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    14ページ：平均年齢【20代】の企業一覧

    該当企業数 1,191 社中 651〜700 社を表示

    ＧＭＯ　Ｆｌａｔｔ　Ｓｅｃｕｒｉｔｙ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都渋谷区桜丘町26-1セルリアンタワー6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【セキュリティ診断シニアエンジニア】～2000万／GMOグループ／残業11h／年休125◆リモート可
      • NEW
      ■仕事概要 Flatt Securityは「インハウス開発者が価値を感じるサービスの提供」をコンセプトにしており、開発されたシステムの仕様や開発者の意図を汲み取った上で、モダンな技術構成のアプリケーションやクラウド環境に対しても最適な診断を提供しています。 セキュリティ診断（脆弱性診断）を担当するセキュリティエンジニアは、顧客ニーズとシステム仕様を把握した上での最適な診断の提案から、診断の実施、その後の顧客フォローまでの一連の業務を行います。 ■お任せしたい仕事内容 業務範囲は、これまでのご経験やご志向を考慮し決定します。 ・営業商談に同席しての、技術的側面での支援 ・セキュリティ診断の見積り～実施～報告書作成（診断はWebアプリ/スマホアプリ/クラウド/IoTが対象） ・顧客への報告会の実施 ・診断対応における顧客体験を向上するための施策検討・実施 ・診断技術を標準化するための施策検討・実施 ・診断を支援するためのツールの企画・設計・開発・運用 ・チームメンバーに対する技術的支援 ・チームメンバーのマネジメント ・社外向けの技術記事の執筆 ■本ポジションの魅力 弊社ではツールをベースとした自動診断を基本的には提供しておらず、ソースコードをお客様に開示いただいた上での選択的な手動ホワイトボックス診断を標準メニューとして提供しています。そのため、診断を担当するセキュリティエンジニア一人ひとりが、高度な自動化技術が発展する中でも、これからも必要となり続けるスキルを磨くことができる環境で働くことが可能です。 ■歓迎条件続き ・スマートフォンアプリケーション診断の経験 ・スマートフォンゲーム診断の経験 　・SSL Pinningをリバースエンジニアリングによって無効にする知識や経験 　・AESなどによって暗号化された通信を復号する知識や経験 　・独自プロトコルの通信解析の知識や経験 　・メモリ改ざんの知識や経験 ・IoT診断の経験 　・組み込み機器（IoTデバイス）に対するセキュリティ診断経験 　・ハードウェアやバイナリなどのローレイヤーの知識 ・その他 　・顧客と関わる業務の経験（商談や報告会の実施、プロジェクトマネジメントなど） 　・CVE番号の取得経験 　・CTFやバグバウンティの実績 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー6階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 900万円～2,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：554,900円～1,233,200円 固定残業手当/月：195,100円～433,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 750,000円～1,666,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルやご経験、現職のご収入などを考慮し決定します。 ■昇給：有（年2回） ■別途ストックオプションを年2回付与いたします。 ・昇給率：4.72% ・平均昇給額：382,105円 ※評価と昇給は半期ごとに行われます。上記の数値は半期の実績です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【セキュリティ診断エンジニア】GMOグループ／年収600万～／残業11h／年休125日◆リモート可
      Flatt Securityは「インハウス開発者が価値を感じるサービスの提供」をコンセプトにしており、開発されたシステムの仕様や開発者の意図を汲み取った上で、モダンな技術構成のアプリケーションやクラウド環境に対しても最適な診断を提供しています。 セキュリティ診断（脆弱性診断）を担当するセキュリティエンジニアは、顧客ニーズとシステム仕様を把握した上での最適な診断の提案から、診断の実施、その後の顧客フォローまでの一連の業務を行います。 ■お任せしたい仕事内容 ※業務の範囲は、これまでのご経験やご志向を考慮し決定します。 ・営業商談に同席しての、技術的側面での支援 ・セキュリティ診断の見積り～実施～報告書作成（診断はWebアプリ/スマホアプリ/クラウド/IoTが対象） ・顧客への報告会の実施 ・診断対応における顧客体験を向上するための施策検討・実施 ・診断技術を標準化するための施策検討・実施 ・診断を支援するためのツールの企画・設計・開発・運用 ・チームメンバーに対する技術的支援 ・チームメンバーのマネジメント ・社外向けの技術記事の執筆 ■本ポジションの魅力 Flatt Securityでは原則全ての案件で診断対象のソースコードを受領しています。そのため、お客様のプロダクトの外部から検出困難な課題や潜在的な課題などの解決を行うことが可能です。また、診断を担当するセキュリティエンジニア一人ひとりが、高度な自動化技術が発展する中でも、これからも必要となり続けるスキルを磨くことができる環境があります。 ▼標準の診断スタイルに関する記事 https://blog.flatt.tech/entry/2023_assessment_new_policy 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー6階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：369,900円～554,900円 固定残業手当/月：130,100円～195,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルやご経験、現職のご収入などを考慮し決定します。 ■昇給：有（年2回） ■別途ストックオプションを年2回付与いたします。 ・昇給率：4.72% ・平均昇給額：382,105円 ※評価と昇給は半期ごとに行われます。上記の数値は半期の実績です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    住宅ネット協同組合

    特殊法人・財団法人・その他団体・連合会
    埼玉県所沢市岩岡町666-5
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 住環境の提案プランナー／未経験歓迎／残業なし／月給25万円
      住環境の安心・安全を提供する仕事です。具体的には、住まいの点検・メンテナンスやリフォーム、 害虫駆除などの問合せ・相談に対応し、施工の手配まで行います。特に近年では木造住宅の床下修繕のご依頼が増え、多くの顧客を抱えています。大手ホームセンター、ドラッグストアなどとも提携しており、幅広くPR活動が可能です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　入職後のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 数日間の座学研修があります。そこでビジネスマナー、商材・サービスの知識、法関連の知識、PRのロールプレイングなど一通りの基礎を学んでいただきます。その後、数カ月間、先輩との同行を通して実践で業務の流れを習得し、ひとり立ちする流れです。ひとり立ちしてからも、困ったときには随時、先輩がフォローする体制になっているので、ご安心ください。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　ひとり立ち後は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■定期顧客のアフターサービス ■問合せ・相談いただいたお客さまへのPR活動 ■ポスティング 上記を中心に取り組んでいただきます。仕事自体は決してむずかしくないので、前向きに取り組めばすぐに成果にもつながるでしょう。「協同組合」という信用度とリーズナブルな価格で一般企業と一線を画しています。慣れてきたら、新規開拓や法人向け（ホームセンターやドラッグストアなど）の営業活動にも取り組んでください。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　この仕事の魅力は ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ノルマがない！ ⇒売上に追われることなく、お客さまと向き合い、じっくりとPR活動に専念できます。 ■フォローが充実 ⇒「わからないままにしない」という方針が全体に浸透しているので、気兼ねなく相談できます。 ■残業がない！ ⇒17：00には業務を終了し事務所へ ⇒17：30に現地から直帰するなど、残業がないからプライベートも充実！
      東京、埼玉、神奈川、千葉、茨城、群馬、栃木、山梨、静岡、長野の各拠点 ※勤務地により、社用車・マイカー通勤可／ガソリン代支給・無料駐車場有 ※直行直帰OK ＊東京本部　／東京都多摩市永山3-18-4 ＊埼玉本部　／埼玉県所沢市岩岡町666-5 ＊神奈川本部／神奈川県厚木市愛甲3-6-1 ＊千葉本部　／千葉県流山市南流山1-7-6 ドュリエール203 ＊千葉中央　／千葉県佐倉市臼井291-7 ＊茨城本部　／茨城県水戸市城南3-16-16アシスト城南ビル2F ＊群馬本部　／群馬県前橋市表町2-1-10 Storyビル2F ＊栃木本部　／栃木県宇都宮市東宝木町9-22 ニューレジデンス 東宝木 1F ＊山梨本部　／山梨県甲府市国母7-9-38 1F ＊甲府駅前　／山梨県甲府市丸の内2丁目1-10 アルカディアビル1F ＊静岡本部　／静岡県静岡市葵区三番町21-12 三番町Ａビル1Ｂ号 ＊松本本部　／長野県松本市岡田松岡147-6 ハイツMIYUKI ＊長野本部　／長野市大字鶴賀田町2133-4 城東第一ビル4F ご希望に合わせた勤務もできますのでお気軽にご相談ください。
      月給25万円以上
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    株式会社ＤＲＩＶＥ　ＬＩＮＥ

    ITアウトソーシング
    ■本社／大阪府大阪市中央区南船場2-10-30 NLC心斎橋アースビル1F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 220名
    • 平均年齢 25.9歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／未経験から2カ月でAIに負けないエンジニアに
      • NEW
      ＝＝ 未経験でも安心な理由 ＝＝ ・研修期間中は別業務なし（携帯販売・コールセンターなし） ・2ヶ月間はエンジニア研修のみに集中 ・現場配属前に面談練習まで実施 〈入社後の流れ〉 ▽1ヶ月目：基礎スキルを徹底習得 まずはJavaなど、人気のプログラミング言語の基礎を学びます。その後、データベースを扱うための専門スキル（SQL）も習得。Webサービスが動く仕組みを、手を動かしながら理解していきます。 ☆スキルだけでなく、仕事の進め方や面談の練習、チームでの働き方も学べます。 ☆分からないまま進むことはありません。 ☆質問しやすい環境で、理解を確認しながら進めます。 ▽2ヶ月目：実践的なデビュー準備 研修の後半は、お客様との面談に向けた練習が中心。営業担当や現場の先輩エンジニア、教育責任者までが協力し、自信を持ってプロジェクトに参加できるよう、万全の体制でサポートします。 ▽いよいよエンジニアデビュー！ 研修後は、いよいよプロジェクトに参画。当社では、未経験からでもシステムの根幹部分となる「開発案件」に挑戦できるのが大きな特徴です。実践を通じて、最速でスキルを磨ける環境が整っています。 ☆Slackや対面でいつでも相談可能！ ☆メンターとの定期的な1on1で今後のキャリアも応援！デビューした後も長期的なフォローを続けます。 ＝＝ 主な業務内容 ＝＝ ・社内システムやWebアプリの開発・保守 ・データベースの設計・運用 ・コードレビュー、進捗管理 ・お客様との要件ヒアリング・調整 希望やスキルに応じて、フロントエンド・バックエンド・インフラまで幅広く挑戦可能！ ＝＝ ここも嬉しいポイント！ ＝＝ ◎案件は希望を考慮！ 「給与を上げたい」「フルリモートが良い！」など、希望はがあればなんでもご相談下さい！ ◎あなたのキャリアを応援！ 上流工程への挑戦や、ITコンサルへのキャリアチェンジも可能！なりたい将来像に寄り添います！
      【転勤なし／リモート可／U・Iターン支援あり】 関西エリア・関東エリア・名古屋エリアのプロジェクト先 勤務先は希望と居住地を考慮のうえ決定します。 ★転居を伴う転勤は発生しません。 ★案件に応じてリモートワーク（在宅勤務）OK！ （フルリモート、部分リモートもあり） 【大阪本社】 大阪府大阪市中央区南船場2-10-30 NLC心斎橋アースビル1階 ＜アクセス＞ ・大阪メトロ「心斎橋駅」より徒歩8分 【東京支社】 東京都中央区八丁堀4-13-1 <アクセス> 八丁堀駅 B4出口より徒歩約1分 【名古屋支社】 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目24番5号第2森ビル401 <アクセス> 名鉄名古屋駅徒歩5分 【勤務地の例】 ■大阪府 大阪市／堺市／高槻市／東大阪市 ■京都府 京都市／向日市／京田辺市 ■兵庫県 神戸市／宝塚市／伊丹市 ■和歌山県 和歌山市／橋本市 ■奈良県 奈良市／生駒市 ■東京都 23区内 ■埼玉県 さいたま市／八潮市／川口市 ■千葉県 千葉市／浦安市／市川市 ■神奈川県 横浜市／川崎市／横須賀市 ■愛知県 名古屋市 ※受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙）
      ＜関東・名古屋＞ 月給26万円～（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ＜関西＞ 月給25万円～（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。 【研修期間中】 ＜関東・名古屋＞ 月給22.3万円～（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万6000円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ＜関西＞ 月給21.3万円 ～（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万5000円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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    株式会社一二三

    リフォーム・内装・インテリア
    〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町2-5-5 本町明大ビル10F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 415名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • 未経験から始める人事／残業10h未満／賞与年2回／転勤なし
      • NEW
      ＝＝ ★具体的な仕事内容 ＝＝ リフォーム、リユース、飲食など、グループ会社を含めたさまざまな事業の人事業務全般をお任せします。 ＜採用リクルーター業務＞ ◎面接日程の調整 ◎応募者との面接 ◎採用後のフォロー ◎営業担当者とのやりとり ◎中途採用の媒体選定 ＜労務＞ ◎入退社の手続き ◎勤怠管理 ◎福利厚生などの見直し・改善 ＜研修・育成業務＞ ◎入社後の社員教育 ◎定着率向上に向けた社員研修 ◎社員面談 ＼ここがポイント！／ ◎スキルアップを実現！ 業界を越えたさまざまな事業の人事を担当するため、その業界だからこそ求められる人・環境があり、人事としての多角的な業務に対応できるスキルが手に入ります。 ◎個人の裁量大！ 代表との距離も近く、若手社員が多いため、自分の意見を発信しやすい風通しの良い職場です。 「こんなことをしてみたい！」というアイデアがあれば、スムーズに実現できます。 ＝＝ ★入社後の流れ ＝＝ 先輩社員がOJTを通して、人事の知識を基礎からじっくり教えてくれます。 業務の流れは、実際に取り組む姿を見せながら教えてくれるので、未経験の方でも安心して始められる環境です。 ＝＝ ★とある1日のスケジュール ＝＝ 09：00【出社】 　▽ 午前　 【労務・勤怠関係の事務作業、求人の打ち合わせ】 　▽ 午後　 【面接調整】 　▽ 夕方　 【面接対応】2件 　▽ 18：00 【退社】 ◎残業はほとんどなく、定時退社が可能です！
      【転勤なし・大阪／本町駅より徒歩5分】 ＜本社＞ 大阪府大阪市中央区安土町2-5-5 本町明大ビル4F・6F ＜アクセス＞ 大阪メトロ「本町駅」より徒歩5分 大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩5分 大阪メトロ「谷町四丁目駅」より徒歩9分 大阪メトロ「松屋町駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙
      月給25万円～（固定残業代含む）※前職経験は考慮致します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず24時間分、4万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています
    • 経理事務／残業月10h／業種未経験歓迎／月給30万円以上
      • NEW
      飲食・保育・リフォーム・買取事業など、事業ごとに担当メンバーが異なる経理業務のまとめ役として、経理業務全般をお任せします。 ┏────────┓ 　具体的な仕事内容 ┗────────┛ ■給与計算 ■月次決算 ■請求書作成 ■売上管理 ■締め処理作業 ■その他経理業務全般 ┏─────┓ 　使用ツール ┗─────┛ ■Word ■Excel ■財務応援 ・・・ ＼POINT／ ★幅広い業務でやりがい◎ 事業部ごとの売上・経費管理など、経理業務全般を管理します。 そのため、経験を活かして一歩先の役割（リーダー候補）も目指せるポジションです。 また、複数事業の数字に関わるため、マンネリしないことも魅力！ ★仕事は2～3人のチーム制！ 少数精鋭でフットワーク軽くやるのが好きな方にピッタリの環境。 「一人で黙々…」というより、社内外と連携を取りながら進めるスタイルです。 ★会社の成長性も抜群！ リフォーム、飲食、保育など多方面に拡大中の当社ですが、今後も新たな事業の展開を予定しています。 事業の柱が複数あることで、経営に安定感があることが大きな強みです。 ※入社後の職種変更はありません
      【転勤なし／「本町駅」「「堺筋本町駅」から徒歩5分】 ■大阪府大阪市中央区安土町2-5-5　本町明大ビル10F ＜アクセス＞ ・大阪メトロ「本町駅」より徒歩5分 ・大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩5分 ・大阪メトロ「谷町四丁目駅」より徒歩9分 ・大阪メトロ「松屋町駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり
      月給30万円～50万円 ※経験やスキルを考慮し決定します
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    株式会社ライジング

    不動産仲介
    千葉県市川市市川南2-9-32-3F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【墨田区/13時始業】＜新規開拓＞不動産営業◇未経験歓迎／賞与年間200万～／完全週休二日制
      ◆学歴・経験不問！営業戦略の構築力が身につく／成約に対するインセンティブとアポイント獲得に対するインセンティブ／年休120日・完全週休2日制◆ ＼インセンティブ制度が充実しており、成果を上げた分だけしっかりと評価される環境です／ ・成果に対する成約インセンティブと、アポイント獲得に対するインセンティブが支給されます。（年間200万～1000万円） ・仕事の進め方は自由裁量です。自分のペースで働けるため、効率的に業務を進めることができます。 ・勤務は13時開始のため、朝の通勤ラッシュを避けることができます。 ・仕事を通じて視野が広がり、傾聴力や提案力も身に付きます。 ■業務内容： 当社は、お客様を"待つ"のではなく、お客様を"発掘する"営業スタイルを採用しています。 東京・千葉を中心に1都6県の物件（戸建て／マンション両方）を提案し、あなたの行動が、お客様の来店のきっかけとなり、お客様の生活や人生を変える"住宅購入"のチャンスを作ります。 街頭での声掛け、テレアポ、飛び込み等の"アプローチ営業"で、潜在顧客を発掘し、来店機会を作る業務をお任せします。 学歴やブランク、知識やスキルは一切不問です。必要な知識は全て入社後に学べます。 ■キャリアパス： 営業として多くの方と接し、提案に必要な知識を培った後は、ライフアドバイザーとしてのキャリア形成も可能です。販売して終わりではなく、家を販売してからも関係が続くのが当社の強みです。 長期的なキャリアパスを描ける環境が整っています。 ■年収例： （例1）560万円 入社1年目（月給30万円＋成約／アポイントへのインセン） （例2）700万円 入社2年目（月給30万円＋成約／アポイントへのインセン） （例3）1,000万円 入社3年目（月給45万円＋成約／アポイントへのインセン） ■働きやすい環境： 当社では、完全週休2日制を採用しており、年間休日は120日あります。プライベートと仕事のバランスを保ちながら働くことができます。また、社内での研修制度も充実しており、未経験の方でも安心してスタートできるサポート体制が整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都墨田区菊川3-15-16 勤務地最寄駅：(都営地下鉄)都営新宿線／菊川駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：279,800円 固定残業手当/月：20,200円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与実績:有※別途インセンティブ支給あり 【想定年収】月給×12か月分＋成約に対するインセンティブ＋アポイントに対するインセンティブが含まれています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＯＴＯＮＡＲＩ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都品川区西五反田2-13-6セラヴィ五反田5F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 47名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全12件
    • 【未経験◎SNS・インフルエンサーマーケティング】自社D2Cビジネス◆127休◆五反田
      【平均年齢27歳／SNSマーケティング企業の新設部署／赤ちゃん向け健康食品・化粧品などを展開 ／今後複数の新ブランドをリリース予定】 ■私たちについて 私たち株式会社OTONARIは、インフルエンサーマーケティングを中心に事業展開を10年ほど行っており、 SNSを活用したプロモーションで企業の価値を最大化してきました。 今までの事業で培った「売れるSNSマーケティング」のノウハウ、約6,000名のインフルエンサーとの提携 を軸として、新たな事業核として「自社でのD2C事業（≒自社での商品企画～製造/販売）」を立ち上げました。 今回は事業拡大中の新組織「D2C事業部」にて、組織・事業のコアとなるメンバーを募集しています。 ■ポジション概要 当ポジションでは担当ブランドの売上に直結するマーケティング業務に携わってもらいます。 特にSNS起点で発売している商品のため、インフルエンサーやSNSアカウント運用などSNSマーケティングを中心に、 売れる仕組みの構築をするのがミッションです。 ◆業務内容詳細 ・インフルエンサーへの提案から販売までのディレクション ・広告代理店への提案から販売までのディレクション ・SNSアカウント運営 ・商品発売に必要な同梱物作成ディレクション、LPディレクション、販売チャネルの整備 【組織構成】 ●事業責任者 ●マーケティング部門責任者（30代/男性） ●メンバー1名(20代/女性） 【ポジションの魅力】 ・会社としてSNSマーケに膨大なノウハウを保有しており、このノウハウを活用したマーケティングが可能 ・多くのインフルエンサーとすでに提携があり、推進の土台がある環境 ・新規事業・拡大事業の中で、将来的に大きな裁量を担うことができるポジション 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-13-6 セラヴィ五反田5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 432万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,255,380円～5,787,342円 ＜月額＞ 359,999円～640,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験◎自社カスタマーサポート】“売れる”インフルエンサーマーケティング活用◆127休日◆五反田
      【平均年齢27歳／SNSマーケティング企業の新設部署・／自社でのD2C（≒自社での商品企画～製造/販売）」事業】 ■私たちについて 私たち株式会社OTONARIは、インフルエンサーマーケティングを中心に事業展開を10年ほど行っており、 SNSを活用したプロモーションで企業の価値を最大化してきました。 今までの事業で培った「売れるSNSマーケティング」のノウハウ、約6,000名のインフルエンサーとの提携 を軸として、新たな事業核として「自社でのD2C事業（≒自社での商品企画～製造/販売）」を立ち上げました。 今回は事業拡大中の新組織「D2C事業部」にて、組織・事業のコアとなるメンバーを募集しています。 ■ポジション概要 D2C事業部の運営メンバーとして、主に対ユーザー向けのオペレーションに関する各種企画業務をお任せいたします。 [主なミッション] ・カスタマーサポート（ユーザー対応における顧客満足度を高め、リピート率を上げるための各種施策） ・出荷/在庫管理（倉庫やOEM先との連携、キャンペーン時の発送体制の企画など） ・フルフィル業務（発送パッケージの表示/形状などのチェック） すでに協力会社様に受電対応、メール対応、出荷対応など委託しておりますので、そちらの企業様と連携して、業務の管理、改善を行なって頂きます。 お客様にとって「また買いたい」と思える体験をつくる、ブランドの顔ともいえるポジションです。 お客様の声を一番近くで感じながら、サービスや運用改善にも関わって頂きたいと考えております。 ■当社について： (1)独自の「売れるSNSマーケティング」ノウハウを保有 SNS上で商品やサービスを売ることに特化したインフルエンサーネットワークやメディア、売れるノウハウを保有 (2)SNS発の自社ブランドの保有 売れるSNSマーケティングアセットを活用し、SNS発の自社ブランドを展開 (3)平均年齢27歳で裁量権のある職場 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-13-6 セラヴィ五反田5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 342万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,577,180円～3,406,092円 固定残業手当/月：70,235円～92,826円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 285,000円～376,667円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    GRAND株式会社

    専門広告代理店（雑誌・新聞・交通・屋外・折込など）
    東京都新宿区四谷3-3-1四谷安田ビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全8件
    • 法人営業（不動産×エレベーターメディア）◆西日本統括候補◆フレックス／住宅手当有
      ◆大阪営業拠点の責任者採用／まずは東京本社での勤務→大阪拠点開設後は大阪での勤務になります！ ◇自社の成長をドライブする重要なポジション／やりがい・裁量大！ ◆累計20億強を調達したスタートアップ企業／スピード感◎ ■ポジション概要： 大手デベロッパー・投資法人・不動産ファンド・不動産管理会社を中心とする不動産プレイヤーをクライアントに、受注拡大戦略及び見込み顧客獲得戦略の立案、社内外進行管理等を中心とする営業活動を実施します。 2024年からサービス提供エリアを大阪に拡大したことに伴い、大阪営業所の開設を予定しています。 大阪営業拠点開設までの間は、東京本社にて、既存のメンバーとバディを組み既存顧客との案件進捗調整業務を実施しながら、新規案件の開拓もお任せするとともに、出張ベースで大阪エリア開拓の水先案内人として既存メンバーとアクションします。 ※大阪営業所開設後も、東京への出張は定期的に発生することが想定されます。 ■業務内容： ・新規顧客の開拓、既存顧客フォロー ・契約交渉、設置条件等の各種条件交渉 ・社内プロジェクトマネジメント ・提案資料作成、プレゼンテーション ・クライアントの物件運用管理上の課題やニーズの把握とその課題解決方法の提案 ・プロダクトの改善に向けた情報収集と提案 ■ポジション魅力： ・当社の成長をドライブする本丸の部門／ポジションであり、クライアントの指向に合わせ大きな裁量を持って業務に取り組めます。 ・累計20億強を調達したスタートアップであり未成熟でスピード感がある中で、新興サービスとして大手デベロッパー・投資法人・不動産ファンド・不動産管理会社を中心とする幅広い不動産プレイヤーと関係することができます。（現に、オフィス物件を運用する上場不動産会社、投資法人などの80%以上とお取引があります） ・大阪拠点開設に伴う仕組み作りにイチから関わる事ができます。 ・Slack、GoogleWorkspace等のSaaSツールを利用しており、泥臭く着実な事業成長に資する時間を使うために、それ以外の時間を積極的に効率化する社風です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（2026年1月～） 住所：東京都新宿区四谷3丁目‐3‐1 四谷安田ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,000円～628,500円 ＜月給＞ 416,000円～832,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はインセンティブ・歩合を含んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 内装工事施工管理◆エレベーターサイネージのトップ級ランナー◆住宅手当最高12万円◆土日祝休・122休
      ～累計20億強を調達したスタートアップ／オフィス物件を運用する上場不動産会社、投資法人などの90%以上とお取引／平均年齢20代～ ■業務内容： 施工の“品質の番人”として、図面通りの施工工事が行われているかをチェックするポジションです。 以下のような工事監理業務をお任せします。 ・施工方法の検討、設計 ・施工図や設計図の整合チェック ・現場巡回・施工内容の確認 ・施工業者との調整、品質指導 ・中間検査・完了検査の立ち合い ・各種報告書や議事録の作成 など 現場は都内近郊がメインですが、大阪、名古屋等の案件もある為短期出張が発生する場合があります。また、当社では社内に設計・施工部門もあるため、連携がしやすく工事監理に集中できます。 【ポジションの魅力】 ・累計20億強を調達したスタートアップであり未成熟でスピード感がある中で、新興サービスとして大手デベロッパー・投資法人・不動産ファンド・不動産管理会社を中心とする幅広い不動産プレイヤーと関係する自社プロダクトに関係できます。 （現に、オフィス物件を運用する上場不動産会社、投資法人などの90%以上とお取引があります） ・平均年齢20代の企業であり、社内の同年代の電気工事士チームと共に事業成長を目指していく、刺激は多く理不尽は少ない環境です。 ・Slack、GoogleWorkspace等のSaaSツールを利用しており、泥臭く着実な事業成長に資する時間を使うために、それ以外の時間を積極的に効率化する社風です。 ■求める人物像： 全社を巻き込みながら一緒に会社を大きくしていく仲間として、こんな方とお会いしたいです！ ・とにかくレスポンスが早い方 ・知的好奇心が旺盛で興味があることに没頭してついつい夜ふかししてしまうような方 ・責任感が強く、成長実感がない環境に焦りがある方 ・体育祭や文化祭のような熱狂をまた味わいたい方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（2026年1月～） 住所：東京都新宿区四谷3丁目‐3‐1 四谷安田ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,953円～400,000円 固定残業手当/月：104,047円～141,666円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～541,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はインセンティブ・歩合を含んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リグロス

