株式会社Ｌｏｏｏｐ の求人・中途採用情報

■業務内容： 再エネ本部_再エネFP&A部_再エネFP&A課のメンバー～主任候補として入社いただき以下の業務をお任せします。 ・再エネ事業の中長期的な事業計画の策定 ・再エネ事業の予算策定 ・予実管理 ・月次PLの作成、各進捗のモニタリング 主任としてご入社いただく場合はメンバーの業務進捗管理、組織構築、人材育成なども期待しております。 ■採用背景： 組織強化による増員 再エネFP&A部は各部の業績管理に加え戦略策定にも携わる重要な役割を果たしています。その為にも人員を増加し、より強固な体制を整える為 事業管理課の将来の課長候補または主任クラスとして再エネ本部の事業管理の高度化・メンバーの人材育成のために経験者を募集することになりました ■企業魅力： 当社は、再生可能エネルギーを中心に事業を展開する企業で、その魅力は多岐にわたります。まず、持続可能なエネルギー供給を推進し、地球環境の保護に貢献しています。特に太陽光発電に注力し、独自の技術開発を通じて効率的でコストパフォーマンスの高いエネルギーシステムを提供しています。 スマートグリッドやエネルギーマネジメントシステムなどの最先端技術を活用し、電力小売事業やエネルギーソリューションの提供を行っています。顧客志向のアプローチを重視し、迅速で丁寧なサポートやコンサルティングサービスを通じて顧客満足度を高めています。 また、地域社会への貢献や教育活動も積極的に行い、再生可能エネルギーの普及と理解を促進しています。社内では、多様なキャリアパスや成長機会を提供し、社員のスキルアップを支援する研修制度も整備されています。柔軟な働き方や充実した福利厚生も魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞650万円～790万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～449,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：82,000円～93,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞427,000円～597,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。■その他固定手当：ライフプラン手当：55,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【M&A戦略立案～PMIまで一貫推進／経営陣と連携し非連続成長を実現／再エネ×スマートホームで急成長中のエネルギーテック企業／裁量持ちながら経営に関与可能／成果重視の評価制度／柔軟な働き方と充実の福利厚生】 ■業務内容：当社の中長期的な成長戦略の中核を担うM&A担当として、戦略立案から案件実行、買収後の統合（PMI）までを一貫して推進していただきます。経営陣と密に連携しながら、非連続的な成長を実現するための重要なポジションです。 ■業務詳細： ・中長期成長戦略に基づくM&A戦略の策定 ・仲介会社、金融機関、VC等とのネットワーク構築とソーシング ・対象企業の分析、初期交渉、基本合意書の作成・締結 ・デューデリジェンスの進捗管理と評価（弁護士・会計士との連携） ・企業価値評価、買収条件交渉、契約締結・クロージング ・統合計画（PMI）の策定とプロジェクトマネジメント ・シナジー効果のモニタリングと課題解決の実行 ■募集背景：当社はM&Aを成長戦略の柱と位置づけており、戦略立案からPMIまでを一貫して担える即戦力人材の採用を進めています。非連続的な成長を実現するための中核人材としての募集です。 ■キャリアパス：主任～部長クラスまで幅広いポジションでの採用を想定しており、経験・実績に応じてマネジメント層へのキャリアアップも可能です。経営に近い立場での経験を通じて、将来的には経営企画や事業責任者へのステップアップも期待できます。 ■研修環境：自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会など、業務に必要な知識やスキルを習得できる環境が整っています。 ■当社について：電力会社からエネルギーテック企業へと進化し、再生可能エネルギー・スマートホーム・デジタル基盤の3軸で事業を展開。2030年には市場規模23兆円、2028年には契約件数100万件・売上高1000億円を目指しています。創業者復帰により攻めの経営へ転換し、「エネルギーフリー社会」の実現に挑戦をしている段階で、評価制度は成果重視で、挑戦がキャリアに直結する面白味を体感できる環境です。スマートホーム事業も加速し、生活者のエネルギー最適化を推進していくことで、社会に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞790万円～1,590万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,000円～753,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：96,700円～122,400円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞484,700円～930,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回※管理監督者の場合は役職手当支給のため、時間外労働の残業手当の支給なし。ただし、深夜労働については、別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【社長直下ポジション／経営の意思決定を支える戦略中枢／全社横断で課題解決に挑む／特命案件や経営リソース配分にも関与／再エネ×スマートホームで急成長中のエネルギーテック企業／成果重視の評価制度／柔軟な働き方と充実の福利厚生】 ■求人概要：社長直下で経営の意思決定を支える「社長室長」として、経営課題の整理・提案、社内外の調整、特命事項への対応など、全社横断的な視点で多岐にわたる業務を担っていただきます。経営の最前線で、スピード感と柔軟性を持って動ける方を歓迎します。 ■業務詳細： ・社長の意思決定に関する壁打ち・ディスカッションの実施 ・社長が外部企業と面談後のフォロー（情報整理・アクション落とし込み・社内展開） ・社長宛に寄せられる案件についての優先順位付け、進捗管理 ・会社全体の重要課題を俯瞰的に把握し、経営リソースの配分を補佐 ・特命事項への柔軟かつ迅速な対応（調査、資料作成、交渉支援等） ・必要に応じた社内外ステークホルダーとの調整・連携 ※入社直後は、1名の組織となるため、部下のマネジメント等は発生しません。 ■当社について：電力会社からエネルギーテック企業へと進化し、再生可能エネルギー・スマートホーム・デジタル基盤の3軸で事業を展開。2030年には市場規模23兆円、2028年には契約件数100万件・売上高1000億円を目指しています。創業者復帰により攻めの経営へ転換し、「エネルギーフリー社会」の実現に挑戦をしている段階で、評価制度は成果重視で、挑戦がキャリアに直結する面白味を体感できる環境です。スマートホーム事業も加速し、生活者のエネルギー最適化を推進していくことで、社会に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞640万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～429,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：82,000円～154,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞427,000円～638,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～429,000円ライフプラン手当：55,000円固定残業手当/月：82,000円～154,000円　（固定残業時間30時間or40時間）■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

