株式会社ウェルモ 【技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）】 の求人・中途採用情報

人材不足が深刻化する介護業界をテクノロジーの力で変革するウェルモは、生成AI・RPA・SaaSを軸に、介護現場の業務そのものをアップデートする複数のプロダクトを展開（※詳細は下記【当社が誇る自社プロダクト】を参照）。 現在、キーエンスで同期トップのセールス成績を収めた三土（みつち）が、戦略と組織変革をリード。完成された仕組みの中でプロダクトを売るのではなく、勝てるセールスモデルを構築し、事業を非連続に成長させるコアメンバーを募集します。 ※三土については下記【DX・AI事業部／部長の三土について】参照。 【主な業務】 ■オンラインセールス インサイドセールスが獲得したオンラインの商談、受注獲得に向けた施策の検討・実行を担当。 ・電話やメール、チャットを通じた継続的なアプローチ ・課題をヒアリングし、業務改善策のコンサルティング ・チームMTGにおける各種施策の検討、振り返り　など ■カスタマーサクセス 現場の課題に向き合い、業務改善のための施策を考え、プロダクトの価値を最大化するポジション ・納品に向けてIT環境や業務フローのヒアリング ・操作方法の説明や初期設定のサポート ・社内エンジニアとの連携 ・問い合わせ対応　など ※アライアンスセールスのポジションもあります。 （販売代理店と連携し、支援体制の構築から施策の企画実行までを担い、受注獲得を支援） 【実際の解決事例】 ケアマネジャー7名在籍の事務所に向けて、サービスを導入。 手書き対応だった支援経過記録から介護ソフトに入力し直す業務フローを見直し、システムの導入を提案。 録音入力された支援経過記録→介護ソフトに自動転記する仕組みを導入し、結果、95％（月140時間分）の業務効率化に成功！

■年俸400万円～1000万円（固定残業代含む） ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します。 ※12分割して1／12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万9,365円～13万8,890円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【半年ごとに昇給機会＆成果に応じたインセンティブ】 年2回昇給を実施。成果次第では6カ月経過する前に昇給も可能。また成果を出せば都度、インセンティブを支給しており、収入アップにつながることを実感として持ちやすい環境です。

【転勤なし】 福岡本社または東京オフィスでの勤務となります。 ■福岡本社 福岡県福岡市中央区大名2-6-11 Fukuoka Growth Next 3F ＜アクセス＞ 福岡市地下鉄空港線「天神駅」より徒歩15分 ■東京オフィス　※2026年1月にオフィス移転したばかり！ 東京都港区虎ノ門2丁目2番1号　住友不動産虎ノ門タワー13F ＜アクセス＞ 銀座線 「虎ノ門駅」 3出口より徒歩4分 日比谷線 「虎ノ門ヒルズ駅」 A2出口より徒歩3分 銀座線 南北線 「溜池山王駅」 9出口より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（ビル内に喫煙室あり）

介護業界の社会課題に向き合い、お客さまに寄り添いながら、現場のお困りごとを解決するため数々のプロダクトを展開してきた当社。 今回は、【カスタマーサクセス】【フィールドセールス】【インサイドセールス】【オンラインセールス】【アライアンスセールス】のいずれかをお任せします。 適性や希望に応じてお任せいたします。面接時にご相談ください。 将来は、チームメンバーの育成から評価、モチベーション管理などのマネジメント業務への早期ステップアップも目指せます。 ◎担当するサービスについては「◇当社が誇る自社プロダクト」欄をご覧ください。 ＜カスタマーサクセス＞ 単なるサポートではなく、現場ごとの課題に向き合いながら「どうすれば業務が改善されるか」を考え、プロダクトの価値を最大化していきます。 ■導入時のサポート 発注いただいたサービスの納品に向けて、お客さまのIT環境や業務フローをヒアリングし、必要な情報を社内のエンジニアへ連携。構築したシステムをお客さまにお渡しし、操作方法の説明や初期設定のサポートを行いながら、スムーズに利用を開始できるよう支援します。 ■問い合わせ対応 サービス利用中に発生したエラーやトラブルに対し、状況をヒアリングした上で電話やオンラインで解決に向けたサポートを行います。技術的な対応が必要な場合は、社内のエンジニアへ連携し、チームで協力しながら解決に臨みます。 ＜フィールドセールス＞ 課題をヒアリングし、当社サービスによって解消できる業務改善策のコンサルティングを行います。 ＜インサイドセールス＞ リードへの架電からフォロー、オンラインセールスへの情報連携など、商談獲得を推進します。 ＜オンラインセールス＞ インサイドセールスが獲得したオンラインの商談、受注獲得に向けた施策の検討・実行を担います。 ＜アライアンスセールス＞ 販売代理店との連携・支援体制の構築から施策の企画実行までを担い、受注獲得を推進します。

年俸400万円～800万円（固定残業代含む） ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します。 ※12分割して1／12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万9,365円～11万9,048円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼ 半年ごとに昇給を実施！ ／ 年2回昇給を行ない、成果次第では6カ月経過する前に昇給も可能！ 成長意欲のある方には、収入アップを目指せる環境です。

