2ページ：ＴＩＳ株式会社 【技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）】 の求人・中途採用情報

□■東証プライム上場／社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する／国内大手・総合ITサービス企業／教育制度充実／テレワーク・副業可能■□ ■業務内容： 新規開発・保守開発PJをお任せします。 成長中の大規模なECサイトを持つ顧客と新たなビジネス協創にも挑めます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要： ・部門ミッション（誰に対して何を提供している組織か？）…ECサイト（Webサイト含む）の構築（サービス提供含む）及びデジタルマーケティングの推進によるユニファイドコマースの実現 ・部門の人数…約105人 ・組織の平均年齢…約38歳／担当者は20-30代、責任者は30-40代が中心の組織 ・組織の男女比…男性：女性=約3：1 ・組織の中途比率…約15％ ■働き方： ・テレワーク勤務の実施状況（頻度）：プロジェクト状況により異なります（テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等） ■キャリアパス： まずは、担当案件の数をこなしていくことで経験とノウハウを積上げていただきます。将来的には、その積上げた実績をベースに、当部門の軸であるユニファイドコマース推進活動を担うことも想定しています。その中で別のサービスを担当したり、自身によるサービス企画を立ち上げサービスオーナーとして実施していくことを想定しています。 ■担当業務の特徴： ・成長中の大規模なECサイトの新規開発・保守開発PJに携わることができる。顧客と新たにビジネス協創していくことにも、チャレンジできる。 ・各企業の業種・業界知識やデジタルマーケティング領域全般のノウハウを吸収できる。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲2-2-1　豊洲ベイサイドクロスタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

豊洲駅、新豊洲駅、市場前駅

＜予定年収＞516万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～405,000円＜月給＞270,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場／社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する／国内大手・総合ITサービス企業／教育制度充実／テレワーク・副業可能■□ ■業務内容： ◇経営管理DXのファーストアプローチとしての経費精算クラウドサービスの顧客満足を高めるテクニカルエンジニア／テクニカルリーダ ・従業員数10,000名を超える大企業から中堅・中小企業まで幅広い企業にご利用いただいている経費精算SaaSの安定運用とサービス品質向上に向けた運用チームのテクニカルエンジニア／リーダを担当いただきます。 ・市場投入間もない新しいサービスとなりますので、事業立ち上げ、事業拡大を運用通じて顧客満足を高めるテクニカル・セキュリティ視点から携わっていただきます。 ・自社サービスのため、マーケットやお客様のニーズを吸収しながらサービス自体の成長にもつなげていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要： ・部門ミッション…自社サービス（Spendia）のサービス企画・プリセールス・開発・デリバリ（大手企業への導入）、サービス運用 ・部門の人数…約20人 ・組織の平均年齢…約37歳／担当者は30代、責任者は40代が中心の組織 ・組織の男女比…約男性2対女性1 ・組織の中途比率…約30％ ■働き方： ・テレワーク勤務の実施状況（頻度）：週3～5日がテレワーク（サービスイベントにより変動あり） ■キャリアパス： ITスペシャルリストとして継続的に活躍できる機会がある一方、専門性の幅を拡げたい方には、プロジェクトマネージャ、ITコンサルタントへの転進も可能です。 ■担当業務の特徴、魅力： 市場環境変化への対応など、積極的にサービス拡張・ビジネス拡大のための投資をしながら商品力強化の取り組みを進めており、サービス運用の観点からこれらの新しい取り組み・事業運営にかかわることができることは魅力です。 変更の範囲：本文参照

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＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲2-2-1　豊洲ベイサイドクロスタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

豊洲駅、新豊洲駅、市場前駅

＜予定年収＞516万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～405,000円＜月給＞270,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場／社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する／国内大手・総合ITサービス企業／教育制度充実／テレワーク・副業可能■□ ■業務内容： 新規開発・保守開発PJをお任せします。 成長中の大規模なECサイトを持つ顧客と新たなビジネス協創にも挑めます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要： ・部門ミッション（誰に対して何を提供している組織か？）…ECサイト（Webサイト含む）の構築（サービス提供含む）及びデジタルマーケティングの推進によるユニファイドコマースの実現 ・部門の人数…約105人 ・組織の平均年齢…約38歳／担当者は20-30代、責任者は30-40代が中心の組織 ・組織の男女比…男性：女性=約3：1 ・組織の中途比率…約15％ ■働き方： ・テレワーク勤務の実施状況（頻度）：プロジェクト状況により異なります（テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等） ■キャリアパス： まずは、担当案件の数をこなしていくことで経験とノウハウを積上げていただきます。将来的には、その積上げた実績をベースに、当部門の軸であるユニファイドコマース推進活動を担うことも想定しています。その中で別のサービスを担当したり、自身によるサービス企画を立ち上げサービスオーナーとして実施していくことを想定しています。 ■担当業務の特徴： ・成長中の大規模なECサイトの新規開発・保守開発PJに携わることができる。顧客と新たにビジネス協創していくことにも、チャレンジできる。 ・各企業の業種・業界知識やデジタルマーケティング領域全般のノウハウを吸収できる。 変更の範囲：本文参照

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＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲2-2-1　豊洲ベイサイドクロスタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

豊洲駅、新豊洲駅、市場前駅

＜予定年収＞1,079万円～1,490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：565,000円～780,000円＜月給＞565,000円～780,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有/サービス型事業拡大中■□ ◆TISが得意とする決済領域の自社サービス拡大に携わる ◆決済機能のアプリケーションとしてのオーソリゼーション機能開発をお任せ ◆有給取得率は80.9%と高く、目標有給取得率を設定 ◆定年が65歳まで伸び、定年後も70歳までの再雇用制度を導入 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 PAYCIERGEを軸に自社サービスを横展開していく上でのオーソリゼーション機能を担うアプリケーション開発をお任せいたします。 <業務例> ・デビット、プリペイド、クレジット、QR決済などを実現する為のオーソリゼーション機能開発 ・チャージ機能や決済端末からの中継機能などのゲートウェイ開発 ・海外ブランド決済NWや国内主要決済NWとの接続インターフェース開発 <参考> https://service.paycierge.com/ ■魅力 ◎決済における主要機能であるオーソリゼーション機能のノウハウを蓄積することで、キャッシュレス市場の全体像の把握や各種主要NW事業者との接続機能に携わることが可能 ◎新たな決済手法の誕生に向けた最先端の市場ニーズに向けた開発なども経験することができる ■組織概要 自社サービスとして展開する複数のサービス共通プラットフォームとしての運営と決済機能のアプリ開発を推進している組織です。約80名が在籍しており、平均年齢は約40歳です。 ■募集背景 TISでは、サービス型事業拡大のため、プラットフォーム領域に特化した新事業部を2024年より発足しました。オーソリゼーションのプラットフォームとアプリケーションを含めたペイメントプラットフォームの実現を目指し、NonStopServerなどのフォールトトレラントの活用を担っていただける方を募集いたします。 ■働き方 週3日程度がテレワークとなります。 ■キャリアパス TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

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＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲2-2-1　豊洲ベイサイドクロスタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

豊洲駅、新豊洲駅、市場前駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場／社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する／国内大手・総合ITサービス企業／教育制度充実／テレワーク・副業可能■□ ■業務内容： 新規開発・保守開発PJをお任せします。 成長中の大規模なECサイトを持つ顧客と新たなビジネス協創にも挑めます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要： ・部門ミッション（誰に対して何を提供している組織か？）…ECサイト（Webサイト含む）の構築（サービス提供含む）及びデジタルマーケティングの推進によるユニファイドコマースの実現 ・部門の人数…約105人 ・組織の平均年齢…約38歳／担当者は20-30代、責任者は30-40代が中心の組織 ・組織の男女比…男性：女性=約3：1 ・組織の中途比率…約15％ ■働き方： ・テレワーク勤務の実施状況（頻度）：プロジェクト状況により異なります（テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等） ■キャリアパス： まずは、担当案件の数をこなしていくことで経験とノウハウを積上げていただきます。将来的には、その積上げた実績をベースに、当部門の軸であるユニファイドコマース推進活動を担うことも想定しています。その中で別のサービスを担当したり、自身によるサービス企画を立ち上げサービスオーナーとして実施していくことを想定しています。 ■担当業務の特徴： ・成長中の大規模なECサイトの新規開発・保守開発PJに携わることができる。顧客と新たにビジネス協創していくことにも、チャレンジできる。 ・各企業の業種・業界知識やデジタルマーケティング領域全般のノウハウを吸収できる。 変更の範囲：本文参照

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＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲2-2-1　豊洲ベイサイドクロスタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

豊洲駅、新豊洲駅、市場前駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有/サービス型事業拡大中■□ ◆TISが得意とする決済領域の自社サービス拡大に携わる ◆決済機能のアプリケーションとしてのオーソリゼーション機能開発をお任せ ◆有給取得率は80.9%と高く、目標有給取得率を設定 ◆定年が65歳まで伸び、定年後も70歳までの再雇用制度を導入 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 PAYCIERGEを軸に自社サービスを横展開していく上でのオーソリゼーション機能を担うアプリケーション開発をお任せいたします。 <業務例> ・デビット、プリペイド、クレジット、QR決済などを実現する為のオーソリゼーション機能開発 ・チャージ機能や決済端末からの中継機能などのゲートウェイ開発 ・海外ブランド決済NWや国内主要決済NWとの接続インターフェース開発 <参考> https://service.paycierge.com/ ■魅力 ◎決済における主要機能であるオーソリゼーション機能のノウハウを蓄積することで、キャッシュレス市場の全体像の把握や各種主要NW事業者との接続機能に携わることが可能 ◎新たな決済手法の誕生に向けた最先端の市場ニーズに向けた開発なども経験することができる ■組織概要 自社サービスとして展開する複数のサービス共通プラットフォームとしての運営と決済機能のアプリ開発を推進している組織です。約80名が在籍しており、平均年齢は約40歳です。 ■募集背景 TISでは、サービス型事業拡大のため、プラットフォーム領域に特化した新事業部を2024年より発足しました。オーソリゼーションのプラットフォームとアプリケーションを含めたペイメントプラットフォームの実現を目指し、NonStopServerなどのフォールトトレラントの活用を担っていただける方を募集いたします。 ■働き方 週3日程度がテレワークとなります。 ■キャリアパス TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲2-2-1　豊洲ベイサイドクロスタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

