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    4ページ：業種【教育業界】の企業一覧

    該当企業数 4,972 社中 151〜200 社を表示

    株式会社建築資料研究社（日建学院）

    その他・各種スクール
    東京都豊島区池袋2-50-1
    • 設立 1969年
    • 従業員数 1,500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業職／月29.6万円～／年休125日／賞与2回／未経験OK
      • NEW
      日建学院の資格取得講座の案内～受講者フォローまで、一貫して担当していただけます◎ ＼ライセンスアドバイザーって？／ 建設・不動産関連の資格を取得する方に向けて、日建学院の資格取得講座をご案内。 そこから、受験相談などの対応サポートも行います。 ※最終的に受講生募集に繋がる法人営業も行います！ ＼日建学院の"ココ"がポイント！／ 【★その1】自分のスタイルで仕事ができる 企業様を中心にお取引している社員や、個人の方とのやり取りをメインにしている社員など様々。 「論理的に話すことができる」「初対面の人と打ち解けることが得意」など、 個人の得意なことが活かせる働き方ができます◎ 【★その2】ネームバリュー＆ブランド力の高さ 業界内において、「日建学院」を知っている人の方が多数。 スムーズに話を聞いてもらえますし、競合他社も少なく営業がしやすい環境です！ ちなみに、1級建築士の56.6％が日建学院生。高い合格率を誇っています。 【★その3】質の高いオリジナル商材 最新鋭の設備×技術を誇る、自社スタジオを保有！ 自社内で分かりやすい映像講義を制作しています。
      ＜転勤なし！U・Iターン大歓迎です＞ 希望を最大限考慮し、全国の日建学院直営校のいずれかに決定します。 【北日本地区】 札幌校/苫小牧校/旭川校/盛岡校/秋田校/仙台校/山形校/郡山校 【北関東地区】 宇都宮校/小山校/群馬校/太田校/水戸校/つくば校/川越校/大宮校/南越谷校/柏校/千葉校/木更津校/成田校/船橋校 【南関東地区】 横浜校/町田校/池袋校/上野校/北千住校/新橋校/山梨校 【中部地区】 富山校/金沢校/福井校/静岡校/沼津校/浜松校/豊橋校/岐阜校/津校/北愛知校/岡崎校 【近畿・中・四国】 奈良校/橿原校/梅田校/なんば校/堺校/京都校/福知山校/神戸校/姫路校/岡山校/福山校/松江校/米子校/鳥取校/高松校/松山校/西条校/徳島校/高知校 【九州】 山口校/北九州校/天神校/久留米校/大分校/佐賀校/長崎校/佐世保校/熊本校/宮崎校/延岡校/都城校/鹿児島校/沖縄校 ★詳細はHPの「全国学校案内」よりご確認ください★ https://www.ksknet.co.jp/nikken/place/index ※マイカー通勤歓迎 ※転居を伴う転勤なし
      月給29万6,250円＋業績給＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代月30時間分／5万6,250円～を含む。超過分は別途支給致します。
    株式会社建築資料研究社（日建学院）で募集中の求人をもっと見る

    株式会社サン・ヤマモト

    学習塾・予備校・専門学校
    神奈川県川崎市高津区溝口2-11-8リバーストーン第3ビル6F
    • 設立 1982年
    • 従業員数 450名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 教室運営ディレクター／年休120日／毎週連休／離職率5％以下
      • NEW
      教室を動かすのは、 あなたかもしれない。 ━━━━━━━━━━ 【教室運営ディレクター】は、授業をメインにする仕事ではありません。 でも、教室にとって欠かせないポジションです。 生徒・保護者・講師をつなぎながら、 教室全体を支えていきます。 ＼例えば、こんなこと／ ◆見学や入塾のご案内 ◆教室の広報サポート ◆講師のシフト調整 ◆生徒との日々のコミュニケーション ◆進路に向けた面談フォロー 勉強を教えるのではなく、 「安心して学べる環境」を整える役割です。 ・・・ 特別な資格はいりません。 大切なのは、 子どもたちの変化に気づけること。 教室の“縁の下の力持ち”として、 誰かを支える仕事です。 ／ 　一日の流れを紹介！ ＼ 【準備・運営タイム】 教室の環境整備や資料確認、出欠管理など。 生徒が安心して来られる状態を整えます。 ▼ 【放課後の教室時間】 生徒が来室。 「今日はどうだった？」の一言から始まる関係づくり。 教室を巡回しながら様子を見守ります。 ▼ 【振り返りミーティング】 授業後は講師と情報共有。 小さな変化も見逃さず、次のサポートへつなげます。
      【神奈川と東京エリアで募集中】 ★勤務地は希望を考慮いたします ★希望に沿わない転勤はありません ★U・Iターン歓迎 ■本社オフィス 神奈川県川崎市高津区溝口2-11-8 ＜交通アクセス＞ ・東急電鉄「溝の口駅」より徒歩4分 ・JR「武蔵溝ノ口駅」より徒歩5分 ■神奈川エリア 【川崎市】 ・溝の口教室、宮崎台駅前教室、鷺沼教室、初山教室、神木本町教室 ・武蔵新城駅前教室、武蔵小杉教室、平間教室、鹿島田教室、南加瀬教室 ・元住吉教室、久地教室、向ヶ丘遊園教室、中野島駅前教室、稲田堤駅前教室・武蔵小杉校 【横浜市】 ・たまプラーザ教室、綱島教室、菊名教室、センター北あいたいタウン教室 ・岸根公園駅前教室、横浜三ツ沢教室、中山教室、鴨居教室、小机教室 【平塚市】 ・平塚本校教室、平塚駅南口教室、平塚旭教室、平塚四之宮教室 【茅ヶ崎市】 ・イオン茅ケ崎中央教室 ■東京エリア 【大田区】 ・大鳥居教室 【府中市】 ・府中校 【立川市】 ・立川校
      月給27万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上で決定します
    • 【横浜・川崎】未経験歓迎！明光義塾FCの教室長◆残業20H以内／年間休日120日以上／日祝休
      ≪明光義塾FC/残業月平均20H以内＆年間休日120日以上でワークライフバランス◎≫ ■この仕事の魅力： ◎子どもたちの成長を間近で感じる 生徒一人ひとりと向き合いながら、その可能性を引き出すのが教室長の役割です。勉強を教えるだけでなく、成長を支える存在として関わることで、生徒や保護者からの「ありがとう」が大きなやりがいになります。 ◎家庭やプライベートとの両立ができる 年間休日は120日以上。日曜・祝日は基本的に休みで、月1回は3連休も取得可能。7連休以上の長期休暇の実績もあり、無理なく働ける環境です。出社は午後からなので、午前中は保育園の送迎や通院などにも活用できます。 ◎頑張りがしっかり評価される 毎月、売上や生徒数に応じて優秀社員を表彰。全国規模の表彰もあり、モチベーションアップにつながります。年2回の賞与や報奨金制度もあり、成果がしっかり報われる職場です。 ■教室長のお仕事： 教室長は、生徒が安心して通える教室づくりを行い、講師のサポートや育成を担当します。授業を行うこともありますが、教室運営がメインです。 具体的には… ・生徒の学習プラン作成 ・生徒・保護者との面談 ・講師の育成・マネジメント ・教室の広報・プロモーション企画など ■入社後の流れ： 入社後は、先輩教室長のもとでOJT研修を受けながら業務を学びます。さらに、明光義塾本部での「新任教室長研修」もあり、未経験でも安心してスタートできる体制が整っています。 ■働く環境： 出社は13時から。日祝＋希望の曜日に休みが取れます。他教室の教室長との交流も活発で、毎日のZOOM朝礼や月4回の研修など、相談しやすい雰囲気です。 ■1日のスケジュール例： 出勤・朝礼 ↓ 事務作業（問い合わせ対応、講師のシフト作成など） ↓ 休憩 ↓ 講師出勤・情報共有 ↓ 授業開始（生徒対応・保護者連絡など） ↓ 授業終了・振り返り ↓ 掃除・片付け ※授業は21:20に終了。講師は21:35に退勤。社員も22時には退勤できるよう配慮されています。 ■数字で見るサン・ヤマモト： 【文理比率】文系81%：理系19% 【男女比】男性75%：女性25% 【平均年齢】34歳 【新卒・中途割合】新卒37.5％：中途62.5％ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 川崎市・横浜市のいずれかの教室 住所：神奈川県川崎市または横浜市の拠点 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,350円～236,050円 固定残業手当/月：46,650円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～282,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮し決定します。 ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（1月） ■年収例： 430万円（月給31万5千円+賞与+報奨金/入社3年目、27歳） 530万円（月給36万5千円+賞与+報奨金/入社5年目、29歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人井上学園

    学習塾・予備校・専門学校
    東京都多摩市関戸4-20-3
    • 設立 1968年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【聖蹟桜ヶ丘駅～徒歩5分】家庭科教員 ※東京多摩調理製菓専門学校の家庭科授業をメインで担当
      ■職務概要： 高校生向けに「家庭総合」と「生活産業基礎」、「課題研究」を、また調理師養成のために、「食品と栄養の特性」という科目を担当頂きます。※昔でいう食品学や、栄養学にあたる科目です。 ■具体的には： ・クラス数：高校は3学年あり、各学年1クラスを担当。定員は1クラス40名で今の生徒数は各クラス30名以下です。 ・授業内容：今年度は年度途中からのご入社のため、作成済のシラバスに則って、家庭科の中でも調理に関する授業を担当します。※裁縫など調理と別の分野に関しては少なめで、調理師の別の担当教員がいるため、調理実習はありません。学校のイベント時に調理のお手伝いをすることがあります。 ・スケジュール：何も授業が入っていないのは5日のうち1日。※週5日（月～金）と、土曜が3週に1度出勤。イベント時には土日の出勤も（振替休日は必須で、使いたいタイミングで使用）。5日のうち4日についても、丸1日授業が入っているときもあれば、半日のみのこともあります。1授業あたり50分です。 ・クラス担任：次年度以降(2023年4月～)はクラス担任として以下の業務も担当します。 ホームルーム、総合的な探求の時間、生徒指導や保護者とのやり取り、卒業年次の場合は、就職や進学についての指導（進路指導課と協力しながら進めます） ■特徴・魅力： ・先生と生徒の距離が近く、職員室に遊びにきたり、よくお喋りする光景もあり、仲良く接することができます。 ・調理実習で余った料理やお菓子・パンなどが、よく職員室にくるため、食べることが好きな方にとって魅力的な環境です。 ・学校がある地域の特性上、セカセカしておらず、のんびりとした時間が流れています。（ジブリ映画の舞台になっている地域です） ・京王線の特急が止まり、駅からも徒歩3～5分と利便性が高いです。 ・ご自身の技術技能を、新しい世代に教えていくことは、働かれている方のやりがいとなっています。 ・調理技術のみでなく人間力をも育てる教育方針です。調理技術だけでなく人間力を育てるからこそ、生徒と信頼厚い教師陣になると感じます。 ・高校3年生のクラス担任となった際には、本場の技術を学びにヨーロッパ研修へ行くこともできます（コロナの状況による）。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都多摩市関戸4-20-3 勤務地最寄駅：京王線／聖蹟桜ヶ丘駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 284万円～429万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定手当…住宅：10,000円、職務：：5,000円～10,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：171,000円～261,200円 その他固定手当/月：15,000円～20,000円 ＜月給＞ 186,000円～281,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　計2ヶ月分（前年度実績） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    学校法人道灌山学園（ドウカンヤマガクエン）

    学習塾・予備校・専門学校
    東京都荒川区西日暮里4-7-15
    • 設立 1952年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 女性100％が働く学童保育の先生（東京都荒川区／13ヶ所）
      • NEW
      【学童保育士（学童保育指導員）】 放課後や休日に小学校児童のお預かりをお願いします。 人数に合わせて先生の配置や人数等も考慮しております。 （スタッフは1ヶ所につき8人前後です） みんなで助け合いながら、日常業務や イベントなどの行事など子どもたちの安全と 成長を支えています。 ＜具体的には＞ ■子どもたちの見守り ■子どもと一緒に遊ぶ ■おやつの準備 ■イベント企画の立案 ■保護者への連絡や対応 ■各種会議 ※入社後の職種の変更はありません。 【仕事の流れ】 〈午前〉 イベントの準備や、 遊具の掃除や整理をします。 〈午後〉 学校が終わったお子さんをお迎え。 子どもたちを見守りながら一緒に遊びます。 子どもたちが帰った後は 明日の準備をして終了♪ 【学童保育の仕事はどんな仕事？】 学校が終わった後や長期休暇中に 子どもたちの成長を見守る仕事です。 主に小学生を対象に、安全で楽しい環境を 提供し、宿題や遊びの時間をサポートします。 具体的には、子どもたちが学校で学んだことを 復習できるように手助けしたり、外遊びや工作、 ゲームを通じて楽しく過ごせるように工夫します。 また、保護者が仕事で忙しい間に子どもたちを 預かり、安心して帰宅できるように見守りも行います。 学童保育は、子どもの生活リズムをサポート するだけでなく、社会性を養う場でもあります。 子どもたちの個性や成長に寄り添いながら、 日々の安全や安心を提供する大切な役割を担っています。 ▼職場見学は随時受付中！▼ 実際にどんな先生が働いているのか、 子どもたちがどのように過ごしているのかを 直接見ることができます。 また、子どもたちの様子や活動内容を見て、 職場の雰囲気やチームワークも感じることができます。 興味のある方は、ぜひ見学にお越しください！ 実際の現場を体験し、自分に合った働き方を見つけるチャンスです。
      【面接地】東京都荒川区西日暮里4-7-15 【勤務地】 西日暮里、町屋、南千住など、 荒川区の学童保育施設 どの勤務地も駅から徒歩10分圏内で通いやすいです。 ★あなたの働く荒川区はこんな場所です★ 東京都の北東部に位置する、歴史と文化が融合した地域です。 区内には荒川や隅田川が流れ、自然環境にも恵まれています。 また、荒川区は交通の便が良く、JRや地下鉄が 通っており、都心へのアクセスが便利です。 区内には多くの公園や施設があり、住みやすい環境が整っています。 地域には古くからの商店街や飲食店も多く、 下町の雰囲気を感じることができます。 近年では再開発も進み、若い世代の移住者も増えてきています。 ■受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給20万7,000円～ ※基本給18万円～＋一律手当1万6,000円＋処遇改善手当1万1,000円
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    学校法人滋慶学園

    学習塾・予備校・専門学校
    東京都江戸川区東葛西6-16-2滋慶ビル
    • 設立 1976年
    • 従業員数 3,539名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全42件
    • 未経験歓迎【福岡】美容専門学校の広報（オープンキャンパス・SNS）年休126日／女性活躍／残業15ｈ
      • NEW
      【業界職種未経験歓迎の広報職/ワークライフバランス◎/年休126日/残業15h程度/学生の教育・キャリアに関わる】 新卒3年以内の離職率7.4%、女性管理職の割合15.2%、男性の平均育休取得日数22.5日、育休取得後の復帰率87.8% ■業務内容詳細： ・オープンキャンパス、体験入学などイベントの企画運営 ・高等学校への広報活動、ガイダンス、説明会実施 ・学校案内等の印刷物／ＤＭ制作、学校ＨＰ企画／SNS更新、ブログ作成 ・募集媒体検討、外部業者とのディレクション業務、高校生等の入学希望者向けのイベント企画～運営 ・オープンキャンパス来場学生の個別カウンセリング　など ■働き方 ・オープンキャンパス対応などを中心にシフト制で土日出勤があります。残業時間は15時間程度とワークライフバランスが整う環境です。 ■魅力 ・学生の進路という大きな決断をサポートできる ・学校の魅力をどう伝えるかの面白さを感じることができる ・オープンキャンパスなどで学生の入学前から深く関わることができるため「感動」がある ・やりがいと働きやすさを両立できる ■研修制度 1年間は先輩がOJT形式でサポートしてくれます。また広報に関するグループでの勉強研修などもあるので、未経験でも安心です。 ■将来的には リーダーレベルから学校責任者までステップアップが可能です。 教務、教務事務、キャリアセンター、学生サービスセンターなどジョブチェンジにもチャレンジできます。 ■チーム／組織構成 業務は複数名のチームで取り組んでいます。活躍しているメンバーは、中途入社が多く、学校業務経験者はほとんどいません。メンバーの前職は営業や販売、事務など様々。新しい方もすぐに馴染んでいただける環境です。 ■福岡ベルエポック美容専門学校 美容師やヘアメイク、トータルビューティなど美容に関わる様々なことが学べる専門学校です。 https://www.fbe.ac.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡ベルエポック美容専門学校 住所：福岡県福岡市博多区大博町4-17 勤務地最寄駅：地下鉄箱崎線／呉服町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与を考慮し、決定いたします。 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回※年間…基本給4ヵ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【福岡】美容専門学校の教務ポジション◆年休126日／女性活躍／残業15h程度
      • NEW
      【業界職種未経験歓迎の教務ポジション/ワークライフバランス◎/年休126日/残業15h程度/学生の教育・キャリアに関わる】 新卒3年以内の離職率7.4%、女性管理職の割合15.2%、男性の平均育休取得日数22.5日、育休取得後の復帰率87.8% ■業務内容詳細： ・クラス担任（ホームルーム実施・保護者対応など） ・学生対応（カウンセリング・学習支援・就職相談など） ・出欠＆成績管理 ・1年間のカリキュラム企画＆見直し ・講師の授業コーディネート ・学校行事の企画・運営 ・学生募集に関わる体験授業などのイベント運営など ■働き方 ・オープンキャンパス対応などを中心にシフト制で土日出勤があります。残業時間は15時間程度とワークライフバランスが整う環境です。 ■魅力 ・学生の進路という大きな決断をサポートできる ・学校の魅力をどう伝えるかの面白さを感じることができる ・オープンキャンパスなどで学生の入学前から深く関わることができるため「感動」がある ・やりがいと働きやすさを両立できる ■研修制度 1年間は先輩がOJT形式でサポートしてくれます。また教育に関する勉強研修などもあるので、未経験でも安心です。 ■将来的には リーダーレベルから学校責任者までステップアップが可能です。 広報センター、教務事務、キャリアセンター、学生サービスセンターなどジョブチェンジにもチャレンジできます。 ■チーム／組織構成 業務は複数名のチームで取り組んでいます。活躍しているメンバーは、中途入社が多く、学校業務経験者はほとんどいません。メンバーの前職は営業や販売、事務など様々。新しい方もすぐに馴染んでいただける環境です。 ■福岡ベルエポック美容専門学校 美容師やヘアメイク、トータルビューティなど美容に関わる様々なことが学べる専門学校です。 https://www.fbe.ac.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡ベルエポック美容専門学校 住所：福岡県福岡市博多区大博町4-17 勤務地最寄駅：地下鉄箱崎線／呉服町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与を考慮し、決定いたします。 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回※年間…基本給4ヵ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社佐野中央自動車教習所

    その他・各種スクール
    栃木県佐野市大橋町1049
    • 設立 1979年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【栃木県佐野市】自動車教習所所長候補◆将来役員を目指すことも可能/赤城グループ/安定した企業
      ～将来の所長候補/役員を目指すこともできます◎/赤城グループ/安定した企業～ ■担当業務：佐野中央自動車教習所の所長候補として従事頂きます。具体的には下記業務をお任せ致します。 ◎教習所の経営・管理全般 ◎営業活動(大学や高校への訪問が中心)※月の半分くらいは営業活動をします。エリアは県内のみです。 ◎本部への各種報告書の作成 ◎マネジメント業務※部下20～40名程年齢は20～70代まで幅広い部下の育成も将来的にはお願い致します。 入社後は校長付部長として現校長のサポートを行っていただく予定です。 ■組織構成 現在30名の構成。 校長(管理部長)1名（60代）、管理者1名（60代）、副管理者6名（30～50代）(他所長付部長などの役職もあり)を中心に運営を担っている。※全員男性社員です。 ■採用背景 現在の校長は定年延長にて職務継続しております。 後継者候補がいないため今回新しく将来の校長になっていただける方を採用することになりました。また今回の募集は経営に近しいポジションではありますが管理だけではなく、自ら営業を行う等プレイングマネージャーとして活躍することも期待しております◎ ■仕事のやりがい 将来の所長候補、そして役員を目指すことも可能なポジションです。 また実際の営業活動や、お客様から感謝されたり、喜んで頂けたときはお仕事のやりがいとなります。 ■当社について 当社は群馬県伊勢崎市に本社を置く赤城グループで運営している自動車教習所7社のうちの1社です。昭和47年設立、業歴50年です。教習可能免許は普通車・準中型車・自動二輪車・普通二輪車・大型二輪車・高齢者教習・取得時教習・ペーパードライバー教習業務を行っております。従業員CS導入や合宿免許制度を導入し同業他社との差別化を図り､教習生確保に向けて様々な努力を行い、赤城グループの教習所は群馬県内No1の地位を確保しています。若者の自動車離れもあり、同校では車に興味を持ってもらうため多数の高級スポーツカー(スーパーカー)を保有、毎年展示会・試乗会を行い好評を得ています。2018年からの18歳人口の大幅減少を勘案し2014年7月より教習料の値上を実施し競合他社も当グループに追随し値上げを実施しており、プライスリーダーである当社は教習生の確保に圧倒的な強みです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県佐野市大橋町1049 勤務地最寄駅：JR両毛線／佐野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～188,000円 ＜月給＞ 175,000円～188,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力によって決定致します。 うち賞与30万円～60万円（年2回）※実績連動、昨年2.7か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワールドオーエー

    学習塾・予備校・専門学校
    茨城県水戸市城南1-6-10越川ビル5F
    • 設立 1982年
    • 従業員数 500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【茨城・未経験歓迎】「明光義塾」の教室長候補※土日休み／7連休あり／業績好調◎県下教室数トップクラス
      【やれば・できる・子（YDK）でお馴染み「明光義塾」の教室長候補／塾業界には珍しい基本土日休み／PCシャットダウンの時間あり／生徒の人生に寄りそう】 ■業務概要： 株式会社明光ネットワークジャパンがフランチャイズ展開する、個別指導学習塾「明光義塾」の教室長（教室運営全般）業務をお任せします。 ■職務内容：（変更の範囲：会社の定める業務） 【1】生徒対応： ・明光義塾に通う生徒のカウンセリングや進路指導、個別学習計画の相談 ・教室長自ら生徒に対して直接授業を行います。 【2】保護者対応： ・生徒の保護者に対して、生徒の学習状況の報告や相談 ・進路指導や学習計画の提案 ・新規入会の問い合わせ対応、塾の説明も行います。 【3】講師の管理： ・生徒に対して指導を行う、講師へのマネジメント。 ・授業報告書のチェックや授業方法のアドバイスの実施。 【4】その他業務： ・生徒募集・広報活動、教室内の環境整備、掲示物の作成など ■仕事の魅力・特徴： 【1】マネジメント経験や接客、提案経験などが活かせる環境があります。 マネジメント経験は教室内部充実といった観点で、生徒・保護者の満足度を高め、口コミでの生徒数増加に繋がります。接客、提案経験は、お問い合わせ頂いた生徒、保護者の方々への提案の際に活かすことができます。 【2】教室の運営を通して、経営者視点を身に付けることができます。 若くして1組織のトップとして働ける環境は多くはありません。自らの手で工夫して教室を盛り上げていくことができます。 【3】生徒の成長を身近で感じられる、非常にやりがいのある仕事です。 生徒の人生に関わる仕事である為大きな責任がある分、実際に受験に合格した、成績が上がったという嬉しい声を間近で聞くことができ。感謝される仕事です。 ■キャリアパス： 入社後3カ月間は、OJT研修や本部研修（明光義塾／東京都）を通じて業務を覚えていただきます。正式に教室長となった後は、1つの教室の管理全般をお任せします。その後はリーダー、主任、課長代理、課長とキャリアを重ねるに従い、複数の教室から、担当エリア全体の教室経営バックアップにシフトします。 頑張り次第では入社3年目で600万円を目指せる等、ステップアップも目指せる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 茨城県（24教室） 住所：茨城県下の教室のいずれか 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 289万円 ＜賃金形態＞ 月給制 1年目は月給制、2年目から年俸制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 241,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【年収例】※あくまでも一例となります。 430 万円／教室長（3 年目）／月給35 万円＋諸手当 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉・未経験歓迎】「明光義塾」の教室長候補※土日休み／7連休あり／業績好調◎県下教室数トップクラス
      【やれば・できる・子（YDK）でお馴染み「明光義塾」の教室長候補／塾業界には珍しい基本土日休み／PCシャットダウンの時間あり／生徒の人生に寄りそう】 ■業務概要： 株式会社明光ネットワークジャパンがフランチャイズ展開する、個別指導学習塾「明光義塾」の教室長（教室運営全般）業務をお任せします。 ■職務内容：（変更の範囲：会社の定める業務） 【1】生徒対応： ・明光義塾に通う生徒のカウンセリングや進路指導、個別学習計画の相談 ・教室長自ら生徒に対して直接授業を行います。 【2】保護者対応： ・生徒の保護者に対して、生徒の学習状況の報告や相談 ・進路指導や学習計画の提案 ・新規入会の問い合わせ対応、塾の説明も行います。 【3】講師の管理： ・生徒に対して指導を行う、講師へのマネジメント。 ・授業報告書のチェックや授業方法のアドバイスの実施。 【4】その他業務： ・生徒募集・広報活動、教室内の環境整備、掲示物の作成など ■仕事の魅力・特徴： 【1】マネジメント経験や接客、提案経験などが活かせる環境があります。 マネジメント経験は教室内部充実といった観点で、生徒・保護者の満足度を高め、口コミでの生徒数増加に繋がります。接客、提案経験は、お問い合わせ頂いた生徒、保護者の方々への提案の際に活かすことができます。 【2】教室の運営を通して、経営者視点を身に付けることができます。 若くして1組織のトップとして働ける環境は多くはありません。自らの手で工夫して教室を盛り上げていくことができます。 【3】生徒の成長を身近で感じられる、非常にやりがいのある仕事です。 生徒の人生に関わる仕事である為大きな責任がある分、実際に受験に合格した、成績が上がったという嬉しい声を間近で聞くことができ。感謝される仕事です。 ■キャリアパス： 入社後3カ月間は、OJT研修や本部研修（明光義塾／東京都）を通じて業務を覚えていただきます。正式に教室長となった後は、1つの教室の管理全般をお任せします。その後はリーダー、主任、課長代理、課長とキャリアを重ねるに従い、複数の教室から、担当エリア全体の教室経営バックアップにシフトします。 頑張り次第では入社3年目で600万円を目指せる等、ステップアップも目指せる環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 明光義塾 南大塚教室 住所：埼玉県川越市南台3-1-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 289万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 241,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【年収例】※あくまでも一例となります。 430 万円／教室長（3 年目）／月給35 万円＋諸手当 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人城東学園

    学習塾・予備校・専門学校
    茨城県水戸市城東3-5-10
    • 設立 1997年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【茨城・水戸】広報スタッフ ◆年休128日・残業10h以内◆育休後復帰100％◆マイカー通勤OK
      【広報・学校事務／女性も働きやすい環境／完全週休2日制／年休128日／月残業10h以内／学校の魅力発信～入学希望者を増やすことがミッション！】 ■職務概要： 新入生／保護者／高校の進路担当者への広報活動を中心に学校の事務業務全般を担当していただきます。教職員全員で建築・インテリアを学びたい学生の夢を叶えることを目標にしています。 ミッション：当校の魅力を学生に発信し、入学希望者を増やすことがミッションとなります。 ■職務詳細： ▼生徒募集の広報活動 ・高校生向けガイダンス、高校訪問等による広報活動 ・オープンキャンパスの対応（DMやポスターの作成・送付／見学の案内など） ▼学校事務 ・学生のサポート／データ整理／保護者対応など総務関連業務のサポート ・学校事務：資料作成／学生対応／各種証明書発行／経理業務 【変更の範囲：無】 ■当ポジションの魅力： 特に自分が対応した生徒が入学した時にはやりがいを感じます。日々の授業に励む様子を見守り、資格取得や希望職業への就職を応援できるポジションです。 ■働き方（土日の出勤に関して/23年度）： ＜4月～9月まで＞ 土曜：午前中のみ月4日出勤／日曜：月1日出勤 ＜9月～3月まで＞ 土曜：月2出勤／日曜：10月に1日のみ、他の月は３月までなし　 ■当社の特徴/魅力： ・日本最大の建築士養成校「日建グループ」で、日建グループは「日建工科専門学校グループ」7校、「日建学院」全国114校で構成されています。 ・本ポジションにノルマはありません。学生の定員に向けて教職員全員で協力しながら業務に取り組んでいます。 ・年休128日／完全週休2日制のため仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことができる環境です。 ・人に向き合う仕事のため、人の成長にやりがい・喜びを感じる方にお勧めです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県水戸市城東3-5-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 308万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：178,060円～230,000円 固定残業手当/月：41,760円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 219,820円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月※過去実績2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【茨城・水戸】学校運営◆幹部候補◆日本最大の建築士養成校『日建グループ』／年休128日／未経験歓迎
      ■業務内容： 当校の幹部候補職員として学校運営全般の業務や、オープンキャンパスといった募集広報活動を行っていただきます。業務内容は幅広いですが、職員全員でサポートし、まずは出来るところからお任せします。 ■具体的には： ・広報業務 ・高校訪問、ガイダンスなどの渉外活動/体験入学/広報ツールの作成など ・教務事務業務 ・授業の管理(当校講師のスケジュール調整)/就職指導/入試対応(面接など)/学校全体の運営や人材の育成 ※ゆくゆくは職員を取りまとめるポジションを担って頂きます。 ■当校の魅力 ・本ポジションにノルマはありません。学生の定員に向けて職員全員で協力しながら業務に取り組んでいます。 ・年休128日、完全週休2日制のため仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことができる環境です。 ・人に向き合う仕事のため、人の成長にやりがい・喜びを感じる方にお勧めです。 ■同法人の強み…日本最大の建築士養成校「日建グループ」を展開中です。日建グループは「日建工科専門学校グループ」7校、「日建学院」全国114校で構成されています。全国建築士合格者は1級建築士54.8％、2級建築士50.1％で、毎年2人に1人は日建グループ出身が合格しています。授業では2級建築士試験対策のノウハウが詰まった日建学院オリジナル教材を使用しています。 ■組織構成…現在、募集広報職員2名が、経理・事務・総務・広報まですべての業務を担当しています。 2名共、明るく面倒見が良いタイプです。 ■入社後の流れ…まず学長や事務スタッフと一緒に、高校への訪問、高校内でのガイダンスから担当頂き、3～4回ほど同行すれば未経験の方でも1人で担当できるようになります。学長や事務スタッフとの距離は近く、分からない事があればすぐに相談できる環境です。 《1年の流れ》 ▼4月～5月中旬／高校を訪問して、パンフレット・資料を置いていただきます。静岡県内の80校程度を訪問。メインは30校程度で、外出頻度は週3回ほどです。 ▼5月～6月／高校内で3年生に向けて学校紹介のガイダンスを実施します。 ▼6月頃／再度、高校を訪問し、7月～8月中に開催するオープンキャンパスを紹介。ポスターを掲示していただきます。 ▼9月～翌3月／1年生・2年生対象のガイダンスを実施します。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県水戸市城東3-5-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,500円～364,500円 固定残業手当/月：47,500円～85,500円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月※過去実績2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人ティビィシィ学院

    その他・各種スクール
    栃木県宇都宮市大通り1-2-5~6
    • 設立 1985年
    • 従業員数 195名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【栃木県小山市】日本語教師■賞与年5か月/講師経験は不問/ベテランの方も歓迎
      【講師・教師経験不問！/賞与5か月分支給実績あり/あなたの技術スキルを生徒に還元！やりがいのある仕事です】 ■担当業務詳細： ・様々な外国人に対し、日本語を丁寧に教えていただき、日本文化も教えていただける教師を募集しております。日本で活躍していただける外国人留学生を一緒に育てていきましょう。 ■配属部署： ・小山校の日本語教師として配属いたします。 ・小山校には、日本語教師が10名おり、年代が30代から50代の幅広い年齢構成となっております。 ■会社の魅力: ・TBC学院は北関東最大級のカレッジグループです！ 多種多様な職業教育分野を網羅し、今後も業務拡大を目指しています。 ・賞与5か月分支給実績あり！正社員採用で安心の求人です◎ ・地元密着型専門学校であり、出張や転勤は発生しません。 卒業生も地元で働く場合が多く、やりがいに感じられることでしょう。 ・長期連休取得可能！ 通常時は月5休制となりますが、夏季休暇が10日間・年末年始休暇が18日間と、大型連休をとれるカレンダーとなっています。 旅行好きな方など、まとめて休みたい方には適した環境です◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 小山校 住所：栃木県宇都宮小山市三峯1-10-21 勤務地最寄駅：(JR)小山駅駅 受動喫煙対策：その他（■全面禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～495万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は予定年収です ■昇給：年1回(前年度実績1ヶ月あたり1,500円～) ■賞与：年2回(5ヶ月分)　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木/小山】講師職◇ブライダル・ホテル業界の方歓迎◇賞与年5か月分/北関東最大級専門学校グループ
      【大型連休取得可／講師・教師経験不問！ブライダルの現場経験がある方を募集します/賞与5か月分支給実績あり/あなたの技術スキルを生徒に還元！やりがいのある仕事です】 ■担当業務詳細： ・主にブライダル業界を志望する学生のための指導全般を本校のカリキュラムに沿ってお願いします。1コマ50分授業(休憩10分)となります。 ■授業内容: ・ブライダル概論 ・トータルコーディネート ・プランニング ・ホテル概論 ・ビジネスマナー ・ビバレッジ・色彩などの授業のほか、模擬挙式実習や学生向けの有給インターンシップもあります。 ■講師・教師未経験の方も歓迎です！ ブライダル業界・ホテル業界での経験をお持ちであれば、講師未経験の方でも応募大歓迎です！ ■会社の魅力: ・TBC学院は北関東最大級のカレッジグループです！ 多種多様な職業教育分野を網羅し、今後も業務拡大を目指しています。 ・賞与5か月分支給実績あり！正社員採用で安心の求人です◎ ・地元密着型専門学校であり、出張や転勤は発生しません。 卒業生も地元で働く場合が多く、やりがいに感じられることでしょう。 ・長期連休取得可能！ 通常時は月5休制となりますが、夏季休暇が10日間・年末年始休暇が18日間と、大型連休をとれるカレンダーとなっています。 旅行好きな方など、まとめて休みたい方には適した環境です◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 小山校 住所：栃木県宇都宮小山市三峯1-10-21 勤務地最寄駅：(JR)小山駅駅 受動喫煙対策：その他（■全面禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は予定年収です ■昇給：年1回(前年度実績1ヶ月あたり1,500円～) ■賞与：年2回(5ヶ月分)　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エジュテックジャパン

    学習塾・予備校・専門学校
    埼玉県さいたま市中央区上落合1-9-2
    • 設立 1978年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【埼玉】教室長候補／スクール21◆転居を伴う転勤なし／月残業10h／年休120日／完全週休2日制
      ～塾講師経験いかせる／ノルマなしで教えることに集中できる環境／完全週休2日制／埼玉県立御三家の合格者数27年連続トップ／定着率◎～ ■業務概要： 埼玉県下に54の教室を展開している『スクール２１』の教室長候補として教室長の補佐、授業、生徒の成績の管理など教室運営して頂きます。安心して教室に着任頂くために、本社にて1ヶ月程度の研修を行います。 ■詳細： (1)授業…10名前後の生徒を対象に授業を担当します。担当教科は、原則国数英理社の中から１教科です。 (2)マネジメント業務…生徒の成績・在籍管理や、講師に対するスケジュール・授業内容等のマネジメントを行います。 (3)生徒・保護者対応…塾生やその保護者に、成績状況の報告や進路指導のため、面談や電話対応等を行います。新規の入塾希望者への対応や案内業務等も担当していただきます。ノルマ等はないので教えることに集中できます。 ※生徒募集等の営業活動は、各教室だけにお任せするのではなく、本部にある専門部署が強力にサポートしています。 ■ミッション： 授業等の学習指導通して、生徒一人ひとりの状況を把握し、 生徒の将来を見据えたアドバイスを行い圧倒的に成績を伸ばすことを期待しています。生徒をはじめ教室に関わるすべての人の未来や人生と本気で向き合い、「生徒の学力を伸ばし、生徒の可能性を広げる」という使命を持ち、教室運営して頂きます。 ■特徴・魅力： （1）安定性：1978年に創業し、埼玉県内に進学校「スクール21」を54教室展開しています。現在、拠点数・生徒数・合格実績ともに埼玉県下トップクラスを誇る大手進学塾です。 （2）キャリアパス：教室長はもちろん講師のスペシャリスト、複数教室を管理するエリア長、本部の企画（例：教材制作）などご希望に合わせたキャリアアップも可能です。 （3）研修制度：入社後に、本部における授業研修・業務研修が１ヶ月程度あり、自信を持って教室業務ができるようサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉県内のいずれかの「スクール21」 住所：埼玉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 365万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,300円～268,000円 固定残業手当/月：27,700円～32,000円（固定残業時間16時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記記載年収は、賞与を含む年収となります。 ■昇給：年１回/賞与：年２回（初年度はございません） ■モデル年収：入社3年→教室長(年収500万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉】スクール21の教室長候補◆第二新卒歓迎！研修体制◎／年間休日120日／定年まで働く職員多数
      ～未経験者多数在籍／完全週休2日制／埼玉県立御三家の合格者数27年連続トップ／定着率◎ ■業務概要： 埼玉県下に54の教室を展開している『スクール２１』の教師として授業および保護者対応、生徒の成績の管理などの教室運営して頂きます。未経験の方も安心して教室に配属して頂くため、本社にて１ヶ月程度の研修を行います。 ■業務詳細： (1)授業…10名前後の生徒を対象に授業を担当します。担当教科は、原則国数英理社の中から１教科です。 (2)マネジメント業務…生徒の成績・在籍管理、講師に対するスケジュール・授業内容等のマネジメントを行います。 (3)生徒・保護者対応…塾生やその保護者に、成績状況の報告や進路指導のため、面談や電話対応等を行います。新規の入塾希望者への対応や、案内業務等も担当していただきます。ノルマ等はないので教えることに集中できます。 ※生徒募集等の営業活動は、各教室だけにお任せするのではなく、本社にある専門部署が強力にサポートしています。 ■ミッション： 授業等の学習指導通して、生徒一人ひとりの状況を把握し、 生徒の将来を見据えたアドバイスを行い圧倒的に成績を伸ばすことを期待しています。生徒をはじめ教室に関わるすべての人の未来や人生と本気で向き合い、「生徒の学力を伸ばし、生徒の可能性を広げる」という使命を持ち、教室運営して頂きます。 ■特徴・魅力： （1）安定性：1978年に創業し、埼玉県内に進学校「スクール21」を54教室展開しています。現在、拠点数・生徒数・合格実績ともに埼玉県下トップクラスを誇る大手進学塾です。 （2）キャリアパス：教室長はもちろん講師のスペシャリスト、複数教室を管理するエリア長、本部の企画（例：教材制作）などご希望に合わせたキャリアアップも可能です。 （3）研修制度：入社後に、本部における授業研修・業務研修が１ヶ月程度あり、自信を持って教室業務ができるようサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉県内のいずれかの「スクール21」 住所：埼玉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,400円～252,000円 固定残業手当/月：25,600円～29,800円（固定残業時間16時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～281,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記記載年収は、賞与を含む年収となります。 ■昇給：年１回/賞与：年２回（初年度は支給無し） ■モデル年収：入社3年→教室長(年収500万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コーチング・スタッフ

    その他・各種スクール
    福島県双葉郡川内村下川内字宮渡18-7
    • 設立 1982年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【埼玉県さいたま市】サポート校教員※年休120日／未経験歓迎／生徒が自分らしく生きる環境を支える
      • NEW
      【生徒に寄り添い、生活や学業の面で未来を共に支える学びの場／教育免許お持ちの方大歓迎！／年休120日】 ★授業指導や生活指導に加え、進路指導やイベント運営の経験を積むことで、教務部門や学年主任といったリーダーシップポジションへのキャリアアップも可能！ ■ポジションについて： 生徒に寄り添い、未来を共に支える学びの場、聖進学院では、生徒の個性やペースに合わせた教育を大切にしています。以下をビジョン共有しながら、先生として生徒に寄り添っていきます。 ■具体的には： ・誰もが参加しやすい授業： 習熟度別のクラス編成により、生徒が自分のペースで学べる授業を提供。わからないことを安心して質問できる雰囲気が、生徒の学びの意欲を引き出します。 ・交友サポート： 新しい友達を作るきっかけとなるイベントや活動を充実させ、仲間と共に学び合い、支え合える環境を整えています。安心感と居場所を感じられる学校生活を実現していきます。 ・登校・生活サポート： 登校のリズムづくりや生活面での支援を通じて、生徒が安心して学校生活を送れるよう全力でサポートします。一人ひとりの状況に寄り添い、着実な成長を支えます。 ■組織体制について 部署として13名体制となります。 ■組織の特徴について： 教育現場での経験が豊富な教員から、新卒や異業種から中途入社者など多様なバックグラウンドを持つ教職員が就業しております。共通しているのは、生徒一人ひとりに寄り添い、全力でサポートしたいという思いを大切にしております。先輩教員がサポートしながら業務習得を目指していくため、未経験の方でも安心して働ける環境が整っています。 ■キャリア： ・単なる教員業務にとどまらず、多方面でのキャリア形成につながります。授業指導や生活指導に加え、進路指導やイベント運営の経験を積むことで、教務部門や学年主任といったリーダーシップポジションへのキャリアアップも可能です。また、生徒たちの未来を支えながら、自分自身も成長を実感できる環境がここにあります。これらの取り組みを通じて、生徒が「自分らしく学び、成長できる」環境を作り上げています。教員として、この温かな教育の場を共に支え、生徒たちの未来を切り拓く仕事をしてみませんか。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 聖進学院 住所：埼玉県さいたま市南区南浦和2-41-5 勤務地最寄駅：JR京浜東北線・武蔵野線／南浦和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    社会福祉法人東京児童協会

    その他・各種スクール
    東京都江戸川区船堀2-23-10
    • 設立 1960年
    • 従業員数 835名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • 広報・マーケティング責任者／残業月10以内
      ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　◆具体的な仕事内容◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1】ブランディング・マーケティング戦略 ●ブランド認知・信頼獲得に向けた施策設計 ●KPI設計・効果測定・改善（PDCA） ●デジタル施策(Web・SNS・広告)の方針設計 ●ブランドメッセージ・世界観の統一管理 【2】広報・PR業務（対外対応含む） ●取材・視察対応の設計および同席 ●プレスリリース企画・原稿作成 ●メディア・外部関係者との調整 ● レピュテーションに関わる案件の初期対応、社内外調整 【3】コンテンツ企画・編集 ●ブランドページ・法人コラム等の企画・編集 ●園見学資料、採用パンフレット等の構成設計 ●SNS・動画・写真素材の編集方針・品質管理 ※制作や運用は外注・分業あり 【4】採用広報・ブランド浸透 ●採用ブランディング施策の設計 ●採用ページ・園見学PRの企画 ●職員向けのブランド理解促進（インナーブランディング） ※デザイン・撮影・広告運用などの実制作は外注が中心です。 あなたには「何を、なぜ、どうやるかを決め、効果を見る役割」を担っていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　◆ここがポイント!◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【広報×マーケティング×リスク管理】を横断するポジションです。「投稿数」ではなく成果で評価される環境で、事業・経営と近い距離で意思決定に関われます。「保育業界のトップブランドを取りに行く」明確な目標のもと、戦略的に広報機能を構築していきましょう。
      【転居を伴う転勤なし】 千代田区二番町の事務局などでの勤務となります ★「麹町駅」より徒歩4分 ★「四谷駅」より徒歩8分 ※異動が発生する場合でも都内での勤務です 【事務局】 東京都千代田区二番町10-1 ＜アクセス＞ 東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩4分 東京メトロ南北線・JR中央線「四谷駅」より徒歩8分 都営新宿線「市ヶ谷」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
      月給40万円～60万円 ※経験・能力を考慮の上、当法人規定により決定します
    • 行事コーディネーター／企画運営／残業月10h以内
      法人および各園で行われる行事・運動を取り入れた事業・会議にて企画立案から各所との調整、当日の進行、振り返りまでを担うコーディネーター職。「自分が前に出て教える」のではなく、人・場・目的をつなぎ全体を円滑に回す役割を担います。 【1】運動会・法人行事の企画運営 ●運動会等の企画書作成 ●振り返り・課題整理 ●次年度に向けた改善を反映した企画立案 ●「どうすれば盛り上がるか？」のノウハウ蓄積 【2】スポーツプログラムのコーディネート ●外部講師と連携したスポーツを取り入れた企画の運営 ●各園との日程調整、内容整理、当日の進行管理 ●子ども・職員・講師がスムーズに関われる場づくり 【3】行事・遠足等のコーディネート ●園外活動における現地関係者との調整 ●行事の企画立案、実施準備、当日の運営サポート ●園単位・法人行事の全体調整役 【4】会議・式典・研修会のコーディネート ●会議・式典・研修会の目的整理 ●議題設計、進行補助、議論の整理 ●話し合いが「決まる・前に進む」場づくり 【5】スポーツプロジェクトに関する支援・職員サポート ●スポーツプロジェクトを取り入れた取り組みを行う園への支援 ●職員向けの実施サポート・育成フォロー ●外部研修やノウハウを整理し、法人内へ展開 ◆ここがポイント 【現場と法人、本部と園、外部講師と職員をつなぐ役割】 正解のない企画を対話と調整で形にする「段取り力」「調整力」「場を回す力」が活きるポジション。子どもたちの体験の質を裏側から支える仕事です。 【行事や運動を取り入れた取り組みを「単発」で終わらせない】 振り返りを通じて次年度の企画に反映。各園が無理なく楽しく取り組める仕組みづくりを目指します。法人全体の活動の質を底上げするハブとしての役割を期待しています。
      【転勤なし・駅チカ徒歩5分！】 事務局／東京都千代田区二番町10-1 ※主たる勤務地は以上ですが、各保育園での勤務もあります。 ＜アクセス＞ 東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩5分 東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩8分 JR中央・総武線「四谷駅」より徒歩8分 ※イベント開催時は各園への訪問あり（都内24園） ※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
      月給25万円～30万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
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    学校法人食糧学院