【転勤なし】東京オフィスまたは福岡本社での勤務となります。 【東京オフィス】★2026年1月にオフィス移転したばかり！ 東京都港区虎ノ門2丁目2番1号　住友不動産虎ノ門タワー13F ＜アクセス＞ 銀座線 「虎ノ門駅」 3出口より徒歩4分 日比谷線 「虎ノ門ヒルズ駅」 A2出口より徒歩3分 銀座線 南北線 「溜池山王駅」 9出口より徒歩5分 【福岡本社】 福岡県福岡市中央区大名2-6-11 Fukuoka Growth Next 3F ＜アクセス＞ 福岡市地下鉄空港線「天神駅」より徒歩15分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（ビル内に喫煙室あり）

介護業界の社会課題に向き合い、そしてお客様に寄り添いながら、現場のお困りごとを解決するため数々のプロダクトを展開してきた当社。 今回は、あなたの適性に応じて、【オンラインセールス】、【インサイドセールス】、【アライアンスセールス】のいずれかをお任せいたします。 【オンラインセールス】 ◎インサイドセールスが獲得したオンライン商談での対応（1日3～4件） ◎受注獲得を目指す施策の検討・実行 →電話、メール、チャットを通じた継続的なアプローチ など ◎チームMTGにおける各種施策の検討、振り返り など 【インサイドセールス】 ◎リード（見込み顧客）への架電アプローチでお打ち合わせを獲得 ◎お打ち合わせ前後でのリードへのフォロー対応 ◎打ち合わせ獲得後、リード情報を社内管理表に記載しオンラインセールスへ連携 【アライアンスセールス】 ◎販売代理店との折衝、共催施策の企画・実行 ◎販売パートナー向け説明会や営業支援の仕組み化 ◎販売バートナー用資料、インセンティブ設計、契約スキームの最適化 ◎他部署（CS／マーケ／開発）と連携した全体推進 ◎TEL／メールでの継続アプローチなど、販売パートナーの受注獲得へ向けた施策の検討・実行 ★将来的にチームメンバーの育成から評価、モチベーション管理などのマネジメント業務もお任せ！ ＼●当社が展開するサービス！●／ ……………………………………… 人材不足が加速する介護業界において、現場の負担を大きく減らし、本来のケアに集中できる環境を作り出すのが我々のミッション。 事務作業を自動化する「ミルモオートメーション」や、音声AI記録サービス「ミルモレコーダー」など、現場に寄り添ったサービスを開発してきました。

年俸450万円～900万円（固定残業代含む） ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します。 ※12分割して1／12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万9,365円～15万8,730円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼ 半年ごとに昇給を実施！ ／ 年2回昇給を行ない、成果次第では6カ月経過する前に昇給も可能！ 成長意欲のある方には、収入アップを目指せる環境です。

【転勤なし】東京オフィスまたは福岡本社での勤務となります。 【東京オフィス】★2026年1月にオフィス移転したばかり！ 東京都港区虎ノ門2丁目2番1号　住友不動産虎ノ門タワー13F ＜アクセス＞ 銀座線 「虎ノ門駅」 3出口より徒歩4分 日比谷線 「虎ノ門ヒルズ駅」 A2出口より徒歩3分 銀座線 南北線 「溜池山王駅」 9出口より徒歩5分 【福岡本社】 福岡県福岡市中央区大名2-6-11 Fukuoka Growth Next 3F ＜アクセス＞ 福岡市地下鉄空港線「天神駅」より徒歩15分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（ビル内に喫煙室あり）

■■先端テクノロジーで介護・福祉の現場を支援！■■ 現在私たちは、日本トップクラスのOA機器メーカーと共同で、介護・福祉施設で生活する利用者の状況をリアルタイムで把握する新たなセンサーを使ったソリューションの展開を進めています。 センサーを導入することで、介護・福祉現場の省力化・省人化を実現し、介護保険サービスの生産性を向上させることが期待できます。 この様な新たなICTソリューションを世の中に広く浸透させていくことが、これから立ち上げる営業チームの主なミッションとなります。 ＜介護・福祉現場の課題を解決する数々のサービス＞ 上記の他にも、当社では病院まで足を運ぶことなく医師に連絡・相談することができるチャットサービスや、PCの導入・Wi-Fi環境の構築などをサポートするコンサルティングなど、多彩なサービスを介護・福祉施設に向けて提供しています。決してITリテラシーが高い業界とは言えないため、ベースとなる環境整備などからきめ細かくフォローすることが、介護・福祉事業者の方々からの信頼につながります。 ＜さまざまなアプローチから集客を実践しています＞ 当社では、無料で掲載できる介護サービス情報誌『ミルモブック』のご案内や、介護・福祉事業者の方々へ向けたIT関連セミナーの開催、行政との連携などを通して集客を実践しています。架電などもおこないますが、むやみにテレアポや飛び込みなどをする営業スタイルではありません。

月給291,600円～583,300円 ※経験・スキルを考慮のうえ、優遇いたします。 ＜年収例＞ 入社1年目 25歳／年収400万円

＜東京本社＞ 東京都千代田区霞が関3-3-2 新霞が関ビルディング 18F ＜札幌オフィス＞ 北海道札幌市中央区南1条西（移転予定） ※市営地下鉄「大通駅」から徒歩5分 ★転勤はありません。U・Iターン希望者もお気軽にご応募ください！

