イチロウ株式会社 の求人・中途採用情報

～AI活用｜セキュリティ強化推進｜部署横断での要件定義の推進｜成長企業のIT基盤構築～ ■企業概要 当社は介護・医療領域における課題解決を目指し、プラットフォーム事業を展開する成長企業です。高齢化が進む社会の中で、テクノロジーを活用して業界全体の生産性向上と新たな価値創出に挑戦しています。 ■実績・強み 事業成長に伴い組織規模も拡大しており、管理体制やガバナンスの強化を進めています。また、AI活用や業務自動化にも積極的に投資しており、社内業務の効率化と生産性向上を推進しています。成長フェーズだからこそ、IT基盤をゼロから整備・最適化できる環境があります。 ■採用背景 組織拡大に伴い、社内IT環境・情報セキュリティ体制の強化が重要テーマとなっています。現在は運用だけでなく、今後の組織拡大を見据えた仕組みづくりやAI活用推進が求められており、コーポレートIT領域を主体的にリードいただける方を募集しています。 ■ミッション 本ポジションのミッションは、社員が安心かつ高い生産性で働けるIT環境を構築するとともに、情報セキュリティ強化と業務効率化を両立させることです。単なる運用担当ではなく、事業成長を支えるIT戦略の推進役として活躍いただきます。 ■職務内容 ・PCや各種端末のキッティング、管理 ・Google Workspaceや各種SaaSのアカウント管理 ・入退社時のIT環境整備 ・社内問い合わせ対応（ヘルプデスク） ・IT資産管理 ・情報セキュリティ運用サポート ご経験やご志向に応じてお任せしたいこと ・情報セキュリティ運用の改善 ・権限管理やアクセス管理の整備 ・IdP／MDM／EDR／BYODの導入・運用 ・SaaS導入、運用設計／ルール整備（Slack、Google Workspace、Notion等を含む） ・Pマーク、ISMS等の認証取得・運用、監査対応／内部統制対応のサポート ■使用ツール・業務環境 現在下記はすべてスブレッドで管理中 ・Google Workspace ・Slack ・Notion ・HubSpot ・Relation ・Zoom Phone ・LINE ※今後もAIツールやSaaSを積極的に活用しながら、業務改善や生産性向上を推進していく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都渋谷区渋谷2丁目12番4号 ネクストサイト渋谷ビル5階勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

渋谷駅、表参道駅、明治神宮前駅

＜予定年収＞551万円～827万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,619円～580,334円固定残業手当/月：97,069円～181,354円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞407,688円～761,688円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞想定年収は賞与込みの目安金額であり、選考を通じて上下の可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本の介護の課題を解決するソーシャルベンチャーです。■事業内容： 介護が必要な方と介護士のマッチングプラットフォーム「イチロウ(https://ichirou.co.jp/)」を運営しています。「イチロウ」では、介護保険ではカバーできない介護をオンラインで気軽に介護士へ依頼することができます。高齢化が進む日本において、介護保険適用外の本命サービスとして、介護のインフラサービスを目指しています。■ビジョン： 『誰もが幸せな最期を迎えられる社会』日本の高齢社会を誰もが幸せに歳を重ねてくことができる社会にするための、新しい介護のスタンダードを作ります。■業界を取り巻く問題： 現在介護業界では、介護士の低賃金問題により介護士不足が深刻になっています。同社は、アナログな介護サービスとテクノロジーを融合させることで、介護士の平均賃金の1.6倍の賃金を支払っています。「イチロウ」で介護士の低賃金を改善し、介護は稼げる・介護は魅力的な仕事であることを証明していきます。■組織風土： 10年以上老人ホームでの介護業務やマネジメント業務のご経験がある代表の水野氏をはじめとし、社員は20代から30代中心のメンバーにて構成されています。介護・医療業界の経験者をはじめ、様々なバックボーンを持ったメンバーが、自分の特技を活かして仕事をしています。とてもフラットでアットホームな社風です。

