37ページ:会社・職場の環境【自動車通勤可】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,514 社中 1,801〜1,850 社を表示
設立 1948年
従業員数 899名
平均年齢 40.9歳
求人情報 全17件
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営業事務/未経験歓迎/月給20万5000円以上/残業ほぼなし
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- お任せするのは、営業担当のサポートを行う営業事務です。 営業事務1名につき、1~2名の営業のサポートを行います。 事務の経験がなくても、PCでの簡単な入力さえできればOK! 「人を支えることが好き」「気配りが得意」といった方は活躍できる環境です。 ☆─────── 業務内容詳細 ───────☆ ・取引先からの電話対応および営業への共有 ・各種書類作成業務(見積書・伝票など) ・社内システムを使用した受発注業務 ・書類整理 など ★こんな商品を発注します! ベランダの手すり/ポスト/物干し金物などの身近なもの。 建物についているあらゆる金属製のパーツを取り扱っています。 ☆─────── 入社後の流れ ───────☆ 先輩からのOJTで業務をレクチャーします。 初めの3カ月間は以下の基本的な流れを習得します。 ▼商品手配などを通じ、社内システムの使い方を覚える ▼仕入れ先への発注業務に挑戦 ▼取引先の特長や商品知識を学んでいく 最初は簡単な業務からスタートし、日々の業務を通じて徐々に全体の流れを把握していける環境です。 先輩が常にそばにいるため、分からないことはすぐに聞くことができます。 [ POINT ] ◎便利な社内システム&効率的な管理体制 商品は6桁の番号で管理されているため、商品名を一度に覚えなくてもOK。 システムにはその6桁の番号と数量を入力するだけで発注書が自動作成されるので、複雑な入力作業はありません。 ◎チャットシステムでスピーディに確認が可能 「LINE WORKS」の活用により、上司や営業担当などが近くにいない場合でも手軽かつスピーディに質問や確認ができる体制があります。 ◎意見を発信しやすい環境 「もっとこうした方が業務効率が上がるのでは?」といった意見があれば積極的に発信できる風通しの良い環境があります。 良いアイデアは柔軟に取り入れますので、遠慮せずに声を上げてくださいね。
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- 【転勤なし/自転車通勤可】 <東京> ■城西営業所:東京都練馬区上石神井1-39-25 ※自転車通勤OK ◎受動喫煙対策:あり
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- 月給20万5000円~+各種手当+賞与年2回 ※経験や能力などを考慮し、決定します。 <評価制度について> 業務に向き合う姿勢や勤務態度、目標値に対する達成度合いについての自己評価と、所属長や上司の評価を掛け合わせて最終評価を行います。 本人と上長の認識が異なっている場合は総務が介入してすり合わせを行う、正当な評価を行っています。
設立 1970年
従業員数 140名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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社内ITサポート事務/未経験歓迎/年休120日/フレックス
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- 日産自動車のオートオークションの開催・運営を担っている当社。 あなたには、社内からの問い合わせ対応や事務業務、PCのセットアップなどをお任せします。 【仕事内容】 ■社内ヘルプデスク ・PCやMicrosoft製品に関する問い合わせ対応 ・電話や遠隔操作、現地でのトラブル対応 ■社内IT機器の管理 ・PCのセットアップ・キッティング ・PCや周辺機器の購入選定、リース管理 ・特殊PCのセットアップや故障チェック ■社内システムの運用サポート ・社内グループウェアの管理 ・オークションシステムの運用サポート ・システムトラブル時の一次対応 ■事務・総務業務 ・システム関連の支払い入力作業 ・社内稟議申請 ・会社横断プロジェクト(CS活動)への参加 ※問い合わせ内容一例※ ▽日常的には… ・PCの画面が映らない ・Microsoftの操作方法が分からない など ▽オークション当日には… ・車両情報が登録できない ・データが表示されない など \ご安心ください/ ◎PCはリース期間に合わせて計画的に管理しており、入れ替えは基本的に随時1~2台ずつ対応。 繁忙期も、先輩社員と協力しながら進めていきます。 ◎トラブル対応はチームで進めるため、未経験でも安心です。 元SEの係長への相談はもちろん、専門的な内容は協力会社へ依頼する体制が整っています。 ~入社後の流れ~ ▼導入研修(数日) 就業規則や人事制度など会社の基本を座学にて学びます。 ▼OJT 配属後は先輩社員のもとで、社内PC管理やシステム関連の支払い入力など、簡単な業務からスタートします。 ▼独り立ち すべての業務を経験するまで約1年を想定しているため、焦らず着実に成長できる環境です。 \将来的には/ 経験を積んだ後は、システム導入やIT環境の改善提案などにも挑戦可能。 会社全体の業務効率化や、お客さまの利便性向上につながるIT投資にも携わりながら、主任・係長・管理職へとキャリアアップを目指せます!
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- 【本社/転勤なし/マイカー通勤OK・駐車場あり】 神奈川県横浜市鶴見区大黒町6-1 <アクセス> ・首都高速神奈川1号横羽線「汐入IC」から車で6分 ・JR京浜東北線「新子安駅」京急本線「京急新子安駅」より通勤専用の直通バスあり(約10分) ※受動喫煙対策あり
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- 月給23万円~30万円+各種手当 ※経験・年齢・スキルを考慮の上で決定します ※時間外手当は別途全額支給(1分単位支給/みなし残業の設定なし) ※試用期間中(6カ月間)の給与は、【月給21万円~26万円/他同条件】となります \公平な評価制度あり/ 年間の業務目標に対する成果と、仕事への取り組み姿勢の2つの指標で評価。 昇給・賞与へしっかり反映されます。 また、目標設定時には管理職との面談を実施し、会社や部署の目標を個人の目標へ落とし込みます。 さらに、3カ月に1回の1on1では進捗を振り返りながら目標を見直すため、成長を実感しながらキャリアアップを目指せる環境です◎
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オークション運営スタッフ/土日休み/体力に自信のある方大歓迎
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- 自動車のオークション会場で出品される車両検査員のサポートをお任せします。 ■出品車両の簡単なチェック ■書類整理 ■構内車両の移動 ■PCへの簡単なインプットや書類の整理
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- 【転勤なし】 ★東京会場にて積極募集中 ★希望・現住所を考慮して決定 ★UIターンをお考えの方もお気軽にご相談ください。 <東京会場> 神奈川県横浜市鶴見区大黒町6-1 [アクセス] 首都高速神奈川1号横羽線「汐入IC」から車で6分 JR京浜東北線「新子安駅」/京急本線「京急新子安駅」より通勤専用の直通バスあり(約10分) <大阪会場> 大阪府摂津市一津屋3-12-1 [アクセス] 大阪モノレール「南摂津駅」より徒歩1分
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- 月給22万円~27万円+各種手当(家族・時間外手当など) ※時間外手当は別途全額支給(1分単位支給/みなし残業の設定なし) ※経験・年齢・スキルを考慮の上で決定します ※試用期間6ヶ月(その間は月給20万円~23万5000円/他同条件)
設立 1967年
従業員数 105名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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既存中心営業/年休120日~/月給25万円~/創業60年以上
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- ……………… POINT! ……………… ●年間休日120日以上/土日祝休み ●未経験でも月給25万円~ ●入社後は1年かけてじっくり育成! ●既存中心で信頼関係を重視できる♪ ●賞与支給実績2~5カ月分 ●創業60年以上の安定企業 長くお取引をいただくため、 そして、ニーズに的確に応えられるよう 信頼関係を大切にしているのが当社。 裁量大きく任せますので、 あなたの人柄・コミュニケーション力を 存分に活かして活躍できます! ……………… 仕事内容 ……………… (1)化成品部門(東京本社) 商品および製品加工のお手伝いの提案、 納品サポートやアフターフォローをお任せ! ★9割が既存営業ですので、 提案やフォローに注力できます◎ \ 実は暮らしのあちこちに!/ < 化成品とは?> ・自動車用両面テープ、フェルト ・医療用テープ ・スピーカーやマイクの部品 ・OA機器用部品 ・カメラの遮光フィルム ・モニターの絶縁材料 など ▼ 各種テープ・接着剤などの商材から、 ラミネート・粘着・接着加工などを提案します! < 営業先 > 自動車・建築・電子機器企業 など ※関東を中心に静岡や長野までフォロー! 居住地のエリアに合わせて担当を振り分け、 効率良くまわれるようにしています◎ ――――― (2)建材部門(大阪支店・東京本社・東北支店) お困りごとやニーズのヒアリング、 メーカーや工務店と現地調査、 納品サポートなどをお任せします! ★8割が既存営業! 新規営業も、業界の団体名簿や 紹介をもとに開拓するスタイルです◎ < 商材 > シーリング材・防水材・副資材や、 自社製品の防水材 など ★建物を長持ちさせるのに 防水材やシーリング材は、必要不可欠! この先もニーズのあり続ける商材です。 < 営業先 > 工事業者 など ※大阪を中心に、京都、滋賀、 奈良の一部が営業エリア。 直行直帰OKで、働きやすさは抜群です!