豊洲駅、新豊洲駅、市場前駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

◆「国内有数のAWSエンジニア」が在籍する組織でフルスタックエンジニアを目指せる ◆プラットフォームサービスの価値を継続的に向上させるための先進技術の導入と実践もお任せ 【参考】https://techplay.jp/event/957701 ■業務内容 TISを代表する決済サービスPAYCIERGEを支えるサービスプラットフォームの提供と継続的な価値向上に向けた取り組みの推進をお任せします。 <例> ・自社サービスであるPAYCIERGEプラットフォーム（オンプレ/クラウドのハイブリット基盤）の企画/開発/保守 ・先進技術の研究開発と実践導入 ・プラットフォームエンジニアリングに必要なセルフサービス化の導入・推進 【参考】 https://service.paycierge.com/ https://www.tis.jp/service_solution/digital-infrastructure-offering-service ■組織概要 自社サービスとして展開する複数のサービス共通プラットフォームとしての運営と決済機能のアプリ開発を推進している組織です。部門には約80人が在籍しています。 ■魅力 ◎「国内有数のAWSエンジニア」が在籍する組織/相互にスキルを高め合いながら開発・保守経験を積むことが可能 ◎インフラに閉じず、アプリも含めたフルスタックエンジニアを目指せる ◎サービス型事業だからこそ、受託開発のような制約がなく、スピーディーな意思決定で企画・運営を推進可能 ◎オンプレミス/クラウド双方の経験を積むことができる ■サービス環境 TISは、決済領域に関連するシステム開発・導入・運用が強みです。その強みを活かしたサービスビジネスを展開しており、事業拡大に向けてプラットフォーム領域での先進的な機能開発、適用、POC、社外含めたコネクション確立等が期待できます。 ■働き方 週3日程度がテレワークとなります。 ■キャリアパス TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲2-2-1　豊洲ベイサイドクロスタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

豊洲駅、新豊洲駅、市場前駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場/社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する/国内大手・総合ITサービス企業/教育制度充実/テレワーク・副業可能■□ ◆OSSを活用した高い可用性を実現する為のITデザインが出来るエンジニアを募集 ◆TISの得意領域である決済領域の自社サービス拡大に携わる ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 PAYCIERGEを軸に自社サービスを横展開していく上でのオーソリゼーション機能に必要な高い可用性を実現するOSS機能開発をご担当いただきます。 <具体的な業務例> ・デビット、プリペイド、クレジット、QR決済などを実現するためのオーソリゼーション機能の開発 ・チャージ機能や決済端末からの中継機能などのゲートウェイ開発 ・海外ブランド決済ネットワークや国内主要決済ネットワークとの接続インターフェース開発 <サービスについて> https://service.paycierge.com/ ■魅力 ◎オーソリゼーション機能のノウハウを蓄積することで、キャッシュレス市場の全体像を把握し、各種主要なネットワーク事業者との接続機能に携わることができる ◎新たな決済手法の誕生に向けた最先端の市場ニーズに対応した開発なども経験することが可能 ■組織概要 自社サービスとして展開する複数のサービス共通プラットフォームとしての運営と決済機能のアプリ開発を推進している組織です。約80名が在籍しており、組織の平均年齢は約40歳です。 ■募集背景 TISでは、サービス型事業拡大のため、プラットフォーム領域に特化した新事業部を2024年より発足しました。オーソリゼーションのプラットフォームとアプリケーションを含めたペイメントプラットフォームの実現、OSSを活用した安価な高可用性の実現が必要であり、新しいメンバーを募集しています。 ■働き方 週3日程度がテレワーク可能です。 ■キャリアパス また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲2-2-1　豊洲ベイサイドクロスタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

豊洲駅、新豊洲駅、市場前駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場／社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する／国内大手・総合ITサービス企業／社内研修あり・教育制度充実／リモートワーク■□ ■業務概要：【変更の範囲：なし】 ・PCIDSS準拠の脆弱性診断 ・Webアプリケーション診断 ・ネットワーク診断（プラットフォーム診断） ・モバイルアプリ診断、ペネトレーションテスト ■想定顧客／市場： 金融をはじめ、製造業、医療、建設業等、様々な業種における大企業。 特にカード会社を対象としたPCIDSS準拠対応の診断や大手金融機関向けの診断 ■当ポジションの魅力： 金融・決済に強く、大手顧客を保有しており、PCI DSS準拠/維持に向けたコンサル・診断などのノウハウ、経験が豊富にございます。 これらの経験が積めることが当業務の魅力です。また、業界をリードするような企業が自社カードを扱うビジネスへ進出する新規案件も増えており、経験値をより多く積めるプロジェクトに参画するチャンスもあります。長年の経験や実績で蓄積されたプロジェクト推進力を身近で体感することが可能です。 ■キャリアパス： 1年後、脆弱性診断業務を通して脆弱性診断サービスを理解。 3年後、小～中規模案件のリーダー、脆弱診断案件を主体的に推進する立場。 5年後、大規模案件のリーダー、脆弱性診断事業を主体的に推進する立場。 ■就業環境： ・テレワーク勤務の実施状況（頻度）：制限なし（対面での打合せなどがない場合はテレワーク勤務） ・常駐有無：原則なし ・その他：コアタイム無しフレックス 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～476,000円＜月給＞314,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有/サービス型事業拡大中■□ ◆<自社サービス>PAYCIERGEプラットフォーム事業におけるプラットフォーム・エンジニアリングの推進をお任せ ◆自社サービスの運営に携わり、インフラとアプリの重なる部分を含めて、基本的に全てに関わることが可能 ◆SREを中心としたエンジニアリングスキルを身につけることが可能 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 PAYCIERGEを中心に自社サービスを拡大していくために、プラットフォームのあり方と将来構想ロードマップ策定をお任せいたします。また、将来的なプラットフォームデザインに向けた足元課題の解消支援も担っていただきます。 <例> ・クラウド、オンプレ、他SaaS、他PaaSなどの複雑な世界観において、サービス品質を維持するためのプラットフォームエンジニアリングの推進 ・アプリケーションとインフラの領域が重なる部分におけるエンジニアリングの推進 ・自動化機能などの活用による品質向上の推進 <参考> https://service.paycierge.com/ ■組織概要 自社サービスとして展開する複数のサービス共通プラットフォームとしての運営と、決済機能のアプリ開発を推進する組織です。約80名が在籍しており、平均年齢は約40歳です。 ■働き方 週3日程度がテレワークとなります。 ■キャリアパス インフラに限定されないサービス事業のプラットフォーム運営スペシャリストとしてご活躍いただきたいと考えています。 TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 ■魅力 TISは、決済領域に関連するシステムの開発・導入・運用が得意です。その強みを活かしたサービスビジネスを展開し、プラットフォーム領域での先進的な機能開発や適用、POC、社外とのコネクションの確立などが期待されます。これらの実績は、自身のエンジニアリングの価値と成果を高めるためにも市場価値を高めることができます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲2-2-1　豊洲ベイサイドクロスタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

豊洲駅、新豊洲駅、市場前駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場/社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する/国内大手・総合ITサービス企業/教育制度充実/テレワーク・副業可能■□ ◆OSSを活用した高い可用性を実現する為のITデザインが出来るエンジニアを募集 ◆TISの得意領域である決済領域の自社サービス拡大に携わる ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 PAYCIERGEを軸に自社サービスを横展開していく上でのオーソリゼーション機能に必要な高い可用性を実現するOSS機能開発をご担当いただきます。 <具体的な業務例> ・デビット、プリペイド、クレジット、QR決済などを実現するためのオーソリゼーション機能の開発 ・チャージ機能や決済端末からの中継機能などのゲートウェイ開発 ・海外ブランド決済ネットワークや国内主要決済ネットワークとの接続インターフェース開発 <サービスについて> https://service.paycierge.com/ ■魅力 ◎オーソリゼーション機能のノウハウを蓄積することで、キャッシュレス市場の全体像を把握し、各種主要なネットワーク事業者との接続機能に携わることができる ◎新たな決済手法の誕生に向けた最先端の市場ニーズに対応した開発なども経験することが可能 ■組織概要 自社サービスとして展開する複数のサービス共通プラットフォームとしての運営と決済機能のアプリ開発を推進している組織です。約80名が在籍しており、組織の平均年齢は約40歳です。 ■募集背景 TISでは、サービス型事業拡大のため、プラットフォーム領域に特化した新事業部を2024年より発足しました。オーソリゼーションのプラットフォームとアプリケーションを含めたペイメントプラットフォームの実現、OSSを活用した安価な高可用性の実現が必要であり、新しいメンバーを募集しています。 ■働き方 週3日程度がテレワーク可能です。 ■キャリアパス また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲2-2-1　豊洲ベイサイドクロスタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