■業務内容 太陽光発電システムの検査業務及び品質管理業務をお任せします。 ＜詳細＞ ・太陽光発電所の検査業務及び品質管理業務 ・太陽光発電所の品質検査及び是正工事等の現場管理業務 ・建設基準法の遵守と指導教育の推進 ・法令を遵守した検査マニュアル、安全管理マニュアルの作成とその運用 ※安全点検及び検査の対象は産業用太陽光発電システムが中心です。 ※工場やショッピングセンターに設置することも多く、三階建て程度の建物の屋上・屋根上での検査業務があります。 ※2週に1日程度（日帰り～1泊程度）の出張があります。 ■所属組織 品質管理統括室 室長1名（代表兼務）、室長代理2名、メンバー13名 ※管理職は50代半ばで、メンバーは30～60代です。 品質管理部隊を各本部から切り離し、より独立性を高めて横断的に業務に当たれるようにしています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3丁目24番6号 上野フロンティアタワー15階・17階・22階勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞490万円～740万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,900円～360,200円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：46,100円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞337,000円～480,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記「その他固定手当」は「ライフプラン手当」として支給■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【代理店戦略を「任される」裁量と影響力を持てる／次期マネージャー候補として将来的に管理職へのチャレンジも可能なポジション】 独立系電力小売として成長を続けるLooopで、代理店戦略を自ら描き、実行まで担うポジションです。現場起点で仕組みをつくり、将来はチームを率いる立場へ。営業成果と組織成長の両立に挑めます。 ■採用背景 約40万件の契約を持つ「Looopでんき」のさらなる拡大に向け、代理店チャネルを強化するための増員募集です。 ■業務内容 代理店を通じた販売拡大を目的に、戦略設計から現場での実行までを一貫して担います。新規代理店の開拓では、候補先の選定から提案、契約後の立ち上げ支援までを担当。既存代理店に対しては、販売状況や課題を踏まえた営業支援、販促施策の企画・推進を行います。 また、代理店や市場の声を基にした営業企画の立案や、改善施策の実行も重要な役割です。まだ整備途上の領域が多いため、決まった型に沿うのではなく、現場で得た気づきを仕組みに落とし込む行動力が求められます。将来的にはチームメンバーの育成やマネジメントにも関わり、課長ポジションとして組織を率いる役割を想定しています。 ■業務の魅力 代理店戦略を「任される」立場として、裁量を持って意思決定に関われます。経営層との距離も近く、提案が事業や組織に反映されやすい環境です。 ■働く環境 マーケティング本部 ソリューション営業部に所属。課を越えた連携も多く、意見交換しながら業務を進めます。 ■働き方 ・本社勤務、転勤なし ・在宅勤務は週2日まで可能 ・出張は月1回程度 ■キャリアパス： 成果と適性に応じ、次期マネージャーとして課長登用を想定。将来的には部門責任者や幹部を目指せます。 ■企業魅力： Looopは「エネルギーフリー社会の実現」を掲げ、再生可能エネルギーの普及に取り組む企業です。第二創業期として事業・組織ともに拡大フェーズにあり、挑戦の機会が広がっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞560万円～980万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：272,000円～449,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：51,800円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞378,800円～569,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験や希望を踏まえて総合的に判断致します。※課長職で採用となった場合は、別途役職手当（8～12万円）を支給致します。■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

◆◇発電所のアクイジションまたはアセットマネジメント業務の実務経験をお持ちの方へ／在宅週2日可／再生可能エネルギーのリーディングカンパニー◇◆ ◆業務概要 再生可能エネルギー発電所（太陽光・風力・蓄電所）のアセットマネジメント業務をお任せします。 これまでのご経験やご志向に合わせて、将来的には自社保有資産（自社電源）の運用管理にも携わっていただくことが可能です。 ◆業務詳細 国内のファンド/アセットマネジメントにおける業務全般 ・レンダーおよびLP投資家との折衝 ・投資家DDQ・リクエストの対応 ・事業計画策定および予実管理 ・SPC決算(会計・税務)の取りまとめ ・キャッシュフローモデルに基づくキャッシュフロー管理 ・発電所運営における各種課題分析・改善策実行 ・発電所の稼働状況分析・レポーティング ・発電所運営における各種課題分析・改善策実行 ・EPCコントラクターおよびO&Mの管理 ・地権者や周辺住民を含む自治体対応 ・状況に応じた社内の各ファンクション部門との調整および課題解決 ◆入社後の仕事の流れ まずはOJT担当のもとで、稼働中の案件（期中案件）のアセットマネジメント業務サポートからスタートしていただきます。 実務と並行して、社内システムの操作や各部門との連携フローなど、組織全体の動きを把握していただきます。 その後はご経験や習熟度に応じて、徐々に担当業務の幅を広げていただく予定です。 ◆本求人の魅力　環境・やりがい・身につくこと ・再生可能エネルギー業界のバリューチェーン全域において、一気通貫のキャリア形成が可能です。 ・蓄電池などの最先端のエネルギー・マネジメント領域で、幅広いパートナーとの事業開発に携われます。 ・政策提言や制度設計を担う社内専門組織を通じて、常に最新の外部環境や政策動向に触れ、議論に参加できる環境があります。 ・アセットマネジメント業務を軸としながら、ご自身の志向に合わせて柔軟かつ多角的にキャリアを設計できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3丁目24番6号 上野フロンティアタワー15階・17階・22階勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞640万円～740万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：313,600円～360,200円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：58,400円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞427,000円～480,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。■その他固定手当ライフプラン手当：55,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

■採用背景 総務機能の強化と安定化を図るため、組織基盤を再構築する総務課長を募ります。 現在の総務担当3名とともに、従業員の皆さまを後方から適時・適切にサポートするとともに、 業務のシステム化や、現在見直しを進めている BCP 策定、株式業務の強化、内部統制体制の強化をお任せできる人材を募集いたします。 ■業務内容 ※業務が多岐に亘りますので、課員と連携して業務を進めていただきます。 【総務管理】 　・経営管理と経営組織、コーポレートガバナンスの向上 　・取締役会、株主総会を含む、各種会議体の運営 　・CSR策定 【株式事務】 　・株式事務、株式管理（SO、RS制度の導入経験尚可） 　・株主総会運営 【事務の効率化と文書管理】 　・AI、RPA等を活用した事務の効率化（DX化経験尚可） 　・文書、契約、社内規程の管理 【社内管理】 　・オフィス環境整備（施設、備品の管理等） 　・資産管理の決定と方針 【社外対応】 　・社内イベントの企画、運営 　・慶弔の意思決定 　・顧客／外部関係先への対応 【リスクマネジメント・内部統制】 　・リスクの洗い出しと対応策の見直し 　・警備・保安・防災体制の立案と運用 【その他】 　・情報管理能力（社内情報の集約化、連絡窓口機能） 　・予算作成、課員マネジメント経験 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞730万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,200円～583,000円その他固定手当/月：135,000円～175,000円固定残業手当/月：65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞560,900円～823,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収は目安で、ご経験やご希望を踏まえて判断致します。※ライフプラン手当：55,000円※役職手当：8万円 or 12万円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