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- 【東京本社・大阪支店・東北支店募集/転勤なし/社用車での通勤OK/直行直帰可能】 希望に応じて、以下いずれかの勤務地へ配属いたします。 ■東京本社:東京都墨田区横川4-10-9 < アクセス > ・京成押上線、都営地下鉄浅草線『押上駅』B1出口より徒歩約10分 ・JR総武線『錦糸町駅』北口より徒歩約15分 ■大阪支店:大阪府吹田市南金田-11-11 < アクセス > ・Osaka Metro御堂筋線『江坂駅』から徒歩約15分 ■東北支店:宮城県仙台市太白区富沢西二丁目15番地の10 < アクセス > ・仙台市地下鉄南北線『富沢駅』より徒歩約20分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給:25万円~35万円 + 各種手当 + 賞与年2回 ※上記給与には、みなし残業代(月12~13時間分/2万円)を含んでいます。 超過分は別途支給いたします。 ※給与は、経験・能力を考慮の上、決定いたします。
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設立 1950年
従業員数 140名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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事務スタッフ/未経験歓迎/年休124日/残業月10H程度
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- <主な仕事内容> ■来客/電話対応 ■受発注業務 ■売上等の伝票入力 ■データ作成 ■得意先(法人)への電話による受注フォロー ■経理事務(本社東京配属の場合のみ) ■海外取引に関するメールのやり取りや通関業務(貿易事務/本社東京配属の場合のみ) ※英語のスキルを活かせます!(英語スキルは必須ではありません) ※希望や適性を見て、相談の上配属を決定します。 <入社後の流れ> 商品の受発注業務や伝票の作成など、社内システムを使用した入力方法を覚えていただきます。先輩が付いてOJTにてじっくりと教えていきますので、未経験の方もご安心ください。慣れてきたら、お得意先の継続的な受注を電話でフォローするなど、業務の幅を段階的に広げていただく予定です。 ★大体3カ月~半年で独り立ちとなります。 <多種多様な梱包資材を取り扱っています!> 大切な商品や贈り物を「汚れ」や「欠け」、「破損」から守るために欠かせない役割を持っている梱包資材と、梱包作業を効率的に行える梱包機の販売を行っています。4000種以上の商品を取り扱っており、クライアントの希望に沿ったカスタマイズ商品の販売、機械の導入、メンテナンスサポートなど幅広くサービスを展開しています。 人々の手に無事に荷物が届くこと、そんな当たり前を当社の製品が支えています! <主な取引先> 大手上場企業から中小企業、町工場までさまざま。購買部門、生産・物流部門、現場の方々とやりとりします。 お客様からいただく注文を正確・迅速に処理し、また継続的に受注をフォローすることは、当社サービスにおいて重要な役割。事務スタッフとして、自社のサービスに貢献している実感を得られる仕事です。
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- 【東京・埼玉・北海道・愛知・大阪/転勤なし】希望勤務地へ配属いたします ■本社/東京都墨田区立川4-19-8 ・都営新宿線「菊川駅」徒歩5分 ・各線「錦糸町駅」徒歩12分 ■埼玉営業所/埼玉県熊谷市上之3044-11 ・JR線・秩父鉄道「熊谷駅」より犬塚行きバス「成田学校」降車後、徒歩15分 ■札幌営業所/北海道札幌市西区八軒五条西4-4-14 ・JR線「琴似駅」「八軒駅」徒歩15分 ■名古屋営業所/愛知県名古屋市中川区柳島町5-13 ・JR線「山王駅」「尾頭橋駅」徒歩14分 ■大阪営業所/大阪府大阪市生野区新今里2-6-26 ・近鉄大阪線「今里駅」徒歩4分 【受動喫煙防止対策】屋内全面禁煙
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- 月給20万9000円~25万3000円+賞与(年2回) ※スキルや経験などを考慮の上決定いたします。 ※貿易事務としてご活躍いただく場合も同様の待遇です。
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設立 1942年
従業員数 41名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全1件
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技術職/業界未経験歓迎/寮完備/経験に応じて優遇可/面接1回
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- 私たちの仕事は、船を一隻まるごと復活させる“船のドクター”のような仕事。 船の塗装、溶接、エンジン整備など、希望や経験に応じた役割をお任せします! 扱うのは、小型船ではなく、港に立つだけで圧倒されるような“大きな船”ばかり 普段の生活では触れられないスケールの大きさと迫力が、この仕事にはあります。 自分の手で整えた船が海へ戻っていく瞬間は、何度見ても胸が高鳴ります。 ★やってみたい仕事や今までのご経験を優先し、下記いずれかをお任せします! (1)船舶の塗装工(ドック部) ■浮ドック上下架作業 ■船体清水洗い ■船体のカキや錆等の落し作業 ■船体の塗装作業 等 (2)船舶の溶接工(鉄工部) ■船内の鉄板・配管の加工および取替や溶接 ■マストやクレーンのワイヤーの取替 等 ※軽トラック、ユニック車(免許保持者のみ)等の運転業務あり (3)エンジン整備士(機関部) ■ディーゼルエンジンの分解整備や検査 ■舵・プロペラ・船底弁・船外弁の取外整備 ■ポンプ類の解放整備 等 ※軽トラックの運転業務あり (4)電気工(電気係) ■船内の電気系統に携わる設備の修繕 ■社内の制御盤・発電機・設備に携わる電気系統の修理 等 ※軽トラック、ユニック車(免許保持者のみ)等の運転業務あり \社員の声/ もともと車をいじるのが好きで入社しましたが、船はそれ以上にダイナミックです。興味を持ってくださった方は、ぜひ一度工場見学に来ていただきたいです。船がドックに上架する迫力や職場の雰囲気などを感じてください! Oさん(一般・機関部/2022年4月入社) 小型船舶免許を取得し、浮ドックに船舶を誘導する際に必要不可欠な「小型ボート(タグボート)」を自身で操縦できるようになりました。免許取得費用は全て会社が負担してくれたので、今後役に立つ免許を取得でき、うれしく思います。 Mさん(一般・ドック部/2023年4月入社)
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- 月2万円の社員寮を完備★転勤なし★U・Iターン歓迎★車通勤可能 本社/鹿児島県指宿市山川福元5763番地 受動喫煙対策:屋内禁煙 構内各所(屋外)に喫煙場所の設置あり
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- 月給21万6000円~25万円+残業代全額支給+各種手当+賞与年2回 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定いたします。
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設立 1993年
従業員数 3,865名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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取付スタッフ/年休122日/賞与年2回/大和ハウスグループ
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- 【お仕事の流れ】 ■店舗での接客や受付相談 取り付けに関するご相談を受け付けます。 最適な取り付けプランや日程をご案内し、安心して購入いただけるようサポート! ■お客様宅へ訪問・取り付け お約束の日時にお客様のご自宅を訪問。 各種住宅設備を取り付けていきます。 ■最終確認と+αの提案 作業完了後、利用方法や注意点をご説明。 ニーズを引き出し、メンテナンスなどを新たに提案し行うこともあります。 _____ 【入社後の流れ】 ■入社時研修/本社 座学による基礎研修などを行い、基本的な知識を学びます。 ■入社後研修/習志野店(4日~5日間程度) 工具の名称や使い方、水道蛇口の交換方法など、現場作業に必要なスキルを習得。 また、コールセンター業務なども経験し、お客様と接する上での基礎を身に付けます。 ■OJT期間/各配属先 配属先の店舗で先輩社員の指導を受け、実践的なスキルを磨きます。 ■認定試験 入社から約6カ月後に社内試験を実施し、合格することで研修終了! 習熟度を試験で確認出来るため「必要知識が身に付かないまま独り立ち」といったことはございません。 _____ 【ここも魅力◎】 ★感謝をいただける仕事! 生活に密着した商品を取り扱う「ロイヤルホームセンター」。 いらっしゃるお客様の多くは暮らしを良くしたいと考えています。 だからこそ、取り付け一つでもサポート出来たときは「本当に助かったよ!ありがとう!」と感謝の言葉をいただく機会が多いです。 ★安心して働き続けられる環境 当社では、馴染みのある地域に密着して働ける『地域限定社員』と、さまざまなエリアで経験を積める『全国社員』の2つの働き方をご用意。 また、健康経営優良法人2026にも選ばれる大和ハウスグループならではの福利厚生も多数。 あなたのライフイベントに合わせた働き方が叶います。
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- 【転勤なしも可/関東エリアで採用強化中!/車通勤OK/U・Iターン歓迎】 千葉県・東京都・神奈川県・愛知県・京都府・大阪府・兵庫県の各エリア ※受動喫煙対策あり(オフィス禁煙) ☆地域限定社員の場合 下記の各エリア内の店舗のいずれかでの勤務となり、転居を伴う転勤はありません。 ☆全国社員の場合 下記勤務地のうち、エリアをまたいで異動する場合があります。 ==<勤務エリア>=== ■千葉エリア ★採用強化中 松戸店・習志野店・千葉北店 ■東京エリア ★採用強化中 南千住店 ■神奈川エリア ★採用強化中 港南台店・横浜四季の森店・湘南大磯店・相模原橋本店 ■愛知エリア 西枇杷島店 ■京都エリア 物集女店 ■大阪エリア ★採用強化中 豊中店・森ノ宮店 ■兵庫エリア 宝塚店・東灘魚崎店
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- <地域限定社員>月給20万円以上+各種手当 <全国社員>月給25万円以上+各種手当 ※賞与年2回支給 ※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定いたします ※残業代全額支給 <年収例> 年収369万円/25歳・地域限定社員 年収490万円/33歳・地域限定社員(エリア責任者) 年収460万円/25歳・全国社員 年収610万円/33歳・全国社員(エリア責任者) ※年2回賞与支給あり(年収例に含む)
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設立 -
従業員数 150名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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当社代表の専属ドライバー/年齢不問/週休2日制
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- 当社代表専属運転手として、スケジュールに合わせ、 安全な送迎業務をお任せします。 運転業務のほか、車両の洗車・清掃作業など車両の管理もお願いします。 会食中は、近隣で待機しますので、 終了時間頃に迎え→自宅まで送ります。 その後、車を指定の駐車場に停めれば業務は全て終了です! ◆運行エリア 主に大阪・京都・兵庫など(高速道路を使用)です。 ◆運転する車両について センチュリーまたはアルファードを使用します(主にセンチュリーを使用)
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- 大阪府大阪市中央区西心斎橋1丁目13番21号コーニッシュビル5F
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- 月給45万円~ ※年齢・スキル・経験を考慮の上、決定します ※月給+残業代 ※コーニッシュ会費月5000円天引き有
設立 1985年
従業員数 91名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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未経験OK【兵庫県たつの市】法人営業※自動車中古部品の買付・集荷/豊田通商グループ/年休123日
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- ~トヨタグループの総合商社である豊田通商グループとして、社会貢献度の高い事業を展開~ ■業務内容: 当社にて、集荷営業として業務をお任せします。 <具体的には> 中型トラックを運転し中国・四国・九州北部・兵庫エリアの解体業者を回り、自動車部品の中古パーツや使用済触媒の回収をします。 現地での価格交渉も行います。資源循環を生み出す、社会的に重要な役割を担っています。 ■働き方について: 中国・四国・九州北部・兵庫エリアの集荷を中心にご担当いただく予定です。取引先の担当を受けもち、現品確認・取引交渉・書類作成及び、荷物積み込み・荷おろし作業などを行います。業務に慣れてきたら、新規開拓もお任せしていきます。 ■教育体制: 入社後1~2年ほど、豊田本社・他出張所に在籍して研修を受けます。 手厚いフォローがありますので、未経験の方も不安なく是非ご応募ください。 ■当社について: レアメタルの回収・リサイクル、中古パーツのリユースを行うリサイクル事業と、自動車リサイクル法に則り自動車破砕残さであるASRの適正処理を図るASR再資源化事業、この2つの事業を両輪としてクルマの“資源循環”の実現を目指しています。 ■リサイクル事業について: これまで当社は廃車から出る触媒のリサイクル事業を全国の2,500社にものぼる解体事業者と連携し、国内で展開してきました。トヨタ車の部品をはじめ、あらゆる自動車メーカーの部品を扱い、そのまま捨ててしまってはただの「廃棄物」でも、リユース・リサイクルすることで資源の循環を生み出すことができます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 広島出張所 住所:広島県東広島市黒瀬町乃美尾455-1 勤務地最寄駅:東広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1976年
従業員数 36名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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未経験◎【厚木/転勤なし】精密ガス切断加工をする技術職・出荷作業◆鉄鋼業の老舗企業◆基本土日祝休
