株式会社GENDA
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設立
- 2018年
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従業員数
- 16,044名
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平均年齢
- 36.2歳
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株式会社GENDA
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この条件の求人数 5 件
仕事
【M&A60件超のエンタメ上場企業/グループ会社のPMI・ガバナンス体制構築を主導/在宅勤務相談可/フルフレックス】 ■業務内容 M&Aにより新たにグループジョインした会社に対し、上場企業グループとしてのガバナンス体制の構築(コーポレートPMI)と定着支援を主導していただきます。 単にルールを強制するのではなく、現場の文化や営業活動をリスペクトしながら、事業が円滑かつ安全に拡大できる体制づくりを担うポジションです。 1.新規グループジョイン会社のコーポレートPMI <管理部門のPMI・体制構築支援> ・管理部門(経理・人事・総務・法務等)へのヒアリング、課題抽出 ・M&A時のデューデリジェンス指摘事項の把握 ・課題に基づく改善計画(PMIタスク)の策定と、現場と協力した実行・定着推進 <ガバナンス・規程の整備と定着> ・グループ共通規程の導入、各社固有の社内規程・決裁権限基準の整備・改定支援 ・親会社への承認・報告事項や事前協議ルール、意思決定プロセスの定着支援 <ステークホルダー調整・進捗管理> ・本社コーポレート各部門とグループ各社の経営陣・現場との調整 ・PMI会議等の運営による進捗管理、リスク発生時の初動対応支援 2.既存グループ会社のガバナンス強化・運用支援 ・ガバナンス状況(規程、決裁権限、リスク管理体制等)の可視化と定期評価 ・成長フェーズや事業変化に応じた社内規程の制定・改定、運用定着の支援 ・リスクアセスメントの支援 変更の範囲:会社の定める業務(グループ会社の定める業務含む)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>株式会社GENDA本社住所:東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング6F勤務地最寄駅:汐留/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、築地市場駅
給与
<予定年収>800万円~1,300万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):540,100円~877,600円固定残業手当/月:126,600円~205,800円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>666,700円~1,083,400円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与はこれまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。■賞与:なし■給与改定:年1回(5月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: グループ各社の事業成長の支援および経営管理「世界中の人々の人生をより楽しく」GENDAは、この「Aspiration/大志」の実現のため、グローバルなエンターテイメントのネットワークを構築し、世の中に広がる「楽しさの絶対量」を増やすことを目指すエンターテイメント企業です。アミューズメント、カラオケ、ライフスタイル、ツーリズム、フード&ビバレッジ、キャラクター・マーチャンダイジング、コンテンツ&プロモーション(映画や体験型コンテンツ等)などエンターテイメントにおいて幅広く事業を展開しています。国内外で「GiGO」等のアミューズメント施設やカラオケチェーン店「カラオケBanBan」、フォトスタジオ「スタジオキャラット」等を合わせて約1,100店舗、ミニロケ(主に30台以下のゲーム機を設置するゲームコーナー)を約13,000箇所運営しています。日本、米国、カナダ、英国、アイルランド、オランダ、フランス、中国大陸、香港、台湾、シンガポール、マレーシア、ベトナム等の地域において事業展開しております。M&A戦略を軸に創業から圧倒的な速度で成長を遂げ、2018年5月設立後、1年目から黒字経営を達成。2023年7月にはグロース市場へ上場いたしました。「2022年NEXTユニコーン企業」調査ランキングで、増収率・増収金額において上位の成績を収めた後も成長は加速し続け、売上高は前々期550億円、前期1,110億円と推移し、直近の2026年1月期においては1,700億円に到達いたしました。
仕事