豊洲駅、新豊洲駅、市場前駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場／社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する／国内大手・総合ITサービス企業／社内研修あり・教育制度充実／リモートワーク■□ ■業務概要：【変更の範囲：なし】 当社のITコンサルティングサービスの企画や提案、その関連プロジェクトの推進をしていただきます。 ■具体的な業務： ・コンサルティングサービスの企画、立案 ・法人顧客へのコンサルティング提案 ・DX（デジタルトランスフォーメーション）やクラウドサービス（AWS、Azure等）に関する研究 ・受注プロジェクトの推進（プロジェクトマネジメント） ■想定顧客／市場： ・業種を問わず、様々な法人顧客に対して当社のコンサルティングサービスをご提案いただきます。 ・当社は、大手の金融系や産業系の法人顧客に対しても高い実績があり、先進のビジネスとテクノロジーを取り扱うことができます。 ・デジタル化市場は、毎年数兆円規模の成長や拡大が予測されており、それに伴い業界全体のニーズは活況を呈している状況です。 ■当ポジションの魅力： ・IT業界のトレンドであるDXやクラウドの先進のテクノロジに触れることができる ・あらゆる業種の法人ビジネスを扱うことで、ITコンサルタントとしてのキャリアアップを図れる ■配属部署： ・組織概要…クラウド、セキュリティ、DX、デジタル領域の技術を強みとし、ITプラットフォーム事業を支えるコンサルティングサービス事業を推進 ・人員構成…32名のコンサルタントが在籍 ■就業環境： ・テレワーク勤務の実施頻度は高く、常駐はありません。 ・「複数の選択肢から選び、組み合わせ、状況に応じて変更すること」をコンセプトに、メンバーの価値観に合わせた多様な働き方を部門としても後押ししています。 ■キャリアパス： ・1年後…企業のデジタル化を推進するビジネスやクラウドサービスについて企画・立案し、法人顧客への積極的な提案やコンサルティングを進めていただきます。 ・5年目…デジタル化をテーマとしたIT支援を推進するITコンサルタントとして、社内外に向けた情報発信や活動を進めながら、当社のコンサルティングサービスを牽引する業界リーダーとして活躍していただきます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～476,000円＜月給＞314,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■セキュリティ未経験歓迎／充実したキャリアパス/国内大手・総合ITサービス企業／社内研修あり・教育制度充実／リモートワーク／常駐なし■□ ■具体的な業務：【変更の範囲：なし】 ・PCIDSS準拠の脆弱性診断 ・Webアプリケーション診断 ・ネットワーク診断（プラットフォーム診断） ・モバイルアプリ診断、ペネトレーションテスト ■入社後： 最初は既存案件のフォローや小規模案件から業務内容を理解いただき、先輩エンジニアから親切にスキルを伝授。徐々に担当いただくプロジェクト数を広げていただきます。 ■想定顧客／市場： 金融をはじめ、製造業、医療、建設業等、様々な業種における大企業。特にカード会社を対象としたPCIDSS準拠対応の診断や大手金融機関向けの診断が多い。 ■当ポジションの魅力： 当社は金融や決済に強く、大手顧客を保有しており、PCI DSS準拠、維持に向けたコンサルや診断などのノウハウ、経験が豊富にあります。 これらの経験が積めることが1番の魅力です。また、業界をリードするような企業が自社カードを扱うビジネスへ進出する新規案件も増えており、経験値をより多く積めるプロジェクトに参画するチャンスもあります。長年の経験や実績で蓄積されたプロジェクト推進力を身近で体感できます。 ■キャリアパス 長期的なキャリアパスの形成が可能 幅広い業界にプライムとしての一貫したサービス提供を行っており、顧客も提供する領域も幅広くなります。IT基盤技術事業本部様はTIS様全体のインフラ部分を網羅的に担当しているため産業や製造、金融、サービスなど幅広い業界を相手にクラウドやデータ利活用、業務系システム、セキュリティさらには自社でデータセンターを持っているなど幅広いPJTに携わることができ、インフラエンジニアとしての幅広いキャリアパスを形成することが可能で転職しなくても長期的にスキルを高められる就業環境があります。 （2）様々な経験がつめる部署 →様々な経験が可能とありますが実際に携われるかという点に関しては企業全体として社内公募制度があるためご自身の希望を聞いてくださる環境が整っています。そのため一つの業務経験だけでなく様々な経験をつむことが可能になっています 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～476,000円＜月給＞314,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験･能力･前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場/社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する/国内大手・総合ITサービス企業/教育制度充実/テレワーク・副業可能■□ 【変更の範囲：なし】 ■業務内容 （1）セキュリティアライアンス先を中心に、新たなビジネスプランを作成、推進出来る力を期待しています。また、ブランの作成後は推進の実行、お客様との交渉などを担当いただき、実際の市場感を捉え、計画を適宜修正したり、対応ソリューションを変更するなどの対応も将来的にはお願いしていきます。 （2）クラウドアライアンス先と、目標を共有しビジネスプランを作成、実行をお任せします。新しい技術要素をクラウドベンダから引き出し、関連事業部を巻き込み営業シナリオを立案しマーケティング活動の企画・立案・進捗管理を行っていただきます。また、具体化された案件の営業支援を行います。 （3）営業組織からの引き合いに応じて最適なシステム構成の提案を実施しつつ、各種営業シナリオに基づきプロモーション活動の支援を実施致します。 ■部門について 各事業部向けITプラットフォームビジネス戦略立案・推進、ITプラットフォームベンダーアライアンスおよび販促活動(プロモーション)の推進 ■キャリアパス ・担当案件の提案企画を遂行。 営業担当、開発担当を密に連携して案件獲得を目指します。クラウド領域においては、得意分野をベースにした営業戦略立案・推進をお任せし、サービスを軸にした拡販を推進いただくこともあります。 ■業務の魅力 クラウドのアライアンス先（AWS/Mcirosoft/Google/HPE）におけるTISのポジション向上を促進、先進技術獲得のチャンスをつかみ、新しいビジネスの立上にチャレンジすることができます。アカウント営業・直販営業など複数の営業チャネルを活用し、ビジネス全体を大きくしていく楽しさとともに、価格競争ではない、TISの強みを一緒に作っていきたいと思っています。 変更の範囲：本文参照

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場/社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する/国内大手・総合ITサービス企業/教育制度充実/テレワーク・副業可能■□ 【変更の範囲：なし】 ■業務内容 当社のクラウドコンサルティングサービスのプロジェクトの推進をしていただきます。 ・コンサルティングサービスの企画・立案 ・法人顧客へのコンサルティング提案 ・法人顧客のCCoE体制構築支援（クラウド利用ガイドライン作成、コスト比較、方式検討に対するアドバイスなど） ■組織概要 部門の人数：約35人 組織の平均年齢：約40歳／担当者は20代、責任者は40代が中心の組織 組織の男女比：約男性6対女性4 組織の中途比率：約60％ ■キャリアパス 1年後：企業のデジタル化を推進するビジネスやクラウドサービスについて企画・立案し、法人顧客への積極的な提案やコンサルティングを進めていただきます。 5年後：デジタル化をテーマとしたIT支援を推進するITコンサルタントとして、社内外に向けた情報発信や活動を進めながら、当社のコンサルティングサービスを牽引する業界リーダーとして活躍していただきます ■業務の魅力 クラウド領域での活躍はもちろんのこと、TISという総合IT企業であるため、クラウドサービス提供メンバー、アプリケーション開発メンバー、インフラ構築メンバーと連携してお客様ので至るトランスフォーメーションの効果を最大化させることが可能。 ■部門の魅力 長期的なキャリアパスの形成が可能 →幅広い業界にプライムとしての一貫したサービス提供を行っており、顧客も提供する領域も幅広くなります。当部署は当社全体のインフラ部分を網羅的に担当しているため産業や製造、金融、サービスなど幅広い業界を相手にクラウドやデータ利活用、業務系システム、セキュリティさらには自社でデータセンターを持っているなど幅広いPJTに携わることができ、インフラエンジニアとしての幅広いキャリアパスを形成することが可能で転職しなくても長期的にスキルを高められる就業環境があります。 変更の範囲：本文参照

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞516万円～631万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～330,000円＜月給＞270,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場/社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する/国内大手・総合ITサービス企業/教育制度充実/テレワーク・副業可能■□ 【変更の範囲：なし】 ■業務内容 当チームに所属する情報セキュリティコンサルタントは以下のような業務を並行して複数、実施しています。 担当される業務はスキルや経験、ご希望などを踏まえてアサインを行います。 ・情報セキュリティアセスメント ・情報セキュリティ関連規程策定支援 ・お客様の情報セキュリティ改善計画作成支援 ■部門について クラウド/セキュリティ/ＤＸ/デジタル領域の技術を強みとし、ITプラットフォーム事業を支えるコンサルティングサービス事業を推進する。 ■組織概要 ・部門の人数：約35人 ・組織の平均年齢：約40歳／担当者は20代、責任者は40代が中心の組織 ・組織の男女比：約男性6対女性4 ・組織の中途比率：約60％ ■キャリアパス 1年目：情報セキュリティコンサルタントとして、情報セキュリティ体制の整備や教育・訓練の実施、情報セキュリティ監査等の様々な業務に従事いただき、組織の情報セキュリティ体制の評価や、適切なセキュリティ対策を提案する役割を担っていただきます。 5年目：蓄積した知見を活かして高度なセキュリティ相談の依頼に対応し、全体的なセキュリティ戦略の策定や、お客様の組織全体へのセキュリティ意識の向上に貢献いただきながら、情報セキュリティコンサルサービスのの企画や拡販やメンバの育成などにも活躍の場を広げていただく。 ■業務の魅力 ・10年以上の業務経験から培ったコンサルノウハウが活用できます。 ・経験豊富なコンサルタントがおり、スキルアップを図る土壌があります。 ・開発部門と連携することでお客様の課題に対して網羅的に対策を実現できます。 変更の範囲：本文参照

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞516万円～631万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～330,000円＜月給＞270,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場/社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する/国内大手・総合ITサービス企業/教育制度充実/テレワーク・副業可能■□ 【変更の範囲：なし】 ■業務内容 各種クラウドサービスや製品を活用し、クラウド＆セキュリティの領域のサービス/ソリューションの企画、開発、運用業務を担当頂きます。 提案フェーズでのプリセールス活動、サービス利用におけるベストプラクティスコンサルティング、フレームワーク整備等、幅広い領域を担当可能です。また、当部門は社内でクラウド・セキュリティビジネスを推進する役割を担っておりますので、新技術の習得において、自ら積極的に習得し展開できる方を求めています。 ■部門について あらゆる顧客に、新たなIT基盤サービスを企画し、デリバリ及びマネージド・サービスを先回り提供する組織。 ■組織概要 ・部門の人数：約54人　東京：約30名、名古屋4名、大阪：約20名の構成。年齢層は20代～50代で、30～40代が多い傾向。 ・組織の平均年齢：約35.9歳／担当者は20～30代前半、責任者は40代が中心の組織 ■キャリアパス 1年後：クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの企画・開発メンバーとして、新規サービスを顧客に提供 ・クラウド・セキュリティサービス/ソリューションのプリセールスメンバーとして、新規サービスを探索する 5年後：クラウド・セキュリティサービス/ソリューションのエバンジェリストとして、外部情報発信を自ら行う中心人物になる ・クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの企画・開発マネージャーとして、新規サービスを顧客に提供する中心人物になる ・クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの運用マネージャーとして、顧客のビジネスを支える中心人物になる ■業務の魅力 今後、クラウド、およびセキュリティ事業を拡大させていく中で、その中核として共に成長できる機会があります。 大手システムインテグレータとして多くの大手企業を支えるビジネスを展開しており、大手企業に対するクラウド、セキュリティの提案・案件実施に挑戦することができます。 変更の範囲：本文参照