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- ~「昼食代一部支給(本人負担200円/1回)」など、福利厚生・各種手当の充実にも力を入れる社員を大切にする会社/働きやすさ◎/技術力の高さから受注状況も安定~ ■業務概要: 客先は産業機械メーカーや建設機械、造船会社や橋梁など多岐に渡り、各客先へ納める極厚鋼板のガス切断をする仕事です。この技術は他社にはない優位性のある技術で、職人の勘によるところもあり、ロボットでの代替は不可能です。 最初は見習いとしてバリ取りやグラインダー掛けからのスタートですが、早ければ数か月で機械に付くことができ、先輩技術者について、技術を習得します。若い職人が多く、フラットな雰囲気の中で技術を学ぶことができます。 ■業務詳細: ・出来上がった製品と注文書を照合する ・梱包作業 ・荷下ろし、荷積みなど ※転勤・出向・長期出張はありません。入社後も年2回の面談で会社へ要望等を伝えることができます。 ■当社の特徴・魅力: ◇当社は技術力の高さから、東芝/IHIなど大手企業と長く取引をしています。造船・原子力発電関連の部品を直接依頼されるなど、世界トップレベルの溶断技術を持ち、受注状況も安定しています。 ◇顧客のニーズにスピーディーに応えられる優れた品質の製品供給を支えるため、当社では常に厳選された素材の安定確保に努めています。また、非破壊検査部門では、専門技術者が超音波や磁気を使って、様々な角度から製品をチェックしています。 ◇当社は無事故・無災害の達成と全従業員の安全・健康の確保に努め、快適な職場環境を実現します。又、安全な仕事により生み出される高品質の製品、サービスを提供し続ける為、安全委員会を設置し毎月1回の会議の場で従業員が提出した災害及びヒヤリ報告書について、原因究明と再発防止対策を協議し各部署にて周知徹底させる活動をしています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県厚木市三田47-1 勤務地最寄駅:小田急小田原線/本厚木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 302万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):155,000円 その他固定手当/月:72,000円~150,000円 <月給> 227,000円~305,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:技術習得支援手当70,000円、職能手当2,000円~80,000円 ■昇給:あり ■賞与:年2回(過去実績300,000円~500,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【厚木/転勤なし】一般事務(総務・人事)◆マイカー通勤可/残業少/各種手当充実◆鉄鋼業の老舗企業
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- ~「昼食代一部支給(本人負担200円/1回)」など、福利厚生・各種手当の充実にも力を入れる社員を大切にする会社/働きやすさ◎/技術力の高さから受注状況も安定~ ■業務概要: 昭和11年創業の自動精密溶断業のパイオニアである当社にて、総務・人事の事務をお任せします。 ■業務詳細: ・勤怠管理、給与計算のサポート ・社会保険、雇用保険など各種手続き・入退社手続き ・採用業務(求人票作成、応募者対応、面接調整) ・備品、消耗品管理 発注業務 ・来客、電話対応、郵便物対応・買い出し ■当社の特徴・魅力: ◇当社は技術力の高さから、東芝/IHIなど大手企業と長く取引をしています。造船・原子力発電関連の部品を直接依頼されるなど、世界トップレベルの溶断技術を持ち、受注状況も安定しています。 ◇顧客のニーズにスピーディーに応えられる優れた品質の製品供給を支えるため、当社では常に厳選された素材の安定確保に努めています。また、非破壊検査部門では、専門技術者が超音波や磁気を使って、様々な角度から製品をチェックしています。 ◇当社は無事故・無災害の達成と全従業員の安全・健康の確保に努め、快適な職場環境を実現します。又、安全な仕事により生み出される高品質の製品、サービスを提供し続ける為、安全委員会を設置し毎月1回の会議の場で従業員が提出した災害及びヒヤリ報告書について、原因究明と再発防止対策を協議し各部署にて周知徹底させる活動をしています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県厚木市三田47-1 勤務地最寄駅:小田急小田原線/本厚木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 244万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):157,000円 その他固定手当/月:45,000円~108,000円 <月給> 202,000円~265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:技術習得支援手当40,000円、職能手当5,000円~68,000円 ■昇給:あり ■賞与:年2回(過去実績20,000円~520,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1963年
従業員数 265名
平均年齢 39.8歳
求人情報 全15件
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【埼玉県川口市/週休3日】LPガスの点検スタッフ/正社員登用/50代、60代活躍/再雇用制度あり
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- ~未経験・セカンドキャリア歓迎!難しい業務なし◎重い道具もなく体力に無理なく働けます!/残業5H・転勤なし・月給30万円・年休156日~ \求人のおすすめポイント/ ・セカンドキャリアも歓迎!正社員採用・簡単なガスの開栓・閉栓などをお任せ! ・週4日勤務・週休3日で年間休日156日でお休みたくさん◎ ・グループ売上100億超×地域密着企業で売上も拡大中! ■業務内容: LPガス点検スタッフ業務をお任せします。 ■業務詳細: お客様宅へ伺い、LPガスの開栓・閉栓・点検業務を行います。 ※作業は簡単ですのでご安心ください。 ※道具も軽いです。 ■当社について: 当社は、集合住宅や個人宅に向けにLPガスを販売しています。会社全体で約10万件のお客様を抱えております。 現状に満足することなく、ガス器具や太陽光発電、EV車の充電器など新しい事業展開も進め、安定基盤と成長を続ける注目企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 埼玉支店 住所:埼玉県川口市江戸袋1-30-13 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円 <月給> 300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知県岡崎市/週休3日】LPガスの点検スタッフ/50代、60代活躍/再雇用制度あり/月給30万
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- ~未経験・セカンドキャリア歓迎!難しい業務なし◎重い道具もなく体力に無理なく働けます!/残業5H・転勤なし・月給30万円・年休156日~ \求人のおすすめポイント/ ・セカンドキャリアも歓迎!正社員採用・簡単なガスの開栓・閉栓などをお任せ! ・週4日勤務・週休3日で年間休日156日でお休みたくさん◎ ・グループ売上100億超×地域密着企業で売上も拡大中! ■業務内容: LPガス点検スタッフ業務をお任せします。 ■業務詳細: お客様宅へ伺い、LPガスの開栓・閉栓・点検業務を行います。 ※作業は簡単ですのでご安心ください。 ※道具も軽いです。 ■当社について: 当社は、集合住宅や個人宅に向けにLPガスを販売しています。会社全体で約10万件のお客様を抱えております。 現状に満足することなく、ガス器具や太陽光発電、EV車の充電器など新しい事業展開も進め、安定基盤と成長を続ける注目企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 三河支店 住所:愛知県岡崎市欠町字石ヶ崎下夕通13番1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円 <月給> 300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1958年
従業員数 70名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全16件
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【鹿児島市】レストランシェフ◆老舗酒造ブランドの新規事業/自分の発想がメニュー、店づくりに反映
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- ~老舗酒造ブランドが展開する、新しい創作料理のレストランで腕を振るいませんか?/自分のアイデアがダイレクトにメニューや店づくりに反映~ ■仕事内容: 創業約180年の歴史を誇る西酒造が、新たな挑戦として手掛けるレストラン事業。当社は「酒造りは畑から始める」をコンセプトに、焼酎・日本酒・ウイスキー・ワインといった多彩な酒造りを展開してきました。今回のレストランは、酒蔵ならではのこだわりを活かした創作料理を提供し、訪れるお客様に“食と酒の新しい体験”を届ける場です。 ■業務詳細: ・レストランでの調理業務全般(仕込み、調理、盛り付け) ・翌日の仕込みや食材管理 ・新メニューの開発(和・洋・中のジャンルを融合した創作料理) ・炭火オーブンやスチームコンベクションなどを活用した多彩な調理 ・食器洗浄や厨房の衛生管理 ■当ポジションの魅力: ・あなたの発想がダイレクトにメニューや店舗づくりに反映されます。 ・酒蔵ならではの食材やお酒を活かしたペアリング提案など、料理人としての幅を広げられる環境です。 ・和食・洋食・中華などジャンルを問わず、これまでの経験を活かしながら新しい挑戦ができます。 ・2026年にはウイスキー蒸留所を核としたリゾート施設も開業予定。将来的にはレストラン運営や商品開発など、キャリアの選択肢が広がります。 ■当社について: ◇創業約180年の歴史で培ったノウハウを軸に、トップクラスの品質を誇る焼酎/日本酒/ウイスキー/ワインを製造しています。 ◇大規模でないながら、4カテゴリー全て、高品質な酒造りができているのは業界でも珍しいです。 ◇直近ではお客様に近いサービス展開を目指し、ウイスキーのオーナーズカスク事業や蔵直営オリジナル商品のECサイト運営、ホテル事業などもスタートしています。 ◇2026年にはウイスキー蒸留所を核としたリゾート施設も準備中です。 ◇ビジネスホテル「レム鹿児島」の運営も行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 御岳蒸留所敷地内施設 住所:鹿児島県鹿児島市下福元町 勤務地最寄駅:JR指宿枕崎線/慈眼寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円 <月額> 500,000円~666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 145名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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施工管理/直行直帰可/賞与実績4カ月/5日以上の連続休暇あり
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- 商業施設・大学・ビルなどを支える「鉄骨」の現場施工管理をお任せします。自社工場への納入確認や運搬ドライバーへの納品指示、ゼネコンとの工程、進捗の管理、現場職人さんへの作業指示など、各関係者と小まめに連携を取りながら案件を進めていただきます。 <主な業務の流れ> ■鉄骨の納入管理 自社工場とメールや電話で連携し、工場で出来上がった鉄骨製品の納入スケジュールを確認します。 ▼ ■工程スケジュール管理 ゼネコンの施工管理担当者へ工事の進捗確認を行いながら鉄骨の納入、施工を実施。必要に応じてスケジュール調整なども行います。 ※鉄骨納品の際には担当ドライバーへの段取りも行います ▼ ■作業指示 現場の職人さんへ作業の指示を行います。顔なじみの職人さんばかりなので、安心してやり取りできます。 ※1現場あたり、5名~10名程の職人さんと連携いただきます ◎施工期間は2カ月~6カ月がほとんどです ◎一人立ちまで現場経験者やベテラン社員がしっかりとフォローします ◎直行直帰もOK \これまでの施工実績/ ・虎ノ門ヒルズ ・中京競馬場 ・みなとみらいグランドセントラルタワー など、街を彩る多くの有名ランドマークの施工に関わってきました。 Hグレード認定工場という、確かな技術力があってこその実績です。 【将来のキャリアパス】 意欲や向上心のある方へは、大規模案件なども積極的にお任せします。また、入社約5年を目安にマネジメントポジションへの挑戦も! もちろん、頑張った分は給与にしっかり反映しますので、モチベーション高く活躍できます。 【資格取得支援制度もご用意】 資格取得に向けた受験費用は当社で負担し、合格時には報奨金の支給! スキルアップを目指す方を積極的に応援します。
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- 【転勤なし/愛知、岐阜、三重、静岡エリアの各現場にてご勤務/直行直帰もOK】 ◇本社:愛知県弥富市馬ケ地三丁目156番地 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙(別途喫煙ブースあり) ※車通勤OK(ガソリン代全額支給・駐車場完備) ※直行直帰もOKです! ※一部出張・宿泊を伴う遠方(関東など)での現場をお任せする場合あり
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- ◆経験者:月給30万円~40万円 ◆未経験者:月給23万円~30万円 ※年齢・経験・前職年収などを考慮し優遇します。
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設立 1946年
従業員数 65名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【愛知県弥富市/転勤なし】生産技術(大手自動車部品メーカー向け/工程設計)◆創業70年以上の安定基盤
