18ページ:待遇・福利厚生【資格取得支援制度】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,854 社中 851〜900 社を表示
設立 1983年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全5件
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auショップ販売スタッフ/未経験歓迎/10期連続増収中
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- スマートフォンの販売や各種サービスの提案を通して、お客さまの生活をより便利にするサポートを行います。予約が約6割で、無理な営業ではなくヒアリングを大切にする接客型の営業です。 ┌┐ └■具体的には ………… ・新規加入受付 ・機種変更のご案内 ・端末の操作説明 ・登録情報の変更や事務手続き ・各種サービスのご案内 ・カスタマーサポート業務 お客さまの利用状況やライフスタイルをヒアリングし、最適なプランやサービスを提案します。スマートフォンだけでなく、インターネット回線やクレジットカード、電気など生活に関わるサービスを組み合わせて提案できるため、提案力や営業スキルを身につけることができます。 ┌┐ └■入社後の流れ ………… ・座学研修(3~5日間) └企業理念や接客、携帯電話の基礎知識、料金プランなどについてイチから学びます。業界や商品知識に自信がない方でも、基礎から丁寧にお教えするので安心してスタートできます。 ・OJT研修(約4カ月間) └配属後は先輩スタッフのサポートのもと、実際の業務を通して仕事の流れを身につけていきます。まずは受付や簡単なご案内など、得意なことから少しずつ担当。先輩がそばでフォローするため、未経験の方でも無理なくステップアップできる環境です。 ┌┐ └■キャリアパス ………… 販売スキルを磨き続けるスペシャリストコースと、店長・エリアSVなどを目指すマネジメントコースのいずれかを選択可能。ご自身の志向やライフスタイルに合わせて、無理のないキャリアを描くことができます。年齢や社歴に関わらず意欲や成果が正当に評価される環境で、あなたの得意を活かして活躍できます。 ★実際に入社半年でリーダーへ昇格したメンバーも! \ここもPOINT!/ ◎働きやすい環境づくり └月3回は土日休みも可能で、ライフイベントにも柔軟に対応できる環境です。 ◎KDDIキャリア資格を取得可能 └販売スキルや提案力を体系的に学びながら、専門知識を身につけられる資格取得制度も整っています。
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- 【マイカー通勤可能/U・Iターン歓迎/転勤なし】 山形県米沢市塩野2747-17 ※受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙
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- 月給27万円~32万円(固定残業代含む)+諸手当 ※スキル・経験により決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月22時間分を、月3万4000円~6万8000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1922年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【千葉/市川】鍛造スタッフ※未経験歓迎◆土日祝休/残業5h以下/創業100年黒字無借金経営の安定企業
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- ~未経験歓迎!机に向かって仕事をするより、体を動かしたい方歓迎/残業月平均5時間以下・基本土日祝休み/創業100年を超える黒字・無借金経営の老舗鍛造メーカー~ 鋳造・倉庫事業を展開する当社の塩浜工場にて、鍛造製品の製造をお任せします。 ※鍛造とは…金属を叩いて圧力を加えることで強度を高め、目的の形状に成形する技術のことです。 ■業務内容: 鍛造製品は鋳造製品とは異なります。一つ一つの製品を叩くことで、鋳造品では成せない強度のある金属部品を作ることが可能です。 また鍛造メーカーの中でも珍しく、顧客からの要望にあわせて一つ一つ製品を作る「完全受注生産」を行っているため、ルーティンではなく工程が一つずつ微妙に異なります。 自分の作った物が工場や建設機械など身近な場所や物に使われ、モノ作りの楽しさ、熱さを感じることができる仕事です。 ■組織構成: 塩浜工場は9名(工場長70歳、60代再雇用2名、メンバー50代~30代)で構成されており、中途入社者多数活躍中です。 ■入社後の流れ: 入社後まずは基礎中の基礎である鍛造製品のバリ取り作業や、フォークリフトによる荷役作業からお任せします。 その後はプレス機やローリングミルを始めとした各種機械の操作を覚えていただき、製造担当の中核としてご活躍いただきます。 ■働く環境: ・残業月平均5時間以下、基本土日祝休みとワークライフバランスの両立が可能な環境です。定時退勤が出来るような優先順位と生産量を決めていることで、社員の働く環境を整えております。 ・加熱炉近くの作業でたくさん汗をかいたら、併設されたお風呂に入って帰宅する事も可能です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 市川塩浜工場 住所:千葉県市川市塩浜2-17-15 勤務地最寄駅:JR京葉線/市川塩浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~490万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~320,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 <想定月額> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績2か月分 ※業績により決算賞与あり(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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シール機オペレーター/7時間勤務/残業ほぼ無し・17時退社
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- ■「スリッター機」と呼ばれる専用機械を使用し、お客様の要望に合ったサイズに加工。納品のための梱包まで携わります。 ■作業工程やタック紙の種類により操作する機械が異なりますが、一つずつ時間をかけて覚えていただけるよう、丁寧にお教えしますので安心してチャレンジしてください。 ※タック紙とは?※ タック紙とは表面の基材・のり・剥離紙の3層で構成される材料のことです。 当社ではこのタック紙をメーカーから仕入れ、お客様のご要望に合わせて加工し、販売しています。 <スリット加工作業の流れ> ▼加工指示書をもとに必要な原紙を準備 ┗取引実績は約170社。紙だけではなく様々な素材でのオーダーがあります。 ▼オーダーに合わせて、スリッター機の刃の位置をセット ┗スリット幅も25mm~200mm以上と様々。正確性が求められます! ▼原紙を機械にセッティング ┗ロールの状態のものが大半、重量もありますがコツを掴めば大丈夫! ▼スイッチを入れて、加工スタート ┗原紙1本の加工時間は機械にもよりますが、20分~40分が目安。1日に平均40本程度を加工します。 ▼完成品を梱包 <入社後は先輩の補助業務から> まずはタック紙を加工する作業を担当していただけるよう、先輩から基本を学びます。 ・仕事の流れ ・商品の名前(同じ銘柄でもメーカーによって商品名が異なります!) ・原紙の種類 ・機械の設定方法や操作方法 …などを、先輩の仕事を手伝いながら覚えていただき、仕事の幅を広げていただきます。 <この仕事のポイント> ■1つの機械を一人で担当 ┗2~3カ月ごとにローテーションで担当ラインを交替。飽きることなく働くことができます! ■残業ほぼ無しで無理なく働ける ┗基本的に当日受注した商品は当日出荷ですが、よく出る巾を在庫したり効率的に作業を進めるため、残業することなく働けます。
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- ★転勤無し/車通勤OK・駐車場完備★宮城県仙台市宮城野区日の出町3丁目7-27-2 <アクセス> JR仙石線「小鶴新田駅」より徒歩18分 地下鉄東西線「卸町駅」からバス、「卸町四丁目北」停留所より徒歩6分
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- 月給18万3000円以上/別途手当・賞与年2回あり) ※残業代は100%支給します ※一律作業手当3000円を含みます。 ※経験・年齢などを考慮し、相談の上決定します。
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設立 1985年
従業員数 119名
平均年齢 -
求人情報 全26件
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新築住宅アドバイザー/那須塩原展示場/未経験歓迎/完全反響
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- ━ POINT ━ ◎月給26万円以上+インセンティブで収入UP可能 ◎成約率6割!高い認知度+信頼の厚い優れた商品力 ◎完全反響・ノルマなし、だからお客様に寄り添える ◎チーム提案で理想の家づくりを実現 …など ━━━━━━ 【 具体的な仕事内容は… 】 ■展示場内をご案内・設備のご説明 ■お客様のご要望をヒアリング ■ご契約手続き ■お引き渡し ■アフターフォロー // 当社で働く魅力は… \\ ▼お客様に寄り添いやすい仕組み▼ 家具の寸法や、各種設備の仕様、金額まできちんと決定した後、ご契約・着工となります。契約までの期間は長くて4カ月~6カ月ほどとなりますが、「密な打合せで予算内の提案を行い、発注後の追加料金を防ぐ」といったお客様目線な対応は大手他社との差別化のポイントとなります。 ▼手厚い研修・サポートあり▼ 独り立ち迄の目安は独り立ちの目安は入社3~6カ月ほど。先輩や上司の商談に同席OJT研修やロープレを重ね、業界知識やノウハウが定着するまでサポートします!(独り立ち後のスキルUPを支える研修も充実!) ▼目指せるキャリアステップ▼ 【メンバー → 副店長(新卒5年目で昇進した社員も!)→ 店長 → エリア長 → 営業部長】 社員1人1人の理想のキャリアを応援する風土があり、10~20年勤務している社員もいます。業務だけではなく、キャリアについても気軽に相談しやすい雰囲気です!
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- 【栃木(那須塩原)の展示場/自動車通勤OK(駐車場無料)/U・Iターン歓迎】 <栃木県> ■那須塩原展示場■ 栃木県那須塩原市三島1-39-1 CRTハウジング那須塩原総合住宅展示場内 ★新規店舗開設の際に転勤のご相談をする場合がありますが、同意のない異動はありません) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- ★給与は経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により優遇します ★会社全体でベースアップを実施。2025年8月から月給が2~3万円UPしました! 【経験者】 月給30万円~50万円(固定残業代含む)+インセンティブ+各種手当 【未経験者】 月給26万円~50万円(固定残業代含む)+インセンティブ+各種手当 ※給与にはいずれも固定残業代(月23時間分/月2万6000円~5万円を支給)を含みます 固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給いたします ━━━━━━━━━━━━ 試用期間中の給与・待遇 ━━━━━━━━━━━━ ■経験者:月給27万円~50万円(固定残業代含む)+各種手当 ■未経験者:月給23万4000円~50万円(固定残業代含む)+各種手当 ※給与にはいずれも固定残業代(月23時間分/月2万6000円~5万円を支給)を含みます。(試用期間中も含む)固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給いたします ★インセンティブ・各種手当は別途支給 ★年1回、業績を鑑みて基本給UPもあり
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来店型営業/佐野展示場募集/未経験歓迎/月給26万~50万円
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- …… POINT …… ★高いブランド力+優れた商品力が強み!だから完全反響営業・ノルマなし ★チーム提案で理想の家づくりを実現!仲間とお客様のための住まいを創り込める ★月給26万円以上+インセンティブで収入UP可能(年収1000万円の実現例も!) …………………… 具体的な仕事内容 ―――――――――――― ◎展示場内をご案内・設備のご説明 ◎お客様のご要望をヒアリング ◎ご契約手続き ◎お引き渡し ◎アフターフォロー …など 当社の強みは… ―――――――――――― 【 研修・サポート充実! 】 独り立ち迄の目安は独り立ちの目安は入社3~6カ月ほど。先輩や上司の商談に同席OJT研修やロープレを重ね、業界知識やノウハウが定着するまでサポートします!(独り立ち後のスキルUPを支える研修も充実!) 【 お客様に寄り添いやすい仕組み 】 家具の寸法や、各種設備の仕様、金額まできちんと決定した後、ご契約・着工となります。契約までの期間は長くて4カ月~6カ月ほどとなりますが、「密な打合せで予算内の提案を行い、発注後の追加料金を防ぐ」といったお客様目線な対応は大手他社との差別化のポイントとなります。 【 目指せるキャリアステップ 】 ●メンバー → 副店長(新卒5年目で昇進した社員も!)→ 店長 → エリア長 → 営業部長● 社員1人1人の理想のキャリアを応援する風土があり、10~20年勤務している社員もいます。業務だけではなく、キャリアについても気軽に相談しやすい雰囲気です!
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- 【栃木(佐野)の展示場/自動車通勤OK(駐車場無料)/U・Iターン歓迎】 ■佐野展示場■ 栃木県佐野市越名町2040-3 CRTハウジング佐野総合住宅展示場内 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※新規店舗開設の際に転勤のご相談をする場合がありますが、同意のない異動はありません。
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- ★給与は経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により優遇します ★会社全体でベースアップを実施。2025年8月から月給が2~3万円UPしました! 【経験者】 月給30万円~50万円(固定残業代含む)+インセンティブ+各種手当 【未経験者】 月給26万円~50万円(固定残業代含む)+インセンティブ+各種手当 ※給与にはいずれも固定残業代(月23時間分/月2万6000円~5万円を支給)を含みます 固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給いたします ━━━━━━━━━━━━ 試用期間中の給与・待遇 ━━━━━━━━━━━━ ■経験者:月給27万円~50万円(固定残業代含む)+各種手当 ■未経験者:月給23万4000円~50万円(固定残業代含む)+各種手当 ※給与にはいずれも固定残業代(月23時間分/月2万6000円~5万円を支給)を含みます。(試用期間中も含む)固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給いたします ★インセンティブ・各種手当は別途支給 ★年1回、業績を鑑みて基本給UPもあり
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設立 1982年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ユアテック協力会社の配電工事スタッフ/賞与年3回/面接1回
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- 配電・内線工事を担当します。現場ではチームで協力しながら作業を進めるため、疑問点があればすぐに質問できる環境です。 ━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━ ・電気設備の改修工事 ・電柱の建柱工事 ・電線の張替え作業 ・道路照明の設置作業 など Q.作業する地域は? 仙台市若林区・太白区がメインになります。 ※社用車は1人1台使用できます Q.工期はどのぐらい? 数時間のものもあれば、最大で1カ月ほどかかる工事もあります。 \土地開発の進展に伴い新規工事依頼が急増中!/ 近年、若林区や太白区での土地開発が進み、新築の戸建て住宅やさまざまな建物が次々と建設されています。その結果、生活に欠かせない「電気工事」の需要も急増しており、地域密着型で確かな実績を持つ当社にも、多くのお問い合わせをいただいています。 ━━━━━━━━━ ■ 入社後について ━━━━━━━━━ 【1】4日間の座学研修 入社後、電気工事の基礎からしっかりレクチャーします。 こちらの研修は当社の取引先で実施される予定です。 ▼ 【2】OJT指導 座学研修が終わったら、実際の業務を経験していきます。 まずは先輩社員の車に同乗し、工事の進行や作業のポイントを一つずつ学んでいってください。 ▼ 【3】新人社員研修およびロープワーク研修 1年目の社員を対象に、泊まり込みの研修を実施しています。 さらに、ロープの結び方を学ぶ研修も行っており、実務と並行して専門知識を習得することができます。 ▼ 【4】資格の取得 「高所作業車」の運転免許取得をはじめ、電気工事に関する資格取得も目指します。 会社負担で取得できる資格取得支援制度が整っているのでスキルアップが可能です。 このように、一歩ずつ成長できる手厚いサポート体制があるので、未経験の方も無理なく技術を身につけられます。 \体を動かすことが好きな方歓迎!/ 電線や変圧器などの重量物を移動させる作業がありますが、チームで協力して行うため、大きな負担はありません。体を動かすことが好きな方は、よりスムーズに作業を進めることができるでしょう。
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- 【転勤なし/車通勤OK(駐車場あり)】 宮城県仙台市若林区沖野2丁目3-27 <アクセス> JR各線「仙台駅」より車で15分 仙台市営バス「古城三丁目」より徒歩5分 仙台市営バス「東北電力南営業所前」より徒歩3分
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- 月給20万円~35万円+各種手当+賞与年3回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ★残業はほぼありませんが、発生した場合の残業代は全額支給します!
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設立 1950年
従業員数 190名
平均年齢 -
求人情報 全22件
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リーダー候補の事務職/月給28万円~
- 締切間近
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- ========= 五十嵐商会について ========= 農業機械の販売をメインとした様々な事業展開により、地域の農業を支えてきた五十嵐商会。農家さんに寄り添い続け、おかげさまで今年で創業115年目を迎えます。地域に根差した企業として持続可能な消費社会を目指し、規格外野菜の廃棄削減や津波の被害を受けた田んぼで一からお米を作るなど、積極的な地域活性化にも努めております。今回は、次の100年に向けたさらなるサービス拡充を目指し、「事務」として活躍していただける方を新たに募集!充実のサポート体制をご用意し、地元に腰を据え安心して長く働ける環境を整えてお待ちしております。 ====== 主な業務内容 ====== ■商品管理 ■在庫管理 ■受発注業務 【扱う商品】 トラクタ、田植機、コンバイン等の農業機械や関連部品、農業用資材、肥料など。 ====== 入社後の流れ ====== まずは取り扱っている商品や業務フローなど、当社での業務の進め方を把握していただきます。慣れてきたら経験やスキルに合わせて徐々に裁量をお渡しし、幅広い分野でご活躍いただきます。 ============= ワークライフバランスを実現 ============= ■平日でも時間の余裕あり 原則定時退社のため、残業は基本的にありません。17:30には業務が終了するので終業後の予定が立てやすく、仕事とプライベートのバランスがとれた働き方ができますよ。 ■幅広い年代が活躍しやすい環境 長く安心して働ける手当が充実!育児休暇の取得&復帰実績もあるため、ライフステージに合わせた活躍も可能です。 ■収入UPが目指せる 賞与は年2回!年1回の昇給であなたの頑張りを正当に評価。さらに、資格手当を活用した収入UPも目指せます。 ※入社後の職種変更なし
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- 【★転勤なし】 本社:宮城県仙台市若林区卸町5-1-4 ★U/Iターン支援あり(引っ越しの費用負担あり) ★マイカー通勤OK ★交通費全額支給(上限35,000円)
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- ※確認※月給28万円~+各種手当+賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします ※上記に加えて家族・扶養手当、資格手当等もあり
設立 1965年
従業員数 199名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【盛岡市】サービスエンジニア ◆業界トップクラスTERAOKAグループ◆年休124日◆
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- <<研修制度充実でエンジニアデビューの方も安心/業界トップクラスのシェアを誇る TERAOKAグループ>> ■業務内容: 業界トップクラスメーカーである寺岡精工の製品の販売・提案や保守メンテナンスを行う当社のサービスエンジニアとして、 流通小売り業向けや食品加工業向けのさまざまな機器・システムの定期点検や修理をご担当いただきます。 <詳細> 製品導入時のセットアップ・納品設置作業/稼働後の定期メンテナンス・緊急修理/保守のご提案・契約 ※稼働後の顧客から問い合わせは、基本的にはカスタマーサポートにて承り、そこで解決できなかったもの等はサービスエンジニアが対応をするイメージとなります。 <取り扱い製品> スーパーなどの小売店で使用される「POSシステム」、流通や製造業に必要な「物流システム」、食品加工などに使用される「計量機器、ラベルプリンター」等 ■入社後の流れ: 入社後はメーカー主催の技術研修を2ヶ月間かけて行います。製品知識やメンテナンス技術の基礎からじっくり学べるため、業界未経験の方もご安心ください。 ■組織について: ・現在、盛岡営業所は20名で構成され、20代~ベテランスタッフまで幅広い世代が活躍しており、社歴・年齢問わずフラットな社風です。 ・製品の提案を行う「営業」や製品の導入支援を行う「カスタマーサポート」など分業制のため、自分の仕事に専念しやすい環境が整っています。 ■働き方について: ・当社では営業一人ひとりが自分でスケジュ―ルを管理しながら働けるよう、フレックスタイム制を導入しています。プライベートの都合も考慮しながら、 大きな裁量をもって取り組めるため、オンオフの切り替えがしやすい働き方が可能です。無駄なく効率的に働きたい、という方にもマッチした環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 盛岡営業所 住所:岩手県盛岡市手代森14地割16-398 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,532,000円~3,840,000円 その他固定手当/月:52,750円~80,000円 <月額> 263,750円~400,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与は、前職・経験考慮、相談の上決定致します。 ■補足: 個人、チームの成績に応じて販売業績給加算、奨励金支給 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1987年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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施設管理作業/土日祝休み/手当充実/転勤なし/賞与年2回
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- 【具体的には…】 ■ボイラーや送風機など機械設備の整備や修理 老朽化した設備の点検や修理などを行います。 ■配管工事 蒸気、温水などを運ぶ配管などの整備工事 ■足場の架設作業 焼却施設内を隅々まで整備するため、足場を立ててから作業を行います。 ■鋼板・鋼材の切断溶接 仕事内容への理解は入社後からでOK! まずは先輩と一緒に作業しながら、少しずつ覚えていってくださいね。 <2班~3班のチームで作業!> 2名~5名のチームに分かれて、仕事をしていただきます。 年間スケジュールによって、現場が変わるため、さまざまな仕事に携われるのが魅力です! ※出張が伴う場合は、3日~1ヶ月程度あります。(手当あり)
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 ■勤務地/福島県郡山市富久山町福原字東苗内49-1 <アクセス> JR東北本線「郡山駅」より車で約15分 ※受動喫煙対策:あり
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- 【未経験者】 月給22万円~30万円 【経験者】 月給25万円~40万円
設立 1953年
従業員数 32名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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法人ルート営業/年休120日/残業月10h以下/転勤無し
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- 【東邦化学研究所とは…】 1924年(大正13年)創業の当社は写真処理薬品の生産からスタートし、化学技術を駆使して多角的な事業を展開してきました。 現在ではハイエンドな入浴剤(錠剤)や、配送に欠かせない蓄冷剤などの受注生産で実績を積み重ね、大手企業と多数の取引実績を誇ります。 【仕事内容は…】 大手企業をはじめとした既存顧客との関係構築を図り、顧客と工場の橋渡し役として受注生産に向けた提案営業をお任せします。 <具体的な流れは…> ▼お客様のニーズをヒアリング ▼製品の企画・提案 ▼見積書作成 ▼社内の生産管理部門・資材手配部門と調整 ▼製造工程のチェック ▼納品 ▼請求・入金のチェック ※原料の調達や、梱包資材調達を含めた配送の手配、入出金チェックなどは他部署で行うため、あなたは営業や管理業務に専念できます。 <提案する製品は…> ・入浴剤(錠剤)のハイエンド商品 ・大手配送業者で使用する蓄冷剤 ・写真現像処理薬品 など ★今後は自社の技術を結集した自社開発製品のリリースを予定しています! 【入社してからは…】 ▼入社~1カ月 製品の知識を習得し、製造への理解を深めていただくため、現場研修を受けていただきます。 ▼2カ月目~ 先輩との同行スタート。 お客様とのやりとりを通し、業務の流れやお客様のニーズを把握していただきます。 ▼半年後~ 独り立ちの目安です。 お客様への提案は基本2名で行うため、分からないことはすぐに聞くことができ、その場で自身の知識として習得できます。 【キャリアステップは…】 年2回の人事考課で、あなたの頑張りを正当に評価。 昇給年1回(1月)・賞与(6月・12月)・決算賞与支給実績あり、モチベーションを高く持ってご活躍いただけます!
