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[業種]メーカー（機械・電気）業界　

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    56ページ：業種【メーカー（機械・電気）業界】の企業一覧

    該当企業数 28,650 社中 2,751〜2,800 社を表示

    株式会社スギノマシン

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    富山県滑川市栗山2880(早月事業所内）
    • 設立 1956年
    • 従業員数 1,120名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全10件
    • ★第二新卒歓迎★【富山／滑川】総務人事◆創業以来赤字なしの安定経営／土日祝休／大手取引多数／安定性◎
      ＜＜独自技術で高い市場シェア／創業87年／自動車・航空機・医薬品・化粧品業界など幅広い領域へ展開／大手取引先多数／安定経営＞＞ 高圧ジェット洗浄装置、超高圧水切断装置等の独自技術に加え、多くのコア技術を保有し、海外への販売ネットワークもあり幅広い業界の生産活動を支え、創業以来赤字なしの安定経営をする当社にて総務人事をお任せいたします。 ■仕事の内容： ※適性を見て下記の業務内容をお任せします※ ・総務業務：備品管理、社内行事の企画・運営、社内環境の整備 ・採用業務：新卒・中途採用の企画運営、説明会・面接対応 ・教育研修：新入社員研修、階層別研修の企画運営、自己啓発支援 ・人事制度：人事制度の設計・改善、運用フローの整備 ・労務業務：勤怠、給与、社会保険手続き、産休育休務対応、福利厚生の運用　ほか ■組織構成： 11名 (女性6名／男性5名) 20代：1名 30代：4名 40代：2名 50代：1名 ■研修制度について： 部署の中で業務を通じてOJT研修で覚えていただきます。 それぞれの業務の中で先輩社員から教えていただきますので相談しやすい環境です。 ＜当社について＞ ■創業80年以上の安定した経営基盤を持ち研究開発に注力。産業機械のみならず近年はナノテクノロジー分野にも進出。 1936年創業。空気圧/水圧チューブクリーナ専門製作工場『杉野クリーナー製作所』として開始。 ”水でものを切る”世界屈指のウォータージェットテクノロジーをはじめとする数々の独創技術をもつ研究開発型企業です。 6つの超技術「切る」「削る」「洗う」「磨く」「砕く」「解す」をコア技術。これが当社のルーツです。 『水でモノを切る』ことで業界に衝撃を与え、トップクラスのコア技術を幾多も保有。多品種少量の受注生産が中心です。 ■特徴： 開発から設計、製造、販売、アフターサービスまでを社内一貫体制で行っています。 世界のニーズを掘り起こし、好奇心と情熱を持った海外営業担当者と技術者が共同し、グローバルなスギノマシンを築き上げてきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県滑川市栗山2880 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 430万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,000円～260,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 238,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はご経験により応相談 ■昇給：年1回（4月）※2023年度実績…15,900円 ■賞与：年2回（6月・12月）※2023年度実績…計4.76月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【滑川市】機械設計・開発～水でモノを切る／年休122日／賞与昨年度実績4.76 ヵ月
      【独自技術で高い市場シェア／1936年創業／自動車・航空機・医薬品・化粧品業界など幅広い領域へ展開／大手取引先多数／安定経営／社宅・借上社宅制度あり等福利厚生充実～】 高圧ジェット洗浄装置、超高圧水切断装置等の独自技術に加え、多くのコア技術を保有する当社にて、機械設計をお任せします。 ■募集背景：独自の技術で取引先企業は5000社以上である当社にて既存商品の応用開発を行っていくにあたり、組織体制を強化するための増員での募集です。 ■仕事内容： 超高圧水やレーザーを使った当社独自の技術を応用して、 自動車や航空機などの部品を加工するための新しい機械を開発する業務です。 世の中をビックリさせる新商品を一緒に創っていきましょう。 ※実験・評価能力:機械の性能評価や動作確認のための実験能力が必要です。実験計画の作成やデータ解析のスキルが求められます。 ※未経験の技術に関しては、先輩社員が丁寧に指導を行いますのでご安心ください。 ■取引先例： 旭化成、花王、キヤノン、京セラ、資生堂、スズキ、武田薬品工業、トヨタ自動車、日立製作所、三菱重工業など約5,000社 ■グローバル展開について： 海外へは自動車業界向け生産設備の販売が好調です。近年、新興国での自動車メーカーの現地生産が顕著となり、市場が拡大。当社の売上における海外比率は4割に伸長しています。今後は自動車業界向け以外の技術でも海外積極展開を進めていく予定です。 当社について： 1936年創業。空気圧/水圧チューブクリーナ専門製作工場『杉野クリーナー製作所』として開始しました。 ”水でものを切る”世界屈指のウォータージェットテクノロジーをはじめとする数々の独創技術をもつ研究開発型企業です。6つの超技術「切る」「削る」「洗う」「磨く」「砕く」「解す」をコア技術。これが当社のルーツです。『水でモノを切る』ことで業界に衝撃を与え、トップクラスのコア技術を幾多も保有。多品種少量の受注生産が中心です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 滑川事業所 住所：富山県滑川市中野島1800番地 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 410万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,000円～380,000円 ＜月給＞ 228,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はご経験により応相談 ■昇給：年1回（4月）※2023年度実績…15,900円 ■賞与：年2回（6月・12月）※2023年度実績…4.76か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カナヤマ

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    富山県黒部市天神新77-3
    • 設立 1967年
    • 従業員数 83名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全4件
    • 【富山/黒部】製造（溶接工）◆建物を支える下地部材の加工◆日勤・残業月20H・土日祝休・転勤なし
      ～【富山県黒部市】建築資材の加工製造（溶接工）/未経験歓迎/年休120日/月残業平均20h～ ■採用背景： 生産能力強化の為、増員にて募集いたします。 ■業務内容： 胴縁、母屋などの建築資材製造・加工を行う当社にて、建築資材の加工製造（溶接工）をお任せいたします。 ■詳細： ・図面の確認 ・準備（段取り・加工） ・溶接作業 ・検査、仕上げ ・その他、付随する業務 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成： 配属先の黒部工場は33名の組織となります。 ■魅力： ・未経験でも資格取得費用を全額会社負担しますので、経験を積みたいなど意欲のある方はご活躍いただける環境があります。 ・年間休日120日の月残業平均20時間の為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。 ■当社について： カナヤマは、富山県と新潟県に工場を持つ、「建築金物会社」です。街に立ち並ぶ店舗や住宅。それらを支える、胴縁（ドウブチ）や母屋（モヤ）と呼ばれる建築資材を生産しています。建物の壁を貼るために、無くてはならない大事な部分です。目立たなくても、私たちの部品が建物を、そして建物で暮らす人々の未来を支えていると信じています。これからも、確かな技術と安心の環境で、お客様の想いに応えていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県黒部市天神新77-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,200円～292,200円 ＜月給＞ 259,200円～292,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山/黒部市】CADオペレーター(建築資材)◆年休120日/月残業平均20h
      富山県で腰を据えて、街づくりを支える設計のプロを目指しませんか。未経験からCADスキルを習得し、工場・倉庫や店舗の土台となる資材設計に携われます。年間休日120日で、ワークライフバランスも大切にできる環境です。 ■会社説明 株式会社カナヤマは、富山県・新潟県に工場を持つ建築金物メーカーです。建物の壁や構造を支える「胴縁」「母屋」を製造し、高い技術力と品質管理で地域社会の安全な街づくりに貢献しています。 ■仕事内容 胴縁や母屋といった建築資材の製造・加工を行う当社にて、CADオペレーター業務をお任せします。 具体的には・・・ ・建築資材（胴縁・母屋）製造企業でのCADオペレーター業務 ・専用CADソフトを使用した建築用鋼材の図面作成・修正 ・設計データの管理 ・製造現場と連携した各種事務業務 ・お客様の要望に応じたミリ単位の図面設計 ・簡単な図面修正からスタートし、徐々に高度な設計業務を担当 ■所属組織の説明 配属先となる黒部工場は、20代から50代まで幅広い世代が在籍しており、困ったときは互いに助け合う風土があります。チームワークを重視しており、中途入社者も馴染みやすい環境です。 ■魅力・やりがい 未経験の方でも、業務に必要な資格取得費用は全額会社が負担します。スキルアップへの意欲を全力でバックアップするため、専門性を磨きたい方に最適な環境です。自分が設計した資材が実際の建物に使われる喜びは、この仕事ならではの醍醐味です。また、年間休日120日に加え、月平均残業時間は20時間程度です。プライベートの時間も確保しやすく、心身ともに健康に長く働ける点が大きな魅力です。 ■はたらき方/環境 基本的にはOJT形式で先輩社員がマンツーマンで指導します。CADの操作方法から建築知識まで、丁寧に教育する体制が整っているため安心です。冷暖房完備の快適なオフィス内で、集中して業務に取り組むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県黒部市天神新77-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,200円～292,200円 ＜月給＞ 259,200円～292,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社塚原製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    山梨県南アルプス市下今諏訪39
    • 設立 1969年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【南アルプス市／転勤なし】金属加工◆日勤のみ／土日休み／切削加工のプロフェッショナル
      ～会社として、多能工化を推進／汎用旋盤、汎用フライス盤、NC旋盤、マシニングセンター、五面加工機、研磨機を触れる！～ ■事業の魅力： 当社は、鉄はもちろん、アルミ・チタン・樹脂など、様々な素材において、指先程度の製品から、2メートル越えの大きな製品まで幅広い加工を手掛けている「切削加工のプロフェッショナル」です。切削・溶接・塗装・組立を一貫生産できる体制と、多様な設備、熟練技術者の力で、半導体・液晶など高精度を求められる産業を支えています。 ■担当業務 切削加工機を使用して、金属材料等を加工する金属加工を行います。 ■入社後にお任せしたいこと 配属前に、品質管理課で図面を見ながら、物がどういう形状になっているか、物を測りながら学びます。その後配属となり、簡単なマニュアルもありますが、基本的に先輩社員について仕事を覚えていただきます。 ※将来的にリーダーとして、経営者と従業員との間に立って、相互に適切なコミュニケーションをとりつつ、風通しの良い企業の実現に貢献いただきたいと考えております。 ■業務の特徴 ・切削加工機を使用して金属材料等を加工するため、加工プログラムの作成や切削工具の選定・準備、切削機械の操作を行い製品を完成させます。先輩社員が一から丁寧に教えますので、安心してください。マシンの操作をひとつづつ学んでいただき、金属加工について一から習得していただきます。 ※一部製品で社内で塗装、ハンダ鍍金などの錆止め加工をすることがあります。 ※今後の希望次第では、溶接や品質管理等、他の職種にもチャレンジいただけます。 ■工場内について 空調で一定の温度が保たれています。また、食事をする休憩スペースもございます。弁当屋さんが毎日お弁当を販売しています。お弁当持参もOKです。 ■組織構成 金属加工（切削加工）の旋盤加工職場については、通常時には3名で担当しています。特に忙しい時には嘱託社員の方（1名）にサポートしてもらっています。 汎用フライス職場は2名 立型マシニング職場は9名 横型マシニングセンタ職場は4名 5面加工機職場は2名 溶接1名 品質管理1名体制 当社では、多能工化を推奨していて、複数の機械を操作できる作業者も6、7名いてある程度柔軟に仕事量の変動にに対応できています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県南アルプス市下今諏訪39 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～301,500円 その他固定手当/月：14,500円～92,500円 ＜月給＞ 214,500円～394,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記その他固定手当は職能給となります。 他に変動手当として、皆勤手当・家族手当・通勤手当・残業手当を支給します。役職に上がった際には、役職手当がつきます。 ※賞与：年2回　 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【山梨県南アルプス市／未経験歓迎】金属部品の製造スタッフ（機械操作）◆転勤なし／日勤帯のみ
      《モノづくりを一気通貫で行う設備も整った環境で、未経験から金属加工を習得いただけます。》 ■担当業務： 勤続を削ったり切ったりする切削加工機を使用して、金属材料等を加工する金属加工を行います。 当社で製造する部品は最終的に一般産業機械や半導体に使われているため、業績好調で増員による募集となります。 ※切削加工機…汎用旋盤、汎用フライス盤、NC旋盤、マシニングセンター、五面加工機、研磨機 ■入社後の教育体制： 入社後は、配属前に品質管理課で図面を見ながら、図面の見方や製造した製品が図面の形状、寸法許容差になっているか、など測定器の使い方を含め、学んでいただきます。その後、金属加工の部署に配属となり、それぞれのマシンのスペシャリストである先輩社員について仕事を覚えていただきす。 ■業務の特徴： ・切削加工機を使用して金属材料等を加工するため、加工プログラムの作成や切削工具の選定・準備、切削機械の操作を行い製品を完成させます。先輩社員が一から丁寧に教えますので、安心してください。マシンの操作をひとつづつ学んでいただき、金属加工について一から習得していただきます。 ・一部製品で社内で塗装、ハンダ鍍金などの錆止め加工をすることがあります。 ・今後の希望次第で、溶接や品質管理等、他の職種にもチャレンジできます。 ■当社の強み： ・加工から溶接まで当社で一貫して行っており、さらに、一品からでも製造を受け付けています。 ・金属の中でも鉄だけでなくアルミやチタンなどの加工も行っており、さらには樹脂材料の加工と様々な製品加工をしています。 ・指先程度の製品から2メートル越えの大きな製品まで幅広い加工が可能です。 ■体制： 金属加工（切削加工）の旋盤加工職場については、通常時には3名で担当しています。特に忙しい時には嘱託社員の方（1名）にサポートしてもらっています。汎用ﾌﾗｲｽ職場は2名、立型マシニング職場は9名、横型マシニングセンタ職場は4名、5面加工機職場は2名、溶接1名、品質管理1名の体制ですが、多能工化を推奨していて、複数の機械を操作できる作業者も6、7名いてある程度柔軟に仕事量の変動にに対応できています。 ■当社の特徴： 1969年設立、大物～小物部品のフライス加工、旋盤加工、溶接、組立までの一貫生産を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県南アルプス市下今諏訪39 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 260万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,800円～301,500円 その他固定手当/月：14,500円～92,500円 ＜月給＞ 191,300円～394,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記その他固定手当は職能給となります。 他に変動手当として、皆勤手当・家族手当・通勤手当・残業手当を支給します。役職に上がった際には、役職手当がつきます。 ※賞与：年2回　 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社遠山鉄工所

    機械部品・金型メーカー
    新潟県新潟市秋葉区草水町2-8-21
    • 設立 1989年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【新潟市】機械オペレーター（5軸加工機使用）◆半導体関連の受注増/年間休日110日/安定した取引状況
      ＜新潟県新潟市/従業員数3名の少数精鋭組織/高い技術力を身につけ、技術者としてスキルアップしていきたい方におすすめ/年休110日＞ ■業務内容 ステンレスなどの切削加工を行う当社にて、MAZATROLを使用したマシンオペレーションを担当していただきます。 ■採用背景： 弊社競合に外注していた企業のリプレイスにより取引企業が拡大した影響で、受注が増加しております。そのため、引き続き受注を拡大していけるよう増員を目指し、採用を開始いたしました。 ■事業内容： 単品・オーダーメイドを中心に五軸加工機による加工を行います。 MAZATROLを使用したマシンオペレーションで半導体に使用されるステンレスなどの難削材の加工などの案件を担当いただきます。 ■組織構成： 当社は、代表（70歳）と代表の弟、息子の3名で会社を運営しております。代表と息子で五軸加工機、弟がNC旋盤をそれぞれ担当しております。 ■顧客： 大口顧客3社、合計で10社ほどから案件を受注しております。 設立より長くお付き合いをしている企業がほとんどで安定して受注をいただいております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県新潟市秋葉区草水町2-8-21 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～320,000円 ＜月給＞ 190,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：有 ・賞与：無 ・時間外手当（実労働分支給、40H想定）：59000~100,000円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    有限会社樋口自工

    造船・重工業
    山梨県南アルプス市下今井302-33
    • 設立 1970年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【山梨／南アルプス】自社トラック等の整備職◇転勤無／残業少／資格取得可
      ～山梨県アルプス市に根差したアットホームな会社◇転勤無/残業月15H/長期連休取得も可能で働きやすさ◎定年65歳・再雇用制度あり～ ■仕事内容： 主に自社で保有している車両の整備や車検手続きをお任せします。 （自社車両と法人様・個人様からお預かりした車両の割合＝9:1） ・トラック（4t、10tの車） ・トラクタ ・トレーラ ・クレーン車 ・乗用車 ◎大型車の整備対応もしやすいよう、ピットがあります！ 重労働ともいわれる大型車の整備も対応いただきやすいよう環境を整えております。 ■働く職場環境 20代・40代・70代の男性社員3名が整備士として活躍中！ 幅広い年代層の社員が在籍しており、アットホームな職場環境です。 お話が好きな方、面倒見のいい方、素直な方と個性豊かな社員が温かく迎えてくれます。 ■ご入社いただく方に期待すること： 無資格の方にはまず塗装や板金修理からお任せします。 ゆくゆくは整備士2級/1級の資格取得を目指していただければと思います。 資格をお持ちの方は早速車検手続きなどを中心にお任せします。 ■働き方： ・8：00～17：00が定時、1日に3回、合計120分の休憩時間を設け、メリハリをつけながら業務を進められます ・日祝休み、土曜日は月に1回のお休みとなっておりますが、業務の状況によってはプラスで土曜日に有給を取得いただくことも可能です ・お取引先は、以前当社で働いていた社員が在籍している企業も多いため、社内外問わずコミュニケーションは取りやすい職場環境です
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県南アルプス市下今井302-33 受動喫煙対策：その他（■屋内禁煙）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：161,000円～184,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 181,000円～204,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 ■一律手当：食事手当、通勤手当（一律支給） ■昇給あり ■賞与あり（前年度実績年2回・10万円～15万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山梨県／南アルプス市】建設機材の配送ドライバー◇歩合有／乗車手当：1回～7万円／土日祝休み
      ■仕事内容： ・トラック（4t、10、12t、増トン車など）に建設資材、機器等を積載し、主に山梨県内および近県へ運搬 ※大きなものは天井クレーンやユニックで積み込むため、玉掛技能資格があると尚良いです。 玉掛資格がない方については、入社6ヶ月を目途に講習を受けてもらっています。 ※大型自動車免許がない場合は当社で補助する制度があります。 ※手当を含めた総支給額は25万円~32万円位になります。 ■4tなら旧普免でOK！ まずは4tからスタートし、 牽引（けん引）、玉掛けなどの取得支援制度で成長をサポート！ ゆくゆくは大型、牽引（けん引）、クレーンなど資格に応じてお任せします！ 距離も様々なので働き方や希望年収などご相談に応じますよ。 ■明快な乗車手当あり 県内から近隣県中心！ 東北、東海、関西、中四国、九州など遠方も距離に応じてしっかり手当有◎ また4t・10tの他、トレーラー、低床トレーラーで手当もしっかりつきます。 ■安心の月給制+歩合給 仕事量によって収入が左右されることはほぼなく、毎月一定の収入があるので安心です！やればやっただけ稼げる仕組みもあります！ ■働き方： ・日祝休み、土曜も月1回休み ・残業月15H程度 ・4tトラックからけん引、10t、クレーン、低床クレーンで手当有◎ ・転勤なし／正社員／長く働ける環境有※定年65歳
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県南アルプス市下今井302-33 受動喫煙対策：その他（■屋内禁煙）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：161,000円～257,600円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 171,000円～267,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は想定年収です ■昇給：あり（前年度実績なし） ■賞与：あり（前年度実績あり）／年2回（前年度実績） ・金額：100,000円～150,000円（前年度実績） ※手当を含めた総支給額は25万円~42万円位になります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サニカ

    総合電機メーカー
    山梨県南アルプス市十日市場789
    • 設立 1987年
    • 従業員数 165名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【山梨県南アルプス市】組込みソフトエンジニア～駐車場機器シェアトップクラス／残業少なめ
      ～年休120日／昨年度賞与5.0か月分／有給取得平均日数14日／創業より赤字経営なし／完全週休２日でプライベートも充実◎～ 【中小だけど『ヤル』会社！サニカ！】 駐車場システム機器で国内トップレベルの会社 街のコインパーキングで緑色の機器はほとんどがサニカ製品★トップシェアへの挑戦！ 株式会社サニカは山梨県に本社のある中小企業ですが、東京・大阪・福岡に支店営業所を構える駐車場システム機器・駐輪場システム機器においては国内トップレベルの企業です。 また、その他にもMS事業で展開しております視機能トレーニングマシン「スープリュームビジョン」はプロボクシング元世界チャンピオンをはじめとする多くのアスリートにトレーニング機器として導入いただいております。 ワイドショーやバラエティ番組、スポーツ系ドラマに登場することが多々ありますので、もしかしたら一度はご覧になったことがあるかもしれません。 ■業務内容： コインパーキングで利用される駐車場システム機器、メカトロニクス機器に関する制御システムソフト開発業務 ・組み込みマイコン、組み込みＬｉｎｕｘ系のソフト開発 ※主な開発言語：Ｃ言語 ・ＳＥ・ソフト開発業務マネジメント ■働き方： 完全週休２日（土日休み）、残業時間の全社平均は10時間未満、有給取得平均日数：年14日と、プライベートと両立しながら働きやすい環境です。 ■組織： 20代～40代までの社員10名が活躍しており、中途入社の社員も活躍している環境です。 また、少人数の中小企業がゆえの部門の垣根を越えた一貫体制が特徴です。 簡単に言うと、みんな仲良しです！ ■魅力： （1）安定性 ・駐車場機器のトップメーカー！（大手コインパーキングにも採用！） ・開発・設計・量産・品質保証までの一貫対応が可能で、顧客からの信頼が高い！ ・顧客の多様なニーズに対応してきた歴史がある！ （2）働き方/風土/福利厚生 ・若手からベテランまでカジュアルにコミュニケーションをとれる環境！ ・平均残業時間が月20時間程度。プライベートも充実！ ・年間休日120日 （3）多様な福利厚生あり！ ・退職金制度 ・家賃補助制度 ・社員旅行 ・資格取得支援制、通信教育助成制度、自己啓発支援 ・財形貯蓄制度 ・同好会活動補助 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県南アルプス市十日市場789 勤務地最寄駅：JR身延線／東花輪駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 314万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～400,000円 ＜月給＞ 185,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月あたり2,300円～7,900円／前年度実績） ■賞与：年2回※年間5ヶ月（昨年実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オーテックメカニカル