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- 【裁量を持って工程全体を設計可能◎/創業70年以上×主要なプライム上場顧客3社との継続取引の安定基盤】 ■採用背景: 事業拡大に伴う組織強化のため、次世代の製造現場をリードし、将来的に経営層に近い立場で手腕を振るっていただける方を「幹部候補」として増員募集いたします。裁量を持って工程全体を設計可能です。 ■業務内容: アイシンやジェイテクト等の大手自動車部品メーカー向け製品の生産設備工程設計をご担当いただきます。 製造業の根幹を担うポジションであり、将来的には組織を牽引する幹部候補としての活躍を期待される重要職務です。 ■業務詳細: ・大手部品メーカーの図面に基づいた製造工法・工程の検討および受注活動 ・工程設計に基づく生産ライン設計、設備選定、機械メーカーとの仕様打ち合わせ ・治具・搬送装置・検査具の一部内製設計・製作および部品手配 ・設備導入後の品質・生産性・費用・納期の目標数値管理と最適化 ■当社の強み: 大手自動車部品メーカーとの直接取引により、最先端の技術動向に触れながら、自らの設計が製品の品質や生産性を左右する手応えを感じられます。 ■配属先について: 生産技術課(5名※内2名は保全担当) ■魅力: アイシンやジェイテクト等の大手自動車部品メーカー向け製品の生産設備工程設計をお任せします。製造業の根幹を担うポジションであり、将来的には組織を牽引する幹部候補としての活躍を期待される重要職務です。 ■当社について: ◎当社は丸物と長尺物の切削加工や加工歪の大きいプレス材の加工を得意とし大手自動車部品メーカー様と取引して参りました。 一部では切削・研磨・組付までを一貫生産。近年では自動省人化にも注力しており、安定した高性能なものづくりを実現しております。 ◎『健康経営優良法人2025~中小規模法人部門』に認定されるなど、社員の働きやすい環境の実現に向けた取り組みを進めております。 変更の範囲:会社の定める業務全般
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県弥富市西蜆1-201 勤務地最寄駅:佐古木駅 受動喫煙対策:その他(■屋内禁煙) 変更の範囲:会社の定める拠点全般
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 <月給> 220,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ※昨年度支給実績計2.5ヶ月分(入社初年度は支給なし) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知県弥富市/転勤なし】設備保全◆日勤のみか2交代制で選択可◆社員寮有◆大手取引あり
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- 【創業70年以上×主要なプライム上場顧客3社との継続取引の安定基盤】 ■業務内容: 自動車部品(鋳鍛造品・プレス材)の切削加工を主力とする工場にて、NC旋盤やマシニングセンタなど約200台の工作機械の修理・保全業務全般をご担当いただきます。※建物の改変を伴う業務は含まず ■業務詳細: ・工作機械(NC旋盤、マシニングセンタ、研削盤等)の定期保全・突発修理 ・新規生産ラインの立ち上げ支援および既存ラインの設備改善 ・内製設備や工場備品の設計・製作、ロボット搬送機のメンテナンス ・工場内付帯設備の維持管理 ■機械設備: NC旋盤、マシニングセンタ、円筒研削盤、ブローチ盤、検査機、バリ取機等 ■主要取引先: (株)アイシン、アイシン機工(株)、(株)ジェイテクト ■資格について: 技能検定:機械保全2級、フォークリフト、クレーン作業・玉掛、普通自動車などあれば直ぐに活躍可能です。 ■魅力: 社員寮(独身寮)ありで転勤はございません。計画的付与有給休暇も含めると年間120日。連休取得も可能です。会社でお弁当を頼んでいますので毎日コンビニ等で買う必要はございません。 ■製造部工務課: 製造部50名程度いる中の工務課にて働いていただきます(現在3名) ※拡大に向け増員しております。 ■働き方: 日勤のみと日勤夜勤の2交代制と選択可能です。 ※日勤夜勤の2交代制の場合: 就業時間8:00~17:00(休憩60分)/19:00~04:00(休憩60分) ■魅力: 自動車部品(鋳鍛造品・プレス材)の切削加工を主力とする工場にて、NC旋盤やマシニングセンタなど約200台の工作機械の修理・保全業務全般をお任せします。※建物の改変を伴う業務は含まず ■当社について: ◎当社は丸物と長尺物の切削加工や加工歪の大きいプレス材の加工を得意とし大手自動車部品メーカー様と取引して参りました。 一部では切削・研磨・組付までを一貫生産。近年では自動省人化にも注力しており、安定した高性能なものづくりを実現しております。 ◎『健康経営優良法人2025~中小規模法人部門』に認定されるなど、社員の働きやすい環境の実現に向けた取り組みを進めております。 変更の範囲:会社の定める業務全般
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県弥富市西蜆1-201 勤務地最寄駅:佐古木駅 受動喫煙対策:その他(■屋内禁煙) 変更の範囲:会社の定める拠点全般
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~310,000円 <月給> 200,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ※昨年度支給実績計2.5ヶ月分(入社初年度は支給なし) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【鹿児島/さつま町】管理栄養士◆年間休日118日◆残業月平均10時間◆扶養手当あり◆地域医療に貢献
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- ~地域医療に貢献できる環境/年間休日118日/残業月平均10時間/働きやすい勤務体制/鹿児島県栄養関係功労者知事賞を受賞/食事補助や扶養手当など福利厚生も充実◎~ ■業務内容: 地域の中核病院としてさらなるサービス向上を目指す当院にて、管理栄養士としてご活躍いただける方を募集します。 医師増員によるスタッフ強化のための増員募集となります。 ■具体的には: ◇入院患者様の栄養管理 ◇入院、外来の栄養食事指導 ◇給食管理 ■お仕事のポイント: ◎調理数は朝食、昼食、夕食で平均90食 ◎各医療チームにおけるカンファレンス等 ◎患者様の健康状態に適切で「美味しくて安全で楽しみ」な、真心のこもったお食事の提供を目指します。 ◎食を通じて人々の健康を支え社会に貢献できる喜びがあります。 ■配属先情報: スタッフ:管理栄養士3名 及び 調理員10名で応対 ■環境: ・ワークライフバランスがとりやすく、仕事・プライベートを充実させることができます。 ・残業時間は月平均10時間、年間休日数は118日で夏季休暇も3日取得可能です。 ・病院内店舗で使用できる食事補助サービス(チケットレストラン)があります。 ■特徴: ◇地域の救急病院として、地域医療に貢献しています。 ◇開放型共同利用型病院として地域の中核病院の機能を果たしており、看護体制の10対1を実施しています。 ◇令和7年度 鹿児島県栄養関係功労者知事賞を受賞しています。 ■当院について: 鹿児島県さつま町に位置する公益社団法人薩摩郡医師会 薩摩郡医師会病院は、さつま町で他に類をみない救急告示病院です。 1986年の開設以来、昼夜を問わず急な病気や怪我に対応してきました。 急性期病棟60床、地域包括ケア病棟56の計116床を有し、内科や外科、整形外科など幅広い診療科で質の高い医療を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県薩摩郡さつま町轟町510 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 その他固定手当/月:9,100円 <月給> 209,100円~239,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当 処遇改善手当(1,500円)、ベースアップ手当(7,600円) ■昇給:年1回(前年度実績:1月あたり2,000円~2,300円) ■賞与:年2回(前年度実績:計3.50ヶ月分) ※業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 68名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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未経験歓迎の事務職/面接1回/基本残業無/住宅手当・退職金有
- NEW
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- 本社または八潮工場の一般事務スタッフとして、以下の業務を中心にお任せします。 ※勤務地は希望に沿います。 【具体的には】 ………………… ■各種書類作成 ■伝票入力 ■電話応対 ■来客対応 …などの一般事務業務をお任せ。 また、他にも備品管理などの庶務業務や、見積書や資料作成などの営業サポート業務もお任せします。適性や経験に応じて、できるところからお願いします! ※入社後はベテランの先輩メンバーがイチから業務の流れをレクチャーしてくれるので安心です! ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません。 【入社後の流れ】 …………………… 基本的な会社のルールや各ポジションについて理解を深めたら、先輩メンバーと一緒に日々の業務の流れを覚えていきましょう。 車に詳しくない方は、最初のうちは専門用語などわからず苦労するかもしれません。しかしわからないことはその都度丁寧に教えていきますので、着実に成長していっていただけます! 【ここがPOINT】 …………………… ★社員想いの会社です 当社は社員の働きやすさを大切にしているため、現場の意見を吸い上げながら日々社内制度の改善にまい進しています。他にはないユニークな制度でいえば、毎年GWに「充実したお休みを取得してほしい」という思いから、臨時賞与(おこづかい)も支給! 少しでも皆に喜んでほしい、そんな考えから「日々会社ができることはないか」と模索しています。 ★メリハリを大切にしています 社員の出退勤はSuicaやPasmoなどで1分単位で管理しています。無駄な残業が発生しないように管理しているので、一般事務スタッフは基本的に定時で退社できます。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK/勤務地希望考慮】 本社(平井)・八潮工場での勤務 ■八潮工場 ★積極募集中 埼玉県八潮市木曽根694-1 アクセス/八潮駅より徒歩20分、車で6分 ■東京本社 東京都墨田区立花3-10-11 アクセス/ ・平井駅より 徒歩10分 ・東あずま駅より 徒歩3分. ・亀戸水神駅より 徒歩10分 ※屋内分煙(受動喫煙対策)
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- 月給23万円以上+賞与年2回+残業代別途支給 ※上記月給は下限です。 これまでの経験やお持ちのスキルを考慮して決定します。 【試用期間中】 日給1万円+残業代別途支給
設立 1970年
従業員数 32名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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配送ドライバー/夜間・長距離配送なし/賞与年2回/面接1回
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- 【店舗配送ならではのメリット】 ★同じ種類の家具をたくさん納品するため運びやすい!(1種類の運び方・組立て方を覚えたら簡単です) ★エレベーターの使用もできる! 場所がある程度広いので運びやすい! ★ある程度マニュアル化されているので、 最短1カ月で活躍! 【具体的には…】 注文のあった家具を積み込み販売店舗、 または個人宅(東海エリア)へ配送します。 未経験の方は最初のうちは運転ではなく、 助手として挨拶などの基本から教えていきます。 配送量も多くないため残業も少なめ。 毎日家に帰れます! 【家具配送業務の主な流れ】 <家具メーカーの倉庫へ行く> 基本2人1組のため安心! 移動には台車やハンドリフトを使用するため 体力の心配もなく働けます。 ※前日貸切便の場合 ▼ <家具の積み込み~店舗・個人宅へ配送> 前日に積み込みをすることが多いので、 当日は配送からスタートとなります。 1日の走行距離は100~150km。 2t車の配送が7~8割ですが、 4t車の配送も行っています。 身体に負担のかからない運び方なども、 入社後にきちんとレクチャーします! ▼ <新規・改装店舗や個人宅へ家具の設置・組立> 愛知・岐阜・三重の東海3県がメインです。 1日の配送は3~7件程度なので 明るいうちに作業が終了! ※設置作業がない場合は1人作業も稀にあります。
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- 【本社営業所】★積極採用中!★ 三重県桑名郡木曽岬町大字加路戸600 ◎転勤なし/車・バイク通勤OK(駐車場完備) ◎受動喫煙対策:社内分煙 <アクセス> 「弥富市役所」から車で3分 「イオンモール茶屋」から車で20分 「ナガシマスパーランド」から車で12分 「弥富木曽岬IC」から車で12分 「湾岸長島IC」から車で15分 <近隣エリアからのアクセス> ・愛知県弥富市…車約10分 ・愛知県海部軍蟹江町…車約20分 ・愛知県愛西市…車約20分 ・愛知県名古屋市…車約40分 ・三重県桑名市…車約15分 ・三重県三重郡川越町…車約20分 ・三重県三重郡朝日町…車約20分 ・三重県四日市市…車約40分 ・岐阜県海津市…車約30分
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- 月給26万円~45万円(みなし残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力などを考慮して決定します。 ※上記月給にはみなし残業代として、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、一律月6万円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 【月収例】月収28万円(入社6カ月目)
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設立 1964年
従業員数 670名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【寒川/フルフレックス】社内SE(基幹業務システムの運用)※残業ほぼなし/日産Gの安定基盤/車通勤可
