36ページ｜会社・職場の環境【自動車通勤可】の求人募集がある企業一覧

有限会社Ｉｗａｉｄａ

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

愛知県名古屋市中川区打出1-143

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設立 1990年
従業員数 16名
平均年齢 -

求人情報全1件

【名古屋市／中川区】鋼材加工・溶接オペレーター（正社員）◇残業なし・転勤なし・年休120日

【17時退勤可能でプライベート充実◎将来のリーダー候補採用／未経験から手に職目指せる】 ■業務概要工場にて、タンクや配管等の部材を製造する製造オペレーター・ラインマネージャー業務をお任せします。鋼材加工や溶接、製品の組立・磨きなどの工程を担当し、将来的には現場のリーダー候補として活躍いただきます。未経験の方も安心してスタートできる教育体制が整っており、ものづくりの基礎から着実にスキルアップ可能です。 ■業務詳細入社当初は製品の磨き作業からスタートし、工場長や先輩社員の指導のもと、鋼材の曲げ加工、溶接作業、製品の組立・製造など、段階的に業務範囲を広げていただきます。各工程は少人数体制で協力しながら進め、最終的には現場の工程管理や後輩指導などマネジメント業務も目指せます。未経験から始めた方が多く、日々のOJTや丁寧な指導で成長できる環境です。 ■扱うサービス塗装設備・乾燥設備・搬送設備などの設計、製作、施工、アフターメンテナンスまで自社一貫体制で提供しています。 ■組織構成工場は工場長（40代）含む4名体制。30代～50代の社員が在籍し、風通しが良く意見交換しやすい職場環境です。 ■業務の魅力未経験者歓迎、賞与2ヶ月分、所定労働時間7時間半で残業原則なし。完全週休2日制で年間休日120日、プライベートも大切にできます。現場の中心メンバーやリーダーへのキャリアアップも目指せます。 ■教育体制工場長や先輩によるOJTのほか、ものづくりの基礎から指導。未経験から一人前の技術者へ成長をサポートします。 ■就業環境マイカー通勤可、駐車場完備、転勤なし、制服貸与。働きやすさを重視した職場です。 ■想定されるキャリアパス将来的には製造現場のリーダーやマネージャーとしての活躍、管理職へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力名古屋を拠点に塗装設備の設計～施工・保守まで一貫対応。少数精鋭でお客様の要望にきめ細かく応え、安定した経営基盤を築いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中川区打出1-143 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 280万円～420万円＜賃金形態＞月給制月給制で、残業が発生した場合は残業代を別途支給します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与は年2回（実績2か月分）支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 1953年
従業員数 105名
平均年齢 -

求人情報全2件

経理／年休122日／賞与実績7カ月分／完休2日／転勤なし

これまでの経験や適性を考慮しながら、できる業務からお任せしていきます。会社の事業運営を支えるバックオフィスの重要なポジション。正確かつ丁寧な対応で事業を支え、将来的には専門性を高めながら幅広い業務にチャレンジできます。＜具体的な業務内容＞【経理】会社の経営を数字の面から支える仕事です。日々の経理業務に加え、総務業務にも携わりながら、バックオフィス全体の知識やスキルを身に付けられます。 ■伝票入力・会計ソフトへのデータ入力 ■経費精算・入出金・現預金管理 ■請求書の発行・処理 ■月次・年次決算業務 ■固定資産管理 ■各部署からの問い合わせ対応 ■備品・消耗品の管理・発注 ■来客・電話対応 ■各種書類の作成・管理 ■決算補助　など＜入社後の流れ＞入社後は、経験やスキルに応じてOJTを中心に業務を習得。まずは先輩社員のもとで仕事の流れや社内ルール、取扱商品や取引先について理解を深め、できる業務から少しずつ担当していきます。仕訳業務からスタートし、徐々に仕事の幅を広げてもらいます。分からないことは気軽に相談できる環境が整っているため、安心してステップアップしていけます。

【転勤なし／U・Iターン歓迎】＜本社＞東京都港区麻布十番1-8-2 ［アクセス］ ◎都営大江戸線、東京メトロ南北線「麻布十番駅」5番B出口または7番出口より徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給20万6,000円～32万4,500円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ★社員の70％以上が年収500万円以上！業績好調を背景に、賞与は5年以上にわたり高水準を維持。昨年度の支給実績は平均7カ月分で、中には9カ月分を受け取った社員もいます。充実した賞与や各種手当により、社員の70％以上が年収500万円以上を実現。安定した収入を得ながら、安心して長く働ける環境が整っています。
内勤営業（自動車部品・用品の受発注）／年休126日／転勤なし
- NEW
内勤営業として、取引先のカー用品ショップなどからの受注対応、仕入先メーカーへの発注手配などをお任せします。 ■お客様とのやり取り（電話が中心。FAX・ｅメールの場合もあります） ◎販売先のカーショップや大型カー用品専門店からの注文・お問い合わせに対応 ◎仕入先メーカーへの発注手配 ※BtoBのビジネスのため個人のお客様（エンドユーザー）に対応することはありません ■受発注管理（自社の受発注管理システムを使って行っています） ■倉庫での入出荷管理（それに伴う在庫管理も行います）＜取扱商品は…＞自動車の機能・性能を向上させたり、見た目をカスタマイズしたりするアフターパーツ（カスタマイズパーツ）です。当社は自動車の走る・曲がる・止まる機能をアップさせる機能部品をはじめ、メンテナンス用品、アクセサリーなど、数百ブランド・数十万点を取り扱っています。＜入社後は…＞まずは先輩社員が一緒に仕事をしながら、流れや進め方を教えていきます。受発注管理システムの使い方や、取り扱っている商品の仕入れ先メーカーと販売先のお店など取引先も覚えていってください。入社3カ月目くらいからはお取引先からの電話に対応し、1年程度で一通りの業務をお任せできるようになっていただきたいと考えています。独り立ち後も、新製品勉強会やメーカー研修など、知識を身に付ける機会を豊富に設けています。＜1日の仕事の流れ（例）＞ 09：00／出社・メールチェック・お客様からの問合せ、注文対応・入荷してくる商品の処理 12：00／お昼休憩、ランチ 13：00／午後の仕事開始・受注への対応・お客様からの問い合わせ対応・商品の出荷・伝票の管理 18：00／終業（残業はほぼありません） ※希望があれば、ゆくゆくは外勤営業も可能

【転勤なし】札幌営業所／名古屋営業所／北陸営業所 ■札幌営業所・北海道札幌市白石区中央1条3-1-33 ■名古屋営業所・愛知県春日井市松新町一丁目5番地ホテルプラザ勝川 3階 3号室 ■北陸営業所・富山県富山市布瀬町南1-21-1 ※マイカー通勤OK（名古屋営業所は不可） ※U・Iターン歓迎

月給20万6000円～32万4500円＋賞与（昨年度実績7カ月分）＋各種手当 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します ※残業代は全額支給いたします＜社員の70％以上が年収500万円以上！＞月給に加え、賞与、各種手当を支給しています。業績好調のため賞与はここ5年以上高い水準が続いており、昨年度実績は平均7カ月分で、9カ月分を手にした社員も。その結果、社員の70％以上が年収500万円以上を達成しています。

日本紙工株式会社

製紙・パルプメーカー

京都府京都市南区久世上久世町346

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設立 1920年
従業員数 167名
平均年齢 41.8歳

求人情報全8件

【福岡／糟屋郡】紙パッケージの製造◇残業10時間／マイカー通勤可／年休120日／日勤のみ／冷暖房完備
- NEW
＜創業100年以上の安定企業／勤続年数10年以上の方が多数！長く働きやすい環境／WLB◎／冷暖房完備／定時退社も可能／夜勤なし＞紙箱・パッケージの提案から、デザイン、印刷、加工までを行う当社にて、印刷・製版・糊貼りの製造工程をお任せします。工場内での仕事（内勤）です。 ■製造するパッケージ：食品や酒類、医療・化粧品、工業品などのあらゆるパッケージを手がけます。メインで担っていただくのはプラグと呼ばれる工業用品のパッケージです。 ■仕事内容：印刷機・打抜機・糊貼機いずれかのオペレーターを担当して頂きます。印刷機…専門用紙を機械にセットし、調整を行います。打抜機…印刷した紙を型に沿って打ち抜く機械です。糊貼機…打ち抜いた紙を組み立てやすいように糊をつける機械です。 ※リフト免許保有者はパレットでの移動業務あり ※使用車両：リーチ式 ※リフト等の免許取得制度あり（費用会社負担） ■就業環境：冷暖房設備完備、男女別休憩室完備で年中働きやすい環境です！ ■仕事のポイント： ◎基本はルーティンワークです！調整などは随時行なう必要がありますが、作業の手順自体はどれも変わりません。コツコツ進める仕事がしたい方にピッタリです。 ◎体力的な負担は少なめです！資材やインクをセットしたり、調整したりするときは少し力が必要ですが、コツさえ掴めば無理なくできます。重い物をずっと持ち運ぶような仕事ではないため、慣れさえすれば負荷はほとんどかかりません。 ■組織構成： 36名で構成されています。(60代7名、40代～50代18名、30代8名、20代3名)うち6名は女性です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞九州事業部住所：福岡県糟屋郡新宮町立花口105-20 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線線／福工大前駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 290万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～240,000円＜月給＞ 200,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【福岡／糟屋郡】製造リーダー候補（商品パッケージ）月残業15H／夜勤なし・冷暖房完備／マイカー通勤可

＜創業100年以上の安定企業／夜勤なし／冷暖房完備／勤続年数10年以上の方が多数！長く働きやすい環境／定時退社も可能＞食品・化粧品・医薬品など大手企業向けにパッケージの設計・製造を行う同社にて製造部門のマネジメントをお任せします。 ■仕事内容：印刷工程や紙加工工程のグループリーダーとして下記を担当いただきます。・メンバーの教育・育成、品質管理、コスト管理・設備計画や生産効率改善の推進・繁忙期には軽作業をサポートする場合あり ※作業職ではなく、マネジメント業務が中心です。 ■就業環境：～無理なく働くことができる環境です～ ◎冷暖房設備完備！ ◎夜勤対応なし！ ◎年間休日120日・月平均残業時間15時間でワークライフバランスが整う ■組織構成とポジション九州事業部には4つの課があります。今回募集するのは製造1課または製造2課の課長ポジションを将来的に担っていただける方を募集しています。・製造1課（9名）課長1名、係長2名、主任1名、スタッフ3名、臨時・パート各1名・製造2課（14名）課長1名、係長2名、主任4名、スタッフ2名、臨時3名、パート2名 ※現場は職人肌のメンバーも多く、コミュニケーション力が重要です。 ■当社の魅力： ◎日本紙工株式会社は、創業100年以上の歴史を持つ老舗企業であり、パッケージ業界において確固たる地位を築いています。大手企業との取引も多く、安定した経営基盤を持っています！ ◎週休2日制で土日休み、年間休日120日以上と働きやすい環境が整っています。社員の状況に応じて柔軟な働き方ができるよう個別対応もしており、社員一人ひとりが充実したワークライフバランスを実現できる職場です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞九州事業部住所：福岡県糟屋郡新宮町立花口１０５－２０勤務地最寄駅：西鉄バス線／寺浦駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 432万円～541万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～346,300円その他固定手当/月：7,500円～30,000円＜月給＞ 297,500円～376,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東海海運株式会社

海運業

東京都港区芝浦2-2-18

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設立 1949年
従業員数 400名
平均年齢 -

求人情報全2件

港湾物流の現場管理／未経験歓迎／賞与3.4カ月／年休120日

☆現場を采配する“港の司令塔”として、ご活躍いただきます☆ 日本の貿易を支える港を舞台に、数十名の作業員が安全かつスムーズに働ける環境を整える現場管理をお任せします。デスクでの計画と、現場での的確な指示。あなたの采配で、港を動かしていきます。作業は港の敷地内が中心。航海に出ることはありません。＜具体的には？＞＝＝＝＝＝ ■現場管理 ◎現場の巡回実際に港の現場を巡回。「危険な場所はないか」「作業は予定通り進んでいるか」など安全上の問題がないか、作業状況に支障がないかなど、現場の様子を確認します。 ◎安全管理現場の作業ルールや安全基準が守られているかをチェック。現場の安全を維持するための働きかけを行います。例えば、構内を走るトレーラーの速度が速いと感じたら、直接ドライバーに声をかけて注意を促し、安全を管理します。 ■事務処理 ◎人員配置の調整会議で翌日の作業内容や必要人数を確認後「誰に・いつ・どの作業を任せるか」翌日の人員配置を決定。作業員のスキルや経験、「昨日頑張ってくれたから、今日は早めに上がれるようにしよう」など勤務状況を考慮しながらチームを編成します。 ◎日報作成決められたフォーマットに、その日の作業内容（船名、コンテナ本数、作業員の出勤・退勤時間など）を記録します。＜入社後は？＞＝＝＝＝＝まずは先輩に同行して現場を歩き、仕事の流れを学んでいただきます。事務所では、電話応対や簡単なデータ入力など、基本的な業務からお任せします。ExcelやWordの操作に自信がなくても大丈夫。イチから丁寧に教えます。＜とある1日の流れ＞＝＝＝＝＝ 08:40　業務スタート！朝礼、当日業務の説明、事務所での日報作成など　▼ 10:00　現場を巡回。進捗や安全を確認　▼ 12:00　昼休憩　▼ 13:00　手配会議に参加　▼ 14:00　会議内容をもとに、翌日の人員配置を決定　▼ 16:00　再度現場を巡回。翌日の準備など　▼ 17:00　退勤。お疲れ様でした！ ★専門知識ゼロでOK！知識や経験は一切不問。業務に必要な資格（中型免許など）は、入社後に会社が費用を全額サポートします。

★転勤なし下記いずれかの拠点への配属となります。担当する現場やご希望を考慮の上、決定します。 ■本社／東京都港区芝浦2-2-18 　山手線「田町駅」より徒歩10分　都営三田線「三田駅」より徒歩10分 ■大井コンテナターミナル事務所／東京都品川区八潮2-1-2 　車：首都高速湾岸線大井南出口から10分　公共交通機関：都営バス　品98系統（品川駅東口→大田市場）「2号バース前」下車 ■TACS／東京都江東区青海4-4-18 　ゆりかもめ「テレコムセンター駅」より徒歩10分　りんかい線「東京テレポート駅」より徒歩15分 ■千葉支店／千葉県千葉市中央区今井1-19-25 　車：京葉道路「蘇我IC」より5分　国道357号線沿い、JFEスチール正門前付近　公共交通機関：JR外房線・内房線・京葉線「蘇我駅・西口」下車徒歩5分 ■船橋営業所／千葉県船橋市潮見町43-2 　車：京葉道路原木出口から10分／東関東自動車道湾岸市川出口から10分　公共交通機関：JR京葉線二俣新町駅からタクシー利用3分 ※拠点によりマイカー通勤OK（規定あり） ※受動喫煙防止対策：オフィス内分煙

■月給25万6,680円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万6,680円以上支給上記を超える時間外労働分は追加で支給
港湾物流の運営・現場管理／未経験歓迎！／賞与実績3.4カ月

＼★どんな仕事？／大型クレーンやトレーラーなどの特殊車両が行き交う港湾物流の現場。コンテナを運ぶ作業員や車両オペレーターが安全に作業できるよう、現場全体を管理・調整する役割を担います。現場を動かす「司令塔」として、人や物流の流れを支える仕事です。 ――＜主な業務内容＞―― 【現場管理】 ■現場の巡回・進捗確認　└作業が予定通り進んでいるか、安全上の問題がないかを確認します。 ■安全管理　└作業ルールや安全基準が守られているかをチェック。現場の安全を維持するための声掛けや指導も行います。【事務・調整業務】 ■人員配置の調整　└翌日の作業内容や必要人数を確認し、現場スタッフの配置を決定します。 ■他部署との連携　└状況に応じて他部署へ応援を依頼するなど、現場が円滑に回るよう調整します。 ■日報・各種書類作成　└作業実績や人員情報などをフォーマットに沿って入力・管理します。 ――＜★入社後のステップ＞―― ▼まずは物流現場の全体像を理解（1カ月目）入社後は、先輩社員と一緒に現場を見ながら、港湾物流の仕組みや仕事の流れを学びます。電話対応やデータ入力、日報作成などの基本業務にも携わりながら、「現場管理とはどんな仕事か」を理解するところからスタートします。 ▼人と現場を支える業務に挑戦（3カ月目）仕事に慣れてきたら、作業員の出退勤管理や人員手配、作業計画のサポート業務を担当。現場巡回も行いながら、安全管理や進捗確認など、現場を円滑に動かすための役割を少しずつ担っていただきます。 ▼現場全体を見渡せる存在へ（6カ月目）経験を積むことで、人員配置や各部署との調整なども担当できるようになります。「誰をどこに配置するか」「どうすれば安全かつ効率よく現場が動くか」といった視点を身につけながら、現場運営の知識を深めていきます。＜身につくスキル＞・人員配置や作業計画を立てる調整力・現場の安全を守る管理力・複数部署や作業員とのコミュニケーション力・物流現場全体を見渡し、状況に応じて判断する力

【転勤なし／勤務地は希望を考慮】東京都内のいずれかの拠点へ配属します。 ■本社東京都港区芝浦2-2-18 └JR山手線「田町駅」徒歩10分／都営三田線「三田駅」徒歩10分 ■大井コンテナターミナル事務所東京都品川区八潮2-1-2 └都営バス品98系統「2号バース前」下車／首都高速湾岸線「大井南出口」より車で約10分 ■TACS 東京都江東区青海4-4-18 └ゆりかもめ「テレコムセンター駅」徒歩10分 ※担当する現場やご希望を考慮のうえ決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※拠点によりマイカー通勤OK（規定あり）。

月給25万6680円以上(固定残業代含む)＋各種手当 ※上記には、固定残業代（月20時間分／3万6680円以上）を含みます。超過分は別途支給いたします。

株式会社高津製作所

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

愛知県名古屋市中区錦3-4-6

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設立 1958年
従業員数 414名
平均年齢 37.8歳

求人情報全2件

【豊田】自動車生産設備の制御設計◆トヨタ系Tier1メーカー／海外に挑戦可能／PL候補

＜PLC設計経験者歓迎／プロジェクトリーダー候補／海外出張・海外赴任のチャンスあり／トヨタ系Tier1メーカーでキャリアアップ＞ ■採用背景：北米を中心とした海外案件の拡大に伴う増員募集です。トヨタ系Tier1メーカー向け案件を中心に安定した受注を獲得しており、その他完成車メーカーでの海外プロジェクトも拡大しています。将来的に海外案件を担う技術者の育成を強化しており、若手人材の採用を進めています。 ■業務内容：自動車メーカー向け生産設備の制御設計から設備立上げまで一貫して担当いただきます。 PLCを用いたソフト設計、ハード図面作成、使用機器選定など電気制御分野の中核業務をお任せします。設備完成後は現地での動作調整やデバッグを行い、産業用ロボットや画像処理機器を活用した最先端設備に携わります。将来的には複数案件の取りまとめや若手技術者の育成なども担当いただくことを期待しています。 ■入社後の流れ・キャリアパス：・これまでの経験を活かしながら、まずは案件担当として設備設計・立上げ業務に従事いただきます・経験やスキルに応じてプロジェクトリーダーや若手社員の指導役をお任せします・海外案件では年2～3回程度の海外出張が発生する可能性があり、将来的にはアメリカやタイへの海外赴任にも挑戦可能です・技術スペシャリストとして専門性を高めるキャリアだけでなく、マネジメント職へのキャリアアップも実現できます ■本業務のやりがい：・数億円規模の生産ラインを自身の技術で立ち上げる達成感があります・裁量を持って設計から立上げまで担当できるため、エンジニアとして大きく成長できます・国内外のプロジェクトを通じて市場価値の高い制御設計エンジニアを目指せる環境です・自身が携わった車が世の中で見られると大きなやりがいを感じられます ■組織構成：・配属部署は12名体制で、20代から40代まで幅広い世代が活躍しています・中途入社社員も多数在籍しており、これまで培った経験を活かしながら活躍できる環境です・技術者同士の距離も近く、相談しながらプロジェクトを進められる風土があります変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞豊田新拠点住所：愛知県豊田市緑ケ丘六丁目41番7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：238,200円～301,000円＜月給＞ 238,200円～301,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■残業手当：残業時間に応じて全額支給 ■役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東京山川産業株式会社

