株式会社CARTA HOLDINGS
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- 設立
- 1999年
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- 従業員数
- 1,526名
-
- 平均年齢
- 32.4歳
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株式会社CARTA HOLDINGS
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仕事
□■当社×電通の協業事業/自社開発/テレビCM分析サービスの開発・運用をお任せ/日本のみならず海外に新しい価値を創造する可能性あり■□ ■業務内容: テレシーのアプリケーションエンジニアは、顧客に価値提供を行えるプロダクトを開発します。具体的には、テレビCM分析サービス「テレシーアナリティクス」の開発・運用を中心に、以下開発を想定しております。 ・テレビCMアナリティクスサービスの開発、保守運用 ・テレビCMバイイングサービスの開発、保守運用 ・社内オペレーションのシステム化 また、広告主様に対して新しい価値創出のため新規プロダクト開発も行っています。 ■募集背景: 私たちは、既存の製品のサービスレベル維持・新規の機能開発を両立したいと考えています。現在の品質・速度を維持して、広告主様に安心してご利用いただくために運用体制の強化を行うべく、アプリケーションエンジニアを募集することになりました。 アプリケーションエンジニアのミッションは、データサイエンス以外のフロントエンド、バックエンド、インフラ全ての開発をご担当いただけけます。 ■ポジションの魅力: 近年の広告市場において、統計的な手法のプロダクトは注目されています。広告を通じて様々な産業に影響力があるプロダクトを開発することができます。 そんなテレシーでは、優秀なエンジニアに幅広いキャリアアップチャンスを提供しています。将来的にはチームマネジメントも担っていただくことも可能です。中長期的には、テレビCMとインターネット広告を統合的に扱うプロダクトの開発に携わり、日本のみならず海外に新しい価値を創造する可能性もあります。 ▼プロダクト技術スタック 言語(Backend) : Python、Go、PHP[Laravel] 言語(Frontend) : Vue、TypeScript インフラ : AWS ミドルウェア : nginx データベース : Snowflake、Aurora、MySQL モニタリング : Sentry、Re:dash 環境構築 : Docker、TerraForm CI/CD : CircleCi、Github Actions
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>720万円~990万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,576,368円~6,540,000円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:163,680円~225,001円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>600,044円~825,001円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。■業績により決算賞与別途支給:年2回(1月、7月)見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
~当社×電通の協業事業/自社サービス/フルスタックなキャリアも積める/テレビCM分析サービスの開発・運用/国内外への新しい価値創造~ テレシーのアプリケーションエンジニアは、顧客に価値提供を行えるプロダクトを開発します。具体的には、テレビCM分析サービス「テレシーアナリティクス」の開発・運用を中心に、以下開発を想定しております。 ・テレビCMアナリティクスサービスの開発、保守運用 ・テレビCMバイイングサービスの開発、保守運用 ・社内オペレーションのシステム化 また、広告主様に対して新しい価値創出のため新規プロダクト開発も行っています。 ■募集背景: 私たちは、既存の製品のサービスレベル維持・新規の機能開発を両立したいと考えています。現在の品質・速度を維持して、広告主様に安心してご利用いただくために運用体制の強化を行うべく、アプリケーションエンジニアを募集することになりました。 アプリケーションエンジニアのミッションは、データサイエンス以外のフロントエンド、バックエンド、インフラ全ての開発をご担当いただけます。 ■ポジションの魅力: 近年の広告市場において、個人情報規制・各OSのプライバシー強化に伴って、統計的手法の分析が注目されています。オン・オフライン問わず効果計測可能な分析手法を用いて、様々な広告主様の事業成長に貢献できるプロダクト開発をすることが出来ます。 そんなテレシーでは、優秀なエンジニアに幅広いキャリアアップチャンスを提供しています。将来的にはチームマネジメントも担っていただくことも可能です。中長期的には、テレビCMとインターネット広告を統合的に扱うプロダクトの開発に携わり、日本のみならず海外に新しい価値を創造する可能性もあります。 ▼プロダクト技術スタック 言語(Backend) : Python、Go、PHP[Laravel] 言語(Frontend) : Vue、TypeScript インフラ : AWS ミドルウェア : nginx データベース : Snowflake、Aurora、MySQL モニタリング : Sentry、Re:dash 環境構築 : Docker、TerraForm CI/CD : CircleCi、Github Actions
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>720万円~1,080万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,576,368円~7,194,540円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:163,680円~245,461円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>600,044円~900,006円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。■業績により決算賞与別途支給:年2回(1月、7月)見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
~小売業界DX推進/幅広い提案で他社優位性あり/大手顧客担当/育休取得率8割※男性取得実績あり/安定基盤&立ち上げフェーズ~ 【変更の範囲:会社の定める業務】 株式会社DIGITALIO(東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー)に出向いただき、自社サービスのご提案をお任せします。 【サービス】 ・デジクル+:販促キャンペーンやクーポンをデジタル上で展開/管理を行うシステム ※ポイントクーポン/来店ガチャ/POSレジ連携/IDPOSデータ連携可能 ・デジクル商品予約:恵方巻等の季節商品の予約のデジタル化 ・デジクルforLINEミニアプリ:ニーズに合わせてLINEミニアプリのカスタマイズ可能 他社と比較し、LINEミニアプリ以外の幅広いソリューションを提供できますので、顧客課題に合わせたご提案が可能です。 【業務詳細】 大手小売チェーン等とのお取引御座いますが、今後さらなる顧客群の拡大に向けて営業活動に力を入れていくフェーズです。さらなるサービス拡大に向け下記業務をお任せします。 ・小売企業クライアントに対してのニーズヒアリングから運用による効果向上までをセールス担当としてお任せをいたします。 ・特に大手企業様向けセールスを担当して頂きます。 難易度が高いですが、アプローチから始まり、信頼関係を構築し顧客に寄り添い、社内外のメンバーを巻き込み課題解決に取り組むことで営業としてのスキルアップが図れます。 ■やりがい: ・大手チェーンストアやブランドを中心に、アプリやLINEを活用したユーザー体験を生み出すサービスを開発し、新規ユーザー獲得からロイヤリティ向上、エンゲージメントの醸成に携われる ・0→1フェーズに携わり、事業・組織の急成長を目指せる ・顧客との距離が近く、自分たちで作ったサービスで課題解決に貢献できる ■事業内容: 同社は株式会社デジクルと事業提携しており、リテールDX事業部では店舗運営事業者が顧客向けに提供するサービスの企画・開発から運営支援を行い、集客・売上向上の支援を行っております。 ■組織構成: リテールDX事業部 約20名 ‐営業部門10名程度 ‐フロント営業…3名 ‐インサイドセールス…3名 ‐CS…2名 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>550万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,337,092円~5,161,092円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:124,921円~181,920円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>458,012円~667,011円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記を超えた分の割増賃金は別途支給します。※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定※業績により決算賞与別途支給の可能性あり※年2回半期毎の見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開する当社にて、労務担当を募集します。 当組織では、ご志向/経験に合わせて適切にジョブローテーションを実施しており、キャリアとしてBPO側への挑戦も可能性御座いますので、業務範囲を広げたい方大歓迎です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働く環境: ◎えるぼし認定 厚生労働省から女性活躍推進企業が受けられる認定制度で、最上位の3つ星を獲得しています。 午前出社し、午後はお子様のお迎えのため在宅など、ご自身の環境に合わせて就業可能。 ◎PRIDE指標2023 LGBTQ+などのセクシュアル・マイノリティ(以下、LGBTQ+)への取組みの評価指標で、最高ランクのゴールドを受賞しています。 ■業務内容 ▼課題/取り組みたいこと 決まったフローを引き継いで業務を行うのではなく、より効率的なシステム設計や業務フローの構築をしていきます。 ▼任せる業務 ◎事業部の人的課題の解決対応 ◎HR業務に関するDX化の推進 ◎人事システムの構築、設定、業務フロー改善 ◎労務業務実務 ・労務管理/雇用管理 ・健康管理/安全衛生 ・就業規則/規定整備 ・給与/福利厚生 ・社会保険/労働保険 ◎労務に関する相談対応 ◎人事に関わる各種企画、業務基盤構築 等 ※これまでの経験を踏まえて業務をアサインします。 ■得られるスキル: 労務領域の実務から企画等まで幅広く経験することが可能。チーム内ジョブローテーションを随時行います。 ■組織構成:計10名 女性のメンバーが中心に活躍しております。 ‐正社員7名(30~40代前半) ‐派遣 ■やりがい: ・実務を通して専門知識を身につけることができる ・専門知識を活かして事業部の課題解決に貢献できる ・経営統合後の体制構築など0→1、1→10フェーズに携われる ■歓迎条件: ・マネジメント経験のある方 ・労務関連法規、給与計算等の基礎を理解した上で課題対応ができ、自ら企画・ルール策定、フローの整備まで対応してきた方 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>500万円~720万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):248,273円~4,576,368円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:113,760円~163,680円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>189,449円~600,044円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。■業績により決算賞与別途支給の可能性あり■年2回半期毎の見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