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- ★転勤なし★マイカー通勤可能(駐車場完備)★U・Iターン歓迎★千葉県市原市青柳北勤務 <本社> 千葉県市原市青柳北1-2-1 ==アクセス== JR内房線「五井駅」より車で9分 受動喫煙対策:あり(屋内喫煙可能場所あり)
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- \係長職以上でお迎えします/ 課長職:月給40万9,300円~+職位手当3万5,000円 係長職:月給33万400円~+職位手当1万5,000円 ※スキルや経験を考慮して決定します ※管理監督者のため残業代支給対象外となります
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設立 2000年
従業員数 2,668名
平均年齢 34.6歳
求人情報 全78件
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柔軟なキャリアで選択肢を持てるインフラエンジニア
- NEW
- 締切間近
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- ――――――――――― ◆案件決定までの流れ◆ ――――――――――― ◎STEP1:営業&キャリア形成の専門チームが伴走 あなたの経験、高めたいスキル、希望の働き方など、理想をお聞かせください。 ◎STEP2:エンジニアの思いを尊重したアサイン インフラ専業の当社には1万件以上の案件があり、キャリア構築のためにアサインが可能! ◎STEP3:スキルトランスファ案件で経験が浅くても安心! ハイスキルメンバーとともに案件へアサインし、実務の中でスキルを学べます。 ―――――― ◆主な業務◆ ―――――― ・クラウド環境の設計・構築・運用最適化 ・Microsoft365導入・運用支援 ・クラウドセキュリティ ・サーバ/ネットワークの設計・構築 ・仮想化基盤(VMwareなど)設計・構築 ・Microsoft製品・クラウド関連の技術サポート ―――――――――――― ◆選べる3つのキャリア◆ ―――――――――――― (1)コンサルティングキャリア (2)マネジメントキャリア (3)高度専門職人材(スペシャリスト)キャリア キャリアの形成途中で別のキャリアへ変更(例:スペシャリスト→コンサル)することも可能です。 状況・市場の変化に合わせたキャリアを描けます。 現在、100名ほどが上記3つのキャリアを選択し、キャリアを形成しています。 ――――――――――― ◆研修やサポート環境◆ ――――――――――― 経験やスキル、目標に合わせた研修・サポートでスキルアップを支援します。 <アーリー向け> ・入社時の研修(最大1カ月) ・資格取得支援制度 ・スキルシェアリング(若手とベテランが同じ案件に入る) <ミドル向け> ・カルテットプロジェクト ・リスキリング(ショート/カスタム) ・プリセールス育成 ★カルテットプロジェクト 中級レベル以上のエンジニア向けに、お客さま・エンジニア・営業・人材管理の四者が連携し、キャリア形成を支援する取り組みです。
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- ★リモート案件多数★ 日本各地の勤務地から希望に応じて配属 ※U・Iターン歓迎(引っ越し支援制度あり/転職を機に上京したいという方も歓迎) ※転居を伴う転勤なし 【勤務地】 北海道エリア:北海道 東北エリア:岩手県、宮城県、山形県、福島県 北関東エリア:茨城県、栃木県、群馬県 首都圏エリア:千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 東海エリア:静岡県、愛知県、岐阜県、三重県 関西エリア:京都府、大阪府、奈良県、兵庫県 中国・四国エリア:広島県、島根県、山口県、香川県 九州エリア:福岡県 【東京本社】東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル <アルムナイ採用、強化中> 当社では、一度辞めた社員が「やっぱりここがいい!」と戻ってくる「アルムナイ採用」も多いんです! どんな社員とも繋がりを意識し、出戻りしやすい環境を整えています。 ※受動喫煙対策は各勤務地に準ずる
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- ★前職給与保証 ★稼働率96.9%!待機中(平均21日)も給与は同じ 【給与について】 月給+インセンティブ賞与(IRP制度/年2回)+諸手当 ※現職や前職の給与を考慮してオファーいたします。 【月給】 ◎設計構築レベル:月給35万円以上 ◎首都圏エリア:月給29万円以上 ◎関西・東海エリア:月給28.5万円以上 ◎そのほかのエリア:月給27.5万円以上 【初年度の想定年収】 入社1年目:年収400万円(大手企業社内ネットワーク監視) 入社5年目:年収650~800万円(Microsoft365導入コンサルティング) <インフラ専業で案件数1万件以上!> インフラのみで案件数が1万件以上!年収100万円UPした事例やフルリモートの案件もあり、あなたの理想のキャリアを叶えましょう!
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インフラエンジニア/1万件以上のインフラ案件・平均残業7時間
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- \当社の魅力ポイント!/ ★案件数は1万件以上! ★前職給与保証あり ★分かりやすく公正な評価制度 ★人間関係の悩みゼロを目指す職場 ――――――――――――――― ■キャリアを見据えた案件選び■ ――――――――――――――― あなたのスキル・経験に合わせたプロジェクトで成長できます。 AWSやAzureなどクラウド案件はもちろん、複数クラウドを組み合わせたマルチクラウド案件も多数! ・運用・保守→構築・設計へステップアップ ・ヘルプデスク→クラウドエンジニアへキャリアチェンジ 営業や会社が積極的にキャリアアップを支援。 上流工程で活躍できるので給与もUP! 実際に、当社で年収100万円以上アップしたエンジニアが多数います。 <キャリアアップ例> ケース1)ネットワーク機器の検証→サーバの設計・構築/年収350万円→500万円 ケース2)OSのマイグレーション・ルータ交換→AWSエンジニア/年収330万円→550万円 ―――――――――――― ■スキルアップ支援制度■ ―――――――――――― ◎資格取得支援(合格時の受験料負担/資格取得奨励金) ◎リスキリング支援(キャリアプランナーによる研修プランニング) ◎オンライン動画学習 ◎実機・クラウド・仮想検証環境 短期・長期の研修をあなたの志向性に合わせて実施します。 ―――――――― ■主な業務内容■ ―――――――― ・Azure、AWS、GCPなどのクラウド設計・構築 ・Microsoft365やID管理 ・クラウドセキュリティ ・クラウドサービスのコンサルティング ・オンプレミス環境でのITインフラ設計・構築 ★プロジェクト事例★ ・損害保険会社向けAWSインフラ基盤の設計・構築 ・繊維メーカー向けAzure基盤の設計・構築、運用設計 ・クラウド移行に伴う運用改善
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- ★リモート案件多数★ 日本各地の勤務地から希望に応じて配属 ※U/Iターン歓迎(引っ越し支援制度あり/転職を機に上京したいという方も歓迎) ※転居を伴う転勤なし 【勤務地】 北海道エリア:北海道 東北エリア:岩手県、宮城県、山形県、福島県 首都圏エリア:千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 東海エリア:静岡県、愛知県、岐阜県、三重県 関西エリア:京都府、大阪府、奈良県、兵庫県 中国・四国エリア:広島県、島根県、山口県、香川県 九州エリア:福岡県 【東京本社】東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル ※受動喫煙対策は各勤務地に準ずる
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- ★前職給与保証 ★待機中も給与は100%支給(平均待機日数21日) ★稼働率96.9% ――――――――― 年収アップ事例 ――――――――― ■Aさん 年収350万円→年収500万円 前職:ネットワーク機器の検証(経験3年) 現職:サーバの設計・構築・運用 ■Bさん 年収330万円→年収550万円 前職:Windows7→10へのマイグレーション/ルータ交換(経験2年) 現職:オンプレからAWS基盤への移行 ―――――――― 給与について ―――――――― 月給+インセンティブ賞与(IRP制度/年2回)+諸手当 ※現職や前職の給与を考慮してオファーいたします。 【月給】 ◎設計構築レベル:月給35万円以上 ◎首都圏エリア:月給29万円以上 ◎関西・東海エリア:月給28.5万円以上 ◎そのほかのエリア:月給27.5万円以上 【初年度の想定年収】 入社1年目:年収400万円(大手企業社内ネットワーク監視) 入社5年目:年収650~800万円(Microsoft365導入コンサルティング)
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設立 1997年
従業員数 324名
平均年齢 32.8歳
求人情報 全15件
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ITソリューション営業(直エンド/一次請け)IT業界経験必須
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- 当社は企業の ITに関する企画から開発、そして運用保守まで、中小企業のDXを支援するサービスを提供しています。お客様に寄り添い、テクノロジーを駆使しながら課題解決やイノベーションを実現してきました。 これまで大手SIerとの取引を中心に事業を展開してきましたが、現在はエンドユーザーとの直接取引および一次請け案件の拡大を中期方針として掲げ、営業組織の強化を進めています。 今回は欠員補充に加え、今後の組織拡大を見据えた中核人材の募集となります。 単なる人材提案にとどまらず、顧客のIT環境(アプリ・DX領域・クラウド・セキュリティ)全体を踏まえた課題解決型の提案を担っていただきます。 ご経験に応じて、将来的には営業リーダー・マネージャーとしての活躍も期待しています。 ・既存顧客の深耕営業 ・エンドユーザーへの新規提案・関係構築 ・顧客のIT課題のヒアリング ・最適なソリューションの企画提案(受託・提案型) ・社内エンジニアとの連携による提案設計 ・受注後のフォローおよび長期的な関係構築 (ご経験に応じて)後輩指導・営業戦略への関与 ※提案時はエンジニア同席も可能なため、技術面のバックアップ体制があります。 ※ご経験次第では単独での上流提案もお任せします。 ■提案領域(優先度順) インフラ/セキュリティ AWS等クラウド導入支援 DX推進・ITアドバイザリー アプリケーション関連 その他ITソリューション全般 特定商材に縛られず、顧客課題に応じた提案が可能です。
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- ★窓から日比谷公園が見下ろせる都心でも意外と落ち着いた雰囲気です! 東京都千代田区内幸町1-2-2 日比谷ダイビル3F ☆JR線「新橋駅」徒歩5分 ☆銀座線「新橋駅」徒歩4分 ☆都営三田線「内幸町駅」徒歩1分 ☆千代田線・日比谷線・丸ノ内線「霞ケ関駅」徒歩5分 ☆千代田線・日比谷線「日比谷駅」徒歩5分 下記URLからバーチャルオフィスで社内見学が可能です! https://sun-m.aticoti.com/ ★入社後は、基本的に出社ベースでの勤務となりますが、業務に慣れてきたタイミングでテレワーク制度の活用も可能です! 受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙※喫煙ブース有
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- ★前職給与保証あり 月給:28万円~49万円 ※経験・スキルに応じて主任クラス、マネージャー候補としての採用を想定しています (主任クラス:月給44万円~49万円) ※これまでのご経験、スキル、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代は、別途全額支給します <プロセスや工夫も評価> 成果だけでなく、「どのようなプロセスで取り組んだか」「どのような工夫を重ねたか」 もしっかり評価。年2回の人事考査では、自己設定した目標の達成度や自己啓発の取り組み、会社やチームへの貢献度なども含めて、総合的にみていきます。
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ITエンジニア/フルリモ有/自社内開発有/経験者優遇
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- エンジニアの技術力が高く評価され、創業以来、黒字経営を続けている当社。 さらに事業拡大に向け、新たにエンジニアメンバーを増員募集します! \この仕事の魅力/ ★インフラ~アプリ開発まで幅広く携われるハイブリッド環境 ★自社プロダクト・受託開発・直請けなど多様な案件 ★評価制度が明確で、頑張りがダイレクトに給与・ポジションに反映 ★技術選定・アーキテクチャ設計に上流から関われる 【 業務内容 】 あなたのスキル・希望に応じて、以下の業務をお任せします。 ■インフラ領域 ・クラウド基盤の構築・運用(AWS/Azure等) ・サーバー・ネットワーク等のインフラ基盤の設計構築等 ■アプリケーション開発領域 ・Webアプリ/業務システム/自社サービスの開発(要件定義~運用) ・顧客への要望や課題のヒアリング ・関連メンバーとのコミュニケーション ・障害や問い合わせ対応 ※強制帰社日などはないので、業務に専念していただけます。 ※本人の希望がない限り入社後の職種変更はありません。
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- ★転勤なし・リモート案件あり★ 東京本社もしくは大阪支店又はプロジェクト先での勤務となります。 ※配属先はエンジニアの希望を考慮して決定します。 ★窓から日比谷公園が見下ろせる都心でも意外と落ち着いた雰囲気です! 東京都千代田区内幸町1-2-2 日比谷大ビル3F ☆JR線「新橋駅」徒歩5分 ☆銀座線「新橋駅」徒歩4分 ☆都営三田線「内幸町駅」徒歩1分 ☆千代田線・日比谷線・丸ノ内線「霞ケ関駅」徒歩5分 ☆千代田線・日比谷線「日比谷駅」徒歩5分 下記URLからバーチャルオフィスで社内見学が可能です! https://sun-m.aticoti.com/ 【大阪支店】 大阪府大阪市中央区本町1-7-7 WAKITA堺筋本町ビル11F ☆大阪メトロ堺筋線「堺筋本町駅」13番出口より徒歩1分 \柔軟に対応します!/ 「家族との兼ね合いで、リモートでないと…」という方もぜひご相談ください。 実際、家庭の事情で出社からリモートに切り替えたエンジニアも活躍中です。
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- 月給30万円以上+残業代別途全額支給 ◎前職給保証 ※月給は経験や能力を考慮して当社規定に則り決定します! ≪実力・キャリアに応じ、給与もUP!≫ スキルや役職のレベルアップに応じて、待遇もどんどん上げていきます。実際に、入社数年で一般職→役職者へ昇進し、年収400万円→600万円にあがった先輩の実例あり!
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設立 1988年
従業員数 52名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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商品管理スタッフ/未経験歓迎/年間休日128日/土日祝休
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- 商業施設や百貨店で使われるマネキンやディスプレイ製品を届ける、ものづくりの“最終工程”を担う仕事です。 製品がどのように使われるかをイメージしながら、一つひとつ丁寧に取り組んでいます。 【具体的な仕事内容】 マネキンや什器をお客様へお届けする業務を担当します。 ■荷下ろし・格納 ■ピッキング・運搬 ■梱包作業 ■積み込み ■在庫管理 >状況に応じて、以下の業務も行います ■検品・簡単な補修 ■組み立て作業 (ネジ締めや部品の取り付けなど、初めてでも取り組みやすい作業です) ■配送トラックの運行管理(スケジュール調整など) ◎業務のイメージはぜひ「Pick up!」もご覧ください!◎ ★荷下ろし・格納は、朝と午後に1回ずつの定例業務。チーム全員で協力して行います。 ★入社後は一通りの業務を経験し、適性に応じて担当を決定。チームで進めるため、未経験でも安心してスタートできます。半年ほどで慣れていける環境です。 ◆ ◆ ◆ 【取り扱い商品一例】 ・マネキン、トルソ ・店舗用什器 ・ディスプレイ用ツール など ★マネキンは軽量(約5kg)。重い什器も2人で運ぶルールがあり、無理なく安全に作業できます。 【取引先一例】 ・TOMORROWLAND ・UNITED ARROWS ・BEAMS ほか ★商業施設や百貨店で自社製品を見かける機会も多数。 什器やディスプレイを通じてトレンドに触れられるのも、この仕事の面白さです!
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- 【転勤なし・マイカー通勤OK・駐車場完備】 APPLE CUBE creative factory/埼玉県所沢市坂之下988 ★転勤なし ★マイカー通勤OK(所沢インターより約5分) ★電車の場合は「東所沢」が最寄り駅。東所沢から自転車通勤される場合は駐輪場代も支給します。 ※受動喫煙防止策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給22万円~30万円+賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
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設立 1990年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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理化学機器の法人営業/未経験歓迎/土日祝休み/月給33万円~
- NEW
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- エンドユーザーである病院の検査室などへ訪問し、製品の紹介や導入提案を行います。 現場の担当者からニーズや課題をヒアリングし、その声をもとに新商品の開発や既存製品の改良につなげていく役割も担います。 また、製品を納入している代理店への営業活動も行い、製品の特徴や強みを伝えながら、エンドユーザーへの提案・販売につながるようサポートします。 営業活動を通じて得た情報は社内にフィードバックし、商品開発やサービス向上にも活かしていきます。 営業でありながら、商品企画やモノづくりにも関われることがこの仕事の魅力です。 <具体的な業務内容> ■病院の検査室などエンドユーザーへの訪問、製品提案 ■既存顧客のフォローおよび新規顧客の開拓 ■ユーザーニーズのヒアリング、情報収集 ■代理店への製品紹介および販売促進の提案 ■新規受注案件の製品仕様書作成などの事務業務 ■新商品開発につながる情報収集・企画提案 など <担当エリア> ■全国(北海道~沖縄) ※顧客は一都三県(東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県)エリアが中心です。 <出張について> 月1回~2回程度 ※1回あたり3泊~4泊程度の出張があります。 <担当件数・商品点数> 1日の訪問件数:10社前後 1人当たり担当顧客:5~10社程度 取り扱い製品点数:100~200点程 <入社後の流れ> まずは、先輩社員によるOJTを中心に業務を覚えていただきます。 製品知識や業界の基礎知識を学びながら、先輩社員の営業活動に同行し、仕事の流れや顧客対応の方法を身につけていきます。 その後は徐々に担当顧客を引き継ぎながら、提案方法や顧客との関係構築の進め方を実践的に学んでいただきます。 独り立ちまでの目安は約1カ月~2カ月程度を想定しています。 営業活動を通じて得た現場の声は商品開発にも活かされるため、業務を進める中で製品の特徴や医療検査分野の知識も自然と身につけていくことができます。
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- <本社> 東京都千代田区岩本町2-18-7 シマダビル2F [アクセス] ◎日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩5分 ◎新宿線「岩本町駅」より徒歩6分 ◎総武線快速「馬喰町駅」より徒歩6分 ◎JR・地下鉄線「神田駅」より 徒歩8分 ◎JR「秋葉原駅」より 徒歩8分 ※転勤なし ※受動喫煙対策:あり
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- 月給33万円~36万円(固定残業代含む) ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万円~4万5,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1992年
従業員数 155名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ITエンジニア/未経験歓迎/3カ月の充実研修/在宅案件9割
- NEW
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- \「Pick Up!」ページもぜひご覧ください/ 【 入社後は 】 ★AIを用いた効率的かつ丁寧な育成を実施! これまでの指導実績は約3800人! ITエンジニア養成スクールを自社で運営する当社では、 「AI」×「人」のサポート体制で基礎固めからフォローします。 ★本社のワンフロアを使用した研修!(週2回程度はオンライン) 社内の先輩や上司とも交流しやすい雰囲気が魅力。 会社の雰囲気に慣れながら、じっくりとスキルを習得できます。 … 【 研修の流れ 】 ★研修期間は3カ月! 今はまだよく分からなくてOK!入社後に一つずつ学んでいきましょう! 研修は対面とリモートのハイブリッド形式。 実務に近くリモートワーク未経験の方も安心! ※詳しくは求人下部の【入社後研修を詳しく紹介!】をご参照ください! … 【 研修後のプロジェクト例 】 ★確実にプログラミングに携われる仕事からスタート! カスタマーセンター対応や運用監視業務はありません。 ◇コンタクトセンターチャットボット開発 ◇銀行スマホアプリ開発 ◇スマートロックアプリ開発 ◇ICT都市システム開発 ◇ECサイト共通基盤システム開発 ◇顧客リスク管理システム開発 ◇保険営業支援システム開発 ◇証券基幹システム開発 ※お客様先での業務のほか、社内での受託開発も多数あります
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- 【転居を伴う転勤なし】※リモートワーク9割以上 本社(東京都千代田区)または各プロジェクト先(都内を中心とした首都圏/東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県) 本社:東京都千代田区外神田6-16-9 外神田千代田ビル7F 【最寄り駅】 ・東京メトロ銀座線「末広町駅」・千代田線「湯島駅」より徒歩2分 ・JR「御徒町駅」より徒歩5分 ・東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩5分 ・都営大江戸線「上野御徒町駅」より徒歩5分 ・JR「秋葉原駅」より徒歩9分 ・つくばエクスプレス「秋葉原駅」より徒歩10分 ※引越し一時金あり(規定あり) ★案件の90%以上でテレワーク導入! プロジェクトにより異なりますが、テレワークでの作業がメインとなっています。 研修中はテレワークと出社を活用して進めますのでご安心ください! ※リモートワークを積極的に導入していますが、定期的に出社の可能性あり ★大手企業を中心に幅広い取引実績があり、EC・クラウド領域へ案件を拡大中! 受託開発などプライム案件もあるのでぜひご相談ください。 ※受動喫煙防止対策あり
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- 月給23.5万円以上+残業手当+賞与(年3回) ※年齢・社会経験などを考慮して決定します。 ※残業手当は100%支給!(みなし残業はありません!) ※経験者の方は能力やスキルに応じて優遇いたします。 ★あなたの頑張りを公平に評価 年2回の面談を通じ、社員と評価・実績をすりあわせた上で給与を決定します。 ★最大10万円の資格報奨金あり 一人ひとりの業務内容や将来のキャリアに合う形で、資格取得を応援します。 ・情報セキュリティマネジメント試験(SG)2万円 ・基本情報技術者(FE)2万円 ・応用情報技術者(AP)3.5万円 ・データベーススペシャリスト(DB)10万円 ・ITストラテジスト(ST)10万円 ・システムアーキテクト(SA)10万円 ・プロジェクトマネージャ(PM)10万円 ・ネットワークスペシャリスト(NW)10万円 ・エンベデッドシステムスペシャリスト(ES)10万円 ・情報処理安全確保支援士(SC)10万円 ・ITサービスマネージャ(SM)10万円 ・システム監査技術者(AU)10万円 ※その他、AWS・Azure・GCPなどのクラウド関連資格についても支援!