    学習塾・予備校・専門学校
    東京都世田谷区池尻2-23-11
    • 設立 1939年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【新宿】調理製菓教員アシスタント※正職員登用実績有◆調理経験者歓迎/職種未経験歓迎
      【正社員登用実績有り◎／「食と健康と美の未来を担うスペシャリストの養成校」／調理経験者歓迎/職種未経験歓迎】 ■概要： 調理師、パティシエ、ブーランジェを養成する東京調理製菓専門学校で教員助手を募集します。 ■業務内容： ・調理実習の食材発注。授業準備とデモンストレーションのアシスタントおよび片付け作業。 ・上記調理実習中の学生指導。準備段階での学生への指示だし、授業前の出席点呼、実習中の注意喚起と指導。 ・オープンキャンパスでの来校者対応（実習体験のアシスタント・学校説明等） ・学校行事での企画運営と学生指導 ・その他、学校行事や授業等に係る業務全般 ■雇用形態について：嘱託社員 正社員前提の雇用となります。 契約満了時の業務量、勤務成績・態度、能力、学院の経営状況、従事している業務の進捗状況を踏まえ更新します。 問題なければ、入職後最短1年で正職員へ登用となります。 過去3年間で2名の正職員登用実績があります。 ■人員構成： 4名（男2名／女2名） └40代1名、30代3名　※来春1名入職予定 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京調理製菓専門学校 住所：東京都新宿区西新宿7-11-11 勤務地最寄駅：JR・各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 276万円～363万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：144,500円～178,500円 その他固定手当/月：85,500円～124,500円 ＜月給＞ 230,000円～303,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり　前年度実績　1月1,000円～3,000円 ■賞与あり　2年目以降満額　前年度実績計3.00月 ■「その他固定手当」内訳 ・職能手当　月45,600円～72,000円・教育手当　月3,000円・固定残業手当月22.5時間～23.5時間（超過分別途支給）36,900円～49,500円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スクールＴＯＭＡＳ

    学習塾・予備校・専門学校
    東京都豊島区目白3-4-14 田中ビル3F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 254名
    • 平均年齢 37.4歳
    求人情報 全1件
    • 学校内個別指導塾の総合職／年休125日前後／月給30万円以上
      • NEW
      ご希望と適性をもとに下記どちらかの業務をお任せします。 ☆ご応募の際にご希望を選択してください☆ ■教室運営（原則授業なし） 学校内に設置された『スクールTOMAS』の教室で、生徒一人ひとりの目標達成に向けた“学習デザイン”を担うポジションです。 〇生徒への学習コーチング・プランニング 「志望校合格」「成績向上」など、生徒ごとのゴールに最適化した学習計画を設計 日々の対話や面談を通じ、学習習慣・課題・思考特性を丁寧に把握 成果につながる具体的な改善アドバイスを提供 〇教員との協働 生徒の学習進度・課題を教員と共有 学校全体での教育的サポート体制を共に構築する役割として機能 〇講師マネジメント 講師の勤怠管理、指導方法の助言などを通じて、教育品質を最適化 生徒の学習成果を最大化するためのチームビルディングを担当 〇保護者コミュニケーション 学習状況や成長のプロセスを可視化し、保護者へ丁寧に報告 学習計画に基づいた受講契約の提案 ※1校あたり教室運営職1～3名・講師約10名が所属（配属校により異なります） ■学校法人向けコンサルティング営業 学校が抱える教育課題に対して、『スクールTOMAS』導入による解決策を提示するコンサルティング型のソリューション営業です。 〇アポイント獲得・課題ヒアリング 私立中学・高校を中心にアプローチ 学校の現状、組織課題、学習成果などを多角的にヒアリング 「進学実績向上」「教員の働き方改革」などのニーズから課題特定 〇ソリューション提案・企画立案 各校の課題や中長期的な戦略に合わせた独自の『スクールTOMAS』導入案を立案 学校経営層（理事長・校長など）へプレゼンテーション 〇契約後の導入・開校プロジェクト推進 『スクールTOMAS』導入決定後、開校までのプロジェクトマネジメントを担当 学校関係者、教室運営担当者など関係各部門と連携 学校のニーズに合わせた教室を立ち上げ
      ■教室運営【勤務地は、全国各地の学校内にあるスクールTOMAS校舎】 ※希望を考慮し、配属先を決定 北海道（江別） 宮城（仙台） 東京（23区内・稲城・八王子・昭島） 神奈川（横浜・横須賀・相模原） 千葉（千葉・柏） 埼玉（さいたま・越谷） 群馬（前橋・太田） 栃木（佐野・宇都宮） 長野（佐久・塩尻） 茨城（取手・土浦） 愛知（名古屋・一宮・豊田） 岐阜（瑞浪） 静岡（静岡・沼津・三島） 大阪（大阪・堺・茨木・高石・高槻近辺） 兵庫（神戸・西宮・宝塚・三田・姫路） 奈良（奈良・北葛城） 京都（京都・長岡京） 岡山（岡山） 広島（広島） 高知（高知） 愛媛（松山） 香川（高松） 福岡（北九州・久留米） 佐賀（佐賀） 長崎（諫早） ★関東、関西、長野 積極採用中 ★活躍の場は全国に！配属に伴い転居される方の引越し代は会社負担！ ■学校法人向け営業【原則転勤なし】 ◎東京本社：東京都豊島区目白3-4-14　田中ビル3・4F／「目白駅」徒歩1分 ◎大阪本部：大阪府大阪市北区梅田1-11-4　大阪駅前第4ビル10F／「梅田駅」徒歩5分 ※受動喫煙防止対策：あり
      ◎未経験でも月給30万円以上からスタート！ 生徒と学校のために長く活躍できるよう、安心して働き続けられる待遇を整えています。 ■月給30万円～40万円＋賞与年2回 ◎マネジメント経験者優遇 ※スキルや経験を考慮の上、当社規定により決定・優遇 ※時間外手当は全額支給 ＜キャリアアップで収入も増加＞ 部長：月給83万円～＋賞与年2回 課長：月給58万円～＋賞与年2回 【人事評価について】 年2回の人事評価では、個人の実績を中心に評価し、昇給や昇格に反映。 入社1年以内に昇格する社員も多く、業界未経験で入社1年半で係長になったメンバーもいます！ ★職種ごとの想定キャリアプラン 【教室運営】教室担当→教室長→エリア長→ブロック長 【営業】メンバー→管理職→上級管理職 「頑張っている人を見逃さない」という考えのもと、学閥や派閥ではなく、仕事のプロセスと結果で公平に評価しています。 成長意欲を持った人材が誇りをもって働ける、オープンでやりがいのある環境です。 ぜひ、オンオフ充実した人生を描きながら、一緒に成長していきましょう！
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    社会福祉法人博友会

    その他・各種スクール
    東京都足立区西新井栄町1-7-8
    • 設立 2000年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【足立／未経験可】保育士◆土日祝休／残業5h／賞与4.8月／定員100名保育園・0～2歳児クラス担当
      ～定員100人の認可保育園「やよい保育園」での保育士業務／未経験歓迎／就業環境◎／研修・OJT◎～ ■園の一日の流れ（例）： 7:30 異年齢児合同保育 8:30 登園、健康状態のチェックなど 10:00 クラス別活動 11:30 給食 12:30 お昼寝 14:30 目覚め 15:00 おやつ 16:00 降園 16:30 合同保育（前後に延長保育あり） ■研修・OJT： ・入社後は先輩スタッフが丁寧に業務をお教えします。日常の保育技術はOJTを行い、ピアノや保護者対応の指導など未経験の方でも安心していただけるサポート体制が整っております。未経験の方には保育に集中していただき、保護者対応等は段階的にご経験していただきます。 ・保育知識や技術については、東京都民間保育園連盟等が開催している各種研修でスキルアップを図ることができます。 ■就業環境： ・やよい保育園ではパート含め計34名が働いております（男性2名）。 ・有給／育休も取得しやすい環境です◎ ・月の残業は平均5時間程度で、ワークライフバランス◎ ※職員会議が月２回（16時45分～）あり、それは残業扱いとします ・明るく風通しの良い職場で、馴染みやすい環境です。家庭と両立しながら働いている方も多く在籍しているため、保育士の仕事をできるだけ長く続けたいと考えている方にフィットするポジションです。 ■各クラスの定員： ・0才9名、1才13名、2才18名、3才～5才20名 ■配置担任数： ・０～２才児クラス、各3名、３～５才児クラス、各２名 採用の場合はご経験に応じて、０～2歳のクラスに配属されます。 ■シフト： ・年度末に翌年間のシフトが発行されます。有給休暇取得はシフトを見ながら考えていただけます。 ・月ごとに早番・遅番を区切ることはないので、プライベートの時間を組み立てやすい環境です。 ■やよい保育園の特徴： 当園では、100人の園児の顔と名前を、担当クラスの保育士だけではなく、全ての職員が覚えることを大切にしております。全ての職員が園児全員の顔と名前を覚えることで、保育園全体を暖かいコミュニケーションの場として活用していきたいと考えております。 ※ご面接の際に、現場見学をしていただくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ やよい保育園 住所：東京都足立区中央本町1-9-3-105 勤務地最寄駅：東武スカイツリーライン線／梅島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,800円～240,000円 その他固定手当/月：28,000円～33,300円 ＜月給＞ 220,800円～273,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績…計4.8ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【足立区／保育士経験者歓迎】残業月5h程度／年間休日118日／転勤無し／社宅等福利厚生◎
      ～定員100人の認可保育園「やよい保育園」での保育士業務／経験者歓迎／就業環境◎／研修・OJT◎～ ■園の一日の流れ（例）： 7:30 異年齢児合同保育→8:30 登園、健康状態のチェックなど→10:00 クラス別活動→11:30 給食 →12:30 お昼寝→14:30 目覚め→15:00 おやつ→16:00 降園→16:30 合同保育（前後に延長保育あり） ■研修・OJT： ・入社後は先輩スタッフが丁寧に業務をお教えします。日常の保育技術はOJTを行い、ピアノや保護者対応の指導など未経験の方でも安心していただけるサポート体制が整っております。未経験の方には保育に集中していただき、保護者対応等は段階的にご経験していただきます。 ・保育知識や技術については、東京都民間保育園連盟等が開催している各種研修でスキルアップを図ることができます。 ■就業環境： ・やよい保育園ではパート含め計34名が働いております（男性2名）。 ・有給／育休も取得しやすい環境です◎ ・月の残業は平均5時間程度で、ワークライフバランス◎ ※職員会議が月２回（16時45分～）あり、それは残業扱いとします ・明るく風通しの良い職場で、馴染みやすい環境です。家庭と両立しながら働いている方も多く在籍しているため、保育士の仕事をできるだけ長く続けたいと考えている方にフィットするポジションです。 ■各クラスの定員： ・0才9名、1才13名、2才18名、3才～5才20名 ■配置担任数： ・０～２才児クラス、各3名、３～５才児クラス、各２名 採用の場合はご経験に応じて、０～2歳のクラスに配属されます。 ■シフト： ・年度末に翌年間のシフトが発行されます。有給休暇取得はシフトを見ながら考えていただけます。 ・月ごとに早番・遅番を区切ることはないので、プライベートの時間を組み立てやすい環境です。 ■やよい保育園の特徴（詳細はHPにてご確認ください）: 当園では、100人の園児の顔と名前を、担当クラスの保育士だけではなく、全ての職員が覚えることを大切にしております。全ての職員が園児全員の顔と名前を覚えることで、保育園全体を暖かいコミュニケーションの場として活用していきたいと考えております。 ※ご面接の際に、現場見学をしていただくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ やよい保育園 住所：東京都足立区中央本町1-9-3-105 勤務地最寄駅：東武スカイツリーライン線／梅島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,000円～263,400円 その他固定手当/月：28,000円～33,300円 ＜月給＞ 231,000円～296,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績…計4.8ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人明星学苑

    その他・各種スクール
    東京都日野市程久保2-1-1
    • 設立 -
    • 従業員数 857名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【日野】法務担当※法学部卒歓迎／土日祝休み・年休125日／リスク管理・法務をお任せ◆
      【法学部卒の方歓迎／学校法人にて法務・コンプライアンスの研修の企画・運営をお任せ／所定労働7時間／完全週休2日制／女性活躍中／働きやすい環境】 ＜働きやすさ＞ ・年休125日、土日祝休み！ ・就業時間は1日7時間、また残業も特にトラブルが起こったとき以外は基本的には発生しません。 ■業務について 今後更なる発展のため、よりコンプライアンスなどを強化していくため学内の法務・コンプライアンス担当を募集します。 入社後はコンプライアンス業務（ハラスメント事案など）をメインでお任せし、ご経験に応じてリスク管理業務・法務業務をご担当いただきます。 ■業務内容 コンプライアンスに関する業務 ・組織内ヒアリングの実施 ・事例分析、データ検証 ・社内規程や行動規範の策定・改定 ・コンプライアンス研修の実施 ・法令改正の情報収集と社内への周知 ▽下記ご経験により法務周りの業務を幅広くお任せします。 リスク管理に関する業務 ・リスク低減策の立案・実施 ・定期的なリスクモニタリングと報告 法務に関する業務 ・契約書の作成・レビュー ※その他庶務業務や学校行事関連業務（入試対応等）も一部お任せします。 ■組織構成 コンプライアンス室は室長1名、メンバー4名（7月に1名入社予定）で構成されています。組織内で協力し合いながら業務を進めています。 ■雇用形態について 契約社員での採用となりますが勤務態度や勤務状況を加味して更新を行っており、契約更新実績も多数ございます。 ■明星学苑の施設 学苑が設置する学校は、校訓「健康、真面目、努力」を旨とし、一人ひとりの学生・生徒・児童・園児を大切にして徳育・知育・体育の調和を目指す「人格接触による手塩にかける教育」を行い、着実に教育の成果を上げることに努めます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都日野市程久保2-1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 550万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,500,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 458,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイキューブ

    学習塾・予備校・専門学校
    長野県茅野市塚原1-3-212F
    • 設立 1977年
    • 従業員数 146名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全13件
    • 【長野／東信エリア※未経験歓迎】◆塾の運営スタッフ◆賞与年3回／残業月平均10h程度
      ■募集背景： 当社は長野・山梨エリアに3ブランド全59教室の学習塾を展開し「はばたく中小企業・小規模事業者300社」にも選出され、海外にも事業展開をしています。今後も定期的な新規出店を予定しており、組織体制の強化に向けた中途採用を積極的に行っています。 ＼＼未経験の方大歓迎／／ 直近の採用でも同業他社からの経験者や異業種からの未経験者など幅広い層にご入社いただきましたが、定着率は高く安心して長期的に働ける環境です。 ■職務概要： 当社が運営する3つの学習塾の中で、小中高生に向けた個別・集合指導塾の運営スタッフとして、生徒さんへの指導を中心に教室運営全般を担当していただきます。 ＜職務詳細＞ ・生徒管理（成績及び学習状況管理、座席表作成、イベント誘致→講習、模試、テスト対策、ガイダンス等） ・生徒指導（個別：小4～中3、一斉：小6～中3、2科目以上を担当） ・講師管理（勤怠管理、授業研修など） ・保護者対応（入会、進路、学習相談） ・校舎管理（清掃、イベント準備、校舎スケジュール作成など） ■配属店舗／東信エリア： ●いずみ塾 上田西校・上田東校・上田原校・佐久平校・野沢校 ●東進衛星予備校 上田駅お城口教室 ■モデル年収： 年収350万円／入社1年目／25歳／未経験入社 年収400万円／入社2年目／28歳／未経験入社 年収500万円／入社4年目／36歳／経験者 ※詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■当社の魅力： (1)長野県内最大規模の塾 長野県では最大規模の学習塾です。校舎も多くあるので、働きたいエリアをお選びいただけます。 (2)キャリアデザイン 月1度の1on1面談、自己研鑽や資格取得に関する支援・手当が充実しています。 (3)充実の社内研修 業界未経験の方でも安心してご就業いただけるように手厚い研修制度が整っております。当社では新卒社員も採用している程、未経験からでもご活躍いただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東信エリア 住所：長野県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～389万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,000円～223,000円 その他固定手当/月：40,000円～55,000円 ＜月給＞ 236,000円～278,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回、その他役職・職務変更により随時昇給あり ■賞与年3回（昨年実績3ヶ月分） ■その他固定手当は固定残業代となります。(月28.2～34時間分：月40,000円～55,000円支給) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山梨エリア※未経験歓迎】◆いずみ塾での運営スタッフ◆賞与年3回／残業月平均10h程度
      ■募集背景： 当社は長野・山梨エリアに3ブランド全59教室の学習塾を展開し「はばたく中小企業・小規模事業者300社」にも選出され、海外にも事業展開をしています。今後も定期的な新規出店を予定しており、組織体制の強化に向けた中途採用を積極的に行っています。 ＼＼未経験の方大歓迎／／ 直近の採用でも同業他社からの経験者や異業種からの未経験者など幅広い層にご入社いただきましたが、定着率は高く安心して長期的に働ける環境です。 ■職務概要： 当社が運営する3つの学習塾の中で、小中高生に向けた個別・集合指導塾『いずみ塾』の運営スタッフとして、生徒さんへの指導を中心に教室運営全般を担当していただきます。 ＜職務詳細＞ ・生徒管理（成績及び学習状況管理、座席表作成、イベント誘致→講習、模試、テスト対策、ガイダンス等） ・生徒指導（個別：小4～中3、一斉：小6～中3、2科目以上を担当） ・講師管理（勤怠管理、授業研修など） ・保護者対応（入会、進路、学習相談） ・校舎管理（清掃、イベント準備、校舎スケジュール作成など） ■配属店舗／山梨エリア：7校舎 ・校舎：甲府昭和・甲府池田・大里・ウェルクス山の手通り・甲斐響ヶ丘・甲府東・西八幡 ■モデル年収： 年収350万円／入社1年目／25歳／未経験入社 年収400万円／入社2年目／28歳／未経験入社 年収500万円／入社4年目／36歳／経験者 ■いずみ塾の特徴： 「楽しく学ぶ事」を最良の手段として、成績向上、志望校合格、そしてその先も幸せな人生を歩んでいってもらうために、塾生には「ああ、今日は塾の日か...」という気持ちで来塾するのではなく「よし！今日は塾の日だ。ちょっと早めに行って自習しよう」と、前向きな気持で来塾して頂きくよう校舎運営をしております。 ■当社の魅力： (1)長野県内最大規模の塾 長野県では最大規模の学習塾です。校舎も多くあるので、働きたいエリアをお選びいただけます。 (2)キャリアデザイン 月1度の1on1面談、自己研鑽や資格取得に関する支援・手当が充実しています。 (3)充実の社内研修 業界未経験の方でも安心してご就業いただけるように手厚い研修制度が整っております。当社では新卒社員も採用している程、未経験からでもご活躍いただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 山梨県（甲府市・昭和町・甲斐市） 住所：山梨県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～389万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,000円～223,000円 その他固定手当/月：40,000円～55,000円 ＜月給＞ 236,000円～278,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回、その他役職・職務変更により随時昇給あり ■賞与年3回（昨年実績3ヶ月分） ■その他固定手当は固定残業代となります。(月28.2～34時間分：月40,000円～55,000円支給) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人名鉄学園

    その他・各種スクール
    愛知県名古屋市緑区鳴海町字文木90
    • 設立 1956年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知・大口町/ベテラン歓迎】整備専門学校の教員★整備資格保持者歓迎/残業20h/隔週土休＋日祝休み
      ～教育経験不問／残業月20時間以内／プライベートと両立しながら働きやすい環境～ ■業務内容： 名鉄自動車専門学校にて自動車整備士を目指す学生に向けて国家試験合格の指導、学科と実習授業を行っていただきます。1クラス40名ほどで、現在は外国人学生が多くなっています。密にコミュニケーションを取りながら生徒のキャリアップを応援するやりがいのある仕事です。 ■一日の流れ： ≪午前≫ 学科授業…1限50分の授業が3コマあり、学科ごとに担当を持っていただきます。 ≪午後≫ 実習…1学年3クラスの各クラスを２つに分けて計6グループに向け同じ実習を行っていただきます。 ＊授業や実習以外に、生活指導や就職指導なども行っていただきます。そのため、学生の方とうまくコミュニケーションをとりながら話をしていただくことが必要となります。 ＊隔週で土曜日の半日勤務がありますが、休んだ方向けの補習やテスト採点などがメインとなります。 ＊初めは先輩教員と学科授業や実習を行い、経験を積んでいただいてから授業を担当していただきます。 ■入社後の流れ： ・まずは先輩教員の授業の見学や補助を行ない、授業の進め方を学んでいただきます。教員に必要な技術・知識を学んだあとは、担当するコマの数を増やしていきます。 ・並行して、教習指導員の資格取得も目指していただきます。 ■組織： 現在、教員として16名が活躍しています。 ■残業について： 週に１～2回、授業終了後に、併設している自動車学校で教習指導を行っていただきこちらの業務が残業となります。月初に勤務を決めており、ご自身の予定に合わせた勤務が可能です。 ■魅力： ・高等学校、幼稚園、自動車学校、専門学校を運営する名鉄学園で安定した基盤があります。 ・隔週土曜日と日曜、祝日休み、残業も教習指導の日にしか発生しないため、予定も立てやすく、プライベートと両立しながら働きやすい環境です。 ・整備士を目指す学生に自分の経験を活かせる、やりがいあるお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名鉄自動車専門学校 住所：愛知県丹羽郡大口町中小口4－10 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,000円～233,000円 ＜月給＞ 212,000円～233,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月・12月／昨年度実績：3.0ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人光華女子学園

