株式会社フォリオ の求人・中途採用情報

【お客様は？】 集客や採用に課題を抱える、あらゆる業種の法人です。 例）美容化粧品・エステ／建設業／スクール（塾・スポーツ）／クリニック　など 【活用するSNSは？】 Instagram、TikTok など 【仕事の流れは？】 ●顧客の課題・広告予算をお伺い 専門部署が取得したアポイント先に訪問し、 「どのような方法で集客・採用をしているか」 「どんな組織を目指しているか」などを伺います。 　↓ ●提案書作成・商談 伺った内容をもとに提案書を作成して商談に臨みます。 商談では課題や企業の特徴をヒヤリングし、顧客ごとの企画を提案していただきます。 企画内容や商談の進め方などは研修やロープレを通してサポートするのでご心配なく！ 　↓ ●受注・サービス開始 受注後、カスタマーサクセス部門に引き継ぎをしていただき、サービス開始となります。 　↓ ●効果検証・フィードバック 反響や数値を見ながら、目標との差異があれば解決策を提案。 効果を出すため、カスタマーサクセス部門や営業の上司の知恵を借りながら試行錯誤していきます。 ＼＼POINT／／ ◎未経験から実力がつく フォリオが目指すのは、目の前の課題だけでなく、お客様が真に抱えている課題を見つけ出して提案・実現すること。その力をつけるための提案書フォーマットがあるため、Webマーケティングの知識獲得にもつながります。「大切なポイントを押さえつつ、お客様ごとに伝え方をアレンジしていく」スタイルで提案を行う基礎学習+応用で、着実に成長ができます。 ◎3年連続成長率200%UPの成長企業！ あらゆる企業が提案先となっているため、提案の可能性は無限大です！ 【入社後は？】 初日に、会社説明・営業の基本・Web広告の知識を知る導入研修を実施。 午後からはOJTとして、少しずつ実務に触れていきます。 入社～半年はテレアポで、アポイントをとる経験も積みながらスキルも身につけていき 半年～1年を目途に、独り立ちするイメージです。

【月収例】40万円（入社5カ月目） 月給25万円～（固定残業代含む）＋ 各種手当 + インセンティブ　 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万円～支給。 （上記を超える時間外労働分は追加で支給） ■―――――――――――――――――――――… 　フォリオのインセンティブ制度はココが違う！ …―――――――――――――――――――――■ 頑張りを「目に見える形で」「正当に」評価されたい方必見！ フォリオのインセンティブ制度は評価基準が明確！さらに月収大幅UPを狙えます！ 【1】目標達成で、月8万円～を支給！ →予算の上振れ分もしっかり反映され、1カ月で30万円以上のインセンティブを受け取った人もいます！ 【2】毎月、目標達成でランクアップ！ →毎月2万円～3万円の基本給アップのチャンスがあり、2ランクアップでマネージャーに！インセンティブもさらに上がります。

★転勤なし ★恵比寿駅より徒歩5分と駅チカ♪ ★駅直結で雨の日でも傘なしで出社可能 【本社】東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー18階 ＜ACCESS＞ ・JR山手線「恵比寿駅」東口 徒歩5分 ・東京メトロ 日比谷線「恵比寿駅」1番出口 徒歩7分 ※受動喫煙対策あり（敷地内喫煙所あり）

「人材が採用できない」 「もっとお客さんを集めたい」 といった企業の悩みを、SNSの運用や広告で解決に導くことが私たちのミッションです！ ＊＊＊ 【お客様は？】 集客や採用に課題を抱える、あらゆる業種の法人です。 例）美容化粧品・エステ／建設業／スクール（塾・スポーツ）／クリニック　など 【活用するSNSは？】 Instagram、TikTok など 【仕事の流れは？】 ●顧客の課題・広告予算をお伺い 専門部署が取得したアポイント先に訪問し、 「どのような方法で集客・採用をしているか」 「どんな組織を目指しているか」などを伺います。 　↓ ●提案書作成・商談 伺った内容をもとに提案書を作成して商談に臨みます。 商談では課題や企業の特徴をヒヤリングし、顧客ごとの企画を提案していただきます。 企画内容や商談の進め方などは研修やロープレを通してサポートするのでご心配なく！ 　↓ ●受注・サービス開始 受注後、カスタマーサクセス部門に引き継ぎをしていただき、サービス開始となります。 　↓ ●効果検証・フィードバック 反響や数値を見ながら、目標との差異があれば解決策を提案。 効果を出すため、カスタマーサクセス部門や営業の上司の知恵を借りながら試行錯誤していきます。 ＼＼POINT／／ ◎未経験から実力がつく フォリオが目指すのは、目の前の課題だけでなく、お客様が真に抱えている課題を見つけ出して提案・実現すること。その力をつけるための提案書フォーマットがあるため、Webマーケティングの知識獲得にもつながります。「大切なポイントを押さえつつ、お客様ごとに伝え方をアレンジしていく」スタイルで提案を行う基礎学習+応用で、着実に成長ができます。 【入社後は？】 初日に、会社説明・営業の基本・Web広告の知識を知る導入研修を実施。 午後からはOJTとして、少しずつ実務に触れていきます。 入社～半年はテレアポで、アポイントをとる経験も積みながらスキルも身につけていき 半年～1年を目途に、独り立ちするイメージです。