経理部門から当社の成長を牽引するポジションです。 これまでの経験を活かし、自らがセンターとなって積極的に業務を動かしていただきます！ 【具体的な業務内容】 ◇年次／四半期／月次決算業務 ◇伝票起票、決算取り纏め、各種開示書類作成、会計監査対応 ◇固定資産管理業務 ◇経理処理に関する調整業務 ◇予実の作成管理 ◇税理士法人対応 ◇資金調達 ◇取締役会用資料作成、税務関係 ◇業務改善関係（社内フロー整備、システム整備、規程整備） ◇その他上記に付随する業務 【IPO関連業務】 上場に関連した各種業務もお任せします。 またとない機会を通してハイレベルなスキルを得られるチャンスです。 ◆証券会社・監査法人の対応 ◆業務プロセスの構築 ◆有価証券報告書などの資料作成…など 【やりがい】 今後の事業拡大を見据えた資金調達の実務に携わることができます。ベンチャーキャピタルとのコミュニケーションをお任せすることもあります。 また貴重な上場を経験することができ、キャリアにとって大きなプラスとなります。 20代後半～30代中盤が活躍する活気あるベンチャーで、自社の成長を実感しながら働くことができます。 お任せする業務は多岐に渡るため、経理スキルを磨くことができます。 経験に応じて責任者・管理職としての登用あり◎

月給30万円～60万円 ※経験・年齢・能力を考慮し、優遇します。 ※上記には固定残業代（40時間分／71,429円～142,857円）を含みます。超過分は別途支給します。

■東京本社／東京都千代田区内幸町1-1-6　NTT日比谷ビル4F 【交通】 ・都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩2分 ・東京メトロ千代田線「日比谷駅」より徒歩3分 ・各線「有楽町駅」「新橋駅」より徒歩7分 　－JR東日本：山手線・京浜東北線 　－東京メトロ：有楽町線 ※転勤はありません。

人事・労務部門から当社の成長を牽引するポジションです。 これまでの経験を活かし、自らが主体となって積極的に業務を動かしていただきます！ 【具体的な業務内容】 ◆労務作業 ◇従業員管理対応…入退社手続、社会保険手続き全般／入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き、処理／人員管理、有期雇用管理／産休育休等の休職者対応 ◇給与計算業務…勤怠管理（36超過管理など含む）／給与関連処理全般（給与計算・住民税・年末調整等）／各種インセンティブ集計等 ◇規定管理…就業規則、労使協定等の整備（精査、改訂、届出など）／IPOに向けた社内規定の整備 ◇安全衛生管理…健康管理全般（健診、予防接種）／安全衛生、産業医、メンタルヘルス ◇労務企画…人事労務に関連する制度の立案および提案／会社拡大を見据えた労務基盤の強化／その他、労務実務全般のディレクション ◆人事作業 ◇採用媒体の運用 ◇求職者の面接設定 など 【やりがい】 貴重な上場を経験することができ、キャリアにとって大きなプラスとなります。 20代後半～30代後半が活躍する活気あるベンチャーで、自社の成長を実感しながら働くことができます。 【入社後の流れ】 当社の考え方やミッション、ビジョンなどをご説明し、その後現場で即戦力としてご活躍いただきます。 どんなキャリアを築いていきたいか、あなたの理想を面談で教えてください。 経験に応じてマネージャー・責任者・管理職としての登用あり◎

月給36万円～60万円 ※経験・年齢・能力を考慮し、優遇します。 ※上記には固定残業代（40時間分／85,714～142,857円）を含みます。超過分は別途支給します。

■東京本社／東京都千代田区内幸町1-1-6　NTT日比谷ビル4F 【交通】 ・都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩2分 ・東京メトロ千代田線「日比谷駅」より徒歩3分 ・各線「有楽町駅」「新橋駅」より徒歩7分 　－JR東日本：山手線・京浜東北線 　－東京メトロ：有楽町線 ※転勤はありません。

福祉・介護の現場で起きている問題・課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案していただきます。 【営業先】 当社が運営・発行する、介護・福祉関連の情報提供サービス『MILMO NET』『MILMO BOOK』の掲載先が中心となりますが、新規事業者様の拡大も随時行っています。 【提案ソリューション例】 ◆施設向けサポートソリューション 入居者が生活する部屋に設置したセンサーを通じ、起床・離床・転倒などの状況を把握可能。 単価は2000万～3000万円ですが、実用性が認められ、導入費用の1/3を行政が負担します。 ⇒「広い施設内を常に巡回する過重労働」「心身のストレス」を改善でき、介護の負担を減らせます。 ◆お医者様向けチャットボットサービス チャットボット＝対話を行うロボットのことで、入力したテキストや音声に対し、自動的に回答が返ってきます。介護現場の疑問などをスグに医師に確認できます。病院に行くかどうかの判断がつかない悩みなどを相談できます。 ◆情報システムのアウトソーシング 介護スタッフの中には、情報リテラシーに強くない方々も多いです。知識がなかったために掛かっていたコストや時間、マンパワーを減らすため、相談窓口を設置します。 【入社後の流れ】 当社の考え方やミッション、ビジョンなどをご説明し、その後現場でOJTをいたします。事業成長に伴い、エリア長やマネージャーなどのポジションも検討しています。どんなキャリアを築いていきたいか、あなたの理想を面談で教えてください。 経験に応じてマネージャー・管理職としての登用あり◎

月給41万6667円～100万円 ※経験・年齢・能力を考慮し、優遇します。 ※上記には固定残業代（40時間分／99,206～238,095円）を含みます。超過分は別途支給します。