    その他・各種スクール
    京都府京都市 右京区西京極 野田町39
    • 設立 1939年
    • 従業員数 550名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【京都/西京極】学園事務職員／創立80年以上／幼稚園から大学の一貫した学園運営
      • NEW
      ～大学職員／年休120日以上／働き方◎／創立80年以上の安定性～ ■職務内容： 本校にて学園運営に携わる業務全般を担当していただきます。 ■詳細： 専任化を前提とした特別契約職員として採用。契約形態は1年ごとに、学園の経営状況、業務の繁閑、本人の能力・意欲、勤務実績などを見て判断し、契約更新いたします。1年で契約終了となることもあります。原則として最長3年間の勤務業績で専任化を判断。 ■所属部署 学生支援・入試広報・キャリア支援・地域連携・企画運営（人事・総務・財務）などに関する業務を行う部署に配属予定です。 将来的には、人事異動がございます。 ■職務の特徴： なお、本ポジションは専任職員登用を前提とした特別契約職員での採用です。最長3年間の勤務業績で「専任職員」となります。将来的に、経営の一端を担う幹部候補として活躍していただくことを期待しております。 ■当社の特徴： 創立80周年を迎えた伝統ある学園。仏教精神に基づく教育を元に、2026年度より男女共学化、新学部学科の設立等、あらたな改革期をむかえる光華学園にて共に協働いただける方を募集いたします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 学校法人　光華女子学園 住所：京都府京都市右京区西京極野田町39 勤務地最寄駅：阪急京都線／西京極駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、本学園規定により決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月）※2025年度実績…3ヶ月分 ■モデル年収：25歳単身者⇒年収350万、30歳単身者⇒年収381万、35歳単身者⇒年収450万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人木村学園 大阪電子専門学校

    学習塾・予備校・専門学校
    大阪府大阪市天王寺区勝山4-5-6
    • 設立 1946年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【大阪】教員（ITエンジニア分野）◆指導経験不問／働きやすい環境／1946年創立のIT系専門学校
      ■業務内容： 情報エンジニア科の講師として、御自身が培われたご経験や知識を元に授業（パソコンメンテコース・ITコース・ネットワークコース）をご担当いただきます。入社後は、先輩社員の補助などからスタートしていただき、ゆくゆくは1コマ60分の授業を10～15コマ/週を目安にご担当いただきたいと考えております。講師としてのスキルは入社してから身に付けていただければ問題ございません。 ■業務詳細： ＜入職後半年～1年＞ ・先輩教員が行う授業の準備 ・学園内のパソコンやネットワークの問い合わせ ・学校説明会の運営、実施 などを担当しながら実務を習得していただきます ＜7ヶ月目または2年目＞ ・担当コースの授業を開始 ・担任の業務の補助 などを担当し、教員の業務を習得していただきます ＜しっかりと慣れたら＞ ・20～30名のクラスの担任 ・授業、出席管理、進路指導 などを担当し、担任業務を習得していただきます ■カリキュラム例： パソコンメンテコース： https://www.kimura.ac.jp/course/it_engineer/it_engineer-01/ ITコース： https://www.kimura.ac.jp/course/it_engineer/it_engineer-02/ ネットワークコース： https://www.kimura.ac.jp/course/it_engineer/it_engineer-03/ ■業務の特徴： 講師は単に教えるだけでなく、学生一人ひとりと向き合いながら教育をする必要があります。学生の気持ちを汲み取りながら授業や指導を行うことは難しさでもありますが、自身の経験が学生の成長につながっているという実感を、肌で感じられることが何よりもやりがいとなります。 ■本校の特徴： 本校は、1946年10月5日に木村實先生により校訓「人技両立」を掲げて創立されました。次世代のAI×ロボット社会を支えるグローバルに活躍できるエンジニアの育成のために、常に最先端の設備と技術を享受できる体制を整えております。2026年に迎える創立80周年に向けて、ご自身の技術や知識などを後継者の方々へ教えていただける、新しい教員を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市天王寺区勝山4-5-6 勤務地最寄駅：JR大阪環状線／桃谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,000,000円～4,000,000円 ＜月額＞ 250,000円～333,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■臨時手当：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】教員（電子工学分野）◆指導経験不問／働きやすい環境／1946年創立のIT系専門学校
      ■業務内容： 電子工学科の講師として、御自身が培われたご経験や知識を元に授業（ロボットコース・電子コース・家電サービスコース・情報通信コース・オーディオコース）をご担当いただきます。入社後は、先輩社員の補助などからスタートしていただき、ゆくゆくは1コマ60分の授業を10～15コマ/週を目安にご担当いただきたいと考えております。講師としてのスキルは入社してから身に付けていただければ問題ございません。 ■業務詳細： ＜入職後半年～1年＞ ・先輩教員が行う授業の準備 ・学園内のパソコンやネットワークの問い合わせ ・学校説明会の運営、実施 などを担当しながら実務を習得していただきます ＜7ヶ月目または2年目＞ ・担当コースの授業を開始 ・担任の業務の補助 などを担当し、教員の業務を習得していただきます ＜しっかりと慣れたら＞ ・20～30名のクラスの担任 ・授業、出席管理、進路指導 などを担当し、担任業務を習得していただきます ■カリキュラム例： ロボットコース： https://www.kimura.ac.jp/course/electronics/electronics-01/ 電子コース： https://www.kimura.ac.jp/course/electronics/electronics-02/ 家電サービスコース： https://www.kimura.ac.jp/course/electronics/electronics-03/ 情報通信コース： https://www.kimura.ac.jp/course/electronics/electronics-04/ オーディオコース： https://www.kimura.ac.jp/course/electronics/electronics-05/ ■本校の特徴： 本校は、1946年10月5日に木村實先生により校訓「人技両立」を掲げて創立されました。次世代のAI×ロボット社会を支えるグローバルに活躍できるエンジニアの育成のために、常に最先端の設備と技術を享受できる体制を整えております。2026年に迎える創立80周年に向けて、ご自身の技術や知識などを後継者の方々へ教えていただける、新しい教員を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市天王寺区勝山4-5-6 勤務地最寄駅：JR大阪環状線／桃谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,000,000円～4,000,000円 ＜月額＞ 250,000円～333,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■臨時手当：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イーオン

    その他・各種スクール
    東京都新宿区西新宿6-10-1日土地西新宿ビル16F
    • 設立 1973年
    • 従業員数 2,436名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【atama＋／緑井校】教室運営・コーチング◆未経験可◆正社員制度◎日曜休・残業10h・年休120日
      • NEW
      【ICT教育推進・AI授業のためサポートに集中できる環境◎KDDIグループで安定・正社員登用機会有】 AIを活用した学習支援「atama＋塾」の教室運営をお任せいたします。 小学4年生～高校生まで様々なお子さまのフォローやサポートに集中できる環境で就業ができ、塾での勤務経験が無い方でも活躍できます。 AI授業でコマが決まっているため不必要な営業をかけることはいたしません。 生徒自身の自己肯定感を高め、主体的に勉強に取り組めるような学習支援型が中心です。 ■具体的な仕事内容※授業・教科指導は行いません ・生徒の学習進捗管理・生徒への声がけ／サポート ・個別カウンセリングの実施・保護者との連携・相談 ・生徒の入退出管理・見学・入塾のご案内 ・生徒募集のための各種活動・アルバイト管理 ・本部への各種報告活動・教室の清掃・機材・備品の管理など ■業務のやりがい 子どもが日々成長する姿を間近で見守り、できたことや変化を共に喜べることです。子どもに信頼され、保護者をサポートし、感謝の言葉を受け取れることも大きなやりがいにつながります。 授業はAIで実施しているため、生徒様と1対1で向き合う時間を確保しやすく英語を通して、人生の目標などの支えになることが魅力です。 【一日の流れ】 ・開校前の準備：教室環境の整備、来塾する生徒の確認 ・生徒が来塾：学習の進捗/スケジュール、学習内容の確認 ・学習：学習方法の指導、生徒のケア ・生徒面談：将来の夢や志望校の相談、学習進捗・学習方法の指導 ■フォロー体制 必要な知識、生徒対応力、コーチングなど、コミュニケーションを中心とした研修がございます。 配属後の月に1回の定例会議ではノウハウの共有だけでなくうまくいかなかったことを相談する場にもつくっており横のつながりをもって仕事ができる環境です。 アタマプラス社のSVもエリアごとについておりますのでフォローアップ体制も整っております。教育業界が未経験で不安…という方もご安心ください。 ■出向先：株式会社イーオンホールディングス ■事業内容：英会話をはじめとする語学学校の運営、教材の制作・販売など ■勤務地：広島県広島市 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 緑井校 住所：広島県広島市安佐南区緑井２丁目３－４６ 武本ビル 2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,000円～333,000円 ＜月給＞ 283,000円～333,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜社員の年収例＞ ※２年目以降は正社員 年収450万円（26歳・入社2年目／月給28万3,000円＋各種手当＋賞与年２回） 年収550万円（35歳・入社5年目／月給33万円＋各種手当＋賞与年２回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【atama＋／京都校】教室運営・コーチング◆未経験可◆正社員制度◎日曜休・残業10h・年休120日
      • NEW
      【ICT教育推進・AI授業のためサポートに集中できる環境◎KDDIグループで安定・正社員登用機会有】 AIを活用した学習支援「atama＋塾」の教室運営をお任せいたします。 小学4年生～高校生まで様々なお子さまのフォローやサポートに集中できる環境で就業ができ、塾での勤務経験が無い方でも活躍できます。 AI授業でコマが決まっているため不必要な営業をかけることはいたしません。 生徒自身の自己肯定感を高め、主体的に勉強に取り組めるような学習支援型が中心です。 ■具体的な仕事内容※授業・教科指導は行いません ・生徒の学習進捗管理・生徒への声がけ／サポート ・個別カウンセリングの実施・保護者との連携・相談 ・生徒の入退出管理・見学・入塾のご案内 ・生徒募集のための各種活動・アルバイト管理 ・本部への各種報告活動・教室の清掃・機材・備品の管理など ■業務のやりがい 子どもが日々成長する姿を間近で見守り、できたことや変化を共に喜べることです。子どもに信頼され、保護者をサポートし、感謝の言葉を受け取れることも大きなやりがいにつながります。 授業はAIで実施しているため、生徒様と1対1で向き合う時間を確保しやすく英語を通して、人生の目標などの支えになることが魅力です。 【一日の流れ】 ・開校前の準備：教室環境の整備、来塾する生徒の確認 ・生徒が来塾：学習の進捗/スケジュール、学習内容の確認 ・学習：学習方法の指導、生徒のケア ・生徒面談：将来の夢や志望校の相談、学習進捗・学習方法の指導 ■フォロー体制 必要な知識、生徒対応力、コーチングなど、コミュニケーションを中心とした研修がございます。 配属後の月に1回の定例会議ではノウハウの共有だけでなくうまくいかなかったことを相談する場にもつくっており横のつながりをもって仕事ができる環境です。 アタマプラス社のSVもエリアごとについておりますのでフォローアップ体制も整っております。教育業界が未経験で不安…という方もご安心ください。 ■出向先：株式会社イーオンホールディングス ■事業内容：英会話をはじめとする語学学校の運営、教材の制作・販売など ■勤務地：京都府京都市 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 京都校 住所：京都府京都市下京区塩小路通不明門西入東塩小路町７１７－２ 菊岡家ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※契約社員期間中の昇給は無し ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,000円～333,000円 ＜月給＞ 283,000円～333,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜社員の年収例＞ ※２年目以降は正社員 年収450万円（26歳・入社2年目／月給28万3,000円＋各種手当＋賞与年２回） 年収550万円（35歳・入社5年目／月給33万円＋各種手当＋賞与年２回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人三友学園

    学習塾・予備校・専門学校
    岡山県岡山市北区駅元町1-4ターミナルスクエア6F
    • 設立 1985年
    • 従業員数 62名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全4件
    • 【岡山駅直結／IT業界出身者歓迎】講師（情報系学科）◆残業10H程度／長期休暇有／転勤無し
      【教育の最前線で学生を育成／実体験に基づく講義をお任せ／岡山県を代表する総合専門学校／学生の成長を支えるやりがい◎】 ■採用背景： 年々IT業界の人気が高まっている中、当社の情報系学部の生徒数も増加中。今後も増えていく見通しのため、講師の数を増やし、学生への手厚い教育体制を整えていくための増員採用です。ITスキルの教育だけではなく、IT業界のリアルな側面や社会について学生に伝えることがミッションです。 ■職務内容： 「情報スペシャリスト学科 ・情報システム学科」の講師を担当いただきます。講師経験の有無は全く不問。実務経験のない方による机上の講義よりも、あなたの”IT業界の実体験に基づいた講義”を期待しております。 【職務詳細】 1コマ50分・1日約5コマの講義をお任せします。また学生の進路指導や生活指導、就職活動支援、広報活動等も担当します。 プログラミングやシステム開発、アプリ開発など、IT技術の基礎～応用を教えていただきます。シラバスはありますがプリントを作成したり、経験談を交えたりしながら、自身で授業内容を組み立てていきます。 ※学生個々との面談や就職相談も行いますが、それぞれエキスパート担当が在籍しています。 副担任・非常勤講師など、仕事をするうえでサポートしてくれる存在もいるため、安心してご応募ください。 ■教育体制： 入社後は先輩教師の授業見学から始め、模擬授業・教材勉強を進めていきます。授業はシラバスと呼ばれる授業全体の計画書に沿って行います。基礎知識があればできる内容でテキストも準備されているので、入社後に学んでいただいて問題ありません。 ■正社員登用について： 契約期間中も待遇面に変更はなく、入社2年以内で殆どの方が正社員登用となっています。正社員登用試験はなく、日々の業務を見て1年～2年以内になっていただく制度です。 ■当社について： 当社は、岡山県を代表する日本カバヤ・オハヨーホールディングスが母体の専門学校で、工業専門課程、商業実務専門課程、教育・社会福祉専門課程を設置し、全14学科を擁する総合専門学校です。これまでの卒業生の総数は13,000人以上、幅広い分野の最前線で卒業生一人ひとりが活躍を続け、岡山県内外の企業からの厚い信頼を得ております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 専門学校岡山情報ビジネス学院 住所：岡山県岡山市北区駅元町１－４ ターミナルスクエア６階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,400円～300,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 200,400円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最 終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（実績3.5ヶ月　昨年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山駅】医療系学科の講師◆医療事務活かせる／年収350万～／定時17時※残業月10H／基本土日祝休
      ◆募集概要 当社は、岡山県を代表する日本カバヤ・オハヨーホールディングスが母体の専門学校で、工業専門課程、商業実務専門課程、教育・社会福祉専門課程を設置し、全12学科を擁する総合専門学校です。これまでの卒業生の総数は13,000人以上、幅広い分野の最前線で卒業生一人ひとりが活躍を続け、岡山県内外の企業からの厚い信頼を得ております。 教員免許・講師実務経験は不問。これまでの経験や経歴を存分に活かしていただき、人材育成・輩出に携わっていただきます。 ◆職務内容 医療系学科において、医療事務や医療秘書、診療情報管理士など、医療現場で働く人材の育成に携わります。 医療事務の業務経験者または学習経験者を求めます。　 授業に関しても専用のカリキュラムに沿って進めていきますが、講義よりも実体験を伝達していくイメージのため、業界経験2年以上程度の知識・技術があれば十分です。授業は1コマ50分。一日に5コマ前後です。 学生個々との面談や就職相談もおこないますが、それぞれエキスパート担当が在籍しています。副担任・非常勤講師など、仕事をするうえでサポートしてくれる存在もいるため、安心してご応募ください。 ◆教育体制 入社後は先輩教師の授業見学から始め、模擬授業・教材勉強を進めていきます。授業はシラバスと呼ばれる授業全体の計画書に沿って行います。基礎知識があればできる内容でテキストも準備されているので、入社後に学んでいただいて問題ありません。 ◆本ポジションの魅力 ・勉強はシラバスに沿って行えばよいので、重要なことは御自身の経験を語る事です。業界裏話や、自身の良い経験を学生に語り、導いてください。 ・学生と共に成長し、喜びを実感し、やりがいを感じられる職場環境です。 ◆就業環境 年間休日は110日（2024年度実績）、月2日程度土曜出勤が発生しますが、日曜・祝日は固定でお休みです。 お盆や年末年始には連休取得可能で長期休暇も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区駅元町1-4 ターミナルスクエア6F 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岡山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,400円～300,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 200,400円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（実績3.5ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人西鉄学園　専門学校西鉄国際ビジネスカレッジ

    その他・各種スクール
    福岡県大野城市山田3-12-1
    • 設立 1962年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡／未経験OK】専門学校の広報・イベント企画◆西鉄グループ／転勤なし／有休取得率100％！
      ～西鉄国際ビジネスカレッジ／ほぼ100％正社員登用／転勤なし／有休取得率100％で安心して働ける環境／学生の夢を応援する仕事／福利厚生充実◎～ 日本で唯一、鉄道会社の運営する専門学校の職員として活躍してみませんか？ 80社以上の企業で構成する西鉄グループの当校にて学校営業の業務をお任せいたします。 ■当校の特徴： ・2024年度の就職実績は98％！ホテルブライダル業界や航空業界、鉄道業界、旅行業界など多くの業界への就職実績があります。 それを実現させているのは西鉄グループという強みです。実際に法人社員の方が行う実習を受けたり、マナー授業や就職対策など万全なフォローアップがあります。 ■広報・企画部の業務内容： 同部署の目標は、学校運営のかなめにもなる学生の入学者数です。そのためにオープンキャンパスや学校訪問、個別相談会など様々な方法でアプローチをします。 ■広報・企画部のミッション： ・上記より大変ありがたいことに当校へのお問い合わせや高校からの紹介は多くいただくことができています。 ・そのため同ポジションの目標は学生数確保ですが、ミッションは当校で学び育ち社会で活躍できる人材を1人でも多く輩出することにあります。 ・したがって学生への無理な営業活動は行わず、1人1人に寄り添い学生の夢や希望を引き出し、同校でそれを実現できる可能性についてお伝えするのが非常に重要な業務になります。 ■業務詳細： ＜営業業務＞ ・オープンキャンパス（月に1回～4回程実施） ・個別相談会（校内で学校説明・学科説明・個別学生対応） ・学校訪問 ＜事務業務＞ ・HP・SNS管理（ブログ・動画制作・配信等） ・入学案内やDM、ホームペーなどの原稿作成 ・HPやメールなどの問い合わせ対応 ・データー作成・入力（月度データ、オープンキャンパス参加者・資料請求者データなど） ■同ポジションの構成： ・未経験者が多数活躍中です！ ・少数精鋭のポジションではありますがお互い連携を図りながら日々学生とお話をしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 西鉄国際ビジネスカレッジ IBC 住所：福岡県福岡市中央区平尾1-13-32 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 その他固定手当/月：15,000円 ＜月給＞ 235,000円～295,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給：年1回（4月） ■頁与：年2回（7月・12月） ※前年度賞与実績：2～3カ月分 ※6ヵ月以上勤続後、支給対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人同志社

    その他・各種スクール
    京都府京都市上京区今出川通烏丸東入玄武町601
    • 設立 1875年
    • 従業員数 3,263名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【京都／京田辺】電気設備の管理業務◆同志社大学京田辺キャンパス／年休138日／土日祝休み
      ～電気主任技術者募集／年休138日／年収600万円／7時間勤務／同志社大学の電気設備管理をお任せ～ 同志社大学の理系キャンパスとして、活発な実験・研究活動が行われている京田辺校地の施設設備を管理している施設部京田辺校地施設課において、主に電気担当として以下の業務を行っていただきます。 ■職務内容 ＜電気設備維持管理業務＞ ・学内他部署からの工事、修繕要求への対応 ※現況確認・対応方針検討・見積依頼（軽微な修繕については現地で対応いただく） ・キャンパス内の電気工事にかかる各種対応 ※基本計画案策定、概算経費検討、施工管理、施工業者との定例会議参加等 ・受変電設備計画停電・点検(毎年8月の2日間で受変電設備点検実施)対応 ※キャンパス内各研究室・実験設備等の停電時の仮設電源確保調整等含む ・学内常駐業者(中央監視盤室、木工所、電気主任技術者)との連携 ・電気設備(受変電設備、高圧ケーブル等)の中長期更新計画立案と実施 ＜学内電話・通信回線管理業務＞ ・電話機器・回線管理（回線移転・新設、機能変更、修理対応等） ＜エネルギー管理業務＞ ・カーボンニュートラルに向けた省エネ施策の立案・実施 ・エネルギー管理標準(経済産業省)作成管理 ・EMS対応 ・地球温暖化対策条例(京都府・京都市)排出量削減計画書、排出量削減報告書作成管理 ・エネルギー管理データに基づく、次年度光熱費予算案策定、電気・ガス等契約案策定 ・太陽光発電システム管理 ■雇用形態 契約は1年を超えない範囲において定めるが更新することがある。 ただし、最長5年間とする。 契約の更新できる上限は、満65歳に達した年度の末日までとする。
      ＜勤務地詳細＞ 京田辺キャンパス 住所：京都府京田辺市多々羅都谷1-3 勤務地最寄駅：JR学研都市線／同志社前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円 ＜月給＞ 500,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収：600万円～ ※賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イー・トラックス

