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    19ページ:業種【商社業界】の企業一覧

    該当企業数 26,339 社中 901〜950 社を表示

    株式会社トベ

    電子部品 (商社)
    ◆仙台本社/宮城県仙台市宮城野区日の出町2-2-13 ◆岩沼本社/宮城県岩沼市押分字南谷地86-5
    • 設立 1948年
    • 従業員数 231名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 既存顧客中心・電気設備資材のルート営業/第二新卒・未経験歓迎
      • NEW
      □:取り扱う商材 照明器具や空調機器、配線など、 建物の明るさや快適さをつくるために 欠かせない電気設備資材をメインに取り扱います。 マンション、商業施設、オフィス、工場など、 自分の関わった建物が街に残るのがこの仕事の魅力。 生活や仕事に必要不可欠な分野なので、 景気に左右されにくく、ニーズも安定しています。 □:お客様について 電気工事会社や工務店など、 建物づくりを支えるプロの方々が主なお客様。 長年お付き合いのある既存顧客がほとんどで、 新規の飛び込みやテレアポはありません。 □:具体的な業務内容 ・お客様からのご相談をヒアリング ・必要な資材のご提案 ・見積書の作成 ・納品の手配 ・納品後のフォロー “売る”というより 「困ったときに頼られる存在」になる仕事です。 □:この仕事の特長 ★既存顧客ほぼ100%のルート営業 ★飛び込み・テレアポなし ★個人ノルマなし(チームで目標達成) 数字に追われる営業ではなく、 信頼関係を積み重ねていくスタイルです。 □:1日の流れ(例) 08:30 メール確認 09:00 お客様訪問(2~3件) 12:00 昼休憩 13:00 訪問(2~5件) 16:30 見積作成 17:30 退社 スケジュールは自分で調整可能。 定時退社の日も多く、残業は少なめです。 □:入社後のサポート体制 ◆研修/入社時研修、営業職フォローアップ研修など ◆自己啓発支援 (業務に資する資格取得サポートがあります) ◆メンター制度 ★配属後は経験・スキルに合わせて先輩&上司による『OJT研修』を実施! ・業務の流れ ・取り扱い商品の知識 ・お客様対応 などイチからお教えします。 その後はシンプルな業務から始めて徐々に独り立ちしていきます。 わからないことは丁寧にサポートするので安心ください! 実際、営業未経験者や異業界・別職種から 転職してきた方が多数活躍しています!
      ★ご希望の勤務地を最大考慮 ★U・Iターン歓迎 ★東北・関東の各営業所(宮城・岩手・福島・山形・茨城・千葉) \\あなたのご希望に沿う働き方が可能です!// ・ご理由があり、転勤を希望されない方 ・勤務地にこだわりがない方 どちらの働き方も選択可能です! ◆営業拠点一覧 【宮城県】 ・仙台第一/仙台市宮城野区 ・仙台第二/仙台市宮城野区 ・仙台北/仙台市泉区 ・仙台南/名取市 ・大河原/大河原町 ・古川/大崎市 ・石巻/石巻市 ・迫/登米市 ・気仙沼/気仙沼市 【岩手県】 ・盛岡/盛岡市 ・花巻/花巻市 ・水沢/奥州市 【福島県】 ・福島/福島市 ・郡山/郡山市 ・相馬/相馬市 ・原町/南相馬市 ・いわき/いわき市 【山形県】 ・山形/山形市 ・米沢/米沢市 ・鶴岡/鶴岡市 ・酒田/酒田市 【茨城県】★採用強化中! ・水戸/ひたちなか市 ・石岡/石岡市 【千葉県】 ・千葉/千葉市
      ★経験者は下記より優遇! ★ベースアップを検討中! 月給18万9000円~27万円+賞与年2回(昨年実績3.2ヵ月)+諸手当(超過勤務全額、地域手当など) ※上記の最低額は高校新卒の場合の金額です。 ※経験やスキルを考慮して優遇します。 【モデル月収例】 ◆23万円 / 28歳:営業職(3年目|一般社員) ◆28万円 / 35歳:営業職(5年目|主任)   ◆40万円 / 36歳:営業職(10年目|所長) ※モデル月収は約10時間分の時間外手当を含みます。 【モデル年収例】 ◆350万円 / 28歳:営業職(3年目|一般社員) ◆450万円 / 35歳:営業職(5年目|主任) ◆620万円 / 36歳:営業職(10年目|所長)

    株式会社櫻井謙二商店

    食品・飲料・たばこ (商社)
    千葉県銚子市長塚町3-651-1
    • 設立 1932年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【銚子市/未経験歓迎】食品等のルート営業◆既存顧客中心/転勤無◆1932年設立の老舗企業
      ~1932 年設立の長期経営◎/未経験歓迎/営業同行など研修あり◎/既存顧客対応のみ◎~ ■職務内容: 当社にて食品・日配品・総菜向け営業職をご担当いただきます。商品を提案し、導入が決まった際には商品の陳列なども行っていただきます。 ■職務詳細: ・スーパーマーケットの食品・日配品・総菜向けの営業活動 取引先企業様との定期商談やバイヤー様との商談が主な業務内容となります。 ・商品の陳列業務・店舗改装応援等 年数回 取引先店舗の売場変更応援がございます。 ■業務の特徴: ・営業割合について:既存のお客様先が100%、新規の営業はございません。部署としての売り上げ目標を達成できた際には等級や賞与に反映がございます。 ・商談先:取引先のバイヤー 及び 取引先メーカー ・お客様先のエリア:営業エリアは千葉・茨城が主で一部都内です。都内は発生しても年数回程度です。 ・担当について:取引先は1社で、複数展開している店舗をご対応いただきます。特にエリアなど担当に決まりはございませんが、今後はご経験やスキル・知識を鑑みて、扱う商品ごとに担当を分ける可能性はございます。(例えば飲料部門担当など) ・移動手段:営業社用車を使用します ■組織構成: 食品等の営業職は2名(男性40代)が所属しております。 ■入社後について: 営業は他メンバーと同行からスタートします。同時に取扱商品の商品知識取得の為、 倉庫内ピッキングを行って頂きます。 また、倉庫内の出荷が多い場合、応援頂く事もございます。 ■商材の特徴: 主力は主に飲料や油、醤油、調味料、缶詰、麺類といった加工食品です。 ■当社について: 当社はメーカーや一次問屋から商品を仕入れ、地元地域のスーパーやレストラン、ホテルなどのお客様に、一般加工食品や業務用食品などをお届けしています。業務用商品はお客様のニーズに合わせ、小売店よりも形態の大きいものをお届けしています。冷凍の商材も多く扱っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県銚子市長塚町3-651-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 244万円~316万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~200,000円 その他固定手当/月:7,500円~55,000円 <月給> 194,500円~255,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:固定残業手当となります ・基本給187,000円の場合:固定残業代(月5時間)7,500円 ・基本給200,000円の場合:固定残業代(月38時間)55,000円 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■賞与:年1回 (昨年実績100,000円)※業務実績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ナカガワ

    建材 (商社)
    秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼161-1
    • 設立 1999年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【秋田/秋田市】エクステリア・ガレージの提案営業◇反響営業/転勤無/年休120日/土日祝休
      • NEW
      秋田市内を中心に物置・ガレージの販売・施工、エクステリア製品全般の販売・施工などを行う会社で、反響提案営のお仕事です。 具体的には、ニーズがある先への提案営業業務をメインとして、受注した場合にはお客様とコミュニケーションをとりながら最後の納品まで、現場の管理監督も対応していきます。 ■お仕事詳細: ・秋田県種苗交換会「農業の祭典」に出展しており、そこで頂いたアンケート内容からアポイントを取得し、商談を実施します。 (その他にも、お客様からお客様への紹介経由で相談もありますが、飛び込み営業などはございません。) ・対応範囲は、秋田県内全域ですが、ほとんどが秋田市内のため、車を移動手段とした日帰り出張がメインです。 ・成約した場合には、お客様先の建築工事(各種エクステリアの組立)、土木工事(公共工事、民間工事などの土木工事や左官工事など)について、工程管理、原価管理、品質管理等を行います。 ・営業ですがノルマはなく、少数精鋭のため、アットホームな環境で裁量ある仕事ができます。 ■入社後業務: お客様先への訪問や見積業務などの事務作業など、社内外での仕事がありますが、入社後は代表について基礎的なところから業務を覚えていただきますので、経験の少ない方もご安心ください。 ■組織構成: 代表の他、2名女性事務スタッフ(30代・50代)がおります。その他に、下請けの外注や組織の方との連携も密に行っており、アットホームな環境です。 ■キャリアパス: 経験がなくとも仕事への熱意があれば、将来的には会社の軸として経営に携われる可能性があります。 ■働き方: 土日祝のお休みでメリハリをつけて働けます。残業は、お客様の対応状況次第では発生します。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼161-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり(会社業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    丸紅ユティリティ・サービス株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル2F
    • 設立 1972年
    • 従業員数 72名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【千代田区】海外営業◇英語力活かせる/電力・インフラ関連の商社/プライム上場丸紅G
      ~丸紅100%出資の安定基盤/英語力を活かす海外営業/原子力・電力インフラ専門商社/欧米サプライヤーと直接取引/グローバル案件推進/技術×商社の専門性/通訳・交渉で価値発揮/社会インフラを支える使命~ 原子力を中心に電力・インフラ関連の商社として、機器/サービスの輸出入業務を行っています。顧客は日本の電力会社/大手重電メーカー/研究所等です。欧州や米国のサプライヤーとの取引が中心で、グローバルに活躍できます。 ■採用背景: 当社では原子力発電所用機器・設備、サイバーセキュリティシステム、発電所の性能監視及び最適化ソフトウェア、シミュレーター等、また医療・滅菌や研究用途の放射性同位元素、照射装置・加速器なども取り扱っており、原子力分野に留まらず事業を展開しています。事業の深化・拡大に伴い、人員の補充採用を行うこととなりました。 ■職務内容: 原子力を中心に電力・インフラ関連の商社として機器/サービスの輸出入業務を行う当社にて営業として勤務いただきます。(短期・長期および国内・外共に、急な出張に機動的に対応いただく場合がございます。) ■職務詳細: ・ 海外原子力サプライヤーと本邦顧客間の、原子力関係のプロジェクト推進・実行支援業務 ・ 関係者間の交渉等における、文化面・ビジネス商慣習面を含むコミュニケーション支援 ・ 海外サプライヤー・本邦顧客との既存の取引関係の維持と拡大。新規プロジェクトの立案・営業・推進等 ・ 会議通訳、翻訳業務の機会多数あり(日本語・英語) ■働き方: ・入社後…OJTをメインに現場視察などから始め、製品理解・通訳経験をして頂きます。業務に慣れたころには2~3社ほど担当顧客をお任せする予定です。 ・キャリアアップ…人事考課制度でミッション設定を行い、正当な評価が受けられる環境整備を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル2F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~440,000円 <月給> 250,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※業績のより変動。ご経験を考慮し決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千代田区】海外営業◇英語力活かせる/電力・インフラ関連の商社/~原子力発電所の運転をサポート~
      ~エネルギーの未来に向けて挑戦する、丸紅100%出資のグループ会社かつ電力・インフラ関連の専門商社~世界の個性ある技術・製品の発掘力と価値あるサービスを提供しております!/英語力を活かせる/グローバルで大規模な案件にも対応~ 原子力を中心に電力・インフラ関連の商社として、機器/サービスの輸出入業務を行っています。顧客は日本の電力会社/大手重電メーカー/研究所等です。欧州や米国企業との取引が中心で、グローバルに活躍できます。 ■採用背景: 当社では原子力発電所用機器・設備、サイバーセキュリティシステム、発電所の性能監視及び最適化ソフトウェア、シミュレーター等、また医療・滅菌や研究用途の放射性同位元素、照射装置・加速器なども取り扱っており、原子力分野に留まらず事業を展開しています。事業の深化・拡大に伴い、人員の補充採用を行うこととなりました。 ■職務内容: 原子力を中心に電力・インフラ関連の商社として、機器/サービスの輸出入業務を行っています。顧客は日本の電力会社/重電メーカー/研究所等です。欧州や米国企業との取引が中心で、グローバルに活躍できます。 ■職務詳細: 具体的には製品/サービス提供のための販促、契約の交渉と締結、貿易実務、納入・据付支援、その他与信管理・債権回収などの業務を行います。販促活動のため顧客とサプライヤーの間の会議室およびオンラインでの通訳業務を含むため英語力は必須となります。 特記事項として、当社では原子力分野で廃止措置/廃炉にも注力しており、運転中のみならず福島第一原発を含む廃炉中の原子炉建屋内での業務があります。これは十分な放射線管理の下で実施しています。 ■働き方: ・入社後…OJTをメインに現場視察などから始め、製品理解・通訳経験をして頂きます。業務に慣れたころには2~3社ほど担当顧客をお任せする予定です。 ・キャリアアップ…人事考課制度でミッション設定を行い、正当な評価が受けられる環境整備を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル2F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 600万円~1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~650,000円 <月給> 300,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は、ご経験を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    幸和機械株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    秋田県能代市浅内字横道19-1
    • 設立 1973年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 48.5歳
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【秋田/能代市】建設機械の販売・レンタル営業◇既存メイン/個人ノルマ無/転勤無
      【残業15h程度/直行直帰可能/個人ノルマなし/地元での知名度高】 ■業務内容 秋田県能代市周辺地域にて、建設機械や建設設備の販売・レンタル営業を担っていただきます。 同社は秋田県内で建設設備のトータルサービスを提供している企業として顧客からも一定の認知を得ており、営業活動はしやすい環境です。 ■業務詳細 ・始業前ミーティング(訪問予定や進捗状況の共有) ・営業活動(ルート営業中心;日次ベースで20件ほど接点を取るイメージ) ・見積書、契約書、各種資料の作成 ・電話やwebでの問い合わせ対応 営業の範囲は遠くても車で1時間程度で、直行直帰も可能です。 日次の接点社数は人によってばらつきますが、対応が多い日には、その後の見積書作成などの社内業務で残業が発生するイメージです(多くても月15h程度)。 ■教育体制 ・入社直後(2~3カ月) 同社が取り扱う製品について、一通り説明が行われます。 その後、先輩社員の商談に同行し、どのような形で商談を行っていくかを把握していただきます。 慣れてきたら、先輩社員同席のもと、ご自身で商談を進めていく形になります。 3カ月という期間はあくまで目安であり、1年間は丁寧に指導していく体制が整っているため、少しずつ着実に業務を覚えていただくことができます。 ■就業環境: 当社の営業部の多くは、30~40代前半で、今が伸び盛りという方が営業の中心を担っております。また、中途入社も多数おり、未経験の方から挑戦される方もいましたが、活躍されています。 ■組織構成: 能代営業所は20代1名、30代1名、40代0名、50代4名、60代1名、計7名(うち女性1名)で構成されています。 鷹巣営業所は20代0名、30代0名、40代2名、50代0名、60代3名、計5名(うち女性1名)で構成されています。 鹿角営業所は20代1名、30代0名、40代2名、50代1名、60代0名、計3名(うち女性1名)で構成されています。 秋田営業所は20代2名、30代0名、40代1名、50代1名、60代0名、計4名(うち女性2名)で構成されています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 能代営業所(本社) 住所:秋田県能代市浅内字横道19-1 勤務地最寄駅:奥羽本線/東能代駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 226万円~330万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~193,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:28,000円~35,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 188,000円~238,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり※月5千円~20千円(過去実績) ■賞与:年2回(20万円~70万円)※就業1年未満は会社規定による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【秋田/北秋田市】建設機械の販売・レンタル営業◇既存メイン/個人ノルマ無/転勤無
      【残業15h程度/直行直帰可能/個人ノルマなし/地元での知名度高】 ■業務内容 秋田県北秋田市周辺地域にて、建設機械や建設設備の販売・レンタル営業を担っていただきます。 同社は秋田県内で建設設備のトータルサービスを提供している企業として顧客からも一定の認知を得ており、営業活動はしやすい環境です。 ■業務詳細 ・始業前ミーティング(訪問予定や進捗状況の共有) ・営業活動(ルート営業中心;日次ベースで20件ほど接点を取るイメージ) ・見積書、契約書、各種資料の作成 ・電話やwebでの問い合わせ対応 営業の範囲は遠くても車で1時間程度で、直行直帰も可能です。 日次の接点社数は人によってばらつきますが、対応が多い日には、その後の見積書作成などの社内業務で残業が発生するイメージです(多くても月15h程度)。 ■教育体制 ・入社直後(2~3カ月) 同社が取り扱う製品について、一通り説明が行われます。 その後、先輩社員の商談に同行し、どのような形で商談を行っていくかを把握していただきます。 慣れてきたら、先輩社員同席のもと、ご自身で商談を進めていく形になります。 3カ月という期間はあくまで目安であり、1年間は丁寧に指導していく体制が整っているため、少しずつ着実に業務を覚えていただくことができます。 ■就業環境: 当社の営業部の多くは、30~40代前半で、今が伸び盛りという方が営業の中心を担っております。また、中途入社も多数おり、未経験の方から挑戦される方もいましたが、活躍されています。 ■組織構成: 能代営業所は20代1名、30代1名、40代2名、50代3名、60代1名、計8名(うち女性1名)で構成されています。 鷹巣営業所は20代0名、30代0名、40代2名、50代1名、60代1名、計4名(うち女性1名)で構成されています。 鹿角営業所は20代1名、30代0名、40代1名、50代1名、60代0名、計3名(うち女性1名)で構成されています。 秋田営業所は20代2名、30代0名、40代1名、50代1名、60代0名、計4名(うち女性2名)で構成されています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 鷹巣営業所 住所:秋田県北秋田市綴子字作坂64-2 勤務地最寄駅:奥羽本線/鷹ノ巣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 226万円~330万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):162,000円~204,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:12,000円(固定残業時間23時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 184,000円~226,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり※月1千円~10千円(過去実績) ■賞与:年2回(20万円~60万円)※就業1年未満は会社規定による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社佐勇

    食品・飲料・たばこ (商社)
    東京都港区六本木 7-2-5
    • 設立 1977年
    • 従業員数 474名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 製造リーダー候補/未経験歓迎/月給25万円以上/年休122日
      • NEW
      経験やスキルに応じて下記業務を担当していただきます。 …………………… ■主な業務内容 …………………… ○製造工程や製造進捗の管理 ○製造スタッフへの指示出し・人材育成 ○製造現場の安全衛生管理 など ~製造する商品例~ ・全国のコンビニやスーパー向けの冷凍ピザなど ☆製造リーダー1名あたり、30名~40名の製造メンバーの管理を担当します。製造メンバーは40代~50代のパートスタッフと20代~30代の外国人契約社員が中心です。 <これもPOINT!> 2022年に増設した山形工場は、新しくキレイで衛生管理も万全。全体で350名以上が活躍する先進の大規模工場です。 さらに・・・ ☆ゆっくりくつろげる広々とした休憩室完備! ☆ドリンク飲み放題(お茶、ジュースなど) …………………… ■安心の育成体制あり …………………… ▼入社後、約1カ月間は各製造ラインでの現場研修で基礎的な製造技術を身につけながら一連の製造工程を覚えます。 ▼その後、配属先でのOJTで製造管理業務について学び、約3カ月~6カ月を目安にひとり立ちするイメージです。 ▼個人のスキルに合わせて継続的にフォローするので、着実に成長できる環境です。 …………………… ■意欲に応じてキャリアップOK! …………………… 年齢や社歴に関係なく、実力や適性、業務成果を正当に評価して「係長→課長」などへ昇格できる体制が整っています。 ☆やる気があれば早期昇格も可能! これまでには、入社4年目で課長職に就いた20代の先輩社員も活躍中です。
      ★転勤なし★UIターン歓迎★マイカー通勤OK(駐車場完備)◆米沢駅から車5分 <山形工場> 山形県米沢市アルカディア1-808-7 ◆原則転勤はありませんが、ご希望に応じて転居を伴うジョブローテーションの選択肢もご用意しています。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
      月給25万円~45万円(固定残業代含む) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万7500円~8万5500円支給。超過分は追加で支給します。

    福島ミドリ安全株式会社

    その他商社
    福島県郡山市桑野4-1-22
    • 設立 1970年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福島】営業/基本土日祝休み・転勤なし/55年連続黒字経営のミドリ安全G会社
      ◆◇◆年休117日・転勤なし/55年連続黒字経営・ミドリ安全のグループ会社にて営業職を募集中◆◇◆ ■業務内容: 当社の営業職として以下の業務をお任せします。お客様の職場環境の改善、生産性の向上のための解決策のご提案をいただきます。 ・お客様先への訪問、ニーズのヒアリング ・ニーズを解決できる商品の精査とご提案 ・お申込書対応(契約書の作成、見積書の作成など) ・アフターフォローなど <取り扱う商品について> 当社ではお客様に「環境コンサルタント・サービス」を提供しているため、取り扱う商品は、ユニフォームや安全靴などの安全・衛生対策商品、地球温暖化対策商品、空気清浄機などの環境改善機器、ソフトウェアなどがメインです。 <顧客先について> ご対応いただくお客様は、建設・土木・医療・介護・生産工場・飲食店など様々です。また、担当エリアは福島県内のみであり、出張も年2回ほど東京で展示会がある程度です。 ■ご入社後の流れ: まずは商品理解を深めるところから始めていただく予定です。先輩社員のOJT研修の元、指導いたしますのでご安心ください ■組織体制: 全拠点で営業を担当している社員は約15名です。20~50代の社員が在籍しており、ほとんどが中途入社の社員です ■当社について: 当社は、ミドリグループ(全国支社27 支店・営業所47 販売会社69社(147ヶ所):従業員1399名)メンバーの中核企業として、オフィスユニフォーム・ファクトリーユニフォーム・サービスユニフォームの提案企画制作及び産業安全健康衛生用品・安全環境機器・セーフティシューズ・ハイテク静電対策用品など、県下8,000事業所と継続契約納入を行っている特色ある企業です。お客様は建設・土木・医療・介護・生産工場・飲食店など様々で、52年間連続黒字経営を保っております
      <勤務地詳細> 本社 住所:福島県郡山市桑野4-1-22 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,500円~210,670円 その他固定手当/月:54,750円~100,000円 固定残業手当/月:54,750円~69,330円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験、年齢などを考慮の上、決定いたします。 ■昇給:有 ■賞与:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社サステム

    総合商社
    宮城県仙台市若林区卸町東3-1-40
    • 設立 1990年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【仙台】住宅設備の法人営業◆地元密着型で転勤ほぼ無/直行直帰可/土日祝休み/ノルマ無◆
      ~土日祝休み/家族手当・住宅手当あり/住宅設備機器の総合商社/Panasonic社、アイリスオーヤマ社、LIXIL社など大手取引多数~ ■職務概要: 地域の工務店や二次商社に対して住宅設備機器の法人向け営業(ルート営業)をお任せします。 住宅や非住宅(店舗や事務所)の設備機器の法人営業です。 ■魅力・特徴: ・取引先は工務店や二次商社となります。 担当エリアは大きく県北、県南エリアに分かれており、直行直帰が可能です。 ・施工管理の知識や経験、資格も活かせる仕事となります。 ■豊富な取扱い商材: 衛生機器、水栓、給湯器、エコキュート、温水・電気暖房、システムキッチン、IHクッキングヒーター、システムバス・ユニットバス、洗面化粧台、建材、エクステリア、システム配管、空調管理、浄化槽など、お届けする商品の施工を含めたトータルサービス/住宅、非住宅(店舗や事務所)の設備のトータルサポートを行っています。 ■配属先について: 営業部には16名が在籍しています。 営業1人につき専任の営業事務が1人担当がつきますので、請求や見積もり、発注対応は分業することができます。 また、配送専門の部署もあるため、納品スケジュールが決まれば納品は任せることができます。 ■働きやすい環境: 工務店や2次商社への営業となるため、土日祝休みが叶います。また残業も少なく、19時にはほとんどの社員が退社しています。 ワークライフバランスが整えやすい環境でございます。 ■当社の特徴: 当社は創業以来、地域密着型の総合住宅設備商社として、主に東北一円の工務店、建築会社、設備工事会社、地元ハウスメーカーなどに多様な商品を届けてきました。創業30年を超え、さらに顧客の役に立てる存在にと、届ける商品の施工を含めたトータルサービス開始。商品を迅速に届けるだけに留まらず、同社と施工協力会社の円滑な連携によって、より大きな付加価値を顧客に提供していきます。また、今後も顧客の役に立てる企業となることを目標にパワーアップに努め、社業に邁進していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社(2026年3月~) 住所:宮城県仙台市若林区卸町東3-1-40 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 330万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):176,000円~258,000円 その他固定手当/月:10,000円~20,000円 固定残業手当/月:44,000円~67,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~345,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給(年1回) ■賞与(年2回) ※過去実績2ヶ月分/業績により変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社トーアス販売

