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[業種]IT・通信業界 

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    34ページ:業種【IT・通信業界】の企業一覧

    該当企業数 23,680 社中 1,651〜1,700 社を表示

    富士インフォックス・ネット株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都港区芝5-13-15芝三田森ビル5F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全13件
    • 【名古屋】インフラエンジニア/設計・構築メイン◆クラウド有◆富士通コアパートナー◆残業平均9.5H
      • NEW
      ~大手企業や官公庁案件等の大規模案件多数!~サーバー設計・構築案件メイン~エンジニアの希望が叶うアサインができる企業 ■採用背景 名古屋支社にはベテラン社員~若手層まで幅広い方が活躍をしておりますが、会社の将来を担う中間層を採用、若手人材の育成等を強化し増加中の案件により対応できるように組織力を強めていくための採用をしております。 ■業務内容 富士通社のコアパートナー企業として様々なITソリューションサービスを提供するインフラエンジニアとして、サーバー・ネットワークの設計・構築・導入・テスト・運用管理などをお任せします。基本的には客先での常駐になります。ご経験やスキルを考慮し、配属人数を決めております。 ※希望や経験・スキルに応じて、最適な業務を担当いただきます。将来的には、クラウド関連の案件に従事頂くことも想定しております。 ■業務の特徴 今回ご入社頂く方には、エンジニアとしてご活躍して頂くことはもちろん、毎年の新卒採用で入社を頂く若手エンジニアの育成も期待しております。 これまでのご自身のスキルや経験を若手メンバーへ伝播して頂き、会社としての開発力強化に向けて、ご活躍下さい。 ■案件例 ・大手企業や自治体の有線/無線ネットワークの設計、構築   ・各種セキュリティ製品の導入、コンサルティング   ・大手企業や自治体の仮想基盤の設計、構築 ・大手企業のネットワーク運用、保守  ・各種ハードウェア(サーバ、ストレージ)の導入   ・各種OSの設計、構築   ・クラウドサービスの導入支援 ※定期面談を実施し、ご希望やキャリアプランを最大限考慮したプロジェクト配属を行っております。 ■開発環境 OS:Linux、 WindowsServer クラウド:AWS、Azure ■働く環境について ・同部署には約30名ぐらいが活躍をしております。みなし残業が35時間分ありますが、平均残業時間は9.5時間であり、大手企業様での業務が多く遅くまで作業ができない状況であったり、早く帰るように心がけることで残業を減らしております。 ・案件として仮想クラウド化の案件が増えており、Web動画学習や問題集・テキストの購入などを会社が負担しているため、スキルアップに向けた協力体制が整っております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 名古屋事業所 住所:愛知県名古屋市中区錦1-4-16 KDX名古屋日銀前ビル3F 勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/丸の内(6番出口)駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,000円~394,000円 固定残業手当/月:63,000円~109,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 287,000円~503,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(5月)※1月あたり5,000円~10,000円(過去実績) ■賞与:年2回(7月・12月)※2~3ヶ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】クラウド・サーバエンジニア/AWSの業務経験を積みたい方歓迎/経験が浅い方向けに研修あり
      ■業務内容 <概要> 富士通など大手企業と直取引のため、大規模プロジェクトにも多数参画しており、プロジェクト導入支援、要件定義から設計・構築・運用に携わっていただきます。 <具体的な業務内容> ・要件定義 ・データセンターへのサーバ機器の導入対応 ・LinuxやWindowsサーバの設計書作成、構築、各種テスト ・サーバの運用業務(維持保守) ・AWSのアーキテクチャ設計、ソリューション構築(IaC、Ansible等) <案件例> ・株式譲渡システム構築案件 AWSアーキテクチャの設計から参画。サーバレスでのコンテナ環境でのO/Lシステムを基本設計、詳細設計、構築、各種テストからリリースまでの一覧の工程を担当 体制:3名 AWSサービス:S3、ECS、Fargate、RDS等 構築ツール:Ansible、Cloud formation ・某運送会社向けシステムのサーバ構築案件 某運送会社で利用する社外向けWEBシステムの構築案件に詳細設計から参画。サーバ構築(IaCと手動構築)、テスト、リリース対応後は維持保守を担当 体制:5名 OS:RHEL8系 ミドルウェア:Apache、Tomcat、Oracle19c 構築ツール:Ansible 【仕事の魅力】 ・エンドユーザー、元請け企業を中心の取引が多数で、広範囲な業種分野で多様なプロジェクトが稼働。 ・長年にわたって先輩社員がお客様と固い信頼関係を築いてきているため、各々のスキルやキャリアプランに合ったプロジェクトに参画しやすい。 ・評価のタイミングは前期、後期、通期とあり、自己、PM・人事・役員・顧客からの評価をもとに、面談を実施します。面談では今後の課題、希望プロジェクト、キャリアなどを話し、面談後、必要に応じてジョブローテーションを実施。 【社内の雰囲気】 風通しの良さが自慢の働きやすい職場環境です。 業界内でも長い歴史を持つ当社は年齢層も幅広く、気さくな社員ばかりなので、わからないことは何でも聞いてください。また、役職などに関わらず自由に発言できる環境なので、社長をはじめ経営陣との距離が驚くほど近いこともポイントです。 また、「子育て支援分野」と「働きやすい職場環境づくり分野」で、港区においてワークライフバランス推進企業に認定を受けています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝5-13-15 芝三田森ビル5F 勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,000円~308,000円 固定残業手当/月:63,000円~86,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 287,000円~394,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(5月)※1月あたり5,000円~10,000円 ■賞与:年2回(7月・12月)※2~3ヶ月分(過去実績) ■手当:在宅勤務手当、出張手当 ■年収例: 30歳/490万/入社5年目/グループリーダー 35歳/580万/入社7年目/課長 45歳/770万/入社17年目/部長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社 第一コンピューター

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都渋谷区桜丘町24-1橋本ビル8F
    • 設立 1979年
    • 従業員数 201名
    • 平均年齢 34.1歳
    求人情報 全7件
    • ITエンジニア/未経験歓迎/特別研修あり/年間休日122日
      • NEW
      インフラ・アプリ/上流から下流工程まで、さまざまな業種・技術・システムの開発・設計・運用保守に携われます。 \こんな方にオススメ/ ━━━━━━━━━━━━ ・エンジニア未経験から希望に応じたスキルを身につけたい方 ・特定の業界にとどまらず、多種多様な業界のシステムに触れたい方 ・常に最新技術を吸収できる環境で技術力を磨きたい方 ■主な業務内容 ━━━━━━━━ ・開発及び周辺サポート業務 ・テスト仕様書に従っての検証業務 ・運用手順書に従っての運用業務 等 ■入社後の流れ ━━━━━━━━ 未経験からエンジニアに挑戦できるよう、独自のプログラムを用意しています。 STEP1:セキュリティ講習(各種端末の取り扱いなどをケーススタディ形式で学ぶ)  ▽ STEP2:基礎研修(Udemyなどを用いて体系的な基礎知識を習得し、働くイメージを明確化)  ▽ STEP3:DX関連研修(生成AIや自動化ツールの使い方をレクチャー)  ▽ STEP4:ベテラン社員のチームに加わり、サポートを受けながら成長できます ※STEP1~3までの期間は2~3ヶ月を予定 ※経験やスキルレベルに応じて研修のスキップも可能です!
      東京都内・神奈川県の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤なし ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり(プロジェクト先により異なる)
      月給23万5,000円~25万0,000円(一律手当1万5,000円/月を含む) ※経験・スキル等を考慮して決定
    • 事務職/基本残業なし/年休122日/寮社宅あり/時短勤務OK
      • NEW
      【担当いただく業務】 ■売上・経費集計、各種データのグラフ化 ■官庁提出書類の作成 ■ヒアリングを基に社内業務フローの作成 ■社員向け広報書類の作成 ■庶務業務 など 【当社代表のサポートをお任せ】 当社代表は企業運営と並行して自身の経費精算・書類作成を自信で行っています。今後はより経営に専念したいという思いがあり、業務を整理すべく今回募集する事務スタッフに業務をお任せしたいと考えています。 業務フローや社保の知識など、必要な情報はしっかりお教えしますので、経験が浅い方もご安心ください。
      渋谷で24年にオープンした大規模複合施設Shibuya Sakura Stageのオフィス階で勤務いただきます。 東京都渋谷区桜丘町1番2号 渋谷サクラステージセントラルビル14階 アクセス:各線「渋谷駅」から徒歩1分 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      月給22万円~24万円

    株式会社シスラボ

    ITコンサルティング
    東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザ 16F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 104名
    • 平均年齢 33.7歳
    求人情報 全2件
    • 未経験から上流を経験できるエンジニア/賞与支給実績5ヶ月分
      • NEW
      お客様のシステム開発を支援するエンジニアのお仕事です。お客様の業種は製造、流通、金融、通信までさまざま。大手企業直請けの環境で働くことができます。また自社内開発100%でお客様先への派遣はありません。 【具体的な案件例】 ◆自社のAIを活用したパッケージ開発 ◆ServiceNowを用いたソリューション開発 ◆ERPの導入開発 ◆某チケット会社のチケット販売システム開発 ◆某大手貴金属会社のシステム開発 など ※上流から運用維持管理といった下流までワンストップで対応しています。 ※言語は不問ですが、主にC#、Javaなどのスキルが身に付きます。またAIやクラウド、ERPなどのスキルを身につけていけるのも特徴です。 上記の仕事内容が今はまだピンと来なくても大丈夫。まずは簡単なプログラミングや先輩のサポート業務からスタートしていきましょう。 【上流を経験することを前提とした採用】 シスラボではエンジニアも提案段階から打ち合わせに入り、顧客の課題整理や解決策の検討にも関わります。要件を渡されて作るだけではなく、「どうすればもっと良くなるか」を一緒に考えていくスタイルです。いわゆる上流工程を経験することで、コンサルティング的な素養を養うことができます。 【教育・研修の流れ】 入社後は約2ヶ月間、自社内で専任講師による研修を実施。その後は実務に入り、約6ヶ月、先輩のOJTのもと顧客業務にあたります。自社内案件と受託案件の両方に関わりながら、ステップアップを目指しましょう。 【勉強会も随時開催!】 AWSやServiceNowを活用したクラウド技術の共有や、PL・PMへの質問・相談タイムなど、現場から学べるリアルなテーマが揃っています。
      【転勤なし/希望を元に決定/池袋駅徒歩2分の東京本社もしくは中津駅徒歩2分の大阪営業所】 ▼本社 東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザ 16F ◎池袋駅より徒歩2分 ▼大阪営業所 大阪府大阪市北区豊崎3-20-10 大明ビル501 ◎中津駅より徒歩2分
      月給30万4992円~ + 賞与年2回(5ヶ月分支給実績あり) ※経験・スキルを考慮し決定 ※固定残業代15時間分(3万1992円~)を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間2ヶ月 ※上記期間は当初2ヶ月間は契約社員(契約社員期間は日給1万円+交通費+皆勤手当月/7万円)。その後、正社員として労働契約を締結します。 【年収例】 ●年収900万円/30歳/課長 ●年収750万円/28歳/主任 ●年収420万円/24歳
    • 【未経験・第二新卒歓迎】システムコンサルタント ※入社後1年間サポート体制有/上流工程に携われる
      ■仕事内容 大手メーカーや大手商社等、大手クライアントの一次請け案件のシステム開発をご担当いただきます。要件定義から携わる案件も豊富です。ゆくゆくはクライアントとの折衝業務もお任せする予定です。 ■入社後の流れ Step 1:導入研修(2か月)まずは基礎からしっかり学んでいただきます。実務で使用する言語を学習します。 Step 2:実務スタート・OJT(4~6か月)先輩の指導のもと、クライアントの案件にて開発業務に挑戦します。 Step 3:商談同行(3年目~)エンジニアとしてのスキルを磨きつつ、上司の指導の下、要件定義について学びます。その過程でクライアントとの商談へも同行します。上流工程の経験を積んでいきます。 Step 4:チーム作り(5年目~)一人で商談を任され、プロジェクマネージャーの立ち位置も目指せます。 ■魅力 【半年~4,5年かけてじっくり新人を育てる環境があります!】 基礎研修2か月+OJT研修4~6か月=最大8か月間の研修期間。まずはここからステップアップしていただきます。同じく未経験から入社した先輩が講師役を務めますので、苦戦する箇所など親身に理解してもらえる環境です。その後も4~5年かけて一人前のコンサルタントへ育成する教育体制があり、未経験でも安心してスキルアップいただけます。 【新しい人事・給与制度】 2022年5月に、大きな人事・給与制度の改革を実施。年功序列型からJOB型評価へ大きく変わりました。年齢や社歴ではなく、実績と人間的成長をしっかり評価します。組織拡大に伴い、リーダー・マネージャー等への昇進基準も明確になり、チャンスも豊富にあります。 ■組織構成 システム事業部には25名が所属しており、同部署内で要件定義から詳細設計まで一気通貫でシステム開発を行っております。若手が非常に多く、全員未経験入社となっております。 ■主要取引先例 三菱商事株式会社/田中貴金属グループ/ユニバーサルミュージック合同会社/丸紅株式会社/丸紅ロジスティクス株式会社/東京地下鉄株式会社(東京メトロ)/ANA/双日株式会社/日本飛行機株式会社/日本デリカフーズ協同組合/アルティウスリンク株式会社/株式会社イープラス/株式会社東京カンテイ 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル16F 勤務地最寄駅:JR各線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 390万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):273,000円 固定残業手当/月:31,992円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 304,992円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与・待遇等はスキル・経験・面接結果等に応じて決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6・12月) ■モデル年収 入社2年目 24歳男性月給 年収 4,650,000円 入社4年目 27歳女性月給 年収 5,160,000円 入社7年目 30歳男性月給 年収 5,600,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社オリエンタルインフォーメイションサービス

    システムインテグレータ(SIer)
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-3クイーンズタワーB18F
    • 設立 1978年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 34.6歳
    求人情報 全5件
    • 【みなとみらい/自社内開発7割】業務アプリ開発エンジニア/プライム案件
      【プライム案件多数/自社内開発7割以上/エンド直案件/フレックス/大手メーカーやNTTグループなどと直取引/働き方◎】 ■概要: ・業務アプリ開発を中心に、要件定義から設計・開発・運用まで幅広く担当いただきます。 ※スマホアプリ(iOS/Android)開発案件へのアサイン可能性あり。 ■業務詳細 ・業務アプリの設計・開発・運用 ・要件定義・設計・実装・テスト・保守 ・顧客との技術折衝・改善提案 ・アジャイル開発(2週間スプリント) ・UI/UX設計・クラウド連携 ■スキルキーワード Java/C#/.NET/SQL/AWS/Git ※スマホアプリ案件の場合:Swift/Kotlin/Flutter/React Native/Firebase など ■案件例 ・クラウド型勤怠管理システム開発 → 打刻、シフト管理、残業計算、給与連携などをクラウドで提供 ・ECサイト検索エンジン最適化システム開発 → 商品検索の精度向上、レコメンド機能、SEO対応 ・データセンター機器管理システム開発 →サーバー・ネットワーク機器の稼働監視、障害通知、構成管理 ※スマホアプリ案件例:電子決済アプリ、スマート家電制御アプリ、屋内ナビゲーションアプリなど ■働き方 ・自社内開発案件比率:70%以上 ・フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00) ・平均残業時間:月20時間以内 ・離職率6%以下 ■魅力 ・プライム案件多数、上流工程から関われる ・自社内開発中心で腰を据えて働ける ・スマホアプリ開発案件への挑戦も可能 ・柔軟な働き方でライフワークバランス◎ ・みなとみらい勤務で通勤・環境ともに快適 ■当社について: ・同社は、横浜・みなとみらいに本社を構える独立系SI企業です。複合機や車載機器などの組込系開発に加え、スマホアプリやクラウドサービスなどの先端技術にも対応。特に自社内での請負開発が7割以上を占め、エンジニアが集中できる環境を整えています。精密機器メーカー、光学機器メーカー、NTT各グループ会社、自動車部品メーカー、電機メーカー等との直取引を多数実現しており、上流工程から関われる案件が豊富。アジャイル開発を導入し、技術提案や改善活動にも積極的に取り組める職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-3 クイーンズタワーB18F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 常駐先(東京エリア) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 常駐先(神奈川エリア) 住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~400,000円 <月給> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与・能力・経験を考慮し、同社規定により決定。 ■昇給  年1回 5,000円~15,000円 ■賞与  年2回(7月、12月)前年度実績 4.0~7.5ヶ月分/年 ■モデル年収  26歳(4年)/470万円  32歳(10年)/600万円  39歳(17年)/700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【みなとみらい/自社内開発7割】組み込み開発/複合機に強み◆プライム案件多数/フレックス/研修体制◎
      【プライム案件多数/自社内開発7割以上/エンド直案件/フレックス/大手メーカーやNTTグループなどと直取引/働き方◎】 ■概要: 複合機・医療機器・車載機器などの組込ソフトウェア開発を、自社内で一貫して担当いただきます。 ■業務詳細 組込製品向けファームウェア・ミドルウェア・UI開発 ・OS・ドライバ・ミドルウェア・アプリケーション開発 ・要件定義・設計・実装・評価 ・顧客との技術折衝・改善提案 ・チームでのアジャイル開発 ■スキルキーワード C言語/C++/C#/RTOS/Linux/ARM/UART/SPI/I2C/画像処理/ファームウェア ■案件例 ・ 複合機(レーザー/インクジェット)の制御ソフト開発 ・医療機器のUI・画像処理システム開発 ・車載フロントパネル表示機器の組込開発 ・ 駐車場関連機器のファームウェア開発 ・ 8Kテレビの制御系ソフトウェア開発 ・ LSI向け画像処理ファームウェア開発 ■働き方 ・自社内開発案件比率:70%以上 ・フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00) ・平均残業時間:月20時間以内 ・離職率6%以下 ■魅力 ・C言語経験者歓迎:組込開発のスペシャリストとして活躍可能 ・自社内開発中心で安定した働き方が可能 ・上流工程から関われるためスキルアップに最適 ・みなとみらい勤務で通勤・環境ともに快適 ・少数精鋭で裁量のある開発スタイル ■当社について: ・同社は、横浜・みなとみらいに本社を構える独立系SI企業です。複合機や車載機器などの組込系開発に加え、スマホアプリやクラウドサービスなどの先端技術にも対応。特に自社内での請負開発が7割以上を占め、エンジニアが集中できる環境を整えています。精密機器メーカー、光学機器メーカー、NTT各グループ会社、自動車部品メーカー、電機メーカー等との直取引を多数実現しており、上流工程から関われる案件が豊富。アジャイル開発を導入し、技術提案や改善活動にも積極的に取り組める職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-3 クイーンズタワーB18F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~400,000円 <月給> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与・能力・経験を考慮し、同社規定により決定。 ■昇給  年1回 5,000円~15,000円 ■賞与  年2回(7月、12月)前年度実績 4.0~7.5ヶ月分/年 ■モデル年収  26歳(4年)/470万円  32歳(10年)/600万円  39歳(17年)/700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社アルファメディア

    システムインテグレータ(SIer)
    神奈川県川崎市中原区小杉町3-264-3
    • 設立 1992年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【兵庫県神戸市】ソフトウェア設計・開発技術者◆第二新卒歓迎/土日祝休み/転勤なし
      • NEW
      ~ITに関するあらゆるサービスを提供/完全土日祝休み/年間休日125日/フレックス制~ ■仕事内容: 業務系ソフトウェアまたはウェブアプリケーション設計・開発業務をお任せします。 ■業務内容: ・要件分析/定義、設計書/各種仕様書作成 ・プログラミング(Java、Python、Kotlin、C++、C#等)、テスト、保守 ■当社について: 当社は「共創と変革で人に優しい社会を実現します」という経営理念の下、ハードウェアの企画・設計・開発からソフトウェアの企画・設計・開発・導入・保守、ならびにIT人材の派遣、PCスクール「富士通オープンカレッジ武蔵小杉校」を軸としたIT教育支援に至るまで、ITに関するあらゆるサービスを提供しながら、「人に優しい」社会の実現に向けて取り組んでいます。 ■当社の特徴・魅力: 当社は1992年の設立当初から『共創と変革で人に優しい社会を実現します』を経営理念に掲げ、時代のニーズに対応したソリューションを、ITを駆使して形にしてきました。大手SIerとの協力関係のもと、時代の最先端を行く幅広い分野の案件を手掛け、技術力とノウハウを高め、それらを自己満足ではなく、ソフトウエアありきでもなく、人を始点として人に優しい社会に役立つシステムづくりへ生かしています。近年、子どものスクールバス車内への置き去りによる痛ましい事故が立て続けに起こりましたが、こうした社会課題とも真摯に向き合い、置き去り防止システムの開発にチャレンジするなど、当社だからこそできることを社員たちと共に考え実践しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 神戸支社 住所:兵庫県神戸市中央区北長狭通4丁目3-8 NRビル 3F 勤務地最寄駅:元町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 360万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):213,000円~300,000円 <月給> 213,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷/第二新卒歓迎】運用保守(SE)◆未経験歓迎/土日祝休み/転勤なし/残業平均月10時間
      • NEW
      ~未経験歓迎/ITに関するあらゆるサービスを提供/完全土日祝休み/年間休日125日/残業平均月10時間~ ■仕事内容: ・基幹システムを利用した社内業務の理解 ・上記理解を前提とした基幹システムの定期リリースに関するユーザテスト、IT統制資料整備 ・新規導入システムの要件定義参加 ・データ連携検討・構築 ・日々のヘルプデスク&問い合わせ対応 ■当社について: 当社は「共創と変革で人に優しい社会を実現します」という経営理念の下、ハードウェアの企画・設計・開発からソフトウェアの企画・設計・開発・導入・保守、ならびにIT人材の派遣、PCスクール「富士通オープンカレッジ武蔵小杉校」を軸としたIT教育支援に至るまで、ITに関するあらゆるサービスを提供しながら、「人に優しい」社会の実現に向けて取り組んでいます。 ■当社の特徴・魅力: 当社は1992年の設立当初から『共創と変革で人に優しい社会を実現します』を経営理念に掲げ、時代のニーズに対応したソリューションを、ITを駆使して形にしてきました。大手SIerとの協力関係のもと、時代の最先端を行く幅広い分野の案件を手掛け、技術力とノウハウを高め、それらを自己満足ではなく、ソフトウエアありきでもなく、人を始点として人に優しい社会に役立つシステムづくりへ生かしています。近年、子どものスクールバス車内への置き去りによる痛ましい事故が立て続けに起こりましたが、こうした社会課題とも真摯に向き合い、置き去り防止システムの開発にチャレンジするなど、当社だからこそできることを社員たちと共に考え実践しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 請負先 住所:東京都渋谷区渋谷1-16-14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 384万円~444万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~370,000円 <月給> 320,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日本オフィス・オートメーション株式会社

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    三重県四日市市諏訪町13-4
    • 設立 1982年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【四日市】ソフトウエア開発/C♯経験者■残業5時間以内/自社内開発のみ/土日祝休み/年間120日以上
      • 締切間近
      <44年目を向かせるソフトウエア開発会社> <派遣・客先常駐はありません/自社内開発のみ> <残業5時間以内/土日祝休/年間休日120日以上> ■求人概要 四日市本社/近鉄四日市駅近くのオフィスにてソフトウエア開発者の募集となります。C♯の使用経験がある方であれば応募可能です。 ■具体的には C#(シーシャープ)を用いたソフトウエア開発をお任せします。 ・アプリケーション開発 ・ソフトウェア設計 ・コーディング ・テスト ・デバッグ ・ドキュメント作成: ・チームとの連携: ※経験に応じて業務の裁量をお任せします。プロジェクトマネージャーやクライアントとの打ち合わせ、開発チームや他部署とのコミュニケーションなど、意欲的に取り組んでいただける環境がございます。 ■当社の特徴 ・オーダーメイドのシステム開発を中心に手掛けてきましたので、顧客からも長く信頼をいただいております。当社はアウトソーシングテクノロジーで、請負い「持ち帰り」の開発を行っており、「派遣」や「常駐」はございません。全てが「自社社内」での作業となります。困ったことや相談はいつでも気軽にできる風土がありますので、業務も効率よくはかどります。 ・情報セキュリティの更なる強化と、お取引先様への安心と信頼を更に高めていくことを目的として、情報セキュリティマネジメントシステムを導入し、第三者審査機関によるISMSの国際規格であるISO27001の認証を取得致しました。 ■働く環境 ・業務において残業は月5時間以内とほぼありません。オン・オフをつけてワークライフバランスが取れる環境です。土日祝、年間120日以上の休みであり、有休休暇の取得も推奨されています。男性・女性問わず、活躍されており、長く就業できる環境が整備されています。 ・福利厚生として、勤続10年目以降、5年毎に表彰金がでるなど、長く働く経験・知識を活かしていただきたいと考えています。また、iDecoプラス制度あり、加入している社員の方の掛金に会社が掛金を上乗せして拠出できる制度を取り入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:三重県四日市市諏訪町13-4 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~380,000円 <月給> 220,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり/ 年2回(7月・12月) ※業績により決算賞与あり(3月) ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ネクストブレイン株式会社