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- 【定着率も非常に良く、20年以上務める社員が多数在籍しています!日産グループの主要なパワートレイン生産会社/転勤無/日産GグローバルNo1の対応力を誇るパワートレイン専門メーカー/残業ほぼ無し】 ■業務概要 社内基幹業務システム(主に経理・購買領域)の安定運用を担い、業務部門とベンダーの橋渡し役としてシステム改善を推進いただきます。自ら開発を行うのではなく、現場の業務理解をもとに要件を整理し、適切にベンダーへ指示を出すことで、業務効率化と安定稼働を支えるポジションです。 ■業務詳細 ・経理/購買システムの運用保守(安定稼働維持) ・社内ユーザーからの問い合わせ対応および切り分け ・不具合発生時の調査、ベンダーへの対応依頼・進行管理 ・業務改善要望のヒアリングおよび要件整理 ・システム改修/導入におけるベンダーコントロール ・進行中の購買システム更新プロジェクトへの参画 ※開発業務は少なく、ベンダーとの連携が中心です。 ■組織構成 総務人事部情報システムグループ社員5名(50代1名、40代2名、20代1名、嘱託1名)+派遣スタッフ3名の計8名体制。少数精鋭で裁量を持って業務に取り組めます。 ■教育体制 OJTや研修支援制度があり、第二新卒や業界未経験でも安心して成長できます。資格取得支援制度も充実しています。 ■入社後の流れ・キャリアパス ・既存の経理・購買システムの運用保守業務を引き継ぎ、業務内容とシステム構成の理解を深めていただきます。並行して、ユーザー対応やトラブル時の切り分け、ベンダーへの依頼業務を通じ、業務とIT双方の実務感覚を習得します。その後、改善要望に対する要件整理や小規模な改修案件を担当しながら、進行中のシステム更新プロジェクトにも参画いただきます。 ・将来的には担当領域を広げ、バックオフィス領域全体のシステムを横断的に理解し、「業務とシステムの両方に精通した中核人材」として、業務効率化・最適化をリードいただくことを期待しています。 ■当社の魅力 ・「健康経営優良法人2026(大規模法人部門)」認定、社員を大切にする会社です。 ・成果主義型人事制度を採用。年次に関わらず、成果を上げる人はより高く評価に反映されます。 ・男性社員の育児参画もサポート、昨年度だけでも約4件の実績があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県高座郡寒川町岡田6-6-1 勤務地最寄駅:JR線/寒川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 410万円~590万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,500円~284,500円 <月給> 244,500円~284,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記想定年収はスキル・経験に応じて設定。成果型報酬制度。交替勤務手当有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1960年
従業員数 650名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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総合職(営業・物流管理)/経験者採用7割超/賞与実績4カ月分
- 締切間近
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- 前職やスキル・希望などを考慮し下記のいずれかに配属。 【具体的な業務】 ■営業部 ・お客様の物流課題を分析し、改善提案を実施 ・配送・倉庫管理担当者や協力会社と連携し、 最適な物流サービスを提供 ■経営企画部(物流企画) ・サントリーHDや協力会社と連携し、 DX施策や物流戦略を立案 ・物流コスト削減やSCM推進を実現 ・社外向け広報・情報発信の統括 ■安全推進部 ・サントリー物流の安全品質管理、改善活動展開 ・環境配慮経営の実現に向けた 活動企画、推進(SDGs) ■調達国際部 ・液体原料や茶葉・大麦、ペットボトルなどの 原料を工場に納入する調達物流 ・製品や原料の輸出入手配 ■社内移動部(在庫配置・配車推進) ・需給予測をもとに在庫配置計画 ・効率的な輸送ルート構築、車両振り分け ■受注・出荷部 ・注文に対し在庫状況の確認 出荷オーダー確定や出荷調整 ・販売店などの配送先も巻き込んだ ホワイト物流実現にむけた改善提案 ■配送管理 ・自社車両と協力会社のネットワークを駆使し 貨物と車両をマッチング、配車業務 ■倉庫管理 ・工場から送付された製品を倉庫で預かり 販売店などの配送先に運ぶまでを管理 ☆詳細は採用HPをご覧ください! https://www.suntorylogistics.co.jp/ ◆当社について◆ 1960年の創業以来、サントリー製品の物流を支え、培ってきたノウハウをもとに在庫配置、輸送、保管まで一貫して管理。物流コストの見直しから物流品質の改善、生産性の向上などを実現しています。 ◆急成長&事業拡大◆ 事業拡大・組織拡大に伴い増員を決定。DX推進にも力を入れ、より効率的な物流システムを構築。物流の未来を創り上げる仲間を募集しています。 ◆キャリアも働きやすさも叶う環境◆ 総合職として現場やオフィスなど複数の部署を経験し、多彩な知識や幅広い視点を身に付けることができます。製品をスムーズに届けるため戦略的に考え、実行できる物流のプロへと成長し、キャリアを築ける環境です。
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- 【リモートワークも導入/面接時交通費支給/勤務地により車通勤OK】 【東京、大阪、埼玉、神奈川、愛知、仙台】 ☆テレワーク・リモートワークも導入! ※配属部署によって異なります。 ☆UIターン支援:面接時交通費支給! ※面接会場までお越しいただく際に、長距離移動が発生する場合は、弊社側にて計算した金額を支給。 ☆<転勤>当面なし ※総合職のため部署異動・転勤の可能性がございます。 <全国の支店・事業所での勤務(※部署により異なります)> ・大阪本社(営業、受注・出荷、社内移動) ・東京本社(営業、調達国際、受注・出荷、社内移動、経営企画、安全推進) ・仙台支店(配送管理、倉庫管理) ・埼玉支店(配送管理、倉庫管理) ・神奈川支店(倉庫管理) ・東海支店(配送管理) ・北大阪支店(配送管理、倉庫管理) ・南大阪支店(配送管理、倉庫管理) ※支店・事業所の詳細は弊社HPをご覧ください。 ※受動喫煙対策:建物内禁煙(喫煙スペースあり)
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- 月給27万4,000円~38万6,000円+賞与(※2025年度実績:4カ月分)+各種手当 ※上記金額内で経験・能力を考慮の上、決定します。 ※物流業界経験者の方は、できるだけ前職年収を考慮の上、決定します。 ※各種手当には、時間外手当・借り上げ社宅・家族手当・資格支援等が含まれます。 ※残業代全額支給。
富士ホイスト工業株式会社
設立 1954年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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技術職(メンテナンス)/賞与7カ月分/若手も活躍中/経験不問
- NEW
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- ★Pick up!もぜひご覧ください★ ◎創業70年の安定性 ◎顧客は官公庁・大手企業が中心 ◎トップクラスの生産・納入数 ◎賞与実績は最大7カ月分 ◎年休121日&土日休などお休みも充実 ◎未経験も安心の教育体制 ◎資格取得でスキルアップ 【業務内容】 東日本エリアのごみ処理施設にて、大型クレーンのメンテナンス・修理・その他対応を行います。 仕事柄、1年の半数以上が出張。現場の状況にもよりますが、1週間の現場もあれば、1カ月半ほどかかる現場もあります。 ※協力会社のスタッフとチームで業務を行います ただ、出張1日につき「1万1500円」の手当を支給(宿泊費+出張手当)している他、原則残業はありません。勤務時間が終われば、出張先で自由時間に観光したり外食することができます。 【作業の流れ】 依頼を受け、3~4名のチームで顧客先の施設へ出張 ▼ 多くの場合、2~3週間かけて、クレーン・操作施設の点検や修理を実施 ▼ その他、場合により自社近くでの月例点検や、緊急対応(※数カ月に1度あるかないか程度)を実施 【未経験でも安心な教育制度】 まずは一番大切な安全教育を実施。その後は実践研修(OJT)で手厚くフォローします。 ■各パーツや工具の名称・動き方 ■業務の流れ ■業界知識 など、基礎の基礎からお教えしますのでご安心ください。入社翌年度の4月には、本社にて新入社員向け研修を実施。他課の業務説明などを行います。 現場での独り立ちまでは数年を見込み、マンツーマンで教育を実施。安全に配慮しながら、最初は道具を運ぶなど簡単な作業からお任せします。 実際に多くの先輩が「工具の名前もわからない…」という状態から成長しています!さまざまな現場を経験し、知識とスキルを増やします。
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- \東京営業所積極募集中!/ ≪車通勤OK(無料駐車場は限りがあるので要相談)/転勤なし≫ ◎機器トラブルなどで、急な出張をお願いすることがあります 【東京営業所】東京都大田区蒲田4丁目28番4号NKビル4F ◎JR蒲田駅 徒歩10分 ◎京急蒲田駅 徒歩5分 ※お仕事内容の詳細は仕事内容欄をぜひご覧下さい! ※受動喫煙対策:事務所内禁煙(喫煙スペースあり ※休憩時使用可)
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- ■大卒以上 月給24万9660円~ ■専門・短大卒以上 月給23万2720円~ ■高卒以上 月給22万1280円~ ◎上記はあくまで最下限月給です。経験・年齢により優遇いたします。 ◎月給には地域手当・一律住宅手当を含んでおります。 ◎手当や賞与を手厚く支給いたします。
設立 1991年
従業員数 101名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【大阪・堺】産業ガス設備の保全・メンテナンス◆大阪ガスGで安定性◎/退職金あり/年休122日
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- ~Daigasグループ/資格取得支援制度、研修受講など教育・サポート体制充実~ ■業務概要: 機械保全担当者として、産業ガス製造設備(液化炭素/ドライアイス/高純度メタン設備)の保全計画の策定から実施、協力会社(実務作業を担当)の管理、トラブルの処置・改善まで一連の保全業務をお任せします。 ■業務詳細: 実際の作業は協力会社にお願いするため、現場の安全管理、方針/計画の策定、点検修理の計画/管理、改善策の検討などが主な業務ですが、業務都合により現場作業をお願いすることがあります。 ・設備停止時など保全業務に付随するアイソレーション作業 ・液化炭酸/ドライアイス/高純度メタンの生産管理業務(製造計画の策定および調整、消耗品管理、要員管理、パトロール、月初処理など) ■組織構成: マネジャー1名、メンバー4名(30代2名、40代2名)で構成されており、機械担当・電気担当それぞれ2名ずつで構成されております。 ■働き方: ・定期メンテナンスは原則平日の日中に行うため、土日祝休みが基本です。 ・トラブル発生の際は、夜間・休日に対応をお願いすることがあります。 ※ただし、マネージャーが一次対応した上で、トラブルシューティングのケースも多いため、頻繁には発生いたしません。(目安:月1回~2か月に1回程度) ・基本は委託していますが、都合により稀にLNGローリー受入のため7:30からの早出勤務を行う可能性があります。 ■プラント内容に関して: <液化炭酸ガス・ドライアイス製造> 大阪ガス泉北製造所第一工場内に位置し、都市ガス提供の原料である液化天然ガス(LNG)を気化させる際に発生する冷熱(-160℃)を利用することにより、従来の製造プラントに比べて低い圧力で炭酸ガスを液化することが出来ます。また、液化に必要な電力は従来方式の約半分にまで削減をしています。 <高純度メタンガス製造> 同社では、大阪ガスが輸入しているLNG(液化天然ガス) を原料とする超高純度メタンの製造プラントを大阪ガス泉北製造所内に設置し、不純物を極限まで除去した超高純度メタンを生産しています。 超高純度メタンは超硬工具、感光体ドラム、アモルファス太陽電池などの製造時に炭素源として使用されていますが、年々、高純度で安定した品質のものが求められています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 液炭・ドライアイスセンター/高純度メタンセンター 住所:大阪府堺市西区築港浜寺町4(大阪ガス(株)泉北製造所第一工場内) 勤務地最寄駅:南海本線/羽衣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 457万円~528万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~294,500円 <月給> 255,000円~294,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は、想定残業時間(20時間/月)を見込んでの金額になっております。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(約4か月支給予定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【愛知県愛西市】社内SE/DX推進・インフラ整備・IT資産管理など幅広く担当/即戦力採用
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- ■募集背景: 当社では、工事現場の業務効率化や社内統制・DX化を一層推進する段階にあり、現場の声を踏まえたシステム企画・導入を担う社内SEを増員募集します。情報システム業務全般をお任せし、将来的にはマネジメントも含めた中核人材としての活躍を期待しています。 ■概要:社内システムの企画・導入を中心に、DX推進やインフラ整備など情報システム全般を担当。 ■担当業務: ・社内システムの企画・導入・運用 ・PCキッティング、ネットワーク等インフラ整備 ・IT資産管理、情報セキュリティの規定策定など ・DX化推進、ベンダーコントロール ・IT関連の社内問い合わせ対応(ヘルプデスク) ■業務内容詳細: 入社後はOJTを通じて当社の事業や社内システムを理解していただき、工事現場を含む各部門のニーズを汲み取りながら、社内システムの企画・導入・運用を担っていただきます。PCキッティングやネットワークなどのインフラ整備、IT資産管理、情報セキュリティ規定作成など、安定したIT環境の維持・改善を行います。また、現場業務の効率化や統制強化に向けたDX推進、ベンダーコントロール、社内からのIT問い合わせ対応もお任せします。プログラミング自体は外部ベンダーが担当しますが、VB・shellスクリプトやExcelマクロ、バッチファイルなどの簡易ツールを社内向けに作成いただく場合があります。 ■組織構成:情報システム関連部門にて1名が活躍中です。 ■キャリアパス: 小規模なシステム導入・改善プロジェクトの主担当としてDX推進をリード→即戦力として早期に中長期のIT戦略・システム企画を担うコアメンバーとして活躍→将来は管理職(係長、課長)への早期登用も可能です ■働き方、就業環境: 社内システム対応が中心のため納期コントロールがしやすく、残業時間も抑制しやすい環境です。自社での大規模システム開発はほとんどなく、トラブル時はアウトソーシングも活用することで、過度な負荷を避けつつ安定した働き方が可能です。経験豊富な先輩社員がサポートする体制が整っており、未経験領域にも挑戦いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県愛西市山路町野方149-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 335万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):231,000円~560,000円 <月給> 231,000円~560,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1956年
従業員数 107名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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機械メンテナンス/経験・知識・資格ゼロからチャレンジできる!
