株式会社マッシュホールディングス
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設立
- 2012年
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従業員数
- 4,185名
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平均年齢
- -歳
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株式会社マッシュホールディングス
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該当求人数 8件
この条件の求人数 8 件
仕事
~アパレル・コスメ・飲食事業など多角的な事業構造で安定した基盤/育児支援制度・ウェルネス休暇あり~ ■業務内容: 安全衛生業務を軸に、休職・復職者のケアおよび障がい者雇用管理など、 社員の「働く場と健康」を支える実務全般を担当していただきます。 ■具体的な業務内容: ・安全衛生管理体制の運用/強化 ‐衛生委員会(安全衛生委員会)の運営(毎月の議題作成、進行、議事録作成) └定期健康診断・ストレスチェックの手配・実施管理・受診促進 └産業医・保健師との連携(職場巡視の同行、面談調整) └労災の管理および対応 ・休職・復職支援(メンタルヘルス・病気全般) └休職希望者・休職者との面談対応、休職手続きの案内・フォロー └産業医・主治医・人事(労務担当)・現場部門との連携 ・障がい者雇用管理・定着支援 └障がい者採用における受入態勢の構築(配慮事項のヒアリング、業務切り出しの企画等) └障がいのある社員の日常的な面談・メンタルフォローおよび定着支援 └法令に基づく身体障害者雇用状況報告書の作成・行政対応 ■募集背景: マッシュグループはSNIDEL(スナイデル)やgelato pique(ジェラートピケ)をはじめとしたファッションやビューティー、飲食、デザイン、不動産など様々な事業を国内外に展開しております。 今後も積極的に事業・組織拡大を進めるにあたり、管理部門を強化したいと考えており、安全衛生担当を募集しています。 ※今回グループ各社の基盤を担う管理本部であるマッシュホールディングスの所属となります。 ■自社展開ブランド: *SNIDEL(スナイデル) *SNIDEL HOME(スナイデルホーム) *gelato pique(ジェラートピケ) *FRAY I.D(フレイアイディー) *LILY BROWN(リリーブラウン) *FURFUR(ファーファー) *Mila Owen(ミラオーウェン) など ■雇用形態について: ご本人の希望や志向性、適性を確認するため、契約社員スタートとなります。勤怠など著しい問題がない限り試用期間後、正社員として契約更新しています。 基本的に3ヶ月で正社員へ登用されている社員が多く、過去当社から契約を打ち切りにしたことはございません。 変更の範囲:組織変更や異動に伴い当社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-7-1 麹町ダイビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:国内外会社の定める場所
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、永田町駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,668,800円~3,811,200円固定残業手当/月:69,600円~99,400円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>292,000円~417,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は前職(現職)給与、ご経験を加味し決定させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【企業概要】「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」という企業理念、そして、人の24時間を豊かにし、笑顔を届ける「ウェルネスデザイン」の考えに則った企業です。材料を選ぶ時、調達する時、商品をつくる時、提供する時。ものづくりの過程でウェルネスデザインに当てはまらないものがあれば、どんなに利益が出るビジネスだとしても決してやらない。それが、自分たちの誇りであり使命でもある、マッシュのビジネスモデルです。1998年にグラフィックデザイン会社として設立。2005年にファッション事業へ参入して以降は、ビューティ、フード、スポーツなど幅広い業態に事業を拡大。国内のみならず、アジアを中心にアメリカなど世界へ事業を展開しています。