3ページ｜業種【冠婚葬祭業界】の企業一覧

株式会社Ｋスタジオ

葬儀

静岡県静岡市清水区草薙杉道2-1-1

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設立 2007年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全1件

【静岡市／未経験歓迎】フォトグラファー（スタジオやロケ撮影）◆丁寧な指導で安心◎

【未経験歓迎／土日面接OK／正社員／社内イベントなど社内雰囲気も◎】～”記憶と記録を残す”フォトグラファーとして挑戦してみませんか？～ ■業務内容：フォトグラファーのお仕事をお願いします。ブライダル・七五三・成人式、入学式・卒業式等の撮影・接客等のほか、ロケ（屋外）撮影もあります。 ◎先輩がお客様との接し方やカメラの技術を丁寧にお教えしますので、ご安心ください！ ◎いろいろな経験ができますので、経験のある方は更なるスキルアップも可能です！ ■キャリアステップ：フォトグラファーとしてご経験を積んでいただき、ご希望のある方は、店長としてご活躍頂くこともできます！もちろん、フォトグラファーとしての技術を究めるという道もあります！あなたの希望に沿った形でキャリアを積んで頂くことができる環境です。 ■職場環境：現在、20代～30代のスタッフが元気に活躍しております！フォトグラファーとして働くスタッフは3名。社内の雰囲気も良く、社内イベントをやるなど、スタッフ同士の仲が良い職場です。 ■当社について：パルモグループは静岡県・愛知県にて結婚式・お葬式・七五三・成人式など人生の節目のセレモニーから、それに必要な食品製造や物流事業、また家の清掃や手入れ、介護などの日常のお困り事までトータル的に地域の生活をサポートさせていただいております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞草薙店住所：静岡市清水区草薙杉道2-1-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞静岡南店住所：静岡県静岡市駿河区敷地2-25-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～228,500円＜月給＞ 200,000円～228,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 1999年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【栃木県宇都宮市】司会・アシスタント(葬儀/ブライダル)■未経験歓迎！元アナウンサーによる研修あり
- 締切間近
～未経験歓迎です！あなたの「声」を活かしてやりがいのある仕事をしませんか？～ ■担当業務：当社は栃木県に根差し、冠婚葬祭イベントに関わる様々な事業を行っている会社です。そんな当社にて、冠婚葬祭の司会者を募集いたします。自社の式典のみならず、様々なホールへ派遣として向かいますので司会者としてスキルアップしていくことが可能です。 ■担当業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎葬儀会場や結婚式場で司会進行をしていただきます。主に栃木県内（小山市～那須・さくらエリア）の提携先ホールへ赴いていただき、式典の進行を行っていただきます。 1日に2～3会場を回ることが多く、慣れると本社にはほぼ出社せず直行直帰が可能な勤務スタイルとなっています。・当社は司会のプロとして多くの実績を上げ、業界各社からも高い評価を得ております。安定した仕事本数と、充実した研修制度・環境が整っています。・いきなり司会として進行を任せることはありません。半年間ほど式の流れや案内の仕方を学び、徐々にお任せしていくためご安心ください。 ※葬儀とブライダルの割合は8:2ほど。 ■研修制度：未経験方でも万全の教育システムで、研修終了後はプロの司会者として活躍できます。※週２～３回の研修制度有りアナウンサー経験を持ち、経験豊富な司会者から学ぶことができます。しっかりとした教育制度の元、着実なスキルアップを目指せます。 ■はたらき方について：・お休みの決め方：月末にシフト希望を提出して休みを決めていきます。有休はシフトとは別途で申告して取得していただきます。・勤務時間について：式典の開始・終了時間によって勤務時間帯が変わりますので、出社時間はその日の予定に合わせて柔軟に変更が可能です。 ■配属部署：・現在、司会の担当は13名在籍しております。・中途採用者、女性が多く活躍している職場です。 ■特徴・魅力：・「未経験」でも「人前で話すのが苦手」でもやる気があれば問題ありません。未経験からスタートしたスタッフばかりですので、興味がある方はぜひご応募ください。・細やかな気配り、関わる全ての方に寄り添う気持ちを大切にできる方、温かい気持ちをもってお仕事に臨んでいただける方、司会業に興味のある方、お待ちしております。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：栃木県宇都宮市緑3-1-9 勤務地最寄駅：JR宇都宮線／雀宮駅受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり）変更の範囲：無

＜予定年収＞ 250万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：169,000円～238,000円固定残業手当/月：12,700円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 181,700円～250,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇格：年1回※業績連動賞与：年2回※業績連動 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期・業績により変動いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【宇都宮市】葬儀セレモニースタッフ◆未経験歓迎！営業要素なし／残業月20h程度／中途入社多数
- 締切間近
【お客様への営業活動はありません/式典の運営を通じて感動をプロデュースするお仕事/月8日休み】 ■担当業務概要：当社は栃木県に根差し、冠婚葬祭イベントに関わる様々な事業を行っている会社です。そんな当社にて、葬儀セレモニースタッフを募集いたします。 ■担当業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎葬儀施行に関する様々な業務を担当していただきます。・葬儀場の設営・準備・式の担当・返礼品の受発注、納品・受付のサポート・葬儀後のアフターフォロー（四十九日や一周忌の対応など）お客様との打ち合わせはありますが、物を売る営業の要素はありません。無理ない予算内で最大の感動をお届けするため運営を行っていくお仕事です。お客様とは長いお付き合いになりますので、関係性を築くことが重要なポジションになります。 ■配属部署：・緑風園ギフト事業部（葬儀スタッフ5名、50代の方が多く在籍しております。）中途入社者も多く、公務員や飲食業界出身の方もいます。入社後は先輩に付いて慣れるまで業務を行っていただきますので安心です。 ■働き方残業時間は月に20時間程度です。お通夜などの対応があっても20：00ごろには退勤が可能です。 ■特徴・魅力：・「未経験」でもやる気があれば問題ありません。未経験からスタートしたスタッフばかりですので、興味がある方はぜひご応募ください。・寄り添う気持ちと細やかな気配りを大切にできる方、人とコミュニケーションを取る事が好きな方、お待ちしております。多くの方々より感謝と信頼を得られるやりがいのあるお仕事です。人間的な成長や学びを通じ、自分自身のスキルアップにもつながる職場環境が魅力です。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：栃木県宇都宮市緑3-1-9 勤務地最寄駅：JR宇都宮線／雀宮駅受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：238,000円～290,000円固定残業手当/月：12,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～302,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇格：年1回※業績連動 ■賞与：年2回※業績連動 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期・業績によって変動いたします。 ■固定手当内訳：夜間電話対応手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｃ＆Ｃ株式会社

ブライダル・ウェディング

京都府京都市中京区烏丸通六角下る七観音町629-1

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設立 1999年
従業員数 66名
平均年齢 -

求人情報全2件

【京都】＜第2新卒歓迎＞ウエディングフォトプランナー◆お客様の思い出を彩る／ノルマ無し／ほぼ残業なし

【お客様の特別な瞬間を彩る◎／烏丸駅から徒歩圏内の好立地／転勤無し／ほぼ残業なし】 ICHIKA BRIDAL（イチカブライダル）は写真スタジオ、ウエディングフォトスタジオとして2つのスタジオを運営しています。 ◎『LICIANNPHOTOOSTUDIO』『一花写真館』そんな当社で、ウエディングフォトプランナーとして、特別な一日を作り上げるため、お客様と伴走いただきます。 ■業務内容： ▼成約後の初回打ち合わせお打ち合わせをもとにカウンセリングシートをブラッシュアップ。撮影シーンなどを決めていきます。 ▼衣装合わせ和装か洋装かを決定し、ブーケも決めます。カラーや小物、サイズの微調整など、トータルコーディネートを行います。 ▼撮影本番を迎えるための準備ロケーションの撮影申請や衣装のメンテナンス（ほつれや裾上げなど）、事務作業も並行して進めます。 ▼納品アルバムの検品など、お客さまの思い出がきちんと届くようにします。 ※お打ち合わせは一日あたり約2件ほどです。 ■入社後の流れ：研修は約2か月ほどです。初めの1，2週間は対面で研修。そのあとは現場でやりながらOJTとして徐々に学んでいきます。現在働かれている方の中には、前職で塾の先生やテーマパークなどで接客をされていた方もいらっしゃるので、未経験でも安心してご応募ください！ ■組織構成：5名、1名店長、4名メンバー　年齢20代～30代 ■評価体制：スキル面や仕事に向き合うマインド面など4つの項目からなる人事評価制度に倣って評価がされます。実際の売り上げだけでなく、働く事への向き合い方も評価されます。もちろん追加オプションを取っていただく事も一つの指標にはなりますが、ノルマというノルマはないため、お客様の一番の日を彩るためにはどうすればよいかを考えて働いていただく事が可能です。 ■募集背景：私たちは、人生においてかけがえのない大切な1日を、オシャレでハイクオリティな形で残すサービスをお届けするブライダルフォトカンパニーです。ありがたいことに京都でもトップクラスのお問い合わせ数をいただけており、今後も多くなるだろうと予測されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市中京区烏丸通六角下る七観音町629-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 270万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：130,000円その他固定手当/月：50,000円～100,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間22時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 210,000円～260,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記の月給に加えて、通勤手当1万円を別途支給いたします。 ※経験や能力により優遇賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【京都】＜未経験歓迎＞ウエディングフォトのフロント業務◆ほぼ残業なし／転勤なし／お客様の幸せに携わる

【お客様の特別な瞬間を彩る◎／烏丸駅から徒歩圏内の好立地／転勤無し／ほぼ残業なし】 ICHIKA BRIDAL（イチカブライダル）は写真スタジオ、ウエディングフォトスタジオとして2つのスタジオを運営しています。 ◎『LICIANNPHOTOOSTUDIO』『一花写真館』そんな当社で、フロントとしてご活躍いただきます。 ■業務内容：＜一連の流れ＞ ▼電話やメールでのお問い合わせ対応 ▼お打ち合わせ日の調整 ▼オンラインまたはご来店の形でプランなどのご説明 ▼ご成約【仕事のポイント】たとえば「撮影希望の日程は記念日だろうか？」「カラードレスは候補に出ていなかったな」などをもとに、お客様の喜ぶ打ち合わせ内容を考え、実行しています。 ■業務詳細：流れ：お客様からの問い合わせを受ける→プラン説明などのお打ち合わせ日程を設定→プラン内容を説明→ご予約いただく＜成約率＞SNSなどを見て当社を利用したいという需要があったうえでの問い合わせがほとんどのため成約率は80％以上と、高い評価を得られています。そのため新規の架電等はございません。あくまでも問い合わせをいただいたお客様へご案内をいただきご予約いただく事がミッションとなります。ご予約まで対応いただいた後は、ウェディングフォトプランナーの別担当者がお写真完成まで伴走いたします。 ■入社後の流れ：研修は約2か月ほどです。初めの1，2週間は対面で研修。そのあとは現場でやりながらOJTとして徐々に学んでいきます。 ■組織構成：2名　年齢30代　 ■この仕事のやりがい：さまざまなお客さまとやり取りをするので、コミュニケーション能力は日に日に向上していくと思います。お客さまの性質や状況に合わせて的確なコミュニケーションのとり方を考え成約につながったときには、大きなやりがいを感じられるポジションです。 ■募集背景：私たちは、人生においてかけがえのない大切な1日を、オシャレでハイクオリティな形で残すサービスをお届けするブライダルフォトカンパニーです。ありがたいことに京都でもトップクラスのお問い合わせ数をいただけており、今後も多くなるだろうと予測されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市中京区烏丸通六角下る七観音町629-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 270万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：130,000円その他固定手当/月：50,000円～100,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間22時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 210,000円～260,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記の月給に加えて、通勤手当1万円を別途支給いたします。 ※経験・能力により優遇賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アスティア

ブライダル・ウェディング

新潟県長岡市古正寺3-39

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設立 1992年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全4件

【新潟／長岡市】※転勤無◆未経験歓迎◆韓国フォトウェディングのコーディネーター◆女性が多く活躍◎
- NEW
◇◆販売・営業経験歓迎◎／未経験OK／I・U・Jターン歓迎／週休2日制／月残業20h程度／女性が多く活躍◎／転勤なし◆◇ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】韓国フォトウェディングのコーディネーターとして、他社にはない結婚の思い出を創出していただきます。＜具体的な業務内容＞・来店されるお客様に韓国フォトウェディングの内容を提案、説明し、案件を獲得・インターネットやSNS、広告、チラシ、DMなどからご連絡いただいた方へご連絡をし、お客様のご要望を伺いつつ、日程予算決めや、ご成約、撮影の段取りなどを行っていただきます。・フォトグラファーや衣装、エンジニアなどをアサインし、コーディネートを実施（完成後はお客様に写真をお届けします）・撮影業務、アシスタント業務 ■主要顧客：一般個人／新しいウェディングの形に興味のある方 ■当社の特徴：新潟県長岡市のウエディング専門スタジオ「studio coco」です。韓国フォトウェディングならではの魅力を取り入れた、ウエディング専門スタジオ、15のコンセプトスタジオで、お客様のイメージに合わせた1枚を形にします。枚数だけを重視して表情違いをたくさん撮影するのではなく、多彩なポーズやドラマチックなシーン、お客様の美しさを引き出す撮影技法で上質なウエディングフォトを叶えます。 (1) 新潟県内初！韓国フォトウェディング花嫁が最も美しく映えるように創り上げた15シーンものスタジオセット。光と影のコントラストで、おふたりをドラマチックに輝かせます。 (2) プライベート空間で贅沢な時間を 1組様だけのプライベート空間で、ゆっくりと刻まれる贅沢なひとときをお楽しみください。大切なご家族やご友人、ペットを交えた撮影ももちろんOK。 (3) 美しさを追求美への徹底した韓国式。studio cocoではセルフエステや繊細なレタッチ技術で、憧れの花嫁姿をプロデュース。何度でも見返したくなる最高のウエディングフォトを実現しています。 (4) お客様との永いお付き合い結婚式を挙げたお客様にお子様が生まれ、お子様の七五三記念撮影、お子様の結婚式、お孫さんの誕生、お孫さんの七五三記念撮影と１つのご家族と永いお付き合いが続き、ご家族の節目にはいつも当社が寄り添っています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：新潟県長岡市古正寺3-39 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 250万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～270,000円＜月給＞ 180,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年1回昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【長岡市／未経験歓迎】ドレスコーディネーター◆人生最高の瞬間の1着をプロデュース★転勤無／残業20H

～販売・接客の経験大歓迎／I・U・Jターン歓迎／完全週休2日制／月残業20h程度／女性が多く活躍◎／転勤なし～ ■当社の事業：当社は婚礼事業、衣装事業、写真事業、成人式着物販売・レンタル代理店事業の４事業を手掛けております。また、今春からは新しい価値観を提供するフォトウェディング事業を開始する予定であります。※結婚式場「ラ　パルティール」、衣装販売・レンタル「ドレスショップ　エクリュ」、写真館「長岡創寫館」、成人式着物販売・レンタル「一蔵長岡店」、フォトウェディング「スタジオ　CoCo」 ■業務内容：地域密着でブライダルビジネス、フードビジネス、写真館、レンタルドレス業を展開する当社にて、ドレスコーディネーターとしてご活躍いただきます。 ■具体的な業務：【変更の範囲：会社の定める業務】・衣装コーディネート業務・衣装／アクセサリーの管理業務 ※婚礼や成人式に着用するドレス／着物／アクセサリーなどをお客様にコーディネート、購入・レンタルを提案していただきます。 ※衣装やアクセサリーなどの入替やメンテナンスを行っていただきます。 ■組織構成：入社後に配属となる部署には、現在、5名（20代2名、30代2名、40代1名／全員女性）が在籍しております。中途入社の方が多く、前職がアパレルスタッフ、事務員、保育士だった方などが活躍しております。コミュニケーション好きな若い女性スタッフが多いため、現場は和気あいあいとした雰囲気です。 ■当社の魅力：新潟県長岡市の中心街から、一歩中に入ったところにある隠れ家のような結婚式場です。南フランスをイメージした会場は挙式の際には貸し切りとなり、約30～50人の少人数のウエディングがメインです。20年以上同じ場所で経営しているため、地元でも愛されている式場でもあります。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：新潟県長岡市古正寺3-39 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 230万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～300,000円＜月給＞ 180,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年1回昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本仲人協会

ブライダル・ウェディング

【東京本部】〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-6-6 久川ビル2階【大阪本部】〒530-0028 大阪府大阪市北区万歳町5-12 ローレルタワー梅田3801

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設立 1992年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

