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    106ページ：募集・採用情報【採用人数5名以上】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 6,290 社中 5,251〜5,300 社を表示

    バーチャレクス・コンサルティング株式会社

    ITコンサルティング
    東京都港区虎ノ門4-3-13ヒューリック神谷町ビル8F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 696名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全11件
    • 【大阪】コンサルタント※戦略立案~運用~効果測定まで伴走／グロース上場G／若手裁量◎／職種未経験可
      ★クライアントのフロント担当として、課題を明らかにし、解決策を描く！CRM顧客接点領域(セールス／マーケティング／カスタマーサポート)に特化したコンサルタント。 ★提案して終わりではない！運用(BPO)~効果測定まで一気通貫対応でクライアントを伴走支援。絵に描いた餅ではなく、効果にコミット！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 カスタマーサービス、セールス、マーケティングといった大手企業の非対面顧客接点領域に特化し、「CX（カスタマーエクスペリエンス）の最大化」「CS（カスタマーサクセス）の実現」「DX推進」といったテーマでコンサルティング支援を実施。全体戦略や企画立案、それを実現するための計画策定・組織設計・業務設計・システム導入計画策定といった企画から、実際の業務を実行するアウトソーシングやカスタマーサービス機能へのIT導入推進までを包括的に支援。 ■業務の特徴： ＜幅広いフェーズを担当し顧客の伴走支援＞ 上流(戦略・計画策定)から下流(実行・運用・変革)までの全フェーズを担当頂きます。 ＜顧客接点領域のプロとして幅広い顧客の課題を解決＞ 下記一例になります。 ・新サービス・プロダクト構築 ・オペレーション変革・業務効率化 ・テクノロジー活用 ＜小規模チームによるクライアント一体型のプロジェクト推進＞ プロジェクト体制は2～5名体制で取り組む場合が多く、時にクライアントの経営層・マネジメント層や企画職と席を並べ、企画や計画を主体的に検討するような動きを取ることが求められます。 ■提案例 マザーセンター(自社大規模コンタクトセンターの変革チーム) ※上記はあくまで一例で、クライアントの課題に応じて自社・他社のリソースを最大限活用し解決に向けたプロジェクトをリードいただきます。 ■若手の活躍環境 20代～30代前半のメンバーがプロジェクトの中核となり、クライアントフロントに立ち、自身の判断と責任でプロジェクトを推進するなど、年齢が若くとも幅広い経験を積むことが可能です。 ■当社について： ・戦略フェーズから、業務、ITコンサルティング、運用（BPO）までをこの部署で対応できる体制です。提案して終わりではなく実行までシームレスに顧客と伴走できる体制が強みです。 ・プロジェクトによりますが在宅勤務が可能です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 西日本オフィス 住所：大阪府大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル4F 勤務地最寄駅：本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～460,000円 ＜月給＞ 330,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ビジネスコンサルタント※戦略立案~運用~効果測定まで伴走／グロース上場G／若手裁量◎／職種未経験可
      ★クライアントのフロント担当として、課題を明らかにし、解決策を描く！CRM顧客接点領域(セールス／マーケティング／カスタマーサポート)に特化したコンサルタント。 ★提案して終わりではない！運用(BPO)~効果測定まで一気通貫対応でクライアントを伴走支援。絵に描いた餅ではなく、効果にコミット！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 カスタマーサービス、セールス、マーケティングといった大手企業の非対面顧客接点領域に特化し、「CX（カスタマーエクスペリエンス）の最大化」「CS（カスタマーサクセス）の実現」「DX推進」といったテーマでコンサルティング支援を実施。全体戦略や企画立案、それを実現するための計画策定・組織設計・業務設計・システム導入計画策定といった企画から、実際の業務を実行するアウトソーシングやカスタマーサービス機能へのIT導入推進までを包括的に支援。 ■業務の特徴： ＜幅広いフェーズを担当し顧客の伴走支援＞ 上流(戦略・計画策定)から下流(実行・運用・変革)までの全フェーズを担当頂きます。 ＜顧客接点領域のプロとして幅広い顧客の課題を解決＞ 下記一例になります。 ・新サービス・プロダクト構築 ・オペレーション変革・業務効率化 ・テクノロジー活用 ＜小規模チームによるクライアント一体型のプロジェクト推進＞ プロジェクト体制は2～5名体制で取り組む場合が多く、時にクライアントの経営層・マネジメント層や企画職と席を並べ、企画や計画を主体的に検討するような動きを取ることが求められます。 ■提案例 マザーセンター(自社大規模コンタクトセンターの変革チーム) ※上記はあくまで一例で、クライアントの課題に応じて自社・他社のリソースを最大限活用し解決に向けたプロジェクトをリードいただきます。 ■若手の活躍環境 20代～30代前半のメンバーがプロジェクトの中核となり、クライアントフロントに立ち、自身の判断と責任でプロジェクトを推進するなど、年齢が若くとも幅広い経験を積むことが可能です。 ■当社について： ・戦略フェーズから、業務、ITコンサルティング、運用（BPO）までをこの部署で対応できる体制です。提案して終わりではなく実行までシームレスに顧客と伴走できる体制が強みです。 ・プロジェクトによりますが在宅勤務が可能です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～460,000円 ＜月給＞ 330,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｈｉｇｈ　Ｒｅｔｕｒｎ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区芝1-15-14　オフィスニューガイア8F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • テストエンジニア／年収UP率100％／リモート8割／定時退勤
      • NEW
      【仕事内容】 ……………… テスト工程の計画からコーディング、改善提案まで、一連のプロセスを担当します。 日単位の案件ではなく、数カ月単位の長期案件が中心です。 ＊リグレッションテストの自動化支援（Autify／mabl／Seleniumなど）をはじめ、性能試験・負荷試験などの領域に関わるチャンスも！ ＞＞入社後は… まずはあなたが得意な領域からスタート！ 徐々に希望や適性に合った案件をお任せしていきます。 「自動化ツールに触れたい」「スキルの幅を広げたい」など、目指したいキャリアがあればぜひ聞かせてください。 【プロジェクト例】 …………………… ・動画配信（VOD）システム ・AIチャットツール ・ECサイト ・金融系システム（証券／FX／暗号資産） ・IoTシステム ・飲食店向けPOS ・各種スマホアプリ ・ゲームのデバッグ　など 多彩な業界・分野のプロジェクトが進行中！ 大手企業案件や最先端Webシステムの開発現場など、キャリア形成につながる案件が豊富です。 ＼＼ 推せる“3POINT” ／／ 【1】収入も人生もしっかりアップデート 「エンジニアが長く働けるよう、頑張りをきちんとリターンしたい」──そんな想いをもとに設立された当社では、利益や成果をしっかり社員へ還元。 そのため当社への転職で年収がUPした社員がほとんど！ 中には【年収100万円UP】を叶えた社員も…！ 【2】案件にじっくり集中 レポート・日報といった案件に関わりのない業務は一切なく、必要な報告・連絡は定期的なやりとりの場があるのでストレス少なめ。 無駄のない業務スタイルで、残業もほとんどありません。 【3】リモートワークが初めてでも安心 「コロナ禍の収束と共に出社勤務に戻ってしまった…」なんて話もよく聞かれますが、当社は現在も8割のエンジニアがリモートで活躍中！ 毎月の電気代（5000円／月）やモニター・デスクなどの設備費用も支給し、在宅勤務を全力応援◎
      【リモートOK！／転勤・帰社日なし】 東京・神奈川・埼玉・千葉の各プロジェクト先での勤務となります。 《本社》 東京都港区芝1-15-14　オフィスニューガイア8F ＊― リモート勤務も応相談！―＊ 一部の案件はスタート時・機器のトラブル時などに出社いただく場合もありますが、現在では社員の8割以上がリモート勤務で活躍中。 出社・リモートのハイブリッド型勤務で柔軟に働けます。 ＊― U・Iターンの方への支援あり ―＊ 上限10万円の引っ越しサポートがあります！（社内規定あり）
      月給25万円～50万円＋賞与年1回＋決算賞与（業績や本人の実績による） ※経験・スキルに加え、前職給与も考慮の上で決定します。 ※残業はほとんどありませんが、発生した場合には別途で100%支給します。 ＊― 先輩の年収UP例をご紹介 ―＊ ★Aさん（テストエンジニア／20代後半／経験3年） 前職　…年収250万円 転職後…年収350万円 ＝ 100万円UP！ ★Bさん（テストエンジニア／30代後半／経験3年） 前職　…年収300万円 転職後…年収400万円 ＝ 100万円UP、そしてまだまだアップ中…！
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    株式会社セントラボ

    経営・戦略コンサルティング
    東京都台東区柳橋1-23-3
    • 設立 2017年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • ITコンサルタント◆将来的な独立や転職を応援／リモート可／残業20h以下／フルフレックスOK
      【将来的な起業、独立、転職などを応援／バックオフィス領域のコンサルタント／フルフレックスも選択可能】 当社では、ITコンサルタントとしてこれまでの経験を活かしながら、将来のキャリアの選択肢を広げることを目指します。 ■具体的な仕事内容： ・ITプロジェクトの炎上防止・鎮火 ・システム開発・入れ替えプロジェクトの管理 ・プロジェクト運営支援 ■営業活動に関する補足 社長や副社長が営業活動を行っており、ほとんどがクライアントからの直接依頼となります。実績と信頼関係を基盤に、単なる案件獲得ではなく長期的なパートナーシップ構築を重視しています。 ■プロジェクト例 ・クライアント：国内大手小売・飲食・交通・教育機関・地方自治体など複数業界の企業 ・背景：公式アプリを活用した顧客接点強化とブランド価値向上、DX推進の加速 ・プロジェクト内容：アプリ活用構想策定から要件定義、技術選定、開発調整、運用改善まで一貫支援 ・参画フェーズ：構想策定～運用改善 ・体制・役割：5名のPM体制の一員として複数クライアントを担当し、エンジニア・デザイナーと連携して全工程をリード ・プロジェクトに関わる魅力：多様な業界のDX推進に企画段階から深く関与し、大規模ユーザー向けの体験設計から運用改善までを主導できる。単なるプロジェクト管理にとどまらず、顧客の事業戦略に踏み込み、成果を最大化する提案・実行まで担える。 ■今後の展望について 当社は2026年3月までにコンサルタント体制を30名以上に拡大し、顧客への提供価値を高めつつ営業基盤の強化を図ります。 現状では人員の兼ね合いから顧客からの依頼をお断りしている状況ですが、顧客とベンダーの間に入り、要件定義等から多様な業務を各メンバーに任せ、事業推進力を高めていきます。 将来的には新規事業や社内ベンチャーなどの社員が経営を経験出来る環境を整備し、新たな事業や組織が生まれる環境を構築します。 ■当社について 当社は「挑戦に徹底的に伴走する」を軸に、企業と働く人の成長を実現する会社です。 社員に対しても自己実現を叶える多様な働き方のプラットフォームを提供し、仲間と共に挑戦し、知識を磨き、そのための時間を確保できる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ★本社 住所：東京都台東区柳橋1-23-3 VORT浅草橋駅前9F 勤務地最寄駅：JR総武線／浅草橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先（東京都） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ クライアント先（神奈川県） 住所：神奈川県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,970円～382,000円 固定残業手当/月：79,370円～118,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,340円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を最大限に考慮し、月給額を決定します。 ■昇給：年2回（4月・10月）※ご自身の昇給に関して自ら随時交渉可能です！ ■賞与：年1回（3月：業績賞与）、年2回（3月・11月：インセンティブ（プロジェクトに参画していればOK）） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】ITコンサルタント◆将来的に独立も応援／コンサル未経験での入社多数／リモート可
      【コンサル未経験歓迎／将来的な起業、独立、転職なども応援／フルフレックスも選択可能】 当社ではコンサルタントになることをゴールとせず、論理的思考力や問題解決力、交渉力などの汎用的なビジネススキルを早期に習得し、将来のキャリアの選択肢を広げることを目指していただきます。 ■具体的な仕事内容： ・ITプロジェクトの炎上防止・鎮火 ・システム開発・入れ替えプロジェクトの管理 ・プロジェクト運営支援 ■案件事例 ・各種開発プロジェクトにおける標準プロセスの整備 このプロジェクトでは、現状のプロセスを調査し、課題を明確化したうえで、効率的かつ再現性の高いプロセスを設計しています。また、関係者とのヒアリングを通じて資料やフローチャートを作成し、システム修正の進捗を管理しながら、改善案の実現を支援しています。 このようなプロジェクトにおいて、資料作成、業務フローの整理、打ち合わせの議事録作成、システム修正の進捗管理など、各種サポート業務を担当していただきます。 ■入社後のフォローについて ご経験やスキルに応じた研修プログラムを用意しています。 コミュニケーションなどのヒューマンスキル、ビジネス文書作成などのテクニカルスキル、自己管理などのマネジメントスキルを通じて、コンサルタントとしての実践力を身につけていただきます。 早ければ2か月目からはプロジェクトへ参画していただく可能性があり、クライアントに対する課題解決を現場で体感しながらスキルを身に付けていただきます。 ■一人前になるまでの期間について 1年目：既にプロジェクトに参画している先輩から依頼された仕事を対応 2年目：1年目より主体的に業務を行う 3年目：自らがクライアントと直接やり取りをして業務を行う 当社のコンサルタントは3年目の役割を担うことを指しており、まずはそこを目標にしていただきます。（年数はあくまでも目安です） プロジェクトの期間は1年程度のものが多く、コンサルタントとして独り立ちするまでに3プロジェクト程度を経験いただく想定です。 ■魅力： ・社員のほぼ全員がコンサルティング未経験のスタート ・将来的な起業、独立、転職、何でも応援します! ・月平均残業20h以下 ・フルフレックス（コアタイム無し）も選択可能／リモート可 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ★本社 住所：東京都台東区柳橋1-23-3 VORT浅草橋駅前9F 勤務地最寄駅：JR総武線／浅草橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先（東京都） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ クライアント先（神奈川県） 住所：神奈川県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,970円～382,000円 固定残業手当/月：79,370円～118,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,340円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を最大限に考慮し、月給額を決定します。 ■昇給：年2回（4月・10月）※ご自身の昇給に関して自ら随時交渉可能です！ ■賞与：年1回（3月：業績賞与）、年2回（3月・11月：インセンティブ（プロジェクトに参画していればOK）） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社北海道共創パートナーズ

    経営・戦略コンサルティング
    北海道札幌市中央区大通西3-7北洋大通センター13F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 151名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全21件
    • 【札幌・転勤無】経理コンサル／異業界歓迎◆北洋銀行グループ◆年休120日◆専門スキル磨ける環境◎
      【UIターン歓迎/高水準の報酬/年休120日/北海道の経営者に「伴走する」コンサルティングファーム/土日祝休/これまでの経験を活かしてプロフェッショナルへ】 ＜POINT＞ ★国内外のコンサル会社出身の40代の代表を筆頭に、コトに向かう人達で構成される大人な組織◎ ★事業会社・コンサル出身が6割！銀行とは異なるカルチャーの裁量・自由度 ★UIターン・コンサル未経験が多数活躍中！ ★道内TOP水準の給与（メンバークラス～800万円、初回オファー1000万円など実績あり） ★新規開拓営業無しでコンサルに集中できる・北洋銀行100％出資の子会社で安定性◎ コンサルティング会社での経験が無い方でも、粘り強く、論理的思考力を活かして、 ゼロからコンサルティングを学び成長したいという向上心をお持ちの方をお待ちしています。 ＜業務内容＞ 道内中小企業の管理部門のお困りに沿って、企業の課題解決・変革していただきます。 業務効率化、IT化・DX化、経理BPOなど課題に合わせて、手段に捕らわれず本質的な課題解決を行います。 ＜進め方＞2～3人のチーム制 北洋銀行からのトスアップから開始。 プロジェクトマネージャーを中心にチームで考えた方針に基づき、以下の業務を行っていただきます。 ・クライアント企業の経理体制の構築や適切な経理業務に向けた、業務改善コンサルティング ・経理DXのご提案（ITツール限定無し） ・経理伝票の仕分け・入力作業等を行うアシスタントの配置・育成や工数などのマネジメント ■組織構成： コンサル事業部責任者（40代） チームリーダー（40代） コンサルタント　（20～30代／3名） 経営コンサル兼務　（20～30代／3名） 業務委託パートスタッフ　（30代～50代／約15名） ■評価制度： 「定性評価」のみで、真の経営者への伴走を評価 「ひとつひとつ丁寧に、地道に汗をかきながら目の前の顧客に伴走できたか？」により社員の能力評価をし、 その結果が昇格や昇給に紐づきます。 ■働き方 フレックス/リモートワーク/フリーアドレスなど ■育成 ・経営幹部による勉強会（国内外大手コンサル出身の代表など） ・専門領域トップコンサルによるOJT ・各種研修など人材育成が充実 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区大通西3-7 北洋大通センター13F 勤務地最寄駅：大通駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：155,317円～194,146円 固定残業手当/月：94,683円～118,354円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～312,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験を考慮し面接により処遇を決定いたします。 ■月に1/16ずつ支給し、6月・12月に残りを賞与として2/16ずつ支給 ■その他手当：出張手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ◆事業好調による複数名採用【札幌】M＆Aチーム　コンサルタント（未経験可）／北洋銀行100％出資
      ◆道内中小企業の諸課題を総合的に支援／北洋銀行100％出資の子会社の安定基盤◆ ＜業務詳細＞ ●チーム概要 ・当チームは、道内リーディングバンクのM＆A部門として、承継全般に対するクライアントの経営課題解決を支援する承継総合コンサルティングのプロフェッショナル集団を目指しています。 ・経営・資産承継コンサルティング、M＆Aコンサルティングに加え、道内企業の円滑な事業承継と更なる企業発展の実現に貢献することを目的に事業承継ファンドを設立・運営しています。 ●役割 ・M＆Aアドバイザリー業務および周辺領域のコンサルティング業務をお任せします。Pre・On・Postの各フェーズ毎のM＆Aサービスを中心とした資本戦略における個々の業務に精通する一方、コンサルタントとして多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援します。 ●具体的には下記業務について、PJメンバーとしてPJリーダーの指導の下、各種タスク（情報収集、各種分析、資料作成、関係者調整等）を遂行する役割を担って頂きます。 （1）M＆Aアドバイザリー業務：関係者調整、交渉支援、スキーム検討、企業価値算定、DDサポート支援、ドキュメンテーション支援、クロージング対応支援に関する業務全般 （2）M＆A戦略立案、ビジネスDD、PMI支援、資本政策等に関わる各種コンサルティング （3）グループ再編コンサルティング：持ち株会社体制移行や合併・分割等の組織再編スキームの立案と実行支援 ・入社後一定の経験を積んで頂いた後、ファンド業務（ソーシング、投資検討・実行、ハンズオン支援等）にも携わってもらう予定です。 ●特徴 ・承継事業部は30名程度（M＆Aチームは15名程度）の組織です。 ・クライアントは、上場・非上場を問わず、道内の様々な業種の大企業から中堅・中小企業です。 ・北洋銀行の顧客基盤を活用するため、新規営業はほぼありません。 ・顧客への伴走や本質的な課題解決を重視しているためノルマはありません。 ・弊社内のコンサルティング事業部、人材事業部、補助金事業部と連携した支援により、クライアントの総合的な企業成長へ貢献できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区大通西3-7 北洋大通センター13F 勤務地最寄駅：大通駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,146円～271,805円 固定残業手当/月：118,354円～165,695円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 312,500円～437,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験を考慮し面接により処遇を決定いたします。 ■月に1/16ずつ支給し、6月・12月に残りを賞与として2/16ずつ支給 ■その他手当：出張手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｐｈｏｘｔｅｒ

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    大阪府豊中市新千里東町1-5-3千里朝日阪急ビル
    • 設立 2017年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全10件
    • 【南青山】コンサルティング営業（AI外観検査／画像処理）◆土日祝休み◆経験者700万円以上
      【製造業のDX化を実現／顧客のニーズに合わせたFA機器／年収UP／設立より平均50％以上成長】 ■採用背景 同社は、AIやディープラーニングなどの先端技術を用いた製造業向け外観検査装置を製造販売するFA機器メーカーです。現在では、サントリーやANAなど名だたる大手企業をはじめ250社以上に導入され、順調に顧客が拡大しているため営業担当を増員しております。 ■業務内容： 「会社方針としてDXに取り組まないといけないが何から手を付ければいいかわからない」そんな製造業のお客様に、AI×検査機器を掛け合わせた誰でも使いやすい製品を販売いただくお仕事です。 ＜具体的には＞ ・製品：「現場が使いこなせる」を大事にした同社独自のAI外観検査装置 ・顧客：大手の製造業が中心 入社当初は展示会等で接触した新規顧客を中心にご担当いただきます。同社製品の満足度は非常に高くリピート率が高いため、徐々に既存顧客の割合が増加します。 ・営業スタイル エンドユーザーへの直販を重視しています。また、リード獲得から商談、受注、導入、アフターフォローまで幅広い範囲を担当するため、高水準の技術力が身に付きます。 ■やりがい： ・販売実績と活動実績に基づいた評価を行い、能力やスキル次第ではプロダクトマネージャーやセールスマネージャー、責任者へのキャリアアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル東館10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：427,200円～609,600円 固定残業手当/月：111,200円～158,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 538,400円～768,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年4回　※年間支給額の直近実績は月額基本給の約8ヶ月（平均） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【南青山】大手メーカーへのAI・DXソリューションの提案／業界未経験も歓迎
      【製造業のDX化を実現／顧客のニーズに合わせたFA機器／年収UP／設立より平均50％以上成長】 ■採用背景 同社は、AIやディープラーニングなどの先端技術を用いた製造業向け外観検査装置を製造販売するFA機器メーカーです。現在では、サントリーやグリコなど名だたる大手企業をはじめ250社以上に導入され、順調に顧客が拡大しているため営業担当を増員しております。 ■業務内容： 「DXに取り組まないといけないが何から手を付ければいいかわからない」そんな製造業のお客様に、AI×外観検査機器を掛け合わせた誰でも使いやすい製品を販売いただくお仕事です。 ＜具体的には＞ ・製品：「現場が使いこなせる」を大事にした同社独自のAI外観検査装置 ・顧客：大手の製造業が中心 入社当初は展示会等で接触した新規顧客を中心にご担当いただきます。同社製品の満足度は非常に高くリピート率が高いため、徐々に既存顧客の割合が増加します。 ・営業スタイル エンドユーザーへの直販を重視しています。また、リード獲得から商談、受注、導入、アフターフォローまで幅広い範囲を担当するため、高水準の技術力が身に付きます。 ■やりがい： ・販売実績と活動実績に基づいた評価を行い、能力やスキル次第ではプロダクトマネージャーやセールスマネージャー、責任者へのキャリアアップも可能です。 ■育成体制： ・技術知識の教材や営業ロープレなど徹底した教育カリキュラムがあり、AIやFA機器の知識がなくても活躍できます。全く異なる商材経験の入社実績有 ・技術的な知識は開発陣や先輩営業に相談しながらじっくり身に着けていただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル東館10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：304,200円～488,000円 固定残業手当/月：79,200円～127,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 383,400円～615,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年4回　※年間支給額の直近実績は月額基本給の約8ヶ月（平均） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ボディアーキ・ジャパン

    理容・美容・エステ
    東京都渋谷区桜丘町20-4ネクシィーズスクエアビル
    • 設立 2017年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全7件
    • 【関東】セルフエステアドバイザー★未経験歓迎★インセンティブ有／多様なキャリア／業界トップクラス★
      【正社員／美容業界未経験歓迎／業界No.1の店舗数、会員数を誇る定額制セルフエステ／勤務地希望100%実現／インセンティブ有り】 全国40店舗を運営する日本最大級の定額制セルフエステ「BODY ARCHI（ボディアーキ）」を運営する同社にて、最先端のマシンを利用しお客様がキレイになるのをサポートするとともに急成長中の事業を一緒に盛り上げていただける方をお待ちしています！ ※ご入社いただいた方はボディーアーキの会員様と同様にエステマシンをご利用いただけます！！※ ■業務内容：大きく分けて初回体験対応・会員継続サポート・サポート商品のご案内の3つのお仕事をお任せします！ 【1】初回体験のお客様対応・・・エステマシンの使用方法のアテンドなど施術フォロー／お悩みのカウンセリングやプランのご提案(1日1～2件程度) 【2】新規会員獲得、既存会員継続のアプローチ ・・・目標達成に向け、カウンセリングをもとにお客様1人1人に合わせたアドバイス 【3】サポート商品のご案内・販売・・・効率の良いボディ・フェイシャルケアをサポートするオリジナル商品のご提案・販売 ※店舗メンバー一丸となって、長期に渡ってお客様のカウンセリングや美容・健康のアドバイスができるやりがいのある業務内容です。 ※インセンティブはプランに応じた金額支給 ■BODY ARCHIについて： 「私が私をデザインする。」がコンセプトのセルフエステスタジオです。最大の特徴は、特別な資格や免許がなくても使用できる最新の技術を搭載した顔・体のトータルエステマシンを全個室導入している点です。月額10,000円～の定額使い放題。45分～75分のスキマ時間で本格的なボディメイクが可能です。全国40店舗展開中、約280以上のメディアで取り上げられ、トレンドを生み出す先駆けとして成長が期待されています。体験後入会率93％という数字もサービス品質の高さを示しています。 ■キャリアパス： 年２回昇給、昇格のチャンスがあり、最短６か月で店長クラスにステップアップ可能です。SV、エリアマネージャーとしてのキャリアや広報・PR、 商品開発など本社へのジョブチャレンジも可能。また個人事業主として独立し、オーナー店長になるキャリアの可能性もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 直営店各店舗（関東） 住所：東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県、 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東急プラザ渋谷店 住所：東京都渋谷区道玄坂1-2-3 東急プラザ渋谷 7F 勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,000円～315,000円 ＜月給＞ 252,000円～315,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※実力や成長、業績を正当に評価し、随時昇給や賞与に反映しています。 ※時間外労働手当は、1分単位で全額支給します。 ■昇給：年1～2回　人事考課により実施 ■賞与：年2回 ■個人の業績に応じ年4回インセンティブ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クエスト・エイト