【月収例】40万円（入社5カ月目） 月給25万円～（固定残業代含む）＋ 各種手当 + インセンティブ　 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万円～支給。 （上記を超える時間外労働分は追加で支給） ■―――――――――――――――――――――… 　フォリオのインセンティブ制度はココが違う！ …―――――――――――――――――――――■ 頑張りを「目に見える形で」「正当に」評価されたい方必見！ フォリオのインセンティブ制度は評価基準が明確！さらに月収大幅UPを狙えます！ 【1】目標達成で、月8万円～を支給！ →予算の上振れ分もしっかり反映され、1カ月で30万円以上のインセンティブを受け取った人もいます！ 【2】毎月、目標達成でランクアップ！ →毎月2万円～3万円の基本給アップのチャンスがあり、2ランクアップでマネージャーに！インセンティブもさらに上がります。

★転勤なし ★渋谷駅より徒歩5分と駅チカ♪ 【本社】東京都渋谷区東1-28-7 EST渋谷ビル3F ＜ACCESS＞ ・東京メトロ各線 東急各線 『渋谷』駅 C2出口より徒歩6分 ・JR『渋谷』駅 新南口より徒歩5分 ・京王井の頭線『渋谷』駅 西口より徒歩11分 ※受動喫煙対策あり（敷地内喫煙所あり）

企業のプロモーションに関わる動画制作のディレクションから、Webサイトのライティング、SNSでの配信、配信後の効果測定、改善策の提案まで一貫して携わっていただきます。 ＜お仕事の流れ＞ 【1】動画制作 まずは営業部が受注してきた案件の動画制作からスタート。 お客さまと打ち合わせを行い、構成案を作ります。 出来上がった構成案をお客さまにご確認いただき、合意が取れたら制作担当者に依頼。編集作業が終了したらお客さまにご確認いただき、修正指示などがあれば対応しつつ、完成を目指します。 ▼ 【2】Webサイトのライティング 打ち合わせ時にヒアリングした、仕事内容や募集要項などの情報をもとに、Webサイトのライティングを行います。 ▼ 【3】動画配信・ランディングページの公開 動画制作とWebサイトのライティングが終了したら、配信設定を行い広告を流していきます。 使用するSNS：Instagram、TikTok、LINE、Facebookがメイン ▼ 【4】効果検証・改善提案 配信から約1カ月後に、反響についてお客さまと打ち合わせをします。 その際、「さらなる応募者数を獲得するため、コンテンツの内容を修正しましょう」といった改善策の提案を行います。 その後、約1カ月～2カ月おきに定期打ち合わせを行い、プロジェクトの達成を目指します ★動画は1カ月に8件～10件を納品するイメージです。定期打ち合わせは、他のメンバーと手分けをしながら月15件～20件対応していただきます。 ＜入社後の流れ＞ 入社初月は導入研修にて、商材や会社のルール、仕事の流れなどをご説明します。 その後、マンツーマンのOJTで業務をレクチャー。先輩社員の打ち合わせに同席し、動画構成案の作成やWebサイトのライティング、配信の設定方法などを教えてもらいます。練習がてら構成案の作成やWebサイトのライティングをしながら、ロープレで打ち合わせの流れも覚えます。慣れてきたら先輩に同席してもらい、自分主導で打ち合わせを行うなどし、2カ月～3カ月を目安に徐々に独り立ちを目指します。

月給24万円～(固定残業代含む)＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万7000円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキルや経験により決定いたします

＜転勤なし／渋谷駅より徒歩5分＞ 【本社】東京都渋谷区東1-28-7 EST渋谷ビル3F ★ACCESS ・東京メトロ各線 東急各線 『渋谷』駅 C2出口より徒歩6分 ・JR『渋谷』駅 新南口より徒歩5分 ・京王井の頭線『渋谷』駅 西口より徒歩11分 ※受動喫煙対策あり（敷地内喫煙所あり）

