24ページ:勤務地【中国・四国】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 5,535 社中 1,151〜1,200 社を表示
設立 1966年
従業員数 59名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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【島根県松江市】管工事施工管理 ※上下水道・空調設備などの工事 / 残業25H程度 / 家賃補助有り
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- 上下水道・衛生設備・空調・ガス配管工事を請け負う当社にて以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要:管工事施工管理 <業務詳細> ・施工主との打ち合わせ ・工程・安全・品質・原価管理 ・外注業者との打ち合わせ・調整 ・一部、図面の設計・修正 ・一部、見積り・積算 ■組織構成:施工管理10名 / 作業員25名程度 └ 30代4名、40代2名、50代4名 ■当社の特徴: ・積水ハウス株式会社・株式会社一条工務店・大和ハウス株式会社・住友林業株式会社等の上場ハウスメーカーからの案件受注が中心のため、安定した売上を保っております ■事業概要: ・松江市上下水道局からの請け負い:配水管布設工事 ・松江市ガス局からの請け負い:ガス管改良工事 ・小学校・幼稚園・福祉施設の新築工事に伴う給排水・空調設備工事 ・県警・消防署・県営住宅・文化センター等の新築工事に伴う給排水・空調設備工事 ------------------ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 本求人は上記事業に基づき、 地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで 弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市学園南1-16-6 勤務地最寄駅:山陰本線/松江駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~300,000円/月22日間勤務想定 その他固定手当/月:1,000円~178,500円 <想定月額> 186,000円~478,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年1回) ■賞与:有(特別手当として年4回支給 / 2.5か月/年(昨年度実績) ) ■諸手当:役職・資格・工具・家族・通勤手当:1000~178500円 ■時間外手当:実労働分 / 月平均25H:31000~35500円 ※上記月給には時間外は含まれておりません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1981年
従業員数 59名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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※未経験可【島根/松江市】土木施工管理◆転勤無し/大手企業との取引有/残業少なめ/資格取得支援制度有
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- ~未経験でも応募可!/大手企業との取引有/残業少なめ/近隣エリアを中心にお任せ/泊りがけでの出張ほぼ無し/資格取得支援制度有/中途入社者多数在籍/転勤無し/マイカー通勤可~ ■職務内容:当社にて、土木施工管理業務に従事いただきます。主にはNTT発注の通信建設工事で発生する付帯工事の現場調査・見積書作成・現場管理、完了報告処理を担当していただきます。詳細は下記になります。 ・電柱の建設のために工事をしたコンクリートの復旧作業などが仕事内容の一例です。 ・主な作業エリア:松江市内、安来市内が中心です。泊りがけでの出張はほとんど発生いたしません。 ・1件当たりの平均工事金額が約30万円程度です。現場完了毎に工事完了報告を行います。 ■組織構成: 配属部署には60代男性1名が在籍しています。当社は中途入社者が多いので、入社後も安心して就業出来ます。ご希望があれば3ヶ月の使用期間後に別の部署に異動することも可能です。 ■当社の魅力: ・有給休暇の取得実績が年間一人平均で10日以上です。社員全体で有効に休暇が取得できる仕組みづくりを行っています。 ・資格取得に向けた助成制度があります。資格取得の費用全額助成や資格手当の支給も行います。(会社認定資格が対象) ・NTTや電力会社からの工事を主体としているので、安定した仕事量があります。単調な作業ではないので、達成感ややりがいを感じながら仕事を行えます。 ・社内の風通しの良さも自慢です。コミュニケーションを図るイベントなども行い、親睦を深める場を提供します。 ・「健康経営」にも力を入れており、従業員の健康をサポートし、魅力ある健康な職場づくりに取り組んでいます。 ■当社について: 通信、ネットワーク分野の技術は日々進化しており工事に携わる会社としてお客様からの信頼確保、市場の変化に伴う技術の向上、人材の確保・育成が不可欠となっております。 マツエ通信工業株式会社は、お客様から高い評価と信頼を得る為、「行動指針」にもありますように誇りと責任ある行動を実践し、より確実な事業推進により、地域・社会に必要とされる企業を目指していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市西津田4-4-60 勤務地最寄駅:JR山陰本線線/JR松江駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:2,000円 <月給> 202,000円~252,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有※1月あたり1.00%~2.00%(前年度実績) ■賞与:年2回(1.75か月分※前年度実績) ■その他固定手当内訳:外勤手当2,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 103名
平均年齢 46.5歳
求人情報 全1件
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建築確認検査員・建築確認検査補助員/研修後はフルリモートOK
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- 道内の民間確認検査機関で取扱数トップシェアを誇る当社で、建築基準法に基づく建築物の審査・審査補助をお任せします。 ======= 具体的には… ======= ■建築確認審査・審査補助(意匠・構造) まずは補助員として、建築図面のチェック・各数値の確認からスタート。 先輩が丁寧にサポートするので着実に成長できます。 〇リモート勤務可能 ※ただし、建築士資格のみ保有の場合はリモート勤務不可 ■その他の業務 住宅性能評価を実施する審査補助 〇リモート勤務可能 建築物の確認審査を行うには「建築基準適合判定資格者」の国家資格が必要になります。 ※建築基準適合判定資格者検定に合格し2年の実務経験が必要です。 ※資格取得にかかる費用は当社負担(上限2回) ―――――――――――――― ▼ 年間500件!多彩な建築物と向き合える ―――――――――――――― 道内トップクラスの案件数を誇り、 住宅から特殊建築物まで幅広い領域の建築物に関われる面白さがあります。 お客様から提出された申請書類に不備があれば、 根拠となる法律を示しながら整合性を確認していきます。 慎重かつ正確に作業をこなせる方にピッタリなお仕事です。 ―――――――――― ▼ 手厚いサポート&資格取得支援 ―――――――――― 【入社後は…研修を実施。(オリエンテーション・座学・OJT)】 先輩や上司によるOJT審査業務を身に付けていきましょう。 ↓ 【さらに補助員として業務を行いながら「建築基準適合判定資格者」の取得を目指します。】 国内合格率が2割ほどの難関資格ですが、当社では在籍メンバーの7割以上が取得済み! ポイントを押さえた学習が可能なので効率よくレベルアップできます。
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- 【研修後は全国からフルリモート勤務OK!】 ※勤務地は札幌、福島 ★郡山営業所は積極採用中です! … 希望勤務地に配属します … ―――――――――――――― ■札幌本社/ 北海道札幌市中央区南1条東2丁目6 大通バスセンタービル2号館9F ■郡山営業所 福島県郡山市駅前2丁目10番13号 サンコービル2階 <フルリモートでの勤務も可能!> 研修期間中のみ、上記いずれかの拠点で勤務していただきますが、その後は全国各地からのフルリモート勤務が可能です。 ・建築基準適合判定資格保有者 2か月~3か月 ・建築士(一級・二級)保有者 1カ月~2カ月 ※リモート勤務の方は上記の研修期間となります。 ※札幌近郊、郡山近郊にお住まいの方は原則ご出社をお願いしております。 ※受動喫煙対策あり:屋内禁煙
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- 月給21万円~31万円 ※二級建築士手当一律1万円を含みます ※年齢・経験を考慮して決定します
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設立 1978年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【浜田市】厨房機器のルート営業/IUターン歓迎!既存顧客中心/年休127日・残業10h程◎
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- ◎学校や病院等へ厨房機器の提案・販売!「食」を支えるお仕事です! ◎既存顧客中心のルート営業!関係性づくりを大切にするスタイルです! ◎年休127日・土日祝休み、残業10h程!メリハリつけて働ける環境です! ■募集背景: 当社は厨房機器の卸売り販売を主な事業としています。1978年設立6月設立、島根県松江市に本社を置いています。今回は世代交代を見据えた増員募集です。 まずは営業担当として現場を学び、3年程を目安に、将来的には営業所の責任者として活躍いただくことを期待しています。 ■業務内容: 島根県西部エリアの学校、病院、福祉施設、社員食堂などに向けて、厨房機器や関連商品を提案する法人営業です。 お客様ごとに必要な設備は異なります。食器や加熱機器、冷機器、作業カート、厨房マットなどを組み合わせながら、「現場が使いやすいか」「不具合なく運用できるか」まで考えて提案します。 地域の「食」を支える仕事だからこそ、機械を納めて終わりではありません。導入後の相談対応や、メンテナンス担当との連携も含めて、お客様に長く頼られる存在を目指していただきます。 ■業務詳細: ・既存取引先へのルート営業および信頼関係の構築 ・顧客ニーズの把握、厨房機器や関連商品の提案、見積・受注対応 ・製品の入替・更新提案やアフターフォロー ・メンテナンス担当との連携による顧客対応(必要時は同行訪問あり) ・営業所の売上管理、業績把握、営業活動の進捗管理 ・新規顧客開拓(状況に応じて実施) ・展示会や研修への参加(年1~数回の県外出張あり) ・機械搬入作業(病院等の厨房機器入替時に月2~3回程度、時間外や深夜対応あり) ■組織構成: 浜田営業所は営業2名(所長、20代営業)、メンテナンス1名、事務1名の計4名が在籍しています。 ■教育体制: 現所長による丁寧なOJTで、引継ぎや業務習得をサポート ■想定されるキャリアパス: 入社後は営業担当として活躍し、将来的には営業所長になることを期待しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 浜田営業所 住所:島根県浜田市高佐町628番4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与を含む年収です。営業所単位や会社全体の業績によりボーナスが反映されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1873年
従業員数 49名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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【島根/松江】建築施工管理(現場監督)/出張・転勤なし/1948年創業地域No.1工務店
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- 【出張・転勤なし/女性も多数活躍(育休取得実績あり)/1948年創業地域密着工務店 /雇用に関して優れた取組を推進している企業として『しまねいきいき雇用賞』H28受賞】 ■職務内容: 建築施工管理者として、官庁および民間発注の建築工事の現場管理(品質、安全、工程、原価)を行います。施主との折衝や、見積書・図面作成も担当します。 ■過去施工実績: 個人住宅、住宅リフォーム、公共施設(小学校など)、商業施設、福祉・医療施設、神社仏閣など ■担当案件について 担当する現場は島根県松江市内が9割となり、出張はなく日帰りで担当していただきます。 直近の案件の割合は官庁:民間=1:9となっています(2019年1月時点)。 1名~2名程度で担当していただくものから大規模な案件がございます。 時間外労働は月平均30時間程度です。 ■組織構成: 16名(60代2名、50代1名、40代2名、30代5名、20代6名)の組織構成となっております。 ■同社特徴 「誠実こそが信用を築く」の理念のもと江戸時代から大工として建築に携わり、小学校・商業ビル・店舗設計施工に加え、家具木工部では家具のデザイン、製造、リメイク等も手掛けるなど、地域No.1工務店を目指しています。 施工物件は、松江市内が9割超を占めています。また、国内大手セネコンと約30年来取引が継続しており大型物件の取扱いもあるなど安定した取引基盤がある会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市上乃木2-18-1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~350,000円 <月給> 180,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・経験を考慮し決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1963年
従業員数 252名
平均年齢 42.9歳
求人情報 全23件
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【広島市】社会インフラ計画・設計◆経験者歓迎/福利厚生充実/年間休日120日(土日祝)
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- ~週1リモート相談OK/土日祝休み/住宅手当、家族手当、資格手当しっかり/年休120日/インフラ設計経験、資格を活かす~ ■業務内容: 建設コンサルタント事業を展開する当社のインフラマネジメント事業部に所属し、国土交通省や地方自治体をはじめとする官公庁発注の道路設計、構造物設計、鉄道設計、既設構造物の点検・診断、補強・補修設計業務等をお任せします。 ■当社の魅力: ◇風通しのよさ 社員は、お互いに顔と名前が一致するのが当たり前な職場です。社員同士の交流を深めるイベントも多数開催しています。 ◇挑戦に対する寛容さ やりたいことを明確に提示できれば、チャレンジさせてくれる社風です。自身の考えた事業や業務を、会社に対して提案する場を設けています。 ◇充実した福利厚生 資格手当、住宅手当等の基本的な福利厚生はもちろんのこと、社員持ち株会や企業型確定拠出年金等の社員の資産形成を考慮した仕組みも充実しています。 ■資格手当: 技術士20,000円、技術士(総合監理部門)10,000円、RCCM5,000円、コンクリート診断士5,000円/月など ■当社の特徴: ◇1963年11月、交通・地域・環境・リスク・ストック・建設事業マネジメント等に関わる社会資本整備を核とした総合コンサルタントとして設立されました。 ◇工学博士、技術士(建設コンサルタント事業を遂行できる国家資格)を多数擁する、道路・交通分野の売上高では業界トップクラス(建設コンサルタント登録事業者数約4,000社中)となっています。 ◇事業拠点として、福岡、北九州、広島、東京、仙台の5箇所に配置するとともに、全国31都道府県に営業展開しています。国や地方公共団体、民間等を主な顧客として、高速道路・新幹線設計等国家レベルの大規模プロジェクト対応から、都市計画等地域密着型のきめ細やかなコンサルティングサービスまで、社会資本の調査、計画、設計、検査までをワンストップで対応しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中四国支社 住所:広島県広島市東区光町2-1-24 勤務地最寄駅:広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 620万円~930万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,000円~314,000円 その他固定手当/月:87,000円~279,000円 <月給> 331,000円~593,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢を考慮し、当社規定により決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】地域・交通コンサルタント ~経験者歓迎/福利厚生充実/年休120日(土・日・祝)~
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- 【広島市】地域・交通コンサルタント ~経験者歓迎/福利厚生充実/年休120日(土・日・祝)~ ■業務内容 建設コンサルタント事業を展開する当社のインフラマネジメント事業部に所属いただき、国土交通省や地方自治体をはじめとする官公庁発注の都市・地域づくり計画、交通・道路計画業務をお任せいたします。 ■当社の魅力: ・風通しのよさ…社員は、お互いに顔と名前が一致するのが当たり前な職場です。社員同士の交流を深めるイベントも多数開催しております。 ・挑戦に対する寛容さ…やりたいことを明確に提示できれば、チャレンジさせてくれる社風です。自身の考えた事業や業務を、会社に対して提案する場を設けています。 ・充実した福利厚生…資格手当、住宅手当等の基本的な福利厚生はもちろんのこと、社員持ち株会や企業型確定拠出年金等の社員の資産形成を考慮した仕組みも充実しています。 ■当社の特徴: ・1963年11月、交通・地域・環境・リスク・ストック・建設事業マネジメント等に関わる社会資本整備を核とした総合コンサルタントとして設立されました。 ・工学博士、技術士(建設コンサルタント事業を遂行できる国家資格)を多数擁する、道路・交通分野の売上高では業界トップクラス(建設コンサルタント登録事業者数約4,000社中)となっています。 ・事業拠点として、福岡、北九州、広島、東京、仙台の5箇所に配置するとともに、全国31都道府県に営業展開しています。国や地方公共団体、民間等を主な顧客として、高速道路・新幹線設計等国家レベルの大規模プロジェクト対応から、都市計画等地域密着型のきめ細やかなコンサルティングサービスまで、社会資本の調査、計画、設計、検査までをワンストップで対応しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中四国支社 住所:広島県広島市東区光町2-1-24 勤務地最寄駅:広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 620万円~930万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,000円~314,000円 その他固定手当/月:87,000円~279,000円 <月給> 331,000円~593,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢を考慮し、当社規定により決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【島根県/松江市】専門学校での国際日本語学科教員◇設立56年の歴史ある学校法人
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- ■職務内容: 専門学校 坪内総合ビジネスカレッジでの日本語教師をお任せいたします。 ■職務詳細: ・日本語の授業(1日2コマ~3コマほど担当) 授業テキストとカリキュラムに沿っていただければ 自分のスタイルで実施可です。 ・担任としてクラス運営(1クラス20名程度) チームティーチング制を導入し、 さらに学科教員全員がサポートしあいながら 授業を進めています。教員業務全般。 ・その他学校運営に関わる業務(会議、スポーツ大会、卒業式等)も有ります *日本にいながら国際的な仕事ができます ■会社・求人の魅力: ・設立56年の歴史がある学校法人で、ビジネスカレッジ・認定こども園・英会話スクール・珠算学校や海外留学生の受入など、学園グループとして幅広く社会のニーズに合った教育事業を推進しています。 ・坪内学園では、「主体性・多様性・協働性を持ち、新たな時代を創り上げる人材を育成する」という理念を大切にしています。 ・坪内総合ビジネスカレッジは、地域に根ざしつつも、広い視野で未来を見据えた教育を提供する専門学校です。豊富な学科数や高い就職率を誇る就職サポート体制により県内での知名度も高いです。試験対策による国家資格取得率も高水準を維持しており、質の高い教育の提供を行っています。 ・基本、土曜、日曜、祝日は休みですが、月に0~2回程度イベントなどで出勤していただきます。 休日は原則的には学園本部カレンダーによります。1日休み111日プラス半日休み15日 ・固定残業について 時間外労働の有無にかかわらず33時間分の時間外手当を固定残業代として支給し、33時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給。 記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 坪内総合ビジネスカレッジ松江国際キャンパス 住所:島根県松江市東朝日町75-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 坪内総合ビジネスカレッジ/米子キャンパス 住所:鳥取県米子市末広町311 イオン米子駅前店3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 305万円~442万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):166,831円~241,361円 その他固定手当/月:19,600円~28,400円 固定残業手当/月:68,169円~98,639円(固定残業時間33時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 254,600円~368,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・昇給あり(前年度実績なし) ・賞与なし ■その他手当: ・一般業務手当/19,600円~28,400円 ・住宅手当と通勤手当のいずれかで支給(学園規定に準じる) ■固定残業 職務内容欄に記載有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根県/松江市】専門学校でのIT学科教員◇設立56年の歴史ある学校法人
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- ■職務内容: 専門学校 坪内総合ビジネスカレッジでのIT学科教員をお任せいたします。 ■職務詳細: ・専門学校の学生にIT学科の教員として専門の授業を行っていただきます。 ・教務、学校行事など学園で定める業務の他、担任としてクラス運営を行っていただくことがあります。教員業務全般。 ・情報処理やプログラミングの専門的知識を有し、学生に指導していただきます。 ※IT関係の企業または業務で勤務経験がある方優遇します ■会社・求人の魅力: ・設立56年の歴史がある学校法人で、ビジネスカレッジ・認定こども園・英会話スクール・珠算学校や海外留学生の受入など、学園グループとして幅広く社会のニーズに合った教育事業を推進しています。 ・坪内学園では、「主体性・多様性・協働性を持ち、新たな時代を創り上げる人材を育成する」という理念を大切にしています。 ・坪内総合ビジネスカレッジは、地域に根ざしつつも、広い視野で未来を見据えた教育を提供する専門学校です。豊富な学科数や高い就職率を誇る就職サポート体制により県内での知名度も高いです。試験対策による国家資格取得率も高水準を維持しており、質の高い教育の提供を行っています。 ・基本、土曜、日曜、祝日は休みですが、月に0~2回程度イベントなどで出勤していただきます。 休日は原則的には学園本部カレンダーによります。1日休み111日プラス半日休み15日 ・固定残業について 時間外労働の有無にかかわらず33時間分の時間外手当を固定残業代として支給し、33時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給。 記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 坪内総合ビジネスカレッジ/松江キャンパス 住所:島根県松江市東朝日町74 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 坪内総合ビジネスカレッジ/米子キャンパス 住所:鳥取県米子市末広町311 イオン米子駅前店3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 325万円~481万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):177,466円~262,659円 その他固定手当/月:20,900円~31,100円 固定残業手当/月:72,533円~107,340円(固定残業時間33時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,899円~401,099円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・昇給あり(前年度実績なし) ・賞与なし ■その他手当: ・一般業務手当/20,900円~31,100円 ・住宅手当と通勤手当のいずれかで支給(学園規定に準じる) ■固定残業 職務内容欄に記載有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 97名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全4件