その他電気・電子・機械（商社）

【本社】東京都港区高輪2-1-23

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設立 1959年
従業員数 90名
平均年齢 45.7歳

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総合職（ルート営業・ルート配送）未経験歓迎／年休125日

希望や適性に応じて、ルート営業・ルート配送のいずれかをお任せします。【ルート営業】＜具体的な仕事内容＞普通自動車免許でも運転できるAT車に乗って、自分が担当するエリアのお客様先に商品を届けます。「今日はこんなことがあったんですよ」とお客様とおしゃべりをしながら、困ったことや必要な物があれば商品をPRする仕事です。既存顧客がメインになりますので、お客様との関係性を深めていくことも重要な仕事の一つです。＜入社後について＞まずは先輩と一緒に自動車に乗って取引先を訪問し、徐々に勉強していきます。車内ではくだらない話ばかりしているので、すぐに先輩とも仲良くなれますよ。独り立ちまでは1～2年程で、早い方だと1年で一人で契約を取ってくるようになりますが、個人のペースでOK！希望する方には別途専門内容の研修を実施いたします。仕事も気楽に覚えていきましょう！＜取引先＞ほとんどが溶接機器を販売する会社やガス会社。その他が溶接機器を使用する工場です。これまでに信頼関係を築いてきた企業のため、気さくに対応してくださるお客様ばかりです。＜担当する顧客数＞ 20～30件程度。（エリアにより異なる）提案自体は20～30件程度で、契約率は50％以上！＜取り扱う商品数＞約1,300以上のメーカー数万点の商品を取り扱っています。「全ての商品を覚えないといけないの？」と不安に思うかもしれませんが大丈夫。わからないことがあれば、先輩やお客様が教えてくれますよ！＊　＊　＊【ルート配送】＜具体的な仕事内容＞普通自動車免許でも運転できるAT車に乗って、お客様先に商品を届けます。ルート配送は注文があった取引先のみに訪問するため、毎日ルートが変わります。また、入荷した荷物の片付けや翌日の準備のための倉庫整理も業務に含まれます。＜入社後について＞先輩がサポートしながら仕事を教えていきます。すぐに覚えられますよ！＜担当する顧客数＞一日の配送件数は10～15件程度で、多くても20件くらいです。

【マイカー通勤可】【埼玉営業所】埼玉県さいたま市緑区美園1-1-1 【仙台営業所】宮城県仙台市宮城野区中野1-2-4-106 【名古屋営業所】愛知県名古屋市南区豊田2-7-18 ※社用車通勤可能（台数に限りあり） ※受動喫煙防止対策：屋外に喫煙所あり

月給25万円～30万円（一律手当含む）＋残業手当

江南化工株式会社

農薬メーカー

三重県四日市市楠町北五味塚1515

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設立 1952年
従業員数 59名
平均年齢 -

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【四日市／転勤なし】有機化学製品の品質改良・研究開発◆年休128日／賞与4か月／住宅手当あり

～経済産業省のグローバルニッチトップ企業100に選出／日本でもトップクラスシェアの製品多数／賞与実績4か月分／残業平均月10時間～ ■業務内容：化学製品の品質改良、工程改善を通じて原価低減と環境負荷軽減を実現する技術開発業務をお任せいたします。当社の既存の有機化学製品において、品質保持を前提とした製造工程の改良や原価低減を図る技術開発業務をお任せします。実験・分析結果を現場と連携し実機への展開を推進する、大変やりがいのある研究開発ポジションです。 ■業務詳細：パラクレゾールや、パラトルエンスルホン酸等の有機化学製品を対象に、品質を維持しながら製造工程を改良する技術開発をご担当いただきます。・ラボでの実験・データ分析・現場と連携した製造プロセスの改善・実機（工場ライン）への展開・導入 ■組織構成：技術部　50代2名 ■魅力：有機化学製品の製造プロセス改良やコスト削減を目指す技術開発です。「分析して終わり」ではなく、自分の検証結果を実際の製造現場まで反映させられるため、モノづくりの手応えをダイレクトに実感できるやりがいのある環境です。ラボでの実験・分析に始まり、最適な原料配合や副産物抑制の検討、現場メンバーとの綿密な協議を経て実際に工場ラインの実機展開までを一気通貫で推進していただきます。長期的な視点でじっくりと研究に取り組める環境です。 ■当社について：当社は高品質な製品を提供することで高い評価を受けており、売り上げ全体の40％が海外輸出となっています。国内で製造している化学薬品の中にはトップクラスシェアを誇る製品が複数あり、今後も安定的な事業基盤を維持する見込みです。当社は化学薬品の製造という安定した事業基盤を持ちつつ、さらに会社の拡大を図るために健康食品の製造にも取り組んでいます。この新たな事業も近年売り上げが伸びており、会社全体として売り上げが増加しています。特に、パラエチルフェノール、パラクレゾール、パラトルエンスルホン酸といった薬品の製造においては高い国内シェアを誇り、これらの唯一無二の化学薬品により、今後も安定的な取引が継続する見込みです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県四日市市楠町北五味塚1515 勤務地最寄駅：近鉄名古屋線／北楠駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：363,250円～509,000円＜月給＞ 363,250円～509,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は経験・年齢・スキルに応じて決定します。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回※過去実績4か月（事業年度の実績と本人評価に応じて支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本フィルター工業株式会社

たばこメーカー

東京都墨田区横川1丁目17番7号

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設立 1958年
従業員数 -
平均年齢 -

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製造スタッフ／未経験歓迎・賞与5.4カ月・社宅あり・面接1回
- 締切間近
★JTグループの安心環境★ ・賞与5.4カ月（2026年度予定）・実働7時間20分・有休取得率89％・カフェテリアポイント7万円分・引っ越し費用全額負担×借上社宅制度（規定あり）・社員食堂あり＼どんな会社？／法律でたばこの専売が許されているJT。そのJTグループの中で唯一、たばこのフィルターを製造しているのが当社です。たばこは景気の影響を受けにくく、需要が大きく変わりにくいのが特徴です。そのため、仕事量も安定しています。また最近では、JTの海外展開にあわせて、アジアやヨーロッパのグループ会社にも製品を出荷しており、安定した経営を続けています。 ■仕事内容は？■ ―――――――― ◎製造機械の操作 ◎製品の品質検査 ◎機械の定期点検・清掃など＼たばこが苦手な方も安心／あくまでフィルターを製造しているだけなので、工場内にたばこの臭いや煙は発生しません。（完成品を製造するのはJTの別工場です）＼JTグループならではの充実した研修制度／ ■階層別研修 …社歴に応じて成長ステップに合った研修プログラムをご用意！新入社員研修、若手社員研修、キャリアマネジメント研修、管理職研修など ■自己啓発支援制度 …JTが提供する研修にも参加できます。基礎力となるスキルを身につけ、幅広い活躍をサポートします。 ■メンター制度 …入社後1年間、所属する上司とは別に、一人ひとりにメンター（先輩）がつきサポートを行います。業務以外も含めた幅広い相談が可能です。＜Voice 社員の声＞評価制度が明瞭で、頑張りをちゃんと評価してもらえるのもやりがいにつながっています。今後は検査室業務など新たなスキルの習得・向上にも挑戦したいです。（Tさん）（変更の範囲）全ての業務（将来的には他部署への配置転換の可能性もあり）

【原則転勤なし】石川県（津幡工場） ★マイカー・自転車通勤OK（駐車場も完備）＜詳細＞ ■津幡工場／石川県河北郡津幡町字杉瀬い1番1 最寄駅：JR七尾線「中津幡駅」徒歩19分 ★注意事項当ポジションは、基本的に初任地での勤務を想定しています。ただし、キャリアアップや業務上の必要に応じて、将来的に異動の可能性があります。転勤の有無やキャリア希望は、年1回のキャリア面談で上司と相談でき、本人の希望を尊重した運用を行っています。 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※（変更の範囲）全ての事業所

大学院卒　：月給24万9,100円～大学卒　　：月給23万4,100円～高等専門卒：月給20万6,800円～高卒　　　：月給19万2,800円～ ※上記はあくまで最低月給です。経験や前職を考慮し、当社規定に基づき決定いたします。 ※残業手当は1分単位で支給します。＜Voice 社員の声＞入社後に驚いたのは、福利厚生だけでなく給与面も充実していたことですね（笑）。これまで8回転職を経験しましたが、ここなら迷わずに応募すべきといえます。（Aさん）

株式会社日本パープル

ITコンサルティング

東京都港区六本木7-15-7新六本木ビル5F

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設立 1972年
従業員数 128名
平均年齢 42.0歳

求人情報全3件

【働き方抜群！／関東圏のみ】ドライバー（法人向け回収ボックスの運搬）◆土日祝休・残業5h以下

【経験を活かして働き方◎の環境へ！／月平均残業５ｈ以下・土日祝休／関東圏の一部のみ対応／年105％の成長率／機密書類抹消サービスのニッチトップ企業／20,000事業所の圧倒的導入実績】 ■業務内容：ドライバーとして、お客様先を回り、重要書類や各種記録媒体物の回収、運搬を行っていただきます。 ※長距離運転なし　※２～４tトラックを運転いただきます・お客様先に設置している回収ボックス（「まもるくん」や専用集荷ツールなど）の定期的な交換がメイン業務です。・1つの施設で1～2台の回収ボックスを交換し、1日6～8施設を訪問いただきます。1回の作業時間は30分ほどとなります。・夕方に会社へ戻り、回収してきたボックスを下ろし、空のボックスを積んで業務は完了となります。 ※トラックは全車パワーゲート車両で、保護くん自体にもキャスターがついている為、無理なく運んでいただけます。 ※運転範囲：都内、横浜、埼玉、千葉　※その他地域は提携会社に依頼 ■組織構成：拠点長１名、リーダー2名、ドライバー10数名程、契約社員・派遣社員の方数名程度若手もベテランも関係なく意見を言い合える、和気あいあいとした雰囲気が魅力です。 ■働き方・渋滞等が発生してしまった場合は残業が発生することもありますが、全社的に定時退社を目指しているため働きやすい環境です（月平均５ｈ以下）・土日祝休み／年間休日125日とメリハリをつけて働きやすい環境です。・中型免許取得支援制度（費用を会社が全額負担）あり ■キャリアパス：希望するキャリアについて直接人材戦略本部長と話す機会もあり、組織状況にもよりますが、SV・MGRを目指していただくことや、別部署への異動なども叶う環境です。 ■同社について：創業以来一貫して「守ること」を軸に、社会・企業・個人の重要な資産である情報と物を保護する役割を担い続ける同社。情報漏洩・機密性・業務DXなど複数のバックオフィス支援サービスを提供し、1972年の設立時から今も成長を続ける企業です。急速に変化する時代においても、「堅実な成長」と「柔軟な働き方」の両立を実現するチームを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞物流施設トランスポートサービスセンター住所：東京都大田区大森南1-19-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：281,690円～352,110円＜月給＞ 281,690円～352,110円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮し決定します ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏・冬）、決算賞与1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

中沢乳業株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

【本社】東京都大田区大森本町1-6-1

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設立 1973年
従業員数 194名
平均年齢 -

求人情報全1件

配送管理／未経験歓迎／業界シェアトップクラスの乳製品メーカー
- NEW
★創業150年以上の老舗乳製品メーカー ★有名カフェチェーンやホテルとも多数取引 ★未経験から物流管理・運行管理スキルが身につく ★資格取得費用は会社負担当社は、牛乳や生クリーム、チーズなどの乳製品メーカー！有名カフェチェーンやホテル、ベーカリーなどとの取引を続ける乳製品メーカーのパイオニア企業です。景気に左右されにくい「食」を支える企業だからこそ、腰を据えてキャリアを築けます。 Q：ざっくり、どんなお仕事？ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社の工場で作っている乳製品を届けるため、毎日3拠点で70台程度のトラックが物流センターより出発します。お取引先である有名カフェチェーンなどへ、商品をお届けするための「配送管理」をお任せします。まずは配送ルートの確認やデータ入力、運送会社とのやり取りなどのシンプルな業務からスタート。半年～1年以上かけて仕事を覚え、将来的には配送計画の作成やドライバー管理なども担う物流の中核メンバーへ成長できます。 Q：具体的な業務内容は？ ━━━━━━━━━━━ ・配送コースの見直し/編成業務…専用ソフトを使用し、配送コースを管理・当社と委託運送会社との窓口業務…ドライバーさんの手配や業務調整など・ドライバーさんの指導…業務調整やルート調整、改善など・一部配送フォローあり…ドライバーの欠勤などの際のみ、一部配送ルートを担当 Q：入社後の研修は？ ━━━━━━━━━━ いきなり全てのお仕事をお任せすることはありません！まずは先輩社員によるOJTを通じて、配送管理の基礎や物流の流れを習得。半年～1年以上かけて段階的に業務範囲を広げていくため、物流管理未経験の方も安心してスタートできます。 ▼入社初日: 会社説明などの座学研修 ▼翌日~3カ月程度:内勤の業務をOJTで学びます ▼3ヵ月～: ドライバーの同乗研修を実施いくつかのルートを覚え、緊急時に対応できるようにします。

【借り上げ社宅あり（本人負担月1万円～※条件あり）／転勤なし／車・バイク通勤可／U・Iターン歓迎】【1】城南島物流センター／東京都大田区城南島4-9-4 【2】埼玉物流センター／埼玉県日高市馬引沢338-6　名糖運輸株式会社　日高物流センター3F 【3】大阪物流センター／大阪府摂津市一津屋3-21-1 名糖運輸株式会社　摂津DC内2F ★受動喫煙対策：屋内全面禁煙（屋外に喫煙所あり）＼月1万円から入居可能！借上げ社宅制度あり／月額8万円までの物件なら、本人負担は月1万円。毎月の住居費を抑えられるため、生活にもゆとりを持てます。月額8万円を超える場合は、超過分のみ追加でご負担いただきます。 ※適応条件は当社規定あり

月給25万3000円～31万円 ※残業代は別途支給。 ※経験やスキルを考慮し決定します。

エーケー・トランスポート・サービス株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

愛知県名古屋市熱田区南一番町1-10

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設立 1987年
従業員数 285名
平均年齢 56.8歳

求人情報全2件

【三重県松阪市】工場の設備管理スタッフ★未経験歓迎！◆年休121日＋長期休暇あり◆日産Gの安定基盤◆

～日産グループの主要企業である愛知機械工業株式会社が使用する施設、設備の管理業務を担当します～ ■業務内容：三重県内の工場、倉庫などの動力設備(動力管理、排水管理)の監視、管理業務を担当頂きます ■担当業務詳細：・工場・倉庫などの動力設備の稼働状況の監視(管理設備を使った監視) ・設備設置場所を巡回、設備稼働状況の点検・点検時に発生した異常に関する保守業務・修理が必要な際には異常原因の特定、修理箇所把握、修理依頼・協力会社と修理に関する打ち合わせ業務など・簡単な修理業務はご自身で修理、保守頂く事がございます・動力設備が常に正常に稼働するように保守業務も実施頂き、安定した稼働を続けられるようにご活躍頂きます。 ■組織構成：松阪・津にて15名の動力設備管理担当が活躍中です ■キャリアパス：動力設備管理に関する業務フローを担当社員と同行などを経て習得→単独で担当する業務の幅を広げて頂きます→独り立ち頂き、組織強化の為に業務指導や人材育成にも貢献頂きます。 ■働き方、就業環境：工場設備の管理業務のため、特殊カレンダーで勤務いただきます（変則３班、早番・遅番対応あり） ■仕事の魅力：工場の縁の下の力持ち、動力なくして工場は成り立ちません。日々の業務を通じて、設備管理のスキルアップや業務に必要な資格取得へのあくなき挑戦。個人だけではなく、皆で成果を達成する喜びを通じて、人の豊かさが追及できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞愛知機械工業松阪工場内住所：三重県松阪市大口町字北浜503番地の1 勤務地最寄駅：JR、近鉄線／松阪駅受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり／電子タバコのみ、喫煙可能時間指定）＜勤務地詳細2＞愛知機械津工場内住所：三重県津市片田町字壱町田594-1 勤務地最寄駅：JR、近鉄線／津・津新町駅受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり／電子タバコのみ、喫煙可能時間指定）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 460万円～570万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～264,000円その他固定手当/月：2,900円＜月給＞ 222,900円～266,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※月給は年齢・キャリアによって決定致します。 ※保有資格により資格手当を支給します。 ※年収には、変則勤務手当等を含みます。・昇給：年1回・賞与：2回（過去実績4.8か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

阪神動力機械株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

大阪府大阪市此花区四貫島2-26-7

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設立 1950年
従業員数 105名
平均年齢 39.0歳

求人情報全10件

【兵庫丹波】製造職（組み立て）リーダー候補◆40，50代活躍中／インフラに関わる水処理・ダム設備

～40，50代活躍中◎業界未経験歓迎◇官公庁が取引先で事業安定性◎夜勤無・土日祝休み！ダムや下水処理設備といったインフラに貢献／単身用社宅有り／家族手当など手当充実～ ■業務詳細：・水処理、河川設備や産業用の減速機に必要な金属部品の組み立て業務の実務と現場の纏め業務をお任せ致します。阪神動力機械の組立業務は、水処理設備機器や河川施設機器、産業用減速機などの製品を図面や作業手順書に基づいて組み立てる仕事です。部品の取付・調整、動作確認、品質チェックを行いながら、高品質な製品を完成させます。製造・設計部門と連携し、一品一様の大型機械の製作を通じて社会インフラを支える重要な役割を担います ■特徴：組立担当者は単なる部品の組付けだけでなく、図面読解、測定器を用いた精度確認、試運転による品質保証まで担当します。特に阪神動力機械のようなインフラ関連機器メーカーでは、一品一様の受注生産品も多く、製品ごとに仕様を確認しながら組み立てることが重要です ■ミッションインフラを支える技術メーカーとして培った強みを継承しながら、事業・組織・人材の変革を推進しており、持続的成長を目指す第二創業期のステージにあります。既存の工程の見直しなど大きく改善に携わる機会があり成長機会が豊富にございます ■働き方・年間休日121日、土日祝が基本休みで有給休暇の年間平均取得日数は10日あります。有給の取得がしやすい環境です。使い切るメンバーも非常に多いです。・残業は月10時間程度で、ほぼ残業が発生しない月もあります。・工場内はスポットクーラー・ストーブ等、社員一人ずつ空調作業服、無料ドリンク、1時間につき10分休憩など、季節に応じて柔軟に対応しております。 ■製品、当社について阪神動力機械は、水処理設備向け機器を主力とし、下水処理施設で高いシェアを持つ曝気・撹拌装置「アクアレータ」をはじめ、河川施設向けの水門開閉装置や減速機、産業用大型減速機、FA機器などを展開しています。長年培った動力伝達技術と一貫製造体制を強みに、社会インフラの安定運用や省力化・自動化ニーズに応える製品を提供し、安全で持続可能な社会を支えています。

＜勤務地詳細＞氷上工場住所：兵庫県丹波市氷上町新郷1383 勤務地最寄駅：JR福知山線／柏原駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～400,000円＜月給＞ 330,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年度実績5000～6500円） ■賞与は年2回　4.5ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【兵庫／丹波】製造職オープンポジション◇完全未経験歓迎／ダム・下水処理等インフラを支える重要設備