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- 風水力機械・ろ過装置の据付および、導入後の定期点検・修理などのメンテナンス業務をお任せします。ゆくゆくは、機器の交換工事に伴う現場作業や現場管理も担当。お客様と進捗を確認しながら、資材・作業員の手配や工程管理を行います。 ※上記業務をいきなり全てお任せすることはありません。約半年間にわたるOJT研修を通じて、段階的にスキルや知識を身につけられます 【作業現場について】 作業現場は、関西エリアを中心としたメーカーの工場や公共施設、オフィスビルなど。業務は基本的に2~3名のチームで進めていきます。現場への移動には、1人1台社用車(バン・軽トラックなど)を貸与しており、通勤にも使用可能。直行直帰OKの現場も多数あります。 【未経験からでも安心してスタートできます】 例えば定期点検では、さまざまな測定器を使いますが、資格や専門知識がなくても取り組める内容です。スキルアップ支援も充実しており、「電気工事士」や「管工事施工管理技士」などの国家資格取得を会社が全面サポート。取得にかかる費用は会社側が負担し、取得後は月々の給与にプラスして資格手当が支給されます。 これら国家資格は、一度取得すれば一生の財産になる資格ばかり。未経験スタートの先輩も今では、自信をもって毎日の業務に取り組んでいます。 【入社後の流れ】 現場で学ぶことが、最も早い成長への近道です。そのため入社後は、先輩社員と現場を回りながら、一緒に実務を経験。およそ半年間の研修期間を設けており、ひとり立ち後も必要に応じてサポートしますので、基礎からしっかり学び、着実にステップアップを図っていけます。 また、新入社員研修、キャリア研修(若手・中堅・管理職等)、現場研修など、キャリアや成長段階に応じた各種研修制度もご用意しています。
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- ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤OK(社用車貸与) 【京都サービス工場】 京都府八幡市下奈良野神24-1 (アクセス) 京阪本線「石清水八幡宮駅」より車で8分 ※受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙)
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- ◆四年制大学/月給25万9,000円以上(一律手当含む) ◆短大・専門卒/月給24万1,000円以上(一律手当含む) ◆高等学校卒/月給22万2,000円以上(一律手当含む) ※給与は各学卒の初任給となります(経験・能力等を考慮の上、決定します)
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設立 1951年
従業員数 90名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業/残業月10h以下/直行直帰可/三木営業所限定募集
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- Q:提案する商品は? ┗━━━━━ 当社はプロの職人さん向けの工具や、園芸用品などの製造・販売を行うメーカー兼商社です。当社のオリジナル製品や、新商品などをご提案・販売をお任せします。 Q:提案先は? ┗━━━━━ すでにお付き合いのある工具の卸問屋、小売店、ネットショップなどへ提案します。 ※まずは三木市を中心に、ゆくゆくは兵庫県内、県外のお客様を担当して頂きます Q:具体的な仕事内容は? ┗━━━━━ ■既存のお客様への定期訪問(月1~2回) ■新商品をご提案(カタログ・実物を使ってご紹介) ■売場づくりのご提案 など Q:研修の流れは? ┗━━━━━ ▼入社 まずは社内で当社の歴史や理念などについて、座学研修を行います! ▼2~3カ月 三木営業所が商品倉庫も兼ねているので、実際に商品を触りながら商品知識を深める実務研修がスタート! ▼~4カ月 教育担当の先輩との同行などを通して、OJT形式で実務を学びます。 お客様への提案の仕方や、コミュニケーションの取り方など、イチからしっかり教えます。 ▼1年~1年半後 少しずつお客様を引き継ぎ、独り立ち! いきなり丸投げ…なんてことはありませんので、ご安心ください。 Q:ノルマはある? ┗━━━━━━━ すでにお付き合いのあるお客さまへの提案のため、目標はありますが、厳しいノルマを追うことはありません。 もし目標に届かなくても、「こういう提案をしてみた」という工夫やプロセスも評価に含まれます。もちろん、上司や先輩に「次はどうしたらいいか…」という相談もOK! Q:ココだけの話、教えて! ┗━━━━━━━━━━━━ 各種SNS(YouTube、Xなど)で商品の使い方のご紹介をするなど、ユーザー拡大のためのブランディングにも力を入れています!
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- 【転勤なし/直行直帰OK/マイカー通勤OK】 ■三木営業所 兵庫県三木市加佐234-1 ※受動喫煙対策:社内禁煙 ※担当顧客により出張あり <最寄り駅> 神戸電鉄「三木」駅より徒歩10分
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- 月給23万円~+賞与年2回 ※前職の給与・経験・能力などを考慮のうえで決定します ※上記月給には、固定残業代【12.4時間分(20,000円以上)】が含まれます 固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給します
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設立 1971年
従業員数 1,035名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ガソリンスタンドスタッフ/寮・社宅完備/賞与3回/未経験歓迎
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- ◆お任せするお仕事は ―――― ◎「ありがとう」がもらえる、サービスステーションのお仕事。 太陽鉱油のスタッフは、“お客様に安心と元気を届ける”お店の顔。 ・給油や洗車のサポート ・店舗の管理 など …できることから少しずつお任せしていきます。 未経験スタートの先輩は多数! 人と話すことが好きな方なら、すぐに馴染めます。 ◆具体的には ―――― ■お客様のご案内・給油サポート セルフ式スタンドでの操作説明や、キャンペーンのご案内など。 ■店舗運営のサポート 売上金や備品の管理、スタッフのシフト調整など。 ■店舗美化・安全管理 フィールドの清掃や点検を行い、快適で安全な環境を維持。 ◆入社後の流れ ―――― 未経験でも安心!入社は3ステップで成長可能。 ▼STEP1:基礎研修/OJT 社内研修や先輩社員によるOJTを通じて、 会社のルールや安全知識、接客の基本を学びます。 給油機の操作や声掛けのコツをはじめ、 ワイバーやバッテリー交換など、実務研修も実施! ▼STEP2:実務スタート 先輩社員のサポートを受けながら、接客・管理を体験。 わからないことはその場で教えてもらえるので安心です! ▼STEP3:資格取得・キャリアアップ 危険物乙4、自動車整備士、Keeper1級などの資格取得を会社が支援。 資格手当もつくので、スキルと収入を一緒にアップできます! ―★この求人のPoint! ◎賞与年3回(昨年実績5.5カ月)・年間休日120日 ◎家具・家電付きの寮(月5000円)完備 ◎未経験スタートの先輩多数&丁寧な育成環境
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- 【社宅・寮完備!車通勤OK】 ◎以下、東日本エリアのサービスステーションいずれかに配属。 ◎ご希望はWeb会社説明会にてヒアリングいたしますが、転居を伴う異動が発生する場合もあります。 ◎基本的には、下記のエリア支社内での異動となります。 (1)首都圏広域支社(東京都、神奈川県、静岡県、山梨県) (2)千葉茨城支社(千葉県、茨城県の一部) (3)埼玉支社(埼玉県) (4)関東信越支社(栃木県、群馬県、茨城県の一部、長野県、新潟県) (5)東北支社(福島県、宮城県、山形県、岩手県、秋田県、青森県) 【勤務先について】※受動喫煙対策:各店舗喫煙スペースあり ―★以下+勤務地一覧にて、配属店舗の一部を紹介★― ・新4号線上三川インターSS/栃木県 ・佐野インター東SS/栃木県 ・6号線東海村SS/茨城県 ・新4号線古河SS/茨城県 ・122号線羽生SS/埼玉県 ・久喜インターSS/埼玉県 ・DD4号線庄和インターSS/埼玉県 ・16号線春日部西SS/埼玉県 ・草加流山線三郷SS/埼玉県 ・8号線柏崎SS/新潟県 ・篠ノ井バイパスSS/長野県
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- 月給20万7000円~27万9500円+各種手当+賞与年3回 <月給例> スタッフ職(30歳・東京居住・危険物乙4保有) ◆27万4500円+諸手当 ※年齢、経験を考慮の上、決定いたします ※地域手当は勤務地により異なります ※時間外手当は全額支給いたします
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設立 1947年
従業員数 975名
平均年齢 -
求人情報 全18件
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【兵庫/福崎】医薬品の品質管理・品質保証(理化学試験・生物試験含む)年間休日126日◇医薬品メーカー
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- ■業務内容: 医薬品の品質担当として下記業務を担当頂きます。ご経験と選考を通じて、品質管理または品質保証いずれかの業務を担当頂きます。 ▼医薬品のGMP業務を主とする品質保証(QA)業務 国内外のGMP要求事項に対応するための企画立案、GMPの運用管理及び社内調整業務(GMP文書作成、変更管理、逸脱管理、定期照査、供給者管理、品質情報等) ▼国内外のGMP適合性調査の査察、監査対応等 ▼医薬品の品質管理(QC)に関連する業務(理化学試験) 理化学試験業務における原材料試験や製品試験及びこれらに関連する企画業務 ▼医薬品の品質管理(QC)に関連する業務(生物試験) 無菌試験・微生物試験、環境モニタリング判定実施及びこれらに関連する企画業務 ■理念・価値観: 関わる全ての人のしあわせを追求する、“Good Company”を経営理念としております。 ・患者・消費者の皆さま、医療従事者の皆さま、取引先の皆さま、株主の皆さま、社員といった千寿製薬に関わる全ての人々とバランスの取れた関係性を保ちながら発展することを目指しています。 ・過重労働の防止、年休取得率の向上や、時間単位年の導入等、働き方改革に力を入れ、 長期にわたって活躍できる環境を整えています。 ・行動理念である“If I were you”の下で、良好な関係、コミュニケーションを構築し、「あるべき姿・やるべきこと」を実現・実行できる風通しの良い職場です。 ■当社の特徴: (1)関わる全ての人のしあわせを追求する「Good Company」を経営理念とし、患者・消費者の皆様、医療従事者の皆様、取引先の皆様、株主の皆様、社員といった当社に関わる全ての人々と、バランスの取れた関係性を保ちながら発展することを目指しております。 (2)過重労働の防止、年休取得率の向上や、時間単位年の導入等、働き方改革に力を入れ、長期にわたって活躍できる環境を整えております。 (3)行動理念である「If I were you」の下で、良好な関係、コミュニケーションを構築し「あるべき姿・やるべきこと」を実現・実行できる風通しの良い職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福崎工場 住所:兵庫県神崎郡福崎町西治767-7 勤務地最寄駅:JR線/姫路駅・福崎駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):277,000円~388,000円 <月給> 277,000円~388,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は例です。会社の業績・個人の業績によって変動します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1931年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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事務系総合職/年休120日/残業月5h/賞与実績3.6カ月分
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- 医療法人共生会・南知多病院の事務局スタッフとして、以下のいずれかのポジションをお任せします。 担当分野の専門業務を担いながら、医療現場が円滑に機能するようサポートすることがミッションです。 ◎募集ポジション ┗━━━━━━━━ <総務> ■備品管理 ■建物・設備管理 ■契約書管理 ■行政対応 ■防災・災害対策の整備 <人事・労務> ■採用活動 ■入退職手続き ■勤怠管理 ■給与関連業務 ■社会保険手続き ■産休・育休等の制度運用 <経理> ■会計処理 ■請求書管理 ■入出金管理 ■月次決算補助 ■予算管理 <医事> ■診療報酬請求業務 ■外来窓口業務 ■行政への各種届出 ■医療制度改定への対応 ■医療現場との調整業務 ◎ゆくゆくは… ┗━━━━━━━ 担当業務に慣れた後は、より良い組織づくりに向けた改善業務にも挑戦していただきます。 <例> ・紙で管理している業務の電子化 ・情報共有の仕組みづくり ・業務フローの見直し ・マニュアル整備 ・DX推進 ・システム導入の検討 など 言われた仕事をこなすだけでなく、「もっと効率的な方法はないか」「ミスを減らす仕組みは作れないか」を考えながら業務を進めていきます! ◎入職後の流れ ┗━━━━━━━ まずは担当業務を中心に、OJTで基礎知識や実務を習得していきます。マニュアルや先輩職員によるサポート体制が整っているため、医療業界未経験の方も安心してスタートできます。 じっくり経験を積みながら成長できる環境です。 ◎キャリアについて ┗━━━━━━━━━━ 現在、管理職層の世代交代が進んでおり、主任・課長といったポジションへのキャリアアップのチャンスが豊富にあります。 年齢や社歴だけではなく、意欲や実績を評価する風土があるため、早い段階から組織運営に携わることも可能です。
