条件変更

現在の検索条件

[業種]冠婚葬祭業界　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数1,728社

    検索する

    3ページ：業種【冠婚葬祭業界】の企業一覧

    該当企業数 1,728 社中 101〜150 社を表示

    株式会社 家族葬のフローラルホール

    ブライダル・ウェディング
    大阪府枚方市西禁野2-8-5三由ビル3F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪市】葬祭ディレクター＜未経験歓迎＞転勤無／有休消化率100％／残業代は1分単位で支給
      【創業20年の専門葬儀社/地域密着型/たくさんのお花に包まれる家族葬】～未経験歓迎／ノルマ無し／夜勤なし希望も大歓迎◎／有給取得率100％～ ■業務内容： 一貫担当制で、ご依頼の受付から打ち合わせ、故人様の搬送手配、葬儀進行、霊柩車の運転、法要・アフターフォローまですべての業務に携わっていただきます。 《具体的には》 ・ご遺族へのご相談対応、葬儀のお見積もり作成 ・宗教(宗派)についてのご確認、僧侶のご紹介とお打ち合わせ ・会場設営の指示、必要資材の調達 ・生花の手配、火葬場の手配、遺影写真の手配 ・料理、飲み物、返礼品の確認、発注 ・お通夜、お葬式(告別式)の司会進行　など ■やりがい・魅力： ・遺族からの感謝の気持ちを実感することが出来る、やりがいのある仕事です。 ・人それぞれに個性があり、違った人生があるように、お客様の想いも「100人いれば100通り」です。 ・人生最期の大切な時間を、一緒に作り上げる究極のサービス業であると考えております。 ■未経験の方には： 入社後6ヶ月～1年程度を目処にひとり立ちを目指していただきますが、焦らずにご遺族様から信頼いただけるプランナーへと成長していただければOKです！あなたが自信を持って、そして大丈夫と思えるようになるまでしっかりサポートするのでご安心くださいね。入社後すぐはアシスタントとしてご勤務いただき、先輩の指導を受けながら業務を覚えていただきます。 ■組織構成： 現在は16名のスタッフが勤務し、うち10名が葬祭ディレクター業務を担当しております。 平均年齢37歳と若手スタッフからベテランまでそろい、男女問わず活躍しております。 ■就業環境： 長く安心して働ける環境です。 お客様満足度を追求し、無理な営業活動やノルマは一切設けておりません。 葬儀業界では珍しく、夜間帯の対応も希望制。有給消化率もほぼ100％、時間外は1分単位で支給など、働く環境を整えておりプライベートと両立して勤務が可能です。 ＊産前産後休暇（取得実績あり／復職率100％） ＊育児休暇（取得実績あり／復職率100％） ┗産休育休は男性社員も取得実績があります！
      ＜勤務地詳細＞ 城東会館 住所：大阪府大阪市城東区中央1丁目12-6 勤務地最寄駅：地下鉄鶴見緑地線、今里筋 線／ 蒲生四丁目駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～410万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 固定残業手当/月：17,000円～20,000円（固定残業時間12時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 217,000円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や経歴を考慮し、面接後に提示致します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(業績連動型)、および決算賞与がある場合あり <モデル年収> 2年目以降の給与例(※夜間対応あり) ・入社2年目　経験1年　高卒22歳女性：年収4,100,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社 家族葬のフローラルホールで募集中の求人をもっと見る

    株式会社公益社

    葬儀
    大阪府大阪市北区天神橋4-6-39燦ホールディングスグループ大阪本社ビル
    • 設立 2004年
    • 従業員数 654名
    • 平均年齢 46.8歳
    求人情報 全17件
    • 未経験歓迎【奈良】葬祭ディレクター※年収440万円～／研修充実／プライム上場G
      【業界大手／「良いお葬式でした」がやりがいです／年間10,000件を上回る葬儀実績／賞与年100万円～】 ■業務内容： 葬祭ディレクターは故人・ご遺族に寄り添った葬儀のプロデュースと進行で、悲しみの渦中にいる遺族を支えるお仕事です。 ◇葬儀進行業務、葬儀全体のプロデュース ◇施主様との打ち合わせ ■具体的な業務の流れイメージ： ◇寝台車でのお迎え（搬送サポート） ◇ご遺族との打合せ（受注・見積書発行） ◇式場準備・設営 ◇通夜、葬儀・告別式（式進行・運営、司会） ◇葬儀後（アフターサポート）など ■やりがい： 葬儀業界で働く人たちは悲しみの渦中にいる遺族を支え、冷静でありながらも思いやりを持ったサービスの提供が求められるため、葬儀業界は時より「究極のサービス業」とも呼ばれています。 ＜例＞ ・花見を楽しみにされていた故人のため、出棺時に花道を作る ・生前によく聴かれていた音楽を葬儀前に流す　など ■魅力ポイント： 【1】未経験さん大歓迎 冠婚葬祭に携わったことがない方も、イチから研修を行うのでご安心ください。「一人ひとりにふさわしい提案がしたい」そんな想いのある方は、特別なスキルはなくても充分ご活躍いただけます。 【2】東証プライム上場企業で安定 求められる葬祭サービスも多様化する中でも、当社は年間1万件以上の葬儀を施行しております。 【3】腰を据えて働きやすい環境 昇給・賞与はもちろん、次世代育成手当として保育料の補助もご用意〇 家庭をお持ちの方も安心してご入社いただけます。 ■勤務地に関して： 関西の事業所にて勤務いただきます。配属拠点はありますが、エリア内（大阪／奈良／兵庫など）で式を行う会場に出勤することもあります。 ※転勤（関東・関西）は有。当面なし。 ■配属に関して： 配属希望は面接時にご本人様へお伺いします。基本的に通勤圏内1時間以内で設定すること多いですが、どこの事業所に所属しても広域管理になるので、兵庫県や奈良県の会館の手伝いすることもございます。 ■就業環境： ・4月～8月は月9日休み、9月～3月は月8日休みのシフト制です。 ・年に1度、7日間の連続休暇（公休、有給等を組み合わせ）を取得することも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 奈良県内事業所 住所：奈良県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 440万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,080円～268,200円 ＜月給＞ 221,080円～268,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収は残業代（月30時間程度）を含む想定金額です。 ■昇給：年1回（4月）　 ■賞与：年2回（6月、12月）※年100万円～(近年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【兵庫】葬祭ディレクター※年収440万円～／研修充実／プライム上場G
      【業界大手／「良いお葬式でした」がやりがいです／年間10,000件を上回る葬儀実績／賞与年100万円～】 ■業務内容： 葬祭ディレクターは故人・ご遺族に寄り添った葬儀のプロデュースと進行で、悲しみの渦中にいる遺族を支えるお仕事です。 ◇葬儀進行業務、葬儀全体のプロデュース ◇施主様との打ち合わせ ■具体的な業務の流れイメージ： ◇寝台車でのお迎え（搬送サポート） ◇ご遺族との打合せ（受注・見積書発行） ◇式場準備・設営 ◇通夜、葬儀・告別式（式進行・運営、司会） ◇葬儀後（アフターサポート）など ■やりがい： 葬儀業界で働く人たちは悲しみの渦中にいる遺族を支え、冷静でありながらも思いやりを持ったサービスの提供が求められるため、葬儀業界は時より「究極のサービス業」とも呼ばれています。 ＜例＞ ・花見を楽しみにされていた故人のため、出棺時に花道を作る ・生前によく聴かれていた音楽を葬儀前に流す　など ■魅力ポイント： 【1】未経験さん大歓迎 冠婚葬祭に携わったことがない方も、イチから研修を行うのでご安心ください。「一人ひとりにふさわしい提案がしたい」そんな想いのある方は、特別なスキルはなくても充分ご活躍いただけます。 【2】東証プライム上場企業で安定 求められる葬祭サービスも多様化する中でも、当社は年間1万件以上の葬儀を施行しております。 【3】腰を据えて働きやすい環境 昇給・賞与はもちろん、次世代育成手当として保育料の補助もご用意〇 家庭をお持ちの方も安心してご入社いただけます。 ■勤務地に関して： 関西の事業所にて勤務いただきます。配属拠点はありますが、エリア内（大阪／奈良／兵庫など）で式を行う会場に出勤することもあります。 ※転勤（関東・関西）は有。当面なし。 ■配属に関して： 配属希望は面接時にご本人様へお伺いします。基本的に通勤圏内1時間以内で設定すること多いですが、どこの事業所に所属しても広域管理になるので、兵庫県や奈良県の会館の手伝いすることもございます。 ■就業環境： ・4月～8月は月9日休み、9月～3月は月8日休みのシフト制です。 ・年に1度、7日間の連続休暇（公休、有給等を組み合わせ）を取得することも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 兵庫県内事業所 住所：兵庫県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 440万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,080円～268,200円 ＜月給＞ 221,080円～268,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収は残業代（月30時間程度）を含む想定金額です。 ■昇給：年1回（4月）　 ■賞与：年2回（6月、12月）※年100万円～（近年実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社公益社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ベスト‐アニバーサリー （東証スタンダード上場グループ企業）

    ブライダル・ウェディング
    東京都港区海岸1-16-1ニューピア竹芝サウスタワー12F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 720名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全46件
    • 【博多／未経験歓迎◎】リゾートウエディングプランナー ※残業20時間程度／女性活躍中／長期就業可
      • NEW
      【ワンストップウエディングを実現するウエディングの総合プロデュース企業／東証スタンダード上場のツカダ・グローバルホールディング100%出資子会社】 ■具体的な業務内容： 沖縄、ハワイ、バリのウエディングプロデューサー 新郎新婦との打ち合わせ 結婚式・披露宴のプランニング・提案 各種手配（旅行・衣装・写真など） ◆1日の流れ（例）： 10:00 出社・朝礼・店舗清掃 10:30メールチェック・一日の予定確認 11:00 新規ご来館のお客様対応（ヒアリング・会場案内・見積り） 13:30 お昼休憩（スタッフ交代制） 14:30 打ち合わせ準備・資料作成・発注・見積り作成 15:30 結婚式の打ち合わせ（進行・装花・写真など） 18:00 日報作成・明日の準備 19:00 退勤 ■当社の結婚式スタイル： ※まずは、いずれかを担当していただきますが、ゆくゆくすべてのスタイルをご担当いただく予定です。 ・楽婚：お客様の「こだわり」に合わせて祝儀の範囲で行えるリーズナブルな結婚式。 ・家族挙式：家族・少人数で祝うアットホームなウェディング。 全国主要都市を中心に100会場以上をご用意。 ・海外挙式：当社の売上約50%を占める海外ウェディング。新婚旅行や帰国後パーティーのご提案も。 ・和婚スタイル：日本の美しい結婚式を紡ぐ。神社仏閣での結婚式のプロデュース。 ■業務の魅力： 単なる営業ではなく、カップルの価値観・好み・ストーリーに寄り添う提案が求められるため、ホスピタリティ・カウンセリング・プレゼン力なども鍛えられ、会場決定・進行・演出・アイテムの手配までトータルでプロデュースできる仕事です。また旅＋結婚式という通常の結婚式以上の幅広い提案力・知識が必要となるため、異文化理解や現地の風習を取り入れた結婚式など国際感覚が身につきます ■ツカダ・グローバルホールディングについて： 1995年に創業し、女性の社会進出を背景に、日本初の『ゲストハウスウエディング』施設を開設しました。ゲストハウスの展開に加えて、ホテルウエディングや海外・リゾート、家族挙式・楽婚といった新たなウエディングスタイルなど、さらに業態を拡大してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 博多グランドサロン 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-26-23 太陽生命博多ビル1階 勤務地最寄駅：各線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 336万円～435万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,100円～277,500円 固定残業手当/月：15,800円～20,500円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 229,900円～298,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は業務手当として支給 ■賞与：年2回（6月・12月） ■給与改定：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【竹芝本社】労務担当 ※育産休取得率高／スタンダード上場Ｇ／土日祝休／総合ウエディング事業を展開
      • NEW
      【ワンストップウエディングを実現するウエディングの総合プロデュース企業／東証スタンダード上場のツカダ・グローバルホールディング100%出資子会社】 ブライダル事業・アニバーサリー事業を展開する当社の管理部門で、労務業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・勤怠管理 ・月次給与 ・賞与計算／社会保険手続き（入社・退職管理・各種保険手続き） ・社員情報管理 ・人事異動対応 ・各種規程の管理／適用など ご経験に合わせ、お任せする業務を調整いたしますのでご安心ください。 ■仕事のやりがい： ◎人事における様々な業務を担当できるため、スキルアップを実現できます。 ◎衣装・美容・写真映像・装花など様々なコンテンツを手掛けており、バックオフィスながら事業拡大のダイナミズムを感じながら働けます。 ■当社について： プロデュースから当日のおもてなしまで、ブライダルのあらゆるコンテンツをワンストップで提供しています。また、ブライダルだけではなく、お子様の入園式から証明写真・卒業袴・振袖など、ライフイベントに寄り添うアニバーサリー事業も展開しています。 ■ツカダ・グローバルホールディングについて： 1995年に創業し、女性の社会進出を背景に、日本初の『ゲストハウスウエディング』施設を開設しました。ゲストハウスの展開に加えて、ホテルウエディングや海外・リゾート、家族挙式・楽婚といった新たなウエディングスタイルなど、さらに業態を拡大してきました。また、“心に灼きつくプロのおもてなしで 人々が集うシーンをプロデュースする”という理念の下、事業ドメインの拡大にも取り組んできました。婚礼事業に加えて、「ホテルインターコンチネンタル東京ベイ」や「キンプトン新宿東京」を始めとしたホテル事業と、リラクゼーションブランド「Queensway」や温浴施設「SPA-HERBS」といったW&R（ウェルネス&リラクゼーション）事業の3事業を運営しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：港区海岸1-16-1 ニューピア竹芝サウスタワー ニューピア竹芝サウスタワー12階 勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／竹芝駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 386万円～435万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,200円～277,500円 固定残業手当/月：18,200円～20,500円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 264,400円～298,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は業務手当として支給 ■昇給・昇格：年1回（業績・能力を評価して決定） ■賞与：年2回（6月・12月） ■給与改定：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ベスト‐アニバーサリー （東証スタンダード上場グループ企業）で募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｋ・Ｗプロジェクト

    ブライダル・ウェディング
    東京都中央区日本橋本町4-7-2 ニュー小林ビル5F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務及びイベント運営サポート／年間休日125日／未経験歓迎
      • NEW
      ・電話及び来客対応 ・資料作成 ・各部門のスケジュール管理 ・商品管理 ・経理サポート ・イベント運営サポート 内勤業務と運営サポート割合は8:2ぐらいです。 業務は多岐にわたりますが各部門と連携を取りながらの業務となりますので ”一体感”も味わえるアクティブな事務職です。
      東京都中央区日本橋本町4-7-2ニュー小林ビル5F ◇東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」徒歩5分 ◇総武本線「新日本橋駅」徒歩2分 ◇山手線「神田駅」徒歩8分
      月給 24万円 ～ 30万円 ※試用期間3～6ヶ月あり(条件は同一)
    株式会社Ｋ・Ｗプロジェクトで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｋスタジオ

    葬儀
    静岡県静岡市清水区草薙杉道2-1-1
    • 設立 2007年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【静岡市／未経験歓迎】フォトグラファー（スタジオやロケ撮影）◆丁寧な指導で安心◎
      【未経験歓迎／土日面接OK／正社員／社内イベントなど社内雰囲気も◎】 ～”記憶と記録を残す”フォトグラファーとして挑戦してみませんか？～ ■業務内容： フォトグラファーのお仕事をお願いします。 ブライダル・七五三・成人式、入学式・卒業式等の撮影・接客等のほか、ロケ（屋外）撮影もあります。 ◎先輩がお客様との接し方やカメラの技術を丁寧にお教えしますので、ご安心ください！ ◎いろいろな経験ができますので、経験のある方は更なるスキルアップも可能です！ ■キャリアステップ： フォトグラファーとしてご経験を積んでいただき、ご希望のある方は、店長としてご活躍頂くこともできます！ もちろん、フォトグラファーとしての技術を究めるという道もあります！ あなたの希望に沿った形でキャリアを積んで頂くことができる環境です。 ■職場環境： 現在、20代～30代のスタッフが元気に活躍しております！ フォトグラファーとして働くスタッフは3名。社内の雰囲気も良く、社内イベントをやるなど、スタッフ同士の仲が良い職場です。 ■当社について： パルモグループは静岡県・愛知県にて結婚式・お葬式・七五三・成人式など人生の節目のセレモニーから、それに必要な食品製造や物流事業、また家の清掃や手入れ、介護などの日常のお困り事までトータル的に地域の生活をサポートさせていただいております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 草薙店 住所：静岡市清水区草薙杉道2-1-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 静岡南店 住所：静岡県静岡市駿河区敷地2-25-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～228,500円 ＜月給＞ 200,000円～228,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｋスタジオで募集中の求人をもっと見る

    株式会社エス・ブイ・シー

    葬儀
    栃木県宇都宮市緑3-1-9
    • 設立 1999年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【宇都宮／車通勤OK】葬儀セレモニースタッフ◆未経験歓迎！営業要素なし／残業月20h／中途入社多数
      【お客様への営業活動はありません/式典の運営を通じて感動をプロデュースするお仕事/月8日休み】 ■担当業務概要： 当社は栃木県に根差し、冠婚葬祭イベントに関わる様々な事業を行っている会社です。そんな当社にて、葬儀セレモニースタッフを募集いたします。 ■担当業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎葬儀施行に関する様々な業務を担当していただきます。 ・葬儀場の設営・準備 ・式の担当 ・返礼品の受発注、納品 ・受付のサポート ・葬儀後のアフターフォロー（四十九日や一周忌の対応など） お客様との打ち合わせはありますが、物を売る営業の要素はありません。 無理ない予算内で最大の感動をお届けするため運営を行っていくお仕事です。 お客様とは長いお付き合いになりますので、関係性を築くことが重要なポジションになります。 ■配属部署： ・緑風園ギフト事業部（葬儀スタッフ5名、50代の方が多く在籍しております。） 中途入社者も多く、公務員や飲食業界出身の方もいます。 入社後は先輩に付いて慣れるまで業務を行っていただきますので安心です。 ■働き方 残業時間は月に20時間程度です。 お通夜などの対応があっても20：00ごろには退勤が可能です。 ■特徴・魅力： ・「未経験」でもやる気があれば問題ありません。未経験からスタートしたスタッフばかりですので、興味がある方はぜひご応募ください。 ・寄り添う気持ちと細やかな気配りを大切にできる方、人とコミュニケーションを取る事が好きな方、お待ちしております。多くの方々より感謝と信頼を得られるやりがいのあるお仕事です。人間的な成長や学びを通じ、自分自身のスキルアップにもつながる職場環境が魅力です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県宇都宮市緑3-1-9 勤務地最寄駅：JR宇都宮線／雀宮駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,000円～290,000円 固定残業手当/月：12,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～302,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇格：年1回※業績連動 ■賞与：年2回※業績連動 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期・業績によって変動いたします。 ■固定手当内訳：夜間電話対応手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木県宇都宮市】司会・アシスタント(葬儀/ブライダル)■未経験歓迎！元アナウンサーによる研修あり
      ～未経験歓迎です！あなたの「声」を活かしてやりがいのある仕事をしませんか？～ ■担当業務： 当社は栃木県に根差し、冠婚葬祭イベントに関わる様々な事業を行っている会社です。そんな当社にて、冠婚葬祭の司会者を募集いたします。 自社の式典のみならず、様々なホールへ派遣として向かいますので司会者としてスキルアップしていくことが可能です。 ■担当業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎葬儀会場や結婚式場で司会進行をしていただきます。 主に栃木県内（小山市～那須・さくらエリア）の提携先ホールへ赴いていただき、式典の進行を行っていただきます。 1日に2～3会場を回ることが多く、慣れると本社にはほぼ出社せず直行直帰が可能な勤務スタイルとなっています。 ・当社は司会のプロとして多くの実績を上げ、業界各社からも高い評価を得ております。安定した仕事本数と、充実した研修制度・環境が整っています。 ・いきなり司会として進行を任せることはありません。半年間ほど式の流れや案内の仕方を学び、徐々にお任せしていくためご安心ください。 ※葬儀とブライダルの割合は8:2ほど。 ■研修制度： 未経験方でも万全の教育システムで、研修終了後はプロの司会者として活躍できます。※週２～３回の研修制度有り アナウンサー経験を持ち、経験豊富な司会者から学ぶことができます。しっかりとした教育制度の元、着実なスキルアップを目指せます。 ■はたらき方について： ・お休みの決め方： 月末にシフト希望を提出して休みを決めていきます。 有休はシフトとは別途で申告して取得していただきます。 ・勤務時間について： 式典の開始・終了時間によって勤務時間帯が変わりますので、 出社時間はその日の予定に合わせて柔軟に変更が可能です。 ■配属部署： ・現在、司会の担当は13名在籍しております。 ・中途採用者、女性が多く活躍している職場です。 ■特徴・魅力： ・「未経験」でも「人前で話すのが苦手」でもやる気があれば問題ありません。未経験からスタートしたスタッフばかりですので、興味がある方はぜひご応募ください。 ・細やかな気配り、関わる全ての方に寄り添う気持ちを大切にできる方、温かい気持ちをもってお仕事に臨んでいただける方、司会業に興味のある方、お待ちしております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県宇都宮市緑3-1-9 勤務地最寄駅：JR宇都宮線／雀宮駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 250万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：169,000円～238,000円 固定残業手当/月：12,700円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 181,700円～250,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇格：年1回※業績連動 賞与：年2回※業績連動 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期・業績により変動いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社エス・ブイ・シーで募集中の求人をもっと見る

    有限会社まつや

    葬儀
    宮城県大崎市岩出山字二ノ構161
    • 設立 -
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験OK【宮城県／大崎市】セレモニースタッフ◆老舗葬祭会社／転勤なし／安定基盤
      ～業界未経験・職種未経験歓迎/お客様にしっかり寄り添える葬儀のプロになれます/安定基盤/転勤なし/教育体制◎～ ■採用背景 業務を拡大するためのスタッフを増員募集する運びとなりました。 ■職務内容 大崎市岩出山管内の殆どの葬祭を行っている当社にて葬儀に関わる業務全般をお願いします。 ■職務詳細 ・施主様のニーズに応じた企画提案 ・葬儀一連の運営 ・式場準備やご遺族・参列者へのご案内 ・焼香などのご案内 ・祭壇や会場の清掃 ・花造り等 ※未経験からでも地域の葬儀習慣を丁寧に指導しますのでご安心ください。 ■従業員 10名 ■求人の魅力 大切な人とのお別れの場に立ち会う重要なお仕事です。 不安、不慣れなご遺族の心に寄り添い「あなたに頼んでよかった」という一言がやりがいにつながるお仕事です◎ ■職務環境： 昼夜問わず、急な呼び出しがある場合もありますが、勤務時間帯や日数はご希望を考慮します。 休養やご家族のイベントに充てプライベートも充実させることも可能です。 ■当社について 大崎市岩出山で3ヶ所の葬祭会館（通夜等の葬儀を行えるホール）と多目的施設３ヶ所運営しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮城県大崎市岩出山字二ノ構161 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定致します。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社まつやで募集中の求人をもっと見る