    ITコンサルティング
    大阪府大阪市北区天神西町5-17アクティ南森町ビル7F
    • 設立 1987年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【京都市伏見区】組み込みエンジニア◆大手機械メーカーへ常駐◆上流工程にチャレンジ可能
      ~繊維機械システムのプログラマー業務/C++によるプログラミング経験や組込みシステム開発の知識・経験をお持ちの方へ~ ■業務内容 京都市伏見区の常駐先の大手機械メーカーにて、開発支援をご担当いただきます。当社社員2名と常駐先社員と協働し、指示を受けて業務に取り組むためフォロー体制もあり安心して就業いただけます。 ■業務詳細 ・世界シェアトップクラスの繊維機械システムのプログラマー業務をお任せします。 ・入社当初の案件は、コーディングだけではなく、テスト・デバッグも含めたプログラミング(下流工程)をご担当いただきます。 ・常駐している当社社員から、業務知識や技術を吸収しながら、いずれは上流工程にもチャレンジ可能です。 ■入社後の業務割り振り等 ・入社後~1ヶ月:社内制度説明・各種手続き・OJTによるルール説明、開発環境・ISO教育 ■常駐先 ・大手機械メーカー ・当社社員は同フロアの別部署に2名在籍しています ■当社について: ◎SES(システムエンジニアリングサービス)やエンジニア派遣では、上場卸売商社・大手金融会社・大手機械メーカーなど、35年以上にわたる大手企業との取引実績があります。 ◎「会計システム・人事業務全般・受発注管理・倉庫管理」など開発実績も豊富です。直接契約にこだわり、お客様と信頼関係を築くことを大切にしています。 ◎安心して長期案件に取り組めるため、長らく転職・退職者が少なく定着率の高い職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 顧客先(京都府) 住所:京都府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):259,000円~310,000円 <月給> 259,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月・12月)<2024年実績:3.5ヵ月> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/南森町駅近く】ITエンジニア◆自社勤務◆大手企業との取引実績多数◆転勤なし
      ~VB.NET、C、DBMS等の開発経験をお持ちの方へ/大手企業と取引多数~ ■業務内容 自社内での受託及びパッケージ開発をお任せいたします。 ■組織構成 社内開発エンジニア6名 ■入社後のフォロー 重電メーカーの受託開発及び保守エンジニア歴10年以上の先輩社員が一緒に作業を進めながら、丁寧に指導いたします。 ■評価の仕組み 3カ月に1回程度、面談を行い、振り返りを実施しています。 ■特徴・魅力 ・経験豊富な方は、即戦力としてさまざまな活躍の場を広げられます。 ・開発内容タイプは受託開発(自社内開発)、B2Bです。  ・当社は業務知識に強く、製造,流通,金融業等の上流~下流システム開発経験を基に、提案~保守まで一貫対応ができます。 ■当社の実績 SES(システムエンジニアリングサービス)やエンジニア派遣では、上場卸売商社・大手金融会社・大手機械メーカーなど、35年以上にわたる大手企業との取引実績があります。 ■当社について: ◎業務拡大(自社内開発)につき、2024年12月に新拠点(大阪市北区)へ移転。自社内での受託及びパッケージ開発をスタートしています、 ◎SES(システムエンジニアリングサービス)やエンジニア派遣では、上場卸売商社・大手金融会社・大手機械メーカーなど、35年以上にわたる大手企業との取引実績があります。 ◎「会計システム・人事業務全般・受発注管理・倉庫管理」など開発実績も豊富です。直接契約にこだわり、お客様と信頼関係を築くことを大切にしています。 ◎安心して長期案件に取り組めるため、長らく転職・退職者が少なく定着率の高い職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区天神西町5-17 アクティ南森町ビル7F 勤務地最寄駅:谷町線/南森町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 403万円~502万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):247,000円~307,000円 固定残業手当/月:38,000円~48,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,000円~355,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月・12月)(計2.5ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社アイエス

    システムインテグレータ(SIer)
    大阪府大阪市北区豊崎3-2-1淀川5番館3F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【東京】ITエンジニア/SAP等のERPの導入・開発◆土日祝休/残業月平均10時間未満/第二新卒歓迎
      【業界に先駆けてERPに携わってきたITソリューション企業/土日祝休み/第二新卒歓迎】 ■業務内容: ITエンジニアとして、ERP(SAP等)の業務用パッケージシステムや、Web・オープン系システムの導入支援、開発や組込系システム開発などをご担当いただきます。 ■具体的には: ・主にSAPなどのERPパッケージシステムをユーザー企業の業態にあわせて提案、構築します。 ・案件によって開発規模は異なりますが、2~3人程度のチームで活動しています。 ※将来は企画・コンサルなどの上流工程にもチャレンジ可能です。 ■入社後について: 研修がしっかり終了してから配属となります。また、複数名で稼動中のプロジェクトにアサインするため、必ず先輩のサポートが受けられる環境下での勤務です。 ■当社の特徴: 早くからERPシステムに携わり、企業全体の経営資源有効活用から統計的に管理するシステムをお客様に提案しています。お客様のシステム構築に関するニーズは高度化・多様化しており、高品質且つ高い信頼が求められます。そのようなニーズに答えられる、豊富なノウハウと柔軟な対応力を持つスペシャリストが日々の技術の向上にさらに力を尽くし、お客様により快適で高品質なシステム環境を提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都港区新橋6丁目4-3 ル・グラシエルBLDG.7 4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 300万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~292,000円 <月給> 230,000円~292,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】ITエンジニア/SAP等のERPの導入・開発◆土日祝休/残業月平均10時間未満/第二新卒歓迎
      【業界に先駆けてERPに携わってきたITソリューション企業/土日祝休み/第二新卒歓迎】 ■業務内容: ITエンジニアとして、ERP(SAP等)の業務用パッケージシステムや、Web・オープン系システムの導入支援、開発や組込系システム開発などをご担当いただきます。 ■具体的には: ・主にSAPなどのERPパッケージシステムをユーザー企業の業態にあわせて提案、構築します。 ・案件によって開発規模は異なりますが、2~3人程度のチームで活動しています。 ※将来は企画・コンサルなどの上流工程にもチャレンジ可能です。 ■入社後について: 研修がしっかり終了してから配属となります。また、複数名で稼動中のプロジェクトにアサインするため、必ず先輩のサポートが受けられる環境下での勤務です。 ■当社の特徴: 早くからERPシステムに携わり、企業全体の経営資源有効活用から統計的に管理するシステムをお客様に提案しています。お客様のシステム構築に関するニーズは高度化・多様化しており、高品質且つ高い信頼が求められます。そのようなニーズに答えられる、豊富なノウハウと柔軟な対応力を持つスペシャリストが日々の技術の向上にさらに力を尽くし、お客様により快適で高品質なシステム環境を提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区豊崎3-2-1 淀川5番館3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 300万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~292,000円 <月給> 230,000円~292,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ビジネスインフォーメイションガーヴァン

    システムインテグレータ(SIer)
    島根県松江市朝日町460-12
    • 設立 1987年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 【島根/松江/学習者歓迎】システムエンジニア ※月残業10H/年休124日/不明点すぐに聞ける環境
      ◆開発(プログラミング)を中心としたシステムエンジニア/はたらき方◎/完全土日祝休み/転勤無し/主体的にコツコツ業務に取り組める方歓迎◆ 金融業界もしくはJA(農業協同組合)向けの業務システムの開発をを中心に請け負うSierである当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要:システムエンジニア 2025年春に東京事務所開設、現在、本社と松江開発室の統合を進めており、新たな開発体制を整備する中、スキルを持った開発要員を必要しています。 この一連の流れによる人手不足が想定されるため、当社の松江開発室もしくは松江市の客先にて常駐する形でシステム開発を担当してくださる方を募集します。 【業務詳細】 ▼松江開発室: ・開発するシステム:ユニフォーム等を製造・販売する会社で使用される販売管理・物流システム等 ・担当するフェーズ:開発(プログラミング)を中心に、テスト・保守運用まで/お客様からの希望を受け、システムのカスタマイズ等を主として請負います。 <開発環境> OS:Windows 言語:VB.NET、HTML、CSS、JavaScript、Python フレームワーク:.NET Framework データベース:Microsoft SQL Server <組織構成> 松江開発室は20代、30代のエンジニアが各1名ずつおります。 ▼客先常駐(松江市内の大手ベンダー企業): ・開発するシステム:ベンダー企業で使用するWEBシステム(フロントエンド) ・担当するフェーズ:開発(プログラミング)を中心に、テスト・保守運用まで/お客様から仕様が決まった案件を請け、システムの機能追加・変更等を中心に担当していただきます。 <開発環境> OS:Windows 言語:JavaScript、HTML、SCSS、CSS、PHP フレームワーク:Bootstrap、Vue、React データベース:無 <組織構成> 常駐先は勤務先の社員を合わせて、40代リーダー1名、20代・30代・50代1名が各1名ずつの都合4名が在籍しております。 ■はたらき方: ・どちらの勤務先も先輩社員と就業しますので不明点などは気軽に聞ける環境です。 ・残業:月平均10時間 ・年間休日:124日 ・完全土日祝休み 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 松江開発室 住所:島根県松江市学園1丁目7-30 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 常駐先顧客企業 住所:島根県松江市 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 325万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 その他固定手当/月:3,000円 <月給> 203,000円~353,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回/通年70~120万(昨年度実績)) ■時間外手当:実労働分/月平均10時間 ■手当(上記年収・月給に含め、試算してます。):資格手当(基本情報技術者試験:3000円) ■手当(別途支給):役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社アドバンステクノロジー

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    広島県広島市中区大手町3-8-1大手町中央ビル7F
    • 設立 1992年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島市】オープン系、WEB系システムの開発(SE)~上流工程をお任せ/土日祝休み/年休120日~
      ~大手案件の受注好調のため増員予定!今後社員を100名にするため、増員と案件獲得を強化中です~ ■業務内容: C#、Javaを用いたオープン系/WEB系システム開発を中心に、SEとして業務を担当いただきます。メインの取引先は、電力、医療、販売、官公庁関連など大手取引先です。C#、Javaを用いたオープン系、WEB系システム開発を中心にシステムエンジニア業務を担当します。 具体的には、以下の業務をご担当いただきます。 ・Java、C#.NETなどの言語を使用した開発 ・要件定義、システム設計 ・開発、テスト、導入作業 配属先の部署では協力会社と二人三脚となってプロジェクトチームの作成と開発を進めていただきます。ご活躍によっては、プロジェクトマネージャーをお任せすることもございます。 ※就業場所は、広島本社もしくはプロジェクト先に常駐となります。自社内開発案件が多数ありますが、詳細なアサイン先は入社後に決定いたします。 ■キャリアパス: 入社2年目・開発経験7年の社員は、未経験者でありながらC#.NETシステム開発にチャレンジし、10名のプロジェクトのリーダーとして活躍しています。自身の経験に合わせて、サブリーダー、プロジェクトマネージャーなどへのキャリアアップが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町3-8-1 大手町中央ビル7F 勤務地最寄駅:市電線/中電前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~305,000円 <月給> 235,000円~305,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回(スキル向上が認められる場合は随時昇給の可能性あり) ■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    キヤノンアルゴスロジック株式会社

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    福岡県福岡市博多区綱場町7-32F
    • 設立 1982年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【福岡/博多】カジュアル面談(SE・PG)~キヤノンG※まずは話を聞きたい方へ/月残業15h程度
      ◆◇【博多】応募意思不問/まずお話だけ聞いてみたいという方歓迎!気軽にご参加いただける、オンラインカジュアル面談を実施/実務経験者歓迎/残業月15h以内◇◆ こちらはカジュアル面談の求人です。1次面接の前に選考要素なしの面談や会社説明を行います。まずは話を聞いてみたいという方、歓迎です。 面談当日は当社についての会社説明や、お任せする業務内容・組織について、ざっくばらんにお話をする予定です。 ■当社について: 当社は1982年に福岡で設立し、キヤノン電子のグループ会社としてソフトウェア開発やITソリューションの提供を行っております。 また、グループ会社と連携をとりながら企業向けCRMシステム導入サービスおよびSI事業などを中心とした事業を展開しています。 ■プロジェクト例: 顧客管理・営業支援ツール開発/サービス業向けECシステム開発/医薬品の販売管理、再生医療の工程管理/携帯電話の電波状況可視化/銀行向けネットバンキングの開発/自治体のDX化等 担当業務に関しては提案・要件定義・設計・製造・テスト・導入・サポートまで幅広くございますので上流から下流工程までご経験やご希望に応じてお任せ致します。また、様々なWEB系の案件があるためご自身の希望やご経験などを考慮して配属いたします。 顧客先への常駐と自社内での請負の比率は3:7。顧客先へはプロジェクト規模に応じて5名~25名のチームを構成し常駐しております。 ■組織構成: 弊社にはエンジニア60名程度が在籍しております。エンジニアの平均年齢で言うと30代後半になりますが、20代~30代のエンジニアが多数在籍しております。 ■使用言語: Java、PHP、JavaScript、C#、Visual Basic など ■働く環境: ・スキルアップ(研修)制度:ご自身の希望に応じて外部研修やオンライン研修も用意しております。 また、自己学習によるスキル習得も評価対象となりますので意欲的に自己学習に取り組む社員も多いです。 ・グレード制度:年功序列制度をなくし、その人の能力に応じた「グレード制」を導入しています。若くても頑張ってスキルを磨けば、グレードも給与も上がる仕組みです。また、スペシャリストコースとマネジメントコースが選べるのでご自身の希望に合わせたキャリアを実現できます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区綱場町7-3 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与3ヶ月支給(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡/呉服町駅】システムエンジニア~キヤノンG/残業10時間以内/創業40年以上の地場密着企業
      ◆◇キヤノングループ/博多区での就業になります/上流工程に挑戦可◎/創業40年以上の地場密着企業/残業月10h以内/年休124日/チームで動く社風◇◆ 金融・通信・医療・自治体と幅広い業種のお客様のニーズに応え続けているIT企業である当社にて、地場の大手SIer様と協業し様々な業種のシステム開発をお任せ致します。 金融・通信・医療・自治体と幅広い業種のお客様のニーズに応え続けているIT企業である当社にて、地場の大手SIer様と協業し様々な業種のシステム開発をお任せ致します。 ■プロジェクト例: 顧客管理・営業支援ツール開発/サービス業向けECシステム開発/医薬品の販売管理、再生医療の工程管理/携帯電話の電波状況可視化/銀行向けネットバンキングの開発/自治体のDX化等 ■担当業務: 提案、要件定義、基本設計・詳細設計、開発、テスト、導入、運用サポートまで、全工程をカバーしています。 上流工程から下流工程まで、スキルや希望に応じて裁量を持ってお任せします。案件はWEB系が中心で、技術力やキャリアプランを考慮した配属を行います。 ★自社内請負案件:顧客先常駐=7:3 ★常駐先はすべて博多区内 ★プロジェクト規模に応じて、5名~25名のチーム体制で参画 ■組織構成: 弊社にはエンジニア60名程度が在籍しております。エンジニアの平均年齢で言うと30代後半になりますが、20代~30代のエンジニアが多数在籍しております。 ■使用言語: Java、PHP、JavaScript、C#、Visual Basic など ■働く環境: ・半年に一回上長との面談があり、そこでキャリアやスキルをについてのg相談を行うことが可能。その希望に合わせて案件先やPJを変更を行うことも可能です。 ・スキルアップ(研修)制度:ご自身の希望に応じて外部研修やオンライン研修も用意しております。 また、自己学習によるスキル習得も評価対象となりますので意欲的に自己学習に取り組む社員も多いです。 ・グレード制度:年功序列制度をなくし、その人の能力に応じた「グレード制」を導入しています。若くても頑張ってスキルを磨けば、グレードも給与も上がる仕組みです。また、スペシャリストコースとマネジメントコースが選べるのでご自身の希望に合わせたキャリアを実現できます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡市博多区綱場町7-3 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与3ヶ月支給(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ピクオス株式会社

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    鹿児島県鹿児島市中央町18-1南国センタービル2F
    • 設立 1984年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鹿児島市】ソフトウェアエンジニア◆歯科業界を支えるクラウドサービス/在宅勤務有/服装自由/転勤無
      【自社開発のSaaS開発担当!/歯科業界のDX促進に貢献!/在宅勤務・リモートワークで柔軟にはたらける!/服装自由/土日祝休】 ■仕事内容: 当社が提供する歯科業界向けクラウド型業務システム「Julea」の開発を担当していただきます。 自社サービスのため、ユーザーの声を反映しながらプロダクト改善に直接携わることができます。 【具体的な業務内容】 ・自社クラウドサービス「Julea」の新規機能開発・既存機能の改修 ・Webアプリケーション開発からサーバー構築・運用までの幅広い業務 ・不具合修正やパフォーマンス改善 ・チームでの設計レビュー・コードレビューを通じた品質向上 ■おすすめポイント: ・業界特化型SaaS開発を通じて、歯科業界の業務知識と技術力を同時に磨けます。 ・自社サービスだからこそ、ユーザーの声を素早く反映し、手応えを感じながら開発できます。 ・歯科という社会貢献性の高い分野で、安定したキャリアを長期的に築けます。 ・フレックスタイム・リモートワークなど柔軟な働き方ができる、働きやすい開発環境です。 ■サービスの特徴: 「Julea」は100%自社開発のクラウドサービスです。受託開発と異なり、ユーザーの声をダイレクトに反映し、長期的な視点でサービスを育てていくことができます。エンジニアや営業の提案やアイデアがそのまま新機能につながるやりがいがあります。 歯科業界はDX化のニーズが非常に高まっている分野です。「Julea」は全国の歯科クリニックに導入が進んでおり、現場の効率化と患者さんへのサービス向上に直結しています。エンジニアとしての成果が社会全体の価値につながる実感を得られます。 ■当社について: 当社は、医療業界向け・司法業界向けシステムをグローバルな市場において提供しているソフトウェアソリューションです。「真の豊かさを追求する」を経営理念に、顧客の時間を創造する事業と健康向上事業に注力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県鹿児島市中央町18-1 南国センタービル2F 勤務地最寄駅:JR線/鹿児島中央駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,790円~376,920円 固定残業手当/月:68,175円~88,350円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 358,965円~465,270円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与あり(年2~3回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エム・ビー・アイ

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都中央区日本橋浜町2-62-6日本橋浜町Kビル
    • 設立 2001年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全2件
    • 【サーバエンジニア】IBMパートナー◆面接基本1回◆大手クライアントと取引多数◆残10h以下◆在宅可
      \求人の魅力ポイント/ (1)IBMのパートナー企業!案件豊富で幅広いインフラ案件に携われます! (2)技術力に強みを持ち大手クライアント企業との取引多数! (3)残業10時間以下、年間休日120日、完全週休二日制、リモートワーク制度有で働きやさ抜群! (4)面接は基本1回となります! ■業務内容: ご経験、スキルに応じて、サーバ設計・構築案件に携わって頂きます。(PBXに関する案件中心)大手クライアントの大規模案件など多数保有しており、裁量大きく成長していきたい方にはうってつけの環境です。 ■組織構成: 同社は、営業部隊とエンジニア部隊の大きく二つの組織で構成されています。その中でさらに扱うシステムによって組織が分かれており、TV/Web会議システムやコンビニのATMシステム、CRM/コールセンターシステムなどのシステムごとに組織が分かれています。 30代の社員が多く、ベテランエンジニアの多い組織です。 ■今後の事業戦略 現在、コンタクトセンター関連の案件として、導入済みシステムのアップグレードや統合といった内容が多くなっていますが、将来的には、ユーザからのコンタクト手段として映像を取り入れたビジュアルコンタクトセンターの提案を行っていきたいと考えています。また、ファシリティチームと連携して、お客様の情報通信設備のインフラからPBX・ネットワークと一括して任せていただけるような案件を受注していきたいと考えています。 ■仕事の魅力 ・一人ひとりの裁量も大きく、自ら力を付けたい方には、最適の環境です。 ・大手クライアントの大規模案件など多数ありますので、ご自身の意欲・実力次第で携わることが可能です。 ■求める人物像 ・明るく前向きで、ポジティブな方 ・誰とでもコミュニケーションがとれる方
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋浜町2-62-6 日本橋浜町Kビル 勤務地最寄駅:都営新宿線/浜町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収は月収×12ヶ月+賞与を含めた金額です。 ご経験に応じて決定いたします。 ・昇給1回/年 ・賞与2回/年 賞与は業績により変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京都中央区】電気工事技術者(設備施工管理)/IBM社とパートナー提携◎/大手クライアント多数
      • 締切間近
      ~IBMのパートナーとして培ったノウハウと技術力の高さで質の高いサービスを展開~ ★IBM社との取引多数&大手クライアント企業との継続的取引で業績安定◎ ★残業10h程×完全週休二日制×年間休日125日×テレワーク制度で働きやすい環境を実現! ■業務内容: 今回の募集ポジションであるファシリティサービスは、データセンターやオフィス環境に必要とされる電気・通信・空調・防災など、広範囲にわたるファシリティのネットワークインフラストラクチャーをトータルソリューションとしてお客様にご提供しております。 ・クライアントの設備設計・施工管理全般 ■業務詳細: ・LAN、TELを中心とした電気通信工事、データセンターの建築設備工事の設計及び施工管理 ・電源、空調、防災、免震、耐震、省エネ工事の設計及び施工管理 ■ファシリティサービスの内訳: ・電気・電源システム  ・通信設備システム  ・内装設備システム  ・空調設備システム  ・防災設備システム  ・サーバーラック他サプライ等 ■会社・事業の魅力: ≪会社の強み≫ ・IBM社との取引が多く業績が安定的で、社内の技術レベルとしても音声系ネットワークシステムなど独自の技術の強みを持ち大手クライアント企業との取引を継続的に行っています。 ・残業月5~10時間程度、完全週休二日制、年間休日120日、テレワーク制度有等、働きやすい環境が整っております。 ≪事業の強み≫ ・自社での設計・構築にこだわり、インフラ環境の検証から設置までこなすワンストップソリューションを実現しています。 ■仕事の魅力: ・一人ひとりの裁量も大きく、自ら力を付けたい方には、最適の環境です。 ・大手クライアントの大規模案件など多数ありますので、ご自身の意欲・実力次第で携わることが可能です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋浜町2-62-6 日本橋浜町Kビル 勤務地最寄駅:都営新宿線/浜町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収は月収×12ヵ月+賞与を含んだ金額です。 年齢とご経験に応じて決定いたします。 ・昇給1回/年 ・賞与2回/年 賞与は業績により変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社シー・キューブド・アイ・システムズ

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都新宿区四谷1-6-1
    • 設立 1994年
    • 従業員数 186名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全13件
    • 【東京】防衛省システムのPM◇国防の一端を担うプロジェクト/時短勤務相談可/国を守るシステム
      • NEW
      ◇防衛省・自衛隊のシステム開発に携われる・日本の安全に寄与する仕事です ◇NEC・富士通・日立製作所などの出資を受け設立 ◇社員平均残業時間は月13.6時間/3年以内新卒離職率0%の働きやすい会社 ■業務内容: 防衛省関連システムの開発・維持業務のプロジェクトマネージャーをお任せします。 ■具体的には: ・システム開発における、見積、プロジェクト計画の作成、品質管理、コスト管理、進捗管理、リスク管理、発注管理 ・顧客及びエンドユーザーとの仕様調整 ・プロジェクトメンバの統率及び育成 ・担当グループの予算管理 ■開発環境 ・言語/C++、Java、C# 等 ・OS/Windows、Linux、Unix 等 ・DB/Oracle、MySQL, PostgreSQL 等 ※上記言語や環境での開発経験が無い方も、勉強するお気持ちがあれば歓迎いたします。 ■組織構成: 開発本部ソフトウェア開発部は、部長1名、課長1名、主任6名、正社員が17名、派遣社員17名が在籍しています。 プロジェクトによりますが、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー(主任)のもと、正社員と派遣者を合わせて5~8名程度のチームを編成し業務を行っています。 ■キャリアパス: 管理スキルを磨いて実力をつければ、将来は社内で更にステップアップすることができます。 ■働き方: ◎社員の平均残業月13.6時間、年有給取得数13.5日、過去3年の新卒入社離職率0%、女性の育児休暇取得率100%です。 ◎NECに準拠した社内制度を取り入れたり、管理職全員メンタルヘルス教育をするなど、会社のスタンダードを時代に合わせた改善にも取り組んでいます。 ■魅力 ・長期的に働きやすい環境:防衛省との取引で安定性の高い経営を実現しており、NECに準拠した福利厚生により、各種手当や資格補助が充実しています。 ・防衛省のシステム開発に携わる希少性:国防の一端を担う大規模プロジェクトに携わることができ、社会貢献性の高いポジションです。出資元各社との密接な業務連携により、防衛省殿の大規模な最先端情報処理システムの維持、改善等を行っています。
      <勤務地詳細> 府中事業場 住所:東京都府中市日新町1-10 勤務地最寄駅:JR南武線/西府駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 840万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):480,000円~645,000円 <月給> 480,000円~645,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給:年1回※成績による ■賞与:4ヶ月分/過去実績(会社業績と本人業績により変動あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/第2新卒歓迎】SE◆防衛省システムの開発/国を守るシステム/NECグループ/教育制度充実
      ◇防衛省・自衛隊のシステム開発に携われる・日本の安全に寄与する仕事です ◇NEC・富士通・日立製作所などの出資を受け設立 ◇残業月15h程度、3年以内新卒離職率0%の働きやすい会社 ■仕事内容: 官公庁である防衛省関連の大規模な最先端情報処理システムのでシステム開発をお任せします。 ■業務詳細: ・上流設計の補佐及び下流設計の実施 ・オブジェクト指向言語を用いたプログラミング ・汎用ソフトウェアのインストール及び設定 ・単体試験、結合試験、システムテストの実施 ・不具合調査、不具合修正 ・派遣社員の統率 ■開発環境 ・言語/C++、Java、C# 等 ・OS/Windows、Linux、Unix 等 ・DB/Oracle、MySQL, PostgreSQL 等 ※上記言語や環境での開発経験が無い方も、勉強するお気持ちがあれば歓迎いたします。 ■配属先: 配属先となるプロジェクトによってことなりますが、社員と派遣者を合わせて10名程度のチームになります。 プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダーのもとで社員及び派遣社員(場合により下請負会社)によるチームを編成します。 ■キャリアパス: 管理スキルを磨いて実力をつければ、将来的にはPMなど社内で更にステップアップをしたり、スペシャリストを目指すことができます。 ■働き方: ◎社員の平均残業月13.6時間、年有給取得数13.5日、過去3年の新卒入社離職率0%、女性の育児休暇取得率100%です。 ◎NECに準拠した社内制度を取り入れたり、管理職全員メンタルヘルス教育をするなど、会社のスタンダードを時代に合わせた改善にも取り組んでいます。 ■当社の特色: ・出資元各社との密接な業務連携により、防衛省殿の大規模な最先端情報処理システムの維持、改善等を行っています。 ・防衛の先端技術を駆使して、客先のニーズの開拓およびソリューションにチャレンジしています。システムインテグレーション技術およびソフトウェア開発によるシステム開発を行う企業です。 ・給与、人事、勤労、福利、厚生等の諸制度は、出資会社と同一レベルの充実した制度を採用しています。小規模な会社ながら親会社に準じる処遇水準の実現しています。 ・事業所が2ヶ所(三田本社と府中事業所)のみのため、転勤がありません。
      <勤務地詳細> 府中事業場 住所:東京都府中市日新町1-10 勤務地最寄駅:JR南武線/西府駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 450万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~355,000円 <月給> 260,000円~355,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回※成績による ■賞与:4ヶ月分/過去実績(会社業績と本人業績により変動あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社データネットジャパン