◇◇経理・財務部門でのご経験をお持ちの方歓迎／コンサル出身の方歓迎／将来性や社会貢献性の高い再生可能エネルギー・電力事業／再エネを「創る・コントロールする・届ける」を一気通貫で展開／メディア注目の急成長企業◇◇ ■業務内容：経営企画は以下の業務領域を担当しています。これまでのご経験・適性を踏まえ、親和性の高い領域から業務をお任せします。FP&A業務は立上げ段階なので、当社にフィットする体制や業務を一緒に考えていただける方を歓迎します。 ・事業管理業務（FP&A業、予実差異分析、着地見込み、KPI進捗等） ・事業の収支構造の分析などを通して、収益性改善案の提案・実行 ■所属組織について： ・戦略本部には経営企画部、GX推進部、経理部、財務部があり、社員約30名で構成されています。 ・本部長（CFO）は30代後半、経営企画部長をCFOが兼務しています。 ・経営企画課は課長（30代前半）とメンバー3名（20～40代／男性1:女性2、中途3:新卒1）で構成されています。 ※経営企画部ではCFO主催で若手向け勉強会を定期（週1程度）開催しています。 ■当社について： ・2011年の東日本大震災のボランティアを機に創業し、再生可能エネルギーの普及・エネルギー自給率の向上をミッションに事業を行っています。 ・再生可能エネルギーの「創る・コントロールする・届ける」の全てを一気通貫で手掛けるエネルギーサービス事業者です。 ・再エネの販売・調達／需給管理・開発／運用の機能を持ち、発電から供給までを行う電力会社は珍しく、バリューチェーンの全機能を持つことでコストを削減し、事業間シナジーを生み出し新しい価値を創造しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞560万円～740万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：251,000円～333,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：51,800円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞357,800円～453,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。■その他固定手当：ライフプラン手当■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【数十億円規模の広告予算×裁量の大きい環境／データ資産（電力×IoT）とAI投資に基づく高度なマーケティングが可能】 ■採用背景：顧客数35万件から100万件規模を目指す成長フェーズに入り、既存施策の拡張と新規チャネル開拓を同時に推進しています。獲得最大化を主導するマーケティング体制強化のための採用です。 ■業務内容：電力小売サービス「Looopでんき」の新規顧客獲得に関わるデジタルマーケティングを担当します。運用型広告を軸に、戦略立案から実行、改善まで一貫して推進し、獲得件数の最大化を図ります。リスティング、ディスプレイ、SNS広告の運用・最適化を行い、数十億円規模の予算配分と効果管理を担当します。バナーやLPの訴求設計、構成案作成、ABテストを通じたクリエイティブ改善を行い、成果に直結する制作ディレクションを実施します。広告代理店への指示、数値根拠に基づく改善提案、最新技術の活用を含む運用体制の見直しも担います。CS部門とはターゲット設定や訴求精度を合わせ、LTV観点の最適化を推進します。営業部門とはWeb外チャネルと連動した獲得計画を構築し、全社の獲得状況を共有、調整します。各KPIの因果を整理し、GA4やExcelを用いた分析から改善シナリオを組み立て、迅速にPDCAを回す役割が求められます。 ■業務の魅力：運用・分析・クリエイティブを横断し、事業成果に直結する施策を主導できます。電力データやIoTデータを活用した精度の高いマーケティングが可能で、AI活用を前提にした高度な改善にも挑戦できます。 ■働く環境：マーケティング本部は20～50代の56名（男性36名、女性20名）で構成されており、多様なバックグラウンドのメンバーが在籍しています。フラットな立場で意見を交換しながら、自律を尊重する風土で部署間連携や活発な議論が交わされるオープンな環境です。 ■キャリアパス：獲得領域の専門性を磨きつつ、チャネル戦略やデータ活用など上流領域への拡張が可能です。将来的にはリード獲得戦略の責任者や部門横断のグロース領域にも挑戦できます。 ■企業魅力：再生可能エネルギー普及を掲げる独立系電力会社です。電力小売、蓄電池、発電所開発など幅広い事業を展開し、電力とIoTを掛け合わせた希少データを保有。技術投資を続けながら「新電力No.1」を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞560万円～730万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：251,000円～333,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：73,000円～93,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞379,000円～481,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月額（基本給）：251,000円～333,000円ライフプラン手当：55,000円固定残業手当/月：73,000円～93,000円（固定残業時間30時間0分/月）■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づく）■自社発電お日様賞与：年2回※超過した時間外労働の残業手当は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

■業務内容 戦略本部PdM部にて、都市ガス領域を中心とした顧客管理システム（CIS）のプロダクトマネジメントをお任せします。 顧客先の業務改革・CIS刷新を起点に、業務As-Is/To-Be整理、要件定義、プロダクト企画、導入プロジェクト推進、品質・課題管理までを一気通貫でリードいただくポジションです。 本CISは単独の受託開発システムではなく、当社の重要戦略である「Looop Platform」の中核プロダクトとして発展させる想定です。 都市ガス小売・料金計算・契約管理・請求・顧客対応などの業務知見を活かし、事業部門、開発組織、外部パートナー、顧客をつなぐプロダクト責任者として推進いただきます。 ■主な担当業務 ・都市ガス領域におけるCIS業務（契約、顧客、検針・使用量、料金計算、請求、収納、顧客対応等）の業務整理・課題抽出 ・顧客先業務のAs-Is/To-Be分析、業務要件・システム要件の定義、プロダクトロードマップへの反映 ・Looop Platformの中核機能としてのCISプロダクト企画、優先順位付け、バックログ管理 ・顧客先プロジェクトにおける全体進捗、課題、リスク、品質、スコープの管理 ・開発チーム、業務部門、営業、CS、外部ベンダー等との合意形成・意思決定支援 ・社内外ステークホルダー向けの報告資料作成、レポーティング、経営層へのエスカレーション ■業務の魅力 ・都市ガス領域のCIS刷新という専門性の高いテーマを、単なる導入PMではなくプロダクトマネジャーとしてリードできます。 ・Looop Platformの中核プロダクトづくりに早期から関与し、業務改革とプロダクト成長の双方に大きなインパクトを出せます。 ・部門長は大手アパレル企業・大手メーカー等で新規事業やDXをリードしてきたPdM責任者です。 ・事業・組織ともに変革期にあり、裁量を持ってプロダクト方針や業務プロセスの設計に関われます。 ・カジュアルな服装など柔軟な働き方が可能で、フラットに意見を交わせるカルチャーです。 ・PdM部は日本人メンバーと海外出身メンバーが混在する、風通しの良い組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3丁目24番6号 上野フロンティアタワー15階・17階・22階勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞1,000万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：618,100円～954,700円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：159,800円～239,700円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞832,900円～1,249,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他固定手当：ライフプラン手当■自社発電お日様賞与：年2回■給与改定：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

◆本求人の魅力 東日本大震災での「太陽光パネルを被災地に寄付するボランティア活動」を契機に創業したＬｏｏｏｐ。急成長を遂げ売上高は500億円を超えていますが、今回さらなる拡大を狙い、一緒に「エネルギーフリー社会の実現」というビジョンを叶えるため再エネ事業の用地仕入れを進めてくださる方を募集します。 再エネ業界は拡大期にあり、世界市場では年平均成長率 15～18％と高水準で推移しています。 日本でも国からの補助金、税制優遇、規制緩和、投資など活発に行われており、今後も市場の継続拡大が見込まれています。 特に本求人は太陽光併設蓄電池（太陽光発電所と蓄電池を同一敷地内に設置）を設置する用地を取得する社内でも重要なポジションです。年齢に関係なくチャレンジを推奨し大きな裁量を持って働くことができます ◆魅力ポイント 発電所は土地がないと開発ができないため、事業の中核を担う非常に重要なポジションです。 ・専門知識が必要で人手不足な業界のため、市場価値の向上ができる ・キャリアアップの機会、キャリアパスが豊富（用地仕入れ→開発→M&Aなど） ・交渉、許認可、収支管理、契約スキームなど、事業全体を動かす総合力が身につく ・仕入れ後は継続収入が見込める事業のため、安定性がある ・都市部ではなく、地域密着でより深く長く関係性を築ける ◆業務内容 太陽光併設蓄電池の用地仕入れに関わる業務に従事いただきます。 ◆業務詳細 ・事業地情報の収集 公的データや不動産ネットワークを活用し、太陽光発電所候補地の情報を収集・選定します。 ・事業性の検証および事業シミュレーションの作成 候補地ごとに発電量や収支を試算し、事業性を検証します。 ・開発リスクの評価 法規制・環境・系統接続などの観点から、開発リスクを評価し、回避策を検討します。 ・許認可協議、申請、取得 自治体・官公庁と協議し、農地転用や開発行為許可などの許認可を取得します。 ・地権者との契約交渉、ドキュメンテーション作成 地権者と賃貸・売買条件を交渉し、契約書作成から締結までを担当します。 ・土地の売買および賃貸契約業務 土地の売買・賃貸契約を実行し、登記や契約後のフォローまで一貫して対応します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3丁目24番6号 上野フロンティアタワー15階・17階・22階勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞490万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,900円～313,600円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：46,100円～58,400円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞337,000円～427,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。■その他固定手当ライフプラン手当：55,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