【完全未経験歓迎～製造関連オープンポジション～◇夜勤無◎残業月10h程度／水処理機器・減速機でシェアトップクラス／賞与平均4.5ヵ月】ダムや下水処理といったインフラに加え、産業向けの減速機・水処理設備を展開する当社にて技術系のオープンポジションを募集します。ご経験や希望により企業担当者よりポジションを打診させていただきます。 ■ポジション例・組み立て：減速機の組立・メンテナンス：減速機の据え付け・メンテナンス・品質検査：品質データの分析や不良品発生時の原因調査・生産管理：生産計画の立案・進捗管理・在庫管理など・製造：金属部品の加工作業（旋盤加工／フライス加工／歯切加工など） ■業務詳細０から半年～1年かけてじっくりと育成します。OJT中は先輩社員とマンツーマンで作業を行います。動画でマニュアルも作成しており、いつでも見返せるよう立ち上がりのサポートを強化しております。定期的な勉強会も行っており、技術を磨きたい方にもマッチしております◎ ■組織構成氷上工場には（60名）在席しており、20代～50代までバランスよく活躍している職場で、中途入社も多いため年齢・経歴問わず馴染みやすい職場です。元販売職の方など、製造業が完全未経験の方も多く活躍中です。趣味の整備の経験を活かしたいなど大歓迎です。 ■働き方・年間休日121日、土日祝が基本休みで有給休暇の年間平均取得日数は10日あります。有給の取得がしやすい環境です。使い切るメンバーも非常に多いです。・残業は月10時間程度で、ほぼ残業が発生しない月もあります。・工場内はスポットクーラー・ストーブ等、社員一人ずつ空調作業服、無料ドリンク、1時間につき10分休憩など、季節に応じて柔軟に対応しております。 ■当社の魅力・強み減速機は我々の日常生活でも身近な製品に活用されています。（プリンターや扇風機など）減速機が無ければ安定的に力を出力できません。元歯車メーカーのノウハウを活かし、10年単位のメンテナンス不要・高コストパフォーマンスの製品を提供しメンテナンスまで行う事で安定的な受注を築き上げてきました。民間企業での需要が伸びており毎年110％の成長をしております。まだまだ民間企業への展開が可能と見込まれており更なる会社の成長が期待されております。

＜勤務地詳細＞氷上工場住所：兵庫県丹波市氷上町新郷1383 勤務地最寄駅：JR福知山線／柏原駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年度実績5000～6500円） ■賞与は年2回　4.5ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

北港運輸株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

大阪府大阪市此花区春日出北3-2-1

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設立 1948年
従業員数 583名
平均年齢 48.9歳

求人情報全7件

未経験歓迎【滋賀／甲賀】物流倉庫スタッフ／創業100年の安定基盤／大手と安定取引／充実した福利厚生◎

【創業100年以上／物流業界トップクラス維持の安定企業／働きやすい環境◎】 ■業務概要創業100年を超える総合物流企業である当社にて、倉庫管理スタッフとして入出庫管理やフォークリフトを使用した積み下ろし作業をお任せします。 ■業務詳細・フォークリフトを使用した商品の積み下ろし作業・入出庫管理・在庫管理業務・商品の保管管理業務・倉庫内の整理整頓、安全管理安全を最優先に業務を進めており、経験豊富な先輩社員がしっかりサポートしますので、未経験の方も安心してスタートいただけます。＜扱う商材について＞大型製品や特殊貨物の輸送を強みとしており、工業製品から生活関連製品まで幅広い製品を取り扱っています。全国に物流ネットワークを展開しているため、多様な製品の物流に携わることができます。 ■組織構成営業職やアパレル販売、サービス業など異業種から転職した社員も活躍しており、未経験から物流業界へチャレンジした先輩も多数在籍しています。社員同士で協力しながら業務を進める風土が根付いており、長期的に働く社員が多いことも当社の特徴です。 ■入社後の流れ入社後は先輩社員によるOJTを中心に業務を習得していただきます。約3か月を目安に作業の流れや安全管理、フォークリフト作業を段階的に学んでいただくため、未経験の方でも安心して業務をスタートできます。また、フォークリフト資格取得支援制度があり、入社後に資格を取得して活躍している社員も多数在籍しています。さらに、「無理なく長く働ける職場づくり」を目指し、年間休日の増加や残業削減にも積極的に取り組んでいます。リフレッシュ休暇やバースデー休暇などの制度も整備しており、仕事とプライベートを両立しながら働ける環境です。社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、福利厚生の充実にも力を入れています。 ■当社の特徴当社は1924年の創業以来、100年にわたり物流業界を支えてきた総合物流企業です。住友電気工業株式会社をはじめとする大手企業と長年にわたり取引を継続しており、全国に物流ネットワークを展開しています。安定した事業基盤のもと、働き方改革や福利厚生の充実、教育制度の強化にも取り組んでおり、「安定した企業で長く働きたい」という方に最適な環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞滋賀営業所住所：滋賀県甲賀市信楽町江田1073　住友電工ウィンテック(株)内受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：153,280円～218,280円その他固定手当/月：45,050円～96,600円＜月給＞ 198,330円～314,880円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■固定手当の内訳奨励給45,050円～63,600円（月の所定労働日数により異なる） ■賞与：年2回（2.58ヶ月※前年度実績） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ダイソウ工業株式会社

自動車部品メーカー

三重県津市芸濃町北神山工業団地1470-3

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設立 1955年
従業員数 300名
平均年齢 40.0歳

求人情報全16件

【菰野／未経験◎育成採用】部品の仕入れ・納期管理～自動車部品・FA設備メーカー／転勤無／工業系卒歓迎

～第二新卒歓迎／職種未経験歓迎・業界未経験歓迎／工業高校・機電系卒歓迎／モノづくりを支える購買・調達職／図面知識が活かせる／育成前提採用～ ■この求人の魅力・第二新卒歓迎！工業高校卒・機電系学科卒の方歓迎・購買・調達未経験からチャレンジ可能・製造、生産管理、生産技術などの経験を活かせる・図面を見ながらモノづくりに関わる仕事・現場での作業は原則なし・グループ売上100億円達成、10年後300億円を目指す成長企業・転勤なし／土日休み・将来的には購買部門の中核メンバーとして活躍可能 ■募集背景創業70年を迎えた当社は、建設機械・自動車・医療介護分野向け部品製造を中心に成長を続けてきました。近年はグループ売上100億円を達成し、今後10年で300億円企業を目指しています。その中でもFA事業は会社の次なる成長エンジンとして力を入れている事業です。事業拡大に伴い、生産を支える購買・調達担当を増員募集します。 ■仕事内容 FA設備や自動化装置の製造に必要な部品の購買・調達業務を担当いただきます。・購入部品の見積取得・部品手配・仕入先との価格交渉・納期管理および納期調整・受入業務・仕入先との関係構築など単なる事務作業ではなく、「必要な部品を、必要な価格で、必要なタイミングに調達する」モノづくりの要となるポジションです。 ■教育体制三重拠点では育成前提での採用を行っています。入社後は先輩社員のサポートを受けながら、・図面の読み方・購買業務の流れ・交渉方法・納期管理などを学んでいただきます。調達経験がない方も、製造業の知識があれば安心してスタートできる環境です。 ■この仕事の面白さ購買・調達は会社の利益やモノづくり品質に大きく関わるポジションです。価格交渉や納期調整を通じて、・コストダウン・品質向上・生産性向上に貢献できます。また、設計や製造、生産管理など様々な部署と連携するため、モノづくり全体が見える仕事でもあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞菰野工場住所：三重県三重郡菰野町千草字中原野4632-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～265,000円その他固定手当/月：4,410円＜月給＞ 239,410円～269,410円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当：食事手当(4,410円） ※年収には時間外30H分を含んでいます。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■決算賞与（業績による／過去支給実績あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【菰野町】※未経験歓迎・CAD経験歓迎◆第二新卒からFA装置設計へ／育成前提採用・転勤なし

～第二新卒歓迎／業界未経験・職種未経験歓迎／工業高校・理系卒歓迎／CAD経験を活かせる／部品設計から装置設計へ挑戦／FA未経験歓迎／育成前提採用～ ■この求人の魅力・第二新卒歓迎！CADや機械系の知識を活かして設計職へ挑戦可能・部品設計やCADオペ経験からFA装置設計へステップアップ・自動車、食品、重工業など幅広い業界の自動化設備を設計・グループ売上100億円達成、10年後300億円を目指す成長企業・転勤なし／土日休み・将来的には構想設計やプロジェクトリーダーも目指せます ■採用背景創業70年を迎えた当社は、建設機械・自動車・医療介護分野のモノづくりを支えてきました。現在はグループ売上100億円を達成し、10年後300億円企業を目指して事業拡大中です。今回は、省人化・自動化ニーズの高まりを背景に成長を続けるFA事業部にて、将来を担う若手設計者を育成するための募集です。 ■仕事内容 FA搬送装置やパーツフィーダーなど、自動化設備の機械設計を担当いただきます。・CADを用いた図面作成・部品設計・装置設計補助・顧客との仕様確認・構想設計・設備立上げ支援まずは図面作成や部品設計からスタートできるため、FA未経験の方も安心です。オーダーメイド案件が中心のため、毎回新しいモノづくりに携われます。 ■設計する製品・パーツフィーダー・FA搬送設備・自動組立設備・省人化設備・生産ライン自動化装置取引先は食品メーカー、自動車メーカー、重工業メーカーなど多岐にわたり、幅広い業界のモノづくりを支えています。 ■教育体制まずは図面作成や部品設計を担当しながら、先輩社員のサポートのもと装置設計の知識を習得。経験を積んだ後は、部品設計～装置設計～構想設計～プロジェクトリーダーと段階的にスキルアップしていただきます。「学校でCADを学んだけど実務経験が浅い」「設計補助から本格的な設計者を目指したい」そんな方にもチャレンジいただける環境です。 ■キャリアパス年齢や社歴ではなく、成果や成長を評価する風土があります。将来的には・構想設計・顧客折衝・プロジェクト管理・リーダー職などより上流工程へチャレンジすることも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞菰野工場住所：三重県三重郡菰野町千草字中原野4632-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～265,000円その他固定手当/月：4,410円＜月給＞ 239,410円～269,410円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験等によって前後する可能性があります ■賞与：年2回（6月、12月） ■決算賞与（業績による／過去支給実績あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社中川メンテナンスサービス

設備管理・メンテナンス

愛知県名古屋市港区須成町1-1

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設立 1983年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全1件

水道設備のメンテナンス／未経験から手に職／月給28万円～

＜具体的には＞ ■水道メーターの取り付け・交換 ■水道管の修理・補修 ■バルブやフィルターの交換 ■設備の定期点検・メンテナンス ■Word・Excelを使用した報告書作成　など＜まずは先輩のアシスタントから＞入社後は、先輩社員と一緒に現場へ向かい、工具の名前や使い方、設備の仕組み、作業手順などを基礎から覚えていきます。最初から難しい作業を任せることはありません。部品交換や点検など、取り組みやすい作業から少しずつ担当し、実務を通してできることを増やしていきます。＜慣れたら、自分のペースで現場を担当＞ひと通りの仕事を覚えた後は、基本的に一人で担当する現場が中心になります。自分で段取りを考えながら作業を進められるため、「周囲を気にしながら仕事をするより、自分の仕事に集中したい」という方にも向いています。もちろん独り立ち後も、分からないことや困ったことがあればすぐに相談できる体制があります。＜将来につながる技術を身につける＞水道メーターは法律で定期的な交換が義務づけられている設備です。生活インフラを支える仕事だからこそ、安定したニーズがあります。資格取得支援制度もあり、経験を重ねながらより専門性の高い仕事や大型案件に挑戦することも可能です。「未経験から技術を身につけたい」「今後も活かせる専門性を持ちたい」という方に、長期的なキャリアを築いていただける仕事です。

愛知県名古屋市港区須成町1-1 ※車･自転車通勤OK(無料駐車場あり) ◎社用車で直行直帰OKです。 ◎転勤がありません（アクセス）あおなみ線｢港北｣駅から徒歩14分

月給28万円～35万円(能力･経験等を考慮の上､優遇) ※固定残業代は月20時間分として月額3.5万円～4.5万円を月給に含む。超過分は追加支給

株式会社スガナミ

ゼネコン

大阪府大阪市此花区春日出中2-7-13

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設立 1958年
従業員数 46名
平均年齢 -

求人情報全3件

【愛知／あま市】1からスキル身につく◎土木施工管理◆未経験・第二新卒歓迎／教育制度充実／基本土日祝休

□■一生ものの技術を学び、プロを目指したい方◎／インフラを支えるプレストレストコンクリート（PC）工法による橋梁工事の専門企業■□ ◎社会インフラを支えるスケールの大きな仕事 ◎未経験から専門スキル・資格を習得できる ◎教育体制が整っており、安心して成長できる ■業務概要：工事が計画通りに、かつ安全に進むように現場全体をまとめるディレクターのような役割を担うポジションです。先輩社員のサポートのもと、段階的に業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇施工管理（工事の進行管理） ◇品質管理（安全で高品質な構造物の維持） ◇工程管理（スケジュールの調整・管理） ◇安全管理（現場での事故防止） ◇労務管理（作業員の働きやすい環境づくり） ■入社後について：入社後はすぐに現場へ配属するのではなく、研修を通してコンクリートの基礎知識や専門技術をしっかり学んでいただきます。基礎を固めてから現場に出るため、自信を持って業務に取り組める環境です。 ■プレストレストコンクリート（PC）工法とは：コンクリートにあらかじめ高強度の鋼材で圧力（ストレス）を加えることで、強度や耐久性を高めた技術です。一般的なコンクリートよりもひび割れに強く、長寿命な構造物を実現できるため、橋梁や大型建造物などに広く活用されています。 ■キャリアパス：将来的には施工管理のプロフェッショナルとしてキャリアアップが叶う環境です。 ■就業環境：建設業界はハードというイメージを持たれがちですが、当社は残業月15時間程度、現場への直行直帰も可能です。メリハリをつけて働くことができ、ワークライフバランスを大切にできる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福井県住所：福井県内の現場受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円固定残業手当/月：17,500円～23,500円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 237,500円～323,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（平均昇給率5％） ■賞与：年2回（過去実績：計3ヶ月分）※別途、業績により決算賞与あり ■別途、各種手当あり（規定に基づき支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪市】1からスキル身につける◎土木施工管理◆未経験・第二新卒歓迎／教育制度充実／基本土日祝休

□■一生ものの技術を学び、プロを目指したい方◎／インフラを支えるプレストレストコンクリート（PC）工法による橋梁工事の専門企業■□ ◎社会インフラを支えるスケールの大きな仕事 ◎未経験から専門スキル・資格を習得できる ◎教育体制が整っており、安心して成長できる ■業務概要：工事が計画通りに、かつ安全に進むように現場全体をまとめるディレクターのような役割を担うポジションです。先輩社員のサポートのもと、段階的に業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇施工管理（工事の進行管理） ◇品質管理（安全で高品質な構造物の維持） ◇工程管理（スケジュールの調整・管理） ◇安全管理（現場での事故防止） ◇労務管理（作業員の働きやすい環境づくり） ■入社後について：入社後はすぐに現場へ配属するのではなく、研修を通してコンクリートの基礎知識や専門技術をしっかり学んでいただきます。基礎を固めてから現場に出るため、自信を持って業務に取り組める環境です。 ■プレストレストコンクリート（PC）工法とは：コンクリートにあらかじめ高強度の鋼材で圧力（ストレス）を加えることで、強度や耐久性を高めた技術です。一般的なコンクリートよりもひび割れに強く、長寿命な構造物を実現できるため、橋梁や大型建造物などに広く活用されています。 ■キャリアパス：将来的には施工管理のプロフェッショナルとしてキャリアアップが叶う環境です。 ■就業環境：建設業界はハードというイメージを持たれがちですが、当社は残業月15時間程度、現場への直行直帰も可能です。メリハリをつけて働くことができ、ワークライフバランスを大切にできる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市此花区春日出中2-7-13 勤務地最寄駅：JR桜島線／安治川口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円固定残業手当/月：17,500円～23,500円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 237,500円～323,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（平均昇給率5％） ■賞与：年2回（過去実績：計3ヶ月分）※別途、業績により決算賞与あり ■別途、各種手当あり（規定に基づき支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アペックス株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都港区西麻布3-23-7

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設立 1975年
従業員数 171名
平均年齢 42.1歳

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未経験◎【埼玉加須】半導体製造装置の組立・立上げ◆キヤノン等大手取引／日勤／技術者キャリアを高める！

□■国内唯一のキヤノン社製露光装置フィールドサービス事業を展開／成長を続ける半導体業界／技術者として市場価値を高められる環境■□ ■採用背景： AIやデータセンター需要の拡大を背景に、半導体製造装置市場は継続的な成長が見込まれています。同社はキヤノンをはじめとした大手メーカーとの取引実績を持ち、半導体製造装置メーカーと技術商社を兼ねる独自の事業モデルで事業を拡大中です。今回は新規の半導体製造装置製造プロジェクトに伴い、複数名を募集します。加須工場での装置製造を中心に、完成後の設置・立上げまで携わる技術系総合職です。入社後は製造業務からスタートし、装置理解を深めながら、将来的に立上げやフィールドエンジニア業務へ業務領域を広げていただきます。 ■業務内容：〈入社当初〉加須工場にて半導体製造装置の製造・組立を担当いただきます。・半導体製造装置および関連ユニットの組立・部品取付、配管・配線作業・図面、作業手順書に沿った製造作業・装置の調整、動作確認、検査・品質確認・作業記録、チェックシート作成・5S、安全・改善活動 ※半導体業界経験は不問です。入社後に装置構造や作業手順を習得いただきます。〈中期的には〉製造した装置の設置・立上げ・保守業務も担当いただきます。・装置据付、接続作業・動作確認、試運転・初期不具合対応、調整・各種報告書作成・定期点検、不具合時の修理対応 ※案件により1～2週間程度の国内出張が発生します。〈将来的には〉経験・適性に応じて、以下業務を担当いただく可能性があります。・製造チームリーダー・設置・立上げ専門エンジニア・フィールドエンジニア・他装置・プロジェクトの製造、保守業務 ■主な取引先：荏原製作所、キヤノン、キヤノンアネルバ、キヤノンマーケティングジャパン、国際電気、SUMCO、住友重機械工業、ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング、東芝、日立ハイテク、三井住友F&L、三菱電機変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞アペックス加須工場住所：埼玉県加須市下樋遣川6000-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～280,000円＜月給＞ 225,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮し決定します。 ■賞与：年2回（7月・12月） ■給与改定：年1回（5月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

興生運輸株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

大阪府大阪市此花区梅町2-2-20

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設立 1979年
従業員数 71名
平均年齢 -

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【大阪】配車担当・運輸業務◆タンクローリー専門運送会社／定物流企業／福利厚生充実◎

～タンクローリー専門運送会社／手当充実◎／土日祝休／今年の冬のボーナスは前年より増額支給～ ■業務内容：・当社の事務スタッフとして、配車補助・運行管理などをお任せします。 ■業務詳細：・受注受付（電話・FAX）／配車内容の入力・調整・伝票・日報の仕分けや管理、乗務員への連絡対応・運行データ入力（高速利用などのシステム処理）・配車補助や点呼業務・請求書作成・入出金管理（小口現金）・運行管理者業務（※資格保持者） ※現場と経営、両方の視点をもって動くポジションなので、『会社の仕組みを整える力』が、利益へとつながります。 ■概要：・あなたが『要』現場の動きを、利益につなげる。会社を動かす事務の仕事をお任せします。・運送会社の事務は、単なるサポート役ではありません。配車の工夫や数字の管理ひとつで、会社の利益が大きく変わります。だからこそこの仕事は、現場と並ぶ『利益の要』とも言えるポジションです。 ▼事務所の動きが、現場の効率を変える。現場がスムーズに動くように、先回りして配車を整える。ムダなコストが出ないように、数字を丁寧に管理する。請求漏れや伝達ミスを防ぎ、取引先との信頼関係を守る。こうした"ひとつひとつの判断"が、売上を利益に変える力になっていきます。 ▼これからの運送業を、事務から支える。事務はサポート役ではなく、経営に近い現場の一員。現場の動きを支えながら、利益の最大化を考える。この仕事にしかないやりがいや達成感を、ぜひ感じてください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市此花区梅町2-2-20 勤務地最寄駅：JR桜島線／桜島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：173,845円～208,264円その他固定手当/月：59,000円～156,000円＜月給＞ 232,845円～364,264円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回/5～30万(昨年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】経理事務（経理・労務など管理部門担当）｜安定物流企業／福利厚生充実◎