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都墨田区亀沢2-15-9第二はすめビル
    • 設立 1997年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【千葉】電気施工管理◆年収520万円以上/年休122日◆日昭電気グループ◎安定性抜群◎
      【世界基準の技術力!将来性・安定性抜群の技術部へ/通信インフラを支える電気施工管理】 ■業務概要: 情報通信設備や電源設備の施工管理を担当するエンジニアをお任せします。 ■業務内容: 主にデータセンター内での電気通信設備設置工事などの現場施工管理を担当いただきます。 ・電気通信設備工事、構内情報配線システム構築工事、電気工事の施工管理 ・通信インフラ/電気工事の進行・安全・品質管理 ・原価管理、報告書作成、スケジュール調整など ・2~3名のチーム体制での現場対応、直行直帰OK ・1日の平均対応件数は1件程度 ・案件の規模は多彩で年単位~1日完結の工事まで様々です。 ■働く環境について: ・中途入社率90%以上! ・完全週休2日制土日祝休み、年間休日122日 ・資格取得支援制度あり、スキルアップが可能  ∟海外通信ケーブルメーカー認定資格などの資格取得を支援中 ・直行直帰可(条件有り) ・成果・実力は、しっかり評価に反映!年功序列ではなく、実積ベースで昇給昇格を決定します。 ■企業について: 平成9年の設立以来、情報通信設備や電源設備のエンジニアリング企業として実績を積み重ねてきました。海外通信ケーブルメーカーから認定を受けた施工業者であり、高度な技術力と経験を持つプロフェッショナルが揃っています。「どうやったらできるか」を常に考え、チームで協力しながら、お客様のニーズに応える姿勢を大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 千葉現場事務所 住所:千葉県印西市 勤務地最寄駅:千葉ニュータウン中央駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 520万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,790円~296,842円 固定残業手当/月:110,527円~157,895円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 341,317円~454,737円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> (平均残業:30時間程度) ・深夜手当:3,684円~5,263円 ・役職手当:5,000円~40,000円 ■休日出勤手当(原則、振休/代休取得、もしくは休日出勤手当を全額支給) ■賞与:年2回(6月・12月※昨年実績4ヶ月分程度)+業績賞与(昨年実績) ■昇給:年1回(2月)※毎年昇給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】電気施工管理◆年収520万円以上/年休122日◆日昭電気グループ◎安定性抜群◎
      【世界基準の技術力!将来性・安定性抜群の技術部へ/通信インフラを支える電気施工管理】 ■業務概要: 情報通信設備や電源設備の施工管理を担当するエンジニアをお任せします。 ■業務内容: 主にデータセンター内での電気通信設備設置工事などの現場施工管理を担当いただきます。 ・電気通信設備工事、構内情報配線システム構築工事、電気工事の施工管理 ・通信インフラ/電気工事の進行・安全・品質管理 ・原価管理、報告書作成、スケジュール調整など ・2~3名のチーム体制での現場対応、直行直帰OK ・1日の平均対応件数は1件程度 ・案件の規模は多彩で年単位~1日完結の工事まで様々です。 ■働く環境について: ・中途入社率90%以上! ・完全週休2日制土日祝休み、年間休日122日 ・資格取得支援制度あり、スキルアップが可能  ∟海外通信ケーブルメーカー認定資格などの資格取得を支援中 ・直行直帰可(条件有り) ・成果・実力は、しっかり評価に反映!年功序列ではなく、実積ベースで昇給昇格を決定します。 ■企業について: 平成9年の設立以来、情報通信設備や電源設備のエンジニアリング企業として実績を積み重ねてきました。海外通信ケーブルメーカーから認定を受けた施工業者であり、高度な技術力と経験を持つプロフェッショナルが揃っています。「どうやったらできるか」を常に考え、チームで協力しながら、お客様のニーズに応える姿勢を大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区亀沢2-15-9 第二はすめビル2階 勤務地最寄駅:都営大江戸線/両国駅 受動喫煙対策:その他(オフィス内禁煙、分煙) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 520万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,790円~296,842円 固定残業手当/月:110,527円~157,895円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 341,317円~454,737円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> (平均残業:30時間程度) ・深夜手当:3,684円~5,263円 ・役職手当:5,000円~40,000円 ■休日出勤手当(原則、振休/代休取得、もしくは休日出勤手当を全額支給) ■賞与:年2回(6月・12月※昨年実績4ヶ月分程度)+業績賞与(昨年実績) ■昇給:年1回(2月)※毎年昇給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ヒューテックサービス株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    広島県広島市中区本川町2-2-18
    • 設立 1997年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全2件
    • 【広島市本社/転勤なし】SE・PG◆チーム開発・1人駐在なし!◆Java、C、.NET経験歓迎!
      業務拡大に伴うSE・プログラマーの募集です ◎年間休日121日 ◎土日祝休み ◎Javaの経験があれば応募可能(目安1年以上) ■業務内容 広島市の本社・顧客先に常駐し、Java、C、.NETでのアプリケーション開発・保守をご担当いただきます。 事務系のシステム開発に携わっていただき、公共系、金融関係のシステム開発をお任せします。 ■組織構成 49名(2022年12月1日現在) 1)広島地区 41名(技術部門 26名、管理部門 1名、オペレーション部門 14名) 2)松山地区  6名(技術部門 6名) 3)大阪地区  2名(技術部門 2名) ■働き方について ・チームで駐在勤務で、1人駐在はありません! ・在宅勤務状況:案件にもよりますが、全社員のうち40%ほどが在宅勤務活用しております。(週1日~3日程度) ■当社の特徴 ・「地域貢献」「顧客第一主義」を合言葉に、業務活動に取り組んでいます。 97年に広島に本社を置きスタートし、99年には松山支店を開設。 中四国エリアを中心に、いっそう充実した体制づくりも進めていきます。 地域とともに、地域の中で歩んでいく。信頼のネットワークを築きます。 ・経営母体は、広島はもちろん、東京、名古屋、大阪、福岡など全国規模で活躍しています。 ・情報ソリューション企業であるJADジェイ・エイ・ディー(日本自動化開発株式会社)のグループ企業としてのチームワークやスケールメリットを活かしながら、独自の地域密着スタイルで事業を推進し万全の体制で安心と支持をいただいています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 広島市内顧客 住所:広島県広島市 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 304万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~240,000円 その他固定手当/月:15,000円~100,000円 <月給> 195,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力により決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(5月、11月)※前年度実績3.6~3.7か月分 ■その他固定手当:職能手当 ※資格手当 0円~20,000円 ※住宅手当 0円~25,000円 ※扶養手当 0円~18,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【松山市/転勤なし】SE(システムエンジニア)チーム開発・1人駐在なし!Java/C/.NET
      業務拡大に伴うSE・プログラマーの募集です ◎年間休日121日 ◎土日祝休み ◎Javaの経験があれば応募可能(目安1年以上) ■業務内容 愛媛県松山市の顧客先に常駐し、Java、C、.NETでのアプリケーション開発・保守をご担当いただきます。 事務系のシステム開発に携わっていただき、公共系、金融関係のシステム開発をお任せします。 ■組織構成 49名(2022年12月1日現在) 1)広島地区 39名(技術部門 25名、管理部門 2名、オペレーション部門 12名) 2)松山地区  5名(技術部門 5名) 3)大阪地区  2名(技術部門 2名) ■働き方について ・チームで駐在勤務で、1人駐在はありません! ・在宅勤務状況:案件にもよりますが、全社員のうち40%ほどが在宅勤務活用しております。(週1日~3日程度) ■当社の特徴 ・「地域貢献」「顧客第一主義」を合言葉に、業務活動に取り組んでいます。 97年に広島に本社を置きスタートし、99年には松山支店を開設。 中四国エリアを中心に、いっそう充実した体制づくりも進めていきます。 地域とともに、地域の中で歩んでいく。信頼のネットワークを築きます。 ・経営母体は、広島はもちろん、東京、名古屋、大阪、福岡など全国規模で活躍しています。 ・情報ソリューション企業であるJADジェイ・エイ・ディー(日本自動化開発株式会社)のグループ企業としてのチームワークやスケールメリットを活かしながら、独自の地域密着スタイルで事業を推進し万全の体制で安心と支持をいただいています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 常駐顧客先 住所:愛媛県松山市山越 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 304万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~240,000円 その他固定手当/月:15,000円~100,000円 <月給> 195,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力により優遇 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(5月、11月)※前年度実績3.6~3.7か月分 ■その他固定手当:職能手当 ※資格手当 0円~20,000円 ※住宅手当 0円~25,000円 ※扶養手当 0円~18,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ピージーシステム

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    山口県宇部市松島町18-10太陽生命宇部ビル2F
    • 設立 1998年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全5件
    • 【広島市中区/PM・PL候補】★年休125日/転勤無/上場グループ企業/残業平均8時間
      ~上流構成に挑戦したい方歓迎!民間企業向けシステム開発(オープン系、Web系システムを中心)にSEとしてご活躍いただきます~ ■案件内容: 上流からの案件も多いので、顧客のニーズを深く理解し最適なアーキテクチャの設計から堅牢でスケーラブルなシステムを構築して頂く予定です。 具体的な案件については、候補者様が得意とする領域や今後のキャリアに応じて、面接時に詳細をすり合わさせて頂ければと考えております。 オペレーションではなく顧客を向きながら仕事が出来る環境になることを重要視しております。 ■業務内容: ・要件定義、設計、開発 ・マネジメント業務(または補佐) (顧客対応:要件定義・提案・見積・スケジュール調整など、プロジェクト内管理:(工程・進捗・要員調整など)) ・ベンダーとメーカーの打ち合わせ、交渉等の同席など ■職務の特徴: プロジェクトは基本4~5名程度のチーム制で、3ヶ月~1年程度の案件が多いです。提案や交渉、チーム内の取り纏めなど、マネジメントできる人材を求めています。管理業務未経験の方でも、今後将来に向けて成長したい若手の方、挑戦することに意欲的な方をぜひお待ちしております。 ■組織構成: 社員は総勢70名で、広島本社は30名が在籍しています。 社員の「やってみたい」を積極的に応援する社風があり、広島県の実証事業「ひろしまサンドボックス」も社員の声からスタートしました。 しっかりと自分の意見を言える環境が整っています。 ■開発実績例(広島本社) ◇AI/IoT開発 ・動的リアルタイムレコメンド(デジタルアニーラ) ・動画像によるリアルタイム船舶認識(TensorFlow) ◇・モビリティ・次世代コックピットシステム開発 ・ライドシェアシステム開発 ◇ロボット開発 ・通信型コミュニケーションロボット(ソフトウェア) ・動的シナリオオーサリングシステム ◇・情報通信システム開発 ・空港向けサイネージシステム ・道路情報交換システム ◇業務系システム開発 ・工場見学受付Webシステム ・会員管理Webシステム ・生産・工程管理、倉庫・在庫管理システム ◇実証実験事業(ひろしまサンドボックス) ・桟橋管理Webシステム ・タクシー配車アプリ ・安全航行支援システム  など 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 広島支社 住所:広島県広島市中区大手町3-8-5 エイトバレー大手町6階 勤務地最寄駅:宇品線/市役所駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 550万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~830,000円 <月給> 450,000円~830,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(4月)※自己評価を基に個人面接を実施し、決定します。 ■賞与:あり(年2回)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市中区/SE・PG】★年休125日/転勤無/残業平均8h/上場企業G/上流工程に挑戦可能
      ~広島県のプロジェクトにも参加! 民間企業向けシステム開発(オープン系、Web系システムを中心)にSEとしてご活躍いただきます~ ■案件内容: 多様な案件がありますが、主にWeb系・オープン系の案件が多数を占めています。 上流からの案件も多いので、顧客のニーズを深く理解し最適なアーキテクチャの設計から堅牢でスケーラブルなシステムを構築して頂く予定です。 具体的な案件については、候補者様が得意とする領域や今後のキャリアに応じて変わると思っておりますので、面接時に詳細をすり合わさせて頂ければと考えております。 オペレーションではなく顧客を向きながら仕事が出来る環境になることを重要視しております。 ■チーム体制: プロジェクトは基本4~5名程度のチーム制で、3ヶ月~1年程度の案件が多いです。上流工程から受注する案件も多く、提案や交渉、チーム内の取り纏めなど、マネジメントできる人材を求めています。ご経験のある方、もしくは、今後将来に向けて成長したい若手の方など、挑戦することに意欲的な方をぜひお待ちしております。 ■組織構成: 社員は総勢70名で、広島本社は30名が在籍しています。 社員の「やってみたい」を積極的に応援する社風があり、広島県の実証事業「ひろしまサンドボックス」も社員の声からスタートしました。 しっかりと自分の意見を言える環境が整っています。 ■開発実績例(広島本社) ◇AI/IoT開発 ・動的リアルタイムレコメンド(デジタルアニーラ) ・動画像によるリアルタイム船舶認識(TensorFlow) ◇・モビリティ・次世代コックピットシステム開発 ・ライドシェアシステム開発 ◇ロボット開発 ・通信型コミュニケーションロボット(ソフトウェア) ・動的シナリオオーサリングシステム ◇・情報通信システム開発 ・空港向けサイネージシステム ・道路情報交換システム ◇業務系システム開発 ・工場見学受付Webシステム ・会員管理Webシステム ・生産・工程管理、倉庫・在庫管理システム ◇実証実験事業(ひろしまサンドボックス) ・桟橋管理Webシステム ・タクシー配車アプリ ・安全航行支援システム  など 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 広島支社 住所:広島県広島市中区大手町3-8-5 エイトバレー大手町6階 勤務地最寄駅:宇品線/市役所駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~500,000円 <月給> 280,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(4月)※自己評価を基に個人面接を実施し、決定します。 ■賞与:あり(年2回)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    エスアイエス・テクノサービス株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都江東区富岡2-11-6長谷萬ビル
    • 設立 1999年
    • 従業員数 291名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全4件
    • 【鶴見常駐】ネットワークエンジニア◇大型PJTにチーム参画◎上流工程参画機会多数◇経験者歓迎
      ◇◆メガバンクや社会インフラ企業など安定企業の大型PJTにチームで参画/基本設計など上流工程への参画機会も多数/マネージャーorエキスパート選べるキャリアパス◆◇ ■業務内容: まずはサイバーセキュリティガイドラインのアップデート対応等により受注拡大となるお客様のネットワーク運用管理PJTに参画いただき、以下の業務をお任せします。 ・定常業務(移管、ACL設定・DNS設定・証明書更新含むゼロトラストセキュリティ設定追加、NW機器棚卸など) ・ネットワークの運用・保守(障害対応、業務改善、脆弱性検査、NW機器更新、ベンダーコントロールなど) ・その他(定例会参加、議事録作成等) 【当社について】 当社は親会社である社会インフラ及びメガバンクのグループ会社として2次受けの地位を確立しており、要件定義や基本設計などの上流工程からの参画出来る機会が多くあります。またチームで参画する長期プロジェクトが多いため、若手エンジニアに詳細設計や構築などを経験しながらお客様に貢献できる育成環境を整えています。 ■社員ひとりひとりに向き合った育成方針: グループ内外のSIer企業の二次受けとして、インフラ領域を上流工程から任される地位を確立しています。受注規模も5年~10年の中長期で複数名でお客様先に常駐することが多いため、ベテランから初心者(新卒含む)までチームで配属されるなかで若手エンジニアの育成からマネジメントを目指すことも、上流工程にチャレンジしてエキスパートを目指すことも可能です。また、ご自身のスキルアップのため、異なる領域の業務にチャレンジしたい等年に1度キャリアシートにてご自身のキャリアを上司と共有し、希望に合う異動が可能か相談できる場を設けています。 ■働く環境: ~社員が働きやすい環境を目指しています~ ◇健康優良企業(銀の認定)…健康優良企業を目指して、企業全体で健康づくりに取組むことを宣言し、一定の成果を上げた場合に全国健康保険協会が定める「健康優良企業」として認定される制度です。 ◇トモニン…仕事と介護を両立しやすい職場環境を整備し、介護離職の防止に取り組む企業のシンボルマークである「トモニン」を取得しました。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル 勤務地最寄駅:東西線/門前仲町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(横浜市) 住所:神奈川県横浜市鶴見区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 550万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):248,000円~264,000円 その他固定手当/月:25,500円 <月給> 273,500円~289,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※年収は時間外勤務月あたり35時間を想定しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三井住友G】ITインフラ設計・構築◇所定労働7.5h/安定経営基盤/福利厚生・各種教育制度充実
      ◇◆三井住友銀行グループの安定したバックボーン/資格取得研修や、外部研修など資格取得に向けた補助あり/充実した教育体制◆◇ ■業務内容: 三井住友銀行グループのユーザー系ネットワークインテグレーターである当社において、ネットワークインフラ全体の設計/構築などグループ会社およびベンダーから委託される案件にご対応いただきます。 ■業務詳細: 休日勤務、出張あり ・有線LAN(RT/L3/L2SW等) ・無線LAN(Cisco/Aruba等) ・セキュリティアプライアンス(FW,IPS/IDS/VPN装置等)(Fortigate/Cisco等) 【取り扱いプロダクト例】 Cisco(ISR、ASR、Catalyst、Nexus、Meraki、ASA/FirePower) FORTINET(FortiGate) Aruba(無線、SW) NEC(UNIVERGE IX、QX) YAMAHA(RTX) juniper(SRX/EX) Dell(SW) ■幅広いキャリア: ・入社後、OJTにて先輩社員について頂きながら、実務を通して業務を覚えて頂きます。インフラエンジニアとして設計・構築の業務を経て、ベンダー調整などの顧客折衝にも携わって頂くキャリアや、オペレーションチームをまとめるリーダー・システム運用管理者などのキャリアを描くことができます。 ・社内での資格取得研修や、外部研修、資格取得奨励金等、資格取得に向けた補助も行っており、毎年異動や昇格の実績があります。 ■企業認定情報/社員が働きやすい環境を目指します ・健康優良企業(銀の認定) 健康優良企業を目指して、企業全体で健康づくりに取組むことを宣言し、一定の成果を上げた場合に全国健康保険協会が定める「健康優良企業」として認定される制度です。 ・トモニン 仕事と介護を両立しやすい職場環境を整備し、介護離職の防止に取り組む企業のシンボルマークである「トモニン」を取得しました。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル 勤務地最寄駅:東西線/門前仲町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~333,000円 <月給> 250,000円~333,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社ピーシーリンク

    システムインテグレータ(SIer)
    埼玉県日高市武蔵高萩1-2-18
    • 設立 2001年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • エンジニア◆システム開発・運用保守(SES、受託)/残業平均月10h/フレックス/在宅可
      ~お客様の意思決定をITの観点から支援/上流工程から関わる案件多数◎/働き方抜群で風通しの良い社風/転勤なし~ ■業務内容: システム開発、運用保守(SES、受託)をお任せします。 ※メンバーまたはリーダー(スキルや経験年数に応じてご相談させて頂きます) ■具体的には: ・システム開発 └要件定義、設計、開発、テスト、リリース等の作業全般 ・運用保守 └定常作業、問い合わせ調査、インシデント対応など ■入社後について: 当社社員が参画中の案件に配属となります。業務・システム説明、作業説明をしっかり行います。その後も指導やサポートを継続的に行います。 ※スキルや経験が浅い方はOJTにて指導いたします。 ■期待すること: 当社でさらに業務経験を積みつつ、チームリーダー、プロジェクトリーダといった管理職系、もしくはITスペシャリストといった技術職系のキャリアパスを目指して頂きたいです。 ■社風: 現在の社員数は12人です。少人数ということもあり、社内は穏やかで温かい雰囲気です。複雑な上下関係はなく、気軽に話したり相談できます。部署間連携の取りずらさもないため、動きやすい環境です。 ■当社の特徴: ◎当社は埼玉県日高市にあり、自然豊かで静かな環境です。地方にある会社ですが、業務内容は都心の会社と変わりません。 ◎1次~3次請けの仕事をしており、上流工程から関わる案件も多いです。 ◎少人数の良さがあり、風通しがよく、意見も言い易い社風です。 ◎夏季休暇、秋季休暇、冬季休暇、フリー休暇といった休日が充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県日高市武蔵高萩1-2-18 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 380万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):207,900円~355,100円 固定残業手当/月:32,100円~54,900円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~410,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月※前年実績4カ月) ※役職者は上記に加え、別途役職手当の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉/日高市】エンジニア◆ビル監視・制御システムの開発、運用保守/残業平均月10h
      ~お客様の意思決定をITの観点から支援/上流工程から関わる案件多数◎/働き方抜群で風通しの良い社風/転勤なし~ ■業務内容: ビル監視・制御システムの開発、運用保守をお任せします。 ■具体的には: ・システム改修に関わる設計、開発、テスト、導入の実作業 ・障害の分析、調査 既に販売、運用が実施されている、ビル監視アプリケーションパッケージへの機能追加、運用保守(現場障害分析)を行います。 主に、空調制御、照明制御、電源制御、火災時制御などを実施する制御アプリケーションの画面(UI)部分を担当します。 ■配属先情報: ・基盤事業部(6名) 少人数ということもあり、社内は穏やかで温かい雰囲気です。複雑な上下関係はなく、気軽に話したり相談できます。部署間連携の取りずらさもないため、動きやすい環境です。 ■入社後について: 当社チームの体制は現在6名(プロパ3名、BP3名)です。 同案件に参画中の社員から、業務・システム説明、作業説明をしっかり行います。その後も指導やサポートを継続的に行います。参画して即作業ではなく、システム理解やスキル習得期間を設けます。 ■期待すること: 当社でさらに業務経験を積みつつ、チームリーダー、プロジェクトリーダといった管理職系を目指して頂きたいです。 ■当社の特徴: ◎当社は埼玉県日高市にあり、自然豊かで静かな環境です。地方にある会社ですが、業務内容は都心の会社と変わりません。 ◎1次~3次請けの仕事をしており、上流工程から関わる案件も多いです。 ◎少人数の良さがあり、風通しがよく、意見も言い易い社風です。 ◎夏季休暇、秋季休暇、冬季休暇、フリー休暇といった休日が充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県日高市武蔵高萩1-2-18 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 380万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):207,900円~355,100円 固定残業手当/月:32,100円~54,900円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~410,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月※前年実績4カ月) ※役職者は上記に加え、別途役職手当の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社 ヴァイナス

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    大阪府大阪市北区堂島2-1-31京阪堂島ビル8F
    • 設立 1996年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪】ITソリューション営業≪CFD・CAEメーカー/国内屈指のエンジニアリングサービス≫
      ~国家プロジェクトに深く関与した事業/海外企業と業務提携/頑強な財務基盤/独立資本企業~ ■概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ソフトウェア製品の提案型営業をお任せします。 ■職務詳細: 【担当顧客】メーカーの設計・研究開発部門(自動車、自動車部品、重工業、精密機器、家電、化学)、大学、官公庁 【担当エリア範囲】西日本中心とした全国 【出張頻度・期間】週2~3日程度 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■製品について: 【製品・サービス】海外の先端的CAE/CFDパッケージソフトウェア、自社開発のクラウドコンピューティングナビゲーションシステム、自社開発の設計開発支援システム等 【担当製品の魅力】流体解析用プリ・ポストプロセッサで寡占的な地位を占めるPointwise、FIELDVIEWの日本での独占販売権を有します。その他、構造・流体最適設計支援ソフトウェア、設計プロセスマネージメントシステム等があります。 【競合他社との相違点】外資の日本法人とは違い独立系企業であるため、系列の枠を超えた様々なソフトウェアの取り扱いが可能であり、本当に提案したいものをお客様に提案できることが同社の強みです。 【組織構成】男性の営業が5名在籍しております。 ■中途入社事例: 前職科学技術計算用コンピュータ(HPC)ベンダで、法人営業を担当していた方が、現在同部署で営業部長のポジションで活躍されています。 ■魅力: 【国家プロジェクトに深く関与した事業を展開】スーパーコンピュータを利用した研究開発の技術を利用し、日本のものづくりを広くサポートしています。 【多くの海外企業と業務提携】 コンピュータシミュレーションを行う欧米の複数の企業と業務提携しています。それらの技術を日本の産業界に普及促進しています。他の追随を許さない高度専門分野に特化したサービスをユーザーに提供しています。 【頑強な財務基盤】 CAE業界でトップクラスの資本金を持ち実質無借金経営を行なっています。非常に安定した経営を誇ります。 【独立資本企業】 外資や大資本系列に従属しない完全独立系企業なので、ユーザーが求める最適なサービスを提案することができます。社内ベンチャーにより社員の独創的なアイディアを事業化することができます。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 大阪本社 住所:大阪府大阪市北区堂島2-1-31 京阪堂島ビル 勤務地最寄駅:JR東西線線/北新地駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~600,000円 <月給> 300,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■初年度は前職の年収を考慮 ■次年度以降、年収は前年の営業成績に連動  33歳実績例 1,016万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】ITソリューション営業≪自社開発の流体解析ソフトの提案営業/業界トップクラスのシェア≫
      ~国家プロジェクトに深く関与した事業/海外企業と業務提携/頑強な財務基盤/独立資本企業~ ■概要: ソフトウェア製品の提案型営業をお任せします。 ■職務詳細: 【担当顧客】メーカーの設計・研究開発部門(自動車、自動車部品、重工業、精密機器、家電、化学)、大学、官公庁 【担当エリア範囲】東日本中心とした全国 【出張頻度・期間】週2~3日程度 ■製品について: 【製品・サービス】海外の先端的CAE/CFDパッケージソフトウェア、自社開発のクラウドコンピューティングナビゲーションシステム、自社開発の設計開発支援システム等 【担当製品の魅力】流体解析用プリ・ポストプロセッサで寡占的な地位を占めるPointwise、FIELDVIEWの日本での独占販売権を有します。その他、構造・流体最適設計支援ソフトウェア、設計プロセスマネージメントシステム等があります。 【競合他社との相違点】外資の日本法人とは違い独立系企業であるため、系列の枠を超えた様々なソフトウェアの取り扱いが可能であり、本当に提案したいものをお客様に提案できることが同社の強みです。 【組織構成】男性の営業が5名在籍しております。 ■中途入社事例: 前職科学技術計算用コンピュータ(HPC)ベンダで、法人営業を担当していた方が、現在同部署で営業部長のポジションで活躍されています。 ■魅力: 【国家プロジェクトに深く関与した事業を展開】スーパーコンピュータを利用した研究開発の技術を利用し、日本のものづくりを広くサポートしています。 【多くの海外企業と業務提携】 コンピュータシミュレーションを行う欧米の複数の企業と業務提携しています。それらの技術を日本の産業界に普及促進しています。他の追随を許さない高度専門分野に特化したサービスをユーザーに提供しています。 【頑強な財務基盤】 CAE業界でトップクラスの資本金を持ち実質無借金経営を行なっています。非常に安定した経営を誇ります。 【独立資本企業】 外資や大資本系列に従属しない完全独立系企業なので、ユーザーが求める最適なサービスを提案することができます。社内ベンチャーにより社員の独創的なアイディアを事業化することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都品川区東五反田1丁目11番15号 電波ビル3F 勤務地最寄駅:JR線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~600,000円 <月給> 300,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■初年度は前職の年収を考慮 ■次年度以降、年収は前年の営業成績に連動  33歳実績例 1,016万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社イー・シー・エス