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半導体製造装置のエンジニア/完全週休2日/賞与最大年3回
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- 弊社取引先の半導体メーカー工場内にて、半導体製造装置(前工程中心)の立ち上げ・調整・保守・メンテナンス・トラブル対応などをお任せします。 ──────── 具体的な仕事内容 ──────── ・保守・メンテナンス:定期的な点検や部品交換 ・トラブルシューティング:不具合発生時の原因究明と修理 ・装置の立ち上げ・調整:納品された装置を稼働できる状態にします ・改善提案:装置の性能維持・向上のための技術的な提案を実施 ※経験者の方には、幅広い作業をお任せします。 <選べる2つの働き方> 希望や適性、経験を考慮し、以下いずれかのスタイルで勤務いただきます。 【■】訪問型 全国各地のお客さまからの依頼に対し、随時対応する勤務形態です。作業内容を確認し、部品の準備やスケジュールの調整後、お客さま先に訪問します。 ※1名~複数名のチームで対応 ※軽微な作業であれば数日で完了/装置の立ち上げなどの場合は、稼働まで見届けるため数カ月かかることも (長期の場合、マンスリー賃貸などを会社が用意) 【■】常駐型 お客さまの工場に一定期間常駐し、半導体製造装置や工場内の機械のトラブル対応や定期メンテナンスを担当いただきます。 ※自社メンバー数人~十数人とともに常駐 ※勤務地は本社・支社の近隣で、通勤は直行直帰OKです ────── 入社後の流れ ────── これまでのご経験を最大限に尊重いたします。 入社後の研修(会社規定やシステム等)を経た後、お持ちのスキルレベルに合わせて、即戦力としてプロジェクトに参画していただきます。現場の状況を把握いただいた後は、ご自身の裁量で業務の段取りを組み、早期にコアメンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 【キャリアパス】 ・マネジメント:入社3年以内で主任・アシスタントマネージャーへの抜擢事例あり。 ・スペシャリスト:技術を極め、高難度の改善提案を行う技術担当へ。 ・その他:経験を活かした「技術営業」や、後進を育てる「教育担当」への転身も可能です。
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- 【転勤なし/希望を考慮し配属】《三重・広島・大阪・福岡》いずれかでの勤務です。 お客様先が全国にあるため、下記4拠点以外からも出張ベースで勤務いただくことが可能です。 【四日市支社】 本拠点に在籍し、各お客様先へ出張または常駐にて業務を行っていただきます。 【大阪支社】 本拠点に所属し、勤務先は全国のお客様先となります。 ※出張中心の業務となります。 【福岡本社】 本拠点に所属し、勤務先は全国のお客様先となります。 ※出張中心の業務となります。 【広島エリア】 広島県東広島市内のクライアント先へ配属 ※勤務形態は常駐のみとなります。 * * * * ■四日市支社 三重県四日市市安島1-28 ymdビル7F ・近鉄名古屋線「近鉄四日市駅」徒歩2分 ■大阪支社 大阪府大阪市淀川区西中島5-3-8 リードシー新大阪ビル3F ・JR「新大阪駅」徒歩10分 ・地下鉄御堂筋線「西中島南方駅」徒歩10分 ■福岡本社 福岡市博多区下川端町3-1 リバレインオフィス9F ・地下鉄空港線「中洲川端駅」より徒歩2分 駅直結 ※受動喫煙対策あり
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- 年俸350万円~600万円 + 各種手当 ※13分の1を毎月支給/残り1カ月分は6月・12月に賞与として支給 ※経験やスキルを考慮し、当社規程により優遇します ────── POINTS ────── 【■】明確な評価制度で昇給・昇進 「トラブル対応件数」や「改善した稼働率」など、誰もが納得できる客観的な数値が人事評価の基準。頑張りがしっかりと給与や手当、ポジションに反映される環境です。 ★入社3年以内で主任やアシスタントマネージャーへと昇格した事例も! 【■】成績に応じた報奨金あり 「社長賞」「事業部長賞」など、さまざまな報奨金を毎年支給!支給額が数十万円になるものもあります。
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設立 1972年
従業員数 220名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【島根/松江】サーバ・ネットワークエンジニア~セコムグループ唯一!独自の情報セキュリティ事業も展開~
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- 【要件定義~運用保守まで様々なサービスを展開/オンライン・セキュリティサービス事業では県内ではトップ/超高齢化など山陰地方のあらゆる課題解決を自社サービスでサポート/UIターン歓迎◎土日祝休み・年間休日120日】 東証プライム上場セコム(株)が提供する各種のフィジカルセキュリティに加えて、グループ唯一の情報部門を持ち、独自のサイバーセキュリティに関わるサービスなども手掛ける当社にて、エンジニア部門の一員として就業いただける方を募集いたします。 ■職務内容: 自社データセンターや顧客向けにサイバーセキュリティ対策/データ・システムバックアップ/運用保守に関する業務を行なって頂きます。 将来的にはサイバーセキュリティ/サーバ/ネットワークに関する資格を取得し、より専門的な技術を習得し、付加価値の高いサービス提供に関わって頂きます。 ・担当工程:要件定義/基本設計/詳細設計/構築/運用保守 業務によって異なりますが、スキルに応じて上記業務に対応していただきます。 開発だけでなく、導入~運用保守までの事業を展開しており、高いサービス品質や迅速なスピード感で対応を進めることが出来ます。 ■入社後のキャリア: 技術特化で経験を積んでいただく場合と、メンバーのマネジメントなどを行っていただく2つのキャリアの選択肢がございます。 ■顧客先・サービス例: 法人、個人、病院、自治体、ケーブルテレビなど「ITサービス総合運用」、「データセンターサービス」、「医療情報ネットワーク構築・電子カルテ」、「ネットワーク構築・情報化支援」など、中々身近に感じることが少ないIT・ネットワークサービスも広く展開しています。 ■案件について: 社内/委託※客先常駐は基本ありません。 1つの案件にかかる期間は数カ月~半年ほどです。 〈内勤:外勤の割合〉 業務によって異なりますが、顧客の構築業務を担当する場合は内勤:外勤8:2程度です。 〈客先で作業する場合〉 客先での作業は基本2名です。場合によって1名で対応している現場もありますが、基本はチームでの対応です。 ■組織: エンジニア部門:合計47名(男性42名、女性7名) 2名~3名のチーム単位で1つの案件を担当いただきます。 ■OS: 主にLinux/Wimdowsを使用します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市北陵町34 勤務地最寄駅:一畑バス線/テクノアークしまね駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,020円~325,000円 <月給> 228,020円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> モデル年収(求人と同年代・役職の場合で、基本給+時間外手当+通勤手当+諸手当+ボーナスを含む額で記入): 入社3年目 450万円 (基本給・残業・諸手当・賞与含む) 入社9年目 550万円 (基本給・残業・諸手当・賞与含む) 昇給:年1回 賞与:年2回(約55万円~195万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【米子】ソフトウェア開発技術者◆電子カルテ関連の開発・運用保守/セコムG/年間休日120日
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- ◇◆セコムグループ/オンライン・セキュリティサービス事業島根県内トップクラス/超高齢化など山陰地方のあらゆる課題解決を自社サービスでサポート◆◇ ■業務概要: ソフトウェア開発技術者として、業務に携わっていただきます。 ■具体的には: ◇医療機関をネットワークで接続し、電子カルテ情報等を関係者で共有する地域医療連携システムの提案・開発・運用保守に関する業務 ◇電子カルテの機能追加対応及び運用保守 ◇病院からの要請に応じた各種アプリケーション開発及び運用保守 ■セコム山陰について: ◇弊社はセコム株式会社が提供する各種フィジカルセキュリティのほか、サイバーセキュリティに関わるサービスを提供しております。 ◇近年、全世界的に様々な分野でクラウドサービスの利用が進み、IoT、AIも急速に普及し始めています。安全・安心に関わる私たちの業種にも、これらの技術を活用したサービスが求められている中、セコムグループでは各種の情報技術を活かした革新的な取り組みを進めております。 <今後の展望> これまでのセキュリティサービスはドローンや飛行船、ロボットを活用しはじめ、AIを使った「バーチャル警備サービス」のサービス化も進んでいます。 労働力人口が減少する中、省力化を図りながら、さらに高度なセキュリティの提供に努めており、今後も新しいサービスを積極的に開発、提供を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 米子営業所 住所:鳥取県米子市加茂町2-180 国際ファミリープラザ701 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,020円~330,000円 <月給> 233,020円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全13件
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【下関市】店長候補\10-20代活躍中!/連休有!平均年収452万/裁量◎経営スキルも身につく
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- 【20代から活躍&昇進!】頑張る姿勢・結果が等しく評価される環境 【幅広くスキルUP】多業態展開/1社で幅広い経験を積み「飲食のプロ」に! 【人を大事にする社風】ベースアップ/残業時間削減 等 スタッフとして様々な業務をお任せしながら、ゆくゆくは店長やエリアマネージャーとして運営業務にも携わって頂きます \\成長したい方はぜひ同社へ!// 前職の業界経験や接客スキルに関係なく「頑張りたい」という人は成長できる環境です!目に見える形で着実にステップアップできる環境で、役職手当も充実。 現執行役員もアルバイトからのキャリアスタートです! (例)試用員・レギュラー → 副店長 → 店長 → 事業部マネージャー → 役員 等 ◆充実の研修制度でスキルアップ◆ 各エリア・店舗での勉強会に加えて、FC本部主催の研修にも参加できます。 店長クラスとの積極的な意見交換の場やスキルアップを目指せる環境があります。働きながら数値管理等の店舗運営に関するスキルを身につけることが出来ます。 ◆頑張った人が評価される会社◆ 年齢や学歴に関係なく、各店舗への予算と個人の目標設定を半年毎に行いその結果や能力に対して、賞与・昇給に反映 ◆家族や友人との時間も大事に◆ 上半期と下半期に年2回、5日間の連休取得が可能です。また、 転居を伴う転勤有り無しもご自身の状況に応じて選択可能 ■配属予定店舗 ※ご希望や適性により下記店舗をお任せします エリア内のびっくりドンキー等の各店舗。ブランド間の異動も可能で、1社で幅広い経験・スキルを身に着けることが可能です ■職務内容: 接客・販売、調理・製造業務、パート・アルバイトの採用・教育、販売企画、原材料の発注、在庫管理、予算・売上の管理、清掃・衛生管理 ■組織構成: 1店舗当たり、正社員2名とパート20~80名が在籍しています。 若手が多く活躍しており、30歳前後の方が中心です。飲食店でアルバイトの経験をしていたスタッフのほか、業界未経験で始めたスタッフも多数在籍♪ ■企業の特徴/魅力: ミスタードーナツ16店舗、びっくりドンキー10店舗他計44店舗を運営している会社です。成長スピードが速く、若手社員にも積極的にチャンスを与えるほか、充実の教育体制でスキルアップも可能です 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> びっくりドンキー下関店 住所:山口県下関市古屋町1丁目11-1 びっくりドンキー下関店 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 334万円~432万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~290,000円 <月給> 200,000円~290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇します ■昇給:有/0円~20,000円(前年度実績) ■賞与:年2回/200,000円~1,200,000円(前年度実績) ※昇給・賞与は個人の業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 137名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全5件
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【広島】建築施工管理◆伊藤忠G/賞与5か月分/年休126日/土日祝/残業20h/中途入社多数で安心◎
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- 伊藤忠建材100%出資会社で安定性◎/土日祝休/残業平均月20h ◎賞与実績5ヶ月(前年度実績) ◎長期就業でしっかり年収UP! ■会社概要: 当社は1986年設立、伊藤忠建材グループで大手ゼネコンの工事案件に多く関わる施工専門会社です。 そんな当社にて【施工管理担当】を増員採用します! ■業務概要: オフィスビル/公共施設(学校・病院等)/ショッピングセンター等、大型施設に関わる杭基礎工事の施工管理。 ■具体的には: ・元請ゼネコンと施工に関する打合せ ・施工計画立案 ・工程に沿った資材、職人の手配 ・品質、安全のチェック ■担当案件数: 同時進行としては、1件~数件程度 ■施工先:オフィスビル・マンション・ショッピングセンター等の大型施設を中心に、 直近では官公庁案件の公共施設等の割合が高くなっています。 ■工期: 物件によりますが、杭工事の場合、期間は短いもので1か月以内、 長いもので2~3か月程度となります。 ■担当エリア: 九州・中国エリアを中心に、県外を担当する場合もございます。 ■仕事の魅力: 主要取引先が大手ゼネコンのため、大規模で高度な技術を要求される現場が多く、施工管理職として成長できる環境です。 日本を代表する建築プロジェクトに携わることも可能です! ■Point: ・伊藤忠グループとしての安定性 ・はたらき方:(年間休日126日/土日祝休/残業平均20h/直行直帰可) ・出張:担当物件によりますが。1か月未満~3か月程度です。 ■組織構成: ★中途入社の社員が多く、明るく和やかな社風です。 \ISエンジニアリングの魅力/ (1)伊藤忠グループで、安定の経営基盤! (2)高い施工技術で、長年大手ゼネコンと培ってきた信頼関係があり、仕事のクオリティにも定評があります! (3)スーパーゼネコンのビッグプロジェクトに携わることも! 広島駅ビル、広島競輪場再整備、出雲市可燃ごみ処理施設、JASM熊本(TSMC)、沖縄アリーナ他 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市南区稲荷町4-1 広島稲荷町NKビル10F 勤務地最寄駅:JR線/広島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~400,000円 <月給> 245,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与昨年度実績:5ヶ月(前年度実績) モデル年収: 25歳:約463万円/30歳:約543万円/35歳:約677万円/40歳:約756万円(※残業月20hの場合) 45歳:約846万円/50歳:約888万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 57名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全3件
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【島根県】ネットワーク構築技術者 ◆ワークライフバランス◎/残業月平均10時間
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- ■担当業務 県内外の様々な案件の中からネットワーク/サーバーの保守・運用、設計・構築などの仕事をお任せいたします。顧客の要望ヒアリングをし要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守運用など対応しております。 ※ネットワーク構築の経験が少ない方には、本社にて経験を積んでいただきます。 ※3~5年を目安に本社または本社地域(山陰地域)に戻っていただき、受託関係・保守作業に従事していただきます。 ※県内外派遣(3~5年程度)もあります。 自社内開発3割、顧客先常駐7割となります。常駐の場合はチームで対応しておりますのでお一人で就業することはございません。 ■組織構成: 9名で構成されており、上司を含めた男性社員が8名、女性社員が1名在籍しています。 ■当社について: 創業100周年を迎えた和幸グループの一員として、当社は1987(昭和62)年の設立以来、常にお客様の視点で満足度向上に努めてきました。社会福祉協議会向けの会計・給与システムの自社パッケージサービスの提供をはじめ、新しい技術開発や仕組みの導入など、時代のニーズにも的確に対応。近年は技術者派遣により、RPA(ロボティック・プロセス・オートメーション)を使った業務改善システムの構築にも取り組んでいます。 少子化、超高齢化が進み、ビッグデータやAIの活用が加速していくこれからの時代、当社はグループ内でますます中核的な存在を目指すために、松江にゆかりのあるプログラミング言語「Ruby」での受託ソフトウェア開発をはじめ、首都圏などへの技術者派遣、さらに島根でシステム開発や運用保守を行うニアショア開発にも重きを置いていく予定です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市伊勢宮町560 和幸第2ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 277万円~525万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):166,590円~376,185円 <月給> 186,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与 ・年2回(前年度実績) ・賞与月数計3.00ヶ月分(前年度実績) ■モデル年収について 30代 経験年数 8年 年収410万円 40代 経験年数20年 年収510万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根県】プログラマー・システムエンジニア ◆ワークライフバランス◎/残業月平均10時間
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- ■業務内容: 広域な業界でのシステム設計・開発・運用保守などの仕事をお任せいたします。 今までの開発経験を考慮し、県内外のプロジェクトに参画いただきます。 テスト/開発/設計などの開発作業に携わり技術を習得して頂きます。 ※開発経験の少ない方には、本社にて開発経験を積んでいただきます。 ※3~5年を目安に本社または本社地域(山陰地域)に戻っていただき、受託関係/保守作業に従事していただきます。 ※県内外派遣(3~5年程度)もあります。 社会福祉法人、建設業、官公庁、学校法人、自動車教習所などの業務に精通しており、財務、人事給与、原価管理、販売管理、在庫管理などのシステム開発を得意としています。受託開発だけでなく、他社パッケージの選定やカスタマイズ、運用保守なども行います。受託案件のほとんどはエンジニア名指しでお仕事をいただいている状況で、顧客からの信頼も厚いです。 大手企業様との取引が増えているため、システム開発規模が大きくなるにつれてプロジェクトの進行、管理、育成も行っていただきます。 ■組織構成: 22名体制で、上司を含めて男性社員が19名、女性社員が3名です。 ■当社について: 社会福祉協議会向けの会計・給与システムの自社パッケージサービスの提供をはじめ、新しい技術開発や仕組みの導入など、時代のニーズにも的確に対応。近年は技術者派遣により、RPA(ロボティック・プロセス・オートメーション)を使った業務改善システムの構築にも取り組んでいます。少子化、超高齢化が進み、ビッグデータやAIの活用が加速していくこれからの時代、当社はグループ内でますます中核的な存在を目指すために、松江にゆかりのあるプログラミング言語「Ruby」での受託ソフトウェア開発をはじめ、首都圏などへの技術者派遣、さらに島根でシステム開発や運用保守を行うニアショア開発にも重きを置いていく予定です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市伊勢宮町560 和幸第2ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 277万円~525万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):166,590円~376,185円 <月給> 186,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与 ・年2回(前年度実績) ・賞与月数計3ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1975年
従業員数 52名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【島根県松江市】工場長補佐~100年企業に向け難削材受託基盤の安定化と成長戦力展開~
- 締切間近
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- ~2025年次 創業50周年を迎え、さらに100年企業に向け難削材受託基盤の安定化と成長戦力展開を図っております~ ■担当業務 当社工場にて、工場長補佐としてご就業いただきます。 当社は耐熱鋼特殊金属の部品加工をしております。そちらの工場全体のマネジメントを主にご担当いただきいたいと考えております。生産統制、管理会計、財務会計、コスト管理、品質管理、労務管理、人員管理などをご担当いただきたいと考えております。現在、工場全体では、50名程度となります。 ■入社してすぐにお任せすること 入社してすぐは、主に生産統制をお任せいたします。製造工程管理やスタッフのマネジメントをしていただく予定です。 ■当社事業について 航空機、原子力等関係の特殊鋼(耐熱鋼、超耐熱鋼など難削材)の機械加工、鋸切断加工、旋盤加工、フライス加工、平面研削加工、特殊鋼の黒皮素材からの粗削りなど ■採用背景 100年企業を目指していく経営戦略の樹立と中長期経営計画の遂行 ・人財力の確立とチーム連携強化による馬潟工業の総合力アップ ■組織構成 工場全体50名となります。その中で製造を担当している課が3つに分かれております。その部門全体をご担当いただきたいと考えております。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。 ■当社について ~馬潟工業は5つの「M」で特殊鋼のBEST ASSISTERへ~ 耐熱合金、耐食合金、工具鋼、刃物材、電子材などの特殊鋼を黒皮から加工しています。私たちが行う機械加工は最終製品の加工ではありません。素材に付加価値を加えゴールに近づくお手伝いをします。 ものづくりにかける熱い想い。素材に負けない粘り強いスタッフが対応します。 納期対応力、課題解決力は常に磨き続けているストロングポイントです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市八幡町786 勤務地最寄駅:東松江駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 519万円~716万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~520,000円 <月給> 350,000円~520,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1992年
従業員数 164名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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医療機器のデリバリー/未経験歓迎/年休125日/残業月10h