～大手介護事業者・医療機関向け新規事業／事業部長直下で裁量大きく推進／社会課題解決をビジネスで牽引できるBizDevポジション～ ■業務概要 当社の新規事業開発（BizDev）担当として、事業部長直下で大手介護事業者や医療機関を対象とした「自由介護」モデルの法人向け新規事業を0→1フェーズからスケールアップまで一貫して推進します。事業戦略立案から実行、エンタープライズ顧客開拓、プロダクト企画、組織構築まで幅広く担っていただきます。 ■業務詳細 ・事業戦略、Go-to-Market（GTM）戦略の立案・実行 ・toB市場でのターゲティング、プライシング、提供価値の明確化 ・事業計画の策定、KPI/KGIの設計 ・大手介護事業者・医療機関へのキーマンアプローチ、課題ヒアリング ・実証実験（PoC）提案や運用設計、効果測定を通じたサービスモデルのブラッシュアップ ・サービス・プロダクトの要件定義、開発チームへのフィードバック ・事業拡大に伴うセールス・CS組織の採用やマネジメント ■扱うサービス 公的保険に縛られない「自由介護」プラットフォームを軸に、CtoCモデルで培ったノウハウ・ブランド・基盤を活かしたtoB向け新規事業です。 ■組織構成 事業部長直下での配属となり、事業責任者候補として裁量大きく取り組めます。 ■業務の魅力 ・日本の社会課題（低賃金・人材不足・画一的サービス）を新しいビジネスモデルで解決 ・事業構想から実装・グロースまで一貫して携われ、圧倒的な成長機会 ・CtoCの実績やプラットフォーム活用で、勝算の高いtoB展開が可能 ■教育体制 入社時から有給休暇付与、書籍購入・セミナー参加補助など成長支援あり ■就業環境 時差出勤・リモートワーク可能、平均残業21.1時間／月、ワークライフバランス重視 ■想定されるキャリアパス 事業責任者や経営幹部（CXO）候補として、将来的な経営にも参画可能です ■企業の特徴／魅力 「介護マッチング事業」を展開し、業界の課題解決に挑戦する成長企業です 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷2-2-17 トランスワークス青山受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

表参道駅、渋谷駅、明治神宮前駅

＜予定年収＞706万円～1,030万円＜賃金形態＞月給制賞与は年2回（業績・評価による）、給与改定も年2回（業績・評価による）＜賃金内訳＞月額（基本給）：397,858円～580,334円固定残業手当/月：124,330円～181,354円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞522,188円～761,688円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞想定年収は賞与込みの目安金額であり、選考を通じて上下の可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本の介護の課題を解決するソーシャルベンチャーです。■事業内容： 介護が必要な方と介護士のマッチングプラットフォーム「イチロウ(https://ichirou.co.jp/)」を運営しています。「イチロウ」では、介護保険ではカバーできない介護をオンラインで気軽に介護士へ依頼することができます。高齢化が進む日本において、介護保険適用外の本命サービスとして、介護のインフラサービスを目指しています。■ビジョン： 『誰もが幸せな最期を迎えられる社会』日本の高齢社会を誰もが幸せに歳を重ねてくことができる社会にするための、新しい介護のスタンダードを作ります。■業界を取り巻く問題： 現在介護業界では、介護士の低賃金問題により介護士不足が深刻になっています。同社は、アナログな介護サービスとテクノロジーを融合させることで、介護士の平均賃金の1.6倍の賃金を支払っています。「イチロウ」で介護士の低賃金を改善し、介護は稼げる・介護は魅力的な仕事であることを証明していきます。■組織風土： 10年以上老人ホームでの介護業務やマネジメント業務のご経験がある代表の水野氏をはじめとし、社員は20代から30代中心のメンバーにて構成されています。介護・医療業界の経験者をはじめ、様々なバックボーンを持ったメンバーが、自分の特技を活かして仕事をしています。とてもフラットでアットホームな社風です。