48ページ｜待遇・福利厚生【資格取得支援制度】の求人募集がある企業一覧

株式会社横浜コンサルティングセンター

建設コンサルタント

神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル10F

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設立 2013年
従業員数 211名
平均年齢 41.0歳

求人情報全10件

土木工事の発注者支援業務（設計・施工管理）／年間休日128日

【発注者支援業務とは？】 ◆道路（高速道路、一般道）や橋梁、トンネル、上下水道などの社会インフラについて、NEXCO各社や国、地方自治体などの発注者から委託を受け、技術的な支援を行います。当社は設計と施工管理の両業務を2本柱として発注者支援業務を行っている総合建設コンサルタントです。【入社後は？】 ◆入社後は設計もしくは施工管理の部門に配属となりますが、現状は施工管理の方がニーズが高いため、施工管理の配属となる可能性が高いです。ただ、当社では両部門を経験しつつ技術者としての実力を磨いていただく方針なので、どちらか一方だけになるケースはありません。【当社の施工管理の仕事】 ◆発注者と施工会社の間に立ち、工事発注・工事施工・完成までの各局面でスケジュール・品質等の総合的な管理を担当します。発注者の意図を汲み取り、施工会社の事情や利益なども考慮しつつ、全体が上手く回るように調整していく重要な役割です。【当社の設計の仕事】 ◆長年にわたって蓄積してきた技術、知識とノウハウで計画段階から事業に加わり、調査・測量や設計、積算の支援を行います。多様化、高度化するお客様のニーズに応えるため、安全性と経済性に優れ、環境と景観保全にも配慮した設計提案を行っています。使用アプリはAuto CADで、３Dも導入しています。【技術者育成方針】 ◆図面や設計図、現場を「見る」だけではなく、「図面を理解できる、設計図書を照査できる、現場を改善できる」技術者として育成します。それゆえ、「設計だけ」「施工管理だけ」できる技術者ではなく、設計も現場も高いレベルで理解・対応できる技術者へと成長できます。【当社に転職するメリット】 ★事業の一部分ではなく、全体に携われる。 ★高速道路などの大きなプロジェクトに計画段階～完了まで関われる。 ★発注される側から発注する側に立てる。 ★設計と施工管理の両方を経験しつつ、土木技術者として総合力を磨ける。

◆本社及び全国の支店・事務所・工事事務所・管理事務所。【当社の拠点】 ◆本社／神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル10F ◆仙台支店／宮城県仙台市青葉区中央二丁目7番30号角川ビル ◆東京支店／東京都町田市原町田2-4-3 スカイパレス町田 ◆千葉事務所／千葉県千葉市中央区本町3-6-3 メゾン本町302 ◆相模事務所／神奈川県相模原市中央区相生3-7-9 ◆西日本事業所／大阪府大阪市淀川区西中島7丁目1番26号オリエンタル新大阪ビル ◆広島事務所／広島県広島市東区二葉の里1-4-18 ◆福岡事務所／福岡県福岡市博多区博多駅南2-8-35　福岡ステラビル２F 【工事事務所・管理事務所】 ◆工事が実施されている全国の現場。 47都道府県すべてに可能性はあります。 ◆北海道札幌市,北広島市・秋田県秋田市・長崎県佐世保市・大分県大分市等 ※受動喫煙対策：あり／屋内全面禁煙 ※転勤はありますが、各社員の事情や希望は考慮した上で決定します。

《土木学科卒又または2級土木施工管理技士の有資格者》月給25万円~賞与年3回(6.03ヵ月)＋諸手当(住宅手当・家族手当) 《2級土木施工管理技士＋1級土木施工管理技士補の有資格者》月給30万円~賞与年3回(6.03ヵ月)＋諸手当(住宅手当・家族手当) 《1級土木施工管理技士の有資格者》月給35万円~賞与年3回(6.03ヵ月)＋諸手当(住宅手当・家族手当) ※年齢・経験・資格などを考慮して優遇します。【モデル年収例】 ◆20代・非役職者（土木学科卒・2級土木資格保有を想定） ⇒611万5100円～654万3620円 ◆30代・係長（ゼネコン等経験者・1級土木補資格保有を想定） ⇒696万3950円～739万2470円 ◆36歳・課長（ゼネコン等経験者・1級土木資格保有を想定） ⇒759万5000円～796万3820円 ◆41歳・次長（ネクスコ発注者支援経験者・技術士資格保有を想定） ⇒875万3750円～918万2270円

株式会社ファースト・ケア

介護・福祉関連サービス

宮城県気仙沼市常楽203-2

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設立 2003年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

看護師・介護職（早番・日勤のみ）／残業月2h以下／手当充実

大崎市に拠点を構える福祉施設内にて、ご経験をもとに、看護師・介護職のいずれかのポジションでご活躍いただきます。 ――――――― ＜具体的には＞ ――――――― 【介護職】 ■食事・入浴・排泄・移動などの介助業務 ■レクリエーションの企画・運営 ※職員全員で交代しながら各業務を担っていただきます【看護師】 ■バイタルチェック ■服薬管理 ■食事などの介助業務 ■排泄管理 ■採決・点滴 ■オンコールの対応 ―――――――― ＜入社後の流れ＞ ―――――――― ■OJT研修（1カ月間程）入社後は指導担当とともに実際の業務を担っていただきます。一連の業務の流れはもちろん、利用者様のお名前や病名などを覚えていただきながら少しずつ業務に慣れていただきます。 ■初任者研修（1週間程）実務者研修（看護師）および初任者研修（介護職）を修了されていない方へは動画研修を通し、各研修を受けていただきます。＼福祉の世界でより専門性を高められる／入社後、ゆくゆくは主任や管理者などへとキャリアアップが可能！その他に生活相談員や資格取得後にはケアマネージャーなど、努力次第では新たな活躍の機会もご用意しております。

◎マイカー通勤OK ◎転勤なし【介護付有料老人ホーム穂波あんしん館】宮城県大崎市古川穂波3-7-57 ※受動喫煙対策あり：施設内禁煙

＜月収例＞ ■月収25万5000円～32万円※看護師 ■月収19万円～24万円※介護職【看護師】月給22万円～28万5000円【介護職】月給17万円～22万円（一律処遇手当※月1万5000円含む）

株式会社エコテックネオ

設備管理・メンテナンス

福岡県福岡市博多区西月隈4丁目8-35

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設立 2000年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

環境調査の法人営業／未経験OK・月給25万円～・諸手当充実

＼ポイント！／ ★私たちの生活に密着した水や空気に関する仕事 ★まったくの未経験OK！ゼロから学べます ★月給25万円～／賞与年2回 ★家族手当・住宅手当など充実した福利厚生 ―――――――― Q：仕事内容は？ ―――――――― 法律で義務付けられている水や空気の環境測定・分析を提案します。＜具体的な仕事内容＞ ■ビルや商業施設、工場などの環境測定・分析のご提案 ■官公庁への入札等の営業 ■検査対象の水や空気の採取（サンプリング） ■検査結果の報告書の作成・提出　など ―――――――― Q：お客さまは？ ―――――――― 官公庁・自治体と民間企業が5：5ほど。商業施設やマンション、工場、学校やフィットネスクラブ、旅館・ホテル、温泉・スパなど、水を使う施設がお客さまです。既存顧客がほとんどで、関係性を深めていくのが主な仕事となります。飛び込み営業や1日中テレアポなどはありません。 ―――――――――― Q：どんなサービス？ ―――――――――― 飲料水や排水の水質検査や、室内空気に含まれる粉塵や一酸化炭素の含有量などを検査・分析します。施設の水や空気は法律によって検査することが義務付けられているので、毎月1回～年1回のペースでご依頼をいただきます。官公庁・自治体の検査・分析では海洋・河川・湖沼、地下水の水質検査を受託することも。＜営業スタイル＞基本的には、自動車でお客さまを訪問します。 1日あたりのお客様訪問数は1～6件ほど。営業エリアは福岡県内が中心です。定期的にニーズは発生するものの、普段からコミュニケーションをとり、「どんなことに困っているのか」「どんな検査・分析が必要か」を普段からヒアリングすることが大切です。 ――――――――――― Q：研修・サポートは？ ――――――――――― 仕事に慣れるまで先輩がついて指導します。 1～3カ月ほどで仕事に必要な基礎知識やスキルを身につけられるので、未経験の方も安心して挑戦してください。

★転居を伴う転勤なし ★マイカー通勤OK（無料駐車場あり）本社／福岡県福岡市博多区西月隈4丁目8-35 └アクセス：西鉄バス「新屋バス停」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給25万円～35万円 ※経験やスキルなどに応じて、当社規定により決定します。

株式会社光陽テクノサービス

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

東京都江東区新木場3-3-2

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設立 -
従業員数 27名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

関東域配送ドライバー／20代～60代男女活躍中！／普通免許可

―――― 具体的には ―――― 積荷は・・・￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣建築資材：プレカットされた木材・鋼材・建材などになります。積込先は・・・￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣千葉県内の工場で荷物を積み込んで頂きます。配送エリアは・・・￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣関東域の建築現場になります。 1日の配送件数は・・・￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 1～3箇所へ配送をお任せします。＼オススメポイント／＊未経験でも安心サポート！　→同乗研修でひとり立ちまで徹底フォロー♪ ＊身体負担少なめ！　→長距離配送なし＊ライフワークバランス◎ 　→日帰り勤務＊再配達なし！　→1日の業務がスムーズに進みます ■働き方も選択可能 ┗しっかり稼ぎたい！ ┗プライベートを充実させたい！など希望に応じて仕事量を調整可能ですので相談下さい。

◆千葉県千葉市花見川区三角町614 　「新検見川駅」より車で18分 ◆勝田台駅・新検見川駅・稲毛駅・四街道駅からも車で約20分

月給35万円～45万円 ◇前職より給与UPをお約束します ◇経験・能力考慮します ◇試用期間3ヶ月(同乗研修1・2週間含む)/同条件

リンクラフト株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区岩本町3-3-5 秋葉原SHビル 10F

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設立 2013年
従業員数 58名
平均年齢 31.0歳

求人情報全1件

初級ITエンジニア／未経験歓迎／リモート92％／チーム制

1日の約1/3が仕事の時間です。そう考えると、この時間を安心して働けるようになれば毎日はもっと充実するはず！当社では日々安心して仕事に取り組める環境づくりに力を注ぎ、一人ひとりが伸び伸びと働けるように支援しています◎ ＼＼当社のポイント！／／ ☆1on1面談で何でも気軽に相談可能！ ☆チーム制だから仲間と一緒にアサイン ☆案件選択OKでエンジニアの意向を大切にしています ☆リモート実施率92％！ ⇒その他、「オンライン学習講座（Udemy）使い放題」で日々成長を実感できたり、「年間休日125日以上／残業月平均6.12時間」でプライベートも充実させたり、自分らしい働き方を実現できる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ あなたに合ったポジションを用意！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ★経験の浅い方／未経験の方 …自社のエンジニアが講師を担当する社内研修からスタート！研修期間は1～2ヵ月で、プログラミング（Java・SQL等）の学習から始め、Webアプリの改修・機能追加を通じてスキルアップを目指します。 ★経験者の方／月給28万円～60万円（前職年収保証！） …経験・スキルを考慮の上、希望のプロジェクトを選択可能です。Webシステム開発、アプリ開発、ゲーム開発な度様々なプロジェクトがあり、「研究開発プロジェクト」「自社サービス」など幅広い活躍の場もあります。＜＜プロジェクト例＞＞ ◆大手通信会社向け社内システム開発　Java、React ◆野球ゲームスマホアプリ開発、保守　PHP、C#、Unity、MySQL ◆ファクトリーオートメーション開発　 Java、React、C#.NET、AWS ◆VRアプリクライアント機能改修・新規機能実装　Flutter、Dart ◆NFTマーケット開発　Solidity、Web3.js ※入社後の職種変更はありません。

★リモート実施率92％（フルリモートまたは月4回以下の出社は70％） ★本社、および東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 ※勤務地やプロジェクトは希望を考慮して決定します。 ※「集中できる」という理由でハイブリッド勤務（出社＋リモート）のメンバーもいます。【本社】東京都千代田区岩本町3-3-5 秋葉原SHビル 10F ＜アクセス＞・新宿線「岩本町駅」より徒歩1分・日比谷線「秋葉原駅」より徒歩4分・JR線「秋葉原駅」「神田駅」より徒歩8分 ━━━━━━━━━━ リモートでも安心です！ ━━━━━━━━━━ ★研修は出社とリモートのハイブリッドで実施しています。実務に入る前にリモートでのやりとりを体験できるので、リモートワークが初めての方も安心してください。 ★Slack、質問ロボなども活用して、社会コミュニケーションが活発です！実務の現場では上司や先輩がしっかりフォローします。その他「Slackの技術情報共有チャンネル」があったり、「質問ロボ」で業務以外の質問が飛び交っていたり、リモートでも孤立感は一切ありません♪

★100％前職年収保証！ ★賞与年2回～3回（6月、12月、業績賞与）【未経験者】月給24万5000円～28万円（基本給、固定残業代含む）＋在宅勤務手当＋賞与年2回～3回 ※上記月給額には固定残業代（月30時間分／4万7519円～5万4165円）を含みます。超過分は別途支給いたします。【経験者】月給28万円～60万円（基本給、固定残業代含む）＋在宅勤務手当＋賞与年2回～3回 ※上記月給額には固定残業代（月30時間分／5万4165円～11万4924円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※万が一、待機期間が発生した場合も給与は全額保証します ━━━━━━━━━━━ 年収アップの環境を整備！ ━━━━━━━━━━━ 5階層の役職に応じた給与テーブルを新設計しました。例えば「アシスタントリーダー月給27万円～」「サブリーダー月給32万円～」が最低月給となります。これにより年収が100万円以上UPする社員もいます！

株式会社ＵＲコミュニティ

不動産管理

東京都千代田区神田錦町3-22テラススクエア9F

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設立 2013年
従業員数 2,442名
平均年齢 40.0歳

求人情報全15件

総合職（賃貸住宅管理・運営）／年130日休／定着率98％以上

仲間と一緒に入居者様の安全・安心・快適なくらしのサポートをする仕事です。一般事務業務に加え、直接お客様と折衝する役割も担います。【主な業務】 ■入退去・名義に関する各種申請、お手続きのご案内 ■UR賃貸住宅の入居者様からのご要望に合わせた提案 ■家賃や駐車場の利用料金などの収納管理 ■共用部分の維持管理のための共益費運営・管理 ■工事などに係る入札・契約締結業務【具体的な問い合わせ内容】 ■子どもが生まれたのですが何か手続きは必要ですか？ ■上階の方の足音が気になります ■家賃の支払いが遅れてしまう場合はどうしたら… ■団地内の防災対策や訓練はありますか？基本的に住まいセンター内でのデスクワークが中心ですが、時には団地に出向いて現場を確認、入居者様と折衝、イベントを企画・運営などの変化もあります。【住まいセンターとは？】全国にあるUR賃貸住宅をエリアごとに分けて管理している拠点です。1センターあたり50～60団地、部屋数にして平均2～3万戸を管理しており、管轄団地の入居者様からの問い合わせに対応します。【こんなスキルが身につきます】 ■調整力自分だけ、自部署だけで完結する業務は少なく、縦横の連携が大切です。業務を通じて、さまざまな場面で重宝される調整力が身につきます。 ■柔軟性社内外に関わる人が多い分、相手に合わせた対応力が磨かれます。また定期的な部署異動を通じて、業務へ柔軟に対応できる能力が身につきます。 ☆ほかにも業務に応じた専門知識・スキルが身につき、スキルアップが叶います。

全国の住まいセンターまたは本社など（下記、勤務地一覧参照） ※総合職のため転居を伴う配属・異動となる可能性がございます（借上住宅制度あり）。ご家族や家庭の事情などを最大限考慮して異動を決定しています。＜北海道エリア＞北海道札幌市＜関東エリア＞東京都千代田区／墨田区／立川市／豊島区／多摩市／港区／台東区千葉県千葉市／船橋市／柏市神奈川県横浜市／藤沢市埼玉県草加市／さいたま市／ふじみ野市＜中部エリア＞愛知県名古屋市＜関西エリア＞大阪府大阪市／豊中市／堺市兵庫県神戸市／尼崎市京都府京都市奈良県奈良市＜九州エリア＞福岡県福岡市／北九州市【入社後の勤務地について】住まいセンターは全国にありますが、基本的には同じエリア（北海道・東日本・西日本・中部・九州）内や、住まいセンターの中で課が変わるといった異動がほとんどです。管理職昇格時などの場合に転居を伴う異動が発生することがありますが、ライフステージやその時々の状況など事情がある場合は社員と相談のうえ決定しますので、ご安心ください。 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

月給23万6,000円以上（2025年4月大卒初任給実績） ≪モデル年収例≫ 年収450万円／25歳（入社1年目）月収26万円／年間賞与4.5カ月分／住居手当込み（時間外勤務手当を含まない） ※能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたしますので、下記モデル年収を参考にしてください。 ※その他、地域間調整手当、扶養手当、住居手当、時間外勤務手当等の諸手当あり
UR賃貸の設備管理／40～50代活躍中／土日祝休／残業10h
- NEW
入居者様からいただくUR賃貸住宅全般の不具合に対しての点検や修繕工事の手配など、発注・監理業務。入居者様が快適に住み続けられるようにサポートしていただきます。 ★具体的な業務 ━━━━━━━━ 業務1or業務2いずれかの業務をお任せします。業務1：建物維持管理・保守点検 ■建物や設備の不具合などに関する問い合わせ対応、ならびに修繕や点検の手配（例：扉の開閉不良、照明スイッチの不具合、敷地内通路の破損など） ■調査、施工依頼、監督指導、検査 ■修繕や保守点検に関する資料作成 ■建物および敷地などの調査・各種点検 ■その他、修繕予算管理、計画修繕の設計　など業務2：空家修繕業務＜建築職のみ募集＞ └お住まいのお客さまが退去された後の、お部屋の原状回復に関わる業務 ■見積もり、施工依頼、監督、検査、点検確認および空家在庫管理 ■空家修繕に関する資料作成 ■問い合わせ対応（例：空家工事の音に関する苦情など） ※各分野に知識を持ったメンバーとチーム制で動くので、経験や知識がなくても大丈夫！頼れる先輩がいるのでご安心ください。 ★入社後の流れ ━━━━━━━━ 入社半年～1年程度は先輩や上長がそばについて、会社の仕組みや業務の進め方を教えます。少しずつ業務に慣れていってください。仕事内容は幅広いため、あなたの経験に合った業務からお任せします。＼ここがポイント！／ ■8割がオフィスワーク！週の半分はオフィス勤務のことも！ ■決まったエリアで安心！社用車で1時間程度の範囲内です。 ■関連会社と同行しながらの現場確認がメインとなるため、実際の修繕作業は関連会社の方にお任せ！

■福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11 KDX博多南ビル3F 株式会社URコミュニティ福岡住まいセンター ■福岡県北九州市小倉北区浅野3-8-1 AIMビル1F 株式会社URコミュニティ北九州住まいセンター ※不定期ですが、「住まいセンター」間の異動あり（ただし、転居を伴う異動はありません）＜アクセス＞ ■福岡住まいセンター JR「博多駅」より徒歩6分 ■北九州住まいセンター JR「小倉駅」より徒歩7分 ※U・Iターン歓迎！ ※受動喫煙防止対策あり：屋内禁煙

月給27万6600円+賞与年2回（昨年度支給実績2.2カ月分） ※時間外勤務手当・通勤手当は別途支給します ※保有資格に応じて、「技術手当」として月給の3%～18%を加算支給します ※対象資格は建築士、第二種電気工事士、施工管理技士など様々！面接の際にお問い合わせください【資格手当の加算額の一例】お持ちの資格に応じて手当を支給しています。 ■2級土木施工管理技士をお持ちの場合月給×3％の額を毎月支給 ■第二種電気工事士をお持ちの場合月給×3％の額を毎月支給 ■マンションリフォームマネージャーをお持ちの場合月給×3％の額を毎月支給 ■1級土木施工管理技士をお持ちの場合月給×10％の額を毎月支給 ■1級建築士をお持ちの場合月給×18％の額を毎月支給