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後も70歳までの再雇用制度を導入■□ ◆ユニファイドコマースを進めるDX先進企業のECシステム構築のプロジェクトマネジャーをお任せします ◆有名顧客の大規模なECシステムの構築に携わっていただきます ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）プロジェクト推進（EC知見を活かした顧客やプロジェクトメンバーのリード、要件･仕様の調整、製造・テスト・移行の推進） （2）新規顧客向け提案活動における見積対応、提案書パーツ作成、顧客プレゼン等 （3）構築実績をもとにしたアセット化やサービス企画推進 ■TISの強み ・デジタルマーケティングとECのトータルコーディネート ・TISの豊富なシステム構築経験に基づく基幹システムとの連携ノウハウ ・顧客の企画段階からのコンサルサポート（ECコンサルティングサービス） ・Salesforce Commerce Cloudの国内トップクラスの構築実績 ※参考：https://www.tis.jp/casestudy/casestudy_113.html ■ポジションの魅力 ◎業界をリードする企業のECシステム構築に関わり、先進DX施策の具現化を経験できる ◎業界を代表する大規模なEC事業者のシステム構築の経験を通じ、複雑なプロジェクト管理の経験が得られる（最新のクラウドインテグレーション、多岐にわたる関係者等） ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス 将来的には、EC関連サービスを推進する組織マネジャーとしてご活躍いただきたいと考えています。また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞1,079万円～1,490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：565,000円～780,000円＜月給＞565,000円～780,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後も70歳までの再雇用制度を導入■□ ◆EC関連サービスの導入・展開を支えるするアーキテクトとしてご活躍いただきます！ ◆業界をリードする企業のECシステム構築に関わり、先進DX施策の具現化を経験可能！ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）ECサイト構築プロジェクトにおいて、先進技術に関する知見を活かし、プロジェクト特性を踏まえたアプリケーションアーキテクチャや設計標準の決定 （2）構築実績やテクノロジーのトレンドを踏まえた、体系的なアセット化や開発方法論を策定 （3）新規顧客向けの営業・提案活動における見積対応の推進、提案書パーツ作成、顧客プレゼン等 ■TISの強み ・デジタルマーケティングとECのトータルコーディネート ・TISの豊富なシステム構築経験に基づく基幹システムとの連携ノウハウ ・顧客の企画段階からのコンサルサポート（ECコンサルティングサービス） ・Salesforce Commerce Cloudの国内トップクラスの構築実績 ※参考：https://www.tis.jp/casestudy/casestudy_113.html ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス アーキテクトとしてプロジェクトに参画頂き、経験とノウハウを積上げていただきます。将来的には、その積上げた実績をベースにEC関連領域のチーフアーキテクト、組織横断のアーキテクトとして活躍いただきます。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後も70歳までの再雇用制度を導入■□ ◆ユニファイドコマースを進めるDX先進企業のECシステム構築に携わる ◆業界をリードする企業のECシステム構築に関わり、先進DX施策の具現化を経験できる ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）ECサイト構築プロジェクトやその保守開発プロジェクトで、Web開発の知見を活かしながら、設計、開発、テストの実施 （2）新規顧客向けの営業・提案活動における、工数見積や提案書パーツの作成、営業担当のサポート （3）構築実績をもとにしたアセット化 ■TISの強み ・デジタルマーケティングとECのトータルコーディネート ・TISの豊富なシステム構築経験に基づく基幹システムとの連携ノウハウ ・顧客の企画段階からのコンサルサポート（ECコンサルティングサービス） ・Salesforce Commerce Cloudの国内トップクラスの構築実績 ※参考：https://www.tis.jp/casestudy/casestudy_113.html ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス まずは、エンジニアとして経験とノウハウを積上げていただきます。将来的には、EC関連領域のチーフエンジニアやアーキテクト、リーダーとしてご活躍いただきます。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆自社サービスであるOMSサービス（EC事業者の管理業務を集中管理、基幹システムとのシームレスな連携を実現）の導入をお任せ ◆サービス企画推進やCRM業務のコンサルティングにも挑戦可能 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 当部門として推進している「OMSサービス」の顧客向け導入業務をお任せします。 <想定顧客> デジタルマーケティング領域の強化を図る企業（主に、ブランド力のある商品を扱う流通・サービス系企業、ネット上でのサービス展開を主業務とするネット専業企業が中心） <サービス特徴> TISは、ECサイトのフロント領域へクラウド型ECプラットフォーム導入を支援する「ECプラットフォームサービス」を提供しています。これまでオンプレミスの追加開発や個別パッケージ製品で対応していた「受注」「在庫確認」「出荷」等のバックエンド機能を担うモジュールとして「オムニチャネルOMS」を提供。クラウド型ECプラットフォームと基幹業務システムとの中間に位置し、在庫管理システムやCRM等とデータ連携しつつ、購買注文に対しバックエンド機能を確実に遂行。最新のMA・分析ツール等とのAPIベース連携も容易に実現します。（https://www.tis.jp/service_solution/MC/oms/） ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス 将来的には、ユニファイドコマース推進をお任せしたいと考えています。サービス企画にも携わり、サービスオーナーとしてご活躍いただくことも可能です。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後も70歳までの再雇用制度を導入■□ ◆EC関連サービスの導入・展開を支えるするアーキテクトとしてご活躍いただきます！ ◆業界をリードする企業のECシステム構築に関わり、先進DX施策の具現化を経験可能！ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）ECサイト構築プロジェクトにおいて、先進技術に関する知見を活かし、プロジェクト特性を踏まえたアプリケーションアーキテクチャや設計標準の決定 （2）構築実績やテクノロジーのトレンドを踏まえた、体系的なアセット化や開発方法論を策定 （3）新規顧客向けの営業・提案活動における見積対応の推進、提案書パーツ作成、顧客プレゼン等 ■TISの強み ・デジタルマーケティングとECのトータルコーディネート ・TISの豊富なシステム構築経験に基づく基幹システムとの連携ノウハウ ・顧客の企画段階からのコンサルサポート（ECコンサルティングサービス） ・Salesforce Commerce Cloudの国内トップクラスの構築実績 ※参考：https://www.tis.jp/casestudy/casestudy_113.html ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス アーキテクトとしてプロジェクトに参画頂き、経験とノウハウを積上げていただきます。将来的には、その積上げた実績をベースにEC関連領域のチーフアーキテクト、組織横断のアーキテクトとして活躍いただきます。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後も70歳までの再雇用制度を導入■□ ◆ユニファイドコマースを進めるDX先進企業のECシステム構築に携わる ◆業界をリードする企業のECシステム構築に関わり、先進DX施策の具現化を経験できる ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）ECサイト構築プロジェクトやその保守開発プロジェクトで、Web開発の知見を活かしながら、設計、開発、テストの実施 （2）新規顧客向けの営業・提案活動における、工数見積や提案書パーツの作成、営業担当のサポート （3）構築実績をもとにしたアセット化 ■TISの強み ・デジタルマーケティングとECのトータルコーディネート ・TISの豊富なシステム構築経験に基づく基幹システムとの連携ノウハウ ・顧客の企画段階からのコンサルサポート（ECコンサルティングサービス） ・Salesforce Commerce Cloudの国内トップクラスの構築実績 ※参考：https://www.tis.jp/casestudy/casestudy_113.html ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス まずは、エンジニアとして経験とノウハウを積上げていただきます。将来的には、EC関連領域のチーフエンジニアやアーキテクト、リーダーとしてご活躍いただきます。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■週3～4在宅勤務／東証プライム上場／社内研修あり・教育制度充実／キャリアパス充実■□ ■業務内容 ・リアルワールドデータ（リアルワールドエビデンス）を用いたお客様による薬剤疫学を活用したデータベース研究、マーケティング分析、医療技術評価、製品開発戦略、臨床試験デザイン、薬価算定 などを支援する業務。 ・生物統計学の手法を用いて臨床試験・製造販売調査のデータを解析し、有効性および安全性を統計学的に検証する業務。 ※単なる解析業務の実施だけでなく IT/AIを活用した効率化・自動化するツール作成も含む。 ・電子カルテ・レセプト・KDB・特定疾患レジストリなどの医療情報や、デジタルデバイスなどのヘルスケアデータのAI予測分析 経験に応じて適切な業務を担当頂く。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要 ・部門ミッション（誰に対して何を提供している組織か？）…製薬及び医療向けサービスビジネスの企画・開発・提供を担う ・部門の人数…約65人 ・組織の平均年齢…約39.5歳／担当者は30代、責任者は40代が中心の組織 ・組織の男女比…約男性65対女性35 ・組織の中途比率…約20％ ■ポジションの魅力 健康社会の実現に向けた法制度改革やデータ標準化等により今後ヘルスケアデータを活用する未来社会が見えてきており、それを先行して経験を積める業務領域となります。 ■キャリアパス ・1年後…統計解析業務におけるプロジェクトマネジメントおよび利益管理、クライアントへの提案・問題解決を行う ・5年後…統計解析部門のマネジメント（利益管理、施策の立案・実行、メンバーの育成など） ■働き方 ・全社平均残業時間…23.2時間／月（2022年度実績） ・テレワーク勤務の実施状況（頻度）…週3～4日がテレワーク ・常駐有無…あり（戦略的常駐のみ。極めて少ない） ■採用メッセージ 「健康増進や人々の生活の質向上」をテーマに社会の願いをかなえる事を方針としています。 ご自身の経験、技術、ノウハウを活かし,ていただき、ヘルスケアに関する社会課題を解決するという高い意欲をお持ちの方とともに成長していきたいと考えております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞1,079万円～1,490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：565,000円～780,000円＜月給＞565,000円～780,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後も70歳までの再雇用制度を導入■□ ◆ユニファイドコマースを進めるDX先進企業のECシステム構築のプロジェクトマネジャーをお任せします ◆有名顧客の大規模なECシステムの構築に携わっていただきます ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）プロジェクト推進（EC知見を活かした顧客やプロジェクトメンバーのリード、要件･仕様の調整、製造・テスト・移行の推進） （2）新規顧客向け提案活動における見積対応、提案書パーツ作成、顧客プレゼン等 （3）構築実績をもとにしたアセット化やサービス企画推進 ■TISの強み ・デジタルマーケティングとECのトータルコーディネート ・TISの豊富なシステム構築経験に基づく基幹システムとの連携ノウハウ ・顧客の企画段階からのコンサルサポート（ECコンサルティングサービス） ・Salesforce Commerce Cloudの国内トップクラスの構築実績 ※参考：https://www.tis.jp/casestudy/casestudy_113.html ■ポジションの魅力 ◎業界をリードする企業のECシステム構築に関わり、先進DX施策の具現化を経験できる ◎業界を代表する大規模なEC事業者のシステム構築の経験を通じ、複雑なプロジェクト管理の経験が得られる（最新のクラウドインテグレーション、多岐にわたる関係者等） ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス 将来的には、EC関連サービスを推進する組織マネジャーとしてご活躍いただきたいと考えています。また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆Salesforce Commerce Cloudの導入・展開を担うエンジニアをお任せ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）SFCC導入プロジェクトや保守開発プロジェクトの設計、開発、テスト （2）新規顧客向けの営業・提案活動における工数見積や提案書パーツの作成 （3）SFCC構築実績を元にしたアセット化 <想定顧客> ・BtoCのEC事業者 ・中小企業を対象としたBtoBのEC事業者 ・DtoCでEC事業を展開するメーカー企業 ■ポジションの魅力 ◎業界をリードする企業のECシステム構築に関わり、先進DX施策の具現化を経験できる ◎大規模なEC事業者のシステム構築を経験し、最新かつ様々なクラウドインテグレーション（クラウドEC活用、各種決済連携、バックオフィス連携等）に関わることができる ◎エンジニアとして様々な技術に触れる事ができる領域 ■市場背景 ECサイト市場の競争激化の中で、構築スタイルはクラウドベースが当たり前となり、ネットとリアルを統合した「ユニファイドコマース」戦略を進める企業が増加しています。