    その他・各種スクール
    京都府京都市右京区太秦垂箕山町17-9
    • 設立 2000年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【京都／リモート可】パソコン教室向け教材企画・ディレクター（映像・テキスト）／年休129日
      ～年間休日129日／完全週休2日制／リモートワーク可能／残業10時間以下～ ■概要： 「ハロー！パソコン教室」で使用する教材（映像・テキスト）の企画、ディレクション業務を担当いただきます。 企画会議から参加き、決定された内容を元に、どのような教材を制作するかを考え、制作チームのディレクションをしていただくポジションです。 ■詳細： 1.教材企画：ハロー！パソコン教室向け教材の企画参加／出版や企業向けの外販教材等の企画参加 2.教材制作：制作チームのディレクション、テキスト教材・映像教材のスケジュール管理、品質管理 3.戦略教材の制作：企業とのタイアップや協業を行っていく際に発生する戦略的教材の企画から制作にも参加 4.フィールドワーク：制作した教材が現場でどのように使われているのか、現場でのインタビュー、取材等を実行し制作にフィードバック ■ハロー！パソコン教室とは： 全国に185校あり、オリジナルテキストで授業を行う同社では、電源の入れ方から学べる「パソコンの基礎」からMOS など「IT資格のラーニング＆テスティング」、スマホ・タブレット講座など、豊富なカリキュラムを提供する地域密着型の「IT総合学習サービス」の教室です。昨今ではプログラミングなど、小中学生向けの教室もスタートしております。 ■働き方： 残業は月10時間以下です。残業をすることを良いと思わない社風であり、時間内に仕事を終わらせることを目標に働いています。納期前など忙しい日もありますが、基本は定時退社です。週1出社が必要ではありますが、リモートワークも相談可能です。入社後慣れるまではリモートワークすぐには難しいですが、業務を覚えて頂いた後は自由な働き方も選ぶことが出来ます。 ■組織構成： 教材制作チームは14名（男女比4：6）で構成されています。 ■魅力とキャリアパス： 働き方改革、雇用問題など様々な問題が発生する中、新たな教材企画への期待が高まっています。入社される方にはまずは担当者として実績を積みチームの工程管理ができるポジションの「ディレクター」を目指していただきます。 将来的に教材企画におけるブレーンとなるマネージャーへのキャリアもあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市中京区橋弁慶町227 第12長谷ビル6F 勤務地最寄駅：京都市営地下鉄烏丸線／四条駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,500円～330,000円 固定残業手当/月：27,630円～38,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,130円～368,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 定時年収には賞与を含みます。 ※賞与前年実績：計2.0ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社栃木県共立自動車学校

    その他・各種スクール
    栃木県宇都宮市下金井町718-3
    • 設立 1972年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【宇都宮／転勤なし】自動車教習指導員／宇都宮市内自動車学校◆資格取得支援制度充実／職場環境、働き方◎
      ～教習指導員、技能検定員の有資格者歓迎！宇都宮インターから車2分・好立地～ ＜週休二日制（月曜定休）／月平均残業時間20h程度・各種休暇福利厚生が充実◎／有給取得率80%超・和気あいあいとした職場環境◎＞ 「免許屋ではなく、お客様の母校として」 当社は栃木県宇都宮市北部で自動車学校の運営をしています。 広いコースでのびのび働きながらキャリアアップもできる。そんな自動車学校で一緒に長く働いてみませんか？ ≪指導職・教習指導員の業務内容≫ ■教習業務(技能・学科教習)　■講習業務　■教習所運営業務 ■事務作業　■洗車/車両・設備清掃/コース整備など ≪指導職・技能検定員の業務内容≫ ■検定業務　■学科試験監督　■検定処理事務 ■お客様への卒業後のご案内など 入社後は担当者による社内研修から始まり、即戦力として現場に仲間入りします！ お持ちの資格をすぐ活かせる！宇都宮と共に55年。私たちと地域に貢献しませんか？ ご応募をお待ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県宇都宮市下金井町718-3 勤務地最寄駅：JR東北線／宇都宮駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■各種手当あり（役職手当、役割給（等級による・最大10万円）、資格手当（最大6万円）等） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,000円～400,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 242,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（年1回） ■賞与：あり（年2～3回） ＜給与例：34歳　中途入社5年目＞ ・指定全車種の指導員/検定員 所持 想定年収：500万円程度 月給：230,000円＋資格手当(59,000円)+諸手当 合計：289,000円＋実働手当＋交通費＋残業代 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宇都宮／転勤なし】未経験歓迎！自動車教習所の総合職／将来は自動車教習員に◆働きやすさ◎／育成環境◎
      ～完全未経験歓迎！育成環境◎／宇都宮市内の自動車教習所・宇都宮インターから車2分・好立地～ ＜週休二日制（月曜定休）／月平均残業時間20h程度・各種休暇福利厚生が充実◎／有給取得率80%超・和気あいあいとした職場環境◎＞ 入社後は担当者による社内研修からスタート。教習指導員資格取得後に現場へ仲間入りします！ ■職務概要 総合職として入社後、最初に目指すのは普通車の教習指導員。 事業の中核を担う教習指導を行うスタッフです。 資格取得までは事務業務、車両・コース整備、お客さまの送迎まで、 さまざまな仕事を経験し、お仕事の全体像を把握していただきます。 資格取得後は運転を教える教習指導員として、 技能や指導方法を追求し、 更に資格を取得してスキルアップをしていきましょう。 ＼＼資格取得費用はすべて会社負担！／／ 先輩の練習サポートもあるので着実にキャリアアップを図れます。 「クルマが好き」な方ももちろん歓迎ですが、 「人に教えることが好き」という方に向いている職種です！ ■入社直後の具体的な業務 ・入校受付、検定受付 ・卒業受付、講習受付 ・教習原簿・手帳の作成 ・生徒送迎の配車事務（場合によっては個別送迎あり） ・PCによるデータ入力作業 ・チラシポスティング、清掃、その他軽作業など ■資格取得について 未経験から国家資格取得を目指せます！研修費用や受審費用は全額会社負担！ 運転免許取得、勉強等もバックアップ！ 半年～1年で資格取得可能です！ ■未経験スタートの先輩のほかに――こんなメンバーが活躍中！ ・医薬、日用品メーカーの営業職 ・塾講師 ・工場勤務 ・ゲームセンターの店員 ・飲食店のキッチン など。未経験スタートはもちろん、 異業種・異職種からチャレンジした先輩も多数活躍しています！ ★人と話すこと、教えることが好きな方 ★運転や車が好きな方 ★誰かの役に立つことに喜びを感じられる方 ★向上心があり、学び続ける意欲のある方 ご応募をお待ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県宇都宮市下金井町718-3 勤務地最寄駅：JR東北線／宇都宮駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■各種手当あり（役職手当、役割給（等級による・最大10万円）、資格手当（最大6万円）等） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～400,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 230,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（年1回） ■賞与：あり（年2～3回） ＜給与例：22歳　中途入社1年目＞ 想定年収：330万円程度 月給：220,000円＋実働手当＋交通費＋残業代 合計：230,000円＋交通費＋残業代 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    インターナショナル エジュケーション サービス株式会社（IES）

    その他・各種スクール
    東京都渋谷区東2丁目22-14
    • 設立 1969年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 英語が活かせる・話せる！研修コーディネーター（運営事務）
      • NEW
      【具体的には…】 主に、企画営業スタッフが契約してきた研修に関する事務業務をお任せします。 ・研修内容の調整(外国人講師と受講者・研修担当者と話し合いながら進めていきます。) ・研修を担当する外国人講師や日本人講師とのミーティング、研修開講対応(オンライン含む) ・研修時の講師の引率、受講者へのオリエンテーションの実施 ・アンケートや評価表作成等 ・研修の運営管理やサポート業務等 場合によっては受講者への学習アドバイスも行います。 【入社後まずは…】 まずは、業務知識、クライアントへの対応方法、研修の運営等、業務全体の流れを理解していただきます。 その後、先輩のサポートを受けながら少しずつクライアントをお任せします。独り立ちの目途は、 半年から一年程度を予定しています。もちろん、独り立ちまでの間は先輩がしっかりとフォローしますので、 未経験の方でもスムーズに業務を覚えられる環境です。 ◎英語が活かせる！ ◎大手企業の人財育成に関わり、研修サポートを通して自らも成長できる！ ◎ビジネス英語力や異文化コミュニケーションスキルが実務を通して磨ける！ ◎米国への短期海外出張あり！
      東京オフィス 東京都渋谷区東2丁目22-14　ロゼ氷川ビル2Ｆ 【アクセス】 各線「渋谷駅」徒歩8分 ※転勤なし
      月給20万円～35万円 ※年齢・経験・前職の給与などを考慮・相談のうえ、決定します
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    株式会社武蔵境自動車教習所

    その他・各種スクール
    東京都武蔵野市境2-6-43
    • 設立 1960年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 教習指導員／国家資格が取れる／平均年収600万円～
      • NEW
      ――― 具体的な業務 ――― ■技能教習 ■学科教習 ■事前準備（洗車やガソリン入れ、情報共有）　など ◎教習は1回50分、その後10分のインターバルを挟み、次の教習という繰り返しとなります。 教習で出会ったお客様とは、卒業まで長く関わることになるので、一人ひとりに寄り添った丁寧な接客が求められます。 ――― 入社後研修＆国家資格を取得！ ――― まずは、2カ月の座学と運転練習を通じて、インストラクター業務を行うために必要な国家資格「普通自動車教習指導員」の取得を目指していただきます。 当社は資格取得までは、勉強に集中していただく体制を取っているので、その間は他の業務をお任せすることはありません。 ◎お客様とのコミュニケーションに関する研修なども定期的に実施しているので、スキルアップの機会も豊富！ ――― 充実の評価制度 ――― 半年に1回の面談で、上司と一緒に目標を立て、それに向かって努力した結果や過程は、しっかり評価や給与に反映いたします。 1年目で年収400万円以上、2年～3年目で年収600万円など、収入アップを目指せます！ ――― 将来的には… ――― インストラクターの道を極めることはもちろん、リーダー職へのキャリアアップやジョブチェンジなど、さまざまなビジョンを描けます。
      【転勤なし／マイカー通勤OK】 東京都武蔵野市境2-6-43 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※駐車場のスペースに制限がありますので、満車の場合は空き待ちになります
      月給24万円＋車両管理手当：月1万円＝月給25万円 ※普通自動車教習指導員資格取得前は、月給22万7000円 ※車両管理手当は資格取得後、担当教習車両がついてから。 【給与補足】 ※試用期間6カ月（待遇は変動ございません）
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    株式会社塩山自動車教習所

    その他・各種スクール
    山梨県甲州市塩山赤尾1
    • 設立 1969年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【山梨/甲州市】教習所の教官◎未経験・第二新卒歓迎◎転勤無し◎資格取得補助あり
      ～完全週休二日制/資格取得補助制度あり/地域社会への貢献度が高い/教習生の成長を間近で見られる喜び～ ■採用背景 当社では若い教官を採用し、長期的な定着と経営の安定を図るため、新たな仲間を募集しております。教官の資格をお持ちの方は即戦力として歓迎しますが、未経験者や資格無しの方も積極的に採用し、資格取得をサポートします。 ■職務内容概要 自動車教習所の教官として、技能教習・学科教習を行っていただきます。未経験者や第二新卒の方も歓迎します。転勤はありません。 ■職務詳細： ○自動車教習の教官 〔資格取得までの主な業務〕 ・資格取得のための教養（技能・学科教習） ・受付窓口の補助業務、送迎 ・その他雑務 ※資格取得に関する費用の補助があります。 →入社後、２年間目途で指導員の資格取得を目指していただきたいと考えています。 ◎〔既に資格取得されている方には以下業務もお任せいたします〕 ・大型特殊・中型・準中型・普通・自動二輪車の技能教習・学科教習および高齢者講習等 ■組織構成： ・人数：12名　男性　8名　女性　4名 ・教官　8名（全員男性）　窓口事務　3名　総務経理　1名 ■会社・求人の魅力： □自動車教習所は以下の役割を通じて、安全で効率的な交通社会の実現に重要な役割を果たしています。 ・交通安全の確保: 自動車教習所は、運転技術と交通ルールを学ぶ場所です。これにより、ドライバーが安全に運転できるようになり、交通事故の減少に寄与します。 ・社会的責任の意識向上: 教習所では、運転が他の道路利用者や社会全体に与える影響についても教育します。これにより、ドライバーの社会的責任意識が高まります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県甲州市塩山赤尾1 勤務地最寄駅：JR中央本線／塩山駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋外に喫煙指定場所あり）） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 その他固定手当/月：4,000円 ＜月給＞ 214,000円～304,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ※固定手当補足：皆勤手当・美化手当 ※指定自動車教習所指導員の有資格者歓迎 ・賞与：年2回（前年度実績500,000円～600,000円）※業績による ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社静岡県セイブ自動車学校

    その他・各種スクール
    静岡県浜松市中央区大人見町2510
    • 設立 2000年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【浜松市中央区／未経験・第二新卒歓迎】受付事務職◆丁寧なOJT＆資格支援/幅広い世代活躍中◆
      ～働くママさん社員も多数！／人の成長に関わりたい！ノ長く働ける仕事がしたい！という方におすすめ／シフトにより土日休みも取得可能/20代から40代まで幅広い年代が活躍中！／業界未経験・職種未経験歓迎／転勤なし～ ■業務概要： ・入校申込者の受付、在校生に関する事務取扱い ・高齢者講習の受付管理 ・教習料金の受入れ等全般 ・入校生名簿の作成（ＰＣ） ■組織構成： 6名（20～40代）、全員女性 ■業務のやりがい・魅力: ・業績の安定性◎ 少子化が進む中、受け入れ人数約5,000名と大型自動車学校であり、宿泊施設も充実していることから首都圏の学生と地域の外国人受け入れ強化により生徒を確保しており、業績は安定しています。 ・休みも取りやすく、プライベートも充実◎ シフト制ではあるものの、土日休みも取得可能な環境です。自動車学校と聞くと拘束時間が長イメージがあるかと思いますが、働き方改革も進んでおり、残業時間も削減しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市中央区大人見町2510 勤務地最寄駅：遠鉄バス線／伊佐見バス停駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり（屋内禁煙）） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 270万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,500円～200,000円 ＜月給＞ 190,500円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。 ■賞与：2回／年（前年賞与実績2.0ヶ月分） ■昇給：1回／年（前年実績0～2,000円／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【浜松市中央区／未経験・第二新卒歓迎】インストラクター職◆丁寧なOJT＆資格支援/幅広い世代活躍中◆
      ～働くママさん社員も多数！／人の成長に関わりたい！ノルマのない仕事がしたい！長く働ける仕事がしたい！という方におすすめ／指導員免許取得のためのサポート充実/シフトにより土日休みも取得可能/20代から50代、60代まで幅広い年代が活躍中！／業界未経験・職種未経験歓迎／転勤なし～ ■業務概要： ・浜名湖にほど近い好立地の大型自動車学校である当社にて、インストラクター職（自動車教習指導員）をお任せいたします。 ・指導員免許をお持ちでない方は、入社後の取得が可能です。 ・外部講習や社内の研修など資格支援体制が充実◎しています。 ■業務詳細： ▽指導員免許取得をお持ちでない場合… ・免許取得までは自動車学校生徒の送迎バスの運行業務等や受付業務、事務等をご担当いただきます。 ・資格取得のため静岡県の講座を1カ月受講（静岡市へ通学） 講座以外にも当社にて指導を行い、年3回開催される指導員試験を受験いただき1年以内合格を目指します。 ▽免許取得後… ・自動車運転免許教習指導員として、座学講座 ・実地教習の指導 基本的には実施指導がメインとなりますが、座学講座の講師を希望される場合、実地指導：座学講師＝５：５でお任せすることもできます。 ■組織構成/働き方について： ・教習指導員総勢55名（男性47名、女性8名）うち外国語ができるスタッフ3名、20代から60代まで幅広く在籍しており、平均年齢は50歳前後です。 ■業務のやりがい・魅力: ・ノルマもなく、長く働ける環境◎ 入校数目標などもないため、数字にとらわれず、業務に従事することができます。又、肉体労働ではないため、過去に80代の現役インストラクター職として働いていた社員もおり、定年後も働きたい方には再雇用制度があるため、長く1社にてお勤めいただくことができます。 ・業績の安定性◎ 少子化が進む中、受け入れ人数約5,000名と大型自動車学校であり、宿泊施設も充実していることから首都圏の学生と地域の外国人受け入れ強化により生徒を確保しており、業績は安定しています。 ・休みも取りやすく、プライベートも充実◎ シフト制ではあるものの、土日休みも取得可能な環境です。自動車学校と聞くと拘束時間が長イメージがあるかと思いますが、働き方改革も進んでおり、残業時間も削減しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市中央区大人見町2510 勤務地最寄駅：遠鉄バス線／伊佐見バス停駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり（屋内禁煙）） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。 ■賞与：2回／年（前年賞与実績3.0ヶ月分） ■昇給：1回／年（前年実績2,000～3,000円／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トヨタ中央自動車学校

    学習塾・予備校・専門学校
    愛知県豊田市三軒町8-18
    • 設立 1964年
    • 従業員数 86名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知/豊田】自動車学校の運転指導員※指定自動車教習所指導員の資格がある方歓迎◇有休取得平均14日
      ＜指定自動車教習所指導員の資格保持者歓迎／U・I・Jターン歓迎／ZOOMを使った入校手続きを行うなど、時代に合った変化、成長を続けています！＞ ■業務内容： 自動車免許取得に向けた学科・技能の指導をお任せします。 高齢者教習、ペーパードライバー講習、企業向け安全運転講習などの指導もお任せします。 ■一日の流れ： ・インストラクター(講習の流れ※例) 9:40～12:30：1～3限の教習 13:30～16:20：4～6限の教習 16:50～20:40：7～10限の教習 ■キャリアステップ： ・教習だけではなく、検定員の資格等を取得し、指導員としてできる業務を増やしていく ・4輪の指導員として教習力、コミュニケーション力を極めていく ・チーフ、管理職を含めてマネージャーを目指す　等 ■魅力： ・全トヨタ労働組合連合会に加盟しており、働きやすい環境です。地域密着で多くの人々のカーライフを支える、やりがいのある仕事です。 ・相談しやすい環境です、また先輩のサポートがあるので安心です。 ・平均有給取得14日です。 ■特徴： ・「ファミリーフレンドリー企業」に登録 ・2019年に「とよたSDGsパートナー」に登録 ・2020年に「はたらく人がイキイキ輝く事業所表彰」で優秀賞を、2021年は大賞受賞 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市三軒町8-18 勤務地最寄駅：名鉄三河線／豊田市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～250,000円 ＜月給＞ 180,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■資格手当：500円～2,850円/月 ■モデル年収： 年収415万円/25歳/インストラクター/3年目 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    アスモ株式会社

    その他・各種スクール
    大阪府大阪市中央区谷町2-6-5ソフト99本社ビル
    • 設立 1966年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【尼崎／未経験歓迎】飲食店の店舗運営◆和DINING白／マイカー・バイク通勤◎／食事補助・社割あり
      【安定企業で長く働ける】「極楽湯」等幅広いサービス展開◎食事補助・社割あり♪温浴施設の無料利用も ■仕事内容： 当社は「極楽湯」をはじめ、多彩なサービス事業を展開しています。2026年1月に極楽湯尼崎店跡地に新たに飲食店「和DINING白」をオープンしました。一緒にお店を盛り上げてくれるスタッフを募集中しています。「どうしたらお客様に喜んでもらえるか」「もっと働きやすいお店にするには？」など、スタッフみんなで意見を出し合いながら、一歩ずつお店を育てていきましょう。お客様の笑顔を近くで感じられたり、仲間と協力してお店を回したり。達成感とやりがいをしっかり味わえる仕事です。 ■具体的には：接客からマネジメントまで幅広くお任せします！ ・接客・レジ対応・料理の提供 ・簡単な調理・調理補助 ・スタッフの育成・シフト管理 ・売上やコストの管理サポート ・その他店舗運営業務全般 ■入社後の流れ： まずは「極楽湯」東大阪店／枚方店で研修をしていただき、適性に応じて相談ベースで勤務先を決定します！ 入社後は、経験豊富な先輩スタッフがしっかりフォローするので、店舗運営が初めての方も安心です。 ■配属先： 幅広い年代のスタッフが活躍中です。20～30代を中心に、店舗運営のスキルを磨きながら成長しています。 ■安定した環境で長く働けます！ ・新しい店舗の立ち上げメンバーとして、店舗運営のスキルをゼロから身につけながら活躍できる環境です。 ・昇給制度で日々の努力や運営での成果をしっかり評価。頑張りが形として見えるので、やりがいを感じながら成長できます。 ・退職金制度や財形貯蓄制度など福利厚生も充実。新店舗の運営経験を通して、将来のキャリアアップにつながるスキルと実績をしっかり積むことができるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新店舗　尼崎店 住所：兵庫県尼崎市浜１丁目６－１８ 勤務地最寄駅：尼崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 ＜月給＞ 210,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収： 年収430万円 ／ 経験2年 ※頑張り次第で年収600万円以上も目指せます！ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人コンピュータ総合学園