自宅で副業から始められる婚活アドバイザー／3万3千円で開業

「人と人をつなぐ」温度感のある仕事 ■──────────────── 結婚を希望している約1万名にもおよぶ会員の中から、仲人はマッチするお相手を選び、提案したり、お見合いに立ち会ったりアドバイスを行って優しく見守り、結婚までのサポートをします。「仲人」という信頼している存在を通して知り合うため、安心して出会えると結婚相談所を選ぶ方も増えているのも事実。仲人を通して全国規模での出会いが叶うため、エリアを超えた運命的な出会いを後押しすることも可能です。晩婚化や未婚化などの増加といったライフスタイルの多様化、数年前からの「婚活ブーム」の流れに後押しされるように、会員数も増加中。創業以来38年間で1万3400組以上のカップルを成婚に導くなど、高い実績が評価され、ますます社会に必要とされる仕事です。気軽に始められる ■─────── ＜3万3000円で開業！？＞ビジネスを始めるにあたり、かかる初期費用はパスワード作成料の3万3000円のみ。加盟金や仲介登録料などは一切かかりません。時間や場所の制限もなく、自宅で簡単に開業することができます。だからこそ、副業として新しいビジネスを始めたい方はもちろん、家事や育児、介護の合間に、空き時間を活用してビジネスをしたい方にも安心して挑戦いただけます。＜開業までの流れ＞ ▽仲人ビジネスの概要が分かるe-ラーニングを受講 ▽マリッジアドバイザー養成講座を無料で受講「マリッジアドバイザー養成講座」では、仲人として活躍するために必要な知識、事業のヒントをすべて伝授。成婚へ導くための方法を学んでいきます。 ▽仲人として開業開業後のサポートも充実。月例会やガイダンス、集客のためのツール研修で、不安なく運営できるように支援していきます。仲人として活躍している方の中では、ブログや口コミなどでの集客が9割を占める方も。自分に合った方法で事業を運営できるため、経営にチャレンジしてみたいという方も大歓迎です。

【全国各地】自宅開業もOK！ご自分の好きな場所で働けます。過去には、自宅のリビングルームから年商3000万円を売り上げた方も！

収入（報酬）／完全歩合制 ■一人当たりの月会費　1万1000円 ■お一人成婚ごと　30万円【収益モデル】 ■結婚したい会員様を10名抱えている場合会費月11万円＋成婚30万円（1名分）＝月収41万円＜先輩方の収益実績もご紹介！＞ ◆兵庫県　40代・女性・2017年2月開業・自己資金：3万円・年間所得額：1056万円 ◆東京都　40代・女性・2017年4月開業・自己資金：3万円・年間所得額：984万円 ◆福島県　50代・男性・2014年6月開業・自己資金：5.0万円・年間所得額768万円【契約時に必要な費用】 ■加盟金：0円 ■仲人登録料：0円 ■パスワード作成料：3万3000円（加盟時のみ）

株式会社明来エンタープライズ

ブライダル・ウェディング

大阪府大阪市西区南堀江1-9-1

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設立 1997年
従業員数 26名
平均年齢 -

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【大阪/堀江】Webマーケティング＆制作ディレクション(ウェディング演出)◆責任者候補／年休130日

＼ウエディングのクリエイティブカンパニーです！／＊業界初！結婚式にプロジェクションマッピングを導入したのも当社です！＊上場企業や大手ウェディング企業、一流ホテル等1400以上の式場と取引で安定！(ザ・リッツカールトン大阪、ホテル日航東京など) ■業務概要部門責任者候補として、ウェディング業界に新たな感動を提供するためのWebマーケティング戦略の立案・実行と制作ディレクションを担当いただきます。＊集客数の目標達成をミッションとし、大手企業や一流ホテルとの取引実績を持つ同社のブランド力をさらに高めていただきます。　＜具体的には＞・Web／SNS広告戦略検討～広告運用（Google、Yahoo、Instagram、LINE など）・Web SNS運用ディレクション（メルマガ、Instagram、TikTok、LINEの運用）・Googleアナリティクス解析、キーワード設計、アクセス解析、ABテスト・HP、LP制作、クリエイティブコンテンツ・ライティング制作及びディレクション・コンテンツ方針の策定・フライヤー企画書等デザイン・クリエイティブ制作・会社関連のニュース広報の発信・社員育成に関わるイベントの企画／運営 ■組織体制同部門は2名在籍しています。（男性1名/中途入社、女性1名/中途入社）各メンバーが専門知識を活かし協力し合う風通しの良い環境です。　 ■業務の魅力・個々の成長を重視しており、マーケティング戦略やクリエイティブディレクションにおいて、リーダーシップを発揮する機会が豊富◎ 　 ■働き方＊年間休日130日＊残業月平均25時間以内ワークライフバランスを大切にする働き方を推奨◎ 　 ■キャリアパス専門性を極める専門特化キャリアプランと、戦略ディレクター兼マネジメント、経営ボードへのキャリアプランの2設定があり、自己成長とキャリアアップの機会が豊富です◎ ■当社について：・ウエディングに関わる演出商品の開発から空間リノベーションまでを手掛けるウエディングクリエイティブカンパニー。・演出導入先：京阪神及び首都圏等の多くの有名式場と取引アリザ・リッツカールトン大阪、ホテル日航東京、八芳園、ヒルトン東京、青山迎賓館アルカンシエル横浜など変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市西区南堀江1-9-1 現代オレンジビル3F 勤務地最寄駅：Osaka Metro 四つ橋線／四ツ橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：239,655円～366,667円固定残業手当/月：60,345円～83,333円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社八光殿

葬儀

大阪府八尾市東本町4丁目2番11号

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設立 1947年
従業員数 133名
平均年齢 36.8歳

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会員制度の個人営業／未経験歓迎／風通し抜群／福利厚生充実

【☆】お任せするのは　　　￣￣￣ ■会員様の訪問営業 ■『友の会（八光殿の会員制度）』『ティアの会（八光殿の親会社の会員制度）』会員入会サポート ■自社開催イベントの企画・運営 ■イベントの告知活動 ■簡易なデータ入力業務などデスクワーク中心に、イベントの実施でお客様とも直接関われます。イベントを通して会員入会サポート等をお願いします。【☆】『友の会』『ティアの会』とは　　　￣￣￣￣当社、八光殿（ティアグループ）の会員制度です。自社施行葬儀費用の割引のほか、全国30,000か所以上のホテルやチェーン店などで入会当日から会員特典（割引）が利用可能。特典は本人だけでなく、ご友人やちょっとしたお知り合いなど、幅広くご利用いただける点も会員様にとって嬉しいポイントです◎ 【☆】イベントについて　　　￣￣￣￣地域の皆様に感謝の気持ちを伝える自社イベントを定期的に開催。（例：感謝祭、人形供養祭、賀寿を祝う会、終然灯など）お客様に楽しんでいただけるよう、皆でアイデアを出し合いながら、企画を一緒に考えていきます。＼ポイント／【充実研修で安心スタート】お仕事はイチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。あなたのご経験やスキル、ペースに合わせて業務を一つひとつ覚えていきましょう♪ ◎入社初日～3日間：オリエンテーション・座学研修 ◎その後は：現場でOJT研修【八光殿について】八尾市を中心に葬祭サービス事業を展開している当社。地域に密着しているからこそ、安定基盤には自信があります。地域密着型であるため、引越を伴う転勤がないことも特長。じっくり腰を据えて長く活躍していくことができます。

【引越を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】１.ティア四條畷（旧八光殿）／大阪府四條畷市中野2-2-26 └アクセス：四條畷駅徒歩20分（バスで10分以内）２.八光殿本社（24時間相談所）／大阪府八尾市東本町4-2-11 └アクセス：「近鉄八尾駅」から徒歩5分 ★１か２、ご希望の勤務地をお聞かせください ★交通費支給あり（往復上限なし全額支給） ★マイカー通勤OK（※駐車場は各自で確保）　ほか徒歩、自転車、バイク通勤も可（駐輪場あり）　半径2キロ以遠の通勤で自転車やバイクでも交通費支給あり！ ※研修期間中（入社後約1～3カ月程度）は本社勤務予定 ※各拠点受動喫煙対策あり ※U・Iターン歓迎！

月給21万円～26万9000円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

株式会社ファイン

葬儀

大分県大分市中判田1589-3

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設立 1991年
従業員数 47名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大分県/大分市】セレモニースタッフ（事前相談対応、打合せ、送迎業務を行って頂きます）

■大分県/大分市家族葬を中心とした葬祭事業部のセレモニースタッフ/県内知名度有り/柔軟な働き方に対応/UIJターン歓迎/転勤なし/各種手当多数【主な仕事内容】葬儀の事前相談対応、ご遺族やお寺との葬儀内容の打ち合わせ祭壇・式場設営や大小宴会における料理の手配、司会業務のアシスタント、ご安置のための送迎業務など。セレモニースタッフとして、弊社の運営する７つの斎場（大分市・別府市・豊後大野市）での葬儀に関する業務全般及び仕出し弁当の大小宴会場等への配送手伝いをご担当いただきます。弊社は家族葬・シンプル葬といわれる小規模な葬儀を専門としています。案件の約８割が事前相談をされた方で、終活イベントや広告、知人からのご紹介を通じてご相談いただいています。業務について、まずは本社へ一度出社いただき案件に応じて7つの斎場それぞれに営業車で向います。 24時間・年中無休で対応しており大きな繁忙期はなく安定的にご相談をいただいています。担当する案件によっては葬儀や送迎のための宿直が発生します（シフト制）。また、霊柩車の運転や仕出しの配達業務が発生するため、運転免許を必須としています。【組織構成】葬祭事業部には現在25名のスタッフが在籍しており、年代は幅広く、若手や女性も多く活躍しています。入社後は、教育担当の社員が一名つき、カリキュラムに沿ってマンツーマンでしっかりと指導を行います。 OJTを基本とし、まずは規模の小さい葬儀から担当いただきます。宗教による仏具の違い等、専門的な知識が必要となりますが、目的意識を持って真摯に取り組むことができる方であれば、未経験からでも挑戦できる仕事です。経験を積む中で当社のサービス内容や専門知識を習得し約１～２年で一人前のスタッフとして活躍できるようになります。【特徴】・弊社は従業員の柔軟な働き方に対応できるよう、勤務体系や給与、各種手当等を細かく設定しています。休みの日数や宿直の回数をはじめ、担当した案件数に応じて変動する手当など、本人の実力や努力に応じて様々なキャリアプランを設計することができます。

＜勤務地詳細＞本社住所：大分県大分市中判田1589-3 勤務地最寄駅：中判田駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 303万円～441万円＜賃金形態＞月給制・基本給はご本人の経験・スキル等により決定します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円その他固定手当/月：3,000円～18,000円＜月給＞ 253,000円～368,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有り/年1回 ■葬祭手当を賞与として支給（担当件数等によって変動） ■夜間当直手当：3,000～18,000円/月・実力に応じ給与体系や手当の金額が変わります。・モデル年収：35歳500万・業務手当記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社としまフューネス

葬儀

東京都多摩市永山1-17-11（本社）〒206-0011 東京都多摩市関戸6-10-1（事業所）〒206-0011 東京都多摩市関戸6-10-2（ファミリア多摩）

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設立 2005年
従業員数 15名
平均年齢 -

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葬祭プランナー／月給50万円以上可／賞与年2回／年収UP多数

事前のご相談から式場設営、アフターフォロー迄、葬儀に関する業務をトータルでお任せします。独り立ちまでは1～2年程度を予定、じっくり業務を習得できます。 ◎ お仕事の流れ ▼事前のご相談・打ち合わせ「自分が亡くなったときに…」といった生前のご相談から、急に “そのとき” が来てしまったご遺族様からの問い合わせなどに対応します。ご要望をヒアリングしサービスの流れやご予算などをご説明します。 ▼寝台車でのお迎え・搬送寝台車で病院などへ赴き、ご遺体をご自宅や葬儀場などへ搬送します。寝台車は大きいサイズではなく、普通免許（AT）で運転できます。 ▼式場の準備・設営通夜や告別式、葬儀、火葬などの準備・設営を行います。ご自宅やお寺、自社の葬祭ホールといった会場の椅子・祭壇の設置など、各種準備・設営を担当します。 ▼アフターフォロー一連の葬儀の流れが終わった後、お客様へのフォローや諸手続きを担当します。 ☆火葬に関する手続きなど、事務処理も並行して進めます。 ☆独り立ち後は、ご依頼ごとに1人が専任担当としてトータルで対応します。 ◎ 入社後の流れ ▼先輩と2人1組で担当いきなり1つのご依頼をお任せすることはありません。最初の1～2年は先輩と2人1組で葬儀を担当。業界知識や流れ、気をつけるべきことなどをイチから学びます。 ▼独り立ち（約1～2年後）独り立ち後は1つのご依頼を1人で担当します。最初は規模の小さな葬儀からお任せ。徐々に規模の大きなものを担当していただきます。限られた時間の中で、ご遺族の想いを汲み取り、滞りなくお見送りができた時の安堵感と達成感は非常に大きいです。人として誠実にご遺族に向き合い、参列された方々と共に感動を共有し、心に残るお別れの時間を創造できるかどうかが、この仕事の価値だと感じています。 ※入社後の職種変更なし

【車通勤OK】東京都多摩市関戸6-10-1 多摩地区だけでなく、神奈川や山梨といった隣県からも通勤できます。【東京・多摩／転勤なし】京王相模原線・小田急線「永山駅」徒歩12分 ――――――――― 多摩市を拠点に、打ち合わせや搬送など、近隣の市を担当エリアとしています。（まれに、隣県へ向かうこともあります） ――――――――― ※転勤なし ※マイカー・バイク通勤もOKです！ ※受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙

月給30万円～70万円 ※スキル・能力・経験に応じて優遇します。 ※各種手当は別途支給します。（通勤費・時間外・宿直手当など） ――――――――――――――――――――― ◆年収例450万円／28歳／未経験入社2年目／月給32万円＋賞与＋他手当 ◆年収例680万円／39歳／未経験入社8年目／月給48万円＋賞与＋他手当 ◆年収例750万円／47歳／未経験入社11年目／月給52万円＋賞与＋他手当

株式会社アトラクティブ

ブライダル・ウェディング

茨城県水戸市中央2-8-8アシスト第2ビル2F

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設立 2007年
従業員数 160名
平均年齢 -

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【茨城／水戸】ブライダルのドレスコーディネーター◆未経験歓迎！／書類選考無し！／育休取得率100%♪

新郎新婦様のドレス・アクセサリー・小物類のトータルコーディネートを担当いただきます。 ■業務内容：・ご来店いただいたお客様へのカウンセリング・ドレスのフィッティング…実際にお客様に試着していただきながら、お客様に合う色やデザイン、アクセサリーや小物までトータルプロデュースします。・プランナーや式場スタッフとの連携…最高のコーディネートは、決してドレスの知識さえ備えていればできるものではありません。プランナーや式場スタッフと挙式のイメージを共有しながら、一緒に挙式を創り上げていきます。・挙式前準備…ドレスに不備がないか念入りにチェックし、スムーズに挙式を進められるようにサポートします。・挙式当日のセッティング ■業務詳細・1組のお客様に対して平均6～7回のお打合せが行われ、お客様と深く携わることのできるお仕事です。・新郎新婦様はもちろん、親族様にもサービスを提供しているので、親族の方のコーディネートも要望に合わせてして頂きます。 ■入社後の研修について全くの未経験でも、当社で活躍いただけそうな方は積極的に採用を行っています。だからこそ、教育／研修制度は万全の体制を整えています。「お客様の電話はどう対応したら良いのか」、「そもそも結婚式はどんな風に作りあげるのか？」といったことはもちろん、すぐに現場に馴染めるように、研修はじっくり2ヶ月程度実施します。その後、徐々に業務をお任せし、半年～1年程度で独り立ちを目指していただきます。また、入社後も段階に応じて外部研修を受ける機会を設けております。 ■ドレスの提案について当社で提案するドレスはオランダ産のインポートドレスが主軸であり、国産のレンタルを考えた丈夫な作りとは異なり、生地が繊細なものなども扱っているのが特徴です。もちろんドレスだけでなく和服の提案も行うことができます。 ■組織構成：現在2拠点で、複数名のドレスコーディネーターが在籍しています。会計事務所、アパレル、居酒屋、医療事務、化粧品販売など前職は様々です。全くの未経験から入社したメンバーは9割で、どのような方にもチャンスが用意されております。実際に、入社2年目で支配人に出世した社員の実績がございます。

＜勤務地詳細＞インポートドレスショップ「THE GALLERY」住所：茨城県水戸市笠原町1560 勤務地最寄駅：常磐線／水戸駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 308万円～350万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：153,000円～170,000円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：67,000円～75,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 225,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・スキル等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2か月分 ■インセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【茨城／水戸】ウェディングプランナー◆未経験歓迎！／書類選考無し！／88％が未経験からスタート！♪

