条件変更

現在の検索条件

[平均年齢]40代　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数10,653社

    検索する

    89ページ：平均年齢【40代】の企業一覧

    該当企業数 10,653 社中 4,401〜4,450 社を表示

    双日食料株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    東京都港区六本木3-1-1六本木ティーキューブ16F
    • 設立 1983年
    • 従業員数 292名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 財務・経理業務担当※プライム上場双日グループ／残業月20～30時間／リモート可／フレックスタイム制
      • NEW
      【プライム上場双日グループの”食の総合商社”/残業月20～30時間程度/リモート可/フレックスタイム制/退職金制度有】 ■業務概要： 当社の財務・経理担当としてご活躍頂きます。 財務は資金計画までを担っており、支払業務だけでなく会社の成長と必要資金までを考えていきます。資金計画にも携わる業務。 経理は決算業務、税務、IFRS、等幅広く経理実務全般を担当して頂きます。 ■業務内容： ご自身の財務スキルに合わせて下記業務をお任せいたします。 ・資金計画立案/BSマネジメント ・資金繰り・資金調達 ・金融機関窓口業務 ・外為業務（輸入取引） ・送金業務（BC・LC決済含む） ・為替予約 ・為替リスクポジション管理 ・M&A案件組成・支援 ・関係会社財務支援 ・商品先物取引ミドルオフィス業務 ・デジタル化・デジタルトランスフォーメーションの推進、双日食料のDXの推進 将来的にはジョブローテーションで幅広い業務を身につけて頂き、ゼネラリストとして活躍を期待しています。 ■就業環境： 月平均残業20～30時間、リモート週2日活用、フレックスタイムの活用とフレキシブルに就業可能。 年間休日124日、土日祝休み、ワークライフバランスも整えながらの就業出来ます。 ■当社の魅力： ・当社は双日グループの畜産原料から食品・農水産原料、砂糖・基礎原料までを幅広く扱う“食の総合商社”です。40年の歴史の中で一度も赤字がなく、冷凍牛肉の国内輸入シェアトップを誇る等、食品業界にインパクトを残してきました。一方で社内は日系企業らしいゆったりと落ち着いた雰囲気で、腰を据えて長期的に職務に臨むことができます。和気あいあいとした雰囲気で風通しの良い社風が特徴的です。 ・当社は双日グループでは最大規模の事業会社です。約80ヶ国に及ぶ海外ネットワークと双日グループが持つ物流ルートを有効活用することで安定した供給を実現しています。また、食品原料だけでなく加工品事業も行うことで幅広い事業ポートフォリオを実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-1-1 六本木ティーキューブ16F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～450,000円 ＜月給＞ 270,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現年収・経験・スキル等の評価で上下する可能性もあります。 ※上記年収は残業代を含まない金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】法務※プライム上場双日グループ／残業月20H／リモート可／フレックスタイム制／退職金制度有
      • NEW
      【プライム上場双日グループの”食の総合商社”/残業月20時間程度/リモート可/フレックスタイム制/退職金制度有/転勤無】 ■業務内容： 当社の法務担当としてご活躍頂きます。ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。 ・契約審査業務 ・契約書作成業務 ・法務関連の社内相談対応 ・社員研修の実施 ・調停・訴訟があった場合の弁護士対応 契約書の内容は売買契約書や業務委託契約書が主となっています。契約書は英文契約書も増えてきており、英文契約に携わること可能な環境です。 ■組織構成： 法務・リスク管理部は部長１名、事務１名、メンバー７名にて構成されています。入社いただく方には当社の次世代を担う存在としての活躍を期待しています。 ■就業環境： 月平均残業20時間、リモート週2日活用、フレックスタイムの活用とフレキシブルに就業が可能な環境です。年間休日124日、土日祝休みとワークライフバランスも整えながらの就業が可能です。 ■当社の魅力： ・当社は双日グループの畜産原料から食品・農水産原料、砂糖・基礎原料までを幅広く扱う“食の総合商社”です。40年の歴史の中で一度も赤字がなく、冷凍牛肉の国内輸入シェアトップを誇る等、食品業界にインパクトを残してきました。一方で社内は日系企業らしいゆったりと落ち着いた雰囲気で、腰を据えて長期的に職務に臨むことができます。和気あいあいとした雰囲気で風通しの良い社風が特徴的です。 ・当社は双日グループでは最大規模の事業会社です。約80ヶ国に及ぶ海外ネットワークと双日グループが持つ物流ルートを有効活用することで安定した供給を実現しています。また、食品原料だけでなく加工品事業も行うことで幅広い事業ポートフォリオを実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-1-1 六本木ティーキューブ16F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現年収・経験・スキル等の評価で変動する可能性もあります。 ※上記年収は残業代を含まない金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    双日食料株式会社で募集中の求人をもっと見る

    共栄システム株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県横浜市鶴見区江ケ崎町9-13
    • 設立 1955年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【神奈川／鶴見区】巻取装置のサービスエンジニア◆年休120日／1台1台お客様のニーズを叶える巻取機
      【巻取機の専門メーカーは国内におよそ5社しかありません。同社はそのうちの1社です！年休120日／夜間対応無し／将来は設計にチャレンジできる！】 ■業務概要 プラスチックフィルムや床材、壁紙、一般紙などを製造する際に欠かせない「巻取機」のアフターフォローメンテナンスをお任せします。包装用フィルムや医療向けフィルム、太陽光フィルム、農業用フィルムなど、多種多様な製品の製造現場において、同社の巻取機が使用されています。 ■業務内容補足 同社の装置をご利用いただいているお客様／製造現場へのアフターフォローがメインの業務となります。「動かない」「回転が遅くなった」など、不具合が起きた際に現場訪問し、解決いただきます。現場で直せるものから、一度持ち帰るものもあり、対応ケースは様々ですが、製造ラインで活躍する同社製品が適切に稼動するよう修理提供します。 ■組織構成 ２名 ■働き方 出張頻度：週２回程 夜勤：基本なし 土日出勤：発生時は、残業申請もしくは代休取得可 出張手段：通常社用車を使用 ■入社後の流れ 入社後は、組み立て作業からスタートし、その後、機械の調整業務、PLCの操作・使用方法、現場対応へと、段階的に業務の幅を広げていただきます。 一つひとつの工程を経験しながら、無理なく、着実にスキルを習得できる教育体制を整えています。おおよそ3年程をかけて専門知識・技術を習得していただいた後は、将来的に電気設計者としてご活躍いただくことも期待しております。 ■同社について 紙・フィルム・合成紙・不織布・金属箔・織布など基材の多様化により、高度な巻取技術が求められています。高価な塗工・積層材料の増加に伴い、ロス低減と高精度な速度・張力・接圧制御、クリーンな巻取技術が重要となっています。当社は自動化・省力化を含む独自技術でニーズに応え、1台1台お客様の要望に沿った巻取機づくりに挑戦し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区江ケ崎町9-13 勤務地最寄駅：JR線／矢向駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜／鶴見区】電気設計◆同じものは作らない！想像力が活きる設計職／年休120日
      【創造力が活きる！オーダーメイド電気設計職／70年の信頼と技術力を誇る老舗メーカーで活躍／高精度・高品質を追求する巻取機の設計】 ■職務内容 電気設計担当として、既存製品の改良を基盤に新しい設計業務を担っていただきます。お客様のニーズに合わせてオーダーメイドの設計を行うため、標準化された製品はなく、柔軟な発想と対応力を発揮できるポジションです。 ■業務詳細 ・電気設計業務全般 既存製品の改良設計・顧客仕様に基づく新規設計・製品ごとのカスタマイズ対応 ・ハードウェア設計 電気回路図の作成・部品選定・配置設計・制御盤設計 ・PLC設計・プログラミング シーケンス制御の設計・プログラムの作成・デバッグ・タッチパネル画面設計 ・モーター制御 サーボモーターやインバーターの設定・動作確認・調整 ・その他 製造部門や営業部門との連携・顧客との仕様打ち合わせ・試作・評価・改善活動 ■組織構成 現在ベテラン社員1名が電気設計専任として従事しております。 社内全体では20名が在籍しており、協力し合いながら業務を行っております。 ■当社魅力 ・創業70年の安定した経営基盤 長年にわたり業界で信頼を築いてきた老舗企業です。景気に左右されにくく、安定した職場環境があります。 ・顧客との長期的な関係性 ほとんどの取引先が長年の付き合いのある企業様です。顧客ニーズを深く理解した設計・提案が可能です。 ・完全カスタマイズ設計の面白さ 同じ製品を繰り返し作るのではなく、毎回異なる仕様に対応できます。自分が設計したものが実際に形になり、動く達成感があります。技術者としての創造性とやりがいを感じられる環境が整っています。 ■特徴 創業70年を超える安定企業で、国内に数少ない巻取機専門メーカーの一つです。高い技術力と迅速な対応で顧客から厚い信頼を得ており、ほとんどがリピート受注です。製品はすべてオーダーメイドで、技術者としての創造性が活かせる環境です。業界の高度化に対応し、自動化・省力化において独自の機構を多数開発。少数精鋭の体制で柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区江ケ崎町9-13 勤務地最寄駅：JR線／矢向駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて最終的に決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    共栄システム株式会社で募集中の求人をもっと見る

    有限会社マイライフ

    リフォーム・内装・インテリア
    新潟県新潟市西区立仏1219
    • 設立 1985年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 48.8歳
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【新潟市/転勤なし】建築営業 ◆既存8割／ノルマ無し／定時退社／入社後のサポート充実
      ■職務概要： 昭和60年設立の内装仕上げ工事業を営む当社にて、営業担当をお任せいたします。発泡ウレタンやロックウールといった商材を取り扱った吹付工事を行っております。 ■職務詳細： ・既存営業が約8割程度であり、顧客先は地元中堅ゼネコンや工務店となります。目安としては1人当たり10拠点程度を担当いただきます。 ・担当エリアとしては限定されてはおりませんが、新潟県内となります。基本的に出張は発生せず、遠方の場合は直行直帰が可能です。 ・また、営業活動に加えて担当案件の現場管理も一部ご担当いただく可能性が有ります。月に1回程度、現場監督と一緒に工程打ち合わせにご参加いただいたり、資材が不足した際など、現場搬入をお任せするイメージです。 ・新規開拓も職務内容としてはありますが、既存取引先や協会からのご紹介、問い合わせに対する対応などが中心です。 ※ノルマはありません。営業としての目標金額はありますが、ペナルティなどは一切ありません。 ■入社後の流れ： まずは当社がどういった工事を行っているのかを知っていただくために、現場の仕事を体感していただきます。 その後、半年～1年程度先輩社員に営業同行して業務を覚えていただきます。分からないことは、先輩が丁寧に教えていきます。 ■補足： 入社時にお持ちの免許証が「AT限定」の場合は、入社後に限定解除いただきます。社内のトラックが8割方マニュアル車であるためです。 ■職場環境： 社員全員が地元出身者であり「家族のような関係」で仕事をすすめています。アットホームな環境となりますので、安心してご応募ください。 ■今後の需要について： 当社の取り扱う製品はショッピングモールや工場・ビル・マンション・戸建て住宅など様々な建設物に使用されます。 今後も新潟県内・県外へ取引を拡大していく展望もあり、需要が非常にある商材です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県新潟市西区大学南2-21-38 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 324万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 その他固定手当/月：20,000円～50,000円 ＜月給＞ 270,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与：年2回（会社業績に応じて支給） ■昇給：年1回（会社業績に応じて支給） ■現場手当・営業手当（残業手当含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社マイライフで募集中の求人をもっと見る

    第一恒産株式会社 仙台営業所

    不動産管理
    【本社】〒103-0002 東京都中央区日本橋室町4丁目3番15号DK日本橋 【仙台営業所】〒980-0802 宮城県仙台市青葉区二日町7-32 勾当台ハイツ1階
    • 設立 1981年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 不動産管理（オーナーサポート）／年休122日／残業・ノルマ無
      • 締切間近
      ★不動産営業経験を活かし 「売る営業」から「信頼を築く営業」へ ＼この仕事の魅力／ ◎テレアポ・飛び込み営業なし ◎オーナー様と長期的な信頼関係を築ける ◎空室対策やリフォーム提案など幅広い不動産知識が身につく ◎営業所全体で協力しながら進めるため、相談しやすい環境です。 【具体的な仕事内容】 オーナー様への空室改善や修繕提案を通じて 建物の資産価値向上をサポートする仕事です。 ■オーナー様対応（約4割） ・入居状況や収支のご報告 ・空室改善に向けた募集条件の見直し ・修繕・設備更新・リフォームなどのご提案 ・物件価値向上に向けたサポート ■入居者様対応（約4割） ・設備不具合や契約内容に関する問合せ対応 ・現地確認、協力会社への修繕依頼など ※夜間・休日のお問い合わせは外部窓口が対応します。 ■空室対策（約2割） ・物件写真の撮影や募集内容の更新 ・仲介会社との連携などを行い、空室改善など ★入社後は約6カ月間、先輩社員との同行を中心に業務を習得。 段階的に担当物件をお任せするため、未経験の方も安心です。 【管理する物件】 賃貸マンション・アパート・商業ビル・オフィスビルなど 担当エリアは仙台市中心部がメインです。 【営業スタイル】 テレアポや飛び込み営業はなく、既存オーナー様との信頼関係を築いていく営業スタイルが特徴！ 修繕や設備点検などの専門作業は協力会社が対応するため、専門知識がなくても安心してスタートできます。
      仙台営業所／宮城県仙台市青葉区★「北四番丁駅」より徒歩4分 ※U・Iターン歓迎 ＜勤務地詳細＞ 宮城県仙台市青葉区二日町7-32 勾当台ハイツ1階 ※受動喫煙対策：あり
      月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：計2.9カ月分） ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ★ 安定した収入と、着実なキャリアアップを実現 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎月の給与は固定給制のため、インセンティブに左右されることなく安定した収入を得られます。 評価は担当物件の管理状況や空室改善への取り組み、お客様との信頼関係づくりなど、日々の成果を総合的に判断。頑張りは昇給・賞与へしっかり反映されるため、腰を据えてキャリアを築きながら着実な収入アップを目指せます。
    第一恒産株式会社 仙台営業所で募集中の求人をもっと見る

    新和工業株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    神奈川県横浜市鶴見区尻手1-2-1
    • 設立 1961年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 43.5歳
    求人情報 全11件
    • 【横浜／未経験・第二新卒歓迎】営業職（環境関連製品）※創業60年超／大手取引有／高卒可
      ~職種未経験歓迎・業界未経験歓迎・第二新卒歓迎／創業60年超の老舗メーカー／大手との取引多数で安定性◎／キャリアアップを目指せる／ロック開閉式廃棄物収集容器など独自商品開発~ ■募集背景 当社は創業60年以上にわたり、特殊車車体・環境関連製品の製造を通じて社会インフラを支えてきました。今回募集するのは、将来の会社を担う人材の育成を目的としたポジションです。専門知識や業界経験は問いません。未経験からじっくり成長していただくことを前提としています。 ■具体的な業務内容 ・自社製品（ダストボックス・コンテナなど）の提案 ・既存取引先である官公庁やプラントメーカーとのやり取りが中心 ・営業エリア：神奈川県中心 ・ノルマありきの営業ではなく、お客様との信頼関係づくりを大切にする営業スタイルです。 ・取引先の約半数が官公庁のため、安定した受注と関係性構築が行えます。 ■入社後の流れ まずは営業職として、既存のお客様対応や製品知識の習得からスタートします。 先輩社員のサポートのもと、仕事の流れを一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきた後は、 ・管理部門の業務 ・会社全体の仕組みや経営の考え方 なども段階的に学び、将来は会社運営にも関わる存在へと成長していただきます。 ■キャリアパス ・営業職として基礎を習得 ・数年後には管理職・経営層へのステップアップも可能 ■教育体制 ・OJT中心で先輩社員が丁寧に指導 ・営業未経験でも安心してスタート可能 ・製品知識や業界知識は入社後にしっかり学べます ■こんな方におすすめ ★未経験から営業に挑戦したい ★第二新卒として新しい環境で成長したい ★安定した会社で長く働きたい ★将来は会社の中核を担う仕事がしたい ■当社について： 1957年の創業以来、特殊車車体・部品製造や塵芥処理設備の保守点検・修理を中核に事業を展開してきた企業です。大手メーカー様の「特殊車車体、部品製造」「塵芥処理設備保守点検・修理」事業に深く携わり、お客様の求める品をオーダーメイドで製造しています。良い品、サービスを作ることを心掛け続け、顧客ニーズを起点とした製品開発にも積極的に挑戦。環境保全への取り組みを通じて社会に貢献し、時代や市場に応え続ける選ばれる企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区尻手1-2-1 勤務地最寄駅：JR南武線／尻手駅 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 その他固定手当/月：20,000円～70,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回※昨年度実績2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】営業職（経営幹部候補）※経営幹部を目指せる／創業50年超の伝統企業／大手と取引有り
      ~営業経験から経営幹部を目指せる／創業60年超の老舗メーカー／大手との取引多数で安定性◎／特殊車車体や部品製造に強み／キャリアアップを目指せる／独自商品開発多数~ ■業務内容： 当社の営業職として製品知識の理解や顧客対応を行い、 慣れてきたら当社の管理部門の業務に携わり理解を深め、 会社全体の経営について学んでいただきます。 次期幹部候補として事業継承を見据えた後継者の募集となります。 ゆくゆくは会社を牽引する存在として当社を担っていただくことを期待しております。入社後は、まずは当社の営業職として顧客対応からお任せいたします。 ■業務詳細： ・当社の営業職として製品知識の理解や顧客対応を行い、 慣れてきたら当社の管理部門の業務に携わり理解を深め、 会社全体の経営について学んでいただきます。 ・鶴見本社の営業部門の強化による自社企画製品（ダストBOX）の売上拡大が当面の担当になります。 〈営業業務詳細〉 ・取扱い商材：ダストボックス、コンテナ販売 ・利益率も高く市場成長が見込まれますが、現在既存顧客も含め提案営業が不足しています。取引先とのコミュニケーション強化で受注業務の拡大（組立、塗装など）が急務の課題です。 ・顧客接点の強化、新規顧客、新規受注業務の開拓等、営業力強化を遂行できる方を求めています。 ・営業エリア：神奈川県が中心 ■キャリアパス 管理職候補として、営業を経験し、数年先に経営陣に参画できる方を募集しています ■入社後の教育体制： 当社の管理職の下で営業から会社経営まで、OJTメインで学んでいただきます。 ■当社について： 大手メーカー様の「特殊車車体、部品製造」「塵芥処理設備保守点検・修理」事業に深く携わり、お客様の求める品をオーダーメイドで、良い品、サービスを作ることを心掛け続けています。 ■当社の特徴 1957年の創業以来、特殊車車体・部品製造や塵芥処理設備の保守点検・修理を中核に事業を展開してきた企業です。大型特殊車や各種金属製品、環境保全機器、廃棄物収集容器の製造販売を手掛け、顧客ニーズを起点とした製品開発にも積極的に挑戦。環境保全への取り組みを通じて社会に貢献し、時代や市場に応え続ける選ばれる企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区尻手1-2-1 勤務地最寄駅：JR南武線／尻手駅 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,428円～292,857円 その他固定手当/月：20,000円～70,000円 固定残業手当/月：80,000円～130,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 321,428円～492,857円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回※昨年度実績2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    新和工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    東洋製罐グループエンジニアリング株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県横浜市鶴見区矢向6-19-45
    • 設立 1917年
    • 従業員数 377名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全15件
    • 【横浜】制御設計・電気設計（容器・充填設備／省人化・自動化設備開発）プライム上場東洋製罐グループ
      • NEW
      ～創業100年・東証プライム上場Gの安定経営／国内シェア圧倒的トップ／誰もが手にする飲料・食品の容器を支える仕事／じっくり教育します！～ ■業務内容： 設計、製作している容器・充填設備の制御・電気設計、省人化・自動化設備の開発を担当します。 ■業務詳細： ・多種多様な電装品のハード設計・ソフト設計 ・制御盤設計、接続展開図・配置図のCAD製図作業 ・PLCプログラム作成やタッチパネルデータ作成 ・装置の現場試運転調整、検証 ・最新の自動化技術導入に向けた設計改善や提案 ・環境や市場の変化に対応した設計改善や新技術の導入提案 ■配属部署： 制御設計は多様な業界や製品に応用可能な「汎用性の高い技術」です。 様々なプロジェクトに携われるため多彩なスキルが身につきます 積極的な提案・改善が評価される風通しの良い職場です。 ■働き方： ・出張期間は大きな案件だと約1～2週間で、頻度は月に約1回程度です。小さな案件だと日々直行する形になることもあります。 ・土日出勤もありますがそ突発対応はほぼ無く、発生したら振替休日を取得します。夜間対応は稀にありますが、国内拠点全体でも月に1~2件程度です。 【東洋製罐グループ】 ★容器業界で圧倒的シェアを誇り、食品飲料用の缶などで国内シェア1位★ ・東洋製罐(とうようせいかん)は、東証プライム上場の「食品／飲料向け容器メーカー」で、缶（金属）、びん（ガラス）、紙、プラスチックの「容器4大素材」のすべてを網羅しています。 ・各分野ごとの国内シェアは缶1位40％、びん2位30％、紙コップ1位60％、ペットボトル1位30％、キャップ1位60％と圧倒的なシェアを誇ります。 【同社について】 ★東洋製罐や顧客の製造現場を支えるグループ中核企業★ ・東洋製罐の100%グループ会社で、生産設備の開発からアフターサービスまでを担うグループ中核企業。 ・東洋製罐の工場で使用される「容器生産設備」と、顧客である食品／飲料メーカーの工場で使用される「充填設備」を、開発～アフターサービスまで担っています。 ・大手食品／飲料メーカー各社の製造現場にて、同社が開発した装置が活躍しています。自身が携わった装置によって作られた商品を、スーパーやコンビニなど身近に見かけることができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区矢向6-19-45 勤務地最寄駅：JR南武線／矢向駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項はありません。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～300,000円 ＜月給＞ 235,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験を考慮して決定します。 ■賞与年2回（6月・12月）※2024年度実績4.28ヵ月分 ■昇給年1回（6月）※2025年度実績 組合平均8,800円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡】制御設計・設置・保守メンテ※プライム上場、東洋製罐グループ★UIターン歓迎★借上住宅あり
      • NEW
      ～創業100年・東証プライム上場Gの安定経営／国内シェア圧倒的トップ／誰もが手にする飲料・食品の容器を支える仕事～ ■企業情報： 【東洋製罐グループ】 ★容器業界で圧倒的シェアを誇り、食品飲料用の缶などで国内シェア1位★ ・東洋製罐(とうようせいかん)は、東証プライム上場の「食品／飲料向け容器メーカー」で、缶（金属）、びん（ガラス）、紙、プラスチックの「容器4大素材」のすべてを網羅しています。 ・各分野ごとの国内シェアは缶1位40％、びん2位30％、紙コップ1位60％、ペットボトル1位30％、キャップ1位60％と圧倒的なシェアを誇ります。 【同社について】 ★東洋製罐や顧客の製造現場を支えるグループ中核企業★ ・東洋製罐の100%グループ会社で、生産設備の開発からアフターサービスまでを担うグループ中核企業。 ・東洋製罐の工場で使用される「容器生産設備」と、顧客である食品／飲料メーカーの工場で使用される「充填設備」を、開発～アフターサービスまで担っています。 ・大手食品／飲料メーカー各社の製造現場にて、同社が開発した装置が活躍しています。自身が携わった装置によって作られた商品を、スーパーやコンビニなど身近に見かけることができます。 ■担当業務： 客先工場にて充填装置の設置/保守メンテナンスの管理業務です。 ・機械設置工事監督：業者手配／進捗確認 ※充填設備を客先工場等に設置する工事の監督です。お客様とのコミュニケーションも発生します。 ・アフターメンテナンス：不具合対応／定期点検／改造 ・見積りや資料作成、配置図／部品図面の作成 ・設備メーカーの情報収集 ■配属部署： ・配属部署には12名が在籍(20代1名、30代3名、40代3名、5,60代5名)。入社後は先輩社員について回り、補助業務から覚えます。その後、徐々に現場監督や業者/部品の手配、見積り作成をお任せします。 ■働き方： ・客先工場に伺うため出張があります。担当エリアは東海地方(岐阜・愛知・三重・静岡)です。大きな案件だと約1～2週間で、頻度は月に約1回。小さな案件だと日々直行する形になることもあります。 ・土日出勤もありますがそ突発対応はほぼ無く、発生したら振替休日を取得します。夜間対応は稀にありますが、国内拠点全体でも月に1~2件程度です。
      ＜勤務地詳細＞ 中部サービスセンター 住所：静岡県静岡市駿河区寿町20-15 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項はありません。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～400,000円 ＜月給＞ 235,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験を考慮して決定します。 ■賞与年2回（6月・12月）※2024年度実績4.28ヵ月分 ■昇給年1回（6月）※2025年度実績 組合平均8,800円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    東洋製罐グループエンジニアリング株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社読広クロスコム