設立 2001年
従業員数 1,260名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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ルームアドバイザー/年収800万円以上可/賞与3回/反響営業
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- <当社の強み> ★創業47年目で培ったノウハウ ★大学生協指定企業だから安定して依頼あり ★6年連続・増収増益を更新中 ★年間仲介件数全国2位(全国賃貸住宅新聞/2026年賃貸仲介件数ランキング) ★オンラインでの接客や内見、AIの活用で業務効率◎ ━━━━ 仕事内容 ━━━━ ご来店やお問い合わせのあったお客様へ、お部屋探しをサポートする仕事です。100%反響営業で、飛び込みやテレアポは一切ありません! ■お問い合わせ対応 Webなどからのお問い合わせにメールや電話で対応し、ご来店まで案内します。 ■お部屋探しのアドバイス 希望やライフスタイルを伺いながら、「よりよい生活の拠点となるのはどこか」という視点で最適な物件をご提案。候補が絞り込めたら実際にお部屋にご案内! ■契約スタッフへの引継ぎ お部屋が決まってからの契約業務は、専任担当者に引継ぎ。業務分担により、残業時間の削減に繋がっています。 ■その他 現地調査、賃貸紹介サイトに掲載する写真の撮影、間取り図の制作など。 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ ▼充実の研修からスタート 入社後1~3カ月間は、配属店舗で研修を実施。業界の基礎、物件や周辺エリアなどの知識を身につけてからデビューします!研修を修了した後も、一連の流れに慣れるまで先輩と一緒に進められるので、未経験の方もご安心ください! ▼長期的なフォロー 宅建講習・管理職研修など、独り立ち後もサポート体制は万全です。 ━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━ 【キャリアアップのチャンスが豊富】 店舗拡大に伴うポジションの増加により、「主任⇒副店長⇒店長」へと短期間で昇進するチャンスもたくさんあります!本部スタッフやグループ会社へのキャリアチェンジも可能です。 【DX化で効率良く働ける】 グループ全体でDX化を積極推進中!スマート申込や電子契約の促進、ペーパーレス化・システム構築などを導入し、業務効率化を目指しています。
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- 【原則転居を伴う転勤なし】東京、神奈川、埼玉、千葉、名古屋、福岡、宮城、群馬の直営147店舗 ※受動喫煙対策あり ◆勤務地は希望を考慮します。 ◆U・Iターン歓迎!社宅もあります。 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓
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- 月給26万7300円以上(固定残業代含む)+歩合賞与・評価賞与(各年3回)+各種手当 ★飛び込み営業や個人ノルマは一切ありません。 ★20代の平均月収は34万円以上!(2025年度) ★1回の歩合賞与で「100万円以上」を稼ぐ社員も在籍! ※上記の固定残業代には、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万3000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆年収例☆ 入社1年/未経験/年収501.6万円 入社2年/未経験/年収566万円(主任) 入社4年/未経験/年収1006万円(MG) 【歩合賞与について】 ノルマはありませんが、契約数や売り上げに応じて歩合賞与を支給! 年齢や入社歴に関係なく正当に評価しますので、頑張り次第で早期に高収入実現も可能! 努力した分だけしっかり評価するので、頑張りがいもあるはずです♪ 【早期収入アップも可能】 契約数や売り上げ数に応じて歩合賞与・評価賞与を年3回支給。努力した分がすべて自分に返ってくるため、モチベーション高く成長できる環境です!
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設立 1983年
従業員数 75名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/未経験歓迎/フルリモート案件有/英語研修有
- 締切間近
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- お客様先のオフィスに常駐し、以下のいずれかの業務をお任せ! ※配属は経験や適性、希望を考慮し決定します☆ ■ヘルプデスク └海外の事業所や支店を持つ企業から「ネットワークに繋がらない」「ログインできない」等の問い合わせ、セットアップ対応 ■インフラエンジニア └ネットワークエンジニア、サーバーエンジニア、インフラエンジニアとして運用、保守、テスト、構築、設計 ■セキュリティエンジニア └海外・国内事業所への脆弱性診断の対応依頼等 ■社内SE └顧客情報システム部門にてITインフラサポート 【入社後の流れ】 入社後1カ月研修では、情報セキュリティやExcelの使い方、ビジネスマナー等の基礎から、ITパスポート取得に向けた知識・スキルまで幅広くレクチャー☆ 研修期間終了後は、実際の業務に参画しながら、より実践的なスキルを身に付けます! 【配属先は?】 独り立ち後は、外資系企業や国内大手企業を中心とした各PJに参画◎ ITサポート、NW・サーバー等のITインフラ業務の他、日本と海外の懸け橋となる翻訳など幅広い案件に配属します。 ※英語を使わないPJも選択可能 ※海外PJにて海外出張希望の場合、能力や希望も考慮し配属先決定 <POINT> ★週2回!参加自由のオンライン英語授業! 当社では毎週火曜・水曜の19時からのオンライン英語授業を開講。 ネイティブ講師と対話しながら英語が学べるので、これから英語スキルを身に付けたいという方にもピッタリ! 実際に当社に入社後、TOEICスコア100点以上上がったという社員もいます! 授業料無料・自由参加なので、負担ゼロで一生モノの英語力が身に付く♪ ★キャリアを見据えたプロジェクトにアサイン! 「上流工程へ挑戦したい!」「プロジェクトリーダーになりたい!」など、当社ではあなたのキャリアへ対する希望を実現できるような透明性のあるプロジェクトへのアサインが可能☆ 定期的に面談を行っていますので、叶えたいキャリアや希望の待遇など、ぜひご相談ください◎
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- 【東京・千葉・神奈川・埼玉のプロジェクト先/転勤なし/フルリモート案件あり】 ■東京都 御徒町、秋葉原、新宿、田町、大手町、品川、渋谷、新木場、府中、豊洲など ■千葉県 千葉、海浜幕張など ■神奈川県 横浜、川崎、武蔵小杉、本厚木など ■埼玉県 川越、和光、大宮など ※勤務先は希望を考慮し決定します ※直行直帰可 ※リモートワーク、在宅勤務OKの案件あり! ※受動喫煙対策:あり
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- <経験者の場合> 月給24万円以上 <未経験者の場合> 月給21万1500円以上 ※経験・能力を考慮の上、決定します ※残業代は全額支給します
設立 1950年
従業員数 8,014名
平均年齢 43.2歳
求人情報 全78件
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※即戦力歓迎【千葉/市原/一般職/転勤なし】化学製品製造プラント内の設備保全、補修・修繕業務(機械)
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- 【ご経験を活かせる/東証プライム上場/グローバルNo.1シェア製品を多数保有する世界トップクラス総合素材メーカー/働き方改善可/資格奨励制度有】 ◆職務内容: 様々な領域で世界トップクラスのシェアを誇る『AGC』。今回は主力事業である「化学品」の製造を行っている千葉工場で化学品プラント設備保全業務をおまかせします。 \ 具体的な仕事内容 / ■機械組立や溶接を行う修理対応 ■定期点検(外観点検・五感診断・開放点検) ■大規模点検の対応 ■試運転の立ち会い・記録作成 ■安定稼働に向けた改善策提案 など ※タンク、熱交換器、配管、ポンプ、コンベアなど、静機器・動機器を問わず、プラント内設備全般を取り扱います。 ※チーム体制で業務を行うため、分からないことがあれば気軽に質問できる環境です。(マニュアルや規程も完備) ※職場改善など、社員のアイデアをどんどん採用していく風土です。 ◆キャリアパス 入社後、集合研修やOJTを通じて学んでいき保全のスペシャリストを目指して頂く 将来は適性に応じて保全計画管理の業務など管理側に関ることもあります。 ※女性社員も活躍中!男性がイメージされやすい仕事ですが、女性社員も在籍していますので、ご安心ください。 ■千葉工場の魅力: 直近数年で新プラント設備を立てておりこれから新たに生産を開始するプラントがあります。そのため今回新たなメンバーをお迎えし手を動かす実務を期待しています。 7~8年前は約1,000名ほどであった千葉工場の社員も現在は1.600名ほど(協力会社の方々を含めるとそれ以上)であり、規模が拡大しておりAGCとして注力・投資をしている拠点です。
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- <勤務地詳細> 千葉工場 住所:千葉県市原市五井海岸10 勤務地最寄駅:JR内房線/五井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 373万円~640万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,000円~339,000円 <月給> 212,000円~339,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験やスキルを考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※上記年収は残業時間20hを含む金額です 【モデル年収】 25歳 499万円 30歳 567万円 35歳 640万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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製造オペレーター(相模工場)/独身寮・社員食堂あり/各種手当
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- 相模工場にて自動車用安全ガラスの製造業務をお任せします。合わせガラス・強化ガラスを製造する加工課へ配属。 ガラスの成形、加工や検査、出荷業務などをご担当いただきます。 <例えばこんな業務が…!> ◎車の性能を作る後工程 ガラスに部品を付けたり、中間膜を挟んだりして、付加価値を与える作業です。また、検査も行います。 ◎ガラスの成形 素板ガラスを車の形にカットし、車の枠の黒いところにプリント。熱を加えてガラスを曲げます。 「配線の抵抗値を調整してプリントするので少し難しい作業ですが、一発で決まると嬉しいです!」(社員談) <改善業務にも携われます!> 工程・品質・改善まで踏み込める仕事のため、今の時代に求められる改善提案スキルが身につきます。 年1回の改善活動発表会では、チーム内で担当を交代し、全員が改善に関与。 改善活動リーダーを任されることもあり、リーダー力も磨ける環境です◎ \相模工場について/ 関東地方の自動車メーカーに供給する、自動車用安全ガラスの総合生産工場として1972年に操業を開始。工場敷地の中に技術開発部門があり、生産部門と連携して活動していることが特徴です。 ★マイカー通勤可能!最寄り駅から送迎バスの運行もしています! 【◎AGCのここがスゴイ!】 1)世界基準の安定基盤 グローバルトップシェア製品を数多く有し、世界30以上の国や地域で事業展開をしている盤石な経営基盤があります。 安定性抜群の環境だからこそ実現できる、福利厚生の充実やワークライフバランスの整いやすさが魅力です◎ 2)安心して活躍できる環境を整備 設備投資に力を入れており、設備の整った環境で技術を磨きながら働くことができます。 改善実績・生産性向上など、あなたの頑張りは賞与査定にしっかりと反映。 取り組む姿勢も含めた総合評価により、社員の努力に報いる環境を整えています◎ \Point/ ・残業月平均17時間程度 ・平均有給取得日数19.8日 ・育児・産後休暇の取得実績あり(昨年度の復職率は100%)
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- 【マイカー通勤可能】 ■相模工場:神奈川県愛甲郡愛川町角田426-1 └最寄り:小田急・相模鉄道・JR線海老名駅 ★海老名駅より会社送迎バスあり ※変更の範囲:会社の定める事業所 ※受動喫煙対策: 屋内全面禁煙
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- 月給24万4528円~ ※経験・スキルにより決定いたします。 ※三交代勤務
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設立 1998年
従業員数 200名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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未経験歓迎/スキルアップが目指せる事務/賞与支給5.5カ月分
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- ◆製造部内のサポートを行い、当社の通常運営をバックオフィスで支えていただきます。 書類作成などの事務業務が中心です。 入社1年は「学び」の期間。未経験の方も安心してスタートできます! ========== ▼具体的な業務▼ ========== ■生産日報の作成、及び関係者への展開 ■廃家電の再商品化実績集計、及び検証実験とりまとめ 年に1回、2カ月ほどかけて行う『再商品化に関する実験』の集計作業。 ■会社の改善活動の広報・運営 ■工場視察対応 ■廃家電入庫調整 ■その他、製造部関連資料作成、各種調査資料作成・報告等 ※資料作成はフォーマットがありますので、難しく考える必要はありません ※専門的な説明が必要な場合は、営業をはじめとした各部署のメンバーが対応 入社後の流れ …………………… 先輩社員についてOJTで業務を学んでいただきます。 座学ではなく、実践的に理解を深めていきます。 ▼ まずは、データ入力などフォーマットのある作業からスタート。 いきなり難しい作業をお任せすることはありません! ▼ 日次業務を通じて事業や業界を理解し、習熟度を見ながら物流管理業務もお任せする予定です。 専門知識が身に付きます ………………………………… 生産日報の作成や再商品化の検証実験とりまとめ、入庫調整など、 工場の“数字”と“モノの流れ”の両方に関わるポジションです。 経験を重ねるほど、生産管理や物流管理、リサイクルの仕組みに詳しくなり、 他では得にくい専門知識・スキルを身に付けることができます。
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- 【転勤なし/東京駅から30分程度/最寄り駅からの送迎バス利用も可能♪】 <本社>千葉県市川市東浜1-2-4 ●西船橋から二俣新町経由で送迎バスあり ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- ■初年度年収:463万円~533万円 ※賞与実績5.5カ月分 ■月給:24万1,000円~37万7,000円 + 各種手当 + 賞与年2回 ※給与は、スキル・経験を考慮し、決定いたします。 ※残業代全額支給
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作業スタッフ/未経験歓迎/賞与実績5.5カ月/年休121日
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- 主に、家電品(エアコン・冷蔵庫・洗濯機・テレビ)・OA機器を工具などを使って解体し、 種類ごとに選別する構内作業を担当していただきます。 ーーーーー ■作業工程 ーーーーー 工場内での解体・選別の作業は「手解体」と「機械破砕・選別」に分けられます。入社後は、適性を見てどちらかの作業をお任せします。 どちらの作業も複雑なものはなく、すぐに覚えられるのでご安心ください! ★手解体工程 手解体では、工具等を使用して、実際に人の手で解体し、同じ種類の部品を回収する作業を行います。 ★機械破砕・選別工程 手解体で残った部品などを、機械に投入し粉砕します。こちらでは、さまざまな選別のための機械のオペレートや、素材を回収する容器の運搬、フォークリフトを使った出荷作業などを行っていただきます。 ※フォークリフト免許をお持ちの方はフォークリフトを使用した運搬業務などをお任せする場合があります。 ★職歴・資格不問/免許は必須ではありません! ◎ 各工場の取り扱い商品 ◎ 本社:家電製品(エアコン・冷蔵庫・洗濯機)、コピー機等のOA機器 千葉工場: テレビ、PC等OA機器 ■■入社後のサポート体制 ―――――――――――― まずは説明会・安全教育などの入社後研修を経てから現場へ配属となります。 その後、1週間~2週間かけて、先輩社員とともに基本業務を学んでいただきます。 みんなでサポートする体制を整えているので、未経験の方もご安心ください! ■■■快適な就業環境づくりに注力 ―――――――――――――――― 工場内の各所で空調を行うなど、少しでも快適に作業が行えるように働く環境の改善に取り組んでいます。 また、安全には特に力を入れており、機械による安全対策や作業ルールの見直し・徹底などにより会社全体が安全第一で取り組んでいます。
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- 【転勤なし/東京駅から30分程度/送迎バス利用も可能】 <本社>千葉県市川市東浜1-2-4 ●西船橋から二俣新町経由で送迎バスあり ◎千葉工場でも同時募集! <千葉工場>千葉県千葉市緑区大野台1-2-1 ●誉田駅より送迎車あり ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給23万3000円~26万円+賞与+諸手当 ※年齢やスキル、経験、能力等を考慮して決定します。
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設立 1963年
従業員数 137名
平均年齢 42.6歳
求人情報 全15件
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法人営業/誇れるキャリアを築くなら当社で/賞与5・6カ月
- NEW
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- 電力会社、官公庁や一般施設などへの営業をお任せします。 お客様は当社とすでにお付き合いのある企業ばかりなので、安心して営業活動をスタートできます。 ☆具体的には …━━━━━… ■お客様先へ訪問を行い、課題やお困りごとをヒヤリング 社会インフラの安全安心を守るために、最適な提案をカタチにします。 ■技術チームと連携し、提案資料の作成 営業だけではない、モノづくりのワクワク感も味わえます。 ■セキュリティシステムの改善・増設提案 あなたの提案が、日本の重要施設をより安全にします。 ■契約から納品まで一貫して対応 主体的にプロジェクトを動かす達成感があります。 ■納品後のアフターフォロー 納品後も「困ったときの頼れる存在」として長く信頼される関係を築けます。 ☆取扱商品は? …━━━━━… ■侵入警戒システム (赤外線センサーなど各種センサーによる施設警戒) ■監視カメラシステム (映像・画像による監視・記録) ■出入管理システム (人・車両などの出入管理、電動門・ゲートなどによる出入管理) システムを組み合わせお客様に合ったオーダーメイドシステムを提案できることが強み! オーダーメイドだからこそ、自身の提案が形になったときに大きなやりがいを感じることができます。 《入社後は?》 入社後は先輩同行を行いながら、技術知識・製品知識を覚えていただき、基本的な営業の仕事をスタートします。 実務スタート後も、もちろん周囲のサポート・フォローは続きます。 設計や設置工事などを担当する技術職員との連携もばっちりですので、専門知識がない方も安心です! 《POINT!》 ◎お客様の多くが、数十年取引のある企業 ◎慣れてきたら、自分の裁量でスケジュール調整が可能です
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- 【直行直帰OK/駅チカ】 東京支社/大阪支社/広島営業所/札幌営業所/名古屋営業所 ■東京支社 東京都千代田区神田鍛冶町三丁目3-12 神田鍛冶町千歳ビル5階 東京メトロ銀座線「神田」駅 徒歩約2分 東京メトロ丸ノ内線「淡路町」駅 徒歩約7分 ■大阪支社 大阪府大阪市中央区今橋2-3-16 JMFビル今橋01 6階 地下鉄御堂筋線・京阪電車「淀屋橋」駅 徒歩約5分 地下鉄堺筋線・京阪電車「北浜」駅 徒歩約2分 ■広島営業所 広島県安芸郡府中町大須1丁目17-12 コーポケイアンドエイチ2階 JR「天神川」駅 徒歩約5分 ■札幌営業所 北海道札幌市中央区北1条東1丁目4-1 サン経成ビル 3階 JR「札幌」駅 徒歩約12分 札幌市営地下鉄南北線・東豊線「さっぽろ」駅 徒歩約9分 札幌市営地下鉄南北線・東豊線・東西線「大通」駅 徒歩約9分 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市千種区内山3-29-10 千種AMビル 8階 JR「千種」駅 徒歩約6分 市営地下鉄桜通線「今池」駅 徒歩約6分 ☆キャリアアップのため他事業所に転勤する可能性があります ☆屋内禁煙
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- 月給21万5200円~26万8200円+各種手当+賞与年2回 ☆経験、スキルに応じて決定します
設立 1985年
従業員数 77名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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施工管理/未経験8割/土日祝休・年休120日/残業20H
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- ■解体工事施工管理の特徴は? ━━━━━━━━━━━━━━━ 建物を建てることとは真逆で、大型の重機を使用するのが大きな特徴です。 建築の知識・経験があればすぐに理解できる工程なので、建築業界経験者はチャレンジしやすい環境です! ★未経験入社8割以上! 「解体というはじめての分野でしたが、温かい先輩たちのサポートのおかげで不安なくスタートできました。前職が新築建設の業界でしたが、全く違うおもしろさがあるなと思います」(社員談) ■仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■お客様との打ち合わせ ■工事計画・スケジュール・予算・安全管理/書類作成 ■作業を担当する社内の工事部門や協力会社の手配 ■工事指示 ■工事写真の記録・撮影 工事を行う上で危険な箇所はないか、工事がスケジュール通り進められているかなど、工事全体の取りまとめを担当していただきます。 ※実際の業務は職人さんが行います。業務の約6割はオフィスワークです 「現場仕事というと外での仕事を思い浮かべがちですが、施工管理なので実際には室内での作業が多いです」(社員談) ■入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ ▼OJT/実務経験を通し、必要なスキルをレクチャー ▼独り立ち/業務に慣れてきたら自分主体で仕事を担当 「分からないことがあれば気軽に質問してください!困ったことがあっても、気さくな先輩が多いので気兼ねなく相談できます」(社員談) ■解体する建物は? ━━━━━━━━━━━━━━━ ・個人宅 ・集合住宅 ・工場 ・ビル ・学校 ・病院 など さまざまな建物に加え、自治体や官公庁からの依頼も多数あります! 「大規模な解体現場に携われることもありおもしろいです!いろいろな現場で経験が積めるので、着実に成長できます」(社員談) ■どんな人たちと関わるの? ━━━━━━━━━━━━━━━ 実際に工事をするのは、自社職人が中心! 協力会社に頼むこともありますが、協力会社の方々も顔なじみの方々が多く、コミュニケーションは取りやすい環境です!
