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[勤務地]北信越　

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    28ページ：勤務地【北信越】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 3,595 社中 1,351〜1,400 社を表示

    マルキ建材株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    福井県福井市南居町81-110
    • 設立 1971年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 41.1歳
    求人情報 全1件
    • 【福井市】施工管理補助◆未経験OK／転勤主張なし／モノづくりが好きな方／県内トップクラスの受注
      ～街を作り上げることが出来る！転勤出張なし／直行直帰可能／手厚い教育体制あり～ ＼こんな方におすすめ♪／ ◎モノづくりが好きな方 ◎街を作っていきたい方 ＼当社の特徴♪／ ★上場ゼネコン、地場優良ゼネコンとの信頼関係により、3年連続で建具工事県内トップクラスの受注・完工高を誇っています！ ★設計、製造から一貫できる体制を構築しており、アフターメンテナンスを含め取引先ゼネコンからの信用は厚い！ ■業務内容： 当社の施工管理としての業務をご担当いただきます！ ・現場管理 ・サッシ搬入、メンテナンス ・原価品質向上のための管理事務　等 ▽担当物件 ホテルや工場、社屋など ▽働き方 基本的に出張は発生せず、直行直帰も可能！ ★未経験の方でも活躍できる理由★ 育成計画に基づいた約半年間の研修により、未経験の方でも安心してスタートできます！先輩社員に同行する形のOJT教育を予定！ 窓やサッシなど特定分野の施工を担当しているため、早期に業務を習得しやすい環境です！ ★採用背景★ 現在福井営業所では、営業職が施工管理を兼務している状況のため、この度施工管理専任となる方を募集する運びとなりました。 未経験の方に対しても前任から業務を教えてもらえる環境なので、安心してご就業いただけます！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市南居町81-1 10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：291,600円～466,600円 ＜月給＞ 291,600円～466,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：実績に応じて支給（状況により決算賞与が支給） ■その他固定手当：営業手当 ※営業実績に応じて年収アップを目指せる企業です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社高橋

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    富山県富山市本郷中部203-2
    • 設立 1978年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【富山市】工場コンベヤベルトの点検・交換エンジニア◇北陸の製造業を支える／休憩80分
      【第二新卒歓迎／未経験歓迎／研修充実／地域密着／北陸のものづくりを支える仕事です◎/ほぼ定期メンテナンス◎】 ■業務内容 ゴム課、鉄工課のどちらかにて、工場内などで物を運ぶ「コンベヤベルト」のメンテナンスをお任せいたします。 ★ゴム課…ゴムのベルト部分を担当いただきます。 ★鉄工課…ゴム以外のフレームなど鉄部分を担当いただきます。 ※ご応募やご面接の際に、ご希望を教えてください！ ＜具体的な業務内容＞ 「ベルトが切れた」「左右にずれる」などでお困りの工場・施設などに、2～6人のチームで出向きベルト・フレームの取替・調整・修理、部品の交換を行います。また、その他、製品の加工・取付を行います。 ※エリアは北陸3県と新潟が中心（日帰りで帰って来られる範囲です） ※定期的にメンテナンスで訪問する先が決まっていることがほとんどでごくたまに突発的な業務が発生します。 ■入社後の流れ： ＜入社1年目＞ 社内で交換するベルトの用意や表面加工などメンテナンスに必要な資材の準備をひと通り覚えます。ご経験や知識をお持ちでない方でも先輩社員が丁寧に手順を教えますので安心してご入社ください。 ＜2年目以降＞1人でできることを増やしていただきますが、独り立ちまでは3年ほどを見込んで研修・教育体制が充実しています。 ※教育には動画で学べるマニュアルを新導入しました。 ■組織構成 ゴム課、鉄工課それぞれ12名在籍しています。 全て男性で20～40代の幅広い年齢層の社員がいます。 ほとんどの社員が前職は全く違う業界や職種に携わっていたので、未経験からでも安心して入っていただけます！ ■株式会社高橋について ★魅力１：安定性 コンベヤの設計・製作・据付・メンテナンスまで自社で一通り行える点が強みです。リサイクル業からの引き合いが多く、またHPからの問い合わせも増えており、順調に売り上げを伸ばしています。 ★魅力２：社風 社内行事が多く、積極的に社内コミュニケーションを図っています。また、40名程度の社員数なので風通しの良い働きやすい環境が整っています。 ★魅力３：充実した福利厚生 転勤がなく、家族手当や誕生日休暇、資格取得費用会社負担など福利厚生が充実しているため、長期就業できる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県富山市本郷中部203-2 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／呉羽駅 受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙・分煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～330,000円 ＜月給＞ 220,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はご本人の経験やスキルに応じて策定いたします。 ■賞与／年2回（7月、12月） ■昇給／年1回（6月） ■モデル月給：月給30万円以上／25歳／入社3年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日産プリンス福井販売株式会社

    自動車（インポーター・販売） 商社
    福井県福井市今市町54-1
    • 設立 1966年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【敦賀・小浜／未経験歓迎】カーライフアドバイザー◆残業月5hでWLB◎／充実の研修体制／インセン有
      ～正社員経験なくてもOK！フリーター歓迎！未経験から営業職に◎安心の研修制度／転居を伴う転勤はなし／残業月5HでWLB整えて働きやすい環境◎～ 当社は福井県で地域のお客様のカーライフを支える「日産の顔」として1966年に誕生しました。 新車販売から車検・整備、自動車保険まで、お客様の車のある生活を総合的にサポートしています。 福井では車が生活の基盤。そのため営業は単なる「車を売る」だけでなく、 家族構成・生活スタイルまで考えながら最適な一台を提案するアドバイザーの役割を担います。 ■具体的には： 未経験の方でも安心してスタートできる提案営業のお仕事です。基本は店舗に来られたお客様への対応が中心なので、お客様との関係性を築きやすい環境です。 ・お客様のライフスタイルに合った車のご提案 ・点検やメンテナンスのご案内 ・自動車保険や月々の支払いプラン（マネープラン）の提案 ・納車後のアフターフォロー ノルマに追われる営業ではなく、「長くお付き合いするお客様を少しずつ増やしていく」スタイルです。 ■未経験でも安心の充実した研修制度！ 入社～半年：新人研修（座学）から現場ではメンターが付き、半年間で業務を学びます。 半年～1年：日産ビジネスカレッジでの集合フォロー研修を受け、OJTを実施します。 未経験でも1つずつステップを踏みながら成長できるため、異業種からの転職者が多数活躍しています！ ■ポジションの魅力： ◎生活に寄り添ったアドバイス 車を販売するのではなく、お客様の生活を快適にするためにご提案することが仕事です。使い方や予算を確認し、満足したお買い物をしていただくために知識を付けます。販売した後もお客様との関係は続きます。頼ってもらえると自信と達成感に繋がります！ ◎感謝されることが日常に！ 一緒になって選んだおクルマがお客様の生活の一部になります。好きなデザイン、便利な機能性、あなたの対応、長い時間をかけて一緒に選んだクルマだからこそ感謝されることが多いです。 ◎充実したプライベート 営業の面白さは頑張った分だけ成果として反映されることです。仕事を取り組んだ分だけ、休みを快適に自由に過ごすことが出来るので、生活がもっと豊かになります。平日(月火)の休みは空いている場所が多く楽しいことがいっぱいです♪ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 敦賀店 住所：福井県敦賀市昭和町1-13-24 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 小浜店 住所：福井県小浜市多田8号薮田23番地 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 ＜月給＞ 210,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定します ■賞与：年2回（7月・12月）(昨年度実績：年間総計3.5ヶ月分) ■昇給：年1回（6月）(昨年度実績：1か月単位5,000円) ※営業成績に応じてインセンティブを支給します。成績次第では大幅な収入UPが見込めます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【敦賀・小浜】自動車整備士◆実務未経験歓迎◎お客様のカーライフを支える／研修あり／残業平均月5h
      ～高い技術力を誇る日産自動車の整備業務／転居を伴う転勤はなし／働きやすい環境◎～ ■業務内容： 当社の整備士として、日産自動車の整備業務をお任せします。 ■具体的には： ・自動車の車検、点検、一般整備等、車のメンテナンス業務 ・不具合内容の問診、整備結果説明、アドバイス等のお客様対応 ■業務の特徴： 福井県では、自動車がインフラとして生活に根差しているからこそ、販売店のアフターフォローである整備職も重要なポジションとなります。お客様の生活に必要とされる自動車のプロとして、お客様のカーライフを支える仕事になります。 ■入社後について： 約2週間の座学後、軽作業→一般整備→点検整備と段階的に進むため、実務未経験の方でも安心してスキルを身につけられます。 ■強み： ◎日産自動車は「技術の日産」と言われており、高い技術力を誇ります。 ◎国内競合他社との差別化をはかるべく、最新型EV（電気自動車）をはじめとした技術を用いた車を開発しています。 ◎直近では新型モデルの発表も盛んなため、整備職としてもスキルを磨くことができます。 ■勤務地について： 下記いずれかの店舗への配属となります。 配属店舗についてはお住いの場所や希望を考慮し決定いたします。 ・敦賀店：福井県敦賀市昭和町1-13-24 ・小浜店：福井県小浜市多田8号薮田23番地 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 敦賀店 住所：福井県敦賀市昭和町1-13-24 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 小浜店 住所：福井県小浜市多田8号薮田23番地 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：2,000円 ＜月給＞ 202,000円～302,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定します ※上記「その他固定手当」：国家資格手当1,000円＋工具手当1,000円 ■賞与：年2回（7月・12月）(昨年度実績：年間総計3.5ヶ月分) ■昇給：年1回（6月）(昨年度実績：1か月単位5,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    みのる産業株式会社

    機械部品・金型 （商社）
    福井県福井市三尾野町29-2-8
    • 設立 1972年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎／福井市】法人営業※機械部品の提案をお任せ／転勤無／年間休日123日／土日祝休
      ～完全未経験から応募可能！・研修体制◎／所定労働７．４ｈ・土日祝休み・残業１５～２０ｈ程でワークライフバランス◎／創業50年超の安定企業／風通しの良い社風／入社後半年～1年程度は研修期間／転勤なし】 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 既存の福井県内の有力工場様を中心に、機械部品や消耗品等のルート営業をお任せします。 担当エリアは福井県内となり、嶺北地方のユーザーが中心です。 1日の流れ8：30朝礼→社用車にて外回り→昼食→16：30帰社→内勤作業が終わり次第帰宅です。※新規営業（飛び込みやテレアポ等）はなし ■働く環境： ・年間休日は１２３日で土日祝休みです。年末年始休暇もございます。 ・残業時間は月１５～２０時間程度で、19時頃には帰宅する社員が多いです。 ・ワンフロアの事務所となっており、風通しがよくコミュニケーションが取りやすいです。 ・２０～３０代のスタッフも多く在籍しており、中途入社も活躍中です。 ■教育体制： ・入社後半年～1年程度は研修期間として商品知識を得るための内勤業務を行ったり、先輩社員とお客様への同行訪問をしていただきます。 ・入社1年後くらいから先輩営業スタッフとお客様訪問を始めます。お客様と数多く接点を持ち、コミュニケーションをとることを優先していただきます。 ・入社1年半後くらいから一人でも行動ができるようになり、必要に応じてメーカー同行訪問などを行います。 ※毎月先輩社員やメーカーによる勉強会を行ってスキルアップを目指しています。 ※年齢や経験にとらわれず、働きぶりに応じて将来的に管理職への昇進・昇格が可能です。 ■組織構成： 営業部：8名在籍（20代1名、30代2名、40代3名、50代2名） ※未経験での中途入社者もいます ■当社について： 昭和４５年の創業で安定した会社です。機械部品等の販売業で自社内にコーティング加工工場を持つ会社としては、県内でオンリーワン。あらゆる分野にわたって販路を拡大しています。県内の有力工場様を中心に、機械部品や関連機器の販売及びサービスを提供する事業を展開しています。また、自社内にコーティング加工工場を持ち、多様化するお客様のニーズにお応えしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市三尾野町29-2-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～517万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：179,000円～289,000円 固定残業手当/月：27,960円～67,740円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 206,960円～356,740円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与： 2.50ヶ月分（前年度実績）※年２回 ■昇給：金額 1月あたり 5,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エーティーワークス

    システムインテグレータ（SIer）
    富山県富山市牛島新町4-5
    • 設立 1994年
    • 従業員数 67名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 【本社】人事（採用・教育担当）／新卒採用・教育体制構築に携われるポジション
      • NEW
      【人事制度の立ち上げから新卒・中途採用、教育体制整備まで幅広く担当／新組織で裁量大きく活躍／管理本部配属／採用・教育の経験を活かせるポジション】 ■業務概要 当社の管理本部にて、新たに発足する人事部門のコアメンバーとしてご活躍いただきます。これまで各部署が担っていた採用・教育業務を専門的に運用し、組織基盤の強化を担う重要な役割です。新卒採用（27卒に向けた活動）から中途採用、全社員の研修や教育制度づくりまで一貫してお任せします。経営陣や現場責任者と連携し、採用計画や教育施策を立案・実行していただきます。 ■業務詳細 ・新卒採用業務：大学や各種学校への訪問、会社説明会の企画運営、選考フロー設計、入社までのフォローアップ ・中途採用業務：求人票作成、エージェント連携、応募者対応、選考・面接運営全般 ・教育・研修業務：全社向け研修プログラムの企画・運用、教育ツールの選定・導入、外部講習の調整、伴走型のOJT設計 ・人事制度設計：経営陣・現場と協議し、採用や教育体制の仕組みづくり、KPI設定や運用改善 ・人事業務立ち上げ：業務フローやルールの構築、将来的な人事組織拡大に向けた基盤整備 ■扱うサービス 採用管理システム、教育ツール、外部研修機関などを活用して業務を推進します。 ■組織構成 管理本部に所属し、労務・総務・経理と連携しながら業務を進めます。 ■業務の魅力 立ち上げフェーズのためご自身の経験を活かし、裁量大きく活躍できます。採用・教育の両面で組織成長に貢献可能です。行動力があり、自らア イディアを発信して推進する環境がございます。 ■教育体制 初期は上司・経営陣との定期ミーティングを通じて業務をキャッチアップできる体制を用意します。 ■就業環境 9時～18時勤務、フレックス制度有（許可制）。リモートワークは業務習熟後に応相談。 ■想定されるキャリアパス 人事リーダーや将来的な人事部門責任者、管理職へのステップアップを目指せます。 ■企業の特徴/魅力 これまでにない新たな人事部門の立ち上げに携わることができ、組織の成長を直に感じられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県富山市牛島新町4-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～420,000円 ＜月給＞ 270,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回（業績による） ■賞与年2回（業績による） ■残業手当、通勤手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【本社】人事部立ち上げポジション／新卒採用・教育体制構築／組織立ち上げに携わることができる
      • NEW
      【人事制度の立ち上げから新卒・中途採用、教育体制整備まで幅広く担当／新組織で裁量大きく活躍／管理本部配属／採用・教育の経験を活かせるポジション】 ■業務概要 当社の管理本部にて、新たに発足する人事部門のコアメンバーとしてご活躍いただきます。これまで各部署が担っていた採用・教育業務を専門的に運用し、組織基盤の強化を担う重要な役割です。新卒採用（27卒に向けた活動）から中途採用、全社員の研修や教育制度づくりまで一貫してお任せします。経営陣や現場責任者と連携し、採用計画や教育施策を立案・実行していただきます。 ■業務詳細 ・新卒採用業務：大学や各種学校への訪問、会社説明会の企画運営、選考フロー設計、入社までのフォローアップ ・中途採用業務：求人票作成、エージェント連携、応募者対応、選考・面接運営全般 ・教育・研修業務：全社向け研修プログラムの企画・運用、教育ツールの選定・導入、外部講習の調整、伴走型のOJT設計 ・人事制度設計：経営陣・現場と協議し、採用や教育体制の仕組みづくり、KPI設定や運用改善 ・人事業務立ち上げ：業務フローやルールの構築、将来的な人事組織拡大に向けた基盤整備 ■扱うサービス 採用管理システム、教育ツール、外部研修機関などを活用して業務を推進します。 ■組織構成 管理本部に所属し、労務・総務・経理と連携しながら業務を進めます。 ■業務の魅力 立ち上げフェーズのためご自身の経験を活かし、裁量大きく活躍できます。採用・教育の両面で組織成長に貢献可能です。行動力があり、自らア イディアを発信して推進する環境がございます。 ■教育体制 初期は上司・経営陣との定期ミーティングを通じて業務をキャッチアップできる体制を用意します。 ■就業環境 9時～18時勤務、フレックス制度有（許可制）。リモートワークは業務習熟後に応相談。 ■想定されるキャリアパス 人事リーダーや将来的な人事部門責任者、管理職へのステップアップを目指せます。 ■企業の特徴/魅力 これまでにない新たな人事部門の立ち上げに携わることができ、組織の成長を直に感じられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県富山市牛島新町4-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 500,000円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給年1回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    木村産業株式会社

    その他商社
    富山県富山市水橋肘崎592-1
    • 設立 1992年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【富山県富山市】ルート営業／既存顧客中心／街のキレイをプロデュース／ワークライフバランス配慮
      「地球にやさしい選択肢を、企業と一緒につくる。」既存顧客中心で長期的な関係を作れるルート営業職～ ■業務内容 ・既存顧客中心に廃棄物処理・リサイクル提案を行う営業職をお任せします。 【具体的には】 ・観光地や建設現場、メーカー、スーパーなど既存顧客への定期訪問 ・廃棄物の種類・量のヒアリングおよび現場確認 ・回収ルートや処理方法、リサイクル・リユースの提案 ・見積書・提案書の作成、契約条件の調整 ・社内の収集運搬・処理部門との連携、スケジュール調整 ・新たに発生した廃棄物の処理方法の検討・提案 ・富山県内の観光地、建設現場、メーカー、スーパー、全国チェーン店、ドラッグストアなど、既存顧客を中心に廃棄物処理に関する提案営業を行います。訪問時には現場の状況や廃棄物の種類・量を確認し、最適な回収ルートや処理方法、リサイクル・リユースの可能性を検討します。そのうえで、廃棄物から燃料を製造する最新技術も含めた処理プランを提案し、見積作成や条件調整を行います。 ・受注後は社内の収集運搬・処理部門と連携し、スムーズな回収・処理が行われるよう日程やルートを調整。顧客の環境負荷低減やコスト削減など、課題解決を継続的にサポートするポジションです。 ■組織構成： ・営業部門には5名が活躍中です ■キャリアパス： ・営業職として入社→ 同行によるOJTで既存顧客の引継ぎ・商品知識の習得→ 担当エリア・顧客を持ち、一人での提案・折衝を担当→ 業種別の専門性（観光・建設・流通など）を高め、顧客の戦略パートナーとして活躍→ グループ各社との連携案件や大規模プロジェクトにも参画し、提案領域を拡大 ■働き方、就業環境： ・営業エリアは富山県内が中心で、長距離出張や頻繁な転勤の心配がほとんどない環境です。既存顧客への訪問がメインのため、計画的なスケジュール管理がしやすく、業務量の見通しも立てやすい点が特徴です。残業は繁忙期以外は比較的少なめで、ワークライフバランスを意識しながら働けます。未経験・第二新卒の方には先輩社員が同行し、基礎から丁寧に指導するため、安心して営業スキルを身につけられます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県富山市水橋肘崎592-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～526万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～380,000円 ＜月給＞ 250,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社太陽工機

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    新潟県長岡市西陵町221-35
    • 設立 1986年
    • 従業員数 286名
    • 平均年齢 36.6歳
    求人情報 全8件
    • 【新潟】海外営業◆立形研削盤のパイオニア／活かせる英語力／年休122日／福利厚生充実
      【独自の研削加工技術を軸に各種研削盤を開発／国内トップクラスの販売実績／DMG森精機グループ／平均勤続年数10.8年／平均有給取得日数10.4日／年休122日】 ■業務内容： ◇お客様先訪問・WEBヒアリング、提案 ◇見積もり作成 ◇顧客との仕様打ち合わせ（機械設計など技術担当者が同席する場合もあり） ◇受注機完成時の検査立会 ◇顧客工場納入時の立会 ◇展示会出展時の顧客対応等 ■具体的には： 海外ユーザへの営業活動を行います。営業先は北米、欧州、アジアなど全世界ですが、DMG森精機のネットワークを活用し、原則本社勤務にて営業活動を行います。 基本的にはDMG森精機グループや機械商社（代理店）から引合情報が提供されるため、それに基づいて顧客に聴き取りを行います。特に米州・欧州は国内とは異なり新規先が多いため、より丁寧な会社紹介や技術説明が必要です。 年間2～3回程度、1回あたり1～2週間程度は海外出張があり、新規・既存ユーザや機械商社を訪問したり、機械納入時の立会に同席する場合もあります。また、アメリカ・ドイツ・中国などで開催される工作機械展示会でお客様対応を行うこともあります。 ■当社の特徴： 新潟県長岡市を拠点に、各種研削盤を含む工作機械の開発・製造及び販売を行っています。研削加工技術の分野に特化した独自の開発力を軸に、複合研削盤、タレット型複合研削盤、高生産型研削盤などを手掛けています。 ■当社の今後の展開： ◇工作機械業界は企業の中長期を見据えた設備投資需要のもと好調に推移しています。当社では長期目標として2030年に売上200億を掲げ、生産能力の拡充と今後の成長を見越し、新本社工場を建設予定しています。 ◇今後は技術力を強みに、積極的な海外展開を目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県長岡市西陵町221-35 勤務地最寄駅：JR信越本線／長岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 419万円～710万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,000円～470,000円 ＜月給＞ 262,000円～470,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給：年1回（4月） 賞与：年1回（2月）※昨年度実績4か月 ■モデル給与： ・30歳／独身／月収36万円／年収546万円 ・40歳／子2名／月収47万円／年収701万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新潟】ソフト設計◆立形研削盤のパイオニア／年休122日／福利厚生充実／平均勤続年数10.8年
      【独自の研削加工技術を軸に各種研削盤を開発／国内トップクラスの販売実績／DMG森精機グループ／平均勤続年数10.8年／平均有給取得日数10.4日／年休122日】 ソフトウェアの要件定義から基本設計、テスト、保守までを担当していただきます。 ■業務内容： ・組込みシステム向けソフトウェア開発 ・FANUC NC向けアプリ開発 ■具体的な業務内容： 工作機械のソフトウェア設計エンジニアとして、工作機械の操作インターフェース画面のソフトウェア設計（要件定義、仕様検討、コーディング、検証）を中心に行います。 使用言語はFANUC NC画面開発言語、C＃ですが、ソフトウェア設計の経験があれば経験業界・言語を問わずご応募いただけます。 現在、当該部門では次世代加工支援システムの開発を行っています。加工支援システムとは、オペレータの作業を支援するための表示、操作機能を備えたシステムです。加工にはNCプログラム、研削加工、機械特性、ワーク特性などの知識が必要ですが、これらの知識が少なくても機械を使いこなすことができることを目的としています。 ■当社の特徴： 新潟県長岡市を拠点に、各種研削盤を含む工作機械の開発・製造及び販売を行っています。研削加工技術の分野に特化した独自の開発力を軸に、複合研削盤、タレット型複合研削盤、高生産型研削盤などを手掛けています。 ■当社の今後の展開： ◇工作機械業界は企業の中長期を見据えた設備投資需要のもと好調に推移しています。当社では長期目標として2030年に売上200億を掲げ、生産能力の拡充と今後の成長を見越し、新本社工場を建設予定しています。 ◇今後は技術力を強みに、積極的な海外展開を目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県長岡市西陵町221-35 勤務地最寄駅：JR信越本線／長岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 419万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,000円～465,000円 ＜月給＞ 262,000円～465,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年1回（2月）※昨年度実績4か月 ■モデル給与： ・25歳／独身／月収32万円／年収495万円 ・35歳／子2名／月収44万円／年収661万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    北陸デラップス株式会社