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都港区赤坂5-2-20赤坂パークビル
    • 設立 2007年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【イベント・SPディレクタ―】◆企画から運営まで一気通貫/大手案件多数/読売広告社G
      ◆◇幅広いスキルが身に付きます/読売広告社グループのプロモーション制作会社／大手ナショナルクライアントの取引多数◇◆ ■業務内容： チームの一員として、プロデューサーの下、商品販促のためのプロモーション施策を企画し、実施・運営までお任せします。 読売広告社グループのプロモーション制作会社のため、大手案件多数。展示会、キャンペーン、イベントなど企画提案から実施・運営まで一気通貫で経験できます。　 ・イベント業務のディレクション業務 ・商品キャンペーンの企画～進行管理～実施 ・ＳＰツールの企画～進行管理～実施 ・商業施設のイベント、販促などのディレクション業務 ■業務の特徴： 読売広告社グループのため、クライアント業種の幅も広く、食品・飲料・自動車・精密機器・不動産・商業施設・官公庁・情報サービス・交通・レジャー・エネルギーなど、さまざまな業種の仕事に関われます。また、プロモーションの多くの業務は、社内・社外の様々な立場の人と関係し、仕事を進めていく業務です。打ち合わせを重ね、企画・実施案をつめたり、プレゼンなどがあり、コミュニケーション能力は欠かせません。 ■育成体制： 業務はチームで行うことが基本で、面倒見のいい社員が多数在籍しております。また、社内での研修はもちろんのこと、社外の研修にも参加頂くことが出来、スキルアップできる環境が整っております。 ■配属先について： 配属はプロモーション本部のいずれかとなり、1つの部署は12人前後で構成されています。配属先は面接にて決定します。 男女比は７：３。約8割が中途入社です。 幅広い年代のメンバーが在籍しております。 ■同社の魅力： 少数精鋭の集団だからこそ、分業ではなく、提案から実施まで一気通貫で担当できます。また、読売広告社グループのプロモーションを担うという会社の位置付けにより、さまざまな領域の経験が積むことができます。 ■同社について： クライアントのビジネスを成功・成長に導くソリューションを構築する「プロモーションコンサルティング」の手段として、さまざまなセールスプロモーションを駆使して提案から実施まで提供している企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル 勤務地最寄駅：千代田線／赤坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,500円～279,500円 その他固定手当/月：115,500円～150,500円 ＜月給＞ 330,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまでも想定年収です。年収はスキル・面接で考慮し決定します。 ■賞与：業績により年1回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社読広クロスコムで募集中の求人をもっと見る

    新田管工株式会社

    サブコン
    神奈川県横浜市鶴見区佃野町9-3
    • 設立 1957年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全9件
    • 【千葉・市原｜シニア歓迎・再雇用制度あり】設備施工管理◆国立競技場など大型案件多数◎各種手当充実◎
      ★新国立競技場・六本木ヒルズなど国を代表する大型プロジェクト実績多数◎／再雇用制度あり・退職金あり/異業種出身者も多数活躍/住宅手当・家族手当など福利厚生◎／転勤なし・直行直帰OK★ ■こんな方におすすめ ・施工管理経験者：転勤や長期出張に疲れ、地域密着でキャリアを築きたい方 ・異業種からのキャリアチェンジ希望者：資格取得支援＋OJTで専門スキルを身につけたい方 ・社会インフラに関わる誇りを持ちたい方 ■業務内容 施工における現場監督として、産業配管工事の施工管理を担当します。具体的には、施工計画・設計、現場の安全・進捗・人員・コスト管理、報告業務などを行います。担当案件は1～3件程度で、数千万～数億円規模の案件もあり、経験・スキルに応じて担当を決定します。有名案件や社会インフラに関わるプロジェクトに携われるため、技術者として誇りを持てる環境です。 ※千葉を中心に、今後は他県出張案件も予定していますが、転勤なし＆直行直帰も可能 ＼魅力ポイント／ ◎国家的プロジェクトに携われる誇り 新国立競技場・GINZA SIX・東京国際空港など、日本を代表する案件多数。 ◎競合比較での優位性 大手サブコンのような全国転勤や長期出張はなく、地域密着で安定した働き方が可能。さらに、有名案件＋高度技術＋働きやすさ＋教育制度の4拍子を兼ね備えた環境は業界でも希少。 ◎働き方改革先行企業 転勤なし・直行直帰・残業月30時間程度・年間休日115日。家族手当・住宅手当など福利厚生も充実。 ◎キャリア形成を全面サポート 資格取得費用全額負担、夜学援助、OJT体制で未経験からでも一人前に。異業種出身者も多数活躍中。 ◎安定性と将来性 70年超の歴史＋社会インフラ需要増で、長期的なキャリアを築ける環境。 ■同社について 同社は1957年に設立し、造船、石油精製、石油化学、食品（ビール・チョコ等）、一般化学、精密化学、発電所、原子力等の配管建設に従事し、現在は都市におけるインテリジェントビル・快適空間ビル等のDHC配管やビル設備配管や空港施設・国立競技場等の社会インフラ設備など配管のあらゆる種類・分野を手掛けています。今後は都市化・グローバル化がなどの変化に対応しながら、配管業界のリーディングカンパニーの役割を果たし、社会貢献をしていきます。
      ＜勤務地詳細＞ 京葉営業所 住所：千葉県市原市五井8969 勤務地最寄駅：JR内房線・小湊鉄道線／五井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮し決定します。 ※月給には住宅手当を含みます（その他手当別途支給）。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） 業績によって変動はございますが、賞与年間約3.5か月分です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【倉敷市】設備施工管理◆再雇用制度あり◆転勤なし／直行直帰／大規模配管工事に強み／業界トップクラス◎
      【再雇用制度あり・退職金あり/幅広い年代の方が活躍/GINZA SIXや新国立競技場などの有名実績多数/住宅手当・家族手当など福利厚生◎】 ■業務概要： 施工における現場監督として、産業配管工事の施工管理を担当します。具体的には、施工計画・設計、現場の安全・進捗・人員・コスト管理、報告業務などを行います。担当案件は人により異なりますが、1～3案件ほどを想定しております。また、1案件は数千万～数億円規模の案件もあるなど大小さまざまございます。経験・スキルに合わせ担当案件を決定するため経験の少ない方からもご応募歓迎しております。 ■同社について： 同社は1957年に設立し、造船、石油精製、石油化学、食品（ビール・チョコ等）、一般化学、精密化学、発電所、原子力等の配管建設に従事し、現在は都市におけるインテリジェントビル・快適空間ビル等のDHC配管やビル設備配管や空港施設・国立競技場等の社会インフラ設備など配管のあらゆる種類・分野を手掛けています。今後は都市化・グローバル化がなどの変化に対応しながら、配管業界のリーディングカンパニーの役割を果たし、社会貢献をしていきます。 ■同社の魅力： ◇有名案件多数施工実績あり：同社はGINZA SIXや東京国際空港、新国立競技場など有名案件の施工実績が多数ございます。 ◇同社は働き方改革が謳われる以前より、転勤なし・直行直帰が可能・残業時間は30時間・年間休日115日と一般的な建築業界と比較し就業環境を整えており、長期的に働きやすい職場となっております。家族手当・住居手当など福利厚生も充実しております。 ◇同社は未経験からでも現場を1人でもてるよう、OJTも充実しております。併せて資格取得のための勉強できる機会を有しているため、過去未経験からの入社でも、多くの優秀な技術者を輩出しております。
      ＜勤務地詳細＞ 倉敷事業所 住所：岡山県倉敷市潮通2-1-2　JXTGｴﾈﾙｷﾞｰ構内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮し決定します。 ※月給には住宅手当を含みます（その他手当別途支給）。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） 業績によって変動はございますが、賞与年間約3.5か月分です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    新田管工株式会社で募集中の求人をもっと見る

    守谷鋼機株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    東京都千代田区神田佐久間河岸67地
    • 設立 1971年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全1件
    • 【土木インフラ技術営業職】社会インフラを支えるニッチメーカー◇年休124日・残業月10h・業績堅調
      【大手メーカーから信頼される専門メーカー/ISO9001認証工場による高品質な製品/災害復旧・防災に貢献する社会意義の高い仕事/残業10h・年間休日124日の働きやすさ/親会社は、1901年創業の守谷商会】 ■募集背景： ワイヤーロープの加工・販売及びPC鋼より線のテンドン加工、アンカー機器材の製造・販売をしている当社。この度、新たに技術営業を募集します。 ■業務内容： 土木用アンカーおよびその付帯品加工販売にかかわる技術営業をお任せします。 ・製品に関する取引先からの質問(技術対応、仕様打合せ)や見積依頼(仕様確認、見積書作成)への対応 ・CADを用いた図面の作成 ・アンカー設置工事の際の施工指導 ・新製品開発の際の実験の対応：研究開発に際しての意見出し。実験時のセッティング。他社との共同開発プロジェクトの際は、窓口役を行います。 ・技術的知見からの営業活動：追加で商材を提案する際に技術的知見からのアプローチや新たに製品が導入される際の使い方の提案を行います。 ■対象エリア： 北海道から九州まで、全国のお客様からのご依頼を対応しています。年に3～4回程度、出張対応をしていただくことがあります。 ■組織構成： 配属先の営業部は、営業部長、営業課長、営業事務2名の計4名のチームです。入社後は、導入研修として、工場のラインに入り、製造作業をしながら、当社製品の理解を深めて頂きます。業務に慣れてきたら、営業課長の営業に同行し、当社の業務について、流れをつかんでいただきます。勤務先のつくば工場は、約30名の社員が勤務しています。 ■魅力ポイント： 【プロ・専門業者から頼られるスキルが身につきます】： セールストークをする、クロージングをする、といった営業ではなく、専門業者からの専門的な問い合わせを対応するお仕事です。専門性を高めることができます。 【働く環境◎】： 月平均残業時間は、10時間に抑えることができています。17:00以降の問い合わせもありますが、電話やメールで解決できているため、定時以降に対応に追われることはありません。 【災害復旧にも貢献】： 災害発生時には、アンカー工事が必要となり、当社への依頼も増えます。災害復旧にも貢献できるお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ つくば工場 住所：茨城県つくば市上河原崎7番地 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／万博記念公園駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～500,000円 ＜月給＞ 400,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    守谷鋼機株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社横浜工作所

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29
    • 設立 1920年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 43.7歳
    求人情報 全4件
    • 【横浜／鶴見区】船舶修理技師・プロジェクトマネージャー◆100年以上の歴史／船舶修理のパイオニア企業
      【100年以上の歴史を持つ船舶修理のパイオニア企業／プロジェクトマネージャー／年休126日／急成長中の船舶企業】 ■採用背景 近年は子会社の取得（吸収合併済）や事業所の新規開設、新造船（防衛省船）や新規事業展開、社員数倍増、平均年齢5歳以上若返り等、事業・組織を拡大中です。船の緊急修理に対応できる企業が全国的に減少しており、通船量国内最多の東京湾近郊では、ほぼ当社しかない現状。修理ができず困っている船主様に対して、当社が貢献しなければという責務も担っています。今後も社会インフラを守り続けるため、新たな仲間を募集します。 ■業務概要 プロジェクトマネージャーとして、船舶修理・建造プロジェクト全体の推進をお任せします。各船舶修理技師の取りまとめや工程管理、顧客との折衝などを担いながら、プロジェクトを成功へ導いていただくポジションです。 また、ご自身でも大型案件や高難度案件をご担当いただき、技術的な知見を活かしながらプロジェクト全体をリードしていただきます。 ■業務内容 ＜船舶修理技師＞ 船主からの修理依頼を受け必要な機材・人員の手配を行い、お客様の元へ駆けつけたり、自社保有の修繕ドックにてプロジェクトリーダーの指示のもとあらゆる船の不具合に対応していきます。 営業、技術・計画・完成検査・納品・見積書及び請求書作成を一貫して対応いただきます。 ＜プロジェクトマネージャー＞ 船舶修理技師と同様の仕事をしますが、各船舶修理技師の取りまとめ役や各技師が担当する案件よりも、比較的大きな案件を担当する機会が多くなります。そのため、工程表作成や全体の収支の考案なども必要になります。 また海外の船主やメーカーエンジニアとのやり取りをする機会もございます。 ■当社魅力 ・100年以上培った技術力と信頼 長年にわたり船舶修理業界を牽引し、「船舶の救急隊」とも称される存在です。米軍、海上自衛隊、海上保安庁などの官公庁案件をはじめ、民間船舶まで幅広く対応。多い年には年間700件以上の修理実績を誇ります。 ・事業拡大フェーズならではの面白さ この数年で、社員数が大幅増加・M&Aによる事業拡大・新事業所設立・浮体式洋上風力発電向けアンカー製造・海洋関連の新規開発事業など、船舶業界の枠を超えたチャレンジを続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 勤務地最寄駅：京浜急行線／生麦駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～580,000円 ＜月給＞ 300,000円～580,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 昨年賞与実績：5.7か月 安定経営や積極的な事業拡大をしているからこそ、従業員には給与・賞与や福利厚生でしっかりと還元しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜／鶴見区】船舶設計◆新造船事業立ち上げ×官公庁案件多数／100年企業の安定基盤／年休126日
      【100年以上の歴史を持つ船舶修理のパイオニア企業／設計ポジション／年休126日／急成長中の船舶企業】 ■採用背景 「船を直す」から「船を創る」へ。 創業100年以上の歴史を持つ船舶修理のリーディングカンパニーが、新たに新造船事業へ本格参入。防衛省向け運貨船の受注をはじめ、さらなる事業拡大を進めています。近年は社員数の大幅増加、M&Aによる事業拡大、新拠点設立、再生可能エネルギー関連事業への進出など、第二創業期ともいえる急成長フェーズを迎えています。今回は、そんな成長を支える船舶設計ポジションの募集です。 ■業務内容 ・顧客との仕様検討 ・提案書の作成ならびに見積書の提示 ・試作実験評価 ・予算管理（プロジェクト管理） ・製作の進行管理全般 ■組織構成 2名体制（30代・40代） ■ポジションの魅力 ・100年以上培った技術力と信頼 長年にわたり船舶修理業界を牽引し、「船舶の救急隊」とも称される存在です。米軍、海上自衛隊、海上保安庁などの官公庁案件をはじめ、民間船舶まで幅広く対応。多い年には年間700件以上の修理実績を誇ります。 ・新造船事業のコアメンバーとして活躍 これまでの修理事業に加え、防衛省向け運貨船をはじめとした新造船事業を本格始動。成長事業の立ち上げフェーズに携わり、設計者として大きな裁量を持って活躍いただけます。 ・事業拡大フェーズならではの面白さ この数年で、社員数が大幅増加・M&Aによる事業拡大・新事業所設立・浮体式洋上風力発電向けアンカー製造・海洋関連の新規開発事業など、船舶業界の枠を超えたチャレンジを続けています。 ■当社について 1920年創業の船舶修理・海洋エンジニアリング企業です。100年以上にわたり培った技術力を強みに、米軍・海上自衛隊・海上保安庁をはじめとする官公庁や民間顧客の船舶修繕を手掛け、「船舶の救急隊」として海洋インフラを支えています。安定した経営基盤と成長性を併せ持つ、総合海洋エンジニアリング企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-29 勤務地最寄駅：京浜急行線／生麦駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：横浜市鶴見区生麦2丁目3-29 勤務地最寄駅：京浜急行線／生麦駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社横浜工作所で募集中の求人をもっと見る

    セイコータイムクリエーション株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    東京都江東区福住2-4-3
    • 設立 1970年
    • 従業員数 195名
    • 平均年齢 46.9歳
    求人情報 全9件
    • 【門前仲町｜SEIKOグループ】構造設計（スタジアム大型電光掲示板など）◆土日祝休・残業10h程
      • NEW
      ～年間休日123日×福利厚生充実◎長期就業しやすい環境／世界的ブランドSEIKOのグループ企業～ ■業務内容 同社の構造設計職をお任せいたします。 大型のスポーツ競技場などもご担当いただけるため、非常にやりがいに感じられます！ 《具体的な業務内容》 ・スポーツ競技場の大型電光表示盤（スコアボード）の現地調査 ・図面作成、設計 ・評価 ・設置立ち合い 《業務の割合のイメージ》 ・8割：設計業務 ・2割：案件受注前の営業支援や工事着手時の工事監理 《担当案件》 ・一人当たり案件4～5件の担当を想定しています ・それぞれの現場の工期は半年から9か月程度となっており、新設のものではなく既存の物の入れ替えが多くなっております ■施工実績例 ・スポーツ競技場（水泳、アイスリンク、野球、サッカー、陸上、スタジアム、体育館、アリーナ等）の大型電光表示盤（スコアボード）、等 ※参考URL：https://www.seiko-stc.co.jp/works/ ■働く環境 ◎入社後はOJTで先輩が丁寧に指導 ◎完全週休二日制で土日祝休み ◎残業時間は月平均10時間程度 ◎夜間勤務は過去事例としてはありません ◎有給申請は基本受理されますので、非常に取得しやすい環境 ◎県外への出張は案件の状況によりますが、1年で平均すると月1回程度となります ■同社の魅力 同社は世界的な時計ブランドとして知られるセイコーグループの会社で、学校や駅などで使われる設備時計や、放送局等の専門的な時計、野球場スコアボード、デジタルサイネージ等の企画・開発から製造・販売・アフターサービスに至るまで総合的に担っています。 タイムシステム事業としては、設備時計、スポーツの計時計測機器の企画、開発、販売、施工、アフターサービスまで手がけています。 社会の中に形で残り、利用されるお客様にモノ・コトを提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区福住2-4-3 勤務地最寄駅：各線／門前仲町、清澄白河駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与については能力に応じて総合的に判断いたします ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※直近2～3年の平均実績 年間2ヶ月分 ■休日勤務務当 ■役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【門前仲町｜SEIKOグループ】電気・電子回路設計（設備時計・スポーツ計測機器等）◆残業29H程
      • NEW
      ～年休125日×残業29H程／福利厚生充実◎長期就業しやすい環境／世界的ブランドSEIKOのグループ企業～ ■業務内容 主に設備時計・スポーツ計時計測機器のシステム設計、既存製品の維持管理、およびリニューアルを含む新規の設計・開発を担当していただきます。 当社の製品は公共の場に設置されるものや、スポーツ競技大会で使用される機材が数多くあります。 特に官公庁からの引き合いが多く、事業拡大のための採用となります。 製販一体の体制で企画、開発、製造から、販売、アフターサービスまで一貫して手がけており、新たなことにもチャレンジしやすい環境です！ 《具体的な業務内容》 ・回路設計 ・部品選定 ・組立および検査に関する指示 ・製品評価 適性やご経験に応じて、将来的にはプロジェクトマネジメント業務（プロジェクトの計画、実行、管理をリード）をお任せする可能性もございます。 ※協力会社との共同開発案件では、協業先との調整や進捗管理業務が発生する場合があります ※一部、展示会やスポーツ大会支援等、技術支援業務をお願いする場合がございます 《担当案件例》 ・スポーツ計測機器 ・全国のスポーツ施設（水泳、アイスリンク、野球、サッカー、陸上、 　スタジアム、体育館、アリーナ等）の大型電光表示盤（スコアボード）、等 ※大型設備については、新設よりも既存施設への入れ替えが多くなっております 　そのため、各現場環境に合わせた設計が必要になります 《配属組織》 ・開発設計部 プロダクト設計課 電気設計グループ：7名程 ■働く環境 ◎土日祝休み、残業時間は月平均29時間程度 ◎有給申請は基本受理されますので、非常に取得しやすい環境 ◎県外への出張は案件の状況によりますが1年で平均、月1回程度となります ■同社の魅力 同社は世界的な時計ブランドとして知られるセイコーグループ会社で、学校や駅などで使われる設備時計や、放送局の専門的な時計、スポーツ計時計測機器や野球場スコアボード、デジタルサイネージ等の企画・開発から製造・販売・アフターサービスに至るまで総合的に担っています。 社会の中に形で残り、利用されるお客様にモノ・コトを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区福住2-4-3 勤務地最寄駅：各線／門前仲町、清澄白河駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 470万円～870万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：268,500円～490,000円 ＜月給＞ 268,500円～490,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収には、残業月平均29時間分に当たる時間外労働手当が含まれます。 ※給与については能力に応じて総合的に判断いたします ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※直近2～3年の平均実績 年間2.7ヶ月分 ■休日勤務務当 ■役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    セイコータイムクリエーション株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ステイト工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    神奈川県横浜市鶴見区東寺尾1-4-6ステイトビル
    • 設立 1970年
    • 従業員数 66名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 【 兵庫・尼崎】法人営業～未経験歓迎／さまざまな業界に貢献／「工業用ブラシ」メーカー／教育制度◎
      【多様な業界に貢献できる製品力／未経験でも安心の教育・サポート体制／飛び込み営業なし！お客様と長い関係を築けます◎】 ■仕事内容： 当社は、自動車、食品、半導体、鉄鋼、建築、液晶、鉄道、清掃機器など、さまざまな業界の製造現場で使用される「工業用ブラシ」を製造・販売するメーカーです。営業職の役割は、お客様の製造現場で発生するさまざまな課題やお困りごとを丁寧にヒアリングし、それに対して最適な工業用ブラシをご提案・納品し、その後の使用状況の確認や改善提案を行うことです。 ■主な業務内容： ・既存顧客のフォロー営業 長年お取引のあるお客様への定期訪問が中心です。 ブラシは消耗品であるため、定期交換のご提案や使い心地の確認、改善提案を行います。 お客様の生産状況や工程変更、現場の新たな課題やお困りごとを伺い、さらなるご提案につなげます。 ・新規顧客対応 展示会への出展、Webサイトからの問い合わせ、既存顧客からのご紹介などを通じ、新たな取引先へのアプローチも行います。 初回訪問時は「どのような課題やお困りごとがあるのか」を丁寧にヒアリングし、ニーズに合った製品提案を行います。 ・打ち合わせ（課題ヒアリング・仕様提案） お客様との打ち合わせでは、「現在どんな課題があるのか」「どう改善したいのか」を詳しく伺い、課題解決につながるブラシの形状・素材・密度・サイズなどの仕様をご提案します。 ・納品・アフターフォロー 納品後も使用状況の確認や改善提案を継続的に行い、長期的な信頼関係の構築に努めます。 ■未経験から安心してスタートできるサポート体制： ・入社後は静岡工場での研修にて製品知識を基礎から学習 ・先輩社員の営業同行による実践的な学び ・営業活動に集中できるよう、事務作業はアシスタントがサポート ・業務を覚えたら、スケジュールは各自で柔軟に調整可能 ・成果はしっかり評価される ■勤務地： ・関西（営業職1名、営業アシスタント1名） ・愛知（営業職2名、営業アシスタント1名） ■働き方・働きやすさ： ・残業：月平均10～30時間程度（みなし残業30時間を超過した分は別途支給） ・週休2日制（土・日/月1回土曜出勤あり） ・年間休日114日 ・転勤当面なし（希望に沿わないものはなく、事前に相談して決定） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西営業所 住所：兵庫県尼崎市稲葉元町3丁目4-7 1階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 その他固定手当/月：10,000円～20,000円 固定残業手当/月：55,288円～72,115円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,288円～392,115円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当：単身住宅手当 ※経験・能力に応じる ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ステイト工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社大川

    住宅設備・建材
    神奈川県横浜市鶴見区駒岡4-21-12
    • 設立 1971年
    • 従業員数 96名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全2件
    • 【横浜／鶴見】建築工事サポート◇第二新卒歓迎／転勤・出張無／残業平均30時間／マイカー通勤可
      • NEW
      ≪巷で話題の「無印良品の家」事業にパートナー企業として携わっています／保育事業のサポートや物件の買い取り再販など様々な分野で引き合いをいただいています≫ 学童保育事業、無印良品の家でのブランディングで他社との差別化や幅広い事業を展開している同社建設部にて新たな仲間を募集します。 ★幅広い種類の建物に携わることができます★ 保育園・学童施設・介護施設・アパート・マンション・テナントビル企業の本社ビル・工場などの建築工事が円滑に進むよう管理・サポートするお仕事です。 ■業務詳細 ・企画、設計内容の確認、調整 ・工程管理、工程表の作成 ・資材調達、管理 ・協力会社や職人の管理 ・予算管理 ・見積作成　など ■研修 ご経験に応じて研修・サポート内容は異なりますが、ご入社後一人で現場を任せられる現場代理人の下で、OJTにて指導育成をするので時間をかけてしっかりキャッチアップできる環境です。資格取得後の報奨があります。 ■働き方 同社の施工エリアは神奈川県が中心ですが、時には東京都城南エリアでの施工もございます。近隣の為、宿泊を含む出張はございせん。 また、休日出勤は現場状況によりますが月1～2日ある為代休の取得を別日に取ってただけます。夜間対応や緊急対応がなくプライベートを重視した働き方が出来ます。 ■特徴・魅力 【保育事業積極的展開中】すでに横浜市内に10園展開しており、来季の計画はすでに3園竣工が決定しています。横浜を中心に展開している当社。5年後には関東近県へ広げ、30の施設開園を目標としています。 【大空間づくりに携わる】学童保育施設も意匠に凝ったものが増え、近年ではまた、オートロックやシャワールームなども完備しています。また200坪・300坪といった、一般住宅ではありえないような大空間を手がけることができます。 【幅広い業務の幅】保育施設以外でも、グループ会社で幅広い事業を展開しており、戸建住宅（無印の家）/共同住宅/テナントビルなどの設計を担当することも可能です。 【ユーザー視点にこだわる】施工管理技術者、設計技術者、営業担当、運営スタッフが同じオフィス内で働いています。実際に施設を使う運営スタッフの意見を参考にしつつ「ユーザー視点」の設計・施工を実践することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区駒岡4-21-12 勤務地最寄駅：東急東横線線／綱島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 430万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～260,000円 固定残業手当/月：72,000円～78,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 302,000円～338,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、ご経験など選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】建築施工管理（RC造メイン）時短相談可／直行直帰OK／通勤に使える社用車貸与／面接1回
      • 締切間近
      ◇時短勤務・週3勤務の相談OK／直行直帰可能、通勤に使える社用車貸与／定年後も長く活躍できる◇ ■担当業務 RC造：マンション・介護施設・保育園・学童施設または、木造戸建て住宅の施工管理業務をお任せします。 ■業務焼成 ・設計監理 ・工程表作成 ・資材調達 ・工期中の4大管理 ■案件属性 1億円規模の案件を多くお任せする想定です。 RC造の場合、2名以上のチーム体制でご担当いただき、並行案件もございません。※戸建て住宅は並行して5棟程度担当する場合もございます。 ■事務作業は他担当にお任せできます 同社の施工管理はテクニカルサポートとして、主に施工管理の事務作業を担う担当がいます。そのため、施工現場外回り→事務所に帰って事務作業といった働き方を毎日することなく働けます。 ※組織構成：施工管理：15名、テクニカルサポート：6名 ■担当エリア 神奈川県中心に東京都での現場もございます。近隣の為、宿泊を含む出張はございせん。 ■働き方の魅力 ・残業代は1分単位で支給：スマホアプリで勤怠管理をしており1分単位で支給されます。 ・休日出勤：現場状況によりますが月1～2日ある為代休の取得を別日に取ってただけます。 ・夜間対応や緊急対応ナシ：プライベートを重視した働き方が出来ます。 ■同社の特徴 【保育事業積極的展開中】すでに横浜市内に10園展開しており、来季の計画はすでに3園竣工が決定しています。横浜を中心に展開している当社。5年後には関東近県へ広げ、30の施設開園を目標としています。 【大空間づくりに携わる】学童保育施設も意匠に凝ったものが増え、近年ではまた、オートロックやシャワールームなども完備しています。また200坪・300坪といった、一般住宅ではありえないような大空間を手がけることができます。 【幅広い業務の幅】保育施設以外でも、グループ会社で幅広い事業を展開しており、戸建住宅（無印の家）/共同住宅/テナントビルなどの設計を担当することも可能です。 【「ユーザー視点」にこだわる】施工管理技術者、設計技術者、営業担当、運営スタッフが同じオフィス内で働いています。実際に施設を使う運営スタッフの意見を参考にしつつ「ユーザー視点」の設計・施工を実践することが可能です 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区駒岡4-21-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：450,000円～750,000円 ＜月給＞ 450,000円～750,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、ご経験など選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社大川で募集中の求人をもっと見る