＼経理事務経験者歓迎！管理部門スキルが身につく／ ■仕事内容当社は石油化学製品の輸送を手掛ける安定した運送会社です。今回募集するのは、本社管理部門で活躍いただく事務スタッフ。経理・労務・総務に関わる幅広い業務を担当しながら、バックオフィスのプロフェッショナルを目指していただけます。＜具体的に＞経理関連：小口現金管理、各種支払管理労務関連：給与計算、賞与計算、年末調整その他：入退社手続き、社長サポート業務 ■教育制度入社後すぐにすべて担当することはありません。先輩社員が業務ごとに丁寧にお教えし、できることから段階的にお任せしていきます。 ■組織構成経理部長1名、事務1名の2名が在籍しております。 ■キャリアパスについて将来的には部長職など管理職を目指していただくことが可能です。 ■仕事の魅力一般的な事務職では経験しにくい経理・労務・総務・秘書業務まで幅広く携わることができます。単なる入力作業ではなく、「会社運営を支える管理部門スキル」を身につけられる環境です。将来的には経理担当、総務担当、人事労務担当など多彩なキャリア形成が可能です。未経験からでも市場価値の高いバックオフィス人材を目指せます。 ■働き方・マイカー通勤可！駐車場代の自己負担なし◎ 物流会社ですが、、落ち着いたオフィス環境で働けます。安定した正社員として長期キャリアを築きたい方に最適な環境です。 ■当社について当社は大型タンクローリーによる石油化学製品の輸送を手掛ける専門物流企業です。創業以来安定した事業基盤を築き、ISO9001認証も取得。景気変動の影響を受けにくいインフラ物流を支える企業として成長を続けています。バックオフィスから会社運営を支える重要なポジションとして、長く活躍いただける方を歓迎します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市此花区梅町2-2-20 勤務地最寄駅：JR桜島線／桜島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：100,000円～110,000円その他固定手当/月：92,552円～165,000円固定残業手当/月：53,063円～77,953円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 245,615円～352,953円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回/5～30万(昨年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ダイワサミット株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

大阪市此花区北港白津1丁目11番地52号

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設立 1998年
従業員数 100名
平均年齢 -

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提案営業／企画・開発まで一気通貫／ノルマ・飛び込みなし
- 締切間近
＼ココがPOINT！／ ★上場企業G＆大手顧客中心の安定基盤 ★企画開発からトータルで関われるポジション ★経験・知識ゼロでも応募OK！月給25万円～ ★ノルマ・飛び込みなし&基礎から学べる研修 ★希望休OK・残業ほぼゼロなど働きやすさも◎ ★風通し両行！個々の意見を尊重する社風【当社について】 ..... 1998年の創業以来、大阪を中心とする関西エリアでおにぎりや寿司といったさまざまな食品を製造。スーパーやデパ地下の食品売場などを通じて、多くの方々へ“おいしい”を提供してきました。東証上場の水産卸大手「OUGホールディングス」の一員として、旬の食材を使った商品の企画製造から卸まで、一気通貫で展開。当社ならではの、付加価値の高いフードビジネスを継続しています。【業務内容】 ..... 大手スーパーなど流通・小売業者のバイヤーに対し、主に以下の業務を行っていただきます。 ※ノルマ・飛び込みは一切なし！ ※既存顧客への営業が中心です＜取引先との折衝・管理業務＞ □季節商品やトレンドを取り入れた新商品提案 □販売計画の作成や売上・在庫管理、商品の出荷管理 □新規取引先の検討・販路拡大　など＜商品開発・ディレクション業務＞顧客折衝などをもとに得られたニーズをもとに、新たな商品開発に向けた企画立案、製品化に向けた調整業務を行います。 □原材料メーカーや卸業者との商談 □原価計算、栄養価計算など仕様書の作成 □商品サンプルの調理や作成 □パッケージデザインの発注　などこの他にも商品化に向けた製造現場への立会、生産ラインのテストなどにも関わっていただきます。【入社後は？】 ..... 先輩のOJT研修を通じて、食に関する基礎知識から業務に関するノウハウ、一連の仕事の流れについて学びましょう！先輩たちの多くは異業種出身ですが、知識やスキルを着実に身につけて第一線で活躍中です！未経験の方も安心してご応募ください◎

【転勤なし／マイカー通勤OK／敷地内駐車場あり】＜住所＞本社／大阪府大阪市此花区北港白津1丁目11番地52号＜アクセス＞「夢洲駅」から車で8分（OsakaMetro中央線）「桜島駅」から車で11分（JRゆめ咲線）「舞洲流通センター前」から徒歩30秒（北港観光バス／バス券の支給あり）

月給25万円以上（営業手当：一律月1万5000円を含む）＋賞与年2回（昨年度最大2.2カ月分）＋各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。

相鉄リフォーム株式会社

リフォーム・内装・インテリア

神奈川県横浜市泉区緑園3-2-8 アーカスビル3F

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設立 2000年
従業員数 51名
平均年齢 -

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施工管理／月給31万円～／フレックス／年休125日／転勤なし

――◇知識と工夫で、理想の住まいをカタチに◇―― お任せするのは、当社が元請けとなる住宅リフォーム・リノベーション工事です。図面どおりに現場を管理するだけではありません。案件によっては打ち合わせから参加し、建物の構造や設備、現場の状況を踏まえて施工方法を検討します。既存の建物を生かしながら、より良い方法を考えて工事を進めていく。施工管理としての知識や経験を活かせる仕事です。【◆具体的な業務】 □工事前の打ち合わせ・施工計画の立案 □図面や現場状況を踏まえた施工方法の検討・提案 □資材・職人の手配 □工程・安全・品質・原価の管理 □進捗確認、職人への指示 □工事中の課題への対応・調整 □完工後の検査、お客様への引き渡し担当いただくのは、主に400万円以上の比較的大規模な案件です。なかには1,000万円を超えるリノベーションや、4,000万円近い工事も！マンション・一戸建ての案件が中心ですが、店舗内装や事務所の全面改修など、法人案件に携われる可能性もあります！入社後は経験や適性に応じて、取り組みやすい業務からお任せ！周囲のサポートを受けながら仕事の流れを覚え、段階的に対応できる範囲を広げていきます。 ▼お客様の理想に、現場から応える￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣元請けとして、お客様と直接話しながら工事を進めます。「この方法なら、今の間取りを活かしながら実現できます」「せっかくなので、こちらの素材に変えるのもおすすめです」など、現場の状況や施工方法を踏まえ、自分の知識を活かして提案することも可能。営業や設計と連携しながら、お客様の理想をより良い形で実現していきます。 ▼神奈川に根ざして働ける￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣担当現場は神奈川県内、特に横浜市周辺が中心です。全国転勤や遠方への長期出張はなく、いずれも当日中に帰宅できる範囲です。

★駅徒歩1分の好アクセス＆転勤なし【相鉄リフォーム株式会社】神奈川県横浜市泉区緑園3-2-8 アーカスビル3F ※マイカー通勤応相談〈アクセス〉相鉄いずみ野線「緑園都市駅」より徒歩1分

◆ 月給28.3万円～36.8万円＋賞与年 2 回上記は業績手当を含めない金額です。毎月の業績手当を含めた場合、月収例31万～45万円となります。 ※ 経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※ 月給には、職能給、固定残業代（月 40 時間分／ 6 万 3,000 円以上）を含みます。超過分は別途全額支給します。 ※ その他、役付手当、資格保有手当、半期業績手当は会社規程により支給します。＼POINT／ ■賞与に加えて、半年ごとの業績手当あり！半期の粗利益に応じて、一定割合を手当として還元する制度です！会社業績により期末賞与を支給します◎

東洋電機株式会社

電子部品メーカー

本社：兵庫県神戸市灘区篠原本町3丁目2番18号 ■明石第一工場/兵庫県明石市大久保町江井ヶ島1675-1 ■明石第二工場/兵庫県明石市大久保町西脇540-1

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設立 1969年
従業員数 170名
平均年齢 -

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未経験OKの生産技術職／クライアントと現場を繋ぐキーパーソン

■クライアントの要望に応じた製品の生産準備（量産化に向けた工程の設計、工法の改善など）取引実績のある大手・有名企業からの図面や仕様書をもとに、社内の製造指示書を作成し、打ち合わせや調整を行う仕事です。クライアントの意図を汲み取った分かりやすい指示書を作り、現場スタッフへ的確に引き継ぐことで、スムーズな製造を支えます。クライアントと現場の双方が頼りにする、モノづくりのキーパーソンとして活躍していただけます。 ▼）いま活躍中の「生産技術職」社員は？生産技術職と聞けば、理系じゃないと無理かも…と思われるかもしれませんが、いま活躍中の社員の多くが文系出身で知識ゼロからのスタートでした。専門知識の習得は、入社後のフォローが手厚いためご安心ください。まじめで素直な方は大歓迎！数年前はあなたと同じ立場だった活躍中の社員が、あなたの覚えるスピードに合わせて、時間をかけてじっくりとそしてしっかりとあなたを導きます。もちろん理系出身の方も大歓迎です！存分に知識を活かして働いていただけます。 ▼）入社後の流れ先輩社員について仕事の流れを覚えていきます。同じ部署のみんなでお教えしますので、わからないことがあれば直接質問できます。そうすることで早い段階で業務に慣れることができ、成長も早いです。仕事に必要な専門用語なども丁寧にお教えしますので、少しずつできる事を増やしていきましょう。 ▼）定着率高め！その秘密は… 新メンバーを迎えるにあたり、できる限り働きやすい環境を整えたいと考えています。休日の多さなどの待遇面に加え、ゼロから知識を身に付けられる点も当社の魅力の一つです。未経験入社の先輩も多く、長くキャリアを築いていきたい。そうお考えの方は、この機会にぜひチャレンジしてください。

第一工場・第二工場ともに車通勤可能 ※住居の変更を伴う転勤はありません ▼明石第一工場兵庫県明石市大久保町江井ヶ島1675-1 【アクセス】山陽「江井ケ島」駅より徒歩10分 JR「大久保」駅より徒歩19分 ▼明石第二工場兵庫県明石市大久保町西脇540－1 【アクセス】 JR「大久保」駅より徒歩19分

月給23万円～30万円試用期間：3ヶ月・同条件

三和工業株式会社

機械部品・金型メーカー

愛知県名古屋市南区忠次1-4-25

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設立 1952年
従業員数 23名
平均年齢 -

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【名古屋市南区/東海市】機械設計／将来は省力機械・専用機の構想設計から製作管理・現場立会いまで担当
- 締切間近
■募集背景: 当社の省力機械・専用機の受注増加に伴い、設計から製作管理、現場立会いまでを一貫して担当できる機械設計者を増員します。多品種小ロット対応力を強化するための増員です。 ■概要： CADを用いた構想設計から試作・評価、製作管理まで一貫担当（省力機械等） ■担当業務：・構想設計（仕様検討、レイアウト）・詳細設計（3D/2D CADでの部品設計）・CAEによる解析・評価（強度・振動等）・試作・評価・検証の立会い・製造図・組立図の作成、製作管理・協力会社との調整・現場据付立会い・材料選定、表面処理・加工仕様決定 ■業務内容詳細：構想立案から基本・詳細設計、CAE解析、試作評価、製造図作成、製作・据付まで一貫して担当します。CATIAやSolidWorks等の3D CADで部品を作図し、必要に応じてCAEで性能検証を行い、社内外の加工協力企業と連携して多種加工（旋盤、フライス、ワイヤー、表面処理等）を取りまとめます。現場での組立や納入後の立会いも含め、完成まで責任を持って推進します。 ■組織構成：設計部：3名が活躍中。製造、加工チーム、協力企業と連携して業務を進めます。 ■キャリアパス：入社後はOJTで図面・工具の基礎習得→担当案件を持ち詳細設計・CAEを担当→試作評価や外注調整を主導し上級設計者へ ■働き方、就業環境：試作・据付時は現場対応がありますが、平常時は設計中心の業務で繁忙期以外は残業抑制を推進しています（目安：月平均の残業は比較的少なめ）。社内は協力企業との連携体制が整備され、安定して設計に集中できる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県名古屋市南区忠次1-4-25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東海工場住所：愛知県東海市名和町蕨山7-239 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,000円～534,000円＜月給＞ 267,000円～534,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回、賞与年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

河野商事株式会社

石油・資源

神奈川県横浜市泉区和泉が丘2-31-33

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設立 1967年
従業員数 60名
平均年齢 -

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【横浜・泉区】ガス機器などの提案営業◆年休120日／残業月10H／マイカー通勤可◎住宅手当あり

～未経験から営業職にチャレンジOK／住宅手当あり／年間休日120日／働きやすい環境＆頑張りが賞与で反映される～ガスコンロや給湯器などのガス機器交換や住まいのメンテナンス・リフォームの提案営業を担当していただきます。飛び込み営業は一切なく、既存のお客様に定期的に訪問し、最適なご提案やフォローに専念できる環境です。 ■業務詳細・コンロや給湯器といった機器の提案・新規のお客様への当社のガスご利用の案内・既存顧客向けの各種フォロー・住まいのメンテナンスなどリフォームのご提案など ※担当エリアは神奈川県央～県東となります。 ※社用車（軽自動車）で移動、通勤利用もOKです ※契約書や見積もり書などの事務作業は専任スタッフがおり、分業体制のため、お客様の対応に集中して取り組んでいただけます。 ■組織構成 40代半ばの店長のほか、30代後半の男性社員2名、20代半ばの女性社員1名が活躍しております。ガス業界経験はもちろん、営業経験はなくても大丈夫！お客様と誠実に向き合いコミュニケーションを取りながらお仕事したい方にピッタリのお仕事です。 ■評価体制について月単位で粗利の売り上げ目標があります。賞与には目標の達成度合いと業務態度を総合的に評価し、頑張りを反映いたします。年間賞与4～6か月分ほど支給がございます。 ■教育体制資格取得支援制度が充実しており、受験費用や研修・テキスト代は全額会社負担。入社後も先輩とのマンツーマンで丁寧なOJTを実施します。～こんな資格を取得できます～・高圧ガス販売主任者二種・液化石油ガス設備士・第二種電気工事士営業経験なくとも上記資格をお持ちの方は知識を活かすことができます！ ■企業の特徴/魅力 1967年設立の総合エネルギー企業として神奈川に根ざし、安定した経営基盤と地域密着の信頼性があります。社員同士の協力体制も魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市泉区和泉が丘2-31-33 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／立場駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制月給には基本給と固定残業代が含まれます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：227,000円～352,000円固定残業手当/月：28,000円～43,300円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 255,000円～395,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与年2回（6月・12月）4ヶ月～6か月程度※評価により変動 ■昇給年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社三洋商店

自動車部品（商社）

愛知県名古屋市南区豊2-9-8

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設立 1972年
従業員数 97名
平均年齢 -

求人情報全2件

管理職を目指せる経理／年収500万円～／賞与年2回／土日休み
- 締切間近
三洋商店に加え、グループ3社の経理業務を担当いただきます。本社経理として各事業の経理業務を取りまとめ、チェックや数値管理を行うポジションです。 ★各社にも経理担当者が在籍しているため、すべての実務を担うわけではありません。 ━━━━━━ 　業務内容 ━━━━━━ ■請求書・支払データの確認 ■売上・入出金管理 ■現金管理 ■月次資料の作成・取りまとめ ■各事業部との調整・問い合わせ対応 ■各種許認可申請などの総務業務 ▽将来的には… ■資金管理 ■予算管理 ■銀行との折衝 ■グループ会社の経営数値管理 ■DX推進・業務改善 ※使用システム：PCA会計《POINT》大手プライム企業との取引を中心に、堅実な財務基盤を築いている当社。入金サイクルが比較的短く、安定したキャッシュフローを確保しているため、資金調達に奔走するような環境ではありません。目の前の資金繰りに追われるのではなく、グループ全体の経営数値やお金の流れを管理しながら、経営を支える役割に集中できます。～入社後の流れ～まずは、総務・経理業務を兼務する先輩社員のレクチャーのもと、一通りの経理業務を経験しながら仕事の流れを学んでいただきます。その後は、グループ各社の事業内容やお金の流れについて理解を深めながら、徐々に業務の幅を拡大。資金管理や予算管理、銀行との折衝なども経験し、管理職候補として成長していただくことを期待しています。

【転勤なし／豊田本町駅徒歩3分／車通勤OK・無料駐車場あり】愛知県名古屋市南区豊2-9-8 └名鉄常滑線「豊田本町駅」から徒歩約3分 ※受動喫煙対策：オフィス内分煙

月給28万円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※年齢・スキル・経験を考慮の上、決定します。 ※残業代は全額支給します。

日本ソセー工業株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

愛知県名古屋市南区南野1-99

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設立 1970年
従業員数 75名
平均年齢 -

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【名古屋市南区／転勤なし】設備設計経験を活かす装置設計◆量産設計から脱却◆幅広い世代活躍中

～トヨタ・デンソー・パナソニックなど大手企業が中心／安定した基盤・ニッチ領域での技術優位性◎～ ■魅力ポイント・量産設計や設備設計の経験を活かし、「構想設計」へステップアップ・一品一様のオーダーメイド装置を構想～納品まで一気通貫で担当・50代も活躍中、技術者としての“集大成”となるキャリアが築ける・トヨタ・デンソー等大手メーカーのモノづくりを支える中核技術 ■職務概要自動車・EV関連メーカー向けを中心に、液体自動定量注入装置や真空注型装置などの完全オーダーメイド設備設計をご担当いただきます。 ■業務内容・顧客との技術打ち合わせ（仕様検討・要件整理）・構想設計、装置レイアウト設計・部品選定、3D CADによる設計（部品図・組立図）・製造部門とのすり合わせ、組立フォロー・納品時の立ち会い、改善提案 ※ご経験に応じて、構想設計の主担当として1案件を一貫してお任せします ■職務の特徴／魅力（1）量産設計からの“進化”を実感できる環境既存図面の流用ではなく、毎案件ゼロベースで構想を描く設計。（2）顧客と直接向き合う設計スタイル営業任せではなく、自ら顧客と技術的な議論を行いながら形にしていくスタイル。（3）ニッチトップクラスの技術領域液体制御という専門性の高い分野で、国内でも数少ない専業メーカー。特許技術（国内16件／海外含め29件）を背景に、他社が参入しづらい領域で強みを発揮しています。（4）キャリア後半でも“現役設計者”として活躍 50代のエンジニアも第一線で活躍しており、年齢に関係なく技術力で評価される環境。「マネジメントだけで終わりたくない」という方にも最適です。 ■組織構成設計課：6名（30代～50代が活躍）少数精鋭の組織のため、1人ひとりが裁量を持ち、構想から納品まで担当。上長や経営層との距離も近く、技術的な提案や改善が通りやすい風土です。 ■応募者メッセージ今回募集するのは、これまで量産設計や設備設計として培ってきたご経験を、顧客ごとに仕様が異なる“一品一様”の装置設計へと昇華いただくポジションです。「量産設計はやり切った」「最後のキャリアで技術の幅を広げたい」そのような想いを持った方にとって、当社は設計者としての価値をさらに高められる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市南区南野1-99 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～400,000円＜月給＞ 270,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルや経験を考慮して、当社規程により決定いたします。 ■賞与年2回（6月・12月）：実績最大4.75か月 ■年収モデル：30代後半／設計経験10年前後／主任クラス　→年収600～700万円の実績あり・評価軸：構想力、案件完遂力、顧客満足度、後輩育成等、役割と評価基準を明確にしてます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社協成