株式会社ＺＥＡＬ

不動産仲介

東京都新宿区高田馬場2-8-5 　ワシヤビル 1F

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設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

賃貸営業／未経験歓迎／月給28万円以上／インセンティブ有
- 締切間近
＜この欄を要約すると…＞ ◎集客力×人気エリアで、営業をかける必要ナシ！ ◎まずは先輩とのロープレやOJTなどの基礎からスタート！ ◎将来的には不動産売買や管理部門へのキャリアチェンジもOK！＝＝＝【業務の流れ】 ▼お問い合わせ対応（完全反響）「いい部屋ネット」やポータルサイトなどから問い合わせいただいたお客様の対応を行います。 ※問い合わせは月250～300件程度です ▼ヒアリング・物件提案来店・電話・メールなどでお客様の希望条件（エリア・間取り・家賃・設備など）を丁寧にヒアリングし、希望に沿った物件をご提案します。 ▼内見のご案内実際に物件を見に行きたいというお客様に同行し、お部屋をご案内。高田馬場・早稲田エリアの取り扱い物件数トップクラスなので、幅広い提案が可能です！ ※店舗での対応、内見などの接客は月20～30件程度です ▼契約手続き・フォローお客様が気に入った物件が見つかったら契約へ。書類作成や申込手続き、入居までのフォローも行います。【研修内容】未経験の方でも安心してスタートできるよう、入社後は約3カ月の研修期間を設けています。OJT中心で、実践に近い形で知識とスキルを身につけられます。 ▼STEP1：基礎研修（1カ月目） └不動産業界の基礎知識の研修 └物件の見方・契約書類の扱い方のレクチャー └ロールプレイング研修 ▼STEP2：先輩への同行（2カ月目） └実際のお客様とのやりとりや内見、提案の流れを見学 └見積もり・契約準備の補助業務 ▼STEP3：独り立ちに向けた実践（3カ月目） └徐々に一人で接客・案内を担当 └適宜先輩からのフィードバックを受けながらスキルアップ【キャリアパス】 ZEALでは来年中を目途に、中野エリアに新店舗を出店予定！今回はその中核を一緒に担っていただける方の募集となります。また、社内には不動産売買部門や管理部門もあるため、そちらへのキャリアチェンジも可能！一社内で幅広いキャリアを構築できます。

【転勤なし／高田馬場駅から徒歩5分】 ■東京都新宿区高田馬場2-8-5 　ワシヤビル1F ＜アクセス＞・JR山手線「高田馬場駅」から徒歩5分・東京メトロ副都心線「西早稲田駅」から徒歩5分 ※受動喫煙対策：あり

＜月収例＞月収80万円（月給28万円＋インセンティブ50万円＋各種手当）月給28万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ＋各種手当 ※月給には固定残業代（36時間分／月5万6000円以上）を含みます。超過分は別途支給します

株式会社寺西電気

サブコン

大阪府大東市新田東本町3-3

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設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

ブースの施工スタッフ／未経験歓迎／月給25万円／年休120日
- NEW
サブカル系イベントを中心に、ブースの照明・電気などの工事を請け負い、施工する業務を担当します。未経験の方でも、イチから丁寧に教えていきますのでご安心ください！ーーーーーーーーー ◎具体的な仕事内容ーーーーーーーーー ■デザイン会社との打ち合わせ（ルート営業） ■ブースの施工管理 ■工事・デザイン等のディレクション ■電気設備工事　など上記すべてを一度にお任せするわけではありません。まずは先輩のサポートとして、できるところからチャレンジ。座学とOJT研修で作り方のイロハから伝授していきます。その後も希望や適性を見て、担当いただく内容を柔軟に調整しています！＜電気工事をはじめ幅広い工事・制作を行います！＞たとえば… ★イベントブースの電飾・照明、パネル、ショーケース、モーター駆動のギミック… ★ポップアップストアの店内装飾、看板、什器… ★テーマパークのイルミネーションなど「東京ビッグサイト」などで開催される、大規模なゲーム・おもちゃなどの展示会ブースに関わる機会も豊富にあります！ーーーーーーー ◎仕事のPOINT ーーーーーーー ◆ サブカル系の案件多数！大手おもちゃメーカーから信頼をいただいており、誰もが知るような有名なアニメやキャラクターに関連したイベントブースの製作に携わることができます。作品やキャラの世界観をブースでどう実現するか、知恵を絞る楽しさが味わえます。 ◆ 資格取得を全面サポート！「電気工事士」「施工管理技士」など業務に関連する資格取得については、受検費用・講習会参加費用などを会社で負担し、取得に向けて全面的にサポートします。「第一種電気工事士」に合格すれば、資格手当も支給しています！ ◆ 賞与は最大8カ月分の支給実績あり！賞与の査定は売上だけでなく、個人の自己判断シートをもとに努力や目標の到達度なども加味して、面談のうえで決定。会社全体の業績が好調なこともあり、これまでに「8カ月分」の賞与を支給したことも。がんばり次第で大幅な給与アップも目指せます。

【転勤なし】東京・大阪いずれか希望の勤務地 ■東京事業所／東京都葛飾区奥戸6-8-14 ＜最寄駅＞ JR総武線「小岩駅」徒歩15分 ■大阪本社／大阪府大東市新田東本町3-3 ＜最寄駅＞ JR学研都市線「住道駅」徒歩15分 ※受動喫煙対策：あり

月給25万円～50万円（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月20時間～40時間分を、月3万円～5万円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。【賞与は最大8カ月分の支給実績あり！】業績好調により、8カ月分の賞与を支給した年も。 30代で年収800万円の先輩もおり、がんばり次第で収入を大幅に上げることも可能です！

杉乃井ホテル＆リゾート株式会社

ホテル・旅館・宿泊施設

大分県別府市大字南立石2272

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設立 2002年
従業員数 677名
平均年齢 -

求人情報全7件

ホテル総合職／7連休の取得可能／月9日休み

適性やこれまでの経験などを考慮し、【1】～【4】のいずれかのポジションに配属となります。【1】フロント・ゲストリレーションスタッフ ■お客さまのお出迎え ■お見送りやチェックイン・チェックアウト対応 ■各種お問い合わせ対応　など【2】レストラン接客サービス ■朝食・ディナー、バンケットにおける料理・飲料などのサービスの提供 ■メンバーの育成・指導など若手スタッフへの人材教育　など【3】調理スタッフ ■朝食・ディナーの仕込みや料理の提供 ■ビュッフェの調理　など ※洋食・和食・中華・ブライダルそれぞれチームに分かれて業務を行なっています【4】宴会サービス ■ドリンクや料理提供 ■宴会会場のセッティング ■看板製作 ■片付け　など＜配属となるレストラン＞・「TERRACE & DINING SORA」・ワールドダイニング「シーダパレス」・婚礼披露宴　など ※各所属部署に関わる範囲内で変更の可能性有り各職種で、ご経験などをもとにアシスタントマネージャー職、マネージャー職、管理職などのポジション採用も行なっています。

【U・I・Jターン歓迎！大分のリゾート地で働けます！】別府温泉杉乃井ホテル（大分県別府市観海寺1）勤務です。 ※転勤なし ※車通勤可（従業員用駐車場完備！） ※受動喫煙対策：あり（屋内原則禁煙／屋外に喫煙スペースあり）

月給21万円以上＋別途諸手当＋賞与年2回 ※固定給は経験・能力などを考慮し決定します。 ※残業代は別途全額支給となります。 ※年収例350万円～400万円以上【アシスタントマネージャー採用の場合】月給23万円以上＋別途諸手当＋賞与年2回 ※固定給は能力・スキルなどを考慮し決定します。 ※残業代は別途全額支給となります。 ※年収例350万円～450万円以上【管理職採用の場合】月給28万円以上（管理職待遇）＋別途諸手当＋賞与年1回 ※固定給は経験・能力などを考慮し決定します。 ※年収例400万円～450万円以上

株式会社TATSUMI（タツミ）

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

愛知県名古屋市北区金田町5-11-3

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設立 1973年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

現地メンテナンス担当（リーダー候補）／月給30万円／完休2日
- 締切間近
当社のクライアント企業（木質チップ会社、木材メーカーなど）の窓口として、打ち合わせや提案を行うポジションです。また製造部門が設計・製造した機械をクライアント先に搬入し、据え付けからアフターフォローまでを担当していただきます。【具体的には…】 ■お客様との打ち合わせ（ニーズのヒアリングなど） ■お客様への提案 ■製造部門への依頼 ↓ （機械の製造・組付完了後） ↓ ■機械の搬入 ■機械の据え付け・稼働までの確認 ■アフターサポート　など【仕事の流れ（一例）】週3日程度は、自社工場内で打ち合わせや提案などを行います。　▼ 週2日程度は、4名～5名のチームでクライアント先に出張。まずは機械を搬入しますが、クレーン車を使って自分たちで運ぶ場合や、運送会社に依頼する場合など、サイズによって様々なケースがあります。現場に到着したら、チーム全員で機械の据え付けを行い、安全に稼働するかを確認。　▼ その後も継続的にサポートします。＼仕事のポイント／ ★１．出張について案件によって1日で終了する場合もあれば、1週間～1カ月と長期にわたることもあります（その場合はホテルに宿泊）。基本的にはお客様の休業日での作業となります。 ★２．出張エリアについて愛知県内の案件がほとんどですが、その他にも滋賀県・三重県・千葉県・神奈川県・埼玉県などへの出張が発生することもあります。 ★３．入社後の成長とキャリアパス研修制度をはじめ、フォークリフト免許や高所作業資格、玉掛け資格などの取得支援制度も充実しています。　　▼ 未経験であっても、3年ほどで一人前に成長。経験者の方であれば、3年程度でリーダー職に就くことも可能です。中には入社から約1年ほどで責任者ポジションを務めるメンバーもいます。

転勤なし★当社工場（愛知県清須市）での勤務となります。【工場】愛知県清須市西枇杷島町古城2-20-3 ※週2回程度は、クライアント先への出張があります。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策あり＜本社＞愛知県名古屋市北区金田町5-11-3

月給30万円以上（各種一律手当含む） ※ご経験やスキル、年齢などを考慮の上、決定いたします。

株式会社絆ホールディングス

介護・福祉関連サービス

大阪府大阪市中央区内本町1-2-8TSKビル8F

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設立 2012年
従業員数 67名
平均年齢 -

求人情報全2件

障がい者の就労サポートスタッフ／未経験歓迎／月給30万円以上

障がいをお持ちの方（ご利用者様）に取り組んでいただく仕事が円滑に進むよう、マニュアルやオペレーションを構築し、取引先に期日通りに納品できるよう進捗を管理します。ーーーーーー入社後の流れーーーーーー先輩社員からOJTで業務について教わっていきます。丁寧に教えていきますので、経験や知識がなくてもまったく問題ありません。まずは預かった仕事を、期日内に納品するまでの進捗管理ができるようになることを目指しましょう！ーーーーーー具体的な仕事内容ーーーーーー＜クライアントとのやりとり＞ ■発注内容・納期の確認 ■仕事で使う材料の受け取り ■出来上がった製品や制作物を確認、納品＜ご利用者様向け＞ ■作業の動画マニュアル作成、環境整備 ■ご利用者様に業務手順を教える支援員へのレクチャー ■進捗状況の確認・管理＜その他＞ ■新規の仕事をリサーチ ■納品書の作成　など ※仕事の受注は営業担当が行います。 ※上記を一度にすべてお任せするわけではありません。できるところから少しずつ幅を広げていきましょう。 ※ご利用者様と直接関わる機会は少ないですが、仕事の進捗管理などでサポートをしていきます。 ※エクセルが得意、デザイン経験があるなどのスキルをお持ちの方は、業務担当としてご利用者への指導もお任せすることがあります。ーーーーーーご利用者様が手がける仕事例ーーーーーー・軽作業（梱包、封入、景品の袋詰め、箱の制作など）・事務作業（データ入力、営業リスト作成など）・清掃作業・デザイン・ホームページ作成　などーーーーーー将来的には… ーーーーーーある程度の経験を積んだら、複数の施設を管理するリーダー職のポジションをお任せしていきたいと考えています。

＼転居を伴う転勤なし！大阪市内での勤務となります。いずれも駅近の施設です♪／ ◇大阪市中央区谷町2-4-5 谷町センタービル2F ◇大阪市中央区内本町1-2-13 谷町ばんらいビル6F ◇大阪市中央区南新町2-4-3 大平ビル1F ◇大阪市中央区内本町1-2-8 TSKビル6F ◇大阪市中央区谷町2-3-4 サンシャイン大手前ビル3F・7F ◇大阪市中央区谷町2-3-1 ターネンビルNo.2 6F ◇大阪府大阪市城東区森之宮1-6-111 NLC森の宮ビル9F ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ★☆今後も「梅田」や「堺筋本町」に複数の新規拠点をオープンしていく予定です！☆★

月給30万円以上 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します ※リーダー職（一般社員から1等級上の役職）の場合、基本給が+5万円となります。

株式会社べるでん

不動産仲介

東京都中央区日本橋蛎殻町2-13-5 美濃友ビル5F

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設立 2012年
従業員数 5名
平均年齢 -

求人情報全2件

不動産営業／未経験歓迎／年休121日／月給31万円／面接1回

一般のお客様向けの「売買仲介営業」、もしくはリフォームして売る法人向けの「マンション不動産仕入営業」をお任せいたします。ご希望や適性に応じて法人向け・個人向けいずれか適切な業務へ配属となります。 ●売買仲介営業 ――――――― 東京都、神奈川県、千葉県を中心にお問い合わせのあった物件売却希望者へ査定から、契約、引渡しまでの売買業務を行って頂きます。＜仕事の流れ＞（1）売主へのヒアリングお問い合わせのあったお客様と面談し売却条件を確認。（2）売買物件の査定周辺相場をもとに売却価格を査定。買取の依頼があれば物件購入後リフォームを行い販売。（3）販売活動お預かりした物件の広告を作成し販売活動。ブログなどで物件紹介、宣伝活動。（4）商談・契約契約書・重要事項説明書の作成。 ●マンション不動産仕入営業 ―――――――――――――― インターネット（レインズ等）で情報を集め、仲介会社を訪問して戸建て住宅、区分マンションの仕入営業を行って頂きます。＜仕事の流れ＞（1）物件情報の収集東京・千葉・神奈川にある戸建て住宅、区分マンションをインターネット（レインズ等）で情報を集め、仲介会社を訪問して買取になりそうな物件を確認。（2）物件の査定立地・間取り・価格などをもとに物件を査定し、代表の承認を受けたら購入へ。（3）物件の購入条件が合えば契約手続きへ進み、無事に仕入れ完了。（4）リノベーション営業主導でリフォーム内容を企画。物件の魅力を引き出します。（5）物件の販売リノベーションが完了したら、物件サイトへ掲載。仲介会社を通じて販売を進めます。＜入社後の流れ＞入社後は先輩社員とのOJTを通して徐々に知識や業務を覚えていきましょう。最初は不動産知識がなくても先輩社員のサポートや外部講習などを通じて徐々に覚えていけます。先輩社員や不動産業界を熟知した代表があなたを優しくサポートするので安心してくださいね。

【転勤なし！駅チカオフィス】 ■本社東京都中央区日本橋蛎殻町2-13-5美濃友ビル5階＜アクセス＞東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」5番口徒歩2分東京メトロ日比谷線「人形町駅」1番口徒歩4分都営浅草線「人形町駅」A3番口徒歩7分都営新宿線「浜町駅」徒歩9分 ※受動喫煙対策あり

月給31万円～32万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月60,000円～61,900円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社グッドライフ

不動産仲介

■本社東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー16階 ■横浜支社神奈川県横浜市中区長者町3丁目8-13 TK関内プラザ7階706号室

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設立 2012年
従業員数 150名
平均年齢 -

求人情報全25件

不動産営業／実質年休132日／住宅手当・社宅有／六本木勤務
- NEW
- 締切間近
今回募集するのは、不動産の「仕入れ（バイヤー）」ポジション。不動産をお持ちのお客様と信頼関係を築き、資産の可能性を引き出していく不動産営業です。 ≪主な業務の流れ≫ （▼STEP1：アポイントは専任チームが獲得）社内のインサイドセールスチームがアポイントを獲得します。営業が自分でテレアポをする必要はありません。 ▼STEP2：商談資産運用の観点からシミュレーションを行い、意思決定に導くクロージングを実施。営業企画部門がすべての提案資料を作成してくれるので、自分でパワポや資料を作る必要もなし。これまでのナレッジが詰まった提案ツールをフル活用し、契約へと導きます。（▼STEP3：契約）契約手続きは、社内の業務部門が引き継ぎます。営業の仕事は、お客様の意思決定までです。 ★不動産の販売・インサイドセールスも同時募集しています！(条件は同一です。) ≪グッドライフならではのPOINT≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎完全分業制で、商談にだけ集中できる！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝「アポイント獲得」「資料作成」「契約」「契約後のフォロー」はすべて、他の部署が対応。プレイヤーとして伸びるには、最高の環境です。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎研修・サポート体制も業界トップクラス＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝入社後は、完全未経験でも“最短で稼げる営業”になれるよう、以下の体制が整っています。 ▼初週：基礎研修（不動産の基礎知識、マインドセット、市場理解など） ▼2週目：OJT同行研修（トッププレイヤーと同行し、リアルな商談を体感） ▼3週目：ロールプレイング徹底強化（代表も参加し、商談力を磨きます） ▼週1回：定期ロープレ・勉強会（毎週、現場での課題や事例をシェア）不動産営業＝個人プレーというイメージを持たれがちですが、何でも気軽に話せる雰囲気があります。商談前の相談や成功事例の共有など、互いに助け合いながら成長できます。

＼「六本木一丁目駅」直結でアクセス抜群♪雨に濡れずに通勤できます！／東京本社／東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー16階（アクセス）東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」直結東京メトロ日比谷線、都営大江戸線「六本木駅」より徒歩7分 ★転勤なし【注目！】オシャレなオフィス＆バーカウンターあり六本木一丁目直結と便利な立地にあるオフィスは、デザイン性の高さに加えて、観葉植物に囲まれ、自然の緑とモダンなインテリアが調和する場所でリラックスした雰囲気を作り出しています。また社内にはバーカウンターが設置され、毎週金曜日に社員間のコミュニケーションとして、無料で利用可能！

★在籍3年目以上の社員全員が年収1500万円以上です！【未経験者】月給30万円以上+インセンティブ【不動産営業経験者】月給35万円以上+インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※月給にみなし残業代（40時間分・未経験者：61,700円以上、経験者71,195円以上）を含み、超過分は別途支給します。
経理・財務／年休132日／住宅手当5万まで／残業ゼロ宣言
- NEW
これまでの経験、スキル、適性に応じて、経理または財務に関わるお仕事をお任せします◎ 下記の業務を全て対応するのではなく、一人ができる業務から仕事が始められます。先輩や顧問として在籍している公認会計士や税理士等のサポートで、安心して仕事をキャッチアップをしていけます。丁寧な仕事で信頼を積み重ね、頼れる存在への成長を期待しております。 ■主な業務内容＜経理＞・日常会計処理・経費精算・決算関連業務（月次、年次）・管理会計（予実管理）・B/S科目管理・予算作成　など＜財務＞・入出金管理・資金繰り表作成・年次棚卸・銀行対応(既存取引先との定例業務) など【入社後すぐは】 1～3ヶ月の間に当社の仕事の流れを覚えてもらうことが中心ですが、一通り覚えた後は自身の担当業務が決まります。1～2年は担当業務を中心にスキルを磨いて、以降やジョブローテーションなどで業務の幅を更に広げていただきます。マネジメントへの挑戦も可能です。＊使用会計ツールはPCA会計です【DX化推進】社内の独自システムの構築、運用により大幅な残業時間の削減に成功しております。会社全体でDX化を推進しておりますので、業務効率化と作業の精度の双方が高いレベルで実現しています。【ライフワークバランスの充実】当社の実質年間休日は132日です！また残業時間に関してもシステム導入による業務効率化により、大幅に削減しております。仕事のオンオフをしっかりとやっておりますので、ライフワークバランスを大事にしている方もご応募ください。ポイント他部署からの依頼を受けることも多くあるポジション。連携ミスを起こさないようにするため、日頃からまめにコミュニケーションを図っていくこともポイントです♪ 「財務・経理として着実にスキルアップしたい」「簿記資格を活かして実務経験を積みたい」…そんな想いがある方は大歓迎！ぜひ当社の一員として、価値あるキャリアを築いてください。

★『六本木一丁目駅』直結！雨に濡れずに通勤できます ★転勤なし東京本社／東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー16階（アクセス）・東京メトロ南北線『六本木一丁目駅』直結・東京メトロ日比谷線、都営大江戸線『六本木駅』より徒歩7分【注目！】 ★オシャレなオフィス六本木一丁目直結と、通勤にも食事・ショッピングにも便利な立地にある当社。観葉植物に囲まれた「自然の緑」と、デザイン性の高い「モダンなインテリア」が調和する、働きやすい空間を整えています。 ★バーカウンターあり社内にはバーカウンターが設置され、金曜日の退勤後、コミュニケーションの場として利用されています。（『進化系社内コミュニケーション』として、テレビの情報番組でも紹介されました）無料でドリンクや軽食を楽しめるとあって社員からも大好評！ぜひご活用ください。

月給26万円～（※経験者30万円～） ※経験・スキルに基づき、調整していきます。 ※上記は固定残業代（40時間分・61,700～／経験者71,195～）を含む。超過分は別途支給いたします。【適正評価を行っています】「日々の業務をミスなく、正確に対応できること」を基本に、上長との面談にて目標を設定。成果や積極的に取り組む姿勢が正当に評価されるため、日々モチベーション高く働けます。

生和コーポレーション株式会社

土地活用

大阪府大阪市福島区福島5-8-1(西日本本社)

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設立 1971年
従業員数 2,100名
平均年齢 35.2歳

求人情報全43件

高歩合の提案営業／完全週休2日／転勤なし／平均年収897万円
- NEW
- 締切間近
生和コーポレーションとは？￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣四大都市圏に拠点を構え、マンション建設・賃貸経営による土地活用の提案を行っています。「賃貸住宅に強い建設会社ランキング」では＜17年連続全国No.1＞を獲得。（※1） ※1 全国賃貸住宅新聞（2023/6/28）具体的な仕事内容￣￣V￣￣￣￣￣【土地オーナー様との関係構築】社内のデータを活用し、土地をお持ちのオーナー様を訪問して関係性を構築。賃貸マンション経営や節税対策など、お客様のご希望やお困りごとを確認します。【提案プランを決定】設計部、工事部、不動産部など専門部署とチームを組み、提案内容を決定。商談にも社内の専門家が同行するため、特別な知識がなくても安心です。【提案・成約】最初のうちは、上司が提案を担当するケースも。もちろんあなたが見つけたニーズから成約に繋がった場合、成果給が入ります！社員の成長を促す仕組み￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣【高い還元率】月給にプラスして、出来高成果給＋報奨金を支給。年収3000万円のメンバーも複数在籍中です！【充実の研修制度】業界未経験でお客様と何を話したらいいかわからない、という方でもご安心ください！研修では、営業ツールの活用方法や土地活用営業に必要な基礎知識をレクチャーします！入社後は、「SEIWA塾」での研修を通して、不動産や建築はもちろん、税金、住宅ローンといった知識を基礎から丁寧にお教えしています。【圧倒的な営業のしやすさ】 ◎抜群の知名度豊富な実績だけでなく、TVCMなどの広告により高い知名度があります。当社をご紹介する際にもスムーズにお伝えでき、お客様との関係構築の後押しとなります。 ◎高い商品力他社がパッケージ商品を扱う中、当社は完全オーダーメイド制。グッドデザイン賞を何度も受賞している物件を低価格で実現可能です。また、50年に渡るノウハウから入居率は98％以上と圧倒的。長時間空室が出た場合のリスクを回避する『最長35年間の一括借上げシステム』『無料点検』など、ご提案しやすい材料が揃っています。

【転勤なし／全拠点駅から徒歩10分以内】東京・埼玉・神奈川・千葉・愛知・大阪・京都・兵庫・福岡の各拠点の中から希望勤務地に配属いたします。 ■東京都千代田区・中野区 ■埼玉県さいたま市 ■神奈川県横浜市港北区・川崎市川崎区・藤沢市 ■千葉県船橋市・柏市 ■愛知県名古屋市中村区、岡崎市 ■大阪府大阪市福島区・高槻市・吹田市・豊中市・東大阪市・堺市堺区 ■京都府京都市中京区 ■兵庫県西宮市・神戸市中央区 ■福岡県福岡市博多区 ※詳細は下記勤務地一覧を確認

＜年収3000万円以上の社員も！＞ ■月給30万円～50万円＋出来高成果給＋報奨金 ※東京・千葉・埼玉・神奈川での勤務の場合 ■月給27万円～50万円＋出来高成果給＋報奨金 ※大阪・京都・兵庫・愛知・福岡での勤務の場合 ※上記両月給には固定残業代5万円（月49時間分）を含みます。 ※固定残業を超える時間外労働分は別途支給。【中途入社の営業の平均年収】 897万4000円＋報奨金（営業社員270名／平均月給34万7000円＋平均成果給481万円＋報奨金／2021年度実績）【年収例】 ◎3149万円／42歳：7年目／課長／契約年6棟…月給33万8000円＋成果給2744万円 ◎2220万円／30歳：3年目／契約年3棟…月給35万8000円＋成果給1800万円 ◎1380万円／30歳：5年目／係長／契約年2棟…月給40万円＋成果給900万円 ◎900万円／26歳：2年目／一般職／契約年1棟...月給29万円＋成果給552万円
イチから学べる提案営業／完全週休2日／平均年収897万円
- NEW
生和コーポレーションとは？￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣四大都市圏に拠点を構え、マンション建設・賃貸経営による土地活用の提案を行っています。「賃貸住宅に強い建設会社ランキング」では＜17年連続全国No.1＞を獲得。（※1） ※1 全国賃貸住宅新聞（2023/6/28）具体的な仕事内容￣￣V￣￣￣￣￣【土地オーナー様との関係構築】社内のデータを活用し、土地をお持ちのオーナー様を訪問して関係性を構築。賃貸マンション経営や節税対策など、お客様のご希望やお困りごとを確認します。【提案プランを決定】設計部、工事部、不動産部など専門部署とチームを組み、提案内容を決定。商談にも社内の専門家が同行するため、特別な知識がなくても安心です。【提案・成約】最初のうちは、上司が提案を担当するケースも。もちろんあなたが見つけたニーズから成約に繋がった場合、成果給が入ります！社員の成長を促す仕組み￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣【高い還元率】月給にプラスして、出来高成果給＋報奨金を支給。年収3000万円のメンバーも複数在籍中です！【充実の研修制度】業界未経験でお客様と何を話したらいいかわからない、という方でもご安心ください！研修では、営業ツールの活用方法や土地活用営業に必要な基礎知識をレクチャーします！入社後は、「SEIWA塾」での研修を通して、不動産や建築はもちろん、税金、住宅ローンといった知識を基礎から丁寧にお教えしています。【圧倒的な営業のしやすさ】 ◎抜群の知名度豊富な実績だけでなく、TVCMなどの広告により高い知名度があります。当社をご紹介する際にもスムーズにお伝えでき、お客様との関係構築の後押しとなります。 ◎高い商品力他社がパッケージ商品を扱う中、当社は完全オーダーメイド制。グッドデザイン賞を何度も受賞している物件を低価格で実現可能です。また、50年に渡るノウハウから入居率は98％以上と圧倒的。長時間空室が出た場合のリスクを回避する『最長35年間の一括借上げシステム』『無料点検』など、ご提案しやすい材料が揃っています。

【転勤なし／全拠点駅から徒歩10分以内】東京・埼玉・神奈川・千葉・愛知・大阪・京都・兵庫・福岡の各拠点の中から希望勤務地に配属いたします。 ■東京都千代田区・中野区 ■埼玉県さいたま市 ■神奈川県横浜市港北区・川崎市川崎区・藤沢市 ■千葉県船橋市・柏市 ■愛知県名古屋市中村区、岡崎市 ■大阪府大阪市福島区・高槻市・吹田市・豊中市・東大阪市・堺市堺区 ■京都府京都市中京区 ■兵庫県西宮市・神戸市中央区 ■福岡県福岡市博多区 ※詳細は下記勤務地一覧を確認

＜年収3000万円以上の社員も！＞ ■月給30万円～50万円＋出来高成果給＋報奨金 ※東京・千葉・埼玉・神奈川での勤務の場合 ■月給27万円～50万円＋出来高成果給＋報奨金 ※大阪・京都・兵庫・愛知・福岡での勤務の場合 ※上記両月給には固定残業代5万円（月49時間分）を含みます。 ※固定残業を超える時間外労働分は別途支給。【中途入社の営業の平均年収】 897万4000円＋報奨金（営業社員270名／平均月給34万7000円＋平均成果給481万円＋報奨金／2021年度実績）【年収例】 ◎3149万円／42歳：7年目／課長／契約年6棟…月給33万8000円＋成果給2744万円 ◎2220万円／30歳：3年目／契約年3棟…月給35万8000円＋成果給1800万円 ◎1380万円／30歳：5年目／係長／契約年2棟…月給40万円＋成果給900万円 ◎900万円／26歳：2年目／一般職／契約年1棟...月給29万円＋成果給552万円

星岡商事株式会社

総合商社

福岡市博多区上呉服町11-16　TAKAIビルディング　5F・7F

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設立 2011年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全2件

カスタマーサポート／年休125日以上／完休2日制（土日祝）
- NEW
あなたには、ユーザーからのお問い合わせ対応や、商品の使い方・魅力をわかりやすく伝えるカスタマーサポート業務をお任せ！ *☆＊具体的な仕事内容＊☆* ◆問い合わせ対応 └電話やメール、チャットなどで寄せられたユーザーからの問い合わせを対応します。 ◆問題解決（トラブルシューティング） └製品の使い方やサービスの利用方法を説明やトラブルの解決サポート！ ◆ユーザーフォロー └リピーターになってもらうための「気持ちいい対応」を心がけます♪ +°.洗練されたデザインのオフィスで、仕事のモチベもUP.°+ 地下鉄「呉服町」駅から徒歩1分の好アクセス、TAKAIビルディングが職場です！オフィス内には街の景色を眺めながらひと息つけるカウンターテーブルがあり、ランチや休憩もゆったり♪ 広々としたミーティングルームは来社された方からも好評です。白を基調にした清潔感あふれる空間で、毎日の仕事を気持ちよく楽しめます♪ +°.プライベートも大切にしながら働き続けられます♪.°+ 当社では、社員一人ひとりが個性を活かしながら働きやすい環境を整えています！年間休日125日以上、完全週休2日制と、メリハリを持って働くことが可能です♪ また、服装自由や軽食無料（お茶・スナック菓子類）など、充実した福利厚生が揃っています。

～☆転勤なし☆～【本社】福岡県福岡市博多区上呉服町11-16　TAKAIビルディング　7F

月給23万円～25万円+通勤手当 ※経験・能力を考慮の上、決定します ※固定残業代（2万8750円～3万1250円／月20時間分）を含みます ※超過分の残業代は、全額支給します《試用期間中の給与》月給21万円～23万円+通勤手当 ※経験・能力を考慮の上、決定します ※固定残業代（2万6250円～2万8750円／月20時間分）を含みます ※超過分の残業代は、全額支給します
法人営業／完全週休2日／土日祝休／賞与2回／インセンティブ有

事業拡大に伴い、取扱店との打ち合わせや商談をお任せします。【お任せする業務は…？】 ■ルート営業 ■新規開拓 ■営業計画の立案・実行 ■市場の動向や競合の状況分析 ■受注業務、納品や請求書の作成(営業アシスタント2名在籍) ■メンバー育成【営業先は…？】家電量販店、問屋、小売店、専門店など。【扱う商材は…？】 ◎自社ブランドWAVEWAVE（美容健康グッズ） ◎インテリア雑貨・家電・家具・照明 ◎玩具（ラジコン、ドローンなど）＼営業手法はあなた次第！／「この商品はどんなアプローチが適しているか」「魅力を伝えるためにはどんな資料が必要か」など、商品のスペックを多角的に捉えながら、制作チームと連携して資料を作成。訪問や電話などで、お取引先にアプローチします。営業スタイルに決まりはありませんので、これまでの経験やコミュニケーションスキルを存分に活かして、活躍していただけます！＼信頼関係を築くことが大切です／取引先からお客さまの声などをヒアリングする中で、売上アップに繋がる販促方法や商品開発に繋がるヒントを得られることもあります。お客さまとのコミュニケーションを大切に信頼関係を築いていきましょう！

【本社】福岡県福岡市博多区上呉服町11-16 TAKAI BLD 7F

月給27万円～35万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万3750円～4万3750円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給【試用期間中】月給25万円～33万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万1250円～4万1250円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

ＧＡＲＹＵＵ株式会社

ディベロッパー

【渋谷本社】東京都渋谷区初台1丁目49-3　初台パークサイドハイツ101 【神保町オフィス】〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2-2-8　ILLUMIRISE神保町4F

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設立 2008年
従業員数 20名
平均年齢 35.0歳

求人情報全1件

不動産コンサル／未経験歓迎／土日祝休／残業少／週休3日OK
- NEW
◇GARYUUの働き方のPOINT◇ ｜１｜土日祝休み&残業ほぼナシ｜２｜週休3日制度や副業OKで時代に合わせた働き方｜３｜キャリアパスが広がるお仕事当社は時代に合わせた柔軟な働き方を推奨しています。土日祝休みや残業ほぼナシといった基本的な働きやすさに加え、週休3日制度や副業OKといった新しい働き方にも対応。また一人ひとりが主体的に動くことで、経営者目線の視点を持ちながら働ける環境です。そのため、キャリアアップはもちろん、将来的な独立など多彩なキャリアパスを実現することが可能です。 ◇「紹介営業」が中心となりますが「新規営業」もお任せ。紹介営業は枝分かれのようにどんどん広がっていくため、飛び込み営業は"一切ありません"。＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★主な業務の流れ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼STEP１＜お客様へのアプローチ＞お客様にご連絡し、まずは商談のアポイントを取得！ ▼STEP２＜丁寧なヒアリング＞お客様の資産背景や投資目的、将来のビジョンまでじっくりと伺いながら、最適なご提案ができるようヒアリング。 ▼STEP３＜ご提案とご契約＞「人生を支えるご提案」であるため、お客様との信頼関係づくりも大切に。 ▼STEP４＜フォローアップ＞契約後も長期的なお付き合いを重視。ご購入後のアドバイスも行い、「人生の相談相手」のような存在に。＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★入社後のステップ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼アプローチからトライ紹介営業中心のため、無理なくスタートを。 ▼先輩同行で商談を体感成約率を高めるコツや、信頼構築の方法を実際の商談でしっかり学べる。 ▼独り立ちへロープレで備え商談前にはロープレやレビュー研修あり！最初は先輩が同席するので安心して挑戦でき、独り立ちへの準備は万全！ ▼約6ヶ月で独り立ち入社半年で一人前の営業パーソンを目指せる！

【渋谷本社】〒151-0061 東京都渋谷区初台1丁目49-3　初台パークサイドハイツ101 【神保町オフィス】〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2-2-8　ILLUMIRISE神保町4F

月給30万円～＋インセンティブ ※固定残業代（20時間分／3.5万円）含む ┗時間外労働の有無に関わらず支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給試用期間：3ヶ月以内月給27万円～＋インセンティブ ※固定残業代（20時間分／3.5万円）含む ┗時間外労働の有無に関わらず支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※インセンティブ支給条件に変動なし ≪成果は給与にしっかり反映！≫ 1物件成約ごとに平均30万円～55万円のインセンティブがあります。 ※物件の種類にもよります。 ≪インセンティブの割合について・上司が同席して成約に繋がった場合一般的に折半制が多いですが、当社では本人（8割）上司（2割）で支給します。社員全員のモチベーションもUPする仕組みを整えています。月収50万円～100万円の先輩社員もたくさん活躍しています！

粋裕株式会社

土地活用

東京都台東区根岸一丁目2番17号　住友不動産上野ビル7号館 1F

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設立 1994年
従業員数 -
平均年齢 35.0歳

求人情報全2件

営業事務／年収600万円可／賞与年2～4回／業界未経験者歓迎
- NEW
当社の"再生可能エネルギー部署"において太陽光発電システムの仕入れ・販売等を行う営業スタッフのサポート業務全般をお任せします。ーーー＜具体的には＞ ◆土地の売買の補助 ◆契約書の内容確認　などその他、業務の流れの中で必要となる「データ入力」や「電話・メール対応」などもお願いします。業務内容は多岐に渡りますが基本的には役割分担をして業務に当たります。ーーー＜入社後のキャリアパス＞【step1】まずは、内勤として上記のようなデスクワークメインの業務をお任せ。＊＊目安年収400万円～＊＊【step2】デスク業務をマスターしたら、営業補佐として商談同行なども担当することができるようになります。 ※地方出張あり経験・スキル・本人の希望によりこのstepからスタートすることも可！＊＊目安年収500～600万円＊＊【step3】希望・適性により営業として活躍していく道も選択できますよ！＊＊目安年収700万円＊＊自分の成長に応じてキャリアも収入もアップしていけるので常に高いモチベーションを保てます♪ 「元々、営業にも興味がある」「いずれは営業もやってみたい」 …という方にピッタリです！ーーー＜ポイント＞これまで営業職の経験がある方はお仕事の流れが掴みやすいと思います。また、不動産業界で土地活用関連業務を行っていた方や、太陽光発電等の再生可能エネルギー業界で働いていた方は、その知識やスキルを活かせる環境です！専門的な知識が必要となる分野だからこそ、入社後には丁寧な研修制度をご用意。業界知識や再生可能エネルギー・土地売買の知識専門用語の意味など… 基本からしっかりと学んでいけます。できることから一つずつお任せしていきますので未経験の方でも安心して飛び込んできてください。

【本社】東京都台東区根岸一丁目2番17号住友不動産上野ビル7号館 1F

月給28万6000円～固定残業代20h分(3万7195円～)含、超過分別途支給 ※経験・スキルにより給与考慮
太陽光事業の企画・営業／年収600万円以上／年休120日
- NEW
＜産業用太陽光発電の企画営業＞単なる“物を売る仕事”ではなく、企業の課題を聞き出し、最適な太陽光発電システムを提案する “コンサルティング型営業”です。顧客にとっての経済的メリットや環境対策など多角的に支援していく役割を担います。【主な内容】 ◆1. 既存顧客開拓・新規開拓　既存顧客との関係づくりを行います。　以前取引のあった企業に定期的に情報提供し　新たなニーズを掘り起こします。　また、　工場や倉庫、大型商業施設など、　新規顧客の開拓も行います。 ◆2. 提案・コンサルティング業務　顧客の状況をヒアリングし課題を特定　最適なソリューションを提案します。　特に大切なのは、　「経済効果の見える化」です。　電気代削減・売電収入・　初期投資回収期間・IRR(内部収益率)の　シミュレーションを行い、　導入によりどれだけメリットがあるか、　データに基づいてご提案します。 ◆3. 契約～設置までのサポート　契約書の作成や確認、　捺印など一連の手続きを実施。　社内の設計・施工・法務など各部署と連携し、　プロジェクトが円滑に進むよう調整。　そして全体のスケジュールの進捗管理を行い、　定期的に顧客に進行状況を報告します。　また、　FIT申請、電力会社との協議、　各種許認可申請など、　専門的な行政手続きについて　顧客をサポートします。 ◆4. 稼働後のフォロー(顧客満足度の維持) 　発電状況の確認・節電効果の共有や　トラブル発生時の対応窓口、追加提案など、　長期的な顧客との信頼関係構築に努めます。 ◆5. 情報収集・知識のアップデート　製品知識の習得、法制度の理解、　FIT制度、電力系統の仕組み、　建築・農地法などの理解に努め、　提案や手続きに活かします。　市場動向のリサーチも行います。

【本社】東京都台東区根岸一丁目2番17号住友不動産上野ビル7号館 1F

月給42万円～月給64万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35h分を、月8万8800円～13万5300円支給。超過分別途支給。 ※経験・能力考慮

株式会社響クリエイト

建築設計事務所

福岡県福岡市西区姪の浜5丁目10-36-2F

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設立 2012年
従業員数 -
平均年齢 39.0歳

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港湾・漁港・ヨットハーバー等の設計をする仕事／年休140日超

設計の専門知識がなくても大丈夫。まずはアシスタント業務からスタートし、先輩と一緒に基礎から学べます！【入社後の流れ】 ◆まずは、簡単なサポート業務から！・図面の修正・整理（ExcelやCAD）・先輩のサポート業務 ◆慣れてきたら、徐々にステップアップ！・打ち合わせ・図面作成・設計業務・数量算出・報告書作成・現地調査 ┗年に数回程度【設計するモノの一例】・フェリーの発着場・岸壁・ヨットハーバー・護岸・海岸・砂浜　など【手掛けた工事例】・福岡の大型クルーズ船対応施設・長崎にある映画のロケ地にもなった無人島・横浜にある海の風を感じる広大な緑地公園　等【研修について】未経験者の育成実績も豊富で、基礎から丁寧に指導します。独り立ちには1～3年を想定しており、その間は先輩と一緒に業務を進めながら、じっくり学べる体制を整えています。・OJT研修（実務を通じて学習）・不定期の社内勉強会・年1回の目標設定＋半期ごとの振り返り・上司との定期面談でキャリア支援も実施【キャリア支援・評価制度】日々の成長をきちんと見守り、定期面談などを通して一人ひとりに合ったスキル習得を支援します。・「将来は独立したい！」という想いも応援！・ドローンや最新設計ソフトを活用する“次世代型設計”にもチャレンジ可能！ ┗社会インフラを支える“プロの設計士”として、専門性を磨き続けられます。

【転勤なし／U・Iターン歓迎】福岡県福岡市西区姪の浜5丁目10-36-2F ※リモートワークも可能 ┗基本的に出社ですが、場合により在宅勤務もできます。＜アクセス＞地下鉄「姪浜駅」より徒歩5分

月給25.5万円～+諸手当 ※上記金額には、一律支給の住宅手当（月1万5,000円）を含みます。 ※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください ★勤続年数や年齢、技術スキルに応じて基本給がアップしていきます。頑張りは賞与で大きく還元しているため【生涯年収】が高いことも特徴です！

茜建築コンサルタント株式会社

その他

東京都新宿区西新宿4-15-7　パシフィックマークス新宿パークサイド7階

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設立 2012年
従業員数 75名
平均年齢 -

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積算スタッフ／未経験歓迎／年休125日／土日祝休み／転勤なし
- 締切間近
★茜建築の魅力POINT★ 【1】未経験入社がほとんど！研修制度充実【2】大手ゼネコンや官公庁など、取引実績多数！【3】資格取得支援・サポートでスキルアップ【4】大型施設やスタジアムなどに携われる【5】抜群の働きやすさ！（完全週休2日・年休125日）＜そもそも、積算業務とは？＞施設・建物の設計図面をもとに「部材がいくつ必要なのか」「材料や工事にいくら費用がかかるのか」などの概算を出しお客様に提示する仕事です。【入社後の研修について】まずは、積算ソフトや計算など基礎を一通り学んでいただきます。同時に、先輩たちと同じ案件に入り、OJTを通じて実践的な研修も行います！基礎的な知識と実践的なノウハウを同時に学ぶことで、早期にスキル習得が可能！さらに、社内の技術講習や外部講習に参加することも可能です。【仕事の流れ】 ▼材料の算出施設・建物の設計の図面を読み情報をソフトに入力します。 ▼図面の読み込み図面から必要な部材や材料を割り出します。 ▼数量積算図面に合わせて項目をまとめ、値入れを実施します。 ▼お客様へ提示費用の内訳をお客様に提示します。 ※案件には5名～10名程度のチームで取り組みます。構造体、建具、外構、内装などそれぞれチームを組んで行います。 ※案件は平均2週間程度で納品。月平均5件～10件に関わります。【資格取得支援もあり！】業務で役立つ「建築積算士」や「建築コスト管理士」などの資格は会社が初回受験費用を負担します。合格時にはお祝い金を支給しており、毎月資格手当が加算されます。

【転勤なし！★U・Iターン歓迎】東京、大阪のうち、好きな場所で長く働ける！ ◆東京本社◆ 東京都新宿区西新宿4-15-7 パシフィックマークス新宿パークサイド7階＜アクセス＞・都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」徒歩5分・都営地下鉄大江戸線「西新宿5丁目駅」徒歩7分 ◆大阪支店◆ 大阪府大阪市中央区南船場1-3-9 プレミアム長堀ビル5階＜アクセス＞・地下鉄長堀鶴見緑地線「松屋町駅」徒歩2分・地下鉄堺筋線「長堀橋駅」徒歩5分 ※受動喫煙対策：あり

月給23.5万円～＋賞与年2回 ※スキル・経験を考慮し決定します。

株式会社ゴーフィールドジャパン

スポーツ・レジャー用品（商社）

東京都品川区南品川2-2-7　南品川Jビル8階

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設立 2006年
従業員数 61名
平均年齢 28.0歳

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ユニフォームや野球グローブの提案営業／土日祝休／転勤なし

クラブチーム、学校、プロスポーツチーム、企業などに対し、ユニフォームや野球グローブの提案営業をお任せします！【お任せする商材】本社勤務：スポーツウェア（ユニフォーム・トレーニングウェアなど）九州エリア担当：野球グローブ（野球用品が中心）【主な仕事内容】 ■クラブチーム・学校・プロスポーツチームへ商材の提案中学と高校は顧問の先生、大学はマネージャーや選手にお話しします！ ■企業へ商材の提案（ユニフォームのみ）意外かもしれませんが、ホテルが主なお取引先です（併設ジムのユニフォームなど）。 ■アフターフォローチームロゴの作成やデザインのすり合わせも重要なお仕事です。【もうちょっと詳しく！】 ■紹介多数あり例えば、取引先の監督より、他スポーツチームの監督・コーチをご紹介いただくことも少なくありません。自然な形で新しいお客さまと出会えます。 ■PCスキル：入力ができればOK 商品の発注は各ブランドのシステムに入力するだけです！【安心の教育・研修制度】 ■座学研修（1カ月）商品知識や納品までのフローなどをじっくり学びます。　　　　▼ ■同行（2カ月～3カ月）先輩と一緒にお客様先へ訪問！最初は緊張するかもしれませんが、徐々に慣れていけば大丈夫です。　　　　▼ ■独り立ち（3カ月～）既存のお客様を少しずつ担当いただきます。追加注文の発注～納品など、座学研修の振り返り業務からスタート！

【駅チカ徒歩4分の東京本社or九州全域エリア担当／転勤なし】 ■東京本社（商材：スポーツウェア／ユニフォーム・トレーニングウェアなど）東京都品川区南品川2-2-7　南品川Jビル8階・京急本線「青物横丁駅」から徒歩4分・京急本線「新馬場駅」から徒歩4分 ■九州エリア担当（商材：野球グローブ／野球用品が中心）基本的に直行直帰です！福岡県を中心に、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県の全7県をご担当いただきます♪ ※受動喫煙対策あり ※転勤なし

月給22万円～ ※ご経験などにより決定いたします！

株式会社介助

介護・福祉関連サービス

福岡県北九州市八幡西区小鷺田町2-1

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設立 2005年
従業員数 89名
平均年齢 32.0歳

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福祉用具のルート営業／未経験歓迎／ノルマなし／賞与年2回
- NEW
★「Pick up!」ページもご覧ください！ケアマネジャーさんと一緒に利用者様のお宅や病院、福祉施設、介護事業所などを訪問。利用者様に合った福祉用具のレンタル・販売や住宅改修工事を提案します。 ◎当社の営業のしやすさ◎ ①　安定需要＆ノルマ・飛び込みなしケアマネージャーさま経由で利用者さまの紹介をいただいています。福祉用具は高齢者の生活に不可欠であるため、需要も安定的です！ ②　提案しやすい商材当社で扱う商材には介護保険が適応されます。保険により1～3割負担された価格で商品をレンタル・購入できるため、利用者様にとってもメリットが大きく、提案のしやすさは抜群です。さらに、成約率も高いため安心してご提案いただけます！ ③　未経験でも安心！福祉用具が必要な方への提案なので、営業が未経験でもしっかり研修してから営業デビューできます！ ■仕事の流れケアマネジャーさんの元を訪れ、利用者様の悩みについて伺います ↓ 利用者様のお宅や病院、福祉施設、介護事業所などをケアマネジャーさんと一緒に訪問 ↓ 福祉用具のレンタル・販売や住宅改修工事をご提案。工事を行う場合は、見積書の提出や役所への申請も行います ↓ ご試用：実際の福祉用具をお試しいただきます ↓ ご採用・納品／アフターフォロー ■入社後のフロー ◎先輩との営業同行からスタート！ ◎必要な知識やスキルは、研修でしっかり学べます ◎既存のケアマネジャーを訪問するルート営業が中心 ◎新規のアプローチはほぼナシ！独り立ちまでの期間は3カ月を予定しておりますが、経験や成長度合いに合わせて柔軟に調整します。未経験の方でも、自分のペースで着実に成長していってください！ ≪　POINT！　≫ ★明確なインセンティブ制度当社では「ポイント制」を導入しており、評価制度が明確化されています。頑張った分だけインセンティブが付き、昇進もポイントによって決定されるため、モチベーション高く保つことができます。

【希望勤務地へ配属可】北九州市・福岡市・熊本市・鳥栖市◆転勤なし◆自動車通勤OK（バイク・自転車通勤も可能です！） ★駐車場完備 ★社用車での通勤も可能 ★U・Iターン歓迎！ ※お住まいやご希望を考慮の上、配属先を決定します。 ――下記の各拠点で募集しています！―― ■本社　福岡県北九州市八幡西区小鷺田町2-1 ■小倉営業所　福岡県北九州市小倉南区横代北町2-1-41 ■熊本営業所　熊本県熊本市北区下硯川2-9-11 ■南熊本営業所　熊本県熊本市南区井島1-9-19 ■博多営業所　福岡県福岡市博多区吉塚5-11-5 ■鳥栖営業所　佐賀県鳥栖市宿町1157-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＼給与ベースアップ実施！今がチャンス！／ ★2025年4月給与を1万円ベースアップしました月給23万円～27万円＋インセンティブ＋各種手当（資格手当・役職手当など） ※ご経験やスキルなどを考慮し、決定します。

株式会社チェリーエンジニアリング

設備管理・メンテナンス

神奈川県相模原市中央区上溝1-13-12

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設立 1992年
従業員数 81名
平均年齢 36.0歳

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メンテナンス／未経験歓迎／残業月10h／手当充実／面接1回
- NEW
スタッカークレーン（立体自動倉庫）、AGV（無人搬送台車）、コンベヤなど…、倉庫や工場内でダイナミックに活躍する『特殊大型機械』の点検・メンテナンスをお任せします。【具体的な業務内容】チームでお客様先へ訪問し、1日1～2台の機器のセンサーやモーター、電気系統などの点検・整備を行います。 ■POINT.1／チーム仕事だから安心 ━━━━━━━━━━━━━ 基本的に4名～6名のチームで作業するため、分からないことはすぐに先輩に質問できます。先輩も最初は分からないことだらけでした。その分、寄り添った丁寧なサポートができるんです！ ■POINT.2／未経験からでも、着実にスキルが身につく！ ━━━━━━━━━━━━━ 大きな機械を扱うにあたっての安全面への配慮や、内蔵される電気配線などの細やかな部品の知識など…さまざまな知識が求められるこの仕事ですが、業務に必要な知識や資格は入社後にすべてカバーできる環境を整えています！ ◎入社後研修→現場研修で基礎＋応用も学べる ◎「クレーン運転士」「電気工事士」などの国家資格取得も会社が支援 ■POINT.3／社員一人ひとりの意見を尊重 ━━━━━━━━━━━━━ 作業前に現場メンバーから情報を吸い上げ、見積りや作業工程に反映。そのため作業負担を軽減できるなど効率UPを実現しています！社員それぞれの意見を大切にし、理想を叶える組織でありたいと考えています。＝＝＝＝＝＝＝入社後の流れ＝＝＝＝＝＝＝ ▼入社後1週間基礎知識に関する座学研修を実施。会社概要や基本ルールなどを学びます。 ▼入社後3カ月間先輩のアシスタントとして現場に入り、実践的に業務を身につけます。道具の名前や使い方に至るまで、イチから丁寧にレクチャーするのでご安心ください！「よく分からないけど、とりあえずでっかい機械をいじるんだな…」という認識で最初はOK！入社後は、徐々にステップを踏み少しずつ業務の幅を広げていきます。

★転勤なし★マイカー通勤OK★勤務地希望考慮神奈川、千葉、静岡、愛知、三重、京都、大阪、兵庫のいずれか ◆本社工場神奈川県相模原市中央区田名3986-28 現場：富士市から東京都江戸川区エリア ◆川崎サテライト神奈川県川崎市川崎区渡田東町現場：川崎市周辺 ◆千葉営業所千葉県千葉市中央区蘇我2-30-25 現場：千葉県一帯 ◆静岡営業所静岡県掛川市掛川1065-4 現場：静岡県周辺 ◆名古屋営業所愛知県名古屋市港区善南町40 現場：愛知県周辺 ◆三重県拠点三重県三重郡菰野町菰野現場：三重県周辺 ◆京都府拠点京都府京都市南区吉祥院池ノ内町70-2 現場：京都府周辺 ◆高槻サテライト大阪府高槻市殿町42 現場：高槻市周辺 ◆大阪サテライト大阪府大阪市港区築港2-4 現場：大阪市周辺 ◆尼崎営業所兵庫県尼崎市立花町3-4-32 現場：尼崎市周辺 ※自転車・オートバイ・マイカー通勤OK！ ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり（現場に応じて変動あり）

月給18万5000円～40万5000円＋手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮のうえ、優遇します。 ※残業代は別途全額支給します。＜年収例＞年収343万円（入社2年目／平均月給22万8000円＋賞与＋残業代100％支給）年収387万円（入社5年目／平均月給25万8000円＋賞与＋残業代100％支給）【経験・年齢に関係なくキャリア形成】まずは約3年で責任者、その後3年～5年で主任のポジションを目指しましょう！その後も成果に応じた評価で「係長→課長代理→課長→部長」とステップUPできます。

ｏｐｚｔ株式会社

人材派遣

大阪市中央区本町4-2-12　野村不動産御堂筋本町ビル5階

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設立 2013年
従業員数 400名
平均年齢 -

求人情報全2件

一般事務／服装自由／土日祝休み／未経験歓迎／残業少なめ
- NEW
今回、あなたが配属されるポジションは成長が著しい事務職。働く環境も整っているため、プライベートも大事にしながら働けます。＜具体的な業務内容＞ ■営業支援 ■事務処理（見積書・契約書・請求書の作成、郵送処理、専用システムでのデータ入力など） ■お客様対応（電話・メール） ■各種、管理表などのメンテナンス作業＜仕事のPoint＞ ★専用システムを使って仕事を進められる。業務は基本的に専用端末と独自のシステムを使用します。特段難しい操作はなく、マニュアルもあるのでご安心ください！ ★業績好調の事務職をお任せ！事務職未経験からでも活躍できる環境です◎ 募集人数が多く同期メンバーで協力しながら、仕事を進められます◎ ★勤務先は安定のNTTグループ勤務先は設立当初からお付き合いのあるNTTグループのオフィスが中心。大手グループ内で働けるだけでなく、服装やネイルも自由♪ ★将来はリーダーなどを目指せます◎ ゆくゆくはリーダーや管理職といったポジションに就くことも可能！キャリアアップのチャンスが豊富なのも会社の魅力です。＼ジョブチェンジ制度を積極的に取り入れており、将来のキャリアについて相談も大歓迎／＜ジョブチェンジ例＞・接客業から営業・オペレーターから事務・事務から本部社員　など無理なく「アナタらしく」なりたい自分を目指しながら、資格取得支援制度でスキルアップも可能！

下記、いずれかでの勤務となります。 ※転居を伴う転勤はありません 1. 大阪府大阪市北区中之島6丁目 2. 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目 3. 大阪府大阪市北区梅田1丁目 4. 大阪府大阪市中央区淡路町４丁目＜Point＞今後も働くエリアは増えていく予定です、ご期待ください！

月給21万円～＋賞与年2回（※昨年度実績：0.3～3ヶ月分） ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終決定いたします。 ※評価基準が明確化されています（お客様先からの評価も、賞与の支給額に反映） ★入社1年後には昇給のチャンスもあり、長期的なキャリア形成が可能です★
データサイエンティスト／未経験歓迎／リモートOK／服装自由

大手通信企業の課題解決に伴う、ビッグデータの作りこみ。コンサルティングから統計解析・AI活用までを一貫しておこなうお仕事です。 Python、SQLを用いたデータの分析、データの抽出と幅広い分野の案件をお任せ。統計学・機械学習等のデータサイエンスの技術を駆使し、クライアントの経営課題の解決策立案。経営上の課題点を踏まえた上で施策提案や課題解決に有益な要件定義、様々な手法を用いたデータ分析・機械学習の実装など。・経営課題に対するデータ分析・抽出・KPIの設計、可視化およびシミュレーションによる意思決定サポート・データを用いた運用サポートや最適化・分析から得られた知見による改善提案など未経験からでも一流のデータサイエンティストを目指すことが可能◎ 将来的に活躍次第では大手クライアント案件のチームの責任者等にも抜擢され、チーム編成、運営にも携われる可能性が高くあらたなやりがいも感じられます！＜未経験からでもITエンジニアを目指せる環境も準備＞あなたのやる気次第で未経験からでも第一線で活躍できるITエンジニアも目指せる！充実した研修も準備していますので、安心して業務に取り組むことが可能。

東京本社、大阪本社を中心とした近郊のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません ※データサイエンティストは東京がメインになります。【東京本社】東京都渋谷区渋谷2-21-1　渋谷ヒカリエ32F 【大阪本社】大阪府大阪市中央区本町4-2-12　野村不動産御堂筋本町ビル5F 【福岡オフィス】福岡県福岡市中央区大名2-9-17　ARISTO大名7F

月給：242,180円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分、月32,180円～支給。 ■試用期間あり（6カ月）東京月給：226,020円～（固定残業代含む）大阪・福岡月給：220,000円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分（東京：月30,020円～、大阪・福岡：30,000円～支給） ※賞与に関しては7月・12月の賞与時期に支給（個人実績と業績連動を加味） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※グレード制の導入で目に見えるカタチで昇給が可能です◎

ひと・コミュニケーションズ株式会社

ホテル・旅館・宿泊施設

群馬県前橋市三河町1-1-1　サン・アネックスビル2F

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設立 1952年
従業員数 74名
平均年齢 36.5歳

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オープニングスタッフ募集／アパホテルのフロント／未経験歓迎

入社後はフロントでの接客業務からスタートしていただき、ゆくゆくはホテル運営のための管理業務などを段階的にお任せします。まずは、笑顔でお客さまに対応できるようになるまで、先輩スタッフと一緒に頑張りましょう。【まずお任せする業務／ナイトフロント業務】 ■電話やWebでの宿泊予約の対応 ■チェックインの手続き ■宿泊中のお客さまからのお問い合わせ対応「今日、空室はありますか？」といったお電話でのお問い合わせはもちろん、宿泊のお客さまからも「明日の朝食は何時？」「ここから一番近いATMはどこにあるの？」など、さまざまなお問い合わせがあります。まずは笑顔で・丁寧にお答えができるようになることを目指しましょう。 ★お客さまの印象に残していただける存在に駅からの利便性が良い立地にこだわるアパホテルでは、ビジネス需要が多いことも特徴。繰り返しご利用くださる常連の方や出張で連泊されるお客さまもいらっしゃるので、あなたのおもてなし次第でより深い信頼を寄せていただけることも。とくに「接客の仕事が好き」という方にとっては、お客さまとの繋がりを感じられる環境です。【ゆくゆくお任せする業務／昼帯業務】 ■フロントでの諸業務 ■インターネット管理 ■設備管理 ■予算管理　など接客業務に慣れてきたら、昼勤務にて徐々に管理業務をお任せします。どのようなペースでステップアップしていきたいかは人それぞれ。定期的に行う面談で支配人と相談していきます。業界未経験から約3年ほどで支配人へスピード昇進した社員もいますよ。（例）副支配人、支配人エリアマネージャー、事業部の統括部長開発事業部などのホテル内にとどまらない部門を目指すことができます！

【群馬県の新ホテルオープニングスタッフ募集★栃木県・茨城県でも募集中／転勤無し！マイカー通勤可！】・アパホテル群馬太田駅北／群馬県太田市本町14-25 （2025年12月中旬にオープン予定） ★その他、群馬県・栃木県・茨城県の各ホテルでも募集中・アパホテル茨城古河駅前／茨城県古河市東本町1-21-12 ・アパホテルひたちなか勝田駅前／茨城県ひたちなか市勝田中央10-7 ・アパホテル宇都宮駅前／栃木県宇都宮市東宿郷2-4-4 ・アパホテル前橋駅北／群馬県前橋市三河町1-8-3 ・アパホテル伊勢崎駅南／群馬県伊勢崎市大手町23-12 ★いずれの店舗も駅チカでアクセス良好です！駐車場が完備されているのでマイカー通勤のスタッフも多数。 30分～1時間以内で通えるエリアから通勤している社員が比較的多いです。 ※U・Iターンも大歓迎！ ※勤務地は希望を考慮します ※転居を伴う転勤無し！ただし、キャリアアップの一環としてポジションの空いている別ホテルへの転勤の可能性はあります。その場合、必ず本人の了承の上配属を決定します ■受動喫煙対策：全館禁煙（ホテル内喫煙スペースあり）

月給20.5万円～26.5万円（一律各種手当含む） ※経験・能力を考慮し、規定により決定します ※上記金額には、住宅手当（有配偶者の世帯主：月1万円／単身者の世帯主：月8000円／世帯主以外：月5000円）が含まれます ※時間外手当は深夜等は法令通りの全額支給です

川吉運送株式会社【 KAWAKICHI TRANSPORT Co., Ltd. 】

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

■本社：千葉県船橋市西船2-5-22 ■市川営業所：千葉県市川市高谷新町1-1　JFE物流(株)内 ■千葉北営業所：千葉県千葉市稲毛区長沼町55-1

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設立 1953年
従業員数 24名
平均年齢 47.0歳

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カー用品のルート納品（完全週休2日制・土日／月給27万円～）

カー用品ストア・オートバックスへの【ルート納品業務】です。日勤のみのお仕事で、14時頃には納品を終え帰社しています。社員の前職は倉庫作業、タクシー、飲食、引越など未経験から始めています。 ★ 中型免許、または2007年6月1日より前に普通自動車運転免許を取得した方、大歓迎！　まずは、同乗研修や運転練習等でじっくり慣れていただきますのでご安心ください。　上記条件に該当しない方でも入社後資格取得も可能なので、お気軽にご応募ください。 ■ 運転車両：4tワイド車（荷物の積み降ろしの負担が少ないパワーゲート付き） ■ 配送件数：1日5～6店舗（基本、高速道路を使用します） ■ 扱う商品：タイヤ、ホイール、カーアクセサリーなど一般車用品 ■ 配送場所：首都圏近郊のオートバックス（効率良く回れるようルート分けしています） ■ 車両装備：バックアイカメラ、ドライブレコーダー、デジタコ装着 ━━━━━━━━━━━━━ 　ある1日のスケジュール ━━━━━━━━━━━━━ ▼ 6時～：出社後、発注書の店舗、商品、個数を確認しカゴ車ごと積込み、出発。 ▼ 8時～：1店舗目に到着。カゴ車ごと納品。空きのカゴ車を回収し、次の店舗に出発。 ▼ 10時～：2店舗目に到着し同じように納品。3店舗目、4店舗目と回ります。 ▼ 14時～：納品を終え帰社し、休憩。 ▼ 15時～：倉庫の商品を隣の倉庫に移動するなど翌日の準備。 ▼ 16時～：翌日のスケジュールを確認・退社 ※基本はカゴ車積みですが、1つ1つ手作業で積み込む場合もあります。 ※朝出発後、一度積込みに帰社し、再度出発する場合もあります。

千葉県市川市高谷新町1-1　オートバックス東日本ロジスティクスセンター ※転勤なし ※車・バイク・自転車通勤可（駐車場完備） ※休憩室・車内禁煙（喫煙可能場所あり）【アクセス】 ■京葉線「二俣新町駅」より車6分（徒歩20分） ■東西線「原木中山駅」より車10分 ■各線「本八幡駅」「京成本八幡駅」「西船橋駅」より車13分 ■各線「船橋駅」「京成船橋駅」「新浦安駅」より車16分 ■各線「一之江駅」「篠崎駅」より車15分～20分 ■各線「新小岩駅」界隈から車30分

月給27万円～40万円　★初年度年収例：370万円～480万円 ◎繁忙期手当として11月、12月、3月、4月は各月3万円が全員に加算されます（4ヶ月計12万円）。 ◎該当者には家族手当（配偶者：月1万6000円、子ども1人目：月5000円など）が加算されます。 ◎年2回（7月・12月）特別手当を支給しています。支給は業績によりますが過去含め毎年支給しています。【月収例】 ■ 月収34万円 ■ 月収36万円 ■ 月収49万円 ※2025年1月～8月の期間で見ても手当込みで最低月収36万7000円。最高月収49万8000円です。 ★ ドライバー社員の66％は持ち家を保有。　景気に左右される仕事ではないので、腰を据えて働けます。

株式会社メイクスプラス

不動産管理

東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス13階

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設立 2012年
従業員数 44名
平均年齢 -

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未経験歓迎の事務／月給23万円～／賞与年2／年休120日以上

当社に委託いただいている賃貸物件の管理事務業務をお任せします！【具体的には】 …………… 「リーシング」と「月次レポート作成」をメインに、その他付随する業務を担当いただきます。＜リーシング業務＞空いている部屋に新しい入居者を募集して契約につなげる仕事です。オーナー様（物件の持ち主）ごとに条件やルールが異なるため、スピード感と正確さが求められます。 ▼たとえば… ・入居者を募集するための情報を所定のシステムへ入力・申し込みがあった人の審査（年収や勤務先などを確認）・契約書を作成し、不備がないかチェック・オーナー様や入居希望者へ連絡を取り、スムーズに契約を進めるなど＜レポート作成（月次報告業務）＞毎月オーナー様に「今月の収支状況」を伝える業務です。物件の収益がしっかり管理されているかを確認してもらうための重要な仕事です。 ▼たとえば… ・入居者からの家賃が入金されているかをチェック・修理や共用部の清掃など、支出があれば内容を整理・家賃収入から支出を引き、収支をまとめる・収支をレポートにしてオーナー様へ送付したり、レポートとあわせて送金を行ったりなど ☆上記のほかにも、新たに当社に管理を委託していただいたお客様に対して管理会社変更手続きをかけたり、契約者が退去した物件の原状回復や修繕の手配をしたりします。 ☆お客様（入居者様やオーナー様）の一次対応については専任のコールセンターを備えており、退去立ち会いなども専門業者に依頼しています。【入社後の流れ】 …………… 最初はシステムへの入力やチェックなど簡単な作業からスタートしていきましょう。徐々にリーシングやレポートの幅広い業務を覚えていくことで、不動産管理の流れを一通り理解できるようになります。 ☆事務未経験の方でも、チームでフォローし合いながら一歩ずつ成長できる環境です。

【転勤なし／U・Iターン歓迎／渋谷駅と神泉駅を利用可能】東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス13階 ☆京王井の頭線「神泉駅」より徒歩3分 ☆各線「渋谷駅」より徒歩10分 ※就業時間中の喫煙禁止（受動喫煙対策）＼周囲には美味しいお店がたくさん／オフィスがある渋谷区神泉町は、飲食店や個性的なカフェが立ち並ぶエリアです。大人向けの落ち着いたお店から、皆でわいわいできるお店などさまざま。メンバー同士で仕事終わりに食事へ行ったりランチを共にしたりすることも多く、チームの雰囲気を大切にしています♪

月給23万円～35万円（固定残業代含）＋賞与年2回＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万6968円～6万1062円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆上記月給は下限です。これまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します。

株式会社Ｅｌｅｃｔｒｉｃ　Ａｒｃｈｉｔｅｃｔ

システムインテグレータ（SIer）

神奈川県川崎市川崎区東田町11-27 メットライフ川崎ビル4F

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設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 32.0歳

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ITエンジニア／リモートOK／土日祝休み・年休125日以上

官公庁、金融、製造、流通のITDX構築、運用、業務系システムの開発をお任せ。多種多様な案件があり、本人のスキルに合わせた成長できるプロジェクトに参画してゆきます。 ※要件定義など上流工程にも携われます。【1】ソフトウェアエンジニア・要求定義・要件定義・設計・プログラミング・システム導入／移行／運用支援・ServiceNow AWS Salesforce WEBクラウドソフト開発【2】インフラエンジニア（クラウドエンジニア）・要求定義・要件定義・インフラ設計（スペックやメンテナンス性など多角的に検討、必要機器やサービスを選定）・インフラ構築（仮想環境上に必要なリソースを割り当てクラウド環境を構築）・保守・運用・AWS Azure ServiceNow ▼取引先金融・製造業・流通・官公庁等。大手IT企業も多く最新の大規模クラウド開発等に関わるチャンスも。 ▼入社後 Javaアプリケーションやクラウドサーバーなどを題材に、スキルに応じて1～3か月の研修を実施。ノーコード開発のServiceNowやAWS・Azureの基本資格取得も目指せます。経験者は早期にプロジェクトへ参画し即戦力として活躍可能。独学でIT資格を取得した方や、プログラムの勉強をしてきた方、微経験の方も基礎・設計から開発までを系統立てで学べるカリキュラムで安心です。配属後はチーム制で進めるため、相談しやすい環境です◎ 入社後の職種変更はありません。※本人希望により相談可

◆転勤なし ◆クライアント先からの直行直帰OK ◆リモートワーク・在宅勤務可能 ◆フルリモート案件もあり【勤務地】オフィスまたは、各クライアント先（神奈川県、東京都をメインとした関東圏内） ※クライアント先は希望を考慮【オフィス】神奈川県川崎市川崎区東田町11-27 メットライフ川崎ビル4F ◆JR川崎駅中央東口徒歩7分 ◆京急川崎駅中央口徒歩10分 ◆JR八丁畷駅徒歩15分

・経験者：月給28万円～50万円（固定残業代含む)＋賞与年2回＋業績賞与＋手当・未経験者：月給22万円～（固定残業代含む)＋賞与年2回＋業績賞与＋手当＜固定残業代＞・経験者：月給28万円～50万円　※時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月2万4000円～3万6600円分支給・未経験者：月給22万円～　※時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万6050円分支給全て、上記を超える時間外労働分は追加で支給

医療法人社団梅華会

病院・大学病院・クリニック

兵庫県西宮市樋之池町22-2

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

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医療事務／第二新卒歓迎／ホワイト企業認定
- 締切間近
主に医療事務をお任せします。・受付（問診票や保険証の取り扱い）・会計（金銭や処方箋の受付） ※一部診療補助・介助業務も有医療事務が始めての方向けのマニュアルもあるので安心！今働いている人の8割以上が未経験からのスタートです。サービス業・販売業・スポーツ選手のセカンドキャリアなど、まったくの別業界から転職して活躍している女性スタッフが多数活躍中！毎日イキイキとお仕事しています。また、医療事務だけではなくプラスアルファの業務もお任せいたします。医療事務の業務に慣れていただいたら半年～1年後を目安に新しいお仕事をお任せしていきます。 ◆医療事務×マーケティング ◆医療事務×人事採用 ◆医療事務×経理・財務 ◆医療事務×イベント企画 ◆医療事務×YouTuber　などなど【自分の得意なことやチャレンジ精神を活かせる】医療事務をメインとして業務をしながら ◆人事に興味がある方は採用業務や教育業務 ◆経理に興味がある方は給与計算や財務管理などを並行して行っていただきます。また、そこからのキャリアチェンジも可能なので経理・財務を選択し、当法人負担で簿記資格を取得したので次は、イベント企画に携わってみたいなど、あなたの希望と適性、得意分野を活かせる職場になっています。当法人の風土として、前向きな失敗はむしろ歓迎しています。新しいことにチャレンジすることが大切だと考えていますので現場で培った知識や経験に自分のアイデアをプラスしてどんどん新しいことを発信し、実行していってください。【働きやすさにとことんこだわっています】この度「ホワイト企業認定」において最高位＜プラチナ認定＞をいただきました！さらに、その中から1社だけ選ばれる「働きがい部門」でも賞を受賞することができました。各種福利厚生(育児休暇、有給推進、婦人科検診支援など)が充実しており、家庭やライフステージに応じて柔軟に働けます。

【転勤なし／駅チカ】西宮市・芦屋市・尼崎市のクリニックへの配属(勤務地は希望を考慮します) ■苦楽園口梅岡耳鼻咽喉科クリニック　(西宮市樋之池町22-2) ⇒阪急苦楽園口駅より徒歩12分 ■阪神西宮駅前梅岡耳鼻咽喉科クリニック　(西宮市田中町5-10) ⇒阪神西宮駅スグ ■武庫之荘駅前梅華会耳鼻咽喉科クリニック　(尼崎市南武庫之荘1-13-3) ⇒阪急武庫之荘駅南口から徒歩2分 ■JR芦屋駅前梅華会耳鼻咽喉科クリニック　(芦屋市船戸町1-29 モンテメール西館 6F) ⇒JR芦屋駅スグ ■梅華会わくわくこどもクリニック　(尼崎市南武庫之荘1-13-3　ウーノ武庫之荘2F) ⇒阪急武庫之荘駅南口から徒歩1分 ■エビスタうめはなこどもクリニック　(西宮市田中町1-6　エビスタ3F) ⇒阪神西宮駅直結 ■阪神西宮うめはなこころのクリニック　(西宮市馬場町2-29) ⇒阪神西宮駅えびす口改札より徒歩4分

(未経験)月給20万2000円～23万円固定残業代1ヶ月あたり2万2000円～2万5000円(10時間)含む。 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する。 (キャリア採用)月給23万円～固定残業代1ヶ月あたり2万5000円～(10時間)含む。 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する。

Ｋサービス株式会社

サブコン

千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-4-33　ウィステリアビル2Ｆ

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設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 -

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人工芝敷設スタッフ／未経験歓迎／月給27万円～／土日祝休み

スポーツ施設や学校などの人工芝の新設や張り替え、メンテナンスなどを行う仕事です。先輩も全員未経験からスタートし、活躍していますので、ご安心ください。ーーーーーーーーー ◎具体的な仕事内容ーーーーーーーーー ■人工芝敷設の施工、メンテナンスサッカー・フットサル・テニスコート、野球場などへの人工芝の新設、改修、補修工事など ■スポーツ施設での施工管理工事図面の確認、工程・安全管理、業者との打ち合わせなどーーーーーーー ◎入社後の流れーーーーーーー基本的には、先輩社員からOJTで作業の仕方を学びます。わからないことは気軽に質問できる環境なので、ご安心ください！ーーーーーーーーーーーーーー ◎ある日のスケジュール（例）ーーーーーーーーーーーーーー 7：30　営業所兼資材置き場に集合（社用車で現場へ）　▼ 8：00　現場にて打ち合わせ、作業開始　▼ 10：00　小休憩をとり、作業再開　▼ 12：00　お昼休み　▼ 13：00　午後の作業内容の確認、作業開始　▼ 15：00　小休憩をとり、ラストスパート！　▼ 17：00　作業終了、片付け（社用車で帰社）　▼ 17：30　使用機材の整理、翌日の作業の確認・準備をして帰宅ーーーーーーー ◎仕事の魅力♪ ーーーーーーー ★ 専門的なスキルが身につく！人工芝に特化した施工会社として、人工芝の敷設に必要な専門知識やノウハウが蓄積されています。有名なスポーツ施設を手掛けてきた実績も多数。資格取得支援制度もあり、ニーズの絶えない専門スキルを身につけることができます。 ★ スポーツの振興にも貢献！よりプレーしやすい環境を整備することを通して、地域や学校におけるスポーツの振興にも貢献できる仕事です！ ★ 働きやすさもバツグン！「完全週休2日制（土日祝休）」で「年間休日120日以上」。メリハリを付けながら無理なく働くことができ、転勤もないため、地元で腰を据えて長く活躍できます！

【転勤なし／マイカー通勤OK（無料駐車場完備）】営業所／千葉県千葉市花見川区長作町1285 ＜アクセス＞・京成電鉄「実籾駅」徒歩8分・武石ICより車で5分 ※基本的には、朝、上記営業所（兼資材置き場）に集合して社用車でその日の現場へ向かいます。 ※全国出張あり：一人部屋ホテルへ宿泊（＋出張手当あり） ★受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）

月給27万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：計4カ月分） ※能力、経験等を考慮の上で決定します。【年収例】 432万円～560万円＜アルバイト勤務の場合＞日給：1万2000円 ※手当・賞与については同一です。

株式会社レベルポイント

SP代理店（イベント・販促提案など）

神奈川県横浜市中区新山下3-4-17

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設立 2002年
従業員数 30名
平均年齢 26.0歳

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音楽ライブなどの運営・プランナー／若手活躍中／賞与年2回
- NEW
横浜ランドマークホールのスタッフとして、イベント主催者との打ち合わせから当日の運営フォローまで、一連の業務を担当します。横浜ランドマークホールについて￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★みなとみらい駅、桜木町駅からアクセス抜群。ランドマークタワー5階にあるイベントホールです。 ★着席510名、スタンディング700名に対応可能で、メジャーアーティストのライブやファンミーティングなどでも利用されています！ ◎イベント当日までの業務の流れ◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣お客様からのお問い合わせ　▼ 会場のご案内　▼ イベント内容のヒアリング・ご提案内容や予算などを詳しくヒアリング。会場の使い方、イベントに合うパッケージや演出などを提案することも。　▼ スケジュールや予算の調整　▼ 見積書・レイアウトの作成など　▼ イベントの準備アルバイトスタッフの管理や機材の予約手配、会場設営など　▼ イベント当日お客様をフォローできるようにイベントに立ち会います。＊多くのイベント実績があり、ある程度会場利用のフォーマットも決まっています。その中で、主催者の要望をくみつつ、会場として可能・不可能の判断をしながら、全体をコントロールしていきます。＊主催者、外部業者、社内のメンバーなど多くの人と関わりながら、1つのイベントを作り上げていくので、コミュニケーションが大事！＊社外とのメールのやりとりを皆で共有するなど、イベント準備の状況を追えるようにしています。1人ですべて抱え込む必要はないので、ご安心ください。 >>─────────────── 好きを仕事に！そして楽しもう！！ ───────────────<< 良い仕事が、同じイベンターや事務所からのリピート利用につながっていくので、イベントの成功体験は、きっとあなたの自信にもなっていくはず。周囲と信頼関係を築きながら、ぜひこの仕事を楽しんでください！

【横浜ランドマークホール／駅チカ／転勤なし】〇桜木町駅徒歩5分・みなとみらい駅徒歩3分〇オフィスもランドマークプラザ内にあります＜所在地＞神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークプラザ5F ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙（喫煙所あり）

月給23万円以上＋賞与年2回 ★経験・スキルに応じて優遇いたします。 ※試用期間中は、月給23万円になります。 ※本採用時と試用期間中の月給には、固定残業代（30時間分／4万1,700円～）を含みます。超過分は別途支給します。

株式会社大中

食品・飲料・たばこ（商社）

愛知県名古屋市熱田区川並町2-22　塩干売り場（名古屋市中央卸売市場本場内）

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設立 1952年
従業員数 35名
平均年齢 -

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食品バイヤー／未経験歓迎／月給35万円～／賞与年2回
- NEW
主な勤務場所は卸売市場の中にある店頭と事務所。全国・世界中から“おいしい”を探し出し、自分の舌で確かめて届ける、食好きにはたまらないお仕事です！＜仕入れ＞全国、全世界の食材や食品から「これは本当においしい」「こんな食べ方を提案したい」と感じるものを選び、自ら試食しながらピックアップ。仕入れ先と価格交渉を行い、商品を仕入れます。全国の展示会などを巡って、まだ知られていない“逸品”を探すこともあります。＜販売＞自分が仕入れた商品を、主に東海エリアに店舗があるスーパーマーケットや飲食店に提案します。市場内の店頭販売の他に、電話や訪問による商談も行います。 ※取引先例：生鮮館やまひこ様、タチヤ様、スーパーヤマダイ様、しんぱち食堂様など＼仕事のポイント／仕入れ先から紹介される数多くの食品の中から、「これはイケる！」と思った商品を選び、スーパーや飲食店に提案。自分のセレクトが店頭に並び、名古屋中で人気商品になることも！？「どんな食べ方ができる？」「どんなお客さんにウケそう？」と考えながら、食の企画・提案にどんどん挑戦してください。たとえうまくいかなくても、それすら成長のチャンス。気楽に楽しみながら、どんどんトライしていきましょう！＼例えばこんな提案を／「給食にサメ」あまり食卓には並ばないサメ。実は白身で美味しくて、タンパク質も豊富な食材です。その栄養価に目をつけ、介護施設などに給食を提供している企業にメニューへの取り入れを提案しました。 ■入社後の流れ■ 現在、専務（38歳）が中心となって、業務を回しています。まずは専務のアシスタントとして、仕事の流れを掴んでください。その後、少しずつできるところから任せていきます。3年以内には、自分の裁量で仕事ができるくらいに育てていく予定です。

【転勤なし】愛知県名古屋市熱田区川並町2-22　塩干売り場（名古屋市中央卸売市場の中にあります）＜アクセス＞地下鉄名港線「日比野駅」から徒歩9分地下鉄名城線「西高蔵駅」から徒歩13分 ※車通勤ＯＫ

月給35万円～（固定残業代80,600円～/40時間含む）＋各種手当 ※実際の残業は20時間程度です ※スキルや経験により、相談の上給与決定 ※固定残業代超過分は別途全額支給

株式会社プレッジ

システムインテグレータ（SIer）

東京都中央区築地4-12-2 シグネットビル6F

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設立 2002年
従業員数 49名
平均年齢 29.0歳

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ITエンジニア／3ヶ月の実践型研修／リモート有／年休130日
- NEW
・アプリエンジニア：システムやWebサイトなど、ユーザーの目に見える部分の開発を担当・インフラエンジニア：システム・Webサイトを支えるネットワーク／サーバの設計・構築を担当面談時に、どちらを担当したいかを確認した上で、希望に沿った内容を研修で学んだ後、各現場での業務をスタートします。【2～3カ月間の研修で、イチからスタートできます！】入社後は、経験値に合わせた研修からスタートします。研修では、取締役の並木や上級プログラマーの先輩が中心となり、パソコンの基礎や社会人マナーから教えますので、安心してイチから学んで下さい。 ★☆　未経験からスタートした代表の、研修にかける想い　☆★ 代表が初めて入社した会社では、先輩から教わる機会も少なく、参考書などで自分で調べて覚える育成体制のため、仕事の進め方やスキルアップで苦労しました。そのため当社では、最短で成長していけるように、“実務で必要なコツ”を役員・上級プログラマーがイチから教える研修体制を整えています。また、「ただ講師の話を聞くだけの研修」は致しません。学んだ内容をもとに課題を通じてシステム開発を行うなど、インプット／アウトプットともに行える研修を実施しています。研修の課題は、実際にあった案件を元に作成しているので、現場配属後に研修での学びをすぐに応用することができます。【プロジェクト先の業務例】 ■業務系システム開発オープン系・Web系を中心とした業務システムの開発を行います。取引先での開発が基本ですが、自社内で開発を行う案件に携わる場合もあります。 ※開発言語：Java、.NET（C#、VB）など ■サーバ設計・構築大手SIerをクライアントとしたプロジェクトで、幅広い企業を対象としたサーバの設計・構築を中心に行います。 ■ヘルプデスク各開発現場のプロジェクトマネージャーのサポート（書類作成補助など）や、システムに関する問い合わせ対応を行います。

【研修期間】本社：東京都中央区築地4-12-2 シグネットビル6F 【研修期間後】東京都内または首都圏の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤なし＜現在約8割がリモート案件＞会社都合のアサインは絶対にしません。面談で一人ひとりの経験・希望年収・将来のキャリアなどを事前に伺ってから、一緒に配属プロジェクトを決定しています。

■未経験：月給25万円～ ※試用期間中は月給21万円以上 ※配属6カ月後に1万円「インフレ手当」が上記月額給与に増額されます。 ■経験者(1年以上)：月給26万円～ ※試用期間中に、待遇・条件面の変更はありません。 ※配属6カ月後に1万円「インフレ手当」が上記月額給与に増額されます。 ■経験者(3年以上)：月給29万円～ ※試用期間中に、待遇・条件面の変更はありません。 ※配属6カ月後に1万円「インフレ手当」が上記月額給与に増額されます。 ※給与については、経験・能力等を考慮の上、規定により決定いたします。 ※上記給与には一律固定時間外手当（40時間分＝一律55,000円）を含み、時間超過分は別途支給します。

株式会社ALC

人材紹介・職業紹介

■大阪本社／大阪市中央区瓦町4-3-7 VORT御堂筋本町5F ■福岡支社／福岡市中央区舞鶴2-2-11 富士ビル赤坂5F ■東京支社／東京都渋谷区渋谷1-4-11 渋谷董友ビルannex 6F

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設立 2013年
従業員数 135名
平均年齢 -

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人材コーディネーター／インセン＆賞与年3回／年収800万以上
- 締切間近
医療・介護・福祉業界や建築・土木業界を中心とした人材紹介サービスと、人材派遣事業を展開する当社。仕事を探している求職者と、人材を必要としている企業の間に立ちマッチング業務をご担当いただきます。 ◆ーーーーー仕事の流れーーーーー◆ ■クライアント企業へのヒアリング ■求職者へのヒアリング ■求人の紹介・面接調整 ■求職者へのアフターフォロー ■入社手続き ■その他フォロー業務など企業が求める人物像をヒアリングし、求職者の希望と照らし合わせ、双方の共通点を見つけマッチングを行います。 ☆安定したストック型の売上計上当社では、人材紹介・人材派遣の両方を兼務できる環境を整えています。今回まずお任せしたいのは、建設・土木業界を中心とした人材派遣業務です。人材派遣では、あなたが担当したスタッフが一定期間クライアント先で勤務し、その間は毎月の売上としてストックされていきます。景気やタイミングに左右されづらく、安定的に売上を積み上げられるのが大きな特徴です。「営業としての成果を担保できる」ことが、働きやすさに直結しています。 ☆景気に左右されない“人材”というフィールド当社が取り扱うのは、医療・介護・福祉・建設・土木といった、人手不足が深刻で常に人材ニーズが絶えない業界ばかり。特に建設・土木分野は、継続的な稼働が多く、安定したストック型営業に適しています。一方、医療・介護業界は即戦力の人材が求められる場面が多く、スポット型で高単価の成果報酬を狙えるフィールドです。 ☆マネジメントが求められるポジション早期からマネジメント業務に携わります。また成果に応じたキャリアステップが明確に用意されており、ぜひステップアップできるポジションへ挑戦していただきたいです。

大阪本社、福岡支社、東京支社のいずれかの拠点 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎 ■大阪本社大阪府大阪市中央区瓦町4-3-7 VORT御堂筋本町5F ■福岡支社福岡県福岡市中央区舞鶴2-2-11 富士ビル赤坂5F ■東京支社東京都渋谷区渋谷1-4-11 渋谷董友ビルannex 6F ■埼玉支社・横浜支社 └今後開所予定！ ※ご希望の際はスタートアップメンバーとしてあなたを迎え入れます！ ※開所までは東京支社にて勤務となります。＜アクセス＞ ■大阪本社・大阪メトロ各線「本町駅」より徒歩3分・大阪メトロ御堂筋線・京阪本線「淀屋橋駅」より徒歩7分・大阪メトロ四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩11分 ■福岡支社・福岡市地下鉄空港線「赤坂駅」より徒歩5分 ■東京本社・JR各線「渋谷駅」より徒歩4分

■月給30万～45万円＋月次&半期インセンティブ＋賞与年3回 ※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします。 ※月給には固定残業代（31時間分：60,000円）を含みます。超過分は別途支給します。＼毎月のインセンティブの他に、年5回の給与還元の仕組みアリ！／毎月のインセンティブに加えて、賞与年2回+決算賞与+半期インセンティブ2回と、合計年5回支給。還元率が高いため、20代で年収700万円、入社1年半で年収1000万円超えも実現しています！頑張った分、しっかり収入UPできます！

株式会社Ｆｒｅｅｗｉｌｌ

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区北青山1-4-5 VORT 青山一丁目 Dual's 301

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設立 2019年
従業員数 171名
平均年齢 28.0歳

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法人営業／月給45万円以上／グローバルに活躍／中核メンバー
- NEW
SI/SES、受託開発、コンサルティングなど、様々な事業を手掛けている当社。ITの世界におけるビジネスコンサルティングやワンストップでのソリューションを提案しています。当社の営業は単なる営業ではありません。メンバーが所属する「ビジネスデベロップメント部（BD部）」という部署名通り、お客様のプロジェクト成功のため、エンジニアと二人三脚でビジネスを進めてまいります。グローバルに成長を続け、最先端のITで、”New Normal ”の世界にふさわしいサービスを展開し続ける当社で、一緒に事業拡大の中核を担いませんか？ ■業務内容・System Integration事業戦略立案・お客様に対するビジネス戦略策定、提案、実行・お客様への人材提案・ヒアリング・コンサルティング・キャリアパス指導・フォロー・戦略ロードマップ・KPI策定・プロジェクトの戦略設計／推進／マネジメント・外部パートナーとの協業戦略設計／調整／推進・弊社内の組織づくり・新たなソリューション製品のリサーチ・エンジニアチームとの連携およびマネジメント・SESパートナ企業の新規開拓及び既存顧客の拡販

★営業チームは基本的に東京・青山オフィスへ出社し、チームとの連携や戦略検討を行います。 ★必要に応じて顧客先での打ち合わせやイベント参加のため、都内および近郊への外出があります。 ★ポジションや実績を確立すれば、場所を問わず成果を出せる柔軟な働き方も可能です。【青山オフィス】東京都港区北青山1-4-5 VORT 青山一丁目 Dual's 301 ＜アクセス＞・地下鉄「青山一丁目駅」「外苑前駅」より徒歩3分【主な訪問エリア】・東京都23区内、神奈川県（横浜・川崎など） ※海外にもアメリカ・カナダに姉妹企業のオフィスがあります。今後のキャリアや業務内容に応じて、国内外の拠点での業務チャンスもあります。

月給45万円～94万円（固定残業代含む）+インセンティブ+交通費 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万2400円～18万8000円支給。 ※営業経験に応じて、研修をご案内いたします。詳細は、選考面接の際に面接官から直接ご説明いたします。 ★年齢・勤続年数関係なし！フラットなHRチェック制度（人事考課）★ 日々の成果は3カ月に1度の人事考課で、自身や他部署など360度多方面から評価。計年4回昇給の機会があり、1年で10万円以上昇給した社員もいます。【入社時の想定年収】【新卒】320万円以上（基本給＋インセンティブ）【中途】400万円以上（基本給＋インセンティブ） ※月給制＋インセンティブ（成果連動／一部上限なし） ※インセンティブ：売上・粗利・KPI達成度に応じて支給

株式会社大口油脂

石油・資源

大阪府茨木市蔵垣内1-2-17

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設立 1973年
従業員数 -
平均年齢 -

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のびのび働くルート配送ドライバー／未経験歓迎／土日休み

★このお仕事のPOINT★ ◎設立52年！飲食業に欠かせない安定事業 ◎準中型免許の取得から手厚くサポート！ ◎負荷の少ないルート配送だから安心 ◎土日休み／残業月10h以下 ◎賞与年2回（連続支給実績あり） ―――――― あなたにお任せするのは… ―――――― 廃食用油のリサイクル事業を展開する当社。あなたにお任せするのは、レストランや学校給食・食品工場など… 飲食業を営むお客様から廃食用油を回収する「ルート配送業務」です！【運転するのは？】主に準中型免許で乗れる小型トラックを運転します。準中型免許をお持ちでない場合は取得するまで軽トラックなど、お持ちの免許で対応していただきます。【対応エリアは？】大阪・兵庫・京都・奈良のいずれかで担当エリアを持ちます。 ―――――― 未経験からでも安心。しっかりサポートします！ ―――――― 【入社後は…約1カ月の研修あり！】先輩のトラックに同乗し、現場を見ながら「業務の流れ」や「仕事のコツ」を教わります。同乗のない日は、当社工場内でも研修を実施。食用油を入れる一斗缶やドラム缶の扱い方も覚えていただきます。＼免許取得もサポート／入社から半年程度を目安に会社の補助のもと「準中型免許」を取得していただきます。 ―――――― お仕事に慣れたら… マイペースに働けます◎ ―――――― 独り立ち後、担当エリアのお客様先を回るペースはあなたの裁量にお任せします！お客様先でのやりとり以外の移動時間は、基本的に社内の報告・連絡の必要もなく、あなただけの空間です。「ここが快適♪」という先輩も少なくありません！＼POINT／ほぼ毎日定時退社が基本の当社。 1日で終えられない担当量をお任せすることはないのでご安心ください◎

【転勤なし／車・バイク通勤OK】大阪府茨木市蔵垣内1-2-17 （大阪府茨木市阪急京都線「大阪モノレール南茨木」駅から徒歩10分）＜受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙＞

【月給21万円～24万円＋賞与年2回＋諸手当】 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。

株式会社ＫＡＮＴＥＣ

住宅設備・建材

大阪府大阪市北区東天満1-11-2

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設立 2009年
従業員数 -
平均年齢 -

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提案営業／未経験歓迎／直行直帰／月収70万円も可／随時昇給

＼★POINT★／【裁量大！】スケジュールは営業に一任【直行直帰】効率的に業務を進められる【反響営業】飛び込み・テレアポほとんどなし【収入ＵＰ】成果に応じて月収70万円も可能 ⇒充実したサポートで、入社後すぐに活躍可能！ルールに縛られず、成果を出し評価される営業へステップアップを叶えませんか？ ………… 仕事内容 ………… HPやコールセンターなどから問い合わせいただいたお客様へ、エコキュートなどの省エネ商材や住宅設備の提案を行います。＜仕事の流れ＞ ▼お問い合せ「水漏れする」「お湯が出なくて…」と言った問い合せを受け、状況の確認・訪問日程の調整をします。 ▼訪問・ご提案現場で故障箇所を確認し、修理や買い替えをご提案。必要に応じて省エネ商材や住宅設備のご提案も行います。 ▼アフターフォローお客様と信頼関係を築くことで、再度修理や買い替えが必要な時にお声がけいただくことも！「契約して終わり」ではない＜商材は？＞エコキュート・太陽光発電・蓄電池など省エネ商材から、エアコン・給湯器・リフォームなど暮らしに欠かせない設備まで幅広い商材を扱います。 ………… 入社後の流れ ………… ▼基礎研修まずは会社についてや商材等基礎的な知識を座学で習得。 ▼同行研修（1～2カ月）先輩の訪問や営業に同席し、仕事の流れや提案のコツをつかみます。段々とお客様への提案を担当し、独り立ち！ ★研修段階で最初の成約を獲得する社員もいます！ ………… 未経験から成長できる理由は…？！ ………… 【その１】必ず需要がある！暮らしに欠かせない設備を扱うため、修理か買い替えどちらかの需要が必ず生まれます！実際に成約率4～5割を誇る先輩も！【その２】修理もできる対応力！販売だけでなく、修理まで自社で対応できることが当社の特徴！そのためお問い合わせ数も多く、成果に繋げやすい環境です。

【転勤なし／直行直帰可】下記のエリアから希望等を踏まえて配属先を決定します。＜勤務エリア＞福島県／栃木県／群馬県／千葉県／静岡県／新潟県／愛知県／大阪府／香川県（高松）／広島県／岡山県／福岡県 ※基本自宅から現場まで直行直帰となります。 ※1～2カ月に一度、エリア会議のため近隣の拠点へ出社いただきます。（出社頻度や直行直帰などエリアにより変動あり／詳しくは面接でご説明いたします） ※受動喫煙対策制度あり／社内禁煙

【　未経験者　】 ■月給25万円以上＋インセンティブ＋各種手当 ※ご経験やスキルに応じて給与を決定します。【　営業経験者　】 ■月給30万円～35万円＋インセンティブ＋各種手当 ★住宅機器や太陽光発電など関連業界の営業経験者は【月給35万円以上】スタートの相談も可能です！ ※ご経験やスキルに応じて給与を決定します。 ※営業経験者は試用期間中の給与に変動はありません。＜試用期間中の給与※未経験者のみ＞ ■月給22万7000円以上＋インセンティブ＋各種手当【未経験入社で月収例70万円以上も！】￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＜月収例＞・月収70万円（入社2年目／営業経験者）・月収40万円（入社2年目／営業・業界未経験者）

株式会社Ｋｉｓｈｉｄａ

サブコン

大阪府吹田市川岸町1-24（本社）

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設立 2010年
従業員数 53名
平均年齢 31.0歳

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電気工事士／1年目で月収30万円以上／賞与年2回／基本土日休
- NEW
＼未経験でも当社でプロの技術者に育てます／将来性抜群の業界で、長期的に活躍できるチャンスです！【Q】未経験でも働ける理由は？￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣電気工事に携わるためには資格が必須ですが... ● 入社前に資格がなくても、取得意欲があれば大丈夫! ● 資格取得支援制度で受験費用を全額負担 ● 試験相談や実技練習の環境を提供など会社で全力サポート! 【Q】具体的な仕事内容は? ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣建物に電気を流すための電気工事大きな工場や発電所の電気設備工事を担当しています。主な業務内容は... ● 図面を見ながら、配線、ケーブルラックの設置作業 ● ケーブルや点検器具の取付、点検作業 ● ケーブルの選定、長さの計算現場ではチームで動きます。まずは先輩の補助や、ケーブルを通すための準備といった基本作業からお任せするのでご安心ください！ひとつずつ作業に慣れていきましょう！【Q】Kishidaの特徴や強みは? ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ● 高圧電気工事に強みを持ち、全国から頼られる技術力 ● 国内をはじめ、海外でも求められる高度な技術で案件獲得！ ● 50年に1度の珍しい工事も手掛け、価値ある技術を身につける【案件例】 ● 首都高速の電板やトンネルの電気配線工事 ● 大阪・関西万博関連の鉄道インフラ電気設備工事 ● 大手企業や大型商業施設など、民間との取引も多数 ● 地下鉄、空港、発電所の電気設備工事 ● 太陽光発電設備工事など【Q】社員に聞いた働く魅力は？￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Aさん：色んな現場を経験できるので、毎日新鮮で楽しいです！ Bさん：社員の声を吸い上げる社風で、意見を発信しやすいです！ Cさん：資格取得の支援も整っているので、”手に職をつける”が叶いました！

【大阪府吹田市・転勤なし】※現場は全国各地！ ★車・バイク・自転車通勤OK！吹田営業所／大阪府吹田市寿町2-15-12 ＜交通＞　　阪急千里線「吹田駅」より徒歩9分　JRおおさか東線「南吹田駅」より徒歩14分　JR京都線「吹田駅」より徒歩19分 ★U/Iターン歓迎！　新しく導入した選べる住宅補助（借り上げ社宅制度・住宅手当）や帰省交通費支給があるため、全国各地から社員が入社！