◆求人概要 自社で保有する太陽光発電所の長期安定稼働を支える管理者、技術者として、現場の保守点検から障害対応、デスクワークでの管理業務まで、太陽光発電所のライフサイクル全般の業務に携わっていただきます。 ◆業務内容 太陽光発電所の長期安定稼働を通じて「資産価値」を守り、発電量・売電利益を最大化させることがミッションです。 ◆詳細 太陽光発電所の維持、管理業務 ・保守点検、保安点検等の管理 ・障害対応、復旧支援 ・遠隔監視システムによるアラート検知時の原因究明、現場急行手配、および復旧に向けた技術的判断 ・協力会社へのディレクション ・保安、保守、除草、除雪等の各種契約管理 ・経産省、市町村等への各種届出書類の作成と提出 ・近隣住民との渉外対応 ・経年劣化したパネル、パワーコンディショナ（PCS）の交換計画、発電効率向上に向けた改善提案 ◆必須条件の他に、下記要件をお持ちの方を歓迎します 【歓迎条件】 ・電気主任技術者資格（2種、3種） ・高圧受変電設備の点検・保守経験 ・遠隔監視システム（TMEIC、HUAWEI、SMA等）の運用経験 ・協力会社（施工業者、電気保安法人）のマネジメント経験 ・地権者や行政との交渉、土地トラブルの解決経験 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3丁目24番6号 上野フロンティアタワー15階・17階・22階勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞430万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：229,800円～313,600円その他固定手当/月：30,000円～55,000円固定残業手当/月：41,200円～58,400円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞301,000円～427,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。■その他固定手当ライフプラン手当：30,000～55,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【顧客管理システム(CIS)を中核としたプラットフォーム構築に挑戦／市場調査からGTM戦略まで、事業変革期の醍醐味を味わえる環境】 ■業務内容：戦略本部PdM部に所属し、電力顧客管理システム(CIS)のプロダクト企画とGTM戦略策定・推進を担います。単体開発ではなく、当社の重要戦略「Looop Platform」の中核プロダクトとして、複数サービスと連携しながら進化させる役割です。具体的には、市場・顧客ニーズ調査を基にした企画立案、ロードマップ策定、ビジネスアナリスト・エンジニア・マーケティング・営業・CSとの横断推進、商用リリースまでの進行管理を担当。さらに、横展開に向けたGTM戦略を設計し、ステークホルダーへのレポーティングも行います。意思決定にはマトリクス組織での調整力が求められ、仮説構築や課題解決を重ねながら不確実性下で前進する姿勢が重要です。日本語・英語を使い分け、国内外メンバーやベンダーと協働しながらクロスボーダー案件を推進します。 ■業務の魅力： ・プラットフォーム視点でPdM経験を積める環境 ・GTM戦略や横断推進など、事業インパクトの大きいテーマに関与 ・電力×スマートホームという成長領域で、新サービス開発に挑戦可能 ■働く環境：日本人と海外出身メンバーが混在し、言語や文化の違いを前向きに活かす風土があります。部門長は大手企業でDXや新規事業をリードしてきたPdM責任者で、密な議論を通じて学べる環境です。服装はカジュアルで、フラットな組織文化の中で意見交換がしやすく、スピード感ある意思決定が可能です。 ■働き方：柔軟な働き方を推奨しています。日本語・英語を活かしたクロスボーダー案件に携わりながら、裁量を持ってプロジェクトを推進できる点が特徴です。 ■キャリアパス：将来的にはLooop Platform全体の戦略策定や新規プロダクト開発に関与し、事業変革をリードするポジションを目指せます。 ■企業魅力：再生可能エネルギーを軸に、電力小売からスマートホームまでをつなぐ独自のプラットフォームを構築。2025年にはGlamo社を子会社化し、エネルギーの「つくる」から「使う」までを一気通貫で提供する事業モデルを推進しています。社内イベントや部活動、研修制度も充実し、社員の成長と交流を支援するカルチャーがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞650万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：343,200円～866,200円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：103,900円～239,700円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞502,100円～1,160,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞基本給：343,200円～681,300円ライフプラン手当：55,000円固定残業手当：141,800円～262,200円（P職想定のため45時間分を含む）■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【顧客の現場に入り込み、業務理解から改善実行までを担う実践型ポジション／提案に留まらず、変革の成果創出と定着まで主導できる環境】 ■採用背景：自社開発のエネルギー業界向けプラットフォームの外販強化に伴い、業務変革を主導できる人材を増員します。 ■本求人のミッション：自社プロダクトの導入を起点に、顧客の現場業務に深く入り込み、課題の発見から業務改革の実行・定着までをリードすることです。単なるシステム導入ではなく、業務そのものを変革し、顧客価値と事業成長の双方に貢献する役割を担います。 ■業務内容：顧客先に常駐または訪問し、業務観察（Job Shadowing）や担当者・管理者へのヒアリングを通じて現場の実態を把握します。取得した情報をもとに現行業務フローをBPMN／UML等で可視化し、非効率やボトルネックを構造的に整理。課題に対する改善施策を立案し、効果試算や提案資料の作成まで担います。並行してあるべき業務（To-Be）を設計し、業務要件の定義、運用ルールの策定、導入ロードマップを作成します。さらにプロダクトチームと連携し、ユーザーストーリー作成や要件連携、受入テスト（UAT）、リリース計画の策定を推進。導入後は定着支援や効果測定まで担い、業務改革を実行フェーズまでリードします。 ■業務の魅力 ・現場へ入り込み、本質課題の発見から解決実装まで関与 ・上流（分析・設計）と実行（導入・定着）を横断した一貫経験 ・事業拡大フェーズで成果が顧客価値と売上に直結 ■働く環境：システム統括部に所属し、社員・派遣・業務委託・外部パートナーが連携する体制でプロジェクトを推進します。メンバーはSIerやコンサル、事業会社、電力業界など多様な出身で構成され、知見を掛け合わせながら業務改革を進める環境です。 SlackやJira、Confluence、Backlogを用いた進行管理に加え、MiroやFigmaで業務を可視化。プロダクトチームと密に連携しながら、ステークホルダーとの合意形成やプロジェクト推進力を高められます。 ■キャリアパス：業務改革コンサルタントとして実績を積み、プロダクトマネジメントや組織立ち上げへ拡張可能。現場起点の知見をもとに、より大きな変革をリードするポジションへ成長できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞800万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：483,800円～954,700円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：127,900円～239,700円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞666,700円～1,249,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※超過時間外労働の残業手当は追加支給※その他固定手当：ライフプラン手当30,000～55,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【事業成長を支える管理業務に加え、改善提案やチームマネジメントにも挑戦できるポジションです。裁量を持ち、再生可能エネルギーの普及に貢献するやりがいがあります】 ■採用背景：ユーザー数が増加している「Looopでんき」は、今後40万件規模への更なる拡大を計画しており、事業管理体制の強化が急務です。課長候補として事業運営を支える人材を募集します。 ■業務内容：電力小売事業の事業管理業務を担当します。具体的には、月次決算（PL作成）、顧客データ分析、予算策定、短期的なPL・CF予測、市場リスクポジションの管理、官公庁への報告など。これらを通じて事業の健全性を維持し、成長を支える役割です。加えて、業務改善の立案・実行にも関与し、効率化や精度向上を推進します。課長候補として、メンバーのタスク進捗管理やチーム連携も担います。数字分析力や論理的思考を活かし、改善意識を持って主体的に動ける方を歓迎します。 ■業務の魅力：経営に近い視点で事業運営に関与でき、裁量を持って改善提案を実行できます。電力業界の専門性を高めながら、再エネ普及という社会的意義のある事業に携われる点も魅力です。 ■働く環境：配属部門は課長とメンバー6名で構成。協調性を重視し、チームで課題解決に取り組む文化があります。社内イベントや部活動も活発で、コミュニケーションの機会が豊富です。 ■キャリアパス：まずは課長候補として事業管理をリードし、将来的には部門責任者や経営企画など、より経営に近いポジションを目指せます。電力業界で長期的なキャリア形成を志向する方に最適です。 ■企業魅力：再生可能エネルギーの普及をミッションに、電力小売事業を中心に成長を続ける企業です。市場連動型の革新的な料金プランを展開し、安定した経営基盤と挑戦的な事業戦略を両立しています。 ■プロダクトの特徴・強み：「Ｌｏｏｏｐでんき」の電気料金プランのスマートタイムONEは「日中に余る、太陽光発電由来の安い電力を使って、再エネを最大限普及させたい」という思いから誕生しました。市場価格に連動した「新しい料金メニュー」を採用しています。多くの電力会社のプランは、基本料金に加え、電力量料金、燃料費調整額などが必要となりますが、スマートタイムONEは、30分ごとに変動する電源料金と、固定従量料金によって電気料金単価を構成するシンプルな商品です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞650万円～1,080万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～512,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：58,400円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞403,400円～632,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。※超過した時間外労働の残業手当は追加支給■その他固定手当：ライフプラン手当■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