■東京本社／東京都千代田区内幸町1-1-6　NTT日比谷ビル4F 【交通】 東京メトロ「霞が関駅」より徒歩4分、「虎ノ門駅」より徒歩6分 ※転勤はありません。

『リクルーティングアドバイザー』として活躍していただきます。 人材を求める介護事業所へのアプローチをはじめ、 求職者の募集、マッチング、面接設定、就業後のフォローまで、トータルに手がけることが可能。 ミスマッチをなくし、求職者が介護事業所で定着できるようにしましょう。 ＜具体的な業務内容＞ ■求職者のご希望条件等のヒアリング ■求人開拓、求人情報のヒアリング ■求職者と介護事業所のマッチング ■見積書、契約書の作成・発行 ■入社後フォロー（3ヶ月間） 求職者対応・事業所の両方の対応をして、ベストマッチングを行います。 ＜仕事のポイント＞ ★LINE・SMS・電話を利用して求職者や介護事業所とやり取りをします。 外出をしない分、効率よく業務に取り組めます。 ★「配慮はしても、遠慮はしない」を大切にしています。 チーム内ですぐにコミュニケーションを取れる心理的安全性が確保されています。 メンバー同士の気づきをすぐにキャッチアップすることで、 全体の仕事の質を向上させることができています。 毎週の定例ミーティングだけでなく、随時相談もできる環境です。 ★ボトムアップで、どんどんトライできます。 メンバーの声に耳を傾け、良い提案はすぐに業務フローに反映します。どんどん自分のアイデアを発信していきましょう。 ＜入社後の流れ＞ 当社の考え方やミッション、ビジョンなどをご説明し、その後現場でOJTをいたします。事業成長に伴い、エリア長やマネージャーなどのポジションも検討しています。どんなキャリアを築いていきたいか、あなたの理想を面談で教えてください。 経験に応じてマネージャー・管理職としての登用あり

月給30万円～50万円 ※経験・年齢・能力を考慮し、優遇します。 ※固定残業代（7万1429円～13万8889円／40時間分）を含む月給額です。超過分は別途支給します。

■東京本社／東京都千代田区内幸町1-1-6　NTT日比谷ビル4F ※転勤はありません。 交通 都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩2分 東京メトロ千代田線「日比谷駅」より徒歩3分 各線「有楽町駅」より徒歩7分

＜子どもの成長を身近に感じられるやりがいある仕事です＞ 【支援員(保育士・児童指導員等)】　 児童発達支援（～6歳）、放課後等デイサービス（就学児童6歳～）で業務を行っていただきます。 児童発達支援教室では絵本やお絵かき、身の回りの世話など、放課後等デイサービスでは 自主実習などをサポートします。基本的にスタッフ1名に対して、子ども3名体制です。 【 児童発達支援管理責任者 】 児童の支援業務及び個別支援計画書の作成や保護者面談、契約・請求などの管理業務を 行います。 また、地域・各教室との連携、働きやすい環境づくりなど、運営に関わる業務もお任せします。 ◎粕屋・春日教室【児童発達支援教室】 ◎那珂川・志免・南ヶ丘・筑紫野教室【放課後等デイサービス】 【1日の流れ例／放課後等デイサービスの場合】 15:00 お迎え 　▼ 15:30 始まりの会・宿題 　▼ 16:00 おやつ・グループ活動 　▼ 17:00 帰りの会 　▼ 17:30 自由遊び・お送り ※1日のスケジュールは教室によって多少異なります。 【1日の流れ例／児童発達支援教室の場合】 9:00 お迎え※送迎時には添乗員を付け、教室まで送ります。 ▼ 9:30 始まりの会 ▼ 10:00 グループ遊び・おでかけ ▼ 12:00 お昼ごはん ▼ 13:00 グループ遊び・自由遊び・おやつ ▼ 14:30 帰りの会 ▼ 15:00 お送り ※1日のスケジュールは教室によって多少異なります。 ■教室について 利用定員は、1日10名程度。各教室には20～30代のスタッフを中心に、5～6名程度のスタッフが在籍しています。 ■入社後は まずは専門スタッフによる新入社員研修で、座学や実習を通じて支援のためのスキルを身に付けていただきます。スキルアップのため、定期的に各種研修も行っています。

＜児童発達支援管理責任者＞ 月給30万円～(経験・能力などによる) ＜支援員(保育士・児童指導員等)＞ 月給20万円以上 ※資格・役職を考慮して決定

■UNICO那珂川教室 福岡県那珂川市片縄東1-21-3 勝野ビル1F5・6号室 ※博多南駅から徒歩25分。西鉄バス「片縄東」バス停下車徒歩1分 ■UNICO志免教室 福岡県糟屋郡志免町志免中央４-６-12 ※「志免役場前」バス停徒歩４分 ■UNICO粕屋教室 福岡県糟屋郡粕屋町若宮2丁目7-16 ※「原町」バス停徒歩２分 ■UNICO春日教室 福岡県春日市天神山7丁目1番 ※「池の下」バス停徒歩４分 ■UNICO南ヶ丘教室 福岡県大野城市横峰1-2-20　エスペーログラヴィス1階AB号 ※「畑ケ坂」バス停徒歩８分 ■UNICO筑紫野教室 福岡県筑紫野市二日市北1-22-29 ※西鉄二日市駅から徒歩８分 ※車・バイク・自転車通勤OK（職員用駐車場有） 他の勤務地を選ぶことも可能です。 UNICO天神教室　福岡県福岡市中央区天神1-4-11 天神ショッパーズ福岡8階 UNICO新宮教室 福岡県糟屋郡新宮町美咲3-1-1 UNICO古賀教室 福岡県古賀市舞の里4-2-1　リナックス舞の里1F-B UNICO大野城教室 福岡県大野城市乙金東2-17-10 ジェイ・ネットビル