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- ★転勤なし!栃木・群馬・東京・埼玉・茨城の各事業所★ ★100%希望の勤務地に配属★ ★社用車で直行直帰OK★ 【100%希望の勤務地に配属】【U・Iターン歓迎】【社員寮あり】 栃木県佐野市、群馬県太田市、埼玉県さいたま市、東京都北区、茨城県つくば市にある各事業所への配属となります。 ※現場は、基本的に各事業所と同じ都道府県になります。 ※出張が発生する場合があります。(ほとんどありません) <栃木事業所> 栃木県佐野市赤坂町974-3平和ビル2F ※社員寮あり <群馬事業所> 群馬県太田市東新町301 ※社員寮あり <東京事業所> 東京都北区西ヶ原3-40-2 ※社員寮あり <埼玉事業所> 埼玉県さいたま市大宮区三橋2-625-6 ※社員寮あり <茨城事業所> 茨城県つくば市榎戸793 旭ビルB号室 受動喫煙対策:屋外喫煙場所あり
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- 【栃木・群馬・茨城】 月給24万5000円~48万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万円~7万9000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【埼玉】 月給26万5000円~50万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万3000円~8万1000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【東京】 月給28万5000円~52万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万6000円~8万4000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【月収例】 月収45万円+賞与+諸手当/40歳 月収33万円+賞与+諸手当/32歳 月収28万円+賞与+諸手当/32歳
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設立 1957年
従業員数 95名
平均年齢 42.3歳
求人情報 全3件
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【神田中心】建築積算~転勤・出張無し◆土日祝休み/創業95年以上~
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- <<神田を中心に500棟以上のビルを建設/出張・転勤なし>> ■担当業務: 東京神田を中心に、東京・千葉・埼玉・神奈川で見積依頼のあった案件を、受領した図面を基に数量積算し、施工金額を算出する仕事です。 ※対象案件…オフィスビル、商業施設、店舗ビル、マンション、学校、病院(規模的には延500~8,000M2程度です) ■詳細: ◎精算見積の作成 設計図書からの数量積算(外部積算事務所に依頼するケースがほとんど)、積算事務所からの数量積算内容チェック、業者への見積徴収・見積内容チェック 業者見積を元に単価人力・見積書作成、社内での見積検討会実施、提出前・後においてVE・CD提案、設計変更等による積算・金額算出対応 ◎概算見積の作成 過去データを基に概算見積の作成(歩掛や一部数量の算出・値入) ◎その他 過去データの収集編集と分析、雑見積の作成、文書作成・報告書作成、現地調査 ※案件によっては顧客への見積説明のため営業と同行することもあり <<地域によりそい、95年以上の安定した経営を続けています>> 【地域貢献について】神田を中心に40年以上に渡りまちづくりに関わってきた同社。そのノウハウを活かし、地域活動支援などにも携わっています。自社の施工・まちづくりの成果を身近に感じることができます。 【安定性】新規建築だけでなく、修繕や不動産仲介、ビル管理などを行っているほか、グループ企業では老人ホームや清掃事業、場外舟券発売場の運営を行うなど、複数事業を手掛けているため堅実な経営を行っています。 【働き方】いわゆる大規模施工(高層)は行いませんが、その分地域と人に寄り添い、働き方も安定しています。転勤もないほか、施工現場も近郊のため長期的な就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田美土代町3-3 泉国際産業ビル 勤務地最寄駅:JR山手線/神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 470万円~600万円 <賃金形態> 月給制 資格をお持ちの方は資格手当を毎月支給。(但し、会社認定資格に限る) <賃金内訳> 月額(基本給):205,016円~350,000円 <月給> 205,016円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験等により上下する可能性があります。 ■昇給:あり ■賞与:年2回(前年度実績計5.4か月分) ■モデル年収: ・35歳:580万円 ■管理監督者としての採用となる場合は、職務の性質上、残業手当の支給対象外となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神田中心】建築施工管理 ◆転勤・出張無し
- 締切間近
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- <<神田を中心に500棟以上のビルを建設/出張・転勤なし>> ■担当業務: 新築工事の建築施工管理 (現場監督)を担当して頂きます。 案件は都内のものが中心であり、遠いものでも隣接県程度のため出張はありません。転勤もなく、落ち着いた就業が可能です。 ■業務内容詳細: 1.品質管理(施工計画書作成・検査対応・諸官庁対応等)/ 2.予算監理(予算書作成・積算業務・購買業務等) 3.工程管理(工程表作成・業者間工程調整)/ 4.安全管理(諸官庁対応・協力業者労務管理) ■組織構成: 新卒採用の若手からベテランまで様々な年代の方が20名ほど活躍しています。部内は明るい人が多く馴染み易い雰囲気があります。他部門との交流も盛んですので、すぐに社内にも馴染めます。 ■研修制度について: 新入社員研修はもちろん、中堅社員、主任者、管理職などキャリア毎の研修を用意しています。座学のほかベテラン社員のOJTも行います。また毎月1回、部長から若手社員へ直接説明・指導を行うなど充実したサポート体制です。 ■資格取得を応援!:資格取得支援制度により、会社が対象する資格の費用の一部を補助、また資格取得後は毎月資格手当てを支給します <<地域によりそい、95年以上の安定した経営を続けています>> 【地域貢献について】神田を中心に40年以上に渡りまちづくりに関わってきた同社。そのノウハウを活かし、地域活動支援などにも携わっています。自社の施工・まちづくりの成果を身近に感じることができます。 【安定性】新規建築だけでなく、修繕や不動産仲介、ビル管理などを行っているほか、グループ企業では老人ホームや清掃事業、場外舟券発売場の運営を行うなど、複数事業を手掛けているため堅実です。 【働き方】いわゆる大規模施工(高層)は行いませんが、その分地域と人に寄り添い、働き方も安定しています。転勤もないほか、施工現場も近郊のため長期的な就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田美土代町3-3 泉国際産業ビル 勤務地最寄駅:JR山手線/神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 資格保持者は資格手当を毎月支給。(会社認定資格に限る) <賃金内訳> 月額(基本給):211,366円~300,000円 その他固定手当/月:27,700円 <月給> 239,066円~327,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験等により上下する可能性があります。 ■モデル年収:30歳:500万円 45歳:課長750万円 ■昇給:あり ■賞与:(前年度実績5.4ヵ月分) ■管理監督者としての採用となる場合は、職務の性質上、残業手当の支給対象外となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1950年
従業員数 144名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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総合職(営業事務・法人ルート営業)/未経験歓迎/残業月10h
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- ◆スマホの方は、ぜひ先に「Pickup!」ページからご覧ください。 情報通信機器の専門商社として、100年超の歴史を持つ株式会社高文。 今後も事業を発展させ続けていくため、情報通信事業で新たなメンバーを募集します! 長く働ける環境で、着実にキャリアを積み上げていきたい方をお待ちしています。 ◆具体的な業務内容 ━━━━━━━━━ これまでのご経験・スキル・希望を考慮の上、以下のいずれかをお任せします。 【 営業事務(アシスタント) 】 ■メールや電話でのお客さまからの注文や商品に関する問い合わせ対応 ■見積書や受注票などの各種データ入力 ■納期の調整・出荷の準備 ■外勤営業からの依頼や問い合わせ対応 ■取引先との価格調整等の交渉 ◎ニーズに応じて仕入先選定などもお任せします。ご自身の裁量で取り組めます。 ◎じっくり時間をかけて研修を行います。原稿下部の「入社したら…」もぜひご覧ください! ◎主な取引先は、情報通信設備の工事会社や販売代理店など。 ほとんどが長きにわたりお取引を続け、大きな信頼をいただいているお客さまなので、経験がなくても安心して慣れていけます! 【 法人ルート営業 】 ■通信機器やネットワーク機器などの販売、各種ソリューションの提案 ■導入や導入後のフォロー ◎すでにお付き合いのあるお客さまに向けた既存営業です。 ◎需要増加が見込まれるIT分野でのソリューション提案のため、将来性も抜群です。 ◎裁量の大きい環境で、培ってきた経験・スキルを存分に発揮できます! ◎高文主催展示会などのイベント運営にも携われます。
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- 【ご希望を踏まえ、東京/愛知/大阪/福岡いずれかでの勤務】 ◎転勤なし ◎いずれのオフィスもアクセス良好 ■本社営業部/東京都千代田区内神田3-6-2 アーバンネット神田ビル4階 <アクセス> ・JR各路線「神田駅」より徒歩1分 ・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩4分 ・東京メトロ各線・都営地下鉄三田線「大手町駅」より徒歩8分 ■名古屋支店/愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート8階 <アクセス> ・あおなみ線「ささしまライブ駅」より徒歩1分 ■大阪支店/大阪府大阪市北区大淀中2-11-3 <アクセス> ・JR各線「大阪駅」より徒歩15分 ・阪急電鉄「中津駅」より徒歩10分 ■福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅南4-15-37 <アクセス> ・JR各線「博多駅」より徒歩15分 ・福岡市地下鉄空港線「東比恵駅」より徒歩15分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※U・Iターン歓迎
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- 【営業事務(アシスタント)】 月給21万円~32万円(一律手当含む) ※年齢・経験・能力等を考慮し、決定いたします。 ※上記月給には残業代を含めず、別途支給いたします。 【法人ルート営業】 月給25万円~36万円(一律手当・固定残業代含む) ※年齢・経験・能力等を考慮し、決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月一律4万円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 【モデル年収例】 20代後半…360万円~450万円 30代前半…380万円~580万円 30代後半…450万円~610万円 ※月給+各種手当+賞与 ※年代別の概算平均値となります。
設立 1980年
従業員数 28名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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建築マネジメント/未経験者歓迎/月収27万円以上/残業10h
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- 担当するお仕事は「空間や建築をプロデュース」する仕事です。 世の中では、「施工管理」という仕事の求人は多数ありますが、 あえて当社だから言える建築プロデューサーのポジションです! 【大幸建設の建設プロデューサーとは】 「人・モノ・金・時間」をパズルのように組み合わせ、 何もない場所に未来を創る仕事です! そして、たくさんの「ありがとう」を創る仕事でもあります。 ◎工程管理:「進め方」を管理する 作業の進め方や人の配置、必要な道具を手配します。 スケジュール通りに工事が進んでいるかもチェックします。 ◎安全管理:「現場の笑顔と健康」を管理する 現場で事故が発生しないよう、設備や環境を整えます。 全員が笑顔で『お疲れ様』と帰宅できる環境を守ります。 ◎品質管理:「クオリティ」を管理する 図面通りに作るだけじゃない!10年、20年先も『安全』であり続けるための確認をします。 ◎コスト管理:「予算」を管理する 決められた予算を、人件費や材料費などが超えないように調整して管理します。 ◎【地域から愛され、数多くの実績を作ってきました。】 私たち大幸建設は、地図に残る、形に残る、心に残る仕事をしています。 ◎施工事例 ・警察署(公共工事も多数手がけています) ・カーディーラー(人が集まる施設も多いです) ・グランピング施設(次世代型キャンプができる注目施設) ・木造住宅の細かな改修(実は身近な工事も多いんです) 他多数!HPにて確認できます。 ◎ユーモアのある楽しい研修 仕事をする前に「人」です。 大幸建設は、「人」が良い! ワークライフバランスも充実!時間ではなく、中身ある研修が一番! ★try&errorで「やってみよう」体験してみよう、感じてみよう! 先輩や担当者と同行し、目で見て、心で感じて、楽しいを実感してもらう研修です。 一人ひとりのキャリア、個性を理解し、 一歩ずつ成長できるよう全面サポートしますので安心してください。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK!】 ★本社 ━━V━━━━━━━━━ 栃木県佐野市関川町633-9 ★現場について ━━V━━━━━━━━━ 栃木県内が主な現場です。 その他、関東の周辺に作業現場もありますが、車で通える範囲の場所です。 ※現場から直行直帰OK ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙/屋外禁煙所設置)
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- 月給27万円~(一律現場手当3万円を含む) ※残業代は別途支給します ※これまでの経験や能力を考慮の上、決定します ◎未経験者の場合 【月収例/20代・2026年2月実績(1年目)】 月収37万9000円 <内訳> ・月給:27万円(現場手当含む) ・皆勤手当:5000円 ・通勤手当:2万1000円 ・住宅手当:3万円 ・家族手当:1万1000円 ・残業手当:4万2000円 ◎経験者の場合 【月収例/40代・2026年2月実績】 月収57万2500円 <内訳> ・月給:35万円(現場手当含む) ・皆勤手当:5000円 ・通勤手当:1万6500円 ・技能手当:2万円(施工管理士1級) ・役職手当:2万円(副所長) ・住宅手当:2万円 ・家族手当:1万1000円 ・残業手当:7万2000円 ・土日出勤:5万8000円 ※上記メンバーの賞与支給例 ・夏季賞与100万円、冬季賞与83万2800円
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設立 2023年
従業員数 1,531名
平均年齢 40.9歳
求人情報 全9件
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未経験歓迎の事務スタッフ/年間休日124日/賞与年2回
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- 電話での日程調整や見積作成、業者手 配など営業メンバーをオフィスでサポート! ※もちろんノルマや営業的な交渉は一切ありません◎ <具体的には...> ◆管理会社や入居者様からの電話対応、訪問日時の調整(アポイント) ◆工事業者の手配・調整 ◆見積書や報告書の作成・管理 ◆戸建賃貸の空室管理(巡回清掃の手配など) ★働きやすいPOINT!★ 営業と事務がチームになって情報を共有◎ 1人きりなんてことはありません! また、外回りはなく、基本的にオフィス内での事務作業です。 <入社後の流れ> ◆STEP1 先輩がマンツーマンでOJT研修。 業務の流れを覚えます。 あなたのペースに合わせて教えるので、 焦らず成長できます! ◆STEP2 3ヶ月ほどで一通りの業務を把握 ◆STEP3 半年後に一人立ちを目指します! わからないことがあれば、 いつでも気軽に相談してください。 <キャリアパスについて> 経験やスキルに応じて、部材発注や金額調整など幅広い業務もお任せしていきます。 頑張っている方は当然評価もアップ! 昇給・賞与などの給与面だけでなく、リーダーやチーム長にキャリアアップしていくことも可能です。
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- 《新宿駅から徒歩5分以内!》 【 新宿オフィス 】 東京都新宿区新宿四丁目3番17号 ヒューリック新宿四丁目ビル 6階 …各線「新宿駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙)
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- 月給21万円~30万円+各種手当+賞与年2回 ※経験、能力により決定
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設立 1947年
従業員数 121名
平均年齢 46.2歳
求人情報 全2件
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【川口】安定メーカーの経理職|決算担当/年休120日&残業少なめ
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- ◎製造業ならではの専門性が身につく経理環境 ◎決算~原価計算まで幅広く担当しスキルUP ◎ワークライフバランス重視の経理ポジション ■業務概要: 同社の経理部門にて、月次・年次決算や原価計算を中心とした経理業務全般をお任せします。まずは請求・支払業務などからスタートし、習熟度に合わせて決算・原価計算・税務申告へと業務範囲を広げていただきます。残業は月10時間以内と少なく、実働7.5時間・土日祝休みのため、ワークライフバランスを保ちながらスキルアップが可能な環境です。将来的には、業務フロー改善やIT化の推進などにも積極的に関わっていただけるポジションです。 ■職務詳細: ・月次・半期・年次決算業務(仕訳・試算表作成・資料作成など) ・原価計算、製造コストの集計・分析、各種データ作成 ・売掛・買掛管理、請求書発行、入出金管理、支払業務 ・固定資産管理、資金繰り管理、税務申告補助業務 ・業務効率化やシステム導入などの改善提案(将来的に) ■組織体制: 配属先は経理部で、現在4名体制です(60代男性マネージャー、50代・30代の女性社員、40~50代の派遣社員)。一人ひとりに担当領域はありますが、忙しい時には互いにサポートし合う風土があり、経験に応じて担当業務を調整します。入社後はまず請求・支払などを先輩社員が丁寧にレクチャーしたうえで引き継ぎ、慣れてきた段階で決算や原価計算をお任せする想定です。分からないことをすぐに確認できる、面倒見の良い組織です。 ■企業の特徴/魅力: 同社は化学製品メーカーとして、安定した取引基盤と堅実な経営を続けている企業です。製造業ならではの原価計算や幅広い経理実務に携われるため、経理としての専門性を高めたい方には最適な環境です。残業は月10時間以内と非常に少なく、土日祝休み・年間休日120日とプライベートも確保しやすい条件です。また、業務改善やIT化にも前向きで、新しい提案を歓迎する社風のため、「経理のプロ」として中長期的なキャリア形成ができる点も魅力です。
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- <勤務地詳細> 川口工場 住所:埼玉県川口市柳崎1-15-33 勤務地最寄駅:JR武蔵野線/東浦和駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 370万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円 その他固定手当/月:13,500円~19,000円 <月給> 218,500円~319,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収530万円 / 40歳 総合職 経験10年 /配偶者あり、扶養家族1名の場合 年収800万円 / 50歳 総合職 経験28年 /配偶者あり、扶養家族2名、管理職の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1962年
従業員数 101名
平均年齢 42.8歳
求人情報 全5件
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【御茶ノ水/未経験歓迎】造園土木工事のプロジェクト管理◆土日祝休/年休126日/官公庁案件多数で安定
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- ~自衛隊・警察官等の官公庁出身の方、自治体向けの営業経験がある方の応募歓迎!/年休126日・土日祝休でワークライフバランス◎/関東圏内の工事案件のみ/遠方への宿泊を伴う出張なし~ ■募集概要: 緑地維持管理を行う当社にて、造園土木工事の施工管理をご担当いただきます。 河川、公園や道路等の緑地や施設を維持整備するお仕事になります。緑のある場所をイチからつくるようなお仕事です◎ ■業務の流れ(例): 8:30出社(現場直行/朝礼) 9:00作業開始(工事は関連会社が実施/管理業務をお任せします) 10:00小休憩 12:00お昼休憩 13:00現場巡回(複数現場を担当場合も有) 16:30帰社/事務作業(見積作業や報告書作成など)⇒17:30退社 ■はたらき方: ・年休126日・完全週休2日制(土日祝休)のため、WLBを整えて働くことができます ・住宅手当支給(家賃7万円まで半額支給) ・退職金制度・資格支援制度あり ・現場へは直行直帰での勤務可能です! ■入社後について: 配属組織には、6名程度の社員が在籍しております。20代~30代の若手が多い環境です。 入社後はOJT研修として、現場で仕事を覚えるところからスタート。 ほとんどのスタッフが業界未経験から始めています。丁寧に指導するので安心して成長できます。 緑に囲まれる仕事のため、自然が好きな方に最適!まずは気軽にご応募ください! ■当社について: 当社は環境分析と医薬品分析を通じて「人の健康と豊かな生活」への貢献を掲げ創立50周年を迎えました。年間休日126日、月平均残業時間23時間程度、年休取得率70%超えと、良好なワークライフバランスの実現が可能です。日産化学グループの会社で取引先はグループ内企業や官公庁が中心となり、安定した雇用環境で就業できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田駿河台4-4-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:全ての支店、営業所、会社の定める場所
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- <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):263,000円~310,000円 <月給> 263,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1916年
従業員数 51名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【秋田県鹿角市】土木施工管理技士 ※年間休日125日/土日祝休み/転勤なし/資格取得支援制度あり
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- ■業務概要: 土木施工管理の担当者として次のような仕事をお任せします。 ・施工計画・実施計画の管理 ・工程・安全・品質・原価の管理 ・発注者との工事に関する打ち合わせ ・資材や協力会社の手配 ・土木工事に係る費用の積算 ・諸官庁へ提出する各種書類の作成 等 ※工事の種類:国道・県道・市道等の道路工事、橋梁工事、河川工事等です。 ※工事先:秋田県鹿角市、鹿角郡、大館北秋地区です。秋田支店がある秋田県五城目町や岩手県盛岡市、北上市地域への3~6ケ月の出張業務が生じる場合もあります。宿泊を伴う出張は、会社負担で宿泊先の手配を行い、出張手当として日当2000円を支給します。 ■組織構成: 土木施工管理の担当者は11名います。平均年齢は45歳です。 ■教育制度: 入社後にOJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を行いながら仕事の流れを覚えていただきます。 ■働き方: ・所定労働時間:7.5時間 ・年間休日:125日 ・週休:土日祝休み ※一部の祝日は勤務が生じます。詳細は会社カレンダーに準じます。 ・長期休暇:夏季休暇、年末年始休暇 ・転勤:無 ■福利厚生: ・インフルエンザ予防接種の費用を会社が負担します。 ・社内の温泉施設の無料利用が可能です。 ・子どもの養育と仕事の両立を支援するための休暇制度があります。法定の有休に加え、追加の有休を付与する制度です。 ・資格取得支援制度があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:秋田県鹿角市十和田大湯字荒瀬12-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,710円~314,285円 固定残業手当/月:25,715円~39,285円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 231,425円~353,570円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回支給/昨年度、通年で平均して月給4.0か月分を支給しました。) ■上記年収に予め含む手当:資格技能手当、役付手当、住宅手当、食事手当、家族手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1948年
従業員数 161名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全3件
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【本社事務所】アフターサービス担当◇法人問い合わせ対応・部品手配・委託先管理◇残業20H程度