    機械部品・金型 (商社)
    宮城県仙台市太白区郡山4-2-6
    • 設立 1989年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
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    • ※未経験歓迎【福島/相馬市】営業担当(ルート中心)◇転勤無/工業用パッキン・産業機器の総合商社◇
      • NEW
      ~転勤なし/未経験歓迎◎営業担当(ルート中心)◇工業用パッキン・産業機器の総合商社~ ■業務内容 : 仕事内容:福島営業所のメンバーとして、火力発電所を中心とした既存取引先向けに商品の配達をしながら追加発注を確認するというスタイルで営業を行っていただきます。 ・取扱商材:主に産業機械器具や工具類等です。 ・教育体制:概ね3年程度は、上司・先輩と同行訪問を行い、商品知識を身に付けながら取扱商品の調達や配達を行っていただきます。 ・キャリアパス:ご自身の頑張り次第で、将来的に拠点長を目指すことも可能です。 *社用車(日産ADバンAT車・年に数回1.5t日産トラックの場合あり。)使用。 *ユニフォームは貸与します。 ■組織構成 5名で業務を回しています。 分からないことは、すぐに聞くことが出来る環境です◎ ■企業情報 平成元年の創業以来、幅広い産業機器を取り扱い、常にお客様の多様なニーズに応えてまいりました。 「人と自然のハーモニーをめざして」という企業テーマのもと、持続可能な未来に向けて、環境負荷の少ない製品を提供し、環境保全に貢献できる企業であり続けることを目指しています。 私は先代である父からこの会社を引き継ぎ、社員が家族のような温かい雰囲気の中で成長できる環境を整えてきました。先代が築いた基盤を大切にしながら、時代に即した変革を進め、新しい風を吹き込んでいます。また、弊社のスローガンには、社員一人ひとりが夢を持ち、その夢に向かって自信を持って挑戦する姿勢を大切にするという思いが込められています。 これからも地域に根ざし、東北の未来を支えながら、さらなる挑戦と発展を続けてまいります。社員と共に、そして地域と共に、成長を続けていく企業でありたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 福島営業所 住所:福島県相馬市沖ノ内三丁目10-23 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~406万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~230,000円 固定残業手当/月:20,000円~30,000円(固定残業時間18時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 205,000円~260,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【新潟/南区】営業担当(ルート中心)◇転勤無/工業用パッキン/産業機器の総合商社◇
      • NEW
      ~転勤なし/未経験歓迎◎営業担当(ルート中心)◇工業用パッキン・産業機器の総合商社~ ■業務内容 : ・仕事内容:新潟出張所の常駐メンバーとして、火力発電所を中心とした既存取引先向けに商品の配達をしながら追加発注を確認するというスタイルで営業を行っていただきます。 ・取扱商材:主に産業機械器具や工具類等です。 *社用車(日産ADバンAT車・年に数回1.5t日産トラックの場合あり。)使用。 *ユニフォームは貸与します。 ■組織構成 1名で業務を回しています。 分からないことは、すぐに聞くことが出来る環境です◎ ■教育体制 ・教育体制: 概ね3年程度は、上司・先輩と同行訪問を行い、商品知識を身に付けながら取扱商品の調達や配達を行っていただきます。 ・キャリアパス: ご自身の頑張り次第で、将来的に新潟の拠点長を目指すことも可能です。 ■企業情報 平成元年の創業以来、幅広い産業機器を取り扱い、常にお客様の多様なニーズに応えてまいりました。 「人と自然のハーモニーをめざして」という企業テーマのもと、持続可能な未来に向けて、環境負荷の少ない製品を提供し、環境保全に貢献できる企業であり続けることを目指しています。 私は先代である父からこの会社を引き継ぎ、社員が家族のような温かい雰囲気の中で成長できる環境を整えてきました。先代が築いた基盤を大切にしながら、時代に即した変革を進め、新しい風を吹き込んでいます。また、弊社のスローガンには、社員一人ひとりが夢を持ち、その夢に向かって自信を持って挑戦する姿勢を大切にするという思いが込められています。 これからも地域に根ざし、東北の未来を支えながら、さらなる挑戦と発展を続けてまいります。社員と共に、そして地域と共に、成長を続けていく企業でありたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 新潟出張所 住所:新潟県新潟市南区親和町2番3号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 328万円~416万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~230,000円 固定残業手当/月:20,000円~30,000円(固定残業時間18時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 205,000円~260,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社サン・マルタカ

    日用品・雑貨 (商社)
    茨城県土浦市中荒川沖町2-6ツインビル3F
    • 設立 1998年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【関東】健康機器等の営業職◇残業ほぼなし/インセンティブ制度あり/正社員◎
      ~業界・職種未経験歓迎◎/残業ほぼ無し・就業環境良好・研修制度充実/ノルマなし・インセンティブあり◎/オリジナル健康機器の新規開発も行う会社です◎~ ■職務内容:様々な健康機器(治療器等)を販売する当社にて営業全般をお任せいたします。 ■職務詳細: ・当社が契約している関東エリアの大手スポーツクラブ内のイベントブースにて、医療機器のプロモーション活動と販売営業です。 ・扱う商材は低周波治療器『ビックウェーブプロ』 ・勤務先は東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県のスポーツクラブ ・直行、直帰が基本で、転勤はございません ※基本的には公共交通機関を利用して通勤いただきます ※ノルマはございません。月の販売目標(月4~5台程度)や達成に応じたインセンティブ(1台販売で8,000円)がございます。 ■主力製品:ビッグウェーブPro、あんま王シリーズ ■入社後の研修について: まずは本社の研修2週間後、他メンバーに同行して業務を学んで頂きます。未経験の方もご安心ください。 ■組織構成: 営業職は7名(男性6・女性1名、40代~60代程)が所属しております。 ■今後のキャリアパス: 当社オリジナルの健康機器の企画を行っていただくことも期待しています。また、ご経験次第では将来的に管理職となって頂くことも可能です。 ■魅力: 弊社でオリジナル商品の開発を行っておりますので、他社との商品バッティングが少ないです。 様々な大手スポーツクラブと契約をしていますので、販売場所が確保されていますので販売営業がしやすいのも特徴です。 弊社の販売員はすべて正社員です。売上実績とは関係なく固定の給与もしっかりと保証致します。 ■今後の事業展開: 新商品の開発、別商品の販売部の立ち上げなど検討しております。さらに販売員を増やしていこうと検討しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> ツインズビル 住所:茨城県土浦市中荒川沖町2-6 ツインズビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 360万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~306,000円 その他固定手当/月:74,000円~94,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・業務経験により決定 ・昇給・昇格 有 ・賞与支給あり:年2回(販売実績に応じて異なる) ・インセンティブあり~1台販売で8,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】スポーツクラブ会員への提案営業※低周波治療器『ビックウェーブプロ』を販売◎直行直帰中心
      • 締切間近
      【オリジナル健康機器(治療器、マッサージチェア等)を提案、販売している当社にてスポーツクラブ会員様への提案営業ポジションを担っていただける方を募集します/営業未経験の中途入社者多数/研修・フォロー体制充実◎直行直帰中心/配属スポーツクラブは通勤可能範囲内で転居の必要無し/インセンティブ制度有/残業ほぼ無し】 ■概要: 当社が契約している関東エリアの大手スポーツクラブ内のイベントブースにて、医療機器のプロモーション活動と販売営業をお任せします。 慢性的な膝の痛みや、慢性的な持病を抱えているスポーツクラブ会員のお客様に対して、悩みのヒアリングを行い適切な健康機器を提案するポジションです。 ■業務詳細: ・スポーツクラブ会員の悩みをヒアリング ・悩みを解決できる自社商材の提案 ・販促商材(ポスター等)の企画、打ち合わせ ・お客様からの問い合わせ対応 ■取り扱い商材: 扱う商材は低周波治療器『ビックウェーブプロ』になります。 選べる9つの治療コースと、3つの専用端子で、つらい肩こりや筋肉萎縮に効果を発揮する家庭用治療機器です。 ■勤務先について: 勤務先は東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県のスポーツクラブになります。配属スポーツクラブは通勤可能範囲内の店舗をお任せいたしますので転居の必要はございません。 また、直行、直帰が基本で、転勤は一切ございません。 ■研修体制について: まずは本社の研修2週間後、他メンバーに同行して業務を学んで頂きます。 2か月経過を目安に担当店舗をお任せする予定です。 会社から社用携帯が支給されるので先輩にすぐ聞ける環境は揃っています。 また、月に1回本社で製品の勉強会もあるので知識のアップデートも実施しているので未経験の方もご安心ください。 ■当社の魅力について: 販売ノルマは無く月の販売目標(月4~5台程度)や達成に応じたインセンティブ(1台販売で8,000円)がございます。 販売台数に応じて随時評価が行われ、実績によっては入社後1年以内年収を上げることも可能な環境です。 様々な大手スポーツクラブと契約をしていますので、販売場所が確保されていますので販売営業がしやすいのも特徴です。 ■組織構成: 営業職は7名(男性6・女性1名、40代~60代程)が所属しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 東京 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 神奈川 住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 本社 住所:茨城県土浦市中荒川沖町2-6 ツインビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,500円~306,000円 その他固定手当/月:62,500円~94,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給・昇格 有 ・賞与支給あり:年2回(販売実績に応じて異なる) ・インセンティブあり~1台販売で8,000円 ・モデル年収:スタート300万円→1年後400万→2年後500万から600万→3年後600万から700万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ニッケン産業株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    栃木県足利市大久保町282-1
    • 設立 1970年
    • 従業員数 132名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【足利/転勤無】店舗開発サポート◆年休120日/残業15h程/賞与3.6か月分実績
      ~創業50年超・三菱商事Gの建機レンタル大手「レンタルのニッケン」100%子会社/親会社の新店舗の出店をサポート/3~4年かけてじっくり育成~ ■業務概要: 当社は、三菱商事グループの「レンタルのニッケン」を親会社に持つ、50年以上続く安定企業です。 本ポジションは、親会社が新規出店する際に、土地探し・情報集め・条件の相談などを行い、出店がスムーズに進むようサポートする役割です。 ※具体的には ・出店エリアの情報集め、物件探し ・候補地の現地チェック(月1~2回、出張手当あり) ・オーナーや不動産会社との条件調整 ・出店に必要な契約手続き ・既存店舗の契約更新、家賃調整 ・移転や閉鎖にともなう解約手続き ・不動産データの整理、資料作成 社内向けの業務が中心の為、数字のプレッシャー等もなく、落ち着いて調査や交渉に取り組める環境です。 ■入社後の流れ 入社後は、上司と同行しながら少しずつ覚えていくスタイルです。 独り立ちは3~4年ほどを想定しており、じっくり学べます。 資格取得のサポートもあり、不動産に関する知識(調査・契約・交渉・法務など)を幅広く身につけられ、スキルUPが可能です。 ■働き方・福利厚生 年間休日120日、残業は月15~20時間程度(1日1時間ほど)で、基本は土日休みのため仕事とプライベートを両立させることが可能です。 転勤もなく、産休・育休の実績もあり、地元で長く働きたい方にぴったりです。 デスクワークと外出のバランスがよく、現地調査(月1~2回)で気分転換しながら働けることも魅力です。 寮・社宅制度や退職金制度、財形貯蓄、グループ団体保険など、福利厚生も充実しています。 ■当社について 当社は、三菱商事グループ「レンタルのニッケン」の100%子会社で、50年以上の歴史があり、安定した事業基盤のもとで安心して働けます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県足利市大久保町282-1 勤務地最寄駅:JR両毛線/あしかがフラワーパーク駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 360万円~468万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回 (前年度合計3.6カ月分)※業績による ・昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【足利/転勤無】店舗出店サポート◆年休120日/残業15h程/ノルマ無/不動産業界経験活かせます!
      ~不動産や建築業界で就業されていた方歓迎/年休120日/親会社の新店舗の出店をサポート/宅建を持っている方は知識を活かせます!~ ■業務概要: 当社にて親会社が新規店舗を出店することとなった際に、土地の情報の仕入れや価格交渉などを行いスムーズに新規店舗の出店ができるよう調整業務をしていただきます。 ※新店舗ができる前段階を担う縁の下の力持ちのようなポジションとなります。 ■業務詳細: ・出店戦略に基づく、エリア・物件情報のリサーチ、マーケット調査 ・候補地の現地確認・物件調査業務 ・貸主(オーナー)や不動産業者との出店条件の折衝・交渉 ・賃貸借契約(または売買契約)の締結・クロージング実務 ・既存事業所の賃貸借契約の更新・改定交渉(賃料交渉等) ・事業所の閉鎖・移転に伴う、解約交渉(原状回復等) ・保有・賃借不動産データベースの一元管理作成、報告業務 ※ノルマなどはございません。新店舗を出店が円滑に進められるようにするのがミッションです! ■現地視察について: 本ポジションでは土地の情報を仕入れた後に本当にこの土地に出店をするべきなのか現地調査を行うことがございます。入社直後は既存の社員と一緒に行い3~4年後を目安に独り立ちできるようになります。 現地調査の頻度は月に1~2回ほどとなっており泊りの場合は出張手当が支給されます。 ■本ポジションの魅力について: (1)不動産業界経験者は知識を活かせます! 本業務では土地の情報の仕入れや立地等業界における様々な知識が必要とされます。その点、不動産業界などにいらっしゃった方は過去のご経験や知識を存分に活かすことができます! (2)働きやすい環境! 当社は年休120日残業時間も一日1時間程となっており、基本は土日休みのため仕事とプライベートを両立させることもできます。 (3)親会社は三菱商事グループに所属する「レンタルのニッケン」安定性◎ 当社は三菱商事グループに所属する株式会社レンタルのニッケンの子会社となります。安定基盤があるため、長期的に就業することが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県足利市大久保町282-1 勤務地最寄駅:JR両毛線/あしかがフラワーパーク駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~468万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~300,000円 <月給> 260,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回 (前年度合計3.6カ月分)※業績による ・昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社植松商会

    機械部品・金型 (商社)
    宮城県仙台市若林区卸町3-7-5
    • 設立 1955年
    • 従業員数 93名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全5件
    • 【仙台/年休126日】社内SE(システム保守)◆基本定時退社/東北のモノづくりを支える/上場企業◎
      • NEW
      ◆創業1950年、年商63億円超、国内14拠点の地場大手基盤/直需機械工具商社として国内で初めて上場◆ ■職務内容: 社内基幹システムの運用及びインフラ設備保全、および本社を拠点としたシステム対応、PCキッティング対応等をお任せします。 販売管理の基幹システムの刷新も進めており、新規・既存のプロジェクトの両軸で推進しております。 業務の中で各営業所への出張も発生しますが、月に1~2回あるかどうかの頻度になります。 ■キャリア・担当業務の広がり方 メンバー→主任→課長代理→課長→副部長→部長 社歴関係なく、結果はもちろん、そのプロセスまでが評価の対象です。役員や管理職クラスも中途入社者が多く占めていますので、 将来管理職を目指したい方大歓迎です! ※モデル年収:主任 450万円程度/課長 600万円程度 ■働き方: 年間休日126日、土日祝休み、残業ほぼなしとワークライフバランスを整えて働ける環境です。年齢や経験、性別による差をすべてなくし、評価については完全実力主義を採用しています。休日はしっかり休み、集中力とやりがいをもって仕事に臨めるような環境が整っておりますので、自己の成長に前向きな方をお待ちしています。 ■植松商会について: 「地産地”商”」をスローガンに、東北地区に根付くサービス提供を行っております。「直需機械工具商社」として、旋盤等の工作機器をはじめ、ドリル等の工具、モーター、空圧機器等の産機、ベアリングやチェーンなどの伝動機器を提供しています。また、環境関連機器も多数取り揃え、創業以降培ってきた、地域密着型のネットワークを活かし、既存のクライアントを中心に、機械・工具商材の提案、技術提案営業を行っています。また、平成3年に機械工具直需業界では全国初となるスタンダード市場に上場をしております。自己資本比率60%を誇り、安心、安全の無借金経営をしています。 当社HP:https://uematsushokai.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県仙台市若林区卸町3-7-5 勤務地最寄駅:仙台市営地下鉄東西線/卸町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):213,000円~245,000円 <月給> 213,000円~245,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) <モデル年収> 主任:450万円 課長代理:500万円 課長:600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北上/未経験歓迎】技術商社営業◆基本定時退社◆東北のモノづくりを支える◆基本定時退社/上場企業◎
      ◆年間休日125日(土日祝休み)&基本定時退社で働きやすい環境/100%既存顧客向けの営業◎/未経験から活躍実績多数/1年間の育成期間あり/直需機械工具商社として国内で初めて上場◆ ■職務内容: <担当する顧客> 基本的に県内の企業様を担当いただきます。産業用の機械や家電製品向けの部品製造などを行っている企業様が多く、1人当たり25社程度を担当いただきます。何十年と取引があるお客様が多く、スムーズで安定的な営業活動ができます。 <扱う商材> 当社はお客様に工具や機械をご提供する「機械工具専門商社」です。製造業界で使われる機械やその機械に使われる部品、製造業業界で働く人が使う工具や測定器など、ものづくりに関わる幅広い商材を扱います。重たい物はメーカー直送、細かなものは自ら納お客様に直接届けることができ、直接感謝の言葉を頂くことも多いです。 <営業スタイル> 基本的に車でお客様先に訪問する対面型です。この商品が欲しいという要望を直接聞きに行き、適切な商材を提案します。お客様と対話をして深く知り、お困りごとを先回りしながら解決していきます。営業所単位で目標売上を追い、達成したら賞与にしっかりと反映されます! 〈1日の流れ〉 08:30~ メールチェック、納品書確認、見積もり 10:00~ 注文いただいた製品の荷積み 10:30~ 営業活動(5~7件) 16:00~ 帰社、調べものや対応事項等の処理 17:30  退社 ※月平均残業時間は8時間で、基本定時退社です。 ■入社後の流れ: 1か月の本社研修があります。前半2週間で会社理解、後半2週間は当社で扱う販売管理システム、倉庫の荷物の出し入れを学んでいただきます。 業務を通じ、「どの顧客が、どんな製品を作っていて、どんな商品を必要としているのか」を知識として蓄積していくため、特別な知識がない方でもキャッチアップしやすい環境です。 配達業務に慣れてきたころから、先輩社員との同行も並行して経験をしていただき、営業トークなどのノウハウを学んでいただきます。 ■キャリアパス: 基本的にはメンバー→主任→副所長→所長と昇格をしてきます。 同社の評価制度は営業成績などの結果のみならず過程を重視しており、2年で主任、4年で所長等、スピード昇格を遂げた社員もおります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 【岩手】北上営業所 住所:岩手県北上市村崎野第22地割83-15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 315万円~387万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):207,000円~239,000円 固定残業手当/月:6,764円~24,427円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 213,764円~263,427円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業時間を超過した分は別途残業代を支給  固定残業代は、入社年齢、勤続年数、役職により支給額が変わります ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) <モデル年収> 主任:450万円 副所長:500万円 所長:600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    加藤総業株式会社

    建材 (商社)
    山形県酒田市東町1-1-8
    • 設立 1949年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 43.5歳
    求人情報 全3件
    • ※未経験歓迎【酒田/転勤無】土木資材のルート営業 ◆年休120日/残業20h/生活インフラを支える◆
      <年休120日×残業20時間と働きやすさ◎/創立125年を超える老舗企業/ホテルマンや配送業、飲食業の方など異業界からの中途入社者も活躍しております!> ■業務内容: ゼネコンや地元工務店向けの土木資材の卸営業をご担当いただきます。既存顧客がほとんどです。商材は橋・護岸基礎及び堤防を強化する鋼管杭や矢板など道路や、一般住宅から大型施設の地盤改良工事、建築・土木工事に欠かせないセメント・生コンクリート・無収縮モルタルをはじめ各種補修材などインフラを支える製品になります。 ■組織体制: 営業部は30代中心で、組織は3つに分かれています。今回は第1営業部への配属を想定しております。 【第1営業部】 ・部員数8名(男性5名(営業)、女性3名(事務)) ・セメント・生コン、土木資材の販売が主力商品です。 ■入社後の流れ: OJT研修をメインに先輩社員との同行訪問を予定しております。1~3年後をめどに独り立ちいただけるようフォローいたします。 ■はたらき方: 転勤なし、残業は月平均20時間、有給休暇平均取得日数6.5日と、ワークライフバランスを充実させることが可能です。 ■同社インタビュー: 『誠心誠意で一歩一歩 成長が終わったその先にある発展』 https://www.shonai-zukan.com/shigoto/kato_sogyo ■同社の魅力: (1)創業125年の歴史と地域とのつながり:「地域社会への進歩発展に貢献すること」という理念のもと、地域とのつながりの中で新しい事業がうまれたりもしています。 (2)中核事業の安定性:事業の中心になっている「建築、建設業への資材供給」に関しては、鉄・セメント・ガラス、という近代建築の三要素といわれる素材を建築資材としてバランスよく扱っているのが当社の強み。材料は100年変わっていない、これからもすぐに変わるということはない、ということを踏まえて安定性が見込まれます。 (3)新規事業への挑戦:再生可能エネルギー事業など、新しい事業も生まれており、現在は複数の発電所を抱えるほどに規模が拡大しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:山形県酒田市東町1-1-8 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 255万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~270,000円 <月給> 180,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(8月と12月)および決算賞与(3月)※業績に応じて支給 ■昇給:年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【山形/酒田市】建築資材の配送・組立◆創業125年を迎えた老舗企業◎/残業10時間前後
      <年休120日×残業10時間と働きやすさ◎/創立125年を超える老舗企業/ホテルマンや配送業、飲食業の方など異業界からの中途入社者も活躍しております!> ■職務内容: 2024年に創業125周年を迎えた当社にて、取り扱っているサッシ等の商材の建築現場への配送、組立を中心に修繕、倉庫管理業務をお任せいたします。具体的には下記業務に従事いただきます。 ・取扱商材:ガラス、サッシ、住宅設備機器等 ・仕入や配送、施工現場での組立、修繕 ・倉庫管理業務 等 ■組織構成: 物流業務部は8名体制になります。 ■職務の特徴: ・庄内地区を中心に、山形県内~秋田南部の建設会社や工務店が主要なお取引先となります。宿泊を伴う出張はございません。夜間の配送はなく、原則的に18時には退社可能です。 ・一部休日出勤が発生することがありますが、振替休日を取得していただきますのでご安心ください。 ・まずは先輩社員や営業担当に同行し、配送や倉庫整理を行います。徐々に商品知識や業務の流れを修得していただきますので、未経験でも安心してご勤務いただけます。 ■当社について 〔就業環境〕 ・平均有給休暇消化数は8.9日と、希望により休みを取りやすい環境です。 ・教育制度が充実しており、フォークリフトやクレーン・玉掛の講習が受講できる等スキルアップが可能です。 〔事業基盤安定〕 当社は、創業125年超の歴史を持ち、地域密着で建築、建設業への資材提供を行っています。近代建築資材をバランスよく取扱い、常に変化する時代の要請に応じる柔軟さが当社の強みです。風力発電事業にも取り組むなど、時代にマッチした新しいサービスも提供することで、安定した事業基盤を築いています。 ■当社について: 当社は明治32年(1899年)の創業以来、幾多の変遷を経て創業125周年を迎えました。金物商から始まり、建設関連資材の販売とその資材を用いた施工、物流機能を備えた建設総合商社へと広がりました。 そして今、地域の新たな可能性の創造に向け再生可能エネルギー事業へ参入しました。 変えてはならない本質を大切にする頑固さと、新たな時代の要請に応じて変化していく柔軟さを常に忘れず、これからも『不易流行』を目指して地域と共に歩み続けます。
      <勤務地詳細> 本社 住所:山形県酒田市東町1-1-8 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 240万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~250,000円 <月給> 170,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 ■賞与:年3回(計2.2か月分 ※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    太洋自動車工業株式会社

