株式会社ティーケーピー 【販売・サービス職】 の求人・中途採用情報

～未経験歓迎！研修充実／月9日休みのシフト制／貸会議室業界No.1企業が母体の安定性／語学力不問～ ■概要 ブランクがある方、未経験の方でも接客業務経験の方歓迎です！ 中途入社の社員が多く、先輩社員が丁寧に指導いたします。 温かい笑顔でお客様をお迎えいただける方をお待ちしております！ ■業務内容 ・チェックイン・チェックアウト業務 ・予約管理 ・電話対応 ・荷物のお預かり ・周辺地の観光案内 ・研修施設の設営など ・ナイトフロント業務 ・レストラン業務 ・館内清掃 ※その他、付随する業務をお願いいたします。 ■TKP・レクトーレについて 東証グロース上場、貸会議室業界No.1の株式会社ティーケーピーが母体です。TKPは企業向けの空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することで、さらなる顧客満足の向上に取り組んでいます。フレキシブルスペース事業、イベントプロデュース事業、ホテル・宿泊研修事業、料飲・バンケット事業、BPO事業など複数の事業を展開しております。 会議室ご利用のお客様からの「泊まりで研修を行いたい」というお声にお応えしたのがリゾートセミナーホテル「レクトーレ」です。 平日は研修利用の企業様へ、土日祝は一般のお客様向けに宿泊事業の展開を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞レクトーレ熱海桃山住所：静岡県熱海市桃山町 １１-４４ 413-0006 TKPホテル＆リゾート レクトーレ熱海桃山受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞レクトーレ熱海小嵐住所：静岡県熱海市小嵐町１５－９ TKP HOTEL＆RESORT レクトーレ熱海小嵐受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

熱海駅、来宮駅、十国峠山頂駅、伊豆多賀駅

＜予定年収＞276万円～324万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,093円～206,503円その他固定手当/月：12,938円～16,294円固定残業手当/月：24,969円～47,203円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～270,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：2,938円～6,294円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～NewsPicksなど各種メディアでも取り上げられる注目の急成長企業/フレキシブルスペース業界NO.1のリーディングカンパニー～ ■概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において会議室運営スタッフを募集いたします。 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験ある方は、接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 ■仕事内容： ティーケーピーの貸会議室の運営業務全般をお任せします！ 【主な業務内容】 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備（設営・清掃） ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など 管理監督職には下記業務もお任せします！ 【主な業務内容】 ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、オペレーション本部職の育成・人事評価等 ■働き方： 残業時間は閑散期と繁忙期の差はございますが、１年間で平均すると20時間程度となっております。繁忙期である４月５月は約40時間程度となりますが、閑散期である８月や年末年始は５時間程度です。また、平常時は20時間程度が目安となっております。閑散期であれば連休を取得されている社員もおり、オンオフの切り替えができる環境です。 ■社風： 経験年数は関係なく、やりたいと手を挙げたら積極的にチャレンジを後押ししてくれる社風です。 ※ティーケーピー社員行動指針※ （1） スピード重視　チャンスはGet！挑戦・撤退の決断 （2） Yes We Can！　顧客満足の最大化・感動を与える （3） 常に創造！改善！革命！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞TKPガーデンシティ博多新幹線口住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-2-1 日本生命博多駅前ビル8階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

博多駅、祇園駅(福岡県)、櫛田神社前駅

＜予定年収＞425万円～648万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：234,568円～366,876円その他固定手当/月：17,110円～20,956円固定残業手当/月：53,322円～82,168円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞305,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：7,110円～10,956円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～アウトドア・サウナ・犬好きの方大歓迎☆夜勤なし・年休120日・月9日休みのシフト制／東証上場・貸会議室業界No.1企業が母体の安定性～ ■概要： TKPは全国に20棟の宿泊施設を運営しております。 この度、イオンモール羽生「ｎＯＮＩＷＡ（ノニワ）」内に、トレーラーハウス型宿泊施設「レクトーレ 羽生TERRACE」をオープンいたします。 総面積は 2,000 坪。羽生の豊かな自然をゆったりと楽しむことをコンセプトとし、プライベートなデッキテラスとコンパクトで機能的な宿泊スペースを楽しんでいただけるコテージタイプのホテルです。 爽やかな森のイメージの中、愛犬と宿泊可能で、BBQ やアウトドアな時間を気軽に楽しんでいただける構成となっています。 アウトドア・キャンプ好きの方！ワンちゃん好きの方も大歓迎です！ TKPが運営する新たな宿泊施設の形を一緒に創りませんか？ ■業務内容： ・チェックイン・チェックアウト ・予約管理・問い合わせ対応 ・電話対応 ・宿泊および施設をご利用のお客様の準備・片付け（BBQなど） ・イベント企画、運営 ・SNSなどを活用した情報の発信 ※その他付随する業務をお願いいたします。業務は多岐にわたりますが難しいものはございません。 ※車・バイク等での通勤を想定しておりますので、運転免許は必須となります。 ■求人の魅力 ◎未経験多数活躍！研修制度やマニュアルを完備し分かりやすく指導しています。 ◎夜勤無し、残業は繁忙期・閑散期はありますが平均月20h程。 └2024年7月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。 社員の皆様が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ■TKPについて 東証グロース上場、貸会議室業界No.1の株式会社ティーケーピーが母体です。TKPは企業向けの空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することで、さらなる顧客満足の向上に取り組んでいます。フレキシブルスペース事業、イベントプロデュース事業、ホテル・宿泊研修事業、料飲・バンケット事業、BPO事業など複数の事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞コテージホテル羽生住所：埼玉県羽生市川崎2丁目281-3-80103区画 勤務地最寄駅：羽生駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞276万円～336万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,093円～209,521円その他固定手当/月：17,938円～21,527円＜月給＞230,000円～280,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：2,938円～6,527円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

【未経験歓迎◎／オファー年収340万円~／賞与年2回／貸会議室業界No.1の企業が展開するホテルなので安定性も抜群◎】 ■概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーであるティーケーピーの料飲部門においてティーケーピーが運営する貸会議室・ホテル宴会場、レストランなどをご利用されるお客様の懇親会用のお弁当やケータリングの手配業務をお任せいたします。 料飲関連のお仕事の経験をお持ちの方は、経験を活かして働くことができますよ！ 未経験の方も大歓迎です♪ ■業務詳細： 【具体的な業務内容】 ・東京エリアのお弁当やケータリングの受発注作業 ・社内顧客管理システムの入力作業 ・社内問い合わせ対応、受電 ・当社が運営する貸し会議室および宴会場での懇親会の飲食サービス業務 その他、付随業務をお任せいたします。 未経験の方でも、先輩社員がしっかり指導しますのでご安心ください！ ■仕事の流れ（懇親会の手配） 【STEP.1】 営業担当から『いつ・どの会場で、どのようなお食事コースを何人分』という内容の依頼が入ります。 【STEP.2】予約手配 お弁当やケータリングの発注・手配を行います。 自社営業と発注先の業者および社内担当部署とのやり取りをメインに準備を進めます。 ※弊社が提供している懇親会サービスのプランはこちらからご確認いただけます。 https://www.konshinkai.net/feature/ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞ベイサイドホテルアジュール竹芝住所：東京都港区海岸1-11-2 勤務地最寄駅：竹芝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹芝駅、浜松町駅、日の出駅(東京都)

＜予定年収＞340万円～403万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：188,574円～217,540円その他固定手当/月：19,439円～21,760円固定残業手当/月：36,987円～50,700円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞245,000円～290,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：4,439円～6,760円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

■求人概要： 飲食に興味がある方求む！！ 貸会議室業界のリーディングカンパニーであるティーケーピーの料飲部門においてティーケーピーが運営する貸会議室・ホテル宴会場、レストランなどをご利用されるお客様の懇親会・パーティのサービス業務をお願いいたします。 料飲関連のお仕事の経験をお持ちの方は、経験を活かして働くことができますよ！ 未経験の方も大歓迎です♪ ■業務詳細： ・当社が運営する貸し会議室および宴会場での懇親会の飲食サービス業務 ・懇親会の備品、料理準備および梱包業務 ・懇親会準備、終了後の後片付け その他、付随業務をお任せいたします。 未経験の方でも、先輩社員がしっかり指導しますのでご安心ください♪ ■入社後のサポート体制： ・中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 ・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞ベイサイドホテルアジュール竹芝住所：東京都港区海岸1-11-2 勤務地最寄駅：竹芝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹芝駅、浜松町駅、日の出駅(東京都)