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- 【法人向け鍵関連製品のアフターサービス全般を担い、顧客満足度向上と対応力が求められる営業サポート職です】 ■業務概要 当社が扱う鍵関連製品を中心に、法人顧客や利用者個人から寄せられる各種問い合わせ対応、部品手配、委託先管理、苦情処置といったアフターサービス業務全般を担当します。顧客満足度向上をミッションとし、現場状況に応じて営業と連携しながら、製品の品質やサービスの向上にも貢献いただきます。 ■業務詳細 ・問い合わせ対応:商品仕様に関する内容のみならず、取付方法、修理、部品取り寄せ等、幅広いご相談に応じます。製品起因の場合は営業と連携し、現場検証や応急処置を行うこともあります。不具合調査のため製品の回収と品質保証部門への検証依頼を行う場合もあります。 ・部品手配:スペアキーや錠前シリンダーの追加手配等、顧客の注文内容を基幹システムに入力し、製造・出庫依頼、納期調整、納品まで一貫して対応します。物件所有者変更時の受注可否判断や、個別仕様への注意など、慎重かつ緻密な業務遂行が求められます。 ・委託先管理:コールセンター等の委託先への指示伝達、受電内容の確認・精査、現場作業依頼やパートナー企業との交渉・請求処理も行います。対応困難な事案は自社で指示判断を担い、情報整理・統計化も実施します。 ・その他:ホームページ内チャットボットの運用(問い合わせ分析・案内内容の修正等)を関係部署との連携し担当します。 ■組織構成 本社に3名(30代2名、40代1名)、大阪1名(60代)の4名(全員男性)が在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋浜町2-17-8 浜町平和ビル4F 勤務地最寄駅:都営新宿線/浜町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 372万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 2,000名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全67件
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建設足場のレンタル営業/月1万円から社宅に住める
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- 【仮設とは?】 ビルやマンション、学校、病院、高速道路、橋など、街中にはあらゆる建物がありますが、どんな建物でも、それを建てる人たちが安全に作業できる設備がなければ完成させることはできません。建物が完成したときには姿は見えませんが、完成させるためには欠かせないもの。それが仮設です。代表的なものが足場で、高い場所で安全に作業できるために設置する設備です。 【何を提案するの?】 ゼネコン(建設会社)に対し、ビルやマンションなどの新築工事現場で必要となる足場などの仮設資材のレンタルを提案します。 【営業先は?】 営業先は全て当社の既存取引先です。当社は仮設資材レンタルで業界トップクラスのシェアのため、引き合いも多数。提案業務に集中できます。 【建設の知識がなくても大丈夫?】 大丈夫です!入社後は、資材工場での基礎研修や先輩社員に同行して商談を学ぶ導入研修期間を約1年間ご用意。業界経験や営業経験のない方でも、自信をもって現場デビューができますよ。他にも資格取得や営業力向上、専門知識の習得などを目的とした研修も充実しています。 【1日の流れ(例)】 9:00 朝礼 ▼ 9:30 訪問準備 ▼ 10:00 出発 ▼ 11:00 商談 ▼ 12:00 昼食 ▼ 13:00 現場視察 ▼ 15:00 工場での打ち合わせ ▼ 17:00 帰社 ▼ 18:30 退社
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- 横浜支店/東京支店/仙台支店/宇都宮支店/名古屋支店/大阪支店/福岡支店 ■自動車通勤も可能です(要相談)
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- 月給24万円~33万円 ※月給には月45時間~25時間の固定残業代3万7,641円~8万2,776円を含みます。 ※固定残業代にあてる時間および金額は、月給額により定まっています。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給は経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
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物流資材のレンタル営業/1967年設立/業界トップクラス
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- 【扱う商材は】 パレットやカーゴと呼ばれる、荷物を運ぶ際に必要となる物流資材を扱っています。 【提案先は】 倉庫業、運送業、メーカー、商社、小売業など、物流を行う法人が提案先です。多くの企業は物流資材を自社保有していますが、顧客からの返却や修理、保管など、維持・管理に多大なコストがかかっています。それらを保有からレンタルに置き換え、手間とコストを抑える提案を行っています。 【入社後は】 入社後は、約2カ月間の導入研修。本社および物流センターで、商品や物流についての基礎を学びます。その後、配属先で約半年間のOJT研修で業務の流れを覚え、慣れてきたら自分で顧客を担当します。周囲の手厚いサポートがあるので、未経験の方も安心です。 【営業スタイルについて】 当社としてマーケットを拡大させていきたい事業のため、入社直後は新規にお取引をするお客さまの開拓営業もお任せします。建設現場や物流拠点への訪問や既にお取引のあるお客さまへの訪問の中から、物流資材のレンタルニーズを察知してお声がけをします。もちろん1人で任されるのではなく、先輩社員と現場に同行し、先輩社員の営業方法を見ながら学んでいきます。 【営業の役割】 物流営業はタイミングが命です。顧客が、既に使用している物流資材を新規に購入する前に、コスト削減の観点からリースへの切り替えを提案する必要があります。営業は物流現場の最先端でニーズをキャッチしてビジネス化へと繋げていく役割を担います。
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- 【東北エリア】 仙台支店/盛岡支店/福島支店 【関東エリア】 東京本社/東京支店/埼玉支店/千葉支店/群馬支店/東関東営業所(つくば市) 【北信越エリア】 金沢支店/新潟支店/長野支店 【東海エリア】 名古屋支店/静岡支店 【関西エリア】 大阪支店 【中国エリア】 岡山支店/広島支店 【九州エリア】 福岡支店/熊本支店 ※希望勤務地を考慮します。 ※自動車通勤可能(要相談) ※受動喫煙対策あり
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- 月給24万円~33万円 ※月給には月45時間~25時間の固定残業代3万7,641円~8万2,776円を含みます。 ※固定残業代にあてる時間および金額は、月給額により定まっています。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給は経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
設立 1953年
従業員数 2,144名
平均年齢 44.5歳
求人情報 全2件
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【川崎/第二新卒歓迎】現場サポート/土日祝休/官公庁案件とインフラ事業の安定性◎/綺麗な新オフィス
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- 第二新卒歓迎!未経験OK!女性活躍中!安定的な長期就業が叶う~土日祝休み×残業少なめ(月20h程度)/生活に欠かせないインフラ事業の安定性◎平均有給取得平均10日以上~ ■仕事内容 事務所を拠点に、東京23区内の道路緑地や公共公園の維持に関する業務を担当します。現地の状況確認や作業の進行チェックに加え、書類作成やスケジュール管理などのオフィスワークなども行うため、デスクワークだけでは物足りないという方にもぴったりのポジションです。 ■具体的な業務内容 現場管理:現場巡回、写真撮影、安全チェック 工程管理:スケジュール調整や進捗管理 事務作業:役所向け報告書や資料作成、PCでのデータ入力や図面作成 ■1日のスケジュールイメージ 午前は外出して現場チェックや担当者と打ち合わせ、午後は事務所に戻って報告書や資料作成を中心に行います。 ■仕事の魅力ポイント ▼先輩のサポートからの業務に入ります。そのため未経験でも問題ありません! ▼地域密着型の社会貢献性が高い仕事。東京マラソンや隅田川花火大会の案件にも携われます! ▼毎年4月に年間案件が確定。急な仕事の増加もなく、計画的に働けます。 ▼適度に外に出て体を動かせるバランスが取れた仕事です。 ■キャリアプラン 入社後は半年~1年かけて先輩の補佐をしながら仕事を覚えます。内勤と現場仕事の割合は適性を見ながらコントロールしていきます。スキルや希望に応じて将来的には1億円規模の大型案件を担当したり、管理職としてチームをまとめる道もあります。 ■働きやすさ◎ ▼土日祝休みの完全週休2日制 ▼残業は月平均20時間以内とプライベートも充実! ▼有給取得率も高く、資格取得支援でスキルアップもサポートします。 ■会社の魅力 創業70年以上、安定したインフラメンテナンス事業を展開。高島屋・ルミネ・第一生命など大手企業との取引もあり、業績は右肩上がりです。街や暮らしを支える仕事で、長く安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜・川崎エリア 住所:神奈川県横浜市・川崎市周辺エリア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~375,000円 <月給> 235,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年齢、経験等を考慮致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 32名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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施工管理(土木・建築)/完全週休2日/経験次第で月40万円~
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- お客様と職人さんの間に立ち現場を監理。 各現場にて、書類の作成や職人さんへの指示、各工程での品質管理、施工後の検査・報告などを行います。 担当する案件の規模により、複数の現場を並行して担当することも。 ※基本作業することはありません ■担当する案件・現場について ━━━━━━━━━━━━━━━ 【建築】 種類:改修工事、防水工事(シーリング) 対象:オフィスビル、商業施設など 建築構造物全般 工期:1週間~半年程度がメイン エリア:9割が宮城県内 【土木】 種類:防錆工事 対象:橋梁などの土木構造物 工期:1週間~1ヶ月程度がメイン エリア:7割が県外(東北6県が中心) ★建築・土木問わず幅広い工事を担当できるのが当社の特色です! ■防水工事(シーリング)・MS工法のパイオニア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【防水工事(シーリング)】 建築物の漏水を防ぐためサッシや窓ガラス、 外壁材と外壁材の継ぎ目などの隙間にシーリング材を充填する工事。 ―施工の流れ― 1.施工準備 2.送り出し教育 3.下地処理 4.シーリング材充てん 5.ヘラ仕上げ 6.検査・報告 【MS工法(常温金属溶射システム)】 鉄製の橋や鉄骨建造物に対して、 亜鉛とアルミニウムを溶射、 防錆皮膜をつくることで、耐久性を飛躍的に伸ばします。 ―施工の流れ― 1.準備作業 2.素地調整 3.粗面化処理 4.常温金属溶射 5.封孔処理 6.上塗塗装 7.検査・報告 ★どちらも日本有数の施工実績を誇ります! ■スキルアップできる環境 ━━━━━━━━━━━━━ 「他にはないスキルを身に付けられるから」 「建築と土木両方の工事の経験を積めるから」 など、施工管理としての技術を磨きたいという理由で入社される方が多いです。 専門性を追求することも、オールラウンドにこなせるプロへの道を選択することも可能! 資格取得に向けた講習会の参加も推進していて、 入社後も仕事の幅を広げることができます!
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- ★転勤なし ★希望に応じて仙台本社または盛岡営業所に配属 ★車通勤OK! [仙台本社] 宮城県仙台市泉区市名坂字野蔵19-3 [盛岡営業所] 岩手県盛岡市太田6-4-17
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- 即戦力なら、月給40万円スタートも可能! 月給19万円~40万円 ※経験・年齢により考慮します <月収例> ●月収25万円(経験5年程度・資格なし) ●月収40万円(経験20年程度・1級施工管理技士)
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設立 2005年
従業員数 361名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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上場G/購買調達コーディネーター/年休126日/土日祝休み
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- ★働きやすさのポイント★ ◆年間休日126日以上確保可能 ◆フレックス制度あり ◆土日祝休み ◆オリジナル福利厚生/手当あり ◆完全週休2日制 など 上記の働きやすさにより、【定着率100%】という結果を残しております! ★具体的なお仕事内容★ ◆仕入先業者の選定・価格交渉・最適な調達ルートの構築 ◆各種見積書の取得・相見積によるコストの最適化 ◆市場価格の調査・分析 ◆オリジナル建材のOEM開発 ★商材例★ ・内装材、外装材 ・電気設備機器 ・衛生設備機器(便器など) ・ユニットバス ・玄関ドア …など、住宅を建てる際に必要な数々の建材商品を取り扱っております。 ★仕事のポイント★ ◆業務を通じて、利益を最もダイレクトに作り出す部署です。 会社に貢献できるポジションとなり、役に立てた実感・頼られる嬉しさがあります! ◆チャレンジは大歓迎の社風ですので、自身の提案やアイデアを発信しやすいです。毎月、業務改善会議も実施していますので、業務の改善点や効率化などの提案は大歓迎です! ◆社内のチャットツールがあり、わからないことがあれば気軽に質問がしやすい環境なので、安心して仕事に取り組めます。もちろん、周りのメンバーにも直接相談もできるので、何でも聞いてくださいね! ★入社後の流れ★ ◆入社時研修(1日~2日程度) 事業内容やサービスなど、座学で会社のことを学びます。 ↓ ◆OJT研修 上司や先輩社員によるOJTを実施します。仕事の流れをマンツーマンでイチから丁寧に教えていきますので、ご安心して入社可能です! 『より良い選択肢の一つ』として当社を知っていただければ幸いです。 現職で培われたご経験を尊重しながら、無理のないタイミングでキャリアの可能性を広げてみませんか?
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- 本社/愛知県名古屋市中区丸の内2-1-33 東建本社丸の内ビル12F <アクセス> 名古屋市営桜通線・鶴舞線「丸の内駅」より徒歩1分 名古屋市営鶴舞線・東山線「伏見駅」より徒歩10分 ◆駅チカのオフィス ◆U・Iターン歓迎 ◆受動喫煙対策:あり ◆屋内禁煙
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- 月給20万7000円~32万1000円 + 賞与年2回 ※年齢・経験により金額を決定します
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設立 1923年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全52件
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営業総合職(営業所長育成コース)/入社5年目で年収930万円
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- ☆pickupタブもぜひご確認ください! 営業総合職は3年間の研修を通して営業所長(管理職)を目指すキャリアコース。未経験採用を前提としているからこそ、時間をかけて育てる体制が整っています。金融知識・マネジメントスキル・人間力を身につけ、着実にキャリアアップできる環境です! ◇3年間の研修内容は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■基礎研修/通算3ヵ月(千葉ニュータウン研修センターにて) 最初の1ヵ月は座学でビジネスマナー、フコク生命の歴史、生命保険の基礎知識を習得。 その後、担当エリアで実際に営業を行う募集実習を行います。 ■現地研修/通算6ヵ月 配属先の営業所にて現地研修。 お客さまアドバイザーの新規採用、活動基盤の開拓 、お客さま対応など、現場での個人営業を学びます。 ■事務研修/2ヵ月 お客さま対応や事務処理、経営費管理、労務管理などを習得します。 ■採用研修/1ヵ月 配属先の営業所にて採用スキルを学びます。 ■所長補佐 お客さまアドバイザーの採用、指導・育成、同行・営業支援などを担当。営業所の経営に欠かせない経験と知識を積みながら、FPなどの必須資格も取得していきましょう。 ▼晴れて営業所長に! ◇営業所長の仕事って?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最適な生命保険をお届けするお客さまアドバイザーをまとめあげ、営業所の活性化と実績向上を図るのがミッションです。 <具体的には> ■お客さまアドバイザーの採用・人事・育成 ■予算管理 ■営業戦略の策定 ■営業所の実績向上を目的とした、キャンペーンやイベントの企画・運営 ■販促用のツール企画 など ☆ZoomなどのWebツールによる営業も実施中! ☆提案先は法人・個人両方
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- 【U・Iターン歓迎】全国各支社で募集中!ご希望をお聞かせください <2018年から8年連続で「健康経営優良法人」に選出!> ■土日祝休み ■年休129日 ■有給は初年度最大16日、入社時に付与 ■育産休の取得実績、男女ともに100%! ■5日以上の連続休暇OK! 富国生命には「仕事とプライベートのどちらも大切にするのも、営業所長の仕事の1つ」という考え方が浸透しています。 メンバーの見本となる営業所長こそ率先してメリハリよく働けるよう、全社をあげて業務効率の向上に取り組んでいます。 <勤務地詳細> 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、山梨、岐阜、静岡、愛知、三重、新潟、富山、石川、福井、長野、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ※入社後3年間は面接を受けた支社に配属となります ※受動喫煙対策あり
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- 月給30万円~33万円+家族手当(月1.1万~4.7万円)・住宅手当(月2.1万~4万円)+成績給(月平均2.8万円) ※月給は入社時年齢により決定します。 ※さらに他生保での営業所長経験をお持ちの方は、資質などを考慮します。 ※諸手当の詳細は待遇・福利厚生をご覧ください。 ※成績給の平均月額:2万8000円(現地研修~採用研修の期間の支給実績) <月収例※営業所長登用前> ■36万円/29歳、独身1人暮らし、首都圏在住 └月給32万+住宅手当4万円 ■40万7000円/32歳、既婚、子1人、首都圏在住 └月給33万円+住宅手当4万円+家族手当3万7000円 ※営業所長登用時にはさらに収入アップが見込めます。 ※各種手当詳細は、福利厚生をご覧ください。
設立 1989年
従業員数 71名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全13件
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未経験歓迎【名古屋エリア】サービスエンジニア◆フル直行直帰◆食器用洗浄機メーカー/年休124日
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- 【出社義務なし・フル直行直帰/手厚い研修制度/カフェやホテル飲食店舗へメンテナンス修理で向かう】 業務用食器洗浄機を手掛ける当社にて、担当エリア内のお客様先へサービスエンジニアとして向かい、メンテナンス・修理業務をしていただきます。 ◎現場直行直帰で出社義務なし ◎座学+機械組み立ての手厚い研修 ◎お客様から直接連絡無し ■業務内容 社用車で自宅から1日4~5件程度を訪問し、約60~90分で修理箇所を特定、修理を実施します。自身で判断がつかない場合などはサポートするのでご安心ください。 <対応客先> ホテルやレストラン、大手チェーン店(カフェ・ファミレス)など様々な飲食店に向かっていただきます。 ※ハイエースクラスの社用車を貸与の上、自宅近くの駐車場を会社で借り上げます。 <案件アサインについて> 別部隊のコールセンター部隊が案件をお客様から受注し、社内管理システムを使用して案件アサインされます。先方と連絡を取り訪問、修理を行っていただきます。 ■入社後の研修について (1)入社後約2週間:本社(埼玉県春日部市)にて社内の業務の流れや取り扱う商品の特徴についての座学の研修がございます ※遠方からの場合は会社でホテルを取って滞在いただきます。 (2)本社研修後1~2か月ほど:西日本サービスセンター(大阪府吹田市)にてサービス同行研修を行います。実際の機械の組み立てから分解を行い、修理方法や現場対応方法を学びます。 ※遠方からの場合は会社でマンスリーマンションを借ります。 (3)入社3~6ヶ月まではOJT方式で研修を行いその後独り立ちとなります。 ■働き方 ◆所属は本社(埼玉県)ですが、出社義務はありません。基本的に社用車にて自宅から現場への直行直帰となります。 ※修理に必要なパーツも自宅付近の運送会社に受け取りにて対応します。 ◆夜勤可能性について 飲食店が閉店後の対応になる可能性もあり、お客様状況によりますが平均するt月2回ほど夜間の業務が発生することもございます。 ◆残業について 残業は月平均35時間ほどとなりますが、お客様先での対応時間の合間は待機となることも多く、作業量自体はそこまで多くありません。 ・17時以降の問い合わせは原則翌日対応としています。お休みの際にはもちろん電話等かかってきません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中部サービスセンター 住所:愛知県名古屋市北区志賀本通1-38 アンビックス志賀ストリートタワー1F 102 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 固定残業手当/月:67,000円~81,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 257,000円~311,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2~3回(決算賞与支給の実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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※未経験歓迎【福島/白河市】土木施工管理◆転勤なし/現場への直行直帰可/資格取得支援あり◎
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- 【職種未経験歓迎・業界未経験歓迎◎/年休115日◎/原則夜間勤務なし◎/資格取得費用会社負担◎/マイカー通勤可◎】 ■職務内容:当社にて公共工事・民間工事の土木工事における現場の管理をお任せします。 ■職務詳細: ・工程/安全/出来形、品質の現場管理 ・書類作成(エクセル、ワード等を使用)※PC支給 ・その他土木工事に関わる業務 ・全業務会社で指導、サポートします。 ■職務の特徴: ・基本的に朝は現場に直行、帰りは会社に戻ることが多いですが、直帰も可能です。 ・当社の工事は元請け工事が中心のため、完成までを主体的に担えます。 ・施工管理や特殊車両運転免許の資格が無くても、資格取得制度が完備しているため、資格取得に向けた費用負担(研修費、受験料等)はありません。資格取得後は資格手当を支給しますので、どんどんステップアップが可能です。 ■入社後の流れ:まずは、当社の施工管理担当者のサポートのもと、アシスタントとして業務を行っていただき、実務経験を積んでいただきます。実務に慣れた後は、徐々に施工管理担当者として案件対応をお願いします。 基本的にはチームで対応しているため、わからないことがあれば、先輩社員に確認できる環境が整っています。 ■組織構成: ・現在4名の有資格者が在籍しています。 ・業務経験の長いベテランが多いため、丁寧なレクチャーが受けられます。少数精鋭で、横のつながりが強い組織です。 ・穏やかな性格のメンバーばかりですので、わからないことがあっても、周りに聞きやすい環境です。 ■就業環境: ◎年間休日115日、月平均の残業は10~20時間で、プライベートも大切にできる環境です ◎基本的に昼間の工事となります。夜間工事は数年に1回の頻度です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県白河市飯沢11 受動喫煙対策:その他(全面禁煙) 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 ・予定賞与/年2回※前年度支給実績(3カ月分/年(6、11月)) ※人事評価により決定します。 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収補足: ・予定年収/350万円~450万円(昇給/有) ※未経験者の場合です。施工管理や特殊車両資格の保有者の場合は、相談により決定します。 ・月給/23万円~30万円 ・基本給/23万円~30万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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ヘルプデスク業務/資料作成/ITプロジェクト事務
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- ■ヘルプデスクやサービスデスク 開発プロジェクト内でのヘルプデスク業務 各企業の情報システム部門内でのサービスデスク業務 お客様のお困り事を解決するサポート業務 ■データ入力、資料作成 Excel・Word・Powerpoint・ACCESS・ExcelVBAを使用した 資料作成、作業報告書の作成 ■プロジェクト庶務業務 会議調整、議事録作成 ■その他一般事務やOA事務 ◎今、活躍している先輩の中にもIT業界が未経験の方も在籍 ◎IT経験やスキル、知識は問いません ◎未経験者でも正社員採用なので安心して成長できます! ◎人柄を重視した採用です。ぜひチャレンジください
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- ●東京支店/東京都中央区日本橋小伝馬町15-18 EDGE小伝馬町ビル4階 【その他、プロジェクト先】 ●新宿の鉄道系企業 ●浜松町のシステム系企業 その他、主に東京都内を中心とした、各クライアント先。 業務の習熟度によって、リモートワークも対応。
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- 月給23万円~30万円 ※年齢・経験・能力などを考慮のうえ、面談にて決定します。 ※試用期間6ヶ月(給与など待遇の変動はありません)
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設立 1988年
従業員数 1,099名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート配送ドライバー/免許取得制度あり/入社祝い金20万円!