【展開ブランド一例】SNIDEL(スナイデル)/gelato pique(ジェラート ピケ)/FRAY I.D(フレイ アイディー)/LILY BROWN(リリー ブラウン)/FURFUR(ファーファー)/Mila Owen(ミラ オーウェン)/emmi(エミ)/CELFORD(セルフォード)/UNDERSON UNDERSON(アンダーソン アンダーソン) /SNIDEL HOME(スナイデル ホーム)/LITTLE UNION TOKYO(リトル ユニオン トウキョウ)/WAVE(ウェイヴ)/AOURE(アウール)/MIESROHE(ミースロエ)/Barbour(バブアー)/SORIN(ソリン)/Cosme Kitchen(コスメキッチン)/Biople(ビープル)/Celvoke(セルヴォーク)/to/one(トーン)/SNIDEL BEAUTY(スナイデルビューティ)/gelato pique cafe(ジェラートピケカフェ))/等
仕事
~アパレル・コスメ・飲食事業など多角的な事業構造で安定した基盤/育児支援制度・ウェルネス休暇あり~ ■業務内容: 現在採用チームは「本社中途採用」と「新卒採用」、「店舗スタッフ採用」の3チームがあります。 いずれかのチームに所属いただき、下記をはじめとする採用業務全般をお任せいたします。 ※ご担当業務はご経験・適性をもとに検討させていただきますので、下記はあくまで一例です。 ■具体的な業務内容: 【中途採用】 ・採用活動における採用戦略の立案~実行、振り返り ・各事業部の採用ニーズ把握、採用要件定義、求人票の作成 ・各種母集団形成(ダイレクト、エージェントなど) ・候補者進捗対応、面談、面接 ・リファラル採用の推進 ・入社対応(備品手配・配属部署調整等) ・その他お問合せ等の電話対応等 【新卒採用】 ・新卒採用における採用戦略の立案~実行、振り返り ・各事業部の採用ニーズ把握、採用要件定義、求人票の作成 ・採用実務全般(母集団形成~調整業務、面接対応~クロージングまで) ・採用イベントの運営(説明会、学校訪問、面談、インターンシップ等) ・社内各部署との連携 ・その他お問合せ等の電話対応等 ■魅力: ・約4500名規模(グループ従業員数)の企業で、様々な事業部と連携した大規模な採用に関わることができる ・多岐にわたるポジションの募集を行っているため、幅広い職種の採用業務の経験を積むことができる ■自社展開ブランド: *SNIDEL(スナイデル) *SNIDEL HOME(スナイデルホーム) *gelato pique(ジェラートピケ) *FRAY I.D(フレイアイディー) *LILY BROWN(リリーブラウン) *FURFUR(ファーファー) *Mila Owen(ミラオーウェン) *emmi(エミ) *CELFORD(セルフォード) など ■雇用形態について: ご本人の希望や志向性、適性を確認するため、契約社員スタートとなります。勤怠など著しい問題がない限り試用期間後、正社員として契約更新しています。 基本的に3ヶ月で正社員へ登用されている社員が多く、過去当社から契約を打ち切りにしたことはございません。 変更の範囲:組織変更や異動に伴い当社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-7-1 麹町ダイビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:国内外会社の定める場所
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、永田町駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,668,800円~3,811,200円固定残業手当/月:69,600円~99,400円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>292,000円~417,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は前職(現職)給与、ご経験を加味し決定させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【企業概要】「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」という企業理念、そして、人の24時間を豊かにし、笑顔を届ける「ウェルネスデザイン」の考えに則った企業です。材料を選ぶ時、調達する時、商品をつくる時、提供する時。ものづくりの過程でウェルネスデザインに当てはまらないものがあれば、どんなに利益が出るビジネスだとしても決してやらない。それが、自分たちの誇りであり使命でもある、マッシュのビジネスモデルです。1998年にグラフィックデザイン会社として設立。2005年にファッション事業へ参入して以降は、ビューティ、フード、スポーツなど幅広い業態に事業を拡大。国内のみならず、アジアを中心にアメリカなど世界へ事業を展開しています。【展開ブランド一例】SNIDEL(スナイデル)/gelato pique(ジェラート ピケ)/FRAY I.D(フレイ アイディー)/LILY BROWN(リリー ブラウン)/FURFUR(ファーファー)/Mila Owen(ミラ オーウェン)/emmi(エミ)/CELFORD(セルフォード)/UNDERSON UNDERSON(アンダーソン アンダーソン) /SNIDEL HOME(スナイデル ホーム)/LITTLE UNION TOKYO(リトル ユニオン トウキョウ)/WAVE(ウェイヴ)/AOURE(アウール)/MIESROHE(ミースロエ)/Barbour(バブアー)/SORIN(ソリン)/Cosme Kitchen(コスメキッチン)/Biople(ビープル)/Celvoke(セルヴォーク)/to/one(トーン)/SNIDEL BEAUTY(スナイデルビューティ)/gelato pique cafe(ジェラートピケカフェ))/等