＜予定年収＞347万円～529万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,465円～289,708円その他固定手当/月：20,828円～23,858円固定残業手当/月：43,707円～66,434円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：5,828円～8,858円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル帯広駅前住所：北海道帯広市西1条南12-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

帯広駅、柏林台駅、札内駅

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

【東証上場・貸会議室業界トップクラスシェアを誇るTKP／複数事業展開で幅広いキャリアパス有◎未経験活躍！年休120日・正社員採用◎】 ■求人概要： 飲食に興味がある方求む！！ 貸会議室業界のリーディングカンパニーであるティーケーピーの料飲部門においてティーケーピーが運営する貸会議室・ホテル宴会場、レストランなどをご利用されるお客様の懇親会・パーティのサービス業務をお願いいたします。 料飲関連のお仕事の経験をお持ちの方は、経験を活かして働くことができますよ！ 未経験の方も大歓迎です♪ ■業務詳細： ・当社が運営する貸し会議室および宴会場での懇親会の飲食サービス業務 ・懇親会の備品、料理準備および梱包業務 ・懇親会準備、終了後の後片付け その他、付随業務をお任せいたします。 未経験の方でも、先輩社員がしっかり指導しますのでご安心ください♪ ■入社後のサポート体制： ・中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 ・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞ベイサイドホテルアジュール竹芝住所：東京都港区海岸1-11-2 勤務地最寄駅：竹芝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹芝駅、浜松町駅、日の出駅(東京都)

＜予定年収＞347万円～529万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,465円～289,708円その他固定手当/月：20,828円～23,858円固定残業手当/月：43,707円～66,434円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：5,828円～8,858円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～NewsPicksなど各種メディアでも取り上げられる注目の急成長企業/フレキシブルスペース業界NO.1のリーディングカンパニー～ ■概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において会議室運営スタッフを募集いたします。 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験ある方は、接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 ■仕事内容： ティーケーピーの貸会議室の運営業務全般をお任せします！ 【主な業務内容】 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備（設営・清掃） ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など 管理監督職には下記業務もお任せします！ 【主な業務内容】 ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、オペレーション本部職の育成・人事評価等 ■働き方： 残業時間は閑散期と繁忙期の差はございますが、１年間で平均すると20時間程度となっております。繁忙期である４月５月は約40時間程度となりますが、閑散期である８月や年末年始は５時間程度です。また、平常時は20時間程度が目安となっております。閑散期であれば連休を取得されている社員もおり、オンオフの切り替えができる環境です。 ■社風： 経験年数は関係なく、やりたいと手を挙げたら積極的にチャレンジを後押ししてくれる社風です。 ※ティーケーピー社員行動指針※ （1） スピード重視　チャンスはGet！挑戦・撤退の決断 （2） Yes We Can！　顧客満足の最大化・感動を与える （3） 常に創造！改善！革命！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞TKP熊本カンファレンスセンター住所：熊本県熊本市中央区花畑町4-7 朝日新聞第一生命ビル9階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

花畑町駅、辛島町駅、熊本城・市役所前駅

＜予定年収＞355万円～418万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：194,474円～230,558円その他固定手当/月：15,945円～16,994円固定残業手当/月：44,581円～52,448円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給昇格：年2回■業績賞与：年2回■その他固定手当：・エリア給：10,000円・深夜労働手当：20時間分の深夜労働手当（5,945円～6,994円）※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。当社は空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することで、さらなる顧客満足の向上に取り組んでまいります。■事業展開(2024年7月9日現在)1. フレキシブルスペース事業"全国に2,000室超"の会議室・宴会場・レンタルスペース・短期オフィスを展開2. イベントプロデュース事業会場選定から機材手配、音響・照明の演出、当日の運営まで"ワンストップ"でご提供3.ホテル・宿泊研修事業出張のビジネスホテルから、リゾートでの研修、温泉宿まで"癒し"と"くつろぎ"をお届け4. 料飲・バンケット事業"ご利用シーンに合わせてケータリング"をご提供5. BPO事業"効率的かつ高品質なコールセンター運営"でサービスの最適化を強力にサポート■働く環境について育児・介護等の両立支援の取り組みを実施しております。また、女性活躍の場を創出することを目的に、女性活躍推進プロジェクトを行っております。◆育児関連2024年7月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。※参考※　2023年度育児休業取得率 男性：30%　女性：80%◆介護関連・介護休業の取得回数や期間の拡充・看護休暇の看護対象者の拡大今後も従業員の皆様がいきいきと働ける環境づくりを進めていきます。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル福岡天神西住所：福岡県福岡市中央区大名1-9-39 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

赤坂駅(福岡県)、西鉄福岡駅、天神駅

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル函館駅前住所：北海道函館市大手町19-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

市役所前駅(北海道)、函館駅前駅、函館駅

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

■概要： ライズホテル大阪なんばのレストラン内にて、朝食提供や、弊社運営の大阪エリアの貸会議室をご利用されるお客様のパーティー・懇親会・ケータリングの調理をお任せいたします。 ※ライズホテル大阪なんば はレストランのみの運営で、ホテルの運営は行っておりません。 一番大切にしているのは『おもてなしの心』です。 調理が好きな方、お客様に喜んでいただけることが好きな方、その貴重なスキルを是非存分に発揮してみませんか？ 学校・福祉施設などの大量調理経験者の方はもちろん、カフェや飲食店で調理経験がある方まで、幅広く募集いたします！ ■業務内容： ＜主な業務＞ ・朝食調理 ・弊社運営の貸会議室におけるパーティー・懇親会のケータリング調理 ・団体のお客様の朝食調理（案件発生時のみ） ※その他、付随する業務をお願いいたします。 ※パーティー・懇親会のお料理は、手作り・出来合いの割合は5：5程度になります。心のこもったお料理をお願いします♪ ※ホテルは運営しておりません。宿泊者の朝食と、弊社運営の大阪エリアの貸会議室をご利用されるお客様のパーティー・懇親会・ケータリングの調理がメイン業務です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞ライズホテル大阪なんば住所：大阪府大阪市浪速区敷津東3-4-21 勤務地最寄駅：大国町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

今宮戎駅、大国町駅、恵美須町駅

＜予定年収＞306万円～488万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,352円～270,652円その他固定手当/月：12,942円～18,159円固定残業手当/月：14,706円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞220,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：2,942円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～NewsPicksなど各種メディアでも取り上げられる注目の急成長企業/フレキシブルスペース業界NO.1のリーディングカンパニー～ ■概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において会議室運営スタッフを募集いたします。 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験ある方は、接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 ■仕事内容： ティーケーピーの貸会議室の運営業務全般をお任せします！ 【主な業務内容】 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備（設営・清掃） ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など 管理監督職には下記業務もお任せします！ 【主な業務内容】 ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、オペレーション本部職の育成・人事評価等 ■働き方： 残業時間は閑散期と繁忙期の差はございますが、１年間で平均すると20時間程度となっております。繁忙期である４月５月は約40時間程度となりますが、閑散期である８月や年末年始は５時間程度です。また、平常時は20時間程度が目安となっております。閑散期であれば連休を取得されている社員もおり、オンオフの切り替えができる環境です。 ■社風： 経験年数は関係なく、やりたいと手を挙げたら積極的にチャレンジを後押ししてくれる社風です。 ※ティーケーピー社員行動指針※ （1） スピード重視　チャンスはGet！挑戦・撤退の決断 （2） Yes We Can！　顧客満足の最大化・感動を与える （3） 常に創造！改善！革命！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞TKPガーデンシティPREMIUM仙台西口住所：宮城県仙台市青葉区花京院1丁目2-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

仙台駅、あおば通駅、仙台駅(地下鉄)