■職務概要：電話でのお問い合わせ対応や、見学に訪れたお客様へのヒアリング、式場案内、ご成約から挙式当日のサポートを一貫してお任せします。 ■研修制度・初めはマンツーマンで教えてくれる先輩が１人つきます！・座学や電話の研修も充実しており、いきなりお客様対応では無く、ロープレも実施しますのでご安心ください♪ ・初めてのお客様対応は先輩の付き添いで教えてもらいながらです！もちろん自信を持った状態で接客できるようになった後に挑戦できますし、振り返り時間をしっかり設けているので、わからなかったことは確認できる仕組みです！ ■ポイント： 7か月～1年間かけてお客様を担当します。対面で打ち合わせする回数は1組あたり月に1～2回（平均1時間程度）、計7～8回程です。対面以外では電話とメールで連絡します。当社ではブライダルシステムを入れて作業を効率化し、会社全体として残業を減らしています。また、獲得件数の店舗目標達成でインセンティブが発生します。 ■組織構成： 3拠点で18名（チーフ3名含む）のプランナーが在籍しています。年齢構成は20代が8人、30代が7人で、男女比は女性13人、男性2人です。8割が未経験からの入社であり、異業種からの転職も多いのでご安心ください。 ■将来的なキャリアパス：未経験入社3年で支配人になった女性がいます。チーフプランナーや支配人、総支配人、スーパーバイザーなどのキャリアアップが可能です。 ■勤務地：勤務地については面接を通して決定いたします。 ■業務の特徴・魅力：提案からプラン作成、式当日のサポートまで、1組のお客様を1人のプランナーが一貫して担当します。お客様のことを深く理解したプランナーこそが最高の挙式を創るという考えがあります。お客様の想像を超えるような感動を生み出すには、プランナー1人ひとりのアイデアが欠かせません。会場は貸し切りのため、思う存分会場を使い切ることができます。また、専属のパティシエを各店に配置したり、ドレスショップを立ち上げることで、理想の結婚式を作り上げます。自らがやってみたいと思う企画があれば、ぜひ積極的にチャレンジしてください。メンバーや会社全体でプランニングをサポートします。

＜勤務地詳細1＞ルシェルアンジュ水戸ウエディングシャトー住所：茨城県水戸市笠原町978-50（駐車場有り）勤務地最寄駅：JR各線／水戸駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ザグランダブリュー水戸住所：茨城県水戸市笠原町600－30（駐車場有り）勤務地最寄駅：JR各線／水戸駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞ディアズ水戸スパニッシュガーデン住所：茨城県水戸市見川町2537-26（駐車場有り）勤務地最寄駅：JR各線／水戸駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 322万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～185,000円固定残業手当/月：60,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～285,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・スキル等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回2か月分（業績による） ■インセンティブあり ■年収モデル：・未経験者（入社1年目）…300～350万円・未経験者（入社2年目、チーフプランナー）…450万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社境葬祭

葬儀

岐阜県安八郡輪之内町大藪2213

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設立 1975年
従業員数 -
平均年齢 -

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葬祭ディレクター／月給26万5000円~34万5000 円

株式会社境葬祭は、岐阜県西濃地区で地域密着型の葬儀業を営む会社です。1975年に創業以来、地域のお客様のお別れのひと時を支援してまいりました。心のこもったお見送りを心がけ、安八町・輪之内町のシェア率なんと65パーセント以上！「お葬式と言えば境葬祭さん」のように、認知されている会社です。今現在、他地域からの依頼が増加しており、今後さらに対応エリアの拡大が見込まれるため、新たに葬祭ディレクターを増員する運びとなりました。【具体的な仕事内容】 …………… 原則として、お葬式の打ち合わせから終了まで同一スタッフによる担当制です。（休日にかかる場合は別のスタッフに引き継ぎます） ■葬儀の打ち合わせ料金プランなどはお客様主導で決めていただくので、あくまでもディレクターはお客様の決定を見守る立場です。良いお別れのひと時を提供できるよう、ときにはプロの目線でアドバイスをすることもあります。 ■役所手続きの代行忙しいお客様に代わり、役所手続きの代行なども行います。 ■通夜葬儀の進行通夜葬儀に関しては、スタッフが3名現場に入ります。スタッフ同士で分担しながら丁寧に進行していきましょう。 ☆葬儀がある日は上記の通りですが、担当する葬儀がない時間帯は、他のスタッフのサポートや備品整理などの業務を行います。これらの業務がひと段落した後は、自分のための有意義な時間として活用することもできます。 ☆夜間勤務については専任のスタッフが対応するため、葬祭ディレクターが夜間の勤務をすることはありません。 ☆グループ会社の（株）サカイでは、公営斎苑の施設管理業務や火葬業務を受託しています。 ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません。

【転勤なし／U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK】岐阜県安八郡輪之内町大藪2213 ☆無料駐車場完備 ☆受動喫煙対策あり

月給26万5000円～34万5000円＋賞与＋残業代別途支給【試用期間中】 ■日給制：日給1万円以上＋残業代別途支給

マリッジ株式会社

ブライダル・ウェディング

宮城県仙台市青葉区中央1-3-1アエル17F

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設立 2013年
従業員数 10名
平均年齢 -

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【仙台/未経験歓迎】婚活コンシェルジュ◆『縁』を結ぶ仕事/成婚実績全国No.1/転勤無/年休112日
- NEW
「東北経済の復興」「より幸せな結婚の実現」を目標に、2013年4月にサービスを開始／ヒューレックス社のグループ会社／人の人生に携わるやりがいのあるお仕事です。 ■業務内容：お客様の出会いから交際、ご結婚までをサポートする仕事です。デートコースやプロポーズのシチュエーションやタイミングなど成婚を目指し、きめ細やかにアドバイスを行っていきます♪ ・新規入会希望者の方への説明・既存会員様や全国提携先情報より、候補のマッチングや紹介・お見合い調整やアドバイスなどご結婚までのサポート・提携会社、会員様とのメールや電話での連絡業務・セミナー等の運営のサポート　 ■組織構成：10名(30代～50代の女性) ◇参考URL◇https://www.mpartners.jp/concierge/ ■やりがい：ご成婚された会員様から頂戴する感謝のお言葉に勝るものはありません。セミナーやサポート業務が、自己の成長・研鑽にも繋がり、非常に意義のあるお仕事です。 ■当社の想い：当社は、これからの東北経済や日本経済の復活を願い、事業に取り組んでいます。昨今、未婚・晩婚化が叫ばれ、地方・日本経済の衰退の原因の一つとされています。被災地の自治体と連携し、婚活パーティ等の事業を展開し、男女の出会いの場を提供すると共に結婚につながるセミナーや自分磨きやイベント、見合いを通して一人一人に合ったサポートを提供しています。さらに最近では、地元企業の事業承継の相談が急増しています。企業経営者や医師、税理士等の士業、そしてその後継者の方々を中心に相談があり、相応しい相手を探し出し、紹介しています。人材紹介業を通して培ったコンサルティングとマッチングのノウハウを大きな強みとし、自治体・企業団体等と連携を強化しながら、未婚・晩婚化問題を解決し、より多くの顧客により幸せになってもらいたいというのが、当社の想いです。

＜勤務地詳細＞本社住所：宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 アエル17F 勤務地最寄駅：各線／仙台駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 320万円～600万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～374,000円固定残業手当/月：30,000円～56,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～430,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■固定残業時間20時間/月を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＮＣＰ相続センター

葬儀

東京都新宿区四谷三栄町12-5 ライラック三栄B1F

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設立 2009年
従業員数 -
平均年齢 34.0歳

求人情報全3件

入力中心の事務／推し活応援！／服装ネイル自由／賞与年3回
- NEW
業界トップの相続サポートを担うNCPグループで、相続手続きに関するデータ入力や電話対応など、事務業務全般をお任せします。＜具体的には＞ ■データ入力　∟葬儀社などから届く様々な情報を、専用システムに正確かつスピーディーに入力します。 ■電話対応　∟入力漏れ確認などの簡単な電話での問い合わせ等。受電対応はほぼありません。 ■その他事務作業　∟データ集計、書類発送、資料作成など、多岐にわたる事務作業をサポートします。 POINT 01_/_/_/チームワーク和気あいあいとした雰囲気の中で、チーム一丸となって業務に取り組めます。 POINT 02_/_/_/研修制度入社後には、丁寧な研修を受けることができ、未経験の方でも安心してスタートできます。 POINT 03_/_/_/働きやすい環境残業は少なく、基本的には定時退社が可能です。ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 POINT 04_/_/_/成長できる環境相続に関する知識やスキルを習得できるだけでなく、事務スキル全般を向上させることができます。

【東京本社】東京都新宿区四谷三栄町12-5　ライラック三栄B1 ※6月中に新オフィスへ移転予定（新オフィス住所）東京都千代田区麹町三丁目５番地１全共連ビル麹町館2階《アクセス》 ■JR、東京メトロ「四ツ谷駅」より徒歩10分 ■東京メトロ「四谷三丁目駅」より徒歩8分 ■都営地下鉄「曙橋駅」より徒歩8分

月給240,000円～280,000円（固定残業代44,490円～53,010円を含む） ※これまでのキャリアを考慮し決定します。 ※月給には、30時間分の固定残業代を含みます（30時間残業がある訳ではありません）　固定残業時間を超える労働を行った場合は追加で残業代を支給します。 ※入社から3ヶ月は有期雇用契約（双方問題なければ4か月目からは無期雇用契約へ移行）
相続アドバイザー営業／飛び込み・ノルマなし／残業ほぼなし
- NEW
業界No.1の実績を誇るNCPグループで、様々な営業先への相続関連サービスの提案営業をお任せします。当社の相続関連サービスの入り口として、メリットを分かりやすくご説明し、提案を行ってください。＜仕事の流れ＞ ■ご紹介 ∟「NCPに興味がある」お客様を紹介いただくので、スムーズに話が進みます。　↓↓↓ ■ヒアリング ∟やりとりは基本メールです。　↓↓↓ ■ご提案（説明） ∟全国各地への出張あり！旅行好きの方にはピッタリかも♪ 　↓↓↓ ■ご契約　↓↓↓ ■アフターフォロー ∟従業員向けのセミナーなど、アフターフォローは丁寧に行います。　信頼関係を深めて、末長いお付き合いを目指してください。 POINT_/_/_/_/ ルート営業中心で、ご紹介からご縁が繋がっていくので、飛び込み営業は一切ありません！ひとつひとつのお客様に親身に寄り添い、絆を深めていきます。個人ノルマもなく、チーム一丸となって顧客満足度の向上を目指します。相続業界の需要は安定し、今後の需要もさらに見込まれています。だから、無理のない、丁寧な営業が可能なんです。 ☆先輩の声「全国各地への出張があります。1週間ほど滞在して集中的にそのエリアを回ったりするので、仕事終わりはその土地の食事を楽しんだり、移動でマイルも貯まりますよ♪」 ………………… 　入社後は？ ………………… 入社後は、まず内勤での研修（電話など）を通じて、業界の知識や営業の基本をしっかりと学んでいただきます。当社のサービスと会社全体の仕組みを深く理解できるので、安心して営業活動をスタートすることができます。

【東京本社】※6月中に新オフィスへ移転予定東京都新宿区四谷三栄町12-5　ライラック三栄B1 （新オフィス）東京都千代田区麹町三丁目５番地１全共連ビル麹町館2階《アクセス》 ■JR、東京メトロ「四ツ谷駅」より徒歩10分 ■東京メトロ「四谷三丁目駅」より徒歩8分 ■都営地下鉄「曙橋駅」より徒歩8分【大阪事務所】大阪府大阪市北区堂島二丁目3番5号JPR堂島ウエスト３階《アクセス》地下鉄四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 JR「大阪」駅より徒歩9分 JR「北新地」駅より徒歩5分阪神「大阪梅田」駅より徒歩8分

【東京】月給260,000円～450,000円（固定残業代49,230円～85,170円を含む）【大阪】月給245,000円～450,000円（固定残業代46,380円～85,170円を含む）《年収例》　480万円（月給28万円＋賞与3回）／入社2年目　20代 ※これまでのキャリアを考慮し決定します。 ※月給には、30時間分の固定残業代を含みます（30時間残業がある訳ではありません）　固定残業時間を超える労働を行った場合は追加で残業代を支給します。 ※入社から3ヶ月は有期雇用契約（双方問題なければ4か月目からは無期雇用契約へ移行）

株式会社みつわ

葬儀

長野県南佐久郡小海町千代里3222

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設立 2005年
従業員数 24名
平均年齢 35.0歳

求人情報全12件

【長野県東信】カスタマーサクセス（リーダー候補）女性が長期で活躍中◎産育休制度使用実績有

■採用背景：当社は東信エリアで一般葬から家族葬対応2式場、家族葬専用ホール7式場、長野市家族葬専用ホール3式場、須坂市家族葬専用ホール1式場、松本市家族葬専用ホール2式場　全15式場を運営しておりますが、今後も事業拡大をしていきたいと考えています。弊社のコールセンター/インバウンド・RURA等を扱っているCRM本部にて自身で業務を行いながらスタッフへ指導を行うなど、リーダーとして業務を担当して頂きます。将来的にはマネージャーなどをお任せいたします。 ■職務内容：具体的には下記業務をお任せする予定です。【変更の範囲：会社の定める業務】・お客様からのお問い合わせに対して、会員獲得までサービスのご説明をしていただきます。＜業務に慣れてきたら＞・お客様対応担当の方への指導/シフト管理等のSV業務・生け花等当社における売上や販管費等の簡単な経理入力業務（スプレッドシート入力）・メンバーの労務管理、採用業務 ■組織構成：・現在3名の組織でお客様の対応をしております。将来的には6名の組織になることを想定しています。・当社は管理職も女性が多く占めています。育産休取得実績もあり、女性が長く活躍できる環境です。 ■当社について：・事前相談ではお亡くなりになったというご連絡もあります。特にお亡くなりになったという場合は、お客様が混乱していることもあり、丁寧にしっかりとお話を聞くことが重要です。その内容をスタッフにきちんと連携することが、ご葬儀に関する質を高めるためにとても重要な仕事です。・家族葬を検討していただけるご家庭が増えており、数年間で売り上げも約2倍となっております。https://recruit.mitsuwa-sougi.co.jp/data 変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞小海店住所：長野県南佐久郡小海町千代里3222 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～290,000円＜月給＞ 250,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(業績に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東信エリア／第二新卒歓迎！】葬祭ディレクター＜大切な人との最期の別れをサポート／ノルマ無し＞

～大切な人との最後の別れをより良いものにする仕事／ノルマが無いのでお客様に対して100％向き合える／柔軟な働き方が可能／転勤なし～ ■採用背景：当社はスタッフのレベルの高さやサービス品質が高いことでお客様から選ばれており、売り上げが右肩上がりに増え続けています。今後も東信エリアや北信エリアを中心に出店を続けていく予定（来年度東信エリアで2店舗出店予定） ■業務概要：当社において下記業務をお任せします。・葬儀に関する事前相談受付、遺族との打ち合わせ（式場や形式など）、葬儀見積もりの作成、葬儀会場の手配・式場設営などの準備、遺体の搬送、着せ替え、納棺、火葬場の手配、通夜や葬儀の司会進行、棺、霊柩車、花や料理などの手配、宗教者（僧侶や宮司、牧師など）や参列者への対応、誘導案内、礼状の作成・返礼品の発注、請求書の作成、遺族の精神的なサポート ■ミッション、やりがい：将来的な管理職になっていただけるような方を採用したいと考えています。経験は問いませんのでマネジメントに挑戦してみたい意欲をお持ちの方はぜひご応募ください。 ■働き方について：当社はシフト制の勤務形態となっており、それぞれがシステムに休みを希望する日を入力し、可能な限りご希望の日に休めるように考慮します。（業界柄友引はお休みになりやすいです）基本的には休日出勤はございません。（万が一発生しても代休取得可能です） ■当社の魅力：・会社として「地域で一番ありがとうと言われる会社を目指しています」をスローガンに掲げているので、ノルマはなく、お客様の気持ちや想いに向き合うことを最優先に働くことができます。・夕方に葬儀のある日は、午前中はフリー、早朝に仕事のある場合は早上がり可能など、柔軟に対応できます。・人生の大切な瞬間を演出するやりがいのあるお仕事です。・子供がいる社員も多く、働き方などに考慮します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞みつわ岩村田店住所：長野県佐久市岩村田1968-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞小海店住所：長野県南佐久郡小海町千代里3222 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞小諸東店住所：長野県小諸市加増2-11-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～257,000円＜月給＞ 220,000円～257,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：あり※業績に応じて支給／前年度実績2ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ビデオハウスＨＶＣ

ブライダル・ウェディング

長崎県東彼杵郡川棚町小串郷824-4

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設立 2012年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