住宅設備・建材メーカー

大阪府大阪市西区千代崎3-1-3

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設立 1949年
従業員数 353名
平均年齢 43.0歳

求人情報全10件

【成田】ガス・水用鋼管の製造職（未経験歓迎）土日祝休／夜勤無◆各種手当豊富／伊藤忠丸紅鉄鋼Ｇで安定

【転勤なし/夜勤無・土日祝休み◎完全未経験歓迎◎／手当や支度金、福利厚生がしっかりで安定した生活／伊藤忠丸紅鉄鋼100％収支の安定性】 ■業務概要：主にガス、水用硬質塩化ビニルライニング鋼管の製造業務を担当します。 ■具体的には：・鋼管の研掃、加熱。被覆のオペレーター・工程検査、製品検査・材料入荷、製品出荷・品質管理、改善活動　等材料受入、製品の移動、工程検査、梱包作業、出荷作業、簡単なパソコン操作など上記からいくつかの工程を担当頂きます。ご経験や適性を鑑みて業務を差配致します。重量物の運搬も基本的には無く機械操作がメインとなります ■組織構成約30名ほどの組織で20代～50代まで幅広く在籍しております。ベテラン層も活躍中で、バックボーン問わず完全未経験の方も活躍中です。 20代～30代が16名程度在籍しており、馴染みやすい環境となります。 ■働き方年間休日は125日程度で土日基本休み。夜勤も無く残業も平均15時間程度と働きやすい環境を整えております。繁忙期には休日出勤が月1日程度出てしまうかもしれませんが、代休取得が可能です。職場環境としてもスポットクーラーや空調を設置し、負担にならないよう配慮しております。騒音や薬品の臭い等は無く、安全にも配慮した職場となります ■当社について： ◎当ガスや水道用配管機材の製造・販売において、高品質で安全な製品を提供しています。特に「キーロン」ブランドの製品は信頼性が高く評価されています。当社が製造する水・ガス用のライニング鋼管は国内トップレベルのシェアを誇っており、大手都市ガス事業者、大手管材商社をはじめとした安定した取引先を多数有しております ◎新製品の開発や技術革新に積極的に取り組んでおり、今後はさらに海外市場への展開も拡大予定です ◎大手鉄鋼商社の100％子会社であり、景気に左右されない「インフラ業界」に属している為、安定したキャリア構築が可能です。賞与も昨年度5か月支給できており、ここ数年は５か月程度が平均であり、業績も安定しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞成田芝山工場住所：千葉県山武郡芝山町大台3155番地12 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～537万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,100円～283,000円＜月給＞ 210,100円～283,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回※前年度実績／合計5.50ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

菅機械工業株式会社

建設機械・その他輸送機器（商社）

大阪府大阪市西区南堀江3-9-27

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設立 1924年
従業員数 147名
平均年齢 -

求人情報全8件

【千葉／富里】建設機械の整備スタッフ◆40代活躍／働き方◎年休125日・土日祝休・夜勤無・出張少なめ

～整備経験を活かして働き方を改善したい方におすすめ／機械や資材の販売・レンタルを手がける企業／景気の影響を受けにくい業界／体を動かすのが好きな方歓迎◎完全未経験でも安心の教育体制／土日祝休み・年間休日125日／住宅手当あり～ ■職務内容：建築・土木工事に欠かせない「建設機械・資材」のレンタル事業で100年近くの歴史を持つ当社。富里センターにて、自社が扱う機材の点検・整備・出荷管理などをお任せします。機械のサイズは脚立などの軽量物から、街中で見かける大型クレーン部材までさまざま。扱う商材は100種類以上あり、技術者としての幅が自然と広がる環境です。 ■担当業務：まずは簡単な清掃作業や点検、事務処理からスタートいただきます。メンテナンスが未経験の方の場合は約2年ほどかけて、メンテナンス業務をお任せしていきます。・返却された機材の点検・メンテナンス（清掃・分解・修理・塗装など）・出荷する機材の点検・機材の運搬（フォークリフト）・下請けスタッフの管理　など ※場合によっては機材が使用されている現場に行くこともあります（月1回あるかないかの頻度です）。必ず営業や先輩社員が同行するのでご安心ください。 ■未経験でも安心の教育制度：・入社後は、先輩と一緒に作業しながら時間をかけてじっくり学べる・フォークリフトや玉掛けなどの資格は会社負担で取得OK！・中途社員が多く、元ホテルスタッフ・元バーテンダー・元車の整備士など多様な前職の方が活躍中 ■働きやすさもバツグン！：・完全週休2日制（土日祝）＋年間休日125日・残業は月10h～多くて30h程度。・3年目くらいから出張が発生することもありますが、多くて月2回、日帰りもしくは1泊程度です。・夜勤なし！生活リズムも安定・「アイデア提案制度（賞金あり）」などを通じて社員の声を積極的に取り入れ、働きやすい環境づくりを続けています。 ■キャリアステップ：・将来的には、マネジメントや教育の経験を積み、管理職を目指していただけます。（管理職モデル年収：600万～）・職種転換制度もあり、営業、管理部門など他部署への異動にも年1回挑戦可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞富里センター住所：千葉県富里市御料宮内164 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,400円～285,000円その他固定手当/月：25,000円＜月給＞ 239,400円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（前年実績合計3か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【佐賀／三養基】建設機械の整備スタッフ◆未経験・第二新卒歓迎！／転勤無／年休125日・土日祝休・日勤

～機械や資材の販売・レンタル／景気の影響を受けにくい業界／体を動かすのが好きな方歓迎◎完全未経験でも安心の教育体制／年間休日125日／住宅手当あり～ ■職務内容：建築・土木工事に欠かせない「建設機械・資材」のレンタル事業で100年近くの歴史を持つ当社。佐賀県みやきセンターにて、自社が扱う機材の点検・整備・出荷管理などをお任せします。機械のサイズは脚立などの軽量物から、街中で見かける大型クレーン部材までさまざま。扱う商材は100種類以上あり、技術者としての幅が自然と広がる環境です。 ■担当業務：まずは簡単な清掃作業や点検、事務処理からスタートいただきます。メンテナンスが未経験の方の場合は約2年ほどかけて、メンテナンス業務をお任せしていきます。・返却された機材の点検・メンテナンス（清掃・分解・修理・塗装など）・出荷する機材の点検・機材の運搬（フォークリフト）・下請けスタッフの管理　など ※場合によっては機材が使用されている現場に行くこともあります（月1回あるかないかの頻度です）。必ず営業や先輩社員が同行するのでご安心ください。 ■未経験でも安心の教育制度：・入社後は、先輩と一緒に作業しながら時間をかけてじっくり学べる・フォークリフトや玉掛けなどの資格は会社負担で取得OK！・中途社員が多く、ホテルスタッフ・バーテンダー・車の整備士など多様な前職の方が活躍中 ■配属組織：みやきセンターには30代～50代の5名が所属しています。派遣や外注先とも協業しているため、少数の組織ですが業務負荷は抑えられており、残業は月10h程度です。 ■働きやすさもバツグン！：・完全週休2日制（土日祝）＋年休125日・残業は月10時間程度と少なめ。・3年目くらいから九州エリアへ出張が発生することもありますが、多くて月2回程度です。・夜勤なし！生活リズムも安定・「アイデア提案制度（賞金あり）」などを通じて社員の声を積極的に取り入れ、働きやすい環境づくりを続けています。 ■キャリアステップ：・将来的には、マネジメントや教育の経験を積み、管理職を目指していただけます。（管理職モデル年収：600万～）・職種転換制度もあり、営業、管理部門など他部署への異動にも年1回挑戦可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞みやきセンター住所：佐賀県三養基郡上峰町堤3080-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～285,000円その他固定手当/月：25,000円＜月給＞ 235,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（前年実績合計3か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社合食

食品・飲料・たばこ（商社）

兵庫県神戸市兵庫区中之島1-1-1神戸中央卸売市場内

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設立 1948年
従業員数 645名
平均年齢 43.0歳

求人情報全2件

【函館工場】食品製造現場の管理◆人気商品をグローバルに多数展開◆日勤／残業月15H◆マイカー通勤可

【IUターン歓迎/転勤無し/食品製造のお仕事/残業少なく働きやすい環境/水産商社・海外・物流・そして自社でも商品を展開するメーカーの顔を4つ持つ総合食品企業】当社は「鮭フレーク」や｢いかの姿あげ｣を主力商品に掲げ､さまざまな食品製造を手掛けています｡自社ブランドに加え､大手食品メーカーや大手量販店と提携したOEM商品の製造にも取り組んでいます｡ ■業務内容：今回お任せするのは、食品製造に関する現場管理のお仕事です。・食品製造に関する製造工程管理、改善提案および実施・５S管理・在庫管理・安全面（作業環境の点検、衛生状態の確認、教育など）・品質面（品質管理、歩留り管理、原材料の受け入れ検査、在庫記録など） ■組織構成：工場長（50代）、副工場長（40代）、グループ長（40代）、メンバー 4名の　計7名で構成されております。 ■特徴： ◎ワークライフバランスの実現が可能です：年休120日、有給や夏季休暇、慶弔・育児・介護休暇などの休暇取得制度も充実しており、年に１回は5日以上の連続休暇が取得できるリフレッシュ休暇制度もあります。プライベートも充実させながら、腰を据えて働けます。 ◎やりがい：当社ではコンビニやスーパーでも販売している、身近な商品を製造しています。自分の作っている商品がネットの口コミで評判になったりするのはとてもやりがいに感じます。 ◎風通しが良い社風：職場内は風通しがよく、スタッフ同士もなんでも　気軽に話し合える関係性です。年齢や社歴に関係なく気軽に意見や考えを発信することを推奨しており、それが当社の生産力の強みにもなっております。 ◎取引先が大手：OEMだからこそ、大手のメーカーと協同で新商品の開発にも携わることができる環境です。消費者は全国区となります。 ◎夜勤なし：函館工場の稼働時間は、8:00～17:00です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞函館工場最寄り駅：七重浜駅住所：北海道北斗市七重浜４－２２－１勤務地最寄駅：道南いさりび線／七重浜駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 345万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はモデル年収であり、年齢・能力・経験を考慮の上決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（過去実績2.8ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社チップトン

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

愛知県名古屋市南区豊田3-19-21

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設立 1939年
従業員数 200名
平均年齢 40.0歳

求人情報全9件

【愛知/飛島】自社製品のサービスエンジニア（バレル研磨機）◆残業少なめ／土日休み◆夜勤なし

≪計画的に予定を組めるので夜間・休日の突発的な仕事はほぼなし≫バレル研磨機を始めとする自社製品の保守点検／フレックス制度／業界トップシェア／バレル研磨の総合メーカー ■担当業務：バレル研磨機を始めとする産業用機械のアフターメンテナンス業務を担当して頂きます。 ◇突発的な故障の頻度は低い機械になりますので、事前に計画された保守点検の業務が多いです ◇保守点検では、消耗品の状態確認や機械のメンテナンスを行っていただきます ◇客先での対応がメインですが、場合によっては自社にて作業を行うケースもあり（代替機との交換など） ◇休日出勤：機械の新規導入の場合は、客先の状況によって休日出勤が発生いたします。ただ、事前にスケジューリングできるので、突発的な呼び出しはほぼございません。 ◇担当エリア：東海エリアメイン ◇出張：月によって1，2回程度〈バレル研磨とは〉研磨機の中に磨きたい部品と研磨石などを混ぜて投入し、遠心力や振動、回転などの運動を起こすことで、スムーズで光沢のある表面に仕上げる研磨方法です。 ■組織構成：飛島工場では、サービスエンジニアが5名在籍しております ■入社後の流れ：配属後は、教育担当となる先輩社員とマンツーマン体制でチームを組み、現場でのOJTで業務を習得します。先輩社員が手がける実際の業務をサポートしながら、経験を積み、全体業務ができるまでの実践力をマスターします。 ■同社の特徴・魅力： ◎世界をリードするバレル研磨の総合メーカー！同社はバレル研磨という専門分野における先駆者としての強みと安定性を誇っています。産業界とのパイプも太く、取引顧客数は10000社以上。同社の先端技術は自動車や産業機械や電気・電子をはじめとする多彩な業界に貢献しており、海外34ヶ国で高評、国内でも65%以上のシェアを誇っています。 ◎特許等産業財産権は1206件：国内で906件、海外で300件を誇り、これら産業財産権の80%が商品化に成功しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞飛島工場住所：愛知県海部郡飛島村大宝三丁目25番1 勤務地最寄駅：近鉄名古屋線／近鉄蟹江駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円その他固定手当/月：15,000円＜月給＞ 255,000円～315,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月,12月/全社平均4.8ヵ月分） ※年収は経験、スキルを考慮の上決定いたします。固定手当内訳：免許手当：15,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

中部工業株式会社

建設機械・その他輸送機器（商社）

愛知県名古屋市南区南野3-19

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設立 1969年
従業員数 42名
平均年齢 -

求人情報全8件

【北海道/石狩/ノルマ・転勤無】＜業界経験者歓迎＞クレーンのルート営業／残業20H程度／福利厚生充実

★お客様との関係構築がメインの営業です！★ ～企業安定性◎(国内TOP5専門商社)/転勤・ノルマ無し/将来的に管理部門へのキャリアップ可～ ■募集背景組織の高齢化に伴い、次世代の会社を担う人材を募集(増員)しております。 ■職務概要建設機械（主にクレーン車・基礎機械など）の販売・買取・レンタルリース・修理までトータルサポートする当社にてルート営業をお任せします。 ■職務詳細主に油圧クレーンの導入または売却を検討する顧客に対して提案（新車・中古車）/買取（仕入）/アフターフォロー/定期接点(少なくとも3か月に一度)　等 ■働き方について・自身で回る先の企業、行動予定を立てれるため、比較的柔軟な働き方が可能です。・販売だけでなく、中古クレーン車の買取も行っていただきます。・1日に5社程度訪問、直行直帰可能です。・営業エリアは北海道を中心に東北(青森・秋田・岩手）になります。車での移動となり、エリアによっては宿泊を伴う活動となります。 ■ノルマなし商品(クレーン)の寿命は10年～20年の為、お客様がいざ購入・レンタルをされる際、お声掛けいただけるように日頃から関係構築に努め、定期的にコミュニケーションを取り続けることが重要です！協力をしながら受注に結び付けるため、ノルマはありません。 ■教育制度入社後は、座学を中心に概ね1週間程度、業界・商品に関する知識をつけていただきます。その後、先輩社員に付きながら、約半年間OJTで実務を経験いただき、一人立ちを目指します。 OJT期間終了後も営業同行は気軽に依頼できる環境なので、ご安心ください！ ■評価制度営業成績はもちろんですが、行動量等、様々な観点から個人の頑張りを評価します。 ■組織構成北海道支店への配属となります。営業担当は3名(全員50代・男性）、整備２名(全員30代・男性）事務1名（女性）秋田営業所には女性の営業担当もおり、力仕事はありませんので男女問わず活躍できます。

＜勤務地詳細＞北海道支店住所：北海道石狩市生振658-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり：年1回（4月） ■賞与あり：決算賞与として平均1か月分 ■職務手当 ■責任者手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

南星キャリックス株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

愛知県名古屋市南区豊1-49-10

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設立 1955年
従業員数 463名
平均年齢 40.0歳

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【静岡県浜松市】業務管理／将来の運行管理者候補／業務を通じてスキルアップ

■募集背景: 当社は業績好調に伴い、浜松営業所の運行管理スタッフを増員募集します。上場企業が荷主なので安定した輸送体制を強化し、未経験者の育成と現場運営の安定化を図るための採用です。 ■概要：乗務代行や配車・労務管理を行う運行管理者 ■担当業務：乗務員の代走・作業員の代行・特便対応（車両運転）配車・運行スケジュール調整得意先対応・納期調整乗務員や作業員の労務管理車両手配・経費管理・報告書作成荷積み等の現場作業代行乗務員や作業員への安全品質管理 ■業務内容詳細：入社後は現場作業や輸送フローを把握することから始め、配車業務や得意先対応、乗務員の勤務管理、車両手配や経費処理まで運行管理全般を担当します。業務の一部は乗務代行や荷積みなど現場作業を含み、必要に応じて資格取得支援を受けながらスキルを身に付けられます。ベテランの先輩がOJTで支援します。 ■組織構成：50名が活躍中 ■キャリアパス：入社→現場業務習得・資格取得→配車・運行管理担当→リーダー候補→所長候補 ■働き方、就業環境：昇給・賞与あり、残業は業務状況により発生するが定期便中心で安定。保険完備や資格支援制度、休日出勤による収入増加も可能でワークライフバランスに配慮した職場です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞浜松営業所住所：静岡県浜松市中央区新橋町2402 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～214,500円その他固定手当/月：19,100円～42,900円固定残業手当/月：61,500円～73,900円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 275,600円～331,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回賞与年2回業績により賞与3回の場合あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知県豊田市／知立市】業務管理／将来の運行管理者候補／業務を通じてスキルアップ

■募集背景: 当社は業績好調に伴い、豊田営業所、知立営業所の運行管理スタッフを増員募集します。定期便主体で安定した輸送体制を強化し、未経験者の育成と現場運営の安定化を図るための採用です。 ■概要：乗務代行や配車・労務管理を行う運行管理者 ■担当業務：乗務員の代走・特便対応（車両運転）配車・運行スケジュール調整得意先対応・納期調整乗務員や作業員の労務管理車両手配・経費管理・報告書作成荷積み等の現場作業代行乗務員や作業員への安全品質管理 ■業務内容詳細：入社後は現場作業や輸送フローを把握することから始め、配車業務や得意先対応、乗務員の勤務管理、車両手配や経費処理まで運行管理全般を担当します。業務の一部は乗務代行や荷積みなど現場作業を含み、必要に応じて資格取得支援を受けながらスキルを身に付けられます。ベテランの先輩がOJTで支援します。 ■組織構成：50名が活躍中 ■キャリアパス：入社→現場業務習得・資格取得→配車・運行管理担当→リーダー候補→所長候補 ■働き方、就業環境：昇給・賞与あり、残業は業務状況により発生するが定期便中心で安定。保険完備や資格支援制度、休日出勤による収入増加も可能でワークライフバランスに配慮した職場です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞豊田営業所住所：愛知県豊田市荒井町寿田21 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞知立営業所住所：愛知県知立市山屋敷町見社89-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～214,500円その他固定手当/月：19,100円～42,900円固定残業手当/月：61,500円～73,900円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 275,600円～331,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回賞与年2回業績により賞与3回の場合あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社大紀アルミニウム工業所　白河工場

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

【本社】大阪市北区中之島 3-6-32 ダイビル本館15階

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設立 1948年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全5件

製造スタッフ（無資格・未経験OK／自動車部品等の製造に貢献）

＼大手自動車メーカーに納品／アルミニウムインゴット(塊)という、自動車部品等の製造に欠かせない原材料を製造する仕事です。フォークリフトを運転して、原料を大きな炉に投入したり、温度を調整したり、成分を調整しながら、溶かしていく作業をお願いします。 ■入社後は、スタック作業からスタートアルミのインゴット(塊)などを、決められた方法で積み重ねる作業。その他、出荷前のチェックや準備などを行い、多くの製品に触れながら特性なども学んでいきます。慣れてきたら、徐々に上記の「溶解作業」を担当します。 ■アルミニウム二次合金地金とは？使用済みとなったアルミ缶やスクラップなどを再利用して、用途に応じて成分配合し、溶かして固めた合金のこと。用途の約8割は、自動車のボディやエンジン部品で、その他、飲料缶やアルミサッシなどあらゆる場面で使用されます。

