社会保険労務士法人　コンシェルジュ の求人・中途採用情報

2004年に設立し、現在は約400社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算・年末調整 ◎役所などへの届出(36協定など) ◎事務手続(クライアント様への案内文作成・PC入力) ◎助成金申請(キャリアアップ助成金・人材開発支援助成金など) ◎就業規則作成・雇用契約書作成 ◎顧客からの労務相談・労災予防相談対応 ※営業は原則なし ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多企業が前例のない取組みに悩む中 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じ、手分けして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給20万円～ ※固定残業代40時間分(4万4000円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1200円

勤務地は大阪と東京で選択可能です。 大阪本社／大阪府大阪市中央区上町1-20-2　上町和広ビル2F　 【アクセス】地下鉄 谷町六丁目駅・玉造駅～徒歩8分、JR 玉造駅～徒歩12分 ◆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ 東京事務所／東京都千代田区神田駿河台1丁目7-10　YK駿河台ビル5F 【アクセス】JR中央線 御茶ノ水駅～徒歩5分、東京メトロ丸ノ内線 御茶ノ水駅～徒歩7分 ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

2004年に設立し、現在は約300社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算・年末調整 ◎役所などへの届出(36協定など) ◎事務手続(クライアント様への案内文作成・PC入力) ◎助成金申請(キャリアアップ助成金・人材開発支援助成金など) ◎就業規則作成・雇用契約書作成 ◎顧客からの労務相談・労災予防相談対応 ※営業は原則なし ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多企業が前例のない取組みに悩む中 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じ、手分けして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万7000円～ ※固定残業代30時間分(3万3000円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2　上町和広ビル2F　 【アクセス】地下鉄 谷町六丁目駅・玉造駅～徒歩8分、JR 玉造駅～徒歩12分 ◆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

2004年に設立し、現在は約300社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算・年末調整 ◎役所などへの届出(36協定など) ◎事務手続(クライアント様への案内文作成・PC入力) ◎助成金申請(キャリアアップ助成金・人材開発支援助成金など) ◎就業規則作成・雇用契約書作成 ◎顧客からの労務相談・労災予防相談対応 ※営業は原則なし ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多企業が前例のない取組みに悩む中 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じ、手分けして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万7000円～ ※固定残業代30時間分(3万3000円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2　上町和広ビル2F　 【アクセス】地下鉄 谷町六丁目駅・玉造駅～徒歩8分、JR 玉造駅～徒歩12分 ◆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

2004年に設立し、現在は約300社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算・年末調整 ◎役所などへの届出(36協定など) ◎事務手続(クライアント様への案内文作成・PC入力) ◎助成金申請(キャリアアップ助成金・人材開発支援助成金など) ◎就業規則作成・雇用契約書作成 ◎顧客からの労務相談・労災予防相談対応 ※営業は原則なし ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多企業が前例のない取組みに悩む中 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じ、手分けして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万7000円～ ※固定残業代30時間分(3万3000円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2　上町和広ビル2F　 【アクセス】地下鉄 谷町六丁目駅・玉造駅～徒歩8分、JR 玉造駅～徒歩12分 ◆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

2004年に設立し、現在は約250社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算・年末調整 ◎役所などへの届出(36協定など) ◎事務手続(クライアント様への案内文作成・PC入力) ◎助成金申請(キャリアアップ助成金・人材開発支援助成金など) ◎就業規則作成・雇用契約書作成 ◎顧客からの労務相談・労災予防相談対応 ※営業は原則なし ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多企業が前例のない取組みに悩む中 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じ、手分けして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万7000円～ ※固定残業代30時間分(3万3000円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2　上町和広ビル2F　 【アクセス】地下鉄 谷町六丁目駅・玉造駅～徒歩8分、JR 玉造駅～徒歩12分 ◆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

2004年に設立し、現在は約250社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算・年末調整 ◎役所などへの届出(36協定など) ◎事務手続(クライアント様への案内文作成・PC入力) ◎助成金申請(キャリアアップ助成金・人材開発支援助成金など) ◎就業規則作成・雇用契約書作成 ◎顧客からの労務相談・労災予防相談対応 ※営業は原則なし ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多企業が前例のない取組みに悩む中 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じ、手分けして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※固定残業代20時間分(2万2500円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2　上町和広ビル2F　 【アクセス】地下鉄 谷町六丁目駅・玉造駅～徒歩8分、JR 玉造駅～徒歩12分 ◆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

2004年に設立し、現在は約240社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算・年末調整 ◎役所などへの届出(36協定など) ◎事務手続(クライアント様への案内文作成・PC入力) ◎助成金申請(キャリアアップ助成金・人材開発支援助成金など) ◎就業規則作成・雇用契約書作成 ◎顧客からの労務相談・労災予防相談対応 ※営業は原則なし ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多企業が前例のない取組みに悩む中 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じ、手分けして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※固定残業代20時間分(2万2500円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2　上町和広ビル2F　 【アクセス】地下鉄 谷町六丁目駅・玉造駅～徒歩8分、JR 玉造駅～徒歩12分 ◆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