    人材紹介・職業紹介
    【本社】東京都港区芝5-31-17 3階 【大阪】大阪府大阪市中央区今橋3-2-14 4階 【名古屋】愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 1階 【福岡】福岡県福岡市中央区大名2-6-50 8階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 800名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 経営コンサルタント／将来経営者を目指す方／9割以上が未経験
      • NEW
      当社は、人材ビジネスを中心に、IT・デジタル領域など幅広い事業を展開しています。経営コンサルタントとして経営の基礎から実践までを身につけ、ゆくゆくは経営を担う立場へと成長していただきます。 【業務内容】 ■クライアントが抱える課題整理と改善提案 ■新規事業の企画・計画立案 ■市場調査やデータ分析による事業計画の検証 ■プロジェクト推進と進行管理 ■採用活動・組織づくりへの参画 ■ IT・経営領域におけるコンサルティング業務 など ◎当社の主軸である人材派遣やSES事業の業務に携わることもあります！一人ひとりの成長スピードや将来なりたい姿に合わせて、必要な経験・スキルを学べる環境をご用意します。 ■ 経営者に求められるスキルが身につく コンサル業務に加え、社内の各部署を経験しながら、 ・事業理解（人材ビジネスの仕組み） ・数値管理 ・業務改善 ・運用フローの構築 ・組織・チームマネジメント など、経営者に求められる実践的なスキルを幅広く身につけることが可能です。 ※いきなり経営を任せることはありません ※経験に応じて徐々に裁量を広げていきます ――― ★未経験でも活躍できる理由 ――― ■ 社長へのロードマップがあるから 「社長になりたいけど、何から始めればいいかわからない」そんな想いを持つ方が、事業・組織・人材・数字を一貫して学べる環境を整えています。入社6カ月で子会社の代表に抜擢された事例や、未経験から入社し、現在は200名規模の組織を率いる立場へ成長した事例もあります！ ■ 制度ではなく、実力と意志でチャンスを掴める 決まった昇進ルールはありません。本気で結果を出す人には、年齢や経験に関わらず権限を任せる文化です。組織を率いる立場になってからも、継続的なアドバイスやバックオフィス支援があるため、孤独を感じる心配もありません。
      【転勤なし／在宅勤務あり】東京・名古屋・大阪・福岡・仙台・北海道・広島・沖縄の当社オフィス ◆東京本社：東京都港区芝5-31-17 PMO田町3F ◆名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 Kinjiro名駅Minamiビル1階 ◆大阪支社：大阪府大阪市中央区今橋3-2-14 KPOビル4階 ◆福岡オフィス：福岡県福岡市中央区大名2-6-50 福岡大名ガーデンシティ8階 ◆仙台オフィス：宮城県仙台市青葉区花京院1-2-15 ソララプラザ3F ◆札幌オフィス：北海道札幌市中央区北四条西4丁目1-7ＭＭＳ札幌駅前ビル１Ｆ ◆広島オフィス：広島県広島市東区二葉の里3-5-7 GRANODE 広島 3F ◆沖縄オフィス：沖縄県那覇市松尾1-10-24 ホークシティ那覇ビル1F ◎U・Iターン歓迎 ◎リモートワーク相談可 ◎配属は希望を考慮し決定します ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給28万円～100万円＋業績賞与 ◆スキルや前職の経験・給与を考慮します！ ※スキル・経験・前職給与を考慮して金額を決定 ※インセンティブ支給あり ※残業代100％支給
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    株式会社インストリープ

    設備管理・メンテナンス
    埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-1-12NYビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 【麹町駅／リモート可】未経験歓迎！電気工事の現場調査・見積もり業務◇年休120日／資格手当充実◎
      【未経験入社多数／会社に代表所属サッカー部有／退職金制度が手厚い／残業20H以下×直行直帰・テレワーク在宅勤務可能で働きやすい環境／東京電力様やユアサ商事様等の大手取引あり】 マンション電気設備工事、EV充電器設置工事などの電気設備工事をメインに行ってる当社にて、現場調査と見積もり業務担当を募集いたします。 ■詳細業務 調査を行い、提案書を作成、見積もりを出して、工事が受注したら、パートナー企業への依頼と材料の発注を行います。 ※見積もり等はエクセルで自動化されており、未経験からでも対応可能です。 ・メールや電話対応が多く、現場での調査は１～２時間程度のみです。（現場に行く場合は、自動車又は電車を利用）担当していただく案件数は40件程度で、エリアは１都3県中心とした関東です。 ※社長自らオンライン化を進めており、膨大で煩雑な書類作成作業などが比較的少ないです。 ■ポジションの魅力 ・100万円程度の案件が多く、長期案件なし ・工事の規模感が小さいため、調査方法や提案書作成書もフォーマット化を実現されております。 ※アポイントや内勤のスケジュールは自身で自由に決められるため働きやすさが実現されています。朝も自由に出勤されている方が多く、ご自身でスケジュール調整が可能です ■働き方 ・毎日カフェ代700円支給 ・豊富な資格手当 ・タイムカードによる勤怠管理 ・有給休暇取得は社内での許可不要でシステム上で申請のみ ■教育体制 ・調査に関しては、先輩に同行して学んでいきます。マニュアルも完備しており、座学の研修もあるため、未経験の方も安心してご入社いただけます。 ■入社後 ・社長のそばで営業スキルや経営ノウハウを学ぶことができるため、より多くのスキルを培うことができます。未経験からでも早期にキャッチアップできるよう、社員全体で教育をしていきます。 ■組織構成 現在技術者として就業しているメンバーは全員20代と上下関係がなく、前職問わず様々なメンバーが集まっており、相談をしやすい環境であるため未経験の方でも安心して就業できます。※全員未経験から入社しております。 ■企業魅力 ・マンション・商業施設、全てのサポートが可能で、マンションの共用部のLED化を創業以来1000棟以上施工しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京事務所（麹町） 住所：東京都千代田区麹町４丁目５－２０ 7階 勤務地最寄駅：有楽町線／麹町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 欠勤控除あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 固定残業手当/月：80,000円～200,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職でのご経験・スキルによって決定 ■賞与：年2回（6月・12月）※業績による ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アクシス・クリエイト

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田練塀町300
    • 設立 2017年
    • 従業員数 850名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京都千代田区】総務（課長候補）/年休125日/土日祝休み/月残業平均20h/プライム上場G
      ～【東京都千代田区】総務（課長候補）/年休125日/土日祝休み/月残業平均20h/プライム上場G～ ■採用背景： 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： ITエンジニアリング事業などを行う当社にて、総務（課長候補）をお任せいたします。幅広い業務を担っていただきます。 ■詳細： ・社内規定の作成・管理などの業務 ・コンプライアンス対応（社内教育・派遣法ほか法令対応含む） ・関連会社・外部委託先への指示・連絡・資料のやり取り ・社内統計・会計データなど各種経営情報の収集・分析・報告 ・内部／外部監査・行政への対応 ・郵送物・電話・メール・来客・社員からの問い合わせ対応 ・ガバナンス上重要な会議体の企画・運営、管理 ・社内行事の企画・運営 ・文書・施設・備品などの管理 ・経費精算業務などの経理関連業務 ・その他事務の統括 ■入社後： ゆくゆくは一通りの業務をこなしていただくつもりですが、まずはこれまでの経験が活かせる業務や得意な業務からお任せしていきます。 ■組織構成： 配属先は13名の組織となります。20～50代の方々にご活躍いただいております。 ■魅力： ・東証プライム上場グループ（株式会社オープンアップグループ）の一員で、強固な経営基盤があります。 ・年間休日125日の土日祝休みで月残業平均20時間の為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル10階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：294,000円～432,400円 固定残業手当/月：46,000円～67,600円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日本美心

    総合広告代理店
    東京都渋谷区東3-14-15MOビル8F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【渋谷】人事※フレックス/在宅勤務可/人事未経験者歓迎/土日祝休/美容・健康食品中心の広告代理店
      • NEW
      【売り上げ100億円を目指す成長企業/未経験から人事のスペシャリストへ/平均残業20h／フレックス／在宅勤務可／年休125日／私服勤務可／住宅手当有】 ■業務内容： 当社の人事として採用業務を中心に幅広い人事業務に携わって頂きます。店長や塾長など接客業でアルバイトの採用などに関わったご経験を活かし、企業の人事担当のキャリアを築きたい方にぴったりのポジションです。 ■業務詳細： 下記いずれかの業務を徐々にお任せします。 ・中途・新卒採用における母集団形成（エージェント折衝、他人材会社との折衝） ・書類選考 ・面接の日程調整 ・応募者対応、面接対応 ・入退社対応、入社後の定期面談 ・入社後のOJT策定、研修対応 ・人的配置／評価制度・施策立案 ■組織構成： 25名（経理:1名、営業8名、営業事務3名、広告運用2名、デザイナー7名、業務委託3名）にて構成されています。平均年齢28歳と全体的に若手社員が多い組織となり、チーム施策などメンバー同士でのナレッジ共有も積極的に実施しコミュニケーションが取れている環境です。まだまだ過渡期の当社にて人事として０から環境をつくりあげていくおもしろみがあります。 ■業務詳細： 現状、採用の専任担当者はいないため、上司やバックオフィスメンバーサポートのものと業務をキャッチアップしていただきます。将来的には人事評価制度や会社の福利厚生改定等労務業務にも幅を広げて頂くことが可能な環境です。採用～人材活用まで一貫して取り組め、人事として幅広く経験が積めるポジションです。 ■直属の上司になる代表について： デジタル広告会社へ新卒で入社し、約4年ほど在籍。前職の同期から誘われたことをきっかけに自身の人生経験としてチャレンジしたいという想いが膨らみ、会社で決められたことをやるのではなく、全て自分たちで決めて動くということに対して期待し入社を決断し現在に至ります。 ■評価制度： 「取り組み別評価（ビジネスマナーなどの定性面）」＋「職能別評価（5段階別スキルなど）」で分けております。但し、人事労務の評価制度含め今後もブラッシュアップしながらより適切な評価・社員への待遇還元を目指していく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社（2023年4月～） 住所：東京都渋谷区東3-14-15 MOビル8階 勤務地最寄駅：各線／恵比寿・代官山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：199,768円～221,964円 固定残業手当/月：104,048円～143,066円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 303,816円～365,030円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：別途支給有（上・下半期其々で100％達成→基本給2か月分支給予定） ■月給：上限はスキル・経験により変動します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｇｅｃｏｇｅｃｏ

    ITコンサルティング
    東京都渋谷区広尾1-1-39
    • 設立 2017年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 29.0歳

    未知株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    大阪府大阪市北区中津1-18-18若杉ビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全10件
    • 【大阪市】Webディレクター/大手企業様など取引先多数/世のポテンシャルを飛躍させる
      ＼大手企業様など取引先多数の当社・「世のポテンシャルを飛躍させる」ことを企業理念に掲げて業績拡大中／ 「想いを言語化し、企業の未来を創る」コーポレートブランディングの核心に迫るWEBディレクター募集。 ■概要： ただの「Webサイト制作」で終わらせない。 私たちは、クライアントのビジネスの本質を深く理解し、その魅力を最大化させる「コーポレートブランディング」のプロ集団です。 営業、デザイナー、ライター、カメラマンといった各分野のスペシャリストとチームを組み、大手企業から気鋭のベンチャーまで、企業の「顔」となるサイトをゼロから形にします。「作って終わり」ではなく、徹底したヒアリングと効果分析に基づき、クライアントのパートナーとして事業成長に深くコミットできる環境です。 【特徴】 ・クライアントの課題は何なのか徹底的にヒアリング ・クライアントの強み弱みを深く理解する ・クライアントの担当者と同じような知識を身につける ・記事1つ1つに対して細かく企画書を作成する ・記事をただ書くだけではなく、効果分析までも行う など、クライアントの立場になって考えるということを大切にしています。 今回の募集ポジションでは、WEBディレクターとして、大手企業や気鋭ベンチャーのサイト制作ディレクションをお任せします。 コーポレートサイト制作、採用サイト制作の進行ディレクションを通じて、お客様や求職者の方に企業の魅力が最大限伝わるようなブランディングを行っていただきます。 入社直後は弊社の業務に慣れていただくため、アシスタントディレクター業務（運用・保守・メディア構築）からスタートしますが、早期にメインディレクターとして以下の業務をお任せする予定です。 クリエイティブディレクション：ブランディング戦略に基づくサイト全体の設計・演出。 プロジェクトマネジメント：スケジュール管理、原価管理、クオリティコントロール。 クライアントコミュニケーション：課題抽出のためのヒアリング、戦略的な提案。 パートナーマネジメント：外部パートナーへの指示出し・見積対応。 効果分析・改善提案：公開後のデータに基づく、次なる施策の立案。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区中津1-18-18 若杉ビル6F 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／中津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 331万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：188,600円～284,800円 固定残業手当/月：66,400円～100,200円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～385,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収は固定残業45時間分込み ■賞与：年2回（半月分の給与を年2回支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/港区】既存法人営業~顧客の課題解決 /年休125日//裁量権を持って業務可能
      ＼大手企業様など取引先多数の当社・「世のポテンシャルを飛躍させる」ことを企業理念に掲げて日々業績拡大中／ ■業務概要 同社はスタートアップ企業として、大手クライアントのWEBマーケティングをサポートしています。主に既存クライアントに対するアップセルやクロスセルの提案、ファンマーケティングクラウドやインタビュー商材の納品進行管理を担当します。お客様の課題を解決し、ビジネスの成功をサポートするやりがいのある仕事です。 ■職務詳細 ・アップセルやクロスセルの提案・継続提案 ・ファンマーケティングクラウドやインタビュー商材の納品進行管理 ・クライアントとのMTG参加、進行管理 ・自社商材での課題解決が困難な場合はパートナー企業の紹介 ■組織体制： 同社は20代～30代の若手が活躍する環境です。2021年に設立され、現在は大阪市に本社を構え、コンテンツマーケティングを軸に多岐にわたるクライアントのWEBマーケティングを支援しています。新しい発想や意見が尊重される風通しの良い社風で、社員一人ひとりが主体的に働ける環境が整っています。 ■企業の特徴／魅力： 同社は高品質なコンテンツ制作と高いコストパフォーマンスを強みとしています。創業以来、5期連続黒字経営を達成し、大手上場企業を中心に180社以上のクライアントから信頼を得ています。また、「世のポテンシャルを飛躍させる。」という理念のもと、社員の成長を重視し、多様なバックグラウンドを持つ人材を積極的に採用しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都港区白金台5-18-9 VORT白金台ANNEX2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 390万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,965円～251,232円 固定残業手当/月：78,035円～88,768円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年2回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リライアス

    組織人事コンサルティング
    東京都港区芝浦3-6-14+SHIFT TAMACHI 4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全8件
    • 【内勤×週2在宅】求人原稿の運用サポート（作成・修正・データ集計等）◇リーダー候補／営業から挑戦可
      • NEW
      ◇完全内勤／人材紹介や求人広告の知見を活かす／営業からのキャリアチェンジ歓迎！／女性社員活躍多数／クライアントファーストに強みの成長中HRコンサルティング企業◇ 当社は、顧客の採用活動を支援する成長中のHRコンサルティング企業です。主に飲食・介護業界の企業を対象に、戦略立案から実装までハンズオンで経営課題解決をサポートしています。現在、求人広告の作成・修正や採用管理ツールへの応募者情報の取り込みなどの業務を行うチームのリーダー候補を募集しています。 ■業務詳細： リーダー候補として、以下の業務を担当していただきます。 ◇チームメンバーのマネジメント チームメンバーの育成とマネジメントを行い、顧客の採用活動サポートをリードします。 現在、20-30代の女性6名が所属しています。 ◇クライアントワーク 求人広告の作成・修正、Excelを使ったデータ集計や効果レポートの作成を行い、クライアントとメールやチャットワークでコミュニケーションを取ります。また、媒体社や業務委託パートナーとの連携も行います。 ◇組織作り 業務効率化のためのシステム・ツール導入の検討や、チームの業務の可視化・整理、効率的なオペレーション開発を担当します。業務改善経験がなくても、他ポジションのメンバーがサポートします。 ■働き方 ・完全週休2日制、年休128日 ・在宅週2日可能（毎週火曜、木曜） ・時差出勤で始業を8～10時で選択可能 ・完全内勤でワークライフバランスを整えられるため、営業からのキャリアチェンジも歓迎です。 ■やりがい： 少数精鋭の組織でリーダーシップを発揮し、大きな裁量権を持って業務に取り組めます。メンバーは強い顧客思考に基づいて行動し、業務効率化や改善にも積極的です。このポジションは事業成長に不可欠な役割を担い、大きなやりがいを感じられます。 ■当社について： 当社はHRコンサルティングとHRマーケティングを中心に経営課題解決を支援する会社です。顧客ファーストの視点で事業目標に基づいた採用計画や戦略を提案し、データを活用したコンサルティングで採用力を向上させます。各社の採用力を引き出し、伴走型のコンサルティングを強みとし、顧客からの信頼を得て事業を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦3-6-14 +SHIFT TAMACHI 4F 勤務地最寄駅：田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：342,633円～409,633円 固定残業手当/月：40,700円～48,700円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 383,333円～458,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡／在宅可】求人広告の提案型営業 ◇転勤無／リーダー候補／顧客志向で幅広い媒体の提案ができる
      ■業務概要 求人広告やWeb広告を基軸としたメディアプランニング・提案～運用ディレクション、振返りまでを一気通貫して行います。 ■業務詳細 ・クライアントの採用プロモーションにおける課題のヒアリング ・ニーズにあった求人広告やWEB広告媒体の提案 ・広告配信や広告掲載までのディレクション（運用実務は別担当が担います） ・配信結果を踏まえた振り返り、効果改善施策の提案 ※月間運用予算は500万円～1,000万円を想定 【活用メディア】 ・各種求人媒体 ・Indeed、スタンバイ、求人ボックス 　 ・Google、Yahoo! 　 ・LINE、Facebook、Instagram 　 ・その他DSP等 ■やりがい ・圧倒的裁量権と顧客ファースト思考が魅力。 ・将来独立を考えている方、完全分業制に物足りなさを感じている方にとって、スキルアップしていただける環境です。 ■当社について 当社は「HRコンサルティング」と「HRマーケティング」を中心に経営課題解決を支援する会社です。多様なクライアントに対し、戦略立案から実装までハンズオンで支援し、顧客ファーストの視点で事業目標に基づいた採用計画や戦略を提案します。現在の主なクライアントは飲食・介護業界の企業であり、以下の課題を抱えています： ・本部と現場の役割分担の不明確さ ・データ活用不足 ・現場の採用ニーズの把握不足など。 リライアスはこれらの課題を整理し、各社の採用力を引き出し、データを活用したコンサルティングで採用力を向上させます。伴走型のコンサルティングが強みであり、「Rely on us（私達を信頼してくれる）」という社名の通り、顧客からの信頼を得て事業を拡大しています。 ■当社の社風 顧客ファーストを唱えていると“きれい事”だと言われることもありますが、クライアントから信頼を得て、事業は拡大しており、結果が伴うことにより、私達の考えは間違っていないと自信を深めています。そして顧客満足度が上がれば上がるほど、弊社の売り上げも上がるという"ロマン"と"ソロバン"をこの先も両立させている会社でありたいなと思います。 その世界観を実現するために、常にお客様に私たちを頼って頂き、その声に真摯に向き合い続けていくための増員採用になります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支社 住所：福岡県福岡市東区香椎駅前1丁目18－12 勤務地最寄駅：西鉄香椎駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,500円～317,366円 固定残業手当/月：71,500円～99,300円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～416,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    フォーカス株式会社

    複写機・プリンタ （商社）
    大阪府大阪市西区九条1-27-6
    • 設立 2017年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大阪】インフラエンジニア～社員は全員平成生まれ・残業30h以下・事業拡大中のITベンチャー～
      ■設計/構築業務 自社で取り扱っているルーター/スイッチ/サーバ/ストレージ/データベースなどを主とする設計・構築業務（客先訪問を含む基本・詳細設計）をご担当頂きます。 ■運用/監視/保守業務 同社サービスであるFメンテナンス24(PC/Server/ネットワーク機器などの保守事業)の中で、お客様のお問い合わせを頂いた際に素早く遠隔/訪問サポートを行っていただきます。 入社して1~2週間程度は現職の社員が業務を実践形式で指導し、その後は必要に応じて上司がサポートさせていただきます。 ■顧客の特徴 同社が物流業界の企業様向けトータルITサポートの会社として立ち上がった経緯もあり、担当顧客の95％は運送業・物流業界の会社です。 ■キャリアパスと働き方 ・以前は外部ベンターと協業して行っていましたが、現在では自社のみでほぼ全ての案件を担当しています。会社としても力を入れて業績拡大に取り組んでる事業である上に、将来的には分社化を検討していて、その際には事業責任者を担っていただく可能性があります。 ・現在はリモートワークが基本的な働き方で、社会情勢が変化した後もリモートワークを推奨しています。 休日に関しては、基本的には土日がお休みです。第三土曜日のみ出勤としていますが、10,11,1,2,3月は計画的有給取得日となっているため、実際に土曜日に出勤するのは年に7日のみです。 ■評価制度 昇給は、6か月の試用期間後と、試用期間終了から2年半が経過したタイミングで行われます。また、会社の貢献に応じて支払われる年に2回の賞与が同社の営業職よりも多く支払われるため、自分の働きや成果が年収に大きく反映されます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区九条1-27-6 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～300,000円 固定残業手当/月：37,950円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 207,950円～337,950円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 固定残業代：試用期間中は37950円、試用期間後は40200円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【大阪】OA機器法人営業～社員は全員平成生まれ・残業30h以下・事業拡大中のITベンチャー～
      • 締切間近
      主に物流業界の顧客に対し、OA機器や物流機器の販売を行っていただきます。 ■新規開拓営業(法人) 現在同社とのお取引が無い会社に対し、電話営業、訪問営業を行います。 ■ルート営業(法人) 既存のお客様に対して定期訪問を行っていただきます。 割合としては代理店営業よりもエンドユーザー(法人)に向けた営業を重視しており、そのような経験がある方を大いに歓迎いたします。 ※新規営業・ルート営業問わず、商品を売るという考え方ではなくお客様の課題に応じて解決策のご提案を行うという特徴がございます。 販売する商品はパソコンや複合機、防犯カメラ、システムなど様々なため幅広いニーズに応えることができます。 ■顧客の特徴 同社が物流業界の企業様向けトータルITサポートの会社として立ち上がった経緯もあり、担当顧客の95％は運送業・物流業界の会社です。 ■働き方 基本的には土日がお休みです。第三土曜日のみ出勤としていますが、10,11,1,2,3月は計画的有給取得日となっているため、実際に土曜日に出勤するのは年に7日のみです。 ■評価制度 昇給は、6か月の試用期間後と、試用期間終了から2年半が経過したタイミングで行われます。また、給与は歩合制となっており奨励金の支給もございます。支給基準は下記のように明確であり、個人の頑張りが給与に反映されやすい環境となっております。 ・奨励金制度 「粗利益×50%＝奨励金振分元⇒奨励金振分元×70%＝奨励金⇒奨励金ー個人使用経費＝最終奨励金」の計算式で還元します。 ※奨励金だけで月100万円を稼ぐ社員も在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区九条1-27-6 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：182,050円～300,000円 固定残業手当/月：37,950円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～337,950円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■月給例１ 売上：11,226,333円/粗利益：3,697,330円 →総支給給与：1,035,816円 ■月給例２ 売上：4,077,450円/粗利益：895,621円 →総支給給与：240,750円 別途奨励金制度有 ■固定残業代：試用期間中37950円、試用期間後40200円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    ＡＮＧＥＬ　ＪＡＰＡＮ株式会社