- 締切間近
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- 総合病院またはクリニックへの、医療機器や医療材料の配送(納入)をメインに、営業のアシスタント業務を行います。 ★営業活動は行わないため、ノルマや飛び込みなども一切ありません ======== 具体的には… ======== 循環器科、整形外科などへ、当社の製品をお届けする「医療の最前線を支えるデリバリー・営業アシスタント」を担当します。 ■配送 ■製品の在庫管理・チェック(倉庫作業) ■ご要望の連携など 【たとえばこんな製品をお届けします】 <循環器科> 心筋梗塞を治療するためのカテーテル(体内に入れる医療用の管)、ペースメーカーなど <整形外科> 人工関節/骨折手術用のプレートやボルト、ギブスなどの消耗品/麻酔/MRI、CT、リハビリ用機器、その他備品など \ POINT!/ ★医療の現場を支えます 医療機器や医療材料の多くは、一人ひとりの患者様に合わせて、医師の先生方がその都度最も適した製品を選んでいます。 このポジションで担当していただきたいのは、選ばれた製品を確実に医療の現場にお届けすること。 ノルマや無理な営業活動はなく、社会貢献性を実感できるポジションです。 ★時短勤務などもご相談ください ご家庭の事情で「週3~4勤務で働きたい」「時短勤務したい」などのご希望があれば、ぜひ面接時にご相談ください。 柔軟に対応いたします。 ======== 入社後の流れ ======== ご経験・適性に応じた研修期間をご用意します。 【研修期間】…最長半年程度 ▼ 【サブ担当】…入社後2年程度 入社後2年程度はサブ担当として、上長や先輩社員のサポートを受けながら働く場合もあります。
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- 【転勤なし】ご希望を考慮の上、東京・千葉・大阪・京都・兵庫・岡山・広島のいずれかの拠点に配属となります。 〇マイカー通勤応相談 東京営業所:〒135-0001 東京都江東区毛利2-6-1 クアルト毛利ビル4F 臨海営業所:〒272-0133 千葉県市川市行徳駅前2-20-9 ラグナパーク101号室 関東営業所:〒270-2225 千葉県松戸市東松戸1-2-8-103 大阪営業所:〒564-0052 大阪府吹田市広芝町14-18 第二松田ビル 京都営業所:〒607-8035 京都府京都市山科区四ノ宮神田町18 プレジール山科1F 阪神営業所:〒661-0001 兵庫県尼崎市塚口本町7丁目14番11号 神戸営業所:〒650-0047 兵庫県神戸市中央区港島南町1-5-2 神戸キメックセンタービル5F 岡山営業所:〒700-0953 岡山県岡山市南区西市517-2 西市中央ビル 福山出張所:〒721-0974 広島県福山市東深津町6丁目1-45 102号
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- 【未経験者】 ○京都府・大阪府・兵庫県・岡山県 月給21.5万円~23万円 ○東京・千葉勤務 月給22万円~24万円 ※ご経験・年齢・スキルを考慮の上、決定いたします
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医療機器のルート営業/未経験歓迎/年休125日/転勤なし
- 締切間近
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- 総合病院またはクリニックへの、医療機器や医療材料の提案・納入・使用方法の説明などをお任せします。 ◎既存顧客:8~9割、新規顧客:1~2割 ※飛び込み営業は基本的にありません。 <医療最前線を支える仕事です> 循環器科・整形外科での治療に必要となる医療機器や医療材料の多くは、一人ひとりの患者様に合わせて、医師の先生方がその都度最も適したモノを選びます。 私たちの役割は幅広い製品の中から、その時々の症例に応じた最適な機器や材料を提供すること。明確に指定される場合もあれば、「どんな材料がありますか?」と相談を受け、用途に応じたモノを私たちから提案する場合もあります。 ときには1日中一つの病院で過ごすこともある、医療現場を間近で支える責任の大きな仕事です。 【ー担当部門ごとの仕事内容ー】 心筋梗塞など救急治療への対応も含まれる「循環器科」と、人工関節の手術など事前に周到な準備を進めて対応する「整形外科」。それぞれ、提案方法なども異なるため、ご経験・適性を考慮して配属を決定します。 <循環器科> ■扱う製品:心筋梗塞を治療するためのカテーテル(体内に入れる医療用の管)、ペースメーカーなど ■提案先:循環器科の先生、手術室の師長さん・スタッフの方々 ■担当病院数:1件~3件程度(病院の規模による/複数名での担当もあり) <整形外科> ■扱う製品:人工関節/骨折手術用のプレートやボルト、ギブスなどの消耗品/麻酔/MRI、CT、リハビリ用機器、その他備品など ■提案先:整形外科の先生、手術室の師長さん・スタッフの方々、病棟の看護師さん ■担当病院数:1件~3件程度(病院の規模による/複数名での担当もあり) ◎各担当ともに、病院の経理部門等との請求関連業務も行います。
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- 【転勤なし】ご希望を考慮の上、東京・千葉・大阪・京都・兵庫・岡山・福山・沖縄のいずれかの拠点に配属となります。 ◎マイカー通勤応相談 東京営業所:〒135-0001 東京都江東区毛利2-6-1 クアルト毛利ビル4F 臨海営業所:〒272-0133 千葉県市川市行徳駅前2-20-9 ラグナパーク101号室 関東営業所:〒270-2225 千葉県松戸市東松戸1-2-8-103 大阪営業所:〒564-0052 大阪府吹田市広芝町14-18 第二松田ビル 京都営業所:〒607-8035 京都府京都市山科区四ノ宮神田町18 プレジール山科1F 阪神営業所:〒661-0001 兵庫県尼崎市塚口本町7丁目14番11号 神戸営業所:〒650-0047 兵庫県神戸市中央区港島南町1-5-2 神戸キメックセンタービル5F 岡山営業所:〒700-0953 岡山県岡山市南区西市517-2 西市中央ビル 福山出張所:〒721-0974 広島県福山市東深津町6丁目1-45 102号 沖縄営業所:〒901-0145 沖縄県那覇市高良2-14-22 サンヒルズ高良 ※受動喫煙対策/オフィス内禁煙
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- 【経験者】 ■東京・千葉勤務 月給35万円~45万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月12万円~15万円支給 ■大阪・京都・兵庫・広島・岡山・沖縄勤務 月給32万円~42万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月10万円~15万円支給 【未経験者】 ■東京勤務 月給26万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万円~10万円支給 ■千葉勤務 月給25.5万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6.5万円~9万円支給 ■大阪・京都・兵庫・広島・岡山・沖縄勤務 月給25万円~32万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万円~9万円支給 ◎すべて上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※ご経験・年齢・スキルを考慮の上、決定いたします
設立 1992年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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島根県松江市/転勤無◆大手優良SIの製品開発に参画◆地場に強みあり!自治体~民間まで幅広く開発支援
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- 同社取引先である「株式会社テクノプロジェクト」にて常駐勤務となります。 ※常駐先である株式会社テクノプロジェクト本社島根県松江市内での勤務を予定しております。就業時間などはテクノプロジェクト様の就業時間に沿っていただくため、変更する可能性があります。 システムエンジニアとして下記業務をご担当いただきます ・システム設計 ・プログラム作成 ・テスト工程 自治体、医療、金融、流通など各分野向けのソフトウエア開発をご担当いただきます。 ■開発言語 JAVA,Ruby,VB,C,COBOL 等 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> テクノプロジェクト 住所:島根県松江市 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~375万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収 33歳 365万 42歳 457万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 60名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全4件
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【松江市】法人向け提案営業(ソフトウェアパッケージ製品)◆製造業への導入で業績好調/年休123日
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- ■職務概要: 自社開発のITパッケージ製品(業務改善支援ツール)を、法人顧客へ直販にて提案・販売する営業職です。新規開拓から既存顧客への深耕営業まで幅広く担当していただきます。 ■職務詳細: 具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・見込み顧客への新規架電、訪問 ・クライアントの業務課題のヒアリングと分析 ・調達業務改革 Web-EDI e商買による業務改善提案の立案・実行 ・見積・契約・導入フォロー ・社内開発・サポートチームとの連携 ・セミナーや展示会等での製品紹介・顧客対応 ■Web-EDIシステムについて: ・自社ソフトウェア製品のWeb-EDIシステム「調達業務改革Web-EDI e商買」は調達業務に必要な見積もりや受発注、出入庫、決済に関わる情報をインターネットを通じて、調達業務の効率改善やコスト削減を実現するシステムです。 ・発売以来、改良を重ねており、現在では国内外の333事業所、70,000のサプライヤーに活用されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社・ソフト研究開発センター 住所:島根県松江市東出雲町意宇南6丁目3番地1 勤務地最寄駅:JR山陰本線線/揖屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 経験・能力を考慮の上決定させていただきます。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまで目安です。経験・能力を考慮の上決定させていただきます。 その他、役職手当、技術手当、営業手当、勤務地手当、通勤手当等などが支給されます。 ■賞与:年2回 ※25年冬季支給実績:平均130万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【松江市/出雲市】ITエンジニア ◆上流工程から携われる/自社製品開発/年間休日123日
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- ■職務概要: 「調達業務改革Web-EDI e商買」の導入に関して、お客様との要件定義、製品設計・システムサービスの設計開発などの上流工程から導入までを担当します。 ■職務詳細: 自社製品(サービス/ソフトウェア)の設計開発 ・開発計画に基づいて自社製品の設計書を作成する ・導入計画に基づいて自社製品をお客様に導入する 導入後のお客様サポートなどは別の部署が担当をしております。 お客様の希望に合わせてカスタマイズを行うケースもございます。 ■当社の特徴/魅力: ・島根県に本社を置くパッケージソフトウェアメーカーです。製造業を中心とした開発に強みを持ち、調達・生産管理などの分野が得意分野です。 ・生産現場のノウハウをもとに開発されたのが、自社パッケージソフト「調達業務改革Web-EDI e商買」で、国内外の333事業所、サプライヤー70,000社の導入実績を誇ります。 ・中国地域ニュービジネス大賞、日本IT経営大賞などの受賞歴があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社・ソフト研究開発センター 住所:島根県松江市東出雲町意宇南6丁目3番地1 勤務地最寄駅:JR山陰本線線/揖屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 出雲開発センター 住所:島根県出雲市今市町115-1 NTT西日本出雲ビル 2階 勤務地最寄駅:JR山陰本線/出雲市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 経験・能力を考慮の上決定させていただきます。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまで目安です。経験・能力を考慮の上決定させていただきます。 基本給の他、役職手当、技術手当、営業手当、勤務地手当、通勤手当等などが支給されます。 ■賞与:年2回 ※25年冬季支給実績:平均130万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 26名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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【島根/松江】建築施工管理/年間休日110日/残業25H/転勤・宿泊出張無し
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- ~年間休日110日/月平均残業25時間程度/宿泊を伴う出張無し/夜勤なし/転勤無し/直行直帰可能/資格支援制度有り/U・Iターン歓迎~ ■職務概要: 島根県松江市に本社を置き、建築工事一式・二級建築士事務所・宅地建物取引業・産業廃棄物収集運搬業を運営する当社にて、建築施工管理をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せいたします。: ・現場監督(自社の新築木造住宅(個人住宅)の工事管理 ・発注 ・原価管理 ・顧客との打ち合わせ・アフターサービスなど) ・マネジメント業務全般 ・人材育成 ■組織構成: 施工管理部門には2名が在籍しており、20代~30代の社員が活躍中です ■はたらき方: 担当エリアは松江を中心に出雲~米子です。残業時間は月平均25時間程度で積極的に有給取得を推奨しており、ワークライフバランスを保ちながらご就業いただける環境があります。 ■当社について: 自社木造住宅を中心に、大和ハウス工業の施工店、不動産事業を手掛けています。地元で2,000棟以上施工実績があり、高機能・高断熱の家づくりを特長としており、家づくりを通して地域に貢献してまいります。 また、当社の特色として平均年齢が35歳と若く、非常に活気があります。積極的に有給取得を推奨しており、ワークライフバランスが充実しております。社員のスキルアップのサポートは積極的に行っており、教育制度が充実しております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市馬潟町341-4 勤務地最寄駅:JR線/東松江駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,000円~300,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:66,000円~106,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 250,000円~406,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回(6月12月、昨年度実績4ヶ月分) ・残業手当 ・役職手当 ・資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【島根県松江:転勤無】屋根材・下地材の提案営業◆既存顧客メイン◆明治25年創業◆残業月10h程度◎
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- ≪明治25年創業!屋根材の販売・施工を行う同社にて法人営業ポジションんの増員募集/既存顧客メイン/月平均残業時間10時間程度、転勤なし◎≫ \業務内容/ ―――――――――――――― 既存顧客を中心に各種屋根材の販売や下地材の販売、施工工事の提案をお任せします。 顧客は、設計事務所、工務店・建設会社であり、顧客からのお声掛けに対して見積もりの提出、受注後フォローまでトータルサポートをしていただくことがミッションです。 営業エリアは米子~大田ですので宿泊を伴う出張はございません。 既存顧客の対応が9割程度ですが、まだお取引がない工務店にアプローチをしていただく等、一部新規顧客開拓もお任せします。 \求人のPOINT/ ―――――――――――――― ◎入社後は先輩社員に同行して業務を習得していただきます。 ◎当該ポジションには3名(20代1名、40代1名、60代1名)が在籍中!30年以上勤務されている方もいらっしゃり、腰を据えて働くことができる環境が魅力♪ ◎転勤無し、月の残業時間は10h程度とライフワークバランスを整えて働くことが可能です。 \同社について/ ―――――――――――――― 同社は明治25年にいぶし瓦の製造から始まり、現在では屋根材、屋根下材の販売・施工を行っています。松江歴史館をはじめとする松江市の伝統美観保存区域内の建造物の施工実績もあり、武家屋敷をイメージした和風の外観にも対応しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市東長江町7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~380,000円 固定残業手当/月:10,000円~20,000円(固定残業時間7時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力によって決定 ・賞与:年2回(7月12月、昨年度実績2.8ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1993年
従業員数 463名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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【未経験歓迎/尾道市】ルート営業◆土日休/年休115日/創業以来30年以上黒字
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- ~営業に興味のある方、ワークライフバランスを整えたい方方、業界でトップを走る会社で働きたい方歓迎です~ ■募集背景: 当社は47都道府県のエンドユーザーと取引をしており、金属プレート生産量日本トップクラスを誇る生産体制のもとユーザー企業のニーズに沿った金属プレートを生産している会社です。業界再編が進む中当社はトップ企業として今よりもさらにシェアを伸ばしていく目標を掲げ拠点を増やす計画もあります。 目標達成には、今後も数多くのお客様からの要望に応える必要があり組織力強化を図るため中途採用を積極的に行っています。 ■業務内容: 生産設備や金型に使われる金属プレートの販売代理店向けルート営業(社用車での営業)をお任せします。 最初のうち(5~10年)はキャリア形成の為転勤はございますが将来的に神奈川での勤務をお任せする予定です。 エンドユーザー全国47都道府県、販売会社約350社、自社及び提携工場16か所の体制を誇り、製造業を支える重要な役割を担っております。 ★すべて受注生産★ 顧客ニーズをいち早く把握し、フットワーク軽く迅速に対応する事が大切です。納品タイミングや、製品の厚さ/大きさ/素材など、ニーズに合わせて柔軟な提案対応もポイント。行動力/提案力がともに養われる環境のため、ビジネスパーソンとして大きく成長できます。 ■入社後の流れ: 営業事務研修3か月(長野県本社)⇒製造研修3か月(営業所近隣工場)⇒営業外勤研修3か月(採用拠点)を行います。その後本配属となります。※目安になります。 拠点長候補としての期待を込めた採用です。鋼材の材質/寸法の加工プロセス、販売管理業務、営業同行等を実施いたします。 ■社風/雰囲気: アットホームな職場ですぐにとけ込める環境です。定着率は高く、長く活躍されている方が多いです。 ■キャリアパス: 上記業務を経験頂く事により専門的な知識など身につけていただき、将来的にはマネジメントを目指していただきます。 ■魅力: 新規参入しづらい分野であり、安定しています。福利厚生・研修制度はしっかりしています。 アットホームな職場ですぐにとけ込める環境です。中途入社者の定着率は非常に高く、長く活躍されている方が多いです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 尾道工場 住所:広島県尾道市美ノ郷本郷20001-159 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 374万円~548万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~300,000円 <月給> 235,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ■昇給:年1回※過去実績0.38%~7.20% ■賞与:年2回 ■モデル年収: ・入社2年目 27歳 448万円 ・入社9年目 33歳(主任) 613万円 ・入社16年目 43歳(係長) 702万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験歓迎/尾道市】製造オペレーター◆金属プレートの特注加工でニッチトップ/創業以来30年以上黒字
- 締切間近
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- ~製造に興味のある方、地元で働きたい方、業界でトップを走る会社で働きたい方歓迎です~ ■募集背景: 当社は47都道府県のエンドユーザーと取引をしており、金属プレート生産量日本トップクラスを誇る生産体制のもとユーザー企業のニーズに沿った金属プレートを生産している会社です。業界再編が進む中当社はトップ企業として今よりもさらにシェアを伸ばしていく目標を掲げ拠点を増やす計画もあります。 目標達成には、今後も数多くのお客様からの要望に応える必要があり組織力強化を図るため中途採用を積極的に行っています。 ■業務内容: 主に、生産設備や金型に使われる金属プレートの切断、切削加工をお任せします。切断、フライス、研磨の3工程があり、スキルなどに応じてお任せする工程を決定します。 ・機械で鉄を切断 ・フライス(削る) ・研磨(磨く)の加工をし、きれいなプレート状にします ■業務の特徴: ・仕事はコンピューター制御の工作機械の操作になります。機械に金属材料をセットし、受注データを入力すると加工が始まります。機械へのデータ入力は、バーコードやQRコード等の読み込み補助もあり初心者の方でも安心して作業ができ、作業スピードも効率化されています。 ・製品のサイズ…5センチ~2メートルの大きさです。オーダーメイドの為、毎日違うサイズの鉄を加工します。重たい鉄はクレーンで移動します(入社後に資格取得可) ・作業の進め方…ラインではないので毎日工夫しながらチームで動くイメージです。チーム会議を頻繁に行い連携をとっています。 ・土日休み。休日出勤もなく働きやすい環境です。 ※夜勤・日勤については月ごとに変わります ■キャリアパス: 上記業務を経験頂く事により専門的な技術が身につき、スペシャリストコース、マネージメントコース、工場長へのキャリアアップや、ご希望に応じ、係や工程の異動も検討可能です。 ■魅力: エンドユーザーは全国47都道府県に広がり、販売会社約350社、自社及び提携工場15か所の体制を誇り、製造業を支える重要な役割 を担っております。新規参入しづらい分野であり、安定しています。福利厚生・研修制度はしっかりしています。 アットホームな職場ですぐにとけ込める環境です。中途入社者の定着率は非常に高く、長く活躍されている方が多いです。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 尾道工場 住所:広島県尾道市美ノ郷本郷20001-159 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 370万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 <月給> 200,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※夜勤実施の場合は、法定割増率に基づき深夜割増賃金支給 ■昇給:年1回※過去実績0.38%~7.20% ■賞与:年2回 ■モデル年収: 8年目 29歳 主任 年収504万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1978年
従業員数 47名
平均年齢 43.1歳
求人情報 全2件
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【島根/松江市】土木設計(将来の管理職候補)◆転勤無し/官公庁との取引9割以上/残業10時間前後
