株式会社プロクラ
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設立
- 2021年
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従業員数
- 68名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
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株式会社プロクラ
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仕事
【住宅×Saas(接客支援ツール)/大手ハウスメーカーや業界大手とのつながりを活かした新規/深耕営業】 ■業務内容: ハウスメーカー向けに自社サービスを展開する当社において、既存のクライアントに対するセールスもしくはサクセスをお任せします。 クライアント商談や打ち合わせは非対面(9割)で実施します。1割ほどは対面でクライアント訪問がある可能性がございます。(月2、3回程度/全国クライアント) ■業務詳細: 商談のアポ取得はインサイドセールス部が担当するため、アポ創出後の商談を中心にお任せいたします。セールス部は商談〜導入まで、クライアントサクセス部はアップセル・クロスセルの提案やプロダクト活用推進中心です。 配属先(セールス/サクセス)は、これまでのご経験やご意向などを考慮し、選考を通じて最終的に決定いたします。 ■入社後の流れ: 入社後は、OJT・先輩社員の商談同席等をしながら、業界や商材を学んでいただいた後に、ご自身のお客様を持っていただきます。入社後1か月~3カ月は先輩社員のサポートを受けながら、営業活動を進めていただきます。 ■配属先について: セールス部は約30-40名程の組織となっています。 20代~30代中心の組織です。 ■働き方: ・リモートはご自宅での勤務となります。クライアント訪問の際は直行直帰が可能です。 ・各拠点への出社は週1日(水曜日)を推奨しております(東京・名古屋のみ) ・フレックス制も適用でワークライフバランスが整いやすい環境です。 ・チャット・メール・オンラインミーティングでのコミュニケーションを中心に業務を進めています。 ・入社後すぐにリモート勤務となりますが、月2~3回程度はクライアントの対面訪問もございます。 ■当社について: 当社は、テクノロジーの力を使い、家づくりにまつわる煩雑なやりとりを減らし、より理想を形にしやすくなるようお手伝いをしています。 理想の家づくりをもっと楽に、もっと楽しく。それは、施主の理想を叶えやすくするだけでなく、住宅業界で働く人々の働きやすさにもつながっていきます。熱き心とテクノロジーで、住宅業界を進化させることを使命としています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー18F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
六本木駅、乃木坂駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>480万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):283,675円~640,000円固定残業手当/月:44,325円~200,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>328,000円~840,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【株式会社プロクラについて】NEW THINKING, NEW POSSIBILITIES.私たち 株式会社プロクラ は、変わり続ける住宅マーケットの可能性を見据え、家づくりに関わるすべての人の体験を変えるプロダクト を日々進化させている会社です。一人ひとりの 多様な視点 と 柔軟な発想 を力に、住宅業界の未来を一緒に切り拓いていきます。VISION(目指す世界)理想の家づくりを、もっと楽に。もっと楽しく。MISSION(果たす使命)熱き心とテクノロジーで、住宅業界を進化させる。VALUE(大切にする価値観)進化のための挑戦を、あきらめない。私たちは、この3つの言葉を羅針盤に、家づくりに関わるすべての人へ新しい体験を届けていきます。【私たちが解決したい課題】住宅業界は、いま大きな転換期を迎えています。人口動態やライフスタイルの変化、デジタル化の遅れ、複雑化する業務プロセス——「家をつくる人」も「家に住まう人」も、本来味わえるはずの 家づくりの楽しさ を十分に感じられていないのが現状です。プロクラは、この業界特有の「当たり前」をアップデートし、家づくりに関わるすべての人が前向きに、そして楽しく取り組める世界を目指しています。テクノロジーの力で現場の負担を減らし、人が創造性を発揮できる時間を増やす——それが私たちの役割です。【事業内容】住宅業界向けクラウドプロダクトの企画・開発・提供家づくりに関わる業務体験をアップデートするソリューションの展開現場の声を起点にした、継続的なプロダクト改善私たちは単なるツールの提供にとどまらず、業界の構造そのものをより良くしていくことを目指し、お客様と長期的なパートナーシップを築いています。「速く伸びる」ことと「長く愛される」ことを両立する ——それがプロクラの強みです。
出典:doda求人情報
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