「人材が採用できない」 「もっとお客さんを集めたい」 といった企業の悩みを、SNSの運用や広告で解決に導くことが私たちのミッションです！ ＊＊＊ 【お客様は？】 集客や採用に課題を抱える、あらゆる業種の法人です。 例）美容化粧品・エステ／建設業／スクール（塾・スポーツ）／クリニック　など 【活用するSNSは？】 Instagram、TikTok など 【仕事の流れは？】 ●顧客の課題・広告予算をお伺い 専門部署が取得したアポイント先に訪問し、 「どのような方法で集客・採用をしているか」 「どんな組織を目指しているか」などを伺います。 　↓ ●提案書作成・商談 伺った内容をもとに提案書を作成し、商談に臨みます。 資料の作成の仕方や商談の進め方などを研修やロープレを通してサポートするのでご心配なく！ 少しずつ成長していきましょう。 　↓ ●受注・サービス開始 受注後、カスタマーサクセス部門に引き継ぎをしていただき、サービス開始となります。 　↓ ●効果検証・フィードバック 反響や数値を見ながら、目標との差異があれば解決策を提案。 効果を出すため、カスタマーサクセス部門や営業の上司の知恵を借りながら試行錯誤していきます。 ＼＼POINT／／ ◎未経験から実力がつく フォリオが目指すのは、目の前の課題だけでなく、お客様が真に抱えている課題を見つけ出して提案・実現すること。その力をつけるための提案書フォーマットがあるため、Webマーケティングの知識獲得にもつながります。「大切なポイントを押さえつつ、お客様ごとに伝え方をアレンジしていく」スタイルで提案を行う基礎学習+応用で、着実に成長ができます。 【入社後は？】 初日に、会社説明・営業の基本・Web広告の知識を知る導入研修を実施。 午後からはOJTとして、少しずつ実務に触れていきます。 入社～半年はテレアポで、アポイントをとる経験も積みながらスキルも身につけていき 半年～1年を目途に、独り立ちするイメージです。

【月収例】40万円（入社5カ月目） 月給25万円～（固定残業代含む）＋ 各種手当 + インセンティブ　 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万円～支給。 （上記を超える時間外労働分は追加で支給） ■―――――――――――――――――――――… 　フォリオのインセンティブ制度はココが違う！ …―――――――――――――――――――――■ 頑張りを「目に見える形で」「正当に」評価されたい方必見！ フォリオのインセンティブ制度は評価基準が明確！さらに月収大幅UPを狙えます！ 【1】目標達成で、月8万円～を支給！ →予算の上振れ分もしっかり反映され、1カ月で30万円以上のインセンティブを受け取った人もいます！ 【2】毎月、目標達成でランクアップ！ →毎月2万円～3万円の基本給アップのチャンスがあり、2ランクアップでマネージャーに！インセンティブもさらに上がります。

★転勤なし ★渋谷駅より徒歩5分と駅チカ♪ 【本社】東京都渋谷区東1-28-7 EST渋谷ビル3F ＜ACCESS＞ ・東京メトロ各線 東急各線 『渋谷』駅 C2出口より徒歩6分 ・JR『渋谷』駅 新南口より徒歩5分 ・京王井の頭線『渋谷』駅 西口より徒歩11分 ※受動喫煙対策あり（敷地内喫煙所あり）