    学習塾・予備校・専門学校
    兵庫県神戸市中央区山本通1-6-35
    • 設立 1958年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【神戸】人事労務（給与社保）◆IT系専門学校を運営する学校法人◆残業少／安定した環境で長期就業◎
      ～転勤無し／コンピュータ技術の教育機関として技術の発展と優秀な専門職業人の育成に貢献～ 当法人にて人事・労務に関する事務業務をお任せします。 ■具体的には： ・給与計算、社会保険手続の書類作成 ・勤怠データの確認 ・住民税の手続き ・年末調整　など 決められた手順に沿って進める作業が中心となります。また、文書作成や各種データの整理、職員情報の管理など事務業務としての基本的な作業にも取り組んでいただきます。 ■業務の特徴： 学校法人での経験がない方でも、業務を通じて必要な知識を身につけながら働くことができます。正確さや地道に取り組む姿勢を活かせる職務です。安定した環境で長期的に勤務したい方歓迎です。 ■配属先について： ・法人本部 学園事務局 └人事をメインで担当しているのは2名となります。 ■当社について： 当社は、IT系の専修学校「神戸電子専門学校」およびICT教育を英語で行うなどの特徴を持つ専門職大学院「神戸情報大学院大学」を設置・運営しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 神戸電子専門学校 住所：兵庫県神戸市中央区山本通1-6-35 勤務地最寄駅：JR・阪神・阪急線／三宮駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 340万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,280円～247,120円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 184,280円～257,120円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：前年度実績4ヶ月 ■想定される手当／月 ・家族手当～１５，０００円 ・住宅手当～１５，０００円 ・調整手当～６４，５６０円 ※想定年収には想定される手当を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜未経験歓迎＞【神戸三宮】広報◆専門学校の学生募集業務をお任せ／残業月平均20h
      ～転勤無し／長い歴史を誇るIT系専門学校／学校職員として活躍／コンピュータ技術の教育機関として技術の発展と優秀な専門職業人の育成に貢献～ 当学園の広報担当として学生募集業務をお任せします。 ■具体的には： ・高校訪問、高校生に対するガイダンスでの学校説明 ・オープンキャンパス、体験入学等のイベント計画、運営 ・見学に来られた入学検討者への対応 ・その他学生募集に関わる業務 ※基本車での移動が多く発生します ■働き方について： 遠方の学校にもガイダンスにいってもらうため、出張が発生します。また、オープンキャンパス等のイベントのため月2～4回程度の土日祝の出勤があります。その際は振替休日を取得いただきます。 ■組織構成：20～30名　※20代～30代が多く活躍しております！ ■当社について： 当社は、IT系の専修学校「神戸電子専門学校」およびICT教育を英語で行うなどの特徴を持つ専門職大学院「神戸情報大学院大学」を設置・運営しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ コンピュータ総合学園 住所：兵庫県神戸市中央区 山本通1-6-35 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,500円～290,370円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 218,500円～310,370円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：前年度実績4ヶ月 ■想定される手当／月 ・健康増進手当１万円　・家族手当～１５，０００円 ・住宅手当～１５，０００円　・外勤手当１万円 ・調整手当～５４，５６０円 ※想定年収には想定される手当を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    青山国際株式会社（青山国際教育学院）

    その他・各種スクール
    東京都港区南青山3-8-40　青山センタービル3F
    • 設立 1988年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 日本語講師（正社員常勤専任／非常勤契約）表参道／土日祝休み
      • NEW
      授業の実施を中心に、教材の作成・管理、出席率や成績の指導、会議の参加など幅広い業務を担当します。 年間行事の企画・運営も行いますが、内容は教務部全員で話し合って決めるため、未経験の方でも安心して取り組めます。 当校は担任制度を採用しており、学期ごとに担当クラスが決まります。 1クラスの定員は20名、学生は主に18～30歳（例外あり）で、日本語を真剣に学びたいと考えて来日した留学生ばかりです。 ★実務未経験の方でも、研修や勉強会を通じて段階的にスキルを身につけられる環境を整えています。 【使用教材例】 「みんなの日本語Ⅰ、Ⅱ　第2版」 「新完全マスター」 「学ぼう！にほんご」シリーズ　等 ＊──POINT──＊ 未経験、学校での授業経験がない方でも、講義・講習を十分に実施し、安心して業務に取り組んでいただける体制を整えております。 授業は双方向のコミュニケーションを重視しつつ、基礎力をつけることを大切に取り組んでいます。 カリキュラムは学校で決めますが、講師の個性を生かした授業も大歓迎！ 新しいことに積極的に取り組んでくださる、明るく前向きな方のご応募をお待ちしています。 ＊＊＊こんな活動も！＊＊＊ 授業以外にも、人気テーマパークへ行ったり、バーベキューを企画したりといったイベントを実施しています。 講師自身も一緒に楽しみながら、学生の成長を感じられるやりがいがあります。
      東京都港区南青山3-8-40青山センタービル3F ＜アクセス＞ 「表参道駅」A3出口より徒歩5分 「外苑前駅」1a出口より徒歩5分 ★未経験、学校での授業経験がない方でも、講義・講習を十分に実施し、 安心して業務に取り組んでいただける体制を整えております。 ※転勤無し ※受動喫煙対策：あり
      想定年収 340万～400万円 【常勤専任講師・正社員】 月給255,000円～＋賞与年2回（実務経験者） 月給245,000円～＋賞与年2回（実務未経験者）　 【非常勤講師・契約社員】 時給2,500円～（実務経験の浅い初心者） 実務経験豊富な方は優遇いたします ※別途担任手当あり（担任を受け持った場合） 例）週5コマ担当　月額25,000円　/　週3コマ担当　月額15,000円 ※交通費実費支給（上限：1日2,000円） ※待遇条件の詳細については、面接でご相談ください！
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    ＨＩＴＯＷＡキッズライフ株式会社

    その他・各種スクール
    東京都港区港南2-15-3品川インターシティC棟 15F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 1,800名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 【品川】WEBマーケター◆保育施設への集客・保育士採用に寄与／事業の根幹を支える／フレックス・在宅可
      ～100園以上の保育施設運営を支えるやりがい◎／事業成長に直結する重要な役割を担う／ワークライフバランス◎／転勤なし～ ■業務内容： 保護者と保育士に対するマーケティング・ブランディングをご担当いただきます。施設集客施策に加え、認知獲得からCV獲得までの保育士採用マーケティング、新規事業の推進をお任せします。 ■具体的には： ◇保育施設集客 └地域特性を踏まえたエリア個別施策とブランディング施策を推進 ◇保育士採用 └認知獲得からCV獲得までの全体設計、各種デジタル広告運用、WEBサイト改善、MEO対策、SNS運用 ◇新規事業 └児童発達支援事業所などの新規サービスの立ち上げに関するマーケティング施策を担当 ◇各種施策の数値管理・企画立案、効果検証から施策改善までを一貫して実施 ◇顧客の入園フロー、保育業界の特徴を考慮した施策の推進 ■ポジション魅力： ◎事業の根幹を支える両輪（保育施設集客・保育士採用）のマーケティング戦略に関与し、事業成長に直結する重要な役割を担えます。 ■配属先情報： ・マーケティング課（2021年10月創設、現在は3名体制） ■当社について： 当社は、食の大切さを伝える食育や英語プログラム、心身の成長を支援するダンスプログラムなどの保育事業を展開しています。子育て・介護・キャリア・食など人々の社会インフラを支える事業を展開するHITOWAグループです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 品川本社 住所：東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 15F 勤務地最寄駅：JR線／品川駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,000円～450,000円 ＜月給＞ 267,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人立命館

    その他・各種スクール
    京都府京都市中京区西ノ京朱雀町1
    • 設立 1900年
    • 従業員数 5,433名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【滋賀／草津市】赤色LEDの評価業務～ARやVRでの実用化へ向けて10月にベンチャー設立／藤原研究室
      ◆◇2025年10月にベンチャーを設立し、それに向けた募集/最先端の赤色LED研究開発/残業ほぼなし/年間休日120日以上/働きやすい環境◇◆ ガリウムナイトライドを用いた赤色LEDの開発研究に関する業務をお任せします。 国立研究開発法人の大規模プロジェクトに選ばれ、実用化に向けた研究開発を行っています。今回は、VRやARでの実用化に向けた研究開発を担っていただける方を募集しています。 ※ノーベル賞を受賞した青色LEDの材料になった半導体に関し、 藤原教授は「赤色」に発行させることに成功しています。 ■職務詳細： ・MOCVDを使用したLED試作業務 ・ウエハー加工、リソグラフィ等を用いたLED製造 ・フォトルミネセンス、エレクトロミネセンスの評価業務 ・電圧電流等スペクトルの確認 ■サポート体制： 入社後は、まずはMOCVDを使用したLEDの試作業務からスタートしていただきます。先輩社員が丁寧に指導し、セミクリーンルームでの作業手順を習得していただきます。困ったことがあれば、すぐに相談できる環境が整っています。 ■ゆくゆくお任せする業務： 慣れてきたら、輝度の向上や微細加工といった高度な技術開発に携わっていただきます。また、問題解決力を活かし、研究の進展に貢献していただくことを期待しています。 ■組織体制： 当社の研究室は、藤原先生を含め6名の精鋭メンバーで構成されています。ベンチャー企業としての立ち上げ後には、10～12名の体制に拡大予定です。少数精鋭のチームで、密なコミュニケーションを取りながら、革新的な技術開発に取り組んでいます。 ■こんな方がマッチします：試行錯誤しながら困難な課題にもチャレンジしたい／技術を突き詰めたい ■企業の特徴／魅力： 当社は、希土類添加半導体を用いた革新的な光機能材料の研究・開発を行っています。Eu添加GaNを用いた赤色LEDの技術は世界で唯一のものであり、実用化可能なレベルに達しています。特に、VRやARの次世代技術において必要とされる高精細なディスプレイ技術を提供し、技術革新を通じて社会に貢献しています。残業はほとんどなく、年間休日120日以上という働きやすい環境が整っており、研究に集中できる環境が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 立命館イントラフォトニクスリサーチセンター 住所：滋賀県草津市野路東1-1-1 勤務地最寄駅：ＪＲ線／南草津駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：410,000円～830,000円 ＜月給＞ 410,000円～830,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【滋賀／草津市】赤色LEDの研究開発～ARやVRでの実用化へ向けて10月にベンチャー設立／藤原研究室
      ◆◇2025年10月にベンチャーを設立し、それに向けた募集／最先端の赤色LEDの評価業務/残業ほぼなし/年間休日120日以上/働きやすい環境◇◆ 希土類添加GaN赤色LEDのデバイス開発に協力いただきます。 国立研究開発法人の大規模プロジェクトに選ばれ、実用化に向けた研究開発を行っています。 今回は、次世代ディスプレイ技術の実用化に向けた研究開発において、デバイス 開発を担当いただける方を募集しています。GaN LEDのデバイス試作（エピタ キシャル成長）やデバイス開発の経験がある方を探しています。 ※ノーベル賞を受賞した青色LEDの材料になった半導体に関し、藤原教授は 　希土類添加GaNで「赤色」に発光させることに成功しています。 ■職務詳細： ・MOCVDで希土類添加GaN赤色LEDをエピタキシャル成長させて作製しています　 　が、その輝度向上や微細化を進めていただきます。 ・半導体評価装置を使い、作製した赤色LEDのデバイス特性評価もあわせて実施いただきます。 ■サポート体制： 入社後は、まずはご経験のある業務内容からお任せします。先輩社員が丁寧に指導し、クリーンルームでの作業手順を習得していただきます。困ったことがあれば、すぐに相談できる環境が整っています。 ■組織体制： 当社の研究室は、藤原先生を含め6名の精鋭メンバーで構成されています。今後の拡大計画として、10～12名の体制にする予定です。少数精鋭のチームで、密なコミュニケーションを取りながら、革新的な技術開発に取り組んでいます。 ■こんな方がマッチします：試行錯誤しながら困難な課題にもチャレンジしたい／技術を突き詰めたい ■企業の特徴／魅力： 当社は、希土類添加半導体を用いた革新的な光機能材料の研究・開発を行っています。Eu添加GaNを用いた赤色LEDの技術は世界で唯一のものであり、実用化可能なレベルに達しています。特に、次世代ディスプレイ技術において必要とされる高精細なディスプレイ技術を提供し、技術革新を通じて社会に貢献しています。残業はほとんどなく、年間休日120日以上という働きやすい環境が整っており、研究に集中できる環境が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 立命館イントラフォトニクスリサーチセンター 住所：滋賀県草津市野路東1-1-1 勤務地最寄駅：ＪＲ線／南草津駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～580,000円 ＜月給＞ 330,000円～580,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人新潟総合学園

    その他・各種スクール
    新潟県新潟市北区島見町1398
    • 設立 2000年
    • 従業員数 613名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ★未経験歓迎★【新潟市】総合職（新潟医療福祉大学の運営）◆月平均残業10H/手当充実◆
      ～新潟市・新潟医療福祉大学の運営（総合職）・大学や34校の専門学校等を展開するNSGグループで、幅広くスキルUP／安定性・将来性◎～ ■業務内容： NSGグループが運営する新潟医療福祉大学の総合職として、 学生募集企画・広報・学務・総務・人事などいずれかの業務を担当します。 ＜具体的には＞ ◇学生募集企画（入試広報） ・入学希望者の動向マーケティング ・募集戦略の立案 ・各種広報物の制作 ・ホームページ、SNSなどWeb関連の施策立案・実行 ・オープンキャンパスなどのイベント企画・運営 ・入試要項の作成、入試問題作成の依頼 ・入学願書受付、入試運営 ・その他高校への訪問など学生募集に伴う営業など ◇学務 ・教育プログラム・カリキュラム編成 ・シラバス編集 ・教職支援業務 ・委員会業務 ・在学生対応、学生生活支援 ・成績管理、授業評価対応 ・定期試験対応 ・各種証明書発行 ・奨学金対応　　 ・非常勤講師管理 ・就職支援（就職先開拓、マッチング、紹介等）　　など ◇総務・人事 ・大学内ネットワーク・サーバーシステムの保守・監視・運用 ・パソコン等の通信機器管理（セットアップなど） ・システム利用の問合せ対応 ・文部科学省対応 ・知的財産管理 ・不動産の管理と有効活用案提案 ・理事会・評議員会の運営 ・不動産の管理と有効活用案提案 ・教員採用、評価　　など ※ご経験やキャリアプランをお伺いしたうえで、担当業務・配属先を決定します。 ※大学紹介 https://www.nuhw.ac.jp/ ■大学の概要： ◇開学／ 2001年 ◇設置学部／ 6学部15学科 ◇学生数／5,000名（2024年5月1日時点） ◇学部 ・リハビリテーション学部／理学療法学科、作業療法学科、言語聴覚学科、義肢装具自立支援学科、鍼灸健康学科　　　　　　　　　　　　 ・医療技術学部／臨床技術学科、視機能科学科、救急救命学科、診療放射線学科 ・健康科学部／健康栄養学科、健康スポーツ学科 ・看護学部／看護学科 ・社会福祉学部／社会福祉学科、心理健康学科 ・医療経営管理学部／医療情報管理学科 変更の範囲：全ての業務に変更の可能性有り
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県新潟市北区島見町1398 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：NSGグループ内の学校法人
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,000円～280,000円 ＜月給＞ 201,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他条件により以下支給 ライフプラン支援手当（9,045円～12,600円）、通勤手当、家族手当、住宅手当 ※上記はモデル年収となり、待遇その他条件は経験・スキルにより決定 ■昇給：給与改定年1回 ■賞与：年2回　 ※会社業績及び本人評価により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人文理佐藤学園

    その他・各種スクール
    埼玉県所沢市泉町1806
    • 設立 1966年
    • 従業員数 494名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【埼玉/狭山市】中高の常勤講師（英語・理科・家庭科・情報・技術）/『西武学園文理』等運営の学校法人
      【例年3年～5年程度で正規登用／60歳でも採用実績あり！／入社時から有給付与／私学共済への加入で福利厚生充実／土日祝休み】 学校法人文理佐藤学園は、大学・中高・小学校を運営する教育機関です。近年の生徒数増加に伴い、このたび常勤講師を募集いたします。 学校法人文理佐藤学園HP：https://www.bunris.ac.jp/ ■教科目／採用人数： （1）中高／常勤講師：英語／理科／家庭科／情報 ・それぞれ若干名 （2）中学／常勤講師：技術１名 ■業務内容： 私立中学・高校の常勤講師としてご担当いただきます。 【教職員数】 教員 116名、職員 15名 【生徒数】 中学：17学級 417名（男238･女179） 高校：49学級 1542名（男862･女680） 【仕事例】 担当教科指導、授業準備、テスト採点など 【週あたりの標準持ちコマ数】　　 1８時間程度 ■魅力点： ＜働きやすい環境＞ 私学共済加入による充実した福利厚生、入社時から有給休暇が20日付与されるなど、働きやすい環境です。 ＜正規教員を目指せる＞ 例年3年～5年程度で、正規教員へと登用されております。 ■当法人について： 【生徒数増加中】 難関大学への進学実績や、グローバル人材育成を掲げた一貫教育が評価され、生徒数が増加しています。豊かな自然環境と充実した施設で、学びやすい環境も魅力です。 【職場環境】 チームで協力して業務を進める風土です。一方で「自立」が重要視され、課題にぶつかった際は、自分で考えて解決までの道のりを考えられる／必要な知識を自ら収集できる方々が在籍されています。中途で入職される方が多く馴染みやすい職場です。 【当校について】 1966年創立された「学校法人文理佐藤学園」。「やれば できる できる できる できた」を教育姿勢として、「次世代を担うリーダーとして貢献する、グローバルに活躍する人材の育成」を掲げ、教育活動に取り組んでいます。また、大学は看護領域やホスピタリティ領域に多くの人材を輩出しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 西武学園文理中学・高等学校 住所：埼玉県狭山市柏原新田311-1 勤務地最寄駅：西武新宿線／新狭山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～960万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,600円～440,181円 その他固定手当/月：37,760円～59,818円 ＜月給＞ 257,360円～499,999円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： 【学園規定による】 ・賞与：年2回（令和6年度実績） ・調整手当（基本給の10%） ・住宅手当：11,800円／月 ・給食手当：4,000円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉/狭山※転勤無し】学校法人の情報システム統括◆/『西武学園文理』等運営の学校法人/年休120日
      ～例年2年程度で正社員に登用／副業可能／ICT戦略推進／入社時から有給付与／私学共済への加入で福利厚生充実／土日祝休み～ 学校法人文理佐藤学園は、大学・中高・小学校を運営する教育機関です。このたび、ガバナンス強化とICT統合を進めるため、情報システム部門のリーダーを募集します。 学校法人文理佐藤学園HP：https://www.bunris.ac.jp/ ■業務内容 学園全体のICT戦略を統括し、システム導入・セキュリティ対策・組織改革を推進するポジションです。 ＜具体的には＞ ・ネットワーク・サーバー・端末の管理（校内LAN、Wi-Fi、PCなど） ・情報セキュリティ対策（個人情報保護、アクセス権管理、ポリシー策定） ・学務・人事システムの導入・運用、クラウドサービスの選定 ・教育ICTの推進（オンライン授業、LMS改善、教員研修） ・学園全体のICTガバナンス統一と標準化の推進 ・ベンダーとの交渉、ICT製品・サービスの選定（商品知識を活かす） ■組織構成 法人本部の情報課に所属となります。現在は、50代前半、40代半ばの計2名が在籍しております。経理財務部や法務部と連携し、学園全体のICTガバナンスを統括します。 ■魅力点： ＜働きやすい環境＞ 服装自由、私学共済加入による充実した福利厚生、入社時から有給休暇が20日付与されるなど、働きやすい環境です。 ■当法人について： 【生徒数増加中】 難関大学への進学実績や、グローバル人材育成を掲げた一貫教育が評価され、生徒数が増加しています。豊かな自然環境と充実した施設で、学びやすい環境も魅力です。 【職場環境】 チームで協力して業務を進める風土です。一方で「自立」が重要視され、課題にぶつかった際は、自分で考えて解決までの道のりを考えられる・必要な知識を自ら収集できる方々が在籍されています。中途で入職される方が多く馴染みやすい職場です。 【当校について】 1966年創立された「学校法人文理佐藤学園」。「やれば できる できる できる できた」を教育姿勢として、「次世代を担うリーダーとして貢献する、グローバルに活躍する人材の育成」を掲げ、教育活動に取り組んでいます。また、大学は看護領域やホスピタリティ領域に多くの人材を輩出しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ （学）文理佐藤学園法人本部 住所：埼玉県狭山市下奥富６９５－１ 文理総合学習センター 勤務地最寄駅：西武新宿線／新狭山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 その他固定手当/月：15,800円 ＜月給＞ 315,800円～415,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回（7月、12月） ・昇給：年1回（4月） ※その他固定手当： 住宅手当：11,800円／月 給食手当：4,000円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人静岡理工科大学

    学習塾・予備校・専門学校
    静岡県静岡市葵区御幸町20M2013F
    • 設立 1940年
    • 従業員数 551名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全3件
    • 【沼津】専門学校常勤講師（情報システム分野）/静岡を中心に展開する学校法人
      • NEW
      ～1940年設立、静岡を中心に10校以上の学校運営を行う総合学園／IT業務経験を活かしてキャリアチェンジ／社保完備・年休124日～ ■業務内容： 学校法人静岡理工科大学グループが設置する沼津情報・ビジネス専門学校（沼津市）「情報システム分野」の常勤講師の募集です。 教科担当としての指導方法や学生との接し方などは、科目の性質に応じたOJT／研修などがあります。 教員となるためのサポートを行う体制がありますので、ご安心ください。 地域・業界の未来を支える学びで、若者たちの笑顔を引き出す。私たちと一緒に取り組んでみませんか。 ※正規職員への登用後、グループ内専門学校への配置換えを行う場合があります。 ■主な業務： （1）授業の計画と実施（最初は模擬授業から始めます） ※担当する専門科目は職務経歴を考慮します （2）クラス運営をはじめとした学生指導（担任補助・業務理解から始めます） （3）就職指導 （4）学校運営に伴う各種業務 ■雇用形態・契約更新について： 採用時は契約職員（常勤講師）として、年度末までの契約締結をします。 法人と本人の双方に再契約の意思がある場合は、契約更新調査を経て、雇用期間満了後、新たな契約を取り交わします。 ただし、正規職員への登用がされない場合、更新は４回を限度とし、契約期間は最長５年となります。 正規職員への登用については、労働契約項目に記載の通りです。 ＜身分切替制度＞ 本求人は正規職員への登用を前提としているため、採用後１年程度で身分切替制度の対象となり、法人と本人の双方の意向を確認し、審査を通過することにより正規職員として登用します。 ■静岡理工科大学グループの専門学校： 当グループの専門学校では、経済・社会のグローバル化に伴う地域産業界が求める新たなニーズに対応できる技術者を養成することに主眼を置いた、情報、デザイン、保育、サービス、医療事務、ビジネスなど「時代が求める即戦力となる人材の育成」を目指しています。今後も、グループ内の「中・高一貫教育」、「高・大一貫教育」、「高・専一貫教育」といった連携を強化し、人格形成教育から、より高度な科学技術、専門知識や資格の修得を目指した幅広い人材を育成する教育を展開していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 沼津情報・ビジネス専門学校 住所：静岡県沼津市西条町17-1 勤務地最寄駅：JR 東海道本線／沼津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 440万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,000円～382,000円 ＜月給＞ 253,000円～382,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記月給は契約職員時の金額となり、給与詳細は経験・年齢等を考慮の上、本学園規定により決定 ※固定残業代は、基本給をベースに計算式により調整手当・教育職特別手当として12％相当額を支給 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏・冬）4ヶ月程度（令和6年度実績・正規職員） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【沼津市】専門学校の教員（ホテル・旅館分野）～教員未経験者歓迎／サポート体制充実／年休124日～
      ～1940年設立、静岡を中心に10校以上の学校運営を行う老舗学校法人／社保完備・年休124日～ ■業務概要： 学校法人静岡理工科大学グループが設置する沼津情報・ビジネス専門学校（沼津市）「ホテル・旅館分野」の常勤講師の募集です。 教科担当としての指導方法や学生との接し方などは、科目の性質に応じたOJT/研修などがあります。 教員となるためのサポートを行う体制がありますので、ご安心ください。 ※正規職員への登用後、グループ内専門学校への配置換えを行う場合があります。 ■主な業務内容： （1）授業の計画と実施（最初は模擬授業から始めます） ※担当する専門科目は職務経歴を考慮します （2）クラス運営をはじめとした学生指導（担任補助・業務理解から始めます） （3）就職指導 （4）学校運営に伴う各種業務 ＜教育内容＞ ホテル・旅館分野における専門教育 （宿泊、料飲、宴会業務、ホテル英会話、キャリアサポート等） ■静岡理工科大学グループの専門学校： 当グループの専門学校では、経済・社会のグローバル化に伴う地域産業界が求める新たなニーズに対応できる技術者を養成することに主眼を置いた、情報、デザイン、保育、サービス、医療事務、ビジネスなど「時代が求める即戦力となる人材の育成」を目指しています。今後も、グループ内の「中・高一貫教育」、「高・大一貫教育」、「高・専一貫教育」といった連携を強化し、人格形成教育から、より高度な科学技術、専門知識や資格の修得を目指した幅広い人材を育成する教育を展開していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 沼津情報・ビジネス専門学校 住所：静岡県沼津市西条町17-1 勤務地最寄駅：JR 東海道本線／沼津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円 ＜月給＞ 230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は契約職員時の金額となり、給与詳細は経験・年齢等を考慮の上、本学園規定により決定します。 ■定期昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） ■モデル給与（手当除く）：28万4,080円（35歳、専門学校専任教員） ■モデル年収：500万円（35歳、専門学校教育職、経験7年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人都築学園