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田神保町3丁目2-4　田村ビル5階
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎のIT・ゲームエンジニア（未経験入社率8割以上！）
      「スキルはないけどITやゲームに興味あり」 「Switch、PS5、RPGなどゲームが好き」 「e-sportsが趣味」 …だから好きを仕事にしたい♪ そんな意欲をきっかけにはじめませんか！ 未来が求めるIT・ゲームワーク◎ ゲームなどのエンタメから メタバース、ブロックチェーンなどの 最先端テクノロジーまで。 IT・ゲーム開発に 豊富な実績がある 安定成長型IT企業グループの 当社にぜひご期待ください！ ★抜群の未経験入社率！ 未経験スタート率は80%以上♪ 安定した事業基盤を活かして 社員の教育研修に注力し、これまで 多数のプロを育成した実績があります。 ★経験ゼロでも安心です！ ▼STEP01 最大3カ月の研修からスタート。 自社研修スペースでビジネスマナーや パソコンの使い方から プログラミングスキルまで学べます。 ▼STEP02 さっそくエンジニアデビュー！ 最初は研修内容を踏まえた資料作成や エラーチェックなど、簡単なお仕事から お任せしますのでご安心ください。 親切な先輩がOJTでサポートします。 ▼STEP03 「ゲームプランナーになりたい」 「AIエンジニアを目指したい」など あなたの素直な思いを聞きながら、 キャリア担当が業務配属をサポート！ 多数あるプロジェクトの中から 最適なチームに配属します。 講習会や勉強会も多数実施中ですので、 興味のあるナレッジやノウハウを身に付け 着実にスキルアップできます！ 【プロジェクト例】 ■Switchやソーシャルゲームの企画・開発 ■AI活用サービス開発 ■ブロックチェーン・メタバース構築等
      【転勤なし・リモートあり・駅チカ・全国募集】 神保町オフィスまたは 首都圏（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県） プロジェクト先 ※配属先は希望を考慮し決定 ※リモートワークのプロジェクト先あり。 フルリモート案件もあり 【神保町オフィス】 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町三丁目2番4号 田村ビル5階 ＜アクセス＞ ■地下鉄「神保町駅」A2出口30秒 ■地下鉄「九段下駅」A5出口1分 ★リモートワーク／テレワーク応相談
      ■PG経験者 月給25万円以上 （一律業務手当含む）＋インセンティブ ■SE経験者 月給30万円以上 （一律業務手当含む）＋インセンティブ ■未経験者 月給20万円以上 （一律業務手当含む）＋インセンティブ ※下記の固定残業手当を含みます。 ※超過分は別途支給します。 未経験者：月8時間分/1万3000円以上 PG経験者：月15時間分/2万3000円以上 SE経験者：月22時間分/3万3000円以上 ※試用期間中でも プロジェクトに参画した際は上記月給となります。 ※試用期間中のプロジェクト非参画時は 月給18万7000円以上です（残業は発生しません）。 ★随時昇給機会あり。年3回以上の実績あり。 ★キャリアを重ねることで、 将来はプロジェクト報酬と合わせて 高収入を得ることも可能！ ★新会社も複数設立していますので、 社長を目指すこともできるのが特徴です。 ★未経験から入社3年目で グループ会社の新社長に 就任したエンジニアもいます。
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    株式会社東京ミライエステート

    不動産仲介
    東京都品川区上大崎2-13-20　高砂ビル白金101
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務／月給30万円以上／土日祝休み／年休125日／ネイルOK
      • NEW
      土地・戸建・アパート・ビルなど 首都圏の多彩な物件を取り扱う当社。 事務スタッフの一員として 未経験からスキルアップしてみませんか？ ・‥…━━━━━━ ★ ★お任せする業務内容（一例） ★ ━━━━━━…‥・ ◎書類作成・データ入力 ◎鍵の在庫管理 ◎納期管理・請求書処理 ◎お問い合わせ対応 ◎書類管理（個人情報を含む） ◎庶務業務など ※1日の流れやスケジュールを自分で設計できる柔軟さが大きな魅力です ★お仕事内容の詳細 ―――――――――――――――― どんなお仕事かまだイメージが沸いていなくても大丈夫。 具体的には以下のような業務を行います。（一例） 【1】書類作成・データ入力とは？ ┗管理物件（賃貸マンション）の収支報告書・賃貸管理運営に関する契約書や発注書の作成 ┗手元の情報を専用のシステムに入力 【2】鍵の在庫管理とは？ ┗当社管理物件の鍵の保管・管理。 ┗入居者様が入退去される際に仲介業者へ鍵を送付 ┗返却された鍵と当社が保管する鍵の番号・本数などに相違がないか確認 【3】納期管理・請求書処理とは？ ┗取引先への発注内容の記録 ┗納品日の期日管理 ┗取引先から届いた請求書の支払処理 ・‥…━━━━━━ ★ 不安なし！イチから教育します ★ ━━━━━━…‥・ 入社後は、あなたのスキルや理解度に応じて 1～3ヶ月のOJTを実施する予定です。 データ入力や書類の整理など、簡単な業務から 少しずつ始めていただきます。 　　　　　　▼ 「不動産の仕事は初めて」という方も大丈夫！ 専門用語が出てきても不安がないよう 一つずつ丁寧にサポートしていきます。 困ったことがあれば 何でも気軽にご相談ください。
      【基本転勤なし／U・Iターンも歓迎！】 ■東京都品川区上大崎2-13-20 高砂ビル白金101 ※各線「目黒」駅より徒歩4分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）
      宅建取得者：月給35万円以上(資格手当5万円含む） 未経験者：月給30万円以上
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    株式会社ｃｏｍａｍ

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    福岡県福岡市中央区赤坂1-13-8赤坂ウイングビル7F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【福岡/未経験歓迎】法人営業◇ニーズ急上昇の省エネ商材の提案／転勤無／インセンティブあり
      • 締切間近
      ～積極採用◎省エネ機器販売等を手掛ける業界成長率トップクラスのベンチャー企業／インセンティブあり／未経験多数活躍◎～ ■業務概要： 同社では、急成長中の再生可能エネルギー商材を扱う法人営業職を募集しています。太陽光発電や蓄電池などの省エネ商材を住宅メーカーに提案し、企業間の協力関係を築くアライアンス営業を担当します。業界未経験でも安心の教育体制が整っており、半年で月収50万円、年収1,000万円以上を実現した先輩も多数在籍しています。転勤なしで勤務地も希望に応じて考慮されるため、腰を据えて働くことができます。 ■職務詳細： ・住宅メーカーやビルダー等の提携先を選定 ・訪問、商談、契約手続きなどの営業業務全般 ・相手企業の強みや課題に応じた戦略設計 ・住宅イベントの出展・企画 ■組織体制： 同社の平均年齢は26歳と若く、20代が中心に活躍しています。社員同士の距離が近く、質問や相談がしやすい風通しの良い環境が整っています。また、営業ロープレや社内勉強会、同行営業による実地トレーニングなど、しっかりとした教育体制が整っており、未経験からでも安心して成長することができます。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、省エネ機器の販売から施工・アフターフォローまで一貫して行っており、福岡県内でもその対応力に定評があります。再生可能エネルギー商材を扱うことで、社会貢献性が高く、国の後押しもあるため成約率が高いのが特徴です。インセンティブ制度が充実しており、頑張り次第で高収入を実現できる環境です。転勤なし、長期休暇ありでワークライフバランスも重視されているため、安心して働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区赤坂1-13-8 赤坂ウイングビル7F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,000円～508,000円 固定残業手当/月：56,000円～112,000円（固定残業時間26時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～620,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験･能力に応じ決定します。 ■インセンティブあり ■賞与：年2回※昨年度支給実績あり ■昇給：年4回 【年収例】 786万円（25歳／入社1年目／未経験） 1,208万円（27歳／入社2年目／未経験） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    FAST BPO株式会社

    アウトソーシング
    東京都世田谷区上北沢5-25-9
    • 設立 2017年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【未経験歓迎】SaaS型サービスのインサイドセールス／未経験から営業へチャレンジ◆市場価値を高める
      • 締切間近
      ★未経験・第二新卒歓迎！営業へキャリアチェンジしたい方、インサイドセールスに興味をお持ちの方歓迎！／SaaS型サービス展開／服装自由★ ■概要： 「営業って難しそう…」「未経験だけど、新しいことに挑戦したい！」そんな想いを、当社が全力でサポートします！ ■インサイドセールスとは： 企業のビジネス成長をサポートするため、お客様の「困った」を聞き出し、ピッタリのサービスをご案内するお仕事です。 ■具体的な仕事内容： （1）テレアポを通じた新規顧客開拓 SaaS型サービスに興味を持つ可能性のある企業へ電話をかけ、商談の機会を創出します。リストを基に、ターゲット企業へのアプローチを行い、ニーズをヒアリングしてサービスの魅力を伝えます。 企業の課題解決に向けたサービス提案がメインです。 （2）アポイント設定 興味を持った企業との商談日時を設定し、商談チームへ引き継ぎます。最終的な契約に向けて、確実なアポイントメントを獲得することが主な役割です。 （3）顧客リストの管理 顧客リストやツールを使用し、管理を行います。フォローアップが必要な企業や再アプローチが必要な顧客の情報を適切に管理し、効率的な営業活動をサポートします。 ■未経験からでも成長できる環境： 「営業経験がないから不安…」そんな心配は一切不要！当社には、成長を後押しする充実のサポート体制があります。 ・手厚い研修プログラム…営業の基礎からSaaSサービスの知識まで、イチから丁寧にレクチャー。 ・先輩がしっかりサポート…困った時も、すぐに相談できる優しい先輩たちがいます。独り立ちまでじっくり伴走します！ ・明確なキャリアパス…頑張り次第で、リーダーやマネージャー、他部署へのキャリアチェンジも可能！ ■プライベートも充実！無理なく働ける環境！： ・年間休日120日以上！ ・土日祝日はしっかりお休み！趣味の時間や家族との時間もたっぷり確保できます。 ・GW、夏季休暇、年末年始もしっかり休めるから、旅行などの長期計画もバッチリ立てられます。 ・副業OK！自分のスキルを磨いたり、新しいことに挑戦したり。収入アップのチャンスも広がります。 ・柔軟な働き方…ワークライフバランスを重視しているので、無理なく長く働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 代々木支社 住所：東京都渋谷区代々木2-23-1 ニューステートメナー274 勤務地最寄駅：新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,350円～322,650円 固定残業手当/月：33,750円～61,250円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 305,100円～383,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■モデル年収例： ・3,523,500円／入社1年目・営業担当者 ・5,038,200円／入社2年目・営業リーダー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    長岡税理士事務所

    税理士法人
    東京都渋谷区代々木1-54-1 YS.Iビル5階、6階
    • 設立 2015年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 税務会計スタッフ／年休125日／未経験入社100％
      • 締切間近
      ＜具体的には…＞ ■会計入力（マネーフォワード・クラウド会計） ■試算表の作成・説明 ■確定申告書等の書類作成・説明 ■税金のアドバイス　など 【業務に専念できる”来所型対応”】 当事務所では、クライアントにご来所いただくスタイルを採用しています。 こちらから訪問するケースはほとんどありません。 移動に時間を割く必要がないので、自分の業務に集中することが可能。 【クライアントへ一貫した支援が可能】 税務会計スタッフは、開業準備の段階からクライアントと伴走することができます。 創業融資から貢献し信頼関係を築くことで、開業後も長きに亘り、 資金繰りや節税対策、新店舗の立ち上げなどのシーンで幅広くご相談いただいています。 長いお付き合いをさせていただいているクライアントからは 「〇〇さんが担当で良かったです」と言っていただけることもあり、やりがいも大きい仕事です。 【入社後の流れ】 入社後は先輩の事務サポート業務を経て、小規模の個人事業主からお任せします。 実務を通して、法人の担当もできるように経験を積んでいきましょう。 少しずつ知識を身につけ、活躍の幅を広げていきましょう！
      東京都渋谷区代々木1-54-1 YS.Iビル5階、6階 ※転勤はありません。 ＜アクセス＞ 山手線ほか各線「代々木駅」より徒歩3分 小田急線「南新宿駅」より徒歩7分
      ■月給23万5千円～30万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※上記には、固定残業代（月30時間／4万6,000円～5万6,900円）を含みます。超過分は、別途支給します。
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    株式会社ＭＡＹＡ　ＳＴＡＦＦＩＮＧ

    人材派遣
    東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル
    • 設立 2011年
    • 従業員数 1,743名
    • 平均年齢 36.7歳
    求人情報 全17件
    • 機電エンジニア／生涯キャリアに寄り添う会社／V4600122
      • NEW
      ●“一対一”のキャリアサポート 専任のキャリアサポーターが、あなたの希望・適性にマンツーマンで向き合います。 「今やりたいこと」と「将来挑戦したいこと」をつなげ、キャリアを一緒に描いていきます。 ●“次世代技術”対応の研修でキャリアの武器を手にする DX・EV・AIなど進化が加速する時代に対応するため、未来を“生き抜く”ための研修を構築しています。 例）PLC・IoT／Python制御研修 → スマート工場の中核エンジニアへ （自動化設備設計・生産技術・データ解析による改善等） 学んだ知識が実務に繋がり、研修＝キャリアの武器。 「成長し続けたい」という想いを、確かな挑戦へと変えていけます。 ●海外研修支援制度 世界のモノづくりの現場に触れることで、視野を広げ、次のキャリアを切り拓くチャンスを提供します。 国内だけでは得られない経験を積めるのは、当社ならでは。※希望者から選抜 ●将来安心の選択肢として“パートナー制度” 定年後は若手教育や研修に関わり、ご活躍いただけるチャンスも。 キャリアに終わりをつくらない、唯一無二の支援体制です。 【仕事内容】 経験・スキル・希望に応じて以下の業務をお任せ。 ・設計（機械／電気・電子）CADオペレーター ・製品評価・性能解析 ・生産技術・保守メンテナンス ・品質保証・管理　等 【プロジェクト例】 ■自動車部品の3Dモデリング (CATIA） ■産業用装置のソフトウェア設計（C言語） ■航空機の評価試験 ■制御設計（PLC）／回路設計・EMC対策 ■生産ライン改善 ■不具合解析・ISO監査対応　等 【案件業界例】 ■自動車 ■航空機 ■工作機械 ■制御装置 ■通信 ■家電・住宅設備 ■電子機器　等 「スキルアップを叶えたい」「やりたい技術に挑戦したい」「安心してキャリアを築ける環境で働きたい」 そんなあなたの“これから”に本気で寄り添い、日々の取り組みや成長を評価し、頑張りが給与に反映される制度も整えています。 研修とサポートが充実している当社だからこそ、10年先、その先も“生涯エンジニア”として挑戦し続けられます。
      ★転居を伴う転勤なし ★マイカー通勤OK（プロジェクト先による） 日本のモノづくりを支える大手メーカーが活躍の舞台！ 下記エリアは特に積極採用中！ 　・刈谷市周辺（愛知県） 　・豊田市周辺（愛知県） 　・春日井市周辺（愛知県） 　・鈴鹿市（三重県） 　・各務ヶ原市（岐阜県） ＜テックエンジニアリング事業本部＞ 東海支店：愛知県名古屋市中村区名駅3-26-8 KDX名古屋駅前ビル4F アクセス／各線「名古屋駅」より徒歩3分 受動喫煙対策：あり（配属先による） 配属先は通勤距離やスキル、希望職種を考慮のうえ決定します。 「希望しない遠方配属」や「無理な転居」はありませんのでご安心ください。
      年俸制 ＜経験者＞ 年俸484万8000円以上（固定残業代含む） ※12分割して毎月40万4000円以上支給 ※固定残業代は残業の有無に関わらず月20時間分（月5万4600円以上）を支給します。 ※超過する残業分は追加で支給します。 ※スキルや経験を考慮して決定します。 ＜未経験者＞ 年俸349万2000円以上（固定残業代含む） ※12分割して毎月29万1000円以上支給 ※固定残業代は残業の有無に関わらず月20時間分（月3万4900円以上）を支給します。 ※超過する残業分は追加で支給します。 ※スキルや経験を考慮して決定します。
    • 読売ジャイアンツのオフィシャルストア業務／W4500504
      • NEW
      【ＭＡＹＡ　ＳＴＡＦＦＩＮＧとは？】 日本プロ野球チーム読売ジャイアンツ戦チケット販売や広告営業のサポート、ジャイアンツの公式グッズ販売店の運営事業をしています。 【お任せすること】 ジャイアンツの公式グッズショップのストアのリーダーとして、複数店舗の販売・運営・スタッフ管理業務をお任せします。 ゆくゆくは店舗のマネージャーとして、お客様に気持ちのよいお買い物体験を提供し、売上の最大化を目指します！ ★ジャイアンツのオフィシャルグッズ（ユニフォームや応援グッズなど）を取り扱う店舗です。 ★スタッフは大学生、リーダーや管理者も20代が中心の若いチームです！ 【具体的には】 実際の学生さんもやっている業務からスタート！ ＜店舗販売関連＞ ■読売ジャイアンツグッズストアの接客・販売 ＜店舗運営関連＞ ■商品発注 ■売上管理 ■納品・在庫管理 ■商品の入れ替え・レイアウト変更 ゆくゆくは・・・ ＜店舗販売関連＞ ■各プロジェクト取引先とのコミュニケーション ＜採用・育成関連＞ ■採用面談 ■スタッフ指導・育成 ■フォローアップ面談 ■採用担当者との打ち合わせ 【入社後の流れ】 入社後1カ月間はOJT研修にて業務の習得を行います。 業務に必要な知識・スキルを身につけ、ストアの運営に取り組んでいただきます。 独り立ちができるようサポートしますので、ご安心ください！ ■接客・販売研修（約2週間） まずはレジ打ち・接客・商品管理といった、店舗スタッフとしての基本を学びます。 お客様と接する際の基本的な心構えや対応力を身につける期間です！ ■運営・マネジメント研修（約2週間） その後は先輩スタッフとペアになり、スタッフ管理・シフト作成・クライアントとの打ち合わせといった、店舗運営の基本を学びます。 店舗を円滑に運営するための知識や実践力を身につける期間です！
      【勤務地は東京ドーム！】 東京都文京区後楽1-3-61 東京ドーム内 ・GIANTS OFFICIAL TEAM STORE ・1st BASE ＜アクセス＞ ・JR、都営三田線「水道橋駅」から徒歩5分 ・東京メトロ丸ノ内線、南北線「後楽園駅」から徒歩5分 ・都営三田線「春日駅」から徒歩6分 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり） ※経験を積んだ後、希望を伺った上で別プロジェクトをご担当いただくことになった場合は下記での勤務となります。 ・ジャイアンツタウンスタジアム（東京都稲城市） ・お台場日本科学未来館（東京都江東区） ・某テーマパーク（千葉県浦安市）
      月給25万6,000円以上＋時間外労働手当（1分単位で全額支給します！） ※スキル・経験・能力を考慮して決定します 【月収例】 296,000円（残業20時間の場合）　 336,000円（残業40時間の場合） 残業代は全額支給しますので、あなたの希望やタイミングに合わせて、収入を調整できます！
    株式会社ＭＡＹＡ　ＳＴＡＦＦＩＮＧで募集中の求人をもっと見る

    エールスペック株式会社

    アウトソーシング
    東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング8階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 249名
    • 平均年齢 25.7歳
    求人情報 全1件
    • 事務（一般・経理・人事）／未経験歓迎／年休124日／土日祝休
      • NEW
      エールスペックは、人が持つ未知なる可能性を活かして、企業の事業課題を解決する会社です。 あなたの強みや個性が活かせるさまざまな企業で、事務・アシスタント業務をお任せします。 誰もが自分らしく自分の可能性を広げていきながら、ピッタリの職場を見つけていく。 そんな社会の実現を私たちは目指しています。 「転職で失敗したくない」 「一人でキャリアを考えるのが不安」 そんな仕事への悩みを抱えるのはあなただけでありません。 理想のキャリアを見つけられるよう全力でサポートします！ 一人ひとりに合った働き方で活躍しています！ ●とことん寄り添います ……… ①何でもお聞かせください 面談は適性を見極めるのではなく、お悩みや想いを聞く場。 カウンセリング形式ですので、リラックスしてお話しください♪ 　▼ ②人事担当が徹底フォロー 理想の仕事に出会えるまで社内全体でバックアップ！ 　▼ ③転職せずキャリアを経験できる独自の仕組み インターンシップのような働き方で色々な仕事や職場を経験。 豊富な選択肢の中から気になる会社や仕事にチャレンジできます。 ★専用アプリで相談OK 「誰に質問すればいいの？」といった些細な悩みや職場環境のことまで遠慮なく聞いてください♪ 場合によっては私たちが企業と交渉し、働きやすい環境を整備します！ ●あなたの「好き・得意」を必ず活かせる …… ★事務未経験 ・簡単な事務から始めたい→データ入力や書類のPDF化、備品発注 ・人と話すのが好き→各部署からの受付対応、来客・電話対応 ★事務経験を活かしたい ・事務としてスキルアップしたい→会議のアレンジや資料作成、顧客対応（秘書） ・専門スキルを身につけたい→決算補助や貸借対照表・損益計算書などの作成（経理事務） ・エクセルスキルを磨きたい→データ管理・分析・集計（営業事務） 大手優良企業を中心にメーカー、商社、金融、外資、貿易、IT、Web系など、信頼と実績のあるお客様先での勤務となります。
      【転勤なし／東京23区・埼玉・千葉・神奈川など／駅チカ・好アクセスオフィス多数♪】 東京（新宿区・渋谷区・中央区・港区など、23区メイン）、埼玉県、千葉県、神奈川県の取引先へ、希望を考慮し、配属先を決定いたします。 ★転居を伴う転勤はありません。 ★一部リモートワークあり（就業先による） ■本社／東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング8階 ※こちらは勤務地ではなく面談会場となります。 ＜アクセス＞ ・東京メトロ 千代田線「二重橋前駅」より徒歩2分 ・JR各線／東京メトロ 丸の内線「東京駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策：敷地内および屋内は原則禁煙 （就業先により異なるため就業条件明示書で明示いたします）
      【東京】月給21万2000円以上＋各種手当＋時間外手当100％支給＋賞与1回 【神奈川】月給20万2000円以上＋各種手当＋時間外手当100％支給＋賞与1回 【埼玉・千葉】月給19万2000円以上＋各種手当＋時間外手当100％支給＋賞与1回 ※給与は、経験やスキルを考慮して決定いたします。 　 【POINT】 経験者の方は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「事務系の仕事をしていた」という方を、月給30万円以上で採用した実績も！ これまでの経験を活かしてキャリアアップはもちろん、収入面でも安心してスタートできますよ。
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    ｎｍｓエンジニアリング株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都新宿区新宿1-6-3
    • 設立 2017年
    • 従業員数 248名
    • 平均年齢 36.6歳
    求人情報 全77件
    • 【中日本】エンジニア（機電系・IT開発・ITインフラ）※希望勤務地考慮/プライム案件/年休125日
      • NEW
      【自動運転などをはじめ、最先端のプロジェクトにて全国各地でnmsエンジニアリング社のエンジニアが活躍中！】 【月に常時200件ほど寄せられている案件の中から、あなたの経験や希望、適性に応じた開発業務をお任せします。案件数が豊富だからこそ、エンジニアの希望が通りやすい環境です】 ■業務内容： “エンジニアファースト”の当社では、エンジニアの希望ありきのアサインを行っています ・上流工程にチャレンジしたい／開発工程にステップアップしたい／新しい業界・領域のお仕事をやってみたい　など、一人ひとりの「やりたかったこと」の実現に向けてサポートします！ ・お客様は大手メーカー様／SIer様が中心。大半がプライム案件のため、エンジニアが力を発揮しやすい環境です。企画段階から参画したり、最先端技術に携われる機会も数多くあります。 ■具体的には： 機械設計、電気・電子設計、解析、生産技術、IT開発、ITインフラ設計構築、運用保守、ヘルプデスク　など、あなたのご経験・スキル・希望に合わせてお任せします。 ■プロジェクト例： ＜機電系＞ ・自動車用エンジン、シート、ワイヤハーネス、外装・内装部品の設計 ・自動車部品の各種CAE解析 ・車載ECU開発評価 ・アナログ、デジタル、デジアナ混載システムLSIの設計・評価 ・各種産業用製造装置の機械、電子回路、PLC制御設計 ・半導体製造におけるプロセス開発・改善 ・自動車、自動車部品、家電、電子部品などの生産技術・品質保証 ＜IT系＞ ・某電力会社向けECサイト構築 ・メーカー向け基幹システム開発案件 ・次世代 FX取引システム構築 ・流通業向け配送システムAPI開発 ・小売向け業務システムのフロントエンド開発 ・RPAを用いたロボット開発 ・プロダクトの機能開発、運用保守 ※上記はほんの一例です。 ■働き方・環境： ・エンジニア本位のアサインを徹底しています。 「家から通いやすい勤務地がいい」「残業が少ない案件に入りたい」「アジャイル開発にチャレンジしたい」「新しい開発言語を覚えたい」「上流にステップアップしたい」 など、エンジニアそれぞれの希望に応じて配属先を決定。だからこそ、入社後も目的意識を持って、モチベーション高く取り組めます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 中日本のプロジェクト先 住所：三重県・愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～650,000円 ＜月給＞ 350,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験等を考慮の上、同社規定により決定／8～9割のエンジニアが前職より年収UP ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収例： 430万円／中途1年目／PG（24歳／月給35万円） 560万円／中途4年目／SE（30歳／月給46万円） 700万円／中途5年目／PL（45歳／月給58万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫】電気エンジニア・試験測定業務／勤務地はご本人の希望を考慮します／研修制度・フォロー体制充実
      【AI開発、自動車運転（ADAS）、WEBシステム開発などをはじめ、最先端のプロジェクトにて全国各地でnmsエンジニア社のエンジニアが活躍中！】 【月に常時200件ほど寄せられている案件の中から、あなたの経験や希望、適性に応じた開発業務をお任せします。案件数が豊富だからこそ、エンジニアの希望が通りやすい環境です。】 ■業務内容： 当社お取引き先メーカーにて製品開発における試験、測定、評価業務に従事頂きます ※実務経験がない場合でも電気系の学習をしていれば問題ございません。 長期的な就業を予定しており、大手メーカーの環境でエンジニアとしてスキルアップが実現できます ■フォローアップ体制： ・研修：研修専門の部署ができたこともあり、充実した研修体制があります。一人ひとりに合わせて研修をカスタマイズしています （ビジネスマナーはじめ基礎的な単語の理解、CADの操作などの研修がございます） ・面談：定期的な面談を行っており、キャリアの歩み方を一緒に考えていける環境があります ■配属先について： UターンIターンなど希望勤務地や出身地を考慮いたします。 何をしたいのか、どういったスキルを身に付けたいのか、本人の意向にしっかりと寄り添います。中途採用の割合が高く、すぐに馴染むことができます。エリアごとでの採用となり、エリアをまたぐ転勤はありません ■魅力： ◎エリア確約での採用 ◎エンジニア本位のアサイン ・エンジニアの希望ありきのアサインを行っています。候補先が複数ある場合には、エンジニアが案件を選ぶ権利があります ・上流工程にチャレンジしたい／ヘルプデスクや運用保守の経験を活かして、開発工程にステップアップしたいなど、一人ひとりのやりたかったことの実現に向けてサポートします！ ◎充実したサポート体制 ・エンジニアには必ず1名、専任の担当が付きます。定期的なヒアリングから将来のキャリアサポートまで、派遣に関する業務を手厚くサポートします。 ・元エンジニアの技術顧問が技術面のフォローを担当。今後のキャリアプランまでエンジニア目線でのアドバイスも行っています ◎充実した研修体制 ・ベテラン講師のもと自社内で研修を実施しています。機械、電気、ソフトそれぞれのカリキュラムを用意しています 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 顧客先 住所：兵庫県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 312万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～400,000円 ＜月給＞ 260,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験等を考慮の上、当社規定により決定 ■昇給：年1回（4月） 【スキルアップ後の年収例】 560万円／中途4年目／業務系アプリ開発サブリーダー（30歳／月給46万円） 700万円／中途6年目／業務系システム開発PMO（44歳／月給58万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＩＭＫ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区神宮前5-50-5 青山NSビル3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全6件
    • 会員数76万超！D2Cヘルスケア書籍の企画編集プロデューサー
      ＼出版 × ファンコミュニティ／ 私たちが手がける「IMK Books」は 毎月1冊のウェルネス洋書を翻訳し 紙の書籍を出版するブランドです。 この本は、書店にもAmazonにも並びません。 私たちは、インターネット広告やメルマガを通じて 直接販売する、“D2C出版”というスタイルを採用しています。 直接販売だからこそ 「誰が・どの広告を通じて・どんな目的で」 この本を手に取ったのかという ユーザーのマーケティングデータを取得し 次なる事業展開に活かすことができます。 本を売って終わり、ではありません。 本をきっかけに著者と読者をつなげ マーケティングデータを軸にファンコミュニティを構築。 さらには通信講座・イベント・サブスクリプションといった “次の価値”を提供していくのが、私たちの出版の在り方です。 出版不況といわれる今も、会員数は76万人を突破。 業績は右肩上がりで成長を続けています。 そんな私たちが求めているのは “書籍編集”だけがしたい人ではありません。 本をきっかけに、読者の求める情報を分析し 新たな商品企画・制作・集客・販売までを一貫して担い 著者と共にファンを熱狂させ、ファンコミュニティを育てていく。 そんな、「編集・企画プロデューサー」を募集しています！ 【具体的な仕事内容】 ・著者のリサーチ/新規開拓 ・コンテンツ企画（書籍/サブスク/通信講座/検定講座/イベント等) ・プロモーション企画 ・LP/メルマガ/LINEのライティング ・コンテンツ制作ディレクション ・コンテンツ販売後のデータ集計 など ◆企画プロデュースの一例 ・医学博士の最新知識が毎月学べるオンラインサロン(サブスク) ・3000名規模の集客を実現するオンラインLIVEイベント ・世界中どこでも学べるオンライン学習型の通信講座/検定講座　 など、著者1人あたり毎月2つの新規サービスをリリースしています！
      ★転勤なし ★表参道駅から徒歩3分！ ★流行の発信地で、刺激を受け感性が磨かれる環境です！ 《本社オフィス／表参道駅から徒歩3分》 東京都渋谷区神宮前5-50-5 青山NSビル3F・6F ※転勤なし ■東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道駅」から徒歩3分 ■JR各線／東京メトロ銀座線・半蔵門線・副都心線「渋谷駅」から徒歩10分
      月給320,000円～450,000円+売上連動インセンティブ ※インセンティブ：平均10~15万円/月。想定年収4,000,000円～7,800,000円程度 ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。 ※上記額にはみなし残業代（月40時間分、76,200円分～107,200円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します。
    • 分析力が要！エンタメ・美容・健康のマーケティングアシスタント
      インターネットマーケティングを軸足に、 【エンタメ・美容・健康・ゲーム・出版・デジタルマーケ】など、多数の事業を創出してきたIMKグループ。 一部事業をご紹介すると... ★今年3月に設立！アイドル、俳優、アーティストの360度プロデュース事業 ★ファンコミュニティ×GAMEのプラットフォームをつくる事業 ★300組以上との実績を持つインフルエンサーキャスティング事業 ★累計会員数63万人を突破したヘルスケアD2C出版事業 ★前年比売上3,730%増の動画広告に強いWEB広告代理店事業 ★アニメ×ゲーム×金融を実現したWeb3.0ゲーム事業 ★月間2000名以上の新規予約を獲得するパーソナルメイクサロン事業 などなど。 私たちは、斜陽産業や多くの課題を抱える業界に【インターネットマーケティング】を武器に参入し、新たな価値を生み出すことで世界をUPDATEする。そんなVISIONのもと、日々事業拡大に挑んでいます。 今回、事業拡大に伴い配属された事業での 企画⇒マーケティング⇒分析まで幅広く担う「マーケティングアシスタント」を募集します！ 【具体的な仕事内容】 [数値入力] ●SNS広告の数値入力 ●YouTubeチャンネルの数値集計 ●各種プロジェクトの売上や経費の入力 ●求人広告関連の数値計測 [資料作成] ●提案資料の作成サポート ●企画会議の議事録作成 ●マーケティングデータのレポート資料作成 [ライティング・配信設定] ●配信文面のライティング ●6万人以上が購読するメルマガの配信設定 ●公式LINEの配信設定 ●ショートメッセージの配信設定 [コミュニケーション] ●プロジェクトのスケジュール進行管理 ●マーケティングパートナーとのコミュニケーション ●当社の顧客様のカスタマーサポート ●電話、メールの返信
      ★転勤なし ★表参道駅から徒歩3分！ ★流行の発信地で、刺激を受け感性が磨かれる環境です！ 《本社オフィス／表参道駅から徒歩3分》 東京都渋谷区神宮前5-50-5 青山NSビル3F・6F ※転勤なし ■東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道駅」から徒歩3分 ■JR各線／東京メトロ銀座線・半蔵門線・副都心線「渋谷駅」から徒歩10分
      月給28万円～40万円 ※前職給与補償 ※業界/職種未経験の方でも早期活躍できるサポート体制をご用意しております。 入社後は適正に沿って、あなたの強みを最大限活かせるキャリアをご用意します！ サポートが得意！サポートスキルを極めたい方は、コーポレート部門。 企画や推進が得意！事業開発に挑戦したい方は、マーケティング部門。 マーケティングアシスタントから新規事業の責任者に抜擢された事例も◎
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    株式会社イールドネクスト

    不動産仲介
    東京都新宿区西新宿4-32-4 ハイネスロフティ3階B3
    • 設立 2017年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎／平均年収800万円／投資用不動産の営業
      ★不動産を単に「売る」のではなく、お客様の人生設計に深く関わりながら、最適な資産形成プランをご提案します。 ………… 具体的には ………… ▼資産運用に興味があるお客様へヒアリング ▼投資用不動産のご提案 ▼ご契約後のフォロー →お客様の住まい購入や確定申告のご相談など “知識ゼロ”でもOK！幅広い知識を身に付け資産を育てるパートナーとして信頼される仕事です。 平均すると1人のお客様で2～3件リピート契約があり、 ほぼ100%のお客様からリピート契約をいただいている信頼と実績があります！ ………… ある1日の業務の流れ ………… 09:50 出社 10:00 朝礼・業務確認 12:30 ランチタイム 13:45 午後業務開始 15:15 休憩（15分） 17:00 休憩（15分） 18:00 お客様先に訪問して商談 20:00 商談終了・直帰 ………… 入社後の流れ ………… ▼入社後研修 入社後は、OJTを中心とした実践的な研修を行います。 現場での業務を通して、先輩社員が丁寧にサポートしながら、段階的に仕事の流れやスキルを身につけていける環境です。 実際の業務に触れながら学べるので、成長を実感しやすく未経験の方でも安心してスタートできます！ ………… 将来のキャリアパス ………… 営業として経験を積んだ後は、部下を育成しチームの運営に携わりながら課長職へ昇進します！ 早い社員で約2～3年でマネージャーに昇進しています。 さらにチーム運営で十分な実績を出すと、次長・部長へとステップアップが可能です。
      【転勤なし♪】 東京都新宿区西新宿4-32-4　ハイネスロフティ3階B3・B2＜本社＞
      月給30万円～50万円＋各種手当 ※経験・能力を考慮の上決定します。 ※固定残業代（月40時間分／70,600円）を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
    • 未経験歓迎／土日祝休み／残業月5h程度／一般事務
      ………… 具体的には ………… ▼賃貸物件の管理 ▼書類作成（契約書類等） ▼お客様対応 ▼電話応対 ▼ローン業務補助　など ………… ある1日の業務の流れ ………… 09:50 出社 10:00 業務開始 　　　1日のタスクや連携事項、メールチェックをし営業メンバーが使用する資料の作成や、社内システムへの入力作業を進めます。 12:30 ランチタイム 　　　同僚とオフィス近くのお店でランチ♪ 気分転換の時間です！ 13:45 午後業務開始 　　　顧客からの問い合わせ対応や、電話・来客対応も行います。 15:15 休憩（15分） 17:00 休憩（15分） 18:45 休憩（15分） 20:00 退勤 　　　1日の業務終了♪ 繁忙期以外は、残業は少なめです。 ………… 入社後の流れ ………… ▼入社後研修 入社後は、OJTを中心とした実践的な研修を行います。 先輩社員が丁寧にサポートしながら、段階的に仕事の流れやスキルを身につけていける環境です。 実際の業務に触れながら学べるので、成長を実感しやすく未経験の方でも安心してスタートできます！ ………… 将来のキャリアパス ………… 入社後は、電話・来客対応、営業サポート、各種資料作成などの基本業務からスタート。 実務を通して当社の事業や業務フローを理解いただきながら、まずは着実にスキルアップしていただきます。 今後は東京以外での拠点展開も計画中。 転居を伴う異動はあくまで希望者のみですが、「新しい場所でキャリアを築いてみたい」「拠点立ち上げから関わってみたい」といった意欲をお持ちの方にとっては、大きなチャンスです！
      【転勤なし♪】 東京都新宿区西新宿4-32-4　ハイネスロフティ3階B3＜本社＞
      月給28万円～40万円＋各種手当 ※経験・能力を考慮の上決定します。 ※試用期間3ヶ月あり（その間の給与額の変動はありません） ※固定残業代（月40時間分／65,920円）を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社ＲＵＨ

    ITコンサルティング
    東京都新宿区高田馬場4-1-8
    • 設立 2017年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京/未経験歓迎】地方創生ライドシェアサービスの営業職 ※博報堂×ユーキャンの子会社／年休126日
      ◆◇博報堂×ユーキャンのジョイントベンチャー／地方創生に向けたライドシェアサービス／事業立ち上げフェーズから参画／成長したい方にオススメ◇◆ 今回募集をしているBPO事業部では、当社の母体である大手広告業界の博報堂よりプロジェクト依頼を受け、人口減少によって公共交通が行き届かなくなった地方自治体に向けて、博報堂独自のライドシェアサービス「ノッカル」の導入を進めています。「自分の力で事業を動かしたい」「社会課題を解決するビジネスに携わりたい」「地方に貢献したい」といった熱意を持つ方を、当社の仲間としてお迎えしたいと考えています！ ■業務内容： 地方自治体に向けて新ライドシェアサービス「ノッカル」を提案し、交通課題の解消に貢献していただくことがミッションです。地方自治体向けライドシェアサービス「ノッカル」とは、車で移動したい住民と、自分の外出のついでに誰かを乗っけることができる住民ドライバーをアプリ上でマッチング。地方の移動難民や公共交通の維持といった課題を持続可能な形で解決しています。 ※以下業務例となります。 ◎リサーチ：高齢化や人口減少が進み、交通に課題を持つ地方自治体をリサーチ ◎アプローチ：電話やオンラインで課題を伺い、「ノッカル」による課題解決を提案 ◎対面での商談：役所や住民の方々と対話し、提案をブラッシュアップして受注 ◎受注後のフォロー：「ノッカル」の導入～利用を支援します ※「ノッカルあさひまち」（富山県朝日町）をはじめ、各地で導入が進んでいますが、全国隅々へ行き届かせるのはこれからです！ ■組織構成： 現在12名が在籍しており、全員が20代という若いチーム。会社全体でも若手が中心に活躍しており、役員・部長含め、距離が近い環境です。年次や役職にかかわらず相談しやすく、「こうしたい」という意見が歓迎される雰囲気。とくに「ノッカル」は新規事業のため、自分たちの意見を反映し、つくるおもしろさがあります！ ■入社後の流れ： 会社や「ノッカル」についてレクチャーした後、営業の先輩たちのもとで、営業スキルをじっくりと身につけます。先輩の商談に同行し、地方にどんな課題があるのかを肌で感じることも大切です。加えて、博報堂の担当者から事業やマーケティングなどのノウハウの共有を受ける機会もあり、成長機会に恵まれた環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：東京都新宿区高田馬場4-1-8 ユーキャン第2別館 勤務地最寄駅：山手線／高田馬場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 324万円～528万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,868,420円～3,955,584円 その他固定手当/月：30,965円～110,368円 ＜月額＞ 270,000円～440,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：みなし残業代として19時間～45時間分30,965円～110,368円を支給 └超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。 ■昇給：年4回（1月・4月・7月・10月） ■業績賞与：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＡＬＣＨＥＭＹ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース1F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 総合職（Webデザイナー・開発）／3カ月の研修後は即デビュー
      • NEW
      ★スマホの方は「Pick up!」タブもご覧ください！ 【未経験者は3カ月間研修からスタート！】 ★入社後3カ月は研修のみに集中し、基礎を身につけます。 ★自信があるから研修内容を一般公開中！気になる方は下記をチェック！ https://alchemy-whitebox.super.site/ ★具体的には、オンライン上に示された研修課題を解いて提出し、フィードバックをもらって学んでいくスタイルです！ ★研修終了後は実際のWebデザイン or Web開発プロジェクトに配属となります。 当社の強みは4カ月目からすぐにデザイナーやエンジニアとして参画できること。 これって実はレアなことなんです！ それができるのは、研修内容や配属後のサポートが充実しており、 自分で何とかする力をつけられるからです。 【経験者も歓迎！】 ★Webデザイン・開発経験者は、研修なしでプロジェクト参画も可能です。 ★今回、特にWebエンジニアについては、PL・PMを目指すなど、マネジメント志向の強い方を積極採用します！ 【関わっているプロジェクト例】 ★最近は受託案件も増加中！ 1）医療施設のIoT連携サービス PHP Laravel実装、レビュー対応、テストなど 2）拠点案内サイトの構築・改修 JavaScript、PHPによる製造～テスト 3）飲料メーカーリニューアルデザイン リニューアル対象画面の情報整理、WF作成、デザインなど 4）人材マッチングシステムのUI・UXデザイン UXリサーチのガイド作成、インタビュー実施、画面UI作成など 5）飲食店向け決済サービス デザインのディレクション業務、ABテストなど
      【リモート率は現在90％／フルリモートも可能／転勤はありません】 ◆全国の自宅または都内のプロジェクト先。 ※勤務地は希望を元に決定いたしますので、ご安心ください。 ※今後もリモートワークを積極的に活用予定。リモートワーク可能な案件を増やしていきます。 ※研修期間3カ月中は下記本社オフィスに通勤していただきます。 ※家賃補助手当（1万5000円／月※規定あり）あり 【本社】 ◆住所：東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース1F ◆アクセス：東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分
      【月給】 月給25万円～60万円＋諸手当（時間外手当100％支給など） ※月給18万6500円は研修期間3ヵ月中の月給額です。 ※3ヵ月ごと年4回昇給のチャンスがあります。入社4ヵ月目に入る前に面談を実施し、初回の昇給があります。 【モデル月収例】 ◆25万円～30万円（1年目） ◆35万円（2年目） ◆50万円（3年目） 【年4回の昇給でモチベーションUP】 ★初回の平均昇給額2万2095円（※） ★1年目の平均昇給額5万8145円（※） ※未経験入社17名（前期実績）
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    ソーシャルデータバンク株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区海岸1-9-1
    • 設立 2017年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 32.1歳
    求人情報 全4件
    • 【竹芝】Webエンジニア/自社製品・LINE公式アカウント運用ツール/残業月10ｈ程度・年休128日
      ■業務内容: 自社ITツールの開発、マーケティング等を手掛ける同社にて、webエンジニアとして業務をご担当いただきます。プロジェクトのリーダーまたはメンバーとして、企画職と同じテーブルで、作る機能の相談・アイデア出しから始まり、設計、実装に携わっていただきます。 ■業務詳細: ・開発プロセスの流れ：スクラム開発 ・プロジェクトメンバーの役割構成：企画・開発・QA・デザイナー ・要件定義・設計・開発・QA・デザインを一週間のスプリントで進めるアジャイルなスタイル ・ Daily, Weekそれぞれ確認 ・一週間のサイクルをまわして完成に近づけていく ■業務の特徴: サービス企画職と連携をとりながら、LINEマーケティング/CRMサービス「Liny」の新機能を開発する業務です。プロダクトをより良くしていくために大きく分けて二つの作業をお任せいたします。また、リーダになると下記に加えてマネジメント業務もお任せします。成果物のレビュー、ペアプロ、コーディング指導などが主な内容になります。 1. 既存の機能を向上させるための改修作業 2. より価値の高いプロダクトにするための新機能の開発、実装 ■開発環境: ・フレームワーク：Laravel ・フロントエンド：Vue.js ・バックエンド：PHP、Go ・リポジトリ：GitHub ・開発環境：Docker ・AWS スタック：EC2/ECS/RDS/Elasti Cache/Route53/CodeDeploy/ALB/CloudWatch/Lambda/CloudFront/Dynamo/API Gateway ■やりがい: 導入社数3500社以上、30を超える都府県市町村と多くの企業様に利用される大規模システムの新機能開発に携わることができます。プロジェクトのメンバー、またリーダー候補として、企画職と同じテーブルで、作る機能の相談・アイデア出しから始まり、設計、実装に携わっていただきます。プロジェクトの特徴としては、メンバーの裁量が尊重される環境です。自身の貢献によってプロジェクトを前進させることが可能です。将来的にメンバーの育成やプロジェクトの管理などもお任せする可能性があるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 浜松町本社 住所：東京都港区海岸1-9-1 浜離宮インターシティ11階 勤務地最寄駅：JR山手線／浜松町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～600,000円 固定残業手当/月：54,675円～93,750円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 404,675円～693,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回(10月支給) 　　　：2024年度実績　平均4ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【チャット・メール対応☆】カスタマーサポート／LINE公式アカウント運用ツール『Liny』◆自社勤務
      ■業務内容： 自社ITツールの開発、マーケティング等を手掛ける同社にて、自社製品である、LINE公式アカウント運用ツール『Liny』のカスタマーサポートとして業務をご担当いただ きます。お客様からの問い合わせはチャット・メールのみで、電話対応は基本的にございません。 ■業務詳細： ・お客様からの問い合わせ対応（チャット、メール） ・設定不備、製品の不具合などの調査、および開発部門へのエスカレーション ・お客様の要望を整理し、社内へフィードバック ・お客様向けマニュアル/FAQの作成、更新 ・問い合わせの集計/分析 ■研修体制： 入社から1か月程度は座学を中心に製品理解を深め、徐々にメール対応を行います。まずはメール対応を数か月行い、しっかりと知識を身に着けてからはチャット対応も お任せします。わからないことがある場合、チャットやオンラインMTGでチームメンバーと相談しながら進めていきます。Linyは多くの機能があり様々なお問い合わせが 寄せられるため、自ら主体的に行動し、積極的に学んでいける方が活躍できる環境です。 ◆この仕事のポイント：エンジニアと同じ環境で仕事をする！ 弊社のサポートチームは技術部門の傘下にあります。お客様からのお問い合わせ対応をしつつ、バグや不具合の報告があった際にはエンジニアと一緒に原因の究明を行うこともあります。より技術的なお問い合わせに対応したり、上流工程に携わることができるお仕事です。　 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区海岸1-9-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 浜松町本社 住所：東京都港区海岸1-9-1 浜離宮インターシティ11階 勤務地最寄駅：JR山手線／浜松町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 固定残業手当/月：46,875円～78,125円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 346,875円～478,125円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回(10月支給) 　　　：2024年度実績　平均4ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ａｓｏｖｉ

    アウトソーシング
    東京都豊島区池袋2-14-4 池袋TAビル8F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 24.5歳
    求人情報 全1件
    • SNS運用・Webマーケティング／フレックス制／未経験歓迎
      • NEW
      ■株式会社Asoviとは 様々なマーケティング分野に精通し、「人材マーケティング」「SNSマーケティング」「イベント運営」 など幅広い事業を展開しています。 20代～30代前半中心の若い世代が活躍し、現代に合ったイノベーションや働き方を追求しており、 一人ひとりの可能性を最大限に発揮できるステージをご用意しています！ デジタル広告市場の拡大に合わせて、SNS運用やWebマーケティングの機能強化を目指し、 「SNSマーケター」「Webマーケター」を募集いたします！ ※今回の職種では広告運用結果の集計やお客様の問い合わせ対応などの事務作業もお任せします。 ーーー ＼★POINT1／ 働きやすさ抜群！自由なワークスタイル ーーー ◆フレックス・リモート可 ◆年間休日125日以上 ◆ホワイト企業認定プラチナ取得 プライベート時間をしっかり確保できるため、仕事への意欲も自然と高まります！ ーーー ＼★POINT2／　未経験でも安心！充実した教育・研修制度 ーーー 未経験者にも安心の教育・研修プログラムをご用意しています。 研修期間中はマンツーマンで先輩が手厚くサポート。 わからない事はいつでも相談できる環境です。 一人ひとりの理解度に合わせて研修期間を調整。着実にスキルを磨けるようにしています。 ＞＞＞　入社後の流れ　＞＞＞ 当社の研修は、【ビジネス研修】【プロモーション研修】【Webマーケティング研修】の３つの研修をご用意！ 未経験の方でも6ヶ月～1年の間でじっくり知識を学べます。 ＼あなたのアイデアが会社の未来に！／ ────────────── アパレルブランドやカフェなど、社員の声から新規事業が次々と構想されている当社。 アイデアがあれば、入社半年後の面談などいつでも代表・役員に提案OK！事業化に向けて、必要なスキルを直接アドバイスします！
      ★あなたの希望を最大限考慮！ ◆都内（池袋・新宿・渋谷・目黒・青山）・埼玉・千葉・神奈川で選べる勤務地◆ ※転居を伴う転勤なし 【本社】東京都豊島区池袋2-14-4 池袋TAビル8F ＜アクセス＞ 池袋駅 C1出口より徒歩1分 ◎池袋本社はクルマ通勤可能
      【本採用時】 月給25万円～（固定残業代含む） ※上記には時間外労働の有無に関わらず、固定残業代（10時間分／1万9137円以上）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、別途追加支給いたします。 【試用期間中】 月給23万円～（固定残業代含む） ※上記には時間外労働の有無に関わらず、固定残業代（10時間分／1万7600円以上）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、別途追加支給いたします。
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    株式会社こだわり

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都品川区東五反田5-22-33TK池田山ビル 3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 31.9歳
    求人情報 全21件
    • 【面接1回】インフラエンジニア（ハイクラス）◆40,50代活躍中／在宅勤務可／残業9時間程度
      【スキルアップにつながる案件配属を重視し、エンジニアの採用成長に「こだわる」社風】 ◆4軸で希望をヒアリングしてPJT提案／50代での入社実績多数・年収キープ可能 ◆IT業界経験豊富な創業者と経営陣が揃い、エンジニアファーストな社風 ◆残業10時間程度／リモート比率70%／前年収保障で年収アップに繋がる ネットワーク、サーバー、クラウド各領域でご自身で案件を選択して参画いただきます。工程も幅広く提案しますので、スキルとキャリア計画を踏まえて希望案件を担当いただきます。 プロジェクトマネージャーをやってみたい方も、テックリードエンジニアとして技術面のスペシャリストになりたい方もご経験を活かして活躍頂ける環境です！ ■魅力： ・50代で中途入社いただいたPM/エンジニア多数在籍。現職での給与ダウンやキャリアアップができないことを理由にジョインいただく方が多いです。 ・定年は60歳、それ以降も65歳まで就業可能。 ・これまでのご経験を活かして、マネジメントとして幅広く活躍いただくことが可能です。 ・成長中企業のため、多くのポストがあり、ご自身の努力がしっかりと評価に反映されます。 ・代表兼創業者は社会のIT人材不足に課題を持っており、強い社会貢献意欲を持っています。 ・PLPMとして年収をキープしながら長期間就業することが可能。 ■プロジェクト例： ◎商社の社内DX推進（C#.net／RPA／BIツール） ◎大手自動車会社の開発支援（VBA／最先端技術の導入） ◎医療・保険関連システムの設計・構築、PM（AWS） ◎アプリのAndroid移植（C++,Java/Android） ◎企業向け会計システム運用・保守（Windows Server,RHEL,Azure） など、さまざまなフェーズに関われる案件があります。 ■アサイン： 社前段階で「携わりたい技術分野」「担当工程」「通勤時間」「リモート頻度」の4軸で希望をヒアリング、＜すべての条件を満たす＞5つのプロジェクトを提示。希望を叶える、納得感の高いプロジェクトへの参画が可能です。 ■魅力点： ・残業少なめ！月平均9.3時間／リモート全体7割 営業担当が残業時間の理解をしており、先方とも交渉しています。慢性的な残業が続く案件は変更しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東五反田5-22-33 TK池田山ビル 2F 勤務地最寄駅：JR山手線線／五反田駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：415,400円～603,920円 固定残業手当/月：69,600円～99,080円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 485,000円～703,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収について経験・年齢・能力・実績・希望などを考慮のうえ、当社規定により柔軟に決定します。 ■賞与：年2回／基本給×1か月分（4・10月）／業績によって変動がございます。 ■昇給：年2回（4月・10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【面接1回】開発エンジニア（ハイクラス）◆40,50代活躍中／在宅勤務可／残業9時間程度
      【スキルアップにつながる案件配属を重視し、エンジニアの採用成長に「こだわる」社風】 ◆4軸で希望をヒアリングしてPJT提案／50代での入社実績多数・年収キープ可能 ◆IT業界経験豊富な創業者と経営陣が揃い、エンジニアファーストな社風 ◆残業10時間程度／リモート比率70%／前年収保障で年収アップに繋がる 開発エンジニアとしてお客様先の開発案件に携わって頂きます。 業界・業務領域が幅広いため、案件を選択して参画いただきます。プロジェクトマネージャーをやってみたい方も、テックリードエンジニアとして技術面のスペシャリストになりたい方もご経験を活かして活躍頂ける環境です。 ■魅力： ・50代で中途入社いただいたPM/エンジニア多数在籍。現職での給与ダウンやキャリアアップができないことを理由にジョインいただく方が多いです。 ・定年は60歳、それ以降も65歳まで就業可能。 ・これまでのご経験を活かして、マネジメントとして幅広く活躍いただくことが可能です。 ・成長中企業のため、多くのポストがあり、ご自身の努力がしっかりと評価に反映されます。 ・代表兼創業者は社会のIT人材不足に課題を持っており、強い社会貢献意欲を持っています。 ・PLPMとして年収をキープしながら長期間就業することが可能。 ■プロジェクト例： ◎商社の社内DX推進（C#.net／RPA／BIツール） ◎大手自動車会社の開発支援（VBA／最先端技術の導入） ◎医療・保険関連システムの設計・構築、PM（AWS） ◎アプリのAndroid移植（C++,Java/Android） ◎企業向け会計システム運用・保守（Windows Server,RHEL,Azure） など、さまざまなフェーズに関われる案件があります。 ■アサイン： 社前段階で「携わりたい技術分野」「担当工程」「通勤時間」「リモート頻度」の4軸で希望をヒアリング、＜すべての条件を満たす＞5つのプロジェクトを提示。希望を叶える、納得感の高いプロジェクトへの参画が可能です。 ■魅力点： ・残業少なめ！月平均9.3時間／リモート全体7割 営業担当が残業時間の理解をしており、先方とも交渉しています。慢性的な残業が続く案件は変更しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東五反田5-22-33 TK池田山ビル 2F　WeWork内 勤務地最寄駅：JR山手線線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：415,400円～603,920円 固定残業手当/月：69,600円～99,080円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 485,000円～703,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収について経験・年齢・能力・実績・希望などを考慮のうえ、当社規定により柔軟に決定します。 ■賞与：年2回／基本給×1か月分（4・10月）／業績によって変動がございます。 ■昇給：年2回（4月・10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ミナシア

    ホテル・旅館・宿泊施設
    東京都千代田区神田小川町1-2風雲堂ビル3F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 922名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全8件
    • ホテル・レストランスタッフ／残業少なめ／未経験歓迎／研修充実
      • NEW
      ビジネスホテルでありながら、“食”にもこだわった「食泊ホテル」を展開する当社。 「地域に愛されるホテル」を目指し、フロント・レストランホール・調理スタッフのいずれかのポジションであなたをお迎えします。 ※配属先は、あなたの希望・適性を考慮して決定します。 【1】ホテルフロント ■チェックイン・チェックアウトの対応 ■領収書などの各種書類発行（直筆での漢字記入あり） ■宿泊プランやキャンペーンの企画提案 ■館内イベント・サービスの企画　など 【2】ホテル内レストラン・和食店ホールスタッフ ■お客様のご案内・オーダー対応・配膳・片付け ■レジ業務・お会計 ■アルバイト・パートスタッフの管理 ■メニューやキャンペーンの企画・アイデア出し　など 【3】調理スタッフ ■和食・洋食メニューの調理、仕込み ■食材の在庫管理・発注業務 ■新メニュー開発・試作 ■厨房内の衛生管理　など ★「食泊ホテル」としてのこだわり★ 一般的なビジネスホテルとは異なり、私たちは「食」も魅力のひとつにすることを目指しています。 ただ宿泊するだけでなく、「また来たい」と思っていただけるような心温まる体験を提供する。それが私たちのミッションです。そのため、現場スタッフの声やアイデアを積極的に採用しており、あなたの意見が“ホテルの魅力”をつくる力になります。 【入社後の研修制度が手厚い！】 ◆未経験の方も安心◎ 専任の研修スペシャリストがマンツーマンで指導 所作・接遇マナー・基礎知識など、丁寧にレクチャーします。 ◆経験者の方にもスキルアップの場を用意 ・同期入社とともに受ける本社での合同研修 ・階層別研修による継続的な成長サポートあり
      【転居を伴う転勤無・勤務地は希望を考慮】当社が運営するホテル・館内レストラン、和食レストランでの勤務となります。 ■ホテルウィングインターナショナル・テンザホテルのフロント 【北海道】 千歳・苫小牧・旭川・札幌すすきの 【福島】 須賀川 【茨城】 日立 【東京】 四谷・池袋（2店舗）・後楽園・上野御徒町・浅草駒形・赤羽・新橋御成門 【神奈川】湘南藤沢・相模原 【静岡】 静岡 【石川】 金沢 【愛知】 名古屋・名古屋栄 【岐阜】 飛騨高山 【京都】 京都四条烏丸・京都三条 【大阪】 大阪梅田・東大阪・大阪新世界 【兵庫】 姫路・神戸新長田 【山口】 下関 【香川】 高松 【福岡】 博多駅前・博多新幹線口 【熊本】 熊本・八代 【宮崎】 都城 【鹿児島】 出水 ■ホテル館内レストラン・館外（和食）レストランのホールスタッフ 【東京】四谷、有楽町、銀座 【福島】須賀川 ■ホテル館内レストラン・館外（和食）レストランの調理スタッフ 【北海道】札幌すすきの、苫小牧 【東京】有楽町、四谷、銀座 【大阪】新世界 【京都】三条 【兵庫】姫路 【熊本】熊本・八代 ※受動喫煙対策実施
      月給22万5000円～35万円 ※経験、年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします ※上記月給に加えて、別途各種手当が加算されます（当社規定による）
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    株式会社AIアバター

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都千代田区丸の内1-11-1パシフィックセンチュリープレイス丸の内20F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全15件
    • 【丸の内】カスタマーサクセス◆アプリユーザーの継続・拡大／感情に寄り添う会話型AIアバター／土日祝休
      ～アイデアを発信し新製品や制度の企画に携わるチャンスも豊富／頑張りは正当に評価し給与に反映／柔軟な働き方◎～ ■ポジション概要： 社長直轄組織として、アプリユーザーの継続・拡大をミッションとしたカスタマーサクセスチーム。営業スタッフや200名のアクティブアフィリエイト、一般ユーザーに対して、継続的にアプリを利用してもらうための戦略・企画・運営を行なっていただきます。多くのプロジェクトが同時に進み、スピード感を持ってPDCAを回していく必要があるので、個人個人がプロジェクトオーナーとして裁量権を持ち、責任を持って遂行していきます。事業の拡大を実感でき、圧倒的に成長できる環境です。 ■業務内容： ◇ユーザーエンゲージメント施策の企画・実行 アプリユーザーの利用促進を目的としたキャンペーン、コンテンツ、通知設計、コミュニケーション施策などの立案と運営。 ◇アクティブアフィリエイトとの連携・サポート体制の構築 200名規模のアフィリエイトメンバーへの情報提供、教育施策、利用分析、フィードバックのループ構築。 ◇営業チームとの連携によるオペレーション最適化 営業部門との連携によるユーザー導入後の継続支援、データ共有、提案資料の作成など。 ◇ユーザーデータの分析と改善提案 利用状況や継続率、離脱ポイントなどをデータで分析し、改善施策を自ら設計・実行。 ◇コミュニティ運営やサポートチャネルの最適化 LINEオープンチャット・Slack・SNSなどを活用したユーザー同士の交流・活性化施策の設計・実行。 ◇新規プロジェクトの企画・推進 アプリ成長を目的とした新施策やコラボ企画などを自ら企画・推進。リーダーとしてチームを巻き込みながら実行。 ■仕事のポイント： ◎幅広い業務に携われる 新企画の立案から社外セミナーの実施・SNSの運用・サポートなど幅広い業務に携われるのがポイント。さまざまな部署と関わりながら仕事を進めるため、会社全体を見渡す調整力が身につき、スキルアップも叶います。 ■キャリアパス： 将来的には営業推進チームのマネージャーを担当いただくことも可能です。今後事業が急成長することが予想されるため自ら業務を拡大させていく姿勢や積極的に新しいことに挑戦できる方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内 20階 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／東京駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：292,000円 固定残業手当/月：58,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給は年2回（4月・10月）に360度評価により決定します。 ■賞与は原則支給はありません（支給実績あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アーキスト

    不動産仲介
    東京都江戸川区平井4-28-6
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京】不動産仕入れ営業◆未経験歓迎／インセンティブあり／完全週休二日制/土日休可
      ■業務内容： 不動産仕入れ業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・建売用地の買取 ・宅地造成、宅地開発 ・所有者との打ち合わせと契約手続き ・協力会社との連携 ※未経験の方は先輩に同行しながら飛び込み営業を行っていただきます。徐々に営業スキルをOJTで学び、お一人でも対応いただけるようにスキルアップを目指していきます。 経験者は自身のスタイルで営業活動を行っていただけます。ご自身の得意なエリア等がございましたら、相談ください。仕入先とのコネクションをお持ちの方は特に歓迎します。 ■組織構成： 現在、用地仕入営業は5名で対応しています。少数精鋭の組織で社員全員が一丸となって業績を伸ばしており、東証プライム上場企業の元No,1セールスマン2名をはじめ、経験豊かなメンバーが揃っています。 まだ創業間もない企業ですが、その分、メンバー同士の距離感が近く、幅広いノウハウを吸収できる環境です。 ■入社後の流れ： 入社後は、未経験の方は社長や先輩社員と同行しながら、OJTで業務の流れを学んでいただきます。 経験者の方は即戦力として、自身のスキルを活かして業務に取り組んでいただけます。分からないことがあれば、常にサポート体制が整っていますのでご安心ください。 ■当社・当求人の魅力： ◎急成長中の企業：創業間も企業として、1軒の仕入れが会社の成長に大きく貢献します。 ◎高いインセンティブ：プロジェクトの利益の5～10％という高いインセンティブが支給されます。 ◎多様な働き方：不動産業界で頑張りたい若者、自分の仕事にもっとやりがいを感じたい経験者、定年後のセカンドキャリアを考えているベテランの方など、幅広い方に活躍の場があります。 ◎やりがいのある環境：少数精鋭のため、自身の仕事の貢献度を身近に感じることができ、会社が成長していく過程を実感できる環境です。 ■当社について： 当社は、東証プライム上場の建売会社でのトップセールスを経て独立した実力派の社長を筆頭に、右肩上がりの業績を実現しています。 駆け出しのベンチャー企業だからこそ、メンバー同士の距離感が近く、幅広いノウハウを吸収していただけます。また、会社の成長過程や自身の仕事の貢献度を身近に感じることができるやりがいのある環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都江戸川区平井4-28-6 アーキストビル 勤務地最寄駅：JR総武線／平井駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 新宿支店 住所：東京都新宿区北新宿1丁目1番16号 JSビル602号室 勤務地最寄駅：JR山手線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～3,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 固定残業手当/月：65,419円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,419円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、前職の給与、最終学歴（未経験者の場合）を考慮の上、決定します。 ■賞与又はインセンティブ：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｖｅｎｔｕｓ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都文京区本郷1-33-13春日町ビル7F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 103名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全17件
    • 【ゲーム業界経験歓迎】企画・プロデューサー◆IP×電子トレカのファンマーケ／週4在宅・年休130日
      【週4リモート・年休130日・土日祝休み／野球・サッカー・ハロプロなど各プロ団体やアイドルグループとの独占契約が強み／売上300%アップの電子トレカ事業を展開】 ■業務詳細： プロ野球・大相撲・芸能業界などに対して、電子トレカなどのIPコンテンツを用いてファンがより夢中になる企画をプロデュースいただきます。 現地観戦やファンクラブ入会者への特典としての電子カード付与など、IP企業とともに企画を創り上げます。 ＜具体的には＞ ・各月のサービス内販売計画・施策(具体的な仕様・要件含む) ・IPへの提案に向けた企画提案、企画書作成、MTG実施 ・サービス内機能実装(具体的な仕様・要件含む) ・KPI・ユーザー動向などの数値分析 ・PLの策定、緊急時のIP対応、緊急時のユーザー対応 ・シーズン中の試合当日イベントにおける運用業務 ■入社後の流れ： 1団体につき、1名体制でフロント業務をお任せします。 ご入社後は、先輩社員が担当する案件に同席しながら、業務の流れを把握いただきます。 その後、お持ちのスキルに応じて徐々に業務を担っていただきながら、3か月程度での独り立ちを目途に二人三脚でキャッチアップを進めていきます。 ■魅力： ＜好きを仕事に＞ ・1団体を専任で担当できるため、大きな裁量権を持ってクライアントと深く協業できる環境です。 ・クライアントとファン双方の視点から、「夢中になれる企画」を細部まで関わりながら施策実行できることが魅力です。 ＜幅広い領域＞ ・プロ野球、相撲、アイドルグループなど、複数のパートナー企業と提携しています。 ・スポーツやエンタメ業界に向けた企画立案から実行まで、ファンマーケティングにまつわる一連の流れを一貫して携わることが可能です。 ■同社について： ・「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を展開しています。 ・ファンを中心にした事業設計を行い、社内のエンジニア／デザイナーと協業しながら、斬新な企画を実現できることが強み。 ・プロ野球8球団だけでなく、相撲・アイドル業界など11のパートナーと契約を結び、安定成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区本郷1-33-13 春日町ビル7階 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／後楽園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～503,566円 その他固定手当/月：119,565円～163,100円 固定残業手当/月：122,300円～163,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 581,865円～829,766円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    キャディ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都台東区浅草橋4-2-2D’sVARIE浅草橋ビル
    • 設立 2017年
    • 従業員数 535名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全86件
    • 9月WEB1day選考◆フィールドセールス◆グローバルSaaS◆製造業向けAIデータプラットフォーム
      • NEW
      ◆9月13日(土)、20日開催(土)！／大手企業が続々導入するグローバルSaaS／懇親会・プロダクトデモあり／会社の雰囲気が分かるゼネラルマネージャークラスと対面面談◆ ■業界課題と当社の取組 暮らしを支えるインフラ産業である製造業現場では、紙での図面管理、ベテラン依存や属人化、人手不足など多くの課題が山積しています。 そこで当社は、AI・テクノロジーを活用して企業内のあらゆるデータ・ナレッジを蓄積することで、製造業のサプライチェーンそのものを変革する『AIプラットフォーム』を開発・提供しています。 ■業務内容 顧客ごとに抱える課題が全く異なるため、CADDi Drawerをどう活用して課題を解決するか提案する、コンサルティング要素の強いセールスです。 ・顧客の潜在課題の把握抽出 ・個社ごとのアカウントプランニング戦略策定～実行 └顧客の担当者（推進者）との関係構築 └（推進者と結託しての/ISとの連携による）組織攻略デザイン └顧客複数部部の巻き込み、ブロッカーの攻略 など ・プロダクト機能への建設的なフィードバック ■ポジションの特徴 ＜新規開拓×無形商材×組織攻略という高難易度のセールス＞ 製造業界は組織構造が複雑であり、誰を押さえれば導入が進むか？という観点の組織攻略の考え方が必要になります。また、部署横断的に活用でき、導入によって業務効率化、原価削減、事業推進など様々な活用が可能なことから、企業様とタッグを組んで予算創出から入り込み経営陣に向けた導入への提案を進める、難易度が高いと同時にセールスとしての力がとても身につくポジションです。 ■選考会詳細： 日時： （1）9月13日(土)　9：00～17：00 （2）9月20日(土)　9：00～17：00 実施方法：オンライン 募集エリア：関東・関西・東海・北陸 ＜当日のスケジュール＞ ・9:00～9:55　事業説明会 ・10:00～13:00　1次面接・人事面談(各45分)、随時1次面接の合否連絡 ・13:00～17:00 ワークサンプル面接(1次面接通過された方のみ、各45分) ★後日内定連絡（ワークサンプル面接動画をCEOにて確認後のご連絡となります） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 勤務地最寄駅：JR・都営浅草線／浅草橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 関西オフィス 住所：大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー 1F WeWork 御堂筋フロンティア 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1丁目2番32号 STATION Ai内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：503,566円～1,007,233円 固定残業手当/月：163,100円～326,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 666,666円～1,333,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します＞ Manager：年収1000万円～1600万円＋賞与 Leader：年収800万円～1200万円＋賞与 ※成果に応じた変動給与制（上限なし） ※別途ストックオプション付与あり ※給与改定は原則年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【日本語不要/英語】Backend（Sr Software Engineer/Growth)
      ◇◆大手SaaS企業のCTO経験者が続々ジョイン／巨大産業の課題解決に挑戦するSaaS／グローバル展開中/残業月20H◆◇ ■業務内容：Job Responsibilities -Contribute to the development of a new application built on top of our core platform, CADDi Drawer — for example, the recently released CADDi Quote. -Lead the end-to-end development of the application from scratch, including technology selection, domain modeling, and overall architecture design. -Collaborate closely with cross-functional teams such as product managers, designers, and engineers across multiple teams to ensure successful delivery. -Play a key role in building a high-performing, globally-oriented engineering team that primarily operates in English. -Demonstrate strong leadership and ownership to help scale our engineering organization at a pace exceeding the T2D3 benchmark. 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■開発環境：Development Environment Backend:Rust(axum),TypeScript,Node.js(Express,Fastify,NestJS) 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 勤務地最寄駅：JR・都営浅草線／浅草橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 850万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,421,596円～9,064,800円 固定残業手当/月：173,200円～244,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 708,333円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※別途ストックオプション付与あり ■給与改定：原則年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヒューマンテクニカル

    人材派遣
    愛知県豊田市曙町3-16THKビル4F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全2件
    • 【愛知/豊田】設計開発（自動車）★大手メーカー勤務/年休121日/幅広い世代が活躍中
      • NEW
      ＜第二新卒可／働き方はフレキシブル・週3日勤務もOK！／大手メーカー勤務でスキルアップも可能／20～50代の幅広い年代の方が活躍されています＞ ■働き方： フレキシブルに働けます！ぜひご相談ください！ ・早く出勤した分、早く終わる事も可能です。 ・週3日勤務なども相談可能です！（提示給与は下がります） ◎働き方は柔軟に対応します！週5フルタイムは難しいなどお気軽にご相談ください。 ■業務内容： 大手自動車メーカーにて設計開発をお任せします。外装、内装、シャシー、電技、レイアウト検討など車両開発全般を行っており、スキルアップできます。車好きの方にはたまらない環境です。あなたの車づくりの情熱を諦めないで取り組むことができますので、ぜひエントリーください。 ■：具体的には： ・自動車部品の開発 ・設計業務など ◎20名のスタッフが従事しています。20～50代の幅広い年代の方が活躍されています。 ■魅力ポイント： ◎車両設計、ユニット設計、ハイブリッド設計、内外装部品設計、開発・試作・実験と幅広いニーズに対応しています。上流工程である企画・構想段階からしっかり携われます。 ◎技術の向上に対する支援は全面的に行っています。 ◎資格取得など、エンジニアのご希望に応じた支援を実施します。 ◎エンジニアからの改善要望について、しっかりとサポートしており、仕事面のフォローが充実しています。 ■当社の特徴： 新しい企業価値、社会的価値を求めて同社は愛知県豊田市に平成30年7月に設立しました。 近年、高度な情報化社会、グローバル化が進み、顧客の求めるニーズも多様化が進んでいます。そのような中で、企画・開発・設計段階からモノづくりをしっかりと支えていきたいと思います。当社は若い会社ですが、経験豊富かつ優秀な人材を集めています。 技術者たちが活躍できる場を提供し、社会的にも貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 顧客先【愛知県豊田市】 住所：愛知県豊田市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 その他固定手当/月：90,000円～190,000円 ＜月給＞ 340,000円～440,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：外勤手当70,000～170,000円、住宅手当20,000円となります。 ※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ｉ　ＣＯＮＴＩＮＥＮＴ株式会社

    人材派遣
    東京都多摩市鶴牧1丁目4-17 いずみビル7F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • IT系総合職（Webデザイナー・エンジニア・ゲームPG）
      • NEW
      ――――――――――ー――――――― ▼STEP01：“育て屋”でトレーニング！ ――――――――――ー――――ー―― まずは当社運営スクールで、約1年の育成期間。講師という“育て屋さん”が成長を徹底サポート！ ▽学べるのは… ・ビジネスマナーの基礎 ・Webデザイン ・プログラミング ・ゲーム開発 ・生成AIの活用方法 など こうした選択肢から、自分の好きなスキルを“無料”でGET。1年間のカリキュラムで、求められ続けるIT人材へレベルアップ可能です！ 派遣先で接客・販売などの業務を行いながらの研修なので、お給料をもらいながら学べる上、ビジネススキルも磨かれます！ しかも、当社の研修はオンライン対応。講師への相談や復習もWebでできるので、自分のペースで進められます！ ―――――――――――――――――― ▼STEP02：いざ、実戦フィールドへ！ ―――――――――――――――――― 研修後は、理想のキャリアへと出発！ ▽たとえば… ・広告などのデザイン ・アプリやWebサイトの開発 ・ゲームプログラミング など YouTubeやTikTokといった人気メディアや、AI・VR・DXなど最先端領域への挑戦も可能です！ ――――――――――ー――――― ▼STEP03：自由にキャリア進化！ ――――――――――ー――――― ジョブ・キャリアチェンジできる当社なら、途中でやりたいことが変わっても大丈夫。 ▽たとえば… ・エンジニア ⇒ コンサルタント ・デザイナー ⇒ 講師や営業 ・ゲーム開発 ⇒ 人材コーディネーター など 「社内FA制度」を使って、別職種への転換OK！会社を辞めることなく新たなステージへ進めます！
      【転勤なし】東京、横浜、札幌、名古屋、仙台、大阪、福岡など全国各地に勤務地多数！ ◎各勤務地へ直行直帰OK └ 居住地を考慮して勤務先を決定 ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（勤務地による） ◎在宅、フルリモート案件もあり 【東京本社・BPOセンター】 東京都多摩市鶴牧1丁目4-17 いずみビル7F 【東京・南池袋オフィス】 東京都豊島区南池袋1-12-7 MIビル9F 【東京・西新宿オフィス】 東京都新宿区西新宿三丁目3-13 西新宿水間ビル6F 【横浜オフィス】 神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-28 むつみビル3F 【札幌オフィス】 北海道札幌市北区北7条西4丁目1番地1 トーカン札幌第一キャステール607 【仙台オフィス】 宮城県仙台市青葉区本町1-5-28 カーニープレイス仙台駅前通6F 【名古屋オフィス】 愛知県名古屋市中区栄5-26-39 GS栄ビル3F 【大阪オフィス】 大阪府大阪市中央区南船場4-10-5 南船場SOHOビル7F 【福岡オフィス】 福岡県福岡市博多区博多駅前3-7-35 博多ハイテックビル５F ※屋内全面禁煙
      月給25万円～+インセンティブ＋各種手当 ◎残業代は別途全額支給します
    • クリエイター系総合職（ITエンジニア・動画編集・SNS運用）
      • NEW
      【STEP01｜自社スクールで1年間しっかり研修】 当社運営のスクールで、ビジネスの基礎から プログラミング、動画制作、SNS運用、 さらにAI活用の方法まで、研修を通じて “無料”でスキルを身に付けられます！ 1年間の充実した研修カリキュラムで、 あなたが一流のクリエイターになるまで、 各分野の専任講師がじっくりサポート！ 派遣先で接客・販売などの業務を行いながらの 研修となるので、お給料をもらいながら学べて、 ビジネスパーソンとしての人間力も磨かれます！ しかも、当社の研修はオンライン受講OK。 Web上で専任講師に相談したり、復習したりと 手軽に利用いただける体制です！ 　　▼ 【STEP02｜研修後はあなたの理想の道に】 研修終了後は、PG・SE、動画クリエイター、 SNSの運用担当など、あなたが思い描く 理想のキャリアへと踏み出します！ ITエンジニアならゲームやアプリ開発ほか、 AI、VR、DXなど最先端案件に関わったり、 SNS運用や動画クリエイターならYouTubeや TikTokなどの人気分野に挑戦しましょう！ 　　▼ 【STEP03｜多彩なキャリアパスを描こう】 働く中で「やりたいこと」や「なりたい姿」は 変わるものだから、希望職種に立候補できる 『社内FA制度』で、クリエイターだけでなく、 人材コーディネーターや営業、コンサルタント、 企業講師などにチャレンジすることも可能！ やりたいことが見つかっても会社を辞めずに 長く活躍できるようなキャリアパスを用意しています！
      【転勤なし】東京、横浜、札幌、名古屋、仙台、大阪、福岡など全国各地に勤務地多数！ ◎各勤務地へ直行直帰OK └ 居住地を考慮し勤務先を決定 ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（勤務地による） ◎在宅、フルリモート案件もあり 【東京本社・BPOセンター】東京都多摩市鶴牧1丁目4-17 いずみビル7F 【東京・南池袋オフィス】東京都豊島区南池袋1-12-7 MIビル9F 【東京・西新宿オフィス】東京都新宿区西新宿三丁目3-13 西新宿水間ビル6F 【横浜オフィス】神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-28 むつみビル3F 【札幌オフィス】北海道札幌市北区北7条西4丁目1番地1 トーカン札幌第一キャステール607 【仙台オフィス】宮城県仙台市青葉区本町1-5-28 カーニープレイス仙台駅前通6F 【名古屋オフィス】愛知県名古屋市中区栄5-26-39 GS栄ビル3F 【大阪オフィス】大阪府大阪市中央区南船場4-10-5 南船場SOHOビル7F 【福岡オフィス】福岡県福岡市博多区博多駅前3-7-35 博多ハイテックビル５F ※受動喫煙対策 ：あり／屋内全面禁煙
      月給25万円～+インセンティブ＋各種手当 ※残業代は別途全額支給します！
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    株式会社ローソンアーバンワークス

    コンビニエンスストア
    東京都中央区東日本橋2-28-5協和ビル3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 188名
    • 平均年齢 40.6歳
    求人情報 全2件
    • 【株式会社ローソン100％子会社】コンビニエンスストア「ローソン」の店長・スーパーバイザー候補
      ■コンビニエンスストア「ローソン」の店舗運営： 弊社は株式会社ローソンの100%運営子会社として、 1店1店が全国のローソンの模範となる「最強のモデル店」になることをミッションとしています。 〈主な業務内容〉 ・接客　　・発注　　・売場づくり　　・売上管理 ・スタッフ管理（シフト作成や採用面接など）　　・店舗指導 約3週間の入社時研修後は、店担当（副店長候補）からスタートし、スキルや業務習得度に応じて 副店長・店長を経て、1年以内にスーパーバイザーへの登用を目指していただきます。 スーパーバイザー登用後は、あなたの経験を活かし、「最強のモデル店」作りに向けて店舗指導を お願いしたいと考えています。 ※モデルケース※ 入社後2ヶ月　 店長 　　　6ヶ月　 上級店長 　　　12ヶ月 スーパーバイザー ■いずれは管理職も： 半年に1回のキャリア面談と、年に1回全社員に対してキャリアに関するアンケートを実施。 各社員の3年後や5年後になりたい姿を確認しています。 面談で話した内容やアンケート結果は、管理職間で共有。 社員1人ひとりのキャリアアップをサポートします。 将来的には管理職も目指せる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京都内のローソン各店舗 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 千葉県内のローソン各店舗 住所：千葉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 埼玉県内のローソン各店舗 住所：埼玉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：209,000円～336,000円 その他固定手当/月：77,000円 固定残業手当/月：21,205円～25,653円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 307,205円～438,653円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■調整手当（入社後1年間はSVの給与を保証） ■住宅手当（月1万円／社内規程あり） ■昇給年1回 ■賞与年2回 ＜年収実績（2024年）＞ ・店長／370万円～540万円 ・エキスパート店長・上級店長・トレーナー／470万円～600万円 ・スーパーバイザー／520万円～640万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ローソンの副店長（店長＆SV候補）／ローソン100%子会社
      株式会社ローソンの100％運営子会社として、関東首都圏で約90店舗を展開している当社。運営はもちろん働き方を含めて全国の模範となる“最強のモデル店”になることをミッションとしています。 住宅に囲まれたお店から、空港・ホテル・官公庁・大学などの特殊なお店まで、さまざまなお店を経験できます☆ 【主な業務内容】 ■接客 ■発注 ■売場づくり ■売上管理 ■スタッフ育成・雇用管理（シフト作成や採用面接など） 【入社後の流れ】 まずは、約3週間の入社時研修を実施！ 　　▼ その後は、店舗に配属され、店担当（副店長候補）からスタート。 　　▼ スキルや業務習得度に応じて、副店長・店長を目指していただきます。 SV（スーパーバイザー）やトレーナー、管理職も目指せる環境です。 【POINT】 ／ キャリアアップを手厚くサポート ＼ 半年に1回のキャリア面談や、年に1回全社員に対してキャリアに関するアンケートを実施。各社員の3年後や5年後になりたい姿を確認しています。 面談内容やアンケート結果は、管理職間で共有。社員一人ひとりのキャリアアップをしっかりとサポート。 ＜モデルケース＞早急に店長を目指すことも、ゆっくりキャリアを築くことも可能。 入社2カ月後：店長 入社6カ月後：上級店長 入社12カ月後：SV ／ 安心して活躍できる環境 ＼ 　大変な時は、全員で助け合うのが当社の社風です。店舗間の応援調整や派遣スタッフの活用をサポートし、 「シフトが埋まらず社員がずっと休めない」 といった、コンビニ業界特有の悩みが発生しない環境を整えています！ 「コンビニで働くことのマイナスイメージを変えたい！」これは社長の願いでもあります。
      【東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県、茨城県のローソン】 （当社直営店92店舗の内いずれか／店舗数は随時拡大中） ★住まいや希望を考慮し配属先を決定。 ★東京、千葉、埼玉への出店がメイン！ ★30分～1時間半前後で通える範囲の店舗が多いです。 ＜東京都＞ 文京区、中央区、大田区、新宿区、台東区、足立区、千代田区、渋谷区、港区、江東区、江戸川区、豊島区、世田谷区、北区、葛飾区、板橋区、荒川区、三鷹市、町田市 ＜千葉県＞ 船橋市、松戸市、習志野市、千葉市、浦安市、市原市、四街道市、柏市、野田市、佐倉市、八千代市 ＜埼玉県＞ さいたま市南区、さいたま市緑区、川口市 ＜神奈川県＞ 横浜市緑区、川崎市多摩区 ＜茨城県＞ 取手市 ※店舗名は以下【店舗詳細】をご覧ください。 ◎稀に転居可能な方に、転居を伴う異動をお願いする場合があります。その場合は下記を支給します。 【転任支度料最大40万円＋住居賃貸契約初期費用一部負担＋家賃補助最大50％（社内規定あり）】 ◎一部ロードサイド店舗などは、マイカー通勤あり。（ガソリン代に車両維持費相当額を含んで支給）
      ＼ 初年度平均月収：約26万円 ／ 月給22万円～36.6万円(みなし残業代含む)＋賞与年2回（24年度平均約70万円／年）＋交通費全額支給＋各種手当 ※能力・スキルに応じて決定します ※上記給与にはみなし残業代として月10時間分、1万5199円～2万5,282円を含みます 10時間を超える時間外労働分は別途支給 …………… ☆賞与評価（年2回）の流れ …………… 半期毎に賞与額を決定。昇格条件が書かれたシートがあり、明確な目標を持って頑張れます！ 自己評価 　 ▼ 数値実績・取り組み評価 　 ▼ 上長との評価面談 　 ▼ 社長、部長、管理職にて最終決定
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    株式会社Ｄ．Ｉ．Ｗｏｒｋｓ

    ITアウトソーシング
    東京都新宿区西新宿7丁目10-12 KKDビル5階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全9件
    • インフラエンジニア／未経験歓迎／年休125日／在宅相談可
      「手に職をつけたい」「IT業界で成長したい」そんなあなたへ！ 当社のスクールで CCNA取得を目指し、取得後にはインフラエンジニアとしてのキャリアをスタートしませんか？ 未経験からでも安心の研修制度と実務経験につながる学習環境をご用意しています！ ＼Point／ ★未経験OK！ ITの基礎からしっかり学べる ★CCNA取得支援あり！合格まで徹底サポート ★現場に近い環境でインフラの実務スキルが身につく ★キャリアアップ支援あり！資格取得後のステップアップも安心 ★5Gから6Gなど最先端のインフラに携わるチャンス！ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1 まずは基礎学習研修からスタート！ 当社独自のスクールにて、ネットワークの基礎知識を習得、CCNA取得に向けた学習（実機演習あり）、Linuxやクラウド基礎にも触れていただきます。 ■STEP2 インフラエンジニアの資格『CCNA』の取得にチャレンジ！ ・模擬試験や過去問演習で試験対策 ・合格後、実際の業務に向けた研修開始 ■STEP3 リクエストを聞きながら、キャリア担当があなたにあった案件を案内、サポート！ ・ネットワークやサーバーの運用・構築業務など ※まずは先輩エンジニアと一緒に実務経験を積んでいただきます。ひとりではないのでご安心ください。
      【原則転居を伴う転勤なし】 お住まいやご希望を考慮し、基本的にご自宅から1時間圏内のプロジェクト先に決定いたします。 本社がある関東1都3県と大阪を積極採用！ ★地方から上京をご希望の方は、別途上京支援等をご相談いただけます！ 【本社】＊事務所移転いたしました＊ 東京都新宿区西新宿7丁目10-12 KKDビル5階 新宿西口駅徒歩2分／新宿駅徒歩3分／西武新宿駅徒歩4分 ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
      月給30万円～60万円＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮し、決定します ※試用期間1年間あり ＜未経験の場合は試用期間中は下記の待遇となります＞ ▼首都圏（東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県） 月給22万円～50万円＋諸手当＋賞与年2回 ▼それ以外のエリア 月給20万円～50万円＋諸手当＋賞与年2回 ※経験者の場合は試用期間中の待遇に変動はありません
    • 未経験から事務・カウンセラー（オフィスワーク）／年休125日
      「休みの取りやすい仕事でプライベートを充実させたい…」 「スキルアップのために事務に挑戦したいけど、PC操作が不安だ」 「新しい環境で人間関係は大丈夫かな…」 そんな思いを抱いているあなた、チャレンジしてみませんか？ ※希望や適性に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします 【主な業務内容】 ☆事務業務☆ ・データ入力業務 ・請求書や伝票等の書類作成 ・営業資料作成、管理 ・取引先からの問い合わせ対応（メール・チャット・電話）など ☆カウンセラー業務☆ ■外勤社員との月1回の面談・電話相談 ・仕事からプライベートの悩みまで、親身に力になります ・キャリアプランの相談もありますので、キャリアコンサル要素のあるお仕事です。 ■営業サポート事務 ・営業の書類作成 ・面談した社員の引継ぎ対応 ■社員からの問い合わせ対応（管理業務） ＜入社後の流れ＞ 最初は、実際に現場を通じて研修を実施。 会社や社員の思いを知ると同時に、PCや電話対応スキルを習得します。 周囲がサポートしますので、1人で悩まず相談しながら頑張りましょう！ 経験が少ない方には、オフィスワークに関する研修や業務も実施。 事務スキルを鍛えた上で、キャリアアップを目指しましょう！ ★幅広いキャリアチェンジも可能！★ 人事関連：採用計画の立案・求人広告の作成・新人の育成業務 労務関連：社員の勤怠や給料管理・各種保険の手続き・福利厚生の企画 ★業界未経験者が9割以上！でも離職率は5％以下！！ もちろん困ったときは先輩スタッフのサポート！ 有休や各種保険などもしっかり完備しているので、働きやすい環境で安定して長く働けるのもポイントです♪ ★福利厚生としてオンラインスクールの受講もOK！ 実際にエンジニアやデザインを目指す方が参加するスクールに無料で参加でき、スキルも身につけられます！ なので、事務の仕事も身につけつつ、ご希望の方はデザイナーやプログラマーといった専門スキルを学べます！ ※入社後の職種変更なし
      【原則転居を伴う転勤なし】 お住まいやご希望を考慮し、基本的にご自宅から1時間圏内のプロジェクト先に決定いたします。 本社がある関東1都3県と大阪を積極採用！ ★地方からの上京ご希望の方は、別途上京支援等をご相談いただけます！ 【本社】※事務所移転いたしました 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-10-12　KKDビル5階 【最寄り駅】新宿西口駅徒歩2分／新宿駅徒歩3分／西武新宿駅徒歩4分 ＜プロジェクト先＞東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、静岡県、茨城県、栃木県、群馬県 【大阪支社】 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル 12-12 ＜プロジェクト先＞大阪府、兵庫県、京都府 ★受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
      月給24万円～50万円 ※経験やスキルを考慮し、決定いたします ＜試用（研修）期間中の給与＞ ※首都圏（東京都、神奈川・千葉・埼玉県）エリア 月給22万円～50万円＋諸手当＋賞与年2回 ※社員管理経験者（当社規定有）は試用期間中の条件に変動はありません ※それ以外のエリア 月給20万円～50万円＋諸手当＋賞与年2回 ※残業代全額支給
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    株式会社Ｃａｎｖａｓ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区千駄ケ谷1-19-9セルモビル千駄ヶ谷203
    • 設立 2017年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【未経験歓迎】法人営業（チャットボットツール）◆新規開拓～契約まで/研修制度充実/残業20h程
      • NEW
      ★未経験・第二新卒歓迎/未経験からナショナルクライアントへの営業・代理店営業に挑戦できる/教育制度充実/オンボーディング支援充実で立ち上がりを手厚く支援します。 ★利用継続率97％・累計導入社数300社越え/資生堂、小林製薬など取引有 ■業務内容： 利用継続率97％、累計導入社数300社越えのLINEを中心としたチャットボット広告サービス「Revive」の法人営業をお任せいたします。チャットボットがオンライン上の「店員」になり、クライアントの集客を支援。 新規企業の開拓～契約までをミッションとしナショナルクライアント等のマーケティング課題を解決して頂くことができます。 ■業務詳細： ◇新規顧客の開拓 →大手広告代理店との連携での開拓、マーケが獲得したリードに対してのお電話等での新規顧客のアプローチ ◇顧客のにニーズを深堀り、商談・提案 ◇契約後のクライアントとの関係構築。満足度向上施策の提案 ■「Revive」について： LINEを中心としたチャットボットマーケティングプラットフォーム「Revive」を自社開発しています。現在は成果の報酬型のチャットマーケティングを主軸とし、化粧品、製薬、小売り、食品業界などを中心に資生堂、小林製薬など大手企業とのお取引実績有。LINE上でコンテンツやキャンペーン配信を通じCVへ繋げることでクライアントの売り上げに貢献しており、今後海外展開などを視野に入れて事業拡大中。 ■研修制度・ご入社後流れ： OJTを中心に体系化されたオンボーディング資料などを活用し、キャッチアップして頂きます。当社ツールの理解、先輩社員の商談同席やロープレなどを通じて約2か月程度で徐々にお客様をお任せしていきます。入社半年程度はOJTによりフォローしますので、未経験の方でも活躍頂ける環境です。 ■組織構成： チャットマーケティング事業部には全体で8名＋業務委託で業務を行っております。代表やエンジニア含めて距離が近く、裁量とスピード感兼ね備えた環境です。 「失敗を恐れず、チャレンジが賞賛される社風。」年齢、職種、役職関係なくフラットなコミュニケーションができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ケ谷1-19-9 セルモビル千駄ヶ谷203 勤務地最寄駅：JR総武線／千駄ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～382,250円 固定残業手当/月：59,300円～81,530円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 337,300円～463,780円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■人事評価：年1回 ■業績賞与：あり ■インセンティブ制度あり （個人インセン3万、チームインセン5万、会社全体インセン7万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リーダー候補】法人営業（自社LINEマーケツールの導入）◆裁量◎で早期キャリアアップ/残業20h程
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      ★利用継続率97％、累計導入社数300社越え/資生堂、小林製薬などとお取引有/ナショナルクライアントの開拓でやりがいのある環境/自社チャットマーケティングツール「Revive」 ★代表直下、プロダクト側とも活発に意見交換/早期マネジメントへのキャリアパス有/事業拡大フェーズ/裁量◎の環境 ■業務内容： 利用継続率97％、累計導入社数300社越えのLINEを中心としたチャットボット広告サービス「Revive」の法人営業をお任せいたします。チャットボットがオンライン上の「店員」になり、クライアントの集客を支援。 新規企業の開拓～契約までをミッションとしナショナルクライアント等のマーケティング課題を解決して頂くことができます。 ■業務詳細： ◇新規顧客の開拓 →大手広告代理店との連携での開拓、マーケが獲得したリードに対してのお電話等での新規顧客のアプローチ ◇顧客のにニーズを深堀り、商談・提案 ◇契約後のクライアントとの関係構築。満足度向上施策の提案 ◇営業企画の立案 ◇プロダクトチームとの連携 ■「Revive」について： LINEを中心としたチャットボットマーケティングプラットフォーム「Revive」を自社開発しています。現在は成果の報酬型のチャットマーケティングを主軸とし、化粧品、製薬、小売り、食品業界などを中心に資生堂、小林製薬など大手企業とのお取引実績有。LINE上でコンテンツやキャンペーン配信を通じCVへ繋げることでクライアントの売り上げに貢献しており、今後海外展開などを視野に入れて事業拡大中。 ■評価制度： 基本的にチームでの目標達成を追って頂きますが、KPI、KGIとしてテレアポ数、商談獲得数、売上などの目標があります。社員への報酬還元も整備しており、個人インセン3万円、チームインセン5万円、全社インセン7万円、別途決算賞与有等もございます。 ■組織構成： チャットマーケティング事業部には全体で8名＋業務委託で業務を行っております。代表やエンジニア含めて距離が近く、裁量とスピード感兼ね備えた環境です。 ■キャリアパスについて： セールスリーダーやマネージャー、セールス責任者への昇進が見込まれます。成果次第では新規事業の立ち上げや海外展開チームへの異動など、多様なキャリアパスが用意されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ケ谷1-19-9 セルモビル千駄ヶ谷203 勤務地最寄駅：JR総武線／千駄ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：410,000円～820,000円 固定残業手当/月：87,400円～178,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 497,400円～998,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■人事評価：年1回 ■業績賞与：あり ■インセンティブ制度あり （個人インセン3万、チームインセン5万、会社全体インセン7万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    イノセル株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都千代田区九段南1-5-6りそな九段ビル5F KSフロア
    • 設立 2017年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 【九段下／在宅可】両手型人材コンサルタント◆20代で管理職目指せる/インセン有/営業職の採用支援特化
      ◆成果に応じた明確な評価基準と昇給・賞与制度◆20代でリーダー、マネージャーになれる環境！◆裁量をもって働ける環境 営業職支援特化の人材企業である当社にて、個人キャリアと組織成長に伴走する両面型の人材コンサルタントをお任せします。人材コンサルタントとして自走し売り上げ拡大を目指して頂きます。 “営業を面白くする” 顧客の課題を解決できる優秀な営業がミスマッチによって埋もれているのをこれ以上放っておくわけにはいかない。顧客から喜ばれ、成果を出し続ける営業職を増やすことが当社のミッションです。 【具体的な仕事内容】 ＜CA業務＞ 求人票に合った求職者を探しスカウトを送ります。 求職者のキャリア面談、案件のご紹介、選考対策、入社後フォローまで行います。 ※新規面談数月平均15件程度 ※求職者にとことん寄り添い、適切な環境を紹介できるよう本質的なニーズを引き出します。 ＜RA業務＞ 法人顧客の経営課題、組織課題のヒアリングから採用要件の明確化、ソリューション提案、人材のご紹介を行います。 ※新規案件について、基本的にはHPからの問合せや紹介が90％以上！ ※組織課題のヒアリングを行い、即戦力人材を紹介しすることで、100％のマッチングを実現を目指しています！経営者や事業責任者の課題に入り込む経営コンサルティング側面の強い仕事です。 ■評価制度 予算に対する売上粗利での評価です。固定給から求める期待値により半期の売り上げ目標を決定し、達成を目指します。インセン率もグレード毎に決まっており成果を出した分だけ評価される明確な評価制度です。 ■キャリアパス 営業のエキスパートまたはマネジメントを目指せます。 入社1~3年でマネージャーに昇格した事例が多数です。 半期の目標達成・達成に再現性があるかで評価されます。 【営業職の採用ならイノセル！】 ■同社は「営業をおもしろくする」をミッションに、営業特化型の人材紹介、営業組織の課題解決力を高めるイノベーションセールストレーニング事業、営業マンが成長するコンテンツ提供、営業力強化を習慣化する会員制サービスなど営業に関する様々なサービスを展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／九段下駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：309,100円～494,600円 固定残業手当/月：65,900円～105,400円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ★成果は上げたら上げた分だけインセンティブとして給与に還元！年収に上限はございません。これがイノセルの文化です。 ※昇給：年2回 ※賞与年2回：売上金額に応じた賞与を支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Alphakt

    ITコンサルティング
    東京都渋谷区渋谷2-21-1渋谷ヒカリエ33F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全21件
    • 【建設コンサルタント／スマートビル開発PJT】※インセン充実／年収3000万円も目指せる／在宅勤務可
      □■最大手ゼネコンより案件受注／スマートビル開発プロジェクトを推進するコンサルタント募集／上流から設計し実行まで支援／事業成果にコミット／リモート週4可／インセンティブ充実■□ 当社はデータ分析技術と事業開発力を基軸にした『共創型事業開発支援サービス』を提供する企業です。約300件以上、データ分析・デジタルマーケティング・事業開発プロジェクトを担当させて頂いております。 IT人材不足、DX化の遅れといった日本の社会課題に対して、クライアント様の内部に深く入り込みながら、ボトルネックを特定、クライアント様の課題解決に向けて伴走支援をいただくコンサルタントを募集いたします。 直近、最新技術を駆使したスマートビル開発プロジェクト案件が急増しており、人員拡大での募集となります。 ■業務内容 ・スマートビルの企画、設計：建物のIoTシステム、エネルギー効率化技術、セキュリティ、快適な空間作りに向けた新しいシステムやサービスの企画・設計 ・プロジェクトマネジメント：プロジェクトの進行管理や調整、チームをリードし、スケジュールや予算管理 ・技術導入、インテグレーション：スマートビルに関連するセンサー技術、空調・照明システム、エネルギー管理システムなどの技術導入と統合を担当 ・事業戦略、マーケティング：市場分析を行い、スマートビルの開発に関する事業戦略やマーケティングプランの立案。 ・顧客対応、パートナーシップ構築：ゼネコン、テクノロジー企業、行政機関との協力・交渉、事業パートナーシップの構築 ・効率化、業務改善：業務プロセスや社内システムの効率化に向けた改善案を実行し、働き方改革や技術革新を進める ■業務の特徴 上流から設計し実行まで支援し成果に責任を持つワンストップサービスを提供しております。 Alphaktが一番得意とする支援形態です。 戦略策定から、エンドユーザーの「生の声」 を開発・セールス・マーケティング戦略 に即時に反映。かつ、当社も事業に参画するコミットメントを保有しています。 ■就業環境 ・ALPHAKTでは、職種やポジション、グレードに応じて柔軟な勤務体制を選択できます。就業場所も自由に選択可能。働く時は集中して働き、休む時はしっかり休むというカルチャーです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ33F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：371,800円～866,000円 固定残業手当/月：128,200円～174,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～1,040,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。 ● 昇給：年2回 ● 賞与：インセンティブ報酬制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【AI/DXコンサル営業】顧客の未来を創造するパートナーへ！専門性を武器に事業変革を牽引
      【役割と責任】あなたは、DXコンサルティング営業の次世代を担うキーパーソンです。マネージャーと連携しつつ、特定の分野における専門性を武器に、顧客の課題解決を独立して提案・実行します。顧客との深いつながりを築き、具体的なプロジェクトを通じてビジネス変革を牽引するやりがいを実感できます。 【主な業務内容】 ◆既存顧客のDX推進パートナー: 既存クライアントに対し、定期的なヒアリングを通じて潜在的な課題やニーズを深く掘り起こし、AI活用やデータドリブン経営といった具体的なDX推進策を自律的に提案します。顧客の成長戦略に直接貢献する提案が求められます。 ◆新規顧客へのソリューション提案: 新規クライアント候補に対し、課題解決に繋がる魅力的なソリューションを提案。複雑なビジネス構造を理解し、AI・DXの視点から具体的な導入効果を提示することで、顧客の意思決定を後押しします。 ◆プレゼンテーションのリードと実行: 自ら作成した提案書に基づき、クライアントの部門責任者や担当者に対し、効果的なプレゼンテーションをリードします。質疑応答を通じて顧客の理解を深め、契約締結に貢献します。 ◆専門分野の深掘りと共有: AI、クラウド、データ分析、IoTなど、特定の分野における専門性を深掘りし、社内でのナレッジ共有を通じてチーム全体のスキルアップに貢献します。 【この仕事で得られる経験・成長】 ◆複雑な顧客課題を特定し、AI・DXを活用した具体的なソリューションを設計する能力が身につきます。 ◆顧客の課題を引き出すヒアリング力、説得力のある提案書作成能力、そして効果的なプレゼンテーション能力が飛躍的に向上します。 ◆特定の業界や技術分野における専門知識を深め、市場価値の高いDXコンサルタントとしての基盤を確立できます。 ◆自身の提案が顧客のビジネス変革に直接貢献する喜びと、成功体験を積み重ねることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ33F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 750万円～1,150万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：501,800円～657,200円 固定残業手当/月：128,200円～212,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 630,000円～870,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。 ● 昇給：年2回 ● 賞与：インセンティブ報酬制度あり ※半期業績連動型インセンティブ：入金額の3%以上を四半期毎に支給（年2回）対象BP、BDの貢献度に応じて料率の変動テーブルが存在 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エクレクト

    ITコンサルティング
    東京都世田谷区北沢2-36-9ベル下北沢3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 153名
    • 平均年齢 36.5歳
    求人情報 全14件
    • 【広島市／未経験歓迎】AI管理・カスタマーサポート（SV）◆研修体制◎◆大手取引実績多数のIT企業
      【土日祝休み／正社員／IT業界未経験の方も歓迎！AIを活用した次世代のカスタマーサポート拠点立上げメンバー】 ★未経験の方も歓迎！AIの仕組みを考えながら管理するお仕事／人とのコミュニケーションが好きな方など歓迎 ★富士フィルム(株)など大手企業含め600社以上の支援実績 ■採用背景： 当社が扱うITサービスのカスタマーサポート部門となりますが、従来の電話対応やメール対応ではなく、AIを使った顧客対応を推進しています。 今回はそのAIの管理や一部お客様のご対応をお願い致します。 ■業務内容 私たちはAIの利活用により現在のコールセンター・コンタクトセンターの変革を実現しようとしております。 本ポジションでは、ZendeskというカスタマーサポートツールやAI等の最新ソリューションを使いこなし、実際にお客様に寄せられるエンドユーザー様からのお問合せ対応を中心に各種業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・AIを使った顧客対応を推進をする上でのAI管理業務(ローコード開発が発生しますが、未経験の方でも簡単に操作可能です) ・当社サービスを導入している企業様からの問合せ対応 ・業務上の課題や気づきを言語化し共有・改善策の策定・実行 ・FAQの作成 ・体制・人員コントロール ・社内・顧客とのMTG ・オペレーターのスキルマネジメント ※AIの管理業務が6～7割程度となる予定です ■組織構成： 部長1名、SV数名、メンバー20名程度　を予定(立上げ段階となります) ■教育体制 メンバー複数名採用予定のため、研修も予定しております。 各拠点で使用しているマニュアル・ノウハウもご活用頂く予定ですのでご安心ください。 ■ポジションの魅力 ◎AIやその他最新のソリューションを活用することでITの基本知識を身に着けることが可能です。 ◎当ポジションのMGRへのキャリアアップはもちろん、IT知識をつけ、ITコンサル営業等へキャリアチェンジもできる環境です。 ■当社について 顧客体験と従業員体験の向上を目的としたソリューションを提供しております。Zendeskの5年連続エリアトップ受賞、グローバルでもトップ5に入る実績を誇り、大手からベンチャーまで多様な企業様を600社以上支援しております。
      ＜勤務地詳細＞ 広島デジタルハイブリッドセンター 住所：広島県広島市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～490,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は自己申告制であり、経験・スキル等を考慮の上、決定します。 ■その他固定手当：リモート手当 ■昇給：随時 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市／未経験歓迎】AIの管理業務・カスタマーサポート◆大手取引実績多数のIT企業
      【土日祝休み／正社員／IT業界未経験の方も歓迎！AIを活用した次世代のカスタマーサポート拠点立上げメンバー】 ★未経験の方も歓迎！AIの仕組みを考えながら管理するお仕事／人とのコミュニケーションが好きな方など歓迎 ★富士フィルム(株)など大手企業含め600社以上の支援実績 ■採用背景： 当社が扱うITサービスのカスタマーサポート部門となりますが、従来の電話対応やメール対応ではなく、AIを使った顧客対応を推進しています。 今回はそのAIの管理や一部お客様のご対応をお願い致します。 ■業務内容 私たちはAIの利活用、その他各種最新ソリューションを活用し、現在のコールセンター・コンタクトセンターの変革を実現しようとしております。 本ポジションでは、Zendeskというサービス(カスタマーサポートツール)やAI等の最新ソリューションを使いこなし、実際にお客様に寄せられるエンドユーザー様からのお問合せ対応を中心に各種業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・AIを使った顧客対応を推進をする上でのAI管理業務(ローコード開発が発生しますが、未経験の方でも簡単に操作可能です) ・当社サービスを導入している企業様からの問合せ対応 ・業務上の課題や気づきを言語化し共有・改善策の策定・実行 ・FAQの作成(既存サービスはマニュアル有) ※AIの管理業務が6～7割程度となる予定です ■組織構成： 部長1名、SV数名、メンバー20名程度　を予定(立上げ段階となります) ■教育体制 メンバー複数名採用予定のため、研修等も予定しております。 各拠点で使用しているマニュアル・ノウハウもご活用頂く予定ですのでご安心ください。 ■ポジションの魅力 ◎AIやその他最新のソリューションを活用することでITの基本知識を身に着けることが可能です。 ◎将来的には、当ポジションのMGRへのキャリアアップはもちろん、IT知識をつけ、ITコンサル営業等へキャリアチェンジもできる環境です。 ■当社について 顧客体験と従業員体験の向上を目的としたソリューションを提供しております。Zendeskの5年連続エリアトップ受賞、グローバルでもトップ5に入る実績を誇り、大手からベンチャーまで多様な企業様を600社以上支援しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 広島デジタルハイブリッドセンター 住所：広島県広島市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～490,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は自己申告制であり、経験・スキル等を考慮の上、決定します。 ■その他固定手当：リモート手当 ■昇給：随時 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ハマナス株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区広尾5-4-12大成鋼機ビル4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 2名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【南青山】広告営業／アカウントエグゼクティブ◆デジタル広告運用・不動産業法人顧客の集客支援／土日祝休
      ～大手をメインとする取引実績あり／前年比150％成長！／toC領域・toB領域における広告を活用した集客支援をお任せ／コンテンツSEO・ソーシャルメディアのコンテンツ運用に強みを持つ次世代型のデジタル広告会社～ ■採用背景： 不動産・住宅業界に特化したデジタル広告支援事業を展開する中で、広告主の増加背景により、クライアント向き合いで、広告設計・実施ディレクション、制作設計・実施ディレクション、CRM設計・実施ディレクション等を総合的に実行できる人材採用を強化します。 ■業務詳細： 不動産・住宅業界（法人）に対して、デジタル広告、Webサイト・アドクリエイティブ制作、CRM領域の提案をベースに、toC領域、toB領域における広告を活用した集客支援を担います。 総合プロデューサー職となるため仕事配分は担当クライアントによりますが、クライアントの販売促進、集客を強化するための新規提案、リプレイス提案、既存案件進行をご担当いただきます。 広告運用、サイト制作実務（デザイン、コーディング）などは、専門職の別人材が担っているため、アカウント担当として、売上拡大を最大化する、クライアントのゴールならびに売上を最大化することをミッションとしています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： 入社後2～3ヶ月は担当取締役とともに、顧客開拓～案件実行までの全業務に一緒に伴走をいただきます。 基本的にはOJT体制となるため、案件と現場をともに3ヶ月程度経験することで、基礎的な進行を理解いただきます。 ※経験者採用をベースとしているため、3ヶ月以降は独り立ちを想定しています。 ■業務の魅力： ◎人生で最大の買い物と言われる不動産や住宅、資産の守りと攻めとなる不動産、といった、より高額商材、富裕層マーケティングに触れられます。 ◎意思決定を主体的に行い、かつ採用も含めて体制仕組みを自分で構築できる環境です。 ■配属部署： インターネット広告事業部／2名 ■キャリアパス： チーム人員を拡大し、部長職を短期的に目指していただく想定です。 ■当社の特徴： ◎土地活用領域には圧倒的な強みがあります。 ◎明るく、闊達な社風です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山4-18-11 フォレストヒルズイーストウィング2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,360,000円～4,200,000円 固定残業手当/月：120,000円～150,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 400,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収：リーダー／500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大江戸温泉物語ホテルズ＆リゾーツ株式会社

    ホテル・旅館・宿泊施設
    東京都中央区銀座7-16-21銀座木挽ビル5F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 1,758名
    • 平均年齢 41.5歳
    求人情報 全4件
    • 温泉リゾートホテル「TAOYA」の調理キッチンスタッフ
      • 締切間近
      和洋中の様々な創作バイキングの調理を手掛けていただきます。 ライブキッチンでは、お客様の目の前で調理をして 出来立ての料理を提供します。 ちょっとした調理パフォーマンスを披露することもOK。 また調理以外の業務も経験に応じてお任せしていきます。 ●下ごしらえ（食材のカット、味付け、煮込み、だし取りほか） ●営業中の料理の補充（揚げ物、炒め物、刺身、デザートほか） ●ライブキッチンでの調理 ●調理器具の手入れ、片づけ ●食材の在庫管理や衛生管理、仕入れ、原価管理 ●パートアルバイトスタッフの指導・マネジメント ●季節ごとのメニューやキャンペーンメニューの提供
      ●TAOYA箱根（2025年11月OPEN予定） 神奈川県足柄下郡箱根町仙石原1246 ＜そのほか全国で同時募集！＞ ●TAOYA南志摩（2025年9月OPEN予定） 三重県志摩市浜島町浜島1645 ●TAOYA志摩 三重県鳥羽市浦村町白浜1826-1 ●TAOYA川治（2025年2月OPEN） 栃木県日光市川治温泉川治22 ●TAOYA那須塩原 栃木県那須塩原市塩原1256 ●TAOYA日光霧降 栃木県日光市所野1535-1 ●TAOYA和倉（2025年4月リブランドOPEN） 石川県七尾市和倉町ヨ部91-1 ●TAOYA那智勝浦（2025年6月リブランドOPEN） 和歌山県東牟婁郡那智勝浦町湯川1108 ●TAOYA白浜千畳 和歌山県西牟婁郡白浜町1680-1 ●TAOYA下呂（2025年6月リブランドOPEN） 岐阜県下呂市森1781 ●TAOYA秋保 宮城県仙台市太白区秋保町湯元字薬師107 ●TAOYA木曽路 長野県木曽郡南木曽町吾妻2278 ●大江戸温泉物語　Premium岩手花巻（2025年12月OPEN予定） 岩手県花巻市湯口字佐野21-8
      月給22～32万円 ※経験や能力等を考慮の上決定いたします。
    大江戸温泉物語ホテルズ＆リゾーツ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＺＩＮＯ

    居酒屋・バー
    東京都渋谷区神宮前6丁目23-4
    • 設立 2017年
    • 従業員数 360名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全5件
    • エリアマネージャー／毎月新規出店で急成長中／月給40万円以上
      ────── 業務内容 ────── 当社が運営する『ZINO』の複数店舗のマネジメントをお任せします。「どうやったらお客様に楽しんでいただけるか」「売上を上げるにはどうしたらいいか」あなたのアイデアを活かして、店舗を作っていきしょう！毎月2店舗のペースで出店を続ける’’拡大期’’の今だからこそ、大きな裁量を持って活躍することができます！ ■売上管理／改善策の立案 ■スタッフ育成／人材配置 ■店舗オペレーションの最適化 ■課題発見と現場支援 ──────── 入社後の流れ ──────── ＜OJTからスタート＞ 入社3ヶ月を目途に、店舗でオペレーションを体験しながら全体のマネジメントを学びます。その後、エリアマネージャーの先輩と一緒に店舗を訪問。店舗運営のノウハウ、経営のコツなど、管理職として必要なスキルを自分のものにしていきましょう！一つずつ、丁寧にレクチャーしていくので、安心してチャレンジしてください◎ ＜在宅と店舗巡回のハイブリット勤務＞ 勤務形態は、在宅＋店舗巡回を組み合わせた「ハイブリッド」。店舗の営業時間外には在宅で勤務し、営業時間がスタートしたら担当する店舗を訪問していきます。実際のスタッフ、お客様と接しながら現場を知り、よりよい店舗づくりに活かしていきましょう！
      【リモート＋店舗巡回のハイブリッド勤務】 ★関東・関西エリアで募集 ★各店舗駅チカの好立地 ※所属拠点は、全運営店舗の中から決定します。 ※所属拠点にて4～5店舗の管理をお任せします。 ＜関東エリア＞ 渋谷センター街店・渋谷道玄坂店・恵比寿店・新宿歌舞伎町一番街店・新宿歌舞伎町靖国通り店・池袋西口店・池袋東口店・秋葉原昭和通り口店・神田西口店・上野店・上野広小路店・高田馬場店・新橋店・新橋2号店・川口店・大宮南銀通り店・八王子店・町田店・大森店・蒲田店・錦糸町店・赤坂店・六本木店・吉祥寺南町店・千葉中央店・松戸店・川崎店・新宿歌舞伎町一番街2号店・下北沢店・門前仲町店・桜木町・赤羽店 ＜関西エリア＞ 梅田お初天神店・梅田お初天神2号店・梅田東通り店・梅田中通り店・心斎橋店・なんば戎橋店・北新地店・宗右衛門町店・三条木屋町店・三宮店・三宮生田ロード店・天満店・茨木店・野田店・西中島店 ★店舗の詳細は当社HPをご覧ください！ https://zino.co.jp/
      月給408,800円～500,000円 ▼東京23区在住 月給420,000円（基本給325,000円＋固定残業代＋地域手当20,000円） ※固定残業代 75,000円（33.8時間分）含む ▼東京都（23区外）在住 月給411,300円（基本給325,000円＋固定残業代＋地域手当11,300円） ※固定残業代 75,000円（30.7時間分）含む ▼神奈川県在住 月給413,200円（基本給325,000円＋固定残業代＋地域手当13,200円） ※固定残業代 75,000円（31.4時間分）含む ▼千葉県在住 月給411,300円（基本給325,000円＋固定残業代＋地域手当11,300円） ※固定残業代 75,000円（30.7時間分）含む ▼埼玉県在住 月給408,800円（基本給325,000円＋固定残業代＋地域手当8,800円） ※固定残業代 75,000円（29.8時間分）含む ※固定残業代、時間超過分は別途支給 ※地域限定社員（転勤なし）の場合、基本給×0.9の給与計算となります。なお、固定残業代も0.9倍の計算です。
    • 【東京】エンタメバー「ZINO」の店長◆業界未経験歓迎／週休二日制／店舗拡大中！
      【20代・入社半年のリーダー昇格実績あり】エンタメBAR「ZINO」で店長として店舗運営、売上管理をお任せします／服装自由でおしゃれも楽しめる／週休二日制／人事や店舗開発などのキャリアパスあり ■募集背景： 食事やお酒はもちろん、スタッフとの会話やカラオケ、ダーツ、シーシャ等で楽しい時間を提供するエンタメバー「ZINO」 「150店舗オープン」を目指しており、毎月3店舗のオープンにつき新規スタッフを募集しています。 会社の“中核”を支えていただくことを期待して、今回の募集は「ZINO」の店長を募集いたします。未経験もOKな人柄採用。『面白そう！』『働いてみたい！』など、少しでも興味があれば是非ご応募ください！ ■業務内容： ・スタッフ育成、マネジメント ・店舗運営、売上管理、売上施策考案 ・備品の仕入・発注 など ■「飲み放題＋遊び放題」の大人が遊べるエンタメバー「ZINO」： 大人が遊べる新感覚のエンタメ×ダイニングバー「ZINO（ジーノ）」は、100種以上のお酒の飲み放題とカラオケ、ダーツ等が遊び放題の新しい形のエンタメBARです。 いずれの店舗も駅近なのでアクセス抜群！「とりあえずZINOに行けば楽しめる」という口コミが広まり、人気急上昇中です。 ■入社後の流れ： ▼1～3ヵ月程度、既存店舗にて研修 ▼1店舗の責任者としてお店をお任せします！ 既存店舗で店舗運営の仕方などイチから研修するので、未経験でも問題ありません！新店舗も続々オープンしているので、新規オープン店舗をお任せすることやエリアマネージャーとしてキャリアUPする機会もあります！ ■キャリアパス： 店舗運営スタッフだけでなく、年次や経験に関わらず、店舗の売上次第で即エリアマネージャーに昇格することも！これまで最短で、未経験22歳、入社半年でリーダーへ昇格した方もいます！ ・店舗開発（立地や内装の発案） ・人事 ・総務・事務　など ■勤務地： 渋谷道玄坂店・新宿歌舞伎町一番街店・新宿歌舞伎町靖国通り店・池袋東口店・秋葉原昭和通り口店・神田西口店・上野店・上野広小路店・高田馬場店・恵比寿店・新橋店・川口店・大宮店・八王子店・町田店・大森店・錦糸町店・赤坂店など都内各店舗への配属。いずれの店舗も駅から徒歩5分以内の好立地です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 道玄坂店 住所：東京都渋谷区道玄坂2-8-8 渋谷第1ビル2-3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 池袋西口店 住所：東京都豊島区西池袋1丁目34－3 矢島ビルニューウェーブ4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 恵比寿店 住所：東京都渋谷区恵比寿西1-7-4 エビスファーストビル8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：348,000円～410,000円 ＜月給＞ 348,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・昇格査定：年12回（毎月評価をしているため収入UPのチャンス） ■モデル年収例（月給） ・384万円 ／23歳 リーダー職 1年 ・432万円 ／25歳 店長職 1年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社中九州建設コンサルタント

    建設コンサルタント
    熊本県熊本市東区新南部4-7-38 オフィスニューガイアOM熊本ビル4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 官公庁のサポート業務／年休126日／土日祝休／残業20h以下
      ＼熊本に貢献しながら活躍／ 国交省が発注する、県内の河川や道路、橋など大規模な公共事業を支援する業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ 経験やスキルを考慮し、以下のいずれかを担当していただきます。 ※現場経験のある方は経験を活かして活躍できます！ ◆工事監督支援 工事や事業の円滑な進捗・品質確保のために、隣接する場所での工事との工程調整や現場での立会確認などを行います。 ◆事業調査 国土交通省が必要とするさまざまな資料を作成し、事業が円滑に進むようにサポート。 道路利用者や関係自治体等に対して事業の概要説明・工事の協力依頼などを行います。 ◆道路・河川許認可審査 道路・河川管理におけるさまざまな申請・相談について、国土交通省を支援。 円滑な管理が行えるようにします。 ※熊本エリアを中心に、九州一帯を担当。ひとつの常駐先で複数の案件を担当することもあります ※トンネルなどの定期点検や調査、道路の設計や積算も担当します ━━━━━━ 働きやすさ抜群！ ━━━━━━ ◎仕事の7割以上がオフィスワーク！ 外出は月に数回のみ。職場の働き方も、ほぼ公務員に近い仕事です。 ◎力仕事・重機の運転なし！ 外出時にお願いするのは標識や表示のチェック、工事の状況確認などです。 ◎スキルや得意分野に合わせて業務をお任せ！ PCスキルが高い方ならデスクワークを中心に、土木関係の経験がある方なら専門知識を活かせる業務を増やすなど、一人ひとりの得意分野やスキルを踏まえて業務を調整しています。 ◎チーム制だから安心！ 1人ではなく、複数名で1つのプロジェクトを担当。チーム内で確認や相談もしやすく、1カ月に1～3回は必ず直属の上司と「今のチームや仕事の状況」や「何か不安や辛いことはないか」など、相談できる機会を作っています。 ◎休みやすさもポイント！ 業務をチームメンバー内でカバーし合えるため、有給や連休が取りやすい環境。子どもの急な発熱時の早退といった状況にも対応しやすいです。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎・住宅手当（規定あり）】熊本県ならびに九州圏内のプロジェクト先 ※官公庁の事務所・出張所内での常駐勤務となります。 ※基本的に熊本県内での勤務が中心です。 ※配属先は希望を考慮して決定します。 　家庭の事情や希望を考慮して相談し、配属先を決めていきます。 　本人の意向を無視しての異動・転勤はありません！ ※受動喫煙対策：あり 【本社】熊本県熊本市東区新南部4-7-38 オフィスニューガイアOM熊本ビル4F 【八代支店】熊本県八代市松江城町3-5 シティビル松江城4-A
      月給24万円～54万円＋資格手当＋賞与年2回＋決算賞与（業績による） ※スキルや経験を考慮して決定します。 ※月給には30時間分の固定残業手当月4万円～8万7500円を含みます。 【業界経験者】 月給29万円～54万円＋資格手当＋賞与年2回＋決算賞与（業績による） ※月給には30時間分の固定残業手当月5万5200円～10万2700円を含みます。 【業界未経験者】 月給24万円～44万円＋資格手当＋賞与年2回＋決算賞与（業績による） ※月給には30時間分の固定残業手当月4万5800円～8万3700円を含みます。 << 業界経験者とは…>> 土木工事の施工管理業務経験者／設計・積算業務の経験者／コンサル系の実務経験／土木施工管理技士2級以上／RCCM、技術士・技術士（補）／電気関連資格（電気通信主任技術者など） ※上記いずれも30時間を超える時間外労働分は追加で支給。 ※各種資格手当あり！スキルを磨いた分だけ、しっかりと収入にも反映されます。
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    ＪＡＰＡＮ　ＨＯＭＥ　ＷＡＮＤ株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    埼玉県さいたま市大宮区宮町4-122大宮第一生命小峯ビルディング７Ｆ
    • 設立 2017年
    • 従業員数 602名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全21件
    • 住宅相談スタッフ／残業月2h弱／個人ノルマなし／20代活躍中
      • NEW
      【スマートフォンの方は、ぜひPickup!ページもご覧ください！】 お任せするのは、当社サービスにご興味をお持ちいただいた方へ無料の見積を取っていただくことです。担当訪問し、お客様の住宅に関するアドバイスと住まいのお悩みをヒアリング。商談は後日に別のスタッフが行います。 ＜担当する商材＞ ◎リフォーム ◎住宅設備のメンテナンス　など 定期的に必要となる外装塗装や屋根の補修など必要な材料や工事のご案内です。特に当社が取り扱う主力商品はコストメリットがあるためお客様に喜んでいただける機会も多いです。 ★始めやすいポイント★ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【チームで活動するから心強い！】 移動時間もチームのメンバーと一緒なので、相談できる時間がたっぷりあります。 【ラフなトークでOK！】 堅苦しいトークはお客様に身構えられてしまうため、かしこまりすぎない方が馴染みます。雑談が好きな方や、人とお話することが好きな方であれば、それだけで活躍できます！ 【充実のサポート体制！】 住宅・リフォームなどの専門知識は一切不要。入社時だけでなく日々スキルアップするための時間を取っているため営業経験がない方でもスムーズに仕事を覚え、活躍することができます。 ＊◆基本のスケジュール◆＊ 【10時～11時：商談シミュレーション】 1人ひとりがシミュレーション形式で学べる場を毎日設定しています。製品の知識や質問にどう答えればよいかなどをマニュアルだけでなく、実践形式で繰り返し学べます。 【11時～12時：朝礼・情報交換】 先週の振り返り・今週の営業方針など、チームで情報交換をしていきます。昨日困ったこと、わからないことのアドバイスも、平日は毎日聞ける場があります。 ＜＜12時～14時：昼休憩・移動＞＞ 【14時～18時：ヒアリング活動】 全社的に活動時間のルールが決まっているため基本的には毎日定時で帰れます。（自分自身の結果追求のために19時まで営業することも可能です！） 【18時～19時：チームで集合、業務報告】 ＜＜19時：業務終了！直帰もOK＞＞
      ★転勤ナシ★配属先は希望に合わせて決定します 【募集拠点】 ■茨城県（水戸） ■埼玉県（さいたま） ■神奈川県（横浜） ■千葉県（千葉） ■静岡県（浜松） ■愛知県（名古屋） ■大阪府（大阪） ■兵庫県（神戸） ■岡山県（岡山） ■広島県（広島） ■福岡県（福岡） ■熊本県（熊本） ■鹿児島県（鹿児島）
      ━━━━━━━━━━ 【平均月収45万円】（営業社員の2024年度実績平均） ━━━━━━━━━━ 安定収入はもちろん、受注に応じてインセンティブが発生する給与体制です。 ご案内したお客様が成約となった場合に『インセンティブ』を支給！ 年齢・社歴に関係なく、実績に応じて給与となって返ってきます。 ★未経験・入社1年目で月収100万円に到達した社員実績も多数！ ＜月収例＞ 月収50万円（23歳、入社2カ月目） 月収102万円（23歳、入社2年目） ＜給与体制＞ 月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋諸手当＋賞与（年2回） ※年齢・経験・能力に応じて加給・優遇 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月23.7時間分を、月3万3750円～4万500円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で全額支給 ※残業時間が23.7時間に満たない場合も、固定残業代は全額支給
    • ヒアリングスタッフ／未経験歓迎／平均月収45万円・ノルマなし
      • NEW
      ＼＼シンプルなお仕事です！／／ お任せするのは、当社サービスにご興味をお持ちいただいた方に対して、無料の見積を取っていただくまでをご担当いただきます。 お客様のお宅へ訪問し、住まいのお悩みをヒアリングしたり、住宅に関するアドバイスなど雑談がメイン。興味を持っていただけた方に無料見積もりのご案内しOKをいただいたら、商談を行う専門スタッフに引継ぎます！ ★POINT！ ￣V￣￣￣￣ 【成果がそのまま収入へ】 ご案内を担当したお客様が、引継ぎ後の商談で成約になると、あなたにもインセンティブが支給されます！分業制で効率よく多くのお客様へご案内できるので、成果を出しやすい仕組みとなっています。 ＊◆業務の特長◆＊ ■決まった時間だけ活動 訪問OKの時間はあらかじめ決められており、時間になったらチームで集合。その場で1日の振り返りを行い、そのままオフィスに戻らず直帰できます！ ■堅い雰囲気は一切なし 堅苦しいトークはお客様に身構えられてしまうため、かしこまりすぎない方が馴染みます。雑談が好きな方や、人とお話することが好きな方であれば、それだけで活躍できます！ リフォーム、屋根・外壁のメンテナンスなどマイホームを維持していくために必要な工事なのでニーズも安定。特に当社が取り扱う主力商品は業界でも屈指の『耐久性』に優れた塗料なので、お客様のメリット性が高いご提案ができます。 【入社後の流れ】 自社研修だけでなく、取引先の方々からの研修もあります。午前中はロープレやミーティングの時間にあてられており、毎日先輩からアドバイスがもらえます。未経験から安心してスタートできる環境です！
      ◆転勤なし◆配属先は100％希望に合わせて決定します！ 【募集拠点】 ■茨城県（水戸） ■埼玉県（さいたま） ■神奈川県（横浜） ■千葉県（千葉） ■静岡県（浜松） ■愛知県（名古屋） ■大阪府（大阪） ■兵庫県（神戸） ■岡山県（岡山） ■広島県（広島） ■福岡県（福岡） ■熊本県（熊本） ■鹿児島県（鹿児島） ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
      ━━━━━━━━━━ 【平均月収45万円】（営業社員の2024年度実績平均） ━━━━━━━━━━ 安定収入はもちろん、受注に応じてインセンティブが発生する給与体制です。 ご案内したお客様が成約となった場合に『インセンティブ』を支給！ 年齢・社歴に関係なく、実績に応じて給与となって返ってきます。 ★未経験・入社1年目で月収100万円に到達した社員実績も多数！ ＜月収例＞ 月収50万円（23歳、入社2カ月目） 月収102万円（23歳、入社2年目） ＜給与体制＞ 月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋諸手当＋賞与（年2回） ※年齢・経験・能力に応じて加給・優遇 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月23.7時間分を、月3万3750円～4万500円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で全額支給 ※残業時間が23.7時間に満たない場合も、固定残業代は全額支給
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    株式会社むすび

    専門店・その他小売
    神奈川県横浜市西区北幸2-7-10高見澤ビルディング8F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全20件
    • 反響営業／月100万以上可／20代取締役昇格実績有／定時退社
      • NEW
      ＜ むすびってどんな会社？ ＞ モノ(商品)を通じて人と人を"結ぶ"という想いを込め、2017年に設立し今年8年目となる当社。急成長を続ける新しい企業として、業界最高水準の満足度を実現することにより、毎年売上を拡大し、着々と店舗増加、現在関東を中心に60店舗以上を展開しています。想いはお客様のみに留まらずむすびに働くメンバーへも広がり、当社で働く全員が掲げる理想や挑戦が実を"結ぶ"環境作りに力を入れています。 ◆◇◆ 仕事内容 ◆◇◆ お客様が持ち込んだブランド品、貴金属などの買取・査定をお任せ。 超高価商品からレアなものまで様々な品物に出会えるので、日々ワクワクしながら働けます。 ☆SDGsやサステナビリティ意識の高まりが追い風となり、2009年以降リユース・リサイクル市場は14年連続規模拡大。2030年に4兆円規模のマーケットに拡大すると予想され今後も成長していく業界です！ ＜ 具体的には … ＞ ■商品査定業務 ■お客様との商談 ■成約情報のデータ入力と商品発送業務 ■店舗レイアウト考案 ■販促物の作成、SNS広報などの集客業務 ・1日の平均査定数：約5件 ・査定所要時間：30~60分 ・成約時のインセンティブ：数十万円～数百万円 ※「運転が好き」「積極的に行動し査定数を増やしたい」などご希望があれば出張買取事業部への配属も可能です。お気軽にご相談ください！ ◆◇◆ むすびで働くポイント ◆◇◆ ◎早期キャリアアップ 年齢や社歴に関係なく、成績・頑張りがしっかり評価される環境で早期で管理職への昇格が可能。 中には2ヶ月目から店長、20代で取締役を任された実績もございます。 ◎年収UPが期待できる 業界最高水準の還元率で、100万円以上のインセン獲得者が毎月続出。 昇格をすると役職手当が付き、月給のベースも上がっていきます。
      ■関東・中部にある店舗 ※希望考慮 ※転居を伴う転勤無 ※★はOPEN予定 ☆駅近・商業施設内・周辺に店舗有 ☆一部車通勤可 ◎東京 八王子、碑文谷、昭島、立川、東雲、南砂、経堂、大森、自由が丘、町田、巣鴨、南大沢、品川、大森山王、吉祥寺、有楽町、東大和 ★池袋、赤羽、蒲田、錦糸町、葛西、西新井 ◎神奈川 上大岡、横浜別所、港南台、上永谷、藤沢、茅ヶ崎、海老名、湘南、関内、溝ノ口、港山下、センター北、藤沢本町、川崎、伊勢原、二俣川、金沢八景、相模原、日吉、ゆめが丘、相武台 ★横須賀、大和、厚木、鶴見 ◎埼玉 北鴻巣、春日部、蓮田、志木、大宮、浦和、草加、蕨 ★川越、川口、所沢、熊谷、飯能 ◎千葉 八千代、柏 ★松戸、浦安、松ヶ崎、本八幡 ◎静岡 掛川、島田、焼津、豊岡、藤枝、袋井、静岡 ★浜松、榛原 ◎愛知 半田、岡崎、豊川、瀬戸、春日井、安城、南陽、吉良、有松、刈谷、金山 ★名古屋、武豊、一宮、碧南、豊田、豊橋、西尾、高浜、常滑 愛知エリアも続々新店オープン予定!新店舗の店長として活躍チャンス多数あり! ◎栃木 鹿沼 ◎岐阜 土岐 ◎三重 ★四日市、日永
      ■月給27.5万円～35万円 + インセンティブ ※上記は、固定残業代(一律67,000円/45時間)を含む ※超過分は別途支給 ※経験・能力・勤務形態によって変更有 ★試用期間給与：月給25.5万円～ 　※固定残業代(50,000円/34時間)を含む 　※超過分は別途支給
    • 【静岡エリア／ご経験者歓迎】買取営業／完全反響営業／転勤無し／ブランド等買取「買取むすび」の運営会社
      ■同社の魅力： （1）早期キャリアアップ可： 年齢や社歴に関係なく、成績・頑張りがしっかり評価される環境で早期で管理職への昇格が可能。中には2ヶ月目から店長、20代で取締役を任された実績もございます。 （2）年収UPが期待できる環境： 業界最高水準の還元率で、100万円以上のインセン獲得者が毎月続出。 昇格すると役職手当が付き、月給ベースも上がっていきます。 ■業務内容 ・お客様が持ち込んだブランド品、貴金属などの買取・査定をお任せします。 ・SDGsやサステナビリティ意識の高まりが追い風となり、2009年以降リユース・リサイクル市場は14年連続規模拡大。2030年に4兆円規模のマーケットに拡大すると予想され今後も成長していく業界です。 ＜ 業務詳細＞ ・商品査定業務 ・お客様との商談 ・成約情報のデータ入力と商品発送業務 ・店舗レイアウト考案 ・販促物の作成、SNS広報などの集客業務 ※1日の平均査定数：約5件 ※査定所要時間：30~60分 ※成約時のインセンティブ：数十万円～ ■環境：【未経験入社90％】 20~30代のメンバーが中心となり活躍中※定着率：90％ 最大6ヵ月の研修あり。一人ひとりに合わせてサポートを行います。 ■キャリアアップについて： 〔店長〕 ⇒ 〔エリアマネージャー〕 ⇒ 〔ゼネラルマネージャー〕 ⇒ 〔部長〕 ⇒ 〔取締役〕 飛び級昇格も可能な当社では、年齢や勤続年数に関係なく、頑張りと成果が評価されるとどんどん昇格可能な環境です。 『最短2ヶ月目の店長昇格』、『20代の役員昇格実績』もあり、頑張るほどにチャンスが巡ってきます。 ■サポート体制について： 販促物の作成や事務、問い合わせ対応は本社チームがサポートし対応します。また、困った時はいつでもオンライン査定チームへ相談が可能です。 ■同社について モノ(商品)を通じて人と人を"結ぶ"という想いを込め、2017年に設立し今年8年目となる当社。業界の中では後発ですが、お客様に愛されリピート率90％以上、毎年売上を拡大し、着々と店舗増加、現在関東を中心に60店舗以上を展開しています。想いはお客様のみに留まらずむすびに働くメンバーへも広がり、当社で働く全員が掲げる理想や挑戦が実を"結ぶ"環境作りに力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 静岡エリア※希望考慮 住所：静岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,036万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～220,000円 その他固定手当/月：22,000円 固定残業手当/月：73,000円（固定残業時間45時間0分/月～45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～315,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・勤務形態によって変更有 ・昇給：日々の頑張りを総合的に評価し随時行っています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＢＵＳＫ

    総合広告代理店
    東京都台東区浅草橋 4-2-2 D’sVARIE 浅草橋ビル7F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • リピート率80％以上の採用コンサルタント／未経験歓迎
      • 締切間近
      私たちは人材や組織に課題を抱えた企業様に対して、 現状のヒアリングから課題を特定し、採用戦略を共に策定していきます。 実際に採用活動がスタートした後は、企業様の採用の成功まで伴走します！ ▼仕事内容 テレマーケティングやメールでのアプローチが中心で 飛び込み営業は一切ありません。 顧客ごとに「最適な手法・プラン」を企画し、原稿制作やデータ分析など トータルに携われるので、営業力を磨ける環境です。 ▼評価と将来のキャリアパス 経験年数に関係なく成果はグレードに応じて評価し、 昇格やインセンティブに反映します！1年での平均昇給金額は42万円！ また、組織が成長フェーズのため、入社半年でマネジメントに昇格することも。 年齢や経験は関係なく、スピーディに昇給や昇進するケースが多数あります！ ▼魅力的な賞与制度 成果をしっかりと反映する制度で 入社年次に関わらず実績に応じた賞与を支給します。 実際に入社した社員で20代でボーナス300万円以上、 入社1年目でボーナス250万円以上など達成している方が多数います。 堅実に稼ぐのも、さらに高い目標へ挑戦するのも、あなた次第です！ 経験を積みながら、あなたの描く理想のキャリアプランを実現させていく事が可能です！ ▼配属先の編成 中途入社メンバー9割以上！チームでサポートし合う体制で仕事をしています。 3から5名の3チーム10名体制で、お互いに支え合い、刺激し合いながら目標達成にチャレンジしています。 未経験出身＆20代メンバーが多いこともあり、入社後の「悩みや壁」を理解した上で、成長をサポートします！ ▼入社後の流れ STEP1／入社時研修 人材業界の知識や営業の流れなど、基本的なノウハウを身に付けます。 STEP2／先輩と同行などのOJT 商談同席などをしながら、少しずつ業務に慣れていただきます。 STEP3／入社3カ月～半年をめどに独り立ち！ その後も困ったことがあれば随時、先輩がフォローします♪
      【住所】 東京都台東区浅草橋4ｰ2ｰ2　D’s VARIE浅草橋ビル7F 【アクセス】 中央・総武線「浅草橋駅」徒歩3分 都営浅草線「浅草橋駅」徒歩3分
      月給26万2500円～40万円＋賞与年2回 ※スキル・経験によりご相談に応じます。 ※研修期間（6ヶ月）は月給25万2000円～30万円 ※月給には45時間分の固定残業代（6万8280円～10万4046円、研修期間／6万5549円～7万8034円）が含まれます。 超過分は別途支給します。
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    株式会社エンベッド

    不動産仲介
    東京都文京区本郷5-1-16 VORT本郷5階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 不動産営業／未経験OK／年間休日130日以上／月給33万円～
      ＼スマートフォンの方はぜひPick upページもご覧ください！／ ★当社の魅力を分かりやすくご紹介しています！★ 不動産の売却や購入を検討されているお客様とのやり取りをお任せします！ 未経験でも、丁寧に研修をするので安心して始められます！ ≪STEP1≫オーナー様へのアポイント まずは電話で全国のオーナー様にアポイントを取り、ご挨拶からスタート。 「物件を買い替えたい」 「税金の都合ですぐに売却したい」 「もっと良い物件を探している」　 などのご要望をヒアリングします。 ≪STEP2≫売却に向けた商談 アポイントが取れたら、お客様と販売価格などについてお打ち合わせ。 築年数・立地などの条件をもとに決定します！ 最初は経験豊富な先輩社員が同行するので学びながら商談の流れを理解していきましょう！ ≪STEP3≫成約～引き渡し 契約後は、物件の引き渡しまでしっかりサポート。 試用期間からインセンティブが支給されるので、給与UPを目指して頑張りましょう！ 【働きやすい3つのPOINT】 ●営業に集中できる環境 事務作業は、専任の営業アシスタントが担当！ お客様対応に全力投球できます！ ●お問い合わせ対応（反響営業）もアリ！ 最初は新規開拓のアポイントからスタート！ 将来的には、お問い合わせ対応もお任せします。 ●残業少なめ×1日3回の小休憩で無理なく働ける 残業は業界の中でも月平均8時間未満と少なめ！ 1日3回・15分ずつの小休憩もあり、メリハリをつけて働けます。
      【転勤なし／本郷三丁目駅より徒歩2分】 東京都文京区本郷5-1-16 VORT本郷5階 ※転勤はございません！ ※駅チカのキレイなオフィスです♪ ※全国の取引先に直行直帰する場合がございます。 ≪アクセス≫ ■大江戸線「本郷三丁目駅」より、徒歩2分 ■丸ノ内線「本郷三丁目駅」より、徒歩3分
      ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 月給33万円～+インセンティブ+各種手当 ※上記金額には固定残業代（20時間分／4万1,209円～）を含み超過分は別途支給 ・宅地建物取引士をお持ちでない方 月給30万円～+インセンティブ+各種手当 ※上記金額には固定残業代（20時間分／4万1,209円～）を含み超過分は別途支給 ◆試用期間3ヵ月あり ※待遇変更なし ◎歩合還元率は業界トップクラス！ 成果がそのまま給与に反映されるためやる気次第でどんどん収入UPできます！ <★先輩社員の年収UP例をご紹介> 28歳・中途入社の先輩の場合（一例） ▼1年目：年収1,170万円(月給30万円+インセンティブ+各種手当) ▼3年目：年収1,950万円(月給32.5万円+インセンティブ+各種手当) ▼5年目：年収2,830万円(月給35万円+インセンティブ+各種手当) 【★】試用期間中も頑張り次第で収入アップ！ 試用期間中にもインセンティブが発生するため早い段階で収入アップが叶います！試用期間終了後はさらにインセンティブの割合がアップするため日々やりがいを感じられますよ。 【★】ノルマは一切なし
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    合同会社ＥＸＮＯＡ

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー24F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 818名
    • 平均年齢 38.4歳
    求人情報 全27件
    • ゲームクリエイターオープンポジション～登録ユーザー3,500万人「DMM GAMES」運営～
      ■概要：DMMグループの中核企業であり、会員数3,500万人超のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」を運営する当社にて、クリエイター職種の募集となります。以下いずれかの職種に該当する方は、こちらよりご応募ください。 ■ゲームプランナー ・ゲーム開発、運営の仕様書作成 ・KPI分析 ・プロジェクト進行管理 ・ゲームバランス作成、調整 【応募条件】 ・オンラインゲームまたはソーシャルゲームのプランナー、ディレクター経験 ・仕様書作成経験 ・KPI分析経験 ・データ設計経験 ・ゲームバランス作成経験 ■モーションデザイナー ・ゲームモーションの企画・制作 ・モーションチームの管理業務 【応募条件】 ・オンラインゲーム、ソーシャルゲーム、コンシューマーゲームにおけるモーション制作経験 　※クオリティ管理及びチームマネジメント経験 ・FlashやSpineなどを使用したキャラクターモーション制作の実務経験 ・アニメーションの基本的な知識 ■UI/UXデザイナー： ゲーム内におけるUIのデザインをご担当頂くポジションです。マイページをはじめ、キャラクター/アイテム選択画面、スキル発動ボタンやHP・MPゲージなどの配置や動きを考え、設計し、デザインして頂きます。 【応募条件】 ・Photoshopを使用したグラフィックデザインの実務経験 ・美術・デザインの基本的な知識 ■イラストレーター： ゲーム開発において、企画内容に合わせたキャラクターや背景・アイテムのイラスト制作業務になります。 【応募条件】 ・SAI、CLIP STUDIO、Photoshopを用いたイラスト制作経験 ・オンラインゲーム、ソーシャルゲーム、コンシューマーゲームでのデザイン業務経験 ・ゲームイラストの流行に対して常にアンテナを張り、テイストの研究や技術向上が好きな方 ・業務上の課題や状況に応じた臨機応変に対応できる方 ■3Dデザイナー ・3Dツールを使用してモデリング、リギングなどの作成 ・外部制作会社の制作物の管理（品質チェック） 【応募条件】 ・業務でのMaya使用経験 ・3Dゲームまたは3DCGの業務経験（3年以上） ・仕様に合わせたドキュメントを起こす事が出来る 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー24F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：333,400円～500,000円 固定残業手当/月：87,000円～130,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 114,783円～171,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルを考慮し、社内規定に則り決定します 給与見直し：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｔｏ　Ｐｌｕｓ