    株式会社トリート

    ブライダル・ウェディング
    東京都港区麻布台1-3-1麻布台ヒルズ 森JPタワー11F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 381名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全12件
    • 【新設】ウエディングドレスの法人営業◆ブランドの顔／世界観・商品力◎Plan・Do・Seeグループ
      ◆◇ウエディングドレスの卸事業／人生最良の日に"本物のドレス"を。コダワリの世界観をブランドの顔として広める／ホテル・ブライダル大手Plan・Do・Seeグループの新設ポジション◇◆ THE TREAT DRESSINGの世界観を広げる “ブランドの顔”となる営業職を新設いたします。 親会社でもあるPlan・Do・Seeを始めとし、多くの提携先との関係構築・販促企画・営業戦略を通じて、トリートの魅力を最大限に届けていただきます。 ※関東・関西どちらかのエリアを限定しての勤務も可能です。 ※条件面は全国転勤型と一部異なる場合がありますが、その方のご経験やスキルに応じて条件面は設定させていただきます。（選考内で個別に案内） ■業務詳細 ・新規提携会場の開拓・折衝 ・既存提携先とのリレーション強化・フェア同行・販売促進支援 ・会場ごとの販売実績管理と戦略立案 ・親会社（PDS）との連携を通じた事業推進など ※納品や搬入等の業務はありません ■キャリアパス ・早期にマネジメントポジションへの登用あり（例：チームリーダー、営業マネージャー等） ・将来的にはエリア責任者・営業統括・事業責任者など、経営ポジションへの昇格も視野に。入社年次は問わず最短でのキャリアアップが可能です。 ※最初店舗研修あり（3～6ヶ月） ■教育制度 入社後は、営業職として一日も早く自立できるよう、万全のサポート体制を整えています。 ・入社後3～6カ月間は、店舗でのOJT研修 THE TREAT DRESSINGの世界観や商品知識、現場のおもてなしを肌で感じながら、基礎をしっかりと身につけていただきます。 ・営業担当者との同行体制 同時期に在籍している営業担当とチームで動きながら、提携先への訪問や打ち合わせ、販売促進活動などを実践の中で習得していきます。 ・一人ひとりの習得スピードに合わせて段階的にサポート 無理なく、かつ着実に営業職としての独り立ちを目指していただける環境です。 ■出張 関東エリア在籍となった場合は、関西への出張が発生する可能性もございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 関東エリア店舗 住所：東京都/埼玉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 関西エリア店舗 住所：京都府/大阪府/兵庫県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 490万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■昇給：年1回（11月）■賞与：年2回（6月・12月） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：305,500円～344,000円 固定残業手当/月：44,500円～56,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 ※前職給与・経験・スキルを原則保証し決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【全国転勤・総合職／接客経験者歓迎】 ドレスコーディネーター◆PDSグループ/研修・OJT制度充実
      ＜世界のトップブランドが認める唯一無二のセレクトショップ/異業種から入社者多数活躍中！/最長9連休取得可能＞ ■トリートのドレスコーディネーターとは ご新婦様はもちろん、新郎様やゲストの方々の衣装選びのお手伝い。結婚式でお召しになられる衣裳をはじめ、衣裳に合わせて、アクセサリー小物、ヘアメイク、ブーケ等、トータルスタイリングをご提案します。「ドレスをご紹介するだけでなく、ひとりの女性が美しく輝く花嫁になる為のお手伝いをする」それがトリートのコーディネーターです。 ■商品の魅力 素材は、レンタルドレスでは最も扱うのが難しいとされるシルク100％のドレスが中心です。日本ではレンタルドレスが主流なためポリエステスの入ったドレスになってしまいますが、同社では試行錯誤を繰り返し、美しい状態でシルク100％のドレスをご利用いただいています。 一生一度の結婚式ですので、お客様には最高のものを提供したい、という拘りをとことん追求する文化があります。ドレスに限らず、社員が納得する商品ばかりを集め、妥協なく最高に拘りをもった商品のみを提供しています。 ■仕事内容 ドレスコーディネーターとしてお客様への接客、提案をお任せします。 ・お客様のご要望をお伺いし、お客様にとって人生に一度の最高の舞台ドレスを一緒に探すため、お手伝いをします。まずは、お客様に同社の拘りやスタンスをお伝えし、要望・想いのヒアリング、個性を理解したうえでドレスの提案をしてきます。 ・ドレスが決定した後は、アクセサリーコーディネート、採寸、式直前にサイズの再確認を行ないます。 ※ドレスの打ち合わせは3～4回、1回に2時間程度 ■補足 ・接客スキルに自信がある方、より高いレベルの提案に挑戦したい方歓迎 ・業界経験者が多く活躍しており、店長・教育担当などへのステップアップ実績も多数 ■配属予定店舗 東京/埼玉/名古屋/京都/大阪/神戸/沖縄　※総合職は内定後の配属店舗は指定できません。 ■休日休暇ついて ・土日祝は基本的に出勤となりますが、月に1度土日どちらかのお休みを選択いただけます。 ・夏季・冬季共に公休を組み合わせて最長9連休取得可能で、有休消化率も高く、お休みはとりやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 下記都道府県の店舗 住所：東京都/埼玉県/愛知県/京都府/大阪府/兵庫県 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 392万円～488万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■昇給年1回■賞与年2回（6月・12月）※業績連動 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,800円～279,360円 固定残業手当/月：39,200円～40,640円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 ※前職給与・経験・スキルを原則保証し決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社トリートで募集中の求人をもっと見る

    有限会社そめや

    葬儀
    群馬県邑楽郡板倉町大字板倉1133
    • 設立 1983年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【群馬県邑楽郡】セレモニーホールの運営スタッフ◇平均残業5H／異業界からの転職歓迎
      • 締切間近
      ■職務概要・募集背景： 葬祭事業70年の実績をもつ当社にて、次世代育成を目的として葬祭プランナーを増員募集いたします。 ■具体的な仕事内容： ・葬儀のご依頼受注 ・事務業務全般 ・ご遺族との打ち合わせ ・式のプランニング ・式当日のご案内等 ・基本的にお客様のご依頼待ちです。 ・月に2～3件の式を担当いただきます。 ・各案件にサブ担当を配置するため、お休みも取りやすい環境です。 【斎場】 「セレモニーホール宙～SORA～」 「家族葬専用ホールそらのまえ」 ■配属先情報： ・現在スタッフは8名で、20代～60代まで幅広い年代が活躍中です。 ■特徴／魅力： ・入社後約半年間は先輩社員がしっかりとサポートします。慣れてきてからは適性に応じて各業務を行っていただきます。基本的にはプランナーとして葬儀業務全般を行います。 ・これまで入社した社員のほとんどが未経験からのスタートです。現在は8名のスタッフが活躍中です。未経験でも安心してご入社いただけます。 ・夜間対応は外部業者に委託しているため、当社での対応はありません。また、現在は通夜ぶるまいはほぼなく、お弁当がほとんどです。そのため、月残業5時間以内を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県邑楽郡板倉町大字板倉1133 勤務地最寄駅：東武線／板倉東洋大前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 ＜月給＞ 250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は予定年収です。 ■昇給：年1回（5月）※業績連動 ■賞与：年2回（4月12月）※業績連動 ※年収は、年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社そめやで募集中の求人をもっと見る

    株式会社アイユーメモリー

    葬儀
    東京都 中野区 新井5-22-1
    • 設立 2003年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 月給40万円以上可／賞与年2回／転勤なし／葬祭ディレクター
      故人様のお迎えから始まり、お打ち合わせ、当日の施行までを一貫して担当する葬祭プランナーをお任せ。 業務範囲は多岐に渡りますが、その分習得できる知識が多く成長スピードも圧倒的です。 ▼病院や施設へお迎え ▼打ち合わせ・プランニング 　想い出の写真を集めたスライドショーや、故人様が好きだったお花の装飾など、お一人お一人に合わせた式を提案。 ▼各種手配・設営 　お花、棺、火葬場、料理、祭壇などの手配、お通夜・告別式の会場設営。 ▼通夜・葬儀・告別式の進行 　お式の進行を管理、参列された方の対応。 ▼葬儀後 　法要の運営や各種手続きのご案内などアフターフォローや一周忌等、節目ごとのご供養のサポート。 《入社後の流れ》 葬祭用具の使用方法や名称、細かいマナーや宗派ごとのしきたり、接客の流れなど、先輩について学びます。 会社全体でサポート・研修するので、出来ることから挑戦しましょう！ 1年程で、1人でお客様の対応をお任せします。 ▼ ゆくゆくは組織の中心となり、長く腰を据えた活躍に期待しています。 《省庁認定資格の取得をサポート》 経験を積んだら、全額会社負担で葬祭ディレクターの資格にチャレンジできます。 需要が高く、保有者が少ない資格なので一生モノのスキルとして大きな武器となる事は間違いありません。 ※入社後の職種変更はありません。
      ◎転勤はありません。 ◎自転車通勤OK 【本社】 東京都中野区新井5-22-1 【アクセス】 ・「新井薬師前駅」より徒歩3分 ・「中野駅」より徒歩20分／バス6分 ※本社から徒歩1分の立地に相談サロンあり （東京都中野区上高田3-38-7）
      月給23万円～40万円以上＋賞与年2回（実績：3か月分）＋各手当 ※給与は年経験・能力を考慮して決定
    株式会社アイユーメモリーで募集中の求人をもっと見る

    Ｃ＆Ｃ株式会社

    ブライダル・ウェディング
    京都府京都市中京区烏丸通六角下る七観音町629-1
    • 設立 1999年
    • 従業員数 66名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【京都】ブライダルフォトスタジオの営業事務◆転勤なし/駅チカ/お洒落な本場韓国監修スタジオでの勤務◎
      【お客様の特別な瞬間を彩る◎／烏丸駅から徒歩圏内の好立地／転勤無し】 【ICHIKA?BRIDAL（イチカブライダル）】は写真スタジオ、ウエディングフォトスタジオとして『LICIAN?PHOTO?STUDIO』と『一花写真館』の2つのスタジオを運営しています。 そんな当社で営業事務としてご活躍いただきます。 ■業務内容： ・お客様に関わる書類作成やデータ入力 ・カメラマンやヘアメイクのスケジュール管理 ・各種申請、提案資料の作成 ・来客・発送・実施の準備や片付け、衣装や小物の在庫数・検品・メンテナンス(裾上げやほつれなど) ・準備補充などプランナーのサポート業務 ■募集背景： 私たちは、人生においてかけがえのない大切な1日を、オシャレでハイクオリティな形で残すサービスをお届けするブライダルフォトカンパニー。 誠にありがたいことにお引き合いの数は年々増えております。 そんななかで営業が担当していた事務を専任で行っていただく方を募集することになりました。 お洒落な空間で毎日やりがいを感じれるお仕事をしませんか。 ■企業情報： 様々なライフスタイルを提案する多角的事業を展開。 ブライダルのトータルプロデュースをはじめ、ブランドジュエリーの製品販売及び各種卸業、インターネットコマース事業など、幅広い分野において新しいライフスタイルを提案しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市中京区烏丸通六角下る七観音町629-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 260万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～220,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間22時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    Ｃ＆Ｃ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アスティア

    ブライダル・ウェディング
    新潟県長岡市古正寺3-39
    • 設立 1992年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • ※未経験歓迎【長岡市】ドレスコーディネーター◆人生最高の瞬間の1着をプロデュース/転勤無/残業20H
      ～販売・接客の経験大歓迎／住宅手当有／完全週休2日制／月残業20h程度／女性が多く活躍◎／転勤なし～ ■当社の事業： 当社は婚礼事業、衣装事業、写真事業、成人式着物販売・レンタル代理店事業の４事業を手掛けております。また、今春からは新しい価値観を提供するフォトウェディング事業を開始する予定であります。 ・結婚式場「ラ　パルティール」 ・衣装販売・レンタル「ドレスショップ　エクリュ」 ・写真館「長岡創寫館」 ・成人式着物販売・レンタル「一蔵長岡店」 ・フォトウェディング「スタジオ　CoCo」 ■業務内容： 地域密着でブライダルビジネス、フードビジネス、写真館、レンタルドレス業を展開する当社にて、ドレスコーディネーターとしてご活躍いただきます。 ■具体的な業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・衣装コーディネート業務 ・衣装／アクセサリーの管理業務 ※婚礼や成人式に着用するドレス／着物／アクセサリーなどをお客様に コーディネート、購入・レンタルを提案していただきます。 ※衣装やアクセサリーなどの入替やメンテナンスを行っていただき ます。 ■組織構成： 入社後に配属となる部署には、現在、5名（20代2名、30代2名、40代1名／全員女性）が在籍しております。中途入社の方が多く、前職がアパレルスタッフ、事務員、保育士だった方などが活躍しております。 コミュニケーション好きな若い女性スタッフが多いため、現場は和気あいあいとした雰囲気です。 ■当社の魅力： 新潟県長岡市の中心街から、一歩中に入ったところにある隠れ家のような結婚式場です。南フランスをイメージした会場は挙式の際には貸し切りとなり、約30～50人の少人数のウエディングがメインです。20年以上同じ場所で経営しているため、地元でも愛されている式場でもあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県長岡市古正寺3-39 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 230万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～300,000円 ＜月給＞ 180,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで参考値です。経験やスキルによって上位オファーを行う可能性がございます。 ■賞与：年1回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新潟／長岡市】事業部統括（マネージャークラス）◆貸し切り式場／女性が多く活躍◎／転勤なし
      ◆◇◆販売・営業経験OK／I・U・Jターン歓迎／完全週休2日制／月残業20h程度／女性が多く活躍◎／転勤なし◆◇◆ 地域密着でブライダルビジネス、フードビジネス、写真館、レンタルドレス業を展開する当社にて、事業部統括としてご活躍いただきます。 ■募集背景： 当社は婚礼事業、衣装事業、写真事業、成人式着物販売・レンタル代理店事業の４事業を手掛けております。また、今春からは新しい価値観を提供するフォトウェディング事業を開始する予定であります。※結婚式場「ラ　パルティール」、衣装販売・レンタル「ドレスショップ　エクリュ」、写真館「長岡創寫館」、成人式着物販売・レンタル「一蔵長岡店」、フォトウェディング「スタジオ　CoCo」 職場は20～30歳代女性が中心で、各事業を統括するマネージャーは存在しますが、円滑な事業運営に資する全体統括責任者候補が必要であることから今回募集にいたりました。 ■業務概要： 管理本部本部長とともに協力しながら、事業を推進していきます。入社後、最初は一部門のマネージャーとなっていただき、将来的に部長を目指していただきます。 ・事業管理、マネジメント（営業計画策定／進捗管理、所属従業員マネジメント、顧客対応） ・営業推進（各種営業施策構築／進捗管理） ・総務業務（建物施設／勤怠／経費管理） ・その他、事業運営に必要な業務 ■組織構成： ・各部門にマネージャー1名ずつ ■当社の魅力： 新潟県長岡市の中心街から、一歩中に入ったところにある隠れ家のような結婚式場です。南フランスをイメージした会場は挙式の際には貸し切りとなり、約30～50人の少人数のウエディングがメインです。20年以上同じ場所で経営しているため、地元でも愛されている式場でもあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県長岡市古正寺3-39 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 会社業績により ■賞与：年1回 ■昇給：年1回 ■その他固定手当内訳：役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アスティアで募集中の求人をもっと見る

    株式会社スキナ

    ブライダル・ウェディング
    東京都新宿区新宿3-9-1新宿土地建物株式会社第10ビル2F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 【新宿/関西】総合職◆ウェディングプランナー×マーケティング◆未経験から挑む超実践型◆幅広く挑戦可
      ◎手を挙げた分だけチャンス・少数精鋭組織 ◎実践型の環境で、早期に成果＆企画主導が可能 ◎多彩な業務に挑戦できる総合職 ◎賞与年2回＋インセンティブ＆表彰制度有 ▼総合職採用 ※ウェディングプランニング／接客／採用／マーケティング／社内の仕組みづくりなど幅広いキャリアに挑戦可能 ※具体的には、以下2つのいずれかの職種からキャリアをスタートしていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容： ◎ウェディングプランナー（ハコではなく人で選ばれるプランナー） ・ご新郎新婦さまからのお問い合わせ対応 ・ご新郎新婦さまのカウンセリング～予算シュミレート ・結婚式場紹介＆お下見ご案内 ・各種予約～ご契約までの対応 ・結婚式プランニング及び各アイテム等の手配 ・提携パートナーとの事前打ち合わせ ・結婚式当日のアテンド ・請求業務などの事務作業 ・提携会場、パートナー開拓 ・プランニングプロセスやツール等の業務改善 ・採用説明会・面接などの採用業務 ◎マーケティングディレクター（0→1で企画～運用迄できる力が最速で身につく） ・商品・サービス等の企画 ・WEB広告＆サイト分析 ・WEB広告予算管理 ・各種デザイン ・動画コンテンツの企画 ・SNS（Instagram・LINE）のマーケティング立案、運用 ・コンテンツマーケティング立案 ・問い合わせ顧客対応 ・ステップフォローのシステム開発 ・採用説明会 ・面接などの採用業務 ■魅力ポイント： ◎業界のありとあらゆる挙式・披露宴のスタイルを全網羅 自社会場を保有しておらず、複数のバラエティ豊かな会場と提携。「ゲストハウス・ホテル・レストラン・神社・町の教会・クルーズなど様々な挙式・披露宴スタイルを網羅」しているので、どこでもどんな場面でも通用するプランニング力や、ハコではなく人で選ばれる営業力を身につけることができます。 ◎分業では得られない一連の経験を最速で学べる プランナーでいけば接客・プランニング・当日のアテンドの全てに携わります。マーケターも企画・広告運用・デザイン全て行います。経験不問、実務を通じて最速で成長できる環境です。 ■求める人物像 https://skina.co.jp/sereening/talent 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿3-9-1 新宿土地建物株式会社第10ビル2F 勤務地最寄駅：新宿三丁目駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪サロン 住所：大阪府大阪市北区芝田2丁目9-19イノイ第二ビル201 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 京都サロン 住所：京都府京都市中京区高倉通四条上ル帯屋町572 フサヤビル1Ｆ 勤務地最寄駅：阪急線／烏丸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,800円～230,000円 固定残業手当/月：42,200円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～272,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮し決定します。 ■賞与：年2回（6・12月） ■昇給：あり ■インセンティブ：あり ＜年収例＞ メンバー：約360万円～420万円 ユニット責任者：約390万円～450万円 チームリーダー：約450万円～520万円 マネージャー：約500万円～650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社スキナで募集中の求人をもっと見る

    エスケーアイマネージメント株式会社

    葬儀
    愛知県知多市新知東町3-44-8
    • 設立 2009年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知県知多市／転勤なし】総務(人事・経理)の管理職候補◇葬儀会館「TEAR」の運営会社
      ～「日本でいちばんありがとうといわれる葬儀社」を目指し、葬儀会館「TEAR」を運営／月9日休み～ ■業務内容： 管理部課長として幅広く業務にあたっていただきます。 ◇経理財務業務全般（決算業務、税務関連、資金管理など） ◇人事総務業務全般（労務管理、制度規程整備、採用、組織構築など） ◇業務改善、業務フロー構築 ◇契約管理、その他総務業務 ※親会社含め関連会社とのやり取りは多く発生いたします。 ■採用背景： 組織体制強化に伴う募集です。 ■社風： 離職率がとても低い会社です。社員が仕事にやりがいをもって働かれています。 ■葬儀会館「TEAR」の特徴： ・たった一度しかない大切な葬儀だからこそ、その人にふさわしい葬儀を遺族とともに創り上げることに努めています。ティアスタッフは、遺族の故人への想いを少しでも形にできるよう、要望を丁寧に聞きしながら葬儀内容を提案しています。この姿勢が、顧客に評価される、世界でたった一つの葬儀を創るのです。 ・祭壇から霊柩車に至るまで、葬儀にかかる価格はすべて明示します。顧客がしっかりと検討した上で、安心して任せられるような価格体系を打ち出しました。また、全スタッフが葬儀のプロとしてティア独自の教育を受けており、遺生前見積もりでは、祭壇はもちろん、霊柩車や遺影写真、保冷剤に至るまで葬儀に必要な品目やサービスをすべてひと目で分かる形で提示し、明確にご説明しています。族の悲しみを和らげるサポートをするとともに、心のこもったサービスを届けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県知多市新知東町3-44-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 440万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～300,000円 ＜月給＞ 280,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    エスケーアイマネージメント株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社日本仲人協会

    ブライダル・ウェディング
    【東京本部】 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-6-6 久川ビル2階 【大阪本部】 〒530-0028 大阪府大阪市北区万歳町5-12 ローレルタワー梅田3801
    • 設立 1992年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 自宅で副業から始められる婚活アドバイザー／3万3千円で開業
      「人と人をつなぐ」温度感のある仕事 ■──────────────── 結婚を希望している約1万名にもおよぶ会員の中から、マッチするお相手を選び、提案したり、お見合いに立ち会ったりアドバイスを行って優しく見守り、結婚までのサポートをします。 「婚活アドバイザー」という信頼している存在を通して知り合うため、安心して出会えると結婚相談所を選ぶ方も増えているのも事実。婚活アドバイザーを通して全国規模での出会いが叶うため、エリアを超えた運命的な出会いを後押しすることも可能です。 晩婚化や未婚化などの増加といったライフスタイルの多様化、数年前からの「婚活ブーム」の流れに後押しされるように、会員数も増加中。創業以来38年間で1万3400組以上のカップルを成婚に導くなど、高い実績が評価され、ますます社会に必要とされる仕事です。 気軽に始められる ■─────── ＜3万3000円で開業！？＞ ビジネスを始めるにあたり、かかる初期費用はパスワード作成料の3万3000円のみ。 加盟金や仲介登録料などは一切かかりません。時間や場所の制限もなく、自宅で簡単に開業することができます。 だからこそ、副業として新しいビジネスを始めたい方はもちろん、家事や育児、介護の合間に、空き時間を活用してビジネスをしたい方にも安心して挑戦いただけます。 ＜開業までの流れ＞ ▽仲人ビジネスの概要が分かるe-ラーニングを受講 ▽マリッジアドバイザー養成講座を無料で受講 「マリッジアドバイザー養成講座」では、仲人として活躍するために必要な知識、事業のヒントをすべて伝授。成婚へ導くための方法を学んでいきます。 ▽仲人として開業 開業後のサポートも充実。月例会やガイダンス、集客のためのツール研修で、不安なく運営できるように支援していきます。 仲人として活躍している方の中では、ブログや口コミなどでの集客が9割を占める方も。自分に合った方法で事業を運営できるため、経営にチャレンジしてみたいという方も大歓迎です。
      【全国各地】自宅開業もOK！ ご自分の好きな場所で働けます。 過去には、自宅のリビングルームから年商3000万円を売り上げた方も！
      収入（報酬）／完全歩合制 ■一人当たりの月会費　1万1000円 ■お一人成婚ごと　30万円 【収益モデル】 ■結婚したい会員様を10名抱えている場合 会費月11万円＋成婚30万円（1名分）＝月収41万円 ＜先輩方の収益実績もご紹介！＞ ◆兵庫県　40代・女性 ・2017年2月開業 ・自己資金：3万円 ・年間所得額：1056万円 ◆東京都　40代・女性 ・2017年4月開業 ・自己資金：3万円 ・年間所得額：984万円 ◆福島県　50代・男性 ・2014年6月開業 ・自己資金：5.0万円 ・年間所得額768万円 【契約時に必要な費用】 ■加盟金：0円 ■仲人登録料：0円 ■パスワード作成料：3万3000円（加盟時のみ）
    株式会社日本仲人協会で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ヒューマンコンサルティング