    PR会社・代理店
    東京都中央区銀座7-6-12
    • 設立 2017年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • イベント企画営業／未経験歓迎／月給35万円～／年休120日
      • NEW
      ANGEL CHAMPAGNEの日本正規販売代理店で、幅広い業務をお任せします。※メインの業務は企画です。 【仕事内容】 ■イベントの企画・運営 ・ブランドを認知してもらうための各種イベントの企画・実行 ・コンセプト立案から当日の運営・設営・撤収の指揮 ・協力会社との連携 ■広告・PR企画 ・電車広告、タクシー広告、ラジオCMなど、多様な媒体への出稿企画・提案 ・媒体選定、広告会社との打ち合わせ、予算管理 ・SNSやWebでの発信・運用 ■マーケティング ・ブランドイメージ向上に繋がる新キャンペーンや販促企画の立案・実行 ■営業活動 ・既存取引先との関係構築・販促支援 【企画例】 ◆東京ガールズコレクションに参画 ブランドフォトスポットやMIYAVIさんのパフォーマンス&ウルトラマンのステージで話題性大！ ◆泉州夢花火で特別ドローンショーを開催 LED搭載ドローンが音楽に合わせてシャンパンを夜空に描くショー。VIP席ではシャンパンと花火のペアリングを楽しむ空間も。 ◆神宮外苑花火大会に協賛 シャンパンメーカーとして初協賛。入口にはANGEL CHAMPAGNEのディスプレイを設置し、フォトスポットとしても大好評でした。 ◆格闘技イベント『RIZIN』に年間回協賛 激闘を制した選手に勝利者賞としてANGEL CHAMPAGNEを贈呈。タイトルマッチ後のシャンパンファイトで会場は歓喜に包まれました。 ＼現場のリアル／ イベントはゼロから企画することも多く、スピード感と臨機応変な対応が求められます。現場での吸収力や、まず顔を覚えてもらう姿勢など、地道な積み重ねが信頼につながる仕事です。 芸能人やインフルエンサーと関わる機会もあり、「普通の会社ではできない体験ができる」と語る社員も。部活経験者、忙しさを楽しめるタイプ、トレンドへの感度が高い方が活躍中です。
      【「六本木1丁目駅」直結のキレイなオフィス／転勤なし】 ■住所：東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー 40階 ■アクセス：東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」直結 受動喫煙対策：分煙済
      ■未経験の方 月給35万円～（固定残業代をふくむ）＋各種手当 ■経験者の方 月給40万円～（固定残業代をふくむ）＋各種手当 ※固定残業代はいずれも月40時間分／月6万3600円～を支給、超過分は追加支給いたします。 ※給与は経験・スキルを考慮の上決定いたします。
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    株式会社ルミナス

    総合広告代理店
    東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー 18階（IMAX　Group総合受付内）
    • 設立 2017年
    • 従業員数 216名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 飲食業の求人広告営業／売上ストック型のインセンティブが魅力
      • NEW
      ★成約率が高いから未経験でも成果を上げやすい！★ 飲食業界では、正社員の人手不足を感じている企業が45.8％、非正規社員の人手不足を感じている企業は53.4％にも上ります（※）。 そのため当社を頼りにしていただけることも多く、成約率は約【3件に1件】！ この数字は営業経験者でも驚くほどの高い成約率です。 ※出典：帝国データバンク「人手不足に対する企業の動向調査（2025年10月）」 ＜お任せすること＞ ■新規顧客の開拓営業・既存顧客へのコンサルティング ■既存顧客のフォロー営業・集金業務・各種サポート業務 ※広告の制作は専任スタッフが担当するので、営業は提案に集中できます！ ＜業務の流れ＞ 1.お客さまに電話でアポイント 2.訪問またはオンラインで課題をヒアリング 3.最適な広告プランを提案 4.受注・専任スタッフに制作を手配 5.ご掲載・アフターフォロー ＜入社後の流れ＞ ▼2週間の基礎研修 入社後は東京本社で2週間の基礎研修を実施。 広告や商材の基礎からしっかり学べます！ ※ホテル等の手配は会社側でご用意！ ▼配属・OJT研修 経験豊富な先輩とOJT研修をスタートします！ 1カ月～2カ月ほど先輩に同行して営業の流れを学び、実践を通して成約までの一連の流れを取得することができます。 早い方はこの段階で初受注を達成することも！ 入社後、早い段階で成功体験を積めるようなサポート体制を整えていますので、営業未経験の方もご安心ください♪
      ★転勤・異動なし／全国14拠点募集 ★直行直帰OK！ ★U・Iターン歓迎 ☆本社のみ渋谷駅から無料シャトルバスあり☆ 【東京本社】渋谷駅徒歩14分 / 神泉駅徒歩9分 / 池尻大橋駅徒歩7分 【新宿支社】新宿徒歩14分 / 西新宿駅徒歩5分 / 都庁前駅徒歩7分 【池袋支社】池袋駅徒歩6分 / 東池袋駅徒歩15分 【横浜支社】横浜駅徒歩8分 / 神奈川駅徒歩13分 【静岡支社】新静岡駅徒歩9分 【名古屋支社】名古屋駅徒歩6分 / 中村区役所駅徒歩9分 【大阪支社】大阪駅徒歩5分 / 梅田駅徒歩10分 【広島支社】袋町駅徒歩1分 / 本通駅徒歩4分 【神戸支社】新神戸駅徒歩2分 【福岡支社】西鉄福岡駅徒歩2分 / 天神駅徒歩5分 【小倉支社】平和通駅徒歩5分 / 小倉駅徒歩7分 【宇都宮支社】東部宇都宮駅徒歩4分 【仙台支社】 広瀬通駅徒歩10分 / あおば通駅徒歩12分 【札幌支社】大通駅徒歩5分 / 狸小路駅徒歩5分 ※お住まいや本人の希望を考慮して配属いたします。 ★受動喫煙対策あり （オフィス内分煙／電子タバコのみOK・紙タバコNG）
      月給29万円以上＋インセンティブ＋賞金 ★売上に応じてインセンティブ率UP！ ※上記月給には固定残業代月45時間分／月7万2,000円以上を含む（超過残業代は別途支給） ＜試用期間中の給与＞ 月給25万5,000円以上＋インセンティブ＋賞金 ※上記月給には固定残業代月29時間分／月4万5,000円以上を含む（超過残業代は別途支給） ………………………………… ◆未経験入社から 年収UPを実現した社員多数！ ………………………………… インセンティブが強く、インセンティブだけで月20万円以上している社員や、入社2～3年で年収1000万超えの社員も多数います。 ■元コンビニ店員（25歳／入社1年目） 年収240万円→年収400万円に！ ■元エンジニア（29歳／入社2年目） 年収300万円→年収580万円に！ ■元接客業（31歳／入社4年目） 年収330万円→年収740万円に！
    • 未経験から稼げるWeb広告ルート営業／歩合付き／土日祝休
      • NEW
      ★稼げるルート営業！ お客様へのアフターフォローに力を入れており、顧客満足度が高くリピート率は驚異の8割！ 継続発注にもインセンティブが支給され、稼ぎやすい仕組みが整っています。 お客様とはすでに関係構築されている状態なので、未経験者でも挑戦しやすい環境です！ ★ストック型ビジネスモデル ご契約いただいたお客様に定期的に広告掲載していただくことで、継続受注が可能な「ストック型」が特長！ その結果、売上が安定し、インセンティブとして反映！ 売上をコツコツと積み重ねられるため、着実に収入を伸ばせます。 ＜業務内容＞ ・既存顧客へのルート営業 ・集金業務 ・各種サポート業務 ・原稿修正　等 ＜業務の流れ＞ 1.お客様へアプローチ ルミナスで求人掲載中のお客様に対して、コンタクトを取ります。 広告の修正案内、前回採用した方が問題なく活躍しているか、アルバイトの採用予定はないか等を確認。 ニーズがあれば、アポイントを調整します。 2.訪問・ご提案 課題解決に向けた広告やポータルサイトの掲載プランを提案。 かかる費用や掲載で見込める効果も丁寧に説明します。 3.受注・広告作成 擦り合わせた内容をもとに社内の制作チームに依頼し、広告を作成。 制作チームと二人三脚で掲載まで進めていきましょう。 4.アフターフォロー 広告掲載終了後、アクセス解析をもとに成果をしっかり確認！ 問題解決できていない場合は再度ご提案を行います。 ＜入社後の流れ＞ ▼2週間の本社研修 入社後は東京本社で2週間の基礎研修を実施。 広告や商材の基礎からしっかり学べます！ ※ホテル等の手配は会社側でご用意！ ▼配属・OJT研修 業務を通して実践ベースで理解を深めていきます。 お客様を引き継ぎながら営業スキルを習得し、早ければ研修明け当日に初受注に至るメンバーも！ 成功体験を積みながら着実に成長していけます！
      ★直行直帰OK ★転勤・異動なし！好きな街の飲食店を支援 ★7拠点で10名以上の積極採用！ ☆本社のみ渋谷駅から無料シャトルバスあり☆ 【東京本社】渋谷駅徒歩14分 / 神泉駅徒歩9分 / 池尻大橋駅徒歩7分 【新宿支社】新宿徒歩14分 / 西新宿駅徒歩5分 / 都庁前駅徒歩7分 【池袋支社】池袋駅徒歩6分 / 東池袋駅徒歩15分 【横浜支社】横浜駅徒歩8分 / 神奈川駅徒歩13分 【名古屋支社】名古屋駅徒歩6分 / 中村区役所駅徒歩9分 【大阪支社】大阪駅徒歩5分 / 梅田駅徒歩10分 【福岡支社】西鉄福岡駅徒歩2分 / 天神駅徒歩5分 ※希望を考慮して配属いたします。 ※お客様との商談や打ち合わせは、訪問だけでなくオンラインツールを活用してリモートで行うこともあります。 ★U・Iターン歓迎 ★受動喫煙対策あり （オフィス内分煙／電子タバコのみOK・紙タバコNG）
      ■月給25万5,000円以上（固定残業代を含む）＋インセンティブ＋賞金 ※売上に応じてインセンティブ率UP！ ※上記月給には固定残業代月29時間分／月4万5,000円以上を含む（超過残業代は別途支給） ＜試用期間中の給与＞ 月給23万5,000円以上（固定残業代を含む）＋インセンティブ＋賞金 ※上記月給には固定残業代月16時間分／月2万5,000円以上を含む（超過残業代は別途支給） ★未経験入社から年収UPを実現した社員多数！ 自身の成績に応じたインセンティブのみで、月収10万円以上も可能！ ■元コンビニ店員（25歳／入社1年目） 年収240万円→年収350万円に！ ■元エンジニア（29歳／入社2年目） 年収300万円→年収410万円に！ ■元接客業（31歳／入社4年目） 年収330万円→年収560万円に！
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    株式会社ｉｒｏｄａｓ

    人材紹介・職業紹介
    大阪府大阪市北区豊崎3-9-7
    • 設立 2017年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全16件
    • 【大阪】新卒・中途採用人事◆キャリアチェンジ歓迎！早期キャリアアップ可能◎
      • NEW
      【大阪】人材ベンチャーの採用担当／未経験歓迎◆ＲＡ経験者・無形営業経験者のキャリアチェンジＯＫ！／成長スピード◎ ■採用背景： 新卒採用に関しては、年間55名~60名程度の採用人数を目標に取り組んでおり、中途採用に関してはハイレイヤー向け採用からキャリアアドバイザー・新規セールス・カスタマーサクセスなどを中心に幅広く採用し、年間30名程度の採用人数を目標に、必達に向け、増員を考えております！ ■業務内容： 同社の新卒採用業務もしくは中途採用業務の全般をお任せいたします。 ＜詳細＞ ・就活生向けイベント登壇/サポート業務 ・一次面接もしくはカジュアル面談 ・候補者様へのスカウト対応 ・候補者様との面接調整 ・二次面接官、最終面接官との連携 ・営業部社員との連携とシナリオ設計 ・エージェント連携と対応 ・内定者とのオファー面談 ・内定者研修（フォロー） ・採用戦略の立案 ・ペルソナの策定 ・採用ツールの検討と導入 ・エージェント連携と対応 ■組織について： 現在の人事部の組織体制は、人事責任者1名、中途採用責任者1名、新卒採用責任者1名、新卒採用担当１名の4名で構成されております ・平均年齢：27歳 ・男性：女性＝6：4 ・新卒：中途＝4：6　※いずれも全社平均 ■求める人物像： irodasで活躍する社員がどんな思考性・行動を取るかをインプットしていただいたり、面接官である各部署のマネージャー以上との連携を進んで行うなど、中途採用に関わる社内連携などを自ら率先して取り組んでいただける方。 ■今後の事業展開： irodasは新卒領域と中途領域で人材紹介事業を展開しており、『いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所』をコンセプトにさまざまサービスを提供しております。 現在、中期経営計画の中で「10期33億、250名規模」を掲げており、目標達成に向けて中途社員の採用を積極的に行なっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区豊崎3丁目9-7 いずみビル7階 勤務地最寄駅：大阪メトロ 御堂筋線／中津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,700円～283,300円 固定残業手当/月：74,300円～91,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■昇給：年に1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【梅田】中途採用人事◆若手活躍×成長環境◎／「自分らしさ」を大切にする新卒向け人材紹介企業
      ◆【梅田駅7分】ＣＡ／ＲＡ経験者・無形営業経験者のキャリアチェンジＯＫ！ ◆採用戦略の立案など企画業務も早期にお任せしたいと考えています◎ ◆若手社員が多く活気のある社風！ ■業務内容： 同社の中途採用業務の全般をお任せいたします。 ＜詳細＞ ・一次面接もしくはカジュアル面談 ・候補者様へのスカウト対応 ・候補者様との面接調整 ・二次面接官、最終面接官との連携 ・営業部社員との連携とシナリオ設計 ・エージェント連携と対応 ・内定者とのオファー面談 ・採用戦略の立案 ・ペルソナの策定 ・採用ツールの検討と導入 ・エージェント連携と対応 ■組織について： 現在の人事部の組織体制は、採用責任者1名、中途採用担当1名の2名で構成されております。 ■ミッション： 現在は180名からなるベンチャー企業ですが、2030年には600名の組織を予定しており、採用担当次第でirodasの未来が決まると言っても過言ではありません。圧倒的に裁量権を持って、全社員と連携していくため、組織作りなどにも関わることができるポジションです。 ■キャリアステップ： まずは、中途採用担当者として採用業務全般をお任せしますが、ゆくゆくは中途採用責任者として、採用全体の管理をお任せしたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区豊崎3丁目9-7 いずみビル7階 勤務地最寄駅：大阪メトロ 御堂筋線／中津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,700円～372,000円 固定残業手当/月：85,300円～128,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■昇給：年に1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＳｔｏｃｋＳｕｎ株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区西新宿3-7-30フロンティアグラン西新宿地下1FB102
    • 設立 2017年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全9件
    • 【東京／新宿】採用人事／SNS広報～未経験歓迎／年収チャンネル”運営／副業可等自由度◎／年休120日
      ◆Youtube 『年収チャンネル』運営のWEBコンサル・キャリア支援企業／経営層と近く裁量権◎／大手企業との取引多数／採用広報を通じてブランド作り／自由度高く働ける！／第二新卒歓迎◆ ■仕事内容： 事業拡大に伴う採用強化のため、採用人事（特に採用広報・候補者コミュニケーション領域）を担っていただくポジションです。 会社の顔として、候補者との最初の接点づくりから、採用ブランディングの強化までをお任せします。 具体的には以下の業務を予定しています。 ■業務詳細： ー採用広報・ブランディングー ・採用広報活動全般（SNS・採用媒体・コンテンツ企画） ・採用ブランディング施策の立案・実行 ・採用向けコンテンツ（記事・SNS投稿・動画等）の企画 ー候補者対応・コミュニケーションー ・候補者とのコミュニケーション設計 ・カジュアル面談の実施 ・候補者体験（CX）向上に向けた改善提案 ー採用イベント・説明会ー ・採用イベント・会社説明会の企画・運営 ・オンライン／オフラインでの登壇・ファシリテーション ※主に「採用広報～初期接点」を中心にご担当いただきます。 ■商材の強み： 強力なインバウンド集客と発信力を基盤に、専門性特化組織と手厚い支援で高品質なWeb支援を実現しています。 https://stock-sun.com/ ■魅力： （1）年次に関わらずスキルアップ◎経営視点を身に着ける！ 一流の経営者とも距離も近く、なんでも聞ける環境のため、幅広い経験を積むことが可能です。 （2）柔軟な働き方◎ 私服勤務・髪型自由、副業OK、リモート勤務、フレックス制などを導入しており、柔軟に対応可能です。 ■同社について： 私たちは、Webマーケティングやコンサルティングを基盤とするデジタルマーケティング支援を通じて急成長を遂げるベンチャー企業です。20代が中心のフレッシュな社風です。 SEO・SNS・広告運用・YouTube等多彩な領域で、累計1,900社以上の企業を支援。創業期を経て現在は「第二創業フェーズ」――すなわち事業拡大とブランド再構築を同時に推進する重要局面です。一緒に会社を創り上げていく仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ StockSun本社 住所：東京都新宿区西新宿3丁目8番3号 新都心丸善ビル7階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：277,753円～370,337円 固定残業手当/月：92,247円～129,663円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 370,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・経験・ポテンシャルを考慮し決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿／リモート】社内SE（マネージャー候補）◆“年収チャンネル”運営／副業可など自由度◎／裁量権◎
      ◆Youtube 『年収チャンネル』運営のWEBコンサル・キャリア支援企業／経営層と近く裁量権◎／大手企業との取引多数／自由度高く働ける！／上流から一気通貫で仕組み作り◆ ■仕事内容： 事業拡大およびセキュリティ要求の高度化に伴い、コーポレートIT領域全体の中長期戦略立案から運用定着までをリードしていただくポジションです。 単なる運用担当ではなく、IT戦略・セキュリティ体制構築を担う中核人材として、チームビルディングも含めてお任せします。 ■業務詳細： 1. コーポレートIT基盤の設計・運用 ・PC／スマートフォンなど端末管理、MDM運用、IT資産台帳の整備 ・セキュリティ設定・ログ監視・インシデント初動対応 ・ドメイン／DNS、社内ネットワーク（LAN／Wi-Fi）、VPN・リモートアクセス環境の運用・障害対応 2. SaaS・業務システムの統制・運用 ・チャットツール、Salesforce、Google Workspace／Microsoft 365 等の選定・導入・運用 ・アカウント／権限管理（MFA・SSO、特権ID管理、定期棚卸、退職・契約終了時の即時削除） ・ドライブ・共有設定、外部共有ルールの設計と運用 3. セキュリティ・ISMS／監査対応（委託先含む） ・ISMS（ISO27001）運用 ・EDR・ウイルス対策、認証・パスワード、USB・私物端末利用ルールの整備 ・AI活用ルールの策定・運用（機密情報の取扱い、利用可否、証跡管理） ・認定パートナー・再委託先を含むセキュリティ基準策定・体制構築 4. IT運用の仕組み化・定着 ・端末セットアップ、アカウント関連問い合わせなどの社内ITサポート ・申請・承認フロー（チャット承認等）の設計、運用証跡の型化・標準化 ■同社について： 私たちは、Webマーケティングやコンサルティングを基盤とするデジタルマーケティング支援を通じて急成長を遂げるベンチャー企業です。20代が中心のフレッシュな社風です。 SEO・SNS・広告運用・YouTube等多彩な領域で、累計1,900社以上の企業を支援。創業期を経て現在は「第二創業フェーズ」――すなわち事業拡大とブランド再構築を同時に推進する重要局面です。一緒に会社を創り上げていく仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ StockSun本社 住所：東京都新宿区西新宿3丁目8番3号 新都心丸善ビル7階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：666,666円～1,000,000円 ＜月給＞ 666,666円～1,000,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ・経験・スキルを考慮し決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ジップラス株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区神泉町9-5フジタインゼックスビル8F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京／渋谷】営業事務スタッフ／残業月５～10時間以内・海外ニーズに応え成長中のベンチャー企業
      ■業務概要： 日本企業での就業を目指している外国人を支援する、新規事業部のメンバーの募集です。 登録支援機関の責任者または担当者として下記業務をお任せします。 （1）外国人求職者の登録対応、面談、求人紹介 （2）企業担当者との面談、やり取り、マッチングサポート （3）就労ビザ・在留資格関連の申請書類作成 （4）入社前の事前ガイダンス・生活オリエンテーション（日本での生活説明など） （5）生活相談対応、行政手続きの同行 データ入力、契約書作成、報告書作成などの事務業務 日本企業・機関と支援者をつなぐ大事なポジションです。 支援外国人とのコミュニケーションは、専門スタッフがおりますので外国語のスキルは不要です。 その他、合宿免許斡旋業務・外免切替業務の一次サポートもお願いすることもございます。 ■活躍している社員について： 社員数：35名 平均年齢：29歳 活躍している社員には元美容師、会計士など異業種からの転職者が多数活躍しています。 解らない事や、質問はいつでもコミュニケーション出来る環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神泉町9-5 フジタインゼックスビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：8.0時間/月 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～330,000円 ＜月給＞ 290,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与有／ （6月・12月の年2回）※個人評価と連動しています 昇給有／ 有（毎年3月に見直し） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｒｕｓｈ　ｕｐ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都豊島区南池袋2-30-11　池袋第一生命ビルディング3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • Webコンサル営業／毎月昇給＆インセンあり／未経験9割以上
      • NEW
      最先端技術として直感的に使えるAI搭載CMS（HP作成ツール）によるWebサービスやHP企画、制作、SEO対策などのトータルソリューションを提案し、クライアントの経営課題を解決まで導きます。 ＜仕事の流れ＞ 電話で企業にアプローチ（飛び込み営業などはありません！） 　▼ 商談でニーズやお困り事をヒアリング 　▼ 課題解決に向けた最適なプランを企画、ご提案 　▼ 提案をカタチに！サイトのデザインや仕様を決めて制作（制作は協力会社が行います） 　▼ 納品と導入後のフォロー　など ＜こんなサイトを企画提案しています＞ ◇美容エステ、ネイルサロンのホームページ ◇建設、リフォーム会社の求人サイト ◇飲食や整体（リラク）など 【入社後の流れ】 入社後はOJT中心の研修からスタート！ 商材知識やビジネスマナーはもちろん、アポイントの取り方や営業ノウハウもイチから学べます。 その後も先輩のフォローや全体研修、ロープレなど継続的なサポートは勿論、AIを業務・研修に本格導入し、営業ログやテレアポ内容を“感覚ではなくデータ”で改善。 実際に9割以上の先輩が未経験から活躍しています◎ 【お客様の未来を一緒に描く】 単純にホームページの販売を行う仕事ではなく、お客様の経営課題に寄り添い、さまざまな手法を用いて最適な解決策を導いていきます。 その結果、「これならお客さんが集まりそうだね！」「○○さんのおかげで、今後のイメージが描けるようになった！」と直接感謝の言葉をいただけます！ 【第二フェーズ拡大期でキャリア加速】 全国4拠点展開、100名体制を目指す今だからこそ、拠点責任者など会社のキーパーソンを担うチャンスが豊富です。 前職や年齢は関係なく挑戦可能で、最短1年4ヶ月でマネージャーになった先輩も！会社の中核として活躍し、スピーディな成長と早期キャリアアップが実現できます。
      【転勤なし】 東京本社（東京都豊島区）または大阪営業所（大阪府大阪市） ■東京本社 東京都豊島区南池袋2-30-11　池袋第一生命ビルディング3F 池袋駅から徒歩6分の新しいオフィス！ 通勤＆営業の行き帰りにもアクセス便利な好立地です◎ またオフィスにはトレーニングコーナーもあります♪ ■大阪営業所 大阪府大阪市中央区淡路町4-3-8　TAIRINビル3F 本町駅から徒歩5分の駅チカオフィス！ ※U・Iターン歓迎！ ※原則、希望勤務地にて決定いたします。 ★全国4拠点展開を目指し拡大中！ ＜アクセス＞ 【東京本社】 各線「池袋駅」より徒歩7分 東京メトロ「東池袋駅」より徒歩3分 東京さくらトラム「東池袋四丁目駅」より徒歩5分 【大阪営業所】 大阪メトロ御堂筋線・四つ橋線・中央線「本町駅」より徒歩5分 大阪メトロ御堂筋線、京阪本線「淀屋橋駅」より徒歩8分 大阪メトロ四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩8分
      月給30万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 ※固定残業手当（月45時間／8万円～）が含まれます。超過分は別途、時間外手当を支給します。 ※試用期間中は月給24万円となります。固定残業手当（月20時間／33,000円）を含み、時間超過分は別途支給します。
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    株式会社Ｐｌｏｔｔ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区神田錦町2-4ダヴィンチ小川町5F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全25件
    • 【ショートアニメ】チーフアニメディレクター◆新規IPのコンセプトアート、キャラクターと世界観設計等
      • NEW
      【業務概要】 Plottが展開するショートアニメ・ゲーム・グッズ・MVなど多彩なコンテンツのクリエイティブ全体を担当いただくポジションです。社内外のプロデューサーやディレクター、クリエイターと協働し、新たなヒットIPを生み出す“旗振り役”をお任せします。ショートドラマ／ショートアニメ市場は、現在急拡大の領域。2029年には約9兆円規模の市場に成長していくと言われています。Plottは現在、登録者数100万～200万人のアニメIPを複数保有しており、ショートアニメ市場においては業界シェアトップクラス。YouTubeやTikTokなど新しいプラットフォームに最適化した、新たなクリエイティブを創り出しています。熱狂を生み出し、人々に愛されるコンテンツを今後も複数立ち上げていきます。 【お任せしたい業務内容】 ■クリエイティブディレクション ・新規IPのコンセプトアート、キャラクター＆世界観設計、イメージボード作成 ・グッズ・プロモーション映像・MVなど横断的クリエイティブディレクション ■品質管理・プロセス最適化 ・社内外クリエイター向けクリエイティブマニュアル作成 ・制作ワークフローの標準化 ・ナレッジシェア クリエイターとして最前線で制作に取り組みつつ、 ・新規アニメIPのコンセプトメイキングやクリエイティブ方針提案 ・チーム全体のクリエイティブマネジメント ・Plottアニメ全体のクオリティー向上 など、クリエイティブ業務を横断的に担当していただきます。 【入社後の動き】 Plottクリエイティブ室へ配属となります。実制作フェーズの作品にチーム横断で入っていただき、将来的には当社作品全体のクオリティー管理をお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田錦町2-4-1 ダヴィンチ小川町5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,950円～501,250円 固定残業手当/月：119,050円～158,750円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～660,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【第二新卒歓迎】広告企画営業／プランナー◆自社IPを活用したプロモーション提案◆在宅可／フレックス
      • NEW
      【自社IP×広告企画営業】企画提案～効果測定まで一気通貫対応！資金調達10億円／YouTube登録者1,200万人突破の急成長エンタメ企業◆大人気マンガ、ゲームなどPR実績100件突破 ◆週2在宅・フレックス◆ 「テイコウペンギン」「私立パラの丸高校」をはじめとする月間8億再生を誇る当社ショートアニメコンテンツ群を活用し、広告代理店・広告主に向けマーケティング課題解決のためのソリューション営業を行います。 単発のPR動画に限らず、複数のアニメコンテンツを活用した年間契約やイベント連動など自由に企画を提案。 提案・受注から実際の製作のディレクション、効果測定まで一気通貫で関われることや、事業成長、そしてIPそのものの成長に貢献する手触り感の多さが魅力です。 ■具体的な仕事内容 ・代理店様からの問い合わせ ・ニーズの詳細ヒアリング ・企画書の作成・提案 ・受注後、社内クリエイターと連携し制作ディレクション ・先方と連携しつつ、1ヶ月～2ヶ月程度で動画を公開 ・レポーティング ※広告代理店が8割、直接取引のクライアントが2割で、テレアポなどの業務は想定しておりません。 ■プロモーション実績 ・ソーシャルゲームを中心に、世界的人気を誇るサービスプロモーションを複数担当 ・映画公開にあわせたタレント起用施策で話題化を支援 ・清涼飲料/キャンプ用品/クレジットカード/就活サービス/ライブ配信アプリなど、幅広い領域に展開 ■入社後の流れ ・入社1か月程度：研修期間 ・入社後1ヶ月～半年後：部門配属後、業務フローを一通り理解いただき、既存タイアップ案件のプロジェクトリードをお任せ ■ポジションの魅力 ◎好きを仕事にできる：動画公開後、コメント欄がにぎわい、100万再生を突破し、クライアントからお礼のメールが届いた時には何事にも変えられないやりがいとなります。 ◎コンテンツを育てる手触り感：ナショナルクライアントとのPR施策を受注できたときなど、通常のIP運用では成し得ない、IPのブランディング向上と爆発的な認知を獲得し、自社コンテンツを大きく育てることに貢献できます。 ◎1→10の拡大期を経験できる：IP展開事業部は創部2年の新設部署。自己成長と事業グロースに興味のある方にとっては、アイデアを形にできる最高の環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田錦町2-4 ダヴィンチ小川町5F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,650円～380,950円 固定残業手当/月：79,350円～119,050円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    レバレジーズオフィスサポート株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都渋谷区渋谷2-24-12
    • 設立 2017年
    • 従業員数 758名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全8件
    • 【渋谷】取材・編集・ライター～残業月10h程・選べる勤務時間／自社コンテンツの制作・記事チェック
      • NEW
      【「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニー／「一緒に会社や組織を創っていきたい」という方を募集しています／土日祝休み】 各事業での運営媒体に掲載するコンテンツの制作やチェックをお願いします。 ■業務内容： ◎コンテンツ制作：各事業で運営する媒体へ掲載するコンテンツのライティングを行います。 ◎記事チェック：他ライターが制作した記事に誤りがないか、要件に合致しているかをチェック&フィードバックしていただきます。 ■働き方について： 以下より選択／契約更新のタイミングで変更も可能 ・09：00～18：00 ・09：30～18：30 ・10：00～19：00 ※月残業時間10時間以内 ■ポジションの魅力： ◇対象やコンテンツの目的が多岐にわたるため、幅広い経験を積むことができます。 ◇ご自身が関与したコンテンツが事業の成長につながる実感を持つことができます。 ◇物腰柔らかなメンバーが多く、コミュニケーションもスムーズです。 ■マーケティング部について ◇事業開発に必要なスペシャリストがすべて社内に在籍するインハウス型の組織です。 ◇社内の専門性を磨くことで競争優位性を高め、自分たちで全ての事業課題の解決をすることが求められます。 ◇「業界No.1のマーケティング組織を作ることが、事業やサービスを業界No1にすることにつながる」そんなやりがいのある環境です。 ◇具体的には、Webマーケティング（SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等）を中心に、事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくのが我々のミッションです。 ◇直近では、電車広告やテレビCM、BIツールの活用など専門性の幅もどんどん広がっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 渋谷桜丘支店　 住所：東京都渋谷区桜丘町1番1号 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー25F/26F 勤務地最寄駅：渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～384万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：209,300円～236,992円 その他固定手当/月：40,700円～83,008円 ＜月給＞ 250,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます ※その他固定手当：25時間～45時間分の固定残業手当として支給（超過分は追加支給） ※固定残業時間＝実残業時間ではありません ■昇給：更新時の評価に応じる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷／未経験歓迎】オンライン診療カウンセラー◆月給25万円～／年間休日121日◆正社員登用制度あり
      【未経験からカウンセラー業務にチャレンジできる／正社員登用あり／「働きがいのある会社ランキング」6年連続ベストカンパニーG／年間休日121日】 ■業務内容： オンライン診療サービス「レバクリ」 のカウンセラーとして、サービスを受診される患者様への問診やお悩みのヒアリング、治療内容の説明・ご提案をしていただきます。 独り立ち後、パート社員（スタッフ・カウンセラー）のマネジメント等へ業務の幅を広げていただくことも可能です。 ■具体的には： ・患者様のカウンセリング ・カウンセラーの育成、マネジメント (パート社員の教育、日々の業務指示含む) ・診察率／契約率を向上するための施策立案と実行 ・患者様に継続してご利用いただくための顧客対応（架電・受電対応） ・カウンセラー向けのスクリプト・資料作成 ■当ポジションの魅力： ・立ち上げ中の新規事業に携わることができる ・マネジメント経験を積むことができる ■配属事業部について： ◇オンライン診療事業部 「レバクリ」は2023年6月にリリースされた、オンライン診療のプラットフォームサービスです。 「自宅があなたのクリニックになる」をコンセプトに、オンラインで診療予約、診察、決済が完結し、自宅に医薬品が届くサービスです。 現在は提携先の医療機関と連携して、男性向けのAGA治療や女性向けの低用量ピル処方などのオンラインクリニックサービスを運営しており、今後は保険診療クリニックのプロデュースなども進めていく予定です。 ■当社について： ◇企業の安定性と成長性を担保する独自の経営戦略のもと、2005年の創業以来黒字経営を継続し、設立20年で年商1400億円規模まで急成長を遂げたメガベンチャーです。 ◇自分たちの仕事によって誰かが必ずプラスの感情になる「感情への貢献」をテーマに、事業を創り続け、国や業界をまたいだ問題解決に取り組んでいます。 ◇現在、IT・ヘルスケア・M&A・SaaS・海外などの領域で40以上の事業を展開。新規事業にも積極的に投資しており、年間100億円規模の投資の元、10以上もの新規事業を立ち上げているため、様々な業界を経験することができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F 勤務地最寄駅：渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,384円～259,532円 固定残業手当/月：33,616円～40,468円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業時間＝実残業時間ではありません ■昇給等：更新時の評価に応じる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トラストライン株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    大阪府大阪市西区靱本町1-4-17　ACN 信濃橋ビル6階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 経理・総務／月給30万円／完全週休2日／幅広い能力が身につく
      会社の成長を裏側で支える重要なポジションです。 まずは簡単な業務から少しずつお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ■コールセンターに関わる取引先の請求書のチェック・データ格納 ■人件費の予測データ作成 ■小口現金管理 ■振込業務 ■会計ソフトへの仕訳入力 ■月次費用のとりまとめ・報告 ■各種売上の集計業務 ◆専門知識は不要 コールセンターやD2C業界が初めてでもまったく問題ございません。 ◆入社後は先輩社員と一緒に業務を進めながら慣れていただきます。 わからないことがあっても、すぐに質問できる体制ですので安心してくださいね。
      東京都港区赤坂2-17-62　VORT赤坂III6階 ■千代田線「赤坂駅」から徒歩4分 ■銀座線「溜池山王駅」から徒歩8分 ■丸ノ内線「赤坂見附駅」から徒歩10分 【2026年夏に住友不動産東京三田サウスタワー23階へ移転】 東京都港区三田3-5-27 ■JR山手線「田町駅」から徒歩6分 ■浅草線「三田駅」から徒歩4分 ■浅草線「泉岳寺駅」から徒歩7分
      月給30万円～40万円 ＋ 賞与 ※給与は経験やスキルを考慮して、相談のうえ、最終的に決定いたします ・一回の昇給額がかなり大きいのも魅力です（5万円UP、10万円UPもあります） ・正社員一人あたりの売上高が大きい（5億円）ため還元する際の賞与の金額も大きい ・頑張ればどんどん昇給できる ・これまでに何人も大幅昇給を実現 【給与昇給例】 ◆未経験入社のYさん(管理部) 入社時の月給30万円→入社2年目40万円到達→入社3年目50万円到達 ※2年で20万円昇給
    • 有名芸能人とつくるブランドを支える事務全般のお仕事です！
      通販サイトの運営管理として様々な業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■受注管理 ■出荷・配送手配 ■在庫管理 ■同梱物の手配 ■データ入力　など ◆ヒット商品の裏側が見えます 当社の新商品は有名芸能人がプロデュースしているため、リリース直後から大量の受注が入ります。 商品により購買層の違いもあり、20代に人気の商品もあれば、40代に人気の商品もあります。 プロモーション戦略や新商品の企画などにも携われるチャンスがあり！ 美容やサプリに興味のある方だけではなく、これからWebマーケティングや広告プロモーションに興味がある方には最高の職場になるはずです。 ◆専門知識は不要 業界未経験者歓迎！ 入社後に専門用語、システムの使い方など、業務の基本知識を教えます。 オフィス経験のある方はすぐに活躍していただけますが、未経験の方も安心してスタートが切れる環境です！
      大阪府大阪市西区靱本町1-4-17　ACN 信濃橋ビル6階 ■四つ橋線「本町駅」から徒歩2分 ■御堂筋線「本町駅」から徒歩5分
      月給23.2万円～55万円 ＋ 賞与 ※給与は経験やスキルを考慮して、相談のうえ、最終的に決定いたします ★実際に月給30万円、40万円スタートの先輩社員もいます！ ・一回の昇給額がかなり大きいのも魅力です（5万円UP、10万円UPもあります） ・正社員一人あたりの売上高が大きい（5億円）ため還元する際の賞与の金額も大きい ・頑張ればどんどん昇給できる ・これまでに何人も大幅昇給を実現 【給与昇給例】 ◆2020年未経験入社のYさん(管理職) 入社時の月給23万円→入社3年目50万円到達 ※3年で27万円昇給 ◆2022年未経験入社のBさん(集計管理) 入社時の月給23万円→ 入社1年目33万円到達 ※入社4ヶ月で10万円昇給
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    株式会社アーキベース