    学習塾・予備校・専門学校
    福岡県福岡市南区玉川町22-1
    • 設立 1956年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【福岡市／未経験歓迎】大学事務／入試広報◆30代40代活躍／残業月20h／定時17時／所定労働7h
      ～正社員登用前提／退職金制度あり／大学・高等学校・専門学校・幼稚園など教育事業を展開～ ■仕事内容： 第一薬科大学入試広報事務局の業務全般をお任せします。 ■業務内容： ・オープンキャンパスの高校生対応 ・チラシDM作成 ・ポータルサイトの企画立案 ・広報戦略の企画立案 ■組織構成： ・事務1名を含み3名 ■学校法人都築学園について： ・都築学園グループの関連校である都築学園は、大学・高等学校・専門学校・幼稚園まで、広く人々の教育におけるサービスを展開してきました。 ・創設時より、都築学園グループは「個性の伸展による人生練磨」を一貫して建学の精神とし、生徒の健やかな成長を見守りつづけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 第一薬科大学 住所：福岡県福岡市南区玉川町22番1号 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／高宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,000円～300,000円 ＜月給＞ 238,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（※計1.97ヶ月／前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡／南区】学校事務◆福岡第一高等学校◆未経験歓迎／40代50代活躍／学生を支える業務／福利厚生◎
      ～正社員登用前提！／16時半定時◎退職金制度あり／ミドル・シニア活躍／教育業界に関わりたい方歓迎／大学・高等学校・専門学校・幼稚園など教育事業を展開～ ＼こんな方にお勧め！／ ・コミュニケーション力に長けている方 ・マルチタスクが得意な方 ■採用背景： 3月末に定年を迎える方がいるため、その欠員補充となります。 ■職務概要： 福岡第一高等学校の事務業務をお任せいたします。 ■職務詳細： ・高等学校事務手続作業(補助金就学支援金対応) ・契約書の管理 ・備品・教室設備の修理依頼 ・学校への問い合わせ対応 ・保護者の対応 ・行政（教育委員会など）との書類や報告 ・業者（教材会社・設備会社）とのやり取り ・行事準備対応 ※４月が一番の繁忙期となります ■福岡第一高等学校について： ◎県内最大級の“多様な学科・コースがある 普通科から国際バカロレア(IB)、製菓コース、音楽科、デザイン系、マンガ、ドローン、自動車、AI、建築まで、14以上の専門的コースが揃っています。自分の「好き」「得意」「将来」を軸に進路を選べる点が最大の魅力です。 ◎全国レベルの“強豪部活動が多数 バスケットボール、駅伝、剣道、陸上、ヨット、ゴルフ、馬術など、 全国大会常連の部活動が多いのも大きな強みです。 文化部では eスポーツ部やHADO 部も全国大会に出場しています。 ◎個性を伸ばす“パラマ塾（課外活動）がある プロ講師から専門分野を学べる独自の課外プログラム 「パラマ塾」 は他校にない特徴。 徒の興味に合わせて、技能・表現力・創造力を伸ばす環境が整っています。 ◎ICT活用が進んだ“最先端の学習環境 全生徒に iPad を支給し、デジタル教材を積極活用するなど、 ICT教育が強化された環境で学べます。 ■働き方について： ◎残業については以下の通りとなります。 ・4月・6月・7月・10月：40時間程 ・閑散期：５～10時間程 ◎有給は初年度は10日間、翌年からは20日間、持ち越せば最大40日間取得できます。日曜の休みに合わせて前後で有給取得される方が多くいらっしゃいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡第一高等学校 住所：福岡県福岡市南区玉川町22-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 335万円～419万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（※計1.97ヶ月／前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プロジェクトアドベンチャージャパン

    その他・各種スクール
    東京都千代田区神田猿楽町2-6-8
    • 設立 1995年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 【天王寺／正社員】＜未経験歓迎＞アドベンチャー施設運営(PR活動など幅広く担当)◆教育×レジャー事業
      • NEW
      【教育×アドベンチャーを日本に持ち込んだパイオニア企業／未経験歓迎◎／施設運営から採用・PRなど様々な業務に携われる】 ■業務内容： 「器の大きな人間社会の実現」を目指してPAプログラムおよびアドベンチャーラーニングの機会を継続的に世に届けるために、株プロジェクトアドベンチャージャパンの運営事業のメンバーとして共に成長していける仲間を募集します。 「こどもからお年寄りまで『アドベンチャーっていいね』と思う人を増やす」ことを目指し、必要な知識・経験を習得し、より良いアドベンチャーの機会を生み出す、そんな仕事に興味ある方を募集しています。 ■具体的には： ◇巨大アスレチック＆ジップライン施設の運営 ・安全管理、施設点検、接客、営業、予算実績管理、集客数値管理など ◇他雇用形態のスタッフに対する教育およびマネジメント、採用 ◇PR活動 ・テレビ番組等ロケ撮影への対応、各種SNS（Instagram等）や口コミの管理 ◇主要関係先との折衝、連携 ・テナント元である企業との契約更新、会議参加など ◇PANZA全施設との共同プロジェクト ・定例オンラインミーティングや、業務改善・安全管理体制のアップデートなど ◇全社と連携して「器の大きな人間社会の実現」を目指す取り組み ・その他事務含む付帯業務　　など お互いを尊重しあうことを大切にし、チャレンジを応援する社風ですので、 目標をもって自主的にスキルアップをしていきたい方にはぴったりのお仕事です。 ※高所や炎天下での屋外業務があります。 ■働き方： ・年間休日126日（2025年度） ・フレックス制 ■当社について： 当社は「子どもたちが毎日楽しく学校に通える社会に」「豊かな心を育てられる社会に」という創業者の思いから、1995年アメリカのProject Adventure, Inc.とのライセンス契約を通して設立しました。設立当時から行っている法人向けの教育事業のほか、現在は「アドベンチャー経験をすべての人に」を合言葉に個人向けのアドベンチャーを通したレジャー施設運営事業にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定めるあらゆる業務
      ＜勤務地詳細＞ PANZAてんしばイーナ 住所：大阪府大阪市天王寺区茶臼山町５－55号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定めるあらゆる事業所
      ＜予定年収＞ 305万円～335万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸を12分割し毎月支給 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,254,076円～2,475,788円 固定残業手当/月：66,327円～72,851円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 254,166円～279,166円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・年齢・スキルを考慮の上、当社規定により設定いたします。 ■昇給・賞与：会社業績や成績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人吉田学園

    学習塾・予備校・専門学校
    北海道札幌市中央区南三条西1-15
    • 設立 1956年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【札幌】【ほとんどの職員が講師教員未経験からスタート！】CGデザイナー学科の講師～長期休暇有／転勤無
      ◆◇ITスキルを活かしキャリアチェンジ/eラーニング外部セミナー等自己啓発支援有／プライベート充実/土日祝休み◇◆ ■業務概要： 当法人が運営する「北海道サイバークリエイターズ大学校」にて、CGデザイナー学科の講師として業務をご担当頂きます。 ■業務詳細 (1)教科指導業務…1コマ90分の授業を週約13～15コマ程度ご担当頂きます。主にAM2コマ、PM2コマのスタイルです。 (2)生活指導・就業指導業務…主に1クラス10人～30名のクラスをご担当頂きます。約60名担当する事もありますが講師2人で担当して頂きます。 (3)その他の業務…業務に慣れてくると、レクリエーション、研修、セミナー、学園祭、入学式など携わって頂く事もございます。お持ちのスキルにより他学科の授業や業務との兼任など幅広く担当いただきます。 ■当法人の特徴： （1）教育力…追求している「教育力」は、とりわけ「専門性」と「人間性」の両立に重点を置いています。高度な専門知識や技術を習得し、その道のプロフェッショナルとして活躍するための資格を取得するなど、専門性に優れた人財の育成に努めています。また、礼儀やビジネスマナーの教育にも力を入れ、高いモラルと幅広い視野を持った社会人の育成を目指しています。「教育力」こそ、本学園の根幹であり、その絶えざる向上を図るための精神的バッグボーンとして、吉田学園には「わが学園は、心の歴史に残る教育を通じて、自らの人格陶治に努め、国際的視野に立つ個性ある人材を育成し、共に繁栄、超一流の学園を目指す」という理念と、「超一流の教育を通じ、5つの満足を達成し、豊かな心で接遇の出来る有為な人材を育成、国家・社会に貢献する」という使命感があります。 （2）人財育成…吉田学園では「高度な職業人＝人財」ととらえ、専門知識・技術の習得はもちろん、なにより豊かな人間性と基本的な生活習慣の醸成を重視しています。高度な知識や技術を身につけると共に、他人を思いやる心、基本的なマナー、コミュニケーション能力などを得ることで、真に社会に必要とされ、活躍できる人財の育成を行っています。半世紀をこえる歴史のなかで、常に時代のニーズに応える人財を輩出し、高い就職率を誇ってきた実績があります。この人財育成が吉田学園の大きな特徴であり、多くの業界・企業の方から高い評価と信頼を得ています。
      ＜勤務地詳細＞ 専門学校北海道サイバークリエイターズ大学校 住所：北海道札幌市東区北15条東6丁目3番1号 勤務地最寄駅：地下鉄東豊線線／東区役所前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職年収を考慮の上、ご経験・スキル等勘案し決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【札幌市】ゲームクリエイターの学科教員◆10連休あり◆高度職業人を育成する専門学校◆転勤無◆
      ～高度職業人を育成する専門学校／大学を9校展開中の学校法人～ ■業務概要 ゲーム系学科教員として、授業を担当していただきます。 主にゲーム開発に係るプログラミングの授業となります。クラス担任として、クラス運営にも携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ◇教科指導業務 ◇生活指導・就業指導業務 ◇学校行事運営業務 【開発環境】 授業で使用する開発環境は、世の中の情勢に合わせて変化しますが、現状では次の環境を学生は使用しています。但し、応募いただく方については、下記環境の経験は問いません。 ◇開発環境：VisualStudio／UE4・5／Maya／AdobeCC ◇開発言語：C／C++／C# ◇OS：Windows ■募集背景： 学生数増加に伴い、ゲーム開発現場経験のあるクリエイターを教員として積極的に採用を行います。教員経験は問いません。 ■仕事の魅力： ・教育に関しての特別な知識や資格などは不要です。 ・今のあなたの技術力で学生をどんどん成長させ、技術や夢を持った若手を世に送り出すことができます。 ・学学へ教える側ににつことで、、分分分ががにつけてきた技術を体系的に理解できます。 ・学校は様々な企業との関係が構築されています。本校で勤務することで、より多くの企業との繋がりができます。 ■社内の雰囲気： ゲーム業界・CG業界・IT業界から転職してきた教員が多く、教員経験については一切気にしなくて良いです。すでに教員として勤務している担当から教授方法など気軽に聞ける環境で、非常に働きやすく、やりがいを感じる職場です。 ■当法人について： 1956年に創立、1978年に私立学校法に基づく「学校法人」となった吉田学園は、札幌市内で9校の専門学校と4年制大学『札幌保健医療大学』を運営しています。 在籍する学生の数は、グループ全体で約2,300人。教員の数も正職員と嘱託職員を合わせて約300人と、道内でも最大級の規模を誇る学校法人。2006年には、社会福祉法人吉田学園福祉会を設立。グループ内で三つの保育園も運営しています。高度職業人の育成をミッションに掲げ、仕事と同じような環境で実学を学ぶ「超実践教育」で、札幌を中心に道内に人材を輩出。98%という高い就職率を誇ってい 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 専門学校北海道サイバークリエイターズ大学校 住所：北海道札幌市東区北15条東6丁目3番1号 勤務地最寄駅：地下鉄東豊線線／東区役所前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人美専学園

    学習塾・予備校・専門学校
    北海道札幌市北区北二十四条西8-1-12
    • 設立 1987年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【札幌市／管理職候補】専門学校の広報（学生募集）担当◆年間休日117日◆土日祝休
      ～創業60年を迎える老舗学校法人／北海道芸術デザイン専門学校と北海道医薬専門学校を運営～ ■業務内容： ・本学園の広報部管理職（当初：医薬担当）として、必要な出願数を達成する為の企画・分析を行い、教務と協力して学生募集をお任せします。 ■業務詳細： ・新入生の募集・獲得 ・情報収集・分析（市場・競合・自己） ・広報戦略立案 ・高校訪問・学校説明会・相談会（道内中心・一部道外あり） ・オープンキャンパスや入試説明会等のイベント企画運営 ・パンフレットやDMの作成（企画・指示） ・問合せメールや電話の対応 ・部下の育成 ・他部署との協議・連携 ※道内各地の高校訪問もしていただきますので、車の運転は必須です。また、一定数の出張も行っていただきます。 ■当法人について： ・担当して頂く北海道医薬専門学校は、看護学科（看護師）、診療放射線学科（診療放射線技師）、薬業医療事務学科（登録販売者、薬剤師補助、病院事務、クラークなど）を擁し、多学科校の強みを活かし、広い視野を持って他部署との連携（チーム医療）が出来る人材を育てています。 ・専門知識や技術を身につけると共に、思いやりの精神や基本的なマナーなどを得ることで、幅広い視野を持った社会人、社会に必要とされ活躍できる人財の育成を目指しています。 ・当法人は、創業60周年の節目を契機に、「教育の本質は大切にしながらも、常に進歩するプロ集団」として、より良い組織へと変化に挑戦し続けています。 ■事業内容： ・看護師を養成する看護学科の他、診療放射線学科（診療放射線技師）、薬業学科（登録販売者、薬剤師補助）、医療事務学科（病院事務、クラーク）を擁し、広い視野を持って他部署との連携（チーム医療）が出来る人材を育てられるのは、多学科校である北海道医薬専門学校ならではです。 ・専門知識や技術を身につけると共に、思いやりの精神や基本的なマナーなどを得ることで、幅広い視野を持った社会人、社会に必要とされ活躍できる人財の育成を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：北海道札幌市北区北二十四条西8-1-12 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／北24条駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 北海道医薬専門学校 住所：北海道札幌市北区北24条西6-2-10 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／北24条駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～290,000円 その他固定手当/月：10,000円～50,000円 固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・職歴を考慮の上当社規定によって決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社飛鳥

    学習塾・予備校・専門学校
    岡山県岡山市南区三浜町2-11-5
    • 設立 1987年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【和気郡】学習塾の教室長候補／県内に6教室展開する加藤学習塾／年休120日／面接1回／転勤無
      【年休120日／担当校はご本人の希望を考慮／設立から30年余の歴史／地域に密着の指導／親子で通う塾生が多数在籍／人柄重視／面接1回】 ■当校概要： 当社は1987年に創業し、現在岡山市を中心に6校（福浜本校、竜操教室、藤田教室、灘崎教室、山陽教室、和気教室）の教室を開講している学習塾です。今回は、将来的は教室長として勤務していただける新たな仲間を迎え入れたいと考えております。 ■業務内容： ・小・中学生または高校生向けに、文系（英語・国語・社会）または理系（数学・理科）の教科学習指導 ・生徒と保護者への面談 ・生徒の出席確認・教室の開錠施錠などの教室運営 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※文系（国語・英語・社会）または理系（数学・理科）科目指導 については、10～15人程度の少人数の一斉授業と個別指導がありますが、主に集団授業をお任せいたします。※科目はご自身の希望を考慮 ■職務の特徴： ・生徒募集や事務業務、販売促進活動は本部に集約しているため、講師は、子どもたちの成長に集中できます。 ・加藤学習塾はエリートを育てる塾ではありません。「学習の大切さ」を理解し「本物の向上心」をもった生徒の育成を目指し日々の指導にあたっています。 ・岡山の中でも歴史のある学習塾です。親子2世代で通う生徒さんもいらっしゃいます！ 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 和気教室 住所：岡山県和気郡和気町衣笠914-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：172,000円～300,000円 固定残業手当/月：48,000円～80,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や年齢、能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収：480万円／40歳・入社8年目（月給34万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【赤磐市】学習塾の教室長候補／県内に6教室展開する加藤学習塾／年休120日／面接1回／転勤無
      【年休120日／担当校はご本人の希望を考慮／設立から30年余の歴史／地域に密着の指導／親子で通う塾生が多数在籍／人柄重視／面接1回】 ■当校概要： 当社は1987年に創業し、現在岡山市を中心に6校（福浜本校、竜操教室、藤田教室、灘崎教室、山陽教室、和気教室）の教室を開講している学習塾です。今回は、将来的は教室長として勤務していただける新たな仲間を迎え入れたいと考えております。 ■業務内容： ・小・中学生または高校生向けに、文系（英語・国語・社会）または理系（数学・理科）の教科学習指導 ・生徒と保護者への面談 ・生徒の出席確認・教室の開錠施錠などの教室運営 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※文系（国語・英語・社会）または理系（数学・理科）科目指導 については、10～15人程度の少人数の一斉授業と個別指導がありますが、主に集団授業をお任せいたします。※科目はご自身の希望を考慮 ■職務の特徴： ・生徒募集や事務業務、販売促進活動は本部に集約しているため、講師は、子どもたちの成長に集中できます。 ・加藤学習塾はエリートを育てる塾ではありません。「学習の大切さ」を理解し「本物の向上心」をもった生徒の育成を目指し日々の指導にあたっています。 ・岡山の中でも歴史のある学習塾です。親子2世代で通う生徒さんもいらっしゃいます！ 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 山陽教室 住所：岡山県赤磐市桜が丘西7-1-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：172,000円～300,000円 固定残業手当/月：48,000円～80,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や年齢、能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収：480万円／40歳・入社8年目（月給34万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アトラス