◇◇再エネ・スマートホーム×AIという社会インパクトの大きい事業領域／AI起点のデータ活用しながらマーケ戦略に関われる／再エネ×電力業界の成長企業／裁量大・フラットな職場◇◇ ■採用背景：AI活用がマーケティング領域でも急速に重要性を増す中、データ基盤の強化とAI前提の設計が不可欠になっています。既存のCRMや配信施策を進化させるための中核人材を増員します。 ■業務内容：CDP（Treasure Data）を中心に、マーケティングデータ基盤の設計と運用を一貫して担当します。事業課題やLTV向上を踏まえて必要なデータ定義や取得方法を整理し、AI活用を見据えたデータ構造を設計します。実務面では、各システムとのデータ連携、Workflow構築、エラー対応を行い、基盤の安定運用を担います。施策に必要なセグメント作成ではSQLでの抽出・加工・名寄せを行い、MA、BI、AIモデルとのデータ連携に必要なパイプラインも管理します。マーケターとは顧客セグメントの要件すり合わせを行い、AI担当とはモデル連携データの仕様を検討します。スマートホーム関連の新データ連携では、プロダクト部門と要件を調整します。戦略と運用の両方を担い、データ活用を通じてマーケティング高度化を推進する役割です。 ■業務の魅力：AI前提でマーケティングを再構築する基盤づくりに早期から関わり、戦略と実装を一体で経験できます。データ基盤・SQL実務を活かしながら、事業課題の構造化や改善提案など上流スキルも磨けます。再エネとスマートホームの拡大領域で、新しいデータ価値の創出に挑戦できます。 ■働く環境：マーケティング本部は多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成され、部門間の壁が低く意見交換が活発です。自律的な働き方が尊重され、フラットに議論できる風土があります。 ■キャリアパス：CDP運用の専門性を高めつつ、AI活用やCRM戦略など上流領域へ領域拡張できます。将来的にはデータアーキテクト、マーケティングストラテジスト、AI連携の設計リードなど、多様なキャリアが描けます。 ■企業魅力：再生可能エネルギーの普及を進めながら、スマートホーム×AI領域を強化し、顧客体験の最適化を追求しています。エネルギーフリー社会の実現に向け、データ活用の可能性が拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞560万円～1,198万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：251,000円～681,300円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：51,800円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞357,800円～802,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※超過時間外労働の残業手当は追加支給※その他固定手当：ライフプラン手当55,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回※プロフェッショナル職での採用の場合は固定残業時間30時間/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【労務の上流（統制・制度・ガバナンス）へ関与可能／組織変革フェーズにおける中核ポジション／キャリア成長の機会が豊富】 ■業務内容：組織拡大に伴う労務体制の強化に向け、実務の統制・改善から制度整備まで幅広く担っていただきます。給与計算などの定型業務はアウトソーシングしているため、実務処理ではなく「管理・統制」と「仕組みづくり」が主な役割です。 具体的には、勤怠管理や給与・社会保険業務において、アウトソーシング先への指示や最終チェックを行いながら、業務全体の品質を担保します。また、年末調整や年度更新などの定例業務はプロジェクトとして進行管理します。加えて、就業規則や社内規程の整備・改定、法改正への対応、36協定などの労使協定の締結・管理も担当。現場からの労務相談（休職・復職支援など）にも対応し、トラブルの未然防止や初期対応を行います。さらに、人事評価制度の運用や制度改定にも関与し、労務の観点から改善提案を実施。将来的にはチーム運営やメンバー育成も担い、労務機能の中核として組織を支える役割を期待しています。 ■業務の魅力 ・アウトソーシング活用により、統制・制度・改善など本質業務へ集中可能 ・法改正対応や規程整備を通じ、ガバナンスの中核を担える ・人事制度運用へ関与し、労務視点で組織の意思決定に影響を与えられる ■働く環境：人事労務課長のもと、労務実務担当4名と企画兼務1名で構成される組織です。給与計算や社会保険手続きなどの定型業務は社労士法人へアウトソーシングしており、社内メンバーは最終チェックや意思決定、業務改善に注力できる体制を構築しています。 部門内に閉じず、各事業部や経営層とも連携しながら業務を進めるため、現場の実態を踏まえた運用改善や制度構築に関われる点が特徴です。また、外部専門家（社労士・弁護士）との協働機会も多く、専門性を高めながら実務と上流の双方に携われる環境です。 組織としては変革フェーズにあり、既存ルールやプロセスの見直し・再構築が進行中です。決められた業務をこなすだけでなく、「より良い運用に変えていく」という視点で主体的に関われる方に適した環境です。 ■キャリアパス：入社後は課長とともに労務統制と外部管理をリード。将来的にはメンバー育成や業務フロー再構築を担い、管理職として組織マネジメントへと役割拡張が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞640万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：313,600円～403,200円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：58,400円～108,800円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞427,000円～567,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。■その他固定手当：ライフプラン手当■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

■業務内容：株式会社Looopは、再生可能エネルギーの最大普及を通じて「エネルギーフリー社会の実現」を目指す独立系電力会社です。近年ではRE100や脱炭素経営を推進する企業の増加に伴い、太陽光発電所の取得ニーズが急速に高まっており、当社では全国各地で発電所の開発を進めています。本ポジションでは、法人向けに太陽光発電システムの提案営業を行い、再エネの普及と脱炭素社会の実現に貢献していただきます。 ■業務詳細： ・太陽光発電システムの提案営業 ・契約業務 ・顧客フォロー ・新サービスの企画提案（実案件ベース） ・リーダー・課長候補の場合はチームメンバーの育成・業務サポート ■組織構成：再エネ本部 営業部は約20名で構成されており、管理職は部長1名・課長3名（30代後半～50代前半）です。配属部署は面接時に希望や経験を踏まえて決定いたします。 ■募集背景：事業拡大に伴う増員募集です。再エネ需要の高まりに対応するため、営業体制の強化を図っております。 ■トピックス：提案するプロジェクトは数千万円～数億円規模で、受注まで半年～1年程度を要します。営業先は大手発電事業者、ゼネコン、金融機関子会社、投資ファンドなど多岐にわたります。都市部の屋根上設置案件が中心で、営業エリアは全国です。 ■キャリアパス：リーダー・課長候補として入社された方には、チームマネジメントや育成にも携わっていただきます。再エネ業界での専門性を高めながら、マネジメントスキルも磨ける環境です。 ■研修環境：入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。業界知識や営業スキルを実践的に身につけられる体制が整っています。 ■就業環境：残業は平均20時間程度で、労務管理は厳格に行われています。出張は月2～5回程度で、遠方の打ち合わせはWeb対応が中心です。現地調査時に出張が発生します。 ■当社の魅力：当社は電力の「つくる」「コントロールする」「届ける」を一貫して手がける独立系エネルギー事業者です。家庭用蓄電池やスマートホーム技術を活用した最先端のエネルギーマネジメントにも取り組んでおり、環境と経済の両立を目指す革新的な企業です。IPOを目指す成長企業として、社会的意義の高い事業に携われる点も魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞640万円～740万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：313,600円～360,200円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：58,400円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞427,000円～480,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収は目安で、ご経験やご希望を踏まえて判断致します。■通常賞与：年2回■自社発電お日様賞与：年2回※超過した時間外労働の残業手当は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