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都千代田区神田小川町1-10-2VORT神田小川町II5F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全3件
    • 【業界未経験OK】IT営業◆大手企業有・社会の最先端ニーズを知りエンジニアと創る/年休122日以上
      ◎アプリ・インフラいずれの案件も大手案件受注メイン ◎最新技術・世の中の仕組みを支える領域において、新しい情報に触れ必要なものが完成する工程を顧客と進めていく営業 ◎裁量の大きさと働きやすさの両立が叶う Web系やクライアント/サーバー系のアプリケーションシステムの開発やサーバー等のインフラ構築業務を行う当社にて、営業職をお任せします。 ■職務内容: ・新規・既存両顧客共に、お客様訪問しプロジェクトや案件の引き合いを取得 ・各種技術分野のプロジェクトに対する提案営業(技術社員とビジネスパートナー会社要員による体制の提案) ・提案するチームのメンバーとなる下請会社の開拓と要員の確保調整 ノルマについて:明確なノルマやインセンティブはなく、一方で頑張ればしっかり評価されます。会社全体の成績に応じて決算賞与として還元されていきますので、無理な営業活動はありません。 ■組織:営業部には2名在籍しており男女比は1:1です。営業職なので基本的な事を抑えて頂ければ、裁量に任せています。 ■採用背景:顧客からの長年の信頼を積み重ね技術力の高さから受注案件が順調に増えていますが、対応できる人員が足りなくなっており、より一層顧客の声を叶えるための増員採用となります。 ■当社の特徴: ・Web系、クライアント/サーバー系のアプリケーション開発については、大手のプライムベンダーから直接業務を受注し、大型の金融システム、官公庁向けシステム等の開発を手がけています。モバイルサイトを通して音楽配信ビジネス等に取り組む企業や、大手ポータルサイト運営企業のWebサービスにおけるコンテンツビジネスの支援も行っています。 ・インフラ構築業務については、お客様の業務システムを適切に稼動する基盤、および適切に運用する環境を構築しています。また、セキュリティやサイバー攻撃対策等の技術支援も行っています。 ・例年はバーベキューや温泉にいったり、フットサル大会に出場したりと社員間の距離が近く、キャリアに関する悩みや仕事の悩みを話しやすい環境がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田小川町1-10-2 VORT神田小川町II5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~385,400円 固定残業手当/月:74,440円~114,600円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 324,440円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、年齢を考慮の上、同社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート有】アプリ開発エンジニア~大手企業へ上流工程から参画・将来的にはPMへ
      ■採用背景について: 当社は、1997年に設立し、Web系やクライアント/サーバー系のアプリケーションシステムの開発やサーバー等のインフラ構築業務を行っております。開発業務だけでなく、運用や保守等も行っており、クライアントから厚い信頼を得て、成長中の企業になります。そんな当社にて、現在進行形の大型プロジェクトに対しての追加の人員を募集いたします。 ■職務内容について: ・Webサービスのコンテンツ開発案件(コンシューマー向けコンテンツ開発)となります。 上流工程(基本設計)~開発、リリース、保守、新規開発、といった一連のフェーズを一気通貫でご担当いただきます。 ・現在フルリモートワーク 今回の案件はフルリモートで行っておりますが、 将来的には出社もあるプロジェクト等もございます。 ・大手のプライムベンダーから直接業務を受注し、大型のWeb系・クライント/サーバー系のアプリケーションシステムの開発を行っていただきます。 ・メガバンクや大手金融生損保・クレジットカード会社、各種官公庁や航空会社、製造・通信業など、クライアントは様々となっております。 ・当社から本プロジェクトに6~7名が入っており、開発も1年以上と大型の案件となります。 ■配属先組織について: 当社は30名ほど在籍しておりますが、大半がエンジニアとなっております。新卒入社した20代と、中途入社した40代がメインで構成されております。 コロナの感染状況次第ですが、例年はバーベキューや温泉にいったり、フットサル大会に出場したりと社員間の距離が近く、キャリアに関する悩みや仕事の悩みを話しやすい環境がございます。 ■キャリアについて: お客様が近いので、WEBサービスの展開にユーザーの社員と共に参画し高いスキルを駆使し成長できます。技術だけでなくリーダーとしてマネージメントも経験し、将来的にはプロジェクトマネージャーを目指せるポジションです。 ■開発環境 Java,kotlin,Node.jp,typescript,react,MySQL SpringBoot 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田小川町1-10-2 VORT神田小川町II5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、年齢を考慮の上、同社規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    ヒューマンズ・ネット株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    神奈川県小田原市本町1-4-7
    • 設立 1997年
    • 従業員数 207名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全6件
    • 【在宅可】SE◆40代活躍中◆※金融社会基盤システム(COBOL,Java,C#)※年単位の長期案件
      ~★転勤無し・年休125日・残業月平均17h★創業28年、社員ファーストの独立系SI(創業以来黒字経営)/大手製造メーカーや官公庁向け業務システムにおける企画~開発まで幅広く経験できます/健康経営優良法人・かながわ健康優良企業認定~ ■業務内容: 横浜オフィスもしくは顧客先(東京23区、神奈川など)にてシステム開発を担当して頂きます。主に業務系アプリケーション(フロントエンド、サーバサイト)の開発を対応いただきます。設計以降が中心となりますが、リーダ層については上流工程から対応し、後続の工程において体制を組みプロジェクトに参画しております。 ※上流工程を担当する案件も多く、自身のスキルを存分に発揮して頂きます。 ※一次請け案件を増やしており、自社ソフト開発も行っています。 【開発環境】Java、C#、COBOL、JavaScript、Oracle、SQLServerなど 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■対応システム事例: 上下水道施設管理システム(C#、Java) 不動産業向け業務システム(C#) 信託銀行向けシステム(PL/SQL、ProC) 鉄道業向け予約管理システム(C) ■働き方: ・月平均残業実績:17時間 ・平均勤続年数:15年 ・リモートワーク可(頻度は案件によるもののほぼすべての案件で実現) ・年間休日125日でプライベートも大切にできます ・勤務地が遠い場合は、遅めの出勤も相談可※案件による ・育児、介護休暇制度利用の実績あり ■組織体制: お客様先に常駐するときは、必ず2名以上の体制をとりますのでご安心ください。また、ご自宅から遠い勤務地の場合などには、フレックスタイムを導入しゆっくり出社いただけるようにするなどの工夫をしています。 ※コロコロと常駐先が変わることは少なく、一つの顧客先で長期で働くことが可能です。顧客との関係性が深く、案件選定や労働環境は調整しやすいです。 ■企業の特徴: ※独立系IT企業として上流案件や自社開発有※ ・エンドユーザー・メーカーとの取引を中心に実施しており、多数の企業からコアパートナーとしての認定も頂いております。ソフトウェアの技術、サービスの提供として、上流から下流工程(企画、開発、保守、運用等)まで実施しており、自社開発も行っております。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細1> 横浜オフィス 住所:神奈川県横浜市西区北幸2丁目9番40号 銀洋ビル7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(都内) 住所:東京都23区内 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 顧客先(神奈川) 住所:神奈川県内 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~450,000円 <月給> 235,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可】SE◆40代活躍中◆産業流通システム(Java,PHP等)※年単位の長期案件
      ~社員第一の社風/上流工程・自社開発有/創業28年の独立系SI(創業以来黒字経営)/大手製造メーカーや官公庁向け業務システムにおける企画~開発まで幅広く経験できます/健康経営優良法人・かながわ健康優良企業認定/年休125日/残業月平均17h~ ■業務内容: 横浜オフィスもしくは顧客先(東京23区、神奈川など)にてシステム開発を担当して頂きます。物流システム(WMS,TMS)のパッケージを顧客に導入するための分析・設計~開発・運用保守までを行っていただきます。 ※体制としては、様々な規模の案件がありますので、当社としては2~5名のチームで参画して頂きます。 ※上流工程を担当する案件も多く、自身のスキルを存分に発揮して頂きます。 ※一次請け案件を増やしており、自社ソフト開発も行っています。 【開発環境】Java、PHP、VB.net、SQLなど 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働き方: ・月平均残業実績:17時間 ・平均勤続年数:15年 ・リモートワーク可(頻度は案件によるもののほぼすべての案件で実現) ・年間休日125日でプライベートも大切にできます ・勤務地が遠い場合は、遅めの出勤も相談可※案件による ・育児、介護休暇制度利用の実績あり ■組織体制: お客様先に常駐するときは、必ず2名以上の体制をとりますのでご安心ください。また、ご自宅から遠い勤務地の場合などには、フレックスタイムを導入しゆっくり出社いただけるようにするなどの工夫をしています。 ※コロコロと常駐先が変わることは少なく、一つの顧客先で長期で働くことが可能です。顧客との関係性が深く、案件選定や労働環境は調整しやすいです。 ■企業の特徴: (1)独立系IT企業として上流案件や自社開発有 ・エンドユーザー・メーカーとの取引を中心に実施しており、多数の企業からコアパートナーとしての認定も頂いております。ソフトウェアの技術、サービスの提供として、上流から下流工程(企画、開発、保守、運用等)まで実施しており、自社開発も行っております。 (2)最新技術にも携われる※「AWSラボ」の発足 ・AWSを研究する専門チームを立ち上げて技術を積み上げ、当社の強みにするべく、日々努力しています。 最新の技術にも触れながらエンジニアとして成長できる環境です。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細1> 横浜オフィス 住所:神奈川県横浜市西区北幸2丁目9番40号 銀洋ビル7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(都内) 住所:東京都23区内 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 顧客先(神奈川) 住所:神奈川県内 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~450,000円 <月給> 235,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社プラン・エディターズ

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    愛知県名古屋市北区水草町1-68-2
    • 設立 1986年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【名古屋市丸の内】次世代車載ソフトの設計開発職 ~デンソー社での就業/50代も活躍/PM経験者歓迎~
      ~明確な評価制度・利益を社員還元する社風/主軸となる事業が複数あるため景気の影響に対する耐久力もある長く働ける安定企業~ ■業務内容: 株式会社デンソー様で、今後増々発展し、進化を遂げる車載システムの車載制御ソフト開発・設計と各種技術支援などをお任せします。 ■業務詳細: 仕様検討~設計~評価までの全工程 車載関連部品、制御システム開発 ・走る・曲がる・止まる制御  ・安全・快適・マルチメディア  ・車載プラットフォ-ムの研究、教材開発  ・組込みソフトウェアの開発プロセス、品質管理、SQA、機能安全 ■業務の特徴: 【明確な評価制度】 ・マニュアルに基づく評価制度を採用。成果指標、行動指標をもとに評価を行うもので、なにが評価につながるのかわからないという事はありません。 【サポート充実の安心の環境】 ・チーム(数名)を組んでの業務となるため、フォローのない環境ではありません。 ・現場権限を最大限認めている裁量権のある社風のため、エンジニア視点に立った環境醸成をしています。 ■ポイント: ・当社は25年以上にわたり、デンソー様からシステム開発・設計業務を受託しております。実績をもとに新領域での開発を依頼されましたので新たなメンバーを募集します。 ・今後の自動車産業の主流となる車載制御システムの構築ですので、長期間安定した業務が予想されます。配属先は経験豊かな上司と同一ユニットですので、着実なスキルアップとサポートが可能です。 ■出向先企業情報 株式会社デンソー ・名古屋市中区丸の内一丁目16番15号 名古屋シミズ富国生命ビル 9階 ・在籍出向 ・【事業内容】自動車部品メーカー(輸送用機器や電気機器に分類され、車載向け電子部品、パワートレイン、空調、安全システムなどを開発・製造など) 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 顧客先(愛知県名古屋市丸の内) 住所:愛知県名古屋市中区丸の内一丁目16番15号 名古屋シミズ富国生命ビル 9階 勤務地最寄駅:桜通線線/丸の内駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:随時 ■賞与:年2回(2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市丸の内】次世代車載ソフトの設計開発職 ※土日祝休/大手メーカー常駐でスキルUPが可能!
      ~プログラミング経験を活かして「モノづくり」へのチャレンジが可能/長くやり取りしている顧客かつチームでの就業のため安心のサポート環境があります~ 株式会社デンソー様にて、今後増々発展し、進化を遂げる車載システムの車載制御ソフト開発・設計と各種技術支援などをお任せします。 ■業務内容: ・仕様検討~設計~評価までの全工程 車載関連部品、制御システム開発 ・走る・曲がる・止まる制御 ・安全・快適・マルチメディア ・車載プラットフォ-ムの研究、教材開発 ・組込みソフトウェアの開発プロセス、品質管理、SQA、機能安全 ■業務の特徴: ・自動車産業の根幹となる制御システムの開発・構築に携わっていただきますので、スキルアップはもちろんのこと、長く取引をしているお客様とのプロジェクトが複数同時に進んでいるため転々とすることなく安定した環境で就業が可能です。 ■就業環境: 【サポート充実の安心の環境】 ・チーム(数名)を組んでの業務となるため、組込み未経験者の方、また「経験不足により上流工程に関りたいが不安・・」という経験者の方も歓迎します。 ・仕事はOJTを通して取引先のこと、仕事の流れなど1から教えていきます。一通り覚えていただいた後は、徐々に仕事をお任せしていきます。 ・現場権限を最大限認めている裁量権のある社風のため、エンジニア視点に立った環境醸成ができています。 【明確な評価制度】 ・40Pのマニュアルに基づく評価制度を採用。成果指標、行動指標をもとに評価を行うもので、なにが評価につながるのかわからないという事はありません。 ■ポイント: ・当社は25年以上にわたり、デンソー様からシステム開発・設計業務を受託しております。実績をもとに新領域での開発を依頼され、現在では複数のプロジェクトを同時に進めています。 ■出向先企業情報 株式会社デンソー ・名古屋市中区丸の内一丁目16番15号 名古屋シミズ富国生命ビル 9階 ・在籍出向 ・【事業内容】自動車部品メーカー(輸送用機器や電気機器に分類され、車載向け電子部品、パワートレイン、空調、安全システムなどを開発・製造など) 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 顧客先(愛知県名古屋市丸の内) 住所:愛知県名古屋市中区丸の内一丁目16番15号 名古屋シミズ富国生命ビル 9階 勤務地最寄駅:桜通線線/丸の内駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:随時 ■賞与:年2回(2ヶ月分以上) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社 ソニックパワード

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    愛知県名古屋市中区平和1-1-10
    • 設立 1998年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全2件
    • 【名古屋/転勤無】ゲームプログラマー◇大手メーカー・自社ブランドのゲーム開発◇年休125日/服装自由
      ■業務概要 ゲームソフトのプログラミングや企画提案等を含む開発全般に携わります。自身の希望やスキルに応じて、最適な開発業務を担当します。プロジェクト終了後には次なる目標に向って別プラットホームやジャンルの変更も可能で、技術のスペシャリストや開発リーダー、ディレクターといった将来の道もあります。会社の仲間や上司と相談しながら、共に成長していける方を求めています。 ・スマホ(iOS、Android)のネイティブアプリ開発 ・SNS向けWebアプリ、サーバ処理関連システムの開発 ・PC等のエンタメアプリ、PC、スマホ向けのパチスロアプリの開発 ・家庭用ゲーム機(任天堂系、ソニー系)のソフト開発 等 ※開発環境…Visual Studio、Unity PRO がメインです。 ■同社の強み (1)固定ファンの多い商品…同社の企画・開発するコンシューマー系ゲームでは、電車や飛行機といった特定の濃いファン層向けのものが多いです。シリーズ商品として定期的に発売されており、長期的に受注を頂いています。 (2)ソーシャルゲームの一貫制作体制…スマホゲームの受託開発を企画・開発・運営・ユーザーサポートまでを一貫して対応できる体制と経験があり、多くの顧客に選ばれています。 (3)パチンコ・パチスロのシミュレータアプリの開発…国内で開発できる企業は数社しかございませんが、同社は開発ができる技術とノウハウを多数保有しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:名古屋市中区平和1-1-10 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/東別院駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 305万円~360万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):197,600円~232,830円 固定残業手当/月:57,010円~67,170円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 254,610円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は一例。経験・スキル等を総合的に考慮します。 ■昇給:なし(ただし、契約更新時に改定することがある) ■賞与:業績連動賞与あり(業績によって支給の有無、回数、金額は変動します)  ※現在は年3回(5月末、9月末、12月末)を予定。 ■残業見合の40時間を消費しなくとも、給与減額なし。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【WEB面接可】【名古屋】3DCGデザイナー/根強い固定ファン多数のゲーム制作会社/年休125日
      ■業務概要 3DCG制作業務…同社にて、家庭用ゲーム機(Switch,Playstation)、スマートフォン(iphone,Android)、PC向けの3DCG制作を担当します。このたび新プロジェクトが動き出す運びとなったため、増員募集をすることになりました。スキルや適性に合わせ、担当するプロジェクトを決定します。数十名のプロジェクトスタッフが開発推進しておりますので、メンバーとしてプロジェクトをアシストしていただくことを期待しています。 ■主要制作内容 ・キャラクターモデル(モデリング、テクスチャ、セットアップ)制作 ・背景モデル(モデリング、テクスチャ)制作 ・アイテムなどのオブジェクト(モデリング、テクスチャ)制作 ・モーション設定 ※主な開発ソフトウェア…Maya、MotionBuilder 、Unity 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:名古屋市中区平和1-1-10 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/東別院駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 305万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):197,600円~232,830円 固定残業手当/月:57,010円~67,170円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 254,610円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は一例。経験・スキル等を総合的に考慮します。 ■昇給:なし(ただし、契約更新時に改定することがある) ■賞与:業績連動賞与あり(業績によって支給の有無、回数、金額は変動します)  ※現在は年3回(5月末、9月末、12月末)を予定。 ■残業見合の40時間を消費しなくとも、給与減額なし。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社バイス・ネット

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    愛知県名古屋市中区錦2-15-20
    • 設立 2001年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全5件
    • 【全国フルリモート・居住地不問】自社パッケージの開発エンジニア◆正社員/退職金などの福利厚生◎
      • NEW
      ◆完全フルリモート×残業20時間以内/自社パッケージ開発(文書管理システム)/開発現場でのAI活用も活発です◆ ■業務概要 自社パッケージソフトに関するプロジェクトにて、下記業務を担当頂きます。 (1)パッケージソフトのバージョンアップ開発(標準機能/オプション機能強化)の仕様検討・設計・製造・テスト (2)お客様向けカスタマイズ・システム連携における要件定義・設計・製造・テスト (3)導入後、保守チームに対する技術支援 ※開発環境 C#、ASP.Net、JavaScript、SQL 機能強化やカスタマイズでは他社SaaS連携で実現する場合もあります。 ※具体例 ・AIと連携した機能強化 ・Kintone、Box、Slack、GMOサイン、DocuSign等とのシステム連携 ■働き方、リモートワーク体制の詳細: ・顧客先での打ち合わせや導入はほとんど発生しません。オンプレ→クラウド移管などの場合顧客から訪問を求められる場合はございますが、開発とは別の部隊が対応を行っておりますのでエンジニアの方は居住地に関係なくご就業いただくことが可能です。 ・毎日17:00‐17:30でミーティングを行っており、そこで残務や、業務の進捗の確認を行っております。作業内容と工数については上席と確認相談の上判断をしておりますが、業務を通じおひとりで業務を抱え込みすぎることや、高負荷にならないようにしています。 ■当社の特徴 ・電子ファイリングやイメージデータの処理を中核としたパッケージ製品の開・販売・保守を手掛けている会社です。当社パッケージソフトは、契約書や申込書、図面の管理といった活用範囲の広さを活かし、あらゆる業界のさまざまなビジネスシーンにおいて利用され、導入実績も1,000部門を超えました。 また、常にお客様からの声に耳を傾け、製品にフィードバックさせることにより、製品とともに人と企業とが成長できるところが当社の強みです。 ・高速検索、セキュリティ対策、他の業務システムとの連携といった、豊富なカスタマイズが可能なシステムを提案していただくため、 自身のアイデア次第で様々な業界の企業や官公庁へ提案することが可能となります。 業務に必要な製品知識は、入社後に身につけられるため、徐々に業務の幅を広げていくことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区錦2-15-20 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):333,000円~420,000円 <月給> 333,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・経験に応じて決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)  昇給・賞与は会社業績により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【自社PKG/リモート可】セールスエンジニア ◆自社パッケージソフト/顧客提案・PM/残業月20h◆
      ~電帳法対応で市場からの引き合い多数!/オンプレからSaaS移行フェーズでクラウド技術も習得可能!リモートワーク×残業20時間以下~ ■業務概要: 自社パッケージソフト(大手ITメーカーへもOEM供給)に関するプロジェクトにて、下記業務を担当頂きます。 ・セールスエンジニア(お客様への提案業務等) ・PMO、PM ■職務の魅力: ・お客様のご要望をとりいれた機能強化・改善に取り組んでいます。自社パッケージソフトは、自身のアイデア次第で様々な業界の企業や官公庁へ提案することが可能であり、柔軟に仕様変更ができるため、要望に応えやすいパッケージです。 ・業務システムとの連携を武器としているシステムであるため、顧客の保有資産・既存システムとの連携を考えながらシステム導入のための諸検討を行うことができます。そのため、幅広いテクニカルスキルと、専門性の高い業務知識の双方の習得が可能です。 ・自社ソフトのSaaS対応推進中のため、AWS等クラウドインフラのスキル習得も可能です。 ・新規事業として大手SaaS(電子契約、クラウドストレージ、Webデータベース型業務アプリ、営業支援システムなど)の提案・SIも行っており、それらのSaaSと自社ソフトの連携開発なども行っています。 ■当社について: オープン系パッケージソフトの企画・開発・販売を主力とするベンチャー企業です。 当社のパッケージソフトは、契約書や申込書、図面の管理といった活用範囲の広さを活かし、あらゆる業界のさまざまなビジネスシーンにおいて利用され、導入実績も1000部門を超えております。 また、常にお客様からの声に耳を傾け、製品にフィードバックさせることにより、製品とともに人と企業とが成長できるところも当社の強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 固定オフィスなし 住所:東京都 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 東京サテライトオフィス 住所:東京都 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> 本社 住所:愛知県名古屋市中区錦2-15-20 三永伏見ビル 6F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・経験に応じて決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※支給額は変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ウインズソフト株式会社

    ITコンサルティング
    愛知県名古屋市中区栄2-3-6NBF名古屋広小路ビル8F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/リモート有】システムエンジニア(PL候補)◇要件定義から入るPJ多数◇年休123日
      • 締切間近
      ~在宅可・案件によってはフルリモート可!/IT市場を見ながら、いち早くJavaでの開発に着手!その技術力が認められ大手顧客との取引実績有~ ■本ポジションの特徴: ビジネスソリューション事業部は大企業向けの開発を担っている部署のため、クライアントの情報システム部やSIer(パートナー)と要件定義から入っていくプロジェクトが多いです。その中で新たにシステムエンジニアのPL候補を募集致します。 ■担当業務: 製造/流通業向けの基幹システム(生産、販売、物流)を中心に様々な大手企業のシステム開発をお任せ致します。基本的にはクライアント先への常駐となりますが、受託案件も今後拡大予定です。 ■具体的な業務: ※スキルに合わせてできる工程からご担当頂きます。 ・チームリーダー(PL):プロジェクト管理業務 ・システムエンジニア:SE支援(リーダーサポート含む)、基本設計、詳細設計、プログラム作成、テスト、導入 ・プログラマー:詳細設計、プログラム作成、テスト、導入 ■組織構成: 配属先は15名程(男性70%、女性30%)で、マネージャー4名/SE3名/PG8名が在籍しています。若手が多く活気がある雰囲気です。年単位で各々の目標管理に沿って外部・内部教育等の支援を行っています。 ※若手の方は直属の上司と一緒に客先常駐のPJに参画します。 ※リーダー候補の方は毎月のリーダー以上MTG、営業とのコミュニケーションにより正当な評価を受ける体制が整っています。 ■当社の強み ・大手エンドユーザー様との取引(アイシン様、トヨタシステム様、イオンアイビス様、等々) ・大手コンピュータメーカー・SIer様との取引(IBM様、富士通様、日鉄ソリューションズ様、等々) ・直請けのため、お客様との契約単価が良い ■当社の特長: 弊社の取引先は大手の優良企業が多く、定量的な仕事の確保により設立から黒字経営を継続しております。 常に5年先を見据え今後のトレンドに目を光らせ慎重に協議を重ねた上で投資分野を絞りビジネスを立ち上げます(昨今ではAI,ローコード開発)。 設立当初から体制でのプロジェクト参画を強みとしており、そこで養ったプロジェクト管理手法にて高品質のソフトウェアの提供により顧客からの信頼を得ております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄2-3-6 NBF名古屋広小路ビル8F 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/伏見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 その他固定手当/月:60,000円~100,000円 <月給> 310,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社オンザロード