    ブライダル・ウェディング
    東京都渋谷区代々木2-13-8 エスト新宿ビル2F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 婚活カウンセラー／月収30万円超も可／40代・50代活躍中
      ～＊～＊ 『DUO BRIDAL（デュオブライダル）』とは ＊～＊～ ★コンセプト「つないだ先まで考える、笑顔と真心の結婚相談所」 ★月に平均10組のカップルが誕生！ 1）結婚相談所 2）結婚情報サービス 3）婚活パーティー という、3つを合わせたハイブリッド婚活で、マッチング率約60％以上を誇る婚活サービスです。 主に中高年の方のマッチングに強みをもち、成婚へ導いてきました。 あなたには、婚活カウンセラーとして 会員様の入会提案から成婚までの、サポート全般をお願いいたします。 ＊… お任せすること …＊ ￣￣￣￣￣ ＊来所された方の受付、入会をお考えの方へのご説明 ＊交際中のフォローやカウンセリング ＊お二人の間に入り、お見合い日の調整 ＊お見合いパーティーのご案内　など さらに平行して、会員様のデータ管理などの事務業務もお願いいたします。 【POINT】 当社は、カウンセラーも会員様と直接お会いします。 だからこそ、より会員様へ的確なサポートをできるのが特長。 男性と女性の双方のお心に寄り添い、時には叱咤しながら 人生の伴走役としてご活躍いただきたいと思っています。 ＊… 入社後について …＊ ￣￣￣￣￣ 入社後は、数多くの会員様を成婚へ導いた先輩が教育担当となって、あなたをサポート！ 未経験からでも、安心してスタートできる環境です。 【1カ月目】 先輩と一緒に、簡単な事務業務からスタート。 ゆっくりと、会社に慣れていただきます。 　▼ 【2カ月目】 実践に向けて、模擬研修を開始。 先輩が会員様とお話しするところを間近で見ながら、カウンセリング方法などを学びます。 デュオブライダルのサービスのことなども丁寧にレクチャーしていきます。 　▼ 【3カ月以降】 先輩が隣に付きながら、実践デビューです！ 婚活カウンセラーとして、会員様を成婚へ導いてください。 全部を一度にお任せすることはありません。 段階を踏んで、徐々に業務の幅を広げていきましょう。 希望があれば、リーダーやチーフカウンセラーも目指せる環境。 早期キャリアアップも可能です。
      ＼横浜と新宿で増員採用！／★転勤なし：配属先は希望を考慮のうえ決定します。 ■横浜店 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町1-8-1 アルプス横浜ビル6階 ＜アクセス＞ 各線『横浜駅・北西口』徒歩3分 ■新宿店 東京都渋谷区代々木2-13-8 エスト新宿ビル2階 ＜アクセス＞ 各線『新宿駅』徒歩1分 小田急小田原線『南新宿駅』徒歩7分 都営大江戸線『都庁前駅』徒歩9分 ※受動喫煙対策：敷地内は完全禁煙（敷地外に喫煙スペースあり）
      【月収例】月収30万円（基本給＋土日手当＋各種手当） ★ほとんどの社員が、月収30万円程度になります！ 月給28万円～＋インセンティブ＋各種手当 ※みなし残業代月40時間分／5万5000円を含む。超過分は別途支給 ※経験・スキルを考慮し決定します 【インセンティブについて】 入社間もなくてもインセンティブを獲得できる環境です。 ■自力アポイント獲得／1万円 ■入会決定／1万円 ■成婚／5～7万円 ■更新獲得／4000円 ■再入会の決定／1万円 ■指輪購入／3万5000円～ ※一例 どのインセンティブも、無理な売り込みはありません。 笑顔を増やした頑張りに対しての報酬という考えです。 【ゆくゆくは…】 ・入社5年目／月収例35万円（基本給＋役職手当＋営業手当＋優秀手当＋指輪） ・入社10年目／月収例38万円（基本給＋役職手当＋営業手当＋優秀手当＋指輪＋再入会＋成婚）
    • 統括マネージャー／経営幹部候補／結婚情報サービスで事業拡大中
      • NEW
      ※入社後は統括マネージャーとして、会社の理解を深めながら、具体的な取り組みの検討・実施をお任せします。 ※将来的には、経営幹部としてご活躍いただくことを期待しています ■業務内容 ・これまでのご経験に応じて、営業企画や経営企画などの業務をお任せします。 ■業務詳細 ◎幅広い業務に携わることが可能 ・現場改善や改革、新規事業戦略の立案・実行 ・働くメンバーや顧客の声を吸い上げ、既存リソースの活用や成長戦略を検討 ■組織の特徴 経営幹部は代表取締役のほか、男性スタッフ2名、女性スタッフ1名で構成されています。 部門はカウンセラー部、在宅アポ室部、内勤アポ営業部、経理・総務部、国際部門の５つがあります。 サロンは全国で4店舗を展開しており、各部署を合わせてスタッフは約60名在籍しています。 ■職務の魅力 ◎統括マネージャーとしてのやりがい… 業拡大中の当社だからこそ、新しい戦略に挑戦し、会社をさらに大きく成長させていく手応えを実感していただけます。 自らの提案や行動が事業の成長に直結する環境で、大きなやりがいを感じていただけるはずです。 「もっと裁量を持って挑戦したい」 「経営に近い立場で未来を描きたい」 「経営幹部として会社の成長を加速させたい」 その想いを形にできる舞台が、ここにはあります！ ◇具体的な仕事内容◇ ＜メイン業務＞ ■新規事業企画・営業企画 　└ 会社の成長を加速させるための施策立案 　　や戦略検討 　└ 既存リソースの活用や新たな収益機会の創出 ■企業経営企画 事業計画の策定 　└ 1年～3年スパンでの計画立案・策定 社内制度設計 人材マネジメント 　└ 人材を適材適所に配置し、組織の成長と 　　活性化を促進 各部署との連携・取りまとめ ＜経験と希望に応じてお任せ＞ 管理会計 DX推進
      【転勤なし／新宿もしくは横浜勤務】 最終面談にて、下記いずれかより配属先を決定いたします。 ■新宿サロン／東京都渋谷区代々木2-13-8 エスト新宿ビル2F ＜アクセス＞JR新宿駅南口より徒歩5分 ■横浜サロン／神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町1-8-1 アルプス横浜ビル6F ＜アクセス＞JR横浜駅西口より徒歩5分 ※受動喫煙対策：社内禁煙 ◆全国に計4店舗を展開
      年俸600万円～800万円（月額50万円～66.6万円） ※12分割して1／12を月々支給 ＜試用期間中＞ 月給50万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、一律5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆成果は報奨金・昇給などで還元 「頑張っている社員にしっかり還元したい！」 という社長の想いのもと、6カ月の目標達成で報酬金を決めて、ボーナスとして還元いたします。 頑張りが目に見える形で反映されるため、モチベーションにもつながります。
    株式会社ヒューマンコンサルティングで募集中の求人をもっと見る

    株式会社明来エンタープライズ

    ブライダル・ウェディング
    大阪府大阪市西区南堀江1-9-1
    • 設立 1997年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪/堀江】Webマーケティング＆制作ディレクション(ウェディング演出)◆責任者候補／年休130日
      ＼ウエディングのクリエイティブカンパニーです！／ ＊業界初！結婚式にプロジェクションマッピングを導入したのも当社です！ ＊上場企業や大手ウェディング企業、一流ホテル等1400以上の式場と取引で安定！(ザ・リッツカールトン大阪、ホテル日航東京など) ■業務概要 部門責任者候補として、ウェディング業界に新たな感動を提供するためのWebマーケティング戦略の立案・実行と制作ディレクションを担当いただきます。 ＊集客数の目標達成をミッションとし、大手企業や一流ホテルとの取引実績を持つ同社のブランド力をさらに高めていただきます。 　 ＜具体的には＞ ・Web／SNS広告戦略検討～広告運用（Google、Yahoo、Instagram、LINE など） ・Web SNS運用ディレクション（メルマガ、Instagram、TikTok、LINEの運用） ・Googleアナリティクス解析、 キーワード設計、アクセス解析、ABテスト ・HP、LP制作、クリエイティブコンテンツ・ライティング制作及びディレクション ・コンテンツ方針の策定 ・フライヤー企画書等デザイン・クリエイティブ制作 ・会社関連のニュース広報の発信 ・社員育成に関わるイベントの企画／運営 ■組織体制 同部門は2名在籍しています。（男性1名/中途入社、女性1名/中途入社）各メンバーが専門知識を活かし協力し合う風通しの良い環境です。 　 ■業務の魅力 ・個々の成長を重視しており、マーケティング戦略やクリエイティブディレクションにおいて、リーダーシップを発揮する機会が豊富◎ 　 ■働き方 ＊年間休日130日 ＊残業月平均25時間以内 ワークライフバランスを大切にする働き方を推奨◎ 　 ■キャリアパス 専門性を極める専門特化キャリアプランと、戦略ディレクター兼マネジメント、経営ボードへのキャリアプランの2設定があり、自己成長とキャリアアップの機会が豊富です◎ ■当社について： ・ウエディングに関わる演出商品の開発から空間リノベーションまでを手掛けるウエディングクリエイティブカンパニー。 ・演出導入先：京阪神及び首都圏等の多くの有名式場と取引アリ ザ・リッツカールトン大阪、ホテル日航東京、八芳園、ヒルトン東京、青山迎賓館アルカンシエル横浜など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区南堀江1-9-1 現代オレンジビル3F 勤務地最寄駅：Osaka Metro 四つ橋線／四ツ橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,655円～366,667円 固定残業手当/月：60,345円～83,333円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社明来エンタープライズで募集中の求人をもっと見る

    株式会社八光殿

    葬儀
    大阪府八尾市東本町4-2-11
    • 設立 1947年
    • 従業員数 135名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪/八尾】葬祭ディレクター◆夜勤なし／資格取得支援有◆希望休制度でライフワークバランス重視
      ～夜勤無し/ワークライフバランス重視/知名度抜群/各種制度・手当多数/充実の研修制度/創業80年の老舗企業/年収400万～ ■業務概要： 葬祭ディレクターとして、ご依頼後の搬送から通夜・お葬式の施行、葬儀後のアフターフォローへの引継ぎまで一連の施行業務に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・葬儀企画提案 ・見積作成 ・各種手配(施行、お迎え、ご安置、司会進行、火葬場案内など施行業務) ・ご遺体の搬送、霊柩車の運転(運転する車は全てAT） ・アフターフォロー部門へ引継ぎや記録（PCへの文字入力ができればOK） ・会館管理（備品管理、メンテナンスなど） ・その他お客様対応（事前相談対応、広報イベントの応援、事務所での電話対応など） ※夜間は夜勤の部署が待機するため宿直業務はありません ■働く環境： ・葬儀式典係の平均年齢：37歳 ・男女比：5対5 ・ライフワークバランス：希望休制度で希望日にシフト上の休みを取得可能・休日出勤無し。リフレッシュ休暇（最大10連休制度）やアニバーサリー休暇などの取得を会社全体で推奨。 ・その他：パパ育休取得実績複数あり・女性産育休取得・復帰ディレクター在籍中。 ■社風： ・「ありがとう」の気持ちとそれを言葉で伝える事を大切にしており、『サンクスカード』を贈り合うなど社内では感謝の言葉、気持ちが溢れています。 ・個性的だが人のために「考動」でき、常に感謝のこころを大切にしている社員が多数在籍しています。 ・地域貢献イベントや葬儀後のフォローまで、葬儀そのもののプロデュースだけにとらわれない幅広いサービスで地域の皆様に感謝の気持ちを還元する取り組みを行っています。 ・「企業理念」や「社員のありたい姿」、「ホスピタリティマインド」などを共有するクレドをもとに、全社員が共通意識に向かって一願となって地域社会や社員全員の幸せを追及しています。 ■当社について： 昨今のライフスタイルの劇的な変化・儀礼文化や葬儀への価値観・個人のニーズも多様化する社会の変遷に伴い、葬祭サービスを基本に、生前・葬儀・アフターの取り組みを積極的に行う「綜合仏事サービス会社」として2012年に設立しました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 葬儀会館　八光殿八尾中央 住所：大阪府八尾市清水町1-4-40 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：当社の所有する会館
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 ＜月給＞ 240,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給はご経験・スキル等を総合的に考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■モデル年収 ・30歳（主任・支配人）/月収39万円/年収495万円 ・37歳（係長・支配人）/月収48.7万円/年収615万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社八光殿で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ファイン

    葬儀
    大分県大分市中判田1589-3
    • 設立 1991年
    • 従業員数 47名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大分県/大分市】セレモニースタッフ（事前相談対応、打合せ、送迎業務を行って頂きます）
      ■大分県/大分市 家族葬を中心とした葬祭事業部のセレモニースタッフ/県内知名度有り/柔軟な働き方に対応/UIJターン歓迎/転勤なし/各種手当多数 【主な仕事内容】 葬儀の事前相談対応、ご遺族やお寺との葬儀内容の打ち合わせ祭壇・式場設営や大小宴会における料理の手配、司会業務のアシスタント、ご安置のための送迎業務など。 セレモニースタッフとして、弊社の運営する７つの斎場（大分市・別府市・豊後大野市）での葬儀に関する業務全般及び仕出し弁当の大小宴会場等への配送手伝いをご担当いただきます。 弊社は家族葬・シンプル葬といわれる小規模な葬儀を専門としています。案件の約８割が事前相談をされた方で、終活イベントや広告、知人からのご紹介を通じてご相談いただいています。 業務について、まずは本社へ一度出社いただき案件に応じて7つの斎場それぞれに営業車で向います。 24時間・年中無休で対応しており大きな繁忙期はなく安定的にご相談をいただいています。 担当する案件によっては葬儀や送迎のための宿直が発生します（シフト制）。 また、霊柩車の運転や仕出しの配達業務が発生するため、運転免許を必須としています。 【組織構成】 葬祭事業部には現在25名のスタッフが在籍しており、年代は幅広く、若手や女性も多く活躍しています。 入社後は、教育担当の社員が一名つき、カリキュラムに沿ってマンツーマンでしっかりと指導を行います。 OJTを基本とし、まずは規模の小さい葬儀から担当いただきます。 宗教による仏具の違い等、専門的な知識が必要となりますが、目的意識を持って真摯に取り組むことができる方であれば、未経験からでも挑戦できる仕事です。 経験を積む中で当社のサービス内容や専門知識を習得し約１～２年で一人前のスタッフとして活躍できるようになります。 【特徴】 ・弊社は従業員の柔軟な働き方に対応できるよう、勤務体系や給与、各種手当等を細かく設定しています。 休みの日数や宿直の回数をはじめ、担当した案件数に応じて変動する手当など、本人の実力や努力に応じて様々なキャリアプランを設計することができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大分県大分市中判田1589-3 勤務地最寄駅：中判田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 303万円～441万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ・基本給はご本人の経験・スキル等により決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 その他固定手当/月：3,000円～18,000円 ＜月給＞ 253,000円～368,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有り/年1回 ■葬祭手当を賞与として支給（担当件数等によって変動） ■夜間当直手当：3,000～18,000円/月 ・実力に応じ給与体系や手当の金額が変わります。 ・モデル年収：35歳500万 ・業務手当 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社ファインで募集中の求人をもっと見る

    有限会社ヤマサキ企画

    葬儀
    島根県安来市西赤江町763-3
    • 設立 1996年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【島根県安来市】葬祭アシスタント／事務業務　※未経験者歓迎
      ■仕事内容： 準備：葬儀の準備作業として、祭壇の設置、会場の装飾、供花の手配、席次表の作成などを行います。葬儀終了後には、祭壇の撤去、会場の清掃、供花の整理などの片付け作業を行います。 葬儀進行のサポート：葬儀当日の司会進行の補助、参列者の案内、お焼香の誘導など、円滑な運営をサポートします。 ご遺族のサポート：ご遺族に対して心のこもったサポートを提供し、お悔やみの言葉をかけるなど、安心して葬儀に臨めるよう配慮します。 事務業務：電話・来客対応、経理サポートなどの一般事務業務を行います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 有限会社ヤマサキ企画 住所：島根県安来市西赤江町763-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ あらしま会館（葬祭会館） 住所：島根県安来市西赤江町763-3 勤務地最寄駅：JR山陰本線／荒島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 240万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～200,000円 ＜月給＞ 180,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：あり（年2回：100,000円～300,000円） ■賃金総支給額： ・月額20万～25万円支給予定 ※当直手当・時間外割増・その他諸手当加算した場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【島根県安来市】葬祭ディレクター ※未経験歓迎
      ■仕事内容詳細： 葬儀の相談・打ち合わせ・準備・片付け等 当社では、葬儀の全プロセスにわたり、ご遺族や関係者の皆様をサポートする仕事をお任せします。 葬儀の相談： ご遺族や関係者からの相談を受け、葬儀の詳細について丁寧にヒアリングを行います。 ご希望や予算に応じた最適なプランを提案し、ご遺族が安心して葬儀を迎えられるようサポートします。 打ち合わせ： ご遺族や関係者との具体的な打ち合わせを通じて、葬儀の進行や手配事項を確認・決定します。 打ち合わせ内容に基づき、必要な手配や手続きを迅速に進めます。 準備： 葬儀の準備作業として、祭壇の設置、会場の装飾、供花の手配、参列者の席次表の作成などを行います。 細部にわたり丁寧に準備を進め、葬儀当日が円滑に進行するよう配慮します。 片付け： 葬儀終了後の片付け作業を担当します。祭壇の撤去、会場の清掃、供花の整理などを行い、次の使用に備えて会場を整えます。 葬儀全般の対応 葬儀当日の進行をサポートし、すべてのプロセスが円滑に進むよう対応します。 葬儀進行のサポート： 葬儀当日の司会進行の補助、参列者の案内、お焼香の誘導など、葬儀の円滑な運営を支えます。 ご遺族や参列者が安心して葬儀に参加できるよう、細やかな気配りを行います。 ご遺族のサポート： ご遺族に対して心のこもったサポートを提供します。お悔やみの言葉をかける、困りごとの解決を手助けするなど、ご遺族が安心して葬儀に臨めるよう配慮します。 各種手続きの代行： 葬儀に必要な各種手続きを代行します。火葬許可証の取得や役所への提出書類の作成、納棺の手配など、専門的な手続きを迅速に行います。 当直業務 半年から1年経過後、交代制で当直業務を担当します。 当直業務の詳細： 月に5回程度の当直があり、「あらしま会館」に宿泊して緊急対応を行います。 夜間の問い合わせ対応やご遺体の搬送など、緊急時の対応を迅速に行います。 当直手当が支給されます。 歩合手当 業績に応じて歩合手当が加算されるため、頑張りが報われる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 有限会社ヤマサキ企画 住所：島根県安来市西赤江町763-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ あらしま会館（葬祭会館） 住所：島根県安来市西赤江町763-3 勤務地最寄駅：JR山陰本線／荒島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～403万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～250,000円 その他固定手当/月：6,000円～38,000円 ＜月給＞ 181,000円～288,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：あり ■賃金総支給額： ・20万～30万円程度を想定 ※当直手当・時間外割増・その他諸手当加算した場合 ■固定手当内訳： ・担当手当：5,000円～30,000円 ■その他手当付記事項： ・当直手当：1回5,000円（月5回で25,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社ヤマサキ企画で募集中の求人をもっと見る

    株式会社メモリアルむらもと

    葬儀
    【本社】札幌市北区北7条西1丁目2-6 NCO札幌16階
    • 設立 1960年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 葬祭の営業／年収1000万円も可／反響型／創業65年／転勤無
      ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼完全反響型！だから商談獲得の負担はゼロ♪／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 高額商材はインセンティブが高くても、アポや商談の獲得が大変。 もっと商談に集中できたらいいのに──という方にぴったり！ 商談ありきでの営業活動なので、アポイント獲得の負担はゼロ。 目標達成に向けて全力で取り組める環境です♪ 訪問は全て反響型で、高速代・移動費は会社から全額支給◎ 転勤もないため腰を据えて活躍することができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【基本的な業務の流れ】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼ご遺族と葬儀の打ち合わせ・プランニング・提案 └規模感をはじめ、火葬のみや一日葬、通夜・告別式など └1日2件～3件ほどの案件を担当します └成約を得るほどインセンティブもUP！ ▼お葬式までのスケジュール調整 ▼式場の各種手配 搬送や運営は専任スタッフが担当し、営業に集中できる環境です。 ※バックオフィスが手配サポートも行います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の流れ】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは搬送・打ち合わせ・運営の各工程を1週間ずつ経験。 約1ヶ月で全体の流れを理解した後、先輩同行で実務を学びます。 営業の経験者であれば早期に独り立ちも可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【高水準×充実のインセンティブ制度】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 評価基準は明確で売上額のほか、残業時間・お客様アンケートの結果など多角的に評価。 これらの数字によってインセンティブも変動します。目に見える数字が指標になるため、頑張りが収入に直結する仕組みです。
      ★転居を伴う転勤はありません！ ■札幌市内 ウィズハウス苗穂本町 ウィズハウス南郷7丁目 ウィズハウス北郷 ウィズハウス手稲前田 ウィズハウス手稲 ウィズハウス北12 ウィズハウス豊平橋 ウィズハウス発寒 ウィズハウス東苗穂 ウィズハウス大谷地 フリエホールしんことに フリエホールつきさむ ■近郊 ウィズハウス恵庭 ウィズハウス南千歳 ウィズハウス千歳北斗 ウィズハウス清田(北広島市大曲) ウィズハウス北広島 ウィズハウス苫小牧東 ウィズハウス苫小牧西 ウィズハウス江別中央 ウィズハウス江別大麻 香華殿恵庭斎場 ウィズハウス石狩 ＜本社＞ 北海道札幌市北区北7条西1丁目2-6 NCO札幌16階
      ■月給25万5000円以上＋インセンティブ＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します ※インセンティブだけで月50～60万円を受け取っている社員も多数！
    株式会社メモリアルむらもとで募集中の求人をもっと見る