高負荷なトランザクションに耐えられ、かつ、常に進化していくEC基盤として既存のEC基盤からSalesforce Commerce Cloudに移行する企業が増えています。 ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス 将来的には、Salesforce関連領域のチーフエンジニアやアーキテクト、リーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆DMPやMA基盤の構築、マーケティング施策運用支援等の業務を主軸とする組織 ◆データ利活用によりフォーカスしたビジネス展開を推進し、外部ベンダー（ベンチャー企業、大手製品ベンダー、本領域の開発会社等）との協業も推進中 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 salesforce marketing cloud導入案件の提案活動、上流工程推進をお任せいたします。想定顧客は小売、金融、通信、エネルギー、サービス業など業種は多岐にわたり、それぞれの分野の大手企業が中心となります。 ■魅力 企業のIT投資分野としては拡大が見込まれる分野であり、本分野でのITスキルを保有する事はITエンジニアとして十分魅力があると考えています。当社は当該システムの構築実績を十分保有しています。また、デジタルマーケティングやデータ利活用業務に精通する事で、将来的に価値のあるアーキテクトとなる事が期待出来ます。当社ではコンサルティングからシステム運用迄幅広い領域を網羅している為、得意分野に合わせた業務配置の検討も可能です。 ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス salesforce marketing cloud導入領域において主力エンジニアとして、PJ推進の中核人材としてご活躍いただくことを期待しています。ゆくゆくは、コンサルティングも含めたPJ推進をお任せしたいと考えています。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■ポテンシャル歓迎/JAVA開発経験からチャレンジ可／足元の開発だけでなくAIを使用した自動化など幅広い業務に携われる/大規模なWEBシステムに携われるためスキルアップ可/社内研修あり・教育制度充実／キャリアパス充実■□ ■業務概要 部門アーキテクトチーム（5名前後）において、方式メンバとして参画いただきます。 担当アカウント開発（クレジットカード会員向けWEBシステム／会員管理システム）もしくはサービス開発PJにアーキテクトとして参画し、方式設計・アプリケーション基盤構築・技術課題の解決等をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要 （1）部門ミッション：クレジットカード会社様向けのWEB機能や会員管理機能を提供 （2）部門の人数：約60人 （3）組織の平均年齢：約35歳／担当者は20-30代、責任者は30-50代が中心の組織 （4）組織の男女比：約男性65対女性35 （5）組織の中途比率：約10％ ■当ポジションの魅力 プライムベンダーとして案件規模の大きいPJに参画し、上流から下流まで一気通貫の開発経験を積むことができる点が特徴。 決済領域で求められる高可用性・高セキュリティなシステムのアーキテクチャ設計に携わることができる点、インフラ～ミドルウェア～アプリケーションの全領域を自社内のエンジニアと共に開発構築するケースが多く、アーキテクトとしてシステム全体を俯瞰してアーキテクチャを設計することができる点が魅力ポイント。 ■キャリアパス 方式メンバとして経験を積んだ後、複数名からなるアーキテクチャチームを技術面でリードする立場でご活躍いただくことを想定しております（ソースコードや方式設計のレビュアー、他チームの技術課題を解決する等）。 将来的には決済分野におけるアプリケーション基盤構築や、自社サービスに関するシステム立案・技術選定など、技術面でリードする立場でご活躍いただくことを想定しております）複数PJに対して技術的なレビュー・指導をする等、プレゼンスを発揮）。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞516万円～631万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～330,000円＜月給＞270,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆DMPやMA基盤の構築、マーケティング施策運用支援等の業務を主軸とする組織 ◆データ利活用によりフォーカスしたビジネス展開を推進し、外部ベンダー（ベンチャー企業、大手製品ベンダー、本領域の開発会社等）との協業も推進中 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 データ連携基盤やAPI連携基盤構築案件の提案活動、導入案件の上流工程推進をお任せいたします。顧客は、小売、金融、通信、エネルギー、サービス業など業種は多岐にわたり、それぞれの分野の大手企業が中心となります。 ■魅力 企業のIT投資分野としては拡大が見込まれる分野であり、本分野でのITスキルを保有する事はITエンジニアとして十分魅力があると考えています。当社は当該システムの構築実績を十分保有しています。また、デジタルマーケティングやデータ利活用業務に精通する事で、将来的に価値のあるアーキテクトとなる事が期待出来ます。当社ではコンサルティングからシステム運用迄幅広い領域を網羅している為、得意分野に合わせた業務配置の検討も可能です。 ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス まずは、データ連携基盤・API連携基盤領域において主力エンジニアとして、PJ推進の中核人材となっていただくことを期待しています。ゆくゆくは、コンサルティングも含めたPJ推進をお任せしたいと考えています。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワークメイン/副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆お客様の経営管理領域における課題に対し、ERPやTIS独自サービスを活用した解決策提言をお任せ！ ◆特定プロダクトに執着せず、お客様に最適なサービスを提案可！ ◆大規模会計システムのコンサル経験を積みたい方、新企画に携わりたい方お待ちしています！ ■業務内容<会計・経営管理領域のコンサルティング＞ ・大手企業CFO層と経営課題解決に向けた議論・提案を行い、TISが持つソリューション・サービスを提案 ・新たな経営課題の抽出、新サービス立ち上げに向けた企画 ・最上流工程における要件整理・構想策定等の顧客リード ■組織概要 経営管理サービス全般の提供の企画・推進を担っています。部門全体で約70名が在籍し、平均年齢は約35歳です。中途比率約60％と中途入社者も活躍中です。 ■魅力 ◎国内最大級の独立系ITベンダーとしてのポジションを活かし、特定プロダクトに執着せず、お客様にとって最適なソリューションやサービスの提案が可能 ◎名だたるお客様の経営管理の中枢に対し、最新トレンド技術を活用した大規模システムの提言をする醍醐味を経験できる ◎新サービスへの投資も積極実施し、ニーズを先取りした経営管理サービスを提言、活用に向けたコンサルティングに携われる ■募集背景 経営管理の高度化は積年の課題であり、次々に変化する経営環境の中で新ソリューション創出が求められています。 TISも、自社サービス立ち上げを進め、クラウドサービス提供者としての立ち位置にシフトしていきます。顧客ニーズを経営課題レベルで捉え、自社サービスに落とし込めるコンサルティング人材として活躍いただける方をお待ちしています。 ■キャリアパス 上流フェーズからシステム構築、運用・保守、サポート、サービス企画など様々なフェーズで輝ける環境があり、年齢と共にやりたい事が変わっても、自分にあった選択ができます。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワークメイン/副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆お客様の経営管理領域における課題に対し、ERPやTIS独自サービスを活用した解決策提言をお任せ！ ◆特定プロダクトに執着せず、お客様に最適なサービスを提案可！ ◆大規模会計システムのコンサル経験を積みたい方、新企画に携わりたい方お待ちしています！ ■業務内容<会計・経営管理領域のコンサルティング＞ ・大手企業CFO層と経営課題解決に向けた議論・提案を行い、TISが持つソリューション・サービスを提案 ・新たな経営課題の抽出、新サービス立ち上げに向けた企画 ・最上流工程における要件整理・構想策定等の顧客リード ■組織概要 経営管理サービス全般の提供の企画・推進を担っています。部門全体で約70名が在籍し、平均年齢は約35歳です。中途比率約60％と中途入社者も活躍中です。 ■魅力 ◎国内最大級の独立系ITベンダーとしてのポジションを活かし、特定プロダクトに執着せず、お客様にとって最適なソリューションやサービスの提案が可能 ◎名だたるお客様の経営管理の中枢に対し、最新トレンド技術を活用した大規模システムの提言をする醍醐味を経験できる ◎新サービスへの投資も積極実施し、ニーズを先取りした経営管理サービスを提言、活用に向けたコンサルティングに携われる ■募集背景 経営管理の高度化は積年の課題であり、次々に変化する経営環境の中で新ソリューション創出が求められています。 TISも、自社サービス立ち上げを進め、クラウドサービス提供者としての立ち位置にシフトしていきます。顧客ニーズを経営課題レベルで捉え、自社サービスに落とし込めるコンサルティング人材として活躍いただける方をお待ちしています。 ■キャリアパス 上流フェーズからシステム構築、運用・保守、サポート、サービス企画など様々なフェーズで輝ける環境があり、年齢と共にやりたい事が変わっても、自分にあった選択ができます。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞1,079万円～1,490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：565,000円～780,000円＜月給＞565,000円～780,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワークメイン/副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆お客様の経営管理領域における課題に対し、ERPやTIS独自サービスを活用した解決策提言をお任せ！ ◆特定プロダクトに執着せず、お客様に最適なサービスを提案可！ ◆大規模会計システムのコンサル経験を積みたい方、新企画に携わりたい方お待ちしています！ ■業務内容<会計・経営管理領域のコンサルティング＞ ・大手企業CFO層と経営課題解決に向けた議論・提案を行い、TISが持つソリューション・サービスを提案 ・新たな経営課題の抽出、新サービス立ち上げに向けた企画 ・最上流工程における要件整理・構想策定等の顧客リード ■組織概要 経営管理サービス全般の提供の企画・推進を担っています。部門全体で約70名が在籍し、平均年齢は約35歳です。中途比率約60％と中途入社者も活躍中です。 ■魅力 ◎国内最大級の独立系ITベンダーとしてのポジションを活かし、特定プロダクトに執着せず、お客様にとって最適なソリューションやサービスの提案が可能 ◎名だたるお客様の経営管理の中枢に対し、最新トレンド技術を活用した大規模システムの提言をする醍醐味を経験できる ◎新サービスへの投資も積極実施し、ニーズを先取りした経営管理サービスを提言、活用に向けたコンサルティングに携われる ■募集背景 経営管理の高度化は積年の課題であり、次々に変化する経営環境の中で新ソリューション創出が求められています。 TISも、自社サービス立ち上げを進め、クラウドサービス提供者としての立ち位置にシフトしていきます。顧客ニーズを経営課題レベルで捉え、自社サービスに落とし込めるコンサルティング人材として活躍いただける方をお待ちしています。 ■キャリアパス 上流フェーズからシステム構築、運用・保守、サポート、サービス企画など様々なフェーズで輝ける環境があり、年齢と共にやりたい事が変わっても、自分にあった選択ができます。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆事業立ち上げフェーズにジョイン可能 ◆Salesforce Service Cloud事業や別サービスの推進、ご自身によるサービス企画等、豊富なキャリアパス有 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 Salesforce Service Cloudの顧客向け導入業務を中心となって推進いただきたいと考えています。その上で、当組織の軸であるであるユニファイドコマース推進活動を担っていただくことも想定しています。 <想定顧客> デジタルマーケティング領域の強化を図る企業（主に、ブランド力のある商品を扱う流通・サービス系企業、ネット上でのサービス展開を主業務とするネット専業企業が中心） <想定市場> CRM、顧客ロイヤルティ市場 ■募集背景 デジタルマーケティング関連領域の顧客接点領域は、これまでのオムニチャネルやO2OからOMO等、常に新しい思想や新しいサービスが生み出されており、競合との競争が激化してきています。市場の中での価値向上のためには、顧客要件を先取りしたサービスを市場に投入し、更にユニファイドコマースを軸に複数のサービスを提供することで、競合との差別化と価格競争力をつけることが必要です。組織・サービス拡大のため、新しいメンバーを募集いたします。 ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス Salesforce Service Cloud事業や別サービスの推進、ご自身によるサービス企画を立ち上げサービスオーナーとしてチャレンジいただくことも可能です。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆自社サービスであるOMSサービス（EC事業者の管理業務を集中管理、基幹システムとのシームレスな連携を実現）の導入をお任せ ◆顧客要件に先回りする複数サービスを連携させ顧客に提供、付加価値を提供・収益力向上を図る ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 自社サービス（OMSサービス）の提案及びサービス導入をお任せいたします。