データを活用した広告、マーケティング、プロモーションに関するコンサルティング業務を行う株式会社DataCurrentに出向し、クライアントが抱える様々な課題に対し、データを切り口にアプローチしていただきます。営業担当と密に連携を取りながら、データ関連業務をはじめクライアントへのご提案まで幅広い業務をお任せします。 ■DataCurrentについて https://www.datacurrent.co.jp/aboutus/ ■主な業務内容: ・データの棚卸/基盤構築/データパイプライン構築 ⇒クライアントが保有するデータの整理(売上データ、Webサイトのデータなど)と、適切な集約環境の構築、データの集約をするためのパイプラインの構築を行なっていただきます。 ・データの可視化/ダッシュボード構築と、活用戦略の立案(新規獲得/CRM設計) ⇒データの相関関係やそこから得られるインサイトの洗い出し、インサイトをもとにどのような施策を打つのが適切か、営業担当と連携しながら施策案を作成し、クライアントへご提案していただきます。 ・ソリューション/APIの検証とドキュメント化 ・統計/AI/機械学習の実用化 ⇒データに関連する領域では、日々新しいツールがリリースされています。 コンサルタントは常に最新の情報をキャッチアップするとともに、それらを使いこなせるよう、検証していただきます。 ・コラム作成/セミナー登壇/自社マーケティング活動 ⇒これまで培ってきた知見を積極的にWebサイトやセミナー等で情報発信を行なっており、そういった情報発信をきっかけにクライアントからお問い合わせをいただき、商談へつなげていきます。 ■このポジションの魅力: 事業戦略や事業課題に関わるデータを活用したコンサルティングからそれを実現・解決するための技術支援、具体的なマーケティング施策の実行と全方位的にクライアントをサポートします。 少人数組織の為、必要とされる知識や技能はビジネス面から技術面まで幅広く、高度な専門性も身に付けることができる環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>株式会社DataCurrent住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>454万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,307,632円~4,363,632円固定残業手当/月:103,364円~136,364円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>379,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。※業績により決算賞与別途支給。■昇給昇格評価:半年ごとに評価記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
~CTOの右腕として20の事業を技術の力で支援するフルサイクルエンジニアを募集~ CTO直下の組織でCARTAのエンジニア組織を強化し、CARTA経営におけるテクノロジーを推進頂きます。 ■募集背景: 当社では、20を超える事業があります。各事業ごとにエンジニアが所属していますが、よりCARTAとして技術の探索を進め、強みを伸ばしていきたいと考えています。そのために、CTO直下に機動的なエンジニア組織を設けることにしました。 本組織のメンバーは複数の事業開発を経験し、複数の技術領域に長けているシニアなエンジニア陣で構成されています。経験を活かし、あるときは虫瞰の眼で、あるときは鳥瞰の眼でそれぞれの事業にコミットするエンジニアチームを支援する役割です。どのようにチームを支援するかは自身の得意な方法に委ねられます。 ■目指す方向性: ・技術的な困りごとがある事業部が、各々自走できる状態をつくりたい ・長期的には、CARTAがテクノロジーをもとに市場に対して高いパフォーマンスを出すプロダクトを多く生み出していきたい ■期待する役割: ・当社サービスの縦横無尽に開発に携わります。基本的にはウェブ開発が中心ですが、AWS/GCP等のクラウドインフラを整備したり、CI/CD等のビルドからリリースを改善する機会もあります。 ・事業成長のボトルネックをみつけ、各エンジニアチームの課題を解決し、自走を促して頂く事を期待します。ご経験を活かし各チームをエンパワーするのが仕事です。CTOは最も得意なことが最大限発揮できるように環境を用意します。 ・CTO室では社内インキュベーションの機能を有しています。新たな事業創出をCTOと共に技術的・事業的な観点から議論し、実現に向けた道筋を作ります。あなた自身がゼロから事業を立ち上げる一員となり、立ち上げを加速させる役割を担うこともあります。 ■得られるスキルや経験: ・CARTAの複数の事業にエンジニアとして携わる機会があり、事業開発の再現性を高められます ・アンラーンの機会が数多くあります。自らのバイアスを見直し、組織や事業に向き合うスキルを経験あるメンバーからフィードバックをもらいつつ高めることができます ■開発環境: 概ねAWS/GCPのいずれかです。GitHubを使っています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>虎ノ門ヒルズ住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38F 勤務地最寄駅:日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>1,002万円~1,600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):6,609,816円~10,973,460円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:227,221円~363,600円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>833,039円~1,333,055円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。※業績により決算賞与別途支給の可能性あり■昇給昇格評価:半年ごとに評価賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
<東証プライム市場/統合的デジタルマーケティングサービスを展開/縁の下の力持ちとして一緒に会社を支えてくれる仲間を迎えます> ■業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】※詳細は面接時にお伝えします。 ▼課題/取り組みたいこと ・決まったフローを引き継いで業務を行うのではなく、より効率的なシステム設計や業務フローの構築をしていきます。 ・チームメンバーのスキル向上のための育成 ▼お任せする業務 ・事業部の人的課題の解決対応 ・HR業務に関するDX化の推進 ・人事システムの構築、設定、業務フロー改善 ・労務業務実務 -労務管理・雇用管理 -健康管理・安全衛生 -就業規則・規定整備 -給与・福利厚生 -社会保険・労働保険 ・労務に関する相談対応 ・人事に関わる各種企画、業務基盤構築 等 これまでの経験を踏まえて業務をアサインします。 ■組織構成: 労務チームメンバー:正社員7名 派遣社員3名 ■得られるスキル・経験: ・労務領域の実務からHR全体の制度企画立案等、幅広く経験ができる ・リーダー(マネジメント)経験 ■やりがい: ・専門知識を活かして事業部の課題解決や業務効率化に貢献できる ・課題抽出と解決に取り組むことで、広い視点でHR業務に関わることができる。 ・労務領域に留まらず、業務改善や企画立案を経験できる。 ■働き方など: ・えるぼし認定 厚生労働省から女性活躍推進企業が受けられる認定制度で、最上位の3つ星を獲得しています。 ・PRIDE指標2023 LGBTQ+などのセクシュアル・マイノリティ(以下、LGBTQ+)への取組みの評価指標で、最高ランクのゴールドを受賞しています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>600万円~850万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,703,632円~5,527,632円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:136,381円~193,381円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>500,017円~709,017円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。■業績により決算賞与別途支給の可能性あり■年2回(1月、7月)の見直し■固定手当て詳細:LP支援金55,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