2004年に設立し、現在では約230社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算 ◎役所などへの届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの相談対応 ※営業は原則ありません ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多くの企業が前例のない取り組みに悩む中、 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じて、手分けをして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※固定残業代20時間分(2万2500円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2　上町和広ビル2F 【アクセス】地下鉄「谷町六丁目」駅・「玉造」駅～徒歩8分、JR「玉造」駅～徒歩12分 ◆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

2004年に設立し、現在では約230社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算 ◎役所などへの届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの相談対応 ※営業は原則ありません ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多くの企業が前例のない取り組みに悩む中、 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じて、手分けをして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※固定残業代20時間分(2万2500円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2　上町和広ビル2F 【アクセス】地下鉄「谷町六丁目」駅・「玉造」駅～徒歩8分、JR「玉造」駅～徒歩12分 ◆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

2004年に設立し、現在では約230社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算 ◎役所などへの届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの相談対応 ※営業は原則ありません ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多くの企業が前例のない取り組みに悩む中、 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じて、手分けをして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※固定残業代20時間分(2万2500円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2 上町和広ビル2F ◆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎 【アクセス】 ・地下鉄「谷町六丁目」駅、「玉造」駅より徒歩8分 ・JR「玉造」駅より徒歩12分

2004年に設立し、現在では約230社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算 ◎役所などへの届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの相談対応 ※営業は原則ありません ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多くの企業が前例のない取り組みに悩む中、 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じて、手分けをして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※固定残業代20時間分(2万2500円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2 上町和広ビル2F ☆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎 【アクセス】 ・地下鉄「谷町六丁目」駅、「玉造」駅より徒歩8分 ・JR「玉造」駅より徒歩12分

2004年に設立し、現在では約230社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算 ◎役所などへの届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの相談対応 ※営業は原則ありません ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多くの企業が前例のない取り組みに悩む中、 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じて、手分けをして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※固定残業代20時間分(2万2500円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2 上町和広ビル2F ☆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎 【アクセス】 ・地下鉄「谷町六丁目」駅、「玉造」駅より徒歩8分 ・JR「玉造」駅より徒歩12分

2004年に設立し、現在では約220社のクライアント様と取引を行っています。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算 ◎役所などへの届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの相談対応 ※営業は原則ありません ■“働き方改革”もサポート！ 「働き方改革関連法」の施行が決定し、多くの企業が前例のない取り組みに悩む中、 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じて、手分けをして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※固定残業代20時間分(2万2500円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2 上町和広ビル2F ☆地下鉄・JRが利用可能だから、アクセス抜群の環境になります！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎 【アクセス】 ・地下鉄「谷町六丁目」駅、「玉造」駅より徒歩8分 ・JR「玉造」駅より徒歩12分

2004年に設立し、現在では約200社のクライアント様と取引を行っています。 今回は今後の更なる業務拡大へ向け、新たな同士を迎え入れることになりました。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算 ◎役所などへの届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの相談対応 ※営業は原則ありません。 【“働き方改革”もサポート！】 「働き方改革関連法案」の施行が決定し、多くの企業が前例のない取り組みに悩む中、 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じて、手分けをして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せしていきます。

[社労士資格保持経験者] 月給25万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万2475円～9万3118円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給23万円以上 ※固定残業代30時間分(4万560円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1200円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※固定残業代20時間分(2万2500円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2 上町和広ビル2F ☆地下鉄・JRが利用可能だから、アクセス抜群の環境になります！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎 【アクセス】 ・地下鉄「谷町六丁目」駅、「玉造」駅より徒歩8分 ・JR「玉造」駅より徒歩12分

2004年に設立し、現在では約200社のクライアント様と取引を行っています。 今回は今後の更なる業務拡大へ向け、新たな同士を迎え入れることになりました。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算 ◎役所などへの届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの相談対応 ※営業は原則ありません。 【“働き方改革”もサポート！】 「働き方改革関連法案」の施行が決定し、多くの企業が前例のない取り組みに悩む中、 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じて、手分けをして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せしていきます。

[社労士資格保持経験者] 月給25万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万2475円～9万3118円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給23万円以上 ※固定残業代30時間分(4万560円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1200円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※固定残業代20時間分(2万2500円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

大阪府大阪市中央区上町1-20-2 上町和広ビル2F ☆地下鉄・JRが利用可能だから、アクセス抜群の環境になります！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎 【アクセス】 ・地下鉄「谷町六丁目」駅、「玉造」駅より徒歩8分 ・JR「玉造」駅より徒歩12分