案件創出や顧客との関係強化、コンサル要素等の上流工程を担っていただきます。 <想定顧客> デジタルマーケティング領域を志向する顧客（主に、ブランド力のある商品を扱う流通・サービス系企業、ネット上でのサービス展開を主業務とするネット専業企業） <サービス特徴> TISは、ECサイトのフロント領域へクラウド型ECプラットフォーム導入を支援する「ECプラットフォームサービス」を提供しています。これまでオンプレミスの追加開発や個別パッケージ製品で対応していた「受注」「在庫確認」「出荷」等のバックエンド機能を担うモジュールとして「オムニチャネルOMS」を提供。クラウド型ECプラットフォームと基幹業務システムとの中間に位置し、在庫管理システムやCRM等とデータ連携しつつ、購買注文に対しバックエンド機能を確実に遂行。最新のMA・分析ツール等とのAPIベース連携も容易に実現します。（https://www.tis.jp/service_solution/MC/oms/） ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っています。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス ハイレベルコンサルタントとして更に上位職種を担って頂きたいと考えています。TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆自社サービスであるOMSサービス（EC事業者の管理業務を集中管理、基幹システムとのシームレスな連携を実現）の導入をお任せ ◆顧客要件に先回りする複数サービスを連携させ顧客に提供、付加価値を提供・収益力向上を図る ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 自社サービス（OMSサービス）の提案及びサービス導入をお任せいたします。案件創出や顧客との関係強化、コンサル要素等の上流工程を担っていただきます。 <想定顧客> デジタルマーケティング領域を志向する顧客（主に、ブランド力のある商品を扱う流通・サービス系企業、ネット上でのサービス展開を主業務とするネット専業企業） <サービス特徴> TISは、ECサイトのフロント領域へクラウド型ECプラットフォーム導入を支援する「ECプラットフォームサービス」を提供しています。これまでオンプレミスの追加開発や個別パッケージ製品で対応していた「受注」「在庫確認」「出荷」等のバックエンド機能を担うモジュールとして「オムニチャネルOMS」を提供。クラウド型ECプラットフォームと基幹業務システムとの中間に位置し、在庫管理システムやCRM等とデータ連携しつつ、購買注文に対しバックエンド機能を確実に遂行。最新のMA・分析ツール等とのAPIベース連携も容易に実現します。（https://www.tis.jp/service_solution/MC/oms/） ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っています。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス ハイレベルコンサルタントとして更に上位職種を担って頂きたいと考えています。TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞1,079万円～1,490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：565,000円～780,000円＜月給＞565,000円～780,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆自社サービスであるOMSサービス（EC事業者の管理業務を集中管理、基幹システムとのシームレスな連携を実現）の導入をお任せ ◆サービス企画推進やCRM業務のコンサルティングにも挑戦可能 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 当部門として推進している「OMSサービス」の顧客向け導入業務をお任せします。 <想定顧客> デジタルマーケティング領域の強化を図る企業（主に、ブランド力のある商品を扱う流通・サービス系企業、ネット上でのサービス展開を主業務とするネット専業企業が中心） <サービス特徴> TISは、ECサイトのフロント領域へクラウド型ECプラットフォーム導入を支援する「ECプラットフォームサービス」を提供しています。これまでオンプレミスの追加開発や個別パッケージ製品で対応していた「受注」「在庫確認」「出荷」等のバックエンド機能を担うモジュールとして「オムニチャネルOMS」を提供。クラウド型ECプラットフォームと基幹業務システムとの中間に位置し、在庫管理システムやCRM等とデータ連携しつつ、購買注文に対しバックエンド機能を確実に遂行。最新のMA・分析ツール等とのAPIベース連携も容易に実現します。（https://www.tis.jp/service_solution/MC/oms/） ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス 将来的には、ユニファイドコマース推進をお任せしたいと考えています。サービス企画にも携わり、サービスオーナーとしてご活躍いただくことも可能です。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場／社内研修あり・教育制度充実／キャリアパス充実■□ ■業務概要 ヘルスケア業界におけるシステム開発のPJマネージャ・推進リーダー（サブリーダーやメンバーへの現場指揮・企画担当との業務要件具体化・システム開発PJ管理）を募集します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要 ・部門ミッション（誰に対して何を提供している組織か？）…製薬及び医療向けサービスビジネスの企画・開発・提供を担う ・部門の人数…約65人 ・組織の平均年齢…約39.5歳／担当者は30代、責任者は40代が中心の組織 ・組織の男女比…約男性65対女性35 ・組織の中途比率…約20％ ■ポジションの魅力 健康社会の実現に向けた法制度改革等により今後ヘルスケアデータを活用する未来社会が見えてきており、それを先行して経験を積める業務領域となります。 ■キャリアパス ・1年後…プロジェクトリーダー（マネジメント業務を支援得ながら実施） ・5年後…プロジェクトマネージャ ■働き方 ・全社平均残業時間…23.2時間／月（2022年度実績） ・テレワーク勤務の実施状況（頻度）…週3～4日がテレワーク ・常駐有無…あり（戦略的常駐のみ。極めて少ない） ■採用メッセージ 「健康増進や人々の生活の質向上」をテーマに社会の願いをかなえる事を方針としています。ご自身の経験、技術、ノウハウを活かしていただき、ヘルスケアに関する社会課題を解決するという高い意欲をお持ちの方とともに成長していきたいと考えております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆事業立ち上げフェーズにジョイン可能 ◆Salesforce Service Cloud事業や別サービスの推進、ご自身によるサービス企画等、豊富なキャリアパス有 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 Salesforce Service Cloudの顧客向け導入業務を中心となって推進いただきたいと考えています。その上で、当組織の軸であるであるユニファイドコマース推進活動を担っていただくことも想定しています。 <想定顧客> デジタルマーケティング領域の強化を図る企業（主に、ブランド力のある商品を扱う流通・サービス系企業、ネット上でのサービス展開を主業務とするネット専業企業が中心） <想定市場> CRM、顧客ロイヤルティ市場 ■募集背景 デジタルマーケティング関連領域の顧客接点領域は、これまでのオムニチャネルやO2OからOMO等、常に新しい思想や新しいサービスが生み出されており、競合との競争が激化してきています。市場の中での価値向上のためには、顧客要件を先取りしたサービスを市場に投入し、更にユニファイドコマースを軸に複数のサービスを提供することで、競合との差別化と価格競争力をつけることが必要です。組織・サービス拡大のため、新しいメンバーを募集いたします。 ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス Salesforce Service Cloud事業や別サービスの推進、ご自身によるサービス企画を立ち上げサービスオーナーとしてチャレンジいただくことも可能です。 また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場／福利厚生充実・選択再雇用制等長期就業しやすい環境／キャリアパス充実■□ ■業務概要 ヘルスケア業界におけるシステム開発のPJマネージャ・推進リーダー（サブリーダーやメンバーへの現場指揮・企画担当との業務要件具体化・システム開発PJ管理）を募集します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要 ・部門ミッション（誰に対して何を提供している組織か？）…製薬及び医療向けサービスビジネスの企画・開発・提供を担う ・部門の人数…約65人 ・組織の平均年齢…約39.5歳／担当者は30代、責任者は40代が中心の組織 ・組織の男女比…約男性65対女性35 ・組織の中途比率…約20％ ■ポジションの魅力 健康社会の実現に向けた法制度改革等により今後ヘルスケアデータを活用する未来社会が見えてきており、それを先行して経験を積める業務領域となります。 ■キャリアパス ・1年後…プロジェクトリーダー（マネジメント業務を支援得ながら実施） ・5年後…プロジェクトマネージャ ■就業環境 全社平均残業時間：23.2時間／月（2022年度実績） テレワーク勤務の実施状況：週3～4日がテレワーク 常駐有無：あり（戦略的常駐のみ。極めて少ない） 福利厚生：リフレッシュ休暇・住宅手当・選択定年制（60歳、63歳、65歳から選択可・処遇の低減なし）、再雇用制度（65～70歳で1年単位更新、正社員同等の処遇） ■採用メッセージ 「健康増進や人々の生活の質向上」をテーマに社会の願いをかなえる事を方針としています。ご自身の経験、技術、ノウハウを活かしていただき、ヘルスケアに関する社会課題を解決するという高い意欲をお持ちの方とともに成長していきたいと考えております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆Salesforce Commerce Cloudの導入・展開を担うエンジニアをお任せ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）SFCC導入プロジェクトや保守開発プロジェクトの設計、開発、テスト （2）新規顧客向けの営業・提案活動における工数見積や提案書パーツの作成 （3）SFCC構築実績を元にしたアセット化 <想定顧客> ・BtoCのEC事業者 ・中小企業を対象としたBtoBのEC事業者 ・DtoCでEC事業を展開するメーカー企業 ■ポジションの魅力 ◎業界をリードする企業のECシステム構築に関わり、先進DX施策の具現化を経験できる ◎大規模なEC事業者のシステム構築を経験し、最新かつ様々なクラウドインテグレーション（クラウドEC活用、各種決済連携、バックオフィス連携等）に関わることができる ◎エンジニアとして様々な技術に触れる事ができる領域 ■市場背景 ECサイト市場の競争激化の中で、構築スタイルはクラウドベースが当たり前となり、ネットとリアルを統合した「ユニファイドコマース」戦略を進める企業が増加しています。高負荷なトランザクションに耐えられ、かつ、常に進化していくEC基盤として既存のEC基盤からSalesforce Commerce Cloudに移行する企業が増えています。 ■組織概要 企業向けにSalesForceサービスを含むデジタルマーケティング案件の新規開発・導入やユニファイドコマース事業推進を担う約80人が在籍する組織です。中途比率20％と受け入れ体制も整っていますので、ご安心ください。 ■働き方 テレワーク多め、テレワーク・出社半々、出社多め等、プロジェクト状況により異なります。 ■キャリアパス 将来的には、Salesforce関連領域のチーフエンジニアやアーキテクト、リーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度がありますので、コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場／社内研修あり・教育制度充実／ポテンシャル歓迎/キャリアパス充実■□ 【変更の範囲：なし】 ■業務概要 （1）AWS／Azure／オンプレミスなどのインフラ基盤の運用保守プロジェクトまたはインフラ基盤の構築や開発プロジェクトを担うエンジニア、またはプロジェクトリーダーとなります。 （2）顧客や領域は次のようなものがあり、その中で設計、構築、テスト工程の他、見積もり、提案、運用保守など活躍のフィールドは多岐にわたります。 ・金融、クレジットカード、決済業界 ・デジタルマーケティング関連領域（Web系システム（EC、API基盤、データ統合・分析基盤など）など） ・ERP（SAP）関連領域 ■組織概要 ・ＴＩＳ内横断でインフラ、基盤領域のエンジニアリングを担う事業組織内でＴＩＳの以下注力事業領域に係るお客様のインフラ、基盤領域のエンジニアリングを担う組織 ・金融・クレジットカード・決済業界 ・デジタルマーケティング関連領域（Ｗｅｂ系システム（ＥＣ、ＡＰＩ基盤、データ統合・分析基盤など）など） ・ＥＲＰ（ＳＡＰ）関連領域 ■当ポジションの魅力 ・当社はカード系業務において上位25社の約半数が当社のお客様です。また、当社の携わる国内クレジットカード基幹システムシェア（顧客の取扱い高ベース）では、約5割と圧倒的なシェアを誇っており、お客様と一緒に重要な社会基盤システムを担っています。 ■キャリアパス （1）長期的なキャリアパスの形成が可能 →幅広い業界にプライムとしての一貫したサービス提供を行っており、顧客も提供する領域も幅広くなります。当部署は当社全体のインフラ部分を網羅的に担当しているため産業や製造、金融、サービスなど幅広い業界を相手にクラウドやデータ利活用、業務系システム、セキュリティさらには自社でデータセンターを持っているなど幅広いPJTに携わることができ、インフラエンジニアとしての幅広いキャリアパスを形成することが可能で転職しなくても長期的にスキルを高められる就業環境があります。 （2）様々な経験がつめる部署 →企業全体として社内公募制度があるためご自身の希望を聞いてくださる環境が整っています。そのため一つの業務経験だけでなく様々な経験をつむことが可能になっています。 変更の範囲：本文参照