    システムインテグレータ(SIer)
    愛知県名古屋市中区錦1-19-24名古屋第一ビル4F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 38.2歳
    求人情報 全6件
    • 【名古屋/リモート可/自社開発】ストレスフリー環境SE/PG/残業20h以下/ワークライフバランス◎
      • NEW
      【開発に専念できる環境の整備に注力/フレックスタイム制採用・テレワークにも対応/コネクティッドの中枢技術を提供/大手自動車メーカーのIT部門を担う企業と20年以上直接取引あり/やりがいのあるプロジェクトをストレスフリーな環境で実施】 ■業務内容 車両から取得されるビッグデータを活用したテレマティクスシステム関連の開発プロジェクトをお任せします(要件定義~結合テスト後のリリース、運用保守まで/言語:Java、Swift、C#、Python)。スキルに合わせて幅広い工程のプロジェクトに参画が可能です。取引先の顧客柄、国内だけでなく海外マーケットに関わる案件もあるため、多彩な経験を積んでいただける環境です。 ■開発対象 昨今自動車業界のトレンドワードとして注目の”C”ASE。同社はC(Connected)の要となる車載データのプラットフォーム構築に関与されてきました。お任せする案件としてはモビリティプラットフォームの構築・保守/データウェアハウスの構築といったサーバーサイドの案件、データを活用したスマートキー・地図アプリ・テレマティクスサービスなどのスマホ・Webアプリ・業務アプリ開発などを手掛けています。ユーザー側の双方のニーズを聞きながらビッグデータを活用したシステム開発をお任せします。 ■社風 先端的なIT環境や技術書籍各種を取り揃えるなど、エンジニアのよりよい開発のためであれば投資を惜しまないという社風があります。 ■”ストレスフリーな環境でやりがいのあるプロジェクトを” 当社では、開発に専念できる環境の整備に注力しています。デスクの横幅は1.4mで、デュアルディスプレイ支給。core i7(10th以上)やRAM(32GB)、SSD(1TB M.2 SSD PCI Express x4)、イスは8.5万円の座り心地の良いものを使用しています。足乗せ用ソファー(オットマン)も完備。バランスボールやイヤホンの使用もOKです。ストレスフリーに作業ができます。またフレックスタイム制を採用・テレワークにも対応。現在8~9割の社員がリモートで勤務しています。完全週休2日制で毎週土日祝はお休み。年間休日は125日。残業も月平均20h以下で、有給取得率も70%です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区錦1-19-24 名古屋第一ビル7階 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄東山線/伏見駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):295,000円~580,000円 <月給> 295,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【自社開発】システムアーキテクト ~コネクティッド案件(自動車メーカテレマサービス)~
      【コネクティッドの中枢技術を提供/大手自動車メーカーのIT部門を担う企業と20年以上直接取引あり/やりがいのあるプロジェクトをストレスフリーな環境で実施】 ■業務内容 車両から取得されるビッグデータを活用したテレマティクスシステム関連の開発プロジェクトをお任せします(要件定義~結合テスト後のリリース、運用保守まで/言語:Java、Swift、C#、Python)。スキルに合わせて幅広い工程のプロジェクトに参画が可能です。取引先の顧客柄、国内だけでなく海外マーケットに関わる案件もあるため、多彩な経験を積んでいただける環境です。 ■開発対象 昨今自動車業界のトレンドワードとして注目の”C”ASE。同社はC(Connected)の要となる車載データのプラットフォーム構築に関与されてきました。お任せする案件としてはモビリティプラットフォームの構築・保守/データウェアハウスの構築といったサーバーサイドの案件、データを活用したスマートキー・地図アプリ・テレマティクスサービスなどのスマホ・Webアプリ・業務アプリ開発などを手掛けています。ユーザー側の双方のニーズを聞きながらビッグデータを活用したシステム開発をお任せします。 ■社風 先端的なIT環境や技術書籍各種を取り揃えるなど、エンジニアのよりよい開発のためであれば投資を惜しまないという社風があります。 ■”ストレスフリーな環境でやりがいのあるプロジェクトを” 当社では、開発に専念できる環境の整備に注力しています。デスクの横幅は1.4mで、デュアルディスプレイ支給。core i7(10th以上)やRAM(32GB)、SSD(1TB M.2 SSD PCI Express x4)、イスは8.5万円の座り心地の良いものを使用しています。足乗せ用ソファー(オットマン)も完備。バランスボールやイヤホンの使用もOKです。ストレスフリーに作業ができます。またフレックスタイム制を採用・テレワークにも対応。現在8~9割の社員がリモートで勤務しています。完全週休2日制で毎週土日祝はお休み。年間休日は125日。残業も月平均20h以下で、有給取得率も70%です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区錦1-19-24 名古屋第一ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~600,000円 <月給> 300,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ウイナーズシステム

    システムインテグレータ(SIer)
    福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11KDX博多南ビル6F
    • 設立 1996年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡・転勤無】システムエンジニア★Java、VB.NET他★ハイブリッドワーク◎年休120日
      ◇◆大手企業から案件獲得!/転勤無し/残業20H未満/離職率10%以下/ハイブリッドワーク可能!基本はテレワークです/福岡県福岡市内のシステム開発案件にチームでアサイン/客先常駐ですが、月に一度社内に出社があるため帰属意識をもって働けます/アサイン先に関わらず土日祝休み、年間休日120日以上◆◇ ■職務概要: 同社でSESとして、クライアント先システムの詳細設計~運用・保守までの業務をお任せします。 ■具体的には: 全国各地で稼働するパッケージシステムや製造工場向けの社内システムの開発等を行っております。担当地域は福岡市内のみであり、システムの設計から製造、テスト~納品に至るまでシステム開発にかかる一連の作業をチーム単位で行っていただきます。 従業員の経験・スキルを考慮し、キャリアにマッチしたプロジェクトに参画していただきます。 ■開発事例 取引先:官公庁、電力系、製造系、流通系などパートナー企業は様々です。 ・生産管理システム開発 ・衛生総合システム開発 ・コールセンターシステム開発 ・販売管理システム開発 【開発環境】 ・言語:Java、VB.NET他 ■組織構成: 従業員数:10名程度 入社後は福岡市の顧客先でシステム開発案件にお一人でアサインし、常駐先の従業員の方と業務を行っていただきます。ゆくゆくはリーダーとして複数メンバーをまとめていただく予定です。 ■同社の魅力: 社員同士の距離が近く、一つの案件に対して長期的に携われるため働きやすい環境です。また、お付き合いの長い顧客との取引がメインとなります。 ■当社について: 全国各地で稼働するパッケージシステムや製造工場向けの社内システムの開発等に長年携わっています。 そうした業務を行う上で技術力以上に人間性やコミュニケーション能力に優れた人材の育成が、お客様が必要とする最適なシステムをご提供できるものと信じております。 少子高齢化が進む日本において優れた人材をいかに確保していくかが課題となっていますが、今まで培ってきた技術力と人材でお客様との関係を大切にし、これからも皆様に必要とされるシステムをご提供していくことで社会に貢献できるよう努力し続けます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11 KDX博多南ビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 <月給> 210,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やご経歴を踏まえて判断致します。 ■賞与あり └年2回(昨年度賞与実績:約4ヶ月分) ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社キャム

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    福岡県福岡市中央区大名2-6-28九勧大名ビル5F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全2件
    • 【福岡】AWSセキュリティエンジニア/年休127日/フレックス/転勤なし/健康経営優良企業2025認
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      <当社のインフラエンジニア求人のポイント> ★インフラエンジニア  セキュリティエンジニア  ネットワークエンジニア  SREエンジニア  DevOpsエンジニア ★エンジニアのスキルアップを重視 ★フレックスタイム採用 ★創業30年を越える安定企業 ★SalesNow成長企業セレクション2025選定 ★健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)認定 \創業30年・エンジニアが成長させてきた企業/ 「独立自尊」の精神の元「まずはやってみよう」という姿勢で、成長や変化に前向きな社風が根付いています。ERPシステムを提供するベンダーとして、インフラエンジニアを求めています! \自社開発ERPシステム【キャム・マックス】とは?/ 企業の「販売、購買、物流・在庫、EC管理、財務会計、店舗管理」などのバックオフィス関連業務をすべて一本化できるクラウド型システムです。標準仕様として、多彩な機能を兼ね備えておりカスタマイズ不要。導入しやすい価格で中小企業を支援しています。 \お任せしたい業務内容/ ・AWS環境の設計・構築 Well-Architected/FTRを満たす環境を目指します ・サービスのインシデント対応と稼働監視の運用 365日24時間稼働するサービスの安定稼働を目指します ・サービスのパフォーマンス改善 日々変化するボトルネックを解析し適切なリソースの配分を行います例)PostgreSQL・JVMのパラメータやEC2の台数・スペック調整など ・サービスの維持 セキュリティ脅威やシステムダウンを未然に防ぎ、不要なコストを抑えサービスが長く継続的に成長できる環境を目指します。 ⇒《キャムマックス》検索で是非開発サービスをご覧ください。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区大名2-6-28 九勧大名ビル5F 勤務地最寄駅:地下鉄1号線線/赤坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~7,680,000円 固定残業手当/月:79,000円~101,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 579,000円~741,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【AWSセキュリティ】インフラ/自社ERPシステム◆フレックス/月残業7h/年休127日/転勤なし
      転勤なし!AWS環境での経験者歓迎!自社ERPクラウドの構築/フレックスタイムでの自社勤務!月残業は平均7h!年休127日/1993年創業のクラウドベンダー ■仕事内容: ◇AWS環境の設計・構築 Well-Architected/FTRを満たす環境を目指します。 ◇サービスのインシデント対応と稼働監視の運用 365日24時間稼働するサービスの安定稼働を目指します。 ◇サービスのパフォーマンス改善 日々変化するボトルネックを解析し適切なリソースの配分を行います。 (事例)PostgreSQL・JVMのパラメータやEC2の台数・スペック調整など ◇サービスの維持 セキュリティ脅威やシステムダウンを未然に防ぎ、不要なコストを抑えサービスが長く継続的に成長できる環境を目指します。 ■当社製品: 自社開発ERPシステム【キャム・マックス】を担当します。 企業の「販売、購買、物流・在庫、EC管理、財務会計、店舗管理」などのバックオフィス関連業務をすべて一本化できるクラウド型システムです。標準仕様として、多彩な機能を兼ね備えておりカスタマイズは不要としております。 ※製品ページ https://www.cam-net.co.jp/service/ ■当ポジションの魅力: 【自社勤務で転勤なし】 自社オフィスにて自社製品の環境構築を行いますので、自社メンバーと一緒に業務に集中することができます。 【残業は月平均5時間!年休127日で各種休暇もしっかり!】 フレックスタイムを導入しており、残業時間も月平均7時間と働きやすく、年休127日で有給取得率は75.7%です。男性を含めた産休育休も高い取得実績があり、長く安定して働ける職場です。 【AWSをメインにクラウドの経験、スキルUP】 自社製品を通じてAWSでの環境構築から運用まで、先端技術を含めて経験することができます。技術習得には会社でサポートしている部分もあり、知識、経験とも着実に伸ばしていける環境がここにあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区大名2-6-28 九勧大名ビル5F 勤務地最寄駅:地下鉄1号線線/赤坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,320,000円~7,800,000円 固定残業手当/月:56,000円~79,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,000円~729,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキル、現年収を考慮して決定します。 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    インダストリーネットワーク株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    長野県岡谷市南宮1-1-15
    • 設立 2000年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【長野県岡谷市/在宅勤務可】アプリケーションエンジニア◆スマートフォン向け/転勤無/年休130日
      ~大手企業との取引実績あり/受注増加による増員!一気通貫で幅広いフェーズを経験できる/スキルアップ可能/フレックスタイム制/年休130日/土日祝休み/転勤無し~ ■職務内容: 大手企業との取引実績を持つ当社で、スマートフォン向けアプリケーションのアプリケーションエンジニアとして活躍していただきます。 システムの開発から動作テスト、運用・保守まで一気通貫で担当します。 現在は主に自治体向けのアプリ開発案件に取り組んでおり、大手取引先を介して全国の自治体からの受託開発がメインとなります。 特徴: 受注増加に伴い増員し、より多くのメンバーがチームに加わりグループを組んで、各担当の自治体を持ちながら、取り組んでいきます。 上流から下流まで幅広く対応でき、サービスやシステム全体を俯瞰することができます。 環境/言語: 開発言語:Java, PHP, Node.js, Python, Swift, Kotlin, Flutter, GraphQL。 開発環境:AWSを採用しており、クラウドインフラの経験や技術習得が可能です。 ■働く環境: ・フレックスタイム制(コアタイム10時~15時) ・年間休日:130日 ・休日:完全週休2日制(土日祝休み) ・残業:月平均10時間 ・繁忙時期(年度末)は特に納期厳守のため月30時間程度の残業が発生します ・現在のメンバーは全員出社していますが、スキルや適性次第ではリモート勤務の相談も可能です ■当社について: 当社は大手企業を経由して、全国の自治体からの受託開発をメインに行っています。アプリケーションの開発だけでなく、ホームページやWeb製作、大学や研究機関との試作開発などのプロジェクトマネジメントも行っています。
      <勤務地詳細> ITセンター 住所:岡谷市湖畔3-2-55 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):550,000円~850,000円 <月給> 550,000円~850,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野県岡谷市/在宅勤務】バックエンドエンジニア※転勤無/年休130日/自治体向けアプリ開発を支える
      ~大手企業との取引実績あり/受注増加による増員!一気通貫で幅広いフェーズを経験できる/スキルアップ可能/フレックスタイム制/年休130日/土日祝休み/転勤無し~ ■職務内容: 大手企業との取引実績を持つ当社で、スマートフォン向けアプリケーションのバックエンドエンジニアとして活躍していただきます。 システムの開発から動作テスト、運用・保守まで一気通貫で担当します。 現在は主に自治体向けのアプリ開発案件に取り組んでおり、大手取引先を介して全国の自治体からの受託開発がメインとなります。 特徴: 受注増加に伴い増員し、より多くのメンバーがチームに加わります。グループを組んで、各担当の自治体を持ちながら、取り組んでいきます。 上流から下流まで幅広く対応でき、サービスやシステム全体を俯瞰することができます。 環境/言語: 開発言語・環境は以下を使用します: Java, PHP, Node.js, Python, Swift, Kotlin, Flutter, GraphQL。 開発環境にAWSを採用しており、クラウドインフラの経験や技術習得が可能です。
      <勤務地詳細> ITセンター 住所:岡谷市湖畔3-2-55 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):550,000円~850,000円 <月給> 550,000円~850,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社中本・アンド・アソシエイツ

    ITコンサルティング
    東京都文京区後楽2-6-1住友不動産飯田橋ファーストタワー
    • 設立 1998年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【在宅勤務可/自社勤務】ITコンサルタント※アプリ◇100%プライム案件/基幹システムの導入支援
      ~Oracle正規代理店の信頼と実績/100%プライム案件で顧客課題の最上流支援/100%自社勤務で常駐無し/年休125日/Oracle Excellence Awardsなど受賞~ ■業務内容: 国内大手企業に対してIT分野でのコンサルティング業務のPMをお任せ致します。顧客企業の経営や業務の改革を進める重要なポジションとなります。システム導入の上流コンサルティングや開発、インフラ構築/整備、保守、本番稼働までPMとしてやりがいのある経験を積むことが出来ます。案件はすべてプライムで受注となっており、お客様と直接コミュニケーションをとり信頼を得ながら業務を主体的に進めていくことが可能です。 ※入社後は2カ月間研修とOJTを組み合わせた研修を行います。 ■当ポジションの特徴: (1)ERPパッケージ導入の上流から下流までのPM。 (2)営業スキルより技術的なスキルが重要視されますが、技術的なノウハウがある方は営業面でのアプローチも可能です。 (3)正規代理店として多数の導入実績が認められ、大手企業からの引き合いが多数あり、海外拠点へのロールアウトのPMもお任せします。この際に英語力が必須となります。 ■OracleのERPパッケージについて: 企業の会計システムなどは複雑化しがちですが、Oracle製品の導入をすれば正規化したデータベースで全ての情報を管理できるというメリットがあります。様々な情報が部署ごとにちりばめられている企業にとっては、こうしたERPパッケージによる一元情報管理のニーズは非常に高いです。 ■働き方: オーバーワークにならないように、休暇取得推進期間やノー残業デイなどがあります。プライム案件だからこそ、スケジュール管理、社員の時間管理もできる環境です。 ■組織構成: 配属先のエンタープライズ事業部には30名程度が在籍しております。平均年齢は35歳ほどです。中には未経験でご入社された方もいらっしゃり、OJTと研修により現在も活躍されています。 1人当たり3-5件程度。1案件には規模次第ですが複数名で担当します。 ■当社について: 海外展開支援や事業承継に強みを持ち、実務家出身のコンサルタントが伴走型の支援を提供しています。グローバルな視点と実践的なアプローチが特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区後楽2-6-1 住友不動産飯田橋ファーストタワー 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):7,000,000円~9,000,000円 <月額> 583,333円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【在宅勤務可/自社勤務】ITコンサルタント※インフラ◇100%プライム案件/基幹システムの導入支援
      ~Oracle正規代理店の信頼と実績/100%プライム案件で顧客課題の最上流支援/100%自社勤務で常駐無し/年休125日/Oracle Excellence Awardsなど受賞~ ■業務内容: 国内大手企業に対してIT分野でのコンサルティング業務のPMをお任せ致します。顧客企業の経営や業務の改革を進める重要なポジションとなります。システム導入の上流コンサルティングや開発、インフラ構築/整備、保守、本番稼働までPMとしてやりがいのある経験を積むことが出来ます。案件はすべてプライムで受注となっており、お客様と直接コミュニケーションをとり信頼を得ながら業務を主体的に進めていくことが可能です。 ※入社後は2カ月間研修とOJTを組み合わせた研修を行います。 ■当ポジションの特徴: (1)ERPパッケージ導入の上流から下流までのPM。 (2)営業スキルより技術的なスキルが重要視されますが、技術的なノウハウがある方は営業面でのアプローチも可能です。 (3)正規代理店として多数の導入実績が認められ、大手企業からの引き合いが多数あり、海外拠点へのロールアウトのPMもお任せします。この際に英語力が必須となります。 ■OracleのERPパッケージについて: 企業の会計システムなどは複雑化しがちですが、Oracle製品の導入をすれば正規化したデータベースで全ての情報を管理できるというメリットがあります。様々な情報が部署ごとにちりばめられている企業にとっては、こうしたERPパッケージによる一元情報管理のニーズは非常に高いです。 ■働き方: オーバーワークにならないように、休暇取得推進期間やノー残業デイなどがあります。プライム案件だからこそ、スケジュール管理、社員の時間管理もできる環境です。 ■組織構成: 配属先のエンタープライズ事業部には30名程度が在籍しております。平均年齢は35歳ほどです。中には未経験でご入社された方もいらっしゃり、OJTと研修により現在も活躍されています。 1人当たり3-5件程度。1案件には規模次第ですが複数名で担当します。 ■当社について: 海外展開支援や事業承継に強みを持ち、実務家出身のコンサルタントが伴走型の支援を提供しています。グローバルな視点と実践的なアプローチが特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区後楽2-6-1 住友不動産飯田橋ファーストタワー 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):7,000,000円~9,000,000円 <月額> 583,333円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社日本レジストリサービス

    通信キャリア・ISP・データセンター
    東京都千代田区西神田3-8-1千代田ファーストビル東館(総合受付12F)
    • 設立 2000年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 35.1歳
    求人情報 全1件
    • 【神保町】インフラエンジニア(企画検討等)◆自社勤務/在宅可/年休125日/住宅・家族手当あり
      《日本のインターネットを支える世界で唯一の「.JP」ドメイン名管理企業/在宅勤務可》 当社システムインフラ強化および部門強化のため、増員募集します。 当社著「DNSがよくわかる教科書」を読んで興味がわいた方、ぜひご応募ください! ■ミッション: 当社はドメイン名やサーバー証明書といったインターネットのインフラを支えるサービスを提供しています。特にドメイン名においては、日本を意味する.JPがインターネットで利用できるようDNSを24時間365日無停止でインターネット黎明期から20年以上運用し続けています。 システム部は、これら当社サービスのインフラ、サーバーやネットワークおよびDNSについて企画・開発・運用を担う部署です。 ■業務詳細: ・各種システムインフラの企画・仕様検討 ・サーバー・ネットワークの設計・構築・運用業務 ・セキュリティに関するシステムの設計・構築・運用業務 ・Linux、Cisco、Juniper、BIG-IP、SAN/iSCSIストレージ、AWS、Azure等での実装 ・DNSに関する国内外関係機関との共同開発や発表、コミュニティ活動 ・各種システム保守・運用対応(問合せ対応、障害対応など) ■配属組織: 配属となるシステム部は27名で構成をされ、正社員15名、非正社員12名で構成されております。(平均年齢:33歳) 入社後は出来るところからお任せしていきます。また分からない事があればすぐに聞ける環境です。 ■当社の魅力: ・ドメイン名はインターネット上の住所とも言われる不可欠なものです。 当社は国際機関ICANNから委任を受けて「.JP」のドメイン名を管理する社会的重要性の高い事業を展開しています。2022年現在、当社が管理するJPドメイン名は170万件を突破しており、上場企業の97%が「co.jp」ドメイン名を登録。比例して売上高も堅実に伸びています。 ・年休125日、在宅勤務、フレックスなど働きやすい環境が整っています。当社は「社員の成長」と「働きやすい環境」を重視しており、自己啓発費の補助(年間最大25万円)や、長時間通勤の負担を減らすための配慮として家賃の50%(月額最大7万円)を補助する制度もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区西神田3-8-1 千代田ファーストビル東館(総合受付12F) 勤務地最寄駅:各線/神保町(A2出口)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円~750,000円 <月給> 375,000円~750,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    長野日本ソフトウエア株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    長野県諏訪市湖岸通り5-17-26
    • 設立 1987年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 39.1歳
    求人情報 全6件
    • 【長野・諏訪市/完全未経験歓迎☆】BtoB営業◆充実の研修・教育体制◎残業12H/住宅・家族手当あり
      • NEW
      【ICTを活用してお客様の経営革新を実現するコンサルタント会社/平均勤続年数15.2年~のため長期就業の実現が可能/年休122日(土日祝休み)】 ■業務内容: 県内企業をはじめ新潟県・山梨県・静岡県の大手企業など、様々なお客様をターゲットに、まずはお客様の”課題を聞くこと”から始めます。 その後は、SEとも連携しながら、課題に対するベストソリューションを提供します。 お客様が持つ課題を見つけ出し、システムを用いた最適なソリューションを提案します。企業の経営革新・DX化などに携わることが出来る職種です。 ■業務詳細: ・新規アプローチ/テレアポは、外部委託しており、本ポジションはテレアポ獲得段階より顧客へアプローチを行います。 ※個人差はございますが、自らテレアポしている社員もいます。 ・担当顧客:100 ■教育制度: 就業規則や各種申請等、勤務するにあたって必要な知識を座学にて保有してもらいます。また合わせて、入社後3か月間はOJTを実施します。 ■社風: 当社は、社員のキャリアアップにも力を入れており教育熱心な社員が多く在籍しております。わからないことが発生したときも、質問しやすい雰囲気が有り部署問わず社内コミュニケーションが取りやすい環境です。 仕事とプライベートの切替がしっかりしているところが当社の強みです。 ■当社の特徴: 当社は、要件定義から運用保守に至るまでのワンストップサービスや、システム導入の支援など、お客様の幅は非常に広く、多種多様な事業を展開しております。 ■事業内容: 高水準の情報システム技術・コンサルティングノウハウと長年にわたる豊富な経験をベースに革新のデザインからその実現に至るまで、一環したサービスを提供し、創造的革新のパートナーとしてお客様の期待に応えるため、デジタルトランスフォーメーションを主軸に5つのビジネスを展開しています。 ・コンサルティングビジネス ・システムインテグレーションビジネス ・デジタルトランスフォーメーションビジネス ・ソリューションビジネス ・アウトソーシングビジネス 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 諏訪オフィス 住所:長野県諏訪市湖岸通り5-17-26 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 372万円~462万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~270,000円 <月給> 230,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力と経験に基づき決定いたします。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績:年4.4カ月分支給 ■年収例: ・5,000,000円 入社6年目・リーダー候補、28歳 ・5,500,000円 入社10年目・リーダー、32歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野/松本市・塩尻市・諏訪市】システムエンジニア<ママさん歓迎>◎年休122日
      【家庭との両立をしながら“好きなITの仕事”を続けられる環境です/完全定時退社・土日祝休み・教育体制あり】 ■採用背景: 「子育ても大事。でも、エンジニアとして働き続けたい」 そんな想いを応援するために、新たに “ママさんが無理なく働けるパート雇用” をスタートしました。 当社は創業以来、ICTを活用したシステム開発・コンサルティングを通じて お客様企業の経営革新を支援してきました。 平均勤続年数は15年以上。長く働く社員が多い、安心感の高い会社です。 今回のパート制度は、 ・家庭の事情でフルタイムが難しい ・定時で帰れる働き方にしたい ・子育てでブランクがあってもキャリアを続けたい そんな方に最適な働き方です。 ■お仕事内容: 参画いただくのは、県内または首都圏企業の業務システム構築・運用保守プロジェクト です。 <具体的には> ・要件定義・設計・開発・テストなどの工程 ・稼働中システムの運用・保守 ・プロジェクトの効率化や改善業務 など ★ご経験に応じて「過度な負荷がかからないポジションへ」アサイン ★定時で帰れるタスク管理を徹底 ★育児・家庭の状況にも理解あるチーム体制 ■教育制度: ご自身のスキルとギャップがある案件に参画する場合には、当社の教育制度の一つである「スキルセット教育」にて、OJTの形で研修を受講することが可能です。 ■社風: 当社は、社員のキャリアアップにも力を入れており教育熱心な社員が多く在籍しております。わからないことが発生したときも、質問しやすい雰囲気が有り部署問わず社内コミュニケーションが取りやすい環境です。 仕事とプライベートの切替がしっかりしているところが当社の強みです。 ■当社の特徴: 当社は、要件定義から運用保守に至るまでのワンストップサービスや、システム導入の支援など、お客様の幅は非常に広く、多種多様な事業を展開しております。 ■充実した福利厚生: ◇レジャー施設割引: さまざまなレジャー施設の割引を利用でき、社員利用率は80%以上を誇ります。 ◇e-learningコンテンツ: 多彩なe-learningコンテンツを利用することができ、スキルアップをサポートします。 ◇家賃補助: 家賃補助制度を設けており、社員の生活を支援します。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 諏訪オフィス 住所:長野県諏訪市湖岸通り5-17-26 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 塩尻オフィス 住所:長野県塩尻市大門八番町1-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 松本オフィス 住所:長野県松本市和田4010-27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力と経験に基づき決定いたします。 ■賞与なし ■原則残業なしのため、残業手当なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社サイエンスネット