■業務内容 ※入社後、当社のグループ会社「株式会社ENNE 経理部」に出向となります。 株式会社ENNE経理部におけるプレイングマネージャーとして、決算業務全般をお任せいたします。 出向先:株式会社ENNE(事業内容:カラオケ機器の流通事業) 【職務内容詳細】 - 連結決算関連業務(連結パッケージの作成、グループ会社間取引の情報整理) - 四半期決算、年次決算(決算整理仕訳、各種分析資料作成、税理士・監査法人対応) - 月次決算処理(経費計上処理、固定資産登録、債権債務消込) - 税務申告等(償却資産税、事業所税、支払調書作成) - 経理部メンバーのマネジメント業務 ※月1回程度(約1〜1.5週間)株式会社ENNE本社(名古屋)への出張が発生します。 ■ポジションの魅力 【プレイングマネージャーとして上場企業水準の経理実務を経験】 プレイングマネージャーとして、決算実務の最前線に立ちながらチームを牽引するポジションです。 連結パッケージの作成、四半期決算、監査法人対応、J-SOX対応など、上場企業グループならではの高度な経理実務に携わっていただきます。 専門性を高めながら、経理実務の全体像を掌握する力を養える環境です。 【グループ統合期ならではの、業務基盤構築への関与】 当社はグループ会社の統合により誕生した組織であり、現在も各社に残る業務フローの標準化・再設計を進めている段階にあります。既存のルーティン業務にとどまらず、業務プロセスそのものを構築・改善していく経験を積むことができます。経営陣との距離も近く、意思決定のスピードも速いため、ご自身の提案や取り組みが組織に反映されていく過程を実感いただける環境です。 【出向経験を土台に、グループ経理のプロフェッショナルへ】 本ポジションは出向期間終了後、GENDA本社経理部への帰任を想定しています。GENDA本社経理部では、上場企業としての経理実務に加え、親会社としてグループ会社の決算管理・支援を中心とした連結決算やグループ経理体制の安定運用を担う機会があります。国内だけでなく海外グループ会社も複数あるため、意欲や適性に応じて、海外子会社管理などにも領域を広げ、キャリアアップできる可能性がある環境です。 変更の範囲:会社の定める業務(出向先が定める業務含む)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>株式会社GENDA本社住所:東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング6F勤務地最寄駅:汐留/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>株式会社ENNE本社住所:愛知県名古屋市中村区名駅南二丁目13番18号 NSビル7階勤務地最寄駅:名古屋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲: 会社の定める場所(テレワークを行う場所・出向先の事業場含む)
最寄り駅
汐留駅、ささしまライブ駅、新橋駅、名鉄名古屋駅、築地市場駅、米野駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):405,000円~540,100円固定残業手当/月:95,000円~126,600円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~666,700円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>給与はご経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定いたします。■賞与:なし■給与改定:年1回(5月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: グループ各社の事業成長の支援および経営管理「世界中の人々の人生をより楽しく」GENDAは、この「Aspiration/大志」の実現のため、グローバルなエンターテイメントのネットワークを構築し、世の中に広がる「楽しさの絶対量」を増やすことを目指すエンターテイメント企業です。アミューズメント、カラオケ、ライフスタイル、ツーリズム、フード&ビバレッジ、キャラクター・マーチャンダイジング、コンテンツ&プロモーション(映画や体験型コンテンツ等)などエンターテイメントにおいて幅広く事業を展開しています。国内外で「GiGO」等のアミューズメント施設やカラオケチェーン店「カラオケBanBan」、フォトスタジオ「スタジオキャラット」等を合わせて約1,100店舗、ミニロケ(主に30台以下のゲーム機を設置するゲームコーナー)を約13,000箇所運営しています。日本、米国、カナダ、英国、アイルランド、オランダ、フランス、中国大陸、香港、台湾、シンガポール、マレーシア、ベトナム等の地域において事業展開しております。M&A戦略を軸に創業から圧倒的な速度で成長を遂げ、2018年5月設立後、1年目から黒字経営を達成。2023年7月にはグロース市場へ上場いたしました。「2022年NEXTユニコーン企業」調査ランキングで、増収率・増収金額において上位の成績を収めた後も成長は加速し続け、売上高は前々期550億円、前期1,110億円と推移し、直近の2026年1月期においては1,700億円に到達いたしました。
仕事