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞515万円～775万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～405,000円＜月給＞270,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆「ITから人事を変革する」という思いで、マーケットに対し様々な提案をし、企業価値を高める活動を推進中 ◆プライムベンダとして、顧客をリーディングしながら人事・就業・人材マネジメントの導入をお任せ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 以下いずれかの業務をお任せします。業種・業界を問わず、中大規模企業の人事部担当者がメインターゲットとなります。 （1）人事関連の新規事業立上げ、企画：既存サービスの見直し、事業立ち上げ、人材育成の組織マネジメント （2）人事・就業管理系システム導入：50～人月程のPJにおけるPM、PL （3）人材マネジメント系システム導入：10～人月程のPJにおけるPM、PL ※参考 　https://www.tis.jp/service_solution/quefitzeem/ 　https://www.tis.jp/service_solution/lysithea/ ■ポジションの魅力 ◎顧客企業の規模、人材管理への取り組みにより、投資規模は大規模から小規模まで様々 ◎自社サービス・クラウドを主とした新しいソリューションへの投資も積極的実施中 ◎市場ニーズを先取りした企画があれば、先行投資しソリューション構築し、顧客へ提供していく事が強み ■組織概要 経営管理サービスのデリバリー・コンサルティングを担う組織です。管理会計システムの企画・営業から設計・構築まで、専門性の高い知識・スキルを武器に幅広いお客様に直接サービスを提供しています。全体で約70人が在籍、中途比率60％と受け入れ体制も整っています。 ■働き方 社員の70%～80%程度がテレワークを実施しています。 ■キャリアパス プロジェクトマネージャとして継続的に活躍できる一方、専門性の幅を拡げたい方にはアプリケーションスペシャリスト、ITコンサルタントへの転進も可能です。また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度があります。コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆ITコンサルとして顧客業務の改善推進・RPA/AI/API（iPaaS）技術を活用した業務自動化・効率化を推進いただきます！ ◆顧客業務の整理から開発、運用保守までフルスコープで対応可能！ ◆RPAツールのUiPathについては最上位クラスの導入実績有！ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 以下いずれかの役割をお任せいたします。 ・DX化を見据えた業務変革支援ができるITコンサルタント ・RPA（特にUiPath）とAI、API（iPaaS）等を組み合わせた業務自動化プロジェクトの推進リーダー ・経理、経営管理領域における業務自動化・効率化ソリューションの企画・開発 ※参考：https://www.tis.jp/service_solution/rpa_uipath/ ■組織概要 非製造業全般向けに、財務会計の付随業務に関するエンタープライズソリューション・サービスの企画・開発・提供を行う組織です。AI等、先進技術を駆使しSIerならではの技術力を活かして、顧客の業務効率化・高度化を支援する新規サービスを開発し続けています。部門全体では、約50名が在籍しています。 ■働き方 テレワークがメインとなります。業務都合に応じて出社いただく場合がございます。 ■キャリアパス 業務自動化、効率化ソリューションのプロジェクトリーダーを経て、業務変革を支援できるITコンサルタント・複数プロジェクトを推進するマネージャー・サービス企画・開発推進リーダー等のキャリアパスを選択いただけます。また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度があります。コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場/社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する/国内大手・総合ITサービス企業/教育制度充実/テレワーク・副業可能■□ ■業務内容： （1）経営管理、会計、人事領域のシステム開発、ならびにそれらの企画、提案、運用サポート …会計・人事といった業務領域をベースにした経営管理システムをお客様の事業や業務内容に合わせた形で開発、導入します。 その過程でプログラム開発だけでなく、顧客業務を理解し、最適なシステムを提案していきます。 （2）顧客の業務手順の見直しや整理を行い、顧客の業務自動化、効率化ソリューションを活用し顧客業務の効率化を進めます。 （3）経営管理領域を中心とした領域での先進的なサービスの企画・構築 …顧客の経営環境に関わる課題をTISとしてITを活用した独自の解決策を誰よりも早く構築し、多くの企業へ提供するため、企画活動、開発などを行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要： （1）部門ミッション：会計／人事を中心とした経営管理領域における先進的なサービスにより、経営資源管理全般の高度化・効率化を行い企業の成長に貢献していくことを目指す組織 （2）部門の人数：経営管理全体で社員　約230名 （3）組織の平均年齢：約40歳／担当者は30代、責任者は40代が中心の組織（4）組織の男女比：約男性１対女性１ （5）組織の中途比率：約10％ ■働き方： 70％～80％がテレワークで、テレワーク勤務者の出社は、週一から月一 ■キャリアパス： （1年後）IT導入プロジェクトメンバ （5年後）IT導入プロジェクトリーダ／マネージャ 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞516万円～631万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～330,000円＜月給＞270,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場/社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する/国内大手・総合ITサービス企業/教育制度充実/テレワーク・副業可能■□ ■業務内容： （1）人事関連の新規事業の立上げ／企画 ・当社既存サービスの見直し／事業立ち上げ・事業拡大／コンサルタント人材育成の組織マネージメント （2）人事／就業管理系システム導入 ・50～人月程度のPJ ・顧客をリーディングできるPM、PL（プリセールス含め、上流から全工程） （3）人材マネジメント系システム導入 ・10～人月程度のPJ ・顧客をリーディングできるPM、PL（プリセールス含め、上流から全工程） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要： （1）組織概要：募集部門である経営管理サービス第2部は、当該サービスのデリバリー・コンサルティングを実施します。 （2）部門の人数：約70人 （3）組織の平均年齢：約35歳／担当者は20代後半～30代、責任者は40代が中心の組織 （4）組織の男女比：約男性55％対女性45％ （5）組織の中途比率：約60％ ■働き方： 社員の70%～80%程度がテレワークを実施 ■キャリアパス： アプリケーションスペシャリストとして継続的に活躍できる機会がある一方、専門性の幅を拡げたい方には、プロジェクトマネージャ、ITコンサルタントへの転進も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■東証プライム上場/社員約6,000人・グループ社員約2万人を擁する/国内大手・総合ITサービス企業/教育制度充実/テレワーク・副業可能■□ ■業務内容： （1）人事関連の新規事業の立上げ／企画 ・当社既存サービスの見直し／事業立ち上げ・事業拡大／コンサルタント人材育成の組織マネージメント （2）人事／就業管理系システム導入 ・50～人月程度のPJ ・顧客をリーディングできるPM、PL（プリセールス含め、上流から全工程） （3）人材マネジメント系システム導入 ・10～人月程度のPJ ・顧客をリーディングできるPM、PL（プリセールス含め、上流から全工程） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要： （1）組織概要：募集部門である経営管理サービス第2部は、当該サービスのデリバリー・コンサルティングを実施します。 （2）部門の人数：約70人 （3）組織の平均年齢：約35歳／担当者は20代後半～30代、責任者は40代が中心の組織 （4）組織の男女比：約男性55％対女性45％ （5）組織の中途比率：約60％ ■働き方： 社員の70%～80%程度がテレワークを実施 ■キャリアパス： アプリケーションスペシャリストとして継続的に活躍できる機会がある一方、専門性の幅を拡げたい方には、プロジェクトマネージャ、ITコンサルタントへの転進も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆ITコンサルとして顧客業務の改善推進・RPA/AI/API（iPaaS）技術を活用した業務自動化・効率化を推進いただきます！ ◆顧客業務の整理から開発、運用保守までフルスコープで対応可能！ ◆RPAツールのUiPathについては最上位クラスの導入実績有！ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 以下いずれかの役割をお任せいたします。 ・DX化を見据えた業務変革支援ができるITコンサルタント ・RPA（特にUiPath）とAI、API（iPaaS）等を組み合わせた業務自動化プロジェクトの推進リーダー ・経理、経営管理領域における業務自動化・効率化ソリューションの企画・開発 ※参考：https://www.tis.jp/service_solution/rpa_uipath/ ■組織概要 非製造業全般向けに、財務会計の付随業務に関するエンタープライズソリューション・サービスの企画・開発・提供を行う組織です。AI等、先進技術を駆使しSIerならではの技術力を活かして、顧客の業務効率化・高度化を支援する新規サービスを開発し続けています。部門全体では、約50名が在籍しています。 ■働き方 テレワークがメインとなります。業務都合に応じて出社いただく場合がございます。 ■キャリアパス 業務自動化、効率化ソリューションのプロジェクトリーダーを経て、業務変革を支援できるITコンサルタント・複数プロジェクトを推進するマネージャー・サービス企画・開発推進リーダー等のキャリアパスを選択いただけます。また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度があります。コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆「ITから人事を変革する」という思いで、マーケットに対し様々な提案をし、企業価値を高める活動を推進中 ◆プライムベンダとして、顧客をリーディングしながら人事・就業・人材マネジメントの導入をお任せ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 以下いずれかの業務をお任せします。業種・業界を問わず、中大規模企業の人事部担当者がメインターゲットとなります。 （1）人事関連の新規事業立上げ、企画：既存サービスの見直し、事業立ち上げ、人材育成の組織マネジメント （2）人事・就業管理系システム導入：50～人月程のPJにおけるPM、PL （3）人材マネジメント系システム導入：10～人月程のPJにおけるPM、PL ※参考 　https://www.tis.jp/service_solution/quefitzeem/ 　https://www.tis.jp/service_solution/lysithea/ ■ポジションの魅力 ◎顧客企業の規模、人材管理への取り組みにより、投資規模は大規模から小規模まで様々 ◎自社サービス・クラウドを主とした新しいソリューションへの投資も積極的実施中 ◎市場ニーズを先取りした企画があれば、先行投資しソリューション構築し、顧客へ提供していく事が強み ■組織概要 経営管理サービスのデリバリー・コンサルティングを担う組織です。管理会計システムの企画・営業から設計・構築まで、専門性の高い知識・スキルを武器に幅広いお客様に直接サービスを提供しています。全体で約70人が在籍、中途比率60％と受け入れ体制も整っています。 ■働き方 社員の70%～80%程度がテレワークを実施しています。 ■キャリアパス プロジェクトマネージャとして継続的に活躍できる一方、専門性の幅を拡げたい方にはアプリケーションスペシャリスト、ITコンサルタントへの転進も可能です。また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度があります。コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞822万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：376,000円～476,000円＜月給＞376,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■テレワーク・副業可能/プラチナくるみん/えるぼし最高位/ホワイト企業認定など国が認める働きやすい企業/定年65歳・定年後70歳までの再雇用制度有■□ ◆経営管理DXのファーストアプローチとしての経費精算クラウドサービスの強化と拡張をお任せ ◆市場やお客様を先回りし、先進テクノロジーを駆使した経費精算クラウドサービスによるDXの実現を提案できる ◆製品強化・機能拡張の企画・開発、ソリューションコンサルとしてプリセールスの観点からこれらの新しい取り組み・事業運営にかかわることが可能 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 市場投入間もない新しいサービスとなりますので、事業立ち上げ、事業拡大を製品開発の企画、及び、ソリューションコンサルタントとしてリーディングしていく立場から携わっていただきます。 従業員数10,000名を超える大企業から中堅・中小企業まで幅広い企業に対して、業務や技術、当サービスの知見を持って、案件クロージングまでの提案活動も担当いただきます。 自社サービスのため、マーケットやお客様のニーズを吸収しながらサービス自体の成長につなげていただきます。 ※参考：https://www.tis.jp/service_solution/spendia/ ■組織概要 自社サービス（Spendia）のサービス企画・プリセールス・開発・デリバリ（大手企業への導入）、サービス運用を担う組織です。市場環境変化への対応など、積極的にサービス拡張・ビジネス拡大のための投資をしながら商品力強化の取り組みを進めています。 部門には約20名が在籍しており、中途比率30％と受け入れ体制も整っています。 ■働き方 週4～5日がテレワークとなります。 ■キャリアパス 得意ソリューション領域でのソリューションコンサルタント、プロジェクトマネージャーとしてのスキル醸成及び、当領域でのビジネスリーダーとして、ビジネス企画、サービス構築、組織マネジメント力を強化していくことができます。また、TISには、社員の主体的なキャリア形成を支援することを目的とした公募制度が半期ごとにあり、募集部門へ応募し選考を受けることで異動可能な制度があります。コンサルタントや企画職等の他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～778万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～405,000円＜月給＞314,000円～405,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。