映像制作会社のディレクター／出張面接可／映像で人を描く

＜主な仕事内容＞・ディレクター ■クライアントとメールのやり取り ■映像制作、編集 ■機材準備 ■撮影　など・マネージャー ■担当拠点の数字管理・営業戦略企画 ■各案件のディレクション ■社内マネジメント業務 ■新規開拓営業　などあなたのこれまでの経験やスキルが活かせる業務からスタートしていただきます。映像業界未経験でも、徐々に業界知識などを身に付けていただければOK！『適材適所』を大切にしているため、得意なことから業務の幅を広げていただけます！将来的には、拠点や事業全体の統括を手掛けるマネージャーや新規事業の立ち上げ、経営面に携わる幹部として活躍するチャンスもあります。キャリアアップに限界がない分、目標をもって前向きに取り組んでいただけます！大切な人の結婚式で感動したあなた。ぜひ制作側へ。＜1日の流れ例＞※平日 ▼10：00　出社・スケジュール確認 ▼11：00　お客様との打ち合わせ ▼13：00　休憩 ★それぞれのペースでOK！ ▼14：00　事務処理 ▼18：00　帰社・撮影データの整理、退勤＜1日の流れ例＞※土日 ▼12：00　出社・移動・機材セット ▼13：00　撮影開始 ▼18：00　撮影終了 ▼19：00　帰社・撮影データ保存や整理、退勤

【U・Iターン歓迎★関東・関西・本社で積極採用中！】 ※勤務地はご相談のうえ決定いたします。 ■本社長崎県東彼杵郡川棚町小串郷824-4 ■東京東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 721 ■大阪大阪府大阪市都島区片町2丁目9-28　YKビル7階＼幅広いエリアで募集しています！／ ※出張面接も可能ですので、お気軽にご相談ください！ ■福岡／福岡県福岡市博多区東比恵2-20-25-802 ■盛岡／岩手県盛岡市本宮6-14-47-D-2号 ■富山／富山県富山市奥田新町7-12-803 ■広島／広島市南区金屋町3-13-5F ■宮崎／宮崎県宮崎市南花ケ島町170-7-B106 ■岡崎／愛知県岡崎市羽根町若宮2-1 ■高知／高知県高知市はりまや町3-8-17-101 ■いわき／福島県いわき市平字倉前112-13-2F南 ■松山／愛媛県松山市中央-4-5-3F ■沖縄／沖縄県那覇市金城5-11-1-204 ■水戸／茨城県水戸市三の丸1-4-2-201 ■宮古島／沖縄県宮古島市平良西仲宗根496-7-102

■月給20万円～60万円 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。【月収例】 26万円／入社2年目／26歳(前職：営業) 30万円／入社3年目／33歳(前職:映像ディレクター) 50万円／入社5年目／35歳(前職:ブライダルプランナー)

設立 1990年
従業員数 70名
平均年齢 -

求人情報全2件

セレモニースタッフ【香取市】＊会場セッティングや案内スタッフ＊未経験歓迎／引越代補助／面接1回

■業務内容：【変更の範囲：なし】【お葬式の大まかな流れ】●印の仕事を担当していただきます。 ○事前相談自身や家族のお葬式、終活についてのご相談対応 ●お迎え　ご依頼を受けたら病院へお迎えに向かいます ●プランニング　お葬式をどのように行うかお客様と打ち合わせ ●会場設営　会場の飾りつけや品物の準備 ●当日の運営　式場スタッフとして喪主様と参列者様のサポート ○火葬　火葬業者へバトンタッチ ○精算とアフターサービス　請求書の説明、式後のサポートお葬式は当日を迎えるまでに、たくさんの人関がわって準備が進められます。業界未経験の方はまず、統括スタッフをサポートしていただくポジションから始めてみませんか？まずは教育係の先輩に付きながら、簡単な作業から一つ一つの業務を覚えていきましょう。 ↓例えばこんなお仕事から始めます↓ 【会場設営】必要な物品手配、業者連絡、会場のセッティングを行ないます。 ◎椅子、台、仏具など式場内の備品セッティング ◎式場内に設置された名札の誤字脱字チェック ◎アルバイトスタッフへの連絡 ◎配布するカードの袋詰め作業 ◎仕入れ業者への発注業務【式典当日の案内】お客様の誘導案内など、式典がスムーズに進行するよう気を配ります。 ◎来場された参列者の方を受付まで誘導 ◎司会の進行に合わせて照明スイッチを操作 ◎お別れ用のお花を手渡す係

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県香取市北2-4-5 浅野ビル2Ｆ勤務地最寄駅：JR線／佐原駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 330万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～260,000円固定残業手当/月：33,824円～41,177円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 243,824円～301,177円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※これまでの経験やキャリアを考慮し、上記の幅で最初の給与を決定させて頂きます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回【モデル年収】(過去実績) 387万円／新卒入社2年目／20代 465万円／中途入社2年目／30代賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【香取市／葬祭ディレクター】実務経験者歓迎／引越代補助／真心を込めてご葬儀のプロデュース

＜お葬式を「感謝」の伝えられる場となるようプロデュース＞葬祭業のご経験がそのまま活かせます／地域に根差した働き方／気持ちに寄り添う働き方を大切に ■職務概要：【変更の範囲：なし】葬儀葬祭に関する一連の業務、葬儀葬祭事業の展開をしている当社にて、葬祭ディレクター（プランナー）をお任せいたします。入社後はまず先輩と共に行動しながら、地域性や商品知識を理解していただいた後に、お客様の担当をお願いします。 ■職務詳細 ●印を担当し、スキルや休日に合わせて更に分担します。 ○事前相談 ○会員誘致 ●搬送 ●プランニング ●会場設営 ●式当日の運営 ○火葬 ●後飾り設置 ○精算 ○アフターサービス ■業務の特徴：・大切な方とのお別れの場であるお葬式をプロデュースするお仕事です。最期のお別れを「悲しみ」ではなく「ありがとう」の感謝の気持ちでお送りできるよう、丁寧なヒアリングと多彩な演出で、ご遺族の思いをカタチにします。・1か月ごとのシフト制となります。月3回程度、当番制で夜間の電話対応があります。自宅待機もしくは宿直室で待機しながら電話当番をしていただきます。（電話のみで搬送自体は委託業者対応となります）・必要な作業をこなすだけではなく、人の想いをカタチにできるということが求められます。お客様は大切な方を失った直後の状態であったり、ご心配事を抱えていたりする場合が多く、対応するスタッフはお葬式のプロであると同時に、細やかな心づかいと、真の思いやりをもって仕事にあたることが大切です。 ■会社・求人の魅力：・私たちの仕事は、亡くなられた方と見送る方々との、皆様の最後の瞬間、かけがえのないひとときをプロデュースするものです。突然訪れることが多いにもかかわらず、二度とやり直しができないお別れの儀式。悲しい終わりではなく「感謝の場」となるよう、真心を込めて、確かな意味と価値のあるご葬儀を叶えていきます。・残業は月平均17時間と少な目で、働きやすいです。転勤もありませんので、長く働き続けることができます。

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県香取市北2-4-5 浅野ビル2Ｆ勤務地最寄駅：JR線／佐原駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,000円～390,000円/月20日間勤務想定固定残業手当/月：34,265円～60,295円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞ 247,265円～450,295円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり3,200円～12,000円（前年度実績） ■賞与：年2回　計2.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ムスベル株式会社

ブライダル・ウェディング

東京都新宿区新宿1-14-12玉屋ビル1F

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設立 -
従業員数 370名
平均年齢 -

求人情報全5件

【新宿】人事総務（採用・研修など）◆拡大フェーズに携れる◆仲人型結婚相談所を運営／土日祝休み
- NEW
【全国に44店舗展開する地域密着の仲人型結婚相談所の運営企業／業界最大級の会員数／年休123日（土日祝）】 ■業務概要：人事総務担当として、業務を円滑に進められるようにスタッフを採用し、支えていくことが役割です。採用業務をメインで担当いただき、媒体会社とのやり取りや店舗ごとの採用基準の見直し、派遣会社との折衝などを担当いただきます。 ■業務詳細：※ご経験に応じて徐々にお任せいたします。・応募管理（書類選考、面接調整、面接や面談の対応）・求人媒体への出稿等のサポート・人材関連会社とのリレーション構築・派遣労働者の管理・人事施策の企画、運営・社内研修の企画、運営・店舗開発、オフィス管理全般・その他バックオフィスに関する諸業務 ※月1回程度各店舗への出張が発生いたします。各店舗の店長へヒアリングを実施し困りごとを吸い上げたり、店舗の内覧なども実施しています。 ■当ポジションの特徴：・総務や人事、採用、労務といった事務関連の業務の経験がある方はスキルを活かすことができます。・全国に40を超える店舗があり、会員数も業界トップクラスです。安定した財務基盤のもと長く働くことができます。・現在ムスベルは組織改革の真っ最中。多数のスタッフを採用し、外からの風を取り入れることで、より良い会社になるべく変化を続けています。 ■当社の特徴：当社は全国で結婚式場、葬祭式場を中心に多様な事業を展開し全国で400か所以上の施設を運営する愛グループの企業として、結婚相談所「ムスベル」を運営しております。無借金、かつ営業利益10％以上の業界屈指の高収益経営で、M＆Aを含めた事業拡大を目指す成長企業です。2023年5月にグループ入りをしたばかりの変革期であり、グループシナジーを含めた企画を自発的に提案していただけます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★新本社住所：東京都新宿区新宿1丁目14-12 玉屋ビル1階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,155円～250,060円その他固定手当/月：61,845円～95,940円＜月給＞ 269,000円～346,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当…固定残業手当：61,845円（35時間分）～95,940円（45時間）※超過分別途支給賞与1ヶ月分想定、業績によってアドオンあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】ブライダルジュエリーアドバイザー※40・50代活躍／婚約・結婚指輪専門ブランド

【全国に44店舗展開する地域密着の仲人型結婚相談所の運営企業／業界最大級の会員数／年休108日／転勤無】 ■採用背景：当社は全国で結婚式場、葬祭式場を中心に多様な事業を展開し全国で400か所以上の施設を運営する愛グループの企業として、結婚相談所「ムスベル」を運営しております。結婚相談所事業が順調に成長しており、今後ジュエリー事業も拡大していくため、ハウスブランドである「Jewelry Paix Chouette（ジュエリー・ぺ・シュエット）」について、結婚相談所内で交際が進行中の会員様に向けて婚約指輪や結婚指輪などを提案、販売いただくブライダルジュエリーアドバイザーを募集いたします。 ■業務内容：これからプロポーズに向かう男性を対象として婚約指輪にはめる宝石の提案と、プロポーズ成功後のご成婚される方々への婚約指輪のデザインの提案の2回提案をいただきます。顧客への提案については、事前に仲人がお客様のご要望をお伺いしジュエリーに関してもご希望があった場合にアポイントを設定しているため、ご提案しやすい形です。 [業務の特徴] ・新宿にある本社、川越にあるコーポレート事務局を拠点として、他エリアにも出張で各店舗に赴き、指輪のご提案をしていただきます。・顧客は40代以上の方も多くいらっしゃいます。 ■配属先について：・ジュエリー事業部は3名で構成されています。※事業部長（50代男性）、ジュエリーマネージャー2名（50代女性、40代男性）・30代～50代の幅広い年代が活躍中です。子育てがひと段落された年代の方も活躍されています。 ■入社後の流れ：現在結婚相談所内で活動されている会員様に指輪を販売していく業務上、現場のアドバイザー(仲人)との連携のため、アドバイザー業務の把握からスタートしていただく想定です。 ■当社の強み：当社は全国で結婚式場、葬祭式場を中心に多様な事業を展開し全国で400か所以上の施設を運営する愛グループの企業として、結婚相談所「ムスベル」を運営しております。無借金、かつ営業利益10％以上の業界屈指の高収益経営で、M＆Aを含めた事業拡大を目指す成長企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞川越コーポレート事務局住所：埼玉県川越市脇田町17-8 アトランタビル弐号館3階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都新宿区新宿1-14-12 玉屋ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～588万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：172,520円～220,845円その他固定手当/月：27,480円～79,155円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※その他固定手当は20時間分～45時間分の固定残業手当として支給。超過分は追加支給（基本給金額に応じて、固定残業時間・金額は異なる） ※別途インセンティブあり、360万円～588万円はインセンティブ込の年収を記載しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サンポウ

ブライダル・ウェディング

群馬県沼田市薄根町4470-1

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設立 1971年
従業員数 220名
平均年齢 -

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【長野・軽井沢】ウエディングコーディネーター※最高の一日を演出する担当業務／多岐にわたる事業展開

《顧客にとって最高の1日プロデュースしたい思いを持つ方◎》《軽井沢の結婚式場配属》 ■業務内容群馬県に本社を置き、ブライダル事業を中心に多岐にわたる事業展開で地場に根差したサービス提供を行う当社にて軽井沢というロケーションが魅力の結婚式場のウエディングコーディネーターとして業務に従事していただきます。 ■具体的には成約以降をご担当頂き、1組1組のカップルに寄り添った提案を行っていただきます。新郎新婦様のご要望をヒアリングし、日程・予算・どんな式にするか（式次第・料理・ドレス・BGM・式場のレイアウトなど）詳細を式当日まで何度も打ち合わせを行い、ご要望に変化が出てきた場合も柔軟に対応していただきます。また式当日の進行もお任せいたします。 ■組織体制についてアネーリ軽井沢としては総勢16名となります。プランナー６名体制（部長1名、マネージャー1名、メンバー3名）コーディネーター4名体制（マネージャーが1名、メンバー3名） ■当ポジションに期待すること今までの経験を活かして、当式場の理解を進めていただき顧客の要望に沿ったウエディングを演出・サポートできる方を目指していただくポジションとなります。 ■業務の特徴顧客の理想や憧れ等を具体化していく中で、提案する内容も十人十色となり約半年近く顧客と打合せを重ねてきたことをカタチにすることで顧客の人生最高の瞬間に誰よりも一番近いところで立ち会え、その空間と感動を作っていけるとてもやりがいを感じるポジションとなります。 ■当社の特徴ブライダル事業を中心にホテル経営、住宅工事、大理石・花岡岩等輸入及び石材工事全般、公園墓地、石造建築、テーマパーク運営まで幅広くサービス提供を行っており、顧客要望に対して、各事業の連携を基に満足度の高いサービス提供を実現しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞アネーリ軽井沢住所：長野県北佐久郡軽井沢町長倉20-123 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 322万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,768円～267,418円固定残業手当/月：54,232円～82,582円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【長野・軽井沢】ウェディングプランナー（新規成約担当）※軽井沢式場配属／多岐にわたる事業展開

《軽井沢の結婚式場配属》《顧客の踏み出す一歩を後押し・具体化する重要ポジション》 ■業務内容群馬県に本社を置き、ブライダル事業を中心に多岐にわたる事業展開で地場に根差したサービス提供を行う当社にて軽井沢という絶景ロケーションが魅力の結婚式場でのウエディング提案をし、ご成約につなげるセールス担当として業務に従事していただきます。 ■組織体制についてアネーリ軽井沢としては総勢16名となります。プランナー６名体制（部長1名、マネージャー1名、メンバー3名）コーディネーター4名体制（マネージャーが1名、メンバー3名） ■当ポジションに期待すること今までの経験を活かして、当式場の理解を進めていただき顧客の要望に沿ったウエディングを演出・サポートできる方を目指していただくポジションとなります。 ■具体的には顧客へ式場の魅力をお伝えし、日程やスタイルなど、ご要望も丁寧にお伺いし、プラン提案します。アネーリ軽井沢に見学に訪れた新郎新婦様に対し、会場の特徴を案内しながら予算や人数はどれくらいか？」「どんな式にしたいのか？」などを丁寧にヒアリングを行います。アネーリ軽井沢で結婚式を挙げるメリットや、人気のスタイルなどを提案し、ご成約につなげていただきます。 ■業務の特徴新郎様新婦様にとって「結婚式」は初めての経験で、わからないことが多いことがほとんどです。顧客に結婚式の素晴らしさを理解頂き、結婚式を挙げて頂けると決断頂いた時には責任感と嬉しさを感じることのできる業務となります。 ■当社の特徴ブライダル事業を中心にホテル経営、住宅工事、大理石・花岡岩等輸入及び石材工事全般、公園墓地、石造建築、テーマパーク運営まで幅広くサービス提供を行っており、顧客要望に対して、各事業の連携を基に満足度の高いサービス提供を実現しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞アネーリ軽井沢住所：長野県北佐久郡軽井沢町長倉20-123 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 322万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,768円～267,418円固定残業手当/月：54,232円～82,582円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2001年
従業員数 90名
平均年齢 -