■募集背景 GENDAはエンターテイメント領域で複数の事業やプロダクトを展開しており、既存事業の成長やM&Aにより「連続的な非連続な成長」を続けています。 マーケティング室には、アミューズメント施設事業やフード&ビバレッジ事業のようなオフライン接点から、オンラインクレーンゲームのようなオンライン接点まで幅広く、今後さらに事業を拡大していく中で、各事業単体の価値のみならず、事業間のシナジーを最大化することが求められています。 中でも、デジタルマーケティングに特に強みを持ち、事業を推進できる方はどのプロダクト・サービスにおいても強く求められています。 ■業務内容 - 経営・事業戦略を踏まえた年間プロモーション戦略の立案・推進 - 代理店・制作パートナーとの協業による企画実行・成果最大化 - キャンペーンやイベントの統合的な設計(デジタル/SNS/PR/インフルエンサー/リアル施策) - KPI 設定・効果測定・改善サイクルのマネジメント - 経営層や事業部門との連携による統合的なブランド体験の創出 ■魅力 - 戦略立案と実行の両輪を担い、ブランドの成長を牽引できるポジションです。 - 将来的にグループ各社を含め、マーケティング本部長やCMO等へのキャリアステップを見据えられる環境です。 - 経営層と密に連携しながら、大規模かつ裁量の大きいプロモーションを設計できます。 変更の範囲:会社の定める業務(出向先の定める業務含む)
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング6F勤務地最寄駅:汐留/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所・出向先の事業場含む)
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、築地市場駅
給与
<予定年収>800万円~1,250万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):540,300円~844,100円固定残業手当/月:126,700円~197,900円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>667,000円~1,042,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>経験、能力等に応じて個別に決定賞与:なし給与改定:年1回(5月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: グループ各社の事業成長の支援および経営管理「世界中の人々の人生をより楽しく」GENDAは、この「Aspiration/大志」の実現のため、グローバルなエンターテイメントのネットワークを構築し、世の中に広がる「楽しさの絶対量」を増やすことを目指すエンターテイメント企業です。アミューズメント、カラオケ、ライフスタイル、ツーリズム、フード&ビバレッジ、キャラクター・マーチャンダイジング、コンテンツ&プロモーション(映画や体験型コンテンツ等)などエンターテイメントにおいて幅広く事業を展開しています。国内外で「GiGO」等のアミューズメント施設やカラオケチェーン店「カラオケBanBan」、フォトスタジオ「スタジオキャラット」等を合わせて約1,100店舗、ミニロケ(主に30台以下のゲーム機を設置するゲームコーナー)を約13,000箇所運営しています。日本、米国、カナダ、英国、アイルランド、オランダ、フランス、中国大陸、香港、台湾、シンガポール、マレーシア、ベトナム等の地域において事業展開しております。M&A戦略を軸に創業から圧倒的な速度で成長を遂げ、2018年5月設立後、1年目から黒字経営を達成。2023年7月にはグロース市場へ上場いたしました。「2022年NEXTユニコーン企業」調査ランキングで、増収率・増収金額において上位の成績を収めた後も成長は加速し続け、売上高は前々期550億円、前期1,110億円と推移し、直近の2026年1月期においては1,700億円に到達いたしました。
仕事
【グローバルエンターテイメント企業でのIR/「会社の顔」として、市場との深い対話を主導】 ■募集背景: 当社は既存事業の着実な成長に加え、M&Aを重要な成長エンジンとして位置付けています。M&A戦略を加速させる上で、自社株式は重要な「通貨」であり、その適正価値を市場に浸透させるIR活動は、経営戦略の成否を握る最重要ミッションの一つです。今後、一層の投資家層の拡大、さらなる情報開示の質的向上に注力するため、体制強化に向けた増員募集を行います。 ■業務内容: ◇決算・適時・法定開示実務 ・決算発表会の資料作成および企画・運営 ・有価証券報告書、臨時報告書、大量保有報告書、その他法定書類の作成 ・適時開示、PR情報、縦覧書類の作成および英文開示文書のチェック ◇投資家・株主対応 ・機関投資家向けIR(1on1取材対応、スモールミーティング) ・個人投資家向けIR(説明会開催、問い合わせ対応、株主優待) ・SR業務(株主総会の運営支援、株主判明調査) ◇資金調達業務 ・財務戦略に基づく資金調達(増資、社債)の実行 ■ポジションの魅力: ◎「会社の顔」として、市場との深い対話を主導 投資家との対話は、単なる資料の解説ではありません。