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[職種]クリエイター・クリエイティブ職　

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    37ページ：職種【クリエイター・クリエイティブ職】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 2,869 社中 1,801〜1,850 社を表示

    ＦＡＮＴＡＳ　ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ株式会社

    不動産仲介
    東京都渋谷区恵比寿4-3-8KDX恵比寿ビル5F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 123名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全35件
    • 【恵比寿◆正社員◆私服・ネイルOK】イベント運営スタッフ(出欠確認・問い合わせ対応)～福利厚生充実◎
      ～不動産・マネー講座の受付・運営／従業員150名ほどで資本金1億・売上174億の成長企業／フレックス・在宅OK／無料の社員カフェや借上げマンション有／年休123日～ 自社で開催しているセミナーの運営サポートをお願いします。専門的な知識・スキル、PCスキルは必要なく、集客は行わないため営業要素はありません。不動産やマネーの分野と聞くと難しい印象があるかもしれませんが接客業のご経験がある方は、すぐにご活躍いただける環境です。 ■業務詳細： ・オンラインセミナー／対面セミナーの運営業務　 （週に1回ほどセミナー終了時間が21時前後となります） ・お客様からのお問い合わせ対応（日程の変更やご質問への回答等）など ・社内担当者のシフト調整／管理、やりとり（出欠連絡・補充対応など） ・会場の準備（資料印刷など） ・受付対応や会場へのご案内 ・簡単な司会進行（講師は別となりますので司会のみ） ■組織構成： 3名所属しており、チームワークよく業務を進めています。お休み希望はメンバーと相談しながら決めていただきますので、希望が通りやすい環境です。 ■この仕事の魅力： ◎明るく活気のある職場で自分らしく働ける チームワーク・コミュニケーション重視。みんなでワイワイと協力しながら、目標に向かっていく達成感を味わうことができます。フランクな職場なので、分からないことがあってもすぐに周りに相談できる環境が弊社の魅力です。 ◎カジュアルな雰囲気で働ける 私服／ネイルもOK。TPOに合っていれば、スニーカー勤務も問題ないです。 また、社内には従業員限定のカフェテリアも完備。無料でコーヒーやカフェラテが楽しめます。 ■当社について： 不動産の売却ユーザー、購入ユーザー、投資ユーザー等をオンラインでマッチングする「FANTAS platform」事業を中心に、リアルとテクノロジーを掛け合わせた不動産テック事業を展開しています。 ◎オンラインとオフラインを融合する※「FANTAS platform」事業 ・AIを活用した不動産／金融領域におけるマッチングサービス ・カスタマーサクセスを重視したクラウド型資産管理アプリの提供 ・メディア事業（資産形成、運用をテーマにしたメディア、セミナー運営、投資家向けメディア、イベント運営） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル5F 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,790円～250,000円 固定残業手当/月：42,210円～65,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～315,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はスキル・ご経験・直近年収等を考慮の上、決定します。 ※みなし残業25時間含む ［昇給］年2回 ［賞与］年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社NITTO CERA

    住宅設備・建材メーカー
    愛知県常滑市港町3-77
    • 設立 2008年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全8件
    • ★AutoCAD経験者【佐賀／鹿島市】セラミック製洗面器の商品開発◆年休125日／残業ほぼ0！◆
      ★LIXILの100%出資会社で安定性抜群／賞与5か月実績 ★年間休日125日／完全週休二日（土日祝休）／残業ほぼ無で基本定時退社 ■業務内容： ・新製品の商品企画 ・お客様、工場との仕様検討 ・図面作成（AutoCAD使用） ・評価試験（主に耐久・品質・性能） ・国内外仕入れ商品の選定 ■業務の特徴： ・セラミックス製品は乾燥・焼成工程で収縮や曲がりが発生し大きく変形するため、変形を想定して設計を行います。またそれと並行して、国内外の仕入商品の選定や評価、プロジェクト物件（ホテル・集合住宅・非住宅市場物件）の図面も対応していただきます。 ・商品開発をしながら技術営業としてOEM先などの担当も可能。 ＼設計だけでなく、自分が直接お客様や工場と仕様を検討し、打ち合わせを行ったものを形にすることができ、とてもやりがいのある仕事です！／ ■当社の特徴： ・LIXILの100%子会社となります。あえて製品に視認性が高いロゴマークは使用しておらず、NITTOブランドが定義する「まじりけのない普遍的な美しさ」、つまり時代を感じられない簡素なカタチや、普遍的だけど静かに主張する存在感を追求しており、シンプルでスマートなエレメントはNITTOの象徴であり、らしさでもあると考えております。 ■働き方／福利厚生に関して： ・年間休日125日／完全週休二日（土日祝休）／残業ほぼ無 ・スーパーフレックス制度有 ・育児休業有（～満１歳まで） ・育児短縮時間勤務（小学校６年生満了まで） ・介護休業有 ・介護時短勤務可 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州事業所 住所：佐賀県鹿島市大字井手2326番地1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 382万円～510万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～300,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 225,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■基本給：経験・スキルなど考慮し決定 ■昇給率：1月あたり7.4%（前年度実績／ベースアップ含む） ■賞与：年2回／計5.0ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トリオシステムズ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田神保町1-13　CONVEX神保町 7F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 161名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • Webクリエイター／未経験歓迎／AI研修あり／賞与年2回
      • NEW
      IT・Web業界では様々な仕事・ポジションがあります。 Web開発にチャレンジしたり、Webデザインに取り組んだり、 さらには開発・インフラの両方の知識を持つフルスタックエンジニア、 コミュニケーションスキルを活かすPMOやヘルプデスクなど、 本当に多岐に渡ります。 「自分に合ったポジションって何だろう？」と疑問に思った方は、 当社で"体験”を重ねながらぴったりのポジションを見つけてみませんか？ トリオシステムズでは ＜研修＞⇒＜複数のプロジェクトを体験＞⇒＜好きな領域でキャリアアップ＞ というステップを踏めるので最初から正解にたどり着く必要はありません！ IT・Web業界で自分らしく活躍できる環境を用意するので、 安心して入社してください！ ━━━━━━━━ 研修からスタート！ IT×Web×AI ━━━━━━━━ 入社後、まずは1～4ヵ月に渡って専任講師による グループ会社が実施する研修から始めます。 未経験者向けの内容なのでIT・Web業界が初めての方でも大丈夫。 AI研修も実施します！最先端スキルも身に付けていきましょう。 ≪研修のポイント！≫ ★パソコンの基本操作からレクチャー ★プログラミング言語研修あり（Javaなど） ★Webの仕組みをイチから学べる（HTML/CSS） ★AIの使い方も学習 ★研修期間中もしっかりと給与支給 ★複数名採用だから同期と一緒に成長 ━━━━━━━━━━━ 研修後のステップアップ ━━━━━━━━━━━ IT・Webの基本知識を習得すれば、いよいよプロジェクト体験をスタート！ 先輩が活躍している実際のチームに入って、 Web開発やWebデザインといった実務を担当していきます。 もしここで「面白い！」となれば、その技術を追求する道を選択できます。 「他も体験したい」と思えば別のプロジェクトに変更して、 さらに体験を続けていきましょう。 あなたが楽しめるポジションが見つかるまでしっかりとサポートします！
      【東京本社または23区内のプロジェクト先】 ※転居を伴う転勤はありません。 ※案件の2/3がリモート可（全体の30％はフルリモート！） 【東京本社】 東京都千代田区神田神保町1-13　CONVEX神保町 7F ＜東京本社へのアクセス＞ 東京メトロ千代田線「神保町駅」より徒歩1分 ※配属先は、居住地・希望等を考慮の上決定します。 ※各勤務地へ直行直帰していただく勤務スタイルです。 ※スキルに応じてリモート（在宅勤務、テレワーク）も選択可能！
      月給26万円以上（一律勤務手当含む）＋資格手当＋賞与（年2回） ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間6ヵ月は契約社員雇用となり、月給23万円以上となります。その他の条件変更はありません。 ※試用期間終了後に正社員登用となります。 上記金額には固定残業代（30時間分・月50,000円～、試用期間中は月44,000円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ★経験者は月給28万円以上（一律勤務手当含む）＋資格手当＋賞与（年2回） ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記金額には固定残業代（30時間分・月54,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 【年収例】 年収700万円／フロントエンジニア／28歳・経験3年／月給50万円＋賞与＋手当 年収650万円／WEB・Javaエンジニア／36歳・経験10年 年収350万円／iOSアプリ開発エンジニア／26歳・未経験から経験半年
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    株式会社FAM

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都新宿区新宿5-15-7 東晃ビル9F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全2件
    • Web総合職／未経験歓迎／デザイナー・マーケ／リモート9割
      • NEW
      半年程度にわたる充実した研修を終えた後は、月10万件を超える豊富なプロジェクトの中から、希望やスキルに応じた案件へ配属。Web総合職として、幅広いスキルを磨きながら成長できます。 ▼STEP1／専任講師による研修 入社後は独自カリキュラム『YumeKuru』を使った研修からスタート。専属講師のマンツーマンサポートのもと、Web・ITの基礎を学びます。 【習得できるスキル】 ・Webデザイン ・SNSマーケティング ・動画編集 ・AI学習 ・プログラミング基礎 ・システムテスト ・ITサポート AIツールの活用方法など、今の時代に必要なスキルも学べます。研修は最長6カ月ですが、習熟度に応じて進めるため、早い方は2カ月～3カ月ほどでプロジェクト参加も可能です。 ▼STEP2／プロジェクトへ配属 研修後は実際のプロジェクトに参加します。月10万件以上の案件の中から、希望や適性を考慮して配属します。 【プロジェクト例】 ◆ゲーム・VTuber・アプリ系クリエイティブ ◆アパレル・コスメ・トレンド系Webデザイン ◆映画・アニメ・エンタメサイトシステム開発 ◆有名企業・大手ブランドのWeb制作 ◆SNS・動画・広告クリエイティブ　　　他多数 ※大手&100名規模の案件も豊富です！ （月10万件以上の案件あり） ▼STEP3／キャリアアップ 経験を積んだ後は、希望に合わせたキャリアを目指せます。あなたの「やってみたい」を大切にキャリア形成をサポートします。 【ここがポイント】 ★将来を一緒に考えるサポート体制 配属前には面談を実施。好きなことや、希望のキャリアを丁寧にヒアリングします。さらに、月3回の定期面談を通して、“スキルアップ”や“次のキャリア”も一緒に考えていきましょう。 ★あなたに寄り添うアサイン制度 研修終了後は、あなたの希望や得意分野をもとに月10万件を超える豊富な案件の中から、ぴったり合うプロジェクトへアサインします。9割以上がフルリモートのお仕事なので、プライベートの時間も大切にできます。
      【転勤なし／研修後9割がフルリモート！】 ★研修後はリモート・在宅勤務もOK 研修後は本社または、東京23区・大阪市内の各プロジェクト先への配属となります。 ※勤務地は希望を考慮して決定 ※案件によってはリモート勤務も可能 ※転居を伴う転勤は原則ありません 【多彩なプロジェクト先あり】 未経験スタートの先輩たちも、ゲームやアプリ開発、アパレル・映画・旅行サイト制作など、ワクワクできるプロジェクト先で活躍しています！ 【本社】 東京都新宿区新宿5-15-7 東晃ビル9F アクセス：新宿三丁目から徒歩4分、東新宿駅から徒歩6分 【プロジェクト先】 ■東京都（23区） 千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区 など ■大阪府 大阪市（北区・中央区・西区・淀川区など）を中心としたプロジェクト先 【受動喫煙対策】あり
      月給30万円～(固定残業代含む)+賞与2回+各種手当 ※上記月給には固定残業代（月12.5時間分／3万400円～）を含む。超過分は追加支給。 ※スキルや経験に応じて優遇いたします。 【試用期間中／6カ月】 月給24万円(固定残業代含む)+交通費（実績に応じて、半年以内に給与アップ！） ※試用期間中の月給には固定残業代（月18時間分／2万7,900円～）を含む。超過分は追加支給。 ◆頑張りをスピーディーに評価！入社4カ月でリーダー職になったメンバーもいます。 ◆頑張りは正当に評価。スキルを身につけるスピードによって、同じ経験年数でも収入に差が出る会社です。 ◆入社2年で月収40万円～50万円達成の実績も多数あります！
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    株式会社SmartHR

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー
    • 設立 2013年
    • 従業員数 1,593名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全81件
    • 【フルリモート】UXライター／ユーザー向けコンテンツ企画 ◆シェアNo.1人事労務SaaS運営◆
      ■□“well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる”をミッションに掲げ、人的資本プラットフォームを目指す□■ 当社は人事労務領域のサービスとして、UXに強みを持つと一定の評価を得ていますが、今後より多くの方にお使いいただくためにも、さらに進んだ「わかりやすさ」が必要だと考えています。SmartHR全体のスケールアップと共にUXライティングチームをより強化・発展していくことを目的とした募集です。 ■具体的な業務内容： ・業務ドメインやユーザーに関する共通認識を構築するための開発チームの支援 ユビキタス言語の策定や、ディスカバリーにおける決定事項のドキュメンテーション ・ユーザーの自走支援を目的としたUIテキストやサポートコンテンツの品質担保 　リリースに必要な品質を見極めて開発チームを支援 ・ユーザーが操作に必要な情報を適切な量でインプットするためのプロダクト改善 　プロダクトとサポートコンテンツ両方の観点からの実装 ・開発チームへのUXライティングスキルの移譲 プロダクトのライティングガイドラインの拡充や講座の開催 ■ポジションの魅力： ・急成長中のプロダクトの開発チームに参加し、UXライターとしてコミットできる ・プロダクトエンジニアやプロダクトマネージャー、プロダクトデザイナー、QAなどの社内のプロフェッショナルと、自社プロダクトのユーザーのどちらにも直接関わりながら仕事ができる ■当社について： SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。ARRは200億円を超え、SmartHRグループは更なる急成長が期待されている状況にあります。 2030年には売上1,000億円という目標を掲げ「人的資本経営プラットフォーム」となることを目指すべく、今後はSaaS以外の領域への拡大や、M&Aを通じた成長を予定しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 525万円～1,120万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※給与レンジは公開しています。（https://smarthr.co.jp/recruit/）　 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：274,880円～586,400円 その他固定手当/月：3,436円～7,330円 固定残業手当/月：96,684円～206,270円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～800,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＶＥＲＲＹ

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    大阪府大阪市中央区南船場4-7-22船場NSビル3F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪市/中央区】キャラクターモデラー平均残業20時間/年休127日/任天堂と取引有り
      コンシューマゲームやスマートフォンのアプリの開発を主軸としつつ、 イベントに流される映像やCMに使用されるデザインの制作を行う当社において、キャラクターモデラーをご担当いただきます。 ■具体的な業務： ・MayaなどのDCCツールを用いたモデリングなど ・Photoshop、Substuncepainterを用いたテクスチャ制作 ・ZBrushなどを用いたスカルプティング ■業務の特徴： ・大手ゲームメーカのプロジェクトにも参加していますので、今よりも成長したい方は大幅にスキルアップできる環境です。 ■働き方 ・フレックス制ではないものの、やるべき業務を遂行できていれば、早上がり／遅出出勤なども柔軟に承認いただける環境です。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。】 ■事業内容： コンシューマゲームやスマートフォンのアプリの開発、イベントに流される映像やCMに使用されるデザインの制作 ■制作実績： コンシューマゲーム：エースコンバット7 スカイズ・アンノウン、華ヤカ哉、我ガ一族 黄昏ポウラスタ／アプリ：プロジェクト東京ドールズ、RCR - ロボット コンストラクション R -、チームアヒル２～千年の木～、チームアヒル／CM・映像：Sword Art Online Fatal Bullet　 -The Third Episode-、名古屋鉄道スペシャルムービー、奈良歴史見聞録／イベント関係：『音楽劇 ヨルハVer1.2』＆『舞台 少年ヨルハVer1.0』、ミラノ国際博覧会 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区南船場4-7-22 船場NSビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 318万円～580万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 (年収-賞与該当金額)÷12ヵ月＝月収 ※賞与は別途12月に支給しております ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,279,040円～4,164,480円 ＜月額＞ 249,280円～455,520円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年1回（12月・業績に応じて支給あり）※賞与平均額／1ヵ月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社エミシ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    北海道札幌市中央区大通西25-4-8
    • 設立 2012年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全3件
    • 【札幌】デジタルマーケティングディレクター◆年休125日以上／転勤無/フレックスタイム/副業可
      ■業務内容 クライアントとのコミュニケーションを通じて広告施策やプロジェクトの進行をサポートし、 社内メンバーと連携しながら、進行管理や業務調整などディレクション業務全般を担います。 ■業務詳細 ・クライアントの課題や目標のヒアリング・折衝 ・クライアントへ成果報告と今後の施策などを報告する定例ミーディング ・WEBサイトやLPの構成設計、ワイヤーフレームの作成 ・LPやバナーなど広告クリエイティブの企画・制作ディレクション ・予算管理や工数管理 WEB広告に連動したサイトやLPの設計に加え、SNS運用を含むデジタル施策全体を設計。クライアントやチームと連携しながら、デザインと運用の方向性を明確にしていきます。 個人で完結せず、他のプロフェッショナルと連携してチームで成果を生み出します。 ■当社の特徴 （1）当社は北海道・東京に拠点を置き、HP制作・運用のほかインターネット広告の企画・運用、ネット通販サイトの運営、ウェブ全体もコンサルティング業務等、広くサービスを扱い、インターネット関連サービスを提供しています。 （2）北海道にも大手含めバナー広告を手掛ける企業はありますが、運用型の広告に注力している企業は数少ないため、特に運用広告に力を入れています。 （3）中長期的には「北海道ならでは」のビジネスにも手を広げ、インターネットの知識、経験を活かしたビジネス展開も構想しています。北海道内で、特にITインフラの整備されていない分野で知名度向上・拡販の一助を担うサービスを提供すべく、北海道の地元企業とのリレーションを深めています。 （4）当社に営業社員はおりません。お客様からのご紹介で取引を拡大しており、信頼と信用が営業力となっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区大通西25-4-8 勤務地最寄駅：札幌市営地下鉄東西線／西18丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～600,000円 ＜月給＞ 350,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・年齢等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■決算賞与：年1回（会社業績に応じて） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メディココンサルティング