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    岐阜県大垣市小野4-35-8
    • 設立 2001年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • 【岐阜/大垣】インフラエンジニア/常駐なし100%自社開発◇残業少なく働きながらスキルアップ
      • NEW
      ~新しいことに挑戦するための研究開発費は惜しみません◎/残業少なく働きながらスキルアップ◎残業月10~15時間/年休120日以上/岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業/転勤なし~ ■仕事内容: 企業、教育機関、医療機関などのネットワーク構築、サーバー機器の構築・設定、IT機器の現地での設置・設定、アップデートやメンテナンス作業をご担当いただきます。 <具体的には> ・サーバー(Windows/Linux)の構築・運用 ・顧客のシステム環境のサーバー構築・更新 ・ネットワーク設計・構築 ・セキュリティ対策の実装 ・顧客・社内との調整業務、運用改善提案 <携われる技術領域> ・サーバー(オンプレ中心/一部仮想化) ・ネットワーク(LAN/WAN) ・自社データベース、システム(完全オーダーメイド) 小規模だからこそ、領域を限定せず“技術者として幅広く成長”できます。 ■組織について ネットワークエンジニア部門:3名+部門役員 ・若手でも責任ある仕事を任せる文化 ・世代交代が頻繁で、実力次第で早期昇格が可能 ※新卒2年目で主任に抜擢された事例もあります。 ■仕事の特徴: 大学などの大規模ネットワークや工場などの多拠点ネットワーク構築や大量アクセスに対応したネットワーク機器の設定・操作に関わることができます。セキュリティ強化のため、他社クラウドはほぼ使用せず自社でサーバーを構築することに大きな強みがあります。 ■働く環境 <残業> ・月10~15時間程度(月15時間を超えるのは年1回程度) ・基本的に19時前には退勤しており、週1回ノー残業デーを設定しています。 <福利厚生> ・社食:ご飯・汁物無料、メイン100円(カレー・親子丼など) ・ガソリンカード支給 ■当社の特徴: サイエンスネットでは、社員一人一人が個性に合った仕事のやり方を作り上げていくことを重視し、新しいことに挑戦する環境があります。「成長するためには、恐れずにたくさん失敗しなさい」との想いから、メンバーの新しい挑戦を見守るチームワークで、どんどん新規事業にも参入しています。 ■当社について: システム開発やネットワーク構築、セキュリティ対策、ホームページ制作などIT社会におけるトータルサービスを展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県大垣市小野4-35-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~613万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):238,200円~410,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:28,500円(固定残業時間16時間0分/月~9時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 266,700円~438,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金は経験と能力等により決定します。 ■昇給:有※3.00%/前年度実績 ■賞与:有※計3ヶ月分/前年度実績 ※賞与は会社実績により変動します(勤続1年以上) ■役職手当:2,000円~100,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜/大垣】システムエンジニア/常駐なし100%自社開発◇残業少なく働きながらスキルアップ
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      ~新しいことに挑戦するための研究開発費は惜しみません◎/残業少なく働きながらスキルアップ◎残業月10~15時間/年休120日以上/岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業/転勤なし~ ■仕事内容:客先常駐はありません。100%自社開発です! ソフトウェアの設計から構築、運用、サポートまで、包括的に業務を行っています。生産管理や販売管理など、お客様のご要望に応じた様々な規模・業種のソフトウェア開発に取り組んでいます。 <具体的には> ・Webアプリケーションの開発 ・Windows系アプリケーションの開発 ・データベース管理 ・システム全般の保守・サポート など <携われる技術領域> ・プログラミング言語: JavaScript, PHP, VB.NET ,Java ・フレームワーク: Laravel,Rescript ・データベース: MySQL, PostgreSQL, SQL Server 小規模だからこそ、領域を限定せず“技術者として幅広く成長”できます。 ■組織について システムエンジニア部門:3名+部門役員 ・若手でも責任ある仕事を任せる文化 ・世代交代が頻繁で、実力次第で早期昇格が可能 ※新卒2年目で主任に抜擢された事例もあります。 ■働く環境 <残業> ・月10~15時間程度(月15時間を超えるのは年1回程度) ・基本的に19時前には退勤しており、週1回ノー残業デーを設定しています。 <福利厚生> ・社食:ご飯・汁物無料、メイン100円(カレー・親子丼など) ・ガソリンカード支給 ■当社の特徴: サイエンスネットでは、社員一人一人が個性に合った仕事のやり方を作り上げていくことを重視し、新しいことに挑戦する環境があります。「成長するためには、恐れずにたくさん失敗しなさい」との想いから、メンバーの新しい挑戦を見守るチームワークで、どんどん新規事業にも参入しています。 ■当社について: システム開発やネットワーク構築、セキュリティ対策、ホームページ制作などIT社会におけるトータルサービスを展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県大垣市小野4-35-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~613万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):238,200円~410,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:28,500円(固定残業時間16時間0分/月~9時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 266,700円~438,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金は経験と能力等により決定します。 ■昇給:有※3.00%/前年度実績 ■賞与:有※計3ヶ月分/前年度実績 ※賞与は会社実績により変動します(勤続1年以上) ■役職手当:2,000円~100,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社YKプランニング

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    山口県防府市佐波1-13-1行本会計ビル2F
    • 設立 1986年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全3件
    • 【山口】カスタマーサポート/問合せ対応★簿記資格活かせる★外出なし内勤★研修充実★年休120日
      ◎未経験の方も大歓迎!研修充実&先輩社員から対応方法学べます♪ ◎簿記資格お持ちの方、知識を活かせます♪お客様対応経験は不問です ◎内勤でのお仕事!そのため出張や転勤はありません♪ ■業務概要: 当社が手掛けるITクラウドツールbixid、財務維新を導入頂いたお客様からの問合せに対応頂きます。ユーザー様のご不明点を解消していくお仕事です。 〇お仕事の流れ〇 お客様からお電話、メール、チャットで問合せ ↓ 使い方や設定方法の問合せの場合、こちらの部署につながれます ↓ 本部署のメンバーで、お電話、メール、チャットで回答をお伝えします。 ※25年4月以降はお電話での受付を中止、メールとチャットから入ります。 ■お仕事詳細: ・システムエラー/トラブルなどシステムの専門性が求められる問合せは別部署で対応。本ポジションはツールの使い方などをお伝えします。 ・ユーザーは税理士の先生、事業会社の財務経理部長様が多く、経理の専門用語を用いた問合せあります。そのため経理の知識やスキルを活かせます。 ・ご入社後は「この問い合わせには〇〇のような回答でお客様に伝えてください」といったフォローを先輩社員が必ず行いますので、安心して業務にあたれます。 ・現状の問合せ受付時間は10~17時。それ以外の時間帯で対応するケースはほぼありません。 ・問合せ件数は月250件/1日12~15件程度。担当者あたり1日3~5件を対応します(繁忙期はもう少し増えます) \未経験の方も安心♪充実した研修体制/ ・ご入社後の数か月間はお客様対応はせず、研修やトレーニングを行いますので、基礎スキルを身に着けた上で業務にあたれます。顧客対応未経験の方でもご安心ください♪ ・研修ではお客様対応だけでなく、実際のシステム画面を操作しながら使い方を学ぶことができます。 ★当社が提供する会計クラウドサービスは直感的に操作できる仕様の為すぐに慣れます ■配属組織について: 女性のマネージャー、メンバー1名が活躍中です。また同じフロアにシステム部署問合せ担当者もおり、必要に応じてエンジニア側のサポートも受けることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:山口県防府市佐波1-13-1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~504万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,760,000円~4,644,000円 固定残業手当/月:20,000円~33,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~420,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月) ■年俸制のため賞与無 ■年収モデル: 20代:300万~450万 30代:390万~740万 40代:450万~900万 ※前職年収やご経験によって給与の設定を行います。 ※評価やスキルによって金額変動あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山口/未経験歓迎】第二新卒からキャリアを一気に加速!会計クラウドの導入提案
      <約7割が未経験スタート◎営業デビュー歓迎!> すべてオンラインで完結する営業スタイルだから、落ち着いて成長できます♪ ITや会計の知識も、仕事をしながら自然と身につきます。 \当社のスゴイところ!/ ◎導入社数約35,000社! ◎ freee・勘定奉行など有名会計ソフトと連携 ◎ 自社開発の特許技術が強み! ■お仕事内容 会計事務所や企業のお客様へ、オンラインでサービス紹介や活用サポートを行います。 ・サービスのご提案 ・マーケティング施策の企画 ・オンラインセミナーやイベントの運営 など 最初は先輩の商談に同席して雰囲気をつかむところからスタート! 慣れてきたら1日2~3件ほどのオンライン商談(1件約1時間)を担当します。 専門的な質問が出ても、チャットですぐ社内サポートに聞けるので安心です◎ 将来的には、導入コンサルや活用サポート、マニュアル・動画作成などにもチャレンジできます! ■未経験でも安心の研修体制 ・入社~半年:先輩と一緒に商談&基礎を習得 ・半年~1年:サポート付きで商談に挑戦 ・1年後:完全に独り立ち! 未経験入社2年目で月数十件の実績を出す先輩もいます♪ ■職場の雰囲気 会社全体の平均年齢は35歳です。営業メンバーは20~30代前半が中心。 入社3年以上の定着率は94%!居心地の良さも自慢。 服装はオフィスカジュアルでOK。全員に配布されるオリジナルTシャツを着る人や、ネイル・髪型を楽しむ人もいます。 堅すぎず、でもお客様からは「信頼できるIT×会計の会社」と思ってもらえるバランスを大切にしています。 ■働き方 2025年度の平均残業時間は6.5時間/月。 飛び込み営業や大量架電はなく、マーケ部が獲得したお客様への提案が中心なので、営業に集中できます。 「営業にチャレンジしてみたい」「成長できる環境で働きたい」そんな方にぴったりのポジションです◎ 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:山口県防府市佐波1-13-1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~504万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,760,000円~4,644,000円 固定残業手当/月:20,000円~33,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~420,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月) ■年俸制のため賞与無 ■年収モデル: 20代:300万~450万 30代:390万~740万 40代:450万~900万 ※前職年収やご経験によって給与の設定を行います。 ※評価やスキルによって金額変動あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    カームコンピュータ株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    大阪府大阪市中央区高麗橋4-8-5正亜ビル6F
    • 設立 1993年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪市】SE職(PL候補)※30年間連続黒字経営/離職率7%/静脈認証などセキュリティ関連に強み
      ■担当業務 製造・通信・サービス業などの業務システム開発、もしくは同社の自社パッケージシステムのカスタマイズ・導入に入って頂き、取引先である1次請SIerやエンドユーザーとの折衝、要件定義や基本設計などの上流工程からお任せします。 ■業務の特徴 業界…製造、官公庁、メディカル業界等   開発環境…JAVA、C#、.netが中心※案件による ■教育体制 教育担当者と共にSEとして成長出来る環境があります。案件によっては、大企業で実施しているe-ラーニングの受講も可能である等、大手企業とのコネクションが強い企業です。また自社内もしくはチームで行く顧客先にて、研修や先輩社員のOJTを通じて、知識を習得し経験を積みます。 ■キャリアパス 将来的には様々な業界の基幹系、業務系システムの開発業務を担当します。基本設計からテスト、運用までの工程に携わることができ、エンジニアとしてのキャリア形成が可能です。 ■就労環境 社員の働きやすい環境づくりにも力を入れており、残業が多い案件には役員、部長クラスが直接交渉に行く等しています。残業時間は月平均10~20時間、年間休日124日、有給休暇取得率8割と、仕事だけでなく充実したプライベートも手に入る環境です。 ■充実した福利厚生/評価制度 対象の資格を取得することで月給が上がる資格手当制度や個人PC購入支援等、社員のスキルアップを支援する各種制度制度が充実しています。また上司への報告書のみで評価せず、営業担当者との面談も適宜行っており、顧客先での評価をしっかりと反映しています。社員からも納得感のある評価をしてもらえるという声が多い会社です。 ■同社の魅力■ 1993年の設立以来、30年以上連続単年度黒字達成をしている数少ない企業です。MacOSでの自社パッケージ認証セキュリティシステム(@SECUREシリーズ)を開発する等、Mac系ソフト開発にも強みのある独立系ソフトハウスです。また自社開発製品の1つ「@SECURE/fv」は重要端末に指静脈認証で個人を特定することによりセキュリティ対策を実施できます。MacとWindowsの両方で使える点が特徴です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪市中央区高麗橋4-8-5 淀屋橋クリスビル6階 勤務地最寄駅:大阪メトロ 御堂筋線線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~200,000円 その他固定手当/月:72,000円~155,000円 固定残業手当/月:18,000円~30,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~385,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 前職でのご経験/スキルを考慮し決定いたします。 ■賞与:年2回(夏・冬) ■昇給:年1回(4月) ■残業10時間を超える場合は別途残業代を全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エスエヌシー

    ITコンサルティング
    大阪府大阪市中央区南船場1-18-17商工中金船場ビル9F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 210名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪】グループ会社向けITソリューション営業/年120日休以上・週一テレワーク可※業界経験不問
      ◇年間休日120日以上/有給消化率◎/人材・金融・食品業界出身など異業界からチャレンジした社員が活躍中!/週一テレワーク可◇ ■業務内容: 2020年4月よりプライム上場企業SHIFTグループに参画し、情報システム部門に向けた提案で事業拡大中の当社にて、組織強化の為メンバーを募集いたします。 PC等IT機器に関するサービス(調達・設定構築・導入・運用保守・機器回収・処分まで)を提供している当社。SHIFTグループを顧客とした提案やSHIFTグループと協業で顧客課題解決のご提案をお願いいたします。 ■具体的には: ・PCを中心としたIT機器に関するご提案(販売/レンタル/買取等)、付随するサービス(PC設定サービスやヘルプデスク代行サービスやデータ消去など)を中心にご提案をお願いします。 ・他にも見積作成/受発注業務/エンジニアへの連携をお願いします。ご提案の中でお客様の課題解決の為、SHIFTグループのサービスを使ってご提案いただく場合もございます。 ■魅力: ◎明確な評価制度 職級ごとに期待される役割・成果・能力を定義しており、職級定義表や職級テーブルは全従業員に開示されております。絶対評価制のため、社歴や年次に関わらず、期待される役割・成果を上げていればきちんと給与として還元されます。 ◎働く環境 プライム上場SHIFTグループの基準に合わせています。(年間休日120日以上/絶対評価制で透明性のある評価制度/1H単位で有休取得可) ◎安定性 SHIFTグループは2024年8月期に売上高1,000億円のマイルストーンを達成し、今後のさらなる事業拡大を加速度的に推進しています。グループの中で唯一ハードウェアを保有する当社は、全グループ会社の中でも売上成長率130%tと上位に位置し、今後の成長を期待されている状況です。 ■組織構成: 営業本部 グループ戦略営業部 リレーションセールスG 部長1名(60代男性)、グループ長1名(50代男性)、メンバー4名(40代女性1名、30代女性1名、20代男性1名、20代女性1名) ※適性に応じて配属先部署を打診させていただく場合がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区南船場1-18-17 商工中金船場ビル9F 勤務地最寄駅:Osaka Metro堺筋 線/長堀橋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,500円~350,000円 その他固定手当/月:55,000円 固定残業手当/月:85,938円~95,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,438円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・業績・貢献度に応じて相談のうえ決定します ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■給与改定:年2回 ■その他固定手当:確定拠出選択金 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/転勤無】ITソリューション営業/既存中心/プライム上場SHIFTグループ/年間休日122日
      • 締切間近
      ◇年間休日120日以上/有給消化率◎/人材・金融・食品業界出身など異業界からチャレンジした社員が活躍中!/週一テレワーク可◇ 【企業のIT課題を解決するソリューション営業】 約1万社の法人企業・官公庁と取引がある当社で、企業の情報システム部門向けにITライフサイクル全体を支援するサービスをご提案いただきます。 ■提案先 「IT人材が足りない」「PCの管理が煩雑」「セキュリティ対策やDX化も進めたい」といった課題を抱える企業の情報システム部門担当者 ■サービスの特徴 PCの調達→設定→運用保守(故障対応)→入替・回収・データ消去の4フェーズを網羅するLCM(ライフサイクルマネジメント)型サービス。顧客課題に応じてこれらを組み合わせ、最適な提案を行います。 ■具体的な業務 ・顧客課題のヒアリング・ニーズに合わせたサービスの提案(Web/訪問) ・見積書や提案資料の作成 ・受発注業務、エンジニアへの連携 ・SHIFTグループの多様なサービスを活用した課題解決提案 ■営業スタイル 既存顧客からの反響営業やフォローが中心。新規顧客は展示会・HPからのお問い合わせや紹介が主で、テレアポ・飛び込み営業はありません。 ■魅力: ◎明確な評価制度 職級ごとに期待される役割・成果・能力を定義しており、職級定義表や職級テーブルは全従業員に開示されております。絶対評価制のため、社歴や年次に関わらず、期待される役割・成果を上げていればきちんと給与として還元されます。 ◎働く環境 プライム上場SHIFTグループの基準に合わせています。(年間休日120日以上/絶対評価制で透明性のある評価制度/1H単位で有休取得可) ◎安定性 SHIFTグループは2024年8月期に売上高1,000億円のマイルストーンを達成し、今後のさらなる事業拡大を加速度的に推進しています。グループの中で唯一ハードウェアを保有する当社は、全グループ会社の中でも売上成長率130%tと上位に位置し、今後の成長を期待されている状況です。 ■組織構成: 営業本部 ソリューション営業部 部長1名(50代)担当部長1名(60代)グループ長1名(40代)メンバー5名(20代~40代) ※適性に応じて配属先部署を打診させていただく場合がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区南船場1-18-17 商工中金船場ビル9F 勤務地最寄駅:Osaka Metro堺筋 線/長堀橋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,500円~350,000円 その他固定手当/月:55,000円 固定残業手当/月:85,938円~95,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,438円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・業績・貢献度に応じて相談のうえ決定します ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■給与改定:年2回 ■その他固定手当:確定拠出選択金 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ビジョンクリエイト

    システムインテグレータ(SIer)
    大阪府大阪市中央区道修町3-4-11新芝川ビル7F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 35.3歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪】SE/PG ※年間休日122日/残業8h程度/希望に合った案件へのアサイン
      ■職務概要: 基幹系システムを含む業務系、Web系システム開発において、SEとしての活躍を期待しています。顧客先に常駐して業務をすることが多くなりますが、特定派遣されることは基本的にはありません。チームで常駐し、機能ごとに要件定義、設計、チームマネジメントをお任せします。クライアントは、キャノンITソリューションズ、富士通BSC、パナソニックITソリューションズ、NTTコムウェアなど大手メーカー系もしくはユーザー系システム会社からの案件が多く、製造業向けの案件が大半を占めます。 ■組織構成: 50名のエンジニアが在籍しています。女性も13名程在籍をしており、平均年齢は34歳の組織です。未経験で入社した方も多く、若手からベテランまで幅広い世代が在籍していますので、性別年齢に関係なく安心してジョイン頂ける風土です。若手の方にとってはチームで仕事を行うことが出来て、かつ40種類以上の資格を対象とする資格取得支援制度があるため、腰を据えて学び成長できる環境があります。ベテランの方も手をあげれば積極的にマネジメントポジションに挑戦が出来たり、将来を見据えた開発言語のキャリアチェンジ等も推奨しているため、今以上のキャリア形成、スキル醸成を行うことが叶います。 ■案件への配属について: 同社の企業名である「ビジョンクリエイト」の名の通り、入社前のご面接時、ご入社時、案件に配属される前段階のそれぞれのタイミングで面談を行っており、ご自身が描くキャリアパス・キャリアプランの支援をすることを大切にしております。そのため、個人のキャリア形成を目的としたアサイン行っており、ご本人の希望から大きく外れた案件への無理なアサインはございません。 ■働き方改革への取組み: 現状、残業時間は毎月平均8h程度、年間休日は122日用意しています(2019年度実績128日)。上層部が顧客との関係性が深く、直接交渉事等も行うため自社のエンジニアに働きやすい環境を提供することが出来ます。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区道修町3-4-11 新芝川ビル7F 勤務地最寄駅:御堂筋線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~440,000円 <月給> 202,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■モデル年収:35歳(課長職)/524万円、42歳(次長職)/560万円 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    株式会社アイ・エス・ディ

    システムインテグレータ(SIer)
    大阪府大阪市中央区南船場4-11-28
    • 設立 2001年
    • 従業員数 113名
    • 平均年齢 35.5歳
    求人情報 全3件
    • 【東京】車載システムの組込エンジニア ※納得感ある評価制度/社員教育に力をいれる安定企業
      ■業務内容: 車載(自動運転やカーナビ等)の組込系エンジニアとして、上流工程~下流工程までをご担当いただく予定です。基本的にはチームでお客様先に常駐していただき、基本設計~開発、検証業務に携わっていただきます。担当業務は個々のスキルに応じてお任せをします。直接お客様と折衝しながら案件を進めることがある為、顧客折衝能力も身に付きます。長期的には、エンジニアのキャリアプランをしっかりと考慮してアサインする方針ですので、採用面接の中でもご希望やお考えをお話下さい。 ■就業環境: 同社から複数人のチーム単位で常駐をしています。困ったことや業務に行き詰った際も、お互いにフォローし合う環境で、和気あいあいとした和やかな雰囲気です。 ■同社の魅力: 【全社をあげてスキルアップを応援/各種研修をご用意しています】 長期に亘って1つのプロジェクトに携わっていただくこと、ソフトウェア開発からシステムの保守・運用まで様々な業務に携わっていただけることより、計画的にスキルアップが可能です。教育制度としては、社外のITスクールでのスキル研修はもちろん、社内においてビジネスマナーやコミュニケーションスキルを磨く研修をご用意しています。また、基本情報技術者試験や各ベンダー試験などの受験料は全額会社が負担し、資格取得をサポートしています。過去には、エンジニアを志した営業事務の社員をに対してITスクールへの通学をサポートし、エンジニアとしての職種変更を叶えた実績もございます。 また、技術だけではなく「人間力」育成にも力をいれています。ものづくりに欠かせない「協業」のために必要なコミュニケーションスキルや、社会人としてのマインドセットなど、様々な研修をご用意しておりますので、同社の環境を活用してエンジニアとしての市場価値を高めていただけます。 【透明性の高い評価基準/頑張りがしっかり給与に反映されます】 ITスキル標準(ITSS)のレベルに基づいた独自の指標でエンジニアの市場価値を測り、給与として還元しています。評価基準が透明化されていますので、目標と現状の自分のギャップをしっかりと認知し、自身が納得のいく待遇のもとスキルアップに励んでいただけます。実際に中途で入社された方の多くは入社時から年収アップを実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 品川 住所:東京都品川区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~600,000円 <月給> 270,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■スキルや開発内容に応じて上記以上の金額を支給することもあります。 ■昇給・賞与(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/本町】基幹系システム開発(大手メーカー向け)◆上流工程/研修制度◎/年休125日/転勤なし
      ~ベテラン歓迎!成果報酬による実力主義/案件単価の約70%を給与に還元/エンジニアとしての市場価値を高められる環境~ ■ポジション概要: Javaでのシステム開発・保守作業をお任せいたします。大手メーカーからの受託案件となり、チームでお客様先に常駐いただきます。上流工程から下流工程まで一貫してご担当いただきます。 <案件例> ◇製造・流通系会社向け:購買管理システム、販売管理システム ◇保険会社向け:金融システム 将来に向けて自社内開発の準備を進めており、アサイン予定の顧客先以 外にも活躍の場を広げられます。エンジニアのキャリアプランと本人の希望をしっかり考慮して案件へのアサインを行っております。 ■勤務地: 本町本社または大阪市内の顧客先に常駐となります。 本プロジェクト終了後も、担当いただく顧客は大阪市内、京都、兵庫(神戸市)など関西中心ですので、転勤はございません。 ■組織構成: 従業員117名・平均年齢37歳(20代31.5%、30代20.5%、40代31.6%、50代14.9%) ■成長できる環境: 【全社をあげてスキルアップを応援!豊富な研修あり】 ◇長期にわたって1つのプロジェクトに携わっていただくこと、ソフトウェア開発からシステムの保守・運用まで様々な業務に携わっていただけることより、計画的にスキルアップが可能です。 ◇教育制度としては、社外のITスクールでのスキル研修はもちろん、ビジネスマナーやコミュニケーションスキルを磨く研修をご用意しています。また、基本情報技術者試験や各ベンダー試験などの受験料は全額会社が負担し、資格取得をサポートしています。過去には、エンジニアを志した営業事務の社員をに対してITスクールへの通学をサポートし、エンジニアとしての職種変更を叶えた実績もございます。 ■明確で公平性の高い評価制度: 【透明性の高い評価基準で、頑張りが給与にしっかり反映されます!】 ITスキル標準のレベルに基づいた独自の指標でエンジニアの市場価値を測り、給与として還元しています。評価基準が透明化されていますので、目標と現状の自分のギャップをしっかりと認知し、自身が納得のいく待遇のもとスキルアップに励んでいただけます。実際に、中途で入社された方の多くは入社時から年収アップを実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府大阪市中央区南船場4-11-28 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(大阪) 住所:大阪府 勤務地最寄駅:堺筋線/北浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~590万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):125,000円~300,000円 その他固定手当/月:105,000円~150,000円 <月給> 230,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■スキルや開発内容に応じて上記以上の金額を支給することもあります。 ■昇給・賞与(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ドクターキューブ株式会社