＜予定年収＞348万円～418万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,465円～230,558円その他固定手当/月：15,828円～16,994円固定残業手当/月：43,707円～52,448円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：5,828円～6,994円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～NewsPicksなど各種メディアでも取り上げられる注目の急成長企業/フレキシブルスペース業界NO.1のリーディングカンパニー～ ■概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において会議室運営スタッフを募集いたします。 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験ある方は、接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 ■仕事内容： ティーケーピーの貸会議室の運営業務全般をお任せします！ 【主な業務内容】 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備（設営・清掃） ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など 管理監督職には下記業務もお任せします！ 【主な業務内容】 ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、オペレーション本部職の育成・人事評価等 ■働き方： 残業時間は閑散期と繁忙期の差はございますが、１年間で平均すると20時間程度となっております。繁忙期である４月５月は約40時間程度となりますが、閑散期である８月や年末年始は５時間程度です。また、平常時は20時間程度が目安となっております。閑散期であれば連休を取得されている社員もおり、オンオフの切り替えができる環境です。 ■社風： 経験年数は関係なく、やりたいと手を挙げたら積極的にチャレンジを後押ししてくれる社風です。 ※ティーケーピー社員行動指針※ （1） スピード重視　チャンスはGet！挑戦・撤退の決断 （2） Yes We Can！　顧客満足の最大化・感動を与える （3） 常に創造！改善！革命！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞TKPガーデンシティ札幌駅前住所：北海道札幌市中央区北2条西2丁目19番　ＴＫＰ札幌ビル 勤務地最寄駅：札幌駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

さっぽろ駅、大通駅、札幌駅

＜予定年収＞320万円～418万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,093円～230,558円その他固定手当/月：12,938円～16,994円固定残業手当/月：24,969円～52,448円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：2,938円～6,994円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

★接客サービス経験者歓迎！ ★オファー年収320万円~／年2回賞与あり！ ■概要： 「TKP東京ベイ幕張」の宴会サービススタッフ（リーダー候補）を募集いたします！！ たくさんの刺激や感動を感じられる環境で一緒に働きませんか？ ■業務内容： パーティー・懇親会・結婚式場などの接客対応、サービス対応 スタッフコントロール・デリバリー業務など 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞TKP東京ベイ幕張ホール住所：千葉県千葉市美浜区ひび野2-3　 アパホテル＆リゾート〈東京ベイ幕張〉勤務地最寄駅：海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞320万円～488万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,093円～270,652円その他固定手当/月：12,938円～18,159円固定残業手当/月：24,969円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：2,938円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

【貸会議室業界No.1企業／ネットニュースにも多く取材され認知度も高い／基本土日祝休み】 ■概要： 千葉県内最大級の収容人数を誇る会場や東京を一望できるスカイバンケットを擁するTKPガーデンシティ千葉の営業担当を募集いたします！ 結婚披露宴や懇親会等、大切なお客様のおもてなしや新年会、ファンミーテング、ドラマ/テレビ番組の撮影まで利用実績は様々！ あなたのアイデアを活かして空間をプロデュースするお仕事にチャレンジしてみませんか？ ぜひお気軽にご応募ください。 ■業務内容： TKPガーデンシティ千葉の売り上げを最大化するべく、法人のお客様や旅行代理店に対する営業活動を担当いただきます。 【具体的には】 ・宴会、パーティのセールス ・運営する各会場の利用促進活動 ・予実管理など付随する業務 ■キャリアパス： 他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など志向を考慮したキャリアをサポートいたします。 ■入社後のサポート体制： ・中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 ・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をしていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞TKPガーデンシティ千葉住所：千葉県千葉市中央区問屋町1-45　千葉ポートスクエア内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

市役所前駅(千葉県)、千葉中央駅、千葉みなと駅

＜予定年収＞348万円～523万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,465円～290,698円その他固定手当/月：15,828円～18,742円固定残業手当/月：43,707円～65,560円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～375,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：5,828円～8,742円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～NewsPicksなど各種メディアでも取り上げられる注目の急成長企業/フレキシブルスペース業界NO.1のリーディングカンパニー～ ■概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において会議室運営スタッフを募集いたします。 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験ある方は、接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 ■仕事内容： ティーケーピーの貸会議室の運営業務全般をお任せします！ 【主な業務内容】 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備（設営・清掃） ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など 管理監督職には下記業務もお任せします！ 【主な業務内容】 ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、オペレーション本部職の育成・人事評価等 ■働き方： 残業時間は閑散期と繁忙期の差はございますが、１年間で平均すると20時間程度となっております。繁忙期である４月５月は約40時間程度となりますが、閑散期である８月や年末年始は５時間程度です。また、平常時は20時間程度が目安となっております。閑散期であれば連休を取得されている社員もおり、オンオフの切り替えができる環境です。 ■社風： 経験年数は関係なく、やりたいと手を挙げたら積極的にチャレンジを後押ししてくれる社風です。 ※ティーケーピー社員行動指針※ （1） スピード重視　チャンスはGet！挑戦・撤退の決断 （2） Yes We Can！　顧客満足の最大化・感動を与える （3） 常に創造！改善！革命！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞TKPガーデンシティ大阪梅田住所：大阪府大阪市福島区福島5-4-21 TKPゲートタワービル（事務所：1F）勤務地最寄駅：JR各線／大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

福島駅(大阪府・阪神線)、福島駅(大阪環状線)、新福島駅

＜予定年収＞348万円～488万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,465円～270,652円その他固定手当/月：15,828円～18,159円固定残業手当/月：43,707円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：5,828円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

■ISHINOYA熱海とは 熱海市内のリゾートマンションのゲストハウス・宿泊棟をリノベーションし、 ISHINOYA熱海として2020年9月開業となりました。 露天風呂付スイートルームや研修設備などを備えた多目的な宿泊スタイルを提供し、全体的な内装イメージは和モダンをコンセプトベースに現代的なエッセンスを加えた空間となっております。 ■業務内容： ・食材の仕込み ・調理 ・盛り付け ・メニューの開発 ・材料の発注 ・食器類の洗浄 ・厨房の洗浄 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞ISHINOYA熱海住所：静岡県熱海市熱海1739-35 パサニアホテル棟27階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

熱海駅、来宮駅、十国峠山頂駅

＜予定年収＞312万円～360万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,484円～230,558円その他固定手当/月：16,061円～16,994円固定残業手当/月：45,455円～52,448円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞260,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：6,061円～6,994円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル〈京都五条大宮〉住所：京都府京都市下京区南門前町467番 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

丹波口駅、四条大宮駅、大宮駅(京都府)

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：189,420円～270,652円その他固定手当/月：14,348円～18,159円固定残業手当/月：36,232円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,348円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル〈山口防府〉住所：山口県防府市八王子1-29-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

防府駅

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。当社は空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することで、さらなる顧客満足の向上に取り組んでまいります。■事業展開(2024年7月9日現在)1. フレキシブルスペース事業"全国に2,000室超"の会議室・宴会場・レンタルスペース・短期オフィスを展開2. イベントプロデュース事業会場選定から機材手配、音響・照明の演出、当日の運営まで"ワンストップ"でご提供3.ホテル・宿泊研修事業出張のビジネスホテルから、リゾートでの研修、温泉宿まで"癒し"と"くつろぎ"をお届け4. 料飲・バンケット事業"ご利用シーンに合わせてケータリング"をご提供5. BPO事業"効率的かつ高品質なコールセンター運営"でサービスの最適化を強力にサポート■働く環境について育児・介護等の両立支援の取り組みを実施しております。また、女性活躍の場を創出することを目的に、女性活躍推進プロジェクトを行っております。◆育児関連2024年7月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。※参考※　2023年度育児休業取得率 男性：30%　女性：80%◆介護関連・介護休業の取得回数や期間の拡充・看護休暇の看護対象者の拡大今後も従業員の皆様がいきいきと働ける環境づくりを進めていきます。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞アパホテル〈宮崎延岡駅前〉住所：宮崎県延岡市幸町2-41-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞アパホテル〈宮崎延岡中央〉住所：宮崎県延岡市新町4-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