    学習塾・予備校・専門学校
    神奈川県横浜市都筑区中川中央1-26-106F
    • 設立 1998年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全6件
    • 【埼玉／未経験・第二新卒歓迎】学習塾運営スタッフ◇大手『日能研関東』グループ／早期キャリアアップ可
      【完全未経験での中途入社実績多数※お住まい考慮の勤務地設定◎長期休暇取得可能／「日能研関東」のグループの安定基盤】 ■業務概要について： 個別指導／家庭教師「ユリウス」大学受験指導「河合塾マナビス」を運営する当社にて学習塾校舎運営担当として業務に従事していただきます。 ・今後更に新規校舎増加予定。平均残業時間13H、平均有給休暇取得14日、特別休暇で6連休可能など福利厚生も充実しております。 ■具体的には： ・小中高生向け学習塾「ユリウス」にて、成績向上や志望校合格に向けた生徒へのサポート、教室全体の管理に携わって頂きます。 ※アルバイト講師が講義／指導を行うため、該当業務は原則ございません（希望すれば可） ・志望校合格に向けたサポート／教室運営に関する事務（収支管理／請求管理／講師管理をシステムで管理。入力作業は他にもスタッフがいるため、入力情報の確認等がメイン）／入塾検討で問い合わせのあった方へのご案内（面談等） ・専門知識は不要です。日能研グループの豊富なデータと丁寧な研修で一からスキルが身に付きます。 ■働く環境について： ・基本的に定時退社。残業がある日でも1日1時間程度。 ※PCが22時シャットダウンいたします。 ■配属先情報： 社員1名、サポートスタッフ1～２名、講師（アルバイト）20名前後 他教室の社員とも連携を取りながら、不安なことは互いに相談できる環境となります。 ■キャリアアップについて： 約1年間は室長代理として業務を覚えていただき、研修を経て室長登用試験に臨んでいただきます。業界未経験の方（接客業・営業等）もマネージャー等の管理職にキャリアアップを実現しております。 ■当ポジションの特徴について： ・授業は講師が担当しており、各講師と連携して生徒の進路相談や学習における悩みについてフォローします。生徒の成長や志望校合格などやりがいを感じられるポジションです。 ■当社の特徴： 「日能研関東」のグループという事業環境の中で、小中高校の生徒に向けた講義・指導品質は高く維持されており、その他、受験に向けた各学校の現状といった周辺情報も最新の内容を収集しやすい環境です。 そのため、日々の業務を通じて、自分自身の専門性の向上やキャリア形成を行いやすい環境となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 志木教室 住所：埼玉県新座市東北2-37-12　磯川ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 315万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,500円～260,100円 固定残業手当/月：22,500円～28,900円（固定残業時間13時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,000円～289,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■職責に応じて職責給が支給されます ■賞与実績：賞与年4回支給 ■年収例： ・600万円／リーダー職 ・500万円／サブリーダー職 ・420万円／教室長、校舎長 教室長代理からスタートですが、経験と実績に応じて上の等級へチャレンジすることができます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉】学習塾校舎運営※年休185日／正社員登用実績有／日能研関東グループ／完全未経験
      ＜小中学生の生徒に寄り添いサポート／未経験歓迎＞＜学習塾大手「日能研関東」のグループ企業＞ ■業務概要について： 個別指導／家庭教師「ユリウス」大学受験指導「河合塾マナビス」を運営する当社にて学習塾校舎運営担当（候補）として業務に従事していただきます。 ■具体的には： ・小中学生向け学習塾「ユリウス」にて、成績向上や志望校合格に向けた生徒へのサポート、運営教室全体の管理に携わって頂きます。 ※アルバイト講師が講義／指導を行うため、該当業務は原則ございません（希望すれば可） ・志望校合格に向けたサポート／教室運営に関する事務（収支管理／請求管理／講師管理をシステムで管理。入力作業は他にもスタッフがいるため、入力情報の確認等がメイン）／入塾検討で問い合わせのあった方へのご案内（面談等） ・専門知識は不要です。日能研グループの豊富なデータと丁寧な研修で一からスキルが身に付きます。 ※就業状況や実績に応じて正社員登用可否を判断いたします。 ■配属先情報： いずれの教室も同様の規模感となります。 社員1名、サポートスタッフ1～２名、講師（アルバイト）20名前後 ■当ポジションの特徴について： ・個別教科の習進度は講師が担当しており、各講師と連携して生徒の進路相談や学習における悩みについてフォローします。生徒の成長や志望校合格などやりがいを感じられるポジションです。 ・約1年間は室長代理として業務を覚えていただき、習熟度・希望に合わせて教室長をお任せ致します。研修を経て室長登用試験に臨んでいただきます。今まで業界未経験の方（接客業・営業等）もマネージャー等の管理職にキャリアアップを実現しております。 ■当社の特徴： 「日能研関東」のグループという事業環境の中で、小・中学校の生徒に向けた講義・指導品質は高く維持されており、その他、受験に向けた各学校の現状といった周辺情報も最新の内容を収集しやすい環境です。 そのため、日々の業務を通じて、自分自身の専門性の向上やキャリア形成を行いやすい環境となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 草加教室 住所：埼玉県草加市氷川町2122-11 野崎第3ビル４F 勤務地最寄駅：東武スカイツリーライン線／草加駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 所沢教室 住所：埼玉県所沢市くすのき台1-10-2 日能研所沢校3F 勤務地最寄駅：西武線／所沢駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 大宮教室 住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-4-1 吉田ビル５F 勤務地最寄駅：JR線／大宮駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 200万円～280万円 ＜賃金形態＞ 時給制 ＜賃金内訳＞ 時間額（基本給）：1,400円 ＜想定月額＞ 168,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルに応じて年収の増減がございます。 ※以下正社員登用後の条件となります。 ■賞与実績：賞与年4回支給 ■年収例： ・700万円／35歳／リーダー職 ・580万円／30歳／教室長、校舎長 ・420万円／25歳／教室長、校舎長（あくまで参考例となります。） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人藤川学園

    学習塾・予備校・専門学校
    福岡県福岡市博多区博多駅前3-29-8
    • 設立 1986年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 救急救命士学科の学校職員／年収400万円以上／土日祝休み
      当学園の救急救命士の合格率は全国トップクラス。30年以上もの長い歴史の中で、たくさんの学生さんたちの夢を叶えてきました。『 不安定な世の中だからこそ、手に職つけて働きたい！ 』と、当学園にも多くのお問い合わせが寄せられており、右肩上がりの成長を続けています。 今回は、そんな救急救命士学科の講師を募集。あなたがこれまでに実際に経験してきたことや培ってきたスキルが、教科書にはない最高の教材になります！ 【主な業務内容】 ・カリキュラムに沿った講義を実施 ・救急救命処置の実践指導 ・国家資格の合格に向けたサポート ・救急救命の現場での業務を説明 ・就職アドバイス　　など 基本的に、指定のテキストに沿って講義を行っていただきます。 【入社後の流れ】 まずは、初任者研修を実施。 講義をするにあたって必要な知識などは、基礎からじっくり学べる環境です。 救急救命士としての実務経験がある方は、スムーズに仕事を覚えられると思います。 ＜働きやすい環境でプライベートも充実＞ 夜勤や過酷な現場出動はもちろんありません。固定時間勤務で体力的にも安心です。 また、 完全週休2日（土日祝休み）に加え、年末年始・夏季・GWなどの長期休暇が充実しています。 ＜経験を活かし、次世代を育てる＞ あなたのこれまでの経験が「学生の夢」を叶える直接的な力になり、救急医療の未来に貢献できます。 ――――――――――――――――― ★藤川学園の救急救命士学科の特長★ ――――――――――――――――― 総定員数は450名と西日本最大級の規模を誇る救急救命士学科。 施設が充実している8階建ての校舎に加え、一般道で運転可能な高規格救急車を保有しており、実績は全国トップクラスです！
      【転勤なし／博多駅から徒歩5分】 福岡県福岡市博多区博多駅前3-29-8 ＜アクセス＞ JR・地下鉄各線『博多駅』より徒歩5分
      年俸400万円～700万円 ※12分割して1/12を月々支給。 ※経験・年齢を考慮の上、決定します。面接時に詳しく話し合いましょう。
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    プロメトリック株式会社

    その他・各種スクール
    東京都千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティアカデミア5F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 169名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【御茶ノ水】テストセンタースタッフ◇TOFEL等テスト実施業界トップクラス／年休124日／正社員
      【年休124日／転勤無／週2程在宅勤務可／/TOEFL等の語学系試験等のテスト配信代行業／テスト実施業界トップクラス／完全週休２日制】 ■業務概要： SPI,TOFEL, ITパスポートなどの資格試験をCBT（Computer Based Testing）にて試験配信サービスを行う当社にて、以下の業務をお任せいたします。 ■仕事内容： ■試験会場業務 （1）受付、受験者対応、試験監督 （2）スケジュール確認 （3）トラブル対応 （4）試験会場内のファシリティ維持、備品の管理 ■マネージメント業務補佐 （1）スタッフ担当表作成 （2）スタッフトレーニング （3）運用計画、運用改善 ■集計業務 （1）受験者数の集計、報告書への入力、ファイリング、書類整備 ■報告業務 （1）本部へのレポート、資料作成等 ■組織構成： 御茶ノ水ソラシティテストTC人員：32名 （正社員3名 アルバイト18名 派遣スタッフ14名) ■当社の特徴： 本社はアメリカのボルチモアにあります。日本では3か所の直営テストセンターを運営するほか、提携テストセンターが全国に170以上あり、業界屈指の規模を誇るCBT業界におけるパイオニア・リーディングカンパニーになります。現在の情勢も相まってCBT業界の市場が急速に拡大しており、ビジネスの需要が増加し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティアカデミア5F 勤務地最寄駅：各線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 御茶ノ水ソラシティテストセンター 住所：東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ アカデミア5F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／新御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,500,000円 ＜月額＞ 291,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・実績によって採用時に決定します。 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【御茶ノ水】オペレーションチームリード◇運営改革がミッション/年収650万円/土日祝休
      【テストセンター等のクラウドビジネス最大手／ニッチ業界で競合少／最先端AIの現場導入等のスキルアップチャンス豊富／年休125日／転勤なし／週2程在宅勤務可】 ■以下のような方にお勧めです！： ・現場の業務改善に積極的な方 ・コールセンターやロジスティクスの現場でオペレーション管理を経験された方 ・未経験業界に挑戦したい方 ■業務内容： 当社の直営テストセンターの運営効率化と、試験の多様化や複雑化への対応を計画・準備・実行していただきます。また、試験関連備品の管理や品質管理、セキュリティ対策の提言なども含まれます。 ■仕事内容： ・特に直営テストセンターにおける試験会場運営の効率化と、会場種類を問わず試験の多様化／複雑化への対応／計画／準備。 ・詳細： 1．直営テストセンターの円滑な運営／効率化： ・改善提案、実行計画、実行 ・ベンチマーク、効果測定 ・KPIによる年間リソースプラン、予測、リソース最適化への提言 2．直営テストセンターの品質管理 3．場種類を問わず試験の多様化／複雑化への対応準備： ・新規試験時の特別なプロセス、オペレーションの整備 ・自動チェックイン機リプレースの移行計画、及びバックアップの計画 ・セキュリティ（不正防止）への提言 4．試験関連備品の発注、管理、発送 ■組織構成： 当社のチャネルサイトオペレーションズ部門は、正社員スタッフ10名、派遣／パート51名で構成されています。報告先は当該部門のマネージャーです。 ■就業環境： リモート勤務は業務習熟度に応じて相談可能です。有給休暇の取得も推奨しています。ワークライフバランスを大切にした働きやすい環境が整っています。 ■当社について： 弊社プロメトリックは、SPI、TOFEL、ITパスポートなどの資格試験をCBT（ComputerBasedTesting）にて試験配信サービスを行う会社であり、本社はアメリカのボルチモアにあります。日本では3か所の直営テストセンターを運営するほか、提携テストセンターが全国に170以上あり、業界屈指の規模を誇るCBT業界におけるパイオニア／リーディングカンパニーです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティアカデミア5F 勤務地最寄駅：各線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 650万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,500,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 541,666円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人日本教育財団

    学習塾・予備校・専門学校
    大阪府大阪市北区梅田3-3-1
    • 設立 1966年
    • 従業員数 2,000名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全12件
    • 【名古屋】入学担当 （マネジメント候補）年収500万～優良学校法人でプレゼンテーション能力を活かす！
      • NEW
      ■業務内容： 名古屋国際工科専門職大学/HAL名古屋の入学業務をお任せします。 ■業務内容詳細： 【入学広報PR】 ・入学検討者の来校促進のための企画立案（オープンキャンパスなどのイベント等） ・運営、広報活動（HP更新、SNS運用、入学検討者へのDM発送等） ・入学検討者へのアドバイザー業務 ・チームマネジメント業務(５名程度) ■やりがい： 進路に迷う高校生の背中を押して夢を見つける手助けをし、 クリエイター・エンジニアとして国内外問わず活躍する姿を目で見ることが大きなやりがいになります。 ■ご入社後の流れ： 全職員が異業種からの中途入職者で20代、30代の若手も多く活躍しており、着実に業務の幅を広げていくことができ学校運営のゼネラリストとして幅広い経験を積むことができます。 ■評価制度： 経験が無くても、あなたの意欲や頑張りを多角的に評価する評価制度が整っています。評価者は直属の上司だけではなく、法人全体であなたの頑張りを評価する為、勤続年数や年齢、目の前の成果に関わらず、地道な頑張りもしっかり評価します。 ■キャリアパス： 複数の業務を経験し、将来責任者として活躍することも。一つの得意な業務を極めてエキスパートを目指すこともできる環境です。「やってみたい！」「経験したい！」をしっかりサポートしていく環境ですので色々なことに積極的に挑戦ください。 ■当社の魅力： ◇無借金経営を続ける優良法人。CMでもお馴染み、ファッション、コンピュータ、ゲーム、医療等幅広い教育事業を展開。 ◇学校教育法の一部改正を受け、大学体系の中に位置付けられた専門職業人を養成する新たな高等教育機関として、2019年4月に国内初 の専門職大学である国際ファッション専門職大学を開学。2020年4月には、東京国際工科専門職大学を開学。 ◇本法人の求める職業観： 『ヒトにシゴトがついてくる』。仕事を創り出す人材を求めています。本法人のビジョンや理念に共感頂け れば、自身のキャリアと本法人の経営資源を活かし、学校と共に成長して頂くことを期待します。 ◇人材戦力：中途入社者100％で実力主義。社歴に関係なく、その人の持つキャリアとポテンシャルを活かす人材配置を採用。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ モード学園スパイラルタワーズ 住所：愛知県名古屋市名駅4-27-1 スパイラルタワーズ 勤務地最寄駅：JR・私鉄・地下鉄線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円 固定残業手当/月：64,286円～102,858円（固定残業時間26時間36分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 421,428円～674,286円（14分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職、経験考慮の上決定します。 年俸制をとっております。年収を14分割とし、2か月分を7月と12月に分けて支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/梅田】広報営業◇学生募集がメインミッション！／CMでおなじみの専門学校等☆
      • NEW
      【教育の未来を一緒に創る！学生の夢を支え、人生のターニングポイントに関わるお仕事◎】 「学生募集」業務をお任せします。本学入学検討者の問い合わせ対応から説明会での説明・オープンキャンパスの企画運営、出願・入学までの支援など、幅広くお任せします。入学検討者の対応をいただく、非常に重要なポジションでの募集となります。 ■職務詳細： ・募集活動：個人営業（来校者・地方ガイダンスの参加者への個人営業、電話やメールでの相談対応を通じて応募促進など）、市場調査・反応者の分析などを行いながら、オープンキャンパスの企画立案から集客、運営までを実施いただきます。 ・広報業務：学内イベントやトピックの収集から広報展開をHPやSNSを通して行います。 ■担当学校： ★大阪国際工科専門職大学：AI・ロボット・IoTなど最先端技術を実践的に学び、現場で即戦力となる高度な専門スキルを身につけられる専門職大学 ★専門学校HAL大阪：ゲームプログラミング、CG・映像制作、ITシステム開発に強みを持ち、最先端のクリエイティブ技術を楽しみながら習得できる専門学校 ■組織構成： 男性3名（40代2名、50代1名） 個人ではなくチームとして何人採用できたかという指標を追うことが最重要ミッションになります。数値達成志向をお持ちの方、チームで目標を追うことが好きな方には良い環境です。 ■魅力： ・モード学園をはじめとし、国内外に17の拠点を有する日本最大規模の大学・専門学校グループ。 ・同校の管理部では入学担当、就職指導担当、その他内部管理業務など経営的視点にたった学校運営全般の業務を行っています。 ・同校の求める職業観『ヒトにシゴトがついてくる』仕事を創り出す人材を求めています。学園のビジョンや理念に共感頂ければ、自身のキャリアと学園の経営資本を活かし学校と共に成長して頂ける方にはとてもフィットしている学校法人です。 ■シフト例 　　月：8:50～18:50 　　火・金：12:00～20:30 　　水・木：9:20～19:20 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ ＨＡＬ大阪 住所：大阪府大阪市北区梅田3-3-1 勤務地最寄駅：ＪＲ、私鉄線／大阪／梅田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪国際工科専門職大学／HAL大阪校舎 住所：大阪府大阪市北区梅田3-3-1 勤務地最寄駅：JR線、地下鉄線／西梅田／梅田／大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 420万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,443,997円～5,739,994円 固定残業手当/月：54,001円～90,001円（固定残業時間26時間36分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 300,000円～500,000円（14分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職、経験考慮の上決定します。 年俸制をとっており、年収を14分割したものが月々支払われます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヒューマレッジ（木村塾）

    学習塾・予備校・専門学校
    大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7清和梅田ビル11F
    • 設立 1986年
    • 従業員数 985名
    • 平均年齢 32.1歳
    求人情報 全10件
    • 【大阪】集団授業の塾講師（文理選択可）◆塾講師経験をお持ちの方／小中学生指導の『木村塾』
      ◇「心が変われば、成績は上がる」絶対に生徒を見捨てない塾／関西で本当におすすめしたい塾に選出◇ ■業務内容： 「木村塾」「私立中学受験SEED」のいずれかで、小中学生の集団授業講師をお任せします。生徒の成長を日々感じながら就業いただける環境です。 教育、学習指導がメインのため、他塾のような営業ノルマはありません。 マネジメント業務もなく、生徒の成長のために集中して頂ける環境です。 ■具体的な業務： 1クラスにつき生徒は約20名、完全学力別のクラス編成です（1学年で2～8段階）。 細かくクラスを分けているので、クラス内の学力差がなく、教えやすい環境です。 木村塾独自のメソッド（例：笑いあり、雑談あり、質問あり）を学んで頂きながら、ホームルームの実施やコーチングなども担当して頂きます。 ■絶対に生徒を見捨てない塾： 子どもたちが伸びるために必要なのは、「前向きな意欲」です。 勉強の苦手な子・普通の子にもしっかり光をあて、伸ばしていくことを大切にしています。 ■入社後の流れ： 入社後１ヵ月程度は社内研修＋OJT＋各教室の授業見学を実施しております。 ・会社の考え方や人事制度のレクチャー ・システムやマナー研修など ・授業の模範動画を見ながらの模擬授業 ■魅力ポイント： ◎明確な評価制度 入社時期や年齢に関係なく昇給、ポストチャンスがあります。 ◎高水準の給与 大手塾と比較しても高い平均年収帯を実現（全社の平均年齢33歳／平均給与566万円）※あくまで平均であり、ご自身の頑張り次第でそれ以上も可能！ ◎ワークライフバランス 完全週休2日制で年4回の長期休暇があります。（夏季、年末年始などは塾が休みに。自ら勉強する子どもたちを育てているからこそ実現可能です）サービス残業は一切ありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 吹田校 住所：大阪府吹田市 片山町1丁目26-5 片山ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 池田校 住所：大阪府池田市 城南2丁目3-4 アスタービル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 桜塚校 住所：大阪府豊中市 北桜塚3丁目1-48 アミティ北桜塚 2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※下記下限月給はスタート年収となります。 ※前職給与を充分に考慮のうえ、決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,500円～300,000円 固定残業手当/月：53,500円～70,000円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回　 ■賞与：年2回（夏、冬）2024年度平均支給実績4～5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫】集団授業の塾講師（文理選択可）◆塾講師経験をお持ちの方／小中学生指導の『木村塾』
      ◇「心が変われば、成績は上がる」絶対に生徒を見捨てない塾／関西で本当におすすめしたい塾に選出◇ ■業務内容： 「木村塾」「私立中学受験SEED」のいずれかで、小中学生の集団授業講師をお任せします。生徒の成長を日々感じながら就業いただける環境です。 教育、学習指導がメインのため、他塾のような営業ノルマはありません。 マネジメント業務もなく、生徒の成長のために集中して頂ける環境です。 ■具体的な業務： 1クラスにつき生徒は約20名、完全学力別のクラス編成です（1学年で2～8段階）。 細かくクラスを分けているので、クラス内の学力差がなく、教えやすい環境です。 木村塾独自のメソッド（例：笑いあり、雑談あり、質問あり）を学んで頂きながら、ホームルームの実施やコーチングなども担当して頂きます。 ■絶対に生徒を見捨てない塾： 子どもたちが伸びるために必要なのは、「前向きな意欲」です。 勉強の苦手な子・普通の子にもしっかり光をあて、伸ばしていくことを大切にしています。 ■入社後の流れ： 入社後１ヵ月程度は社内研修＋OJT＋各教室の授業見学を実施しております。 ・会社の考え方や人事制度のレクチャー ・システムやマナー研修など ・授業の模範動画を見ながらの模擬授業 ■魅力ポイント： ◎明確な評価制度 入社時期や年齢に関係なく昇給、ポストチャンスがあります。 ◎高水準の給与 大手塾と比較しても高い平均年収帯を実現（全社の平均年齢33歳／平均給与566万円）※あくまで平均であり、ご自身の頑張り次第でそれ以上も可能！ ◎ワークライフバランス 完全週休2日制で年4回の長期休暇があります。（夏季、年末年始などは塾が休みに。自ら勉強する子どもたちを育てているからこそ実現可能です）サービス残業は一切ありません。 ■当社について： 2024年においても生徒数・売り上げ数共に昨対比110％の伸長。 社員の平均年収566万円（平均年齢33歳）と業界でもトップクラスの水準。1校舎平均生徒数は、業界平均の2倍以上（約250人）であり、屈指の高収益体質を実現し、社員に還元しております。 意見やアイデアについて、効果的だと思える案についてはすぐに実践。経験などは関係なく、個人の意見大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 伊丹駅前校 住所：兵庫県伊丹市中央4丁目1-5 野村ビル 4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 西宮門戸厄神校 住所：兵庫県西宮市 門戸荘 14-14 ラポール門戸Ⅰ-101 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 塚口本部校 住所：兵庫県尼崎市南塚口町1丁目8-3 木村ビル 勤務地最寄駅：阪急今津、伊丹、神戸線／阪急塚口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※下記下限月給はスタート年収となります。 ※前職給与を充分に考慮のうえ、決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,500円～300,000円 固定残業手当/月：53,500円～70,000円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回　 ■賞与：年2回（夏、冬）2024年度平均支給実績4～5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イースタンドライビングスクール

    その他・各種スクール
    千葉県千葉市緑区平川町1614-1
    • 設立 1989年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の教習指導員／週休二日制／賞与年2回／面接1回
      • NEW
      当校の教習生が運転免許を取得できるよう、各種教習を担当していただきます。 ＜＜未経験でも安心してスタートできます！＞＞ 勉強会や研修がしっかり整っており、仕事をしながら資格取得の勉強を進められる環境です。 分からないことがあれば先輩にすぐ相談できるので、初めてでも安心して指導員デビューを目指せます。 ━━━━━━━━ 　入社後の流れ ━━━━━━━━ ■入社後～ 主に送迎バスの運行を担当しつつ、資格取得を目指して勉強期間スタート。送迎バスは普通自動車免許で運転できる車両のため、中型免許がなくても問題ありません。 　▽ ■2カ月目～ 通常業務を行いながら、教習所協会が行う教育研修を受講します。 　▽ ■4カ月目～ 教習指導員試験を受験。合否の発表は約1カ月後です。晴れて合格したら、実務研修スタート。教習生とのやり取りをイメージした研修を行います。 　▽ ■5カ月目～ 教習指導員として、教える仕事に専念していただきます。 主に担当していただく教習は、以下の通りです。 ◇MT車（マニュアル車） ◇AT車（オートマチック車） ◇AT限定解除 ◇ペーパードライバー教習 学んだ知識を活かしながら、一人ひとりに合わせた指導をお願いします。 ━━━━━━━━ 　キャリアパス ━━━━━━━━ 教習指導員 →（追加資格取得で）技能検定員、高齢者講習指導員 → 副管理者・管理者 など キャリアアップに伴い、給与も順調にアップしていきます！
      【転勤なし／マイカー通勤OK】千葉市緑区のイースタンドライビングスクールでの勤務となります。 ■勤務地 千葉県千葉市緑区平川町1614-1 ※受動喫煙対策あり
      月給21万円～（時間外労働が発生した場合は別に残業手当を支給） ★年収例：年収400万円／28歳／入社2年目（月給＋各種手当＋賞与）
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