＜子どもの成長を身近に感じられるやりがいある仕事です＞ 【支援員(保育士・児童指導員等)】　 児童発達支援（～6歳）、放課後等デイサービス（就学児童6歳～）で業務を行っていただきます。 児童発達支援教室では絵本やお絵かき、身の回りの世話など、放課後等デイサービスでは 自主実習などをサポートします。基本的にスタッフ1名に対して、子ども3名体制です。 【 児童発達支援管理責任者 】 児童の支援業務及び個別支援計画書の作成や保護者面談、契約・請求などの管理業務を 行います。 また、地域・各教室との連携、働きやすい環境づくりなど、運営に関わる業務もお任せします。 ◎古賀教室【児童発達支援教室・放課後等デイサービス】 ◎那珂川・大野城・志免教室【放課後等デイサービス】 【1日の流れ例／放課後等デイサービスの場合】 15:00 お迎え 　▼ 15:30 始まりの会・宿題 　▼ 16:00 おやつ・グループ活動 　▼ 17:00 帰りの会 　▼ 17:30 自由遊び・お送り ※1日のスケジュールは教室によって多少異なります。 【1日の流れ例／児童発達支援教室の場合】 9:00 お迎え※送迎時には添乗員を付け、教室まで送ります。 ▼ 9:30 始まりの会 ▼ 10:00 グループ遊び・おでかけ ▼ 12:00 お昼ごはん ▼ 13:00 グループ遊び・自由遊び・おやつ ▼ 14:30 帰りの会 ▼ 15:00 お送り ※1日のスケジュールは教室によって多少異なります。 ■教室について 利用定員は、1日10名程度。各教室には20～30代のスタッフを中心に、5～6名程度のスタッフが在籍しています。 ■入社後は まずは専門スタッフによる新入社員研修で、座学や実習を通じて支援のためのスキルを身に付けていただきます。スキルアップのため、定期的に各種研修も行っています。

＜児童発達支援管理責任者＞ 月給30万円～(経験・能力などによる) ＜支援員(保育士・児童指導員等)＞ 月給20万円以上 ※資格・役職を考慮して決定

■UNICO 古賀教室 福岡県古賀市舞の里4-2-1　リナックス舞の里1F-B ※JR千鳥駅から徒歩17分 ■UNICO 那珂川教室 福岡県那珂川市片縄東1-21-3 勝野ビル1F5・6号室 ※博多南駅から徒歩25分。西鉄バス「片縄東」バス停下車徒歩1分 ■UNICO 大野城教室 福岡県大野城市乙金東2-17-10 ジェイ・ネットビル ※南福岡駅からバス停「11上宇美行き」乗車、「乙金病院前」下車、徒歩1分 ■UNICO 志免教室 福岡県糟屋郡志免町志免中央4-6-12 ※「志免役場前」バス停徒歩４分 ※車・バイク・自転車通勤OK(職員用駐車場有) 他の勤務地を選ぶことも可能です。 UNICO 天神教室　福岡県福岡市中央区天神1-4-11 天神ショッパーズ福岡8階 UNICO 春日教室 福岡県春日市天神山7-1 UNICO 南ヶ丘教室　福岡県大野城市横峰1-2-20　エスペーログラヴィス1階AB号室 UNICO 筑紫野教室 福岡県筑紫野市二日市北1-22-29 UNICO 新宮教室 福岡県糟屋郡新宮町美咲3-1-1 UNICO 粕屋教室 福岡県糟屋郡粕屋町若宮2-7-16

南ヶ丘(大野城)で以下の児童発達支援管理責任者の業務を 天神教室で以下の支援員業務を行っていただきます。 【児童発達支援管理責任者】※放課後等デイサービス（6～18歳対象） 児童の支援業務及び個別支援計画書の作成や保護者面談、契約・請求などの管理業務を行います。 また、地域・各教室との連携、働きやすい環境づくりなど、運営に関わる業務もお任せします。 【支援員：保育士・児童指導員等】※放課後等デイサービス（6～18歳対象） 絵本やお絵かき、身の回りの世話などのサポートを行っていただきます。 基本的にスタッフ1名に対して、子ども3名体制です。 天神教室では既存のサービスに加えて、5教科の自主学習支援や専用アプリを使ったITプログラミング学習などの新サービスも行いますが、それほど難しい内容ではありません。 専門スタッフによる事前研修で座学や実習を通じて支援のためのスキルを身に付けられるのでご安心ください。 このほかスキルアップのため、定期的に各種研修も行っています。 【1日の流れ例／放課後等デイサービス】 15:00 お迎え※天神教室以外は車での送迎があります。 　▼ 15:30 始まりの会・宿題 　▼ 16:00 おやつ・グループ活動 　▼ 17:00 帰りの会 　▼ 17:30 自由遊び・お送り ※1日のスケジュールは教室によって多少異なります。