延岡駅、南延岡駅、北延岡駅

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。当社は空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することで、さらなる顧客満足の向上に取り組んでまいります。■事業展開(2024年7月9日現在)1. フレキシブルスペース事業"全国に2,000室超"の会議室・宴会場・レンタルスペース・短期オフィスを展開2. イベントプロデュース事業会場選定から機材手配、音響・照明の演出、当日の運営まで"ワンストップ"でご提供3.ホテル・宿泊研修事業出張のビジネスホテルから、リゾートでの研修、温泉宿まで"癒し"と"くつろぎ"をお届け4. 料飲・バンケット事業"ご利用シーンに合わせてケータリング"をご提供5. BPO事業"効率的かつ高品質なコールセンター運営"でサービスの最適化を強力にサポート■働く環境について育児・介護等の両立支援の取り組みを実施しております。また、女性活躍の場を創出することを目的に、女性活躍推進プロジェクトを行っております。◆育児関連2024年7月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。※参考※　2023年度育児休業取得率 男性：30%　女性：80%◆介護関連・介護休業の取得回数や期間の拡充・看護休暇の看護対象者の拡大今後も従業員の皆様がいきいきと働ける環境づくりを進めていきます。

～NewsPicksなど各種メディアでも取り上げられる注目の急成長企業/フレキシブルスペース業界NO.1のリーディングカンパニー～ ■概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において会議室運営スタッフを募集いたします。 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験ある方は、接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 ■仕事内容： ティーケーピーの貸会議室の運営業務全般をお任せします！ 【主な業務内容】 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備（設営・清掃） ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など 管理監督職には下記業務もお任せします！ 【主な業務内容】 ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、オペレーション本部職の育成・人事評価等 ■働き方： 残業時間は閑散期と繁忙期の差はございますが、１年間で平均すると20時間程度となっております。繁忙期である４月５月は約40時間程度となりますが、閑散期である８月や年末年始は５時間程度です。また、平常時は20時間程度が目安となっております。閑散期であれば連休を取得されている社員もおり、オンオフの切り替えができる環境です。 ■社風： 経験年数は関係なく、やりたいと手を挙げたら積極的にチャレンジを後押ししてくれる社風です。 ※ティーケーピー社員行動指針※ （1） スピード重視　チャンスはGet！挑戦・撤退の決断 （2） Yes We Can！　顧客満足の最大化・感動を与える （3） 常に創造！改善！革命！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞TKP名鉄名古屋駅カンファレンスセンター住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-2-4 名鉄バスターミナルビル9F 勤務地最寄駅：名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

名鉄名古屋駅、近鉄名古屋駅、名古屋駅

＜予定年収＞348万円～502万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,465円～278,670円その他固定手当/月：15,828円～18,392円固定残業手当/月：43,707円～62,938円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～360,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：5,828円～8,392円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。当社は空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することで、さらなる顧客満足の向上に取り組んでまいります。■事業展開(2024年7月9日現在)1. フレキシブルスペース事業"全国に2,000室超"の会議室・宴会場・レンタルスペース・短期オフィスを展開2. イベントプロデュース事業会場選定から機材手配、音響・照明の演出、当日の運営まで"ワンストップ"でご提供3.ホテル・宿泊研修事業出張のビジネスホテルから、リゾートでの研修、温泉宿まで"癒し"と"くつろぎ"をお届け4. 料飲・バンケット事業"ご利用シーンに合わせてケータリング"をご提供5. BPO事業"効率的かつ高品質なコールセンター運営"でサービスの最適化を強力にサポート■働く環境について育児・介護等の両立支援の取り組みを実施しております。また、女性活躍の場を創出することを目的に、女性活躍推進プロジェクトを行っております。◆育児関連2024年7月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。※参考※　2023年度育児休業取得率 男性：30%　女性：80%◆介護関連・介護休業の取得回数や期間の拡充・看護休暇の看護対象者の拡大今後も従業員の皆様がいきいきと働ける環境づくりを進めていきます。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル〈京都五条大宮〉住所：京都府京都市下京区南門前町467番 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

丹波口駅、四条大宮駅、大宮駅(京都府)

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

■求人概要： 飲食に興味がある方求む！！ 貸会議室業界のリーディングカンパニーであるティーケーピーの料飲部門においてティーケーピーが運営する貸会議室・ホテル宴会場、レストランなどをご利用されるお客様の懇親会用のお弁当やケータリングの手配およびサービス業務をお願いいたします。 料飲関連のお仕事の経験をお持ちの方は、経験を活かして働くことができますよ！ 未経験の方も大歓迎です♪ ■業務詳細： ・仙台エリアのお弁当やケータリングの受発注作業 ・社内顧客管理システムの入力作業 ・当社運営のアパホテル内レストランのホール業務 ・当社が運営する貸し会議室および宴会場での懇親会の飲食サービス業務 ※その他、付随業務をお任せいたします。 基本的には事務作業がメインですがパーティー・懇親会の受注状況によっては会場でのお手伝いも！ 事務作業だけではないので気分転換になりますよ♪ 未経験の方でも、先輩社員がしっかり指導しますのでご安心ください♪ ■入社後のサポート体制： ・中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 ・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテルTKP仙台駅北住所：宮城県仙台市宮城野区名掛丁２０１－１ 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

仙台駅、仙台駅(地下鉄)、あおば通駅

＜予定年収＞318万円～418万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,093円～230,558円その他固定手当/月：12,938円～16,994円固定残業手当/月：24,969円～52,448円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：2,938円～6,994円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

■概要： 相模湾を眼下に望む高台のラグジュアリーホテル「ISHINOYA熱海」のレストランサービススタッフを募集いたします。 ご希望の方は、近隣エリアに入寮可能です。（空き状況による） ご応募時にご相談ください。 東証グロース上場！！貸し会議室業界Ｎｏ.1の会社が母体です。 ■業務内容： 「ISHINOYA熱海」内の食事会場にてサービススタッフとして、ホテル全般に係る業務（主にレストランサービス）をお任せします。 ＜主な業務＞ ・食事の準備 ・お客様ご案内 ・サービス ・下膳　 ・レストラン内の清掃　など ※調理業務は行いません。 その他、付随する業務をお願いいたします。 多彩なキャリアパスをご用意しております。 他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など 志向を考慮したキャリアをサポートいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞ISHINOYA熱海住所：静岡県熱海市熱海1739-35 パサニアホテル棟27階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

熱海駅、来宮駅、十国峠山頂駅

＜予定年収＞264万円～360万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,352円～230,558円その他固定手当/月：12,942円～16,994円固定残業手当/月：14,706円～52,448円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞220,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：2,942円～6,994円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～NewsPicksなど各種メディアでも取り上げられる注目の急成長企業/フレキシブルスペース業界NO.1のリーディングカンパニー～ ■概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において会議室運営スタッフを募集いたします。 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験ある方は、接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 ■仕事内容： ティーケーピーの貸会議室の運営業務全般をお任せします！ 【主な業務内容】 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備（設営・清掃） ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など 管理監督職には下記業務もお任せします！ 【主な業務内容】 ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、オペレーション本部職の育成・人事評価等 ■働き方： 残業時間は閑散期と繁忙期の差はございますが、１年間で平均すると20時間程度となっております。繁忙期である４月５月は約40時間程度となりますが、閑散期である８月や年末年始は５時間程度です。また、平常時は20時間程度が目安となっております。閑散期であれば連休を取得されている社員もおり、オンオフの切り替えができる環境です。 ■社風： 経験年数は関係なく、やりたいと手を挙げたら積極的にチャレンジを後押ししてくれる社風です。 ※ティーケーピー社員行動指針※ （1） スピード重視　チャンスはGet！挑戦・撤退の決断 （2） Yes We Can！　顧客満足の最大化・感動を与える （3） 常に創造！改善！革命！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞TKPガーデンシティ博多新幹線口住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-2-1 日本生命博多駅前ビル8階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

博多駅、祇園駅(福岡県)、櫛田神社前駅

＜予定年収＞355万円～488万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：194,474円～270,652円その他固定手当/月：15,945円～18,159円固定残業手当/月：44,581円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：5,945円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

