株式会社クラス 【東京都】 の求人・中途採用情報

＼創業以来売上高400%成長／総額21億円の資金調達済み・数年後の上場を目指す。副業・リモートワーク・時短勤務など相談可能◎／ ■業務概要： 当社の法人向けホームステージング事業（モデルルームや家具付き賃貸等）において下記2点をお願いします。 ・当社顧客より要望いただく物件への集客支援 ・当社ホームステージング事業の認知拡大とリード獲得 主な業務として、SNS運用、コンテンツ制作、動画編集を担当します。 ▼具体的にお任せしたいこと ●SNS運用代行 ・Instagram / TikTok / X（旧Twitter）等のアカウント運用・投稿計画の立案・実行 ・CLASホームステージング（モデルルーム・賃貸物件・家具付き賃貸向け）の魅力を視覚的に訴求するコンテンツ制作 ・フォロワー獲得・エンゲージメント向上のための施策立案とPDCA ●コンテンツマーケティング ・モデルルーム・賃貸物件・ウィークリーマンション・家具付き賃貸物件などの住宅系法人クライアントを意識したBtoB向けコンテンツ（記事・LP・事例紹介等）の企画・制作 ・SEOを意識したオウンドメディア運用 ・導入事例・インタビュー記事の執筆・編集 ●動画編集 ・ステージング施工事例・空間演出の紹介動画の制作・編集 ・SNS向けショート動画（Reels・TikTok等）の企画・撮影・編集 ・サービス紹介動画や営業ツール用動画のディレクション・編集 ■当社について： 「”暮らす”を自由に、軽やかに」というビジョンの元、個人・法人向けの家具家電、インテリアのサブスクリプションサービスを運営しています。 一般的なサブスク・リースビジネスと異なり、返ってきた家具家電を自社にて修理、修繕を行い、サステナブルな循環型サービスが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F勤務地最寄駅：各線／神泉・渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅

＜予定年収＞420万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,000円～406,000円固定残業手当/月：92,000円～144,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～550,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル等をもとに決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営■サービスの特徴：・初期コスト抑制：月額400円～という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。■当社のビジョン：～『暮らす』を自由に、軽やかに～自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。

【創業以来売上高400%成長／総額21億円の資金調達済み／時差出勤可能】 ■業務内容： 管理部業務全般の管理をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・契約書管理、文書管理、その他法務管理 ・情報システム関連の管理 ・株式総務（株主総会、取締役会など） ・リスク管理全般 ・規程の改定及び運用 ・全社的な業務改善、業務効率化 ・上場に必要な社内体制の構築･評価･運用 また、ミッションによっては下記までお任せできると管理部長候補としてお迎えさせていただきます。 ・月次、四半期、年次決算の確認 ・証券会社対応、監査法人対応 ■当社について： ・当社は、大量生産大量消費の消費文化の歪みを改善することを目指し、法人／個人に向けた家具家電のサブスクリプションサービスを提供しています。 ・「利用→返却→リペア・クリーニング→次の方へ」と循環させることで、持続可能な社会の実現を目指しています。 ・個人会員数25万人／法人登録数2,800件を突破し、設立6年で営業利益黒字化を達成し、順調に成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F勤務地最寄駅：各線／神泉・渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅

＜予定年収＞560万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：345,000円～739,000円固定残業手当/月：121,700円～261,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞466,700円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル等をもとに決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営■サービスの特徴：・初期コスト抑制：月額400円～という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。■当社のビジョン：～『暮らす』を自由に、軽やかに～自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。

【創業以来売上高400%成長／総額21億円の資金調達済み／リモートワーク可／時差出勤可能】 ■ポジション概要： 法人事業本部を横断的に見ていただき、チームもしくはチーム横断する数値管理、業務改善プロジェクトの組成から推進、運用までをお任せいたします。 ビジネス目的に直結した業務変革を構想し、実現させるミッションとなります。 ■業務内容： ・既存の業務プロセスの分解・分析および可視化（業務分析、課題設定） ・目指すべき姿、あるべき姿を構想する（グランドデザイン策定、KGI/KPI設計） ・業務プロセスの再構築、システム導入や開発の上流業務、会計との連動（要件定義） ・オペレーションフローの現場浸透、業務支援（再構築と運用） ・管理会計機能の構築による事業計数と計画進捗の把握 ・月次・週次ベースでのKPIトラッキング ・計画にビハインドしている事業に対する改革案の起案 予実係数管理のみでなく、要件定義、構造化、分類・分解、 数値化、再構築など、求められるスキルは幅広いですが、今までにない価値を社会へ提供するために必要な、強い土台を作っていく仕事です。 ■当社について： ・当社は、大量生産大量消費の消費文化の歪みを改善することを目指し、法人／個人に向けた家具家電のサブスクリプションサービスを提供しています。 ・「利用→返却→リペア・クリーニング→次の方へ」と循環させることで、持続可能な社会の実現を目指しています。 ・個人会員数25万人／法人登録数2,800件を突破し、設立6年で営業利益黒字化を達成し、順調に成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F勤務地最寄駅：各線／神泉・渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅

＜予定年収＞600万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：369,000円～677,000円固定残業手当/月：131,000円～239,700円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円～916,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル等をもとに決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営■サービスの特徴：・初期コスト抑制：月額400円～という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。■当社のビジョン：～『暮らす』を自由に、軽やかに～自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。

■ポジション概要： 当社では、ECサイト「CLAS」および業務基幹システムの自社開発を行っています。 お任せする業務は、主に自社システムの開発であり、ECサイトのシステム開発にとどまらず、発注管理や在庫管理など社内運用の効率化を図るシステム開発にも携わっていただきます。 また、自社倉庫での業務を支援するためのAndroidアプリ開発も行っており、アプリ開発チームにも携わる機会があります。 ■業務内容： ・自社ECサイトに関わるシステムの要件定義、設計、開発、テスト、保守運用まで、システム開発におけるすべてのフェーズに携わっていただきます。 ・自社倉庫の運営を支える在庫管理や物流関連システムの開発を担当。バックエンド開発だけでなく、Androidアプリの開発も行い、実際の現場での運用を意識したシステムを構築していただきます。 ・フロントエンドやインフラなどのバックエンド以外の領域にも強みをお持ちの方には、幅広い技術的な知見を活かして、関連業務にも積極的に参画していただけます。 ・事業の成長や変化に合わせて開発視点からできることを提案・開発を行います。 ＜業務内容の内訳＞ ・社内向け業務システムの開発全般：各部門と密接に連携し、社内の業務プロセスを支えるシステムの開発に取り組みます。 ・各部門に対する技術的なサポート：技術面でのサポートを提供し、各部門が効率的に業務を進められるようにサポートします。 ・業務効率化のための提案・実装：既存の業務プロセスを見直し、効率化や自動化のための改善提案や新しい技術の導入を推進します。 ・家具のサブスクリプションサービスという新しいビジネスにも関わることができ、革新的なサービス開発の一翼を担うチャンスがあります。 ■ポジション魅力： ＜新しいサービスの開発＞ 家具のサブスクリプションサービスは、海外では既に主流ですが、日本ではまだ発展途上の市場です。国内でも500億円規模の大きな市場として成長が期待されており、この文化を日本に根づかせるためのサービス開発に携わることができます。これからの日本のライフスタイルに革新をもたらす、やりがいのある仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F勤務地最寄駅：各線／神泉・渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅

＜予定年収＞480万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：295,000円～523,000円固定残業手当/月：105,000円～185,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞400,000円～708,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル等をもとに決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営■サービスの特徴：・初期コスト抑制：月額400円～という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。■当社のビジョン：～『暮らす』を自由に、軽やかに～自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。

【創業以来売上高400%成長／総額21億円の資金調達済み／リモートワーク可／時差出勤可能】 ■ポジション概要： 管理本部にて、法務担当として単純に法令を遵守するだけではなく、どうすればリスクを抑えながら事業成長できるか、攻めと守り双方の視点を持って、経営・事業部門の判断を後押しする役割を担っていただきます。 ■業務内容： ・各部署から依頼の契約書レビュー対応 ・各種法務確認（新規商材の取り扱いに資格や景表法チェックなど） ・契約管理や関連する業務 ・コンプライアンスに関わる情報管理 ■当社について： ・当社は、大量生産大量消費の消費文化の歪みを改善することを目指し、法人／個人に向けた家具家電のサブスクリプションサービスを提供しています。 ・「利用→返却→リペア・クリーニング→次の方へ」と循環させることで、持続可能な社会の実現を目指しています。 ・個人会員数25万人／法人登録数2,800件を突破し、設立6年で営業利益黒字化を達成し、順調に成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F勤務地最寄駅：各線／神泉・渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅

＜予定年収＞500万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：308,000円～523,000円固定残業手当/月：108,700円～185,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞416,700円～708,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル等をもとに決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営■サービスの特徴：・初期コスト抑制：月額400円～という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。■当社のビジョン：～『暮らす』を自由に、軽やかに～自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。

＼創業以来売上高400%成長／総額21億円の資金調達済み・数年後の上場を目指す。副業・リモートワーク・時短勤務など相談可能◎／ ■業務概要： 上場に向けて急成長を遂げようとしている当社にて、今ある事業のブラッシュアップも含めて、顧客（主に法人）獲得の戦略立案から推進までをお任せします。 ■業務内容詳細： ◇事業開発（法人関連のアライアンス構築、新規取り組みの窓口など） ◇リードジェネレーション ・LPO、SEO、マス広告、デジタル広告、DM、イベント、ウェビナー、アウトバウンドコール他等での集客設計およびこれらの実行・推進、数値集計 ◇リードナーチャリング ・インバウンド型インサイドセールスを活用した、フィールドセールスへのトスアップ導線設計および改善 ・CRM施策など顧客エンゲージ向上に向けたプランニング ◇その他社内外を巻き込んだプロジェクト設計、推進 ■当社について： 「”暮らす”を自由に、軽やかに」というビジョンの元、個人・法人向けの家具家電、インテリアのサブスクリプションサービスを運営しています。 一般的なサブスク・リースビジネスと異なり、返ってきた家具家電を自社にて修理、修繕を行い、サステナブルな循環型サービスが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F勤務地最寄駅：各線／神泉・渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅

＜予定年収＞560万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：345,000円～523,000円固定残業手当/月：121,700円～185,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞466,700円～708,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル等をもとに決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営■サービスの特徴：・初期コスト抑制：月額400円～という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。■当社のビジョン：～『暮らす』を自由に、軽やかに～自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。

＼創業以来売上高400%成長／総額21億円の資金調達済み・数年後の上場を目指す。副業・時短勤務など相談可能◎／ ■業務概要： 当社のサービスをご利用いただいているお客様へ家具・家電などの商品を車で配送し、商品の搬入撤去作業を行います。 ■業務内容詳細： ・納品現場対応 ・上記に付随する調整業務、事務業務等 ※家具家電などの運搬・移動も業務に含まれています。 取り扱い商品の例：ソファ、テーブル、冷蔵庫、洗濯機など ■当社について： 「”暮らす”を自由に、軽やかに」というビジョンの元、個人・法人向けの家具家電、インテリアのサブスクリプションサービスを運営しています。 一般的なサブスク・リースビジネスと異なり、返ってきた家具家電を自社にて修理、修繕を行い、サステナブルな循環型サービスが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞ロジクロス船橋住所：千葉県船橋市南海神1-8-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞各納品現場住所：首都圏 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

海神駅、二俣新町駅、東海神駅

＜予定年収＞400万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,000円～406,000円固定残業手当/月：87,400円～144,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞333,400円～550,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル等をもとに決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営■サービスの特徴：・初期コスト抑制：月額400円～という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。■当社のビジョン：～『暮らす』を自由に、軽やかに～自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。

【週2リモート・年休125日・副業可・残業20H程度／『持たない・捨てない循環社会』を目指す・家具家電のサブスクリプションサービス『CLAS』運営】 ■同社について 同社は、「暮らすを自由に、軽やかに」をビジョンに、個人向けに家具と家電のレンタル・サブスク「CLAS」、オフィス構築と不動産デベロッパー向け法人用「CLAS BUSINESS」を提供しています。 個人累計利用者数4万人・法人累計利用社数1,200社を突破し、2024年には総額19.4億円の資金調達を実施。 IPOに向けて順調に成長を続けており、さらなる経営基盤の強化に向けて、経営企画担当を募集いたします。 ■業務詳細 予算検討から経営戦略の立案まで一気通貫でお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・各部門長との連携、部門ごとの年間予算の検討 ・経営陣との予算計画策定 ・予実管理 ・経営課題の抽出、戦略立案、実行ならびに中期経営計画の策定 ■ミッション 単なる計数管理だけでなく、事業戦略の深い部分まで携わり、大きな裁量権を持ちながら事業成長に向けた戦略設計まで落とし込むことが業務ミッションです。 経営陣だけでなく各部門長とも連携し、企業経営に近い立場で組織としての強い土台を作っていける環境です。 ■働き方 入社後は、執行役員の中島とともに業務を進めていただきます。 週2在宅・年間休日125日・残業時間20時間程度の環境です。 ■『CLAS』とは？ ライフスタイルや環境の変化に合わせて、必要なときに必要な家具・家電が使える自由さを提供している家具家電のサブスクリプションサービスです。 利用後に返却された商品は、自社でリペア・クリーニングを実施し、次の方へ再レンタルすることで廃棄を回避。 大量生産・大量消費の生活様式を見直し、持続可能な循環型社会に向けて、『持たない、捨てない社会』の実現を目指しています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F勤務地最寄駅：各線／神泉・渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：369,000円～567,500円固定残業手当/月：131,000円～140,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円～707,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル等を元に決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営■サービスの特徴：・初期コスト抑制：月額400円～という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。■当社のビジョン：～『暮らす』を自由に、軽やかに～自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。

【創業6年で営業利益黒字化を達成した成長企業／25.3億円の資金調達を実現＆IPO準備中／家具家電のサブスクリプションサービス『CLAS』を展開】 ■業務詳細： 成長戦略の中核を担う新規事業開発担当として、事業アイデアの創出から立ち上げ・グロースまで一貫してご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・市場調査・競合分析を通じた新規事業の企画立案 ・仮説検証に基づくプロトタイプの構築とPoCの推進 ・社内外の関係者との連携による事業化の推進（開発・営業・マーケティング部門など） ・事業立ち上げ後のKPI設計・改善施策の実行 ・必要に応じて外部パートナーやアライアンス先の開拓・交渉 ■ミッション： 同社のサービス提供領域と業界を掛け合わせ、中核となる新事業の創出からグロースまでを一気通貫でお任せしたいと考えています。 オフィス・モデルハウス・一般消費者だけでなく、不動産や内装施工などの家具家電領域に関連する業界への派生を目指しています。 現在の領域に囚われず、循環型経営のすそ野を広げる事業創出をともに推進いただけることを期待しています。 ■業務について： 新規事業企画の第一人者として、経営陣直下の組織に所属し、経営視点／マーケット視点の双方から事業企画を担っていただきます。 企画立案いただき、経営陣を巻き込んだパートナー／アライアンス開拓など、事業化に向けてボトムアップ型で事業化までを目指します。 ■働き方： リモートワーク（週2日）・出社のハイブリッドワークにてご勤務いただきます。 年間休日125日・土日祝休みの完全週休2日制での勤務形態となります。 ■同社について： ・同社は、大量生産大量消費の消費文化の歪みを改善することを目指し、法人／個人に向けた家具家電のサブスクリプションサービスを提供しています。 ・「利用→返却→リペア・クリーニング→次の方へ」と循環させることで、持続可能な社会の実現を目指しています。 ・個人会員数25万人／法人登録数2,800件を突破し、設立6年で営業利益黒字化を達成し、順調に成長を続けています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F勤務地最寄駅：各線／神泉・渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅

＜予定年収＞560万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：345,000円～524,000円固定残業手当/月：121,700円～184,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞466,700円～708,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル等を元に決定致します。■モデル年収：マネージャークラス／560-850万シニアマネージャークラス／820-1200万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営■サービスの特徴：・初期コスト抑制：月額400円～という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。■当社のビジョン：～『暮らす』を自由に、軽やかに～自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。

＼創業以来売上高400%成長／総額21億円の資金調達済み・数年後の上場を目指す。副業・リモートワーク・時短勤務など相談可能◎／ 【業務内容】 インサイドセールスとして、関東・関西エリアの新規開拓を担います。 膨大なターゲットリストを戦略的に活用し、スピーディーかつ的確なアプローチで顧客の課題を捉えた有効な質の高い商談（アポイント）を創出することがミッションです。スピード感を持って市場のニーズを汲み取り、営業全体の成約率を最大化させる重要な役割です。 ▼具体的にお任せしたいこと ・提供される営業リストに基づいた、新規顧客への架電・アプローチと新規商談の創出 ・顧客の課題感や担当者情報のヒアリングを通じた、リストの精度向上（ナーチャリング） ・日次・週次の行動量管理および目標達成に向けた改善アクションの実行 ＜インサイドセールスチーム＞ 現在はマネージャー1名、メンバー3名の少人数で、お互いにフォローし合える環境です。 入社後はOJTに加え、日々のトーク練習（ロープレ）やスクリプトの改善をチーム全員で行っています。未経験からスタートした先輩も活躍中ですので、安心してチャレンジしてください！ ≪≪≪サービスの強み≫≫≫ レンタル家具・家電を自社保有しているため、各モデルルームのテイストに合わせた幅広い提案が可能です。また、インテリアコーディネーターを自社採用しているため、クライアントの要望に沿ったインテリア提案に強みを持っています。 ■教育体制： まず、入社後２日間で同社についての全体像をご説明します。 その後事業部配属になるのですが、約一カ月程かけてそれぞれの事業部・チームを体験いただきます。 　L商品管理やインテリアコーディネーターといった専門性のある部門にもご参加いただき、理解を深めていただきます。 その後、FSがメンターとなり、ojt形式で業務を学んでいただきます。 トークスクリプトもあるのでご安心ください！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F勤務地最寄駅：各線／神泉・渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅

＜予定年収＞350万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：228,817円～354,330円固定残業手当/月：67,652円～104,724円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞296,469円～459,054円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル等をもとに決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営■サービスの特徴：・初期コスト抑制：月額400円～という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。■当社のビジョン：～『暮らす』を自由に、軽やかに～自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。

＼創業以来売上高400%成長／総額21億円の資金調達済み・数年後の上場を目指す。副業・リモートワーク・時短勤務など相談可能◎／ ■業務内容： 家具・家電のサブスクリプション事業を運営する当社の法人向け営業を担当します。本ポジションは、住宅メーカーや不動産管理会社などのクライアントに対し、モデルルームなどへの家具導入を提案する役割です。 ■業務詳細： リードへの架電による商談創出から提案、受注後の深耕営業までを一貫して担当いただきます。 　Lリストはございますので一から開拓していただく必要はございません。 ＜クライアントへの営業活動＞ ハウスメーカー、デベロッパーなどの住宅不動産事業者へのアプローチ。顧客への対応や、既存顧客への新規アポイント及び訪問。 ＜課題ヒアリング・提案＞ クライアントの物件ターゲットに合わせたインテリアの要件をヒアリングし、社内のインテリアコーディネーターと連携して最適なプランを提案。 インテリアのみでなく、ニーズに沿ったソリューション提案まで行います。 ＜納品ディレクション＞ 受注後の家具納品立ち会い、現場でのクオリティ管理。 ≪≪≪サービスの強み≫≫≫ レンタル家具・家電を自社保有しているため、各モデルルームのテイストに合わせた幅広い提案が可能です。また、インテリアコーディネーターを自社採用しているため、クライアントの要望に沿ったインテリア提案に強みを持っています。 ■組織構成： IS：2名　40代後半女性、50代前半男性 FS（マネージャー2名体制）：　 メンバー7名／20代後半～30代／女性5名・男性2名 ■教育体制： まず、入社後２日間で同社についての全体像をご説明します。 その後事業部配属になるのですが、約一カ月程かけてそれぞれの事業部・チームを体験いただきます。 　L商品管理やインテリアコーディネーターといった専門性のある部門にもご参加いただき、理解を深めていただきます。 その後、FSがメンターとなり、ojt形式で業務を学んでいただきます。 トークスクリプトもあるのでご安心ください！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F勤務地最寄駅：各線／神泉・渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

神泉駅、池尻大橋駅、駒場東大前駅

＜予定年収＞310万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：228,817円～354,330円固定残業手当/月：67,652円～104,724円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞296,469円～459,054円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、スキル等を元に決定致します。※年収は、グレードによって決定となります。（役職ではなく任されるミッションによって上がっていきます）そのため、マネジメントを目指す方、業務の専門性を身に着ける方、いずれの道でも、会社への貢献によりしっかりと年収を上げていくことが出来る制度となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営■サービスの特徴：・初期コスト抑制：月額400円～という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。■当社のビジョン：～『暮らす』を自由に、軽やかに～自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。