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都新宿区神楽坂2-14ノービィビル
    • 設立 2017年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全21件
    • 【未経験・第二新卒歓迎】人事（採用）■住環境の技術者特化の転職支援・SaaS等展開
      【266万人利用のマッチングプラットフォーム「建職バンク」を運営／「住環境」領域を情報・技術で支援／50兆円の巨大マーケットの変革に挑む／年休120日】【変更の範囲：無】 ■募集背景： 当社は2017年に設立以来、住環境領域（建設・不動産・エネルギーな ど）を軸とした3つの事業と6つのサービスを展開しており、今後も4つの事業を立ち上げることが決まっています。またこの事業拡大に伴い、新たに数十名の採用を行う予定をしております。つきましては、設立6年目のベンチャーで組織設計や仕組みづくりから事業拡大に寄与する人事・採用担当者を募集いたします。 ■業務内容： 主に採用関連業務や組織設計業務を仕組み作りから推進いただきます。 ・採用戦略の立案と遂行 ・採用業務全般(母集団形成～クロージング) ・採用広報 ・人事業務全般 ■本ポジションの魅力： ◎現状の人事組織においても在籍の半数が未経験からスタートしてます。 ◎新規事業立ち上げに伴い、組織も絶賛拡大中のフェーズです。中途採用のみならず、組織作りや企画など幅広い人事領域の経験をすることが可能です。また手を上げればやりたいことができる風土のため、自身のwillに合わせて早期にキャリア構築が可能です。 ◎データドリブンな会社のため、採用に関してもハックしながら進めることができます。再現性の高い採用ノウハウを身に着けることができ、人事として成長できる土俵が整っています。 ■当社の特徴： 同社では「建設物を中心とした、人々の生活を形成する住環境」を事業領域としています。住環境領域に関しての課題は多く、特に建築業界には多重階層の下請け構造があったり、IT化が進んでおらずレガシーな部分が多いなど課題が山積みです。そこに対しITを駆使したサービスを提供することで課題解決をしていき、住環境を取り巻く課題に対して持続的な発展に貢献いたします。 今後の展望として、法人同士のマッチングやSaaS領域、建材の販売・レンタルサービスや金融関連周りなどにも事業を伸ばし、課題が多いとされる建築業界の改革を目指します。当社で集めた資金でコツコツを手を広げていきたいという方針が根底にあるため、資金調達などはせず、着実に事業拡大をしていきます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区神楽坂2-14 ノービィビル 勤務地最寄駅：各線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,443円～326,250円 固定残業手当/月：77,557円～113,750円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～440,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（但し、決算連動） ■昇給：年2回 ※現年収、スキルなど考慮しながらご相談させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【人事】採用＜50兆円マーケットを支えるベンチャー／建設等の技術者特化の転職支援・SaaS等展開＞
      【SaaS等複数事業展開／人材ビジネスを中心に急成長／266万人利用の転職サービス「建職バンク」を運営／年休120日／早期キャリアアップ可能】【変更の範囲：無】 ■募集背景： 当社は2017年に設立以来、住環境領域（建設・不動産・エネルギーな ど）を軸とした3つの事業と6つのサービスを展開しており、今後も4つの事業を立ち上げることが決まっています。またこの事業拡大に伴い、新たに数十名の採用を行う予定をしております。 つきましては、設立6年目のベンチャーで組織設計や仕組みづくりから事業拡大に寄与する人事・採用担当者を募集します。大きな裁量権のもと採用関連業務や、組織設計業務を仕組みづくりから推進いただき正解のない人事採用業務に対してデータドリブンに業務を遂行し、市場価値を向上させていきたい方の応募をお待ちしております。 ■業務内容： ・採用戦略の立案と遂行 ・採用業務全般(母集団形成～クロージング) ・採用広報 ・人事業務全般 ■本ポジションの魅力： （１）新規事業立ち上げに伴い、組織も絶賛拡大中のフェーズです。中途採用のみならず、組織作りや企画など幅広い人事領域の経験をすることが可能です。また手を上げればやりたいことができる風土のため、自身のwillに合わせて早期にキャリア構築が可能です。 （２）データドリブンな会社のため、採用に関してもハックしながら進めることができます。再現性の高い採用ノウハウを身に着けることができ、人事として成長できる土俵が整っています。 ■当社の特徴： 同社では「建設物を中心とした、人々の生活を形成する住環境」を事業領域としています。住環境領域に関しての課題は多く、特に建築業界には多重階層の下請け構造があったり、IT化が進んでおらずレガシーな部分が多いなど課題が山積みです。そこに対しITを駆使したサービスを提供することで課題解決をしていき、住環境を取り巻く課題に対して持続的な発展に貢献いたします。 今後の展望として、法人同士のマッチングやSaaS領域、建材の販売・レンタルサービスや金融関連周りなどにも事業を伸ばし、課題が多いとされる建築業界の改革を目指します。当社で集めた資金でコツコツを手を広げていきたいという方針が根底にあるため、資金調達などはせず、着実に事業拡大をしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区神楽坂2-14 ノービィビル 勤務地最寄駅：各線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 468万円～789万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：390,000円～525,000円 固定残業手当/月：101,761円～136,986円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 491,761円～661,986円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（但し、決算連動） ■昇給：年2回 ※現年収、スキルなど考慮しながらご相談させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｃｌｏｕｄ　Ｌｉｎｋ

    人材紹介・職業紹介
    大阪府大阪市中央区南本町2-2-9 辰野南本町ビル5F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 26.2歳
    求人情報 全1件
    • キャリアアドバイザー／未経験歓迎／20代中心の成長する組織
      ＼この求人のポイント！／ ◆エンジニアに特化した人材紹介事業（IT・機械電気など） ◆キャリアアドバイザーとして個人の転職をサポート ◆面談はオンライン・電話が中心 ◆残業月20h以下、土日祝休み、年休125日 ◆組織や自分自身の成長を強く実感できる 取引企業は1.000社を超え、慢性的なエンジニア不足の状況から、既存のクライアントはもちろん新規のお問い合わせをいただくケースが年々増加しています。 ＝ー＝ー＝ー＝ ★主な業務内容 ＝ー＝ー＝ー＝ ◎求職者との面談：転職先に求める希望をヒアリング　※オンライン・電話中心 ◎求人紹介：求職者の条件に合う企業をご案内 ◎書類添削：履歴書／職務経歴書作成フォロー ◎面接対策：日程調整やアドバイス ◎内定・就業後のフォロー　など ※本人の希望や適性に合わせて企業担当（法人営業）として活躍いただく可能性あり ＜主な業務内容：採用企業情報の収集～条件マッチした求職者の面接設定・フォローなど＞ ＝ー＝ー＝ー＝ ★入社後の流れ ＝ー＝ー＝ー＝ ▼ロープレ研修（2週間程度） 先輩が求職者役となって、最初の面談から条件に合う企業選定、さらに面接サポート～就業後のフォローまで、基本的な仕事の流れをロープレ形式で2週間、集中して学びます。 ▼キャリアアドバイザーとして実践デビュー 周りの上司や先輩がすぐ近くでアドバイス・フォローできる環境なので安心です。業務の状況を組織全体で共有・可視化しているため、他のメンバーの取り組みからも多くの学びが得られます。 ▼最短入社1年目でリーダーも 3カ月に一度評価する仕組みになっており、数字面の成果だけでなく定性的な成長も見逃しません。入社数年でリーダーに昇格したメンバーが数多くいます。
      【東京・大阪・名古屋・福岡の各拠点】＜希望勤務地考慮・転勤なし＞ ◎東京：東京都港区愛宕2丁目5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー27F ◎大阪：大阪府大阪市中央区南本町2丁目2-9辰野南本町ビル 5F ◎名古屋：愛知県名古屋市中区栄1-14-15 RSビル805 ◎福岡：福岡市博多区上川端町 12-28 安田第1ビル 8階AB
      月給26万6,878円～（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万9,419円～支給します。 ※上記を超える時間外労働分は別途支給します。
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    株式会社ＴＲＩＢＥ

    化粧品メーカー
    東京都渋谷区恵比寿南1-16-13PlanexWatt3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【恵比寿★未経験歓迎】SNS企画・投稿制作◇人気スキンケアブランド◇残業ほぼ無しで働き方◎
      【人気スキンケアブランドのSNS担当／服装・髪型・ネイル自由／残業ほぼ無し、土日祝休みでライフワークバランス◎】 ■業務内容 当社が企画・開発を行なっている”リアラスター”に関するSNSを持ちいたPR業務全般を担当いただきます。 ☆”リアラスター”とは？ 肌本来がもつ美のメカニズムを目覚めさせ、憧れの肌へと導くスキンケアブランドです。全国4500を超える店舗にて販売をしており、都内の某バラエティショップや某大手ECモールでもトップクラスの売上を記録しています。口コミでも人気が高く、さ今後もらなる商品ラインナップを展開予定です。 ■業務詳細 当社スキンケアブランド「リアラスター」のSNS※主にXを中心にインフルエンサー投稿のチェック・改善指示・投稿文のコピー作成など、をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・投稿文（コピー）の作成、校正、トンマナチェック ・インフルエンサーが作成した投稿の確認 　∟投稿を一から作成いただくこともございます。 ・自社アカウントの運用 ・インフルエンサーへのギフティング、有償投稿の交渉、管理 ※使用媒体：X（9割中心）、インスタ、TikTok ■組織構成： ・社員数：11名（女性9名、男性2名） ・正社員7名、アルバイト計4名 ・平均年齢：28歳 ※少数精鋭のチームで、女性が多く活躍するフラットな職場です。 　前職は事務、化粧品販売、BA、営業、主婦などさまざまです。 ■入社後の流れ できることからお任せを予定しており、未経験の方でも安心して取り組んでいただける環境です。入社後の研修期間は特に設けておらず、あなたが自信を持って業務に取り組めるようになるまでしっかりサポートします。 ■働く環境 土日祝休で年間休日120日。残業もほぼ泣く、プライベートも充実させながら働ける環境です。服装・髪型・ネイル自由、副業OK、スキルアップ支援制度など、自分のスキを大切にできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿南1-16-13 PlanexWatt3F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～400万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,377,480円～3,502,000円 固定残業手当/月：35,210円～41,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 316,666円～333,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社FunGuys（ファンガイズ）