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- 【転勤なし/マイカー通勤可(駐車場無料)】 愛知県知多郡南知多町大字豊丘字孫廻間86番地 └名古屋鉄道河和線「河和駅」から車で13分 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙
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- 月給20万2012円~30万2865円(診療報酬特例手当含む) ※診療報酬特例手当は月9712円~1万2765円を等級に合わせて支給 ※経験者の方は経験年数等を考慮し、基本給に加算して支給します
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設立 1947年
従業員数 2,397名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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営業系総合職/年休123日/定着率96.5%/月給35万円~
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- 規格建築物(公民連携等)、商業施設開発(テナント誘致、土地活用等)、自走式立体駐車場建設、カーリース、都市緑化などの提案を通じ、社会や環境の課題を解決するための提案営業をお任せします。提案先は既存顧客を中心にさまざまな業種の企業や官公庁です。 業務内容 ━━━━━ 営業は4つの部門に分かれますが、部門を超えた事業の複合提案も可能です。 ※希望や適性により、いずれかの部門に配属 ■規格建築部門 システム建築による建物リース提案、公共施設の建設・運営管理までを行う公民連携事業 ■流通建築リース部門 土地所有者とテナント企業を仲介し商業施設をプロデュース 自社ブランド商業施設による新たな街づくり ■リーシング ソリューション部門 官公庁へのカーボンニュートラル実現に向けた、ソリューションチームでの提案営業、 カーリース事業、福祉、IT、DX分野などのリース事業、自走式立体駐車場メーカー営業 ■環境緑化部門 建物の屋上や壁面、駐車場など、総合的な緑化事業や再生可能エネルギー事業 大和リースの強み ━━━━━ 4つの事業があり、建物・土地活用・カーリース・緑化のさまざまな分野からお客さまの要望に幅広くお応えできる提案力が強み。土地活用から始まったお取引から、建物の工事・室内緑化など、当社では総合的に事業のサポートができます。 手厚いキャリアサポート ━━━━━ キャリア入社者研修はもちろん、全国各地の事業所に5日間【留学】できる「事業所留学制度」や後輩指導の仕方を学べる「OJTエルダー研修」など、ユニークな研修をご用意。理想のキャリア実現をサポートします。 ポイント ━━━━━ ◎年休123日/完休2日 ◎住宅手当・家賃補助・社宅あり ◎有休消化率81.2%/時間単位有休あり ◎子育て支援手当最大100万円支給(※福利厚生欄)
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- 【全国の拠点で募集/独身寮・社宅あり】 ★希望を考慮の上、配属先を決定。 ★個人負担1万円/月で独身寮又は社宅(諸条件あり)もご用意できます。 <転勤> 転勤の可能性あり 【本店】 東京、大阪 【支社】 仙台、横浜、名古屋、福岡 【支店】 宇都宮、群馬、さいたま、千葉 長野、新潟、富山、金沢、静岡 三重、京都、奈良、神戸、姫路、滋賀 岡山、広島、山口、高松、松山 熊本、大分、長崎、鹿児島、沖縄 【営業所】 青森、山形、山梨、長野、福井、岐阜、 和歌山、山陰、徳島、高知、宮崎 ※流通建築リース事業は一部拠点を除く (青森、山形、山梨、福井、岐阜、和歌山、山陰、徳島、高知、宮崎以外) ※拠点によりマイカー通勤OK(詳細は応募後にお問合せください) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(勤務地による)
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- 月給35万円~+各種手当+インセンティブ+賞与 ※上記は最低保証額 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、決定 ※残業代は全額支給します 頑張りは給与に直結 ━━━━━ 受注金額に応じて販売促進手当(インセンティブ)を支給。 頑張った分はしっかり評価して還元するため、日々モチベーション高く働くことができます。
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建築設計/年休123日/定着率96.5%/月給35万円以上
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- 大和リースでしか叶えられない規模とスピードで 建築士としてスキルアップができる環境をご用意しています。 <担当業務> 設備設計をメインとし、意匠・構造・積算・ランドスケープ・BIM・CGなどの業務をお任せします。 ※ご経験、ご希望を考慮し決定します。 \当社で働くメリット/ 【1】大規模から小規模の多種多様な物件を手掛けられる 1年目からでも主担当として、物件をお任せしていきます。 また、大小さまざまな物件を手掛けることで、設計する上で必要な法令関係の知識など、今以上に幅広い知識と経験を得ることができます。 <関わる物件の一例> 〇大規模物件:商業施設/市役所/仮設住宅 など 〇中規模物件:ドラッグストアなど 〇小規模物件:コンビニエンスストア/倉庫 など 過去には世界的なスポーツの大会の設計に関われる機会もあり、勤務地に関係なく手を挙げれば挑戦可能。貴重な経験を積めるチャンスがあります。 【2】時代の先の先を読む柔軟性 新しい技術をすぐに取り入れられる柔軟性も大きな特徴。業界の中でも最新技術(「BIM」をはじめとした建設DX全般)へのキャッチアップが早く、研修制度も整っています。設計、生産、施工一貫したBIMを基盤とし、今後はデータベースとの連携によって、より一層の顧客満足度と生産性の向上に取り組んでいきます。 【3】デザインビルド建築が主体 設計から施工まで通常だと3年かかる工程を、当社なら設計から施工までトータルで提案するため1年程度で完結。建築士としてもより早く成長できます。 【4】建築工法 当社の強みとしているシステム建築に加え、在来工法(S造、RC構造)もあります。今までに培った経験を活かしながら、更に新しいスキルが身に付きます。 <さらに他にも…> 4事業部(規格建築、流通建築リース、リーシング ソリューション、環境緑化)による複合的な提案が大和リースの強み。ディベロッパーの側面も持つため、時には部門の垣根を越えて、企画立案段階から関わり、地域創生につながる仕事に携わることも可能です。
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- 【全国の拠点で募集】 ※希望を考慮の上、配属先を決定。 ※個人負担1万円/月で独身寮又は社宅(諸条件あり)もご用意できます。 ※特定の勤務地を希望する場合は要相談 <転勤> 転勤の可能性あり ▼意匠設計・積算設計 ・全国各拠点 ▼構造設計 ・東京本店 ・大阪本店 ▼設備設計 ・仙台支社 ・東京本店 ・さいたま支店 ・名古屋支社 ・大阪本店 ・広島支店 ・福岡支社 ※拠点によりマイカー通勤OK(詳細は応募後にお問合せください) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(勤務地による)
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- 月給35万円~+各種手当+賞与 ※上記は最低保証額 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、決定 ※残業代は全額支給します
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設立 1969年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【千葉】設備保全~夜間対応なし/サンホイル等の家庭用アルミ商品のトップクラス企業~
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- ~アルミ箔世界トップクラスのシェア「東洋アルミ」グループ/ステップアップできる環境~ 暮らしを支えるアルミ製品の製造をあなたの技術で支えませんか。千葉工場にて、設備の維持管理から保全計画の立案まで幅広くお任せします。残業抑制や土日休みなど、ワークライフバランスを重視したい方に最適な環境です。 ■業務内容 アルミホイルの巻取機、封函機、エンボススリッター機、印刷機等のトラブル対応やメンテナンス、設備の新設または改造、工事管理、ユーティリティ設備管理をお任せします。保全業務がメインとなります。 ・突発的な機械故障への対応 ・計画的な機械メンテナンス ・部品の選定、手配 ・生産、出荷応援 ※大規模なメンテナンス計画があるときは生産技術部や親会社保全と連携をしています。規模によりますが、保全計画の立案からお任せすることもあります。 ※製造~梱包過程までの設備(約18台)のメンテナンスを社内で完結して行っており、スキルアップできる環境です。 ■組織構成 千葉工場の設備保全は1名が担当しています。工場長との距離が近く、相談をしながら業務を進めます。その他製造部ともコミュケーションを取りやすい環境です。約1年ほどかけてOJT研修を行います。 ■このポジションの魅力 <ワークライフバランスがとれる環境・制度> ・夜間呼び出しや休日の突発的な対応はなく、メリハリをつけて働くことができます。 ・残業抑制のための取り組み:45時間/月を超えると上司へのヒアリングや改善策の提出を求めているなど、厳しく労務管理を行っています。 ・所定労働時間7時間45分 <キャリアアップできる> ・資格取得支援あり:資格取得にかかる費用は会社負担、取得後のお祝い金の支給や毎月の月給に手当が加算されるなど社員の頑張りをサポートします。 ■当社の特徴:”気がつけば暮らしのそばに” ◇東洋アルミニウムグループの日用品部門であり、日用雑貨品・食品容器・成型品および包装資材の製造・販売で高い国内シェアを誇り、品質レベル・技術力・開発力にも優れ、業界のリーダーとして今後さらなる飛躍を求められている企業です。 ◇従業員1人1人の地道な努力を大切に、上司や同僚との対話や他チームとの協力を通じてチームで掲げた挑戦的な目標にやりがいを持って取り組める職場環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 千葉製造所 住所:千葉県千葉市稲毛区六方町260番地(東洋アルミニウム(株) 千葉製造所内) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 510万円~650万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):311,130円~404,850円 <月給> 311,130円~404,850円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業20時間想定 ■昇給/年1回(7月) ■賞与/年2回(6月・12月) 【賞与】会社業績に応じて年度末に支給される「業績賞与」支給。 ■想定年収には想定される残業手当(月20時間分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1959年
従業員数 42名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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フロントスタッフ/未経験歓迎/残業少なめ/食事手当あり
- 締切間近
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- お任せするのは【小田原湯本カントリークラブ】のフロント職。 巨匠・富澤誠造氏による地形を生かした巧みなコース設計で、初心者から上級者まで楽しめるコースです。 \Point/ ★箱根の自然の中で、働きながらリフレッシュ! 都会の喧騒を離れ、新鮮な空気の中で働きながらあなた自身もリフレッシュできます。 ★ありがとうの言葉がやりがいに! コースの会員さまとは顔馴染みになることも。名前を覚えてくださり「〇さん、いつもありがとう」などと感謝の言葉をいただく機会もあります。会員さまやリピーターさまと長く信頼関係を築けるのが嬉しいポイント。 ★箱根湯本駅から車で10分とアクセス良好! 駅から出ているクラブバスでの通勤も可能。社員の2~3割はクラブバスを利用しています。 もちろんマイカー通勤もOK!駐車場が完備されています。 業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【早番】 お客さまのお出迎え・チェックイン対応 コンペやパーティーの有無を他部署へ連携 電話予約対応、予約名や人数、日時、料金等の入力 など 【遅番】 プレー終了後のお会計対応 翌日の営業準備(料金や予約名の確認、キャディの有無を確認、レストランへの連携) 電話予約対応、予約名や人数、日時、料金等の入力 など ★早番・遅番、それぞれ2名で対応しますので、1人になることはありません! ★難しいPC操作はナシ!簡単なデータ入力ができればOKです! 入社後は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■座学研修(2~3日) ゴルフ場の概要、ゴルフ用語などの基本的な知識を学びます。 ■OJT(2週間程度) 教育担当について早番・遅番のそれぞれの仕事内容を学びます。 キャリアチェンジ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フロント職で入社して、今は経理や総務を対応されている先輩も!