■概要： 「ベイサイドホテルアジュール竹芝」21階東京ベイの美しい海を望むオーシャンビューレストラン『Bright Coast -ブライトコースト』の洋食調理スタッフを募集いたします。 一番大切にしているのは『おもてなしの心』です。 ホテルが好きな方、調理が好きな方、お客様に喜んでいただけることが好きな方、洋食調理のご経験が3年以上あり、料理長の下でいろいろな経験を積みたい方、今までの経験を活かしたい方、フットワークの軽い方、是非一緒に「おもてなし」の気持ちでお出迎えしましょう。 ★21階オーシャンビューレストラン『Bright Coast -ブライトコースト』★ レインボーブリッジからお台場まで、眼下に広がるパノラマビューは圧巻！ 輝く海が眩しい”昼” そして埠頭の夜景が煌めく”夜” … 異なる二つの表情がお客様を迎える 最上階 オーシャンビューレストラン。 ■業務内容： ＜主な業務＞ ベイサイドホテルアジュール竹芝内のレストラン『Bright Coast -ブライトコースト』にて洋食調理をお任せいたします。 ・調理 ・仕込み ・食材の仕入れ ・コースメニュ―作成・提案 ※その他、付随する業務をお願いいたします。 多彩なキャリアパスをご用意しております。 他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など志向を考慮したキャリアをサポートいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アジュール竹芝住所：東京都港区海岸１丁目１１－２ アジュール竹芝勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹芝駅、浜松町駅、大門駅(東京都)

＜予定年収＞347万円～487万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,465円～265,652円その他固定手当/月：20,828円～23,159円固定残業手当/月：43,707円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：5,828円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～＜東証グロース上場＞売上管理や・マネジメント経験を活かしてキャリアUP／貸会議室業界のリーディングカンパニー『TKP』が運営／豊富なキャリアパス～ ■概要： 当社の運営するリゾートホテル「レクトーレ熱海小嵐」のマネージャー候補として、 ホテル運営・マネジメント業務全般等、マネージャーのサポートをお任せいたします。 ＜レクトーレ熱海小嵐とは＞ 天然の自家源泉と、山と海を望めるテラス、和モダンテイストのほっと一息つける空間と、研修を行える会議室を融合したリゾートホテルです。 観光のお客様～平日は企業研修・団体用途のセミナーホテルとしてもご利用頂いています。 ■業務内容： 店舗運営・売上管理など管理業務を中心に、下記業務をお任せします。 ・フロント業務 ・レストラン業務 ・予約管理・収益管理 ・チームの育成・マネジメント ・シフト等の労務管理 ・企画の立案や実施 ※その他、付随業務 ■業界未経験からマネージャーへキャリアUP可能 売上管理や店舗運営の経験がある方であれば業界経験は不問です。 研修やマニュアルも完備しているため一連の業務は、すに習得いただける環境を整えています。 アパレル店長など業界知識のない方も多数活躍。 ■豊富なキャリア 複数ホテルブランドや事業を展開していることから、幅広いキャリアパスをご用意しています。 他店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の営業・運営担当などへの職種変更など、志向性に合わせたキャリアを描くことが可能です。 ■働きやすい環境 残業は平均月20h程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。 2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ■TKPについて 東証グロース上場、貸会議室業界No.1の会社が母体です。TKPは企業向けの空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することで、さらなる顧客満足の向上に取り組んでいます。フレキシブルスペース事業、イベントプロデュース事業、ホテル・宿泊研修事業、料飲・バンケット事業、BPO事業など複数事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞レクトーレ熱海小嵐住所：静岡県熱海市小嵐町１５－９ TKP HOTEL＆RESORT レクトーレ熱海小嵐受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

来宮駅、熱海駅、伊豆多賀駅

＜予定年収＞390万円～446万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,521円～246,595円その他固定手当/月：16,527円～17,460円固定残業手当/月：48,952円～55,945円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：6,527円～7,460円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

■概要： ラグジュアリーな和・リゾートホテルで、レストランでのお料理とお飲み物提供、お客様のお出迎えとお見送り等接客のお仕事を担当いただきます。 経験者はもちろん、未経験者も歓迎！1からきちんと教えます。 レストランやホテル経験のある方はさらに優遇いたします！！ ご希望の場合は、入寮可能ですのでご応募時にご相談ください。 東証グロース上場！！貸し会議室業界Ｎｏ.1の会社が母体です。 ■業務内容： ・就業レストランでの料理やドリンクの配膳 ・空いた食器の片づけや清掃 ・レジ会計業務、店舗売り上げの集計 調理場の方とも連携し、季節のプランやコースの企画に参加することも！ご自身の考えたプランの提案が可能な環境です。 ■キャリアプラン： ゆくゆくはスタッフのシフト管理・店舗の責任者、ホテル内のレストランのマネジメントにも携わって頂きます。 多彩なキャリアパスをご用意しております。他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など志向を考慮したキャリアをサポートいたします。。 東京都共済組合の所有しているホテルということもあり、通常のシティホテルより幅広い客層のお客様にお越しいただけることも特徴の一つです。また、当ホテルの母体は貸し会議室業界のリーディングカンパニーということもありビジネスライクなお客様も大勢いらっしゃいます。他のシティホテルでは出会えない様々なお客様と接し、当ホテルで新しいキャリアを積んでスキルアップしてみませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞石のや伊豆長岡住所：静岡県伊豆の国市長岡192 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

伊豆長岡駅、田京駅、韮山駅

＜予定年収＞264万円～360万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,352円～230,558円その他固定手当/月：12,942円～16,994円固定残業手当/月：14,706円～52,448円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞220,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：2,942円～6,994円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

■求人概要： 残業少なめ！上場企業の本社で安定して働こう！ ホテル現場勤務から管理部門への転職を考えている方、必見です！！ 今回募集するポジションは、新宿区市ヶ谷の本社に勤務していただき、全国のホテルの販売管理(セールスマネジメント)やOTA（オンライン・トラベル・エージェント）管理業務を行っていただきます。 TKPは宿泊事業だけではなく、さまざまな事業展開をしておりますので安定して働くことができます！宿泊業界で働いてきたけど、土日休みで安定して働きたい。という方にオススメです！ ■業務詳細： ・宿泊部門の販売管理（sales management） ・宿泊部門が管理する全国のホテルの販売管理 ・ホテル販売単価の設定 ・広告購入計画の立案 ・OTAとの打ち合わせ、OTA巡回・改修 ※その他付随業務をお願いいたします。 ■入社後のサポート体制 ・中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 ・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区市谷八幡町8 TKP市ヶ谷ビル2F勤務地最寄駅：中央総武線・地下鉄各線／市ヶ谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

市ケ谷駅、四ツ谷駅、麹町駅

＜予定年収＞288万円～384万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,628円～213,530円その他固定手当/月：19,484円～22,460円固定残業手当/月：29,888円～55,945円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～291,935円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～7,460円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

■概要： 東京ベイの美しい海を望む竹芝エリア 「ベイサイドホテルアジュール竹芝」のフロントスタッフの募集です！ 東京湾・レインボーブリッジ・東京タワーを一望 海辺を使ったブライダルなど個性溢れたベイサイドホテル。 たくさんの刺激や感動を感じられる環境で一緒に働きませんか？ 経験者の方は勿論、未経験からの挑戦も大歓迎です！ ぜひお気軽にご応募ください。 ■業務内容： ・お客様の荷物のお預かり ・チェックイン、チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応。 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内など その他付随業務をお願いいたします。 ■キャリアパス： 多彩なキャリアパスをご用意しております。 他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など志向を考慮したキャリアをサポートいたします。 リーダー・マネージャー、そして支配人として活躍いただくこともできます。 ■特徴： 東京都共済組合の所有しているホテルということもあり、 通常のシティホテルより幅広い客層のお客様にお越しいただけることも特徴の一つです。 また、当ホテルの母体は貸し会議室業界のリーディングカンパニーということもあり、ビジネスライクなお客様も大勢いらっしゃいます。 他のシティホテルでは出会えない様々なお客様と接し、当ホテルで新しいキャリアを積んでスキルアップしてみませんか？ ■働き方： 夜勤は発生しますが、1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしている形となるため、体に負担がかからないようなシフトになっております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞ベイサイドホテルアジュール竹芝住所：東京都港区海岸1-11-2 勤務地最寄駅：竹芝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹芝駅、浜松町駅、日の出駅(東京都)