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    【本社】〒532-0003大阪府大阪市淀川区宮原4-1-4　KDX新大阪ビル10F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全19件
    • 未経験歓迎／事務職なのに月給28万円以上／実働7時間勤務
      ★ベンチャー企業ならではの新設部署 営業部を残業させない【サポート部】で働き方を改革！ お客様により良いサービスを届けるため、まずは営業が快適に働ける環境づくりに注力している当社。今回募集するサポート部では、従業員の平均残業を『月10h⇒0h』にすることを目標とし、営業のサポートを行ってます。 ◎全国の店舗の来店状況を把握し、退勤が遅くなりそうな店舗の事務サポートを行うほか、業務の効率化や、営業利益向上のための企画提案なども担います！ 　具体的には ＊……………＊ ■営業からの問い合わせ対応 各店舗で査定を担当する営業スタッフからの、商品に関する問い合わせに対応。 査定品の価値などをデータベースで調べて返答いただきます。 ☆調べるのが簡単なものからお任せしますので、安心してください！ ■データ入力・集計作業 ■備品発注 ■効率化施策などの提案業務 ■簡単な買い取り業務（1日1組～2組程度） ＊少しだけ買い取り業務もお任せしますが、難しいものではありません！ ※事務業務がメインです ＼ここがPOINT／ 黙々と言われたことだけを行うのではなく「どうしたらみんなが働きやすいか」「効率良く仕事ができるか」など、意見を積極的に発信できます！ 年齢や社歴、経験は一切関係ありません。みんなが気持ち良く働けるよう、良い提案は積極的に取り入れていく社風です。 ベンチャー企業の事務職なので、ルーティン作業だけでなく、全く新しい仕事の取り組み方ができます！ 新設部署のため、様々なことにチャレンジして部署をどんどん大きくしていきます！ ＊…………＊ 　入社後は ＊…………＊ ★まずは研修からスタート ・会社のこと ・業界のこと ・業務の流れ ・システムの使い方 ・接客対応について など、イチからすべて丁寧にお教えします。 事務やオフィスワークが未経験の方でも、独り立ちできるまでじっくりサポートしますので安心してくださいね！
      ※希望考慮 以下の勤務地のうちいずれかでの勤務となります。 ＜東京＞ 【東京オフィス】東京都中央区新川2-8-8 ＜神奈川＞ 【東戸塚】神奈川県横浜市戸塚区川上町90-1　アップル東戸塚ビル2F ＜埼玉＞ 【浦和ときわ】埼玉県さいたま市浦和区常盤5-1-3 ＜千葉＞ 【藤原】千葉県船橋市藤原3-36-1 【習志野台】千葉県船橋市習志野台3-6-1 【王子台】千葉県佐倉市王子台4-28-12 ※事業拡大中のため将来的に転勤を打診することもありますが、本人の意向に沿わない転勤はありませんのでご安心ください ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：全面禁煙
      月給28万円～35万円 + 手当充実！ ※経験・能力を十分に考慮し決定します
    • 【千葉】ブランド品や時計の店舗買取営業◆選べる歩合／実働6.5h／有給取得率95％／100％反響
      ～市場規模の成長を追い風に事業拡大中！★成果に応じてインセンティブ支給あり！6割の社員が達成しています！～ ■仕事内容： 当社の店舗をメインに、提携施設の催事場などでも、買取を行っていただきます！ 不用品を処分・売却希望の方に幅広く求められているサービスです。 年内30店舗を目標に、順調に事業拡大中！！！ 【仕事内容】 ■対応件数： 1日あたり3～25件超で、1件の対応時間は15分～30分ほど。まずはお客様との関係性を深めていきましょう。 ■どんな品物を査定するか： 誰もが知るブランド品や時計がメインです。品物の使用期間を伺い、傷や汚れなどをチェック。買取価格は平均数万円～数十万円で、中には数百万円の値がつく物も。マニュアルがあるため未経験の方も安心です。 ■買取の成功率： お客様は他店でも査定されていることもありますが、成約率は8割ほど。 買取品の販売は別部門が担当するため、買取に専念できる環境です。 【魅力】 ■経験がなくても充実の研修で質の高い接客力が身に付き、すぐに成約を獲得！「また買取をしてほしい！」と再来店される方や、紹介で来店される方も多く、反響が大きい点も当社の特徴です。 ■営業部を定時退社させるための「サポート部署」あり！ 全店舗・スタッフのサポートを担っています！ご来客が多い日など手が回らない時に、データ入力などの事務作業を代理で行ないます。わからないことがある際には相談も可能です。 ■メリハリのある働き方で収入アップ！ 短時間で集中して業務に取り組んでもらいたい想いから、実働は6時間30分。それでも月収50万円超えが可能です。 【未経験者の方】 ◇マンツー研修を採用！インセンティブの選び方など相談出来て安心♪ ◇希望休も確実に取得可能！リフレッシュ手当などの福利厚生も充実！ ◇昇格まで最短3ヶ月※実績有 ◇スタッフの5名中4名が”未経験者”安心して面接にお越し下さい！ 【買取業界・経験者の方】 ◇現在【経験者】を積極採用中！※経験者優遇特典あり！ ◇”聞きに来るだけでも価値がある”インセンティブを用意！ ◇地域密着型に特化！来店平均は1日3～10件超（直近3ヶ月実績） ◇3種類から選べる、”上限なし”のインセンティブ制度 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 千葉県の各店舗 住所：千葉県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～410,000円 ＜月給＞ 320,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回※6ヶ月ごとのスキルチェックと成績を考慮 ■賞与：年2回※6・12月＊昨年度実績 年収例 540万円／22歳（入社1年）一般職 870万円／26歳（入社2年）リーダー（店長） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社チャンスメイト

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    愛知県名古屋市中区栄3-1-1広小路本町ビルディング11F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 28.6歳
    求人情報 全5件
    • 【秋葉原】遊技機の映像企画プランナー◆パチンコ・パチスロ映像開発に特化で豊富な実績／年休125日◎
      ◇◆ぱちんこ・パチスロをもっと面白く◆◇ ・パチンコ・パチスロなどの遊技機の映像制作を行っている当社。業務拡大中につき企画プランナー職を募集しております。パチンコ・パチスロが大好きな方ぜひご応募ください。100件以上の実務経験のある遊技機特化型開発会社で裁量を持って仕事が可能です。 ■職務内容： ・遊技機映像の映像企画の全般対応を担当して頂きます。またクライアントとの窓口、進行管理なども行って頂きます。 ■具体的には： ・遊技機の映像企画の全般対応 ・仕様企画、抽選企画、演出企画、映像企画、企画書・仕様書作成 ・プロジェクトの進行管理、クライアント、協力会社との折衝など ■社風・働き方： ・会社の中でも日常的にぱちんこ、パチスロの話が行われる環境です。レトロパチンコファン、雑誌ライターや演者さんのファン、パチンコは打たないけどYoutubeなどにアップされている実践動画が好きな社員などが多数働いています。 ・残業は平均20～30時間程度/月と、ワークライフバランスも重視しながらの働き方が可能です。 ■当社の特長： ・多数のクライアント様を抱えており、様々な機種の制作に携わることが可能です。社内外メンバーの座組の調整、各クライアントとの交渉により達成感があります。タレントや版権作品(まんが・アニメ等の作品)とのタイアップタイトルも多くあります。 ※製作実績 ・Ａ機種　企画立案、演出仕様書作成 ・Ｂ機種　リーチ演出、予告演出、確変フロー、仕様立案 ・Ｃ機種　企画立案、字コンテ作成、遊技盤面デザイン制作 ・Ｄ機種　企画コンセプト立案、コンセプトボード作成、２Ｄイラスト製作 ・Ｅ機種　企画コンセプト立案、絵コンテ製作、Ｖコンテ製作、デザイン指示」 ・Ｆ機種　映像制作、コンポジット、２Dデザイン」「Ｇ機種　データオーサリング ・開発タイトル機種数は、100タイトル以上。その他、企画仕様補助、映像演出案製作等、幅広く受注しております。 ※遊技機以外の製作実績 ・リョーマ！The Prince of Tennis　新生劇場版テニスの王子様(2021年) 協力 ・上海「実物大フリーダムガンダム立像」 GUNDAM docks at Shanghai (2021年) 協力 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★株式会社チャンスメイト 東京オフィス 住所：東京都千代田区外神田3丁目11-11 VORT秋葉原Ⅵ 5階 株式会社チャンスメイト 東京オフィス 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／末広町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～540万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,250,000円～4,788,000円 固定残業手当/月：59,000円～101,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 329,833円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、前職・年齢・経験・スキルを考慮の上、決定致します ■昇給：年1回（能力に応じて実施） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【秋葉原】遊技機2DCGデザイナー・アニメーター◆年休125日／正社員／開発機種100タイトル以上◎
      ◎“ぱちんこ・パチスロをもっと面白く、業界をもっと向上させたい”を信念に100件以上の実績がある遊技機特化型開発会社 ◎ぱちんこ、パチスロが大好きな方歓迎！ ◎年休125日、完全週休2日制（土日祝）、正社員での採用で安定した働き方が叶う ■職務内容： 遊技機映像で用いられる各種アイコン、ロゴ、UIデザイン、イラストの製作を中心に２Dイラストやそれを素材としたアニメーション制作などをお任せします！ ※状況によりクライアントとの窓口、進行管理などもお任せします ■具体的には： ・キャラクター、アイテム、背景のイラスト制作 ・UI･UXデザインの制作 ・イラストを使用したアニメーションの制作 ■組織構成： 20代～30代の約30名の社員が活躍中です！ ■魅力： ・会社の中でも日常的にぱちんこ、パチスロの話が行われる環境です。レトロパチンコファン、雑誌ライターや演者さんのファン、動画サイトにアップされている実践動画が好きな社員などが多数活躍中！ ・残業は平均20～30時間程度/月で、ワークライフバランスが整います。 ・多数のクライアント様を抱えており、様々な機種の制作に携わることができます。 ・タレントや版権作品(まんが・アニメ等の作品)とのタイアップタイトルが多くあります。 ※製作実績 ・Ａ機種　企画立案、演出仕様書作成 ・Ｂ機種　リーチ演出、予告演出、確変フロー、仕様立案 ・Ｃ機種　企画立案、字コンテ作成、遊技盤面デザイン制作 ・Ｄ機種　企画コンセプト立案、コンセプトボード作成、２Ｄイラスト製作 ・Ｅ機種　企画コンセプト立案、絵コンテ製作、Ｖコンテ製作、デザイン指示」 ・Ｆ機種　映像制作、コンポジット、２Dデザイン」「Ｇ機種　データオーサリング ・開発タイトル機種数は100タイトル以上。その他、企画仕様補助、映像演出案製作等、幅広く受注しております。 〈遊技機以外の製作実績〉 ・リョーマ！The Prince of Tennis　新生劇場版テニスの王子様(2021年) 協力 ・上海「実物大フリーダムガンダム立像」 GUNDAM docks at Shanghai (2021年) 協力 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★株式会社チャンスメイト 東京オフィス 住所：東京都千代田区外神田3丁目11-11 VORT秋葉原Ⅵ 5階 株式会社チャンスメイト 東京オフィス 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／末広町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,250,000円～4,788,000円 固定残業手当/月：59,000円～101,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 329,833円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、前職・年齢・経験・スキルを考慮の上、決定致します ■昇給：年1回（能力に応じて実施） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エールスペック株式会社

    アウトソーシング
    東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング8階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 249名
    • 平均年齢 25.7歳
    求人情報 全1件
    • 事務職（一般・経理・人事）／未経験OK／定時退社／土日祝休
      • 締切間近
      「次の転職では、失敗したくない」 「一人でキャリアを考えるのが不安」 そんな悩みを抱えるあなた。 私たちが、理想のキャリアを見つけられるよう全力でサポートしますので、 ぜひ、一緒に新しい一歩を踏み出しませんか？ ＼POINT！／ ★完全未経験から事務職デビュー ★専任担当が徹底サポート ★大手優良企業など多彩な案件から、理想のキャリアを探せる ★将来的には、大手企業の正社員へ転籍も！ 当社の取引先となる大手優良企業にて、事務などのデスクワークを中心とした業務アシスタントなどをお任せします。 さまざまな会社で経験を積みながら、自分にピッタリの仕事を探しましょう♪ ●とことん寄り添います …… ①何でもお聞かせください 面接は適性を見極めるのではなく、お悩みや想いを聞く場。 転職の不安や悩みをカウンセリング形式でお聞きしてますので、リラックスしてお話しください♪ 　▼ ②人事担当が徹底フォロー 理想の仕事に出会えるまで社内全体でバックアップ！ 　▼ ③転職せずキャリアを経験できる独自の仕組み インターンシップのような働き方で色んな仕事や職場を経験。 豊富な選択肢の中から気になる会社や仕事にチャレンジできます。 ★専用アプリで相談OK 「誰に質問すればいいの？」といった些細な悩みや職場環境のことまで遠慮なく聞いてください♪ 場合によっては私たちが企業と交渉し、働きやすい環境を整備します！ ●「好き・得意」が必ず活かせる …… 大手優良企業を中心にメーカー、商社、金融、外資、貿易、IT、Web系など 豊富な案件があるから、活躍の場が見つかります！ ★事務未経験 ・簡単な事務から始めたい→データ入力や書類のPDF化、備品発注 ・人と話すのが好き→応募者への連絡、面接設定などの採用アシスタント ・誰かの役に立ちたい→サービスの導入後支援をするカスタマーサクセス ★事務経験を活かしたい ・スキルアップしたい→会議のアレンジや資料作成、顧客対応（秘書） ・専門スキルを身につけたい→決算補助や貸借対照表・損益計算書作成（経理事務） ・エクセルスキルを磨きたい→データ管理・分析・集計（営業事務）
      【転勤なし／東京23区・埼玉・千葉・神奈川など／駅チカ・好アクセスオフィス多数♪】 東京（新宿区・渋谷区・中央区・港区など、23区メイン）、埼玉県、千葉県、神奈川県の取引先へ、希望を考慮し、配属先を決定いたします。 ★転居を伴う転勤はありません。 ★就業者と取引先双方の合意があれば、将来的には取引先へ就職することも可能◎ ★一部リモートワークあり（就業先による） ■本社／東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング8階 ※こちらは勤務地ではなく面接会場となります。 ＜アクセス＞ ・東京メトロ 千代田線「二重橋前駅」より徒歩2分 ・JR各線／東京メトロ 丸の内線「東京駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策：敷地内および屋内は原則禁煙 （就業先により異なるため就業条件明示書で明示いたします）
      【東京】月給21万2000円以上＋各種手当＋時間外手当100％支給＋賞与1回 【神奈川】月給20万2000円以上＋各種手当＋時間外手当100％支給＋賞与1回 【埼玉・千葉】月給19万2000円以上＋各種手当＋時間外手当100％支給＋賞与1回 ※給与は、経験やスキルを考慮して決定いたします。 　 【POINT1】 経験者の方は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「事務系の仕事をしていた」という方を、月給30万円以上で採用した実績も！ これまでの経験を活かしてキャリアアップはもちろん、収入面でも安心してスタートできますよ。 【POINT2】 将来的に転籍も！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 就業先での活躍が評価され、大手企業へ転籍した先輩社員が多数！ 転籍後の年収は、【360万～500万円以上】 転籍までの期間は、平均で約1年。早い方では、6カ月での転籍実績もあります。 ※これまでに120名以上が、人気企業などで正社員としての新たなキャリアをスタートしています
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    株式会社ＡＬＣＨＥＭＹ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース1F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • Webエンジニア／AI時代に“使われない側”へ／3カ月研修有
      • NEW
      ★スマホの方は「Pick up!」タブもご覧ください！ 【未経験者は3カ月間、研修からスタート】 ★入社後3カ月は研修のみ。 AI時代でも価値を生み出すエンジニアの土台として、 プログラミングの基礎と「考え方」を徹底的に身につけます。 ★育成に本気だから、研修内容は一般公開中。 目先のスキルではなく、価値を生み出す力を育てる内容です。 https://alchemy-whitebox.super.site/ ★用意された研修課題に取り組み、提出・フィードバックを通じて 「自分で考え、設計する力」を養います。 ★研修終了後は、Web開発プロジェクトに参画。 4カ月目から、チームの一員として現場に入り、 打ち合わせや設計にも段階的に関わっていきます。 それができるのは、 研修後も上流工程まで続くロードマップが設計されているから。 「作るだけ」で終わらないエンジニアを育てます。 【経験者も歓迎】 ★開発経験者は、スキルに応じて研修なしで参画可能。 ★将来的にPL・PMなど、 「何を作るか」を考える立場を目指す方を歓迎します。 【関わっているプロジェクト例】 ★農業DXをはじめ、AI活用や地域DXなど、 エンジニアの成長を目的とした受託・自社プロジェクトが増加中！ 1）医療施設のIoT連携サービス PHP Laravel実装、レビュー対応、テストなど 2）拠点案内サイトの構築・改修 JavaScript、PHPによる製造～テスト 3）飲料メーカーリニューアルデザイン リニューアル対象画面の情報整理、WF作成、デザインなど 4）人材マッチングシステムのUI・UXデザイン UXリサーチのガイド作成、インタビュー実施、画面UI作成など 5）飲食店向け決済サービス デザインのディレクション業務、ABテストなど
      【リモート率は現在90％／フルリモートも可能／転勤はありません】 ◆全国の自宅または都内のプロジェクト先。 ※勤務地は希望を元に決定いたしますので、ご安心ください。 ※今後もリモートワークを積極的に活用予定。リモートワーク可能な案件を増やしていきます。 ※研修期間3カ月中は下記本社オフィスに通勤していただきます。 ※家賃補助手当（1万5000円／月※規定あり）あり 【本社】 ◆住所：東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース1F ◆アクセス：東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分
      【月給】 月給25万円～60万円＋諸手当（時間外手当100％支給など） ※月給19万6160円は研修期間3ヵ月中の月給額です。 ※3ヵ月ごと年4回昇給のチャンスがあります。入社4ヵ月目に入る前に面談を実施し、初回の昇給があります。 【モデル月収例】 ◆25万円～30万円（1年目） ◆35万円（2年目） ◆50万円（3年目） 【年4回の昇給でモチベーションUP】 ★初回の平均昇給額2万2095円（※） ★1年目の平均昇給額5万8145円（※） ※未経験入社17名（前期実績）
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    株式会社Ｄａｙｓ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都中央区日本橋本町3-3-6ワカ末ビル4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 29.9歳
    求人情報 全2件
    • 【福岡市】Web広告運用★マネージャー挑戦したい方歓迎／自社内製の広告代理店／一気通貫で上流から参画
      【マネジメント挑戦したい方歓迎！／月間数千万円単位の運用経験が可能／大手取引有／資格支援・手当◎】 ■業務内容 自社内製で行っている当社にて、広告要件のヒアリングや予算策定～広告運用やレポート業務まで一気通貫でお任せします。引継ぎ、同行を通じて、徐々に案件をお任せします。これまでのご経験・スキルや知識に見合った業務からお願いします。ゆくゆくはマネジメント業務も徐々にお任せします。 ・広告要件のヒアリング ・配信プランの策定（予算、媒体、期間など） ・広告の入稿 ・運用（毎日効果を確認し実施） ・分析レポートの作成、改善提案（週・月ごと） ・クリエイティブ作成依頼（社内デザイナーと連絡） ・改善提案書の作成 ＜マネジメント業務（ゆくゆくお任せ）＞ ・チームマネジメント（将来的なリーダーポジションとして） ・ディレクション手法や進行管理プロセスの型化／ナレッジ展開 ・若手ディレクターの育成／メンタリング等 ■業務の特徴 ・創業以来、ゲーム関連のエンタメ系企業からスタートし、口コミが広がり評価をいただいたため６割がエンタメ系の企業、４割が官公庁自治体や各業界のメーカー案件となっています。 ・平均4~6案件並行して進めていただく予定ですが、案件の希望や保有状況を確認しながらアサインします。 ・月間数千万円単位の予算にて広告運用の幅を広げ裁量を持つことができます。企画の制限をされず、実現性があれば自分の考えを反映できます。 ■魅力 ◎一般的な広告代理店と異なり、自社内製で案件対応しているため一気通貫で携われることが特徴。そのため、培ってきた当社の幅広いマーケティング知識を身に付けながら、実践的に業務に挑戦できます。 ◎高い裁量と幅広いキャリアパス：Webマーケティングの上流工程から自身のアイデアや提案を積極的に反映できます。ゆくゆくは広告運用だけでなく、SEOやCRMを活用したメルマガ・LINE配信、オウンドメディア拡充等、Webマーケターとしてキャリアの幅を大きく広げられる環境です。 ◎経営陣と近い立場で、経営の中核を担う戦略的業務に取り組めます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡オフィス 住所：福岡県福岡市中央区薬院1-2-5 リアンプレミアム薬院ステーション2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,300円～373,400円 固定残業手当/月：65,700円～87,600円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 346,000円～461,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（1月・7月） ■賞与：年1回（9月） ■モデル年収： ・入社2年目（30歳）：550万円 ・入社5年目（34歳）：600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市】Web広告運用★マネージャー候補/自社内製の広告代理店/一気通貫で上流から携わる
      【月間数千万円単位の運用経験が可能／資格取得支援制度・書籍購入制度あり／服装自由】 ■業務内容 広告要件のヒアリングや予算策定～広告運用やレポート業務まで一気通貫で行っている当社にて、マネージャーとしてを部を牽引いただきます。 メインはマネジメントをお任せしますが、何かあった時にプレイングできる方を歓迎します。 ＜マネジメント業務＞ ・チームマネジメント（将来的なリーダーポジションとして） ・ディレクション手法や進行管理プロセスの型化／ナレッジ展開 ・若手ディレクターの育成／メンタリング ＜プレイング業務＞ ・配信プランの策定（予算、媒体、期間など） ・広告の入稿 ・運用（毎日効果を確認し実施） ・分析レポートの作成、改善提案（週・月ごと） ・クリエイティブ作成依頼（社内デザイナーと連絡） ・改善提案書の作成 ■特徴 ・創業以来、ゲーム関連のエンタメ系企業からスタートし、口コミが広がり評価をいただいたため６割がエンタメ系の企業、４割が官公庁自治体や各業界のメーカー案件となっています。 ・月間数千万円単位の予算にて広告運用の幅を広げ裁量を持つことができます。企画の制限をされず、実現性があれば自分の考えを反映できます。 ■魅力 ◎経営陣と近い立場で、経営の中核を担う戦略的業務に取り組めます。 ◎一般的な広告代理店と異なり、自社内製で案件対応しているため一気通貫で携われることが特徴。そのため、培ってきた当社の幅広いマーケティング知識を身に付けながら、実践的に業務に挑戦できます。 ■組織 2017年設立・創業時は2名でスタートし、約84名規模に急拡大・平均年齢は29.9歳。配属先の福岡マーケティングユニットは1名在籍しています。部をリードしていただくことを期待しています。 社員のやりたいことや意見を反映できる風通しの良い環境です。 ■キャリアパス 入社7カ月でマネージャー→2年で統括部長・執行役員になる等早期昇進も可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 福岡オフィス 住所：福岡県福岡市中央区薬院1-2-5 リアンプレミアム薬院ステーション2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：373,400円～500,000円 固定残業手当/月：87,600円～110,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 461,000円～610,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（1月・7月） ■賞与：年1回（9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ａｓｏｖｉ