経営陣の意図を深く理解し、経営戦略や成長性を自らの言葉で語る「会社の顔」としての役割が期待されます。プロである機関投資家からの鋭い問いに対等に向き合い、自社の価値を市場に正しく評価していただくプロセスを最前線でリードできるのは、このポジションならではの醍醐味です。 ◎圧倒的な場数と、高度なコーポレートアクション 積極的なM&A戦略を背景に、M&Aに伴う複雑な開示書類の作成、さらにはエクイティ・デット両面の直接市場からの調達実務が発生します。定型的なIR実務に留まらず、企業のダイナミックな変革期における「非定型で難易度の高いコーポレートアクション」を数多く経験できる環境です。金融のプロフェッショナルとして、短期間で市場価値を飛躍的に高めることが可能です。 変更の範囲:会社が定める業務(グループ会社が定める業務含む)
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング6F勤務地最寄駅:汐留/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所・出向先の事業場含む)
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、築地市場駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):472,600円~675,100円固定残業手当/月:110,800円~158,300円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>583,400円~833,400円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与はご経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定いたします。■賞与:なし■給与改定:年1回(5月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: グループ各社の事業成長の支援および経営管理「世界中の人々の人生をより楽しく」GENDAは、この「Aspiration/大志」の実現のため、グローバルなエンターテイメントのネットワークを構築し、世の中に広がる「楽しさの絶対量」を増やすことを目指すエンターテイメント企業です。アミューズメント、カラオケ、ライフスタイル、ツーリズム、フード&ビバレッジ、キャラクター・マーチャンダイジング、コンテンツ&プロモーション(映画や体験型コンテンツ等)などエンターテイメントにおいて幅広く事業を展開しています。国内外で「GiGO」等のアミューズメント施設やカラオケチェーン店「カラオケBanBan」、フォトスタジオ「スタジオキャラット」等を合わせて約1,100店舗、ミニロケ(主に30台以下のゲーム機を設置するゲームコーナー)を約13,000箇所運営しています。日本、米国、カナダ、英国、アイルランド、オランダ、フランス、中国大陸、香港、台湾、シンガポール、マレーシア、ベトナム等の地域において事業展開しております。M&A戦略を軸に創業から圧倒的な速度で成長を遂げ、2018年5月設立後、1年目から黒字経営を達成。2023年7月にはグロース市場へ上場いたしました。「2022年NEXTユニコーン企業」調査ランキングで、増収率・増収金額において上位の成績を収めた後も成長は加速し続け、売上高は前々期550億円、前期1,110億円と推移し、直近の2026年1月期においては1,700億円に到達いたしました。
仕事
■ミッション: ◇エンタメ×ビッグデータ データアナリストとして、ビジネスを俯瞰的に分析し、経営陣・マーケティング・プロダクトなど各チームのハブとなってDX推進やAI活用などデータドリブンな意思決定による事業グロースを実現します。 ■業務概要: あらゆる内部/外部データ・オンライン/オフラインデータを横断的に駆使して、各事業のアクションに対する示唆(インサイト)を抽出し、組織を動かしていただきます。 ◇関係プロジェクト: ・アミューズメント施設の実店舗データ活用 ・オンラインクレーンゲーム ■業務内容詳細: ・各事業における戦略策定とKPI設定/トラッキングの実施 ・定量/定性両軸からの市場調査・アンケートなどのリサーチの実施 ・マーケ/プロダクト改善施策の立案~実行~効果検証のリード ・SQL/Python/Excelなどでデータを抽出~分析~インサイト抽出 ・オペレーション最適化やコスト削減による収益性向上 ・上記に関連するAI活用業務 ■魅力: ◎事業の戦略策定から実行までの伴走が可能 ◎350店舗を超えるアミューズメント施設のデータを保有 ◎オンライン/オフラインをクロスしたデータ活用が可能 ◎エンタメ事業の上流から下流まで包括的に介在可能 変更の範囲:会社の定める業務(出向先の定める業務含む)
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング6F勤務地最寄駅:汐留/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、築地市場駅
給与