求人情報全1件

葬祭プランナー／未経験歓迎／高率歩合／月給50万円以上も可能

【具体的には】 ◎葬儀の受注業務 ◎葬儀の事前相談対応 ◎葬儀の企画・見積もり提案 ◎夜間の当直業務（月５～６回程度） ◎会場・火葬場でのご案内業務 ◎寝台車の運転業務 ◎病院へのお迎え ◎会場設営・運営サポート ◎清算・アフターフォローに関する業務お葬式に関わる一連の業務をお任せします。ご家族様のご要望に耳を傾けながら、アットホームであたたかな葬儀の空間を演出していきます。＜＜　高率な歩合給も支給！月給50万円以上も可能　＞＞ご自身で受注した案件については、基本給にプラスして高率の歩合給を支給します。平均歩合給は30～40万円！事実、入社3年で月給50万円を手にしている先輩もいます。＜＜　未経験者歓迎！先輩スタッフによる手厚いサポートあり　＞＞入社後は3ヶ月程度の研修期間をご用意。 OJT研修として当社の「葬儀に関する考え方」や「葬儀の流れ」「作法」「備品の扱い方」等について広く学びます。先輩スタッフが必ずそばに付き添いますので、疑問点があれば何でも気軽に相談してくださいね。業務においては力仕事をお任せする場面もありますが、そんなときには必ず先輩スタッフとの2人1組で作業。体に負担の少ない働き方を奨励しています。＜＜　経験者の方または業務に慣れてきたら　＞＞葬儀担当者（エキスパートプランナー）として、上記のお仕事に関して大きな裁量をお任せします。お客様の気持ちに寄り添い、故人様・ご家族様にとっての最高のおもてなしを実現していきましょう！ぜひ、葬儀のプロフェッショナルとして、第一線でご活躍ください！

千葉県東葛エリアを中心とした式場「月のあかり」、または、各営業所での勤務となります。拠点は松戸営業所にはなりますが、当社グループで経営している各式場での対応業務をお願いする場合もあります。【松戸営業所】千葉県松戸市常盤平6-29-16 【五香】千葉県松戸市五香西2丁目9-2 【上本郷】千葉県松戸市上本郷4061 【鎌ケ谷】千葉県鎌ケ谷市南初富5丁目9-33 【南柏会館】千葉県柏市南柏1丁目5-14 【南行徳】千葉県市川市南行徳4丁目1-1 【流山おおたかの森】千葉県流山市市野谷397-1 【野田】千葉県野田市柳沢36-1 【あびこ手賀沼公園】千葉県我孫子市緑2丁目11-47 【光ヶ丘】千葉県柏市光ヶ丘4-12-9 【守谷】茨城県守谷市美園3丁目1-4 ※転居を伴う転勤なし ※マイカー通勤可（無料駐車場完備） ※U・Iターン歓迎

月給25万円～30万円（月25日勤務の場合）＋高率歩合給（上限なし） ★歩合給は平均すると30～40万円ほど！ ※日給月給制 ※試用期間中（3ヶ月）は日給1万円

株式会社永田屋

葬儀

神奈川県相模原市緑区橋本8-1-1

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設立 1955年
従業員数 174名
平均年齢 33.1歳

求人情報全7件

【橋本】葬祭スタッフ◆契約社員＜未経験歓迎＞セカンドキャリア歓迎/創業90年越の地域密着型企業
- NEW
～◎創業100年以上／『2022年卒版就職企業人気ランキング』2年連続受賞/ホワイト業アワード～ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】ご遺族との打ち合わせ・相談、病院までのお迎え(搬送業務)、式場準備撤収、司会進行など葬儀の運営・施行、精算業務など葬儀に関する一連の業務をお任せします。準備から当日運営、司会、その後のアフターフォローなど全体のディレクションをお任せします。 ■組織構成：配属先の葬祭部には現在20代～40代の計40名程度が勤務しており、和気あいあいとした職場環境です。 ■働き方：・月の残業時間は平均で20時間程度、夜間対応は平均すると月10時間程度となります。・夜間対応の場合は、会社の近辺にあるアパートで待機となり、待機手当が支給されます。　待機中に夜間対応が実際に発生した場合は、別途残業手当が支給されます。 ■キャリア支援：月1度の個人面談で目標を明確化しています。自らが目標を設定し、“なりたい自分”に向けたサポートを行います。そのために社内外の研修を実施します。また、実務面でも適性や能力に合わせた研修があり、厚生労働省認定『葬祭ディレクター技能審査』を通過するための研修も定期的に開催しています。 ■キャリアパス：より高い専門性を身につけていく「等級」（1等級～6等級）。マネジメントを行っていく「役職」（一般・主任・課長・部長・本部長）。この2つのキャリア制度により、自分の目標を定めていきます。 ■代表メッセージ私たち創業100年葬儀社永田屋は、現在業界トップ1%の専門葬儀会社です。 10年後には業界トップ0.1%の会社となります。我々は2050年までに、日々のライフサポートからエンディングまでをトータルサポートする「日本一のライフエンディンググループ」を作っていきます。このビジョンを実現することで多くの人の後悔や孤独を少しでも無くし、悲しみを和らげ、幸せの輪を広げていき、より良い社会づくりに貢献していきます。ただ、この未来を創り出すためにはこれから多くのリーダーとなる人財が我々には必要不可欠です。我々のビジョンを一緒にチャレンジしてくれる人財（幹部候補）を求めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県相模原市緑区橋本8-1-1 勤務地最寄駅：横浜線／橋本駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 315万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,500円～250,000円固定残業手当/月：31,760円～36,340円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,260円～286,340円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※残業代は20時間分は見込ですが、それを超えた分は全て支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【橋本本社】人事（新卒採用戦略）◆人事の専門性高める／全国トップクラスの葬儀社／社会貢献◎／地域密着

～マイカー通勤可能／創業100年超えの老舗企業／キャリア・実務研修充実で社員の成長を大切にする社風で成長実感を得ながら就業できる企業です／就職人気ランキング業界内で3年連続全国トップクラス／ブランディングや広報などの上流から採用力強化を担う管理職候補～ ■採用背景：創業110年を迎えた当社は、10年後に全国トップクラスの葬儀社となり、2045年までには日常のライフサービスからエンディングまでをトータルサポートをする「日本一のライフエンディンググループを作る」というビジョンがあります。このビジョンに向けて、組織拡大を目指すにあたり採用強化をしていくべく採用責任者の方を募集しております。 ■当社の目指す方向性：現在当社は、「就職人気ランキング業界内で3年連続全国トップクラス」「年間でリファラル採用10人以上」と社内全体で採用活動をしていく体制です。その中で、より働き甲斐を求めていくことや業界内唯一のポジションから社会唯一のポジションになることを狙っています。今後日本一の組織を本気で目指す仲間を探しています。人材採用・育成・開発においてイノベーションを共に起こしていきませんか？ ■業務内容：部門責任者／管理職業務を担います。・事業計画に合わせた採用計画の策定・採用計画を実行するための採用の仕組みづくり・その他管理職業務【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には：下記業務の管理をお任せします。・人材開発・採用戦略の立案と実行・採用ブランディング・全社を巻き込んだ採用広報・リファラル採用の推進・求人媒体の運用・応募者管理・面接・会社説明会の開催・就職イベントの準備・運営・内定後のフォロー・社員研修の企画・運営・採用計画の立案など ※葬儀関係の知識は入社後にキャッチアップしていただきます。 ■採用状況：～直近3か年実績～ 2021年：7拠点／16名 2022年：8拠点／12名 2023年：11拠点／16名 ■組織構成：採用チームとして10数名で業務されております。そのチームリーダー候補としてのご活躍を期待しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県相模原市緑区橋本8-1-1 勤務地最寄駅：横浜線／橋本駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～470,000円固定残業手当/月：75,800円～101,700円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 425,800円～571,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

想いコーポレーション株式会社

葬儀

東京都豊島区巣鴨2-11-4　第3高橋ビル11階

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設立 2015年
従業員数 150名
平均年齢 -

求人情報全4件

Webマーケター／月給40万円～／残業少なめ／フルリモート

"終活サービス"の展開で、全国50拠点にてお客様の未来を支える当社。今後も就活の魅力を発信し続けるため、広告等の制作物に力を入れていきたいと考えています。あなたにはWebマーケターとして、各種デザイン制作（紙・Web・動画）、LPコーディング等のデザイン業務、CRM ・DRM といったマーケティング等、幅広い業務をお任せします。 ※経験によりいずれかを担当いただくことも可能です【主な業務】＜デザイン業務＞ ◆資格者向け情報発信、SNS用の画像制作 ◆イベント案内などの販促物デザイン ◆サイト制作時のボタン画像、SVG画像 ◆Adobe After Effectsなどを使用したSVG画像制作 ◆新聞や紙媒体の広告デザイン・修正 ◆各種ガイドブックやチラシのデザイン・修正 ◆WordPress上でのLPコーディング（レスポンシブ対応） ◆HP各ページの画像制作／修正・保守、UI改善＜マーケ業務＞ ◆CRM (顧客関係管理) ◆DRM (ダイレクトリレーションシップマーケティング) ◆顧客データの解析と理解 ◆KPI（主要業績評価指標）の設定とモニタリング ◆社内外とのコミュニケーション ◆プロジェクトの進捗監視とレポート作成 ☆動画編集や本格的な動画制作ができる方は大歓迎！／ 1日の流れ（例）＼ 09:00 出社・朝礼 10:00 メール・チャット確認 11:00 部内外での打ち合わせ 13:00 昼休憩 15:00 各種作業（バナー作成、HP画像制作 etc...） 18:00 退社／入社後のSTEP ＼ ▼入社後5日間座学にてオリエンテーションを実施します。ニッチな分野だからこそ、業界知識についてはイチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ▼その後は…… OJT研修を通じて実践スキルを身に付けていきましょう。あなたのスキル・経験に応じてお任せしますが「こんな業務も挑戦したい」という思いがあれば気兼ねなく発信してください◎

＼フルリモート勤務！／ ☆全国からのご応募をお待ちしています！【本社】東京都豊島区巣鴨2-11-4 第3高橋ビル11階（JR山手線・都営三田線「巣鴨駅」より徒歩5分）

■月給40万円～＋各種手当 ※経験・年齢・スキルに応じて優遇いたします。 ※上記には固定残業代（20時間分／51,300円以上）を含みます。（超過分別途支給）
簿記を活かせる！実務未経験OK／経理スタッフ／月給40万円～
- 締切間近
ご年配のお客さまが抱える、将来の不安や悩みに寄り添い終活サポートを行っている当社の成長をバックオフィスから支えていただける【経理スタッフ】を採用します！＼簿記3級以上をお持ちの方なら、即戦力／もちろん経理業務がベースなので、これまでの経験や資格はしっかり活かせます。入社後は4日間の研修あり。その後、先輩スタッフと一緒に下記業務にひとつずつチャレンジしていただきます。 ◆経費精算 ◆請求書処理 ◆電話対応 ◆現金の出納管理 ◆振込、入金確認 ◆立替経費の精算業務 ◆仕訳業務 ◆会計ソフト入力（弥生会計） ◆決算業務 ◆税理士対応　など慣れてきたら…経理業務の枠を超えて、業務改善の提案など、会社の仕組みづくりにも関われます！＼ NO,ルーチンワーク！工夫できると楽しい／この方法を試してみては？このシステムを導入してみたい。そんな新しいアイデアも大歓迎です！企業規模の拡大にともなって、よりスムーズに業務が進められるよう経理処理の新たな仕組みづくりやシステムの導入など積極的に行っていきたいと考えています。決まったことを淡々とこなす毎日ではなく自分たちで会社を作り上げる面白さとやりがいを感じながら活躍できるチャンスです。

【東京採用／転勤なし／駅近オフィス】 ■本社：東京都豊島区巣鴨2-11-4　第3高橋ビル11階 ■交通：JR山手線・都営三田線「巣鴨駅」より徒歩5分最寄り駅から徒歩5分でアクセス良好！オフィスビルの隣にコンビニ、同じ並びに銀行支店があるなど便利な立地です。

■月給40万円以上 ※年齢・経験・スキル等を考慮のうえ優遇します。 ※固定残業代（51,300以上／20時間分）含む。 ※超過分は別途時間外手当を支給します。 ■試用期間：3ヶ月 ※試用期間中の正社員登用あり ※試用期間中は契約社員となり月給33万円となります（その他の待遇に変動なし）　固定残業代42,400円以上／20時間分含む／超過分別途支給

ディパーチャーズ・ジャパン株式会社

葬儀

東京都中央区入船3-7-7　ウィンド入船6F ※4月下旬に移転を予定しております。移転先本社住所:東京都中央区築地3‐16-9 築地室町ビル9F

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設立 2015年
従業員数 125名
平均年齢 34.0歳

求人情報全1件

カスタマーサポート／未経験歓迎／月給26.6万円～／昇給4回
- NEW
【具体的な業務内容】 ◇お問い合わせ対応（電話・メール） ...葬儀を検討されている方や参列者、医療、介護施設の職員様から、日々さまざまなお問い合わせをいただきます。多くの方におくりびとのお葬式のサービスをお届けするために、カスタマーサポート部でご依頼に繋げることを大切にしています。 ◇葬儀のご依頼に伴う諸手配 …ご依頼を受けたら、初期処置・打ち合わせ担当者の調整、搬送、式場の諸手配などを行います。 Slackというチャットツールを使い、社内で連携を取りながら手配していきます。 ◇見積書の作成、発注業務　など …葬儀の見積書や発注書などの必要書類の作成や、備品や供花などの発注も行います。 ◎お問い合わせ内容は「葬儀プランが知りたい」「式場までのルートが知りたい」「近々葬儀に参列するのですが香典はいくらほど包むのが妥当？」など、お客さまによってさまざまです。 ◎葬儀の専門知識は、研修でしっかりサポートしていくので未経験の方もご安心ください！電話口でのマナーや話し方なども丁寧にレクチャーしていくので着実にスキルアップできます！ ◇ 【Point！誰かを支え、役に立てるお仕事◎】カスタマーサポートのお仕事は、お客さまだけでなく葬儀を担当するスタッフのサポートも行っていきます。「コールセンターの対応が決め手です」など嬉しいお言葉を受け取れるポジションです。「誰かの役に立ちたい」そんな方にはぴったりです◎ 【Point！業務の幅を広げてステップアップも可能◎】ゆくゆくは、お客さまへ葬儀プランのご提案や簡単なご説明をする業務もお任せしたいと考えています（実際の葬儀打ち合わせは葬祭プランナーが担当）。業務の幅が増えるとやることも増えていきますが、葬儀の知識も身に付きプライベートで役立つこともあります！

【日本橋／転勤なし／駅チカ】東京都中央区日本橋2-13-12　日本生命日本橋ビル　4F ＜アクセス＞東京メトロ各線／都営浅草線「日本橋駅」（D1出口）から徒歩5分東京メトロ各線「茅場町駅」（出口10）から徒歩7分都営浅草線「宝町駅」（D1出口）から徒歩8分東京メトロ銀座線「京橋駅」（出口5）から徒歩10分 ※組織拡大に伴い、数ヶ月以内の移転を予定しております。移転先住所：東京都中央区築地3‐16-9　築地室町ビル9F ／東京メトロ築地駅徒歩3分、新富町駅7分 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

月給26万6000円以上（一律住宅手当を含む） ※上記月給には一律住宅手当（月2万円）を含みます。 ※経験などを考慮の上、決定します。

サン・ワード株式会社

ブライダル・ウェディング

岐阜県岐阜市薮田南4-12-16

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設立 1990年
従業員数 40名
平均年齢 30.0歳

求人情報全2件

【岐阜市※岐阜駅から徒歩２分】結婚式場ウエディングプランナー◆育休所得率100%

～未経験者歓迎／和風、洋風どちらの式場もあるため、お客様の希望に合った提案できる◎～ ■業務概要：新郎新婦とのお打ち合わせ～挙式当日の運営までをプランニングします。 ■具体的には理想の結婚式や演出をヒアリング式場や撮影場所の手配、当日の流れの打ち合わせ当日の運営サポートなど ■業務のやりがい：お客様の希望に合わせて、テーマウエディングを提案できる実際に、屋台を立てるなど夏祭り風の結婚式を行ったり、スタッフが仮装して、テーマパーク風の結婚式を行ったりしています。 ■キャリアパスプランナー → チーフ → 支配人ご経験に応じてではございますが、プランナーを２～３年経験後、チーフになる方が多く、その後は、4～５年で支配人になる方もいらっしゃいます。育児と仕事を両立しているチーフの方には、土日のどちらかはお休みして頂いています。お子様の急な発熱などでもお休みできるように、フルフレックス制を取り入れるなど、働き方改革を進めています。 ■働きやすさ： ◎年間休日１1０日、１か月単位の変形労働時間制残業が増えないように、22時以降残業する場合は申請制にするなどの取り組みを行っています。 ◎産休育休所得率１００％（今年も５名程所得しています）育児と仕事を両立しているママさんが現在５名程いることもあり、産休育休を所得しやすい雰囲気の職場です。 ■当社の強み：岐阜県でのエリアシェアは約20％で、ドミナント・シナジー戦略を強みとしています。地域密着型のビジネスモデルで、地域での認知度も高いです。永く地域で愛され続けるサービスマネジメント企業を目指しています。具体的には岐阜市内で2つの異なるコンセプトの式場を運営しています。・エグゼクスガーデン（2008年：江戸後期の屋敷をリノベ、表門：有形文化財）・エグゼクススウィーツ（2014年：岐阜駅から徒歩2分、宿泊の無いホテル）それ以外にトク婚（2011年)というお得なプランで結婚式なしのお客様へアプローチする写真婚等オリジナル商品を有するサービスも提供しています。・衣装店「6pence」OPEN（2021年）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞ EXEX SUITES 住所：岐阜県岐阜市玉森町1-1 勤務地最寄駅：東海道本線／岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ EXEX GARDEN 住所：岐阜県岐阜市日置江343-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 294万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：171,500円～350,000円固定残業手当/月：38,500円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 210,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回賞与年4回（前年実績2ヶ月） ■モデル年収入社1年目・スタッフ　336万円入社10年目・マネージャー　420万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】ウエディングプランナー＜未経験歓迎＞◆産休育休取得100％／正社員／一生に一度の日を演出◎