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- >>入社後は免許取得から! ====== 中型免許をお持ちでない方は、 入社後に免許取得制度(費用は会社負担) を利用して取得可能です。 >>頑張りは給料で還元! ====== 「一年間無事故だったか」 「トラブルがなかったか」 「仕分けの手伝いなど、周りをサポートしたか」 など、頑張りを具体的な項目でしっかり評価。 毎年昇給・昇格という形で還元しています! >>日勤・夜勤は選択制◎ ====== 日勤と夜勤を交代で行う会社がある中で、 当社は「日勤だけ」「夜勤だけ」の希望制です。 >>とにかく手厚い福利厚生! ====== ・食事補助(1食300円でお弁当注文OK) ・1万円/月から利用できる社宅(アパート) ※現在は満室となっております。 ・奨学金返済制度 ・家族手当 >>重労働…ではありません! ====== 配送するものは コンビニで並ぶおにぎりやお弁当など。 重さは1つあたり5~6キロほど。 台車も使えるので、体に負担なく運べます! ★具体的な仕事内容★ 都内や千葉県内のコンビニへ、 時間通りに食品をお届けする ルート配送をお任せします。 <1日の流れ> 出社後、運行前点検・点呼 ▼ 商品の積み込み ▼ 配送(24~25件) ▼ 昼休憩(営業所に戻ってきます) ▼ 積み込み、配送(24~25件) ▼ 帰庫 ※状況により倉庫内で仕分け業務の サポートをすることもあります <配送エリア> ■千葉県/市川市、船橋市、鎌ケ谷市、柏市、習志野市 等 ■東京都/千代田区、江戸川区、葛飾区、墨田区、台東区、江東区、中央区 等 ※現在940店舗ほどを担っています! ★入社後の流れ★ 免許取得後は、先輩社員への同行からスタート ▼ まずは固定ルートを1つ覚えるところから。 ひとり立ちできるまで、しっかりサポートします。 ▼ 慣れてきたら3~4カ月後を目途に、 もう1ルートを覚えていくイメージです。 負担が偏らないよう、 ルートはバランスよく振り分けています!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎】 千葉県船橋市高瀬町24-3 \送迎バスを利用できます/ JR津田沼駅・JR新習志野駅・JR幕張本郷駅・京成津田沼駅の4駅より送迎バスを運行しています。 ※受動喫煙対策:電子タバコ専用 屋内喫煙室完備(屋外喫煙所あり)
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- 【「中型免許」または「準中型免許」(取得から2年以上)をお持ちの方】 ■夜勤:月給37万2000円~+各種手当+賞与年2回 ■日勤:月給34万2000円~+各種手当+賞与年2回 ※研修中2カ月間は月給20万円+各種手当+賞与年2回 【免許なし・普通免許のみの方、準中型5t限定免許をお持ちの方】 ■夜勤:月給26万1000円~+各種手当+賞与年2回 ■日勤:月給24万1000円~+各種手当+賞与年2回 ※研修中2カ月間は月給20万円+各種手当+賞与年2回 ※経験、能力により決定します / ★頑張りをきちんと還元します★ \ 「1年間無事故だったか」「トラブルがなかったか」「遅刻をしていないか」などを評価し、グレードを上げて毎年昇給・昇格が目指せる仕組みです。グレードがひとつ上がると給与が7000円プラス。その後は1万5000円ずつ昇給していきます。 / ★入社祝い金20万円あり★ \ 入社3カ月後には、入社準備金5万円+入社祝い金15万円の合計「20万円」を支給します!
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設立 1977年
従業員数 364名
平均年齢 46.2歳
求人情報 全1件
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ビル設備管理/入社祝い金最大20万円/残業10h以内
- NEW
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- お客さまのビルにて電気、空調など各種設備の点検、監視、保守管理をお任せします。 【ここがポイント】 ◎最初は点検業務メインなので、難しい実作業はありません♪ ◎勤務時間外の緊急呼出しもなし。 ◎常駐では毎月のシフトを確定させて実行されています。 【業務の一例】 ■設備の日常点検 建物内の各種設備機器を回り、点検・記録を行います。 異常や問題があればマニュアルに合わせて対応します。 ■記録の入力 PCで点検結果を入力。フォーマットがあるのでPCの基本操作で大丈夫です! ■定期業務 年間・月間で決められている定期点検などもありますが、作業は原則2人1組チームで進めるので一人に負担がかかることはありません! \育成前提!未経験・ブランクのある方歓迎!/ 『自分にできるかな…』 そんな気持ちを持っている方を当社は全面的にバックアップ。 一通り教えたら後は1人で…といったことは一切なく、入社後のOJTは続きますので安心です! \社員のスキルアップを応援!/ 業務に関連するさまざまな資格取得を会社全体で支援! 40種類以上の資格手当を用意しているので、 手当の支給や昇給・昇格にも頑張りが反映されます。
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- 【転勤なし】☆ご希望にあわせて勤務地を決定いたします。 東京・千葉・神奈川・静岡・長野・三重・岐阜にある各お客さま施設内の拠点のいずれか ■設備全般を管理する場所、電気のみ、ボイラーのみを管理する場所もあります。 ■転居を伴う転勤なし。勤務地変更時は、お住まいから90分以内に配属。 ■遠隔地からの舞浜・リゾート地などへ勤務を希望の方は転居相談可。 ※各勤務地の受動喫煙対策:済 ~勤務地について~ 【総】…総合管理 【電】…電気設備のみ
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- <月収例> 月収27.5万円(月給25万円+諸手当/入社1年目/未経験) 月収29.5万円(月給26万5000円+諸手当/入社1年目/経験者) <舞浜エリア> ■月給25万円+各種手当(家族手当や資格手当など)+賞与年2回 <その他エリア(三重・軽井沢など)> ■月給23万円~25万円+各種手当(家族手当や資格手当など)+賞与年2回 ※残業代別途支給 ※上記金額には、住宅手当(一律1万7000円/月)を含みます ※担当や経験・能力を考慮して、決定します ※待遇条件の詳細については面接でお気軽にご相談ください
設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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清掃マネジメント候補 未経験でも月給28万円~/土日祝休み
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- 《清掃スタッフの管理・サポート業務》 担当するオフィスビルなどを巡回し、現場のスタッフさんがスムーズに作業できるよう調整を行います。 スタッフさんのサポート: 悩み相談や体調管理、新しい方の教育。 シフト作成: 「来月は孫の行事で…」といった相談に乗りつつ、無理のない計画を立てます。 現場の品質確認: 清掃が隅々まで行き届いているかチェックし、報告書を作成します。 お客様(オーナー様)対応: 現場の状況報告や、清掃プランのご提案を行います。 当社の強みは「品質」です。 現場スタッフも自社雇用にて採用から教育、配置まで担当者が行います。 自分が教育したスタッフがお客様より評価を頂ける事は マネジメントの醍醐味でもあります。
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- 本社:東京都千代田区鍛冶町1-5-7 江原ビル3階 担当エリア:基本、東京23区内の各物件(直行直帰が発生する場合もあります)
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- 月給28万円~35万円+賞与年2回 ※これまでの経験や実績、年齢を考慮の上、決定します。 ※残業代は【全額支給】いたします。
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設立 1984年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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産業用プリンターのルート・技術営業
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- ★既存顧客(中堅企業や大手企業等)を中心としたルート営業・技術営業として、お客様のご要望をお聞きした最適な提案をしていただきます。 ★フェア出展やホームページからの問い合わせなど、新規については反響営業のみです! ★展示会にお越しいただいたお客様にご連絡することはありますが、飛び込み営業・電話営業は一切ありません! <幅広い提案ができるやりがい> プリンター単体というよりはシステムとセットで提案したり、プリンターで使用される機器や周辺システムの提案になります。 場合によって他業者と協力してプロジェクトを進める場合もあります。 売って終わり…ではなく、納品先からの使用状況をもとに改良や、次の開発に向けたエンジニアへのフィードバックなど、サービスの向上へ繋げていけるのでやりがいもバッチリ!
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- 株式会社フェニックス 大阪営業所 大阪府大阪市北区中津1丁目15番15号 中津第2リッチビル ★中津駅徒歩1分/大阪梅田駅徒歩9分
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- 月給30万円~40万円 ※経験・スキルに応じて優遇いたします ※基本給:22万7800円 ~ 30万3800円 ※固定残業代 1ヶ月あたり7万2200円 ~ 9万6200円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) ★固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
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設立 1944年
従業員数 275名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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港湾現場スタッフ/未経験歓迎/年収500万円以上可/転勤なし
- 締切間近
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- 港に到着した船舶に対しての貨物の積卸業務や、倉庫業務などをお任せします。 簡単な作業からお任せしますので、徐々に仕事の幅を広げていきましょう! 【 具体的な業務内容 】 ■船舶に対する貨物の積卸(海上コンテナ含むさまざまな貨物) ■自動車運搬船に対する自動車の積卸や補助作業 ■倉庫内での貨物の保管・管理、トラックに対する積卸 ■海上コンテナの管理・積卸 ■貨物の梱包作業 ■貨物船内の清掃業務 ■トラックにて貨物の輸送 など ★多岐にわたる貨物を扱います! 「仙台港区」「塩釜港区」で港湾運送事業を行える企業は当社を含めて2社のみ。 東北最大の輸出入量を誇る港のため、大手自動車メーカーや電力会社・大手工場・行政機関など荷主は多岐にわたります。 ★需要高まる海上輸送! 昨今のドライバー不足やCO2問題など社会問題を背景に、海上輸送を利用した複合輸送へのニーズが拡大中。環境にも優しく、世界的に注目を集める成長分野です。 <入社後は?> まずは入社時研修で、基礎的な知識を学ぶことからスタート。 その後は、OJTにて先輩社員が実務を教えていきますので、できることから少しずつ仕事を覚えていただければOKです。 先輩社員もほとんどが未経験で、新人さんがつまずきやすいポイントは熟知しています。「こんなこと聞いていいのかな」と思わずに、なんでも気軽に相談してください。 \研修制度充実!/ 入社時の研修のほか、階層別教育の実施や日本通運の教育制度も利用可能で、継続的なスキルアップ・キャリア形成を支援しています。 \資格取得も支援/ 業務で必要な資格については、取得にかかる費用を全額会社で負担しています。 (テキスト代・講習会費用・受験費用・県外で受験する場合の出張旅費)
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- 【転勤なし/自動車通勤OK/U・Iターン歓迎】下記いずれかの勤務地に配属します。 ■宮城県仙台市宮城野区港4丁目9-1 ■宮城県仙台市宮城野区港2丁目1-5 ■宮城県仙台市宮城野区蒲生町105 ■宮城県仙台市宮城野区中野5丁目6-15 ■宮城県塩竈市貞山通1丁目6-38 ◎居住の移動を伴う転勤はありません。 ◎社内部署の異動の可能はあります。 ◎マイカー通勤も可能です。(いずれの勤務地も無料駐車場完備) └ほとんどの社員がマイカー通勤です。 ※受動喫煙対策あり
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- 月給17万5500円~25万円+諸手当+賞与年2回 ※経験や年齢などを考慮し、当社規定により決定します。 ※残業代は全額支給します <月給例> 月給17万5500円(19歳/高卒) 月給18万7500円(25歳/高卒) 月給20万4500円(25歳/大卒) 月給21万1000円(35歳/高卒) 月給22万8000円(35歳/大卒) 月給22万3500円(40歳/高卒) 月給24万0500円(40歳/大卒)
設立 1980年
従業員数 41,400名
平均年齢 -
求人情報 全160件
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IT事務・未経験歓迎・残業少・土日祝休・研修充実/OW
- NEW
- 締切間近
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- \PC操作に自信がなくてもOK!/ 「未経験から手に職をつけたい」 「安定した環境で自分らしく働きたい」 そんなあなたにぴったりの職場です◎ 【POINT】 ★タイピングから学べる「初心者向け」研修でスタート ★配属後も定期面談を通して、キャリアの不安に寄り添う安心のフォロー体制 ★残業少なめでオフも充実、ゆくゆくはリモートもOK ▼「なりたい自分」までの3Step▼ ★‥ー‥ー‥ Step1:オンライン研修で安心スタート PCの基本操作からビジネスマナー、IT知識まで、基礎から丁寧に学べる内容です。 元エンジニアや、当社でITデビューした先輩たちが講師となり、あなたの不安な気持ちに寄り添います♪ 【学べる内容】 ・ビジネスマナー・メールの書き方 ・タイピング、Word・Excelの練習 ・IT用語の基礎知識・実践演習 ・チームワークを学ぶグループワーク など、同期と一緒に成長できる環境も魅力です♪ ★‥ー‥ー‥ Step2:プロジェクト配属で実務デビュー 研修を終えたら、有名企業や大手企業でお仕事をスタート。 未経験から活躍中の先輩も多数在籍しているので、周りに頼りながら無理なく始められます♪ 【お仕事イメージ】 ・PCへのデータ入力・集計 ・書類やマニュアルの作成 ・お問い合わせ対応(電話・メール) ・プロジェクトサポート など、ITに関する事務業務がメインです! ★‥ー‥ー‥ Step3:「なりたい自分」を一緒に見つける 資格取得支援やジョブローテーションを活用し、あなたらしいキャリアを描けます。 専任のフォロー担当と一緒に、「なりたい姿」を見つけていきましょう♪ 【目指せる未来】 ・IT事務からスキルアップして、ITエンジニアへ! ・チームをまとめるリーダーとして、マネジメントに挑戦! ・研修講師やプロジェクトマネージャーなど、新たなポジションに挑戦!
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- 【一部リモート・在宅あり/研修期間中はフルリモート/転勤なし】 ★勤務エリアや配属先は、希望を考慮して決定します ★Uターン・Iターン希望の方も歓迎します ▼下記より選択可能 ●首都圏 東京:新宿/飯田橋/渋谷/品川/浜松町/大手町/有楽町/赤坂/秋葉原 神奈川:横浜/みなとみらい/川崎/武蔵小杉/溝の口 千葉:海浜幕張/西船橋/千葉ニュータウン中央/千葉みなと 埼玉:大宮/さいたま新都心/和光市 など ●東海 愛知:名古屋/栄/伏見/久屋大通/矢場町 など ●関西 大阪:梅田/本町/淀屋橋/新大阪/京橋/千里中央 京都:京都/烏丸/四条 兵庫:神戸/三宮/三田 など ●北海道 北海道:札幌/大通/月寒中央 など ●九州 福岡:博多/天神/早良/北九州 など ■エンジニア事業部 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル16F [アクセス] 「新宿駅」西口 より徒歩7分 ※受動喫煙対策:原則あり(勤務先に従う)
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- 【首都圏】 月収例:29万5,000円~(諸手当含む) 月給:26万円~ 【関西・東海】 月収例:28万5,000円~(諸手当含む) 月給:25万円~ 【北海道・九州】 月収例:26万円~(諸手当含む) 月給:23万円~ ※経験・スキル・能力を考慮し決定いたします ※残業代は1分単位で全額支給◎頑張った分だけしっかり稼げます ★入社1年目で月給30万円を叶えた先輩も! ★給与はお任せする業務のレベルに応じて見直しています。頑張りはしっかりと評価します! 「資格をたくさん取得できた」 「すこし難易度の高い案件を担当できた」 …など、あなたのステップアップが、正当に収入へ反映されます!