福島県白河市大信下新城字池下５-３ ※マイカー通勤OK ・JR東北本線「矢吹」駅～車で9分・福島空港・あぶくま南道路「矢吹中央ＩＣ」～車で9分

月給21万7300円～45万円 ※基本給は、年齢・卒業種別・経験等を考慮の上、社内規定に基づき決定＜基本給の目安＞ 25歳　23万9900円＋手当 30歳　26万3100円＋手当 34歳　27万8600円＋手当 ★入社4か月目以降は、夜勤に入っていただくため月収UP！月収例39万1696円（夜勤手当月9日分、連続操業手当5日分含む） ※試用期間3ヶ月(待遇変更なし)

ダイゴー株式会社

文房具・事務・オフィス用品メーカー

大阪府大阪市西区本田4-7-13

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設立 1944年
従業員数 180名
平均年齢 41.9歳

求人情報全2件

【奈良／法隆寺】製造オペレーター＜第二新卒／未経験歓迎＞◆マイカー通勤可◆業界トップ級◆働きやすさ◎

～創業80年以上の老舗紙製品メーカー／手帳・ダイアリーの製造を担うポジション／全国で販売される製品づくりに一貫して携われる環境～ ■業務内容：贈答品等に定評のある手帳、ダイアリーなどの文具製品を生産販売する当社において、紙製品の製本・製造をお任せいたします。材料（紙）補填、製品チェック、機械操作・メンテナンス等に携わっていただきます。 ■やりがい： 2022年度にGOOD DESIGN賞を受賞した「isshoni.」シリーズを始め、毎年のダイアリーを含む当社製品はロフトやハンズなど全国で販売されています。一枚の紙から製品化するまで携わることができ、自身の手で製造したものが実際に全国の店頭で並ぶ姿は大きな達成感に繋がります。ものづくりに関心のある方はぜひご応募お待ちしております。 ■組織構成：奈良法隆寺工場（製造課）には47名が在籍しており、各世代の社員が活躍しており、安心して長く働ける環境が整っております。 ■働く環境：平均勤続年数が長く、安心して働いていただけます。OJTでの指導・フォローもしっかりあるため安心して従事いただけます。工場は冷暖房を完備しており働きやすい環境です。将来的には、各工程の責任者としてご活躍いただけることを期待しています。 ■当社について： 1944年の創立以来の歴史と伝統を持つ手帳を中心とした紙製品のメーカーです。国内での一貫生産体制を行っており、生産量も全国トップシェアクラスの立ち位置となっています。当社の製品は多数のメディアに取り上げられ、有名イベントや展示会出展など高い商品力を誇り、個人用のみならず大手法人との取引も長年続いており、今後も安定した経営が見込めます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞法隆寺第一工場住所：奈良県生駒郡安堵町大字岡崎268-1 勤務地最寄駅：JR線／法隆寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 319万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：201,900円～253,920円＜月給＞ 201,900円～253,920円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■想定年収：賞与年2回、残業代（月平均20時間想定）を含んで試算 ■賞与実績：年2回（夏・冬） ■その他、業績に応じ期末賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【奈良／正社員・日勤のみ】文具メーカーの倉庫内作業・発注管理 ◆経験不問◎◆マイカー通勤可

～創業80年以上・国内トップシェアクラスの紙製品メーカー／物流管理・品質管理を担うポジション／外注先との調整から物流業務まで幅広く携われる環境～ ■業務内容：当社の法隆寺第二工場にて、外注包装先・加工先様との各種調整・品質管理をはじめ、物流管理の業務を広くご担当いただきます。 ■業務詳細：・外注包装先への発注、納期・出荷、品質管理・外注加工先への包装部材（のし袋、小箱等）発注、納期、品質管理・部材の見積り業務：外注先へ見積を依頼し、取りまとめて営業へ回答・マテハン業務（フォークリフトを運転しての、荷物の移動・荷下ろし・積み込み業務等） ※フォークリフト免許をお持ちでない方は、入社後当社にて免許を取得して業務に従事していただきます。 ■組織構成：配属となる製造部物流管理課には、社員3名、契約社員3名、パート社員16名が在籍しています。 ■当社について： 1944年の創立以来の歴史と伝統を持つ手帳を中心とした紙製品のメーカーです。国内での一貫生産体制を行っており、生産量も全国トップシェアクラスの立ち位置となっています。当社の製品は多数のメディアに取り上げられ、有名イベントや展示会出展など高い商品力を誇り、個人用のみならず大手法人との取引も長年続いており、今後も安定した経営が見込めます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞法隆寺第二工場住所：奈良県生駒郡安堵町大字東安堵1585-1 勤務地最寄駅：JR線／法隆寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：201,900円～253,920円＜月給＞ 201,900円～253,920円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与の想定年収は、四大卒・賞与（2回）・残業代（10時間想定）を含んだ試算となります ■賞与実績：年2回（夏・冬） ■その他、業績に応じ期末賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

水金工事株式会社

サブコン

愛知県名古屋市瑞穂区東栄町3-17

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設立 1947年
従業員数 137名
平均年齢 -

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事務／未経験歓迎／基本土日祝休み／残業ほぼなし／福利厚生充実

料理を温めたり、お風呂を沸かしたりと、人々の生活に欠かせないガス。当社は東邦ガスネットワークの主要工事会社として、そんなガスの配管工事や維持管理を担当しています。今回お任せする【書類作成事務】は、ガスの管工事を行うために行政機関へ提出する書類の作成を担当します。 ―【具体的には】― ■事前申請書類の作成あらかじめ計画を立てて進める工事の場合は、工事開始前に工事の許可を得るための申請書を作成。許可が下りるまでは1カ月ほどを要するので、日程を意識しながら進めます。 ■事後申請書類の作成ガスの漏洩などの緊急工事を行った際にも申請が必要となります。 FAXで工事についての共有を受け、日程・場所・工事の概要などを事後報告書に記入して提出します。提出期限は約1カ月と余裕があるので、慌てる心配はありません。 ■他部署とのやり取りや業務サポート現場監督と書類作成のための情報共有をしたり、現場に必要な物品の手配をしたり、空いた時間で他の人の業務を手伝ったりなど、周囲とコミュニケーションを取りながら進めていきます。 ※作成件数：1日あたり1～5件 ※所要時間：1件につき1時間～1時間半程度＼ Q.未経験でも大丈夫？／ A.大丈夫です！特別なPCスキルや設計の知識は必要なし。テンプレートやマニュアルを完備しているので、Excelに抵抗なく触れられれば問題ありません。申請書類づくりの過程では図面作成も行いますが、専門ソフトではなく、Excelで簡単に作成可能です。パズルのような感覚でつくれるので、すぐに慣れていただけます！＼ Q.入社後の流れは？／教育担当の中村によるマンツーマンのOJTにて、業務を少しずつ引き継ぎます。まずはマニュアルをもとに書類や図面をつくってみるところからスタート。 1～3カ月ほどでひと通りの業務をマスターできます。 ★上の写真に写っているのが、教育担当になる中村です。中古車販売の仕事から転職してきた背景があり、未経験の方の疑問や不安も理解してサポートします。気さくで頼れる人なので、何でも聞いてくださいね！

【名古屋市内／転勤なし／月2.5万円で住める単身用マンションあり！】鶴里事業所：愛知県名古屋市南区明円町55 （名古屋市営地下鉄桜通線「鶴里駅」より徒歩7分） ★自動車通勤OK（駐車場完備／会社規定により一部費用負担あり） ★受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給23万400円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年の支給実績：2～6カ月分） ※経験や能力を十分に考慮し決定します。 ※みなし残業制ではありません。残業はほとんどありませんが、発生した場合は別途全額支給します。＼昇給もしっかり目指せる／数値による目標がない分、「業務をミスなく進められるか」「期日を守って取り組めるか」「他のメンバーのサポートを主体的にできるか」など、日頃の積み重ねを正当に評価。その頑張りがきちんと給与や賞与に反映されます！＼月給＋αの手当が充実／家族手当、愛車手当、インフレ調整手当など、少し珍しい手当まで豊富に取り揃えています！

テンクモ株式会社

住宅設備・建材メーカー

大阪府大阪市港区波除6丁目1番35号

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設立 1973年
従業員数 50名
平均年齢 -

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ネジメーカーの製造オペレーター／年休120日／月給26万円～
- NEW
★「アンカーボルト」って何？地面と建物をつなぐ、“超重要なネジ”となる部品。あらゆる建物と地面を、しっかりと固定させる重要な役割を果たす「ネジ」のため、需要が絶えない製品です。『エキスポシティ』の大観覧車などにも当社の製品が使われています！ ―――――――― ■製品完成の流れ ―――――――― ①鉄の切断長い鉄の棒を、機械を使って決められたサイズにカット。 ▼ ②面取りカットした棒の切断面をきれいにしていきます。実際ネジになったとき、ぴったりと正確におさまるようにするのがポイント！ ▼ ③ねじ切りらせんになっているねじ部を、ねじ山が均一になるよう、機械を使って整えていきます。 ▼ ④曲げオーダーによってはコの字ボルトなど曲げ加工が必要な場合も。角度や長さなどのサイズを慎重に測りながら、形づくっていきます。徐々にコツを身に付けていきましょう！各工程、設備投資によりほぼオートメーション化が進んでいるため、規格通りできあがっているかチェックするのがあなたの主な業務となります。【POINT】 ◎着実にスキルを身に付けられるまずは一つの工程からスタート！できることを増やしていき、ゆくゆくは全工程をお任せします！また、機械の操作もシンプル。約3カ月の研修期間で一通りコツを掴みながら、自分のペースで覚えていきましょう。 ◎仕事の面白さ機械それぞれに特徴があり、ちょっとした調節の仕方で、でき栄えが変わるのが面白いところ！ベテランの先輩がつくったものと、新人がつくるものでは、パッとみたときに違いがわかるそう。カンタン過ぎないからこそ、技術を磨く楽しさがあります！ ◎キャリアも積める将来的にリーダーなどの管理職のポジションもご用意しています。指導に興味がある方は大歓迎です！

【大阪市／弁天町駅・西九条駅から徒歩10分】 ★転勤なし★自転車・バイク通勤OK （敷地内に無料駐車場あり）＜本社＞大阪府大阪市港区波除6丁目1番35号＜アクセス＞ JR大阪環状線「弁天町駅」・大阪メトロ「弁天町駅」より徒歩10分 JR大阪環状線「西九条駅」より徒歩10分受動喫煙対策：有（オフィス内禁煙）

＜2026年1月に基本給をアップしました！＞月給26万円～32万円＋賞与2回＋各種手当 ※給与は年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。

神和金属株式会社

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

兵庫県神戸市兵庫区駅前通2-2-29

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設立 1960年
従業員数 28名
平均年齢 51.0歳

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未経験歓迎【三木市】既存顧客9割のルート営業◎モノづくり支える│受注～配送・出荷◇残業月1h以下◎

～まずはお客様に顔を覚えてもらうことから。地域に根差して長く活躍できる環境◎残業月1h以下・転勤なしと就業環境もバツグンです～ ◎取引先の約9割が既存顧客のため未経験でも始めやすく安心 ◎営業だけでなく物流や商品管理の知識も身につく ◎三木・明石・神戸エリア中心で地域密着型の働き方 ■業務内容：当社三木営業所にて、アルミ・銅・真鍮・ステンレス等の非鉄金属材料の販売ルート営業を担当します。主に既存取引先へのルート営業を中心に、商品の受注・配達・入出荷作業・営業事務まで幅広く対応していただきます。2トントラックによる納品業務があるため、準中型自動車免許（入社後取得可）が必要です。未経験の方でも、入社後に丁寧な指導・サポートがあるため安心してスタートできます。 ※取引の約9割は既存顧客が占めており、顧客からの紹介や必要に応じた訪問で対応しています。 ■具体的には：・ほぼルート営業（既存約9割）です・既存顧客への定期訪問、要望ヒアリング、受注活動・商品の見積作成、受発注管理、納品スケジュール調整・2トントラックによる顧客先への商品配達・倉庫内での入出荷作業、在庫管理、商品検品・営業事務（伝票処理、請求書作成、顧客対応等）・営業エリアは主に三木・明石・神戸近郊です ■入社後について：非鉄金属材料（アルミ・真鍮・ステンレス等）について顧客から質問を受けることがありますが、入社後に業務を通じて丁寧に指導します。 ■組織構成：三木営業所は営業2名、営業事務2名の少数精鋭体制です。今回は定年退職予定者の後任募集となり、所内のサポート体制も整っています。配属先の三木営業所は、4拠点（本社・姫路・明石・三木）の中で最も広いヤードを有しており、本社や明石営業所の倉庫機能や切断加工業務（棒材）の一部も担っています。少人数ならではの環境のため、一人ひとりの裁量が大きく、自ら考えて行動する力を養いながら幅広い経験を積むことができます。また、上司や同僚との距離が近く、業務に関する相談や質問もしやすい職場です。 ■企業の特徴/魅力創業60年以上、地域に根差した安定経営を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞三木営業所住所：兵庫県三木市鳥町32番１勤務地最寄駅：神戸電鉄線／大村駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：169,000円～206,000円その他固定手当/月：31,000円～54,000円＜月給＞ 200,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（計4.5ヶ月分※前年度実績／別途業績により決算賞与有） ■昇給：有（3.00％～4.00％） ■その他固定手当：職場手当25000～48000、食事手当3500、通信費2500円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

鈴将鋼材株式会社

機械部品・金型メーカー

愛知県名古屋市南区要町5-135

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設立 1968年
従業員数 30名
平均年齢 -

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【名古屋／南区】鉄板加工オペレーター◆経験よりも「前向きに学ぶ姿勢」歓迎／完全週休二日／夜勤なし◆
- 締切間近
★完全週休二日（土日休）／年間休日115日／夜勤無 ★鋼材は建物・設備・インフラに欠かせない基礎素材であり、当社はその中でもエレベーター関連部品など、需要がなくなりにくい分野を中心に加工を行っており安定性抜群です！ ■仕事内容：・ガス・レーザー加工機を使い、鉄板を取引先から指定されたサイズ・形状に切断加工する仕事です。・操作方法自体はシンプルですが、未経験の方でも数週間で基本操作を習得できます。材料によって種類や厚みが異なるため、様々な加工方法を学ぶことができます。 ■入社後の流れ：・機械の操作はは初めて数週間程度で覚えられることが多いです！分からないことがあったときも丁寧に教えてくれる先輩が多く、少しずつスキルを身につけることができます。＼やりがいポイント／機械の操作自体は覚えられますが、加工の技術や綺麗さを習得するのに時間がかかるので、スキルアップできることがやりがいにつながります！ ■組織構成：・15名（30代:6名、40代:5名、50代4名） ★中途で入社した未経験の入社が多く、皆様活躍されています！★ ■就業環境：・完全週休二日（土日休）／年間休日115日／夜勤無し ■当社で働くメリット：＼安定して需要のある商材に関われる／・当社の加工した鋼板は、三菱エレベーターはじめ、エレベーターやエスカレーターに使われています。再開発により同商材のニーズが増加していることに加え、将来的にもなくなる可能性が低いため、安定していると言えます。また、20年ほど無借金経営を続けており、基盤もしっかりしている会社です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市南区要町5-135 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～312,000円＜月給＞ 220,000円～312,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、年齢・経験・前職給与を考慮して決定します ■諸手当：住宅手当(月2万円)、家族手当(配偶者／月2万円) ・賞与年2回　(賞与実績4～5カ月分) ・昇給年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フィルネクスト株式会社

その他メーカー

京都府京都市右京区西院月双町5 ＜その他事業所＞東京支店、関西支店、北海道支店、九州営業所、つくば工場、京都工場、北海道工場

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設立 1950年
従業員数 440名
平均年齢 -

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製造スタッフ／未経験歓迎／年休125日／手当充実／若手活躍中
- NEW
食品などの袋・パッケージを製造する工場で【レトルト食品などを包む袋（パッケージ）のラミネート工程】をお任せ。　具体的には？ ──────── 【　押出ラミネート工程　】 ∟樹脂を熱で溶かし2種類以上のフィルムを貼り合わせて、用途にあった複合フィルムを製造します。 1）貼り合わせるフィルムを機械にセット 2）貼り合わせに使用するAC剤(接着促進剤)の作成・準備 3）機械を操作しフィルムの貼り合わせ 4）最後は機長が製品の品質確認 ★２～３人がチームとなり協力して作業を進めていきます。　入社後の流れ ──────── ▼まずは先輩社員と一緒に業務の流れからを一から！機械の操作方法や仕事の流れ、安全管理のために必要な部分など、業務に必要な知識は全て先輩が教えます！未経験入社の先輩も、大活躍中です！ ▼マニュアルあり＆ペアで業務！丁寧なマニュアルも用意しているほか、いずれの担当も機械操作は2人1組で行うため、手順はすぐに確認可能。

【転勤なし／U・Iターン歓迎／車通勤OK】 ■つくば工場／茨城県牛久市奥原町1650-78 （筑波南奥原工業団地内）＜アクセス＞・JR「牛久駅」より車で約24分・JR「龍ヶ崎市駅」より車で約24分 ★転勤なし ★マイカー通勤可・バイク通勤可 ★マスクや保護手袋など安全対策も完備 ★受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙・分煙

【月収例】月給22万2200円～※18歳高卒の基本給＋諸手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して決定します ※みなし残業はありません　時間外手当は別途全額を支給します

日本交通株式会社

道路旅客運送業

◆大阪府大阪市西区新町3-14-13 ◆鳥取県鳥取市雲山219

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設立 1941年
従業員数 700名
平均年齢 -

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観光ドライバー／入社祝い金有／日勤のみ／毎月3連休の取得OK
- 締切間近
◆月収45万円以上も実現可能！ ◆予約案件中心！流し営業一切なし！ ※流し営業＝走行しながらお客様を探すこと ◆日勤のみ／毎月3連休を取得できる ◆休みの変更／出勤時間の変更も可能 ◆免許取得支援・社宅ありなど制度充実【観光ドライバーとは？】修学旅行の班行動プランに添って観光地をご案内し、京都を訪れる学生さんの大切な思い出づくりをサポートする仕事です。単なる移動のお手伝いにとどまらず、お客様との交流を通じて仕事のやりがいや喜びを実感できます！【具体的な業務内容】 ◆修学旅行生や観光客の送迎 ◆京都の観光名所（清水寺、金閣寺、嵐山など）の案内 ◆スケジュールに添った時間管理 ◆接客対応　など ※勤務時間は1日6時間～8時間程度。時間貸し切りがメインです。 ※予約がないときは通常業務となり、一般の観光客をお乗せする場合もあります。【入社後の流れ】＜STEP1＞二種免許を取得教習費用は会社が全額負担。最短10日程度で二種免許を取得できます。　▼ ＜STEP2＞実務研修開始座学で京都の地理や接客マナー、観光知識などを学びます。　▼ ＜STEP3＞先輩社員による同乗指導現場に出る前に、先輩が同乗し上達のためのアドバイスを行います。イチから丁寧にレクチャーしますので、着実にスキルを身につけながら成長できます。 ※二種免許取得後の研修は基本的に10日程度ですが、一人ひとりの習熟度を見極め、足りないようであれば延長することも！無理なく、自分のペースでステップアップできます。

【有名観光地京都で活躍／自動車通勤OK／転勤なし】 ★U・Iターンも歓迎（入社準備金や単身者用住宅あり！） ■京都営業所：京都府京都市南区上鳥羽苗代町43 ※受動喫煙対策：あり（分煙）

平均年収は400万円～500万円程度 ※ノルマなし。頑張りはしっかり収入に反映されます！ ----- 試用期間中から月収35万円以上、　本採用後は月収45万円以上を実現している先輩も多数在籍中 ----- 修学旅行を中心としたドライバー業務は、予約対応・日勤がメイン。時間単位の貸し切り制で、安定した働き方が可能です。また、海外からの観光客の増加によりタクシー需要も高く、月収45万円前後の安定収入を得ているメンバーも多いです。【入社祝い金支給中】二種免許所持者（給与保障あり）：10万円二種免許所持者（給与保証なし）：20万円二種免許へ養成の方：5万円上記金額を入社後1か月に支給します。【月給】月給19万3960円以上＋賞与（年2回）＋各種手当 ★収入が安定するか不安な方向け★ 乗務員デビュー後6カ月間、月給26万4000円の給与保証コースあり（月24日勤務の場合／日給月給制）