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    山梨県南アルプス市下市之瀬1247-1
    • 設立 1985年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 39.8歳
    求人情報 全1件
    • 【山梨県南アルプス市/転勤無】機械加工・図面読解を活かせる調達・購買職/年間休日130日/土日祝休み
      ～機械加工や図面読解の経験を、製造現場を支える中核業務へ活かしませんか？単なる発注事務ではなく、図面から加工内容を理解し、最適な手配や納期管理を行うポジションです！機械加工の知見を強みに、調達・購買領域へキャリアを広げたい方を歓迎します～ ■採用背景 ・自動化・省人化ニーズの高まりを背景に案件数が増加しており、今後のさらなる事業成長と安定した組織運営を見据えた増員募集です。受注拡大が続く中、加工部品の調達・発注業務を担う中核人材としてご活躍いただくことを期待しています。 ■業務内容 ・当社が受注生産で手掛ける自動組立機、自動検査機、ハンドラー、LED分類機、テーピング機などのFA設備に使用される加工部品の発注業務を担当します。年間2～4億円規模の案件に携わり、1ロット数個から数百個まで幅広い部品を扱います。 ・設計部門から受領した図面をもとに、部品仕様や加工内容、数量を確認。加工業者へ見積依頼を行い、見積内容を精査しながらコストや納期に配慮した発注を進めます。発注後は納期管理を主軸として、納品状況の確認や関係各所との調整、各種書類作成・管理まで一貫して担当します。価格交渉の機会もありますが、ミッションは円滑な納期コントロールです。 ・設計部門、製造部門、主要取引先の調達・受発注部門など多くの関係者と連携しながら業務を推進します。そのため、図面や加工工程を正しく理解し、状況に応じて優先順位を判断しながら主体的に調整を行う力が求められます。 ■業務の魅力 ・機械加工や図面読解の知識を活かしながら、調達・購買領域の専門性を身につけられます。自身の判断が設備製作の進捗や納期に直結するため、製造現場を支える実感を得やすい環境です。 ■キャリアパス ・将来的には調達・購買部門の中核人材として活躍いただくことを期待しています。幅広い機械装置部品の調達経験を積みながら、専門性を高めることができます。 ■企業魅力 ・当社は省力化・自動化設備を受注生産で設計・製作するFA機器メーカーです。主要顧客にはセイリン、テルモ、パナソニック、村田製作所があり、特に医療機器向け設備で高い技術力を保有。人手不足や省人化ニーズを背景にFA需要が拡大する中、お客様ごとの要望に合わせたオーダーメード製品で信頼を獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県南アルプス市下市之瀬1247-1 勤務地最寄駅：JR身延線／東花輪駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 457万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与は年3回、計6.3ヶ月分（前年度実績） ■業績に応じて3月にも賞与が支給される場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    カネマツ鋼材株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    石川県白山市福留町222
    • 設立 1970年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【石川／転勤なし】ルート営業◇平均残業12時間＆年間休日120日／平均残業12ｈ程度◇
      ◆◇創業50年/石川県内トップクラスの鋼材在庫/既存顧客中心のルート営業/平均残業12時間＆年間休日120日/転勤・長期出張ほぼなしで働きやすい環境◆◇ ■おすすめPOINT　＼日本のものづくりを支える鋼材ルート営業／ ・建設機械メーカーなど製造業向けに、神戸製鋼など大手メーカーの鋼材を提案・販売するポジションです。 ・創業50年以上＆石川県内で高いシェアを持つ安定企業で、3,000トンの在庫を強みに「欲しい時にすぐ届く」体制を実現◎ ・平均残業12時間、年間休日120日、転勤なし、泊まりの出張ほぼなしと、地域に根ざして長く働ける環境です！ ■職務内容： 主に石川県内の製造業（特に建設機械メーカー向けサプライヤー等）へのルート営業を担当します。 <ルートセールス>主に石川県内製造業のニーズを把握し、適切な鋼材の提案・販売を行います。神戸製鋼などの大手メーカーから仕入れた鋼材を、お客様の要望に応じて提供します。 ＜新規営業＞ユーザーからの紹介がメインです。 ▼業務の詳細： ・提案・見積：顧客のニーズに応じて、鋼種・形状・数量・納期を組み立てて提案し、見積作成・価格交渉を行います。 ・在庫/納期調整：社内の在庫担当や倉庫担当と連携し、3,000トンの豊富な在庫から最適な材料を選定。必要に応じて切断加工を依頼し、ジャストインタイムでの納品を調整します。 ・情報提供：メーカーから入る市況・価格動向・新製品情報などを顧客に共有し、「頼れるパートナー」として関係構築を行います◎ ■組織・働き方： 鋼材部は17名体制で、営業は4名です（20代 3名、30代 10名、その他 4名（男女比7：３）。 20～30代のメンバーも活躍しており、入社後は先輩に同行しながら商品知識や提案のコツをじっくり習得できます。 ■企業詳細： 1970年に創業し、株式会社神戸製鋼所の特殊鋼専門特約店として活動を開始しました。石川県白山市を拠点に、小松製作所株式会社向けを中心とした鋼材在庫・販売体制を構築しています。また、1995年からは鋼材加工にも参入し、『他社にはない設備』をモットーに、多種多様な設備を備えた10棟の工場で主に難削材の超合金等の加工を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県白山市福留町222 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円 その他固定手当/月：40,000円～75,000円 ＜月給＞ 230,000円～265,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川／転勤なし】ルート営業◇鉄鋼専門商社／平均残業12時間＆年間休日120日／平均残業12ｈ程度◇
      ◆◇創業50年/石川県内トップクラスの鋼材在庫/既存顧客中心のルート営業/平均残業12時間＆年間休日120日/転勤・長期出張ほぼなしで働きやすい環境◆◇ ■おすすめPOINT　＼日本のものづくりを支える鋼材ルート営業／ ・建設機械メーカーなど製造業向けに、神戸製鋼など大手メーカーの鋼材を提案・販売するポジションです。 ・創業50年以上＆石川県内で高いシェアを持つ安定企業で、3,000トンの在庫を強みに「欲しい時にすぐ届く」体制を実現◎ ・平均残業12時間、年間休日120日、転勤なし、泊まりの出張ほぼなしと、地域に根ざして長く働ける環境です！ ■職務内容： 主に石川県内の製造業（特に建設機械メーカー向けサプライヤー等）へのルート営業を担当します。 <ルートセールス>主に石川県内製造業のニーズを把握し、適切な鋼材の提案・販売を行います。神戸製鋼などの大手メーカーから仕入れた鋼材を、お客様の要望に応じて提供します。 ＜新規営業＞ユーザーからの紹介がメインです。 ▼業務の詳細： ・提案・見積：顧客のニーズに応じて、鋼種・形状・数量・納期を組み立てて提案し、見積作成・価格交渉を行います。 ・在庫/納期調整：社内の在庫担当や倉庫担当と連携し、3,000トンの豊富な在庫から最適な材料を選定。必要に応じて切断加工を依頼し、ジャストインタイムでの納品を調整します。 ・情報提供：メーカーから入る市況・価格動向・新製品情報などを顧客に共有し、「頼れるパートナー」として関係構築を行います◎ ■組織・働き方： 鋼材部は17名体制で、営業は4名です（20代 3名、30代 10名、その他 4名（男女比7：３）。 20～30代のメンバーも活躍しており、入社後は先輩に同行しながら商品知識や提案のコツをじっくり習得できます。 ■企業詳細： 1970年に創業し、株式会社神戸製鋼所の特殊鋼専門特約店として活動を開始しました。石川県白山市を拠点に、小松製作所株式会社向けを中心とした鋼材在庫・販売体制を構築しています。また、1995年からは鋼材加工にも参入し、『他社にはない設備』をモットーに、多種多様な設備を備えた10棟の工場で主に難削材の超合金等の加工を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県白山市福留町222 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円 その他固定手当/月：75,000円～140,000円 ＜月給＞ 265,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回、前年実績月給ベースで3か月 ■諸手当:通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） ■その他固定手当には皆勤手当15,000円のほか、業務手当(固定残業代(20時間)、職務手当などを含みます ■超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社中川鉄工所

    機械部品・金型メーカー
    石川県白山市倉部町2024
    • 設立 1982年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【石川／白山市】生産管理（責任者候補）◆年間休日120日／マイカー通勤可／1920年創業の老舗企業
      ◆◇創業100年以上の歴史と高度な技術力を誇る長尺・大型金属部品メーカー／生産管理担当者として裁量を持って働ける◎／転勤なし／残業少なめ◎◇◆ ■業務内容： 製品のスムーズな生産のために全体の工程・進捗状況を管理・調整していただきます。 《入社後お任せする業務》 ・生産日程計画の作成・調整・変更、生産会議の実施 《ゆくゆくお任せする業務》 ・運搬・購買部門管理、納期調整（社内外の連絡等） ・入出荷日管理、入出荷準備（トラック手配指示等） ・工場内製品移動（材料・出荷品他） ・車両管理、来客対応、その他生産管理関連業務 ■組織構成： 生産管理：1名（マネージャー） └総合事務（購買）：3名（女性）　運搬：1名 ■キャリアアップ： まずは担当者として業務を覚えていただき、ゆくゆくは組織を牽引してくれる存在になっていただくことを期待しています。 ■事業内容： 株式会社中川鉄工所は、石川県白山市に本社を構える長尺・大型金属部品メーカーで、創業は1920年、100年以上の歴史を誇ります。産業機械、環境設備、インフラ、自動車、造船など幅広い分野に向けて、大型・長尺部品の加工を得意とし、国内でも数少ない高度な技術力を有しています。特に、最長14mの旋盤加工や最長7mの五面加工など、他社では対応が難しい加工を可能にし、神戸製鋼所や小松製作所など大手企業との取引実績を築いています。社員一人ひとりが「ものづくりのプロ」として誇りを持ち、チームで課題解決に取り組む風土があります。少数精鋭の組織であるため、若手でも裁量を持って活躍できる環境が整っており、やりがいのある仕事をしたい方にとって理想的な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県白山市倉部町2024 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋外喫煙場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,700円～280,000円 ＜月給＞ 218,700円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ・前年実績：1か月あたり5,300円～20,300円 ■賞与：年2回 ・賞与月数3.0か月分※業績に応じた期末手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川／白山市】技術営業　◆年間休日120日／マイカー通勤可／1920年創業の老舗企業
      ◇◆創業100年以上／高度な技術力を誇る長尺・大型金属部品メーカー／転勤無し／年間休日120日◆◇ ◎既存顧客対応が中心で、飛び込み営業はありません ◎大手メーカーとの取引が多く、安定した営業活動が可能 ◎出張はありますが、頻度は月1～2回程度 ■業務内容： お客様からのお問い合わせに対して、加工できるかどうか、いつまでに加工できるか、価格はどれくらいになるか等、社内外と打ち合わせを行い、受注につなげるお仕事です。その他、幅広い業務を担当します。 《具体的には》 ・訪問対応 ・売上管理 ・クレーム処理 ・商談会参加 ・市場での情報収集・分析など ■業務詳細： ・機械メーカーや造船メーカーなど大手企業様を中心に、機械やインフラ設備の一部を提供しています。特定企業の下請けではなく、複数の企業様と取引を行っています。 ・将来的には、お客様へ技術的な提案を行い、新規顧客を開拓することを期待します（飛び込み営業はありません） ・取引先地域：北陸、信越、中京、関西、関東、中国、四国、九州、北海道 ・出張は移動手段として社用車を使用することが多いです。 ■キャリアアップ： まずは担当者として業務を覚えていただき、ゆくゆくは組織を牽引してくれる存在になっていただくことを期待しています。 ■事業内容： 株式会社中川鉄工所は、石川県白山市に本社を構える長尺・大型金属部品メーカーで、創業は1920年、100年以上の歴史を誇ります。産業機械、環境設備、インフラ、自動車、造船など幅広い分野に向けて、大型・長尺部品の加工を得意とし、国内でも数少ない高度な技術力を有しています。特に、最長14mの旋盤加工や最長7mの五面加工など、他社では対応が難しい加工を可能にし、神戸製鋼所や小松製作所など大手企業との取引実績を築いています。社員一人ひとりが「ものづくりのプロ」として誇りを持ち、チームで課題解決に取り組む風土があります。少数精鋭の組織であるため、若手でも裁量を持って活躍できる環境が整っており、やりがいのある仕事をしたい方にとって理想的な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県白山市倉部町2024 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋外喫煙場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,700円～280,000円 ＜月給＞ 218,700円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ・前年実績：1か月あたり5,300円～20,300円 ■賞与：年2回 ・賞与月数3.0か月分※業績に応じた期末手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ファインプラス株式会社

    機械部品・金型メーカー
    富山県滑川市追分3545
    • 設立 1967年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【石川・七尾市】生産技術◆未経験歓迎/土日祝休み/残業20h/マイカー通勤可
      ～【石川県七尾市/マイカー通勤可】生産技術職/未経験歓迎/土日祝休み/残業20h/設立58年の安定企業～ ■採用背景： 組織強化に伴う募集となります。 ■業務内容： 自動車電装用の部品を主に生産している当社にて、生産技術職をお任せいたします。 ■詳細： 自動車用プラスチック部品の組立自動機を企画・導入、設備メンテナンスする業務に従事していただきます。 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■特徴・魅力： ・自動車電装部品を多く対応しています。中国やタイへ拠点進出をし、グローバルに事業展開をしています。設立から58年、安定した事業を維持し続けています。 ・土日祝休みで月残業平均20時間の為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。また、福利厚生も充実しており、腰を据えて長期的に働くことが可能な環境です。 ■当社について： ファインプラスはよりグローバルな企業になる事を決意し、2008年4月に社名を変更しました。当社は長年、自動車電装用の部品を主に生産しており、求められる品質の対応や技術提案、納期対応には大きな自負があります。今後も変わらず、富山から日本へ、日本からアジアへ、アジアから世界へ、常に高い視点と広い視野を持ち行動する事を全従業員に指示しております。どんな境遇でも愚直にやりきる姿勢を徹底し、当社が掲げている標語通り“「私」から「私たち」へプラス思考でやりきろう”事を実践してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 七尾工場 住所：石川県七尾市千野町ハ部51 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 290万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～258,000円 その他固定手当/月：10,000円～10,830円 ＜月給＞ 200,000円～268,830円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山・滑川市】射出成形スタッフ◆未経験歓迎/土日祝休み/残業20h/マイカー通勤OK
      ～未経験歓迎/土日祝休み/残業20h/設立58年の安定企業～ ■採用背景： 組織強化に伴う募集となります。 ■業務内容： 自動車電装用の部品を主に生産している当社にて、射出成形をお任せいたします。 ■詳細： ・成形機の金型交換 ・成形条件の設定 ・簡単な運搬、検査 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■特徴・魅力： ・自動車電装部品を多く対応しています。中国やタイへ拠点進出をし、グローバルに事業展開をしています。設立から58年、安定した事業を維持し続けています。 ・土日祝休みで月残業平均20時間の為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。また、福利厚生も充実しており、腰を据えて長期的に働くことが可能な環境です。 ■当社について： ファインプラスはよりグローバルな企業になる事を決意し、2008年4月に社名を変更しました。当社は長年、自動車電装用の部品を主に生産しており、求められる品質の対応や技術提案、納期対応には大きな自負があります。今後も変わらず、富山から日本へ、日本からアジアへ、アジアから世界へ、常に高い視点と広い視野を持ち行動する事を全従業員に指示しております。どんな境遇でも愚直にやりきる姿勢を徹底し、当社が掲げている標語通り“「私」から「私たち」へプラス思考でやりきろう”事を実践してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県滑川市追分3545 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：178,300円～215,000円 その他固定手当/月：31,700円～53,143円 ＜月給＞ 210,000円～268,143円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ヨコキ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県横浜市保土ケ谷区今井町555
    • 設立 1944年
    • 従業員数 94名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【横浜/保土ケ谷区】生産設備の設計　※大手自動車メーカーのTier1企業／創業100年以上
      • NEW
      ～自動車業界向けに、車体自動組立設備を設計・製作している総合メーカー～ ■職務概要： 自動車車体製造設備やリチウムイオン電池（又はバッテリー）製造装置などの設計業務全般 ■職務詳細： お客様からの案件を基に、設備の仕様作成から3D-CADによる構想設計 各プロジェクトは設計者がチームを組んで担当 上位者は、仕様・構想検討から設計、完成設備の確認まで一貫して対応し、協力会社による設計の管理・指導育成なども行う 社内外での仕様検討・設計業務のため、他事業所やお客様の国内外拠点に長期間駐在・出張し、設備立ち上げのスーパーバイズ業務を行うことがある ■組織構成： 設計技術部設計課設備Ｇｒ12名（20～50代まで在籍中） 幅広い世代の人たちが同社のエンジニアとして活躍 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市保土ケ谷区今井町555 勤務地最寄駅：JR横須賀線／保土ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 ＜月給＞ 240,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力等を考慮の上、弊社規定により決定します 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月・12月）年間3ケ月程度　※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜・相模原／第二新卒歓迎】製造スタッフ　※大手自動車メーカーTier1企業／創業100年以上
      ～自動車業界向けに、車体自動組立設備を設計・製作している総合メーカー～ ■職務概要： 完成車を生産するための車体製造設備やリチウムイオン電池（又はバッテリー）の製造装置の組立・製作・検査業務 ■職務詳細： 設計部門から受け取った設計図を基にオーダーメイドの設備を組立 設備の組立作業に加え、ロボットティーチング、設備の配管・配線作業、設備の調整作業を実施 お客様の工場へ出向き、設備の設置や改造工事 ■仕事の特徴： ライン作業のルーティン業務とは異なり、部品点数500点を超える複雑な組立業務 組立だけでなく「どう作るか」も考える、クリエイティブな製造ポジション ロボットティーチングの知識を身に付けながら製造におけるスペシャリストを目指せる環境 ■組織構成： 製造部第二組立課18名（20～60代まで在籍中） 幅広い世代の人たちが同社のエンジニアとして活躍 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 新羽工場 住所：横浜市港北区新羽町1249 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／新羽駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 相模原工場 住所：相模原市緑区橋本台2-14-40 勤務地最寄駅：ＪＲ・京王電鉄線／橋本駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 ＜月給＞ 240,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力等を考慮の上、弊社規定により決定します 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回支給（7月・12月）　年間3ケ月程度　※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    絹川工業株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    石川県白山市福留町378-1
    • 設立 1947年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【石川/白山市】溶接工＜経験者向け＞年収400万円以上/賞与年3回/週休二日制/最新設備多数導入
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      ◇◆溶接工経験者歓迎！転勤なし／業界屈指の最新溶接機を導入。楽に作業しながら最新のスキルを習得！／週休2日制／賞与年3回／黒字経営継続の安定企業◆◇ ■採用背景： 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 板金加工事業、生産技術・設計事業などを行う当社にて、溶接工をお任せいたします。 自動車や大型機械部品の溶接作業を担っていただきます。 最新の半自動溶接機を導入している為最新スキルの習得も可能。 これまでの経験を活かしながらさらにステップアップできます。 ■詳細： 自動車部品や建設・繊維機械部品、さらに半導体製造装置部品などの溶接作業をお任せいたします。 溶接作業とは、図面通りに金属を熱で溶かしてつなぐ業務です。自分の手でバラバラの部品が一つの製品に形を変えていく、ものづくりの実感が持てる業務です。 経験者の場合は溶接作業及び溶接後の仕上げ作業をお任せいたします。 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■魅力： ・創業以来60年間、黒字経営を継続。直近売上1.5倍の成長企業で、賞与は年3回（4.6ヶ月）と従業員にしっかりと還元しております。 ・業界屈指の最新溶接機を導入している為、ラクに作業しながら最新のスキルを習得する事が可能です。また、空調設備も完備しているので、夏は涼しく冬は暖かく1年中快適に作業が出来ます。 ・資格受験料は全額会社負担。報奨金制度もあり、資格取得をしっかりとサポートしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県白山市福留町378-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川/マイカー通勤可】板金工/未経験歓迎/週休2日制/賞与年3回/黒字経営継続
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      ～【石川/マイカー通勤可】板金工/未経験歓迎/週休2日制/賞与年3回/黒字経営継続～ ■採用背景： 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 板金加工事業、生産技術・設計事業などを行う当社にて、板金工をお任せいたします。自動車、建設機械など世の中のあらゆる「機械」のベースとなる部品を作る業務です。 ■詳細： ・切る：最新のレーザーマシンを操作して鉄板を設計図通りの形に切り抜きます ・曲げる：専用の機械を使い、切り出した鉄板をピッタリの角度に曲げます ・削る：つなぎ目や角をきれいに整えます ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■魅力： ・創業以来60年間、黒字経営を継続。直近売上1.5倍の成長企業で、賞与は年3回（4.6ヶ月）と従業員にしっかりと還元しております。 ・業界屈指の最新工作機械を導入している為、ラクに作業しながら最新のスキルを習得する事が可能です。また、空調設備も完備しているので、夏は涼しく冬は暖かく1年中快適に作業が出来ます。 ・資格受験料は全額会社負担。報奨金制度もあり、資格取得をしっかりとサポートしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県白山市福留町378-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社渡邊製作所

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    新潟県加茂市千刈1-1-12
    • 設立 1978年
    • 従業員数 123名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【新潟／加茂市】機械オペレーター※年間休日120日／転勤無し／残業20H以下／冷暖房完備
      ◇◆昭和53年創業の安定企業／大手顧客中心／機械オペレーターとして金属加工をお任せ／全工場内に冷暖房完備／マイカー通勤可・駐車場完備◆◇ ■職務内容： 弊社の工場にて金属加工の機械オペレーターをお任せいたします。 製品や設備ごとにグループ（各5～10名程度）が分かれており、マシニングセンタやNC旋盤などのご経験に応じて配属先を決定いたします。 毎年新卒を採用しており、中途入社の方も多いため、若手～ベテランまでバランスよく在籍しています。 職人技が活きる昔ながらの機械から最新鋭の機械まで、多種多様な設備が揃っているのが当社の魅力です。 全工場内に冷暖房と無料Wi-Fiを完備し、働きやすい環境を整えています。 ■働き方： 工場は夜間も稼働していますので、給与を上げていきたい等で夜間勤務をご希望いただくことも可能です。また、残業については会社として削減に取り組んでおり、基本的には19時前には帰宅できます。 昼食は会社でお弁当を注文しており、そのお弁当またはご持参のお弁当を社員食堂で食べていただけます。 ■当社について： 株式会社渡邊製作所は、精密切削加工技術をベースに精密部品加工、ユニット組立、製品開発といった３つの柱で事業を展開しています。受変電設備・建設機械・作業工具・輸送機器・半導体製造装置・農機具・エレベーターなどに関わる多種多様な製品を手掛け、技術力で社会インフラを支えている会社です。 顧客満足を企業理念とし、電気や鉄道といった社会インフラを担うメーカーの戦略的パートナーとなることで日本のモノづくりを支え、人々の生活や社会をより豊かなものにすることを目指しています。 国内の名だたる企業と安定的な取引を継続し、景気に左右されることなく、業績は好調です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県加茂市千刈1-1-12 勤務地最寄駅：JR信越線／加茂駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～320,000円 ＜月給＞ 250,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ●昇給率：4.2％（前年度実績） ●賞与：年2回（前年度実績4.01カ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社白山