    その他メーカー
    福井県福井市三尾野町29-223
    • 設立 1969年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福井】社内システムエンジニア／専任担当として社内DX化に貢献◎◇創業55年超の安定性◎
      ～社内システムエンジニア／専任担当として社内DX化に貢献◎◇創業55年超の安定性◎～ ■業務内容 社内のシステムエンジニアの専任担当として、業務の効率化などに貢献をいただくことを期待しています◎ ・社内のDX化につながる業務 例： （1）顧客から受注方法の改善 現在の受注の仕方は電話・FAXがメインになるため、より効率的に顧客対応ができるようなシステムづくり （2）勤怠管理 現在、勤怠の管理は紙のタイムカードでの管理のため、電子化できるような体制の構築 （3）書類の電子化 現在、社内における書類の電子化が急務となっているため、書類の電子化への体制変革の業務など ■組織構成 現在、システムエンジニアの専任担当は社内におらず、総務や営業部の方が兼務して対応している状況です。 組織を0から作り、社内のDX化を促進していただける方のご応募をお待ちしています◎ ■企業情報 昭和44年創業。 福井県・富山県・石川県といった北陸地方に特化し、地域のスーパーマーケットやドラッグストアと長年の取引実績があります！ ・顧客の要望を的確に捉えた提案力 ・地域の特性に精通し、迅速な対応が可能 ・安定した取引基盤を持ち、 長期的な関係構築に注力 地元企業ならではの「きめ細やかな対応力と信頼関係の構築」が魅力です。 ＜取り扱い商品＞ ■食品容器・包装資材 ■衛生管理用品・店舗備品 ■紙製品・販促資材 ■食品・産業用包装機械 ・強み パッケージはさまざまな機能を必要とします。 たとえば、大切な商品をエレガントに装い、新鮮さを保ち、冷凍やボイルなどの過酷な条件のもとで保護し、長時間の保存に耐えることができます。 こうした要望にお応えするために、確かな技術と厳しい品質管理体制のもとで製品づくりを進めています。 お客様の手もとに製品が届くまで、営業・業務・配送・事務の役割や強みを生かし、あらゆる形でお客様をサポートできるよう心がけています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市三尾野町29-2 23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 260万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～370,000円 ＜月給＞ 210,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与実績年2回／計2.50ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井】未経験歓迎！ルート営業／地域のスーパーマーケットなど支える商材◇創業55年超の安定性◎
      ～未経験歓迎！営業担当／地域のスーパーマーケットなど支える商材◇創業55年超の安定性◎～ ■仕事内容 ＼お得意先へのルート営業職を募集／ 以下の業務を担当していただきます。 ●食品包装資材営業 ・業界や商品の情報収集 ・新商品の紹介や提案 ●納品後のアフターフォロー ●受注登録等の事務作業も少しあります ※食品は包装資材がないと 販売できないため、重要で責任のあるお仕事です。 ＜入社後は・・・＞ まずは、倉庫にて商品知識を学ぶところからスタート！ その後、訪問になれるため、先輩に同行し業務の流れを見て学んでいただきます！ 個人の能力やペースによって、約2ヶ月～半年かけて独り立ちしていただきます！ 【訪問先】 福井県内のスーパーや食品小売店 【1日あたりの訪問件数】 約10件程度 ※営業車にて訪問します◎ ※直行直帰OK！ ＜未経験でも安心！＞ 入社後に、商品の知識や営業ノウハウを丁寧に指導するので未経験の方でも、安心してスタートできます！ ■企業情報 ■企業情報 昭和44年創業。 福井県・富山県・石川県といった北陸地方に特化し、地域のスーパーマーケットやドラッグストアと長年の取引実績があります！ ・顧客の要望を的確に捉えた提案力 ・地域の特性に精通し、迅速な対応が可能 ・安定した取引基盤を持ち、 長期的な関係構築に注力 地元企業ならではの「きめ細やかな対応力と信頼関係の構築」が魅力です。 ＜取り扱い商品＞ ■食品容器・包装資材 ■衛生管理用品・店舗備品 ■紙製品・販促資材 ■食品・産業用包装機械 ・強み パッケージはさまざまな機能を必要とします。 たとえば、大切な商品をエレガントに装い、新鮮さを保ち、冷凍やボイルなどの過酷な条件のもとで保護し、長時間の保存に耐えることができます。 こうした要望にお応えするために、確かな技術と厳しい品質管理体制のもとで製品づくりを進めています。 お客様の手もとに製品が届くまで、営業・業務・配送・事務の役割や強みを生かし、あらゆる形でお客様をサポートできるよう心がけています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市三尾野町29-2 23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 260万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～300,000円 その他固定手当/月：30,000円～70,000円 ＜月給＞ 205,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与実績年2回／計2.50ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    リテラ・クレア証券株式会社

    証券会社
    東京都中央区京橋1-2-1大和八重洲ビル3F
    • 設立 1947年
    • 従業員数 133名
    • 平均年齢 47.7歳
    求人情報 全21件
    • 【敦賀/金融営業経験者歓迎】証券コンサルティング職｜残業10H・WLB推進中｜大和証券子会社
      • 締切間近
      【大和証券グループ本社（東証プライム上場）連結子会社の当社にて、お客様のニーズに合わせた提案営業をご担当いただきます。】 ■職務内容： 個人・法人のお客様に株式・投資信託・債券などの金融商品のコンサルティングを行い、資産形成の提案営業を行って頂きます。 割合としては個人営業が8割、法人営業が2割程度です。（法人営業は特に東京本店・大阪支店での業務時に多く発生します） お客様のニーズに合った商品を提案し、信頼関係を築き、資産導入につながる営業を重視しています。 営業手法のうち、電話での提案営業が多く、商談に合わせてお客様先に訪問しております。 入社後、新規開拓を中心に行っていただき、その後休眠顧客の活性化にも携わっていただきます。 ■入社後のフォロー体制： 入社後の約2～3か月の期間は先輩社員がサポートいたします。 これまでの証券営業の経験を活かし活躍することができます。 ■働き方について： 残業時間は月約10時間～20時間程度です。 ワークライフバランス推進に力を入れており、19時前には管理職を含め退社を徹底しております。 遅くまで残っている社員には帰宅するよう促しています。 また有給を長期間取得していない社員には状況を確認しています。 ・平均有給休暇取得日数：9.1日 ・上記有給に加え、連続した５日間のリフレッシュ休暇もあります。 ■今後の業界展望 1月から新NISA制度が始まるため、銀行預金から投資へ移行されることが見込まれます。当社としても新NISAへ力を入れる予定であり、先輩と同行しながら提案ノウハウを学んでいきます。 ■組織について： ・平均年齢：47.3才 ・平均勤続年数19.4年 ・人数：全国で65名以上が営業社員として勤務しています。（東京本店18名、上尾支店7名、大阪支店17名、姫路支店10名、豊岡支店9名、敦賀支店7名） ・女性管理職率　10.0％ ・雰囲気：社員が120名程度と少人数の会社なので、社員同士の風通しがよくコミュニケーションが取りやすい環境です。職場では上司や先輩との距離がとても近いため、日頃から意見を求められるケースも多く、目的意識を持って主体的に仕事に取り組みたい方には、大変働きやすい職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 敦賀支店 住所：福井県敦賀市呉竹町２－８－２０－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 436万円～645万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：284,000円～471,000円 ＜月給＞ 284,000円～471,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり選考を通じて上下することがあります。 ※賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【敦賀/管理職候補/営業】証券コンサルティング職◆大和証券子会社/WLB推進中
      • 締切間近
      【大和証券グループ本社（東証プライム上場）連結子会社の当社にて、お客様のニーズに合わせた提案営業をご担当いただきます。】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 個人・法人のお客様に株式・投資信託・債券などの金融商品のコンサルティングを行い、資産形成の提案営業を行って頂きます。 割合としては個人営業が8割、法人営業が2割程度です。（法人営業は特に東京本店・大阪支店での業務時に多く発生します） お客様のニーズに合った商品を提案し、信頼関係を築き、資産導入につながる営業を重視しています。 営業手法のうち、電話での提案営業が多く、商談に合わせてお客様先に訪問しております。 入社後、新規開拓を中心に行っていただき、その後休眠顧客の活性化にも携わっていただきます。 管理職候補として、部内をまとめ、部下の育成も担当していただく予定です。 ■入社後のフォロー体制： 入社後の約2～3か月の期間は先輩社員がサポートいたします。 これまでの証券営業の経験を活かし活躍することができます。 ■働き方について： 残業時間は月約10時間～20時間程度です。 ワークライフバランス推進に力を入れており、19時前には管理職を含め退社を徹底しております。 遅くまで残っている社員には帰宅するよう促しています。 また有給を長期間取得していない社員には状況を確認しています。 ・平均有給休暇取得日数：10日 ・上記有給に加え、連続した５日間のリフレッシュ休暇もあります。 ■今後の業界展望 1月から新NISA制度が始まり、銀行預金から投資へ移行されることが見込まれます。当社としても新NISAへ力を入れております。 ■組織について： ・平均年齢：47.1才 ・平均勤続年数19.3年 ・人数：全国で65名以上が営業社員として勤務しています。（東京本店18名、上尾支店7名、大阪支店17名、姫路支店10名、豊岡支店9名、敦賀支店7名） ・女性管理職率　13.5％ ・雰囲気：社員が120名程度と少人数の会社なので、社員同士の風通しがよくコミュニケーションが取りやすい環境です。職場では上司や先輩との距離がとても近いため、日頃から意見を求められるケースも多く、目的意識を持って主体的に仕事に取り組みたい方には、大変働きやすい職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 敦賀支店 住所：福井県敦賀市呉竹町２－８－２０－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 715万円～811万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：521,000円～593,000円 ＜月給＞ 521,000円～593,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり選考を通じて上下することがあります。 ※賞与年2回 固定手当内訳： ・営業手当５万円 ・考課給５万円～７万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社伊藤電機

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    福井県福井市順化2-2-1
    • 設立 2019年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全12件
    • 【福井市】電材・電気工事の受注営業★部長職★創業115年の老舗企業／転勤なし／年間休日123日
      ～★管理職募集★営業経験者歓迎★福井県内トップレベルの施工実績／転勤・出張なしで福井県に腰を据えて働く／福利厚生充実～ ■職務内容： （1）営業活動・戦略立案 ・電設事業部の営業部長として福井県内のお客様を中心に電材の卸売り、および民間・官公庁の電気工事の受注活動 ・経営指標に対して、長期的な交渉・戦略立案 （2）マネジメント： ・複数・単一の課における事業の監督、部下のマネジメント ★電材とは：「電気設備資材」電気設備や配線工事に使われる資材全般を指します。具体的には、照明器具、スイッチ、コンセント、分電盤、電線、ケーブル、遮断器などの工事資材や、消耗品も含まれ、電気を利用するために必要な材料の総称として使われています。 ＜営業スタイルについて＞ ・担当エリア：福井県内/出張：ほとんどなし ・商材単価：数十万（電材営業）～数千万・数億（電気工事） ・取引先構成：官公庁・一般企業など既存顧客 ■組織構成：電設事業部　 ・人数/年齢構成：７名（20代：4名/30代：1名/50代：2名） ■求められる役割： ・お客様を担当しながら「プレイングマネージャー」として、現場をまとめて頂く役割を期待しています。 ■同社の評価制度 入社後は等級別人事評価制度による正しい評価や、資格取得支援制度でバックアップいたします。 ・給与…等級別の人事制度に基づいて決定。 ・賞与…業績評価制度に基づいて決定。上司の主観に左右される判断基準や実績・実力に応じて公正に評価されています。半期に一度、ご自身で目標をかかげ、上司と面談して具体的な実行プランを考え実施していただきます。 ■事業内容について： ・当社は、1909年創業の老舗企業であり、福井県を拠点に電気設備工事と電材販売を中心とした３つの事業を展開しています。 （1）家電事業：家庭用電化製品の販売を通じて、地域の暮らしを支える役割を担っています。 （2）産電事業：重電機器やメカトロ機器など、産業向けの電気機器を取り扱い、企業の生産活動を支援しています。 （3）電設事業：電気設備工事、通信設備工事、プラント設計・施工、消防・防災設備工事、空調設備工事など、幅広い分野で施工実績を持ち、公共施設や商業施設などのインフラ整備に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 石盛OFFICE 住所：福井県福井市石盛町701 勤務地最寄駅：JR北陸本線／森田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 558万円～589万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：356,000円～366,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 386,000円～396,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井市】電材・電気工事の受注営業★課長職★創業115年の老舗企業／転勤なし／年間休日123日
      ～★管理職募集★営業経験者歓迎★福井県内トップレベルの施工実績／転勤・出張なしで福井県に腰を据えて働く／残業20H以下／福利厚生充実～ ■職務内容： ・電設事業部の営業課課長として福井県内のお客様を中心に電材の卸売り、および民間・官公庁の電気工事の受注活動を行いつつ、部下のマネジメントも行っていただきます。 ※当社では製品は作っておらず、商社のような営業を行っていただきます。 ★電材とは：「電気設備資材」電気設備や配線工事に使われる資材全般を指します。具体的には、照明器具、スイッチ、コンセント、分電盤、電線、ケーブル、遮断器などの工事資材や、消耗品も含まれ、電気を利用するために必要な材料の総称として使われています。？ ＜営業スタイルについて＞ ・担当エリア：福井県内/出張：ほとんどなし ・商材単価：数十万（電材営業）～数千万・数億（電気工事） ・取引先構成：官公庁・一般企業など既存顧客 ■組織構成：電設事業部　 ・人数/年齢構成：７名（20代：4名/30代：1名/50代：2名） ■求められる役割： ・現在課長専任のメンバーがいないため、お客様を担当しながら「プレイングマネージャー」として、現場をまとめて頂く役割を期待しています。 ■同社の評価制度 入社後は等級別人事評価制度による正しい評価や、資格取得支援制度でバックアップいたします。 ・給与…等級別の人事制度に基づいて決定。 ・賞与…業績評価制度に基づいて決定。上司の主観に左右される判断基準や実績・実力に応じて公正に評価されています。半期に一度、ご自身で目標をかかげ、上司と面談して具体的な実行プランを考え実施していただきます。 ■事業内容について： ・当社は、1909年創業の老舗企業であり、福井県を拠点に電気設備工事と電材販売を中心とした３つの事業を展開しています。 （1）家電事業：家庭用電化製品の販売を通じて、地域の暮らしを支える役割を担っています。 （2）産電事業：重電機器やメカトロ機器など、産業向けの電気機器を取り扱い、企業の生産活動を支援しています。 （3）電設事業：電気設備工事、通信設備工事、プラント設計・施工、消防・防災設備工事、空調設備工事など、幅広い分野で施工実績を持ち、公共施設や商業施設などのインフラ整備に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 石盛OFFICE 住所：福井県福井市石盛町701 勤務地最寄駅：JR北陸本線／森田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 505万円～548万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：326,000円～356,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 356,000円～386,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    福井中央魚市株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    福井県福井市大和田1-101福井市中央卸売市場
    • 設立 1974年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全3件
    • ※未経験歓迎※【福井市】法人営業（対商社など）／残業20H／実働７H◎高い定着性◎
      福井県内の水産物流通の重要な役割を担う水産物の総合商社である同社にて、営業職をご担当いただきます。 異業界からの入社者も活躍中ですので、ご意欲ある方であれば業界が 未経験の方もチャレンジ歓迎です。 ■仕事内容： 生鮮水産物・冷凍水産物・塩干加工品・その他食料品の販売を行って いただきます。既存営業がメイン（9割）です。 ※新規営業の場合も、お客様からのご紹介などが主となります。 ■具体的には： 市場外での商社、外食、量販店等への提案営業・販売 （仕入先と販売先のコーディネートを行います。） ※英語スキルをお持ちの方は、活かすことができる仕事・環境です ■配属部署人数： 現在、82名体制です。 その内、営業の方は全体で50名いらっしゃり、今回の配属先については 現在12名体制（20代から60代）です。 ■ご入社後のフォロー体制： 先輩の指導のもと業務を行って頂きますので、ご安心ください。 ■はたらき方： ※就業時間は、08:00 ～ 16:00（休憩60分） です ※実働7時間です ※月平均所定外労働時間は20H程度です ※平均勤続年数は12.9年です ■キャリアパス等： 輸入も関わってくる業務になるため、英語スキルを活かす・高める等で貿易スキル等も身に着けていただくことを期待しています。 まずはメンバーとして活躍いただきますが、将来的に管理職を目指していただけます。 ■会社の特徴： 福井市中央卸売市場の水産物卸売業を展開する会社です。 福井の近海で獲れた魚や全国の魚、世界中の魚を福井の皆様や 全国の消費市場に販売しています。 近年ではふくいサーモンの養殖にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市大和田1-101 福井市中央卸売市場 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 ＜月給＞ 230,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回、3.9ヶ月分（昨年度実績）／7月・12月 ■昇給：年1回／4月 ■役職手当（役職による） ■家族手当（配偶者および子） ■通勤手当（上限30,000円／月まで） ■深夜手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井市／未経験歓迎】水産物の営業◆福井の水産物を支える／大手水産会社との取引あり◆
      ～福井から世界へ／福井県唯一の中央卸売市場の水産物荷受会社として福井を支える／残業20ｈ程度／英語力を生かせる◎～ 福井県内の水産物流通の重要な役割を担う水産物の総合商社である同社にて、営業職をご担当いただきます。 異業界からの入社者も活躍中ですので、ご意欲ある方であれば業界が未経験の方もチャレンジ歓迎です。 ■仕事内容： 市場外の商社、大手外食チェーン店、大手スーパー等の量販店への提案営業・販売をお任せいたします。 新規商品の仕入れからパッケージのデザイン選定などの販売促進までを担当する非常にやりがいのある仕事です。 顧客先：マルハニチロ、ニッスイ、極洋、ニチレイなど 扱う商材：ズワイガニ・タラバガニ等冷凍カニ全般、サバ製品やギフトサービスなど ※カニ製品については、中央卸売市場の荷受では年間1000トンとトップシェアを誇ります。 ■配属部署人数： 現在、82名体制です。 その内、営業の方は全体で50名いらっしゃり、今回の配属先については 現在12名体制（20代から60代）です。 ■ご入社後のフォロー体制： 先輩の指導のもと業務を行って頂きますので、ご安心ください。 ■はたらき方： ・就業時間は、08:00 ～ 16:00（休憩60分） です ・実働7時間です ・月平均所定外労働時間は20H程度です ・平均勤続年数は12.9年です ■キャリアパス等： 輸入も関わってくる業務になるため、英語スキルを活かす・高める等で貿易スキル等も身に着けていただくことを期待しています。 まずはメンバーとして活躍いただきますが、将来的に管理職を目指していただけます。 ■会社の特徴： 福井市中央卸売市場の水産物卸売業を展開する会社です。 福井の近海で獲れた魚や全国の魚、世界中の魚を福井の皆様や 全国の消費市場に販売しています。 近年ではふくいサーモンの養殖にも取り組んでいます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市大和田1-101 福井市中央卸売市場 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 320万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 ＜月給＞ 230,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回、3.9ヶ月分（昨年度実績）／7月・12月 ■昇給：年1回／4月 ■役職手当（役職による） ■家族手当（配偶者および子） ■通勤手当（上限30,000円／月まで） ■深夜手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社栄輝工建

    住宅（ハウスメーカー）
    石川県金沢市近岡町45-1
    • 設立 1995年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【金沢／転勤無】注文住宅の設計職 ◆シニアの方も歓迎／Web面接○／UIターンも歓迎
      ～「世界にひとつだけのライフスタイルをデザインする」を大切に、注文住宅の設計・施工・販売を行う住宅メーカー～ ＜こんな方にフィットするポジションです＞ ・デザインにこだわった住宅をつくりたい方…お客様のこだわりを大事にしているため、案件の量よりも１つ１つの質を極めています。 ・裁量をもって幅広く経験したい方…少人数精鋭で行っているため、じっくりと設計業務に向き合って頂くことができます。 ■職種内容： 当社の注文住宅の設計をご担当いただきます。WEBや資料請求から興味を持っていただいたお客様への営業を行っているため、1つ1つの案件にじっくりとこだわって向き合っていただける環境です。 ■業務詳細： ・営業が契約した案件について、担当として住宅のデザイン設計業務を行っていただきます。ゼロベースからニーズをヒアリングし設計図を作成、お客様のデザインイメージを形にしていただきます。 ・行政機関への申請、施工図面作成、意匠決定、敷地測量など、様々な工程に携わります。 家具や照明の設置等に関しても営業と連携して進めていきます。 【変更の範囲：無】 ■働き方について： 19時をもって弊社期間業務システムが発生する為、実態として残業は多くはございません。 ■なぜやるのか： エイキハウスが目指すのは「家」を創ることではなく、「ライフスタイル」を デザインすること。 代表自らが設計する鉄骨住宅では、木造では欠かすことの できないような壁や柱を外すことができます。 これにより、大空間の間取りの確保や、自由な間仕切りやデザイン、３階建ての 実現などが可能になります。 木造住宅も鉄骨住宅も手掛けることができるエイキハウスは、自由な設計のもと、 個性的な家造りを実現しています。 １棟１棟をお客様の要望や個性にあわせて独自にデザインし、オンリーワンの 住宅を提供しています。 「こんな家もできるんだ」、「こんなに自由につくれるんだ」とお客様に言われる ことが喜びです。 今後も「世界にひとりだけのお客様」のために「世界にひとつだけの家」を提案 し続けます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県金沢市近岡町45-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,200円～257,700円 固定残業手当/月：73,800円～92,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（4月、10月） ■賞与：年2回（7月、12月）※寸志程度になります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【金沢】建築施工管理（木造）◆転勤無／引渡し時の「お客様の笑顔」が好きな方へ
      ～「世界にひとつだけのライフスタイルをデザインする」を大切に、注文住宅の設計・施工・販売を行う住宅メーカー～ ■職種内容： 営業担当が受注し、設計スタッフが具現化した図面を完成へと導くために、 住宅の建設現場管理をご担当いただきます。 工事着工前、工事期間中など、その都度お客様と打ち合わせをしながら、 完成までの工程管理、品質管理、発注管理、安全管理などをお任せします。 ■案件の特徴： 担当現場は金沢市内がメインになり、県を跨いでの出張は発生しません。担当案件数については新築住宅の施工が月２～３件、その他リフォーム/メンテナンス案件が２件程度になります。 案件の規模については、金額にして新築住宅であれば2～3千万円が平均値になりますが、商業施設等になると5千万円規模の物を担当することもございます。工期については半年（打ち合わせ2か月、施工で4ヶ月）の案件がほとんどです。そして引き渡し式では、営業も設計も施工管理も全員が参加し、お客様の手に渡る瞬間を体感できる職場です。 【変更の範囲：無】 ■働き方について： 宿泊を伴う出張は無く、転勤もございません。 休日出勤がございますが、振替休日を取得しやすい環境です。 また19時をもって弊社期間業務システムが発生する為、実態として残業は多くはございません。 ■なぜやるのか： エイキハウスが目指すのは「家」を創ることではなく、「ライフスタイル」を デザインすること。 代表自らが設計する鉄骨住宅では、木造では欠かすことの できないような壁や柱を外すことができます。 これにより、大空間の間取りの確保や、自由な間仕切りやデザイン、３階建ての 実現などが可能になります。 木造住宅も鉄骨住宅も手掛けることができるエイキハウスは、自由な設計のもと、 個性的な家造りを実現しています。 １棟１棟をお客様の要望や個性にあわせて独自にデザインし、オンリーワンの 住宅を提供しています。 「こんな家もできるんだ」、「こんなに自由につくれるんだ」とお客様に言われる ことが喜びです。 今後も「世界にひとりだけのお客様」のために「世界にひとつだけの家」を提案 し続けます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県金沢市近岡町45-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,200円～257,700円 固定残業手当/月：73,800円～92,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（4月、10月） ■賞与：年2回（7月、12月）※寸志程度になります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社田中衡機工業所