<予定年収>500万円~1,080万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):337,800円~729,100円固定残業手当/月:79,200円~170,900円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>417,000円~900,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・年収:5,004,000円~10,800,000円■賞与:なし■給与改定:年1回(5月)※給与はご経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: グループ各社の事業成長の支援および経営管理「世界中の人々の人生をより楽しく」GENDAは、この「Aspiration/大志」の実現のため、グローバルなエンターテイメントのネットワークを構築し、世の中に広がる「楽しさの絶対量」を増やすことを目指すエンターテイメント企業です。アミューズメント、カラオケ、ライフスタイル、ツーリズム、フード&ビバレッジ、キャラクター・マーチャンダイジング、コンテンツ&プロモーション(映画や体験型コンテンツ等)などエンターテイメントにおいて幅広く事業を展開しています。国内外で「GiGO」等のアミューズメント施設やカラオケチェーン店「カラオケBanBan」、フォトスタジオ「スタジオキャラット」等を合わせて約1,100店舗、ミニロケ(主に30台以下のゲーム機を設置するゲームコーナー)を約13,000箇所運営しています。日本、米国、カナダ、英国、アイルランド、オランダ、フランス、中国大陸、香港、台湾、シンガポール、マレーシア、ベトナム等の地域において事業展開しております。M&A戦略を軸に創業から圧倒的な速度で成長を遂げ、2018年5月設立後、1年目から黒字経営を達成。2023年7月にはグロース市場へ上場いたしました。「2022年NEXTユニコーン企業」調査ランキングで、増収率・増収金額において上位の成績を収めた後も成長は加速し続け、売上高は前々期550億円、前期1,110億円と推移し、直近の2026年1月期においては1,700億円に到達いたしました。
出典:doda求人情報
仕事
募集背景 ━━━━ GENDAは、M&A(企業の合併・買収)を行い、エンターテイメントのネットワーク構築を目指しています。 今回は、当社エンタメ・プラットフォーム事業において、食品・飲料を扱うグループ各社の事業拡大に伴う人員募集です。 入社後は、グループ各社の商材を横断的に扱う営業としてご活躍いただきます! 商材について ━━━━━━ ◆LEMONADE by Lemonica:レモネード これまでショッピングモールでの店舗展開が中心でしたが、今後はレモネードの原液を企業向けに提案していきます。 提案先:飲食店、アミューズメント施設、カラオケ店など ◆HillValley:グルメポップコーン 一部コンビニやテーマパークのオンラインストアで販売実績のあるポップコーンを、企業向けに提案していきます。 提案先:映画館、飲食店、商社など ◆シトラム:クライナーファイグリングなど各種お酒 シトラムの看板商品「クライナーファイグリング」は、当社で一番の売上を誇ります。 すでに取引が多いため、既存の売上向上をメインにお任せ。 また、リキュールに合わせたレモネードやポップコーンを提案することで、新規取扱い獲得も目指します。 提案先:問屋(メーカーから商品を仕入れて小売業へ販売する企業)など \POINT/ 【 万全のサポートあり◎ 】 入社後、まずは法人顧客との名刺交換などビジネスマナーを学べるオリエンテーションをご用意しています。 その後もOJT研修を通じ、先輩社員が一人ひとりに合わせた教育を行っていきます。 また、1カ月・3カ月・半年…と定期的な人事面談を通じたサポートもありますので、中途入社の方も安心してご活躍いただける環境です 【 柔軟な働き方で効率アップ!】 お客さまに応じ、電話・メール・訪問を使い分けながら営業を行います。 担当エリアは国内全域で、出張が月に1~2回程度発生することも。 リモートワーク、直行直帰、フルフレックス制度などを活用しながら、効率よく業務を進めていくことが可能です。
給与
月給33万3400円~50万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万3400円~9万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与はご経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定いたします。
勤務地
【転勤なし/リモート・直行直帰OK】 本社/東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング17F ※変更の範囲: 会社の定める場所(テレワークを行う場所・グループ会社の事業場含む) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