    機械部品・金型メーカー
    石川県金沢市鞍月2-2石川県繊維会館1F
    • 設立 1947年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全8件
    • 【石川／羽咋郡】品質保証（光関連製品）◆年休126日・賞与6ヶ月分実績◆創業75年超安定企業
      • NEW
      ■業務内容： 急成長中の当社で、高速・大容量なインターネット通信に欠かせない光コネクタ部品の品質保証、品質管理及び改善業務をお任せします。 ■具体的には： ・工程変更・設備変更時の品質チェック、評価、管理 ・顧客からの技術的な問い合わせ対応（資料作成、品質測定など） ・QC工程図の作成と運用など ・国内外の取引先企業への指導監査　など 国内外の取引先企業への調査や訪問、お客様対応などもあるため、社外の方とのコミュニケーションを行う機会も多くあります。 ■ある1日の仕事（例）： 8:30／出勤、作業着に着替える 8:45／朝礼⇒各部署との調整開始 10:00頃／休憩（10分） 12:00頃／昼休憩（40分） 15:00頃／休憩（10分） 17:30／片付け⇒退勤 ※休憩時間はしっかり休むことができます ※業務時間内に作業着への着替えや片付け、オンライン上の社内掲示板の確認などを行うことができます。 ■キャリアステップ： ＜入社研修＞ ・最初は座学を通して会社の事業や規則について学びます。 ＜1年目＞ ・先輩社員からのOJTにて業務を覚え、計測器（ノギス、マイクロメータ）の取扱いの習得、社内認定資格の取得を目指します。 ＜2～3年目＞ ・一通りの業務を一人で行えるようになり担当業務をお任せします。 ＜4年目以降＞ ・適性に応じて品質管理（品質の改善、維持）と品質保証（長期的視点から品質向上）それぞれの専門性を高めたり、顧客対応やマネジメントなどを通じてステップアップ。 ※経験やスキルによって異なります。 ※半期ごとに上司との面談があり、今後の目標やキャリアへの思いを伝える機会があります。自分のやりたいことや挑戦したいことは積極的にアピールしてください。 ■当社の特徴： ・急成長中の光通信事業でキャリアアップを目指せる ・グローバル企業との取引拡大！成長できる環境 ・安定した収入＆待遇が叶う／賞与実績6ヶ月分 ・年間休日126日／完全週休二日の土日祝休み ■当社について： 創業以来75年を超えて培った独自技術を武器に、現在は、光通信部品「MTフェルール」を中心に、データセンターや国内外の大手通信会社に重要な製品を納品。急速に発達する光通信分野で世界No.1クラスを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 石川工場 住所：石川県羽咋郡志賀町若葉台47-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～370,000円 ＜月給＞ 250,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月）※ベースアップ実績 20,000円 ■賞与：年2回（6月、12月）※実績 6ヶ月 ■給与例： 30代、役職なし：月収34.3万円（基本給28万円+残業2.2万円+扶養手当2.3万円+通勤手当1.8万円 ※残業10時間／月、配偶者と子ども2人、通勤距離25km） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川／羽咋郡】物流担当◆生産体制を構築・改善◆年休128日・賞与10ヶ月実績◆創業75年超安定企業
      ★世界トップクラスの技術を支えるメーカーの物流担当/フレックス制/年休128日/残業10H程度で働きやすさ抜群★ ■業務内容： 製品の入出庫や在庫・出荷の管理、梱包や発送対応などを通じて、大切な製品を正確かつ安全にお客様へ届ける役割を担います。 ■具体的には： ・製品の出荷対応 ・荷物の受払管理 ・資材の保管管理、整理整頓 ■ぜひご応募ください！ ・責任感、正確さを大切にできる方 ・最後まであきらめず粘り強く挑戦できる方 ・周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 決められた業務をこなすだけじゃない、あなただからこその価値発揮ができるポジションです。 ■当社の特徴： ◇年間休日128日／完全週休二日の土日祝休み ・ワークライフバランス抜群で趣味や家族の時間も充実 ◇中途社員も活躍中 ■当社について： 創業以来75年を超えて培った独自技術を武器に、現在は、光通信部品「MTフェルール」を中心に、データセンターや国内外の大手通信会社に重要な製品を納品。急速に発達する光通信分野で世界No.1クラスを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 石川工場 住所：石川県羽咋郡志賀町若葉台47-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～704万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※選考を通して決定します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～320,000円 ＜月給＞ 250,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（7月）※ベースアップ実績 20,000円 ■賞与：年2回（6月、12月）※実績10ヶ月 〈給与例〉 30代 役職なし｜月収29.8万円 ┗基本給26万+超勤手当2万+通勤手当1.8万円 ※残業10時間/月、通勤距離25kmの場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トランテックス

    自動車部品メーカー
    石川県白山市徳丸町670
    • 設立 -
    • 従業員数 1,100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【石川/車載ボディー生産技術】日野自動車グループの安定基盤/未経験歓迎/完全週休2日制
      【石川県／白山市】未経験歓迎の商品企画／日野自動車グループ／福利厚生・教育制度充実◎／年休121日／女性の育休取得率100％／マイカー通勤可～ ■職務内容： 日野自動車グループの会社としてトラックの荷台（ボディ）を開発／設計／製造／販売まで行うメーカーである同社の生産技術をお任せします。 ・生産設備の検討、計画、導入 ・生産ラインの維持、改善 ・工程再編、専用治具製作 ■働く環境： ・部長含め11名のメンバーで仕事をしています。最初は、先輩社員に教わりながら徐々に仕事を覚えていくことからはじめて頂きます。 ・年間休日121日／平均有休取得日数12.6日／女性の育休取得率100％／平均勤続年数12年と長く働きやすい環境です◎ ■研修／資格取得補助について： 勤務期間・役職に基づいた階層別研修や管理職研修を定期的に行っております。2020年度はWebでも開催。また別に、資格取得における講習補助制度もあります。 ■当社について： （1）オーダーメイドのトラックボディー お客様のニーズに合わせて、デザインや構造・機能にこだわるだけではなく、法規上の制約も踏まえ製造のための仕様書までつくり上げていきます。当社では、自分の描いた図面がカタチになり納品されていくまで見守りつづけられるのも面白さのひとつです。 （2）社内イベント「橙楽祭」（とうらくさい） 毎年秋に創立を記念して社内イベントとしてお祭りを開催しています。 祭りの名前は、「橙楽祭」と言い、当社の製品である「トラック」と「橙」、コーポレートカラーのオレンジ、「楽」みんなで楽しむ、「祭」社内のお祭りを掛合わせたお祭りがあります。工場見学ツアーや抽選会、参加型ゲームなど楽しいイベントを用意しています。 （3）クラブ活動 6つのクラブチームがあり、サッカー／卓球／バスケットボール／バドミントン／ボウリング／野球の競技活動を支援しています。 特にボウリングと卓球は全国大会にも出場する強豪チームです。 （4）充実した福利厚生 ・通信教育受講費用の補助や財形貯蓄制度などもある他、退職金制度もあります。 ・本社工場には食堂や診療所があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県白山市徳丸町670 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,900円～271,500円 ＜月給＞ 204,900円～271,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：あり ■賞与：あり（過去実績4.6ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川・白山市】トラックボディーの開発設計　残業月20H・年休121日＋平均有休取得13日以上
      【職務内容】 お客様（物流会社）の要望に合わせてトラックボディ（荷台）を開発・設計します。それぞれのお客様は活用用途や利用条件など様々な要因によって、異なる課題を抱えています。知識やノウハウ、発想を駆使しながら、そのお客様にとってベストな「構造」「材料」「機能」「部品」「デザイン」を選択し、設計します。 ■当社について： オーダーメイドのトラックボディー お客様のニーズに合わせて、デザインや構造・機能にこだわるだけではなく、法規上の制約も踏まえ製造のための仕様書までつくり上げていきます。当社では、自分の描いた図面がカタチになり納品されていくまで見守りつづけられるのも面白さのひとつです。 ■働きやすさ ・週休2日制（土日休みが基本） ・年間休日121日 ・時短勤務制度あり ・育児休業制度あり（男性の育休取得実績多数） ・アクセス良好な勤務地（松任駅から徒歩約10分／バス停から徒歩約3分） ・社内PC/携帯貸与 ■福利厚生 ・社員食堂あり ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・日野自動車グループ団体保険 ・財形貯蓄制度 ・退職金制度 ・独身寮完備 ・全国30ヶ所の会員制ホテルを利用可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県白山市徳丸町670 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,700円～294,800円 ＜月給＞ 218,700円～294,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：あり ■賞与：あり（前年実績4.2ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    協同工業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県横浜市保土ケ谷区今井町1125
    • 設立 1963年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【横浜】労務、総務◆手当◎／東京メトロやアスリート施設などで豊富な実績／空調設備の専門メーカー
      ～転勤なし／住宅手当、家族手当、食事手当など手当◎／東京メトロやアスリート施設などで豊富な実績／施設向けの空調設備機器で高い技術力を誇る専門メーカー～ ■業務概要／役割： 先輩メンバーと一緒に総務、労働管理全般を担当します。 ※将来的には総務リーダーとして活躍する方を募集します。 ■具体的には： ＜まずお任せする業務＞ ◇労務 ※技能実習生の管理、タイムカードチェック、給与計算は他の担当者が対応 ◇監査 ◇会社備品管理 ＜将来的にお任せしたい業務＞ ◇購買フォロー ◇安全衛生 ■組織構成： ◇現在、総務労務に関しては3名（専務ほか2名）で対応 ◇話しやすく、相談しやすい雰囲気の部署 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市保土ケ谷区今井町1125 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,000円～230,700円 その他固定手当/月：19,300円 ＜月給＞ 223,300円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当：住宅手当13,000円　食事手当6,300円 ■賞与：年2回※前年実績4ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜保土ヶ谷】空調設備機器の法人営業◆東京メトロ等で実績◎営業へのチャレンジ歓迎／残業月20H
      ～営業未経験OK／東京メトロ等で目にする身近な製品を扱う空調設備メーカー／約2万分の住宅手当、食事手当などあり／残業月20H～ ～しっかりフォローあり／飛び込み営業は基本なし～ ■業務内容： ◇関東エリア全域を対象にサブコン向け（空調、電気、給排水、消防設備などの専門工事業者）の提案営業を担当します。 ◇価格、機能、安全性はもちろん、デザインなどを含めた複合的な提案が可能です。オーダーメイドなので、顧客と一緒に要望を具体的な形にしていくやりがいがあります。 ◇対応力や実績が、新規プロジェクトへの依頼につながり、取引関係をさらに深くすることも多いです。 ■入社後の流れ： ◇最初は先輩の商談に同行し、見積もり作成や工事現場での実習を2週間程度経験します。その過程で提案内容や業務知識を身につけます。 ◇営業として一人前になるのは3年程度かかると考えているため、焦らず着実にスキルUPすることができます。 ■業務のポイント： ◇営業スタイル／既存顧客や大手サブコンからの改修工事や指名などのリピート連絡が多数 ※大手のサブコンとはほぼ全社取引し、地下鉄や施設、学校、オフィスなど向けの設備工事会社とは信頼関係が構築されています。 ※新規開拓（飛び込み営業）は基本的になし ◇担当顧客／一人100社（実質動いているのは20～30社程度） ◇受注規模／1000円～数百万円単位 ◇評価／インセンティブ制度はないが、頑張りには賞与などで反映 ■組織構成： 現在営業職は５名が在籍 （20～50代まで幅広く在籍） 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市保土ケ谷区今井町1125 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～262,000円 その他固定手当/月：19,300円 ＜月給＞ 219,300円～281,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当：住宅手当13,000円　食事手当6,300円 ■賞与：年2回※前年実績4ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社長谷川製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    富山県砺波市三郎丸111-1
    • 設立 1951年
    • 従業員数 117名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【富山/砺波市】板金課の管理職補佐◇バス用シャシフレーム製造の生産・品質・人員管理/夜勤なし◎
      【バス用シャシフレーム製造現場の生産・品質・人員管理を担う管理職補佐／組織運営と現場改善を推進するポジションです◎】 ■職務概要：当社の板金課にて、バス用シャシフレーム製造の現場における生産管理・品質管理・人員管理の日常業務を担当いただきます。社員・技能実習生・派遣社員など多様な人員構成の中、管理職補佐として現場運営を支え、円滑な生産活動や品質向上、組織体制の最適化に取り組んでいただきます。 ■職務詳細： ・製造現場の生産計画の進捗管理、工程管理、納期遵守のための調整業務 ・品質管理業務（不具合や品質異常の早期発見・是正、品質データの記録・分析、改善提案） ・日々の人員配置、勤怠管理、安全衛生指導および教育、現場の課題抽出と改善活動 ・管理職（主任・課長補佐）として現場責任者を補佐し、経営層・他部署と連携した業務推進 ・技能実習生や派遣社員のサポートや指導、異文化理解を踏まえたコミュニケーション ・各種業務報告書や指示書の作成、運用 ■扱うサービス：バスシャシフレームの板金加工・組立を主体とした製造業務 ■組織構成：社員23名・技能実習生25名・派遣社員39名が在籍する現場です。多様なバックグラウンドのスタッフと協働します。 ■業務の魅力：自ら現場改善のアイデアを実行に移すことができ、管理職へのステップアップが見込める環境です。ものづくりの最前線で、組織運営・人材育成・現場改善に幅広く関われます。 ■就業環境：日勤のみで夜勤もございません。転勤もなく、富山県砺波市勤務です。 ■想定されるキャリアパス：主任・課長補佐としての経験を積み、将来は管理職へのキャリアアップも可能性がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県砺波市三郎丸111-1 勤務地最寄駅：JR城端線／油田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～290,000円/月22日間勤務想定 その他固定手当/月：10,000円～15,000円 ＜想定月額＞ 250,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 役職手当含む。賞与あり（昨年実績年1.2ヶ月）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山/砺波市】製造部管理職◇生産技術・品質管理のマネジメント/日勤のみ◎
      【バス用シャシフレームや産業機械の製造現場をリード◎／生産技術・品質管理のマネジメント職◎】 ■職務概要：当社の製造部門にて、大型バスシャシフレーム製造事業および工作機械・産業機械設計製作事業に関する生産技術・品質管理業務全般を担当していただきます。マネジメント層として現場の業務推進・改善および部門内外の調整・指導を行い、安定した高品質な製品供給体制を構築することがミッションです。 ■職務詳細： ・製造現場における生産技術業務（板金溶接加工や機械加工を中心とした工程設計、設備導入、工法開発、作業標準化） ・品質管理業務（不良低減、品質向上活動、工程内検査体制の強化、品質監査・是正対応） ・業務改善・コストダウン活動の推進 ・技能実習生や派遣社員のサポートや指導、異文化理解を踏まえたコミュニケーション ■扱うサービス：大型バス用のシャシフレーム、各種工作機械、産業機械 ■組織構成：製造部門の中核として部長級・課長級のポジションで、複数の現場スタッフや各班のリーダーと連携しながら、業務を推進していただきます。 ■業務の魅力：大型案件に携わり、現場改善・技術力向上によるものづくりの成長を体感できます。自らの経験・知識を活かし、裁量を持って現場のマネジメントや後進育成にも貢献可能です。 ■就業環境：富山県砺波市の本社工場勤務。転勤なし。日勤のみで夜勤もございません。 ■想定されるキャリアパス：将来的には製造部の統括責任者や経営層へのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力：自社一貫生産体制による高い技術力と安定した経営基盤を有し、地域に根差したものづくり企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県砺波市三郎丸111-1 勤務地最寄駅：JR城端線／油田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 役職手当＝100000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 その他固定手当/月：100,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 役職手当を含みます。賞与は昨年実績年1.２ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社鯖江工業所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    福井県鯖江市下河端町710
    • 設立 1990年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【福井／鯖江】スマートファクトリー向け制御ソフト設計◇将来の開発リーダー/土日祝休/残業20H
      ■業務内容 機械開発設計部にて、各種省力化装置のソフトウェア開発を担当いただきます。 具体的にはスマートファクトリーに対応できる設備及びシステムの開発をお任せする予定です。 将来的には、当社の機器設計開発部の主任（候補）をお任せしたいと考えております。 ■役割/期待 新規分野への参入準備、新技術導入を計画しており、具体的な経営課題解決の為の事業予定として、スマートファクトリ―に対応出来る設備及びシステムの開発を更に高めようと考えています。専門知識と経験を活かし、ぜひシステム開発部門にて活躍してほしいと考えております。 ■当社の特徴： 春季花見大会、夏季BBQ大会、慰安旅行（海外実績あり）など社内行事が多く、クラブ活動(ロボット部、山岳部 etc…)もございます。また、土日祝休み、残業時間20時間程度と働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社鯖江工業所 住所：福井県鯖江市下野田町26-1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給（年1回）：毎年4月 ・賞与(年2回）：2020年度賞与実績5.5ヶ月 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【福井／鯖江】産業用省力化・自動化装置の機械設計◇課長候補／年収600万～／転勤無
      ～将来の管理職候補として活躍！/創業75年を超える老舗企業/地域未来牽引企業に認定/SDGsへの取り組み◎/年収600万円～/年休115日/残業20～30時間前後/転勤無し/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・駐車場完備～ ■職務内容： 当社にて、電子部品、車載部品、小型モーター、食品・医療等分野の省力化・自動化機械の機械設計職として従事いただきます。具体的には自動機の機構設計、機械設計、詳細設計を担当していただきます。 役職としてはご経験にもよりますが、課長職以上を想定しています。 ■組織構成： 配属となる機器設計開発部の設計担当は7名在籍しており、20代～40代まで幅広い方が活躍しています。当社は中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社について： 各種省力化機器および関連装置の設計、製作を行い、高い評価をいただいております。電子部品・小型モーター・化学・光学・医療・食品関連等、幅広い分野での生産設備、電機制御盤、電機ソフトの開発、設計等、また製作・加工においても、試作から量産まで幅広い対応が可能です。 経営方針である「誠意」「機智」「実行」を基に、数々の実績を積み重ねてまいりました。 これからも「ものづくり」の原点に立ち返り、お客様の視点に立った新しい取り組みに、 社員一同全力を挙げてまいります。そのような実践こそが、お客様のご要望に今まで以上にお答えできる製品づくりや、より質の高いサービスにつながるものだと確信しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：福井県鯖江市下河端町710番 勤務地最寄駅：北鯖江駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～550,000円 ＜月給＞ 350,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：年2回(5.5か月分 ※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アスクテクニカ

    自動車部品メーカー
    山梨県西八代郡市川三郷町市川大門1488
    • 設立 1991年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪/リモート可】産業を支える材料メーカーの法人営業～年休123日/土日祝休/残業20時間以内～
      • NEW
      ～週2回リモート可/創業80年以上の老舗企業/開発から製造・販売までの一貫体制/ワークライフバランス◎/年休123日/土日祝休/転勤無～ ■当社について： 当社は、山梨県に本社を置く、摩擦材・シール材・断熱材メーカーです。 1944年の創業以来、自動車・二輪車・産業機械向け製品の開発から設計、製造、販売までを一貫して手掛けています。 今回は、事業拡大に伴い営業職を募集いたします。 ■業務内容： 自動車や産業機械のブレーキやエンジンに使われている摩擦材・シール材・断熱材等の商材を開発設計～製造～販売まで一貫して行っている当社にて、法人営業をお任せいたします。 ・見積書作成 ・納期調整 ・価格交渉 ・書類作成 ・既存顧客の新製品対応 〈取扱商材〉 当社が手掛ける摩擦材・シール材・断熱材は、自動車や産業機械のブレーキ、エンジン、各種設備に欠かせない機能部品（安全性・性能・耐久性を支える重要な材料）です。 〈研修制度〉 入社後、山梨本社にて2か月の研修がございます。 商材知識、基本的な営業業務について学んでいただきます。 ※寮が光熱費込みで月々1,300円で利用可能 ※単身赴任者のみ、月2回帰省に伴う交通費を支給 現場配属後は、先輩社員によるOJT研修を実施。 徐々に顧客を引継ぎ、2年目から一人でお客様訪問を始めていただきます。 引継ぎ後も先輩社員のフォローがあり、山梨の研究所の社員が技術的な相談や商談同席も実施いたしますので、ご安心ください。 〈お客様について〉 自動車や産業機械メーカーで、主に購買部門の方とお話いただきます。 既存製品のご依頼が多いですが、新規製品ご依頼の場合は、開発部門の方ともお話いただき、その際は、当社も研究部門の担当が同席して技術的な話を進めるので安心です。 〈営業スタイルについて〉 継続的な依頼が多いため、既存営業がメインです。 お客様とじっくり腰を据えて付き合うことができるだけでなく、お客様の要望に応えるように当社の技術を上げ、その分お客様の製品もよくなるという相乗効果もあり、お互いに高めあえるやりがいがあります。 ※目標は営業所全体での目標のため、個人での数値目標はありません。 ■組織構成： ・大阪営業所　3名（50代所長1名、40代1名、30代1名） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府高槻市今城町25-3 管理棟3階 勤務地最寄駅：JR京都線／摂津富田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,000円～265,000円 固定残業手当/月：39,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～304,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験、年齢によっては、記載年収を下回る可能性がございます※ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※前年度実績2.5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社小矢部精機

    機械部品・金型メーカー
    富山県小矢部市渋江2020
    • 設立 1969年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【小矢部市/転勤無】電気制御設計◆国内トップ、世界2位の自動車向け大型設備メーカー◆福利厚生充実◎
      ◆◇トヨタなどの大手自動車メーカとのやり取り実績有/プレス自動化装置およびその他設備の海外への輸出◎/転勤無し/電気設計◇◆ ■仕事内容 自動車の車体製造の自動化設備メーカーである当社にて、プレス自動化装置等の各種設備の制御設計をお任せいたします。 クライアントの要望や要件に基づいて自動制御システムの設計・構築を行っていきます。一部ハードとなる配線周りのお仕事もお任せいたします。 基本的にはOJTを中心に教育を行います。技術力のある方には早期の段階から案件に関わっていただける環境です。 ■組織構成 ・制御エンジニア：５名（20代～40代が幅広く在籍） ■当社の製品 ・車体鋼板レーザー溶接システム：国内シェア第1位・世界シェア第2位 L自動車の燃費を向上させるため、車体の軽量化と衝突安全性に大きく寄与している装置 ・ディスタックフィーダー：国内シェア第1位 Lプレス機へと自動車部品を高速かつ高精度に搬送する自動化装置 ■実績：トヨタ、日産、ホンダ、マツダ、スバル、スズキなど ◎当社の魅力 ・国内シェアトップ級の車体製造の自動化設備を製造しています。 ・小矢部市にお住まいの方であれば、住宅補助がございます。 ◎当社について ■経営理念 ものづくりを通じて　新たな価値を創造し　社会に貢献する ■ビジョン お客様と私たちの双方に利益を生み出す製品とサービスを世界中にお届けする ■採用方針 社業の発展に伴い、求める人材は多様化しています。学部・専攻は問いません。多種多様な考え方や技量を集結することが大切であると確信しています。 柔軟な発想を持ち誠実である方を仲間に迎えたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県小矢部市渋江2020 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～914万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：337,000円～622,000円 ＜月給＞ 337,000円～622,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（7月/12月、3ヵ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山／小矢部市】電気制御エンジニア◆車体製造自動化設備のニッチトップメーカー／土日休み／転勤なし
      ◇◆トヨタなどの大手自動車メーカとの取引実績有／年間休日117日／転勤なし／海外出張あり／語学を活かせる◆◇　　　 ■業務概要： 自動車製造装置の制御設計から、自動装置を動作させる組み込みシステムの動作テストなどをお任せいたします。 ■業務詳細： ・組み立てをした機械に対して、設計図面と仕様通りに動くかを確認します。 ・問題なければ分解して顧客の工場にて組み立て、再度動作確認を行います。誤作動があればソフトの修正をして対応します。 ■出張について： 頻度はばらつきがありますが、月2週間程の長期出張がございます。 エリアは国内だけでなく、インドなど海外出張もあり、グローバルにご活躍できる環境です ※英語を使用しなくても問題ありません。1人で行くことはなく何名かで一緒に現地に行くのでご安心ください。 ■当社について： 当社は、国内外自動車メーカー向け大型自動化設備の一貫製作・レーザー技術を使った生産設備の開発／製造を手がけています。 ＜当社の魅力＞ ・国内シェアトップ級の車体製造の自動化設備を製造しています。 ◇車体鋼板レーザー溶接システム：自動車の燃費を向上させるため、車体の軽量化と衝突安全性に大きく寄与している装置 ◇ディスタックフィーダー：プレス機へと自動車部品を高速かつ高精度に搬送する自動化装置 ・小矢部市にお住まいの方であれば、住宅補助がございます。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県小矢部市渋江2020 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～914万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～480,000円 ＜月給＞ 260,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社里光精機