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1day選考会実施中!充実研修で未経験からITデビュー/SE
- NEW
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- 未経験からIT業界に挑戦する“未来のエンジニア”を育てるために立ち上げられた『randtech stage+』。 11年間で5,000名を超える卒業生を育成し、IT業界へ送り出しています! 【STEP.1】1カ月の研修からスタート◎ まずは、当社専任の元エンジニア講師によるオンライン研修を受講。PCの基本操作からAI基礎など業界のトレンドまで、プロの講師が幅広くレクチャーします! [研修カリキュラム] ■ビジネスマナー ・タイピング、WordやExcelの使い方 ・電話対応、ビジネスメールの書き方 など ■IT基礎~応用 ・コンピュータ/Web概論 ・サーバ・ネットワークの基礎知識 ・ネットワーク構築演習 など 【STEP.2】研修後はIT企業に配属◎ 1000件以上のITプロジェクトから、あなたの適性やお住まいに合わせて配属先を決定。 配属先は、未経験スタートの先輩を受け入れてきた実績のある企業ばかり。 事前に担当者と面談を行い、業務内容もしっかりご説明するので、不安なことはなんでも聞いてください! [プロジェクト例] ☆通信系企業で、製品に関する問い合わせ対応 ☆大手メーカーで、Windows Serverのサポート ☆データセンターで、ネットワーク運用・保守 ☆官公庁プロジェクトで、Linuxサーバの監視 ☆IT企業でのIT事務(データ入力・マニュアル作成など) “初心者向け”や“マニュアル完備”の案件が多く、未経験からでも安心してスタートできます! 【STEP.3】なりたい自分の実現へ◎ 配属後もキャリアアドバイザーやケアスタッフが定期的に面談を実施。「開発業務に挑戦したい」「まだ将来がイメージできない」など、皆さんの思いに丁寧に寄り添います。 [キャリアイメージ] ★スキルアップ 「ネットワーク監視」→「クラウド運用&構築」など、配属先を変えながらスキルを磨く ★ポジションアップ プロジェクト先で経験を積み、スタッフをまとめるリーダー職に ★ジョブチェンジ 最初に配属された「ヘルプデスク」での経験を活かして「研修講師」へ
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- 【首都圏エリアで積極採用中◎/転勤なし】 ★勤務エリアや配属先は、希望を考慮して決定します ★一部リモート・在宅あり(研修期間中はフルリモート) ★Uターン・Iターン希望の方も歓迎します ▼下記より選択可能 ●首都圏 東京:新宿/飯田橋/渋谷/品川/浜松町/大手町/有楽町/赤坂/秋葉原 神奈川:横浜/みなとみらい/川崎/武蔵小杉/溝の口 千葉:海浜幕張/西船橋/千葉ニュータウン中央/千葉みなと 埼玉:大宮/さいたま新都心/和光市 など ●東海 愛知:名古屋/栄/伏見/久屋大通/矢場町 など ●関西 大阪:梅田/本町/淀屋橋/新大阪/京橋/千里中央 京都:京都/烏丸/四条 兵庫:神戸/三宮/三田 など ●中国 広島県:紙屋町/八丁堀/立町/井口 など ●北海道 北海道:札幌/大通/月寒中央 など ●東北 宮城県:仙台/広瀬通 など ●九州 福岡:博多/天神/早良/北九州 など ■DTS事業部 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル16F [アクセス] 「新宿駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策:原則あり(勤務先に従う)
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- 【首都圏】 月収例:29万5,000円~(諸手当含む) 月給:26万円~ 【関西・東海】 月収例:28万5,000円~(諸手当含む) 月給:25万円~ 【北海道・東北・中国・九州】 月収例:26万円~(諸手当含む) 月給:23万円~ ※経験・スキル・能力を考慮の上、決定いたします ※残業代は1分単位で全額支給!頑張った分しっかり稼げます ★入社1年目で月収30万円を叶えた先輩も! ★給与は、お任せする業務のレベルに応じて見直し、成長や頑張りをしっかり評価します。 「資格をたくさん取得できた」 「少し難易度の高い案件を担当できた」 …など、あなたのステップアップも、正当に収入へ反映されます!
設立 1972年
従業員数 115名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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ルートドライバー(土日祝休/18時には退社/福利厚生充実)
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- \媒体初掲載のレア求人/ ★20代~60代まで活躍中 ★土日祝休み ★18時にはほぼ退社 ★住宅手当あり ★食事手当あり お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━ トラックで企業を訪問し、オフィスから発生する機密書類の集荷・配送・廃棄を行います。また、設置されているセキュリティボックスにある機密書類等を回収・廃棄します。 Q.1日何件くらい? →1日7~8件程度訪問します。前日にはスケジュールが確定しているため、予定が立てやすいお仕事です。 Q.体力的にきつい? →心配するほどきつくないので安心してください!1箱15キロくらいの段ボールをトラックへ運びます。運ぶものは紙類だけなので、臭いもなく手間もかからないですし、50代、60代の社員も問題なく活躍しています◎ Q.移動距離は? →往復150キロ程度になります。都内近郊が多いため、長距離の移動はありません。作業時間よりも移動時間の方が長いのでリラックスできる時間がたくさんありますよ! Q.未経験でも大丈夫? →まったく問題ありません!2人1組で現場を担当するので、徐々に慣れていっていただければ大丈夫です。複雑な仕事ではないので、すぐに慣れていただけるはずです。 Q.運転が苦手なのですが… 無理に運転をしていただくことはありません。希望者は上長と相談の上、中型免許などの取得も可能ですが、運転が苦手な方は助手席に乗車していただきます。 当社で働く魅力 ━━━━━━━━━ ★取引先はみずほ銀行の関連企業が多数 当社はみずほ銀行との関係が深く、関連企業とのつながりも多くあります。ほとんどがすでにお取引のある既存顧客のため、新規開拓やノルマなどは一切ありません。 ★定着率の高さが物語る働きやすさ 福利厚生の充実はもちろん、個性を認め合う温かな人間関係も魅力です。中途採用者のほとんどが長く働いていただけています。
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- ★車通勤要相談 ★東京または千葉の営業所 ★配属先は希望を考慮のうえ決定します 【野田営業所】 千葉県野田市上三ケ尾260-1 【江戸川営業所】 東京都江戸川区中央3-23-6 \安心した暮らしができる/ ◆社宅制度あり 条件を満たす希望者は、営業所から5キロメートルの範囲でワンルームの社宅を用意します。 ※社宅使用料として、一部負担していただきます。
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- 月給20万円~23万円
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設立 1988年
従業員数 283名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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リサイクルの提案営業/未経験歓迎/プライム市場上場グループ
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- 【環境ビジネスを支える専門商社】 …………… 設立37年のエコシステムジャパンは、東証プライム上場企業グループの一員として環境リサイクル事業を展開しています。独自技術を活かした資源循環に強みを持ち、安定した経営基盤を確立。20~30代が中心となって活躍しており、持続可能な社会づくりに貢献しながら、長く安心して働ける環境を整えています。 【体制強化による増員募集】 …………… 今回募集する法人営業にお任せするのは、金属スクラップや産業廃棄物のリサイクル提案。 お客様から「これって処理できますか?」という相談を受け、サンプルを預かり、社内の技術スタッフと相談しながら処理方法を決めていきます。 また、既存顧客が9割を占め、新規営業に注力しなくても依頼が次々と舞い込むほどの高いニーズ。提案に集中できるため、安定した環境で成果を出せます。社会貢献性が高く、今後ますます必要とされる仕事です! 【具体的には】 …………… ■お客様からの相談対応(廃棄物・スクラップの処理や買取、土壌汚染調査) ■現場訪問・ヒアリング(サンプル回収、発生工程、依頼のあった土地などの現地確認) ■社内工場へ処理可否の確認・分析依頼 ■見積書の作成、契約交渉・締結 ■輸送手配、搬出・受入立ち会い ■請求・入金確認など、営業活動全般 など ☆反響営業が中心ですが、関連性のある会社や過去に接点を持つ会社などに新規営業を行うこともあります。 \★未経験から環境ビジネスのプロへ!充実の研修で安心スタート★/ ☆社員の成長を大切にしている当社では、以下のような充実の育成・フォロー体制も完備! 入社後はDOWAグループ全体の事業研修や、先輩同行を通して業界知識を習得。 半年~1年で独り立ちできるサポート体制があります! ・400種類以上のeラーニング講座 ・会社指定の資格取得で報奨金支給あり ・メンター制度あり(対象:概ね35歳以下) …など、営業スキルだけでなく、幅広く学べる環境が魅力です。 また、希望すれば海外出張のチャンスもあるため、英語スキルを活かせるフィールドが広がっています。
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- 【U・Iターン歓迎/リモート相談可能】 北海道、秋田、宮城、福島、埼玉、千葉、東京、愛知、富山、長野、大阪、岡山、山口、福岡、鹿児島のいずれかの営業所にて勤務いただきます。 ☆初期配属は埼玉または岡山のいずれかに配属となります。 <★最優先で面接します!注力採用中の勤務地> ・千葉県:袖ケ浦市 ・岡山県:岡山市、久米郡美咲町 ・愛知県:名古屋市 ・東京都:千代田区 <その他募集中の拠点> ・秋田県:大館市、秋田市、鹿角郡小坂町 ・埼玉県:本庄市 ・大阪府:大阪市 ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
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- 月給23万8400円~28万4000円+残業代別途支給+賞与(昨年支給実績5カ月分) ※月給はこれまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します。 \年収UPとキャリアUPが叶う環境です!/ (昇格例) ■入社時年収526万円(35歳・係長クラス) ⇒ 10年目年収747万円(45歳・課長クラス) ■入社時年収473万円(28歳・主任クラス) ⇒ 5年目年収531万円(33歳・係長クラス) <キャリアアップ例> 入社後:先輩営業に同行し、既存顧客の提案・調整業務を通してリサイクル業界の基礎知識や法規制を習得 ▼ 入社半年~1年:小規模案件の担当として、自らお客様と提案を行い、営業力と専門知識を同時に磨く ▼ 入社2~3年目:大手メーカー・官公庁など主要顧客の担当として、戦略的提案や案件のリードを担当 ▼ 入社3~5年目:営業リーダーやプロジェクトマネージャーとしてチーム運営、または専門知識を極めるエキスパート職へキャリアアップ!
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設立 1978年
従業員数 400名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎のITエンジニア/研修充実/フルリモ有/完週休2日
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- \POINT/ ◎設立以来47年、黒字経営の抜群の安定性 ◎経験・知識ゼロからITエンジニアに! ◎ムリなく3ステップで成長 ◎土日祝休・年休120日以上・残業ほぼなし 「PCは動画サイトを見るくらい」「そもそもITって難しそう」 そこからスタートした20代未経験者を、エンジニアとして育ててきた実績がたくさんあります! ☆先輩の前職 コンビニ店員、ガソリンスタンド店員、ホテルスタッフ、飲食店店員、教習所教官、カフェ店員、警備員など ▼3ステップでエンジニアデビュー!▼ =Step1= ◆まずは1~2カ月の自社研修から ・元エンジニアの専任講師が、基礎の基礎から丁寧にレクチャー ・専門用語も覚えやすいようわかりやすく解説! ・少人数制で質問しやすく「分からない」がすぐクリアに ITスクールに通うのと同等以上の手厚さで、基礎を固めます。 ▽ =Step2= ◆レベルに合わせた業務からエンジニアデビュー 研修後、まずは先輩と一緒に取り組めるシンプルな業務からスタートします。 例) ◆PCのセットアップ お客さまのPCのネットワーク接続やプリンター設定などをサポートします。 ◆ヘルプデスク PC関連の質問など、お客さまで発生するお困りごとに対応します。 ▽ =Step3= さらに仕事の幅を広げ、ステップアップ! 少しずつ専門的な仕事にもチャレンジしていきます。 例) ◆サーバやネットワークの管理 問題なく動くよう、チェックや管理を行います。 ◆ネットワーク環境のセットアップ お客さまのご要望に合わせたPCやソフトの設定など。 ◆言語を使ったプログラミング プログラミング言語を入力し、システムを作ります。 …… 将来も安心! …… ◎デビュー後も専任のサポート担当が「次はどんなスキルを学ぶ?」などキャリアを支援 ◎会社負担で70種類以上の資格が取れる!新技術をどんどん身につけられます。 ※入社後の職種変更無
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- ★フルリモートあり(※)月3万円で住める独身寮あり★転居を伴う転勤なし ※プロジェクトによる ◎配属は希望を考慮いたします <首都圏エリア> ★積極採用中★独身寮あり! 【東京本社】 東京都千代田区外神田4-5-4 亀松ビル6階 最寄り駅/末広町駅 【AKIVAサテラ】 東京都千代田区外神田1-18-19 新秋葉原ビル4階 最寄り駅/秋葉原駅 その他、プロジェクト先(東京・神奈川・埼玉・千葉) <その他エリア> 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル6階 最寄り駅/国際センター駅 【大阪支店】 大阪府大阪市中央区西心斎橋1-5-5 アーバンBLD心斎橋9階 最寄り駅/心斎橋駅 【福岡支店】 福岡県福岡市博多区博多駅前3-2-8 住友生命博多ビル13階 最寄り駅/博多駅 【熊本サテライト】 熊本県熊本市中央区下通1-3-8 下通NSビルディング6階 最寄り駅/通町筋駅 その他、プロジェクト先(愛知・大阪・京都・兵庫・福岡) 受動喫煙対策:屋内原則禁煙
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- ★家具家電付き月3万円の独身寮あり!出費をセーブしながら首都圏でITエンジニアとして活躍可能! ★経験者はスキルや経験に応じて優遇します。 【首都圏エリア】 ■月給24万円以上(固定残業代含む) ※経験、能力などを考慮し決定いたします。 ※上記月給には、固定残業代(月20時間分、月3万780円以上)を含みます。超過分は別途追加で支給致します。 -------- 試用期間3カ月間のうち、2カ月間は研修期間となります。 研修期間中の月給:月給20万円 研修期間後の1カ月間は試用期間となり、プロジェクト参画状況などにより月給20万円以上となります。 試用期間終了後、上記月給を支給いたします。 -------- 【大阪・名古屋・福岡・熊本エリア】 ■月給21万円以上 ※経験、能力などを考慮し決定いたします。 ※残業手当は100%別途支給いたします。 -------- 上記エリアの試用期間・研修期間はともに3カ月間です。 試用・研修期間中の月給:19万円 -------- ※いずれのエリアも研修期間中の残業はありません。その他待遇に変更はありません。
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設立 1987年
従業員数 2,053名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全114件
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事務管理・運営/40代活躍中/年間休日125日/土日祝休み
- NEW
- 締切間近
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- BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)部門にて、事務プロジェクトの設計・運用・管理をお任せします。未経験の方でも安心してスタートできる制度が整っています。 ―――――――― 【入社後は研修からスタート】 ―――――――― ▼入社後約2週間は座学研修やプロジェクト見学を通して、業務に必要な基礎を固めていきます。 <研修内容(一例)> ・アウトソーシング基礎研修 (業務一覧やマニュアルの作り方など) ・マネジメント研修 ・コミュニケーションの取り方 ・当社について など ▼その後、2週間~3カ月程度を目安に、プロジェクト管理者向けの研修を通してひとり立ちに向けて力をつけていきます。 <研修内容> ・プロジェクト設計研修 (計画立案力の向上など) ・ロープレなどの実践研修 ・e-ラーニング(個別弱点強化用) ・勉強会 など ――――――― 【具体的な業務内容】 ――――――― 1)クライアント対応 ▼業務に関する相談窓口として、週次や月次でクライアントへの報告会を実施 ▼SVからメンバーへ運用を落とし込む ※プロジェクト規模は大小さまざま。3~10名程度の規模が多いです。 2)プロジェクトの管理 ▼担当プロジェクトの業務運営を行いながら収支を管理し、報告書を作成。 ▼効果や課題を可視化しながら、業務改善を提案、実行します。 3)メンバーのマネジメント ▼オペレーション管理。スムーズに運営できるようにマニュアルを作成します。 ▼メンバーの勤怠管理をします。 <主なBPOプロジェクト例> ◇経理関連業務 ・売掛金管理(請求書発行・入金確認など) ・買掛金管理(請求書チェック・会計仕分入力) ・資料のファイリング ※繁忙期は実務作業が発生する可能性もあります。 ほかにも、受発注業務や各種書類処理、データ入力・バックオフィス業務などのプロジェクト多数!
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- 【転居を伴う異動はありません】 ※お住まいの地域・条件・適性などを考慮してプロジェクト先を決定します ※屋内原則禁煙(喫煙室あり) 【勤務地エリア】 ■関東圏:東京都(23区・23区外)/神奈川県/埼玉県/千葉県 ■その他:仙台 【本社】 ・東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト(14階、19・20階) 【その他】 ・宮城県仙台市青葉区花京院1丁目2-3 (プロジェクト先の住所は上記事業所の住所とは異なる場合があります) ------ 就業場所の変更範囲は、転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所 ※リモートワークを許可された場合は自宅またはサテライトオフィス ※サテライトオフィスの有無はエリアによって異なります ※事業所の変更を伴わずに、出張を命じることがあります
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- 関東:月給28万円~+残業代全額支給 仙台:月給25万600円~+残業代全額支給 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定 <雇用について>契約の更新:あり/更新上限:あり ■PJS(Project Style)有期 アウトソーシング事業において配置・職務・勤務エリアを限定した有期社員(契約社員) ※契約締結の上限は満65歳に達する月末 ※更新の判断基準:業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、会社と業務委託元企業(以下、委託元という)との業務委託契約の更新の有無やその期間、委託元の信用状況、その他の事情により判断します。
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事務系プロジェクトのチームマネジャー(SV)/未経験歓迎
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- BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)部門にて、事務プロジェクトの設計・運用・管理をお任せします。未経験の方でも安心してスタートできる制度が整っています。 ―――――――― 【入社後は研修からスタート】 ―――――――― ▼入社後約2週間は座学研修やプロジェクト見学を通して、業務に必要な基礎を固めていきます。 <研修内容(一例)> ・アウトソーシング基礎研修 (業務一覧やマニュアルの作り方など) ・マネジメント研修 ・コミュニケーションの取り方 ・当社について など ▼その後、2週間~3カ月程度を目安に、プロジェクト管理者向けの研修を通してひとり立ちに向けて力をつけていきます。 <研修内容> ・プロジェクト設計研修 (計画立案力の向上など) ・ロープレなどの実践研修 ・e-ラーニング(個別弱点強化用) ・勉強会 など ――――――― 【具体的な業務内容】 ――――――― 1)クライアント対応 ▼業務に関する相談窓口として、週次や月次でクライアントへの報告会を実施 ▼SVからメンバーへ運用を落とし込む ※プロジェクト規模は大小さまざま。3~10名程度の規模が多いです。 2)プロジェクトの管理 ▼担当プロジェクトの業務運営を行いながら収支を管理し、報告書を作成。 ▼効果や課題を可視化しながら、業務改善を提案、実行します。 3)メンバーのマネジメント ▼オペレーション管理。スムーズに運営できるようにマニュアルを作成します。 ▼メンバーの勤怠管理をします。 <主なBPOプロジェクト例> ◇経理関連業務 ・売掛金管理(請求書発行・入金確認など) ・買掛金管理(請求書チェック・会計仕分入力) ・資料のファイリング ※繁忙期は実務作業が発生する可能性もあります。 ほかにも、受発注業務や各種書類処理、データ入力・バックオフィス業務などのプロジェクト多数!