■業務内容: リード機械学習エンジニアのミッションは大きく二つあります。 ◆ビジネスの生命線を担う 機械学習モデルの性能向上は、ビジネスに直接的な影響を与えます。CPC(クリック単価)やCPA(成果単価)などのKPIを達成するために、モデルの構築・改善を行います。また、リアルタイムオークションにおける各種ロジックは、ビジネス上の意思決定を自動化する重要な役割を果たします。ビジネスサイドと協力してビジネス課題を解決し、具体的な施策を提案し、その実現に向けたロードマップを策定します。 ◆プロダクトの技術課題へのアプローチ 以下のような技術的な課題に対処し、プロダクトの品質向上に貢献します。 ・入札価格の決定…広告リクエストの属性(メディアやユーザー情報など)と案件情報(ターゲティング情報など)を組み合わせて、最適な入札価格を決定します。入札価格を低く抑えることは広告効果の向上に直結します。 ・クリエイティブ選択…数あるクリエイティブの中から、効果的な(クリック率が高いなど)ものを選択します。 ※株式会社CARTA MARKETING FIRMに出向となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働く環境: ◆低レイテンシーな機械学習システム 自社プロダクトのDemand Side Platformでは、リクエストあたり100ms程度でレスポンスを返す必要があります。機械学習モデルが推論に使える時間は10ms程度です。低レイテンシーな機械学習システムを開発したいエンジニアは挑戦しがいのある環境です。 ◆Snowflakeやdbtを活用したモダンなデータ基盤 デジタル広告においてデータは命です。データ分析やモデル構築などにおいてデータを中心に意思決定をします。データ基盤チームは、配信ログなどのデータについてデータ品質を担保してくれます。プロダクトチームのエンジニアはdbtを使用して簡単に分析・学習用のデータを抽出する環境が整っています。データ基盤チームは機械学習エンジニアがその専門性を最大限に活かすサポートをします。 ■CARTA MARKETING FIRMについて: 「クライアントの事業を進化させる」 をミッションに、デジタルや広告に領域を限定せず、クライアントのあらゆるマーケティング課題に向き合っていく事業会社です。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>株式会社CARTA MARKETING FIRM住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階勤務地最寄駅:JR線受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>900万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,884,788円~10,248,948円その他固定手当/月:67,788円~76,308円固定残業手当/月:191,813円~319,613円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>750,000円~1,250,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。■その他固定手当:深夜手当15時間12,788円~21,308円+LP支援金55,000円■業績により決算賞与別途支給■給与見直し:年2回(1月、7月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
デジタルマーケティング事業を展開する株式会社CARTACOMMUNICATIONS(略称CCI)へ出向いただき、電通のビジネスプロデュース局(クライアント向き合いの営業セクション)と共に、クライアントの課題設定及びマーケティング戦略の立案をご担当いただきます。 ■業務内容: GoogleやYahoo!などのリスティング広告、動画広告やFacebook・LINE・Twitter・Instagram等のSNS広告を中心に、クライアントと向き合いながら提案を行い、レビューや次回施策の実施などを行っていただきます。ゆくゆくは新規ビジネスプロデュース局の開拓をしていきたいと考えておりますが、現在はご依頼頂いている既存案件の対応を中心に行って参ります。 ■業務詳細: ・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応 ・クライアントの課題整理 ・戦略立案 ・提案資料作成 ・進行ディレクション ・効果検証、レポーティング ■クライアント業種例: 食品メーカー、石油会社、保険会社、化粧品メーカー、官公庁 など ■業務の特徴: 主に広告領域が中心で、一人あたり3~5件の案件をご担当いただく予定です。広告出稿先となる媒体・プラットフォームを担当する社内他部署と密に連携して案件を担当します。 ■当ポジションの魅力: ・世界有数の総合代理店である電通と連携し案件を動かしていくため大きな目標・予算・プロジェクトを経験することができます。 ・クライアントと直接の接点をもつ機会も多いので、クライアントの課題解決への貢献を実感することができます。 ・会社としての注力領域でもあるため、事業を成長させていく達成感を味わうことができます。 ■働き方について: 月平均約30時間程度になります。週2~3日のリモートワークを実施しております ■当社について: 会社全体としてデジタルを通じて多様で新しいサービスやコンテンツ・ソリューションを提供しており、その中でもCCI はデジタルマーケティングの統合管理・ご提案を得意領域としている会社になります。メディアレップ事業のみならず、デジタルマーケティングの最前線で事業会社様に向けて付加価値の高い積極的な提案を行う存在になります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>株式会社CARTA COMMUNICATIONS住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36~38F受動喫煙対策:その他(喫煙室設置)
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>600万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,363,632円~8,726,868円固定残業手当/月:136,364円~272,761円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>500,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたしますが、現職以上のご提示ができるよう調整をさせて頂きます。■業績により決算賞与別途支給:年2回(1月、7月)見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
~自社サービス/フルスタック/上流工程~ 多くのメディアを保有するDIGITALIO社ですが、 コンテンツデータベースビジネス事業部(以下CDB事業部) にて、アプリケーションエンジニアを募集します。CDB事業部では、出版社との協業により、様々なコンテンツを正しく次世代に残していく。あるいは新しく生み出すために、コンテンツ業界をサポートすることをミッションとしています。 ■職務内容: 入社後は弊社が展開する各サービス、開発環境などを把握していただきます。その後、出版社におけるコンテンツ生成~データベース構築~コンテンツのアウトプットまで、出版社と伴走しながら、日本のコンテンツ産業のDXに取り組んでもらいます。 ■開発環境: PHP Vue.js AWS EC2 RDS(MySQL) Terraform CloudWatch Route 53 ACM ■魅力: 出版社が保有する信頼性の高い1次データを取り扱いながら、様々なビジネスにチャレンジすることが可能です。事業としての公共性や社会性が高く、チームメンバーは「日本の文化に貢献している」という思いで、日々の業務に従事しています。日本という国が好きな方、日本文化の反映や維持に興味がある方にとっては、とても魅力的な職場です。 ■組織: チームは少数精鋭で、6人のメンバー(プロデューサー2名&エンジニア4名)で構成されています。エンジニアは開発するだけでなく、ビジネスサイドとも連携しながら共に要件を決めプロジェクトを進行していきます。 業務はリモートでの作業を中心として行い、必要に応じてオフラインでのミーティング等も行っています。 ■事業について: DIGITALIOではECナビやPeXといったポイントサービスをはじめとして、多様なサービスを今まで立ち上げ、育ててきました。内製のみならず、出版社や大手航空事業者など、多くのパートナー企業とともに、サービス開発・運営をしています。例:コトバンク/マンガペディア ■こんな方歓迎!: バックエンド、フロントエンド、インフラに強いこだわりなくどれでもやってみようと思える方/可用性の高いアーキテクチャ選定及びプロダクトの技術的な側面からのリードをし、運用しやすい仕組みへと改善した経験のある方/開発リーダーとしてエンジニア以外の職種との調整経験がある方
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>540万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,267,276円~5,161,092円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:122,761円~181,920円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>450,034円~667,011円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。業績により決算賞与別途支給の可能性あり年2回半期毎の見直し、交通費別途支給(月額5万円まで)※固定残業代については別欄明記賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
■業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 広告主に対して、アカウントプランナーとタッグを組み、戦略立案・施策実施・効果分析までを一貫して担当いたします。プレイヤーとして課題に対して最適なアカウント設計・運用・提案を行いながら、運用組織のマネジメント業務もお任せする予定です。 ■業務詳細: ・アカウントプランナーと連携した課題の抽出・ターゲット選定 ・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案 ・メディアプランニング・実運用 ・レポート/レビュー資料作成 ・広告主に対しての改善提案 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 ■クライアントジャンル: 大手ゲームアプリ、ライブ配信、漫画アプリ、D2C ※クライアントジャンル、Web/アプリ問わず幅広く支援しております。 ■業務効率化について: 入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務をグループ会社CARTA KNOTと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。 ■取り扱い媒体: Yahoo!/Google/X(Twitter)/Meta/LINE/ASA/TikTok/Zucks/テレシー/その他DSP・ADNW メガプラットフォームの活用は勿論ですが、広告主の本質的な課題解決を実現するためのチャネル・プラットフォーム選定を行っています。 ■魅力: ・外部プラットフォーム運用での知見はもちろんのこと、自社プラットフォームを保有している為、自ら考えた事が機能に対してのブラッシュアップに繋がり、自社プロダクトを育てることができる ・海外案件を含めた多ジャンルの広告運用に携われる ・誰もが知る大手クライアントや海外クライアントの取り扱いも多く、Globalな人材がいる環境で、事業成長・組織成長の両軸でビジネス視点を持ちながら業務に携われる また『広告運用=管理画面と向き合う』という考えではなく、下記のやりがいを持って幅広く関割ることが可能です。 ・広告主と向き合い課題のヒアリングから解決までを担える ・デジタルマーケティングに留まらず、オフライン施策含めた統合プランニングに関わることができる 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36~38F勤務地最寄駅:日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,023,672円~5,953,392円固定残業手当/月:81,360円~170,550円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,666円~666,666円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。■業績により決算賞与別途支給/年2回(1月、7月)の見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