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    新潟県三条市福島新田丙2318-1
    • 設立 1903年
    • 従業員数 157名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全15件
    • ★未経験歓迎★【三条市】自社装置のメンテナンス◆丁寧な研修で1からサポート/年休120日・残業少なめ
      【未経験歓迎／三条市勤務／急な呼び出しなし、原則土日祝休・残業月平均10～20H！働きやすさを重視する老舗企業でのサービスエンジニア募集/引っ越し手当有】 ◆転勤なし／原則土日祝休・急な呼び出しもなし／正社員／家族手当あり ◆知識や経験ゼロでOK！研修などでしっかりキャッチアップが可能◎ 【創業120年、景気に左右されない『はかり』の技術で、不況知らずのキャリアを。】 ■業務内容： 産業用の「はかり（計量器）」の設置・検査・修理を担当いただきます。 扱うのは数百kg～数十tの大型計量器が中心。 （1） 据付（設置作業） 工場・物流倉庫・処理施設などに、小型はかり、大型はかり及び周辺機器を設置します。 大型設備の場合はクレーンやフォークリフトを使用します。 （2） 検査（定期点検） 計量法に基づき、設置後の計量器が正しく動いているか、分銅を載せて精度をチェック。 はかりの維持管理の為の本体部、電気的点検、機械的点検を行います。 （3） 修理（保守メンテナンス） 点検に基づき不具合箇所の部品交換や入替提案を行います。 突発の呼び出しはなく、計画的に作業ができます。 （4）技術サポート 直すだけではなく、取扱いの説明や、長く使うためのアドバイスなども行います。 お客様とのやりとりや日程調整は営業や専任スタッフが対応するため、業務に集中しやすい環境。 成績書や報告書作成のため、週１回程度は社内での勤務となります。 お客様の都合により、土日祝に作業する場合がありますが、土日の連休を最低でも月に2回とることをルール化しております。（休日に出た分は平日に振替休日を取得） ■働き方： ・件数：1日に1件がほとんどです。 ・社用車での移動がメインとなります。 ・担当エリア：新潟、長野、富山がメインで、東北地方へ応援に行くこともあります。 　（青森、宮城に弊社拠点アリ） ・休日や夜間の呼び出しはありません。（あらかじめ出勤が決まっている場合を除く） ■組織構成： 新潟本社にはメンテナンススタッフが4名在籍しています。 ■企業魅力 株式会社田中衡機工業所は、産業用はかりや制御装置を自社開発する老舗メーカー。IoTやAI技術を取り入れた次世代型計量ソリューションにも注力し、安定と成長を両立しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市福島新田丙2318-1 勤務地最寄駅：JR線／燕三条駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 330万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（全年度実績） ■賞与：年2回　基本給2.77ヶ月（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三条市/転勤無し】組込みエンジニア（上流から一気通貫）◆月平均残業11H/業務用はかりメーカー◆
      ＜新潟県唯一の「指定製造事業者」/業務用はかりのメーカーとして幅広いニーズに対応・組み込みエンジニア募集/年間休日120日・基本土日祝休み＞ ■おすすめPOINT ・事業の安定性・需要 つい見落としがちではありますが、あらゆる産業で計量は必要不可欠な存在です。同社はその歴史の長さだけでなく、製造技術と品質管理能力の高さを国に認められた、質量計分野で新潟県唯一の「指定製造事業者」です。安定した事業基盤と高度な技術力を持つ同社で、新たな技術開発に挑戦しませんか？ ・組み込みエンジニアとして製品企画～テストまで！ 先行研究・技術開発・製品企画／要件定義・仕様検討／基本設計／詳細設計／開発（プログラミング）／テスト（試験・検証）のすべての工程に関わることができます。 ■募集背景： 当社は、産業用計量機器の専門メーカーとして長年の実績を積んできました。近年では、IoT化やクラウド連携、AI画像処理技術を活用した次世代型の計量ソリューションの実現を目指し、技術革新を進めています。この度、さらなる開発力強化のため、新たな組み込みエンジニアを募集いたします。 ■職務概要/職務の特徴： 当社は工場や物流現場で使用される「はかり」や「表示・制御装置（指示計）」を自社で開発・製造しています。今回募集する組み込みエンジニアには、既存製品のIoT化やクラウド連携、AI画像処理技術の活用など、次世代型の計量ソリューションの開発を担当していただきます。 ■職務詳細： ・指示計（表示・制御機器）の電子回路設計・制御基板の開発 ・組込みファームウェアの開発 ・クラウドと連携するIoTモジュール、遠隔操作用UIの設計開発 ・AIカメラ・画像処理センサを用いた自動計測の試作 ・製品筐体・機構部の設計（電気・ソフトと連携して開発） ※開発環境・使用言語※ 言語：C,C++,C#,Java,Python OS：Linux,Windows 私用DB：MySQL,Oracle ■配属部門：約20名所属。（技術開発部門） 同業務を行うのは2名です。エレクトロニクスやソフトウェアの専門技術者と連携し、新製品の企画から試作、量産モデルの立ち上げまで幅広く関与していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市福島新田丙2318-1 勤務地最寄駅：JR線／燕三条駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,800円～325,000円 ＜月給＞ 270,800円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給実績：2000円～6000円／月 賞与実績：3.09ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社とやまアイホーム

    住宅（ハウスメーカー）
    富山県富山市下冨居2-5-6
    • 設立 1995年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • ★未経験・第二新卒歓迎★【富山／転勤無】経理事務◆福利厚生◎／残業２０～３０／マイカー通勤可
      ～未経験歓迎／地域密着の安定企業／残業少なめ／賞与・退職金あり／充実した福利厚生◎～ ■業務内容 創業30年目を迎え、富山県内での住宅完工棟数ランキングの上位にも毎年位置している当社にて、経理業務（入出金管理・仕訳入力）を中心に、物品購入や請求書発行など、会社全体の運営を支える総務・経理業務全般をお任せします。 ■業務詳細 ・各部署の事務作業業務（物品購入、請求書発行等） ・経理業務（会計システム入力、入出金管理等） ・勤怠業務　など ◎習熟度に応じて段階的に業務をお任せしていきますので、経験がない方でもご安心ください。 ◆業務割合：入社後⇒事務:経理＝8：2 慣れてきたら…⇒事務:経理＝3：7 ■組織構成 4名（30代～40代の女性）が在籍している組織です。 ■配属部署 本社勤務予定（状況により、県内の支店への配属もあり） ■入社後の流れ 入社後は、まずOJTを通じて、先輩社員が丁寧に仕事の内容や進め方を指導します。未経験の方でも安心してスタートできるよう、しっかりとサポートいたします。 最初の数ヶ月間は、先輩社員と一緒に業務を進めながら、必要な知識やスキルを身につけていただきます。その後、独り立ちして業務を担当していただきますが、いつでも質問や相談ができる環境を整えています。 ■働く環境 ご自身の予定に合わせて、有給休暇も柔軟に取得可能です。※失効期限の過ぎた年次有給休暇は賃金へ反映いたします。 退職金や、各種福利厚生も充実しており、長期的に安定して働くことが出来る環境が整っています。 ■当社について 富山に根差した地元密着企業です。創業30周年を迎え、堅実に経営を続けております。さらに良い住宅を、さらにお求めやすい価格で提供することをモットーに日々商品開発・品質向上に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：富山県富山市下冨居2-5-6 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／新富山口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 南支店 住所：富山県富山市二口町3丁目2-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 高岡支店 住所：富山県高岡市京田455-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：状況により、県内の支店への配属もあり
      ＜予定年収＞ 336万円～396万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：140,000円～180,000円 その他固定手当/月：90,000円～100,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当／月内訳： ・車両手当：2,500円 ・諸手当：87,500円～ ■賞与： 年2回＋決算賞与（年度業績により支給） ■手当： ・資格手当（1級・2級建築士、宅地建物取引士、インテリアコーディネーター） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山／転勤無】戸建住宅の施工管理◆第二新卒歓迎◎／福利厚生◎／土日休み／マイカー通勤可／残業３０ｈ
      • 締切間近
      ～地域密着の安定企業／残業少なめ／賞与・退職金あり／充実した福利厚生◎～ ■業務内容 創業30年目を迎え、富山県内での住宅完工棟数ランキングの上位にも毎年位置している当社にて、木造注文住宅の新築工事における施工管理業務（工程・品質・安全・予算管理）をお任せします。 ■業務詳細 ・工事スケジュール作成、進捗管理（工程管理） ・協力会社の手配、指示出し、現場の安全管理 ・図面通りに施工されているかチェック（品質管理） ・実行予算の作成、原価管理 ・資材の発注、管理 ・お客様への進捗報告、引渡後のメンテナンス訪問 ■組織構成 建築施工管理の担当は4名で構成されています。 ■入社後の流れ 入社後は、まずOJTを通じて、先輩社員が丁寧に仕事の内容や進め方を指導します。未経験の方でも安心してスタートできるよう、しっかりとサポートいたします。最初の数ヶ月間は、先輩社員と一緒に業務を進めながら、必要な知識やスキルを身につけていただきます。その後、独り立ちして業務を担当していただきますが、いつでも質問や相談ができる環境を整えています。 ■働く環境 ・土日休みの完全週休2日制です。 ・ご自身の予定に合わせて、有給休暇も柔軟に取得可能です。※失効期限の過ぎた年次有給休暇は賃金へ反映いたします。 ・退職金や、各種福利厚生も充実しており、長期的に安定して働くことが出来る環境が整っています。 ■当社について 富山に根差した地元密着企業です。創業30周年を迎え、堅実に経営を続けております。さらに良い住宅を、さらにお求めやすい価格で提供することをモットーに日々商品開発・品質向上に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：富山県富山市下冨居2-5-6 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／新富山口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 南支店 住所：富山県富山市二口町3丁目2-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 高岡支店 住所：富山県高岡市京田455-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 その他固定手当/月：80,000円～150,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与： 年2回＋決算賞与（年度業績により支給） ■手当： ・資格手当（1級・2級建築士、宅地建物取引士、インテリアコーディネーター） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    新潟精機株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    新潟県三条市林町1-22-17
    • 設立 1960年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • ★未経験歓迎★【三条市】法人営業（製造業向け）◆測定工具メーカー/土日祝休み◆
      ◇◆未経験歓迎！残業をしない会社文化/WLB◎老舗「測定工具」メーカー/自社製品＋他社メーカー製品まで幅広く取り扱い/エンドユーザーに近い仕事◆◇ ◎定期的なニーズに対する訪問がメインのため、営業経験が無い方でも安心して業務を始められます ◎製造メーカー必ず必要な測定工具、技術力もあり安定的な受注あり ◎土日休み、残業も短いためワークライフバランスが整えられる ■業務内容： 新潟県を中心とし、その他関東圏・東北などの代理店向け測定工具の営業をお任せします。 ＜顧客＞既存9割程、一人あたり10社程を担当 ＜営業スタイル＞キャンペーンやセールを実施し、エンドユーザーの製造メーカー様へ購入していただけるよう代理店に販促を働きかけます。 ＜案件ニーズ＞消耗品でもありますので、定期的なニーズが発生します。 新規の生産計画に沿った追加のご提案や、新商品の提案、最近は工場のIT化に合わせた、測定工具のニーズがございます。 ＜出張＞月に10日間ほど県外に行くようなイメージです。 ～このポジションにてお任せしたいこと～ 製造メーカーのお客様の中には、「特殊な形状の製品の長さを図りたい」など、希望の測定工具が販売されていないなど悩まれていることも多く、そのお客様へご希望の商品を提供できるよう代理店の営業マンと力を合わせて、商品開発や社内部署と連携しながら商品を作りあげていくことが重要です。 ■組織構成： 新潟本社のPT事業部、営業人員は4名。20代～50代まで幅広く、業界経験20年近くのベテラン社員もおります。まずは先輩との同行や少しずつ商品を覚えていただくところからスタートしますので、ご安心ください ■弊社製品について： ・測定工具とは？ 製造業（金属加工）の現場で使用される機器で、「ノギス」という工具が有名。加工した製品が正しい形状や寸法で作られているかを検査するのに使用したり、加工中の材料が正確な位置にセットされているかをチェックしたりするのに利用されるのが、測定工具です。 ・測定工具が今後どうなっていくか？ 『測る』だけではなく、測ったデータを基に生産計画や歩留まりの改善につなげていったり、データの分析をITシステムで一括管理をするIT化をしたり、どんどん活用の幅が広がっていく製品です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市林町1-22-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 固定残業手当/月：10,000円～20,000円（固定残業時間6時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） ■業務手当 ※固定残業手当は月、６時間、10,000円～20,000円を支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三条市】回路設計（先行開発）◆測定工具メーカー◆Altium/KiCadを使用◆残業少なめ◆
      ◇◆金属加工の町、三条市の老舗「測定工具」メーカー/自社商品の回路設計担当を募集（先行開発/・Altium・KiCad使用）◆◇ ■入社後のミッション： 自社商品の回路設計業務を担っていただきます。 技術開発部は11名体制で、日常の業務は既存製品の改良や付加価値の追加が中心で、営業部門との連携も重要です。 現状、スキルを持ち合わせた50代の開発員がおり、精密な角度計などの開発に従事しています。その者が教育者となりながら、いずれ同等の開発スキルを習得して頂きます。 ■業務内容： 具体的な業務として回路設計業務の中でも下記です。 ・携わる製品 基本的には測定器ですが、内部のセンサー開発、回路設計などを行いたいと思っております。 ・担当業務の範囲について：先行開発 携わるフェーズとして「要件定義・仕様検討／デバイス選定／回路設計／ レイアウト設計／評価検証」の全てのフェーズになります。 ・使用ソフト 回路ＣＡＤ：Altium・KiCad 基板CAD：Altium・KiCad ■取り扱う製品 https://www.niigataseiki.co.jp/productscategory/angle/ ■就業環境の魅力 ・創立60年以上続く安定した経営体制で、10年以上売上は右肩上がりです。 ・残業をする風土がなく、残業時間10時間以内を徹底しています。（出張時は出張手当を支給） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市林町1-22-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～430,000円 ＜月給＞ 340,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三条印刷株式会社

    印刷
    新潟県三条市元町9-3
    • 設立 1936年
    • 従業員数 76名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全5件
    • 【湯沢町】営業担当◆基本土日祝休み/紙やデジタル等幅広く企画提案・既存中心◆
      • 締切間近
      ＜湯沢町・明治41年創業の老舗企業／既存営業＋紙媒体・デジタル媒体等のコンテンツ企画提案をお任せ＞ ■おすすめポイント ・近年では各種デジタル媒体への展開を提案！ ・駅や街中で見かけるポスターの中に、当社が手掛ける作品が実は多くあります！ ※「うまさぎっしり新潟」「警察官募集」「村上市の観光ポスター」等 ・広告や印刷物の経験が無くても歓迎です！ ■当社について 印刷という手段を用いて、お客様が伝えたいものを最適化し発信してきました。そして、これからの時代は紙媒体に限らずデジタルコンテンツも駆使してよりお客様のニーズに応えていきたいと考えています。そんな事業の転換期だからこそ、柔軟な発想で当社の未来を一緒に築きませんか。 ■業務内容： 入社後半年～1年をかけてしっかり育成していきます。その後は、既存のお客様を中心に広告やポスター等の印刷物の受注業務が主となりますが、その他、紙以外の各種メディアコンテンツの企画提案営業も行います。 ■育成環境： 入社後半年は先輩との営業同行や内勤業務を予定しております。 「印刷とは？」「当社の強み」等を理解していただくような基礎知識習得のための時間です。 その後徐々にお客様を引継ぎ、最初は名刺作成などの比較的小規模の案件からお任せいたします。徐々にほかのメディアについても知識を身に着け、将来的には印刷に限らず、WEBやSNS、YouTube等幅広い選択肢の中からお客様のニーズに合ったご提案をしていただきます。 ■配属先情報： ※最近ではyoutubeのショート動画やTikTokにも注力しております。 https://www.youtube.com/channel/UCmccHTbE5NdLF7rKV-S2jEA ■当社ついて： 当社は激動の乱世をこれからも時代に合わせた情報産業の担い手として、他のさまざまな情報媒体を駆使し、情報化社会に対し、より高いクリエイティブ活動と提案力を礎とし、印刷技術により信頼に応える製品をお届けしたいと願っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関越営業所 住所：新潟県南魚沼郡湯沢町大字湯沢321-13 Y.D.H.3F 勤務地最寄駅：JR 上越線／越後湯沢駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：173,000円 固定残業手当/月：12,600円～18,600円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 185,600円～191,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：年2回（業績に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長岡市】営業担当◆基本土日祝休み/紙やデジタル等幅広く企画提案・既存中心◆
      • 締切間近
      ＜長岡市・明治41年創業の老舗企業／既存営業＋紙媒体・デジタル媒体等のコンテンツ企画提案をお任せ＞ ■おすすめポイント ・近年では各種デジタル媒体への展開を提案！ ・駅や街中で見かけるポスターの中に、当社が手掛ける作品が実は多くあります！ ※「うまさぎっしり新潟」「警察官募集」「村上市の観光ポスター」等 ・広告や印刷物の経験が無くても歓迎です！ ■当社について 印刷という手段を用いて、お客様が伝えたいものを最適化し発信してきました。そして、これからの時代は紙媒体に限らずデジタルコンテンツも駆使してよりお客様のニーズに応えていきたいと考えています。そんな事業の転換期だからこそ、柔軟な発想で当社の未来を一緒に築きませんか。 ■業務内容： 入社後半年～1年をかけてしっかり育成していきます。その後は、既存のお客様を中心に広告やポスター等の印刷物の受注業務が主となりますが、その他、紙以外の各種メディアコンテンツの企画提案営業も行います。 ■育成環境： 入社後半年は先輩との営業同行や内勤業務を予定しております。 「印刷とは？」「当社の強み」等を理解していただくような基礎知識習得のための時間です。 その後徐々にお客様を引継ぎ、最初は名刺作成などの比較的小規模の案件からお任せいたします。徐々にほかのメディアについても知識を身に着け、将来的には印刷に限らず、WEBやSNS、YouTube等幅広い選択肢の中からお客様のニーズに合ったご提案をしていただきます。 ■配属先情報： ※最近ではyoutubeのショート動画やTikTokにも注力しております。 https://www.youtube.com/channel/UCmccHTbE5NdLF7rKV-S2jEA ■当社ついて： 当社は激動の乱世をこれからも時代に合わせた情報産業の担い手として、他のさまざまな情報媒体を駆使し、情報化社会に対し、より高いクリエイティブ活動と提案力を礎とし、印刷技術により信頼に応える製品をお届けしたいと願っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 長岡支店 住所：新潟県長岡市中島5-7-43 勤務地最寄駅：JR 信越本線／長岡駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：173,000円 固定残業手当/月：12,600円～18,600円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 185,600円～191,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：年2回（業績に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    第一テッコウ商事株式会社

    その他メーカー
    福井県福井市文京1-3-11
    • 設立 1973年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【福井／坂井市】建築鉄骨の品質検査スタッフ◆転勤無し／入社後のサポート充実◎／残業月10h程度◆
      ◇◆地元で長く働く／県内外の著名建築物を多数製作している会社◆◇ ■募集背景 当社がつくるものは、公共施設・商業施設等の建築鉄骨や橋梁等の鋼構造物。それは表には出ないものですが、建築や建造物の土台であり、その街に暮らす人の毎日の暮らしを支え、ひとの命を守る根幹の部分です。ものづくりを通して自分や自分の家族の身近な街の未来を形づくるメンバーを募集しています。 ■お任せしたいこと ・製作段階での写真管理：材料及び製作中の写真撮影を行います。 ・完成品の寸法チェック：計測器具を用いてを行います。 ・溶接部のチェック：器具を用いてを行います。 ・測定結果のまとめ：測定結果を書類にまとめていただきます。 ※力仕事や重いものの持ち運びなどはありません。 ■やりがい 大企業の物流施設、有名建築物から地元の建築物まで、幅広い案件に携わることが可能です。 鉄骨は一度つくると何十年も残ります。あなたの携わった仕事を、いつまでも街中で目にすることができます！ ■当社の特徴 1.技術力 鉄骨における詳細設計から構造計算・施工・管理・検査まで、一貫した業務体制になります。また、自社オリジナルのシステムを開発・導入しております。スピードや品質などを評価いただき、お取引先とは長期的にお取引しています。 2.働く環境 勤務時間内に効率よく仕事に取り組むことを意識して、私生活の時間も大切にしていただける環境を目指しています。 3.社風 高卒の新人さんから60代まで幅広い年代の社員が、それぞれの持ち味を生かしながら活躍しています。中途採用の人も気がつくとベテランに仲間入り。さり気なく高い社員定着率が自慢です。 また、BBQや社員旅行などの社内行事もしています。 遊ぶときはみんなで思い切り遊ぶ。部署の垣根を超えたフラットな関係が、普段の仕事にも繋がっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 工場 住所：福井県坂井市春江町西長田39-35 勤務地最寄駅：えちぜん鉄道線／西長田ゆりの里駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～210,000円 その他固定手当/月：110,000円～160,000円 ＜月給＞ 300,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■賞与あり、年2回、計約3ヶ月分（前年度実績） ・家族手当 ・資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井・坂井市】製造◆未経験歓迎！研修・入社後サポート◎／公共施設・商業施設等に使われる建築鉄骨
      ◇◆地元で長く働く／県内外の著名建築物を多数製作している会社◆◇ ■仕事内容： 公共施設・商業施設等に使われる建築鉄骨を、機械やロボットを操作して加工する作業をお任せします。段階に応じてわかりやすく技術研修を行い、しっかりフォローさせていただきますので未経験でもご安心ください。 ■配属先について： 製造部では27名程度（うちマシンオペレーター4名）在籍しています。 ■やりがい： 大企業の物流施設、有名建築物から地元の建築物まで、幅広い案件に携わることが可能です。鉄骨は一度つくると何十年も残ります。ご自身の携わった仕事を、いつまでも街中で目にすることが可能です。 ■働く環境： 会社方針として、生産キャパに見合った受注量を意識しているため、残業は1日30分程度、月残業15時間でワークライフバランスの両立が可能です。 ■キャリアパス： ベテラン社員による社内勉強会や研修フォロー、資格取得支援などの教育体制が充実しており、鉄工というと専門の知識や経験が必要だと思われがちですが、未経験者や異業種からの転職でも始めていただけるよう、わかりやすく説明させていただきます。 ■福利厚生： 退職金制度や再雇用制度、家族手当・資格手当などの福利厚生・諸手当も充実しています。福井に腰を据えて、長期的に働ける環境です。 ■当社について： 1973年設立しました。建築鉄骨の詳細設計から製作・検査までの一連の業務をトータルで行っています。「品質第一、信頼第一、社員第一」という理念のもと、長年にわたり培ってきたノウハウにより、安定した品質、確実な納期の実現を可能にしています。鉄骨は表には出ないことが多いですが、建築や建造物の土台であり、街に暮らす人の暮らしを支え、ひとの命を守る根幹の部分です。鉄骨の専門家として、ものづくりを通して街づくりの一端を担っていきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 春江工場 住所：福井県坂井市春江町西長田39-35 勤務地最寄駅：えちぜん鉄道 三国線／西長田ゆりの里駅 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～180,000円 その他固定手当/月：40,000円～80,000円 ＜月給＞ 200,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回※計3ヵ月（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    益茂証券株式会社