仕事
~アパレル・コスメ・飲食事業など多角的な事業構造で安定した基盤/育児支援制度・ウェルネス休暇あり~ ■業務内容: gelato pique(ジェラートピケ)やCosme Kitchen(コスメキッチン)等を展開しているマッシュグループの経理担当として、グループ各社の経理業務(日次業務~連結決算)を担当していただきます。 ご経験やご志向にあわせてお任せする業務範囲を決定いたします。 ■具体的な業務内容: ・振替伝票入力、発行処理 ・支払業務 ・入出金業務 ・月次仕訳業務 ・月次・年次決算 ・連結決算 ・税務会計 ・その他経理業務全般サポート ※入社後は上記業務を中心に担っていただき、ゆくゆくは税務申告にも関わることが可能です。 ■マッシュグループについて: 企業理念に「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」 グループスローガンに「-ウェルネスデザイン-」をかかげ、 ファッションやビューティー、飲食、デザイン、不動産など国内外に様々な事業を展開しております。 ■自社展開ブランド: *SNIDEL(スナイデル) *SNIDEL HOME(スナイデルホーム) *gelato pique(ジェラートピケ) *FRAY I.D(フレイアイディー) *LILY BROWN(リリーブラウン) *FURFUR(ファーファー) *Mila Owen(ミラオーウェン) *emmi(エミ) *CELFORD(セルフォード) *UNDERSON UNDERSON(アンダーソンアンダーソン) *MIESROHE(ミースロエ) *MUCHA(ミュシャ) *SESAME STREET MARKET(セサミストリートマーケット) *AOURE(アウール) など ■雇用形態について: ご本人の希望や志向性、適性を確認するため、契約社員スタートとなります。勤怠など著しい問題がない限り試用期間後、正社員として契約更新しています。 基本的に3ヶ月で正社員へ登用されている社員が多く、過去当社から契約を打ち切りにしたことはございません。 変更の範囲:組織変更や異動に伴い当社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-7-1 麹町ダイビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:国内外会社の定める場所
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、永田町駅
給与
<予定年収>350万円~550万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,668,800円~4,196,400円固定残業手当/月:69,600円~109,300円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>292,000円~459,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は前職(現職)給与、ご経験を加味し決定させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【企業概要】「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」という企業理念、そして、人の24時間を豊かにし、笑顔を届ける「ウェルネスデザイン」の考えに則った企業です。材料を選ぶ時、調達する時、商品をつくる時、提供する時。ものづくりの過程でウェルネスデザインに当てはまらないものがあれば、どんなに利益が出るビジネスだとしても決してやらない。それが、自分たちの誇りであり使命でもある、マッシュのビジネスモデルです。1998年にグラフィックデザイン会社として設立。2005年にファッション事業へ参入して以降は、ビューティ、フード、スポーツなど幅広い業態に事業を拡大。国内のみならず、アジアを中心にアメリカなど世界へ事業を展開しています。【展開ブランド一例】SNIDEL(スナイデル)/gelato pique(ジェラート ピケ)/FRAY I.D(フレイ アイディー)/LILY BROWN(リリー ブラウン)/FURFUR(ファーファー)/Mila Owen(ミラ オーウェン)/emmi(エミ)/CELFORD(セルフォード)/UNDERSON UNDERSON(アンダーソン アンダーソン) /SNIDEL HOME(スナイデル ホーム)/LITTLE UNION TOKYO(リトル ユニオン トウキョウ)/WAVE(ウェイヴ)/AOURE(アウール)/MIESROHE(ミースロエ)/Barbour(バブアー)/SORIN(ソリン)/Cosme Kitchen(コスメキッチン)/Biople(ビープル)/Celvoke(セルヴォーク)/to/one(トーン)/SNIDEL BEAUTY(スナイデルビューティ)/gelato pique cafe(ジェラートピケカフェ))/等
