株式会社ザッパラス
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設立
- 2000年
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従業員数
- 98名
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平均年齢
- 39.9歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
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株式会社ザッパラス
株式会社ザッパラスの過去求人情報一覧
株式会社ザッパラスで
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仕事
■具体的な業務内容: (1)新規サイトのコンテンツ企画立案、制作、制作スタッフのディレクション、進捗管理 (2)既存サイトの運営、改修 (3)ユーザー獲得企画の立案、コンテンツ制作、実施 (4)コンテンツ監修者の発掘、交渉 など ■入社後の流れ 1)まずは既存サイトの運営からスタート 会員数、退会率、入会率といった数字の推移を検証しながら サイト状況、ユーザー動向をリアルタイムで把握し、 メニューの変更や特集設定、新コーナー企画・立案といった施策を行い、会員数の増加、 クオリティのアップを目指してください。 この経験を通してPDCAスタイルを身につけてください。 2)慣れてきたら新コンテンツの企画・立ち上げも! サイト運営を通じて、ユーザーの特徴、動向などが分かるようになったら、 マーケティングデータを活かした新規コンテンツの企画・立ち上げもお任せします。 3)新サイトの完成を目指します 企画が決定したら、クリエイターやライターへ画像やテキストを発注し、 サイト全体のディレクションを行いながら、開発を進めていきます。 エンジニア、クリエイターなどのチームメンバーと協力しながら ユーザーに楽しんでもらえるコンテンツ開発を目指します。 ■仕事のポイント 数多くのサイトを企画・運営し、多くのユーザーを抱えるザッパラス。 その中で得たノウハウを学ぶことができます。 一方、サイトのオーナーとして自分で企画することができるので、 成果が数字に表れたときやユーザーからコメントがあったときの喜びはひとしおです。 ■今後の方向性 ユーザーが年齢を重ね、生活環境や志向性が変化していく中で、 長くおつきあいを続けていただけるような「ライフタイムプラットフォーム」の構築を目標にする当社。 コンテンツ、コマース、メディアと幅広いサービスを提供しています。 ■仕事環境 社員にもザッパラスと長期的なおつきあいをしてほしい。 そのためにも、会社全体で「働きやすい」会社を創っていきたいと思っています。 靴を脱いでリラックスしながら打ち合わせができるフリースペース、座敷席を用意しているのも、 そんな気持ちの表れです。
給与
月給25万円以上 ※あなたの経験・能力を十分考慮し、規定により決定します。 ※給与には約42時間分のみなし残業代を含んでいます。 【想定年収】 Webサイト企画経験者 /400万円~550万円
勤務地
本社/東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F ※転勤はありません。
仕事
■具体的な業務内容: (1)新規サイトのコンテンツ企画立案、制作、制作スタッフのディレクション、進捗管理 (2)既存サイトの運営、改修 (3)ユーザー獲得企画の立案、コンテンツ制作、実施 (4)コンテンツ監修者の発掘、交渉 など ■入社後の流れ 1)まずは既存サイトの運営からスタート 会員数、退会率、入会率といった数字の推移を検証しながら サイト状況、ユーザー動向をリアルタイムで把握し、 メニューの変更や特集設定、新コーナー企画・立案といった施策を行い、会員数の増加、 クオリティのアップを目指してください。 この経験を通してPDCAスタイルを身につけてください。 