■月給24万円～30万円＋諸手当＋賞与年2回〈〈未経験1年目でも平均月収30万円〉〉・電気工事士資格なし →月給24万円＋諸手当＋賞与年2回・第二種保持者 →月給26万円＋諸手当＋賞与年2回・第一種保持者 →月給30万円＋諸手当＋賞与年2回【平均年収】 1年目：396万円 2年目：430万円 ★これまでの経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します！ ★残業が発生した場合は、別途、残業手当を全額支給！ ※第一種電気工事士として活躍するためには実務経験3年が必要

株式会社Ｓｕｎｎｎ

システムインテグレータ（SIer）

東京都渋谷区道玄坂2-15-1　ノア道玄坂1F

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設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

開発エンジニア／未経験歓迎／在宅有／オフィスカジュアルOK！

【2ヶ月間のOJTで実践的に学べます】 IT業界が初めての方でも0からしっかり学べる環境を整えています。最初の2カ月は、必ず先輩が隣で教えてくれます。質問・相談し放題の安心期間です。自社開発システムを用いてJavaの基礎を学び、成長度合いや希望に合わせたプロジェクトに配属します。配属後も先輩と同じチームだから、分からないことはいつでも相談OK。独り立ち後は希望に応じたプロジェクトへのチャレンジも可能です！【異業種からのキャリアチェンジの大歓迎】医療向け新規パッケージの開発を担当してもらいます。本ポジションでは、長期にわたる継続的な開発を通じて、プロダクトの成長とともにエンジニアとしてのキャリアも発展でき、安定性と挑戦の両立ができるやりがいあるポジションです。リーダーは当社現役エンジニアが担当しているので一緒に作業を進めてもらいます。＜OJT内容＞環境構築 ▼ 基礎構文の理解 ▼ 課題（ローカル環境で勤務管理表の開発）《プロジェクト例》 ★自社パッケージ開発受発注、在庫管理【開発環境】Linux、Windows、PHP、Laravel、Eclips、VSCode、MySQL　等【フェーズ】要求分析・要件定義～設計～製造～テスト～リリース・運用保守 ★医療向け新規ポータルサイトの開発検査場予約システムの開発【開発環境】Python、Django、AWS　等【フェーズ】要件定義～設計～製造～リリース、運用保守　等 ★事務システム顧客データ管理、事務処理のデータ化【開発環境】Linux、Java、Spring、Junit、Eclipse、Oracle　等【フェーズ】要件定義～設計～製造～テスト～リリース ★Webシステム商品登録、予約システム【開発環境】Linux、Windows、PHP、JS、Laravel、Docker、VSCode、AWS、RDS　等【フェーズ】要件定義～設計～製造～テスト～リリース

【転勤なし】【本社】東京都渋谷区道玄坂2-15-1　ノア道玄坂1F ※プロジェクト先により異なります（都内近郊） ※リモート案件もあります！

＜未経験者＞月給21万6670円～28万9400円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万8400円～3万8900円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給＜経験者＞月給28万9400円～46万2900円（固定残業代含む）固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万9400円～6万2900円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮し、相談の上決定いたします。

株式会社鈴勝工業

サブコン

埼玉県ふじみ野市上ノ原2-6‐1

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設立 2016年
従業員数 8名
平均年齢 43.0歳

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少数精鋭でやりがいを実感する施工管理（番頭）／月給30万円～

道路などの土木工事や、外構工事、解体工事での工程管理や安全管理などの施工管理、現場監督をお願いします。一言でいえば「建設業の番頭さん」は現場のまとめ役・縁の下の力持ちです。【具体的には】 ■職人や作業員の手配・調整 ■材料や機材の手配・管理 ■現場内の進行・安全チェック ■職人とのコミュニケーション【未経験からでも活躍できる★】人と現場をつなぐ“まとめ役”として成長できる仕事です。この仕事は、周囲とのやりとりや段取りを通し、現場全体を円滑に進めるサポートを行います。未経験の方でも、先輩がイチから丁寧に教える体制が整っているので安心してください。少しずつ現場を理解していきながら、経験と自信を積み上げていける仕事です。【資格取得サポートします★】知識や経験がなくても安心してスタートできるように、資格取得支援制度を用意しています。業務に必要な資格は、会社が費用をサポート。仕事で経験を積みながら、無理なくスキルアップできます。将来を見据えて手に職をつけたい方にはピッタリの環境です！【さまざまな建物に携われるのが当社の魅力★】現場ごとに求められる技術や段取りが異なる為、常に新しい発見や学びがあります。経験を積むごとにスキルの幅が広がり、「建築のプロ」として成長できる環境です。ルーティンでは物足りない方、いろんな現場を経験したい方にピッタリの仕事です！【現場】関東一円

◆車・バイク通勤OK◆ 埼玉県ふじみ野市上ノ原2-6-1 【現場】東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県【最寄り駅から「上福岡駅」まで路線１本で40分圏内】新河岸駅・川越駅・川越市駅・霞ケ関駅・鶴ケ島駅・若葉駅・坂戸駅・北坂戸駅・高坂駅・東松山駅・森林公園駅・ふじみ野駅・鶴瀬駅・みずほ台駅・柳瀬川駅・志木駅・朝霞台駅・朝霞駅・和光市駅・成増駅 ■受動喫煙対策：あり

月給30万円～+職長手当+諸手当

株式会社Ｋホールディングス

サブコン

東京都豊島区南大塚2-33-1 ストーク南大塚5F

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設立 2009年
従業員数 -
平均年齢 -

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土木現場管理（未経験も歓迎）／残業月20h未満／年休120日

東京23区内、多摩地区での土木工事（道路・水道・下水道）の施工管理が中心その他にも建築工事、リフォーム工事、災害時の復興工事をお任せします ※1現場あたり2名配置、1年間で約1現場ご担当いただきます＜お任せする主な業務＞ ■工事に関する各書類制作（官公庁、各業者へ提出する書類） ■スケジュールの作成 ■人員の手配や資材発注 ■官公庁との打ち合わせ ■工事前後の住民対応 ★現場作業はありません実作業を行うのは、大工さんや職人さんたち。あくまでも施工の管理をお任せするため力仕事や大きな機械の操作はありません。 ★デスクワーク用のマンションあり現場でのデスクワークは、現場近くに借りたマンションで行います。季節や天候に左右されない場所で集中して仕事に臨むことが可能です。 ★案件の掛け持ちなし 1人につき1つの案件を担当していただくため、目の前の案件に集中して取り組めます。＜入社後の流れ＞ ■経験者／OJT期間：1カ月経験のある方は先輩社員のもとで現場の流れをしばらく見た後、そのまま独り立ちとなります。 ■未経験者／OJT期間：6カ月「そもそも施工管理とは？」から指導しますので、経験や知識が0の方も安心してください。独り立ちまでは、先輩社員の現場に入ってもらい、実際の業務を一つひとつ、じっくりと学んでいただきます。自信をもって現場デビューできるまで先輩が手厚くサポート〈工事実績直近〉・大田区蒲田本町二丁目2番地先から同区仲六郷一丁目28番地先間外1か所　配水小管布設替工事・千代田区九段南三丁目地先から同区麹町二丁目地先間　既設管内配管工事に伴う試験掘調査工事・江東区猿江一丁目14番地先から同区猿江二丁目3番地先間外1か所　配水小管布設替及び工業用水道配水管撤去工事

【転勤なし／現場へ直行直帰OK／現場は東京23区内＋多摩地区の各現場（すべて都内）】＜新オフィス＞２０２５年1月１５日に移転東京都豊島区南大塚2-33-1 ストーク南大塚5F ★即日入居可能な社員寮あり！

【施工管理技士資格保持者】月給30万円～70万円 ※残業代別途支給 ※試用期間後に再査定あり ※前職の給与とスキルを考慮の上、面談にて決定します【未経験・無資格者】月給25万円～50万円 ※残業代別途支給 ※実績により飛び昇給あり ※試用期間後に再査定あり ※前職の給与とスキルを考慮の上、面談にて決定します
建設事務スタッフ／年休120日／残業はほとんどありません

＜お任せする業務＞主に書類作成など工事関連の事務がメインとなります。 ★力仕事や工事に関連する業務は一切ありません。 ★電子マニフェスト入力できる方歓迎 ■総務全般 ■来客対応 ■各種書類作成 ■伝票・請求書の作成 ■ファイリング ■備品管理・発注 ■各種工事書類の作成・入力入社後はOJTで先輩と一緒に仕事を行いながら覚えていきます。簡単なデータ入力や書類の整理などを行いながら、「土木工事や施工管理とは？」というところから詳しくお教えします。自信をもって仕事ができるまで先輩が手厚くサポートするので、焦らず楽しみながら学んでいただけるとうれしいです！

東京都豊島区南大塚2-33-1 ストーク南大塚5F　★転勤なし JR山手線「大塚駅」・東京メトロ丸ノ内線「新大塚駅」より徒歩5分

月給23万円～40万円以上可 ※前職の給与とスキルを考慮の上、面談にて決定します

株式会社Ｎｅｔｆｏｒｃｅ

家具・インテリア・生活雑貨メーカー

東京都江戸川区東小岩5-4-12 Netfore Bldg

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設立 2008年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全1件

ECサイト運営／未経験歓迎／年休123日／服装・ネイル自由

オフィス家具やインテリアを扱う自社ECサイト『LOOKIT!』の運営に関わる業務をお任せします。慣れてきたら、展示会への参加や新商品の仕入れ提案、ページ企画にも挑戦していきます。 ◎具体的な仕事内容 ┗━━━━━ ■商品ページの企画、修正・登録指示 ■価格の設定・修正・更新 ■売上データの分析／施策の立案・実施 ■キャンペーンの企画 ■卸先やメーカーとの打合せ・商談対応　など ※配属先は「商品管理」「販売企画」いずれかのグループです ※ご経験により、入社時から販売戦略（マーケティング）に携われる可能性もございます ◎扱う商品について ┗━━━━━ 自社ブランド製品や他社メーカー製品を担当、幅広く経験できます！ ◎入社後の流れ ┗━━━━━ ▼STEP1：まずは基礎を習得入社1週間は商品知識や受発注の流れを学び、業務の土台を作ります。 ▼STEP2：OJTで実務を習得配属後は、先輩のサポートのもと、商品ページ修正や価格調整など簡単な業務からスタート。 ▼STEP3：得意領域を広げる慣れてきたら、キャンペーン企画や展示会参加に挑戦し、希望や適性に応じてバイヤー・商品開発・マーケティングなど幅広いポジションにも挑戦可能。社長や上司との距離も近く、「やりたい！」という声には真摯に向き合う風土があります。

【転勤なし／駅チカ徒歩5分！】★移転したばかりの新オフィス！本社：東京都江戸川区東小岩5-4-12 ★U・Iターン歓迎住宅手当（最大月2万円　※諸条件有） ※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙）

月給26万0,444円～34万円6,488円(固定残業代含む)＋各種手当＋賞与（年2回） ※あなたの経験・スキルを考慮の上、決定いたします ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万4,944円～4万6,488円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社ワーキテクノ

建設コンサルタント

【本社】大阪府大阪市中央区淡路町4-2-13 アーバンネット御堂筋ビル4F

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設立 2013年
従業員数 650名
平均年齢 -

求人情報全4件

プロジェクトアシスタント／年収700万円可／土日祝休み

こんな思いを抱いていませんか？「大切な家族や恋人との将来を考えて収入をUPさせたい…」「自分どんな仕事に向いているかわからない…」「特にやりたいことがない…」「良いところがあれば転職したいが、踏み切れない…」「将来、生きていく為の、スキルがついているか不安…」ワーキテクノでは、オーダーメイド採用を行っており、あなたの理想を叶えられるよう全力を注いでいます！雑談ベースでお話しながら進めていく面接ですので、まずはご応募いただきあなたの理想を聞かせてください♪ 【　お任せするお仕事　】 ■プロジェクトの進行管理、写真撮影 ■各業者との打ち合わせ、スケジュール管理 ■書類作成などの事務業務 ■新築及び改修現場の内装・外装の設計 ■CADソフトを使用した施工図の作成【　入社後の流れ　】基礎からしっかりOJTでサポート。業務の流れなど、一から丁寧に先輩が教えます！ ▼ 分からないことはすぐ聞ける雰囲気で、先輩のフォローも万全！まずは先輩社員のアシスタントとして、シンプルな業務からスタートします。 ★未経験でも安心できる環境です! 「事前に勉強してから転職したほうがいいのかな…」なんて心配はいりません。当社では入社後に独自の研修制度で基礎的な知識を身に着けられます。 ★経験者の方はもっと上を目指せます！大型のプロジェクトから有名テーマパーク・商業施設、イベント会場、美術館、共同住宅など、スキルや経験に応じた業務をお任せします。様々なプロジェクトに参画できるため、自身の市場価値も高めていけます！

【全国47都道府県で大型採用！】 ※転勤・出張なし／希望に応じて勤務可【大阪本社】大阪府大阪市中央区淡路町4-2-13　4階【支社】・東京：東京都千代田区霞が関1-4-2　 3階・名古屋：愛知県名古屋市中区錦1丁目17-26　2階・福岡：福岡県福岡市博多区博多駅南2-1-5　9階・仙台：宮城県仙台市青葉区本町1-3-9　5階・広島：広島県広島市中区大手町2-8-5　4階【営業所】・仙台：宮城県仙台市青葉区本町1-3-9　5階・大宮：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-18 ・船橋：千葉県船橋市湊町2-12-24　6階・柏：千葉県柏市柏6-4-24　3階・金沢：石川県金沢市彦三町1-2-1　1階・浜松：静岡県浜松市中区砂山町355-4　4階・京都：京都市下京区室町通綾小路上鶏鉾町480　6階・神戸：兵庫県神戸市中央区海岸通3-1-1　7階・広島：広島県広島市中区大手町2丁目8-5　4階・高松：香川県高松市寿町2-2-10　4階・北九州：福岡県北九州市小倉北区米町1-1-1　6階・沖縄：沖縄県那覇市久米2-3-15　5階

■未経験者の方■ 月給31万円～+諸手当 ■経験者の方■ 月給40万円～90万+諸手当経験・能力を考慮の上、優遇いたします。※未経験の方でも前職での経験・給与等を考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当は100％別途支給します。 ※未経験の方でも前職での経験・給与等を考慮の上、決定いたします。 ※首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)以外は月給30万円～となります。 ★前職から年収120万円以上UPも実現可能！ ★大多数の社員が入社後1年で昇給を実現しています！ ≪年収例≫ 370万円／22歳・未経験　入社1年目 450万円／34歳・未経験　入社1年目 680万円／38歳・経験5年　入社5年目 1000万円／53歳・経験35年　入社4年目
CADオペレーター／年収100万円以上UP実現／年休125日
- NEW
CAD オペレーターとしてモノづくりの基礎となる図面作成をお任せします。まずは、先輩社員のサポートのもと、以下業務から徐々にチャレンジしていきましょう！＜＊具体的な仕事例＊＞〇設計図面の作成〇3Dモデリング〇デザインからの製図〇データ管理〇資料作成〇2D図面作成〇その他事務作業＜＊自身の興味や適性を活かし、希望のプロジェクトへ＊＞面接～入社後に、あなたの希望や目指すキャリアをしっかりとお伺いし、プロジェクトを決定します！希望する方は、海外で活躍するチャンスも◎ ★ご経験、適正に合わせ業務をお任せ！未経験の方には、独自研修でゼロから図面の読み方やCAD操作などを学んでいただきます。ブランクのある方も、自分のペースでスタートいただけますのでご安心ください！ ※経験者の方も、新規プロジェクトではなく、まずは既存プロジェクトに参加いただく予定です。 ★キャリアプランは様々！多様な製品に携わっている当社では、豊富なキャリアモデルを用意。「ゼロからスキルを身につけて、自信を持てる自分になりたい」「設計や開発にも挑戦したい」など『なりたい自分』の実現に向けて取り組める環境があります。 CADオペレーターとしての成長以外にも、将来的に設計や開発、解析業務などへのキャリア変更も可能です。

【転勤なし！】大阪・名古屋・東京・福岡を中心に全国47都道府県で勤務可能 ■大阪本社/大阪府大阪市中央区淡路町４丁目2-13 ■東京支社/東京都千代田区霞が関1-4-2 ■名古屋支社/愛知県名古屋市中区錦1-17-26 ■福岡支社/福岡市博多区博多駅南2-1-5 ■広島支社/広島市中区大手町2丁目8-5　4F ◎希望の勤務エリアでお仕事ができる ◎転勤なしや海外出張OKなど働き方を選べる全国海外各地のプロジェクトに参画可能！・マイカー通勤もプロジェクトにより可・直行直帰OK ★引越し代補助制度や家賃補助制度など充実のU・Iターン支援!! ★プロジェクトによってはリモートワークも相談可!!

【月給】25.6万円～36万円＋諸手当 ※スキル・経験・前職の給与を十分に考慮し最大限に優遇！ ※首都圏エリア以外は月給24.6万円～80万円 ※月給には時間外労働の有無に関わらず10時間分の固定残業代（1万8700円～　※首都圏エリア以外は1万7900円～）を含む ※超過分は別途支給します ※経験によっては月給30万円以上も可能！ ★スキル・経験・前職の給与を十分に考慮し最大限に優遇！ ★経験によっては月給30万円以上も可能！

株式会社エコラ

リフォーム・内装・インテリア

本社／宮城県仙台市青葉区春日町9-15 THE6 3F 郡山支店／福島県郡山市朝日1-6-9 OKADA BLDG.2F

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設立 2004年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全3件

リノベーション建築の施工管理／月給35万円～／仙台案件
- NEW
建物の用途を変えずに新しい価値を付ける「リノベーション」用途を変えて価値そのものから再生する「コンバージョン」これらの施工現場の管理をお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　　　　　業務の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●スケジュール管理 ●資材発注 ●見積書など書類作成 ●職人手配 ●作業場所の安全管理 ●進捗管理 ●仕上がり確認 ●引き渡しなど ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　　　　案件について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ［物件］法人8割、個人住宅1割、自社保有1割［エリア］仙台が8～9割、ほか東北6県［工期］1ヶ月～1年程度　　　　2～3ヶ月程度のものが中心［規模］1部屋・1フロア・1棟まるごとなど全般 └数億円規模の案件に関しては、チームで担当。 ★遠方への長期出張はありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　　　エコラの事例紹介 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【リノベーション】 ●ホテル ●中古住宅 ●賃貸住宅 ●オフィス　など【コンバージョン】 ●オフィスビル⇒複合施設 ●銀行⇒図書館 ●アパート⇒オフィス ●マンション⇒ホテル併設の複合施設　など ↓↓詳しく知りたい方はHPをcheck！↓↓ https://ecola.co.jp/gallery/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　　　　入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは当社で所有する物件の担当からスタート。リノベーションの経験がない方でも、わからないことはしっかりお教えするので、大事なのは挑戦する意欲です！一人ひとりの経験・スキルに合わせ、少しずつ規模の大きな案件にもチャレンジしていただきます。