＜児童発達支援管理責任者＞ 月給30万円以上 ＜支援員：保育士・児童指導員等＞ 月給20万円以上 ※経験・能力・資格・役職などを考慮して決定

■UNICO 南ヶ丘教室／福岡県大野城市横峰1-2-20　エスペーログラヴィス1階AB号室 アクセス：春日駅から車で12分。バス停「若草」から徒歩10分・車通勤OK ■UNICO 天神教室／福岡県福岡市中央区天神1-4-11 天神ショッパーズ福岡8階 アクセス：天神駅から徒歩3分 ※ご相談に応じて他の勤務地を選ぶことも可能です。 ＜ほか教室一覧＞ ■UNICO 那珂川教室 福岡県那珂川市片縄東１丁目21‐3勝野ビル1F5・6号室 ■UNICO 大野城教室 福岡県大野城市乙金東2丁目17-10　ジェイ・ネットビル ■UNICO 春日教室 福岡県春日市天神山7丁目1 ■UNICO 古賀教室 福岡県古賀市舞の里4丁目2-1 リナックス舞の里1F-B ■UNICO 新宮教室 福岡県糟屋郡新宮町美咲3-1-1 ■UNICO 志免教室 福岡県糟屋郡志免町志免中央4丁目6-12 ■UNICO 粕屋教室 福岡県糟屋郡粕屋町若宮2丁目7-16 ■UNICO 筑紫野教室 福岡県筑紫野市二日市北1丁目22－29 ※車・バイク・自転車通勤OK（職員用駐車場あり） ※U・Iターン歓迎

＜子どもの成長を身近に感じられるやりがいある仕事です＞ 【 児童発達支援管理責任者 】 児童の支援業務及び個別支援計画書の作成や保護者面談、契約・請求などの管理業務を 行います。 また、地域・各教室との連携、働きやすい環境づくりなど、運営に関わる業務もお任せします。 【支援員(保育士・児童指導員等)】 児童発達支援教室（0～6歳対象）で業務を行っていただきます。 児童発達支援教室では絵本やお絵かき、身の回りの世話などをサポートします。 基本的にスタッフ1名に対して、子ども3名体制です。 【1日の流れ例／児童発達支援教室】 9:00 お迎え※送迎時には添乗員を付け、教室まで送ります。 ▼ 9:30 始まりの会 ▼ 10:00 グループ遊び・おでかけ ▼ 12:00 お昼ごはん ▼ 13:00 グループ遊び・自由遊び・おやつ ▼ 14:30 帰りの会 ▼ 15:00 お送り ※1日のスケジュールは教室によって多少異なります。 ＼教室について／ 利用定員は、1日10名程度。各教室には20～30代のスタッフを中心に、5～6名程度のスタッフが在籍しています。 ＼入社後は…／ まずは専門スタッフによる新入社員研修で、座学や実習を通じて支援のためのスキルを身に付けていただきます。 スキルアップのため、定期的に各種研修も行っています。

＜児童発達支援管理責任者＞ 月給30万円～(経験・能力などによる) ＜支援員(保育士・児童指導員等】＞ 月給20万円以上 ※資格・役職を考慮して決定

＜南ヶ丘・那珂川教室で急募＞ ■UNICO　南ヶ丘教室　福岡県大野城市横峰1-2-20　エスペーログラヴィス1階AB号室 アクセス／春日駅から車で12分。バス停「若草」から徒歩10分 ■UNICO　那珂川教室　福岡県那珂川市片縄東１丁目21‐3勝野ビル1F5,6号室 アクセス／博多駅からバス乗車「片縄東」バス停下車徒歩1分 ※車・バイク・自転車通勤OK(職員用駐車場あり) ※U・Iターン歓迎 ●ご相談に応じて他の勤務地も可能です。 ■UNICO　大野城教室　福岡県大野城市乙金東2丁目17-10　ジェイ・ネットビル ■UNICO 春日教室 福岡県春日市天神山7丁目1 ■UNICO 古賀教室 福岡県古賀市舞の里4丁目2-1 リナックス舞の里1F-B ■UNICO 新宮教室 福岡県糟屋郡新宮町美咲3-1-1 ■UNICO 志免教室 福岡県糟屋郡志免町志免中央4丁目6-12 ■UNICO 粕屋教室 福岡県糟屋郡粕屋町若宮2丁目7-16 ■UNICO 筑紫野教室 福岡県筑紫野市二日市北1丁目22－29