仕事
~アパレル・コスメ・飲食事業など多角的な事業構造で安定した基盤/育児支援制度・ウェルネス休暇あり~ ■業務内容: 『gelato pique(ジェラートピケ)』や『Cosme Kitchen(コスメキッチン)』等アパレル・コスメ・飲食等の事業を展開しているマッシュグループにおいて、CRMスペシャリストとしてファッションやビューティーなどの多様な事業会社のCRM戦略立案・実行をお任せします。 特にKGIに紐づくKPIの進捗管理、顧客分析、仮説抽出、施策実行計画の立案・実行・検証を推進していただきます。 ■具体的な業務: ・顧客データの分析とそれを通じた顧客育成のための仮説検証 ・LTV向上施策の企画・実行 ・マルチチャネル(メール、アプリ、LINE等)でのパーソナライズされたコミュニケーション戦略立案・実行 ・CRM/MAツールを活用したキャンペーン、シナリオ設定、実行、効果測定、改善提案 ・リピート率向上、離反防止、休眠顧客活性化のための施策実施 ・ブランドサイドのMD、企画、営業、EC部門と密接に連携したCRM施策の推進 ■自社展開ブランド: *SNIDEL(スナイデル) *SNIDEL HOME(スナイデルホーム) *gelato pique(ジェラート ピケ) *FRAY I.D(フレイ アイディー) *LILY BROWN(リリー ブラウン) *FURFUR(ファーファー) *Mila Owen(ミラ オーウェン) *emmi(エミ) *CELFORD(セルフォード) *UNDERSON UNDERSON(アンダーソンアンダーソン) *MIESROHE(ミースロエ) *MUCHA(ミュシャ) *SESAME STREET MARKET(セサミストリートマーケット) *AOURE(アウール) など ■雇用形態について: ご本人の希望や志向性、適性を確認するため、契約社員スタートとなります。 勤怠など著しい問題がない限り試用期間後、正社員として契約更新しています。 基本的に3ヶ月で正社員へ登用されている社員が多く、過去当社から契約を打ち切りにしたことはございません。 変更の範囲:組織変更や異動に伴い当社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-7-1 麹町ダイビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:国内外会社の定める場所
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、永田町駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,052,800円~4,570,800円固定残業手当/月:79,600円~119,100円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>334,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は前職(現職)給与、ご経験を加味し決定させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【企業概要】「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」という企業理念、そして、人の24時間を豊かにし、笑顔を届ける「ウェルネスデザイン」の考えに則った企業です。材料を選ぶ時、調達する時、商品をつくる時、提供する時。ものづくりの過程でウェルネスデザインに当てはまらないものがあれば、どんなに利益が出るビジネスだとしても決してやらない。それが、自分たちの誇りであり使命でもある、マッシュのビジネスモデルです。1998年にグラフィックデザイン会社として設立。2005年にファッション事業へ参入して以降は、ビューティ、フード、スポーツなど幅広い業態に事業を拡大。国内のみならず、アジアを中心にアメリカなど世界へ事業を展開しています。【展開ブランド一例】SNIDEL(スナイデル)/gelato pique(ジェラート ピケ)/FRAY I.D(フレイ アイディー)/LILY BROWN(リリー ブラウン)/FURFUR(ファーファー)/Mila Owen(ミラ オーウェン)/emmi(エミ)/CELFORD(セルフォード)/UNDERSON UNDERSON(アンダーソン アンダーソン) /SNIDEL HOME(スナイデル ホーム)/LITTLE UNION TOKYO(リトル ユニオン トウキョウ)/WAVE(ウェイヴ)/AOURE(アウール)/MIESROHE(ミースロエ)/Barbour(バブアー)/SORIN(ソリン)/Cosme Kitchen(コスメキッチン)/Biople(ビープル)/Celvoke(セルヴォーク)/to/one(トーン)/SNIDEL BEAUTY(スナイデルビューティ)/gelato pique cafe(ジェラートピケカフェ))/等