    機械部品・金型メーカー
    山梨県南巨摩郡身延町伊沼73-2
    • 設立 1986年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 山梨県身延町／転勤なし】精密部品加工オペレーター／未経験から手に職◆若手活躍中！
      ～夜勤なし・残業月15h程／OJTにて丁寧に教える手厚い教育体制／1案件担当制で最初から最後まで関われる～ ＼おすすめポイント／ ・未経験から精密加工技術を習得可能です、未経験からでも先輩がしっかりサポートし、技術を身につけられる環境です。 ・案件担当制で「工程を一貫して担う」ため成長実感が早く、全工程に携われるためものづくりの面白さや達成感を味わえます。 ・夜勤なし・残業月15h程でプライベートも大事にできます。また退職金前渡し制度や会社負担の生命保険加入など、社員を大切にする独自の福利厚生も魅力です。 ■募集背景 半導体関連の需要拡大に伴う増員募集です。生産数も4倍増を見込んでいます。 設備増強も視野に入れており、将来的には工場拡張も検討しております。 ■業務概要 当社の工作機械オペレーター図面をもとに精密機械部品の加工を行うものづくり職です。案件担当制で、部品製造の全工程に携わるため、未経験からでも着実に技術が身につき、達成感を得られます。自分のペースで仕事を進められる環境が特徴です。 ■業務詳細 ・図面の確認 ・プログラム設定、作業段取り ・材料のセット ・マシニングセンタ・NC旋盤・研削機械などの操作による金属部品の加工 ・加工後の検査（測定器使用） ■教育体制 ・未経験の方は分からなくて当然！リーダーがOJTにて丁寧に教える教育体制があります。 ・未経験の方は簡単な手作業やバリ取り・仕分けからスタートし、機械セットや測定器の使い方など徐々に専門スキルを習得、独り立ちまでは3～5年を想定しています。 ・経験者はプログラム設定や段取りなどを即戦力としてお任せします。 ■やりがい 1案件担当制で、最初から最後まで関われるため達成感が大きいです。 フライス加工～研磨まで一貫対応できる希少な環境で、ミクロン単位の精度が求められる高度技術を習得可能です。 ■扱うサービス 半導体製造装置や特殊機械の精密部品など、幅広い分野の製品に携わります。 ■組織構成 ・フライス部門：6名（20代～40代） ・研磨部門：3名(30代～40代) 平均年齢33歳、10年以上のベテラン者もおり社員同士の距離が近く気軽に相談できる環境です。 女性社員も活躍中です。 変更の範囲：キャリアアップの機会として、入社時の担当業務とは異なる仕事を担当する場合があります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県南巨摩郡身延町伊沼73-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験者は経験により調整致します ■技能手当：あり（0～5万円） ■賞与：2回（入社後１年目安で3.5か月分） ■昇給：定期昇給は年1回ですが、スキル・実績により定期以外でも昇給チャンスあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ルネッサ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    福井県坂井市三国町新保97-918
    • 設立 2002年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全5件
    • ※未経験歓迎【福井／坂井市】自動搬送装置設置工事の進行管理◇残業15H／事務所作業中心
      【医療用点滴バッグ滅菌システム国内シェア80％！食品・医療業界を中心に知名度の高い各種搬送システムのメーカーです／残業月平均15時間】 ■業務概要： 自動搬送装置に強みを持つ当社で、工事管理の業務をお任せします。お客様・協力会社様・社内とコミュニケーションを取り、マネジメントを行います。 ※業務内容の理解のためや、経験により入社後に各部門での現場研修を実施することがあります ■業務詳細： 入社後、業務内容理解のため、製造部で機械組立や製罐作業の現場研修を実施します。また、現地工事に随行しお客様や搬入した機械の理解をしていただきます。 その後、工事管理業務をOJTにて先輩社員より丁寧に指導します。 基本は社内での業務となります。工事の計画・手配・調整や、部品供給の手配、お客様の窓口となり見積・受注・問合せの対応または適切な部門への引継ぎなどがあります。 ・工事管理：お客様との工事・出張日程の調整や人員の手配 ・出荷手配：設備装置の搬入計画を社内で打合せ、トラック積込情報を作成し、運送会社へトラックの手配。 また、お客様から依頼された消耗部品などの手配、梱包、出荷業務 ・窓口業務：見積・受注・トラブル・問い合わせ対応の窓口として、お客様から内容をお聞きし、適切な部門へ対応を引継ぎ、案件管理します。 ■業務の魅力： ・文系理系は不問。真面目な姿勢で勉強すれば出来るようになる仕事ですし、私達も一生懸命、支援します。 ・工場に冷房・暖房を完備し、従業員の労働安全衛生に配意。 ・年6回の会社一斉有給消化日を設けており、連続休暇の取得も可能。 ■当社の特徴： 医薬品メーカー、食品メーカーの工場で使用される滅菌機周辺の搬送装置の企画・設計・製造・設置・調整・保守まで一貫したサービスを提供しております。滅菌装置周辺の国内シェアは80％で競合が少ないメーカーです。例えばスーパーマーケットでよく見かけるカレーや液体スープ、病院で使用する点滴バッグや流動食等の製品を製造するメーカーには、当社の装置が導入されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県坂井市三国町新保97-9 18 勤務地最寄駅：えちぜん鉄道三国芦原線／三国駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～240,000円 ＜月給＞ 200,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、能力・経験に応じて決定いたします。 ■昇給：原則年1回（5月）※1月あたり7,000円～12,000円（過去実績） ■賞与：年2回（7月、12月）※600,000円～1,500,000円（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【福井／坂井市】医療・食品工場向け自動搬送装置の機械組立◇冷暖房完備／残業15H程
      【医療用点滴バッグ滅菌システム国内シェア80％！食品・医療業界を中心に知名度の高い各種搬送システムのメーカーです／残業月平均15時間】 ■業務内容： 機械組立作業をお任せします。 当社は、主に大手のレトルト食品や医薬品の製造メーカー様の工場に、世界に1台しかない完全オーダーメイドの生産ライン自動化設備（自動搬送装置）を、開発製造しています。各種特許技術も有するほか、医療用点滴バッグの生産ライン自動化設備では、高い国内シェアを誇ります。 人手不足を補うの生産ライン自動化設備は、今後ますます需要が見込まれる事業です。 ※納品時やメンテナンス時に短期出張があります（全国）。 ■業務の魅力： ・文系理系は不問。真面目な姿勢で勉強すれば出来るようになる仕事ですし、私達も一生懸命、支援します。 ・工場に冷房・暖房を完備し、従業員の労働安全衛生に配意。 ・年6回の会社一斉有給消化日を設けており、連続休暇の取得も可能。 ■当社の特徴： 医薬品メーカー、食品メーカーの工場で使用される滅菌機周辺の搬送装置の企画・設計・製造・設置・調整・保守まで一貫したサービスを提供しております。滅菌装置周辺の国内シェアは80％で競合が少ないメーカーです。例えばスーパーマーケットでよく見かけるカレーや液体スープ、病院で使用する点滴バッグや流動食等の製品を製造するメーカーには、当社の装置が導入されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県坂井市三国町新保97-9 18 勤務地最寄駅：えちぜん鉄道三国芦原線／三国駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～240,000円 ＜月給＞ 200,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、能力・経験に応じて決定いたします。 ■昇給：原則年1回（5月）※1月あたり7,000円～12,000円（過去実績） ■賞与：年2回（7月、12月）※600,000円～1,500,000円（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社藤谷製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    新潟県見附市今町6-25-22
    • 設立 1963年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【新潟／見附市】工作機械の組立・現地据付・メンテナンスエンジニア◇転勤無・年間休日110日
      【オーダーメイド産業機械の組立／正社員／創業65年以上の安定企業／職場見学可能・有給取得率高／週休二日制／年間休日110日】 ■業務内容 オーダーメイドの産業用専用機・工作機械の組立から据付、メンテナンスまでを一貫して担当いただきます。工場内での組立だけでなく、完成後の現地設置やトラブル対応にも関わることで、機械の構造理解を深めながらモノづくりの最前線でスキルを発揮できるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・設計図をもとにした産業機械の組立作業（部品の組付け、配線、動作調整） ・完成機械の検収業務（仕様通りかの確認および必要に応じた修正） ・お客様先での機械設置・据付作業 ・納品後の故障・トラブル発生時の修理・メンテナンス対応 ・業務で必要な車両の運転（AT限定可） ・安全管理および作業効率向上に向けた改善提案 ■組織環境 就業場所には38名が在籍しております。部門をまたいで連携しながら仕事を進める風土があります。 ■キャリア 入社後は現場でのOJTを通じて業務を習得し、オーダーメイド機の組立・据付・メンテナンスのスキルを高めていきます。経験を積んだ後は、設計や生産管理、顧客対応のリーダー職など、モノづくりのプロフェッショナルとしてステップアップできる可能性があります。 ■就業環境 勤務は土日休みの週休二日制で、年間休日は110日です。作業服貸与や冷暖房完備の職場環境に加え、退職金制度や各種手当、産休・育休制度、健康診断、インフルエンザ予防接種全額補助など福利厚生も整っています。有給休暇の取得率も高く、安定した環境で働けます。 ■企業の魅力 創業65年以上の歴史を持つ産業機械メーカーで、上場企業を含む多様な顧客と取引を行っています。受注生産のオーダーメイド機を中心に製造・修理を行っており、一品一様の機械に携わることで技術を深められる点が魅力です。現在も業績拡大中であり、社員一人ひとりのスキルアップや自己研鑽を積極的に評価・支援しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県見附市今町6-25-22 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～400,000円 ＜月給＞ 350,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月、12月） ※賞与計 2.50ヶ月分（前年度実績） ※評価によって賞与額は変動 ※残業手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新潟／見附】産業機械部品製造の溶接技術者◇転勤無／土日休／長期休有／冷暖房完備工場
      • 締切間近
      【専用機を中心とした産業機械部品の溶接・組立／少量多品種対応／年休110日／創業65年以上、安定した取引基盤／作業服貸与・福利厚生充実】 ■業務内容 産業機械・専用機部品の製造において、図面をもとに溶接により部品作成を担っていただきます。当社は小型から大型まで幅広い製品を扱い、中でも中型～大型機の製作を強みとしています。360平方メートル・高さ10mの工場に25t／5tホイストクレーン2機を備え、大型機械の組立が可能な環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・機械図面の読解、仕様確認 ・専用機部品の溶接および組立 ・寸法、精度チェックと仕上げ ・安全および品質管理 ・設備や車両の運転、報告書作成 ■組織環境 従業員35名の規模で、現場主体の落ち着いた職場です。少数精鋭ならではの距離の近さがあり、互いに連携しながら業務を進めています。「従業員が一生を賭して悔いのない職場にする」という考えのもと、安心して長く働ける風土が根付いており、協力会社や地域社会からの信頼も厚い環境です。 ■キャリア これまでの溶接経験を活かして現場の中核として活躍しつつ、将来的にはリーダーとして工程管理や後進育成を担うポジションが期待されます。常に目標意識を持ち自己研鑽を重ねる文化があり、技術向上とともに自身の価値を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。 ■就業環境 土日休みの週休二日制、年間休日110日で安定した勤務体系です。作業服貸与、冷暖房完備の工場、退職金制度や各種手当、産休・育休制度、健康診断や予防接種補助など福利厚生が充実しています。有給取得率も高く、安心して働き続けられる環境です。 ■企業の魅力 創業65年以上の実績を持ち、上場企業を含む幅広い顧客と安定取引を継続しています。見附市という立地の良さに加え、受注生産による一品一様の機械製造で高い技術を提供。環境変化に対応しながら価値創造を続け、社員一人ひとりが志高く成長できる企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県見附市今町6-25-22 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月、12月） ※賞与計 2.50ヶ月分（前年度実績） ※評価によって賞与額は変動 ※残業手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社佐野製作所

    自動車部品メーカー
    山梨県南巨摩郡南部町万沢3809
    • 設立 1977年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【山梨県/南部町】自動車用プラスチック部品の射出成形オペレーター◇土日休／年休120日／残業ほぼ無
      ＜創業47年/自動車用プラスチック製品の製造・組立/流出不良件数10年連続 0件/完全週休二日制/将来の管理職候補＞ ■業務概要： 自動車部品を中心に、プラスチック部品の製造・組立を行う当社にて、プラスチック射出成型をお任せ致します。 機械オペレーターからスタートし、将来的には生産管理・品質管理を担って頂ける方を求めています！ ■仕事の内容： ・射出成型機のオペレーター業務 ┗材料の投入、機械操作、成型品の品質確認（目視確認） ・完成部品の梱包、発送準備 ・フォークリフト、クレーンを使用した ～将来的にお任せする業務～ ・射出成型の生産計画の立案、生産管理 ・品質管理 ■製造実績 自動車用エアコンの吹き出し口、インパネ周り部品やシフトレバー等、各種プラスチック製品を制作しております。 ■組織構成/就業環境： ▽機械オペレーター4名（30代、1名60代） 生産管理は専務取締役が兼務で行っています ▽工場には空調設備がございます。機械が熱を発するため夏場は少し暑くなります。 ■会社・ポジションの魅力： ▽自動車部品を中心に、プラスチック部品の製造・組立を行っております。 長年の経験と蓄積された技術を活かし、成形から組立、検査、出荷までワンストップで提供しております。 ▽当社は完全週休二日制で残業はほぼなくライフワークバランスが良好です。 年間流出不良は１０年連続０件を達成し、工程内不良率も0.05％以下と安定した品質管理を行っており、経験が浅い方も高い品質の技術を学ぶことができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 勤務地 住所：山梨県南巨摩郡南部町万沢3809 勤務地最寄駅：JR身延線／十島駅 受動喫煙対策：その他（（屋内禁煙）屋外指定場所での喫煙可） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績4.5ヵ月分） ■その他手当：精勤手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ユタカ電機株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    山梨県甲斐市富竹新田1355
    • 設立 1969年
    • 従業員数 92名
    • 平均年齢 -
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    • 【山梨／甲斐】制御盤・電源盤のCAD設計（受配電盤・板金設計）◇転勤無／長期有／創業50年超
      ～オーダーメイド製品の設計に携わる／裁量を持って働ける／安定企業／未経験歓迎／幅広い世代が活躍～ ■仕事内容： 制御盤や電源盤等を設計から販売までワンストップで行う当社にて、設計業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・制御盤、受配電盤、計装盤等の設計業務 ・板金の設計業務 ・顧客や取引先とのお打合せ ※大手電機メーカーや液晶製造装置メーカーから依頼を受け、上記の業務を進めていきます。 ※1案件につき3ヶ月～1年程度の期間を要します。 ※経験に合わせて業務内容に変更ある可能性があります。 ■魅力ポイント： (１)幅広い世代が活躍する組織 営業技術部には、現在13名が在籍しており、30代～50代まで幅広い世代が活躍しております。そのため、未経験の方や経験が浅い方でも相談しやすい環境となっております。独り立ちするまで営業技術部部全体でフォローしていきます。 (２)専門性を高められる 扱う製品はオーダーメイド製品ばかりで、顧客の要望に合わせた設計を行います。そのため、自由度高く、裁量を持って業務を進めることができ、結果として専門性を高め、スキルを磨くことができます。 (３)事業の安定性 浄水/下水処理施設等で使用される製品がメインとなっているなど、公共物に関わる製品のため、安定した受注がございます。また、設計、板金加工、組み立て配線、試験までを自社で一貫で行える生産体制を整えているため、お客様の要望を叶えやすく、創業から50年以上にわたり安定経営を続けており、多くのお客様と長期的なお取引があります。 ■当社の特徴： 「当たり前のことを当たり前にできる」環境整備を方針とし、品質向上・後工程への加工精度向上・不良流出削減、作業時間・リードタイムの短縮や稼働率向上、働きやすい職場環境の整備等を目標に、全社で5S活動推進の取り組みを行っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県甲斐市富竹新田1355 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回(7月/12月)　※昨年実績5～36万円 ■残業手当：残業時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オギハラ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    山梨県甲斐市竜王新町2106-2
    • 設立 1970年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【山梨／甲斐市】機械設計※製品のユニットの企画提案、設計、フォローまでお任せ／製造業の経験者歓迎！
      ■担当業務： ・取引先から受注したユニットの設計をメインとしますが、受注時の企画提案から納品後のメンテナンスに伴う同席など、一貫して携わって頂けます。 ・スキルやご経験にもよりますが、はじめは機械設計からご対応いただき、徐々に業務幅を広げていっていただく想定です。 ・取引先は歯車製造メーカーや住宅装置メーカー、宝飾加工のメーカー等、様々なお客様の生産設備に関する装置設計や省力化の機械を設計・製造し、お届けしています。※メインで担当いただくお客様は6社ほどです。 ・年間の設計件数は5～6件程度です。当社では部品製造から組立まで社内で行っており、お客様先に据付にいく可能性もあります。※部品は一部外注もしています。 ・据付やメンテナンスなどで月に1～2回、お客様先に出張することがあります。お客様先は県内が主ですが、関東にもあり、基本は日帰り、1泊2日の泊りもあり得ます。 ■入社後の教育体制： 入社後はOJTを中心に教育します。当社では製造現場が隣接しているため、製造工程も見ながら業務を学んで頂くことができ、モノづくりが好きな方を歓迎します。 ■本業務のやりがい・面白さ： ・お客様の依頼に対して、企画提案～設計～据付～メンテナンスまで一貫して携わることができます。そのため、幅広い知識や技術を身につけられます。 ・当社では特定の業界のみとの取引となっていないため、対応できる範囲も提案の幅も広いことが特徴です。どこかに特化していないからこそ、お客様のお困りごとに対しても多角的な解決アプローチを提案できます。 ・立証実験用の装置を作成することもあり、世に出回る前の試作段階の製品製造に関わることもできます。 ・部品の製造現場が隣接しているため、部品製造の段階から組立まで、自身が設計した製品が設計通りにできあがっていく過程を見ることができます。据付にも同席するため、自身で設計した装置が稼働し製品ができ上っていく様子を見られるのは感動ものです。 ■配属先について： 現在、メイン担当1名にて業務を行っています。お客様から受注をお断りしなければならないほどご依頼をいただいているため、増員による募集を行います。 現在の担当者は当社で勤めて数十年のベテランで、幅広い業務に対応することができることもあり、今回ご入社される方が経験者でも学ぶことはあると思います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県甲斐市竜王新町2106-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～250,000円 ＜月給＞ 180,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与：年2回 ※前職の年収も考慮し金額は決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山梨/甲斐市】機械設計※受注した製品のユニットの企画提案、設計、フォローまで一貫して関われる
      ■担当業務： ・取引先から受注したユニットの設計をメインとしますが、受注時の企画提案から納品後のメンテナンスに伴う同席など、一貫して携わって頂けます。 ・スキルやご経験にもよりますが、はじめは機械設計からご対応いただき、徐々に業務幅を広げていっていただく想定です。 ・取引先は歯車製造メーカーや住宅装置メーカー、宝飾加工のメーカー等、様々なお客様の生産設備に関する装置設計や省力化の機械を設計・製造し、お届けしています。※メインで担当いただくお客様は6社ほどです。 ・年間の設計件数は5～6件程度です。当社では部品製造から組立まで社内で行っており、お客様先に据付にいく可能性もあります。※部品は一部外注もしています。 ・据付やメンテナンスなどで月に1～2回、お客様先に出張することがあります。お客様先は県内が主ですが、関東にもあり、基本は日帰り、1泊2日の泊りもあり得ます。 ■本業務のやりがい・面白さ： ・お客様の依頼に対して、企画提案～設計～据付～メンテナンスまで一貫して携わることができます。そのため、幅広い知識や技術を身につけられます。 ・当社では特定の業界のみとの取引となっていないため、対応できる範囲も提案の幅も広いことが特徴です。どこかに特化していないからこそ、お客様のお困りごとに対しても多角的な解決アプローチを提案できます。 ・立証実験用の装置を作成することもあり、世に出回る前の試作段階の製品製造に関わることもできます。 ・部品の製造現場が隣接しているため、部品製造の段階から組立まで、自身が設計した製品が設計通りにできあがっていく過程を見ることができます。据付にも同席するため、自身で設計した装置が稼働し製品ができ上っていく様子を見られるのは感動ものです。 ■配属先について： 現在、メイン担当1名にて業務を行っています。お客様から受注をお断りしなければならないほどご依頼をいただいているため、増員による募集を行います。 現在の担当者は当社で勤めて数十年のベテランで、幅広い業務に対応することができることもあり、今回ご入社される方が経験者でも学ぶことはあると思います。 ■当社について： 製造装置の組立、省力化機械治工具製作、装身具製造販売などの事業を展開している会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県甲斐市竜王新町2106-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 ＜月給＞ 210,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与：年2回 ※前職の年収も考慮し金額は決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社菱交

    総合電機メーカー
    東京都千代田区神田小川町1-5-1神田御幸ビル7F
    • 設立 1968年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京本社】＜三菱電機G／総合職＞ルート営業◆鉄道向け電機品の商社◆インフラを支える◎／リモート可
      【未経験者活躍中！研修体制充実◎／三菱電機Gの安定性／週1リモート・年124日休（土日祝）／時差出勤・直行直帰可能／東証プライム上場の三菱電機株式会社100%出資／約50年にわたる販売商社】 ●職務内容 三菱電機と協力し、私有鉄道や車両メーカーに対する、鉄道用車両用電機品の営業をご担当いただきます。 ～当ポジションの強み～ ★営業としてのやりがい 三菱電機製品は多くの鉄道車両に採用されており、自分の仕事が目に見えます。億単位の案件を担当することもあり、営業としてのやりがいを実感できます。 ★スキルが身につく 販売商社の立場から、顧客とメーカーの間に入り調整後、製品の納品を行います。 顧客の要求を理解し、製造との調整が必要になるため、調整力が身につきます。また、長い期間お客様とお取引を行うため、関係構築力も身に着けられます。 ★柔軟な働き方 年間休日124日、在宅勤務や時差勤務なども取り入れており、営業先への訪問時は直行直帰も可能です。 ●職務詳細 100％既存顧客へのルート営業となり、以下業務をお任せします。 ・製品プレゼンや価格交渉、契約締結 ・納期フォロー・技術・品質対応など ・鉄道車両用電機品の更新、オーバーホール提案 ・車両検査用設備の提案、試運転への添乗など ※電話、訪問、オンライン商談を利用し顧客にアプローチを行っています。 <担当エリア> 主な担当エリアは関東圏の鉄道事業者、車両メーカー等をご担当いただきます。 <主な取引先> 小田急電鉄、西武鉄道、東急電鉄、京成電鉄、東京都交通局、ゆりかもめ、つくばエクスプレス、東京メトロ、JR貨物など <商材> 新幹線用、在来線用等鉄道車両用電機品ほか交通システム機器全般となります。 例）電車の走る・制御する・止まる、サービス(空調、案内表示)に関する電機品を扱います。 ●研修制度 業界未経験の方でもしっかりOJTを行い、概ね入社1-2年で担当者として1人立ちして頂く想定です。 ・入社時研修（社内ルール、コンプライアンス教育） ・工場研修（関係する三菱電機製作所を訪問し概要理解促進） ・勉強会の定期受講 ●三菱電機社と同社の関係 三菱電機社は新車輌や新規事業を実施し、同社はメンテナンスや保守、修繕などの後工程を担っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田小川町一丁目５番地1 神田御幸ビル　７階 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 残業代は別途お支払いいたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,500円～283,650円 ＜月給＞ 240,500円～283,650円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は今までのご経験を考慮し決定致します。 上記予定年収は３０時間/月の残業代含む。 ■賞与：年2回　■昇給：年1回 ■年収モデル例（想定年収は残業代込み） 30歳（540万）→35歳（590万）→40歳（670万） ※上記はモデルのため金額をお約束するものではありません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    大阪府大阪市中央区玉造1-2-37
    • 設立 2000年
    • 従業員数 904名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【大阪】ITソリューション営業◆京セラGで安定性◎！Gの売上1/4を担う！働き方◎◆
      ～京セラGの中核企業／長期的キャリアを磨ける環境／残業月15～20時間程度／年休125日～ ■仕事内容： ・自社製品（複合機やプリンター）やICTサービスを用いて、顧客の業務課題を解決するためのソリューション提案 ・Salesforceを用いて顧客管理や進捗管理 ・上記活動に伴う事務処理（見積書・提案資料作成など） ※チームで売上目標達成を目指します。 ※ご担当いただくお客様は自治体、大学等の文教分野、医療機関・病院などです。 ■配属先について 20代の若手から、ベテランまで所属しており、わからないことはすぐに相談できる環境です。 ■企業概要 京セラドキュメントソリューションズジャパンは、プリンターとデジタル複合機の製造メーカーである京セラドキュメントソリューションズ株式会社の国内販売会社です。全国に約60カ所の販売／サービス拠点を展開し、各地域のお客様へ最適なソリューションを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区玉造1-2-37 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 547万円～733万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：307,850円～412,000円 ＜月給＞ 307,850円～412,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収＝基本給×12カ月＋賞与（2025度実績5.8カ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/港区】営業企画（売上分析・資料作成）安定性◎グループ中核企業／年休125日・残業月5h程
      ～京セラGの中核企業／長期的キャリアを磨ける環境／残業月5時間程度／年休125日～ 【業務内容】 ・月次の数字とりまとめ業務（売上予定、経費、見通し作成など） ・年次計画作成などの業務支援 ・販売代理店に向けた販促イベントに関する作成支援 日次では売上実績等のデータを月ごと、部門ごとに集計し報告資料作成を行っていただきます。 その他、以下にご対応をいただく予定です。 ・日次売上進捗集計、社内周知のための取りまとめ ・各部門での実績分析への業務支援 【入社後のOJTイメージ】 日次の数字取りまとめ等は、先輩社員と一緒に行っていただきながら習得いただきます。 月次・年次の業務についても同様に社員と一緒にご対応いただく予定です。 業務を覚えていただいた後は、業務効率化に向けて取り組んでいただきたいと考えております。 【企業概要】 京セラドキュメントソリューションズジャパンは、プリンターとデジタル複合機の製造メーカーである京セラドキュメントソリューションズ株式会社の国内販売会社です。全国に約60カ所の販売／サービス拠点を展開し、各地域のお客様へ最適なソリューションを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都港区虎ノ門3丁目17-1 TOKYUREIT虎ノ門ビル7F 勤務地最寄駅：地下鉄日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 560万円～740万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：316,230円～418,000円 ＜月給＞ 316,230円～418,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収＝基本給×12カ月＋賞与（2025度実績5.8カ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社柴山機械

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    新潟県燕市長渡6
    • 設立 1964年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【新潟県燕市】産業機械・省力化機械の電気設計及びソフト設計◆2023年設計室新設／きれいな職場環境◆
      • NEW
      【産業用自動機・省力化機械の電気設計／自社開発で技術力・発想を活かせる／快適な新設設計室で成長】 ■業務概要 当社が取り扱う産業用自動機や省力化機械に関する電気設計・回路設計・制御ソフト設計を担当します。2023年に新設された快適な設計室で、機械の自動化や効率化を推進し、顧客ごとの要望に応じたカスタマイズ設計にも携われるポジションです。自社開発ならではのやりがいや達成感を感じられる仕事です。 ■業務詳細 具体的には、産業機械・省力化装置の電気回路設計や、PLC・マイコン等を用いた制御ソフトウェアの設計・開発、配線図の作成、機器選定、設計内容に基づく現場での動作検証や試運転・調整まで一貫して担当します。納入や据付時の技術サポート、導入後の改良・改善業務にも携わります。設計業務未経験の方には先任者がOJTで丁寧に指導し、実務を通じて段階的にスキルアップできる体制です。 ■扱うサービス 産業用自動機や省力化機械など、多様な業界の装置開発・設計を行っています。 ■組織構成 設計室は複数名体制でチームワーク良く業務を進めており、分からないことも気軽に相談しやすい環境です。 ■業務の魅力 自社内開発だからこそ、個人のアイデアや技術力を活かしやすく、自身の設計が形になり製品として世に出る達成感やモノづくりの醍醐味を味わえます。 ■教育体制 未経験者にも基礎から先任者がOJTで指導。実務経験を積みながら着実に技術を身につけられます。 ■就業環境 2023年新設の設計室で清潔な職場環境。転勤なし・マイカー通勤可・通勤手当支給など、働きやすい環境が整っています。 ■想定されるキャリアパス 経験を積むことで上流設計やプロジェクトリーダー、より高い専門性やマネジメント職へキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 1964年設立以来、産業機械やロボットの設計開発に注力し、常に新しい技術に挑戦し続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県燕市長渡6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～300,000円 ＜月給＞ 190,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新潟県燕市】産業機械・省力化機械の機械設計スタッフ◆設計室新設／未経験から挑戦可能な環境◆
      • NEW
      【産業機械・省力化機械の設計業務／新設の設計室で未経験から専門スキルを身につけられる環境です】 ■業務概要 当社は新潟県燕市に拠点を構える産業機械メーカーとして、産業機械や省力化機械の設計・製造を行っています。本ポジションでは、設計ソフト（CAD）を用いた機械設計業務全般をお任せします。設計業務の実務経験がない方でも、業務習得をしっかりサポートしますので、安心して専門スキルを身につけられる環境です。 ■業務詳細 ・設計ソフト（CAD）を使用した産業機械・省力化機械の設計業務 ・図面作成や部品設計、仕様書の作成 ・製造現場や他部門との打ち合わせ、設計内容の調整・最適化 ・プロジェクトごとのスケジュール管理、設計変更対応 ・業務習得に向けたOJTや先輩スタッフによるサポート ■扱うサービス 産業用ロボットや自動化機械、省力化設備の設計・開発を行います。 ■組織構成 設計室は2023年に新設されたばかりで、きれいなオフィス環境の中で業務に取り組めます。少人数精鋭のチームで連携しながら業務を進めており、未経験者も活躍中です。 ■業務の魅力 設計未経験からでも専門性が身につき、ものづくりの最前線で活躍できるやりがいがあります。自身のアイデアがカタチとなり、産業界の課題解決に貢献できます。 ■教育体制 業務は先輩スタッフがOJTで丁寧に指導するほか、実務を通じて段階的に設計スキルを習得できます。 ■就業環境 2023年新設の設計室で清潔感ある職場環境。転勤なし、マイカー通勤可、通勤手当支給、賞与・昇給制度ありと安定した就業条件です。 ■想定されるキャリアパス 設計実務を通じて、将来的にはリーダーやプロジェクトマネージャーへのステップアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力 当社は産業機械の設計・製造を通じて「明日の創造を担う企業」を目指しています。設計技術を磨きながら、地域の製造業を支えるやりがいを感じられる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県燕市長渡6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～300,000円 ＜月給＞ 190,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    イーグルブルグマンジャパン株式会社

    機械部品・金型メーカー
    東京都港区芝大門1-12-15
    • 設立 1989年
    • 従業員数 517名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【新潟／五泉市】品質管理（非破壊検査）◇転勤無し／残業ほぼ無し／東証プライム上場Gの安定基盤◎
      【東証プライム上場・イーグル工業G／U・Iターン歓迎！家賃補助あり／世界トップクラスの実績を誇るグローバルメーカー／退職金あり／マイカー通勤OK／基本定時退社／様々な市場・産業に幅広く製品展開◎】 ■業務内容： 品質管理部門にて、非破壊検査業務をご担当いただきます。 製品や材料の内部構造や表面状態を調べ、当社製品の性能や安全性を確保する重要なポジションです。 ＜詳細＞ ・金属加工部品や溶接部の非破壊検査業務 ・検査手順書、検査成績書の作成業務 ◎関連業務を通して、行政、国内外関係会社と接することができ、人脈形成や視野を広げられます！ ■メカニカルシールの特徴・魅力： 輸送用機器や小型ポンプ、プラント向けの大きなポンプ、宇宙ロケット、半導体製造装置などあらゆる製品に組み込まれており、液体漏れや異物の混入を防ぐなど、精密さが不可欠な機械を守るために欠かせない製品です。メカニカルシールは一般的に目にするものではありませんが、日々の当たり前の生活を下支えする、そんな無くてはならない存在です。当社製品は各社様から引き合いが強く、市場からも高く評価をいただいております。 ■同社について： ・当社は、世界的なメカニカルシールメーカーであるイーグル工業株式会社（東証プライム上場）の出資により、1989年に設立しました。 ・2004年にはドイツにあるメカニカルシール大手のBurgmann社とアライアンスを締結し、Eagleburgmannグループとして、世界中のオイル＆ガス、石油精製、石油化学、化学、製薬、食品加工、電力、水、鉱業、紙・パルプ、航空宇宙といった市場・産業に対し、信頼性の高いシール製品を供給しています。 ・日本国内においては、各地に支店、営業所、メンテナンスセンターを設置して、お客様のすぐそばで迅速にご要望にお応えできる体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新潟本社 住所：新潟県 五泉市中川新514 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：有 ・賞与：年2回 ※前年度実績4.5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東新工業株式会社

    電子部品メーカー
    神奈川県横浜市金沢区福浦2-10-13
    • 設立 1969年
    • 従業員数 389名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全15件
    • 【福島／いわき】機械・設備エンジニア（生産技術）◇基本土日休み／ニッチトップ企業
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      ～機械or電気系の知識をお持ちの方 必見！／めっき加工分野で業界トップクラス／働きやすい環境の「グッドバランス賞」を受賞／～ ■業務内容： めっき装置に関する設備全般の技術業務を行っていただきます。 機械、もしくは電気系の知見をもとに、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 ＜電気関係＞ ・制御盤関係の設計、製作 ・電気回路の設計 ・PLCのプログラム設計（ラダー） ・めっき装置の保守・修繕（電気周り） ＜機械関係＞ ・工作機械を使用しての加工設備製造（NC旋盤、フライス盤、汎用旋盤、五軸加工機など） ・めっき装置・付帯設備の設計、組立、保守、保全 ■教育体制： 入社後は、OJT業務になりますのでご安心して働けます。（半年～1年） 若手社員が多く、コミュニケーションも取りやすく、質問しやすい風土です。 確かなスキルを持つ優秀な先輩が集まったチーム制で連携を取りながら業務を行っています ■働く環境について： ・年功序列ではなく活躍の度合いに応じた評価制度有 ・休暇制度など、社員が健やかに活躍できるような形に整備されています。 ・基本的には土日祝休になります。（年に3回ほど土日出勤がございます） ■当社について： 当社は、創業以来、無借金経営の優良企業です。「明日の日本を支える元気なモノ作り中小企業300社」「第22回神奈川工業技術開発大賞」に選ばれています。2019年松本工場、2020年いわき四倉工場を新設し、規模を拡大中。電子部品用接点材料（コネクター）に、金・ニッケルなどのめっき加工を行っており、特に金めっき加工に強みを持ち、顧客からのミクロン単位での要求に応える高い技術力が特徴です。 めっき業界では有数の規模であり、横浜、いわき（2工場）、松本に製造拠点を持っています。会社全体の平均年齢は34歳と若手が活躍している環境です。製品は、スマートフォンやタブレット端末のコネクターへのめっき加工で世界最先端のめっき加工技術を追求しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 好間工場 住所：福島県いわき市好間工業団地16-11 勤務地最寄駅：JR常磐線いわき駅より車で15線／いわき駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～380,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：平均9,600円 ■賞与：年2回（計2.00ヶ月分※前年度実績） ■その他固定手当：勤続手当5,000円～10,000円＋住宅手当5,000円～20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 製造職／最高のバックアップ完備／年収100万UP可
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      【新しい生活のスタートを応援！】 　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の環境を変えたい！」「経済的にしっかり自立したい」 そんなあなたの決意を、東新工業は手厚い待遇でバックアップします。 そのため、異業種からのチャレンジも大歓迎です！ 【東新工業について】 　￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たち東新工業は、スマホやタブレット、テレビ、PCなどのコネクターに貴金属めっき加工を行っています。 当社が手掛けるめっき加工は、世界からも認められる業界トップクラスの技術力。現在、案件増加に伴い2年連続工場新設するなど、大きな成長フェーズを迎えています。 今回は【いわき好間・いわき四倉・松本】の3拠点における、製造職の増員募集！私たちと一緒に、よりよい技術を世界に届けませんか？ 【具体的には…】 　￣￣￣￣￣￣ ・めっき加工前のライン準備 ・めっき加工後の製品チェック ・ラインの加工管理 ・めっき装置の保守、修繕、付帯設備の設計、組み立て、調整、保守、メンテナンス　など 【入社後の流れは…】 　￣￣￣￣￣￣￣￣ 生産実習・OJT研修にて現場の流れを把握いただき、経験やスキルに応じて少しずつ業務をお任せしていきます。 別に短期集中の研修もあるなど、入社歴や年次に関わらず、技術や努力をフラットに評価する体制が整っているため、頑張り次第で職長や管理職を目指せます！ 【ココが強み！】 　￣￣￣￣￣￣ 一気通貫した完全内製化が、当社の最大の特徴。 お客様が必要とするめっき加工を行うために 設備の考案、設計、製作、加工まで圧倒的なスピードで行うことができます。 外注の手間がない分、圧倒的なスピードで納品できるため、 「東新工業なら早い！安心！」というブランドを確立しています！
      福島県・長野県 【好間工場】 福島県いわき市好間 【四倉工場】 福島県いわき市四倉 【松本工場】 長野県松本市 ★いわき市・松本市の各工場が勤務地となります。 ★勤務地は希望に応じます。 ★U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK ※各拠点受動喫煙防止対策あり
      月給26万円～+各種手当 ※経験・能力に応じて当社規定により優遇します ※前年度の収入を考慮します。
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    ＰＡＣＲＡＦＴ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    東京都港区芝4-17-5相鉄田町ビル8F
    • 設立 1960年
    • 従業員数 348名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【山口／岩国】電気設計◆ナブテスコグループ／賞与実績6.41ヶ月／年間休日128日
      #U・Iターン歓迎 #ナブテスコグループ #年間休日128日 #安定企業でキャリアアップ＃福利厚生充実 引っ越し費用全額負担／高速道路通勤手当・社宅・住宅手当などライフスタイルに合わせた選べる制度多数！ ■業務概要： 当社の電気設計担当として受注案件に対応し、ラダープログラム作成やHMIデータ作成、電気図面作成などを担当していただきます。 ナブテスコグループの一員として、安定した環境で高い技術力を活かして働けます。 ■職務詳細： ・ラダープログラム作成 ・HMIデータ作成 ・電気図面作成 ・その他関連業務 ■職務の魅力： ナブテスコグループの安定した経営基盤のもと、安心してキャリアをスタートできます。 年間休日128日、離職率1.9％と就業環境が良好で、福利厚生も充実しています。 研修制度が充実しており、経験を積みながらスキルアップが図れます。 ■目指せるキャリア： 電気設計のスペシャリストとしてスキルを磨き、将来的にはプロジェクトリーダーやマネジメントとして活躍することができます。 評価制度も透明性と公平性があり、キャリアアップの機会が多い環境です。 ■組織体制： 課長２名　主任５名　一般職５名 計：12名 各メンバーが専門知識を活かしながら協力し合って業務を遂行しており、新たなメンバーもサポート体制の下で安心して業務に取り組むことができます。 ベテランと中堅・若手でグループにしているのでわからないことも聞きやすい環境です。 ■企業の特徴／魅力： 当社は、ナブテスコグループの一員として計量・充填包装機械のリーディングカンパニーです。 創業60年を超える歴史と安定した経営基盤を持ち、国内外で高いシェアを誇ります。 オーダーメイド製品の高い技術力で顧客のニーズに応え、透明性と公平性のある評価制度を採用しています。 ■数字で見るＰＡＣＲＡＦＴ株式会社： ・国内シェア約85% ・特許保有数137件 ・顧客社数3,000社以上 ・納入している国57カ国 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岩国工場 住所：山口県岩国市長野１８０８ 勤務地最寄駅：JR山陽本線線／通津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～368,100円 その他固定手当/月：2,800円～3,830円 ＜月給＞ 194,800円～371,930円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） 2025年実績 6.41ヶ月/2024年実績 7.85ヶ月/2023年実績 8.02ヶ月 通勤手当 ／ 高速道路通勤手当 ／ 新幹線通勤手当 ／ 住宅手当 ／ 家族手当 ／食事補助費 ／ 有資格者手当 ／ 出張旅費手当2ヶ月／年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ダイワメカニック

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    新潟県燕市小池3501-11
    • 設立 1984年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 47.2歳
    求人情報 全2件
    • 【新潟／燕】自動搬送設備の電気制御設計◇健康経営優良法人／冷暖房完備／転勤無
      ＜新潟県燕市/健康経営優良法人認定/転勤無し/電気設計・シーケンサ制御の技術者としてキャリアアップ◎/20代～60代の社員がおり、全員中途入社です！＞ ■業務内容： 幅広い業界の取引先に対して、主に搬送装置における電気設計・ソフト設計を担当いただく予定となります。顧客要望に合わせたオーダーメイド形式での設計を中心に担当いただくため、ゆくゆくは顧客との打ち合わせから現地訪問～アフターサービスとしてのメンテナンス業務まで幅広くお任せ、顧客と中長期的に関係構築をしながら仕事ができる環境です。状況に応じて出張対応を依頼することもございますが、基本的には月1回程度、短い出張となります。急な呼び出しなどは発生しません。 入社後は先輩社員の商談同行などを行い、1つずつ業務知識を身につけていただきます。 ■組織構成 電気設計部門は現在7名おり、30代1名・40代2名・50代2名・60代1名の組織です。 全員中途入社をしており、電気設計分野の経験は豊富です。今回入社される皆様に対してわからないことがあればいつでも聞ける環境を用意しております。 ■当社の特徴 新潟県燕市の小池工業団地内で、ものづくりのまち燕の中心にあり、多種多様な産業機械の設計・製作を行っております。長岡技術科学大学と提携して進めているロボット技術の開発にも参加していただきます。既存顧客との取引だけでなく、新規取引拡大も順調に進めており、顧客要望に応じた設計を積極的に行うことのできるノウハウが強みとなります。 ☆地域未来牽引企業に選定されました。 ☆健康経営優良法人に認定されました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県燕市小池3501-11 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 ＜月給＞ 260,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回/計3.4ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新潟／燕】産業機械の機械設計エンジニア◇冷暖房完備工場／中途社員活躍
      ＜新潟県燕市/2022年7月に新社屋にリニューアルしたばかりの綺麗な環境/冷暖房完備の工場です/転勤無し/20代～60代の社員がおり、全員中途入社です！＞ ■業務内容： 主に顧客要望に合わせたオーダーメイド形式での設計を中心に担当いただきます。ゆくゆくは顧客との打ち合わせから現地訪問～アフターサービスとしてのメンテナンス業務まで幅広くお任せ、顧客と中長期的に関係構築をしながら仕事ができる環境です。状況に応じて出張対応を依頼することもございますが、基本的には月1回程度、短い出張となります。急な呼び出しなどは発生しません。 ■携わる製品 大中小様々な案件がございます。100トンを超えるような産業機械もあれば2ミリのような小さな部品設計も担当します。 ・使用CAD：図脳RAPIDPRO ■入社後の流れ： 設計部門の先輩の補助から始めていただきます。社内の研修だけではなく外部のセミナー等も用意しておりますので安心して、1人前を目指していただきます。 ■組織構成 工場全体では、60名ほどおり、設計部門には12名おります。 工場内は冷暖房を完備しておりますので夏も冬も安心して働くことができます。 ■当社の特徴 新潟県燕市の小池工業団地内で、ものづくりのまち燕の中心にあり、多種多様な産業機械の設計・製作を行っております。長岡技術科学大学と提携して進めているロボット技術の開発にも参加していただきます。既存顧客との取引だけでなく、新規取引拡大も順調に進めており、顧客要望に応じた設計を積極的に行うことのできるノウハウが強みとなります。 ☆地域未来牽引企業に選定されました。 ☆健康経営優良法人に認定されました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社【株式会社ダイワメカニック】 住所：新潟県燕市小池3501番地11 勤務地最寄駅：越後線／燕三条駅駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 ＜月給＞ 260,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回/計3.4ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社中家製作所

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1641-8
    • 設立 1962年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【山梨県／中巨摩郡】エレキ設計・開発◆創業50年以上の安定基盤/県を跨いでの転勤無
      • NEW
      ～電気・電子系学部卒業の方大歓迎！/県を跨いでの転勤無/半導体領域の需要増加により、依頼増加中！/創業50年以上の安定基盤！～ ■業務内容： 半導体製造装置に使用される 電気回路設計（ハードウェア設計） および 制御プログラム設計 を担当いただきます。 未経験の方は、先輩の補助業務からスタートし、実務を通して技術を習得できる環境です。 ■業務詳細： ・顧客との仕様打合せ（まずは同行から） ・半導体製造装置向けの電気回路設計 ・PLCなどを用いた制御プログラム設計 ・設計した装置の動作確認・試験 ・設計関連ドキュメントの作成 〇開発期間・案件について： ・1案件あたりの開発期間は半年～1年規模 ・案件の受注額は数百万円～数千万円規模 ※同社は半導体関連装置の 設計・製作・組立・設置 を行っており、開発品メインのため常に新しい技術に触れられる点が特徴です。 ■組織構成： ・マルチエンジニアリング部　前20名 ・エレキグループ（20代3名、30代1名、40代1名） ■教育体制： ・同社では、設計だけでなく加工・組立・設置までの工程を社内で持つため、製造プロセスを理解しながら段階的に技術を習得できる環境 が整っています。 ・入社後はまず製品や製造工程の理解から始め、OJTを通して設計技術を身につけていきます。 ■同社の魅力： ・創業50年以上 の歴史と安定した経営基盤 ・半導体製造装置・真空機器など 高精度・高付加価値製品の開発が強み ・5軸マシニングセンタや複合旋盤、恒温室、三次元測定器など 高度な製造設備を保有しています。 ・一貫生産体制により「設計したものが完成するまで見届けられる」技術者として大きなやりがいがあります。 ・主要取引先は一部上場企業が多く、安定した収益を確保しており、業界としても半導体領域は需要が伸びており、同社も装置設計・開発の依頼が増加しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1641-8 勤務地最寄駅：甲府駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～380,000円 ＜月給＞ 220,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績：5.9％/年1回） ■賞与：あり（前年度実績：3.5か月分/年2回） ■モデル年収：年収380万円（入社3年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山梨県／中巨摩郡】機械設計＜半導体製造装置など＞※製品不問◎◆技術力＆一貫生産体制に強みあり！
      ～夜勤基本無し/スキルアップ◎/幅広い世代が活躍中/現在重要が拡大している業界で安定性抜群！/技能検定の受験補助制度有/県を跨いでの転勤無/時短制度や育休実績など多様な働き方を実現～ ■職務内容： ・半導体製造装置や精密機器等の設計をお任せします。 ・顧客打ち合せ、構想設計、詳細設計から部品リスト作成/加工、組立依頼等を一貫して担当します。 ・一部の部品/製品ではなく、装置全体の設計に携われます。 ■職務詳細： 【設計期間】半年～1年 【受注単価】数百万円～数千万円 【業務のやりがい】開発品の設計が多いため、常に新しい技術に触れる事ができ、技術力を身に付ける事ができます。 【強み】技術力と設計～製造までの一貫生産体制に強みがあります。大手半導体製造装置メーカーより、新規開発品をメインに設計依頼を受けています(量産品ではありません)。 ■組織構成： マルチエンジニアリング部　メカグループ（20代1名、30代2名、40代3名、60代1名） ■事業安定性： ・半導体製造装置分野は、５Gの商用化があり世界の設備投資に大きく影響が出ておらず、現在の顧客でも装置開発予算に大きな変化は出ておらず引き続き需要は拡大しております。 ・マルチエンジニアリング部では顧客の開発費が引き続き増加傾向の為、現在もお客様から開発案件を多くいただいております。 ■当社について： ・精密金属加工を中心に、各種装置を設計作成しており、設計～製造までの一貫生産体制を強みとしています。 ・高度な独自生産技術と辞せぢの開発技術を基盤に、ものづくりのモデル企業となるべく装置設計を強化しています。 ・「製造部」と「マルチエンジニアリング部」の連携により、構想設計から組立・設置までワンストップで対応できる体制を構築しています。 ・5軸マシニングセンタや複合旋盤形状加工に対応しています。時計部品から始まり、現在では半導体関連装置や航空宇宙部品まで、幅広い分野で高精度な切削加工を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1641-8 勤務地最寄駅：甲府駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～380,000円 ＜月給＞ 280,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績：5.9％/年1回） ■賞与：あり（前年度実績：3.5か月分/年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    藤精機株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1648-7
    • 設立 1968年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 精密・大型部材の溶接技術者◇残業月10H程／経営基盤安定／健康経営優良企業
      ～大手メーカーと直取引・安定した経営基盤／創業55年以上の信頼あり／残業月約10時間／ ■業務内容： 精密溶接から大型フレーム溶接まで、特に匠の技が必要になる溶接工程の人材を募集中 ■業務詳細： ・YAG溶接、ファイバー溶接、プラズマ溶接、TIG溶接、MIG溶接、MAG溶接など、様々な溶接技術を駆使します。 ・仕上がりの美しさにこだわる丁寧な作業を重視します。 ・対象材質：鉄、ステンレス、アルミ、チタンなど ■当ポジションの特徴： ・技術伝承のための教育訓練も充実しています。 ■募集背景： 「ものづくりを通して、人づくり、幸せな社会づくりを実現していく」の理念のもと、ものづくりの最先端に向けた事業拡大へ、共に挑戦するメンバーを募集します。 ■当社について： ・板金加工やプレス・マシニングなどの金属加工全般を展開し、1968年の創業以来、地元山梨で厚い信頼関係を構築しています。 ・多種多様な設備機械・装置の特殊加工にも対応できる技術力が高く評価され、大手メーカーと直取引を長年に渡り行うなど、安定した経営基盤を確立しています。 ・さらに2019年にはアメリカに拠点を設けてグローバル展開に注力する等、ものづくりの最先端として事業拡大に向けて挑戦し続けております。 ・私たち藤精機株式会社は、「ものづくりを通して、ひとづくり、幸せな社会づくりを実現していく」を経営理念として掲げ、これからも日本のものづくりを世界に発信し、ものづくりの精神を守り育てていきたいと思います。 ・山梨県が独自に認定する制度「やまなし健康経営優良企業」の認定企業として登録されました。（2023年6月時点） ■受賞・表彰歴： ◎はばたく中小企業・小規模事業者300社（2019年） ◎地域未来牽引企業（2017年） ◎文部科学大臣表彰　創意工夫功労賞（2019年） ◎文部科学大臣表彰　創意工夫功労賞（2018年） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1648-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 259万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～285,715円 ＜月給＞ 185,000円～285,715円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルに応じ、ご相談させていただきます。 ■モデル年収： 400万円／30代チームリーダー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    望月鉄工株式会社

    半導体メーカー
    山梨県中巨摩郡昭和町紙漉阿原383-1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【山梨／中巨摩郡／転勤なし】製造経験を活かし機械設計へ／食品・半導体向け自動化設備／年休122日
      • NEW
      ■この求人の魅力 ◎製造職・組立・機械加工・設備保全などから機械設計へキャリアチェンジ可能 ◎顧客との打合せから納品まで一貫して携われる ◎年間休日122日・土日祝休み ◎転勤なし／UIターン歓迎 ◎10年以上退職者ゼロの高い定着率 ■募集背景 省人化需要の高まりや既存顧客からの依頼増加を背景に受注が拡大しており、さらなる事業成長に向けて機械設計メンバーを募集します。 ■仕事内容 食品搬送装置や移載機など、自動化設備の機械設計を担当いただきます。お客様との仕様打合せから設計、製作、納品まで一貫して携われるため、モノづくりの醍醐味を実感できる環境です。 【具体的には】 ・お客様との仕様打合せ、要件ヒアリング ・食品搬送装置や各種自動化設備の新規・改造設計 ・部品設計、組立図作成 ・納品後の改善提案、アフターフォロー ・DraftSightを使用した2D-CAD設計 案件の約8割は食品業界向けですが、ヒメジ理化グループとの協業により半導体・医療分野向け設備にも携わることができます。 ■教育体制 入社後は設計補助や改造案件からスタートし、OJTを通じて設計フローや図面知識を習得。未経験者の育成実績も豊富で、ポリテクセンターとの連携教育も実施しています。 ■キャリアパス ▼1年目：設計補助・改造案件担当 ▼2～3年目：単独での設計業務担当 ▼5年目以降：顧客対応や大型案件担当 将来的には設計部門の中核メンバーとして、若手育成や組織づくりにも携わっていただきます。 ■組織構成 技術部8名（機械設計5名・電気設計3名）が在籍。 若手からベテランまで活躍しており、機械・電気設計が連携しながら幅広い技術を学べる環境です。 ■社長メッセージ 「大手に採用されないなら、自分たちが大手になろう」 山梨県に集まる約３万社の企業。 私たちはその上位１％である「売上１０億」の突破を本気で目指しています。 私たちが大切にしているのは、大手の企業にも負けない「社員の笑顔」と「働きやすさ」です。 「月曜日の朝、仕事にいきたくない」と感じるような場所にはしたくありません。「ちょっと大変なこともあるけれど、今日もみんなで頑張ろう」と思える、温かく前向きな会社を一緒に作っていきませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県中巨摩郡昭和町紙漉阿原383-1 勤務地最寄駅：身延線／国母駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～515万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：40,000円～100,000円 ＜月給＞ 240,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給年1回 ・賞与年1回(前年実績1.3か月) ・職務手当20,000円～50,000円 ・技術手当20,000円～50,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山梨／甲府昭和】機械設計◆地元製菓や半導体分野にも取引拡大／自動化設備の構想から担当◆60代活躍中
      ■この求人の魅力 ◎構想設計から納品まで一貫して担当可能 ◎半導体・医療分野の案件拡大中 ◎ヒメジ理化グループの安定基盤 ◎UIターン歓迎・転勤なし ◎案件増加による増員募集 ◎10年以上退職者ゼロ ◎年休122日／転勤なし ■募集背景 食品業界向け自動化設備を中心に事業を展開する当社。 近年はヒメジ理化グループとの連携により、半導体・医療分野の案件も増加しています。 今後の事業拡大を担う機械設計エンジニアを募集します。 ■仕事内容 食品・半導体・医療業界向け自動化設備の機械設計をお任せします。 顧客との打合せから設計、立上げまで一貫して携わることができ、経験に応じて構想設計や大型案件も担当いただきます。 ～業務内容～ ・顧客との仕様打合せ ・構想設計、機械設計 ・部品設計、組立図作成 ・既存設備の改造設計 ・設備立上げ、試運転対応 ・改善提案、アフターフォロー ～設備例～ 搬送装置、移載装置、自動組立設備、検査設備、半導体関連設備、医療関連設備など ※DraftSightを使用 ■この仕事の魅力 営業・設計・製造が同じ拠点で連携しており、仕様検討から納品まで一貫して関われます。 オーダーメイド設備が中心のため、自身のアイデアを設備として形にできることが魅力です。 また、今後は半導体・医療分野の強化を進めており、技術者として活躍領域を広げられる環境です。 ■組織構成 技術部8名 ・機械設計5名 ・電気設計3名 若手からベテランまで幅広く活躍しており、設計部門の中核として成長できる環境です。 ■社長メッセージ 「大手に採用されないなら、自分たちが大手になろう」 山梨県に集まる約３万社の企業。 私たちはその上位１％である「売上１０億」の突破を本気で目指しています。 私たちが大切にしているのは、大手の企業にも負けない「社員の笑顔」と「働きやすさ」です。 「月曜日の朝、仕事にいきたくない」と感じるような場所にはしたくありません。「ちょっと大変なこともあるけれど、今日もみんなで頑張ろう」と思える、温かく前向きな会社を一緒に作っていきませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県中巨摩郡昭和町紙漉阿原383-1 勤務地最寄駅：身延線／国母駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 515万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 その他固定手当/月：40,000円～100,000円 ＜月給＞ 340,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給年1回 ・賞与年1回(前年実績1.3か月) ・職務手当20,000円～50,000円 ・技術手当20,000円～50,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    カイノス株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    福井県坂井市丸岡町長崎1-802
    • 設立 1970年
    • 従業員数 86名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【福井・坂井市】機械設計※大手飲料メーカーと多数取引／製品シェア国内トップレベル／転勤なし／車通勤可
      ～創業60年を超える老舗メーカー／国内シェアトップレベル／転勤なし／年休115日／残業月平均12ｈ／福井県で腰を据えて働きたい方へ～　　　　 ■担当業務： ビールや清涼飲料水などのボトリングラインを展開する専門メーカーである当社にて、産業機械の設計業務をお任せします。 顧客との仕様検討から、詳細設計まで一貫して携わっていただきます。 ■ミッション： 顧客（食品メーカー・飲料メーカー）の要望に合わせて、効率化のための機械を設計していただくことを期待しています。 ＜具体的には＞ CAD（Auto-CAD）を使用しての図面作成 ※機械設計の経験者の募集です。（筐体設計や部品設計の経験者も歓迎） 基本社内設計のため、出張年に1回あるかないかです。 ■組織構成：14名 20代～60代の社員が在籍しております。 ■顧客から選ばれ続けている理由 創業60年超の蓄積されたノウハウによるオーダーメイドでの対応力・技術力が評価されています。某メーカーのビールの大ヒットの際の増産ラインを担当し、稼動率をアップすることに成功、シェアアップに貢献したのをはじめ、ビール、ソフトドリンク、乳業、酒造他、メーカー各社に納入、国内シェアトップレベルを誇ります。 ■当社について： ◎企画・設計から製造・組立、品質保証、据付・調整、アフターフォローまでを自社で一貫して行っています。 ◎プラスチックチェーンのコンベヤだけでなく、充填までの工程をエアーで搬送する「エアーコンベヤ」など、新たな搬送方法の研究開発に注力しております。 ◎パンチ・レーザー複合機などの板金加工機器、マシニングセンター・NC旋盤などの設備を完備し、ほとんどの部品を内製化することでリードタイムを短縮。高品質の部品を社内で素早く製作して提供することで、顧客から高い評価を獲得しています。 ■当社の特徴： ◎ホワイト企業認定GOLD取得 ◎健康経営優良法人2023認定 ◎事業継続力強化計画認定 ◎職場環境改善宣言企業認証 ◎ふくい健康づくり実践事業所認定 ◎「ともに働く」ア雄郎応援ふくいサポーター企業登録 ◎「社員ファースト企業」宣言登録、他 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県坂井市丸岡町長崎1-80 2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■賞与実績：年2回※計3.26ヶ月（前年度実績） ■昇給：あり※昇給率…1月あたり0.74%～10.09%（前年度実績） ■平均年収：408万円／30～34歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井・坂井市】電気設計◆UIターン歓迎◆大手飲料メーカーと取引／製品シェア国内トップレベル／転勤無
      ～創業60年を超える老舗メーカー／国内シェアトップレベル／転勤なし／年休115日／残業月平均18ｈ／マイカー通勤可能／福井県で腰を据えて働きたい方へ～ ■入社後のフォロー体制： ベテランの社員が、慣れるまで数年単位でフォローいたしますので 実務未経験の方もご安心ください！ ■担当業務： ビールや清涼飲料水などのボトリングラインを展開する専門メーカーである当社にて、制御設計エンジニアを募集します。 ＜具体的には＞ 一般産業機械の制御設計をお任せいたします。 機械設置先での機械制御がメインです。 ※出張あり（主に国内） ■出張について ・頻度：月に1回～（担当する顧客によって個人差あり） ・期間：1週間～2種間程度の宿泊を伴う出張。 ・出張手当について：一泊4800円（宿泊費・交通費別途支給） ■顧客から選ばれ続けている理由 創業60年超の蓄積されたノウハウによるオーダーメイドでの対応力・技術力が評価されています。某メーカーのビールの大ヒットの際の増産ラインを担当し、稼動率をアップすることに成功、シェアアップに貢献したのをはじめ、ビール、ソフトドリンク、乳業、酒造他、メーカー各社に納入、国内シェアトップレベルを誇ります。 ■当社について： ◎企画・設計から製造・組立、品質保証、据付・調整、アフターフォローまでを自社で一貫して行っています。 ◎プラスチックチェーンのコンベヤだけでなく、充填までの工程をエアーで搬送する「エアーコンベヤ」など、新たな搬送方法の研究開発に注力しております。 ◎パンチ・レーザー複合機などの板金加工機器、マシニングセンター・NC旋盤などの設備を完備し、ほとんどの部品を内製化することでリードタイムを短縮。高品質の部品を社内で素早く製作して提供することで、顧客から高い評価を獲得しています。 ■当社の特徴： ◎ホワイト企業認定GOLD取得 ◎健康経営優良法人2023認定 ◎事業継続力強化計画認定 ◎職場環境改善宣言企業認証 ◎ふくい健康づくり実践事業所認定 ◎「ともに働く」ア雄郎応援ふくいサポーター企業登録 ◎「社員ファースト企業」宣言登録、他 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県坂井市丸岡町長崎1-80 2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■賞与実績：年2回※計3.60ヶ月（前年度実績） ■昇給：あり※昇給率…1月あたり0.74%～10.09%（前年度実績） ■平均年収：408万円／30～34歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社浅川製作所甲府工場

    自動車部品メーカー
    山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1584-2
    • 設立 1981年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 業界未経験歓迎【山梨】機械部品の検査業務/自動車締結部品の国内シェアトップ/将来のマネジメント候補
      【ワークライフバランス◎／連結売上高400億円／国内シェアトップクラスを誇る自動車締結部品メーカー／大手企業との取引多数／年間休日118日(毎年２日ずつ増加中！)】 ■職務内容 自動車用締結部品（ボルト・ナット等）の品質保証を担う検査業務をお任せします。量産製品の品質維持・向上に向け、各種測定器を用いた寸法測定から品質データの管理、不具合発生時の原因調査まで幅広くご担当いただきます。 ■具体的には ・製造検査 　　┗ノギス、マイクロメーター等を使用した寸法測定 　　┗図面・検査基準書に基づく外観検査および品質判定 　　┗製造工程における初品検査、工程内検査、出荷検査 ・検査結果の入力 ・検査成績書の作成 ・社内品質対応（不具合が発生した時の原因分析） ・その他、付帯業務 ■入社後のフォロー体制 検査機器のメーカーがおこなっている講習など、社内外の講習を活用・参加いただき、3ヵ月～半年ほどかけて徐々に一人前の検査員となっていただきます。測定器の使用方法やパソコン処理手順については入社後に学んでいただきます。 ■組織体制 ・3名（30代一名、40代二名） ※入社後2～3年後には、係長としてマネジメントを担っていただくことを期待しています。 ■働き方 ・平均残業時間：15時間 ■当社の特徴 浅川製作所は、自動車やトラックの安全を支えるボルト・ナットの専門メーカーです。 皆さんが街で見かける大型トラックの足回りには、当社の製品が数多く使われています。特にトラック向けの重要保安部品では国内シェア約90％を誇り、日本の物流を支える企業の一つです。 金属を高い圧力で成形する「鍛造技術」を強みに、材料の加工から熱処理・表面処理・検査までを自社工場で一貫して実施。高い品質が評価され、大手自動車メーカーや部品メーカーとの長年の取引を続けています。 最新設備による自動化も進んでおり、ものづくりの現場で技術を身につけながら長く活躍できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1584-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 390万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与2025年度実績：年2回（5.2ヶ月分）※上記に含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山梨／甲府】 機械オペレーター※未経験歓迎！自動車締結部品の国内シェア80%
      未経験歓迎／賞与５カ月以上／機械操作デビュー／自動車部品／基礎から習得／先輩と一緒に作業 自動車や建設機械に使われる金属部品づくりの最初の工程を担当します。機械を触ったことがない方でも、作業の流れを一つずつ覚えながら、ものづくりの基礎を身につけられる仕事です。 ■業務内容 自動車や建設機械に使われる金属部品をつくるための「塑性加工（一次成形）」を担当します。コイル状の金属材料を大型の圧造機にセットし、切断・成形を行います。入社後は先輩社員と2人1組で作業し、材料セット、寸法確認、型交換などを手順書に沿って覚えていきます。 加工条件を決める際には、まず試し加工を行い 外観と寸法をノギス・マイクロメータ・ダイヤルゲージなどの測定具で確認します。規定寸法に入っていることを確認したうえで、連続加工へ進みます。 連続加工の最中も、初・中・終のタイミングで品質確認を行い、寸法の変動や外観の異常がないかをチェックします。不具合が出た場合は、材料・型・機械条件などを 確認し、原因に応じて段取りや条件を調整します。 また、機械まわりの安全確保、材料補充、製品缶の排出など、安定した生産を支えるための準備も重要な役割です。この工程で成形した素材は後工程につながるため 丁寧な段取りと安定した加工が品質を左右します。 ■業務の魅力 製品づくりの最初を担当するため、自分の作業がその後の仕上がりに影響します。作業に慣れてくると、機械が安定して動き、成長を実感しやすい仕事です。扱う製品の種類も多く、経験を重ねるごとにできることが増えていきます。 ■働く環境 先輩社員と組んで作業を始めるため、機械操作が初めてでも流れを理解しやすい環境です。必要な資格は全額会社負担で取得でき、業務に合わせて知識を増やせます。 ■キャリアパス 圧造工程の習熟をベースに、製品ごとの設定や金型管理など専門性を高めることができます。段取りや品質確認の精度を上げることで担当範囲が広がり、扱える製品の幅が増えていきます。 ■企業魅力 大型車向け締結部品では国内シェア80％を持ち、多品種少ロットにも対応できる生産設備と、自社の実験・評価設備を活用した開発力を備えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1584-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～260,000円 ＜月給＞ 200,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与2025年度実績：年2回（5.2ヶ月分）※上記に含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    メクテック株式会社

    電子部品メーカー
    東京都港区芝大門1-12-15
    • 設立 1969年
    • 従業員数 454名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【茨城|牛久】機械設計（自動車部品モジュール）◇FPC基板の高シェアメーカー◇在宅有／フルフレックス
      ～EVやADASの進展に伴い需要増！FPC基板で国内高いシェアを持つ優良企業／在宅勤務あり／フルフレックス／自動車部品から携帯電話まで幅広く使用／完全週休2日制～ ■職務内容 同社のFPCを用いた車載用(xEV)のモジュールの製品設計業務を担当いただきます。 ・顧客からの情報（要求仕様、部品等）を基にした製品仕様の検討 ・3D CAD（主にSolidworks）を用いてのモジュール（FPC、樹脂、金具等を組み合わせたもの）の設計 ・設計した製品の成立性等の評価、解析等 ■魅力 ・同社の中でも業績拡大中のEV向け製品の設計に携わり、次世代の最新技術に触れながら、スキルアップしていくことが可能です。 ・NOK株式会社のグループ会社であり、安定した事業基盤を有しています。グループ会社ではありますが、給与・休日等の労働条件はNOK株式会社と同一です。 ■働き方 フレックス勤務（コアタイムなし）の在宅勤務制度（原則週2日以内）があります。平均残業時間20時間で、年間休日121日の完全週休２日制です。 平均有給休暇取得日数は17.1日/年で、勤続年数は約21年と働きやすい環境です。 ■組織構成 20名の社員で構成されており、異なる製品群や異業界出身者の方も在籍しております。同社分野が未経験であっても、ご活躍いただける環境が整っています。 ■当社について 当社は車載電圧監視用FPCを競合に先駆けて開発し、世界トップクラスのシェアを誇ります。HEV・PHEV・BEV向けに多数採用され、材料開発から部品実装まで国際的に一貫製造できる体制を構築。自動車メーカーから高い信頼を得ています。最近では、2026年より量産開始予定のフォルクスワーゲンEV「ID.2」向けFPCを初受注し、売上は4億ユーロ超を見込むなど事業拡大中。FPCは軽量・柔軟で三次元配線に適し、EVやADASの進展に伴い需要が急増。さらに通信技術の進歩やIoT普及により、スマートフォン、医療機器、航空宇宙など幅広い分野で不可欠な部品となっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 牛久事業場 住所：茨城県牛久市奥原町1650-11-1 勤務地最寄駅：常磐線／牛久駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：305,000円～500,000円 ＜月給＞ 305,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により優遇します。 ※年収額はいずれも、基本給＋残業代（20時間／月）＋賞与（年2回）を想定した試算額です。 ※別途諸手当あり ＜モデル年収例＞ 35歳/役職無し：660万円 40歳/役職無し：750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【茨城｜牛久】工作技術※FPC製造／リモート・フレックスあり／残業20H程度／NOKグループ
      ～EVやADASの進展に伴い需要増！FPC基板で国内高いシェアを持つ優良企業／自動車部品から携帯電話まで幅広く使用／完全週休2日制／在宅勤務あり／フルフレックス～ ■職務内容 車載製品やモバイル製品などに搭載されるFPC（フレキシブルプリント基板）の生産に関わる、金型・治具・装置の開発・工程改善・電気検査技術をお任せします。生産現場の課題解決から新技術の導入、国内外拠点への技術展開まで幅広く推進して頂きます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・CADで治具設計 ・型治工具、装置メーカーとの仕様決め ・PLCや画像処理評価 ・電気チェッカー評価 ・海外工場での品目立上げ ■魅力・やりがい ◎最先端のものづくり技術に携われる FPC業界トップクラスメーカーとして、車載・モバイル・医療など幅広い製品の技術開発に携わることが可能。型治工具開発、工程改善、自動化、新技術開発など、多様な技術領域にチャレンジできます。 ◎グローバルに活躍できる 国内だけでなく、中国・台湾・タイ・ベトナム・欧州の生産拠点と連携しながら業務を進めます。海外拠点への技術展開や立上げ支援を通じて、グローバルな経験を積むことができます。将来的には海外出向のチャンスもあります。 ◎自ら技術を創り出せる 既存技術の改善だけでなく、新しい設備や工法の開発にも挑戦できます。製造現場の課題を技術で解決し、生産性向上や品質向上に直接貢献できるやりがいがあります。 ■就業環境 平均残業時間20時間で在宅勤務制度とフレックス制度があります。平均有給休暇取得日数は年間約17日です。 ■当社について 当社は車載電圧監視用FPCを競合に先駆けて開発し、世界トップクラスのシェアを誇ります。HEV・PHEV・BEV向けに多数採用され、材料開発から部品実装まで国際的に一貫製造できる体制を構築。自動車メーカーから高い信頼を得ています。最近では、2026年より量産開始予定のフォルクスワーゲンEV「ID.2」向けFPCを初受注し、売上は4億ユーロ超を見込むなど事業拡大中。FPCは軽量・柔軟で三次元配線に適し、EVやADASの進展に伴い需要が急増。さらに通信技術の進歩やIoT普及により、スマートフォン、医療機器、航空宇宙など幅広い分野で不可欠な部品となっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 牛久事業場 住所：茨城県牛久市奥原町1650-11-1 勤務地最寄駅：常磐線／牛久駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～818万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,000円～430,000円 ＜月給＞ 251,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワールドケミカル

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    東京都千代田区五番町14五番町光ビル5F
    • 設立 1971年
    • 従業員数 81名
    • 平均年齢 39.7歳
    求人情報 全1件
    • 【海外営業にチャレンジしたい方歓迎】環境機器総合メーカーでの提案営業◆独自WLB制度/年休125日
      • NEW
      ～高い技術力で受賞歴多数／大手メーカーとの取引実績有り／提案営業代理店と連携した課題解決型営業／年休125日・WLB制度で柔軟に働ける環境～ ■企業概要 耐食性ケミカルポンプや浮上油回収装置を中心に展開する環境機器メーカーです。主に工場などで使われる液体を安全に運ぶポンプや、水に浮いた油を回収する装置を販売しています。独自の流体移送技術で国内外の製造現場や水処理分野に貢献し、多数の受賞歴と大手メーカーとの取引実績を有しています。グローバル拠点も持ち、海外市場の開拓を推進しています。 ■業務内容： 各国の代理店を通じて海外のお客様へ同社の製品を販売します。営業活動はWEB商談や代理店の定期訪問を行い、時には代理店と一緒に現場作業を通じエンドユーザーに対し直接課題解決提案を行います。 ＜具体的な業務内容＞ ・代理店への製品説明、現地で代理店と同行しユーザーへの製品説明・勉強会の実施、代理店と共同出展した展示会へのアテンドなど ・実際に現場にて、製品のデモンストレーションを行い、提案をしていただくこともあります。 ・製品の稼働状況の確認、簡易メンテナンス等を実施していただく事もあります。 ■同ポジションの魅力 ・独自の環境技術を武器に、海外の製造・インフラ分野へ価値提供できる社会貢献性の高い仕事です。 ・少数精鋭のため裁量が大きく、代理店戦略や提案内容に主体的に関われるため営業としての成長機会が豊富です。 ■組織構成： 現在海外営業部は30代～50代の3名が所属しています。 ■働きやすい環境、各種手当： ・結婚やマイホームの購入、出産、お子様の入学（幼稚園～大学）、成人式など、家族のライフイベントを祝福するお祝い一時金支給があります。 ・ワークライフバランス制度により16:00帰宅も可能ですので、その方の趣味や、ライフイベントに合わせて就業いただくことも可能です。 ■社風： メーカーというと年功序列のイメージを持たれる方もいるかと思いますが、当社の管理職には30代の若手が数多く登用されているなど、年齢に関係なく活躍できる環境が整っております。組織として常に新しい風は歓迎しています。若手にも活躍のチャンスが大きく広がっていますので、「やってみたい」という方はチャレンジすることが可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千代田区五番町14番地 五番町光ビル　5階 勤務地最寄駅：JR線／四ツ谷駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給は15：45までの所定労働時間の金額となります。17：00まではワークライフバランス制度 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～320,000円 ＜月給＞ 225,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■15：45～17：00までのワークライフバランス(WLB)時間は残業代となり45,000～65,000円(20日、1日1.25H)となります。 　月額は基本給＋WLB残業となり、その他17：15以降の残業(125％）が支給されます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（夏・冬・決算賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コバード

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    福井県坂井市春江町藤鷲塚36
    • 設立 1972年
    • 従業員数 106名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【千葉／市川市】法人ルート営業~未経験歓迎／残業10h／基本土日祝休／転勤無／ニッチトップ～
      ◎超有名お菓子メーカーのアイスや、大手パン製造会社のパンなど実は同社の機械で作られています！ ◎競合参入障壁が高く、企業安定性高い◎ ◎海外からの需要も右肩上がり！ ■仕事の内容： ・営業担当として、大手パン製造メーカーやコンビニ向けの食品メーカーへの提案営業をお任せ！ ・既存顧客のフォローから始め、徐々に自身の担当エリアを持ち新規開拓なども行って頂きます！ ■具体的には ・基本的には既存顧客への機械入れ替えの問い合わせ対応やメンテナンスのご提案などをメインに行っていただきます！ ・展示会で引き合いのあった新規顧客への対応などもお任せします。 ■働き方 ・残業月10時間程度で働きやすい環境！ ・有給休暇も平均10日前後取得実績あり◎ ・基本土日祝休み！（年間7～9日程度の土曜出勤あり） ・マイカー通勤OK！ ■安心の研修体制 ・入社後は約1ヶ月間、福井本社で営業や機械の知識を習得する研修を受けていただきます（研修期間は習得状況により変動）。 ・その後、東京支店に戻り、先輩に同行して既存顧客のフォローからスタート。エリアを持つようになったらアポイントリストを元に架電し、新規開拓を行います。 顧客の新商品開発ニーズを捉え、受注を検討する際には試作品作成を本社に依頼し、製品化の橋渡し役も担います。 自身の担当エリアを持った段階から営業手当（2万円～6万円）を支給いたします！ ■当社の強み ・大手との取引が確立されており、企業の安定性は抜群です。 「元気なモノ作り中小企業300社」選定企業。食品業界は景気に左右されにくく、安定した営業基盤があります。 ・従来の包餡機は、円筒状にした生地の中心部に具材を入れ、切断する仕組みが一般的でしたが、「当社包餡機（商品名：マジックハンド)」は、丸いシート状のパン生地に具材を落とし込むと同時に生地を側面から袋状に包んで留める封着システムを構築。本システムには国内外国特許が20件も集約されています。パン生地を傷めない、作業の合理化・省人化のほか、具材を瞬時に包むため、ジューシーで柔らかい具だくさんなパンなど新商品開発に一役かっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：千葉県市川市関ヶ島15-9 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／行徳駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【モデル年収】 30代／入社5年目／年収500万円（業界経験者） 40代／入社10年目／管理職／年収700万円（未経験者） 【手当】 ・出張手当 ・特別能力、責任手当　各～4万円 ・家族手当～1万円 ・役職手当　2万5千～8万円 ・営業手当　2万～6万円（担当地区を持った月から支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井／坂井市】法人ルート営業~残業月10h／基本土日祝休／転勤無／車通勤可／ニッチトップ～
      ◎超有名お菓子メーカーのアイスや、大手パン製造会社のパンなど実は同社の機械で作られています！ ◎競合参入障壁が高く、企業安定性高い◎ ◎海外からの需要も右肩上がり！ ■仕事の内容： ・営業担当として、大手パン製造メーカーやコンビニ向けの食品メーカーへの提案営業をお任せ！ ・既存顧客のフォローから始め、徐々に自身の担当エリアを持ち新規開拓なども行って頂きます！ ■具体的には ・基本的には既存顧客への機械入れ替えの問い合わせ対応やメンテナンスのご提案などをメインに行っていただきます！ ・展示会で引き合いのあった新規顧客への対応などもお任せします。 ■働き方 ・残業月10時間程度で働きやすい環境！ ・有給休暇も平均10日前後取得実績あり◎ ・基本土日祝休み！（年間7～9日程度の土曜出勤あり） ■安心の研修体制 ・入社後は約数ヶ月間、営業や機械の知識を習得する研修を受けていただきます（研修期間は習得状況により変動）。 ・その後、先輩に同行して既存顧客のフォローからスタート。エリアを持つようになったらアポイントリストを元に架電し、新規開拓を行います。 顧客の新商品開発ニーズを捉え、受注を検討する際には試作品作成を本社に依頼し、製品化の橋渡し役も担います。 自身の担当エリアを持った段階から営業手当（2万円～6万円）を支給いたします！ ■当社の強み ・大手との取引が確立されており、企業の安定性は抜群です。 「元気なモノ作り中小企業300社」選定企業。食品業界は景気に左右されにくく、安定した営業基盤があります。 ・従来の包餡機は、円筒状にした生地の中心部に具材を入れ、切断する仕組みが一般的でしたが、「当社包餡機（商品名：マジックハンド)」は、丸いシート状のパン生地に具材を落とし込むと同時に生地を側面から袋状に包んで留める封着システムを構築。本システムには国内外国特許が20件も集約されています。パン生地を傷めない、作業の合理化・省人化のほか、具材を瞬時に包むため、ジューシーで柔らかい具だくさんなパンなど新商品開発に一役かっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県坂井市春江町藤鷲塚36 勤務地最寄駅：JR北陸本線／春江駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【モデル年収】 30代／入社5年目／年収500万円（業界経験者） 40代／入社10年目／管理職／年収700万円（未経験者） 【手当】 ・出張手当 ・特別能力、責任手当　各～4万円 ・家族手当～1万円 ・役職手当　2万5千～8万円 ・営業手当　2万～6万円（担当地区を持った月から支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    キヤノンマーケティングジャパン株式会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    東京都港区港南2-16-6キヤノンSタワー
    • 設立 1968年
    • 従業員数 18,425名
    • 平均年齢 48.7歳
    求人情報 全86件
    • 【品川】デジタルドキュメントサービス分野におけるソリューション企画◆東証プライム／裁量大／キャノンG
      • NEW
      【ITソリューションにおける・マーケティング実務経験のある方へ／福利厚生◎／ワークライフバランス◎／年間休日125日】 ■業務概要： デジタルドキュメントサービス（帳票、ドキュメントマネジメント、クラウドストレージ、生成AI、LLM、OCR、など）拡大に向けた戦略立案、企画、クラウドサービスの創出推進、販売支援、導入支援に関する業務となります。 ■業務内容： （1）マーケットリサーチ、分析 （2）当社の価値を最大化させるための戦略立案、企画立案、さらなる投資の実行計画の策定および実行 （3）プリセールス部門／営業部門と連携し、情報収集、分析、提案支援、メーカとの交渉、契約等の一連の営業推進業務 （4）営業プロセス、商品提供プロセスの改善、組織力向上等、バックオフィス業務の改革の実施 （5）ベンダーとのリレーションの強化 ■募集背景・魅力： 当社は今後の成長領域として、お客様の課題に対してITで貢献する「ITソリューション」ビジネスに注力しています。 当部門では、社会・お客さま（顧客層別）のビジネスや課題の解決に貢献する新しい商品・ソリューション・サービスを共に創造する企画担当を募集します。 主な注力領域であるデジタルドキュメントサービス、映像ソリューション、セキュリティ領域の一つであるデジタルドキュメントサービス分野の更なるビジネス展開および拡大に向け、戦略立案およびビジネス展開を加速するための企画となります。 私たちと一緒に社会・お客さまの課題解決に尽力し、持続可能な社会の実現にチャレンジしていきませんか。 希望や適性に合わせて、業務遂行に必要な資格・知識を学習する場や実践教育する機会を提供いたします。 ■働き方： 【出張】ほぼ無し、国内を中心に市場調査やお客様、ベンダーとのやり取りの中で発生しますが、頻度は多くありません。 【休出】原則なし ■将来のキャリア： 将来的に顧客層別ITソリューションの企画立案、実行推進を牽引するための「ビジネスデザイナ、もしくはソリューション技術を統括するITアーキテクト」を期待します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南2-16-6 キヤノンSタワー 勤務地最寄駅：JR／京急線／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 650万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,000円～460,000円 ＜月給＞ 380,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■業績昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【品川】クラウドサービスの事業開発、生成AIサービスに関する新規サービスの創出
      • NEW
      【ITソリューションにおける・マーケティング実務経験のある方へ／福利厚生◎／ワークライフバランス◎／年間休日125日】 ■業務概要： デジタルドキュメントサービス分野の事業開発として、戦略立案、企画、クラウドサービスの創出、販売支援、導入支援に関する業務となります。 ■業務内容： （1）新規事業の事業化に向けて初期仮設構築の段階からサービス推進まで幅広くサービスデザイナとして参画して頂きます。新規アイディアがユーザーにとって価値をにつながるのかの勝ちシナリオを策定します。初期の仮説、検証段階では、カスタマージャーニーの作成や、プロトタイピング、利用者へのヒアリング等を通して顧客体験の継続的な改善、マネタイズ計画の立案を実施します。 （2）サービスデザインの企画・設計・実装 PMFフェーズでは、自社クラウドサービス開発における企画、マーケティング業務、およびキヤノン製品と各種クラウドサービスの連携ソリューション開発における企画、マーケティング業務に従事します。　 （3）プリセールス支援 エンジニア部門による開発完了後は、プリセールス／営業と連携し、創造された新規サービスの提案支援を実施します。 ■募集背景・魅力： 当社は今後の成長領域として、お客様の課題に対してITで貢献する「ITソリューション」ビジネスに注力しています。 当部門では、社会・お客さま（顧客層別）のビジネスや課題の解決に貢献する新しい商品・ソリューション・サービスを共に創造するビジネスアーキテクト（事業開発メンバー）を募集します。 主な注力領域であるデジタルドキュメントサービス、映像ソリューション、セキュリティ領域の一つであるデジタルドキュメントサービス分野では、お客様の業務プロセス変革と経営資源である業務データの利活用を促進するためのクラウドサービスとして、「DigitalWork　Accelerator」（DWA）シリーズがあり、この自社クラウドサービスを主としたサービス拡充に担っていただきます。 ■将来のキャリア： 将来的に顧客層別ITソリューションの企画立案、実行推進を牽引するための「ビジネスデザイナ、もしくはソリューション技術を統括するITアーキテクト」を期待します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南2-16-6 キヤノンSタワー 勤務地最寄駅：JR／京急線／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 650万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,000円～460,000円 ＜月給＞ 380,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■業績昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｂｉｎｋｓジャパン株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県横浜市金沢区福浦1-15-5
    • 設立 1963年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全2件
    • 【横浜市】R&Dエンジニア～PLC・制御設計×グローバル連携／外資×業界トップ級塗装機器メーカー
      【世界をリードする塗装装置メーカーで制御システム開発を牽引／グローバル連携と最先端技術に携わり成長できる環境／英語力活かせる／年収800～1000万円／土日祝休み／残業少なめ】 ■業務概要： 当社は静電塗装装置およびシステムのリーディングカンパニーとして、製品開発本部にてR&Dエンジニア（ハードウェア・制御システム設計）を募集しています。電気・電子制御分野の専門性を活かし、最先端の塗装機・制御システムの開発からグローバル開発連携まで、幅広い業務を担っていただきます。 ■業務詳細： ・塗装機器を動かす電子・電気制御システムの開発 ・ロボットとの連携制御技術の構築 ・企画、設計、テスト、品質管理など開発工程 ・製品不具合時の現地確認や対応 ・海外兄弟会社への技術説明・教育 ・グローバルな開発会議での意見交換 ※PLCや制御盤、ハードウェアの知識を活かし、塗装機開発の技術的中核としてご活躍いただきます。 ※海外メンバーとのオンライン会議が定例でございます。ビジネスレベルでの英会話力が必要です。 ■取扱い製品： 静電・非静電塗装装置、各種制御システム、塗料使用量削減型機器など環境配慮型製品の開発に携わります。 ■組織構成： 製品開発本部は11名体制（うち女性1名）、本部長・部長・課長等の管理職と連携し、電気担当は2名在籍。経験やスキルに応じて一般職・主任職・管理職など柔軟に役割を設定します。 ■教育体制キャリアパス： OJTを中心に業務を習得し、実践を通じて技術力・マネジメント力を高められる環境です。 アシスタントマネージャー、マネージャー、主任職など多様なキャリアパスがあり、専門性を深める道やグローバル開発推進へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴／魅力： 米国カーライル（Carlisle Fluid Technologies）グループに属する、業界トップクラスの塗装・ディスペンス機器メーカーです。塗料や接着剤などを搬送・計量・スプレーする産業用システムを開発し、自動車補修から工業用コーティングまで幅広い分野でソリューションを提供しています。 業界をリードする技術力・安定した顧客基盤を持ち、黒字経営を継続しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市金沢区福浦1-15-5 勤務地最寄駅：金沢シーサイドライン線／産業振興センター駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,000,000円～10,000,000円 ＜月額＞ 666,666円～833,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与は年俸額に含みます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜市金沢区】製造部門統括Mgr～グローバル連携×業務改革／外資×業界トップ級塗装機器メーカー
      【塗装機器業界のリーディングカンパニー／グローバル展開・環境配慮型技術／製造部門の統括・推進役として活躍できるポジション／英語力活かせる／年収800～1200万円／土日祝休み／残業少なめ】 ■業務概要： 当社製造部門のマネージャーとして、10名規模（派遣社員含む場合は約17名）のチームを統括し、製造現場の管理・運営を担います。グローバル拠点とのコミュニケーション（英語使用）も含めた部門横断的な業務となります。 ■業務詳細： ・製造部門全体の統括管理及び業務改善の推進 ・製造工程の標準化、効率化、品質管理体制の強化 ・資材調達、外部業者手配、コスト管理と見積もり作成 ・グローバル会議や海外拠点との連携業務 ・設計、品質保証、サービス部門など社内外関係部門との協働 ・部門スタッフの指導、評価、育成 ・ISO9001等の品質マネジメントシステム運用、監査対応 ※海外メンバーとのオンライン会議がございます。ビジネスレベルでの英会話力が必要です。 ■取扱い製品： 静電・非静電塗装装置、スプレーガン、塗料循環ポンプ、粉体塗装機、塗料使用量削減型機器など環境配慮型製品など業界トップクラスの製品群 ■組織構成： 製造部門は31名(社員17名、派遣・契約社員14名) ■業務の魅力： ◎グローバルな事業展開と最先端技術に携わり、環境貢献性の高い製品開発現場でマネジメント力を発揮できます。安定した経営基盤のもと、リーダーシップ強化やグローバルな視点を磨けます。 ■教育体制／キャリアパス： OJTを中心に業務を習得し、実践を通じて技術力・マネジメント力を高められる環境です。 将来的には製造部門全体の統括や、事業推進を担うマネジメント職へのキャリアアップも可能です。 ■企業の特徴／魅力： 米国カーライル（Carlisle Fluid Technologies）グループに属する、業界トップクラスの塗装・ディスペンス機器メーカーです。塗料や接着剤などを搬送・計量・スプレーする産業用システムを開発し、自動車補修から工業用コーティングまで幅広い分野でソリューションを提供しています。 業界をリードする技術力・安定した顧客基盤を持ち、黒字経営を継続しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市金沢区福浦1-15-5 勤務地最寄駅：金沢シーサイドライン線／産業振興センター駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,000,000円～12,000,000円 ＜月額＞ 666,666円～1,000,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与は年俸額に含みます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中星工業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    山梨県甲斐市宇津谷3356
    • 設立 1967年
    • 従業員数 210名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全13件
    • 未経験◎【山梨・甲斐】法人営業◆内勤メイン・既存顧客／年休122日／残業月10～20h程／転勤なし
      ～～業界未経験歓迎／飛び込み・ノルマなし／既存顧客中心のルート営業／内勤7～8割で調整業務メイン／土日祝休・年休122日／半導体・航空宇宙分野を支える安定メーカー～～ ＼おすすめポイント／ ◆飛び込み・ノルマなし◎既存顧客との関係構築に集中できる営業スタイル ◆内勤7～8割◎顧客対応と社内調整が中心の落ち着いた営業職 ◆年休122日・転勤なしで山梨に腰を据えて長く働ける ■業務概要 半導体製造装置や航空宇宙関連分野向けの精密加工部品を製造する当社にて、既存顧客を中心とした法人営業をお任せします。お客様からの注文に対して、受注対応や納期調整、生産部門との連携を行う「調整型営業」のポジションです。飛び込み営業など新規開拓はなく、お客様と製造現場をつなぐ橋渡し役としてご活躍いただきます。 ■業務内容詳細 ◇既存顧客からの注文受付（電話・メール・受発注システム） ◇見積もり作成 ◇社内システムでの受注処理 ◇生産管理・製造部門への展開、進捗確認 ◇納期に関する顧客との調整・折衝 ※営業ノルマはありません。 ※受注生産のため、無理な売り込みは不要です。 ※数か月に1回ほど、県外のお客様先へ訪問出張が発生します。（国内のみ） ■入社後の流れ 先輩社員によるOJTを中心に、業界知識や製品知識を習得いただきます。専門知識は入社後に学べ、いきなり一人で任されることはなく先輩が必ずフォローに入ります。 ■組織構成 営業部は、取締役部長（50代男性）、課長（50代男性）の他、担当3名（40代男性・40代女性・30代男性）とアシスタント3名（女性）が所属しています。 ■働く環境 ◎年間休日122日（土日祝休み） ◎残業月10～20時間程 ◎転勤なし ◎役職や年齢に関係なく「さん付け」で呼び合うフラットな社風 ◎UIターン歓迎 ◎会社近くに独身寮あり（駐車場付き月7,000円） ■当社について 当社は半導体製造装置業界をはじめ、自動車、医療機器、食品関連設備、航空宇宙業界など幅広い分野へ高精度な金属加工部品を提供しています。 近年は半導体市場の拡大や航空宇宙関連案件の増加を背景に受注が伸長しており、品質に対する要求水準もさらに高度化しています。今後も、モノづくりの本筋を貫き、取引先に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県甲斐市宇津谷3356 勤務地最寄駅：JR中央線／韮崎駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6、12月）※過去実績4.8か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山梨甲斐】電気設計※理系出身者歓迎/教育体制充実/手に職をつけられる/年休122日
      《航空宇宙業界との取引有／高度で、緻密な技術力を有する》《年間休日122日/残業月10時間程度》 ■業務内容： 製造設備の電気制御設計業務を担当します。具体的には、配線図・機械回路図の作成、制御盤のレイアウト設計、センサーや制御機器の選定、PLCによる自動化制御プログラムの作成など。 社内の設計者や製造部門と連携しながら、設備の安定稼働と改善に貢献いただきます。 ＜詳細＞・計画立案・設備仕様書の作成・センサー等の導入評価など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県甲斐市宇津谷3356 勤務地最寄駅：JR中央線／韮崎駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リケンＮＰＲ商事

    自動車部品メーカー
    東京都千代田区三番町8-1三番町東急ビル1F
    • 設立 1952年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京/千代田区】法人既存営業◆年収500～/残業20H以内◆創業70年超/売上増/総合商社メーカー
      ◆◇創業70年超の安定商社メーカー/既存顧客中心/自動車・建機業界を支える提案営業/年収500～600万円/残業月20h以内/少数精鋭組織で裁量大◆◇ ■おすすめPOINT ・創業70年超の安定基盤を持つ総合商社メーカーでの法人営業！ ・既存顧客が8～9割のため、顧客との関係構築や提案活動に集中できます◎ ・年収500～600万円、残業月20時間以内、転勤当面なしで長期就業しやすい環境！ ■職務内容 自動車部品や産業・建設機械部品の法人営業を担当いただきます。 担当顧客は5～6社程度(※個人によります)。商社向け営業が約9割、既存顧客への提案が中心です◎ ＜業務の流れ＞ ・顧客ニーズのヒアリング ・最適な仕入先や商品の選定、見積提案 ・受発注手配、納期調整 ・納品対応 ・アフターフォロー 商談は対面中心ですが訪問は週1回程度。日常的には受発注対応や見積作成など社内業務も多く、営業活動をじっくり進められる環境です！ ■取扱商材 エンジン部品、リビルドエンジン関連部品、駆動系・補機類部品、工具、製造設備・洗浄機器など幅広い商材を提案可能◎ ■組織構成・キャリア 東京拠点は約11名。長年培った技術ノウハウと調達ネットワークを活かし、お客様の課題解決に深く入り込む提案営業として成長できます！法人営業経験を活かし、専門性を高めたい方におすすめです◎ ■企業情報 総合商社メーカーとして、自動車部品、産業・建設機械部品の国内販売◎ ネットワークとノウハウで、多様なお客様ニーズにお応えしている。 長年にわたって培ったノウハウをもとに、お客様の悩みや課題を解決するソリューション提案や技術サポートにも対応することで、お客様の事業を的確にフォロー実施。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区三番町8-1 三番町東急ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～350,000円 ＜月給＞ 290,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社REJ

    電子部品メーカー
    神奈川県横浜市金沢区福浦2-3-2
    • 設立 1964年
    • 従業員数 259名
    • 平均年齢 45.6歳
    求人情報 全5件
    • 【横浜/制御設計】産業機械向けFA制御システム設計/制御設計～現地試運転・サービスまで一気通貫
      • NEW
      ～横浜シーサイドライン・福浦駅最寄り/マイカー・バイク通勤可/プライム上場Gのアイダエンジニアリンググループ会社/年休123日/土日休み～ ■職務内容 産業機械の制御システム（FA）の設計～立ち上げ・アフターサービスまでを、 一案件ごとに一貫してご担当いただきます。 具体的には： ・要求仕様書および顧客ヒアリングをもとにした制御仕様の策定 ・PLC、シーケンス制御を用いた制御設計 ・出荷前の制御盤検査（品質チェック） ・現地での試運転立ち上げ ・稼働後の保守、トラブル対応、更新提案 ※案件は基本的に1人または小規模チームで担当し、設計～納品まで裁量を持って関われます。 ■入社直後の業務内容 出荷前の制御盤検査や制御設計～試運転サポート等など、 ご経験に応じたOJT主体のトレーニングによって、当社で扱う製品や制御技術への理解を深めていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務 ■本ポジションの特徴・魅力 ・一気通貫で担当 設計だけでなく、現地立ち上げ・試運転・保守まで携われるため、技術者としての幅が広がります。 ・プロジェクト推進、マネジメント経験が積める 協力会社の取りまとめや現場対応も担うため、将来的にはPM的なキャリアも可能です。 ・国内外の出張あり（年3～5割程度） 海外案件にも関わるチャンスがあり、グローバルに活躍できます。 ・働きやすい環境 社風が非常に穏やかで定着率も高く、長期的にキャリアを築ける環境です。 ■当社について 当社は1964年創業、モータドライブ制御のパイオニアとして産業機械向け制御システムを手がけるメーカーです。自社内で開発・設計・製造・検査・現地試運転・保守まで一貫対応できる体制を強みとし、高品質かつ柔軟なソリューションを提供。自動車・鉄鋼・電子材料など幅広い分野の大手メーカーと取引を行い、日本のものづくりを技術面から支えています。近年は海外案件も増加し、グローバルに事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市金沢区福浦2-3-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～420,000円 ＜月給＞ 220,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験やスキルを考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績：3ヶ月分） ■評価制度：目標に向けて定期的に面談を行います。数値以外にもプロセス面での評価を行っています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】EMS製造技術エンジニア◆電子回路知識歓迎｜製造・開発・顧客対応まで担当
      ～第二新卒歓迎/横浜シーサイドライン・福浦駅最寄り/マイカー・バイク通勤可/転勤なし/プライム上場Gのアイダエンジニアリンググループ会社/年休123日/残業ほぼなし/土日休み～ ■当社について： 1964年の設立以来、日本を代表する大手メーカーの生産ラインを支える制御技術のパイオニアとして、 制御機器の開発、制御システムの設計、そして最適な技術サービスを提供しております。当社の製品は、鉄鋼・段ボール・自動車・プラスチックなど様々な業界の製造の現場で使われる産業機械に使われています。 ■業務内容： 産業機械向け制御システム（インバータ・コントローラ等）を手掛ける当社のEMS（電子機器受託製造）事業において、試作から量産、検査、修理、開発支援まで幅広い業務を担当いただきます。単なる製造支援ではなく、既存製品の回路理解や改良、製造工程の改善、顧客・協力会社との調整など幅広く携わることができます。 ＜詳細＞ ・電子基板の実装、組立、はんだ付け作業 ・オシロスコープ等を用いた動作確認、検査業務 ・量産立上げおよび製造工程改善 ・不具合解析、修理対応 ・顧客との仕様確認、技術的な打ち合わせ ・社内他部署との連携、製造調整 ・協力会社との折衝、進捗管理 ・製品開発支援や試作品評価 製造のみを行うポジションではなく、開発部門やお客様とのコミュニケーションを取りながら、より良い製品づくりを推進していただくポジションです。 ■組織構成 配属先となるDMS事業開発部は7名で構成されています。 20代～50代まで幅広い年齢の人材が活躍しております。 ■当社の魅力： ・幅広い業務に携われます…設計の構想段階から携わるため自由に設計をすることが可能です。 ・卓越した制御技術…システムドライブソリューションのパイオニアとして、メタル、プラスチック、自動車産業などの各種オートメーション製品のトータルエンジニアリングを提供しております。 ・かけがえのない地球環境を次世代へ…当社は、制御技術、製品づくりなどのあらゆる分野を通じて、環境にやさしい技術であることを追求しています。 ・自社で開発、設計、製造、保全など一貫して行うことができるため、競合に開発やアフターサポートなどにおいてスピードやクオリティで優位性があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市金沢区福浦2-3-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～500,000円 ＜月給＞ 280,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験やスキルを考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績：3ヶ月分） ■年収例：520万円（30歳、入社10年目、月給32.5万円×12ヶ月＋賞与）、620万円（37歳、入社18年目、月給38万円×12ヶ月＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社チューブフォーミング

    機械部品・金型メーカー
    神奈川県横浜市金沢区福浦2-15-12
    • 設立 1960年
    • 従業員数 97名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【横浜】ルート営業※未経験OK◆日本のモノづくりを支える！金属パイプ加工で世界屈指の技術力◆転勤なし
      • NEW
      未経験歓迎／ルート営業／世界屈指の加工技術／モノづくりを支える／産業用ロボット分野で成長中／転勤なし／手厚いOJT教育環境 ◆採用背景 5年、10年先のさらなる成長を見据え、人材を募集します。 ◆業務内容 既存顧客を担当するルート営業をお任せします。 新規開拓を主目的とせず、継続取引先との関係構築を通じて、受注から量産までを支える役割です。 ◆営業の流れ： ・顧客からの新規発注部品をもとに、技術部と連携して社内見積を作成、顧客へ回答します。 ・受注後は、試作から量産に向けて社内関係部署や協力メーカーと調整し、進捗を管理します。 ・受注処理やメーカー別の売上予測、生産管理の一部業務にも携割ることも可能です。 顧客対応では、仕様や納期に関する確認・調整が中心となり、日々のやり取りを通じて信頼関係を深めていきます。社内では、技術部や生産部門と密に連携し、情報を正確に伝えることが重要です。未経験の方も、先輩社員のフォローを受けながら、業務を一つずつ習得していける環境です。 ◆主力製品 ・ロボットシャフト：産業用ロボットのアームに使用される駆動シャフト ・タイロッド：トラック用ステアリングタイロッド（トラックのハンドルとタイヤを繋ぐシャフト） ・熱交換パイプ：自動車用ラジエターに使用されるアルミ製曲げパイプ ◆魅力・やりがい 最初は現場を知ることから始め、ゆくゆくは営業部門のプロフェッショナルを目指していただきます。 ◆教育体制・研修体制 高校出身の方はもちろん、文系出身・未経験・第二新卒の方でも「モノづくり業界に携わりたい」という意欲を尊重し、OJTや外部機関の活用を通して技術や設計の基礎をゼロから教えます。 AIが進歩しても、物理的な「金型」の技術は無くなりません。 「手に職」をつけたい方に対しては、座学だけでなく様々な現場経験を通して先輩社員たちから教わりながら、数年かけて『一生モノのスキル』を身につけられるようにします。 もう一つ大切にしているのはコミュニケーション能力で、設計職はデスクに座りっぱなしだと思われがちですが、例えば「ここをもう少し削りましょうか」等、他のメンバーと色々な相談をしながら設計や試作を繰り返していくことで、コミュニケーションについてもスキルを上げていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市金沢区福浦2-15-12 勤務地最寄駅：シーサイドライン線／福浦駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～250,000円 ＜月給＞ 215,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 提示年収は能力・経験に応じて増減する場合があります。 ■賞与：年2回 （昨年実績：約 2.4ヶ月分） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜／未経験・第二新卒◎】ロボット・自動車部品の設計◇教育体制◎／年休122日／転勤なし／上場G
      未経験歓迎／設計職へ挑戦／世界屈指の加工技術／ロボット・自動車部品／手厚い教育体制／一生モノの技術 ◆採用背景 5年、10年先のさらなる成長を見据え、若手の人材を募集します。 ◆業務内容 ・製品を作る ⇒ 各種金型設計、各種治具設計、工程設計、工法開発、試作加工 ・金型を使用し加工する ⇒ 設備機械設計、設備電装設計、油圧空圧関連 ・加工に使用する設備保全 ⇒ 設備メンテナンス、機械系、電気系 など ◆主力製品 ・ロボットシャフト：産業用ロボットのアームに使用される駆動シャフト ・タイロッド：トラック用ステアリングタイロッド（トラックのハンドルとタイヤを繋ぐシャフト） ・熱交換パイプ：自動車用ラジエターに使用されるアルミ製曲げパイプ ◆職場環境 ・5名ほどの組織となります。 ・ベテラン社員が多いため、未経験でも先輩がしっかり面倒を見てくれて、一歩ずつ確実に技術を習得していくことができる職場です。 ◆魅力・やりがい 最初は現場を知ることから始め、ゆくゆくは設計のプロフェッショナルを目指していただきます。 「未経験から設計なんて、ハードルが高い」と思われているあなたへ。 プレス金型は、計算だけでは語れない『現場の勘』がモノを言う世界です。 だからこそ、まずは現場で鉄に触れ、金型の重みを知ることから始めてほしいと考えています。 10年後「この金型、自分が設計したんだ！」と胸を張れる技術者を目指していただきます。 ◆教育体制・研修体制 工業高校出身の方はもちろん、文系出身・未経験・第二新卒の方でも「モノづくりに携わりたい」という意欲を尊重し、OJTや外部機関の活用を通して技術や設計の基礎をゼロから教えます。 AIが進歩しても、物理的な「金型」の技術は無くなりません。 「手に職」をつけたい方に対しては、座学だけでなく様々な現場経験を通して先輩社員たちから教わりながら、数年かけて『一生モノのスキル』を身につけられるようにします。 もう一つ大切にしているのはコミュニケーション能力で、設計職はデスクに座りっぱなしだと思われがちですが、例えば「ここをもう少し削りましょうか」等、他のメンバーと色々な相談をしながら設計や試作を繰り返していくことで、コミュニケーションについてもスキルを上げていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市金沢区福浦2-15-12 勤務地最寄駅：シーサイドライン線／福浦駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～286,000円 ＜月給＞ 250,000円～286,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 提示年収は能力・経験に応じて増減する場合があります。 ■賞与：年2回 （昨年実績：約 2.4ヶ月分） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    津根マシンツール株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    富山県富山市婦中町高日附852婦中機械工業センター
    • 設立 1963年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【静岡市】機械メンテナンス◆年休121日／急な呼び出しなし／世界有数の金属切断メーカー津根精機G
      ◇安定した働き方と充実した研修で長期就業が叶います！◇ 【年間休日121日／入社後研修充実／夜勤なし／残業約20H】 ■仕事内容 世界有数の金属切断メーカーのTSUNEグループの一員として、アフターメンテナンスをお任せします。 TSUNEグループが生産する工作機械（金属切断機）アフターサービスの仕事となります。具体的には機械を導入しているお客様の工場へ伺い、機械の修理・メンテナンスを行います。営業所内での簡単な事務作業もあります（簡単な資料作成やデータ入力、発信含む電話対応、営業所内の掃除など） 大きく複雑な機械で難しそうに感じますが、未経験で入社した方が多数活躍しています。 ※担当エリア：静岡県 ※担当地域により月2~3回の宿泊を伴う出張あり ■取り扱い製品について 鉄やその他の材料を切断する、切断機を取り扱っております。同社の製品を使っている業界は広く、自動車・鉄道・建築・家電などで切断機を導入いただいています。※部品や建材(鉄骨)などの材料屋が同社の金属切断機を使っています。大手企業含め多くの企業のモノづくりを支えていますので、やりがいの大きいポジションです。 ■組織構成 静岡出張所：2名 ■教育体制 ご経験により、2～3か月間、富山本社で機械の基礎と業務の流れを学ぶための研修を実施します。※富山での住居は会社でご用意いたします。 現場配属後も個々の成長レベルや事前にお持ちの知識やノウハウの状況にもよりますが、最長半年ほどの期間をかけて習得をして頂こうと考えています。先輩について回り、OJT形式で指導いたします。（その後も不安なことがあれば同行の継続は可能です。）未経験でもご安心ください。 ■津根マシンツールの働きやすさ 【ワークライフバランス】 ・年間休日121日、夜間や休日の突発的な呼び出しはないのでワークライフバランスを保つことができます。（約1週間前に日程が決まったうえでの夜間対応や休日出勤は稀に発生します）場合によっては直行直帰も可能です。 ・残業は月20時間程度、転勤もないので長期的に腰を据えて働くことが可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 静岡出張所 住所：静岡県静岡市駿河区国吉田4-20-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～594万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～360,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～405,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他定額手当：地域手当 ■昇給：年1回 ■賞与：昨年実績3ヶ月 ■営業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎※【西宮市/山口町】機械メンテナンス　※切断機のシェアトップのTSUNEグループ
      【未経験から成長できる◎／働き方◎で長期就業が叶う！／年間休日121日／入社後研修充実／夜勤なし／残業約20H】 ■仕事内容 世界有数の金属切断メーカーのTSUNEグループの一員として、アフターメンテナンスをお任せします。 TSUNEグループが生産する工作機械（金属切断機）アフターサービスの仕事となります。 具体的には、機械を導入しているお客様の工場へ伺い、機械の修理・メンテナンスを行います。 営業所内での簡単な事務作業もあります（簡単な資料作成やデータ入力、発信含む電話対応、営業所内の掃除など） ※担当エリア：滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県 ※担当地域により月2~3回の宿泊を伴う出張あり ■取り扱い製品について 鉄やその他の材料を切断する、切断機を取り扱っております。当社の製品を使っている業界は広く、自動車・鉄道・建築・家電などで切断機を導入いただいています。 ※部品や建材(鉄骨)などの材料屋が同社の金属切断機を使っています。大手企業含め多くの企業のモノづくりを支えていますので、やりがいの大きいポジションです。 ■組織構成 関西営業所：10名 ■教育体制 ご経験により、2～3か月間、富山本社で機械の基礎と業務の流れを学ぶための研修を実施します。 ※富山での住居は会社でご用意いたします。 ※研修期間中も住宅手当支給あり。 現場配属後も個々の成長レベルや事前にお持ちの知識やノウハウの状況にもよりますが、最長半年ほどの期間をかけて習得をして頂こうと考えています。先輩について回り、OJT形式で指導いたします。（その後も不安なことがあれば同行の継続は可能です。）未経験でもご安心ください。 ■津根マシンツールの働きやすさ 【ワークライフバランス】 ・年間休日121日、残業は月20時間程度、夜間や休日の突発的な呼び出しはないのでワークライフバランスを保つことができます。（日程が決まったうえでの夜間対応や休日出勤は稀に発生します）場合によっては直行直帰も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西営業所 住所：兵庫県西宮市山口町阪神流通センター１丁目６０ 勤務地最寄駅：神戸電鉄三田線／岡場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 405万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～360,000円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～410,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他定額手当：地域手当 ■昇給：年1回 ■賞与：昨年実績3ヶ月 ■営業手当 ■販売促進手当（歩合） ◇モデル年収 30歳　8年目　　４００万円 35歳 13年目 　５００万円　 40歳　 18年目　　６００万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    津根精機株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    富山県富山市婦中町高日附852婦中機械工業センター
    • 設立 1943年
    • 従業員数 161名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 【富山市】制御設計◆金属切断機のシェアトップメーカー／年休121日（土日祝）
      ～ 「金属切断」の総合メーカーとして100年以上の歴史／ 切断機と「刃物（鋸刃）」を両方自社開発できる“世界的にも稀なメーカー／上流工程から携われます～ ■職務内容： 「金属切断」の総合メーカーとして100年以上の歴史をもつ当社にて、電気設計・制御設計職に従事いただきます。 ＜具体的には＞ ・制御盤の設計 ・PLCプログラム(シーケンサ)の回路設計 ・シーケンスプログラム ・パソコンプログラム ・制御設計※工作機械を作動させるための設計（配線など） ※完全オーダーメイドにより、案件ごとに仕様検討の段階から携わることができます ■働き方: ・出張：2～３か月に1回程度、1回あたり０～３泊 ・残業：20~30時間 ・年休121日（土日祝） ■組織構成： 技術部…40名在籍 制御技術課…11名(20代６名、30代１名、40代4名) ※将来的には技術部をまとめるリーダー格となっていただくことを期待しています。 ■働く環境 社内制度が充実しており、退職金制度や再雇用制度も完備。育休からの復帰率は100％と高く、定着率が高いことも特徴です。安定した環境で長期的に働けることも魅力の一つです。 【社内制度例】 年に1度「自己申告書」という書類を直接総務部へ提出します。その中で異動希望や、悩んでいること、困っていることを記入する欄があるため、ご自身のキャリアの不安なども払拭できる環境です。 ■当社の強み ・平成27年に開業した北陸新幹線のレールにも津根精機の切断機が使用されています。丈夫で硬いレールを誤差なく切るため、100年以上かけて築き上げた圧倒的な技術力が使われています。 ・切断機と工具両方を独自開発する当社だからこそ、顧客のニーズに応じてオーダーメイドを行っています。切断機と鋸刃などの工具を両方独自開発するメーカーは世界中を探しても津根精機しかありません。切断機メーカーであるノウハウを活かし、優れた鋸刃、工具等を独自に自社で開発しています。また、同時に鋸刃、工具等の深い理解が切断機の設計にも生かされています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県富山市婦中町高日附852 婦中機械工業センター 勤務地最寄駅：ＪＲ高山線／千里駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 368万円～437万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～270,000円 その他固定手当/月：10,000円～15,000円 ＜月給＞ 240,000円～285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回(昨年度度実績：4.94％) ・賞与：年2回(昨年度実績：3ケ月) 【その他手当】 ・技術手当：10,000円～15,000（※等級による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山市】機械設計◆切断機のシェアトップメーカー／転勤無／年休121日(土日祝休)
      ～ 「金属切断」の総合メーカーとして100年以上の歴史／ 切断機と「刃物（鋸刃）」を両方自社開発できる“世界的にも稀なメーカー／上流工程から携われます～ ■職務内容： 「金属切断」の総合メーカーとして100年以上の歴史をもつ当社にて、機械設計・開発職に従事いただきます。 具体的には下記業務をお任せいたします。 ・営業とともにお客様との打ち合わせ／仕様検討 ・金属・非鉄金属の高速精密切断機の開発 ・工作機械、産業機械、マテハンなどの機構設計 ■組織構成： 技術部…37名在籍 機械設計・開発担当者…21名(20代10名、30代3名、40代4名、50代3名、60代1名) ※将来的には技術部をまとめるリーダー格となっていただくことを期待しています。 ■働く環境 社内制度が充実しており、退職金制度や再雇用制度も完備。育休からの復帰率は100％と高く、定着率が高いことも特徴です。安定した環境で長期的に働けることも魅力の一つです。 【社内制度例】 年に1度「自己申告書」という書類を直接総務部へ提出します。その中で異動希望や、悩んでいること、困っていることを記入する欄があるため、ご自身のキャリアの不安なども払拭できる環境です。 ■当社の強み ・平成27年に開業した北陸新幹線のレールにも津根精機の切断機が使用されています。丈夫で硬いレールを誤差なく切るため、100年以上かけて築き上げた圧倒的な技術力が使われています。 ・切断機と工具両方を独自開発する当社だからこそ、顧客のニーズに応じてオーダーメイドを行っています。切断機と鋸刃などの工具を両方独自開発するメーカーは世界中を探しても津根精機しかありません。切断機メーカーであるノウハウを活かし、優れた鋸刃、工具等を独自に自社で開発しています。また、同時に鋸刃、工具等の深い理解が切断機の設計にも生かされています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県富山市婦中町高日附852 婦中機械工業センター 勤務地最寄駅：ＪＲ高山線／千里駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 368万円～437万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～270,000円 その他固定手当/月：10,000円～15,000円 ＜月給＞ 240,000円～285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回(昨年度度実績：4.94％) ・賞与：年2回(昨年度実績：3ケ月) 技術手当：10,000円～15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ダイヤ工業株式会社

    自動車部品メーカー
    神奈川県横浜市金沢区福浦1-14-17
    • 設立 1960年
    • 従業員数 201名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【横浜】購買職※三菱ふそうトラックバス等へ部品供給／転勤無・将来の幹部候補／ミドル層活躍中
      【商用車や建設機械業界向けの部品製造を手掛けており、安定受注で、景気影響を受けづらいビジネスモデルを確立しています／三菱ふそうトラックバスや三菱ロジスネクストへ部品供給するTier1メーカー／土日休み／転勤無】 ■業務内容： 業務課に所属し、購買に関する業務全般を行います。現場の各部門と連携しながら業務を進めていきます。 ・購入および発注業務　 ・購入先の選定や価格交渉 ・納期管理/在庫管理 など ※業務課購買係は課長、メンバー2名の計3名在籍しており、平均年齢40代半ばの組織です。 ■当社事業： 〇景気影響を受けづらい「商用車」や「建設機械」業界向けにトラックやフォークリフトの部品製造を手掛けています。その為、コロナ禍以前と変わらず、安定した受注があり、安定したビジネスモデルを確立。 〇トラック/バス、フォークリフトは普通自動車と比べてモデルチェンジの周期が約10年と長い為、排ガスや衝突法等の法規規制の変更時以外は、比較的落ち着いた就業環境です。リーマンショック時以外は、創業以来、連続黒字経営です。 ■当社特徴： 〇「三菱ふそうトラックバス社」「三菱ロジスネクスト社」を主要顧客とし、トラック運転席の板金部品、フォークリフトの外板部品のTier1メーカーです。当2社へ部品供給により、世界中のトラック/バス、フォークリフトに同社の部品は導入されています。 〇現在の本社工場に移転した、1982年から他社に先駆けて溶接工程のロボット化を開始。人の手による品質のばらつきがなくなったうえ、作業スピードも向上。 〇お客様のQCDの要求に柔軟に対応できることが大きな強みです。直近でも世界的レーザー加工機メーカーのトルンプ社製のファイバーレザー加工機を導入する等、スピード、品質、無人化、AI、IoTをキーワードに最新鋭の設備を備える為、積極的に設備投資を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市金沢区福浦1-14-17 勤務地最寄駅：シーサイドライン線／福浦駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～450,000円 ＜月給＞ 230,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験に応じて決定 ■昇給：4,500円～ ■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】塗装技術※三菱ふそうトラックバス等へ部品供給するTier1メーカー／転勤無・将来の幹部候補
      【商用車や建設機械業界向けの部品製造を手掛けており、安定受注で景気影響を受けづらいビジネスモデルを確立／積極的な設備投資／三菱ふそうトラックバスや三菱ロジスネクストへ部品供給するTier1メーカー／土日休み／転勤無】 ■業務内容： 当社の生産技術部門に所属し、塗装技術担当として塗装技術（社内設備管理及び運営を中心的に行っていただきます。 ・塗装設備の運営管理（塗装・ロボット設備、冶具等の計画、仕様作成、手配、導入） ・塗装作業の作業指導等。 ※トラック/バス、フォークリフトは自動車と比べてモデルチェンジの周期が約10年と長い為、排ガスや衝突法等の法規規制の変更時以外は、比較的落ち着いた就業環境です。 ■組織構成： 配属先となる生産技術課は、部長代理（60代）課長（40代）の下、7名で構成されており、平均年齢は35歳となっています。 ■当社事業： 〇景気影響を受けづらい「商用車」や「建設機械」業界向けにトラックやフォークリフトの部品製造を手掛けています。その為、コロナ禍以前と変わらず、安定した受注があり、安定したビジネスモデルを確立。 〇例年通りの利益を確保予定です。自己資本比率も60.4％と財務面も健全で、安定した経営基盤を確立しています。 〇トラック／バス、フォークリフトは普通自動車と比べてモデルチェンジの周期が約10年と長い為、排ガスや衝突法等の法規規制の変更時以外は、比較的落ち着いた就業環境です。リーマンショック時以外は、創業以来、連続黒字経営です。 ■当社特徴： 〇「三菱ふそうトラックバス社」「三菱ロジスネクスト社」を主要顧客とし、トラック運転席の板金部品、フォークリフトの外板部品のTier1メーカーです。当2社へ部品供給により、世界中のトラック／バス、フォークリフトに同社の部品は導入されています。 〇現在の本社工場に移転した、1982年から他社に先駆けて溶接工程のロボット化を開始。人の手による品質のばらつきがなくなったうえ、作業スピードも向上。 〇お客様のQCDの要求に柔軟に対応できることが大きな強みです。直近でも世界的レーザー加工機メーカーのトルンプ社製のファイバーレザー加工機を導入する等、スピード、品質、無人化、AI、IoTをキーワードに最新鋭の設備を備える為、積極的に設備投資を行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市金沢区福浦1-14-17 勤務地最寄駅：シーサイドライン線／福浦駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～450,000円 ＜月給＞ 230,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験に応じて決定 ■昇給：4,500円～ ■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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