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    大阪府大阪市北区中之島2-3-18中之島フェスティバルタワー18F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 271名
    • 平均年齢 32.5歳
    求人情報 全23件
    • 【仙台/未経験歓迎】病院予約システムの法人営業◆反響営業×個人ノルマなし×残業少/自社開発IT製品
      • NEW
      業界シェア No.1(矢野経済研究所調査)の診療予約システム『ドクターキューブ』の導入提案営業をお任せします。 『ドクターキューブ』は医療業界ですでに 20 年以上の堅固な実績を持っており、製品に関心を持ってくださったクリニックに伺う反響営業なので、飛び込みやアポの必要もありません。 商談の最初からお客様が関心を持ってくださっており、製品紹介から商談成立につなげやすいのも大きな強みです。 【具体的には】 ■お問合せをいただいた医療機関への訪問・ヒアリング ■顧客への製品紹介・デモンストレーションを含めた製品説明 ■顧客の課題解決に最適な運用プランの提案・策定 ■導入費用の見積もり作成 など 【当社/ドクターキューブについて】 ■医療機関向け診療予約システム「ドクターキューブ」の開発から保守まで一元で行っております。独創技術で予約システム第1号を1999年12月に世に出して以来、NTTデータなどから高評価を獲得し、常に業界をリード! ■お客様は地域密着の個人クリニックが中心で、約 6000 件以上導入いただいており、規模や診療科、患者層は様々です。 ※スタッフの負担が軽くなった、効率的に診療できるようになり生産性が上がった、などの悦びの言葉をいただくことが多く、強固な信頼関係で結ばれています。 ■当社の市場シェアは 30%強で第一位ですが、全国で約 10 万件と言われる医院の中ではまだ微々たる数で、日本の医療の IT 化に向けて広大な開拓余地がある市場です。 【期待すること】 予約管理の効率化は、顧客である医療機関の経営戦略にも関わります。顧客がそれぞれ抱える課題・悩みを、自社製品でどのように解決できるのかを考えて、最適なプランをご提案してください。顧客から「診察に専念できるようになった」「診察までの待ち時間が短縮された」という声をいただけると、大きな喜びを感じられます。 また、成長中の会社なので、業務の生産性向上・効率化の提案や、社内組織作りにも大いに関われます。 【英国の経済紙フィナンシャルタイムズが発表した「アジア太平洋地域の急成長企業トップ 500 社」に4年連続当社がランクイン】 ※詳細は当社 HP に掲載。ぜひご訪問ください。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 仙台営業所 ★最新 住所:宮城県仙台市青葉区中央1-2-3 仙台マークワン17F 勤務地最寄駅:JR東日本線/仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 402万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 その他固定手当/月:20,000円~20,001円 固定残業手当/月:30,000円~120,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~390,001円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキル、前職給与を考慮します。 ■昇給:年1~2回 ■賞与:賞与6ヶ月(年2回:5月、12月)※業績により変動 ※支給実績:過去10年間の全正社員(入社後1年未満を除く)の平均支給実績は年間6ヵ月以上 ■年収モデル: 720万円/33歳・入社5年目 520万円/26歳・入社2年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【仙台/未経験歓迎】テクニカルサポート◆自社開発の医療機関向けシステム/オフィスワーク/年休120日
      • NEW
      【医療機関向け予約管理システム『ドクターキューブ』のテクニカルサポート】 業界シェアN o .1 (矢野経済研究所調査 の診療予約システム『ドクターキューブ』を 導入いただいている医療機関からのお問合せに対してサポート及びヘルプデスク業務をお任せします。 【具体的には】 ■顧客からの電話問い合わせによるシステムの操作説明 ■トラブルシューティング ■リモート操作による各種設定変更などのサポート ※開発・フィールドエンジニア・営業 との連携も確立されており、何かあればすぐ相談できます。 【担当顧客】 全国の医療機関となります。地域密着の個人クリニックが中心で約 6000 件、 規模や診療科、患者層は様々です。 ※スタッフの負担が軽くなった、効率的に診療できるようになり生産性が上がった、などの悦びの言葉をいただくことが多く、強固な信頼関係で結ばれています。 当社の市場シェアは30 %強で第一位ですが、全国で約 10 万件と言われる医院の中ではまだ微々たる数で、日本の医療のIT 化に向けて、広大な開拓余地がある市場です。 【期待すること】 当社では、顧客の期待を上回る対応と製品の質によって、感動を提供することをミッションとしています。 医療現場であるユーザー様の声を開発、フィールドエンジニア、営業にフィードバックして、製品の質を日々上げていってください。 また、成長中の会社なので、業務の生産性向上・効率化の提案や、社内組織作りにも大いに関われます。 【英国の経済紙フィナンシャルタイムズが発表した「アジア太平洋地域の急成長企業トップ 500 社」に当社が4年連続ランクイン】 ※詳細は当社 HP に掲載 ■当社で働くメリット・魅力: (1)部門の垣根が低いのでコミュニケーションが取りやすい…職種に関係なく、スタッフ全員が全力でサポートするので色々なことにチャレンジしやすい環境です。 (2)キャリアアップが可能…急成長を支えるため、人員をどんどん増やしており、管理職が不足している関係上、他社に比べて早く昇進できます。 (3)今後も大きな伸びしろがある…医療領域の自社開発商品に携わるため、社会貢献性を肌で感じながら仕事ができます。当社プロダクトは、国内外からお問合せがあり、さらなる成長が見込まれます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 仙台営業所 ★最新 住所:宮城県仙台市青葉区中央1-2-3 仙台マークワン17F 勤務地最寄駅:JR東日本線/仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 402万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 その他固定手当/月:20,000円~20,001円 固定残業手当/月:30,000円~120,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~390,001円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキル、前職給与を考慮します。 ■昇給:年1~2回 ■賞与:賞与6ヶ月(年2回:5月、12月)※業績により変動 ※支給実績:過去10年間の全正社員(入社後1年未満を除く)の平均支給実績は年間6ヵ月以上 ■年収モデル: 616万円/30歳・入社5年目 489万円/24歳・入社3年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社イーネットソリューションズ

    通信キャリア・ISP・データセンター
    石川県金沢市上堤町1-12金沢南町ビルディング8F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全8件
    • 【石川/金沢】システムエンジニア(PL/PM)◇Uターン・Iターン支援あり/年休124日/土日祝休
      • NEW
      ~DX案件好評&急増中、部署拡充に伴い、プロジェクトリーダーをはじめ開発SEを募集~ ■業務内容 当社のシステム開発職(PL/PM)として受託開発案件の提案、管理が主な仕事内容です。案件によりクライアントの業務分析から始まり、ヒアリング、要件の確定、システム提案、スケジューリング、システム設計、導入まで行います。また、PL・PMとしてプロジェクトのマネジメントも行っていただきます。 ■業務詳細 ・受託開発案件の提案や要件定義 ・プロジェクトのスケジュールや進捗、メンバの管理 ・システム設計、開発、テスト ・運用サポート ■業務の特徴 お客様との直接取引の中で、要件定義から設計・開発まで、一気通貫で、プロジェクトに携わることが可能です。また、ご自身の得意とするPLやSEの分野での参画により、スキルを生かすことが可能です。お客様のご要望を自社のインフラ環境やWebデザインチームなどの専門チームと連携して、スピーディーかつ柔軟に提案や構築することができます。 ■プロジェクトについて 主に生産管理系システムの開発をお任せいたします。現在の既存のプロジェクトだけでなく新規のプロジェクトもご対応いただく予定です。基本的には自社での勤務になります。まれに東京などお客様先へ出張いただくことはございます。1次請けとして案件を受注しており、プロジェクト期間は3か月未満、長くて4ヶ月となります。 ■組織構成 開発部隊は6名が所属しており、同じシステム開発業務の担当者は2名在籍しております。 ■募集理由 DX案件弊社開発好評につき案件急増中、システム開発の部署メンバー拡充を実施しております。その中で、Webシステム開発における案件のプロジェクトリーダをはじめ、開発SEを募集しております。製造業をはじめとする様々なシステム設計に携わることが可能で、Webシステムの開発に限らず、アプリ開発や、DX、IoTの案件も増えてきております。工数管理に縛られず、良いものを作りたいというエンジニアは大歓迎です。 ■当社の魅力 ・残業ほぼ無(営業時間内での顧客対応となります) ・テレワーク、フレックス制を採用しています。 ・開発チームとは別にインフラ専門チームがいるため開発業務に専念できます。 ・特定業界に特化しておらず、様々な業界との案件経験が積めます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市上堤町1-12 金沢南町ビルディング8F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~650,000円 <月給> 300,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:4ヶ月分支給※業績により変動 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【石川/金沢】自社クラウドサービスの営業職◇東証プライム上場G/反響営業/残業ほぼ無◎
      《東証プライム上場G》《年間休日124日》《大手上場企業や政府機関を含む1,200社以上に、データセンターを利用したネットワークソリューションサービスを提供》 ■業務内容:当社にて自社クラウドサービスの反響営業をご担当いただきます。 ■業務詳細: ・社内の様々なもののシステム化や、人的資源削減という顧客の課題に対し、自社クラウドサービスをご提案します。※100%反響営業です。 (サービス資料をご覧いただいた後に訪問します) ・反響営業では、顧客のニーズを聞き出すヒアリング力や情報収集能力、企画力が求められます。 ・顧客:主に、顧客先の人事・総務担当者とのやりとりがメインになります。1人10社~20社のアクティブユーザーを担当いただきます。 ・提案商材:自社クラウドサービス、安否確認システム/ワークフローシステム/IBM Watsonを利用したAIサービス。詳しくは当社HPをご確認ください。製品/営業に関する研修を用意。安心して業務に取り組めます。 ■組織構成:自社クラウドサービスの営業職は男性1名が所属しております。 ■当社の魅力: ・残業ほぼ無(営業時間内での顧客対応となります) ・ストックビジネスが中心であり、安定した収益がございます。 ・特定業界に特化しておらず、どの業界でも幅広く対応が可能です。 ・親会社が東証プライム上場G企業。安心して長く働くことが可能です。 ■組織風土:中途入社が78%と中途入社者が多く活躍されています。育休後復活100%をはじめ働きやすい環境づくりにも注力中です。仕事は「何をするか」ではなく「誰とするか」をマインドとして大切にするとともに、お客様へはもちろん、社員同士でも謙虚な気持ちで接するよう全社員が意識しています。社内取り組みとしては、社員自らが会社を多方面においてもっと良くしていこうという熱い想い のもと、「いい会社の条件委員会」を発足しました。委員会活動を通じて自部署以外のメンバーとコミュニケーションを図るきっかけに も繋がり社内の活性化に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市上堤町1-12 金沢南町ビルディング8F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~1,040万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~650,000円 <月給> 300,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:4ヶ月分支給※業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社セットアップ

    システムインテグレータ(SIer)
    岡山県岡山市南区西市522-1
    • 設立 2000年
    • 従業員数 71名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岡山】ソリューション営業~在宅勤務可/介護業界大手SOMPOケアG/月平均残業15時間程度
      • NEW
      ~反響型のITシステム導入に関わるソリューション営業~ ■担当業務: 介護業界大手SOMPOケアグループである当社にて、 介護事業所を中心にITシステムの導入に関わるサービスの営業活動をお任せします。 ■職務詳細 ・介護事業者様への弊社 提供サービス、製品の電話、DM、訪問によるご提案 ・弊社 提供サービス、製品に興味を持ちお問い合わせを頂いたお客様へのご説明、ご提案 ・グループ内からの、お客様へ弊社 提供サービス・製品のご説明、ご提案 ・グループ内 導入システムの提案、見積、調達 業務 など ※提供サービス https://www.setup-jp.com/product ◎飛び込み営業は行っておりません! 取引先からの紹介や、展示会でお知り合いになった方へお送りする DMからの反響を受け活動をしております。 ◎対応件数は1日2件前後! お話の機会をいただいたお客様としっかり向き合うべく、 無理なスケジュールは設定しておりません。 プレゼン資料を作成し、メンバー間でロープレ等を実施の上臨んでいただきます。 ■取引先: SOMPOケア(株)を筆頭に、有料老人ホームなどの介護関連事業所、 病院・クリニックなどの医療関連機関、民間企業と多岐にわたり、安定した経営基盤を構築。 長く腰を据えて働ける環境が整っていることも当社の魅力です。 ■組織構成:  東京…1名/岡山…4名  各拠点のメンバーとオンラインでやり取りを行っていただくこともございます。 中途入社の社員も在籍しておりますので、すぐに馴染むことのできる環境です。 ■働き方 オンライン上でのやり取りが多いため、週2~3回のリモートワークを導入しております。 上記は今後も継続予定です。 ■企業特徴: ◎キャリア/スキルアップができる研修制度 「SOMPOケアグループ」が行っているグループ研修をはじめ、e-ラーニング等、 ご希望に応じて参加することが可能です。 ご自身のキャリアビジョンに合わせたスキル向上が可能な環境です。 ◎長期的に就業可能な環境 家族手当や退職金など、大手グループならではの福利厚生が整っております。 また休日の出社や急な呼び出しなどもなく、長期的に就業できる環境が整っております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県岡山市南区西市522-1 勤務地最寄駅:宇野線/備前西市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:6,000円 <月給> 206,000円~256,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験により金額は決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】ソリューション営業~在宅勤務可/介護業界大手SOMPOケアG/月平均残業15時間程度
      • NEW
      ~反響型のITシステム導入に関わるソリューション営業~ ■担当業務: 介護業界大手SOMPOケアグループである当社にて、 介護事業所を中心にITシステムの導入に関わるサービスの営業活動をお任せします。 ■職務詳細 ・介護事業者様への弊社 提供サービス、製品の電話、DM、訪問によるご提案 ・弊社 提供サービス、製品に興味を持ちお問い合わせを頂いたお客様へのご説明、ご提案 ・グループ内からの、お客様へ弊社 提供サービス・製品のご説明、ご提案 ・グループ内 導入システムの提案、見積、調達 業務 など ※提供サービス https://www.setup-jp.com/product ◎飛び込み営業は行っておりません! 取引先からの紹介や、展示会でお知り合いになった方へお送りする DMからの反響を受け活動をしております。 ◎対応件数は1日2件前後! お話の機会をいただいたお客様としっかり向き合うべく、 無理なスケジュールは設定しておりません。 プレゼン資料を作成し、メンバー間でロープレ等を実施の上臨んでいただきます。 ■取引先: SOMPOケア(株)を筆頭に、有料老人ホームなどの介護関連事業所、 病院・クリニックなどの医療関連機関、民間企業と多岐にわたり、安定した経営基盤を構築。 長く腰を据えて働ける環境が整っていることも当社の魅力です。 ■組織構成:  東京…1名/岡山…4名  各拠点のメンバーとオンラインでやり取りを行っていただくこともございます。 中途入社の社員も在籍しておりますので、すぐに馴染むことのできる環境です。 ■働き方 オンライン上でのやり取りが多いため、週2~3回のリモートワークを導入しております。 上記は今後も継続予定です。 ■企業特徴: ◎キャリア/スキルアップができる研修制度 「SOMPOケアグループ」が行っているグループ研修をはじめ、e-ラーニング等、 ご希望に応じて参加することが可能です。 ご自身のキャリアビジョンに合わせたスキル向上が可能な環境です。 ◎長期的に就業可能な環境 家族手当や退職金など、大手グループならではの福利厚生が整っております。 また休日の出社や急な呼び出しなどもなく、長期的に就業できる環境が整っております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府大阪市北区天満橋1丁目8番30号  OAPタワー5F 勤務地最寄駅:大阪環状線線/桜ノ宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):20,000円~250,000円 その他固定手当/月:30,400円 <月給> 50,400円~280,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 特記事項なし ※能力・経験により金額は決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エヌ・エス・ティ

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    東京都文京区小石川4-20-3ベルスクエア小石川401
    • 設立 1992年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【茗荷谷】流体解析(CFD)技術者◆経験者歓迎/ツールのサポート・受託解析等/残業ほぼなし/土日祝休
      • NEW
      【創立32年のシーメンスDIソフトウェア販売代理店/ライセンス所有企業は400社超え!/裁量◎】 ■職務内容: 当社はシーメンスDIソフトウェアの「Femap」を創業以来30年以上販売・サポートしています。近年、流体解析のご依頼が増加傾向にあり技術者不足に悩まされています。 今回募集するポジションは、流体解析を希望されているのお客様に対して、適切な提案を行い、サポート等を自ら行うとともに社内の技術者の育成もお任せします。 ■具体的な業務内容: ・既存顧客のサポート └メールや電話でのお問い合わせに回答します。 ・受託解析業務 └お客様の課題に合わせて、製品の解析を行います。場合によっては出張 ・講習会の講師 └解析の大まかな流れからわかる初級コースからベテランエンジニアが参加しても為になる上級コースまで各種講習会・セミナーを定期的に開催します ・技術者の育成 └今までの経験やスキルを活かして、流体解析のスペシャリストを育成していただきます。 ■取り扱うプロダクト: ロケット、飛行機、船舶、電気製品や繊維、テーマパークのアトラクションなど、業界も製品も様々なものを対応します。 ■組織構成: 1つの案件に対して、1~5名のチームで対応していきます。30代と60代が活躍しており、外国籍の方もおります。中途採用の方も多く、メーカー出身者や幅広い分野の知識を持っている社員ばかりですので、初めて対応するプロダクトでもご安心ください。 ■当社・当求人の魅力: ◎シーメンスの解析ソフトウェア販売件数については国内トップクラスです!また、業界の中でも30年以上も続く老舗企業ですので安定性は抜群です。 ◎幅広いプロダクトの解析を行うので、様々な業界知識やスキル、経験を手に入れることができます。 ◎購入後のサポートやフォローに力を入れており、四半世紀にわたるサポートで蓄積されたお問い合わせのデータベースを基に、迅速丁寧な回答を行っているのが特徴です。 ◎できるだけ残業はしない方針のため、基本的には定時退社です。WLBが整う働き方ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区小石川4-20-3 ベルスクエア小石川401 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/茗荷谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~550,000円 <月給> 300,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業手無し、賞与を含む金額です。 ■昇給:毎年6月 ■業績賞与:年2回(7月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社オー・エス・ジー

    システムインテグレータ(SIer)
    愛媛県松山市西石井1-1-252F
    • 設立 1985年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【松山市】医療情報システムの運用・ヘルプデスク◆元看護師なども活躍◆ヘルプデスクからキャリアアップ!
      ◎医療情報技師も目指せる!医療情報システムで活躍したい方必見! ◎病院・医療のシステムを、外部の技術職として支える! ◎ヘルプデスクからのスタートでキャリアアップを目指せる! ■業務内容: 松山市の病院における情報処理室に常駐して、電子カルテなどの医療情報システムの運用・保守・ヘルプデスク業務をお任せします。 ■医療情報システムについて 〇医療情報とは ・IT技術の普及に伴い、病院のシステムやカルテなどはIT化してきている昨今の中で、「医療」と「情報技術(IT)」の両方の知見を備えた人材の需要は一層高まっています。 ・この求人では、そんな両方の知見を備えた人材(医療情報技師)になっていただくことをミッションとし、まずはIT技術職の入り口である「サポート・ヘルプデスク」からスタートしていただきます。 〇医療職(介護士や看護師など)からの転身者も ・「医療情報技師」の知見は「医療」と「情報」を兼ね備えます。 ・その関係上、介護士や看護師といった「医学・医療職」からの転職者も少なくありません。 ・SEやプログラマ、ヘルプデスクといったIT技術者はもちろん、「ITへキャリアチェンジしてみたい・挑戦してみたい」といった医療職の方も歓迎します。 ■入社後の流れ: 〇1か月後 ・指示を受けたトラブル対応を行っていき、対応に慣れていくところからはじまります。 〇3か月後 ・医療業界での経験者などは、データベースの情報からレポート作成なども行っていきます。 〇1年後 ・入社1年後には、ヘルプデスクの業務を網羅的に遂行できるようになっていただきます。 ■組織構成: 〇人数:18名 ■常駐先: ・松山市内の病院(400床以上規模)で就業いただきます。 ■資格手当について 医療情報技師:3,000 円 LPIC レベル 1:1,000 円、LPIC レベル 2:5,000 円、LPIC レベル 3:8,000 円 IPA 認定(FE):2,000 円 IPA 認定(AP):3,000 円 IPA 認定(ST/SA/PMNW/DB/SC/SM/AU):6,000 円 CCNP:3,000 円 情報処理安全確保支援士:10,000 円 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛媛県松山市西石井1-1-25 2F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 280万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 固定残業手当/月:25,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 235,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年1回(8月5日)※過去実績:0.5~1.0ヶ月程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社日比谷情報システム