仕事
~アパレル・コスメ・飲食事業など多角的な事業構造で安定した基盤/育児支援制度・ウェルネス休暇あり~ ■業務内容: 『gelato pique(ジェラートピケ)』や『Cosme Kitchen(コスメキッチン)』等アパレル・コスメ・飲食等の事業を展開しているマッシュグループにおいて、CRMスペシャリストとしてファッションやビューティーなどの多様な事業会社のCRM戦略立案・実行をお任せします。特にKGIに紐づくKPIの進捗管理、顧客分析、仮説抽出、施策実行計画の立案・実行・検証を推進していただきます。 ■具体的な業務: ・顧客データの分析とそれを通じた顧客育成のための仮説検証 ・LTV向上施策の企画・実行 ・マルチチャネル(メール、アプリ、LINE等)でのパーソナライズされたコミュニケーション戦略立案・実行 ・CRM/MAツールを活用したキャンペーン、シナリオ設定、実行、効果測定、改善提案 ・リピート率向上、離反防止、休眠顧客活性化のための施策実施 ・ブランドサイドのMD、企画、営業、EC部門と密接に連携したCRM施策の推進 ■自社展開ブランド: *SNIDEL(スナイデル) *SNIDEL HOME(スナイデルホーム) *gelato pique(ジェラート ピケ) *FRAY I.D(フレイ アイディー) *LILY BROWN(リリー ブラウン) *FURFUR(ファーファー) *Mila Owen(ミラ オーウェン) *emmi(エミ) *CELFORD(セルフォード) など ■雇用形態について: ご本人の希望や志向性、適性を確認するため、契約社員スタートとなります。 勤怠など著しい問題がない限り試用期間後、正社員として契約更新しています。 基本的に3ヶ月で正社員へ登用されている社員が多く、過去当社から契約を打ち切りにしたことはございません。 ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・リテンションプログラムやロイヤルティ施策の設計・実施経験 ・ツール(Tableau、Lookerなど)の利用経験 ・統計解析の知見、経験 ・アパレル、コスメなどの消費財系の業界での経験 ・組織マネジメントの経験(チームリーダー経験、またはメンバー育成・組織運営の経験) 変更の範囲:組織変更や異動に伴い当社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-7-1 麹町ダイビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:国内外会社の定める場所
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、永田町駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,052,800円~4,570,800円固定残業手当/月:79,600円~119,100円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>334,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は前職(現職)給与、ご経験を加味し決定させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【企業概要】「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」という企業理念、そして、人の24時間を豊かにし、笑顔を届ける「ウェルネスデザイン」の考えに則った企業です。材料を選ぶ時、調達する時、商品をつくる時、提供する時。ものづくりの過程でウェルネスデザインに当てはまらないものがあれば、どんなに利益が出るビジネスだとしても決してやらない。それが、自分たちの誇りであり使命でもある、マッシュのビジネスモデルです。1998年にグラフィックデザイン会社として設立。2005年にファッション事業へ参入して以降は、ビューティ、フード、スポーツなど幅広い業態に事業を拡大。国内のみならず、アジアを中心にアメリカなど世界へ事業を展開しています。【展開ブランド一例】SNIDEL(スナイデル)/gelato pique(ジェラート ピケ)/FRAY I.D(フレイ アイディー)/LILY BROWN(リリー ブラウン)/FURFUR(ファーファー)/Mila Owen(ミラ オーウェン)/emmi(エミ)/CELFORD(セルフォード)/UNDERSON UNDERSON(アンダーソン アンダーソン) /SNIDEL HOME(スナイデル ホーム)/LITTLE UNION TOKYO(リトル ユニオン トウキョウ)/WAVE(ウェイヴ)/AOURE(アウール)/MIESROHE(ミースロエ)/Barbour(バブアー)/SORIN(ソリン)/Cosme Kitchen(コスメキッチン)/Biople(ビープル)/Celvoke(セルヴォーク)/to/one(トーン)/SNIDEL BEAUTY(スナイデルビューティ)/gelato pique cafe(ジェラートピケカフェ))/等