■当求人の特徴 株式会社Looopは、約40万件の顧客を持つ独立系電力会社のリーディングカンパニーとして、再生可能エネルギーの普及とともに成長を続けてきました。今、Looopは「単なる電力会社」から脱却し、生活者に選ばれるブランドへの進化を目指しています。 その中核を担うのが、新たな体験や価値を創造する事業開発・サービス開発の力です。 今まさにマーケティングやプロダクトへの投資を本格的に強化しており、ゼロから事業やサービスを立ち上げられるフェーズにあることが、このポジションの最大の魅力です。 意思決定のスピードが速く、経営陣と直接議論しながら戦略と実行を両立できる環境が整っています。 市場が大きく動くいま、エネルギーのこれからをサービスとしてつくる。 そんなダイナミックな挑戦に、本気で取り組みたい方をお待ちしています。 ■業務概要 Looopの個人向けエネルギーサービスに関して、プロジェクトリーダー（PL）として新しい事業やサービスの企画・設計・開発を担っていただくポジションです。 「エネルギー×暮らし」というテーマで、生活者に新しい体験を届けるアイデアをかたちにしていきます。 ■業務内容 ・電気料金プランの開発 ・電気料金プランとスマート家電を連動させた新サービスの開発 ・ロイヤリティプログラム（ランク・リワード制度）の企画・導入 ・クロスセルを目的とした関連商材・サービスの企画立案・開発 サービスの構想から立ち上げ、リリース後の改善運用まで、プロダクトライフサイクル全体に関わっていただきます。 ■プロダクトの特徴・強み Looopでんきは、顧客数約30万件の家庭用電力サービスです。 再生可能エネルギーの利用促進を目的とした市場連動型料金プラン（スマートタイムONE）を2022年12月に新たにリリースしました。 スマートタイムONEは、電力量料金の単価が時間帯ごとに変動するプランで、太陽光発電の発電量が多い時間帯など、電力量料金の単価が安い時間帯に電気を使うことで電気代を抑制できるものです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3丁目24番6号 上野フロンティアタワー15階・17階・22階勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞560万円～990万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：272,200円～403,200円その他固定手当/月：75,000円～135,000円固定残業手当/月：51,800円～108,800円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞399,000円～647,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。■その他固定手当：ライフプラン手当、専門職手当■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

■業務内容： 戦略本部GX推進部内の制度・渉外・市場分析チームにおいては、2名のプロ職社員により以下のような業務を実施しています。電力政策・市場分析またはシナリオ・モデリング分析の高度な知識を必要とする、当社の事業を支える中核業務です。これまでの専門性を活かせる分野から、業務をお任せしていきます。 ＜詳細＞ ・官公庁・同業他社との折衝・意見交換、要望書等作成、補助金等事務局や業界団体との窓口・事務 ・社内からの政策・制度等に関する調査依頼対応・サービス設計支援 ・社内からの電力市場等に関する定量分析依頼への対応 ・社内の政策・制度・電力市場等に関する知識底上げのための活動（勉強会開催等） 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞560万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：322,700円～618,100円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：89,700円～159,800円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞467,400円～832,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※超過時間外労働の残業手当は追加支給※その他固定手当：ライフプラン手当30,000～55,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