2)慣れてきたら新コンテンツの企画・立ち上げも! サイト運営を通じて、ユーザーの特徴、動向などが分かるようになったら、 マーケティングデータを活かした新規コンテンツの企画・立ち上げもお任せします。 3)新サイトの完成を目指します 企画が決定したら、クリエイターやライターへ画像やテキストを発注し、 サイト全体のディレクションを行いながら、開発を進めていきます。 エンジニア、クリエイターなどのチームメンバーと協力しながら ユーザーに楽しんでもらえるコンテンツ開発を目指します。 ■仕事のポイント 数多くのサイトを企画・運営し、多くのユーザーを抱えるザッパラス。 その中で得たノウハウを学ぶことができます。 一方、サイトのオーナーとして自分で企画することができるので、 成果が数字に表れたときやユーザーからコメントがあったときの喜びはひとしおです。 ■今後の方向性 ユーザーが年齢を重ね、生活環境や志向性が変化していく中で、 長くおつきあいを続けていただけるような「ライフタイムプラットフォーム」の構築を目標にする当社。 コンテンツ、コマース、メディアと幅広いサービスを提供しています。 ■仕事環境 社員にもザッパラスと長期的なおつきあいをしてほしい。 そのためにも、会社全体で「働きやすい」会社を創っていきたいと思っています。 靴を脱いでリラックスしながら打ち合わせができるフリースペース、座敷席を用意しているのも、 そんな気持ちの表れです。
給与
月給25万円以上 ※あなたの経験・能力を十分考慮し、規定により決定します。 ※給与には約42時間分のみなし残業代を含んでいます。 【想定年収】 Webサイト企画経験者 /400万円~550万円
勤務地
本社/東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F ※転勤はありません。
仕事
【具体的には】 ◎Webコンテンツ(モバイル・PC・スマートフォン)や特集ページの企画立案 ◎クリエイターやライターなどへの画像/テキスト発注 ◎担当サイトの計数分析(会員数、PV数、入会率、退会率など) 【入社後の流れについて】 ■サイト運営から始めてください 入社後にまず研修を行った後、既存サイトの運営をお任せします。 会員数、PV数、入会率や退会率といった数字の推移をチェックしながら サイトの状況、ユーザーの動向をリアルタイムで把握し、必要な場合には メニューの変更や特集の設定、新コーナーの企画・立案、リニューアル といった施策を行い、会員数の増加を目指してください。 ↓↓ ■慣れてきたら新コンテンツの企画・立ち上げも! サイト運営を通じて、ユーザーの特徴、動向などが分かるようになったら、 新規コンテンツの企画・立ち上げもお任せします。 当社では1000万人以上の会員の分析を行っており、 豊富なマーケティングデータがあります。 それらをもとに収益を上げられるかを視野に入れて、 コンセプトづくりから新コンテンツの立ち上げに携わっていただきます。 ↓↓ ■スタッフと協力しながら新サイトの完成を目指します 企画が決定したら、クリエイターやライターへ画像やテキストを発注し、 サイト全体のディレクションを行いながら、開発を進めていきます。 エンジニア、クリエイターなどのチームメンバーと協力しながら、 あなたの力を存分に発揮して、魅力的なコンテンツ開発を目指してください。 【新コンテンツ開発の流れ】 マーケティング ⇒ 市場調査 ⇒ 事業提携先の発掘 ⇒ 契約交渉・締結⇒ サービス企画 ⇒ 3~4人のチームでサイト開発 ⇒ キャリア公式サイト審査 ⇒ サービス提供開始 ⇒ ユーザー利用動向の分析とPDCA ⇒ SEO・SEM ※新コンテンツは企画から約2カ月程度でリリースしています 【キャリアアップについて】 一般的には、運営 ⇒ 新規コンテンツ企画 ⇒ チーム長 ⇒ マネージャー(プロデューサー)の順に キャリアアップしていきます。25歳未経験で入社したメンバーが、 入社3年目でチーム長やマネージャーになった例もあるなど、 意欲を持って取り組めばチャンスがたくさんある会社です!
給与
月給25万円以上 ※あなたの経験・能力を十分考慮し、規定により決定します。 ※給与には約42時間分のみなし残業代を含んでいます。 【想定年収】 経験者 /325万円~560万円
勤務地
東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー ※転勤はありません。
仕事
【具体的には】 ◎Webコンテンツ(PC・モバイル向け)や特集ページの企画立案 ◎クリエイターやライターなどへの画像/テキスト発注 ◎担当サイトの計数分析(会員数、PV数、入会率、退会率など) 【入社後の流れについて】 ■サイト運営から始めてください 入社後にまず研修を行った後、既存サイトの運営をお任せします。 会員数、PV数、入会率や退会率といった数字の推移をチェックしながら サイトの状況、ユーザーの動向をリアルタイムで把握し、必要な場合には メニューの変更や特集の設定、新コーナーの企画・立案、リニューアル といった施策を行い、会員数の増加を目指してください。 ↓↓ ■慣れてきたら新コンテンツの企画・立ち上げも! サイト運営を通じて、ユーザーの特徴、動向などが分かるようになったら、 新規コンテンツの企画・立ち上げもお任せします。 当社では600万人以上の会員の分析を行っており、 豊富なマーケティングデータがあります。 それらをもとに収益を上げられるかを視野に入れて、 コンセプトづくりから新コンテンツの立ち上げに携わっていただきます。 ↓↓ ■スタッフと協力しながら新サイトの完成を目指します 企画が決定したら、クリエイターやライターへ画像やテキストを発注し、 サイト全体のディレクションを行いながら、開発を進めていきます。 エンジニア、クリエイターなどのチームメンバーと協力しながら、 あなたの力を存分に発揮して、魅力的なコンテンツ開発を目指してください。 【新コンテンツ開発の流れ】 マーケティング ⇒ 市場調査 ⇒ 事業提携先の発掘 ⇒ 契約交渉・締結⇒ サービス企画 ⇒ 3~4人のチームでサイト開発 ⇒ キャリア公式サイト審査 ⇒ サービス提供開始 ⇒ ユーザー利用動向の分析とPDCA ⇒ SEO・SEM ※新コンテンツは企画から約2カ月程度でリリースしています 【キャリアアップについて】 一般的には、運営 ⇒ 新規コンテンツ企画 ⇒ チーム長 ⇒ マネージャー(プロデューサー)の順に キャリアアップしていきます。25歳未経験で入社したメンバーが、 入社3年目でチーム長やマネージャーになった例もあるなど、 意欲を持って取り組めばチャンスがたくさんある会社です!
給与
【年収】 未経験者/335万円~375万円 経験者 /375万円~560万円 ※あなたの経験・能力を十分考慮し、規定により決定します。 ※給与には約42時間分のみなし残業代を含んでいます。
勤務地
東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー ※転勤はありません。
仕事
【具体的には…】 ■メニューや特集ページの企画立案 ■クリエイターやライターなどへの画像/テキスト発注 ■担当サイトの計数分析(会員数、PV数、入会率、退会率など) ■HTML(タグ打ち)によるページ作成・更新 【今後の展開】 SNS「mixi」が提供を始める新しいサービス「mixiアプリ」モバイル版に、 無料ソーシャルアプリケーション『ミク×ミク診断』を提供開始しています。 今後はこのような形態で、他社との提携も含め蓄積しているコンテンツやノウハウをサービス化していく予定です。 【入社後の流れ】 ■入社1年目 まずは先輩が担当する、人気サイトのディレクションを担当していただきます。 どれも携帯キャリア各社の公式メニューとなっているものばかり。 メニューの更新、特集・リニューアル・新コーナーの企画などを手がけていただきます。 ■2年目以降 日々、約500万人の会員の分析を行っているため、豊富なマーケティングデータがあります。 それを元に、新しいコンテンツの企画や新規ビジネスの立ち上げにも携わっていただきたいと思います。 自分で収益を上げられるかということも視野に入れていただき、 サイトの企画や運営などに積極的に携わっていただきます。 【仕事の流れ】 マーケティング ⇒ 市場調査 ⇒ 事業提携先の発掘 ⇒ 契約交渉・締結 ⇒ サービス企画 ⇒ 3~4人のチームでサイト開発 ⇒ キャリア公式サイト審査 ⇒ サービス提供開始 ⇒ ユーザー利用動向の分析とPDCA ⇒ SEO・SEM 【キャリアパス】 25歳未経験で入社したメンバーが、入社3年目でリーダーやマネージャーになった例もあるなど、 チャンスが多いにある会社です。
給与
月給25万円以上 ※上記給与はあくまで最低保証給です。あなたの経験・能力を十分考慮し、規定により決定します。 ※別途、超過残業手当支給あり。
勤務地
東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー ※転勤はありません。
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