□■プライム上場／社内研修あり・教育制度充実／キャリアパス充実■□ ■業務概要 自社クレジットＳaaＳの新規導入ＰＪや既存クレジットカード会社向け基幹業務システムおよびその周辺システムのエンハンス業務において、プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダを担当いただきます。 ※特に債権管理（売上、入金、請求、延滞）および会員管理（入会、契約等）のクレジットカード基幹業務領域 要件定義工程（サービス定義）からシステムテスト工程・ローンチまで、進捗、品質、リスク管理や各種マネジメントを通してQCD確保の責任を負うポジションとなります。 案件の規模は数人日～百人月超と様々で、スキルに合わせて経験を積んでいくことができます。 また、提案～開発、保守・運用まで幅広い業務を経験することができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織概要： （1）事業部ミッション（誰に対して何を提供している組織か？）：クレジットカード業界向けＳaaS新規導入・エンハンス業務を担う組織 （2）事業部の人数：約180人 （3）事業部の平均年齢：約38歳／担当者は20代から30代、責任者は40代が中心の組織 （4）事業部の男女比：約男性70％対女性30％ （5）事業部の中途比率：約27％ ■当ポジションの魅力 ・クレジットカードシステムの開発はTISが特に強みとしている領域であり、業界トップのシェアを誇っています。 大規模クレジットカードシステムの新規・保守開発に携わることで、TISが長年培ってきたクレジットカードシステム開発のノウハウを学ぶことができます。 ・社会基盤を支える重要システムの開発、保守を担当することができます。 ・これまで当社は顧客からの依頼に応じてシステム構築をして参りましたが、その知見を元に自社サービスとしてクレジット決済に関わる一連のシステムをサービス提供しています。 ・また国内のビジネスパートナーやオフショア企業にも多数参画いただいており、社内外のリソースをマネジメントして大小さまざまなプロジェクトを推進しています。若手でも活躍の機会があり、マネジメントスキルの向上が図れます。 変更の範囲：本文参照

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞603万円～1,041万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～476,000円＜月給＞314,000円～476,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力・前職を考慮上、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。