■業務内容： 戦略本部PdM部にご入社頂き、他のPdMやシステム部門等の複数部門と連携しながら、顧客管理関連システム(CIS)のプロダクト企画、横展開に向けたGTM戦略の策定・推進等をご担当いただきます。 本CIS は単体システムとして開発するものではなく、当社の重要戦略である"LooopPlatform"の中核プロダクトとして複数プロダクトと連携して発展させていくものとなります。ゆくゆくはLooopPlatformにつなぐ他のプロダクト開発にも携わっていただきます。 ■主な担当業務 弊社が開発中の電力顧客管理関連システムについて ・市場調査、顧客ペイン/ニーズ調査 ・上記に基づくプロダクト企画 ・ビジネスアナリスト、エンジニア、マーケティング、営業、CS 等との横断推進 ・プロダクト企画～商用リリースまでのロードマップ推進 ・横展開に向けたGTM（Go-To-Market）戦略策定、推進 ・上位職、ステークホルダーへのレポーティング ■ポジションの魅力 ・部門長は大手アパレル企業/大手メーカーなどで、新規事業・DXをリードしてきたPdM責任者で、密に議論しながら学べる環境です。 ・CIS単体ではなく、当社の重要戦略であるエコシステム「Looop Platform」の中核プロダクトとして企画～開発～運用まで関われるため、プラットフォーム視点のPdM経験を積むことができます。 ・当社は2025年8月、スマートホーム会社であるGlamo社を100％子会社化しました。電力xスマートホームでエネルギーを"作る"から"使う"までを繋ぐ他に類を見ないプラットフォーム作りに携わることができます。 ・日本人メンバーと海外出身メンバーが混在するチームで、日本語／英語を活かしながらクロスボーダーな案件を推進できます。 ・事業・組織ともに変革期にあり、料金メニュー刷新や新サービス開発など、ビジネスインパクトの大きいテーマに早い段階から関与できます。 ・裁量の大きいポジションであり、要件定義やベンダーコントロールだけでなく、ビジョン・ロードマップ策定やKPI設計にも深く入り込めます。 ・カジュアルな服装など、柔軟な働き方が可能で、フラットに意見を交わせるカルチャーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞650万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：382,700円～954,700円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：103,900円～239,700円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞541,600円～1,249,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※超過時間外労働の残業手当は追加支給※その他固定手当：ライフプラン手当30,000～55,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【再生可能エネルギー業界、インフラ業界での就業経験をお持ちの方へ／多様なキャリアパスとフラットな職場環境】 ■業務内容： ・許認可取得： 各自治体・官公庁との行政協議・許認可申請（開発許可、林地開発等）の業務。 ・近隣対策： 近隣住民説明会の開催（計画概要の説明、景観や防災に関する懸念事項への対応）、地域合意の形成。 ・EPC（設計・調達・施工管理）の統括： 発電所の基本設計のレビュー、ベンダー・施工業者の選定、工程・安全・品質管理 ・資金管理、関係者調整： プロジェクトコストの管理、ステークホルダーや関係各所との定例会議および進捗状況の報告共有 ・施工および各種検査の立会い： 着工時や主要工種の際、または使用前自己確認や自家用電気工作物としての検査に立会い ■当求人の特徴 東日本大震災での「太陽光パネルを被災地に寄付するボランティア活動」を 契機に創業したＬｏｏｏｐ。 急成長を遂げ売上高は500億円を超えていますが、今回さらなる拡大を狙い、一緒に「エネルギーフリー社会の実現」というビジョンを叶えるため再エネ事業の開発一気通貫型プロジェクトマネジャー（PM）として活躍してくださる方を募集します。 当ポジションでは行政協議、住民説明、業者選定、そして現場の施工管理まで。プロジェクトの全てのフェーズに深く関与できるため、真のプロジェクトマネジメント力が身につきます。 ■採用背景 再エネ発電所の普及と、その課題を解決する蓄電所の設置は、今やセットで不可欠なニーズです。 当社はこの両輪において、市場調査・投資判断・建設・売却までを網羅するビジネスを加速させており、案件急増につき、数億～数十億円規模のプロジェクトを完遂へと導く司令塔を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞490万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,900円～313,600円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：46,100円～58,400円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞337,000円～427,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※超過時間外労働の残業手当は追加支給※その他固定手当：ライフプラン手当30,000～55,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【エネルギー業界の最前線で組織変革を推進／課長候補として需給運用や電源売買をリード／多様なキャリアパスとフラットな職場環境】 ■業務内容： 電力本部 電源アグリゲーション部 調達管理課にて、課の業務全体を「回る構造」へ変革するミッションを担っていただきます。 ■業務詳細： ・各種電源（卸電力取引所含む）の調達・売買管理（自己託送・CPPA等） ・産業用蓄電池の運用 ・新規電源売買メニューの企画・考案 ・環境価値の調達 ・電力事業に係る各種報告書の作成・対応 ・業務フローの可視化・標準化・属人化の解消 ・メンバーマネジメント・育成・評価（課長の場合） ■ポジションの魅力： 今回の採用は「欠員補充」ではなく、組織を一段引き上げるための採用です。 「自分でやる」のではなく、「誰でも回る状態を作る」ことにやりがいを 感じる方を求めています。 ■所属組織： ・年齢層：20代～40代 ・在宅勤務対応可 ・フラットな組織文化、提案・改善を歓迎する風土 ■キャリアパス： 課長または課長候補（ポテンシャル採用）として入社いただき、1年以内の課長昇格を前提に活躍いただける方を募集します。 電源調達・環境価値・新規メニュー開発・アグリゲーション事業など、 エネルギー業界でも最前線の業務に幅広く携わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3丁目24番6号 上野フロンティアタワー15階・17階・22階勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞640万円～1,080万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：313,600円～512,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：80,000円～178,400円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞448,600円～745,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※超過時間外労働の残業手当は追加支給※その他固定手当：ライフプラン手当30,000～55,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【再エネ業界の成長性／社会貢献性の高い事業／事業の中核ポジション】 再エネ業界の拡大に伴い、太陽光発電所開発の要となる「用地仕入れ営業企画職」を増員募集します。不動産仕入れ経験を活かし、事業の中核を担うポジションで裁量を持って挑戦できる環境。社会的意義の高い成長領域で、事業全体に関与しながら専門性を高めたい方に最適です。 ■業務内容：太陽光発電所の用地仕入れに関する業務全般を担当します。公的データや不動産ネットワークを活用し、候補地の情報収集・選定を行い、発電量や収支を試算して事業性を検証。法規制・環境・系統接続などの観点から開発リスクを評価し、自治体や官公庁との協議を通じて許認可を取得します。地権者との契約交渉では、賃貸・売買条件の調整から契約書作成・締結までを一貫して対応。契約後は登記やフォローも担います。情報収集からシミュレーション、開発評価までが業務の過半を占め、交渉に向けた準備が重要です。リーダークラスとして入社後は、課の業績牽引や若手育成も期待されます。交渉力・情報収集力・事業判断力が求められる実務中心のポジションです。 ■業務の魅力：土地の仕入れは太陽光発電事業の起点であり、事業全体を動かす重要な役割です。専門性が求められる分野で人材が不足しているため、市場価値の向上が見込めます。交渉・許認可・収支管理など多様なスキルを磨きながら、事業全体に関与できる点が魅力です。 ■働く環境：再エネ本部営業部は約20名で構成され、開発課は30代課長のもと、20～50代のメンバーが在籍。業界未経験者も2割在籍しており、知識のキャッチアップを支援する体制があります。 ■キャリアパス：仕入れ業務から開発、M&A領域まで幅広く関与できるため、事業推進力を高めながらキャリアアップが可能です。裁量を持って挑戦したい方にとって、成長意欲を活かせる環境です。 ■当社の魅力：東日本大震災を契機に、代表が太陽光パネルを被災地に寄付する活動から創業した当社。急成長を遂げながらさらに拡大を狙うフェーズであり、「エネルギーフリー社会の実現」を目指しています。チャレンジを推奨し、大きな裁量を持って働ける環境で、専門性を高めながら市場価値を向上できるポジションです。顧客はRE100加盟企業や業界を代表する大手企業が中心で、社会的意義の高い事業に携われます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞560万円～740万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：251,000円～333,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：51,800円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞357,800円～453,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回■固定手当：ライフプラン手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

◇◇約30万件のお客様に加入頂いている電力サービス「Looopでんき」／フラットな組織／豊富なキャリア成長機会／IPOを目指す企業◇◇ ■業務内容：Ｌｏｏｏｐでんきの電力需給管理を行っている調達管理課の業務をご担当頂きます。 ・各種電源(卸電力取引所含む)の、調達、売買管理 ・産業用蓄電池の運用 ・新規電源売買メニューの考案 ・環境価値の調達 ・電力事業における関連法規対応のため政府機関等に提出する各種報告書の作成 など幅広い業務に携わって頂く予定です。 ■組織について： 電力本部 事業推進部 調達管理課に配属となります。同部門は20代～40代まで幅広い層のメンバーで構成されております。 ■キャリアパス： 課長候補としてご入社頂き、将来の管理職候補としてご活躍頂ける方を募集します。 電源調達だけでなく環境価値の調達などにも携わることが可能で、幅広い業務をご経験いただけます。 コミュニケーションツールとしてSlackを導入しており、在宅勤務時にはチャットで確認・相談することができます。 ■職位 メンバー～課長候補（リーダークラス） ※それぞれ処遇条件の詳細が異なります。 （1）非管理職（メンバー・主任） ・固定残業代30時間分を含む （2）課長 ・課長手当：80,000円 （3）課長代理 ・固定残業代40時間分を含む ・課長代理手当：20,000円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6　 上野フロンティアタワー15階・17階・22階勤務地最寄駅：東京地下鉄銀座線／上野広小路駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞650万円～1,015万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～512,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：82,000円～93,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞427,000円～660,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づく）■自社発電お日様賞与：年2回※超過した時間外労働の残業手当は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