仕事
<IPO準備中!上場後に発生する業務の中核を担う/「gelato pique」「Cosme Kitchen」などアパレル・コスメ・飲食事業で複数ブランド展開/ウェルネス休暇あり】 ■募集背景 gelato piqueやCosme Kitchen等を展開しているマッシュグループにて、総会運営や情報統制(インサイダー取引管理)等、上場後に新たに対応が必要となる業務を中心に幅広く総務業務を担っていただく総務のマネージャー職を募集いたします。 ■業務内容 現在グループ連結1,000億超えと急成長している変化の速い事業環境において、経営陣や各部門と連携し、会社の透明性と健全な運営を強化していくための中心的な存在を期待しています。ご経験やご志向にあわせてお任せする業務範囲を決定いたします。 ■業務詳細 ・上場後の株主総会の企画、準備、運営全般 (招集通知作成、シナリオ作成、会場設営、当日運営、その他法令順守の対応など) ・IR関連業務の企画/運営 ・株主/投資家からの問い合わせ対応 ・インサイダー情報の管理体制、適時開示体制の整備 ・従業員による自社株売買の統制等、上場後の株式関連事務 その他、企業運営を円滑に行うための様々な課題に対する会社ルールの設計/導入/運用 など ■組織:約15名 総務部の中に総務課・法務課があり、役職者は4名いて以下メンバーの構成です。 ■魅力 ・売上1,000億円を誇る企業の上場という特別なフェーズで貴重な経験が積めます ・上場後の0→1を裁量権をもって、経営層との距離も近く業務に携われます ■雇用形態について ご本人の希望や志向性、適性を確認するため、契約社員スタートとなります。勤怠など著しい問題がない限り試用期間後、正社員として契約更新しています。 基本的に3ヶ月で正社員へ登用されている社員が多く、過去当社から契約を打ち切りにしたことはございません。 ■当社の魅力 当社はファッション・コスメ・フード等様々な分野で事業を展開し、現在店舗数は国内外で600店舗超、売り上げ1,300億円を誇る業界大手企業です。徹底的なデータ分析により次のニーズを予測した商品を生み出していく商品戦略が強みの1つです。ベインキャピタル社と組み上場を目指しておりさらに事業拡大を継続していきます。 変更の範囲:組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-7-1 麹町ダイビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、永田町駅
給与
<予定年収>550万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,004,000円~8,004,000円<月額>417,000円~667,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※詳細は前職(現職)給与、ご経験を加味し決定させていただきます。※管理監督者扱いのため残業代支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【企業概要】「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」という企業理念、そして、人の24時間を豊かにし、笑顔を届ける「ウェルネスデザイン」の考えに則った企業です。材料を選ぶ時、調達する時、商品をつくる時、提供する時。ものづくりの過程でウェルネスデザインに当てはまらないものがあれば、どんなに利益が出るビジネスだとしても決してやらない。それが、自分たちの誇りであり使命でもある、マッシュのビジネスモデルです。1998年にグラフィックデザイン会社として設立。2005年にファッション事業へ参入して以降は、ビューティ、フード、スポーツなど幅広い業態に事業を拡大。国内のみならず、アジアを中心にアメリカなど世界へ事業を展開しています。【展開ブランド一例】SNIDEL(スナイデル)/gelato pique(ジェラート ピケ)/FRAY I.D(フレイ アイディー)/LILY BROWN(リリー ブラウン)/FURFUR(ファーファー)/Mila Owen(ミラ オーウェン)/emmi(エミ)/CELFORD(セルフォード)/UNDERSON UNDERSON(アンダーソン アンダーソン) /SNIDEL HOME(スナイデル ホーム)/LITTLE UNION TOKYO(リトル ユニオン トウキョウ)/WAVE(ウェイヴ)/AOURE(アウール)/MIESROHE(ミースロエ)/Barbour(バブアー)/SORIN(ソリン)/Cosme Kitchen(コスメキッチン)/Biople(ビープル)/Celvoke(セルヴォーク)/to/one(トーン)/SNIDEL BEAUTY(スナイデルビューティ)/gelato pique cafe(ジェラートピケカフェ))/等