    株式会社アトラクティブ

    ブライダル・ウェディング
    茨城県水戸市中央2-8-8アシスト第2ビル 2F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全5件
    • ウェディングプランナー／2026年4月新店OPEN
      • NEW
      ウエディングプランナーとして、式場見学のご案内から当日の運営、そして結婚式後のアフターフォローまで、一連の業務をご担当いただきます。 ――――――・― 具体的な業務内容 ――――――・― （１）お問い合わせからご成約まで ・電話でのお問い合わせ対応、ご予約受付 ・式場見学のご案内 ・ご希望のヒアリング、ご成約 （２）ご成約～結婚式当日まで ・お客様とのプランニング ・演出やお料理などについて、 ・挙式・結婚式前の準備 ・当日の進行サポート （３）式後のフォロー ・結婚記念日やイベントのご案内 ――――――・― 入社後の流れ ――――――・― 【入社1ヶ月目】 ・ブライダルについての座学研修 ・式場見学の問合せに対応するための電話対応の実践ロープレ ▽ 【入社2ヶ月目】 ・先輩社員の打ち合わせに同席 ・サブ担当として、お客様を打ち合わせのお席へご案内するコンシェルジュ業務の習得 ・打ち合わせの進め方のロールプレイング ▽ 【入社3ヶ月目～】 ・先輩が成約したお客様との打ち合わせに代理で入るなどして実践経験を積む ▽ 入社半年～1年程度を目途に現場デビュー！
      【転勤なし／マイカー通勤可】 以下、いずれかの店舗への配属となります。 ■ザ グランダブリュー水戸 （茨城県水戸市笠原町600-30） JR常盤線・水郡線、鹿島臨海鉄道大洗鹿島線「水戸駅」より車で11分 ■ディアズ水戸スパニッシュガーデン （茨城県水戸市見川町2537-26） JR常盤線・水郡線、鹿島臨海鉄道大洗鹿島線「水戸駅」より車で10分 ■ルシェルアンジュ水戸 ウエディングシャトー （茨城県水戸市笠原町978-50） JR常盤線・水郡線、鹿島臨海鉄道大洗鹿島線「水戸駅」より車で11分 ■新店（2026年4月OPEN） （茨城県水戸市米沢町325-1） ＼勤務地すべて茨城県庁から車で約10分圏内／ 地域の方が、当社を通じて結婚式をより身近に感じていただけるよう、地域密着の店舗展開をしています。 店舗間の距離が近いので、スタッフ同士の交流や情報交換の頻度も高く、それぞれの店舗での良さを共有しながらサービス品質の向上に努めています。 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      【最大年間40万円のインセンティブ支給あり】 ■月給24万円以上（固定残業代を含む）＋各種手当＋賞与（年2回）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月4万7000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆業種や職種問わず、チームリーダーやプロジェクトリーダーなどの経験がある方は、支配人候補として以下の給与水準をご提示させていただく場合がございます。 【支配人候補】 ■月給27万円以上（固定残業代を含む）＋各種手当＋年2回の賞与＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月5万5000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼頑張りはしっかり給与に反映！／ 当社では、個人の目標と、店舗の目標の達成度合いに応じてインセンティブを支給。 個人目標も、店舗目標も同時に達成した場合は、両方のインセンティブ獲得となります！ 最大で年間40万円のインセンティブを満額獲得する社員も多数！
    • 【水戸/未経験歓迎】ドレススタイリスト◇お客様にとって特別な1日を一緒に創りませんか
      【「人を喜ばせたい」という想いがある方へ/育休復帰100％】 ■職務概要： ウェディングドレスやタキシードのコーディネートをお任せします！ ・新郎新婦へのヒアリング ・小物を含めたコーディネート ・フィッテング業務 ・衣裳のメンテナンス ・管理業務 ■特徴： ヨーロッパ最高水準のウエディングドレスをメインに展開するインポートドレスショップ。国内・海外有名ブランドのドレスやタキシードから和装までハイクオリティな衣装が豊富にあり、お客様のニーズに合わせて幅広くご提案が可能です！ ■やりがい： ゲストのだれもが注目するウエディングドレスの選択に寄り添うことができるのはスタイリストの特権です！ ■未経験でも活躍できる！ 複数名のドレスコーディネーターが在籍しています。会計事務所、アパレル、居酒屋、医療事務、化粧品販売など前職は様々です。全くの未経験から入社したメンバーは9割です。 ■こんな方は当社にピッタリ！ ・頑張りを認めてもらえる環境で働きたい ・信頼できる仲間と共に、前向きに働きたい ・ブライダルに興味がある方 ・ファッションや美容に関心がある好奇心旺盛な方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ザ　ギャラリー 住所：茨城県水戸市笠原町１５６０ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,413円～238,016円 固定残業手当/月：49,587円～61,984円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・スキル等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回2か月分（業績による） ■インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アトラクティブで募集中の求人をもっと見る

    マリッジ株式会社

    ブライダル・ウェディング
    宮城県仙台市青葉区中央1-3-1アエル17F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【仙台】婚活サービスのメンバーマネジメント◆『縁』を結ぶ仕事／成婚実績全国No.1／転勤無◆
      • 締切間近
      ～「より幸せな結婚の実現」を目標に、2013年4月にサービスを開始／ヒューレックス社のグループ会社／人の人生に携わるやりがいのあるお仕事です～ ■業務内容： ・結婚相手紹介サービスを展開する当社にて、営業担当ならびにコンシェルジュのメンバーマネジメントをお任せいたします。 ・入会獲得のための企画、広告展開であったり、 ・入会を検討いただいている方へサービスの案内や説明、 ・提携先金融機関や自治体、協力会社との連携業務といった内容がありますが、 それらに対し適切な行動が出来ているか（アクション数といったKPIや、顧客の感情への寄り添いな ど）をマネジメントいただきます。マネジメント対象はおよそ10名となります ■組織構成：10名(30代～50代の女性) ◇参考URL◇https://www.mpartners.jp/concierge/ ■やりがい： ご成婚された会員様から頂戴する感謝のお言葉に勝るものはありません。 セミナーやサポート業務が、自己の成長・研鑽にも繋がり、非常に意義のあるお仕事です。 ■当社の特徴： 人材紹介事業を展開するヒューレックス株式会社のグループ会社として2013年4月に創立、これからの東北経済や日本経済の復活を願い、事業に取り組んでいます。 昨今、未婚・晩婚化が地方・日本経済の衰退の原因の一つとされており、地元企業の事業承継の相談が急増しています。 企業経営者や医師、税理士等の士業、そしてその後継者の方々を中心に相談があり、相応しい相手を探し出し、紹介しています。 人材紹介業を通して培ったコンサルティングとマッチングのノウハウを大きな強みとし、自治体・企業団体等と連携を強化しながら、未婚・晩婚化問題を解決し、より多くの顧客により幸せになってもらいたいというのが、当社の想いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 アエル17F 勤務地最寄駅：各線／仙台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 560万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：348,000円～435,000円 固定残業手当/月：52,000円～65,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■固定残業時間20時間/月を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    マリッジ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＮＣＰ相続センター

    葬儀
    ＜本社＞東京都千代田区麹町3丁目５番地１ 全共連ビル麹町館2階
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全2件
    • 相続アドバイザー営業／飛び込みなし・ノルマなし／残業ほぼなし
      業界No.1の実績を誇るNCPグループで、様々な営業先への相続関連サービスの提案営業をお任せします。 当社の相続関連サービスの入り口として、メリットを分かりやすくご説明し、提案を行ってください。 ＜仕事の流れ＞ ■ご紹介 ∟「NCPに興味がある」お客様を紹介いただくので、スムーズに話が進みます。 　↓↓↓ ■ヒアリング ∟やりとりは基本メールです。 　↓↓↓ ■ご提案（説明） ∟全国各地への出張あり！旅行好きの方にはピッタリかも♪ 　↓↓↓ ■ご契約 　↓↓↓ ■アフターフォロー ∟従業員向けのセミナーなど、アフターフォローは丁寧に行います。 　信頼関係を深めて、末長いお付き合いを目指してください。 POINT_/_/_/_/ ルート営業中心で、ご紹介からご縁が繋がっていくので、飛び込み営業は一切ありません！ ひとつひとつのお客様に親身に寄り添い、絆を深めていきます。 個人ノルマもなく、チーム一丸となって顧客満足度の向上を目指します。 相続業界の需要は安定し、今後の需要もさらに見込まれています。 だから、無理のない、丁寧な営業が可能なんです。 ☆先輩の声 「全国各地への出張があります。1週間ほど滞在して集中的にそのエリアを回ったりするので、仕事終わりはその土地の食事を楽しんだり、移動でマイルも貯まりますよ♪」 ………………… 　入社後は？ ………………… 入社後は、まず内勤での研修（電話など）を通じて、業界の知識や営業の基本をしっかりと学んでいただきます。 当社のサービスと会社全体の仕組みを深く理解できるので、安心して営業活動をスタートすることができます。
      【東京本社】 東京都千代田区麹町3丁目５番地１ 全共連ビル麹町館2階 ※6月に移転したばかりの新オフィスです！ 《 アクセス 》 ■東京メトロ「麹町駅」1番出口より徒歩3分 ■JR、東京メトロ「四ツ谷駅」より徒歩12分 【大阪事務所】 大阪府大阪市北区堂島二丁目3番5号JPR堂島ウエスト３階 《 アクセス 》 地下鉄四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 JR「大阪」駅より徒歩9分 JR「北新地」駅より徒歩5分 阪神「大阪梅田」駅より徒歩8分
      【東京】 月給260,000円～450,000円（固定残業代49,230円～85,170円を含む） 【大阪】 月給245,000円～450,000円（固定残業代46,380円～85,170円を含む） 《 年収例》 　480万円（月給28万円＋賞与3回）／入社2年目　20代 ※これまでのキャリアを考慮し決定します。 ※月給には、30時間分の固定残業代を含みます（30時間残業がある訳ではありません） 　固定残業時間を超える労働を行った場合は追加で残業代を支給します。 ※入社から3ヶ月は有期雇用契約（双方問題なければ4か月目からは無期雇用契約へ移行）
    • 入力中心の事務／推し活応援！／服装ネイル自由／賞与年3回
      • NEW
      業界トップの相続サポートを担うNCPグループで、相続手続きに関するデータ入力や電話対応など、事務業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ■データ入力 　∟葬儀社などから届く様々な情報を、専用システムに正確かつスピーディーに入力します。 ■電話対応 　∟入力漏れ確認などの簡単な電話での問い合わせ等。受電対応はほぼありません。 ■その他事務作業 　∟データ集計、書類発送、資料作成など、多岐にわたる事務作業をサポートします。 POINT 01_/_/_/チームワーク 和気あいあいとした雰囲気の中で、チーム一丸となって業務に取り組めます。 POINT 02_/_/_/研修制度 入社後には、丁寧な研修を受けることができ、未経験の方でも安心してスタートできます。 POINT 03_/_/_/働きやすい環境 残業は少なく、基本的には定時退社が可能です。ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 POINT 04_/_/_/成長できる環境 相続に関する知識やスキルを習得できるだけでなく、事務スキル全般を向上させることができます。
      【東京本社】 東京都千代田区麹町3丁目５番地１ 全共連ビル麹町館2階 ※6月に移転したばかりの新オフィスです！ 《 アクセス 》 ■東京メトロ「麹町駅」1番出口より徒歩3分 ■JR、東京メトロ「四ツ谷駅」より徒歩12分 【大阪事務所】 大阪府大阪市北区堂島二丁目3番5号JPR堂島ウエスト３階 《 アクセス 》 ■地下鉄四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 ■JR「大阪」駅より徒歩9分 ■JR「北新地」駅より徒歩5分 ■阪神「大阪梅田」駅より徒歩8分
      【東京】 月給240,000円～280,000円（固定残業代45,420円～53,010円を含む） 【大阪】 月給220,000円～270,000円（固定残業代41,640円～51,120円を含む） ※これまでのキャリアを考慮し決定します。 ※月給には、30時間分の固定残業代を含みます（30時間残業がある訳ではありません） 　固定残業時間を超える労働を行った場合は追加で残業代を支給します。 ※入社から3ヶ月は有期雇用契約（双方問題なければ4か月目からは無期雇用契約へ移行）
    株式会社ＮＣＰ相続センターで募集中の求人をもっと見る

    株式会社セレモニーきうち

    葬儀
    千葉県香取市堀之内1947
    • 設立 1990年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【千葉/香取】葬祭ディレクター◆残業月17h程度/有休取得率約90%/毎月柔軟に休み取得可能！
      【お葬式を「感謝」の伝えられる場となるようプロデュース！/休日＋有休で年間休日115日・残業月17h程度とワークライフバランス◎/引っ越し補助もあり！/腰を据えて働ける！】 ■職務概要： 葬儀葬祭に関する一連の業務、葬儀葬祭事業の展開をしている当社にて、葬祭ディレクター（プランナー）をお任せいたします。 入社後はまず先輩と共に行動しながら、地域性や商品知識を理解していただいた後に、お客様の担当をお願いします。 ■職務詳細 ・お迎え：ご依頼を受けたら病院へお迎えに向かいます。 ・プランニング：お葬式をどのように行うかをお客様と打合せ。 ・会場設営：会場の飾りつけや品物の準備 ・当日の運営：式場スタッフとして喪主様と参列者様のサポート ・後飾りの設置 ■組織構成： 現在8名のスタッフが在籍をしております。平均して40代の方が多く在籍しております。男性メインの組織ではありますが、女性スタッフも在籍をしております。 ■シフト制について： 1か月ごとのシフト制となります。シフト確定前に休みの希望があれば調整可能です。また、月3回程度、当番制で夜間の電話対応があります。自宅待機もしくは宿直室で待機しながら電話当番をしていただきます。（電話のみで搬送自体は委託業者対応となります） ■業務の特徴： ・大切な方とのお別れの場であるお葬式をプロデュースするお仕事です。最期のお別れを「悲しみ」ではなく「ありがとう」の感謝の気持ちでお送りできるよう、丁寧なヒアリングと多彩な演出で、ご遺族の思いをカタチにします。 ・必要な作業をこなすだけではなく、人の想いをカタチにできるということが求められます。お客様は大切な方を失った直後の状態であったり、ご心配事を抱えていたりする場合が多く、対応するスタッフはお葬式のプロであると同時に、細やかな心づかいと、真の思いやりをもって仕事にあたることが大切です。 ■会社・求人の魅力： ・私たちの仕事は、亡くなられた方と見送る方々との、皆様の最後の瞬間、かけがえのないひとときをプロデュースするものです。突然訪れることが多いにもかかわらず、二度とやり直しができないお別れの儀式。悲しい終わりではなく「感謝の場」となるよう、真心を込めて、確かな意味と価値のあるご葬儀を叶えていきます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県香取市北2-4-5 浅野ビル2Ｆ 勤務地最寄駅：JR線／佐原駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,000円～390,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：34,265円～60,295円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 247,265円～450,295円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり3,200円～12,000円（前年度実績） ■賞与：年2回　計2.00ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社セレモニーきうちで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ベストブライダル

    ブライダル・ウェディング
    東京都港区海岸1-16-1ニューピア竹芝サウスタワー12F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 356名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【仙台】ゲストリレーション※”心に灼きつくプロのおもてなし”／スタンダード上場Gの安定基盤
      【”心に灼きつくプロのおもてなし”で、人々が集うシーンをプロデュースする／人生のその瞬間を、最高にするために。／アートグレイス ウエディングフォレスト仙台】 ■業務内容： 宿泊、レストラン、結婚式や宴会ゲストのご案内や会場への誘導、受付対応やクローク対応（お荷物のお預かり）といったゲストリレーション業務全般とゲストリレーションスタッフの責任者としてアルバイトスタッフの就労管理や新人育成をお願いします。 ■業務詳細： ＜ロビースタッフ・主賓ケア＞ ◇平日 ・婚礼客、レストラン客、業者様などの誘導と案内 ・アルバイトスタッフの管理 ◇土日 ・スタッフ仕切り。お客様のお出迎え係（ドア）、お手回り品のお預かり係（フロント）、会場内のポイントに立つ館内案内係お客様の受付や親族紹介などの仕切り ・新郎新婦の主賓VIPのケア・控室やチャペルの時間コントロール ■組織構成：（2023年3月31日現在） 所属人数：アルバイト18人 男女比：男性7人、女性11人 ■組織・業務の特徴得られる経験： ・部門を超えてのチームワークが必要な仕事のため、スタッフ間の関係性もよく、メリハリをもって仕事ができる環境です。 ・お客様やプロデューサーを始めとした様々な部門のスタッフと関わるため、幅広い世代や立場の方と接する際のビジネスマナー、 接客スキルの向上に繋がります ■当社の想い： ◎私たちは、感動を生み出すプロフェッショナルとして細部にまで行き届いたおもてなしと徹底的に考え抜いた戦略で人々が集い、幸せをともに分かち合う空間を創造し続けてきました。私たちの使命は「心に灼きつくシーン」を創ること。心に灼きつく。それは、記憶としてその人の生涯に残り続けること。シーン。それは、想いがカタチになった瞬間のこと。おもてなしと戦略を掛け合わせることでかけがえのない瞬間を創り出していくことが私たちの仕事です。 ◎人々がまだ気づいていない時代のニーズを先取りする研ぎ澄まされた感性と、確かな実績に基づくプロデュース力でブライダル業界を牽引し続けてきました。すべてはお客様の感情を揺さぶるようなかけがえのない瞬間を創り出すため。常に「世界最高のおもてなし」とは何かを追求し、その答えを出し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アートグレイスウエディングフォレスト（仙台事業所） 住所：宮城県仙台市太白区八木山香澄町２４－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 322万円～426万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,200円～275,000円 固定残業手当/月：12,700円～16,900円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,900円～291,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回／6月（一部額8月）、12月（一部額2月）支給 ※年間実績3ヶ月分含む ※賞与額は、会社業績・個人評価により一部変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】バンケットサービス※”心に灼きつくプロのおもてなし”／スタンダード上場Gの安定基盤
      【”心に灼きつくプロのおもてなし”で、人々が集うシーンをプロデュースする／人生のその瞬間を、最高にするために。／既存のホテルカテゴリーから進化した”Special Class Hotel”「ストリングスホテル名古屋」】 ■業務内容： 披露宴会場に於けるサービス業務全般をお願いします。 平日はドリンク補充や引出物作成、会場設備等の週末の結婚式に向けての準備がメインとなります。 週末は会場での披露宴サービス及び式場見学のお客様へのフォロー対応もお願いします。 将来的には、邸宅のサービス責任者を担うスタッフを募集します。 ■業務詳細： ・婚礼キャプテン業務 ・婚礼に向けたスタンバイ業務（会場設営、料飲準備、関係スタッフとの打合せ、等） ・施設内料飲業務全般（結婚式、打合せ、レストラン） ・館内清掃、設備管理 ■組織構成：（2023年3月31日現在） 所属人数：社員8人、アルバイト56人 男女比：男性3人、女性7人 役職者人数：シニアマネージャー代理1名、担当支配人1名、主任2名 ■組織・業務の特徴得られる経験： ・部門を超えてのチームワークが必要な仕事のため、スタッフ間の関係性もよく、メリハリをもって仕事ができる環境です。 ・お客様やプロデューサーを始めとした様々な部門のスタッフと関わるため、幅広い世代や立場の方と接する際のビジネスマナー、 接客スキルの向上 に繋がります。 ■当社の想い： ◎私たちは、感動を生み出すプロフェッショナルとして細部にまで行き届いたおもてなしと徹底的に考え抜いた戦略で人々が集い、幸せをともに分かち合う空間を創造し続けてきました。私たちの使命は「心に灼きつくシーン」を創ること。心に灼きつく。それは、記憶としてその人の生涯に残り続けること。シーン。それは、想いがカタチになった瞬間のこと。おもてなしと戦略を掛け合わせることでかけがえのない瞬間を創り出していくことが私たちの仕事です。 ◎人々がまだ気づいていない時代のニーズを先取りする研ぎ澄まされた感性と、確かな実績に基づくプロデュース力でブライダル業界を牽引し続けてきました。すべてはお客様の感情を揺さぶるようなかけがえのない瞬間を創り出すため。常に「世界最高のおもてなし」とは何かを追求し、その答えを出し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ストリングスホテル名古屋 住所：愛知県名古屋市中村区平池町4-60-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 322万円～426万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,200円～275,000円 固定残業手当/月：12,700円～16,900円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,900円～291,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回／6月（一部額8月）、12月（一部額2月）支給 ※年間実績3ヶ月分含む ※賞与額は、会社業績・個人評価により一部変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ベストブライダルで募集中の求人をもっと見る