    証券会社
    福井県福井市中央3-5-1
    • 設立 1945年
    • 従業員数 47名
    • 平均年齢 39.4歳
    求人情報 全2件
    • 【福井市】証券営業◇残業ほぼなし／創業150年以上の老舗／土日祝休／年休121日
      ～地域密着型の証券会社／UIターン歓迎～ 当社にて証券営業をおまかせいたします。お客様の幅広いニーズに対して、金融商品の提案を行い、資産形成・運用のサポートを行っていただきます。 ■業務内容： ・株式や投資信託などの金融商品をご案内 ・電話や訪問での営業活動 ・契約書類の作成・チェック ◇取り扱い商品：国内株式／外国株式／投資信託／債券 ■入社後の流れ：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　入社当初は、取扱い商品に関する研修を受講いただきます。その後は、それまでのご経験にもよりますが、新規開拓を行っていただいた後に、既存のお客様への提案営業を行っていただきます。 ■働き方： 営業範囲は福井県嶺北地方のみとなり、配属された店舗の周辺地域となります。出張はございません。また、管理職になられるまでは、残業はほぼ無く、定時に帰社が基本です。 ■組織構成： 営業職は、4店舗で31名在籍（女性8名）しております。20代～30代が7割を占め、活気にあふれております。 ■当社について： 益茂証券株式会社は、1873年（明治6年）に両替商として創業し、1945年に証券会社として設立された、福井市本社の地域密着型企業です。長い歴史の中で培った信頼と実績をもとに、幅広い金融商品を取り扱い、お客様の資産づくりをサポート。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：福井県福井市中央3-5-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大野支店 住所：福井県大野市弥生町3-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 鯖江支店 住所：福井県鯖江市桜町2-2-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：352,000円～502,000円 ＜月給＞ 352,000円～502,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有 ・支給月：6月、12月 ・年2回 ・昨年度実績：2.7ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井市】営業◇残業ほぼなし／創業150年以上の老舗証券会社／土日祝休／年休121日
      ～地域密着型の証券会社／未経験からのご入社実績多数／UIターン歓迎～ 当社にて証券営業をおまかせいたします。お客様の幅広いニーズに対して、金融商品の提案を行い、資産形成・運用のサポートを行っていただきます。 ■業務内容： ・株式や投資信託などの金融商品をご案内 ・電話や訪問での営業活動 ・契約書類の作成・チェック ◇取り扱い商品：国内株式／外国株式／投資信託／債券 ■入社後の流れ：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　入社当初は、金融や商品知識、訪問や提案方法に関する研修を受講していただきます。その後電話によるアポイント、上司同行による訪問営業から行っていただき、基礎から証券営業を学んでいただくことが可能です。飲食店や接客業、販売経験から、キャリアチェンジでご入社され活躍している方も多数いらっしゃいます。 ■働き方： 営業範囲は福井県内嶺北地方のみとなります。出張はございません。また、残業はほぼ無く、定時に帰社が基本です。 ■組織構成： 営業職は、4店舗全体で31名在籍（女性8名）しています。20代～30代が7割を占めており、活気にあふれています。 ■当社について： 益茂証券株式会社は、1873年（明治6年）に両替商として創業し、1945年に証券会社として設立された、福井市本社の地域密着型企業です。長い歴史の中で培った信頼と実績をもとに、幅広い金融商品を取り扱い、お客様の資産づくりをサポート。未経験からでも成長できる環境が整っています 。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：福井県福井市中央3-5-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大野支店 住所：福井県大野市弥生町3-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 鯖江支店 住所：福井県鯖江市桜町2-2-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,000円～357,000円 ＜月給＞ 227,000円～357,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有 ・支給月：6月、12月 ・年2回 ・昨年度実績：2.7ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｗ＆Ｎ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    新潟県三条市西本成寺1-29-37
    • 設立 1974年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全12件
    • 【三条市】サービスエンジニア◆年休122日◆残業18h◆住宅手当有◆業界注目の最先端企業◆
      ◆モノづくりを進化させる◆東京ビッグサイトなど数多くの展示会でも注目の製品 ■職務概要： 当社にて製造業向け鍛圧機械・工作機械の導入から保守までを担い、安定稼働と生産性向上を支えるサービスエンジニア業務を担当いただきます。 ■職務詳細： ・マシニングセンター、NC旋盤、レーザー切断機・溶接機、タッピングセンタなどの据付・試運転 ・定期点検、精度確認、消耗部品交換などのメンテナンス対応 ・故障時の原因調査、修理対応、メーカーとの技術連携 ・新規設備導入時の機械組付け ■扱う商材： ・マシニングセンター 金属や樹脂などの部品を自動で削る機械。ドリルやカッターを使って、穴あけ・切削・加工を一台で行えるため、高精度な部品製造に欠かせない設備。 ・レーザー切断機 レーザー光で金属や板材を切断する機械。刃物を使わないので、切断面がきれいで精密。複雑な形状も簡単に加工可能。 ・レーザー溶接機 レーザーの熱で金属同士を強力に接合する機械。高精度で歪みが少なく、自動車や精密機器の製造に多用される。 ・タッピングセンタ ネジ穴を自動で開ける専用機械。ネジを取り付けるための穴加工を高速で行えるため、量産に向いている設備。 ・NC旋盤 金属や樹脂を回転させながら削る機械。円筒形の部品（シャフトやパイプなど）を高精度で加工できるため、機械部品の製造に必須。 ■扱うメーカー例： ・オークマ株式会社 ・ニデックオーケーケー株式会社 ・株式会社牧野フライス製作所 ・DMG森精機株式会社 ・AKIRA-SEIKI ・ロカテリ社 ・HGTECH ・HSG Laser ・macromicro ■当社の特徴／魅力： 人材不足への解決策としてロボットラインの導入が注目され、その需要に応えています。また、総合商社として、海外で知られていない国内メーカーや製造業者の商品を紹介し、販路開拓を支援しています。「今何が必要か」を常に捉えながら製品開発にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市西本成寺1-29-37 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 342万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,000円～287,000円 その他固定手当/月：2,400円 固定残業手当/月：40,000円～54,000円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,400円～343,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年実績3か月分) ■食事手当：2,400円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三条市】自社製品の機械・システム開発◆年休122日◆残業18h◆住宅手当有◆業界注目の最先端企業◆
      ◆世界三大デザイン賞の「Red Dot Design賞」受賞◆モノづくりを進化させる◆東京ビッグサイトなど数多くの展示会でも注目の製品】 ■職務概要： 当社は、お客様が抱える省人化やコスト削減などの課題を、最先端のロボット技術を活用して解決するロボットシステムインテグレータを募集しています。入社後は、営業担当とともにお客様先へ訪問し、ロボットラインの提案に向けた打ち合わせを行います。お客様の要望に沿ったロボットシステムのアプリケーション設計を担当し、最適なソリューションを提供していただきます。 ■職務詳細： ・営業担当者と同行して納入先のお客様と仕様の確認や打ち合わせを行い、納入までの段取りを組み作業 ・お客様のご要望に沿ったロボットアプリケーションの設計 ・納入後フォロー ■CADソフト： Auto CAD/Space-E/CAM／JWCAD／CADSUPER／Solid works／MY PAC 等 ■扱う商材 ・イエロークランプ：油圧装置不要で金型を固定できる革新的クランプ。 ■商材の魅力 現場の声を形にした自社開発製品で、低価格×高性能を両立。軽量化や電動化で女性でも扱いやすく、安全性・効率性・快適さを提供。イエロークランプは世界的デザイン賞受賞の革新製品で、作業スピードと安全性を大幅に向上。 ■組織構成： 現在この業務を行っている社員としては1名、またその他は外部に委託をしています。同社は中途入社の社員が多いことから、すぐにとけ込んでいただきやすい職場環境となっています。また社歴に関係なく働く姿勢、結果を評価します。 ■当社の特徴／魅力： 人材不足への解決策としてロボットラインの導入が注目され、その需要に応えています。また、総合商社として、海外で知られていない国内メーカーや製造業者の商品を紹介し、販路開拓を支援しています。「今何が必要か」を常に捉えながら製品開発にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市西本成寺1-29-37 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 342万円～415万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,000円～277,000円 固定残業手当/月：40,000円～52,000円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 268,000円～329,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年実績：3か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ナカニシビジョン

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    福井県福井市下江守町54字2-27
    • 設立 1977年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 42.3歳
    求人情報 全1件
    • 【福井／転勤無】新製品開発マネージャー◆眼鏡・サングラスのOEMメーカー／海外有名ブランドの依頼多数
      • 締切間近
      ～経済産業省により健康経営優良法人（中小規模法人部門）に認定された数少ない優良企業／海外有名ブランドのメガネ生産のOEM会社～ ■業務内容： 新型開発管理は、海外ブランドからの新製品開発プロジェクトを成功に導くために、プロジェクト全体の推進・進行管理を担う部門です。 ■営業部門と連携し、デザイン、開発計画、構造、材料など仕様に関する打ち合わせを行います。 ■社内の開発・設計、生産技術、製造部門と協議し、プロジェクトをタスクに分解し、スケジュールを策定します。 ■各タスクおよびプロジェクト全体の進捗を管理し、日々のコミュニケーションを通じて社内メンバーおよび営業部門との連携を図ります。 ■顧客別・プロジェクト別のコスト、売上、収益を管理し、採算性のあるプロジェクト推進を支援します。 ※世界的ブランドのコンセプトやトップデザイナーのアイデアを、プロジェクト管理を通じて形にする貴重な経験ができます。 ■組織構成： 生産管理部は約8名の社員で構成されており、各々が1つ以上のブランドを担当しております。 ■働き方： 多くの海外ブランドはサプライヤーの持続可能性、労働・人権、ハラスメント、環境保護、安全衛生など社会的責任を推進し明確なガイダンスを持ち、サプライヤーに監査・指導を行うため、当社でも社員の働きやすい環境づくりを行っております！ ■当社について： ～これまでに世界的なブランドを数多く手掛けてきました～ ・当社は福井県福井市に本社を置く、メガネフレームのOEM専門メーカーです。世界有数のアイウェアやファッションブランドをサポートしています。高級タイプからスポーツタイプまで、様々な生活スタイル・ビジネスシーンにマッチする眼鏡を提供し続けております。 ・社内のデザイナーやエンジニア、職人の全員が『世界一の眼鏡』を作ることだけを追い求めています。さらに『個性溢れる特別な眼鏡を作る』という従業員共通のビジョンこそが“創造性・独創性・チームワーク”を高め、確かな品質を生み出す原動力となっております。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市下江守町54-2-27 勤務地最寄駅：JR北陸本線／福井駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 490万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～390,000円 ＜月給＞ 320,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 予定年収には、平均残業時間16時間分が含まれております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    合同水産株式会社

    専門店・その他小売
    福井県福井市大和田1-101
    • 設立 1974年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ★未経験歓迎★魚の加工/競り場にて魚の整理や配送【福井市】◆正社員/大手スーパー取引多数/面接1回◎
      • 締切間近
      ～業界職種未経験歓迎◎/早朝業務/日中の時間を有効活用◎丁寧な教育体制／残業少～ ■職務内容 当社にて魚の加工業務/競り場での荷物整理・配送をお任せ致します。 ■具体的な仕事内容 ・魚の加工 ・競り場で荷物の整理（魚）と配達 ※入社後適性や希望によって加工メインもしくは競り場での業務がメインになるのか決定いたします。両方やっている先輩社員もいます◎ ※荷物は重いもので10～20キロ程 ■アピールポイント ・福井市内の大手スーパーに魚を収めております。 （バロー、ハーツ、JA、ハニーグループなど） ・お客様は飲食業の方が多く、仲良くなってプライベートでも交流することもあります。 ・新鮮な魚を社員も安く購入できます。 ■入社後 まずは先輩について競り場で魚の名前などを覚えていただきます。 並んでいる魚について先輩から説明があるので、魚について知識がなくてもご安心ください◎ 2か月くらいは先輩について競り場や足を運んだり、ルート配送先を覚えていただいたりします。 ■組織構成 加工部門：加工専属のメンバーが6名（男性3名、女性3名、年代40～60代） 競り場（売り場担当）：男性9名（年代40～60代）※加工と配送を兼務している方は3名です。 配達：男性8名（年代30～40代） ※9割の先輩社員は未経験で入社したメンバーです。 前職は携帯会社で働いていた方や営業をしていた方などバックグラウンドは様々です◎ ■先輩社員からのメッセージ 【加工スタッフ】 未経験で入社しました。最初は慣れない加工の仕事でしたが、0からスタートでも優しく丁寧に教えてもらったことを今でも覚えています。 慣れると魚を下ろせたり、このスキルを活かした魚料理が作れるようになりました。食事面でも知識がつくので女性にとっても働きやすい職場だと思っています◎ 【仲卸業務スタッフ】 競りから配送までやる業務で朝が早いですが、昼に終わるので道も混まずにどこでもいけますし、遊びにいけるお店が多いです。 また魚が美味しいお店を知ることができるので家族や友達と行って美味しいと言ってもらえることがとても嬉しいですね。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市大和田1-101 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■賞与：あり（前年度1～1.5か月分） ■当番手当がつきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    新潟関包スチール株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    新潟県三条市柳川新田922
    • 設立 1969年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【新潟県三条市/未経験者歓迎】機械オペレーター◆関包スチールホールディングスG/大手取引多数
      【新潟県三条市/関包スチールホールディングスG/数多くの業界で使用される「鉄鋼」の加工に携わる/完全未経験OK/資格取得は会社負担/年休125日/完全週休2日制】 ■業務内容： 日本製鉄やＪＦＥスチール、神戸製鋼所などの鉄鋼メーカーで製造された母材（鉄板をロール状に巻いたもの）を切断・加工する大型機械設備の操作や測定器具（ノギスやマイクロメーター）での測定・検査業務をご担当いただきます。大きな母材を扱う場合、大型クレーンを使っての荷下ろしや積込みの作業がありますが、基本的には立ち仕事となります。 ■どんな製品に使用されるか： 自動車産業や建設産業、農業、家庭用品といった幅広い産業に貢献し、国内トップクラスのシェアを獲得しております。 ■入社後の流れ・職場環境： 配属ラインにもよりますが、半年~3年程で業務の習得はできます。 スリッターライン ･ レベラーライン ･シャーリングなど専門的な機械を使用しますが、先輩スタッフも未経験や知識が無く入社した方がほとんどでしたのでご安心下さい。大きな機械は数名のチームで行いますが、工場内の距離感が近いので、先輩スタッフからの指導を受けやすい環境です。 ■キャリアパス： 正社員として勤務して5年~10年で「班長代理」さらに5年~10年「班長」さらに熟練し「工長」や、「作業長」に。工場での生産効率化、安全対策、など会社に貢献してくれる人材を積極的に昇進させております。 ■当社について： 創業70年以上で、商社･メーカーとして、鉄の可能性を追求する鉄鋼業界トップクラス企業です。製造業を中心にトヨタをはじめとする自動車部品や大手家電、農業機械、建設資材メーカー等へ素材を提供しております。当社は、日本国内37、東南アジア2拠点で事業展開する関包スチール（株）グループの甲信越地域での現地法人で、グループ全体での従業員は982人、売上高は1200億円です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市柳川新田922 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～340万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：10,000円 ＜想定月額＞ 210,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・固定手当：住宅手当10,000円 ・月平均労働日数：20.8日 ・昇給：有／1年あたり2,000円～(前年度実績) ・賞与：有／年2回 、計3ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    北陸トラック運送株式会社

    倉庫業・梱包業
    福井県福井市上細江町20-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 370名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全2件
    • 【福井市／未経験歓迎】日用品等の配送ドライバー◆資格支援制度有／福利厚生充実◎／車バイク通勤可◆
      ◇◆未経験でも安心の研修体制あり／中途採用入社多数在籍中／福利厚生充実◆◇ ■業務概要： 日用品、飼料、お米等の配送をお任せします。 ・県内～長距離輸送（4ｔ・大型・トレーラー）県内大型ダンプ ・県内～近隣県の店舗の配送（1ｔ～3ｔ・4ｔ・大型） ■業務エリア： 長距離運転の場合は東北～九州、四国までご対応いただきます。 （深夜運転もあり※頻度は状況によって変動あり） ■配属先： 入社後のご本人のスキルに応じて、長距離を担当頂く部門もしくは県内～近隣県の配送を行う部門のいずれかに配属されます。 現在ドライバーの年齢層は20～60代、ほぼ男性が在籍しております。 殆どの方が中途入社の方で構成されておりますので、馴染みやすい環境です。 ■入社後： 入社後1ヶ月間の研修があります。その後、同乗研修を1週間実施。 （同乗期間中は、道順、積み下ろしの仕方、道の見極め方、お客様との接し方、ドライバーとしてのコツまで全て丁寧に教えます） 次に、同乗研修（自分が運転して先輩が横乗り）を2～3週間。 最後に担当者のチェックを受け、独り立ちしていただきます。 焦らずに自分のペースで独り立ちを目指すことができます！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市上細江町20-1 勤務地最寄駅：九頭竜線／足羽駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 230万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,900円～321,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 186,900円～321,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有り ■賞与：有り/年2回 残業手当：有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井市】物流管理◆設立50年の老舗企業／福利厚生充実◎／資格支援制度あり／中途入社メンバー多数
      ◇◆中途入社多数在籍中／業績順調／福利厚生充実◎／ナンバー1の企業を目指しています◆◇ ■業務内容： ・顧客からの輸送依頼を受け取り、ドライバーや取引業者に輸送指示を行います。また、それに伴う労務管理・車両管理をお任せします。 ■配属先： ・ご本人のスキルによって配属先の部署が決定します。 ・年齢層は20～60代の方が在籍しております。殆ど中途採用の方で構成されている為、馴染みやすい環境です。 ■入社後： ・スキルに応じて、できる業務からお任せします。 ■北陸トラック運送の未来： 【北陸エリアで圧倒的ナンバー１物流企業へ】 北陸トラック運送グループでは３つのナンバー１を目指しています。ナンバー１を複数創出することでオンリーワン企業になります。 オンリーワン企業になれば、雇用の安定、待遇アップ、働きやすい環境促進など社員のみなさんにより多くの還元をすることができます。 ■同社の特徴： ・北陸トラック運送は地域最大級の車両台数356台を保有し、8箇所拠点、グループ会社も8社あり、順調に業績を伸ばしております。日本経済を支える物流の担い手としての社会的使命を果たすべく、地域の皆様に認めて頂ける企業であり続けます。 ・『北陸トラック運送』という社名から、当社には運送会社のイメージを持たれている方が多いと思います。しかし、実はドライバーとして働く社員は全体の約半数。物流管理部門で商品管理や仕分け作業に関わる社員も多く、年代や体力に合わせて長く、色々な働き方ができるのも大きな特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市上細江町20-1 勤務地最寄駅：九頭竜線／足羽駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～321,000円 ＜月給＞ 235,000円～321,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有り ■賞与：有り/年2回 役職手当：有り 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    浅野金属工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    新潟県三条市月岡2866
    • 設立 1944年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【新潟/三条】ステンレス製品の鋳造◆年間休日125日(土日祝休み)/残業ほぼ無し/転勤無
      • 締切間近
      【高品質・高機能なステンレス製品メーカー／WLB◎／経験を活かしてキャリアアップ！】 ■業務内容： 焼却炉・工業炉向けなど、多品種少量のステンレス鋳物製造に携わっていただきます。 ・砂型への塗型剤（薬剤）塗布作業 ・溶解したステンレスの注湯補助 ・仕上がりチェック、改善点の共有 砂型のどこに、どのくらい塗るかで品質が大きく変わる「職人仕事」です。試作サンプル1個からの受注も多く、お客様ごとに異なる形状のものづくりに携われます。 ■組織構成 自社製品とOEM鋳造を行う工場での勤務です。大物製品を扱うOEM専門の鋳造チームに所属し、ベテラン職人のもとで技術を学べる環境です。現場は少数精鋭で、先輩との距離も近く、質問や相談がしやすい雰囲気です。 ■入社後の流れ： まずは安全教育と工場見学を通して、一連の鋳造工程を理解するところから始めます。先輩の横について、砂型の扱い方や塗型剤の塗り方をOJTで習得。はじめは簡単な部分から担当し、徐々に大物製品や複雑形状の製品を任されていきます。失敗もチームでフォローし合う文化が根付いているので、未経験の方も安心です。 ■当社・当求人の魅力： ◎一見単純に見える作業の中に奥深い技術があり、「職人の手仕事」をイチから身につけることができます。 ◎多品種・少量生産のため毎回形の違う製品を扱い、飽きずにものづくりの面白さを実感できます。 ◎6～10月初旬はサマータイム（6:10～15:20）を導入し、熱中症対策を行っています。 ◎残業や休日出勤もほぼないため、スポーツや趣味、健康管理の時間も確保しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市月岡2866 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 290万円～485万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,200円～262,800円 固定残業手当/月：34,000円～50,300円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 211,200円～313,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    正栄産業株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    富山県富山市二口町5-9-8
    • 設立 1997年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全4件
    • 【富山】教育支援ファシリテーター◆富山の中小企業向けBX・DX支援／講座企画～幅広くお任せ／転勤なし
      【富山で腰を据えて働く／地元富山で建築・飲食・介護・印刷・コンサルなど多角事業を展開／事業立ち上げから1年半と伸びしろ大】 ■業務内容： 中小企業を中心に、ビジネスを変化（トランスフォーメーション）させるBXと、DXの推進を教育で支援します。 外部企業向けに経営全般、リーダー育成、プロジェクト・マネージメント、企業会計、他に関する、各教育講座を開催し受講者教育に携わることにより、得意先企業の人的資本強化に貢献します。 ■業務詳細： 講座資料の作成、講座の企画・運営、座学講座での教育担当ファシリテーターの業務です。 ■その他詳細： 外部得意先企業向けに課題抽出と変革を成果につなげる、プロジェクト推進の基礎となる教育を支援する業務です。 経験が不足している方でも、経験蓄積と育成により成長が期待できる意欲を持った方ならば大丈夫です。 ■当社について： 地元富山にて「SHOEIの家」で知られている建築事業と共に飲食事業、コンサルティング事業、関係会社で介護事業、印刷事業など幅広い事業をグループで展開しています。 グループ売上77億円、従業員400名、平均年齢34歳と若い事業員中心の活気ある会社です。全社員の幸福と成長を基軸とする人的資本経営に取り組んでいます。全社員の物心両面での幸福を追求すると共に社会・人々の生活向上・発展に寄与することを経営理念に社員と共に成長し続ける企業です。ホールディング会社として多角化も進め、介護事業、印刷事業会社の子会社化、コンサルティング事業、海外建築事業にも参画し事業拡大する会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ コンサルティング事業部 住所：富山県富山市二口町５丁目９－８ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は前職経験・能力・スキルにより決定する。 ■目標達成度によるインセンティブ支給制度あり ■昇給：都度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山】業務改善コンサルタント◆富山の中小企業向け／BX・DXプロジェクトを主導／転勤なし
      【富山で腰を据えて働く／地元富山で建築・飲食・介護・印刷・コンサルなど多角事業を展開／事業立ち上げから1年半と伸びしろ大】 ■業務内容： コンサルティング事業を開始して1年半が経過し、BtoBの事業領域への事業拡大を図りたいと考えています。 富山県内の中小企業向けに、ビジネスを変化（トランスフォーメーション）させていくBXと、DXのプロジェクトの推進と実現をSHOEI戦略方針に基づき伴走支援します。 ■業務詳細： ファシリテーターとして変革業務を行います。 具体的には各種提案資料の作成、プレゼンテーション、プロジェクト策定と進行管理などの業務です。 ■その他詳細： 外部得意先企業における課題抽出と変革を成果につなげる、プロジェクト推進の伴走支援を行う業務です。 経験が不足している方でも、経験蓄積と育成により成長が期待できる意欲を持った方ならば大丈夫です。 ■当社について： 地元富山にて「SHOEIの家」で知られている建築事業と共に飲食事業、コンサルティング事業、関係会社で介護事業、印刷事業など幅広い事業をグループで展開しています。 グループ売上77億円、従業員400名、平均年齢34歳と若い事業員中心の活気ある会社です。全社員の幸福と成長を基軸とする人的資本経営に取り組んでいます。全社員の物心両面での幸福を追求すると共に社会・人々の生活向上・発展に寄与することを経営理念に社員と共に成長し続ける企業です。ホールディング会社として多角化も進め、介護事業、印刷事業会社の子会社化、コンサルティング事業、海外建築事業にも参画し事業拡大する会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ コンサルティング事業部 住所：富山県富山市二口町５丁目９－８ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,000,000円～11,000,000円 ＜月額＞ 583,333円～916,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は前職経験・能力・スキルにより決定する。 ■目標達成度によるインセンティブ支給制度あり ■昇給：都度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    チューリップ調剤株式会社