～未経験歓迎／一生に一度の大事な日をつくる／産休育休取得率100％・ワークライフバランス◎～ ■仕事内容：ウエディングプランナーとして、新郎新婦とのお打ち合わせ～挙式当日の運営までをプランニングします。 ■具体的には：・理想の結婚式や演出をヒアリング・式場や撮影場所の手配、当日の流れの打ち合わせ・当日の運営サポートなど ■やりがい／魅力：お客様の希望に合わせて、テーマウエディングを提案できます。実際に、屋台を立てるなど夏祭り風の結婚式を行ったり、スタッフが仮装して、テーマパーク風の結婚式を行ったりしています。 ■EXEX SUITESについて：世界的なベストデザイナーが手掛けるトレンドを取り入れたデザインは、訪れたすべての人に「寛ぎ」と「上質な時間」を与えるラグジュアリー空間。光溢れる幻想的なチャペルやワンフロア貸切可能な２つの選べるバンケットなど、理想を叶えられる設備が整っています。 ■キャリアパス：プランナー → チーフ → 支配人というキャリアが可能です。経験に応じてではございますが、プランナーを2～3年経験した後、チーフになる方が多く、その後は4～5年で支配人になる方もいらっしゃいます。 ■働きやすさ： ◇年間休日110日、コアタイムなしのフルフレックス制 ◇22時以降残業する場合は申請制にしています。 ◇育児と仕事を両立しているチーフの方には、土日のどちらかはお休みして頂いています。 ◇産休育休取得率100％（育児と仕事を両立しているママさんもおり、産休育休を取得しやすい雰囲気です） ■当社の強み： ◇岐阜県でのエリアシェアは約20％。地域密着型のビジネスモデルで、地域での認知度も高いです。永く地域で愛され続けるサービスマネジメント企業を目指しています。 ◇岐阜市内で２つの異なるコンセプトの式場を運営しています。・EXEX GARDEN（2008年：江戸後期の屋敷をリノベ、表門：有形文化財）・EXEX SUITES（2014年：岐阜駅から徒歩2分、宿泊の無いホテル）それ以外にトク婚というお得なプランで結婚式なしのお客様へアプローチする写真婚等オリジナル商品を有するサービスも提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ EXEX SUITES 住所：岐阜県岐阜市玉森町1-1 勤務地最寄駅：東海道本線／岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：171,500円～350,000円その他固定手当/月：40,000円＜月給＞ 211,500円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験やご年齢によって、多少前後する場合がございます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年4回（前年実績2ヶ月） ■モデル年収：入社5年目・チーフ　350万円入社10年目・マネージャー　420万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2005年
従業員数 35名
平均年齢 -

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※未経験歓迎【埼玉/越谷市】葬儀ディレクター◆ノルマ無／ご家族に寄り添った提案／リフレッシュ休暇あり
- NEW
【テレビでも特集された注目企業／未経験でも安心の教育体制／地域に根付いた企業でお客様に寄り添った提案がしたい方にお勧めの求人】 ■職務内容：当社は家族葬ホールを7ヶ所（越谷市4ヶ所・春日部市2ヶ所・草加市1ヶ所）運営しており、主に自社式場での御葬儀のお手伝いとなります。葬儀のプランニング、運営、司会進行、自社式場管理運営、搬送業務、お客様からの事前相談対応、顧客情報の管理、事務作業（電話対応含む）など ■組織構成：配属先の営業本部にはディレクター（営業担当）6名/事務1名/生花部2名/非常勤2-3名。5名の男性と1名の女性スタッフが活躍中。年齢は20代～40代で経験値は異なりますが、朝礼などで普段からもコミュニケーションを取って協力しあっています。他業界からのサービス業からの転職者も多数活躍されています。 ■入社後にお任せする業務：半年間は先輩社員について、葬儀参列者の誘導などのサポート業務からお任せします。葬儀を執り行うまでの一連の流れや形式、どういったものを準備していくのかを学んでいただきます。 ■1人立ち後の仕事の流れ：・問い合わせの対応、お迎え…ご家族からの連絡を受け、故人の情報や希望日程、形式などのご要望を聞きます。その後、病院などへお迎えに伺い、故人をご自宅へ運びます。・打ち合わせ…ご家族と通夜や告別式の打ち合わせを行い、プランなどをご紹介します。「故人が好きだった音楽を流したい」「故人が好きだった酒を最期に送りたい」など、ご家族の要望を聞きプランを立てます。葬儀の内容が決まれば見積書を作成、写真や名札などの備品や会場を手配します。・葬儀の準備…祭壇や供花の準備、葬儀会場の設営や仕出しの手配など・通夜、告別式…始まる前には参列者のご案内や誘導を行います。開式後は司会進行や喪主のサポートなど、葬儀全体がスムーズに進むように運営してください。葬儀を終えた後は片付けも行います。・葬儀後の請求とアフターフォローなど ■働き方：・ノルマといった厳しいものはなく、地域連携・事前相談・式場管理監督など各テーマごとの目標を立て、目標値に対しての行動計画を設定します。・5連休を年に2回取得いただけるため、メリハリをつけて業務をしていただけます。・シフトは毎月希望休を確認の上設定しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞営業本部住所：埼玉県越谷市赤山本町1-1 2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円＜月給＞ 220,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月） ※葬儀担当者になった場合は、個人実績に応じて毎月5万円～12万円のインセンティブの支給があります。 ■年収例： 460万円（25歳／経験3年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社二式，イコール

葬儀

神奈川県横浜市南区通町4丁目76番地

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設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -

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経理／管理職候補／業種未経験歓迎／月給35万円以上
- NEW
＜経理＞ ◇仕訳の入力 ◇支払い業務 ◇給与計算 ◇各種集計資料作成 ◇期末決算手続き ◇会員管理システムを使った事務作業 ◇請求書作成 ◇入金処理＜管理業務＞ ◇会員管理 ◇役所対応や他組織の連携等 ◇経理を含む管理部門全般の管理 ◇スタッフ育成等を含めたチーム運営・管理 ◇商品、サービスに係る事業拡大サポート ◇管理運営体制の構築・改善など＜入社後は…＞業務内容に合わせて専用システムを使用。入社後は、仕事の流れはもちろん、専用ソフトの使い方もお教えします。ソフト自体を使ったことがない方も、すぐに慣れて使いこなせるようになりますのでご安心ください！

■横浜事務所神奈川県横浜市港北区新横浜3-8-8 日総第16ビル702 ■京都事務所京都市下京区大宮通松原下ル西門前町407番地【アクセス】横浜事務所：JR・横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩10分京都事務所：阪急京都線「大宮駅」より徒歩7分　　　　　　京福電気鉄道「四条大宮駅」より徒歩8分　　　　　　JR嵯峨野線「丹波口駅」より徒歩12分 ※転勤はありません。 ※Ｕ・Ｉターン歓迎します！

管理職：月給35万円以上経理管理職：月給32万円以上 ※前職での経験、能力を考慮し、決定します。

株式会社ライフワークス

葬儀

神奈川県鎌倉市長谷1-1-42

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設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

葬祭・終活コンサルタント／あらゆる経験が活きる／40代活躍中

セレモニーディレクターとして、病院へのご遺体のお迎えから式当日の運営、火葬場での収骨までを一貫してサポート。ご遺族に寄り添い、人生最後の刻を支える大切な役割です。また、終活セミナー等で生前からお客様と深く関われるのも特長。全力で寄り添うからこそ、「ありがとう」の言葉に強い達成感を感じられます。具体的には… ①ご遺族へのヒアリング、葬儀のプランニング・進行サポート ②終活イベントやセミナー、座談会の企画・運営 ③広報活動（YouTube、SNS、Webサイトの更新など） ④その他、墓地、相続や生前整理などの相談対応「キリスト教式葬儀って難しそう…」と思う方でも大丈夫。入社後はOJTリーダーとペアを組み、半年～1年かけて必要な知識を学べます。「いのち」に関わる分野なので最初は戸惑うこともありますが、先輩たちがしっかりサポートするのでご安心ください。 ◆Q＆A Q.キリスト教葬儀とは？ A.葬儀は、教会の結婚式に近しい雰囲気で行われます。流れも仏式と大きく差はありません。ノンクリスチャンの社員も多く在籍しており、専門知識は、入社後に身に付けていただけます。 Q.休みの取り方は？ A.年休120日以上でシフト制はとらずに、基本的に土日祝休みとなります。 18時～翌9時と土日祝の応対をコールセンターで受電。そのため、シフトでの働き方より、しっかり休める体制をとっています。 ※週に3回程度、コールセンターからの応対業務をお願いしています。 Q.葬儀の流れは？ A.ご依頼を受けてからの流れ ▼教会（牧師）への連絡、オペレーション業務 ▼病院などの施設へ故人様のお迎え ▼葬儀内容の打ち合わせや役所への手続き ▼葬儀準備（斎場予約、生花、霊柩車、遺影準備、料理店など） ▼葬儀当日の受付やご案内（司会進行、火葬・収骨のご案内） ▼葬儀後のアフターケア

◆転勤なし　◆希望勤務地に配属（大阪・京都・東京・神奈川）【関西エリア】大阪オフィス／大阪府豊中市春日町5-3-15 1F-B 京都オフィス／京都府京都市伏見区菊屋町855　1F 【関東エリア】東京オフィス／東京都江戸川区西葛西 1-11-27 1F-7 鎌倉メインオフィス／神奈川県鎌倉市長谷1-1-42 《基本的に転勤はありません》プライベートの事情や、別の地域も担当してみたいという声があれば、異動も可能です。なんでも相談してください。 ※受動喫煙対策：どの拠点も屋内禁煙

月給26万円～28万円（みなし残業代含む） ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分、月1万3812円～2万4691円を支給。超過分は追加で支給致します。《給与例》 ■未経験・入社半年経過月収27万5000円（月給26万円+成果報酬1万5000円／葬儀担当3件、上位プラン販売1件、オプション9件、WEB更新5回、アンケート返送等） ■未経験・入社1年経過月収28万2000円（月給26万円+成果報酬2万3000円／葬儀担当3件、上位プラン販売2件、特殊対応1件、オプション7件、WEB更新5回、アンケート返送等）

株式会社天光社

葬儀

福岡県福岡市南区大橋1-20-19朝日ビル大橋5F

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設立 1955年
従業員数 233名
平均年齢 45.0歳

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経営企画／万全の研修あり／賞与年3回／残業月平均20h未満
- NEW
「業務改革室・経営企画課」にて、各種データの集計・分析を中心とした経営企画の業務を担当します。 ★データの集計・分析 …経営層（社長含む）や各部門から依頼されたデータの集計・分析 ※主にExcelを使った業務となります（VBAを使ったデータ加工の経験も活かせます） ★システムの改修 …外部ベンダーをコントロールしながら、販売管理システム・会員システムをはじめ、各種社内システムの運用業務を行います。 ★会員データの管理 …販促を目的としたDM対象者の抽出・送付などを行います。 ★商品管理 …葬儀サービスに必要となる商品（仏壇・ローソク・エコアイス・棺など）の管理を行います。 ★業務フローの改善 …グループ化に伴い、システムを活用した業務フローの企画・構築を実施します。《まずはデータの集計・分析から》まずは課長と一緒に動きながら各種データを扱い、各部門や葬儀サービスに対する理解を深めるところからスタートしましょう。慣れていったら、徐々に業務領域を広げていってください。《入社後の研修・サポート体制》 ■企業理念 ■葬儀の基本知識（各宗派による葬儀スタイルの違いなど） ■各部門の研修 ■e-ラーニング　など葬儀業界が初めての方も、座学＆OJTによりイチから学べる体制を用意しています。

本社／福岡県福岡市南区大橋1丁目20-19 朝日ビル大橋5階 ※転居を伴う転勤はありません ※U・Iターン歓迎！ ★西鉄天神大牟田線「大橋駅」より徒歩3分

月給25万円～30万円＋各種手当＋賞与年3回 ※月給には月30時間の固定残業代（4万6100円～5万5300円）を含む／超過分は別途全額支給 ※経験・能力等を考慮の上で決定いたします。《頑張りをしっかり給与に還元》日々の頑張りは年2回の人事評価で評価し、賞与や昇給として還元しています。評価基準が公開されており、給与アップの条件がクリアになっているため、目標を持って仕事に取り組めますよ！
【福岡南区／転勤無】社内SE◆ネットワーク管理、キッティング担当◆リモート可◎積極的なIT投資◆

◆◇リモート可◎転勤無！週1回福岡出張できる方大歓迎！福岡市南区に本社を構え全国46施設を持つ葬儀社／基本土日休み／積極的なIT投資／キャリアアップ可能◇◆ ■仕事内容：社内および支店のネットワーク管理とPCキッティング（セットアップ・導入）を担当していただきます。社内全体のネットワークインフラの安定運用と、PCや周辺機器の準備・保守を行い、社内IT環境を支える重要な役割を担います。ゆくゆくは、開発担当などへのキャリアアップも可能です。 ■業務詳細：・社内ネットワークおよびサーバーの運用管理・社内IT設備（TV会議システム /電話回線 / 複合機など）の運用管理・社員向けITヘルプデスクにおける技術支援・携帯/PC等のキッティング・社内関係部署、外部ベンダーとの調整、折衝 ■キャリアパス：月1回の上司との1on1の場を設けており、自身のキャリアビジョンの共有ややりたい仕事について主張することが可能です。 ■魅力：当社はM&Aによる事業拡大に伴い、積極的なIT投資を実施しており、葬儀業界初のシステム構築を目指しております。戦略面から実際の要件の確定、導入までを経験できるチャンスがあります。企業成長に関われるチャンスであり、キャリアアップを目指せます。 ■当社について：当社は1955年創業の総合葬祭企業です。創業の地である福岡県南を中心に2009年以降自社ブランドの式場を立ち上げ、中部・関東・関西へと全国展開を図り、現在では全国に60式場を保有しています。私たちは大切なご家族の旅立ちに際して、ご葬家をはじめご参列者皆様に最高のサービスをご提供するために人一倍学び、考え、改善を繰り返し感動価値をご提供することを理念として、すべてのサービス業の手本なるように接遇・接客のトップ企業を目指しています。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市南区大橋1-20-19 朝日ビル大橋5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,500円～316,000円固定残業手当/月：59,000円～71,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 312,500円～387,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回、8月、12月、2月(昨年実績2か月分） ※5月期末、6月期初賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アネーリ

ブライダル・ウェディング

群馬県沼田市薄根町4470-1

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設立 2017年
従業員数 34名
平均年齢 -

求人情報全2件

【東京・港区】ウエディングコーディネーター※結婚式会場マネージャー候補／多事業展開グループ企業

《マネージャー候補ポジション》《Anelli Wedding Resorts運営》《多事業運営グループ企業》 ■業務内容 1971年設立し、群馬県に本社を置き主にブライダル事業を展開する当社にてザコルトーナシーサイド台場のウエディングコーディネーターとしてご成約後の打ち合わせ担当としてお客様によりそったオリジナルのプランをご提案いただきます。 ■組織体制について総勢20名となり、プランナー／コーディネーター：９名体制で運営しております。 ※兼務で就業する従業員も在籍しております。 ■当ポジションに期待すること今までの経験を活かして、当式場の理解を進めていただき顧客の要望に沿ったウエディングを演出・サポートできる方を目指していただくポジションとなります。 ■当社の特徴 Anelli Wedding Resorts(アネーリウエディングリゾーツ)として多彩なコンセプトで5会場を展開するサンポウグループとして各式場の運営やウエディング事業を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ザコルトーナシーサイド台場住所：東京都港区台場1-7-1 アクアシティお台場東6Ｆ勤務地最寄駅：ゆりかもめ新交通線／ゆりかもめ台場駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 273万円～325万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：176,400円～189,400円固定残業手当/月：33,600円～60,600円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 210,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回賞与年2回役職手当あり記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【東京・港区】ウェディングプランナー（新規成約担当）※多事業展開グループ経営