    ムスベル株式会社

    ブライダル・ウェディング
    東京都新宿区新宿1-14-12玉屋ビル1F
    • 設立 -
    • 従業員数 370名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 法務◆業界未経験OK◆業界最大級の会員数を誇る結婚相談所／リモート可／土日祝休
      【全国に44店舗展開する地域密着の仲人型結婚相談所の運営企業／業界最大級の会員数／年休123日／転勤無】 ■採用背景： 当社は全国で結婚式場、葬祭式場を中心に多様な事業を展開し全国で400か所以上の施設を運営する愛グループの企業として、結婚相談所「ムスベル」を運営しております。 事業拡大に伴い、コンプライアンス室メンバーを増員いたします。 ■業務内容： 当社コンプライアンス室では、社内規程の整備・改定を中心とした法務業務と、スポットで発生する内部調査・意見聴取などのコンプライアンス対応を担当いただきます。既存規程の改定だけでなく、未整備分野の新規規程作成などもお任せいたします。 [業務詳細] 1. コンプライアンス領域 ・リスク評価（法令違反、行政指導、レピュテーション対応） ・審査機関主担当者（CMS／Pマーク対応） ・不正調査、モニタリング ・注意書、指導書の発行 2. 教育、相談、社内体制構築 ・従業員教育（研修・マニュアル作成） ・社内通報窓口対応 ・消費生活センター対応 3. 法務業務 ・社内規程の整備、改定、新規作成 ・法的整備に合わせた社内規程の変更、更新 ・既存規程の見直し、未整備部分の規程作成 ・各部署からの法務相談対応、契約書レビューな ■組織構成： ・コンプライアンス室マネージャー1名 ■当社の強み： 当社は全国で結婚式場、葬祭式場を中心に多様な事業を展開し全国で400か所以上の施設を運営する愛グループの企業として、結婚相談所「ムスベル」を運営しております。無借金、かつ営業利益10％以上の業界屈指の高収益経営で、M＆Aを含めた事業拡大を目指す成長企業です。2023年5月にグループ入りをしたばかりの変革期であり、グループシナジーを含めた企画を自発的に提案していただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿1-14-12 玉屋ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 川越コーポレート事務局 住所：埼玉県川越市脇田町17-8 アトランタビル弐号館3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,900円～288,400円 固定残業手当/月：53,100円～72,600円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 264,000円～361,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【川越】法務事務◆業界未経験OK◆業界最大級の会員数を誇る結婚相談所／リモート可／土日祝休
      【全国に44店舗展開する地域密着の仲人型結婚相談所の運営企業／業界最大級の会員数／年休123日／転勤無】 ■採用背景： 当社は全国で結婚式場、葬祭式場を中心に多様な事業を展開し全国で400か所以上の施設を運営する愛グループの企業として、結婚相談所「ムスベル」を運営しております。 事業拡大に伴い、オペレーション室メンバーを増員いたします。 ■業務内容： 結婚相談所の会員サービス運営に関わるオペレーション業務をメインに、リーガル課も兼務いただき契約書・規約対応や弁護士との連携なども行っていただきます。将来的にはオペレーション室のリーダーになっていただき、チームを牽引していただくことを期待しています。 [業務詳細] 1.オペレーション室業務 ・営業が獲得した会員様の審査（必要書類の確認、適法性チェック等） ・システムへの会員登録 ・入会契約書の改定（改定内容の検討、条項案の作成） ・弁護士との連携、調整（契約内容や法的観点での確認依頼など） 2.リーガル課業務 ・個人情報保護に関する対応（社内規程遵守、社外からの問い合わせ対応など） ・特定商取引法に関する業務（表示や勧誘プロセスの法令順守確認） ・必要に応じた社内コンプライアンスサポート ■組織構成： ・オペレーション室 メンバー2名 マネージャー1名 ■当社の強み： 当社は全国で結婚式場、葬祭式場を中心に多様な事業を展開し全国で400か所以上の施設を運営する愛グループの企業として、結婚相談所「ムスベル」を運営しております。無借金、かつ営業利益10％以上の業界屈指の高収益経営で、M＆Aを含めた事業拡大を目指す成長企業です。2023年5月にグループ入りをしたばかりの変革期であり、グループシナジーを含めた企画を自発的に提案していただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 川越コーポレート事務局 住所：埼玉県川越市脇田町17-8 アトランタビル弐号館3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,900円～288,400円 固定残業手当/月：53,100円～72,600円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 264,000円～361,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ムスベル株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社サンポウ

    ブライダル・ウェディング
    群馬県沼田市薄根町4470-1
    • 設立 1971年
    • 従業員数 220名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【長野・軽井沢】ウエディングコーディネーター※最高の一日を演出する担当業務／多岐にわたる事業展開
      • NEW
      《顧客にとって最高の1日プロデュースしたい思いを持つ方◎》《軽井沢の結婚式場配属》 ■業務内容 群馬県に本社を置き、ブライダル事業を中心に多岐にわたる事業展開で地場に根差したサービス提供を行う当社にて軽井沢というロケーションが魅力の結婚式場のウエディングコーディネーターとして業務に従事していただきます。 ■具体的には 成約以降をご担当頂き、1組1組のカップルに寄り添った提案を行っていただきます。 新郎新婦様のご要望をヒアリングし、日程・予算・どんな式にするか（式次第・料理・ドレス・BGM・式場のレイアウトなど）詳細を式当日まで何度も打ち合わせを行い、ご要望に変化が出てきた場合も柔軟に対応していただきます。また式当日の進行もお任せいたします。 ■組織体制について アネーリ軽井沢としては総勢16名となります。 プランナー６名体制（部長1名、マネージャー1名、メンバー3名） コーディネーター4名体制（マネージャーが1名、メンバー3名） ■当ポジションに期待すること 今までの経験を活かして、当式場の理解を進めていただき顧客の要望に沿ったウエディングを演出・サポートできる方を目指していただくポジションとなります。 ■業務の特徴 顧客の理想や憧れ等を具体化していく中で、提案する内容も十人十色となり約半年近く顧客と打合せを重ねてきたことをカタチにすることで顧客の人生最高の瞬間に誰よりも一番近いところで立ち会え、その空間と感動を作っていけるとてもやりがいを感じるポジションとなります。 ■当社の特徴 ブライダル事業を中心にホテル経営、住宅工事、大理石・花岡岩等輸入及び石材工事全般、公園墓地、石造建築、テーマパーク運営まで幅広くサービス提供を行っており、顧客要望に対して、各事業の連携を基に満足度の高いサービス提供を実現しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アネーリ軽井沢 住所：長野県北佐久郡軽井沢町長倉20-123 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 322万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,768円～267,418円 固定残業手当/月：54,232円～82,582円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野・軽井沢】ウェディングプランナー（新規成約担当）※軽井沢式場配属／多岐にわたる事業展開
      • NEW
      《軽井沢の結婚式場配属》《顧客の踏み出す一歩を後押し・具体化する重要ポジション》 ■業務内容 群馬県に本社を置き、ブライダル事業を中心に多岐にわたる事業展開で地場に根差したサービス提供を行う当社にて軽井沢という絶景ロケーションが魅力の結婚式場でのウエディング提案をし、ご成約につなげるセールス担当として業務に従事していただきます。 ■組織体制について アネーリ軽井沢としては総勢16名となります。 プランナー６名体制（部長1名、マネージャー1名、メンバー3名） コーディネーター4名体制（マネージャーが1名、メンバー3名） ■当ポジションに期待すること 今までの経験を活かして、当式場の理解を進めていただき顧客の要望に沿ったウエディングを演出・サポートできる方を目指していただくポジションとなります。 ■具体的には 顧客へ式場の魅力をお伝えし、日程やスタイルなど、ご要望も丁寧にお伺いし、プラン提案します。 アネーリ軽井沢に見学に訪れた新郎新婦様に対し、会場の特徴を案内しながら予算や人数はどれくらいか？」「どんな式にしたいのか？」などを丁寧にヒアリングを行います。アネーリ軽井沢で結婚式を挙げるメリットや、人気のスタイルなどを提案し、ご成約につなげていただきます。 ■業務の特徴 新郎様新婦様にとって「結婚式」は初めての経験で、わからないことが多いことがほとんどです。顧客に結婚式の素晴らしさを理解頂き、結婚式を挙げて頂けると決断頂いた時には責任感と嬉しさを感じることのできる業務となります。 ■当社の特徴 ブライダル事業を中心にホテル経営、住宅工事、大理石・花岡岩等輸入及び石材工事全般、公園墓地、石造建築、テーマパーク運営まで幅広くサービス提供を行っており、顧客要望に対して、各事業の連携を基に満足度の高いサービス提供を実現しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アネーリ軽井沢 住所：長野県北佐久郡軽井沢町長倉20-123 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 322万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,768円～267,418円 固定残業手当/月：54,232円～82,582円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社サンポウで募集中の求人をもっと見る

    株式会社メモリアルグループ

    葬儀
    本社／千葉県柏市南柏1-5-14
    • 設立 2001年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 葬祭プランナー／未経験歓迎／高率歩合／月給50万円以上も可能
      • NEW
      【具体的には】 ◎葬儀の受注業務 ◎葬儀の事前相談対応 ◎葬儀の企画・見積もり提案 ◎夜間の当直業務（月５～６回程度） ◎会場・火葬場でのご案内業務 ◎寝台車の運転業務 ◎病院へのお迎え ◎会場設営・運営サポート ◎清算・アフターフォローに関する業務 お葬式に関わる一連の業務をお任せします。 ご家族様のご要望に耳を傾けながら、アットホームであたたかな葬儀の空間を演出していきます。 ＜＜　高率な歩合給も支給！月給50万円以上も可能　＞＞ ご自身で受注した案件については、基本給にプラスして高率の歩合給を支給します。 平均歩合給は30～40万円！事実、入社3年で月給50万円を手にしている先輩もいます。 ＜＜　未経験者歓迎！先輩スタッフによる手厚いサポートあり　＞＞ 入社後は3ヶ月程度の研修期間をご用意。 OJT研修として当社の「葬儀に関する考え方」や「葬儀の流れ」「作法」「備品の扱い方」等について広く学びます。 先輩スタッフが必ずそばに付き添いますので、疑問点があれば何でも気軽に相談してくださいね。 業務においては力仕事をお任せする場面もありますが、そんなときには必ず先輩スタッフとの2人1組で作業。体に負担の少ない働き方を奨励しています。 ＜＜　経験者の方または業務に慣れてきたら　＞＞ 葬儀担当者（エキスパートプランナー）として、上記のお仕事に関して大きな裁量をお任せします。 お客様の気持ちに寄り添い、故人様・ご家族様にとっての最高のおもてなしを実現していきましょう！ ぜひ、葬儀のプロフェッショナルとして、第一線でご活躍ください！
      千葉県東葛エリアを中心とした式場「月のあかり」、または、各営業所での勤務となります。拠点は松戸営業所にはなりますが、当社グループで経営している各式場での対応業務をお願いする場合もあります。 【松戸営業所】 千葉県松戸市常盤平6-29-16 【五香】 千葉県松戸市五香西2丁目9-2 【上本郷】 千葉県松戸市上本郷4061 【鎌ケ谷】 千葉県鎌ケ谷市南初富5丁目9-33 【南柏会館】 千葉県柏市南柏1丁目5-14 【南行徳】 千葉県市川市南行徳4丁目1-1 【流山おおたかの森】 千葉県流山市市野谷397-1 【野田】 千葉県野田市柳沢36-1 【あびこ手賀沼公園】 千葉県我孫子市緑2丁目11-47 【光ヶ丘】 千葉県柏市光ヶ丘4-12-9 【守谷】 茨城県守谷市美園3丁目1-4 ※転居を伴う転勤なし ※マイカー通勤可（無料駐車場完備） ※U・Iターン歓迎
      月給25万円～30万円（月25日勤務の場合）＋高率歩合給（上限なし） ★歩合給は平均すると30～40万円ほど！ ※日給月給制 ※試用期間中（3ヶ月）は日給1万円
    株式会社メモリアルグループで募集中の求人をもっと見る

    株式会社永田屋

    葬儀
    神奈川県相模原市緑区橋本8-1-1
    • 設立 1955年
    • 従業員数 174名
    • 平均年齢 33.1歳
    求人情報 全7件
    • 【神奈川／未経験歓迎】◆葬祭ディレクター～冠婚葬祭／業界トップシェア／創業100年超の地域密着企業～
      ～働きがいのある会社に選出／◎創業100年以上／エンディング業界全国約6000社中1位／『2022年卒版就職企業人気ランキング』2年連続受賞/ホワイト業アワード／ワークライフバランス◎／キャリアアップ◎／社会貢献性の高い事業～ ■担当業務：※プレイングマネ―ジャーとして下記実務業務とメンバーマネジメントを行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ご遺族との打ち合わせ・相談、病院までのお迎え(搬送業務)、式場準備撤収、司会進行など葬儀の運営・施行、精算業務など葬儀に関する一連の業務をお任せします。準備から当日運営、司会、その後のアフターフォローなど全体のディレクションをお任せします。 ■組織構成：配属先の葬祭部には現在20代～40代の計40名程度が勤務しており、和気あいあいとした職場環境です。 ■働き方： ・月の残業時間は平均で20時間程度、夜間対応は平均すると月10時間程度となります。 ※夜間対応の場合は、会社の近辺にあるアパートで待機となり、待機手当が支給されます。（月に5回程度） ※待機中に夜間対応が実際に発生した場合は、別途残業手当が支給されます。 ■キャリア支援： 月1度の個人面談で目標を明確化しています。自らが目標を設定し、“なりたい自分”に向けたサポートを行います。そのために社内外の研修を実施します。 また、実務面でも適性や能力に合わせた研修があり、厚生労働省認定『葬祭ディレクター技能審査』を通過するための研修も定期的に開催しています。 ■キャリアパス： より高い専門性を身につけていく「等級」（1等級～6等級） マネジメントを行っていく「役職」（一般・主任・課長・部長・本部長） この2つのキャリア制度により、自分の目標を定めていきます。 ■代表メッセージ 私たち創業100年葬儀社永田屋は、現在業界トップ1%の専門葬儀会社です。 10年後には業界トップ0.1%の会社となります。 我々は2050年までに、日々のライフサポートからエンディングまでをトータルサポートする「日本一のライフエンディンググループ」を作っていきます。 ただ、この未来を創り出すためにはこれから多くのリーダーとなる人財が我々には必要不可欠です。我々のビジョンを一緒にチャレンジしてくれる人財を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県相模原市緑区橋本8-1-1 勤務地最寄駅：横浜線／橋本駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,000円～300,000円 固定残業手当/月：34,000円～44,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～344,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回、賞与年2回 ※残業代は20時間分は見込ですが、それを超えた分は全て支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【橋本本社】人事（新卒採用戦略）◆人事の専門性高める／全国トップクラスの葬儀社／社会貢献◎／地域密着
      ～マイカー通勤可能／創業100年超えの老舗企業／キャリア・実務研修充実で社員の成長を大切にする社風で成長実感を得ながら就業できる企業です／就職人気ランキング業界内で3年連続全国トップクラス／ブランディングや広報などの上流から採用力強化を担う管理職候補～ ■採用背景： 創業110年を迎えた当社は、10年後に全国トップクラスの葬儀社となり、2045年までには日常のライフサービスからエンディングまでをトータルサポートをする「日本一のライフエンディンググループを作る」というビジョンがあります。このビジョンに向けて、組織拡大を目指すにあたり採用強化をしていくべく採用責任者の方を募集しております。 ■当社の目指す方向性： 現在当社は、「就職人気ランキング業界内で3年連続全国トップクラス」「年間でリファラル採用10人以上」と社内全体で採用活動をしていく体制です。その中で、より働き甲斐を求めていくことや業界内唯一のポジションから社会唯一のポジションになることを狙っています。今後日本一の組織を本気で目指す仲間を探しています。人材採用・育成・開発においてイノベーションを共に起こしていきませんか？ ■業務内容： 部門責任者／管理職業務を担います。 ・事業計画に合わせた採用計画の策定 ・採用計画を実行するための採用の仕組みづくり ・その他管理職業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： 下記業務の管理をお任せします。 ・人材開発 ・採用戦略の立案と実行 ・採用ブランディング ・全社を巻き込んだ採用広報 ・リファラル採用の推進 ・求人媒体の運用 ・応募者管理 ・面接 ・会社説明会の開催 ・就職イベントの準備・運営 ・内定後のフォロー ・社員研修の企画・運営 ・採用計画の立案 など ※葬儀関係の知識は入社後にキャッチアップしていただきます。 ■採用状況： ～直近3か年実績～ 2021年：7拠点／16名 2022年：8拠点／12名 2023年：11拠点／16名 ■組織構成： 採用チームとして10数名で業務されております。 そのチームリーダー候補としてのご活躍を期待しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県相模原市緑区橋本8-1-1 勤務地最寄駅：横浜線／橋本駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～470,000円 固定残業手当/月：75,800円～101,700円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 425,800円～571,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社永田屋で募集中の求人をもっと見る

    想いコーポレーション株式会社

    葬儀
    東京都豊島区巣鴨2-11-1ホウライ巣鴨ビル4F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 今注目の”終活”業界での事務職／月給40万円／WEB選考のみ
      • NEW
      社会からのニーズが高まっている「終活・相続サポート」。 まずは書類対応や手続きサポートなどの基本業務からスタートし、経験を重ねる中で、専門性の高い業務にもチャレンジできます。 「事務デビュー」だけでなく、専門スキルを武器にキャリアを築ける環境です。 具体的な仕事内容 ■書類確認や入金処理 ■契約書・会員証の作成サポート ■日報入力・売上管理 ＼スキルを身につけた先には…／ ■お客様の大切な書類作成をお手伝い ■各種手続きに必要な資料のとりまとめ ■ご家族や関係先との連絡・日程調整 ■専門家（弁護士・税理士など）とのやりとりサポート 先輩の声 Q. 未経験からどのくらいで仕事に慣れましたか？ 「最初は基本的な書類対応から始めましたが、1年目で相続関連の業務を任されるようになり、2年目には後輩の育成も担当。専門知識を吸収しながら、キャリアの階段を上っていける実感があります！」 （入社2年目／20代） Q. どんなところが魅力？ 「“人の人生に関わる仕事”という責任感とやりがいがあります。社会的にニーズが高い分野なので、専門スキルを身につければ将来のキャリアにも強みになります。」 （入社3年目／30代前半）
      【 転勤なし／駅近オフィス 】 ■本部：東京都豊島区巣鴨2-11-1ホウライ巣鴨ビル4F ■交通：JR山手線・都営三田線「巣鴨駅」より徒歩5分 最寄り駅から徒歩5分でアクセス良好！ 交通費は全額支給いたします！
      月給40万円～ ※試用期間は3ヶ月。契約社員となります（その他の待遇に変動なし） ※上記には固定残業代（20時間分／51,300円～）が含まれます。超過分は別途支給 ※試用期間中の正社員登用あり ～試用期間が終わると正社員採用～ ★正社員の待遇について★ 月給40万円～50万円+各種手当 ※年齢・経験・スキル等を考慮のうえ優遇します。 ※上記には固定残業代（20時間分／51,300円～64,200円）を含みます。 ※超過分は別途時間外手当を支給します。
    • 人事（採用・労務）／月収40万円／残業少なめ／随時昇給・昇格
      ■「成長できる人事」になれる場所 近年益々ニーズが高まる”終活サービス”を展開し、急成長を遂げている当社。 会社の成長に伴い社内環境もどんどん整備していきたいと考えており、 そのためにはあなたのチカラが欠かせません。 自ら学び、成長したい方であれば業界職種未経験でも構いません。 成長企業ならではのスピード感と好待遇の元、一緒に良い会社を創っていきましょう！ ＊＊＊ ■具体的には 【採用業務】 ・求人媒体選定、掲載対応 ・選考対応 ・入社、退職手続き ・新人オリエンテーション実施 など 【労務業務】 ・給与計算補助（基本は外部に委託） ・勤怠管理 ・人事制度の見直し ・新システムの導入準備 など ☆できることから徐々にお任せしますので、一緒に成長していきましょう！ ■入社後は座学からスタート！ 1週間は座学研修を通して、会社や事業、社内システムの使い方などをお教えします。 また他部署の仕事内容なども理解を深めていきましょう。 まずは採用業務を中心にお任せし、徐々にできることを増やしていただきます。 イチから丁寧にお教えしますのでご安心ください♪ ＊＊＊ ■「人の役に立つ」を実感！ 採用活動や労務管理だけでなく、新たな社内制度の導入などにも中心となって取り組みます。 「この福利厚生ができて働きやすくなった！」といきいき働くスタッフの姿を見た時には大きなやりがいが。 人とのつながりを大切にできると共に、あなたの活躍は会社の”これから”を支えることに繋がります！ ＊＊＊
      ◎転勤なし◎駅チカ（徒歩5分） ■本社東京都豊島区巣鴨2-11-4 第3高橋ビル11階 ┗JR山手線・都営地下鉄三田線「巣鴨駅」より徒歩5分
      ■月給40万円～50万円＋各種手当 ※年齢、経験、スキルに応じて優遇します。 ※上記には固定残業代（51,300円～64,200円／20時間分）を含みます。 ※超過分は別途時間外手当を支給します。 【試用期間中】 ■月給33万円＋各種手当 ※上記には固定残業代（42,400円以上／20時間分）を含みます。 ※超過分は別途時間外手当を支給します。
    想いコーポレーション株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社家族葬のファミーユ