    アウトソーシング
    東京都豊島区池袋2-14-4 池袋TAビル8F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 24.5歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎！人事職／月25万円～／年休120日／フレックス制
      ■株式会社Asoviとは Asoviは「人材マーケティング」「SNS・Webマーケティング」「イベント運営」など、“人と企業をつなぐ”事業を展開している成長企業です。 20代～30代前半のメンバーが中心となって活躍中。 未経験からスタートした先輩も多く、社会人デビューでも安心して成長できる環境を整えています。 今回募集するのは、 人事/キャリアアドバイザー/人材コーディネーターの 「人と企業を繋ぐ役割を担う」3つのポジション。 採用活動を中心に、求職者のキャリア相談・マッチング・育成にも関わります。 「人の話を聞くのが好き」 「誰かの人生を支える仕事がしたい」 そんな想いがあれば、経験は一切不問です。 ★POINT① 未経験でも安心の研修制度 6ヶ月～1年かけて段階的にスキルを習得 していきます。 『人事として必要な3つのスキルを習得』 ① ビジネス研修【座学】 ② コミュニケーション研修【実地】 ③ 専門知識研修【ディスカッション】 『研修ステップ』 STEP1：社会人基礎・業界理解 STEP2：人材・採用の応用知識 STEP3：実践トレーニング 未経験でも安心して独り立ちできる仕組みがあります。 ★POINT② ブラザー・シスター制度 研修期間中は先輩がマンツーマンでサポート。 理解度に合わせて進めるため、質問や相談がしやすい環境です。 ★POINT③ 働きやすさも重視 ・フレックス制度あり ・リモートワーク相談可 ・年間休日125日以上 ・ホワイト企業認定《プラチナ》取得 ★研修後の主な業務 ・求職者とのオンライン面談 ・キャリア相談／条件ヒアリング ・求人紹介・マッチング ・選考フォロー～入社サポート ・企業対応／事務業務 など ※希望・適性に応じて配属が決定します。 ★この仕事の魅力 ＼あなたの一言が、誰かの人生を変える／ あなたの「やってみたい」を、Asoviでカタチにしませんか？
      ★あなたの希望を最大限考慮！【上京支援制度＆引っ越し支援制度有】 ◆都内（池袋・新宿・渋谷・目黒・青山）・埼玉・千葉・神奈川で選べる勤務地◆ ※転居を伴う転勤なし 【本社】東京都豊島区池袋2-14-4 池袋TAビル8F ＜アクセス＞ 池袋駅 C1出口より徒歩1分 ◎池袋本社はクルマ通勤可能
      【本採用時】 月給27万円～ ＋ 交通費全額支給 ※上記には時間外労働の有無に関わらず、固定残業代(10時間分/15,340円)を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、別途追加支給いたします。 【試用期間中】 月給25万円 ＋ 交通費全額支給 ※上記には時間外労働の有無に関わらず、固定残業代(10時間分/14,200円)を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、別途追加支給いたします。
    • IT・WEB総合職（エンジニア／デザイナー） 未経験歓迎
      • 締切間近
      ──────── ◇◆STEP1◆◇ ──────── 半年間の充実した研修プログラムでITエンジニア・WEBデザイナーの基礎を構築する期間です！ 通常WEBスクールで数十万円もするようなカリキュラムを受講する事ができ、その期間に提携先プロジェクトの業務をこなしながらITエンジニア・WEBデザイナーとしての基本を学んでいきます！ ──────── ◇◆STEP2◆◇ ──────── “学ぶ”から“実践する”へシフトする期間です。 未経験SESとしてプロジェクトに加わり、実践の中で必要な技術・思考・段取りを実務ベースで身につけていきます！ ──────── ◇◆STEP3◆◇ ──────── 現場で培った経験を活かし、PL・PMへとステップアップする成長フェーズです。 チームをまとめる視点や課題発見の力を身につけながら、リモートワークやフレックスタイムなど柔軟な働き方も実現。 長期的に安定した働き方と収入アップにつながる土台を築いていきます。 Asoviでは、未経験からでも“知識を覚えるだけ”ではなく、自分のアイデアを形にできる実践型エンジニア・WEBデザイナーへ成長できます。 “PCが少し得意”から一歩進み、価値を生み出せる人材になりたい方にこそ最適な環境です。 ＜働きやすさ抜群！自由なワークスタイル＞ ◆フレックス・リモート可 ◆ホワイト企業認定プラチナ取得 ＜◇◆安心のプロジェクト配属◆◇＞ 未経験の方でも無理のない範囲から徐々にステップアップしていきましょう！ プロジェクトに参加された後も、面談・社内講座・勉強会等の交流を通じて、上司や先輩から丁寧なフォローが受けられるので安心です。 ＜Asoviならではのワークアウト＞ 就業時間を使って週に一回クリエイティブブースト(新しい常識を考え、独創的な思考を生み出す時間)を設けております！
      ★あなたの希望を最大限考慮！★【上京支援制度あり】 ※弊社定型プロジェクト先含む 【本社】東京都豊島区池袋2-14-4 池袋TAビル8F ＜アクセス＞ 池袋駅　C1出口より徒歩1分 ◎池袋本社はクルマ通勤可能
      【本採用時】 月給27万円～＋交通費全額支給 ※上記には時間外労働の有無に関わらず、固定残業代(10時間分/15,340円)を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、別途追加支給いたします。 【試用期間中】 月給25万円+交通費全額支給 ※上記には時間外労働の有無に関わらず、固定残業代(10時間分/14,200円)を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、別途追加支給いたします。
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    株式会社ｗｏｎｄｅｒＸ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区赤坂2-17-65ウィンド赤坂IIビル 303
    • 設立 2017年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • 【赤坂】広告営業※マネージャー 　裁量◎/インセンティブ充実/企業成長をリードするポジション
      【大手代理店と渡り合う企画力/アマゾン社やダイソン社等の大手企業と直取引/年休120日】 ■業務内容： 【裁量を持ってクライアントを一気通貫で担当】 ・メーカーのマーケティング部や広告代理店と商談を行い、クライアントの商品・サービスの販促施策等について、顧客開拓、企画書の作成から進行管理まで一気通貫してお任せします。 ・クライアントの内側に深く入り込み、様々な手法を駆使し課題解決に貢献します。当社が展開するインフルエンサー事業はもちろん、メディアや動画、イベントなどその手法は多岐にわたります。 ・プレイングマネージャーとしての活躍を期待します。 ■働き方について： ・受注単価は数十万円～数千万円規模まで様々。営業戦略は個人の裁量次第です。年収によって予算は変動しますが、売り上げ半期予算(粗利)から差額の10％がインセンティブとして支給されます。 (例)年収300万円の場合：半期予算900万円。実績が3000万円の場合210万円の支給。 ・リアルでのコミュニケーションを重視しており、基本は出社です ■当社について： ・今後事業ごとに子会社化する際は、経営者となるチャンスもございます。 ・企画設計から提案、進行管理、顧客対応等、広告PRの全てのノウハウを得ることができ、さらにスタートアップの創業期を体験できるチャンスです。 ■当社の魅力： 【日本一のエンタメテック企業へ向けて】 次の時代に当たり前となる、スタンダートとなるようなプロダクト・サービスを創出を行っています。サービス力とITが産み出す技術力を掛け合わせた上で、エンターテイメントの世界にイノベーションを興し、次の時代の当たり前を創造します。 【インフルエンサー事業への強み】 主力のPR&AD事業では、インフルエンサーやタレント等のキャスティングを軸にしたトータルPRプロモーションを企画実行します。70万アカウント超のタレントインフルエンサーネットワークを抱え、女性だけではなく、男性、IG/TW/YT/TT等の代表的SNSに加え、Vtuberや海外インフルエンサー等も保有している点が特徴です。PRプロモーション全体の企画立案及び文脈設計~実施運営までサポート可能。大手代理店と渡り合う企画力でアマゾン社やダイソン社など大手企業と直取引ができています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂2-17-65 ウィンド赤坂IIビル 303 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,733円～503,566円 固定残業手当/月：81,600円～163,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～666,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はご経験やスキルに応じて決定します。 年収によって予算は変動しますが、売り上げ半期予算(粗利)から差額の10％がインセンティブとして支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【赤坂】Web広告の戦略立案～運用◆デジタル広告事業立ち上げ／SNSマーケティング強み／裁量◎
      【大手代理店と渡り合う企画力/アマゾン社やダイソン社等の大手企業と直取引/年休120日/新規事業の立ち上げで裁量◎】 ■業務概要 現在外注しているデジタルマーケティングの案件を内製化し、新たにデジタル広告部署の立ち上げに携わって頂きます。入社後は部署としての予算策定、販売戦略、顧客開拓及び集客課題の把握から広告内容の企画および提案、運用方針の策定、広告運用、集計、レポーティング全般をご担当いただきます。将来的にはメンバーも増加し組織としての、マネジメント業務に携わって頂きたいと考えています。 ■業務詳細： ご経験と事業フェーズにおいて下記の業務をお任せします。 ・顧客開拓 ・集客課題の把握 ・広告内容の企画および提案 ・運用方針の策定 ・実際の広告運用、集計、レポーティング ・KPI等の策定および計測 自社独自のサービスをスタートする等、様々な領域で新規事業を立ち上げておりますが、デジタル広告に関して、社内リソースが不足している為、案件があった際は外注で依頼を行っています。今後は自社内で案件獲得から納品までワンストップで支援できる体制を整える想定です。 ■就業環境： 社長の下で新規事業立ち上げとして活躍頂きます。営業方法は個人の裁量にお任せしております。お客様が増えるに当たり、企画書作成などの業務も発生いたしますが、専門で企画書を作成する担当もおり、協業しながら業務を進めていきます。 ■当社の魅力： 【日本で唯一の男性インフルエンサー事務所】 ・当社はインフルエンサーを活用した商品・サービスのトータルPRプロモーションを提供してきました。日本一のインフルエンサー会社として70万アカウント超のインフルエンサーネットワークがあり、その他PRプロモーション全体の企画立案～実施運営までサポートしています。また新しくインフルエンサーを活用した購買につながるライブ配信動画、WEBキャンペーン、PRイベント等も提供中です。 ・当社はSNSだけでなく、デジタルマーケティングやオフラインの販促等一気通貫した幅広い提案ができることも強みとなっています。（CM制作やキャンペーンやイベント等） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂2-17-65 ウィンド赤坂IIビル 303 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,733円～503,566円 固定残業手当/月：81,600円～163,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～666,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はご経験やスキルに応じて決定しますので、記載の年収（月給）から変更となる場合がございます。ご了承の上、ご応募ください。 ※みなし残業時間45時間/月有り。現在インセンティブ含め制度を検討中のため、詳細はご面接時にご確認ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ｉ ＣＯＮＴＩＮＥＮＴ株式会社

    人材派遣
    東京都多摩市鶴牧1丁目4-17 いずみビル7F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 総合職（ITエンジニア・WEBデザイナー・動画編集）
      • NEW
      【▼STEP01｜自社スクールで1年間しっかり研修】 当社運営のスクールでビジネスの基礎から ITエンジニア・WEBデザイナー・動画編集まで、 研修を通じてイチからスキルを身に付けられます！ 1年間の充実した研修カリキュラムで、 あなたが一流のクリエイターになるまで、 各分野の専任講師がじっくりサポート！ 派遣先で接客・販売などの業務を行いながらの 研修となるので、お給料をもらいながら学べて、 ビジネスパーソンとしての人間力も磨かれます！ しかも、当社の研修はオンライン受講OK。 Web上で専任講師に相談したり、復習したりと 手軽に利用いただける体制です！ 【▼STEP02｜研修後はあなたの理想の道に】 研修終了後は、PG・SE、動画クリエイター、 SNS運用、Webデザイナーなど、あなたが 理想としていたキャリアへ踏み出します！ ITエンジニアならゲームやアプリ開発ほか、 AI、VR、DXなど最先端案件に関わったり、 SNS運用や動画クリエイターならYouTubeや TikTokなどの人気分野に挑戦しましょう！ 【▼STEP03｜多彩なキャリアパスを描こう】 働く中で「やりたいこと」や「なりたい姿」は 変わるものだから、希望職種に立候補できる 『社内FA制度』で、クリエイターだけでなく、 人材コーディネーターや営業、コンサルタント、 企業講師などにチャレンジすることも可能！ やりたいことが見つかっても会社を辞めずに 長く活躍できるようなキャリアパスを用意しています！
      【転勤なし】東京、横浜、札幌、名古屋、仙台、大阪、福岡など全国各地に勤務地多数！ ◎各勤務地へ直行直帰OK └居住地を考慮し勤務先を決定します ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（勤務地による） ◎在宅、フルリモート案件もあり 【東京本社・BPOセンター】東京都多摩市鶴牧1丁目4-17 いずみビル7F 【東京・南池袋オフィス】東京都豊島区南池袋1-12-7 MIビル9F 【東京・西新宿オフィス】東京都新宿区西新宿三丁目3-13 西新宿水間ビル6F 【横浜オフィス】神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-28 むつみビル3F 【札幌オフィス】北海道札幌市北区北7条西4丁目1番地1 トーカン札幌第一キャステール607 【仙台オフィス】宮城県仙台市青葉区本町1-5-28 カーニープレイス仙台駅前通6F 【名古屋オフィス】愛知県名古屋市中区栄5-26-39 GS栄ビル3F 【大阪オフィス】大阪府大阪市中央区南船場4-10-5 南船場SOHOビル7F 【福岡オフィス】福岡県福岡市博多区博多駅前3-7-35 博多ハイテックビル５F ◎受動喫煙対策 ：あり／屋内全面禁煙
      月給25万円～+インセンティブ＋各種手当 ※残業代は別途全額支給します。
    • クリエイター系総合職（ITエンジニア・動画編集・SNS運用）
      • NEW
      【▼STEP01｜自社スクールで1年間しっかり研修】 当社運営のスクールでビジネスの基礎から プログラミング、動画制作、SNS運用、Webデザインまで、 研修を通じてイチからスキルを身に付けられます！ 1年間の充実した研修カリキュラムで、 あなたが一流のクリエイターになるまで、 各分野の専任講師がじっくりサポート！ 派遣先で接客・販売などの業務を行いながらの 研修となるので、お給料をもらいながら学べて、 ビジネスパーソンとしての人間力も磨かれます！ しかも、当社の研修はオンライン受講OK。 Web上で専任講師に相談したり、復習したりと 手軽に利用いただける体制です！ 【▼STEP02｜研修後はあなたの理想の道に】 研修終了後は、PG・SE、動画クリエイター、 SNS運用、Webデザイナーなど、あなたが 理想としていたキャリアへ踏み出します！ ITエンジニアならゲームやアプリ開発ほか、 AI、VR、DXなど最先端案件に関わったり、 SNS運用や動画クリエイターならYouTubeや TikTokなどの人気分野に挑戦しましょう！ 【▼STEP03｜多彩なキャリアパスを描こう】 働く中で「やりたいこと」や「なりたい姿」は 変わるものだから、希望職種に立候補できる 『社内FA制度』で、クリエイターだけでなく、 人材コーディネーターや営業、コンサルタント、 企業講師などにチャレンジすることも可能！ やりたいことが見つかっても会社を辞めずに 長く活躍できるようなキャリアパスを用意しています！
      【転勤なし】東京、横浜、札幌、名古屋、仙台、大阪、福岡など全国各地に勤務地多数！ ◎各勤務地へ直行直帰OK └居住地を考慮し勤務先を決定します ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（勤務地による） ◎在宅、フルリモート案件もあり 【東京本社・BPOセンター】東京都多摩市鶴牧1丁目4-17 いずみビル7F 【東京・南池袋オフィス】東京都豊島区南池袋1-12-7 MIビル9F 【東京・西新宿オフィス】東京都新宿区西新宿三丁目3-13 西新宿水間ビル6F 【横浜オフィス】神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-28 むつみビル3F 【札幌オフィス】北海道札幌市北区北7条西4丁目1番地1 トーカン札幌第一キャステール607 【仙台オフィス】宮城県仙台市青葉区本町1-5-28 カーニープレイス仙台駅前通6F 【名古屋オフィス】愛知県名古屋市中区栄5-26-39 GS栄ビル3F 【大阪オフィス】大阪府大阪市中央区南船場4-10-5 南船場SOHOビル7F 【福岡オフィス】福岡県福岡市博多区博多駅前3-7-35 博多ハイテックビル５F ◎受動喫煙対策 ：あり／屋内全面禁煙
      月給25万円～+インセンティブ＋各種手当 ※残業代は別途全額支給します。
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    株式会社グリットアーツ

    ITコンサルティング
    埼玉県川口市緑町8-24
    • 設立 2017年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全3件
    • 【川口】サーバーハードウェアエンジニア（管理職候補）◆データセンター基盤をリードするポジション
      ～サーバー機器の設計・構築・運用を統括する管理職ポジション／原則定時退社でライフワークバランス◎客先常駐なし／ステップアップしやすい環境！～ ■業務内容 サーバーハードウェアエンジニアの管理職として、以下の業務を担当していただきます。 ・チームマネジメント：サーバーハードウェアエンジニアチームの管理・育成、業務計画の策定、進捗管理、評価 ・ハードウェア設計・構築の統括：サーバー機器の選定、構成設計（CPU、メモリ、ストレージ、ネットワーク） ・運用・保守の品質管理：障害対応プロセスの改善、ハードウェア診断、ファームウェア更新の標準化 ・技術戦略の策定：最新技術の調査・導入（高効率サーバー、液冷技術など）クラウド・オンプレミスのハイブリッド戦略への対応 ■チーム組織構成： 現在、社内では20代から40代の合計5名のエンジニアが在籍しております。 チームで協力しながら仕事を進めています。 ■当社について： 当社は、業務用コンピュータ・サーバ関係機器のスペシャリストとして、日本を代表する大手ISP企業や有名ゲーム企業など、多くの得意先から信頼をいただいています。 当社の強みは、さまざまなメーカーの製品が取り扱い可能で、特に国内では保守体制が整っていない海外メーカーの保守を得意としています。コンサルティング～新規導入～メンテナンスまで総合的なサービスを提供し、業績を伸ばしています。現在、続々とサーバ機器のラインナップを増やしており、事業拡大中です。 《社員の働きやすさを大切にしています》 ★年間休日124日 ★原則定時退社（残業月5h程度） ★客先常駐なし ★結果次第でスピード昇進可能
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川口市緑町８丁目２４番地 毎日新聞首都圏センター 3F 勤務地最寄駅：JR線／川口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：450,000円～550,000円 ＜月給＞ 450,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定します ■賞与：年1回（入社1年目以降、昨年度実績3.8カ月分／年、年2回支給の実績あり） ■昇給：年1回※1月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【川口／未経験歓迎】サーバー搬入担当・在庫管理◆転勤なし／残業ほとんどなしで働きやすい環境
      ～残業ほぼなしで働きやすい環境／ステップアップしやすい環境！～ ■業務概要 データセンターやオフィスでのサーバー設置に関する軽作業を担当していただきます。専門的な知識は不要で、未経験者でも安心して始められる業務です。 ■具体的な業務内容 ・サーバー機器の搬入・開梱・設置 ・ケーブルの簡単な配線（指示書に従って作業） ・設置後の外観チェック、簡単な動作確認 ・サーバエンジニアの各種アシスタント業務 ・作業報告書の記入 ・修理交換用スペアパーツの在庫管理 ■採用背景 これまで技術者が兼務していましたが、業務効率化のため、専任担当を募集します。 ■チーム組織構成： 現在、社内では20代から50代の合計8名程度のメンバーが在籍しております。 チームで協力しながら仕事を進めています。 ■当社について： 当社は、業務用コンピュータ・サーバ関係機器のスペシャリストとして、日本を代表する大手ISP企業や有名ゲーム企業など、多くの得意先から信頼をいただいています。 当社の強みは、さまざまなメーカーの製品が取り扱い可能で、特に国内では保守体制が整っていない海外メーカーの保守を得意としています。コンサルティング～新規導入～メンテナンスまで総合的なサービスを提供し、業績を伸ばしています。現在、続々とサーバ機器のラインナップを増やしており、事業拡大中です。 《社員の働きやすさを大切にしています》 ★年間休日124日 ★原則定時退社（残業月5h程度） ★客先常駐なし ★結果次第でスピード昇進可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川口市緑町８丁目２４番地 毎日新聞首都圏センター 3F 勤務地最寄駅：JR線／川口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定します ■賞与：年1回（入社1年目以降、昨年度実績3.8カ月分／年、年2回支給の実績あり） ■昇給：年1回※1月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｄ．Ｉ．Ｗｏｒｋｓ

    ITアウトソーシング
    東京都新宿区西新宿7丁目10-12 KKDビル5階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全7件
    • 未経験からオフィスワーク／データ入力／ITも学べる／副業OK
      • NEW
      「休みの取れやすい仕事で、プライベートを充実させたい…」 「スキルアップのために事務に挑戦したいけど、PC操作が不安だ」 「新しい環境で、人間関係は大丈夫かな…」 そんな悩みをお持ちの　あ・な・た！！スキルアップとワークライフバランスの両方が手に入る、当社の事務職に挑戦しませんか？ ◆具体的な仕事内容 ━━━━━━ ・データ入力業務 ・請求書や伝票等の書類作成 ・資料作成、管理 ・営業が新規の企業への提案に使う資料の作成 ・契約している企業からの問い合わせ対応（メール・チャット・電話）など ※一部在宅勤務・リモート案件もあり カンタンな事務作業を中心にお任せします！ 「パソコンスキルがあまりない…」「電話対応は苦手…」という方も、安心してください！ あなたのレベルに合わせた業務から始めていただき少しずつスキルアップをしていただきます！ 例えば電話対応をしながらPCの入力をしていただいたり、データをExcelにまとめて入力する業務などなど… 業務ノウハウをまとめたマニュアルや先輩スタッフの手厚いサポートがあるため、誰でも確実に一人前になれますよ。 ★POINT！★ 業界未経験者が9割以上！ もちろん困ったときは先輩スタッフのサポートがあるなど、一人ひとりが働きやすい環境をご用意してます。有休や各種保険などもしっかり完備しているので、安定して長く働けるのもポイントです♪ また、福利厚生としてオンラインスクールの受講ができます！ 実際にエンジニアやデザインを目指す方が参加するスクールに無料で参加でき、スキルも身につけられます！ なので、事務の仕事も身につけつつ、ご希望の方はデザイナーやプログラマーといった専門スキルを身につけられます！
      【原則転居を伴う転勤なし】 お住まいやご希望を考慮し、基本的にご自宅から1時間圏内のプロジェクト先に決定いたします。 本社がある関東1都3県を積極採用！ ★地方からの上京ご希望の方は、別途上京支援などをご相談いただけます！ 【本社】＊事務所移転いたしました＊ 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目10-12 KKDビル5階 【最寄り駅】新宿西口駅 徒歩2分　新宿駅 徒歩3分　西武新宿駅 徒歩4分 旧住所 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目7-26 ワコーレ新宿第一ビル1003 【東京第一支社】東京都新宿区西新宿7丁目7-26 ワコーレ新宿第一ビル1003 【東京第二支社】東京都新宿区西新宿7丁目7-26 ワコーレ新宿第一ビル914 【東京第三支社】東京都新宿区西新宿7丁目7-26 ワコーレ新宿第一ビル407 《プロジェクト先》東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、静岡県、茨城県、栃木県、群馬県 ＼下記、支社エリアに関しても募集しております／ 【大阪支社】大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2号 大阪駅前第2ビル12-12 《プロジェクト先》大阪府、兵庫県、京都府
      月給26万円～50万円 ※経験やスキルを考慮し、決定いたします ＜試用（研修）期間中の給与＞ 月給22万円～50万円＋諸手当＋賞与年2回 ※社員管理経験者（当社規定有）は試用期間中の条件に変動はありません
    • IT事務／未経験歓迎／年休125日／残業ほぼなし／在宅勤務有
      • NEW
      ★☆ 未経験からITキャリアをスタートできるチャンス♪ ☆★ 「事務に挑戦したい」 「将来につながるスキルもほしい」 「でも、いきなり専門職はちょっと不安…」 そんな方こそ大歓迎！ 株式会社Ｄ．Ｉ．Ｗｏｒｋｓは、 できることを増やしながら、 自分に合うキャリアを見つけていく ステップアップ型の働き方ができます！ ★事務未経験OK ★PCスキルに自信がなくても大丈夫 ★在宅案件やIT職種へのステップアップも可能 ━━━━ STEP 1 ━━━━━ 【外勤研修】からスタート！ ━━━━━━━━━━━━━ まずは現場での経験を通して、 当社での仕事の基本を身につけます。 ◎ITの基礎知識が身につく ◎コミュニケーションスキルが養える ◎社会人としての対応力が自然と身につく いきなり難しい業務を任せることはありません。 「仕事の進め方」や「人との関わり方」など、 どんな職種でも役立つ土台づくりの期間です。 ━━━━ STEP 2 ━━━━━ 【IT事務】としてデビュー！ ━━━━━━━━━━━━━ 外勤研修で身につけた知識と経験を活かし、 いよいよIT事務に挑戦します！ ・データ入力業務 ・請求書や伝票などの書類作成 ・資料作成、データ管理 ・営業が提案に使う資料の作成サポート ・契約企業からの問い合わせ対応 ★一部在宅勤務・リモート案件あり！ 　憧れの「通勤ゼロ」も実現できます♪ カンタンな事務作業からスタートするので安心です。 「PCに自信がない…」「電話対応が不安…」という方も、 あなたのレベルに合わせた業務から始めていきます。 ━━━━ STEP 3 ━━━━━ 【将来】のキャリアも広がる ━━━━━━━━━━━━━ 経験を積めば、IT分野でのキャリアアップにも挑戦できます。 ■Webエンジニア ■Webデザイン ■アプリ開発 ■プログラマー ■ゲーム開発　など オンラインスクールやサポート制度もあり、 「事務だけで終わらない」キャリアを描けるのが当社の特徴です。
      【原則転居を伴う転勤なし】 お住まいやご希望を考慮し、基本的にご自宅から1時間圏内のプロジェクト先に決定いたします。 本社がある関東1都3県を積極採用！ ★地方からの上京ご希望の方は、別途上京支援などをご相談いただけます！ 【本社】＊事務所移転いたしました＊ 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目10-12 KKDビル5階 【最寄り駅】新宿西口駅 徒歩2分　新宿駅 徒歩3分　西武新宿駅 徒歩4分 旧住所 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目7-26 ワコーレ新宿第一ビル1003 【東京第一支社】東京都新宿区西新宿7丁目7-26 ワコーレ新宿第一ビル1003 【東京第二支社】東京都新宿区西新宿7丁目7-26 ワコーレ新宿第一ビル914 【東京第三支社】東京都新宿区西新宿7丁目7-26 ワコーレ新宿第一ビル407 《プロジェクト先》東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、静岡県、茨城県、栃木県、群馬県 ＼下記、支社エリアに関しても募集しております／ 【大阪支社】大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2号 大阪駅前第2ビル12-12 《プロジェクト先》大阪府、兵庫県、京都府
      月給26万円～50万円 ※経験やスキルを考慮し、決定いたします ＜試用（研修）期間中の給与＞ 月給22万円～50万円＋諸手当＋賞与年2回 ※社員管理経験者（当社規定有）は試用期間中の条件に変動はありません
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    株式会社Ｃａｎｖａｓ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区千駄ヶ谷4-12-8
    • 設立 2017年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 【北参道】コミュニケーションプランナー◇LINE中心にチャットボット広告サービスを運営/残業20h程
      ★利用継続率97％・累計導入社数300社越え/資生堂、小林製薬などナショナルクライアントなどと多数取引有 ★年間休日125日/フレックスタイム有/教育制度充実/オンボーディング支援充実で立ち上がりを手厚く支援します。 ■業務内容： 顧客のマーケティング課題をヒアリングし、LINEを活用したソリューション提案を企画・実行部分まで担っていただきます。 広告が牽制される現代で、ユーザーのインサイトに寄り添ったコミュニケーションを通し、顧客の事業価値をより高めます。 ■業務詳細： ・顧客のマーケティング課題ヒアリング ・LINEソリューションの企画及び提案 ・企画した内容の制作及びデザインディレクション ・定常的なモニタリング及び分析 ・月次／四半期での振り返り及び顧客への改善提案 ・プロジェクトチームのマネジメント　など ■チーム体制： プロジェクトアサイン形式で、それぞれの役割を担うメンバーが配置されます。プロジェクトオーナー兼プランナーとして動き、LINE内のクリエイティブはデザイナーが、顧客との折衝はフロント営業が行います。代表やエンジニア含めて距離が近く裁量権のある環境です。 ■「Revive」について： LINEを中心としたチャットボットマーケティングプラットフォーム「Revive」を自社開発しています。現在は成果の報酬型のチャットマーケティングを主軸とし、化粧品、製薬、小売り、食品業界などを中心に資生堂、小林製薬など大手企業とのお取引実績有。LINE上でコンテンツやキャンペーン配信を通じCVへ繋げることでクライアントの売り上げに貢献しており、今後海外展開などを視野に入れて事業拡大中です。 ■当社について： 当社は、デジタルとスポーツの融合を目指し、挑戦を続けるベンチャー企業です。「すべての人々がやりたいことを実現できる社会を築きたい」という理念のもとに設立され、これまでに多くの挑戦者をデジタルマーケティングやコミュニケーションの分野で支援してきました。今後は、自らも挑戦者であることを示すため、スポーツに関連する事業を展開していく予定です。新たな挑戦に取り組むすべての人々を応援する企業として前進していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目12-8 SSUビル 4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：273,200円～402,900円 固定残業手当/月：64,100円～94,500円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 337,300円～497,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験に応じて年収は加味します。 ■人事評価：年1回 ■業績賞与：あり ■インセンティブ制度あり （個人インセン3万、チームインセン5万、会社全体インセン7万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＺＩＮＯ

    居酒屋・バー
    東京都渋谷区神宮前6丁目23-4
    • 設立 2017年
    • 従業員数 430名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全2件
    • エリアマネージャー／毎月新規出店で急成長中／月給40万円以上
      ────── 業務内容 ────── 当社が運営する『ZINO』の複数店舗のマネジメントをお任せします。「どうやったらお客様に楽しんでいただけるか」「売上を上げるにはどうしたらいいか」あなたのアイデアを活かして、店舗を作っていきしょう！毎月2店舗のペースで出店を続ける’’拡大期’’の今だからこそ、大きな裁量を持って活躍することができます！ ■売上管理／改善策の立案 ■スタッフ育成／人材配置 ■店舗オペレーションの最適化 ──────── 入社後の流れ ──────── ＜OJTからスタート＞ 入社から2週間～1ヵ月程度を目途に、店舗でオペレーションを体験しながら全体のマネジメントを学びます。その後、エリアマネージャーの先輩と一緒に店舗を巡回。店舗運営のノウハウ、経営のコツなど、管理職として必要なスキルを自分のものにしていきましょう！一つずつ、丁寧にレクチャーしていくので、安心してチャレンジしてください◎ ＜在宅と店舗巡回のハイブリット勤務＞ 勤務形態は、在宅＋店舗巡回を組み合わせた「ハイブリッド」。店舗の営業時間外には在宅で勤務し、営業時間がスタートしたら担当する店舗を巡回していきます。実際のスタッフ、お客様と接しながら現場を知り、よりよい店舗づくりに活かしていきましょう！
      【リモート＋店舗巡回のハイブリッド勤務】 ★関東・関西エリアで募集 ★各店舗駅チカの好立地 ※所属拠点は、全運営店舗の中から決定します。 ※所属拠点にて4～5店舗の管理をお任せします。 ＜関東エリア＞ 渋谷センター街店・渋谷道玄坂店・恵比寿店・新宿歌舞伎町一番街店・新宿歌舞伎町靖国通り店・池袋西口店・池袋東口店・秋葉原昭和通り口店・神田西口店・上野店・上野広小路店・高田馬場店・新橋店・新橋2号店・川口店・大宮南銀通り店・八王子店・町田店・大森店・蒲田店・錦糸町店・赤坂店・六本木店・吉祥寺南町店・千葉中央店・松戸店・川崎店・新宿歌舞伎町一番街2号店・下北沢店・門前仲町店・桜木町・赤羽店・平塚店 ＜関西エリア＞ 梅田お初天神店・梅田お初天神2号店・梅田東通り店・梅田中通り店・心斎橋店・なんば戎橋店・北新地店・宗右衛門町店・三条木屋町店・三宮店・三宮生田ロード店・天満店・茨木店・野田店・西中島店・尼崎店 ★店舗の詳細は当社HPをご覧ください！ https://zino.co.jp/
      月給420,000円～500,000円 ※地域限定社員（転勤なし）の場合、月給386,700円～となります。
    • 【未経験歓迎】エリアマネージャー◇裁量◎マネジメントスキル活かせる◇エンタメBAR運営企業
      【業界経験不問◎マネジメント経験活かせる／裁量大／リモートもありながら、店舗をまわるというハイプリッドな働き方】 ■業務概要： エンタメBAR「ZINO」のエリアマネージャーとして複数店舗（平均4～5店舗）のスタッフマネジメント・店舗管理などをお任せします。 自由の高さと個々の裁量が大きく、20～30代の社員か中心となって活躍しています。 ■業務詳細： ・店舗の数字管埋、状態管理 ・スタッフ教育、マネジメント ・店舗戦略の立案 ・各種ミーティング参加（オンライン） ■入社後の流れ： 既存店舗にて店舗運営や数字管理など、全体のオペレーション業務を把握しながら店舗マネジメントに携わり当社についての理解を深めていただきます。その後、エリアマネージャーと臨店しながらスタッフマネジメント・店舗管理の実務を習得していきます。 ※期間：1～3カ月程（習熟度による） ■1日の流れ（例）： 20時：電車で担当工リアの店舗をまわる 1時：事務作業 5時：勤務終了 ※リモートしながら、店舗をまわるというハイプリッドな働き方ができます。20～5時の営業時間内であればいつ何時に店舗をまわるなとは自分で決められるので、自由度高めな働き方が可能です。 ■キャリアパス： チーフマネージャー／シニアマネージャー／ゼネラルマネージャーへのキャリアアップに加え、人事やマーケティングなど本社企画部門への挑戦も可能です。（実績あり） ■「飲み放題＋遊び放題」の大人が遊べるエンタメバー「ZINO」： 大人が遊べる新感覚のエンタメ×ダイニングバー「ZINO（ジーノ）」は、100種以上のお酒の飲み放題とカラオケ、ダーツ、テレビゲーム等が遊び放題の新しい形のエンタメBARです。「とりあえずZINOに行けば楽しめる」という口コミが広まり、人気急上昇中です。 ■店舗一覧： 渋谷センター街店・渋谷道玄坂店・新宿歌舞伎町一番街店・新宿歌舞伎町靖国通り店・池袋西口店・池袋東ロ店・秋葉原昭和通り口店・神田西口店・上野店・上野広小路店・高田馬場店・恵比寿店・新橋店・川口店・大宮店・八王子店・町田店・大森店・錦糸町店・赤坂店・吉祥寺店 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 道玄坂店 住所：東京都渋谷区道玄坂2-8-8 渋谷第1ビル2-3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 恵比寿店 住所：東京都渋谷区恵比寿西1-7-4 エビスファーストビル8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 池袋西口店 住所：東京都豊島区西池袋1丁目34－3 矢島ビルニューウェーブ4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：408,800円～500,000円 ＜月給＞ 408,800円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：毎月 ■臨時ボーナス制度有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オモヤ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    福岡県福岡市中央区高砂2-1-4 オーキッドプレイス天神南8階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 新事業ECブランドの立ち上げ＆Web販売戦略／年休120日
      2026年にリリースを予定している新ブランドのお客様満足度向上に向けた【企画立案】【新規のお客様向けのWebマーケティング業務】をメインにお任せします。 その他、お客様からの問い合わせ対応も行います。 ――担当するブランドは？ 女性を元気にするための商材のECブランドを立ち上げます！ イチから立ち上げ段階に関われるのが醍醐味です！ 一緒に成長していきましょう(^ ^)☆ ――具体的な仕事内容は？ ■お客様対応 お客様から寄せられたお問い合わせに、一つひとつ返信します。 「定期便を停止したい」「定期便のコースを変更したい」「解約したい」「個人的な悩みを相談したい」など、内容はさまざま。 ※電話対応は外注しているため、メール対応のみ ■販促業務 ブランドサイトの制作、LP制作、メールマガジン制作、キャンペーン施策の企画立案、Web広告の実施など。 お客様満足度の向上の企画立案を行っていただきます！ ■広告代理店との折衝 SNSやWebなどの広告運用の進め方について、広告代理店の担当者とのコミュニケーションをとったり、広告の効果を見ながらPDCAを回していきます。 ■数値分析 「どの年代のお客様が購入しているのか」など、様々な角度から広告の数値を分析します。より多くのお客様に商品の魅力を伝えるには、しっかりと数値面からもお客様を知ることが大事！！ ■新規のお客様向けのマーケティング 新規のお客様に向け、商品の販売を促すためのアプローチの手法などをプランニング。 新商品の開発に携わるチャンスも！ ★≫風通しの良さが魅力です 当社は、社員の活発な意見・アイデア交換でさらなる業績拡大を目指しています。 積極的にアイデアを発信しながら、どんどん成長していけますよ◎
      【転勤なし】 【駅チカ】 ＜本社＞ 福岡県福岡市中央区高砂2丁目1-4 オーキッドプレイス天神南8F ＜アクセス＞ ・西鉄「薬院駅」「平尾駅」徒歩10分 ・地下鉄七隈線「渡辺通駅」徒歩10分 ※受動喫煙対策：社内禁煙
      月給23万7000円＋諸手当＋賞与（昨年度支給実績2回／4ヶ月分） ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※上記にはみなし残業手当（30時間分：4万5000円以上）を含みます。超過分は別途支給します。
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    株式会社フェリーチェ・コーポレーション

    ファーストフード関連
    石川県七尾市矢田町2部1
    • 設立 2027年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 24.0歳
    求人情報 全2件
    • 【石川／かほく／転勤無】コメダ珈琲店の厨房・ホールスタッフ※役職者候補◆手当◎／くつろぎの空間づくり
      ～有名コーヒーチェーン「コメダ珈琲」の店舗スタッフ／UIターン歓迎◎／引っ越し補助・家賃補助有で福利厚生充実◎／お客様だけでなく、一緒に働く仲間とも幸せな時間、空間づくり／着実にスキルを積み上げて店長や役職者候補としてスキルUP～ ■業務内容： ＜労務管理＞ ・シフト（勤務表）組み ・アルバイト教育 ＜食材の発注＞ ・在庫管理など ＜調理業務全般＞ ・調理や盛りつけ、食器洗浄など ＜ホール業務全般＞ ・案内や接客、準備や後片付けなど ■入社後（半年から1年以内）の流れについて： 入社後、まずは店舗にて、厨房・ホール業務から業務をスタートします。基本の挨拶などから始め、業務に慣れてきたら少しずつ店舗運営、スタッフ管理や育成に関わっていきます。 変更の範囲：将来的に店長、又は幹部候補の業務
      ＜勤務地詳細＞ コメダ珈琲店イオンモールかほく店 住所：石川県かほく市内日角タ25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 322万円～392万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 固定残業手当/月：33,000円～36,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 233,000円～256,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年２回 (昨年度実績：年間総計２ヶ月分) ■昇給：年１回（昨年度実績：1箇月単位で5000円～) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【金沢／転勤なし】「山下本気うどん」のオープニングスタッフ、店長候補◆手当◎／働きやすい環境
      ～関東で人気のうどんチェーンのFC／UIターン歓迎◎／引っ越し補助・家賃補助有で福利厚生充実◎／着実にスキルを積み上げて店長や役職者候補としてスキルUP～ ■業務内容： ホール、厨房スタッフ業務からスタートし、店舗の運営・管理に関わる幅広い業務を担当します。関東を中心に人気のうどん店を盛り上げ、明るくおしゃれな店内で働ける仕事です。 ■具体的には： ・店舗業務全般 開店準備の仕込み、接客、商品提供、閉店後の片付け、締め作業等 ・スタッフのマネジメント スタッフのシフト作成、管理、業務指導、育成等 ・店舗運営の管理業務 売上や経費などの数値管理、備品等の在庫チェック、発注等 ■入社後（半年から１年以内）の流れについて： ◎入社後、まずは店舗にて、厨房・ホール業務から業務をスタートします。基本の挨拶などから始め、業務に慣れてきたら少しずつ店舗運営、スタッフ管理や育成に関わっていきます。 ◎現場に大きな裁量があり、リーダーシップを発揮しながら、店舗づくりに主体的に関わります ■山下本気うどんについて： ◎関東を中心に全国約20店舗を展開する人気うどん店です。厳選した小麦を使い、店内で製麺・熟成させたうどんは、コシがしっかりしています。こだわり醤油と昆布と鰹の出汁をあわせた素晴らしい逸品です。 ※夜はお酒とともに楽しめるメニューも用意 ◎SNSでも話題ここでしか味わえないユニークな創作うどんもあります。 変更の範囲：将来的に店長、又は幹部候補の業務
      ＜勤務地詳細＞ 山下本気うどん金沢フォーラス店 住所：石川県金沢市堀川新町3-1 金沢フォーラス6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 438万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 固定残業手当/月：63,000円～71,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 263,000円～301,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年２回 (昨年度実績：年間総計２ヶ月分) ■昇給：年１回（昨年度実績：1箇月単位で5000円～) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｔｏ　Ｐｌｕｓ

    不動産仲介
    〒530-0044 大阪府大阪市北区東天満1-3-10　南森町アーバンビル9・10階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 不動産営業／年休120日／月給35万円～／グループインセン
      ★ほぼオフィス内勤務！「話すこと」が主役の不動産コンサル 「不動産営業って、毎日外を歩き回って、複雑な書類を作る仕事…？」 To Plusの営業は、そんなイメージとは真逆です！ ▼To Plus流・働きやすい3つのPOINT ① 暑い日も寒い日も、快適なオフィスで。 外回りは月に1回あるかないか。基本はオフィス内での電話案内がメインです。 体力的な負担が少ない分、目の前のお客様との会話に100%集中できます。 ② 迷わせない「最強の台本」を完備。 最初はマニュアル通りに話すだけでアポイントが取れる仕組みがあるため、 未経験でも安心してスタートできます。 ③ 面倒な事務作業は「丸投げ」でOK！ 成約後の複雑な書類作成は、専任スタッフがすべて引き受けます。あなたは「提案」だけに専念してください。だからこそ、残業もほとんど発生しません。 ★仕事の流れ ①アポイントの取得 新規のお客様や問い合わせをいただいたお客様にお電話でアプローチ。 まずは顔を合わせる約束をいただきます。 ②商談（ヒアリング・コンサルティング） ご自身で取得したアポイントに対し、商談を行います。 投資用不動産の運用におけるお悩みや困りごとをヒアリングし、解決のためのアドバイスを実施。 ③クロージング お打ち合わせを行い、契約手続きを完結させます。 売上の金額に応じたインセンティブを獲得できるため、常に高いモチベーションで臨めます！ 【将来性・教育体制】 営業に必要なノウハウやツールは全て会社が用意。商談も慣れるまでは先輩が同行して徹底サポートします。 事業拡大につき新しいポストも続々誕生中。全国にネットワークを持つ当社では、社歴や年齢に関わらず、意欲ある方を新拠点の支店長として抜擢したいと考えています！
      本社／大阪府大阪市北区東天満1-3-10 南森町アーバンビル9F・10F 　・JR東西線「大阪天満宮」駅より徒歩６分 　・大阪メトロ谷町線・堺筋線「南森町」駅より徒歩7分 　 ※2025年11月より福岡支店もOPEN！！気になる方はお気軽にお問い合わせください♪ 【こだわりの詰まったオシャレなオフィス！】 本社屋上には当社専用バルコニーを完備。 設備にもこだわった空間でリフレッシュしながら働けます！ 社内USENで好きな音楽を流しながら業務を行うので、ピリピリとした雰囲気で息が詰まる事もありません。
      ■営業：月給35万円＋インセンティブ+各種手当 【がんばる人が報われる会社】 株式会社To Plusは社員の成果を正当に給与へ反映。 先輩社員の中には年収が前職の2～3倍になったケースもあります。 そんな先輩たちも、もちろん未経験の業界から転職しています！ 本当にやって行けるのか不安な方でも、同じ境遇から活躍している先輩達が 多い事は非常に安心です♪ ★実績次第では研修期間終了と同時に、役職がつくメンバーもおります！ 【未経験でも安心のインセンティブ制度！】 当社は、業界でも珍しいグループインセンティブを導入！ 営業部全員で目標達成を目指すため、未経験で数字目標に不安がある方でも、心配はいりません。 当月の売上によって給与額が変わるため、給与額の上限はなく、グループ全員で高収入を目指せます♪ チーム内で、各個人によってもインセンティブの割合は評価に応じて変動する為 頑張った人もしっかりと報われる形になります！
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    オーナーシップ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都品川区北品川5-14-8
    • 設立 2017年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • 【品川/25卒可】金融事務(M&A)第二新卒歓迎/未経験からBig4目指せる/女性活躍中/入社祝金有
      <未経験歓迎・業界経験不問・第二新卒歓迎(25卒可)～異業界からのキャリアチェンジ歓迎/未経験から3年でBig4目指せる環境> 【経験豊富な社長のもとでポータブルスキルを身に着けることができる◆専門学校等の税理士資格取得費用全額補助/入社祝い金100万円/税理士資格1科目取得につき年収50万円up/住宅手当有/出張手当有/残業ほぼ無し】 ■職務内容： 事業承継のプロとして経験豊富な社長のもとで、以下秘書兼アシスタント業務を行っていただきます。 ・面談記録作成 ・税理士・弁護士へ相談取次ぎ ・相談資料作成 ※事業内容の専門性高く、実務に関わりながら資格習得の勉強ができる為、未経験からでも2,3年で税理士資格を習得しBig4に転職される方もいます。 ■事業概要： 同社は事業承継のコンサルティングとしてご経験豊富な平田社長が、同業務を専門的に行うことを目的として2017年に設立されました。幅広い視野でオーナー様の事業承継や資産承継、及び経営をトータルサポートします。無事に承継されたとき、新旧社長から泣いて感謝されることもあるほどやりがいとドラマがつまった仕事です。 ■魅力 （1）成長環境：元信託銀行のプライベートバンカーである平田社長のもとで、ケーススタディを直に学ぶことができます。社長は著書や講演会にて業界内で幅広く知られており、長年事業承継のトップランナーとしてご活躍されております。そんな平田社長とともにクライアントを担当し、直接ご指導いただける環境です。今後、高い専門知識を身に付け、人の役に立ちたい方には絶好のポジションです。 （2）働きやすさ：社員数8名、一人ひとりの意見や価値観を社内に反映させています。女性が結婚・出産を経ても、時短・在宅勤務を柔軟に導入しキャリアを途切れさせず長期就業の叶う職場環境づくりを目指しています。多くの社員にご活躍の機会を与えられるよう、平田社長自らが平等にクライアントをアサインし、社員の成長機会を創出しています。 （3）充実した福利厚生：入社祝い金100万円、税理士資格取得のための専門学校費用全額支給しています。また、税理士試験については1科目合格するごとに50万円年収アップ、入社後2,3年で150万円upした実績もあります。近隣に住むことを条件とした住宅手当もあり、勉強時間を創出できる環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区北品川5-14-8 勤務地最寄駅：JR線／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円 固定残業手当/月：97,656円～156,249円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 514,322円～822,915円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ モデル年収：年俸(基本給)300万円＋入社祝い金100万円＋出張手当60万円(1回1万円、月5万円想定)＋住宅手当72万円(月6万円想定) ※ご経験やスキルによって記載の年収から変更となる場合がございますので、予めご了承ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＴＯＵ

    ファーストフード関連
    東京都港区西麻布2-24-8
    • 設立 2017年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京/港区】鮨職人　～年間休日120日／見習いから鮨職人が目指せます／経営についても学べる環境～
      安定して黒字経営を続けている当社にて，将来一番手を期待できる鮨職人をお任せいたします。 黒字経営を続けられている理由は、ECサイトを立ち上げ、ちらし寿司を販売する新事業を展開し売り上げ安定。（販売開始と同時に売り切れるほど大人気な商品です。）また、本店近くにある高級ホテルから来店いただることが多いため、安定した売り上げを実現することができています。 ■業務内容： 鮨職人として、それぞれ下記の業務を行います。 ※経験・スキルによってお任せする業務は変動します。 ・お客様に自ら鮨を提供、親方の補助、仕込みなどを行います。また、近隣に2号店の出店も予定しており、将来的にはそこの1番手としての役割も期待されます。2号店出店と並行して、海外出店の準備も進めており、本人の希望に合わせて、海外への異動の可能性もあります。 ・見習いから若手…現状の本店、及び近隣に出店予定の2号店にて、仕込みや親方の調理補助をメインとした業務を行います。本人の成長に合わせて、ランチやイベント時などには、実際に握りを行うことも想定しています。同店は親方の年齢からも、旧来からの慣習にとらわれることなく、経験年数ではなく、本人の技量とやる気で次々と新しい業務を担当することが可能です。 ■業務の特徴： ・同社は都内の名だたるホテルと協力関係にあり、お客様の約25％が海外のお客様になります。海外のVIP顧客の対応を経験することができます。 ・お客様は経営者や会社役員の方などが多いです。マナーがしっかりされている方が多く、働きやすい環境といえます。ランチの時間は女性客が多く、ディナーの時間は男性客が多いことが多いです。 ■組織構成・配属先 寿司職人3名 ホール3名 若い人材が活躍する職場です。 まずは本店で親方や先輩に業務を習い、その後新店舗に配属予定です。（西麻布） ■同社の特徴 同社は親会社がベンチャー投資、M＆A、企業再生を主とする会社であり、経営を専門とする代表が同じであることから、飲食店のスキルのみならず、経営に関する知識・経験も同時に学べます。また、経営が難しい飲食業においても、圧倒的な黒字店舗を作れているのも、同社の特徴です。社員の仲には、寿司にあまり興味がなかったものの、この経営スキルが身に着く環境という部分に惹かれ入社した方もおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西麻布2-24-8 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／乃木坂駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 240万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～450,000円 ＜月給＞ 200,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は見習いの最低金額です。 二番手候補は月給30～45万を予定しています。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2～3回 ※賞与は業績により最大年3回の支給有り（1・5・9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＬＩＶ

    総合広告代理店
    東京都渋谷区恵比寿西1-29-5 カプリ代官山2階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全3件
    • オーディションの運営サポート／未経験歓迎／月給25万円以上
      大手芸能事務所「アソビシステム」では新人タレント育成プロジェクトを実施中。 今回お任せするのは、このプロジェクトに応募してくださった「タレント志望者」の対応。 育成プロジェクト入会前の面談に至るまでのプロセスをサポートします。 入会のための面談は営業が担当しますので、パスするまでがミッションです！ ＜具体的な業務内容＞ ■応募者情報の管理（データ入力・更新） ■オーディション・面談の日程調整（チャット・電話を使用） ■リマインド連絡の送信 ■応募者への案内メール送付（マニュアルに沿った対応） ■契約関連の書類準備・送付（営業担当のサポート） ■オーディションや面談の進行管理・事務サポート　 ★細かなマニュアルやトークスクリプトも充実！ ★髪型、服装、ネイルなど自由 ＜応募からの流れ＞ （1）タレント志望者からの応募 　↓ （2）LINE入会 　↓ （3）チャット・メールなどでオーディション日程調整　※ここまでを運営事務が担います 　↓ （4）オーディション　 　↓ （5）面談の日程調整 　↓ （6）対面面談・入会 ＝＝＝＝ POINT ＝＝＝＝ 応募者がスムーズにオーディションへ進めるよう日程調整やリマインドを行い、不安を解消しながらモチベーションを高めます。 営業への引き継ぎを円滑に進めることで契約率向上に貢献し、事務作業を効率化してオーディション・面談の進行をスムーズにサポートします。 ※他事務所のプロジェクトに参画する可能性もあり ●キャリアパス 既存の企画・サービスのブラッシュアップに加え、新規事業も展開。 そのため将来的には培った経験やスキルを活かし、新サービスの開発や推進に携わるチャンスもあります。
      【転勤なし／東京・福岡の2都県での募集】 ※希望を考慮して下記いずれかに配属します。 ◆東京支社：東京都渋谷区恵比寿西1-29-5 カプリ代官山2階 　→「恵比寿駅」「代官山駅」から徒歩5分 ◆福岡支社：福岡県福岡市中央区天神1-14-18 天神ブリッククロス北棟14F 　→「天神駅」から地下直結 ※受動喫煙対策：屋外に喫煙所あり
      ＜2年目年収例＞年収426万円（リーダークラス） ◆リーダークラス：月給28万円～30万5000円（固定残業代含む） ※固定残業代月58,800円～71,100円／月35～40時間の固定残業 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ＜1年目年収例＞年収330万円（メンバークラス） ◆メンバークラス：月給25万円～27万5000円（固定残業代含む） ※固定残業代月33,000円～51,100円／月20～30時間の固定残業 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給
    • タレント志望者向けの完全反響営業／未経験歓迎／定着率96％
      タレントオーディション通過者に対し、コーチングサービスとマネジメント契約を結ぶ「カウンセリング営業」をお任せします。 ＜「コーチングサービス」とは＞ 当社はアソビシステムのタレント育成プロジェクトを一部サポートし、タレント志望者に対するコンサルティングを通じて最適なキャリアステップを提供しています。 動画配信や副業志向の高まりからタレント志望者が増加中。これに伴い、タレント育成のニーズも拡大しています。集客はWeb広告を活用しており、サービスに関心の高いお客さまが多いため、商談もスムーズです。 ★大手芸能事務所「アソビシステム」との連携事業 ★他事務所のプロジェクトへの参画可能性あり ＜面談の流れ＞ （1）タレント志望者との1対1面談 オーディション通過者に、タレント活動への意欲・キャリアビジョン、生活状況をヒアリングし、ニーズを把握。 　▼ （2）タレントのスキルチェック＆課題設定 現在のタレントスキル・SNSでの影響力を分析し、課題を明確化。タレントとしての強みや、さらなる成長のための改善点をクリアにします。 　▼ （3）サービス説明＆カリキュラムの提供 レベルや目標に基づき、最適なカリキュラムを提案。目標達成に向けたプランを構築します。この際、サービスの魅力や成果を説明し、参加意欲を高めます。 　▼ （4）検討中の方へのフォロー・入会手続き（クロージング） サービス内容に納得した方には、その場で入会。検討中の方にはフォローメールを送り、さらに詳しい情報を提供します。成約の際にはインセンティブが発生します。 ●キャリアパス 入社1年を目安に独り立ちした後は、2年目にチームリーダー、3年目以降にはマネージャーになる社員も。 経験を活かし、新サービスの開発や推進に携わるチャンスもあります。 ★年収例480万円（リーダークラス/営業3年目） ★入社3年目でマネージャーに昇格＆年収774万円稼いだケースも！ ※詳しくは「★当社のキャリアパス例」をご覧ください
      【転勤なし／東京・大阪・福岡の3都府県での募集】 ※希望を考慮して下記いずれかに配属します。 ※大阪勤務希望の場合は、配属拠点をお選びいただくことはできません。 ※配属部署により他東京都心の各事務所になる可能性があります。 ◆アソビシステム(株)：東京都渋谷区神宮前3-21-8 　→東京メトロ「原宿駅」「明治神宮前駅」から徒歩5分 ◆大阪支社：大阪府大阪市西区南堀江2-11-13 　→OsakaMetro「桜川駅」「西長堀駅」から徒歩6分 ◆大阪オフィス：大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ27階 　→OsakaMetro「なんば駅」から徒歩7分 ◆福岡オフィス：福岡県福岡市中央区天神1-14-18 天神ブリッククロス北棟14F 　→「天神駅」から地下直結 ※受動喫煙対策：屋外に喫煙所あり
      ＜2年目年収例＞年収480万円（リーダークラス） ◆リーダークラス：月給28万円～30万5000円（固定残業代含む） ※固定残業代月58,800円～71,100円／月35～40時間の固定残業 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ＜1年目年収例＞年収342万円（メンバークラス） ◆メンバークラス：月給25万円～27万5000円（固定残業代含む） ※固定残業代月33,000円～51,100円／月20～30時間の固定残業 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ※月給は経験により社内規定に則り決定します。 ★営業、キャリアコンサルタント、塾講師の経験を活かし、入社3年目で年収774万円を実現することもできます！ ＜モデル年収＞ ・342万円/入社1年（メンバークラス/営業未経験） ・480万円/入社2年（リーダークラス/営業経験3年目） ・774万円/入社3年（マネージャークラス/営業経験5年目）
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    株式会社串カツ田中