《Anelli Wedding Resorts運営》《多事業運営グループ企業》 ■業務内容 1971年設立し、群馬県に本社を置き主にブライダル事業を展開する当社にて絶景ロケーションが魅力の結婚式場でのウエディング提案をし、成約につなげるウエディングプランナーとして業務に従事していただきます。 ■組織体制について総勢20名となり、プランナー／コーディネーター：９名体制で運営しております。 ※兼務で就業する従業員も在籍しております。 ■当ポジションに期待すること今までの経験を活かして、当式場の理解を進めていただき顧客の要望に沿ったウエディングを演出・サポートできる方を目指していただくポジションとなります。 ■具体的にはお客様へ式場の魅力をお伝えし、日程やスタイル等、要望を丁寧にお伺いしプラン提案します。成約後はウエディングコーディネーターに業務を引き継ぎます。 ■当社の特徴 Anelli Wedding Resorts(アネーリウエディングリゾーツ)として多彩なコンセプトで5会場を展開するサンポウグループとして各式場の運営やウエディング事業を行っております。自然溢れる環境とゲストを楽しませる周辺エリアの充実したスポットで、当エリアならではのオリジナルウエディングスタイルを提案しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ザコルトーナシーサイド台場住所：東京都港区台場1-7-1 アクアシティお台場東6Ｆ勤務地最寄駅：ゆりかもめ新交通線／ゆりかもめ台場駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 250万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：176,400円～210,000円固定残業手当/月：33,600円～40,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 210,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回／4月年賞与2回役職手当／インセンティヴあり記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社サンマリエ

ブライダル・ウェディング

東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティタワー 40F

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設立 1981年
従業員数 210名
平均年齢 -

求人情報全1件

WEBエンジニア◆自社サービス100％／女性活躍中／残業10時間程度◆

～100％自社サービス／自社サービスのため主体的に開発を進めることが可能／残業10時間程度～ ■職務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】： 1981年創業・老舗結婚相談所の主軸事業であるマッチングサービスをさらに活性化させるために下記システムのサーバーサイドの改善改修を行っていただきます。・同社で提供する結婚相談所の会員様向けシステム（WEB&アプリ）・社内向け顧客管理システム（WEB）・公式サイトユーザーからの課題把握をはじめ、企画・要件定義の段階から関わることができるため、サービスに対して幅広く携わることが可能です。同チームでマーケティングから開発まで担当しており、他部門からの改善要望を消化していく他、自分たちで課題調査しその課題に対する取り組みを自身が持っている以上のスキルで考えていけるチームを目指しています。エンジニア発想のサービス改善提案など経験の幅を広げたい方に適したポジションです。 ■組織体制：社員の9割が中途採用。働きやすい環境で育休取得後のサポート体制も充実。多くの女性が活躍しています。開発チームはプロジェクトマネージャー1名、UI/UXデザイナー1名、エンジニア2名の4人体制。マネージャーの年齢が30代後半で、30代中心の若い組織で取り組んでいただきます。少数精鋭のため職種ごとの役割を超えた業務が可能で、将来的にプロダクトオーナーなどビジネススキルを活かしたキャリアアップが可能です。 ■職場環境と魅力：・半年に1度の目標設定、2週に1回の1on1を実施希望するキャリアに沿ったタスクの割り振りがなされていたり、自分がやりたい技術を提案できる風通しのよい環境です。毎週実施している開発チームMTGでは、チームや各メンバーの課題解決、最新技術や興味のあることなど様々な内容を話し合えます。グループ会社のIBJでも月１で合同勉強会を行うなど、インプットの機会は数多くあります。 ■サービスの特徴同社は、安定した経営基盤と業界トップクラスの7万人以上会員数を誇る結婚相談所です。競合他社との最大の違いとして、デジタルなマッチングに偏重しない、人にしか提供できない付加価値を重視している点が挙げられます。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー 40F 勤務地最寄駅：京王新線／初台駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：318,000円～495,000円固定残業手当/月：56,500円～87,900円（固定残業時間23時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 374,500円～582,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルのを考慮の上、決定します。 ■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ケアリンク合同会社

葬儀

埼玉県川越市笠幡890-2大室倉庫Ｂ

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設立 2017年
従業員数 3名
平均年齢 -

求人情報全2件

【川越／50代活躍】生前・遺品整理スタッフ◇未経験歓迎／月給27万～／正社員／お客様に寄り添うお仕事

【未経験歓迎！お客様に寄り添った丁寧な対応で感謝されるお仕事／年々依頼数増加＆事業拡大中】 ■業務概要：お客様の大切な思い出の品の整理に関する業務全般をお任せします。 ■募集背景：ニーズが拡大しており、人員の増強が急務のため増員募集を行います。 ■業務詳細：・生前・遺品整理・不用品の回収・運搬（運搬は2tトラックで行います）・クリーニング・リユース品の査定や買取 ■サポート体制：入社後は、先輩社員と一緒に現場作業を行い業務の流れを覚えていただきます。基本的に1人ではなくチームにて行う業務となるため、未経験の方でも安心してご応募ください◎ ■組織構成：管理業務や事務、営業を担当しているマネージャー１名と現場責任者1名が在籍しております。 ■会社の魅力： ◎当社は川越市を拠点に、関東一円をエリアとしお客様に寄り添った対応を心掛けています。生前整理や遺品整理を通じて、お客様の負担を軽減し、感謝されるやりがいのある仕事です。 ◎大手冠婚葬祭事業会社の協力会社であり、安定的なご依頼をいただいております。 ◎各市町村（ふじみ野・東松山・川越・鶴ヶ島他)の行政発行誌に相談窓口として掲載され受注増加中です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県川越市笠幡890-2 大室倉庫Ｂ勤務地最寄駅：JR川越線／笠幡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 344万円～404万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～320,000円＜月給＞ 270,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記、想定年収(賞与含む)です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【埼玉/川越市】生前・遺品整理／不動産取引担当◇宅建保持者歓迎！◇ニーズ・事業ともに拡大中◎

【宅地建物取引士の資格をお持ちの方歓迎！お客様に寄り添った丁寧な対応で感謝されるお仕事／年々依頼数増加＆事業拡大中】 ■募集背景：生前・遺品整理に伴う不動産売却依頼のニーズも拡大しており、今後の事業拡大のため資格保持者を募集いたします。 ■業務詳細：生前・遺品整理の依頼をいただいたお客様からの不動産買取・仲介やリフォーム相談に関する対応を行っていただきます。お客様とのお打ち合わせや契約周りの業務をお任せいたします。また生前・遺品整理業務（不用品の回収・運搬、クリーニング、リユース品の査定や買取等）のフォローもご担当いただく予定です。 ■サポート体制：入社後は、先輩社員と一緒にお客様とのお打ち合わせや不動産取引に関する業務を行い流れを習得いただきます。また、生前・遺品整理業務については先輩社員と共に現場作業を行いながら業務習得が可能です。 ■組織構成：管理業務や事務、営業を担当しているマネージャー１名と現場責任者1名が在籍しております。 ■会社の魅力： ◎当社は川越市を拠点に、関東一円をエリアとしお客様に寄り添った対応を心掛けています。生前整理や遺品整理を通じて、お客様の負担を軽減し、感謝されるやりがいのある仕事です。 ◎大手冠婚葬祭事業会社の協力会社であり、安定的なご依頼をいただいております。 ◎各市町村（ふじみ野・東松山・川越・鶴ヶ島他)の行政発行誌に相談窓口として掲載され受注増加中です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県川越市笠幡890-2 大室倉庫Ｂ勤務地最寄駅：JR川越線／笠幡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 344万円～404万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～320,000円＜月給＞ 270,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記、想定年収(賞与含む)です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社オーネット

ブライダル・ウェディング

東京都中央区晴海1-8-12　晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＺ 22F

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設立 2007年
従業員数 409名
平均年齢 -

求人情報全1件

結婚アドバイザー／エステ・美容経験者大歓迎！／転勤無し
- NEW
～スマホの方は、Pickupページもぜひご覧ください！～＞＞仕事内容 ─── ▼STEP1／ご入会の案内当社結婚相談所への入会を検討中の会員さまにご希望やお悩みをヒアリングの上、サービスのご案内をします。入会後は専用のマッチングサイトでプロフィール登録などを行います。テレアポや訪問などは無い完全反響型です。 ▼STEP2／フォロー活動入会後は会員さま同士の出会い・お付き合いが円滑に進むよう、相談に乗ったり効果アップのための提案等を行ないます。会員さまの魅力度をより上げていただくような有料オプション（プロによる写真撮影、服装のトータルコーディネートなど）のご提案等も行いながら、婚活を全面的にサポートします。 ▼STEP3／ご成婚無事にご成婚に至った後は、成婚退会手続きを行います。成婚報告で来店された際は全員で祝福しています。 ※（変更の範囲）会社の定める業務＼仕事のPOINT／ ★会員さまの幸せな笑顔を見れた時に、何よりもやりがいを感じるお仕事 ★充実の研修制度をご用意！未経験から活躍できる環境＼オーネットで働く魅力／ ★+未経験の先輩たちが活躍★+ エステサロンや脱毛サロンスタッフ、携帯販売員、美容部員など、前職で培ってきた接客スキルを活かして、未経験入社の先輩たちが多数活躍しています。充実した研修もあるので、安心して現場デビューできますよ。 ★+キャリアアップを目指せる★+ アドバイザーとして成長し続けることもできますし、マネジメントに挑戦することも可能です。女性管理職比率は89％！産休・育休後も活躍できる環境が整っているので、長く働いている方も多数います。育休取得後の復職率は86％です。

【全国店舗で募集中！(希望の店舗で長期就業可能)】 ※転居を伴う転勤はありません。 ※配属先はご希望を考慮します。お住まいの近くで長期就業が可能です。 ※U・Iターン歓迎 ■首都圏（銀座・新宿・渋谷・大宮・横浜・千葉・柏） ■関西（神戸・大阪難波・大阪梅田） ■東北（仙台） ■北関東（宇都宮・水戸） ■中部（新潟・金沢・甲府・長野・岡崎） ■中国（広島・岡山） ■九州（福岡・熊本・鹿児島） ※詳細住所は下記HPからご確認ください。 https://onet.co.jp/branch/ （変更の範囲）：会社の定める事業所（後日会社が事業所を新設した場合は、当該事業所を含む。） ※業務都合による異動・配転もあり得る。

■月給265,331円銀座・新宿・渋谷・横浜・大阪難波・大阪梅田（基本給200,000円+固定残業代35,331円+エリア加算額30,000円） ■月給248,027円大宮・千葉・柏・仙台・岡崎・神戸・広島・福岡（基本給200,000円+固定残業代33,027円+エリア加算額15,000円） ■月給236,491円宇都宮・水戸・新潟・金沢・長野・岡山・熊本（基本給200,000円+固定残業代31,491円+エリア加算額5,000円） ■月給230,722円甲府・鹿児島（基本給200,000円+固定残業代30,722円） ※全勤務地、固定残業代20時間分を含む。超過分は別途支給。

株式会社横濱聖苑

葬儀

神奈川県横浜市港北区篠原町97-1

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設立 2019年
従業員数 18名
平均年齢 -

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【岸根公園駅】営業＜未経験歓迎＞完全反響営業／転勤なし／世界的超有名建築家監修のメモリアルホール

～完全反響営業／飛び込み・テレアポなし／未経験歓迎／教育体制◎／残業少なめ／ワークライフバランス◎／転勤なし～【業務内容】・納骨堂の使用権の販売・お客様からの問い合わせ対応・来社いただいたお客様への提案営業・葬儀事業のサポート納骨堂事業において、個人のお客様から頂くお問い合わせへの反響営業を担当いただきます。ポスターやCM、Web広告を見たお客様に対して、当社と契約を結んでいただけるように丁寧に提案をしていきます。【業務内容詳細】・お問い合わせに対して機械的にプランを提案するわけではなく、一人一人のお客様のお話を聞き、その要望に寄り添う形で葬儀を作り上げていくことが当社の方針です。・サービスありきの無理な提案スタイルは取りません。・葬儀から納骨、法要まで一貫してお客様に携わり、困ったときに相談をもらえるようなサービスを心掛けています。 ■入社後：教育担当のベテランスタッフが丁寧に指導を行い、そのフォローのもと一つ一つ業務を憶えていきます。ご入社から1~2年を目安に自立して業務を行っていきます。【部署／社風】納骨堂事業の営業組織へと配属されます（現在20～50代のメンバー4名)。会社全体では、葬儀会館、納骨堂、カフェを含めスタッフは18名勤務しています。穏やかな雰囲気のある職場で、新入社員の方にも丁寧に指導を行います。【魅力・特徴】当社は2019年3月、東証一部上場企業の株式会社ビーロットと株式会社デリス建築研究所の共同運営によって設立し、葬儀の格式と経済性の両立を大切にしたトータルサービスを行っています。担当いただくお仕事について、多くのお客様ははじめて終活に関してご契約を行うため、当然分からないことや不安を抱えていらっしゃいます。そんなお客様に寄り添いながら、葬儀～納骨までを安心して取り行って頂くようサポートをしていく。お客様の人生に寄り添うことが大きなやりがいです。業務を一通り習得された後は、ご本人の希望や適性に応じて、広告媒体の選定や分析などのマーケティング業務、事業部の予算策定といったキャリアチェンジも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市港北区篠原町97-1 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／岸根公園駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,620,800円～3,669,600円固定残業手当/月：31,600円～44,200円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 250,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賞与実績成約件数に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜】葬祭プランナー※未経験歓迎◆対応基本18時まで◆世界的に有名／隈研吾氏監修のメモリアルホール

～エンディングプランナー／未経験歓迎／教育体制◎／残業少なめ／ワークライフバランス◎／転勤なし～有名建築家の隈研吾氏監修＋食事は有名シェフ監修で今までにない新たなメモリアルホールで、1組1組に寄り添い、故人の最期に寄り添う仕事 ■業務内容・プランナーとして、葬儀相談・当日の進行・法要など、ご故人様のエンディングに寄り添っていただきます。・1件1件お客様の希望に寄り添った葬儀を作り上げていただきます。・無理な提案は行わないことを大切にし、お客様と永く関係性を構築してください。 ※ご遺族の方の面会時間は基本18時まででお願いをしておりますが、業界柄夜間の問い合わせが発生する場合がございます。そのため、頻度としては多くありませんが、夜間の問い合わせにご対応いただく可能性もございます。(ご自宅での対応が可能です) ■同社の魅力：・当社は葬儀ホールだけではなく、納骨堂、カフェを併設し、事前相談などの終活サポートから葬儀、納骨までを受け持つため、永くお客様に寄り添い続けられます。・世界的建築家である隈研吾氏や日本を代表する有名シェフ監修のもと、メモリアルホールとして新たな価値を提案しています。・国内に先駆け、室内型霊園を開設し、通夜・葬儀からお墓といったフューネラルビジネス全般を展開しております。 ■入社後：教育担当のベテランスタッフが丁寧に指導を行い、そのフォローのもと一つ一つ業務を憶えていきます。ご入社から1~2年を目安に自立して業務を行っていきます。 ■魅力・特徴：当社は2019年3月、東証一部上場企業の株式会社ビーロットと株式会社デリス建築研究所の共同運営によって設立し、葬儀の格式と経済性の両立を大切にしたトータルサービスを行っています。担当いただくお仕事について、多くのお客様ははじめて終活に関してご契約を行うため、当然分からないことや不安を抱えていらっしゃいます。そんなお客様に寄り添いながら、葬儀～納骨までを安心して取り行って頂くようサポートをしていく。お客様の人生に寄り添うことが大きなやりがいです。業務を一通り習得された後は、ご本人の希望や適性に応じて、広告媒体の選定や分析などのマーケティング業務、事業部の予算策定といったキャリアチェンジも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市港北区篠原町97-1 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／岸根公園駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,620,800円～3,669,600円固定残業手当/月：31,600円～44,200円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 250,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賞与実績成約件数に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社みらいひろば

ブライダル・ウェディング

群馬県高崎市赤坂町94-1

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設立 2019年
従業員数 4名
平均年齢 -

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※未経験歓迎【群馬】スクールIEの教室長◆完全週休2日制/新規立ち上げ/ご自身の教室を持つこと可能！