    調剤薬局・ドラッグストア業界
    富山県富山市新桜町2-21MKD.9富山ビル5F
    • 設立 1993年
    • 従業員数 282名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【富山市】総務◇／年休122日／残業平均月10H／マイカー通勤可
      ～管理部門業務の幅拡大／将来的には人事など広く運営に携わる／評価に沿ったキャリアアップ／年休122日／残業平均月10H／マイカー通勤可～ ■業務内容： ＜入社後特に担っていただきたい業務＞ ●総務業務 ・設備管理、資産管理 ・契約管理、社内規定管理 ※システム管理・ヘルプデスク業務も担っていただきます。 ・ネットワーク、サーバー管理 ・社内ヘルプデスク ＜将来的に担っていただきたい業務＞ ●人事業務 ・給与計算、労務管理 ・人事考課、採用、異動、能力開発　など　 ■組織構成 人事総務部には現在4名（男性2名、女性2名）が在籍しております。 ・総務業務、システム管理業務ともに現職の社員が丁寧に教育いたします。 ・システム管理業務については、職務経験は不問です。 自主的に勉強をしている方や、分野に興味を持たれている方でも問題ございません。 ■評価制度・キャリアアップ ・当社の評価制度に従って年次に関わらず昇進・昇給が見込めます・ 当社では、下記2つの評価軸を設けています。 「半年ごとに目標を設定して達成状況を評価」 「本人のポテンシャル（どれくらい能力を発揮できたか）を1年ごとに評価」 それぞれ、賞与と昇給幅に反映され、ともに昇進・昇格審査の受験資格になります。 ・スキル習得および評価制度に基づき、一般職 → マネージャー → 課長 → 部長とキャリアアップしていくことが出来ます。 ■働き方 プライベートを大事にしながら、ご活躍いただけます。 ・年間休日122日 ・土日祝休 ・残業平均月10H
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県富山市新桜町2-21 MKD.9富山ビル5F 勤務地最寄駅：JR線／富山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 370万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,700円～306,000円 ＜月給＞ 230,700円～306,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定残業代：なし ■その他の手当等付記事項： その他諸手当（時間外勤務手当、役職手当、休日手出勤手当等）は、当社規程に準じ別途支給する。 ■賞与（前年度実績） 年2回、計4.10ヶ月分 ■昇給：（前年度実績） 1月あたり3,000円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＼未経験歓迎！／【富山市】システム管理・ヘルプデスク◇年休122日／残業平均月10H／マイカー通勤可
      ～業界・職種経験不問／システム管理を含む管理部門業務の幅拡大／評価に沿ったキャリアアップ／年休122日／残業月平均10H／マイカー通勤可～ ■業務内容： ◇入社後特に担っていただきたい業務◇ システム管理およびヘルプデスク業務をメインでご担当いただきます。 ・構築済みネットワークの保守／運用 ・ドメインサーバー管理 ・社内ヘルプデスク 当社で使用中のシステムに不具合が起きた際に解決いただきます。 ※下記総務業務にも従事いただく予定です。 ・資産管理、設備管理、契約周りの業務など ★業務経験のない方でも安心して始められるよう、習熟度に合わせて業務をお教えいたします。 ※将来的には人事業務もご担当いただく可能性がございます。 （給与関連業務、労務管理、採用、異動／人事考課、能力開発など）　 ■配属組織の人員構成 人事総務部には現在4名（男性2名、女性2名）が在籍しております。 ・システム管理業務、総務業務ともに現職の社員が丁寧にお教えいたします。 ■評価制度・キャリアアップ ・当社の評価制度に従って年次に関わらず昇進・昇給が見込めます。 当社では、下記2つの評価軸を設けています。 「半年ごとに目標を設定して達成状況を評価」 「本人のポテンシャル（どれくらい能力を発揮できたか）を1年ごとに評価」 それぞれ、賞与と昇給幅に反映され、ともに昇進・昇格審査の受験資格になります。 ・スキル習得および評価制度に基づき、一般職 → マネージャー → 課長 → 部長とキャリアアップしていくことが出来ます。 ■働き方 プライベートを大事にしながら、ご活躍いただけます。 ・年間休日122日 ・土日祝休 ・残業平均月10H
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県富山市新桜町2-21 MKD.9富山ビル5F 勤務地最寄駅：JR線／富山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 370万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,700円～306,000円 ＜月給＞ 230,700円～306,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定残業代：なし ■その他の手当等付記事項： その他諸手当（時間外勤務手当、役職手当、休日手出勤手当等）は、当社規程に準じ別途支給する。 ■賞与（前年度実績） 年2回、計4.10ヶ月分 ■昇給：（前年度実績） 1月あたり3,000円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三條新聞社

    放送・新聞・出版
    新潟県三条市東裏館2-21-38
    • 設立 1934年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【新潟県三条市：未経験歓迎】地域新聞の新聞記者◆正社員登用有／UIターン歓迎／安心の教育体制◎
      【未経験者OK！／マスコミ・情報発信の仕事に興味がある方必見／地域貢献／Uターン・Iターン歓迎◎】 ■職務概要： 県央地域に密着したニュースをお届けする「三條新聞」の記者として、地域のニュースの取材・記事作成をご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容： 以下のような業務をご担当いただきます。最初は研修からスタートしますのでご安心ください。 ・地域の活動や事業などの取材 ・カメラ撮影 ・記事作成　等 ▼ゆくゆくは担当エリアを持ち、あらゆる分野（地域での出来事や行政の動き、経済情勢、文化イベント、スポーツの成果、教育関連の情報など）の取材・記事作成を行ないます。依頼を受けて取材に行くこともあります。 ▼教育制度として、先輩社員からの丁寧な指導・フォローもありますので未経験の方も安心してスタートできます。先輩社員によるOJTを通じて、取材方法や記事作成のノウハウを学んでいきます。 ■配属先情報： 編集日には現在計12名（30代が1人、40代が4人、50代が2人、60代が4人）の記者が在籍しています。 ■会社・求人の魅力： ・当社は今の事業を続けることに力点を置いていますので、スピードよりも丁寧な仕事ぶりを期待してます。 ・読み手に伝わる記事を書くためには、「リサーチ能力」や「インタビュー技術」、「写真撮影」など多岐にわたるスキルを得ることができます。 ・ゆくゆくは正社員として活躍していきたいとお考えの方には、「正社員登用制度」もあります。 ・休日：月間6日（目安）、自分で仕事を調整して休日を決めることができます。担当するエリアの状況（祭りや選挙その他イベント）によって休日数が変動する場合がありますが、年間で計93日・他有給などを取得します。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市東裏館2-21-38 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 273万円～770万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～550,000円 ＜月給＞ 195,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり（年2回、入社１年間はなし） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    クァトロブーム株式会社

    レジャー・アミューズメント
    福井県福井市文京4-26-2
    • 設立 1965年
    • 従業員数 270名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全3件
    • 【石川】〈未経験歓迎〉アミューズメント施設の総合職◆年収414万円～◆残業10h以内／キャリアアップ
      ★未経験歓迎・第二新卒歓迎／研修制度充実で圧倒的な成長と早期キャリアアップ可能／教育制度◎住宅補助あり★ 同社が運営するパチンコ店の総合職（ダイレクトキャリアコース）にて、下記業務をお任せ致します。 《ダイレクトキャリアコースについて》 "どこにでも通用するビジネスパーソンを育成する"というコンセプトで作られたコースです。 入社1年後チーフ→入社2年後副店長(年収500万)→入社3年後店長(年収650万)と早期キャリアアップして頂けます。 ■業務内容 ●入社後：（3ヶ月～半年程度） ・ホール業務（接客） サービスをメインに、接客対応やクレンリネス、オペレーション、管理業務を通して、お客様に快適な遊技空間を提供し店舗運営の基礎を学びます。 ●その後： 《バックオフィス業務全般に挑戦していただける環境です》 ・店内空間デザイン：広告、販促、装飾等を作成し、店内空間をプロデュース ・マーケティング：お客様が求めるものを知るため、業界や競合店の調査 ・MD：景品や商品の在庫管理、発注業務、選定、企画、売場設計 ・企画：お客様に楽しんでいただけるような企画やサービスを計画・実施 ・広報：新聞やCM、SNS等あらゆるメディアを駆使し、弊社の魅力を発信 ・育成：新しく入社した従業員の育成を行い、優秀な人材を育成 ・管理業務：金銭管理・商品管理・セキュリティ管理業務 ■教育体制： ＼早期キャリア形成に向け、万全の体制を構築！／ 入社後は、店長・副店長・チーフ・一般職それぞれに合わせた階層別育成プログラムと、上位職による専属OJTでマネジメント・マーケティング・リーダーシップを実践的に習得できます。研修や定期面談で成長の進捗を可視化し、課題や目標を明確化。さらに、行動力・挑戦力・感謝・礼節などの人間力も同時に鍛えられるため、若手でしっかり稼ぎ、キャリアの土台を最短で築ける環境です。 ■評価制度： 年2回の人事評価にて、能力、貢献度、周囲評価等の観点から評価を行います。何が求められているか、何が出来れば昇進できるかを明文化しており、ゴールが明確です。 ■キャリアモデル： 入社1年でチーフ、2年で副店長（年収500万）、3年で店長（年収650万）に昇格可能。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 営業店舗(石川県内いずれかの店舗) 住所：石川県金沢市 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 414万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：152,000円 その他固定手当/月：120,000円 固定残業手当/月：48,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記「その他固定手当」詳細：役職手当35,000円＋職務手当65,000円＋技能手当20,000円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回+決算賞与(前年度実績) ■モデル年収： 入社1年後チーフ→入社2年後副店長(年収500万)→入社3年後店長(年収650万) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山】〈未経験歓迎〉アミューズメント施設の総合職◆年収414万円～◆残業10h以内／キャリアアップ
      ★未経験歓迎・第二新卒歓迎／研修制度充実で圧倒的な成長と早期キャリアアップ可能／教育制度◎住宅補助あり★ 同社が運営するパチンコ店の総合職（ダイレクトキャリアコース）にて、下記業務をお任せ致します。 《ダイレクトキャリアコースについて》 "どこにでも通用するビジネスパーソンを育成する"というコンセプトで作られたコースです。 入社1年後チーフ→入社2年後副店長(年収500万)→入社3年後店長(年収650万)と早期キャリアアップして頂けます。 ■業務内容 ●入社後：（3ヶ月～半年程度） ・ホール業務（接客） サービスをメインに、接客対応やクレンリネス、オペレーション、管理業務を通して、お客様に快適な遊技空間を提供し店舗運営の基礎を学びます。 ●その後： 《バックオフィス業務全般に挑戦していただける環境です》 ・店内空間デザイン：広告、販促、装飾等を作成し、店内空間をプロデュース ・マーケティング：お客様が求めるものを知るため、業界や競合店の調査 ・MD：景品や商品の在庫管理、発注業務、選定、企画、売場設計 ・企画：お客様に楽しんでいただけるような企画やサービスを計画・実施 ・広報：新聞やCM、SNS等あらゆるメディアを駆使し、弊社の魅力を発信 ・育成：新しく入社した従業員の育成を行い、優秀な人材を育成 ・管理業務：金銭管理・商品管理・セキュリティ管理業務 ■教育体制： ＼早期キャリア形成に向け、万全の体制を構築！／ 入社後は、店長・副店長・チーフ・一般職それぞれに合わせた階層別育成プログラムと、上位職による専属OJTでマネジメント・マーケティング・リーダーシップを実践的に習得できます。研修や定期面談で成長の進捗を可視化し、課題や目標を明確化。さらに、行動力・挑戦力・感謝・礼節などの人間力も同時に鍛えられるため、若手でしっかり稼ぎ、キャリアの土台を最短で築ける環境です。 ■評価制度： 年2回の人事評価にて、能力、貢献度、周囲評価等の観点から評価を行います。何が求められているか、何が出来れば昇進できるかを明文化しており、ゴールが明確です。 ■キャリアモデル： 入社1年でチーフ、2年で副店長（年収500万）、3年で店長（年収650万）に昇格可能。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 営業店舗(富山県内いずれかの店舗) 住所：富山県富山市 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 414万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：152,000円 その他固定手当/月：120,000円 固定残業手当/月：48,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記「その他固定手当」詳細：役職手当35,000円＋職務手当65,000円＋技能手当20,000円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回+決算賞与(前年度実績) ■モデル年収： 入社1年後チーフ→入社2年後副店長(年収500万)→入社3年後店長(年収650万) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社法美社

    設備管理・メンテナンス
    福井県福井市里別所新町505
    • 設立 1959年
    • 従業員数 450名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福井市／転勤なし】セレモニースタッフ ◆未経験歓迎／正社員／研修充実／昭和34年創業の老舗
      ＼誰もが特別な気持ちで故人を想い、人生の幕を下ろす最後のセレモニー／ ◎送りなす日に、「清楚」に心を込めてお手伝いする仕事 福井市・坂井市・あわら市・越前市の当社管理ホールや斎場で、葬祭業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・葬祭業務および通夜、葬儀の対応 ・斎場管理業務 ・宿直業務（月2～4回程度）　など ※宿直業務があるため、こちらの業務は男性がメインとなっております。 ※ノルマや営業はありません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■未経験でも安心の環境： 故人様とのお別れは大切な儀式ですので、これまでの経験よりも人物重視の採用を行っています。 入社後はしっかりした研修があり、先輩スタッフがイチから丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 （半年ほどのＯＪＴで丁寧に指導いたします） ■本ポジションの魅力： 葬儀のお仕事は今後もなくなることはありません。葬儀業界は、少子高齢化の現代社会においてこれからますます需要が高まります。転勤もなく、正社員として腰を据えて長く働ける環境です。 ■組織構成： 男性21名　女性38名の職場です。 20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、わからないこと・不安なことは何でも気軽に相談できます。 ■働き方： ・月平均残業時間は10時間程度 ・マイカー勤務可能 ■会社について： 「住みよい環境をつくるメンテナンス事業」「住まいの安全を守る警備保障事業」「安心のお手伝いをするセレモニー事業」の3つの事業を行い、皆様に「快適」･「安全」･「安心」をお届けするトータルサポートサービスを日夜提供しております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ セレモニー事業部本社 住所：福井県福井市里別所新町801番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～300,000円 その他固定手当/月：60,000円 ＜月給＞ 250,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：2回 ■その他固定手当：宿直手当45,000円（宿直3回分として）、通夜手当15,000円（通夜3回分として） ※宿直は4回目以降1回につき15,000円、通夜は4回目以降1回につき5,000円　がプラスされます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井市／転勤なし】総合ビルメンテに関する管理業務◆未経験歓迎◎正社員／社員管理・事務業務
      • 締切間近
      ～未経験歓迎／正社員／昭和34年創業の老舗企業／キャリアアップ可能～ 施設管理・各種環境衛生管理・各種清掃管理など総合メンテナンス事業を行っている当社にて、現場担当として活躍いただきます。 ＼具体的には･･／ ・現場管理･事務 　管理しているビル､施設の定期清掃の提案､見積､各日常清掃現場の人員管理､勤怠管理など ・定期清掃業務 　ポリッシャーなどの清掃機材を使用した床の洗浄やワックス塗布、窓ガラスの水拭き・水切りなど(2～6名のグループで作業します) ・設備･システム保守 　貯水槽清掃など ※管理しているビル･施設はたくさんあります｡現場によって作業のやり方や使う機材が違ったりするので提案する内容もいろいろです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先の体制など： 10か所程度の現場の管理見習いとして対応いただきます。 担当エリア：本社および福井市、坂井市、あわら市を中心とした、嶺北エリアの各現場になります ■入社後の体制： 研修やOJTで丁寧に指導いたします。 慣れるまで上司の方ついていただき、お仕事を覚えていただきます。 ■会社について： 弊社は、昭和34年「福井レース株式会社」にはじまり、昭和44年に社名を「株式会社法美社」に変更、「ビルメンテナンス業」に転業いたしました。その後、「警備保障事業」、「葬祭業」に参入し、現在の３事業部制となっております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市里別所新町505 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～300,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 210,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定手当：現場手当（10,000円）調整手当（10,000円） ■昇給賞与：当社規定による ■賞与：基本年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ムラシマ事務所

    建築設計事務所
    石川県金沢市泉野出町2-7-13
    • 設立 1972年
    • 従業員数 131名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【金沢・転勤なし】建築設備設計・監理（プロジェクト管理責任者）／残業３０ｈ／年休１２０日（土日祝）
      ■仕事内容： ・設備設計のプロジェクト管理責任者として、各案件の全体管理をお任せします。建築案件の電気／機械設計（図面作成）並びに、工事監理（工事が図面通りに進んでいるかを確認する業務）をご担当いただきます。 ■業務イメージ： ・案件単位で3名程度のチームを組成のうえ実施 ・一人当たり並行して1～3件程度の案件に関与 ・案件の一連の流れは、 （1）顧客要望具現化 （2）設計図面の作成※必要に応じて現地調査を行うこともあります。 （3）見積もり提示 （4）工事監理 ※現場に足を運び監理業務を行います。案件によっては竣工後の管理に携わることもあります。 ■当ポジションの魅力： ・個人の裁量権は大きく、また社会インフラとなる建築物に数多く関与できるため、高いやりがいを感じながら設備設計技術者としての技術力向上を図れます。持続的に右肩上がりの成長を遂げてきた安定性の高さに加え、近年は顧客の需要拡大並びに当社の競争力向上により、一層の成長可能性を秘めています。 ■配属先：本社事務所 ■企業／求人の特色： ・設備設計をメインに、建築設計やメンテナンスまで広範な価値を提供しております。持続的に右肩上がりの成長を遂げてきた安定性の高さに加え、近年は顧客の需要拡大並びに当社の競争力向上により、一層の成長可能性を秘めている企業です。 ■求人のおすすめポイント： ・社会インフラを支える重要な設備設計を手掛ける株式会社ムラシマ事務所 ・平均残業30時間／年間休日120日（完全週休2日制） ・各種資格手当支給あり ・転勤無し／直近10年以上4ヶ月分以上の賞与支給実績 ・充実した福利厚生とキャリア支援制度で、安定して社員が長く活躍できる環境を整備しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県金沢市泉野出町2-7-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 1,200万円～2,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：857,000円～1,428,000円 ＜月給＞ 857,000円～1,428,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月／12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【金沢・転勤なし】建築設備設計・監理／資格持ちの方歓迎／残業３０ｈ／年休１２０日（土日祝）
      ■仕事内容： ・社会基盤を支える設備設計職／工事監理業務者を募集します。プロジェクト進行担当者として建築案件の電気／機械設計（図面作成）並びに、工事監理（工事が図面通りに進んでいるか確認する業務）をご担当いただきます。 ■業務イメージ： ・案件単位で3名程度のチームを組成のうえ実施 ・一人当たり並行して1～3件程度の案件に関与 ・案件の一連の流れは、 （1）顧客要望具現化 （2）設計図面の作成※必要に応じて現地調査を行うこともあります。 （3）見積もり提示 （4）工事監理 ※現場に足を運び監理業務を行います。案件によっては竣工後の管理に携わることもあります。 ■当ポジションの魅力： ・個人の裁量権は大きく、また社会インフラとなる建築物に数多く関与できるため、高いやりがいを感じながら設備設計技術者としての技術力向上を図れます。持続的に右肩上がりの成長を遂げてきた安定性の高さに加え、近年は顧客の需要拡大並びに当社の競争力向上により、一層の成長可能性を秘めています。 ■配属先：本社事務所 ■企業／求人の特色： ・設備設計をメインに、建築設計やメンテナンスまで広範な価値を提供しております。持続的に右肩上がりの成長を遂げてきた安定性の高さに加え、近年は顧客の需要拡大並びに当社の競争力向上により、一層の成長可能性を秘めている企業です。 ■求人のおすすめポイント： ・社会インフラを支える重要な設備設計を手掛ける株式会社ムラシマ事務所 ・平均残業30時間／年間休日120日（完全週休2日制） ・各種資格手当支給あり ・転勤無し／直近10年以上4ヶ月分以上の賞与支給実績 ・充実した福利厚生とキャリア支援制度で、安定して社員が長く活躍できる環境を整備しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県金沢市泉野出町2-7-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：571,000円～857,000円 ＜月給＞ 571,000円～857,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月／12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本通信特機株式会社