    自動車(インポーター・販売) 商社
    山形県酒田市両羽町9-4
    • 設立 1966年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 51.0歳
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【山形/酒田市】自動車・建機の法人ルート営業◇転勤無/ノルマ無/残業ほぼ無
      【未経験者歓迎!/新規開拓・個人ノルマなしで、未経験の方でも安心して挑戦できる環境!/直行直帰可/残業月2時間前後/長期休暇あり/転勤無し/資格取得支援制度あり/マイカー通勤可・駐車場完備】 ■職務内容: 当社にて、自動車及び建設機械の法人向け販売営業に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・自動車及び建設機械の販売営業(主に建設系法人取引先、役所へのルートセールス) ・顧客が保有する車輛・機械の整備に関する窓口対応(主に法人取引先との接客業務) ■業務詳細: ・新規開拓営業はありません。 ・担当エリアは車で50キロ以内を想定しており、山形県内及び近隣エリアが中心となります。泊りがけでの出張はほとんどありません。また、直行直帰も可能です。 ・取り扱い車輛は軽自動車から大型特殊車及び建設機械となります。主力は大型建設車両です。 ・大特、大型自動車免許等の資格取得を目指す方を積極的に当社でバックアップいたします。(資格取得に関する費用は当社負担) ■教育体制 取扱製品については、各メーカーから基礎的な研修が用意されているほか、半年~1年間は先輩社員2名が丁寧に指導し、商談同行などのojtも実施されます。 ■評価制度 個別の受注高も評価に関わってきますが、売り上げの見通しが立ちにくい公共案件の受注もあるため、基本的には対前年比受注高を目安にチーム単位で目標が設定されます。 ■組織構成: 配属部署には2名(40代・70代部長)が在籍しております。 ■キャリアビジョン: 営業職として入社後、長期勤務によるキャリアアップにより、当社の営業部門の管理職及び経営幹部を目指すことが可能です。 ■当社の特徴: ・民間車検場、特定自主検査場、各メーカー指定工場として、庄内一円をテリトリーとしており創業以来順調に業績を伸ばしております。 ・近年、特に若手人材を積極採用しており、現在は20代が4名、30代が3名在籍しております。時代に合わせて変化していく企業を目指すため、更に積極採用を進めてまいります。 ・残業が少なく、各種休暇制度が充実しており、年末年始・GW・お盆は連続休暇が可能ですので、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:山形県酒田市両羽町9-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~464万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 その他固定手当/月:3,000円~20,000円 <月給> 203,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(1月あたり1.5%~3.0% ※前年度実績) ■賞与:年2回(2.5か月分 ※前年度実績)/7・12月支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【山形/酒田市】大型建設車両中心の整備スタッフ◇転勤無/残業少/長期休暇有
      【未経験者歓迎!/設立55年超の老舗企業◎/残業月2時間前後/長期休暇あり/転勤無し/資格取得支援制度あり/資格取得状況によって手当あり!/マイカー通勤可・駐車場完備】 ■職務内容: 当社にて、自動車及び建設機械の整備業務に従事いただきます。取り扱い車輛は軽自動車から大型特殊車及び建設機械まで取り扱いますが、主力は大型建設車両です。2~3名体制で整備を行うことが多いです。 入社後は基本の自動車整備を一通りマスターしていただき、建設車両を整備できるようにキャリアアップしていただきます。未経験者でも丁寧に指導いたしますので、同業務に興味をお持ちの方は積極的にご応募ください◎ ■組織構成: 配属部署には10名在籍しており、20代~70代まで幅広い方が活躍しています。 ■教育体制・支援制度 自動車整備は国家資格取得に2~3年程度かかるため、入社後資格取得に至るまでは適宜先輩のサポートを得ながら整備の流れを身に着けていただく流れとなります。1年間はojtで業務の流れを掴んでいただき、その後半年間は資格習得に向けて適宜先輩のサポートを得ながら勉強をしていただくイメージです。 大特、大型自動車免許等の資格取得を目指す方を積極的に当社でバックアップいたします(資格取得に関する費用は当社負担)。 ■キャリアビジョン: 整備職として入社後、長期勤務によるキャリアアップにより、当社の整備部門の管理職、および経営幹部を目指すことが可能です。 ■当社の特徴: ・民間車検場、特定自主検査場、各メーカー指定工場として、創業以来順調に業績を伸ばしております。庄内一円をテリトリーとしており、建設機械メーカー等の多くのメーカーの販売、整備サービスの代理店となっており、軽自動車から大型車までの民間車検場にもなっております。 ・研修受講や資格取得等を積極的にバックアップすることで有能な技術者を多数育て、会社の発展に力を入れております。 ・近年、特に若手人材を積極採用しており、現在は20代が4名、30代が3名在籍しております。時代に合わせて変化していく企業を目指すため、更に積極採用を進めてまいります。 ・残業が少なく、各種休暇制度が充実しており、年末年始・GW・お盆は連続休暇が可能ですので、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:山形県酒田市両羽町9-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 250万円~464万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~300,000円 その他固定手当/月:3,000円~20,000円 <月給> 173,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(1月あたり1.5%~3.0% ※前年度実績) ■賞与:年2回(2.5か月分 ※前年度実績)/7・12月支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    仙台日新自動車株式会社

    自動車部品 (商社)
    宮城県仙台市若林区卸町4-7-19
    • 設立 1927年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 9割が未経験スタート!自動車部品のルート販売/完全週休2日制
      取引のあるお客様(自動車整備事業所/自動車ディーラー/中古車販売店/運送会社など)から、当社で取り扱っている自動車部品の注文が入った際の対応・営業や、商品の配送など。 ●注文対応 電話などでお客様から商品の注文をいただいた際の受発注業務。その際に、扱っている商品の中からお客様のニーズに合わせたものを提案したり、新商品の紹介などの営業活動も行います。 ●商品の配送 注文いただいた自動車部品の納品に伺います。エリアは仙台市を中心に名取市や岩沼市など、車で1時間圏内で、1日に5~6社程度担当。配送の際には、普通自動車免許(AT限定可)で運転できる軽自動車や普通自動車を使用します。 ●その他業務 伝票入力などの事務作業や在庫管理、仕入れ業務など。 <入社後の教育体制> まずは先輩社員の配送に同行しながら、取り扱う商品についてや仕事の流れを覚えていただきます。その後、少しずつ先輩から担当するお客様を引き継ぎ、お客様対応にもチャレンジしていただきます。 未経験の方でも少しずつ仕事を覚えられるよう、教育期間は2年程度を想定しているので、自分のペースで成長していきましょう。 独り立ち後も月1回程度のスキルアップ研修や外部の講師を招いた研修、不定期開催のメーカーによる商品の勉強会など、学ぶ機会は多いです。 ★お客様の信頼を得るポジション 仙台に根付いた当社の一員として、お客様との関係性づくりが大切です。ニーズに応えられるよう迅速かつ柔軟な対応はもちろんですが、日常的な会話も楽しめるような関係性が築けたらGood!
      ◆本社/宮城県仙台市若林区卸町4-7-19 ◆苦竹営業所/宮城県仙台市宮城野区日の出町1-5-34(本社への異動あり) ★マイカー通勤OK・駐車場完備
      月給20万円~22.5万円+時間外手当全額支給+賞与年2回(1年勤務後) ※経験・年齢・スキルなどを考慮し、給与額を決定します。 【月収イメージ】 月収23万5000円程度 ※内訳:月給20万円+時間外手当3万5000円程度(平均の残業時間の24時間分)

    株式会社五十嵐商会

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    宮城県仙台市若林区卸町5-1-4
    • 設立 1909年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全22件
    • 事務スタッフ/土日祝休み/年間休日110日/原則定時退社
      • NEW
      ========= 五十嵐商会について ========= 農業機械の販売をメインとした様々な事業展開により、地域の農業を支えてきた五十嵐商会。農家さんに寄り添い続け、おかげさまで今年で創業115年目を迎えます。地域に根差した企業として持続可能な消費社会を目指し、規格外野菜の廃棄削減や津波の被害を受けた田んぼで一からお米を作るなど、積極的な地域活性化にも努めております。今回は、次の100年に向けたさらなるサービス拡充を目指し、「事務」として活躍していただける方を新たに募集!充実のサポート体制をご用意し、地元に腰を据え安心して長く働ける環境を整えてお待ちしております。 ====== 主な業務内容 ====== ■商品管理 ■在庫管理 ■受発注業務 【扱う商品】 トラクタ、田植機、コンバイン等の農業機械や関連部品、農業用資材、肥料など。 ====== 入社後の流れ ====== まずは取り扱っている商品や業務フローなど、当社での業務の進め方を把握していただきます。慣れてきたら経験やスキルに合わせて徐々に裁量をお渡しし、幅広い分野でご活躍いただきます。 ============= ワークライフバランスを実現 ============= ■平日でも時間の余裕あり 原則定時退社のため、残業は基本的にありません。17:30には業務が終了するので終業後の予定が立てやすく、仕事とプライベートのバランスがとれた働き方ができますよ。 ■幅広い年代が活躍しやすい環境 長く安心して働ける手当が充実!育児休暇の取得&復帰実績もあるため、ライフステージに合わせた活躍も可能です。 ■収入UPが目指せる 賞与は年2回!年1回の昇給であなたの頑張りを正当に評価。さらに、資格手当を活用した収入UPも目指せます。 ※入社後の職種変更なし
      【★転勤なし】 本社:宮城県仙台市若林区卸町5-1-4 ★U/Iターン支援あり(引っ越しの費用負担あり) ★マイカー通勤OK ★交通費全額支給(上限35,000円)
      月給17.5~25万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします ※上記に加えて家族・扶養手当、資格手当等もあり
    • <農家の方と共に歩む>岩出山◆未経験◎ルート営業◆大手農業機械メーカー・クボタ特約店◆土日祝/転勤無
      【未経験歓迎/AI・ドローンなど最新技術×農業で売り上げ堅調/農家さんの困りごとを多角的に解決!/社員の9割が中途入社】 ■業務内容: 農業器具メーカー大手「クボタ」の宮城県内唯一のディーラーである同社において宮城県内の農家さんを相手に、農機具や資材をご案内いただきます。 「宮城のお米を全国に広めたい」と思う農家さんの気持ちに寄り添い、何気ない世間話を通して課題を見つけ「必要なものを必要なときにご案内できる関係性」の構築を目指します。 従来の農機具・資材に加えて、発育管理や肥料散布などをAIやドローンといった最新技術を活用してスマート農業の実現に貢献していきます! ■入社後の流れ: ・原則入社後約1カ月間、仙台市・大崎市にあるサービスセンターにて農業や農機具の基礎知識に関して導入研修を実施します。農家さんと同じ目線で話せるように、しっかりサポートします。その後、各営業所に配属となり、先輩社員の営業に同行しながらロープレを通じて農家さんが持つ課題などを学べます。 ・研修期間終了後も月1~2回、各メーカーの新商品や売れ筋などを把握する研修や、外部講師を招いた営業スキルに関する研修なども行います。 ■業務の流れ: ◎農家さんを訪問:お客様は既にお取引のある方ばかり。年齢は50~60代の方が中心です。 ・1日の訪問件数は30件で、農家さん1件あたり月3回程度訪問します。お客様先に車で30分程度の範囲内にある為、効率的に訪問できます。出張はありません。 ◎ヒアリング ・機械や業務効率化のお悩みをヒアリングします。世間話を交えながらお困りごとを把握します。 ◎機械・資材の提案、販売 ・商品はトラクターなどの大型農機具から、肥料など年間を通じて必要となる小さな資材、効率的に農作業に取り組めるAIやドローン技術まで幅広く取り揃えています。 ◎アフターフォロー、メンテナンス ・簡単な部品交換などを担当します。点検・修理の内容によっては、整備担当に代わってもらうこともあります。 最近ではシステムを導入する農家さんも増加しているため、管理についても丁寧にフォローしていきます 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 岩出山営業所 住所:宮城県大崎市岩出山下野目字新小泉28 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円 <月給> 200,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力などを考慮のうえ、優遇します。 ※毎年昇給あり。 ※インセンティブは月平均3~4万円、最大月20万円 ■賞与:年2回(6月・12月)※昨年度実績:2カ月分 ■昇給:年2回※毎年1万円昇給(2月・8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社佐久間青果

    食品・飲料・たばこ (商社)
    福島県郡山市駅前2-8-17
    • 設立 1951年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福島/郡山市】青果の卸売営業(課長クラス/管理職候補)◆朝方勤務/営業以外にも幅広く対応◆
      <<営業経験や販売サービス業での顧客管理経験が活きる/将来の管理職候補/6時~14時の朝方勤務/適性を見ながらキャリアアップが可能>> ■業務概要: 当社は福島県内の飲食店、旅館、ホテル、病院などに向け、新鮮な青果の卸しています。 将来の管理職候補として、商品やサービス提供の流れを学びながら営業をメインに幅広く業務を担います。 ■職務詳細:【変更の範囲:会社の定める事業所】 ・飲食店やホテル、旅館等へのニーズに応じた提案営業 ・市場での仕入れ ・ピッキング(袋詰め) ・配達サポート ※営業業務が7割、他業務が3割程度 ■職務の特徴: <営業> 既存顧客が中心で新規の飛び込みなどはありません。 旬な青果のご案内や顧客の「食」へのお悩み解決に向けた提案を行い、リレーション構築から安定的な受注に繋げます。 ※提案例…店内のレイアウト提案、飲食店の食器や照明、BGM等「食」を楽しめるような総合的なアドバイス、など なお、週1回の営業会議にて各担当情報や取扱青果について共有し、定期的に営業同士で相談しています。上司や先輩社員から適宜アドバイスを受けられます。 <仕入れ> 毎日市場で仕入れを行い、前日に注文した商品を受取り、構内の作業場に運びます。 <ピッキング(袋詰め)> オーダーに合わせて選別し、袋詰めを行います。商品や数量を確認し、品質チェックをしながら段ボールやコンテナに収納します。 <配達業務> 配達担当者と同行し、商品の積荷や荷降ろしのサポートを行います。 ■入社後の流れ: 入社後は、部長の指導のもとでピッキングや配達業務のサポートを通じて青果の知識を深めます。2年目から営業活動を始め、3年目以降は個人のスキルに応じて管理職としての登用を目指していただきます。 ■組織構成: 社員はパート含め38名です。部長が管理業務全般を統括し、課長、チーフ、係長の3名で営業、人事労務管理、商品管理を担っています。 ピッキングはパート社員がメインで、配送は委託含めて対応しています。 ■当社の特徴/魅力: 当社は設立以来、県内の飲食店やホテル等に新鮮な青果を卸売りしています。顧客の多様なニーズに応えるため、市場や生産者との強い繋がりがあります。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 八山田配送センター 住所:福島県郡山市八山田西5丁目300 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,000円~266,000円 固定残業手当/月:58,000円~67,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 291,000円~333,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定します 賞与:年2回(業績に応じて支給) 管理職登用後のモデル給与:係長(月給30~35万円)、課長(月給35~40万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ジェーシーエス

    化学・医薬原料(有機・高分子) 商社
    福島県郡山市西田町鬼生田字菅野沢263
    • 設立 1993年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【福島/南相馬】理化学機器・試薬のルート営業◇年休125日/残業20H/残業20時間/黒字経営◎
      【転勤なし/年間休日125日/月平均残業時間20時間程度/安定した売上と黒字経営◎】 ・化学薬品や理化学機器などを取り扱う専門商社で、化学薬品の販売、理化学機器・各種機械装置の販売、産業用消耗資材の販売を行っている弊社にて営業業務をご担当していただきます。 ■業務内容: ・福島県南相馬市を担当エリアとし、既存顧客へのルート営業を中心にご活躍いただきます。 <具体的には> ・原町営業所にて営業活動 ・担当顧客は1人あたり約20社(製造業・研究機関など) ・既存取引先への定期訪問、製品提案、納期調整などルート営業 ・所長とともに営業所全体の動きを把握し、業務の改善・調整 ■組織構成 営業部門2名体制 50代所長、40代営業事務の方と働いていただきます。 ■入社後の流れ: ・入社後は、現営業所長との同行を通じてOJT形式で業務を覚えて頂きます。 ・営業活動や顧客情報、所内オペレーションを一通り学んでいただき、段階的にマネジメント業務もお任せしていきます。 ■魅力: ・年間休日125日で月平均残業時間20時間程度とライフワークバランスを充実できる環境です。 ・取引先は学校・病院・メーカーなど社会基盤を支える機関が中心で、景気変動の影響を受けにくく、安定した業績と堅実な成長を実現しております。 ・創業以来の堅実な経営姿勢により、安定した売上と黒字経営を継続しております。 ・営業スタイルは、裁量権を持って取り組めます。営業所長として、キャリア形成ができます。 ■当社について: ・株式会社ジェーシーエスは、福島県郡山市に本社を構える化学薬品・理化学機器の専門商社です。試薬や水処理剤、産業用機器を製造業や研究機関へ提供し、地域産業を支えています。少数精鋭体制で5拠点を展開し、顧客対応力と業績安定性が強み。年間休日125日・残業少なめで働きやすい環境も魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 原町営業所 住所:福島県南相馬市原町区萱浜字原畑183 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~370,000円 <月給> 280,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> みなし残業代として外勤手当2千円×終日勤務日数あり、みなし残業代を超えた分を時間外手当として支給。時間外手当がみなし残業代以下であってもみなし残業代は全額支給。 時間外手当は1分単位で計算します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    せんじん商事株式会社

    その他電気・電子・機械 (商社)
    山形県酒田市亀ケ崎1-7-11
    • 設立 1949年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 51.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【山形/酒田】サービスエンジニア◆土日祝休み/残業平均10H/出張無/直行直帰可/既存中心
      【正社員/給食調理や食品加工で使われる調理機器メンテ・営業を担う/未経験から手に職付けられる!/年間休日120日】 ■業務内容: 当社の営業担当として、庄内全域、秋田県南、新庄最上地区の顧客先をルート訪問し、以下の業務を行っていただきます。 ・機器のメンテナンス ・メーカーからの仕入れ ・配達および納品 ・サービスエンジニアとして回っていただきながら、厨房用品や洗剤関係などをお客様への納品業務もお願いしたいと思います。 ※専門知識は不要です。入社後に丁寧に指導いたしますので、まずはお客様とのコミュニケーションを大切にしてください。 ■組織構成: 現在、営業担当は6名(専務を含む)で構成されています。また、事務員が3名在籍しており、営業活動をサポートする体制が整っています。 少数精鋭のチームで、密な連携が取りやすい環境です。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩社員によるOJT方式で業務の流れを学んでいただきます。初めは同行しながら実際の業務を体験し、徐々に一人で担当エリアのルート訪問を行っていただきます。 研修期間中はしっかりとフォローしますので、安心して業務に取り組んでください。将来は幹部候補としてキャリアアップを目指せます。 ■当社・当求人の魅力: ◎安定した経営基盤: 当社は無借金経営を続けており、長期的に安心して働ける環境が整っています。また、近年の離職率はゼロであり、社員定着率が非常に高いことも特徴の一つです。 ◎キャリアアップの機会: 入社後は営業技術職としてスキルアップが可能です。将来的には幹部候補としてのキャリアアップも目指せる環境が整っています。 ◎サポート体制: 少人数のチームであり、専務を含む先輩社員による手厚いサポートがあります。困ったことや疑問点があればすぐに相談できる環境が整っています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:山形県酒田市亀ケ崎1-7-11 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 221万円~280万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~200,000円 <月給> 170,000円~200,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は想定金額を記載しています。 ■賞与:年2回(8月/12月)※月収1~2ケ月分支給(過去給実績) ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    酒田レンタル株式会社

    建設機械・その他輸送機器 (商社)
    山形県酒田市こがね町2-6-45
    • 設立 1985年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【山形/酒田】法人営業◆平均残業15H以下~1985年創業の建機レンタル企業~
      • NEW
      ~◆急募◆業界未経験・職種未経験歓迎!/キャリアチェンジ歓迎/月平均残業10~15時間/転勤無し/U・Iターン歓迎~ ■職務概要: 山形県酒田市で建機レンタル事業を行う当社にて、主軸事業である法人向けレンタル販売事業の営業をお任せします。 ▼具体的には下記業務をお任せいたします ・当社の主軸である建設機械器具のレンタル・販売・修理に関する営業活動を法人向けに行っていただきます。また、酒田市下安町の展示場などで販売しているユニットハウスや薪ストーブなど、弊社で取扱しているすべての商品の販売営業を行っていただきます。 ・対応エリアは山形県内の日本海側エリアとなり、泊りがけの出張は発生いたしません。 ・既存営業が9割で新規営業は既存顧客からのご紹介がメインとなります。 ■キャリアビジョン: 入社後のキャリアアップ、本人の資質等により、将来の管理職を目指していただけます。 ■働き方: 残業が少なく基本的に遅くても18時には全員が帰宅、また、有休を取得しやすい体制・職場風土・社長方針ですので、ワークライフを重視した働き方が可能です。 ■組織構成: 配属の本社営業部は3名が在籍しており。40代の方が活躍しております。 ■当社について: 創業昭和60年。建設機械レンタル業をはじめ、農業機械やイベント用品など幅広く総合レンタル業として展開し地域に貢献中です。また、薪ストーブの販売施工・ミニハウスなどの新品中古販売設置も行っており、コストコ再販店事業も行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:山形県酒田市こがね町2-6-45 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 252万円~392万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~280,000円 <月給> 180,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:1月あたり5,000円~30,000円(前年度実績) ・賞与:月収2ケ月分(昨年度の支給実績)、支給月:7月・12月 ・役職手当、職務手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社レンタルのニッケン (三菱商事グループ)

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    東京都港区東新橋1-9-1東京汐留ビルディング19F
    • 設立 1967年
    • 従業員数 3,962名
    • 平均年齢 40.8歳
    求人情報 全1件
    • 【三菱商事グループ】経理職※管理職候補◆完全週休2日制◆海外4社・国内8社の関係会社有
      【社員数3,000名超、売上高1,200億円超の三菱商事グループのレンタル事業会社での経理職を募集/1967年創業の建設機械レンタルのパイオニア/平均残業30H程度】 ■概要 三菱商事の100%子会社として有価証券報告書にもされて記載されている三菱商事グループ主要子会社の一社です。ニッケングループとして国内外関係会社も多く、単体決算だけではなく、連結決算にも携わることができます。 これらは日本会計基準での処理となりますが、三菱商事が国際会計基準(IFRS)を採用していることから、同基準への組替処理などもあり、幅広い知識やスキルを身に付けることができます。 ■具体的業務内容(配属チームに応じて以下業務を割り振ります) 決算取りまとめ責任者、税務申告書対応、監査法人対応、連結決算業務、IFRS情報提出、海外を含む関連子会社管理、出納業務、資金繰り ※配属チームは経験内容に応じて検討しますが、チーム内のローテーションは積極的に行います。 ■組織構成:【経理部】11名 ・経理部長 ・経理チーム2名 ・財務チーム4名 ・連結決算チーム2名 ・EDI請求推進チーム2名 ご入社頂く方のご経験、ご指向により配属先を決定いたします。 関係会社にはアメリカ、タイ、ミャンマ-、インドネシアの海外4社と国内8社があり、経理部内でのジョブローテーションについても今後増やしていく動きがある為、将来的には幅広く経理業務に携わる事が可能でございます。 「大手商社の100%完全子会社」という同業の中でも圧倒的な安定性を持つ同社にて新たな戦力としてご活躍頂ける方のご応募をお待ちしております。 ■キャリアプラン 同社は「個人の職務遂行能力」と「職責」による役割定義を明確にすることで、自分が次に目指すべき「ひとつ上のランク」を常に認識できる「等級制度」を採用しています。キャリアアップするには、「仕事ぶり」と「結果」に対して公平な評価を行い、そこでは適宜、上司との対話によって次のステップが明確化されていきます。キャリアラインとしてマネジメントコースと専門職コースの選択が可能です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング19F 勤務地最寄駅:JR・銀座線/新橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~450,000円 <月給> 320,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回(6月、12月)※賞与は直近の実績で基本給の3.6か月分支給。 ■業績により決算賞与あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    両毛丸善株式会社

    エネルギー (商社)
    栃木県足利市問屋町1535-12
    • 設立 1958年
    • 従業員数 595名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全8件
    • 【栃木/足利】LPガス保安管理職候補◆液化石油ガス法に基づく保安業務全般を統括/創業70年
      • NEW
      【栃木県を代表する企業/転居を伴う転勤なしで腰を据えて地域インフラを支える存在へ/中途入社の方多数活躍/ワークライフバランス◎】 ■業務内容: LPガス保安管理職は、液化石油ガス法に基づく保安業務全般を統括し、営業所の安全管理を担います。具体的には、法定点検・調査の管理、緊急時対応の指揮、そして部下への保安教育を通じた人材育成を推進。顧客の安全と地域の安心を守る、専門知識とマネジメント能力が求められる要職です。 ■特徴・魅力: ・当社は地域のインフラを支える企業であり、地域密着型の業務であるため、やりがいを感じていただける職場環境です。 ・安心して生涯働ける会社であり続けるために、家族手当や住宅手当(生活手当)も充実しております。 ・ガソリンなどの石油類に加えて、車検や自動車関連のサービスの割引があり、ご自身だけではなくご家族も利用可能です。 ・さらに転居を伴う転勤がないため、腰を据えて働き続けることが可能です。 ・中途採用の社員が多く、中途採用の社員を受け入れ、自身が活躍できる職場環境です。平均有給取得日数11.1日、平均勤続年数19年(2023年度)と働きやすい環境が整っております。 ■当社について: ・1954年12月創業、2024年に70周年を迎えた自動車用燃料油および産業用燃料油の販売などを事業として行う老舗企業です。 ・エネルギー供給と自動車関連の総合サービスに加えて、介護事業やドローン事業など多角的経営で安定性◎
      <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県足利市問屋町1535-12 勤務地最寄駅:東武伊勢崎線/福居駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~460,000円 <月給> 300,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※現年収や経験を考慮(諸手当含む) ■昇給:年1回 ■賞与実績:年2回(前年実績3.8ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【足利市】<未経験歓迎◎>既存顧客メインのLPガス営業◆残業月10h程/年休121日/福利厚生充実
      【ワークライフバランス◎基本的に19時完全退社/創業70年の総合エネルギー商社・栃木県を代表する企業!転勤なしで腰を据えて地域インフラを支える存在へ/中途入社の方多数活躍/未経験歓迎!】 ■採用背景: 当社は2024年に創業70周年を迎えた老舗企業です。現在創業100年を目指し、新しい意見や考えを積極的に採用し組織の活性化をはかっております。 上下の壁をなくし、キャリア・ポジションに関係なく誰もが新しいアイディアを発言しやすい環境づくりに取り組んでいます。 最大の財産である従業員が生き生きと働ける会社であるために、福利厚生制度とワークライフバランスの充実に力を入れております。 ■担当業務詳細: 既存顧客を中心にLPガス供給の担当地域において、営業活動をお任せします。 既存の個人宅への営業がメインとなっており、基本的には問い合わせに対して営業活動を行って頂きます。新規開拓も発生しますが割合としては、既存:新規=8:2となります。新規の営業先はアパート等の地主様や管理会社への営業です。 ■入社後の流れ: 入社後は、ガスの基礎知識習得のため、ガス工事課(本社約1か月~半年)及びガス基地(群馬県館林市約2週間)での研修があります。現場配属後はOJTをメインに先輩社員と一緒に従事いただきます。 入社後資格取得を頂きますが、前向きに仕事に取り組みたい方、是非お待ちしております! 先輩社員に気軽に相談できる環境が整っております。 ■就業環境 最大の財産である社員が生き生きと働ける会社であるために、福利厚生制度とワークライフバランスの充実に力を入れています。 週休二日制・日曜(祝日含む)以外は希望日に休むことが可能であり、基本的に19時完全退社をしております。 ・夜間当番制あり(緊急時夜間対応) ■特徴・魅力: ・当社は地域のインフラを支える企業であり、地域密着型の業務であるため、やりがいを感じていただける職場環境です。 ・安心して生涯働ける会社であり続けるために、家族手当や住宅手当も充実しております。 ・さらに栃木県内、群馬県内以外の転勤がないため、腰を据えて働き続けることが可能です。 ・中途採用の社員が多く、中途採用の社員を受け入れ、自身が活躍できる職場環境です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県足利市問屋町1535-12 勤務地最寄駅:東武伊勢崎線/福居駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~316,000円 <月給> 210,000円~316,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年実績3.8ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    足利青果株式会社

    食品・飲料・たばこ (商社)
    栃木県足利市福居町254-1
    • 設立 1977年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【栃木/足利市】市場での青果販売・仕分け・配達 ◆転勤無し/マイカー通勤可
      【キャリアチェンジ大歓迎/転勤の無い環境で働きたい方へ】 ■採用背景: 将来を見据えて社員の若返りを図るため、青果物販売担当者を3名採用致します。 ■職務内容: 卸売市場にて青果物の販売、商品の仕分け、配達の準備、商品の受発注業務等をお任せします。 ・配送における積み荷の上げ下ろしはフォークリフトを使用します。 ・配送エリアは基本的には足利市内で、一部は佐野市や館林市、太田市といった近隣都市です。 ■配属部署: ・野菜部・果実部・加工部のいずれかに配属となります。営業部全体では17名です。(営業未経験の製造業出身の中途採用実績あり) ・勤続30年以上のベテラン社員が多数在籍しており、社員の定着率の良い社です。 ・入社後3年程度で独り立ちして頂きます。その際、競り人登録試験を受験して資格を取得して頂きます。 ■当社の特徴/魅力: ・チームワークがとても重要な仕事が多いため、社員の仲間意識が強く、雰囲気の良い社風です。 ・生産者と消費者の両方と接することができる、市場で青果物の流通に直接関わることができるなど、他の業種にはないやりがいを感じることができます。 ■働き方: ・先輩社員が丁寧に指導致しますので、未経験者大歓迎です。 ・3時間半の休憩については自由行動となっております。(帰宅、ジム等) ・休日前日の勤務は、基本的に12時までです。 ・人によって休日15:00~17:00に出勤する場合があります。また交替で休日の午前中数時間、配送、販促等が1~2ヶ月に数回あります。(休日出勤手当) 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県足利市福居町254-1 勤務地最寄駅:東武線/福居駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 270万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 205,000円~255,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※その他固定手当詳細:皆勤手当5,000円(月単位で支給:有給を使った場合でも支給します。その月に欠勤があった場合は支給なし) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エコアール

    自動車部品 (商社)
    栃木県足利市久保田町838-1西久保田工業団地内
    • 設立 1966年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全7件
    • 【栃木/足利】店舗での接客/自動車関連の販売◆未経験歓迎/転勤なし!/面接1回
      【国内最大級の自動車解体企業/日勤のみ・無理な配車計画無し/グローバル展開で安定基盤・家族手当・住宅手当・資格手当有/転勤なし】 ◆◇業務内容◆◇ <店舗販売・受付> ・新車/中古車の販売 ・車/部品 ・パーツの買取対応 ・車検/整備/修理 ・タイヤ交換の受付 など <保険の販売> ・取り扱っている自動車保険のご案内 ・ご提案 ・加入手続き業務 など ◆◇組織構成◆◇ 自動車ディーラーの経験者から、整備一筋のベテラン整備士まで、総勢20名のユーモラスな面々が活躍中!(整備士資格者13名、検査員4名在籍) ◆◇働き方◆◇ 残業は1日に1時間程度、月平均は20時間以下と非常に働きやすい環境が整っております。規定時間に守衛がセキュリティをセットしますので、必ず19時までに退勤する形となっており、このような環境が叶っております。 ◆◇キャリアパス◆◇ ・試用期間中は、さまざまな部門を経験し業界知識を身に付けて頂きます。期間終了後は販売部に配属致します。 ・中途社員で入社7年目にマネージャーとして抜擢されて力を発揮するなど、実力があれば早い段階で活躍することができます。 ◆◇当社特徴◆◇ 当社では50カ国もの世界ネットワークを使い直接輸出、さらにタイヤ・ホイール・オーディオ・カーナビなどの買取り・販売ショップを運営しています。車検整備認証工場、鈑金工場も併設しており、車の事は全てを扱う会社です。当社では車の買取り・解体・再生・再利用化・販売までワンストップで対応しているため、不要になった車両、車検切れの車両、事故などで壊れてしまった車両などにも価値を見出し、価格に反映することができます。 未経験の方からの御入社も多く、その分未経験の方を受け入れた経験も豊富にございます。 人々の生活に寄り添う"車"のトータルソリューションのを提供する同社で一緒に働いてみませんか?まずはご応募くださいませ! ・試用期間中は、さまざまな部門を経験し業界知識を身に付けて頂きます。期間終了後は販売部に配属致します。 ・長く勤める意欲のある方で、リサイクル産業や車に関心があり、チームワークを尊重できる方を歓迎致します。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 株式会社エコアール DS館 住所:栃木県足利市久保田町880-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~220,000円 その他固定手当/月:6,000円 <月給> 186,000円~226,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他定額手当:6S手当 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ※年収は年齢や経歴、資格等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【栃木・足利】自動車部品の加工◆ワークライフバランス◎◆土日休み◆マイカー通勤OK
      • 締切間近
      【未経験から手に職をつけられる!/国内最大級の自動車解体企業/グローバル展開で安定基盤/家族手当・住宅手当・資格手当有!/転勤なし】 ■業務概要: 国内最大級の自動車解体企業の当社では、事業強化・高まるニーズに応えるために新規スタッフを募集しています。 ■具体的には: 自動車から取り外された軽量部品を分別・下処理 破砕加工 商品管理 設備の目視点検 ※マフラーやプラスチック部品、配線関係など重量物はフォークリフトやクレーンを使用します。自動車解体のほとんどは専用の重機で行いますので体の負担なく働くことができる。 ■作業現場について: リサイクル業種は、3Kのイメージを持たれると思いますが、当社はきれいな屋内での作業です。 ■入社後の流れ: まずは先輩社員の指示のもと作業を行い、徐々に業務に慣れていきます。 ■働く魅力: 【安定基盤あり、業績も好調】 国内最大級の自動車解体企業として年間2万6,000台の解体を行っています。 また世界50カ国に販売ネットワークを持ちグローバル展開でも実績を伸ばしているので日本国内・海外での為替変動による業績変動にも影響を受けづらい環境です。 【福利厚生充実】 土日休み・家族手当・住宅手当や資格手当なども完備しており、ガソリン代の社員価格等生活に直結する福利厚生も整っております。 ■当社について: 車検整備指定工場、鈑金工場も併設しており、車の事は全てを扱う会社です。車の買取り・解体・再生・再利用化・販売までワンストップで対応しているため、顧客から評価を頂いております。車関連の福利厚生も充実しており、社内のガソリン給油ステーションを安価で利用できる他、自動車部品の購入、タイヤ交換、オイル交換、車検整備など、社割価格で利用可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県足利市久保田町838-1 西久保田工業団地内 勤務地最寄駅:JR両毛線/足利駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,000円~246,000円 <月給> 186,000円~246,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は年齢や経歴、資格等により決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    鈴木商事株式会社

    家電 (商社)
    茨城県筑西市丙304
    • 設立 1967年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【筑西/未経験歓迎】ノルマなしルート営業(家電や住宅設備機器)◆官公庁との取引多数/残業少/転勤なし
      職種未経験歓迎・業界未経験歓迎/創業58年の信頼◎ヤマダ電機のフランチャイズ店/官公庁との直接取引多数/営業未経験から挑戦できる/飛込み営業・ノルマなし/残業ほぼなし/転勤なし/家族手当有り/退職金制度有り ■職務内容:当社にて家電製品、住宅設備機器の販売を任せいたします。営業未経験の方も歓迎です。 ■主な業務内容: ・当社はヤマダ電機のフランチャイズ店です。 ・個人、法人、官公庁を対象にした固定客へ、家電製品・住宅設備機器の販売が主な業務となります。 (ご入社ごはまず個人のお客様から対応頂き、ゆくゆくは法人、官公庁のお客様対応をお任せしていきます。) ■職務の特徴: ・新規飛込み営業はございません。固定客へのルート営業です ・ノルマもございません ・担当エリア:近隣の市町村のみとなります。出張等はございません ■組織構成: 現在、営業職は2名(男性、30代・40代)が対応しています。 ■就業環境:年休113日で残業もなく、働きやすい環境です◎ ■当社について: ◎地域密着型の電気・水道・LPガスといったライフラインと住生活を支える会社です。 ◎官公庁からの空調工事や配水管布設工事(本管工事)を直接受注しています。リフォーム事業も好調です。 ◎一般家庭にプロパンガスや灯油の販売をしています。プロパンガスの配送は、外部委託です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県筑西市丙304 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~330,000円 <月給> 220,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり  賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    トスク株式会社

    機械部品・金型 (商社)
    東京都中央区日本橋本町1-9-13日本橋本町1丁目ビル4F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京都/中央区】水処理機器の営業~年間休日124日/完全週休二日制/残業月平均10時間
      <創業1997年><大手企業と取引有><土日祝休み> ■仕事内容: 同社にて営業業務をお任せします。国内の大手水処理装置メーカーの既存顧客を中心にお任せする予定です。 ・国内の水処理機器の既存法人顧客への営業 ーゆくゆくお任せする業務ー ・法人顧客の新規開拓営業 ・海外・国内仕入先との交渉、新規商材の開拓 ■同社について: トスク株式会社は、水処理、環境機器、バイオ関連の各分野において高い評価を受けている優良メーカーの各種コンポーネントからシステム・機器までをトータルに取り扱う企業です。トスクでは多数のメーカーとの長年の豊富な取引実績と強い信頼関係により、顧客が高品質の製品を適正な価格で、しかも安心して購入できる供給体制を築いてきました。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋本町1-9-13 日本橋本町1丁目ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 370万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~272,000円 <月給> 232,000円~272,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】環境機器の営業◆年休124日/残業平均月15h
      • 締切間近
      ■業務内容 環境機器事業部での営業を担当していただきます。微粒子計測器及びライフサイエンス分野における製品のサービス提案、顧客との関係構築、市場調査など幅広い業務を通じて、お客様のニーズに応えるソリューションを提供します。また、販売元としての営業活動も重要な役割となり、やりがいを感じる事が出来ます。主な営業先として製薬メーカー・医療機器メーカー・病院・各代理店となります。 ■業務詳細: ・国内の製薬・医薬・研究機関・大学への営業 ・既存代理店へのルート営業(飛び込み営業無) ■魅力: ・革新的な技術やサービスを提供するリーディングカンパニーであり、常に顧客満足度を最優先で考えます。 ・社員同士の距離が近く、お互いに協力できる環境で、社長始めアットホームな会社です。 ■事業の安定性: 取引顧客、協力会社とは長年の豊富な取引があるのでリピート率が高く、スムーズなやりとりが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 環境機器事業部 テクニカルセンター 住所:埼玉県北葛飾郡杉戸町深輪193-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都中央区日本橋本町1-9-13 日本橋本町1丁目ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 370万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~248,000円 <月給> 232,000円~248,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    三井物産プロジェクトソリューション株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    東京都港区東新橋1-9-2汐留住友ビル26F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 314名
    • 平均年齢 42.7歳
    求人情報 全2件
    • 【三井物産G/港区】インフラ専門商社の伝統と強みを活かしたプロジェクト案件開発(蓄電所含む)/在宅可
      【三井物産100%出資の専門商社/安定した経営基盤/脱炭素・サーキュラーエコノミーを含む新しい商売の取組等やりがいの感じられる部署で活躍/在宅勤務可/年間休日125日/時差出勤可/年収に加え業績連動賞与が加算(2024年度実績3.2カ月)】 【プロジェクト開発部の取組】 ・プロジェクトの具体化:エネルギー・石油化学をはじめ幅広く産業インフラ分野のプロジェクト開発・推進の為に、ニーズに応じて、プラント設備・プロセスライセンスの供給、資金手配などの各種業務・サービスを提供します。上記分野に限らず、医・食・農などの生活インフラ分野なども含め、あらゆるニーズに対応していきます。 ・新分野への挑戦:世界的に市場拡大が期待される電池、新素材、食品、医療などの産業分野をターゲットとした新たなビジネスの創出を目指します。三井物産グループの総合力を発揮し、世界中のさまざまなニーズを察知しながら、国内外のお客様やパートナーの業界構造変化対応をサポートします。 【業務の概要】 上記業務・サービスにおいて、営業として、以下のような業務をお任せします。 ユーザーとメーカーの間に立ち、トータルコーディネートを担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・海外輸入業務 ・新規ビジネスの検討 ・国内商売 ・脱炭素・サーキュラーエコノミービジネスへの挑戦(蓄電所案件含む) 【入社された際に最初にお願いしたい業務、PJ】 機器輸入業務、新規事業検討、親会社との連携案件等を想定しており、ご経歴・ご希望・適性等を踏まえて決定致します。 出張頻度:0~3回/月(案件により地域は異なります)、滞在期間は1日~3日です。 ■職場環境 ・プロジェクト開発部は14名で構成されており、 管理職をはじめ、風通しの良い部内環境で、意見の言いやすい環境です。 ・2024年にオフィスリノベーションを実施し、明るく開放的なリフレッシュスペースを充実させ、一部フリーアドレス制を導入。また時差出勤や、在宅勤務制度も整っております。 ・当社では中途入社の社員が多数活躍しており、入社直後はマンツーマンリーダーによるサポートを受けながら、業務面・人間関係の両面で安心してスタートできます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル26F 勤務地最寄駅:各線/汐留駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~440,000円 <月給> 290,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は年齢・スキル・経験等に応じて決定致します。 ※年収は残業20~30時間を含みます。 ■昇給:年1回(前年度の能力評価に応じる) ■賞与:年2回(昨年実績:4ヶ月) ※基本賞与に加え業績連動賞与が加算 参考:2024年度+3.2ヵ月、2023年度+5.0ヵ月、2022年度+3.0ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【港区】新規事業企画(エネルギーマネジメントサービス等)◆新事業開発をリード/在宅勤務制度あり
      【電力事業の営業経験者歓迎/三井物産100%出資/安定した経営基盤/大手コンビニエンスストア向け脱炭素事業など/既存の事業開発担当からスタート頂きます!/年間休日125日】 ■部署としての中長期ミッション 当社でご提供製品を武器として、ソリューションサービスとして事業企画し、実行フェーズまでオーナーシップをもって活動いただくことをミッションとしております。 ■職務内容 エネルギーマネジメントサービスや新電力支援サービスを中心とした新規事業の企画立案・開発・運営管理業務をご担当頂きます。当面は現在推進中の事業開発・運営管理業務をご担当頂きながら、新たな事業の検討にも携わって頂く予定です。 ■具体的な業務内容 ・当社顧客向け新規事業の企画提案 ・事業モデル検討・実証試験等による仮説検証 ・事業実行における社内外関係者との連携調整等のプロジェクトマネジメント業務 ・提供中サービスの運営管理業務 ■顧客 国内の関係企業様をメインターゲットにソリューション開発を行っております。現状、大手コンビニエンスストア店舗向けに、電力供給システムに関わるプラットフォーム型のサービス提供・提案を行っております。 サービス例: ・高圧受電・太陽光発電サービス …当社保有による設備導入、保守点検、電力調達、請求業務等をトータルマネジメントするサービス。 ・エネルギーマネジメントサービス…AI制御を活用したエネルギーマネジメントシステムにより蓄電池制御の最適化を実現するサービス。 ・新電力支援サービス…新電力事業の立ち上げ・運営管理を支援するサービス ■当ポジション 業態変革を掲げる当社において、その象徴となるような次世代のコア事業開発をリードする部署です。脱炭素社会の実現に向けて今後成長が期待される事業領域において新たな価値創出をミッションとしています。 ■組織構成 平均年齢30代~40代のメンバーがメインの組織です。少数精鋭の4名体制ですが、相互にコミュニケーションを取りながら、企画を行っております。 ■働き方 残業は月平均20時間程度で、月10日の在宅勤務も可能!本ポジションは在宅勤務もしやすい環境です。 出張は2ヶ月に1回程度の頻度で、オンラインでの商談も多く柔軟なワークスタイルが実現可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル26F 勤務地最寄駅:各線/汐留駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 550万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):326,000円~460,000円 <月給> 326,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は年齢・スキル・経験等に応じて決定致します。 ※年収は残業10時間程度を含みます。 ■昇給:年1回(前年度の能力評価に応じる) ■賞与:年2回(昨年実績:4ヶ月) ※上記賞与に加え業績連動賞与が加算 参考: 2024年度+3.2ヵ月、2023年度+5.0ヵ月、2022年度+3.0ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    大塚自動車工業株式会社

    自動車(インポーター・販売) 商社
    栃木県栃木市大光寺町1260-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【栃木市】特装車の架装・製作・点検・修理◆社員定着率◎◆月平均残業時間は、3~4時間◆黒字経営継続中
      【業績堅調/黒字経営継続中/社員の健康面を配慮し、残業は、月平均3~4時間・定時退勤が基本】 ■自動車整備と特殊車両の整備事業を展開。トラックの整備とトラッククレーンの架装・点検・修理を行っている当社にて、新たにトラックボデーの架装・製作・修理担当者を募集します。トラッククレーンの架装・点検・修理をお任せします。 ■業務内容: ・トラッククレーンの架装・点検・修理: メーカーや工事業者などからの依頼を受けます。クレーンの取り付け作業、点検、修理を行います。 ・トラックボデーの製作・架装・修理: トラックボデーの製作は、オーダーメイドでの対応です。 *全て自社内での作業です。お客様先に出向くことはありません。 *セールス業務などはありません。整備業務に専念できる環境です。 *1台のトラッククレーンに対し、1名の整備士で対応します。トラックボデーの製作は、2~3か月に1件の頻度で依頼が入ります。 ■組織構成: 当社の特殊車両の対応チームは5名体制です(40代4名、50代1名で構成)。経験豊富なメンバーが在籍しています。 ■魅力ポイント: 【社員定着率◎/従業員ファーストの環境です】 従業員の体調を考慮。残業で疲労が溜まった状態は、ケガや事故の原因にもなってしまうため、基本的に定時退勤できるように配慮しています。残業が発生したとしても最小限に留め、月平均残業時間は、3~4時間に抑えることができています。無理なく、負担なく働けるような環境整備にも注力しています。結果、社員定着率が高く、特に整備士は、長く勤務している方が多いです。 【黒字経営継続中】 景気の影響を受けにくい事業であり、リーマンショック以降は、黒字経営を継続中です。また、当社の様にトラックとクレーンの修理を行える企業は少なく、当社は、その中の1社であり、希少性も高いです。県内の運送業界において、当社の認知度は高く、コンスタントにご依頼をいただけており、安定した事業基盤を築けています。
      <勤務地詳細> 特殊車両センター 住所:栃木県栃木市大光寺町1286 勤務地最寄駅:東武宇都宮線/壬生駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,700円~392,800円 <月給> 285,700円~392,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木市】大型自動車整備士◆社員定着率◎◆月平均残業時間は、3~4時間◆黒字経営継続中
      【業績堅調/黒字経営継続中/社員の健康面を配慮し、残業は、月平均3~4時間・定時退勤が基本】 ■自動車整備と特殊車両の整備事業を展開。トラックの整備とトラッククレーンの架装・点検・修理を行っている当社にて、新たに自動車整備士を募集します。トラックの整備業務を担当していただきます。 ■業務内容: ・車検対応 ・故障時の修理対応 *基本は、自社内での整備業務となりますが、まれにお客様先に出向いての業務が発生することがあります(自社:客先=9:1の比率です)。 *外出の場合でも、対象エリアは、栃木県内です。 *セールス業務などはありません。整備業務に専念できる環境です。 *1台のトラックに対し、1名の整備士で対応。1台あたり2日程度掛けて整備作業を行います。 ■組織構成: 当社の大型自動車整備士チームは5名体制です。40代~70代の経験豊富な整備士が在籍しています。 ■魅力ポイント: 【社員定着率◎/従業員ファーストの環境です】 従業員の体調を考慮。残業で疲労が溜まった状態は、ケガや事故の原因にもなってしまうため、基本的に定時退勤できるように配慮しています。残業が発生したとしても最小限に留め、月平均残業時間は、3~4時間に抑えることができています。無理なく、負担なく働けるような環境整備にも注力しています。結果、社員定着率が高く、特に整備士は、長く勤務している方が多いです。 【黒字経営継続中】 景気の影響を受けにくい事業であり、リーマンショック以降は、黒字経営を継続中です。また、当社の様にトラックとクレーンの修理を行える企業は少なく、当社は、その中の1社であり、希少性も高いです。県内の運送業界において、当社の認知度は高く、コンスタントにご依頼をいただけており、安定した事業基盤を築けています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県栃木市大光寺町1260-1 勤務地最寄駅:東武宇都宮線/壬生駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,700円~392,800円 <月給> 285,700円~392,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    丸紅エアロスペース株式会社

    自動車部品 (商社)
    東京都千代田区有楽町1-1-3東京宝塚ビル10F
    • 設立 1993年
    • 従業員数 119名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全2件
    • 【東京】社内SE|IT企画・運用/インフラ保守・業務効率化推進/丸紅G*防衛関連安定事業/残業10h
      【グローバルに展開する事業会社のITユニットで、システム企画・導入・運用を担い、ITを活用した業務効率化や高度化を推進するポジションです】 ■業務概要 当社のITユニットにて、インフラシステムの保守・運用、情報セキュリティのルール策定や施策実行、業務効率化推進、社内向けITサポート、基幹システム導入・運用など幅広い業務に携わっていただきます。グローバルな事業展開を支える根幹として、ITを軸に業務プロセスの最適化を担います。 ■業務詳細 ・インフラシステムの保守、運用、障害対応 ・ITベンダーとの折衝や契約管理 ・情報セキュリティ方針やルールの策定、施策の企画および実行 ・社内業務のIT化推進や効率化プロジェクトの推進 ・社員向けITサポート、IT研修の企画・実施 ・基幹システム(会計・人事・販売管理等)の導入、運用、メンテナンス ・その他関連システムの導入・運用、業務部門との要件調整 ■扱うサービス 基幹システム(SAPをはじめとしたERP)、BIツール、社内インフラ、情報セキュリティ関連システムなど ■組織構成 ITユニットは現在ユニット長1名+メンバー2名の3名体制です。各領域の専門スタッフが在籍し、協力しながら業務を推進しています。グローバル案件も多く、海外拠点との連携も発生します。 ■業務の魅力 自社の成長をIT面からダイナミックに支えるやりがいがあり、上流から下流まで幅広い工程に関われます。プロジェクトマネジメントや最新技術の導入も経験できます。 ■教育体制 OJTに加え、IT関連資格取得支援や外部研修への参加機会も豊富です。 ■就業環境 年間休日120日以上、住宅手当制度あり。フレックスタイム制やテレワーク制度も整備されています。 ■キャリアパス 将来的にはIT戦略立案やプロジェクトリーダー、マネジメントなどへのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 グローバルに事業を展開し、IT投資にも積極的な成長企業です。新しい挑戦を歓迎する風土があり、ITスキルとビジネス知見の両面で成長できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル10F 勤務地最寄駅:JR線/有楽町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 727万円~905万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):346,000円~453,000円 <月給> 346,000円~453,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月給12ヶ月+諸手当(時間外労働等)+賞与となります。 ※残業手当は実労働分が全額支給です。月残業は10時間程度となります。 ※賞与支給額は年間業績と個人評価によって変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】営業職(防衛機器の輸入販売業務)※英語力を活かせる/丸紅グループ/防衛関連の安定事業
      ~法人営業経験を活かし、英語力を身に着けグローバルな人材へスキルアップ可能!安定事業で腰を据えて就業/若手・中途入社者活躍~ ■担当業務: 防衛省を含む官公庁向けの製品、防衛機器の輸入販売業務全般を担当いただきます。具体的には、海外製品の販売に向けた取引先への提案活動、契約に向けた各種調整業務をお任せします。 海外出張は年に2~3回、国内出張は四半期に2~3回程度を想定しています。 ◇主な取扱製品: 無人機、無人車両、情報処理技術等海外の最新製品やサービス ◇海外取引先: 米国・欧州などと幅広く、新規取組、客先開拓を積極的に進めています。 ◇その他詳細: ・海外取引先との交渉及び資料の作成 ・国内取引先との交渉及び資料の作成 ・納期管理等のプログラム管理 ・新規案件の獲得に向けた海外及び国内取引先との調整 ■業務の特徴: 防衛関連商材の防衛省調達(国内重工メーカー経由含む)に対する提案・営業活動・納期調整・納入後フォロー等を担当して頂きます。景気の影響は受けにくい一方で国際情勢や国家予算の動向を敏感にキャッチしていく必要があります。 ■組織構成: 20~30代を中心に8名が活躍中の組織です。異業種からの中途入社者も所属、活躍しており、OJTでしっかりフォローします。 ■競合優位性及び魅力: ◇同社は特に防衛案件に強みを持ち、自衛隊大型ヘリコプターのエンジンや、多様な機体の空調システム・電子システムを納入しています。有事の際に出動する自衛隊機に取扱製品が使われるなど、国の事業に直接関わる案件が多数存在します。そのため、仕事は社員の誇りであり、商材には強い思いが詰まっています。 ◇官公庁向けビジネスが売上高の大部分を占め、宇宙・航空機の世界のトップメーカーの商品を、丸紅という強力なバックボーンを最大限に利用し業務を行っていることが最大の特徴です。そのような安定した環境下にて、日本の安全保障・防災に不可欠な機体と部品需要に対応する業務である同社のビジネスは、一般のビジネスでは経験できない責任感・ビジネス規模を体感できることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル10F 勤務地最寄駅:JR線/有楽町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 525万円~805万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):244,000円~349,000円 <月給> 244,000円~349,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月給12ヶ月+諸手当(時間外労働等)+賞与となります。 ※残業手当は実労働分が全額支給です。月残業は30時間程度となります。 ※賞与支給額は年間業績と個人評価によって変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    川崎物産株式会社

    飼料・肥料・農薬 (商社)
    茨城県筑西市神分27
    • 設立 1952年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【茨城/筑西市】経理◆簿記3級歓迎◆育成環境◎食生活を支える老舗安定商社◆残業ほぼ無し・基本土日祝休
      【未経験領域にも挑戦できる経理ポジション/グループ全体を支える中核部門/創業73年・飼料・食品・農薬事業を展開するカワサキグループ】 \このポジションの魅力/ ・グループ複数社の経理を担当でき、早期から幅広い実務経験が積めます! ・日次業務だけでなく、月次・年次決算まで段階的にチャレンジ可能! ・少数精鋭組織のため、一人ひとりの裁量が大きく、成長スピードが速い環境です! ■業務内容 カワサキグループ全体の経理機能を担う本社経理部門にて、グループ企業の経理業務をご担当いただきます。 <具体的には> ・仕訳・伝票処理、会計ソフト(勘定奉行)への入力 ・販売管理システム(自社開発)の入力・照合作業 ・請求書処理、支払い・振込対応(ネットバンキング) ・勘定科目内訳の確認 ・月次・年次決算に関する資料作成補助 ・顧問税理士との連携・資料提出対応 \成長イメージ/ 入社後はOJTを通じて日次業務からスタート。 業務理解を深めながら、月次決算→年次決算へと段階的にステップアップしていただきます。 将来的には、 ・決算業務の主担当 ・グループ会社の経理取りまとめ ・業務フロー改善や効率化提案 など、より経営に近いポジションへチャレンジ可能です。 ■配属部署 男性4名・女性3名の計7名(40~70代) ベテラン社員が多く、実務を通じて丁寧に教えてもらえる環境です。 質問・相談もしやすく、チームで協力しながら業務を進めています。 ■就業環境 ・年間休日111日、週休二日制 ・グループ各社で決算月が分散しているため、繁忙期が一点に集中しません ・和やかで協力的なチーム風土 腰を据えて長く働きながら、着実にスキルアップできる環境です。 ■当社について カワサキグループの一員として、飼料・食品・農薬など生活や産業を支える事業を展開。 商品開発・物流・コンサルティング機能まで担い、顧客企業の経営向上に貢献しています。 安定した経営基盤のもと、次世代を担う管理部門人材の育成にも力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県筑西市神分27 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~270,000円 その他固定手当/月:80,000円 <月給> 280,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当: ・事務手当:5万円 ・住宅手当:3万円 ■昇給年1回 ■賞与年2回(前年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【茨城/筑西市】経理※日次~年次決算◆次世代リーダー候補◆食関連事業を展開する安定商社◆残業ほぼ無し
      • 締切間近
      【経理としてキャリアアップできる/少数組織で裁量大/創業73年、飼料・食品・農薬事業を展開するカワサキグループ】 \このポジションの魅力/ ・幅広い業種の会社を担当でき、経理としての幅を大きく広げられます! ・裁量が大きく、経理のプロフェッショナルとして成長できます! ・地元で腰を据えてキャリアを築きたい方に最適です! ・管理部門の次世代リーダー候補として期待されるポジションです! ■業務内容: カワサキグループ全体の経理機能を担う本社経理部門にて、グループ企業の経理担当としてご活躍いただきます。 ・仕訳・伝票処理、勘定奉行への入力 ・販売管理システム(自社開発)の入力・照合作業 ・請求書処理・支払い/振込対応(ネットバンキング) ・勘定科目内訳の確認業務 ・月次・年次決算に関する資料作成 ・顧問税理士とのやり取り 入社後はOJTで日次業務を習得いただき、月次決算→年次決算へと段階的にお任せしていきます。 ■配属部署 男性4名、女性3名の計7名(40~70代) 部長1名/係長2名/主任1名/メンバー3名 ■キャリアパス 経理職のスペシャリストを目指すもよし、管理職としてマネジメントを 主任→係長→課長→部長と明確な役職ステップがあります。 ■就業環境 ・月の第4・5土曜日は出社日ですが、第4土曜は有給取得者多数/第5土曜のみ全員出社 ・グループ会社の決算月が分散しているため、繁忙期が特定期間に集中しません。 ・和やかで協力的なチームです。優しい方が多いので、質問・相談しやすい環境です。 ■当社について: カワサキグループの一員である当社は、顧客の経営向上に貢献するために、多角的なソリューションを提供しています。具体的には、顧客のニーズに合わせた商品開発や提案、生産性向上・経営改善のためのコンサルティング、物流の実現、社内ネットワーク化の推進を通じて、顧客との強固なパートナーシップを築いています。働きやすい職場環境と充実した福利厚生制度も当社の魅力の一つです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県筑西市神分27 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 その他固定手当/月:80,000円 <月給> 300,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当: ・事務手当:5万円 ・住宅手当:3万円 ■昇給年1回 ■賞与年2回(前年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    シオヤ産業株式会社

    建材 (商社)
    福島県いわき市小名浜字芳浜11-60
    • 設立 1914年
    • 従業員数 87名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全11件
    • <未経験歓迎>【福島/楢葉町】建設資材のルート営業◆飛び込みなし/創業100年超の安定基盤/転勤なし
      ~未経験者歓迎/年休127日/堅実な経営で安定性抜群/ワークライフバランス◎/昼食代補助や資格取得支援など福利厚生充実/マイカー通勤OKで働きやすい環境~ ■業務内容: 創業100年超の歴史を持つ当社にて、鋼材、管工機材、土木資材等を商材とした、既存のお客様へのルート営業をお任せします。飛込営業はなく、既存のお客様との関係性構築を行っていただきます。また営業業務の一環で見積書の発行や請求書の内容確認等もお任せします。 あらゆる資材を供給できる商社として当社と共に地域産業の発展を行ってくれる方を募集しております。 ■顧客について: 働き方については既存顧客へのフォローが中心となります。新規開拓はありません。顧客先には貸与営業車を利用して訪問いただきます。 ■入社前の注意事項: 普通自動車免許(AT)をお持ちの方は、入社前までに自費で限定解除を行っていただきます。予めご了承ください。 ■入社後の流れ: ・入社後は3か月間ほどのOJT研修を実施し、当社の取り扱う商材や仕事内容について学んでいただく機会を設けます。 ・業務に慣れてきたらお客様をご担当いただきます。鋼材や管工機材、住宅設備、太陽光発電等の商材をプラントや発電所、民間施設に向けて提案を行い、取引先との関係性構築を目指していただきます。 ■組織構成:各拠点には、営業担当者が以下の通り、在籍しています。 ・本社:40名 ・相双地区物流センター:11名 ・南相馬営業所:8名 ・茨城支店:10名
      <勤務地詳細> 相双地区物流センター 住所:福島県双葉郡楢葉町大字上繁岡字山神124-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 353万円~408万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~220,000円 固定残業手当/月:62,500円~72,000円(固定残業時間37時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 252,500円~292,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回支給 ■各種手当:管理職手当、役付手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福島/楢葉町】建設資材のルート営業※転勤なし/マイカー通勤/飛び込みなし/創業100年超の安定基盤
      ~堅実な経営で安定性抜群/年休127日/完全週休二日制/ワークライフバランス◎/昼食代補助や資格取得支援など福利厚生充実/マイカー通勤OKで働きやすい環境~ ■業務内容: 創業100年超の歴史を持つ当社にて、鋼材、管工機材、土木資材等を商材とした、既存のお客様へのルート営業をお任せします。飛込営業はなく、既存のお客様との関係性構築を行っていただきます。また営業業務の一環で見積書の発行や請求書の内容確認等もお任せします。 あらゆる資材を供給できる商社として当社と共に地域産業の発展を行ってくれる方を募集しております。 ■顧客について: 働き方については既存顧客へのフォローが中心となります。新規開拓はありません。顧客先には貸与営業車を利用して訪問いただきます。 ■入社前の注意事項: 普通自動車免許(AT)をお持ちの方は、入社前までに自費で限定解除を行っていただきます。予めご了承ください。 ■入社後の流れ: ・入社後は3か月間ほどのOJT研修を実施し、当社の取り扱う商材や仕事内容について学んでいただく機会を設けます。 ・業務に慣れてきたらお客様をご担当いただきます。鋼材や管工機材、住宅設備、太陽光発電等の商材をプラントや発電所、民間施設に向けて提案を行い、取引先との関係性構築を目指していただきます。 ■組織構成:各拠点には、営業担当者が以下の通り、在籍しています。 ・本社:40名 ・相双地区物流センター:11名 ・南相馬営業所:8名 ・茨城支店:10名
      <勤務地詳細> 相双地区物流センター 住所:福島県双葉郡楢葉町大字上繁岡字山神124-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 455万円~595万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~320,000円 固定残業手当/月:80,000円~105,000円(固定残業時間37時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 325,000円~425,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回支給 ■各種手当:管理職手当、役付手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日本通商株式会社

    建材 (商社)
    【本社】 〒101-0032 東京都千代田区岩本町1-8-10 【支店・営業所】 東京/千葉/横浜/名古屋/大阪/広島/愛媛/香川/福岡
    • 設立 1953年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 42.2歳
    求人情報 全2件
    • 全国上位8%の優良企業!安定性抜群・専門商社のルート営業
      ★土木・建築資材を扱う商社部門にて、既存取引先へのルート営業をお任せします。 ★お客様との信頼関係を築いていく仕事です。“話を素直に聞く”ことができれば大丈夫! 主な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■定期訪問・商品ニーズのヒアリング 大手ゼネコンをはじめとする既存取引先を訪問し、困りごとやどんな商品を求めているか情報収集します。 ■商品の提案・受注対応 在庫商品だけでなく、幅広い取扱い商品の中から、お客様のニーズにあったものをご提案します。納期によっては、社用車で直接商品をお届けする場合もあります。 ■アフターサポート 納品後の使用感や他の要望の確認などを伺います。丁寧な対応が次の受注へと繋がるポイントです! 1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 8:30 - 出勤、メール確認 9:00 - 注文手配、見積作成、提案資料の準備 10:00 - お客様訪問 12:00 - 昼休み 13:30 - お客様訪問 17:00 - 帰社、事務作業、先輩や上司に報告 17:45 - 退勤 訪問のタイミングや提案内容などはあなたの裁量にお任せ。 上司から押し付けるようなことはありません。自分らしい営業スタイルで働けます! 入社後の育成・キャリアアップ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼入社後3~6カ月の育成期間 先輩社員の同行などを通じて、業界や商品知識、営業活動の流れを理解していきましょう。少しずつ先輩からお客様を引き継いで、担当していただきます。 10年以上の長いお付き合いのあるお客様ばかりなので、こまめなコンタクトでまずは顔を覚えていただくことからスタートできればOK! ▼キャリアアップのチャンスあり 経験を積んで、自社商品を扱う部門への異動や、管理職に就く可能性もあります。
      【関東・中部・関西・中四国・九州の各拠点/当面転勤なし/U・Iターン歓迎】 〇配属先は希望を考慮し決定します。 〇一部拠点は自動車通勤OKです。 〇オフィスリニューアルが進んでおり快適に働ける環境です。 ■東京支店 東京都千代田区岩本町2-8-12 NKビル8F ■千葉支店(車通勤OK) 千葉県市原市青柳北2-1-53 ■横浜支店 神奈川県横浜市金沢区幸浦2-18-2 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市南区丹後通4-10 ■大阪支店 大阪府大阪市此花区西九条1-13-7 ■広島支店 広島県広島市中区猫屋町8-12 ■四国支店 愛媛県松山市辻町3-4 ■福岡営業所 福岡県福岡市博多区空港前1-9-8 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙(喫煙所あり)
      ■東京・千葉・横浜・大阪 月給:225,500円以上 ■名古屋 月給:220,000円以上 ■広島 月給:217,500円以上 ■四国 月給:214,000円以上 ■福岡 月給:217,500円以上 ※月給には一律支給の営業手当・物価高手当を含みます。 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ★さらに頑張りを評価する制度へ進化中★ 数字の成果だけでなく、そこに至るプロセスも評価に組み込むなど、社員のやる気にさらに応える評価制度・給与制度の導入を進めています。
    • 自社製品の機械設計/未経験歓迎/土日祝休/大手企業と取引多数
      当社の自社製品である、ベルトクリーナーや耐摩耗ライナーを中心とした設計業務をお任せします。 未経験でも安心して働けるよう、イチから学べる研修があるのでご安心ください。 また、現在海外市場拡大にも注力しており、グローバルな環境で自分の手掛けた製品の広まりを実感できます! 【研修サポート】 入社後1年間は、配属先全体でサポートしていきます。 製品に関する基礎知識から操作方法、組み立て方など丁寧に教えていき、少しずつできることを増やしましょう。 <主なカリキュラム> ・製品知識研修 ・工場研修 ・先輩との同行研修 ・ヒアリング、提案研修 ・作図研修…など 【主な業務内容】 既に当社製品のベルトクリーナーが設置されている現場や、他社製品からの切替などの新たな需要、ご要望のある現場に赴き、お客さまの要望を踏まえた修正・新規設計を行います。 <主なお客さま> ・大手製鉄会社 ・大手電力会社 ・大手セメント会社 ・大手砕石会社 ◎国内・海外を問わず、エネルギーやインフラなど、あらゆる工場に欠かせない製品を展開。ニッチな商材だからこそ、高いシェアを誇っています。 <業務内容> ・営業と共に現場訪問、既存機械の確認 ・現場の要望に合わせたカスタマイズ設計 ・見積り積算、受注 ・詳細設計 ・協力会社への発注 ・納品、現場での調整 ※ベルトクリーナーの設計・修正のほか、耐摩耗ライナーの採寸、設計も行います。 【海外市場も拡大中!】 既に北米・欧州・オーストラリア・東南アジア中心に、インド・南アジアまで市場を拡大中の当社。 ゆくゆくは、海外のお客さまの案件も担当できます。 語学の堪能な営業担当と一緒なので、語学スキルがなくても大丈夫! 世界を舞台に、自分の手掛けた製品を展開できるスケールの大きな仕事です! ★海外展開でのプレゼンや、顧客対応にも挑戦可能! ★日本資本の海外拠点だけでなく、海外企業との直販も展開中です。
      【大阪限定/当面転勤なし/U・Iターン歓迎】 ★オフィスリニューアルにより快適に働ける環境です。 【工業機材部(本部)】 大阪府大阪市此花区西九条1-13-7 <アクセス> ・JR「西九条駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙(喫煙所あり)
      月給22万円~28万円 ※月給には一律支給の物価高手当を含みます。 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は別途、時間外手当として全額支給いたします。 ★評価制度のリニューアルも進行中★ 現在、さらなる評価制度のリニューアルも進行中。 高い志を持った方が昇進・昇給を叶えられる体制を整え、モチベーション高く取り組めるよう計画しています。

    株式会社西村商会

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    東京都千代田区丸の内2-1-1明治生命館
    • 設立 1946年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全12件
    • 【丸の内】金属材料の法人営業◆既存メイン/インフラを支える独立系商社/残業ほぼなし/大手取引先多数
      ~非鉄材料・材料や産業機械まで幅広い商材/既存メインで長期的な関係構築/個人ノルマ無し/残業ほぼなし・基本定期退社でWLB◎/年功序列でなく評価される環境~ ■同社について 産業機械・汎用機械、鉄・非鉄金属、部品・材料などを幅広く取り扱う独立系商社です。長年お取引のある会社が多く、扱う商材は広範囲にわたるため、営業活動において「本当に良いもの」を提案できることが強みです。 <顧客例> AGC、日立製作所、味の素、サントリー、東芝など(敬称略) <商材例> 新幹線・自動車などの軽量・高速化を促進する製品、半導体製造装置の素材、その他建設・運搬機器、石油化学品・食品・医薬品などの周辺機器 ■業務概要 既存企業中心の関係構築をミッションとして、金属材料(主に非鉄金属)メーカーへ既存メインの営業活動をお任せします。 顧客の新製品の生産の際は、材料から関われ身近な製品として形になるやりがいがあります。 〈業務詳細〉 ・既存顧客から需要予測や案件情報をヒアリングし、仕入先と価格・数量・納期を調整 ・製品提案・見積作成(書類対応は営業事務がサポート) ・受注後の仕入れ・納品対応 ・加工が必要な場合は加工会社を選定し依頼 ・新製品の材料依頼の際は技術部門などに社内連携し、新商材のご提案 〇担当社数:5~10社(並行して5社程度を動かすイメージ) 〇出張:取引先への訪問で月1~2回、日帰り~1泊で発生 ■取引先(敬称略) 〇仕入れ先:神戸製鋼所/日阪製作所など 〇取引先:日立製作所/コスモ石油/UBEなど ■組織構成 ・営業所全体:8名(30~50代、全員中途入社) ・配属部署は材料系・加工品・機器の新規製作・納入を担当しており、40~50代の2名在籍しております。個人のノルマはなく営業部全体の目標をチームで追います。 ■入社後の流れ ・既存受注分の対応から、徐々に新規受注獲得対応を行っていただきます。 ・初めはOJT形式で、先輩上司と既存取引先へ同行しながら業務を覚えていただきます。 ■働き方 ・育休後復帰率100%、土日祝休み ・残業ほぼ無で、基本は定時退社可能です。 ・休日や業務時間外の緊急の呼び出しなどの想定はございません。
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内2-1-1 明治生命館 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 550万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~355,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:25,781円~30,078円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 355,781円~415,078円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(計4.00月分※過去実績) ■その他定額手当詳細:住宅手当30,000円 ■固定残業代を超える場合の残業代は全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡・北九州市】金属材料のルート営業◆業界未経験歓迎/既存顧客メイン・ノルマ無/残業ほぼなし◎
      ◇U・Iターン希望者歓迎/大手メーカーへの取引先あり/新幹線・自動車などのインフラを支える/直行直帰可/個人ノルマなし・年功序列でなく評価される環境◇ ■同社について 産業機械・汎用機械、鉄・非鉄金属、部品・材料などを幅広く取り扱う独立系商社です。長年お取引のある会社が多く、扱う商材は広範囲にわたるため、営業活動において「本当に良いもの」を提案できることが強みです。 <顧客例> AGC、日立製作所、味の素、サントリー、東芝など(敬称略) <商材例> 新幹線・自動車などの軽量・高速化を促進する製品、半導体製造装置の素材、その他建設・運搬機器、石油化学品・食品・医薬品などの周辺機器 ■業務概要 既存企業中心の関係構築をミッションとして、金属材料(主に非鉄金属)メーカーへ既存メインの営業活動をお任せします。 顧客の新製品の生産の際は、材料から関われ身近な製品として形になるやりがいがあります。 〈業務詳細〉 ・既存顧客から需要予測や案件情報をヒアリングし、仕入先と価格・数量・納期を調整 ・製品提案・見積作成(書類対応は営業事務がサポート) ・受注後の仕入れ・納品対応 ・加工が必要な場合は加工会社を選定し依頼 ・新製品時は社内連携で加工方法を検討 ※将来的には産業用機械営業やメンテナンスサポートにも業務を拡大予定。 〇担当社数:5~10社(並行して5社程度を動かすイメージ) 〇出張:取引先への訪問で月1~2回、日帰り~1泊で発生 ■取引先(敬称略) 〇仕入れ先:神戸製鋼所/日阪製作所など 〇取引先:日立製作所/コスモ石油/UBEなど ■組織構成 ・営業所全体:8名(30~50代、全員中途入社) ・配属部署は材料系・加工品・機器の新規製作・納入を担当しており、40~50代の2名在籍しております。個人のノルマはなく営業部全体の目標をチームで追います。 ■入社後の流れ ・既存受注分の対応から、徐々に新規受注獲得対応を行っていただきます。 ・初めはOJT形式で、先輩上司と既存取引先へ同行しながら業務を覚えていただきます。 ■働き方 ・年休120日、育休後復帰率100%、土日祝休み ・残業ほぼ無で、基本は定時退社可能です。 ・休日や業務時間外の緊急の呼び出しなどの想定はございません。
      <勤務地詳細> 北九州営業所 N・E-T 住所:福岡県北九州市小倉北区浅野2-8-4  小倉興産KMM西館 勤務地最寄駅:JR線/小倉駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 420万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~290,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:18,750円~23,438円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 258,750円~323,438円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(計4.00月分※過去実績) ■その他定額手当詳細:住宅手当10,000円 ■固定残業代を超える場合の残業代は全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    池田物産株式会社

    食品・飲料・たばこ (商社)
    神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3MMパークビル12F
    • 設立 1956年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全6件
    • 【週2在宅/横浜】経理◆年次・連結へスキルUP◆残業10~20h/年休126◆創業95年超の専門商社
      • NEW
      ◇◆創業95年以上・売上約55億円/国内外に安定した事業基盤を持つ専門商社/資生堂・花王・ポーラ化成工業・コーセー等大手メーカーとの長年の取引実績有◆◇ 香料・化粧品原料・食品添加物領域で95年以上の歴史を持つ専門商社である当社にて、経理をお任せいたします。 ■具体的な業務内容: ◇伝票処理・仕訳入力 ◇支払処理 ◇売掛・買掛管理 ◇経費精算 ◇データ分析と報告書作成 など  ◇月次・年次決算 ※経験・適性に応じ、業務をお任せしていきます。 ■組織構成: 管理部の経理グループへ配属となります。 人数:マネージャー1名(男性)と、チーフ1名(女性) 管理部には経理グループの他、執行役員管理部部長、総務グループ2名、ITグループ1名が所属しております。 ■キャリアパス: チーフ⇒AM⇒MGR⇒部長代理or課長⇒部長というキャリアパスをご用意しており、ジョブローテーションはないため、年次決算・連結決算のスキルを積んでいただき、経理としてスペシャリストを目指していただけます。 ■働く魅力: \ワークライフバランス抜群/ 年間休日:126日(土日祝) 残業時間:月平均10~20時間以内 リモート:週2日在宅勤務可能 特殊休暇制度:8,11,2月にて、祝日が続く週の平日は臨時休業あり \創業90年以上!専門性×信頼で選ばれ続ける老舗商社/ 池田物産は、香料・化粧品原料・食品添加物に特化した専門商社として、 90年以上の歴史を持つ企業です。資生堂・花王・コーセー・ポーラ化成工業など日本を代表する大手メーカーと長年取引実績を持ち、国内外売上比率は約1:1と、グローバルに安定した事業基盤を持ちます。 ■当社について: 当社は香料・食品添加物・化粧品原料に特化した専門商社として、95年以上の歴史を持ち、国内外の大手メーカーから厚い信頼を得ています。海外での日本製原料の需要増により業績も好調でグローバル展開も進んでおり、2025年9月にアステナホールディングスのグループ会社となったため、より強固な安定基盤のもと、成長を続けて参ります。 企業HP:https://www.ikeda-corp.co.jp 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル12F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):292,000円~389,000円 <月給> 292,000円~389,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月)※2025年実績:3.4カ月分 ■昇給:年1回(4月) ■手当:時間外手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【みなとみらい/リモート可】経理スタッフ◆年休126日(土日祝)◆残業月10h~20h以内◆賞与あり
      • NEW
      ◇◆創業95年以上・売上約55億円/国内外に安定した事業基盤を持つ専門商社/資生堂・花王・ポーラ化成工業・コーセー等大手メーカーとの長年の取引実績有◆◇ 香料・化粧品原料・食品添加物領域で95年以上の歴史を持つ専門商社である当社にて、経理をお任せいたします。 ■具体的な業務内容: ◇伝票処理・仕訳入力 ◇支払処理 ◇売掛・買掛管理 ◇経費精算 ◇データ分析と報告書作成 など  ◇月次・年次決算 ※経験・適性に応じ、業務をお任せしていきます。 ■組織構成: 管理部の経理グループへ配属となります。 人数:マネージャー1名(男性)と、チーフ1名(女性) 管理部には経理グループの他、執行役員管理部部長、総務グループ2名、ITグループ1名が所属しております。 ■キャリアパス: チーフ⇒AM⇒MGR⇒部長代理or課長⇒部長というキャリアパスをご用意しており、ジョブローテーションはないため、年次決算・連結決算のスキルを積んでいただき、経理としてスペシャリストを目指していただけます。 ■働く魅力: \ワークライフバランス抜群/ 年間休日:126日(土日祝) 残業時間:月平均10~20時間以内 リモート:週2日在宅勤務可能 特殊休暇制度:8,11,2月にて、祝日が続く週の平日は臨時休業あり \創業90年以上!専門性×信頼で選ばれ続ける老舗商社/ 池田物産は、香料・化粧品原料・食品添加物に特化した専門商社として、 90年以上の歴史を持つ企業です。資生堂・花王・コーセー・ポーラ化成工業など日本を代表する大手メーカーと長年取引実績を持ち、国内外売上比率は約1:1と、グローバルに安定した事業基盤を持ちます。 ■当社について: 当社は香料・食品添加物・化粧品原料に特化した専門商社として、95年以上の歴史を持ち、国内外の大手メーカーから厚い信頼を得ています。海外での日本製原料の需要増により業績も好調でグローバル展開も進んでおり、2025年9月にアステナホールディングスのグループ会社となったため、より強固な安定基盤のもと、成長を続けて参ります。 企業HP:https://www.ikeda-corp.co.jp 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル12F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~389,000円 <月給> 260,000円~389,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月)※2025年実績:3.4カ月分 ■昇給:年1回(4月) ■手当:時間外手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    新生紙パルプ商事株式会社

    紙・パルプ・木材 (商社)
    東京都千代田区神田錦町1-8
    • 設立 1918年
    • 従業員数 546名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全6件
    • 【福岡】総務・経理◇実働労働時間7時間15分/残業20h以内/ワークライフバランス◎
      • NEW
      【実務未経験歓迎/過去3年の新卒定着率100%と長期就業可能/年休124日/設立100年超の売上基盤安定企業】 ■業務の特徴: ご経験に合わせて以下業務を少しずつお任せして参ります。入社後はマンツーマンで育成期間を経たのち担当をお願いしますので、安心してご入社いただくことが可能です。 ・総務業務 ・予実管理 ・預金管理  ・月次/四半期/年次決算業務 ・売掛金/買掛金管理 ・与信管理 ・諸資料作成 ■企業よりメッセージ: 紙・フィルムを扱う専門商社の総務・経理のポジションで、当社の事業を影から支える存在としてご活躍を期待しています。入社後は主に経理業務をお任せしますが、その他総務や関係会社支援など、幅広い業務にご対応いただきます。 また、業務上、管理部門だけでなく社内の営業部門とも連携を取る必要があります。人とコミュニケーションを取ることが好きな方のご応募をお待ちしております。 ■働き方: 残業時間は繁忙期で月10~20時間程度です。通常も10時間程度とワークライフバランスを整えた働き方で長くお勤めしていただける環境が整っています。 ・年休124日 ・有給は入社日より10日間付与(10~3月に入社の場合は5日)。最高20日間 ~以下のような方ぜひご応募ください~ ・中長期的に働ける福利厚生・手当・働き方の企業をお探しの方 ・コミュニケーションを大切にしながら働くメンバーが多い会社で働きたい方 ・幅広い業務経験を、チームで協力して担いたい方
      <勤務地詳細> 九州支店 住所:福岡県福岡市博多区店屋町4-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 560万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):318,000円~400,000円 その他固定手当/月:8,000円 <月給> 326,000円~408,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当内訳:食事手当 ■賞与5.5か月分(2025年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜】中央分離帯ブロックなどのプラスチック製品の営業◇未経験歓迎・第二新卒歓迎/インフラ整備に貢献
      【道路、駐車場など目に見える用途でやりがい◎/プラスチック原料やリサイクル素材等の専門知識を身に付けられます/SDGs・環境ビジネスで社会貢献性が高い】 ■業務内容 1. 既存顧客へのルート営業 すでに取引のある 建設会社・自治体・メーカー などを訪問 ニーズのヒアリング(例:駐車場の整備、工場の資材、災害対策など) 製品の提案、見積作成、納品までのフォロー 2. 新規顧客への提案活動 インフラ整備や環境対策に関わる企業へアプローチ 製品の特徴を説明し、課題解決につながる提案を行う 3. 社内との連携 製造部門と納期調整 技術担当と仕様の確認 お客様の声を社内にフィードバックし、新製品開発にも貢献 ■商材について 1. 成形製品(インフラ・建設向け) 建設現場や街づくりで使われるプラスチック製品 例)中央分離帯ブロック(道路の安全対策)/車止め(シティポール)(駐車場や施設の安全設備)など 2. 成形用材料(プラスチック原料) 製品をつくるための プラスチック原料(PP・PVC・PEなど) を提供。 用途に合わせて配合を調整し、品質を保証する技術が強み。 3. 再生原料(リサイクル素材) 不要になったプラスチックを回収し、異物除去 → 洗浄 → 粉砕 → 再生 → 原料化という工程を経て 100%リサイクル原料 を生み出しております。 →環境ビジネスとして注目度が高い領域です。 ■入社後の流れ: ご入社後は、まず上司や先輩の客先訪問に同行し、少しずつ客先との信頼関係を構築していただきます。長期的な顧客とのリレーション構築が非常に重要となります。 ■配属先: 新生紙パルプ商事株式会社の契約社員として株式会社TAIBOへ出向していただきます。株式会社タイボー(TAIBO)は、和歌山県に本社を置くプラスチックおよび繊維のマテリアルリサイクルを40年以上展開するパイオニア企業です。廃プラスチックの「回収・分別・粉砕・再生原料化・コンパウンド・成形」までの一貫体制を確立し、独自技術で資源循環設計を推進しています。
      <勤務地詳細> 株式会社タイボー 住所:岐阜県海津市南濃町志津1951-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 330万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):231,000円~306,000円 その他固定手当/月:44,000円 <月給> 275,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当内訳:食事手当、出向手当 ※年収はご経験・スキルによって増減することがあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社日本眼科医療センター

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 (商社)
    宮城県仙台市泉区桂4-33-3
    • 設立 1974年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 眼科医療機器の提案営業/未経験歓迎/土日祝休み/住宅手当あり
      • NEW
      「スマホやPCを見すぎて、  最近、目が疲れやすくなったな…」 そんな何気ない現代人の悩みの裏には、深刻な眼疾患のリスクが潜んでいます。 私たちの使命は、最先端の眼科医療機器を通じて、こうした不安を安心へと変えていくこと。 眼科医療の最前線から「見える当たり前」を支えるやりがいを手にしませんか? *** <実際にお任せする業務> 希望を考慮の上、営業スタイルを決定 【01|ルート営業】 ■ヒアリング ■ご説明・ご提案 ■成約~納品・手配業務 など 病院やクリニックを訪問し、 「もっと検査の精度を上げたい」「患者さんの負担を減らしたい」というドクターの想いを汲み取り、最適な眼科医療機器を提案していきます。 約9割がすでに信頼関係のある既存顧客への提案。お客様に寄り添いながら、長期的な関係性を築いていける営業スタイルです。 *** 【02|新規事業営業】 ■新規アプローチ ■ネットワーク構築 ■事務作業 など 東北大学と共同開発で誕生した「眼のセルフチェック機器」を医療機関以外の場所へ届けるミッションです。 競合がほとんどいないため、提案後の成約率は50~60%と高水準! 「どこに、どう届けるか」という戦略段階から大きな裁量を持って活躍でき、アイデアを活かしてチャレンジできる環境です。 >>提案先は… 薬局やドラッグストア、運送会社、介護施設など \\ 研修体制 // ………………………… 未経験からのスタートを前提とした充実した研修体制を整えているため、業界知識や営業経験がない方でも安心して挑戦できます。入社後はまず座学研修からスタートし、事業内容や取扱製品の特長に加え、眼の構造や関連する疾患などの基礎知識まで、理解度に合わせて段階的に学んでいただきます。 その後は先輩同行やOJT研修などで、少しずつ業務に慣れていきましょう!
      ★U・Iターン歓迎! ●仙台本社 宮城県仙台市泉区桂4-33-3 ●東京営業所 東京都文京区湯島四丁目2番3号 湯島ビル5F ●山形営業所 山形県山形市江俣4-16-12 ●郡山営業所 福島県郡山市富田西三丁目136
      ●仙台本社 月給24万5813円~28万1625円 ┗住宅手当:3000円~6000円/月 ┗固定残業代40時間分含:5万7813円~6万5625円/月 ※期間中の給与は、月給18.8万円~21.3万円(住宅手当3000円含む)+残業代全額 ●東京営業所 月給26万6813円~29万6063円 ┗住宅手当:3000円~6000円/月 ┗固定残業代40時間分含:6万2813円~6万9063円/月 ※期間中の給与は、月給20.4万円~22.4万円(住宅手当3000円含む)+残業代全額 ●山形営業所 月給23万9250円~26万8500円 ┗住宅手当:3000円~6000円/月 ┗固定残業代40時間分含:5万6250円~6万2500円/月 ※期間中の給与は、月給18.3万円~20.3万円(住宅手当3000円含む)+残業代全額 ●郡山営業所 月給23万9250円~26万8500円 ┗住宅手当:3000円~6000円/月 ┗固定残業代40時間分含:5万6250円~6万2500円/月 ※期間中の給与は、月給18.3万円~20.3万円(住宅手当3000円含む)+残業代全額

    加藤株式会社

    日用品・雑貨 (商社)
    東京都千代田区内神田2-5-6亀田ビル
    • 設立 1950年
    • 従業員数 62名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全5件
    • 【新潟市:未経験歓迎】繊維商品の営業職《賞与年8か月実績》繊維専門商社/幅広い経験・スキルを積める
      【業界トップクラスシェアを確立・繊維専門商社/仕事に対し熱量と真剣さを持ち合わせた方をお待ちしています!住宅手当・社宅・退職金有り/実績が賞与にしっかり反映/残業20h程度】 ■業務内容 当社は1881年創業の繊維専門商社です。現在は繊維問屋の形態ですが、今後は「自ら価値を生み出す商社」への転換を進めています。 ルート営業だけでなく、新規市場への参入・新規顧客の創出も担います。 扱う商材に縛りはなく、「自分が勝ちを生み出せる」と判断した商品は企画可能です。裁量の大きさが最大の特徴です。 ・顧客への企画商材提案営業 ・マーケティング後の分析調査、商材企画及び開発 ・社内外パートナーとの調整・プロジェクト推進 ・具現化された立案・実行・回収までを担当 【主な取引先】大手繊維メーカー、テント生地販売店、制服販売店 ■キャリアパス 社名から勘違いされることも多くありますが、非同族経営の会社です。 成果を上げれば誰でも出世できるチャンスがあります。各自が掲げた目標の達成状況に応じて、社歴に関わらず、公正な評価をします。 ■業務の特徴、魅力について ◆大きな裁量とスピード感: 提案内容、扱う商材、営業方針などに細かい制限なし。自ら企画し、動き、成果をつくる面白さがあります。 ◆0 → 1に挑戦: 既存の商材にとらわれず、社会課題に向けた新しい商品を自ら生み出すことができます。営業が企画の主導権を持つ珍しい環境です。 ◆140年以上の基盤 × 変革期のチャンス!: 長い歴史と信用を背景にしつつ、事業開発の余白は大きく、変革の中心に立てるフェーズです。 ■働き方 ・各種、福利厚生や手当が充実。安定した環境で働けます。 ○独身寮、家族手当、住宅手当、財形貯蓄制度、退職金など 平均勤続年数は14.5年。明治14年に創業し、無借金経営を継続しています。 繊維製品(テント)では業界トップクラスを確立しており、事業基盤が安定。 既存の長期取引のお客様も多く、業界内では安定した地位を確立しております。 安定した基盤があるからこそ、自由な発想でのチャレンジが可能です! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 新潟営業所 住所:新潟県新潟市中央区幸町1番16号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~360,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 240,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。 ■外務手当(営業手当):2万円 ■昇給:年1回/5月 ■賞与:年2回(毎期平均:約7ヶ月分) ■モデル年収: 32歳 営業職/年収600万円 38歳 営業職/年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【札幌:未経験歓迎】繊維商品の営業職《賞与年8か月実績》繊維専門商社/幅広い経験・スキルを積める
      【業界トップクラスシェアを確立・繊維専門商社/仕事に対し熱量と真剣さを持ち合わせた方をお待ちしています!住宅手当・社宅・退職金有り/実績が賞与にしっかり反映/残業20h程度】 ■業務内容 当社は1881年創業の繊維専門商社です。現在は繊維問屋の形態ですが、今後は「自ら価値を生み出す商社」への転換を進めています。 ルート営業だけでなく、新規市場への参入・新規顧客の創出も担います。 扱う商材に縛りはなく、「自分が勝ちを生み出せる」と判断した商品は企画可能です。裁量の大きさが最大の特徴です。 ・顧客への企画商材提案営業 ・マーケティング後の分析調査、商材企画及び開発 ・社内外パートナーとの調整・プロジェクト推進 ・具現化された立案・実行・回収までを担当 【主な取引先】大手繊維メーカー、テント生地販売店、制服販売店 ■キャリアパス 社名から勘違いされることも多くありますが、非同族経営の会社です。 成果を上げれば誰でも出世できるチャンスがあります。各自が掲げた目標の達成状況に応じて、社歴に関わらず、公正な評価をします。 ■業務の特徴、魅力について ◆大きな裁量とスピード感: 提案内容、扱う商材、営業方針などに細かい制限なし。自ら企画し、動き、成果をつくる面白さがあります。 ◆0 → 1に挑戦: 既存の商材にとらわれず、社会課題に向けた新しい商品を自ら生み出すことができます。営業が企画の主導権を持つ珍しい環境です。 ◆140年以上の基盤 × 変革期のチャンス!: 長い歴史と信用を背景にしつつ、事業開発の余白は大きく、変革の中心に立てるフェーズです。 ■働き方 ・各種、福利厚生や手当が充実。安定した環境で働けます。 ○独身寮、家族手当、住宅手当、財形貯蓄制度、退職金など 平均勤続年数は14.5年。明治14年に創業し、無借金経営を継続しています。 繊維製品(テント)では業界トップクラスを確立しており、事業基盤が安定。 既存の長期取引のお客様も多く、業界内では安定した地位を確立しております。 安定した基盤があるからこそ、自由な発想でのチャレンジが可能です! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 札幌支店 住所:北海道札幌市中央区南十八条西8-1-25 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 440万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 240,000円~290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。 ■外務手当(営業手当):2万円 ■昇給:年1回/5月 ■賞与:年2回(毎期平均:約7ヶ月分) ■モデル年収: 32歳 営業職/年収600万円 38歳 営業職/年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    小西株式会社

    建材 (商社)
    茨城県結城市大字結城114
    • 設立 1974年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【結城市/未経験歓迎】建築資材の営業◆既存メイン/地域密着・老舗優良企業/基本土日祝休み
      ~創業約150年の老舗・実績と信頼のある安定企業/本社社屋は、国の登録有形文化財に指定されています/各種資格取得支援あり/UIターン歓迎~ ■職務概要: 当社にて営業職をご担当いただきます。将来の主任候補としてご活躍いただきます。 ■職務詳細: ◇元請企業等、顧客企業への営業回り(商用バンを使用)  ◇現場管理、安全管理  ◇必要資材等の発注  営業範囲は茨城県、栃木県をメインとした北関東圏内となります。 ■入社後について: 先輩方から教育を受け業務について学んでいただきます。施工管理技士資格の取得(営業の有用手段として)なども順次行っていただきます。 ■当社の特徴: 金物の卸売業を主体として創業し、その後、建設材料・鉄鋼製品卸売、総合工事請負と事業を拡大し、「お客様に喜ばれる」ため「誠実・親切・丁寧・正確・迅速」をモットーとして、社員一致協力して業務に取り組んでおります。建材や鋼材の卸売を生業としていますが、材料販売だけでなく、各種鋼材の加工や各種建設工事(特定建設業許可、一般建設業許可取得)の受注にも注力しています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県結城市結城114 勤務地最寄駅:JR水戸線/結城駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):172,000円~300,000円 固定残業手当/月:55,000円(固定残業時間43時間0分/月~24時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 227,000円~355,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力や経験などを考慮して給与は決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社研電

    半導体 (商社)
    東京都港区虎ノ門4-3-20神谷町MTビル18F
    • 設立 1958年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【静岡・掛川】◆未経験歓迎◆電子部品の法人ルート営業/残業20h程・土日祝休・退職金有で働き方◎
      【1958年創業/業界未経験歓迎/既存顧客の深耕営業をお任せ/自動車、ゲーム、家電メーカー等に使われる半導体部品等/大手顧客との取引有/営業未経験者も多数入社】 ■業務概要: ・大手電機メーカーをはじめとした既存顧客を中心に提案営業に携わって頂きます。 ■業務詳細: ・ドライブレコーダーや家電製品、住宅設備機器に使われる半導体製品、電子部品、各種電子デバイス、電子材料、電子システム、環境関連製品の提案販売をお任せします。※販売する商品は既製品となります。 ・提案方法としては既存顧客へ定期訪問、連絡を行い新商品の提案を頂く他、問い合わせ対応なども対応頂きます。 ・その他、商品の仕入管理、納期管理など付随業務あり。 ※支店には営業サポートの事務員もいる為、書類作成などは依頼できる環境です。その為、営業に集中することが可能です。 ・普段の移動時は営業車を利用頂きます。直行直帰も可能です。 ■就業環境/魅力ポイント: ・仕入れ先も多岐にわたるため、お客様のニーズに合わせた提案力を身に着けることができます。 ・月の残業時間は20時間程度。 ・平均勤続年数17.3年とベテラン社員が多く、定着率が良いです。 ・社員交流のため、会社全体での忘年会や花見等のイベントなどもございます。 ・創業75年ながら中途入社の若手社員も上司に意見が伝えやすい環境です◎ また、ワークフローの電子化など社員が働きやすくなるような業務改善にも積極的に取り組んでいます。 ■入社後の流れ: 入社後1週間は会社の仕組みを学んでいただく座学研修が中心となり、その後、上長の元、営業同行を通じて3ヶ月~半年程度OJTにて業務を覚えて頂きます。化粧品販売や、造園職人、太陽光パネル営業など未経験の方も活躍中です。また、扱う製品に関する社外研修などの教育体制もございます。 ■キャリアビジョン: ・実力次第では課長など昇格も可能です。中途入社からマネージャーとして活躍している方もいます。 ■組織構成 支店長代理1名(男性)52歳、主任1名(女性)51歳 、営業事務パート(女性)支店長は常務取締役が兼任しており、本社勤務となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 静岡支店 住所:静岡県掛川市南2-1-19 FSビル 2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~410,000円 <月給> 270,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力によって決定します。 ・昇給あり:年1回 ※金額1月あたり 2,000 円 ~ 2,500 円(前年度実績) ・賞与ある:年2回 ※計1.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野】※未経験歓迎※電子部品の法人ルート営業◆残業20h程◆土日祝休◆退職金・手当充実◆
      【1958年創業/業界未経験歓迎/既存顧客の深耕営業をお任せ/自動車、ゲーム、家電メーカー等に使われる半導体部品等/大手顧客との取引有/営業未経験者も多数入社】 ■業務概要 大手電機メーカーをはじめとした既存顧客を中心に提案営業に携わって頂きます。 ■具体的には: ・ドライブレコーダーや家電製品、住宅設備機器に使われる半導体製品、電子部品、各種電子デバイス、電子材料、電子システム、環境関連製品の提案販売をお任せします。※販売する商品は既製品となります。 ・提案方法としては既存顧客へ定期訪問、連絡を行い新商品の提案を頂く他、問い合わせ対応なども対応頂きます。 ・その他、商品の仕入管理、納期管理など付随業務あり。 ※支店には営業サポートの事務員もいる為、書類作成などは依頼できる環境です。その為、営業に集中することが可能です。 ■魅力: ・仕入れ先も多岐にわたるため、お客様のニーズに合わせた提案力を身に着けることができます。 ・月の残業時間は20時間程度。 ・平均勤続年数約15年とベテラン社員が多く、定着率が良いです。 ・社員交流のため、会社全体での忘年会や花見等のイベントなどもございます。 ・創業75年ながら中途入社の若手社員も上司に意見が伝えやすい環境です◎ また、ワークフローの電子化など社員が働きやすくなるような業務改善にも積極的に取り組んでいます。 ■入社後: 入社後1週間は会社の仕組みを学んでいただく座学研修が中心となり、その後、上長の元、営業同行を通じて3ヶ月~半年程度OJTにて業務を覚えて頂きます。化粧品販売や、造園職人、太陽光パネル営業など未経験の方も活躍中です。また、扱う製品に関する社外研修などの教育体制もございます。 ■業務エリア: ・活動エリア:長野県がメインとなりますが、年に数回東京出張もございます。 ・普段の移動時は営業車を利用頂きます。直行直帰も可能です。 ・実力次第では課長など昇格も可能です。中途入社からマネージャーとして活躍している方もいます。 ■組織構成: 配属組織名:長野支店 営業課 部署の人数:8名 (2025年10月1日時点) 支店長1名、男性課長2名、男性主任1名、女性営業事務4名(内2名派遣) 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 長野支店 住所:長野県長野市 大字鶴賀343-1 勤務地最寄駅:長野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~410,000円 <月給> 270,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力によって決定します。 ・昇給あり:年1回 ※金額1月あたり 2,000 円 ~ 2,500 円(前年度実績) ・賞与ある:年2回 ※計1.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社高文(TAKABUN COMMUNICATIONS CO.,LTD.)

    その他電気・電子・機械 (商社)
    東京都千代田区内神田3-4-8
    • 設立 1950年
    • 従業員数 144名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 総合職(営業事務・法人ルート営業)/未経験歓迎/残業月10h
      ◆スマホの方は、ぜひ先に「Pickup!」ページからご覧ください。 情報通信機器の専門商社として、100年超の歴史を持つ株式会社高文。 今後も事業を発展させ続けていくため、情報通信事業で新たなメンバーを募集します! 長く働ける環境で、着実にキャリアを積み上げていきたい方をお待ちしています。 ◆具体的な業務内容 ━━━━━━━━━ これまでのご経験・スキル・希望を考慮の上、以下のいずれかをお任せします。 【 営業事務(アシスタント) 】 ■メールや電話でのお客さまからの注文や商品に関する問い合わせ対応 ■見積書や受注票などの各種データ入力 ■納期の調整・出荷の準備 ■取引先との価格調整等の交渉 ◎ニーズに応じて仕入先選定などもお任せします。ご自身の裁量で取り組めます。 ◎じっくり時間をかけて研修を行います。原稿下部の「入社したら…」もぜひご覧ください! ◎主な取引先は、情報通信設備の工事会社や販売代理店など。 ほとんどが長きにわたりお取引を続け、大きな信頼をいただいているお客さまなので、経験がなくても安心して慣れていけます! 【 法人ルート営業 】 ■担当得意先への訪問(商品や業界の情報提供など) ■通信やネットワークに関する機器・材料などの提案や販売 ■メーカーとの同行営業(提案や打ち合わせなど) ■案件管理及び販売価格設定 ■仕入先との価格や納期交渉 ◎すでにお付き合いのあるお客さまに向けた法人営業です。 ◎需要増加が見込まれるIT分野でのソリューション提案のため、将来性も抜群です。 ◎裁量の大きい環境で、培ってきた経験・スキルを存分に発揮できます! ◎高文主催展示会などのイベント運営にも携われます。
      【ご希望を踏まえ、東京/愛知/大阪/北海道いずれかでの勤務】 ◎転勤なし ◎いずれのオフィスもアクセス良好 ■本社営業部/東京都千代田区内神田3-6-2 アーバンネット神田ビル4階 <アクセス> ・JR各路線「神田駅」より徒歩1分 ・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩4分 ・東京メトロ各線・都営地下鉄三田線「大手町駅」より徒歩8分 ■名古屋支店/愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート8階 <アクセス> ・あおなみ線「ささしまライブ駅」より徒歩1分 ■大阪支店/大阪府大阪市北区大淀中2-11-3 <アクセス> ・JR各線「大阪駅」より徒歩15分 ・阪急電鉄「中津駅」より徒歩10分 ■札幌営業所/北海道札幌市中央区南6条西24-3-30 <アクセス> ・地下鉄東西線「円山公園駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※U・Iターン歓迎
      【営業事務(アシスタント)】 月給21万円~32万円(一律手当含む) ※年齢・経験・能力等を考慮し、決定いたします。 ※上記月給には残業代を含めず、別途支給いたします。 【法人ルート営業】 月給25万円~36万円(一律手当・固定残業代含む) ※年齢・経験・能力等を考慮し、決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月一律4万円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 【モデル年収例】 20代後半…360万円~450万円 30代前半…380万円~580万円 30代後半…450万円~610万円 ※月給+各種手当+賞与 ※年代別の概算平均値となります。
    • 【名古屋】未経験歓迎!営業事務/情報通信設備の工事会社など向け◆残業10h・年休120日
      • 締切間近
      【年間休日120日、土日祝休み、月の平均残業時間10時間でワークライフバランスが保てます/大正13年から続く創業100年越えの安定企業】 ■【職務内容】  お客様には、基本的に法人ルート営業と営業事務(アシスタント)がペアになって担当します。 【営業事務(アシスタント)の業務は…】 ■メールや電話でのお客さまからの注文や商品に関する問い合わせ対応 ■見積書や受注票などの各種データ入力 ■納期の管理 ■価格調整等の交渉 ◎ニーズに応じて仕入先選定などもお任せします。ご自身の裁量で取り組めます。 ◎じっくり時間をかけて研修を行います。 情報通信設備の工事会社や販売代理店などが当社の主な取引先です。 新たなお客様の対応よりも、これまで長きに渡ってお取引し、大きな信頼をいただいているお客様とのやり取りが多いので、未経験の方でも安心です。 【入社後は…】 当社では、先輩社員が専属で新人をサポートする「エルダー制度」を設けており、3カ月のOJTを通して業務を学ぶことができます。 その後も業務に慣れるまで先輩がしっかりフォローします。 まずは入社から1年を目標に営業事務(アシスタント)としての独り立ちを目指しましょう。 【将来的には…】 営業事務で1~3年程度経験を積んだ方は、適性や希望に応じて法人ルート営業(飛び込みなし)への挑戦も出来ます!! 「受発注業務だけでなく、いつもお世話になっているお客様の課題解決につながるような提案をしたい」という想いで法人ルート営業に移ったメンバーもいます。 新規のお客様もいらっしゃいますが、ほとんどが既存のお客様からのご紹介。 【組織構成】 名古屋支店は、社員の大半を20代・30代が占めていて、異業種から未経験で入社した社員も活躍しています。 「土日休みが良かったから」「結婚して家族と過ごす時間がほしかったから」という理由で入社してきた社員もいますが、彼らも現在は、名古屋支店の中核として活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート8階 勤務地最寄駅:あおなみ線/JR各線/ささしまライブ駅/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~320,000円 <月給> 210,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮します ※残業代は別途支給となります ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 【モデル年収例】 20代後半…360万円~450万円 30代前半…380万円~580万円 30代後半…450万円~610万円 ※月給+各種手当+賞与 ※年代別の概算平均値となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社アド・サイエンス

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 (商社)
    千葉県船橋市本町2-2-7船橋本町プラザビル4F
    • 設立 1992年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全4件
    • 【船橋】テクニカルサポート(電子顕微鏡周辺装置)◇最先端製品の技術商社/年休125日
      ~過去10年以上黒字経営/最先端製品の技術サポート/専門性&語学力磨ける/年休125日~ ■業務内容: 当社が扱う電子顕微鏡周辺装置の技術サポートをお任せします。 ■詳細: ・製品納入前の検査、技術仕様書の作成と納品設置作業 ★検査:海外から入荷した製品の動作確認を行います。例)正常に動作するか、外傷に傷がないかなど ・顧客からの技術問い合わせ対応、故障内容の見極めと修理作業 など ★問い合わせ:製品に関する仕様的な質問、販売したユーザーからの使用方法に関する質問など ※お問い合わせにはメールもしくはお電話で対応を、納品や修理作業は関東圏を中心に出張が発生します。 ▽取り扱う製品: 電子顕微鏡周辺機器及び、カメラや検出器など周辺装置を扱います。海外製品を扱うため、最先端の技術に一早く触れることが出来ます。扱う電子顕微鏡周辺機器は高価な電子顕微鏡に取り付ける製品であり、様々な技術を駆使して作られています。技術的な専門性を積むことができ、お客様からの期待度も高い、やりがいあるポジションです。 ■研修: 現担当者の男性から、OJTをメインに教育を進めていく予定です。入社時点の専門知識は不問です。海外メーカーと英文メールのやり取り、英文取り扱い書の読解などがありますが、これも周囲の社員様にチェック・添削して頂きながら、数年かけて身に着けて頂ければ問題ございません。 ■働き方: 年休125日(土日祝休み)、残業は10~15hが平均的で、基本的には30h以下の働きやすい環境です。18時~18時30分頃に退社する方がほとんどで、転勤もなく腰を据えて長期就業したい方へオススメのポジションです。 ■企業概要: 海外の最先端製品を扱う技術商社です。官公庁・法人とバランスよく取引している他、画像処理技術の発達により研究用カメラなどの活用シーンも増えているため、非常に安定した経営を続けています。 2026年3月にはアヅマホールデイングス株式会社の連結子会社となったため、経営基盤の更なる安定化に加え、販路・顧客層も拡大。グループで連携しつつ、より幅広いお客様へ、世界の最先端機器や技術を届けていきます 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県船橋市本町2-2-7 船橋本町プラザビル4F 勤務地最寄駅:京成本線/京成船橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):213,500円~356,870円 固定残業手当/月:51,410円~82,090円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 264,910円~438,960円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■固定残業手当は月30時間該当分、超過分に関しては別途支給 ■モデル年収: 360万/25歳、410万/30歳、500万/35歳、600万/40歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/飯田橋】X線パネルの法人営業◆海外の最先端機器を輸入販売/残業月10時間・年休125日
      ~過去10年以上黒字経営/年休125日&残業月10時間程度でプライベートも充実◎/初級レベルからでも英語力を身に着けられます~ ■業務内容: 海外の最先端製品を扱う技術商社である当社にて、X線FPD(フラットパネルディテクタ)の営業をお任せいたします。 非破壊検査装置メーカーや研究機関・官公庁のお客様がメインです。Webや電話による問い合わせ、展示会・学会での来場者フォローに加え、過去リストからの新規顧客開拓も行います。専門的な製品のため、技術サポートと密に連携を取りながら、デモ機を用いた製品説明や受注まで対応します。海外メーカーの最新技術を提案することで、顧客の課題解決に貢献できます。 ■研修: 入社後は製品知識(使い方等)を技術メンバーや先輩営業から、座学、OJTにて学んで頂けます。まずは既存顧客への対応からスタートし、ゆくゆくは新規クライアントからのお問い合わせ対応などもお任せいたします。 ■業務の特徴: ・展示会や学会でのブース展示対応が年に数回あります。 ・お客様は製品を調べた上でお問い合わせを頂くことがほとんどです。 ・デモ機を使った顧客への説明を通して、技術的な知識も深められます。 ■企業概要: 当社は海外の最先端製品を扱う技術商社です。官公庁・法人とバランスよく取引している他、画像処理技術の発達により研究用カメラなどの活用シーンも増えているため、非常に安定した経営を続けています。 2026年3月にアヅマホールディングス株式会社の子会社となったため、経営基盤の更なる安定化に加え、販路・顧客層も拡大。グループで連携しつつ、より幅広いお客様へ、世界の最先端機器や技術を届けていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 株式会社アド・サイエンス 飯田橋オフィス 住所:東京都千代田区富士見2-7-2 ステージビルディング13F 勤務地最寄駅:JR線/飯田橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 370万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):213,500円~358,620円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:51,410円~84,790円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 274,910円~453,410円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■営業手当:10,000円/月 ■モデル年収:年収430万円 入社2年目 メンバー(月給31万+賞与(基本2ヶ月)、30歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    山光油業株式会社

    その他化学・素材・食品・エネルギー (商社)
    東京都千代田区内神田2-12-6内神田OSビル9F
    • 設立 1958年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 【上尾】潤滑油剤のルート営業~残業平均月10H未満/メーカー×商社の安定基盤~
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      ◆◇メーカー×商社の強み/既存顧客メインのルート営業/残業月10H未満・直行直帰・リモート可◇◆ 当社にて工業用潤滑油のルート営業・交換作業に関する業務をお任せします。既存顧客9割/残業月10H未満/直行直帰・リモート可の働きやすい環境です。今回は安定した既存顧客の深耕と、さらなるサービス向上のための増員募集です。 <具体的な業務> ・既存顧客(工場・商社)へのルート営業、定期訪問 ・設備や用途に応じた潤滑油の選定・提案、見積作成 ・納品後のフォロー、使用状況のヒアリングと改善提案 ・お客様先での潤滑油の交換作業(複数名体制で実施) ・直行直帰での訪問や、リモートでの顧客対応・事務作業 ■サポート体制: 入社後は、当社が取り扱う潤滑油について基礎から学んでいただき、先輩社員の営業同行を通して仕事の流れや提案の仕方を身につけていただきます。専門知識は入社後に習得できるため、工業用潤滑油の知識がない方も安心してスタートできます。最初は担当件数を絞り、既存顧客のフォローからお任せしていきますので、段階的に業務の幅を広げていける環境です。 ■ゆくゆくお任せする業務 慣れてきたら、担当顧客のメイン窓口として、課題ヒアリングから提案、納品後の改善提案まで一連をお任せします。新しい製品の情報提供や、省エネ・コスト削減につながる運用方法の提案など、お客様のパートナーとして長期的な関係構築に取り組んでいただきます。 ■組織体制: 上尾市の営業メンバーは、4名(30代1名、40代、50代2名)が在籍し、質問や相談がしやすいフラットな雰囲気です。個人目標はありますが、数字の結果だけでなく、そこに至る過程を重視する社風のため、無理な新規開拓や、過度なノルマに追われることはありません。若手の意見や提案も歓迎され、自主性を活かして働ける環境です。 ■企業の特徴/魅力: ・メーカー×商社として国産・海外製など多彩な潤滑油を扱い、提案の幅が広い点が魅力です。 ・既存顧客が9割のため、関係構築や深耕営業に集中できます。 ・残業は月平均20h程度で、直行直帰なども可能です。ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ・土日祝休みで、夏季・年末年始・慶弔休暇も整っており、長期的に安心して働けます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 埼玉営業所 住所:埼玉県上尾市大字平塚100-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 370万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~320,000円 <月給> 260,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には想定賞与を含みます。 ※経験・能力を考慮のうえ初任給に反映いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■年収例:30代 400万円台/40代 450万円台 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    新東亜交易株式会社

    総合商社
    東京都千代田区丸の内1-6-1
    • 設立 1952年
    • 従業員数 187名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全2件
    • 【丸の内】ペットフード原料の調達・海外営業◆英語が活かせる/兼松グループの総合商社/平均賞与9か月分
      • 締切間近
      ~兼松グループの総合商社/畜産や水産向けの飼料原料を調達/平均勤続年数18年/有給消化率約65%~ 海外の飼料原料を調達し、ペットフードメーカーへ販売する業務です。 仕入れた原料を需要地へ輸送手配し、安定供給を確保するために物流や市場動向の情報を収集・提供します。 流通を担うだけでなく、顧客のニーズを汲み取り、最新の業界動向や研究情報を取り込みながら、自ら商品企画や提案を行います。 ■主な業務内容 「廃棄されがちな副産物に価値を見出し、必要とする先へ届ける」環境にも社会にも貢献できる商社の仕事です。 ・海外の原料メーカーから飼料原料の仕入れ ・ペットフードメーカーへの販売 ・海外(主に東南アジア)からの原料輸入、コンテナ手配・納期調整 ・顧客ニーズに応じた用途提案・新規原料の開発サポート ・原料メーカーの工場視察、新規納品の立ち会いなど(国内外出張あり) ■仕入れ先、販売先の概要 ・仕入れ:海外サプライヤー ・販売先:ペットフードメーカー ■特徴・魅力 ・廃棄される副産物に価値を見出し、環境負荷を軽減しながら売り手・買い手・社会に貢献する「三方よし」のビジネスモデルを実現することが特徴です。 ・商社としてメーカーとユーザーをつなぎ、必要な存在として信頼を築くことが重要な役割です。 ■入社後の流れ まずはデリバリー(仕入れ先から卸すまでの手配)を半年程度担当いただきます。そこで仕事の流れを理解していただいた上で本配属となります。基本的にはOJTにて業務のフォローを行い、先輩社員がマンツーマンで教育担当としてつくことを想定しております。 ※同業界出身の方は上記の限りではございません。 ■就業環境: ・年間休日123日、土日祝休みです。有給休暇は全社員、最低5日以上の取得が図れています。産休育休からの復帰実績も100%と長期就業できる環境です。在宅勤務についても、月8回まで利用可能となっております。(試用期間中は出社となります。) ■組織構成: ・生物化学品チーム8名:課長50代1名、総合職40代1名、30代1名、20代2名、事務職50代1名、20代2名 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービル8F 勤務地最寄駅:山手線/東京駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 771万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):370,000円~528,000円 <月給> 370,000円~528,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の年収基準ではなく、当社の規定に応じた年収提示となります。 ■モデル年収(賞与年間7.3ヶ月、時間外手当・月15時間分を含む) ・30歳  771万円(大卒8年目:月額給与370,000円) ・40歳 1,061万円(大卒18年目:月額給与550,000円、但し時間外手 当支給対象外) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【丸の内】畜産原料の調達・物流管理◆平均賞与9か月分/兼松グループの総合商社
      • 締切間近
      ~兼松グループの総合商社/畜産や水産向けの飼料原料を調達/平均勤続年数18年/有給消化率約65%~ 国内外から畜産(水牛・豚・鶏)や水産(養殖)向けの飼料原料を調達し、配合飼料メーカーやペットフードメーカーへ販売する業務をお任せします。 仕入れた原料を国内の需要地へ輸送手配し、安定供給を確保するために物流や市場動向の情報を収集・提供まで一貫して担当いただきます。 国内の食品原料メーカーにて製造過程で発生する副産物を仕入れ、家畜を効率よく育てるためのエサを製造している配合飼料メーカーへ卸すという構造になっております。 ■主な業務内容 単に「モノを売る営業」ではなく、お客様の安定生産を支えるパートナーとしての役割を担っていただきます。 ・国内食品原料メーカーから発生する副産物の仕入れ ・海外サプライヤーからの原料・製品の輸入業務 ・配合飼料メーカー、ペットフードメーカーへの原料販売 ・船・トラック等を用いた物流・輸送手配 ・原料の需給動向、市況、物流状況などの情報収集・顧客への情報提供 ■仕入れ先、販売先の概要 ・仕入れ:国内や海外サプライヤー ・販売先:国内の水産飼料メーカー、畜産向け配合飼料メーカー、ペットフードメーカー ■特徴・魅力 ・食やペットの健康を支える社会貢献性の高い仕事である ・原料不足や物流不安定時など、「困ったときに頼られる」存在になれる ・商社として、仕入・物流・販売まで幅広く関われる ■入社後の流れ まずはデリバリー(仕入れ先から卸すまでの手配)を半年程度担当いただきます。そこで仕事の流れを理解していただいた上で本配属となります。基本的にはOJTにて業務のフォローを行い、先輩社員がマンツーマンで教育担当としてつくことを想定しております。 ※同業界出身の方は上記の限りではございません。 ■就業環境: ・年間休日123日、土日祝休みです。有給休暇は全社員、最低5日以上の取得が図れています。産休育休からの復帰実績も100%と長期就業できる環境です。在宅勤務についても、月8回まで利用可能となっております。(試用期間中は出社となります。) ■組織構成: 飼料副原料チーム10名:課長50代1名、総合職50代男性1名、30代3名、20代2名、事務職50代1名、20代2名 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービル8F 勤務地最寄駅:山手線/東京駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 771万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):370,000円~528,000円 <月給> 370,000円~528,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の年収基準ではなく、当社の規定に応じた年収提示となります。 ■モデル年収(賞与年間7.3ヶ月、時間外手当・月15時間分を含む) ・30歳  771万円(大卒8年目:月額給与370,000円) ・40歳 1,061万円(大卒18年目:月額給与550,000円、但し時間外手 当支給対象外) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社新光電気

    電子部品 (商社)
    東京都千代田区平河町2-10-1
    • 設立 1947年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京】照明・光関連の法人営業◇未経験歓迎/年休123/残業月10H/創業78年の老舗企業/転勤なし
      ≪第二新卒・職種完全未経験者も歓迎!/ベテランが多数在籍しており育成体制◎/将来の幹部候補としてキャリアアップ可能/働きやすさ◎≫ ■業務内容: お取引先様の求める光によって、既製品やオーダーメイド製品の開発、メーカーとのタイアップによるカスタム製品の提案営業をお願いします。 <具体的な業務内容> ・電話、FAX対応 ・LED等の一般、店舗施設照明製品、関連資機材の販売 ・自社商材の提案及び企画 ※営業以外でも社内プロジェクトへの参画や事務業務等もお願いします。 【製品紹介↓】 https://www.shinko-ele.co.jp/productsearch.html <営業先について> ・既存顧客への提案営業と新規顧客開拓等、営業全般を主業務としてお願いします。(既存8割、新規2割程度) ・担当社数:1人あたり30~40社程度 ※納品の際に社用車(AT限定可)で移動が発生する場合が御座います。 <出張> お客様次第ですが、北海道から九州の範囲で出張が発生することがあります。出張頻度は多い方で2か月に1回程度、少ない方だと半年や1年に1回程度です。 ■入社後の流れ: まずは、内勤(受注業務)を3ヶ月~6ヶ月経験していただき、社内外の流れ等を覚えて頂きます。 その後、OJTにて先輩社員との同行やサポート営業をし、独り立ちというイメージです。 ゆくゆくは、将来の幹部候補として若手社員の育成や採用活動をお願いする可能性があり、キャリアアップ可能なポジションです!5年後、10年後に幹部社員として活躍を期待しています。 ■組織構成: 営業担当は10名で男性8名、女性2名で、60歳1名、50代4名、30代2名、20代が3名で幅広く活躍しています。 ■福利厚生: ・年間休日123日で完全週休二日制(※年に2回 土曜日出社あり) ・月の残業時間は平均して10時間以内程度に抑えられています。 ■同社について: 創業78年の老舗企業です。自社開発製品やメーカーとのタイアップ製品、メーカー既製品を取り扱うメーカー商社です。 20名程の企業ですので、営業をメインに多岐にわたる業務経験を積み、幅広いスキル・成長機会を得られます。 皆様の経験やアイデアを是非、当社で活かしてください。
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区平河町2-10-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 310万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~292,342円 固定残業手当/月:40,000円~64,800円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~357,142円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力やご経験に応じて変更ございます ■賞与:2ヵ月分 ※昇給、賞与は業績によります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日東紡グローバルトレーディング株式会社

    化学品(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業) 商社
    東京都千代田区麹町2-4-1麹町大通りビル
    • 設立 1947年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全1件
    • 【半蔵門】営業部門のプレイングマネージャー(課長職)◆プライム上場日東紡Gの専門商社/フルフレックス
      【プレイングマネージャーを増員採用/グローバルニッチNO1を目指すプライム上場日東紡績グループ/フルフレックス/月平均残業10h】 ■採用背景: 当社は、パイオニア精神あふれる化学メーカーである日東紡の100%出資子会社として、グループの商社機能を担っています。 創業以来の黒字経営の盤石な経営基盤のもと、2030年に向けた更なる拡大戦略を打ち出しており、営業力の更なる強化の為に管理職を増員採用します。プレイングマネージャーとして営業活動に取り組んでいただくとともに、営業メンバーのマネジメントをお任せし、当社の事業成長を共に牽引していただける方を求めています。 ■組織体制: 営業組織は扱う製品によってグループが分けられています。今回はご経験の親和性や適性に応じ、機能材料、電子材料、産業材料のいずれかの部門へ配属いたします。 各グループそれぞれ10名弱のメンバーが在籍しています。 ※会社全体の組織構成:男性:21名、女性:14名(派遣社員を含む) ■営業スタイルについて: ・顧客属性は大企業7割、中小企業3割 ・1営業員あたり20~30社担当 ・公共交通機関、レンタカー、タクシーで顧客訪問します ・営業スタイルは既存顧客7割、新規顧客3割 ※現状は顧客からの紹介や展示会からの反響、ターゲットを絞った上でのテレアポにて新規開拓しており、飛び込み訪問はありません。 ※台湾駐在員事務所のマーケターとの英語でのコミュニケーションが発生しますので、英語力をお持ちの方はスキルを発揮いただけます。 ■働き方: ・フルフレックス ・月平均残業10時間未満 ・在宅勤務利用可(原則週1回まで/上長承認の上) ・直行直帰可(上長承認の上) ・土日祝休み、休日の顧客対応なし ■入社後のサポート体制: ・入社後はOJT中心です。 ・業界未経験から入社した社員も多く、入社後は定期的に上長との1on1を行い、疑問点、不安点を解消することができます。 ・日東紡の集合研修やeラーニングも受講可能です。 ■特徴・魅力: 当社は日東紡績の子会社として、唯一の商社として81期の歴史ある企業です。盤石な経営環境のなか、2025年4月に社名を新たに、海外ビジネスへ拡大を掲げております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門/有楽町線/半蔵門/麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 580万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~460,000円 <月給> 350,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験等を考慮し決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ヤマデン

    機械部品・金型 (商社)
    東京都千代田区東神田2-3-4山傅ビル
    • 設立 1964年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • 【山形】未経験・第二新卒歓迎/法人営業(既存顧客メイン)※残業ほぼなし◆平均勤続14年◆働きやすさ◎
      残業月5~10時間ワークライフバランス◎/平均勤続年数14年・長期就業◎/創業から139年の老舗商社 取引先を訪ね、課題解決を重ねる中で信頼を築くルート営業職です。製造業者・工場を定期訪問し、課題や要望をヒアリング。解決策として商材や設備導入を提案する他、状況によりメーカー担当者とも商談に出向きます。既存顧客対応が主ですが、新規開拓業務もあります。 ■業務内容 担当するお客様を定期的に訪問 例)9時頃出発 15時頃帰社 2~3社/日訪問 ご要望や困りごとをヒアリングし帰社後対応 商品の納品業務。納品時にお客様から情報取集 仕入先(協力会社)とのやり取りや納期管理 納入品目の不具合発生時の対応 商品値上がり時の折衝 新商品や新しい技術のご案内・ご提案 メーカーと同行して商品のご紹介 新しいお客様の開拓 ■魅力 ・働きやすさ:残業は月5~10時間程度で、平均勤続年数14年の働きやすい職場です。安定した勤務体系の中で、営業の幅広い経験を積みつつ、ワークライフバランスを保てます。 ・安定基盤:創業139年の機械部品専門商社として、製造業を支える機能を担います。地味に見えて欠かせない部品を扱い、産業を下支えする役割を果たせます。 ■評価制度 ヤマデンでは成果と行動(パフォーマンス/コンピテンシー)をベースに、役割・等級(グレード)に反映する人事制度を用意しています。。職種ごとに期待役割が整理されており、若手でも成果や組織貢献が明確であれば、早期により大きい役割を任せます。 ■研修・OJT 基本は配属部署によるOJT中心です(上長・先輩が業務の進め方、業界理解、社内ツールの使い方まで伴走します)。 配属部門以外での長期の研修は基本的にはありません。職種や経験に応じて、オンボーディング内容を調整します。 ■企業について 当社は創業139年の歴史を持つ、機械部品専門商社です。『調達をもっと強く、ラクにする。』を事業ミッションに、日本の、世界の製造業のお客様に様々なソリューションをお届けしてきました。現在は、工業用機械部品、特にゴム製品(シール製品)・軸受などのソリューション提案を主軸として、物流力・技術提案力・情報収集力・現場力を結集して、製造企業の課題を解決し、その可能性を開放するお手伝いを続けていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 山形営業所 住所:山形県山形市諏訪町1-2-18-4 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 山形工場 住所:山形県西村山郡河北町谷地字真木130-13 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 470万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):261,111円~350,000円 <月給> 261,111円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・それ以外に業績に応じて決算賞与支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験・二新歓迎】営業事務◆年収400万~/残業ほぼなし/平均勤続14年・創業139年の老舗商社
      残業月5~10時間ワークライフバランス◎/平均勤続年数14年・長期就業◎/創業から139年の老舗商社 営業事務・コーポレート業務(経理・人事・総務ほか)などの事務業務および企画業務に従事し、組織目標の達成に責任を有する仕事です。直販部門の営業事務は、顧客の課題・リクエストに対し、多くのサプライヤーの協力を得ながら、最適な回答をチョイスし応えることで、当社の事業成長に貢献するという重要なポジションとなります。 ■仕事内容 FAX/メール/TELによる顧客からの問い合わせ対応、見積り・受注処理業務全般 荷物の検品・出庫作業等の軽作業 社内業務システムへの入力と、ドキュワークス等を利用した文書編集(テキスト入力程度) 価格表/マニュアル作成などのExcel編集 後進育成、部署目標への貢献、知識・経験の共有 ■魅力 ・働きやすさ:残業は月5~10時間程度で、平均勤続年数14年の働きやすい職場です。安定した勤務体系の中で、営業事務の幅広い経験を積みつつ、ワークライフバランスを保てます。 ・安定基盤:創業139年の機械部品専門商社として、製造業を支える機能を担います。地味に見えて欠かせない部品を扱い、産業を下支えする役割を果たせます。 ■評価制度 ヤマデンでは成果と行動(パフォーマンス/コンピテンシー)をベースに、役割・等級(グレード)に反映する人事制度を用意しています。。職種ごとに期待役割が整理されており、若手でも成果や組織貢献が明確であれば、早期により大きい役割を任せます。 ■研修・OJT 基本は配属部署によるOJT中心です(上長・先輩が業務の進め方、業界理解、社内ツールの使い方まで伴走します)。 配属部門以外での長期の研修は基本的にはありません。職種や経験に応じて、オンボーディング内容を調整します。 ■企業について 当社は創業139年の歴史を持つ、機械部品専門商社です。『調達をもっと強く、ラクにする。』を事業ミッションに、日本の、世界の製造業のお客様に様々なソリューションをお届けしてきました。現在は、工業用機械部品、特にゴム製品(シール製品)・軸受などのソリューション提案を主軸として、物流力・技術提案力・情報収集力・現場力を結集して、製造企業の課題を解決し、その可能性を開放するお手伝いを続けていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 山形営業所 住所:山形県山形市諏訪町1-2-18-4 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 山形工場 住所:山形県西村山郡河北町谷地字真木130-13 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,222円~283,333円 <月給> 222,222円~283,333円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・それ以外に業績に応じて決算賞与支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    廣瀬無線電機株式会社

    家電 (商社)
    東京都千代田区外神田1-10-5廣瀬本社ビル7F
    • 設立 1940年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡/未経験歓迎】家電製品メインの法人営業◆創業100周年/車通勤可/残業0~10H・年休126日
      • 締切間近
      ~未経験歓迎/腰を据えて働ける環境で長期就業◎/既存顧客9割・飛び込みなし/創業100周年の老舗商社/年休126日・土日祝・残業月10h~ ■同社について 創業100周年を迎えた老舗の家電・電材系商社です。ディスカウントストア、ホームセンター、家電量販店、WEB通販会社などを主要顧客とし、家電製品を中心に雑貨・照明・電材など幅広い商材を取り扱っています。 ■職務概要 既存のホームセンターを中心とした取引先に向け、家電製品などの提案を行う法人営業を担当します。メーカーと小売店の「間」に立ち、商品が店頭に並ぶまでを支える仕事です。 〈業務詳細〉 ・既存顧客への営業活動 ・家電製品をメインに、既存店舗の売上拡大、新生活などの繁忙期に合わせた入荷数調整、新規出店時などの顧客ニーズに応じた売場レイアウトや商品入替の提案 ・資料作成、電話・メール対応 ・店舗訪問や出張対応(月1回程度) ∟実際に現場に足を運び、従業員の声やお客様の動向確認、会社の注力製品の売り込み等行います ◎顧客:既存9割(新規は紹介が中心) ■当社・当求人の魅力 営業未経験の方でも始めやすい環境です。飛び込み営業やテレアポはなく、すでに関係性のあるお客様への提案が中心となります。まずは「お客様の話を聞く」「商品を覚える」ところからスタートし、徐々に商談を任されていきます。自分が考えた陳列が売場に並び、全国店舗に展開されることもあり、やりがいを実感できます。 ■組織構成 配属先の営業部署は2名体制で40~60代の社員が在籍しております。ベテラン社員とリーダーが在籍しています。少人数のため相談しやすく、OJTを中心に丁寧なフォローがあります。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員に同行し、商談の進め方やお客様とのやり取りを学びます。扱う商品は多いものの、すべてを暗記する必要はありません。日々の業務を通じて必要な知識を身につけ、独り立ちを目指します ■キャリアパス: 希望や適性に応じて、マネジメントへのキャリアアップも可能です。最速で入社3年で課長に昇進した事例もあり、意欲や成果を正当に評価する環境です。 ■働き方 ・年休126日、土日祝休み ・月平均残業時間約10時間 ・直行直帰も可 ・有休は申請すれば基本通る環境です 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 九州オフィス 住所:福岡県糟屋郡宇美町貴船3-7-1 九州名鉄運輸内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~357,000円 <月給> 214,000円~357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(賞与実績:給与1~2ヶ月分×2回/年) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    フルタカ電気株式会社

    電子部品 (商社)
    東京都千代田区外神田2-3-11
    • 設立 1960年
    • 従業員数 97名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全3件
    • 【那須】電子部品のルート営業※取扱製品豊富で提案の幅◎◆創業70年以上/残業月10h/土日祝休
      【安定性バツグン◎既存顧客へのルート営業/月残業10時間以内/完全週休2日/電子部品商社としての70年以上にわたる実績を誇る安定企業】 ■業務内容 ~既存顧客に対する、国内外の電子部品のルート営業を担当して頂きます~ <業務詳細> ・新商品の紹介、お客様との関係構築の強化、納期の調整から VA 提案( 価値分析 )まで、様々な角度から客様にとってベストな提案を行って頂きます。 ・納品後も、ソリューションに関するさまざまな提案を行い、定期的にお客様とコミュニケーションを図って頂きます。 ・また、取扱製品の幅広さから、幅広く提案を行うことができ、将来的に海外でのフィールドに挑戦することが可能です。 ※業務を習得後、海外へ赴任する可能性があります。 (勤務地は中国・香港・台湾・タイ・シンガポールのいずれかとなります。) (本人の希望と語学力等を勘案した上で決定します。) ■ゆくゆくのキャリアパスについて: チーフ→AM→Mgr→GMというキャリアパスのほかに、 より専門性を発揮できるつエキスパートにいくコースもございます。 エキスパートの社員も多く在籍しております。 ■魅力ポイント ・電子部品の商社のため社会情勢的に安定した商材を扱えます →安定経営の根拠として、グループ全体でも赤字になったことは無いという点が挙げられます。 この後数年間の顧客の同行までを把握しており、大手仕入先と関係構築もできている状況でございます。 ・ライフワークバランスを保ちながら、安定した働き方ができます ・将来的に幅広いキャリアを築き、活躍できる環境があります ■取り扱い製品 IC・LSI・半導体/LEDデバイス/液晶ディスプレイ(LCD)/コネクタ・端子台 等 ■教育体制 OJTを中心にした指導、仕入先メーカーによる勉強会を行いますので安心して業務を覚えて頂けます。 ■働き方 ・平均残業は月10時間以内でワークライフバランスを保ちながら就業できます。 ・上長が業務の振り分けの見直しを頻繁に行ってくれており、定時を過ぎそうな場合にはすぐに相談できる環境です。 ・自身で優先順位を決めて業務に取り組むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 那須営業所 住所:栃木県那須塩原市西朝日町6-26 勤務地最寄駅:JR線/西那須野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,000円~360,000円 固定残業手当/月:28,000円(固定残業時間16時間0分/月~16時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 274,000円~388,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収はスキルや経験によって変動することがあります。 固定残業手当は月16時間、一律28,000円支給。 (超過した時間外労働の残業時間代は追加支給) 昇給年1回(4月) 賞与年2回(夏、冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】電子部品のルート営業※取扱製品豊富で提案の幅◎◆創業70年以上/残業月10h/完全週休2日
      【安定性バツグン◎既存顧客へのルート営業/月残業10時間以内/完全週休2日/電子部品商社としての70年以上にわたる実績を誇る安定企業】 ■業務内容 既存顧客に対する、国内外の電子部品のルート営業を担当して頂きます。 <業務詳細> ・新商品の紹介、お客様との関係構築の強化、納期の調整から VA 提案( 価値分析 )まで、様々な角度から客様にとってベストな提案を行って頂きます。 ・納品後も、ソリューションに関するさまざまな提案を行い、定期的にお客様とコミュニケーションを図って頂きます。 ・また、取扱製品の幅広さから、幅広く提案を行うことができ、将来的に海外でのフィールドに挑戦することが可能です。 ※業務を習得後、海外へ赴任する可能性があります。 (勤務地は中国・香港・台湾・タイ・シンガポールのいずれかとなります。) (本人の希望と語学力等を勘案した上で決定します。) ■ゆくゆくのキャリアパスについて: チーフ→AM→Mgr→GMというキャリアパスのほかに、 より専門性を発揮できるつエキスパートにいくコースもございます。 エキスパートの社員も多く在籍しております。 ■魅力ポイント ・電子部品の商社のため社会情勢的に安定した商材を扱えます →安定経営の根拠として、グループ全体でも赤字になったことは無いという点が挙げられます。 この後数年間の顧客の同行までを把握しており、大手仕入先と関係構築もできている状況でございます。 ・ライフワークバランスを保ちながら、安定した働き方ができます ・将来的に幅広いキャリアを築き、活躍できる環境があります ■取り扱い製品 IC・LSI・半導体/LEDデバイス/液晶ディスプレイ(LCD)/コネクタ・端子台 等 ■教育体制 OJTを中心にした指導、仕入先メーカーによる勉強会を行いますので安心して業務を覚えて頂けます。 ■働き方 ・平均残業は月10時間以内でワークライフバランスを保ちながら就業できます。 ・上長が業務の振り分けの見直しを頻繁に行ってくれており、定時を過ぎそうな場合にはすぐに相談できる環境です。 ・自身で優先順位を決めて業務に取り組むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市東区葵3-23-10 千種ファーストビルかとう302号室 勤務地最寄駅:千種駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,000円~360,000円 固定残業手当/月:28,000円(固定残業時間16時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 274,000円~388,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収はスキルや経験によって変動することがあります。 固定残業手当は月16時間、一律28,000円支給。 (超過した時間外労働の残業時間代は追加支給) 昇給年1回(4月) 賞与年2回(夏、冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    花岡金属株式会社

    鉱業・金属製品・鉄鋼 (商社)
    東京都千代田区岩本町3-9-1花岡ビル
    • 設立 1927年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【秋葉原】建材の法人営業 ※業界未経験歓迎/年休122日/無借金経営・自己資本比率50%を誇る商社
      【秋葉原駅3分・岩本町駅1分/転勤なしで腰を据えて働ける/既存中心で提案しやすい/3~5年かけて育成/数百万~2億円の大型案件を動かす醍醐味】 ■業務内容 ゼネコン向けに、ビルやマンションを建てる際に欠かせない金属建具の提案を行います。 ドアやサッシ、シャッターなど、日常生活で誰もが使う身近な商材を扱う為、実際に使うシーンを想像でき、未経験でも提案しやすいのが特徴です。 1件あたり数百万円~億単位の案件に関わることができ、自分の提案が建物として形に残る達成感を味わえます。 何十年という長いお付き合いのあるお客様が中心のため、関係構築を大切にしながら働ける環境です。 ■入社後の流れ 建築図面の読み方や建築基礎を学ぶ研修があり、未経験からでも安心してスタートできます。 OJTでは先輩社員が丁寧にサポートし、独り立ちまで3~5年と長期的な育成体制が整っているため、焦らずじっくり成長できる環境です。 未経験入社の社員も多く活躍しています。 ■魅力 ・お客様に貢献できているかを最優先に考え、それぞれの営業担当が自由度高く提案できる環境です。 ・未経験から年収450万以上、月給28万以上と高水準・安定した給与体系です。 ・施工管理出身の方も活躍しており、働き方を整えながら長期的に就業できる環境です。 ■働き方 完全週休2日制(土日祝)・年間休日122日と、プライベートも大切にできる働き方が可能です。 残業は月0~30時間程度でメリハリを持って働けます。 転勤がなく、駅近(秋葉原駅徒歩1分)の自社ビル勤務で通勤ストレスも少なめ。 落ち着いて長く働ける環境が整っています。 ■当社について 創業98年の歴史を持ち、無借金経営・自己資本比率50%以上という健全な経営体質を誇る老舗専門商社です。 大手企業からの信頼も厚く、ビル・マンション・オフィスなど、人が生活・仕事を行うあらゆる建物で必ず使用されるため、景気に左右されにくく安定性は抜群です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区岩本町3-9-1 花岡ビル 勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,500円~420,000円 固定残業手当/月:47,500円~62,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~482,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収補足: ・初年度年収/450万~600万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分(月4万7500円~)を支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※別途、決算賞与あり(支給有無は業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    竹中産業株式会社

    建材 (商社)
    東京都千代田区鍛冶町1-5-5
    • 設立 1925年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全13件
    • 【仙台】専門商社の営業 ◆リーダー候補/基盤安定◎/年休123日/残業15h/完全週休二日制◆
      • NEW
      ◆◇交通インフラを支える営業/異業界出身も安心の研修体制/残業約15h程度/顧客ニーズに応じたオリジナル商品開発も可◆◇ ■おすすめPOINT \交通インフラを支える重要な役割×安定したキャリアパス/ ・道路インフラに関わる建設業界の得意先を中心に商材販売を担当します!ルート営業がメインで、既存顧客7割、新規顧客3割。今後は新規顧客の拡大にも注力します◎ ・研修体制が充実しており、異業界出身でも安心して業務に取り組める環境です。 ・残業は約15時間程度で、ワークライフバランスも充実。家庭と仕事の両立が可能です◎ ■職務内容: ・道路インフラの建設業界の得意先へ商材販売。既存顧客の7割、新規顧客の3割を担当し、商材の提案から販売までを行います。 ・エリアは東北6県。取扱商品は石油製品(ガソリンや灯油)、産業ライン資材(産業ガスや化学品)、建設土木資材(アスファルトやセメント)など多岐にわたります。 ・週1日程度の宿泊を伴う出張がありますが、移動は主に社用車を利用するので安心です◎ ■入社後の流れ: ・本社(東京都)と営業所で半年から1年の研修を予定。営業所では顧客とのデリバリー業務、本社では商品情報の座学やメーカー説明会、工場見学などを通じて即戦力となるスキルを習得します。 ・現場に出る前に十分な知識とスキルを身につけることができるため、安心して業務に取り組めます◎ ■組織構成: ・仙台営業所:営業男性3名、総務男性1名、事務関連女性2名で構成。営業員は50代2名、40代1名のベテラン揃いです。 ・営業1名で250社を担当し、所長は大元のみで全体で450件程度をカバー。営業活動はしっかりサポートされています◎ ■当社の特徴: ・創立100周年の歴史を持ち、多種多様な業界のお客様からのニーズに応じた提案を行い、日本の社会基盤を支えています。 ・自社開発製品の売り込みも積極的に行い、顧客との会話から新しいオリジナル商品が生まれる可能性も秘めています。自身の頑張り次第でキャリアアップも可能です◎ ・定期的な研修やWebでのノウハウ共有も行っており、営業スキルを継続的に向上させることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 仙台営業所 住所:宮城県宮城県仙台市青葉区一番町2-8-20 仙台中央ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 528万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,000円~321,000円 その他固定手当/月:47,000円~53,060円 <月給> 330,000円~374,060円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定します 賞与:年2回(前年度実績4.0ヶ月分)※業績により異なります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※第二新卒歓迎【仙台】専門商社の営業 ◆基盤安定◎/年休123日/残業15h/完全週休二日制◆
      ◆◇交通インフラを支える営業/既存顧客7割・新規顧客3割/残業15時間以内/研修充実で異業界出身も安心/土日祝休みの完全週休二日制/100年の歴史を持つ企業で安定のキャリアを築く◆◇ ■職務内容: 道路インフラに関わる建設業界の得意先を中心に商材販売を担当し、道路建設資材や石油製品、産業ライン資材などの提供を担当いただきます。 ・担当エリア:東北6県(1人2県ほどを担当しております。) ・担当社数:50社前後/人。 ・営業先は既存顧客のルート営業7割、新規開拓の営業3割 ・商材数は3000程度で、その中でもメインの商材は100品ほどです。 ・営業事務処理:見積・契約書作成、提案資料作成、報告書(日報)作成 ■1日の流れ: 8:30~:メールやスケジュール確認や注文商品の確認 9:30~:顧客訪問 12:00:昼食 13:00~:顧客訪問 17:00頃:帰社し事務処理(日報や翌日以降の資料作成) ※1日約4社、1か月で50社ほど訪問しております。 ■商材の幅と研修体制: 新規顧客には自社開発商品をメインに提案します。商材の幅が広く、定期的に研修を実施しており、他社に比べてセールスポイントを強化しています。研修では、ロープレやフィードバックを行い、毎週金曜日の16:00から東京営業部主催のリモート研修も実施しています◎ ■入社後の流れ: 東京での2週間ほどの研修を予定しております。その後は約半年間、デリバリー業務をメインに担当いただき、得意先や商品知識をつけていただきます。半年後からは徐々に営業同行を増やし、1年後をめどに独り立ちできるようなスケジュールを想定しております。 ■組織構成: 仙台営業所は営業3名、総務男性1名、事務周り女性2名の6名体制で、50代のベテラン営業スタッフが多く、異業界出身でも安心して働ける環境です。 ■当社の特徴: 創立100周年を迎え、多種多様な業界のお客様からのニーズに応えながら日本の社会基盤を支えてきました。顧客ニーズに応じた提案やオリジナル商品の開発を行い、自らの頑張りでキャリアアップも可能です◎ 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 仙台営業所 住所:宮城県宮城県仙台市青葉区一番町2-8-20 仙台中央ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~260,000円 その他固定手当/月:33,000円~42,980円 <月給> 235,000円~302,980円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定します 賞与:年2回(前年度実績4.0ヶ月分)※業績により異なります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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