「人材が採用できない」 「もっとお客さんを集めたい」 といった企業の悩みを、SNSの運用や広告で解決に導くことが私たちのミッションです！ ＊＊＊ 【お客様は？】 集客や採用に課題を抱える、あらゆる業種の法人です。 例）美容化粧品・エステ／建設業／スクール（塾・スポーツ）／クリニック　など 【活用するSNSは？】 Instagram、TikTok など 【仕事の流れは？】 ●顧客の課題・広告予算をお伺い 専門部署が取得したアポイント先に訪問し、 「どのような方法で集客・採用をしているか」 「どんな組織を目指しているか」などを伺います。 　↓ ●提案書作成・商談 伺った内容をもとに提案書を作成し、商談に臨みます。 資料の作成の仕方や商談の進め方などを研修やロープレを通してサポートするのでご心配なく！ 少しずつ成長していきましょう。 　↓ ●受注・サービス開始 受注後、カスタマーサクセス部門に引き継ぎをしていただき、サービス開始となります。 　↓ ●効果検証・フィードバック 反響や数値を見ながら、目標との差異があれば解決策を提案。 効果を出すため、カスタマーサクセス部門や営業の上司の知恵を借りながら試行錯誤していきます。 ＼＼POINT／／ ◎未経験から実力がつく フォリオが目指すのは、目の前の課題だけでなく、お客様が真に抱えている課題を見つけ出して提案・実現すること。その力をつけるための提案書フォーマットがあるため、Webマーケティングの知識獲得にもつながります。「大切なポイントを押さえつつ、お客様ごとに伝え方をアレンジしていく」スタイルで提案を行う基礎学習+応用で、着実に成長ができます。 【入社後は？】 初日の午前中には、会社説明・営業の基本・Web広告の知識を知る導入研修を実施。 午後からはOJTとして、少しずつ実務に触れていきます。 入社1カ月で受注し、インセンティブを獲得した実績のある社員も！ 半年～1年を目途に、独り立ちするイメージです。

【月収例】40万円（入社5カ月目） 月給25万円～（固定残業代含む）＋ 各種手当 + インセンティブ　 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万円～支給。 （上記を超える時間外労働分は追加で支給） ■―――――――――――――――――――――… 　フォリオのインセンティブ制度はココが違う！ …―――――――――――――――――――――■ 頑張りを「目に見える形で」「正当に」評価されたい方必見！ フォリオのインセンティブ制度は評価基準が明確！さらに月収大幅UPを狙えます！ 【1】目標達成で、月8万円～を支給！ →予算の上振れ分もしっかり反映され、1カ月で30万円以上のインセンティブを受け取った人もいます！ 【2】毎月、目標達成でランクアップ！ →毎月2万円～3万円の基本給アップのチャンスがあり、2ランクアップでマネージャーに！インセンティブもさらに上がります。

★転勤なし ★渋谷駅より徒歩5分と駅チカ♪ 【本社】東京都渋谷区東1-28-7 EST渋谷ビル3F ＜ACCESS＞ ・東京メトロ各線 東急各線 『渋谷』駅 C2出口より徒歩6分 ・JR『渋谷』駅 新南口より徒歩5分 ・京王井の頭線『渋谷』駅 西口より徒歩11分 ※受動喫煙対策あり（敷地内喫煙所あり）

集客や採用に悩んでいる法人のお客さまに対して、Web広告の提案を行うお仕事です。 美容エステや建設業、クリニックなど、幅広い業種のお客さまを対象にしています。 【お仕事内容】 具体的なお仕事内容は以下の通りです。 ◆個人のプレーヤーとしての業務 ・新規のお客さまにテレアポ ・お客さま先に訪問・課題のヒアリング ・提案書作成、商談 ・受注、サービス開始 ・効果検証／フィードバック ◆マネージャーとしての業務 ・営業戦略の立案 ・年間の事業計画の作成 ・効果検証／フィードバック ・メンバーの育成 【入社後の流れ】 研修の一環として、入社後すぐはマネージャーではなく、個人のプレーヤーとして働きながら、当社のお仕事に慣れていただきます。3カ月後を目処に、プレイングマネージャーとしてチームを率いるポジションへ。メンバーは5名ほどで、少数精鋭のチームからのスタートです。もちろん、スキルによっては3カ月を待たずに昇進いただくこともございます。 【将来的にはより責任のあるポジションへ】 将来的には、予算管理やカスタマーサクセス、人事などの組織も立ち上げる予定です。責任者をお任せする可能性もあります。上昇志向の強い方にはぴったりの環境です。 自分を高めつつ、周囲にもよい影響を与えていける人材をお待ちしております！

【月収例】47万円（入社5カ月目） 月給35万円～（固定残業代含む）＋ 各種手当 + インセンティブ（10万円～） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万円～支給。 （上記を超える時間外労働分は追加で支給） ■インセンティブ 目標達成で、月10万円～を支給！ →予算上振れ分も支給いたします。

★転勤なし ★渋谷駅より徒歩5分と駅チカ♪ 【本社】東京都渋谷区東1-28-7 EST渋谷ビル3F 《ACCESS》 ・東京メトロ各線 東急各線 『渋谷』駅 C2出口より徒歩6分 ・JR『渋谷』駅 新南口より徒歩5分 ・京王井の頭線『渋谷』駅 西口より徒歩11分