    設備管理・メンテナンス
    福井県福井市照手1-2-15
    • 設立 1980年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 未経験OK【福井市】情報通信システムの提案営業◆第二新卒歓迎！年休120/土日祝休/U・Iターン歓迎
      ～第二新卒歓迎／年間休日120日／土日祝休み／月平均残業20時間程度／既存営業メイン／出張ほぼ無し／転勤無し／U・Iターン歓迎～ ■職務概要： 福井県福井市に本社を構え、電気通信工事を行う当社にて提案営業をお任せいたします。【変更の範囲：無し】 ▼具体的には… 官公庁および民間企業へ情報通信システムの提案営業です！ ＊商材： 電話設備、ネットワーク設備、デジタル防災無線、消防設備、音響設備、デジタルサイネージ設備設置、防犯カメラ、CATV設備、IT機器販売など ＊営業スタイル： 既存営業8割、新規営業2割 └新規開拓は既存のクライアントからのご紹介がメインです。 ＊エリア：福井県全域と、石川県加賀市 └移動の際には社有車を使用し、泊りがけの出張は発生しても年に1度あるかどうかの頻度で、基本的にはありません。 ■入社後の流れ： ＊40代の係長（リーダー）が直属の上司となり、20代の先輩社員からOJT形式で業務を覚えていただき、3年ほどで独り立ちいただく想定です！ ■はたらき方： ◎残業月平均20H ◎年休120日 ■組織構成： 営業部は20代1名、30代1名、40代2名、50代以上2名の計6名 （男女比：5：1） ■当社の特徴： ＊当社は、最先端の技術を駆使した設備施工とメンテナンスを提供しています。 ＊当社は、Wi-Fi設備の設置や内線電話の仕組み作りなど、情報通信ネットワークの縁の下の力持ちとして活動しています。 ＊特に、小中学校でのタブレット端末を使った授業の実現に貢献しており、身近な教育環境の向上に寄与しています。 ＊DXへの取り組みやクライアントとの緊密なコミュニケーションにより、最適なソリューションを提供し、社会課題の解決を電気通信工事から行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日本通信特機株式会社 住所：福井県福井市照手１丁目２番１５号 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～240,000円 ＜月給＞ 190,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（前年度実績：1月あたり2千～6千円） ■賞与：支給月：6月・12月/年2回（前年度実績3ヵ月） ■各種手当：残業手当/役職手当/資格手当 ■モデル年収例： ・26歳：メンバー/370万円 ・40歳：主任/430万円 ・46歳：リーダー/690万円 ・53歳：課長/880万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井市/転勤無】情報通信システムの提案営業◆年休120／土日祝休／U・Iターン歓迎／マイカー通勤可
      ～年間休日120日／土日祝休み／月平均残業20時間程度／既存営業メイン／出張ほぼ無し／転勤無し／U・Iターン歓迎～ ■職務概要： 福井県福井市に本社を構え、電気通信工事を行う当社にて提案営業をお任せいたします。【変更の範囲：無し】 ▼具体的には… 官公庁および民間企業へ情報通信システムの提案営業です！ ＊商材： 電話設備、ネットワーク設備、デジタル防災無線、消防設備、音響設備、デジタルサイネージ設備設置、防犯カメラ、CATV設備、IT機器販売など ＊営業スタイル： 既存営業8割、新規営業2割 └新規開拓は既存のクライアントからのご紹介がメインです。 ＊エリア：福井県全域と、石川県加賀市 └移動の際には社有車を使用し、泊りがけの出張は発生しても年に1度あるかどうかの頻度で、基本的にはありません。 ■入社後の流れ： ＊40代の係長(リーダー)が直属の上司となり、20代の先輩社員からOJT形式で業務を覚えていただき、3年ほどで独り立ちいただく想定です！ ＊当社は、最先端の技術を駆使した設備施工とメンテナンスを提供していますので、ご入社後は現場業務の流れを覚えていただくために一定期間、見学等を行い理解を深めていただきます◎ ■はたらき方： ◎残業月平均20H ◎年休120日 ■組織構成： 営業部は20代1名、30代1名、40代2名、50代以上2名の計6名 （男女比：5：1） ■当社の特徴： ＊当社は、Wi-Fi設備の設置や内線電話の仕組み作りなど、情報通信ネットワークの縁の下の力持ちとして活動しています。 ＊特に、小中学校でのタブレット端末を使った授業の実現に貢献しており、身近な教育環境の向上に寄与しています。 ＊DXへの取り組みやクライアントとの緊密なコミュニケーションにより、最適なソリューションを提供し、社会課題の解決を電気通信工事から行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日本通信特機株式会社 住所：福井県福井市照手１丁目２番１５号 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～310,000円 ＜月給＞ 230,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月※過去実績～1万円／月） ■賞与：750,000円/年2回（6月、12月）合計額　※昨年度部署平均で算出 ■各種手当：残業手当／役職手当／資格手当 ■モデル年収例： ・40歳：主任／430万円 ・46歳：リーダー／690万円 ・53歳：課長／880万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    石友リフォームサービス株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    富山県高岡市下牧野36-2
    • 設立 1997年
    • 従業員数 184名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【七尾市／羽咋市】住宅リフォーム営業◆反響型営業／北陸トップクラスの住宅リフォーム会社／転勤無し
      ～働きやすい環境で定着率◎／リフォーム実績70,000件以上／北陸地域で圧倒的な実績／子育て世代活躍中／マイカー通勤OK／持ち家奨励制度など福利厚生も充実～ ■仕事内容： ショールームへの来場者や折り込みチラシによる問い合わせ等や住宅リフォームを検討されているお客様に対し、現地調査／提案／見積もり／契約／引き渡し後のフォローまで、一貫してお任せします。 ショールームでは、LDKの動線が解るブースを展開しており、どのような悩みも解決できるヒントをきっと見つけて頂ける空間提案になっております。 ■当ポジションの特徴： ◇入社後は先輩社員から丁寧に教育・指導を行いますのでご安心ください。 ◇家づくりやリフォームというのは、工事の後に「もっとこうしておけばよかった」というのが難しいです。そのため、提案や受注の段階でお客様の声やご希望を良く聞いていることがとても大切です。 ■当社について： ◎《石友ホームグループの一員》グループの総合力を活かして、富山／石川／福井／埼玉を中心とした地域に根差した、総合住宅環境サービスを提供しています。 ◎2022年リフォーム施工実績で、北陸トップクラスの住宅リフォーム専門会社です。 ◎埼玉県内に進出して12年、「信頼と実績」を積んで顧客満足度100％を追求しています。 ◎長年にわたる施工技術力やデザイン力を最大限に発揮し、これまでにリフォーム実績は70,000件以上を突破。 ◎お客様一人ひとりのニーズや理想をとことん追求し、形にしていくオーダーメイドのリフォームを展開しております。
      ＜勤務地詳細1＞ 石川七尾店 住所：石川県七尾市国分町ウ17 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 羽咋店 住所：石川県羽咋市太田町へ69-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～500,000円 ＜月給＞ 220,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高岡市／砺波市】住宅リフォーム営業◆反響型営業／北陸トップクラスの住宅リフォーム会社／転勤無し
      ～働きやすい環境で定着率◎／リフォーム実績70,000件以上／北陸地域で圧倒的な実績／子育て世代活躍中／マイカー通勤OK／持ち家奨励制度など福利厚生も充実～ ■仕事内容： ショールームへの来場者や折り込みチラシによる問い合わせ等や住宅リフォームを検討されているお客様に対し、現地調査／提案／見積もり／契約／引き渡し後のフォローまで、一貫してお任せします。 ショールームでは、LDKの動線が解るブースを展開しており、どのような悩みも解決できるヒントをきっと見つけて頂ける空間提案になっております。 ■当ポジションの特徴： ◇入社後は先輩社員から丁寧に教育・指導を行いますのでご安心ください。 ◇家づくりやリフォームというのは、工事の後に「もっとこうしておけばよかった」というのが難しいです。そのため、提案や受注の段階でお客様の声やご希望を良く聞いていることがとても大切です。 ■当社について： ◎《石友ホームグループの一員》グループの総合力を活かして、富山／石川／福井／埼玉を中心とした地域に根差した、総合住宅環境サービスを提供しています。 ◎2022年リフォーム施工実績で、北陸トップクラスの住宅リフォーム専門会社です。 ◎埼玉県内に進出して12年、「信頼と実績」を積んで顧客満足度100％を追求しています。 ◎長年にわたる施工技術力やデザイン力を最大限に発揮し、これまでにリフォーム実績は70,000件以上を突破。 ◎お客様一人ひとりのニーズや理想をとことん追求し、形にしていくオーダーメイドのリフォームを展開しております。
      ＜勤務地詳細1＞ 富山高岡店 住所：高岡市京田616 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 富山砺波店 住所：砺波市太郎丸２丁目５９ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～500,000円 ＜月給＞ 220,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジム・コンピュータ・サービス

    システムインテグレータ（SIer）
    新潟県三条市須頃3-74
    • 設立 1983年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【新潟／三条】システムエンジニア ◆平均残業20時間／年休111日／スキルアップできる環境
      ◇◆◇官公庁・医療機関向けのシステム開発／大手との取引あり／企画～運用まで幅広く携われる／年間休日111日／平均残業20時間程度／スキルアップのための研修充実◇◆◇ ■職務内容： 官公庁、地方自治体や医療機関向けシステムや一般企業向けシステムや一般企業向けの販売・生産管理・物流システム等の開発・運用・保守をお任せします。 ■職務詳細： ・携わるシステム：自治体向けの施設予約管理システム、道路占用管理システムや医療機関向けの検診現場支援システム、流通・製造業・タクシー業向けの業務システム等 ・携わる工程：設計～運用までを一貫した体制のもと行っています。 ・使用言語：Delphi／Oracle ■組織構成： 入社後に配属となるソフトウェア事業部のシステムエンジニアは現在7名が在籍しております。年齢層としては40～50代で、男性5名、女性2名の部署となっております。2～3名のチームで一つのシステムを担当する体制をとっております。 ■入社後の育成体制： 知らない言語や開発については、先輩社員に丁寧に教えてもらえる環境ですので、安心して業務いただけます。 ■キャリアステップ： 幅広いお客様に対し、企画～保守まで幅広くご経験を積んでいく事ができます。エンドユーザーとの直接交渉からハードウェア・ソフトウェアの納品まで自社一貫で行っている為、スキルアップにつなげられる環境です。 ご希望に応じ、ネットワークエンジニアへの転換等も可能です。 ■平均勤続年数： 社内の平均勤続年数15年以上、毎年新卒採用あり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市須頃3-74 勤務地最寄駅：燕三条駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 310万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～285,000円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：10,000円（固定残業時間7時間0分/月～4時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,000円～310,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与（年2回）※前年実績3.0ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新潟／三条】ネットワークエンジニア ◆平均残業20時間／年休111日／スキルアップできる環境
      ◇◆◇官公庁・医療機関向けのネットワーク企画～運用に携われる／大手との取引あり／年間休日111日／スキルアップのための研修充実◇◆◇ ■職務詳細 ・仕事内容：イントラネット、LAN、WAN、ネットワークサーバーシステムなどのネットワークの企画から設計、構築、運用、保守、監視までをお任せします。 ・お客様先：顧客は官公庁を中心に、医療機関、民間企業など幅広いものの、すでに信頼関係のあるお客様がほとんどです。 ■組織構成 入社後に配属となるソフトウェア事業部のネット―ワークエンジニアは現在2名が在籍しております。 ■入社後の育成体制 経験により1ヶ月～1年OJTにより教育を受けることができ、知らない言語や開発については、先輩社員に丁寧に教えてもらえる環境ですので、安心して業務いただけます。 ■キャリアステップ 官公庁、自治体、医療機関、一般企業といった幅広いお客様に対し、要件定義～保守まで幅広く担っております。プライム案件も多く、上流工程の経験も数多く蓄積させることができます。 ■会社の特徴： ・自社でアプリとインフラ双方を並行できるため、ロスも少ない環境です。 ・社内の平均勤続年数15年以上、毎年新卒採用あり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市須頃3-74 勤務地最寄駅：燕三条駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～285,000円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：10,000円（固定残業時間7時間0分/月～4時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,000円～310,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与（年2回）※前年実績3.0ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ニホンパッケージ

    倉庫業・梱包業
    福井県福井市三尾野町第29号2-29
    • 設立 1982年
    • 従業員数 280名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福井県/車通勤可】総務／正社員※未経験から管理部門へ◆先輩社員のサポートあり安心◎月残業平均10h
      ～【福井県福井市/マイカー通勤可】総務スタッフ/未経験歓迎/年休115日/週休2日制/月残業平均10h～ ■業務内容： 輸出用機械金属梱包業などを行う当社にて、総務スタッフをお任せいたします。総務スタッフとして会社全体の管理業務を行っていただきます。業務内容は様々な申請手続き、実習生の管理など多岐にわたります。 【入社後まずお任せしたい業務】 ・入退社手続き ・労務管理 ・給与計算（残業時間の管理やデータ入力） ∟今期、勤怠管理システム ・実習生業務の引継ぎ ・制服の受発注、手配 ・健康診断の手配 ・資格（クレーン、リフト）取得の手配 ※一部出張対応がございます。 実習生対応、フォローアップ、県外研修企画を実施したときのお手伝いに行っていただきます。 初年度～2年目まではそこまで多くございませんが、慣れてくると月2～3回程度出張いただきます。 エリア：滋賀、愛知、三重、北陸など（基本的に日帰り） ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成： 総務課 2名管理職、8名メンバー（60代2名（1名金沢）、30代2名、40代4名、30代1名）※全員中途入社の方々になります。 ■魅力： ・従業員の9割以上が未経験で入社し活躍している会社です。自主性を重んじ、どの年代から入社しても活躍できる環境があります。 ・年間休日115日の週休2日制で月残業平均10時間の為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。 ■企業HP https://www.n-package.jp/
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市三尾野町第29号2-29 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 250万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：169,400円～240,600円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 179,400円～250,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社秀峰

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    福井県福井市大土呂町2-55
    • 設立 1983年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【福井市／転勤無し】製造部門の管理職◆生産現場の工程管理・品質管理／特殊技術の曲面印刷／特許複数◎
      ～IATF16949に関する知識が活かせる◎／独自の曲面印刷技術を活かして、自動車・住宅設備分野など幅広い業種のお客様と取引あり／転勤無し～ ■業務内容： 主に自動車業界、建築資材業界ほか様々な業界に対し、当社の曲面印刷加工の技術で機械を使って生産します。 まず、曲面印刷および印刷機械の原理原則を理解していただきます。 その後、生産現場の工程管理、納期管理、品質管理を徐々に担当いただきます。 将来的に、人材育成、マネジメント、経営企画参画を携わっていただきたいと考えております。 また、営業部門管理者と連携し、生産現場の取りまとめを行っていただきたいと考えております。 ■組織構成： 製造部門は20名程度在籍しております。 ■当社の特徴： ・独自開発の「曲面印刷機」による加飾加工、ならびに「曲面印刷機」の販売を行っています。 ・自動車内装分野・建材資材分野・スポーツ用品分野など様々な分野での表面処理加工（カラー付け）を行っています。 ・海外企業との取引もあり、今後も増えていく予定です。 ■曲面印刷とは： スマホカバー/車の外装部品(ヘッドライト、ホイール、エンブレム等)/釣り竿など様々な場面で活躍する印刷技術です。 下記の技術力を評価いただき、「ものづくり日本大賞」の受賞歴もあり、大手企業様も多数取引がございます。 ■当社の技術力： ◎どんな形状にも対応 曲面、球体等どんな形状にも印刷可能で、釣り竿などにも印刷が可能です。 ◎高解像度 ドットの細かさ・多彩な表現力/まるで本物のようなリアリティを感じる表現が強みです。 ◎早さ 社内製版が可能な為、製版スピード10分 ◎安さ 塗装レスの技術革新で、大幅なコストダウンを実現いています。 ◎環境に優しい 弊社の印刷インキは溶剤を使っておりません。環境にも身体にもやさしいクリーンな印刷です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市大土呂町2-5 5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり／年2回（支給月：7月、12月） ■役職手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井市／転勤無し】技術開発職～企画・設計・開発～◆特殊技術の曲面印刷／特許複数アリ◎
      ◇「ものづくり日本大賞」の受賞歴アリ／大手企業様とも多数取引◇ ■業務内容： 当社の印刷加工製品に関わる技術開発業務を担当していただきます ・新製品、新技術の企画、設計、開発 ・試作、評価、検証業務 ・既存製品の改良・性能向上 ・社内外関係部門との技術連携 ■当社の特徴： 独自開発の「曲面印刷機」による加飾加工、ならびに「曲面印刷機」の販売を行っています。 自動車内装分野・建材資材分野・スポーツ用品分野など様々な分野での表面処理加工（カラー付け）を行っています。 海外企業との取引もあり、今後も増えていく予定です。 ■曲面印刷とは： スマホカバー/車の外装部品(ヘッドライト、ホイール、エンブレム等)/釣り竿など様々な場面で活躍する印刷技術です。 技術力を評価いただき、「ものづくり日本大賞」の受賞歴もあり、大手企業様も多数取引がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市大土呂町2-5 5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～300,000円 その他固定手当/月：50,000円～100,000円 ＜月給＞ 240,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり／年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ケンオウ

    設備管理・メンテナンス
    新潟県三条市石上3-10-13
    • 設立 1985年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • 【新潟/三条市】空調衛生設備の施工管理◆転勤無し/2022年度の平均年収710万円/管理職も目指せる
      • 締切間近
      ～平均勤続年数18年！/37年間黒字経営◎/将来的には管理職も目指せる/2022年度の平均年収710万円/夜勤や出張ほぼ無し/大小問わず、多彩な設備工事に携われる/資格取得支援制度あり/転勤無し/マイカー通勤可・駐車場完備～ ■職務内容：37年間、黒字経営を継続している当社にて、空調・衛生設備の施工管理業務に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・関係業者やお客様との打ち合わせ ・お客様への各種提案 ・各種工事の積算／予算管理 ・現場管理　等 改修工事と新築工事の割合は3:7です。施工図等の製図や工事書類の作成等は別途、事務職オペレーターが担当します。担当エリアは三条や燕市がメインとなっておりますが、新潟市や長岡市の案件もお任せする可能性があります。新潟県外に出ることはほぼないので、泊りがけでの出張はほぼ発生しません。また、夜勤もほぼありません。 将来的には管理職を目指していただくことも可能です。 ■職場環境： ・工事課のスタッフは現在18名で構成されています。20～30代を中心に幅広い世代が活躍しており、中途入社のメンバーも多数在籍しています。ベテランも多く在籍しているため、日々の業務を通じて、たくさんの事を学ぶことができます。気さくで面倒見の良い先輩社員ばかりですので、困り事や分からないことはいつでも先輩社員を頼って下さい。 ・現場技術に重点を置く会社のため、現場の納まり、工程等を先輩社員に相談しやすい環境です。 ・年収に「上限」はありません。「あなた次第」で可能性は無限に広がります。 ・資格取得をバックアップしています。費用は会社負担となり、資格手当も支給いたします。 ■当社について： 当社は新潟県三条市を拠点とする、建築設備工事会社です。 お客様の「快適で豊かなくらし」を設備工事を通じて、実現しています。 新潟県で一番、信頼される設備工事会社を目指します。 事務所ビル、工場、病院、福祉施設、店舗、住宅、公共施設等の冷暖房空調設備、給排水衛生設備に関して【企画設計から施工、保守まで一貫して】携わっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市石上3-10-13 勤務地最寄駅：弥彦線／燕三条駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 380万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,500円～279,000円 ＜月給＞ 251,500円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(1月) ■賞与：年2回(8月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ワタヤテクノトラスト株式会社

    自動車ディーラー
    富山県富山市新庄本町1-2-18
    • 設立 2000年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【富山県／富山市】大型自動車整備士※北欧トラックブランド正規ディーラー／自社工場運営
      《自社工場運営》《整備事業を主軸に堅実な事業拡大》《北欧トラックブランド正規ディーラー》 ■業務内容 大型・特装車両等の整備～販売まで幅広く手掛ける当社にて バス・トラック等の大型自動車についての整備士担当として業務に従事していただきます。 ■具体的には ・大型自動車（トラック・バス等）の車検・点検、分解整備、 ・建設・産業機械（クレーン・高所作業車・フォークリフト）の分解整備・メンテナンス ・各サービス提供における部門間連携 ■組織体制と期待することについて 第1工場と第2工場に分かれています。工場リーダーの指示のもと2人1組で整備作業を行っていただきます。 2つの工場合わせて15名体制で各工場に7～8名体制での運営をなっております。 ■当社の特徴： 企業理念は「家族を含めた一人ひとりの物心両面の幸せを実現する」となります。給与面だけでなく、従業員の皆さんに当社で働くことで家族を含めた幸せを願い、セクハラやパワハラのない職場、お互いに対等な関係で意見を言える職場の実現を目指しています。ES（従業員満足）アンケートを通じて、従業員の皆さんの声を反映する仕組みも整えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県富山市新庄本町1-2-18 勤務地最寄駅：機械工業センター前バス停駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,000円～280,000円 その他固定手当/月：5,000円～10,000円 ＜月給＞ 212,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・整備士資格手当：5000円～10000円 ・昇給：有／1月あたり5000円～10000円 ・賞与：有／年2回、計3ヶ月分（前年度実績） ※賃金は経験・資格により決定 ・賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：翌月28日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    イセ株式会社

    日用品・雑貨 （商社）
    富山県高岡市佐野1187
    • 設立 1968年
    • 従業員数 72名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 【富山県高岡／総務人事】未経験からキャリアチェンジ歓迎◆年休120日／地域の食品流通を支える専門商社
      • NEW
      ～社員と会社の縁の下の力持ち！対人スキルとPCスキルを活かす／北陸トップクラスの食品包装資材専門商社／業界大手グループへ参画～ ■業務内容 総務業務からスタートし、将来的にバックオフィス業務のマネジメント職を目指していただきます。 【具体的には】 ・備品や設備管理、社内行事の企画・準備・運営 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど ・福利厚生など社員の働きやすい環境への整備。 ※グループ親会社と連携して対応します。 【使用ソフト】 ・給与計算ソフト；freee人事労務 ・勤怠ソフト：freee勤怠管理 ■組織構成 コーポレート本部に5名在籍（本部長1名、部長1名、リーダー1名、事務1名、スタッフ1名）。 その中で今回募集する総務人事課は2名にて運営しております。 ■グループ企業について 年商1,000億円（2025年6月実績）／創業139年／10年以上連続売上増／74期連続黒字決算 フードロスや環境問題への関心が高まり、ニーズは急拡大中。食品包装を通じて日本の食品流通を支える食のインフラ企業。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県高岡市佐野1187 勤務地最寄駅：城端線／二塚駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：178,000円～225,800円 その他固定手当/月：2,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間10時間0分/月～10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～257,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有り（昨年実績3ヵ月） ■昇給：有り ■職種手当　30,000円（10時間分）※試用期間中は20,000円 ■職階級手当　2,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山/高岡】未経験◎パッケージ・包装機械のルート営業◆ノルマ無◆安心サポート◎年休120日/土日祝
      ~北陸トップクラスの包装資材のシェアを誇る総合商社／業界大手の折兼グループへ参画／ノルマ無／基本土日祝休／直行直帰可~ ■業務内容 食品向けのパッケージを中心に、包装機械、関連資材のルート営業をご担当いただきます。既存顧客を中心に地元に根差した食品や医薬工場などをお任せします。 ★具体的には★ 【取扱い商品】 食品容器、フィルム包装、包装機械などです。幅広い取り扱い商品で、お客様のお困りごとを課題解決に導きます。 また自社にデザイナーと製造子会社を構え、フィルムパッケージの幅広い提案力が強みです。 【お客様】 製造業等となります。食品メーカーや医薬品工場等、業界は多岐にわたります。 【仕事の進め方】 ・訪問、電話・メールなどで営業活動を行い、基本的には訪問数は週2～30社程になります。 ・営業は商品をお客様に売ることが仕事ですが、もっと根本的な仕事はお客様の悩みを解決することになります。お客様がどのような課題を持っていて、それに対して解決策をどのように提案するのかを考える力が求められます。 ・お客様と直接関わる仕事のため、お客様の課題を自分の提案で解決できた時の喜びをお客様と共有できることはやりがいに繋がります。 ■ポジションの魅力 ・OJTで先輩が丁寧に指導します。困ったことあれば前任担当や先輩にも気軽に相談できる環境です。 ・業界トップクラスの折兼グループへ参画。営業や調達など規模メリットや、営業ノウハウの共有などを行い成長を行います。 ・組織の拡大期に中核メンバーとして参画することができます。ビジネスパーソンとして成長できます。 ■配属先について 本社営業部では50代　1名　40代　1名　30代前半　4名　20代1名の営業がおります。 ■折兼グループについて 年商1,000億円（2025年6月実績）／創業139年／10年以上連続売上増／74期連続黒字決算 フードロスや環境問題への関心が高まり、ニーズは急拡大中。その需要に応えるため、和歌山営業所の開設、豊橋営業所の移転、その他拠点の増員に加えて、M&A／資本業務提携によるグループ拡大を積極展開中。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県高岡市佐野1187 勤務地最寄駅：城端線／二塚駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：178,000円～225,800円 その他固定手当/月：2,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～267,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有り（昨年実績3ヵ月） ■昇給：有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マエダ工業製作所

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    福井県福井市今泉町5-102
    • 設立 1983年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【福井市／未経験歓迎】組立スタッフ／夜勤なし／教育体制◎／転勤なし／未経験中途入社者多数
      • NEW
      ◎未経験者多数活躍中！（前職…料理人や接客業等） ◎有給取得率約80％！ ◎フラットで意見が通りやすい環境 ■職務内容： 1つの製品を最初から最後まで一貫して製作している同社にて、組立を担当していただきます。同社は鉄板、アルミ板、ステンレス板等の板金加工を行っており、製品は機械のカバー、レーザー、機械部品、道路標識のカバー、携帯を作ったりする機械の元となるものなどに使用されます。 《具体的には》 本社工場にて、板金加工や塗装された部品の組立作業 本社工場の業務が立て込んでいる場合、本社工場にいって組立の前工程を担当いただくこともあります。 《本社工場での板金加工の一連の流れ》 加工機械のプログラム入力、材料の手配、レーザー加工機操作、曲げて加工、溶接 ＊トータルで業務を行っていただくことで、幅広いスキルを身に着けることが可能です！ ■入社後： OJTとしてマンツーマンで丁寧に教育していただけるので未経験の方でも安心です。マンツーマン指導ですが、社内はフラットな環境で、社内全体でサポートいたします。 ■1日の流れ（例）： 本社工場にて朝礼→第二工場で組み立て作業→本社工場に戻り退勤 ※本社工場と第二工場は歩いて2～3分の距離ですので、行き来しやすいです。 ■組織構成： 第二工場…3名（20代2名、50代1名） 本社工場…社員15名、女性事務員3名、役員3名 （年齢幅…1８歳～40歳） 半数が中途入社者で、前職は料理人や接客業、土木業などバックグラウンドは様々です。未経験の方でもご活躍いただける環境です！ ■働く環境： 同社は会社の繁栄は社員の方のおかげ、その社員の活躍は、それを支えてもらっている家族があってこそと考えており、社員に対して還元することを大切にしています。1年に1回程度、家族も含めた社員旅行を実施し、ハワイやグアムなどでリフレッシュする機会を設けています。 ■当社の強み： 決められた作業を繰り返し行うのではなく、色々なことを経験する事によって各社員が一気通貫の製作ノウハウを習得する、全国的にも珍しい体制の会社になります。身に着けたスキルをＤＩＹに活用し楽しんでいる社員もいます。 また、お客様と連携を取りながら進めていきますので多くのリピーター様に信頼されております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 第2工場 住所：福井県福井市今泉町18-15 受動喫煙対策：その他（工場内喫煙ブースあり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～225,000円 ＜月給＞ 190,000円～225,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■賞与：有（前年度1.5～2.0ヶ月分） ■皆勤手当 ■資格手当 ■モデル年収 300～320万円　（入社1年、22歳） 380～400万円　（入社7年、29歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井市】組立スタッフ／職種未経験歓迎／夜勤なし／教育体制◎／転勤なし／未経験中途入社者多数
      • NEW
      ◎職種未経験者多数活躍中！ ◎有給取得率約80％！ ◎フラットで意見が通りやすい環境！ ■職務内容： 1つの製品を最初から最後まで一貫して製作している同社にて、組立を担当していただきます。同社は鉄板、アルミ板、ステンレス板等の板金加工を行っており、製品は機械のカバー、レーザー、機械部品、道路標識のカバー、携帯を作ったりする機械の元となるものなどに使用されます。 《具体的には》 本社工場にて、板金加工や塗装された部品の組立作業 本社工場の業務が立て込んでいる場合、本社工場にいって組立の前工程を担当いただくこともあります。 《本社工場での板金加工の一連の流れ》 加工機械のプログラム入力、材料の手配、レーザー加工機操作、曲げて加工、溶接 ＊トータルで業務を行っていただくことで、幅広いスキルを身に着けることが可能です！ ■入社後： OJTとしてマンツーマンで丁寧に教育していただけるので組立未経験の方でも安心です。マンツーマン指導ですが、社内はフラットな環境で、社内全体でサポートいたします。 ■1日の流れ（例）： 本社工場にて朝礼→第二工場で組み立て作業→本社工場に戻り退勤 ※本社工場と第二工場は歩いて2～3分の距離ですので、行き来しやすいです。 ■組織構成： 第二工場…3名（20代2名、50代1名） 本社工場…社員15名、女性事務員3名、役員3名 （年齢幅…1８歳～40歳） 半数が中途入社者で、バックグラウンドは様々です。組立未経験の方でもご活躍いただける環境です！ ■働く環境： 同社は会社の繁栄は社員の方のおかげ、その社員の活躍は、それを支えてもらっている家族があってこそと考えており、社員に対して還元することを大切にしています。1年に1回程度、家族も含めた社員旅行を実施し、ハワイやグアムなどでリフレッシュする機会を設けています。 ■当社の強み 決められた作業を繰り返し行うのではなく、色々なことを経験する事によって各社員が一気通貫の製作ノウハウを習得する、全国的にも珍しい体制の会社になります。身に着けたスキルをＤＩＹに活用し楽しんでいる社員もいます。 また、お客様と連携を取りながら進めていきますので多くのリピーター様に信頼されております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 第2工場 住所：福井県福井市今泉町18-15 受動喫煙対策：その他（工場内喫煙ブースあり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～240,000円 ＜月給＞ 225,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■賞与：有（前年度1.5～2.0ヶ月分） ■皆勤手当 ■資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ミナミ金属株式会社

