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[業種]メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）業界　

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    19ページ：業種【メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）業界】の企業一覧

    該当企業数 32,576 社中 901〜950 社を表示

    有限会社西米食品

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    鳥取県米子市大篠津町9-3
    • 設立 1968年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鳥取／米子】冷凍食品メーカーの一般事務◇残業月3H程度／転勤無／地域密着
      • NEW
      【丁寧なサポートで地域に貢献できる職場です◎／地元食材を活かした冷凍食品製造／幅広い一般事務業務と食品検査も担当】 ■業務内容 当社は、米子市で地元食材を活かした冷凍食品の製造・販売を行う企業です。 伝票処理や各種書類作成、PC入力、電話対応などの一般事務に加え、決められた手順に沿った食品検査をお任せします。事務スキルを活かしながら、商品品質を支えるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・仕入・出荷伝票や各種書類のチェック、整理、ファイリング ・Word・Excelを用いたデータ入力、集計 ・見積書・請求書・報告書などの作成補助 ・取引先・社内からの電話応対、担当者への取次ぎ ・専用キットを用いた食品検査（安全性・品質確認／定められた手順に沿った作業） ・庶務業務および部門間の簡単な調整業務 ※経理のご経験がある方には、スキルに応じた業務をご担当いただきたいと考えております。 お任せする業務はご経験を踏まえて調整いたしますので、少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください♪ ■組織環境 従業員は約19名の規模で、事務部門も複数名体制です。お互いにフォローし合いながら業務を分担しており、わからないことも相談しやすい雰囲気です。OJTを通じて先輩社員が業務フローや検査手順を丁寧に教えます。 ■キャリア まずは一般事務と食品検査を通じて、事務スキルと品質管理の基礎を身につけていただきます。その後は、業務全体を把握し、部門の窓口として周囲をサポートできる存在への成長を期待しています。 ■就業環境 残業は月3時間程度と少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。会社カレンダーに基づく休日制度を採用し、マイカー通勤も可能（駐車場完備）です。屋内は禁煙で、社会保険も完備しており、長期的に安心して働ける就業環境です。 ■企業の魅力 カニミソ・グラタン・コロッケなど、地元食材を活かした冷凍食品を少量多品種・手作業で製造し、素材の味を大切にした商品づくりにこだわっています。日々の事務・検査業務が、地域の方々に愛される商品の品質維持につながるため、「地元に根ざして貢献している実感」を得られるのが大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県米子市大篠津町9-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～200,000円 ＜月給＞ 180,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回、前年度実績で計3.00ヶ月分支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    松原食品株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    福岡県福岡市東区箱崎2丁目47番8号
    • 設立 1948年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 老舗調味料メーカーの商品開発職／年休123日／残業ほぼなし
      いろんな料理のタレ、ラーメンスープ、そばつゆなど、日ごろの食卓に欠かせない調味料の開発と品質管理を行う部門です。主に取引先から依頼を受けたコンセプトをもとに、試作、改良を重ねながら商品化を目指します。味づくりはもちろん、安全性や品質を確認しながら量産化できる商品を開発するお仕事です。 【主な業務】 ■レシピの作成、試作 ■商品製造のコスト概算 ■他部門との連携（品質と安全性の確認、情報の共有など） ■品質管理（各種検査の依頼など） ■商品化対応（自社製造指示書や規格書の作成など） 【商品開発の流れ（例）】 （1）当社の営業担当がお客様のニーズを聴き取り、開発担当と共有。 （2）ヒアリング内容に合わせ、レシピを作成、調合。 （3）サンプルをお客様に送付。 （4）何度か改良し、お客様にご納得いただければ商品化。 （5）商品に関する資料を作成。 （6）工場での新商品製造時、立ち会い。 上記業務をいきなりお任せするわけではありません。サンプル品を調合、梱包するなどの補助的な作業、原材料情報やその成分を基に資料を作成するなどの事務的な作業など、できることからお任せします。 ★開発と品質管理どちらのスキルも身につく！ ------------------------- 企画に沿ったレシピ・商品の開発に加えて、各種検査といった品質管理業務にも携われます。そのため商品が出来上がり、全国各地に流通するまでの一連の流れを経験できます。 ★将来のキャリアパス ------------------------- 将来的には幹部候補を目指すことも可能で、実際に40代で中途入社し1年以内で管理職になった方も！希望次第では、製造職や営業職へのキャリアチェンジも可能です。
      福岡市東区箱崎2丁目47番8号（本社工場）／転勤なし／U・Iターン歓迎！ 【アクセス】 地下鉄箱崎線「箱崎宮前」より徒歩5分 地下鉄箱崎線「箱崎九大前」より徒歩6分 ★2029年に新工場をオープン予定！ 現工場と同じ場所で新工場を稼働すべく、すでに工事をスタートしております。これから入社する方のためにも、より充実した働きやすいオフィスをつくります！ ※遠方の方は、選考方法の考慮も可能ですので、ご相談いただければと思います。
      月給21万9600円＋各種手当
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    株式会社マルニシ

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    群馬県高崎市吉井町岩崎2611
    • 設立 1979年
    • 従業員数 66名
    • 平均年齢 51.8歳
    求人情報 全1件
    • 【高崎／転勤なし】消火設備、避難器具のCADオペレーター◆残業ほぼ無・土日祝休／創業40年超安定経営
      【CADの使用経験ある方！50代の方も活躍できます！避難はしごや消火栓・放水口BOX、消火器BOX等なくてはならないものを製造】 ■業務概要： 板金加工品（避難器具商品など）の製作図面・商品図面の作図及び、商品の開発・改良などをお任せします。 ■業務詳細： ・CADオペレーター（使用ソフト：Auto CAD） ・営業に同行し商品打合せ及び現場調査※営業部より依頼がある場合 ・商品の強度計算書作成 ・原価算出 ・その他、上記付帯作業 ■取り扱い製品： ・避難器具：新設用避難ハッチ、改修用避難ハッチ、ハッチ用避難はしご、DASH ・消火設備：消火栓／放水口BOX ・表示／ステッカー ■組織構成： 設計開発部は現状2名のメンバーと1名のサポート担当の組織となっております。30代～40代が中心の組織となっており話しやすい環境でお互いを助け合いながら仕事をしています。 ■組織風土： 一人一人の提案を受入れ、提案委員会を設け賞金・表彰などを行うなど能力を引き出し、安全・安心・信頼をかたちにする環境です。 ■当社の魅力について： （1）充実した福利厚生！ 当社には仕事もプライベートも充実していただくべく様々な福利厚生が充実しております。例えば両行用品の貸し出し手当や保養施設の利用、健康維持を目的としたウェルネスインセンティブ制度などもございます。 （2）創業40年以上の安定基盤！ 当社は1979年に創業し今もまだ続いております。防災器具は無くてはならないものであるため今後も安心して就業していくことが可能です。 （3）再雇用制度もあり、長期にわたって働くことができる！ 当社は再雇用制度もあり65歳まで就業することができますので、長期にわたって就業することができます。 ■当社について： 1973年に先代が個人で創業し、1979年に法人設立の業歴50年を超す老舗金属製品製造業者。取り扱っている商品が消防法で設置義務のある商品です。 自分が営業している商品によって、建物を利用しているお客様の安全を守ることができ社会貢献度が高くやりがいのあるお仕事です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県高崎市吉井町岩崎2611 勤務地最寄駅：上信電鉄線／吉井駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 322万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■昇給：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社北川製菓

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    長野県駒ヶ根市赤穂14-329
    • 設立 1977年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • ◎未経験歓迎【長野県駒ヶ根市】経理◆信州牧場のドーナツなど大手スーパーやコンビニに並ぶ商品を展開
      • NEW
      【幅広い世代に愛される人気商品／2025年から新工場が稼働・海外にも販路を広げる】 ■業務内容： ・経理業務全般の実務を担っていただきます。 ・将来的に経理部門を牽引する、次世代管理職候補としての活躍を期待しています。 ・属人化している業務の整理・引き継ぎを行い、安定した経理体制の構築に貢献していただきます。 ■入社後すぐ（1～2年目）で担う具体的な業務： ◇経理業務全般 主に支払業務を中心にご担当いただきます。 ・仕訳入力、伝票処理 ・請求書確認、支払データ作成 ・月次業務のサポート ・既存メンバーと連携しながら、当社の経理フローを理解していただきます。 ■独り立ち後（3～5年目）に担う具体的な業務： チームで分担している経理業務全般を主体的にご担当いただきます。 ・月次・年次決算業務の取りまとめ ・業務改善・効率化の提案 ・経理業務のDX化（システム導入・業務フロー見直し）の推進 ・将来的には後輩育成やチームマネジメントにも関与 ■やりがい： ・食品メーカーの経営を、数字の面から支える重要なポジションです。 ・退職予定者からの引き継ぎを通じて、経理部門の中核人材として成長できる環境があります。 ・業務のDX化や改善提案など、「言われたことをこなす」だけでなく、主体的に仕組みづくりに関われる点が魅力です。 ・成長途上の会社のため、経理として会社の変化・発展を実感しながら働くことができます。 ■育成環境： OJTで育成予定です。 ■配属先について： 20代1名／50代2名／60代1名 ■当社のこだわり： 当社では、おいしい商品を作るために品質のよい原材料を厳選するとともに、衛生管理にもこだわりを持っています。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県駒ヶ根市赤穂14-329 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～235,000円 ＜月給＞ 185,000円～235,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度賞与実績：計3.2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ◎未経験歓迎【長野県駒ヶ根市】総務人事◆信州牧場のドーナツなど大手スーパーやコンビニに並ぶ商品を展開
      • NEW
      【幅広い世代に愛される人気商品／2025年から新工場が稼働・海外にも販路を広げる】 ■入社後すぐ（1～2年目）で担う具体的な業務： ◇労働安全・衛生関連 ・工場・事業所における労働安全衛生管理の実務補佐（安全点検、ヒヤリ・ハットの集約、是正対応のフォロー等） ・労災防止に向けたルール・マニュアルの運用、社内周知 ・安全衛生委員会の運営補助、議事録作成 ◇施設管理・総務業務 ・建物・設備・備品の管理、修繕・メンテナンス対応 ・業者対応（清掃、点検、工事等）の窓口業務 ・社内行事・各種手続き等の総務業務全般 ◇人事業務 ・採用、入退社手続き、勤怠管理、社会保険手続きの補助 ・従業員からの問い合わせ対応 ※まずは実務を通じて会社や現場の理解を深めていただきます。 ■独り立ち後（3～5年目）に担う具体的な業務： ◇労働安全・衛生管理の企画・改善提案の主担当 ・安全教育の企画・実施 ・リスクアセスメントの推進 ◇施設管理・総務業務の全体管理 ・中長期の修繕計画立案、コスト管理 ◇人事制度・運用の改善提案 ・評価制度・教育施策への関与 ◇部下・後輩の育成、業務マネジメント ◇経営層への報告・提案資料の作成 将来的には、人事総務部門の管理職候補として、部門全体を統括していただくことを期待しています。 ■やりがい： ・従業員の安全・安心な職場環境を守ることが、成果として実感できるます。 ・会社の「当たり前」を支える基盤業務を通じて、経営に近い立場で働けます。 ・決められた業務をこなすだけでなく、自ら考え、仕組みをつくり、改善していける裁量の大きさ ・成長途上の企業だからこそ、制度・ルールづくりに深く関われます。 ・将来的に管理職として、人と組織の成長に関われます。 ■配属先について： 20代1名／30代1名／50代3名／60代2名 ■当社のこだわり： 当社では、おいしい商品を作るために品質のよい原材料を厳選するとともに、衛生管理にもこだわりを持っています。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県駒ヶ根市赤穂14-329 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～250,000円 ＜月給＞ 185,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度賞与実績：計3.2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中野プラスチック工業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    長野県中野市大字西条1-2
    • 設立 1957年
    • 従業員数 165名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • ※未経験歓迎※【長野／中野】営業職◆サポート体制◎転勤なし／年休122日（土日祝休み）／住宅手当有り
      ～年間休日122日・土日祝休み／教育環境充実◎／職種未経験・業種未経験・第二新卒歓迎～ ■募集背景 プラスチック成形品の製造・販売、また成形のために必要となるモールド（金型）の設計・製造・販売を行っているメーカーです。 近年の工場FA化に伴い産業用ロボットの需要が伸びており業績は好調です。組織構成の若返りを図り第2新卒で当社の業務に興味関心がある方を募集いたします。 ■業務内容 既存のお客様向けにルート営業をお任せします。 （1）担当顧客の商品開発予定などの情報収集を行います 例:「数年後こういう商品を出したいと思っている」など （2）顧客先に試作品を納品する為社内の技術部門と連携 （3）見積もり作成 （4）顧客先に試作品を持参し提案 └他社よりもコスト／品質のよい製品提案ができるかがミッションです （5）受注後に納期等の確認 ■詳細 ・担当顧客：業界に応じて専任で担当を分けております。（産業用機械・自動車・住宅設備など） ・担当顧客数：1人あたり頻頻に訪問する先は5社程 ・担当エリア：長野県内中心に担当。 ・取扱製品：産業用ロボット、自動車などに使用されるプラスチック部品（スマートフォン・車載関連機器・半導体検査装置向け等の産業機械・インフラ関連等） ・納期：1.5ヵ月～半年 ■働き方 ・宿泊を伴う出張はほぼありません。（月0～1回） ・日帰りでの出張は週2回程度ございます。 ＼＼　未経験の方でも安心！！　／／ 入社後は、経験豊富な先輩がマンツーマンで丁寧に指導いたします。わからないことがあれば、すぐに質問できる環境です。 ■組織構成 3名在籍中｛50代課長、60代/50代メンバー） ■ルート営業実現の理由 当社は、大手自動車メーカーや産業機器メーカーと信頼関係の構築が出来ている事で直接取引が実現しております。 歴代の担当者様とのお付き合いや関係構築を大事にしていることで定期的な訪問を行い、当社に直接部品の開発依頼や相談を頂ける関係を培って参りました。 担当企業の新商品の開発に対し、ニーズを察知した上で社内の金型製造部門と連携をとりながら提案を行い顧客の要望にお応えしております。 当社は、内製化している事で顧客の要望に対し早く生産行動を実施することができお客様から感謝の言葉を直接頂ける業務です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県中野市大字西条1-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～210,000円 ＜月給＞ 190,000円～210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給には　基本給、臨時手当、職務手当が含まれます。 ■賞与：２回/前年度実績より3.5ヶ月分 ■その他固定手当：経験に応じて異なります 職務手当：マネジメント等 資格手当：入社後3年後「主事、主事補」等 家族手当：配偶者10000円、子供1人目10000円（他） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【中野市】既存ルート営業◆転勤なし／土日祝休／年休122日◆AI・自動車にも使われる塑性成形メーカー
      ～年休122日／土日祝休み／転勤なし／AI・自動車・産業機械を支えるプラスチック部品メーカーです～ 　“売る”より“信頼される”営業がしたい方へ。 ■採用背景 営業部門の将来を見据えた体制強化募集です。 現在、長年当社を支えてきたベテラン社員が中心となっており、 次世代を担っていただける方をお迎えしたいと考えています。 ■既存顧客向けルート営業（ノルマなし） すでにお取引のあるお客様への深耕営業が中心です。 ＜主な業務＞ ・定期訪問・情報収集 ・試作品の納品、検討フォロー ・見積作成 ・新製品・改良品の提案 ・受注後のフォロー ※無理な新規開拓や飛び込み営業はありません。 ■業務の特徴・面白さ ・担当顧客は頻繁に訪問するのは5社程度 ・商談は「雑談＋技術相談」が中心 → 数字を追い詰める営業ではなく、信頼関係構築型 ・新製品の相談段階から入り、技術部・金型部と連携して提案 「この部品、お願いできない？」と指名で声がかかる営業です。 ＜取引分野比率＞ 産業機械分野：50％以上 自動車関連：約20％ 電力・インフラ：約20％ ・EV化の影響を大きく受けない事業構成 ・自動車はHV含め安定需要 ・産業機械・自動化分野は今後も拡大見込み 「ものづくりがなくならない限り、必要とされ続ける部品」を扱っています。 ■働き方 ・転勤なし（勤務地限定） ・マイカー通勤OK ・日帰り出張：週1～2回程度 ※宿泊出張は月0～1回 ・Web打ち合わせへの切替など裁量あり ・残業：平均20時間程度 ・年間休日122日／土日祝休み ・有給休暇が取りやすい環境 ■教育・フォロー体制 入社後半年～1年は先輩社員と同行 専門知識は入社後に習得でOK 技術部とも日常的に連携できるため、「売るだけ営業」ではありません ■配属部門 営業部：3名在籍中 ■魅力 ・幅広い業界と取引していて安定性◎ プラスチック成形品の製造・販売や、成形のために必要となる金型の設計・製造・販売を行っているメーカーです。 当社の製造したプラスチック部品は、スマートフォン・車載関連機器・デジタル家電関係を中心とした民生機器、半導体検査装置向け等の産業機械・インフラ関連といった幅広い分野で利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県中野市大字西条1-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～270,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 270,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給には　基本給、臨時手当、職務手当が含まれます。 ■賞与：２回/前年度実績より3.5ヶ月分 ■その他固定手当：経験に応じて異なります。 ・職務手当/管理職手当：マネジメントなど ・資格手当：入社後3年後「主事、主事補」等 ・家族手当：配偶者10000円、子供1人目10000円（他） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社キムラ

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    群馬県高崎市吉井町池1300-2
    • 設立 1966年
    • 従業員数 66名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【高崎※転勤無】プラスチック部品の品質管理（外観検査・手順書作成など）◇残業10h・土日休◇安定企業
      【正社員／家電やアミューズメント製品に使うプラスチック部品／有給の取得しやすさ◎ワークライフバランス整う職場／創業59年の安定メーカー】 ■仕事内容 家電製品やアミューズメント製品に使用されるプラスチック部品の品質管理業務をお任せします。 単なる検査業務にとどまらず、改善・仕組みづくりにも関われるポジションです。 ■具体的な業務 ・製品の外観検査・寸法測定 （三次元測定機／東京精密製※経験者歓迎） ・品質基準・手順書・検査表の作成・整備 ・不良解析および改善活動 └ 製造部門と連携し原因特定～再発防止まで対応 ・顧客対応・サプライヤー品質管理 ・その他関連業務 ■この仕事の魅力 《「改善できる環境」でスキルを活かせる》 ・仕組みが発展途上のため、あなたの提案がそのまま業務改善に反映 《経営層との距離が近い》 ・意思決定が速く、現場発信の改善が実現しやすい 《身近な製品に関われるやりがい》 ・家電・アミューズメント製品など日常に関わる製品に携われる 《ワークライフバランス◎》 ★残業：月平均10時間 ★土日休み ★有給取得しやすい環境 ★年間休日117日（今後120日へ増加予定） 《 評価はしっかり還元》 ・賞与・昇給・役職に連動 ・頑張りが見える評価制度 ■組織構成： 品質管理課（計9名） リーダー：1名（50代男性） メンバー：8名（女性中心に活躍中） ※落ち着いた雰囲気で、協力しやすい環境です ■こんな方におすすめ ・検査だけでなく品質改善・仕組みづくりに関わりたい ・裁量のある環境で働きたい ・ワークライフバランスを重視したい ■当社について 創業59年、プラスチック部品の製造を手掛ける安定企業。家電やアミューズメント製品など身近な分野で実績を重ね、品質と技術力で信頼を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県高崎市吉井町池1300-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 270万円～381万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,500円～265,000円 ＜月給＞ 190,500円～265,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定致します。 賞与：年2回（7月12月）※業績連動　 計 2.4ヶ月分（前年度実績） ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高崎※転勤無】プラスチック成形・機械オペレーター◇土日休◇未経験歓迎◇正社員
      【金型を機械にセット・ボタンを押す作業／ワークライフバランス整う職場／家電やアミューズメント製品に使う商品】 ■職務内容 プラスチック加工メーカーの当社にてプラスチック成形オペレーターとして従事いただきます。 ■職務詳細 主にプラスチックの射出成形加工を行っていただきます。 ・金型設置(成形作業に必要な金型を機械にセットする作業 ) ・機械操作(成形機の材料セット) ・条件設定等のボタン操作 ・その他 ■配属部署 ・本社の製造部に配属となります。 ・製造部には、部長1名（60代・男性）、課長1名（40代・男性）、40代のリーダー・サブリーダー6名、計38名（うち女性18名）が活躍しております。 ■特徴・魅力 ・ 暮らしを豊かにする家電製品や人々を楽しませる アミューズメント製品を製造しています。 ・月の残業は15時間程度、有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを大切にしながら、仕事とプライベートを両立できます。将来的には、年間休日を120日に増やす予定です。 ・新規飛び込み営業はなく、既存顧客のルート営業が中心です。他の営業職と比べて、無理な残業や過度なノルマの負担が少ないのが特徴です。 ・明確な評価制度が整っており、実績や取り組みをきちんと評価します。経験や成果に応じて、キャリアステップを積み、将来的には営業部の中核メンバーとして活躍いただくことも可能です。 ■就業時間 就業時間１：8時00分～16時55分、就業時間２：12時00分～20時55分、就業時間３：22時00分～6時55分 基本は日勤で、繁忙期は二交替又は三交替になります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県高崎市吉井町池1300-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～381万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,500円～266,000円 ＜月給＞ 190,500円～266,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定致します。 賞与：年2回（7月12月）※業績連動　 計 2.4ヶ月分（前年度実績） ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    北の食品株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    北海道小樽市銭函3-511-2
    • 設立 1982年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【小樽／転勤なし】製造マネージャー◆北海道コンフェクトグループ ※腰を据えて長期働ける会社
      • NEW
      ★創業40年目の北海道本社の洋菓子メーカー「きのとや」「千秋庵」「SNOWS」等を有する北海道コンフェクトグループ★ 【業績好調による増員募集／シフト制】 創業40年目の北海道本社の洋菓子メーカー「きのとや」等の属する北海道コンフェクトグループの中で、 「札幌農学校」などの定番商品や冬季限定ブランドとして、メディア露出も多い「SNOWS」などの 菓子製造を担っている当社にて、製造管理職を募集します。 ■業務内容： 生産管理に基づく製造ラインの管理、社員のシフト管理業務、予約商品の確認、他 ■配属先について： 商品ごとに製造ラインが分かれており、一つのラインで10～15名ほどになります。 ■入社後の流れ： まずは現場で製造の一連の流れ、製造の知識を学んでいただき徐々にマネジメント業務を中心にお任せしていきます。 ご経験に応じて、マネジメント範囲を決定させていただきます。 ■当グループの魅力： 北海道にて馴染みの商品を提供しています。創業40年目の実績あり。衛生管理、つくりたてのおいしさを徹底的にこだわり、手間を惜しまず、日本一おいしいお菓子づくりを目指しています。 ■コロナ禍での当グループの動向： 2020年9月に近い将来の経営戦略達成のために、コロナ禍に敢えて会社の体制を一新。製造部門と販売部門を分社化し、各社の役割を明確にし業務を遂行出来る体制を構築しました。特に当社はグループ企業の『きのとや』の商品の製造に留まらず、グループの新たなブランドの商品の製造を拡大することを大きな使命とし、菓子製造メーカーとして歩み始めました。 ■当社について： ・有限会社木野商事として1982年に創業。 　水産加工品の「漁師の力めし」「木の屋　生ふりかけ」など自社商品の販売・製造を行う。 ・2022年に創業40年目の北海道本社の洋菓子メーカー「きのとや」のグループ会社として、 　北海道コンフェクトグループに参画。グループで生み出されるブランドの菓子製造を担っています。 【商品例】札幌農学校ミルククッキー／SNOWS　スノーサンド、スノーチップス、森ノ木／RAMENCLUB 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道小樽市銭函3-511-2 勤務地最寄駅：JR線／ほしみ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 452万円～760万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～300,000円 ＜月給＞ 285,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※役職手当、資格手当あり ■昇給・昇格：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日本万年筆製造所

    文房具・事務・オフィス用品メーカー
    群馬県富岡市藤木38
    • 設立 1914年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【富岡／転勤無】文房具部品の金型設計＆試作品製造◆年休117日／大手との取引実績あり！
      ＜金型設計経験者歓迎！／自身で手掛けた商品がたくさんの人に使っていただけるやりがい／万年筆のペン先、クリップ、部品など／ニッチトップクラス＞ ■業務概要： 当社の金型設計職として万年筆のペン先や、内部部品などをはじめとする精密部品の金型設計～加工をお任せいたします。 ■業務詳細： ・受け持っている仕事の設計と制作のスケジュール調整 ・設計業務（CAD、CAM試作品の図面を作成・寸法の調整を実施） ・試作品の作成 ・マシニングセンタ（金属を自動で削る）、ワイヤーカット（金属を精密に切る）、成形・平面研削盤（仕上げる）などの機械を使った金型の加工 ・見積書作成 ・パーツの発注業務 ・お客様との会議（製品についての要望や変更点があった場合の調整など） ※デスクワーク（設計）：加工・組み立て割合は半々くらいとなります。 ■当社の商材： ・万年筆のペン先 ・ペンのクリップ ・筆記用具の部品 ※部品のみの製造から、完成品までの製造も両方あります。 ■取引先について： ・株式会社パイロットコーポレーション様 ・ゼブラ株式会社様 ・三菱鉛筆株式会社 ■組織構成 メンバー5名、30～40代が中心の職場です。穏やかで相談しやすい職場です。 ■当社の魅力： ・設計から加工まで携わることができる ご自身で設計から加工まで携わることができるため、モノづくりの始めから完成まで一気通貫して仕事をすることができます。 ・ご自身が作った文房具が、多くの人に使われ、喜ばれる シャーペンや万年筆、ボールペンなど老若男女様々な人の日常を支える製品に携わることができるため、商品が販売された時は大きなやりがいを感じることができます。 ・働きやすい環境 製造工場は空調設備あり。冷房などを回し、就業環境を整えています。 ■企業情報： 110年以上にわたり筆記具の製造に携わってきたメーカーです。主力製品である万年筆、ボールペン、シャーペン、つけぺんを中心に、精密金属部品の加工技術と組立技術を融合させ、高品質かつ機能性・デザイン性に優れた製品を国内外へ供給しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県富岡市藤木38 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～596万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【富岡／転勤無】文房具部品の図面作成＆試作品製造◆年休117日／大手との取引実績あり！
      ＜未経験歓迎／自身で手掛けた商品がたくさんの人に使っていただけるやりがい／万年筆のペン先、クリップ、部品など／ニッチトップクラス＞ ■業務概要： 当社の金型設計職として万年筆のペン先や、内部部品などをはじめとする精密部品の金型設計～加工をお任せいたします。 ■業務詳細： ・受け持っている仕事の設計と制作のスケジュール調整 ・設計業務（CAD、CAM試作品の図面を作成・寸法の調整を実施） ・試作品の作成 ・マシニングセンタ（金属を自動で削る）、ワイヤーカット（金属を精密に切る）、成形・平面研削盤（仕上げる）などの機械を使った金型の加工 ・見積書作成 ・パーツの発注業務 ・お客様との会議（製品についての要望や変更点があった場合の調整など） ※デスクワーク（設計）：加工・組み立て割合は半々くらいとなります。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員がOJTにてフォローします。技術ノウハウや機械の使い方など、丁寧に教育しますので、未経験の方も安心してご活躍いただけます。 ■当社の商材： ・万年筆のペン先 ・ペンのクリップ ・筆記用具の部品 ※部品のみの製造から、完成品までの製造も両方あります。 ■取引先について： ・株式会社パイロットコーポレーション様 ・ゼブラ株式会社様 ・三菱鉛筆株式会社 ■組織構成 メンバー5名、30～40代が中心の職場です。穏やかで相談しやすい職場です。 ■当社の魅力： ・設計から加工まで携わることができる ご自身で設計から加工まで携わることができるため、モノづくりの始めから完成まで一気通貫して仕事をすることができます。 ・ご自身が作った文房具が、多くの人に使われ、喜ばれる シャーペンや万年筆、ボールペンなど老若男女様々な人の日常を支える製品に携わることができるため、商品が販売された時は大きなやりがいを感じることができます。 ・働きやすい環境 製造工場は空調設備あり。冷房などを回し、就業環境を整えています。 ■企業情報： 110年以上にわたり筆記具の製造に携わってきたメーカーです。主力製品である万年筆、ボールペン、シャーペン、つけぺんを中心に、精密金属部品の加工技術と組立技術を融合させ、高品質かつ機能性・デザイン性に優れた製品を国内外へ供給しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県富岡市藤木38 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 373万円～596万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社門永水産

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    鳥取県境港市昭和町12-27境港水産加工団地
    • 設立 1959年
    • 従業員数 138名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【鳥取境港市／何らかIT経験◎】社内SE◆残業10h程度／土日祝◆創立73年の老舗食品加工メーカー
      • 締切間近
      ～UIターン歓迎・転勤なし／残業10h程度・土日祝と長期就業しやすい環境／国内トップクラスのカニ食品メーカー～ ■採用背景： 当社はカニ加工を中心に年商100億円規模へ成長しており、今後も事業拡大を予定しています。 その基盤となる社内システムの安定運用と業務効率化を強化するため、社内SEを増員募集します。 腰を据えて働きたいSI・SES出身の方も大歓迎です！ ■職務内容： 国内でのカニの加工、海外でのカニの加工、魚の加工、その他の食品製造を軸に、安全でおいしい食品を製造販売する当社にて、社内SEをお任せいたします。 ■職務詳細： ・社内システムの運用管理／保守 ・社内の業務効率化を目的としたシステム開発／保守 ・社内のネットワークPC、プリンタの設定 ・クライアントPCのトラブル対応 ■組織構成： 現在1名体制（東北在住のリモートメンバー）で、今回増員採用になります。 少数精鋭のため裁量を持って幅広く取り組める環境です。 ■キャリアパス： 少数組織のため、将来的には情報システム部門の中核メンバー、管理職候補としての活躍を期待しています。明確な等級制度よりも、取り組み姿勢と成果を重視して役割・処遇が決まる環境です。自ら手を挙げて業務範囲を広げることで、裁量とポジションを大きくしていけます。 ◇健康経営のため、「健康経営優良法人2024認定」「鳥取県健康づくり宣言企業登録」「インフルエンザ予防接種の会社負担」など積極的に活動しています。 ◇育児休暇・介護休暇など、ご家庭の都合や病気をかかえている方が急な休みを取りたい場合でも、休暇がとりやすくなっています。また、子の看護休暇（有給）や育児目的休暇（有給）も取得実績が多くあり、子育てしやすい環境です。 ◇カニの加工実績は国内トップクラス。徹底した品質管理とチームワークで年商100億円。益々事業拡大を図っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県境港市昭和町12-27 境港水産加工団地 勤務地最寄駅：境港駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与：年2回　（前年度合計4カ月分）※業績による ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    境港センター冷蔵株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    鳥取県境港市昭和町12-4
    • 設立 1971年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鳥取県境港市／未経験歓迎◎】水産物の営業◆特産紅ズワイガニ等の加工を手掛けています！◆飛び込みなし
      ＼特産紅ズワイガニの仕入れ販売・加工業を行う地域に根差した創業50年以上の老舗企業です！／ ■当社について： 境港センター冷蔵株式会社は設立54年の歴史があり、水産物の加工を主力業務とし幅広い業務に取り組んでまいりました。 特に地元で水揚げされる紅ズワイガニの加工に力を入れており、身を取り出してパック詰めなどを行っています。そのほか、鮮魚の仲買、冷凍業・冷凍冷蔵業、直販店での鮮凍魚介や水産加工品の販売も手掛けています。 ■仕事概要： 当社にて、カニのむき身、魚の加工品を商材とした営業をお任せします。エンドユーザーは個人のお客様ではなく、冷凍食品工場や飲食店となりますが、主な営業先はメーカー向け商社となります。一部製造会社等とのお取引もあります。 既存顧客やご紹介がメインのため、飛び込み営業はほとんど発生いたしません。 ■入社後： 入社後は先輩社員について業務を覚えていただきます。 業務に慣れてきたら新規取引先の開拓も期待します。 ■出張： 全国的にお取引先がございますが、メンバー毎に担当エリアを分けております。 一ヶ月のうち、一週間ほどそのエリアで営業を行っていただきます。 ※出張手当あり ■組織構成： 営業3名(20代１名、50代１名、60代１名) ■魅力ポイント： ・冷凍冷蔵業・水産加工業・鮮魚仲買業・水産物直販店（魚好）を展開。冷凍冷蔵庫業１０％ 水産物加工業６０％ 鮮魚仲買業３０％の割合で業務をしています。 ・社長との距離も近く会社のアットホームな雰囲気の会社です。 ・当社では、性別や年齢を問わず働きやすい職場環境を整備しています。さらに、先輩社員が一から丁寧に指導する体制も整っているため、未経験の方でも安心して働くことができます。 ・営業スタイルは確立されていないため、比較的自由に自分の裁量で動くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県境港市昭和町12-4 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～240,000円 ＜月給＞ 210,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与：年2回　（前年度合計2カ月分）※業績による ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社サクマ建設興業

    住宅設備・建材メーカー
    北海道札幌市東区東苗穂七条3-8-15
    • 設立 1990年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【札幌／未経験歓迎・残業ほぼなし】工場でコツコツ作業｜住宅の壁をつくる仕事
      ■ 担当業務 工場内で、一般住宅・集合住宅に使用される住宅用部材（壁・床など）の製作を担当していただきます。 建設現場での作業はなく、屋内の工場で行う製造・組立作業です。 ■ 詳細 設計図面・指示書をもとに、以下の作業を行います。 ・木材のカット作業 ・部材への墨付け（印付け） ・木材パーツの組み立て ・金物（接合金具）の取り付け作業 ・製作した部材のチェック・整理 作業手順は決まっており、難しい判断や接客業務はありません。 入社後は、材料の種類や道具の使い方など、基礎からOJTで丁寧に指導します。 ■ 配属部署・組織構成 工場は少人数体制（4名）で運営しています。 社長（現場経験があり、製作にも関わります）、工場長（作業指示・進行管理を担当）、工場スタッフ、事務スタッフ 少人数のため、分からないことはすぐに聞ける距離感です。 日常的なコミュニケーションはありますが、作業中はそれぞれが自分の作業に集中できる環境です。 ■ 特徴・魅力 ・未経験から始められる工場作業 ・人と話す仕事より、作業に集中できる ・残業は月3～5時間程度と少なめ ・定期的な休憩あり（10時・15時＋昼休憩） ・作業に必要な道具は会社で一式用意　※作業服・安全靴・軍手のみ各自準備 ■ キャリアパス まずは簡単な作業からスタートし、 半年程度で一通りの作業の流れを覚えていただきます。 未経験から工場作業を身につけ、安定して長く働ける環境です。 ■ その他 面接時には工場見学を実施します。 実際の作業環境や使用する機械、働くメンバーを見たうえで判断いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 中沼工場 住所：北海道札幌市東区中沼町88-1407 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（※平均0.5～2.0ヵ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社福栄

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    鳥取県境港市昭和町5-6
    • 設立 1962年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【鳥取／境港】船舶機関・陸上冷凍機のサービスエンジニア◇漁業を支える／残業6時間程度
      ～未経験からエンジニアへ／イチから技術を学べる／充実の福利厚生＆残業少で働きやすい環境／船舶整備のプロフェッショナルを目指せる／休日増加中／働きやすさを向上中～ ■仕事内容： 獲れたてのイカ・カニを最高の状態で全国に届ける食品部と、 漁師の命を守る船舶メンテナンスを担う鉄工部の2部門を持つ会社です。 今回は鉄工部での船舶のエンジン修理、整備及び陸上の冷凍機、発電機等のメンテナンスをお任せします。 ■安心の研修制度あり： 経験ゼロからでも一人前になれる環境が整っています。基本的な業務からスタートし、熟練の先輩がしっかり指導。 技術を磨きながら、着実に成長していけます！ ◎整備士資格などの取得にかかる費用は全額会社支給 ■組織構成： 5名の組織への配属になります。 ※男性4名、女性1名（40代：3名、30代：1名、20代：1名） ■業務のやりがい： ◎海と漁業を支えるスケールの大きい仕事！ 鉄工部では船舶のエンジンや冷凍機のメンテナンスを行い、漁師の命を守る役割を担っています。漁の安全を願って行われる出漁式で一斉に出ていく船を見る瞬間はとてもやりがいを感じます。 ◎工具や作業服はすべて会社支給！ 設備が整った職場でイチから確かな技術を習得できます。 ◎働きやすさ推進中！ 休日を増やし、業務時間の効率化を推進。（月平均残業6H） 安心して長く働ける環境を整備中です。 ■会社の特長： ・我が社は食品部門／鉄工部門で構成され社員一人一人が共に信頼し明るく前向きに仕事に取り組むことを目指しています。 社会保険完備で、福利厚生も充実しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県境港市昭和町5-6 勤務地最寄駅：境港駅 受動喫煙対策：その他（敷地内喫煙可能場所あり（室内はなし）） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 280万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 ＜月給＞ 210,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給： ・昇給（前年度実績）あり ・昇給金額／昇給率：1月あたり4,000円～15,000円（前年度実績） ■賞与： ・賞与（前年度実績）あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【鳥取／境港】イカ・カニ冷凍食品の製造※加工・カット・検査◇転勤無／夜勤無
      ～業界未経験歓迎／獲れたてのイカやカニを鮮度を保ちながら加工し、全国に美味しい冷凍食品を届けています／転勤無／夜勤無／残業20時間以内～ ■仕事内容： イカ・カニの加工業務をお任せします。 イカは機械で皮をむいたり、カットしたりして刺身などを製造。手作業で行う加工もあり、から揚げ、鉄板焼きなどを製造しすべて冷凍食品にしています。 ゆくゆくは製造スタッフの指揮／監督へのチャレンジも歓迎です。 ■働きやすい環境： ・冷暖房完備の食品加工場 ・効率的な作業環境整備 ・魚臭い匂いもそれ程なく衛生を重視した職場です！ ・消費者のお口に入る食品を製造するのはやりがいがありますよ。 ・提携の託児所があり、仕事中はお子さんを預けることもできます。 ※将来幹部候補や工場長へのキャリアパスあり ■こんな会社です： ＜食品加工と船舶メンテナンスのスペシャリスト集団＞ 獲れたてのイカ／カニを最高の状態で全国に届ける食品部と、漁師の命を守る船舶メンテナンスを担う鉄工部の2部門を持つ会社です。高い技術力とこだわりの品質で、海と漁業を支え続けています。 ■組織構成： 現在の工場勤務は、男性3名（正社員）、女性16名（正社員12名、パート4名） ■ポジションの魅力： ・未経験から20万円も可能なお仕事です。家族手当など福利厚生も充実しています。 ・先輩スタッフが丁寧に指導するので食品加工や工場での勤務経験がない方も安心して勤務できる職場です。 ・冷暖房完備しており、年中快適です。 ・においの心配もありません。 ・新鮮な食材を使うため不快感すくなく、クリーンで働きやすい職場環境です。 ・日曜／祝日休み、土曜も会社カレンダーによりお休みや12時半までの勤務等プライベートの時間もしっかり確保しながら勤務できます。年末年始やお盆には4～7日の長期休暇も取得可能です。 ■会社の特長： ・我が社は食品部門／鉄工部門で構成され社員一人一人が共に信頼し明るく前向きに仕事に取り組むことを目指しています。社会保険完備で、福利厚生も充実しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県境港市昭和町5-6 勤務地最寄駅：境港駅 受動喫煙対策：その他（敷地内喫煙可能場所あり（室内はなし）） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 252万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給： ・昇給（前年度実績）あり ・昇給金額／昇給率：1月あたり4,000円～15,000円（前年度実績） ■賞与： ・賞与（前年度実績）あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社海産物のきむらや

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    鳥取県境港市渡町3307
    • 設立 1986年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全4件
    • 【鳥取県境港市／転勤無】人事◆部長候補／もずくなどの海産物／女性活躍◎／福利厚生◎／年休111日
      ～“人”と“会社”を支える総務・人事ポジション～ 将来的には部門をまとめるポジションへステップアップ可能！ ■職務内容： もずく・アカモクなどの海藻惣菜を中心に展開する食品メーカーにて、人事・総務業務を幅広く担当いただきます。 ＜具体的に＞ （1）人事・採用業務（メイン） ・採用活動（求人媒体対応・面接対応） ・人材会社・ハローワーク等とのやり取り ・外部団体（協同組合など）との調整 （2）労務・社員管理 ・勤怠管理 ・社員情報の管理（名簿・組織図など） ・社会保険や各種手続きの期日管理 （3）総務業務 ・備品・施設管理（社宅・寮・保養所など） ・郵送物・書類管理 ・各種社内通知の作成・掲示 ・外部業者（警備・清掃など）との調整 （4）経営サポート・企画業務 ・経営陣との打ち合わせ ・社内会議への参加 ・経営計画の作成サポート ・各種報告書・資料作成（行政向け含む） （5）その他業務 ・予算・実績管理のサポート ・現金管理（社員会費など） ・各種稟議書作成 ・アクションプランの進捗管理 ■組織構成： 5名体制（部長・課長・係長・主任・一般職） 落ち着いた雰囲気で、長期就業者も多数 未経験スタートのメンバーも多く、安心して学べる環境！ ■特徴： ◎幅広い業務でスキルアップ → 人事・総務・経営サポートまで経験できる ◎経営に近い距離で働ける → 経営陣と直接関わりながら業務を進める ◎キャリアアップが明確 → 将来的には総務部門（人事・総務・経理）の取りまとめへ ■会社概要： 「食を通じて“いのち”をはぐくむ」を使命に掲げ、味と品質にこだわり充実した生産システムで全国に展開しています。 ■充実の福利厚生 ・職場つみたてNISA奨励金制度 ・食事補助（設置型社食） ・社員割引購入制度 ・保養所あり（大山） ・健康診断 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県境港市渡町3307 勤務地最寄駅：境線／馬場崎町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～340,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 300,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※提示年収には賞与計2.0ヶ月分を含んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鳥取県境港市／転勤無】経理財務◆部長候補／もずくなどの海産物／女性活躍◎／福利厚生◎／年休111日
      ～経営に近いポジションで“お金”の流れを支える～ 将来的には管理部門の中核へステップアップできるポジション！ ■職務内容： 経理・財務を中心に会社運営を支える業務を担当いただきます。 金融機関向けの資料作成など、比較的取り組みやすい業務からスタートし、徐々に専門性の高い業務へチャレンジいただきます。 ＜具体的に＞ （1）財務・資金管理（メイン業務） ・銀行提出用の資料作成 ・資金繰りの管理・チェック ・金融機関とのやり取り（融資対応・収支説明） （2）経理業務（数字管理） ・日次・月次・年次の財務資料作成 ・経費・原価・棚卸の管理 ・現金の入出金管理 （3）給与・支払い関連 ・給与・賞与の計算、データ作成 ・振込処理（インターネットバンキング） ・海外送金などの対応 （4）経営サポート業務 ・経営陣との打ち合わせ ・経営計画書の作成サポート ・会社全体のアクションプラン管理 （5）対外折衝（外部とのやり取り） ・会計事務所との連携 ・金融機関・保険会社・電力会社などとの対応 ・株主総会・会社説明会などへの参加 （6）総務的な業務 ・各種契約・保険・車検などの期日管理 ・会社印の管理 ・稟議書・各種報告書の作成（行政・金融機関向け） ・郵送物・FAX対応 （7）グループ会社管理 ・関連会社の試算表・資金状況の確認 ■組織構成： 5名体制（部長・課長・係長・主任・一般職） 落ち着いた職場環境で長期就業者も多数 事務出身者が多く、未経験でも馴染みやすい環境！ ■特徴： ◎“会社経営”に近いポジション → 経営陣と直接やり取りしながら仕事を進める ◎専門スキルが身につく → 財務・経理・資金管理など市場価値の高いスキル習得 ◎段階的にステップアップ可能 → 未経験でも基礎からスタートし、徐々に業務範囲を拡大 ■キャリアパス： 財務・経理の担当者→管理部門の中核メンバー→総務部（経理・総務・人事）の取りまとめへ！ ■会社概要： 「食を通じて“いのち”をはぐくむ」を理念に、海藻惣菜などを全国に展開する食品メーカーです。 ■充実の福利厚生 ・職場つみたてNISA奨励金制度 ・食事補助（設置型社食） ・社員割引購入制度 ・保養所あり（大山） ・健康診断 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県境港市渡町3307 勤務地最寄駅：境線／馬場崎町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～340,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 300,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※提示年収には賞与計2.0ヶ月分を含んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    下仁田ミート株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    群馬県安中市鷺宮3624
    • 設立 1964年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【群馬県／安中市吾妻郡】未経験歓迎◇豚の飼育管理 「下仁田ポーク」を生み出す牧場／基本17時定時退社
      【基本17時定時退社／働きやすい職場／残業ほぼなし／ワークライフバランス◎】 ■業務概要：豚の飼育管理 安心・安全と美味しさにこだわる「下仁田ポーク」を生み出す牧場での豚の飼育管理をご担当いただきます。 未経験者もじっくり学ぶことができ、また業務負荷が特定の社員に寄らないよう、分業制を導入しています。 次の3部門、いずれかへの配属を予定しています。 ▼種付け： 雄豚・雌豚の管理、精液の採取、妊娠鑑定、妊娠期間の管理、清掃等をご担当いただきます。 ▼分娩： 分娩看護、授乳中の母豚・子豚の管理、育成、清掃等をご担当いただきます。 ▼肥育： 肥育豚の管理、体重管理、出荷管理、清掃等をご担当いただきます。 ■週1回の宿直勤務： 17：00～08：00（休憩：7時間）の宿直勤務が週1回生じます。 夜勤ではありますが、清潔な休憩スペースと休憩時間がありますので、ご安心ください。 ■配属部署： 西上州の山々に囲まれた丘陵地の中にある安中牧場、もしくは西榛名の高原に位置する吾妻牧場、いずれかでの勤務となります。入社に際し、配属希望の牧場を伺います。転勤は基本的に無いため、群馬で長期的にキャリアを歩むことが出来ます。 ■組織構成： 飼育管理スタッフは2つの牧場併せて23名ほど在籍しています。年齢構成は、20代4名、30代4名、40代3名、50代4名、60代8名です。幅広い年齢や外国籍の方がおり、完全未経験の方から動物園などで就業経験がある方など様々な方がご活躍頂いております。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員が業務を丁寧にフォローしてくれる体制で、ゆっくりと業務をキャッチアップしていくことが出来ます。 ■仕事の特徴： 豚肉は食卓に欠かせない食品として安定した需要があります。そのため、豚肉の生産に携わる養豚業は安定した仕事と言えます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 安中牧場 住所：群馬県安中市鷺宮3624 勤務地最寄駅：磯部駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 吾妻牧場 住所：群馬県吾妻郡東吾妻町萩生2891 勤務地最寄駅：郷原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 260万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,600円～234,900円 ＜月給＞ 185,600円～234,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給） ■時間外手当：実労働との連動支給／残業はほとんど生じません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    フジセイコー株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    群馬県安中市郷原939-1
    • 設立 1981年
    • 従業員数 99名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【群馬／安中】半導体製造装置関連部材の製造オペレーター◇転勤無／土日祝休／残業17時間程
      ～完全未経験OK！配送業・飲食業・介護業など未経験出身の方が活躍中／半導体を支える製造オペレーター /平均残業時間17h程度/腰を据えて長期で働きたい方歓迎～ ■業務詳細 製造オペレーターとして、工作機械の操作や製品検査、段取り業務などを担当していただきます。 ・専用機械を使用した切断・研磨・加工業務 ・製品の検査（寸法測定・品質確認） ・加工前の段取り、作業準備 ・安全管理・手順に基づいた作業 ＜例：一日の流れ＞ 出勤→朝礼（約5分）→加工準備（材料確認・セッティング）→加工作業→昼休憩（45分）→洗浄・検査作業→小休憩（15分）→翌日の準備・引き継ぎ→退勤 ■最終形態 半導体製造装置や電子機器に使われる部品素材 ・高精度に加工されたシリコン部品 ・石英ガラス部品 ・半導体装置用の構成部材 最終的にスマートフォンやPC、家電（エアコン・テレビなど）、自動車（自動運転・制御系）等に利用されます。 ■組織構成 製造部全体で約80名が在籍。切断・研磨・形状加工の各課に分かれ、10名以上のチームで業務を進行。20～30代が中心の若いメンバーも多く活躍しています。中途入社者も多く、配送業・飲食業・介護業界等の出身者が活躍しております。 ■教育体制 入社後は現場OJTを中心に、先輩社員が丁寧に指導いたします。入社後3か月を目安に一通りの加工方法について習得いただき、半年を目安に一人前としてご就業いただける想定をしております。 別途階層別研修やキャリアデザイン研修等も用意しており、未経験者も安心して技術習得が可能です。 ■魅力ポイント ＜無理なく働ける環境・長期就業◎＞ ・完全週休2日制/残業月平均17時間程度/転勤なし 工場は冷暖房完備の環境です。夜勤業務は独り立ち後に段階的に開始するため、急な働き方の変化がなく定着しやすい環境です。 ＜未経験前提の組織で安心してスタートOK＞ 製造メンバーには異業界出身者が多く、丁寧なOJTの元イチから指導します。製造未経験でも安心してスタート可能です。 ＜豊富なキャリアパス＞ 入社後はオペレーターとして経験を積み、早い方で数年でのリーダー職への昇格も可能です。 また、適性や希望に応じて営業や人事など他職種へのキャリアチェンジ実績もございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：群馬県安中市郷原939-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 磯部工場 住所：群馬県安中市西上磯部771-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 ＜月給＞ 190,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（3.75ヶ月実績） 年収は賞与・諸手当を含みます。 賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アサヒ製鏡株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    福岡県福岡市博多区吉塚3-28-23
    • 設立 1963年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【福岡／博多】ガラス・鏡のルート営業◆充実研修／自社一貫体制で提案しやすい◆基本土日祝休
      ◆◇経験者歓迎/建築ガラスの専門営業へ／3年かけて育成／既存顧客中心のルート営業◇◆ 【職務概要】 自社工場と施工体制を持つ建築ガラス・鏡の専門企業で、福岡エリアの既存顧客（工務店・内装会社・設計事務所など）に対し、店舗・商業施設・オフィス等の空間づくりをトータルに提案を行う営業ポジションです。営業職ですがノルマもなくお客様の要望に、技術力でお応えすることができるお仕事です 【募集背景】 福岡エリアにおける案件の引き合い増加に伴い、既存顧客への提案力をさらに高めるための体制強化採用です。建築業界以外での営業経験も活かしていただけるポジションとして募集しています。 【具体的な業務内容】 ・工務店、内装会社、設計事務所など長年取引のある企業が中心 ・5～10社程度を担当（経験に応じて1社ずつ丁寧に引き継ぎ） ・新規開拓ではなく、案件ごとの深耕・対応がメイン プロジェクトの流れ： （1）案件情報の共有・ニーズヒアリング ・店舗・商業施設・オフィス等の新築・改装案件におけるガラス・鏡のニーズを把握 ・利用シーンやデザイン、機能性などの要望を整理 （2）仕様検討・提案 ・ガラス・鏡の種類、サイズ、仕様を検討 　自社技術を踏まえた最適な組み合わせを提案 （3）見積・調整 ・見積書の作成・提出 　コスト・納期・仕様について顧客と調整 （4）社内外との連携 ・自社工場への発注、加工内容・納期の確認 　施工チームや職人と現場スケジュールの調整 （5）施工～引き渡し ・施工進捗の確認 　完成後の品質チェック、引き渡しまで一連を担当 ・事務・PC業務： 　見積作成、案件管理などの基本的なPC操作 【仕事の魅力】 「街に形が残る仕事」で成果を実感しやすい 有名ブランド店舗、空港、百貨店、オフィスなどの案件に関わり、自身が担当した空間が街に長く残ります。 「モノ売り」にとどまらないプロジェクト型営業ができる 単なる商材販売ではなく、課題整理から仕様決定、施工段取り、引き渡しまで一連を担当するため、プロジェクト営業ならではの面白さを感じられます。 【配属組織・育成】 担当社数は経験に応じて段階的に増やし、1社ずつ丁寧に引き継ぐため、業界未経験でも安心して業務を習得できる体制です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区吉塚3-28-23 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄空港線／東比恵駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～265,000円 その他固定手当/月：12,000円 ＜月給＞ 217,000円～277,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験、本人能力等を考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8・12月）＋決算一時金（約3～3.5か月分） ※決算一時金は、会社の業績に応じて支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎/博多】ガラス・鏡製品の施工コーディネーター（顧客対応・調整メイン）◆基本土日祝休み
      ルイヴィトンやエルメスなどのブランドショップ、あべのハルカスや渋谷ヒカリエなどの商業施設の案件、スターバックスコーヒーやユニクロなどのチェーン店の案件、一般住宅やマンションの案件など、幅広いエリア・業種での実績がございます。 既存のお客様へのルート営業が中心！ガラスや鏡、サッシなどの提案・見積作成・施工手配などをお任せします。 ■具体的には ガラスや鏡、サッシを扱う営業職としてご活躍いただきます。 ・見積もり作成・提出 ・打合せ・施工スケジュール調整 ・工場への発注 ・施工チームへの依頼 ・完成後の最終チェック　など ※担当社数は5～10社、1社ずつ引き継ぐので安心です。 ■1日流れ（例） 出社→ 得意先まわり（依頼・見積の相談を受ける）→ 帰社して見積作成 現場が動いている日は進行チェック→ 合間に別の得意先へも訪問→ 必要があればガラスの運搬など軽いサポート→ 退社 ■育成ステップ 1年目：工場で基礎知識を習得（加工・種類・強度など） 2年目：現場同行で施工手順や注意点を理解 3年目：先輩同行→見積や調整業務へ徐々に自立 “3年育成”なので未経験でも無理なく成長できます。 ■働きやすさ ・土曜出勤は月1～2回（社員の半分が土曜に有給を取っています） ・休みが取りやすく、工場・施工チームとも連携した無理のない働き方 ・夏はファン付作業服、冬は防寒着支給など、安全装備も完備 ・荒天時は現場と相談し、延期や調整を主導 ■こんな方へおすすめ！ 「ものづくりが好き」「自分が携わった仕事が形に残るのが嬉しい」そんな方が活躍中。案件単価は10万円～数千万円まで幅広く、スケール感ある“空間づくり”に携われます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区吉塚3-28-23 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄空港線／東比恵駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～265,000円 その他固定手当/月：12,000円 ＜月給＞ 197,000円～277,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験、本人能力等を考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8・12月）＋決算一時金（約3～3.5か月分） ※決算一時金は、会社の業績に応じて支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日之出水道機器 株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18ヒノデビルディング
    • 設立 1919年
    • 従業員数 947名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【佐賀または福岡市本社】知的財産◆創業100年超メーカー／マンホール鉄蓋国内トップ◆年休131日
      ※入社後すぐにヒノデホールディングス株式会社へ在籍出向となります。 ■業務内容： 事業の競争優位性を確立するため、事業部門や研究開発部門と密に連携し、以下の知財業務を幅広く担当していただきます。 （1）知財戦略の立案・推進 ・事業戦略・研究開発戦略に連動した知財戦略の立案 ・自社の事業競争力を高める知財ポートフォリオの構築 （2）知財権の出願・権利化業務 ・発明の発掘、特許・意匠・商標の出願～中間処理（特許事務所との連携・コントロール） ※必要に応じて、海外（米国・欧州・アジア等）への出願・権利化業務も担当いただきます。 （3）先行知財権の調査業務 ・新材料・新技術開発に関する他社知財権に対する侵害予防調査、自社知財権の取得可能性調査 ・他社知財権に対する侵害回避策、自社知財権の権利取得策についての検討・立案 （4）知財関連契約業務、その他企業知財業務全般 ・秘密保持契約、共同開発契約、共同出願契約、ライセンス契約などの審査・作成 ・保有知財権の維持管理、社内向け知財教育の企画・実施、知財相談への対応等 ■魅力： ・マンホール蓋で国内トップクラスシェアという安定した事業基盤を持ちつつ、インフラ老朽化問題を解決するIoTソリューションや産業機械など、新しい領域への展開も進めています。 ・知財部門としては、開発の初期段階から技術者と伴走し、発明の創出から事業に直結する知財活動まで一貫して携われるため、自らの業務による貢献を実感しやすい環境です。 ■当社魅力： 様々な試作設備や分析機器を完備しており、ほとんどすべての試験等を外注することなく自社で対応できる充実環境が整っている等、鋳造材料の研究開発に関する最先端の設備が整っています。それだけでなく、大学・高専や国内外研究機関との連携などを通してより高度な研究開発が実現できる体制を整えており、仕事として研究開発をするには最高の環境です。今後はマテリアルズ・インフォマティクス（MI）を用いたデータ駆動型の開発も本格化。伝統技術と先端科学を融合させる取り組みも進めています。 ■出向先： 企業名：ヒノデホールディングス株式会社 事業内容：グループ全体で鋳造・加工分野における高品質な製品を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ヒノデグローバルイノベーションセンター（研究所） 住所：三養基郡みやき町大字原古賀字岩崎 勤務地最寄駅：JR長崎本線線／中原駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18 ヒノデビルディング 勤務地最寄駅：JR鹿児島本／地下鉄線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：277,000円～344,000円 ＜月給＞ 277,000円～344,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収は残業20h時の想定残業代を含んだ記載です。 ・昇給：年1回 ・成果賞与（夏期・冬期）、業績賞与（業績に応ず）※賞与は年間4～5ヶ月程度を評価に基づき支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多】人事（新卒採用）◇実務経験3年超の方／年間休日131日／博多駅から徒歩5分／リモート相談可
      ◆◇新卒採用規模拡大フェーズに貢献／KPI設計～改善まで一貫した裁量有／マンホール鉄蓋は国内トップシェアのヒノデホールディングス中核企業／借上げ社宅・年休131日／リモート相談可／博多駅徒歩5分◇◆ ～新卒採用規模の拡大に伴い、説明会～選考～フォローに加え、母集団形成や歩留まり改善まで、KPI設計を含めて採用をリードいただける担当者を募集しています～ ■業務概要 新卒採用担当として、当社の未来を担う人材の獲得をミッションとするポジションです。 中長期的な事業成長を見据え、多様な学生との接点を創出し、企業の魅力を最大限に伝える「会社の顔」として、採用活動全般をリードしていただきます。 具体的には、採用計画の立案から、会社説明会やインターンシップの企画・運営、選考プロセスの実行、内定者フォロー、入社までのサポートまで、一連の業務を主体的に推進。 変化の激しい採用市場において、常に新しい手法を模索し、戦略的な採用を展開することで、目標達成にコミットし、事業成長に貢献していただくことに期待しています。 社内外の関係者と円滑に連携し、当社の採用力を強化する中心的な存在としてご活躍ください。 ■具体的な業務内容 ・新卒採用計画の立案から実行、進捗管理までの一連の業務 ・会社説明会や選考イベントの企画・運営、効果測定と改善 ・候補者（学生）との円滑なコミュニケーションと継続的なフォロー ・社内関係部署との連携・調整、採用ニーズのヒアリングと共有 ・採用データ分析に基づいたPDCAサイクルの実行と改善提案 ・採用管理システム（ATS）の運用・管理とデータ活用 ■このポジションの魅力 ・戦略立案から実行まで一貫して関われる裁量の大きさ ・採用を通じて事業成長・組織づくりに直接インパクトを出せる ・イベント企画やブランディングなどクリエイティブ領域にも挑戦可能 ・データドリブンな採用へ進化させる中核メンバーとして活躍できる ・将来的には採用責任者・HRBPなどへのキャリア展開も可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18 ヒノデビルディング 勤務地最寄駅：JR鹿児島本／地下鉄線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 470万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～304,000円 ＜月給＞ 270,000円～304,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収は残業20h時の想定残業代を含んだ記載です。 ・昇給：年1回 ・成果賞与（夏期・冬期）、業績賞与（業績に応ず）※賞与は年間4～5ヶ月程度を評価に基づき支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    グローバルピッグファーム株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    群馬県渋川市北橘町上箱田800
    • 設立 1983年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 43.2歳
    求人情報 全3件
    • 【群馬県渋川市】養豚管理獣医師「和豚もちぶたブランド」/コンサル獣医師/土日祝休み/マイカー通勤可
      <日本一の養豚を目指した「和豚もちぶた」ブランド/豚舎の病気予防・コンサルティング/年間休日120日/土日祝休み/残業10h程度> ■業務概要： 自社ブランドである「和豚もちぶた」の製造・加工品の販売を行う当社にて、全国の契約農家へのコンサルティング業務をお任せ致します。 当社は「日本一おいしい豚肉をつくろう！」というコンセプトの下で、銘柄豚の和豚もちぶたのおいしさの追究しています。 「獣医師の免許を活かし、キャリアの幅を広げてみたい方」将来に経営に中核となる人材の採用を考えているため、長期勤務できる方の応募をお待ちしています！ ■1日の流れ： 9:00農場巡回（農場でヒアリング、豚の状態や飼育環境の確認） 12:30お昼休憩 14:00事務作業（訪問した農場の資料作成や翌日訪問する農場のデータを確認、農場との勉強会資料作成や問い合わせに応える） 17:30終業 ■担当業務詳細： ・全国の契約農場へ定期訪問し、病気を予防するコンサルティング ・豚舎における衛生管理や農場の経営分析 ・養豚場内における生産管理指導、健康管理指導、環境管理指導、経営状況や財務関係の指導等など ■出張について： ・全国各地への出張業務があり、移動には社有車を使用することが多くなっています。 ・近隣エリアを担当する場合は、日帰り出張が基本です。 ・遠方エリアを担当する場合は、1回につき1週間程度の滞在を伴う出張が月に2～3回ほどあります。 ・分からない事はLINEやzoomなどのツールを使って他の獣医に簡単に相談をしています。 ■配属部署： ・本社の獣医コンサル部の配属となります。 ・獣医コンサル部は9名が所属しており、男性6名女性3名で平均年齢は42歳です。 ■当社・ポジションの特徴： ・「和豚もちぶた」は、当社だけで生産している豚肉のブランドです。理想的な種豚づくりから始まり、生産環境、飼料、流通など全てにこだわって生み出した本当においしい豚肉です。 ・私達には、豚を育て、処理し、新鮮なうちに加工できるサプライチェーンの強みがあります。 ・引き出しの多いオンリーワンの獣医師に。農場をより良い方向に導けるよう、財務関係や出荷計画など、養豚経営にも触れることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県渋川市北橘町上箱田800 勤務地最寄駅：ＪＲ上越線／渋川駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 430万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～230,000円 その他固定手当/月：110,000円～140,000円 ＜月給＞ 305,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※業績連動 ■賞与：年2回（7月、12月）※業績連動計5.0ヶ月支給、初年度は2.0ヶ月支給 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。 ■その他固定手当：職務手当・資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【群馬県渋川市】自社ブランドの企画・マーケティング職「和豚もちぶた」/年間休日120日/土日祝休み
      ＼日本一の養豚を目指した「和豚もちぶた」ブランド/残業20h程度／ ■業務概要 自社ブランド「和豚もちぶた」に関わる企画・マーケティング業務をお任せします。 当社は「日本一おいしい豚肉をつくろう！」という想いのもと、生産から加工・販売まで一貫して行いブランドづくりを続けています。 本ポジションでは単なる商品開発ではなく 「どんな価値を、誰に、どのように届けるか」 を考えながらブランドづくりに携わっていただきます。 SNS運用やECサイト企画、販促設計、商品企画、パッケージデザインなどを通じてブランドの認知拡大やファンづくりを推進していただくポジションです。 ■担当業務詳細 ・ブランド戦略、販促施策の企画立案 ・SNS運用、コンテンツ企画、情報発信 ・ECサイトの販促企画、分析、改善施策の立案 ・新商品、ギフト商品の企画開発 ・パッケージデザインや販促物のディレクション ・イベント、催事、コラボ企画の立案・運営 ・売上分析、マーケティング分析 ・広告施策の企画運用 ・社内外との調整、プロジェクト推進 ※食品の商品開発経験をお持ちの方は、商品開発業務にも携わっていただけます。 ■配属部署 本社の企画広報部への配属となります。 現在4名（男性2名・女性2名）平均年齢47.5歳です。 ■当社・ポジションの特徴 「和豚もちぶた」は、当社のみで生産しているオリジナルブランド豚です。 理想的な種豚づくりから始まり、生産環境、飼料、流通に至るまで一貫してこだわり 本当においしい豚肉を追求しています。 ■求める人材 ・受け身ではなく、自ら課題を見つけ主体的に行動できる方 ・「もっと良くできるのでは？」という視点で、改善提案や新しい挑戦を楽しめる方 ・ロジカルに考えながらも、感覚やブランドの世界観を大切にできる方 ・抽象的なアイデアを、具体的な施策や行動に落とし込める方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、周囲を巻き込みながら物事を進められる方 ・デスクワークだけでなく生産現場や店舗にも足を運び現場感覚を大切にできる方 ・変化を前向きに楽しめる方 ・将来的に、企画広報部の中核人材としてブランドづくりを担いたい方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県渋川市北橘町上箱田800 勤務地最寄駅：ＪＲ上越線／渋川駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 375万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：172,000円～250,000円 その他固定手当/月：48,000円～97,000円 ＜月給＞ 220,000円～347,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※業績連動 ■賞与：年2回（7月、12月）※業績連動計5.0ヶ月支給、初年度は2.0ヶ月支給 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。 ■その他固定手当：職務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社田中製作所

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    鳥取県鳥取市気高町宝木1562-132
    • 設立 1965年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鳥取市】金型設計◆残業20h程度／独自の特許技術／長期的に働ける環境／有給消化率ほぼ100%
      【独自の特許技術が強み／産休取得実績◎復帰率90%以上／転勤なし／有給消化ほぼ100％／女性活躍中】 ■仕事内容： お客様から頂いたご要望を叶えるための設計を行います。 ※企画立案は開発部の別担当が担います。 ■業務内容： ・精密プレス金型の設計に関する業務 ・2D CADを使用した金型図面の修正業務 ■設計対象物： ・受託製品：EVハイブリッド向けの自動車部品／各種精密機械プレス部品／プリンター刃物 ■働き方： ◇出張：基本無（必要に応じてごくまれにあり。基本Web対応で、営業が別にいるため、重めの折衝などはございません。） ◇残業：基本20時間程度 ■組織構成： ・技術部：12名（部長：40代） ※設計部門と金型製造部門に別れています。 ■当社の魅力 ◎明日の日本を支える元気なモノ作り中小企業300社に選定 独自の特許技術を強みとして様々な賞を受賞している安定企業で安心して長期的に就業いただけます。 ■当社について 高度な加工技術、開発能力、量産能力を背景に、顧客の課題解決に向けた提案を行っています。県外の大手企業を中心に高精度な金属プレス加工品を提供しており、主に、電動車向け自動車部品、小型プリンタ用刃物、精密金属製品、コネクタ部品の製造を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県鳥取市気高町宝木1562-132 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 ＜月給＞ 210,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月） ※業績によって連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フジイチ

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    福岡県福岡市博多区東那珂3-8-17
    • 設立 1962年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【博多】◆未経験者歓迎◆食品法人営業／乾物等／転勤無し／創業から60年の安定企業
      ◆未経験者歓迎◆食品営業ポジション◆高い定着率◎◆創業60年の安定企業◆転勤無 ■業務概要： 当社は北海道産の昆布原藻を主体とした昆布加工品、海産物加工品、煮干等の海産乾物の製造及び取り扱い、九州一円の量販店、スーパー、業務用問屋、海産物問屋、食品製造メーカー、飲食店等に卸販売をいたしております。 この度新たに営業担当を採用するため募集を開始いたします。 ■業務内容： お客様からの商品についての問い合わせ対応や新商品のご提案等を行っていただきます。通常お取引がある法人様がメインの担当となります。 営業先は食品問屋、業務用問屋、卸売市場、海産物問屋、食品製造メーカー、飲食店等です。 福岡県内が主となりますが、将来的には九州一円や遠方先へは月に一度程度の出張もあります。※各地の展示会に出席することもございます。 ■入社後： 製造現場で短期間の実務研修を行い自社商品を理解していただきます。その後、先輩社員と同行しながら業務を覚えていただき担当していただく法人への業務に進めていきます。 ■同社の特徴： ・昆布及び昆布加工製品や煮干しを主とした海産乾物の加工卸売、辛子明太子の製造販売を行っています。 ・創業から60年を超え、お客さまのエリアも九州一円はもとより、一部関東や関西にも広がっています。 ・お客さまの9割は企業（ＢtoB）、残り1割が個人（ＢtoC）で、通信販売も一部行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区東那珂3-8-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：15,000円～25,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 215,000円～285,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※入社一年目は賞与支給はございません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多】食品法人営業／乾物等／転勤無し／創業から60年の安定企業
      ◆食品営業ポジション◆高い定着率◎◆創業60年の安定企業◆転勤無 ■業務概要： 当社は北海道産の昆布原藻を主体とした昆布加工品、海産物加工品、煮干等の海産乾物の製造及び取り扱い、九州一円の量販店、スーパー、業務用問屋、海産物問屋、食品製造メーカー、飲食店等に卸販売をいたしております。 この度新たに営業担当を採用するため募集を開始いたします。 ■業務内容： お客様からの商品についての問い合わせ対応や新商品のご提案等を行っていただきます。通常お取引がある法人様がメインの担当となります。 営業先は食品問屋、業務用問屋、卸売市場、海産物問屋、食品製造メーカー、飲食店等です。 福岡県内が主となりますが、将来的には九州一円や遠方先へは月に一度程度の出張もあります。※各地の展示会に出席することもございます。 ■入社後： 製造現場で短期間の実務研修を行い自社商品を理解していただきます。その後、先輩社員と同行しながら業務を覚えていただき担当していただく法人への業務に進めていきます。 ■同社の特徴： ・昆布及び昆布加工製品や煮干しを主とした海産乾物の加工卸売、辛子明太子の製造販売を行っています。 ・創業から60年を超え、お客さまのエリアも九州一円はもとより、一部関東や関西にも広がっています。 ・お客さまの9割は企業（ＢtoB）、残り1割が個人（ＢtoC）で、通信販売も一部行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区東那珂3-8-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～270,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※入社一年目は賞与支給はございません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社渡辺製麺

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    長野県茅野市北山4724
    • 設立 1964年
    • 従業員数 135名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全9件
    • 【関西】営業『一風堂ブランド』を世の中へ／設立60周年★販路拡大/インセン年間最大150万円
      • NEW
      ～インセンティブ最大150万円！／有名ラーメン専門店「一風堂」ブランド製品の販路拡大を担当／直行直帰・リモートワーク可／食文化を世界に発信するやりがいのある仕事です～ 力の源ホールディングス「一風堂」100%出資の製麺会社である当社にて、営業をお任せします。 ■業務内容： 有名ラーメン専門店『博多一風堂』ブランドを冠した製品を軸に、関西エリアの営業として、アプローチ先の選定、販店・小売店への販路拡大、コラボ企画の実施などをご担当いただきます。 ■業務詳細： ・直販または卸企業と協業し、新規開拓（通販業界／ドラックストア／量販等）やアプローチ先を選定します。 ・他社とのコラボやOEMの企画・調整（例：オイシックス様コラボ×一風堂のビーガンラーメンなと) ■担当商品： ・ー風堂製品、渡辺製麺商品（蕎麦、めんつゆなと）SKU約30種 ■工リア： 関東～北海道、東北、甲信越の中でも、当ポジションの方に関西エリアを担当していただく予定です。 ※出張頻度は多くはなく、エリア編成を計画中です。営業車や公共交通機関で移動します。 ■当社のついて： 長年培ってきた「そば」製品を展開する当社は、2009年に国内外展開のラーメン専門店「一風堂」などを運営する「力の源ホールディングス」と資本提携。 主力の「一風堂」製品はコロナ禍でも、売り上げは好調で、海外展開も進んでおり「日本食」「日本文化」の世界発信を担います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 直行直帰（リモートワーク） 住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：事業所拠点への異動を命ずることがあり、就業部署（勤務場所）の変更範囲に制限はないものとする。
      ＜予定年収＞ 405万円～468万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 賞与を含んだ年俸となっており、12分割して支給（固定残業制：有　25時間を含む） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,050,000円～4,683,600円 ＜月額＞ 337,500円～390,300円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与を含んだ年俸となっており、12分割して支給します。 ※インセンティブ制度あり。粗利予算の達成と売上高、売上予算比の達成度に応じて年間で最大150万円のインセンティブを支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／浅草橋】ECマーケティング※上流工程に携われる／『一風堂』100%出資企業
      ～『一風堂』100%出資企業／自社ECサイト運営やWEBマーケティング経験者歓迎／信州そばや一風堂のラーメン等を企画・運営し、売上を拡大するやりがいあるポジション～ ■業務概要： 当社で製造している商品および一風堂の商品を、自社通販サイト／モール型サイト／カタログ通販にて販売しています。今回は販売売上を伸ばすため、主にEC運営の企画から運用まで幅広くお任せいたします。 ■業務内容詳細： ◇自社ECサイトの企画／立案（市場調査／現状分析／新商品／シーズナルイベント／定期広告／メルマガ配信　他） ◇ECショップ運営（主に楽天／自社EC） ◇担当MTG（媒体担当者と都度MTG） 【商品】二八そば（信州の生そば）／一風堂の箱ラーメン／地ビールまで ■組織構成： 課長1名、メンバー2名、アルバイト3名で構成されています。 ■当社について： 長年培ってきた『そば』製品を展開する当社は、2009年に国内外展開のラーメン専門店「一風堂」などを運営する『力の源ホールディングス』と資本提携しました。 主力の『一風堂』製品はコロナ禍でも、売り上げは好調で、海外展開も進んでおり『日本食』『日本文化』の世界発信を担います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都台東区柳橋1-3-6 VORT浅草橋駅前2F 勤務地最寄駅：JR中央・総武線／浅草橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～526万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円～5,268,000円 ＜月額＞ 375,000円～439,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：諸手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    福岡ポリ株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    福岡県福岡市博多区井相田2-3-51
    • 設立 1957年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【福岡市】配送業務・フォークリフト作業◆国内トップクラスの包装資材メーカー◆転勤なし／創業60年超
      【フォークリフト×中型免許を活かす】～福岡市内の近距離配送ドライバー／長距離なし・日勤のみ／構内作業ありで安定勤務～ ■仕事内容： ポリ袋をはじめとする食品用や産業用に使われるポリエチレンフィルム等の製造・販売を行う当社にて、配送業務・フォークリフト作業をお任せします。 ＜具体的には＞ ・製品の出荷準備、積み込み作業 ・フォークリフトを使用した倉庫内作業 ・4トントラックでの配送業務（福岡市内中心） ■入社後の流れ： 入社後は、現在の担当者が丁寧に業務を引き継ぎます。 配送業務のご経験がない方も、まずはフォークリフトを使った構内作業が中心（全体の7～8割）に、仕事の流れを覚えていただきます。 業務に慣れてきた段階で、少しずつ配送業務にも担当範囲を広げていきます。最終的には配送業務がメイン（7～8割）となる想定です。 配送先は既にお取引のある企業が中心で、毎回ほぼ同じルートを回るため、道も覚えやすく安心して取り組めます。 ＼本ポジションの魅力／ ・長距離運転ではなく、福岡市内中心の近距離配送で負担が少ない ・日勤のみで生活リズムを整えやすい ・ベテラン社員も在籍しており落ち着いた環境 ■働き方： ・夜勤はありません。 ・勤務時間は、（1）8：00～17：00、（2）8：30～17：30の2つのパターンに分かれており、担当の取引先やその日の物量により変動します。 ・お休みは、基本的に日祝休みで、土曜日は隔週で第1と第3土曜日がお休みになります。 ■当社の特徴： ・百貨店、スーパー、ディーラー販売店、通販カタログなど、みなさんが普段よく目にする物の多くに当社製品は使用されています。 （レジ袋、ゴミ袋、ファッションバッグ、カルデコパック、カルペーパー、N-スーパーパワーバッグ、食品用ポリエチレン、工業用ポリエチレン、防錆袋サビレスなど） ・包装資材の分野において、お客様のご協力と信頼に支えられ発展してきました。現在、急激な変化の時代に人々の生活様式やモノの価値観等は、多種多様になっており、そんな時代のニーズに対応するため当社は常に最高品質をめざし、衛生的な製造環境と最新設備で常に努力を続けています。 ・他社にない独自の技術と商品で、製品の企画から製造、出荷までトータルでご提案し、業界全体をリードしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区井相田2-3-51 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～310,000円 ＜月給＞ 200,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※過去実績…計2.5月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多／未経験歓迎】フィルム製造の機械オペレーター◎転勤なし／残業月20h／福利厚生・教育体制◎
      【グループ売上70億超＆従業員200名以上／創業60年超／業績好調～国内トップクラスのポリエチレン製品の製造を誇る船場化成グループの一員です】 ■業務内容： ポリエチレンフィルム製品の製造に関わる機械操作（オペレーション業務）をお任せします！ 未経験でも安心！入社後数ヶ月間は先輩社員が付き添いの下、しっかりとしたサポートで会社・職場・製品・業務の理解習得を図って頂きます！ ■業務詳細： （1）原料の選定や配合などの調整 （2）インフレーション成形機の操作（熱した原料を空気圧で吹き上げてポリエチレンフィルムを製造していきます） （3）原反への加工（ポリエチレン製品を二次加工しやすい状態にする作業です） ※ご経験や適性に応じてフィルムを袋の形を成形する製袋部門へ配属される可能性もございます。その場合は2交代にて勤務頂きます（7：00～16：00・15：00～24：00／2週間毎の交代勤務）。 ■組織構成： 現在同業務は8名で担当しております（10代1名、20代2名、30代3名、40代1名、50代1名） 現状は2班に分かれて交替勤務をしております。 ■キャリアステップ： ◇ご本人の適性やスキル・希望などに応じて、機械メンテナンスや工場管理者（工場長候補）などの管理職としてのキャリアアップを図っていきます。 ◇20代・30代での班長（リーダー）・管理職を目指して頂くことも可能な風土ですので、ぜひ前向きにチャレンジしたい方からのご応募をお待ちしています。 ■当社の特徴： ・百貨店、スーパー、ディーラー販売店、通販カタログなど、みなさんが普段よく目にする物の多くに同社製品は使用されています。 （レジ袋、ゴミ袋、ファッションバッグ、カルデコパック、カルペーパー、N-スーパーパワーバッグ、食品用ポリエチレン、工業用ポリエチレン、防錆袋サビレスなど） ・包装資材の分野において、お客様のご協力と信頼に支えられ発展してきました。現在、急激な変化の時代に人々の生活様式やモノの価値観等は、多種多様になっており、 そんな時代のニーズに対応するため当社は常に最高品質をめざし、衛生的な製造環境と最新設備で常に努力を続けています。 ・他社にない独自の技術と商品で、製品の企画から製造、出荷までトータルでご提案し、業界全体をリードしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区井相田2-3-51 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～270,000円 ＜月給＞ 190,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※過去実績…計2～2.5月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    丸村アルス産業株式会社

    製紙・パルプメーカー
    北海道札幌市豊平区美園三条1-1-28
    • 設立 1957年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【札幌／転勤無】※未経験歓迎※企画営業★「パケ買い」に貢献！人気製菓の包装容器等＜業界シェアトップ＞
      ＝POINT＝ ★「家族揃って夕食を食べられる」が叶う《基本定時退社＆家族手当充実》 ★「紙器で作れないものはありません！」圧倒的な技術力で営業しやすさ◎ ★「手がけた商品が店頭で輝く」お土産などのパッケージで身近な商材 人が商品を選ぶ時、最初に目にするのは箱。 箱は商品をより魅力的にする大切な役割を担っています。 パッケージや包装容器を手掛けている当社にて、企画営業を行って頂きます。 ＝業務詳細＝ ▼ルート営業：お客様のニーズをヒアリングし、ご要望に応じて使用する紙の種類やデザイン、加工方法をご提案。商品企画室と連携しながら、注文を受けるだけでなく、お客様の規格や自社の製造特徴を踏まえ、積極的に提案を行えます。 ▼新規営業：新規開拓する業界のジャンルは不問です。同社で作れないものはなく「うちで作れないので…！」と競合からの依頼もある状況です。 ＝職務詳細＝ 市内を中心に、菓子メーカーや土産品企業などからオーダーを受け、紙パッケージ制作の進行管理を担当。工場と密に連携を取っており、会社一丸となって商品を作ります。オンライン商談も増えているため、出張は年1回程度です。 『転職してよかった！長期就業している社員多数』 営業は20代～50代まで4名が働いており、中途入社100%！ 充実の家族手当他、プライベートとも両立がしやすい社風です。 ＼メリハリのあるワークスタイル／ ・残業は1日1時間程度、定時で帰る日も。 ・有給が取りやすい環境で、卒園や入園式など家族の行事にも出られます ・「時間有給」の取得可能。男性でも利用実績有り ＼圧倒的な技術力で、多種多様な紙器を製造できます！／ （１）多様な保有『機械』により、お客様の幅広いニーズを形に！ （２）道内業界の中でもトップクラスに社員数が多く、全自動機だけでなく最後は職人による「手加工」で製造可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：北海道札幌市豊平区美園3条1丁目1番28号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間11時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～240,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■年収モデル：450万円／7年目（月給24万5000円＋賞与＋諸手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    パナソニックＡＷエンジニアリング株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    東京都中央区銀座8-21-1住友不動産汐留浜離宮ビル21F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 215名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全4件
    • 【広島】住宅水回り機器の法人営業◆既存中心／土日祝休・年休129日／No1シェア製品／パナソニックG
      ★年休129日・土日祝休み・残業25h程・直行直帰可◎ ★パナソニックグループの安定した経営基盤◎　 ★賃貸住宅向けのユニットパスでシェアNo.1◎ ■採用背景 バスやキッチン、洗面台といったパナソニックグループの水回り製品を扱う当社にて、既存法人向けにバス・キッチンなど水回り機器の提案業務をお任せします。 扱うのは高品質な商品群で、特にユニットバスに関しては長年国内No.1、年間で10万台以上を販売しています。新築マンション/リノベーションの需要増加に伴い、営業体制を強化するための増員採用を行います。 ■業務詳細 ・1日に2～3件ほどのお客様先を回るスタイルで、直行直帰も可能です。また、最近ではオンラインでの業務も導入しており、お客様との商談や社内の会議などをWeb上で行うケースが増えています。 ・お客様は、ハウスメーカーや工務店、住設機器の商社や販売店などの既存顧客が中心です。お客様からの問い合わせ、注文対応ベースの営業活動です。 ・商品提案だけでなく施工までトータルでサポートできる強みを活かし、お客様とより強固な信頼関係を築いていくことがメインミッションとなります。 ■入社後の流れ ・商品研修からスタートした後、先輩の営業同行し・必要な知識・スキルを習得。その後は、少しずつ担当顧客をお任せします。 ・資格取得も会社が全面的にバックアップするので、あなたの成長に合わせたスキルアップが可能です。 ■組織構成 営業は中途入社が8割以上。20～30代を中心にベテランまで幅広く在籍しております。全社的に人あたりが良く、面倒見の良い社員が多いためすぐに馴染んでいただけます。 ■キャリアパス 大きく分けてメンバーから主事、課長、部長のキャリアがございますが、昇格までの研修も充実しているため、ステップアップしやすい環境です。 ■就業環境 ・年間休日129日 ・土日祝休み ・残業25h程度 ・直行直帰可能 　非常に働きやすい環境です。 ■当社について パナソニックならではの商品・技術を集結し、水回り商品の販売施工等、賃貸住宅事業をトータルソリューションしています。パナソニックと共同開発のオリジナル商品の提供や、住宅リノベーション等も行っており、パナソニックのブランドの信頼のもと進化を続けております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 中四国営業所 住所：広島県広島市中区大手町4丁目6番地16号 山陽ビル4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～350,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・年齢を考慮のうえ、決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（4ヶ月分※過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【汐留／内勤8割】施工管理（バス・キッチン等）◆パナソニックGの安定基盤／土日祝休／残業25h程度
      ★内勤８割／年休125日／土日祝休み／残業25h程度◎　WLBの良い施工管理です　 ★賃貸ユニットバスシェアNo.1　 ★パナソニックグループとして安定した経営基盤 ■採用背景 バスやキッチン、洗面化粧台といったパナソニックグループの水回り製品を扱う当社にて、水回り設備の導入を担う施工管理業務をお任せします。 扱うのは高品質な商品群で、特にユニットバスに関しては長年国内No.1、年間で10万台以上を販売しています。新築マンション/リノベーションの需要増加に伴い、増員採用を行います。 ■業務詳細： 水回り機器、設備の納入における設置工事の段取り全般を受け持ちます。 ユニットバスやシステムキッチン、洗面化粧台といった水回り機器/設備を扱い、機器/設備の設置に向けた様々な段取り、サポート対応にあたります。 ・設置工事の日程調整、施工業者の手配 ・設置に向けた諸問題の解決 ・設置費用の管理 ・工事現場への立会い、施工者への監督、指導 等 ※1日に対応する件数は数十件。全ての現場を直接訪問はできないため、協力業者と連携しつつ、より効率的な動き方や現場指示を行います。 ※内勤業務がメインで、8割程度となります。 ■入社後の流れ 先輩いずれかがチューターとなり、OJTで業務一つひとつをレクチャーします。3ヶ月程度は社内での知識習得をメインとし、その後は積極的に外へと出ていく流れです。 ■組織構成 例えば所属する品川本社のエンジニアリング課には、責任者以外に5名の進行管理と5名の事務スタッフが在籍しています。案件獲得までを担う営業スタッフ、工事を担う協力業者との関係性も良好。互いに無理を言い合う雰囲気はありません。 ■就業環境 ・年間休日125日 ・土日祝休み ・残業25h程度 パナソニックGの安定基盤があるため、施工管理職でも非常に働きやすい環境です。 ■当社について パナソニックならではの商品・技術を集結し、水回り商品の販売施工等、賃貸住宅事業をトータルソリューションしています。パナソニックと共同開発のオリジナル商品の提供や、住宅リノベーション等も行っており、パナソニックのブランドの信頼のもと進化を続けております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座8-21-1 住友不動産汐留浜離宮ビル21F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～350,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・年齢を考慮のうえ、決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（4ヶ月分※過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三景

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    群馬県桐生市新里町新川1807-3
    • 設立 1985年
    • 従業員数 151名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全10件
    • 【群馬/桐生】プラスチック製品工場の工場長◆転勤なし/大手との取引ありで業績安定/マイカー通勤可能
      【マイカー通勤可能・転勤なしを腰を据えて働ける！/退職金・家族手当など福利厚生充実！/大手との取引ありで業績も安定！】 ■業務内容： プラスチック成形の工場長候補（製品は遊技機・自動車部品・玩具）としての業務をお任せします。50～850トンの成形機22台が稼働する工場となり、工場長として経験をいただいた後、会社の舵取りを担う役員を目指すこともできます。 ■具体的には： ＜工程設計＞ 機械オペレーターの配置/検査予定の作成/作業指導/組立作業指導/効率改善等 ＜管理業務＞ 生産管理/品質管理/人材管理/設備管理/改善活動等全般 ＜業務効率化・見える化＞ 出荷の工程能力を考慮しリードタイムを基準化し、製品在庫引当の円滑な生産デリバリーを再構築します。 生産計画デリバリーの改善、見える化、メンバーに対する教育や指導、クレームに関する対応などはハンズオンで対応いただきます。 ※計画、管理表、データベースはエクセルを用います。 ◆魅力・強み： （1）主な取引先はレジャー産業大手の『SANKYO』であり業績も安定した企業です。 （2）金型設計から組立まで当社で一気通貫で製品化できることが強みです。顧客の手間が省けることがメリットとなり、継続的な受注が顧客から得られています。 （3）販売先業界としてはパチンコ、自動車、玩具、事務用品など多岐に渡り、様々な業界へアプローチが可能＆経営のリスク分散ができています。プラスチックは軽量化が実現できるため、ますまず自動車業界でもニーズが増してきております。 ＊転居が必要な方には住宅手当、引っ越し費用等ご用意しますのでご相談ください。
      ＜勤務地詳細＞ 赤坂工場 住所：群馬県桐生市新里町板橋979番地215 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,000円～500,000円 ＜月給＞ 380,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＊給与詳細は前職給与・経験・能力等を考慮し決定いたします。 ＊通勤手当は距離に応じて支給します。＊家族手当5,000円/人 ■賞与実績：3ヶ月　■決算賞与：業績による ■昇給制度あり ■退職金制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【前橋・桐生】プラスチック製品（遊技機や自動車部品）の品質管理◆業績安定企業／福利厚生充実◎
      ～品質保証の課長候補を募集／退職金・家族手当など充実／プラスチック製品設計から金型設計製作、 射出成形加工、Assy製品までを一貫して製作加工する企業／業績好調◎～ ■業務内容： ・お客様先の窓口対応、帳票管理、QC7つ道具の理解・分析、検査員などの要員管理 ・品質管理規定の作成、品質管理基準に基づく製品検査の実行、各工程の歩留りのマネジメント ・プロセスやシステム面の問題解析および改善、メンバーに対する教育や指導、製品組立の指導 ◆魅力・強み： （1）主な取引先はレジャー産業大手の『SANKYO』であり業績も安定した企業です。 （2）金型設計から組立まで当社で一気通貫で製品化できることが強みです。顧客の手間が省けることがメリットとなり、継続的な受注が顧客から得られています。 （3）販売先業界としてはパチンコ、自動車、玩具、事務用品など多岐に渡り、様々な業界へアプローチが可能＆経営のリスク分散ができています。プラスチックは軽量化が実現できるため、ますまず自動車業界でもニーズが増してきております。 ■企業情報： プラスチック製品設計から金型設計製作、 射出成形加工、Assy製品までを一貫して製作加工して約20年。2007年よりは樹脂めっきにも着手し、お客様のため、また産業発展のため、常に邁進してまいりました。 当社は「夢」「ビジョン」を揚げ、今後も産業発展のため、また地域社会のために、尚一層の努力を致します。お客様第一主義と品質第一主義を基本として「速く」「安く」をモットーに商品作りをし、本物の品質とサービスを売り物として、社員全員で力を合わせて商品作りを行ってまいります。
      ＜勤務地詳細1＞ 赤坂工場 住所：群馬県桐生市新里町板橋979番地215 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 前橋工場 住所：群馬県前橋市馬場町421番地10-2 勤務地最寄駅：上毛電気鉄道上毛線／粕川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 470万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：335,000円～435,000円 ＜月給＞ 335,000円～435,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職給与・経験・能力等を考慮し決定いたします。 ■賞与：2ヶ月■決算賞与：業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大地アート

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    北海道札幌市白石区南郷通21南2-18セレーナ南郷1F
    • 設立 1974年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【札幌市白石区／未経験歓迎】金属加工スタッフ◇有名チェーンの看板フレーム等製造／夜勤無
      【有名施設や店舗の金属加工製品を手掛ける／未経験から一流技術者を目指せる環境／安定成長中の企業でじっくりキャリア形成】 ■業務概要： 当社の金属加工事務所にて、スチール・ステンレス・真鍮などの金属材料を用いたオーダーメイド製品の製造を担当いただきます。一般住宅や商業施設、百貨店、店舗向けの看板フレームやディスプレイ台など、幅広い分野の製品づくりに携わります。 ■業務詳細： 具体的には、図面に沿った切断・折り曲げ・溶接・組み立てなどの加工作業を行い、業務用家具や商用ディスプレイ台などを製造します。 レーザー加工機等の機械を使用した精密な作業から、ミリ単位の手作業まで幅広く対応。設計図面を確認しながら、担当スタッフや他工程と随時コミュニケーションを取り、製品の完成まで一貫して携わります。 ■扱うサービス： 当社の金属加工技術は有名店舗や大型施設の看板、ショーケース等に用いられ、街中で自分の手掛けた製品を目にすることができます。 ■組織構成： 金属加工スタッフは14名、4グループ体制で20代～50代まで幅広い世代が活躍中。作業場は適度なコミュニケーションがあり、協力し合いながらものづくりに取り組んでいます。 ■業務の魅力： オーダーメイド製品に携われ、ものづくりの達成感を強く感じられる環境。技術力や精度の高さを評価する風土があり、経験者はもちろん未経験者も着実に成長できます。 ■教育体制： 入社後は先輩によるマンツーマン指導、段階的なOJTを実施。未経験の方は、現場主任が半年～1年を目安にマンツーマンで機械や工具の使い方を指導。徐々に工程を学び、じっくりと一人前の技術者を目指せる環境です。 ■想定されるキャリアパス： 習得スキルや実績に応じて評価・昇給があり、5年程度でリーダークラスや図面作成業務へのステップアップも可能です。 ■企業について： 当社は創業以来、金属加工の高い技術力でオーダーメイドの製品をお客様にお届けしており ます。一般住宅から道内外の店舗、百貨店、商業施設に至るまで、幅広い分野において看板 フレームやディスプレイ台など多種多様の金属加工製品を提供してまいりました。今後もより一層クオリティを追求し、技術力を高め、他社ではできない製品を造り続けてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市白石区南郷通21南2-18 セレーナ南郷1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回（前年度実績：計1.5～2か月分）。昇給あり（前年度実績：1月あたり3,000円～10,000円）。年収は月額給与12ヶ月分＋賞与合計額を基に算出。残業手当も年収に含む。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    北海道オリオン株式会社

    その他メーカー
    北海道札幌市白石区本通18北3-66
    • 設立 1969年
    • 従業員数 176名
    • 平均年齢 41.5歳
    求人情報 全15件
    • 【帯広】※未経験歓迎※最先端搾乳ロボットの技術サポートエンジニア／年休123日（土日祝）
      ＜未経験OK／賞与7.25ヶ月／最先端の酪農機器を支えるサービスエンジニア／年休123日／残業少なめ／オリオン機械グループ＞ ～北海道の基幹産業である酪農を、最先端技術で支える仕事です。未経験から専門スキルを身につけ、長く活躍いただけます～ ■業務内容： ・自動搾乳ロボット（DPQ：デイリープロキュー）に関するサービスエンジニア業務をお任せします。 ・各営業所の技術支援や問い合わせ対応を中心に、導入・保守・運用まで幅広く携わるポジションです。 ■業務詳細： （1）DPQ導入時の設置・立上げサポート （2）各営業所のサービスエンジニアからの技術問い合わせ対応 （3）トラブル時の修理支援および原因分析 （4）機器導入後のフォローおよび改善提案 （5）新人サービスエンジニアへの技術指導 ※社内外の関係者と連携しながら、技術面からお客様を支えます ※単なる修理にとどまらず、酪農経営の効率化・省人化に貢献する役割です ■業務特徴： ・最先端の酪農機器に携わり、高度な専門スキルを習得できます ・各拠点を支える技術ポジションとして、社内から頼られる存在です ・技術力を磨きながら、酪農業界全体の発展に貢献できます ■取扱製品（DPQ）について： ・500頭以上の大規模酪農に対応した全自動搾乳システム ・少人数での運用を可能にする次世代型ロータリーパーラー ・タッチパネルによる直感的な操作や自動アラーム機能を搭載 ・生産性向上と作業負担軽減を両立する最先端設備です ■会社HP： https://h-orion.work/ ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTや研修を通して、機器知識や業務を習得。 ・段階的に業務をお任せするため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ※未経験入社の社員も活躍しています ■モデル年収： ・年収450万円／ 25歳　経験3年 ・年収550万円／ 30歳　経験5年 ・年収750万円／ 40歳　経験20年 ※賞与実績：7.25ヶ月分（業界でも高水準） ■就業時間： （1）8：20～17：20（4月～11月） （2）8：50～17：00（12月～3月） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 帯広営業所 住所：北海道中川郡幕別町字千住397番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,000円～279,000円 固定残業手当/月：21,000円（固定残業時間13時間0分/月～10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 233,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（2.9%～18.7％※過去実績） ■賞与：年2回＋期末賞与※業績による（7.25ヶ月※過去実績） ■固定残業手当は職務手当として支給。 ■モデル年収： ・450万～550万/勤続3年 ・550万～750万/勤続10年 ・750万～900万/勤続20年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【札幌】※有資格者歓迎※土木施工管理／転勤無／年間休日123日（土日祝）／賞与実績7.25か月分
      ＜札幌／転勤無／土木施工管理／年休123日（土日祝）／賞与実績7.25ヶ月／平均残業月20h程度／オリオン機械グループ＞ ■業務内容： ・酪農機器と産業機器の2つの分野で業界トップクラスのシェアを誇るオリオン機器の販売会社である当社にて土木施工管理（牛舎施設全般の設計及び施工管理業務）をお任せします。当社が受注した道内各地の案件をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・当社が受注した案件の「工程管理」「安全管理」「品質管理」「原価管理」を担当 案件は多くが民間企業からの元請 社内での図面設計だけでなく、業者打合せや現場での安全衛生管理も担当。 ※案件の多くが民間企業からの元請 ※社内での図面設計だけでなく、業者打合せや現場での安全衛生管理も担当 ■組織構成： ・環境事業部は5名で構成されております。 ■同社の特徴： ・同社は、昭和44年に酪農機器および産業機器の販売などを行う企業として創業しました。 昭和20年代の創業期に、歯車・消防ポンプ・小型トラクターの製造を行っており、農家からの要望を受け、国産初の搾乳機を開発したことから高いシェア率を誇っております。 ・酪農機器において道内約40％と高いシェアを誇り順調に業績を伸ばしている企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市白石区本通18北3-66 勤務地最寄駅：地下鉄東西線／南郷18丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,000円～300,000円 固定残業手当/月：21,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 233,000円～321,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（2.9～18.7％※過去実績） ■賞与：夏　3.15ヶ月、冬　3.1ヶ月、期末1ヶ月（※昨年実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンコー

    石油化学メーカー
    長野県塩尻市大字広丘野村959
    • 設立 1963年
    • 従業員数 545名
    • 平均年齢 44.9歳
    求人情報 全3件
    • 【福岡県久留米市】プラスチック成形業務※東証スタンダード上場／大手自動車メーカーと長年取引
      ～経験を活かして活躍◎／1963年の創業の東証スタンダード上場独立系部品メーカー～ ■業務内容： プラスチック成形業務をお願いします。 ■業務詳細： ・プラスチック金型の段取り ・材料乾燥段取りと製品成形 ・成形機、金型のメンテナンス他、付帯する業務 設計・加工はグループ分散を行い、金型製作を進めております。金型重量は100kg～2トンのものもあり、新規の金型検討書（検討書やDR、DFMと言われます）の作成から金型本体の設計や、すでに完成した金型の修理や改造の金型設計もお任せしていきます。 ■当社の魅力： ◇製品・サービス力 精密プレス加工技術を核に、金型設計・製作からメカユニットの組立までの一貫生産体制を確立しています。 ◇技術・研究 精密プレス加工技術を核とし、設備力、開発技術力、生産技術力の強化を実施しています。 ◇安定性・将来性 1963年の創業以来の歴史を持ち、今期も売上好調です。クルマの未来を見据え、進化し続けています。 ■働く環境について： ◎基本的に土曜・日曜が休日です。会社カレンダーに基づいて連休の設定もある為、ワークライフバランスを保って働いていただけます。（2022年実績：夏季休業（8月盆）、年末年始　等） ◎当社は、東証スタンダード市場に上場しており、売上の7割程度が自動車部品関連です。自動車のティア１メーカー様とのお取引が長くあり、生産力や品質の高さをご評価頂いております。企業としては、環境問題に対しプラスチックと環境が共存できるような社会づくりを目指し、社会貢献をしています。
      ＜勤務地詳細＞ 福岡耳納工場 住所：福岡県久留米市田主丸町鷹取726-3 勤務地最寄駅：JR久大本線／筑後吉井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり：年2回／※前年度実績　計2.94ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野県/塩尻市】プラスチック成形金型の設計※東証スタンダード上場／大手自動車メーカーと長年取引
      ～ティア１企業と長年にわたる取引有／転勤なし～ ■職務詳細： プラスチック成形の金型設計をお願いします。 ・ＣＡＤを使用して自動車部品等のプラスチック成形金型の設計 ・得意先とのプラスチック製品打合せ ・金型製作メーカーとの金型構造打合せ ・完成金型の検証、評価 設計・加工はグループ分散を行い、金型製作を進めております。金型重量は100kg～2トンのものもあり、新規の金型検討書（検討書やDR、DFMと言われます）の作成から金型本体の設計や、すでに完成した金型の修理や改造の金型設計もお任せしていきます。 ■業務の進め方： 基本的に一人での業務になりますが、新規金型は営業技術者や工場管理者と打合せしながら進めて頂きます。 設計面での打合せの場合は、技術営業者とともに顧客に出向き、打合せに参加することもあります。 ■組織構成： 設計課には19名の設計スタッフが所属しており、20～50代の幅広い年代が所属しております。 ■魅力： ＜魅力1：働き方＞ 基本的に土曜・日曜が休日です。会社カレンダーに基づいて連休の設定もある為、ワークライフバランスを保って働いていただけます。（2022年実績：夏季休業（8月盆）、年末年始　等） ＜魅力2：収益の安定＞ 同社は、東証スタンダード市場に上場しており、売上の7割程度が自動車部品関連です。自動車のティア１メーカー様とのお取引が長くあり、生産力や品質の高さをご評価頂いております。企業としては、環境問題に対しプラスチックと環境が共存できるような社会づくりを目指し、社会貢献をしています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県塩尻市大字広丘野村959 勤務地最寄駅：広丘駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり：年2回/計 3.33ヶ月分（前年度実績） ■昇給：1月あたり0.00％～4.20％（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エスビック株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    群馬県高崎市綿貫町1729-5
    • 設立 1952年
    • 従業員数 383名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 法人ルート営業／未経験歓迎・賞与3.71ヶ月分・年休124日
      ／ 将来のライフプランを ”理想通り”に設計しよう。 ＼ 将来をうまく想像できないのは、 「先が見えない」からかもしれません。 創業73年、業界トップシェアの安定基盤がある当社で、 揺るぎない暮らしを築いていきませんか。 【扱う製品】 ￣￣￣ 住宅、商業施設、公園、空港などの外装材です。コンクリートブロック、天然石、木材など多彩な素材を展開。練馬営業所では、街の歩道や広場に使われる「景観資材（インターロッキング）」をメインに扱います。 【提案先】 ￣￣￣ ゼネコン、道路会社、建材店・工務店など既にお取引のある企業様が中心。お客様とより信頼関係を深めるほど、紹介やリピートも増える好循環が生まれます。 【当社製品の実績】 ￣￣￣ テーマパークや有名駅前広場など、当社の製品は全国各地の「街の景色」としてカタチに残ります。自分の仕事が街のシンボルとなる、誇りを感じられる仕事です。 【仕事の流れ】 ￣￣￣ ▼お客様先へ定期訪問 ▼新商品のご提案や打ち合わせ ▼見積書作成などの事務処理 ▼受注・発注・納品管理 ※必要に応じて工事に立会うこともあります。 【安心ポイント4選】 ￣￣￣ 1）既存顧客がメイン 既にお取引のある企業様への提案が中心のため、飛び込み営業や無理なテレアポはありません。 2）「相談のしやすさ」が自慢 先輩・上司との距離が近く、質問や相談がしやすいフラットな環境。一人で抱え込むことはありません。 3）提案しやすい商品力 トレンドのデザインや機能性を誇る自社開発商品が豊富。ニーズに応えやすく、成果を出しやすい環境です。 4）確かな収入アップ 年齢給・勤続給に加え、毎年しっかり昇給。入社3年目で年収508万円の実績もあります。
      《転勤なし・直行直帰・車通勤OK》 宮城・茨城・千葉・栃木・神奈川・東京の営業所 ★配属は希望を考慮！ 　転居を伴う転勤は原則ありません。 ■仙台営業所 宮城県仙台市宮城野区中野2-4-2 └ JR仙石線「中野栄駅」より徒歩約10分 ■水戸営業所 茨城県那珂市杉622-6 └ JR水郡線「上菅谷駅」より車で約10分 ■東関東営業所 千葉県四街道市大日1915-1 └ JR総武本線「四街道駅」より車で約10分 ■木更津営業所 千葉県木更津市請西826 └ JR内房線「木更津駅」より車で約6分 ■栃木営業所 栃木県河内郡上三川町しらさぎ2-28-3 └ JR東北本線「石橋駅」より車で約10分 ■神奈川営業所 神奈川県厚木市恩名1-13-81 └ 小田急小田原線「本厚木駅」より車で約10分 ■練馬営業所 東京都練馬区谷原5-13-40 └ 西武池袋線「石神井公園駅」より車で約10分 ★車・バイク・自転車通勤OK 　通勤ラッシュのストレスと無縁です！
      《賞与年2回／昨年度実績3.71カ月分》 ■練馬営業所：月給25万円～30万円＋手当＋賞与 ■その他営業所：月給23万円～30万円＋手当＋賞与 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業が発生した場合は、別途時間外手当を全額支給します。 《年収例》 年収508.5万円（入社3年目・25歳・独身／インセンティブ含む） ★家族が増えたら、 　手当支給でさらに収入アップ！ 《ここ数年連続で大幅ベースアップ》 定期昇給＋ベースアップで3％～5％の賃上げを継続。 直近2年は[昇給率5％代]と、社員の頑張りを 目に見える数字で還元しています。 ★頑張りは給与にしっかり反映！ 　着実な年収アップが叶うため、 　ライフプランを立てやすい給与設計です。
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    日新インテック株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    札幌市白石区米里4条2丁目3-20
    • 設立 1951年
    • 従業員数 59名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 木製家具・建具の製作スタッフ／札幌勤務／残業少なめ／連休あり
      【お任せするお仕事】 あなたの希望や適性に合わせて、以下いずれかのチームへ配属していただきます。どのポジションも最初は先輩が隣で教えるのでご安心ください。 ■新設備の立ち上げスタッフ 木材をピタッと接着・成形する高周波プレス機を動かすお仕事です。未経験の方はもちろん、倉庫業や工場での製造経験がある方は大歓迎です！ ■CNC工作機オペレーター パソコンでデータを入力すると、自動で木材を綺麗に切ったり、複雑な形に削ってくれる機械を操ります。PC操作が得意な方や、学校で情報系を学んだ方にピッタリです。 ■製品の組み立て・金属パーツの取り付け 切り出されたパーツに金具を取り付け、電動工具や大型の組み立てマシンを使って、実際の家具や建具の形に仕上げていきます。まさに「職人」を目指せるポジションです。 ■仕上げ加工（サンディング等） 出来上がった製品の表面に丁寧にやすりをかけ、触り心地をなめらかに美しく仕上げる、品質を左右する大切な最終工程です。 【入社後は…】 <キャリアパス> 【機械加工チームの場合】 図面や加工指示書を見ながら、簡単なプログラム入力からスタート。最初は先輩スタッフがプログラムの作り方を丁寧にレクチャーします。 材料をセットし、正しく削れているか等、サイズを測って確認出来たら次の工程へ進みます。 【組み立てチームの場合】 まずは必要なパーツを集めることから始め、徐々に工具の使い方を覚えます。パーツを手作業で少し削って微調整したり、金具をつけたりしながら、徐々に大きな家具などを組み立てられるようになりましょう。 ★まずはあなたの「やってみたい」という気持ちや得意なことをお聞かせください。じっくりお話しした上で、最適なチームを決定しましょう！
      ★札幌勤務 ★転勤なし 北海道札幌市白石区米里4条2丁目3-20 ＜アクセス＞ JR白石駅より車で13分 JR北海道バス 地下鉄東西線菊水駅~米里4条1丁目(所要時間22分)下車後、徒歩7分 ★地下鉄菊水駅から送迎タクシーをご利用可能です
      月給22万円～＋諸手当＋賞与年2回 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します
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    長野吉田工業株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    長野県佐久市中込3421
    • 設立 1960年
    • 従業員数 237名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【長野県佐久市】総務・労務担当／給与計算／簿記資格・商業系出身歓迎
      【従業員200名超の製造業／総務・給与計算業務の増員／幅広い業務に携われる／実務経験不問で成長できる環境】 ■業務概要： ・当社の総務部門にて、給与計算業務を中心に人事・労務・総務業務をご担当いただきます。 ・ご経験をお持ちの方には即戦力としての活躍を期待しており、未経験の方でも簿記知識やバックオフィス業務への適性をお持ちの方であれば、段階的に業務を習得いただける環境です。 ・3名体制の総務部で、従業員200名超の組織運営を支える重要なポジションとして、業務量増加やリスク分散を目的に増員を行うための採用です。 ■業務詳細： ・従業員の出勤・退勤データ集計、社会保険や税金の控除処理、給与明細発行などの給与計算業務 ・入社・退職時の雇用保険や社会保険の加入・脱退手続き、関係書類の作成や届出 ・勤怠管理、年末調整などの労務管理業務 ・備品管理、社内行事運営、文書管理、各種届出・申請などの総務業務全般 ・ベトナム実習生受け入れに関する手続き補助や助成金申請のサポート ・その他、部内メンバーの業務サポートや庶務業務全般 ※給与計算・労務管理ソフトや各種手続きに必要な社内外書類・システムを活用します。 ■組織構成： 総務部は部長1名、給与計算・人事労務担当1名、総務・雑務・助成金等担当1名の3名体制で、業務分担と協力体制が整っています。 ■業務の魅力： 給与計算の経験があれば、OJTや先輩社員のサポートで業務習得が可能です。幅広い総務・人事業務に携わり、知識とスキルを身につけながら会社運営を支えるやりがいがあります。 ■教育体制： OJTを中心に、未経験でも安心して成長できるよう丁寧な指導を行います。過去にも未経験入社の実績があります。 ■就業環境： 残業は月平均20時間ほどで少なめ。転勤は原則なく、本社勤務が中心。年間休日117日でワークライフバランスを保てます。 ■想定されるキャリアパス： 総務・人事・労務の幅広い経験を積み、将来的には部門の中核や管理職を目指せます。組織を支える人材として長期的な成長が可能です。 ■企業の特徴／魅力： 当社はプラスチック成形金型・製品の製造・販売を行い、安定した経営基盤と地域に根差したものづくりで成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県佐久市中込3421 勤務地最寄駅：北中込 駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 316万円～376万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,600円～235,100円 ＜月給＞ 197,600円～235,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 提示予定年収には賞与（年2回、計4.0ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社彩雲堂

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    島根県松江市天神町124
    • 設立 1950年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【島根/松江市】営業職◆創業150年以上／若草・伯耆坊などを手掛ける老舗和菓子屋／転勤無
      ■職務概要： 創業150年を迎える老舗和菓子屋にて既存のお客様をメインとする営業職のメンバーとして就業いただきます。 ◇事前知識不要、年単位の研修計画あり ◇営業未経験からチャレンジ可 ◇飛び込み営業やノルマもありません コミュニケーション力を活かした就業を希望している方や和菓子が好きな方など、当社の理念である、和菓子を通じてお客様に「心豊かなひととき」の提供し、豊かな地域社会づくりに貢献したい方をお待ちしています。 ■職務詳細： ・既存取引先への商品提案 ・新規取引先の開拓 ・取引先・百貨店などでの出張販売 ・商品提案書、申請書の作成業務 ・大口注文の発送業務 等 ※すでにお取引のあるお客様先へ、新商品のご提案や季節、イベント事（中元・年末・母の日 など）にあわせた商品のご提案がメインで行っていただきます。 ＜入社後の流れ＞ まずは先輩社員と同行をして既存のお客様に対しての商品提案や取引中の商品のケア、事務作業などをお任せします。 半年～1年を掛けてお客様の引継ぎをして、１年後には新規５・既存５を担当していただくイメージです。 将来的には新規８割・既存２割となり主に新規をご担当いただく予定です。 ＜営業スタイル＞ ・顧客への定期訪問は1社につき年2回程です。また、顧客元での販売も行うスタイルもございます。 ・業務は基本オンライン商談や電話で接点を取りながら関係性構築を行います。 ・新規開拓は飛び込みスタイルでは無く、主に問屋さんとのコミュニケーションの中で紹介をいただいたお客様先への営業となります。 ＜組織構成＞ 営業部：営業：6名（30代1名、40代2名、50代3名） 【主要取引先】 三越百貨店/高島屋/伊勢丹/井筒屋など ※現在は百貨店がメイン顧客となっていますが、今後はスーパーや生協への販路拡大をしていく取り組みをしていきます。 ■当社の特徴/魅力： 創業から150年超えて、城下町として知られる松江市で代表銘菓”若草”をはじめとして季節折々の和菓子を作りお届けしています。 また、和菓子体験教室や、小学校等での出張菓子教室など、和菓子文化を伝える事業も実施しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 八束工場 住所：島根県松江市八束町波入757-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～235,000円/月21日間勤務想定 その他固定手当/月：65,000円～95,000円 ＜想定月額＞ 250,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■その他固定手当：調整手当 65,000～95,000円（※1年目のみ支給/１年目の成績・貢献度を基に社内査定し、２年目からは基本給に含まれます） ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ハルナグループホールディングス株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    群馬県高崎市足門町39-3
    • 設立 1996年
    • 従業員数 460名
    • 平均年齢 40.3歳
    求人情報 全6件
    • 【経理事務経験者歓迎】【群馬/高崎市】経理◆年休122日/残業時間20h程/キャリアアップ可/
      <働く環境◎/事業拡大中により安定性◎/売上高は12か月連続で過去最高/積極的な人材投資をしています!> ■業務内容： 当社は清涼飲料水の製造から販売までを手がける「ハルナグループ」の管理中枢会社です。グループの財務・経理を統括するセクションにおいて、お持ちのご経験やスキルに応じて以下業務をお任せします。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■業務詳細： (1)グループ連結経理・財務 ・グループ各社での収益管理、財務管理 ・グループ各社での月次、年次決算 および連結業務 ・グループ経営計画の策定および実績管理 ・その他付随する業務 (2)経営企画 ・グループ予算作成 ・月次差異要因分析 ・経営指標、取締役会資料作成 ・投資判定他、経営分析資料の作成、業務改善 ■入社後にお任せする業務 入社後まずは、先輩社員のもとで会計システム（勘定奉行）への仕訳入力業務、月次・年次決算サポート業務、振込業務（インターネットバンキングへの入力業務）等をお任せする予定です。そのため経理未経験の方でも安心してステップアップすることができます。 ■キャリアパス 将来的には、分析業務や四半期事業報告書の作成や経営戦略立案等、グループ全体の経営に携わる業務経験を積むことでキャリアアップすることが可能となります。 ■配属組織： 財務・経理戦略Unit　5名（経理担当2名／財務担当3名 パート1名　※兼務1名） ■当社の魅力について： （1）働きやすい環境 当社は年間休日116日残業も月20時間となっており、仕事とプライベートを両立できる就業環境となっております。また長期休暇もあるため長期にわたり就業することが可能となっております。 （2）社員とのコミュニケーションが取りやすい環境 当社はコミュニケーションも取りやすく落ち着いた性格の社員が多く在籍しております。お互いに協力しあいながら業務遂行をしております。困った時にすぐに相談できる関係性です。 （3）会社の将来性について 当社では海外飲料も取り扱っており、例えばタイ国にある日系コンビニエンストア向けにハルナブランドの「フルーツビネガー」「健康志向の炭酸水」を販売しております。これからも海外にて新商品の企画を進めていく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県高崎市足門町39-3 勤務地最寄駅：JR吾妻線／群馬総社駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～272,000円 ＜月給＞ 192,000円～272,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与（年2回）昨年度実績：6.04ヶ月 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【群馬/高崎市】経理◆基本土日祝休み/残業時間20h程/年休122日/売上過去最高/賞与あり
      <働く環境◎/事業拡大中により安定性◎/売上高は12か月連続で過去最高/リモートワーク活用事例有> ■業務内容： 当社は清涼飲料水の製造から販売までを手がける「ハルナグループ」の管理中枢会社です。グループの財務・経理を統括するセクションにおいて、お持ちのご経験やスキルに応じて以下業務をお任せします。 ■入社後にお任せする業務 入社後まずは、会計システム（勘定奉行）への仕訳入力業務、月次・年次決算サポート業務、振込業務（インターネットバンキングへの入力業務）等をお任せする予定です。 ■セクションが担当している業務 (1)グループ連結経理・財務 ・グループ各社での収益管理、財務管理 ・グループ各社での月次、年次決算 および連結業務 ・グループ経営計画の策定および実績管理 ・その他付随する業務 (2)経営企画 ・グループ予算作成 ・月次差異要因分析 ・経営指標、取締役会資料作成 ・投資判定他、経営分析資料の作成、業務改善 ■キャリアパス 将来的には、分析業務や四半期事業報告書の作成や経営戦略立案等、グループ全体の経営に携わる業務経験を積むことでキャリアアップすることが可能となります。 ■配属組織： 財務・経理戦略Unit　5名（経理担当2名／財務担当3名 パート1名　※兼務1名） ■当社の魅力について： （1）働きやすい環境 当社は年間休日122日残業も月20時間となっており、仕事とプライベートを両立できる就業環境となっております。また長期休暇もあるため長期にわたり就業することが可能となっております。 （2）社員とのコミュニケーションが取りやすい環境 当社はコミュニケーションも取りやすく落ち着いた性格の社員が多く在籍しております。お互いに協力しあいながら業務遂行をしております。困った時にすぐに相談できる関係性です。 （3）会社の将来性について 当社では海外飲料も取り扱っており、例えばタイ国にある日系コンビニエンストア向けにハルナブランドの「フルーツビネガー」「健康志向の炭酸水」を販売しております。これからも海外にて新商品の企画を進めていく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県高崎市足門町39-3 勤務地最寄駅：JR吾妻線／群馬総社駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～315,000円 ＜月給＞ 200,000円～315,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与（年2回）昨年度実績：6.04ヶ月 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■前年度の昇給率：平均4.68% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    富士ケミカル株式会社

    その他メーカー
    長野県佐久市長土呂64-32
    • 設立 1990年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【長野/佐久市/転勤なし】梱包資材の設計製図（段ボール等）◇未経験歓迎/1回面接/土日祝休み◇
      <自分が設計をした製品が形になる面白さがあります！> ＜無くなることがないお仕事！／商品の安全搬送に欠かせない梱包材＞ ～土日祝休み／残業20時間／構想～サンプル作成まで担当いただくのでスキルアップが可能！／他社が参入しづらく業績安定◎～ ■求人概要： 1tの大型医療機器や銀行ATM～ネジ一本を梱包する手のひらサイズのものまで、幅広い梱包資材（物を包んで守るための製品）を設計いただきます。 ※お仕事イメージ：https://f-chemical.co.jp/packagedesign/facilities/ ■具体的には： ◇営業が受注したあとの設計図面の作成をお任せします。 ◇素材は段ボールや樹脂性のもので、展開図と組み立て後の不具合がないか、ソフトを使用しながら答え合わせをしていくイメージです。 ◇対応する件数：1日5件／月100件ほどの案件となります。 ※1件あたり5分程度のものから、構想から担当する場合は2日～3日かかるケースがございます。 ◇将来的には、営業と同行をして構想から携わるケースもございます。（多くて月2回程度） ＼未経験の方もご活躍いただけます！／ 既存顧客や定型商材の場合は、設計のパターンがきまっており、ソフトの画面上でサイズ変更の入力をするだけの簡単な作業もございます。ヒアリングは営業で行うため、基本は指示書に従った設計作業をお任せしますので、未経験の方でも、安心してご活躍いただけます。 ■業務の特徴 新規の設計に関しては、サンプル作成まで担当します。ソフトのデータを用いて、卓球台くらいのサイズがある平面の機械（サンプルカッター）にてカッティングをし、組み立てまで行います。実際に組み立てることで、気づけなかった不具合も発見でき、微修正を行うなど、経験の蓄積になります。より正確は設計図とサンプルをお客様にお届けする重要な業務となります。 ■組織構成： 現在3名が活躍中（40代～50代）男女のスタッフが活躍中です。 ベテラン社員も在籍しており、安心して学べる環境がございます。 ■会社の強み： ◇新製品の梱包資材を任されることがあるため、秘密保持契約の関係上、他社の参入障壁が高く業績が安定しております。 ◇ニッチな業界なため、顧客からの信頼も厚く定期的にお仕事の依頼が届きます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県佐久市長土呂64-32 勤務地最寄駅：JR線／佐久平駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,648円～200,000円 固定残業手当/月：32,000円～46,000円（固定残業時間23時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 207,648円～246,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：あり（1月あたり8,000円～15,000円（前年度実績）） ・賞与：あり（年2回／賞与金額：計3.00ヶ月分（前年度実績）） ■残業手当補足： ・時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、超過の時間外労働は追加で支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｋコンフェクト株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    北海道札幌市東区東苗穂五条3-7-36
    • 設立 1985年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【焼きたてチーズタルト／札幌農学校でおなじみ】製造マネージャー※洋菓子メーカー「きのとや」グループ
      • 締切間近
      創業40年目の北海道本社の洋菓子メーカー「きのとや」等の属する北海道コンフェクトグループの中で、菓子製造・販売を担っている当社にて、製造ラインマネージャーを募集します。 ■業務内容： 生産管理に基づく製造ラインの管理、社員のシフト管理業務、予約商品の確認、他 ■配属先について： 商品ごとに製造ラインが分かれており、一つのラインで10～15名ほどになります。 ■入社後の流れ： まずは現場で製造の一連の流れ、製造の知識を学んでいただき徐々にマネジメント業務を中心にお任せしていきます。 将来的には、マネージャー→課長→部長→副工場長→工場長になっていただくことを期待しています。 ■当グループの魅力： 北海道にて馴染みの商品を提供しています。創業40年目の実績あり。衛生管理、つくりたてのおいしさを徹底的にこだわり、手間を惜しまず、日本一おいしいお菓子づくりを目指しています。 ■コロナ禍での当グループの動向： 2020年9月に近い将来の経営戦略達成のために、コロナ禍に敢えて会社の体制を一新。製造部門と販売部門を分社化し、各社の役割を明確にし業務を遂行出来る体制を構築しました。特に当社はグループ企業の『きのとや』の商品の製造に留まらず、グループの新たなブランドの商品の製造を拡大することを大きな使命とし、菓子製造メーカーとして歩み始めました。 ■当社について： ・創業40年目の北海道本社の洋菓子メーカー「きのとや」のグループ会社として、菓子製造・販売を担っています。 「デコレーションケーキ」を主力としているほか、北海道大学と提携してミルククッキー「札幌農学校」を販売しています。 【商品例】焼きたてチーズタルト／生ケーキ／きのとやバームクーヘン／スフレ／プリンなど ・札幌近郊の方に愛される、北海道を代表する洋菓子店を目指します。そして、きのとやを育てていただいた、この地域に貢献し、一緒に発展していきたいと考えております。そのために、今までもこれからも変わらずに、安心安全で美味しいお菓子を作ってまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市東区東苗穂五条3-7-36 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 452万円～760万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～300,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 285,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定月収：27万円～ 役職手当、資格手当あり ■昇給・昇格：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社はせがわ

    その他メーカー
    福岡県福岡市博多区上川端町12-192はせがわビル
    • 設立 1966年
    • 従業員数 1,224名
    • 平均年齢 62.0歳
    求人情報 全1件
    • 【飯田橋／フレックス】人事労務◆予算管理～制度運用／残業20h・転勤無／『お仏壇のはせがわ』
      ～人事労務の将来の部長候補／フレックス・リモート可／業界大手の上場企業『お仏壇のはせがわ』／腰を据えて働きたい方へ／家族手当・退職金・その他福利厚生充実～ ■業務内容 中期経営計画に伴う労務実務に加え、人事制度の運用・改善や部門全体の取りまとめなど、人事領域を横断的に担っていただきます。 ■業務詳細 ・人事制度の運用～改善 ・労務関連法改正への対応と社内整備・運用 ・人事システム（COMPANY）の管理 ・従業員との面談等キャリア支援業務 ・その他付随する労務業務、問合せ対応 ■組織構成 組織名：人事部（人材開発チーム採用、人事チーム） 人数：11名（部長・副部長・スタッフ） 日常的な労務オペレーションは主にスタッフが担っており、業界柄、穏やかな社員が多く、長期的に働きやすい職場です。 ■入社後のイメージ 入社後は人事部配属となり、係長～課長クラスのポジションを想定しています。 人事部全体を横断的に見ながら、現任部長のサポートとして、既存制度の運用や人事予算の管理を担当いただきます。ご経験に応じて、担当領域は柔軟に調整します。 ■身につくスキル 人事制度の運用から改善提案、予算管理まで幅広く携わることで、人事労務領域の知見を活かしながら着実にスキルを高められます。 制度設計を担うメンバーとも連携し、昨年確立された人事制度の課題抽出や改善提案にも関われる環境です。意見を発信しやすく、前向きに受け止めてもらえる点も本ポジションの魅力です！ ■働き方 ・残業平均は20時間程度！ 25時間を超えるとアラートが出る仕組みになっているため、時間内に業務を終える意識が高い組織です。 ・時差勤務可能、土日祝休みでプライベートと両立しやすい環境です。 ■業界の需要と当社の強み 仏壇業界は形を変えながらも、手元供養やコンパクト仏壇、終活支援など、時代に合った新たなニーズが広がっています。 当社は、創業100年近い歴史を持つ安定した基盤に加え、供養や終活を軸としたサービスへと事業領域を拡大しています。業界の変化を捉えながら、安心と価値を提供し続けている点が当社ならではの強みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都文京区後楽1－5－3 後楽国際ビルディング7階 勤務地最寄駅：総武線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 554万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,400円～378,500円 固定残業手当/月：50,000円～56,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 360,400円～434,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月／12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンコー

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    福岡県福岡市博多区博多駅南5-14-18
    • 設立 1975年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【埼玉／川口市】自社オリジナル商品の営業◆ブランクOK◆裁量大／残業ほぼ無し◆
      ～右肩上がりの成長中の安定企業◎／テレアポ・飛び込みなし／インセンティブ充実！／九州本社から関東へと販路拡大フェーズに携われるます◎～ ■採用背景： 自販機ビジネスを中心に事業拡大を続ける中で、ここ数年自社オリジナル商品のスーパー・コンビニなどへの展開が進み、販路が大きく広がっています。関東エリアでは現在営業1名体制のため、欠員補充も兼ねつつ、今後の成長を一緒に担っていただける方を増員募集します。 ■職務内容： 自社オリジナル商品の卸営業をお任せします。 商社、問屋を通して、コンビニ、スーパー、ドラッグストアへの提案営業を行っていただきます。 ＼業界・商品知識は徐々にキャッチアップ◎／ ＜具体的には＞ ■PB（オリジナル）商品の商社・卸問屋向け営業 ・商社・卸問屋、量販店向けを想定したPB商品の企画・提案営業 ・既存取引先へのフォロー、売場拡大・新規アイテム導入提案 ・展示会や紹介からの新規引き合い対応・開拓営業 ■自動販売機ビジネスに関するフォロー営業 ・既存設置先への定期的なコンタクト、契約更新のご案内 ＜1日のイメージ＞ 午前中に社内ミーティングで営業先や方針を打ち合わせし、その後10時頃から外回りへ。新規開拓や既存顧客訪問を行い、17時半頃に帰社。サンプル品の手配や提案書作成などの事務作業を行います。 ＼基本的に、定時退社です／ 事務担当が在籍しており、書類作成の多くをサポートする体制があるため、基本的に定時退社（遅くても19時前）が基本です◎ ※出張は日帰りが基本で、関西などでの展示会対応が発生する場合に実施します（3か月に1回程度／日当支給あり） 移動手段は電車等の公共交通機関、社有車となります。 ■営業スタイル・目標について ・展示会や紹介経由でのアプローチが中心のため、テレアポや飛び込みはほとんどありません。 ・個人ノルマは設けていませんが、PB特販課としての目標値があり、それをもとに個人目標を設定しています。 ・達成度に応じたインセンティブ制度（年間評価）があり、成果がしっかり評価される環境です。 ■組織体制・働き方 ・配属予定のPB特販課は3名体制（責任者50代、メンバー30代2名）。そのうち関東担当は30代営業1名で、今回の採用で関東2名体制を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 首都圏営業開発室 住所：埼玉県川口市西川口６－７－５　 神津ビル１０１号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～410,000円 ＜月給＞ 330,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験･年齢を考慮し、同社規定により決定します。 ■賞与：年2回 ・営業実績に応じたインセンティブ給がございます。期初に設定した目標に対する達成度に応じて支給がございます。（通常給与に上乗せする形での支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉／川口市】自社オリジナル商品の営業◆第二新卒歓迎◆裁量大／残業ほぼ無し◆
      • 締切間近
      ～右肩上がりの成長中の安定企業◎／テレアポ・飛び込みなし／インセンティブ充実！／九州本社から関東へと販路拡大フェーズに携われるます◎～ ■採用背景： 自販機ビジネスを中心に事業拡大を続ける中で、ここ数年自社オリジナル商品のスーパー・コンビニなどへの展開が進み、販路が大きく広がっています。関東エリアでは現在営業1名体制のため、欠員補充も兼ねつつ、今後の成長を一緒に担っていただける方を増員募集します。 ■職務内容： 自社オリジナル商品の卸営業をお任せします。 商社、問屋を通して、コンビニ、スーパー、ドラッグストアへの提案営業を行っていただきます。 ＼業界・商品知識は徐々にキャッチアップ◎／ ＜具体的には＞ ■PB（オリジナル）商品の商社・卸問屋向け営業 ・商社・卸問屋、量販店向けを想定したPB商品の企画・提案営業 ・既存取引先へのフォロー、売場拡大・新規アイテム導入提案 ・展示会や紹介からの新規引き合い対応・開拓営業 ■自動販売機ビジネスに関するフォロー営業 ・既存設置先への定期的なコンタクト、契約更新のご案内 ＜1日のイメージ＞ 午前中に社内ミーティングで営業先や方針を打ち合わせし、その後10時頃から外回りへ。新規開拓や既存顧客訪問を行い、17時半頃に帰社。サンプル品の手配や提案書作成などの事務作業を行います。 ＼基本的に、定時退社です／ 事務担当が在籍しており、書類作成の多くをサポートする体制があるため、基本的に定時退社（遅くても19時前）が基本です◎ ※出張は日帰りが基本で、関西などでの展示会対応が発生する場合に実施します（3か月に1回程度／日当支給あり） 移動手段は電車等の公共交通機関、社有車となります。 ■営業スタイル・目標について ・展示会や紹介経由でのアプローチが中心のため、テレアポや飛び込みはほとんどありません。 ・個人ノルマは設けていませんが、PB特販課としての目標値があり、それをもとに個人目標を設定しています。 ・達成度に応じたインセンティブ制度（年間評価）があり、成果がしっかり評価される環境です。 ■組織体制・働き方 ・配属予定のPB特販課は3名体制（責任者50代、メンバー30代2名）。そのうち関東担当は30代営業1名で、今回の採用で関東2名体制を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 首都圏営業開発室 住所：埼玉県川口市西川口６－７－５　 神津ビル１０１号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～410,000円 ＜月給＞ 330,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験･年齢を考慮し、同社規定により決定します。 ■賞与：年2回 ・営業実績に応じたインセンティブ給がございます。期初に設定した目標に対する達成度に応じて支給がございます。（通常給与に上乗せする形での支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エムエスエフ

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都港区芝3-40-6三田ビル3F
    • 設立 1988年
    • 従業員数 133名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全3件
    • 未経験歓迎◎【福岡／八女郡】調味料の製造スタッフ◆土日祝休み◆月給21万1000円～／プレナスＧ
      ～食に興味がある方、安定企業で腰を据えて働きたい方必見／「ほっともっと」「やよい軒」の調味料を扱う製造スタッフ～ ■業務内容： 『ほっともっと』や『やよい軒』を展開する株式会社プレナスグループである当社の自社工場にて、調味料の製造工程に携わっていただきます。将来の中心メンバーとして育成する採用です。 必要な知識やスキルは入社後イチから身につけていけますので、安心してくださいね。 ■業務詳細： 当社は材料の入庫から製造、出荷までを一貫して手掛けています。 製造工程は、「入庫・計量」「炊き上げ・充填」「包装」の3つに分かれています。適性をみて、いずれかの工程をお任せします。 ■キャリアステップ： 将来的には製造に携わりながら、パートスタッフの管理もお任せしたいと考えています。チームをまとめるリーダーとして、さらにキャリアを積んでいける環境です。 また、成長に合わせて、数年ごとに新しい工程を担当するチャンスもあります。適性を活かしながら、次々と新しいことに挑戦できるので、常にモチベーションを高く保ちながら活躍できます。 ■組織構成： ＜広川工場＞ 約100名のスタッフが活躍中です。 工程ごとにチームで製造ラインを動かしているため、困ったときにはすぐに先輩社員がサポートしてしてくれる環境です。 ■当社について： 当社は関東・関西・九州を拠点に、全国の「食」にまつわる多様なニーズに応えてきました。柔軟な対応を可能にする生産体制と、海外基準にも適合する徹底した品質管理により、現在では500社以上の企業と取引を行っています。取り扱う商品は、ポン酢などの液体調味料、スパイス類の粉末調味料、タルタルソースなどの粘体調味料、さらにカレーなどのレトルト食品まで幅広く展開。企業が求める“理想の味”を追求し、食の可能性を広げ続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社エムエスエフ広川工場 住所：福岡県八女郡広川町大字藤田１４２５－４７ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 348万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,500円～350,000円 ＜月給＞ 213,500円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多区】情報システム担当／大手プレナスGの食品OEMメーカー◆残業10h以内／土日祝休／正社員◆
      ◆◇『ほっともっと』『やよい軒』等を経営するプレナスグループ／食品OEMメーカーで安定性◎これまでに500社以上と取引◇◆ ■業務内容： "食"に関する事業を展開する当社において、情報システム業務をお任せします。 入社後は、社員からの問合せ対応やルーティン作業など、社内のIT環境を支える業務をできることから少しずつ担当していただきます。 ※自社内でのシステム開発業務はありません。 ■業務詳細： ◇情報セキュリティ対策のサポート ◇業務効率化のためのサポート・改善提案 ◇社員からのPCやシステムに関する問い合わせ対応（ヘルプデスク） ◇社内で使用するシステムやアカウントの管理・更新作業 ◇PCやIT機器の初期設定・入替え対応 ■入社後の流れ： 入社後は、できる業務から少しずつ覚えていただきます。先輩社員がフォローしながら進めますので、安心してスタートできます。 その後、経験や習熟度に応じて業務の幅を少しずつ広げていきます。 業務に慣れて独り立ちした後も、わからないことは相談・質問できる環境が整っています。 ■ポジションの特徴： ・幅広い機器やシステムに対応するので、知識が身につきスキルアップできます。 ・社内全体の"働きやすさ"を支えるポジションですので、会社の運営に貢献できている実感を得ながら働くことができます。 ■組織構成： 配属先組織には、2名（30代・20代）在籍しており、困ったときには相談できる雰囲気です。 ■社内制度について： ◎ほっともっとの日 毎月10日に『ほっともっと』の好みのお弁当社員へ提供する当社ならではの制度です。 ◎ベネフィットステーション グルメやレジャー、ショッピングなどの優待が受けられます。 ◎自己啓発支援 『eラーニング』を任意で受講可能です。 ■当社について： 当社は関東・関西・九州を拠点に、全国の「食」にまつわる多様なニーズに応えてきました。柔軟な対応を可能にする生産体制と、海外基準にも適合する徹底した品質管理により、現在では500社以上の企業と取引を行っています。取り扱う商品は、液体調味料、粉末調味料、粘体調味料、さらにカレーなどのレトルト食品まで幅広く展開。企業が求める“理想の味”を追求し、食の可能性を広げ続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 管理本部 情報システム課 住所：福岡県福岡市博多区上牟田一丁目18番5号　3F 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄線／東比恵駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 338万円～395万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,000円～258,500円 ＜月給＞ 221,000円～258,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ■賞与：年2回（6月、12月／昨年度実績2.8ヵ月分） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収例： 年収390万円／入社4年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    光葉スチール株式会社

    文房具・事務・オフィス用品メーカー
    長野県千曲市大字八幡4601-1
    • 設立 1961年
    • 従業員数 96名
    • 平均年齢 42.9歳
    求人情報 全6件
    • 【長野／千曲市】＜未経験可＞資材管理／材料や部品等の管理◆土日休◆スチールロッカーの専門メーカー
      ＜資材管理職未経験可／製造業でのご経験が活かせます／学校用ロッカー等の企画～製造・販売・メンテナンスまで一貫対応／オーダーメイド対応が当社の強み／土日休／残業月平均10時間／賞与4か月分＞ 当社での資材管理担当として、スチール製家具製造に関わる材料や部品などの管理業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ◎材料や部品の在庫把握 ◎購入単価の交渉 ◎発注や受け入れ など ■取引先： ◇学校：高校（私立、公立） ◇スポーツ施設：フィットネスジム、ゴルフ場 ◇官公庁：消防署、公営プール・体育館 ◇その他：スーパー銭湯、設計事務所、ゼネコン等、 様々な業界とお取引があります。 ■自社製品の強み： 当社のオーダーメイドのロッカーは、耐久性や安全性・機能性が強みです。 「子どもがラフに使う」「消防員など、特殊な使い方をする」などかゆいところに手が届くオーダーメイドによりお客様の要望を叶えています。 ■当社について： ◇学校用ロッカーをはじめ、各種ロッカー等の企画から製品開発、製造、販売、メンテナンスまでを自社で一貫して行い、自社ブランドによるオリジナル製品を日本全国を対象に営業活動を行っています。 ◇近年求められている、より良い環境づくりのご要望にお応えするため、環境に配慮した家具製品作りや、スポーツ関連施設、郵便局、消防署、一般企業、工場、安全衛生関連などの用途に合わせた商品開発も進めています。 トータルな視点から「環境･機能･堅牢･安全･衛生･福祉･デザイン」をテーマに多くの製品をご提供しています。 変更の範囲：将来的な社内配置転換の可能性あり
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県千曲市大字八幡4601-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～260,000円 ＜月給＞ 200,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）4.0か月分※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野／千曲市】未経験歓迎◎製品塗装／学校や消防署で使われるロッカーを手作業で仕上げ◆残業ほぼ無し
      ～スチール家具の塗装／業種未経験歓迎・職種未経験歓迎／働きやすさ◎年休123日・土日祝休・残業月平均４時間・マイカー通勤可能～ ■業務内容： ＊スチール製家具（スチールロッカーなど）製造にかかわる塗装工程を担当いただきます。 〈具体的には〉 ・スプレーガンを用いた粉体・溶剤塗装 ・塗装ラインの管理・メンテナンス ・仕上がりの検品作業 ■入社後について： 入社後は経験に応じた研修からスタートいたします。 研修で同社の商材理解などを学んでいただき少しずつ出来ることを増やしていただきます。 モノづくりに興味がある方は是非ご応募ください！ ■自社製品の強み： 当社のオーダーメイドのロッカーには既製品にはない耐久性や安全性・機能性があります。 「子どもがラフに使う」「消防員など、特殊な使い方をする」などかゆいところに手が届くオーダーメイドによりお客様の要望を叶えています。 ■当社について： 学校用ロッカーをはじめ、各種ロッカー等の企画から製品開発、製造、販売、メンテナンスまでを自社で一貫して行い、自社ブランドによるオリジナル製品を日本全国を対象に営業活動をしている。 ■取引先： 学校：高校（私立、公立）、スポーツ施設：フィットネスジム、ゴルフ場、官公庁：消防署、公営プール・体育館、その他：スーパー銭湯、設計事務所、ゼネコン等、様々な業界とお取引がございます。 変更の範囲：将来的な社内配置転換の可能性あり 変更の範囲：将来的な社内配置転換の可能性あり
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県千曲市大字八幡4601-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 326万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～245,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 205,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回（4月）ひと月あたり5,000円～（前年度実績） 賞与年2回（7月・12月）(基本給４.00か月分：前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アサヒデリカ

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    群馬県高崎市新町2085
    • 設立 1998年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 【館林※転勤無】＜面接1回・正社員＞調味料の製造☆未経験歓迎！丁寧にサポート☆基本土日休・残業ほぼ無
      【未経験入社が多数活躍／冷暖房完備の工場／機械操作メイン＊3か月～半年かけて独り立ち／若手が活躍／1食390円で食べれるお弁当を注文可】 ■業務概要について： 平成10年に創業し、ISO22000取得・顧客要望に応える事業運営を通して高い品質の製品提供を行う当社にて調味料調製・製造オペレーターとして業務に従事していただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■業務詳細： ・作業準備・設備チェック ・専用フィルムを充填機にセット・フィルムの補充 ・充填された小袋製品が自動でケースにセットされるため、適宜ケースの入れ替えを行っていただきます。 ・製品の入ったケースの運搬：規定数量を決められた場所に荷台で運んでいただきます。 ・作業終了後の簡単な清掃・機械洗浄 ■働きかたについて： 昼勤務か夜勤をご本人様と相談をして決めていきます。現在は半年～1年スパンで勤務形態を決めていきますが今後より働きやすい環境にするために変更する可能性もございます。 ※夜勤の場合は夜勤手当が付与されます。 ■入社後について： 業務内容については初心者にもわかりやすく丁寧に指導いたしますので、安心してお仕事を覚えていただけます。 3か月～半年ほどで独り立ちを目指していただき、マニュアルだけでなく、ライン長・リーダー・先輩社員からのOJTを中心に業務習得していただきます。 未経験からの入社者が多く、先輩社員はほぼ異業職種からの入社が多く在籍しております。 ■キャリアステップについて： 製造オペレーターとして入社後はご本人様の希望や能力によって職場リーダー・係長→製造課の課長等に昇進することが可能です。現在のリーダー・係長などはもともとは製造オペレーターとして就業をされていました。　 ■配属部署： ・岡野工場生産部に配属となります。生産部は総勢28名（日勤:20名、夜勤:８名）です。 ■当社の魅力について： ・若手が活躍している、とても働きやすい職場環境です。 ・主としてしょう油及び醤油加工品を製造する事業においてISO22000導入等の製造環境の整備や、顧客要望に応える体制を維持し、大手食品メーカーを中心に顧客の求める品質（納期・コスト・製品のクオリティ・紐づく対応品質）に応えており、顧客から支持いただいております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岡野工場 住所：群馬県館林市岡野町3番地 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／館林駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 312万円～404万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～230,000円/月22日間勤務想定 ＜想定月額＞ 190,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回（4月）※業績連動（今期実績：平均１万円） ・賞与：年2回（7月12月）※業績連動（今年度実績：計 3.4ヶ月分） ・皆勤手当4,000円 ・資格手当 ・職階手当 ・勤続手当 ※基本給は経験や経歴等により決定いたします。 ※夜勤の場合は夜勤手当月1万円が付与されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【館林／転勤無】調味料の製造職◇6時始業＊早起きが得意な方へ／基本土日休・残業ほぼ無
      【朝早くから働いて午後はプライベートに使える／正社員／未経験入社多数！先輩社員が丁寧にサポート／冷暖房完備の工場／マイカー通勤可 】 ■業務概要について： 平成10年に創業し、ISO22000取得・顧客要望に応える事業運営を通して高い品質の製品提供を行う当社にて調味料調製・製造オペレーターとして業務に従事していただきます。 ■業務詳細： ・原料の受け入れや保管 ・レシピに則った原料の計量 ・作業準備、設備のチェック ・計量した原料による調味料の調合 ・作業終了後の簡単な清掃 ■過去中途入社された方： 前職で農業をやっていた方やスーパーマーケットに勤務していた方、飲食店製造業に従事されていた方等様々なバックグラウンドをお持ちの方がご入社されています！ ■業務の特徴： 業務内容については初心者にもわかりやすく丁寧に指導いたしますので、安心してお仕事を覚えていただけます。 3か月～半年ほどで独り立ちを目指していただき、マニュアルだけでなく、ライン長・リーダー・先輩社員からのOJTを中心に業務習得していただきます。 未経験からの入社者が多く、先輩社員はほぼ異業職種からの入社が多く在籍しております。 ■キャリアステップについて： 製造オペレーターとして入社後はご本人様の希望や能力によって職場リーダー・係長→製造課の課長等に昇進することが可能です。現在の係長はもともとは製造オペレーターとして就業をされていました。　 ■配属部署： ・岡野工場生産部に配属となります。生産部は総勢28名（日勤:20名、夜勤:８名）です。 ■当社の魅力について： ・若手社員も活躍できる、とても働きやすい職場環境です。 ・しょう油・食用アミノ酸製造業. 主としてしょう油及び食用アミノ酸を製造する事業においてISO22000導入等の製造環境の整備や、顧客要望に応える体制を維持し、大手食品メーカーを中心に顧客の求める品質（納期・コスト・製品のクオリティ・紐づく対応品質）に応えており、顧客から支持いただいております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岡野工場 住所：群馬県館林市岡野町3番地 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／館林駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～392万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～230,000円/月22日間勤務想定 ＜想定月額＞ 190,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回（4月）※業績連動（今年度実績：平均 10,000円） ・賞与：年2回（7月12月）※業績連動（今年度実績：計 3.4ヶ月分） ・皆勤手当4,000円 ・資格手当 ・職階手当 ・勤続手当 ・調製手当 ※基本給は経験や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アクアサービス株式会社

    総合化学メーカー
    福岡県福岡市博多区住吉4-7-19
    • 設立 1986年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡】総務・経理事務 ■残業月10時間程度／土日祝休み／業界未経験者歓迎
      ■職務内容 ・請求書・納品書作成、売上確認 ・資材発注 ・庶務関連、消耗品補充等 ・経費支払関係（ネットバンキング・小口管理・銀行窓口） ・来客対応、湯茶業務　等 ※月次・年次処理の補助業務。処理自体は税理士がデータを引き取り、行います ※給与計算・社会保険手続きは、社労士事務所が行います ■組織構成 業務は2名体制で行います。 分からないことがあれば質問もしやすい環境です。 ■企業について 創業より40年に渡り、海湾、湖沼、ダム、河川、養殖場、農業溜池、親水池、噴水、栽培環境の改善、土壌改善、樹木の回復、排水処理、臭気改善、池の浄化施工・管理を行っているメンテナンス業務を主とした水環境管理の会社です。 低コストかつ安全に導入できる浄化剤は、「水質浄化方法および水質浄化システム」として特許を取得し、今では全国の公園池、お堀、テーマパーク池、ゴルフ場池、工場沈砂池、庭園池などで多く導入され、透明度の高い水質で、ご好評いただいております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区住吉4-7-19 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 282万円～306万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～230,000円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間12時間3分/月～11時間2分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～255,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：なし（月給の昇給は随時行っております） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フォーユー

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    福岡県福岡市博多区住吉4-4-7佐野ビル3F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【九州各地勤務可能な方歓迎！】健康食品などの販売スタッフ～チーム営業／ノルマなし／来店型営業／寮完備
      • NEW
      ～第2新卒歓迎！正社員経験不問！原則定時退社！/九州一円での営業部隊の増員募集/介護職、アパレル関係など様々な経験をお持ちの方が活躍中！地元の方とのお話や交流が好きな方おすすめ！来店型の営業です！～ ご来店されたお客様に、説明をしながらサプリメントや健康食品などの販売をしていただきます。 この度、熊本・宮崎・鹿児島を中心に九州各県での反響型営業を実施する部隊を立ち上げます！3名程のチーム営業となります。 営業先へ2か月～半年の出張がございますが、会社負担で家電付きの寮を準備いたしますのでご安心ください！ ご当地ものについて詳しくなれます！ ■仕事の詳細 朝刊のチラシやDMを見てご来店されたお客様とお話しいただき、また来店されたお客様に向けて1日2回ほどの実演販売や、県内各地の催事場でのPRもしていただきます。 いずれもお客様へ「お勧めする」というスタンスで、お客様の健康のお悩みを伺って寄り添う気持ちが大切になります。 ■お客様について 60代~80代の地元民がメインで来店数は1日10~50人程。常連さんが7割ほどのため、世間話で盛り上がったり、ご家族の話を聞いたりと親密な関係を築けるのが特徴です。 ■入社後のサポート体制 【OJT・チーム営業】入社半年~1年は「アシスタント」として業務に慣れることからスタートしていただきます。先輩スタッフが商品の概要やアピー ルポイントを教えます。 【勉強会あります！】ときにはメーカーの担当者を外部講師として招くこともあるため商品知識を習得することが可能です。 ■１日の流れ 9:00~:オープン準備 9:30~:お客様対応 11:30~12:00:商品の在庫チェックなど 14:00~:お客様対応 店舗での対応のほか、まとめて商品を購入された方に車でご自宅までお届け、お電話で次回の来店のご案内や新たな商品のPR 17:00~18:00: お金の集計や日報の作成 ミーティングをして終業 ■ノルマなし／新規営業なし 仕入れ量や販売目標をしっかり管理し調整をしているのでノルマはありません。また基本的に新規のお客様は紹介での輪の広がりで増えていきますので新規のテレアポや飛び込み営業はありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区住吉4-4-7 3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 九州各県の営業所 住所：福岡県、佐賀県、大分県、長崎県、熊本県、宮崎県、鹿児島県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,000円～286,500円 固定残業手当/月：12,000円～13,500円（固定残業時間8時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与にプラスしてもらえる手当 インセンティブ ■インセンティブあり (売上に応じて支給、3ヶ月に1度) 賞与：年2回(8月・12月) ※前年度実績2カ月分 昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市／未経験歓迎！】健康食品などの販売スタッフ～反響型営業／ノルマなし／残業月平均8時間
      ～原則定時退社！/ワークライフバランス◎/介護職、アパレル関係など様々な経験をお持ちの方が活躍中！/営業部隊の増員募集/地元の方とのお話や交流が好きな方おすすめ！来店型営業/ノルマなし～ ご来店されたお客様に、説明をしながら健康食品や基礎化粧品などの販売をしていただきます。貴金属の買取り営業、飲食店（居酒屋）のバイト、介護職、アパレル、サービスエンジニア、製造業など様々な方が入社され、活躍しております！ ■仕事の詳細 朝刊のチラシやDMを見てご来店されたお客様とお話しいただき、また来店されたお客様に向けて1日3回ほどの実演販売や、県内各地の催事場でのPRもしていただきます。営業はチームで行っていただきます。 お客様へ「お勧めする」というスタンスですので、お客様の健康のお悩みを伺って寄り添う気持ちが大切になります。 ■ご案内する商品 ・無添加の醤油・出汁等の調味料、青汁、サプリなどの健康食品 ・自然食品、基礎化粧品 ・健康器具（マット、ベルト等） ■お客様について 60代~80代の地元の方がメインで来店数は1日10~50人程。 常連さんが7割ほどのため、世間話で盛り上がったり、ご家族の話を聞いたりと親密な関係を築けるのが特徴です。自然と輪が広がっていくことが珍しくありません。 ■入社後のサポート体制 【OJT・チーム営業】入社半年~1年は「アシスタント」として業務に慣れることからスタートしていただきます。先輩スタッフが商品の概要やアピー ルポイントを教えます。 【勉強会あります！】ときにはメーカーの担当者を外部講師として招くこともあるため商品知識を習得することが可能です。 ■１日の流れ 9:00~:オープン準備 9:30~:お客様対応 11:30~12:00:商品の在庫チェックなど 14:00~:お客様対応 店舗での対応のほかは、まとめて商品を購入された方に車でご自宅までお届け、お電話で次回の来店のご案内や新たな商品のPR 17:00~18:00: お金の集計や日報の作成 ミーティングをして終業 ■ノルマ・新規営業なし 仕入れ量や販売目標をしっかり管理し調整をしているのでノルマはありません。また基本的に新規のお客様は紹介での輪の広がりで増えていきますので新規のテレアポや飛び込み営業はありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区住吉4-4-7 佐野ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,800円～272,000円 固定残業手当/月：7,200円～8,000円（固定残業時間8時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与にプラスしてもらえる手当 インセンティブ ■インセンティブあり (売上に応じて支給、3ヶ月に1度) 賞与：年2回(8月・12月) ※前年度実績2カ月分 昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ユニオンプレート

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    長野県千曲市大字内川622-1
    • 設立 1993年
    • 従業員数 463名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【未経験歓迎／厚木市】製造オペレーター◆金属プレートの特注加工でニッチトップ／創業以来30年以上黒字
      • NEW
      ～製造に興味のある方、地元で働きたい方、業界でトップを走る会社で働きたい方歓迎です～ ■募集背景： 当社は47都道府県のエンドユーザーと取引をしており、金属プレート生産量日本トップクラスを誇る生産体制のもとユーザー企業のニーズに沿った金属プレートを生産している会社です。業界再編が進む中当社はトップ企業として今よりもさらにシェアを伸ばしていく目標を掲げ拠点を増やす計画もあります。 目標達成には、今後も数多くのお客様からの要望に応える必要があり組織力強化を図るため中途採用を積極的に行っています。 ■業務内容： 主に、生産設備や金型に使われる金属プレートの切断、切削加工をお任せします。切断、フライス、研磨の３工程があり、スキルなどに応じてお任せする工程を決定します。 ・機械で鉄を切断 ・フライス（削る） ・研磨（磨く）の加工をし、きれいなプレート状にします ■業務の特徴： ・仕事はコンピューター制御の工作機械の操作になります。機械に金属材料をセットし、受注データを入力すると加工が始まります。機械へのデータ入力は、バーコードやQRコード等の読み込み補助もあり初心者の方でも安心して作業ができ、作業スピードも効率化されています。 ・製品のサイズ…5センチ～2メートルの大きさです。オーダーメイドの為、毎日違うサイズの鉄を加工します。重たい鉄はクレーンで移動します（入社後に資格取得可） ・作業の進め方…ラインではないので毎日工夫しながらチームで動くイメージです。チーム会議を頻繁に行い連携をとっています。 ・土日休み。休日出勤もなく働きやすい環境です。 ※夜勤・日勤については月ごとに変わります ■キャリアパス： 上記業務を経験頂く事により専門的な技術が身につき、スペシャリストコース、マネージメントコース、工場長へのキャリアアップや、ご希望に応じ、係や工程の異動も検討可能です。 ■魅力： エンドユーザーは全国47都道府県に広がり、販売会社約350社、自社及び提携工場15か所の体制を誇り、製造業を支える重要な役割 を担っております。新規参入しづらい分野であり、安定しています。福利厚生・研修制度はしっかりしています。 アットホームな職場ですぐにとけ込める環境です。中途入社者の定着率は非常に高く、長く活躍されている方が多いです。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 厚木工場 住所：神奈川県厚木市金田997 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 ＜月給＞ 200,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※夜勤実施の場合は、法定割増率に基づき深夜割増賃金支給 ■昇給：年1回※過去実績0.38%～7.20% ■賞与：年2回 ■モデル年収： 8年目 29歳 主任 年収504万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎／小牧市】製造オペレーター◆金属プレートの特注加工でニッチトップ／創業以来30年以上黒字
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      ～製造に興味のある方、地元で働きたい方、業界でトップを走る会社で働きたい方歓迎です～ ■募集背景： 当社は47都道府県のエンドユーザーと取引をしており、金属プレート生産量日本トップクラスを誇る生産体制のもとユーザー企業のニーズに沿った金属プレートを生産している会社です。業界再編が進む中当社はトップ企業として今よりもさらにシェアを伸ばしていく目標を掲げ拠点を増やす計画もあります。 目標達成には、今後も数多くのお客様からの要望に応える必要があり組織力強化を図るため中途採用を積極的に行っています。 ■業務内容： 主に、生産設備や金型に使われる金属プレートの切断、切削加工をお任せします。切断、フライス、研磨の３工程があり、スキルなどに応じてお任せする工程を決定します。 ・機械で鉄を切断 ・フライス（削る） ・研磨（磨く）の加工をし、きれいなプレート状にします ■業務の特徴： ・仕事はコンピューター制御の工作機械の操作になります。機械に金属材料をセットし、受注データを入力すると加工が始まります。機械へのデータ入力は、バーコードやQRコード等の読み込み補助もあり初心者の方でも安心して作業ができ、作業スピードも効率化されています。 ・製品のサイズ…5センチ～2メートルの大きさです。オーダーメイドの為、毎日違うサイズの鉄を加工します。重たい鉄はクレーンで移動します（入社後に資格取得可） ・作業の進め方…ラインではないので毎日工夫しながらチームで動くイメージです。チーム会議を頻繁に行い連携をとっています。 ・土日休み。休日出勤もなく働きやすい環境です。 ※夜勤・日勤については月ごとに変わります ■キャリアパス： 上記業務を経験頂く事により専門的な技術が身につき、スペシャリストコース、マネージメントコース、工場長へのキャリアアップや、ご希望に応じ、係や工程の異動も検討可能です。 ■魅力： エンドユーザーは全国47都道府県に広がり、販売会社約350社、自社及び提携工場15か所の体制を誇り、製造業を支える重要な役割 を担っております。新規参入しづらい分野であり、安定しています。福利厚生・研修制度はしっかりしています。 アットホームな職場ですぐにとけ込める環境です。中途入社者の定着率は非常に高く、長く活躍されている方が多いです。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 小牧工場 住所：愛知県小牧市大草5570-56 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 ＜月給＞ 200,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※夜勤実施の場合は、法定割増率に基づき深夜割増賃金支給 ■昇給：年1回※過去実績0.38%～7.20% ■賞与：年2回 ■モデル年収： 8年目 29歳 主任 年収504万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三進工業株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    群馬県高崎市吉井町本郷595-1
    • 設立 1970年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 39.4歳
    求人情報 全2件
    • 【群馬／高崎】加工組立スタッフ◆創業55年の老舗企業で安定性◎／転勤なし・夜勤なしで働く環境◎
      【Tier1（一次請け）企業で安定性抜群！／プラスチックのトータルメーカー／転勤なし・夜勤なしで働く環境◎／マイカー通勤可】 ■業務内容： 組立業務、などを担当いただきます。 ・プラスチック製品の組立、溶着、印刷等々業務全般 ・現場業務に従事しつつ、係長業務（管理業務）の一部補佐（係内の業務集計や生産計画など） ■キャリアパス： 係長業務の補佐をしながら、管理業務のスキルを習得して頂きます。将来管理職への登用もあります。 ■魅力ポイント： 社内外において研修を受講でき、スキルアップ可能です。 ■当社・当求人の魅力： ◎取引先は上場企業が多く、Tier1（一次請け）企業でもありますので、経営の安定性は抜群です！ ◎当社は、防災機器や環境測定などのプラスチック成形を行っており、多業種からの依頼を小ロット生産から多数ヶ取りによる大量生産を24時間／365日稼働で対応しています。 ◎創業55年の老舗企業ではありますが、新しいものを取り入れていこうという方針です。いいものは残しつつ、最新技術等も取り入れております。 ◎風通しの良い職場であり、働きやすい職場です。 ■はばたく中小企業・小規模事業者300社： 当社は2003年に経済産業省中小企業庁が選定する「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選ばれました。 「はばたく中小企業・小規模事業者300社」は、経済社会構造の変化に対応して事業変革や新規事業に挑戦し、地域経済や日本経済の成長への貢献が期待できるモデルとなる中小企業を表彰する制度です。「事業再構築・生産性向上」分野の受賞となりました。 ■会社の特徴： 取引先の業種が多岐に渡りその多くが上場企業でセキュリティ関連も多く、景気に動向に左右されることが少なく業績は好調です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：群馬県高崎市吉井町本郷595-1 勤務地最寄駅：上信電鉄線／西吉井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 第2工場 住所：群馬県高崎市吉井町矢田646 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 316万円～410万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～260,000円 その他固定手当/月：10,000円～25,000円 ＜月給＞ 220,000円～285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給額は職歴、経験、能力に応じて決定されます。 ■賞与：年2回（過去実績：計2.4ヶ月分）※業績により「決算賞与」支給あり ■昇給：あり（過去実績：1月当たり1％～3.6％） ■その他固定手当：住宅手当として ■その他手当：精勤手当（8000円）、食事手当（一日260円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高崎・販売サービス出身歓迎！】ルート営業（プラスチック製品）◆ノルマなし◆転勤なし×マイカー通勤可
      【Tier1（一次請け）企業で安定性抜群！／住宅手当支給あり／プラスチックのトータルメーカー／転勤なしで働く環境◎／マイカー通勤可／土日祝】 【おすすめポイント】 （1）Tier1（一次請け）企業で安定性抜群！転勤なしで働く環境◎／マイカー通勤OKです。 （2）経産省はばたく300社に選ばれており、働きやすい職場です （3）新規営業無しで着実に信頼を積み上げていくことが重要なポジションです。 ■業務概要： 当ポジションでは、プラスチック製品の営業技術として活躍頂くことを想定しております。新規営業はなく基本的には既にお取引があるお客様に対して営業活動を実施して頂きます。 ※既存のお取引先からのご紹介で営業活動を実施頂く場合もございます。 ■職務詳細： 車業界以外のプラスティック部品（ガスの計測、ビジネスビジネスフォンなど）の案件を受け、金型の設計から実際にモノを作るところまでをフォローしながら、見積作成など含め実行して頂きます。 一人当たり2～3社程度の企業を担当いただき、週に2～3回程度お客様に車で出向いて頂く必要がございます。 ※一番遠い取引先でも片道2時間程度で宿泊を伴う出張無し ■製品について： 防災機器や環境測定などのセキュリティ製品や通信機器を主力としたプラスチック部品製造を行っており、その他、多業種からの依頼を小ロット生産から大量生産まで幅広く行っております。 ■入社後の研修・育成制度： 入社後は、先輩社員によるOJTを中心に業務を習得していただきます。業界未経験の方でも基礎から丁寧にフォローいたします。 また、本人の希望に応じた研修の受講も柔軟に対応可能で、キャッチアップをサポートいたします。 ■ノルマについて： 営業ノルマはありません。既存顧客を丁寧にフォローし、信頼関係を築く営業スタイルです。 ■組織構成： 営業技術部門には計4名（40～70歳）在籍しております。 ※内3名は中途採用でご入社されております。 ■当社・当求人の魅力： ◎取引先は上場企業が多く、Tier1（一次請け）企業でもありますので、経営の安定性は抜群です。 ■会社の特徴： 取引先の業種が多岐に渡りその多くが上場企業でセキュリティ関連も多く、景気に動向に左右されることが少なく業績は好調です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県高崎市吉井町本郷595-1 勤務地最寄駅：上信電鉄線／西吉井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 その他固定手当/月：80,000円～100,000円 ＜月給＞ 300,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給額は職歴、経験、能力に応じて決定されます。 ■賞与：年2回「決算賞与」支給あり ■昇給：あり ■その他固定手当：住宅手当 ■その他手当：精勤手当（8000円）、食事手当（一日260円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヤツレン

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    長野県南佐久郡南牧村大字野辺山79-7
    • 設立 2001年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全11件
    • 【長野／野辺山】未経験歓迎＊オープンポジション◆賞与年3回／転勤無／UIターン歓迎／シュッポッポ牛乳
      • NEW
      ～汽車のイラストと「ポッポ牛乳」の愛称でおなじみ！『シュッポッポ』ブランドで幅広いラインナップの乳製品を製造・販売～ ■職務内容 主力商品『シュッポッポ牛乳』や『八ヶ岳野辺山高原ヨーグルト』をはじめとする乳製品に関する業務の下記いずれかをお任せします。 ▽製造 ・製造ラインの機械操作：手順に沿ってパネル操作のボタンを押します ・原材料の投入：調合表を参考にしながら、材料を調合して機械に投入 ・包装・出荷作業や品質管理の簡単な補助 等 ▽営業 ※本ポジションは既存顧客向けであり、9割が内勤の営業スタイルです。 ※適性に応じて営業事務のような内勤業務をお任せする場合もございます。 ・製品の受発注に応じて社内外各所との調整業務 ・既存取引先への乳製品（市販用／業務用）のご提案 ・スーパーや量販店のバイヤー担当者との価格設定 ・商品要望のヒアリング 等 ▽店舗運営 ・店舗での接客販売 ・商品仕入れ、在庫管理 ・スタッフ管理 ・販促イベントの運営 ・ネット通販の受発注管理、宅配発送 等 ▽品質検査 ・原材料の基準チェック ・保存試験 ・製品化した食品の出荷前検査 ・原材料の基準検査 等 ▽倉庫作業 ・フォークリフト運転：入出荷時に製品を冷蔵庫やトラックに積み込み ・その他、ピッキングや在庫管理など工場内の軽作業 等 ■職務の魅力・特徴 牛乳部門やヨーグルト部門に分かれており、各部門ごとに約20名の社員が活躍しております。製造に携わった牛乳やヨーグルト、ソフトクリームなどの製品は、地域のスーパーやソフトクリーム販売店に並んでおり、働きがいを感じることができます♪ ■入社後の流れ 入社後は、各ポジションともにOJTで教育フォロー体制が整っております。中途入社者の活躍実績も多く、未経験の方でも安心です！将来的には生産管理や工程改善などマネジメントへキャリアアップ、キャリアチェンジも可能です。 ■働きやすさ 年休114日×平均残業も20h程度でプライベート充実！住宅手当や家族手当など福利厚生も充実しており、長野から転勤もなく、働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県南佐久郡南牧村大字野辺山79-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年３回（8月・12月・３月）※実績：計4.5か月分 ■各種手当：住宅手当・家族手当・通勤手当・資格手当など ■モデル年収 ・450万円（入社3-5年目） ・700～800万円（入社15-20年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野／野辺山】既存顧客向け内勤営業 ◆『シュッポッポ牛乳』で人気◎／土日休／UIターン歓迎／転勤無
      • NEW
      ～汽車のイラストと「ポッポ牛乳」の愛称でおなじみ！『シュッポッポ』ブランドで幅広いラインナップの乳製品を製造・販売～ ■職務内容 主力商品『シュッポッポ牛乳』や『八ヶ岳野辺山高原ヨーグルト』をはじめとする乳製品の営業をお任せします。 ■具体的には ・製品の受発注に応じて社内外各所との調整業務 ・既存取引先への乳製品（市販用／業務用）のご提案 ・スーパーや量販店のバイヤー担当者との価格設定 ・商品要望のヒアリング ※新規開拓はほぼありません。ほとんどが既存取引先様との営業活動となります。 ※当社の営業は調整業務が多いため、9割は内勤で電話やメールでの対応です。 ※社内調整に関しては、営業事務（アシスタント）の担当が在籍しております。 ■働きがい・魅力 おいしく新鮮♪『シュッポッポ牛乳』や『ポッポ牛乳』など地域に愛される商品を提案！ ◎牛乳やヨーグルト、ソフトクリームなどの製品は、地域のスーパーに並んだり、学校給食でも親しまれていたり、働きがいを感じることができます♪ ◎近年の健康志向の強まりを受けて、牛乳・ヨーグルト・チーズなどの家庭向け商品の需要が増加傾向です！ ■働きやすさ ・年休114日×平均残業も20h程度でプライベート充実！住宅手当や家族手当など福利厚生も充実しており、長野から転勤もなく、働きやすい環境です。 ・長野県の八ヶ岳の山麓に位置している当社。綺麗な水、澄んだ空気、雄大な風景、そしてアウトドアやレジャーがそばにあるため、「自然に触れた生活がしたい」というきっかけで転職を希望される方も大歓迎です ■会社の魅力・特徴 ・当社は八ヶ岳高原で搾乳された生乳を原料としたヨーグルトや牛乳、チーズなど乳製品の製造・販売を手掛けております。主な主力商品は『シュッポッポ牛乳』や『ポッポ牛乳』という愛称で親しまれており、標高約1,300メートルの高地にある八ヶ岳・野辺山高原から作られる新鮮なおいしさは、全国のスーパーやソフトクリーム販売店舗にて商品が並んでおります。 ・おいしさの秘訣として、車で30分以内に位置する周辺の酪農家より届く新鮮な生乳を原料とし、毎日搾りたての生乳を搾乳～製品化まで迅速に製品化していること、さらに、野辺山高原は夏でも冷涼な気候という快適な環境で牛を飼育していることです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県南佐久郡南牧村大字野辺山79-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力を考慮して決定 ■昇給：あり ■賞与：あり ■各種手当：通勤手当・家族手当・住宅手当・残業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大磯

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    島根県浜田市原井町3050-20
    • 設立 1973年
    • 従業員数 119名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【島根／浜田】水産食品メーカーの営業※提案・訪問・調整◇転勤無／年休124日／残業10H
      ＜職種未経験＆業種未経験の方も歓迎！営業経験者は優遇します！UIターン歓迎／既存営業が中心／残業月10時間程度／週休2日制／基本土日祝休み／ワークライフバランス◎＞ ■業務内容： 世界各地、全国、地元前浜から水産原料を仕入れ、自社工場で加工した商品をお取引先へ販売いただきます。 ・既存営業を中心に、全国（沖縄・北海道を除く）のお取引先へ販売 ・工場部門との調整業務 ・その他：電話対応、パソコン入力作業など ＜業務の特徴＞ ・訪問先は日本全国の観光地が中心です。 ・お客様は県外が多いため、1ヶ月に1回程度、3～5日程度の宿泊を伴う出張があります。 ・将来的には既存営業のみならず、新規開拓営業なども行っていただく可能性があります。 ＜取扱品目＞ 干物、乾燥珍味、佃煮、フィレ（開き）、漬け魚、揚げ物、鉄板焼きなどアイテム豊富 ■入社後の流れ： 入社後は、まずは自社の取扱商品を覚えていただくために、工場での製造研修を行います。その後、先輩社員によるOJT指導のもと、同行しながら業務を覚えていただきます。始めのうちは出張も先輩に同行する形で徐々に慣れていただきますので、ご安心ください。いずれはご自身で出張計画を立て、営業活動を行っていただきます。 ■組織体制： 【営業部門】：7名（男性） ・営業部長（67歳）…福岡営業所勤務 ・営業（40～50代）…本社4名／仙台営業所2名　 ※今後、刺身工場を新設予定です。（詳細時期は未定） ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：島根県浜田市原井町3050-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 珍味工場 住所：島根県浜田市原井町3050-55 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～280,000円 固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～345,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回 ■賞与あり：年2回（前年度支給実績 計1.5か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社長野三洋化成

    石油化学メーカー
    長野県東御市滋野字大星合甲2305
    • 設立 1972年
    • 従業員数 137名
    • 平均年齢 43.7歳
    求人情報 全4件
    • 【埼玉県川口市】プラスチック製品の提案営業/残業月10H程＜園芸用ホース国内シェアトップ/売上好調＞
      ■採用背景 当社は、ビニールホースや工業用ホースをはじめ、家庭用抗菌まな板、自動車部品、工業用射出成型品、各種パッキンなど樹脂製品の製造を手掛け、お客様のニーズに沿ったカスタム生産にも対応している企業です。 環境面にも配慮しながら事業を展開し、グローバル展開も推進しております。また、大手電線メーカーとの取引も実現し売り上げが非常に好調です。 今後も更に数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■職務概要 大手量販店のバイヤー向けに商品紹介、大手電線メーカー向けに製品材料の提案・打ち合わせ等をお任せします。 ・担当顧客は約10～30社 ＜扱う商品・材料＞ ・園芸用のホース ・家庭用まな板 ・電線、建材の材料など ＜仕事の流れ＞ (1)ホームセンターへの商品提案や効果的な売場作りや棚割りのご提案 (2)大手電線メーカーへの材料提案や品質、物性等の打ち合わせ (3)品質、物性等の打ち合わせをしながら製品化 当社は、研究室の設備が充実しているため「こんな製品がほしい」という顧客の要望をもとに製品開発を行うこともあり、やりがいを感じられるお仕事です。 ■配属部門 営業部は2チームに分かれております。 埼玉支店/営業職2名(NB:PB=1:1)※適性の上配属決定 ・自社製品の担当(NA)：ニトリやイオンなどの大手量販店に当社の商品紹介/販売と担当 ・他社製品の担当(PB)：他社の自動車部品の受託製造/自社の工程管理や研究開発と共に受注拡大を担当 ■研修制度 入社後、プラスチック製品の理解を深める為製造部門や開発・検査部門にて、製造の流れ・商品の特徴を覚えて頂きます。 実際に製品の製造工程を見る事で、知識が身に付きますので業界未経験の方でもご安心下さい。 ■企業の特徴 (1)仕事のやりがいについて 様々な分析機器を備えユーザー様のニーズに合った製品を設計開発して世に送り出してます。そんな研究を通じお客様に喜ばれる製品が開発できた時は、物作りの面白さや営業職としての喜びを感じる事ができます。 (2)環境整備 長野工場内には、研究室が常設されており取引先から要求される物性を叶える為の材料設計の研究・開発される製品が要求事項に合致しているかの試験・時代に合った材料の研究開発も毎日行われています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：埼玉県川口市西川口4-10-4 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／西川口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 固定残業手当/月：29,000円～37,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 279,000円～387,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与年2回（実績2～2.5か月/1回） ■モデル年収： ・営業課長／40代後半／年収約600万円 ■評価制度： 営業成績（売上、利益）、勤務態度や顧客からの信頼度 フットワーク、数字で物を捉える能力、コミュニケーション能力、等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野県東御市】プラスチック製品の提案営業/残業月10H程＜園芸用ホース国内シェアトップ/売上好調＞
      ■採用背景 当社は、ビニールホースや工業用ホースをはじめ、家庭用抗菌まな板、自動車部品、工業用射出成型品、各種パッキンなど樹脂製品の製造を手掛け、お客様のニーズに沿ったカスタム生産にも対応している企業です。 環境面にも配慮しながら事業を展開し、グローバル展開も推進しております。また、大手電線メーカーとの取引も実現し売り上げが非常に好調です。 今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■職務概要 大手量販店のバイヤー向けに商品紹介、大手電線メーカー向けに製品材料の提案・打ち合わせ等をお任せします。 ・担当顧客は約10～30社 ＜扱う商品・材料＞ ・園芸用のホース ・家庭用まな板 ・電線、建材の材料など ＜仕事の流れ＞ (1)ホームセンターへの商品提案や効果的な売場作りや棚割りのご提案 (2)大手電線メーカーへの材料提案や品質、物性等の打ち合わせ (3)品質、物性等の打ち合わせをしながら製品化 当社は、研究室の設備が充実しているため「こんな製品がほしい」という顧客の要望をもとに製品開発を行うこともあり、やりがいを感じられるお仕事です。 ■配属部門 営業部は、２チームに分かれております。 本社/営業職3名(NB:PB=2:1)※適性の上配属決定 ・自社製品の担当(NA)：ニトリやイオンなどの大手量販店に当社の商品紹介/販売と担当 ・他社製品の担当(PB)：他社の自動車部品の受託製造/自社の工程管理や研究開発と共に受注拡大を担当 ■研修制度 入社後、プラスチック製品の理解を深める為製造部門や開発・検査部門にて、製造の流れ・商品の特徴を覚えて頂きます。 実際に製品の製造工程を見る事で、知識が身に付きますので業界未経験の方でもご安心下さい。 ■企業の特徴 (1)仕事のやりがいについて 様々な分析機器を備えユーザー様のニーズに合った製品を設計開発して世に送り出してます。そんな研究を通じお客様に喜ばれる製品が開発できた時は、物作りの面白さや営業職としての喜びを感じる事ができます。 (2)環境整備 長野工場内には、研究室が常設されており取引先から要求される物性を叶える為の材料設計の研究・開発される製品が要求事項に合致しているかの試験・時代に合った材料の研究開発も毎日行われています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県東御市滋野字大星合甲2305 勤務地最寄駅：しなの鉄道線／滋野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円/月21日間勤務想定 固定残業手当/月：29,000円～37,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 279,000円～387,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与年2回（実績2～2.5か月/1回） ■モデル年収： ・営業課長／40代後半／年収約600万円 ■評価制度： 営業成績（売上、利益）、勤務態度や顧客からの信頼度 フットワーク、数字で物を捉える能力、コミュニケーション能力、等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山陰興業株式会社

    その他メーカー
    島根県出雲市神西沖町2487-5
    • 設立 1973年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【島根県出雲市】リサイクル事業管理業務（主任クラス）石油製品の製造、リサイクル事業／大手取引先
      ◇石油製品の製造、リサイクル事業を展開する当社にて、リサイクル事業部門の取りまとめを（主任クラスにて就業いただく予定）お任せいたします。 ■業務詳細： エネルギーサポート事業部では廃棄物処理、廃油の回収から販売などを行っております。 再生燃料の販売をエンジンオイルのタンクローリーで回収して工場に持ち帰って燃料として再度販売している業務内容を習得していただきます。業務スキルを身に付けたあとは経営に携わり、業務の企画、運営などマネジメントを行っていただきます。 ■具体的な業務内容 主な回収先はガソリンスタンドや、カーディーラー、修理工場となり一般工場も多少ございます。再生重油の販売をしており（廃油）そのほぼ90％がエンジンオイルになります。 それぞれ担当エリアを決め、回収サイクル（例：週1回など（システムが入っている））に合わせて回収いただきます。 再販先は製紙会社や、クリーニング事業、熱源のある企業へ（ボイラーを使うところに燃料として）販売しております。 ※回収先は山陰地域、岡山県北部を中心都市一部広島県北部が含まれます。 【付随業務】 再生油の取引先にはオイルフィルターやLLCなどの回収や分離槽の清掃、油水分離槽の清掃を自社行うことを請け負うこともございます（別途費用をいただいております） ■組織体制：廃油回収車　6台／現在8名ほどで回収を担当しており年齢構成も20代～50代まで幅広く所属しています。 ■入社後の研修： 危険物・廃棄物の知識をつけていただくための研修を実施いたします。 ■当社について： 当社は昭和48年創業の県内唯一の再生燃料の製造メーカーです。再生燃料の製造、販売、使用済み潤滑油の収集、リサイクル、産業廃棄物のリサイクル、油水分離槽の清掃、燃料タンク整備のメンテナンス、地下タンクFRPライニング、油槽所メンテナンス、油流出時の緊急対応などを行っています。 廃棄物処理業は循環型社会を構築する上で社会にとって欠かすことのできないインフラとして重要な役割を担っています。 ■代表からのメッセージ： 廃棄物はどの地域でも必ず発生するもので、誰かが回収をしなくてはならないものです。地域にとってなくてはならない必要不可欠な業務に関わっているということにやりがいを感じられる方をお待ちしております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：島根県出雲市神西沖町2487-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,500円～281,250円 ＜月給＞ 187,500円～281,250円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（平均4ヶ月分程度） ■年収：主任（300万円～400万円）課長（400万円）部長（600万円～800万円） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    ひかり味噌株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    長野県諏訪郡下諏訪町4848-1
    • 設立 1951年
    • 従業員数 118名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全6件
    • 【在宅可／東京】食品営業（NBおよびPB商品の提案等）◆転勤なし／土日祝休み／住宅手当・退職金◎　
      • NEW
      ～創業80年を超える老舗メーカー／780社ある味噌メーカーの内、生産量3位！／海外輸出比率は業界では突出、積極的なグローバル展開／フレックス制度やリモートワークで働きやすい環境～ ■業務内容： 当社の営業担当として、担当企業をもち、当社の家庭用商品を提案する営業活動をしていただきます。 当社は国内でも3位の売上ですが、海外においても味噌は健康食として認知されており、輸出ニーズが増加しています。 【具体的には】 ・スーパーやドラッグストアなどの担当顧客へのNBおよびPB商品の提案 ・市場調査や分析、営業資料の作成 ・社内外の調整業務 ■就業環境： ・長野県 SDGs 推進企業登録制度に登録されており、2025年までに女性管理職比率15％、女性営業職比率50％を目標に掲げています。 ・茗荷谷駅から徒歩4分と働きやすい環境です。 ・残業：月平均残業15時間程度です。 ・在宅可：リモートと出社のハイブリッド勤務を推奨しております。 ・年齢問わず、新しいことにチャレンジできる社風です。食べることが好きな社員が多いです！ ・チーム内にも、子育て中の社員が在籍しており、ワークライフバランス◎ ■当社の特色： ～安心・安全で高品質な味噌を提供～ ◇味噌・即席味噌汁および加工食品の製造販売を手掛けています。 自然由来の発酵食品である味噌本来のおいしさを届けるべく、厳選素材を用いた無添加・有機味噌を中心に高品質な味噌を提供しております。 ◇海外において日本食の本格的な需要の増加が期待されている中で、味噌は日本食の中核をなす重要な食材です。味噌は健康食としての認識が浸透しつつあり、海外市場への参入も強化しています。 ◇原材料には強いこだわりを持っており世界中から調達するなど、よりおいしものを提供するため企業努力を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都文京区大塚3-5-10 住友成泉小石川ビルディング本館2F 勤務地最寄駅：丸の内線／茗荷谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 460万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～325,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間15時間0分/月～11時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 295,000円～355,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与実績：有（年2回） ■昇給：不定期 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野／上伊那郡】生産設備の保守・保全担当◆無添加味噌老舗メーカー/年休123日/退職金等福利厚生◎
      【大豆・米・塩・水以外の原材料は一切使わない無添加味噌を展開する食品メーカー／チャレンジする社風／退職金・家賃補助制度あり／年間休日123日（原則土日祝休み）】 ■業務内容： 当社工場内の生産設備に関する設備保全全般に関する仕事を担当していただきます。規模拡大に伴う増員採用となります！ 〈具体的には〉 ・生産設備の保守、保全 ・生産設備の不具合対応及び修繕業務 ・予防予知保全を踏まえた定期メンテナンス計画（外注含む）の策定 ・各種製品の生産ラインの増設、新設にかかる業務 ・設備の導入検討及び提案 ■組織構成 配属予定の部署には、計7名が配属されております。 ■採用背景 当社は年々増産とともに工場拡大をしており、それとともに生産設備・機械も増加しております。 安定的な生産をするためには設備・機械のメンテナンス、保全が必須となります。また、新たに製造ラインを構築することもあり、技術的な知識、経験が欠かせません。このような背景から増員を進めております。 ■当社の魅力： ◇成長企業で今後の更なる売上拡大も期待！ 健康志向の追い風もあり、順調に売り上げは拡大傾向にあります。国内はもとより海外においても味噌、加工食品を軸として発酵食品の多角化により今後更なる売上の拡大も見込まれます。海外事業においては、現地の方のニーズや嗜好に合わせた商品づくりを徹底し、ハラル認証などの国際的な認証も取得しています。 ◇幅広い事業展開 日本人の食生活に寄り添ってきた味噌の独特の風味とおいしさ、発酵食品に期待される健やかな食生活を広く多くの皆さまにお届けしたいと考え、あらゆるフードサービスにお応えできるよう業務用フードサービスを展開しています。 ◇多様な働き方の実現 2020年3月26日、長野県上伊那郡飯島町が進める「マジイイ☆子育てワークスタイル推進企業」の宣言式に参加しました。 ◇多様な商品開発 厳選素材を用いた無添加・有機味噌を中心に、安心安全で高品質な味噌づくりを行っています。また、ライフスタイルや食生活の変化に応じ、培ってきた即席みそ汁の味づくりの技術を生かして、春雨スープや雑穀入りスープ、新たな米食文化の提案としてフォースープも開発しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 飯島グリーン工場 住所：長野県上伊那郡飯島町田切1145-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまでも想定年収となります。経験やスキルを鑑みて、年収条件は設定いたします。 ■賞与：年2回（7、12月） ■昇給：有　不定期 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    粋株式会社　（セフィーヌ営業部）

    化粧品メーカー
    東京都新宿区新宿1-2-9
    • 設立 1999年
    • 従業員数 72名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡市】化粧品・ヘアケア商品の提案営業～残業月20時間以内/ルート営業/需要増につき販路拡大中～
      ～異業界から高品質化粧品メーカーの営業にチャレンジしたい方・化粧品の販売員から法人営業にキャリアアップしたい方へ／残業月20時間以内/既存顧客のみのルート営業/プロフェッショナルも愛用する品質にこだわった化粧品】 自然と科学の力を最大限に活かした当社の高品質な化粧品を、既存の美容代理店・美容サロンお客様へご提案するルート営業です。 ■業務内容 ・美容代理店ビジネス強化のための販売戦略に基づく営業活動の実行 ・美容代理店（本部・拠点）美容サロンとの定期的な商談を通じ、セフィーヌ商品の配荷の推進 ・代理店営業担当者と同行し、新規美容サロンへセフィーヌ商品のご紹介および商談の実施（対面またはオンラインでの商談） ※新規のお客様への営業はありません。 ＜詳細＞ ・担当顧客数：10社程度（一定期間に注力する企業数は4～5社ほどです） ・担当エリア：福岡地区　※出張が発生する場合もございます。 ・営業手段：顧客先への訪問（週４回ほど）またはオンライン商談 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 営業部は15名程度です。化粧品業界出身の方だけでなく他業界出身の方にもご活躍いただいております。 ■就業環境 ・残業時間は月15～20時間程度、年間休日は122日でワークライフバランスを取りやすい環境です。 ■商品の魅力 当社の商品は、プロフェッショナルの人々から認めた優れた製品で、20年以上も前から、高画質で撮影が行われるテレビや、映画・舞台・雑誌・広告などの現場で支持されています。 当社の商品は、自然の力と科学の力の融合で、身体の安全ににこだわりつつ早く効果を感じていただることが強みです。 ■当社について 粋(いき)株式会社は、コスメブランドとして「KISSUI」、サプリブランドとして「IKI-WELL」を展開、また直近では「セフィーヌ」を事業部として保有し、日本文化特有の美意識や、ワンランク上の美を意識し、変化する時代に合わせて常に進化し続け、年齢に負けない多様性を持つ様々な商品をご提案しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支社 住所：福岡県福岡市中央区長浜2-3-6 三陽長浜ビル5F 勤務地最寄駅：市営地下鉄空港線／赤坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,000円～290,000円 ＜月給＞ 227,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、決定 ※月給（12ヵ月）＋残業手当＋賞与 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月）※業績・評価連動型/昨年実績1.5か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】化粧品・ヘアケア商品の提案営業～残業月20時間以内/ルート営業/需要増につき販路拡大中～
      ～異業界から高品質化粧品メーカーの営業にチャレンジしたい方・化粧品の販売員から法人営業にキャリアアップしたい方へ～ 【残業月20時間以内/既存顧客のみのルート営業/プロフェッショナルも愛用する品質にこだわった化粧品】 自然と科学の力を最大限に活かした当社の高品質な化粧品を、既存の美容代理店・美容サロンお客様へご提案するルート営業です。 ■業務内容 ・美容代理店ビジネス強化のための販売戦略に基づく営業活動の実行 ・美容代理店（本部・拠点）美容サロンとの定期的な商談を通じ、セフィーヌ商品の配荷の推進 ・代理店営業担当者と同行し、新規美容サロンへセフィーヌ商品のご紹介および商談の実施（対面またはオンラインでの商談） ※新規のお客様への営業はありません。 ＜詳細＞ ・担当顧客数：10社程度（一定期間に注力する企業数は4～5社ほどです） ・担当エリア：大阪地区　※出張が発生する場合もございます。 ・営業手段：顧客先への訪問（週４回ほど）またはオンライン商談 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 営業部は15名程度です。化粧品業界出身の方だけでなく他業界出身の方にもご活躍いただいております。 ■就業環境 ・残業時間は月15～20時間程度、年間休日は122日でワークライフバランスを取りやすい環境です。 ■商品の魅力 当社の商品は、プロフェッショナルの人々から認めた優れた製品で、20年以上も前から、高画質で撮影が行われるテレビや、映画・舞台・雑誌・広告などの現場で支持されています。 当社の商品は、自然の力と科学の力の融合で、身体の安全ににこだわりつつ早く効果を感じていただることが強みです。 ■当社について 粋(いき)株式会社は、コスメブランドとして「KISSUI」、サプリブランドとして「IKI-WELL」を展開、また直近では「セフィーヌ」を事業部として保有し、日本文化特有の美意識や、ワンランク上の美を意識し、変化する時代に合わせて常に進化し続け、年齢に負けない多様性を持つ様々な商品をご提案しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市淀川区西中島6丁目9-20 新大阪GHビル7F 新大阪GHビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～290,000円 ＜月給＞ 220,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、決定 ※月給（12ヵ月）＋残業手当＋賞与 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月）※業績・評価連動型/昨年実績1.5か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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