    葬儀
    東京都港区浜松町2-2-12JEI浜松町ビル2F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 593名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【千葉県(東葛または京葉エリア)】葬祭ディレクター◆人の役に立つ／プライム上場G◆車通勤可
      • NEW
      【ホスピタリティ重視／プライム上場グループの安定基盤／フルフレックス・ワークライフバランス重視の環境で長期的なキャリア形成が可能／“家族葬”を業界内でいち早くブランド化したパイオニア企業／ノルマなし・インセンティブなど手当有】 ■業務内容： 「お葬式を家族のものに」をモットーに、時代に合った”家族葬”をプロデュースする当社にて、家族葬の運営を担う葬祭ディレクターを募集します。 家族葬を通じて、残された家族に未来への後押しをしています。多くの顧客から感謝される仕事です。 事前のヒアリングからご葬儀の設営や進行、葬儀後のご家族のフォローまで幅広い業務を担当します。 ■業務の特徴： ◇傾聴を重視した打ち合わせ その人らしさを尊重した家族葬を創出するため、事前のヒアリングが重要です。明瞭なご説明はもちろん、ご家族の声に耳を傾けることを大切にしています。 ◇高品質な家族葬の提供 ご家族の方だけでなく、ご参列されたすべての方の心に残る家族葬の提供を目指しています。これは葬祭ディレクターだけではなく、ファミーユの全スタッフの共通認識です。 ■具体的には： ・病院やご自宅へのお迎え ・役所手続きの代行 ・ご葬儀の設営、式場準備 ・寺院、仕出し料理、返礼品等の手配 ・式進行、式運営 ・葬儀代金の集金 ・葬儀後のご家族のフォロー　など ■魅力： ・プライム上場グループの安定基盤で長期的なキャリア形成が可能です。 ・様々なキャリア形成が可能 └ディレクターとしてのキャリアだけでなく、エリアの統括や人事部へのキャリア形成も可能！ ・ボトムアップ型の組織運営を行い、社員の意見やアイデアを積極的に取り入れる文化があります。 ・年功序列ではなく、個人の能力に基づいた人事評価制度を整えています。 ・会員獲得ノルマは一切ありません。 ・研修終了後は実績に応じたインセンティブを毎月支給！月収50万円以上も目指せる環境です。 ■こんな方が活躍しています： ・「人の役に立ちたい」「心に寄り添う仕事がしたい」「ホスピタリティを大切にしながら働きたい」スタッフ ・接客業を極めたい方 ・企業理念に共感していただける方 ・専門知識を身につけたい方 ・傾聴の姿勢を大切にできる方 ・企業とともに成長していきたい方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 千葉支社 住所：千葉県鎌ケ谷市富岡1-4-39 鎌ヶ谷富岡ホール2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 403万円～501万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,200円～308,200円 固定残業手当/月：55,425円～68,813円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 303,625円～377,013円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回（平均2.6ヶ月分） ■昇給／昇格　年1回（人事評価制度による） ■残業手当（超過分） ■資格手当（3,000円／1級葬祭ディレクター等） ■応援手当（3,000円／日） ■待機手当（2,000円／回） ■インセンティブ（葬儀売上の実績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 葬祭ディレクター／未経験歓迎／フレックスタイム制／人柄重視
      家族葬のファミーユとは？ ……………………… 業界で初めて「家族葬」をブランド化した、パイオニア企業です。 2024年、燦ホールディングス株式会社のグループ会社に加わり、安定した業績を築いている当社。 こころに寄り添う仕事がしたい人が集まった会社です。 ☆★葬祭ディレクターの仕事とは？ ★☆ ＜葬儀のプランニング兼アドバイザーとしてご家族をサポートします＞ ☆日程や会場の希望、ご予算をお伺い、最適な葬儀プランをご提案します。 　お花、棺、火葬場、料理、祭壇などもご家族の希望にあわせて手配します。 ☆ご家族やご親族、葬儀の参列者、僧侶をサポートし、葬儀をスムーズに進めます。 ☆葬儀後、仏壇、お墓のご用意や四十九日法要、法事など長くご家族をサポートします。 ◎会員獲得などのノルマは一切ありません。 ◎研修終了後、お客様アンケートの評価等に応じてインセンティブが支給されます。（月平均8万円～15万円） ☆★ファミーユの葬祭ディレクターとは？★☆ 当社で活躍する葬祭ディレクターは、顧客ロイヤリティの「追求者」です。 常に「ご家族の目線」に立って考え、行動することを徹底しています。 滞りのない進行はもちろん、お客様にファミーユの“ファン”になっていただけるよう、 満足のその先を見据えたサービスの提供を心がけています。 ☆★個々のペースに合わせた入社後研修★☆ 入社後は段階的な業務習得を想定しています。 まずは先輩社員に同行して、業界の雰囲気に慣れるところからスタート。 葬儀進行をメインで行うのは入社後1年を想定しておりますので、未経験の方でもご安心ください！ ☆★転勤ナシ！地元で活躍できる★☆ 転勤はなく希望の支社で腰を据えて働くことができます。 地域イベントも定期的に開催していますので、地元に貢献できるお仕事です！ 資格取得支援制度を利用してキャリアアップも可能です。
      ★ 愛知県・熊本県 積極採用中！★ ＜転勤なし＞ ※U・Iターン歓迎！ ※勤務地は業務都合によりエリア内で変動します ※マイカー通勤OK ［1］北海道支社 北海道札幌市手稲区西宮の沢1条2丁目3-14 （発寒駅より徒歩17分） ［2］都市総合支社（群馬エリア） 群馬県太田市薮塚町1947-9　家族葬のファミーユ 太田藪塚ホール（桐生駅より車15分） ［3］千葉支社 千葉県鎌ケ谷市富岡1丁目4-39 2階（初富駅より徒歩8分） ［4］愛知支社 ★積極採用中！ 愛知県刈谷市築地町1-14-1 （一ツ木駅より車で5分） ［5］熊本支社 ★積極採用中！ 熊本県熊本市東区尾ノ上3丁目1-11 （水前寺駅より車で8分） ［6］宮崎支社 宮崎県宮崎市柳丸町62 みやそう会館2階 （宮崎駅より車で5分） ※都城事務所／宮崎県都城市姫城町28-6（西都城駅より車で4分）
      経験・能力を考慮（未経験・経験者問わず） ■未経験の方／入社～研修期間（半年～1年） 【北海道】 月給　250,500円～376,188円 ※月給には固定残業代45,300円～67,988円（30時間相当）含む 【都市総合（群馬）】 月給　250,500円～376,188円 ※月給には固定残業代45,300 円～67,988円（30時間相当）含む 【千葉】※経験者採用のみ実施 月給　303,625円～401,475円 ※月給には固定残業代55,425円～73,275円(30時間相当)含む 【愛知】 月給　272,438円～400,613円 ※月給には固定残業手当49,238円～72,413円（30時間相当）含む 【熊本】 月給　250,500円～376,188円 ※月給には固定残業代45,300円～67,988円（30時間相当）含む 【宮崎】 月給　250,500円～370,100円 ※月給には固定残業代45,300円～66,900円（30時間相当）含む ＊上記固定残業代の超過分は別途支給いたします ＊業界・職種経験者は面接でお話お伺いした上で給与額を確定します
    株式会社家族葬のファミーユで募集中の求人をもっと見る

    ディパーチャーズ・ジャパン株式会社

    葬儀
    東京都中央区築地3丁目16-9 築地室町ビル9F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • 手に職と安定給与！葬祭プランナー／月給35万以上／未経験歓迎
      故人様の人柄やご遺族のご要望に合わせて、葬儀全体をトータルプロデュースします。お迎えからお別れ式まで、ご家族に寄り添いながら心を込めて進めていきます。 ■基本的な流れ ………………… ■お迎え └ご依頼を受けたら故人さまの元へ向かい、初期処置を行います。役所の手続きや火葬場の手配も担当します。 ■納棺の儀 └旅立ちの支度を整える大切な時間。ご要望に合わせ、ご遺族にも参加いただきながら、満足のいくお見送りを叶えます。 ■お別れ式（通夜・告別式など） └打合せ担当と連携し、ご遺族から故人さまの思い出や趣味を伺い、形式にとらわれないプランニングを実施。お花や会場準備、当日の式進行まで一貫して寄り添います。 ■アフターサポート └必要に応じて法要など、葬儀後もご要望に合わせてお手伝いします。 ＼自身に合ったキャリアを手にする／ 入社後は式運営チームに配属されますが、その後のキャリアは多彩です。 ・ご家族の想いを形にする「打合せのプロ」 ・手に職をつけて専門性を極める「納棺師」 ・幅広く対応できる「オールラウンダー」 などなど、あなたに合った選択をしていただけます。 当社は国内唯一の納棺師育成学校「おくりびとアカデミー」を運営。働きながら資格取得を目指すこともできます。 ■入社後は ………………… まずは約1週間の葬祭知識・マナー座学からスタート。 ▼導入研修（約1カ月目） └式運営や初期処置、各種手続きの流れをロールプレイング研修で習得します。 ▼実践研修（約2カ月目） └先輩とのOJTを経て、一人で式の対応を完結できるように実践を重ねます。 ▼現場試験（約3～6カ月目） └試験の合格をもって研修修了です！ ▼納棺研修（希望による） └認定試験に合格すれば、納棺師としても活躍でき、月2万円の資格手当の支給も！
      【希望エリアに配属】東京・埼玉・相模原、いずれか希望の勤務地で活躍! ※希望や住まいを考慮し配属します。 【東京】 ■世田谷事務所／東京都世田谷区船橋6-1-2 ┗ 小田急小田原線「千歳船橋」駅より徒歩14分、車で7分 【埼玉】 ■おくりびとのお葬式 浦和終活さろん／埼玉県さいたま市緑区東浦和7-32-18 東浦和春栄ビル 1階 102号 ┗JR武蔵野線 東浦和駅（徒歩18分、車で5分）、国際興業バス「浅間下」より徒歩2分 【相模原】 ■相模原中央店／神奈川県相模原市中央区中央1-10-13 ┗ JR横浜線「相模原」駅より徒歩15分 ※相模原配属の場合、研修中の最大6カ月間は世田谷事務所で勤務いただきます。その後、相模原を拠点にご活躍頂きます。 ※浦和配属の場合、研修中も浦和での勤務となります。 ※ご入社後は、各拠点を中心に一都三県の斎場でお仕事をしていただきます。 ★受動喫煙対策：社内禁煙
      【月給】 月給35万4327円以上（固定残業代含む） ※一律支給の住宅手当2万円を含む。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万9327円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【試用期間】（3カ月～6カ月） 月給34万1443円以上（固定残業代含む） ※一律支給の住宅手当2万円を含む。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万6443円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※試用期間終了後は、本条件と同様になります。 ※経験・能力を考慮の上、給与を決定いたします。 ▼賞与年2回支給（6月、12月支給/ 2024年実績：1カ月） ▼社内試験合格後、別途納棺手当（月額2万円）付与（※習熟度に応じて、ご入社6カ月程度目安） ▼最大年4回（4万円）の昇給可能
    ディパーチャーズ・ジャパン株式会社で募集中の求人をもっと見る

    サン・ワード株式会社

    ブライダル・ウェディング
    岐阜県岐阜市薮田南4-12-16
    • 設立 1990年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜市】ウエディングプランナー＜未経験歓迎＞◆産休育休取得100％／正社員／一生に一度の日を演出◎
      ～未経験歓迎／一生に一度の大事な日をつくる／産休育休取得率100％・ワークライフバランス◎～ ■仕事内容： ウエディングプランナーとして、新郎新婦とのお打ち合わせ～挙式当日の運営までをプランニングします。 ■具体的には： ・理想の結婚式や演出をヒアリング ・式場や撮影場所の手配、当日の流れの打ち合わせ ・当日の運営サポート など ■やりがい／魅力： お客様の希望に合わせて、テーマウエディングを提案できます。実際に、屋台を立てるなど夏祭り風の結婚式を行ったり、スタッフが仮装して、テーマパーク風の結婚式を行ったりしています。 ■EXEX SUITESについて： 世界的なベストデザイナーが手掛けるトレンドを取り入れたデザインは、訪れたすべての人に「寛ぎ」と「上質な時間」を与えるラグジュアリー空間。光溢れる幻想的なチャペルやワンフロア貸切可能な２つの選べるバンケットなど、理想を叶えられる設備が整っています。 ■キャリアパス： プランナー → チーフ → 支配人というキャリアが可能です。経験に応じてではございますが、プランナーを2～3年経験した後、チーフになる方が多く、その後は4～5年で支配人になる方もいらっしゃいます。 ■働きやすさ： ◇年間休日110日、コアタイムなしのフルフレックス制 ◇22時以降残業する場合は申請制にしています。 ◇育児と仕事を両立しているチーフの方には、土日のどちらかはお休みして頂いています。 ◇産休育休取得率100％（育児と仕事を両立しているママさんもおり、産休育休を取得しやすい雰囲気です） ■当社の強み： ◇岐阜県でのエリアシェアは約20％。地域密着型のビジネスモデルで、地域での認知度も高いです。永く地域で愛され続けるサービスマネジメント企業を目指しています。 ◇岐阜市内で２つの異なるコンセプトの式場を運営しています。 ・EXEX GARDEN（2008年：江戸後期の屋敷をリノベ、表門：有形文化財） ・EXEX SUITES（2014年：岐阜駅から徒歩2分、宿泊の無いホテル） それ以外にトク婚というお得なプランで結婚式なしのお客様へアプローチする写真婚等オリジナル商品を有するサービスも提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ EXEX SUITES 住所：岐阜県岐阜市玉森町1-1 勤務地最寄駅：東海道本線／岐阜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：171,500円～350,000円 その他固定手当/月：40,000円 ＜月給＞ 211,500円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験やご年齢によって、多少前後する場合がございます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年4回（前年実績2ヶ月） ■モデル年収： 入社5年目・チーフ　350万円 入社10年目・マネージャー　420万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜市】ドレスコーディネーター＜未経験歓迎＞◆一生に一度の結婚式をお手伝い／感謝が喜びに◎／正社員
      ～未経験からドレスコーディネーターへ／正社員採用／20代活躍／誰かを幸せにできるお仕事～ ●一生に一度の大事な日をつくる／お客様に寄り添った提案を◎ ●「一緒にドレスを選んでくれてありがとう」と感謝されるお仕事 ●未経験歓迎／イチからドレスについて学べる安心の環境 ■仕事内容： ハウスウエディング会場を運営する当社にて、ウェディングドレスコーディネーターとしてご活躍いただきます。（※変更の範囲：会社の定める業務） ■具体的には： ・結婚式予定のご新婦様にレンタルするドレスのご提案をする仕事です。ご新婦様と二人三脚で、結婚式当日の一番美しいお姿をつくりあげていきます。 ・周りのメイクや装飾品、靴もトータルコーディネートします。 ・ご新郎様衣裳や和装、ご親族様衣裳など、広く婚礼衣装にも携わっていただきます。 ■やりがい／魅力： ◇結婚式を終えてから「ここで挙げて良かったです。一緒にドレスを選んでいただいてありがとうございました」と感謝の言葉をいただける機会も多いです。「誰かを幸せにしたい」「人の喜ぶ顔がみたい」と思っている方にはぴったりの仕事です。 ◇ヨーロッパの専門デザイナーが手掛けるオートクチュールのドレスを扱っています。他の店舗ではないようなデザイン、素材を実現しており、質の高いドレスをお客様に提供することができます。 ■入社後の流れ： 先輩社員について学んでいきます。ドレスの研修も用意しており、実際に自分でドレスを着てみて感覚的に理解いただきます。ドレスの良さを自分で感じた上で、お客様にご案内することができます。 ■当社の強み： ◇岐阜県でのエリアシェアは約20％。地域密着型のビジネスモデルで、地域での認知度も高いです。永く地域で愛され続けるサービスマネジメント企業を目指しています。 ◇岐阜市内で2つの異なるコンセプトの式場を運営しています。 ・EXEX GARDEN（2008年：江戸後期の屋敷をリノベ、表門：有形文化財） ・EXEX SUITES（2014年：岐阜駅から徒歩2分、宿泊の無いホテル） それ以外にトク婚というお得なプランで結婚式なしのお客様へアプローチする写真婚等オリジナル商品を有するサービスも提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ EXEX SUITES 住所：岐阜県岐阜市玉森町1-1 勤務地最寄駅：東海道本線／岐阜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 294万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：171,500円～350,000円 その他固定手当/月：38,500円～40,000円 ＜月給＞ 210,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験やご年齢によって、多少前後する場合がございます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年4回（前年実績2ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    サン・ワード株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ライフワークス

    葬儀
    神奈川県鎌倉市長谷1-1-42
    • 設立 2006年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 31.9歳
    求人情報 全1件
    • セレモニープランナー／年休120日以上／9割が未経験スタート
      キリスト教式の葬儀の演出や運営などをトータルに対応いただきます。 また、終活セミナー等で生前からお客様と深く関われるのも特長。 【具体的な業務】 ◇ご遺族へのヒアリング、葬儀のプランニング・進行サポート ◇終活イベントやセミナー、座談会の企画・運営 ◇広報活動（YouTube、SNS、Webサイトの更新など） ◇その他、墓地、相続や生前整理などの相談対応 …など ◎業務は葬儀対応が6～7割ほど 葬儀のない日に、終活イベントや広報活動を行っています。広報の一環のためノルマはありません！ SNSの発信や企画、エンディングノートの制作などは社員の提案から実現しており、それぞれの経験を活かして働けます。 《葬儀の流れは？》 ▼ご依頼を受ける ▼教会（牧師）への連絡、オペレーション業務 ▼病院などの施設へ故人様のお迎え ▼葬儀内容の打ち合わせや役所への手続き ▼葬儀準備（斎場予約、生花、霊柩車、遺影準備、料理店など） ▼葬儀当日の受付やご案内（司会進行、火葬・収骨のご案内） ▼葬儀後のアフターケア 《1人当たり担当葬儀件数は？》※昨期実績 関東拠点：年平均30.7件 関西拠点：年平均44.4件 ＼POINT！／ ◆未経験の方も安心 「葬儀業界は初めてだし…」「キリスト教には馴染みがないし…」と思う方でも大丈夫！入社後はOJTリーダーとペアを組み、半年～1年かけて必要な知識を学べます。先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください。 ◆葬儀・終活をトータルでサポート 葬儀だけでなく、終活イベントやセミナーなどを通して、生前からお客様やそのご家族と密に関わることができ、トータルで寄り添える充実感を得られます。 ◆働きやすい環境 年休120日以上、残業も月1時間40分程度。夜間と休日はお客様の一次応対をコールセンターに委任しているため、しっかり休める体制をとっています！週に3回程度、葬儀の依頼や問い合わせがコールセンターに入った際にお客様応対をお願いしています。
      ◆転勤なし　◆希望勤務地に配属（大阪／京都／鎌倉／東京） 【関西エリア】 大阪オフィス／大阪府豊中市春日町5-3-15 1F-B 京都オフィス／京都府京都市伏見区菊屋町855　1F 【関東エリア】 鎌倉メインオフィス／神奈川県鎌倉市長谷1-1-42 東京オフィス／東京都江戸川区西葛西 1-11-27 1F-7 《基本的に転勤はありません》 プライベートの事情や、別の地域も担当してみたいという声があれば、異動も可能です。 なんでも相談してください。 ※受動喫煙対策：どの拠点も屋内禁煙
      月給27万円～34万円（みなし残業代含む） ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分、月18,267円～23,281円を支給。超過分は追加 で支給致します。 《給与例》 ■未経験・入社半年経過 月収28万5000円 （月給27万円+成果報酬1万5000円／葬儀担当3件、上位プラン販売1件、オプション9件、WEB更新5回、アンケート返送等） ■未経験・入社1年経過 月収29万3000円 （月給27万円+成果報酬2万3000円／葬儀担当3件、上位プラン販売2件、特殊対応1件、オプション7件、WEB更新5回、アンケート返送等） ◎自身が担当した葬儀数やWebの更新など、売上に貢献した時には、成果報酬を支給しています。頑張りが収入として実感できるので、モチベーション高く活躍できます。
    株式会社ライフワークスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社フロール

    葬儀
    島根県松江市東出雲町揖屋51-3
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【島根県松江市】葬祭アシスタント／事務業務　※未経験者歓迎
      ■仕事内容： 葬儀に関する相談・打ち合わせ・準備・片付け・事務業務など、葬儀全般のサポートを担当します。 葬儀の相談：ご遺族や関係者からの相談を受け、葬儀の詳細についてヒアリングし、ご希望や予算に応じた最適なプランを提案します。 打ち合わせ：具体的な打ち合わせを行い、葬儀の進行や手配事項を確認・決定します。その後、必要な手配や手続きを進めます。 準備：葬儀の準備作業として、祭壇の設置、会場の装飾、供花の手配、席次表の作成などを行います。葬儀終了後には、祭壇の撤去、会場の清掃、供花の整理などの片付け作業を行います。 葬儀進行のサポート：葬儀当日の司会進行の補助、参列者の案内、お焼香の誘導など、円滑な運営をサポートします。 ご遺族のサポート：ご遺族に対して心のこもったサポートを提供し、お悔やみの言葉をかけるなど、安心して葬儀に臨めるよう配慮します。 各種手続きの代行：火葬許可証の取得や役所への提出書類の作成、納棺の手配など、葬儀に必要な専門的な手続きを代行します。 事務業務：電話・来客対応、経理サポートなどの一般事務業務を行います。 当直業務：半年から1年経過後に交代制で当直業務を担当します（「あらしま会館」に宿泊）。月に4～6回程度の当直があり、夜間の問い合わせ対応やご遺体の搬送など、緊急時の対応を迅速に行います。当直手当が支給されます。 ・社用車の使用 社用車（MT車）の運転: 業務上必要な移動には社用車（マニュアルトランスミッション車）を使用します。ご遺体の搬送や物資の運搬など、安全運転を心がけて業務を遂行します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：島根県松江市東出雲町揖屋51-3 勤務地最寄駅：JR山陰本線／揖屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 240万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～200,000円 ＜月給＞ 180,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：あり（年2回：100,000円～300,000円） ■賃金総支給額： ・月額20万～25万円支給予定 ※当直手当・時間外割増・その他諸手当加算した場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【島根県松江市】葬祭ディレクター ※未経験歓迎
      ■仕事内容詳細： 葬儀の相談・打ち合わせ・準備・片付け等 当社では、葬儀の全プロセスにわたり、ご遺族や関係者の皆様をサポートする仕事をお任せします。 葬儀の相談： ご遺族や関係者からの相談を受け、葬儀の詳細について丁寧にヒアリングを行います。 ご希望や予算に応じた最適なプランを提案し、ご遺族が安心して葬儀を迎えられるようサポートします。 打ち合わせ： ご遺族や関係者との具体的な打ち合わせを通じて、葬儀の進行や手配事項を確認・決定します。 打ち合わせ内容に基づき、必要な手配や手続きを迅速に進めます。 準備： 葬儀の準備作業として、祭壇の設置、会場の装飾、供花の手配、参列者の席次表の作成などを行います。 細部にわたり丁寧に準備を進め、葬儀当日が円滑に進行するよう配慮します。 片付け： 葬儀終了後の片付け作業を担当します。祭壇の撤去、会場の清掃、供花の整理などを行い、次の使用に備えて会場を整えます。 葬儀全般の対応 葬儀当日の進行をサポートし、すべてのプロセスが円滑に進むよう対応します。 葬儀進行のサポート： 葬儀当日の司会進行の補助、参列者の案内、お焼香の誘導など、葬儀の円滑な運営を支えます。 ご遺族や参列者が安心して葬儀に参加できるよう、細やかな気配りを行います。 ご遺族のサポート： ご遺族に対して心のこもったサポートを提供します。お悔やみの言葉をかける、困りごとの解決を手助けするなど、ご遺族が安心して葬儀に臨めるよう配慮します。 各種手続きの代行： 葬儀に必要な各種手続きを代行します。火葬許可証の取得や役所への提出書類の作成、納棺の手配など、専門的な手続きを迅速に行います。 当直業務 半年から1年経過後、交代制で当直業務を担当します。 当直業務の詳細： 月に5回程度の当直があり、「あらしま会館」に宿泊して緊急対応を行います。 夜間の問い合わせ対応やご遺体の搬送など、緊急時の対応を迅速に行います。 当直手当が支給されます。 歩合手当 業績に応じて歩合手当が加算されるため、頑張りが報われる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：島根県松江市東出雲町揖屋51-3 勤務地最寄駅：JR山陰本線／揖屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～403万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～250,000円 その他固定手当/月：6,000円～38,000円 ＜月給＞ 181,000円～288,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：あり ■賃金総支給額： ・20万～30万円程度を想定 ※当直手当・時間外割増・その他諸手当加算した場合 ■固定手当内訳： ・担当手当：5,000円～30,000円 ■その他手当付記事項： ・当直手当：1回5,000円（月5回で25,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社フロールで募集中の求人をもっと見る

    株式会社天光社

    葬儀
    福岡県福岡市南区大橋1-20-19朝日ビル大橋5F
    • 設立 1955年
    • 従業員数 233名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【福岡市／リモート可】社内SE（課長候補）◆基本土日休／積極的なIT投資／安定運営の総合葬祭企業◆
      【転勤無】リモートもOK◎県外在住で週1福岡出張できる方も大歓迎！全店舗直営ならではの安定した運営基盤◎全国46施設を持つ葬儀社／基本土日休み／積極的なIT投資／キャリアアップ可能 ■仕事内容： 部門の日常業務の管理、チームメンバーの指導・育成をお任せします。 技術的なリーダーシップを発揮しながら、システム部長と連携し経営戦略に基づいたIT施策の実行や改善提案を行います。 主に社内のITインフラ／システム運用の安定化／セキュリティ強化を担当し、部下の業務サポートやマネジメントを担当いただきます。 ■業務詳細： ・社内ネットワークおよびサーバーの運用管理 ・社内IT設備（TV会議システム /電話回線 / 複合機など）の運用管理 ・社員向けITヘルプデスクにおける技術支援 ・携帯/PC等のキッティング ・社内関係部署、外部ベンダーとの調整、折衝 ■モデル年収： 課長（30代前半）：600～750万円 部門長（40代）：800～1000万円 ■数字で見る同社 男女比：男性58％、女性42％ 有給取得日数平均：13.1日 売上高48億円（2024年5月期） ■当社について： 当社は1955年創業の総合葬祭企業であり、創業の地である福岡県南を中心に2009年以降自社ブランドの式場を立ち上げ、現在では全国に60式場を保有しています。 M&Aによる事業拡大に伴い、積極的なIT投資を実施しており、葬儀業界初のシステム構築を目指しております。 私たちは大切なご家族の旅立ちに際して、ご葬家をはじめご参列者皆様に最高のサービスをご提供するために人一倍学び、考え、改善を繰り返し感動価値をご提供することを理念として、すべてのサービス業の手本なるように接遇・接客のトップ企業を目指しています。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市南区大橋1-20-19 朝日ビル大橋5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：344,635円～407,800円 固定残業手当/月：77,900円～92,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 422,535円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回、8月、12月、2月(昨年実績2か月分） ※5月期末、6月期初 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社天光社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アネーリ