＜予定年収＞319万円～417万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,093円～225,558円その他固定手当/月：17,938円～21,994円固定残業手当/月：24,969円～52,448円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：2,938円～6,994円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～NewsPicksなど各種メディアでも取り上げられる注目の急成長企業/フレキシブルスペース業界NO.1のリーディングカンパニー～ ■概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において会議室運営スタッフを募集いたします。 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験ある方は、接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 ■仕事内容： ティーケーピーの貸会議室の運営業務全般をお任せします！ 【主な業務内容】 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備（設営・清掃） ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など 管理監督職には下記業務もお任せします！ 【主な業務内容】 ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、オペレーション本部職の育成・人事評価等 ■働き方： 残業時間は閑散期と繁忙期の差はございますが、１年間で平均すると20時間程度となっております。繁忙期である４月５月は約40時間程度となりますが、閑散期である８月や年末年始は５時間程度です。また、平常時は20時間程度が目安となっております。閑散期であれば連休を取得されている社員もおり、オンオフの切り替えができる環境です。 ■社風： 経験年数は関係なく、やりたいと手を挙げたら積極的にチャレンジを後押ししてくれる社風です。 ※ティーケーピー社員行動指針※ （1） スピード重視　チャンスはGet！挑戦・撤退の決断 （2） Yes We Can！　顧客満足の最大化・感動を与える （3） 常に創造！改善！革命！ 変更の範囲：会社の定める業務

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＜勤務地詳細＞TKP名鉄名古屋駅カンファレンスセンター住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-2-4 名鉄バスターミナルビル9F 勤務地最寄駅：名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞417万円～529万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,558円～289,708円その他固定手当/月：21,994円～23,858円固定残業手当/月：52,448円～66,434円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：6,994円～8,858円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～＜東証グロース上場＞売上管理や・マネジメント経験を活かしてキャリアUP／貸会議室業界のリーディングカンパニー『TKP』が運営／複数事業展開で豊富なキャリアパス～ アパホテル最大のフランチャイジーとして全国に15店舗を運営する当社で、ホテル支配人候補として業務をお任せします。 ■業務詳細： ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ・スタッフの育成・勤怠管理 ・企画の立案、収益管理等のマネジメント ※その他付随業務 ■業界未経験から支配人へキャリアUP可能！ 売上管理や店舗運営マネジメントの経験がある方であれば業界経験は不問です。 研修やマニュアルも完備しているため一連の業務は、すに習得いただける環境を整えています。 アパレル店長など業界知識のない方も多数活躍。 また、現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え推進実行できるため ヤリガイも感じていただける環境です。 ■豊富なキャリアパス！ アパホテル以外にもホテルブランドを多数展開・複数事業を展開していることから、幅広いキャリアパスをご用意しています。 支配人としてホテル業界でキャリアを磨くことはもちろん、他店舗や他ブランドホテルへの異動、 貸会議室事業の営業・運営担当などへの職種変更など、志向性に合わせたキャリアを描くことが可能です。 ■働きやすい環境 残業は平均月20h程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。 2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ■TKPについて 東証グロース上場、貸会議室業界No.1の会社が母体です。TKPは企業向けの空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することで、さらなる顧客満足の向上に取り組んでいます。フレキシブルスペース事業、イベントプロデュース事業、ホテル・宿泊研修事業、料飲・バンケット事業、BPO事業など複数の事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル博多東比恵駅前住所：福岡県福岡市博多区東比恵2-16-13 勤務地最寄駅：東比恵駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東比恵駅、博多駅、祇園駅(福岡県)

＜予定年収＞334万円～488万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル大阪梅田住所：大阪府大阪市福島区福島5-4-21 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

福島駅(大阪府・阪神線)、福島駅(大阪環状線)、新福島駅

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：2,938円～8,509円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～東証マザーズ上場の安定性／貸会議室業界No.1／残業20h程度／年休120日／豊富なキャリアパスが魅力～ ■概要： TKPは全国に10棟の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。 現在活躍するスタッフは、未経験で入社した社員がほとんど！ 研修制度やマニュアルを完備し、分かりやすく指導しています。 ホテル未経験でもゆくゆくは支配人へキャリアアップを目指している方、歓迎です。 一番大切にしているのは『おもてなしの心』です。 是非一緒に「おもてなし」の気持ちでお出迎え、お見送りをしましょう。 ■業務内容： ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ・スタッフの育成・勤怠管理 ・企画の立案、収益管理等のマネジメント ※その他付随する業務をお願いいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞アパホテルTKP札幌駅前住所：北海道札幌市中央区北２条西２丁目19 TKP札幌ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞アパホテル TKP札幌駅北口 EXCELLENT住所：北海道札幌市北区北１０条西３丁目７ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

さっぽろ駅、北１２条駅、大通駅、札幌駅、北１３条東駅

＜予定年収＞334万円～488万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテルTKP札幌駅前住所：北海道札幌市中央区北２条西２丁目19 TKP札幌ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

さっぽろ駅、大通駅、札幌駅

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

★完全未経験から接客のプロを目指せる！ ★オファー年収347万円~／年2回賞与あり！ ■求人概要： 飲食に興味がある方求む！！ 貸会議室業界のリーディングカンパニーであるティーケーピーの料飲部門においてティーケーピーが運営する貸会議室・ホテル宴会場、レストランなどをご利用されるお客様の懇親会・パーティのサービス業務をお願いいたします。 料飲関連のお仕事の経験をお持ちの方は、経験を活かして働くことができますよ！ 未経験の方も大歓迎です♪ ■業務詳細： ・当社が運営する貸し会議室および宴会場での懇親会の飲食サービス業務 ・懇親会の備品、料理準備および梱包業務 ・懇親会準備、終了後の後片付け その他、付随業務をお任せいたします。 未経験の方でも、先輩社員がしっかり指導しますのでご安心ください♪ ■入社後のサポート体制： ・中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 ・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アジュール竹芝住所：東京都港区海岸１丁目１１－２ アジュール竹芝勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹芝駅、浜松町駅、大門駅(東京都)

＜予定年収＞347万円～529万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,465円～289,708円その他固定手当/月：20,828円～23,858円固定残業手当/月：43,707円～66,434円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：5,828円～8,858円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～東証マザーズ上場の安定性／貸会議室業界No.1／残業20h程度／年休120日／豊富なキャリアパスが魅力～ ★TKPは全国に11棟の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです！ ★賞与年2回、オファー年収333万円~！ ★外国籍の方も歓迎です！ ■概要： TKPは全国に11棟の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。 現在活躍するスタッフは、未経験で入社した社員がほとんど！ 研修制度やマニュアルを完備し、分かりやすく指導しています。 ホテル未経験でもゆくゆくは支配人へキャリアアップを目指している方、歓迎です。 一番大切にしているのは『おもてなしの心』です。 是非一緒に「おもてなし」の気持ちでお出迎え、お見送りをしましょう。 ■業務内容： ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ・スタッフの育成・勤怠管理 ・企画の立案、収益管理等のマネジメント ※その他付随する業務をお願いいたします。 ■シフト例： 1）8：00～17：00 2）13：00～22：00 3）22：00～翌8：00 ■勤務地： 【1】アパホテル上野広小路 【2】アパホテルTKP日暮里駅前 【3】アパホテルTKP東京西葛西 【4】アパホテル〈TKP京急川崎駅前〉 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞アパホテル上野広小路住所：東京都千代田区外神田5-3-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞アパホテルTKP日暮里駅前住所：東京都荒川区東日暮里５丁目５２－９ 勤務地最寄駅：日暮里駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞アパホテルTKP東京西葛西住所：東京都江戸川区西葛西6-15-24 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／西葛西駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

末広町駅(東京都)、日暮里駅、西葛西駅、湯島駅、日暮里駅(舎人ライナー)、葛西駅、上野広小路駅、西日暮里駅、葛西臨海公園駅

＜予定年収＞333万円～488万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,628円～265,652円その他固定手当/月：19,484円～23,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～東証マザーズ上場の安定性／貸会議室業界No.1／残業20h程度／年休120日／豊富なキャリアパスが魅力～ ■概要： TKPは全国に10棟の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。 現在活躍するスタッフは、未経験で入社した社員がほとんど！ 研修制度やマニュアルを完備し、分かりやすく指導しています。 ホテル未経験でもゆくゆくは支配人へキャリアアップを目指している方、歓迎です。 一番大切にしているのは『おもてなしの心』です。 是非一緒に「おもてなし」の気持ちでお出迎え、お見送りをしましょう。 ■業務内容： ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ・スタッフの育成・勤怠管理 ・企画の立案、収益管理等のマネジメント ※その他付随する業務をお願いいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテルTKP仙台駅北住所：宮城県仙台市宮城野区名掛丁２０１－１ 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