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区神田神保町2-17神田神保町ビル8F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 91名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪】Webディレクター／医療HPの運用をお任せ※残業平均20h程度／フレックス／年休125日
      ◇約4,500件の制作実績あり・医療専門HP制作のリーディングカンパニー ◇土日祝休み／残業平均20h程度／フレックス／転勤なし ◇キャリアパス◎ 主に新規開業するクリニックの完成したHPにおける運用ディレクションをお任せします。 ■具体的な業務内容： ・日々のメンテナンス…休診日やお知らせの更新などクリニックからの依頼に基づきＨＰを更新します。 ・解析レポートによる提案…アクセス解析等に基づき、よりHPの付加価値を高めるような施策の提案を行っていただきます。 ・打合せ…施策に関する具体的な内容を打合せしていただきます。 ・ディレクション…社内の制作部門に必要な更新作業をディレクションします。 ・納品 ■業務の特徴： ・アクセス解析等は別部署にて対応するため、日々のメンテナンス～納品までを担当いただくポジションです。 ・お客様はクリニックなどの医療機関で、ドクターと直接やり取りいただきます。 ■キャリアパス： HPのプランニングやディレクション能力を磨いていただき、管理職に進むことも叶う環境です。また、希望に応じてマーケティングなど他職種へのキャリアチェンジも可能です。 ■配属先について： ・誰かが困ったときは助け合うことができる、温かい雰囲気の職場です。 ・組織構成 部長1名（50代・男性）／スタッフ5名（女性3名・男性2名） ■当社の特徴： ・医療機関がアピールしたいことや、患者の知りたいことが分かるWeb制作に注力しています。 ・日々の運用にとどまらず、SEM対策やMEO対策などを実施しており、「検索しやすさ」を常に心がけています。 ・医療に特化したWebマーケティングを行なう数少ないな存在として高いシェアを獲得しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市西区西本町1-9-18 古久根信濃橋ビル7F 勤務地最寄駅：御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～385,000円 ＜月給＞ 250,000円～385,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神保町】Webディレクター／医療HPの運用をお任せ※残業平均20h程度／フレックス／年休125日
      ◇約5,000件の制作実績あり・医療専門HP制作のリーディングカンパニー ◇土日祝休み／残業平均20h程度／フレックス／転勤なし ◇キャリアパス◎ 主に新規開業するクリニックの完成したHPにおける運用ディレクションをお任せします。 ■具体的な業務内容： ・日々の運用保守…休診日やお知らせの更新などクリニックからの依頼に基づきＨＰを更新します。 ・付加価値向上…アクセス解析等に基づき、よりHPの付加価値を高めるような施策の提案を行っていただきます。 　※提案する施策は、（1）リスティング広告出稿（2）MEOサービス（メディコローカル）契約（3）求人サービス（メディコジョブズ）（4）弊社運営ポータルサイト（いますぐクリニック）掲載など ・打合せ…施策に関する具体的な内容を打合せしていただきます。 ・ディレクション…社内の制作部門に必要な更新作業をディレクションします。 ・納品 ■業務の特徴： ・アクセス解析等は別部署にて対応するため、日々の運用保守・提案活動～納品までを担当いただくポジションです。 ・お客様はクリニックなどの医療機関で、ドクターと直接やり取りいただきます。 ・ディレクターひとりが担当するクリニック数の目安は、約２３０件です（全てのクリニックから依頼があるわけではありません） ・入社から６ヶ月間は、メンターとして先輩社員が寄り添いながら、業務を教えます。 ・メンター期間終了後は、在宅勤務と出社勤務のハイブリッド型勤務を選択することができます。 ■キャリアパス： HPのプランニングやディレクション能力を磨いていただき、管理職に進むことも叶う環境です。また、希望に応じてマーケティングなど他職種へのキャリアチェンジも可能です。 ■配属先について： ・誰かが困ったときは助け合うことができる、温かい雰囲気の職場です。 ・組織構成 部長1名（50代・男性）／スタッフ5名（女性3名・男性2名） ■当社の特徴： ・医療機関がアピールしたいことや、患者の知りたいことが分かるWeb制作に注力しています。 ・日々の運用にとどまらず、SEM対策やMEO対策などを実施しており、「検索しやすさ」を常に心がけています。 ・医療に特化したWebマーケティングを行なう数少ないな存在として高いシェアを獲得しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都千代田区神田神保町2-17 神田神保町ビル8階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～385,000円 ＜月給＞ 250,000円～385,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＷＥＳＴ　ｉｎｘ

    機械部品・金型メーカー
    大阪府寝屋川市点野3-18-3
    • 設立 1933年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 43.5歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪・寝屋川】製品開発※自由に開発できる環境／住宅から公共施設まで使える鍵・レバーハンドル
      • NEW
      ◆◇数々の有名デザイン賞を受賞！設計経験を活かし、デザイン性の高いドアノブや鍵などの商品企画から携わってみませんか？◇◆ ◎転勤なし／19時にはPCシャットダウン／残業20h程と、腰を据えて働ける環境！ ◎大手住宅メーカーと長期的な取引あり！ ■仕事内容 ◇製品…オーダーメイドハウスに利用される、デザイン性の高いドアノブやドアハンドル、レバーハンドル、鍵をご担当いただきます。自社ブランド「Agaho」はドイツのIFデザインアワードのゴールド賞受賞し、ヨーロッパへも展開しています。 ◇担当フェーズ…商品企画～設計～サンプル作成までを一貫して担当頂きます。サンプル作成後、営業同行して取引先に提案しに行きます。自分で2～3個のコンセプトを企画いただき、製品1つあたり設計から商品化まで約1年程かけて取り組みます。CAD…3DCAD（SolidWorks） ＜商品の面白み＞ 建築金物もスマートロックなどIoT化を進めており、商品企画の幅は非常に広いです。「鍵を開けるときに音が静かなものを作りたい」「出っ張りが少なく、デザイン性の高いものを作ってみたい」など、メンバーのアイデアから出来た同社オリジナル製品が多数ございます。 ＜企画の自由度の高さ＞ ・「面白い」と感じた機能をまずは試作できる環境がございます。試作が出来てから市場のニーズと照らし合わせるため、より自由な発想で試作することが可能です。 ・設計部全体で業務調整するため、試作に必要な費用や期間の制限はございません！ ・挑戦を大事にしており、年間10件の新製品提案を目標としています。3~4件が実際の製品（特許2件程度）として採用されています。 ■組織構成： 設計部は部長含め12名(20～50代)の方が在籍しております。チームでものづくりに注力しており、周囲のメンバーと意見交換が盛んです。 ■働き方： 出張はあまりなく、展示会で年数回・全国・1泊程度です。受注管理は営業部門が担当するため、新製品開発に注力いただけます。 19:00にはPCが強制的にシャットダウンされ、月残業20H以下でメリハリをつけて働けます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府寝屋川市点野3-18-3 勤務地最寄駅：京阪本線／寝屋川市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月・12月） ※モデル年収：35歳(入社12年) 年収540万円 ※昇給金額：最大数万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アクロスソリューションズ

    システムインテグレータ（SIer）
    石川県金沢市北安江3-6-6メッセヤスダ1F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全11件
    • 【週3日在宅可/金沢】フロントエンドエンジニア／UI・UXデザイナー◆広報やマーケ領域まで裁量大
      【国内シェアTOPクラスの受発注システム『MOS』を展開／転勤無し／上流工程に携われる！／UIターン歓迎◎／残業平均月5h】 ■募集背景： 業務拡大に伴い、さらに質の高いサービスを提供するため、新たなフロントエンドエンジニアを募集します。 ■職務概要/職務の特徴： 自社パッケージシステムのフロントエンドエンジニアとして、画面・UI開発からサイト制作、広報業務、マーケティング業務まで幅広く担当していただきます。 リモートワークも可能で、残業も少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます！ ■業務概要： フロントエンドエンジニアとして、自社パッケージシステム『MOS』の開発プロジェクトに参画し、画面・UI開発を担当します。システムの機能に沿った画面設計やUI開発を行うため、今までの経験やスキルを活かせる環境です。経験が浅い方でも、既存メンバーとの共同作業を通じてスキルアップが可能です。 ■職務詳細： ◎フロントエンドエンジニア・UI・UXデザイナー 1）開発部隊から画面変更の要望や作成依頼 2）デザイン要件確認、必要に応じてラフ作成 3）開発業務 ◎広報・マーケティング ・Web広告運用 ・顧客ニーズ調査 ・広報（ブログ、SNS等） ■組織体制： 現在、担当者1名（40代）が担当しています。営業、開発部隊など社内様々な部署と連携し業務を進めていただきます。 社員同士の交流を大切にし、月一回の全社会議や社内イベントで業績をオープンにし、意識を高く持ちながら業務に取り組んでいます。 ■キャリアパス： フロントエンドエンジニアとしてのスキルを磨きながら、マーケティングや広報業務にも携わることで、多岐にわたるスキルを習得できます。将来的にはプロジェクトリーダーやマネージャーとしてのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴／魅力： 同社は国内初・業界初のWEB受発注システム『MOS』を展開するリーディングカンパニーです。ワークライフバランスを重視した働き方と社員同士の交流を大切にする社風が魅力です。社員一同が意識を高く持ちながら業務に取り組んでおり、成長と挑戦を続ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県金沢市北安江3-6-6 メッセヤスダ1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 310万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,681,076円～4,324,308円 固定残業手当/月：34,910円～56,307円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 258,333円～416,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年1回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジャパネットホールディングス

    通信販売・ネット販売
    長崎県佐世保市日宇町2781
    • 設立 2007年
    • 従業員数 364名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全10件
    • 【茅場町】スタジオスイッチャー ◆充実の福利厚生◎ジャパネットGで安定
      • NEW
      ～通販業界を牽引するジャパネットG／＜グループ連結売上2600億円超＞売上好調で事業も拡大／生放送のバラエティ番組を支えるポジション／週休2日制／年1回最大16連休も◎～ ■概要 「BS10」と「BS10プレミアム」の番組放送を支えるスタジオスイッチャーを募集いたします。各種番組のスイッチャー業務をお任せします。カメラ経験を経て、生放送のバラエティ番組などで複数台のカメラを扱うスイッチングご経験・スキルのある方を募集します。 ■業務詳細 ・スタジオSWの運用・保守 ・番組ごとのSWファイル作成 ・スタジオ・ロケCAM業務 ・番組制作におけるスタジオ・ロケのカメラ業務 ・商品撮影等のインサートカメラ業務 ・クルーズロケ ・LIVE－U、Zoomなどを使用した中継カメラ業務 ■募集背景 ジャパネットグループは2022年にBS放送局「BSJapanext」を開局。世の中に埋もれているモノや考え方、スポーツやエンターテインメント等のコンテンツ、地域の魅力を広めていくことで、社会に貢献していく放送局を目指し、さまざまな番組にチャレンジしています。 さらに2024年6月には映画専門の有料チャンネル「スターチャンネル」の全株式を取得。映画に特化した充実のラインナップを有し、視聴者の皆さまから広く支持されているチャンネルです。 BSJapanextをより多くの方に届けたい、ジャパネットグループの強みを活かしてスターチャンネルを磨き、伝えていきたいという想いから、このたび2025年1月からは「BS10」として新たに始動し、衛星放送史上初の無料放送と有料放送のハイブリッド運営を通じて、視聴者にこれまで以上のワクワクを提供することを目指しています。 ■社風 ジャパネットグループでは、それぞれの役割や成長への期待に対し”ステージ制”を導入しています。年齢や社歴に関係なく各人の職能や業務範囲に応じた等級を設定することで公平な評価を目指しています。また、努力して成長した人材は若手でも積極的に登用し管理職として活躍できる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区新川1-11-1 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／茅場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,300円～336,100円 ＜月給＞ 247,300円～336,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験／年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年実績：3.7ヶ月分） ※年功序列制ではなく、公平な評価制度を導入し、成長や役割に対する期待値を「職能給」として設定しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【茅場町】音声担当 ◆充実の福利厚生◎ジャパネットGで安定
      • NEW
      ～通販業界を牽引するジャパネットグループ／＜グループ連結売上2600億円超＞売上好調で事業も拡大／週休2日制／年に1回最大16連休も◎～ ■概要： 「BS10」で放送される様々な番組（バラエティ、スポーツ中継、旅番組など）の音声業務をお任せします。 今年1月にチャンネルポジション変更をし、新たな体制に合わせたパワーアップに向けて、あなたのアイデアやスキルを番組制作に活かせる環境です。 ■業務詳細： ・BS10 の生放送、収録番組における音声ミキサー業務 ・番組使用VTRの事前確認 ・事務業務（機材保守や不足機材のレンタル処理など） ■オフィス紹介： 2025年に「BS10」として新たにスタート。 ジャパネットブロードキャスティングでは、2022年にBS放送局「BSJapanext」を開局後、世の中に埋もれているモノや考え方、スポーツやエンターテインメントなどのコンテンツ、日本の各地域の魅力を広めていくことで、「社会に貢献していく放送局」を目指し番組づくりにチャレンジしています。 さらに、BSJapanextをより多くの方に届けたいという想いから、チャンネルポジションの変更を経て「BS10」として今年1月に新たにスタートしました。 衛星放送史上初の無料放送と有料放送のハイブリッド運営。 「BS10」として新たにスタートすると同時に、映画専門の有料チャンネル「スターチャンネル」を新たに仲間に迎えいれ、衛星放送史上初の無料放送と有料放送のハイブリッド運営という前例のない体制で放送を行っています。 ■社風： ジャパネットグループでは、それぞれの役割や成長への期待に対し”ステージ制”を導入しています。年齢や社歴に関係なく、各人の職能や業務範囲に応じた等級を設定することで公平な評価を目指しています。 また、努力して成長した人材は若手でも積極的に登用し、管理職として活躍できる環境を整えています。
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区新川1-11-1 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／茅場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,300円～336,100円 ＜月給＞ 247,300円～336,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験／年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年実績：3.7ヶ月分） ※年功序列制ではなく、公平な評価制度を導入し、成長や役割に対する期待値を「職能給」として設定しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大成

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    愛知県岡崎市米河内町字登り85
    • 設立 1968年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡崎/転勤なし】<在宅勤務可>WEBデザイナー◆週３勤務※曜日を選べる◆HP製作・ECサイト運用
      <実務未経験歓迎/フルフレックスで自由度の高い働き方/正社員登用あり/環境がある方はフルリモートも可> ■業務概要： WEB製作やECサイトの運用管理を行う当社にてWEBデザイン業務をお任せ致します。ご経験に合わせてデザイン～ECサイトの運用、プログラムなど業務をお任せしますので、スキルを活かして無理なく働ける環境です。 ■業務詳細： ・当社にて受託しているHP製作におけるWEBデザイン業務 ・ECサイトの運用（データの更新、リニューアル等） ～業務の特徴～ ・お客様との折衝は別担当がいますので、本ポジションではデザインなど作業に集中頂けます ・Illustrator、Photoshop、HTMLなどを使用しますが、ご自身で使いやすいソフトや環境などあればご相談ください！柔軟に対応致します。 ・HPは様々な業界の法人のHPがメインとなります。特に業界やテイストに偏りがないので、得意分野を活かして頂けます。 ■組織構成： WEBデザイナーは2名（40代女性・50代女性）で構成されております。 小人数のため密にコミュニケーションを取りながら、スキルに合わせて業務をお任せいたします。 パート社員もおり、子育てや介護等ご事情に合わせて自由度の高い働き方が叶います。 ■働き方について： 今回は週3日を想定しておりますが、土日も含めてご希望の曜日で出社日の設定が可能です。 ご希望に応じて将来正社員化・フルタイム化のご相談も可能です。 必要業務経験 ～職種未経験歓迎・業種未経験歓迎～ ご自身で学習されている方も歓迎です！ ■必要要件： ・WEBデザインのスキルをお持ちの方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県岡崎市米河内町字登り85 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 180万円～210万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～200,000円 ＜月給＞ 150,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は週3日8時間勤務の場合の想定となります。 実際の給与は勤務時間・日数、ご経験により決定致します。 ■賞与：有 ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社パーソンアンドピープル

    アパレル・繊維 （商社）
    東京都渋谷区神宮前2-18-22S&T神宮前ビル 3F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全14件
    • 【原宿】服飾雑貨・アクセサリーデザイナー◆時短勤務制度有り/自社高感度セレクト系レディースアパレル
      ~高感度セレクト系レディースアパレル/自社ブランド＋OEM企業/OEMは大手アパレル企業がお取引先/原宿オフィスで立地◎/ブランド新規立ち上げも可能～ ■業務概要：同社のアクセサリー・服飾雑貨の企画業務をお任せします。 ■業務内容： ・デザイン画・仕様書作成・サンプル作成、サンプルチェック ・付属品手配、生地手配・工場への修正指示・商品の検品作業・その他付帯業務 ■展示会：年6回実施（東京本社・大阪） ■生産背景：中国（7～8割）韓国（1～2割）日本（１割） ■組織構成：社長（男性）、専務（女性）、デザイナー（シニヨン5名、イエン2名、ミュール＋OEM3名、アクセサリー1名）営業5名、生産管理2名、パタンナー3名、EC・SNS担当4名 ■主要取引先：TSIホールディングスグループ各社、ベイクルーズグループ各社、パルグループ各社など ■ブランドについて：「CHIGNON（シニヨン）」「YENN（イエン）」「Mewl（ミュール）」と３つの自社ブランドに加え、25年/10月よりD2Cブランドをローンチ予定です。常に新しいことにチャレンジできる環境です。 HP：　https://person-p.jp/ ■働く魅力 ・クリエイティブな職場環境 自社ブランドの企画・デザインに携わる機会が多く、ファッション業界での経験を活かしながら、創造性を発揮できる環境です。展示会やブランドサイトの運営など、幅広い業務に関われます。 ・少数精鋭のチーム 社員一人ひとりの裁量が大きく、アイデアを形にする達成感を味わえる職場です。クライアントとの直接的なやり取りも多く、提案力や対応力が磨かれます。 ・ブランド力と成長性 「CHIGNON」「YENN」などのブランドは、感度の高いセレクトショップで取り扱われており、業界内での認知度も高いです。年6回の展示会を通じて、新作を幅広いテイストで提案しており、年間約600点の展示会サンプルを元にしたODM対応も可能です HP：　https://person-p.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前2-18-22 S&T神宮前ビル 3F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／明治神宮前/原宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,300円～440,633円 固定残業手当/月：91,700円～142,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回（業績連動型/8月、12月）・決算賞与：年1回（1月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【業務委託】レディスデザイナー（自社ブランド）/高感度セレクト系レディースアパレル/立地◎
      ~業務委託/高感度セレクト系レディースアパレル/自社ブランド＋OEM企業/OEMは大手アパレル企業がお取引先/原宿オフィスで立地◎～ ■業務概要：同社のデザイナーをお任せします。基本的には自社ブランドをお任せしますが、一部OEMもお任せ擦る可能性がございます。 ■業務内容： 布帛、ニット、カットのフルアイテムで全体で70～80型/1回のボリュームになります。 ・デザイン画・仕様書作成・サンプル作成、サンプルチェック ・付属品手配、生地手配・工場への修正指示・商品の検品作業・その他付帯業務 ■稼働時間：週３日～　　 ■固定報酬/月額20万～45万円 ■展示会：年6回実施（東京本社・大阪） ■生産背景：中国（7～8割）韓国（1～2割）日本（１割） ■組織構成：社長（男性）、専務（女性）、デザイナー（シニヨン5名、イエン2名、ミュール＋OEM3名、アクセサリー1名）営業5名、生産管理2名、パタンナー3名、EC・SNS担当4名 ■主要取引先：TSIホールディングスグループ各社、ベイクルーズグループ各社、パルグループ各社など ■ブランドについて：「CHIGNON（シニヨン）」「YENN（イエン）」「Mewl（ミュール）」と３つの自社ブランドに加え、25年/10月よりD2Cブランドをローンチ予定です。常に新しいことにチャレンジできる環境です。 HP：　https://person-p.jp/ ■働く魅力 ・クリエイティブな職場環境 自社ブランドの企画・デザインに携わる機会が多く、ファッション業界での経験を活かしながら、創造性を発揮できる環境です。展示会やブランドサイトの運営など、幅広い業務に関われます。 ・少数精鋭のチーム 社員一人ひとりの裁量が大きく、アイデアを形にする達成感を味わえる職場です。クライアントとの直接的なやり取りも多く、提案力や対応力が磨かれます。 ・ブランド力と成長性 自社ブランドは、感度の高いセレクトショップで取り扱われており、業界内での認知度も高いです。年6回の展示会を通じて、新作を幅広いテイストで提案しており、年間約600点の展示会サンプルを元にしたODM対応も可能です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前2-18-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 240万円～700万円 ＜賃金形態＞ その他 ■稼働時間：週３日～　　 ■固定報酬/月額20万～45万円 ＜想定月額＞ 200,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社真面目

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都渋谷区猿楽町5-8Majime Building
    • 設立 2013年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【渋谷】映像クリエイター◆イベント、映像等のクリエイティブ制作◆9割直請け◆大手取引有◆年休120日
      ～企業のインナーブランディング・組織活性に向けたクリエイティブ制作／企画・プランニングも担うディレクション／上流から関わる表現設計／年休120日～ ■募集背景： 創業から13期目を迎える当社は、映像制作を祖業とし、6期目以降はイベント企画にも事業領域を広げ、インナーブランディング／アウターブランディングを軸に企業の課題解決に取り組んできました。 現在は、既存事業の信頼と実績を土台に、新規顧客開拓や事業基盤の強化に本格的に取り組む「第二創業期」です。 そんな当社にて、クリエイティブディレクション部（制作部）の人材を募集します。 ■業務内容： この部署のミッションは、クライアントの課題を映像で解決することです。 ～業務の流れ一例～ ・クライアントからのオーダーをお伺い「ハワイのプロモーション映像を作成してほしい」など ・社内の他部署にクライアントのニーズ、コンセプト等を共有 ・クリエイティブディレクション部：撮影～編集作業を実施 ※ビジネスプロデュース部と連携し、クライアントからの要望、コンセプトを基に映像のイメージを固めます。その上で撮影を行い、編集作業へ取り掛かります。関連する打ち合わせには参加し、より良い作品作りに繋げます。 ■大手企業取引多数： 様々な業界の顧客に対して、キックオフイベント映像などの提供を行っています。 例）株式会社リクルート／株式会社エイチ・アイ・エス／みずほ証券株式会社等 ■やりがい： クライアントから直にお伺いしたニーズをそのまま作品に活かすことができます。広告代理店を通した仕事に比べるとクライアントの温度感を直に感じられます。さらに映像を作って終わりではなく、作品への反響などお客様のフィードバックをダイレクトにもらえるのもモチベーションになります。 ■当社のカルチャー： 当社は、「人」と「組織」の成長を大切にするスタンスを一貫して持ち続けてきました。クライアントに対しても、社員に対しても、丁寧に向き合うことを軸に置き、関係性を重視した事業運営を行っています。 現在、第二創業期として“チームのかたち”を再定義しているフェーズです。誰かのつくった仕組みに乗るのではなく【自ら考え、試し、変えていく】そうした姿勢を持つ人がフィットするカルチャーです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区猿楽町5-8 Majime Building 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～369,000円 固定残業手当/月：65,000円～131,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社HR team

    人材紹介・職業紹介
    東京都渋谷区円山町3-6E・スペースタワー4F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 165名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【渋谷・未経験歓迎】webマーケティング◆自社メディア運営・広告運用◇20代活躍中/キャリアパス充実
      ～未経験から自社サービスの集客マーケティングに携われる／成長したい、アツく仕事したい方歓迎！／学生時代やこれまでに何かに打ち込んだ経験のある方大歓迎です◎／平均年齢26歳の若手が活躍中～ 同社は2022年オリコンランキング1位(エージェント満足度文系部門)を獲得した、登録者年間約10万人の新卒紹介サービス「ジョブコミット」を運営しております。 ■業務内容： 大学生を対象とした集客戦略から広告運用、コンテンツ制作まで幅広く担い、事業成長に直結する役割を果たします。 〈業務詳細〉 ・大学生集客に向けたマーケティング戦略の企画・実行 ・自社メディアの記事企画、執筆、投稿、効果分析 ・PV数、LP入力率などKPIを用いた改善施策の立案 ・LPやバナーの文言・デザイン調整 ・SNS運用、広告出稿の企画および運用 ・インターン生（約30名）の進捗管理・マネジメント ■入社後の流れ： 集客、広告運用、メディア運営までマーケティングを横断的に経験できます。裁量が大きく、企画から分析まで一気通貫で関われるため、数字に基づいた実践力が身につきます。 ■業務の魅力 集客から広告、メディア運営までマーケティング領域を横断的に経験できる環境です。裁量が大きく、企画から分析まで一貫して携われるため、実践的なスキルを短期間で習得できます。数字を追い、成果を事業成長に直結させる達成感も魅力です。 ■同社の社風 ・「仲間を勝たせる」という文化が根付いており、上司が部下に教育など手厚く指導する環境です。 ・部署や役職を超えた運動会・フットサル大会など年間で120程度社内イベントを開催しております。 ■組織構成 ・社員：約10名　平均26歳 ・インターン生：約30名 若手中心の組織で、マネジメントレイヤーとの距離が近く、意見発信しやすい環境です。 ■将来性 同社は「2030年・新卒採用領域 日本一」を本気で狙いにいく企業であり、その実現を可能にする“勝てる環境”がすでに整っています！ （1） 広告費ゼロでも高利益率の自社集客 自社で「就活市場」はじめ複数の就活メディアを保有しており、年間約5万人の学生を自社集客。学生同士の紹介経由も約6千人獲得しており、広告費をかけず高い利益率を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー4F 勤務地最寄駅：山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,420円～416,667円 固定残業手当/月：68,963円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 277,383円～485,630円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：決算賞与年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    コミスマ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区神田神保町2-10-4PMO神保町９F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全6件
    • 【神保町】マンガ編集◆オールジャンルの作品企画立案～編集業務◎自社マンガアプリ「GANMA!」展開
      ～累計1900万DL突破のマンガアプリ「GANMA!」運営／マンガ作品連載に関する編集業務／経験を新たなステージで生かし、ヒット作を生み出す◎ ■ポジションの特性・ミッション： ◎自身の強みを発揮し、オリジナルの大ヒット作品づくりをマンガ家と二人三脚で行います。 ◎様々な個性的な作品が集うGANMA!では、作品のジャンルや中身のみならず、作り方やプロモーションも、新たな取り組みを模索しています。 ◎「ヒットの法則」を分析するだけでなく、自らのクリエイティブな発想で、まだ世にない作品ジャンルやトレンドを創り出す気概のある方を求めています。 ◎ ■業務内容： 作品連載に関する編集業務の他、企画立案など幅広く作品に携わります。 編集組織は現在約25名在籍しており、チーム体制で新作の相談会や、編集力向上のための勉強会、Slackを通じての他部門への企画提案や相談などコミュニケーション機会が多いのが特徴です。 ＜具体的には＞ ◎「GANMA!」でのマンガ作品連載に関する編集業務 ◎書籍化や映像化時のマンガ家ディレクション業務 ◎新人マンガ家の発掘 ◎マンガ家との企画立案・原稿に関する打ち合わせ ◎ストーリーや作画に対する助言 ◎マンガ家支援プログラム「RouteM（ルートエム）」の運用 ◎その他作品や作家に関わるディレクション業務 平均年齢31歳と20～30代が多い組織です。 マンガ、ウェブトゥーン、アニメのエンタメコンテンツ制作を担うスタジオと、プロモーション・企画・営業・バックオフィスのメンバー間で連携しあって、「おもしろい」をとことん追求し、優れたIPの開発に向き合っています。 ■当社について： 「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。 累計1,900万DL突破のマンガアプリGANMA!、ハイエンドアニメの制作スタジオQzil.laと 時代に合ったモノづくりへの挑戦をつづけています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町2-10-4 PMO神保町9F 勤務地最寄駅：神保町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（出勤と在宅勤務のハイブリッド勤務）
      ＜予定年収＞ 438万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,865円～488,485円 その他固定手当/月：21,480円～37,440円 固定残業手当/月：92,655円～182,475円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 365,000円～708,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職年収を考慮したうえで決定いたします。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ■その他固定手当：在宅勤務手当5,000円/月＋月40時間分の深夜勤務手当16,480円～32,440円（超過分追加支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎／エンタメ好き◎】縦スクロール漫画編集◆累計1900万DL突破のマンガアプリGANMA!
      ～未経験から編集職に挑戦！／先輩のOJT等手厚くフォロー／リモート可／残業月20h程度～ スタジオGANMA!の縦スクロール漫画編集者はプロデューサー兼ディレクターとして、オリジナルの縦読みマンガを制作・プロデュースをお任せします。編集業務はもちろん、企画立案、制作工程の管理、チームメンバーのマネジメント、その他SNS等を利用したマーケティングなど幅広く作品に関わっていただきます。 ■業務詳細 ・作品立ち上げ業務 企画立案、ストーリー構成決め、企画書作成など ・作品運用業務／クリエイティブ監修 ストーリーや作画のディレクション、制作進行管理など ・内部クリエイターのマネジメント 良い作品を生み出すための協力関係の構築など ・組織運営業務 組織全体のルール決め、成長するための仕組み作り、制作効率化の模索など ■入社後の流れ 新入社員研修等で事業理解を深めていただき、先輩社員によるOJTにて独り立ちのサポートをいたします。 入社直後：携わる作品について引継ぎしながら編集を学ぶ 半年後：一人で作品を担当 ２～３年後：０→１で作品立ち上げを学ぶ 3年目以降：編集のクリエイター育成やチームを持つなどやりたいことに合わせて柔軟に対応可能。 ※上長からフィードバックをもらえる機会が毎日設けられるなど、作品のクオリティアップに関するコミュニケーション機会が豊富です ■組織構成 現場責任者1名、マネージャー1名、メンバー1名 ■強み ・アニメ、漫画、縦読みマンガでそれぞれの制作スタジオを持っており、作る売る広げるを自社で一貫してでき、IPを360度横展開できる ・一般的には各工程ごとに外注することも多い中で、編集、クリエイター等自社のメンバーのみで作品を制作するため、作品のクオリティが高い ■弊社について 「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。縦漫画市場において、制作力とスピードを兼ね備え、高収益なIP展開を実現。電子配信型ビジネスによる早いキャッシュフローも魅力。成長する電子コミック市場で先行優位を持ち、社員の成果が会社の成長に直結する環境が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町2-10-4 PMO神保町9F 勤務地最寄駅：神保町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 438万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：365,000円～500,000円 ＜月給＞ 365,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職年収を考慮したうえで決定いたします。 ■交通費支給 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＩＩＮＡ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区千駄ケ谷5-13-18
    • 設立 2004年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全2件
    • 【代々木/未経験◎】自社サービスのWeb広告運用◇残業15H程/WEB、SNSと幅広く/年休126日
      ～興味ある業界なのに働き方が心配で足踏みしてる方、必見！／社員定着率95％／退職者が出たのは5年前／平均残業15h程／年休126日／前職が営業・サポート職・デザイナー等、未経験から活躍する社員多数～ ■業務内容： ・Web広告（Google・Meta・TikTok等）の設定→効果チェック→改善をお任せします ・先輩と一緒にOJTで覚えていくので、広告が初めての方・第二新卒の方でも大歓迎です ■具体的業務： ・Google／Yahoo！リスティング広告の運用 ・Meta／TikTokなどSNS広告の運用 ・バナー企画→入稿→日々の数字チェック→改善案を実行 ・クリエイティブチームと連携し「思わずクリックする広告」を作る 　※企画も担当できます。自由度高く担当可能です◎　 ・タスク管理ツールで進捗を見える化し、週1で振返ミーティング ■組織構成： ・広告事業部：5名（部長：1名、営業：2名、広告運用：1名、事務：1名） ・平均年齢:30代 ・男女比:3:2 ■データでみる当社： https://ii-na.jp/recruit/numbers-keywords.html ※毎月の残業時間0～5時間の社員：87.5％ ※入社の決め手：社内の雰囲気と答える社員が30.8％ ※仕事とプライベートのバランスがとれる！と答えた社員：92.3％ ■評価制度： 目標達成度合いにより、給与を評価しています。 少数精鋭だからこそできる実力主義の評価制度で、頑張りが評価される給与体系を構築しています。 ■当社について： ・IT系ベンチャー企業として20年、広告代理業を軸にメディア運営・女性活躍支援イベント開催やコマース事業などの事業を展開、社名のごとく社会にIINAといわれるサービスを展開しています。 ・メディア様と独占的な契約を多く結び業界シェアトップ級の分野もございます。 ・新たな挑戦をしながらも安定した経営が可能なのは経営陣や管理部門が、企業数値を詳細に把握、調整している成果と自任しています。 ・離職率も低く、社員のコミュニケーションも良好です。 ・社員は様々な前職から参画していますが、それぞれ個性があり、そのポテンシャルを引き出していることも当社の経営の特色です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ケ谷5-13-18 オフィスコート代々木1階 勤務地最寄駅：各線／代々木駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 331万円～453万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：188,671円～258,220円 固定残業手当/月：66,329円～90,780円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～349,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年1回（3月：給与1ヶ月分　※前年度実績） ■昇降級：年2回（4月・10月） ※昇給率1月あたり4.00％～10.00％　※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ロジカル・アーツ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市中央区南本町2-3-8KDX南本町ビル2F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全28件
    • 【東京】WEBデザイナー 無借金・連続黒字経営／残業は月平均20時間
      • NEW
      【無借金・連続黒字経営／年間休日124日／月の平均残業時間は20時間程／自己資本比率62%の安定企業】 ＜業務内容＞ クラウドチームのWEBデザイナーとして、自社内で下記業務をお任せいたします。 ■同社およびお客様のホームページリニューアル対応 ■ランディングページの作成および修正 ■ＳＥＯ対策およびアクセス分析 ■マーケティングオートメーション（Pardot）の構築およびコンテンツ（フォーム、アイコン、DM）のデザイン ■クラウドを中心としたサービスメニューの企画・制作およびデザイン ＜開発環境＞ ■OS…Windows、Android、iOS ■ツール…Photoshop・Illustrator、Saleforce、Pardot（MAツール） ■言語…HTML、CSS、 JavaScript、Wordpress、PHP ＜就業環境＞ ■残業時間：月20時間程度。 案件の納期次第で残業が発生する場合もございますが、基本的には殆どございません。 ■年間休日：124日 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都港区赤坂2-20-5 デニス赤坂ビル2F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 ＜月給＞ 200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／本町】HP・セールスフォースデザイン◆AI等を使ったクラウド事業を展開／残業月20H程
      • NEW
      【無借金・連続黒字経営／年間休日124日／月の平均残業時間は20時間程／自己資本比率62%の安定企業】 ＜業務内容＞ クラウドチームのWEBデザイナーとして、自社内で下記業務をお任せいたします。 ■同社およびお客様のホームページリニューアル対応 ■ランディングページの作成および修正 ■ＳＥＯ対策およびアクセス分析 ■マーケティングオートメーション（Pardot）の構築およびコンテンツ（フォーム、アイコン、DM）のデザイン ■クラウドを中心としたサービスメニューの企画・制作およびデザイン ＜開発環境＞ ■OS…Windows、Android、iOS ■ツール…Photoshop・Illustrator、Saleforce、Pardot（MAツール） ■言語…HTML、CSS、 JavaScript、Wordpress、PHP ＜就業環境＞ ■残業時間：月20時間程度。 案件の納期次第で残業が発生する場合もございますが、基本的には殆どございません。 ■年間休日：124日 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区南本町2-3-8 KDX南本町ビル2F 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社レブクリエイト

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市中区大須2-10-45ビジネスポイント大須210
    • 設立 2011年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 【名古屋】システム開発ディレクター（WEBシステム・アプリ）※業界不問／リモート可／自社内・常駐なし
      【営業経験歓迎／常に物事を考え、よりよいモノを完成させることに努力と探求を惜しまない意欲ある方でしたら、業種未経験の方も積極的に採用します／残業10‐20H／月2出社以外はリモート可】 ■業務概要： あらゆる業界や企業からオーダーのあるシステムやアプリのコンテンツを、 ヒアリングから完成まで一貫してプロデュースとディレクションまで担当していただきます。 ■業務詳細： 企業のオーダーをヒアリングし、求められているモノに対してどのように応え、完成すべきかをイメージし、エンジニアやデザイナーを動かし具体化していきます。 このような仕事ですので、あなたの経験とセンスがクライアントを納得させられるかにかかっています。それだけに、コンテンツを作り上げていくプロセスの充実感と、完成した時の達成感は担当した本人しか味わえない醍醐味があります。 仕事は先輩社員が一緒になって進めていきますので、まだ経験が浅い方でもご安心ください。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント対応 ・ご要望のヒアリング ・開発内容のご提案 ・見積作成 ・開発スケジュール管理 ・開発人員管理 ・クオリティー管理 ■募集背景： 受注件数も増加傾向にあり、業務拡張のためスタッフを増員し、より多くのクライアントからのオーダーに応えられる体制を構築する計画です。 ■組織構成： ディレクター5名／エンジニア10名 ■ご活躍いただきやすい志向性： ゼロからモノを作り上げる仕事は根気とパワーが必要です。 『クライアントの要望・要求にどうすれば応えられるのか？』 『どんなコンテンツにすれば喜んでもらえられるだろうか？』 常に物事を考え、よりよいモノを完成させることに努力と探求を惜しまない意欲ある方を求めています。 経験者であれば優遇しますが、WEB業界未経験の方でも意欲と向上心のある方であれば積極的に採用します。 ■同社の魅力： 自社によるオリジナルアプリやWEBサービスのリリースも積極的に行っています。日ごろから社内でいろんなアイデアを出し合い新たな価値の創出を心がけています。 さらに、社内公募より、アイデアが事業化につながった場合は収益の一部を毎月の給与に支給します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区大須2-10-45 ビジネスポイント大須210 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／大須観音駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 経験及びスキルや年齢、前職の給与額を考慮して決定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,500円～380,000円 固定残業手当/月：31,500円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社規定に基づき、経験・能力を考慮の上決定します。 ・給与改定年1回（5月） ・賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メテオライズ

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都千代田区外神田6-14-3神田KSビル2F
    • 設立 -
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【千代田区】ゲームプログラマ※人気ゲームソフトの企画・開発事業／年休120日／平均残業20H
      ～『Fit Boxing 北斗の拳』『元素騎士ONLINE -META WORLD-』『ドラゴンボール ザ ブレイカーズ』等有名ゲームの開発実績／SalesNowから成長企業に選出～ ■仕事内容： コンシューマーゲーム・ソーシャルゲームのクライアントサイドのプログラム実装・保守を担当していただきます。 ■入社後の配属について これまでのご経験・スキルを踏まえ、希望や適性に応じたプロジェクトにアサインします。 基本的には1人1プロジェクトを担当しますが、スキル・適性に応じて10～100名規模、数ヶ月～年単位のプロジェクトにも参加いただく可能性もございます。 ■開発環境 ・言語：C、C++、C＃　など ・コミュニケーションツール：Teams ■雇用形態について 契約社員または正社員で募集しています。労働条件の違いはありません。 ＜契約社員の場合＞ 初回契約期間：１年 契約更新：あり 更新理由 :契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、会社の経営状況更新上限：あり・通算契約期間上限5年0か月 ■開発実績 『Fit Boxing 北斗の拳』『元素騎士ONLINE -META WORLD-』『ドラゴンボール ザ ブレイカーズ』等有名ゲームの開発実績がございます。 詳細はHPをご確認ください。https://www.meteorise.co.jp/works_ros.html ■組織構成 平均年齢：36歳 男女比：25名（男性）／9名（女性） 年齢構成：20代8名、30代16名、40代7名、50代以上3名 チームワークを重視し、より良いアウトプットのために協力し合う文化があります。 代表との距離も近く、日々チャットツールで気軽にコミュニケーションが取れる環境です。 ■働く環境 ・エンジニア勉強会、カンファレンス会、推し会（好きなゲーム・コンテンツをプレゼン）など、コミュニケーションを大事にする同社ならではの社内イベントがあります。 ・開発室、最新ゲームもプレイ可能な多目的室を完備しています。 ・平均残業時間：月20時間（繁忙期・プロジェクトにより変動） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：東京都千代田区外神田6-14-3 VORT末広町Ⅱ 2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：取引状況に応じた勤務地
      ＜予定年収＞ 312万円～504万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,315,940円～3,741,300円 固定残業手当/月：67,005円～108,225円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 260,000円～420,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与　有（決算賞与のため支給・不支給あり）、職務手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トゥヴェール

    化粧品メーカー
    大阪府箕面市船場西2-2-1ニューエリモビル6F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【箕面船場阪大前駅すぐ】WEBデザイナー◇「BOTANIST」等ヒット多数のI‐neグループ
      ～BOTANIST・YOLU・SALONIAなどを展開するI‐neグループ／東証プライム上場Gで安定性◎／定時退社が当たり前の文化／土日祝休み～ ■業務内容： デザイナーとして、自社ブランド「TOUT VERT」に関するWEBデザイン業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・自社ECサイトおよびAmazonや楽天、Qoo10等のECモールの各種デザイン制作 ・商品LP、キャンペーンバナー、ECモール用画像、SNS/メルマガバナー制作 ・ECサイトのコーディング ・社内マーケターと連携したKPI改善 ■当ポジションの特徴： ・経営との距離が近く、自らの考えを経営陣にダイレクトに提案することができます。 ・急成長を続けている組織で、裁量をもって仕事に取り組むことができます。 ・事業拡大という新たなステージを迎える中で、経験領域を広げ、スキルを総合的に伸ばすことが可能です。 ■当社の特徴： ・トゥヴェールは2024年11月1日よりI-neグループに参画した化粧品メーカーです。2002年に設立し、「TOUT VERT」というブランドで化粧品の企画や開発、および通信販売をおこなっております。 ・トゥヴェールの原点は化粧品原料メーカーの研究室から出発しました。せっかく美容効果の高い成分を開発してもごくわずかしか配合されない現状から、肌悩みにダイレクトに働きかける化粧品をお届けしたい。そんな思いから化粧品の成分研究、ビタミンC誘導体研究から生まれた化粧品です。主にビタミンC誘導体とセラミド、近年はレチノールという成分に特化しており、様々な研究結果をもとに、高濃度で肌実感できる化粧品作りをおこなっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府箕面市船場西2-2-1 ニューエリモビル6F 勤務地最寄駅：大阪メトロ線／箕面船場阪大前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：281,250円～437,500円 ＜月給＞ 281,250円～437,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験やスキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社ＴＴＤＥＳＩＧＮ

    広告制作
    大阪府大阪市北区南扇町7-17 MF梅田ビル9階【大阪本社】
    • 設立 2006年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • デザイナー（WEB・動画・グラフィック）／年間休日128日
      『今のスキルを無駄にしない』、 そして『やってみたいことに挑戦できる』、 それが当社のデザイナーです！ 積極的な姿勢やチャレンジは大歓迎。 幅広い案件に挑みながら、 あなたのデザイナーとしての価値を 高めていける環境です◎ ……………… 　仕事内容 ……………… ＜ 取引先企業 ＞ 業界も規模もさまざま。 大阪府などの行政や誰もが知る大手企業、 地域に根付いた街のお店・企業など、 色んな案件を担当することができます！ ※原稿後半の『★実績例』もご覧ください。 ＜ 取り扱い媒体 ＞ WEB、動画、パンフレットなどの紙媒体、 グラフィック、サイネージ　など 　▼ あなたのこれまでのスキルに合わせて 担当案件を振り分けていきます！ たとえば… ●WEBデザイン・UI/UXデザイン ●動画のイラストパーツ制作 ●バナーの制作　など ※案件期間：1カ月未満～1年近く ※担当案件数：平均5～6件（規模による） 2～5名のチーム体制で、 クライアントの要望をカタチにしていきます◎ ※案件ごとにメイン担当を決めますが、 特定のメンバーにだけ負荷がかからないように フォローし合う体制を整えています。 …………… 　POINT! …………… ★お客様と直接関われる！ ――――― 打ち合わせから入れますので、 一緒に作り上げる面白さを実感可能。 ただ言われた通りに作るのではなく、 あなたのアイデアなども提案できますので デザイナーとしてのやりがいを より感じやすい環境です◎ ★進捗をきちんと管理 ――――― 1つの案件にかかる工数を上長が管理。 だからこそ、時間がかかっている際に、 すぐに何に困っているかの声かけができ、 無駄なく問題を解決することができます。 また、進捗を管理することで、 スピード＋品質面の成果も見落とさず 昇給・昇格などの評価につなげています◎
      【転勤なし／大阪本社勤務／駅チカオフィス】 ■大阪本社：大阪府大阪市北区南扇町7-17 MF梅田ビル9階 ＜ アクセス ＞ ・大阪メトロ堺筋線「扇町駅」より徒歩6分 ・各線「梅田駅」より徒歩10分 ・大阪環状線「天満駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：社内禁煙
      月給：25万円～40万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与（年2回） ／ 　経験に合わせて優遇します！ ＼ あなたの経験やスキルをきちんと評価し、 それに見合った給与でお迎えします◎ （例） ●デザイナー経験5年：月給29万円～ ●デザイナー経験7年：月給36万円～ ※上記は一例となります。 ＜ 年収例 ＞ ・年収570万円／40歳／入社10年 ・年収400万円／33歳／入社2年 ※上記は一例となりますので、 成果次第で、さらに上を目指すことも可能です！
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    株式会社エイリム

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区代々木4-31-6西新宿松屋ビル8F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 97名
    • 平均年齢 40.9歳
    求人情報 全2件
    • 【ガンホーG】クライアントエンジニア◆ブレイブフロンティアなどヒット商品多数／所定労働７H/在宅可
      【渋谷/ガンホーG】ゲームは愛だ!! 全世界累計で3,800万ＤＬ突破のブレイブ フロンティアや囚われの魔物を手掛けるあのゲーム会社/年休120日/働き方◎ ■同社について 『ブレイブフロンティア』を皮切りに、ヒット作品を輩出してきました。世界のネイティブアプリ市場は2013年時点で約2兆円、2016年には約5兆円の規模に成長する市場だと言われています。しかもそのうちの約50%が、日本・中国・韓国の東アジア圏で形成されるという、チャンスの多い市場です。ゲームコンテンツは、まさに"日本のお家芸"。エイリム社はその担い手として、市場から成長を期待されているゲーム会社です。 ■業務内容： ゲームコンテンツのプログラミング業務 ■当社について： 当社は創設以来、スマートフォンにて無料ダウンロード配信を中心に開発を手掛け、ここ数年ではコンシューマー機向けの売り切り型開発も経験してきました。 創る人が純粋にモノ作りに取り組める環境を用意し、そこで生み出されたモノを、遊ぶ人が心から楽しく、安心して遊べる世界。 そんな当たり前とも言える世界観を、シンプルに実現し続ける。エイリムはそんなゲーム開発集団です。 ■働く環境： ◎社風：コミュニケーションツールを導入し、他部署の人、他職種の人にも気軽に話しかけることができます。また、年齢、性別、経験年数に関わりなく自由に意見を出しやすい社風です。 ◎環境：リモートワークを導入し、働きやすい環境を提供しております。 ◎福利厚生：男女ともに育児休業の取得実績があります。また、育児・介護の短時間勤務制度もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木4-31-6 西新宿松屋ビル8F 勤務地最寄駅：京王線／初台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～780万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,354,316円～5,101,032円 固定残業手当/月：103,807円～224,914円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 300,000円～650,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・技術に応じ、当社規定により優遇いたします。 ■昇給：あり※業績・貢献度等に応じる ■賞与：なし ■手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【ガンホーG/在宅可】3D背景デザイナー◆「ブレイブフロンティア」などヒット商品多数／土日祝休
      【渋谷/ガンホーG】ゲームは愛だ!! 全世界累計で3,800万ＤＬ突破のブレイブ フロンティアや囚われの魔物を手掛けるあのゲーム会社/所定労働７H/在宅可 ■業務内容： ゲームコンテンツの3Dモデリング業務 ・3D背景モデリングの作成 ・Unityへの組み込み ■組織構成 10名※業務委託を含む 30代のメンバーが中心で40～50代のメンバーも在籍しております。 ■当社について： 当社は創設以来、スマートフォンにて無料ダウンロード配信を中心に開発を手掛け、ここ数年ではコンシューマー機向けの売り切り型開発も経験してきました。 創る人が純粋にモノ作りに取り組める環境を用意し、そこで生み出されたモノを、遊ぶ人が心から楽しく、安心して遊べる世界。 そんな当たり前とも言える世界観を、シンプルに実現し続ける。エイリムはそんなゲーム開発集団です。 『ブレイブフロンティア』を皮切りに、"世界でたかかう"スタートアップベンチャーです。世界のネイティブアプリ市場は2013年時点で約2兆円、 2016年には約5兆円の規模に成長する市場だと言われています。しかもそのうちの約50%が、日本・中国・韓国の東アジア圏で形成されるという、 チャンスの多い市場です。ゲームコンテンツは、まさに"日本のお家芸"。エイリム社はその担い手として、市場から成長を期待されているベンチャー企業です。 ■働く環境： ◎社風：コミュニケーションツールを導入し、他部署の人、他職種の人にも気軽に話しかけることができます。また、年齢、性別、経験年数に関わりなく自由に意見を出しやすい社風です。 ◎環境：リモートワークを導入し、働きやすい環境を提供しております。 ◎福利厚生：男女ともに育児休業の取得実績があります。また、育児・介護の短時間勤務制度もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木4-31-6 西新宿松屋ビル8F 勤務地最寄駅：京王線／初台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～696万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,354,316円～4,551,684円 固定残業手当/月：103,807円～200,693円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 300,000円～580,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・技術に応じ、当社規定により優遇いたします。 ■昇給：あり※業績・貢献度等に応じる ■賞与：なし ■手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＮＯＶＡＲＣＡ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区神田錦町2-2-1KANDASQUARE11F
    • 設立 -
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 日本企業の海外向けマーケティング支援（アカウント責任者・チーム牽引）日本ブランドの海外成長を支える！
      ■ポジション概要 訪日ツーリスト（インバウンド）を起点としたグローバルマーケティング支援事業において、Divisionリーダー候補（アカウント責任者）として、法人クライアントの事業成長に伴走していただきます。 本ポジションは、単なる「クライアント担当」ではなくDivisionの責任者候補として、以下の業務を担って頂きます。 ・戦略立案 ・チームマネジメント ・数値管理 ・クライアント成果の創出 日本企業の海外向けマーケティングにおいて、事業成長のためにチームを牽引する立場として、プレイングマネジメントを実践いただきます。 ■業務詳細 1. Division戦略／事業推進 ・担当クライアントの営業戦略策定 ・売上・粗利の管理（PL視点） ・新規ソリューションの立案・設計 ・業務フロー改善・SFA構築 ・採用・評価・組織づくり ２．クライアント戦略設計／提案統括 ・要件定義・提案方向性策定 ・提案資料レビュー／プレゼン登壇 ・報告会および次回戦略設計 ３．プロジェクト品質マネジメント ・案件の進行・品質チェック ・レポートレビュー ・次回提案への戦略転換 ■この仕事で得られるもの ・案件単位ではなく、事業単位での数値責任 ・戦略～実行まで一気通貫で担う裁量 ・ナショナルクライアントの海外展開支援 ・中国・韓国・台湾・ASEANなど海外市場との接点 ・組織づくり・育成に関われるマネジメント経験 ■このポジションの特徴 ・日本の広告代理店で培った 「クライアント対応力」「戦略思考」「PM力」を最大限活かせる ・一方で、 “代理店的な分業”ではなく、戦略設計から運用まで責任を持つ ・海外市場（中国・ASEAN・欧米）を相手にしつつ、軸足はあくまで日本企業 ■組織構成 ・ソーシャルグロース事業本部（全体16名） 　├プロモーションセールス部 　　├営業担当（部長・マネージャー含む）：5人　 　　└プランニング担当（副部長含む）：2人 ・本ポジションのチームメンバーは5人（20代～30代） ・営業チームとプランナーチームに分かれており、案件に応じてプロジェクトベースで動いていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDASQUARE11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 650万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：369,000円～492,667円 固定残業手当/月：131,000円～174,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～666,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジーゼ

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市西区土佐堀1-5-11
    • 設立 2013年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全8件
    • 【大阪／肥後橋】スチルの2Dアニメーター（Spineモーション）ソーシャル・VRゲーム開発～運営企業
      ～ゲーム、VR/AR、教育事業を展開する企業◎企画～運用まで一貫対応/ 大手IPのゲーム開発・運用実績多数／フラットな社風で馴染みやすい環境～ ■業務内容： Spineを使用したスチルのモーション制作・監修をお任せします。 ■具体的には： ・キャラクターモーション制作 ・アニメーション制作のためのイラスト切り分け（Photoshop使用） ・データ実装作業（unity使用）　 個人の方のスキルや経験に基づいてお任せする業務範囲を決定致します。 ■当社について： 当社は、ソーシャルゲームを主としたPC・スマホ向けゲームの企画から開発・運用を一貫して行っています。2013年の創業以来、IPの特性や市場のトレンドを理解した高い「企画力」、スマートフォン・PC・コンシューマーなど様々なプラットフォームで培った「開発力」、長年満足いただけるコンテンツ提供をし続ける「運用力」を強みに成長を続けてきました。現在では、企画提案から運営まで出来るデベロッパーとして評価をいただき、年々携わるタイトルの規模が拡大しています。 また、ゲームづくりで培ったノウハウを生かし、急速に変化する市場や顧客のニーズを捉えた挑戦を行っています。ジーゼでは「ゲーム事業」を主軸に「VR・AR事業」「教育事業」の3つの事業を展開しています。特に、VR・AR事業はプロダクト制作を積極的に行っており、関西でも数少ない最先端技術を用いたプロダクトの企画・開発ができる企業としてゲーム分野以外でもご相談が急増しています。これからも当社では「アジアのHollywoodを創ろう」をスローガンに、メンバーと共に最高のエンターテイメントを創出していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区土佐堀1-5-11 勤務地最寄駅：大阪メトロ 四つ橋線線／肥後橋駅駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 250,000円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年２回 ■賞与：有 ■その他手当：家賃補助制度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】ゲームディレクター
      ■業務内容：以下の業務をお任せいたします。 ・運営中タイトルにて、案件を取り纏めるディレクターとしてご活躍いただきます。 ・クライアントとのやり取り、プロジェクト管理 ・ゲーム全体の仕様策定と監修 ・運営中のゲームのディレクション ・チームの進捗管理 ・ゲーム全体の運営方針策定 ■当ポジションの特徴、環境： ・ランキング上位獲得運用中タイトル、大型開発タイトルなど、様々なプロジェクトに携わるチャンスがあります。 ・ウィークリーでスタンドアップミーティングやチーム内の打ち合わせを行っています。 ・職種／年齢関係なく改善策の提案など積極的に行っていただいています。 ・意欲的なチャレンジを後押しする社風ですので、新たな挑戦やご自身の仕事の幅を広げていただく事も大歓迎です。 ・年に2回実施する評価制度・評価面談により、これまでのご実績のもと昇給のチャンスがあります。 ・ウォーターサーバー、菓子・飲料販売、作業中のイヤホン使用可など働きやすい環境を整えています。 ■当社について： 【ゲーム、VR/AR、教育事業を展開する企業。企画から運用まで一貫して対応します。】 当社は、ソーシャルゲームを主としたPC・スマホ向けゲームの企画から開発・運用を一貫して行っています。 2013年の創業以来、IPの特性や市場のトレンドを理解した高い「企画力」、スマートフォン・PC・コンシューマーなど様々なプラットフォームで培った「開発力」、長年満足いただけるコンテンツ提供をし続ける「運用力」を強みに成長を続けてきました。 現在では、企画提案から運営まで出来るデベロッパーとして評価をいただき、年々携わるタイトルの規模が拡大しています。 また、ゲームづくりで培ったノウハウを生かし、急速に変化する市場や顧客のニーズを捉えた挑戦を行っています。 ジーゼでは「ゲーム事業」を主軸に「VR・AR事業」「教育事業」の3つの事業を展開しています。 特に、VR・AR事業はプロダクト制作を積極的に行っており、関西でも数少ない最先端技術を用いたプロダクトの企画・開発ができる企業としてゲーム分野以外でもご相談が急増しています。 これからも当 社では「アジアのHollywoodを創ろう！」をスローガンに、メンバーと共に最高のエンターテイメントを創出していきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区土佐堀1-5-11 勤務地最寄駅：大阪メトロ 四つ橋線線／肥後橋駅駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 600万円～1,199万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～11,990,000円 ＜月額＞ 500,000円～999,166円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    • 設立 2013年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大田区】テクニカルライター＜マニュアル・説明書制作など＞大手と直取引100%／土日祝休み
      【＜分かりやすいマニュアル制作＞に特化した事業を展開／Androidスマホのマニュアル受注件数トップクラスのシェア！／マイカー通勤可】 ～通信機器、スマホ、白物家電など多種多様な商材の案件に携わることができます～ ■業務概要： マニュアル・取扱説明書制作に関わる業務を幅広くお任せします。また、大手クライアントと直取引100%になります。上流工程である企画に携わり、自身のアイデアを形することが可能です。 ■業務詳細： ・チームメンバーと案件についての打ち合わせ ・支給資料や指示書等の確認／製品仕様の把握 ・台割やレイアウトの作成 ・デザイン原稿やイラスト原稿の作成 ・実機を使用した動作確認 ・執筆（ライティング） ・DTPオペレーターへの指示 ・編集チェック ■組織構成： 会社全体で33名（チームリーダー4名 チーフ2名 男性23名 女性10名） ※案件には3～5名程度のメンバーで取り組みます。 ＼魅力点／ ◎大手メーカーと直接取引（下請け、孫請けはありません） ◎発売前の最新製品に触れることができる ◎企画・ライティングから画面加工・実機チェックまで、マニュアル制作業務に一貫して携われる ◎様々な業界のマニュアル制作案件があるため、知識・経験が限定的にならず、幅広い経験を積むことができる ■事業概要： より複雑化、多様化するマニュアル・ドキュメント制作の最前線をリードしています。マニュアル・ドキュメントの企画設計、制作、評価、コンサルタント、翻訳など多岐にわたり対応いたします。紙、HTML、アプリケーション、動画など多様なコンテンツの制作もご相談ください。翻訳は40以上の言語に対応しており、各専門分野への翻訳も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都大田区鵜の木2-9-7 勤務地最寄駅：東急多摩川線／鵜の木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～5,500,000円 ＜月額＞ 333,333円～458,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（4月） ※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。 ※給与は残業代や退職金等含まれた金額となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウサギオンライン

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都千代田区麹町5-7-2MFPR麹町ビル6F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【麹町】EC運営／外部ブランド◆SNIDEL等展開マッシュG/マーケティング戦略立案～実行まで裁量◎
      【「スナイデル」や「ジェラート ピケ」など自社アパレルブランド展開のマッシュG／インポート・ヴィンテージ等セレクト展開／新しい挑戦を楽しみながら成長したい方歓迎！／産休・育休実績あり】 gelato piqueやCosme Kitchen等を展開しているマッシュグループのECサイト USAGI ONLINEにおいて、外部ブランドEC担当者を募集します。 （USAGI ONLINEにて展開をしているマッシュグループブランド以外のブランドをご担当いただきます。） 運営業務に留まらず、マーケティング戦略の立案から実行、売上最大化に向けた施策の推進、そして顧客体験の向上まで、幅広い裁量と責任を持って取り組んでいただきます。 ※担当ブランドは適性に応じて検討いたします ◆業務内容 ・外部ブランドとの営業窓口業務 誘致、交渉、営業活動、展示会、追加発注業務／売上達成に向けたコミュニケーション ・担当ブランドのEC戦略立案と実行 市場トレンド／顧客ニーズの分析／担当ブランドのウサギオンラインでの売上・利益目標達成に向けた戦略策定・推進 ・商品企画・MD連携 限定企画の導入、在庫管理、商品ページの最適化（写真、説明文、SEO対策など） ・外部パートナーとの連携 制作会社、広告代理店、物流業者など、外部パートナーとの折衝・ディレクション　など ◆『USAGI ONLINE（ウサギオンライン）』について 当社が運営する“オンラインデパートメントストア”です。 SNIDEL、gelato pique、FRAY I.D、Mila Owenなどマッシュグループの展開するファッション・ルームウェアブランドをはじめ、メンズブランドや、インポートアイテム、ハイブランドのヴィンテージアイテムなどをセレクトしています。 また、話題のナチュラル＆オーガニックコスメから、ソムリエが厳選したワインやスイーツ、大切な人へのプレゼントに欠かせないギフトサービスに至るまで、ライフスタイルを豊かに彩るアイテムを幅広くご提案します。 ◆マッシュグループについて 企業理念「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」 グループスローガンに「-ウェルネスデザイン-」をかかげ、ファッションやビューティー、飲食、デザイン、不動産など国内外に様々な事業を展開しております。 変更の範囲：職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：国内外会社の定める場所に変更となる場合がございます。
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,668,800円～3,811,200円 固定残業手当/月：69,600円～99,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 292,000円～417,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は前職（現職）給与、ご経験を加味し決定致します。 ■昇給昇格査定：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ヤンマーホールディングス株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    大阪府大阪市北区茶屋町1-32YANMAR FLYING-Y BUILDING
    • 設立 2013年
    • 従業員数 21,553名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全63件
    • 【大阪市／在宅勤務OK】デジタルマーケティング◇管理職候補／戦略立案からお任せ／グローバルに活躍可
      ～大手メーカーのデジタルマーケティング戦略立案／年休127日・リモートワークも活用～ ■業務概要： 当社のグローバルマーケティング活動におけるデジタルマーケティング領域をご担当いただきます。デジタルプラットフォームの活用や戦略的なマーケティング活動の策定・実行を通じて、ヤンマーグループの事業活動支援および社会的価値向上に取り組んでいただきます。 ■業務詳細：ご経験や能力に応じて、下記に関する実務においてリーダーの役割を担っていただきます ◎デジタルプラットフォームを活用したグローバルマーケティング活動の戦略・戦術策定、実行全般： ・デジタルコミュニケーション戦略・戦術の策定、実行 ・ビジネスパイプラインを構築するためのデジタルマーケティング戦略の策定、実行 ・WEBサイトの企画、運用 (グローバルコーポレートサイトのあるべき姿への進化、ユーザビリティ向上、サイトトラフィック分析など) ・WEBコンテンツの企画、制作 ・WEBサイトの保守・セキュリティ向上 (ドメイン整備などによるブランド資産保全、ユーザー安全性確保) ・SNSアカウントの投稿・キャンペーン企画、運用 (X、LinkedIn など) ・デジタルガバナンスの強化 (規程・ガイドライン見直し、炎上リスク対策、監査など) ・部門・機能横断プロモーションの企画立案、実行 ■当社で働く魅力： ・事業の社会貢献性の高さ： ディーゼルエンジンの技術をもとに、農業・建設・船舶・エネルギーと幅広い分野で高い技術力を評価いただいており、各分野におけるリーディングカンパニーの一員として業務に従事いただきます。 ・従業員の主体的なキャリア選択を重視： 社員の主体的なキャリア選択を重視しており「ヤンマーキャリアチャレンジ制度※通称：Yan-Cha（ヤンチャ）」といった社員が自主的にキャリアを選ぶ環境も整っております。 ※Yan-Chaにも2種類あり、完全に異動となる「Yan-Cha100」に加え、ご自身の業務の中の2割を新しい挑戦にあてる「Yan-Cha20」と主体的な選択が可能です。 ・働きやすさ： 育児休業の利用者数70名（うち男性32名）、女性の復職率は100％で仕事と家庭の両立支援が充実してます。育児介護両立／リモートワーク／フルフレックスなど働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区茶屋町1-32 YANMAR FLYING-Y BUILDING 勤務地最寄駅：阪急線／梅田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 950万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～600,000円 ＜月給＞ 500,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プレジオ

    ディベロッパー
    大阪府大阪市中央区南船場1-18-11SRビル長堀12F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 182名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全10件
    • 不動産広告・パンフレット制作／実務経験不問
      • 締切間近
      業務内容は、大きく分けて「図面調整」「デザイン」の2つを兼務いただきます。 どちらもCAD・illustratorを触ったことがある方なら 問題なく作業できる内容です！ ■図面の調整業務（CAD） 設計部から来た詳細な図面を お客様が見やすい間取り図へ整える作業です。 先輩の指示のもと、綺麗な間取り図に整え、 設計部とも何度かやりとりしながら完成させます。 他部署とのやりとりも、すぐ側で先輩がサポート。 また、わからないことは周りに聞ける環境なので 安心して働けます。 間取り図の作業に慣れてきたら マンション全体の平面図や立面図など 徐々にできる範囲を増やしていきましょう！ ■デザイン業務（illustrator） CADで仕上げた間取り図をイラレデータに落とし込み、 色味調整やデザイン調整などを行い お客様が見やすいようにパンフレットのページを完成させます。 illustratorでの作業が得意な方は 図面以外のパンフレット全体の作業にも携わることが可能です！ 将来的にはあなたのアイデアやセンスを活かして 「もっと伝わる・選ばれるパンフレット」へ 進化させてほしいと考えています。 POINT ………… ◎電話・来客対応はほぼなく、作業に集中できる環境 ◎1案件あたり制作期間は2～3ヶ月／月約2物件を納品 会社としてWEBマーケティングに力を入れる一方で、 オフライン広告としては最強クラスの影響力を持つパンフレット。 実際に物件の現地看板に置いているパンフレットは 2～3日で10～20部が持ち帰られており、 そこから問い合わせや成約に繋がるケースも多数。 「紙1枚の物件資料」とは違い、 ”持ち帰りたくなるカタログ”として ほぼすべてのお客様に喜ばれています。 さらにこのパンフレットは、入居者募集にとどまらず 取引企業への提案資料としても活用されており、 会社の収益にも大きく貢献しています！
      大阪府大阪市中央区南船場２丁目３-２ 南船場ハートビル１F ＜アクセス＞ ・Osaka Metro 長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」より徒歩3分 ・Osaka Metro 堺筋線「長堀橋駅」より徒歩3分 ・Osaka Metro 各線「心斎橋駅」より徒歩９分
      月給27万～32万円 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、当社規定により決定します ※残業手当は別途全額支給 ※給与ベースアップのため、4月以降は月給28万円～となります。
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    株式会社ネオグラフィック

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-1-2御堂筋ダイビル6F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【大阪本町】WEB/ECデザインマネージャー（課長）※Re:EDIT／第二創業期
      【アパレルブランドRe:EDIT／「第二創業期」売上100億円の事業拡大に向けて／年休126日】 ■仕事内容 EC上の 「何をどう見せるか」 を決定し、ブランド世界観と売上成果を両立させる クリエイティブの最高責任者。 戦略設計から実行、品質管理まで、メンバーと一緒に手を動かしながら制作の仕組みそのものを再設計するリーダーです。 ＜具体的には＞ 1）サイト全体のUI/UX構造判断 ・ユーザー行動データをもとに、理解 → 共感 → 購買 の流れを再設計 ・商品ページ／カテゴリ導線／回遊性の最適化 ・EC全体のCVR改善を目的とした情報設計 2）ビジュアル・コピーの統一とブランド一貫性管理 ・年間テーマに沿ったビジュアル規定の策定 ・トーン＆マナーの統一（写真・フォント・色・レイアウトなど） ・世界観を、ピクセル単位でコントロールするディレクション 3）CVR改善に直結するクリエイティブ判断 ・データを踏まえた「売れるデザイン／訴求構成」の選択 ・ABテストによるクリエイティブの最適化 ・商品訴求の構造（見せ方・優先順位）の再構築 4）制作ガイドライン・テンプレート設計 ・属人性を排除した 制作標準化 の推進 ・画像加工・テキスト配置・構図ルール・撮影連携など ・品質と生産性を両立させる仕組み構築 5）制作進行・リソース管理 ・デザイン/コーディング/撮影/外注を含む制作進行 ・ROIを踏まえた投資判断・優先順位付け ・大型キャンペーンや新ブランド発表の制作統括 6）チームマネジメント ・制作メンバーの育成体制構築（デザイン力・UI思考・FB文化） ・会議体・PDCA運用の仕組み化 ・事業部長の戦略を「現場で動く制作指示」に翻訳し落とし込む ■このポジションで得られる価値 ・ECクリエイティブの意思決定者として、ブランドの視覚戦略をゼロから作れる ・感性依存の制作体制を、再現性ある“勝てる制作モデル”へ変革する中心人物に ・データ × 表現の両軸で、事業インパクトを生み出す手応え ・第二創業期のコア人材として、キャリアの大きな飛躍を実現できる環境 ◆Re:EDITオンラインストア：https://reedit.jp 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-1-2 御堂筋ダイビル6F 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 570万円～670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ◇昇給（年2回） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：314,300円～379,000円 固定残業手当/月：103,700円～125,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 418,000円～504,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月40時間分の固定残業代、月10時間分の深夜手当を含む（超過発生時は別途支給） ・賞与：年2回支給 ・基本賞与：年1ヶ月分 ・加算賞与：年1ヶ月分　※2月からの新制度に基づき、業績・個人評価に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪本町】ファッションデザインチーフ（課長）※Re:EDIT／商品企画／裁量権◎／第二創業期
      【アパレルブランドRe:EDIT／「第二創業期」売上100億円の事業拡大に向けて】 ■仕事内容 「デザインで売上とブランド価値を同時に成立させる」 その判断とプロセス全体を統括するポジションです。 Re:EDITの世界観を単なる“服のデザイン”に留めず、商品・LOOK・撮影・展示会・PR・EC表現まで統合された“体験”としてつくり切る。 また、現場実務に深く入り込みながらも、企画メンバーが自走できる“仕組み”をつくり、第二創業期を支えるデザイン組織の再構築をリードしていただきます。 ＜具体的に＞ 1）シーズンテーマ・世界観の策定 ・年間・シーズンごとのデザイン軸を定義 ・ブランド世界観を崩さず全カテゴリに一貫性を持たせる ・LOOK、展示会、PR表現までを含めた統合的なクリエイティブの方向性を決定 2）「売れる × ブランドらしい」を両立した商品企画判断 ・トレンド・競合・顧客データを踏まえた市場分析 ・収益性とブランド哲学の両軸から企画をジャッジ ・投資対効果を考慮した素材選定・デザインライン構築 3）デザイン起点での体験価値統合 ・商品単体ではなく撮影・LOOK・ランディングページ・SNS露出・展示会 まで含めて企画を統合 「どう見せればブランド価値が最大化され、売れるか」をデザイン主導で決定 4）商品開発フローの標準化・品質管理 ・属人的になりがちな企画～サンプル～量産プロセスを“再現性のある型”に落とし込む ・仕様書・素材管理・サンプル検品基準の標準化 ・量産リスクの低減、品質安定化 5）デザイン投資の優先順位付け ・限られた工数・コストの中で、どの企画に投資すべきか／どの企画を止めるべきか を意思決定 ・ブランド価値向上と粗利最大化の両面から判断 6）チームマネジメント ・デザイナーチームの育成（トレンド理解・企画力・服作りの基礎・PDCA） “判断できるデザイナー”を育てるための基準作り ・事業部長の戦略を現場の動きに翻訳し、チームに浸透させる ■魅力 ・ブランドの方向性をつくる“核”ポジションとして、世界観と売上の両立を主導できる ・感性依存だった企画の仕組みをゼロから再構築する経験 ◆Re:EDITオンラインストア：https://reedit.jp 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-1-2 御堂筋ダイビル6F 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 570万円～670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ◇昇給（年2回） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：314,300円～379,000円 固定残業手当/月：103,700円～125,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 418,000円～504,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月40時間分の固定残業代、月10時間分の深夜手当を含む（超過発生時は別途支給） ・賞与：年2回支給 ・基本賞与：年1ヶ月分 ・加算賞与：年1ヶ月分　※2月からの新制度に基づき、業績・個人評価に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＣＣコミュニケーションズ株式会社

    人材派遣
    東京都中央区銀座1丁目19番12号 銀座グラスゲート7F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • SNSマーケター／未経験OK／残業ほぼなし／年休120日
      SNSを通じて、会社について知ってもらう機会を作りましょう！ 【具体的な仕事内容】 ◆Canvaを使った動画編集 └YouTube、ショート動画の企画～撮影なども担当します！ ◆SNSを使ったPR活動 ◆WebサイトやLPの制作 ＜業務のポイント＞ 多くの人に見てもらえるようにするために、どんなプロモーションが有効かを考えていきましょう。日々の業務を通して、どんなデザイン、どんな文章が反応を多くもらえたかが見えてきます。経験を積み重ねて、多くの反応をもらえる発信を目指しましょう！ 【入社後の流れ】 ◇まずは… 自社の強みである通信分野でのセールスプロモーションを経験！ SNSマーケターなるには、まずは自社理解が欠かせません。 実際にセールスプロモーションを経験し、人材サービスの仕組みや当社の強み・魅力を体験していただきます。 ◇いずれは… 最短6か月後、本社のSNSマーケターポジションへ挑戦！ 現場で得た経験・知識を土台とし、 会社の事業成長に貢献するSNSマーケターとしてご活躍いただきます。 【身に付くスキル】 今後役立つスキルが多く身に付けられます！ ◎マーケティンスキル ◎デザイン・動画制作スキル ◎AI活用スキル　など
      東京本社／東京都中央区銀座1丁目19番12号 銀座グラスゲート7F ＜アクセス＞ ・都営浅草線『宝町駅』A1orA3出口より徒歩4～5分 ・東京メトロ銀座線『京橋駅』1番出口より徒歩6分 ・東京メトロ有楽町線『銀座一丁目駅』10番出口より徒歩6分 ・東京メトロ日比谷線『東銀座駅』3番出口より徒歩7分 ・JR京浜東北線『有楽町駅』京橋口より徒歩12分
      月給30万円～ ※経験や能力を考慮の上、決定いたします ※未経験の方は、月給25万円～34万円以内で決定させていただきます。 ＜新評価制度導入予定＞ 2年目以降は評価制度により昇給額が決定します。 最大1年で月給+3万円UP！（年収だと36万円UP）
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    株式会社大空出版

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区神田神保町3-10-2共立ビル8F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【千代田区】Web・紙媒体の編集・企画(経験者)◆自社出版や大手自動車企業のWebメディア受託運営
      ～出版・編集に興味がある方歓迎～ ／「新しい出版社」を目指して成長中／OJTあり ■業務内容 既存の枠にとらわれない「新しい出版社」を目指して着実に成長を続けている当社にて、編集者（Web～紙媒体）業務をお任せします。書籍などの自社媒体のほか、大手企業のwebメディア運営など、受託案件のディレクション業務も幅広く扱っています。 ■業務詳細 得意分野やご希望を考慮の上、主に以下の業務を担当していただきます。 (職務内容一例) 1.本田技研工業のWebメディア運営や日本最大級の社会福祉法人「済生会」など、企業・団体のコーポレートサイト制作、運用 2.自社で発行する書籍や、運営するWebサイトの企画・制作 3.新聞社、出版社などから受託する紙媒体制作 ■就業環境： ・残業時間は会社平均10～20時間/日になります。 ・コロナ禍以前から「在宅勤務規程」を導入、子育てや介護が必要なスタッフも安心して働けるように、勤務環境の整備を進めており、これら当社の取り組みは、厚生労働省の「働き方改革 特設サイト」にも掲載されました。 ・育児休暇や時短勤務など社内ルールを活用する社員も増え、男性社員の育休実績もあります。 ■組織構成： ・配属部署：紙メディア編集 もしくは Webメディア編集 ・それぞれ10～15名ほどで編集・ディレクター・デザイナーが半々ずつで構成されています。 ・案件ごとに編成されたチームのメンバーとして、企画立案、取材・撮影の手配、デザイナーやイラストレーターへの発注、ライティング（媒体に応じて）といったディレクション業務全般を担当します。 ・グラフィック、Web共にデザイナーが多数在籍しているので、イメージの共有もしやすく、ストレスフリーな制作が可能です。 ■教育研修制度： チームで制作を行っているので、先輩メンバーとのOJTで経験を積んでいけます。定期的に異動もあるので、最初は経験が浅くても、将来的には自分のアイデアから、自社ブランドのコンテンツを生み出すこともできます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町3-10-2 共立ビル8F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（7、12月・合計2～3ヶ月／過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＳＰコンシェルジュ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    埼玉県戸田市中町2-1-21
    • 設立 2009年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全2件
    • 【埼玉県戸田市】Web案件のディレクション／月残業10h／自動車ディーラー向け広告代理店
      クライアントのデジタル面のサポート。 広告代理としてお客様が納得できる提案から対策の具体化まで！ デジタル面の課題解決を社外社内に行います。 スキルアップや業種の壁を超えて挑戦したい方募集中！ 【業務内容】&#8194; メインクライアントの自動車ディーラーに対して&#8194; Webサイト・ページ作成やSEOやWEB広告の流入施策など、&#8194; クライアントのデジタル領域の課題を 分析～レポート報告し、課題解決をご提案します。 【具体的には】&#8194;&#8194; ・GoogleAnalyticsの分析&#8194; ・Search&#8194;Consoleによる解析 ・上記におけるレポート作成/提案&#8194; ・定例的なWEBサイトの状況報告&#8194; ・WEBサイト/広告に関わるデザイン草案や方向性の提示&#8194;&#8194; ・社内（営業部やデザイン部）への修正・更新依頼・提案&#8194;&#8194; など 大手自動車ディーラーをクライアントとして Webサイトの企画・構築から運営までをトータルサポート。 集客策やアクセス解析を行い、PDCAを回し、次の展開へ！ ビジネスにつながるデジタル施策提案を行っています。 その中でBtoC向けのサイト構築をメインに 解析業務や改善提案業務をおまかせしたいと考えています。 弊社採用HP(https://spconcierge.jp/recruit/) アピールポイント: こんな方は向いてます！ ・WEB制作会社での営業経験 →よりクライアントにコミットする提案ができる！ ・広告代理店での営業経験 →紙広告やイベントでの経験が活かせる！ ・自動車ディーラーでの営業経験 →車や業界の知識は大きなアドバンテージ！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県戸田市中町2-1-21 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／川口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,365円～268,065円 固定残業手当/月：76,635円～91,935円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回(4月) ・賞与：年3回(3月、7月、12月)　業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ダンクハーツ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1肥後橋センタービル16F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 86名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【クライアントサイド・プレイングマネージャー（Unity／C#）】160万超DLの有名タイトル保有
      ■案件概要： ～プロジェクトの幅広さと多様性が魅力～ ◇当社では、スマートフォン向けソーシャルゲームに加え、コンシューマー向けタイトルなど、マルチプラットフォームでの開発・運営を行っています。ジャンルは多岐に渡ります。男性向け～女性向けタイトル、R18のものから全年齢向けの一般タイトルまで、ターゲットを限定せず幅広いコンテンツを展開しています。 ◇担当プロジェクトは固定ではなく、会社の戦略や時期に応じて変動します。「男性向けだから」「女性向けだから」といった選り好みをせず、「どのようなターゲット層に向けた案件でも、プロとして技術と管理品質を担保する」という柔軟な姿勢を求めています。 ～キャリアパス：技術領域の拡大と組織統括～ クライアントサイド（Unity）のプレイングマネージャーとしてスタートしていただきますが、「Unityしか触りたくない」という方は求めていません。案件によってはアンリアルエンジンやCocosCreatorなどを触っていただくこともあります。また、ご希望や適性に応じて、サーバーサイド（PHP／API設計等）の領域にも積極的に携わり、理解を深めていただける環境です。将来的にはクライアント／サーバーの垣根を越えた「フルスタックな視点」を持ち、エンジニア部門全体のマネージャー・サブマネージャーとして、組織の技術戦略や採用・育成を統括していただくことを期待しています。 ■業務内容： （1）開発・実装（プレイング） ・Unity(C#)を用いたゲームアプリケーションの設計・実装（UI、バトルロジック等） ・マルチプラットフォーム（iOS／Android／Steam／Switch）に向けた最適化・描画負荷対策 ・サーバーサイドエンジニアとの通信仕様策定、またはサーバー側の兼任実装 ・開発環境の整備（CI/CD構築、アセットバンドル管理等） （2）プロジェクトマネジメント ・開発スケジュールの策定、WBS作成、進捗管理 ・メンバーへのタスク割り振り、コードレビュー、工数管理 ・プランナーやデザイナーとの仕様調整、演出の実装可否判断 （3）組織マネジメント（将来的なミッション） ・エンジニア組織全体の評価制度設計、キャリアパス構築 ・部門間のリソース調整、開発ラインの最適化 ・エンジニア採用活動のリード 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル16F 勤務地最寄駅：四ツ橋線／肥後橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,500円～258,100円 固定残業手当/月：66,500円～91,900円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 253,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月）※業績連動性 ■賞与：年2回（7月、12月）※業績連動性で、入社1年後から対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    UDトラックス株式会社

    自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー
    埼玉県上尾市大字壱丁目1
    • 設立 1935年
    • 従業員数 6,371名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全105件
    • 【埼玉・上尾】インダストリアルデザイナー◆エクステリア・インテリアデザイン／先行開発～量産化一貫関与
      【ブランド戦略に関わるデザイン／先行開発から量産まで一貫対応／グローバル環境／フルフレックス／残業ほぼなし／年休120日以上／商用車業界のリーディングカンパニー】 UDトラックスのデザインチームで、ブランド価値を体現するプロダクトデザインに挑戦しませんか。 先行開発から量産まで一貫して携わり、裁量ある業務を通じてキャリアの幅を広げられるポジションです。 ■業務内容 インダストリアルデザイナーとして、大型・中型・小型トラックのエクステリアおよびインテリアデザインを担当します。 具体的には、プロジェクト要件に基づきブランドアイデンティティを反映したコンセプト立案、スケッチや3Dモデルによるスタイリング提案、量産化に向けた設計・法規要件の検討を行います。初期アイデアから量産まで一貫して関与し、他部門やサプライヤーとの協働を通じて機能性と美しさを両立させるデザインを実現します。 また、開発トレンドやユーザー行動のリサーチを行い、ブランド戦略に沿った提案を推進。 AliasやPhotoshopなどのツールを活用し、精度の高いデザインを具現化することが求められます。 ■業務の魅力 ・ブランド戦略に直結するデザイン業務に携われる ・先行開発から量産まで一貫して関与でき、裁量が大きい ・他部門や海外との連携を通じ、グローバルな視点を養える ■働く環境 ・本社ビル内に社員食堂・ジム完備 ・上尾駅からシャトルバスあり ・ベネフィットステーション加入（映画・宿泊補助など） ■働き方 ・フルフレックス制度 ・残業は月10時間程度 ・在宅勤務は業務に応じて相談可 ■キャリアパス 先行開発やブランド戦略に関わる上流工程へのステップアップが可能。 将来的にはプロジェクトリーダーとして、デザイン全体を統括するポジションも目指せます。 ■企業魅力 UDトラックスは、いすゞグループの一員として、商用車業界をリードするグローバル企業です。 自動運転やエレクトロモビリティなど次世代技術の開発に注力し、輸送業界の課題解決に貢献しています。 多様性を尊重し、柔軟な働き方を推奨する社風も魅力です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県上尾市大字壱丁目1 勤務地最寄駅：JR高崎線／上尾駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～450,000円 ＜月給＞ 290,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は能力・経験・保有資格により金額は異なります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＩＫＵＳＡ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都豊島区東池袋3-20-21広宣ビル4F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 84名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全10件
    • 【福岡／未経験歓迎】イベントプランナー◆地域活性化に貢献！「あそぶ社員研修」を提案／転勤無で地域貢献
      【未経験・第二新卒大歓迎！／転勤なし／地域活性化に貢献できる／拠点拡大期に関わることが可能！】 ■こんな方におすすめ！ ・イベントに関わる仕事へキャリアチェンジしたい方 ・提案からイベント運営まで幅広くスキルを習得したい方 ・イベントのワクワク感を仕事でも感じたい方 ・地元の企業を自分の手で盛り上げたい方 ★俳優・アパレル販売員・YouTube配信者・ダンス講師・広告代理店 ・舞台演出・SE等様々なバックグラウンドをお持ちの方がご活躍中！ ■仕事内容 営業担当が獲得した案件を基に、リアルイベント・オンラインイベントのプランニング・提案・当日の運営まで、一貫してお任せいたします。 運営においては、当日のイベントMCやキャストとしての活躍も可能です。チャンバラ合戦や防災イベント、謎解き脱出ゲーム、宝探しなど、ニーズに合わせたイベントを企画し、進行管理をしていただきます。 ・クライアントとの打ち合わせ、ヒアリング ・イベントの企画立案、提案資料作成 ・制作チームとの連携、進行管理 ・当日の運営ディレクション、スタッフ管理 ・実施後の振り返り、改善提案 SDGs、防災、地方創生といったテーマで新サービス開発の機会もあります。 ゆくゆくはリーダーとキャリアアップし、自ら月10本程度の案件を管理・推進していただけるキャリアパスです。 ■取り扱い商材： 弊社の商材は「あそび」そのものです。 https://ikusa.jp/ 商標取得済みのリアル合戦ゲーム「チャンバラ合戦-戦IKUSA-」を中心に、今や年間1000件を超えるイベントを開催しています。 ■当社の特徴： 「あそびの会社を永続させる」というストラテジーのもと、高利益にこだわっております。イベント業界で良く言われているのが「薄利多売」ということですが、IKUSAでは徹底的に高利益にこだわっております。 新たなサービス開発も可能で、防災やSDGsをテーマにしたコンテンツも社員たちのアイデアで生まれました。BtoB分野に謎解き脱出ゲームなどのイベントを展開している会社は少なく、独自性があります 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡オフィス 住所：福岡県福岡市中央区薬院4丁目2-9　シック薬院502 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,100円～304,700円 固定残業手当/月：67,900円～95,300円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収構成： 月給+賞与（年2回） …予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給： ６ヶ月に1度の面談にて決定（年2回） …適正な利益と労働分配率を基軸に給与を設定しており、会社に利益が出ていれば実力と貢献度に応じて昇給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｑｕａｎｄｏ．

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-103大宮大鷹ビル601
    • 設立 2013年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大宮】レディースファッションのデザイナー（デニム）◆OEM／ODM事業◆土日祝休み/年休120日
      • NEW
      ◆◇レディースファッション/デニムを中心に多彩なアイテム/OEM・ODM事業/新規対応増加中/土日祝休み/働きかた◎◇◆ ■職務概要： レディースファッションを中心としたデザイナー業務をお任せします。デニムを中心に幅広いアイテムの企画提案ができます。 新規対応の増加により、新たなデザイナーを増員募集しています。 ＜具体的な業務＞ ・商品企画提案 ・サンプル依頼・チェック ・量産オーダー ・中国工場とのやり取り ・お客様（デザイナー様）とのやり取り ■業務の特徴： ・中国工場とお客様の間に立ち、ニーズやニュアンスを理解し、製品設計や管理を行うことです。具体的には、グラフィック作成、仕様書作成、サンプルチェック、細かい機能の理解などが求められます。 ・デニムを中心とした布帛アイテムが主となりますがカットソー・ニットが得意な方も歓迎です。また、レディ－スファッション中心ですがメンズ、キッズ経験者も歓迎です。 ■サポート体制： ご入社後は、既存のデザイナーや外部の専門家と協力しながら、商品企画やサンプル作成の基本からスタートします。 慣れてきたら、自らのアイデアを取り入れた新商品の企画や、プロジェクトのリーダーとしてチームを牽引する役割をお任せします。 ■組織体制： 営業部門には代表が1名、デザイナー部門には社内1名、外部3名が活躍中です。 代表は物腰柔らかく、話しやすい方で、風通しの良い環境です！ ■働き方 土日祝休みの環境で、家庭と仕事のバランスを重視することができます。 ■企業の特徴／魅力： 株式会社クワンドは、OEMおよびODM事業に加えて、自社ブランドも展開しております。さらに駅ビル専門店・百貨店ブランドからネット通販プチプラブランドまで幅広く企画提案しています。新しいことに挑戦し続ける当社では、社員一人ひとりの成長とその家族の幸福を最も大切にしています。年休120日、土日祝休み、残業ほぼなしの働きやすい環境で、クリエイティブな仕事に挑戦できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-103 大宮大鷹ビル601 勤務地最寄駅：JR線／大宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 その他手当：専門職手当 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,000円～394,000円 その他固定手当/月：5,000円～30,000円 固定残業手当/月：65,000円～104,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 322,000円～528,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり ■賞与あり※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＴＲＹＡＮＧＬＥ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都新宿区新宿5-6-1新宿やわらぎビル7F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【新宿】フロントエンドエンジニア（リーダー候補）◆企業のECサイト構築支援／土日祝休／残業平均20H
      【事業拡大による増員募集！／大手企業との取引実績あり／残業平均20時間】 ECサイト及びWebサイトの運営においてコンサルティング／マーケティング／サービス導入など様々な事業を展開する当社にて、フロントエンドエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■業務概要： ECサイト制作におけるコーディング業務をお任せいたします。 ＜サイト制作業務＞ ECサイト制作におけるコーディング業務、プログラミング業務 ・UI／UXのための技術的な設計方針の提案 ・ECサイト構築時のフロント表示用HTML作成、Javascript開発 ・ECシステムへのHTML／デザイン適用作業（システムへの組み込み作業） 【仕事例】 ECサイトの運用や構築プロジェクトの中で部分的なパーツや静的ページ等のコーディング作業を担当するなど ＜テクニカルディレクション業務＞ ・ECサイト構築プロジェクトの技術面の提案 ・各種ECシステムの機能やテンプレート構造の確認 ・各プロジェクトの技術確認／検証、進行／連携／段取りの最適化　等 ■配属部署業務： ・ECサイト構築時のフロント表示用HTML作成 ・ECシステムへのHTML／デザイン適用作業 ・ECサイト構築プロジェクトの技術面の提案 ・各プロジェクトの技術確認／検証、進行／連携／段取りの最適化　等 ■人員構成： 人数：7名　男女比：男性3、女性4　年齢層：20代台後半～40代半ば ■当社の強み： 当社の使命は事業立案から運営の現場まで担当者同士の思いをつなぐことです。思いを伝えやすいような一歩踏み込んだコミュニケーションのお手伝いをします。「全行程をつなぎ、点で動いている施策を面で動かす」これが当社のソリューションです。別々に稼働している点を組み合わせ、面にする瞬間をお手伝いしたいという思いから、TRYANGLEという社名を名づけました。業界全体の盛り上げに貢献し、最終的には消費者へ利益を還元できるよう目指していきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿5-6-1 新宿やわらぎビル7F 勤務地最寄駅：各線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,940,004円～5,140,004円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：83,333円～108,333円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,666円～541,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当内訳：通信手当 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿】ディレクター（企画提案・サイト制作）◆企業のECサイト構築支援／土日祝休み／残業平均20時間
      【事業拡大による増員募集！／大手企業との取引実績あり／残業平均20時間】 ECサイト及びWebサイトの運営においてコンサルティング／マーケティング／サービス導入など様々な事業を展開する当社にて、ディレクターとしてご活躍いただきます。 ■業務概要： 仕事の進め方を知っていただくために、既存のECサイトの運営支援からスタート。 徐々に慣れてきましたら、プロジェクトをお任せします。お客様とのMTGを重ねながら、ECサービスを作っていくのは、大きなやりがいと学びがあります。OJTを通じて、先輩から良い部分をたくさん吸収していただきます。 ＜企画提案業務＞ ・サイト制作における企画、運用における施策展開などの提案業務 ・クライアントとの打ち合わせ ＜制作ディレクション＞ ・制作メンバーやシステムベンダーと共に制作プロジェクトや運用支援のディレクション業務 ・提案に基づく企画書、サイト設計、ワイヤーフレーム作成 ・予算や進行の管理 ・各種チェック　等 ■配属部署業務： ＜ECサイト制作において、企画・プランニング～制作ディレクション＞ ・サイト制作、運用ディレクション ・顧客とのMTG ・企画書、サイト設計、ワイヤーフレーム作成 ・予算や進行の管理 ・各種チェック等 ■人員構成： 人数…5名、男女比…2：3 年齢層…20代台後半～30代後半 ■当社の強み： 当社の使命は事業立案から運営の現場まで担当者同士の思いをつなぐことです。思いを伝えやすいような一歩踏み込んだコミュニケーションのお手伝いをします。「全行程をつなぎ、点で動いている施策を面で動かす」これが当社のソリューションです。別々に稼働している点を組み合わせ、面にする瞬間をお手伝いしたいという思いから、TRYANGLEという社名を名づけました。業界全体の盛り上げに貢献し、最終的には消費者へ利益を還元できるよう目指していきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿5-6-1 新宿やわらぎビル7F 勤務地最寄駅：各線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：394,004円～514,004円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：83,333円～108,333円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 121,166円～156,166円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当内訳：通信手当 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社SCOグループ

    医療コンサルティング
    東京都千代田区丸の内2-7-2JPタワー18F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 34.4歳
    求人情報 全40件
    • 【丸の内】デジタルマーケター◆歯科医院向けサービス展開／TVCMも放映◎／リモート可／フレックス
      【仕事内容】 歯科医院向けSaaS「paylight」のデジタルマーケティング全般を担当していただきます。 Web広告やSEO、メール配信などを駆使して、お客様との接点を増やし、営業チームをサポートします。 ◎具体的には ■Web広告・SEO対策(40%) ・Google・Yahoo!のリスティング広告の運用 ・X(Twitter)・Facebook・Instagramの広告運用 ・SEO対策(検索で上位表示されるための施策) ・広告効果の分析と改善(費用対効果を最大化) ・1件あたりの獲得コストを下げる工夫 ■コンテンツ制作・Web運営(30%) ・ブログ記事を当社の歯科衛生士などと協力して月4本制作 ・ホワイトペーパー、導入事例、動画の企画・制作 ・Webサイトの改善提案(デザイナーと協力) ・ランディングページ(LP)の企画・最適化 ・歯科医院向けの役立つコンテンツ戦略の立案 ■見込み客の育成・メール配信(30%) ・メールマーケティングを月4回配信 ・MAツール(HubSpot等)で見込み客を管理 ・興味度合いに応じた情報発信シナリオの設計 ・資料請求者への継続的なフォロー施策 ・見込み客から商談へつなげる施策の企画・実行 ◎この仕事の魅力 ■広告予算を使って大規模な施策が打てる(TVCM実績あり) ■戦略立案から実行まで一貫して担当できる ■データドリブンな環境で成長できる ■医療×SaaSという成長市場に関われる
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー18F 勤務地最寄駅：丸の内線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 支社 住所：東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 固定残業手当/月：83,400円～166,700円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,400円～666,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職時を考慮しスキル、経験、能力に応じて決定 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：決算インセンティブあり（6月、12月) ※業績および個人の成績による支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【医療×SaaS】急成長SaaSのデザイナー募集！歯科医院向けサービス展開／TVCMも放映◎
      【仕事内容】 歯科医院向けSaaS「paylight」のWebデザイン全般を担当していただきます。 Webサイト、LP(ランディングページ)、広告バナー、メルマガなど、幅広いデザイン制作を通じてブラディングプロモーション活動を支援します。 ◎具体的には ■Webサイト・LP制作(50%) ・コーポレートサイト・サービスサイトのデザイン更新 ・新規LP(ランディングページ)の企画・デザイン(月2&#12316;3本) ・既存LPの改善・ABテスト用デザイン ・ユーザー導線を意識したUI/UXデザイン ・レスポンシブデザイン対応(PC・タブレット・スマホ) ■広告クリエイティブ制作(30%) ・Web広告用バナー制作(Google・Yahoo!・SNS) ・SNS投稿用ビジュアル制作 ・動画広告のサムネイル・静止画パーツ ・リターゲティング広告用クリエイティブ ・ABテスト用の複数パターン制作 ■その他デザイン業務(20%) ・メールマーケティング用のHTMLメール制作 ・ホワイトペーパー・資料のデザイン ・ショールーム展示物のビジュアル制作 ・営業資料・プレゼン資料のデザインサポート ・ブランドガイドラインの整備 ◎この仕事の魅力 ■成果が数字で見える ・LPの改善でCVR(成約率)が向上 ・デザイン変更の効果をデータで確認できる ・ABテストで最適なデザインを追求 ■幅広いデザイン経験を積める ・Webサイト、LP、バナー、資料、動画など多様な制作物 ・BtoB向けのプロフェッショナルなデザインスキルが身につく ・ブランディングからマーケティングまで一貫して関われる ■マーケティングの知識が身につく ・マーケターと協力しながらデザイン制作 ・ユーザー行動データを見ながら改善 ・デザインだけでなく戦略的思考も養える ■成長市場で働ける ・歯科医療DXという成長分野 ・TVCM展開など大規模なプロジェクトに関われる ・最新のマーケティング手法に触れられる
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー18F 勤務地最寄駅：丸の内線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 支社 住所：東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 固定残業手当/月：83,400円～166,700円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,400円～666,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職時を考慮しスキル、経験、能力に応じて決定 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：決算インセンティブあり（6月、12月) ※業績および個人の成績による支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社EXIDEA

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都中央区銀座1-20-14KDX銀座一丁目ビル4F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 71名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全3件
    • 【銀座】グロースハッカー（WEBマーケティング）◆SEOの運用経験を活かせる/20代で事業責任者へ
      【SEOの運用経験等WEBマーケティングの知見を活かしながら、より裁量を持って業務に取り組みたい方へ/グロースハックというマーケティングの上流工程から下流工程まですべて自分1人で完結できるスキルが身につく】 カテゴリー比較メディアのいずれかのジャンルを成長させるグロースハッカー（Webマーケティング職）としてのご活躍を期待するポジションです。ユーザーのニーズ調査からはじまり、コンテンツ企画から作成、戦略決定までカテゴリー比較メディアに関する1から100の実行をお願いいたします。 ■業務詳細 ・ユーザーの定性調査と定量データ分析 ・ユーザージャーニー作成 ∟ユーザーが商品・サービスのことを認知し、最終的に購買・契約に至るまでのプロセスを明確にします。 ・コンセプト設計/マーケティング戦略立案 ・コンテンツディレクション、コンテンツ制作 ・サイト内導線設計 ・グロースチャネルの拡大・実行・改善 ・CRO(コンバージョンレート最適化) ・KPI設定と評価 ■ポジションの魅力 ・部分的にマーケティングに携わるのではなく、グロースハックというマーケティングの上流工程から下流工程まですべて自分1人でできるようになる ・2～3カ月の充実したマーケティング研修により、未経験でも確実に力をつけることができる ・海外最先端のマーケティングノウハウを学べる環境がある ・経営幹部(取締役・執行役員)や、子会社代表、新規事業責任者など、さまざまなキャリアを描ける ■キャリアパス （1）コンテンツマーケティング、SEO、SNS広告、動画制作を一通り経験し、デジタルマーケティング全般をマスターしていく。 （2）AI、データ活用でのマーケティングの最適化、UI/UX改善、CV最大化の能力を獲得していく。グロースハッカー。 （3）カテゴリーキング候補の発見をし、 事業企画をしていく。Who、Whatを明確にし、How（事業）を生み出す能力を習得。新カテゴリー構想の立案、企業提携、M&A候補の選定に携わっていく。 （4）ゼロから市場を作り、グロースさせる。将来的には1人で1事業を牽引できる事業責任者レベルになっていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座1-20-14 KDX銀座一丁目ビル4F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／銀座一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,600円～300,430円 固定残業手当/月：56,400円～69,570円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ決定 ・査定：年2回 ・賞与：年2回／※査定期間あり、会社・個人業績に応じて金額変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｔｈｉｎｋ　ＦＵＴＵＲＥ株式会社

    総合広告代理店
    東京都渋谷区千駄ヶ谷3-11-8(TOSグループ内)
    • 設立 2020年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 36.2歳
    求人情報 全4件
    • 【目黒】芸能マネージャー◆全国出張あり／芸能・牧場運営・支援事業など幅広く展開◆経験活かせる◎
      • 締切間近
      【タレントの「紗栄子」が代表を務める企業】 ■業務内容： 秘書業務およびマネジメント全般を担当していただける方を募集しています。 このポジションは、多忙なスケジュール管理や対外対応を支え、信頼関係を構築しながら業務を推進する役割を担います。 ・スケジュール調整／管理 ・撮影、収録、イベント、会議、出張等の予定調整 ・関係各所（制作会社、代理店、クライアント等）との連絡、調整 ・業務進行、タスク管理、優先順位付け ・取引先、関係者からの電話／メール対応 ・来客対応、アポイント調整 ・緊急時のイレギュラー対応 ・機密情報、個人情報の厳重な管理 ・出張、会食、贈答品等の手配 ・経費精算、データ管理 ・自動車での送迎 ■組織構成： 現在は1名で行っております。 各部署との連携がスムーズで、風通しの良い職場環境です。 あなたが加わることで、さらなる効率化と業務推進が期待されています。 ■入社後の流れ： 入社後は、まず当社の業務内容やフローを理解していただくために、既存のメンバーと共に業務に取り組みます。 その後、OJTを通じて必要なスキルや知識を習得し、徐々に独自のスタイルを確立しながら業務を進めていただきます。 ■当社・当求人の魅力： ◎多忙なスケジュール管理や対外対応をサポートすることで、大きなやりがいを感じられます。 ◎風通しの良い職場環境で、意見やアイディアを積極的に発信できます。 ◎各部署との連携がスムーズで、チーム一丸となって効率的に業務を進めることができます。 ◎機密情報や個人情報の管理を徹底しており、安心して働ける環境が整っています。 ■当社について： 牧場経営、牧場で販売する商品開発、アパレル事業、など様々な事業を展開しております。 ・牧場経営：NASU FARM VILLAGE https://nasufarmvillage.com/ 目指すことのひとつは、保護馬のセカンドライフを築くことです。 ・商品開発： https://nasufarmvillage.shop/ ・アパレル： https://allisonbrown.jp/?srsltid=AfmBOopNoOqVa8ObeRugInwXwCsikmV8SbXNY2QoE2JsVz4To9ERmX5_ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 勤務地 住所：東京都目黒区青葉4-7-4 I.W.Place Aobadai402号 勤務地最寄駅：東急線／池尻大橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,510円～341,900円 固定残業手当/月：44,490円～74,100円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～416,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与額は就業者の経験・スキル等に応じて時間・金額を内定時に相談の上決定 ■昇給：年1回（会社の業績及び個人の実績による） ■賞与：なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＴＨＩＮＫＲ

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都目黒区青葉台3-10-1VORT青葉台Ⅱ2F･4F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全6件
    • 配信プラットフォームサービス運用ディレクター◆バーチャルシンガー自社IP保有
      【大手取引多数／WEB・映像・グラフィックなど様々な案件／自社IP開発にも力を入れているデザイン会社】 ライブ配信プラットフォームのサービス運営・マネジメント全般等をお任せします。 開発チームや社内関係部署と連携しながら、サービスの安定運用と改善、コンテンツ編成、配信業務の進行管理などを担当いただきます。 ※配信のチケット管理やファンクラブ運営周りが主な業務となる想定です ＜想定業務＞※ご経験に応じてご相談の上でお任せいたします ・プラットフォーム運用管理: 配信スケジュールの管理、管理画面を用いたコンテンツ登録・更新のディレクション。 ・ビジネススキームの構築: チケット販売戦略の立案、グッズ付きチケット等のMD部門との調整、売上集計および精算業務。 ・プロモーション管理: 公式SNSや媒体を通じた配信告知の運用管理、プラットフォーム上でのファンクラブ運営等 ・プロジェクトマネジメント: 新機能開発や既存機能改修における、エンジニアチームとの要件定義・進捗管理。 ・ライブ配信の進行管理: 公演当日の配信チームとの連携、トラブル発生時の意思決定および指示出し。 ・CS/ユーザー対応: カスタマーサポートからの二次調査依頼への対応、FAQの整備、ユーザーフィードバックに基づくサービス改善。 ■当社について 当社は、企業広告や音楽アーティストのMV・パッケージの受託制作を行う制作会社からはじまり、現在はバーチャルシンガー花譜をはじめとした自社IP開発にも力を入れているデザイン会社です。 Youtube等SNSを中心に活動をするバーチャルシンガーやボカロPをはじめ、オーディションで選抜された音楽アーティストが多数所属中です。 ＜所属アーティスト・IP一部＞ 花譜(かふ)、理芽(りめ)、春猿火(はるさるひ)、ヰ世界情緒(いせかいじょうちょ) ■歓迎条件　※応募資格の必須条件に加えて、下記のご経験をお持ちの方を歓迎いたします ・ライブ配信、VOD、動画プラットフォーム、またはチケット販売サービスの運営経験 ・エンタメ業界（音楽・演劇・アニメ等）での実務経験や知見 ・システム開発の基礎知識（API連携、DRM、CDN、決済システム等への理解） ・新規事業の立ち上げ、または既存サービスのグロース経験 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区青葉台３丁目１０－１ ＶＯＲＴ青葉台Ⅱ２階 勤務地最寄駅：池尻大橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：305,200円～476,880円 固定残業手当/月：94,800円～148,120円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～625,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（6月） ■決算賞与：年1回（7月）※業績による／初年度の支給無し ※給与は前職での待遇、ご経験、能力、ご希望を考慮のうえ、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • プロダクションマネージャー◆月給35万～／YouTubeファーストなアーティストに関わるPJTの管理
      バーチャルシンガーやボカロP出身等のYouTubeファーストなアーティストのプロデュースからIP展開をしている当社。そんな自社IPを軸にした各種プロジェクトの制作進行管理やスケジュール・予算管理などをご担当頂きます。 ＊現在プロジェクトごとに複数名募集している為、選考過程でお任せする業務を決定します。 ■例えば… ＜バーチャルアイドルグループの運営業務担当＞ ・グループのスケジュール管理 ・外部クリエイターへの発注管理 ・YoutubeやTwitterの分析からコンテンツ企画 ＜IPプランニングの進行管理担当＞ ・MV制作依頼、進行管理 ・パッケージの進行管理(アルバム・Blu-ray) ・ライブ制作の細かな確認作業 ・契約書の締結管理 ・歌ってみた投稿 ・プロモーションシートの作成 ・クリエイティブまわりの進行管理 ＜長期アニメーション案件の進行管理担当＞ ・クライアントとのやりとり ・制作依頼、進行スケジュール管理 ・SNS運営 ・コミュニティ制作 各分野で進行管理のご経験がある方をお待ちしております。もちろん全ての分野でのご経験ではなく一部で構いません。さまざまな内容の複数プロジェクトで募集中ですので、ご経験やご希望により配属や担っていただきたい領域を決定させていただきます。また、自社IPやストーリーの考案などのプランニングも、ご興味があれば挑戦していただける環境です。 ■当社について： 当社は、企業広告や音楽アーティストのMV・パッケージの受託制作を行う制作会社からはじまり、現在はバーチャルシンガー花譜をはじめとした自社IPの開発にも力を入れているデザイン会社です。 YoutubeなどのSNSを中心に活動をするバーチャルシンガーやボカロPをはじめ、オーディションで選抜された音楽アーティストが多数所属しています。 ＜所属アーティスト・IP(一部抜粋)＞ 花譜(かふ)、理芽(りめ)、春猿火(はるさるひ)、ヰ世界情緒(いせかいじょうちょ) ■自社IPについて： 長年培ってきたTHINKRならではのクリエイティブ力を強みに、自社IPを開発しています。ぜひ一度Youtubeチャンネルなどでご覧いただけますと幸いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区青葉台3-10-1 VORT青葉台Ⅱ2F･4F 勤務地最寄駅：池尻大橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 435万円～615万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,040円～381,480円 固定残業手当/月：82,960円～118,520円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（評価制度有） ■決算賞与：年1回（7月）※業績による／初年度の支給無し ※給与は前職での待遇、ご経験、能力、ご希望を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※賞与を含まない年収で、なるべく希望条件に沿うよう検討いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アドケイト

    総合広告代理店
    大阪府大阪市中央区南本町2-4-8ミズワンビル2F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【大阪／経験者歓迎】WEB広告マーケター◆急成長中のベンチャー企業／成長環境／評価制度◎／若手活躍
      ～急成長中のベンチャー企業／成長できる環境／若手活躍中／平均年齢28歳／メリハリをつけて働ける／スキルアップ◎／年休125日／残業月20ｈ～ インターネット広告、インフルエンサーマーケティングを活用してクライアント様の課題を解決・支援している当社にて、根幹事業である代理広告運用を担って頂きます。戦略立案・実行・分析・改善、一気通貫して行えるところが魅力です。 ■具体的には： ・広告効果の数値レポーティング、分析、検証業 ・広告クリエイティブの企画、提案、ディレクション ・WEBマーケティングにおける全体的な戦略立案、提案 部分的な広告入稿やレポーティングのような作業から事業全体のマーケティング、戦略的な部分に関わるポジションです。 ■取り扱い媒体： Yahoo!スポンサードサーチ、Yahoo!ディスプレイアドネットワーク、Google Adwords、FaceBook広告、Twitter広告、YouTube広告、LINE広告 ■業務の特徴： 広告代理店と言えば「与えられた仕事を代理で行う」といったネガティブなイメージを連想されそうですが、私たちは顧客の言いなりになるような代理店ではなく、顧客の為にパートナーとして正面から向き合える、今までやった事のない新しい事に挑戦できる面白い会社です。 ■評価制度： コミュニケーションを大切にする会社なので、評価面談は4半期に1回しっかり行います。半期に一度昇給のチャンスがあり頑張りがしっかり評価され昇給できる人事制度です。頑張り次第で社歴に関係なく責任あるポジションをお任せします。 ■当社の雰囲気： 平均年齢28歳（男女比9：1）、チーム想いの色んなジャンルのメンバーが勢ぞろいです。メンバー同士仲が良く、懇親会以外でも飲み会やランチに行くほどの距離感です。また「困ったな」と思ったり今後のキャリアプランに迷った時もしっかり相談に乗ってくれるチームメイトがいます。 ■働き方： 有給取得率100%を目指しており、有給休暇も気軽に申請できる環境です。時差出勤制度も導入しており、夜遅くにMTGが入った時も出勤時間をずらすことが可能。非効率な残業をみんなで無くすため、メンバーが働きやすくなる制度はどんどん取り入れていきます。※時差出勤はグレードによる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社★ 住所：大阪府大阪市中央区南本町2-4-8 ミズワンビル2F 勤務地最寄駅：堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 408万円～840万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：294,000円～518,900円 固定残業手当/月：46,000円～81,100円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇進・昇格：年2回（4月・10月） ■賞与：年1回（4月）※業績による ※賞与は実績によるため想定年収に含まれておりません ※ 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※初任給はスキル経験によって決定いたします ■モデル年収 1年目：480万 2年目：540万 3年目：600万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／未経験歓迎】WEB広告マーケター◆急成長中のベンチャー企業／成長環境／評価制度◎
      ～急成長中のベンチャー企業／成長できる環境／若手活躍中／平均年齢28歳／メリハリをつけて働ける／スキルアップ◎／年休125日／残業月20ｈ～ インターネット広告、インフルエンサーマーケティングを活用してクライアント様の課題を解決・支援している当社にて、根幹事業である代理広告運用を担って頂きます。戦略立案・実行・分析・改善、一気通貫して行えるところが魅力です。 ■具体的には： ・広告効果の数値レポーティング、分析、検証業 ・広告クリエイティブの企画、提案、ディレクション ・WEBマーケティングにおける全体的な戦略立案、提案 部分的な広告入稿やレポーティングのような作業から事業全体のマーケティング、戦略的な部分に関わるポジションです。 ■取り扱い媒体： Yahoo!スポンサードサーチ、Yahoo!ディスプレイアドネットワーク、Google Adwords、FaceBook広告、Twitter広告、YouTube広告、LINE広告 ■業務の特徴： 広告代理店と言えば「与えられた仕事を代理で行う」といったネガティブなイメージを連想されそうですが、私たちは顧客の言いなりになるような代理店ではなく、顧客の為にパートナーとして正面から向き合える、今までやった事のない新しい事に挑戦できる面白い会社です。 ■評価制度： コミュニケーションを大切にする会社なので、評価面談は4半期に1回しっかり行います。半期に一度昇給のチャンスがあり頑張りがしっかり評価され昇給できる人事制度です。頑張り次第で社歴に関係なく責任あるポジションをお任せします。 ■当社の雰囲気： 平均年齢28歳（男女比9：1）、チーム想いの色んなジャンルのメンバーが勢ぞろいです。メンバー同士仲が良く、懇親会以外でも飲み会やランチに行くほどの距離感です。また「困ったな」と思ったり今後のキャリアプランに迷った時もしっかり相談に乗ってくれるチームメイトがいます。 ■働き方： 有給取得率100%を目指しており、有給休暇も気軽に申請できる環境です。時差出勤制度も導入しており、夜遅くにMTGが入った時も出勤時間をずらすことが可能。非効率な残業をみんなで無くすため、メンバーが働きやすくなる制度はどんどん取り入れていきます。※時差出勤はグレードによる
      ＜勤務地詳細＞ 本社★ 住所：大阪府大阪市中央区南本町2-4-8 ミズワンビル2F 勤務地最寄駅：堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 336万円～840万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,100円～518,900円 固定残業手当/月：37,900円～81,100円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇進・昇格：年2回（4月・10月） ■賞与：年1回（4月）※業績による ※賞与は実績によるため想定年収に含まれておりません ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※初任給はスキル経験によって決定いたします ■モデル年収 2年目：420万 3年目：480万 4年目：700万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｆ．Ａ．Ｋ．Ｅ（フェイク）

    総合広告代理店
    東京都世田谷区代沢2-33-13-A
    • 設立 2006年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全4件
    • 【フルフレックス/リモート可】シニアアカウントエグゼクティブ／Google、SONY等一流企業直取引
      【心理学を応用して超一流企業と相対／独自の立ち位置で、Google社、ソニー社、Adobe社など、大手企業と直接取引している総合広告代理店(下北沢)】 広告プロモーション（イベント等）を手掛けませんか？ シニアアカウントエグゼクティブとして、主に既存クライアントに対してのアプローチを行っていただき、クライアントとの折衝・提案企画業務～制作におけるディレクション業務を行います。【変更の範囲：会社の定める業務】 ※担当クライアントがどこになるかは入社後の判断となります。 ■入社後の流れ： 入社後は、OJTをメインに仕事を覚えていきます。経験豊富でベンチャー精神の高い社長のもとで、成長できます！リモートワーク（在宅勤務）OK。入社すぐは、まず出社いただきます。能力や状況によりいずれはフルリモートも可。 【具体的な業務内容】 ・クライアント折衝 ・オリエンテーション参加 ・広告や新規事業の企画、戦略策定（分析～企画・戦略設計） ・プレゼンテーション ・事業パートナーや協力会社へのディレクション、プロジェクトマネジメント ・施策の効果検証 ■クライアント・制作物： ＜グーグル合同会社＞ ・Googleサーチ（企画／制作） ・Googleプロダクト製品全てにおけるセールスプロモーショ ┗Google Home（AIスピーカー）/Google Home Mini/Chromecast/Chromecast Audioなど ＜ソニー株式会社＞ ・ソニー創立70周年記念イベント ・JFLソニー仙台戦（企画運営） ＜ソニーモバイルコミュニケーションズ株式会社＞ ・Xperia Ear新商品発表会＆全国プロモーション、コラボレーションスリーブ ┗デザイン制作（ポスター/POP/WEBキャンペーンサイトの企画・制作・運営） ┗人気アニメとのコラボパッケージのデザイン制作 ＜その他クライアント＞ ・ソフトバンク株式会社 ・アドビ システムズ 株式会社 ・Uber Japan株式会社 ・テーマパークや映画を手掛ける世界的に有名なエンターテイメント企業 ■組織構成： 社員数…4名（平均40代） ┗営業1名（代表） ┗経営兼ストラテジックプランナー１名（副代表） ┗営業事務1名（社員） ┗デザイナー１名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都世田谷区代沢2-33-13-A 勤務地最寄駅：小田急線／下北沢駅 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,550,792円～6,938,796円 固定残業手当/月：102,050円～127,550円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 564,616円～705,783円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給随時 ＊賞与はなし ＊賞与はありませんが、成果に応じて年収の交渉も可能です。上限はありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルフレックス/リモート可】シニアアカウントディレクター／Google、SONY等一流企業と直取引
      【心理学を応用して超一流企業と相対／独自の立ち位置で、Google社、ソニー社、Adobe社など、大手企業と直接取引している総合広告代理店(下北沢)】 広告プロモーション（イベント等）を手掛けませんか？ シニアアカウントディレクターとして、主に既存クライアントに対してのアプローチを行っていただき、クライアントとの折衝・提案企画業務～制作におけるディレクション業務を行います。【変更の範囲：会社の定める業務】 ※担当クライアントがどこになるかは入社後の判断となります。 ■入社後の流れ： 入社後は、OJTをメインに仕事を覚えていきます。経験豊富でベンチャー精神の高い社長のもとで、成長できます！リモートワーク（在宅勤務）OK。入社すぐは、まず出社いただきます。能力や状況によりいずれはフルリモートも可。 【具体的な業務内容】 ・クライアント折衝 ・オリエンテーション参加 ・広告や新規事業の企画、戦略策定（分析～企画・戦略設計） ・プレゼンテーション ・事業パートナーや協力会社へのディレクション、プロジェクトマネジメント ・施策の効果検証 ■クライアント・制作物： ＜グーグル合同会社＞ ・Googleサーチ（企画／制作） ・Googleプロダクト製品全てにおけるセールスプロモーショ ┗Google Home（AIスピーカー）/Google Home Mini/Chromecast/Chromecast Audioなど ＜ソニー株式会社＞ ・ソニー創立70周年記念イベント ・JFLソニー仙台戦（企画運営） ＜ソニーモバイルコミュニケーションズ株式会社＞ ・Xperia Ear新商品発表会＆全国プロモーション、コラボレーションスリーブ ┗デザイン制作（ポスター/POP/WEBキャンペーンサイトの企画・制作・運営） ┗人気アニメとのコラボパッケージのデザイン制作 ＜その他クライアント＞ ・ソフトバンク株式会社 ・アドビ システムズ 株式会社 ・Uber Japan株式会社 ・テーマパークや映画を手掛ける世界的に有名なエンターテイメント企業 ■組織構成： 社員数…4名（平均40代） ┗営業２名（代表＋社員） ┗ストラテジックプランナー兼経営１名（副代表） ┗デザイナー１名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都世田谷区代沢2-33-13-A 勤務地最寄駅：小田急線／下北沢駅 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,234,692円～6,775,400円 固定残業手当/月：63,775円～102,050円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,666円～666,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給随時 ＊賞与はなし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ラクシス

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都渋谷区鶯谷町2-7　エクセルビル3Ｆ【本社】 〒811-4204 福岡県遠賀郡岡垣町手野1002-2【福岡オフィス】
    • 設立 2009年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • エンタメ関連グッズのデザイナー（土日祝休／年休125日以上）
      • NEW
      各種グッズ・ノベルティのグラフィックデザイン、企画・提案およびクライアントからのデータ確認、修正作業など。基本的に複数案件を同時進行で行います。 ロゴの配置などシンプルなものをはじめ、ゼロからアイデアを求められるものまでさまざまです。場合によっては、撮影現場のディレクションを担当するケースもあります。 【業務内容詳細】 ◎コンサート、舞台、映画グッズ（Tシャツやタオル、ペンライト等）のグラフィックデザイン ◎立体物（ぬいぐるみ、フィギュア等）の設計・ラフイメージ ◎単純展開作業（説明書やJANシール等） ◎撮影現場の指揮・ディレクション　等 【業務の流れ】 ■デザイン受注 　　▼ ■仕事の振り分け（アートディレクターが判断） 　　▼ ■デザイン作業（1人もしくは、チームでの作業） 　　▼ ■アートディレクターのチェック・修正 ※アートディレクターのチェックの有無はデザイナーのレベルによる 　　▼ ■デザイン提案（営業を通じてクライアントとやりとり） 　　▼ ■クライアントOK後、入稿・納品 ※必要に応じてクライアントとの打ち合わせや社内ミーティング、撮影現場での指揮もお任せいたします。 【入社後は…】 入社後2日間は会社規定のオリエンテーションにて、社内の基本的なルールなどについて理解を深めていただきます。 その後現場に入り、振り分けられた案件に携わっていきます。 ☆インスタグラムでも情報発信中！
      転勤なし・渋谷駅から徒歩10分／東京都渋谷区鶯谷町2-7 エクセルビル3F ※受動喫煙対策：オフィス内原則禁煙（デザイナー：禁煙）
      ●デザイナー 月給26万円～30万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋通勤手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月5万9524円～7万1429円支給 ●チーフデザイナー 月給30万円～35万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋通勤手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万1429円～8万2809円支給 ※いずれも上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
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    株式会社ゼロフィクサス

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都千代田区外神田4-5-5アキバ三滝館8F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎】イベント企画制作～運営◆様々なジャンルのイベントに携わる／教育体制◎／未経験入社多数
      ★未経験OK／元ショップ店員や警備員の方なども活躍中／アニメの製作発表会・玩具メーカーの商品発表会・ビールメーカーのプロモーションイベントなど／豊富な実績◎／イベント企画制作のプロフェッショナル集団★ ■ポジションの概要 イベント制作ディレクターとして、以下のような業務を担当いただきます。業務未経験の方でも、イベント業界に興味がある方・「１から学びたい！」という方歓迎です！ ■職務詳細 ＜企画制作＞ ・クライアントから提示のあった内容や予算に応じた企画提案（企画書・概算見積りの提出） ＜制作：案件受注後、企画を実施レベルに具体化していく業務＞ ・クライアントや広告会社との打ち合わせ・ブレスト ・予算や内容に応じた計画立案 ・会場探し ・販促/告知方法の企画、販促物の制作管理 ・開催に向けたマニュアル作成 ・各種手配業務（備品、スタッフなど） ・イベント開催当日の運営、開催後の報告書作成 ※スタッフ会社・リース会社など様々なパートナーと協力して、「創り上げていく」やりがいのある仕事です。 ■完全未経験の方が多く活躍 半数以上が異業種からの入社です。未経験で入っている社員が8~9割を占めています（元広告関連、ショップ店員、警備員、スポーツインストラクターなど様々）。 ■入社後の流れ 入社後は社内研修を通じて業界に関する知識や業務の段取りなどを身に着けます。その後は先輩同行を通じて日々の業務に慣れて頂き、徐々にお任せする業務を増やしていきます。一つ一つ順番にイベント制作の流れを踏まえて指導しますので、分からないことなどは随時先輩たちに確認していただき制作を理解して頂きますので、安心してご入社いただけます。 ■組織構成 現状全16名で（男性12名、女性4名）で、平均年齢は33歳ほどです。 基本は各自が案件を抱えておりますが、イベントの規模や内容に応じてチームで協力して動いたりするなど臨機応変に社内で連携をとりながら対応しております。 ■当社について 様々な分野のイベントを毎年大小あわせ数百件ほど手掛けています。メンバーがチームで考えて力を出し合うことで、一人ではつくることのできないものをつくってきました。誰かの”好き・得意・経験” を最大限に生かしてクオリティの高いプロダクションサービスを提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区外神田4-5-5 アキバ三滝館8F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,900円～260,800円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：60,100円～84,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2～3回（業績による） ■年収例：470万円／未経験入社3年目／月給28万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＣｙｂｅｒＦｉｇｈｔ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都新宿区新宿2-1-2
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【新宿/未経験可】プロレス団体の大会運営・チケット販促・大規模イベントを成功に導く
      ～2020年9月に株式会社DDTプロレスリングとノア・グローバルエンタテインメント株式会社が経営統合し、新たに誕生したプロレス事業会社です。 ともに20年以上の歴史を持つ「DDTプロレスリング」「プロレスリング・ノア」、そして旗揚げ12年目を迎えた「東京女子プロレス」の3団体を運営しており、今回は大会運営担当を募集致します～ ■業務詳細 DDTプロレスリングの興行成功を担う、大会運営・チケット販売担当ポジションの人員募集です。 大会動員の最大化をミッションとし、販売戦略の立案から実行、そして当日の大会成功を最前線で支えるフロント業務を一気通貫で担当します。 ■具体的な仕事内容 大会チケット販売管理および販売状況の管理、分析 チケット販売戦略の立案、プロモーション施策実行 各大会の当日運営（お客さま対応を含む）、進行管理 その他、大会開催に関わる運営進行業務全般 ■魅力点 ・大規模イベントを成功に導く裁量権 両国国技館クラスのビッグマッチ運営にも携わることができ、チケット販売施策などを通して自分の裁量で大会を成功へ導くやりがいがあります。 ・イベント運営のプロフェッショナルへ 近い将来では、ひとつの大会やイベントをメインで担当し推進する経験を積むことが可能です。 また中長期的には、DDT全体の売上やブランド向上を目指して、年間全体の仕掛けを企画設計から推進、実行する責任ある役割を担い、キャリアを描くことも可能です。 ■事業概要・DDTプロレスリングとは DDTプロレスリング（Dramatic Dream Team）は、1997年に髙木三四郎により設立したプロレス団体です。 映像を多用するなど、それまで日本のプロレスにはなかったエンターテインメント性を取り入れ、業界内で注目を浴びてきました。 所属レスラーは60名以上、年間興行数は300大会以上。試合の模様は自社配信サイト「WRESTLE UNIVERSE（レッスルユニバース）」で世界中に放送中。また、グループの強みを活かし「ABEMA」でも定期放送を行っています。 東京ドーム、さいたまスーパーアリーナ、両国国技館などの大会場でも興行を開催し、近年は海外でも不定期で興行を行なっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿2-1-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,512,308円～3,951,456円 その他固定手当/月：2,554円～2,919円 固定残業手当/月：79,787円～91,193円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 291,700円～423,400円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与改定年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • スポンサー営業＜業界経験不問＞プロレス×デジタルエンタメ／地方創生にも貢献／サイバーエージェントG
      ～2020年9月に株式会社DDTプロレスリングとノア・グローバルエンタテインメント株式会社が経営統合し、新たに誕生したプロレス事業会社です。 ともに20年以上の歴史を持つ「DDTプロレスリング」「プロレスリング・ノア」、そして旗揚げ12年目を迎えた「東京女子プロレス」の3団体を運営しており、今回はスポンサー営業の方を募集致します～ ■業務詳細 各法人顧客からの売上・利益の最大化を通じて、中長期的に安定した団体収益基盤の構築をミッションとし、既存および新規の法人クライアントを相手先とした営業業務を担当します。 ■具体的な仕事内容 ・既存クライアントへの協賛営業、定期的なコミュニケーション等のフォローアップ業務 ・新規協賛スポンサー獲得に向けた各クライアントへの提案営業（資料作成・プレゼン・契約獲得）業務 ・興行担当と連携での試合イベントの企画調整、およびイベント当日のスポンサー対応業務 ■案件事例 https://www.ddtpro.jp/news/6967767b8e652d00027e9a37 上記のような自治体とのコラボやVチューバーとのコラボプロモーションなどクライアント様毎でカスタマイズを行い提案することが可能です。 ■魅力点 プロレスというコンテンツの懐の深さを最大限に展開できるのは、実は「コラボレーションのチャンス」を握っている法人営業です。スキルと熱意次第では他IPとのコラボやセールスプロモーション案件にも積極的に着手していくことができ、自身の興味のある分野とプロレスのコラボ展開も実現できるかもしれません。 ■事業概要・DDTプロレスリングとは DDTプロレスリング（Dramatic Dream Team）は、1997年に髙木三四郎により設立したプロレス団体です。 映像を多用するなど、それまで日本のプロレスにはなかったエンターテインメント性を取り入れ、業界内で注目を浴びてきました。 所属レスラーは60名以上、年間興行数は300大会以上。試合の模様は自社配信サイト「WRESTLE UNIVERSE（レッスルユニバース）」で世界中に放送中。また、グループの強みを活かし「ABEMA」でも定期放送を行っています。 東京ドーム、さいたまスーパーアリーナ、両国国技館などの大会場でも興行を開催しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿2-1-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,229,740円～6,459,504円 その他固定手当/月：3,283円～6,565円 固定残業手当/月：102,572円～205,143円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 375,000円～750,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与改定年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    クアドラソフトウェア株式会社

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    大阪府大阪市北区梅田2-6-20パシフィックマークス西梅田ビル501
    • 設立 2011年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪】プログラマー職※一本案件ワンストップ受注/スキルアップ推奨の環境/最先端技術にも触れられる
      【大型案件ワンストップ開発/有名スマホアプリゲームのカスタマイズ/様々なプラットフォームでの開発経験有/】 ■仕事内容： コンシューマーゲーム、スマホアプリケーションなど、様々なプラットホームによるゲームの開発を行っている同社ですが、基本的にどちらの開発にも携わっていただきます。ですが、スマホアプリケーションとコンシューマーゲームの開発の割合が9:1になっていますので、主にスマホアプリケーションの開発に従事いただきます。 受託開発が事業の柱となっており、プライム案件として、一本丸ごと同社内で開発するなど、やりがいのある案件をいただくことがあります。部分開発も受託するなど、様々なフェーズの役割を担うことができます。 ■開発実績： ・重装機兵レイノス（PlayStation4）/いきなり！ラスボスシリーズ（Android,iOS）/機装猟兵ガンハウンドEX(PSP) 上記のように様々なプラットホームに対応しています。 ■魅力： ・クアドラソフトウェアではゲームを中心にエンターテイメントコンテンツの開発を行っております。 企画からデザイン、システム構築および運用まで、一連の開発をワンストップで対応可能です。大型案件も多く、チームとして長い期間動くこともございます。チームワークを感じながら、仕事に取り組むことが可能な環境になります。 ユーザーの皆様に楽しんでいただけることを目的として、「面白い！」と実感してもらえるようなコンテンツを提供しております。 ・娯楽として、ゲームは多くの方々から支持され、今の世の中では、コンシューマーゲームのみならず、スマホアプリケーションなど、様々な場面でゲームが楽しまれるようになりました。その裏側として、ゲームの開発には企画から開発など苦労等もございます。その苦労が形として多くの人々の娯楽として求められること、支持される瞬間等は、やりがいも大きいです。 ■OJT詳細： 同社は近年新卒社員を複数名採用しており、そのOJT体制として、二年目の社員が教育係としてアサインされます。ただインプットするだけでなく、二年目の社員もアウトプットによる成長を促し、社内全体の成長を促しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区梅田2-6-20 パシフィックマークス西梅田ビル501 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 280万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～175,000円 その他固定手当/月：10,000円～80,000円 固定残業手当/月：43,000円～107,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 223,000円～362,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験、スキル等で面接を通じて変動致します。 固定手当は評価シートの項目ごとに決まります。 面接と試験などで上下する流れとなります。 モデル年収 300万円想定： 450万円想定： 600万円想定： 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    クアドラソフトウェア株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ザイマックス九州

    設備管理・メンテナンス
    福岡県福岡市博多区博多駅前4-2-1ザイマックス博多駅前ビル
    • 設立 2013年
    • 従業員数 173名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【沖縄】イベント運営◆未経験歓迎◆風通しの良い職場◆業界大手ザイマックスG◆地方密着企業
      ◇不動産運営・管理大手ザイマックスグループ／風通しの良い社風◇ ■業務内容： ・商業施設でテナントの販売促進をサポートする仕事に携わっていただきます。 ・先輩社員のフォローもあるので未経験でも安心です。 ・施設を利利して下さるお客様やテナントの為にイベントやキャンペーンを企画したり、館内のポスターやCMやチラシ等を提案したり…といった業務がメインです。 ＜具体的な仕事内容＞ ・テナント売上報告管理 ・店長会の資料作成 ・毎月の折込チラシ対応（テナントとの調整、業者との校正・校了チェック） ・年数回の施設キャンペーン企画対応（夏休み、年末年始等） ・外部イベントの渉外一次対応（企業持ち込み企画、母の日・敬老の日等の近隣連携） ・施設HP入力対応 ・施設商品券管理 ・建物の設備管理業務（メーター検針・各種点検・小修繕対応等） ※商業施設に常駐し、テナント対応を含めた販売促進業務及び、建物の設備管理業務全般を行います。 ■当社の特徴： ◇運営・管理物件数2,000棟以上を誇るザイマックスグループが母体となっています。地区限定の会社のため、100名前後の会社です。 ◇風通しの良い社風であるため、経営に関する考えを直接経営陣に提案出来る環境があります。 ◇業績面と行動面の2面で半期ごとに評価をしています。評価により昇給や昇格へ繋がっていきます。 ◇キャリアパスについて、専門性を高め、より広範囲でマネジメントをしていただきます。 ■当社の事業： ◇所有不動産の運営管理・多店舗事業者向け店舗マネジメントサービス ◇サテライトオフィスサービスZXY（ジザイ） ◇多様な働き方に対応するオフィス戦略立案サービス ◇オフィス・店舗移転に関する賃貸仲介サービス ◇不動産所有の戦略サポート ◇事業用不動産戦略サポート ◇新しいコンセプトの観光客向け宿泊特化型ホテル「からくさホテル」
      ＜勤務地詳細1＞ 豊崎ライフスタイルセンターTOMITON 住所：沖縄県豊見城市豊崎1-411 豊崎ライフスタイルセンターTOMITON 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 沖縄県の管理物件 住所：沖縄県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は資格・経験・前職給与などを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＫＯＭＰＥＩＴＯ

    食品・GMS・ディスカウントストア
    東京都品川区西五反田2‐28‐5　第2オークラビル5階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全37件
    • 【全国フルリモート可】UI/UXデザイナー◆企画段階から参画◎◆食の福利厚生サービス事業◆フレックス
      【フレックス＆フルリモート可／従業員が導入してほしい福利厚生『OFFICE DE YASAI』を提供／フラットで主体的に仕事をできる環境】 ■業務内容： 以下に関するWebサイト・アプリなどのデザイン業務をお任せします。 ・設置型健康社食(R)OFFFICE DE YASAI ・次世代サラダ自動販売機SALAD STAND ・株式会社KOMPEITOのコーポレート関連 ・株式会社KOMPEITOの新規事業 課題解決にむけて、企画段階から参画し、情報設計からデザイン・コーディングまで一貫して担当いただきます。 サイトやアプリの改善や運用をはじめ、施策に応じたバナーやLPの制作、状況に応じてリニューアルや新規でのサイトやアプリの制作に携わっていただきます。 ※コーディングはアウトソーシングするケースもあります。 ■配属先について： ＜PR・ブランディンググループ デザインチーム＞ フラットで主体的に仕事をできる環境です。 まだ出来て間もない部署で、デザインチームの仕組みづくりや業務プロセスの改善を積極的に行えます。 ＜現在のメンバー構成＞ コミュニケーションデザイナー 1名 パッケージデザイナー 2名 UI/UXデザイナー 1名 ■働き方： フルリモート可能（居住地指定なし） ■当社について： 食と流通の力ですべてのオフィスワーカーを健康にし、企業と農業に活力を生み出す会社です。置型社食サービスの業界No.1を目指すと共に、フードテック・ヘルスケア・地域活性化により注力しながら”世の中にシゲキ”をつくり続けます。サービス導入企業のオフィスに、ハンディサイズの野菜・フルーツなどを定期的にデリバリーするサービス「OFFICEDEYASAI」が好調な当社は、国産やこだわりある新鮮でおいしいヘルシーフードを届け、急成長を遂げています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル5F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,203,196円～5,756,796円 固定残業手当/月：66,400円～103,600円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験を考慮 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【全国フルリモート可】Webデザイナー◆仕組みづくりや業務改善にも関われる◆食の福利厚生サービス事業
      【フレックス＆フルリモート可／従業員が導入してほしい福利厚生『OFFICE DE YASAI』を提供／フラットで主体的に仕事をできる環境】 ■業務内容： 以下に関するWebサイト・アプリなどのデザイン業務をお任せします。 ・設置型健康社食(R)OFFFICE DE YASAI ・次世代サラダ自動販売機SALAD STAND ・株式会社KOMPEITOのコーポレート関連 ・株式会社KOMPEITOの新規事業 課題解決にむけて、企画段階から参画し、情報設計からデザイン・コーディングまで一貫して担当いただきます。 サイトやアプリの改善や運用をはじめ、施策に応じたバナーやLPの制作、状況に応じてリニューアルや新規でのサイトやアプリの制作に携わっていただきます。 ※コーディングはアウトソーシングするケースもあります。 ■配属先について： ＜PR・ブランディンググループ デザインチーム＞ フラットで主体的に仕事をできる環境です。 まだ出来て間もない部署で、デザインチームの仕組みづくりや業務プロセスの改善を積極的に行えます。 ＜現在のメンバー構成＞ ・コミュニケーションデザイナー 1名 ・パッケージデザイナー 2名 ・UI/UXデザイナー 1名 ■働き方： フルリモート可能（居住地指定なし） ■当社について： 食と流通の力ですべてのオフィスワーカーを健康にし、企業と農業に活力を生み出す会社です。置型社食サービスの業界No.1を目指すと共に、フードテック・ヘルスケア・地域活性化により注力しながら”世の中にシゲキ”をつくり続けます。サービス導入企業のオフィスに、ハンディサイズの野菜・フルーツなどを定期的にデリバリーするサービス「OFFICEDEYASAI」が好調な当社は、国産やこだわりある新鮮でおいしいヘルシーフードを届け、急成長を遂げています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル5F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,203,196円～5,756,796円 固定残業手当/月：66,400円～103,600円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験を考慮 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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