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都江東区亀戸6-8-5ヒビヤ情報亀戸ビル2F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全5件
    • 【在宅可◇ネットワークエンジニア】運用保守歓迎◇残業13.7h/研修制度多数有り/チームでのアサイン
      ~第二新卒歓迎/明確な評価制度有/上流工程に挑戦化/顧客の課題にとことん向き合う提案/チーム体制での仕事/大手企業とのお取引多数/住宅手当有/健康経営優良法人認定~ ■業務内容: 独立系SIerである当社において、ネットワーク案件の要件定義~維持保守までをご担当いただきます。設計・構築・運用のいずれかを適正やご経験に応じて配属いたしますが、ご本人の希望もお伺いしながら業務をお任せいたします。 <案件例> ・大規模端末一元管理システム運用案件/エンドユーザ様企業ネットワーク・社内OAサーバ新仮想基盤構築 等 https://www.hibiya-info.co.jp/case_studies/ <主要お取引先> 三菱電機、三菱電機インフォメーションネットワーク、伊藤忠テクノソリューションズ、キヤノンITソリューションズ、ジャステック、ハイマックス等 ■組織構成: 必ずチーム配属でプロジェクトに参画いただきます。各プロジェクト(案件)には必ず当社のリーダークラスが参画しており、上司のサポートを受けながら心理的安全性の高い中就業いただけます。(平均年齢36.7歳) ■就業環境: プロジェクトや案件における課題や問題をお客様にしっかりと申し入れることで、お客様と対等な立場で働きやすい環境を整え平均の残業時間は13.7hとなっています。過渡期には一時的に稼働・負荷が上がることはありますが、心理的安全性の高い就業環境を確立しています。 ■本ポジションの魅力 (1)早いスピード感で上流工程に挑戦可能 経験者であれば入社後2~3ヶ月で上流工程に関わった実績もあり、経験が少ない方でも多くの方は1~2年で上流工程に携わっています。運用・保守経験の方でも当社で上流工程に携わることが可能です。20代後半で入社し30代前半で管理職になる者もおります。 (2)150以上のスキルアップのための研修制度有 ITスキルが身につく研修からビジネススキル研修まで、選択して受講できる研修制度が充実しています。年間研修予算300万円以上で、社員教育に力を入れています。 ■評価制度 グレード制度を採用しており実績や経験に応じて給与が決まる形式となっており、各階級、昇格のポイントが明示されており透明性の高い評価制度になっています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区亀戸6-8-5 ヒビヤ情報亀戸ビル2F 勤務地最寄駅:JR線/亀戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):295,000円~321,000円 その他固定手当/月:15,000円~60,000円 <月給> 310,000円~381,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルにより前後する場合あり。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) ■決算賞与:直近5年で4度支給(4月) ■モデル年収: 年収562万円(経験7年 チームリーダー:各種手当、賞与、残業20H込) 年収652万円(経験10年 課長候補:各種手当、賞与、残業20H込) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可◇サーバーエンジニア】残業13.7h・住宅手当有/運用から上流へ挑戦可/大手との取引多数
      ~未経験からの上流工程挑戦実績もあり/創業37年の安定企業/平均勤続年数約10年で働きやすい環境◎/明確な評価制度有/上流工程に挑戦可/チーム体制での仕事/三菱電機など大手企業とのお取引多数/住宅手当有/健康経営優良法人認定~ ■業務内容: 独立系SIerである当社において、インフラ基盤案件にて要件定義~テストまでをご担当いただきます。配属される案件や工程については適性・ご経験をふまえ、設計・構築・運用をお任せいたします。 <案件例> ・大規模端末一元管理システム運用案件/エンドユーザ様企業ネットワーク・社内OAサーバ新仮想基盤構築 等 https://www.hibiya-info.co.jp/case_studies/ <主要お取引先> 三菱電機、三菱電機インフォメーションネットワーク、伊藤忠テクノソリューションズ、キヤノンITソリューションズ、ジャステック、ハイマックス等 ■組織構成: 必ずチーム配属でプロジェクトに参画いただきます。各プロジェクト(案件)には必ず当社のリーダークラスが参画しており、上司のサポートを受けながら心理的安全性の高い中就業いただけます。(平均年齢36.7歳) ■就業環境: プロジェクトや案件における課題や問題をお客様にしっかりと申し入れることで、お客様と対等な立場で働きやすい環境を整え平均の残業時間は13.7hとなっています。過渡期には一時的に稼働・負荷が上がることはありますが、心理的安全性の高い就業環境を確立しています。 ■本ポジションの魅力: (1)早いスピード感で上流工程に挑戦可能 経験者であれば入社後2~3ヶ月で要件定義に関わった実績もあり、経験が少ない方でも多くの方は1~2年で上流工程に携わっています。運用・保守経験の方でも当社で上流工程に携わることが可能です。20代後半で入社し30代前半で管理職になる者もおります。 (2)透明な評価制度 グレード制度を採用しており実績や経験に応じて評価いたします。各階級、昇格のポイントが明示されており透明性が高く、公平な評価制度になっています。 (3)多様なキャリアの選択肢 プロジェクトマネージャー、スペシャリストなど、ご自身の目指すキャリアプランに応じた階層別研修や資格補助制度もあり、会社全体でキャリア支援をしております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区亀戸6-8-5 ヒビヤ情報亀戸ビル2F 勤務地最寄駅:JR線/亀戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):316,000円~410,000円 その他固定手当/月:15,000円~60,000円 <月給> 331,000円~470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルにより前後する場合あり。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) ■決算賞与:直近5年で4度支給(4月) ■モデル年収: 年収562万円(経験7年 チームリーダー:各種手当、賞与、残業20H込) 年収652万円(経験10年 課長候補:各種手当、賞与、残業20H込) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    NJCソフトウェア株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    福岡県福岡市博多区住吉1-2-25キャナルシティ・ビジネスセンタービル5F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【福岡】開発エンジニア ◆服装自由/フレックスタイム制/在宅勤務可(入社1年後)
      ■具体的な業務内容: ・アプリケーションの詳細設計・プログラム設計 ・実装・テストなど開発業務全般 ・開発チーム内での技術的フォローやナレッジ共有 ■言語/環境: ・Vue.js、node.js、REACT、Java ・Oracle、PostgreSQL、AWS RDSなどデータベース ■教育体制: 入社後は出社いただき、対面でのOJTで業務に慣れていただきます。リモートワーク環境でも質問しやすい環境を整えております。 ■NJCソフトウェアの魅力: 親会社であるNJC(日本事務器)のお客様が医療、教育、民間企業、水産関連と多岐にわたり様々なソリューションを提供しているので、様々な案件に挑戦可能です。1年以上の案件から数か月、数日の案件まで幅広く、月に平均50案件ほど。長期案件と短期案件を2~3件並行して担当することもありますが、チーム体制で業務を進めており、メンバー同士で調整・フォローしながら取り組めるため、安心して経験を積むことができます。 ■ワークライフバランス: 転勤はなく開発に集中できる環境です。 入社1年後より在宅勤務やフレックスを活用できるので、仕事と子育てなどのプライべートとバランスをとれる環境です。 ■当社について: 医療機関・民間企業向けなどの幅広い分野においてIT戦略を支援するNJC(日本事務器株式会社)の100%出資子会社としてNJCグループにおける開発業務に特化しています。 特に民間企業向けERPパッケージ、健診システム、電子カルテ、漁協向け基幹システムのパッケージをお客さまのニーズに合わせてカスタマイズする事業を展開し、安定した高品質のソフトを提供しています。 一方で新技術・新分野へ絶えず挑戦し続けるディベロップメントカンパニーを目指し、NJCグループにおける新しいサービスの開発にも参画しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区住吉1-2-25 キャナルシティ・ビジネスセンタービル5F 勤務地最寄駅:地下鉄空港線/祇園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 450万円~517万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):256,300円~297,800円 その他固定手当/月:6,340円~17,090円 <月給> 262,640円~314,890円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には残業代10h/月分を含んでいます。 ■賞与:年2回 ■その他固定手当:住宅手当   ・実家・家庭を持ち、独立した住居の主以外の者の場合6,340円   ・一人暮し・扶養無しの場合11,180円   ・扶養有り17,090円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【札幌】電子カルテ開発SE ◆服装自由/フレックスタイム制/在宅勤務可(入社1年後)
      ■具体的な業務内容: ・電子カルテパッケージのユーザー様向けカスタマイズ ※MegaOak MI・RA・Is の開発経験がある方は歓迎します。 ・電子カルテパッケージの技術的な問合せへの調査、対応など保守作業 ■言語/環境: ・VB.NET(もしくはC#.NET)、Oracle ■入社について: ・電子カルテチームが福岡のため入社直後は1か月程度福岡でOJTとなります。 ・OJT後は札幌の事務所、または在宅のため転勤はありません。 ■NJCソフトウェアの魅力: 親会社であるNJC(日本事務器)のお客様が医療、教育、民間企業、水産関連と多岐にわたり様々なソリューションを提供しているので、様々な案件に挑戦可能です。1年以上の案件から数か月、数日の案件まで幅広く、月に平均50案件ほど。長期案件と短期案件を2~3件並行して担当することもありますが、チーム体制で業務を進めており、メンバー同士で調整・フォローしながら取り組めるため、安心して経験を積むことができます。 ■ワークライフバランス: 転勤はなく開発に集中できる環境です。 入社1年後より在宅勤務やフレックスを活用できるので、仕事と子育てなどのプライべートとバランスをとれる環境です。 ■当社について: 医療機関・民間企業向けなどの幅広い分野においてIT戦略を支援するNJC(日本事務器株式会社)の100%出資子会社としてNJCグループにおける開発業務に特化しています。 特に民間企業向けERPパッケージ、健診システム、電子カルテ、漁協向け基幹システムのパッケージをお客さまのニーズに合わせてカスタマイズする事業を展開し、安定した高品質のソフトを提供しています。 一方で新技術・新分野へ絶えず挑戦し続けるディベロップメントカンパニーを目指し、NJCグループにおける新しいサービスの開発にも参画しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 札幌オフィス 住所:北海道札幌市中央区北5条西6-2-2 札幌センタービル11F 勤務地最寄駅:地下鉄南北線/さっぽろ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 504万円~595万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,900円~338,000円 その他固定手当/月:6,340円~17,090円 <月給> 290,240円~355,090円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には残業代10h/月分を含んでいます。 ■賞与:年2回(前年度実績4.4ヶ月分) ■その他固定手当:住宅手当   ・実家・家庭を持ち、独立した住居の主以外の者の場合6,340円   ・一人暮し・扶養無しの場合11,180円   ・扶養有り17,090円 ■暖房手当:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    リアルテックジャパン株式会社

    ITコンサルティング
    東京都千代田区西神田3-8-1千代田ファーストビル東館10階
    • 設立 2002年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 42.8歳
    求人情報 全7件
    • 【大阪】SAPエンジニア◆PGからのキャリアチェンジ歓迎/SAP未経験歓迎/SAP社認定コンサル◆
      【希少価値の高いエンジニアを目指したい方必見!】 ~SAP社認定コンサルティングファーム/大手顧客中心に2000社超の導入実績/SAP経験不問!/インセンティブ・資格手当有!~ ◎希少価値の高いエンジニアを目指せる! SAPを利用している企業は世界中で18,300社以上ありますが、SAPエンジニアの供給が需要に追いつかない状況が生まれ、希少価値が高まっています! ◎安定した収入! SAP案件は高単価な案件も多く、さらには今後もニーズがなくならない製品のため安定した収入を見込めます! ◎SAP未経験でも安心のフォロー体制 合研修や検証環境もあり、案件は先輩と一緒に入っていただくので着実にスキルアップできる環境です。安心してコンサルタントとして成長できるよう手厚くフォローいたします。 ■職務内容: SAPテクノロジーに特化したコンサルティングファームである当社にて、SAP導入から追加設計開発・保守までの一連のプロジェクトをお任せします。 ■業務詳細: (1)SAP導入に関する開発フェーズ(MDG、GRC等) (2)要件分析や要件定義 (3)設計・機能実装、SAPに塔載された標準機能のカスタマイズ (4)ABAP言語によるプログラム開発、テスト、保守運用等 ■案件: 完全自社内開発にて、2-3名のチームからパートナー企業様のメンバー含めて20名程のチームでプロジェクトを行います。機能の改修等で2,3ヶ月間のプロジェクトからS/4 HANAへのバージョンアップ等のプロジェクトで2年以上のプロジェクトまでございます。 ■導入実績: ・マイクロソフト社(米国):THE GUARD! SMARTCHANGE導入 ・日本航空株式会社:T-BONEによる超短時間SAPシステム移行  ■組織構成: 平均年齢は42歳となっております。20~50代まで幅広く在籍しており、100%中途入社なので、中途社員でも馴染みやすい環境です。 ■魅力ポイント: 日本国内でも随一の実績を誇る当社ではイニシアティブ性の高いプロジェクトが多くあります。 入社後学び育てる環境で、フォロー体制もしっかりと整っており、放任するようなことはありませんのでご安心ください。先輩社員も在籍年数が比較的長く、学んでいく環境もあり成長が大いに見込める環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル23階 勤務地最寄駅:京阪中之島線/大江橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):3,480,000円~6,000,000円 <月額> 290,000円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 経験・能力・前給等を十分考慮し、同社規定にて決定します。 ■インセンティブ:年1回(個人と会社業績に応じて支給) ■残業手当:なし(専門業務型裁量労働制)※深夜割増は追加支給 ■別途資格手当有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神保町】SAPコンサルタント<SAP未経験歓迎>SAP社認定コンサルティングファーム◇大手取引有
      【SAP社認定コンサルティングファーム/市場価値の高いSAPコンサル/JALなど大手クライアント多数/スキル・技術を磨ける環境◎】 ■業務内容 SAPシステムを検討・導入・運用される様々な業種の企業様に対し、SAPシステム構築やシステム移行等の計画立案~運用までの一貫したサービスを提供しています。 ■具体的には ・システム導入に関する提案、テクニカルコンサルティング ・システム導入に関する新規構築 ・システムの移行、更新の計画立案~実施 ・システムにおける運用管理 等 ■SAPとは SAPは、企業の業務プロセスを統合的に管理するためのERP(Enterprise Resource Planning)ソフトウェアです。企業の様々な部門(例えば、財務、物流、生産、人事、販売など)のデータとプロセスを一元管理し、効率化を図るためのシステムです。 ■構築経験の活かし方 SAPシステムは通常、複数のサーバー(アプリケーションサーバー、データベースサーバーなど)で構成され、データベースとしてはSAP HANAなどを使用することが多いです。 これらを踏まえると、サーバーやデータベースの管理・設定経験を十分に活かすことができます。 ■ポジションの魅力 <将来性や市場価値> 一般的に、ITエンジニアよりもSAPコンサルタントの方が年収が高いとされています。ご自身の経験を活かして年収を上げたい方にとっては、おすすめのキャリアです。 また、SAPコンサルタントは独立もしやすいスキルセットが身につくため、幅広いキャリアを形成することができます。 <クライアント規模> JAL様をはじめ、大手製菓メーカーやITメーカー、物流など、国内有数の大手企業様との取引が多くあります。 <高い専門性> 要件がクリティカルで専門性が求められるプロジェクトが多く当社にしか相談できないとのお声をいただくことが多数あります。 ■フォロー体制 コンサルタントファーストの会社ですので、教育、評価などのフォロー体制を第一に考えています。 先輩社員も在籍年数が比較的長く、「SAPは知らない」「興味があるが挑戦する環境がない」という方でも将来のキャリアを描くことができるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都千代田区西神田3-8-1 千代田ファーストビル10F 勤務地最寄駅:神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円~6,500,000円 <月額> 375,000円~541,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験・能力・前給等を十分考慮し、同社規定にて決定します。 ■インセンティブ:年1回(個人と会社業績に応じて支給) ■残業手当:なし(専門業務型裁量労働制)※深夜割増は追加支給 ■別途資格手当有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    シー・ディ・エス・テクノロジー株式会社

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    東京都中央区銀座6-14-5東武銀座第1ビル6F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【銀座・第二新卒歓迎】自社ITシステムの提案営業/大手企業中心/残業10H・育成体制◎
      ☆自社ITシステムの提案営業/シェア率No.1・導入実績多数の業務支援パッケージがメイン ☆第二新卒の若手も活躍中!育成体制◎/残業10H以内/長く安心して働ける環境 ■当社について 当社は、伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)の前身である伊藤忠データシステム(CDS)より、データエントリ事業・電子帳票事業のユーザーおよび営業権を継承して設立された会社です。創業から25年にわたり、確かな実績と信頼を積み重ねてきました。 ■職務内容 当社の取扱い製品の提案営業を行っていただきます。 クライアントは大手企業が中心で、IT業界未経験でも丁寧に教育します。 ≪具体的には≫ ・地域のエンドユーザー(金融、自治体、製造、 流通、食品、IT企業等)へ、業務システムに対する課題や要望をヒアリングして提案します。 ・エンジニアチームと協力し、当社の製品を活用した業務システムの企画立案、提案、見積もり書の作成を、ヒアリング内容を元に実施します。 ・エンジニアチームと共にスケジュールを決定し、進捗管理をします。 ・システム導入後、新たなニーズの開拓のためのお客様フォローをしたうえ、深掘りをします。 ※取り扱い商材 データエントリーシステム「G-5シリーズ」、電子帳票システム等の業務支援パッケージ製品をメインに取り扱っています。 どの製品も導入実績が数多く、知名度も高いため、提案しやすい点が特徴です。 ■組織構成 配属となる営業部は現在10名が活躍しています。 男性7名(担当営業):女性3名(営業サポート) ■業務の特徴 都内+エリア担当制で、月に数回は国内出張が発生します。 ・当社のパッケージ製品は、官公庁や製造、食品、流通業など、業界を問わず様々なクライアントに導入されています。メインは既存営業で、新規営業も一部お任せ予定です。 ・顧客への導入支援は、当社のインストラクターとチームを組んで実施しています。技術面での支援もしっかりしているため、提案や営業活動に集中しやすい環境です。 ※出張は100km以上を対象とし、日帰り、最長で2泊3日程度です。(出張手当:日当支給) ※地方+東京都内の組み合わせでエリア担当となるため、本社通勤となります。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座6-14-5 東武銀座第1ビル 6階 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/東銀座駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 290万円~350万円 <賃金形態> 月給制 1年目は研修期間のため基本給は一律、2年目以降に年齢・経験・能力を考慮します。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~240,000円 <月給> 200,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収:1年目 320万円(23歳)、420万円(30歳) ※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)、期末賞与(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【情報系専門卒歓迎】シェアNo.1電子帳票システムのSE/自社案件9割/残業10H・育成体制◎
      ☆18年連続シェアNo.1の電子帳票システムの導入・リプレイス/自社開発案件9割 ☆第二新卒の若手も活躍中!育成体制◎/残業10H以内/3年以内の離職者0名/長く安心して働ける環境 ■当社について 当社は、データ入力や電子帳票の技術を受け継いで設立された、文書処理とデータ管理に強いIT企業です。紙の書類をデジタル化し、保存から活用までを一貫して支援します。長年の技術とBPOの経験を活かし、企業のDX推進と業務効率化をサポートしています。 ■業務概要 電子帳票システムの新規導入、既存環境のリプレイス対応および保守 システムアップデート時の新機能検証・改善提案 社内仮想サーバー(AWS含む)を使った検証環境の構築、リプレイス検証・保守対応 リプレイスとは、老朽化したハードウェア更新に伴い、既存の電子帳票システムを新しい環境へ移行する業務です。要件定義から移行まで4~6ヶ月ほどかけて実施します。近年はAWS・Azureなどクラウドへの移行案件も増えており、AWS環境構築を担当する機会もあります。 使用OS:Linuxメイン ■電子帳票システムとは 紙の帳票(請求書、契約書、申込書など)を電子化し、作成・配布・承認・保管・検索をデジタルで行える仕組みです。 従来の紙運用をなくし、業務効率化・コスト削減・法令対応(電子帳簿保存法など)を実現します。 ■育成体制 入社後は電子帳票システムの全体像を学んでいただき、OJTを中心に業務へ慣れていただきます。 まずは運用・保守作業からお任せし、スキルに応じて上流工程へステップアップ可能です。大手SIer出身者が3名在籍しており、技術力の高いメンバーから直接学べる環境があります。 ■組織構成:システム部17名 電子帳票グループはリーダー1名、メンバー3名(男性20代前半~30代)で構成されています。 ■ポジションの魅力 (1) 当社は9割が自社開発案件で、要件定義から設計・開発・保守まで、一連の工程を早い段階から経験できます。 (2)JenkinsやPentahoなど、別領域の社内システム(SQL Server)の保守・追加開発にも携わる機会があり、多様な技術を磨けます。 (3) システム部の3年以内離職率は0%、平均残業10時間以内。腰を据えて成長できる働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座6-14-5 東武銀座第1ビル 6階 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/東銀座駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 290万円~420万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~240,000円 <月給> 200,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)業績、個人評価により算出 ※期末賞与 業績による ■年収例:350万円(25歳、経験3年、時間外手当、業務交通費別) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社アールピーシー

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区桜丘町3-2渋谷サクラステージSAKURAタワー11F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 425名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 【完全未経験歓迎】IT事務・ヘルプデスク◆正社員◆残業月20h以下/アルバイト経験のみ歓迎/研修充実
      \完全未経験からIT事務・ヘルプデスクにキャリアチェンジしたい方を募集中!ゆくゆくエンジニアにもなれる◎/ ●充実の1~2ヵ月研修で未経験でも安心♪ ●経験豊富な講師在籍し現場配属後も専任講師がォローします ●中途入社95%以上/残業時間月平均10~20時間程度 ●住宅手当・退職金あり ■募集背景 当社は設立当初より未経験者の採用に力を入れており、長期的な育成を前提とした採用活動を継続しています。 ■業務内容:変更の範囲:会社の定める業務 IT事務(テクニカルサポート/カスタマーサポート)として、データ入力・議事録の作成など様々なクライアントの情報システム上の課題解決を担います。 ※適性・希望で事務職・エンジニア(ネットワーク/サーバー運用監視職)・テクニカルサポート職などへ配属があります。 ※クライアント先での常駐勤務がメインとなり、現場でのOJTを受けながら専門技術を習得いただき舞うs。 ■キャリアパス 入社後はまずはIT事務・ヘルプデスク分野を担当いただく予定です。社内には専任講師や営業担当が定期的にフォローし、成長に合わせた業務アサインを行います。将来的にはアプリエンジニアからインフラエンジニアまで幅広く目指せます。これらのキャリアを築くほか、講師や営業担当として社内外の人材育成に携わることも可能です。 ■研修制度・サポート体制 ・専任講師が常駐し、講義やフォローを担当。5名の講師体制(うち3名は現場経験者)が個別指導やフリー対応を行うため、未経験者でも安心して成長できる環境があります。 ・研修期間は1~2か月で、その後も現場配属後に専任講師と継続的にコミュニケーションを取りながら課題解決やスキルアップを支援。 ・社内外の勉強会やイベントも活発で、個々のペースに合わせてスキルアップできます。 ■働く環境 残業時間も月平均15~20時間程度でワークライフバランスも配慮されています。 ■評価体制 クライアント先からの評価(フォーマット記入)だけでなく、当社での年に1回査定面談(各部の部長・営業)があり、目標に対する達成率から評価が決まります。
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町3-2 渋谷サクラステージSAKURAタワー11F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 280万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,000円 その他固定手当/月:36,811円~152,703円 固定残業手当/月:29,189円~47,297円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 293,000円~427,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(8月、3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験・接客業経験歓迎!】インフラエンジニア◆コミュニケーション力重視/専任講師在籍/研修充実◆
      ~コミュニケーション力重視/未経験からエンジニアに挑戦したい方歓迎~ ●充実の1~2ヵ月研修で未経験でも安心してエンジニアデビュー可能 ●経験豊富な講師在籍し現場配属後も専任講師がォローします ●中途入社95%以上/残業時間月平均10~20時間程度 ■募集背景 当社は設立当初より未経験者の採用に力を入れており、リスキリングを通じて長期的な育成を前提とした採用活動を継続しています。 ■業務内容 基本的には運用オペレーターから業務をスタートし、本人のスキルや希望に応じてインフラエンジニアやアプリケーションエンジニアなど多様な業務を担当します。クライアント先での常駐勤務がメインとなり、現場でのOJTを受けながら専門技術を習得。案件は多岐にわたり、業務アプリケーションから通信・制御アプリ開発まで幅広く携わることが可能です。入社後1か月間は研修を実施し、翌月より現場配属となります。 (3)案件事例 【業務アプリケーション】 外国証券システム、生命保険企業年金システム、融資審査システム 【WEBアプリケーション】 ECサイト構築、スマートフォン向けアプリ、電子審査システム  【通信・制御アプリケーション】 携帯電話、カーナビ開発、地上波デジタル関連開発 (4)キャリアパス 入社後はまず運用オペレーターとして現場を経験し、本人の希望や適性に応じてアプリケーション開発やインフラ構築の専門分野にシフトします。社内には専任講師や営業担当が定期的にフォローし、成長に合わせた業務アサインを行います。将来的には専門技術者としてのキャリアを築くほか、講師や営業担当として社内外の人材育成に携わることも可能です。 (5)研修制度・サポート体制 専任講師が常駐し、エンジニア経験者が講義やフォローを担当。5名の講師体制(うち3名は現場経験者)が個別指導やフリー対応を行うため、未経験者でも安心して成長できる環境があります。研修期間は1~2か月で、その後も現場配属後に専任講師と継続的にコミュニケーションを取りながら課題解決やスキルアップを支援。社内外の勉強会やイベントも活発で、個々のペースに合わせたリスキリングが可能です。残業時間も月平均15~20時間程度でワークライフバランスも配慮されています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 顧客先(都内) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 280万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,000円 その他固定手当/月:36,811円~152,703円 固定残業手当/月:29,189円~47,297円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 293,000円~427,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(8月、3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アイティーエス株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    群馬県前橋市鳥羽町417-10丸三前橋インタービル 3F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【前橋市/マイカー通勤可】IT営業(課長候補)/年休122日/土日祝休み/月残業平均20h
      ~前橋市/マイカー通勤可/IT営業(課長候補)/年休122日/土日祝休み/月残業平均20h~ ■採用背景: 将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容: システム開発インテグレーション、クラウドサービス設計・構築・運用、ネットワーク構築・運用・保守、コンピューター及び関連機器の販売などを行う当社にて、営業(課長候補)をお任せいたします。IT営業業務全般(コンピューター機器及びパッケージシステム・システムの販売)をお任せいたします。 ■詳細: ・お客様に電話をして要望把握 ・お客様先を訪問して要望に最適な機器を提案 ・見積り作成・提出 ・受注対応 ・納品対応 ※群馬県内や隣県、都心部の製造・流通・販売・福祉など様々な業界の中小企業から上場企業まで幅広く取引をしております。 ※新規営業は当社の技術力の高さを信頼して頂いている既存のお客様からの紹介が中心となっております。 ■組織構成: 配属先は3名の組織となります。男女比は2:1で、20~50代の方々にご活躍いただいております。 ■魅力: ・目標を達成すると賞与に反映がされます。ノルマではないので目標達成ができなくても、給与が下がることはありません。 ・時短勤務や在宅勤務ができる体制が整えられており、働きやすく自由度の高い職場環境となります。 ・業界や企業に依存することなく、多種多様な業界の案件に携っている為、安定性の高い企業です。長期的に成長していきたい方にとっては申し分ない環境を整えております。 ・アイデア出し歓迎の社風の為、「こうしたらより良くなる」といった意見があれば何でも気軽に発信できる雰囲気です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:群馬県前橋市鳥羽町417-10 丸三前橋インタービル 3F 勤務地最寄駅:上越線/新前橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【前橋市/マイカー通勤可】システムエンジニア(アプリ設計)/自社開発/客先常駐なし/年休122日
      ~前橋市/マイカー通勤可/システムエンジニア(アプリ設計)/自社開発/客先常駐なし/年休122日~ ■採用背景: 将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容: システム開発インテグレーション、クラウドサービス設計・構築・運用、ネットワーク構築・運用・保守、コンピューター及び関連機器の販売などを行う当社にて、システムエンジニア(アプリ設計)をお任せいたします。 ■詳細: ・システムの設計や開発(群馬県内や隣県、都心部の製造・流通・販売・福祉など様々な業界) ・自社パッケージ開発 ・受託案件の設計  ・新規案件の設計開発から既存案件の改修・メンテナンスまで幅広く対応(生産管理システム、倉庫管理システム、販売管理システム、勤怠管理システムなど) ※使用言語:Java、PHP、ASP.NET、VB.NET、C#、SQL ■組織構成: 配属先は1名(男性・50代)となります。 ■魅力: ・SEからPMへのキャリアアップも可能です。 ・すべての案件が自社開発なので客先常駐はありません。 ・業界や企業に依存することなく、多種多様な業界の案件に携っている為、安定性の高い企業です。長期的に成長していきたい方にとっては申し分ない環境を整えております。 ・アイデア出し歓迎の社風の為、「こうしたらより良くなる」といった意見があれば何でも気軽に発信できる雰囲気です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:群馬県前橋市鳥羽町417-10 丸三前橋インタービル 3F 勤務地最寄駅:上越線/新前橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 330万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~500,000円 <月給> 235,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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