<社長直下で経営者視点を学べる/着実にスキルや経験を積み上げていくことができる！完全週休2日制/盤石としたサポート体制> ■業務内容主に以下業務をお任せします（1）生徒募集・お問い合わせ対応・ご家庭と面談（関係構築・ニーズに合わせた提案＋プランニング）（2）生徒指導・生徒に対する学習コーチング、受験指導・生徒の課題や、夢、目標を引き出し、目標達成に近づけるためのコミュニケーション ※教室長は原則授業を行いません（3）校舎運営・アルバイト採用（採用計画～面接実施、シフトの作成など）・教室の経理事務、環境の整備（授業料などの請求関連、講師の給与計算など） ■入社後について：・入社後：本部で教室長の初期研修（2週間) →教室長としての基本的な知識、面談等のスキルを習得・初期研修後：未経験の方にはスクールIEの本部直営校で約1週間OJTを実施。・開校後：スクールIE本部のスーパーバイザーから業務指導を受け、徐々に校舎発展を目指します。 ※入社前から特別なスキルなどは求めません！社会人経験をお持ちであればどんな経験でも活かしていただくことが可能です！ ■校舎発展でやること（1）生徒募集 ┗折込やHP、ビラ配りなどからの流入に対して入校の説明やプレゼンテーションを行っていただきます。（2）アルバイト講師の募集や採用面談 ┗アルバイトに関しては基本的にはまず本部の方が募集をしてくれますが、応募が来ない場合は本部の方とお話をしてどうすればアルバイトが集まるのかお話を進めていきます。 ■やりがい・介在価値を実感できる！生徒・保護者から多くの感謝をもらえるお仕事です。卒業後に講師として働いてくれる生徒も少なくありません。多くの生徒たちと長い関係を築いていける、やりがいのあるお仕事です。・スキルアップ＋キャリアアップできる環境新規事業立ち上げから携わることができるので、通常では味わえない「１からの校舎づくり」を裁量高く経験することができます。（例：立地選定・マーケティング・募集戦略立てなど）・働きやすい環境完全週休２日制となっており、日曜日が塾の定休日＋シフトに合わせてお休みを取る形となります。そのため仕事とプライベートを両立させることができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ IE 玉井校住所：群馬県佐波郡玉村町上之手１５７９－４受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 280,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※その他固定手当内訳：教室長手当 ■賞与あり：夏冬各固定10万円＋業績連動 ■昇給あり：業績実績等による＜年収例＞ 400万円：28歳入社2年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社あえる

葬儀

東京都中野区本町2-51-10OKビル9F

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設立 2022年
従業員数 5名
平均年齢 -

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【中野坂上／正社員】事務（経理・営業アシスタント）※40～50代の方活躍中／退職金有／残業20H以下

【墓地リノベーション再生事業を展開／樹木葬のご提案から販売までワンストップサービスで対応します／40代～50代の方活躍中／会計ソフトの利用経験がある方ぜひ応募ください！】 ■仕事内容樹木葬墓地を販売する当社にてバックオフィス事務業務をお任せします。具体的には、以下のような業務をお願いします。・お客様・取引先との電話及びメール対応・経理事務(取引先への支払い) ・顧客データの管理、現金の入出金・アルバイトの勤怠管理・給与支払い・契約書、パンフレットの作成、編集業務・営業サポート業務 ※経理の月次業務などはアウトソースしておりますが、会計ソフトへの入力は担っていただきます。現在、バックオフィス2名で担当しておりますので、入社後引き継ぎを行い、一人立ちを目指していただきます。40代～50代の方活躍しております。 ■働き方：・代表の思いから残業は極力しない方針であるため、働き方が整います。・シフト制のため、土日勤務を希望される方は歓迎いたします。・試用期間は半年間になりますが、試用期間中のご評価並びに業績次第では、すぐに昇給がするチャンスもございます。 ■同社の魅力：＜社会貢献性が高い”墓地リノベーション再生事業”を展開＞ 2018年8月に葬儀会社の一部門として樹木葬墓地事業をスタート。首都圏・北関東エリアにおいて従来からの樹木葬墓地事業のコンセプトそのものを”墓地リノベーション再生事業”と発想を転換し、事業を拡大。その後2022年1月に「株式会社あえる」として新たなスタートを切り、現在に至ります。 ■同社の強み：少子高齢化が加速する中、お檀家様がやむをえない事情によって墓じまいせざるを得なくなった墓石撤去後の墓地、本来お墓の建立予定だった余剰地が現状日本にはあり課題となっております。そんあ余剰地を有効活用としてデザインし、寺院様の檀家減少とお客様が求める多様なお弔いをマッチングさせ、そのニーズに的確に応える追悼施設として樹木葬のご提案から販売までワンストップサービスで対応しております・変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中野区本町2-51-10 OKビル9F 勤務地最寄駅：丸ノ内線／中野坂上駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：247,800円～252,000円固定残業手当/月：45,611円～47,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 293,411円～299,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与あり（年2回　7月・12月　2～4か月分／年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

パルモＤＣ株式会社

葬儀

静岡県浜松市中央区三組町185-1

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全4件

【岡崎／未経験歓迎】セレモニー商品の受発注・在庫管理※生活をトータルに支えるパルモグループ

～岡崎拠点立ち上げに伴う募集／2023年3月竣工／パルモグループの物流会社～イズモ葬祭岡崎エリアの拡充・内製化・組織の拡大に向け、販売管理スタッフを募集します。 ■業務内容：・様々な商品の受発注や在庫管理を行います。・イズモ葬祭では日々セレモニーが執り行われており、必要な商品の数も流動的である為、在庫のチェックは欠かせません。・物流業界での販売商品管理経験がある方にはリーダーをお任せします。 ■パルモグループについて：冠婚葬祭のイズモ株式会社を中心に、物流を担うパルモDC株式会社、飲食事業の株式会社彩和等が一体化した企業グループです。パルモグループ会員制度を軸に、お客さま個人だけでなくそのご家族の毎日の生活までをサポートすることを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞イズモホール岡崎住所：愛知県岡崎市美合町小豆坂91 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞イズモホール豊橋住所：愛知県豊橋市東新町115 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 270万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～305,000円＜月給＞ 215,000円～305,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢・能力を考慮し、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【掛川／未経験歓迎】セレモニー商品の受発注・在庫管理※生活をトータルに支えるパルモグループ

パルモ葬祭掛川エリアの拡充・内製化・組織の拡大に向け、販売管理スタッフを募集します。 ■業務内容：・様々な商品の受発注や在庫管理を行います。・パルモ葬祭では日々セレモニーが執り行われており、必要な商品の数も流動的である為、在庫のチェックは欠かせません。・物流業界での販売商品管理経験がある方にはリーダーをお任せします。 ■パルモグループについて：冠婚葬祭のイズモ株式会社を中心に、物流を担うパルモDC株式会社、飲食事業の株式会社彩和等が一体化した企業グループです。パルモグループ会員制度を軸に、お客さま個人だけでなくそのご家族の毎日の生活までをサポートすることを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞掛川Office 住所：静岡県掛川市矢崎町1-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 270万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～305,000円＜月給＞ 215,000円～305,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢・能力を考慮し、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ナレソメ

ブライダル・ウェディング

東京都港区北青山3-2-5NH青山ビル5F

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設立 2023年
従業員数 37名
平均年齢 32.4歳

求人情報全3件

婚活カウンセラー◇YouTubeで話題のナレソメ予備校/早期年収・キャリアアップ◎/フルリモート

～恋愛系YouTuber・しゅくろー塾長とモテコンサル・勝倉塾長が運営するオンライン結婚相談所『ナレソメ予備校』/成果が評価に直結！20代からマネジメント経験を積むことやトッププレイヤーも目指せます～ ■当社について：オンライン結婚相談所『ナレソメ予備校』での婚活サポートを通して、どんなお相手ならお客様が素敵なお相手に出逢えるかをイメージし、親身に相談やアドバイスを行っています。 2日に1人が成婚する結婚相談所として躍進中です！ ■業務内容：・プランナー（仲人カウンセラー）として専用システムからお見合い調整を経験し、お客様のライフスタイルや出逢いたい異性のタイプ、どんなお相手なら結婚に到るのか活動サポートを行います。 ※お客様の気持ちになって信頼関係の構築やコミュニケーションを図り、お客様に喜んでいただける婚活サポート、相談業務から成婚カップルを生み出していきましょう。 ※未経験の方でも研修などで成婚ノウハウを共有します。基礎的なノウハウ＋αご自身の恋愛、婚活、結婚の経験も生かしてあなただけのサポートが可能 ■業務詳細：（1）日々の活動アドバイス、フォロー会員さんと関係構築を行い、活動に向けたアドバイスを日々行います。（2）定期面談会員さんと月1回のオンライン面談を実施し、活動の振り返りを一緒に行い、次回アクションを設定します。（3）先方仲人との連絡調整お見合い前後や交際中のスムーズな活動のために、仲人同士での連絡調整を行います。（4）定期ミーティングナレソメ予備校のプランナー同士のノウハウをフル活用するため、定期ミーティングにて進捗確認や情報共有を行います。（5）その他相談所運営のサポートを行う運営補助や会員様向けのイベントへの参加や運営業務もございます。 ※仲人業務を実施します。約60名の会員を担当いただきます。 ※担当の会員様の性別は希望調査や性格診断にて決定します。 ■"どんどん昇進" 【モデル年収】 520万／入社1年目・プランナー、29歳 670万円／入社2年目・チームリーダー、33歳 896万円／入社2年目・マネージャー、31歳 ※リーダー職へ昇格で740～1,130万円を想定。マネージャー職は800～1,500万円以上も可能変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都港区北青山3-2-5 NH青山ビル5階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 510万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～318,000円固定残業手当/月：64,000円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～403,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※固定残業手当は月30時間、64,000円～85,000円を支給（超過した時間外労働の残業時間代は追加支給） ■昇給、賞与あり（業績・実績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<未経験歓迎>結婚相談所のコンサルタント営業◇入社2年目で役職へ。早期キャリア・年収アップが可能◎

～フルリモートの働きやすい環境下で年収・キャリアアップを目指す/結婚という人生の大きな瞬間に携わる～ ■当社について：オンライン結婚相談所『ナレソメ予備校』での婚活サポートを通して、どんなお相手ならお客様が素敵なお相手に出逢えるかをイメージし、親身に相談やアドバイスを行っています。 2日に1人が成婚する結婚相談所として躍進中です！ ■業務内容：・入会検討者との面談を行い、入会を獲得する完全反響営業をお任せします。ナレソメ予備校へ入会を希望する方へ初回面談を実施し、婚活支援・人生成長を支えるナレソメ予備校の魅力をお伝えするコンサルタント（営業）を担当します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・問合せをいただいた入会希望者の初回面談・入会のための手続き、活動開始までのコンサルティングなお、自社理解・事業理解をブラッシュアップし続けるため、プランナーとしての成婚サポートも兼務で行っていただきます。 ■"どんどん昇進" 成果が評価に直結します。実力を発揮して20代からマネジメント経験を積むことやトッププレイヤーも目指せます。【モデル年収】 520万／入社1年目・プランナー、29歳 670万円／入社2年目・チームリーダー、33歳 896万円／入社2年目・マネージャー、31歳 ■入社後の流れ：入社後3日間は対面で集中研修を受けていただきます。ナレソメのカルチャー、業務の全体的な流れ、基礎的な業務、当社で使用する管理システムの扱い方などを覚えます。研修修了後、先輩社員の面談への同席などからOJTを開始、約2週間で独り立ちを目指します。 ■得られる経験：こちら側の答えを一方的に押し付けるのではなく、まずは相手をよく見て、背景を伺いながら正解を見つけていく能力が身につきます。ナレソメでは「婚活から墓場まで」「恋愛結婚を通じてQOLを上げる」という言葉をスローガンにしており、人生全般に通ずる学びがある業務です。 ■やりがい： “結婚”という人生の一大イベントに携われるのは大きな魅力となります。初めこそ婚活や結婚に悩んでいた会員様が成婚を実現し「最初の面談で後押ししてくれてありがとうございます」とお声をいただける瞬間はやりがいです。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都港区北青山3-2-5 NH青山ビル5階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 420万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,000円～318,000円固定残業手当/月：58,000円～82,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 275,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給、賞与あり ※賞与は成果連動です。プランナーとしての担当数・成婚数、コンサルタントとしての成約数などを加味して賞与が決定されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社金宝堂ホールディングス

葬儀

東京都渋谷区道玄坂2-25-12道玄坂通4F

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設立 2024年
従業員数 93名
平均年齢 -

求人情報全3件

【渋谷】人事課長（労務・人事制度整備）◇業界未経験歓迎／IPO準備中／葬祭事業など多角的に展開

■業務概要：人事課長として、事業拡大に伴う組織力強化、将来のIPOに向けた体制構築をお任せします。 ■業務詳細：・人事制度（人材育成、評価制度、報酬体系等）の見直しと整備・採用戦略の立案から実行・労務管理体制の整備・部門マネジメント・社内規程の見直しと整備・人員計画の策定と実施・ワークフロー構築　など ■期待すること：人事PMIの推進から上場に向けた労務管理体制の整備、採用戦略の立案から実行など今後の企業成長に不可欠な人事業務全般を担っていただきます。少数精鋭の組織において、主体性を持って業務に取り組んでいただくことを期待します。急成長企業において、多岐にわたる業務経験を積むことができる環境です。 ■組織構成：経営管理本部人事総務部：人事総務部長、人事課長（本ポジション）、総務課長、人事担当、採用担当2名、総務担当1名、勤怠労務担当1名で構成されています。 ■当社について：当社では現在M&Aを積極的に行い、現在20社のグループ企業を有しております。今後もM&Aを推進していく方針で、グループ会社も更に増えていくことが見込まれます。また、IPOに向けた準備も進めており、今後はN-2期（決算期8月）に入り、より一層の体制強化が求められます。変更の範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通4F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所への異動（転居を伴う配置転換を含む）を命じることがある

＜予定年収＞ 500万円～750万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～7,500,000円＜月額＞ 416,666円～625,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※管理監督者採用のため残業手当支給なし ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【渋谷】人事（労務・人事制度整備）◇業界未経験歓迎／IPO準備中／葬祭事業など多角的に展開／土日休

■業務概要：人事担当として、事業拡大に伴う組織力強化、将来のIPOに向けた体制構築をお任せします。 ■業務詳細：・人事制度（人材育成、評価制度、報酬体系等）の見直しと整備・採用戦略の立案から実行・労務管理体制の整備・社内規程の見直しと整備・人員計画の策定と実施・ワークフロー構築　など ■期待すること：人事PMIの推進から上場に向けた労務管理体制の整備、採用戦略の立案から実行など今後の企業成長に不可欠な人事業務全般を担っていただきます。少数精鋭の組織において、主体性を持って業務に取り組んでいただくことを期待します。急成長企業において、多岐にわたる業務経験を積むことができる環境です。 ■組織構成：経営管理本部人事総務部：人事総務部長、人事課長、総務課長、人事担当（本ポジション）、採用担当2名、総務担当1名、勤怠労務担当1名で構成されています。 ■当社について：当社では現在M&Aを積極的に行い、現在20社のグループ企業を有しております。今後もM&Aを推進していく方針で、グループ会社も更に増えていくことが見込まれます。また、IPOに向けた準備も進めており、今後はN-2期（決算期8月）に入り、より一層の体制強化が求められます。変更の範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通4F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所への異動（転居を伴う配置転換を含む）を命じることがある

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円固定残業手当/月：74,500円～94,500円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 407,833円～594,500円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社レミニセンス

葬儀

東京都足立区江北3丁目18-10

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

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ご葬儀における式の準備・進行管理・接客／月収40万円以上可
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○葬儀のお問合せ対応・受付 ○ご遺族様とのお打ち合わせ ○式場の設営、運営管理 ○葬儀後のアフターケア　など＜安定した案件数＞業界大手の「ごじょいる」から案件を受注しています。案件数も安定しているため、腰を据えて働ける環境です。入社後の流れ￣￣￣￣￣￣ ▽入社時研修まずは業界のこと、企業のことを知っていただくための研修を実施。必要に応じて敬語やビジネスマナーについてのレクチャーも行います。 ▽OJT 先輩と一緒に業務に入り、実際の流れをつかんでいきましょう。業務の基礎からご遺族様との接し方までイチから丁寧にお教えします。習熟度に合わせてサポートを行っていくのでご安心ください！

【マイカー通勤OK（駐車場完備）／転勤なし】 ■東京都葛飾区細田3-29-10 あんしん祭典内・「京成高砂駅」から車で5分 ※受動喫煙対策（屋内全面禁煙）

月給32万円～＋諸手当 ★案件数・業績によりインセンティブあり＼頑張った分だけ収入アップ！／頑張りが給与に直結するため、繁忙期には月収60万円超えという事例も珍しくありません。年収1000万円超えのスタッフも在籍しています！