    その他
    石川県金沢市打木町東1426
    • 設立 1984年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【金沢／転勤なし】経理・財務幹部候補◆月残業5h／全国へ拠点拡大中／業績右肩上がり／U・Iターン歓迎
      ～40年以上の歴史を持つ高精度な金属リサイクル企業／国際博覧会や国際的なスポーツの祭典に協賛／安定した事業基盤～ ■魅力ポイント： ・残業ほぼなし！：月平均5時間程度、繁忙期でも同程度でプライベートと両立できます。 ・心理的安全性：「まずは相談してみよう」と思えるフラットな社風。役職に関わらず意見が尊重される環境です。 ・社会的誇り：国際博覧会やメダルプロジェクトを支える企業の「屋台骨」として、誇りを持って仕事と向き合えます ■業務内容： 「経理実務担当」ではなく、経理責任者の右腕として管理・調整・仕組みづくりを担うポジションです。主に経理責任者（課長クラス）の補佐を担っていただきます。 ＜具体的にお任せしたい業務＞ ・社内外の財務関係の連絡・調整 ・銀行対応、資金繰り調整 ・各種保険の管理 ・不動産管理 ・車両管理 ・販売管理システムの締め管理（残高突合 等） ・決算業務の補佐 ・税務申告業務の補佐 ■組織構成： 経理責任者1名＋事務担当3名 責任者の方は社内外部署を問わずコミュニケーションを取られる、お話がしやすい方です。 少数ですが和気あいあいとした雰囲気です。 ■当社について： 1978年の創業以来、当社は「手解体（てがいたい）」という独自の技術を武器に、資源リサイクル業界を牽引してきました。機械では不可能な「再資源化率99%」という驚異的な精度を実現し、地球環境の保護と循環型社会（サーキュラーエコノミー）の実現に貢献しています。 <国家プロジェクトを支える唯一無二の技術力> ・「みんなのメダルプロジェクト」 使用済み小型家電から貴金属を回収し、国際的なスポーツの祭典の金・銀・銅メダルへと再生させるプロジェクトに参画。 ・2025年 国際博覧会への参画 河森正治プロデューサーによるシグネチャーパビリオン「いのちめぐる冒険」のサプライヤーとして協賛。同社のリサイクル技術で生まれた「再生金100％の金箔」が、パビリオンの象徴であるモニュメント「いのち球」に使用されています。 ・信頼と実績が創る、安定した事業基盤 高度なセキュリティ設備を備え、データ消去から物理的破壊まで一貫して行える体制は、大手通信キャリアや金融機関、官公庁からも絶大な信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県金沢市打木町東1426 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（昨年実績：計2.4か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エルディ株式会社

    ゼネコン
    福井県福井市御幸3-16-17
    • 設立 1991年
    • 従業員数 101名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【大阪市本町5分】建築施工管理（RC）◆転勤なし／大型新築案件も／労務管理◎／北陸トップクラスで安定
      ～転勤なし・関西案件が中心のため、大阪に根付いて長期就業が可能～ ◎『北陸トップクラスの施工実績』※福井県本社・大正7年創業の安定企業／「ウラセ株式会社」のグループ会社 ◎三六協定内に収まるよう、勤怠管理はしっかり。 ◎大型新築案件も大手ゼネコンから受注。スキルアップかなう ■仕事概要：建築施工管理（RＣ造メイン） ＊案件拡大における増員採用） ＊変更の範囲：会社の定める業務） 【具体的には】 ◎対象物件：集合住宅、マンション、ホテル、介護施設等 ◎RC造・Ｓ造中心 ◎エリア：関西が中心／基本的に通える範囲の案件が多い ＜業務範囲＞ ・見積積算や資材調達、書類作成 ・協力会社の選定、依頼、値合 ・原価や工程、安全、品質の管理 ・施工管理や現場での打ち合わせ、竣工検査 ・アフターメンテナンス、など ■はたらき方： ・提案から施工、管理まで一貫して自社で担い、中間業者を挟まない為、無理なスケジュールで動く事はほとんどありません。 ・残業平均42時間以下（三六協定を遵守） ■施工実績： 京都プラザホテル新築工事、京都サクラテラス新築工事、西賀茂サービス付高齢者住宅新築工事　等 ＼長期就業就業環境あり！／ ・60代後半の施工管理スタッフも現場で活躍中！ ・長期的なキャリア形成が図れます。 ・会社としてお任せできると判断すれば、75歳でも80歳でも、お任せできればと考えています。 ・60歳以上の方は1年毎の契約社員としての採用（更新あり） ＼役職定年なし／ 「今の会社では55歳で役職定年。嘱託としては働けるけど、生涯年収は下がってしまう…」という方へ！当社では、役職定年がないため、経験やスキルがある方は、役職そのままで年収キープ可能です。ぜひ、経験を活かして長期就業してください♪ ■エルディ（株）について （１）特に介護事業についてのノウハウを多く保有していることが当社の強みです。介護はニーズが伸びている業界であり、オーナーの興味関心が高い分野のため、建築においても当社が求められるシーンが多くあります。 （２）社員の9割が中途入社で、馴染みやすい環境があります。経験豊富な50代～60代のベテラン社員も多数在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西支店 住所：大阪府大阪市中央区南本町3-4-2 船場グランド第ニビル4F 勤務地最寄駅：Osaka Metro各線／本町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力、経験を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■役職定年なし ■経験がある方は、管理職としてのお迎えも検討しております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井市】経理事務◆北陸トップクラスゼネコン◆正社員／土日祝休／基本17:30退社／働き方◎
      ～簿記のみの方も歓迎！／車通勤OK／福井県で老舗の安定企業◎穏やかな社員ばかりの社風～ ★コツコツ、業務に取り組める方大歓迎です！ ★ブランクあるけれど正社員で頑張りたい！という方も歓迎◎ ■業務内容：本社経理 建築・不動産・介護の3つの事業を展開しており、建築事業の経理業務をご担当いただきます。 ＜入社後、まずお任せすること＞　 ※スキルに合わせてお仕事をお任せします ・日次業務 小口現金管理・出納管理 伝票整理・振替伝票発行（振込作業のダブルチェック） 請求書発行 売掛・買掛金管理　※電子システムで対応（間違いがないかのチェック） 仕訳（会計ソフト入力） ＜ゆくゆくお任せすること｜キャリア＞ ・株主総会の書類作成の補助など ・建築事業における月次・年次決算もお任せします。 ★全体のまとめや、介護・不動産事業は別担当者が担当 ★数字を扱う仕事であり正確さが大事です。 ■組織構成： 本社管理部全体（総務・人事・法務・経理）は5名：男性1名、女性4名 経理2名（30代男性1名、30代女性1名）和やかな雰囲気 社員の9割が中途入社で、馴染みやすい環境です♪ ■働き方：★プライベート充実可能！★ ・残業：基本的にはございません。定時退社が基本で、繁忙期でも10時間以内とプライベートを充実することができます。 ・土日祝休み（休日出勤なし） ・転勤：なし ■エルディについて ・土地活用の総合コンサルタント企業として、市場調査から企画提案、竣工、アフターメンテナンスまで一貫した事業を展開 ・何事にも新しいことに挑戦する前向きな社員が多い会社です◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市御幸3-16-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 336万円～392万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～280,000円 固定残業手当/月：36,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 276,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力、経験を考慮し決定します。 ■昇給：年１回（４月） ■賞与：年2回（前年度実績：2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社開進堂

    設備管理・メンテナンス
    富山県高岡市問屋町11
    • 設立 1946年
    • 従業員数 99名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全3件
    • 第二種電気工事士あれば未経験OK《富山高岡市｜リモート有》菅工事施工管理◆DX・分業で残業平均11h
      ○未経験歓迎！第二種電気工事士とったから施工管理チャレンジしたい！という方も大歓迎◎ ○在宅勤務、直行直帰など活用で働きやすい会社 ■お任せする仕事 大正6年創業、創立100年を超えた富山の老舗優良企業の当社にて《管工事施工管理》をお任せ。 《入社後の流れ…》 ★現場で先輩たちに仕事を聞きながら成長できるから安心！ ★OJTが基本。メンター制度もあり、先輩に質問しやすい環境！ ★30歳以下の社員が33％の会社！同世代も多くなじみやすい環境！ ■担当業務： ・管工事の実施にあたり設計図書に従った施工計画の立案 ・工事の工程・原価・品質・安全等進捗具合の確認、現場の施工管理業務 ・案件割合：官公庁：民間＝５：５ ・取り扱い案件例： ∟電源設備（受変電設備、非常用発電機、太陽光発電設備の設置　等） ∟照明設備（LED照明、照明制御システム） ∟通信情報設備（情報通信ネットワーク配線、監視カメラなど） ∟防災設備（火災報知機、非常放送設備、誘導灯・非常照明など） ∟光ケーブル設備 ∟空調設備（エアコン設備、換気設備など） ∟給排水設備（衛生器具設備、給水・給湯・排水・ガスなどの配管） ■はたらき方　 ・残業平均：11時間 ・平均有給休暇取得日数：11.2日 ・在宅勤務可能 ★社内のやりとりはLINE WORKSで！（DX推進中！） ★タブレット端末やスマホから勤怠管理が可能に！ ★重たい仕事も分業化して残業削減 ★時差出勤や時短勤務、直行直帰と働き方色々 ■施工実績： ・富山丸の内合同庁舎・高岡税務署・富山県立中央病院　等 ■開進堂について ・1917年の創業以来、約100年。 ・社員と社員の家族が幸せになれる職場を目指して、働き方改革推進中です！DX化、年間休日増加等 ・社員旅行は2年に1度！俺は海外に行ったり楽しい事が好きな会社！ ■社員インタビュー「会社の好きなところ…」 ・人間関係が良くて、みなフレンドリーなところ！ ・様々な資格を取得できる！若手社員が資格を取得できるよう、社内の有資格者がどうやって勉強したら良いのかを教えてくれるんです！ ・勉強のやり方やどのテキストから始めたら良いのかわからなかった時はとても助かりました！ ・特別教育や安全講習なども定期的に◎
      ＜勤務地詳細1＞ 富山支店 住所：富山県富山市呉羽町字草田243番地の1 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／呉羽駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：富山県高岡市問屋町11 勤務地最寄駅：JR北陸新幹線／新高岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（4ヶ月分※過去実績） ■昇給：年1回 ■モデル年収（あくまで一例）：40歳課長クラス/1級保有/500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 富山高岡市　管工事施工管理◆DX・分業で残業平均11h/30歳以下社員3割/老舗優良企業
      ○30歳以下の社員が33％の会社！平均勤続年数19.4年 ○働きやすい職場を目指して、日々進化中！ ■お任せする仕事 1946年の設立以来約80年となる富山の老舗優良企業の当社にて《管工事施工管理》をお任します。 ■担当業務： ・管工事の実施にあたり設計図書に従った施工計画の立案 ・工事の工程・原価・品質・安全等進捗具合の確認、現場の施工管理業務 ・案件割合：官公庁：民間＝５：５ ・取り扱い案件例： ∟電源設備（受変電設備、非常用発電機、太陽光発電設備の設置　等） ∟照明設備（LED照明、照明制御システム） ∟通信情報設備（情報通信ネットワーク配線、監視カメラなど） ∟防災設備（火災報知機、非常放送設備、誘導灯・非常照明など） ∟光ケーブル設備 ∟空調設備（エアコン設備、換気設備など） ∟給排水設備（衛生器具設備、給水・給湯・排水・ガスなどの配管） ■はたらき方　 ・残業平均：11時間 ・平均有給休暇取得日数：11.2日 ・在宅勤務可能 ★社内のやりとりはLINE WORKSで！（DX推進中！） ★タブレット端末やスマホから勤怠管理が可能に！ ★重たい仕事も分業化して残業削減！ ★時差出勤や時短勤務、直行直帰と働き方色々！ ■施工実績： ・富山丸の内合同庁舎 ・高岡税務署 ・富山県立中央病院（先端医療棟・中央病棟） ・sorae高岡 ・射水市役所 ・高岡信用金（本店）など ■開進堂について ・1946年の設立以来約80年になります。 ・北陸新幹線開業に伴う観光投資や、耐震補強・LED照明などの環境投資、大口公共工事などを控え、今後も安定した設備工事需要 ・社員と社員の家族が幸せになれる職場を目指して、働き方改革推進中です！DX化、年間休日増加等 ・社員旅行は2年に1度！俺は海外に行ったり楽しい事が好きな会社！ ■社員インタビュー「会社の好きなところ…」 ・人間関係が良くて、みなフレンドリーなところ！ ・様々な資格を取得できる！若手社員が資格を取得できるよう、社内の有資格者がどうやって勉強したら良いのかを教えてくれるんです！ ・勉強のやり方やどのテキストから始めたら良いのかわからなかった時はとても助かりました！ ・特別教育や安全講習なども定期的に◎
      ＜勤務地詳細1＞ 富山支店 住所：富山県富山市呉羽町字草田243番地の1 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／呉羽駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：富山県高岡市問屋町11 勤務地最寄駅：JR北陸新幹線／新高岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（4ヶ月分※過去実績） ■昇給：年1回 ■モデル年収（あくまで一例）：40歳課長クラス/1級保有/500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    JEJアステージ株式会社

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    新潟県三条市西本成寺2-28-12
    • 設立 1990年
    • 従業員数 450名
    • 平均年齢 38.6歳
    求人情報 全6件
    • 【新潟／弥彦】射出成形業務｜プラスチック製品の製造＜射出成形機の経験を活かす＞◆転勤なし
      ～工場内エアコン有で快適に勤務できる環境◎／オリジナルブランド多数◎／身近な製品に携われる／創業30年以上の樹脂製品メーカー／社宅アパート・家賃補助あり～ ■業務内容： 当社工場内の射出成形機を操作し、プラスチック製品の製造をお任せします。 入社後1ヶ月程度で商品知識を学んでいただき、組み立て業務をお任せします。 ■業務詳細： ・射出成形機の条件設定、修正、金型交換 ・材料の管理、供給 ・金型のメンテナンス　等 ※1か月程度商品知識を学んでいただき、組み立て業務をしていただきます。 ■商品例： クーラーボックス、衣類収納ケース、レターケース　等 ■働く環境： ◇充実の福利厚生 正社員・社会保険完備・昇給・ボーナスあり！遠方からの応募も安心の社宅アパート・家賃補助あり。 ◇腰を据えて働ける環境 ◆入社後3年後の定着率は85％と長く働いている社員も多い会社です。 ◆育休取得率90％以上で、ライフステージに合わせて働けます。 ◆制服貸与（ジャケット、ポロシャツ、帽子等） ◆業務に応じて保護具貸与（ヘルメット、安全靴等） ◆介護休業取得実績あり ◆給食（仕出し弁当）あり ■給与改定について： 2024年11月以降、給与改定があります。 ◇基本給　175,000円～255,000円※皆勤手当は廃止 ◇諸手当 ・製造手当／20,000円　 ・夜勤手当を廃止し、22時～翌5時に勤務する人を優遇する目的で給与改定（22時～翌5時に勤務した時間×深夜割増40％で計算） 深夜割増は、最大55,000円程度の見込みです。 ■当社の魅力： (1)安定したビジネスモデル：オリジナルブランドだけでなく、某小売業のOEMに対応したり、某大手化学メーカーの委託業務も行っています。オリジナルブランドでは、収納ケースやアウトドア用品だけでなく園芸用の商品も増加しています。また、ネット事業も始めており、様々な分野での拡大を目指しています。 (2)今後の戦略：プラスチック事業を母体とし、様々な事業への展開を目指しています。（カフェ・食品事業、スポーツ事業、ネット販売事業等） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 弥彦工場 住所：新潟県西蒲原郡弥彦村大戸635－2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：全国の当社拠点
      ＜予定年収＞ 300万円～427万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～255,000円 ＜月給＞ 175,000円～255,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月）※2.5ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新潟／三条市】射出成形業務｜プラスチック製品の製造＜射出成形機の経験を活かす＞◆転勤なし
      ◇◆オリジナルブランド多数・身近な製品に携われる／創業30年以上の樹脂製品メーカーで某大手化学メーカーの委託業務も◎／年間休日110日／育休取得実績あり◎◆◇ ■業務内容： 当社工場内の射出成形機を操作し、プラスチック製品の製造をお任せします。 入社後1ヶ月程度で商品知識を学んでいただき、組み立て業務をお任せします。 ■業務詳細： ・射出成形機の条件設定、修正、金型交換 ・材料の管理、供給 ・金型のメンテナンス　等 ※1か月程度商品知識を学んでいただき、組み立て業務をしていただきます。 ■組織構成： 10人弱の組織となっており、20代～60代まで幅広い年代の方がご活躍されております。 ■商品例： クーラーボックス、衣類収納ケース、レターケース　等 ■働く環境： ◇充実の福利厚生 正社員・社会保険完備・昇給・ボーナスあり！遠方からの応募も安心の社宅アパート・家賃補助あり。 ◇腰を据えて働ける環境 ◆入社後3年後の定着率は85％と長く働いている社員も多い会社です。 ◆育休取得率90％以上で、ライフステージに合わせて働けます。 ◆制服貸与（ジャケット、ポロシャツ、帽子等） ◆業務に応じて保護具貸与（ヘルメット、安全靴等） ◆介護休業取得実績あり ◆給食（仕出し弁当）あり ■給与改定について： 2024年11月以降、給与改定があります。 ◇基本給　175,000円～255,000円※皆勤手当は廃止 ◇諸手当 ・製造手当／20,000円　 ・夜勤手当を廃止し、22時～翌5時に勤務する人を優遇する目的で給与改定（22時～翌5時に勤務した時間×深夜割増40％で計算） 深夜割増は、最大55,000円程度の見込みです。 ■当社の魅力： (1)安定したビジネスモデル：オリジナルブランドだけでなく、某小売業のOEMに対応したり、某大手化学メーカーの委託業務も行っています。オリジナルブランドでは、収納ケースやアウトドア用品だけでなく園芸用の商品も増加しています。また、ネット事業も始めており、様々な分野での拡大を目指しています。 (2)今後の戦略：プラスチック事業を母体とし、様々な事業への展開を目指しています。（カフェ・食品事業、スポーツ事業、ネット販売事業等） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県三条市西本成寺2-28-12 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：全国の当社拠点
      ＜予定年収＞ 300万円～427万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～255,000円 ＜月給＞ 175,000円～255,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月）※2.5ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    協和マシン株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    富山県高岡市戸出春日795
    • 設立 1972年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • ＊急募＊【富山県高岡市】工作機械の設計～オーダーメイド/残業6時間程度/年休120日/トップシェア
      【業界トップクラスのシェアを誇る/顧客要望に応じたカスタマイズ/転勤無し/週休2日制/大型工作機械メーカー】 ■職務内容 同社では、機械設計、制御設計、組立、生産管理、加工の5部署が製作に携わっています。機械設計は、お客様のニーズに合わせCADにてオーダーメイドで設計します。大型工作機械の設計から周辺の装置の設計等幅広く設計可能です。 ■国内／海外出張について 国内外の出張の可能性がございます。現地の方への機械の説明や据付けの指示（実際の据付けは現地の方が対応）などを目的に、韓国／中国／タイ／ベトナム／オーストラリアなどへ出張いたします。対象の機械によりますが、最大2週間の出張を想定です。日本度が話せる方が現地にいますので、英語等話せなくても問題ございません。 海外出張希望者に関してはパスポート申請料金を会社が負担いたします。 ■当社について 自社技術で生み出す「パネルベンダー」は業界で高いシェアを誇ります。 ドアや机、パーティション、厨房機器、エレベーター、制御板など、金属板を曲げて造られている商品は身近に数多くあります。 そして、そのような商品を作るために必要な金属板を曲げる機械「板金曲げ用L曲げ加工機」が当社のメイン製品です。設計から加工、組立などすべて当社独自の技術で作り上げた、まさに当社がこれまでに培ってきたノウハウの塊といえる製品で、今や業界トップクラスのシェアを誇り、当社の代名詞にもなってきました。 当社の「板金曲げ用L曲げ加工機」は、従来、限られた加工しかできなかったプレス工程で、思いのままに「曲げる」ことを可能にしたことが最大の特徴です。 ■やりがい　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　全自動の曲げ機械を作れるメーカーは日本で弊社のみとなります。 それ故お客様からのお褒めの言葉も多く頂けます。 さらに工場にて部品加工も行っている為、一貫生産体制を取れています。 機械が出来上がるまで自分の目で確認する事も出来ます。 １台1億するような機械に携われるの達成感を強く味わう事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ テクニカルセンター 住所：富山県高岡市戸出大清水496番地 テクニカルセンター兼第二・三工場 勤務地最寄駅：JR城端線／林駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～500,000円 ＜月給＞ 280,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（7月）子※役職昇給＋年齢給昇給＋ベースアップ ■賞与：年2回（8月・12月※過去実績4ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社小島工務店