    ブライダル・ウェディング
    群馬県沼田市薄根町4470-1
    • 設立 2017年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京/港区】ウエディングコーディネーター（結婚式会場マネージャー候補）◆多事業展開グループ企業
      • NEW
      【マネージャー候補ポジション／Anelli Wedding Resorts運営／多事業運営グループ企業】 ■職務内容： 1971年設立し、群馬県に本社を置き主にブライダル事業を展開する当社にて 『ザ コルトーナ シーサイド台場』のウエディングコーディネーターとしてご成約後の打ち合わせ担当としてお客様により沿ったオリジナルのプランをご提案いただきます。 ■組織体制： 総勢20名となりプランナー／コーディネーター：９名体制で運営しております。 ※兼務で就業する従業員も在籍しております。 ■当ポジションに期待すること： 今までの経験を活かして、当式場の理解を進めていただき顧客の要望に沿ったウエディングを演出・サポートできる方を目指していただくポジションとなります。 ■当社の特徴： Anelli Wedding Resorts(アネーリウエディングリゾーツ)として多彩なコンセプトで5会場を展開するサンポウグループとして各式場の運営やウエディング事業を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ザコルトーナシーサイド台場 住所：東京都港区台場1-7-1 アクアシティお台場 東6Ｆ 勤務地最寄駅：ゆりかもめ新交通線／ゆりかもめ台場駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 273万円～325万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,400円～189,400円 固定残業手当/月：33,600円～60,600円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 役職手当あり 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【東京/港区】ウェディングプランナー（新規成約担当）◆多事業展開グループ経営
      • NEW
      【Anelli Wedding Resorts運営／多事業運営グループ企業】 ■職務内容： 1971年設立し、群馬県に本社を置き主にブライダル事業を展開する当社にて 絶景ロケーションが魅力の結婚式場でのウエディング提案をし、成約につなげるウエディングプランナーとして業務に従事していただきます。 ・お客様へ式場の魅力をお伝えし、日程やスタイル等、要望を丁寧にお伺いしプラン提案します。 ・成約後はウエディングコーディネーターに業務を引き継ぎます。 ■組織体制： 総勢20名となりプランナー／コーディネーター：９名体制で運営しております。 ※兼務で就業する従業員も在籍しております。 ■当ポジションに期待すること： 今までの経験を活かして、当式場の理解を進めていただき顧客の要望に沿ったウエディングを演出・サポートできる方を目指していただくポジションとなります。 ■当社の特徴 Anelli Wedding Resorts(アネーリウエディングリゾーツ)として多彩なコンセプトで5会場を展開するサンポウグループとして各式場の運営やウエディング事業を行っております。 自然溢れる環境とゲストを楽しませる周辺エリアの充実したスポットで、当エリアならではのオリジナルウエディングスタイルを提案しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ザコルトーナシーサイド台場 住所：東京都港区台場1-7-1 アクアシティお台場 東6Ｆ 勤務地最寄駅：ゆりかもめ新交通線／ゆりかもめ台場駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,400円～210,000円 固定残業手当/月：33,600円～40,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回／4月 年賞与2回 役職手当／インセンティヴあり 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社アネーリで募集中の求人をもっと見る

    株式会社サンマリエ

    ブライダル・ウェディング
    東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティタワー 40F
    • 設立 1981年
    • 従業員数 210名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • WEBエンジニア◆自社サービス100％／女性活躍中／残業10時間程度◆
      ～100％自社サービス／自社サービスのため主体的に開発を進めることが可能／残業10時間程度～ ■職務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】： 1981年創業・老舗結婚相談所の主軸事業であるマッチングサービスをさらに活性化させるために下記システムのサーバーサイドの改善改修を行っていただきます。 ・同社で提供する結婚相談所の会員様向けシステム（WEB&アプリ） ・社内向け顧客管理システム（WEB） ・公式サイト ユーザーからの課題把握をはじめ、企画・要件定義の段階から関わることができるため、サービスに対して幅広く携わることが可能です。同チームでマーケティングから開発まで担当しており、他部門からの改善要望を消化していく他、自分たちで課題調査しその課題に対する取り組みを自身が持っている以上のスキルで考えていけるチームを目指しています。エンジニア発想のサービス改善提案など経験の幅を広げたい方に適したポジションです。 ■組織体制： 社員の9割が中途採用。働きやすい環境で育休取得後のサポート体制も充実。多くの女性が活躍しています。 開発チームはプロジェクトマネージャー1名、UI/UXデザイナー1名、エンジニア2名の4人体制。マネージャーの年齢が30代後半で、30代中心の若い組織で取り組んでいただきます。少数精鋭のため職種ごとの役割を超えた業務が可能で、将来的にプロダクトオーナーなどビジネススキルを活かしたキャリアアップが可能です。 ■職場環境と魅力： ・半年に1度の目標設定、2週に1回の1on1を実施 希望するキャリアに沿ったタスクの割り振りがなされていたり、自分がやりたい技術を提案できる風通しのよい環境です。 毎週実施している開発チームMTGでは、チームや各メンバーの課題解決、最新技術や興味のあることなど様々な内容を話し合えます。グループ会社のIBJでも月１で合同勉強会を行うなど、インプットの機会は数多くあります。 ■サービスの特徴 同社は、安定した経営基盤と業界トップクラスの7万人以上会員数を誇る結婚相談所です。競合他社との最大の違いとして、デジタルなマッチングに偏重しない、人にしか提供できない付加価値を重視している点が挙げられます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー 40F 勤務地最寄駅：京王新線／初台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：318,000円～495,000円 固定残業手当/月：56,500円～87,900円（固定残業時間23時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 374,500円～582,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルのを考慮の上、決定します。 ■給与改定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社サンマリエで募集中の求人をもっと見る

    ＴＡＫＡＭＩＨＯＬＤＩＮＧＳ株式会社

    ブライダル・ウェディング
    京都府京都市下京区富小路通五条下ル本塩竃町557-2
    • 設立 1952年
    • 従業員数 936名
    • 平均年齢 33.5歳
    求人情報 全2件
    • ブライダル業界の経理職／残業月平均10時間以下／賞与年2回
      • NEW
      私たちは、ブライダルを中心にお客さまの「幸せな瞬間」を支えています。その中で経理は、会社全体の土台を支える重要な役割を担っています。 【具体的な業務】 まずお任せするのは、経理事務の基本業務（日次業務）です。 ★日次業務 ・売掛、買掛の管理 ・小口現金の管理 ・請求書発行 ・出納管理 ・伝票整理 など 慣れてきたら、月次業務や年次業務に携わっていただきます ★月次業務 ・予実管理 ・予算計画 ・社内向け資料作成 など ★年次業務 ・年間の会計記録のとりまとめ ・取引資料の作成 など 営業部や人事部など、他部署とのやり取りも多く、電話やメール、チャットを通じてコミュニケーションを取りながら進めていきます。 【研修について】 入社直後は会社概要やビジネスマナーなど基礎知識を学んでいただきます。その後はOJTで実務を積みながら経理業務に慣れていただきます。経理業務の経験が浅くても大丈夫です。 ※入社から独り立ちまでは平均3～4カ月ほど 【職場の雰囲気について】 オフィスには他部署の社員もあわせて30名ほどで、アットホームな雰囲気です。 仕事後にはカラオケへ行ったり、休日はみんなでBBQしたり。新しいドーナツ屋さんが職場の近くにできると、誰かが買ってきてみんなで食べることも。仕事もプライベートも分け隔てなく楽しめる環境だからこそ、自然と長く働きたいと思える職場です。 当社には「ウェルカムバック制度（※規定あり）」があり、一度退職しても同じ給与・部署に戻ることが可能です。この制度が生まれた背景には「もう一度高見で働きたい」と戻ってくる社員が多かったことがあります。他の職種や業界に挑戦した社員が、「やっぱりここが自分に合っている」と再び選んでくれる、そんな会社です。 「誰かのために自分を磨きたい」 そんな気持ちを持って働ける方に出会えることを楽しみにしています。
      【転勤なし】 管理本部所在地：京都府京都市下京区室町通五条下る大黒町211
      月給23万6,300円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず11時間分を、月1万7,700円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定します
    • 【青山】グラフィックデザイナー◆創業100年のTAKAMI BRIDAL/女性活躍/産育休取得◎
      ～創業100年の歴史を誇る総合ブライダル企業／有休取得率◎／育児両立支援制度充実～ ■業務内容： TAKAMI BRIDALのブランド価値を、言葉とビジュアルの力で発信するグラフィックデザイナーを募集します。企画段階から、社内関係者や現場店舗と密に連携しながら、紙媒体からWebメディアまで多岐にわたるクリエイティブ制作を一貫してリードしていただきます。ブランドに深くコミットし、デザインを通じて事業の成長に貢献したい意欲のある方を歓迎します。 ■詳細： 企業のブランド価値や社内文化を伝える冊子（パンフレット・リーフレット・パネルなど）やWebメディアを、企画段階からデザインまで一貫して手がけていただきます。お客様に「最高のおもてなし」を届ける弊社の事業において、あなたのグラフィックデザインが重要な役割を担います。 ■主な制作物： ・会社案内・事業紹介パンフレット ・店舗使用販促パンフレット・リーフレット ・採用サイト・パンフレット ・ブランドガイド・コンセプトブック ・各種デジタル広告素材、SNS用画像 ・その他、社内外広報物全般 ■ポジションの魅力： 以下のような思いを持つ方にとって、存分に力を発揮できる環境です。 ◎グラフィックの力で、ブランドの魅力を最大限に伝えたい ◎紙媒体もWebメディアも幅広く手掛け、領域を狭めることなく活躍したい ◎ファッショナブルなブライダルデザインに情熱を注ぎたい ◎単なるアウトプット制作に留まらず、課題解決に繋がる効果的なクリエイティブの設計に深く関わりたい ■同社の魅力： ・ユニークな制度、長期就業が可能な社風…同社には、勤続年数3年以上、離職後5年以内なら離職時の条件を引き継いで復帰することができる「ウェルカムバック制度」という制度が用意されています。多くの社員が復帰後、ふたたび活躍している現状です。また、育児休暇後も高い復職率を記録しています。(育休からの復職のみならず再雇用された社員も50名以上に上ります。)子供が小学校に就学するまでは時短勤務が可能で、家庭と仕事を両立しながら、自分らしく働くことができる環境が整備されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都港区南青山3-17-14　中山ﾋﾞﾙ6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,600円～277,800円 固定残業手当/月：17,700円～22,500円（固定残業時間11時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 236,300円～300,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■賞与：年2回 ■管理職になると管理職手当が月々70,000円～支給されます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＴＡＫＡＭＩＨＯＬＤＩＮＧＳ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ＭＩＳＥＬ株式会社

    ブライダル・ウェディング
    大阪府大阪市北区大淀中1-1-30梅田スカイビルタワーウエスト7F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知/小牧市】ウエディングプランナー◆ノルマ無/年休126日/自由度の高い提案が可能◎
      ■業務内容： 当社が運営する婚礼施設「Grand Sweet迎賓館」にて、新郎新婦のおふたりの幸せを彩る、そして笑顔と感動をお届けできる特別なお仕事「ウェディングプランナー」を募集します。 【具体的な業務内容】 ・新規・集客（広告宣伝分野） ・新規接客 ・ご案内 ・ご希望のヒアリング（予算や参列者の人数、式の日程など） ・ウェディングプランのご提案 ・挙式内容の打ち合わせ（演出や音楽、写真撮影、衣装や料理など） ・結婚式当日の運営 【将来的にお任せしたいこと】 将来的には、他スタッフの教育・マネジメントなども携わって頂き、管理監督者候補として長く活躍して頂きたいと考えています！ ■当社の特徴： ・東京、愛知、福岡で地域特性に合わせたコンセプトを掲げ、質の高いオリジナルウェディングをご提供 。 ・美しいチャペルで叶える、記憶に残る結婚式。家族と家族の繋がりを感じられる暖かで厳粛なセレモニーが叶います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ Grand Sweet迎賓館 住所：小牧市小牧原新田2159-1 勤務地最寄駅：名古屋鉄道　名鉄小牧線／味岡駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～370,000円 固定残業手当/月：22,000円～30,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業代制 超過分別途支給 ■賞与実績:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＭＩＳＥＬ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社リス

    葬儀
    群馬県高崎市寺尾町182-1
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【群馬/高崎】葬儀スタッフ◆お問い合わせ対応～葬儀運営まで幅広くお任せ致します◆
      • NEW
      ～葬儀スタッフ／お打ち合わせ～ご葬儀の運営・アフターフォローまで一貫して行います～ ■職務内容： 当社の葬儀スタッフとしてお仕事をお任せ致します。具体的な業務は下記となります。 ・お客様からのご相談、お打合せの対応（電話やご訪問） ・プランのご案内、お見送りや送迎（病院～ご自宅～葬儀場等） ・施行※葬儀の際に飾られる祭壇や納骨棺、まくら飾りなど、葬儀に必要な主だった飾りや道具一式を準備 ・ご葬儀の運営や参列者様のご案内等 事務的な業務は基本なく、社内にお一人事務員の方が担当しております。月の施行数は約40件程です。 ■1日のお仕事の流れ： 朝礼→葬儀の施行を担当orお電話にて事前打ち合わせ→お昼→搬送業務 ※上記の業務が無い日は、新規の病院や施設にご挨拶に行ったりもします。 ※日によって業務は変わります。 ■組織構成： 4名のメンバーが在籍しております。女性2名、男性2名で年代は20代～50代がそれぞれ1名ずつ在席しています。 会社設立当初からいるメンバーや中途入社・新卒入社で活躍している方もいます。業界未経験から始めた方もいるのも安心ですね♪現在は少人数でやっていますが、今後若手を採用する計画もあり、これからメンバーも増えていく組織となります。 ■当社について： 共同出資にて設立され、非常に安定しております。グループ会社も多岐にわたり展開をしている企業でございます。葬祭事業を展開し、葬送の多様化が進む中変わらないものを大切にし、お客様に寄り添ったサービスと一貫してご案内、ご相談をすることができる会社でございます。人生で一度きりの日を大切に『心で送る』ことを念頭に、何より大切な信頼をいただけるスタッフ対応を提供しておりお客様、地域社会に貢献することを目指している企業でございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県高崎市寺尾町182-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 375万円～472万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与有：1.5カ月分 ■モデル年収 35歳：400万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【群馬/高崎】葬儀スタッフ＜未経験歓迎＞◆お問い合わせ対応～葬儀運営まで幅広くお任せ／月残業5h
      • NEW
      ～お打ち合わせからご葬儀の運営・アフターフォローまで一貫して行う葬儀スタッフ／充実した研修制度／残業月5h程度・連休取得可で働き方◎～ ■職務内容： 当社の葬儀スタッフとしてお仕事をお任せ致します。具体的な業務は下記となります。 ・お客様からのご相談、お打合せの対応（電話やご訪問） ・プランのご案内、お見送りや送迎（病院～ご自宅～葬儀場等） ・施行※葬儀の際に飾られる祭壇や納骨棺、まくら飾りなど、葬儀に必要な主だった飾りや道具一式を準備 ・ご葬儀の運営や参列者様のご案内等 事務的な業務は基本なく、社内にお一人事務員の方が担当しております。月の施行数は約40件程です。 ■1日のお仕事の流れ： 朝礼→葬儀の施行を担当orお電話にて事前打ち合わせ→お昼→搬送業務 ※上記の業務が無い日は、新規の病院や施設にご挨拶に行ったりもします。 ※日によって業務は変わります。 ■入社後： まずは、お電話対応・搬送業務・打ち合わせから業務を徐々に覚えて頂きます。先輩社員から直接業務を教わり、慣れるまで3か月～半年程度は1人で業務はせず、一緒に業務を行いますので未経験の方でも安心して就業できる環境です。イチから丁寧に教えて1人立ちして頂きます。 ■組織構成： 4名のメンバーが在籍しております。女性2名、男性2名で年代は20代～50代がそれぞれ1名ずつ在席しています。 会社設立当初からいるメンバーや中途入社・新卒入社で活躍している方もいます。業界未経験から始めた方もいるのも安心ですね♪現在は少人数でやっていますが、今後若手を採用する計画もあり、これからメンバーも増えていく組織となります。 ■当社について： 共同出資にて設立され、非常に安定しております。グループ会社も多岐にわたり展開をしている企業でございます。葬祭事業を展開し、葬送の多様化が進む中変わらないものを大切にし、お客様に寄り添ったサービスと一貫してご案内、ご相談をすることができる会社でございます。人生で一度きりの日を大切に『心で送る』ことを念頭に、何より大切な信頼をいただけるスタッフ対応を提供しておりお客様、地域社会に貢献することを目指している企業でございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県高崎市寺尾町182-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 243万円～310万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～230,000円 ＜月給＞ 180,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与有：1.5カ月分 ■モデル年収 35歳：400万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社リスで募集中の求人をもっと見る

    創和プロジェクト株式会社

    ブライダル・ウェディング
    北海道札幌市中央区北一条西3-3敷島プラザビル8F
    • 設立 1986年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全2件
    • 【札幌／未経験歓迎】ウェディングプランナー／満足を超える感動を目指すトータルウェディングカンパニー
      【結婚式に関わる全てのことをゼロから創り上げるトータルウェディングカンパニー／ノルマ無し／育休取得率100％以上、女性管理職比率35％以上】 ■職務内容： ・ウエディングプランナーとして、当社での結婚式を決められたご新郎ご新婦と共に結婚式をゼロからプランニング、当日まで寄り添ってお手伝いします。決まった形は無く、ご新郎ご新婦と共にゼロから作り上げる事が大変でもあり、同社のウエディングプランナーのやりがいでもあります。 ■職務詳細： (1)一人当たり年間約30～35件ほどの式を担当(2)ご新郎ご新婦とのお打ち合わせ(3)お客様の要望をヒアリング。パーティーの施行迄を担当(4)ご参列されるご親族、ご友人のご案内、おもてなし(5)ブライダル体感フェアの運営 ■1日の流れ※ウェディングパーティー本番： ▽PM 1:00：ヘアメイクスタッフと最終打ち合わせ▽PM 2:00：セッティング：アシスタントスタッフと情報共有しながら各会場のセッティングを仕上げていきます▽PM 5:00：最終チェック▽PM 5:00：リハーサル▽PM 6:00：パーティースタート▽PM 10:00：退社 ■組織構成：パーティ会場・教会合わせて25名のプランナーが在籍しております。 ■入社後の流れ： ・入社後1年間はOJTとして先輩につきながら業務を学んでいただきます。主にサブプランナーとして先輩のメインプランナーの仕事のサポートを経て、2年目からはメインプランナーとして活躍していただきます。また、他のプランナーの手掛けた結婚式に見学して、自分がメインプランナーになった時のために知見を深めていただきます。 ■働き方について： ・働き方については柔軟に対応しており例えばお役様との打ち合わせが夕方にある場合は、午後からの出勤にするなどご自身のスケジュールに合わせた働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ジャルダン・ドゥ・ボヌール 住所：北海道札幌市中央区双子山４丁目1-18 勤務地最寄駅：JR北海道バス線／界川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ピエトラ・セレーナ 住所：北海道札幌市中央区伏見１丁目4-17 勤務地最寄駅：地下鉄東西線／円山公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 337万円～421万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,400円～233,000円 固定残業手当/月：54,000円～68,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 241,400円～301,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（業績・評価に応じる） ■賞与：年2回（6月、12月)　※360度評価 ■プロフィットシェア（1月に利益還元賞与） ■モデル年収例：入社3年目：340万円、入社5年目：380万円、入社7年目：420万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 人事／未経験歓迎／札幌応募／福利厚生充実／残業少なめ
      • NEW
      各部署の採用活動や研修、育成などを担当していただきます。 最初から面接官をする、なんてことはありません！徐々に仕事の幅を広げていけるので未経験からでも始められます！ 【具体的な仕事内容】 ■新卒採用 ・計画立案 ・内定者フォロー ・学校関係者への挨拶や関係構築 （次年度の卒業生へのアプローチなど） ・合同企業説明会への参加や準備　など ■中途採用 ・求人に関する打ち合わせの同席 ・媒体担当者との調整 ・応募者への連絡対応 ・採用管理ツールでの進捗管理、データ登録、集計 他には、社員の面談やサポートなどを行っています。 ☆SNS運用も行っていく予定です！☆ （リクルーティングのアカウント運用や記事投稿など） ～入社後は～ 先輩がマンツーマンで業務をレクチャーしていきます。未経験スタートの方も活躍できるようにサポートしていくので安心してください。現在、月に2回リモートワークも導入していて、新しく入った方も業務に慣れた後はこの制度を利用することができます。少数精鋭の環境で、常に意見を出し合って、「働きやすさ」を整えることにも力を入れています！
      北海道札幌市中央区北一条西３丁目３番地敷島プラザビル８階
      【月給】23万円～＋諸手当 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します ※上記には固定残業代5万2000円～（40時間分／月）を含みます ※固定残業代を超える分は別途残業代支給 ※試用期間6か月（その他待遇に変更はありません）
    創和プロジェクト株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ケアリンク合同会社