【クライアントのあらゆるマーケティング課題に向き合う/名古屋を拠点に幅広くお任せ/テレビCMからデジタルの刈取施策までフルファネル支援】 ■募集背景:【変更の範囲:会社の定める業務】 「チャネル」×「業界」の広さと深さを持ったプランナーを採用し、フロント力を強化する事で、CARTAグループの強みであるプロダクト開発力を活かしながら、クライアントの業績拡大と新たな価値創出を実現するためアカウントプランナーを募集致します。 ■業務内容: 広告主が抱えるマーケティング課題に対する、グループや外部アセットを活用したアカウントプランニング業務をお任せいたします。 ※CARTA MARKETING FIRMへ出向いたします。 ■業務詳細: ・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応 ・広告主の課題整理 ・オンオフ統合のマーケティング戦略立案※1 ・運用型広告のディレクション ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 ※1:テレビCM/Web広告/PR/インフルエンサー/データ/リサーチ/イベント/制作/CRMなど ■取り扱い媒体: Yahoo!/Google/X(Twitter)/Meta/LINE/TikTok/Zucks/PORTO/その他媒体、オフラインメディア メガプラットフォームの活用は勿論ですが、広告主の本質的な課題解決を実現するためのチャネル・プラットフォーム選定を行っています。 ■支援実績例: (1)テレビCMからデジタルの刈取施策までフルファネル支援 (2)TVログデータを活用したミドルファネル施策 (3)オンオフ統合型の効果検証モデルの確立支援 ■やりがい: ・電通グループ各社と連携した、マスとデジタルの統合提案力 ・広告主が抱える、ブランディングからダイレクトまで幅広い案件に携われる ・少数精鋭の組織で裁量権をもって働ける ■組織構成:※2023年10月時点 組織全体:約270名 以下部署構成 ・営業局 ・統合マーケティングコミュニケーション局 ・プロダクト局 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>中部支社 住所:名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビルディング 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>★本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36~38F勤務地最寄駅:日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,974,880円~5,156,960円その他固定手当/月:62,110円~66,370円固定残業手当/月:106,650円~170,550円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,666円~666,666円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。※業績により決算賞与別途支給:年2回(1月、7月)見直し※その他手当:深夜15時間分の固定残業手当(7,110円~11,370円)+LP支援金(55,000円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
【パフォーマンス運用×LTV領域をメインに幅広い案件でクライアント事業拡大に貢献/マーケティングの観点から思考・実行/各種資格取得等も積極的に支援】 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 プロジェクト単位でチームを組み、主にFacebook、Yahoo!、Google、LINEなどのメディアに出稿時に利用するバナーや動画などの制作物を通じてクライアントの事業拡大に貢献いたします。自身や外部委託先の作成した広告の効果を見て、実行と施策を繰り返してもらうのはもちろんのこと、「クライアントの商材はどのようにしたら売れるのか?」をマーケティングの観点から思考し、実行いたします。 ※CARTA MARKETING FIRMに出向となります。 ■業務詳細: ・担当商材やマーケット調査 ・ターゲット決定や顧客インサイトの理解 ・記事ランディングページや静止画バナー、動画広告の制作 ・効果分析・改善提案 ・アカウントプランナーとの連携 ■顧客種別: クライアントジャンル:国内化粧品、健康食品などのECジャンルやメーカーなどがメイン 規模感:1クライアントあたり月間数百万円~数千万円規模 ■やりがい: ・事業が伸びて、人数が増えていく面白さを初期メンバーとして体験できる ・ただものを売るだけでなく、クライアントのPLや顧客育成等、深い箇所まで踏み込んだ経験ができる ・Google、Facebook、Yahoo等様々なメガプラットフォームの知見をつけられる ※各種資格取得等も積極的に支援します。 ■CARTA MARKETING FIRMについて: 「クライアントの事業を進化させる」 をミッションに、デジタルや広告に領域を限定せず、クライアントのあらゆるマーケティング課題に向き合っていく事業会社です。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>株式会社CARTA MARKETING FIRM住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階勤務地最寄駅:JR線受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>450万円~700万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,612,724円~4,428,000円その他固定手当/月:61,394円~64,938円固定残業手当/月:95,907円~149,063円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>375,028円~583,001円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。■その他固定手当:深夜手当15時間6,394円~9,938円+LP支援金55,000円■業績により決算賞与別途支給■給与見直し:年2回(1月、7月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
【株式会社CARTA MARKETING FIRMへ出向/オンオフ統合のマーケティングエージェンシーのシニアアカウントプランナー職/手段は限定せず、課題解決のために幅広いマーケティング施策を企画/テレビCMからデジタルの刈取施策までフルファネル支援】 「チャネル」×「業界」の広さと深さを持ったプランナーを採用しフロント力を強化する事で、CARTAグループの強みであるプロダクト開発力を活かしながら、 クライアントの業績拡大と新たな価値創出 を実現するための募集となります。 ■職務内容: ・広告主が抱えるマーケティング課題に対する、グループや外部アセットを活用したアカウントプランニング業務 ・チームビルディング ■職務詳細: ・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応 ・広告主の課題整理 ・オンオフ統合のマーケティング戦略立案 ※1 ・運用型広告のディレクション ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 ※1‥テレビCM/Web広告/PR/インフルエンサー/データ/リサーチ/イベント/制作/CRMなど ■職務のやりがい: ・電通グループ各社と連携した、マスとデジタルの統合提案力 ・広告主が抱える、ブランディングからダイレクトまで幅広い案件に携われる ・少数精鋭の組織で裁量権をもって働ける ■出向先である「CARTA MARKETING FIRM」について: ”クライアントの事業を進化させる”をミッションに、広告代理事業を展開する「ATRAC」と「CARTA AGE」、国内最大級のスマートフォンアドネットワークやグローバル広告主向けに広告代理事業を展開する「Zucks」、ブランド広告主向けアドプラットフォーム「PORTO」の4社が統合し、2023年10月1日からCARTA MARKETING FIRM(カルタマーケティングファーム)となりました。我々はマーケティングファームとして、クライアントのマーケティング課題解決に努めるべく、デジタルマーケティングを中心に価値を提供してまいります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>株式会社CARTA MARKETING FIRM住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階勤務地最寄駅:JR線受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>720万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,576,368円~8,067,276円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:163,680円~272,761円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>600,044円~1,000,034円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。・業績により決算賞与別途支給:年2回(1月、7月)見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
【株式会社CARTA MARKETING FIRMへ出向/オンオフ統合のマーケティングエージェンシーのストラテジックプランナー職/手段は限定せず課題解決のために幅広いマーケティング施策を企画/テレビCMからデジタルの刈取施策までフルファネル支援】 様々なクライアントと実際にコミュニケーションをとりながら、クライアントのデジタルマーケティングにおける課題抽出~戦略立案/改善施策提案までを担当していただきます。リサーチを活用した課題分析~プロモーションにおけるコンセプトワーク~全体戦略設計~施策立案/提案~効果検証まで、一連の業務をお任せします。 ■職務詳細: ・課題分析(市場調査) ・デジタル領域におけるマーケティングの戦略設計 ・戦略に即した各種のKPI設計やそれに基づくPDCAサイクル構築 ・メディアプランニング ・データを起点にしたコミュニケーション(クリエイティブ・企画)の設計 ・中長期的な施策の効果分析と改善案の立案 ■職務のやりがい: ナショナルクライアントからスタートアップまで企業規模を問わず、様々な業種(食品、エンタメ、金融、流通、化粧品・コスメなど)の案件を担当することが可能です。また、デジタルを中心に、マスメディアも含めて統合的なプランニング業務に関われます。広告主と向き合い課題のヒアリングから解決までを体感できます。新規立ち上げ部門で、裁量権をもって働く事が可能です。 ■出向先である「CARTA MARKETING FIRM」について: ”クライアントの事業を進化させる”をミッションに、広告代理事業を展開する「ATRAC」と「CARTA AGE」、国内最大級のスマートフォンアドネットワークやグローバル広告主向けに広告代理事業を展開する「Zucks」、ブランド広告主向けアドプラットフォーム「PORTO」の4社が統合し、2023年10月1日からCARTA MARKETING FIRM(カルタマーケティングファーム)となりました。我々はマーケティングファームとして、クライアントのマーケティング課題解決に努めるべく、デジタルマーケティングを中心に価値を提供してまいります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>株式会社CARTA MARKETING FIRM住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階勤務地最寄駅:JR線受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>720万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,576,368円~8,067,276円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:163,680円~272,761円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>600,044円~1,000,034円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。・業績により決算賞与別途支給:年2回(1月、7月)見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