募集背景 ━━━━ GENDAは、M&A(企業の合併・買収)を行い、エンターテイメントのネットワーク構築を目指しています。 今回は、当社エンタメ・プラットフォーム事業において、食品・飲料を扱うグループ各社の事業拡大に伴う人員募集です。 入社後は、グループ各社の商材を横断的に扱う営業としてご活躍いただきます! 商材について ━━━━━━ ◆LEMONADE by Lemonica:レモネード これまでショッピングモールでの店舗展開が中心でしたが、今後はレモネードの原液を企業向けに提案していきます。 提案先:飲食店、アミューズメント施設、カラオケ店など ◆HillValley:グルメポップコーン 一部コンビニやテーマパークのオンラインストアで販売実績のあるポップコーンを、企業向けに提案していきます。 提案先:映画館、飲食店、商社など ◆シトラム:クライナーファイグリングなど各種お酒 シトラムの看板商品「クライナーファイグリング」は、当社で一番の売上を誇ります。 すでに取引が多いため、既存の売上向上をメインにお任せ。 また、リキュールに合わせたレモネードやポップコーンを提案することで、新規取扱い獲得も目指します。 提案先:問屋(メーカーから商品を仕入れて小売業へ販売する企業)など \POINT/ 【 万全のサポートあり◎ 】 入社後、まずは法人顧客との名刺交換などビジネスマナーを学べるオリエンテーションをご用意しています。 その後もOJT研修を通じ、先輩社員が一人ひとりに合わせた教育を行っていきます。 また、1カ月・3カ月・半年…と定期的な人事面談を通じたサポートもありますので、中途入社の方も安心してご活躍いただける環境です 【 柔軟な働き方で効率アップ!】 お客さまに応じ、電話・メール・訪問を使い分けながら営業を行います。 担当エリアは国内全域で、出張が月に1~2回程度発生することも。 リモートワーク、直行直帰、フルフレックス制度などを活用しながら、効率よく業務を進めていくことが可能です。
給与
月給33万3400円~50万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万3400円~9万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与はご経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定いたします。
勤務地
【転勤なし/リモート・直行直帰OK】 本社/東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング17F ※変更の範囲: 会社の定める場所(テレワークを行う場所・グループ会社の事業場含む) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
………………… ■主な業務内容 ………………… ◎月次決算処理 (経費計上処理、固定資産登録、債権債務消込) ◎四半期決算、年次決算 (決算整理仕訳、各種分析資料作成) ◎管理会計 ◎税理士対応 ◎監査法人対応 など 基本的なフローはありますが、詳細な進め方は個人の裁量に一任しており、経験とスキルを活かしたフレキシブルな働き方が実現可能です。 業務は徐々にお任せしていきますが、連結決算や開示業務につきましても、意欲があればすぐにお任せします。 ゆくゆくは子会社管理など、全体を広く管理する役割での活躍も期待しています。 …………………… ■GENDAの魅力 …………………… 【1】変化と刺激が受けられる環境 一人あたり子会社1~2社の経理・会計業務を包括的に担当します。 そのため、自社という1つのビジネスモデルだけでなく、複数の企業やビジネスに触れることができることも魅力の一つです。 M&Aの拡大に伴って担当領域も増えていきますので、日々変化し続ける環境の中で、自分の経理スキルを磨き続けることができます。 【2】上場直後の体制構築フェーズ 2023年7月の上場からまだ日が浅く、現在体制構築の真っ只中。 上場企業でありつつも、ベンチャー企業さながらのフレキシブルさとスピードがあるのも当社の特長です。 これまでの経験を存分に活かし、業務の標準化やフローの改善などを柔軟に行っていただけます。 【3】多数のプロフェッショナルが在籍 経理部門のメンバーはもちろんのこと、財務担当や営業担当なども高い専門性と豊富なスキルを持った社員が多数在籍。 コンサルタントや銀行出身のメンバーなど、様々な経験を持つ社員たちから刺激を受けながら、幅広い知見を身に付けることができます。
給与
月給37万5000円~50万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万1000円~9万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力などを考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
【転勤なし/リモート・在宅勤務可(週2回)】 本社/東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング17F ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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