仕事
<アパレル・コスメ・飲食事業展開で安定した基盤/上場準備中/育児支援制度・ウェルネス休暇あり> gelato piqueやCosme Kitchen等を展開しているマッシュグループにて、管理部門を強化したいと考えており、労務担当課長候補を募集いたします。 労務課長としてチームを牽引しながら、各種確認・チェック業務、他部署・社内外との折衝、メンバーマネジメント、トラブル対応等、幅広い業務について裁量をお渡しした上でお任せいたします。 事業はファッション、コスメ、飲食等、従業員の雇用形態や働き方も多岐に渡るグループの為、幅広い経験・知識を惜しみなく発揮できる環境です。 ■業務詳細 ・労務実務全般マネジメント ‐勤怠管理 ‐給与計算 ‐社会保険手続き ‐年末調整対応 ‐社内衛生管理 ・従業員からの問い合わせ、相談対応 ・人事システムの改修/導入 ・組織体制の見直し~構築 ・各種マニュアル作成 ・チームマネジメント など ■本ポジションの魅力 ・給与計算や社会保険手続き等も全て内製にて行っているため、一貫した労務業務を川上~川下まで回すことができます ・今後も事業拡大を進めていくため分社による新会社の新設に関する業務などにも携われる可能性があります ・人事システム等の改善やリプレイスの検討・提案なども携わることも可能です ■雇用形態について ご本人の希望や志向性、適性を確認するため、契約社員スタートとなります。勤怠など著しい問題がない限り試用期間後、正社員として契約更新しています。 基本的に3ヶ月で正社員へ登用されている社員が多く、過去当社から契約を打ち切りにしたことはございません。 ■当社の魅力 当社はファッション・コスメ・フード等様々な分野で事業を展開し、現在店舗数は国内外で600店舗超、売り上げ1,000億円を誇る業界大手企業です。デザイナーの発想力で商品開発をしていく一般的なアパレル企業と一線を画し、徹底的なデータ分析により次のニーズを予測した商品を生み出していく商品戦略が強みの1つです。ベインキャピタル社と組み上場を目指しておりさらに事業拡大を継続していきます。 変更の範囲:組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>紀尾井町ビル住所:東京都千代田区紀尾井町3番12号 紀尾井町ビル16階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
麹町駅、永田町駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,004,000円~8,004,000円<月額>417,000円~667,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※詳細は前職(現職)給与、ご経験を加味し決定させていただきます。※管理監督者扱いのため残業代支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【企業概要】「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」という企業理念、そして、人の24時間を豊かにし、笑顔を届ける「ウェルネスデザイン」の考えに則った企業です。材料を選ぶ時、調達する時、商品をつくる時、提供する時。ものづくりの過程でウェルネスデザインに当てはまらないものがあれば、どんなに利益が出るビジネスだとしても決してやらない。それが、自分たちの誇りであり使命でもある、マッシュのビジネスモデルです。1998年にグラフィックデザイン会社として設立。2005年にファッション事業へ参入して以降は、ビューティ、フード、スポーツなど幅広い業態に事業を拡大。国内のみならず、アジアを中心にアメリカなど世界へ事業を展開しています。【展開ブランド一例】SNIDEL(スナイデル)/gelato pique(ジェラート ピケ)/FRAY I.D(フレイ アイディー)/LILY BROWN(リリー ブラウン)/FURFUR(ファーファー)/Mila Owen(ミラ オーウェン)/emmi(エミ)/CELFORD(セルフォード)/UNDERSON UNDERSON(アンダーソン アンダーソン) /SNIDEL HOME(スナイデル ホーム)/LITTLE UNION TOKYO(リトル ユニオン トウキョウ)/WAVE(ウェイヴ)/AOURE(アウール)/MIESROHE(ミースロエ)/Barbour(バブアー)/SORIN(ソリン)/Cosme Kitchen(コスメキッチン)/Biople(ビープル)/Celvoke(セルヴォーク)/to/one(トーン)/SNIDEL BEAUTY(スナイデルビューティ)/gelato pique cafe(ジェラートピケカフェ))/等
仕事