児童発達支援教室（0～6歳対象）・放課後等デイサービス（6～18歳対象）「UNICO」の各教室で業務を行っていただきます。児童発達支援教室では絵本やお絵かき、身の回りの世話など、放課後等デイサービスでは自主実習などをサポートします。基本的にスタッフ1名に対して、子ども3名体制です。 【1日の流れ例／児童発達支援教室】 9:00　お迎え※送迎時には添乗員を付け、教室まで送ります。 　▼ 9:30　始まりの会 　▼ 10:00　グループ遊び・おでかけ 　▼ 12:00　お昼ごはん 　▼ 13:00　グループ遊び・自由遊び・おやつ 　▼ 14:30　帰りの会 　▼ 15:00　お送り ※1日のスケジュールは教室によって多少異なります。 ＼教室について／ 利用定員は、1日10名程度。各教室には20～30代のスタッフを中心に、5～6名程度のスタッフが在籍しています。 ＼入社後は…／ まずは専門スタッフによる新入社員研修で、座学や実習を通じて支援のためのスキルを身に付けていただきます。スキルアップのため、定期的に各種研修も行っています。 ＼キャリアアップ・チェンジも可能／ 入社後に児童発達支援管理責任者やサービス管理責任者、保育士などの資格を取得し要件を満たせば、ほかポジションへのキャリアアップ・チェンジができます。資格取得のための受講費用は会社が負担するため、積極的に取り組んでいただければと思います。 ＼チーム単位で業績を評価／ 良い支援に対して、賞与として社員に還元する業績連動型賞与を採用しています。各教室で半期毎に活動を振り返り、運営面・支援面・安全面などを含めて評価を行います。 【児童発達支援管理責任者も募集しています】 上記業務に加え、個別支援計画書の作成や保護者面談、契約・請求などの管理業務を行います。また、地域・各教室との連携、働きやすい環境づくりなど、運営に関わる業務もお任せします。 ※月給30万円以上　他同条件

＜保育士・児童指導員等＞ 月給20万円以上 ※資格・役職を考慮して決定

＜古賀教室・新宮教室で急募＞ ■UNICO 古賀教室／福岡県古賀市舞の里4丁目2-1　リナックス舞の里1F-B ※アクセス／JR千鳥駅より徒歩15分 ■UNICO 新宮教室／福岡県糟屋郡新宮町美咲3-1-1　※2020年4月1日開設 ※アクセス／JR福工大前駅徒歩10分・新宮中央駅徒歩14分 ※各勤務地車・バイク通勤OK（職員用駐車場あり） ※U・Iターン歓迎 ※事業拡大に伴い相談に応じて転勤の可能性あり ●ご相談に応じて他の勤務地も勤務可能です。（福岡県内に8教室） ■UNICO　春日教室　福岡県春日市天神山7丁目1 ■UNICO　那珂川教室　福岡県那珂川市片縄東１丁目21‐3　勝野ビル1F ■UNICO　志免教室　　福岡県糟屋郡志免町志免中央4丁目6-12 ■UNICO　大野城教室　福岡県大野城市乙金東2丁目17-10　ジェイ・ネットビル ■UNICO　粕屋教室　　福岡県糟屋郡粕屋町若宮2丁目7-16 ■UNICO　南ヶ丘教室　福岡県大野城市横峰1-2-20　エスペーログラヴィス1階AB号室 ■UNICO　筑紫野教室　福岡県筑紫野市二日市北1丁目22－29

【 児童発達支援管理責任者 】 子どもたちひとりひとりの個別支援計画の作成、 お子さんや保護者の方との面談、他教室や地域との連携、 現場スタッフが働きやすい環境づくりなど、教室運営全体に関わる業務 児童発達支援教室（0～6歳対象）・放課後等デイサービス（6～18歳対象）「UNICO」の各教室で業務を行っていただきます。児童発達支援教室では絵本やお絵かき、身の回りの世話など、放課後等デイサービスでは自主学習などをサポートします。基本的にスタッフ1名に対して、子ども3名体制です。 【1日の流れ例／児童発達支援教室】 9:00　お迎え※送迎時には添乗員を付け、教室まで送ります。 　▼ 9:30　始まりの会 　▼ 10:00　グループ遊び・おでかけ 　▼ 12:00　お昼ごはん 　▼ 13:00　グループ遊び・自由遊び・おやつ 　▼ 14:30　帰りの会 　▼ 15:00　お送り ※1日のスケジュールは教室によって多少異なります。 【1日の流れ例（平日）／放課後等デイサービス】 15:00　お迎え※送迎時には添乗員を付け、教室まで送ります。 　▼ 15:30　始まりの会 　▼ 16:00　おやつ・グループ活動 　▼ 17:00　帰りの会 　▼ 17:30　自由遊び・お送り ※土祝日は朝からサービス開始します。 ＼教室について／ 利用定員は、1日10名程度。各教室には20～30代のスタッフを中心に、5～6名程度のスタッフが在籍しています。 ＼入社後は…／ まずは専門スタッフによる新入社員研修で、座学や実習を通じて支援のためのスキルを身に付けていただきます。スキルアップのため、定期的に各種研修も行っています。 ＼児発管要件を満たしていればOK／ 資格と支援経験の 児発管要件を満たしていれば、入社前あるいは入社後に研修を受けていただくことを前提に採用した実例もあります。研修の受講費用は会社が負担するため、積極的にご応募いただければと思います。 ＼チーム単位で業績を評価／ 良い支援に対して、賞与として社員

＜児童発達支援管理責任者＞ 月給30万円～32万円(経験・能力などによる)