仙台駅、仙台駅(地下鉄)、あおば通駅

＜予定年収＞334万円～488万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

■概要： 東京都心から約60分。湘南の海と山に囲まれた大型研修施設「レクトーレ葉山」のマネージャー候補を募集いたします。 マネージャー候補として、ホテル運営・マネジメント業務全般等、マネージャーのサポートをお任せいたします。 ■業務内容： チームの中心的存在として先頭に立ったお客様へのおもてなしをお願いいたします。 ・フロント業務 ・レストラン業務 ・予約管理・収益管理 ・チームの育成・マネジメント ・シフト等の労務管理 ・企画の立案や実施 ※その他、付随する業務をお願いいたします。 ■レクトーレ葉山とは： 東京都心から約60分。 湘南の海と山に囲まれた研修特化型施設『レクトーレ葉山 湘南国際村』。 約12,000坪の敷地に研修棟と客室棟（160室）を構え、施設のどこからでも富士山が望め、眼下には相模湾が広がる”非日常”の景観が楽しめる施設となっております。 部署合宿、新人研修など、室内での研修だけでなく、自然の中でのアクティビティや屋外懇親会、近隣施設でのスポーツ研修や、地元三浦の新鮮な食材を使用した懇親会のお料理が好評をいただいております。 ◇◆1日のスケジュール例（早番）◆◇ 06：30～10：00　朝食アテンド・チェックアウト対応 10：00～11：00　休憩 11：00～13：00　館内設備点検・清掃（共有部） 13：00～14：00　予約確認・問い合わせ対応 14：00～15：30　研修会場・レストラン準備 15：30　退勤　～お疲れ様でした！～ ◇◆1日のスケジュール例（遅番）◆◇ 13：00～14：00　館内清掃（共有部）研修会場準備 14：00～15：00　予約確認・チェックイン準備 15：00～16：00　チェックイン 16：00～17：00　休憩 17：00～20：00　レストラン対応・懇親会準備 20：00～22：00　研修会場準備・館内設備点検 22：00　退勤　～お疲れ様でした！～ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞レクトーレ葉山住所：神奈川県三浦郡葉山町上山口1560-38 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東逗子駅、安針塚駅、田浦駅

＜予定年収＞376万円～467万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,503円～258,624円その他固定手当/月：16,294円～17,809円固定残業手当/月：47,203円～58,567円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞270,000円～335,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：6,294円～7,809円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル TKP札幌駅北口 EXCELLENT住所：北海道札幌市北区北１０条西３丁目７ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

北１２条駅、札幌駅、北１３条東駅

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～NewsPicksなど各種メディアでも取り上げられる注目の急成長企業/フレキシブルスペース業界NO.1のリーディングカンパニー～ ■求人概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において、貸会議室運営部門のマネジメントをお任せいたします。TKPの中核サービスである貸会議室やスペース提供における新たな価値を一緒に作りませんか。 ■仕事内容： ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、会議室運営部門の人材育成・人事評価等 ■入社後のサポート体制： 中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。 ■社風： 経験年数は関係なく、やりたいと手を挙げたら積極的にチャレンジを後押ししてくれる社風です。 ※ティーケーピー社員行動指針※ （1） スピード重視　チャンスはGet！挑戦・撤退の決断 （2） Yes We Can！　顧客満足の最大化・感動を与える （3） 常に創造！改善！革命！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞市ヶ谷カンファレンスセンター住所：東京都新宿区市谷八幡町8番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞TKP渋谷カンファレンスセンター住所：東京都渋谷区渋谷2-17-3 渋谷東宝ビル勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞TKP新橋汐留カンファレンスセンター住所：東京都港区東新橋1-1-16 汐留FSビル 4～8階・10・11階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

市ケ谷駅、渋谷駅、新橋駅、四ツ谷駅、表参道駅、汐留駅、麹町駅、明治神宮前駅、内幸町駅

＜予定年収＞571万円～823万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,326円～531,130円その他固定手当/月：59,674円～63,870円＜月給＞415,000円～595,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：年1回・管理職手当：50,000円・20時間分の深夜労働手当：9,674円～13,870円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

寮あり・車・バイク通勤可／夜勤なし・年休120日・月9日休みのシフト制／東証上場・貸会議室業界No.1企業が母体の安定性～ ■概要： 相模湾を眼下に望む自然豊かな高台に和の美意識を踏襲したラグジュアリーホテル「ISHINOYA熱海」のフロントスタッフを募集いたします。 ホテルで働きたい方必見！将来的にはフロントの責任者としてご活躍頂きたいと考えております。 ブランクがある方もぜひご応募ください。 ■業務内容： ホテルフロント業務を中心に先頭に立ったお客様へのおもてなし、接客業務のほか、予約管理の事務作業や研修会場の設営業務等も行います。 フロントチームの育成・管理などもお任せいたします。　 多彩なキャリアパスをご用意しております。 他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など志向を考慮したキャリアをサポートいたします。 ■求人の魅力 ◎未経験多数活躍！研修制度やマニュアルを完備し分かりやすく指導しています。 ◎夜勤無し、残業は繁忙期・閑散期はありますが平均月20h程。 └2024年7月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。 └2023年度育児休業取得率 男性：30%　女性：80%と、社員の皆様が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ■ISHINOYA熱海とは 日本有数のリゾート地として知られる熱海にある『ISHINOYA熱海』。 露天風呂付スイートルームや研修設備などを備えた多目的な宿泊スタイルを提供し、全体的な内装イメージは和モダンをコンセプトベースに現代的なエッセンスを加えた空間となっております。 ■TKPについて 東証グロース上場、貸会議室業界No.1の株式会社ティーケーピーが母体です。TKPは企業向けの空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することで、さらなる顧客満足の向上に取り組んでいます。フレキシブルスペース事業、イベントプロデュース事業、ホテル・宿泊研修事業、料飲・バンケット事業、BPO事業など複数の事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞ISHINOYA熱海住所：静岡県熱海市熱海1739-35 パサニアホテル棟27階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

熱海駅、来宮駅、十国峠山頂駅

＜予定年収＞264万円～360万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,352円～230,558円その他固定手当/月：12,942円～16,994円固定残業手当/月：14,706円～52,448円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞220,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：2,942円～6,994円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。当社は空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することで、さらなる顧客満足の向上に取り組んでまいります。■事業展開(2024年7月9日現在)1. フレキシブルスペース事業"全国に2,000室超"の会議室・宴会場・レンタルスペース・短期オフィスを展開2. イベントプロデュース事業会場選定から機材手配、音響・照明の演出、当日の運営まで"ワンストップ"でご提供3.ホテル・宿泊研修事業出張のビジネスホテルから、リゾートでの研修、温泉宿まで"癒し"と"くつろぎ"をお届け4. 料飲・バンケット事業"ご利用シーンに合わせてケータリング"をご提供5. BPO事業"効率的かつ高品質なコールセンター運営"でサービスの最適化を強力にサポート■働く環境について育児・介護等の両立支援の取り組みを実施しております。また、女性活躍の場を創出することを目的に、女性活躍推進プロジェクトを行っております。◆育児関連2024年7月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。※参考※　2023年度育児休業取得率 男性：30%　女性：80%◆介護関連・介護休業の取得回数や期間の拡充・看護休暇の看護対象者の拡大今後も従業員の皆様がいきいきと働ける環境づくりを進めていきます。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル〈宮城古川駅前〉住所：宮城県大崎市古川駅前大通1-4-29 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

古川駅、塚目駅、陸前谷地駅

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～NewsPicksなど各種メディアでも取り上げられる注目の急成長企業/フレキシブルスペース業界NO.1のリーディングカンパニー～ ■求人概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において、貸会議室運営部門のマネジメントをお任せいたします。TKPの中核サービスである貸会議室やスペース提供における新たな価値を一緒に作りませんか。 ■仕事内容： ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、会議室運営部門の人材育成・人事評価等 ■入社後のサポート体制： 中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。 ■社風： 経験年数は関係なく、やりたいと手を挙げたら積極的にチャレンジを後押ししてくれる社風です。 ※ティーケーピー社員行動指針※ （1） スピード重視　チャンスはGet！挑戦・撤退の決断 （2） Yes We Can！　顧客満足の最大化・感動を与える （3） 常に創造！改善！革命！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞TKP博多駅前シティセンター住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-2-1　 日本生命博多駅前ビル8F勤務地最寄駅：博多駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