    葬儀
    埼玉県川越市笠幡890-2大室倉庫Ｂ
    • 設立 2017年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【川越◇2tトラック運転者歓迎！】生前・遺品整理スタッフ※正社員／社会保険完備／車通勤可
      【未経験歓迎！お客様に寄り添った丁寧な対応で感謝されるお仕事／年々依頼数増加＆事業拡大中】 ■業務概要：お客様の大切な思い出の品の整理に関する業務全般をお任せします。 ■募集背景：ニーズが拡大しており、人員の増強が急務のため増員募集を行います。 ■業務詳細： ・生前・遺品整理 ・不用品の回収・運搬（運搬は2tトラックで行います） ・クリーニング ・リユース品の査定や買取 ■サポート体制： 入社後は、先輩社員と一緒に現場作業を行い業務の流れを覚えていただきます。基本的に1人ではなくチームにて行う業務となるため、未経験の方でも安心してご応募ください◎ ■組織構成： 管理業務や事務、営業を担当しているマネージャー１名と現場責任者1名が在籍しております。 ■会社の魅力： ◎当社は川越市を拠点に、関東一円をエリアとしお客様に寄り添った対応を心掛けています。生前整理や遺品整理を通じて、お客様の負担を軽減し、感謝されるやりがいのある仕事です。 ◎大手冠婚葬祭事業会社の協力会社であり、安定的なご依頼をいただいております。 ◎各市町村（ふじみ野・東松山・川越・鶴ヶ島他)の行政発行誌に相談窓口として掲載され受注増加中です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川越市笠幡890-2 大室倉庫Ｂ 勤務地最寄駅：JR川越線／笠幡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 344万円～404万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～320,000円 ＜月給＞ 270,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記、想定年収(賞与含む)です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉/川越市】生前・遺品整理／不動産取引担当◇宅建保持者歓迎！◇ニーズ・事業ともに拡大中◎
      【宅地建物取引士の資格をお持ちの方歓迎！お客様に寄り添った丁寧な対応で感謝されるお仕事／年々依頼数増加＆事業拡大中】 ■募集背景：生前・遺品整理に伴う不動産売却依頼のニーズも拡大しており、今後の事業拡大のため資格保持者を募集いたします。 ■業務詳細： 生前・遺品整理の依頼をいただいたお客様からの不動産買取・仲介やリフォーム相談に関する対応を行っていただきます。 お客様とのお打ち合わせや契約周りの業務をお任せいたします。 また生前・遺品整理業務（不用品の回収・運搬、クリーニング、リユース品の査定や買取等）のフォローもご担当いただく予定です。 ■サポート体制： 入社後は、先輩社員と一緒にお客様とのお打ち合わせや不動産取引に関する業務を行い流れを習得いただきます。また、生前・遺品整理業務については先輩社員と共に現場作業を行いながら業務習得が可能です。 ■組織構成： 管理業務や事務、営業を担当しているマネージャー１名と現場責任者1名が在籍しております。 ■会社の魅力： ◎当社は川越市を拠点に、関東一円をエリアとしお客様に寄り添った対応を心掛けています。生前整理や遺品整理を通じて、お客様の負担を軽減し、感謝されるやりがいのある仕事です。 ◎大手冠婚葬祭事業会社の協力会社であり、安定的なご依頼をいただいております。 ◎各市町村（ふじみ野・東松山・川越・鶴ヶ島他)の行政発行誌に相談窓口として掲載され受注増加中です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川越市笠幡890-2 大室倉庫Ｂ 勤務地最寄駅：JR川越線／笠幡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 344万円～404万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～320,000円 ＜月給＞ 270,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記、想定年収(賞与含む)です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ケアリンク合同会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｒｅａｌｉｎｇ

    ブライダル・ウェディング
    東京都渋谷区渋谷1-11-3第一小山ビル3F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 婚活アドバイザー／未経験歓迎／残業月10時間以下／12時出勤
      • NEW
      【仕事内容】 恋愛や結婚に悩むお客様に寄り添い、信頼関係を築きながら最適なサービスを提案する営業職です。 【営業の種類】 ◆ テレアポ 恋愛や結婚を望むお客様へ電話でアプローチし、面談や来店予約を案内 ◆ Zoom商談 入社後の研修で知識を身につけ、オンラインでお客様に恋活・婚活プランを提案します。 ◆ 対面営業 サロンや提携会場でお客様と直接会い、理想の恋愛プランを提案。深い対話を通じて信頼関係を築きます。 【リアリングならではのポイント】 ◆ 多彩な自社事業サービス 多様なイベントやサービスを通じて、出会いから成婚までをトータルでサポート ◆ 営業＋企画・カウンセリングにも挑戦 営業の枠を超え、イベント企画やカウンセリングも担当することで、多角的な成長を実感 【入社後の流れ】 ◆ 1か月目：研修期間 ・メンターまたはリーダーが付き添い、事務業務やお客様対応を一緒に学習 ・恋活・婚活に関する知識をしっかり習得し、自信を持って話せるようサポート ・ロールプレイングで商談力・ヒアリング力を実践的に磨く ◆ 初商談：メンターまたはリーダーが同席 ・隣でフォローを受けながら自信をつけられる ・不安なまま一人立ちさせない体制を徹底 ◆ 独り立ち後も安心 ・リーダーとの風通しが良く、すぐ相談できる環境 ・平日はオフィスでチームメイトと過ごし、気軽に声をかけ合いながら学べる ・実績豊富な先輩が時間をとって相談に乗り、直接アドバイスやテコ入れをしてくれる 【待遇・報酬】 未経験歓迎／基本給＋月最大20万円インセンティブ＋賞与 努力と成果が給与に反映される成果報酬制度を完備。頑張りが正当に評価され、公平に報われる環境です。
      ＼渋谷駅から徒歩4分♪ 混雑の少ない道で通勤ラクラクの駅チカオフィス／ 【魅力！心地よいフロア＆個人作業スペース付き】 落ち着いた雰囲気のオフィスには、お客様がゆったり相談できる相談室とフロアが一体化。 常に心地よい音楽が流れ、社員もお客様もリラックスして過ごせます。 さらに、集中して作業できる個人スペースも完備しているため、業務にしっかり向き合えます。 ビルの隣にはコンビニ、周辺には飲食店も多数あり、ランチにも困らない便利な立地です！
      ＼★成果を出した分だけしっかり評価&還元!★／ 【未経験者】 月給25万円～28万円+インセンティブ+賞与 【給与のポイント】 入社から6か月間は【月給24～28万円+インセンティブ】を保証。 業績やポジションアップに応じて基本給は随時昇給し、 毎月最大25万円のインセンティブを支給します。 実際に基本給にプラスして月25万円以上を手にする社員も少なくありません。 ※基本給は、経験・スキルを考慮のうえ決定します。
    株式会社Ｒｅａｌｉｎｇで募集中の求人をもっと見る

    株式会社横濱聖苑

    葬儀
    神奈川県横浜市港北区篠原町97-1
    • 設立 2019年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岸根公園駅】営業 ＜未経験歓迎＞完全反響営業／転勤なし／世界的超有名建築家監修のメモリアルホール
      ～完全反響営業／飛び込み・テレアポなし／未経験歓迎／教育体制◎／残業少なめ／ワークライフバランス◎／転勤なし～ 【業務内容】 ・納骨堂の使用権の販売 ・お客様からの問い合わせ対応 ・来社いただいたお客様への提案営業 ・葬儀事業のサポート 納骨堂事業において、個人のお客様から頂くお問い合わせへの反響営業を担当いただきます。 ポスターやCM、Web広告を見たお客様に対して、当社と契約を結んでいただけるように丁寧に提案をしていきます。 【業務内容詳細】 ・お問い合わせに対して機械的にプランを提案するわけではなく、一人一人のお客様のお話を聞き、その要望に寄り添う形で葬儀を作り上げていくことが当社の方針です。 ・サービスありきの無理な提案スタイルは取りません。 ・葬儀から納骨、法要まで一貫してお客様に携わり、困ったときに相談をもらえるようなサービスを心掛けています。 ■入社後： 教育担当のベテランスタッフが丁寧に指導を行い、そのフォローのもと一つ一つ業務を憶えていきます。ご入社から1~2年を目安に自立して業務を行っていきます。 【部署／社風】 納骨堂事業の営業組織へと配属されます（現在20～50代のメンバー4名)。 会社全体では、葬儀会館、納骨堂、カフェを含めスタッフは18名勤務しています。 穏やかな雰囲気のある職場で、新入社員の方にも丁寧に指導を行います。 【魅力・特徴】 当社は2019年3月、東証一部上場企業の株式会社ビーロットと株式会社デリス建築研究所の共同運営によって設立し、葬儀の格式と経済性の両立を大切にしたトータルサービスを行っています。 担当いただくお仕事について、多くのお客様ははじめて終活に関してご契約を行うため、当然分からないことや不安を抱えていらっしゃいます。そんなお客様に寄り添いながら、葬儀～納骨までを安心して取り行って頂くようサポートをしていく。お客様の人生に寄り添うことが大きなやりがいです。 業務を一通り習得された後は、ご本人の希望や適性に応じて、広告媒体の選定や分析などのマーケティング業務、事業部の予算策定といったキャリアチェンジも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市港北区篠原町97-1 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／岸根公園駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,620,800円～3,669,600円 固定残業手当/月：31,600円～44,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 250,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与実績 成約件数に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】葬祭プランナー※未経験歓迎◆対応基本18時まで◆世界的に有名／隈研吾氏監修のメモリアルホール
      ～エンディングプランナー／未経験歓迎／教育体制◎／残業少なめ／ワークライフバランス◎／転勤なし～ 有名建築家の隈研吾氏監修＋食事は有名シェフ監修で今までにない新たなメモリアルホールで、1組1組に寄り添い、故人の最期に寄り添う仕事 ■業務内容 ・プランナーとして、葬儀相談・当日の進行・法要など、ご故人様のエンディングに寄り添っていただきます。 ・1件1件お客様の希望に寄り添った葬儀を作り上げていただきます。 ・無理な提案は行わないことを大切にし、お客様と永く関係性を構築してください。 ※ご遺族の方の面会時間は基本18時まででお願いをしておりますが、業界柄夜間の問い合わせが発生する場合がございます。 そのため、頻度としては多くありませんが、夜間の問い合わせにご対応いただく可能性もございます。(ご自宅での対応が可能です) ■同社の魅力： ・当社は葬儀ホールだけではなく、納骨堂、カフェを併設し、事前相談などの終活サポートから葬儀、納骨までを受け持つため、永くお客様に寄り添い続けられます。 ・世界的建築家である隈研吾氏や日本を代表する有名シェフ監修のもと、メモリアルホールとして新たな価値を提案しています。 ・国内に先駆け、室内型霊園を開設し、通夜・葬儀からお墓といったフューネラルビジネス全般を展開しております。 ■入社後： 教育担当のベテランスタッフが丁寧に指導を行い、そのフォローのもと一つ一つ業務を憶えていきます。ご入社から1~2年を目安に自立して業務を行っていきます。 ■魅力・特徴： 当社は2019年3月、東証一部上場企業の株式会社ビーロットと株式会社デリス建築研究所の共同運営によって設立し、葬儀の格式と経済性の両立を大切にしたトータルサービスを行っています。 担当いただくお仕事について、多くのお客様ははじめて終活に関してご契約を行うため、当然分からないことや不安を抱えていらっしゃいます。そんなお客様に寄り添いながら、葬儀～納骨までを安心して取り行って頂くようサポートをしていく。お客様の人生に寄り添うことが大きなやりがいです。 業務を一通り習得された後は、ご本人の希望や適性に応じて、広告媒体の選定や分析などのマーケティング業務、事業部の予算策定といったキャリアチェンジも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市港北区篠原町97-1 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／岸根公園駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,620,800円～3,669,600円 固定残業手当/月：31,600円～44,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 250,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与実績 成約件数に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社横濱聖苑で募集中の求人をもっと見る

    ライフフォワード株式会社

    葬儀
    大阪府大阪市中央区北浜2-6-11
    • 設立 2020年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京／杉並区】カスタマーサービス課長
      ■業務内容： 燦ホールディングスグループのお客様へのアフターサポート業務に加え、チームマネジメントにも携わっていただきます。 ■具体的には： （1）ご葬儀後の仏事から諸手続き／香典返しのなどの手配（位牌・仏壇の手配、返礼品紹介、霊園・納骨堂のご紹介等） （2）ライフサポート全般：葬儀後の諸手続・名義変更・相続相談、住まいに関するサポート（売却・リフォーム・ホームセキュリティ・遺品整理等）、ファイナンシャルサポート （3）新規事業の推進（不動産、保険代理店事業、他） グループではM＆Aを推進しており、将来的には当社のノウハウやスキームをグループ内に拡大する推進役を担っていただきます。 （4）マネジメント ◎チームメンバー（5～6名規模）の育成・サポート ◎業務フローの改善、営業活動の進捗管理 ◎目標設定・数値管理・戦略立案 ◎お客様の声を活かしたサービス向上施策の提案 ■入社後の流れ： 入社後はまず担当業務を経験し、半年～1年以内を目途に管理職として部下のマネジメントを行っていただきます。（処遇の変更はなし） ■魅力： ニーズ拡大による事業化であること、またグループにおける葬儀事業の拡大に比例して当部署でのニーズも拡大することから、今後も業績は好調に伸びていくことが予想され、新規事業ながら安定性のある部署です。 ※ライフエンディング業界については、少子高齢化が進む日本において数少ない成長産業です。 古い業界と捉えず、変化の激しい成長している業界と捉えて、ビジネスチャンスを感じるような方に是非チャレンジしていただきたいです。 変更の範囲：会社の指示する業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京拠点 住所：東京都杉並区和泉2-8-6（公益社明大前会館内） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の指示する事業所
      ＜予定年収＞ 660万円～810万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～480,000円 その他固定手当/月：20,000円～30,000円 ＜月給＞ 420,000円～510,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■地域手当：月2万円（扶養家族ありの場合は月3万円） ■昇給：年1回（4月）　 ■賞与：年2回（6月、12月）※年間150万円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ライフフォワード株式会社で募集中の求人をもっと見る

    アイ・ケイ・ケイ株式会社

    ブライダル・ウェディング
    佐賀県伊万里市新天町722-5
    • 設立 2020年
    • 従業員数 896名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【豊洲】事務（労務・総務・経理）◇完全週休２日制/育休・産休９割取得/ウェディング業界大手◇
      ～女性が多く活躍／完全週休2日制／育休・産休取得率89.4％／ウェディング業界大手でキャリアアップ／年休107日／豊洲勤務／独自の福利厚生充実／従業員持株会や研修旅行など～ ■採用背景： 創業80周年を迎える当社では、国内18都市20店舗に展開しており、全店舗黒字経営を達成しています。社員平均年齢29.6歳、育休産休取得者の復帰率89.4%と働きやすい環境が整っています。この度、組織強化のため新たにバックオフィス事務を募集します。 ■業務内容： 当社の各結婚式場内のバックオフィス事務として、以下の業務をお任せいたします。基本的には事務作業がメインですが、時にはお客様対応も行い、施設全般の運営が円滑に行われるようサポートすることがミッションです。 - 従業員の勤怠管理・給与計算 - 出入金管理 - 備品管理や発注業務 パソコンでの黙々とした作業が苦手な方や、コミュニケーション力を活かしてご活躍されたい方など、これまでのご経験・スキルが活かせるポジションです。 ■業務の特徴： - 9:00～18:00、10:00～19:00、11:00～20:00、12:00～21:00などのシフト勤務 - 完全週休二日制、年間107日の休日 - 基本的には火・水が休みですが、業務状況によって変動します。週2日の休みを確保し、連休や土日の休みも相談可能です - リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、アイデア休暇などの独自の福利厚生も充実しています - 入社後は、配属先支店でマンツーマンによる担当上司のサポートが受けられます ■キャリアアップ： 頑張り次第で若い方でもリーダーやチーフ、課長代理への昇進も可能です。30代で課長代理をお任せすることもあります（年収500万円代前後）。 当社で働くことで、ウェディング業界での経験を積みながら、働きやすい環境でキャリアアップを目指せます。興味を持たれましたら、ぜひご応募ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ララシャンスガーデンTOKYOベイ 住所：東京都江東区豊洲6丁目5番33号 （豊洲ぐるり公園内） 勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／市場前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 266万円～330万円 ＜賃金形態＞ 月給制 【正社員の場合】月間30時間分の固定残業手当があり、30時間を超える分は別途全額支給されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 固定残業手当/月：30,000円～44,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～344,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：随時 ■賞与：年2回（7月・12月に支給、平均2－3か月分） ■決算賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    アイ・ケイ・ケイ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社あえる

    葬儀
    東京都中野区本町2-51-10OKビル9F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【中野坂上／正社員】経理事務◆未経験歓迎※簿記資格のみで応募可！／退職金有／残業20H以下
      • NEW
      ◆◇墓地リノベーション再生事業を展開／樹木葬のご提案から販売までワンストップサービスで対応します／簿記資格をお持ちの方・会計ソフトの利用経験がある方ぜひ応募ください！◆◇ ■仕事内容 樹木葬墓地を販売する当社にてバックオフィス事務業務をお任せします。 具体的には、以下のような業務をお願いします。 ・経理事務(取引先への支払い) ・顧客データの管理、現金の入出金 ・アルバイトの勤怠管理・給与支払い 以下、ご経験に応じてお任せ致します。 ・お客様・取引先との電話及びメール対応 ・契約書、パンフレットの作成、編集業務 ・営業サポート業務 ※経理の月次業務などはアウトソースしておりますが、会計ソフトへの入力は担っていただきます。現在、バックオフィス2名で担当しておりますので、入社後引き継ぎを行い、一人立ちを目指していただきます。30代～40代の方活躍しております。 ■働き方： ・代表の思いから残業は極力しない方針であるため、働き方が整います。 ・シフト制のため、土日勤務を希望される方は歓迎いたします。 ・試用期間は半年間になりますが、試用期間中のご評価並びに業績次第では、すぐに昇給がするチャンスもございます。 ■同社の魅力： ＜社会貢献性が高い”墓地リノベーション再生事業”を展開＞ 2018年8月に葬儀会社の一部門として樹木葬墓地事業をスタート。首都圏・北関東エリアにおいて従来からの樹木葬墓地事業のコンセプトそのものを”墓地リノベーション再生事業”と発想を転換し、事業を拡大。 その後2022年1月に「株式会社あえる」として新たなスタートを切り、現在に至ります。 ■同社の強み： 少子高齢化が加速する中、お檀家様がやむをえない事情によって墓じまいせざるを得なくなった墓石撤去後の墓地、本来お墓の建立予定だった余剰地が現状日本にはあり課題となっております。 そんあ余剰地を有効活用としてデザインし、寺院様の檀家減少とお客様が求める多様なお弔いをマッチングさせ、そのニーズに的確に応える追悼施設として樹木葬のご提案から販売までワンストップサービスで対応しております・ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中野区本町2-51-10 OKビル9F 勤務地最寄駅：丸ノ内線／中野坂上駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,800円～252,000円 固定残業手当/月：45,611円～47,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 293,411円～299,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与あり（年2回　7月・12月　2～4か月分／年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【中野坂上／正社員】営業事務※30代～40代活躍中！／退職金有／残業25時間以下
      • NEW
      ◆◇【30代女性活躍中】家庭と両立しながら社会に貢献！“ありがとう”が嬉しい、樹木葬の営業事務サポート募集◆◇ ＼人の想いに寄り添う、温かいお仕事／ 社会課題である少子高齢化に向き合い、「使われなくなったお墓」を再生する当社の樹木葬サービス。自然に還るお墓として注目され、ご相談が年々増えています。今回は、そんな事業をバックオフィスから支える事務スタッフを募集します。「家庭との両立を大事にしたい」「社会に役立つ仕事がしたい」そんな想いをお持ちの方に、ぴったりの職場です。 ■仕事内容 樹木葬墓地を販売する当社にてバックオフィス事務業務をお任せします。 具体的には、以下のような業務をお願いします。 ・お客様・取引先との電話及びメール対応 ・契約書、パンフレットの作成、編集業務 ・営業サポート業務 また、ご経験に応じて下記業務も可能です。 ・経理事務(取引先への支払い) ・顧客データの管理、現金の入出金 ・アルバイトの勤怠管理・給与支払い ■働き方：＼働きやすさを大切にしています／ ・残業ほぼゼロ！毎日18時には退勤。 ・休日相談もしやすいシフト制（土日勤務あり／希望を考慮） ・試用期間中も成果に応じて昇給可！頑張りをきちんと評価します。 ■職場について 現在活躍中のスタッフは30代～40代の女性が中心！代表も「無理な残業はしない主義」で、家庭やプライベートとの両立に理解あり。 子育てやライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。 ■会社について 私たちは、2018年に葬儀会社の一部門からスタートした樹木葬事業の専門会社です。「墓地リノベーション再生事業」として首都圏・北関東を中心に拡大中。使われていない墓地を再生し、樹木葬という新しい供養の形を提案。 “必要とされるサービス”を広げながら、社会に本質的な価値を届けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中野区本町2-51-10 OKビル9F 勤務地最寄駅：丸ノ内線／中野坂上駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：234,700円～247,800円 固定残業手当/月：43,303円～45,611円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 278,003円～293,411円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与あり（年2回　7月・12月　2～4か月分／年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社あえるで募集中の求人をもっと見る

    パルモＤＣ株式会社

    葬儀
    静岡県浜松市中央区三組町185-1
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【掛川／未経験歓迎】セレモニー商品の受発注・在庫管理※生活をトータルに支えるパルモグループ
      パルモ葬祭掛川エリアの拡充・内製化・組織の拡大に向け、販売管理スタッフを募集します。 ■業務内容： ・様々な商品の受発注や在庫管理を行います。 ・パルモ葬祭では日々セレモニーが執り行われており、必要な商品の数も流動的である為、在庫のチェックは欠かせません。 ・物流業界での販売商品管理経験がある方にはリーダーをお任せします。 ■パルモグループについて： 冠婚葬祭のイズモ株式会社を中心に、物流を担うパルモDC株式会社、飲食事業の株式会社彩和等が一体化した企業グループです。パルモグループ会員制度を軸に、お客さま個人だけでなくそのご家族の毎日の生活までをサポートすることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 掛川Office 住所：静岡県掛川市矢崎町1-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～305,000円 ＜月給＞ 215,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢・能力を考慮し、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡崎／未経験歓迎】セレモニー商品の受発注・在庫管理※生活をトータルに支えるパルモグループ
      ～岡崎拠点立ち上げに伴う募集／2023年3月竣工／パルモグループの物流会社～ イズモ葬祭岡崎エリアの拡充・内製化・組織の拡大に向け、販売管理スタッフを募集します。 ■業務内容： ・様々な商品の受発注や在庫管理を行います。 ・イズモ葬祭では日々セレモニーが執り行われており、必要な商品の数も流動的である為、在庫のチェックは欠かせません。 ・物流業界での販売商品管理経験がある方にはリーダーをお任せします。 ■パルモグループについて： 冠婚葬祭のイズモ株式会社を中心に、物流を担うパルモDC株式会社、飲食事業の株式会社彩和等が一体化した企業グループです。パルモグループ会員制度を軸に、お客さま個人だけでなくそのご家族の毎日の生活までをサポートすることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ イズモホール岡崎 住所：愛知県岡崎市美合町小豆坂91 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ イズモホール豊橋 住所：愛知県豊橋市東新町115 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～305,000円 ＜月給＞ 215,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢・能力を考慮し、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    パルモＤＣ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 年収査定
    • 合格診断
    • レジュメビルダー
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    冠婚葬祭業界の転職・求人情報を探す

    冠婚葬祭業界
    葬儀 ブライダル・ウェディング

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます