株式会社ファーマインド
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- 設立
- 2006年
-
- 従業員数
- 1,540名
-
- 平均年齢
- -歳
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株式会社ファーマインド
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仕事
【製造業でのご経験歓迎!!/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業において工場の生産技術と保全をお任せ/基本土日休み/年間休日120日以上/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 当社青海センターにて、青果加工商品(バナナ、カットフルーツなど)の生産設備の生産機器導入及び保全・改修業務を行って頂きます。消費者の方へ安心・安全な食品をお届けするための機械・設備の保全業務となっております。 JA全農と業務提携を行っており、関東で新規センターの立ち上げの準備を進めており、ゆくゆくはプロジェクトに参加いただく可能性もございます! ■詳細業務内容: まずは生産ラインの保全をお任せいたします。 その後、機械の改造(包装機械の能力を上げる)等にも従事いただきます。 ■生産設備について: ・カットフルーツ機器: 洗浄機・ピーラー・コンベヤ・計量器・包装機・金属検出機等 ・リパック機器: コンベヤ・包装機・金属検出機等 ・熟成加工機器: 冷凍機・空調機・送風機・電気制御盤等 ・建物付属設備: 空調機・冷凍機・給排水・電気設備等 ※全国のセンターへ出張して頂くことがありますが東日本を想定しており四半期に1回程度です。 ■組織構成:1名 ■働く環境: ・実働7.5時間、残業25h程度と落ち着いて働ける環境です! ・基本土日休みとなっており、月1回程度土曜日に出勤いただく可能性がございますが、入社後すぐに発生することは極めて少ない状況です。 ・転勤については、これまで同部署での実績はなし。キャリアアップの観点により転勤となる可能性もございますが、同ポジションの場合、川崎、青海と神戸、福岡の4拠点のみとなり、頻度も低い想定です。 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR線/川崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>496万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):310,000円~375,000円<月給>310,000円~375,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※上記年収には、賞与(年4ヶ月)を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。/■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■管理職採用の場合上記年収に残業代含む。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働7時間30分/第二新卒可・経験不問で正社員採用!/車通勤可】 ※JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/未経験者活躍中/OJTでの教育体制で安心して就業できる環境※ ■職務内容: 熟成加工部は、バナナをはじめとする世界各国から輸入してきた青果物を最先端の設備と独自に開発したコンピュータシステムで管理して、最良の品質で消費者にお届けできるよう追熟加工を行っています。 ■職務詳細: ・物流加工センターにて青果物の追熟加工業務(バナナ、アボカド、キウイなどの果物は未成熟の状態で収穫し輸入します。これらの果物を専用の設備を利用して食べごろの状態まで熟させる業務です) ・青果物の入出庫作業管理 ・熟成加工部現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・5S運動、QC、環境整備、安全衛生管理業務、現場マネジメント等 ※20kg箱を上げ下げする業務があります。 ※必要なノウハウなどは入社後にしっかりと学ぶことができますので、未経験の方でも安心の環境です。 現在の社員も未経験で入社しています。 ※年間休日120日以上、オンオフ切り替えながらじっくりと腰をすえて仕事に取り組めます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス:能力・適性に応じてキャリアアップが可能です。 一般職・中堅社員(非管理職) ⇒ アシスタントマネージャー ⇒ マネージャー ⇒ センター長 ■同社について:1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で中国にもグループ会社を設立!今後もグローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>370万円~473万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~255,000円<月給>200,000円~255,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。上記年収には、賞与(3.6ヶ月)+30h/月の残業相当分を含みます。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【転勤無し!/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働7時間30分/第二新卒可・経験不問で正社員採用!/車通勤可】 ※JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/未経験者活躍中/OJTでの教育体制で安心して就業できる環境※ ■職務内容: 熟成加工部は、バナナをはじめとする世界各国から輸入してきた青果物を最先端の設備と独自に開発したコンピュータシステムで管理して、最良の品質で消費者にお届けできるよう追熟加工を行っています。 ■職務詳細: ・物流加工センターにて青果物の追熟加工業務(バナナ、アボカド、キウイなどの果物は未成熟の状態で収穫し輸入します。これらの果物を専用の設備を利用して食べごろの状態まで熟させる業務です) ・青果物の入出庫作業管理 ・熟成加工部現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・5S運動、QC、環境整備、安全衛生管理業務、現場マネジメント等 ※20kg箱を上げ下げする業務があります。 ※必要なノウハウなどは入社後にしっかりと学ぶことができますので、未経験の方でも安心の環境です。 現在の社員も未経験で入社しています。 ※年間休日120日以上、オンオフ切り替えながらじっくりと腰をすえて仕事に取り組めます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス:能力・適性に応じてキャリアアップが可能です。 一般職・中堅社員(非管理職) ⇒ アシスタントマネージャー ⇒ マネージャー ⇒ センター長 ■同社について:1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で中国にもグループ会社を設立!今後もグローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>323万円~426万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):179,000円~229,500円<月給>179,000円~229,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。上記年収には、賞与(3.6ヶ月)+30h/月の残業相当分を含みます。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【マイカー通勤可/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業において品質管理をお任せ/土日祝休み/年間休日120日/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 当社川崎センターにて、青果加工商品(バナナ、カットフルーツなど)の品質管理グループにおける管理職を募集します。 ■詳細業務内容: ・輸入青果物の検品及び英文メールでの報告業務 ・青果物品質不良の原因特定及び品質改善業務 ・使用農薬の情報管理と残留農薬結果の分析、農薬のリスク評価 ・海外生産者の栽培・収穫・出荷における管理体制や仕組みの監査 ・クレーム品の各種検査 ・温度ロガー等を用いた物流状況の調査・分析・報告 ・カットフルーツなど衛生管理業務 ・各種微生物検査 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。 会社パンフレット:https://www.farmind.co.jp/corporate/business/catalog/japanese_cp.pdf?y=2110
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>506万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):316,500円~500,000円<月給>316,500円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※上記年収には、賞与(年4.0ヶ月)を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働7時間30分/経験不問での正社員採用!/車通勤可】 ※JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/店舗スタッフなど未経験活躍中/OJTでの教育体制で安心して就業できる環境/30代後半で部長への昇格可能性有※ 過去本ポジションに入社頂いた方も業界並びに業務未経験者です。工程管理や人員管理も含めてお任せしますので、様々な世代の方とコミュニケーションを取りながら仕事を前に進めていくことのできる方を募集します。 ■職務内容:当社食品工場での工程管理や作業・現場管理など生産管理業務をお任せします。 ■職務詳細: ・青果物を扱う物流加工センターにて、熟成加工業務(輸入した青果物を追熟加工) (例:バナナ、アボカド、キウイといった収穫した時点ではまだ食べれる状態ではない果物を、専用の設備を使用し、食べ頃の状態にする。) ・熟成加工現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・現場マネジメント。 ※20kg箱の上げ下げの業務がございます。 ※必要なノウハウなどは入社後にしっかりと指導いたします。 ※業界・職種未経験の方でもじっくりと腰をすえて仕事に取り組める環境です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス:能力・適性に応じてキャリアアップが可能です。 一般職(非管理職) ⇒ アシスタントマネージャー ⇒ マネージャー ⇒ センター長 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>333万円~436万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):185,760円~261,100円<月給>185,760円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。上記年収には、賞与(3.6ヶ月)・30Hの残業代を含んだ額になります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 ■半期に1回転勤有り社員へ申請可能賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働7時間30分/経験不問での正社員採用!/車通勤可】 ※JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/店舗スタッフなど未経験活躍中/OJTでの教育体制で安心して就業できる環境/30代後半で部長への昇格可能性有※ 過去本ポジションに入社頂いた方も業界並びに業務未経験者です。工程管理や人員管理も含めてお任せしますので、様々な世代の方とコミュニケーションを取りながら仕事を前に進めていくことのできる方を募集します。 ■職務内容:当社食品工場での工程管理や作業・現場管理など生産管理業務をお任せします。 ■職務詳細: ・青果物を扱う物流加工センターにて、熟成加工業務(輸入した青果物を追熟加工) (例:バナナ、アボカド、キウイといった収穫した時点ではまだ食べれる状態ではない果物を、専用の設備を使用し、食べ頃の状態にする。) ・熟成加工現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・現場マネジメント。 ※20kg箱の上げ下げの業務がございます。 ※必要なノウハウなどは入社後にしっかりと指導いたします。 ※業界・職種未経験の方でもじっくりと腰をすえて仕事に取り組める環境です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス:能力・適性に応じてキャリアアップが可能です。 一般職(非管理職) ⇒ アシスタントマネージャー ⇒ マネージャー ⇒ センター長 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>382万円~484万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,000円~245,000円<月給>190,000円~245,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。上記年収には、賞与(3.6ヶ月)・30Hの残業代を含んだ額になります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本トップクラス企業】 ※青果業界のリーディングカンパニーを支える中核ポジション/実働7時間30分/年休120日以上/週2リモート可※ ■職務内容: ・自社の青果物販売事業における受注や各種事務処理及び欠品時の代替等の調整業務 ・受注にかかる添付書類(納品書や配送明細など)の作成 ・他社の青果物販売事業における、上記オペレーションの業務受託と遂行 ※ 実務を覚えていただいた後に業務運用の管理や改善などにも従事いただきます 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>横浜事務所 ※2019年11月新設住所:神奈川県横浜市神奈川区栄町1番地1 KDX横浜ビル3階勤務地最寄駅:各線/横浜駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
神奈川駅、反町駅、横浜駅
給与
<予定年収>393万円~408万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):212,000円~220,000円<月給>212,000円~220,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与【年3.6ヶ月分(非管理職)】および月残業30時間分の残業代を含む詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 当社センターにて、青果加工商品(バナナ、カットフルーツなど)の生産設備の生産機器導入及び保全・改修業務を行って頂きます。 ■生産設備について: ・カットフルーツ機器: 洗浄機・ピーラー・コンベヤ・計量器・包装機・金属検出機等 ・リパック機器: コンベヤ・包装機・金属検出機等 ・熟成加工機器: 冷凍機・空調機・送風機・電気制御盤等 ・建物付属設備: 空調機・冷凍機・給排水・電気設備等 ※全国のセンターへ出張して頂くことがあります。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR線/川崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>400万円~458万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~261,100円<月給>228,000円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与【年3.6ヶ月】と20時間分の時間外手当を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
出典:doda求人情報
仕事
今後の事業成長を見据え、2021年4月に基幹システムを刷新予定です。それに伴うIT基盤の構築や運用設計など、インフラに関する業務を担当していただきます。 まずは安定的な運用・保守の体制を構築し、その後、全国14カ所にある工場のIoT化など、ICT・デジタル推進を担当していただく予定です。 【主な業務】 ■ネットワーク・サーバ設計・構築および管理 ■社内IT基盤の運用設計 ■インフラ運用・保守 ■社内利用端末の管理 ■ヘルプデスク対応 など 【今後、実現していきたいこと】 直近で実現したいことは、運用設計の整備です。今後、「攻めのIT」を実現していくために、運用・保守の省人化・省力化が必要です。そのためのドキュメント作成やフローの改善を含めた運用設計を行っていきます。 その次に考えていることが、工場内の自動化です。IoTを活用して産業用機械などを自動化し、果物の自動搬送を行っていきます。 そして、それらを基盤に新たな青果物プラットフォームを構築する予定です。 効率化された自社のサプライチェーンを活用し、生産者と販売者を直接結びつけるプラットフォームを構想しています。輸入から販売までを一つにつなぐ物流網を持つ会社は少なく、青果物に特化した当社には独自のノウハウがあります。業務効率化を実現した先は、新しいビジネスモデルを展開していくつもりです。
給与
【管理職採用の場合】月給28万7,500円~36万2,500円 【微経験者(非管理職採用)の場合】月給19万円~23万円 ※経験やスキル、前職などに応じて、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都千代田区神田和泉町1番 神田和泉町ビル7F <アクセス> JR山手線・総武線・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩10分 ※基本的にはフルリモートで、在宅勤務となります。 ただし、業務の必要性に応じて出社していただくこともあります。 ※転勤の可能性あり(当面はありません)
仕事
世界各地から輸入されたバナナは、実はまだ青くてかたい状態。 消費者に甘くて美味しいバナナを届けるために、出荷前に工程があります。 バナナを黄色く熟成させるために、保管室の細かい温度管理を行うのです。 温度が高すぎると熟成が進みすぎてしまったり、低すぎると皮が黒ずんで味が落ちてしまう・・・ ライプナーは欠かせないスペシャリストな仕事です。 具体的には・・・ ■バナナを熟成する倉庫で、熟成過程の色目を見ながら、 温度・湿度・二酸化炭素濃度の設定や、 入出庫指示・在庫管理・品質管理を行います。 ※仕事になれるまで最初は糖度・硬度の測定など、比較的簡単な作業から 徐々に仕事を覚えていって頂きます。
給与
月給210000円
勤務地
札幌市東区東雁来9条3丁目2-20
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