2004年に設立し、現在では約200社のクライアント様と取引を行っています。 今回は今後の更なる業務拡大へ向け、新たな同士を迎え入れることになりました。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算 ◎役所などへの届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの相談対応 ※営業は原則ありません。 【“働き方改革”もサポート！】 「働き方改革関連法案」の施行が決定し、多くの企業が前例のない取り組みに悩む中、 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じて、手分けをして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せしていきます。

[社労士資格保持経験者] 月給25万～40万円 [人事・総務事務経験者]※資格ナシ 月給23万円以上 ※試用（研修）期間中は時給1200円となります。 ※経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※試用(研修)期間中は時給1100円となります。

大阪府大阪市中央区上町1-20-2 上町和広ビル2F ☆地下鉄・JRが利用可能だから、アクセス抜群の環境になります！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎 【アクセス】 ・地下鉄「谷町六丁目」駅、「玉造」駅より徒歩8分 ・JR「玉造」駅より徒歩12分

■総務 契約書等作成、文書作成、Zoomセミナーの補助業務、 HPの更新、湯茶接待、セミナー受付業務、その他 ■経理 請求書発行、入金管理、小口現金、簡単な表計算、郵便局など月1～2回程度訪問、その他 ■社会保険労務士補助業務 顧客の給与計算、社会保険・労働保険手続業務、書類作成補助業務、その他

[未経験者]月給20万円～(固定残業代40時間分・4万6000円含む) [経験者]月給25万円～(固定残業代30時間分・4万円含む) ※超過分は別途支給 ※試用（研修）期間中は時給1100円～1500円。 ※経験を考慮の上、決定します。 ※通勤手当は実費支給(日額上限1000円)

大阪府大阪市中央区上町1-20-2 上町和広ビル2F ☆地下鉄・JRが利用可能だから、アクセス抜群の環境になります！ ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎 【アクセス】 ・地下鉄「谷町六丁目」駅、「玉造」駅より徒歩8分 ・JR「玉造」駅より徒歩12分

2004年に設立し、現在では約200社のクライアント様と取引を行っています。 今回は今後の更なる業務拡大へ向け、新たな同士を迎え入れることになりました。 【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算 ◎役所などへの届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの相談対応 ※営業は原則ありません。 【“働き方改革”もサポート！】 「働き方改革関連法案」の施行が決定し、多くの企業が前例のない取り組みに悩む中、 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。 その時の業務状況に応じて、手分けをして業務を分担しています。 将来的には、人事および労務関連のコンサルティングもお任せしていきます。

[社労士資格保持経験者] 月給25万～40万円 [人事・総務事務経験者]※資格ナシ 月給23万円以上 ※試用（研修）期間中は時給1200円となります。 ※経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※試用(研修)期間中は時給1100円となります。

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◎クライアント様の社会保険・労働保険手続き・給与計算 ◎役所等への届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの労務・経営相談対応 ※営業は原則なし ■給与アップを目指す方、大歓迎 給与は、しっかり仕事を覚えて自身の力でアップさせるもの！ 他社を圧倒する人財育成により、短期間で年収アップが望めます！ 上司や先輩から多くの活きたアドバイスが得られるだけでなく、働きながら学ぶ事で 貴重な実務経験が積める育成期間があり、成長スピードが圧倒的に早いんです！ ■“働き方改革”もサポート 「働き方改革関連法」の施行に伴い、多くの企業が前例のない取り組みに悩む中、 当事務所では、社内環境のコンサルティングも実施。 残業の削減方法、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。 企業規模は数名～数百名まで様々で、数名のチームで各クライアントを担当。 その時の業務状況に応じ、業務を分担しています。 将来的に、人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代40時間分(6万8108円～9万7298円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格 月給25万円以上 ※固定残業代30時間分(4万7102円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給18万円～ ※固定残業代20時間分(2万2500円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1100円

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【本気で『社労士』を目指す方必見。】 社労士とは、企業のパートナーとして労務管理や社会保険手続きなど 助言・指導を行う専門家のことです。 社労士の取得への近道は、実践しながら勉強すること。 資格の勉強だけでは、わからないことがたくさんあります。 社労士事務所で働く利点は、様々な業種のクライアント様の労務管理に携わることができるので、 実務経験が積め、幅広い知識を自然と身に付けられます。 『合格率6％の試験合格』＋『２年以上の実務経験』 難関な道ですが、実践＋経験豊かな先輩達のアドバイスを得られますので、 合格率もＵＰ！あなたに実践モードで学んでいただけるように、サポートは惜しみません。 【具体的には】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算 ◎役所などへの届出 ◎事務手続 ◎助成金申請 ◎就業規則作成 ◎顧客からの相談対応 ※営業は原則ありません。

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