    不動産仲介
    〒530-0044 大阪府大阪市北区東天満1-3-10　南森町アーバンビル9・10階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 不動産事務／未経験歓迎／月給27万円スタート／髪色・服装自由
      • NEW
      ＼未経験でも大丈夫！オフィスワークデビューを応援します／ 「不動産業界って難しそう…」そんなイメージをお持ちの方もご安心ください。 入社後は、あなたのペースに合わせてイチから丁寧にお教えします！ ┏━┓ ┃お仕事内容 ┗━┛ バックオフィスから営業メンバーを支える、大切なポジションです。 ・お客様からの電話対応 ・顧客情報や物件情報のデータ入力 ・ご提案に使う資料の作成 ・契約書の内容チェック・作成サポート ・備品管理・発注　など ┏━┓ ┃教育体制 ┗━┛ あなたの成長を、会社全体でサポートします！ STEP 1：OJT研修（1～3ヶ月） まずはデータ入力や書類整理など、簡単な業務からスタート。 先輩がマンツーマンで、あなたのスキルや理解度に合わせて進めるので、焦る必要はありません。 ▼ STEP 2：実践へ 専門用語が出てきても、その都度しっかり解説します。 「これってどういう意味だろう？」なんて不安もすぐに解消できますよ。 困ったことがあれば、いつでも周りの先輩に声をかけてくださいね！ ┏━┓ ┃POINT ┗━┛ 頑張りは、キャリアと収入でしっかり還元！ キャリアUPも可能！ ゆくゆくはサブリーダーやリーダーへの昇格も目指せます。向上心のある方にピッタリの環境です！ 成果はボーナスに反映！ あなたのサポートが営業の成果に繋がります。頑張りに応じて、通常の賞与とは別に【月1万～10万円以上】の追加ボーナスが支給されることも！
      本社／大阪府大阪市北区東天満1-3-10 南森町アーバンビル9F・10F 　・JR東西線「大阪天満宮」駅より徒歩６分 　・大阪メトロ谷町線・堺筋線「南森町」駅より徒歩7分 　 【こだわりの詰まったオシャレなオフィス！】 本社屋上には当社専用バルコニーを完備。 設備にもこだわった空間でリフレッシュしながら働けます！
      ◇月給 ■事務　未経験者　 　月給27万円＋インセンティブ＋各種手当 ※試用期間中　月給25万円～ ■事務　経験者　 　月給30万円＋インセンティブ＋各種手当 ※試用期間中　月給27万円～ ■宅建資格ありの方 　月給35万円＋インセンティブ＋各種手当 ※試用期間中　月給32万円～
    • 不動産営業／年休120日／月給35万円～／グループインセン
      ★不動産営業（売買もしくは仲介） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼アポイントの取得 不動産の購入を検討しているお客さまへ電話でアポイントを取ります。 基本的には新規顧客の開拓が中心。トークスクリプトがあるので、初めての方でも安心です。 ▼お客様先で商談 月に1回程度、先輩に同行してお客様先を訪問し、物件の情報やご要望を確認します。 物件の情報やお客さまのご要望をヒアリングし最適な提案を行います。 ▼契約成立！ 契約数とチームの実績に応じてインセンティブを獲得。 頑張りを評価に反映しているため還元率も高水準です。 ※外回りは1ヵ月に1回程度。基本的に内勤がメインの仕事です。 【丁寧な教育体制】 営業に必要なスキームやツールは全て会社が用意しますのでご安心ください。 アポイント取得もノウハウが詰まったトークスクリプトを完備。 まずはそのまま読んでいただくだけでＯＫです。 商談も慣れるまでは先輩が同行してサポート。 契約成立後は事務スタッフにバトンタッチして書類作成を依頼できるので、自分の営業活動に集中できます。 当社は全国に協力会社を持っているため立ち上げ後の稼働もスムーズ。 優秀な方であれば社歴や年齢に関係なくOPEN時の支店長として抜擢したいと考えています。 ＊＊
      本社／大阪府大阪市北区東天満1-3-10 南森町アーバンビル9F・10F 　・JR東西線「大阪天満宮」駅より徒歩６分 　・大阪メトロ谷町線・堺筋線「南森町」駅より徒歩7分 　 ※8月からは福岡支店も開所予定！！気になる方はお気軽にお問い合わせください♪ 【こだわりの詰まったオシャレなオフィス！】 本社屋上には当社専用バルコニーを完備。 設備にもこだわった空間でリフレッシュしながら働けます！ 社内USENで好きな音楽を流しながら業務を行うので、ピリピリとした雰囲気で息が詰まる事もありません。
      ■営業：月給35万円＋インセンティブ+各種手当 【がんばる人が報われる会社】 株式会社To Plusは社員の成果を正当に給与へ反映。 先輩社員の中には年収が前職の2～3倍になったケースもあります。 そんな先輩たちも、もちろん未経験の業界から転職しています！ 本当にやって行けるのか不安な方でも、同じ境遇から活躍している先輩達が 多い事は非常に安心です♪ ★実績次第では研修期間終了と同時に、役職がつくメンバーもおります！ 【未経験でも安心のインセンティブ制度！】 当社は、業界でも珍しいグループインセンティブを導入！ 営業部全員で目標達成を目指すため、未経験で数字目標に不安がある方でも、心配はいりません。 当月の売上によって給与額が変わるため、給与額の上限はなく、グループ全員で高収入を目指せます♪ また、数字だけではなく、行動指標や意欲も評価基準の対象になります。
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    NEL株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区道玄坂1-16-3
    • 設立 2017年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全16件
    • 【渋谷】 SNSプロモーション(責任者候補)◆小売市場に新しい仕組みを提供するリテールテック企業
      • NEW
      【一般消費者の声がPR・ファン増加に繋がるプラットフォーム「Osina」／年間休日120日（土日祝）】 ■業務内容： クライアントの継続率と売上最大化をミッションに、顧客キーマン、クリエイター、社内営業との折衝を行いながら、大型案件のプランニングを担当し、メーカー、リテール、消費者の視点からオンライン・オフライン両軸で最適なプロモーション戦略の提案・実行を行います。 SNS広告運用やキャスティング案件のディレクションなど、臨機応変にニーズに応える体制構築と、ビジネスオペレーション・工数管理を通じてクライアントの成果を最大化します。 SNSプロモーション事業のマネージャーとして、社内メンバーや業務委託を巻き込みながら事業推進と組織マネジメントを行います。 ■具体的には： ◎事業・組織戦略立案および実行 ◎広告商品の企画・開発 ◎ターゲット顧客層の特定とアプローチ戦略の策定 ◎施策実施／分析／次回提案 ■得られる経験・スキル： ◎150兆円市場の変革に挑戦…GDP10%を占める小売市場の課題に正面から向き合い、変革を推進する環境です。 ◎IPOを目指す急成長フェーズ…新規事業の立ち上げから組織拡大まで、スピード感を持って関われる機会があります。 ◎ナショナルクライアントの支援実績…商品流通額や広告費が数兆円規模に及ぶ、大規模案件を担当する経験が積めます。 ◎最先端のデジタルマーケティングスキル…ショート動画特化型など、市場トレンドを捉えた戦略立案・実行スキルを習得できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社（2025/7～） 住所：東京都渋谷区道玄坂1-16-3 渋谷センタープレイス9階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 700万円～1,400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：448,000円～896,000円 固定残業手当/月：135,333円～270,667円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 583,333円～1,166,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ■賞与：決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】営業／広告ソリューション◆自社サービス「Osina」にて小売市場に新しい仕組みを
      【商品購入とレビュー動画投稿を行うプラットフォーム自社サービス「osina」を展開／IPO計画中／土日祝休み】 ＜商材サービス：Osina＞ 「認知は獲得できたけど売れない」「商品を購入した方の詳細な情報が分からない」そんな広告業界のラストワンマイルに関する課題を解決するために」、10万を超えるクリエイターと連携したSNSマーケティング、自社プロダクト「osina」を駆使し、認知から購買を一気通貫で支援しております。 osinaは既に17万人が実際に商品を購入し、その体験を動画で発信。累計20億再生の声が店頭売上に直結し、年間成長率2,700%を達成しています。 新たなマーケティング手法を大手企業と共に創造する、既存の代理店にはないポジションです。インプレッションやクリックではなく「レジを通った売上データ」で成果を証明。購入者の体験を収入に変える新しいマーケティングを最前線で推進していただきます。 ■具体的な業務 ・メーカーや代理店に対するマーケティング戦略の提案及び契約獲得 ・売上チャネルの開拓と売上戦略の策定・推進 ・関連部署と連携し、顧客課題の解決に向けた改善提案 ・顧客課題のヒアリングから効果的なソリューションの提案・実行 ■入社後の流れ 1～2か月：既存顧客広告のプロジェクトに入っていただき上長と一緒に既存案件を回す 3か月目安：新規クライアントへの商談にも参加する。 半年目安：案件獲得した後のメイン担当をお任せ。 ＜育成環境＞ ・メンターがサポートいたします。（入社後1か月ほどはしっかりと情報のインプットタイム） そのうえで、自分でキャッチアップしていただけますと幸いです。 ＜キャリア＞ 1～3年：チームマネジメント経験を積み、弊社のフェーズだからこそ事業部責任者にへのキャリアチャレンジなどが目指せます。 ■当社の特徴： 当社は、化粧品事業、メディア事業等を経て、クリエイターと協同でメーカーのマーケティングを支援するTikTok事業を中心に成長し、現在は、日本小売業150兆円の市場にアプローチしています。また、ドラッグストアなど中心とする小売店、化粧品・食品等のメーカーに対して、SNS・認知度向上、店舗への来店誘導、売上最大化を実現するプロモーション支援事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都渋谷区道玄坂1-16-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 新本社（2025/7～） 住所：東京都渋谷区道玄坂1-16-3 渋谷センタープレイス9階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,107,508円～5,000,000円 固定残業手当/月：91,041円～218,498円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 350,000円～635,164円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ダブルジェイシー

    不動産仲介
    大阪府大阪市浪速区戎本町1-5-20
    • 設立 2018年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 不動産賃貸営業／チームワーク抜群／未経験歓迎
      ポータルサイトやSNSを見て来店されたお客様に対して、最適な物件をご提案していきます。テレアポや飛び込みといった営業活動は一切なし。さらに、予約制で来店対応を行っているため、事前にしっかり準備して臨むことができます。お客様にじっくり向き合える体制が整っているからこそ、未経験の方も安心してスタートできる環境です。 【業務の詳細は？】 以下のような業務を、チームで分担しながら取り組んでいます。 ◇新しい物件の写真・動画撮影（360°カメラを使用する場合もあり） ◇不動産ポータルサイトへの物件情報入力 ◇来店されたお客様へのヒアリング、物件提案、現地案内 ◇ご契約いただいたお客様への契約対応（重要事項説明は宅建士が対応）および鍵渡しまでのサポート 【入社後の流れ】 まずは、物件の写真・動画撮影を通して特長を把握しながら、先輩社員と共に実際の物件を見て回る中で「どこをおすすめすべきか」「注意すべきポイントは何か」といった視点を養うと同時に、不動産業界の基礎知識や物件の種類、土地勘、周辺施設などの“街の情報”をじっくりと学ぶことからスタートします。 いきなり接客を任せることはなく、先輩たちがチームで丁寧にサポートしますので、未経験の方もご安心ください。入社から3カ月ほどを目安に、少しずつ営業としての接客をスタートしていきます。 チームワークが自慢◎ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、メンバー同士の連携を何よりも大切にしています。顧客管理ソフトやミーティングを通じてお客様情報を常に共有しているため、新着物件が出た際には「昨日のお客様にぴったりかも！」といったアドバイスが自然に飛び交うのも日常の光景です。さらに、歩合給は“個人＋店舗”の2軸で支給。個人の成果だけでなく、チーム全体の頑張りも評価される仕組みだからこそ、協力し合う文化がしっかりと根づいています。
      ＜大阪市浪速区・阿倍野区・住吉区のいずれかの店舗に配属＞ ■大国住まい 大阪府大阪市浪速区戎本町1-5-20 ┗「大国町駅」より徒歩3分 ■昭和町住まい 大阪府大阪市阿倍野区阪南町2-22-2 ┗「昭和町駅」より徒歩3分 ■あびこ住まい（5月オープンの新店舗） 大阪府大阪市住吉区苅田9-14-2 ┗「あびこ駅」より徒歩2分 ※転居を伴う転勤はありません ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙
      月給25万円以上（固定残業代含む）＋歩合給（個人・店舗） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月35時間分を月5万1000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【試用期間中】 月給22万円以上（固定残業代含む）＋歩合給（個人・店舗） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月19時間分を月3万3700円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社アクト

    設備管理・メンテナンス
    【本社】埼玉県川口市三ツ和3丁目2-6 【江戸2丁目事業所】埼玉県川口市江戸2丁目2-13 【三ツ和ベース】埼玉県川口市三ツ和3-2-3
    • 設立 2017年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 35.5歳
    求人情報 全1件
    • 電気工事士／未経験歓迎／月給32万円以上／年休125日以上
      スマホやインターネットが当たり前に使える日常。その裏側を支えているのが、私たちの仕事です。あなたには、携帯電話の通信インフラを守る“基地局”の設置業務をお任せします。 【具体的には】 ・設置予定地の現地調査 ・設置に伴う各種許可や申請の手続き ・現場での資材の搬入 ・アンテナなど各種機器の設置 ・電気工事および配線作業 ・接続機器の取り付け・設定 ・設置完了後の動作確認・テスト　など 【入社後の流れ】 ★1年目は基礎固めからスタート！ ＜入社～2週間＞ ・安全ルールや危険個所の見極め方、作業の基本を学ぶ研修 ・マニュアルがあるので「何から覚えればいいの？」という不安もありません！ ＜現場デビュー後＞ ・1人につき1人の担当上長がつき、常に相談できる体制 ・技術レベルを5段階で評価し、「できたこと」をチェックするシートを活用 ・月2回、担当上長との面談で不安や疑問を解消しながらスキルアップ ★2年目は仕事の幅を広げる時期 ・国家資格「第二種電気工事士」を取得 ・さらに「第一種電気工事士」「電気主任技術者」などの上位資格にも挑戦可能。 ・勉強時間は勤務時間内に組み込める場合もあるので、仕事と両立しやすい環境です。 入社後3か月の流れは「フリー項目」でご確認ください。 ━━━━ ■ 資格取得費用は会社が全額サポート！ ━━━━ 業務は、「第二種電気工事士」があればOKですが、 上位資格を目指したい場合もサポートします！ ◎国家資格（試験あり） ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・電気主任技術者 ◎講習で取得可能（試験なし） →すべて勤務扱いで受講可能！ ・特別教育（電気取扱・クレーン等） ・職長安全教育 ・高所作業車運転 ・小型移動式クレーン ・ガス溶接 ・玉掛け　など 担当上長とスケジュールを調整しながら、無理なくスキルアップできます。 ※テキストはご自身で購入いただきます。
      埼玉県川口市三ツ和3丁目2-6 ★転勤なし ★車・バイク通勤OK ★最寄駅からバス通勤も可能◎ 最寄りのバス停は「三ツ和三丁目」です！ ＜アクセス＞ 埼玉スタジアム線「鳩ヶ谷駅」より車で4分 埼玉スタジアム線「南鳩ヶ谷駅」より車で5分 JR京浜東北線「西川口駅」より車で17分 JR京浜東北線「川口駅」より車で17分 ※受動喫煙対策あり
      ＜未経験者＞ 月給32万5000円以上＋賞与 ＜経験者＞ 月給40万円以上＋賞与 ※経験・スキル・前職給与を考慮し、決定します。 ※未経験の方も月給32万5000円からのスタートです！ ※経験者の方は前職の給与や保有資格に応じて優遇いたします。 ＜月給例＞ 月給37万円（入社3年目） 月給50万円（入社5年目／現場管理） ★スキルアップ＆役職昇進で、年収1000万円の実績も！
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    株式会社ＬＩＶ

    総合広告代理店
    東京都渋谷区東3-21-1 TSAビル
    • 設立 2017年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • オーディションの運営サポート／未経験歓迎／エンタメベンチャー
      大手芸能事務所「アソビシステム」では新人タレント育成プロジェクトを実施中。 今回お任せするのは、このプロジェクトに応募してくださった「タレント志望者」の対応。 育成プロジェクト入会前の面談に至るまでのプロセスをサポートします。 入会のための面談は営業が担当しますので、パスするまでがミッションです！ ＜具体的な業務内容＞ ■応募者情報の管理（データ入力・更新） ■オーディション・面談の日程調整（チャット・電話を使用） ■リマインド連絡の送信 ■応募者への案内メール送付（マニュアルに沿った対応） ■契約関連の書類準備・送付（営業担当のサポート） ■オーディションや面談の進行管理・事務サポート　 ★細かなマニュアルやトークスクリプトも充実！ ★髪型、服装、ネイルなど自由 ＜応募からの流れ＞ （1）タレント志望者からの応募 　↓ （2）LINE入会 　↓ （3）チャット・メールなどでオーディション日程調整　※ここまでを運営事務が担います 　↓ （4）オーディション　 　↓ （5）面談の日程調整 　↓ （6）対面面談・入会 ＝＝＝＝ POINT ＝＝＝＝ 応募者がスムーズにオーディションへ進めるよう日程調整やリマインドを行い、不安を解消しながらモチベーションを高めます。 営業への引き継ぎを円滑に進めることで契約率向上に貢献し、事務作業を効率化してオーディション・面談の進行をスムーズにサポートします。 ※他事務所のプロジェクトに参画する可能性もあり ●キャリアパス 既存の企画・サービスのブラッシュアップに加え、新規事業も展開。 そのため将来的には培った経験やスキルを活かし、新サービスの開発や推進に携わるチャンスもあります。
      【転勤なし／東京都渋谷区】 ◆東京支社：東京都渋谷区恵比寿西1-29-5 カプリ代官山2階 　→「恵比寿駅」「代官山駅」から徒歩5分 ※受動喫煙防止対策：屋外に喫煙所あり
      ＜1年目年収例＞年収360万円（メンバークラス） ◆メンバークラス：月給25万円～27万円（固定残業代含む） ※固定残業代月38,900～55,300円／月25-35時間の固定残業 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ◆リーダークラス：月給28万円～30万円（固定残業代含む） ※想定年収360万円～600万円 ※固定残業代月63,700～74,600円／月40-45時間の固定残業 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ※月給は経験により社内規定に則り決定します。
    • タレントサクセス（タレント育成サポート）／未経験歓迎
      ◆タレントスクール生に対して、タレントサクセス(タレント育成サポート・芸能マネージャー）としてコーチングサービスおよびキャリアサポートを提供し、彼らの成長を継続的にサポートするタレントサクセス業務をお任せします。 【具体的には】 ■生徒一人ひとりのタレントスキルや進捗を把握し、継続的なサポートを提供 ■毎週一回のオンライン面談を実施し、課題や目標設定を行う ■生徒に適したカリキュラムを提案し、進捗を管理 ■チャットアプリを活用し、生徒からの質問や相談に迅速に対応 ■継続率向上のため、毎月の契約更新に向けて日々のサポートとフォローアップ ■生徒が設定した目標達成に向けて、具体的なアドバイスとフィードバックを提供 ＜業務のポイント＞ 1000人～1500人規模のタレントスクール生を、約10名のカスタマーサクセスチームが担当。 単なるスキル向上に留まらず、メンタルサポートやキャリアに関する相談など、総合的かつ継続的な支援を提供します。 また、生徒一人ひとりに合わせたパーソナライズドコーチングを通じて、長期的なキャリア形成をサポートし、持続的な成長を促します。 ●入社後の流れ 入社手続き→OJT→実践 ●キャリアパス 既存の企画・サービスのブラッシュアップに加え、新規事業も展開。 そのため将来的には培った経験やスキルを活かし、新サービスの立ち上げや推進に携わるチャンスもあります。
      【転勤なし／東京または大阪】 ◆アソビシステム(株)：東京都渋谷区神宮前3-21-8 T.S.原宿第2ビル（アソビシステム） 　→東急線／東京メトロ線「渋谷駅」から徒歩7分 ◆大阪支社：大阪府大阪市西区南堀江2-11-13 　→OsakaMetro「桜川駅」「西長堀駅」から徒歩6分 ※受動喫煙防止対策：屋外に喫煙所あり
      月給：25万円～27万円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代月38,900～55,300円／月25-35時間の固定残業 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ★未経験入社でも入社1年目で420万円稼いだケースあり！ ★営業、キャリアコンサルタントの経験を活かし、入社1年目で年収420万円を実現することもできます！ ＜モデル年収＞ ・330万円／入社1年（メンバークラス） ・380万円／入社1年（リーダークラス） ・420万円／入社1年（リーダークラス）
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    株式会社ＹＯＵＴＲＵＳＴ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区神宮前5-52-2青山オーバルビル9F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全21件
    • 【渋谷／在宅可】カスタマーサクセス◆キャリアSNSを通して採用支援／ユーザー30万人超／残業20h
      【ユーザー30万人超、導入社数1200社超／日本で唯一のキャリアSNS「YOUTRUST」を運営／上場に向けた事業拡大フェーズ】 ■採用背景 2017年の創業以来、右肩上がりで事業が成長している当社。導入社数、利用者数共に増加している中で、本ポジションはカスタマーサクセスとして組織を共に大きくしてくださる方を募集しています。 ■業務概要 YOUTRUST（ユートラスト）は友達とつながり、プロフィールを埋めるだけで、転職・副業のスカウトが届くキャリアSNSです。 カスタマーサクセスは、顧客がYOUTRUSTを導入後、スカウトを多く送ってもらえるような施策を打つなど、顧客の採用活動支援を目的としております。 「顧客のサービス体験の価値最大化」を目指しているため、KPIは売り上げではなく、顧客のスカウト送信数です。 ■業務詳細 （1）顧客の採用成功に向けた、YOUTRUSTの導入・運用支援や継続更新の提案 ・導入オンボーディング/キックオフの実施 ・導入支援後のアカウントマネジメント （2）自社プロダクトチームとの機能開発 ・顧客フィードバックの収集 ・機能やプロダクトに対してビジネス観点からの提案 ■組織構成 10名前後の組織です。 20～30代の中途入社者を中心に活躍中です。 ■ポジションの特長 （1）キャリアパスの多様性 本人の希望と成果次第で、マネジメント、スペシャリスト、フィールドセールス、PdMなど社内で様々なキャリアを歩む事ができます。 他にやりたい事が見つかった時にこのようなキャリアパスがあると安心できる、なんて声も多数上がっています。 （2）チーム主義の組織運営 個人主義ではなくチーム主義です。少数の組織のため、失敗経験と成功体験は組織で共有し合いながら、チームで成果を出す事を大事にしています。「GIVE FIRST」というバリューを体現し続けている組織です。 ■当社について 私たちが目指すのは、一生懸命に生きる人たちが「期待」や「進捗感」に溢れ、幸せを感じられる世界です。キャリアSNS「YOUTRUST」を日本のキャリア形成の基盤とすることはもちろん、さらに偉大な会社を創るべく今後も邁進してまいります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル9F 勤務地最寄駅：山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～377,700円 固定残業手当/月：97,845円～122,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 347,845円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご年収はご経験、スキルにより決定いたします。 ■昇給：年1回 ■ストックオプション制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎！【渋谷／週2在宅可】インサイドセールス◆マーケ要素あり／キャリアSNSを通して採用支援
      【ユーザー30万人超、導入社数1200社超／日本で唯一のキャリアSNS「YOUTRUST」を運営／電話は1日15件！／1to1マーケティングを極めるインサイドセールス】 ■採用背景 2017年の創業以来、右肩上がりで事業が成長している当社。数年後にはユニコーン企業を目指し、既存事業の拡大と新規事業で更なる売り上げ拡大を図ります。導入社数、利用者数共に増加している中で、本ポジションはインサイドセールスとして組織を 共に大きくしてくださる方を募集しています。 ■業務概要 YOUTRUST（ユートラスト）は友達とつながり、プロフィールを埋めるだけで、転職・副業のスカウトが届くキャリアSNSです。 当社のインサイドセールスは、メールを通してアポイントを獲得することが多く、マーケティングのような形でABテストを繰り返しながら、メールの文面を変えていき、顧客へアプローチいただきます。※1日の平均架電数はたったの15件程度です。 メールを送るだけでなく事前に企業の課題や事業を調べた上で、「その企業だから」伝わる1to1マーケティングのような役割をインサイドセールスは果たしています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 ・お問い合わせを頂いた顧客に対するアプローチ ・見込み顧客へ主にメールでのアプローチ ・顧客数増加に向けた戦略立案/事前準備 ・受注率アップのためのコンテンツ作成 ・売上予測や行動管理マネジメント ■組織構成 約15名の組織で、2つのユニットの上にマネージャーが1名います。各ユニットはリーダーの下にメンバーが3～4人付いています。 20～30代の中途入社者を中心に活躍中です。 ※未経験の方でもOJT研修を通して丁寧にサポートさせていただきます。 ■社風： 個人主義ではなくチーム主義です。少数の組織のため、失敗経験と成功体験は組織で共有し合いながら、チームで成果を出す事を大事にしています。「GIVE FIRST」というバリューを体現し続けている組織です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル9F 勤務地最寄駅：山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～302,100円 固定残業手当/月：97,845円～97,900円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 347,845円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご年収はご経験、スキルにより決定いたします。 ■昇給：年2回 ■ストックオプション制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社串カツ田中（グループ会社／株式会社串カツ田中ホールディングス）

    居酒屋・バー
    東京都品川区東五反田 1-7-6 藤和東五反田ビル 5F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 経験者歓迎／店長・マネージャー候補／月給35万円～50万円
      『串カツ田中』新ブランド『天のめし』で 店長・マネージャーとして店舗運営・人材育成など幅広い業務をご担当いただきます。 上級店長は月給50万円以上可、年収700万円以上実現可能！ 配属先は経験、希望を考慮して 『串カツ田中』『天のめし』『厚とん』『くるとん』などから決定いたします。 まずは当社のミッション・ビジョンを学んでいただき、店舗の売上・利益管理、20～30名の従業員の採用・教育労務管理、店舗改善やブランド改善提案、企画など幅広い業務に携わっていただく予定です。 ■キャリアップ事例 ￣￣￣ ・入社10カ月でゼネラルマネージャーへ昇進 ・26歳でゼネラルマネージャーに昇進 ・入社後、3ヵ月で店長に昇格、上級店長へチャレンジ中！ ★実力があれば年齢・学歴関係なくスピード昇進と高収入が実現可能！ ■独立も可能 ￣￣￣ FC店として独立支援制度も整っているためキャリアステップとして店舗運営のマネジメントや経営を学び、店長として活躍した後にノウハウも活かした独立もできるんです。（会社からの独立支援金もあり） ■将来の選択肢も豊富！ ￣￣￣ 各部署による社内求人募集に立候補できる、キャリアアップ・チェンジ制度もあります。各部長が面接を実施し、適性や試験を経て決定。年功序列関係なく、やる気と実力でチャンスを勝ち取ることができます。 ■1店舗複数社員制で完全週休2日が叶う！ ￣￣￣ 1店舗に正社員が2～5名が配属。複数の正社員で交代できるからこそ、週2日の連休や有給取得が可能です！ （例） ・キャリアアップ └主に営業部（上級店長／GM／SV／トレーナー／インストラクターなど） ・キャリアチェンジ └他部署（経営戦略／出店戦略／マーケティング／商品開発/人事採用など） ＼＼業績好調、更なる拡大を計画中／／ 安定した事業基盤かつ好調な業績のなか、中長期を見据え、更なる事業拡大を計画中。 『串カツ田中』だけではなく、新ブランド『天のめし』などこれから国内外で成長するブランドに携われることも大きな魅力です。
      ★勤務地・業態は希望を最大限に考慮いたします。 ★U・Iターン歓迎 ★新天地で活躍してみたいも大歓迎　※引越し補助あり 【串カツ田中】全国の各店舗 ・東京都／千代田区、港区、新宿区、杉並区、品川区、中央区、文京区、台東区、江東区、渋谷区、荒川区、墨田区、世田谷区、西東京市、武蔵野市、町田市、小金井市、国立市、昭島市、調布市、府中市、八王子市、多摩市 ・神奈川県／川崎市、横浜市、相模原市 ・埼玉県／所沢市、さいたま市、越谷市、上尾市、熊谷市 ・千葉県／浦安市、流山市、柏市、松戸市、市川市、船橋市、印西市 ・栃木県／佐野市 ・宮城県／仙台市 ・愛知県／名古屋市、刈谷市、瀬戸市、犬山市、豊田市、江南市 ・岐阜県／岐阜市、多治見市 ・奈良県／奈良市 ・兵庫県／尼崎市、神戸市 ・滋賀県／草津市 ・京都府／京都市 ・大阪府／大阪市、八尾市、高槻市、箕面市、藤井寺市、門真市、東大阪市 ・福岡県／福岡市、北九州市、宗像市 【焼肉くるとん】 ・東京都／渋谷区 ・神奈川県／横浜市 ・埼玉県／さいたま市 【天のめし】 ・京都府／京都市 ※受動喫煙対策あり（全店禁煙）
      ＜4年連続ベースアップ実施中＞ ★下記はあくまで最低給与額です。ご経験に応じたスタート額となり、昇給は随時行い成果をしっかりと反映します。 【総合職（全国転勤あり）】 ・経験者／月給38万円～53万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万1600円～7万7200円支給 ・未経験者／月給30万円～33万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万3800円～6万1600円支給 【地域限定総合職（転居を伴う転勤なし）】 ・経験者：月給35万円～50万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万1600円～7万7200円支給 ・未経験者：月給26万1000円～30万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万3800円～6万1600円支給 ◎経験・能力を考慮の上、決定します ◎いずれの給与も上記固定残業代を含みます。30時間を超える時間外労働は一分単位で支給 ＜給与例＞ ■月収38万円～53万円（入社10カ月／店長） └月給35万円～38万円+役職手当10万円～+超過残業代＋各種手当
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