日本レヂボン株式会社

機械部品・金型メーカー

大阪府大阪市西区北堀江1-22-10

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設立 1958年
従業員数 526名
平均年齢 43.0歳

求人情報全3件

総務・庶務／土日祝休み／原則定時退社／賞与4.5カ月分

／ココがPOINT！＼ ★年休125日 ★残業月10h ★育休取得実績あり ★各種手当充実 ★資格取得支援制度ありお任せする業務内容 ……………………… ■庶務業務全般（備品管理、来客対応、電話対応、工場建物の保全管理） ■製造部門のサポート業務（害虫駆除や排水検査あり） ■社内行事の運営（避難訓練、新人研修など） ■安全衛生委員会の運営　など ◎業務に慣れてきたら、新卒向けの採用活動なども少しずつお任せしていきます。 ◎工場内の総務のため、勤務中は作業着や必要に応じて保護具を着用します（貸与あり）。 ◎「工場のトイレが壊れてしまった」など、日々さまざまな“ミッション”に柔軟に対応していくスタイルです。業界が異なっても、総務としてのご経験やスキルがあれば存分に活かせます！【さらなる成長のチャンスも豊富】 PCスキル向上のために、社内の情報システム部署から研修を受ける機会も。「これまでExcelやWordは自己流だった」という方も、PCのプロ目線から学ぶことができます。さらに、資格取得支援制度もあり、「第二種衛生管理者」や「防火管理者」の資格取得を会社がサポートします！【効率アップのためのアイデアも大歓迎】目指すのは「俗人化ではなく、どの人も平等に業務を進められる」こと。業務の効率アップのために、「こんなシステムを使ってみては？」といったアイデアも歓迎します！ ※職種変更なし

【転勤なし】 ■日本レヂボン株式会社三好工場愛知県みよし市莇生町下永井田２０ ※マイカー通勤OK！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給18万4,930円～26万4,630円 ※これまでのご経験等に応じて決定します。

株式会社平田タイル

建材（商社）

大阪府大阪市西区阿波座1-1-10（本社）

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設立 1947年
従業員数 394名
平均年齢 -

求人情報全6件

施工管理／未経験歓迎／年休127日／完全週休2日制／賞与2回

長年にわたり、現場で働く社員の声を大切にしながら、「働きやすい環境づくり」を進めてきた平田タイル。さまざまな取り組みで、無理なく働ける環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 　働きやすさを支える取り組み ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎年間休日127日・基本土日祝休みお客さまのご都合などで休日出勤した場合も、振替休日を取得できます。 ◎DX活用（ANDPAD）写真・報告・資料共有をアプリで完結。移動や事務作業の負担を大幅に軽減しています。 ◎適正な人員体制案件数に合わせて増員を行い、一人に負担が偏らない体制づくりを行っています。 ◎エリア担当制取引先に担当をつけるのではなく、エリアごとに案件を担当するため、効率よく現場を回れます。 ◎フレックスタイム制夕方以降に打ち合わせがある日は始業時間を調整するなど、柔軟な働き方が可能です。 ━━━━━━━━━━ 　具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━ ■工事計画書の作成・補助 ■職人さんなどの手配 ■現場調査 ■営業・協力会社・お客さまとの打ち合わせ ■工事の安全・品質・コスト管理 ■写真撮影、報告書作成などの事務業務　など ━━━━━━━━━━ 　担当する工事領域 ━━━━━━━━━━ いずれの領域も工期が短い案件が中心！複数の現場を並行して進めるスタイルとなります。 ※事業所により担当領域が異なります。【1】タイル建材の施工管理住宅の外壁タイルなどの工事が中心。工事自体は1週間程度で完了します。【2】住宅設備の施工管理バスルームやキッチンなどの住宅設備工事を担当。 2週間～1カ月程度で完了する案件が多いです。【3】オフィス内装の施工管理オフィスにおける内装・インテリアの工事を担当。中には1日で完了する工事もあり、長くても数カ月に及ぶような工事は基本的にありません。

【転勤なし！東京都・神奈川県・大阪府・京都府・滋賀県・兵庫県の各拠点】＼勤務地はご希望を考慮して決定します／ ★直行直帰可 ★U・Iターン歓迎 ★在宅勤務・リモートワーク相談可 ★車・バイク通勤可（勤務地による）【東京事業所】東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー18F 【横浜事業所】神奈川県横浜市都筑区折本町327-1 【吹田事業所】大阪府吹田市青葉丘北10-25 【京都事業所】京都府京都市伏見区下鳥羽渡瀬町126 【滋賀事業所】滋賀県守山市吉身6-5-9 【神戸事業所】兵庫県神戸市兵庫区芦原通4-2-1 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

月給21万5000円～32万円＋営業手当（月4万7000円～7万2000円）＋地域手当（月1万円～4万円） ※営業手当は月25時間相当の固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず別途支給。月25時間を超える所定外勤務は別途全額支給。 ※上記はあくまでご入社時の月給額です。能力・経験を考慮し決定します。

株式会社アルミネ

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

大阪府大阪市西区阿波座2-3-24

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設立 1960年
従業員数 165名
平均年齢 37.9歳

求人情報全16件

【東大阪・マイカー通勤◎】製造スタッフ（アルミ線）/年休122日（土日祝）/手に職つきます◎

～丁寧なフォロー体制！社員食堂・食事補助あり！マイカー通勤可！働きやすい環境で長期就業◎～～他にはない最新製造技術で長く使っていただける品質高いアルミを製造する同社は様々な業界から受注多数◎大手自動車メーカーや電機メーカーの製造企業へ直販！事業安定性◎！！～ ■業務内容：アルミ線で国内TOPクラスのシェアを誇る当社での、アルミ線の伸線作業(アルミを細く伸ばす作業)をメインでお任せします。具体的には下記の通りです。 ◇梱包作業：アルミ線の包装作業 ◇出荷作業：リフトを使用し、アルミ製品の荷積み・降し作業 ◇伸線作業：機械にてアルミ線を太径から細経へ引き伸ばす作業 ◇炉入替作業：リフトやクレーンにて、アルミ線の炉へ入替する作業 ■配属先情報：大阪工場は全員で18名（男性14名・女性4名）で構成されています。工場全体の平均年齢は 36歳で20代～40代以降まで幅広い年齢層の方が働かれています。配属先の大阪工場では、熱中症対策で飲料水等を配布するなど、従業員の体調管理も意識しながら対応をしております。 ■育成体制：基本的にOJTで育成いただきます。未経験から入社された方も多数で、丁寧に教えていただける環境です。 ■当社の強み： ◎独自の製造方法「連続鋳造圧延法」により、アルミ線／板／条を実際に地金より一貫生産で製造。 ◎結晶粒を均一にすることに成功し、金属組織内部も偏析がなく均一な材料で安定。切削性や鋳造性にも優れています。 ◎特に線に関しては日本のシェア80％以上のトップクラスメーカーです。また当社はどこの系列にも属さず、唯一のユーザ直販の体制をとっています。 ■当社の開発： ◇当社の製品開発は理屈にとらわれずに考えることで品質とコストを両立させる技術の必要性に行き着き、「連続鋳造圧延法」に注目し、研究を進めてきました。 ◇またアルミニウム以外にも着目するため、大阪工場内に管理棟兼研究室を設け、時代ニーズに応える新素材の開発を始めています。世界トップレベルのアルミネの製品開発は、未知の世界に向けて常に動いています。

＜勤務地詳細＞大阪工場住所：大阪府東大阪市菱江1丁目17番23号勤務地最寄駅：近鉄けいはんな線／荒本駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 420万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～350,000円＜月給＞ 300,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■残業手当：残業時間に応じて別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

冨士ネオ工業株式会社

設備管理・メンテナンス

大阪府大阪市西区江戸堀1-19-3　江戸堀ビル3F

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設立 1967年
従業員数 7名
平均年齢 -

求人情報全1件

設備メンテナンス／未経験歓迎／月給25万円以上／残業月10h

給排水設備の点検・メンテナンス・清掃業務をお任せします。排水設備は法令で定期点検が義務付けられており、エリアを問わず安定したニーズがあります。＼POINT！／ ★未経験歓迎！充実の研修で安心◎ 入社後は導入研修に加え、先輩による長期間のマンツーマンでの研修を実施。 1～2カ月で一連の業務は覚えられますが、自信をもって対応できるまで丁寧にフォローします。 ★自由度の高い働き方！排水管洗浄・貯水槽清掃などは月1回のミーティングで担当を決定。それ以外の保守点検業務は、自分でスケジュール調整が可能です。効率良く進めれば残業ゼロの月や、午後から帰宅できる日も。自分のペースで、メリハリをつけて働けるのも魅力です！ ★国家資格取得に挑戦できる制度「浄化槽設備士」など国家資格の取得を会社が全面的にサポート。書籍購入費・受講費用は会社負担で、資格手当の支給もあり、成長が収入に反映されます。 ※詳細は「待遇・福利厚生」欄をご確認ください！ ─── 主な業務内容 ─── 【STEP1】まずは基礎から ■排水処理槽の保守点検（目視）排水処理槽を目視で点検し、水質測定やバルブ調整、制御盤の確認などを行います。必要に応じて、簡単な工事対応が発生する場合もあります。エリア担当制のため、現場の特性を考慮し、効率良く回れるよう担当を決定します。【STEP2】業務に慣れてきたら ■排水管洗浄・設備メンテナンス（清掃など）排水管洗浄や清掃は、2～3名のチームで担当。月1回のミーティングで担当日程を決め、それ以外の保守点検業務は自身でスケジュールを調整できます。【STEP3】独り立ち後 ■排水設備工事（新設・改修）発生・受注ベースで、新設・改修工事を担当。設備会社や管理会社、工場、個人宅など、幅広いお客様からの依頼に対応します。 ※現場環境はさまざまですが、専門性が評価されるやりがいのある仕事です。水質検査を通じて、化学・理系の知識も自然と身につきます。

【基本直行直帰】大阪・兵庫・京都・奈良の各現場転勤なし｜大阪府大阪市西区江戸堀1-19-3　江戸堀ビル3F（本社）＜アクセス＞ Osaka Metro 四つ橋線「肥後橋駅」8番出口より徒歩3分 ★担当エリアは、お住まいのエリアなどを考慮して決定しますのでご安心ください。 ◎大阪府・兵庫県・京都府・奈良県の各現場 ◎基本は直行直帰で、現場は定期的に変わります ◎会社へは必要があれば出勤します ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙

【同業経験者】前職と同等金額などの相談もOK 月給30万円以上＋各種手当＋交通費（社用車貸与／通勤利用可） ※上記月給には固定残業代を含みます（月20時間分／3万5000円以上） ※固定残業代を超える労働を行った場合は、別途支給します。 ※貯水槽・排水処理槽のメンテナンス経験者など ※経験に応じて採用時月給のご相談も承ります。（前職と同等金額など）【経験者】月給27万円以上＋各種手当＋交通費（社用車貸与／通勤利用可） ※上記月給には固定残業代を含む（月20時間分／3万5000円以上） ※固定残業代を超える労働を行った場合は、別途支給します。 ※業界問わずメンテナンス経験者など【未経験者】月給25万円以上＋各種手当＋交通費（社用車貸与／通勤利用可） ※上記月給には固定残業代を含む（月20時間分／3万5000円以上） ※固定残業代を超える労働を行った場合は、別途支給します。 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。

アデコ株式会社

人材派遣

東京都千代田区霞が関3-7-1霞が関東急ビル

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設立 1985年
従業員数 41,000名
平均年齢 -

求人情報全77件

デジタル事務／定着率98％／年休124日／平均残業10ｈ以下
- NEW
まずは、IT特化のグループ会社が提供する『約1カ月間の研修プログラム』からスタート！研修は適正に合わせてコースを決定しますので、未経験の方でも安心です。 ★POINT □フルリモート研修 □専任講師が丁寧にサポート □研修期間中に専門的な資格取得（※）可能（初回の受験費用は全額会社負担）（※）Microsoftの認定試験(Microsoft Power Platform Fundamentals)など【就業先の決定】研修後、スキル・適性を考慮して就業するクライアント先を決定します！大手企業のクライアントが多く、働きやすい環境が整っているのもポイントです。【配属先の例】「デジタル事務って、具体的にどんな仕事？」 …業務効率化や課題解決に向けた業務サポートなど、いつものオフィスワークを、ちょっとスマートに変えていくお仕事です！ ■ 食品メーカーの社内サポート「PCやシステムの操作がわからない」といった社員さんからのSOSを解決！慣れてきたら、『よくある質問を自動で答える仕組み』を作ったりと、業務をよりスムーズにする仕掛けにも挑戦できます。 ■建設会社のIT事務データ入力や書類作成などを、研修で学んだツールを使って「自動化」！『今まで手作業だった作業が、ボタンひとつで終わるようになる！』など、自分のスキルでオフィスを快適にしていく面白さがあります。【ただの事務で終わらない「＋α」のスキル】デジタルコースの研修で学べるのは、ExcelなどのITスキルや、＋αの業務自動化ツール（Microsoft Power Platformなど）の知識。『いつもの事務作業を、もっと便利に・効率良くするにはどうすればいいか？』を考え、カタチにするスキルがゼロから身につきます。配属先はさまざまな業界のオフィス！自分の得意なことを見つけながら、自分のペースでステップアップしていけます。 ※専門用語やソフトの使い方は研修で学べます！詳しい研修内容は以下【入社時研修】をご確認ください

★転勤なし！U・Iターン歓迎 ★転居を伴う転勤は、基本的には本人が希望する場合以外ありません。 ★プロジェクトによってはリモートワークの案件あり ★受動喫煙対策は、拠点により異なります ◎関東エリア積極採用中！ーーー＜募集エリア一覧＞ーーー ■関東：東京（23区が中心）、神奈川、千葉、埼玉 ■関西：大阪、京都、兵庫 ■東海：愛知＜入社後も転勤無し◎入社後も専属のキャリアコーチがサポートします！＞ 1か月のフルリモート研修が整備されているため、第二新卒の方や接客・販売・事務など様々な経験をされている方も、 ITスキルを活かしたキャリアの第一歩を無理なくスタートできます！ ☆実際に20代の方が多く活躍中。定着率も98％！＜下記は拠点一覧です。勤務先エリアは上記となります。＞

■首都圏：月給24万8000円～29万2000円 ■関西：月給23万2000円～26万9000円 ■愛知：月給22万5000円～25万9000円 ※経験・スキルを考慮し優遇 ※月給は居住地ではなく勤務地により決定します（例／居住地：東京23区外・勤務地：東京23区の場合、月給24万8000円～29万2000円となります） ※研修期間の1カ月間は、時給制（時給1500円）です ※残業代は実働7.5時間の超過分を別途全額支給
ITエンジニア／1か月のフルリモート研修有り／年休124日
- 締切間近
◎スマホでご覧の方は、上部タブから「Pick up!」もぜひご覧ください。「ITの仕事って難しそう」「ネットワークやサーバーって何？」という方のために、まずは1カ月のフルリモート研修をご用意しています。【研修のポイント】 ★自宅で受講できるオンライン研修 ★専任講師へリアルタイムで質問可能 ★資格の受験費用は全額会社負担【選べる研修コース】 ■ビギナーコース ◎ITの基礎を固め、ビジネススキルの学び直しもできるコースです 1）「ITとは？」という基礎学習からスタート 2）「ITパスポート」の資格取得に向けた専任講師の研修 3）Officeソフト（Excel、Word、PowerPointなど）の基礎的なスキルの習得 4）ビジネスメール、電話対応、文書作成スキルなどの習得 ■インフラコース ◎インフラエンジニアの基礎を学べるコースです 1）ネットワークやサーバー、インフラエンジニアの仕事理解 2）システムやIT機器を実際に動かしてみましょう 3）ビジネスマナーやOfficeソフトの基本操作も学べます 4）現場で役立つIT専門資格「CCST Networking」取得にチャレンジ ※「どちらのコースが自分に合っているのだろう？」という場合も、ぜひ面接でご相談ください。【研修後の配属先は…】どちらの研修コースを選択した場合も、まずは未経験から安心してスタートできるプロジェクトに配属します。＜業務例＞ ■テクニカルサポート、ヘルプデスクマニュアルに沿って社内PCの手配や設定、お客さまからの問い合わせ対応など ■社内SE 社内のITに関する管理や導入、社員からの問い合わせ対応など ■運用保守業務ネットワークやサーバーを安定稼働させるための運用保守など ★働きやすい環境が整っている大手クライアントが多数！

★転勤なし！U・Iターン歓迎 ★転居を伴う転勤は、基本的には本人が希望する場合以外ありません。 ★プロジェクトによってはリモートワークの案件あり ★受動喫煙対策は、拠点により異なります ◎関東エリア積極採用中！ーーー＜募集エリア一覧＞ーーー ■関東：東京（23区が中心）、神奈川、千葉、埼玉 ■関西：大阪、京都、兵庫 ■東海：愛知＜入社後も転勤無し◎未経験の方が9割以上だからこそ専属のキャリアコーチがサポートします！＞ 1か月のフルリモート研修も整備されているため、第二新卒の方や接客・販売・事務など様々な経験をされている方も ITキャリアの第一歩も無理なくスタートできます！実際に20代の方が多く活躍しており、定着率も98％！「ITってなんか難しそう」「ITの仕事って自分にもできるの？」こういった疑問をもっているあなたにこそ一度面接に来ていただきたいです。＜下記は拠点一覧です。勤務先エリアは上記となります。＞

■関東：月給24万8000円～29万2000円 ■関西：月給23万2000円～26万9000円 ■愛知：月給22万5000円～25万9000円 ※経験・スキルを考慮し優遇 ※月給は居住地ではなく勤務地により決定します（例／居住地：東京23区外・勤務地：東京23区の場合、月給24万8000円～29万2000円となります） ※研修期間の1カ月間は、時給制（時給1500円）です ※残業代は実働7.5時間の超過分を別途全額支給＼豊かな経験をお持ちの方は加給優遇／ ■月給32万円～41万円＋賞与年1回 ※インフラ実務経験5年以上を想定

三菱電機インフラテクニカ株式会社

設備管理・メンテナンス

兵庫県神戸市兵庫区浜山通6-1-1

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設立 2026年
従業員数 700名
平均年齢 42.0歳

求人情報全19件

未経験歓迎【赤穂／三菱電機Ｇ】製造スタッフ《産業機械の塗装業務》◆電力の安定、その一塗りから／転勤無

☆未来の電力を、あなたが仕上げる☆ ～発電所で使われる変圧器など、大型インフラ機器の塗装。あなたの一塗りが、社会の安心を支えます。～ #25卒・第二新卒歓迎 #三菱電機グループの安定性 #ワークライフバランスを整える ■業務概要：三菱電機グループである当社にて、三菱電機で製造した大型変圧器の塗装をお任せします。電力会社向けの大型変圧器、企業等向け中小形変圧器、鉄道会社向け小形車載変圧器）等、多数ございます。 ━━━━━ ＞＞当業務（塗装業務）が大切な理由 ━━━━━ 塗装は、変圧器を長く安全に使うための重要な保護技術。雨・錆・紫外線・温度変化などのダメージから機器を守り、結果として電力の安定供給や社会インフラの安全を支えています！ ━━━━━ ＞＞未経験でも安心♪ ━━━━━ 先輩社員の下でOJTメインで業務を覚えて頂きます！ 3～8名の班でチームを組んで業務を行いますのですぐに相談できる環境です！ ━━━━━ ＞＞ワークライフバランスを整え、長く働く！ ━━━━━ ・転勤なし・年間休日125日（土日祝）（※月に1日程度休日出勤が発生します。振替休日または休日手当選択可）・残業は1日1~2h程度。・発電所・変電所における現地出張作業もございます。（※出張は3年後から徐々に始まり3ヵ月に1回程です） ■入社後のキャリア：メンバー　→　班長補佐　→　班長　→　グループ長とキャリアを歩んで頂けます！その先はエキスパート職としてスキルを磨くかマネジメントを目指すかのキャリアの選択肢が選べます！ ■当社について三菱電機グループ企業で、塗装事業・施設事業・物流事業・除湿器事業と大きく4つの事業を展開しております。本社は三菱電機株式会社構内にあり、1974年創業以来、「人を思い、人を大切にし、お客様と社会に貢献する」を企業理念に、赤字のない健全・堅実な経営を行っています。 ■ご案内： 2026年4月1日より「三菱電機インフラテクニカ株式会社」に社名変更となります。諸条件に変更はございません。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞赤穂工場住所：兵庫県赤穂市天和651 勤務地最寄駅：JR赤穂線／天和駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：188,000円～255,000円＜月給＞ 188,000円～255,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収はご経験鑑み前後する可能性がございます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月）※入社した年の12月は「寸志」として支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社長谷工アーベスト