博多駅、祇園駅(福岡県)、櫛田神社前駅

＜予定年収＞571万円～823万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,326円～531,130円その他固定手当/月：59,674円～63,870円＜月給＞415,000円～595,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：年1回・管理職手当：50,000円・20時間分の深夜労働手当：9,674円～13,870円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～未経験活躍中！東証グロース上場の安定性／豊富なキャリアパスが魅力／残業月20h・年休120日／研修充実／キャリアアップのスピード◎～ TKPは全国に15棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。アパホテルのフロント対応をお任せします。 ■業務内容 チェックイン・チェックアウト業務 宿泊サイトや電話からの問い合わせ、予約対応 客室の安全点検 宿泊者や来館者のお客様対応 周辺の観光案内 その他付随する業務 ■求人の魅力 ◇未経験多数活躍中！ 未経験で入社した社員がほとんどです。充実した研修制度やマニュアルを完備しており、丁寧に指導いたします。 ◇仕事のやりがい・整った評価制度 昇給あり、賞与実績も豊富にあり、自身の頑張りがきちんと評価される環境です。 宿泊業界を経験したあとに一度は業界を離れた方も、安定性や評価体制、就業環境を魅力にご入社いただき、活躍している環境です。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え、実行していくことが可能です。 ◇豊富なキャリアパス！ 多彩なキャリアパスも魅力の１つです。支配人を目指すだけでなく、他の店舗や他ブランドホテルへの異動、貸会議室事業の事務・営業への職種変更など、あなたの志向に合わせたキャリアをサポートします。 ◇無理のない働き方が可能！ 残業は平均月20時間程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。また、2024年7月には子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得予定。2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＜ホテルでのキャリアステップ例＞ 時間帯責任者：年収310万円 フロントリーダー：年収360万円 副支配人：年収400万円 支配人：年収425万円 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテルTKP仙台駅北住所：宮城県仙台市宮城野区名掛丁２０１－１ 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

仙台駅、仙台駅(地下鉄)、あおば通駅

＜予定年収＞288万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年1回■賞与：なし・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～東証マザーズ上場の安定性／貸会議室業界No.1／残業20h程度／年休120日／豊富なキャリアパスが魅力～ ■概要： TKPは全国に10棟の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。 現在活躍するスタッフは、未経験で入社した社員がほとんど！ 研修制度やマニュアルを完備し、分かりやすく指導しています。 ホテル未経験でもゆくゆくは支配人へキャリアアップを目指している方、歓迎です。 一番大切にしているのは『おもてなしの心』です。 是非一緒に「おもてなし」の気持ちでお出迎え、お見送りをしましょう。 ■業務内容： ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ・スタッフの育成・勤怠管理 ・企画の立案、収益管理等のマネジメント ※その他付随する業務をお願いいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル上野広小路住所：東京都千代田区外神田5-3-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

末広町駅(東京都)、湯島駅、上野広小路駅

＜予定年収＞333万円～487万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,628円～265,652円その他固定手当/月：19,484円～23,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～東証マザーズ上場の安定性／貸会議室業界No.1／残業20h程度／年休120日／豊富なキャリアパスが魅力～ ■概要： TKPは全国に10棟の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。 現在活躍するスタッフは、未経験で入社した社員がほとんど！ 研修制度やマニュアルを完備し、分かりやすく指導しています。 ホテル未経験でもゆくゆくは支配人へキャリアアップを目指している方、歓迎です。 一番大切にしているのは『おもてなしの心』です。 是非一緒に「おもてなし」の気持ちでお出迎え、お見送りをしましょう。 ■業務内容： ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ・スタッフの育成・勤怠管理 ・企画の立案、収益管理等のマネジメント ※その他付随する業務をお願いいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル京急川崎駅前住所：神奈川県川崎市川崎区本町1-1-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

京急川崎駅、川崎駅、港町駅

＜予定年収＞333万円～487万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,628円～265,652円その他固定手当/月：19,484円～23,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

～＜東証グロース上場＞売上管理や・マネジメント経験を活かしてキャリアUP／貸会議室業界のリーディングカンパニー『TKP』が運営／複数事業展開で豊富なキャリアパス～ アパホテル最大のフランチャイジーとして全国に15店舗を運営する当社で、ホテル支配人候補として業務をお任せします。 ■業務詳細： ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ・スタッフの育成・勤怠管理 ・企画の立案、収益管理等のマネジメント ※その他付随業務 ■業界未経験から支配人へキャリアUP可能！ 売上管理や店舗運営マネジメントの経験がある方であれば業界経験は不問です。 研修やマニュアルも完備しているため一連の業務は、すに習得いただける環境を整えています。 アパレル店長など業界知識のない方も多数活躍。 また、現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくのか」、を各ホテルの現場の担当者主導で考え推進実行できるため ヤリガイも感じていただける環境です。 ■豊富なキャリアパス！ アパホテル以外にもホテルブランドを多数展開・複数事業を展開していることから、幅広いキャリアパスをご用意しています。 支配人としてホテル業界でキャリアを磨くことはもちろん、他店舗や他ブランドホテルへの異動、 貸会議室事業の営業・運営担当などへの職種変更など、志向性に合わせたキャリアを描くことが可能です。 ■働きやすい環境 残業は平均月20h程度です。夜勤は1週間～2週間単位で日勤と夜勤をサイクルしており、体に負担がかからないシフトを整えています。 2023年度の育児休業取得率は、男性30%、女性80%と高く、社員が長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ■TKPについて 東証グロース上場、貸会議室業界No.1の会社が母体です。TKPは企業向けの空間シェアリングビジネスのリーディングカンパニーとして、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出することで、さらなる顧客満足の向上に取り組んでいます。フレキシブルスペース事業、イベントプロデュース事業、ホテル・宿泊研修事業、料飲・バンケット事業、BPO事業など複数の事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アパホテル福岡天神西住所：福岡県福岡市中央区大名1-9-39 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

赤坂駅(福岡県)、西鉄福岡駅、天神駅

＜予定年収＞334万円～488万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,628円～270,652円その他固定手当/月：14,484円～18,159円固定残業手当/月：29,888円～61,189円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：10,000円・20時間分の深夜労働手当：4,484円～8,159円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。

■求人概要： 飲食に興味がある方求む！！ 貸会議室業界のリーディングカンパニーであるティーケーピーの料飲部門においてティーケーピーが運営する貸会議室・ホテル宴会場、レストランなどをご利用されるお客様の懇親会・パーティのサービス業務をお願いいたします。 料飲関連のお仕事の経験をお持ちの方は、経験を活かして働くことができますよ！ 未経験の方も大歓迎です♪ ■業務詳細： ・当社が運営する貸し会議室および宴会場での懇親会の飲食サービス業務 ・懇親会の備品、料理準備および梱包業務 ・懇親会準備、終了後の後片付け その他、付随業務をお任せいたします。 未経験の方でも、先輩社員がしっかり指導しますのでご安心ください♪ ■入社後のサポート体制： ・中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 ・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アジュール竹芝住所：東京都港区海岸１丁目１１－２ アジュール竹芝勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹芝駅、浜松町駅、日の出駅(東京都)

＜予定年収＞347万円～529万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,465円～289,708円その他固定手当/月：20,828円～23,858円固定残業手当/月：43,707円～66,434円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は経験・能力を考慮した上で決定■昇給昇格：年2回■賞与：年2回・エリア給：15,000円・20時間分の深夜労働手当：5,828円～8,858円※超過分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■TKPとは『空間再生流通企業』で社会に貢献し続けます。当社は企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、2005年の創業以来、遊休不動産を借り受け貸会議室・宴会場として展開することで、新たな空間活用ビジネス市場を創出してまいりました。また、2020年以降から加速した多様なワークスタイルの普及により、従来の貸会議室・宴会場の時間貸しから短期・中長期のオフィスサービスの提供へと事業領域を拡大しました。オンデマンドな空間利用サービスを提供するフレキシブルスペース事業は現在、全国に235施設（2024年2月末時点）の規模へと成長しております。