ＧｏｌｄｅｎＭｅｓｓａｇｅ株式会社 の求人・中途採用情報

クライアント企業へのエンジニア派遣・営業派遣を行う当社において、現場若手社員のメンターのような存在として成長支援を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ■新卒・中途採用業務 ■応募者対応、面接 ■研修（初期研修・階層別研修など） ■メンター業務（1on1、キャリア面談など） ＼POINT／ 採用して終わりではなく、一人ひとりのキャリア形成に深く関われるのが当社の特長。 どんなキャリアを描きたいのか、そのためにはどんな案件が最適なのか、今のスキルにマッチする仕事はなにかといったように、社員のことはもちろん、案件理解も深めながら業務に取り組むことが大切です。 ＜仕事理解を深めるQ&A＞ Q.業務の比率は？ はじめはメンターとして取り組み、徐々に業務範囲を広げましょう。 「採用8割・教育2割」「教育10割」など、個々の適性にあわせて担当していただきます。 もちろん、この業務をやってみたい！という意欲は大歓迎です！ Q.担当社員数は？ 20名程度担当いただくことを想定しています。 Q.どんな相談を受けることが多い？ ・常駐先のカラーと合わない ・掲げている目標設定と実際の業務にズレが生じ、目標を見直したい ・スキルアップのために案件を変更したい など、現場ではなかなか言いにくい悩みを引き出し、解決に向けて伴走します。 Q.社員との面談はオンライン？対面？ 現状は一都三県の案件がメインのため対面が基本ですが、対象エリアの拡大に伴い、オンラインでの対応も発生する見込みです。 ＼POINT／ メンターがプロジェクト先を直接訪問するのは、他社にはない当社独自の取り組み！ 社員がミスマッチなく活躍できるよう、2週に1回や月に1回の面談でサポートしています。 定着率に応じてメンターへインセンティブが支給されるため、モチベーション高く取り組むことが可能です。

月給28万4000円～50万7000円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万4000円～8万7000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキル等を考慮し、決定いたします ＼成果を収入に反映／ 人材の定着と活躍を独自のレートで計算し、毎月インセンティブとして還元します。 努力が目に見える形となるため、モチベーションアップにつながること間違いなしです！

【転勤なし／在宅勤務相談可】 ■東京都港区六本木3-4-33 マルマン六本木ビル5F ・「六本木一丁目駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

＼未経験からスタートできるITサポート職／ まずはIT事務・ヘルプデスク・カスタマーサポートなどの“IT業界の入口ポジション”からスタートします。 【具体的な業務内容】 ■ITサポート事務 ・データ入力／資料作成 ・PCセットアップ ・社内システムの管理補助 ■ヘルプデスク ・「PCが動かない」などの問い合わせ対応 ・操作方法のサポート ■テストサポート（ゲーム・アプリ） ・ゲームやアプリが正常に動くかチェック ・不具合の確認・報告 未経験でも始めやすい業務からスタート！ 【入社後の流れ】 ▼STEP1：会社理解研修（2日間） 会社のビジョンや働き方を理解 ▼STEP2：IT基礎研修（1～2週間） ITの基礎・ビジネスマナーを習得 ▼STEP3：配属（ITサポート業務からスタート） 未経験でも安心の案件に配属 ▼STEP4：フォロー体制 ・2週間に1回の1on1面談 ・半年後以降は月1回のキャリア面談 ・現場＋人事のダブルサポート 【キャリアステップ】 ・1年目：2～3案件で経験を積む ・2年目：専門分野 or リモート案件へ挑戦 ・3年目以降：開発・AI・マネジメントなど自由に選択「途中で方向転換OK」な環境です！ 【将来のキャリアパス】 経験を積んだ後は希望に応じてキャリアアップ可能 ・ゲームエンジニア ・AIエンジニア ・Web開発エンジニア ・インフラエンジニア ・PM／PL やりたいことは入社後に見つけてもOK！

月給28万4000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万4000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキル等を考慮し、決定いたします

【転勤なし／一都三県の各プロジェクト先／在宅勤務相談可】 ■東京都港区六本木3-4-33 マルマン六本木ビル5F ・「六本木一丁目駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ■在宅勤務相談可能（入社2年目以降は相談可能）