福岡県内の8教室のいずれか、あるいは4月新規開設予定の教室にて勤務予定（立地検討中）。 ※車・バイク通勤OK（職員用駐車場あり） ※U・Iターン歓迎 ※事業拡大に伴い相談に応じて転勤の可能性あり ■UNICO　春日教室／福岡県春日市天神山7丁目1 ■UNICO　那珂川教室／福岡県那珂川市片縄東１丁目21‐3　勝野ビル1F ■UNICO　志免教室／福岡県糟屋郡志免町志免中央4丁目6-12 ■UNICO　大野城教室／福岡県大野城市乙金東2丁目17-10　ジェイ・ネットビル ■UNICO　粕屋教室／福岡県糟屋郡粕屋町若宮2丁目7-16 ■UNICO　南ヶ丘教室／福岡県大野城市横峰1-2-20　エスペーログラヴィス1階AB号室 ■UNICO　筑紫野教室／福岡県筑紫野市二日市北1丁目22－29 ■UNICO　古賀教室／福岡県古賀市舞の里4丁目2-1　リナックス舞の里1F-B ■UNICO　新規教室／2020年4月オープン／立地検討中 福岡オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅東1-17-1 福岡県福岡東総合庁舎4F

児童発達支援教室（0～6歳対象）・放課後等デイサービス（6～18歳対象）「UNICO」の各教室で業務を行っていただきます。児童発達支援教室では絵本やお絵かき、身の回りの世話など、放課後等デイサービスでは自主実習などをサポートします。基本的にスタッフ1名に対して、子ども3名体制です。 【1日の流れ例／児童発達支援教室】 9:00　お迎え※送迎時には添乗員を付け、教室まで送ります。 　▼ 9:30　始まりの会 　▼ 10:00　グループ遊び・おでかけ 　▼ 12:00　お昼ごはん 　▼ 13:00　グループ遊び・自由遊び・おやつ 　▼ 14:30　帰りの会 　▼ 15:00　お送り ※1日のスケジュールは教室によって多少異なります。 ＼教室について／ 利用定員は、1日10名程度。各教室には20～30代のスタッフを中心に、5～6名程度のスタッフが在籍しています。 ＼入社後は…／ まずは専門スタッフによる新入社員研修で、座学や実習を通じて支援のためのスキルを身に付けていただきます。スキルアップのため、定期的に各種研修も行っています。 ＼キャリアアップ・チェンジも可能／ 入社後に児童発達支援管理責任者やサービス管理責任者、保育士などの資格を取得し要件を満たせば、ほかポジションへのキャリアアップ・チェンジができます。資格取得のための受講費用は会社が負担するため、積極的に取り組んでいただければと思います。 ＼チーム単位で業績を評価／ 良い支援に対して、賞与として社員に還元する業績連動型賞与を採用しています。各教室で半期毎に活動を振り返り、運営面・支援面・安全面などを含めて評価を行います。 【児童発達支援管理責任者も募集しています】 上記業務に加え、個別支援計画書の作成や保護者面談、契約・請求などの管理業務を行います。また、地域・各教室との連携、働きやすい環境づくりなど、運営に関わる業務もお任せします。 ※月給27万円～32万円　他同条件

＜保育士・児童指導員等＞ 月給20万円以上 ※資格・役職を考慮して決定

春日教室・大野城教室で急募！ ■UNICO 春日教室／福岡県春日市天神山7丁目1 ■UNICO 大野城教室／福岡県大野城市乙金東2丁目17-10　ジェイ・ネットビル ご相談に応じて他の勤務地も勤務可能です。（福岡県内に8教室） ※車・バイク通勤OK（職員用駐車場あり） ※U・Iターン歓迎 ※事業拡大に伴い相談に応じて転勤の可能性あり

【　児童発達支援管理責任者　】 子どもの特性を鑑みた個別支援計画書の作成、 保護者面談、契約、請求などの管理業務を主に行います。 ＜以下の経験がある方は優遇＞ ■障害者施設・児童福祉施設での実務経験2年以上の方 ■PT・OT・ST（理学療法士・作業療法士・言語聴覚士）資格者 ■保育士免許取得者 ■幼小中高教諭免許取得者 ■社会福祉士資格取得者 ■精神保健福祉士資格取得者 ＜研修もしっかり行います！＞ ■新入社員研修：新入社員は、入社後１つの教室にまとまり研修を行います。 ■OJT研修：メンター（指導者）を1人つけ実施します。 ■振り返り研修：月に一度、新人研修の振り返りを行います。 ※その他、コーチングスキルの研修なども定期的に開催 ※外部研修や自己啓発の研修への参加は会社負担で参加可能 ※資格取得のための受験費用も会社負担

＜児童発達支援管理責任者＞ 月給27万円～32万円(経験・能力などによる)

■福岡県大野城市・春日市・粕屋町・筑紫野市・古賀市のうちいずれか ※そのほか事業拡大に伴い相談に応じて転勤あり ■福岡オフィス・所在地／福岡県福岡市博多区

福岡県内の介護・福祉事業所を定期的に訪問し、現場で起きている様々な問題・課題を ヒアリングし、改善のご提案を行うお仕事です。 ※最初は新規開拓を行って頂きますが、クライアントとのコミュニケーションが取れたら、ルート営業として定期的に訪問します。 ＜具体的には＞ ●既存のソリューションを用いた改善のご提案 ●問題課題に関して新しいソリューションの企画・開発 ●それらに伴うロジックマネジメント ※日本を代表するフラッグシップカンパニーとの商品(ソリューション開発)も進めています。 過去の事例に囚われず、常に新しいアイデアを聞き入れる環境です。 「こんなことをやってみたい！」と思ったら、どんどんご提案ください！

月給20万～30万円以上 ※経験・スキルを考慮のうえ、優遇いたします。

福岡県福岡市博多区博多駅東1-17-1 福岡県福岡東総合庁舎4階