    居酒屋・バー
    東京都品川区東五反田1-7-6 藤和東五反田ビル 5F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 487名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 串カツ田中の店長候補／月給35万円以上可／年間休日121日
      ＼当社が運営する『串カツ田中』『焼肉くるとん』『天のめし』の店長として店舗運営をお任せします／ ◆業績好調につき、10名以上の採用 ◆昇格のチャンス！（2026年度は20店舗以上を新規出店予定！） ◆月給35万円以上可！ □■―――――――― 　具体的な仕事内容 ―――――――――― ■接客・調理 ■店舗の売上・利益管理 ■スタッフのシフト管理や人材育成 ■ブランド改善や新企画の立案　など ＼エリア全体を盛り上げる／ お店のあるエリア全体でひとつのチームということも特長。店長としてお店を盛り上げるだけでなく、ほかのエリアのお店とも切磋琢磨しながら、一丸となって地域に愛されるお店をつくっていきます。 □■―――――― 　入社後の流れ ―――――――― 【1カ月程度の実践的な研修】 2025年11月に開設した高田馬場研修センター店にて、新入社員全員で研修を実施。ビジョンなどのマインド面から、接客や売上管理、教育方法といったスキル面まで、丁寧にお教えします！ 　▽ 【研修後】 全国の配属先へ異動。まずは接客などを行いながら、店舗運営のスキルを磨いていきます。必要なスキルが身に付いたと認定されれば、晴れて店長に。最短で2カ月、長くとも1年程度で店長へ昇格します。 ＼研修のポイント／ 同期の仲間と一緒にお店の雰囲気も感じ取りながら、接客や管理などの基礎を学べることが当社の特長。オンボーディングも整っているため、不安なく、そして楽しくスキルを身に付けていけます。 □■――――― 　働きやすさ ――――――― マネージャーや部長が店舗ごとの売上やシフト、休日、残業時間をしっかりチェック。状況に応じてヒアリングをしたり、勤務日程を調整するなど、労務管理を徹底しています。 アルバイトへの教育も独特で、鍵や売上の管理、発注業務など、通常は任せない範囲の業務も任せられるような体制を構築しています。 こうした体制が完全週休2日制、毎週連休などお休みの多さにつながっています。
      ★勤務地・業態は希望を最大限に考慮いたします。 ★U・Iターン歓迎 ★新天地で活躍してみたいも大歓迎　※引越し補助あり 【串カツ田中】全国の各店舗 宮城県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、愛知県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、福岡県 【焼肉くるとん】 東京都、神奈川県 【天のめし】 京都府 ※受動喫煙対策あり（全店禁煙）
      ＜＜4年連続ベースアップ実施中＞＞ ★下記はあくまで最低給与額です。ご経験に応じたスタート額となり、昇給は随時行い成果をしっかりと反映します。 ＜経験者＞ 月給30万円～50万円（固定残業代含む）+各種手当+インセンティブ+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万1600円～7万7200円支給 ＜未経験者＞ 月給26万1000円～30万円（固定残業代含む）+各種手当+インセンティブ+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万3800円～6万1600円支給 ※ポテンシャル重視の採用！ ◎経験・能力を考慮の上、決定します ◎いずれの給与も30時間を超える時間外労働は一分単位で支給 ━━━━━ 　給与例 ━━━━━ ■月給30万円～50万円+各種手当+インセンティブ※入社10カ月／店長 ★店長の年収例 ■年収502万円：月給35万円+各種手当+インセンティブ+賞与2回 ■年収728万円：月給50万円+各種手当+インセンティブ+賞与2回
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    株式会社潮田商事

    その他
    神奈川県川崎市中原区木月4-3-22
    • 設立 2015年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 24.0歳
    求人情報 全1件
    • 【鎌倉】人気スイーツ店の店長候補◆極上本抹茶使用の本格スイーツ◆有給取得率100％・残業ほぼなし
      ～古都鎌倉で働く◎／極上本抹茶を使用＊食べログ百名店にも選ばれる人気スイーツ店／業界未経験OK◎残業月2～3h程・有給取得率100％～ ■業務内容： 極上本抹茶を使用したスイーツを提供する「鎌倉 茶々」の店長候補として、以下の業務をお任せいたします。 まずは販売業務から従事いただき、入社半年以降より店長としてのご活躍を想定しております。 ・販売業務 ・アルバイト育成 ・新入社員の育成 ・勤怠、シフト管理 ・発注、在庫管理、コスト管理 現在正社員6名、アルバイト25名在籍しており、社員の年齢は20代前半～後半が多いです。 ＜1日の流れ＞ 9：30～10：00／開店準備 10：00～12：00／販売業務 12：00～13：00／お昼休憩 13：00～18：00／販売業務 18：00～18：30／閉店作業 ※営業時間・休憩時間は季節や状況に応じて変動します。 ■キャリアパスについて： 当社では、1人1人の働き方に寄り添ったキャリアプランを形成しています。 年1回、直接社長と人生プランについて対談し、ありたい姿の自分に近づけられるようフォローアップを実施しています。 キャリアアップ例：一般→主任→副店長→店長→エリアマネージャー ■本ポジションについて： 「鎌倉に来たら鎌倉茶々」とブランドを確立させていく過程で必要なのは企業理念である「また行きたい」「また食べたい」「また会いたい」と思っていただけるようにするおもてなしの精神です。 鎌倉の小町通りには年間でおよそ1千万人の観光客が訪れるため、そういった混雑する中でも接客を「ただ提供するだけの作業」にせず、 短い会話時間の中でも笑顔で、喜んでいただくために最大限のおもてなしをする心遣いが求められます。 ホールスタッフには接客方法や「こういったサービスや商品があるとよいのではないか」「販促物やショーケースの並べ方を変えてみたい」など、 自分たちでお店を創り上げる自由な提案をすることができ、そういった店長をはじめとする現場スタッフの意見や挑戦を最大限尊重しています。 スタッフ一丸となって創り上げた商品を、お客様が帰り際に自然と笑顔で「美味しかったです！」といっていただけると、他では得られない喜びと同時に自身の成長やお店・ブランドの成長を実感することができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 総本家　鎌倉茶々 住所：神奈川県鎌倉市雪ノ下1-6-8 勤務地最寄駅：鎌倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 鎌倉茶々小町通り店 住所：神奈川県鎌倉市小町1-6-14 勤務地最寄駅：鎌倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 鎌倉茶々御成店 住所：神奈川県鎌倉市御成町12-1 勤務地最寄駅：鎌倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 440万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～350,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月） ■特別賞与：年2回（10月・4月） ■昇給：年1回（半期評価通期査定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エーピーテック

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    愛知県名古屋市中村区太閤3-1-18名古屋KSビル4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 29.8歳
    求人情報 全15件
    • 【名古屋】PM◆業務系アプリ開発/組織立上げ/SES事業の立上げメンバー/報酬体系明瞭で年収アップ◆
      • NEW
      ～客先常駐経験がある社長だからこそ、エンジニアが働きやすい環境を提供できる～ ■当ポジションについて： エンジニアファーストの環境で、今後の事業拡大を共に牽引していただくポジションです。経験豊富なエンジニアの方やマネジメント経験を活かしたい方に最適なキャリアパスを提供します。現在、PMクラスの2名、メンバーが3名の計5名が在籍しています。今回は業務系アプリケーション開発プロジェクトのPMを募集いたします。 ■業務内容： 業務系アプリケーションの開発のPMを担当いただきます。具体的には以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・プロジェクト全体のマネジメント： 業務系システムの開発プロジェクトの進行管理、スケジュール調整、リソース配分、予算管理など。 ・クライアントとの調整： 顧客との要件定義や仕様確認を行い、プロジェクトの方向性を決定します。顧客への定期的な進捗報告や調整も行います。 ・チームのリーダーシップ： エンジニアチームをリードし、メンバーのスキルアップやキャリア支援を行います。効果的なチームワークを推進します。 ・品質管理： 開発プロセスにおける品質管理、納品物の品質保証を担当します。システム開発のベストプラクティスを推進します。 ・リスクマネジメント： プロジェクトのリスクを早期に識別し、リスク管理戦略を策定・実行します。 ・新規プロジェクトの提案・立ち上げ： 新たな業務システム開発案件の提案書作成、提案活動を行い、新規顧客獲得にも貢献します。 ■評価制度： エンジニアの評価を明瞭化させるために単価連動性の給与体制にしております。自身のスキルや経験が給与に直結するよう仕組みを取っています。 ■当ポジションの魅力 事業立ち上げフェーズのため、社長直下で今後の事業をどう進めていくか、攻めていくかを議論しながら、事業拡大に向けて一緒に進めていただくことができます。現場をわかっている皆さんの声を反映しながら、営業や管理部門もバックアップして行くので主体者として裁量があるポジションです。 現在在籍しているメンバーも、事業について月１回社長と会議を実施しています。ご一緒に事業立ち上げに携わり、エンジニアの働きやすい環境を実現に向け就業できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 顧客先 住所：愛知県名古屋市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区太閤3-1-18 名古屋KSビル4F 勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,180万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：567,600円～840,000円 ＜月給＞ 567,600円～840,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※昇給：年に2回、給与査定を行います。成果次第で大幅昇給もございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】PM◆業務系アプリ開発/組織立上げ/SES事業の立上げメンバー/報酬体系明瞭で年収アップ◆
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      ～客先常駐経験がある社長だからこそ、エンジニアが働きやすい環境を提供できる～ ■当ポジションについて： エンジニアファーストの環境で、今後の事業拡大を共に牽引していただくポジションです。経験豊富なエンジニアの方やマネジメント経験を活かしたい方に最適なキャリアパスを提供します。現在、PMクラスの2名、メンバーが3名の計5名が在籍しています。今回は業務系アプリケーション開発プロジェクトのPMを募集いたします。 ■業務内容： 業務系アプリケーションの開発のPMを担当いただきます。具体的には以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・プロジェクト全体のマネジメント： 業務系システムの開発プロジェクトの進行管理、スケジュール調整、リソース配分、予算管理など。 ・クライアントとの調整： 顧客との要件定義や仕様確認を行い、プロジェクトの方向性を決定します。顧客への定期的な進捗報告や調整も行います。 ・チームのリーダーシップ： エンジニアチームをリードし、メンバーのスキルアップやキャリア支援を行います。効果的なチームワークを推進します。 ・品質管理： 開発プロセスにおける品質管理、納品物の品質保証を担当します。システム開発のベストプラクティスを推進します。 ・リスクマネジメント： プロジェクトのリスクを早期に識別し、リスク管理戦略を策定・実行します。 ・新規プロジェクトの提案・立ち上げ： 新たな業務システム開発案件の提案書作成、提案活動を行い、新規顧客獲得にも貢献します。 ■評価制度： エンジニアの評価を明瞭化させるために単価連動性の給与体制にしております。自身のスキルや経験が給与に直結するよう仕組みを取っています。 ■当ポジションの魅力 事業立ち上げフェーズのため、社長直下で今後の事業をどう進めていくか、攻めていくかを議論しながら、事業拡大に向けて一緒に進めていただくことができます。現場をわかっている皆さんの声を反映しながら、営業や管理部門もバックアップして行くので主体者として裁量があるポジションです。 現在在籍しているメンバーも、事業について月１回社長と会議を実施しています。ご一緒に事業立ち上げに携わり、エンジニアの働きやすい環境を実現に向け就業できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 顧客先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京オフィス 住所：東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル11階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,180万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：567,600円～840,000円 ＜月給＞ 567,600円～840,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※昇給：年に2回、給与査定を行います。成果次第で大幅昇給もございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エニーキャリア株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都中央区八丁堀2-10-9
    • 設立 2018年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全2件
    • 【八丁堀／職種未経験者歓迎】キャリアアドバイザー※薬剤師の転職支援／入社後フォロー体制充実／土日祝休
      【東証プライム上場じげんグループ｜薬剤師転職の「ファーマキャリア」｜一人ひとりに本気で向き合える｜毎年増収増益を達成中｜高成約率×手厚い支援】 ★社会貢献性が高い、且つ1人1人のキャリアに寄り添える「介在価値」と「やりがい」が大きい仕事 ■当社について 日本の社会問題の一つとしてあげられる医療問題。今後、高齢化が進むにつれ、その問題は益々浮き彫りになってくることが予想されます。エニーキャリアでは、医療分野の中でも”人手不足”にフォーカスし、医療人材の就労支援を行うことで、日本の医療問題の解決の一助となることを目指しています。 ■業務概要 薬剤師の方の転職支援を中心に、医療機関（調剤薬局・病院・企業）への採用コンサルティングを行います。 ・転職希望者へのキャリアカウンセリング ・希望条件に合った医療機関の選定・提案 ・医療機関への人材提案、条件交渉、入社までのフォロー ※全国対応・非対面（電話／メール中心） ■ならではの仕事の進め方 ★数を追うのではなく、他社で支援が難しい・条件調整が難しいケースにも深く介入し、高い成約率を実現。 ★両面型のため業務範囲は広いですが、「一人ひとりに本気で向き合える」環境があります。 ・1CAあたりの担当求職者数：3～4名 ・月間新規対応数は同業他社の約1/3 ■入社後の流れ・育成体制・キャリアパス ・マンツーマンのOJT研修（6か月～1年）教育担当がすぐ隣の席に座り、常に相談可能です。 ・初期は、ヒアリング内容／提案内容を上長とすり合わせてから面談を実施 ・未経験でも「型」を身につけながら成長できる設計です。 ・事業拡大中のためリーダーや管理職のポストも空いております。 ＜キャリア例＞ ・入社8か月／20代後半 → リーダー昇格 ・賞与1回で100万円支給実績あり ■組織・雰囲気 ・キャリアアドバイザー：約60名（平均年齢20代後半） ・上司・部下の距離が近く、フランクでウェットな社風 ・事業部長とも雑談ベースで会話できるような「人が良い」「質問しやすい」という声が多い職場です。 ■評価制度 成果を出した分、昇給・昇格・賞与にスピーディーに反映。 ＜評価比率＞※半期に1回評価 ・定量評価（成果など）：80％ ・定性評価（姿勢・チーム連携）：20％ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-10-9 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 420万円～561万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,217円～239,462円 その他固定手当/月：15,000円～55,000円 ＜月給＞ 280,000円～385,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は月、33時間0分～49時間0分、53,783円～90,538円を支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※現年収や面接時の評価等を考慮しオファー額を決定します。上記年収より上下することも可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【八丁堀】経理◆医療業界◆日次処理・月次決算から（年次決算・子会社連結も挑戦可）◆東証プライム上場G
      • 締切間近
      【日本の医療を支え、生き生きとした社会を実現／東証プライム上場じげんグループ】 エニーキャリアは「医療×キャリア×IT」を軸に、慢性的な人材不足という日本の医療業界が抱える構造課題に向き合ってきました。 この度、事業成長に伴い経理組織を強化するため、増員募集いたします。 ■業務概要： 当社の経理業務全般をサポートする役割を担っていただきます。 ＜入社直後にお任せしたい業務＞ ・請求書確認（セールスフォース） ・経費精算 ・月次の計上処理 ・月次決算 ＜ゆくゆくお任せしたい業務＞ ・年次決算 ・税理士の補助業務 ・子会社側の連結パッケージ作成 ・決算資料作成 ■キャリアパス： 入社後は、社内からのサポートのもと、主に決算業務の主担当としてキャリアを積んでいただきます。 その後は、ご志向や適性に応じて、 ・内部統制／コンプライアンス体制の構築 ・経営管理・事業管理領域への拡張 など、「数字を通じて経営に関わるキャリア」を描くことが可能です。 成長フェーズにある今だからこそ役割は固定されておらず、ご本人の意思と成果次第でキャリアの幅を広げられる環境です。 ■組織構成： 財務経理部長1名・派遣社員１名 ■当社の魅力： 【社会性×成長性】 医療人材不足という社会課題に向き合いながら、連続成長を継続。 「社会に必要とされ続ける事業」を数字で支えるやりがいがあります。 高い成約率でコロナ禍でも毎年増収増益を達成中。財務状況は非常に優良で安定しており、売り上げも伸長しております。 【安定基盤×裁量】 東証プライム上場グループ参画により、ガバナンス・安定性を確保しつつ、 少数精鋭の経理体制だからこそ、裁量を持って業務に関われます。 ■当社について： ・薬剤師の人材紹介事業（ファーマキャリア）や薬剤師専用の求人・メディアサイト（ファーマボックス）を運営し、完全成功報酬型のサービスでスマートな採用活動を支援しています。 ・少子高齢化と医療技術の発展により、今後も医療専門職の不足が続くのは疑いようがありません。当社はITをフルに活用して独自のきめ細かいサービスを提供することで急成長。現在、薬剤師の転職事業領域でトップクラスの規模とサポート実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-10-9 八丁堀ビル2階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線・JR京葉線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～360,000円 その他固定手当/月：15,000円～55,000円 固定残業手当/月：38,836円～51,781円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 323,836円～466,781円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■現年収や面接時の評価等を考慮しオファー額を決定します。上記年収より上下することも可能性があります。 ■想定年収には賞与および各種手当を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ファンネルアド株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区内神田2-15-4司ビルディング7F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 823名
    • 平均年齢 27.5歳
    求人情報 全3件
    • 労務◆入退社管理からお任せ！美容・ヘルスケアなど新規事業多数／経営直下で裁量◎残業20H・年休120
      ◇◆入退社管理からでOK◎ベストベンチャー100選出！マーケティングを軸に医療美容・ヘルスケア領域など幅広く事業展開◇年休120日／月平均残業20h以内◇◆ ■POINT： 〈未経験からでも着実なスキルアップ◎〉グループ全体の労務業務に関して企画～運用その後の振り返りまで一貫して携わることができ、他部署とも連携しながらも、実務を通じてスキルを身につけられます！ 〈長期就業しやすい環境◎〉年休120日、残業月20H以内と少なく、チーム全体で業務分担も行っていくため、プライベートとの両立がしやすい働き方が可能！ 〈若手から挑戦できる◎〉20代～30代の若手社員が活躍している成長中のベンチャー企業で、役員直下の組織でスムーズな意思決定が可能のため、成長意欲の高いメンバーが多く、自身の手で事業を大きくしたい、市場から求められるスキルを身に着けたい方にはぴったり！ ■業務内容： 人事管理本部管理部労務課として、当社及びグループ会社全体の勤怠管理、社会保険など労務に関する業務をご適性に合わせて幅広くお任せします。 ■業務詳細： ・労務が関わる各種手続きの管理（各種保険 / 入退社 / 異動） ・勤怠管理をもとに、評価や賞与に反映 ・給与計算、年末調整等の給与管理 ・労務問題および面談等の対応、労基署・行政監査等の対応 ・ストレスチェックや自己申告調査の実施、分析、施策検討に関わる業務 ※給与：ジョブカン / 勤怠：KING OF TIME / 人事台帳：SmartHR ■組織構成 人事管理本部 / 管理部 / 労務課：6名（部長1名 , 課長1名 , リーダー1名 , メンバー3名） 異業界出身者や新卒メンバーもいるため、組織の急激な成長に伴い、改編による体制の強化を図るべく、共に労務の柱として尽力していただくことを期待しております。 ＜今後のビジョン＞ 自社の強みである医療美容分野・ヘルスケア分野でのデジタルマーケティング力を軸に新規事業開発・マーケティング・投資/経営支援を全て自社内製で展開。今期で7年目を迎え、売上規模も既に120億円を達成(※今期200億円見込み)している中、2030年までには短期グロースが見込める新規事業を50個以上展開することを目標に掲げております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区内神田2-15-4 司ビルディング7F 勤務地最寄駅：丸ノ内線／淡路町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,412円～296,907円 固定残業手当/月：69,588円～103,093円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮し決定させていただきます ■賞与実績：年2回（6月／12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • CRM担当◇戦略～実行まで一気通貫◇美容・ヘルスケアなど幅広い事業展開／経営直下で裁量◎残業20H
      ■□未経験◎マーケティング戦略の立案～分析～実行まで一気通貫／ベストベンチャー100選出！マーケティングを軸に医療美容・ヘルスケア領域など幅広く事業展開◇年間休日120日／月平均残業20h以内■□ ■POINT： 〈「思考×実行」を一気通貫で行い、事業グロースを肌で感じられる◎〉グループ全体のLTV最大化を最重要テーマに掲げ、100億円企業を1,000億円企業へ導く戦略を設計・実行するミッションを掲げ、単なる実行者ではなく、主体性を持って戦略設計から実行までCRMの全プロセスを動かしていただきます 〈若手から裁量◎早期スキルアップ〉少数精鋭の立ち上げ期に初期メンバーとしてジョインできるからこそ、経営層とダイレクトに繋がり、迅速な意思決定と大きな予算・リソースをボトムアップで動かせるフラットな組織のため、短期間で圧倒的なキャリアを築けます。 〈中長期における豊富なキャリアパス◎〉短期：戦略～実行を自走できるマーケター、中期：チームリーダー／戦略ディレクター、長期：新規事業立ち上げ・ブランド責任者（経営直下のポジション）など習熟度と意欲に応じて、幅広いキャリアを選択いただける環境です。 ■業務内容： デジタルマーケティング部のCRM担当として「事業グロースの最前線」をお任せします。 ■業務詳細： ◆展開している複数事業のCRM戦略設計と実行 ◆顧客体験(CX)向上のための施策立案と実行(LINE、SMS、メールなど) ◆顧客データ分析に基づいた施策の改善 ◆LTV最大化に向けたPDCAへの貢献 ■組織について 戦略設計から実行までを一気通貫で担う5名のコアメンバーで構成されており、経営層とダイレクトに繋がり、迅速な意思決定と大きな予算・リソースをボトムアップで動かせるフラットな組織です。 ■入社後の流れ 入社後は、マーケティング・CRM研修とOJTを通じて、事業構造と戦略設計を体系的に学んでいただきます。 まずは、データ基盤とツール操作を習得し、既存のCRM施策のサブ担当として実行・分析に参加。その後は、習熟度と意欲に応じて、新規施策の立案や特定セグメントのCX設計など、戦略的なテーマのオーナーとして早期に活躍いただけるよう、チーム全体でサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区内神田2-15-4 司ビルディング7F 勤務地最寄駅：丸ノ内線／淡路町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 401万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,835円～360,000円 固定残業手当/月：72,165円～125,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～485,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮し決定させていただきます ■賞与実績：年2回（6月／12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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