【プロモーション施策（メディアプランニング、動画コンテンツ活用）の推進を担うポジション／広告予算数億円規模／IPO準備に携われるチャンス／再生可能エネルギー事業のブランド構築にも関与可能／フラットな組織文化で裁量大／成長フェーズでマーケティング専門性を高められる環境】 ■業務内容：独立系電力会社として最大手の当社にて、家庭用電力サービス「Looopでんき」の認知度向上を目的としたプロモーション企画をお任せします。動画広告を含む大規模な認知施策の計画・実行を担い、広告予算は数億円規模。メディア選定からクリエイティブディレクションまで幅広く関与いただきます。将来的には再生可能エネルギーサービスのブランド構築にも携われるポジションです。 ■業務詳細： ・認知プロモーション計画の策定（動画広告含む） ・数億円規模の広告予算に基づくメディアプランニング ・広告クリエイティブのディレクション ・クリエイティブ資産の管理 ■組織構成：マーケティング本部 プロモーション推進部に所属。部門は20代～40代の5名（男性4名・女性1名、中途3名・新卒2名）で構成され、フラットな環境で意見交換が活発です。レポートラインは本部長を経て代表取締役社長COOへとつながります。 ■募集背景：個人顧客向け価値提供を強化する経営計画に基づき、マーケティング機能を拡充中。新料金プラン「スマートタイムONE」は1→10フェーズにあり、認知度向上を推進するため、実行力・推進力を持つ課長～部長代理クラスを募集しています。 ■トピックス：将来IPOを目指しており、上場準備に携わるチャンスがあります。また、広告予算は今後数十億円規模への拡大を計画しており、成果次第でより大きな施策を打てる環境です。 ■キャリアパス：認知施策の推進を通じてマーケティング領域の専門性を高め、将来的にはブランド戦略や再生可能エネルギー事業のプロモーションにも関与可能です。 ■当社の魅力：当社は独立系電力会社として最大手で、約30万件の顧客を持つ「Looopでんき」を展開。再生可能エネルギーの利用促進を目的とした革新的な料金プラン「スマートタイムONE」を提供し、持続可能な社会の実現に貢献しています。フラットな組織文化と自律的な働き方が特徴で、IPO準備や事業拡大に伴い、成長の機会が豊富にあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞790万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,000円～583,000円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞447,700円～703,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■オファー条件につきまして、ご経験やスキルに応じて社内規定を基に判断致します。■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回※管理監督者の場合は役職手当支給のため、時間外労働の残業手当の支給なし。ただし、深夜労働については、別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

中長期の電力システムおよび制度関連の環境変化への対応力を強化するとともに、外部との連携を活用した研究開発・実証プロジェクトの企画・推進を担っていただきます。 ※入社後早期に課長をお任せすることを想定しておりますが、時期、組織編成のタイミングにより課長候補としてご入社いただくこともございます。 〈業務詳細〉 ・既存実証プロジェクトの管理、推進・社内外調整、事業部への連携 ・業界関連者との連携、新たな実証プロジェクトの組成 ・一般的な管理職業務（予算・契約・経費管理、メンバー目標設定・評価、採用等） ＊実証実験例＊ 環境省「デコ活」推進事業「昼の余剰電力需要創出に向けたモデル実証」 https://looop.co.jp/info/0550_20250318 【所属組織】 戦略本部 GX推進部 ・人数6名：若手3名、中堅1名、プロフェッショナル2名 ・年齢層：20～50代 ・出身業界：コンサル、メーカー等 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞880万円～1,530万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：449,000円～854,000円その他固定手当/月：55,000円＜月給＞504,000円～909,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞＜賃金内訳＞月額（基本給）：449,000円～854,000円ライフプラン手当：55,000円役職手当：課長 80,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回※超過した時間外労働の残業手当は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

■本求人の魅力：太陽光発電所の用地仕入れ業務は再生可能エネルギーの普及を支える社会的意義の高い仕事であり、不動産やエネルギーに関する幅広い知識を習得できる点が魅力です。土地所有者や行政との交渉を通じて営業力や交渉力を活かすことができ、スキルアップにもつながります。また、今後の成長が期待される再エネ分野において、将来性のあるキャリアを築くことが可能です。 ■業務内容：太陽光発電所の用地調達に関わる業務に従事いただきます。 ・事業地情報の収集 ・事業性の検証および事業シミュレーションの作成 ・開発リスクの評価 ・許認可協議、申請、取得 ・地権者との契約交渉、ドキュメンテーション作成 ・土地の売買および賃貸契約業務 管理職候補として入社頂く方は入社当初はリーダークラスとして課の業績を牽引いただき、将来の管理職候補として、若手メンバーの指導・育成もお任せできることを期待しています。 ■組織構成：配属となる再エネ本部_営業部は約20名の組織です。 太陽光発電開発課は、課長が30代前半、メンバーは20～50代で構成されています。 ■求人補足： ・再エネ需要家（顧客）：電力需要の多い工場を持つ企業や、RE100に加盟する企業からの引き合いが強いです。顧客の多くが業界を代表するリーディングカンパニー、エンタープライズの企業様です。 ・太陽光発電システムを設置する場所：オフサイトPPAとは、需要地から離れた場所に再生可能エネルギー発電設備を設置し、発電した電力を企業に供給する仕組みです。エリアは全国です。※希望の地域がある場合は、面接にてお知らせください。 ・出張頻度：担当者によりますが、月2～3回程度です。遠方のお客様との打ち合わせはWebで行うことが多く、太陽光発電システムを設置予定の現場に現地調査に行く際に出張が発生します。 ・残業時間目安：平均30時間程度 です。 （※IPOを目指しているため、労務管理は厳しく、36協定を順守しております） ■採用背景：25年度の太陽光発電所開発34Mが必須となる状況を見据え、増員することとなりました。（25年度は調達を40M、26年度は発電所開発を47M予定） 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野3-24-6　 上野フロンティアタワー15階・17階・22階勤務地最寄駅：東京地下鉄銀座線／上野広小路駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞560万円～740万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：272,200円～360,200円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：51,800円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞379,000円～480,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回■固定手当：ライフプラン手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。

■ポジション概要 当社は、30万件以上の顧客基盤を持つ独立系電力小売のリーディングカンパニーです。 現在、再エネ最大普及を通じた「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、「単なる電力会社」を超えたサービス展開を目指す「第二創業期」を迎えています。 2025年からはスマートホーム事業を本格化。エネルギーデータとAI・IoTを融合させ、エネルギーを「つくる」「使う」だけでなく、暮らしに溶け込み「賢く使いこなす」仕組みを構築することで、人や社会の可能性を広げる新しいエネルギーのあり方を追求しています。 今回募集するのは、スマートホーム事業の営業責任者として、住宅・不動産領域への導入拡大と、電力事業を掛け合わせた「統合価値」の創出を牽引する「課長候補」ポジションです。 製品を売る営業ではなく、デベロッパーやハウスメーカー、不動産管理会社等とのアライアンスを通じて、新たな収益モデルをゼロから構築・拡大させる事業家としての役割を期待しています。 ■業務内容 Looopの新規成長領域であるスマートホーム事業において、事業戦略の立案から組織構築、プロジェクト推進まで幅広く担っていただきます。 ◎スマートホーム事業の中期戦略立案およびターゲット市場（デベロッパー、PM会社、ハウスメーカー等）の選定 ◎不動産・住宅領域における新規アライアンスの開拓、提携スキームの設計・交渉 ◎電力事業と連動したIoT設備導入モデルや、管理会社向けDX支援などの収益モデル確立 ◎導入案件におけるプロジェクトマネジメント（施工会社、IoTベンダー、社内IT・法務等との調整） ◎営業組織の構築（プロセス設計、KPI設定、メンバー育成、ナレッジの標準化） ■ポジションの魅力 ◎「第三の収益基盤」を自ら作り上げる、新規事業立ち上げの当事者として参画できる ◎電力×IoTという、社会的ニーズが極めて高い領域で事業モデル構築ができる ◎営業の枠を超え、事業戦略の立案・実行により事業を収益化する経験を積むことができる 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区上野三丁目24番6号 上野フロンティアタワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

上野広小路駅、上野御徒町駅、御徒町駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,200円～583,000円その他固定手当/月：120,700円～175,000円＜月給＞480,900円～758,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■その他固定手当内訳ライフプラン手当：55,000円～55,000円固定残業手当/月（20時間）：65,700円※超過した時間外労働の残業手当は追加支給役職手当0円～120,000円■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）■自社発電お日様賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。・電力小売事業・蓄電池事業・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業■特徴・魅力：株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。