    ゼネコン
    富山県高岡市野村1712
    • 設立 1959年
    • 従業員数 47名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 【富山県高岡市】営業 ※工事の受注、工事内容やスケジュールの調整／新規営業無し／／残業は5時間程度
      • NEW
      ～防水工事の受注、工事内容やスケジュールの調整／新規営業無し／ノルマ無し／残業は5時間程度～ 屋根・屋上や地下、水槽類等における防水工事を中心に請け負う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 当社の防水工事は、水による悪影響から建物を守ったり、安全安心に貯水を行えるようにしたり、建物の寿命や人々の生活に大きな役割を発揮しております。 ■業務概要：営業 ゼネコン等の既存顧客を中心に、工事案件の受注やその後の工事内容・スケジュールのすり合わせを行っていただきます。 <業務詳細> ・ゼネコン等の既存取引先への営業 ・受注した工事案件に関する交渉やすり合わせ：防水工事の種類についての選定やスケジュール調整等を行います。 ・施工管理：現場で施工管理を担当する現場代理人とともに工事の進捗管理を行います。 ※営業スタイル：電話・メール等で見積対応を行います。また定期的に企業を訪問し、工事現場の確認も行います。 ※新規営業：原則、ありません。 ※ノルマ：無 ※担当エリア：四国・九州を除いた西エリア、もしくは北海道を除いた東エリアのどちらかをご担当いただきます。 そのため、県外への出張が有ります（日帰りのみ） ※直行直帰：原則、出社か退勤時のどちらかで会社への出社が必要です。 <営業の流れ> 1. お客様より案件を受注 2. 工事内容の選定 3. 材料や人員の手配：防水工事は建物の工事全体の終盤の工程にあたるので、手配のほかにスケジュール調整も行います。 4. 実際の工事 <入社後について> 現場にて、施工の実際の流れや防水工事に関する知識を学んでいただくため、入社後、半年程度を目安に施工管理の補助業務を体験していただく予定です。 ■組織構成： 営業は現在、4名で担当しております（30代1名、40代2名、70代1名） ■働き方： ・時間外労働：月平均5時間未満 ・年間休日：101日 ・週休：第2・4土曜日休み ＋ 日祝休み 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県高岡市野村1712 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～366,000円 ＜月給＞ 270,000円～366,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回／2.8～3.0か月（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働分／月平均5時間未満 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三秀工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    富山県高岡市上開発290
    • 設立 1970年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【富山／高岡】未経験歓迎！金属製品の製造◆冷暖房完備・残業少なめではたらきやすさ◎/UIターン歓迎！
      ◆未経験でもチャレンジできる／安定企業で資格取得支援あり／転勤なしで富山で長く働く！引っ越し費用補助、住宅手当もあり！！◆ ■三秀工業ってどんな会社？ 三秀工業は、富山県高岡市にある金属加工のプロフェッショナル企業。 例えば… ・工場で働く方の安全を守るためにも欠かせない、工業機械のカバー ・宅配ボックス ・屋外でよく見かける広告看板 これらすべてが、三秀工業の技術で支えられています。 さらに2024年には、鉄の可能性を追求する新ブランド「3E WORKS」を立ち上げ、世界的な名作家具を鉄で再構築するという挑戦もスタート！ これは、地方工場の技術力を世界に発信するプロジェクトです。 これから新工場の立ち上げも予定されている今、新しい舞台で一から活躍したい方にピッタリです！ ■働きやすさもバッチリ！ ・冷暖房完備の快適な工場 ・残業少なめ（月20時間以下） ・転勤なし！富山でずっと働ける ・有給取得しやすい（半日単位もOK） ・健康企業宣言認定！社員の健康を大切にする会社です 工場はモノづくりのショーの舞台！！ ■あなたにお任せしたいお仕事は… 機械を操作して鉄やステンレスなどの金属加工をしていただきます！ 様々な素材がある中でも加工が難しいといわれるステンレスも加工する技術を身に着けることができます。 ステンレスなどのシート材を機械を使って、曲げたり型を抜いたり加工していただきます。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩が1から業務の流れについて教えていきます！ 現在は40名の製造メンバーが活躍中です。 中には女性もいらっしゃいます。 はたらきやすい環境なので、製造に興味はあるけど一歩踏み出せなかった…という方も是非ご応募ください！ ■こんな人に向いています！ ・モノづくりに興味がある ・コツコツ作業が好き ・チームで協力するのが得意 ・富山で長く働きたい ・未経験から手に職をつけたい！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県高岡市上開発290 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／福岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～300,000円 ＜月給＞ 214,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験者の場合は応相談 ■賞与：年2回（前年度実績）※業績による ■資格手当・役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山／高岡】未経験大歓迎の製品組立/冷暖房完備・残業少なめではたらきやすさ◎/UIターン歓迎！
      • 締切間近
      ◆未経験でもチャレンジできる／安定企業で資格取得支援あり／転勤なしで富山で長く働く！引っ越し費用補助、住宅手当もあり！！◆ ■三秀工業ってどんな会社？ 三秀工業は、富山県高岡市にある金属加工のプロフェッショナル企業。 例えば… ・工場で働く方の安全を守るためにも欠かせない、工業機械のカバー ・宅配ボックス ・屋外でよく見かける広告看板 これらすべてが、三秀工業の技術で支えられています。 さらに2024年には、鉄の可能性を追求する新ブランド「3E WORKS」を立ち上げ、世界的な名作家具を鉄で再構築するという挑戦もスタート！ これは、地方工場の技術力を世界に発信するプロジェクトです。 ■働きやすさもバッチリ！ ・冷暖房完備の快適な工場 ・残業少なめ（月20時間以下） ・転勤なし！富山でずっと働ける ・有給取得しやすい（半日単位もOK） ・健康企業宣言認定！社員の健康を大切にする会社です ■あなたにお任せしたいお仕事は… ・機械カバーや店装用部品など製品の組み立て ┗製品をボルトなどを使用しながら設計書通りに組み立てていきます。 　・出荷作業 ┗組立が完了した製品の梱包・出荷作業を行います。 出荷までを担当するので顧客先での据え付け作業などは発生せず、出張は発生しません。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩が1から業務の流れについて教えていきます！ 現在は4名（70代1名、50代2名、30代1名）で組み立てを担当しています！ カリキュラムやマニュアルも用意しているため業務も１つずつ覚えていただきます。 半年間かけて１人前になっていただきたいと思います。 分からない箇所等は随時質問して頂ければちゃんと答えられる環境を整えています！未経験でも活躍できる職業です！ また、将来的に国家資格なども取っていただきたいと考えております。 ■こんな人に向いています！ ・モノづくりに興味がある ・コツコツ作業が好き ・チームで協力するのが得意 ・富山で長く働きたい ・未経験から手に職をつけたい！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県高岡市上開発290 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／福岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～300,000円 ＜月給＞ 214,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験者の場合は応相談 ■賞与：年2回（前年度実績）※業績による ■資格手当・役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東郷商店

    アパレル・繊維 （商社）
    福井県福井市城東1-14-31
    • 設立 1989年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【大阪】営業 ※アパレル生地の提案／直行直帰／残業ほぼ無し／年間休日121日／50代以上・シニア活躍
      ～インセンティブで成果を給与にしっかり反映！アパレル生地の提案営業経験を活かせる◎／直行直帰／年休121日～ ■募集背景： 将来、大阪に支店を開設したいと考えているため、これらのエリアの営業を担当してくださる方を新たに募集します。 ■ミッション： ご経験に合わせ、主に下記の2つのミッションをお任せいたします。 ・大阪エリアの既存顧客へのアプローチ ・大阪エリアの顧客層拡大 ■業務概要： レディース向けアパレルの生地を扱う繊維卸売会社である当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ≪具体的には…≫ ・顧客と打ち合わせ／繊維の提案 ・サンプルの出荷業務 ・受注商品の納入手続き ・協力工場の開拓 ▼担当企業数▼ 約10~20社の既存顧客中心 ※既存営業がメインですが、一部、新規顧客の開拓も担当していただきます。将来的には、既存営業50％、新規開拓50％の業務ウェイトを想定しております。 ※移動は公共交通機関を利用します。 ※大阪の顧客を中心に営業を行っていただきます。出張は原則生じません。 ■自宅と顧客先との直行直帰スタイルでの営業 こちらのポジションは、本社で勤務する営業ではなく、ご自宅から大阪の顧客先へ営業に直行するものですので、予めご了承ください。 ■インセンティブについて 支給方法、割合等については面接内でのご相談で決定させていただきます。 できる限りご希望に添えますよう、しっかりとすり合わせさせていただきます。 ■当社について 当社は福井県を拠点に、織物卸売業を営んでおります。 近年では、サステナブルな素材に特化した自社ブランド「SAISA」を立ち上げました。 ?https://saisa.jp/ モンクレールやエルメス等の高級海外ブランドともお取引がございます。 ■入社後の流れ： お一人で営業活動していただく前に、入社後の3か月間、本社にて研修を実施する予定です。 ■働き方： ・時間外労働：残業はほとんど生じません。 ・年間休日：121日 ・週休：土日祝休み 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 自宅と顧客先との直行直帰 住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：福井県福井市城東1-14-31 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 ＜月給＞ 250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／昨年度、通年で平均して月給2.0か月分を賞与として支給しました。） ■インセンティブ制度：有（詳細は面接で説明いたします。） ■時間外手当：実労働との連動支給／残業はほとんど生じません。 ■その他の手当：特にありません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】営業 ◇アパレル生地の提案／直行直帰／残業ほぼ無／年間休日121日／50代以上・シニア活躍
      ～インセンティブで成果を給与にしっかり反映！アパレル生地の提案営業経験を活かせる◎／直行直帰／年休121日～ ■募集背景： 将来、名古屋に支店を開設したいと考えているため、これらのエリアの営業を担当してくださる方を新たに募集します。 ■ミッション： ご経験に合わせ、主に下記の2つのミッションをお任せいたします。 ・名古屋エリアの既存顧客へのアプローチ ・名古屋エリアの顧客層拡大 ■業務概要： レディース向けアパレルの生地を扱う繊維卸売会社である当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ≪具体的には…≫ ・顧客と打ち合わせ／繊維の提案 ・サンプルの出荷業務 ・受注商品の納入手続き ・協力工場の開拓 ▼担当企業数▼ 約10~20社の既存顧客中心 ※既存営業がメインですが、一部、新規顧客の開拓も担当していただきます。将来的には、既存営業50％、新規開拓50％の業務ウェイトを想定しております。 ※移動は公共交通機関を利用します。 ※名古屋の顧客を中心に営業を行っていただきます。出張は原則生じません。 ■自宅と顧客先との直行直帰スタイルでの営業 こちらのポジションは、本社で勤務する営業ではなく、ご自宅から名古屋の顧客先へ営業に直行するものですので、予めご了承ください。 ■インセンティブについて 支給方法、割合等については面接内でのご相談で決定させていただきます。 できる限りご希望に添えますよう、しっかりとすり合わせさせていただきます。 ■当社について 当社は福井県を拠点に、織物卸売業を営んでおります。 近年では、サステナブルな素材に特化した自社ブランド「SAISA」を立ち上げました。 ?https://saisa.jp/ モンクレールやエルメス等の高級海外ブランドともお取引がございます。 ■入社後の流れ： お一人で営業活動していただく前に、入社後の3か月間、本社にて研修を実施する予定です。 ■働き方： ・時間外労働：残業はほとんど生じません。 ・年間休日：121日 ・週休：土日祝休み 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 自宅と顧客先との直行直帰 住所：愛知 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：福井県福井市城東1-14-31 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 ＜月給＞ 250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／昨年度、通年で平均して月給2.0か月分を賞与として支給しました。） ■インセンティブ制度：有（詳細は面接で説明いたします。） ■時間外手当：実労働との連動支給／残業はほとんど生じません。 ■その他の手当：特にありません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    イーゲート株式会社

    繊維メーカー
    福井県福井市川合鷲塚町40-10
    • 設立 1995年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【福井】EC運営※リーダー候補◆残業ほぼ無し◆時短勤務可能◆正社員/世界に誇る技術をもつ繊維メーカー
      福井県勤務で転勤なし！世界に誇る技術をもつ繊維メーカー／20代～50代と幅広く活躍／正社員／リモート相談可／平均残業月10h程／寮社宅制度あり】 ■職務内容： 婦人下着インナー（reasure/丸福ガーゼ/sarah collectionなど）を主とした布・繊維製品の製造販売を行っている同社にて、EC運営事業の取りまとめに従事いただきます。 ■業務詳細： ・ネットショップ全体の運営統括 └楽天市場、Yahoo!ショッピング、Amazon、自社公式サイト(https://www.glamore.jp/) ・プロモーション企画 ・メンバーマネジメント ■組織構成： 配属となるEC事業部には12名(男性1名、女性11名)が在籍しています。 20代～50代の幅広い社員が活躍しております。 当社は中途入社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■働く環境　 ・正社員採用 ・リモート相談可 ・平均残業月10h程 ・マイカー通勤OK ・寮社宅制度あり／弊社所有物件にて家賃半額 ・育休産休取得実績あり／時短勤務可 ・副業相談可 ■同社について： 同社は世界でも類まれな、日本で培われた高い繊維製造技術と最先端の技術を組み合わせて、アジアや世界の人々に、満足の高い最高の商品を提供しております。 下着という直接肌に触れるものだからこそ、「美と健康」を素材からサポートしたい。そんな思いで同社は繊維に、デザインに、肌心地にこだわり続けています。 さらに、企業活動を通して、かかわる人々の成長と幸せを目指します。情報化社会が進む中で、常に新しい分野へのチャレンジを行ってまいります。 【「美と健康」の実現】 日本の繊維技術は、世界に誇るべきものであると同社は考えています。例えば同社ブランド＜丸福ガーゼ＞では、時間をかけてじっくりと編むことで極上の触り心地を実現しています。これが編める機械は日本でたった三台だけ。同社は人々の健やかな生活を美と健康の側面から支えます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市川合鷲塚町40-10 勤務地最寄駅：えちぜん鉄道三国芦原線／鷲塚針原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 432万円～576万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,000円～277,000円 その他固定手当/月：123,000円～203,000円 ＜月給＞ 360,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井／転勤無】貿易物流管理◆世界に誇る技術をもつ繊維メーカー◆正社員／マイカー通勤可/基本土日祝休
      ～福井県勤務で転勤なし／世界に誇る技術をもつ繊維メーカー／20代～50代と幅広く活躍／年間休日116日～ 福井県で古くから繊維産業を支えてきた当社は、下着やスポーツウェア、医療用生地など、暮らしを豊かにする製品を提供しています。 美しさと快適さを追求した製品づくりを大切にし、常に前向きなチャレンジ精神を持って素材の開発から生産までを行っています。 今回、体制強化に伴い新しい仲間を増員募集することになりました。 ■仕事内容： 婦人下着インナーの製造販売を行う当社で、物流・貿易の管理業務をお任せします。 ■具体的な業務： ・国内外の資材の出荷納品、商品の入荷納品等の発送手配 ・資材・商品納期の生産管理 ・データ入力、資料作成、在庫管理 ・電話応対 ・海外からのメールを翻訳ソフトを使って確認業務 ■当社について： 当社は世界でも類まれな、日本で培われた高い繊維製造技術と最先端の技術を組み合わせて、アジアや世界の人々に、満足の高い最高の商品を提供しております。 下着という直接肌に触れるものだからこそ、「美と健康」を素材からサポートしたい。そんな思いで同社は繊維に、デザインに、肌心地にこだわり続けています。 さらに、企業活動を通して、かかわる人々の成長と幸せを目指します。情報化社会が進む中で、常に新しい分野へのチャレンジを行ってまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市川合鷲塚町40-10 勤務地最寄駅：えちぜん鉄道三国芦原線／鷲塚針原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 285万円～415万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～240,000円 その他固定手当/月：27,000円～48,000円 ＜月給＞ 197,000円～288,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します ■昇給：年2回（4月、10月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    永森建設株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    福井県福井市上北野1-7-7
    • 設立 1993年
    • 従業員数 97名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全2件
    • 【福井市/住宅営業】住まいのプロデューサー◆転勤なし／反響営業／研修・福利厚生充実／業界未経験歓迎
      ～エーシングループ／福井県有数の木造住宅の企業／未経験から大歓迎！～ ■永森建設株式会社について わたしたちは、出会いから、お引き渡し、さらにその後の生涯のお付き合いまで、人と人とのつながりを大切に考えています。つながるすべての人の暮らしが豊かになり、幸せなご家族を増やしていきたい。ご家族にとっていちばん心地良い暮らしを提供します ■業務概要 お客様よって異なるライフスタイルや価値観をヒアリングしながら様々な悩みや条件をクリアしながら快適でずっと愛せる住まいをご提案して頂きます ■具体的には ・展示場案内：展示場にご来店いただいたお客様を案内 ・お客様と打合せ：新規・建て替えを希望するお客様に要望などをヒアリング ・法規制：家を建てる予定の土地について法規制などを調べる ・資金相談：住宅ローンの相談 ・引き渡し：引き渡し・アフター ■一日の流れ 　８：３０　出社　メールチェック １０：００　展示場案内(事務所併設) １３：００　お客様と打ち合わせ １５：００　打ち合わせ書類など整理 １８：３０　退社 ■営業の特徴 ・集客活動は企画部で行っておりますので、訪問やテレアポなどは全くありません ・チームでの動きを何よりも重視しており、成績もチーム単位で管理をしているため、お客様のためのご提案に集中できます ・総合展示場勤務ではなく、弊社事務所兼展示場にてご商談を行うことがメインとなり、落ち着いてお仕事ができます ・弊社では、建築条件付きの土地の売買もグループで実施しておりますので、顧客からのご相談が安定して多数いただける仕組みとなっております ■サポートプラン ・入社後研修に加えて、1年間を目安にOJTで先輩社員を付けてサポートさせていただきます。その後も、2～3年をイメージしていただき少しずつ成長していただくイメージです ・当社では、チームで働くことを大切にしており、わからないことがあればいつでも質問できる和気あいあいとした社風です ■配属先情報 営業：21名 年齢層：30代前半 新卒入社者も多く、若い年代から幅広く在籍しております。 ■働き方 平均退社時間は19時で、隔週にはなりますが日曜日にもお休みいただけるため、長く働いていただける環境が整っております 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市上北野1-7-7 勤務地最寄駅：えちぜん鉄道勝山永平寺線／越前開発駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～310,000円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：40,000円～80,000円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 252,000円～405,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月／昨年度実績　2.5か月分ずつ） 　※業績により決算賞与・インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井県/福井市】建築施工管理（注文住宅）※完全週休2日／月残業平均27h／デザイン性◎／転勤なし
      ■永森建設株式会社について わたしたちは、出会いから、お引き渡し、さらにその後の生涯のお付き合いまで、人と人とのつながりを大切に考えています。大好きな住まいづくりを通して、つながるすべての人の暮らしが豊かになり、幸せなご家族を増やしていきたい。わたしたち「住まいづくり大好き集団」は、ご家族にとっていちばん心地いい暮らしを提供します。 ■業務概要： お客様と打合せをしながら、設計監理・施工監理・コンストラクションマネジメント等、当社マニュアルに基づき、全体を俯瞰し管理して頂きます。施工管理者として現場をまとめ「お客様」「設計」「営業」「協力業者」 と多くの人と関わり、効率的かつ安全に工事が行われるように、チームの司令塔として活躍して頂きます。 ■具体的には： ・工程管理(施工のスケジュール) ・進捗管理(施工のスケジュール確認) ・安全管理(協力業者の安全を守る) ・原価管理(施工予算管理) ・品質管理(建物の品質管理) ・出来形管理(お客様と工程確認) ■働き方 ・担当エリアは福井県下が中心です。 ・残業時間/ 月平均27時間と安心して働けます。 ・就業環境/ 工程進捗などは、課全体ミーティングで随時共有。問題が発生した際は周囲に相談をして解決できる環境です。 ■一日の流れ ８：００　　出社　工程表チェック ９：００　　現場確認 １３：００　発注業務 １５：００　社内打ち合わせなど １８：３０　退社 ■配属先： ・20代～40代の方々がバランスよく活躍中です ・バディ制度を取っているため、分からないことは聞きやすく、お互いに協力して働きやすい環境です 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 永森建設株式会社　本店 住所：福井県 福井市高柳3-3302 勤務地最寄駅：北陸本線線／森田駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～310,000円 固定残業手当/月：40,000円～80,000円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 237,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月／昨年度実績　2.5か月分ずつ） ■役職手当、資格手当 ■モデル年収：主任：4,500,000円　課長：7,000,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    立山電化工業株式会社

    半導体メーカー
    富山県高岡市赤祖父546
    • 設立 1945年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全3件
    • 【富山/高岡_未経験歓迎】製造オペレーター◆多様な分野で活躍している製品／めっき処理の専業メーカー◆
      ◇◆キャリアパス有/有給取得13.5日/平均残業15h/評価制度・昇格昇給制度有/交代勤務手当有/OJT・教育体制◎◆◇ 電子部品（基板やバスバー、バレル）の表面処理（めっき）を行う自動機設備のオペレーションをお任せします。 【具体的には】 ・生産計画に基づく設備の立上げ、条件設定（時間、電流・電圧の入力） ・モニター画面での設備状態・エラーチェック、異常時の停止・報告 ・決められた手順に沿っためっき液・薬品の残量確認・補充（保護具着用、安全教育あり） ・部品の仕掛け（治具へのセット）および加工後の取り出し・簡易外観チェック ・作業標準書に基づく記録（チェックシート記入）と、設備周辺の清掃・5S 【入社後の流れ】 ※入社初日は入社時導入研修となり2日目以降はOJT中心となります※ ・入社～3ヶ月：ライン認定取得（1ライン目）→製品をラインへ投入～取り出しまで実施。 ・4ヶ月目：一人作業（認定後） ・5ヶ月～6ヶ月目：ライン認定取得（2ライン目）・製品投入～取り出しまで実施※指導員あり ・8ヶ月目以降～適性に応じ、新たなライン認定取得。または、認定取得ラインに従事いただきます。 ※ライントラブルやエラー発生時の基本的な対応は上長が対応いたします。 　独断で判断しなければならない等はございませんのでご認識いただけますと幸いです。 ■組織構成 本社(高岡工場)は30名ほど、幅広い世代が在籍しております。 チームに分かれて作業しております。分からないことは何でも相談ください！ ■働き方 ・シフト制： （1）?08:20～17:00?（2）23:50～08:30?（3）17:00～01:40 ※1週間ごとに1→2→3や1→3、2→3といった形でシフトが変更していきます。 ※交替勤務手当有 支給額：250円(所定勤務時間外の交代勤務1時間につき支給) ・残業：平均14,5時間 ・休日出勤：基本なし（案件の状況次第で発生可能性あり） ・有給：平均取得日数： 13.5日（2025年度）希望 　※休がある場合には事前申告が必要です。 ■そのほか： 5S教育・情報セキュリティ教育・化学物質の取り扱い教育も実施しておりますので安心してご就業いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県高岡市赤祖父546 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～240,000円 ＜月給＞ 200,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年1回（4月） ■賞与実績:年2回（7月、12月）　計2.0ヵ月分（前年度実績） ■モデル年収： 24歳　年収375万円／月収250,000円＋賞与 35歳　年収570万円／月収380,000円＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山/新湊】技術開発職～／無借金経営の安定企業／土日休み／県外転勤なし／教育体制◎～
      ～「IATF16949」の取得／キャリアパス有／評価制度・昇格昇給制度有／交代勤務手当有／OJT・教育体制◎／中長期的に新設備導入なども検討しております～ めっき技術にて電子部品の高品質化を支える当社にて、技術開発担当として、業務に取り組んでいただきます。 【業務内容／割合】 ・新規めっき技術の開発・条件設計　　　　：おおよそ　57　％ ・既存めっき条件の見直し・改善　　　　　：おおよそ　57　％ ・品質トラブル発生時の原因調査・対策検討：おおよそ　57　％ ・めっき処理液の分析・日常的な管理　　　：おおよそ　29　％ ・顧客との技術的打合せ・資料作成　　　　：おおよそ　71　％ ※扱ってるメッキプロセス＝基板Au、基板Cu、バレル、バスバー めっきの膜厚ばらつき改善による材料費の削減、再めっき品低減による人件費の削減、めっき耐食性の向上による受注拡大、品質改善に向けて取り組んでいた抱きます。 【組織構成】 総人数7名のうち、技術担当が４名、分析担当が２名、インフラ担当が１名となっております。 【教育体制】 個人に合わせて、育成計画表（1年後の目指す姿を設定し、実現に向けて教育テーマと手法を具体的に計画）がございます。 基本はOJTとなりますが、社内従業員が講師となり、電気めっきや品質管理手法に関する専門知識を学ぶ社塾の受講や、社外セミナーの参加、テキストを利用した自己啓発もございますので安心して入社できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新湊工場 住所：富山県射水市有磯2丁目33-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 ＜月給＞ 230,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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