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- 【転居を伴う異動はありません】 ※お住まいの地域・条件・適性などを考慮してプロジェクト先を決定します ※屋内原則禁煙(喫煙室あり) 【勤務地エリア】 ■関東圏:東京都(23区・23区外)/神奈川県/埼玉県/千葉県 ■その他:大阪/仙台 【本社】 ・東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト(14階、19・20階) 【その他】 ・大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズノース32F ・宮城県仙台市青葉区花京院1丁目2-3 (プロジェクト先の住所は上記事業所の住所とは異なる場合があります) ------ 就業場所の変更範囲は、転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所 ※リモートワークを許可された場合は自宅またはサテライトオフィス ※サテライトオフィスの有無はエリアによって異なります ※事業所の変更を伴わずに、出張を命じることがあります
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- 関東:月給28万円~+残業代全額支給 仙台:月給25万600円~+残業代全額支給 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定 <雇用について>契約の更新:あり/更新上限:あり ■PJS(Project Style)有期 アウトソーシング事業において配置・職務・勤務エリアを限定した有期社員(契約社員) ※契約締結の上限は満65歳に達する月末 ※更新の判断基準:業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、会社と業務委託元企業(以下、委託元という)との業務委託契約の更新の有無やその期間、委託元の信用状況、その他の事情により判断します。
設立 1993年
従業員数 2,005名
平均年齢 32.7歳
求人情報 全159件
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実質年休128日/研修制度充実/未経験歓迎/受付スタッフ
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- 来店されたお客様の受付対応、モバイル端末・サービス・周辺機器など、ご案内をお任せします。 ・受付対応 ・サービス・商品のご案内、手続き ・便利な使い方のレクチャー ・店内イベントの企画・実施 など ☆資格取得で追加手当支給 ☆30歳時点で男女の年収差額が少ない企業No.1 上司や同期入社の仲間との繋がりが強く、安心して業務を覚えられます。 経験問わず成長できる環境が整っているので、ご安心ください! ──────────── 安心の研修あり! ──────────── <入社後研修> 研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修など、基本姿勢や商品知識・業界知識などを学びます。店舗配属後もスキル・レベルアップを支援するツールや環境が整っているのでご安心ください! ─────────────── キャリアアップも可能! ─────────────── ★多彩なキャリアがたくさん! 希望・適性に応じて、様々な業務にチャレンジできます ※入社後希望しない職種変更なし ☆マネージャー(平均7~8店舗を統括) ☆本社への異動(組織開発、渉外担当など) ☆新規事業の立ち上げ ☆グループ企業で活躍! など \\POINT// ◎高需要で業績安定 仕事からプライベート、更には災害時にまで、今や生活に決して欠かせないスマートフォンやタブレット。社会情勢の影響も受けにくく需要は高まるばかりです。 ◎会社補助を受けて知識・スキルを磨ける 受験料とテキスト代が無料! ■ビジネスマネジャー検定 ■メンタルヘルス・マネジメント検定 ■ITパスポート試験 ■ビジネス会計検定 など
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- ★全国300を超える店舗から選択可能! ★駅チカ・車通勤可能店舗も多数! ★引っ越し費用のサポートあり(社宅・家賃補助制度など) ※U・Iターン支援あり!ご希望の方も、安心してご応募ください! ※受動喫煙体制:屋内全面禁煙(配属先規定に準ずる) <特に、積極採用中!> 東京、神奈川、千葉、埼玉、福井、三重、岐阜 <募集エリア> 【東北】宮城、福島 【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、群馬、茨城 【北陸・甲信越】福井、新潟 【東海】愛知、三重、岐阜 【関西】大阪 【中国】岡山、広島、鳥取、島根 【四国】徳島、香川 【九州】福岡、佐賀、熊本 職務変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
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- <入社時想定月収> ■関東:月収23万9630円~ ■東海/関西/福岡:月収22万7786円~ ■その他の地域:月収22万1814円~ ★月収に加えて資格手当(1~6万円)+賞与年2回 ★未経験から入社半年で年収400万円以上への昇給実績あり ※経験・能力を考慮し決定 ※上記には時間外手当の想定残業25時間を含んでいます※内15時間はみなし残業 ※みなし残業代分を超過する時間外手当は全額支給※1分単位 ◇賞与実績は最高5.4カ月分 賞与とは別にインセンティブや特別賞与も支給実績あり ★2024年通年・2025年通年/2年連続最大30万円支給を支給 ★基本給:12,000円/月のベースアップを実施※2025年実績 <給与詳細> 月給20万7900円~月給26万200円(みなし残業代含む) ※上記給与にはみなし残業代を15時間分(2万900円~2万6200円)含む ※超過分別途全額支給
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未経験歓迎の幹部候補/実質年休128日/賞与最大5.4カ月分
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- 【仕事内容】 ・販売、受付対応 ・店舗運営全体の管理(売上・接客・オペレーションなど) ・商品、数値管理(仕入れ・在庫・売上分析など) ・スタッフの労務、衛生管理、人材育成(シフト調整・職場整備、チーム力の底上げなど) ・店舗経営(報告業務・戦略実行など) 【入社後のステップ】 ▽入社後研修 研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修等、基本姿勢や商品知識・業界知識を学びます ▽業務スタート 配属後、まずは接客・カウンター・店舗業務からスタート ▽マネジメント職にキャリアアップ! 入社半年~1年を目処にマネジメントとして店舗運営(店長業務)をお任せ ※業界未経験からでも早期で幹部に!! 【高需要で業績安定】 仕事からプライベート、更には災害時にまで、生活に欠かせないスマートフォンやタブレット。社会情勢の影響も受けにくく需要は高まっています。 【業界未経験でも安心の環境】 ベルパークには、教育と研修に関する「教育研修部」と「キャリア開発グループ」という2つの部署があります。 教育研修部では接客スキルを中心に主に現場スキルを、キャリア開発グループでは自己のキャリア形成をしながら、ベルパークの社員として価値創造していくことを推進。 中途入社向けの研修も豊富で、スキルに合わせた多種多様な研修があるので、業界未経験の方もご安心ください。 ◎会社補助で外部資格の受験料とテキスト代が無料! ■ビジネスマネジャー検定 ■メンタルヘルス・マネジメント検定 ■ITパスポート試験 ■ビジネス会計検定 など 【多彩なキャリアをご用意!】 希望・適性に応じて、様々な業務にチャレンジできます! ☆マネージャー(平均7~8店舗を統括) ☆本社への異動(組織開発、渉外担当など) ☆新規事業の立ち上げ ☆グループ企業で活躍 など 【業界未経験でも安心】 ☆資格取得で追加手当支給 ☆30歳時点で男女の年収差額が少ない企業No.1
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- ★全国300を超える店舗から選択可能! ★駅チカ・車通勤可能店舗も多数! ★引っ越し費用のサポートあり(社宅・家賃補助制度など) ※U・Iターン支援あり!ご希望の方も、安心してご応募ください! ※受動喫煙体制:屋内全面禁煙(配属先規定に準ずる) <特に、積極採用中!> 東京、神奈川、千葉、埼玉、福井、三重、岐阜 <募集エリア> 【東北】宮城、福島 【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、群馬、茨城 【北陸・甲信越】福井、新潟 【東海】愛知、三重、岐阜 【関西】大阪 【中国】岡山、広島、鳥取、島根 【四国】徳島、香川 【九州】福岡、佐賀、熊本 職務変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
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- <入社時想定収入> ■想定年収:402万円~597万円 ■想定月収:27万5000円~40万8000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※上記には時間外手当の想定残業25時間を含んでいます※内15時間はみなし残業 ※みなし残業代分を超過する時間外手当は全額支給※1分単位 ★賞与実績は最高5.4カ月分 賞与とは別にインセンティブや特別賞与も支給実績あり 2024年通年・2025年通年/2年連続最大30万円の追加支給を実施! ★基本給:12,000円/月のベースアップを実施※2025年実績 <給与詳細> 月給25万200円~37万1,300円(みなし残業代含む)+各種手当+時間外勤務手当+賞与年2回 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万5,200円~3万7,300円支給 ※上記を超える時間外労働分は1分単位で全額支給
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設立 27年
従業員数 37名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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エクステリアの施工管理/残業10時間以下/転居を伴う転勤なし
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- 《主な仕事内容》 ■工程管理:材料や職人の手配、工事のスケジュールを作成し、遅延なく進むよう調整します。 ■品質管理:設計図通りに、決められた品質基準を満たしているかを確認・指導します。 ■安全管理:現場確認や、作業員が安全に作業できるよう、危険防止の対策を徹底します。 ■予算管理:予算内で、工程、品質、安全を守るためのコスト管理を行います。 ■上記の管理業務に加え、お客様のアフターフォローも重要な役割となります。 エクステリア施工管理は、門扉、フェンス、アプローチ、駐車場、植栽といった建物の外回り(外構・庭)工事の すべてを管理し、計画通りに完成させる仕事です。 設計、職人さんとの連携、工程管理までを一貫して担当し、すべてのプロセスに深く関わるので、 完成時には、大きな達成感を感じることができるお仕事です◎ お客様にとって唯一無二のエクステリアを創り上げるため、 一件一件、プランも異なり、使用する素材も多岐にわたります。 幅広い専門知識やスキルが習得できるので、やりがいを感じながら、スキルアップが可能です。
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- ■宮城県仙台市泉区館6-14-8 ■転居を伴う転勤なし ■ U・Iターンご希望の方、地元で活躍したい方歓迎です! 転勤が無いので、腰をすえて安定してご活躍いただけます。 【各アクセス】 自動車通勤が可能です。 ※マイカー通勤可(駐車場完備)
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- ■月給250,000円~350,000円 ※固定残業代(23,288円~32,603円/13時間分)を含む 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)家族手当(会社規定に基づき支給)
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自社ブランドの住宅営業/完全週休2日制/残業平均13時間
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- 弊社のブランド住宅に興味をお持ちいただいたお客さまへ、住宅提案を行います。 下記いずれかのブランドを担当して頂きます。 ■高勝の家カンパニー 宮城県産の木材を活用した新築一戸建て住宅のブランドです。 <営業スタイル> 展示場にご来場されたお客様へ住宅のご提案を行います。 <仕事内容> ▼展示場にご来場されたお客様への接客 ▼お客様のご希望の土地や間取りをヒアリング ▼予算や設計プランをご案内 ▼成約、施工、完成 ▼アフターサービス ■タカカツプレインホームカンパニー 「コストパフォーマンス」×「シンプルデザイン」をテーマに、リニューアルされた新ブランド。 無垢材の良さを味わえる企画住宅です。 <営業スタイル> (1)当社所有地の近隣にお住いの方々への提案営業 マンションやアパートにお住いの方々への提案をお任せします。「周辺環境を変えたくない」「子どもの学区を変えたくない」そんな想いをお持ちの方々への提案となります。 (2)展示場にご来場されたお客様への反響営業 当社所有地に事務所を建設しており、ご来店されたお客様への提案をお任せします。 ★インセンティブあり★ ご契約頂いたお客様の住宅が着工したタイミングと完成したタイミングでインセンティブを支給します! 年間での平均支給額は1人あたり140万円以上と充実しております。 賞与と昇給もありますので、3方向から収入を上げていくことが可能です!
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- ■ 宮城県内のモデルハウスや展示場/転居を伴う転勤なし ■ ※下記いずれかの勤務地に配属します ※勤務地は希望を考慮して決定します ★マイカー通勤OK、駐車場完備 ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 【高勝の家カンパニー】 ■仙台店/宮城県富谷市杜乃橋2丁目1-7 ■古川店/宮城県大崎市古川幸町1丁目4-31 ■北上店/岩手県北上市上江釣子15地割163-2 【タカカツプレインホームカンパニー】 ■仙台南店/宮城県名取市大手町5丁目3-1 ★各アクセス★ 【高勝の家カンパニー】 ■仙台店/地下鉄「泉中央駅」より車で15分 ■古川店/JR「古川駅」より徒歩7分 ■北上店/JR「北上駅」より車で12分 【タカカツプレインホームカンパニー】 ■仙台南店/JR「名取駅」より徒歩9分
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- ■月給250,000円~350,000円+各種手当+インセンティブ+賞与年2回 ※月13時間の固定残業代(23,288円~32,603円)を含む。超過分は別途支給いたします ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※経験者はスキル等を考慮して優遇いたします。 ◎初年度想定年収 500万円 ◎インセンティブ平均支給額 140万円~/年間
設立 1976年
従業員数 7,860名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全47件
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ITエンジニア/上場企業グループ/定着率9割以上/残業少なめ
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- ・業務課題を起点としたアプリケーション開発 サーバーサイド(PHP、JavaScript、Ruby、Python等) フロントエンド(Vue.js、React.js、TypeScript等) ・オンプレ/クラウドによるインフラ環境の整備構築、保守運用、ヘルプデスク運営 ・クラウドシステム設計構築(AWS、Azure、GCP等) ・ローコード/RPAを用いた業務効率化支援 ・顧客と共に進める要件定義・改善提案 ◆パソナの強み ━━━━━━━━ 古くからリレーションのある中央省庁、大学、大手企業との共創案件など、幅広い業種のプロジェクトが満遍なくあります。 プライム案件では、エンジニアも顧客と対話しながら、業務や課題の本質を理解したうえで設計・開発・改善に関わります。 作るだけ・決められた工程だけではなく、課題発見力やビジネス要件の翻訳力などを磨きながら、価値をつくる側のエンジニアとして活躍可能です。 ◆キャリアアップ事例 ━━━━━━━━━━━ <CASE01> ・前職:SESでの保守・障害対応 ・転職後:ヘルプデスク運営サブリーダー→情シスの体制立て直しのPL <CASE02> ・前職:SIerでのDB設計・構築 ・転職後:Web開発のPL→スマートシティプロジェクトのAI開発 <CASE03> ・前職:SESでのサーバー保守運用・メンテナンス ・転職後:AWSやAzureでの基盤構築→クラウド領域のサービスマネージャー(管理職)
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- 飯田橋・青山のオフィス、あるいは1都3県(東京、埼玉、千葉、神奈川)エリアの各プロジェクト先 ※受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙) ◆POINT ━━━━━━━━━ ・上場企業グループの安定基盤 ・500名以上のエンジニアが在籍(定着率91.7%) ・Microsoft MVP受賞者やAWS Japan 生成AI ハッカソン入賞者も活躍中 ・大手企業・官公庁など、幅広い業種・規模のプロジェクトあり ・なりたい将来像に必要なプロジェクトを厳選して提示 ・スキルだけでなく、お客様との相性まで事前に確認 ・上流工程へのチャレンジも可能 ・国家資格を持った専門家によるキャリア支援あり ・給与とは別にカフェテリアプラン(18~20万円相当)を付与 ◆働きやすさ ━━━━━━━━━ ・残業ほぼなし(月平均15時間/昨年度実績) ・土日祝休み(年間休日120日以上) ・在宅勤務(リモート)制度あり ・有給休暇の取得率100%(さまざまな有休取得奨励日あり) ・女性育休取得率・復帰率100%/男性育休取得率82.5% ・社内に保育所、ネイルサロン、ジム、野菜販売会あり(青山本社)
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- 月給23万円以上+各種手当+賞与(年2回) ※別途カフェテリアプラン(18~20万円相当)の付与あり ※経験・スキル・年齢や現年収・ご希望を考慮の上、社内規程に準じ決定します
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理想のキャリアに近づけるITエンジニア/定着率91.7%
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- ・業務課題を起点としたアプリケーション開発 サーバーサイド(PHP、JavaScript、Ruby、Python等) フロントエンド(Vue.js、React.js、TypeScript等) ・オンプレ/クラウドによるインフラ環境の整備構築、保守運用、ヘルプデスク運営 ・クラウドシステム設計構築(AWS、Azure、GCP等) ・ローコード/RPAを用いた業務効率化支援 ・顧客と共に進める要件定義・改善提案 ◆パソナの強み ━━━━━━━━ 古くからリレーションのある中央省庁、大学、大手企業との共創案件など、幅広い業種のプロジェクトが満遍なくあります。 パソナでは、スキルアップ=キャリアアップと決めつけず、どんな仕事をしているときが最も充実しているのかという幸福度の観点も踏まえ、キャリア設計をサポートします。 管理職だけでなく、国家資格を持つキャリアコンサルタントとも定期面談を行って、なりたい将来像を明らかにしていき、そのゴールに到達するために必要なプロジェクトに参画可能です。 ◆キャリアアップの流れ ━━━━━━━━━━━━ ①今のレベルからどのように成長していけば、理想にたどり着けるかを整理 ▽ ②上流工程で求められるスキルをどの順番で習得するかを話し合いながら決定(最短距離を走るか、手堅く成長するかはあなた次第) ▽ ③あなたが決めた成長ルートに応じて、最適なプロジェクトを協議 ▽ ④プロジェクトでの経験を通じてレベルアップ 上記サイクルを繰り返すことで、なりたい将来像に着実に近づけます。 やりたいことが途中で変わっても、それに合わせて成長ルートを修正するのでご安心ください。
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- 飯田橋・青山のオフィス、あるいは1都3県(東京、埼玉、千葉、神奈川)エリアの各プロジェクト先 ※受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙) ◆POINT ━━━━━━━━━ ・上場企業グループの安定基盤 ・500名以上のエンジニアが在籍(定着率91.7%) ・Microsoft MVP受賞者やAWS Japan 生成AI ハッカソン入賞者も活躍中 ・大手企業・官公庁など、幅広い業種・規模のプロジェクトあり ・なりたい将来像に必要なプロジェクトを厳選して提示 ・スキルだけでなく、お客様との相性まで事前に確認 ・上流工程へのチャレンジも可能 ・国家資格を持った専門家によるキャリア支援あり ・給与とは別にカフェテリアプラン(18~20万円相当)を付与 ◆働きやすさ ━━━━━━━━━ ・残業ほぼなし(月平均15時間/昨年度実績) ・土日祝休み(年間休日120日以上) ・在宅勤務(リモート)制度あり ・有給休暇の取得率100%(さまざまな有休取得奨励日あり) ・女性育休取得率・復帰率100%/男性育休取得率82.5% ・社内に保育所、ネイルサロン、ジム、野菜販売会あり(青山本社)
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- 月給23万円以上+各種手当+賞与(年2回) ※別途カフェテリアプラン(18~20万円相当)の付与あり ※経験・スキル・年齢や現年収・ご希望を考慮の上、社内規程に準じ決定します ◆キャリアアップ事例 ━━━━━━━━━━━ <CASE01> ・前職:SESでの保守・障害対応 ・転職後:ヘルプデスク運営サブリーダー→情シスの体制立て直しのPL <CASE02> ・前職:SIerでのDB設計・構築 ・転職後:Web開発のPL→スマートシティプロジェクトのAI開発 <CASE03> ・前職:SESでのサーバー保守運用・メンテナンス ・転職後:AWSやAzureでの基盤構築→クラウド領域のサービスマネージャー(管理職) ※プロジェクト内での提供価値の拡大にも注力していて、参画メンバーが増えていくプロジェクトも多く、チームリーダーとしての活躍も可能です!
設立 1970年
従業員数 781名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全85件
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【大阪】M&Aミドルバック(コンサルタントを支える専門事務)◆残業月平均10~20h程度
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- 【フルフレックス・リモート週1~2程度/M&A経験をお持ちの方へ/土日祝休み】 ■概要: ・提携している金融機関やファームへM&A案件の紹介業務及びフォロー。 ・クライアントとのメール、電話による連絡。 ・メール、電話対応を通じた関係者との日程調整、事務連絡。 ・上記を円滑に回すための仕組みづくりや関係者との円滑な関係構築。 ■具体的な業務: ・社内の他拠点メンバーへの、関西のM&A案件紹介 ・金融機関、ファームからの問い合わせ対応(メール、電話による案件内容の問い合わせ、資料請求等) ・金融機関、ファームとのアポイントに係る日程調整 ・金融機関、ファームとの打ち合わせへの同席 ・金融機関、ファームへのM&A案件紹介 ・金融機関、ファームへ紹介中のM&A案件の管理対応 ・金融機関、ファームから紹介を受けた案件、クライアントの情報管理、Excelやメールベースでの報告対応 ・クライアント及び新規先とのメール・電話対応(必要に応じて案件持ち込み等をご対応いただきます) ・クライアントとの折衝は基本的にフロント職が行いますが、その後の適宜フォロー(資料送付や問い合わせ対応等。メール、電話が基本) ・契約書、企業概要書等の各種書類・資料作成 ※エキスパート職でフロント職のサポート等を通じてM&Aのエグゼキューション業務に関心を持った場合は、経験と適正に応じてフロント職への転換もご検討いただけます。 ■魅力: ◎M&A・再編への豊富な知見 ・毎年250件以上の各種ケースのM&Aや組織再編に携わってきたことで豊富な経験・知見を蓄積してきております。また、会計士、税理士を多数擁しており、オンディール時において、経験と専門性に基づくサポート体制が整えられております。 ◎豊富な案件数 ・長年付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの紹介案件がほとんどとなっております。むやみな飛込み営業や無理な営業ノルマもなく、落ち着いてクライアントと向き合いながら仕事ができる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウェストオフィスタワー13階 勤務地最寄駅:各線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円~363,000円 <月給> 242,000円~363,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職のご年収及びご希望を考慮します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(業績に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】会計サポート◆記帳代行・資料作成/残業基本なし/正社員/多彩な専門領域を持つ会計ファーム
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- 【日商簿記2級をお持ちの方へ/専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム/残業基本なし・繁忙期月10時間程度】 ■業務内容: 東海エリアにおけるサポートスタッフとして、以下の業務を担当いただきます。 (1)コンサルタント補助業務 メインでご担当いただく業務です。 (1)記帳代行(会計ソフト入力) (2)会計財務資料集計・作成 (3)文書の校正、Excelデータの集計、PowerPointデータの加工業務 (4)事務関係の庶務業務 以下は可能な範囲で対応いただきます。 ・税務申告書や届出書の作成支援 ・コンサルティング現場でのサポート業務 (2)支社総務業務 業務の負荷に応じて以下業務を担当いただくことがございます。 (1)採用関連業務 ・人材紹介会社との窓口として、応募書類の受付、面接日程調整、面接当日対応、内定受諾までのフォロー等※中途・新卒含む ・入退社業務 入社者の受入時対応、退職者の手続き・会社貸与物回収等 (2)営業事務関連 ・売上管理、請求管理システム処理 ・営業会議資料作成 (3)アシスタント業務 ・スケジュール管理 ・経費精算 (4)庶務業務 ・契約書管理 ・支社管理業務(施設、備品、健康診断)他 これまでに培われてきた知識や経験を活かしながら、社内外の調整・サポート役としての活躍を実感できます。ご自身の意欲次第で、幅広く経験を増やせることも魅力の一つです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋支社 住所:愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー17階 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):249,000円~328,000円 <月給> 249,000円~328,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職のご年収及びご希望を考慮します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(業績に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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