【株式会社CARTA MARKETING FIRMへ出向/オンオフ統合のマーケティングエージェンシーのシニアコンサルタント職/手段は限定せず課題解決の為に幅広いメディアを活用】 広告主が抱えるマーケティング課題に対する、グループや外部アセットを活用したメディアプランニング兼運用コンサルティング業務をお任せ致します。 ■職務詳細: ・アカウントプランナーと連携した課題の抽出・ターゲット選定 ・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案 ・メディアプランニング・実運用 ・レポート/レビュー資料作成 ・広告主に対しての改善提案 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 ※デジタル領域の効果測定ツール以外にも、電通グループやCARTA HOLDINGSが保有するテレビCMの視聴ログなどのオフラインデータを掛け合わせた、ユーザーインサイトに基づく広告運用を実現出来ます。 ■業務効率化について: 入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務をグループ会社 CARTA KNOTと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。 ■職務のやりがい: 『広告運用=管理画面と向き合う』という考えではなく、下記のやりがいを持って幅広く関わっていただけます。 ・広告主と向き合い課題のヒアリングから解決までを担える ・デジタルマーケティングに留まらず、オフライン施策含めた統合プランニングに関わることができる ■出向先である「CARTA MARKETING FIRM」について: ”クライアントの事業を進化させる”をミッションに、広告代理事業を展開する「ATRAC」と「CARTA AGE」、国内最大級のスマートフォンアドネットワークやグローバル広告主向けに広告代理事業を展開する「Zucks」、ブランド広告主向けアドプラットフォーム「PORTO」の4社が統合し、2023年10月1日からCARTA MARKETING FIRM(カルタマーケティングファーム)となりました。我々はマーケティングファームとして、クライアントのマーケティング課題解決に努めるべく、デジタルマーケティングを中心に価値を提供してまいります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>株式会社CARTA MARKETING FIRM住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階勤務地最寄駅:JR線受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>720万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,576,368円~8,067,276円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:163,680円~272,761円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>600,044円~1,000,034円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。・業績により決算賞与別途支給:年2回(1月、7月)見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
デジタル×サービスデザインカンパニーとして「ヒトが必要とする価値」を掲げる株式会社DIGITALIOに出向し、リテールDX事業本部のPdM(製品データ管理)をご担当いただきます。 ■業務概要: ・デジタルを活用したサービスの企画/構築/提供を通じて新たな顧客体験を創出し、店舗運営企業の集客/売上の向上支援を実施する。 ■業務内容:下記をメインミッションにし、少数組織のため役割を限定せず関わる領域を広げていただけます。 ・取引先となる小売企業の事業課題を解決するサービスの要件設計(※ネイティブアプリやLINEミニアプリを軸とした提案がメインとなります) ・アプリの開発~サービスリリース~リリース後の改善プロセスの設計&実行 ・セールスやカスタマーサクセス担当、パートナー企業と連携したプロジェクトマネジメント ■導入事例: ・業界大手100円ショップ向けキャンペーンサービス(LINEミニアプリ) ・地方スーパーマーケット向け電子マネー搭載アプリ(ネイティブアプリ) ・スポーツ用品小売向けポイントカードアプリ(LINEミニアプリ) ■想定キャリアパス: チームマネージャーや、事業責任者 など ■本ポジションでのやりがい: ・いわゆる「DX」サービスとして、小売業界が抱える負を解消できる。 ・大手チェーンストアやブランドを中心に、アプリやLINEを活用したユーザー体験を生み出すサービスを開発し、新規ユーザー獲得からロイヤリティ向上、エンゲージメントの醸成に携われる。 ・0→1フェーズに携わり、事業/組織の急成長を目指せる。 ・顧客との距離が近く、自分たちのサービスで課題解決に貢献できる。 ■使用ツール: Notion/figma/Slack/Gather等 ■企業事業概要: ・当社は複数のサービス運営を行うことで顧客エンゲージメント実現/顧客満足度向上の支援を行っております。 ・リテールDX事業部では店舗運営事業者が顧客向けに提供するサービスの企画/開発から運営支援を行い、集客/売上向上の支援を行っております。 ・ネットスーパーやキャッシュレス、セルフレジやデジタルチラシなど、日本で大きな変革が起ころうとしている実店舗/オフラインの現場で、顧客体験を再定義しCX/DXを実現することがミッションです。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>株式会社DIGITALIO住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>550万円~650万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,337,092円~4,070,184円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:124,921円~147,840円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>458,012円~542,022円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■前職の給与・能力/経験を考慮の上決定■業績により決算賞与別途支給の可能性あり■年2回半期毎の見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
■業務内容: 広告配信や運用、提案業務に関連するWebアプリケーション、業務効率化ツールなど内製システム開発を行うチームにて、自社システムの設計・開発、及び改善提案や技術選定などをお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ジョインいただくプロダクトについて: ◎Lake.bi(社内外提供サービス) デジタル広告業務をサポートする業務効率ツール。30を超える主要メディア、プラットフォームとデータを連携しており、出稿データを一元管理するダッシュボード、Excelでのレポート抽出機能を実装しており、業務負荷の大幅な軽減を実現しています。 ■開発環境: ・言語 └Backend|Java(Spring Boot) └Frontend|React └Batch | Java ・インフラ └AWS ・データストア └Snowflake、PostgreSQL ・CI/CD └GitHub、AWS Codeシリーズ ・コード管理 └GitLab、GitHub、CodeCommit ・コミュニケーション └Slack、Google Meet ■配属先: テクノロジー・ディビジョン アプリケーション局 社内における技術開発部門として、さまざまなシステムやサービスを開発、インテグレーションを行い、社内・社外に提供しています。アプリケーション局では、インターネット広告事業の業務システム開発やデータ分析基盤のシステム開発など、社内外のシステム開発を行っています。 ■やりがい・魅力: ・大規模で、運用難易度の高いプロダクトに携わる経験を得られる ・システム企画・提案から携わることができ、アーキテクチャやフレームワークなどの選定も行うことができる(フルサイクル開発) ・既存の技術に囚われず、新しい技術を取り入れることに対して柔軟な組織風土である ・CARTA全体での技術的な共有機会が多く、幅広い知識や技術を学ぶことができる 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36~38F勤務地最寄駅:日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):6,000,000円~9,000,000円<月額>500,000円~750,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。※その他固定手当て詳細:深夜割増賃金15時間分(9,240円~11,370円 ※超過分別途支給)、LP支援金(55,000円)■業績により決算賞与別途支給の可能性あり■評価:半年ごとに評価賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
~立上げ3年目の成長フェーズ/大手代理店引き合い多数のデジタルマーケター育成商材/インバウンド営業9割/東証プライム上場~ デジタルマーケターを育成するための動画学習サービス「D-Marketing Academy」(https://www.d-m-a.jp/d-marketing-academy)の営業をお任せします。 ■サービス概要: 良質なコンテンツと学習者が学ぶべきカリキュラムを導入企業と伴走して作成することで、効率的に学習者の土台作りからスペシャリティを要すための専門性まで、幅広いコンテンツ提供を実現しています。その甲斐あって大手広告代理店を筆頭にインバウンドでの問い合わせが増えている状態です。 ■業務概要: ・サービス導入検討クライアントに向けた新規導入営業 └お問い合わせ頂いたお客様へのインバウンド営業が9割程度 ・既存クライアントに向けたアップセル営業や休眠クライアントへのアプローチ営業 ・営業戦略立案 ■具体的な業務内容: ◎新規クライアントの開拓 ・社内保有している企業リストへのアタック、商談設定 ・インバウンドの問い合わせ対応 ◎既存クライアント対応 ・契約アカウント数増加のためのアップセル提案 ・Webマーケター育成における課題の深堀り、解決策提案 ・未契約クライアントへのアプローチ ■業務の流れ: まずは営業として上記をミッションとし、ゆくゆくはサービス導入に向けた事業提携等の推進、顧客のWebマーケター人材育成における課題整理や解決策提示、顧客の声を元にしたプロダクト改善案の検討などもお任せしていく予定です。 ※上記あくまでも想定される業務の一例のため、入社時の事業フェーズなどによって変化する可能性があります。 ■当ポジションのやりがい: ・少人数組織のため、ひとりひとりの裁量が大きい ・経営視点でビジネスに関わり、サービスや会社の成長の当事者になれる ・自身が作ったサービスを多くの人が閲覧/学習することで、個人や企業の成長に貢献できる ■D-Marketing Academyの強み: ・デジタルマーケティングに特化した膨大な動画コンテンツ(約400講座) ・知識定着を支援する膨大なeラーニング機能 ※導入実績:電通、ロッテ、アドウェイズ、オプト、松井証券など
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,038,880円~5,160,960円その他固定手当/月:57,110円~66,370円固定残業手当/月:106,650円~170,550円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>417,000円~667,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。■業績により決算賞与別途支給の可能性あり■年2回(1月、7月)の見直し■その他固定手当:深夜労働手当15時間(超過分別途支給)+LP支援金55,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
■業務内容: インフラ担当、更にはCCI全体の情報システム担当として、サービス基盤の提案、構築や運用など、関連する業務を幅広く行います。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ◎社内、社外向けのサービス基盤担当 ・AWSやGCPなどのプラットフォーム、その他SaaSを利用したサービス基盤の提案、構築 ・IaCなどを意識したシステム基盤の管理と運用 ・セキュリティ担当として、システム運用の中で脆弱性やインシデントの対応 ◎広告管理業務システム担当 ・社内開発された各種広告管理のシステムの運用 ・今後のシステム改変、バージョンアップを社外の情報システム部門担当やSIとの調整、社内の要件の整理とプロジェクトの全体管理 ・サービス監視・バックアップ運用 ・問合せ・依頼対応、システム改修・障害対応 └社内エンドユーザからの問合せエスカレーション対応 └組織改編に伴うマスタ設定変更の取りまとめ └システム改修対応 -改修要件をユーザやインフラ担当、開発会社と調整 -仕様変更のユーザ向けドキュメント作成とアナウンス └障害、システムメンテナンス対応 -ユーザへのアナウンス -メンテナンス作業、障害復旧作業の調整 ・定期作業 └AWS等の支払処理 └証明書更新作業(年次) └リザーブドインスタンス購入(年次) └WindowsOSパッチ適用(月次) └IT全般統制対応(年2回) └運用履歴や構成資料などの証憑提出 ・非定期作業 └AWSから通知されるメンテナンス対応 └ミドルウェアのEOLやパッチ適用対応 └アプリリリース時の手動バックアップ など ■内製ソフトウェア開発業務で使用しているツール: ・プロジェクト管理:GitLab、GitHub ・問い合わせ受付:Jira ・データベース:MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Snowflake ・データ分析:Tableau、Amazon QuickSight ■やりがい: ・プロダクトの企画、開発、効果検証、改善のサイクルに一気通貫で携わることで、提供価値のデリバリーに直接貢献し、サイクル自体の改善も可能です ・自分たちで目的に応じて最適な技術を選定できます 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36~38F勤務地最寄駅:日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>750万円~1,100万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,794,540円~7,342,908円その他固定手当/月:65,654円~70,634円固定残業手当/月:159,807円~234,507円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>625,006円~917,050円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。※その他固定手当て詳細:深夜割増賃金15時間分(10,654円~15,634円 ※超過分別途支給)、LP支援金(55,000円)■業績により決算賞与別途支給の可能性あり■評価:半年ごとに評価賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
~広告業界未経験歓迎/残業時間30時間程度/若手活躍組織/海外ゲーム会社取引多数/内製開発のため改善提案可能~ 【変更の範囲:会社の定める業務】 国内外のゲーム会社様含め、電子書籍・漫画アプリ、D2Cジャンルにて広くご評価頂いております、自社商材「Zucks」のご提案および、広告の配信/運用のプランニングをお任せします。 プロダクトは内製しており、顧客の声を取り入れてのサービス改善や、どのような配信がCVにつながるのかを顧客にご提案することができます。 ・自社アドプラットフォーム「Zucks」のセールスとコンサルティング業務 ・クライアントのマーケティング戦略の立案 ・メディアプランニング・実運用 ・レポート/レビュー資料作成 ・広告主に対しての改善提案 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 ■業務の流れ: <オンボーディング期間> 習熟度によって前後しますが、1~2ヶ月を目安にOJTと一緒に業務を行っていただきます。お客様とのやりとりを通じて業界用語の習熟や社内管理画面の使い方のレクチャーをメインに社内メンバーとの交流も行っていただきます。 配属前に運用部隊での研修も実施しますので、ご提供するサービスの全体感をご理解いただいた上でお客様にご提案することが可能です。 <上記終了後> チームリーダーからのサポートを受けながら1営業担当として、まずは1顧客のご担当をしていただきます。その後、半期毎の目標設定・キャリアプラン設計を上長と行いながら社内外のミッションに取り組んでいただきます。 ■出向先について: ”クライアントの事業を進化させる”をミッションに、広告代理事業を展開する「ATRAC」と「CARTA AGE」、国内最大級のスマートフォンアドネットワークやグローバル広告主向けに広告代理事業を展開する「Zucks」、ブランド広告主向けアドプラットフォーム「PORTO」の4社が統合し、2023年10月1日から株式会社CARTA MARKETING FIRM(カルタマーケティングファーム)となりました。我々はマーケティングファームとして、クライアントのマーケティング課題解決に努めるべく、デジタルマーケティングを中心に価値を提供してまいります。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>株式会社CARTA MARKETING FIRM住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階勤務地最寄駅:JR線受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>408万円~780万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,307,276円~5,012,724円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:92,761円~177,301円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>340,034円~650,028円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。・業績により決算賞与別途支給:年2回(1月、7月)見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
~自社サービス/自社外サービスの開発/上流工程/メディアの課題ヒアリング~ 株式会社fluctに出向し、お客様でありパートナーでもあるメディアの課題に寄り添い、顧客視点で真に求めるものを捉え、技術を軸に一緒に課題を解決していただきます。 【詳細】 ・fluctはSSPの提供およびGoogle AdManagerの導入・運用のサポートを始めとして、メディアの収益化に関するコンサルティングを行っています。扱うツールは自社の製品だけではありません。 ・WordPressを使って実装されているメディア、ReactやVue.js等SPAで実装されているメディアもあれば自社開発ではなく外部に開発をお願いしているメディア、HeaderBiddingを導入したい、流入分析をしてメディアを伸ばすための戦略に役立てたい、どの広告事業者の効果がいいのかA/Bテストしたい等々...抱えている課題や背景はメディアによってそれぞれ異なります。 ・それぞれの要望に対し課題の本質を見極め、解決するためには広告・マーケティング領域の知識とWeb技術に関する広範な理解が必要となります。 ■配属先について: ・CREチームはエンジニアリングを軸に、メディア運営の課題を解決していくチームです。 ・CREはメディアからの問い合わせにただ応答していくチームではありません。 ・お客様の複雑かつ本質的な課題を抽出し、技術的側面からも発展的な解消ができるように知識を身につけ、自分たちが扱うプロダクトを理解し、継続してフィードバックの質を高めることが仕事です。 ・メディアと直接会話をし、根本的な課題・ペインを知ることはCREの重要な仕事です。 ■株式会社fluctとは: 「パブリッシャーの成長を共創する」をミッションにWebメディアやスマートフォンアプリに対し、SSP(Supply-Side Platform)「fluct」と国内で3社のみ認定を受けた「サイト運営者向けGoogle認定パートナー」として、「DoubleClick Ad Exchange」の導入及びコンサルティングを行うメディアマネタイズ支援事業を軸としたアドテクノロジーカンパニーです。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>(出向先)株式会社fluct住所:東京都港区虎ノ門1丁目23-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36~38階勤務地最寄駅:JR線受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,703,632円~6,609,816円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:136,381円~227,221円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>500,017円~833,039円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。※業績により決算賞与別途支給の可能性あり※年2回半期毎の見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
【アドテクノロジー業界のプロフェッショナルとして成長できる環境/幅広くキャリア形成が可能】 ■概要: 広告代理店・DSPのプログラマティック広告配信における、媒体とクリエイティブの両面に責任を持つメディアプランニング営業としてご活躍頂きます。 ※アドテクノロジーカンパニーである株式会社fluctに出向となります。 ■ミッション: 担当する広告代理店・広告主の広告効果最大化、広告配信の実現を支援頂きます。広告会社様(広告代理店)と連携し、広告主のニーズに合わせた最適なメディアプランニングやクリエイティブフォーマットを提案します。 ■詳細: ・新規広告代理店の開拓営業 ・既存広告代理店、DSPへの営業、対応 ・GoldSpotを活用したリッチクリエイティブフォーマットの企画、提案 ・配信媒体の開拓営業 ※折衝先は、大手広告代理店を中心にデジタル専業代理店、DSP事業者など、幅広くご提案頂きます。 ■組織構成: 11名が在籍しています。 ■やりがい: アドテクノロジー業界のリーディングカンパニーであるfluctの最前線で、外部ビジネスパートナーとのアライアンス、プロダクト強化、プロジェクトマネジメント等、網羅的な業務を担い、市場を自ら創っていけるエキサイティングなポジションです。 また、世界中のビジネスパートナーとのコラボレーションを通して、業界や事業への俯瞰的視点や、最新の技術動向や知識を得ることができ、アドテクノロジー業界のプロフェッショナルとして成長できる環境です。 ■想定されるキャリアパス: 完全フラットで年功序列一切なしの組織で、プロダクト開発やパートナーアライアンスからスタートし、リーダーやマネージャー、fluct内やグループ内での新規事業や組織の立ち上げなどを想定 ※経験や志向性によってミッションやキャリアパスは柔軟に変更していきます。 ■株式会社fluct: Webメディアやスマートフォンアプリに対し、国内で4社のみ認定を受けた「サイト運営者向けGoogle認定パートナー」とSSP(Supply-Side Platform)「fluct」を中心に、「Google Ad Manager」などの導入及びコンサルティングを行うメディアマネタイズ支援事業を軸としたアドテクノロジーカンパニーです。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>(出向先)株式会社fluct住所:東京都港区虎ノ門1丁目23-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36~38階勤務地最寄駅:JR線受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>550万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,373,092円~6,609,816円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:124,921円~227,221円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>461,012円~833,039円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定※業績により決算賞与別途支給の可能性あり■昇給昇格評価:半年ごとに評価賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
~自社サービス/ニーズを元に新規企画・既存カスタマイズ/フレックス/小売業界DX/社会貢献性/2020年スタートの新事業~ 株式会社DIGITALIOに出向頂き、プロダクトマネジメント業務を担当頂きます。小売り業界の課題を解決すべく季節商品予約システムや、クーポン配布アプリなど既存顧客のロイヤル化を目的とした「デジクル」を中心に、デジタルを活用したサービスの企画・構築・提供を通じて新たな顧客体験を創出し、店舗運営企業の集客・売上の向上支援などお任せします。 【サービス概要】 https://digiclue.jp/ 【詳細】 ・小売企業の事業課題を解決するサービスの要件設計(※ネイティブアプリやLINEミニアプリを軸とした提案がメインとなります) ・アプリの開発~サービスリリース~リリース後の改善プロセスの設計&実行 ・セールスやカスタマーサクセス担当、パートナー企業と連携したプロジェクトマネジメント 上記をメインミッションに置き、少数組織のため役割を限定せず関わる領域を広げていただけます ■導入事例: ・業界大手100円ショップ向けキャンペーンサービス(LINEミニアプリ) ・地方スーパーマーケット向け電子マネー搭載アプリ(ネイティブアプリ) ・スポーツ用品小売向けポイントカードアプリ(LINEミニアプリ) ■やりがい ・いわゆる「DX」サービスとして、小売業界が抱える負を解消できる ・大手チェーンストアやブランドを中心に、アプリやLINEを活用したユーザー体験を生み出すサービスを開発し、新規ユーザー獲得からロイヤリティ向上、エンゲージメントの醸成に携われる ・0→1フェーズに携わり、事業・組織の急成長を目指せる ・顧客との距離が近く、自分たちで作ったサービスで課題解決に貢献できる ■利用するツール Notion figma Slack Gather等 ■株式会社CARTA COMMUNICATIONSについて: 1996年にサイバー・コミュニケーションズとして創業し、メディア/プラットフォーマー様、広告会社様とともに、インターネット広告市場の開拓に努めてまいりましたが、2021年7月1日に社名をCARTA COMMUNICATIONS Inc.(略称CCI)に変更し、新しいスタートを切りました。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>株式会社DIGITALIO住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>550万円~650万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,337,092円~4,070,184円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:124,921円~147,840円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>458,012円~542,022円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。・業績により決算賞与別途支給の可能性あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
~小売業界DX推進/顧客に合わせてサービスを0⇒1で開発/育休取得率8割※男性取得実績あり/安定基盤&立ち上げフェーズ~ 株式会社DIGITALIOは株式会社デジクルと事業提携しており、リテールDX事業部では店舗運営事業者が顧客向けに提供するサービスの企画・開発から運営支援を行い、集客・売上向上の支援を行っております。 大手ドラッグストア等とのお取引御座いますが、今後さらなる顧客群の拡大に向けて営業活動に力を入れていくフェーズです。 キャッシュレス、セルフレジやデジタルチラシなど、大きな変革が起ころうとしている現場で、顧客体験を再定義しCX・DXを推進するメンバーを募集しております。 ■概要: デジタルを活用したサービスの企画・構築・提供を通じて新たな顧客体験を創出し、店舗運営企業の集客・売上の向上支援 【デジクルサービス例】 ‐デジクル+…販促キャンペーン屋クーポンをデジタル上で展開/管理出来るシステム -デジクル商品予約…恵方巻等の季節商品の予約デジタル化 -デジクルforアプリ/LINEミニアプリ 【サービス優位性】 LINEミニアプリだけでなく顧客に合わせて0⇒1でのご提案も可能な点で幅広いお客様にご利用頂いております。 ■詳細: ・小売企業クライアントに対してのニーズヒアリングから運用による効果向上までをセールス担当としてお任せをいたします。 ・特に大手企業様向けセールスを担当して頂きます。 難易度が高いですが、アプローチから始まり、信頼関係を構築し顧客に寄り添い、社内外のメンバーを巻き込み課題解決に取り組むことで営業としてのスキルアップが図れます。 ■本ポジションでのやりがい: ・いわゆる「DX」サービスとして、小売業界が抱える負を解消できる ・大手チェーンストアやブランドを中心に、アプリやLINEを活用したユーザー体験を生み出すサービスを開発し、新規ユーザー獲得からロイヤリティ向上、エンゲージメントの醸成に携われる ・0→1フェーズに携わり、事業・組織の急成長を目指せる ・顧客との距離が近く、自分たちで作ったサービスで課題解決に貢献できる ■組織構成: リテールDX事業部 約20名 ‐営業部門10名程度 ‐フロント営業…3名★当ポジション ‐インサイドセールス…3名 ‐CS…2名
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>550万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,337,092円~5,161,092円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:124,921円~181,920円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>458,012円~667,011円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記を超えた分の割増賃金は別途支給します。※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定※業績により決算賞与別途支給の可能性あり※年2回半期毎の見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
<電通グループのデジタル広告チームで未経験からGoogle広告のプロフェッショナルを目指す> ■事業概要 株式会社fluctは「パブリッシャーの成長を共創する」をミッションにWebメディアやスマートフォンアプリに対し、国内で4社のみ認定を受けた「サイト運営者向けGoogle認定パートナー」とSSP(Supply-Side Platform)「fluct」を中心に、「Google Ad Manager」などの導入及びコンサルティングを行うメディアマネタイズ支援事業を軸としたアドテクノロジーカンパニーです。 ■業務概要 ◎Google広告システムを利用したWebメディアの広告収益最大化 ◎メディアコンサルティングのスペシャリストとして、プロフェッショナルチーム作り ■業務詳細 国内の大手Webメディアをメインに下記業務をお任せします。 ◎Googleの広告システムを使い、顧客であるWebメディアまたはアプリの収益を最大化する。 ◎メディアから得られるデータに基づいた最適なソリューションを媒体社に提供し成長促進のためのPDCAを回す。 ■やりがい ◎電通グループ・CARTA HOLDINGSが保有するサービス基盤を利用した、顧客の課題解決が出来る ◎裁量が大きく、様々なインターネットビジネスを運営しているメディアの課題解決を通してネットワーク構築が出来る ◎新しいソリューション、プロダクトを自分次第で作っていく事が出来る ■得られるスキル ◎Googleが提供するプロダクト(Ad Exchange、Google Analytics、Google Ad Manager)を中心とした知識 ◎媒体社の年間予算達成の戦略策定などのメディアマネタイズ力 ■想定されるキャリアパス Webメディアの売上最大化を支援するコンサルタントとしてキャリアをスタートし、リーダーやマネージャー、fluct内やグループ内での新規事業の立ち上げなどが想定されます。 ※経験や志向性によってミッションやキャリアパスは柔軟に変更していきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>株式会社fluct住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38階勤務地最寄駅:JR線受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>408万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,307,276円~3,703,632円その他固定手当/月:60,798円~63,524円固定残業手当/月:86,963円~127,857円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>340,034円~500,017円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。■業績により決算賞与別途支給の可能性あり■年2回(1月、7月)の見直し、交通費別途支給(月額5万円まで)■その他固定手当:深夜労働手当15時間(超過分別途支給)+LP支援金55,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
月間270億インプレッション(2022/8実績)が発生します。これらの広告配信は機械学習を使い10msと短い間に自動的に入札価格などの意思決定を行っています。機械学習エンジニアには低レイテンシーな環境下で効果を発揮するモデルの構築とプロダクトへの実装が求められます。 機械学習エンジニアとして、以下のような業務により広告効果を高めます。 ※デジタルや広告に領域を限定しないマーケティング課題解決を担う株式会社CARTA MARKETING FIRMへ出向となります。 ■具体的な業務内容: ◎配信ログ・ユーザー属性からCPC・CPAなどのKPIをもとに広告表示価格の決定 ◎クリック率や勝率が低いリクエストを見分け、無駄なレスポンスの削減 ◎ユーザー属性から最適なクリエイティブの選択 ■広告プラットフォーム開発における挑戦例: ◎時系列データを用いた早い学習サイクル ・大量の広告配信に関わるログをもとに、モデルの更新サイクルは1時間程度 ・広告配信は不均衡なデータセットが多く、モデルの評価は慎重になる必要がある ◎リアルタイムな予測 ・DSPでは50ms程度で全ての処理が完結 ・推論に使える時間は10ms程度 ◎論文サーベイ等の技術調査と提案 ・オンライン広告の分野では多くの手法が検討され日々技術が進歩する ・収集したデータを最大限生かす手法を探し出し、提案する能力が求められる ■業務の進め方: 機械学習エンジニアの仕事の進め方としては2つのフェーズがあります。 ◎ビジネス課題を機械学習の問題へ変換 新たな課題に向かう時、プロダクトマネージャーと密接に協力します。この段階ではビジネス上の課題を深く理解し、機械学習が解決可能な問題として落とし込みます。場合によっては機械学習を使わない方法も提案します。 ◎MLパイプラインの構築・改善 モデル構築と改善に取り組みます。このフェーズでは、プロダクション環境へモデルを組み込むことをゴールとすることが重要になります。効率的なMLパイプラインを構築し、モデルの迅速な実験などの改善を可能にします。プロダクション環境へのリリース後は、広告配信ログなどを元にフィードバックサイクルを実現します。 ■分野: 機械学習、オンライン意思決定、数理最適化、統計学
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>株式会社CARTA MARKETING FIRM住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階勤務地最寄駅:JR線受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>800万円~1,300万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,160,960円~8,799,840円その他固定手当/月:66,370円~73,480円固定残業手当/月:170,550円~277,200円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>667,000円~1,084,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。■業績により決算賞与別途支給の可能性あり■年2回半期毎の見直し■その他固定手当:深夜労働手当15時間(超過分別途支給)+LP支援金55,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
日本最大級のポイントサイト「ECナビ」、ポイント流通量日本最大級のポイント交換先サイト「PeX」などさまざまなサービスを展開している株式会社DIGITALIOに出向頂き、アプリケーションエンジニアを担当頂きます。単なる負債返済だけを目的にしていない、プロダクトの価値向上を目指すリアーキテクティングを行うことでシステム全体のモダン化、事業の効率化を進めます。 ■職務詳細: 入社後は当社が展開する各サービス、開発環境などを把握。その後、志向性によって新たな開発・保守を行うチーム、もしくはリアーキテクティングを進めるチーム、いずれかのミッションをお任せする予定です。ポジションはチームリーダーをお願いすることになります。 <直近取り組んでいるプロジェクト> ・歴史経緯で乱立したアフィリエイトシステムの統合 ・サービス開始以来あるPerlによるバッチ処理をPHP(Laravel)によるバッチ環境への移行 ・Oracle, MySQLの併用をMySQLにまとめるためのデータ移行作業 ・数年来未整備だったフロントエンドのモダン化 ■仕事の進め方: エンジニアのチーム内では週次で情報共有をおこなっています。エンジニアは開発するだけでなく、営業やディレクターなどビジネスサイドとも連携しながら共に要件を決めプロジェクトを進行していきます。プロジェクトを進行する際は、ビジネスサイド主導の案件だけではなく、エンジニアサイドから解くべき課題やその解決案、その要件などを提案して始まるプロジェクトもあります。 ■ポジションのやりがい 17年分の技術的負債に対して継続的に改善を続けてきた結果、システム全体で見た場合に現代的な技術と設計により、モダン化されてる比率が高まっています。 事業フェーズに合わせて、継続的なリアーキテクティングにを行いつつ、新しいアイデアと技術によりプロダクトを進化させていくことへのチャレンジが行えます ■組織構成: 約60名のDIGITALIOという子会社で8つの事業を運営しており、その中で最大の40名が所属しているのがポイントメディア事業部です。ポイントメディア事業部に所属するエンジニアも4-5名程度で構成するプロジェクトやチームに分かれてそれぞれのミッションを持って仕事をしています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>株式会社DIGITALIO住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>540万円~840万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,267,276円~5,449,092円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:122,761円~190,921円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>450,034円~700,012円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。・業績により決算賞与別途支給の可能性あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
仕事
約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開する当社にて、労務担当を募集します。 当組織では、ご志向/経験に合わせて適切にジョブローテーションを実施しており、キャリアとしてBPO側への挑戦も可能性御座いますので、業務範囲を広げたい方大歓迎です。 ▼課題/取り組みたいこと 決まったフローを引き継いで業務を行うのではなく、より効率的なシステム設計や業務フローの構築をしていきます。 ▼任せる業務 ◎事業部の人的課題の解決対応 ◎HR業務に関するDX化の推進 ◎人事システムの構築、設定、業務フロー改善 ◎労務業務実務 ・労務管理/雇用管理 ・健康管理/安全衛生 ・就業規則/規定整備 ・給与/福利厚生 ・社会保険/労働保険 ◎労務に関する相談対応 ◎人事に関わる各種企画、業務基盤構築 等 ※これまでの経験を踏まえて業務をアサインします。 ■得られるスキル: 労務領域の実務から企画等まで幅広く経験することが可能。チーム内ジョブローテーションを随時行います。 ■組織構成:計10名 女性のメンバーが中心に活躍しております。 ‐正社員7名(30~40代前半) ‐派遣 ■やりがい: ・実務を通して専門知識を身につけることができる ・専門知識を活かして事業部の課題解決に貢献できる ・経営統合後の体制構築など0→1、1→10フェーズに携われる ■働く環境: ◎えるぼし認定 厚生労働省から女性活躍推進企業が受けられる認定制度で、最上位の3つ星を獲得しています。 午前出社し、午後はお子様のお迎えのため在宅など、ご自身の環境に合わせて就業可能。 ◎PRIDE指標2023 LGBTQ+などのセクシュアル・マイノリティ(以下、LGBTQ+)への取組みの評価指標で、最高ランクのゴールドを受賞しています。 ■歓迎条件: ・マネジメント経験のある方 ・労務関連法規、給与計算等の基礎を理解した上で課題対応ができ、自ら企画・ルール策定、フローの整備まで対応してきた方
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅
給与
<予定年収>480万円~720万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,830,908円~4,576,368円その他固定手当/月:55,000円固定残業手当/月:109,141円~163,680円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>400,050円~600,044円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。■業績により決算賞与別途支給の可能性あり■年2回半期毎の見直し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
出典:doda求人情報
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