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- ~将来の管理職・経営幹部候補!/官公庁との取引案件が9割以上/残業10時間前後/年休120日(完全週休2日制・土日休み)/福利厚生充実◎/転勤無し/マイカー通勤可・無料駐車場完備~ ■担当業務:当社にて土木設計業務に従事いただきます。具体的には道路、橋梁やボックスカルバート、砂防、急傾斜等の構造物の設計図面作成、数量計算書や報告書の作成等をご担当いただきます。CADはV-nasを使用しております。 将来的には会社の管理職や経営幹部として事業を推進できる役割になっていただくことを期待しています。 ■組織構成: 配属となる設計課の土木設計を担当しているのは8名(20代4名・40代1名・60代3名)となっています。当社は中途入社者も在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社について: 当社はは、1978年1月創業以来、航空写真測量をかわきりに、建設コンサルタント、補償コンサルタント、一級建築士事務所、地質調査業を社業に加え、地域の皆様方のご支援、ご指導のもと安全、安心の一助となるように技術の研鑽に日々努めて今日まで至っております。 その間、品質マネジメントシステム(QMS)の国際規格ISO9001を2001年9月に取得し、成果品の品質向上及び画一化を図って参りました。 また、2010年1月には、情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)の国際規格JISQ27001を取得し、情報社会に対する危機管理の強化を図り、顧客情報、個人情報等の漏洩、データの破損等の事件・事故を未然に防ぐ体制を整えたところであります。 地球温暖化等に端を発していると思われる風水害が世界的に多発し、近年は大規模な地震災害も頻繁に起きています。温暖化等に対する予防処置の一方、ライフラインの確保ができる、自然災害に強い国土作りがより一層の重要性を増しているなか、弊社としても、道路愛護団体の結成や、災害協定の参加など、その一助となるように地域ボランティアにも積極的に取り組んでいます。 今後も、環境にやさしく、人に優しい社会基盤整備の一翼を担う建設コンサルタントとして、日々進歩していく企業を全社一丸となって目指していきたいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市富士見町3-34 勤務地最寄駅:JR山陰線/東松江駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):325,000円~535,000円 <月給> 325,000円~535,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(約4か月分程度)※前年度実績 ■モデル年収: ・40歳:540万円 ・55歳:750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根/松江市】地質調査(将来の管理職候補)◆転勤無し/官公庁との取引9割以上/残業10時間前後
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- ~将来の管理職・経営幹部候補!/官公庁との取引案件が9割以上/残業10時間前後/年休120日(完全週休2日制・土日休み)/福利厚生充実◎/転勤無し/マイカー通勤可・無料駐車場完備~ ■職務内容:当社にて地質調査業務に従事いただきます。具体的には現地調査及びボーリングの現場管理、解析や地質報告書の作成をお任せいたします。将来的には会社の管理職や経営幹部として事業を推進できる役割になっていただくことを期待しています。 ■組織構成: 配属となる設計課の地質調査を担当しているのは2名(50代1名・60代1名)となっています。当社は中途入社者も在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社について: 当社はは、1978年1月創業以来、航空写真測量をかわきりに、建設コンサルタント、補償コンサルタント、一級建築士事務所、地質調査業を社業に加え、地域の皆様方のご支援、ご指導のもと安全、安心の一助となるように技術の研鑽に日々努めて今日まで至っております。 その間、品質マネジメントシステム(QMS)の国際規格ISO9001を2001年9月に取得し、成果品の品質向上及び画一化を図って参りました。 また、2010年1月には、情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)の国際規格JISQ27001を取得し、情報社会に対する危機管理の強化を図り、顧客情報、個人情報等の漏洩、データの破損等の事件・事故を未然に防ぐ体制を整えたところであります。 地球温暖化等に端を発していると思われる風水害が世界的に多発し、近年は大規模な地震災害も頻繁に起きています。温暖化等に対する予防処置の一方、ライフラインの確保ができる、自然災害に強い国土作りがより一層の重要性を増しているなか、弊社としても、道路愛護団体の結成や、災害協定の参加など、その一助となるように地域ボランティアにも積極的に取り組んでいます。 今後も、環境にやさしく、人に優しい社会基盤整備の一翼を担う建設コンサルタントとして、日々進歩していく企業を全社一丸となって目指していきたいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市富士見町3-34 勤務地最寄駅:JR山陰線/東松江駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):325,000円~535,000円 <月給> 325,000円~535,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(約4か月分程度)※前年度実績 ■モデル年収: ・40歳:540万円 ・55歳:750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1994年
従業員数 53名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【松江市/未経験歓迎】省エネ機械の営業◆再エネトレンドに乗る成長企業!◆残業月5時間以下
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- ◎営業職に挑戦したい方必見!違う業界、違う職種からの入社がほとんど! ◎補助金などで省エネ機器トレンド!買う人が続出している業界です。 ◎電気代削減という“目に見える価値”を提供。お客様に感謝され続ける営業へ ■この求人について 〇このお仕事について ・太陽光発電、再生可能エネルギー関連機器、蓄電システムなど省エネルギー設備の販売、施工、アフターメンテナンスの提案営業をお任せ致します。 ・未経験からスタートした先輩も多く、しっかりと研修期間を設けますので、営業デビューの方にもおススメの環境です◎ 〇見込み顧客への訪問とヒアリング ・新規/既存顧客への訪問(平均的に月2~3件ほど成約になる方が多いです) ・個人及び法人への顧客ニーズヒアリング(光熱費に関する調査) 〇商談 ・お客様へのプランニング ・光熱費削減のご提案ほか、イベントの対応 〇アフターフォロー ・工事担当部門へ連携 ・工事への立ち合い ■入社後の流れ: ・入社後は半年間は研修期間となります。契約期間満了後、正規雇用登用の判断をさせて頂きます。 ・ご経験や実績によっては契約期間を短縮して正社員登用となるケースもございます。 ・6ケ月の使用期間後は太陽光発電に対する基本知識、ロールプレーイングを学び、アドバイスをもらいながら先輩社員への同行からスタートするので安心して営業活動に出ることが出来ます。 ■組織構成: 営業組織は個人向けと法人向けでチームが分かれております。 ・全体で24歳から66歳の計19名 ・個人向け営業チーム11名 ・法人向け営業チーム8名の営業担当が所属しています。 ■会社の特徴: ・山陰のカーボンニュートラル(脱炭素)の大手企業です。 ・再エネ事業の推進導入により、エネルギーの地産地消、地域の脱炭素事業を進めて参ります。 ・ワークライフバランスの実現に向け、積極的な有給休暇取得の促進や休業制度、時短勤務制度、ファミリーサポート休暇制度などがございます。 ■施工実績: ・太陽光システム施工実績:6720棟 ・法人施工実績:1460棟 ・蓄電池施工実績:1030棟 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県松江市北陵町46-5 ソフトビジネスパーク内 勤務地最寄駅:JR山陰本線/松江駅 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙場所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~200,000円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間13時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 200,000円~220,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与制度:あり ・賞与(前年度実績):あり ・賞与回数(前年度実績):2回 ・賞与月数:計3ヶ月分(前年度実績) ■昇給:前年度実績あり ・昇給金額/昇給率:金額1月あたり2,000円~20,000円(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 62名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【出雲市】施工管理◆管工事・電気/官公庁案件8割/出張ほぼ無し/残業月20h程度
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- ◆◇【施工管理】官公庁案件8割の安定基盤/松江・出雲勤務/残業月20h程度/ベテラン多数で技術継承とDX推進に携われる環境◇◆ 公共施設などの施工管理業務をお任せします。官公庁案件8割・出張ほぼなし・DX推進フェーズで、地域に根ざしながら長期キャリアを築ける環境です。 ■職務詳細: ・官公庁・自治体発注の設備工事の施工管理 ・安全・品質・工程・原価の各管理と協力会社との調整 ・発注図面をもとにした施工図の作成・修正、関係書類作成 ・現場打合せ、施主・役所対応、竣工検査への対応 など 工期:半年程度の案件が中心 規模:5,000万円~1億5,000万円 出張:ほぼなし 担当エリア:事務所から1時間圏内 ■サポート体制: 入社後まずは、経験・スキルに応じて既存の現場に入り、当社の進め方やルールに慣れていただきます。現場には長年行政案件を担当してきたベテラン技術者が複数名在籍しており、積算や施工図のポイント、官公庁案件ならではの書類作成のコツまで、OJTを通じて丁寧に引き継ぎます。管工事・電気工事など、得意分野を活かせる現場から任せるため、無理なくステップアップできる体制です。 ■ゆくゆくお任せする業務 慣れてきた段階では、1案件のメイン担当として現場全体をリードしていただきます。将来的には、若手技術者の育成、現場のDXツール導入の検討・展開、社内の業務フロー標準化への参画など、組織づくりにも関わっていただきたいと考えています。3年後を目安に、「自律的に回る現場・組織」の土台づくりを共に担っていただくポジションです。 ■組織体制: 松江営業所には7名、出雲営業所には3名の技術者が在籍しています。官公庁案件を長年手がけてきたベテランが多く、技術力は非常に高い一方、高齢化が進んでいます。今回ご入社いただく方には、ベテランの知見を受け継ぎつつ、若手との橋渡し役として組織の若返りを牽引していただくことを期待しています。 ■企業の特徴/魅力: 官公庁・自治体案件が売上の約8割を占め、図書館・体育館・消防庁舎・河川・水道など、地域の暮らしに欠かせないインフラ整備に深く関われるのが大きな魅力です。創業60年の安定基盤のもと、DX導入・規程刷新など変革にも積極的に挑戦できるフェーズです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 出雲営業所 住所:島根県出雲市大津町1696-3 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):286,000円~400,400円 <月給> 286,000円~400,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※記載年収は平均残業20h込みの年収です ※残業代を含まない年収は400万円~560万円です ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【浜田市】施工管理◆管工事・電気・土木建築/官公庁案件8割/出張ほぼ無/残業月20h程度
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- ◆◇【施工管理】官公庁案件8割の安定基盤/松江・出雲・浜田勤務/残業月20h程度/ベテラン多数で技術継承とDX推進に携われる環境◇◆ 公共施設などの施工管理業務をお任せします。官公庁案件8割・出張ほぼなし・DX推進フェーズで、地域に根ざしながら長期キャリアを築ける環境です。 ■職務詳細: ・官公庁・自治体発注の設備・建築・土木工事の施工管理 ・安全・品質・工程・原価の各管理と協力会社との調整 ・発注図面をもとにした施工図の作成・修正、関係書類作成 ・現場打合せ、施主・役所対応、竣工検査への対応 など 工期:半年程度の案件が中心 規模:5,000万円~1億5,000万円 出張:ほぼなし 担当エリア:事務所から1時間圏内 ■サポート体制: 入社後まずは、経験・スキルに応じて既存の現場に入り、当社の進め方やルールに慣れていただきます。現場には長年行政案件を担当してきたベテラン技術者が複数名在籍しており、積算や施工図のポイント、官公庁案件ならではの書類作成のコツまで、OJTを通じて丁寧に引き継ぎます。管工事・電気工事など、得意分野を活かせる現場から任せるため、無理なくステップアップできる体制です。 ■ゆくゆくお任せする業務 慣れてきた段階では、1案件のメイン担当として現場全体をリードしていただきます。将来的には、若手技術者の育成、現場のDXツール導入の検討・展開、社内の業務フロー標準化への参画など、組織づくりにも関わっていただきたいと考えています。3年後を目安に、「自律的に回る現場・組織」の土台づくりを共に担っていただくポジションです。 ■組織体制: 本社には約20名の技術者が在籍しています。官公庁案件を長年手がけてきたベテランが多く、技術力は非常に高い一方、高齢化が進んでいます。今回ご入社いただく方には、ベテランの知見を受け継ぎつつ、若手との橋渡し役として組織の若返りを牽引していただくことを期待しています。 ■企業の特徴/魅力: 官公庁・自治体案件が売上の約8割を占め、図書館・体育館・消防庁舎・河川・水道など、地域の暮らしに欠かせないインフラ整備に深く関われるのが大きな魅力です。創業60年の安定基盤のもと、DX導入・規程刷新など変革にも積極的に挑戦できるフェーズです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県浜田市黒川町97-8 勤務地最寄駅:JR山陰線/浜田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):286,000円~400,400円 <月給> 286,000円~400,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※記載年収は平均残業20h込みの年収です ※残業代を含まない年収は400万円~560万円です ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【島根県浜田市】<未経験応募可>建築施工管理/正社員/転勤なし
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- ■担当業務 当社の建築施工管理担当として業務に従事していただきたいと考えております。 ■具体的には <未経験の方> 建築工事現場での施工管理の補助業務や協力会社のお世話をご担当いただきます。 <経験者及び建築施工管理技士2級以上をお持ちの方> 具体的には、元請として建築工事の施工現場を管理する施工管理業務に従事。 ・社会インフラである学校などの公共施設の建築工事の施工管理業務をご担当いただきます。 ・地元の業績安定ゼネコンとして、公共、民間案件をご担当いただきます。 ■年収例 未経験の方 年収:240~450万 2級以上の建築施工管理技士をお持ちの方:年収500~750万 ■その他 島根県浜田市にI、Uターンなどで勤務希望の方歓迎しております。 会社見学なども受け付けております。 ■当社について 大正14年(1925)初代宮田春樹社長が、左官職人から独立し、建設業に従事して100年経過しました。 「お客様には誠実」「仕事は確実」「経営は堅実」社是にこの三実を掲げ、地域の皆様から「信頼」を頂いてまいりました。 総合建設業として、国、県、市町村の土木建設公共工事、宮田建設工業の注文住宅など幅広くご用命いただいております。 宮田建設工業はお客様の信頼にこたえる「誠実な仕事」、常に先進的な技術の導入、研鑚に力を注ぐ「確実な技術」、地域社会に貢献する「堅実な経営」をモットーとして100年、200年と歴史を積み重ねてまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県浜田市朝日町91-13 宮田建設本社ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 240万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,000円~325,000円 固定残業手当/月:20,000円~50,000円(固定残業時間17時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 203,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根県浜田市】<未経験応募可>土木工事施工管理/正社員/転勤なし
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- ■担当業務 弊社の土木工事施工管理担当者として業務に従事していただきたいと考えております。 <未経験の方> 土木工事現場での施工管理の補助業務や協力会社のお世話をご担当いただきます。 <経験者及び土木施工管理技士2級以上をお持ちの方> 具体的には、官公庁(国土交通省・島根県・浜田市など)の案件を担当をご担当いただきます。 ・具体的には、元請として土木工事現場を管理する施工管理業務に従事。 ・社会インフラである橋や道路などの土木工事の施工管理業務をご担当いただきます。 ■詳細 工事計画の立案とスケジュール策定 必要な許可や承認の取得 資材や機材の手配 現場管理 工事現場の監督と指導 進捗状況の確認と記録 安全管理と労働者の健康管理 品質管理 コスト管理など ■年収例 未経験の方 年収:240~450万 2級以上の土木施工管理技士をお持ちの方:年収500~750万 ■その他 島根県浜田市にI、Uターンなどで勤務希望の方歓迎しております。 会社見学なども受け付けております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県浜田市朝日町91-13 宮田建設本社ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 240万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):182,000円~325,000円 固定残業手当/月:20,000円~50,000円(固定残業時間17時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 202,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【島根県浜田市】建築施工管理◎正社員◎地域密着◎島根県産木材を使った木の家もご提案
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- ■職務内容: □総合建設業・建築士事務所・宅地建物取引業を行う当社にて、住宅の施工管理業務をお任せいたします。 □明光建設株式会社は、家づくりを通じて家族の夢を実現するために、誠実にサポートします。豊富な知識と実績を基に、お客様の不安を解消し、後悔のない家づくりを全力でサポートします。 ■職務詳細: 主に木造注文住宅および、公共工事の施工管理業務を担当していた だきます。 業務内容は以下のとおりです。 ・工事現場の工程管理(工程表作成、進捗管理) ・品質管理(施工状況の確認、検査立会い、施工写真の整理) ・安全管理(現場の安全点検、安全指導など) ・協力業者との打合せ・作業調整 ・材料の発注、納品確認、現場での原価管理 ・施主様との打合せ、現場説明、引き渡し対応 ・積算、見積書作成、契約書作成、各種申請書の作成 ・完成した住宅を使用した現場見学会(月1回程度)の運営補助 現場は浜田市を中心に、江津市~益田市エリアとなります。 ■組織構成:6名 ※内(女性3名) ・内部管理職1名 ・住宅設計1名 ・建築施工管理1名 ・建築施工管理補助1名 ・一般事務職1名 ・営業事務職1名 ■会社・求人の魅力: ・2000年の創業当時より、お客様ひとりひとりに真心を込めて接し、深い信頼関係を築くことを大切にしております。その信頼があって、お客様からのご紹介や建設関連企業からのご依頼などを多数いただけるようになりました。 ・当社の工法は、四季を通じて快適に過ごすことができる在来工法です。在来工法とは、建物全体が木を基にしており、土台や柱、梁などを用いて組み立てられる日本の伝統的な建築工法です。日本の気候風土に合った工法のため、四季を通じて快適に過ごすことができます。地震の多い国ならではの地震対策も施しています。 ・当社は、「しまねの木の家」づくりグループの一員として、島根県が推進している循環型林業実現に向け、住宅や公共施設での木造化や木質化による県産木材の利用を進めています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県浜田市日脚町252-1 六基ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~360,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 210,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与:前年度実績 年2回※業績による ・昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1973年
従業員数 119名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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【島根/浜田市】水産加工食品のルート営業◆未経験OK/残業10h/週休2日
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- <職種未経験&業種未経験の方も歓迎!営業経験者は優遇します!UIターン歓迎/既存営業が中心/残業月10時間程度/週休2日制/基本土日祝休み/ワークライフバランス◎> ■業務内容: 世界各地、全国、地元前浜から水産原料を仕入れ、自社工場で加工した商品をお取引先へ販売いただきます。 ・既存営業を中心に、全国(沖縄・北海道を除く)のお取引先へ販売 ・工場部門との調整業務 ・その他:電話対応、パソコン入力作業など <業務の特徴> ・訪問先は日本全国の観光地が中心です。 ・お客様は県外が多いため、1ヶ月に1回程度、3~5日程度の宿泊を伴う出張があります。 ・将来的には既存営業のみならず、新規開拓営業なども行っていただく可能性があります。 <取扱品目> 干物、乾燥珍味、佃煮、フィレ(開き)、漬け魚、揚げ物、鉄板焼きなどアイテム豊富 ■入社後の流れ: 入社後は、まずは自社の取扱商品を覚えていただくために、工場での製造研修を行います。その後、先輩社員によるOJT指導のもと、同行しながら業務を覚えていただきます。始めのうちは出張も先輩に同行する形で徐々に慣れていただきますので、ご安心ください。いずれはご自身で出張計画を立て、営業活動を行っていただきます。 ■組織体制: 【営業部門】:7名(男性) ・営業部長(67歳)…福岡営業所勤務 ・営業(40~50代)…本社4名/仙台営業所2名 ※今後、刺身工場を新設予定です。(詳細時期は未定) ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:島根県浜田市原井町3050-20 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 珍味工場 住所:島根県浜田市原井町3050-55 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~280,000円 固定残業手当/月:60,000円~65,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~345,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり:年1回 ■賞与あり:年2回(前年度支給実績 計1.5か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【島根県松江市/未経験歓迎◎】営業職/U・Iターン歓迎/資格支援有/転勤無/働き方◎のため長期就業可
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- 仕事内容 当社は、外壁塗装、防水工事、デザインコンクリートを中心に、個人宅や民間企業向けの営業活動を行っています。未経験からスタートできる環境で、地域密着型のサービスを提供しています。 具体的な業務内容 まずは、既存案件への同行からスタートしていただきます! その他は以下の通りです。 ポスティングやSNSを活用した集客活動 外壁塗装の現場調査、報告書作成、図面作成、積算、デザイン作成、プラン提案 新規開拓(訪問営業)および既存顧客との関係構築 工務店との打ち合わせ ※営業ミーティング(月1回)を実施しており、企画部門と連携し、集客方法や営業戦略を検討しています! 会社の特徴 資格取得費用は全額会社負担+報奨金制度あり 営業所長による3か月の教育制度があり、その後もるため、座学・メーカー講習・県市講習会参加など 手厚いサポートがあるため、未経験でもぜひご応募ください! 売上目標はあるものの、ノルマはありません。インセンティブではなく、成果はボーナス査定に反映となります。 そのため、前向きに業務に取り組んでいただける環境です◎ 特記事項(働き方について) コアタイム10:00~16:00を基本に、フレックスタイム制あり 子育てとの両立を目指していただける環境です◎ ※詳細は面談時に伺います。柔軟に対応します! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 松江営業所 住所:島根県松江市東津田町1888-11 イーストコート103号 勤務地最寄駅:JR山陰本線/松江駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~250,000円 その他固定手当/月:100,000円~200,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり0円~20,000円(前年度実績) ■賞与:年2回、計2.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根県益田市/未経験歓迎◎】営業職/U・Iターン歓迎/資格支援有/転勤無/働き方◎のため長期就業可
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- 仕事内容 当社は、外壁塗装、防水工事、デザインコンクリートを中心に、個人宅や民間企業向けの営業活動を行っています。未経験からスタートできる環境で、地域密着型のサービスを提供しています。 具体的な業務内容 まずは、既存案件への同行からスタートしていただきます! その他は以下の通りです。 ポスティングやSNSを活用した集客活動 外壁塗装の現場調査、報告書作成、図面作成、積算、デザイン作成、プラン提案 新規開拓(訪問営業)および既存顧客との関係構築 工務店との打ち合わせ ※営業ミーティング(月1回)を実施しており、企画部門と連携し、集客方法や営業戦略を検討しています! 会社の特徴 資格取得費用は全額会社負担+報奨金制度あり 営業所長による3か月の教育制度があり、その後もるため、座学・メーカー講習・県市講習会参加など 手厚いサポートがあるため、未経験でもぜひご応募ください! 売上目標はあるものの、ノルマはありません。インセンティブではなく、成果はボーナス査定に反映となります。 そのため、前向きに業務に取り組んでいただける環境です◎ 特記事項(働き方について) コアタイム10:00~16:00を基本に、フレックスタイム制あり 子育てとの両立を目指していただける環境です◎ ※詳細は面談時に伺います。柔軟に対応します! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 益田支店 住所:島根県益田市あけぼの西町3-5 勤務地最寄駅:JR山陰本線/益田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~250,000円 その他固定手当/月:100,000円~200,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり0円~20,000円(前年度実績) ■賞与:年2回、計2.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 67名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全10件
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【島根県】建設コンサルタント~実務経験不問/残業月平均10時間/設立50年の建設コンサルタント~
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- 地元出雲で50年にわたり建設コンサルタント業務を手掛ける当社にて、公共インフラの建設コンサルタントのポジションをお任せします。 ■主な業務内容: ・橋梁設計、道路設計、上下水道設計、農業土木設計、土木構造物設計 未経験からでも経験豊富な先輩社員と現場同行しながら、1年ほどかけて一人前になるまで丁寧に育成していきます。業務スキルと並行して設計業務に関わる資格取得を目指していただきます。 ■当社の特徴: 当社は1970年の設立から50年の歴史を持ち、出雲を基盤として地域に密着した事業を行っています。グループ経営による安定した経営基盤をもとにしたプロの技術を提供することで、官公庁や大手企業などのお客様より確かな信頼をいただいてきました。インフラ関係のコンサルタント業務がメイン事業でコロナ禍の影響も少なく、4年連続で増収増益を達成しています。 ■職場内の特徴: 建設コンサルタントは現在11名(女性2名、男性9名)が在籍しています。部門の定着率は91%を記録するなど、長く働いていただける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市矢野町810 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回(業績により年3回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根県】測量補助業務~技術資格取得者多数/残業月平均10時間/設立50年の建設コンサルタント~
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- 地元出雲で50年にわたり建設コンサルタント業務を手掛ける当社にて、地上測量をメインとした測量補助業務をお任せします。 ■主な業務内容: ・基準点測量、地形測量、河川測量、用地測量、台帳整備、航空写真図化、水準測量、路線測量、海洋測量、確定測量観測業務、交通量調査など 地上測量をメインに、各種測量業務、交通量調査、航測図製作など、多岐にわたる用途、バージョン、平面図、横断図、縦断図などの多角的なデータを提供していただきます。 ■当社の特徴: 当社は1970年の設立から50年の歴史を持ち、出雲を基盤として地域に密着した事業を行っています。グループ経営による安定した経営基盤をもとにしたプロの技術を提供することで、官公庁や大手企業などのお客様より確かな信頼をいただいてきました。インフラ関係のコンサルタント業務がメイン事業でコロナ禍の影響も少なく、4年連続で増収増益を達成しています。 ■職場内の特徴: 業務場で必要な資格が複数あり資格取得者には褒章手当を支給しており、頑張ったらその分評価される制度があります。社員の定着率は全社で98%を記録するなど、長く働いていただける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市矢野町810 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円 <月給> 208,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回(業績により年3回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1975年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【出雲市】消防設備の点検・整備スタッフ◆地域の安心安全に貢献!未経験から資格も取れる◎残業月5H程
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- ■業務概要: 消防設備の工事・メンテナンスを手掛ける当社にて、契約をしているアパートや会社、店舗、学校に設置してある消防設備の点検や整備を行っていただきます。 ■入社後の流れ: \まずはココから/ 未経験者の方はまず先輩の点検資格者に教わりながら、2~3名のチームで契約建物を一緒にまわっていただきます。業務の流れを覚えられたら、まずは「消防設備士(乙種)」の資格取得を目指します! ※建物はその用途、規模、収容人員に応じて消火栓、スプリンクラー、自動火災報知設備などの消防用設備の設置が法律により義務づけられています。それらの工事、整備等を行うには消防設備士の資格が必要になっています。 ◎資格について学べる資料も社内に用意をしています!実際に経験0からの取得実績もあります。 ◎経験を積む中で、消防設備点検資格者、電気工事士2種・1種などの資格取得も目指せます。 ◎資格取得のサポートを会社でバックアップさせていただき、消防設備士(甲種1.2.3.5)取得後、それぞれ資格手当の支給があります。 ※担当エリア:主に出雲市内。その他は松江・大田・雲南等 ※社用車あり(ワンボックス型の軽自動車、MT車、AT車) ■魅力ポイント: ・地域の安全を守る仕事に従事し、地域社会へ貢献できる誇りとやりがいがあります ・防災設備や電気工事など多岐にわたる業務を通じて、専門知識や技術が身につきます ・向上心のある仲間と切磋琢磨しながら、常に学び成長できる職場環境です ■組織構成: 現在点検スタッフとしては3名が在籍しています。経験歴20年以上のベテランもいるので、分からない事はすぐに聞ける環境です。 ■会社について: 当社は創業から半世紀にわたり地域の皆様の安心と安全をお守りしてきました。島根県消防設備協会や、消防庁長官などからの表彰ほか、平成27年には藍綬褒章も授与されています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市平野町503 勤務地最寄駅:一畑電車 大社線/高浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 275万円~395万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,500円~210,000円 <月給> 189,500円~210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回+決算賞与(前年度実績3.8か月分) ・昇給:年1回(前年度実績8,000円~12,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 95名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【島根県出雲市】建築施工管理(係長候補)※残業は20~30時間平均/年間休日105日
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- 道路やダム、河川、メガソーラー等の工事を目的とし、重機オペレーションにて山を切り崩したり、谷を埋めたりする土木工事を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 当社では、メインの重機土木工事のほか、立坑工事や木材の製材加工、生産加工した木材を活用した住宅建築工事等を幅広く展開しております。 ■業務概要:建築施工管理(係長候補) 工事案件の増加に伴い、当社でも建築施工管理の担当者を増員します。 <業務詳細>【変更の範囲:会社の定める業務】 ・施工管理業務:工程・安全・品質・原価の管理 ・施主や協力会社との工事内容・スケジュールに関する打ち合わせ ・積算・見積り ・施工図の作成 等 ※年間で4、5棟の新築物件を建てております。 ※施工管理1人あたりが並行して担当する現場数はおよそ2、3現場です。 ※担当エリア:島根県東部を中心に活動しております。 ※出張は、原則ありません。 ※夜間作業は、基本的に生じません。 ※直行直帰:現場の状況に応じて、可能な場合もございます。 ■組織構成: 建築施工管理は、70歳の建築部長に加え、40代の1級建築士1名が担当しております。 ■働き方: ・時間外労働:月平均20~30時間 ・年間休日:105日 ・週休:土日祝休み ※月1、2回ほど、土曜日出勤があります。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 長浜木材センター 住所:島根県出雲市長浜町1372-5 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 470万円~680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年3回/通年で2.0か月分(昨年度実績)) ■時間外手当:実労働分/月平均20~30時間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根県出雲市】土木施工管理(課長候補)※年間休日105日
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- 道路やダム、河川、メガソーラー等の工事を目的とし、重機オペレーションにて山を切り崩したり、谷を埋めたりする土木工事を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 当社では、メインの重機土木工事のほか、立坑工事や木材の製材加工、生産加工した木材を活用した住宅建築工事等を幅広く展開しております。 ■業務概要:土木施工管理(課長候補) 工事案件の受注を今後さらに増やしていくために土木施工管理の担当者を増員します。 <業務詳細>【変更の範囲:会社の定める業務】 ・施工管理業務:工程・安全・品質・原価の管理 ・施主や協力会社との工事内容・スケジュールに関する打ち合わせ ・積算・見積り ・施工図の作成 ・土木施工の実務担当者への技術的な指導 等 ※施工管理担当者1人あたりが一度に担当する現場数は原則、1現場のみです。 ※夜間作業が場合により生じます。頻度は、半年に1、2回程度です。 ※直行直帰:現場の状況に応じて、可能な場合もございます。 ■出張について: 大規模プロジェクト等の都合によっては、数カ月にわたる出張工事にも対応しなければいけない可能性があります。 予めご了承ください。 ■組織構成: 土木施工管理は、60代の者が1名で担当しております。 ■働き方: ・時間外労働:管理監督者を想定しているため、残業の規定はありません。 ・年間休日:105日 ・週休:土日祝休み ※月1、2回ほど、土曜日出勤があります。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市江田町268-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 500万円~625万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,800,000円~6,000,000円 <月額> 400,000円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■賞与:有(決算賞与のみ支給/通年で0.5か月分(昨年度実績)) ■時間外手当:管理監督者を想定しているため、残業の規定はありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1958年
従業員数 410名
平均年齢 43.7歳
求人情報 全5件
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【松江市】デザイナー(広報)*各種販促物/紙・Webの企画・デザイン制作*服装自由・残業13時間
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- ◎経験者向け/68年間黒字経営・取引先多数! ◎残業13h程度/服装自由/地域社会に貢献企業 ■具体的な業務内容: ・各種販促物(紙/Web)の企画、デザイン制作、進行管理 ・制作物:チラシ/DM/パンフレット/LP/SNS画像/Web広告など ・営業チームと連携した企画立案/提案 ・外部制作会社やプロクリエイターとのブリーフィング/共同制作 ・制作スケジュールや進行、校正の管理業務 ・商品やサービス特性を理解した上での情報設計/表現の工夫 ■所属部署: ・全体:男性288名/女性120名 ・採用部門:男性3名/女性1名 ・採用部門の上司性別:男性 ■当社について: ・社員の想いや考えをカタチにする。そうすることによって「個性を輝かせる」「挑戦できる」「イキイキ働く」環境が生まれます。そんな環境で仕事をすれば個々のスキルアップやさまざまな課題解決へとつながり一人ひとりの自己実現、ひいてはすべての人々の「しあわせ」につながっていくと確認しています。 ・パナソニック製品を中心とした「家電製品」や「電設資材」「住宅設備機器」等の販売や修理を通して、お客様のお困りごとを丸ごと解決していくとともに、人々の暮らしを豊かにし、地域社会に貢献しています。当社は事業領域の広さを強みとしており、ライフソリューション部門、ビルドソリューション部門、ハウジングソリューション部門、ビジネスソリューション部門、モバイルソリューション部門などの事業展開を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> M&B戦略部門 住所:島根県松江市平成町182-14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~6,000,000円 <月額> 250,000円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収補足: ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・残業手当 【モデル年収】 ・480万円/年俸制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根/松江市】管工事施工管理業務(空調)◆68年間黒字経営/取引先多数◎/残業平均13h/転勤なし
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- ~経験者向け/68年間黒字経営/取引先多数◎/残業13h程度/服装自由/地域社会に貢献企業~ 【空調の施工管理業務全般】 ・空調設備工事を実施 ・現場における工程管理・安全管理・品質管理など ・施工計画の立案や、各業種との調整・指示出し ●現場作業ではなく、”管理者”として現場を動かす役割です 1.空調設備などの配管工事の計画を立案 2.他業種(電気・通信など)と合わせて進行をコントロール 3.協力会社・作業員への指示や調整業務 4.工事がスムーズに進むよう、品質・安全・工程の各管理を徹底 \大充実な福利厚生♪/ ・大好評。パナソニックグループのオトクな共済保険 ・プレジデント表彰制度(海外研修などなど) ・パナソニック製品/NTTドコモの社員割引斡旋 ・大運動会/レクリエーション行事 \子育て世代の男性も活躍中/ ・20~40代が活躍中 ・残業時間ほぼなし!(業界トップレベル) ・年間休日120日以上/土日祝休み ・有給が取りやすい ・産休・育休制度あり(男性育休もOK) ・家族手当・住宅手当も大充実 ■当社について: 社員の想いや考えをカタチにする。そうすることによって 「個性を輝かせる」「挑戦できる」「イキイキ働く」環境が生まれます。そんな環境で仕事をすれば 個々のスキルアップやさまざまな課題解決へとつながり 一人ひとりの自己実現、ひいてはすべての人々の「しあわせ」につながっていくと確信しています。 パナソニック製品を中心とした「家電製品」や「電設資材」「住宅設備機器」等の販売や修理を通して、お客様のお困りごとを丸ごと解決していくとともに、人々の暮らしを豊かにし、地域社会に貢献しています。当社は事業領域の広さを強みとしており、ライフソリューション部門、ビルドソリューション部門、ハウジングソリューション部門、ビジネスソリューション部門、モバイルソリューション部門などの事業展開を行っています。 ■所属部署: ・全社/男性288名、女性120名 ・採用部門の男性/7名 ・採用部門の上司性別/男性 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> エンジニアリンググループ 住所:島根県松江市平成町182-14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 <月給> 210,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収補足: ・モデル年収/40歳520万円/基本給、各手当(交通費、資格手当など)、 残業手当、賞与 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回(約4.6ヶ月分程度) ・残業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1957年
従業員数 37名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全3件
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※未経験歓迎【島根/出雲】空調・給排水設備の施工管理※設計・管理◇年休127日/土日祝休/資格支援有
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- 創業60年以上・無借金経営の安定企業で、空調・給排水設備工事の施工管理職を募集! ◆仕事内容 空調・給排水衛生設備工事の設計、積算、現場管理を担当。 予算内で安全に納期に間に合うよう工事できるように関係者とコミュニケーションをとり管理・進行していただくことがミッションです。 まずは先輩同行で現場や打合せを学び、図面整理や写真管理など簡単な業務からスタート。 CAD操作もメーカー研修で習得可能です。 ◆未経験でも安心の育成制度 資格取得費用は会社負担、合格時には一時金&資格手当支給(一級管工事施工管理技士10万円など)。 入社後1年はOJTでしっかりサポートします。 ◆働きやすさ抜群 ・完全週休2日制(年休127日)、残業月平均25時間、夜勤なし。 ・有給取得平均23日、連続休暇も可能。 ・産休育休・介護休暇実績あり。 ・誕生日休暇やリフレッシュ休暇も充実。 ※しっかり働くには、余暇の充実が必要と考え、上司が積極的に有休を取得するよう声掛けしてます! ◆UIターン歓迎 ・遠隔地手当9万円支給(条件あり)。マイカー通勤OK、会社から現場までは社用車貸与。 ◆組織構成 施工管理チームは16名程度が担当しており、年齢層としては20~60代まで幅広く、経験者と若手の割合が半々です。 ◆当社の魅力 ・山陰パナソニック出資で経営安定 ・東京商工リサーチAランク企業 ・社長との距離が近く、意見が通りやすい風土 ・採用はスピード重視、柔軟な入社時期対応 ◆施工実績 島根県立中央病院、島根県立大学出雲キャンパスなど 「手に職をつけたい」「安定企業で長く働きたい」そんな方に最適な環境です! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市今市町840-3 勤務地最寄駅:出雲市駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~320,000円 <月給> 180,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は経験等を考慮して決定します。 ・昇給:有 ・賞与:有/年2回、計2ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※有資格者歓迎【島根/出雲】空調・給排水設備の施工管理※設計・管理◇年休127日/土日祝休/夜勤無
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- 創業60年以上・無借金経営の安定企業で、空調・給排水設備工事の施工管理職を募集! ◆仕事内容 空調・給排水衛生設備工事の設計、積算、現場管理を担当。安全・予算・納期を意識し、関係者と連携しながら工事全体を進行します。 案件は島根県東部・鳥取県西部が中心。公共3割・民間7割、特命工事も増加中。 担当は2~3件、大型案件は専任で1件。 工事規模は100万円~数億円、工期は3か月半~1年半です。 ◆資格取得支援 入社後は先輩同行で現場や打合せを学び、図面整理など簡単な業務からスタート。 CAD操作もメーカー研修で習得可能。 資格取得費用は会社負担、合格時には一時金&資格手当支給(一級管工事施工管理技士10万円など)。 ◆働きやすさ抜群 ・完全週休2日制(年休127日)、残業月平均25時間、夜勤なし。 ・有給取得平均23日、連続休暇も可能。 ・産休育休・介護休暇実績あり。 ・誕生日休暇やリフレッシュ休暇も充実。 ※しっかり働くには、余暇の充実が必要と考え、上司が積極的に有休を取得するよう声掛けしてます! ◆UIターン支援あり 遠隔地手当9万円支給(条件あり)。単身赴任やご実家の場所に応じて柔軟に対応します。 ◆組織構成 施工管理チームは16名程度が担当しており、年齢層としては20~60代まで幅広く、経験者と若手の割合が半々です。 将来は施工管理や工務など希望に応じたキャリア選択が可能。半年で主任昇進の実績あり。 ◆当社の魅力 ・山陰パナソニック出資で経営安定 ・東京商工リサーチAランク企業 ・社長との距離が近く、意見が通りやすい風土 ・採用はスピード重視、柔軟な入社時期対応 ◆施工実績 島根県立中央病院、島根県立大学出雲キャンパスなど 「資格を取ってスキルアップしたい」「安定企業で長く働きたい」そんな方に最適な環境です! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市今市町840-3 勤務地最寄駅:出雲市駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は経験等を考慮して決定します。 ・昇給:有 ・賞与:有/年2回、計2ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【島根県出雲市】空調設備設計エンジニア ~将来的に事業企画・海外展開をお任せするポジション~
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- \おすすめポイント/ ―――――――――――――― ★ダクトの設計・製造と施工を一貫して請け負うことのできる、業界でも数少ない会社 ★女性や外国人など多様な人材の登用実績あり/年休110日/育休・フレックス整備 ★専門資格者が多数在籍 1級建築板金技能士、1級管工事施工管理技士、1級熱絶縁技能士、登録ダクト基幹技能など ■募集背景 事業成長を続ける当社にて、設備設計エンジニアとしてご活躍いただける方を募集致します。将来的には代表の右腕となり事業企画・また海外事業展開を行っていただきたいと考えております。 ■担当業務 設計エンジニアとして空調設備「ダクト」の設計・製造をご担当いただきます。ゆくゆくは上流のお仕事もお任せします。 ・設備の仕様検討 ・設計図の作成 ・積算 ■働き方 年間休日110日、夜勤・急な呼び出しもほとんどなくワークライフバランスを重要視しております。社内には独自の「福利厚生棟」があり、設計室や会議室はもちろん、男女別ロッカー室・トイレを完備。また、県主催の、しまね女性の活躍応援企業への登録や、こっころカンパニーにも登録されており、女性の活躍や子育て世代のサポートも積極的に行っております。育休、フレックス制など人事制度を整備や、スマホで情報共有、勤務記録、申請などができる下請専門工事業者向けITシステムやクラウドの導入を進め、働き方改善や業務効率化にも注力しております。 ■組織構成 設計部門2名、製造部門5名体制で行っております。現在は20代~60代の社員が活躍しております。 本ポジションの方に関しては設計・製造双方ご担当いただく予定です。 ■将来的なキャリアアップ・ポジション 事業企画、既存事業の拡大、付随する新規事業の立案、計画、実行をご担当いただきます。先ずは設計・製図をご担当いただきますが、東南アジア全域に拡大を予定しており、ゆくゆくは海外展開の責任者としてご活躍いただく可能性もございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市稲岡町332-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1965年
従業員数 65名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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【出雲市・松江市/転勤なし】電気設備施工管理/県内中心◇地域貢献して80年/残業月20h/各種手当◎
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- ~【出雲市・松江市/転勤なし】面接1回◇電気設備施工管理/現場は県内中心◇地域貢献して80年/残業月20h/各種手当◎~ ■職務概要: ・住宅・店舗・事業所・商業施設・宿泊施設・工場等の建築物や、太陽光発電所・トンネル照明・道路照明・交通信号機等の屋外構造物まで、様々な電気設備工事・電気通信工事の設計施工を行っています。 この他、特殊なものとして鉄道に関係する電気設備の点検・メンテナンス・工事も行っています。 ・本社のある出雲市、支店のある松江市を中心に、島根県全域・鳥取県西部が主な仕事の範囲です。県外への長期出張はほぼございません。 ■所属組織に関して: ・施工管理を行うエンジニアは全部で20名程度おり、20代~50代まで幅広い年代の社員が活躍しています。中途入社の社員も多数在籍しアットホームな職場です。 ■求人のお勧めポイント (1)安定した受注:住宅・公共施設・鉄道のメンテナンスなど幅広い業界のお客様を担当しているので、安定した受注を実現しています。 (2)若手からベテランまで幅広い年齢層の方がご活躍しています。 ■当社の特長: ◆地域貢献:当社は1946年に創業以来80年近く、電気工事を通じて地域のお客様に「満足」と「安心」を提供することで、社会に貢献しようと出雲市・松江市・雲南市を拠点に営業しています。 ◆幅広い施工実績:家族のくつろぎの場である住宅から顧客が働く事務所・工場、青少年の学びの場である学校や図書館、健康を維持・促進するための病院や体育施設、商品の魅力を引き立てる商業用店舗など、多岐にわたる建築物を数多く施工してきました。 ◆仕事の遣り甲斐:電気は建物にとって血管や神経です。その働きによって建築物は暖かみを持ち、機能的に働きます。安全で快適な環境を創り出すために、技術を駆使して建築物に血管や神経を張り巡らしていきます。そんな仕事にやりがいを感じながら、顧客の期待に応えるべく、これからもひたむきに努力を重ねていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:島根県出雲市渡橋町751-1 勤務地最寄駅:JR山陰本線/出雲市駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 松江支店 住所:島根県松江市乃木福富町388-3 勤務地最寄駅:JR山陰本線/乃木駅 受動喫煙対策:その他(倉庫内に喫煙専用室あり) 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~330,000円 <月給> 250,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給:年1回(0~15,000円)※前年実績 ■賞与:年2回(約3.0ヶ月分程度)※前年実績 ■モデル年収: 45歳 部長630万円 施工管理資格有 35歳 課長540万円 施工管理資格有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1954年
従業員数 115名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【島根県出雲市】建築施工管理~年間休日125日&土日祝休み/働きやすさ◎/地元で安定して働ける!~
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- 【UIJターン歓迎/中筋グループ/土木・港湾・建築事業を展開/マイカー通勤可能/育児休業取得実績あり/復職制度あり/女性の活躍推進/地元に貢献/退職金制度あり/年休125日(土日祝休み)/福利厚生充実◎】 ■業務概要 公共・民間案件など様々な建築工事現場の施工管理業務を行っていただきます。 工事関係者とコミュニケーションをとりながら現場における品質管理・安全管理・工程管理・原価管理・その他付随する業務を担います。 ■仕事内容 ご入社後、具体的には以下のような業務をご担当いただきます。 ・建築工事施工管理業務一連 ・見積もりなどの各種書類作成 ・発注者との打ち合わせ ・関係会社の選定・打ち合わせ ■案件について: 公共・民間案件両方に対応いただきます。獲得経路については、公共案件は入札(島根県・出雲市など)・民間案件は設計事務所等からの紹介が多いです。例えば公共建築物・法人事務所・工場や社会福祉法人・宿泊施設・店舗・個人住宅など、取り扱い案件規模も多岐に渡ります。 ■働き方について 建築施工管理チームに配属です。現在21名が担当しており、平均年齢は35歳と若手も在籍しており、経験者が大半です。ご入社直後は先輩に同行して現場へ出向きながら業務に慣れていただき、早い段階で即戦力として活躍いただきます。 案件状況によりますが、残業は20時間程度です。夜勤や出張はほとんどなく、ワークライフバランスはとりやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社 中筋組 本社 住所:出雲市姫原町262番地 勤務地最寄駅:JR山陰本線線/出雲市駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):181,600円~302,700円 固定残業手当/月:28,400円~47,300円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 210,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(約4ヶ月分程度) ■昇給:年1回 ■モデル年収 32歳400万円 技士長(基本給+役職手当+固定残業+賞与) 34歳500万円 主管(基本給+役職手当+固定残業+賞与) ■別途該当者には下記手当支給 ・精勤手当 ・資格手当 ・現場出張手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根・出雲市】土木施工管理(ポテンシャル)◆未経験可/年休125日/創立60年超の中筋グループ
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- 【UIJターン歓迎/20代~30代が活躍中/中筋グループ/土木・港湾・建築事業を展開/マイカー通勤可能/育児休業取得実績あり/復職制度あり/女性の活躍推進/地元に貢献/退職金制度あり/年休125日(土日祝休み)/福利厚生充実◎】 ■業務概要: 当社にて公共の土木工事をメインとして施工監理業務を担当していただきます。特にテトラポット、護岸工事などの港湾工事に対応できる強みがございます。 ■業務詳細: 具体的には下記の業務を担当していただきます。 ・施工計画策定:建設工事を仕様書や設計図書を基に予算、工法、日程を計画。 ・工程管理:決められた工期で工事を完成させるため、工事のスケジュールを調整、管理するのが業務です。 ・原価・出来高管理:実行予算を管理 ・品質管理:完成した建物の強度、耐震性、密度、仕上げなど、規定を満たしているかなどの確認 ・安全管理:事故を未然に防ぎ、作業員の安全を確保する安全管理。 ■当社の魅力: ・チームワークを非常に大切にしており、お互いがカバーし合うことを意識し、業務に取り組んでいます。 ・ノー残業デーを毎週水曜日・給料日に設定し、各部門の実施率100%です。 ・有給休暇の取得割合としても、全従業員の3割以上が12日取得。 ・未経験・第二新卒歓迎・20代~30代が活躍中 <2022年度WLB実績> ・月所定外労働時間…約15時間 ・平均有給取得日数…約11日 ・ノー残業デー達成率…約96%(実施日 約5日/月) ・男性育休取得者…2名 ■UIJターン歓迎: 都市部からのUIJターン者、業界大手出身者等在籍しており、風通しの良い会社です。出雲や松江で働きたい方を応援します。 ■社内環境/制度: ・資格取得補助制度を利用して、建設業経理士などを受験できます。受験料の全額補助が可能です。 ■当社について: 中筋グル-プ7社の中核をなし、経営信条「中筋グル-プは社会のために存在し、社会と共に繁栄する」を社是とし、働きやすい職場環境と人を大切にする企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市姫原町262 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):181,600円~302,700円 固定残業手当/月:28,400円~47,300円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 210,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇。 ■賞与:年2回 ※前年度実績4.78ヶ月分 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1954年
従業員数 66名
平均年齢 49.0歳
求人情報 全8件
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【島根県出雲市】公共事業の用地補償調査員/建設コンサルタント/私生活を大事に勤務可能
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- ■仕事内容: 公共事業(道路建設や河川拡幅など)で必要となる土地や建物の取得/移転に際し、関係者へ適正な補償を行うための調査などを行なっていただきます。現地での調査及び事務所内での業務となります。 ■業務の具体的な流れ: (1)用地測量/土地調査 まず、公共事業で必要な土地の範囲や所有者を明確にします。登記簿や戸籍を調査し、所有者や相続人を特定します。境界の確認や面積の測量も重要な作業です。 (2)建物/物件の調査 土地上の建物や工作物、庭木などを現地で詳細に調査します。建物の構造や設備、築年数なども確認し、補償額の根拠とします。調査結果をもとに図面を作成し、補償単価を算定します。 (3)補償額の算定 土地や建物の評価額、移転にかかる費用、引っ越し費用などを算定します。店舗や工場の場合は、営業損失や従業員の休業手当なども補償対象となります。 (4)補償方法の検討 住民や事業者の生活や営業ができるだけ維持できるよう、移転や改築の方法を検討します。例えば、建物の一部だけを補修する、敷地内で建物を移動させる(曳家)、他の場所へ移転するなど、状況に応じた最適な方法を選びます。 (5)関係者との協議/報告書作成 算定した補償額や移転方法について関係者と協議します。最終的な補償金額や内容を報告書にまとめ、契約や手続きを進めます。 ■事業内容: 国/県/市町村等の官公庁より、道路や街並み、河川や橋梁、上下水道などのあらゆる社会資本整備に関わる企画から、測量/調査/設計/施工管理までの仕事を請け負います。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市塩冶町1612-1 勤務地最寄駅:JR山陰本線/出雲市駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙/屋外に喫煙場所を設置) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:なし(業績により支給あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根県出雲市】調査設計/建設コンサルタント/有資格経験者歓迎!私生活を大事に勤務可能
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- ■仕事内容: 河川、道路、上下水道、農業土木、地質、土質基礎、鋼構造に関する、調査設計業務を担当していただきます。 ■担当案件の規模: 数百万円から数千万円規模が中心で、地域の重要インフラ整備、都市計画や土地利用を円滑に進めることに寄与/貢献しています。 ■チーム体制: 有資格者を主担当として3~4名のチームで動いています。 ■業務範囲/裁量: 調査計画、現地調査、試験/解析、評価/提案、品質管理/監理まで一貫して携わることができるため、幅広くキャリアを形成することが可能です。 ■負担度/働き方: 残業は月平均7.8時間程度とかなり少なめです。部内での役割分担がなされ、業務負担の平準化を図ることで実現しています。 ■IT/DX: ・遠隔臨場検査監督システムの導入 ・V-nas (CADソフト):発注者である島根県と一緒のソフトを使用することで、図面などの書類やり取りを効率化しています。 ■キャリアアップ機会: 様々なインフラ整備に関わる業務に従事し、ゆくゆくは指導も担当。道路、橋梁などのインフラ調査、地盤調査や地盤改良提案の開発業務、斜面安定解析などの防災/減災業務など幅広い案件を経験することでキャリアを広げることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市塩冶町1612-1 勤務地最寄駅:JR山陰本線/出雲市駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙/屋外に喫煙場所を設置) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 固定残業手当/月:100,000円~150,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:なし(賞与等詳細:業績により支給あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1923年
従業員数 180名
平均年齢 39.6歳
求人情報 全7件
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【島根/出雲/UIターン歓迎】『社内SE・ヘルプデスク』◆残業月10H/年休122日◆DMG森精機G
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- ◎UIターン歓迎/地元で着実に就業したい方歓迎です◎ ■概要 社内外のデジタル化ニーズに迅速に対応すべく、業務効率化、データ利活用等業務支援を行っています。社内ツール開発やクラウド環境構築・運用管理を行いつつセキュリティ対策計画・実施等幅広く業務を行っていただきます。 ■担当業務 当社の社内SEとして下記業務をお任せいたします。 ・社内システム導入管理、推進 ・Access,C#、ローコード開発ツール等を用いた社内ツール開発、保守運用 ・ITセキュリティ企画、構築、運用管理 ・社内インフラ(ネットワーク、サーバ等)の維持管理 ・ITヘルプデスク <詳細> 社内ツールを開発する場合、関係部署と打ち合わせを行い仕様を決定し、出戻りが少なくなるように開発していきます。ITセキュリティにおいて、DMG MORIグループの一員として親会社及びグループ会社とも連携しながら対応していきます。PCや社内システムのトラブル対応や社内からの問い合わせに対応して頂きます。 ■使用ツール ・ Microsoft office(Word、Excel、PowerPoint、Outlook、Teams等) ・ Access、C# ■組織構成 2名の担当者がご活躍中です。 将来的には管理職も目指していただける環境です。 ■働き方/就業環境 残業時間削減にも取り組むと共に、有給消化率も86%とワークライフバランスに配慮した環境で勤務頂けます ■仕事の魅力 DMGMORIグループ内で連携し、会社経営の基幹となるシステム構築に携わっていただきます。社内外の人と連携し、業務を推進していくことが会社全体の業務改善に繋がります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市大津町1378 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~286,000円 <月給> 226,000円~286,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給年1回 ・賞与年2回(昨年実績4か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【出雲/未経験歓迎】『工程設計・鋳物』◇機械図面読める方歓迎/残業10H/転勤無し
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- ◎世界トップ級!工作機械メーカーのDMG森精機グループ ◎鋳物製造の全体設計・品質/生産性を決定する重要ポジション ◎島根に根差す・大正時代から続く老舗安定企業 ■担当業務 鋳造方案設計業務をご担当いただきます。 鋳物づくりのマスタープランとなる鋳造方案設計、鋳造用模型の設計、受注した鋳物製品を安全に品質よく低コストで生産するプラン作成をお任せいたします。 ■方案設計とは 高品質な鋳物を効率的に生産するための具体的な計画です。 これには、材料選定(合金や金属の特性を考慮)、鋳型設計(形状と寸法に基づく鋳型の作成)、冷却・凝固計画(均一な冷却と収縮対策)等があり、これらの要素を総合的に計画することで、品質と生産効率を向上させるための重要な役割です。 ■具体的には ・3DCADを使用して製品形状を確認し、鋳物づくりの工程設計を行う ・確実な造型、組み間違いが起きない高品質な木型設計を行う ・鋳造CAEによる流れ解析、凝固解析を行い、より良い品質の鋳物づくりの設計を行う ・非接触3D測定システムATOSを使用し、早く高精度で間違いがない木型検査を行う ■組織構成 6名の方案設計担当がご活躍中です。 ■キャリアパス 鋳造方案業務になじみのある方は少ないと思いますので、入社後は先輩社員が丁寧に指導します。また、外部での専門講習受講も計画しています。おおよそ3年目以降はご自身で判断し、お客様との設計打合せ、方案作成ができるようになります。その後、最先端の技術と従来の方案思想を絡め、さらに新規品の早期立ち上げ、品質の安定、現場生産性の向上、大物鋳物への対応等、独自の方案設計が出来るようスキルアップを目指していただきます。 ■働き方/就業環境 残業時間削減にも取り組むと共に、有給消化率も86%とワークライフバランスに配慮した環境で勤務頂けます ■仕事の魅力 鋳造方案が鋳物の出来栄えに大きく影響するため、本ポジションの業務は鋳物製造の全体を設計し、品質・生産性を決定する仕事と言えます。現在さらに大型の鋳物製造に挑戦しており、創業100年の歴史の中で培ってきた方案技術と最新の解析データを融合し、新たな鋳物づくりの技術確立に取り組んでいます。方案業務は常に方案の改善を進め、品質の安定化と現場作業の効率化を追求します。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市大津町1378 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~286,000円 <月給> 226,000円~286,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給年1回 ・賞与年2回(昨年実績4か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 327名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【島根県/松江市】介護職(介護医療院)~有給取得しやすい環境/研修制度充実~
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- ~介護医療院/年間休日110日/有給取得しやすい環境/奨学金制度も有/若手~子育て世代も活躍~ 介護医療院での介護の業務をお任せします。 ■業務詳細: 入浴介助、トイレ介助、食事の準備・後片付け、レクリエーション補助などをお任せします。夜勤は3名体制で月4回程度です。 ■組織構成: それぞれ50名の社員が在籍しており、看護師、介護職員20名程度、ケアマネージャー、リハビリ職員、相談員、事務員などの30-40代が活躍中です。 ■魅力: <1>研修制度が充実しています。介護福祉士へのステップアップの支援/希望があれば准看護師の資格取得支援も <2>お休みも充実。年間休日は110日。さらに有休取得もしやすい環境で、周りのスタッフと連携を取りながら積極的に消化しています! <3>残業ほぼなし。交代制なのでほぼ残業が発生することはありません。 ■特徴 ・医療、福祉、保健サ-ビスの拠点として地域密着型のサ-ビスを展開しており、「こなんホスピタル(精神科他)」、「海星病院(精神科)」、「介護医療院ケアセンター喜南」、「老人保健施設ケアセンターきすき」等を運営しています。 ・医療、介護両面のトータルでのサービス提供が可能です。また認知症患者の診察、入院対応も可能。 ・島根県精神科医療システムの中で、二次医療である慢性期治療の機能を担っています。 ・「海星病院」は島根大学、県立中央病院と連携しており、診察数が維持できております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 老人保健施設ケアセンターきすき 住所:島根県雲南市木次町山方1111 勤務地最寄駅:JR木次線/南大東駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 介護医療院ケアセンター喜南 住所:島根県松江市宍道町白石129-2 勤務地最寄駅:JR山陰本線/宍道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~250,000円 <月給> 170,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月額目安:夜勤ありのシフトだと月+42,000円程度 ※196,000円~246,000円程度になります。 ■モデル年収:10年目 185,000円 ■賞与 年2回/昨年度実績2.5~3.2ヵ月分 ■残業手当、役職手当、資格手当、扶養手当、年末年始勤務手当、準夜勤手当、深夜勤手当 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【島根県/松江市】看護師~精神科病棟/有給取得しやすい環境/研修制度充実~
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- ~精神科病棟/年間休日115日以上/有給取得しやすい環境/奨学金制度も有~ 精神科病棟において患者の看護、医師の指示に従っての補助業務、看護業務をお任せします。 ■業務詳細 ・病棟での看護業務全般(医療処置あり) ・3つの病棟がありますが、配属は採用後決定します。転勤は通勤可能な範囲で相談に応じます ■働き方 ・夜勤は月平均6~8回程度。 ・オンコールは当番制です。 ■組織構成: ∟海星病院:約60名の看護師、准看護師が在籍しております。日勤は8~10名/病棟、夜勤は2名/病棟体制です。 ∟こなんクリニック:50名の看護師、准看護師うち43名が病棟配属。40-50代スタッフ中心に活躍中です! ■魅力: <1>\プリセプター制度あり/奨学金制度など研修修制度が充実しています。さらに外部の研修もあり、さらに多くの専門知識を身に着けていただくことができます。 <2>\お休みも充実/年間休日は115日以上。さらに有休取得もしやすい環境で、周りのスタッフと連携を取りながら積極的に消化しています! <3>\残業ほぼなし/交代制なのでほぼ残業が発生することはありません。 ■特徴 ・「こなんホスピタル(精神科他)」、「海星病院(精神科)」、「介護医療院ケアセンター喜南」、「老人保健施設ケアセンターきすき」等を運営しています。 ・医療、介護両面のトータルでのサービス提供が可能です。また認知症患者の診察、入院対応も可能。 ・島根県精神科医療システムの中で、二次医療である慢性期治療の機能を担っています。 ・「海星病院」は島根大学、県立中央病院と連携しており、診察数が維持できております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:島根県松江市宍道町白石129-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 海星病院 住所:島根県出雲市大津町3656-1 勤務地最寄駅:JR山陰本線/出雲市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~260,000円 <月給> 210,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業手当、役職手当、資格手当、扶養手当、年末年始勤務手当、夜勤手当(準夜勤手当:4,500円/回、深夜勤手当:6,000円/回、ケア手当、職務手当:5,000円~10,000円/月 ■モデル年収 10年目 226,500円(別途諸手当) ■賞与 年2回/昨年度実績2.5-3.2ヵ月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 -
従業員数 55名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【島根県出雲市】<未経験可>建材、住宅設備機器の営業職/年休128日/土日祝休み
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- ■担当業務 当社にて、建材、住宅設備機器、住宅建材等の営業をご担当いただきます。 ・新規先、既存取引先への営業。 ・付随する業務として配送あり ■組織構成 現在 5名体制となります。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。 ■当社について 【当社魅力】 ・創業昭和54年と長年培った信用と実績がある安定した企業。 ・タイルや住宅機器大手メーカーの代理店であり安定した建築資材を提供。 ・出雲本社を中心に平田、松江、米子、鳥取、大阪、名古屋に営業所を展開。 ・年間休日128日と業界内でも年間休日が多く、ワークライフバランスを重視したい方歓迎。 ■メッセージ 事業拡大のため建材や住宅設備機器・住宅建材等の営業社員を求めております。 当該商品の営業経験のある方はもちろん、(他商品の)営業経験のある方、これまでの仕事経験を活かし、新たに営業をやってみたい方などフレッシュな気持ちでやる気のある方の応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市小山町541 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 79名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【出雲/転勤なし】総務全般・経理事務◆業界未経験歓迎◆年休116日・基本土日休/家族手当あり
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- ◆◇安定した職場/働きやすい環境/女性活躍中/ワークライフバランス充実◇◆ ■業務内容: 総務課において総務全般業務、及び経理事務に従事していただきます。 ■業務詳細: ・会計事務 ・給与計算 ・社会保険手続き ・各種伝票の整理(パソコン使用) ・電話、来客対応 ・銀行などへの外出業務(自家用車使用:ガソリン代支給) ・雑務 ■企業の特徴/魅力: ・当社は小ロットからの柔軟な対応力と、部品調達から基板製造、組込み及び配線組立まで一貫生産を行うことで、迅速な納期対応を実現しています。ワークライフバランスを重視し、働きやすい環境を提供しています。 ・若手から子育て世代~ベテランまで在籍しています。子供の急病等でやむを得ないお休みは対応可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市浜町102 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 231万円~238万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~190,000円 <月給> 185,000円~190,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績0.50か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1999年
従業員数 541名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全13件
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【東広島市】 <日勤>フィールドエンジニア(半導体製造装置のメンテナンス等)◆未経験◎研修制度充実
- 締切間近
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- ~10年後、50年後も必要とされる半導体製造装置のフィールドエンジニア職/未経験から手に職を付けられれる/99%が未経験入社/研修制度やサポート体制充実◎/年休122日・土日祝休み~ ■職務内容: 大手メーカーに納入した半導体製造装置の立ち上げ、メンテナンス、カスタマイズや改良、改造、フィールドサポートをおこないます。 ■当ポジションの魅力: ◎安心のサポート体制<3週間前後の研修でゼロから専門知識習得> オリエンテーション→座学→実技研修(現場に入る前に実際の作業を体験することで、工具の扱いに慣れていただけます。)1~2年で後輩育成にも携わることができ、3年程度で一人前のエンジニアになれる環境です。 「新しいフィールドでチャレンジしたい」「家族との暮らしを第一に仕事を選びたい」などの想いや目標がある人はぴったりの環境です。 ※製造業経験者だけでなく、美容・建設・飲食・サービス業界などの異業種から転職した中途入社の社員(20代中心)が多数活躍中です。 ◎フォロー体制 常駐先には30名以上の社員がすでに常駐しており、2~4名のチーム単位で担当、点検する装置はある程度決まっている状態です。 ◎社員に寄り添ったサポートあり 月1回のアンケートや、年3回の人事面談などを通して会社としてサポートしていきます。 ■当社について: 当社は半導体等、エンジニアに特化した技術系アウトソーシング企業です。 1999年に半導体製造装置構成部品を主軸として業務開始。当時、急進中の製造業を中心に高い技術レベルと豊富な実績から業界内でもプロフェッショナル集団として認められてきました。
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- <勤務地詳細> 東京エレクトロンFE(株)広島ステーション(常駐) 住所:広島県東広島市西条町御薗宇5453-2 吉川工業団地内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 330万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~380,000円 その他固定手当/月:11,000円 <月給> 221,000円~391,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は手当を含む最低年収となり、経験等々に応じて給与を設定します。 ■固定手当/月:1万円(地域手当)、1000円(通信費補助手当) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(3月、7月、12月)※3月は決算賞与 ■事業所平均年収:492万円(3年目:439万円、5年目以上:543万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1973年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【島根県出雲市】リサイクル事業管理業務(主任クラス)石油製品の製造、リサイクル事業/大手取引先
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- ◇石油製品の製造、リサイクル事業を展開する当社にて、リサイクル事業部門の取りまとめを(主任クラスにて就業いただく予定)お任せいたします。 ■業務詳細: エネルギーサポート事業部では廃棄物処理、廃油の回収から販売などを行っております。 再生燃料の販売をエンジンオイルのタンクローリーで回収して工場に持ち帰って燃料として再度販売している業務内容を習得していただきます。業務スキルを身に付けたあとは経営に携わり、業務の企画、運営などマネジメントを行っていただきます。 ■具体的な業務内容 主な回収先はガソリンスタンドや、カーディーラー、修理工場となり一般工場も多少ございます。再生重油の販売をしており(廃油)そのほぼ90%がエンジンオイルになります。 それぞれ担当エリアを決め、回収サイクル(例:週1回など(システムが入っている))に合わせて回収いただきます。 再販先は製紙会社や、クリーニング事業、熱源のある企業へ(ボイラーを使うところに燃料として)販売しております。 ※回収先は山陰地域、岡山県北部を中心都市一部広島県北部が含まれます。 【付随業務】 再生油の取引先にはオイルフィルターやLLCなどの回収や分離槽の清掃、油水分離槽の清掃を自社行うことを請け負うこともございます(別途費用をいただいております) ■組織体制:廃油回収車 6台/現在8名ほどで回収を担当しており年齢構成も20代~50代まで幅広く所属しています。 ■入社後の研修: 危険物・廃棄物の知識をつけていただくための研修を実施いたします。 ■当社について: 当社は昭和48年創業の県内唯一の再生燃料の製造メーカーです。再生燃料の製造、販売、使用済み潤滑油の収集、リサイクル、産業廃棄物のリサイクル、油水分離槽の清掃、燃料タンク整備のメンテナンス、地下タンクFRPライニング、油槽所メンテナンス、油流出時の緊急対応などを行っています。 廃棄物処理業は循環型社会を構築する上で社会にとって欠かすことのできないインフラとして重要な役割を担っています。 ■代表からのメッセージ: 廃棄物はどの地域でも必ず発生するもので、誰かが回収をしなくてはならないものです。地域にとってなくてはならない必要不可欠な業務に関わっているということにやりがいを感じられる方をお待ちしております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市神西沖町2487-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,500円~281,250円 <月給> 187,500円~281,250円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(平均4ヶ月分程度) ■年収:主任(300万円~400万円)課長(400万円)部長(600万円~800万円) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1967年
従業員数 156名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全2件
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【島根県益田市・松江市】建築施工管理技士 ※残業20H程度、年間休日125日、住宅手当・家族手当あり
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- 建築・システム建築・住宅の施工管理業務をお任せいたします。 ■担当業務:施工管理業務をお任せします。 工期は新築で半年~1年程度です。修繕の場合は1週間程度のこともあります。 ※施工例:学校、病院、福祉施設、旅館、ホテル、一般の注文住宅、工場、店舗など多岐にわたり、様々な案件をご担当いただきます ■業務詳細:具体的に以下の業務を担当して頂きます。 ・施工図作成、工事現場における品質管理、工程管理、安全管理、見積もり作成、積算 ※案件によっては、設計業務もお任せする場合もあります。 ■期待する役割: 組織体制強化のための増員採用です。 まずは作業現場の施工管理のご経験を積んでいただき、 将来の作業所長として活躍いただく期待のある採用です。 ■ご入社後の研修体制: まずは現場のサポート役として慣れていただきます。 先輩社員からのフォローがございます。 ■配属先の組織体制: 建築部:10・20代8名、30代1名、40代7名、50代2名、60代以上6名が所属しています。 ■働きかた: 残業平均は20時間です。 休日出勤が発生した場合には、基本的に代休を取得いただきます。 勤務地は主に島根県益田市近郊・近県です。 山陰地方全域を事業エリアとしている為、長期出張して頂く事もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:島根県益田市大谷町36-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 松江営業所 住所:鳥取県松江市母衣町 76 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年2回(実績例:約4ヶ月分程度) モデル年収: 30歳 主任 500万円 40歳 工事長 600万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【島根県益田市】土木施工管理技士 ※残業20H程度、年間休日125日、住宅手当・家族手当あり
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- 土木・港湾工事などを行う同社にて、土木現場での施工管理業務をお任せいたします。 ■担当業務:工期は1年~2年程度です。 ※施工例:橋脚、トンネル、ダム、港、災害復旧工事など多岐にわたり、様々な案件をご担当いただきます ■業務詳細:具体的に以下の業務を担当して頂きます。 ・施工図作成、工事現場における品質管理、工程管理、安全管理、見積もり・積算 ■期待する役割: 組織体制強化のための増員採用です。 まずは作業現場の施工管理の経験を積んでいただき、 将来の作業所長として活躍いただく期待のある採用です。 ■ご入社後の研修体制: まずは現場のサポート役として慣れていただきます。 先輩社員からのフォローがございます。 ■配属先の組織体制: 土木部:10・20代15名、30代12名、40代15名、50代6名、60代以上14名が所属しています。 ■働きかた: 残業平均は20時間です。 休日出勤が発生した場合には、基本的に代休を取得いただきます。 勤務地は主に島根県益田市近郊・近県です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県益田市大谷町36-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年2回(実績例:約4ヶ月分程度) モデル年収: 30歳 主任 500万円 40歳 工事長 600万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1973年
従業員数 29名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【島根/未経験歓迎】土木工事の施工管理※残業16時間程度/ワークライフバランス◎/出張・転勤無/
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- ◇未経験歓迎/資格取得支援制度あり/ワークライフバランス充実◇ ■業務内容: 土木工事の施工管理をご担当いただきます。 クライアント発注先は国土交通省中国地方整備局、益田市などの官公庁、益田市や周辺市町村の建設業者の下請けや民間企業などです。 受注案件は道路工事、河川工事、維持・修繕工事などとなり、1人1現場を担当いただきます。 エリアは益田市、浜田市、鹿足群など近郊で出張は発生しません。 工期は1年前後です。 夜間対応は原則ありませんが、国道・県道において道路規制がある場合は夜間作業が発生することもあります。 また、災害時には規模にもよりますが夜間対応が必要な場合もあり、夜間対応時には手当の支給、代休取得をしています。 ■組織構成: 施工管理は全部で16名在籍しており、内2名は女性です。年代は30、40代を中心に70代まで幅広く所属しています。 ■社内環境: また、残業月平均で16時間程度と働きやすい環境です。 休暇の取得も推奨しており、基本的に出張もありません。 休日出勤をした場合は振替休暇の取得を推奨しており、業務の関係で振替取得が難しい場合は手当を支給しています。 残業は少なく休暇は多くを目指しながら、効率的な業務により利益を社員に還元しています。 また、家族のように社員を守る社風で、誕生日やクリスマスには会社からプレゼントを支給しています(20年以上継続)。 会社負担で社員旅行(コロナ禍前はタイ旅行)も開催しています。 ================================ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県益田市遠田町2554 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 240万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円 <月給> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(8月・12月) (賞与は別途支給。業績により変動。前年度実績は20万円~160万円) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【島根県益田市】残業月16h★地域密着で安定勤務|建築施工管理(資格取得支援あり)
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- ◇未経験歓迎/資格取得支援あり/地域密着でWLBも充実◇** ■業務内容:建築工事の施工管理 益田市を中心に、官公庁案件や地域の企業・民間発注の建築施工管理業務をお任せします。 扱う案件は公共建築物、商業施設、住宅、リフォーム工事など多岐にわたり、1人1現場の専任担当として工事全体をマネジメントしていただきます。 ■主な業務内容 現場の工程管理・品質管理・安全管理 協力業者との打合せ・段取り 施工写真の管理、書類作成 施主・設計事務所との打ち合わせ対応 ■働くエリアについて 主な現場:益田市・浜田市・鹿足郡ほか 基本的に遠方出張なし/地域密着型 工期:半年~1年程度が中心 ■就業環境 夜間対応は原則なし ※公共建築物の引渡し期限や緊急対応の場合のみ、夜間作業が発生する可能性があります(夜間手当・代休あり) ■組織構成 建築・土木を含む施工管理スタッフは現在16名。 20代~70代まで幅広く活躍しており、女性施工管理者も在籍しています。 穏やかで相談しやすい社員が多く、未経験者・経験浅めの方も丁寧にサポートします。 ※業務効率の改善を全社で進めており、残業は少なめ(平均16h/月) 休日出勤があった場合は振替休暇の取得を徹底 ※取得が難しい場合は手当を支給 ◎地域密着だから出張ほぼゼロ 家庭やプライベートとの両立もしやすい環境です。 ◎社員を大切にする“家族的”な社風 誕生日・クリスマスに会社からプレゼント支給(20年以上継続) 会社負担での社員旅行も実施(コロナ前はタイ旅行 など) 利益を社員へ還元する姿勢を大切にしています。 ■こんな方におすすめ 地域に腰を据えて働きたい 建築が好き、モノづくりに携わりたい 未経験から資格を取り、手に職を付けたい 仕事とプライベートの両立を大切にしたい アットホームな会社で長く働きたい 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県益田市遠田町2554 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(8月・12月) (賞与は別途支給。業績により変動。前年度実績は20万円~160万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1945年
従業員数 65名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【島根県/浜田市】建築営業(浜田建築土木センター)※未経験歓迎/自治地などの工事をサポート
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- ■具体的な仕事内容 現場情報の収集: 建物や道路などの工事現場の情報を収集し、工事の進行状況や必要な資材を把握します。 見積もり作成: お客様のニーズに応じた見積もりを作成し、最適な資材を提案します。 商品納入: トラックを運転し、お客様の現場へ必要な商品を納入します。納品の際には、安全運転と確実な納品を心掛けます。 アフターフォロー: 納入後のアフターフォローとして、万が一不具合が発生した際の原因追及と迅速な対処を行います。 未経験者歓迎 未経験の方でも安心して働ける環境を整えております。丁寧な指導とサポートで、あなたの成長をバックアップします。 業務の流れ 基本的には、国や県、市が発注する公共入札工事に関する情報をネットや新聞、口コミなどで把握し、入札に参加しそうな工事会社を訪問します。訪問先では、必要な資材の見積もりを行い、受注後には納品とアフターフォローを担当していただきます。 1日に2~5件の訪問営業を行い、営業先は工事許可を持つ土木、水道、建築会社が中心です。担当する工事は、金属工事、屋根工事、外構工事など、大きなやりがいと責任を感じられる仕事です。 会社の特長 創業80年の歴史: 当社は創業80年の歴史を持ち、安定した経営基盤を誇ります。利益は決算賞与として社員に還元し、社員の頑張りをしっかりと評価しています。 「和」を大切にする社風: 社員同士の協力と調和を大切にし、和やかな職場環境を築いています。 安心して働ける環境: 社員が安心して働ける会社を目指し、働きやすい環境づくりに力を入れています。 このポジションで、地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアを築いていきませんか?あなたのご応募をお待ちしております。 ■UIJターン歓迎 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 勤務地(浜田建築土木センター) 住所:島根県浜田市下府町388-43 勤務地最寄駅:下府駅 受動喫煙対策:その他(■喫煙室設置(屋外に喫煙場所あり))
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 <月給> 180,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(前年度実績) ・金額:1月あたり0円~54,000円(前年度実績) ■賞与:あり(前年度実績)/年3回 ・金額:50,000円~1,800,000円(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根県/浜田市】管財営業(浜田営業所)※未経験歓迎/自治体などの工事をサポート
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- 浜田エリアにおける土木工事のお客様がスムーズに工事を進められるよう、全面的にサポートするお仕事です。あなたのサポートで地域社会のインフラ整備に貢献していただきます。 ■具体的な仕事内容 現場情報の収集: 建物や道路などの工事現場の情報を収集し、工事の進行状況や必要な資材を把握します。 見積もり作成: お客様のニーズに応じた見積もりを作成し、最適な資材を提案します。 商品納入: トラックを運転し、お客様の現場へ必要な商品を納入します。納品の際には、安全運転と確実な納品を心掛けます。 アフターフォロー: 納入後のアフターフォローとして、万が一不具合が発生した際の原因追及と迅速な対処を行います。 未経験者歓迎 未経験の方でも安心して働ける環境を整えております。丁寧な指導とサポートで、あなたの成長をバックアップします。 業務の流れ 基本的には、国や県、市が発注する公共入札工事に関する情報をネットや新聞、口コミなどで把握し、入札に参加しそうな工事会社を訪問します。訪問先では、必要な資材の見積もりを行い、受注後には納品とアフターフォローを担当していただきます。 1日に2~5件の訪問営業を行い、営業先は工事許可を持つ土木、水道、建築会社が中心です。担当する工事は、上下水道や排水、トイレ、キッチンなど生活に欠かせないインフラ工事が多く、大きなやりがいと責任を感じられる仕事です。 会社の特長 創業80年の歴史: 当社は創業80年の歴史を持ち、安定した経営基盤を誇ります。利益は決算賞与として社員に還元し、社員の頑張りをしっかりと評価しています。 「和」を大切にする社風: 社員同士の協力と調和を大切にし、和やかな職場環境を築いています。 安心して働ける環境: 社員が安心して働ける会社を目指し、働きやすい環境づくりに力を入れています。 このポジションで、地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアを築いていきませんか?あなたのご応募をお待ちしております。 ■UIJターン歓迎
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- <勤務地詳細> 勤務地(浜田営業所) 住所:島根県浜田市下府町388-58 勤務地最寄駅:下府駅 受動喫煙対策:その他(■喫煙室設置(屋外に喫煙場所あり))
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 <月給> 180,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ・金額:1月あたり0円~54,000円(前年度実績) ■賞与:あり(前年度実績)/年3回 ・金額:50,000円~1,800,000円(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 47名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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【山口市/現場経験歓迎!】木造住宅の施工管理/創業100年超の総合建設会社
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- 【山口市内勤務/転勤無し/大正8年創業の安定基盤】 当社が手掛ける木造住宅の施工管理業務を担当していただきます。 ■業務内容: ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・協力業者の管理 ・上記に付随する書類作成 ■業務の特徴: 1人当たり戸建ての現場は7~8現場です。 基本は1現場1人で担当しています。(補助が付く場合もあります) エリアは主に山口県内となりますので、遠方への出張はありません。 業務(含む通勤)については社有車の使用を予定しています。 ■組織構成: 山口営業所には4名の施工管理担当者が在籍しています。 ■当社の魅力: ・当社は創業から100周年を迎えました。地場のお客様に支持をいただき長年施工業務に携わらせて頂いております。 ・当社は「実意をこめる」ことをいつも心がけています。長年、お客様に喜んで頂けている磯の一つだと感じています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 山口営業所 住所:山口県山口市小郡高砂町7丁目3番502 勤務地最寄駅:山陽本線/新山口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~661万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 固定残業手当/月:67,000円~101,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 267,000円~401,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり5,000円~10,000円(過去実績) ■賞与:年3回(基本給の3ヶ月~7ヶ月分) ■モデル年収: 20代(目安)450万円/30代(目安)550万円/40代(目安)650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1958年
従業員数 418名
平均年齢 45.6歳
求人情報 全6件
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【広島市】ルート営業■東証スタンダード上場G/未経験からの営業デビュー応援!人を育てる風土
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- ~営業デビューしたい方、まったり営業したい方歓迎!土日祝休み/上場グループ/西日本最大級の建材資材商社/完全週休二日制/転勤基本無し/社員定着率◎/賞与年2回~ 【東証スタンダード上場OCHIグループの中核、西日本最大の建築資材商社でのルート営業】 ■担当業務:当社の取引のある販売店や二次卸店に対するルート営業をお願い致します。 ■業務詳細: ・固定得意先への営業活動(ルート営業) ・見積もり、資料作成 など 建材店、木材店、工務店、リフォーム会社、ホームセンターなど、固定得意先への販売活動を行います。 各営業担当はエリア別に、10~20社ほどの得意先を担当しています。 得意先を訪問し、お客様のニーズを探りつつ、高付加価値の商品情報などをお届けする、コンサルティング営業です。飛び込み営業など、新規営業は基本的にございません。 ■商材:住宅の材料となる資材・設備 ■特徴・魅力:社員を大切にする社風、安定の給与体制です。 平均勤続年数13.3年と長く、また離職率も低いため、安定して長く働くことができる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島営業所 住所:広島県広島市佐伯区五日市港4丁目5番12号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 欠勤等は賃金から控除する。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~360,000円 固定残業手当/月:19,000円(固定残業時間12時間0分/月~9時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 219,000円~379,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 ※業績および能力成果に応じて支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【高知】ルート営業 ■東証スタンダード上場G/建材卸販売のリーディングカンパニー/既存営業
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- ◆◇既存中心の提案営業/上場Gの安定基盤/平均勤続年数13.3年◇◆ ■採用背景: 取引拡大に伴い既存顧客への対応力強化を目的とした増員募集です。地域密着型の営業体制を維持しながら、より高付加価値な提案を実現するため新メンバーを募集します。 ■業務内容: 住宅資材・設備を扱うルート営業として、既存顧客への提案活動を担当いただきます。新規開拓は基本なく、関係構築と課題解決に重きを置いた営業スタイルです。 【具体的な業務】 ・建材店、工務店、リフォーム会社等への訪問 ・ニーズヒアリングと商材提案 ・見積書・資料作成 ・受発注対応、納期調整、アフターフォロー 【営業スタイル】 ・担当顧客数:10~20社 ・月間売上目安:3,000万~8,000万円 ・エリア担当制で裁量ある営業が可能 ■魅力ポイント: ・既存顧客中心で提案力・関係構築力を磨ける ・東証スタンダード上場グループの安定基盤 ・商材が幅広く、専門性が身につく環境 ■組織構成: 高知営業所は計4名(所長1名、営業1名、内勤2名)の少人数体制。密に連携しながら業務を進めるため、相談しやすく主体的に動ける環境です。 ■就業環境: 平均勤続年数13.3年と定着率が高く、安定して長期就業できる風土が特徴です。 地域に根差し、顧客と長期的な信頼関係を築きながらキャリアを築きたい方を歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 高知営業所 住所:高知県高知市南久保15番13号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 欠勤等は賃金から控除する。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~360,000円 固定残業手当/月:19,000円(固定残業時間12時間0分/月~9時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 219,000円~379,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 ※業績および能力成果に応じて支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 989名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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事務/年休125日/土日祝休み/賞与実績5カ月分/残業少なめ
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- <具体的な仕事内容> ■まずは… 数字入力や伝票の仕訳など 簡単な業務からスタート! ▼ ■次に… ・お客様からの注文対応、納品手配 ・伝票/請求書/帳簿類の作成や管理 ・書類整理やデータ入力などの事務処理 など デスクワーク全般業務をお任せします。 <入社後の流れ> 入社後は、データ入力など簡単な業務からスタートします。 マンツーマンで隣にいる先輩社員がサポートしてくれるので、不明点や困ったことがあればすぐに相談できるので安心です! 徐々にできることを増やしていきましょう。 【プライベート重視で働けるPOINT!】 …ーーー ★残業は少なめ 朝夕合わせて1日1時間程度ですので、帰りが遅くなってしまうこともありません。仕事帰りにちょっと寄り道して帰ることもしやすいです♪ ★完全週休2日制 土日祝休みなので無理なく働けます。ワークライフバランス重視の方も是非ご応募ください。 ★転勤なし 勤務地は100%希望を考慮します。転勤はありませんので、地域に根ざしてキャリアアップすることができます。 <インスタグラムで社員紹介や会社の雰囲気を公開中♪> ぜひ、『green_963』で検索してください! 社員紹介も載せてます★ 希望があればSNS運用に携わることも可能です♪
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- 【 転勤なし/希望勤務地へ配属 】 ★は急募 ■九州・沖縄 本社/福岡県福岡市中央区笹丘 沖縄支社/沖縄県浦添市西原★ 名護営業所/沖縄県名護市伊差川 鹿児島支社/鹿児島県鹿児島市中山 鹿屋支社/鹿児島県鹿屋市田崎町 ■中国 福山営業所/広島県福山市王子町★ 岡山支社/岡山県岡山市中区藤崎 GR山陰/鳥取県境港市竹内団地 ■四国 松山営業所/愛媛県松山市勝岡町 ■東海 名古屋支社/愛知県名古屋市緑区浦里★ ※2026年夏頃移転予定 新住所:愛知県名古屋市千種区今池4-1-4 静岡支社/静岡県静岡市葵区流通センター ■関西 メディア事業部 大阪営業所/大阪府大阪市天王寺区東上町 GR姫路/兵庫県姫路市飾磨区山崎 ■関東 東京支社/東京都中央区東日本橋 GR東京/埼玉県川口市坂下町★ 千葉支社/千葉県千葉市中央区問屋町★ 横浜支社/神奈川県横浜市鶴見区駒岡 ■東北 山形県山形市桧町 ※マイカー通勤OK(勤務地による) ※敷地内駐車場or月極駐車場は拠点ごとに異なります。 ※UIターン歓迎! ※受動喫煙対策あり
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- 【九州・沖縄・中国】 月給19万~21万6,100円 +諸手当+報奨金+賞与 【東京】 月給23万3,500円~25万9,600円 +諸手当+報奨金+賞与 【千葉】 月給22万3,500円~24万8,600円 +諸手当+報奨金+賞与 【関西】 月給21万1,500円~23万7,600円 +諸手当+報奨金+賞与 ※経験や年齢を考慮します。 ※報奨金はチームでの達成で支給する仕組みです! ※上記いずれの月給にも、時間外労働の有無に関わらず支給する固定残業代(月10時間分/月1万5000円~2万円)を含み、超過分は追加で支給します。
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サインデザイナー/土日祝休み/年休125日/賞与実績6カ月分
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- <ここがPOINT!> ☆実務未経験OK ☆経験者は即戦力として優遇 ☆賞与6カ月分(昨年度実績) ☆土日祝休&年休125日 ☆遅くとも19時までには退社 ☆業界トップクラスの安定性 街で見かける企業やお店などの看板や、「この先工事中」「○○のため通行止め」といった工事現場にある安全看板等の企画デザインから印刷までをご担当いただきます。 ~業務の流れ~ ▼営業と打合せ: 共有されたイメージを確認 ▼デザイン作成: Illustrator・Photoshopを使用 ▼印刷・仕上げ: 実際の形にする作業 「難しそう…」と感じた方も大丈夫。まずはフォーマットに沿った制作からスタートするので、実務未経験でも段階的にスキルを身につけられます。分業制のため、デザイナーが顧客対応をすることはありません。制作に集中できる環境で、プロのデザイナーを目指せます。 ◆入社後のステップ …-------ーー まずは、先輩のサポート役として簡単な業務からお任せします。 慣れてきたら、ビス留めや貼り付け加工といった看板制作の実作業も担当。ソフトの操作以外もじっくりレクチャーしますので、着実にノウハウが身に付きます。早い方なら、一カ月で一通りの業務を覚えられますよ! ☆まだまだあります、当社の強み!<< ◆ホワイト500認定企業 …---------ーー 社員が健康的に働ける環境づくりが評価され、2025年の大企業部門で「健康経営優良法人(ホワイト500)」に認定されました。 【充実の福利厚生】 ◎平均有休取得日数: 10.4日 ◎育休取得者: 計13名(復職率100%) ◎スキルアップ: 1000以上の選べる通信教育講座 デザインを武器に働いてみたいと思いませんか? まずは面接で、あなたの想いを聞かせてください。 ご応募、心よりお待ちしています。
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- 【転勤無/希望勤務地へ配属】 ■九州・沖縄 福岡県福岡市、福岡県北九州市、福岡県久留米市、佐賀県佐賀市、佐賀県鳥栖市、長崎県西彼杵郡長与町、長崎県佐世保市、熊本県熊本市、熊本県球磨郡あさぎり町、大分県大分市、宮崎県宮崎市、鹿児島県鹿児島市、鹿児島県鹿屋市、沖縄県浦添市、沖縄県名護市 ■中国 山口県山口市、山口県下関市、広島県広島市、広島県福山市、岡山県岡山市、鳥取県鳥取市、鳥取県境港市、島根県松江市 ■四国 愛媛県松山市、香川県高松市、徳島県徳島市、高知県高知市 ■東海 愛知県名古屋市、三重県四日市市、静岡県静岡市、静岡県浜松市、岐阜県羽島市 ■関西 大阪府大阪市、大阪府堺市、兵庫県神戸市、兵庫県姫路市、奈良県奈良市、京都府京都市 ■関東 東京都中央区、埼玉県川口市、埼玉県久喜市、埼玉県さいたま市、神奈川県横浜市、神奈川県相模原市、千葉県千葉市 ■東北 宮城県仙台市、宮城県石巻市、山形県山形市、福島県郡山市 ※受動喫煙対策あり
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- ■東京・横浜 月給25万1,500円~28万6,600円 +諸手当+報奨金+賞与 ■関東(東京・横浜以外) 月給24万円~27万5,600円 +諸手当+報奨金+賞与 ■関西(奈良以外)+名古屋 月給22万8,000円~26万3,600円 +諸手当+報奨金+賞与 ■東海(名古屋以外)+奈良 月給21万7,000円~25万1,600円 +諸手当+報奨金+賞与 ■九州・沖縄・中国・東北 月給20万5,000円~24万600円 +諸手当+報奨金+賞与 ※経験や年齢を考慮します。 ※報奨金はチームでの達成で支給する仕組みです! ※上記いずれの月給にも、時間外労働の有無に関わらず支給する固定残業代(月21時間分/月3万円~4万2000円)を含み、超過分は追加で支給します。
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設立 1978年
従業員数 14名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【益田市/資格保有者を募集!】土木施工管理◆地域最大ののり面工事業者◆安定性抜群!
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- ◆◇安定した企業基盤/資格取得支援あり/地域最大手の法面施工業者/風通しの良い職場環境◇◆ ■職務概要: 土木施工管理に関する業務をお任せします。今回は受注増加に伴う増員募集です。 <具体的な業務> ・土木・法面工事の管理業務 ・現場監督、管理 ・現場写真撮影、書類作成 ・官公庁との折衝 ■サポート体制: 入社後は工務部の先輩に同行し、業務の習得をしていただきます。現在資格をお持ちの方もさらに資格取得も可能です。費用は会社がサポートしますので、積極的にスキルアップに挑戦してください。 また将来的には施工管理のリーダーとして、現場全体のマネジメントや新規受注の拡大に関わっていただくことを期待しています。 ■組織体制: 工務部には47歳の部長を中心に、課長47歳、課長補佐2名、一般2名が所属しています。経験豊富なメンバーと共に、風通しの良い職場環境で働けます。 ■企業の特徴/魅力: 広栄建設株式会社は地域最大手の法面施工業者として高い評価を受けており、アマノ企業株式会社の完全子会社で安定した経営基盤を持っています。資格取得支援や外部研修などのサポート体制が整っており、スキルアップに積極的に挑戦できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県益田市高津6-28-20 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙/屋外喫煙室あり) 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~215,000円 その他固定手当/月:45,000円~65,000円 <月給> 240,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回/計3.00ヶ月分(前年度実績、業績による) ・職務給制度:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【益田市/未経験歓迎】法人営業・事務職(工事の見積もりなど)◆残業10時間以内◆未経験でも安心の教育
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- ◆◇安定した企業基盤/資格取得支援あり/地域最大手の法面施工業者/風通しの良い職場環境◇◆ ■職務概要: 営業に関する業務をお任せします。安定した企業基盤と資格取得支援が魅力です。 <具体的な業務> ・工事金額の積算・見積等の作成 ・官公庁への書類提出 ・官公庁への挨拶まわり等の営業活動 ・工務部及び協力会社との連携 ■サポート体制: 入社後は営業部長と一緒に官公庁への訪問、書類作成、その他営業にかかる業務を行っていただきます。資格取得費用は会社がサポートしますので、積極的にスキルアップに挑戦してください。 ■組織体制: 工務課長のもとで業務を覚えていただきます。工務部と兼務のメンバーが在籍しており、経験豊富な上司のもとで、営業スキルを磨くことができます。風通しの良い職場環境で、若手からベテランまでが活躍中です。 ■企業の特徴/魅力: 広栄建設株式会社は地域最大手の法面施工業者として高い評価を受けており、アマノ企業株式会社の完全子会社で安定した経営基盤を持っています。資格取得支援や外部研修などのサポート体制が整っており、スキルアップに積極的に挑戦できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県益田市高津6-28-20 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙/屋外喫煙室あり) 変更の範囲:無
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- <予定年収> 360万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~215,000円 その他固定手当/月:45,000円~65,000円 <月給> 240,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回/計3.00ヶ月分(前年度実績、業績による) ・職務給制度:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1974年
従業員数 20名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全2件
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【島根県益田市】測量技術者※残業12時間程度/マイカー通勤可/創業46年の地域密着型企業
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- ■担当業務: ・専門職であり、資格が必要です。 ・GPS、TS等の即利用器具を使用して基礎資料の作成。 ・ドローンを使用して現場の状況判断等、最終完成図をイメージして経済性、安全性、施工方法等最善の方法で計画し、完成予想図を作成し、工事費等算出する。 ■組織構成: 全社…男性(18名、平均40歳)、女性(2名、平均42歳)、定着率95% 採用部門…男性(7名、平均40歳)、上司社歴:35年(男性)、定着率100% ■キャリアパス: 将来のリーダーとしてご活躍いただきたいと思っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県益田市東町1-33 勤務地最寄駅:山陰本線/益田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 340万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(約3.5ヶ月分程度) ■モデル年収: 40歳 370万円 50歳 480万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【島根県益田市】土木設計技術者※残業12時間程度/マイカー通勤可/創業46年の地域密着型企業
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- ■担当業務: ・専門職であり、資格が必要です。 ・GPS、TS等の即利用器具を使用して基礎資料の作成。 ・ドローンを使用して現場の状況判断等、最終完成図をイメージして経済性、安全性、施工方法等最善の方法で計画し、完成予想図を作成し、工事費等算出。 ■組織構成: 全社…男性(18名、平均40歳)、女性(2名、平均42歳)、定着率95% 採用部門…男性(4名、平均56歳)、上司社歴:35年(男性)、定着率100% ■キャリアパス: 将来のリーダーとしてご活躍いただきたいと思っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:島根県益田市東町1-33 勤務地最寄駅:山陰本線/益田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(約2.5~3.5ヶ月分程度) ■モデル年収: 40歳 450万円 10年 ((28+2.5+1+0.5)×12)=384+70 50歳 550万円 25年 ((35+3+1+0.5)×12)=474+87.5 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1951年
従業員数 140名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【山口市/未経験歓迎】建材ルート営業◆年休125日※土日祝/賞与3.2カ月/創業80年超/福利厚生◎
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- ◎壁紙や床材を中心としたインテリア商品のご提案をお任せ!あなたの提案で、お客様の店舗や住宅の印象をガラッと変えることができます。 ◎半年間は「壁紙とは」「取り付け方」など商材知識を覚え、お客様対応になれるところからスタートします!これまで業種業界問わず、様々な経験をお持ちの方が入社し、活躍されております! ◎完全週休2日制、土日祝休み、年休125日、携帯電話は会社に置いて帰るなど、ワークライフバランスが取れる環境です。 ■仕事内容: インテリア工事店へのルート営業を担当いただきます。 ・内装工事店、表具店等を訪問、商品の提案、カタログ配付 ・現場納品、現場実測、見積作成 ・工事関係者との打合せ、職人の手配 ・新規先訪問活動 等 まずは取引先との関係構築が基本となるため、ルート営業中心です。これまでの業務経験だけでなく、人とコミュニケーションをとるのが好きな方を歓迎します! ■組織構成: 山口では5名(営業3名、事務1名、派遣社員1名)在籍しております。 拡大フェーズであり、若手も裁量持って活躍できます! ■担当エリア: ・山口市内、及び近郊(社用車・ハイエースあり) 各県に営業所がある為、県外出張はほとんどございません。 担当エリアでの営業活動を中心に実施頂きます! ■研修制度 未経験の方は、慣れるまで先輩社員が同行します。 ★入社後1か月 ・商材知識を身に着ける(「建材の種類や、その施工方法の勉強からスタートし、メーカーさんの勉強会、ショールーム見学) ・電話受注からスタート ★3か月~半年 先輩とのOJTを進めて営業方法を覚えます。 ■同社について: 福岡市天神に本社を構える、インテリアの総合商社として、メーカーと内装業者との橋渡しを担ってます。商品の取扱数は九州トップクラスです。 地域に密着した営業活動と 迅速な商品の流通、きめ細やかなサービス体制の確立をめざして、九州一円にネットワークを整備。福岡市天神の本社を拠点とし、福岡東・福岡西・福岡南・北九州・山口・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島に営業所、久留米に出張所を展開しています。また、沖縄には総代理店を持ち、福岡本社との密接な連携のもと、地域特有のニーズの発掘と地場の特性に密着した活動を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 山口営業所 住所:山口県山口市小郡花園町1-41 勤務地最寄駅:JR線/新山口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~220,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回(計3.20ヶ月分※前年度実績) ■固定残業手当:45時間分を営業手当として支給 ■その他固定手当: ・住宅(一律)手当:10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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