    ヒガシマルインターナショナル株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都中央区東日本橋1-2-6ユモトビル
    • 設立 1991年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • ＼経験者歓迎／営業事務・貿易事務※食品メーカー機能商社◆海外連携｜年収600万円可｜裁量大
      【営業事務と貿易事務の両経験を活かし商流全体に携われる環境／海外6ヶ国の拠点と連携しグローバルな専門性を高められる環境／少数精鋭組織で裁量を持ちながら業務改善や組織づくりにも挑戦可能】 ■企業概要 1991年設立。冷凍水産物、冷凍野菜加工品、フリーズドライ製品の生産・輸入・販売を手掛ける企業です。メーカー機能と商社機能を併せ持ち、海外6ヶ国の関連拠点と連携しながら事業を展開しています。 ■採用背景 近年立ち上がった業務部の組織強化を目的とした募集です。属人化を防ぎながら部署横断で業務対応できる体制構築を進めており、即戦力人材を求めています。 ■業務内容 営業担当、海外工場、物流会社、倉庫担当者など多くの関係者と連携し、商品の安定供給や納期管理を支えるポジションです。輸入から販売まで一連の流れに携わり、事業運営を支えていただきます。 ＜まずお任せする業務＞ ・受発注業務 ・請求書発行 ・在庫管理 ・配送手配 ・海外工場とのスケジュール調整 ・輸入書類の確認、作成 ・海外拠点とのメール対応（英語使用あり） ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・通関業者を通じた輸出入業務全般 ・倉庫との倉入れ調整 ■組織構成 まずは営業事務経験を通して業務全体を理解していただきます。将来的に業務部への異動を予定しており、業務部は貿易事務専任2名、営業事務兼務1名、管理職1名で構成されており、部署横断で業務を担える体制づくりを進めています。 ■業務の特徴 営業事務として、原料調達から食品加工、輸入、販売までの流れをまずは理解していただきます。理解が深まった上で貿易専門部署へ異動し、貿易事務中心の業務で専門的な知識を深めていただきます。 ■求人魅力 ・営業事務と貿易事務を明確に分業していないため、輸入から販売まで商流全体を理解できます。事務職としての専門性だけでなく事業理解も深められる環境です。 ・海外6ヶ国の関連拠点や工場と連携します。単なる書類対応ではなく国際物流や生産調整にも関与するため、グローバルなキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区東日本橋1-2-6 ユモトビル 勤務地最寄駅：都営浅草線／東日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,433,968円～4,927,080円 固定残業手当/月：64,336円～92,310円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 350,500円～502,900円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安となります。給与詳細は年齢・経験を考慮し、決定します。 ※業績に応じて年俸とは別に決算賞与を支給することがあります ※モデル年収例： 同社は年齢給を採用しております。 年収510万円 ／ 30歳 事務職 年収560万円 ／ 35歳 事務職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 営業事務・貿易事務※食品メーカー◆所定7時間勤務｜週1日在宅可｜残業月20時間以下
      【貿易事務未経験から挑戦可能◇バックオフィスのゼネラリストを目指す◆所定7時間・残業月20時間以下で長期就業しやすい環境】 ■企業概要 1991年設立。冷凍水産物や冷凍野菜加工品、フリーズドライ製品の生産・輸入・販売を一貫して手掛ける企業です。海外工場や現地法人とのネットワークを活かし、外食業界の大手企業との安定取引を実現しています。 ■業務内容 営業担当や海外拠点、物流会社との調整を通じて商品の安定供給を支えるポジションです。貿易未経験でも営業事務経験を活かしながら業務領域を広げ、輸出入実務まで習得できます。まずは営業事務からお任せし、一年後には業務部において貿易事務をお任せする予定です。 ＜まずお任せする業務＞ ・受発注業務 ・請求書発行 ・在庫管理 ・配送手配 ・海外工場とのスケジュール調整 ・輸入書類の確認、作成 ・海外拠点とのメール対応（英語使用あり） ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・通関業者を通じた輸出入業務全般 ・倉庫との倉入れ調整 ■組織構成 営業事務を経験後、業務部へ異動いただきます。業務部は貿易事務専任2名、営業事務兼務1名、管理職1名で構成されており、部署を横断して対応できる体制づくりを進めています。 ■サポート体制 まずは受発注や請求書発行など営業事務業務を担当いただきます。その後、先輩社員によるOJTを通じて輸入書類や通関の知識を習得し、将来的にはローテーションを通じて幅広い業務を担当できるよう育成します。 ■業務の特徴 一般的な営業事務と異なり、原料調達から販売までの流れに関与できることが特徴です。国内外の関係者と連携しながら業務を進めるため、調整力や貿易知識を身につけ、市場価値の高い事務職を目指せます。 ■求人魅力 ・営業事務経験があれば応募可能。貿易事務専任メンバーから学びながら専門スキルを身につけられるため、キャリアの幅を広げたい20代後半～30代前半の方に最適です。 ・海外工場や現地法人とのやり取りがあり、英語メールを日常的に活用します。実務を通じて国際取引や物流知識を習得できる環境です。 ・所定労働時間7時間、残業月20時間以下、週1日在宅勤務相談可。転勤もなく、安定した環境で長期的なキャリア形成を目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区東日本橋1-2-6 ユモトビル 勤務地最寄駅：都営浅草線／東日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,433,968円～4,927,080円 固定残業手当/月：64,336円～92,310円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 350,500円～502,900円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安となります。給与詳細は年齢・経験を考慮し、決定します。 ※業績に応じて年俸とは別に決算賞与を支給することがあります ※モデル年収例： 同社は年齢給を採用しております。 年収510万円 ／ 30歳 事務職 年収560万円 ／ 35歳 事務職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ヒガシマルインターナショナル株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社フォー・レディー

    広告制作
    東京都中央区銀座1-16-7銀座大栄ビル9F
    • 設立 1984年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 【銀座】通販会報誌の企画編集※化粧品や健康食品など◆残業月15h程／年休125日／30代40代活躍中
      ～代表の「もっと女性の本音や実感をストレートに仕事に反映できたら、社会は活力を取り戻し、女性たちの活躍の場が広がる！」という想いから始まった株式会社フォー・レディー～ ◇◆女性客の“買いたい”気持ちを盛り上げる企画編集／平均勤続年数12～19年の高い定着率／産育休や時短勤務にも柔軟に対応／8割以上の復帰率◆◇ ◇◆「素早く業務遂行、早く退勤する」風土／完全週休2日制／年休125日／残業月15h程度／有給取得率100％◆◇ ■業務概要 女性をターゲットとした商材の広告を手がけている当社にて、化粧品や健康食品を扱う通販会報誌の企画編集者として活躍いただきます。1案件1～3名/1人1～4社担当で、直クライアント中心です。 ■業務フロー 企画提案書の作成/資料情報収集 ▽ 制作物ごとのスケジュール作成 ▽ キャッチコピーやダミータイトル提案 ▽ 構成案の作成 ▽ デザイン会社への指示 ▽ モデルの選定、撮影の進行 ▽ 原稿要素の取り纏めとチェック ▽ 印刷指示 ■事例 某大手化粧品会社の販売促進に使うツール（会報誌・DM・チラシ）を手掛けています。製品も「スキンケア・ヘアケア」など幅広いです。 ■当ポジションの魅力 ◎「完全週休2日／年休125日／残業月15h程／有給職化率100％」とワークライフバランスを保ちながら、紙媒体を中心に「編集・デザイン・プロモーション」に関する幅広い業務が経験可能！ ◎ブランド立ち上げの段階から携われることもあり、製品内容や価格帯の確立といった分野にも挑戦可能！ ■特徴 チームでの業務シェア制を採用し、業務過多になれば他メンバーが助けに入るなど、組織全体で残業などが発生しないよう協力しています。加えてデザイナー外注のため夜遅くの業務も発生せず、業界では珍しく定時で帰る社員も多い職場です。 ■組織構成 全13名　※全員女性 担当商材や企業ごとに2つのグループに分かれて業務をしており、営業担当／マーケ担当などには分かれておらず、一気通貫で担当可能です。 ■社風 合理的で向上心のある方が多く、「素早く業務遂行、早く退勤する」風土であることから、無駄な打ち合わせを無くすことで残業の削減につながっています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座1-16-7 銀座大栄ビル9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 その他固定手当/月：16,000円 ＜月給＞ 266,000円～316,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験を考慮した上で決定。 ■給与改定サイクル：年1～2回 ■賞与：年2回 ■決算賞与：年1回※業績による ■他に月間予算達成報奨金、実績表彰制度有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社フォー・レディーで募集中の求人をもっと見る

    株式会社菅慶

    サブコン
    宮城県登米市南方町中高石50-1
    • 設立 1978年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【宮城/登米】設備工事施工管理◆Sランクの実績/官公庁メイン/車で１時間以内の案件を担当！
      ＜宮城県/登米/管工事施工管理技士/事務所から車で１時間圏内のエリアを担当＞ ■業務内容 主に官公庁のお客様をメインで給排水・空調・消防・ガス設備の施工管理をお任せいたします。官公庁メインではございますが、民間の工場などもご担当いただきます。現場に事務所があるため工事の現場管理と事務処理を同じ現場で対応することができ、月平均残業は１０時間程度です。 官公庁案件は施設の設備全般を担当することから、工事単価としても非常に大規模となりますので、やりがいがあります。 ■組織体制 現在施工管理として対応しているメンバーは５名ほどおあります。 ほとんどが中途で同業からきている状況であり、工事の品質の高さから同エリアでも有数の工事会社となります。 ■担当エリア 古川・石巻・登米・栗原などの車で１時間以内の距離です。 ■当社について 管工事・水道施設工事で等級「S」を獲得しており、管工事等級を「S」で獲得しており、かつ実務として管工事を営む事業者が少ないことから、優位性がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮城県登米市南方町中高石50-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社菅慶で募集中の求人をもっと見る

    白銅株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    東京都千代田区丸の内2-5-2三菱ビル11F
    • 設立 1949年
    • 従業員数 812名
    • 平均年齢 41.5歳
    求人情報 全9件
    • 【8月26日選考会】第二新卒・職種未経験歓迎◇神奈川／品質管理／プライム上場の専門商社
      • NEW
      ＜未経験から挑戦可！モノづくりの縁の下の力持ちとして、製造業に貢献したい方へ／社員の離職率2.6%＞ ■選考会概要： 職場見学30分と面接30分を予定しております。応募状況によってはお待ちいただく可能性がございます。 日時：8月26日(水)9：00～12：00、13：30～17：00 会場：神奈川工場 面接方法：対面※遠方の方はWEB調整可 応募締切：8月20日(木)23:59 ※上記日程にてご都合がつかない場合は実施見送りとさせていただく場合がございます。 ■業務内容 ・非鉄金属を中心とした製品品質を向上するために、製造本部内の品質実績データを収集し、分析し、本部内に共有および指示業務を担当いただきます。 ■入社後の流れ ・入社して1か月程度は研修がメイン。当社の製品や品質ルールのキャッチアップを行います。場合によっては他工場の見学や外部研修があります。 ・その後、現場にてOJTで教育。40代管理職と60代のベテラン社員がしっかりサポートいたします。より実践的な業界のルールや、加工・検査方法、品質における改善点に関する知識を身に着けていただきます。 ■就業環境 ・基本日勤。夜間の製造工程に問題がある場合はスポットで夜勤いただく場合もございます。※業務に十分慣れた後に発生 ・各地の工場は冷暖房完備で季節を問わず働きやすい環境◎最新設備による工場内設備の徹底した安全管理◎ ※総合職採用となるため、ステップアップの一貫で他部門への配置転換が生じる可能性がございます。 ■当社の特徴： 1932年に創業し、2023年で創業91年を迎える老舗企業です。国内4工場に商品数5000アイテム以上の在庫、切断機・加工機も400台以上保有し、非鉄金属・特殊鋼・プラスチックの素材をお客様の欲しい寸法・大きさにオーダーメイドで対応、全国どこでも即納配達を可能にし、同業他社が真似できない強固なビジネスモデルを確率しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 白銅神奈川工場 住所：神奈川県厚木市戸田2514番地 勤務地最寄駅：小田急線／本厚木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～480,000円 ＜月給＞ 230,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 ※入社一年目の賞与は寸志となります。 ■賞与：2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【佐賀※転勤なし】事務職（伝票処理など）◆未経験歓迎／正社員／年休125日／車通勤可／プライム上場
      ～基礎的なPCスキルをお持ちで事務職にチャレンジしたい方歓迎／創業90年以上の非鉄金属専門商社～ ◆募集背景・ミッション：非鉄金属の専門商社として加工・販売を行う当社にて、佐賀工場における事務をご担当いただきます。現メンバーの後任になっていただける方の募集をしております。 ◆入社後の流れ：入社直後は先輩社員からのOJTを通して入出荷伝票の処理から入り、一通りの業務をマスターしていただく予定です。ゆくゆくは労務・勤怠管理など全般的な工場事務業務をお任せできればと考えております。 ※組織構成：佐賀工場の事務業務は正社員女性1名、非正規2名の計3名で担当（工場全体は50～60名が所属） ◆業務詳細 【入社してすぐに任せる業務】 ◎受電・来客対応 ◎入出荷伝票処理 ◎端末入力 ◎資料作成 ◎出納管理 【ゆくゆくお任せする可能性のある業務】 ◎労務・勤怠管理 ◎工場運営に関わる庶務全般 ◆働き方 ・残業時間は平均すると10～20時間程度 ・お客様への納品タイミングの観点から、月初と週初め（月曜や火曜）が忙しくなります。伝票処理や運送業者とのやり取りが発生するため、週1回前後、20時ごろまで就業いただく場合がございます。（毎日その時間帯まで就業いただくことはありません。）また、年末年始など大型連休明けはお客様からの注文が増えるため忙しくなります。 ・転勤はないため、鳥栖で腰を据えて就業いただくことが可能◎ ◆当社について ◇1932年に創業し、2023年で創業91年を迎える老舗企業です。国内4工場に商品数5000アイテム以上の在庫、切断機・加工機も400台以上保有し、非鉄金属・特殊鋼・プラスチックの素材をお客様の欲しい寸法・大きさにオーダーメイドで対応、全国どこでも即納配達を可能にし強固なビジネスモデルを確立しております。 ◇海外子会社を中国上海とタイ国バンコクに展開し、2017年2月にはベトナムに駐在員事務所を設立、グローバル展開を進めております。海外代理店との連携、海外でのWeb販売の強化など更なる海外事業の拡大を目指しております。 ◇更なる分野へも挑戦：3Dプリンターを使用した金属製品の受託製造などを通して更なる成長を目指しております。また、特殊な素材を用いる航空機に対して、今後も提供できる材料を増やしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 佐賀工場 住所：佐賀県栖市酒井西町字榎町669-1 勤務地最寄駅：鹿児島本線／鳥栖駅 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,400円～309,400円 ＜月給＞ 228,400円～309,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    白銅株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社吉岡精工

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県横浜市鶴見区末広町1-1-49
    • 設立 1971年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • ★CAD経験歓迎【横浜】半導体×精密部品の機械設計｜大手取引多数・賞与6ヶ月超
      【創業60年以上の安定メーカー／半導体、自動車、医療機器など幅広い業界へ貢献／資格取得支援制度有／土日祝休み／残業16時間程度】 あらゆる製品に搭載され、無くてはならない半導体。当社は主にその半導体製造装置の精密部品【ポーラスチャック】等の設計・製造を行っております。 ■担当業務： ・既存のお客様に対する、当社製品（ポーラスチャック等）に関する問い合わせ対応 ・新規顧客獲得に向けた、製品仕様に関する相談対応・仕様打ち合わせ ・見積書の作成および関連業務 ・新製品の開発・実験業務への参画 ・生産工程の効率化に向けた、治具・設備の設計業務 ・生産技術の観点からの設計・技術サポート ※業務習熟までは詳細設計業務を中心に担当し、慣れてきた段階で顧客との仕様打ち合わせを含む構想設計も担当していただきます ■使用CADについて　 ・CAD SUPER WORKS ・CAD SUPER ・AUTO CAD ※２DCADの使用がメインとなっております ★ポーラスチャックとは： 多孔質(ポーラス)体とバキュームによる負圧を利用して薄いワークを高精度に吸着固定する製品。シリコンウェハ、フィルムや紙などの薄いワークの加工・検査・搬送時にワークを変形させることなく吸着固定することができます。 ■入社後の流れ 入社後1か月は、設計～材料手配～加工まで製品づくりの流れを体験する研修を実施。2サイクル行い、各工程を理解できる内容です。研修資料の動画化など学習環境も整備しており、理解度テストの作成にも取り組むなど、OJTに頼りすぎない体系的な育成を行っています。 ■組織構成： 配属部署は技術部：3名のメンバーが設計・仕様打合せを担当 ◎年齢構成：20代～40代※中途入社の方も活躍中 ■工場について： 3階建ての建物は1、2階が工場として製造を行っており、3階が技術部と管理部の事務系業務のオフィスです。全館エアコン完備にて快適な環境で業務に励んでいただけます。 ■当社について お客様の「こんなものが欲しい」を形にします。お客様の満足の為に、お客様の要望に合わせて、設計・製造を行っています。社員一丸となって仕事に取り組む当社はアットホームな会社です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区末広町1-1-49 勤務地最寄駅：JR鶴見線／鶴見小野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 468万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 その他固定手当/月：41,000円～50,000円 ＜月給＞ 271,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します。 ※上記の他に、家族手当、住宅手当あり ■賞与：年1回　平均昇給率1.7％ ■賞与：年2回（7月、12月） ※2025年度の賞与実績6.2か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社吉岡精工で募集中の求人をもっと見る

    しんきんアセットマネジメント投信株式会社

    投信・投資顧問
    東京都中央区京橋3-8-1信用金庫会館京都別館6F、7F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 45.1歳
    求人情報 全6件
    • 【東京】投資信託研修・セミナー講師◆信用金庫向け研修／投信知識活用／ノルマなし／7.5h勤務
      【金融機関での就業経験や投資信託の取り扱い経験をお持ちの方へ／賞与実績5.05か月分／年間休日120日】 ◆職務内容 ・販売会社社員向け、勉強会講師 ・販売会社の顧客向け、セミナー講師 ・販売会社に対し、新ファンド導入（採用）の啓蒙 ・電話対応（販売会社社員・一般顧客） ・研修/セミナー等の資料作成 ※販売会社は全国の信用金庫です。信用金庫の営業職員がお客様に同社の投資信託を販売していただくためのサポートをしていただきます。 ※研修/セミナーは、オンライン及び対面の双方で開催します。 ※お客様は全国の信用金庫の為、研修/セミナー等に伴う出張があります。エリアや頻度はメンバーと相談致します。 ◆魅力点 ◎ノルマや売上数字の目標設定はありません。あくまでも「信用金庫の営業職員がお客様に投資信託を販売するためのスキルアップのサポート」の為、研修/セミナーの実施数などが目標となります。 ◎入社後は、先輩社員の研修/セミナーを見て学んでいただきます。一人で担当するまで先輩社員がサポートしますのでご安心ください！ ◆部署構成 現在9名で構成（部長含む） ◆キャリアパス キャリアパスは「一般職員→主任→調査役→主任調査役→審議役→副部長→担当部長→部長」（審議役以上が管理職）となっており、今回は主任～主任調査役での募集となります。 専門性を身に着けながらキャリア構築が可能で、長期就業いただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋3-8-1 信用金庫会館京都別館6F、7F 勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線線／室町(A3出口)駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～530,000円 ＜月給＞ 260,000円～530,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収は賞与5か月分込みの金額です。 ※ご経験・スキルを考慮致します。 ※賞与2025年度実績5.05か月（賞与は増減あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京・京橋】投資信託の商品企画（マネージャー）◇所定労働7.5ｈ/転勤無◇
      ■業務内容 部門長を補佐するマネージャー（課長・次長級）として、個人投資家向け公募投資信託および機関投資家向け私募投資信託に係る以下の業務を担当するとともに、4名のメンバーを統括し、業務運営、業務改善および人材育成を担っていただきます。 （1）公募・私募投資信託の商品企画・組成 （1） 新規商品の企画・組成：商品アイデアの立案から、販売会社（証券会社・銀行等）、受託会社（信託銀行）をはじめとする社内外関係者との折衝・調整、各種事務手続の推進 （2） 各種資料作成：商品概要資料、提案資料等の作成・監修 （3） 契約関連業務：外部運用会社との投資顧問契約、指数ベンダーとのライセンス契約締結・管理 （4） 情報発信管理：商品設定・償還に伴う公式ホームページのメンテナンス管理 （2）販売会社へのサポート （1） 各種照会対応：当社商品に関する照会への対応 （2） 提案サポート：運用シミュレーション等の依頼への対応および営業推進サポート （3）商品管理・プロダクトガバナンス （1） 会議体運営： 投資信託の企画・運用、およびプロダクトガバナンスに係る各種会議体の運営 （2） 資料更新・レポーティング： 販売用資料の更新管理、販売会社・指数提供会社・外部運用会社等への定例報告業務 （4）マネジメント （1） チームマネジメント： メンバー4名の業務進捗管理、指導・人材育成 （2） 業務改善： プロダクト組成・管理におけるプロセスの見直し、効率化の推進 （3） 社内連携： 運用部門、ディスクロージャー部門、営業部門、コンプライアンス部門等との円滑な連携・調整 ※ご本人の希望および適性等を踏まえ、将来的に投資信託に関する他の業務へ異動・キャリアアップいただく可能性もあります。 ■配属先 運用企画部（12名／部長含む） ■働き方について ・部署の平均残業時間は20時間前後です。また所定労働時間が7.5時間であるため、実働時間は平均9時間程となります。 ・リモートワーク：週1回程度の運用となっていますが、入社してから一定期間はキャッチアップのため基本的に出社いただく想定です。会社規則上は月10回まで在宅勤務が可能で、ご家庭の事情などに合わせて柔軟に対応いただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋3-8-1 信用金庫会館京都別館6F、7F 勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線線／室町(A3出口)駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 残業手当は、管理職（管理監督者）の場合は支給されません。非管理職の場合は時間外労働連動で支給対象 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：470,000円～640,000円 ＜月給＞ 470,000円～640,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 上記の年収は賞与（年2回）の標準的な支給率を含んだ記載となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    しんきんアセットマネジメント投信株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社DNAチップ研究所

    バイオベンチャー業界
    神奈川県川崎市中原区新丸子東3-1200KDX武蔵小杉ビル9F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 73名
    • 平均年齢 43.4歳
    求人情報 全2件
    • プログラム医療機器開発業務( IT・プログラム開発人材)
      • NEW
      【バイオ関連の受託研究企業／「がんのパネル診断」で競合優位性があり業界から注目】 ■業務内容： ・プログラム医療機器（SaMD）の設計・開発業務 次世代シーケンサー（NGS）で取得したデータを活用したSaMDの開発業務をご担当いだきます。 ※次世代シーケンサー（NGS）：遺伝子断片を大量に読み取る装置 ・規制対応（薬機法、ISO、IEC62304等）を考慮した設計・ベリフィケーション・テスト計画・バリデーション計画の策定および実施 ・他部門や外部パートナーとの連携・調整 ・患者さんのためにやりがいをもって業務に携われる方を募集しております。 ■組織構成： 診断事業部門は20名程で構成されております。 研究開発部門は10名程の組織です。 ■社風について： 社長は研究者出身であり、多くの社員が研究、検査業務に従事している。アットホームで相談がしやすく、個人を尊重する風土が魅力の社風である。裁量権をもって自立して働きたい方がフィットする環境である。 ■働き方： 【ライフスタイルに合わせた働き方】 月の労働時間、コアタイムが決まっており、その時間を働けば、その他の時間はライフスタイルに合わせてフレキシブルに働くことができる。 ■入社後研修： 1～3ヶ月は先輩社員とマンツーマン形式でしっかりフォローする。 ■当社について： ◎当社が独自に開発した「肺がんコンパクトパネル診断」の確実性やコスト面での優位性が、医療の現場から注目されている。診断医療というフィールドでますます存在感を増している。 ◎ライフサイエンス分野を通じ、遺伝子やゲノムのエキスパートとして優れた技術開発を行う。遺伝子解析技術を活かし、診断事業に着手。医療現場への貢献度が高く、今後も伸びていくことが期待されている。 ◎研究受託事業（バイオ関連基礎研究で不可欠な遺伝子変異や遺伝子発現解析の受託） ◎診断事業（肺がんの遺伝子変異診断の薬事収載、うつ病のバイオマーカー研究開発、リウマチの薬効検査の先進医療化などを目標とした事業） ◎ライフサイエンス分野を通じて、新しい技術の開発、研究を行い、人々が豊かに安心して暮らしていくための商品やサービスを世の中に提供する。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市中原区新丸子東3-1200 KDX武蔵小杉ビル9F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～360,000円 ＜月給＞ 250,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【川崎】人事（採用・人事企画・労務等）◆フレックス勤務可／年休125日／医療貢献◎◆三井化学グループ
      【フレックス勤務可◎／休日125日・有給最大22日付与／バイオ関連の受託研究企業／「がんのパネル診断」で競合優位性があるバイオベンチャー】 【業務内容】 遺伝子解析サービスと診断事業を展開し、ライフサイエンス領域で貢献する当社。 2025年に三井化学グループ企業としてスタートした当社にて、 人事メンバーの一員として、以下の業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ■新卒・中途採用： ・エージェントとのやり取り ・面接対応 ・募集要件決定　など ■派遣管理 ■教育・研修企画 ■人事情報管理 ■その他の人事・労務関連業務 ＜将来的には＞ 人事のリーダーとして、採用予算管理等もお任せ 【社風について】 社長は研究者出身であり、多くの社員が研究、検査業務に従事しております。 アットホームで相談がしやすく、個人を尊重する風土が魅力の社風です。 【組織構成】 正社員1名・派遣社員1名の計2名構成となります。 【働き方】 フレックス制度・有給休暇などを含め、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です◎ 月の労働時間、コアタイムが決まっており、その他の時間はライフスタイルに合わせてフレキシブルに働くことができます。 もともとの所定労働時間も「7時間45分」であるため、しっかりメリハリを付けながらの就業が叶います！ 【入社後研修】 1～3ヶ月は先輩社員とOJT形式でフォローいたしますので、安心してご入社いただけます。 まずはご経験のある分野から、しっかりとお任せしていき未経験分野においても徐々にスキル定着を図ります◎ 【当社について】 ■研究受託事業を展開しています。（バイオ関連基礎研究で不可欠な遺伝子変異や遺伝子発現解析の受託） ■診断事業を展開しています。（肺がんの遺伝子変異診断の薬事収載、うつ病のバイオマーカー研究開発、リウマチの薬効検査の先進医療化などを目標とした事業） ■当社が独自に開発した「肺がんコンパクトパネル診断」の確実性やコスト面での優位性が、医療の現場から注目されている。診断医療というフィールドで存在感を増しています。 ■ライフサイエンス分野を通じ、遺伝子やゲノムのエキスパートとして優れた技術開発を行っています。医療現場への貢献度が高く、今後も伸びていくことが期待されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 第２オフィス 住所：神奈川県川崎市中原区中丸子13-2 NBF武蔵小杉ビルN棟13階 勤務地最寄駅：ＪＲ横須賀線、湘南新宿ライン線／武蔵小杉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル／ご経験に応じて年収を決定します。 ■昇給：有 ■賞与実績：有（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社DNAチップ研究所で募集中の求人をもっと見る

    ハマゴムエイコム 株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1-1-25GRC横浜ベイリサーチパーク7F
    • 設立 1970年
    • 従業員数 379名
    • 平均年齢 42.8歳
    求人情報 全26件
    • 【保土ヶ谷】SE（Java）アプリ保守◆機能追加や仕様変更◆自治体案件◆ライム上場横浜ゴムＧ◆外販
      • NEW
      ～Javaでの開発経験を活かして活躍！／長期で腰を据えて開発をしたい方におすすめ～ チーム常勤◇グローバルタイヤメーカー横浜ゴムのＩＴ中核企業◇働き方抜群◇平均勤続年数17年／平均有給取得日数13.6日／平均有給取得率72％／中途入社者比率43.2% ■業務概要： 当社で30年近く担当している長期の案件である、自治体の案件をお任せします。支払い方法の追加やシステム統合、システムの機能追加、仕様変更等の対応を行います。 ■業務の特徴： ・当社で長く担当しているため、ノウハウが豊富で、自治体の部門担当者と直接会話をしたり、共に担当している国内大手SI企業と上流から協働する機会が多くあります。 ・年間スケジュールの見通しがつくため、計画的に業務を行っており平均残業時間は10時間程度です。 ・メンバーも10年以上担当しており、分からないことは周りになんでも聞ける環境です。 ・公共案件のため品質が重視され、正確な開発技術を身につけることが可能です。 ■組織構成： 顧客先でのチーム常駐になります。当社メンバー4名、協力会社様4名の8名のチームです。 ■働き方： ・平均残業時間：10h ・平均有給取得日数13.6日 ・平均勤続年数17年 ・年休121日 ・女性比率25％、過去10年間の産休・育休取得率は100％ ※育児のために子供が小学校卒業までの間、時短勤務も可能となりキャリアと家庭を両立する事も可能です。 ■安定した基盤： ◇タイヤメーカーで有名な東証一部上場のグローバル企業「横浜ゴム」が親会社です。横浜ゴム社の国内・海外の企業活動（原料購買／製造／物流販売会計)をシステム面で 全面サポートしており、システム化計画～開発～グローバル運用までトータルで手がけています。 ◇社内研修・外部研修をはじめ、資格取得支援等も充実しており、中長期的なスパンでキャリア・スキル研鑽を行う事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 顧客先（神奈川県横浜市保土ケ谷区） 住所：神奈川県横浜市保土ケ谷区 勤務地最寄駅：相模鉄道相鉄本線／和田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社（神奈川本社) 住所：神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1-1-25 GRC横浜ベイリサーチパーク7F 勤務地最寄駅：京浜急行線／神奈川新町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～661万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,000円～420,000円 ＜月給＞ 222,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験・スキルを考慮の上決定致します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■残業代全額支給 ■年収構成：月収+賞与+各種諸手当等。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【保土ヶ谷】SE◆自治体向け◆タイヤ大手◆COBOL/Java（外販）◆プライム上場横浜ゴムグループ
      • NEW
      ～ダイヤ大手・横浜ゴムグループ／上流工程もチャレンジ／働き方抜群／平均勤続年数17年／平均有給取得日数14.1日／平均有給取得率73.9％／中途入社者比率43.2%～ ■業務概要： ◇自治体向けの公共案件をお任せします。当社で30年近く担当している長期の案件のためノウハウが豊富で、自治体の部門担当者と直接会話をしたり、共に担当している国内大手SI企業と上流から協働する機会が多くあります。 ◇支払い方法の追加やシステム統合、システムの機能追加、仕様変更等の対応を行います。 ◇まずはメンバーとして先輩社員と一緒に業務に慣れて頂き、将来的にはリーダーとしてご活躍頂きたいと思います。 ◇アプリケーションの開発だけでなくシステムの運用保守も担当します。 ◇ビジネスカジュアルでの就業です。 ■開発環境： Java、COBOL、Shell、SQL、Symfoware、Windows ■組織構成： ・１０年以上担当しているベテランメンバーと一緒に参画 ■働き方： ◇平均残業時間：10h（プロジェクト平均） ◇平均有給取得日数：14.1日 ◇平均勤続年数：17年 ◇年間休日：121日 ◇服装：ビジネスカジュアル ■案件魅力： ◇上流工程(要件定義・基本設計)にチャレンジしたい方にはスキルアップが出来る環境があります。 ◇公共案件のため品質が重視され、着実にスキルアップができます！ ◇将来は開発とインフラの両方に精通したフルスタックエンジニアとして成長して頂けることを期待しています。 ◇2023年度育休取得率女性100%男性75%。育児のための短時間勤務もお子様が小学校6年生まで可能です。 ■配属部署： 顧客先でのチーム常駐になります。当社メンバー4名、協力会社様4名の8名チームで業務をしています。 ■同社について： タイヤ業界大手の横浜ゴム（ヨコハマタイヤ）グループのIT中核企業です。 親会社のの国内・海外の企業活動（原料購買／製造／物流販売／会計）をシステム面で全面サポートしており、 システム化計画～開発～グローバル運用までトータルで手がけています。 直近では、タイヤ業界の他企業向けのシステムや海外向けシステム、また別業界のシステム作りにも事業拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 顧客先（神奈川県横浜市保土ケ谷区） 住所：神奈川県横浜市保土ケ谷区 勤務地最寄駅：相模鉄道相鉄本線／和田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社（神奈川本社) 住所：神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1-1-25 GRC横浜ベイリサーチパーク7F 勤務地最寄駅：京浜急行線／神奈川新町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,000円～300,000円 ＜月給＞ 232,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験・スキルを考慮の上決定致します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■残業代全額支給 ■年収構成：月収+賞与+各種諸手当など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ハマゴムエイコム 株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ガイオ・テクノロジー株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都品川区東品川2-2-4天王洲ファーストタワー25F
    • 設立 1980年
    • 従業員数 156名
    • 平均年齢 45.7歳
    求人情報 全3件
    • ソフト開発アプリの開発エンジニア◆自社開発ソフト／自動車業界向け／フレックス／福利厚生◎／土日祝休
      ★業界トップクラスシェア／国内完成車メーカーの約9割に導入実績 ★自社開発ソフトウェアを持つ技術系企業／トヨタ・SUBARU・デンソーなどの大手取引多数 ★育休産休取得後の職場復帰率100％、産後パパの育休取得実績あり ■概要 同社は創業44年目のソフトウェア開発メーカーです。自動車や医療機器の動作制御に欠かせない、組み込みソフトウェアの開発・検証ツールをはじめ、自社開発のITソフトウェアを販売しています。 今後はコード解析ツール・コンサルティングなどの事業拡大も期待されています。 ■業務内容： 当社の主力製品であるソフト開発アプリケーションの開発・機能追加・機能安全規格のツール認証業務をお任せします。 担当工程は要件定義からシステムテストまで開発工程の多岐に渡ります ■教育制度： ・新人も中途採用も20本以上の教育プログラムを受講、入社後も技能習得プログラムが利用しやすいです。 ・高額事例では内燃機関の構造や理論を学ぶ訓練コース（当時40万円／人）を複数名受講させたこともあります。 ・社外活動なども積極的に支援（AI Kaggle／ISO部会／SIGSTA等） ・国立情報学研究所の「トップエスイー」にも多数の受講生を送り込んできました。 ・大学との共同研究も年数本は稼働させており（論文の共同オーサーなども多数の実績あり）、希望があればプロジェクトへの参加も可能です。 ・DNN（Deep Neural Network）を習得したいという技術者に400万強の教材購入を許可した事例あり※この技術者は自動車メーカーのAI導入の第一人者に（メーカー社外の者がそうなるのは稀なケース） ■就業環境： ・部署部門間や上下年齢層の風通しが良い環境です◎ ・育休産休取得後の職場復帰率100％、産後パパの育休取得実績あり ・年間休日124日／土日祝休み、有給取得の平均日数13.95日 ・部署部門間や上下年齢層の風通しが良い環境です◎ ■魅力 ＜圧倒的なサービス優位性＞ ・組込みソフトウェア開発に必要不可欠な「検証ツール」「開発ツール」「開発検証サービス」を全て自社開発／提供しています。 ・ツール開発で培った知見を活かしたコンサルティングサービスも行っており、複数の観点からサービス提案できることが魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東品川2-2-4 天王洲ファーストタワー25F 勤務地最寄駅：りんかい線・東京モノレール線／天王洲アイル駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■決算賞与（過去9期支給実績あり）※会社業績および個人業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 車載ソフトウェア開発◇国内大手自動車メーカーへの常駐／フレックス／土日祝休／平均有給取得日数14日
      ★業界トップクラスシェア／国内完成車メーカーの約9割に導入実績 ★自社開発ソフトウェアを持つ技術系企業／トヨタ・SUBARU・デンソーなどの大手取引多数 ★育休産休取得後の職場復帰率100％、産後パパの育休取得実績あり ■概要 同社は創業44年目のソフトウェア開発メーカーです。自動車や医療機器の動作制御に欠かせない、組み込みソフトウェアの開発・検証ツールをはじめ、自社開発のITソフトウェアを販売しています。 今後は、コード解析ツール・コンサルティングなどの事業拡大も期待されている企業です。 ■業務内容： 国内大手自動車メーカーに対し、車載ソフトウェアの開発支援、開発プロセス改善等のソリューションをご提供し、お客様の開発の品質向上と効率化を実現します。 ※顧客先である、国内大手自動車メーカー（栃木県、群馬県、神奈川県、愛知県、広島県）にて勤務いただきます。 ■業務詳細： ・自動車制御ソフトウェア開発の領域で主流となる「モデルベース開発」の導入を支援します。 ・お客様の技術パートナーとしてソフトウェアの設計段階から試作、製造、検証まで幅広く関わります。 ■教育制度： ・新人も中途採用も20本以上の教育プログラムを受講、入社後も技能習得プログラムが利用しやすいです。 ・高額事例では内燃機関の構造や理論を学ぶ訓練コース（当時40万円／人）の複数名受講実績があります。 ・社外活動なども積極的に支援（AI Kaggle／ISO部会／SIGSTA等） ・国立情報学研究所の「トップエスイー」にも多数の受講生を送り込んできました。 ・大学との共同研究も年数本は稼働させており（論文の共同オーサーなども多数の実績あり）、希望があればプロジェクトへの参加も可能です。 ・DNN（Deep Neural Network）を習得したいという技術者に400万強の教材購入を許可した事例あり※この技術者は自動車メーカーのAI導入の第一人者に（メーカー社外の者がそうなるのは稀なケース） ■魅力 ＜圧倒的なサービス優位性＞ ・組込みソフトウェア開発に必要不可欠な「検証ツール」「開発ツール」「開発検証サービス」を全て自社開発／提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 顧客先（栃木・群馬・神奈川・愛知県・広島県） 住所：栃木県、群馬県、神奈川県、愛知県、広島県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■決算賞与（過去9期支給実績あり）※会社業績および個人業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ガイオ・テクノロジー株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アイエスピー

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1クイーンズスクエア横浜クイーンズタワーA 12F
    • 設立 1976年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【みなとみらい】CS担当＜大手ブランド販促＞◆キャンペーン運用／レシートDXシステム／15期連続黒字
      ～サントリー・カゴメ・資生堂といった大手メーカー取引有／IT・Webサービス運用／データ分析・レポーティング／業務改善・顧客折衝／15期連続黒字の安定企業～ ■概要 大手ブランドの販促キャンペーンを支える運用ポジションです。IT知識を活かしながら、大手企業や広告代理店との折衝、システム設定、業務改善まで幅広く携わることができます。 ■当社について 当社は画像認識技術を強みとし、長年にわたり安定した経営基盤を築いてきたテクノロジー企業です。主力サービスは、レシートを活用した販促キャンペーン支援プラットフォーム。年間数億枚規模のレシートデータを解析し、多くの消費者と有名メーカーをつなぐプロモーションを支えています。大手メーカーや広告代理店との取引実績を多数有しており、技術力と運用品質の高さが評価されています。少人数組織ならではのスピード感と裁量の大きさがあり、自らの提案を事業やサービス改善へ反映できる環境です。 ■概要 販促キャンペーン運用担当として、クライアント要件の整理からシステム設定、運用管理、改善提案までを担当。将来的にはリーダーとしてチーム運営もお任せします。 ■業務詳細 販促キャンペーンの品質向上と安定運用を担うポジションです。 ・クライアント要件の確認・ヒアリング ・キャンペーン設定および管理画面構築 ・社内エンジニアとの仕様調整 ・稼働状況・判定結果のモニタリング ・問い合わせ対応および運用サポート ・レシート判定精度の分析・レポート作成 ・業務フロー改善の企画・推進 ■魅力 誰もが知る大手メーカーの販促キャンペーンを支えながら、IT知識と顧客折衝力を同時に磨けるポジションです。少数精鋭組織のため、業務改善の提案が反映されやすく、自らサービスや組織を成長させる実感を得られます。将来的にはリーダーとしてマネジメントにも挑戦可能。安定した経営基盤に加え、年間休日127日・平均残業20時間程度と働きやすい環境も魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1 クイーンズスクエア横浜クイーンズタワーA 12F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,448円～403,585円 固定残業手当/月：40,552円～63,082円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～466,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルにより決定致します。 ※昇給/昇格により、上記を超える年収も可能です。 ■昇給年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）　※実績3か月分/年 （業績や個人成果による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アイエスピーで募集中の求人をもっと見る

    日本舶用エレクトロニクス株式会社

    家電 （商社）
    神奈川県横浜市神奈川区東神奈川2-40-7
    • 設立 1981年
    • 従業員数 76名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全2件
    • 【横浜】保守・メンテに伴う既存営業※年休126日／賞与5ヶ月実績／週2日リモート／転勤無
      【業界では名が通るトップシェアメーカーでの「営業×技術」の専門性高いポジション／ワークライフバランス◎／官公庁案件多数で安定経営】 ■業務内容 船舶用エレクトロニクス（火災探知装置・監視カメラ・船内通信設備等）の提案営業を担当いただきます。同社は創業40年以上、国内外の船舶向け電子機器を幅広く扱う専門企業であり、造船会社・運行管理会社と長期的な取引基盤を持ちます。 ＜主な業務＞ ・1年周期で発生するリプレイス案件の発掘 ・船舶メンテナンス部門の部長クラスへの提案 ・現場作業の補助 ・国内（関東～西日本）への月1回程度の出張 ※基本既存顧客への営業活動が中心となります。 ■組織構成 本社の保守部品センターはグループ次長含む3名で構成されています。 ■入社後の流れ 入社後1年間は製品理解のため、現場作業同行・営業同行をじっくり実施します。現場対応は必ず2名以上で対応し、安全性と技術習得を両立しています。徐々に顧客を引き継ぎ、担当領域を拡大していく流れです。 ■企業魅力 (1)市場優位性／業界トップクラスの実績 舶用電子機器メーカーとして40年以上の歴史を持ち、造船・海運業界向けに多数の製品ラインナップを提供。 (2)公的機関との継続取引が証明する“信頼性” 環境省・防衛省・気象庁など年10件以上の調達実績を保有。公的プロジェクトに選ばれる品質基準が、営業活動における大きな信用力に。 (3)安定収益モデル／リプレイス需要が毎年発生 船舶電子機器は約1年周期で交換が必要。年間3,500件の見積・300社と取引があり、営業としてリレーション構築が成果に直結。市場特性として「継続取引 × リプレイス需要」で売上が安定。 (4)働きやすさ ・残業 月20時間程度 ・週2日リモート可 (5)技術×語学のハイブリッドスキルを習得可能 舶用電子機器というニッチかつ専門性の高い領域で、技術理解＋グローバル顧客対応（横浜は毎日海外問い合わせ）を経験可能。TOIEC800点～900点の社員も在籍しており、語学成長環境も充実。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区東神奈川2-40-7 勤務地最寄駅：京急線／東神奈川駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,500円～300,000円 その他固定手当/月：4,500円 ＜月給＞ 272,000円～304,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、残業代を含む金額です。 ■賞与：年2回（6・12月※年間5ヶ月程度　但し1年目は寸志） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】自社システム企画　エンジニアやIT営業経験者歓迎／大型船舶向け機械・装置の要件定義業務メイン
      ★求人要約 ・業界トップシェアのリーディングカンパニーでのSE業務 ・IT出身者歓迎／営業経験者やSIer・SES出身者歓迎／次期グループ長候補を募集 ・年休126日／在宅ワーク可能等、WLBが整う船舶メーカー 船舶搭載用機器の販売／保守サービスを行う当社にて、システム企画のエンジニアとして業務をお任せ致します。 ■業務： 船舶の安全管理を目的としたシステム（グラフィカルセーフティシステム）の開発業務を担っていただきます。先輩社員と一緒に、クライアントに合わせてシステムをカスタマイズいただきます。 ■業務詳細： 〇船舶向けシステムの企画業務 ・要件定義、基本設計、詳細設計を担当 ※プログラミング業務は協力会社へ外注している為、上流の要件定義業務がメインとなります。 ※出張対応は2か月に1度程度。 ■主な業務例： 〇各種システム企画・設計 〇マーモグラフィ（サーモグラフィ）を用いたマッピング ・火災発生時に、周辺に人がいるかどうかを検知 ■業務補足： 各船舶毎に異なる要素対応が必要です。例えば、火災探知機の設置位置やレイアウトや船室の数、監視カメラの有無により要件定義が異なってきます。各案件により要件が変わりますので顧客要望をどれだけシステムに構築できるかどうかが面白味であり仕事のやりがいとなります。 ※弊社は火災探知機分野にて業界内約6割のシェア、船舶用電話機にて9割以上の保有している業界のリーディングカンパニーです。 ■組織体制： ・グループ長：1名／40代 ・メンバー：1名／20代 ■当社の特徴： （1）国内ニッチトップ：当社船舶用電話機は90％程度、火災探知装置は60％程度のシェアを誇っています。低価格路線の海外メーカーとはアフターサービスの質やスピード感のある対応で一線を画しています。 （2）安定した営業基盤：大手造船メーカーや官公庁との取引がある他、同社の平均売上は25～30億円です。島国のため、船がなくなることは予想されないため、安定した就業環境のもと働くことが可能です。 （3）当社は沖電気グループの舶用機器部門の業務を受継ぎ設立され、ファブレスメーカーとして製造部門は持たず製造は外部委託の形式をとっております。電話関連機器に関しては沖電気グループに、火災探知装置は日本ドライケミカルへ製造委託しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区東神奈川2-40-7 勤務地最寄駅：京急線／東神奈川駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～340,000円 その他固定手当/月：4,500円 ＜月給＞ 324,500円～344,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、残業代を含む金額です。 ■賞与：5ヶ月分（初年度寸志） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日本舶用エレクトロニクス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ifm efector 株式会社

    電子部品メーカー
    東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター4F
    • 設立 1976年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全3件
    • 法人営業（静岡エリア担当）◆産業用センサー(FA領域)／直行直帰×フレックス／U・Iターン歓迎
      U/Iターン前に安心の東京研修6カ月／住居負担・帰省費支援あり(東京圏外在住者)／インセン充実・年休129／世界95か国に展開 ■事業内容 ifmグループは、工場で使われる産業用センサーをはじめ、制御・通信など自動化に必要な機器とソフトを提供するグローバル企業です。設備の状態監視や製造DXを、ハード×ソフト一体で支援しています。 ■業務内容 各種産業用センサーやシステムパッケージの提案営業をご担当いただきます(技術担当は別に在籍)。製造業の設備改善や自動化ニーズに対し、最適なソリューションをご提案いただきます。 エリアは静岡を中心にお任せします(※既存7割：新規3割)。顧客先は自動車・食品・工作機械・鉄鋼など、工場を持つ多様な製造業などです。 ■営業スタイル 働き方は週1回程度のオフィス出社と直行直帰で顧客先に出向くことが中心ですが、電話・Web会議も活用し、遠方は新幹線＋レンタカーで効率良く活動可能です。 また簡単な事務処理はリモートなど柔軟に業務を進められます。一人ポジションですが、技術担当・マネージャーのサポートも得られる体制があります。※社用車は1人1台。社歴や業績に応じた予算内で、メーカー・車種の選択が可。 ■研修・立ち上がり 入社後6カ月は東京、製品知識・提案スタイルを学びます。東京圏外在住者の方には、東京研修中の住居費と2週に1度の帰省費を会社が負担します。 ご家庭の事情等に応じて、研修計画は柔軟にご相談いただけます。 1～3カ月： 本社・倉庫でのオペレーション研修 4～6カ月： 先輩社員に同行し、提案・営業スタイルを実践的に習得 7カ月～： 静岡エリアへ着任し、既存顧客の引継ぎからスタート ■キャリアパス： 現ポジションでは転勤は基本的にありません（管理職昇格時に発生の可能性あり）。平均在籍年数は10年以上で、腰を据えて働ける環境です。営業経験を重ねた後は、エリアMgr・インダストリーMgr・プロダクトMgrなど幅広いキャリアに挑戦できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター4F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／汐留駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：316,400円～421,860円 固定残業手当/月：58,600円～78,140円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回　※過去実績：2～3ヵ月分程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】テクニカルサポート／デスクワーク中心◆土日祝休／ドイツ系センサーメーカー
      【製造業に根ざし長期視点で成長するドイツ系センサーメーカー／日本で50年の実績／世界95か国以上に拠点を持つifm electronicグループ／土日祝休み】 ■業務内容： テクニカルサポートとして、お客様に対して専門的なサポートの提供、報告された技術課題を確実に解決へ導いていただきます。当ポジションは製造現場で培った経験を大いに活かしながら、新しいキャリアへ踏み出していただける専門職です。 ■具体的な業務内容： ・デスクワーク中心の技術支援業務…メール、電話、チャット、ビデオ会議等でのお客様対応、顧客ニーズ把握および最適ソリューションの提案、ナレッジベース整備を通じた組織の技術向上、アプリケーション要件確認のための製品テスト ・製品保証およびドイツ本社との連携…返品製品のテスト、レポート作成、交換手続き、ドイツ本社への調査依頼および英語レポートの翻訳（AI活用可） ■配属先について： リーダー1名（40代）、スタッフ2名（50代）で構成されています。 ■当社の特徴： 当社は欧州トップクラスセンサーメーカーifm electronic gmbh（ドイツ）の日本法人です。近接スイッチ、レベルセンサー、光電スイッチ、流体センサー、圧力センサー、温度センサー、診断システム等、ifm electronic社製電気製品の輸入販売。日本をはじめとしたアジア地区へ各種産業用センサーの供給・技術サービスの提供を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター4F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／汐留駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：298,000円～506,000円 固定残業手当/月：49,000円～84,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 347,000円～590,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：賞与（インセンティブ）は会社業績および個人KPI達成度により変動あります（毎年1月に支給/目 安：84万～141万) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ifm efector 株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ビオン工業

    設備管理・メンテナンス
    神奈川県横浜市神奈川区二ツ谷町8-1MMフジイA
    • 設立 1986年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【横浜市】空調設備の施工管理（将来の幹部候補）※年間休日125日/案件は横浜市中心
      ■担当業務： 当社の空調衛生設備の施工管理担当として、主に下記業務に携っていただきます。 ・施工管理として工程管理から機材の選定・手配、協力会社の手配・指示、安全管理、予算管理等 ・関係各所との調整や報告書の作成 ・施工図の作成(CADはTfasを使用しています。) 当社が受注している現場は横浜市内を中心とし、神奈川県内がほとんどです。鉄道の駅舎やオフィスビルなど、手掛ける案件は多岐にわたります。 ■募集背景： 社員の世代交代に伴い、次世代の幹部候補をお任せ出来る方を探しています。経験スキルを踏まえ、将来的には当社を牽引頂く事を期待しているポジションです。 ■就業環境：社員の勤続年数が長く、働きやすい環境を整えています。 （1）資格取得を支援しています。技術系社員13名の内、「管工事施工管理技士」の受験資格を満たした10名全員が資格を取得しています。(1級9名、2級1名)。会社のバックアップと、入社後資格を取得した先輩社員の指導の下、手に職をつけることができます。 （2）評価は年功序列ではなく貢献度により行っています。経験年数等とは無関係な個人の技量や、日々の勤務態度等で決定しています。段階別のキャリアアッププランを設けるなど、明確な評価制度があるため、納得して働くことができる環境です。社員が長く働ける環境を作るために、決算賞与を設け、積極的に利益を社員に還元しています。 （3）案件は横浜市がメイン、遠くても神奈川県内が基本の、移動距離が少ないため、負担少なく現場に向かうことができます。横浜市においては、長年の実績により官庁工事の入札参加資格はランク上位を獲得しています。 （4）社長との距離が近く、年齢に関係なく業務に関する意見を言いやすい風土があります。定期的な親睦会や社員旅行もあり、社員同士の交流も盛んです。 ■当社の強み：当社が担当しているのは、建物の心臓部である「空気調和・換気・給排水衛生設備」に関する提案・設計・施工です。これらは、建物の求め続けられる事業であり、当社はそれに応え続けております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区二ツ谷町8-1 MMフジイA 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験等を考慮の上、社内規定により決定します。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（10月、4月） ※会社営業実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ビオン工業で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ソリッドレイ研究所

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-20-1YTUビル501
    • 設立 1987年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【横浜駅／第二新卒◆理系歓迎】VRシステムの提案営業(反響営業)◆VR業界のパイオニア
      • NEW
      ～飛び込み・テレアポなし／20年以上の開発年数と1000本以上の販売実績を誇る自社開発VRソフトウェアの営業／年休128日～ ■概要 産業用VR・リアルタイム3DCGシステムを提供する同社において、法人顧客向けの営業業務を担うポジションです。顧客からの問い合わせや紹介を起点に、ニーズを整理し、社内の技術者と連携しながら案件を前進させていく「提案型の営業」が中心となります。 顧客が漠然と描いている「やりたいこと」「実現したい構想」を営業として言語化・整理し、受注につなげることがミッションです。 ■職務内容 ・Webサイトや既存顧客からの紹介による問い合わせ対応を中心に、ヒアリング、案件整理、社内展開、見積作成、金額・納期調整、受注対応を行います。新規開拓の飛び込みなどはなく、顧客紹介やHP経由などの問い合わせによる流入の対応がメインです。 ・技術的な詳細説明や深掘りはエンジニアが同席して対応します。受注後は中間チェックや納品時の立会いまで関与します。アフターフォローは専任部隊が担当します。 ■組織構成と入社後フォロー： ・営業組織は主力メンバー4名に加え、営業目標を持つ関連メンバーを含め約7名体制です。将来の中核を担う若手営業人材の育成を目的とした増員募集です。 ・OJTを中心に、議事録作成や商談同席、簡単な問い合わせ対応からスタートします。成長度合いに応じて難易度の高い案件を徐々に任せていき、実務を通じて営業スキルと業界理解を深めていきます。 ＜主要納入先＞ JAXA、防衛省、海上保安庁、NTTドコモ、JR東日本、東京ガス、三菱電機、NEC、トヨタ自動車、マツダ、清水建設、大成建設、竹中工務店、SONY、カプコン、バンダイナムコ、SEGA、東京大学、早稲田大学、東海大学 ■自社ソフト＜moage＞について： ◇基盤となる自社開発のVRソフトウェア“moage”は、20年以上の開発歴と1000本以上の販売実績を誇るソフトウェアです。建設現場や保育士向け研修、研究機関や大学の研究、博物館／水族館の展示などのシーンで当社開発のVRシステムが活躍しています。 ■働き方／就業環境 出張は月数回程度で、日帰りが中心。技術やSF、アニメ、ゲームなどに関心のある社員が多く、共通の話題を通じたコミュニケーションも活発な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-20-1 YTUビル501 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～770万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：249,240円～325,296円 その他固定手当/月：6,500円 固定残業手当/月：78,873円～104,280円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 334,613円～436,076円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験･能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：業績に応じて年2回 ■決算賞与：3ヶ月ごとに会社での目標を設定。累計目標達成時には職種・役職に関係なく一律支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜駅徒歩3分】VRエンジニア　＼ヲタク歓迎( ´∀｀)少数精鋭のギーク集団／　☆第二新卒歓迎
      ～情報系・物理系・数学系卒の実務未経験者歓迎／年休127日／平均残業15ｈ／自社勤務～ ■業務内容： 〇VRやリアルタイム3D技術を用いた産業用システムの開発を担当していただきます。顧客の要望を把握し、要件定義からプログラミングまでを担当していただきます。顧客は大手メーカーの研究開発部門や大学の研究室の教授、もしくはイベント主催者や代理店です。 〇納品するVRシステムは自社開発のVRソフトウェア（moage）を中心に構築されます。プログラマーの役割はそのVRソフトウェアに新機能を追加し、新しいVRシステム／VRソフトウェアとして成長させることです。顧客や営業、コンテンツクリエータと協力しながら開発を進める「チームとしての開発の魅力」もあります。（個人での開発を希望するか、チームでの開発を希望するかは、できる限り本人の希望を尊重します。） ■使用言語： C#、C、C++、Java、Python、Swift、VR ＜第二新卒歓迎＞ 〇最初は先輩社員のサポートから始めます。先輩社員に同行しながら、数年かけて一人前のプログラマーとして必要なスキルを習得していただきます。 〇案件によっては様々なプログラミング言語を使用します。これまでの経験を基に多くのスキルを身につけることができます。 ■自社ソフト”moage” 〇基盤となる自社開発のVRソフトウェア“moage”は、20年以上の開発歴と1000本以上の販売実績を誇るソフトウェアです。 〇産業用VRは、実際の空間／世界をCG映像や360°実写映像で再現する技術体系です。物理演算を駆使して、実際の空間／世界を再現する過程で新たな世界が構築される楽しさがあります。 ■同社について： ・同社は1987年創業のVRソフトウェアのパイオニア企業です。法人向けに産業用VRソフト/システムを提供しています。 ・建設現場や保育士向け研修、研究機関や大学の研究、博物館/水族館の展示などのシーンで同社開発のVRシステムが活躍しています。※詳細はHPをご覧ください。 ・業界のパイオニアであることからVR学会での知名度も抜群で、大学向けシステムはほぼ100%が直受けです。 ・産業用VR業界においては、国内最大級のVRエンジニアが所属しており、顧客のご要望に広く細かく対応できるのが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-20-1 YTUビル501 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験･能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：業績に応じて年2回 ■決算賞与：3ヶ月ごとに会社での目標を設定。累計目標達成時には職種・役職に関係なく一律支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ソリッドレイ研究所で募集中の求人をもっと見る

    プラス・テク株式会社

    その他メーカー
    茨城県稲敷郡阿見町大字香澄の里1-1
    • 設立 1939年
    • 従業員数 195名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【茨城／稲敷郡】◇設備保全◇大手取引実績多数／年間休日127日・土日祝休／東ソーグループ
      【大手取引実績多数の老舗プラスチックメーカー／月平均残業10h／年間休日127日・土日祝休み】 ■業務概要： 設備保全技能員として業務に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・設備投資／修繕計画の集約、策定、管理に関する業務 ・設備の新増設、更新および改善、修理の工事関する業務 ・日常保全、予防保全に関する業務 ・外注の生産設備に関する支援業務 ・その他、設備保全に関連する付帯業務 ■当社について： ・当社は、1939年に紅屋商店株式会社として設立、1949年に現社名に改称、国内ではいち早く軟質塩化ビニルコンパウンドおよび塩ビホースの製造販売を開始いたしました。 ・東ソーグループの一員である当社が取り扱う塩化ビニル製品は国内外の幅広い分野で使用されているリサイクル性に優れた地球環境に優しい製品です。また、深刻さを増す地球環境問題にも目を向け、社会の持続可能な発展に貢献できるよう事業運営を進めています。 ・「未来からの呼びかけに応え、新しい価値を創造し、豊かなヒューマンライフを支える」という企業理念のもと、「変化しなければ生き残れない」を合言葉に、市場における多様化するニーズを迅速に捉え、長年培ってきた技術力を活かして既存製品の改良や新製品の開発を行い、市場に提供していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県稲敷郡阿見町大字香澄の里1-1 勤務地最寄駅：JR常磐線／荒川沖駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～480,000円 ＜月給＞ 240,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 (昨年実績4.6ヶ月分)　　　 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【茨城県/稲敷郡】プラスチック中間原料の技術開発◇残業月10時間/土日祝休み/東ソーグループ◎
      ～大手取引実績多数◎/老舗プラスチックメーカーの開発担当◎/マイカー通勤可/賞与年2回（前年度実績4.6か月）/働きやすい環境です◎～ ■職務内容：技術開発部にてプラスチック中間原料の研究開発、技術サービスメインとした若手社員への技術指導も含め担当して頂きます。 ■職務の詳細： ・自社技術を活用した新規製品開発 ・顧客要求に沿った製品開発/設計 ・成形加工に関するアドバイス(顧客との打ち合わせ、生産立ち合い) ・新規特性原材料の評価、採用 ・顧客製品の試験対応(硬さ、機械特性等)/環境試験(耐候性等) ・社員への指導、管理 ※200名規模の会社だからこそ、様々な業務に挑戦できる点が最大の魅力です。 ※顧客は自動車部品メーカー・電線メーカー・建材メーカーが中心で、受注経路は直販及び専門商社経由となります。 ■組織構成： 生産技術本部技術開発部に配属となります。現在は部長、副部長以下11名が在籍しており、約半数が20～30代となります。女性も活躍しています。 ご入社後はご経験や適性に合わせて、どの業務から担当頂くのかを決定しますが、その後は徐々に業務幅を広げていただきます。ご入社直後は先輩の指導の下、OJT形式で業務を覚えていただき、早い段階で即戦力として勤務いただきます。不明点があっても、チーム内でフォローいたしますので安心してください。 ■特徴/勤務環境： 基本的には毎日出社いただきます。まだ小規模の会社のため、チーム内で連携しながら業務を行っています。他のメンバーからのサポートを受け、他のメンバーのサポートも行いながら、アットホームな雰囲気で仕事をしていただく環境がございます。 ■社内設備： 食堂や更衣室も完備しております。食事補助（半額補助）ありで制服も支給です。またマイカー通勤が可能で、駐車場も無料です。 ■当社について: 東ソーグループの一員である当社が取り扱う塩化ビニル製品は国内外の幅広い分野で使用されという企業理念のもと、「変化しなければ生き残れない」を合言葉に、市場における多様化するニーズを迅速に捉え、長年培ってきた技術力を活かして既存製品の改良や新製品の開発を行い、市場に提供していきます。多くのステークホルダーの皆さまの期待に応え、社会の役に立つ企業であり続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県稲敷郡阿見町大字香澄の里1-1 勤務地最寄駅：JR常磐線／荒川沖駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～480,000円 ＜月給＞ 240,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回 (昨年実績4.6ヶ月分)　　　 ■昇給:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    プラス・テク株式会社で募集中の求人をもっと見る

    松浦建設株式会社

    ゼネコン
    茨城県稲敷郡阿見町大字阿見608-3
    • 設立 1949年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全2件
    • 【阿見町】建築施工管理◆完全土日祝休み／年休125日／出張夜勤無・転勤無／公共工事中心の安定案件
      ～残業は月平均15時間程度でプライベートも充実◎茨城県南地域の案件中心／転勤ナシ・長期出張もほぼナシで働きやすい～ ◎残業は月平均15時間程度、1日約40分が目安。ほとんどの社員が18時までに退勤しています。 ◎一つの現場を選任、工期にゆとりがあるため働き方改善が叶う ◎再雇用後も就業条件なし、長く腰を据えて働ける環境 ■業務内容 公共工事を中心に豊富な実績を持つ当社で、建築工事現場の施工管理をお任せします。幅広い案件に携われるポジションです。 ■具体的な業務 ・工事スケジュールの管理 ・安全管理の徹底 ・資材の発注業務 ・職人の手配 ・各種書類の作成 ・お客様との打ち合わせ　など ＜担当エリア＞茨城県内（主に県南地域） ＜工事実績＞ ・公共工事…官庁庁舎、学校、道路、橋梁、河川改修、上下水道施設など ・民間工事…銀行、病院、ホテル、店舗、事務所ビル、工場、一般住宅など ■働き方 ・一つの現場の専任担当になるため、現場が重なり業務過多になることはありません。 ・公共工事がメインのため、工期にゆとりがあるため無理な残業はなく、残業15Hで抑えられています。 ・出張夜勤なし、直行直帰可 ・年末年始・夏季休暇：それぞれ5～7日程取得されています。 ■定年後も長く働ける環境 ・再雇用後年齢上限なし ・再雇用後も雇用形態や、年収変動なし ・勤務日数を減らしたいなどご相談は可能です ・実際に70歳でご活躍されている方もいらっしゃいます。 ■キャリアパス 資格取得や経験を積むことで業務の幅が広がります。入社5年で2級土木施工管理技士、10年で1級取得を目指せる環境です。 ■当社について 当社は昭和36年の創立以来、常に「責任」と「誠実」を信条としてひとつひとつの仕事にあたり事業展開して参りました。社会の変化とともに建設業の果たすべき役割も大きく変化する中で、当社は国際規格である『ISO9001』を認証取得し、より確かな品質管理のもとであらゆる工事の施工にあたっております。また、当社のSDGs達成に向けて様々な取り組みを進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県稲敷郡阿見町大字阿見608-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 その他固定手当/月：115,000円～215,000円 ＜月給＞ 335,000円～475,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■月給例：40万～55万※資格手当（1級施工管理技士50,000円）やその他諸手当含む ■昇給：あり（昨年実績：3000円／月） ■賞与：年2回（昨年実績：計1.5ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【阿見町】土木施工管理◆完全土日祝休み／年休125日／出張夜勤無・転勤無／公共工事中心の安定案件
      ～残業は月平均15時間程度でプライベートも充実◎茨城県南地域の案件中心／転勤ナシ・長期出張もほぼナシで働きやすい～ ◎残業は月平均15時間程度、1日約40分が目安。ほとんどの社員が18時までに退勤しています。 ◎一つの現場を選任、工期にゆとりがあるため働き方改善が叶う ◎再雇用後も就業条件なし、長く腰を据えて働ける環境 ■業務内容 公共工事を中心に豊富な実績を持つ当社で、土木工事現場の施工管理をお任せします。地域インフラから大規模建築まで、幅広い案件に携われるポジションです。 ■具体的な業務 ・工事スケジュールの管理 ・安全管理の徹底 ・資材の発注業務 ・職人の手配 ・各種書類の作成 ・お客様との打ち合わせ　など ＜担当エリア＞茨城県内（主に県南地域） ＜工事実績＞ ・公共工事…官庁庁舎、学校、道路、橋梁、河川改修、上下水道施設など ・民間工事…銀行、病院、ホテル、店舗、事務所ビル、工場、一般住宅など ■働き方 ・一つの現場の専任担当になるため、現場が重なり業務過多になることはありません。 ・公共工事がメインのため、工期にゆとりがあるため無理な残業はなく、残業15Hで抑えられています。 ・出張夜勤なし、直行直帰可 ・年末年始・夏季休暇：それぞれ5～7日程取得されています。 ■定年後も長く働ける環境 ・再雇用後年齢上限なし ・再雇用後も雇用形態や、年収変動なし ・勤務日数を減らしたいなどご相談は可能です ・実際に70歳でご活躍されている方もいらっしゃいます。 ■キャリアパス 資格取得や経験を積むことで業務の幅が広がります。入社5年で2級土木施工管理技士、10年で1級取得を目指せる環境です。 ■当社について 当社は昭和36年の創立以来、常に「責任」と「誠実」を信条としてひとつひとつの仕事にあたり事業展開して参りました。社会の変化とともに建設業の果たすべき役割も大きく変化する中で、当社は国際規格である『ISO9001』を認証取得し、より確かな品質管理のもとであらゆる工事の施工にあたっております。また、当社のSDGs達成に向けて様々な取り組みを進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県稲敷郡阿見町大字阿見608-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 ＜月給＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■月給例：40万～55万※資格手当（1級施工管理技士50,000円）やその他諸手当含む ■昇給：あり（昨年実績：3000円／月） ■賞与：年2回（昨年実績：計1.5ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    松浦建設株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アーバンセキュリティ

    警備・清掃
    東京都千代田区神田錦町3-7-1　興和一橋ビル2階
    • 設立 1988年
    • 従業員数 223名
    • 平均年齢 41.5歳
    求人情報 全1件
    • 施設警備／未経験歓迎・学歴不問／女性活躍中
      オフィスビルや商業施設などの常駐警備に従事していただきます。常駐先は誰もが知っているビルや有名企業などの大型施設が中心。ずっと外で立ったままという、いわゆる交通誘導警備とは異なり、基本的には室内およびビル周辺での巡回やモニター監視などの業務が中心です。 ＜具体的な業務内容＞ ◆出入管理業務 └不審者の侵入防止や出入者の適切な管理を行います。 ◆巡回業務 └施設内を巡回して、プロの目で異常や不具合を発見します。 ◆防災センター監視業務 └施設内のカメラやセンサーを監視、異常があれば現場に急行します。 ◆緊急時対応業務 └地震や火災、傷病者発生等の緊急事態に対応します。 ◆警備受付業務 └受付でのご案内を行いつつ、緊急時には警備員と連携して対応します。 ※この他、さまざまなイベントでの安全を守る臨時警備業務を適宜行います。
      東京、千葉のいずれかの施設 ※希望を考慮して決定します。 【主な勤務先】 ■本社地区 ・赤坂見附の上場企業のオフィス　東京メトロ銀座線他「赤坂見附」駅 ・千代田区紀尾井町の複合施設　JR総武線他「四ツ谷」駅 ・中央区京橋の大型複合施設　東京メトロ銀座線「京橋」駅 ・中央区日本橋一丁目の大規模オフィスビル　東京メトロ銀座線「日本橋」駅 ・千代田区霞が関の大規模オフィスビル　東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅 ・虎ノ門の上場企業のオフィス　東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 ・江戸川区の研究施設　都営地下鉄新宿線「船堀」駅 ・港区の研修施設　京急本線「北品川」駅 ・三鷹市のオフィスビル　JR中央線他「三鷹」駅（★女性活躍中/日勤のみ★） ■千葉支店地区 ・海浜幕張駅前の大規模複合施設　JR京葉線「海浜幕張」駅 ・千葉市美浜区のオフィスビル　JR京葉線「海浜幕張」駅 ・木更津市かずさ鎌足の複合施設　JR内房線他「木更津」駅
      【正社員】 ■東京／月額基本給21万3,400円～　＋　諸手当　＋　賞与年2回 ■千葉／月額基本給19万8,400円～　＋　諸手当　＋　賞与年2回 〈入社時の月給例：東京23区内勤務 所定内深夜勤務20時間・時間外勤務45時間〉 28万8,570円～ 【契約社員】 ■東京／時給1,230円以上　 ■千葉／時給1,140円以上 ※諸手当：残業（時間外）手当、休日出勤手当、深夜手当、家族手当（扶養配偶者3,000円・子一人につき3,000円）、役職手当等（5,000～160,000円） ※時間外手当ほか、超過勤務手当は全額支給します。 ※基本給は年齢や適性を考慮して優遇します。 ※試用期間（6カ月）あり。その期間中の給与・待遇に変更はありません。
    株式会社アーバンセキュリティで募集中の求人をもっと見る

    株式会社アメニティ

    設備管理・メンテナンス
    神奈川県横浜市神奈川区羽沢町685
    • 設立 1989年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全3件
    • 【横浜】物流事務（在庫管理・出荷対応）正社員◆残業10H以下◆原則土日祝休み
      【横浜】物流事務（在庫管理・出荷対応など）◆転勤なし◆業界・業種未経験歓迎◆正社員◆残業10H以下◆原則土日祝休み ■業務概要： トイレなどの衛生面の専門家として事業を行っている同社の横浜本社にて、商品管理、商品出荷など物流業務をご担当いただきます。 ■具体的には ・フランチャイズ加盟店、直接販売を行っている部門、営業所への商品出荷対応 ・仕入れ先（各メーカー）からの商品入荷対応 ・在庫管理、品質管理、検品、修理点検 ・製品の簡単な組み立て、梱包業務、出荷前点検 ■働き方： 原則土日祝休みです。会社が休みの日に出勤された分は振り替えてお休みいただきます。 ■取り扱っている商材について： 森林浴消臭剤、尿石防止剤、自動水栓（手洗蛇口）、便座除菌クリーナー、節水バルブ、水栓部品、建設資材など ※商材のカテゴリー自体は世の中に共通のものがたくさんありますが、『トイレ診断士』など独自の資格とノウハウを活用した独自のサービスを付加して供給します。 ■組織体制： 本社は中途6割の為なじみやすい風土です。前職も、販売スタッフ・流通作業スタッフ・レンタルショップ店員・百貨店事務・劇団員などいろいろな経験、いろいろな個性の仲間がおります。当該部門は計7名のうち営業物流事務が4名、物流業務が3名です。 倉庫は自社倉庫（横浜本社内）とレンタル倉庫があります。商品出荷は自社倉庫から各運送会社に委託して行います。自動リフトやフォークリフトを使うことがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区羽沢町685 勤務地最寄駅：JR線／横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 333万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,334円～248,040円 固定残業手当/月：44,407円～51,874円（固定残業時間29時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 256,741円～299,914円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■前年度実績：賞与1か月分(決算賞与。人事考課によります) ■固定残業時間を超えた分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【沖縄／未経験歓迎】法人向け施設メンテナンススタッフ◆衛生設備点検・顧客対応・環境改善提案
      【大型商業施設や公共施設などの顧客に対し、トイレ等の衛生設備の点検・洗浄作業と水回りの環境を整えるサービスを展開しています。今回の募集は顧客対応を担い、快適な施設環境を守る社会貢献性の高いサービス兼営業職です。現場対応と営業活動の双方で成長でき、将来的なキャリアパスも広がります。】 ■業務概要 当社沖縄事業所にて、法人顧客向けにトイレ等の衛生設備や節水器具の点検・洗浄やメンテナンスサービスの提供を担当いただきます。現場作業に加え、顧客折衝や営業的な業務も兼任し、事業所の中核として幅広い業務を推進します。 ■業務詳細 社用車で法人顧客先を訪問し、「快適なトイレ」を維持する為の衛生設備の点検・洗浄作業を実施します。具体的には、トイレのニオイや汚れ等に関する診断や原因分析を行った後、その結果を報告し、改善に向けて当社の製品やサービスを提案します。一度トイレを快適な状態にした後は、定期的なトイレの巡回管理のサービスを継続して行います。大規模商業施設の初回導入やサービスメンテナンス時など、夜間（閉店中）から早朝に作業を行うことが稀にあります。 ■取扱商材・サービス 尿石防止剤、森林浴消臭剤、便座除菌クリーナー、節水機器、捕虫器等。 商材のカテゴリー自体は世の中に共通のものがたくさんありますが、『トイレ診断士』など独自の資格とノウハウを活用した独自のサービスを付加して供給します。 ■トイレ診断士とは 厚生労働省認定の社内認定制度で、トイレの設備を点検し、故障やトラブルの原因を見つけたり、将来の問題を予防するための専門資格です。 管理や改善の方法を提案する専門家に認定されると取得できます。 ■組織構成 沖縄事業所は2009年設立。現在はサービスエンジニアと営業を兼ねる2名体制で運営。受注増加に伴う増員募集です。 ■業務の魅力 顧客と信頼関係を築きながら、快適な環境を守る社会貢献性の高さが魅力。現場作業と営業両面でスキルアップでき、幅広い成長が可能です。 ■教育体制 OJT中心で、経験豊富な先輩が丁寧に指導。未経験でも安心してスタートできます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 沖縄事業所 住所：沖縄県宜野湾市新城2-32-11-102 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 278万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,320円～190,840円 固定残業手当/月：37,084円～39,930円（固定残業時間29時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 214,404円～230,770円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は13か月分支給、固定残業代を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アメニティで募集中の求人をもっと見る

    髙橋工業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    宮城県本吉郡南三陸町志津川字沼田150-135
    • 設立 1969年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全5件
    • 【仙台】法人営業(新規飛び込み無)◇鉄骨製造のプロフェッショナル◇設立54年の安定基盤/残業月20h
      ≪建物の構造を支える梁や柱を作る"縁の下の力持ち"/県内唯一の10t超の制作工場/引っ越し手当有/働き方改革中！社内の風通し◎≫ ■職務概要： 当社仙台営業所にて、既存顧客への法人営業をお任せいたします。 ■職務詳細： ＜顧客＞既にお取引のある法人顧客、ゼネコンや設計事務所 既存のお客様のフォロー、追加・複数受注のためのご提案、お見積もりや予算の作成をお任せ致します。 ＜働き方＞外勤:内勤＝5:5 基本的に新規営業や飛び込み営業はありません！ ■魅力： （１）DX化で作業効率UP！：2024年からは、加工図から完成イメージをVR空間で共有できるシステムを導入し、さらにスピードと精度を高めていきます。 （２）成長ができる環境：ほとんどの社員が未経験からのスタートですが、先輩社員から教わりながら技術を身につけています。 （３）努力が報われる評価制度：「入社何年」ではなく、「任せられる仕事」で客観的に評価されます。資格手当の導入も進めており、頑張った分だけステップアップできる環境です。 ■組織構成： 社員数30名（平均年齢43歳）／うち営業担当1名 仙台営業所長が営業担当も兼任しています。 営業所長からのフォローもいただきながら、1人前を目指していただきます。 ■工事実績： 仙台うみの杜水族館イルカショープール、DPL岩手金ケ崎（マルチテナント型物流施設）、仙台厚生病院、高田松原津波復興祈念公園、東北マツダ南吉成店、（仮称）ドラッグストアモリ石巻東中里店、宮城県済生会施設等、山形県長井市公共複合施設、など多数 ■社員の声： 社内の風通しが良く、わからないことがあれば気軽に聞きにいける空気があります。どの社員もすぐに教えてくれますし、休憩時間やちょっとした時に雑談をしたりするのが、チームワークの良さにもつながっているのかなと思っています。 ■当社について： 1969年の創業以来、鉄骨製造のプロフェッショナルとして社会のインフラを支えてきました。現在、大型機械導入やDXにより効率的に業務を進めると同時に、従業員の従業員のワークライフバランスを重視した職場環境づくりを進めております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 仙台営業所 住所：宮城県仙台市若林区六丁の目元町15番地1　 Belle Lead TK 102号室 勤務地最寄駅：地下鉄東西線／六丁の目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～350,000円 ＜月給＞ 225,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・交通費：当社規定による ・家族手当：配偶者1名1万円、子ども1名5000円、人数分支給 ・資格手当（これから）： ・資格取得支援制度：全額負担（講習会（協会、学会による）、受験費用など） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宮城／南三陸町】仮組オペレーター◇頑張りに応じた評価制度／即戦力として期待／年収350万円以上◇
      <<経験を活かし即戦力として期待／設立50年以上の安定基盤／明確な評価制度／残業20時間以内／資格取得支援制度あり>> ■業務内容： 大規模な建築物の支えとなる鉄骨構造物の「加工」「組立」 「溶接」をお願いします。 ・鉄骨の切断、穴あけ加工 ・鉄骨の組立、溶接、塗装 ・鉄骨の荷積など 入社後は先輩社員から業務を学んでいただき、簡単な作業からスタートします。溶接には資格が必要ですが、全額会社負担でスキルを身に着ける事ができます。 ■職務の特徴： ・基本的に大きい鉄骨はクレーン、溶接する板や小さい部品はフォークリフトを活用していますが、20kg弱の持ち運びは発生します。 ・ライン作業ではありませんが、各部門ごとに担当しています。（鉄骨の切断や穴あけ→仮組として部品のポイント溶接→本溶接→塗装）2名程で協力しながら行うこともありますが、基本は1名が1本の鉄骨を担当し溶接を行います。 ・残業は月平均で約15～20時間となり、遅くとも19時には帰宅しています。 ・納期や依頼により異なりますが、秋～冬は閑散期、夏～秋が繁忙期になります。 ・車通勤の社員がほとんどですが、遠方の場合には高速代も支給しています。 ■設備やシステムの導入事例： DX化に向けて設備やシステムを導入しています。 設備例：溶接ロボット、一次加工の設定値入力の自動化、Iotゴーグル、など システム例：生産管理、原価管理、請求書の電子保存、勤怠管理、など ■組織構成： 社員数30名／うち仙台営業所3名 溶接部門17名、設計部門5名、工場長兼製造部長1名、資材発注1名、総務・経理などの管理部門3名 ※溶接部門：20代3名、30代6名、40代3名、50代以上5名（うち女性8名） ■工事実績： 仙台うみの杜水族館イルカショープール、DPL岩手金ケ崎（マルチテナント型物流施設）、仙台厚生病院、高田松原津波復興祈念公園、東北マツダ南吉成店、（仮称）ドラッグストアモリ石巻東中里店、宮城県済生会施設等、山形県長井市公共複合施設、など多数 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮城県本吉郡南三陸町志津川字沼田150-135 勤務地最寄駅：気仙沼線／志津川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～333,000円 ＜月給＞ 195,000円～333,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮して決定します 賞与：年2回 モデル年収： ・入社5年目：年収360万円、固定給20万円 ・入社15年目：年収450万円、固定給25万円 ・入社25年目：年収560万円、固定給31万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    髙橋工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ノックス

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    千葉県匝瑳市みどり平12-1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【千葉県匝瑳市/研究開発職】◇土木・建築向け工業薬品／休日休暇125日・転勤無し・平均残業月２０時間
      ■職務概要： 当社は、昭和４０年創業以来、コンクリート型枠用剥離剤及び、鉄筋の防錆剤、表面養生剤等の製品開発に取り組んできました。今後も、土木・建築分野へ、お客様の様々なニーズに合った環境にやさしい製品の提供を心がけてまいります。 今回は新製品の開発業務に従事いただける方を募集いたします。 ■業務詳細： ・新製品の開発（既存技術や製品の他用途展開を含む） ・顧客要望に沿った製品開発 ・顧客要望について営業社員からヒアリング （場合により営業社員とともに顧客先へ同行も行います） ・自社工場内にて配合（調合）による実験および評価 （塗料試験に準じた測定やコンクリート学会にて定められた試験等） ・製造現場への橋渡し（指導等） ■業務の特徴： ・基本的にはテーマに沿って業務を進めていきます。その後の、ヒアリングや工場での配合などはご自身で仕事の調整を図り、裁量を持って進めることが可能です。 ・入社後、すぐに新製品の開発に携わっていただきます。並行して現行の製品についての理解も深めてもらい、商品改修にも徐々に参加をいただく予定です。 ・社内から顧客の要望を吸い上げるだけでなく、顧客先へ出向いてヒアリングをすることもあり、現場感を培うことが可能です。 ■組織構成： 現在は50代の男性1名で業務を進めております。 ■就業環境： ・残業は平均１０時間、多い月でも２０時間以内となります。 ■特徴・魅力： ・創業以来、50年以上にわたり、コンクリート型枠剥離剤、鉄筋防錆剤、表面養生剤といったコンクリート構造物の高品質化に寄与する製品の開発に取り組んできました。独自性の高い製品でシェアを獲得しており、全国の主要インフラ（橋梁、トンネルなど）へ製品を納入しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県匝瑳市みどり平12-1 勤務地最寄駅：JR総武本線／八日市場駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～9,000,000円 ＜月額＞ 500,000円～750,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 定期昇給ではありませんが、開発実績に応じて年俸の見直しを行います。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ノックスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社石川商会

    農薬メーカー
    千葉県旭市ロ1247
    • 設立 1979年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【千葉/旭市】農業機械等の販売促進◇未経験歓迎！◇創業88年/残業10h程度/県外転勤なし
      ～創業88年の農家を支える会社/未経験からでも挑戦可能！/残業10h程度/資格手当あり/県外への転勤なし/UIターン歓迎◎～ ■職務概要： 昭和11年に創業し農業機械の販売や修理、農業資材などの販売などを行う当社にて農業機械やサービスの販売促進をお任せします。【変更の範囲：会社内での全ての業務（本人の能力等を考慮の上、変更となる可能性あり）】 ■職務詳細： 営業が獲得した依頼やニーズに対して販売促進や農家ユーザーのサポートをお任せいたします。 ・お客様へ農業機械の新商品紹介や説明 ・お客様から受けた問い合わせについてのメーカーへの確認作業など ・農業機械やサービスなどの販売促進業務 ∟例：メーカーの勉強会に参加し営業やお客様へ情報提供 ∟例：新機械の実演など ・社用車について：業務上使用する車は、マニュアル車となります。 ※入社後にAT限定解除でも問題ございません。 ■働き方について： 残業月平均0～10時間程度とプライベートを大事にしながら働ける環境です。 ■キャリアパス： ・将来当社の屋台骨となるような管理職候補としての活躍も期待しています。 ・一般的なキャリア例：施工管理→主任→課長→副所長→所長(部長) ・もちろん各々の志向・得意に応じてキャリアパスを決定しますが、ずっと現場の最前線で活躍するもよし、メンバーをマネジメントするもよし、希望に沿ったキャリアを形成できるよう、年1回社長面接等を通じて要望をお聞きしていきます。 ■組織構成： 販売促進担当は1名所属しております。 ■代表より： お客様の気持ちになった対応を大切にしており、人と接することの好きな方、人間関係を大切に出来る方を求めています。性格重視/素直な明るい方、誠実な人柄の方、やる気十分な方を重視して選考いたします。商品知識/技術については、社内研修以外にもメーカー研修所での研修制度を活用しています。また仕事に必要な資格取得にかかる費用は会社負担となります。農業の皆様とともに歩み続け、地域に根差し、社会に貢献できる企業として、共に歩み続けていきたいと思います。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県旭市ロ1247 勤務地最寄駅：(JR)総武本線／旭駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 282万円～536万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：152,830円～306,930円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 177,830円～331,930円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与制度あり：年2回(前年実績4.5ヵ月/年) ■昇給あり：実績1ヶ月あたり4,000～10,000円(前年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社石川商会で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ランドマーク新潟

    広告制作
    新潟県新潟市西区寺地528-4
    • 設立 1996年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全1件
    • 【新潟/転勤なし】現場監理・営業（屋外広告・看板）◆年休124日/残業少なめ/福利厚生◎
      ◆転勤なし/年間休日124日/残業少なめ/地域に密着した安定企業で働ける◆ ＼新潟県中心に地域密着企業で営業職募集／ ・先輩からの手厚いサポートがあり、未経験でも安心してスタートできます。 ・年間休日124日でプライベートも充実できます。 ■職務概要： 現場監理兼営業として、既存顧客を中心に受注から完成までの一連の業務を担当していただきます。お客様の意向を汲み取り、企画から施工管理まで携わることで、自分の仕事が目に見えてわかるやりがいのある仕事です。基本的には既存のルート営業がメインになります。 ▼具体的な業務内容： ・既存顧客への訪問によるヒアリング、見積作成、提案 ・看板製作に関する打合せ（デザイン、形状、材質、LED、配線等） ・行政への申請書作成 ・提案資料や報告資料の作成（Excel、Word使用） ・現場立ち合い ■働き方： ・お取引先は広告主、広告代理店、工務店、ゼネコン等です。 ・エリアは新潟県内全域と近隣県が中心で、社用車で移動いただきます。 ・当社の営業は、受注対応9割、開拓営業1割程度で、ほとんどがお客様からの受注対応となります。 ■入社後について： まずは先輩社員のアシスタント業務を行いながら、各種法令・看板等に関する基本的な知識や仕事の流れを覚えていただきます。研修への参加やお取引先に行って看板についてデザイン～設計までの工程のことや、建築関係の知識などを習得いただきます。 その後、業務に慣れてきたら現場の設置・監理業務等、幅広い業務をお任せします。半年～１年後を目安に一人立ちを目指していただきます。 ■組織体制： ・営業メンバーは4名で、30代から60代まで幅広い年代が活躍しています。 ・未経験で中途入社された方も多く、ベテラン社員がサポートする環境です。デザインチームでは20代から30代の女性が活躍しており、企画からデザインまで一貫して対応できる強みを持っています。 ■当社について： 創業以来、信頼と実績を築き、お客様から高く評価いただいております。新潟県内の多くの店舗サインを手掛けており、地域に密着した企業です。2015年に完成した新社屋は、明るいオフィス環境でクリエイティブな仕事に最適です。未経験者でも安心して働けるサポート体制が整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県新潟市西区寺地528-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 316万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～240,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間40時間0分/月～26時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～290,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には基本給、各種手当、賞与を含む。基本給は経験、能力を考慮の上、社内規定に従い決定 ■昇給：有（前年度実績：3,000円～20,000円） ■賞与：年3回（前年度実績：計4ヶ月分） ■手当： ・皆勤手当3,000円 ・家族手当1,000～3,000円 ・資格手当2,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ランドマーク新潟で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ニチノーサービス

    農薬メーカー
    東京都中央区京橋1-19-8
    • 設立 1989年
    • 従業員数 173名
    • 平均年齢 40.6歳
    求人情報 全2件
    • 【福島・二本松】品質管理・検査◆農薬・化学製品製造／年休130日／東証プライム上場・日本農薬G
      ◆東証プライム上場の日本農薬Gにて「農薬・化学薬品の分析と品質管理」業務をお任せします◎基本土日祝休み◆ 【具体的には】 ・ＨＰＬＣやＧＣなどの分析機器を用いて、農薬生産に使用する原料の品質検査や生産した農薬製品の有効成分 　などの検査を行います。 ・原料品質検査 ・製品規格評価 ・分析データの管理 ・品質安定化のための工程管理、業務改善の検討 ■組織構成： 福島事業所では約80名の従業員が在籍しております。配属先の品質技術セクションでは、現在、20~60代まで幅広い年代が約6名在籍している組織です。 ■働き方： ・基本土日祝休み、また長期休暇としては夏季休暇（5日）、年末年始（12/29-1/3）があります。※年間休日130日 ・資格取得の会社補助など、バックアップ体制も整っています。 ■会社の特徴 親会社である「日本農薬株式会社」は、プライム上場、日本最初の農薬総合メーカーです。日本のみならず、世界の食文化の発展を担う存在となっています。 環境・エネルギー分野と共に農薬・バイオ分野も各国政府や社会的追い風を受けて成長を続けている業界であり、今後より一層の成長が見込まれています。 事業の安定性も当然のことながら、非常に充実した福利厚生制度を制定しており、長期就業を前提とした就業環境整備を行っています。 ■親会社「日本農薬」の魅力： NICHINO グループは、研究開発型企業として、安全で安定的な食と豊かなくらしを守り、サステナブルな社会の実現に貢献、新たな価値の創造にチャレンジし、全てのステークホルダーの期待に応えることを経営の基本理念としております。 1928年の創業以来、農薬をコア技術として、医薬品、動物用医薬品、生活環境改善関連製品の製造販売に取り組み、事業規模を拡大しています。今後、新興国を主体に更なる人口増加が予想されており、それを支える食料増産に注目が集まっておりますが、NICHINO グループも日本のみならず世界の農業の生産性向上に貢献すべくグローバル展開を加速しており、米国で直販会社を運営しているほか、ブラジル、インド等の重要農業市場に製造販売会社を持ち、事業領域拡大による成長を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福島事業所 住所：福島県二本松市平石高田4-286 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,600円～272,590円 その他固定手当/月：13,000円～39,000円 ＜月給＞ 241,600円～311,590円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月）1か月あたり2.02%（前年実績） ■賞与：年2回（6月、12月）月数　計　4.42か月（前年実績） ■地域手当：10,000円 ■住宅手当：世帯主 13,000円、非世帯主 3,000円 ■扶養手当：所得税法 第一番目 12,000円、第二、第三番目 4,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【二本松】工場設備管理・メンテナンス◆ISO業務／農薬製造／東証プライム上場日本農薬G／年休130日
      ～東証プライム上場の日本農薬Gにて「工場設備の管理・メンテナンス業務」をお任せします◎基本土日祝休み～ ■業務内容： 農薬の製剤（製造）を行っている事業所（工場）での設備管理・メンテナンスを担当していただきます。 ・構内設備の保全、更新、修理、改善 　各種点検（法定点検、設備メンテナンス等） ・電気設備の保守管理業務 　構内受変電設備の保全、修理、改善（電力管理、定期点検、接地抵抗測定等） ・中長期保全計画策定、設備投資計画、予算管理 ※毎年設備投資のための予算を取っているため、比較的製造が落ち着く4月~10月をメインにメンテナンス（大規模な改修～老朽化改善まで様々）を行っています。 ・エネルギー管理業務 ・ISO（品質、環境、労働安全衛生）に関する業務 ■組織構成： 福島事業所では約80名の従業員が在籍しております。配属先の生産管理グループでは、現在、20~60代まで幅広い年代が約7名在籍している組織です。 ■働き方： ・基本土日祝休み、また長期休暇としては夏季休暇（5日）、年末年始（5日）があります。 ・事業所全体としては繁忙期（10月~3月）を主に夜勤も行っておりますが、こちらのポジションに関してはトラブルが起きた緊急の場合を主に夜勤が発生することがあります。 ■親会社「日本農薬」の魅力： NICHINO グループは、研究開発型企業として、安全で安定的な食と豊かなくらしを守り、サステナブルな社会の実現に貢献、新たな価値の創造にチャレンジし、全てのステークホルダーの期待に応えることを経営の基本理念としております。 1928年の創業以来、農薬をコア技術として、医薬品、動物用医薬品、生活環境改善関連製品の製造販売に取り組み、事業規模を拡大しています。今後、新興国を主体に更なる人口増加が予想されており、それを支える食料増産に注目が集まっておりますが、NICHINO グループも日本のみならず世界の農業の生産性向上に貢献すべくグローバル展開を加速しており、米国で直販会社を運営しているほか、ブラジル、インド等の重要農業市場に製造販売会社を持ち、事業領域拡大による成長を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福島事業所 住所：福島県二本松市平石高田4-286 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 360万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,600円～272,590円 その他固定手当/月：13,000円～23,000円 ＜月給＞ 251,600円～295,590円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月）1か月あたり2.02%（前年実績） ■賞与：年2回（6月、12月）月数　計　4.42か月（前年実績） ■地域手当：10,000円 ■住宅手当：世帯主 13,000円、非世帯主 3,000円 ■扶養手当：所得税法 第一番目 12,000円、第二、第三番目 4,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ニチノーサービスで募集中の求人をもっと見る

    肉のたかさご株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    東京都中央区佃2-21-6
    • 設立 1953年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 【Illustrator経験活かす】デザイン＋事務◆正社員◆年収390～630万◆老舗企業で安定勤務
      • NEW
      【テレビや雑誌で紹介多数◎イラストレーター経験活かせる／POPデザイン～事務業務を担当／駅近・服装自由・完全週休2日制／創業70年以上の老舗企業】 ■業務概要 当社は創業70年以上の老舗精肉店として、テレビや雑誌で紹介される人気商品を数多く展開しています。本ポジションでは、本店およびオンラインショップの事務スタッフとして、イラストレーターを活用したデザイン業務と、受注管理・伝票作成などの事務業務を幅広く担当していただきます。駅から徒歩2分の好立地で、服装自由・転勤なしの安定した環境で働けます。 ■業務詳細 ・イラストレーターを活用したWebデザイン、パンフレット、ポップ、HPバナーなどの作成 ・PCを用いた受注管理、伝票作成、梱包業務 ・電話やメールでのお客様対応 ・オンラインショップの注文管理、商品情報更新 ・店頭やECサイトの販促物制作サポート ・その他、事務所内の庶務業務全般 ■扱うサービス 「東京やき豚」「黒毛和牛ローストビーフ」などの自社オリジナル商品をはじめ、全国へ向けて多彩な精肉・加工品を提供しています。 ■業務の魅力 人気商品の販促に直接関われるやりがいと、デザインスキルを活かした多彩な業務経験が積めます。自分の作成したデザインが多くの顧客に届く手応えがあります。 ■教育体制 入社後はOJTを中心に、業務を段階的にレクチャー。イラストレーターの実務経験をさらに高められる環境です。 ■就業環境 月島駅徒歩2分／完全週休2日制／転勤なし／服装自由／まかない有り／賞与年2回／各種社会保険完備で安心して長く働けます。 ■想定されるキャリアパス 事務・デザイン業務のリーダーや、販促企画・EC運営など幅広いキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 昭和22年創業の信頼と実績を持ち、商品力・働きやすさともに安定した企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区佃2-21-6 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 390万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給にはみなし残業代（月30時間分、53,445円）を含みます。超過分は全額支給します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,555円～396,555円 固定残業手当/月：53,445円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記にはみなし残業代（月30時間分、53,445円）を含みます。みなし残業時間を超過した分は全額支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • メディア紹介多数◎お弁当・惣菜の調理スタッフ◆月30万～／賞与2回／正社員【月島本店or大丸東京店】
      ◆◇調理経験歓迎！/メディア紹介多数！老舗企業『肉のたかさご』2026年6月新店オープン/賞与あり/正社員採用/残業少（月20時間程度）/新しいお弁当・惣菜作りといった新商品開発に常に携われる◆◇ ■職務内容 創業70余年の老舗精肉店の当社にて、お弁当・惣菜の調理スタッフとして従事いただきます。 ■職務詳細 専用厨房でのお弁当・惣菜・揚物製造 ■お仕事の流れ 午前中：お弁当製造 午後：揚物製造、明日の仕込み ■入社後について 先輩社員からOJTにて業務を教わります。 ■仕事のやりがい 自分の作った手作り弁当・惣菜をお客様に食べて頂き、感謝の言葉を聞けた時に大きな充実感とやりがいがあるお仕事です◎ また新しいお弁当作りや新しいお惣菜作りといった新商品開発を常に行えるのみ魅力です！ ■勤務地 大丸東京店もしくは月島本店での勤務となります。 ■当社にて 月島駅からほど近い下町にある、創業70余年の老舗精肉店。国産黒毛和牛の精肉各種をはじめ「やき豚」「ローストビーフ」「やき豚ちまき」「ビーフシチュウ」「やき豚コロッケ」など、長く愛されてきたオリジナル商品を製造・販売しています。テレビや雑誌でも多く取り上げられ、芸能人にもファンが多いお店です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 月島本店 住所：東京都中央区佃2-21-6 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大丸東京店 住所：東京都千代田区丸の内1-9-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,118円～369,833円 固定残業手当/月：49,882円～80,167円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、優遇いたします。 ■昇給制度あり ■賞与年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    肉のたかさご株式会社で募集中の求人をもっと見る

    谷原建設株式会社

    ゼネコン
    茨城県つくばみらい市下長沼118-1
    • 設立 1969年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 40.7歳
    求人情報 全3件
    • 【つくばみらい市／面接１回】施工管理＜資格不問＞土日祝休・年休125日／残業月10H／地域密着企業
      ～経験に合わせ建築もしくは土木に配属／案件掛け持ちなし！1現場複数人体制◎／40歳年収700万へ安定昇給／有給休暇の取得促進、子育て支援など制度充実／創業75年超えの地元密着型の優良企業！地域からの信頼故の安定受注／完全週休二日制・土日祝日休み・残業月11時間／ワークライフバランスを重視でご就業いただけます！～ ■職務内容： 土木または建築の工事完了までの施工管理業務全般をご担当いただきます。 どちらも2～3人程度で担当する案件がほとんどで、複数の現場を掛け持ちすることはありません。 ※すごく小規模な工事は1人で担当しますが、その場合も現場の掛け持ちはありません。 ＜土木施工管理＞ 道路・舗装工事、河川工事、橋梁工事など、国や県の公共工事を中心にお任せします。 ＜建築施工管理＞ 教育施設、医療・福祉施設、商業施設等、幅広く手掛けています。 発注元は民間だと物流業、製造業、飲食業、小売業などを対応。公共事業は国、茨城県、市町村自治体、NEXCOなど幅広く対応しています。 ■組織風土： 真面目に、実直に、ひたむきに事業に取り組んできました。社員一人ひとりが日頃から誠実に行動する姿勢はそのまま社風にあらわれています。 日頃から連携して働いているため、役職や年齢に関わらず相談しやすい環境です！現在は２０代～６０代まで、それぞれ２０名が活躍しています。 ■働く環境： ・完全週休2日制で土日祝日はお休み、年間休日は125日です。長期休暇も充実しています。 ・ICT施工実施やペーパーレス化など業務効率化に取り組んでいるため、残業時間は月9～11時間程度です◎転勤もなく、ワークライフバランスを整えたうえで働いていただけます。 ・案件の掛け持ちはなく、1現場複数人体制なので、お休みも取りやすい環境です。 ・子育て支援など福利厚生も充実しており、長く腰を据えて働きやすい環境です。 ■教育制度： ▼キャリアデザインプログラム 社員を”プロ”として育てたい想いから、人柄や能力に沿ったキャリアデザインを一緒に作りあげます。 ▼資格取得支援制度 資格取得にかかる受験費用や交通費、講習費用を会社負担します。他にも、学習コンテンツを整備しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県つくばみらい市下長沼118-1 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／みらい平駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～285,000円 ＜月給＞ 215,000円～285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 条件は現職、経験を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回(5月) ■賞与：年2回(8月、12月) ■モデル年収： ・年収例700万円（42歳・施工管理経験13年） ・年収例450万円（34歳・施工管理経験9年） ※いずれも資格を取得された方となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【つくばみらい市】建築施工管理～創業75年超の地域密着企業／土日祝休・年休125日／残業月9時間
      ～面接1回◎案件掛け持ちなし！1現場複数人体制◎／40歳年収700万へ安定昇給／有給休暇の取得促進、子育て支援など制度充実／創業75年超えの地元密着型の優良企業！地域からの信頼故の安定受注／完全週休二日制・土日祝日休み・残業月9時間／ワークライフバランスを重視でご就業いただけます！～ ■職務内容： 建築施工管理業務全般をご担当いただきます。 ▼配属現場 教育施設、医療・福祉施設、商業施設等、幅広く手掛けています。 発注元は民間だと物流業、製造業、飲食業、小売業などを対応。公共事業は国、茨城県、市町村自治体、NEXCOなど幅広く対応しています。 規模により2～3人程度で担当する案件がほとんどで、複数の現場を掛け持ちすることはありません。 ※すごく小規模な工事は1人で担当しますが、その場合も現場の掛け持ちはありません。 ■組織風土： 真面目に、実直に、ひたむきに事業に取り組んできました。社員一人ひとりが日頃から誠実に行動する姿勢はそのまま社風にあらわれています。 日頃から連携して働いているため、役職や年齢に関わらず相談しやすい環境です！ 現在建築事業部では20名が在籍しており、平均年齢は34～35歳の組織となります。 ■働く環境： ・完全週休2日制で土日祝日はお休み、年間休日は125日です。長期休暇も充実しています。 ・ICT施工実施やペーパーレス化など業務効率化に取り組んでいるため、残業時間は月8～9時間程度です◎転勤もなく、ワークライフバランスを整えたうえで働いていただけます。 ・案件の掛け持ちはなく、1現場複数人体制なので、お休みも取りやすい環境です。 ・子育て支援など福利厚生も充実しており、長く腰を据えて働きやすい環境です。 ■教育制度： ▼キャリアデザインプログラム 社員を”プロ”として育てたい想いから、人柄や能力に沿ったキャリアデザインを一緒に作りあげます。 ▼資格取得支援制度 受験費用や交通費、事前講習費用を会社負担で資格取得にチャレンジいただけます。他にも、学習コンテンツを整備しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県つくばみらい市下長沼118-1 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／みらい平駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～450,000円 ＜月給＞ 280,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 条件は現職、経験を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回(5月) ■賞与：年2回(8月、12月) ■モデル年収： ・年収例700万円（42歳・施工管理経験13年） ・年収例450万円（34歳・施工管理経験9年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    谷原建設株式会社で募集中の求人をもっと見る

    東製株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    千葉県習志野市茜浜1-12-4
    • 設立 1986年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 【新習志野/未経験歓迎】産業機械のルート営業◆100%反響営業／年休127日（土日祝）／残業月10H
      • NEW
      ～＜新習志野駅＞産業機械のルート・反響営業／大手企業様との取引多数／特許を取得している技術有◎／残業月10時間程度、年休127日で働きやすい環境～ 様々な業界に対しオーダーメイドで産業用の精密機械を生産している当社にて、営業窓口として業務いただきます。 ■具体的な業務内容： ・展示会対応/製品および提供サービスのご説明・ご提案 　└東京ビッグサイトや幕張メッセでの展示会で集客を行っています。展示会は年2回以上開催されています。 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・現地調査・お見積り（技術担当と一緒に訪問します。専門的な知識は技術担当が有しているのでご安心ください！） ・納品 ・アフターケア・メンテナンス ■業務の特徴： ・年に数回開かれる展示会からの集客がほとんどです。1回の展示会で100～300件ものご相談をいただいており、全国のお客様と触れ合える貴重な機会となっています。 ・当社の装置はお客様のご要望に合わせてオーダーメイドで設計・開発しているため、特許を取得しているものが多く専門知識が必要な場面もありますが、先輩社員や技術担当と同行しながらじっくりと腰を据えて覚えていただける環境です。 ・週2日程度は外勤、それ以外はデスクワークとなるイメージの働き方です。 ・取引先は全国にあるため、出張があります（月3回程度）。1回の出張は1日～3日間です。 ・年に数回、メンテナンスで休日出勤となることもございますが、その場合は任意のタイミングで振替休日を取得いただいております。 ■取扱製品について： ・充填機（業務用食品を袋に詰める機械）：大手食品メーカー（醤油、ソース、みりん、酒など、スーパーに並んでいる食品ほとんどです！）、化学メーカーなど ・洗浄機（部品を洗浄する機械）：自動車部品メーカー、精密機械メーカーなど ・真空装置（異物を取り除く機械）：製薬メーカー、化学メーカーなど ■組織構成： 社長含む4名で営業活動を行っています。30代～70代まで幅広い世代が活躍中です。 ■採用背景： 充填・洗浄・真空装置などの産業機械メーカーの競合他社が、高齢化による廃業や他方面の事業の多角化で撤退という動きとなっており、当社の需要が高まっております。受注数に対し対応しきれていない状況を改善すべく、採用を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県習志野市茜浜1-12-4 勤務地最寄駅：ＪＲ京葉線線／新習志野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～409万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：182,000円～200,000円 その他固定手当/月：38,000円～88,000円 ＜月給＞ 220,000円～288,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回（基本給×4カ月※但し、入社後初回の賞与は寸志となります） 【手当について】 ・特別手当：18,000円 ・営業手当：20,000円 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新習志野/未経験歓迎◎】産業機械の設計・製造・メンテナンス◆年休127日（土日祝）／残業月10H
      • NEW
      ～＜新習志野駅＞未経験歓迎！産業機械の設計・製作・メンテナンス業務／大手企業様との取引多数／特許を取得している技術有◎／残業月10時間程度、年休127日で働きやすい環境～ 様々な業界に対しオーダーメイドで産業用の精密機械を生産している当社にて、機器から製造ラインの設計・製作、およびメンテナンスをお任せします。 ■業務詳細： お客様のご要望・仕様に基づき、当社オリジナルの充填機、洗浄機、真空装置の設計、図面作成、仕様書作成を行っていただきます。 営業担当と同行し、お客様のご要望を直に伺い設計・製作を進めていきます。 納品後、定期的なアフターケア・メンテナンスまで一連の工程をご担当いただきます。 ■業務の特徴： ・業務の割合は　設計＞メンテナンス＞製造　となっております。 ・取引先は全国にあるため、出張があります（月3回程度）。1回の出張は1日～3日間です。 ・年に数回、メンテナンスで休日出勤となることもございますが、その場合は任意のタイミングで振替休日を取得いただいております。 ■取引先について： ・充填機（業務用食品を袋に詰める機械）：食品メーカー（醤油、ソース、みりん、酒など）、化学メーカーなど ・洗浄機（部品を洗浄する機械）：自動車部品メーカー、精密機械メーカーなど ・真空装置（異物を取り除く機械）：製薬メーカー、化学メーカーなど ■組織構成： 技術担当は3名で全員40代、20年以上当社で活躍されているベテランばかりです。 全員が高い技術力を有していますので、積極的に学び、世界に1台しかない唯一無二の製品を世に生み出す喜びを味わっていただきたいと考えております。 お客様に合った製品を一から設計製作、納品、メンテナンスまで行いますので、各部の日々のチームワークとコミュニケーションを大切にしています。 ■当社について： 洗浄システム、充填包装システム、真空システムの開発・製造・販売を行う技術指向のメーカーです。顧客の課題を解決する特許製品やオーダーメイド製品を強みとし、自動車、食品、化学メーカー向けに環境に配慮した機器を提案しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県習志野市茜浜1-12-4 勤務地最寄駅：ＪＲ京葉線線／新習志野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～409万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：182,000円～200,000円 その他固定手当/月：18,000円～68,000円 ＜月給＞ 200,000円～268,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回（基本給×4カ月※但し、入社後初回の賞与は寸志となります） ■特別手当：18,000円 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    東製株式会社で募集中の求人をもっと見る

    島崎熱処理株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    千葉県習志野市東習志野6-21-6
    • 設立 1960年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 【習志野/未経験歓迎】製造職◆設立65年越えの安定企業／マイカー通勤可／住宅手当・家族手当あり
      • NEW
      ～未経験歓迎！熱処理の基礎から丁寧に教えます／フォークリフト免許をお持ちの方歓迎／住宅手当・家族手当あり／退職金制度あり／残業月27時間程度（2025年度実績）／日本のモノづくりを支える安定企業～ ■業務詳細： 当社の製造職として以下の業務をご担当いただきます。 ・熱処理炉の操作 ・運搬 ・製造工程管理 ・荷の積み込み・積み下ろし ・データ入力 【変更範囲：会社の定める業務】 ※※熱処理とは？※※ 熱処理とは、お客様からお預かりした素材や製品に、形を変えずに熱を加え、それを冷却することで硬く、しなやかな性質に変化させるものです。加熱温度や冷却方法を変化させることで、さまざまなニーズに応えることができます。 熱処理が施される部品はパワーショベルのシャフト部分や自動車のエンジン部品など、強度や耐久性が必要とされるものばかり。ものづくりを支える縁の下の力持ちとして非常に重要な技術です。 ■未経験でもスキルアップできる環境： ・入社時研修として熱処理の基礎知識を学ぶ座学などをご用意しており、いきなり実作業ではなく、仕事を理解したうえで作業に携われるような内容になっております。 ・国家資格である金属熱処理技能士検定の資格取得を応援しています。部署ごとに技能認定、人事評価制度を導入しておりスキルアップが実感できる環境です。 ・業務に必要な資格（フォークリフト免許、玉掛け技能等）はご入社後に取得頂くことが可能です。（費用は会社負担） ■組織体制について： 現在製造は8名ほどで担当しております。 20代～50代まで幅広く在籍しており、チームで同じ作業を分担しながら行っていることもあり、コミュニケーションもしっかりと取っていただきながら、業務を進めていただきます。 ■働く環境： ・住宅手当、家族手当、退職金制度など福利厚生が整っております。 ・ご就業中はヘルメットにユニフォームでご就業いただきます。 ■当社について： 当社は、1960年に設立し、金属熱処理受託加工製品の製造および関連サービスをメインに事業を運営しております。当社の高い技術力には厚い信頼が寄せられており、堅調に事業を運営しております。そんな当社にて、事業拡大に伴い新たに製造職を募集いたします。積極的なご応募お待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県習志野市東習志野6-21-6 勤務地最寄駅：JR線／津田沼駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,000円～180,000円 その他固定手当/月：32,045円～32,633円 ＜月給＞ 206,045円～212,633円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（ひと月あたり1.0％～※前年度実績） ※人事評価制度により ■賞与：年2回（計2.00ヶ月※前年度実績） ※業績・人事評価制度により ■その他固定手当内訳：精勤手当+住宅手当 ※住まいにより金額変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    島崎熱処理株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ミヤコシ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    千葉県習志野市津田沼1-13-5
    • 設立 1961年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 45.3歳
    求人情報 全8件
    • 【千葉/八千代】産業用インクジェットプリンターのソフトウェア開発◆組込み・制御開発◆上流工程◆転勤無
      • NEW
      ～宝くじや書籍、食品包装フィルムなど、身近な製品づくりを支える産業用インクジェットプリンターの開発／帳票印刷分野で業界トップクラス／年休121日～ ◎自社製品開発のため要件定義から製品化まで一貫して携われる ◎組込み開発だけでなく、UI開発やプロジェクト推進にも関われる ◎少数精鋭組織のため、開発者の意見が製品へ反映されやすい環境 ■業務内容 自社開発の産業用インクジェットプリンターおよびOEM製品におけるソフトウェア開発を担当いただきます。 当社のプリンターは、宝くじや書籍、請求書・帳票、食品包装、ラベル、セキュリティ印刷など幅広い用途で活用されており、日本国内だけでなく海外市場にも展開しています。 ～具体的には～ ・プリンター操作画面（UI）の開発 ・各種制御システムの開発 ・画像変換処理装置（RIP）の開発 ・要件定義、仕様策定、設計業務 ・外注先やグループ会社との折衝、進捗管理 ・プロジェクト全体の推進 ・機械設計・電気制御部門との連携 開発だけでなく、仕様検討や外注管理など上流工程にも携われるため、エンジニアとして視野を広げながらキャリア形成が可能です。 ■組織について 制御開発部は部長・課長を含む4名体制の少数精鋭組織です。一人ひとりが開発の中核として幅広い領域を担当しています。 ■ポジションの魅力 ・OEM事業も好調で、国内大手メーカー向け案件にも携われる ・産業用インクジェットプリンターの最先端技術に触れられる ・仕様策定からリリースまで一貫して関われる ・組込み、制御、UI、画像処理など幅広い技術領域を経験できる ・将来的にはPL・PMや開発責任者へのキャリアアップも可能 ■働き方の魅力 ・年間休日121日 ・完全週休2日制（土日祝） ・残業月20～30時間程度 ・転勤ほぼなし ・車通勤可能 ・住宅手当、家族手当、退職金制度あり ■当社について 当社は帳票印刷分野で高い実績を持つ印刷機メーカーです。オーダーメイド対応を強みに、食品包装や生活消費財向け分野にも事業を拡大。近年はOEM事業も好調で、売上の約半数を占める事業へ成長しています。コロナ禍以降もV字回復を果たし、国内外で事業拡大を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 八千代工場 住所：千葉県八千代市大和田新田1091 勤務地最寄駅：東葉高速鉄道線／船橋日大前駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～450,000円 ＜月給＞ 280,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※3ヶ月程度／年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【習志野】産業用印刷機の提案営業◆宝くじ・食品包装を支えるメーカー◆反響営業中心／年休121日
      • NEW
      ～宝くじや薬の添付文書、請求書・明細書、食品包装フィルム、ワインラベルなど、私たちの生活に身近な製品づくりを支える印刷機メーカー／帳票印刷分野で業界トップクラスの実績／年間休日121日～ ◎新規飛び込み中心ではなく、既存顧客や展示会からの反響営業が中心 ◎既製品販売ではなく、お客様の課題に合わせたオーダーメイド提案営業 ◎設計・製造・サービス部門と連携しながら大型設備の導入をサポート ■募集背景 帳票印刷分野で長年培った技術力を強みに、近年は食品包装や生活消費財向け市場も拡大中です。業績はコロナ禍からV字回復を実現し、さらなる市場開拓に向けて営業体制を強化しています。 ■業務内容 東日本営業部にて、関東・東北・北陸・東海エリアの印刷会社やパッケージメーカーに対する提案営業を担当いただきます。 ～具体的には～ ・顧客ニーズや課題のヒアリング ・デジタル印刷機、アナログ印刷機、加工機の提案 ・既設機の改造や機能追加の提案 ・展示会やWeb問い合わせからの反響対応 ・設計、製造、サービス部門との打ち合わせ ・導入後のフォローアップ 取り扱うのは宝くじや請求書、ラベル、食品包装などの製造現場で活躍する大型印刷機です。メーカー営業として単に機械を販売するのではなく、「どんな製品を作りたいか」「どのような生産課題があるか」まで踏み込み、お客様ごとに最適な仕様を提案します。 ■ポジションの魅力 当社の強みは品質とオーダーメイド対応力。業界内では帳票印刷分野で高い実績を持ち、競合が減少する中でも独自のポジションを確立しています。食品包装や生活消費財分野への展開も進んでおり、成長市場に携われる環境です。 ■働き方の魅力 ・反響営業中心のため飛び込み営業は少なめ ・OJTや同行営業からスタートできるため業界未経験でも安心 ・年間休日121日、完全週休2日制 ・残業月10～20時間程度 ・顧客との長期関係構築型の営業スタイル ■当社について 当社の設備は宝くじ、薬の添付文書、食品包装、ワインラベル、証券向けセキュリティ印刷など幅広い分野で活用されています。国内だけでなく欧州や北米を含む海外市場にも展開しており、高品質なモノづくりで世界中の印刷産業を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県習志野市津田沼1-13-5 勤務地最寄駅：JR線／津田沼駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※3ヶ月程度／年 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ご経歴等により相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ミヤコシで募集中の求人をもっと見る

    航空集配サービス株式会社

    航空運輸業
    千葉県習志野市東習志野1-6-17
    • 設立 1973年
    • 従業員数 261名
    • 平均年齢 41.6歳
    求人情報 全13件
    • 【大阪／豊中】営業事務◆未経験歓迎◆年休125日◆残業月5～10h◆長期連休取得率100％
      • NEW
      ～創業50年以上の安定企業／法人引越取引600社超／組織の若返りに向けた積極採用／業界・職種未経験歓迎／長く働ける職場環境～ 当社は日本初のエアカーゴ専門輸送企業として創業し、現在は「航空貨物」「生鮮物流」「引越サービス」の3事業を展開しています。今回募集するのは、大阪エリアの引越事業を支える営業事務ポジションです。 組織活性化や若手人材の増員を目的とした採用となります。 ■業務内容 引越サービスの受注業務を中心に、営業所運営に関わる事務業務を幅広く担当いただきます。 ＜営業事務＞ ・電話やメールでのお問い合わせ対応 ・お客様への荷物量や家財のヒアリング ・引越スケジュールの調整 ・付帯サービスの手配 ・見積書作成 ＜総務・経理関連＞ ・請求書発行、支払請求書の取りまとめ ・小口現金管理 ・勤怠管理 ・各種事務処理、庶務業務 ・5S活動やPマーク関連業務 ■入社後について 基本的にはOJTを中心に業務を習得いただきます。 未経験で入社した社員も多く、営業事務へキャリアチェンジしたい方を歓迎しています。 ■ポジションの魅力 ◎ハトのマークの引越専門協同組合加盟200センターの中でトップクラスの売上実績 ◎法人契約600社超を支える事業所運営に携われる ◎電話対応だけでなく総務・経理など幅広い事務スキルを身に付けられる ◎将来的に物流業界で長期的なキャリア形成が可能 ■働き方の魅力 ・年間休日125日 ・残業月平均5～10時間程度 ・年1回の連続5日休暇取得を会社が推進（取得率100％） ・アニバーサリー休暇あり ・産育休取得後の復帰実績が豊富 ・男性の育児休業取得率100％ ・社員の意見から福利厚生や制度を改善する風土あり ■社風について 「はたらく人のしあわせ満点の会社になる」をビジョンに掲げ、若手社員の声から制度を生み出す『夢計画』を継続しています。 風通しが良く、部署や役職を問わず相談しやすい環境が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 浪速営業所 住所：大阪府豊中市蛍池西町3-400 勤務地最寄駅：大阪モノレール線／大阪空港駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 固定給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※他決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【成田ロジ】倉庫管理◆未経験歓迎◆年休126日◆土日祝休◆フォーク資格取得支援
      • NEW
      ～日本初のエアカーゴ専門輸送企業／航空物流のパイオニア／未経験歓迎／年間休日126日／長期休暇取得制度あり／平均勤続年数13年～ 組織の若返りと将来の中核人材育成を目的とした増員採用です。 近年、輸出入貨物の取扱量増加に伴い、現場の残業削減と組織体制強化を進めており、未経験から航空物流業界に挑戦したい方を歓迎します。 ■業務内容 成田空港近隣の物流センターにて、輸出入航空貨物の倉庫管理業務を担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・貨物の荷受け、ダメージチェック ・サイズ、重量の測定 ・ラベリング、梱包作業 ・配送先ごとの仕分け ・貨物の搬送、積み下ろし ・フォークリフトを使用した貨物移動（有資格者） チーム単位で役割分担を行いながら作業を進めるため、個人作業ではなく周囲と連携しながら業務に取り組みます。 ■入社後の流れ まずは先輩社員によるOJTからスタート。 取り扱う貨物や作業手順を基礎から学び、できる業務を一つずつ増やしていただきます。 フォークリフト免許をお持ちでない方は、会社負担で取得することも可能です。 ■ポジションの魅力 ・航空物流を支える社会インフラに携われる ・未経験から専門知識を身につけられる ・成田空港近くの物流拠点でスケールの大きな仕事に携われる ・将来的には現場リーダーなどへのキャリアアップも可能 ■働き方の魅力 ・年間休日126日 ・完全週休2日制 ・月1～2回程度の土日出勤時は振替休日取得 ・連続5日以上の長期休暇取得制度あり ・アニバーサリー休暇あり ・男女ともに育休取得実績豊富（男性育休取得率100％） ・平均勤続年数13年の高い定着率 ■当社について 1970年に日本初のエアカーゴ専門輸送企業として創業。 現在は成田・関西・中部・福岡など全国14拠点を展開しています。 「はたらく人のしあわせ満点の会社になる」というビジョンのもと、若手社員主体で制度改善を行うなど、社員の声を活かした会社づくりを進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 成田ロジスティクス支店 住所：千葉県山武郡芝山町岩山148-15 成田エアポート物流ビジネスセンター1階 勤務地最寄駅：京成線／空港第2ビル駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～480万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルにより決定します。 ■賞与年2回（7月・12月）※他決算賞与あり ■昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    航空集配サービス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社コロワイド

    居酒屋・バー
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1ランドマークタワー12F
    • 設立 1963年
    • 従業員数 5,270名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全7件
    • 【みなとみらい／リーダー候補】経理職◆東証プライム／飲食トップブランドを展開／土日祝休
      ＜リーダー候補／プライム上場・業界トップクラス／住宅手当／子ども手当あり／全国2500店舗以上・海外12カ国展開／深夜業務なし／年1回グループ横断のキャリア申請制度あり／積極的なM＆A推進や多業態ドミナント戦略◎～ ■業務内容： コロワイド及び連結子会社の経理業務をお任せします。 ■業務詳細： ・月次決算 ・年次決算 ・出納管理、小口現金管理 ・請求書発行、債権管理 ・固定資産管理 ・経費/交通費精算チェック ■魅力： ・業態を横断してのキャリア申請制度が年1回あり、本社・商品開発・人事など幅広いキャリアパスが叶う ・会社規模が大きくポジションも多いため、昇格機会も多数あり ・住宅手当や子供手当も支給があり、安心して仕事に専念できる金銭面の支援がございます。 ■新中期経営計画について： 同社は下記3つの事業ごとに国内外での市場シェアを拡大し、2030年3月期に連結売上収益5,000億円を目指します。 ◇国内外食事業：地方や郊外、ロードサイドへの新店舗出店を強化し、コロナ禍で減少した店舗数を回復させます。さらに、既存店舗の改装投資を行い、店舗の魅力を維持・向上させます。また、他企業とのM&Aを通じて新たな成長軸を獲得します。 ◇海外外食事業：北米、東アジア、ASEAN地域での積極的な新規出店を推進し、現地ニーズに合った業態を展開します。また、成長が見込まれる中東などの新たな地域にも進出し、直営店だけでなくJVやフランチャイズも活用して効率的な展開を目指します。 ◇給食事業：病院や介護施設への給食サービスを展開し、事業領域を拡大します。さらに、ミールキットを含むセントラルキッチンの活用範囲を広げ、外食事業で培ったノウハウを活かして質の高いサービスを提供します。 ■コロワイドグループの特徴： ◇M＆Aを駆使し、同じ外食でも業態や社風がまったく違う会社をとりまとめていますが、グループとしては1つです。新しく加わった会社のシステムが優れていれば活用し、同じ釜の飯を食う仲間として文化を共有しています。社員は財産です。「人にはそれぞれ役割があり不要な人は誰ひとりいない」と考えています。今後もグループ一丸となって外食企業日本一、そしてグローバル企業を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー12F 勤務地最寄駅：ＪＲ京浜東北線／桜木町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,408円～338,500円 固定残業手当/月：75,392円～117,535円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,800円～456,035円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【みなとみらい】法務※実務未経験可＜ロースクール出身歓迎＞◆プライム上場／土日祝休／年休120日
      ～未経験歓迎！法学部やロースクール出身者歓迎！／積極的なM＆A推進・海外展開や多業態ドミナント戦略／「牛角」や「大戸屋」など飲食トップクラスブランドを数多く展開～ ■業務内容： 下記、法務業務全般に携わっていただきます。 ◇各種契約書の作成・審査（和文・英文） ◇渉外法務 ◇商標を中心とした知財管理（国内・国外） ◇内部統制構築に関する法的支援（社内規定の策定・改廃・管理等） ◇自社、グループ会社における法的問題の検討、各種法律相談対応 ◇訴訟・紛争対応 ※国内外にグループ会社があるため上記業務以外にも、知識や経験を活かして幅広い業務を担当して頂く機会があります。 ※割合的に国内の案件が多いですが、新規国案件などが発生した際などは入社後から海外案件に携われる可能性もございます。 ■初めに携わっていただく業務 ・初めは、契約書審査業務を行っていただきます。先輩社員より、当社ひな形の規定の趣旨や取引先契約書の見方を説明し、流れを覚えていただくまでは、（半年～1年程度）先輩社員が二次チェックに入り、都度レビューを行わせていただきます。 ・法務相談に対しての回答もまずは自身で検討いただき先輩社員の確認を経て以来部署や担当者へお返事を行ってまいります。 ■組織構成 部長、メンバー4名（20～40代の方幅広い年代の方がご活躍中です） ■コロワイドグループの特徴： ◇社員が幸せになるため、そして社会貢献するために会社があると考えています。 顧客に満足されるのも社会貢献のひとつであり、当社は「すべてはお客様と社員のために」という考え方をベースにしています。 ◇M＆Aを駆使し、同じ外食でも業態や社風がまったく違う会社をとりまとめていますが、グループとしては1つです。 新しく加わった会社のシステムが優れていれば活用し、同じ釜の飯を食う仲間として文化を共有しています。社員は財産です。 「人にはそれぞれ役割があり不要な人は誰ひとりいない」と考えています。 今後もグループ一丸となって外食企業日本一、そしてグローバル企業を目指します。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー12F 勤務地最寄駅：ＪＲ京浜東北線／桜木町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,900円～300,000円 ＜月給＞ 314,900円～437,153円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。 ※その他固定手当は深夜労働30時間分の固定残業代です（超過分は追加支給）。 ■賞与：基本給1か月分を2回（春夏）に分けて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社コロワイドで募集中の求人をもっと見る

    ＥＮＥＯＳジュンテック株式会社

    石油・資源
    神奈川県川崎市幸区堀川町580ソリッドスクエア西館8F
    • 設立 1964年
    • 従業員数 133名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全4件
    • 【神戸】電気設備のメンテナンス・試運転／未経験OK（電気知識歓迎）／ENEOSグループ／土日祝休
      ～文系卒の方も活躍中／資格支援制度あり/昨年賞与実績4.5ヵ月／退職金ありENEOS100%子会社かつインフラ分野に強みを持つ安定企業～ ■業務内容： 公共施設、病院、ビルの非常用発電装置や、工場・プラントのコージェネレーション設備の試運転・メンテナンス（メーカー側の調査員業務）をお任せします。 ■業務の特徴： ・ルーティンで終わらない高い達成感 ：マニュアル通りの見回りではありません。自分の技術で巨大なインフラ設備を動かす「試運転」のダイナミズムと、社会を支えるエンジニアとしての大きな手応えを実感できます。 ・安心の完全チーム制（1チーム3～5名） ：現場へは必ず複数人のチームで向かいます。先輩がすぐ隣で手順を教えるため、職種未経験の方も孤立せず安心して専門スキルを習得可能です。 ・特定のメンバーに業務が偏らない体制 ：20代～50代まで各世代のメンバーがバランスよく在籍。緊急時の対応も役割分担を徹底し、全員で平準化してサポートし合う風土が根づいています。 ・メリハリのある働き方 ：1現場あたり1週間～数ヶ月単位でじっくり向き合います。1ヶ月程度の長期出張（手当あり）や休日出勤もありますが、事前にスケジュールが確定するため予定が立てやすく、代休も確実に取得できます。 ■入社後の流れ・キャリアアップ： まずは現場OJTにて設備内容や作業手順を一つひとつ覚えることからスタート。将来的には大規模案件をコントロールする【現場責任者】を目指していただくことを期待しております。 ■組織構成： 50代2名、40代5名、30代2名、20代1名 ■当社について： ・当社はENEOS100%子会社で産業装置向け潤滑油の販売および産業装置のメンテナンスサービスを提供しています。同社の取り扱う潤滑油は工場や浄水場で使用される大型装置や発電機、船舶や原発の非常用発電機で使用されています。また販売のみならずそうした装置のメンテナンスサービスも行うことで付加価値を提供し、顧客からの信頼を勝ち取っています。 ・ENEOSのガソリンスタンドの装置メンテナンスも請け負っており、ENEOSというバックグラウンドと、浄水場や発電所といったインフラ分野にも強みを持っていることから安定経営を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西支店 住所：兵庫県神戸市須磨区外浜町1丁目1番1号 勤務地最寄駅：JR 山陽本線／鷹取駅 駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,000円～400,000円 ＜月給＞ 246,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、変更の可能性があります。 ・賞与年2回 ・全社現場系職種平均年収:約760万円（平均年齢45.6歳、勤続年数15年、残業30h以下） ・全職種（非管理職）のモデル年収 30歳　年収475万円(残業15h/月) 40歳　年収710万円(残業15h/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【川崎/未経験・第二新卒◎】自動車オイルの法人ルート営業　※ノルマ無／ENEOSグループ／残業10h
      ～年休123日／完全週休二日制(土日祝)／昨年賞与実績4.5ヵ月／フレックスタイム制／住宅手当・家族手当・退職金あり／ENEOS100%子会社かつインフラ分野に強みを持つ安定企業～ ■業務内容： ・自動車向け純正オイルの営業をお任せします。カーメーカーの関連会社（部品供給会社や自動車ディーラー）を顧客に、自社オイルを使用していただくための営業活動を行います。顧客とのコミュニケーションをとることが重要となる仕事です。 ※既存顧客中心で個人ノルマは一切ありません。 ■詳細： ・本ポジションでは自動車メーカー関連会社に対する法人営業業務を行っていただきます。担当顧客に顔を出したり、定期的な接点を持ち、関係性を築いて継続受注を頂く営業スタイルです。※飛び込みやテレアポなどの新規顧客開拓はありません。 ・入社後はOJTで業務を覚えていきます。最初は配送などの事務系業務の流れを学び、先輩社員の営業活動に同行して、お客様とどんな話をしているのかであったり、商材に関する知識を吸収していきます。 ・既存顧客メインで個人ノルマは一切ありません。すでに自社製品を取り扱って頂いているお客様との関係構築が重要なためです。 ■ポジションの魅力： ◎ENEOS100％子会社として手厚い福利厚生があります。 ◎国内石油売上シェアトップのENEOSグループとして信頼が高いことも魅力です。 ■当社について： ・当社はENEOS100%子会社で、産業装置向け潤滑油の販売やおよび産業装置のメンテナンスサービスを提供しています。 ・当社の取り扱う潤滑油は工場や浄水場で使用される大型装置や発電機、船舶や原発の非常用発電機で使用されています。また販売のみならず装置のメンテナンスサービスも行うことで付加価値を提供し、顧客からの信頼を勝ち取っています。 ・ENEOSのガソリンスタンドの装置メンテナンスも請け負っており、ENEOSというバックグラウンドと、浄水場や発電所といったインフラ分野にも強みを持っていることから安定経営を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市幸区堀川町580 ソリッドスクエア西館8F 勤務地最寄駅：ＪＲ東海道本線／川崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,000円～300,000円 ＜月給＞ 231,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記想定年収には、残業代16,710円～／月（10時間分）を含みます。 ■賞与実績：年2回（昨年実績4.5ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＥＮＥＯＳジュンテック株式会社で募集中の求人をもっと見る

    大平洋機工株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    千葉県習志野市東習志野7-5-2
    • 設立 1984年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全5件
    • 【習志野・転勤なし】機械設計職◆年間休日123日/マイカー通勤OK！/残業少/平均勤続15年
      ◎習志野で長期就業したい方へ☆マイカー通勤可・転勤なし◎ ◎残業少なめ、年間休日は123日、土日祝休み ◎住宅手当、家族手当、昼食補助（仕出し弁当）あり！ ■業務内容： 産業用ポンプの製品設計をお任せします。顧客ニーズに合わせて、ライセンス製品の仕様をベースに使いやすさや性能を高める設計を行います。 【業務詳細】 ・外観図・構造図の設計を中心に、製品全体の仕様をまとめる ・海外ライセンス製品をベースに、性能要件に応じた部品構成を設計 ※部品設計はほとんどなく全体設計がメイン。 ※事務所と工場が同じ敷地内にあるため、設計した製品を実際に確認できます！ 【扱う製品】 産業用ポンプ（スラリーポンプ、ケミカルポンプ、汚水・汚泥ポンプなど） ※当社のポンプは、製鉄所や発電所、上下水処理場など、社会インフラを支える現場で活躍しています！ ■入社後の教育体制： OJTトレーナー制度を導入しており、入社後は先輩社員が専属でサポートします。指導計画を立てて、業務の進め方や製品の特徴を丁寧に共有。さらに上長もフォローしながら進捗を確認するので、安心して業務に慣れていただけます。 ■キャリアパス 将来的には、粉体機械など自社オリジナル製品の設計にも挑戦可能。 自由度の高い設計に携わり、スキルをさらに磨ける環境です。 ■働きやすさも自慢です◎ ・年間休日は123日、土日祝休みでしっかり休めます。 ・転勤はなく、腰を据えて長く働けます。 ・子育て世代の社員も多く、家庭と仕事の両立を応援する雰囲気があります。 ■組織構成： ポンプ部技術一課：10名 年齢構成：50代2名、40代1名、30代3名（課長含む）、20代4名 ■同社について： 創業から一貫して、特殊ポンプとミキサー・粉体機械を中心とした産業機械の設計・製造・販売を行っており、国内に留まらず広くグローバルに向け製品をお納めし、社会インフラの充実、産業の発展に貢献しています。特殊ポンプは主に発電所、製鉄所、排水・下水・汚泥処理場、化学製品製造工場等の媒体の輸送用として導入されております。特徴としては、耐摩耗・耐腐食に強く、維持管理が容易な構造を有しており顧客様のご要望に応えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県習志野市東習志野7-5-2 勤務地最寄駅：京成本線／八千代台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～361,445円 ＜月給＞ 300,000円～361,445円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（実績4.4ヶ月分※実績次第で変動） ■年収には諸手当が含まれます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千葉/習志野】生産管理◆納期管理などの経験からでOK／ニッチトップポンプメーカー／
      【キャリアチェンジ歓迎／教育体制充実で着実に成長できる環境／安定基盤×高い専門性で社会インフラに貢献／年休124日・残業月10hで働きやすさ抜群／マイカー通勤可】 ■業務内容 商社や社内各部署と連携し、ポンプ製品の受注から出荷までの工程管理を担い、納期遅延やコスト課題を防ぐ役割です。顧客満足と安定供給を実現する重要ポジションです。 ・受注管理、納期管理、売上管理業務 ・見積作成および価格交渉（値引き対応含む） ・ポンプの受注～出荷手配 ・商社からの問い合わせ対応 ・工場との納期・仕様調整 ご経験を積まれた後には製品の原価計算などもお任せ致します。 ■教育制度： 先輩社員が専属で一人ひとりに合わせた指導計画を立て、さらに上長が進捗を確認する仕組みがあります。先輩社員がチームでしっかりフォローするので、安心して成長できます。 ■就業環境： 週休2日制、年間休日124日、残業は月平均10時間程度とワークライフバランスも◎ また賞与は年2回（実績4.4ヶ月分）、住宅手当や家族手当など福利厚生も充実。平均勤続年数15年以上と、安心して長く働ける職場です。 ■当社の魅力 ＜安定した事業基盤と高い専門性＞ 創業以来、特殊ポンプやミキサーなどの産業機械分野で国内トップクラスの技術力を誇り、社会インフラや産業の発展に貢献してきました。競合が少ないニッチ市場で確固たるポジションを築いており、長期的な安定性があります。 ＜技術力と品質へのこだわり＞ 耐摩耗・耐腐食性能に優れた製品を提供し、ISO認証や環境対応にも積極的。顧客の課題に合わせたカスタム提案で、ものづくりの現場を支える高い信頼性があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県習志野市東習志野7-5-2 勤務地最寄駅：京成本線／八千代台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～310,000円 ＜月給＞ 230,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回※実績次第で変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    大平洋機工株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社桂精機製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県横浜市神奈川区栄町1-1KDX横浜ビル8F
    • 設立 1955年
    • 従業員数 207名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【金沢市】法人営業◆既存営業メイン／業界シェアNo.1企業／年休125日
      ～日本のガスエネルギーを半世紀以上支えてきた歴史ある企業／独自のインセンティブ制度でモチベーション高く働けます！／年間休日125日／働きやすい環境◎～ ■業務概要： 業界トップシェアを誇るガス機器の総合メーカーである当社の法人営業として、既存顧客への営業活動をお任せします。主な顧客はガス小売事業様になります。社用車を貸与しますので、直行直帰も可能です。 ■業務内容： ガス機器に関する要望やニーズをヒアリング・新規製品の提案や継続提案・ガス機器の適切な使用方法や安全管理に関するアドバイス等 ■独自のインセンティブ制度： トップ10クラブというインセンティブ制度があり、年間成績で上位10位に入れば20万円、3年連続で入賞すれば50万円のインセンティブが支給されます。 ■業務の特徴： ◇担当先…先輩社員が既に関係性を作っているお客様 ◇新規での飛び込み・テレアポ…ほとんど無し ◇営業スタイル…基本社用車による直行直帰のため、無駄な社内作業はほとんどなし ※当社が製造・販売している製品は、家庭でガスを安全に使うために必要不可欠なもので、シェアトップクラスかつ信頼があるものばかりです。 ■フォロー体制について 資格取得支援制度、通信教育制度など研修体制も充実しており営業未経験の方でも安心して挑戦可能です。 ■配属先について： 北陸営業所　2名体制 ※少数精鋭で裁量権を持って働くことが可能です。 ■当社の特徴： ◇1955年設立以来ガス体エネルギーをより安全安心して利用する為、様々な家庭用ガス供給機器／安全機器／工業用燃焼機器を製造販売しています。その製品開発力は業界でも高い評価を得ており、ガス体エネルギーと共に成長、発展してきました。ガス体エネルギーはCO2発生量が少ない為、地球温暖化防止に貢献するクリーンエネルギーとして注目されており、当社はその特徴を活かした開発を進めています。インフラとしてのエネルギー供給と環境保全の両立に貢献しており、ガス供給機器国内シェアトップクラスを誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北陸営業所 住所：石川県金沢市畝田西3-145 リリーフ101号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 その他固定手当/月：50,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当：営業手当として、固定残業代25時間分50,000円を支給／超過分別途支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月※前年実績4ヶ月分） ■決算賞与あり（前年実績2ヶ月分） ■インセンティブ有（200,000円、3年連続500,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社桂精機製作所で募集中の求人をもっと見る

    京濱港運株式会社

    海運業
    神奈川県横浜市神奈川区千若町2-1-50
    • 設立 1955年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全6件
    • ※未経験歓迎※【横浜／大黒ふ頭】倉庫作業員◆正社員／日本の海上輸送を担い70年の老舗
      ～次の100年に向けてグローバルに事業拡大中／荷物を届ける港湾運送事業から通関、海上運送、貿易、物流まで広く展開しております～ ■業務内容： グローバルに事業拡大中の当社にて倉庫作業員をお任せいたします。 未経験の方でもOKです！ ■具体的には ・冷蔵、冷凍倉庫内作業（制服（防寒着）・安全靴貸与） ・入庫、出庫 ・製品、日用品・飲食品等の入出庫・検品業務（フォークリフト（リーチ）作業） ■当社の特徴： ・経済の発展は、諸産業の技術革新と共に輸送構造に変化をもたらし、港湾においても近代化された施設により、輸出入貨物の通関業務並び荷役業務等格段の進歩を遂げています。 ・当社は創業以来、一貫した輸送体制をモットーに港湾輸送業務を営んできました。今後も経済発展、国際化に対応すべく時代に合った物流体制の確立を目指していきます。 ・めまぐるしく変化する経済環境で、あらゆる課題を克服し、全社を挙げてお客様のニーズに応えるよう努力していきます。 ■当社の魅力： ・モノとコトの物流（経済基盤を支える活動）を長年支えてきた誇りを持ち、創業70年にわたり独立企業として、大手系列企業と伍して闘いながら培ってきた伝統とノウハウがあります。 ・企業理念に則した人財育成を強調しており、若い経営者によるハンドリングがなされております。20代の若手から70代のベテラン社員による組織で、叱咤激励され成長実感を得ながら、安心して仕事に取り組むことができます。 ・福利厚生や研修・教育制度が充実しており、働きやすい環境が整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 物流事業部　大黒埠頭F＆C流通センター 住所：神奈川県横浜市鶴見区大黒ふ頭8 勤務地最寄駅：京急本線／生麦駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 377万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,600円～297,800円 ＜月給＞ 233,600円～297,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 現業手当　20,000円/月、フォークリフト手当　5,000円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜／未経験歓迎！】船舶代理店業の事務管理◆年休124日／創業70年超の国際物流を担う
      ～未経験歓迎／働きやすい◎土日祝休、年休124日／1955年創業の安定基盤×グローバル事業～ ■業務内容： 当社の船舶代理店業の事務管理として業務をお任せいたします。 港に到着する船舶の窓口となり、入出港の全体管理を担うポジションです。 港湾・物流に興味がある、安定企業で専門性を身につけたい方にぴったりです！ ■具体的には： ＜船舶代理店業務＞ ・外航・内航貨物船の入出港に伴う手続き、船社・本船・関係官庁との各種調整 ・入出港の立ち合い、船員サポート、緊急対応 ・貿易関係書類（ドキュメント）作成、請求処理 ・データ整理、資料作成、書類管理 ・電話対応、庶務など ▽英語の使用について 外国人の船長さんと少々やりとりがある程度で、通常の業務ではほとんど使用することがなく、使う英単語はほとんど決まっているため、英語が話せない方も安心です◎ ■組織構成： コンテナ事業部に配属予定 男性6名、女性3名／平均年齢40代前半 ■働き方： メリハリのある働き方が叶います。 ・週休二日制（土日祝） ・年間休日124日 ・8:30～17:30勤務（休憩1時間） ・残業は月40時間程度 仕出し弁当あり、福利厚生も充実しています。 ■当社の特徴・魅力： ・1955年創業、70年以上にわたり港湾運送・倉庫・通関・海運代理店など幅広い物流サービスを展開。大型建設機械や大型車両の輸送、4温度帯の冷凍倉庫運営、通関業務や国際輸送まで、一貫した物流体制を自社で完結できる総合ロジスティクス企業です。長年蓄積された技術とノウハウ、国内外に広がるネットワークにより、大手メーカーや船社から強い信頼を獲得しています。 ・経済の国際化に合わせ海外拠点との連携も進み、次の100年を見据えた事業拡大を推進中です。 ・安定基盤のもと、変化を恐れず挑戦できる風土が魅力。物流の現場を支えるやりがいと、長期的にキャリアを築ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ コンテナ南本牧 住所：神奈川県横浜市中区南本牧2番地 中央管理棟3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 430万円～487万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～305,000円 ＜月給＞ 235,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■モデル年収： ・25歳／賞与2.6か月（前年実績）／残業40時間：430万円 ・40歳／賞与2.5か月（前年実績）／残業40時間：487万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    京濱港運株式会社で募集中の求人をもっと見る

    キリン住宅株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    千葉県習志野市実籾2-41-30
    • 設立 2003年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【習志野】住宅リフォーム営業兼施工管理／飛び込み営業なし／転勤なし◎マイカー通勤可能◎
      ～経験を生かしキャリアアップ！～住宅リフォームの営業兼施工管理担当／転勤なし・マイカー通勤可能と働きやすい環境です ■仕事の内容： 一般住宅のリフォームの営業と工事現場の管理を行っていただきます。当社は受注した工事を完了してお客様に引き渡すまで、1人の営業職員が責任をもって担当します。 具体的には以下のような業務をお任せします。 【営業】 ・既存顧客：既存のお客様からのリピートのリフォーム相談に乗り受注に結び付けます。 ・新規顧客：各店舗（ショールーム）に相談に来たお客様をフォローして受注に結び付けます。 ※案件割合は、７０％がリピート注文／残り３０％は各店舗での新規のご相談からの受注です。 ※飛び込み等はありません。既存のお客様やショールームに来たお客様をしっかりフォローしていただく仕事です。 【施工管理】 ・リフォーム現場に行って工事をする職人さんや協力業者と打ち合わせをしながら工事の進捗状況やリフォームの出来映えを見ていきます。 ・担当者が現場にてお客様と職人さんの橋渡し役となり、良い工事が行われ、お客様が満足されるように施工していきます。 現在、営業担当は30代・40代を中心に７名在籍しています。既存のお客様には、お客様毎に担当者が付いています。 ■入社後： ご入社直後は先輩に同行して現場のお手伝いをしていただきます。 入社後半年くらいから、洗面所やトイレなど比較的簡単な工事を担当して経験を積み重ね徐々に大きな工事に携わっていただきます。その後は経験次第で、1～2年で独り立ち出来ます。 現在在籍している営業職員もみんな先輩から教えてもらって一人前になっています。みんなでサポートする文化がある良い雰囲気の職場です。 また、休みも取り易く、仕事とプライベートの両立が可能な働きやすい職場です。 ■評価について： ・当社は評価制度がしっかり確立されており、社長が毎年マンツーマンで面談を行い各自の成績や勤務態度について話し合いをし、本人の納得の上で翌期の給与のベースを決めます。成績と勤務態度で評価して、評価基準も明確ですので安心してください。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県習志野市実籾2-41-30 勤務地最寄駅：京成線／大久保駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 280万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：199,700円～434,100円 固定残業手当/月：30,300円～65,900円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与詳細：能力、経験、面接を通しての話し合いを参考に規定により決定します。 ■賞与：会社業績による(過去実績1～3ｶ月/年) ■昇給　年1回 ■役職手当 ■資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    キリン住宅株式会社で募集中の求人をもっと見る

    太陽油脂株式会社

    石油化学メーカー
    神奈川県横浜市神奈川区守屋町2-7
    • 設立 1947年
    • 従業員数 193名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全6件
    • 「パックスナチュロン」ブランド等を展開/自然派由来設計の石けん・化粧品の法人営業職/創業106年
      • NEW
      ～フレックス勤務・時差勤務・在宅勤務等フレキシブルな働き方◎／年休122日（土日祝休）～ ■石けん・化粧品事業の特徴： 当社は肌や環境にやさしい自然由来設計にこだわった石けん・化粧品メーカーです。 石けんメーカーとしての長い歴史を持ち、加工油脂の技術を応用した商品を展開しております。 自社ブランド「パックスナチュロン」等を展開しており、ヘアケア・ボディーケア、ハンドケア、フェイスケア、オーラルケア、キッチン・ハウスキーピング・ランドリー等幅広い製品を製造・販売しております。 肌へのやさしさだけではなく、肌馴染みの良さや使いやすさを考え天然の香料・保湿成分を使用している点が特徴です。 ■業務内容： ・日用品・化粧品業界の問屋、販売店に対する営業 ・新規チャネルの開拓、戦略立案 ※新規、既存いずれの顧客をご担当いただくかは、これまでのご経験や適性を考慮し決定いたします。 ※出張は原則国内（将来的に海外も可能性があり）で頻度は担当により違いがありますが、都内での商談を含め月の半分程度を想定しております。 ■仕事のやりがい： 原料や製法にこだわって製造している石けん・化粧品製品の拡販・普及に携わり、ECや小売りを通じた販路拡大に貢献できます。 ■入社後の流れ・キャリアパス： 入社後は約半年間OJTを通じて教育を行います。 当社の製品特徴や営業スタイルを把握、既存ルートへの提案及び新規販路の開拓を行っていただきます。 その後はメイン担当としてこれまでのご経験を活かしながら営業でご活躍いただきます。 将来的に能力やご本人の意向に応じてマネージャーへの昇格も可能です。 ■組織構成： 11名（50代１名、40代3名、30代6名、20代1名） <このような方を歓迎します！＞ ・周囲や関係者の状況に目を向け、連携しながら仕事を進められる方 ・専門的な内容を相手に合わせて分かりやすく伝え、円滑な関係づくりができる方 ・周囲と信頼関係を築きながら、チームとして協働できる方 ・積極性を持って、粘り強く業務に取り組める方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区守屋町2-7 勤務地最寄駅：各線／子安、新子安、大口駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円～305,000円 ＜月給＞ 223,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与4ヶ月、残業20H分を含む。 ※詳細は面接内でご質問ください。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜※転勤無】食用油脂の製造オペレーター◇未経験歓迎◇住宅手当など福利厚生充実◇カネカグループ
      【食品に使われる油脂製品を製造／OJTで丁寧にサポート】 ■業務内容： 油脂の加工・精製、製造オペレーターとして設備や機器の操作・運転業務を担当いただきます。 製造ラインは自動化がされておりますが、正常に保つため、日々の点検やメンテナンス作業を行い、安全・安心のモノづくりの為の業務となります。 ■業務詳細： ◇機械操作 油の加工精製の為、PC・タッチパネルを用いて運転操作や設定・制御など生産過程で機械を正しく稼働させ工程を進めます。 ◇工程監視 稼働している機械が正常に動いているかをチェック、さらに生産された油に異常がないかを検査機器を使用し検査等を行います。 ◇機械保全 機械を安定稼働させる為、点検・整備を行います。稼働設備の毎日の点検、製造停止時の機器メンテナンス・清掃等、トラブルによって起きる事故やリスクを減らす為の 業務活動を行います。 ■入社後の流れ／教育体制： 約半年間はOJTにより実践的なスキル・知識を習得していただきます。 ■組織構成： ＜製造1グループ＞ 25名（20代6名、30代9名、40代5名、50代5名） ■働き方：4直3交替連操勤務 1直→7：00～14：50 2直→14：30～22：20 3直→22：00～7：20 ＜働き方の例＞ 1直4回→休1日→3直4回→休2日→2直4回→休1日のようなシフトでの勤務となります。 ■やりがい： ・大手食品メーカー向けに納入する製品を製造しており、さまざまな食品に使われています。 ・多くの人の「食」を支える、社会貢献性の高い仕事です。 ・油脂の加工・精製という専門技術を身につけ、長く活躍できます。 ■キャリアパス（例）： ◇班長職経歴（入社13年目） ・入社1～2年目：担当ライン（加工・精製作業習得） ・3～9年目：製造における配合、製造オペレーター業務全般（可動率・収率改善　コストダウン等の改善活動に貢献） ・10年目：班長職に任命昇格し、オペレーター業務全般に従事（生産能力増強、投資案件に貢献） その後は、内外監査対応、品質管理文書の作成・改定、見学者案内対応、トラブル対応、設備保全対応など幅広い業務に携わることができます。 ジョブローテーションや、マネジメント職へのキャリアアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区守屋町2-7 勤務地最寄駅：各線／子安、新子安、大口駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 390万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円～249,000円 ＜月給＞ 223,000円～249,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与4ヶ月分、残業手当（月15時間分）、交替勤務手当を含みます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年実績4ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    太陽油脂株式会社で募集中の求人をもっと見る

    日本木槽木管株式会社

    その他メーカー
    神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-20-3第5安田ビル4F
    • 設立 1912年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全1件
    • 【千葉市】木材の法人営業＜長年取引あるお客様多数＞◇未経験歓迎！丁寧にサポート◇残業ほぼ無・土日祝休
      【ボーナス年2回／材料の仕入から販売・納品まで担当／2～3年かけてじっくり独り立ち＊アットホームな社風で未経験の方も安心／年間休日120日】 ■業務概要：主に鉄鋼メーカー及び関連企業に木材を販売しております。 当社にて既存のルート営業・新規営業及び現場作業を行う新たな仲間を迎える運びになりました。 ■職務内容：（1）材料仕入れ（2）材料販売（3）在庫の管理、調整（4）材料の検品、加工等（5）客先への納品（6）事務作業、注文書作成、見積書作成等 ※客先は50年ほどの長年のお取引先が非常に多いです。事業として新規営業も積極的に行っておりますが、お任せする業務は9割ほど既存営業です。※現状は営業３名で朝の鍵開け当番があります。 ■資格について：納品時にフォークリフト作業や2ｔ（3ｔ）車での配送がございます。業務上必要な免許は、入社後に当社負担にて取得できます。 ■組織構成：現在営業職は３名となっており40代～60代で業務をしております。 他に女性事務員2名、現場作業員3名、パート1名　合計9名 ■入社後の流れ：入社1～2年は現場作業を中心に行い知識を深めて頂きます。 並行して先輩の営業社員と同行営業を行い2～3年を目安に徐々に独り立ちしていただきます。 アットホームな会社なので分からない事はすぐに聞ける環境が整っておりますので営業、現場経験が 未経験な方でも安心して就業頂けます。 ■当社の特徴・魅力について：仕事とプライベートの両立ができる、充実した環境が整っております。 （1）残業がほとんどなく自分時間や家族との時間が確保できる。 （2）チームとして業務を行っておりますので休暇も比較的取りやすい環境にあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 千葉事業所 住所：千葉県千葉市中央区浜野町1025番地40 勤務地最寄駅：JR 内房線／浜野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 支給方法：月末締め当月25日払い ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■賞与：年2回※前年度実績基本給の3か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日本木槽木管株式会社で募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 年収査定
    • 合格診断
    • レジュメビルダー
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    社員の平均年齢40代の転職・求人情報を探す

    社員の平均年齢40代
    正社員 職種未経験歓迎 第二新卒歓迎 英語を活かす 中国語を活かす 管理職・マネジャー 外資系企業 U・Iターン支援あり

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます