22ページ:業種【商社業界】の企業一覧
該当企業数 25,629 社中 1,051〜1,100 社を表示
設立 1924年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
老舗商社でのルート営業/在宅可/年休125日/若手多数活躍中
- NEW
-
- 【社内で“完全分業化”しています!】 [1]工事営業 大手ゼネコンやハウスメーカー工務店様に対して工事の提案~受注を行います。既存顧客をメインに、定期的にコンタクトを取りながら新規物件建設や既存施設のリフォームなどに関する情報収集、顧客の課題や要望に応じたご提案を行います。 書類作成などの事務処理は社内の事務スタッフが巻き取り、営業活動をサポート。打ち合わせ時にも各分野の施工プロフェッショナルが同席して“ワンチーム”で一つの案件を進めていきます。 [2]建材(硝子)の卸し営業 ルート営業として、ガラス等の建材の卸し営業として顧客サポートをお願いします。扱う商品はエコガラス・防音ガラス・複層ガラスなど、豊富なラインナップかつ高品質の商品を扱っています。 ※[1]または[2]で希望・適正に応じてお任せします。 ■営業スタイル 設計、提案、製作、施工、メンテナンスまでを 手掛ける総合技術会社であることが当社の強み。 だからこそ、それぞれの役割に応じて業務を振り分け、 自身の業務に専念できる体制を整えています。 また、Web会議ツールでの打ち合わせも多いため、 リモートワークを取り入れています。 メリハリをつけた働き方が可能です。 ■教育体制 「業界の仕組み」や「商品知識」など イチから学べる体制を用意しています。 研修終了後は部署の先輩営業との同行など交えつつ できることからお任せしていきます。
-
- JR「飯田橋駅」徒歩3分、地下鉄A5出口から徒歩1分 ※転勤なし 東京都千代田区飯田橋4-7-1(本社) ※基本電車移動ですが、車の移動も有
-
- 月給:30万円~40万円 ※一律手当を含む ※年齢・経験・能力を考慮して決定
設立 1940年
従業員数 120名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【静岡】未経験歓迎!家電量販店、ホームセンター向け既存営業◆車通勤可/残業0~10h・年休126日
-
- ~既存顧客9割超/テレアポ・飛び込みなし/既存顧客中心の法人営業/未経験歓迎/まもなく創業100年目を迎える老舗企業~ ■職務概要: メーカーと家電量販店などをはじめとする既存のお客様の間に立ち、世の中に求められる家電を届けていく法人営業職をご担当いただきます。 ■職務詳細: ・既存顧客への営業活動 ・資料作成 ・電話応対 ・商談 ■業務の特徴: ・ホームセンターや広域家電量販店、WEB通販会社などへの家電製品、雑貨品などの提案、営業活動を主にご担当いただきます。 ・具体的には、商品を仕入れ、それを代理店へ販売するといった中継的な役割を担っています。その後の新規の顧客対応については、直接法人営業していただく可能性もあります。 ・お客様先は、広域家電量販店、ディスカウントストア、ホームセンターなどで、全国展開する法人から、地域密着の小規模法人まで企業規模も様々です。 ・既存のお客様が9割となっており、新規は紹介などをもらうことが多いため、飛び込みやテレアポなどはありません。 ・お客様先に出張をすることもあり、範囲は全国、頻度としては月に1回程度です。 ・その日の予定に合わせて、お客様先に直行をしたり、直帰をすることもあります。 ■入社後の進め方: 上司や先輩の商談に同行しながら仕事の流れや現場での動き方などを一通り見て・学ぶことから始めます。扱っている商品の数が多いので、全てを覚える必要はありませんが、お客様との会話に必要な専門知識の土台を身につけたら独り立ちするしていただく予定です。 ■キャリアパス: ご自身の希望や適性を見ながら、マネジメントにキャリアアップする道があります。最速で入社3年で課長に昇進した事例もあり、やる気や実力をきちんと評価する環境です。 ■会社・求人の魅力: ・まもなく創業100年目を迎える老舗企業です。 ・残業時間は月平均10時間程度です。
-
- <勤務地詳細> 静岡オフィス 住所:静岡県静岡市駿河区西脇1095-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~357,000円 <月給> 214,000円~357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(賞与実績:給与1~2ヶ月分×2回/年) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【福岡】未経験歓迎!ディスカウントストア等既存営業◆車通勤可/残業0~10h・年休126日
-
- ~既存顧客9割超/テレアポ・飛び込みなし/既存顧客中心の法人営業/未経験歓迎/まもなく創業100年目を迎える老舗企業~ ■職務概要: メーカーと家電量販店などをはじめとする既存のお客様の間に立ち、世の中に求められる家電を届けていく法人営業職をご担当いただきます。 ■職務詳細: ・既存顧客への営業活動 ・資料作成 ・電話応対 ・商談 ■業務の特徴: ・ディスカウントストア、ホームセンターや広域家電量販店、WEB通販会社などへの家電製品、雑貨品などの提案、営業活動を主にご担当いただきます。 ・具体的には、商品を仕入れ、それを代理店へ販売するといった中継的な役割を担っています。その後の新規の顧客対応については、直接法人営業していただく可能性もあります。 ・お客様先は、広域家電量販店、ディスカウントストア、ホームセンターなどで、全国展開する法人から、地域密着の小規模法人まで企業規模も様々です。 ・既存のお客様が9割となっており、新規は紹介などをもらうことが多いため、飛び込みやテレアポなどはありません。 ・お客様先に出張をすることもあり、範囲は全国、頻度としては月に1回程度です。 ・その日の予定に合わせて、お客様先に直行をしたり、直帰をすることもあります。 ■入社後の進め方: 上司や先輩の商談に同行しながら仕事の流れや現場での動き方などを一通り見て・学ぶことから始めます。扱っている商品の数が多いので、全てを覚える必要はありませんが、お客様との会話に必要な専門知識の土台を身につけたら独り立ちするしていただく予定です。 ■キャリアパス: ご自身の希望や適性を見ながら、マネジメントにキャリアアップする道があります。最速で入社3年で課長に昇進した事例もあり、やる気や実力をきちんと評価する環境です。 ■会社・求人の魅力: ・まもなく創業100年目を迎える老舗企業です。 ・残業時間は月平均10時間程度です。
-
- <勤務地詳細> 九州オフィス 住所:福岡県糟屋郡宇美町貴船3-7-1 九州名鉄運輸内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~357,000円 <月給> 214,000円~357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(賞与実績:給与1~2ヶ月分×2回/年) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1952年
従業員数 96名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全4件
-
【東京/神田】ルート営業(電子部品) 設立60年以上の専門商社/年休120日/残業10時間以内
- NEW
-
- 【業界未経験者歓迎/月残業10時間以内/完全週休2日/電子部品商社として60年以上にわたる実績を誇る安定企業】 ■業務内容: 既存顧客に対する、国内外の電子部品のルート営業を担当して頂きます。新商品の紹介、お客様との関係構築の強化、納期の調整から VA 提案( 価値分析 )まで、様々な角度からお客様にとってベストな提案を行って頂きます。納品後も、ソリューションに関するさまざまな提案を行い、定期的にお客様とコミュニケーションを図って頂きます。また、取扱製品の豊富さから、幅広く提案を行うことができ、将来的に海外でのフィールドに挑戦することも可能です。 ※業務を習得後、海外へ赴任する可能性があります。その場合、勤務地は中国・香港・台湾・タイ・シンガポールのいずれかとなります。 (本人の希望と語学力等を勘案した上で決定します。) ■企業魅力: ・電子部品商社のため社会情勢的に安定した製品を扱えます。 ・ライフワークバランスを保ちながらも、将来的に幅広くキャリアを築き、活躍できる環境があります。 ・キャリアの一つとして海外勤務にチャレンジし、活躍できる可能性があります。 ■取り扱い製品: IC・LSI・半導体/LEDデバイス/液晶ディスプレイ(LCD)/コネクタ・端子台 等 ■担当エリア:基本的には首都圏のエリアを担当して頂きます。顧客の支社や工場が他県にある場合は、そちらへ出向いて頂く場合がございます。 ■組織構成: 営業部門には部長1名、マネージャー1名、メンバー10名の計12名が在籍しています。 社会人経験年数も幅広く、若手社員の方もご活躍されております。 ■教育体制: OJTを中心にした指導や、仕入先メーカーによる勉強会を行いますので安心して業務を覚えて頂けます。 ■働き方: ・平均残業は月10時間以内でワークライフバランスを保ちながら就業できます。 ・上長が業務の振り分けの見直しを頻繁に行ってくれており、定時を過ぎそうな場合にはすぐに相談できる環境です。 ・自身で優先順位を決めて業務に取り組むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区外神田2-3-11 勤務地最寄駅:JR線/秋葉原/御茶ノ水駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 402万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~325,000円 固定残業手当/月:28,000円(固定残業時間16時間0分/月~16時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~353,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収はスキルや経験によって変動することがあります。 昇給年1回(4月) 賞与年2回(夏、冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【名古屋】ルート営業(電子部品)/創業70年以上の専門商社/年休120日/残業~10時間
-
- 【営業職経験者歓迎/月残業10時間以内/完全週休2日/電子部品商社としての70年以上にわたる実績を誇る安定企業】 ■業務内容 ~既存顧客に対する、国内外の電子部品のルート営業を担当して頂きます~ ・新商品の紹介、お客様との関係構築の強化、納期の調整から VA 提案( 価値分析 )まで、様々な角度から客様にとってベストな提案を行って頂きます。 ・納品後も、ソリューションに関するさまざまな提案を行い、定期的にお客様とコミュニケーションを図って頂きます。 ・また、取扱製品の幅広さから、幅広く提案を行うことができ、将来的に海外でのフィールドに挑戦することが可能です。 ※業務を習得後、海外へ赴任する可能性があります。 (勤務地は中国・香港・台湾・タイ・シンガポールのいずれかとなります。) (本人の希望と語学力等を勘案した上で決定します。) ■魅力ポイント ・電子部品の商社のため社会情勢的に安定した商材を扱えます ・ライフワークバランスを保ちながら、安定した働き方ができます ・将来的に幅広いキャリアを築き、活躍できる環境があります ■取り扱い製品 IC・LSI・半導体/LEDデバイス/液晶ディスプレイ(LCD)/コネクタ・端子台 等 ■教育体制 OJTを中心にした指導、仕入先メーカーによる勉強会を行いますので安心して業務を覚えて頂けます。 ■働き方 ・平均残業は月10時間以内でワークライフバランスを保ちながら就業できます。 ・上長が業務の振り分けの見直しを頻繁に行ってくれており、定時を過ぎそうな場合にはすぐに相談できる環境です。 ・自身で優先順位を決めて業務に取り組むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 名古屋事業所 住所:愛知県名古屋市東区葵3-18-17 サンプレー名古屋ビル 5F-A号室 勤務地最寄駅:千種駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 402万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~325,000円 固定残業手当/月:28,000円(固定残業時間16時間0分/月~16時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~353,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収はスキルや経験によって変動することがあります。 固定残業手当は月16時間、一律28,000円支給。 (超過した時間外労働の残業時間代は追加支給) 昇給年1回(4月) 賞与年2回(夏、冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1927年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
営業事務職/未経験歓迎/学歴不問/創業98年の安定老舗商社
-
- ★ご希望や、経験・スキルを考慮し、【伸銅営業部】【建材営業部】のいずれかに配属となります。 【主な仕事内容】 <伸銅営業部> ■データ入力(受注・発注など) ■伝票整理・入力 ■資料・書類の取りまとめ ■輸出入用書類の作成、内容照合 ■営業アシスタントとして取引先との電話・メールでのやりとり など ◎営業職のサポート業務として、エクセルや社内システムを使った事務業務を担当いただきます。 ◎金属や建築への知識がない方でも安心してスタートいただけます! <建材営業部> ■積算 ■データ入力(受注・発注など) ■伝票整理・入力 ■資料・書類の取りまとめ ■営業アシスタントとして取引先との電話・メールでのやりとり など ◎積算の業務経験をお持ちの方は、即戦力として活躍いただけます! ◎積算の依頼は、多いときで1日3~4件ほどです。 ◎未経験の方、ブランクのある方にも手厚いフォローがあるので安心です。 【入社後STEP】 <伸銅営業部> データ入力など簡単な仕事からスタート! ▼ 担当取引先を少しずつ増やしていきましょう ▼ 輸出入業務にも挑戦! <建材営業部> データ入力や書類整理など簡単な仕事からスタート! ▼ 積算経験あり:簡単なものから徐々に挑戦! 積算経験なし:先輩が1on1でイチから教えます★ ▼ 担当取引先を徐々に増やしていきましょう ◎未経験の方もご安心ください! いずれの部署も、専門的な知識は不要です。 未経験からスタートして、10年以上勤務されている先輩も活躍しています! ベテランの先輩たちがいつでもしっかりフォローするので、ご安心ください。 ◎幅広くスキルが身に付く 貿易に関する知識や、積算のスキルなど、幅広く専門知識を身につけることが可能です。 入社数年目で「成長を実感できて楽しい!」との声も。 取引先でのメーカー研修など、スキルアップできる機会が豊富にあります。
-
- ★転勤なし 東京都千代田区岩本町3-9-1 花岡ビル ◎JR「秋葉原駅」徒歩3分 ◎都営新宿線「岩本町駅」徒歩1分 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 月給26万6100円~30万800円(固定残業代含む)+ 諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万6100円~4万800円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎経験・キャリアを考慮の上、決定します。 ◎積算等の経験者は優遇します。
-
設立 1967年
従業員数 51名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
お菓子商社の深耕営業/八戸採用/月給25万円以上/土日休み
-
- 小売店へのお菓子商品のご提案や、新商品のご案内をお任せします。 ……… ◇具体的には ……… ■新商品のご案内 ■見積書作成 ■提案書作成 ■売場づくり ■商品陳列などの販促提案 など 商品のご提案はもちろん、お取引先の売場づくりも支援します。店舗の新規オープンやリニューアルオープンの際には、自分のアイデアを活かした商品陳列の支援も行います。 \深耕営業がメイン/ 長く取引いただいている既存のお客様が中心です。PCを活用した営業活動がメインなので、リモートワークも可能です。 \商品は誰もが知るあのお菓子!/ コンビニやスーパーで見かける人気商品や地域ならではのローカル限定のお菓子など、500社以上のメーカーの5000以上の商品を扱っています。輸入お菓子や季節催事など、多彩な商品に携われることも大きな魅力です。 ……… ◇商品発掘の企画もできる ……… 今売れている商品や市場動向を分析して、潜在ニーズを捉えた商品の発掘も行います。商品販促企画に携わりながら、裁量大きめに活躍していただけます! \キャリアアップを目指せる/ 営業でスキルを身につけたあとは実力に応じて、チーフセールスやエリアマネージャーなどのキャリアアップを目指すことができます。 ……… ◇ゆくゆくは商品開発も ……… お菓子メーカーや流通などと連携をして、新商品の開発に加わっていただくことも可能です!自分のアイデアが商品化されるうれしさは格別です。 ……… ◇入社後は ……… STEP1:オフィスでのサポート業務からスタート PCソフトやシステムを使用した見積書や提案書の作成など、先輩社員のサポートをしながら仕事の流れを掴みます。 STEP2:同行で実務をマスター 先輩社員に同行して、お取引先の陳列チェックやお手伝いなどを定期的に行うことで実務をマスターしていきます。 ※随時、フォローアップ研修も行っています。 売場提案や商品開発を熟知したメンバーがしっかりとサポートしますので、業界・営業未経験の方も着実に成長できる環境です!
-
- 【転居を伴う転勤なし/U・Iターン歓迎/リモート勤務可】 八戸営業所:青森県八戸市卸センター1-14-27 ※受動喫煙対策/敷地内全面禁煙
-
- 月給25万円~30万円(固定残業代含む)+諸手当+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、一律月5万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢等を考慮のうえ、決定いたします
-
設立 1973年
従業員数 28名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
※第二新卒歓迎【盛岡】大手自動車販売店向けの法人営業◆残業5時間程度/年休130日◆
-
- <<メーカー系大手自動車ディーラーが顧客/第二新卒歓迎/男性社員活躍中/年休130日×残業5h程度と働き方◎>> ■業務概要: 当社は自動車関連用品(コーティング剤、錆止め、クリーナー、グリスなど)を販売しております。 今回、福島営業所にて自動車販売店向けのルート営業を募集します。 ■職務詳細: ・トヨタやホンダ、日産、マツダ、三菱などの自動車ディーラーへ定期訪問し、ケミカル商品の提案および販売 ・デモ施工(ボディーコーティングなど)の実施 ・顧客要望に応じた製品の紹介とフォローアップ ・年数回の会議や研修への参加(仙台・東京都八王子市) ■職務の特徴: ・ケミカル商品が商材のため馴染みが薄いですが、先輩社員も未経験からスタートし活躍しています。先輩社員からの指導や販売支援ツールも揃っているため、育成環境も整っています。 ・法人顧客へ定期的に訪問し、コミュニケーションを交わしながら、自身の進め方も含め提案や企画できるためやりがいを感じられます。(飛び込みや電話での新規営業は一切ありません) ・県内をメインに社用車(AT車)を使用しています。仙台本社やスリーボンドグループ本社(東京都八王子市)にて研修や会議を行うため、年数回の出張は発生します。 ■入社後の流れ: 初めは同行営業を通じて顧客対応のノウハウを学び、その後は徐々に顧客を担当していきます。入社4年後には受験資格を得るための各種教育プログラムにて単位取得を目指していただきます。社内資格の合格後に管理職へのキャリアステップがあり、試験合格後には、資格手当として毎月15,000~25,000円を支給しています。 ■評価制度: 売上金額だけでの評価だけではなく、各種取組み、勤務態度などで総合的に判断します。 (モデル年収例:26歳入社後各管理職試験に初回合格した場合、35歳時点で約600万円) ■組織構成: 盛岡営業所は男性2名で運営しています。 ■当社の特徴/魅力: 当社は株式会社スリーボンドの100%出資子会社であり、自動車アフターマーケットに特化したケミカル商品を提供し、自動車ディーラーからの信頼を得ています。 年間休日130日、直行直帰可、残業月平均5時間とプライベートとの両立もしやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 盛岡営業所 住所:岩手県盛岡市西仙北2-12-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 280万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~255,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 205,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定します 賞与:年2回(前年度実績7.9ヵ月分)※業績により異なる 固定手当:営業手当5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1988年
従業員数 35名
平均年齢 -
求人情報 全5件
-
【仙台】法人営業職(安全・防災用品)◆転勤なし/土日祝日休み/黒字経営/UIターン歓迎◎
- NEW
-
- 【土日祝日休み/残業30時間程度/転勤なし/創業以来黒字経営】 ・製造業、建設業、運輸業、官公庁などのクライアントに対して、労働災害の防止や快適な作業環境の構築に関連する安全対策や防災対策を提供している弊社にて営業職業務をご担当頂きます。 ・新規/既存顧客の両方をご担当していただきます。 ■業務内容: ・民間企業の工場や建設会社、自治体に向けた、安全用品の営業を行っていただきます。既存営業が中心となります。労働災害のない職場、快適な作業環境を支えるやりがいあるポジションです。 ・具体的には、既存顧客(法人)への営業としての新商品紹介、および契約、受注品の納品業務、その他付随する業務を担当します。 <商品> ・作業衣等のユニフォーム、防塵マスク等の保護具、非常食等の防災備蓄用品など <営業スタイル> ・既存営業がほぼ100%で、はじめは先輩のお客様を引き継いでいただきます。スキルに応じて新規をお任せする可能性もあります。 <担当顧客数> ・1人100社程度担当いただくため、幅広くサポートできる方が向いています。 <1日のスケジュール> ・朝から17時ごろまで外出。社用車にて納品と営業を兼ねて、10社~15社を訪問するイメージです。 ■入社後の流れについて: ・入社後は急に担当顧客を付ける訳ではなく、先輩社員のサブ担当として営業に同行や商品の配送などを行い、商品知識や先方担当者との関係性構築を行っていただきます。約半年~1年後に主担当として営業を行っていただきます。 ■はたらき方: ・土日祝日休みで、月平均残業は30時間程度とワークライフバランスを充実できる環境です。 ・既存営業がほぼ100%で、はじめは先輩のお客様を引き継いでいただきます。 ・顧客は自治体や電力系企業など大手も多く、安定しております。 ■同社の特徴: ・同社は創業以来、製造業や建設業、運輸業、社会生活・産業基盤を担う事業会社や官公庁など様々な企業、団体に支持され、2,000社以上にも及ぶ取引先各位からの信頼を獲得し、労働災害のない職場作り、快適な作業環境の構築などに不可欠な安全衛生保護具や消防用品、防災備蓄製品の提供を行ってきました。
-
- <勤務地詳細> 仙台営業所 住所:宮城県仙台市太白区柳生5-4-2 勤務地最寄駅:JR 東北本線/南仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):155,000円~218,000円 その他固定手当/月:40,000円~65,000円 固定残業手当/月:25,000円~35,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~318,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、15時間分の固定残業代として支給。超過した場合は別途支給。 ※上記その他固定手当には、営業手当、業務手当が含まれます。 ■昇給:あり(月2,000円~10,000円※過去実績) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【福島市】法人営業職(安全・防災用品)◆転勤なし/土日祝日休み/黒字経営/UIターン歓迎◎
- NEW
-
- 【土日祝日休み/残業30時間程度/転勤なし/創業以来黒字経営】 ・製造業、建設業、運輸業、官公庁などのクライアントに対して、労働災害の防止や快適な作業環境の構築に関連する安全対策や防災対策を提供している弊社にて営業職業務をご担当頂きます。 ・新規/既存顧客の両方をご担当していただきます。 ■業務内容: ・民間企業の工場や建設会社、自治体に向けた、安全用品の営業を行っていただきます。既存営業が中心となります。労働災害のない職場、快適な作業環境を支えるやりがいあるポジションです。 ・具体的には、既存顧客(法人)への営業としての新商品紹介、および契約、受注品の納品業務、その他付随する業務を担当します。 <商品> ・作業衣等のユニフォーム、防塵マスク等の保護具、非常食等の防災備蓄用品など <営業スタイル> ・既存営業がほぼ100%で、はじめは先輩のお客様を引き継いでいただきます。スキルに応じて新規をお任せする可能性もあります。 <担当顧客数> ・1人100社程度担当いただくため、幅広くサポートできる方が向いています。 <1日のスケジュール> ・朝から17時ごろまで外出。社用車にて納品と営業を兼ねて、10社~15社を訪問するイメージです。 ■入社後の流れについて: ・入社後は急に担当顧客を付ける訳ではなく、先輩社員のサブ担当として営業に同行や商品の配送などを行い、商品知識や先方担当者との関係性構築を行っていただきます。約半年~1年後に主担当として営業を行っていただきます。 ■はたらき方: ・土日祝日休みで、月平均残業は30時間程度とワークライフバランスを充実できる環境です。 ・既存営業がほぼ100%で、はじめは先輩のお客様を引き継いでいただきます。 ・顧客は自治体や電力系企業など大手も多く、安定しております。 ■同社の特徴: ・同社は創業以来、製造業や建設業、運輸業、社会生活・産業基盤を担う事業会社や官公庁など様々な企業、団体に支持され、2,000社以上にも及ぶ取引先各位からの信頼を獲得し、労働災害のない職場作り、快適な作業環境の構築などに不可欠な安全衛生保護具や消防用品、防災備蓄製品の提供を行ってきました。
-
- <勤務地詳細> 福島営業所 住所:福島県福島市北矢野目字金溢28-25 1階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):155,000円~218,000円 その他固定手当/月:40,000円~65,000円 固定残業手当/月:25,000円~35,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~318,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、15時間分の固定残業代として支給。超過した場合は別途支給。 ※上記その他固定手当には、営業手当、業務手当が含まれます。 ■昇給:あり(月2,000円~10,000円※過去実績) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1974年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【栃木県鹿沼市】工業用材料の法人営業◆管理職候補/経験を活かしてキャリアアップ/評価制度◎/土日祝休
-
- 【地域密着企業/営業組織の要となるリーダー候補を担う/評価制度あり/残業20H/手当・福利厚生◎/賞与は直近4ヶ月分支給!】 ■業務内容: 非鉄金属、各種鋼材、エンジニアプラスチックなどの素材・部材を取り扱う専門商社にて、営業部門の管理職候補として下記業務をになっていただきます。 <具体的には> ・大手メーカーとの関係構築 ・価格交渉/相談受付 ・配送 ・営業部門の社員への指示 ・実績管理 ・人事評価 など <エリア> 栃木県および近隣県(茨城県、群馬県、福島県等)です。営業車や配送用トラック(オートマ車、ナビ・ドラレコ付き)を会社から貸与します。 荷積み・荷下ろしは社内の倉庫担当と協力し、フォークリフトを使用して行います。 ■組織構成: 営業兼配送ドライバーは17名在籍しており、20代から40代までの幅広い世代が活躍しています。 異業種からの転職者も多く、未経験者の気持ちがわかるスタッフが多いのが特徴です。 ■入社後の流れ: 入社後は1ヶ月の研修を経て、2~3週間の間先輩のトラックに同乗していただきます。 倉庫での基礎業務(商品知識、荷物の積み方)を習得した後、先輩の営業社員に同行してお客様とのコミュニケーション、配送ルート、仕事の流れを習得していただきます。その後、お客様の引き継ぎを行い、ひとり立ちしていただきます。 ■当社・当求人の魅力: ◎半世紀以上の歴史を持つ工業用材料の専門商社で、安定した経営基盤を築いています。 ◎新しい人事評価制度を2025年4月より導入し、努力と実績に基づく評価を行い、昇給・昇格・賞与に反映します。 ◎食事手当や家族手当、家賃補助など、生活をサポートする福利厚生も充実しています。 ◎賞与はこれまで支給されなかった年は一度もなく、直近では4ヶ月分を支給しています。 ◎キャリアアップのチャンスも豊富で、主任から部長、さらには役員への昇格も可能です。 ◎フォークリフトの免許をお持ちでない方でも、会社負担で入社後に取得できます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県鹿沼市流通センター43 勤務地最寄駅:JR日光線/鹿沼駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~270,000円 その他固定手当/月:70,000円~140,000円 <月給> 300,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当内訳:役職手当、資格手当、食事手当、皆勤手当 ■昇給:年1回(4月)※業績連動 ■賞与:年2回(7月12月)※業績連動。入社時期によって変動 ■年収例: 430~450万円(20歳代後半) 500~520万円(30歳代) 560~600万円(40歳代) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【栃木・鹿沼市】工業用材料のルート営業・配送◆未経験歓迎/元配送業者やドライバー活躍中!/土日祝休
-
- 【地域密着企業/未経験でも活躍できる!/評価制度あり/残業20H/手当・福利厚生◎/賞与は直近4ヶ月分支給!】 ■業務内容 当社は非鉄金属、各種鋼材、エンジニアプラスチックなどの素材・部材を取り扱う専門商社です。この度、営業兼ルート配送を担当していただける方を募集しています。 ■具体的な業務内容: ・トラックで既存のお客様に製品を配達しながら、相談受付、市場調査、技術的なアドバイス、価格交渉などを行います。 ・エリアは栃木県内および福島県、茨城県、群馬県、埼玉県です。 ・配送用トラックは2tもしくは1.5tの平ボディで、オートマ車、ナビ、ドラレコ付きです。 ・荷積み/荷下ろしは社内倉庫担当と協力してフォークリフトを使用して行います。 ■組織構成: 営業兼配送ドライバーは17名在籍しており、20代から50代までの幅広い世代が活躍しています。 寿司屋や自衛隊など異業種からの転職者も多く、未経験者の気持ちがわかるスタッフが多いのが特徴です。 ■入社後の流れ: 入社後は1ヶ月の研修を経て、2~3週間の間先輩のトラックに同乗していただきます。倉庫での基礎業務(商品知識、荷物の積み方)を習得した後、先輩の営業社員に同行してお客様とのコミュニケーション、配送ルート、仕事の流れを習得していただきます。その後、お客様の引き継ぎを行い、ひとり立ちしていただきます。 ゆくゆくは営業部のリーダー候補としてマネジメントにも力を入れていただきたいと考えています。 ■当社・当求人の魅力: ◎半世紀以上の歴史を持つ工業用材料の専門商社で、安定した経営基盤を築いています。 ◎新しい人事評価制度を2025年4月より導入し、努力と実績に基づく評価を行い、昇給・昇格・賞与に反映します。 ◎食事手当や家族手当、家賃補助など、生活をサポートする福利厚生も充実しています。 ◎賞与はこれまで支給されなかった年は一度もなく、直近では4ヶ月分を支給しています。 ◎キャリアアップのチャンスも豊富で、主任から部長、さらには役員への昇格も可能です。 ◎フォークリフトの免許をお持ちでない方でも、会社負担で入社後に取得できます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県鹿沼市流通センター43 勤務地最寄駅:JR日光線/鹿沼駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 380万円~550万円 <賃金形態> 月給制 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:63,000円~120,000円 <月給> 263,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当内訳:役職手当、資格手当、食事手当、皆勤手当 ■昇給:年1回(4月)※業績連動 ■賞与:年2回(7月12月)※業績連動。入社時期によって変動 ■年収例: 430~450万円(20歳代後半) 500~520万円(30歳代) 560~600万円(40歳代) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1951年
従業員数 130名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
業種未経験歓迎【埼玉/鴻巣市】ルート営業(機構部品)◇初めての営業におススメな専門商社/残業月10H
-
- 【業種未経験歓迎/創業77年の日本のモノづくりを支える専門商社/完全週休2日制/残業月10H程度】 ■業務内容: 日本のモノづくりを支える生産財の専門商社である当社にて、既存のお客様へ主に機構部品(ねじなど)のルート営業をしていただきます。 ■入社後について: 配属後はOJTを通して、問い合わせへの回答の仕方や納品の仕方などを見て学びます。また、並行して座学で当社商品の知識を覚えていただきます。 その後、部品の品揃えをメインに担当頂き、ねじ類の小分け作業等を通して部品を覚えて頂きます。その後、営業として独り立ち頂く予定です。 ■求人のポイント: (1)ホワイトな働き方が実現 残業月10H/教育体制も整っており、約1年をかけて独り立ち。安心してご入社頂けます。 (2)業種未経験でキャリアチェンジ可能 販売サービス等のご経験者も活躍中!在籍している社員の約半分が未経験スタートです。研修制度が整っているため、ご安心して営業スキルを身に着けることができます。 (3)無理のない法人営業活動! 数字よりも目の前のお客様との関係を重視した伴走型営業です。新規営業はなく、ご依頼により売上を安定出来ております。おかげ様で今年で創業77年 ■営業スタイル: <提案先> 工業系メーカーや食料品、住宅設備など、様々な業界とお取引があります。 <数字よりもお客様ファースト> 無理に数字や目標を追わせるようなことはなく、最大限お客様に寄り添った温かい営業ができます。 お客様の要望に合わせて既存製品以外にも、自らメーカーに依頼して独自にオーダーメイド製品を作ってもらうこともあります。 例)お菓子屋さんにて「もっと効率よく材料をかき混ぜる機械が欲しい」 <裁量のある環境> 自由に訪問回数や時間を決めています。提案にマニュアルがないためご自身なりの営業を行うことが出来る自由度の高い営業スタイルです。 ■取り扱い商品: ・主に機構部品(ねじ・電子部品 など) スマートフォン、カメラ、掃除機などの身近な家電製品から家、車、生活のあらゆるところで当社の商材が使われています。 ■組織構成 営業:3名(男性)、事務:1名(女性)、営業補助:1名(女性) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 関東営業所 住所:埼玉県鴻巣市三ツ木本村403-8 勤務地最寄駅:JR高崎線/北鴻巣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~318,333円 その他固定手当/月:15,000円~25,000円 <月給> 240,000円~343,333円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当: ・職務手当:10,000円~15,000円 ・住宅手当:5,000円~10,000円 ■昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率 1月あたり3,000円~3,000円(前年度実績) ■賞与: 賞与制度の有無:あり 計2.30ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1950年
従業員数 126名
平均年齢 41.9歳
求人情報 全2件
-
情報管理部門・メンバー ※基幹システムリプレイスPJTをリード/国内シェア60%超の医療白衣メーカー
- NEW
-
- 【強固な収益体質と財政基盤:売上純利益率44.4%・自己資本比率89.2%・ROE9.0%/国内・国外で生産基盤を保有/企画~製造~販売までを一気通貫で行える強み】 現在の基幹システム(在庫・販売管理システム)のリプレイスおよび今後のデジタル推進に伴う体制強化のため、同PJTをリード頂く人材を増員採用いたします。 情報管理部門のメンバーとしてIT・デジタル領域におけるシステムの導入/改善に関わる業務をお任せします。現在新しいパッケージシステムにリプレース中のため様々な関係者と連携し関係構築ができる方を歓迎。 【詳細】 ■社内-工場と連携した生産管理・製造システム導入 ■業務改善等全社的なDXへの取り組み(システムの企画~導入まで) ■Pデジタルソリューションの要件定義 ■システムの保守・運用業務ならびにベンダーコントロール ※現在システムは【IBM AS/400】を使用しています。子会社とのシステムの連携や基幹システムの刷新プロジェクトの企画など最上流から関われます。 ■市場の伸び・優位性 ・コア市場において国内シェア60%超のリーディングカンパニーであり、370万人の医療介護従事者に年間650万着以上のメディカル・介護ウェア・その周辺商品を開発・販売しております。 また当社と二番手のシェアの差が10倍近くあるため値段の引き下げ競争が起きにくい市場優位性の高さも魅力です。 ■強固な収益体質と財政基盤 ・売上純利益率44.4% ・自己資本比率89.2% ・ROE9.0% ※徹底的な効率化の追求による原価低減を実現 ■企業の魅力 ・創業100年を超える医療白衣メーカーで、コア市場において国内シェア60%超と市場において事業優位性の高いポジションを確立 ・売上純利益率44.4%/自己資本比率89.2%/ROE9.0%と徹底的な効率化の追求により原価低減を実現する等、強固な収益体質と財政基盤を保有 ・国内・国外で生産基盤を持っており、事業範囲としても、企画~製造~販売までを一気通貫で可能 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区鍛冶町2-1-10 勤務地最寄駅:JR各線・東京メトロ線/神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円~338,000円 固定残業手当/月:59,000円~102,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 255,000円~440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業(見込み残業40時間分)手当(超過分支給)、役職手当、等を含む ■賞与:年2回(昨年実績:7月、12月) ■昇給:年1回10月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【プライム上場/月次決算とりまとめ経験歓迎】経理担当◇医療用白衣の企画・販売/創業以来の無借金経営
-
- ◇◆強固な収益体質と財政基盤:売上純利益率42.8%・自己資本比率91.4%・ROE6.6%/国内・国外で生産基盤を保有/企画~製造~販売までを一気通貫で行える強み◆◇ 当社の経理部門において、ご経験に応じた経理業務をお任せします。はじめは上長サポートのもと月次決算業務からお任せすることを想定しており、将来的には以下業務の幅を広げることが可能です。 ■業務詳細: ご経験に合わせて各種業務をお任せします。 ゆくゆくはレベルの高い業務までスキルアップすることが可能です。 ・月次、四半期、年次決算業務 ・連結決算、開示業務 ・その他経理に関わる業務全般 【期待・キャリアパス】 ご志向や組織体制に応じてとなりますが、マネジメントまでお任せできるよう成長いただくことを期待します。 【ポジションの魅力・期待】 当社は東証プライム上場のメディカルウェアのトップ企業であり、グループとして企画・製造・販売を一体で行っております。 経理業務全般として、月次・年次決算、連結決算、原価計算、税務申告、開示業務等の幅広い経理業務の経験・キャリア形成が可能です。 ■組織構成: 経理課: 4名(男性3名、女性1名) ■強固な収益体質と財政基盤 ・売上純利益率42.8% ・自己資本比率91.4% ・ROE6.6% ※徹底的な効率化の追求による原価低減を実現 ■企業の魅力 ・1915年創業、創業100年を超える医療白衣メーカーで、コア市場において国内シェア60%超と市場において事業優位性の高いポジションを確立しています。 ・売上純利益率42.8%/自己資本比率91.4%/ROE6.6%と徹底的な効率化の追求により原価低減を実現する等、強固な収益体質と財政基盤を持っています。 ・少数精鋭ですが経理として幅広いキャリアを持つ社員が在籍。経理業務の実務が学べるだけでなく、プライム上場企業としての幅広い実務等を通じて経営に近いポジションで働ける面白味があります。 ■働き方・福利厚生 ・在宅勤務:基本出社 ・残業:月20~40時間程度 ・年休120日(土日祝休み) ・福利厚生:役職手当・地域手当・家族手当・退職金など ・平均勤続年数:15年 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区鍛冶町2-1-10 勤務地最寄駅:JR各線・東京メトロ線/神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):249,600円~341,419円 固定残業手当/月:62,900円~98,581円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 312,500円~440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はご経験・スキルにより決定いたします。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1952年
従業員数 63名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
-
【法人営業】第二新卒・未経験可/食の循環の一翼を担う創業70年超企業/業界知名度◎残業20h程度
-
- 【未経験・第二新卒歓迎!/教育体制◎/ワークライフバランス◎平均勤続年数17年以上/飼料・肥料の専門商社】 畜産・水産を支える飼料、農業を支える肥料の原料を取扱う専門商社である当社にて営業をお任せします。 ■業務内容: ◎取扱商品 食品製造の副産物や農水畜産業由来品、無機肥料原料等 ◎取引先 ・仕入先:国内食品メーカー・商社・海外企業等 ・販売先:国内大手飼料・肥料製造メーカー等 ・その他:物流業者・倉庫業者等 ※取引先の大半は既存であり、農水産業者等の末端の需要家と直接対応することは基本的にありません。 ※海外取引は日本語でやり取りができる現地企業や大手商社等と行っているため英語は必須ではありませんが、英語を使えると仕事の幅が広がります。 ◎担当社数 仕入先・販売先・物流業者計30~50社程度 ◎営業スタイル 電話やメールでのやりとりが主で、必要に応じて取引先へ訪問します。 ◎出張 月1回程度 ◎評価 個人ノルマなく、定量面は部署単位での目標に対する達成度が基準となります。 定性面は、部署内での業務対応状況と部署目標の達成への貢献度が基準となります。 ◎業務の魅力 ・商品を右左に繋ぐのではなく、需給バランスを考え取引先の状況をヒアリングしながら契約・受渡を行っていきますので、マーケティングやコンサルティングのスキルが身につきます。 ・身近な食品メーカーをはじめ大手企業を相手に、スケールの大きな仕事を裁量を持ちながら担当することができます。 ■入社後の流れ: 入社後約3か月、先輩がOJTを通してしっかりサポートします! 各取引先と連絡・交渉を行いながら、商品の引取り・納品の手配を行う受渡業務をお任せしていきます。慣れてきましたら、取引関連の情報の取り纏めや、システム入力・在庫管理等関連する業務などもお任せしていきます。 業務習熟度に応じて他社員からのサポートもあります。 ~未経験入社者多数~ 20代がこの5年で6名入社しています!食品業界等近しい経験の方もいれば設備販売等、当社の業界・業種が未経験の方もご入社いただいてます! ■組織構成: 本社営業部は飼料系3部、肥料系1部計4部あり、各部の構成は20代1~2名・30代1~2名・40代1~2名・50代~1~2名です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋本石町3-1-7 日本橋本石町中村ビル 勤務地最寄駅:地下鉄半蔵門線、銀座線/三越前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 470万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):277,270円~386,500円 <月給> 277,270円~386,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には残業代、諸手当は含まれておりません。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、ご経験等により上下する可能性がございます。 ■賞与:年2回(計5か月分) ■昇給:年1回(3月) ■モデル年収 ・25歳総合職(営業):約490万円 ・30歳総合職(営業):約560万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1984年
従業員数 4名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
※未経験歓迎【いわき】廃棄物処理作業及び運搬/残業3h/U・Iターン歓迎
-
- ~業界・職種未経験歓迎/月平均残業3時間程度/転勤無し/U・Iターン歓迎/地球環境と地域のためのリサイクル事業~ ■職務概要: 福島県いわき市で、古物商、非鉄金属及び鉄鋼原料売買、産業廃棄物、古紙回収事業の委託による回収事業を行う当社にて、廃棄物処理の分別作業をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします。 ・選別作業 ・運搬・配送業務 ・査定・買取業務 <業務詳細> ・持ち込まれた廃棄物を鉄、アルミ、ステンレス等に分別する作業をいただきます。主にショベルローダーを使った機械による作業ですが、手作業で対応いただくこともございます。 ・分別したものや、プレスした処理物を大型トラック(2t車~大型車)での配送業務を行います。積み下ろしは機械ですが、手作業の場合もございます。 ・来社いただいたお客様からの引き取りや、お客様様先へ定期訪問し、回収作業(古紙、アルミ缶等)も行います。 ■働き方: ・対応エリアはいわき市内が中心となります。稀に相双地区や宮城や関東などの日帰りで出張しお客様先へ行くこともございます。 ・ご入社後はまず廃棄物の選別できるようになってもらうため、OJTで種類を覚え、運搬業務などを中心にお任せいたします。その後、査定や買取業務を任せ、ゆくゆくは顧客開拓なども含め業務いただく予定です。 ■組織構成: 当社は4名と少数精鋭の会社で、社長が営業メインでお客様対応を行っており、出荷先への品物の運搬や選別は専務が担当しております。 ■当社について: ・工場や建築現場、解体工事現場などでスクラップが大量に発生する場合、現地へ当社スタッフが引取回収にお伺いします。 ・持ち込まれた金属スクラップはトラックスケールを使い計量を行い、計量証明書を発行しております。また少量のスクラップや特定のスクラップに関しては、台秤を使い1kg単位からの細かな計量も行っております。 ・少人数のため、社員との距離も近くコミュニケーションの取りやすい職場です。丁寧に教えていきますので業界未経験者でも安心して就業可能です。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県いわき市平下神谷字仲田20-1 勤務地最寄駅:草野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 280万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■手当: ・皆勤手当:3,000円 ・技能手当:10,000円 ※昇給、賞与は会社業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1975年
従業員数 14名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
-
経験ゼロから始められる 営業事務・アシスタント
-
- 特別な経験や知識等は必要ナシ。未経験からスタートできます! もちろん経験のある方のご応募も歓迎いたします! 営業事務・アシスタント業務全般 【具体的には】 ◇価格管理 ◇受発注管理 ◇営業に関するアシスト └見積り作成・サンプル依頼・お客様先へのサンプル届け ◇お客様のからの電話、メール対応 ◇来客対応 ◇その他、営業事務、アシスタントに付随する業務 ☆お客様とのコミュニケーションもこの仕事の大切なポイントです。 お電話などを通じてじっくり信頼関係を築いてください。 【入社後は】 いきなり難しいことをお願いすることはありません。 自分のペースでスキルアップしていただければ大丈夫です! まずは仕事の流れを覚えるところからスタートし、 その後、徐々にできる事から業務をマスターしていきましょう。 商品の知識についても働きながら身につけていければ大丈夫ですよ! 専門知識を習得しながら、大きくステップアップできるチャンスです。
-
- アロン・トレーディング株式会社・本社 東京都千代田区神田佐久間1-14 【秋葉原駅より徒歩1分】 ※転勤なし
-
- 月給22万円~24万円(固定残業代含む) ※スキル、能力を考慮し決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万8,800円~3万1,500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
-
設立 1979年
従業員数 7名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
※未経験歓迎※【宮城/石巻】機械工具のルート営業◆転勤無/既存100%/残業10H/年間休日110日
-
- ~業界未経験・職種未経験歓迎/ 既存100%/新規開拓なし/出張ほぼ無し/月平均残業10時間程度/年間休日110日/U・Iターン歓迎~ ■職務概要: 宮城県石巻市に本社を置き、機械工具及び伝動用品などの販売を行う当社にて、鉄工所などの造工場に向けて機械工具のルート営業をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せいたします。 ・ルート営業(新規開拓はございません) ・営業に付随する事務業務(見積り作成、伝票作成、商品在庫の整理等) 【営業詳細】 ・営業エリアは石巻市内で片道30分以内が営業先となります。 ・基本的には出張はありませんが、本社が東京や大阪のお客様の場合にのみ、年に1回あるかないかの頻度で出張いただく可能性がございます。 ・ノルマは無く、一人ひとりのスキルに合わせた目標の設定をいたします。独り立ちするまでは営業活動のプロセスや意欲などの定性面で評価をし、賞与にてご自身の頑張りが反映されます。また、担当顧客を持った2~3年後のタイミングから数値目標も併せて評価いたします。 ■入社後について: ご入社後は先輩について、営業同行をしながら業務の流れや、商材知識を覚えていただく予定です。 専門的な商材知識を覚えていただく必要がありますので、独り立ちまで2~3年ほどかけてベテランの先輩がしっかり教える体制とっておりますので、未経験の方も安心して就業いただけます。 ■組織構成: 営業担当は6名在籍しております。(28歳~60代まで幅広い世代が活躍中です)
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県石巻市三ツ股2‐5‐54 勤務地最寄駅:仙石線/蛇田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
-
- <予定年収> 218万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):138,000円~150,000円 その他固定手当/月:13,000円~71,000円 <月給> 151,000円~221,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(昨年度実績1.5~3.5カ月分) ■その他固定手当の内訳: ・職務手当:5000~63000円 ・営業手当:8000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1937年
従業員数 234名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【船橋市】食品営業◆スタンダード上場◆地域密着型の食品商社◆創業85年以上の歴史あり◆土日祝休み
-
- ■首都圏を基盤に食品卸、ビジネスホテル経営、不動産賃貸の3つの事業を展開する地域密着型の企業である当社。この度、食品卸売部門の営業職を募集します。 ■業務内容:ご自身の希望、経験に応じて、下記、いずれかの部門にて、各種食品販売の営業をお任せします(既存顧客向け営業がメインですが、新規顧客向け営業も一部、あります。顧客紹介の他、電話や新規訪問をきっかけにアプローチを行います)。 ○食品本部: 加工食品、菓子、ペットフード等を量販店・小売店等へ販売します。スーパーマーケット、ドラックストアなどに向けた家庭用食品の販売です。本部商談と店舗商談の両方を行います。 ○低温食品本部: 冷凍食品、チルド食品、生鮮食品等を小売店等へ販売します。本部商談と店舗商談の両方を行います。 ○業務用商品本部: バイヤー、資材、購買部門、商品開発、品質管理部門が商談相手となります。下記商材を扱います。 商材:小麦粉、砂糖、澱粉、油脂、業務用食材、冷凍食品等 対象:食品メーカー、食品卸売業、外食産業、総菜メーカー、ホテル、給食センター、ケータリング等 *一部、メニュー提案をしながら、商談を進めることもあります。 ○米穀本部: 玄米、精米を小売店や米飯工場等の業務用ユーザー等に販売します。バイヤー向けに商談を行います。 ○飼料畜産本部: 飼料を畜産農家、畜産企業へ販売。畜産物仕入れ、加工メーカーや小売店等へ販売します。 ■組織構成: 上記、配属部署によって、勤務する支店が変わります。お住まいやご希望、ご経験を考慮して、配属先を決定します。 ・食品本部、低温食品本部:本社(船橋)、千葉支店、松戸支店、旭支店、東京支店、横浜支店、埼玉支店 ・業務用商品本部、米穀本部、飼料畜産本部:本社(船橋支店) ■企業の魅力: ◎首都圏を基盤に食品卸、ビジネスホテル経営、不動産賃貸の3つの事業を展開する地域密着型の企業です。85年以上の歴史を持ち、安定した経営基盤があります。 ◎平均勤続年数は、18年。社員が不安、悩みを抱え込まないよう、メンタルケアにも力を入れ、社員定着率アップに繋がっています。 ◎精米工場を自社で所有。製品供給も安定して可能。昨今のコメ不足の影響もそこまで受けず、業績は、堅調です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 本社 住所:千葉県船橋市宮本4-18-6 勤務地最寄駅:京成本線/大神宮下駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 東京支店 住所:東京都墨田区横網1-2-28 勤務地最寄駅:各線/両国駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 千葉支店 住所:千葉県千葉市緑区誉田町2-22-3 勤務地最寄駅:JR外房線/誉田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 404万円~487万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,500円~274,300円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間17時間0分/月~15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 252,500円~304,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有/年2回(前年度実績:計4か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
ホテルのフロントスタッフ/残業月10h程/長期休暇取得も可能
-
- Q.パールホテルズって? --------------------------------- 関東圏内を中心に7店舗を展開中のビジネスホテル。 お客さまを「安全に守り」、「安心して」「ゆっくりと」過ごしていただくための「つつむ」ようなサービスをご提供しています。 <具体的な業務内容> ・チェックイン/チェックアウト業務 ・簡単なPCでの入力業務 ・予約の受付や変更の電話対応 ・SNSやブログ発信業務 など <入社後の流れ> 先輩社員につきながらOJT研修がスタート! ▼ まずは、予約入力など簡単なPC入力業務から覚えていきます。 ▼ 次に、先輩の対応を見ながら、実際のフロント業務も覚えていきます。 ▼ 業務に慣れてきたら、締め作業などにも少しずつ挑戦していきます。 \安心POINT/ OJTは最低でも2人体制。 年代の近い社員がサポートしますので、分からないことがあれば気軽に質問していただけます! 一人でシフトに入るまでは半年~1年程の期間を想定していますので、焦らず成長していきましょう♪ ★多彩な経験も可能! 修学旅行など団体客がメインの店舗や、海外からの観光客が多い店舗など、地域ごとに特色があるため、さまざまな出会い・接客を楽しむことができます! ★スピーディーなキャリアアップを実現! 年齢・社歴に関わらず、実力がある人は評価されるため、意欲を持って仕事に取り組めば、どんどん上にいきやすい環境です。 女性管理職も活躍しており、日々の仕事にモチベーション高く取り組めます。 ★自分を磨ける場所 勤務先のホテルは、どこも観光地に近く、多くのお客様が訪れます。 最初は戸惑うことも多いかと思いますが、バックアップ体制もバッチリなので楽しく働けます! ※入社後の希望しない職種変更なし
-
- 【全ホテルが、駅チカ&観光地に近い!居住エリアを考慮し、配属先を決定します】 ■パールホテル新宿曙橋 東京都新宿区住吉町9-5 <アクセス>都営新宿線「曙橋駅」より徒歩3分 ■パールホテル茅場町 東京都中央区新川1-2-5 <アクセス>地下鉄東西線「茅場町駅」より徒歩3分 ■パールホテル両国 東京都墨田区横網1-2-24 <アクセス>JR総武線「両国駅」より徒歩1分 ■パールホテル太田 群馬県太田市飯田町1398-1 <アクセス>伊勢崎線「太田駅」より徒歩1分 ■パールホテル川崎 神奈川県川崎市川崎区小川町16-9 <アクセス>JR東海道線「川崎駅」より徒歩6分 ■パールホテル溝ノ口 神奈川県川崎市高津区二子5-8-3 <アクセス>東急田園都市線「高津駅」より徒歩3分 ※転居を伴う転勤はありません。 ※受動喫煙対策あり
-
- 年俸276万円~360万円(月額23万円~30万円) ※12分割して1/12を月々支給。 ※経験やスキルを考慮の上、給与額を決定します。
-
設立 1945年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【北茨城市】機械工具・管工機材などの営業(ルート営業/ノルマなし)※転勤なし/年休120日
-
- ~ノルマ無し・既存顧客メインのルート営業◎/将来の管理職候補/1945年創業◎/株式会社キトーの認定販売代理店◎~ ■職務概要: 当社にて営業職(管理職候補)をお任せいたします。地域の経済・雇用を支える製造業・ファクトリーで求められる機械・部材・資材など、幅広い商品を、数多くの取引先・仕入れ先の中から選び出し、提案し、顧客の最適購買をサポートする仕事です。 ■具体的な業務: ・顧客先での案件ヒアリング ・最適な商品の選定 ・商品の提案 ・発注およびお届け ※社用車を利用して移動頂きます。 ■職務の特徴: ・AM:事務、PM:営業活動が基本の形です ・1日6~7社程度訪問いただきます ・地域によって担当を割振りしています。入社後に担当地域が決定いたします。基本的には茨城県北地域・福島のいわき地域(いわき市、北茨城市、高萩市、日立市)などの工場地域です。 ・担当先が変わることもあるため、営業内で情報共有しながら活動していますので、相談したり協力し合ったりという環境の中で仕事ができます。 ・新規と既存のお客様の割合:既存のお客様が100%です。既存顧客へのルート営業となります。 ・取引先:製造業などの企業・工場がメインとなります。 ・お客様ごとの営業目標はございますが、ノルマはありません。達成した場合は利益率の達成に応じて、毎月の営業手当に反映されます。 ■入社後の研修:入社後3ヶ月程度、先輩社員に同行して勉強していただきます。 ■取扱商品: 切削工具、測定工具、空圧・油圧工具、作業工具、電動・空圧工具、運搬・荷役、 伝動用品、管工機材、管材機器、鋲螺・研磨材、熔材機器、環境・ケミカル商品、 事務・梱包機器、家電・弱電、機械・周辺機器など。お客様のご希望に応じて製品をご提案します。 ■組織構成: 営業は8名(男性7名、女性1名)が所属しています。内訳としては、20代2名、30代1名、40代2名、50代2名、60代1名です。現在、部長・課長不在。専務が営業の責任者となっています。 ■将来のキャリアパス: 管理職候補としてご経験を積んでいただき、今後のご経験次第で管理職をお任せしたいと考えております。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県北茨城市磯原町本町3-1-8 勤務地最寄駅:JR常磐線線/磯原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 272万円~328万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 195,000円~235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・営業手当:最低5000円支給、業績に応じて上振れします。 予定年収は賞与を加味した参考全額となります。 ※給与の詳細は、前職の年収や年齢、経験、能力等に応じて、面接を通した話し合いにより決定いたします。 ・賞与あり:年2回、合計2ヶ月分(業績に応じて) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1955年
従業員数 86名
平均年齢 -
求人情報 全5件
-
【水戸】法人営業◆インテリア(壁紙/カーテン/住宅設備)◆残業20h&7.5h勤務/創業70周年
-
- ★働きやすさ抜群!年休127日で土日祝休み&所定労働時間7.5hで残業月20h!休日はもちろん、仕事終わりにもスポーツ観戦や映画鑑賞等、趣味にしっかりと時間を使うことができます。 ★業界未経験歓迎!コト売りの提案営業!価格交渉になりやすい業界だからこそ、あらゆるニーズに合わせたプラスαの価値提供ができます。 ★創業70周年企業の第二創業期!残業時間の管理や新たな評価制度の導入など、社員の頑張りを適切に評価し、働きやすさも大事にする制度を用意しています。 ■業務内容 あらゆる空間づくりに貢献するインテリア総合商社である当社にて、インテリア製品のエキスパート集団の一員として、壁紙、床材、カーテン、建具といった建築資材や住宅設備などの提案営業をお任せします。 ■特徴 ・各メーカーから仕入れた建築資材や住宅設備等を、設計事務所や工務店、工事会社等へ販売します。単にモノを売るだけではなく、あらゆるニーズに合わせた「プラスα」の価値提供を行う提案型営業です。 ・価格交渉になりやすい業界ですが、単なる安売りはしません。仕入先と販売先双方のニーズ、および自社の利益率も重視した上でプラスαの価値提供を行います(例,クロスや床材の色・素材についてアドバイスを行う 等)。 ・ご注文頂いた商品のお届けや、大型現場の納入の段取り等、資材搬入作業も行います(※受発注業務は事務社員が担当します)。 ■営業について 既存顧客へのルート営業のほか、担当エリア内の新規開拓も挑戦して頂きます(既存:新規=8:2程度)。一定の売上規模を誇る施工会社等、当社のターゲット基準に則った開拓先を選定し、マニュアルを元にアプローチします。 更なる事業拡大へ向け、新規顧客の開拓にも注力しており、新規受注件数も評価の対象としています。頑張りを適切に評価し報酬として還元する社風です。 ■働く環境 ・新卒で入社した社員や、他業界出身の中途入社メンバーなど、多様なバックグラウンドを持った社員が所属します。分からないことがあれば気軽に相談できる、社員同士の距離が近い環境です。 ・利益を還元→モチベーションアップ→更なる利益、といった好循環を目指しており、現段階で利益は着実に上昇中!この利益は会社が独占するのではなく、社員の給与・休日アップなどでしっかりと還元します。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 水戸センター 住所:茨城県水戸市元吉田町1011-2 勤務地最寄駅:鹿島臨海鉄道大洗鹿島線/水戸駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 410万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):274,600円~294,600円 固定残業手当/月:55,400円~60,400円(固定残業時間28時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~355,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【千代田区】法人営業◆インテリア(壁紙/カーテン/住宅設備)◆残業20h&7.5h勤務/創業70周年
-
- ★働きやすさ抜群!年休127日で土日祝休み&所定労働時間7.5hで残業月20h!休日はもちろん、仕事終わりにもスポーツ観戦や映画鑑賞等、趣味にしっかりと時間を使うことができます。 ★業界未経験歓迎!コト売りの提案営業!価格交渉になりやすい業界だからこそ、あらゆるニーズに合わせたプラスαの価値提供ができます。 ★創業70周年企業の第二創業期!残業時間の管理や新たな評価制度の導入など、社員の頑張りを適切に評価し、働きやすさも大事にする制度を用意しています。 ■業務内容 あらゆる空間づくりに貢献するインテリア総合商社である当社にて、インテリア製品のエキスパート集団の一員として、壁紙、床材、カーテン、建具といった建築資材や住宅設備などの提案営業をお任せします。 ■特徴 ・各メーカーから仕入れた建築資材や住宅設備等を、設計事務所や工務店、工事会社等へ販売します。単にモノを売るだけではなく、あらゆるニーズに合わせた「プラスα」の価値提供を行う提案型営業です。 ・価格交渉になりやすい業界ですが、単なる安売りはしません。仕入先と販売先双方のニーズ、および自社の利益率も重視した上でプラスαの価値提供を行います(例,クロスや床材の色・素材についてアドバイスを行う 等)。 ・ご注文頂いた商品のお届けや、大型現場の納入の段取り等、資材搬入作業も行います(※受発注業務は事務社員が担当します)。 ■営業について 既存顧客へのルート営業のほか、担当エリア内の新規開拓も挑戦して頂きます(既存:新規=8:2程度)。一定の売上規模を誇る施工会社等、当社のターゲット基準に則った開拓先を選定し、マニュアルを元にアプローチします。 更なる事業拡大へ向け、新規顧客の開拓にも注力しており、新規受注件数も評価の対象としています。頑張りを適切に評価し報酬として還元する社風です。 ■働く環境 ・新卒で入社した社員や、他業界出身の中途入社メンバーなど、多様なバックグラウンドを持った社員が所属します。分からないことがあれば気軽に相談できる、社員同士の距離が近い環境です。 ・利益を還元→モチベーションアップ→更なる利益、といった好循環を目指しており、現段階で利益は着実に上昇中!この利益は会社が独占するのではなく、社員の給与・休日アップなどでしっかりと還元します。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 東京店(東京受注センター) 住所:東京都千代田区外神田3丁目7-5 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 410万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):274,600円~294,600円 固定残業手当/月:55,400円~60,400円(固定残業時間28時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~355,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1985年
従業員数 116名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
-
※未経験歓迎【横浜】エレベーターメンテナンス◆安定性・WLB◎年休120日/ノルマ・クレーム対応無し
-
- 【業界・職種未経験・第二新卒も歓迎◎/コロナ渦でも業績安定!景気に左右されない堅実経営/入社2年目で年収400万~も目指せる!】 \こんな方活躍されています!/ ・銀行員 ・パチンコ店店長 ・大手ハウスメーカー営業 ■仕事内容: 中層マンションやオフィスビル、病院などのエレベーター設備の定期点検・保守・整備をお任せ致します。定期点検やメンテナンス、故障時等の修理対応が主な仕事です。 ■仕事の流れ: ▼出社後、スケジュールに沿って、エリア内の担当物件で定期点検作業開始 ・1台のエレベーター設備を数箇所に分け、約1年かけて全体を点検します。 ・ひとつのエリアを10人前後のチームで担当しますので、分からないことがあるときは すぐに連絡をとって確認が出来る環境です。 ▼異音など不具合を確認した場合や、利用者から故障の連絡が入った場合は現場に出向き、安全を確保してから修理・復旧作業を実施 ▼作業終了後帰社。報告書を作成 ■仕事の詳細: ・対応エリア:全国出張はなく、移動も神奈川エリアのみとなります。 ・ノルマはありません。クレーム対応は営業が行っていますが、点検の際など住民の方とお話する場合もあります。 ・担当件数:1人あたり100件程度ですが、頻度としては3か月に1回など点検もございます。1日の目安は4~6件程度です。 ・ご自身で業務設計が可能で、日によって1日の対応件数を調整するなど、裁量があります◎ ■入社後の研修: エレベーター設備の基本構造や電気の基礎から研修いたしますので未経験の方もご安心ください。他だと3か月程度で研修終了となる場合も多いですが、当社では習得スピードに合わせて半年~1年程度かけてじっくりと育成しています。また事故防止のため安全教育等もしっかりと行っています。 ■働き方について: 宿直勤務は月4~5日(18:00~翌9:00/シフト制)。宿直室で待機し(もちろん仮眠OK◎)、緊急コールがあった場合のみ出動します。宿直後は明け休みとなります。 ■魅力・特徴: ・業界で使われる用語や技術など、覚えることも多々ありますが、新しい機種が出たら研修会を行う等、サポート体制が充実しています◎ ・故障や緊急の場合は上長に連絡し指示を仰ぎ、修理や復旧作業の際は先輩が駆けつけフォローします。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 横浜支店 住所:神奈川県横浜市神奈川区反町3-23-25 朝日生命反町ビル 2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,300円~243,000円 固定残業手当/月:43,700円~57,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給/年1回(11月)賞与/年2回(4月・10月) ■モデル年収例: ・年収410万円 経験2年/※未経験入社 ・年収640万円 経験5年/※未経験入社 ■夜間作業手当: 夜間の待機は、電話対応が必要な拠点とそれ以外等で異なりますが、1回あたり、2000円~1万円前後の手当がつきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1972年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【宮城/塩釜/転勤無し】セールスエンジニア~企業のICT化を支援/ワークライフバランス◎~
-
- ■業務内容:オフィス全般のソリューションサービスを提供する当社のITエンジニア(サーバー、ネットワーク関連)として業務をお任せいたします。 ・ネットワーク環境、サイバーセキュリティ対策の提案や関係機器の設置、設定、保守 ・パソコンやOA機器、ネットワーク機器のメンテナンスやアフターフォロー ◎商材例:テレワーク普及(社内のICT化)、働き方改革の推進、サイバーセキュリティ普及、OA機器の導入、オフィス移転/改装、オフィス家具販売、事務消耗品の販売など ■入社後のフォロー体制:OJTでキャッチアップして頂きます。最初はエンジニアとして業務に慣れて頂き、ゆくゆくはプリセールスとしてお客様への提案等もお任せしていきます。丁寧にフォローしますので経験が浅い方でもご安心ください。 ■キャリアパス:入社後まずはエンジニアとしてご活躍頂き、将来的にプリセールスとしてのキャリアを歩んでいただくことも可能です。 ■業務の特徴・働き方: ・当社はワークライフバランスを重視しており、1週間程度の長期連休も取得できる社員のプライベートを応援する社風です。 イレギュラーな対応がない限り通常は遅くとも18時30分に帰宅可能です。マイカー通勤可能(社用車あり)で、お客様先への直行直帰も可能です。 ・リモートワーク導入、フリーアドレス、有給承認率100%等、柔軟性のある社風です。 ・取得商材勉強会や目標達成技術研修などの教育カリキュラムが充実しております。 ■組織体制:現在は40代リーダー1名、30代メンバー1名となっています。営業チームは3名体制で、連携を取りながら業務を進めていただきます。 ■当社の特徴: 創業76年目を迎えたTAKAYAMAは、2022年1月11日の事業承継と同時に「DX・働き方改革の挑戦を支援する御社のパートナー企業」へと生まれ変わりました。 現在の情報社会の中で、社会問題であるテレワーク推進・サイバーセキュリティ対策支援において宮城県内で「圧倒的No.1」を目指しており、宮城県警からは民間で初めて「サイバー講演」を4回委託を受けております。 社員の自己実現を一緒に考え得意分野を伸ばす社風であり、ストレスやプレッシャーがない心理的安全性を意識しています。一人で解決するのではなく、チームで助け合う環境です。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県塩竈市尾島町10-18 勤務地最寄駅:仙石線/本塩釜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):248,000円~328,000円 その他固定手当/月:16,400円~148,000円 固定残業手当/月:26,460円~52,200円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,860円~528,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・適性を考慮し、面談で相談のうえ決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
※業界未経験歓迎【宮城/塩釜/転勤無し】法人営業~企業のICT化を支援/ワークライフバランス◎~
-
- 【業界未経験歓迎/ワークライフバランス充実/明快な評価制度】 ■仕事内容:IT・DXを活用しながら中小企業の働き方改革を行うコンサルティング営業をお任せいたします。 具体的には下記のような提案を行っていただきます。 ・テレワーク導入 ・業務効率化、ペーパレス ・サイバーセキュリティ対策 ・集客、採用支援 ・その他オフィス全般のソリューションサービス 宮城県全域、特に仙台市、塩釜市、多賀城市、大崎市、石巻市をメインに、企業や官公庁などのお客様を訪問し、ワンストップソリューションを提供いただきます。 ■組織体制:現在は8名体制です。 ■研修・フォロー体制: ・入社後まずは社会人・ビジネス基礎研修を通して、新入社員のスタートを支援します。入社1週間後には先輩社員が新入社員の成長と思いやりを大切にしたOJT・同行支援を通じ成長支援します。 ・上司が仕事・プライベート両面で悩みや課題解決のサポートするために話を聴くフォロー体制があります。仕事はもちろん、社員は家族としてみんなで支え合っていく風土があります。 ■働き方: ・当社はワークライフバランスを重視しており、1週間程度の長期連休も取得できる社員のプライベートを応援する社風です。 イレギュラーな対応がない限り通常は遅くとも18時30分に帰宅可能です。マイカー通勤可能(社用車あり)で、お客様先への直行直帰も可能です。 ・リモートワーク導入、フリーアドレス、有給承認率100%等、柔軟性のある社風です。 ・取得商材勉強会や目標達成技術研修などの教育カリキュラムが充実しております。 ■評価制度 ご自身の年収相当額の5倍の粗利を達成すると、昇給、昇格に有利に働く仕組みです。曖昧な評価基準は設けていないため、数値を目標とした自己成長に集中できます。 ■当社の特徴: 創業76年目を迎えたTAKAYAMAは、2022年1月11日の事業承継と同時に「DX・働き方改革の挑戦を支援する御社のパートナー企業」へと生まれ変わりました。 社員の自己実現を一緒に考え得意分野を伸ばす社風であり、ストレスやプレッシャーがない心理的安全性を意識しています。一人で解決するのではなく、チームで助け合う環境です。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県塩竈市尾島町10-18 勤務地最寄駅:仙石線/本塩釜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):248,000円~328,000円 <月給> 248,000円~328,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・適性を考慮し、面談で相談のうえ決定します。 ■昇給:年1回2,000円~10,000円 ■賞与:年2回(6月・12月)50,000円~400,000円※実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1996年
従業員数 22名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
-
【福島県】住宅設備機器・配管資材等の営業◇土日祝休み/年休114日/1996年設立の長期経営◎
- NEW
-
- ~水・空気・住まいに関する資材を幅広く取扱う専門商社◎/既存取引先がメイン◎~ ■職務内容:当社にて住宅設備機器、配管資材等のルート営業に関わる業務を行います。 ■職務詳細: ・営業先:建設業、設備工事業の事業所 ・新規・既存の割合:既存の取引先がほぼ9割です ・担当顧客数:1名で40社程度を対応いただきます ・対応エリア:営業エリアは県南地区(福島郡山~白河の中通り) ・移動手段:営業車両を使用(AT限定可) ・目標値:営業の目標値はございますが、ペナルティなどはございません。インセンティブはございませんが、実績は賞与に反映されます◎ ■組織構成: 営業職は7名(全て男性)が対応しています。内訳としては本社4名、二本松支店は3名です。 ■勤務地:本社もしくは二本松支店いずれかの配属となります。ご希望の提出が可能です。 ■入社後の研修:入社後はOJTにて業務を学んでいただきます。他メンバーとの営業同行なども行います。 ■当社について: 当社は住宅設備機器・空調換気設備機器・管工機材等を幅広く取扱い、卸販売事業を展開しております。高品質かつ信頼性のある製品をご提供し、お客様の建築プロジェクトや設備メンテナンスをトータルサポートしてまいります。迅速な対応を心がけ、お客様のニーズに適した最適なソリューションを提供させていただきます。 変更の範囲:無
-
- <勤務地詳細1> 本社 住所:福島県須賀川市南上町82 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 二本松支店 住所:福島県二本松市渋川上払川97-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 固定残業手当/月:15,000円~50,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 215,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 業務経験値により決定上記は賞与含む ■賞与:年2回(昨年実績計2.5ヶ月) ■昇格・昇給:有り(2.0%~5.0%) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1986年
従業員数 27名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
【つくば市/配送業務】未経験歓迎!/正社員/16時00分定時/残業月平均5H程度/年間休日110日
-
- 未経験者歓迎!/転勤なし/業績好調のため増員!/年間休日110日/設立38周年/マイカー通勤OK/木材の配送業務/時間外5H以内!/プライベートと両立/しっかり教えて頂ける環境です ■業務概要:【変更の範囲:なし】 一般木材・住宅用資材・建材の製造販売をしている当社にて、木材の配送ドライバーをお任せいたします。 ■業務詳細: ・得意先への木材・新建材の配送・納品業務を行います。 木材および新建材をピッキングし、貨物車に積載し、得意先に届けていただきます。(2t~4t車使用) 普通自動車免許でも配達業務可能な環境です。 ※配達エリア:主に関東エリアおよび福島近辺まで ※積み降ろしはフォークリフトや手降ろしになります(積み込みは、フォークリフトメインです) ■はたらき方 残業時間は月平均5時間、4~5日に1時間ある程度と非常に少ない環境です。 また、16時00分定時ですので、早く家に帰りたい方におすすめです。 ■組織構成: 配送担当は10名で対応しています。 ベテラン社員もいるため、未経験の方でもしっかりと教えます。 ■会社・求人の魅力: ・木材の再注目により、業績良好! 建築業界では、木材を使った建築がトレンドのひとつとなっており、事業展望も明るいです。「木材」や「木造建築」というと、鉄骨やコンクリートと比べて今後の需要がないように見えるかもしれませんが、最近では高層建築に用いられるようになってきており、再び建築のトレンドとなりつつあります。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県つくば市谷田部6101 勤務地最寄駅:TX線/みどりの駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 290万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,000円~310,000円 その他固定手当/月:3,000円~13,000円 <月給> 189,000円~323,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与の詳細は、前職の年収や年齢・経験・能力等に応じて、面接を通した話し合いにより決定いたします。 ・固定手当:携帯手当\3,000 皆勤手当\10,000 ・賞与あり(前年度実績:年2回、合計10~25万円)(業績に応じて) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【つくば市/営業職】未経験歓迎!/木材の取り扱い/転勤なし/業績好調のため増員!/年間休日110日
-
- 未経験者歓迎!/転勤なし/業績好調のため増員!/年間休日110日/設立38周年/マイカー通勤OK ■業務概要:【変更の範囲:なし】 一般木材・住宅用資材・建材の製造販売をしている当社にて、木材・建材のお得意先への営業をお任せいたします。 ■業務詳細: ・一般工務店、建設会社への木材・建材販売 ・ホームセンター等小売店への木材・建材販売 ・リフォーム工事の営業 ■組織構成: 営業担当は約10名で対応しています。 ベテラン社員もいるため、未経験の方でもしっかりと教えます。 ■会社・求人の魅力: ・木材の再注目により、業績良好! 建築業界では、木材を使った建築がトレンドのひとつとなっており、事業展望も明るいです。「木材」や「木造建築」というと、鉄骨やコンクリートと比べて今後の需要がないように見えるかもしれませんが、最近では高層建築に用いられるようになってきており、再び建築のトレンドとなりつつあります。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県つくば市谷田部6101 勤務地最寄駅:TX線/みどりの駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 380万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円~251,000円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 固定残業手当/月:49,000円~61,900円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 261,000円~342,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与の詳細は、前職の年収や年齢・経験・能力等に応じて、面接を通した話し合いにより決定いたします。 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず30時間分を支給し、それを超える時間外労働は追加で支給。 ・賞与あり(前年度実績:年2回、合計10~30万円)(業績に応じて) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1968年
従業員数 172名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全1件
-
※未経験歓迎【会津若松市/転勤無】農業機械・農業資材ルート営業/残業8h/平均勤続14年/WLB◎
-
- ◇◆定期訪問メイン/残業なしの会社文化/中途入社者7割/平均勤続14年/スマート農業に携われる/研修体制充実/資格取得◎◆◇ ◎定期訪問メインの営業職! ◎スマート農業に関わり日本の農業を支えるお仕事! ◎お米などの農家さんをサポートでき、やりがいがあります。 ◎転勤なし・残業少なく、有給休暇も取りやすい環境! ◎平均勤続14年と長期就業可能! ◎資格取得補助利用可(準中型運転免許やフォークリフト、ドローン運転免許など) ■業務概要: ルート営業職として、農業用薬品・資材・肥料等の販売および産業用無人ヘリコプター・農業用ドローンの販売、病害虫防除などの業務をお任せします。農業現場で必要な商品やサービスを提案し、地域農業の発展をサポートします。 ・既存顧客(農協、農家、商店)への定期訪問および提案 ・農業用薬品、資材、肥料、ドローン等の販売 ・病害虫防除業務の請負および実施 ・顧客の相談や要望に応じた商品・サービスの提案 ・時期に応じた農業関連商品の提供およびサポート ▼職務詳細: ・一人当たりの担当顧客:40~50程度 ・1日の訪問件数:5件程度 ・1日の業務の流れ: 9時~ 朝礼 事務作業(メール処理・電話応対・受注対応etc...) 10時~ 顧客訪問活動 2社程度 12時~ 休憩 13時~ 顧客訪問活動 3社程度 17時~ 帰社 事務作業 18時~ 帰宅 ■組織体制: 会津営業所には3名在籍しています。(係長40代、30代2名) 各営業所ではチームで協力しながら業務に取り組んでおり、未経験者でも安心して業務に慣れる環境があります。中途採用者の割合が高く、異業界からの転職者も多く活躍しています。 ■研修制度: OJT研修を中心に、メーカー研修や外部研修でスキルを磨ける環境が整っています。未経験からでもキャリアを築ける制度が充実しております。 ■企業の特徴/魅力: 当社は農業用薬品や資材の販売だけでなく、省力化や高効率生産を実現するサービスも提供。社員同士のコミュニケーションが活発で、定着率の高い職場です。創業以来、地域農業の発展に貢献してきた実績があり、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。農業に興味を持つ方にとって魅力的な職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 会津営業所 住所:福島県会津若松市幕内南町12-26 勤務地最寄駅:JR線/?若松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~290,000円 <月給> 210,000円~290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、11月)※前年度実績計3.5ヵ月分 ※業績により、12月に業績賞与支給の場合あり。 <モデル年収> 30歳 年収350万円/月給22万円+賞与 40歳 年収520万円/月給34万円+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1961年
従業員数 21名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全1件
-
【木更津/マイカー通勤可】 ルート営業/未経験歓迎/年休125日/土日祝休み/住宅・家族手当等充実
-
- ~【千葉県木更津市/マイカー通勤可】 ルート営業/未経験歓迎/年休125日/土日祝休み/月残業平均5h/住宅・家族手当・退職金制度など待遇充実/設立62年の安定企業~ ■採用背景: 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容: 各種高圧ガス・溶断機器等販売、消火器・防災器機器販売などを行う当社にて、ルート営業をお任せいたします。既存のお取引先への訪問や見積もり・納品対応などをお任せいたします。 ■入社後: 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成: 配属先は3名(男性)の組織となります。それぞれメイン顧客約8社を中心にご担当いただきます。 ■魅力: 年間休日125日の土日祝休みで月残業平均5時間のため、オンオフのメリハリを付けて働くことができる環境となります。また、夏季休暇、年末年始休暇など長期連休も整備されております。平均勤続年数20年以上と定着率の高い会社です。 また、住宅手当・家族手当・退職金制度など待遇面も充実しており腰を据えて働くことができる環境となります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県木更津市畑沢1-1-55 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1955年
従業員数 184名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【愛知/小牧市】お菓子好き必見!営業職◆自社商品提案・開発など多様なニーズに応える◆残業20H
-
- ★お菓子に囲まれて働ける環境/他社にないナラデハ施策あり◎/年間休日123日/完全週休二日制/お菓子の老舗メーカー/自社商品7割/お客様のご要望を形にする仕事 ■当社ナラデハの取り組み 松戸本社に【お菓子の“図書館”】があります! お菓子を生業とする人たちの交流の場として活用し、商品開発のヒントや、他社メーカー様とのコラボのきっかけにもしてほしいと考えました。先代代表が他社にない取り組みをやりたいという想いから実現しました!常時3,000アイテム以上を揃えております。 ⇒https://www.miyata-net.co.jp/products/ ■本ポジションのやりがい お客様から、こんなお菓子ってないかな…。という抽象的な会話から、それだったらこんなお菓子がありますよ!という具体的な提案に繋げていくこともあります。 また、大手スーパー様からPB商品を作りたいんだけど…。といったお悩みに商品企画から取り組ませて頂くことも! アイテム数が多いので、覚えるまでは大変ですが、その先に見えるやりがいは非常に大きいです! 単なる営業ではなく、目的を以て営業活動が出来る点が魅力ポイントとなります! ■業務概要 関西のスーバーマーケット、ドラッグストア、小売店舗(百円均一 )や食品卸を中心に自社製品や地方メーカーの菓子を卸販売する提案営業を行って頂きます。お客様の要望や市場の動向を分析しながら提案するだけではなく、開発や製造にも携わる事もできるためやりがいがあります。 また、直行直帰等含め各々の活動に合わせた働き方が可能です。 ご入社後、1年程度は現場OJTなどを通して当社業務を学んでいただくことを想定しております。 ■組織構成:7名 男性6名(50代4名、40代2名) 女性1名(パート) ■本求人の魅力/特徴 【仕事とプライベートの両立】 ・月平均残業時間は20時間、年間休日は123日(土日祝休み)と仕事とプライベートを両立できる環境です。 【働きやすい職場】 ・中途社員も多く活躍しております。中途入社だからといって不利になることはありません。実際に現課長や部長は中途入社の社員が就いております。 ・社員の距離も近くアットホームな職場です。その結果、勤続年数が10年以上のベテラン社員も多く活躍しております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県小牧市小牧原新田小家前1240 勤務地最寄駅:名古屋鉄道 名鉄小牧線/小牧原駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,200,000円~5,000,000円 <月額> 300,000円~357,142円(14分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(昨年度支給実績2ヶ月) ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【大阪/泉大津市】お菓子好き必見!営業職◆自社商品提案・開発など多様なニーズに応える◆残業20H
-
- ★お菓子に囲まれて働ける環境/他社にないナラデハ施策あり◎/年間休日123日/完全週休二日制/お菓子の老舗メーカー/自社商品7割/お客様のご要望を形にする仕事 ■当社ナラデハの取り組み 松戸本社に【お菓子の“図書館”】があります! お菓子を生業とする人たちの交流の場として活用し、商品開発のヒントや、他社メーカー様とのコラボのきっかけにもしてほしいと考えました。先代代表が他社にない取り組みをやりたいという想いから実現しました!常時3,000アイテム以上を揃えております。 ⇒https://www.miyata-net.co.jp/products/ ■本ポジションのやりがい お客様から、こんなお菓子ってないかな…。という抽象的な会話から、それだったらこんなお菓子がありますよ!という具体的な提案に繋げていくこともあります。 また、大手スーパー様からPB商品を作りたいんだけど…。といったお悩みに商品企画から取り組ませて頂くことも! アイテム数が多いので、覚えるまでは大変ですが、その先に見えるやりがいは非常に大きいです! 単なる営業ではなく、目的を以て営業活動が出来る点が魅力ポイントとなります! ■業務概要 関西のスーバーマーケット、ドラッグストア、小売店舗(百円均一 )や食品卸を中心に自社製品や地方メーカーの菓子を卸販売する提案営業を行って頂きます。お客様の要望や市場の動向を分析しながら提案するだけではなく、開発や製造にも携わる事もできるためやりがいがあります。 また、直行直帰等含め各々の活動に合わせた働き方が可能です。 ご入社後、1年程度は現場OJTなどを通して当社業務を学んでいただくことを想定しております。 ■組織構成:4名 男性3名(40後半2名、20代1名) 女性1名(事務) ■本求人の魅力/特徴 【仕事とプライベートの両立】 ・月平均残業時間は20時間、年間休日は123日(土日祝休み)と仕事とプライベートを両立できる環境です。 【働きやすい職場】 ・中途社員も多く活躍しております。中途入社だからといって不利になることはありません。実際に現課長や部長は中途入社の社員が就いております。 ・社員の距離も近くアットホームな職場です。その結果、勤続年数が10年以上のベテラン社員も多く活躍しております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 関西支店 住所:大阪府泉大津市東助松町4丁目3番38号 2階 勤務地最寄駅:南海線/松ノ浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,200,000円~5,000,000円 <月額> 300,000円~357,142円(14分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(昨年度支給実績2ヶ月) ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1995年
従業員数 17名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【横浜】海外営業◆年休125日/残業10~20時間/業績好調/大手取引実績有/キャリア充実
-
- ◇英語生かせる/営業経験を活かしてキャリアアップ目指したい方必見/将来的にマネジメントにも挑戦できる環境/ワークライフバランス整う ■担当業務: コネクターを中心とした電子部品を取り扱う当社にて、海外営業をお任せいたします。 ■詳細: ・顧客との関係構築 ・ニーズの確認 ・製品のご提案 ・客先訪問 ・社内業務 ■営業スタイル: 既存顧客50%、新規営業50% ■入社後の流れ: ご入社後、OJT研修という形で先輩社員と一緒に仕事を進めていきます。慣れてきたら、徐々にら顧客を引き継ぎさせていただき、業務の流れを覚えていただきます。 ■配属組織: 配属先となる静岡営業所では、2名で構成されております。 ■キャリアパス: 組織的にも今後の中核人材として、将来マネジメントに携わって頂けるような環境がございます。弊社は少数精鋭の会社であり、営業組織も責任者の直下で働く事が出来ます。 ■魅力: 当社は、小規模ながらも大手企業との取引も多数行っており、ご自身の力を試すことができる環境が整っています。また、上海と香港にもグループ会社の拠点があるため、希望や志向性によっては、グローバルな案件に関わることも可能です。小規模ゆえに将来経営中核を担えるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-8-11 メットライフ新横浜ビル5F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 350万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~320,000円 <月給> 220,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1991年
従業員数 39名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全1件
-
※未経験歓迎【山形/鶴岡】営業統括SV/農機具販売店◆正社員/転勤無し/農業に興味をお持ちの方歓迎
-
- <未経験歓迎/正社員/転勤無し/農家の方を支えていきたい方歓迎> 特選中古農機市場 農キング・日本中古農機買取センターを展開する当社にて以下の業務をお任せします。 ◇買取販売業務から店舗マネジメント業務 ◇地区マネジメント業務 ◇全社の経営計画、運営への参加、実行、社長のサポート ■具体的には:【変更の範囲:会社の定める業務】 【各店舗への出張】 各店舗へ直接出向き、1カ月間の内に数回ほど、数日~1週間程度常駐をすることで、業務のサポートやメンバーのフォロー、店舗の状態把握、店長への指示、評価などを実施します。(担当店舗:山形・宮城・福島・茨城・香川の5店舗) 【将来的に期待すること】 店舗展開も検討しているため、エリアが増えた際には、将来的にエリア統括(部長クラス)として評価や売上管理も対応いただきます。現状は社長が対応していることも多いため、社長に代わり指示出し含めて統括していただきます。キャリアとしても現場の仕事から能力に応じて、本部の係長、課長、部長以上になっていただくことを期待しています。 ■入社後の流れ: まずは商材知識等を深めていただくために店舗スタッフとして半年~10か月ほど農機具の買取から販売までの業務を経験し、習得状況により徐々に店舗のマネジメントへ移行します。移行後は、マネージャーと各エリアを回っていただきながら、組織への影響度合いを増やしていただきます。 ■組織構成: 全体では37名となり、社長直下で本部に6名(男性4名、女性2名)がおります。店舗にはそれぞれ店長1名と事務員1名、営業4~5名くらいで構成されています。 ■当社の強み: 【ノウハウが豊富であること】 当社は農機具買取販売に関して独自の買取販売ノウハウと独自の機械チェック方法が最大の強みです。戦略的には自社USPを最大限に生かして地元山形県から東北、東日本と直営、FC展開をしていきます。 【お客様に寄り添ったサービス】 現在農機具は高価な市場で、新しく農機具を買い替えなくて辞めていく方が多いです。そんな中で中古で安く農業機械を買える当社の需要は高くいただいております。中古だからこそ返品・返金の対応をしっかり行い、少しでも不備があった場合のお客様の声に誠心誠意向き合う点が当社の強みです。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:山形県鶴岡市羽黒町赤川地蔵俣212 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 326万円~705万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,000円~448,000円 その他固定手当/月:60,000円~140,000円 <月給> 272,000円~588,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定します ■賞与:あり(定期賞与なし※会社業績による) ■昇給:あり(定期昇給なし※実績、評価に応じる) ■その他固定手当内訳:役職手当30,000~95,000円、営業手当30,000~45,000円 ■モデル年収:723万円(未経験者・入社12年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1960年
従業員数 76名
平均年齢 -
求人情報 全6件
-
【仙台/法人営業(食品向け包装機械)】※業界未経験歓迎/日本ハムなど大手企業多数取引/転勤なし
-
- 【大手食品会社の注目企業/過去2年で売上1.3倍に急上昇/若手社員活躍中/コンビニのお惣菜やハム・ソーセージの包装パックを製造する包装用機械やフィルムを販売している商社】 ■職務内容:ドイツ製特殊食品包装機械の提案営業を担当頂きます。拡販先は、食品会社やコンビニ会社の購買部となります。機械は1台2,000~3,000万円となり、受注までには3か月~3年掛かります。入社後は千葉県松戸市の本社での約1年間のOJT研修中に、数社の担当を持って営業スタイルを学んで頂きます。仙台支店赴任後は大手食品会社を含んだ30社ほどのお客様を担当頂く予定です。尚、同社は、既存のお客様が9割、展示会や問い合わせでの新規引き合い企業が1割です。 ■組織:仙台支店:課長(40代)とメンバー1名(41歳)で構成されています。全国の支店で若手社員が活躍しています。 ※お客様との親交を深めるため、月1~2回の酒席の場に参加する事がございます。 ※入社後約1年間の本社OJT研修中は、月1度の帰省費用は会社負担、家賃補助もございます。 (帰省費用:東北エリアの1親等の親族元への帰省が対象です) ■同社の魅力: 【売上急成長の食品業界注目の企業】同社は、オランダ/ドイツ/デンマーク製の特殊食品包装機械及び食品包装フィルムの総代理店です。同社の特殊食品包装機械や食品包装フィルムによって、お惣菜や生鮮食品の鮮度を保つパックやパッケージが出来上がります。近年では、鮮度を保ち長く保存できる食品が求められており、同社の特殊食品包装機械の需要が伸び、売上を急激に伸ばしています。今後も個人用の惣菜部門は売上の伸びが予想されている為、継続して売上増加が見込まれています。日本ハム、伊藤ハム、東洋水産、大手コンビニ各社、大手食品会社との取引がございます。 【もの売りだけでないサービス含めたトータルサポートを実現】同社は包装機械だけでなく、包装に必要なフィルムとセットで販売をしているほか、アフターサービスも実現しています。そのため、設備導入後も安定して売上を確保することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 仙台支店 住所:宮城県仙台市若林区伊在2-1-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~278,000円 固定残業手当/月:68,895円~95,760円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 268,895円~373,760円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(昨年度実績約4~6か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【博多/法人営業(包装機械・フィルム等)】※業界未経験歓迎/日本ハムなど大手企業多数取引/転勤なし
-
- 【大手食品会社の注目企業/過去2年で売上1.3倍に急上昇/コンビニのお惣菜やハム・ソーセージの包装パックを製造する包装用機械やフィルムを販売している商社】 ■職務内容:【変更の範囲:企業の定める範囲】 包装機械及び包装資材の提案営業をしていただきます。 <具体的には> ・ドイツ製特殊食品包装機械の提案営業: 機械は1台2,000万円~3,000万円となりますが、機械だけでなく工場設備一式を受注することもあります。 ・国内包装資材の提案営業: 包装資材はロット数にもよりますが10万円~100万円程度の受注単価になっており、月に数件~数十件の受注をし既存社員だと年間数千万円~数億円の売上に貢献しています。 ◎既存のお客様が9割、展示会や問い合わせでの新規引き合い企業が1割です。 ※お客様との親交を深めるため、週1回の酒席の場に参加する事がございます。 ※入社後約1年は千葉本社にてOJT研修があります。月1度の帰省費用は会社負担、家賃補助もございます。 ■入社後: OJT研修後、数社の担当を持って営業スタイルを学んで頂きます。 OJT後もメーカー様企画の海外研修や海外展示会への参加、ドイツから講師を招いた特別講義を行っています。(1~2年に1回) ■担当エリア: 九州地方と沖縄をご担当いただきます。 お客様の声を聴くためにお客様先にお伺いする為、担当地域へ2~3週間に1度1泊2日の出張が発生します。 ■同社の魅力: 【売上急成長の食品業界注目の企業】同社は、オランダ/ドイツ/デンマーク製の食品包装機械及びフィルムの総代理店です。同社の包装機械やフィルムによって、お惣菜や生鮮食品の鮮度を保つパックやパッケージが出来上がります。近年では、鮮度を保ち長く保存できる食品が求められており、同社の包装機械の需要が伸び、売上を急激に伸ばしています。今後も個人用の惣菜部門は売上の伸びが予想されている為、継続して売上増加が見込まれています。日本ハム、伊藤ハム、東洋水産、大手コンビニ会社との取引がございます。 【もの売りだけでないサービス含めたトータルサポートを実現】同社は包装機械だけでなく、包装に必要なフィルムとセットで販売をしているほか、アフターサービスも実現しています。そのため、設備導入後も安定して売上を確保することができます。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区金の隈2-25-22 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~278,000円 固定残業手当/月:68,895円~95,760円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 268,895円~373,760円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(昨年度実績約4~6か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1948年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
※未経験歓迎【福島/本宮】法人営業◆転勤無/一歩ずつ成長/OA機器から介護用品まで幅広い商品取扱
-
- 【幅広い知識が身につく!/人柄重視/教育期間3~5年/直行直帰可能/残業10h】 ■業務概要: システム商品やOA機器、オフィス家具、スポーツ用品など多岐にわたる商材を取り扱っている同社にて業界問わず営業活動を行っていただきます。 OA機器の取扱が最も多く、既存顧客のフォローアップと新規顧客の開拓を行い、最適な商品やサービスを提案します。 顧客ごとにニーズが異なってきますので、都度先輩社員に相談しながら顧客の要望に応えられる製品提案をしていただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せします: ・既存顧客のルート営業およびフォローアップ ・新規顧客の開拓と提案営業 ・見積書や提案書等の書類作成・営業事務 ・設置設定やアフターフォロー活動 <取り扱う商材の例> ・システム商品:PC、サーバー、周辺機器、ネットワーク設計構築、各種パッケージソフトウェア ・OA機器:複合機、プリンタ、ファクス、シュレッダー、各メーカー消耗品およびその他のOA機器 ・オフィス家具:事務室、応接室、会議室、食堂、更衣室、倉庫の家具 ・事務用品:一般事務用品、文房具全般、大判コピーサービス、印章 ・スポーツ関連:スポーツ用品(野球、サッカー、バスケットボール、陸上等)、スポーツ施設の施工提案(学校体育施設、公園内遊具、体育館工事) ・介護用品・福祉用具 ■教育制度: 入社後は新規顧客開拓を半年~1年間新規顧客開拓を行っていただきます。 ずっと新規開拓をしていただくわけではなく、どうやって顧客を開拓するかをイメージしていただくために設けている期間となります。 扱っていく商材の幅も広いため、どんな業界・どんな関係性の顧客に対しても折衝する力を身に着けることができます。 ■組織体制: 営業部門は社長を含む5名体制で、30代から60代までのメンバーが活躍しています。中途の未経験者が入社した実績もあります。入社後は先輩社員や取引先から商品知識のレクチャーや研修を受けていただきます。 ■働き方: ・対応エリア:本宮市、大玉村、二本松市、郡山市、須賀川市が中心となります(社用車利用)。 直行直帰可能です。 ・出張:日帰りでの範囲内となるため泊りがけの出張は基本的にはございません。研修や展示会などで年に1回発生する場合がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県本宮市本宮字万世214‐1 勤務地最寄駅:東北本線/本宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 305万円~526万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,000円~280,000円 その他固定手当/月:29,000円~96,000円 <月給> 218,000円~376,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(前年度実績:1月あたり5000円~15000円) ■賞与:年2回(前年度実績:計2.60ヶ月分) ■固定手当内訳: ・営業手当:7000円~14000円 ・運転手当:2000円 ・職務手当:10000円~30000円 ・役職手当:10000円~50000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1975年
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【栃木・鹿沼】LPガス・灯油の配送※鹿沼市を中心に指定工事店の登録/創業110年/長期就業者多数在籍
-
- 《鹿沼市を中心に指定工事店の登録あり》《創業110年地場に根差した事業運営・拡大》《長期就業者が多数在籍/直近の採用として退職者なし》 ■業務内容について: 昭和35年(1960年)にLPガスを販売開始以来、LPガス消費機器、住宅設備機器の販売を展開する当社にて、LPガス・灯油の配送担当として業務に従事していただきます。 ■具体的には: ・Pガス消費機器や灯油機器を、取引個人・法人顧客へ配送 ・配送地域は鹿沼市内が中心でその他、都賀町、栃木市北部、宇都宮市西部 ・対応件数は1日30~40件 ※ノルマ等は設定しておらず、コツコツと業務を行える方を期待しての採用となります。 ■入社後の流れと特徴 入社後まずは、先輩社員について訪問しながら、業務フローを学んでいただきます。 当社で取り扱うLPガスや灯油機器商品を覚えていただきます。 ・将来的には、ガスの給油機やコンロの交換補助等、LPガス器具の取付業務も行っていただきたいと考えています。 ■配属部署: ・現在、LPガス・灯油配達員担当は6名の男性社員で、平均年齢が60代です。 ・地域密着型の住まい支援企業であり、お客様とのコミュニケーションを大切に日々活動しております。 ・LPガス、灯油販売だけでなく、上下水道に関連した工事うや住宅リフォームまで顧客の要望に応えることのできる体制の運営を通じて顧客より支持いただいております。 平成10年より旧粟野町指定工事店として登録してから、鹿沼市、栃木市、壬生町の指定工事店の登録も行い施工エリアを拡大しております。 19名の社員が在籍する中で、20~30年ほど長く就業される方もおり、直近の採用実績としても退職者は発生しておらず安心して就業できる運営を進めております。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県鹿沼市口粟野110-1 勤務地最寄駅:東武日光線 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
-
- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(4月)※業績連動 賞与:年2回(6月12月)※業績連動 ※年収は経験や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1988年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【神田】経理※主任~課長代理候補/電子部品のグローバル総合商社/年休125日/土日祝休/残業ほぼなし
-
- 【半導体・電子デバイス・電子材料等の輸出入を中心に展開している専門商社/土日祝休み】 ■採用背景:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社は、半導体(車載、スマートフォン、白物家電等)・電子部品・材料・機器メーカーを結ぶ電子部品のグローバル商社で、特に世界的電子機器企業に国内大手メーカー製品を納めています。経理として将来の幹部候補の募集となります。 ■業務内容: 入社後は下記の業務において課長の補助からお任せします。 ・主に月次決算書作成、監査対応 ・海外支社(ソウル)の管理、為替管理 ※9月決算~10月には2泊3日程度でソウル支社の棚卸業務もございます。 ※出張:年に1~2回程度、金沢への国内出張があります。 ※経理の入出金業務・仕分け業務などの日常業務は経理事務メンバーが行っております。 ■組織構成: 財務部上席部長、財務部担当部長、事務職2名 ※今回は担当部長の補佐として入社いただく予定で、将来的には幹部を目指していただきたく思っております。 ■働き方: ペーパレス化や業務効率化を推進し残業がほぼ無い環境です。 ■当社について: 【グローバルな電子部品の総合商社として安定した財務基盤】 当社は、韓国のLGグループ(韓国の財閥企業)とビジネスにおいて強固なつながりがあり、業績も安定しております。韓国、日本その他広く拠点を有し、現地の情報を迅速に得ることによって的確に製品調達に向けて動くことが出来ることで顧客ニーズに素早く応えることが出来ています。 【安定したビジネスモデルを確立】 当社は、少数精鋭ながら顧客から大きな支持を獲得し、順調に業績を伸ばしています。グローバルな市場での競争をしているだけに情報獲得・処理の迅速さ、判断スピード、提案力は非常に高いものがあります。 安定したビジネスモデルが確立されているため、安心した就業環境において仕事の質を高めるためのアクションに集中できます。 ※当社は意思決定の自由化・迅速化を推進していくために、2019年MBOにより上場廃止となりました。 現在もガバナンスや内部統制等会社の根幹部分は監査法人による監査を行い、また中期経営計画も策定し、上場企業と同等の運用をしています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区内神田2-3-3 千代田トレードセンタービル 勤務地最寄駅:各線/神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 400万円~706万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,700円~357,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:38,742円~97,759円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 263,442円~454,759円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■役職手当(主任 5,250円、課長代理21,000円)を支給 ■賞与実績:年2回(夏・冬)※824,000円~1,360,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1947年
従業員数 69名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
【東京/未経験歓迎】既存顧客メイン提案営業(ブライダルギフト)◆ノルマなし/年休123日/転勤なし
-
- 【年休123日・土日祝休み/昭和22年創業◎/ブライダルギフト等に携わるお仕事です◎】 ・ギフトカタログの企画・製作を行っている弊社にて、ブライダルギフトの既存顧客メイン提案営業を担当いただきます。 ■業務内容: ・結婚式場やホテルなどのクライアントに対し、ブライダルギフトを中心とした当社の商品をご提案いただきます。 ・月に1度各お取引先に伺い、困りごとなどのヒアリングを行います。お取引先の様々な要望に合わせて商品提案から調達、発送業務まで一貫体制でバックアップ致します。 ・ギフト商材のプロダクトプランニング(計画・実行・管理) ・商品の仕入条件交渉・製販計画 ・結婚式場やホテルの支配人様やプランナー様が窓口となります。新郎新婦様と直接やり取りをする場合もあります。 ・エリアは主に関東圏の東京都、神奈川県、静岡県となります。 ・ブライダルフェアに参加の際には九州方面への出張なども年に1~2回発生致します。 ■担当取引先: ・ご入社後は徐々に担当するお取引先を増やしていきます。約半年ほどかけて50社程度のお取引先を担当していただきます。 ・商談は直接訪問の他、お電話やWEB等で商談いただきます。ご入社後、慣れるまでは直接お取引先に訪問いただく予定です。その際には先輩社員との同行になります。 ■交通手段: ・移動の際は公共交通機関などを利用頂きます。 ■入社後の流れ: ・入社後2週間は本社にて研修を行います。会社や商品を学んで頂きます。その後は、営業部門だけでなく、マーケティング部門や配送部門などを見学し、会社全体の動きや当社が扱う商品に関する知識を深めていただきます。 ・営業部門に配属後はOJT研修や営業同行を通じて徐々に当社の業務に慣れていただきます。先輩社員から業務を教わりながら、半年ほどかけてじっくりと独り立ちしていただくイメージです。 ■将来のキャリアパス: ・営業として一人前になった後は、プレイヤーとしてスキルを磨くもよし、マネージャーとして後輩を育てるもよし。長期的に活躍していただける環境をご用意しています。 変更の範囲:無
-
- <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都千代田区外神田2-9-8 ユニオンビル細野7階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/末広町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 288万円~324万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):182,857円~205,714円 固定残業手当/月:57,143円~64,286円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与なし ■決算賞与 年度によりあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【栃木/未経験歓迎】既存顧客メイン提案営業(ブライダルギフト)◆ノルマなし/転勤なし/UIターン歓迎
-
- 【昭和22年創業◎/未経験歓迎/ブライダルギフト等に携わるお仕事です◎】 ・ギフトカタログの企画・製作を行っている弊社にて、ブライダルギフトの既存顧客メイン提案営業を担当いただきます。 ■業務内容:【変更の範囲:無】 ・結婚式場やホテルなどのクライアントに対し、ブライダルギフトを中心とした当社の商品をご提案いただきます。 ・月に1度各お取引先に伺い、困りごとなどのヒアリングを行います。お取引先の様々な要望に合わせて商品提案から調達、発送業務まで一貫体制でバックアップ致します。 ・ギフト商材のプロダクトプランニング(計画・実行・管理) ・商品の仕入条件交渉・製販計画 ・結婚式場やホテルの支配人様やプランナー様が窓口となります。新郎新婦様と直接やり取りをする場合もあります。 ・エリアは主に関東圏となります。 ・ブライダルフェアに参加の際には九州方面への出張なども年に1~2回発生致します。 ■担当取引先: ・ご入社後は徐々に担当するお取引先を増やしていきます。約半年ほどかけて50社程度のお取引先を担当していただきます。 ・商談は直接訪問の他、お電話やWEB等で商談いただきます。ご入社後、慣れるまでは直接お取引先に訪問いただく予定です。その際には先輩社員との同行になります。 ■交通手段: ・移動の際は公共交通機関などを利用頂きます。 ■入社後の流れ: ・入社後2週間は本社にて研修を行います。会社や商品を学んで頂きます。その後は、営業部門だけでなく、マーケティング部門や配送部門などを見学し、会社全体の動きや当社が扱う商品に関する知識を深めていただきます。 ・営業部門に配属後はOJT研修や営業同行を通じて徐々に当社の業務に慣れていただきます。先輩社員から業務を教わりながら、半年ほどかけてじっくりと独り立ちしていただくイメージです。 ■将来のキャリアパス: ・営業として一人前になった後は、プレイヤーとしてスキルを磨くもよし、マネージャーとして後輩を育てるもよし。長期的に活躍していただける環境をご用意しています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県芳賀郡益子町塙3355-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 288万円~324万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):188,466円~212,025円 固定残業手当/月:51,534円~57,975円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与なし ■決算賞与 年度によりあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1994年
従業員数 49名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
-
【名古屋】ルート営業<未経験歓迎>研修充実◎1人前の営業を目指せる◎年休120日/住宅手当有
-
- ◆◇1か月の研修+OJTで未経験でも安心/2~3年かけて一人前を目指します◎/コツコツ努力するのが得意な方おすすめ/担当変更が少なく、お客様と長いお付き合いができ、やりがいあり/住宅手当・家族手当など福利厚生充実しており長く働きやすい環境◇◆ ■業務内容: 当社にて、営業をお任せします。 ■営業詳細: ◇営業スタイル:既存・新規のお客様を回るルート営業が中心です。 個人ノルマなどはございません。 全体の売り上げ目標に向け計画的に販売していきます。 ◇取扱い商品…各種原燃料製品(石炭、石炭コークス、石油コークス、燃料など)、鉱産物、活性炭、各種炭素製品(各種グラファイト、特殊カーボンなど)、無機化学品、合金鉄 ◇商品の特徴…中国や台湾、韓国、アメリカ、インドなどから原燃料や鉱産物や活性炭やその他製品を仕入れ、国内外の取引先に販売しています。 ◇販売先…ほとんどが国内の大手から中小のお客様です。 ◇強み…有益な情報提供、スピーディな対応、専門性の高さ ◇働き方…1日1~2件程度のお客様先訪問、他内勤にて見積書や価格調整といった形の働き方です ■具体的には: ・既存需要のフォロー(オーダー、納入管理、品質管理、情報提供) ※ほぼ既存のお客様とのやり取りです。 ・新規商材による新規販売 ・販売計画および販売実績管理 ・その他事務処理(業務報告書、経費精算書などの作成) ■入社後の流れ: ◇入社後1か月間、本社にて新入社員導入教育を受講します。 ◇当社の取扱い商品に関しては、各担当者より座学研修および後半で千葉市原倉庫にて商品の充填出荷作業実習を実施します。 ※研修中の宿泊先は当社で手配いたします。 ◇研修終了後、弊名古屋営業所に赴任していただき、名古屋営業所の先輩との同行によるOJTがスタート。一人前になるのは2~3年後と考えています。 ■組織構成: 配属は、名古屋営業所となり、男性3名が在籍しております。お互いに切磋託しながら和気藹々とした職場です。 ■社風: 「お客様に対して誠実であることを大切にしている」、「一人ひとりの自主性、自発性を重んじている」、「仲良く切磋琢磨しながらを大切にしている」、「報連相を徹底している」で、ミッションはやはり増収増益です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市港区寛政町2-32 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都千代田区神田和泉町1-3-1 三恵ビル5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 330万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(8月、12月 ※前年実績2カ月) ■モデル年収: ・430万円:28歳/入社3年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1998年
従業員数 118名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
-
熊本/未経験歓迎◆防衛関係・駐屯地向けの通信機器の設置・アフターフォロー◆転勤無/土日祝休
-
- 【業界未経験の方歓迎/防衛省・自衛隊の方々が活動される駐屯地や災害時の現場で使用される通信機器・映像機器の現場検証や設置、アフターフォローを担当~土日祝休/残業月5時間程度/産業通信機器のニッチTOP】 ■採用背景: 産業通信機器を取り扱い、システムの企画・構築・設置から保守まで一貫して行う当社では、現在、国に防衛費予算の増加の影響から防衛省・自衛隊の方々がいる駐屯地より多くの引き合いをいただけており、特に九州・沖縄エリアでの需要が拡大していることから2024年4月に熊本県に支店を開設いたしました。 現在、通信機器のエンジニアが1名所属しておりますが、今後のニーズ拡大を見据えて、新しい社員(フィールドエンジニア)を採用することになりました。 ■業務内容 ・事務所にて情報通信機器、映像機器の通信検証 ・お客様先で機器の説明、デモの実施 ・機器の設置 ・機器の取り扱いに関する問い合わせの対応やアフターフォロー [サポート対象製品] 産業用通信機器(有線、無線)、カメラ、映像伝送装置などのネットワーク機器 ■入社後の流れ: 最初は事務所で先輩社員のもと、通信検証のサポートなどに入っていただき、扱う通信機器について学んでいただきます。 お客様先に同行いただき、お客様への機器の説明やデモ、設置の風景を見ていただいて徐々にお仕事の流れを掴んでいただく予定です。 ■働き方: ・残業時間:残業はほとんどございません。月5時間程度を想定しております。 ・宿泊を伴う出張:日帰りとなることもありますが、お客様先となる駐屯基地は全国にあり、宿泊を伴う出張もございます。※ご家庭のご事情等を考慮しながらご相談可能です ■一緒に働く仲間: 3年ほど前に入社された30代後半の男性です。 元々当社のお客様である防衛関係で自衛隊として勤められており、当社へ興味をお持ちいただけたところからのご縁となっています。 ■特徴・魅力: ・産業用通信機器領域のニッチTOP 大手メーカー等、競合が存在する中で当社は、産業通信機器を専門としており、大手企業が扱っていない海外製品の取り扱いがあることや、実際の現場で使えるのかどうか、自社で事前に検証と現場でのデモを行った上でお客様へ提供しており、産業用通信機器の領域で高いシェアを獲得できております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 西日本サポートセンター 住所:熊本県熊本市東区東野1-1-12 たまビル301号 勤務地最寄駅:新水前寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1999年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
【栃木/佐野市】鈑金塗装担当※賞与年2回支給/年収400万円~/転勤なし/月平均残業10h
- NEW
-
- 【面接1回/月平均残業10時間/フォロー体制◎/賞与年2回支給/スキルアップできる環境】 ■業務内容について: 1999年に設立し、現在、自動車点検整備・板金塗装及び販売、自動車保険のサービスを本社、自治医大店、佐野店の3店舗で展開する当社にて板金塗装担当として業務に従事していただきます。 ■具体的には: ・主に乗用車、小型貨物の傷、へこみに対して鈑金塗装 ・車検などの営業ノルマ等はなく、鈑金塗装作業のみの業務 ※その他納車引き取り業務もお願いいたします。 ・当社の場合、大型車は扱わず、主に一般のお客様の修理依頼や、保険会社からの依頼に対して対応いただきます。 ■組織体制について: ・佐野店の鈑金塗装担当として配属します。 ・佐野店は現在、2名で対応していますが、50代の男性社員が2名で対応しております。 ・先輩社員にてOJTを行いますので、自身のスキルアップが図れる環境です。 ■当社の強み ・整備士全員が検査員の資格を取得しており、関東運輸局指定の民間車検場です。 ・フレーム修正機や塗装ブースなどの設備が整っており、保険会社数社の指定工場になっております。 ・長時間残業はせず、「効率よく仕事をして定時で帰る」をモットーにしております。 変更の範囲:無
-
- <勤務地詳細> 佐野店 住所:栃木県佐野市北茂呂町7-6 勤務地最寄駅:東武線/佐野市駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 400万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~410,000円 <月給> 280,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(2,000円/月:前年実績) ■賞与:年2回(2ヵ月分:前年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【佐野市】鈑金塗装担当◆未経験歓迎!/賞与年2回支給/月平均残業10時間/ワークライフバランス◎
- NEW
-
- 《賞与年2回支給》《未経験歓迎・年収300万円~》《月平均残業10時間》 ■業務内容について: 1999年に設立し、現在、自動車点検整備・板金塗装及び販売、自動車保険のサービスを本社、自治医大店、佐野店の3店舗で展開する当社にて板金塗装担当として業務に従事していただきます。 ■具体的には: ・主に乗用車、小型貨物の傷、へこみに対して鈑金塗装 ・車検などの営業ノルマ等はなく、鈑金塗装作業のみの業務 ※その他納車引き取り業務もお願いいたします。 ・当社の場合、大型車は扱わず、主に一般のお客様の修理依頼や、保険会社からの依頼に対して対応いただきます。 ■組織体制について: ・佐野店の鈑金塗装担当として配属します。 ・佐野店は現在2名で対応しており、50代の男性社員が2名 ・先輩社員にてOJTを行いますので、自身のスキルアップが図れる環境です。 ■当社の強み ・整備士全員が検査員の資格を取得しており、関東運輸局指定の民間車検場です。 ・フレーム修正機や塗装ブースなどの設備が整っており、保険会社数社の指定工場になっております。 ・長時間残業はせず、「効率よく仕事をして定時で帰る」をモットーにしております。 変更の範囲:無
-
- <勤務地詳細> 佐野店 住所:栃木県佐野市北茂呂町7-6 勤務地最寄駅:東武線/佐野市駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 <月給> 210,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(2,000円/月:前年実績) ■賞与:年2回(2ヵ月分:前年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 -
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【福島/未経験歓迎】ルート営業・配送 ※土木・建築工事業者のサポート業務/営業ノルマなし/残業少
-
- ■ポジション概要: 土木・建築資材の販売等を行う当社にて、土木・建築工事業者のサポート業務として、フットワーク重視の地域密着型ルート営業をお任せします。チームとしてお客様に喜んでいただける事をするため、営業ノルマはありません。発注や交渉で個人の裁量が試せる環境です。また、営業と配達に境目はありません。配達でお客様と関係を深めつつ、下記業務に従事いただきます。 【具体的な業務内容】 (1)配達(主に1tトラックを使用)…建築・土木に使うもの全般を配送します。ユニック車の免許は入社後に取得いただきますが、1tのトラックは必須乗車となります。(普通免許でOK)重いものはフォークリフトで積み下ろしをしますが、少量であれば自身で積み下ろしする場合もあります。(30kgは普通に持ち運びが発生します) (2)現場立ち寄り(次回納品の打ち合わせ)…現場は建設現場です。 (3)定期訪問…打ち合わせ時にはアポを取ることもありますが、定期訪問は現場によります。配達したものを足りなくなった場合、再配送したり、配達した道具の使用感の確認も行います。現場にも行きますが、事務所へも定期的に訪問を行ってフォローをします。(直近だと暑い日に熱中症対策でのパンフをもって行く等) (4)見積もり…営業で作成をしてから顧客折衝を行います。(入社後丁寧に教えます) (5)取り扱い商品の案内…訪問をした際に案内をします。 (6)情報収集(お客様、同業者、市場等)…情報収集を行い営業活動に活かします。 ※担当エリア:東白川郡、白河市、石川郡の範囲を1日10件程度 ■組織構成:営業は4名(60代3名、50代1名)が在籍しています。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県東白川郡棚倉町大字棚倉字古町3 勤務地最寄駅:JR白棚線/棚倉小学校前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 262万円~361万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):155,000円~190,000円 その他固定手当/月:15,000円~50,000円 <月給> 170,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当…営業手当 ■昇給金額/昇給率:1月あたり0.50%~0.50%(過去実績) ■賞与:あり(年2回)※過去実績589,200円~734,000円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
-
設立 1973年
従業員数 208名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全4件
-
【銀座】食品包装の提案営業※真空包装機で世界トップシェア/帝国データ72点の安定性/異業種歓迎
- NEW
-
- ~「サラダチキン」の包装を手掛ける/日本ハム様ほか大手顧客と取引多数/高品質・高単価・最新の機械~ ■業務内容: 当部署は包装資材の専門商社として、メーカー及び仕入先との関係強化、共同開発等も積極的に進めています。 当社の機械ノウハウと各メーカーがもつ新素材を組み合わせ、世の中へ新素材・新形態の包装資材を創出しております。 ■営業スタイル: ・既存顧客には、新しい包装資材の提案や現行品在庫報告・新製品対応等を通じて顧客関係の構築を図ります。 ・新規顧客に対しては、機械部門と共に顧客のニーズや課題をヒアリングした上で、検討機械にマッチングする包装資材を提案します。 ※顧客の多くは既存顧客で、いわゆる「飛び込み営業」は一切ありません。 ■業務詳細: (1)営業活動 ・既存顧客への営業活動及び問い合わせ対応/訪問、電話(FAX)、メール ・仕掛発注及び在庫管理対応(在庫表を既存顧客へ提出) ・提案製品のスペック検討及びサンプル検証、見積作成(購買先選定及び仕入れ見積を含む) ・仕様、価格など契約条件を含む事項に関する折衝及び管理 ・売買基本契約、覚書その他契約書類の作成及び添削交渉 ・展示会でのブース訪問企業へのアポイント取り訪問 ・機械販売のフォロー(機械営業、機械サービス部門との帯同活動) (2)購買 ・購買方針に基づいた購買先への見積依頼 ・既存購買先からの情報収集 ・新規購買先の発掘 ・品質監査への参加 (3)開発 ・市場ニーズを踏まえた新製品開発の推進/開発テーマ別に参画 ※業務のウェイトは、販売5、購買3、開発2です。年次と共に開発のウェイトが上がり、販売、購買、開発が同じ比率になっていくイメージとなります。 ■組織構成: 部長1名、課長3名、係長1名、営業スタッフ10名、営業事務11名 ■当社概要: 日本中にある大手コンビニチェーンで見かけるお馴染みの「サラダチキン」をご存知でしょうか?この商品のほとんどは当社が販売している包装機械と包装資材(フィルム)でパッケージされ、全国のコンビニに陳列されています。その他にも、多数の食品や医療品が当社の機械によって、加工、包装されており、特に包装機械の分野においては、世界のみならず、日本国内でも約半分のシェアを誇っているのが当社です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座5-9-8 クロス銀座ビル5F 勤務地最寄駅:銀座・丸ノ内線/銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 444万円~729万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,800円~352,000円 固定残業手当/月:54,200円~88,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 271,000円~440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※理論年収額は経験や能力を考慮して最終決定します。 ※理論年収は年2回の賞与・定額残業代、2024年度スタッフクラス決算賞与平均額(43万円)を含んだ額となります。 ※1月~12月の通期在籍社員を対象に、決算賞与支給の場合有(過去21回中20回支給) ・昇給:年1回(毎年4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【つくば】サービスエンジニア(食品等包装機械)◆整備士等異業種歓迎/年休125日/引っ越し代有
-
- ~産業機械の修理や組み立てに携わっていた経験がある方へ/真空包装機で世界トップ級シェア/帝国データバンク72点の安定性・成長性~ ■業務概要: カスタマーサポートエンジニアのスタッフとして、ドイツやヨーロッパ各国から輸入するムルチバック社製包装機械のメンテナンス、点検作業をご担当いただきます。 ■業務詳細: 1.機械トラブルの対応、修理対応業務 お客様から機械の修理要請が入るので、客先に出向いて、修理を行う。 2.訪問点検、計画的なメンテナンス業務 お客様が使用している機械の点検を行い、必要に応じて部品交換や整備の 提案販売を行う。 3.機械の納品~立ち上げ業務 機械の据え付け、調整、試運転、操作方法の説明を行う。 4.改造対応 仕様変更や追加部品の取り付け改造などを現地にて行う。 その他、売上入力、見積もり作成等、必要な業務を適時行っていただきます。 ■キャリアパス: まずは、ジュニアスタッフとして、実務の確実な遂行をお願いします。最初は先輩や上長の指示に従って動いていただきますが、徐々に自らの判断で的確に行動することを期待します。数年後には、専門分野を構築し、後輩を指導・育成できるレベルに成長していただきたいと思います。 ■備考: ・顧客は全国にいるため、宿泊を伴う出張が月平均3日~5日程度発生します。 ・顧客からの依頼が土日に発生し、修理や整備、納品などを行う事があります。 ※土日にお客様対応した場合、振休または残業時間換算の上、休日出勤手当(5,000円)を支給します。) ■当社について: スーパーで流通する食品加工品(ハム・ソーセージ・生肉等)やコンビニ総菜(サラダチキン等)といった食品に留まらず、医療品(カテーテル等)・工業品(乾電池等)等幅広い産業に貢献しています。また食品を長持ちさせる独自の技術開発により賞味期限の延長が叶い、フードロス解決にも繋がっています。 ※取引先一例:日本ハム様、プリマハム様等大手企業様と取引実績あり 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> つくば工場 住所:茨城県つくば市みどりの東10-3 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/みどりの駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 450万円~659万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~320,000円 固定残業手当/月:55,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 275,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※理論年収額はあくまで理論値です。経験や能力を考慮して最終決定するため、選考を通じて変動する可能性があります。 ※上記金額には、年2回支給予定の賞与、決算賞与(2024年平均額)と月30時間分の定額残業代(深夜、休日出勤分含む)が含まれています。 ※昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1960年
従業員数 18名
平均年齢 49.3歳
求人情報 全3件
-
★未経験歓迎★【新潟市】営業担当(物流業界向け)◆新潟運輸グループ/ノルマ・転勤無し/残業少なめ◆
-
- ◆新潟県新潟市/転勤無し/営業職採用/新潟運輸グループ/今後も伸びる・変わり続ける業界/土日祝休み/完全未経験者歓迎◆ ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社の営業担当として業務をお任せいたします。 新潟運輸グループ内の企業各社や、グループ以外のお取引先様(物流業界以外も含む)へのセールスを中心にお任せします。 ■商材について: 商材は物流業界向けの車両・機材・資材・燃料が8割で、その他、オフィス用品・建材などを扱っています。 ■評価制度: 営業ノルマはありません。各個人ごとの予算計画に対する達成率等で評価されます。 ■特徴/魅力: ◇全国展開する物流業を支える当社ビジネスは環境、法規制、安全性能など常に時代が要求するニーズにキャッチアップしていくことが求められる分野です。新しい変化を吸収していくやりがいのある仕事です。 ◇物流業界を取り巻く経営環境が変化する中で、物流業界の課題に対応した商品提案を通じて、お客様の課題解決に寄与する提案力、そして時代の変化にあわせた柔軟性を身につけることができます。 ■当社について: ◇新潟市西区で流通企業が集積する流通センターに位置しています(JR新潟駅から車で約15分)。商社として取り扱い品目も多いことから、多くの顧客を抱えています。 ◇物流企業を中核とするグループの商社として1960年2月に設立。以来、物流業界を中心にグループ企業および取引先企業の事業を支えており、「車両関係」「物流運搬機器」「梱包資材」「事務用機器」「室内装飾品」「一般向け商品」の調達を担っています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:新潟県新潟市西区流通センター2-1-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 250万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):165,000円~200,000円 <月給> 165,000円~200,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
★未経験から営業へ★【新潟市】法人向けの提案営業◆新潟運輸グループ/ノルマが無いので安心◆
- 締切間近
-
- ◆営業職に挑戦したいけどノルマなどが怖い・・という方も大丈夫◆ 新潟県新潟市/転勤無し/営業職採用/新潟運輸グループ/今後も伸びる・変わり続ける業界/土日祝休み/完全未経験者歓迎◆ ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社の営業担当として業務をお任せいたします。 新潟運輸グループ内の企業各社や、グループ以外のお取引先様(物流業界以外も含む)へのセールスを中心にお任せします。 ■商材について: 商材は物流業界向けの車両・機材・資材・燃料が8割で、その他、オフィス用品・建材などを扱っています。 ■評価制度: 営業ノルマはありません。各個人ごとの予算計画に対する達成率等で評価されます。 ■特徴/魅力: ◇全国展開する物流業を支える当社ビジネスは環境、法規制、安全性能など常に時代が要求するニーズにキャッチアップしていくことが求められる分野です。新しい変化を吸収していくやりがいのある仕事です。 ◇物流業界を取り巻く経営環境が変化する中で、物流業界の課題に対応した商品提案を通じて、お客様の課題解決に寄与する提案力、そして時代の変化にあわせた柔軟性を身につけることができます。 ■当社について: ◇新潟市西区で流通企業が集積する流通センターに位置しています(JR新潟駅から車で約15分)。商社として取り扱い品目も多いことから、多くの顧客を抱えています。 ◇物流企業を中核とするグループの商社として1960年2月に設立。以来、物流業界を中心にグループ企業および取引先企業の事業を支えており、「車両関係」「物流運搬機器」「梱包資材」「事務用機器」「室内装飾品」「一般向け商品」の調達を担っています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:新潟県新潟市西区流通センター2-1-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 250万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):165,000円~200,000円 <月給> 165,000円~200,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1919年
従業員数 1,184名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全30件
-
【新御茶ノ水】内部監査《プライム/創業350年超!老舗専門商社》賞与実績6.5ヵ月◇退職金有
- NEW
-
- 専門商社にて同社各部門及び各業務に対する内部監査、内部統制の担当者を募集致します。 (1)業務監査対応 ・中期・年度監査計画および監査実施計画策定 ・監査実施の報告 ・コンプライアンス監査対応 ・リスクマネジメント評価 ・業務監査支援 ・監査対象部門の業務改善支援 ・コンプライアンス遵守を徹底する為の啓蒙活動 ・内部監査の売掛金残高監査調査表における指摘事項事項抽出 【変更の範囲:なし】 (2)内部統制対応 ・J-SOX対応 ・業務プロセスにおけるフローチャートの構築 ・業務記述書 等の文書作成 ・リスクコントロールマトリクス ・内部統制観点からの精査の業務 ・その他内部統制文書の作成及び体制整備支援 【採用背景】この度は将来を見据えた中核人財の育成を目的とした採用を目指しての募集となります。 ■働き方改革推進中: 原則19時にはPCがシャットダウンされる仕組みが導入された他、ITを活用した働き方改革(モバイルPCの導入、電子稟議の導入等)を実施しており、従業員にとって働きやすい環境を整えております。 ■当社の魅力:~業界トップレベルの収益構造を目指す専門商社~ 当社の強みは創業から350年という長い歴史の中で培われた有形無形の「信用力」です。2万6千社を超える業界屈指の強固な販売先網・仕入先網と、そこで得られる数限りない情報を駆使し、スピーディーに力を発揮できることが当社の特徴です。近年はM&Aの推進による国内でのシェア拡大や工業分野を中心としたグローバル事業の拡大に努め、業界トップレベルの収益構造を持つ専門商社グループへの成長を目指しています。さらに今後は農業・介護・ロボット(AI)といった拡大が見込まれる新事業分野へも積極的に進出していきます。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田美土代町7 住友不動産神田ビル 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/新御茶ノ水駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 670万円~940万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):372,000円~522,000円 <月給> 372,000円~522,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで想定であり、選考を通じて決定いたします。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月、12月)※直近支給実績6.05ヵ月 ■インセンティブ賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【北海道】ルート営業(住環境・建築関連商材)※創業350年の老舗専門商社/プライム市場
- NEW
-
- ■仕事内容:創業350年を超える「つなぐ」 複合専門商社グループで主にルート販売を担当いただきます。 ※基本的なビジネスとして、当社はメーカーから仕入れた商材を直接エンドユーザーに販売するのではなく、販売代理店などの中間業者に販売する=ルート営業です。 ※販売フロー:メーカー⇒当社⇒販売店⇒ユーザー ■仕入先:稲葉製作所/積水樹脂/四国化成建材/JFE建材など ■販売先:道内一円の外構資材販売先 地場の販売店(年商2~100億円程度の中小企業中心)、1人当たりの販売担当数は40~50口座 ■魅力: ・主要仕入先の販売先ランクNo.1クラス。当社が守り続けていることによる市場内優位性。 ・数多い扱い商材を利用して、販売先の経営の根幹に刺さる提案を行うことができ、自分自身も成長できる点。 ■同社の魅力: 当社の強みは創業から350年という長い歴史の中で培われた有形無形の「信用力」です。 2万6千社を超える業界屈指の強固な販売先網・仕入先網と、そこで得られる数限りない情報を駆使し、スピーディーに力を発揮できることが当社の特徴です。 近年はM&Aの推進による国内でのシェア拡大や工業分野を中心としたグローバル事業の拡大に努め、業界トップレベルの収益構造を持つ専門商社グループへの成長を目指しています。 さらに今後は農業・介護・ロボット(AI)といった拡大が見込まれる新事業分野へも積極的に進出していきます。
-
- <勤務地詳細> 北海道支社 住所:北海道札幌市白石区東札幌3条6丁目1番20号 札幌白石第一生命ビルディング 勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄線/白井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 480万円~940万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):268,000円~522,000円 <月給> 268,000円~522,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(過去実績約10,000円) ■賞与:年2回(過去実績年6.05ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1941年
従業員数 117名
平均年齢 46.1歳
求人情報 全1件
-
【東京】社内SE・情報システム/残業10h以内/酒類の総合商社で安定性◎
- NEW
-
- ■業務内容 社内SEとして、Windows・MicrosoftOffice関連を中心としたヘルプデスク業務に加え、ご経験にあわせて社内基幹システムの入れ替えに伴う要件定義・設計・コーディング・テスト等をお任せいたします。 ■具体的には: ◎既存システムの強化・改善 ◎新システムの構築 ◎Web・ECサイトの改善 など 自社開発システムの運用監視業務等を情報システム部内で担当を割り振りながら対応しており、幅広い業務をご担当頂きます。 ※運用の監視のためローテーションで土祭日(月/1~2回)及び年末年始の出勤・3カ月に1回、締め処理当番で22時頃退社・年に数回、土祭日の通常勤務が発生します。 ■配属先情報: 情報システム部では、部長含め7名が在籍しています。 今回は中長期的な人員強化を見据えての採用です。 ■当社の強み: POPなどの販促物を使用した「売場提案力」に強みを持っております。 蓄積したノウハウを基に、立地や客層、売場面積を踏まえ、店舗にとって最も効果的な棚割(売り場)を提案します。そうして作られた棚割はコンピュータ上で、視覚的にシミュレーションする事が可能です。 ■当社について: ・お酒と食品の流通を通して、お客様に「楽しい時間に、美味しいお酒で、嬉しい毎日」をお届けしています。 ・1875年に醤油の問屋として創業した同社は、国内外の仕入から流通企業様にお届けするまでを一貫して行う酒類総合商社です。酒類を中心とした品揃えの商品、売場作り、物流(Logistics)を通じ流通企業様の売上向上に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区東京都中央区日本橋箱崎町43-11 勤務地最寄駅:東京メトロ 半蔵門線/水天宮前駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,333円~319,047円 <月給> 223,333円~319,047円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※詳細は経験や年齢を考慮の上同社規定により決定。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) ■その他固定手当:諸手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1951年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【中央区】経理職/実務未経験歓迎!OJTでのフォロー◎黒字経営継続中◆基本残業なし◆土日祝休み
-
- 【簿記の資格があれば応募可能!実務未経験でも成長できる環境です/基本、残業なしの環境を実現/社員定着率◎/売上面・財務面は非常に安定しています】 ■出光興産株式会社の特約販売店であり、石油製品の販売や油脂類販売を行っている当社。この度、新たに経理職を募集します。メイン業務は、経理職ですが、一部、人事業務(給与・社保)、総務業務もお願いします。 ■業務内容:メイン業務は、経理ですが、状況によって、下記の人事業務や総務業務もお任せします。 <経理業務> ・仕訳業務 ・月次決算:試算表作成、修正仕訳 ・年次決算:試算表作成、決算整理、修正仕訳、CF計算書 ・税務申告業務の依頼書作成:税務申告は、顧問税理士に依頼しています。依頼書作成までをお願いします。 *仕訳業務からスタートし、決算業務は、これまでのご経験、業務習熟度に応じて、お任せしていきます。 <人事業務> ・給与計算、社保手続き、入退社手続き <総務業務> ・備品発注、IT業者やOA機器業者の営業との折衝 他、取引銀行とのやり取り ■組織構成: 現在、同業務を担当しているのは、総務経理部部長1名、経理社員1名の計2名です。 ■魅力ポイント: 【社員定着率◎】: 社員定着率が高く、社歴10年以上の社員が多いです。社員数は、11名。職種の垣根を越えて、コミュニケーションが取りやすい環境です。決算時期でも、あらかじめスケジュールを立て、決算時期前に進められる業務を進め、定時退勤で鵜進められるよう、業務設計をしているため、基本、残業なしの環境を実現できています。 【黒字経営継続中】: 既存取引先が多く、継続して、製品を購入していただけており、売上面・財務面は安定。黒字経営を継続しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区入船2-3-7 勤務地最寄駅:有楽町線/新富町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~312,500円 <月給> 250,000円~312,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月) *過去実績:4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【中央区】未経験歓迎◎法人営業/石油製品◆既存顧客メイン◆基本残業無し/土日祝休◆黒字経営継続中
-
- 【営業未経験の方でも安心!先輩がOJTでサポートします/既存営業メイン・ノルマもなし/基本、残業なしの環境を実現/社員定着率◎/法人営業職募集】 ■募集背景: 出光興産株式会社の特約販売店であり、石油製品の販売や油脂類販売を行っている当社。この度、組織体制の強化のために新たに法人営業職を募集します。 ■業務内容: 石油製品、潤滑油の営業をお任せします。納入量や価格の打ち合わせを行い、商談を進めます。 ・扱う商材:軽油、重油、潤滑油(工場で使用するオイル) ・販売先:バス会社、運送会社、メーカー ・対象エリア:都内、千葉、埼玉、神奈川(稀に大阪や名古屋に出張行く場合があります) ※既存のお客様向けの営業がメインですが、一部、新規開拓営業もお願いをします。既存顧客からの紹介の他、既存顧客への訪問と合わせて、新規企業への訪問アプローチを行っていただきます(頻度は、週に1回程度)。 ※会社としての目標数値はありますが、ノルマはございません。 ■入社後の流れ まずは商品知識を覚えていただき、先輩と一緒に書類の作成や営業の同行からしていただきます。入社後2~3か月間業務に慣れるまでは先輩がついてOJTで教えますので、未経験の方でも安心です! ■組織構成: 営業部は、5名の社員が所属。40代~60代と各年代の社員が在籍しています。多様な経験と知識を持つメンバーと一緒に働くことができます。 過去の入社者の中には、営業未経験の方(ガソリンスタンドの店舗経験のみ)もおり、活躍中です! ■魅力ポイント: 【社員定着率◎】: 社員定着率が高く、社歴10年以上の社員が多いです。社員数は、11名。職種の垣根を越えて、コミュニケーションが取りやすい環境です。基本、残業なしの環境を実現できています。 【黒字経営継続中】: 既存取引先が多く、継続して、製品を購入していただけており、売上面・財務面は安定。黒字経営を継続しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区入船2-3-7 勤務地最寄駅:有楽町線/新富町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~312,500円 <月給> 250,000円~312,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月) *過去実績:4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1905年
従業員数 31名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全2件
-
【紀尾井町/リモート】業界未経験歓迎!ボイラやタービン機器など機械法人営業◆残業ほぼ無・働きやすさ◎
-
- ~繁忙期月残業平均時間10h・閑散期残業ほぼ無し/転勤なし/将来の幹部候補/10年以上業績黒字&創業117年&大手企業との取引実績あり安定経営~ ボイラ等産業機械を提案営業していただきます。 仕入れ先と取引先の双方の間に立ちクライアントのニーズをうまく組み合わせる事がミッションとなります。 ■職務内容 ・既存営業 お打合わせ/ご提案/交渉 対仕入先に対して(見積確認、価格交渉、注文、支払い等々) ・導入後のメンテナンスにおける調整業務 定検において発見した修繕推奨項目を、次回の定検で実施するための交渉や発注などの調整をする業務になります。 ※基本的にメンテナンス業務は担当しませんが、立ち会うことがあります。 ※取引企業例:川崎重工業株式会社様、日本製紙株式会社様、王子ホールディングス様 ■働きやすい環境 ・繁忙期でも残業約10時間。閑散期ほぼ無し。 ・完全週休二日制(土日祝休み・年休125日以上) ・リモートワーク可能。フレックス制度あり(コアタイム10~15時) ■商材に関して ・大型ボイラ(回収ボイラ、重油・石炭ボイラ) 製紙工程の乾燥用、パルプ製造用に多量の蒸気が必要となるため、大型ボイラが設置されます。40年以上使用し最重要設備ですので、 必要な修繕や設備更新を計画的に実施できるよう、客先とメーカーとの繋ぎ役として重要な任務を果たしています。 ・小型貫流ボイラ 15年間保守サービスを繰り返して行って、工場操業が健全に行えるようにしています。 ・タービン 高温、高圧の大型ボイラで発生した蒸気を、プロセスで使用する圧力に減圧する圧力差を利用して蒸気タービンで発電します。 定検に向けて、部品の手配や項目詳細をメーカーと客先の間に入って取り決めて行きます。 ■目標設定に関して 部・個人目標は設定しますが、目標達成に向けての行動面が評価基準となります。 ■ご入社後の流れ OJTで実務に慣れて頂き、まずはルート営業から取り組んで頂きます。 ※営業の仕方や商材の知識、お客様との関係構築方法を学んでいただきます。 営業としてのノウハウが身についてきたら、新規営業(新規商材、新規取引先開拓等)にも取り組んで頂きます。 ※飛び込み営業はなく、既存顧客からのご紹介による新規営業になります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル8F 勤務地最寄駅:有楽町線/麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~280,000円 その他固定手当/月:16,000円 <月給> 256,000円~296,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【千代田区】ボイラなど産業機械の内勤営業/既存顧客◇正社員登用/フレックス/残業10h/大手取引多数
-
- ■1年後に正社員雇用の可能性あり(当初は契約社員からスタート) 【平均残業月10h/業界・商材の知識不要/10年以上業績黒字&創業118年&大手企業との取引実績あり安定経営】 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)内勤営業(既存営業) お打合わせ/ご提案/交渉 取引先・仕入先に対しての見積確認、価格交渉、注文、納期管理、支払い等 上記の業務に慣れた段階で、適性を判断しながら外回り営業、新規営業へとキャリアアップしていただけます。 ※取引企業例:川崎重工業株式会社様、日本製紙株式会社様、王子ホールディングス様 (2)営業事務 ・受発注データ入力 ・各メーカーへの見積依頼、納期確認 ・見積書、請求書、注文書作成 ・書類管理 ・電話、来客対応、その他、庶務業務 (1)及び(2)がご担当いただく業務となります。 ■教育制度 先輩社員からのOJTにより、システム入力方法や業務などを学んでいただきます。 システムはkintoneをメインで使用しております。 ■組織構成 本社営業は営業職5名、営業事務1名、本部長1名、副本部長1名の計8名となります。 ■魅力 リモート勤務に関しても相談できる環境です。また、有給休暇も取りやすい環境で 気軽にコミュニケーションを取れる環境が整っております。 ■商材に関して ・大型ボイラ(回収ボイラ、重油・石炭ボイラ) 製紙工程の乾燥用、パルプ製造用に多量の蒸気が必要となるため、大型ボイラが設置されます。40年以上使用し最重要設備ですので、 必要な修繕や設備更新を計画的に実施できるよう、客先とメーカーとの繋ぎ役として重要な任務を果たしています。 ・小型貫流ボイラ 15年間保守サービスを繰り返して行って、工場操業が健全に行えるようにしています。 ・タービン 高温、高圧の大型ボイラで発生した蒸気を、プロセスで使用する圧力に減圧する圧力差を利用して蒸気タービンで発電します。 定検に向けて、部品の手配や項目詳細をメーカーと客先の間に入って取り決めて行きます。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル8F 勤務地最寄駅:有楽町線/麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 ※賞与は、正社員化後から支給対象となります。 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~280,000円 <月給> 240,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記は、契約社員時の想定年収の目安です。 正社員化後の年収は、以下を想定しています。 ■想定年収(目安):350~450万円 ・最大3回/年の賞与が支給 (賞与支給の有無は、会社の業績等により決定) ●2023年実績例(賞与3回) ・夏季/冬季賞与(各2.5か月) ・決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1961年
従業員数 41名
平均年齢 47.8歳
求人情報 全4件
-
【水戸】建設・土木資材の法人営業◆クボタ・クボタケミックス特約店/公共事業/安定感抜群の専門商社
-
- ★(株)クボタ、(株)クボタケミックスの特約店!大手ゼネコンから地場の建設会社まで多くのお客様とのお取引の実績があるため、飛び込み営業の必要がありません。 ★創業63年を迎えた100億円企業!NTT、地方公共団体との取引もあり、経営は安定しています。 ★感染症予防手当、猛暑手当等、状況に応じた手当の支給があります。 ■業務内容 昭和36年の設立以来、メーカーと現場の橋渡し役として、工事現場に必要な資材を届けてきた当社にて、建設・土木資材の営業職をお任せします。 ■扱う商材: 国・自治体の公共事業による上下水道工事や通信関連のインフラ整備に欠かせない、上下水道管資材や通信ケーブル保護管などの管資材、その他工事現場に使われる様々な資材を扱います。マンホールや仮設トイレ、工事用車両など求められるものは何でも提供します。 ■入社後の流れ 営業として、お客様の求める建設・土木資材を確実にお届けする業務をお任せします。最も大切なのは、お客様との信頼関係の構築です。まずはこまめに足を運び、顔を覚えていただくことから始めていただきます。 また同時に先輩の商談に同行して流れを掴みつつ、メーカーの工場や実際の工事現場を見学し、扱う資材がどの様に作られ、使われているかを肌で感じていただきます。 ■飛び込み営業無し: (株)クボタ、(株)クボタケミックスの特約店として、そのメーカー様の資材を扱いたいお客様がいらっしゃること、さらに大手ゼネコンから地場の建設会社まで多くのお客様とのお取引の実績があることから、飛び込み営業は発生しません。 ■配属部署について: 水戸営業所は、男性5人、女性2人の計7人で構成されます。 経験のあるメンバーが多く在籍していますので、今回ご入社される方のスキル感に合わせて丁寧にフォローいたします。 ■当社について: ・当社は物品販売の商社として昭和36年にスタートし、令和4年で創業61年目を迎える社会インフラを支える企業です。電気通信工事用管資材、公共上下水道工事用管材、建設土木用の資材、事務機器等の販売を行い今日に至っています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 水戸営業所 住所:茨城県水戸市城東3丁目2番2号 勤務地最寄駅:JR線/水戸駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 357万円~482万円 <賃金形態> 月給制 月収は下限値、その他に下記手当が追加されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):172,900円~256,100円 固定残業手当/月:22,900円~25,608円(固定残業時間12時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 195,800円~281,708円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 自己啓発手当:20,000円(20歳代)10,000円(30歳代) 住宅手当:12,000円(既婚者は18,000円) ※賞与は前年度実績4.61か月 モデル年収(実績) 30代:440~670万円 40代:650~780万円 感染症対策手当、猛暑手当等、状況に応じた手当の支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【水戸】法人営業(建設・土木資材)◆残業ほぼ無/飛込み営業無/年休127日/安定感抜群の専門商社
-
- ★働きやすさ抜群の環境!地元で腰を据えてはたらくことができます。(年休127日/飛び込み営業無し/残業ほぼ無/所定労働時間7時間30分/転勤無) ★感染症予防手当、猛暑手当等、状況に応じた手当の支給があります。 ★地元から日本へ!日本を支える社会インフラ事業に携わることができます。 ■業務内容 昭和36年の設立以来、メーカーと現場の橋渡し役として、工事現場に必要な資材を届けてきた当社にて、建設・土木資材の営業職をお任せします。 <具体的には…> 営業として、お客様の求める建設・土木資材を確実にお届けする業務をお任せします。最も大切なのは、お客様との信頼関係の構築です。まずはこまめに足を運び、顔を覚えていただくことから始めていただきます。 また同時に先輩の商談に同行して流れを掴みつつ、メーカーの工場や実際の工事現場を見学し、扱う資材がどの様に作られ、使われているかを肌で感じていただきます。 ■飛び込み営業無し (株)クボタ、(株)クボタケミックスの特約店であることや他メーカーの商材を扱っており、現場によって指定されるメーカーの資材があることや大手ゼネコンから地場の建設会社まで多くのお客様とのお取引の実績があることから、新規獲得のための飛び込み営業は発生しません。 ■扱う商材 国・自治体の公共事業による上下水道工事や通信関連のインフラ整備に欠かせない、上下水道管資材や通信ケーブル保護管などの管資材、その他工事現場に使われる様々な資材を扱います。マンホールや仮設トイレ、工事用車両など求められるものは何でも提供します。 ■配属部署について 水戸営業所は、男性4人、女性2人の計6人で構成されます。 経験のあるメンバーが多く在籍していますので、今回ご入社される方のスキル感に合わせて丁寧にフォローいたします。 ■当社について: ・当社は物品販売の商社として昭和36年にスタートし、令和4年で創業61年目を迎える社会インフラを支える企業です。電気通信工事用管資材、公共上下水道工事用管材、建設土木用の資材、事務機器等の販売を行い今日に至っています。特にNTT、地方公共団体機関には豊かな商品知識と厳正なる納期で高い評価を受け、60余年の実績を有しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 水戸営業所 住所:茨城県水戸市城東3丁目2番2号 勤務地最寄駅:JR線/水戸駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 357万円~482万円 <賃金形態> 月給制 月収は下限値、その他に下記手当が追加されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):172,900円~256,100円 固定残業手当/月:22,900円~25,608円(固定残業時間12時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 195,800円~281,708円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 自己啓発手当:20,000円(20歳代)10,000円(30歳代) 住宅手当:12,000円(既婚者は18,000円) 賞与は前年度実績4.61か月 モデル年収(実績) 30代:440~670万円 40代:650~780万円 感染症対策手当、猛暑手当等、状況に応じた手当の支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1942年
従業員数 106名
平均年齢 51.0歳
求人情報 全2件
-
※転勤なし【茨城/那珂市】ローリー輸送部門の運営管理者 ◇管理職候補/残業月20h程度
-
- 当社は災害大国ニッポンを、ローリー輸送事業・ガス石油販売事業のエネルギー供給事業の面から支えるエッセンシャルカンパニーです。 そんな当社におて、ローリー輸送事業を手掛ける部門の管理職候補としてご活躍頂きます。 ■仕事内容: 弊社ローリー部門(LPガス・油)の業務運営をお任せいたします。下記マネジメント業務を中心に、配送車の配車管理などもお任せしていく予定です。 (1)人:メンバーのマネジメント、業務推進、教育 等 (2)物:事務所内ファシリティ管理 (3)金:営業管理―売上・経費の管理 (4)情報:お客様、社員対応から得た情報とりまとめ改善、または経営に提言
-
- <勤務地詳細> 那珂東海営業所 住所:茨城県那珂市後台3145-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):152,500円~256,000円 その他固定手当/月:80,000円~80,600円 <月給> 232,500円~336,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■定額的に支払われる手当:役職手当、家族手当 ■賞与:年2回 (昨年実績) 750,000~1,000,000 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
-
-
※転勤なし【茨城/常陸大宮市】エネルギー部門の運営管理者 ◇管理職候補/残業月20h程度
-
- 当社は災害大国ニッポンを、ローリー輸送事業・ガス石油販売事業のエネルギー供給事業の面から支えるエッセンシャルカンパニーです。 そんな当社のガス石油販売事業を手掛ける【エネルギー部門】において、管理職候補としてご活躍頂きます。 ■仕事内容 エネルギー部門(LPガス・油)の営業管理をお任せいたします。 (1)人:メンバーのマネジメント、業務推進、教育 等 (2)物:事務所内ファシリティ管理 (3)金:営業管理―売上・経費の管理 (4)情報:お客様、社員対応から得た情報とりまとめ改善、または経営に提言
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県常陸大宮市工業団地26-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):152,500円~256,000円 その他固定手当/月:80,000円~80,600円 <月給> 232,500円~336,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■定額的に支払われる手当:役職手当、家族手当 ■賞与:年2回 (昨年実績) 750,000~1,000,000 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
-
設立 1978年
従業員数 68名
平均年齢 45.6歳
求人情報 全1件
-
【大阪】住宅建材の法人営業(既存)~創業130年の田村駒Gで安定性◎/年休125日/残業20時間以内
-
- ワークライフバランス◎転勤ほぼ無し!地元で腰を据えて働ける★残業月20時間以下★1年間のOJTを予定し、業界未経験でも安心! 創業130年を迎える老舗繊維商社「田村駒」を親会社に持つ当社にて、大手~中小企業のハウスビルダー、工務店・工事店の社長様や技術者に対する住宅用の外装材や内装材、ビル用の建築資材等の提案営業をお任せします。 ■業務内容詳細【変更の範囲:会社の定める範囲】 ◇営業スタイル 既存顧客への営業がメインとなり、主に建築のトレンドやお客様のニーズに合わせた製品の提案のため決まった製品を売るのではなく、お客様に合わせた提案をします。 ◇製品 住宅向けのサイディング材(外壁に使用されるタイル地のもので、新築住宅の8割を占める材料)やビルの外壁建材、住宅内装の水回り(キッチン、洗面、ユニットバス)がメイン商材です。 ◇営業活動 単独、もしくはメーカーや上席者同行にて訪問します。 訪問に加え、架電による商材・商流提案、概況ヒアリング、市場・業界情報の提供も行います。 ◇一日の流れ(例) 午前中:見積書作成、商品問合せ対応、取引先の与信管理 午後:外訪営業数件 →直帰 ※基本的には公共交通機関を利用しますが、施工店様などは都心にない場合が多く自動車を利用します。(週3~4程度) ◇受注フロー 1:お客様が獲得した案件に伴い発生する受動的なもの 2:メーカーと協業し商材の勉強会を実施するなどのアプローチで獲得する能動的なもの 3:取扱商材の広さや与信機能など、同社の付加価値を訴求して商流を獲得する能動的なもの ◇担当顧客 件数:平均49社 近畿エリアの工事店、工務店、ゼネコン、問屋、商社で個人事業主から法人、1社あたりの年間取扱高も数十万円~数億円と幅広いです。 ■働き方 ・平均残業時間20時間以下、土日祝休み、連続休暇の取得も可能でワークライフバランス◎ ・入社後は先輩と同行を通して仕事の流れと製品の知識を身につけて頂きながら、1年のOJT期間を通してお仕事を覚えていただきます。 ・組織の風通しはよく、相談しやすい環境です。 ■組織構成 50代1名(男性/副部長)、40代2名(男性/課長、営業職)、30代3名(男性/課長、営業職)、営業スタッフ4名(女性) 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 大阪本部 住所:大阪府大阪市中央区安土町3‐3-9 田村駒ビル 10階 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 450万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,000円~288,000円 その他固定手当/月:15,000円~50,000円 <月給> 243,000円~338,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:5ヶ月程度 その他固定手当/月 :15,000円~50,000円 ■モデル年収例: ・30歳:540万 ・35歳(主任):650万 ・40歳(課長代理):800万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1978年
従業員数 78名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全8件
-
【名古屋/未経験歓迎】紙商材の営業 ※東証上場の大王製紙G/有形既存営業/残業月平均20h
- NEW
-
- ~国内有数の総合製紙メーカー「大王製紙」グループ・顧客への提案営業/残業月平均20時間/年間休日数121日~ 【概要】 紙に関するクライアントのニーズに多角的に応える、商品・サービスの企画・提案営業です。(新規20%・既存先80%) 【変更の範囲:無】 【業務詳細】 クライアント企業をまわり、以下の業務を行っていただきます。 (1)紙に関係する顧客の問題点(「経費を削減したい」「環境対策を強化したい」「印刷物の質をあげたい」等)をヒアリング (2)顧客のニーズに合った紙の納品 (3)新たなサービスや商品を企画・提案していくことが業務の中心となります。 新規顧客開拓では、業界の垣根を取り払い、あらゆる優良企業に入り込むための企画・仕組み作り・実践を行ないます。 【配属部署】 入社後、名古屋支店に配属になります。 【特徴・強み】 大王製紙グループの商品力、資本力、強固な顧客基盤があり、安定した収益を築きながらも自社で商品企画を行い顧客に提供することが可能という、強いビジネスモデルを形成しています。商社の本文である仕入から、単にモノを卸すだけではなく、発行物の企画等、ソフト面でも企画提案が出来る点が、魅力であり特徴の一つです。日本の製紙技術水準が非常に高いため、紙自体の差別化は難しい中、お客様に選んでいただくのは営業の方の関係性構築と提案力です。クライアント企業の懐に入り込み、ニーズをヒアリングし、顧客のニーズを捉えた提案を行い、さらに取引拡大に繋げられるかどうかが鍵になります。営業力と提案力双方を鍛え、製紙業界における知識習得もして頂くことにより、中長期的にご活躍頂ける人材を求めています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市千種区内山3-29-10 千種AMビル 勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/今池駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 400万円~540万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間12時間46分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与2回(年2回、昨年度実績:計5ヶ月分) ※年収はご経験・スキルを考慮の上決定しますので前後する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【東京/顧客折衝経験歓迎・営業】紙商材含む総合提案/東証プライム上場の大王製紙G/残業月平均10h
-
- 【顧客折衝経験を持っている方歓迎/紙に関する総合提案/売上を支える既存営業と顧客の困りごとを解決する新規営業/人柄重視】 紙に関するクライアントの多様なニーズに対応するため、商品およびサービスの企画・提案営業を行います。(新規40%・既存先60%) 紙だけでなく、新規の取り組みも行っている中で、顧客活動に従事していただける方を募集しております。 ■業務詳細: 新規および既存の営業活動を担当していただきます。 【新規】 顧客のニーズに応じて、それに対応できるサービスを自社でどのように提供するかを提案する営業です。 具体的には、顧客が業務上で発生する段ボールを人手で処理している場合、機械や外部業者を提案し、工数やコストを削減するように提案します。 これは一例に過ぎず、顧客ごとに異なる状況に応じた提案を行い、役員陣も参加しながら新規事業を形作る段階にあります。 新規飛び込みはなく、業界を特定し提案の方法を定型化しながら進めていきます。 【既存】 印刷会社やチラシ作成会社に対して、紙や原材料の提供を行います。 これまで定期的に受注している企業様に対し、アップセルや既存の継続提案を行います。売上の大部分を占める業務であり、安定した事業運営を実現しております。 ■採用背景: 現在、紙業界は縮小傾向にありますが、環境に関する総合的な提案や新規の取り組みを自社で拡大しております。 既存の営業活動と新規顧客への提案を両輪で進めることができる人材を求めており、事業成長を目指した採用を行っております。 ■就業環境: ・残業は平均10時間程度で、月間就業時間は7時間45分です。ワークライフバランスが整っています。顧客からの土日や夜間の呼び出しもありません。 ・有給休暇は計画的に取得可能です。 ・既婚者には二年目から月6万円の家賃補助が支給され、安定して長期間勤務できる環境です。 ■キャリアパス: 営業職では30代前半で課長、40代で部長と昇進していきます。年功序列ではなく、実力に基づいて評価されます。 年間利益が評価指標ですが、プロセスも含めた評価で昇給・昇格を行います。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区京橋3-14-6 斉藤ビルヂング 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/京橋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~540万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 固定残業手当/月:20,000円~25,000円(固定残業時間12時間46分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~235,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与2回(年2回、昨年度実績:計5ヶ月分) ※年収はご経験・スキルを考慮の上決定しますので前後する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1963年
従業員数 32名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
-
【栃木】現場監理・監督 ◆創業50年以上/設備工事のワンストップサービス企業/転勤なし
-
- ■採用背景: ・事業拡大を見据えて、現場監督を担う会社の売上向上に直結するポジション採用となります。 ■職務内容: ・水道設備工事の施工管理業務をお任せします。 ・主に栃木県北部の工事を請け負っています。公共工事と民間工事の割合は年度によって変動がありますが、基本的に民間工事のほうが多いです。 ・病院や病院関連施設(介護施設、ホテル等)、大学、工場等の設備工事も行っています。 ・本社から近い案件が多いため、基本的に出社してから現場へ向かっていただきます。また現場対応の合間にオフィスに戻ることも可能な距離の案件も多く、事務作業で夜遅くまで対応する必要等がなくなり平均残業時間については10時間程度となっております。 ■配属部署: ・現在現場監督の社員は10名ほどで、20代~60代まで幅広い年代の社員が活躍しています。 ・会社全体では28名の社員が勤務しています。 ■当社の特徴・魅力: ・1963年の創業以来、50年以上にわたって西那須野地域の皆様の生活を支えてきました。地域に密着した形に残るやりがいがある仕事です。 ・個々の成長は、会社の成長に直結します。社員の成長のためなら、教育・設備への投資は惜しみません。資格取得には全面的にバックアップします。 ・仲間と支え合いながら成長できます。 変更の範囲:無
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県那須塩原市東町15-2 勤務地最寄駅:JR宇都宮線/西那須野駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 385万円~511万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,500円~365,500円 <月給> 275,500円~365,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(8月・12月) ※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
ルート営業/土日祝休み/年休120日以上/原則定時退社
- 締切間近
-
- 取引先やベンダー様に対し、当社のオイルランプやテーブルウェアの提案をお任せいたします。あなたの感性とアイデアを活かした唯一無二の提案ができるやりがいを感じていただけるお仕事です。 < 当社の強み > 国内シェア90%を誇る業界トップクラスのオイルランプメーカーとして、独自開発の燃料オイルや、軽くて割れない不思議なグラス「Starwares(スターウェアーズ)」、イタリア製のグラスウェアやカトラリーなど、バリエーション豊富な製品を取り揃えています。さまざまなシーンに合わせやすく、お客さまへ提案がしやすいのが強み。また、アイデアを活かした空間づくりの提案もできるのもこの仕事の大きな魅力です。 < お任せする業務内容 > 〇既存顧客への商品の紹介・提案 〇新規顧客の開拓 〇展示会の対応(出店企画・接客対応) 〇製品の企画・開発 ◎お客様より「こんな商品が欲しい!」とご要望をいただいた際は、企画・開発に携わる機会もあります。 < 主な取引先 > 〇ヒルトンホテル 〇プリンスホテル 〇リーガロイヤルホテル 〇星野リゾート など、高い知名度を誇るホテルを中心に取引を行います。 ※担当エリアにて1日4~5件程度の訪問 ※営業スタイルはメールや電話等での提案・受発注業務がメインです。 ※お客様はホテル・レストランが7割、販売店が3割です。 < 未経験でも安心の研修体制 > ▼倉庫内研修/約1カ月 入社後は倉庫内にて商品知識の習得と管理や発送などの仕組みを学びます。 ▼本社にてOJT研修 電話業務での受発注業務からスタート。慣れてきたら先輩社員に同行し、商談の流れやセールストークを取得します。 ▼独り立ち 安心できるまで先輩に同行してもらい、商談がスムーズにできるようになれば独り立ちとなります。独り立ち後も、困ったことや不安なことがあれば遠慮なく先輩たちに相談いただける環境なので、安心してくださいね。
-
- 【転勤なし/最寄り駅より徒歩3分】 本社:東京都中央区日本橋人形町2丁目23番8号 <交通アクセス> 都営浅草線・東京メトロ日比谷線『人形町駅』より徒歩3分 東京メトロ半蔵門線『水天宮前駅』より徒歩5分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 【モデル月収】月給35万円+賞与+諸手当(前職:施設警備) 月給28万円+賞与+諸手当(前職:番組制作スタッフ) 月給22万8000円~44万6000円 ※経験・能力などにより決定いたします
設立 1949年
従業員数 43名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【横浜市】法人営業(配送業務も担当・既存取引先向け営業)◆自動車部品の専門商社◆業界未経験歓迎
-
- 【他業界・他職種からの応募も歓迎◆700社を超える企業との取引あり◆研修制度も充実】 ■創業70年を超える自動車部品の専門商社で国内ほぼすべての大手自動車メーカーや部品メーカーと契約がある当社。この度、新たに営業職を募集します。更なる事業拡大を目指しての募集です。 ■業務内容:自動車整備工場や官公庁、物流企業へ向けた自動車部品の提案営業と部品配送業務をお任せします。 ・取引先について: 既存のお客様向けの営業です。自動車整備工場や運送会社が主な取引業界です。頂いたご注文の対応の他、お客様先に定期巡回をし、ニーズをヒアリングしながらアプロ―チを行います。 ・扱う商品について: 各自動車メーカーの純正パーツや再生自動車機器、中古リサイクルパーツ等。 ・対象エリア: 神奈川県内のお客様がメインです。宿泊を伴う出張はありません。 *受注から納品までをご担当いただきます。社用車(軽バン)にて、搬送業務までご担当いただきます。 ■組織構成:配属先の営業部は、8~10名の営業社員が在籍しています。社歴の長いベテラン社員で構成されています。入社後は、先輩の営業に同行し、当社の業務の流れを覚えていただきます。 ■魅力ポイント: 【他社には無い当社の強み】:当社は、自社工業も有しており、部品の企画・設計から製造・修正、改造・再生まで、お客様のあらゆるご要望にお応えできる体制を整え、何か困った時の緊急対応も可能となっています。当社の強みを高くご評価いただき、コンスタントに注文をいただける他、当社からのご提案を受け入れていただけることも多く、営業として、成功体験を積みやすい環境もなっています。 【社員定着率◎】:他業界、他職種から転職をし、当社にて活躍中の社員も多いです。「自動車が好きで、好きなことを仕事にしたい」「好きなことに関わっていたい」といった想いが叶う環境です。想いが叶うこともあり、社員定着率も高いです。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市鶴見区下末吉3-13-36 勤務地最寄駅:各線/鶴見駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
-
- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~357,000円 <月給> 214,000円~357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1989年
従業員数 17名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
輸入・輸出食品の営業
- 締切間近
-
- 国内での営業活動をメインに 海外業者とのやり取りや 現地での輸入・輸出業務を 行っていただきます。 【具体的には】 <国内向け業務> 外食系の問屋さんを中心とした クライアントに対して 商品のご提案や販売を行います。 飛び込みやテレアポなどの 新規開拓営業は一切なく、 すでに関係性ができている 既存のお客様を 引き継いでいただくので 未経験の方でも安心して スタートできます。 <海外向け業務> 商品の輸入・輸出を行うにあたり、 書類やメールで 現地とのやりとりを行います。 書面は英語となりますが、 最初は先輩がサポートするので 高い英語力がなくても全然OK! 英語に抵抗がなく、 これから仕事を通して 英語を身につけていきたい! という方でも大歓迎です。
-
- 〒104-0045 東京都中央区築地1-13-13 北水ビル9F 【交通】 ・日比谷線「築地駅」より徒歩3分 ・日比谷線「東銀座駅」より徒歩3分 *転勤はありません
-
- 月給26万円~28万円 ※固定残業代(4万円~4万2000円/20時間)を含む ※超過分は別途支給
設立 1965年
従業員数 164名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
-
ガチャの企画や仕入れを担う総合職/未経験歓迎/正社員登用あり
- NEW
-
- 希望や経験に応じ、下記いずれかのポジションへと配属いたします。 【オペレーション部】 ・商品の補充・メンテナンス・集金 ・商品の選定や配置、設置場所の交渉 など 商品の選定や設置は担当者次第で、裁量が大きく働けます。 ガチャ(カプセル玩具)等を積んだ車(ハイエース)を運転して店舗を巡回します。 【営業戦略部】 ・お取引先法人との設置条件や運営方法、契約締結 ・タカラトミーグループ各社と連携して商談 など 商業施設や大型専門チェーンの本部やグループ会社と連携し、売場企画や交渉、プレゼンを行います。売場提案だけでなく、会社の未来を創出する役割を担います。 【事業戦略部/事業推進課】 ・全国の営業所データを集計し、消費動向の分析や売上・販売数を予測 ・各部門の課題解決をサポート など 本社や現場からの要望に幅広く応え、働きやすい環境を裏側から支えます。 【事業戦略部/MD課】 ・データ数値を元にした購買戦略立案 ・商品の仕入れ など 会社の売上を左右する重要なポジション!市場のニーズやトレンドを意識し、戦略的に商品の仕入れを行います。 【販売部】 ・ガチャマシンを設置・管理する企業への提案 ・アミューズメント企業への子ども向けゲーム機の設置提案 提案先の95%以上が既存のお客様で、信頼関係を築き長期的に関係を深める営業スタイルです。 ※配属先について※ オペレーション部は各営業所、そのほかは青戸本社への配属となります。 <入社後の流れ>※全ポジション共有 ▼座学研修(2日間) マニュアルを通し、当社の基本ルールや事業について学びます。 ▼OJT研修(2週間) 先輩とともに現場へと向かい、実際の実務内容を学びます。 ▼フィードバック 最後に本人の習得具合を加味し、「ここはもっとこうした方がいい」などの改善点を個別に指導します。 ★キャリアアップ後の各役職に応じたマネジメント研修も実施しております
-
- 宮城・東京・千葉・埼玉・神奈川・愛知・大阪・広島・福岡・沖縄 ★オペレーション部は全国の【営業所】 ★そのほかの部署は東京都青戸の【本社】勤務となります。 【本社】東京都葛飾区青戸4-19-16 タカラトミー青戸ビル2F 【東北営業所】宮城県黒川郡大和町吉岡字道下27-1 【東関東第一営業所】千葉県流山市野々下1-355 【北関東営業所】埼玉県さいたま市桜区白鍬610-1 【西関東営業所】神奈川県横浜市港北区師岡町615 【中部営業所】愛知県あま市木田西新五領6-1 【関西営業所】大阪府吹田市川岸町5-20 【中四国営業所】広島県福山市神辺町新徳田325 【九州営業所】福岡県大野城市仲畑4-22-21 【沖縄営業所】沖縄県中頭郡嘉手納町字水釜147 奥間店舗 1号室 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 月給:22万2750円~24万3000円 + 業績賞与 ※残業代は別途全額支給いたします ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします <入社後最長1カ月の試用期間中の給与・待遇> ・日給1万1000円(30歳未満)、日給1万2000円(30歳以上) ・契約期間1カ月(試用期間終了後は1年単位で契約) ・試用期間終了後に年次有給休暇付与