<IPO準備中!上場後に発生する業務の中核を担う/「gelato pique」「Cosme Kitchen」などアパレル・コスメ・飲食事業で複数ブランド展開/ウェルネス休暇あり】 ■募集背景 gelato piqueやCosme Kitchen等を展開しているマッシュグループにて、総会運営や情報統制(インサイダー取引管理)等、上場後に新たに対応が必要となる業務を中心に幅広く業務を担っていただく総務を募集いたします。選考の中で入社時の役職などは検討をさせていただきます。 ■業務詳細 ・備品/物品管理(オフィス消耗品、什器、OA機器の選定、発注、在庫管理) ・社内ルール/規定作成~発信(全社向けの情報発信、規定集の管理) ・リスク管理/防災(危機管理対応、防災訓練の企画・実施、備蓄品の管理) ・社内イベント(社内行事の企画・準備・運営) ・施設/ファシリティマネジメント(グループ各拠点の施設/インフラの維持管理、業者選定、定期点検の手配、組織変更や増員に伴うオフィスレイアウトの企画・変更、快適な環境整備の推進、移転/改装対応、新規拠点開設、オフィス移転・改装プロジェクトにおける業者折衝、計画推進サポート) ・問合せ対応(代表電話/受付対応、社員からの各種問い合わせ(総務関連)対応)など ■組織:約15名 総務部の中に総務課・法務課があり、役職者は4名いて以下メンバーの構成です。 ■魅力 ・売上1300億円を誇る企業の上場という特別なフェーズで貴重な経験が積めます ・上場後の0→1を裁量権をもって、経営層との距離も近く業務に携われます ■雇用形態について ご本人の希望や志向性、適性を確認するため、契約社員スタートとなります。勤怠など著しい問題がない限り試用期間後、正社員として契約更新しています。 基本的に3ヶ月で正社員へ登用されている社員が多く、過去当社から契約を打ち切りにしたことはございません。 ■当社の魅力 当社はファッション・コスメ・フード等様々な分野で事業を展開し、現在店舗数は国内外で600店舗超、売り上げ1,300億円を誇る業界大手企業です。徹底的なデータ分析により次のニーズを予測した商品を生み出していく商品戦略が強みの1つです。ベインキャピタル社と組み上場を目指しておりさらに事業拡大を継続していきます。 変更の範囲:組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-7-1 麹町ダイビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、永田町駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,052,800円~4,190,472円固定残業手当/月:79,600円~109,127円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>334,000円~458,333円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は前職(現職)給与、ご経験を加味し決定させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【企業概要】「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」という企業理念、そして、人の24時間を豊かにし、笑顔を届ける「ウェルネスデザイン」の考えに則った企業です。材料を選ぶ時、調達する時、商品をつくる時、提供する時。ものづくりの過程でウェルネスデザインに当てはまらないものがあれば、どんなに利益が出るビジネスだとしても決してやらない。それが、自分たちの誇りであり使命でもある、マッシュのビジネスモデルです。1998年にグラフィックデザイン会社として設立。2005年にファッション事業へ参入して以降は、ビューティ、フード、スポーツなど幅広い業態に事業を拡大。国内のみならず、アジアを中心にアメリカなど世界へ事業を展開しています。【展開ブランド一例】SNIDEL(スナイデル)/gelato pique(ジェラート ピケ)/FRAY I.D(フレイ アイディー)/LILY BROWN(リリー ブラウン)/FURFUR(ファーファー)/Mila Owen(ミラ オーウェン)/emmi(エミ)/CELFORD(セルフォード)/UNDERSON UNDERSON(アンダーソン アンダーソン) /SNIDEL HOME(スナイデル ホーム)/LITTLE UNION TOKYO(リトル ユニオン トウキョウ)/WAVE(ウェイヴ)/AOURE(アウール)/MIESROHE(ミースロエ)/Barbour(バブアー)/SORIN(ソリン)/Cosme Kitchen(コスメキッチン)/Biople(ビープル)/Celvoke(セルヴォーク)/to/one(トーン)/SNIDEL BEAUTY(スナイデルビューティ)/gelato pique cafe(ジェラートピケカフェ))/等
出典:doda求人情報
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