★転勤なし★マイカー通勤OK ［本社］宮城県仙台市青葉区春日町9-15 THE6 3F

月給45万円～ ≪2級以上の建築施工管理技士・建築士の資格をお持ちの方≫ 月給40万円～ ※経験・能力等を考慮の上、応相談

株式会社東京総合研究所

投信・投資顧問

東京都渋谷区東3-17-15iDEBISU6F

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設立 1989年
従業員数 5名
平均年齢 -

求人情報全2件

アナウンサー／専門知識を習得／年収550万円～／年休120日

ITやWebマーケ、投資、SNSに強くなれる広報・アナウンサー・動画編集のお仕事！＝＝SUMMARY＝＝ ★当社YouTubeチャンネルの運営中！　登録者数13万人以上のコンテンツ　サブチャンネルやTikTok、Instagramも運営 ★最初はできる業務からスタート！　徐々に広告運用やWebマーケティング、　投資に関する専門知識まで習得！ ★得意分野を活かしつつ新しいスキルが磨ける！　起業やフリーランス挑戦も全面サポート！＊＊＊＝主な業務＝ ☆YouTubeチャンネル運用・コンテンツ企画　週2～3回程度のライブ配信では、　株価変動や経済ニュースを社長と一緒に解説。　自社サービスをPRする動画制作も行います。 ☆アナウンサー　YouTubeライブ配信の司会進行や　SNS向け出演を担当。　視聴者のコメントにリアルタイムで応答するなど　双方向のコミュニケーションも魅力です。 ☆動画編集　ライブ配信の切り抜きショート動画、　TikTok/Instagram向けの　短尺コンテンツを企画・編集　初心者にも分かりやすい投資解説動画や　SNS投稿も制作します。 ☆広告戦略・Webマーケティング　ネット広告の運用や戦略立案、　市場調査などを通じてサービス認知を拡大。 ☆プレスリリース作成、メディア対応や　セミナーの企画提案や顧客対応、資料作成、　ブランドイメージを高める情報発信も担います。＊＊＊＝＝入社後の流れ＝＝会社や投資業界の基本を学ぶ研修からスタート！ YouTube配信ではアシスタントから始め、 3ヶ月を目安に番組デビューを目指します。 OJTで動画編集やSNS運用も学べるので未経験でも安心です！＝＝将来的には＝＝広報・マーケティングのリーダーとして広告企画や動画ディレクションを担当。アイデアを活かし、新しいチャンネル企画や SNS戦略を自分の手で立ち上げ会社の価値を高めるチャンスがあります。

【転勤なし／アクセス抜群】東京都渋谷区東3-17-15 iDEBISU 6F ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

月給39万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、　月20時間分を固定残業代として4万円以上支給　上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験やスキルを考慮の上決定します。

セカンドラボ株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル6階

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設立 2014年
従業員数 70名
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

カスタマーサポート／土日祝休み／残業なし／未経験歓迎
- NEW
★医療福祉業界に特化した転職サイト『コメディカルドットコム』。全国25000社以上にご利用いただき、医療福祉領域では国内最大級のサービスです。今回お願いしたい「カスタマーサポート」とは、その名の通りお客様の採用成功に向けて様々な支援を行う仕事です。【具体的な業務】お客様に対し、下記の業務を行います。 ◆求人原稿の作成や掲載中原稿の修正 →お客様は介護施設の施設長様や大手企業の人事担当者様など。 →担当するお客様で採用が決まると、とても嬉しくなります♪ →こちらからの提案でお客様の応募・採用状況が良くなり、感謝されることも！ ◆募集状況の確認などのフォロー →募集状況をヒアリング。「掲載が停止しましたが、ご状況はいかがですか」など、　定期的にヒアリングを行うことで、クライアントの負担を減らしつつ積極的な採用活動の支援を実現します。 →電話やメールのみの対応で、完全内勤のお仕事です。【ある1日の流れ】 ▼メールチェック・当日のスケジュールの確認 ▼営業担当と社内での打ち合わせ ▼原稿作成・掲載中の原稿修正 ▼お客様へのフォロー（電話対応）【業務のポイント】お客様からご依頼を受けた求人の掲載を通して採用支援を行います。中には継続的に募集を続けるケースもあり、求人原稿の鮮度を保ち応募を最大化するためにも、定期的な修正やお客様からの依頼にスピーディーに応える必要があります。また、お客様と電話でのやり取りも多くありますので、電話業務に抵抗の無い方を歓迎します！【当社の魅力】 ★残業なし！土日祝はお休み →定時9時～18時で残業はありません。土日祝休みで休日出勤も無いため、ワークライフバランスは非常に取りやすい環境です。 ★短時間勤務の正社員制度あり！ →週4日勤務や1日6時間勤務など育児期間、親の介護などライフスタイルに合わせて柔軟に働き方ができます。 ★服装は自由 →顧客と対面で会うことは無いので、服装は自由です。 ★社会貢献度の高いビジネスモデル →医療福祉業界の「人手不足」「財源不足」という社会問題に貢献できるビジネスモデルのため、非常にやりがいを感じられる仕事です。＜業務内容：変更の範囲＞法人の定める業務

◆本社／東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル6階 ※転勤はありません。 ※基本、本社内での勤務のみです。【アクセス】 ◆各線「新宿駅」西口・南口より徒歩7分＜変更の範囲＞法人の定める就業場所

月給25万8720円～＋賞与年2回＋諸手当 ※経験・能力を考慮した上で給与額を決定します。 ※試用期間3カ月あり（給与・福利厚生に変更はありません）

株式会社Ｐｒｅｌｕｄｅ

アウトソーシング

東京都新宿区新宿5丁目-13-14　ヒラガビル1F

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設立 2014年
従業員数 20名
平均年齢 33.0歳

求人情報全1件

総合職（販売・営業）未経験歓迎／残業5～10h程／オタ活充実
- NEW
☆Pickupタブもチェック！ ☆副業可！Vライバーと両立する社員もいます ※総合職として採用し、本人の希望及び適性を元に、選考を通じて配属先を決定します ━━━ ■大手家電量販店やキャリアショップでのスマホやパソコンの販売・商品の説明やご案内・操作方法の説明など【入社後の流れ】 ▼入社後研修：挨拶・言葉づかい・ビジネス文書等、ビジネスマナーについて ▼OJT：実務を通じ、基本の知識を習得 ▼ひとり立ち ◎勤務先は主に大手量販店など ◎既に購買意欲のある方への接客だから販売しやすい！ ◎ご予約での来店がほとんど＆詳しいスタッフが周囲にたくさんいるので安心！ ◎実際に接客するのはほとんどが「買いたいけど、よく分からない」といったお客様 ┗だから「どんな使い方がしたいですか？」といった会話ベースの接客がメイン ┗難しい機能やシステムの案内はほぼありません ┗マニアックな方は、売り場で商品を探すような行動はせず即決することが多いので、接客機会はほとんどありません ━━━ ■JCOMの営業・各種サービス（CATV・インターネット・電話・ガスなど）の新規営業・既加入者へのアップセル営業・プラン切替やオプションの提案・JCOM保険の案内など【入社後の流れ】 ▼入社後研修：挨拶・言葉づかい・ビジネス文書等、ビジネスマナーについて ▼研修センターで2週間の研修 ▼先輩やリーダー同行を経て、成長度合を見ながらひとり立ち ◎訪問先は戸建又は集合住宅 ◎手続きはタブレットで行うので経験がなくても簡単！ ━━━ ひとり立ち後も「仲間」とのつながりを感じられる仕組みがあります！・月1回の定例会：テーマにそって社内及び、外部講師による勉強会を実施！・定例会のあとの懇親会：みんなでワイワイ、ゲームや麻雀を楽しんでいます！

【東京・神奈川・千葉・埼玉】◎転居を伴う転勤なし◎勤務地希望考慮◎U・Iターン支援あり（家賃補助・引越し支援） ………… ■本社 ………… 東京都新宿区新宿5丁目-13-14　ヒラガビル1F ☆2024年1月にリフォーム！綺麗なオフィスです。 ⇒各線「新宿三丁目駅」より徒歩7分 ………… ■勤務先例 ………… 以下、【PC・スマホ販売】【JCOMの営業】共通＜東京都＞勤務地最寄駅：新宿、池袋、渋谷、上野、有楽町、日本橋、赤坂見附、秋葉原、立川、調布、八王子＜神奈川県＞勤務地最寄駅：川崎、横浜、藤沢＜千葉県＞勤務地最寄駅：千葉、船橋、柏＜埼玉県＞勤務地最寄駅：所沢、大宮、さいたま新都心 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙（主要勤務先※オフィス外に喫煙スペース有）

【PC・スマホ販売】月23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します ※上記月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間分を月3万円以上支給（上記を超える時間外労働分は追加支給）【JCOMの営業】月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します ※上記月給には固定残業代を含みます ※労使協定および同一労働同一賃金により時給計算 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間分を月3万円以上支給（上記を超える時間外労働分は追加支給）＜評価制度＞評価＋育成面談（半年に1回）を実施。頑張りを評価し、昇格の判断材料にしています。＜Point＞未経験者でも、真面目にコツコツ頑張っていれば、高い成果をあげることができる環境であり、自信にもつながります。たとえばPC・スマホ販売の場合、1日15組程度の声かけを行い、その内10件程度は具体的な接客につながっています。ほとんどが購買意欲があって来店している方なので、接客した方の内30％ほどが購入を決められています！

フォワードソフト株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都台東区上野7-7-6 TT上野駅前ビル9階

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設立 2013年
従業員数 240名
平均年齢 -

求人情報全8件

ITエンジニア／年休130日＆有給充実／入社祝い金30万円～

エンジニア自身の希望を尊重する環境を整えています。実務経験1年未満や研修のみなど微経験の方もまずはご相談ください！＼エンジニアに当社が選ばれる理由／【その1】＜会社都合でのアサイン一切無し＞ご希望を丁寧にヒアリングして、一人ひとりに合った案件を提案しています。「チームで働きたい」「家から近い勤務地がいい」「ハイブリッド型で働きたい」など、あなたの希望を教えてください。 ◆取引社数は5000社以上！ ◆新規案件が毎月1500件以上！ ◆新卒社員にも5案件以上の提案実績有！【その2】＜スキルアップ、年収アップできる＞教育事業部のサポートのもと、基本情報・Java・オラクル系の学び直しも可能です。要件定義や設計等の上流工程やPL・PMに挑戦も可能で、開発⇔インフラにキャリアチェンジした事例もあります。 ◆大手8割でメーカーや銀行、保険、官公庁向けなど直請け案件中心 ◆大規模システムの基盤構築やクラウドへのリプレイスなど豊富な案件あり ◆社員の9割以上が年収アップ！前職に比べて【平均100万円以上の年収UP】を実現【その3】＜社員全員がエンジニアの味方＞営業やキャリアアドバイザーはもちろん、社長自らが全力でサポートします。エンジニアの希望を叶えるために営業が新しい案件を取ってくる事例も！アサインされた案件に改善が必要であればローテーションも即実施します。 ◆夜勤、単発、シフト制の案件は一切ナシ。6カ月以上の長期案件のみ ◆現役エンジニアの社長が、1対1で1時間以上の昇給面談を全社員に実施 ◆「案件はそのままで営業担当を変えて欲しい」という依頼にも柔軟に対応 >>詳細なPJ例は、勤務時間欄で紹介中！ >>評価制度詳細は、ページ下部を参照

【転勤なし／リモート勤務7割】 ◎フルリモートやハイブリッド型（在宅と出社混在）の案件あり！　※入社ガイダンスの際には東京本社へ出社していただきます（交通費は会社負担となります） ◎U・Iターンなどご希望があれば、新潟県内の案件もご紹介可能 ◎直近では住宅設備メーカーの直請け案件を数十名体制で請け負うなど、大手企業を中心とした上流工程の優良開発に携わる機会が多いです！ ◎機密情報を取り扱うプロジェクトもあるため、在宅勤務が難しい案件もございます ■東京23区内および首都圏エリアまたは新潟県のクライアント先（東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、新潟県での就業となります） ※受動喫煙対策制度あり：プロジェクト先による

【前職給与以上UP保証】 ■月給30万円以上 ※前職年収、経験・スキルを考慮し決定いたします ★入社１年で、年収100万円以上UPのチャンス有！前職給与保証に加え、年1回の昇給面談を実施。平均年収100万円以上UPを実現をしており、中には入社１年目で年収180万円以上UPした事例も！あなたも当社で自分の価値を見直しませんか？ ★社員の９割が前職より年収UP！前職給与保証＋明確な評価制度で、入社2年目までにほとんどの社員が年収UPを実現しています！ ◆リーダー手当（実績7万円／月）など＋αの頑張りも評価！

株式会社ワクト

ITアウトソーシング

東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂センタービル14F

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設立 2011年
従業員数 75名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

SES営業／年休125日／東証プライム上場企業グループ
- 締切間近
ワクトの営業は、企業とエンジニアそれぞれの「目指す姿」に伴走し、最適なマッチングを支援する仕事です。チーム体制での営業スタイルを基本に、以下のような業務を担当していただきます。 ■新規開拓 ■商談、提案活動、面談同席、クロージング／成約手続き ■参画後のフォローアップ（ランチＭＴＧ、更新確認、顧客ＭＴＧ、トラブル対応、増員活動、単価交渉など） ■その他、採用業務や受託請負業務などエンジニアの“やりたいこと”と、クライアントの“叶えたいこと”をすり合わせ、両者にとって最良の選択肢を提案するのがミッションです。 “人の夢をかなえる営業”である以上、数字だけでなく、人の想いや変化に向き合う力も大切にしています。 ◆◇―――――――――――― 　　成長支援・働きやすい環境　―――――――――――――◇◆ ☆POINT1：エンゲージメントサービス（ミキワメ）を導入 ☆POINT2：自己成長サポート制度あり ☆POINT3：ホワイト企業認定を取得市場価値の高い営業になるための後押しとして成長支援の制度や働きやすい環境をご用意。段階的にスキルアップできるようサポート体制を整えています。 ◆◇――――――――――――― 　　やる気と実力を正当に評価　――――――――――――――◇◆ ☆POINT1：管理職や新規事業リーダーへの道も ☆POINT2：成長に応じて幅広い業務に挑戦可能 ☆POINT3：実力と姿勢をしっかり評価する風土年次や経験に関係なく、意欲と実績次第で早期キャリアアップが可能です。実力を磨くことはもちろん、マネジメントや新サービス立ち上げへの挑戦も歓迎。多彩なポジションに手を挙げられる環境です。

＜転勤なし／一部リモートワークも併用可能＞東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂センタービル14F、15F ～充実のオフィス環境～社員の感性を刺激する、こだわりのオフィス。プロ調香師による香り、オリジナルの音楽、デザイン家具…。エスプレッソや飲料もフリーで、五感が喜ぶ空間を整えました。グループ間の垣根を越えた交流も生まれ、働くほどに心地よさが深まります。＜アクセス＞東京メトロ銀座線・丸の内線「赤坂見附」駅より徒歩4分東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町」駅より徒歩5分

月給30万円～（年収400～1000万円程度を想定） ※月給には20時間分の固定残業代（40,541円～）を含む／時間超過分は別途支給【納得・明確な評価制度あり】年次や経験に関係なく、意欲と実績次第で早期キャリアアップが可能です。実力を磨くことはもちろん、マネジメントや新サービス立ち上げへの挑戦も歓迎。実力と姿勢をしっかり評価する環境です。

NTT西日本ビジネスフロント株式会社

通信キャリア・ISP・データセンター

大阪府大阪市都島区東野田町4-15-82i-CampusA棟6F

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設立 2014年
従業員数 3,300名
平均年齢 -

求人情報全37件

営業／未経験歓迎／年休120日／残業月11時間／土日祝休

＼この求人のPOINT！／ ★NTT西日本グループの安定性 ★未経験OK！充実の研修プログラム ★年休120日＆残業月11h＆有休消化率93% ★当面の間転勤なし！豊富なキャリアパス ……………………… 　お任せすること ……………………… お客さまの課題解決に向けて伴走する、コンサルティング営業職。長年にわたり築き上げた営業基盤はお客さまからの信頼も厚く、未経験の方でも提案しやすい環境です！＜お客さまは？＞中堅・中小企業のお客さまがメイン。 DX推進などの経営課題に対して、幅広くお役に立つことが可能です。＜扱う商材は？＞主に情報機器、通信回線、クラウドやセキュリティシステムなど、 ICTを中心としたNTT西日本のサービス・商品を提案します。 ………………… 　仕事の流れ ………………… 1▼事前準備・ターゲットリスト確認・新規開拓の戦略立案・お客様の業種や規模をHP等でチェック・仮説を立て、ヒアリング項目を検討・提案書作成 2▼アプローチ・訪問やWeb、電話など駆使し効率的にアプローチ・要望ヒアリング・課題解決提案の実施 3▼社内外調整・見積もり作成・事務処理・工事日調整 4▼アフターフォロー・新たなお困りごとがないかサポート ………………………… 　充実の研修制度 ………………………… 入社後は、7日間の「導入研修」を受講していただきます。商材知識や営業スキルについてなどをイチから学ぶことができるため、未経験の方でも安心して挑戦していただけます！ ★資格支援制度も充実！業務と並行して資格取得を目指せるため、働きながら手に職をつけることが可能です。 ……………………… 　今後のキャリア ……………………… それぞれの努力を評価し、正社員へのキャリアアップを応援！登用実績は年々増加し、早くて1年で正社員になった社員もいます。【例】契約社員グレードB（3カ月更新） ⇒ 契約社員グレードA（1年更新・賞与あり） ⇒ 正社員 ※正社員登用後も、チーフやエリアマネージャー、企画職へステップアップが可能。

【当面転勤なし／U・Iターン歓迎・地元で働く】西日本エリア27府県の各拠点から希望を考慮して配置 ※勤務地は応募時に選択可能です。＜関西＞大阪、和歌山、兵庫＜東海＞愛知、岐阜、三重＜北陸＞福井＜中国＞岡山＜四国＞香川＜九州＞福岡、長崎、鹿児島、宮崎、沖縄 ◎受動喫煙対策あり

＜大阪＞月給221,430円＜兵庫・愛知＞月給206,180円＜和歌山・岐阜・三重・福井・福岡・長崎・鹿児島・宮崎・沖縄＞月給190,930円＜岡山＞月給175,680円＜香川＞月給163,480円 ※残業代は別途全額支給。 ※業績により、上記に加えてインセンティブを支給。 ※月給にプラスして支給されるインセンティブ上限は月額28万円！【キャリアアップのモデルケース】 ▼1年目：400万円（契約社員グレードB） ▼2年目：570万円（契約社員グレードA） ━━━━━━━━ フェアな評価制度 ━━━━━━━━ 私情をはさまない評価制度が整えられており、売上がしっかり給与へ反映される仕組みがあります。報酬体系が整っているため、頑張り次第では年収が100万円アップした社員もいます！

株式会社ベイシス

介護・福祉関連サービス

大阪府大阪市西成区玉出西2丁目4-11 Groove玉出駅前BLDG 7F

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設立 2014年
従業員数 75名
平均年齢 -

求人情報全1件

人事・労務職／未経験歓迎／年休124日／月33万7000円～
- NEW
＜具体的な業務内容＞ ◎採用業務：求人媒体の選定、応募者対応、面接対応など ◎労務管理：勤怠管理ソフトの運用、入退社手続き、社会保険関連手続き、給与計算等の補助 ◎人材育成：社内研修・育成プログラムの企画および運営 ◎人事管理：所属部署・雇用形態など従業員データの管理・更新 ※社会保険や給与計算業務においては、必要に応じて社労士との連携も行います。＜入社後の流れ＞入社後は、これまでの経験や適性に合わせて、無理のない業務からスタート。担当社員が丁寧に指導し、徐々にできることを増やしていきます。ゆくゆくは業務全般を担当できるよう成長をサポートします。 ★このポジションの魅力社員の声を反映させながら、理想の職場環境づくりに主体的に関われます。組織の基盤を一緒に築き上げていく、重要なポジションを担っていただきます。経営層と近い距離で意見交換を行いながら、人事施策の立案・改善提案に関わることができます。人事・労務領域を中心に、多岐にわたる業務経験を積むことで、幅広い知識とスキルを習得できます。＜ベイシスのここがPOINT！＞ーー★長期的にキャリアアップ去年の7月1日より評価制度を全面改訂しました！等級ごとの評価指標、達成要件が明確に定められており、頑張りに応じて着実にキャリアアップできる制度です。この他にも社員が長期的に働けるよう、さらなる制度設計を進めています。ーー★プライベートも充実・年間休日124日＋有休あり・完全週休2日制（土日祝休み）・年末年始休暇（12月29日～1月3日）・残業少なめ社員が充実して仕事ができる環境づくりを大切にしています。

【駅徒歩1分の新オフィス／IUターン歓迎・社宅有／服装・髪型自由】＜本社＞大阪府大阪市西成区玉出西2丁目4-11 Groove玉出駅前BLDG 7F ［アクセス］四つ橋線「玉出駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策：あり

月給33万7,000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は全額支給