「人材が採用できない」「もっとお客さんを集めたい」といった企業の悩みを、SNSの運用や広告で解決に導くことが私たちのミッションです！ ＊＊＊ 【お客様は？】 集客や採用に課題を抱える、あらゆる業種の法人です。 例）美容化粧品・エステ／建設業／スクール（塾・スポーツ）／クリニック　など 【活用するSNSは？】 Instagram、TikTok など 【仕事の流れは？】 ●アポイントを取得 新規のお客様に、電話などでアポイントを取得。 自分でのアポ取得以外にも、アポを取得してくれる専門チームがいるので安心です。 　↓ ●顧客の課題・広告予算をお伺い アポイントが取れたら、お客様先に訪問し、 「どのような方法で集客・採用をしているか」 「どんな組織を目指しているか」などを伺います。 　↓ ●提案書作成・商談 伺った内容をもとに提案書を制作し、商談をします。 最初はサポートするのでご心配なく！少しずつ成長していきましょう。 　↓ ●受注・サービス開始 無事に受注できたら、実際にサービスを開始します。 　↓ ●効果検証・フィードバック 反響や数値を見ながら、目標との差異があれば解決策を提案。 効果を出すため、周りの知恵を借りながら試行錯誤していきます。 ＼＼POINT／／ ◎未経験から実力がつく フォリオが目指すのは、目の前の課題だけでなく、お客様が真に抱えている課題を見つけ出して提案・実現すること。その力をつけるための提案書フォーマットがあるため、Webマーケティングの知識獲得にもつながります。「大切なポイントを押さえつつ、お客様ごとに伝え方をアレンジしていく」スタイルで提案を行う基礎学習+応用で、着実に成長ができます。 【入社後は？】 初日の午前中には、会社説明・営業の基本・Web広告の知識を知る導入研修を実施。 午後からはOJTとして、少しずつ実務に触れていきます。 入社1カ月で受注し、インセンティブを獲得した実績のある社員も！ 2カ月～半年を目途に、独り立ちするイメージです。

【月収例】40万円（入社5カ月目） 月給25万円～（固定残業代含む）＋ 各種手当 + インセンティブ　 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万円～支給。 （上記を超える時間外労働分は追加で支給） ■―――――――――――――――――――――… 　フォリオのインセンティブ制度はココが違う！ …―――――――――――――――――――――■ 頑張りを「目に見える形で」「正当に」評価されたい方必見！ フォリオのインセンティブ制度は評価基準が明確！さらに月収大幅UPを狙えます！ 【1】目標達成で、月8万円～を支給！ →予算の上振れ分もしっかり反映され、1カ月で30万円以上のインセンティブを受け取った人もいます！ 【2】毎月、目標達成でランクアップ！ →毎月2～3万円の基本給アップのチャンスがあり、2ランクアップでマネージャーに！インセンティブもさらに上がります。

★転勤なし ★渋谷駅より徒歩5分と駅チカ♪ 【本社】東京都渋谷区東1-28-7 EST渋谷ビル3F 《ACCESS》 ・東京メトロ各線 東急各線 『渋谷』駅 C2出口より徒歩6分 ・JR『渋谷』駅 新南口より徒歩5分 ・京王井の頭線『渋谷』駅 西口より徒歩11分

法人の集客や採用を支援するため、WEB広告運用や動画制作、SNSの運用等をご提案します。 【お客様は？】 集客や採用に課題を抱える、あらゆる業種の法人です。 たとえば、美容化粧品・エステ／建設業／スクール（塾・スポーツ）／クリニック　など 【活用するSNSは？】 InstagramやTikTokがメインです。 【仕事の流れは？】 ●アポイントを取得 新規のお客様に、電話などでアポイントを取得します。 自分でのアポ取得以外にも、アポを取得してくれる専門チームがいるので安心です。 　↓ ●顧客の課題・広告予算をお伺い アポイントが取れたら、お客様先に訪問し、 「どのような方法で集客・採用をしているか」 「どんな組織を目指しているか」などを伺います。 　↓ ●提案書作成・商談 伺った内容をもとに提案書を制作し、商談をします。 最初はサポートするのでご心配なく！少しずつ成長していきましょう。 　↓ ●受注・サービス開始 無事に受注できたら、実際にサービスを開始します。 　↓ ●効果検証・フィードバック 反響や数値を見ながら、目標との差異があれば解決策を提案。 効果を出すため、周りの知恵を借りながら試行錯誤していきます。 ＼＼POINT／／ ◎未経験から実力がつく フォリオが目指すのは、目の前の課題だけでなく、お客様が真に抱えている課題を見つけ出して提案・実現すること。その力をつけるための提案書フォーマットがあるため、WEBマーケティングの知識獲得にも繋がります。 「大切なポイントを押さえつつ、お客様ごとに伝え方をアレンジしていく」スタイルでお客様への提案を行う、基礎学習+応用で着実に成長ができます。 【入社後は？】 初日の午前中には、会社説明・営業の基本・WEB広告の知識を知る導入研修を実施。 午後からはOJTとして、少しずつ実務に触れていきます。 入社1カ月で受注し、インセンティブを獲得した実績のある社員も！ 2カ月～半年を目途に、独り立ちするイメージです

【月収例】40万円（入社5カ月目） 月給25万円～（固定残業代含む）＋インセンティブ　 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月9万円～支給。 （上記を超える時間外労働分は追加で支給） ＜フォリオのインセンティブ制度はココが違う！＞ 頑張りを「目に見える形で」「正当に」評価されたい方必見！ フォリオのインセンティブ制度は評価基準が明確！さらに月収大幅UPを狙えます！ 【1】予算達成で、月8万円～を支給！ →予算の上振れ分もしっかり反映され、1ヶ月で30万円以上のインセンティブを受け取った人もいます！ 【2】毎月、予算125%達成でランクアップ！ →毎月2～3万の基本給アップのチャンスがあり、3ランクアップでマネージャーに！インセンティブもさらに上がります。

【転勤なし】渋谷駅より徒歩5分！駅近のビルでの勤務です♪ 【本社】東京都渋谷区東1-28-7 EST渋谷ビル3F ＜アクセス＞ 東京メトロ各線 東急各線 『渋谷』駅 C2出口より徒歩6分 JR『渋谷』駅 新南口より徒歩5分 京王井の頭線『渋谷』駅 西口より徒歩11分

法人の集客や採用を支援するため、WEB広告運用や動画制作、SNSの運用等をご提案します。 ＜提案の例＞ 「20代の女性に応募してもらうため、Instagramに広告を載せて、多くのターゲットに見てもらいましょう」 【お客様は？】 集客や採用に課題を抱える、あらゆる業種の法人です。 【仕事の流れは？】 ●アポイントを取得 新規のお客様に、電話などでアポイントを取得します。 自分でのアポ取得以外にも、アポを取得してくれる専門チームがいるので安心です。 　↓ ●顧客の課題・広告予算をお伺い アポイントが取れたら、お客様先に訪問し、 「どのような方法で集客・採用をしているか」 「どんな組織を目指しているか」などを伺います。 　↓ ●提案書作成・商談 伺った内容をもとに提案書を制作し、商談をします。 最初はサポートするのでご心配なく！少しずつ成長していきましょう。 　↓ ●受注・サービス開始 無事に受注できたら、実際にサービスを開始します。 　↓ ●効果検証・フィードバック 反響や数値を見ながら、目標との差異があれば解決策を提案。 効果を出すため、周りの知恵を借りながら試行錯誤していきます。 ＼＼POINT／／ ◎未経験から実力がつく フォリオが目指すのは、目の前の課題だけでなく、お客様が真に抱えている課題を見つけ出して提案・実現すること。その力をつけるための提案書フォーマットがあるため、WEBマーケティングの知識獲得にも繋がります。 「大切なポイントを押さえつつ、お客様ごとに伝え方をアレンジしていく」スタイルでお客様への提案を行う、基礎学習+応用で着実に成長ができます。 【入社後は？】 初日の午前中には、会社説明・営業の基本・WEB広告の知識を知る導入研修を実施。 午後からはOJTとして、少しずつ実務に触れていきます。 入社1カ月で受注し、インセンティブを獲得した実績のある社員も！ 2カ月～半年を目途に、独り立ちするイメージです。

＜月収例：40万円（入社5カ月目）＞ 月給25万円～＋インセンティブ　 ★月収大幅UPを狙えるインセンティブ制度 予算を達成したら、月8万円～を支給！ 3カ月連続で予算達成したら、ランクアップ。 ランクアップ後は、月給30万円+予算達成で月10万円を支給します。 ※2カ月連続で70%以下でランクダウン。 ※予算は無理のない範囲で設定しています。

【転勤なし】本社：東京都渋谷区東1-28-7 EST渋谷ビル3F ＜アクセス＞ JR『渋谷』駅 新南口より徒歩5分 東京メトロ各線 東急各線 『渋谷』駅 C2出口より徒歩6分 京王井の頭線『渋谷』駅 西口より徒歩11分