不動産仲介

東京都港区芝2-6-1長谷工芝二ビル6F

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設立 1983年
従業員数 774名
平均年齢 37.0歳

求人情報全15件

モデルルームスタッフ／未経験歓迎／最大12連休／転勤なし

ご来場されたお客様に対し、ご希望やライフスタイルを丁寧に伺いながら最適な住まい提案を行う「住まいのコンシェルジュ」として活躍していただきます。【POINT】 ◎完全週休2日制 ◎年休121日以上 ◎年3回の大型連休あり ◎残業月平均約9時間 ◎未経験入社9割 ◎飛び込み・新規開拓なし ◎20代～50代活躍中 ◎宅地建物取引士手当あり＜具体的な業務内容＞ ■ご来場されたお客様の受付・ヒアリング ■ライフスタイルやご希望条件の確認 ■新築マンションのご案内 ■ご契約からお引渡までのサポート　などノルマはなく、チームで支え合いながら進めていくため、未経験の方でも安心してスタートできます。＜入社後の流れ＞ ■Step1：導入研修（5日間）まずは5日間の研修で、接客マナーや商品知識など業務の基礎を丁寧に学びます。不動産業界が初めての方でも、安心してスタートできます◎ 　▼ ■Step2：OJT（6カ月間）モデルルーム配属後は、先輩社員のもとで実際の接客やご案内を経験。お客様との接し方や仕事の流れを、少しずつ身につけていきます。分からないことはすぐに相談できる環境です！　▼ ■Step3：入社後研修（1年間で8回）入社後も定期的な研修を実施！チーム全体でしっかりフォローするため、安心して成長できます！＜1日の流れ（例）＞ ◆9:30｜出社・朝礼 ┗清掃・オープン準備 ◆10:00～｜モデルルームオープン ┗ご予約のお客様をご案内 ◆17:00～｜情報共有 ┗書類整理や翌日の準備 ◆18:00｜退社 ┗ほぼ毎日定時退社のため、自分の時間も楽しめます♪

【関西・東海エリアで積極採用中】 ▼大阪府泉佐野市、寝屋川市、松原市、和泉市、高石市、東大阪市、大阪狭山市、大阪市（中央区・住之江区・住吉区・平野区・此花区）、堺市（堺区・北区・南区） ▼京都府京都市（中京区・西京区・右京区） ▼滋賀県大津市、近江八幡市 ▼愛知県名古屋市（中村区・北区・西区・千種区・名東区・瑞穂区・緑区・中区・昭和区）、豊橋市、豊川市、一宮市 ▼岐阜県岐阜市＜その他エリア＞北海道（札幌市）、茨城県、埼玉県、千葉県、東京都（港区・三鷹市・武蔵野市・西東京市・東久留米市・国分寺市・小金井市・立川市・日野市・国立市・小平市・町田市・調布市・多摩市他）、神奈川県（川崎市・横浜市他）、福岡県、長崎県、鹿児島県、沖縄県 ※モデルルーム間での異動が発生する場合があります ※勤務はモデルルームまたは販売センターへの直行直帰が基本です ※受動喫煙対策：あり

月給25万5,000円～38万円＋その他手当 ※販売手当・勤務地手当を含む金額です ※残業手当は5分単位で別途全額支給します

朝日インテック株式会社

医療機器メーカー業界

愛知県瀬戸市暁町3-100

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設立 1976年
従業員数 9,473名
平均年齢 -

求人情報全61件

【愛知・東京】経営管理（管理会計）◆東証プライム上場／国内トップクラスシェアの医療機器メーカー

※簿記二級程度の会計知識がある方歓迎※ ■業務内容：・グループ会社を含む、当社全体の管理会計業務・各事業部・各子会社の管理会計を中心とした運用の管理・月次資料、その他、上層部・経営層への報告資料等の作成業務・M&Aのデューデリジェンス、その他個別案件の対応 ■働き方の魅力：残業時間は月平均20時間程度です。就業時間の管理は徹底されており、全社的に月40時間を超えることはほぼありません。また、1年間（予定）の教育期間経過後はリモート勤務も可能です。 ■当社の強み：・「国内シェアトップクラス」&「110の国と地域でのグローバル展開」：患者への負担が少ないことから心筋梗塞の治療法等では約90％以上がカテーテル治療が選択されています。その治療に使用されるカテーテルおよびガイドワイヤ（カテーテルを治療部へ導くためのワイヤ）は、国内トップクラスシェアの実力を誇っています。また、世界110の国と地域でのグローバル規模でのシェアも拡大し続けています。・「他社には真似のできない素材一貫生産体制／現場主義／技術優位性」：素材から製品に至るすべてを賄うことができる、一貫生産体制。現場の医師の声に耳を傾け、培ってきた4つのコアテクノロジー「トルク技術」「樹脂コーティング技術」「伸線技術」「ワイヤーフォーミング技術」により、他社には真似できない「スピード」と「試作対応力」を実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県瀬戸市暁町3-100 勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／尾張瀬戸駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート26階勤務地最寄駅：あおなみ線／ささしまライブ駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞品川オフィス住所：東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル6F 勤務地最寄駅：山手線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～320,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 230,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：原則年1回 ■賞与：原則年2回（過去実績5.4か月相当）※決算賞与含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知・東京】経営管理（管理職相当）◆東証プライム上場／国内トップクラスシェアの医療機器メーカー

※管理部門でのマネジメント経験・簿記二級程度の会計知識がある方歓迎※ ■業務内容：・経営企画業務全般のマネジメント補佐業務・グループ会社を含む当社全体の管理会計業務・各事業部・各子会社の管理会計を中心とした運用の管理・月次資料、上層部・経営層への報告資料等の作成業務・M&Aのデューデリジェンス、その他個別案件の対応 ※ご経験/ご活躍に応じて、当該部門の管理職として着任していただきます。（ご入社当初は、管理職相当のポジションを想定しております。） ■働き方の魅力：残業時間は月平均20時間程度です。就業時間の管理は徹底されており、全社的に月40時間を超えることはほぼありません。また、1年間（予定）の教育期間経過後はリモート勤務も可能です。 ■当社の強み：・「国内シェアトップクラス」&「110の国と地域でのグローバル展開」：患者への負担が少ないことから心筋梗塞の治療法等では約90％以上がカテーテル治療が選択されています。その治療に使用されるカテーテルおよびガイドワイヤ（カテーテルを治療部へ導くためのワイヤ）で国内トップクラスシェアの実力を誇っています。また、世界110の国と地域でのグローバル規模でのシェアも拡大し続けています。・「他社には真似のできない素材一貫生産体制／現場主義／技術優位性」：素材から製品に至るすべてを賄うことができる、一貫生産体制。現場の医師の声に耳を傾け、培ってきた4つのコアテクノロジー「トルク技術」「樹脂コーティング技術」「伸線技術」「ワイヤーフォーミング技術」により、他社には真似のできない「スピード」と「試作対応力」を実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県瀬戸市暁町3-100 勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／尾張瀬戸駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート26階勤務地最寄駅：あおなみ線／ささしまライブ駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞品川オフィス住所：東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル6F 勤務地最寄駅：山手線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,000万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～360,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 320,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：原則年1回 ■賞与：原則年2回（過去実績5.4か月相当）※決算賞与含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

松井鋼材株式会社

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

大阪市西区川口4-10-11

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設立 1934年
従業員数 90名
平均年齢 -

求人情報全2件

日勤のみ！ルート配送ドライバー／未経験歓迎／土日祝休み

ステンレスや特殊鋼といった鋼材・加工品を、大阪府内の取引先へお届けするルート配送をお任せします。【具体的な業務内容】 ■配送先は、大阪府内の顔なじみの町工場が中心￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣「いつもありがとね」と声をかけてもらったり、差し入れをいただいたり。温かい交流が魅力。毎日ほぼ同じルートを回るため、道を覚えてしまえば運転に集中できます。 ■運転しやすい「3tトラック」。　1日2便のルート配送￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣運転するのは3tのロングトラック。 1日の配送は、午前と午後の2便が基本です。＜配送件数＞近場エリアは1日60件ほど、遠方エリアは1日1便（20～30件ほど） ※前日の夕方に積み込みを済ませておくため、朝はスムーズに出発できます。 ■力仕事は最小限！　クレーンやリフトで無理なく安全に。￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣荷物の積み下ろしは基本的に天井クレーンやフォークリフトを使用します。機械で安全に運ぶため、手作業による力仕事や身体への負担は最小限です。年齢を重ねても安心して続けられます。＼夜勤＆長距離運転ナシ／【1日のスケジュール例】 ▼ 午前　｜出社後、トラックに乗車し配送～昼休憩～ ▼ 休憩後｜帰社して午後の配送分を積み込み ▼ 午後　｜再び配送へ出発！ ▼ 16:30頃｜帰社。日報作成や伝票確認などの事務作業、翌日の準備 ▼ 17:30頃｜退社。お疲れ様でした！【安心のサポート体制・教育制度】 ■丁寧な同乗研修入社後約1ヶ月間は先輩社員の助手席に同乗します。ルートの覚え方や配送先でのルール、積み込みのコツなどを一つひとつ丁寧に教えていきますので、未経験の方も安心です。 ■資格取得支援制度あり業務に必要なクレーンやフォークリフト、玉掛けなどの資格・免許は、入社後に全額会社負担で取得可能です。

【転勤なし／自動車通勤OK】大阪本社｜大阪府大阪市西区川口4丁目10番11号【アクセス】大阪メトロ中央線「九条駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

月給23万7000円以上（固定残業代含む）＋各種手当+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万7700円を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
切断オペレーター／未経験歓迎／年間休日123日／残業ほぼなし

自社倉庫にて、ステンレス鋼材の切断作業や倉庫業務をお任せいたします。 ◆材料の入荷 ◆切断作業 ◆梱包 ◆トラックへの積み込み ◆製品出荷【Point】 ★切断した材料は産業部品に使われます！あなたが切断作業を行なってできた部品は、産業用のさまざまな機械に使われます。・バルブの部品（弁軸、弁棒など）・ポンプ、エンジンのバルブシートなどに使われるシートリング・発電所の部品・遠心分離機などあらゆる産業に必要となる重要な部品となります。 ★未経験から活躍されている方が7割！今回募集の職種で活躍されている方は、7割が未経験スタートです！機械を使ってステンレスを運ぶので、体力に自信が無くても大丈夫です◎ 【入社後は…】「あなたが覚えるまでしっかりと時間をかけて教えていきますので、安心してください！」こう語るように、気さくでおおらかな先輩がOJTでしっかりとレクチャー。決められたことを真面目にコツコツ取り組むことができれば大丈夫です！ ※入社後の職種変更はありません！

【転勤なし／自動車通勤OK】 T.I.C浦安／千葉県浦安市港36 ▼下記拠点でも募集しています！大阪本社／大阪府大阪市西区川口4丁目10番11号三重営業所／三重県三重郡菰野町竹成2350 【アクセス】 T.I.C浦安：JR京葉線「新浦安駅」、東京ベイシティバスで乗車10分、バス停より徒歩10分大阪本社：大阪メトロ中央線「九条駅」より徒歩10分三重営業所：マイカー通勤の方がほとんど！※三重営業所には専用の駐車場があります！ ※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

月給23万7050円～27万450円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万7050円～1万9450円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

NTNテクニカルサービス株式会社

自動車部品（商社）

大阪府大阪市北区中之島3-6-32ダイビル本館

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設立 1987年
従業員数 656名
平均年齢 46.4歳

求人情報全4件

【磐田】認証管理・QMS推進｜品質ガバナンスの要／事業部のグローバルな拡販を支える

～一生モノの専門性を極められる環境あり／手厚いOJT／独立事業部での面白み・やりがいあり／東証プライム上場グループ～ ■業務内容：ベアリングで世界トップ級シェアを誇るNTN株式会社の100%出資子会社である当社の精機商品事業部にて、品質マネジメントシステム（QMS）や製品認証の維持・管理を一手に担う事務局業務をお任せします。 ■業務詳細：担当者として実務を担いつつ、事業部内の窓口や取りまとめ役をお任せします。 ◇品質マネジメントシステム（QMS）事務局（ISO9001等）・組織の品質管理体制の維持・改善・製品認証の管理・海外展開の要となる「CEマーキング」等の調整・維持管理・環境負荷物質管理・RoHS指令／REACH規制などへの対応、顧客・市場要求への回答取りまとめ ◇社内規定（技術標準）の管理「どう作るか」という事業部内の共通ルールの策定・メンテナンス ■募集背景：当事業部の製品は従来、国内販売を主体としてきましたが、現在はさらなる成長を目指し「海外販売の展開促進」を重点方針として掲げています。グローバルな認証管理体制をより強固なものにすることで、世界中のお客様に安心をお届けし、事業の拡販を支えていくための体制強化を図りたいと考えています。これまでの知見を活かし、組織の基盤づくりに共に取り組んでいただける方からのご応募お待ちしています。 ■ポジションの魅力： ◎単に決まった枠組みを運用するだけでなく、現場の状況や最新の法規制を汲み取りながら、組織の共通ルールを自ら再構築していく面白さがあります。 ◎海外展開を「品質面」から支える重要ポストです。あなたの担う業務が、製品が世界で戦うための「技術的・法的な裏付け」となります。裏方の管理業務に留まらない、非常に貢献度の高い役割です。 ◎ISOや海外認証への対応はメーカーの根幹を支える一生モノのスキルを磨けます。 ■組織構成： 2名（課長1名、メンバー1名） ■NTNテクニカルサービス株式会社について： ◇当社は定年を迎えたNTN株式会社のOBによって、技術継承と後輩育成の目的から創業しました。 ◇知恵と工夫とスピード感を持って、NTN各工場で技術サポート、購買、福利厚生運用など、様々な場面で活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞精機商品事業部住所：静岡県磐田市東貝塚1578 NTN株式会社磐田製作所内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,000円～295,000円＜月給＞ 206,000円～295,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ※賞与：5か月分／年（2025年度実績／初回は入社時期により0～5万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【磐田】電気／電子設計｜ニッチな分野で業界のオーソリティも目指せる◎／東証プライムNTNグループ

～設計経験がなくても製品を開発したいという想いがある方歓迎／独立事業部での面白み・やりがいあり／東証プライム上場グループで安定性抜群◎／マイカー通勤OK（駐車場完備）～ ■業務内容：ベアリングで世界トップ級シェアを誇るNTN株式会社の100%出資子会社である当社の精機商品事業部にて、電気・電子回路設計、商品開発をお任せします。 CADの種類：回路／基板CAD（Quadcept） ■業務詳細： ◇パーツフィーダモノづくりにおいて必要不可欠な装置であり、多種多様なワークを自動整列、安定供給する役割を担っています。あらゆる製造ラインで使用されていますが、特に大手自動車メーカーでは９割以上のシェアを獲得しており、今後さらなる自動化・省人化に、あるいはＥＶへの移行が進んでも、生産性向上に大いに貢献する製品です。なかでも直進フィーダは、その優れた性能によりトップクラスのシェアを誇っています。 ◇エアスピンドル軸をなめらかに回転させるための装置ですが、ボールベアリングと違い「ボール」ではなく「空気」の力で軸を浮上させ、非接触で軸を回転させます。摩擦が小さく高速回転可能、空気で浮上しているため軸心の振れが非常に小さい等の特徴を持ち、自動車用の静電塗装機や非常に高い精度が要求される半導体製造装置などに使われています。 ■ポジションの魅力： ◇独立事業部ならではの面白さ当社の中でも精機商品事業部は独立した事業体であり、市場ニーズのヒアリング～製品開発～製品保守～アフターサービスまで、自部門で手掛けています。お客様の声をダイレクトに聞きながら開発ができることに加え、ものづくりの一部ではなくすべてが見えるポジションです。 ■組織構成：＜精機商品事業部＞約75名が所属パーツフィーダとエアスピンドルの2つの製品を取り扱っており、自動車・産業機械・食品・半導体など様々な業界で使用されています。 ■NTNテクニカルサービス株式会社について： ◇当社は定年を迎えたNTN株式会社のOBによって、技術継承と後輩育成の目的から創業しました。 ◇知恵と工夫とスピード感を持って、NTN各工場で技術サポート、購買、福利厚生運用など、様々な場面で活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞精機商品事業部住所：静岡県磐田市東貝塚1578 NTN株式会社磐田製作所内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,000円～295,000円＜月給＞ 206,000円～295,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ※賞与：5か月分／年（2025年度実績／初回は入社時期により0～5万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社コーケン

設備管理・メンテナンス

愛知県名古屋市守山区天子田一丁目806番地

企業情報を見る

設立 1984年
従業員数 12名
平均年齢 -

求人情報全1件

給排水メンテナンス／未経験歓迎／定着100％／月給26万円～

マンション、店舗、施設などの給排水設備をメインに、清掃や点検のお仕事をお任せします。　仕事の流れ ─────── 以下のような流れで、2人1組（研修中は3人1組）でお仕事を進めていきます！ ▼会社に出勤・出発機材や工具などの準備をしたら、その日のチームで早速現場に向かいます！ ※移動中はあまり仕事の話をせず、雑談していることが多いです（笑） ▼現場に到着・作業開始現場に着いたら清掃やメンテナンス作業を始めます。具体的には、 ◎マンションの貯水槽や排水管の清掃 ◎飲食店の排水槽・グリストラップの清掃などの作業を担当。高圧洗浄機や吸引車などを使ってキレイにしていきます。 ▼撤収して次の現場へ現場にもよりますが、1～2時間程度で作業が終わるケースも多いです。「ずっと外にいる」「丸一日同じ現場」というケースは少なく、移動で適度にリフレッシュできます！ ▼5カ所程度担当して帰社・退勤その日に予定されている現場を全て回ったら、帰社して退勤。お疲れ様でした！　入社後は？ ─────── ■まずは先輩の姿を見る会社についてや社内ルールなどを入社時研修で学んだら、最初は先輩のサポート業務からスタート。どんな機材を、どんな現場で、どのように使っているのかを「知る」ところから始めます。 ■OJTで感覚を養う徐々に実際の業務を担当。使い方はもちろん、効率的な清掃の仕方や、管の中の見えない部分の様子を「音で聞き分ける」などの感覚も養っていきます！ ■1年程度で独り立ち感覚を養うまでに1年～1年半程度はかかります。覚えるまで基本は3人1組とし、独り立ち後も2人1組体制で動いていくので、いつでも質問ができる環境です！ ☆仕事を通じてさまざまな資格取得も可能です！

【名古屋／転勤なし／車通勤OK】 ■本社：愛知県名古屋市守山区天子田1-806 ☆マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ☆国道302号「引山インター」より車で3分 ☆受動喫煙対策あり（屋内原則禁煙／喫煙専用場所あり）

月給26万円以上 ※経験や能力に応じてさらに優遇します。 ※上記月給のほか、時間外手当や各種手当を別途支給します。