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- 【マイカー通勤OK!クラブバス利用可】 ◆小田原湯本カントリークラブ◆ 神奈川県足柄下郡箱根町湯本390-37
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- 月給21万5600円以上+食事補助費+賞与年2回 ※経験や能力を考慮して決定します。 ※残業代は別途支給します。 <月収例> 月収22万7600円(30歳)
設立 -
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【知多郡美浜町】営業/新規開拓営業を主に担当/えびせんべいの販路拡大・イベント企画も担当/転勤なし
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- ■募集背景:当社の商品「えびせんべい」の味を守り、販路を拡大するための営業力強化が目的です。既存取引先からの紹介が多く、さらに新規開拓を進めるための増員募集です。 ■概要:当社製品の販売先開拓と取引先フォローを担当する営業職(提案から納品まで) ■担当業務: ・新規販売先の開拓・商談 ・取引先からの相談・ニーズヒアリング ・製品提案・見積作成 ・受注管理・発注・納期調整 ・販売イベントの企画・運営、イベント参加時のブース運営業務 ・主に販売店様、食品メーカーに対して自社の製品提案 ■業務内容詳細: 取引先の要望を丁寧に聞き取り、当社のえびせんべいの味を活かした最適提案を行います。見積作成から受注後の発注・納期調整まで一貫して対応し、販売イベントの企画運営にも携わります。既存顧客からの紹介が多いため、関係構築を重視した営業活動が中心です。 ■組織構成:新たに営業部門を立ち上げていきます ■キャリアパス: 製品知識習得・業務サポート → 営業同行で提案力強化 → 独り立ちして担当顧客の拡大・新規開拓 ■働き方、就業環境: 社内は風通しが良く、OJTで丁寧に指導します。週休2日制、残業は少なめ(目安:月10時間程度)でワークライフバランスを重視する職場です。社用車支給やイベント時の手当もあります。 ■仕事の魅力: 創業の味を守る当社製品を直接提案できるやりがいがあります。顧客の声が商品の評判につながり紹介が増えるため、成果が実感しやすく、企画運営にも裁量を持って挑戦できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県知多郡美浜町大字古布字屋敷14-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):253,000円~333,000円 <月給> 253,000円~333,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1989年
従業員数 196名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【愛知/美浜】未経験歓迎!観光業界へのルート営業/圧倒的ブランド力/ノルマなし/平均残業10h
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- <愛知発/『えびせんべいの里』知名度・集客力あり/商品認知とファン獲得を担う広報型営業職/個人ノルマなし/出張あり/盤石な財務基盤と全国展開の成長フェーズ> ■業務概要 当社製造の「えびせんべい」の魅力を観光・旅行業界やイベント業界へ広める営業職として、商品の認知拡大とファン獲得に従事いただきます。 ■業務詳細 ・観光・旅行業界への提案(旅行ツアーの中に自社の工場見学を入れてもらう等) ・イベント(催事)の運営・提案 ・地域連携・PR活動・観光情報収集と発信 ・現場対応(観光バスが到着した際の接客や対応) ・県外出張※出張手当有:2000円/日 /宿代は会社支給となります。 ■特徴 ・知多半島の観光施設、観光協会、旅行会社やバス会社への商品PR・広報営業を行います。昨年実績を分析して自ら訪問スケジュールを組むなど主体的に活動いただきます。 ・百貨店や催事会場での販売促進では直接顧客の反応を収集し、商品・サービス改善につなげます。 ・移動販売車での販売や新店舗リサーチも担当します。 ・営業先により宿泊を伴う出張があります。 ・「売る」ことよりも「知ってもらう」ことを重視しており、個人の売上ノルマはありません。「認知向上」と「ファン獲得」に集中できる環境です。 ■入社後について 半年間は本社(美浜町)にて、OJTを実施。商品知識や接客、顧客の特性を学び、自社商品のファンとして、自信をもって提案できるよう育成します。本社研修期間~入社3年間は住宅補助があり、バックアップします。 ■組織体制 営業職は本社2名(40代課長男性、20代女性)にて構成されております。 ■強み ・圧倒的なブランド力と安定性 : 高い知名度と盤石な財務基盤を持つ食・旅・土産の地域密着企業です。自信をもって営業ができる商材です。 ・全国区への挑戦フェーズ: 関東・関西で認知拡大中の確立ブランド。財務安定で攻めの出店を続け、新店拡大で店長候補やエリアマネ等のキャリア柔軟性があります挑戦と成長の機会が豊富です。 ・風通しの良さと「ワクワク」を大事にする社風 : 「自社のせんべいが大好き」という社員が多く、活気があります。食や旅行に興味がある方なら、楽しみながら成長できる職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県知多郡美浜町大字北方字吉田流52-1 勤務地最寄駅:名鉄河和線/河和駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 427万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~305,000円 その他固定手当/月:25,000円~45,000円 <月給> 285,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定手当:通信手当:5,000円/固定残業手当:20,000円~40,000円 ※固定残業手当、基本給は、これまでの経験・年齢など考慮して決定します。 ※残業、賞与などを含めた参考のモデル年収となります。 ※係長級手当 38歳 40,000円 ■賞与あり/年2回(前年実績3.0か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 2,321名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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東芝TECレジのメンテナンス/年休126日/未経験20代活躍
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- 【主な業務内容】 ・機器の点検・部品交換 ・設置・導入作業 ・システム設定・変更 ・トラブル対応 など ★訪問先 スーパーやコンビニ、飲食店など 1日の対応件数: 5~10件(1件あたり10分~1時間程度) ★国内トップクラス製品 当社が取り扱うのは、東芝テックの「TEC」ブランドのPOSシステム(レジなどで使われる機器) コンビニや飲食店、スーパーなど、身近な場所で多数使われており、業界シェアはトップクラスです。 ★安心の研修制度 1カ月間の導入研修で、機器の扱い方や基本知識を丁寧にレクチャー。 その後は先輩社員と同行しながら実務を覚えていきます。 個人差はありますが、約3カ月で独り立ちが目安です。 \未経験でも安心のポイント/ □マニュアル完備:スマホやタブレットで作業手順をすぐ確認可能 □社内サポート充実:困った時は履歴検索や技術部門へ電話相談もOK
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- 【配属先は希望を考慮!全国エリアで募集中】 ◆車通勤OK ◆直行直帰OK ◆転勤少なめ 【北海道】 北海道(札幌市*) 【東北】 岩手県(一関市)、福島県(郡山市) 【関東】 東京都内、神奈川県(横浜市)、埼玉県(川越市) 【東海】 三重県(津市)、静岡県(静岡市)、石川県(金沢市) 【関西】 大阪府(大阪市*)、京都府(京都市)、和歌山県(和歌山市) 【中四国】 広島県(広島市) 【九州】 佐賀県(神崎郡)、熊本県(熊本市) ※ご希望に合わせて、上記いずれかの事業所へ配属となります。 ※記載以外の勤務地(勤務地一覧参照)もご相談ください! ※市町村名に*がついている事業所は、コピー機対応の部署もご案内可能です。 【受動喫煙対策】屋内全面禁煙
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- 月給23万3,000円~+各種手当+賞与年2回 ※上記は、新卒(高卒)の初任給を参考にしています。経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記月給には、一律業務手当1万円を含みます。入社6カ月以降は勤務状況に応じて、月1万3,000円または1万8,500円の業務手当に切り替わります(実質増額となります)
設立 1954年
従業員数 41名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全2件
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【愛知県知多郡、名古屋市、豊田市】土木施工管理/地域密着/健康経営優良法人/ワークライフバランス配慮
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- ■概要:土木・建築工事における施工管理業務全般を担当。 ■担当業務: 土木工事計画などの立案、積算など現地確認も実施しながら工事計画を立案していきます ・安全管理(作業所内安全、衛生環境管理)・工程管理(工程、工期の設定・管理)・品質管理(発注者要求水準の確認管理)・原価管理(出来高管理、予算管理) ■業務内容詳細:担当する業務は、土木工事における施工管理業務全般です。具体的には、安全管理、工程管理、品質管理、原価管理を行っていただきます。作業所内の安全や衛生環境を管理し、工程や工期の設定・管理、発注者要求水準の確認管理、出来高管理や予算管理を担当します。これらの業務を通じて、プロジェクトを計画的に進めていきます。 ■組織構成:施工管理チームには現在29名が活躍中です。 ■キャリアパス:基礎研修を受け、現場での実務を通じて経験を積みます。→独り立ち頂き施工管理業務に従事→複数のプロジェクトを管理→建設現場全体のマネジメントを行います。 ■働き方、就業環境:当社は風通しの良い職場環境を提供しており、社員一人ひとりがスキルを磨き、成長できる体制を整えています。資格取得も会社が全面的にバックアップしており、建築士や土木・建築施工管理技士などの資格取得を支援します。業務状況により時間外勤務が発生することもありますが、仕事の進行状況に応じて柔軟に対応しています。 ■仕事の魅力:当社は信頼と実績を持つ企業であり、地域社会に貢献する仕事に携わることができます。社員の成長を重視し、資格取得支援などのサポート体制が充実しています。また、キャリアアップの機会も豊富にあり、あなたの努力次第で高いポジションを目指すことができます。長期的に安心して働ける環境が整っており、福利厚生や手当も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県知多郡武豊町字西門74番地 勤務地最寄駅:名鉄河和線/知多武豊駅 受動喫煙対策:その他(喫煙可能場所あり) <勤務地詳細2> 豊田支店 住所:愛知県豊田市桜町2丁目54番地 勤務地最寄駅:名鉄線/豊田市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区丸の内三丁目9番26号 勤務地最寄駅:地下鉄線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~345,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■皆勤、資格手当:5,000円~ ■昇給年1回 ■賞与年2回(賞与支給時に別途社長賞・奨励賞・功労賞有り) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/転勤無】建築施工管理◆土日休み/平均残業16時間/直行直帰可/昭和29年設立の歴史ある企業
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- ~大正15年に創業し、昭和29年に設立された歴史ある企業です。長年にわたり、建設業界での信頼と実績を築き上げてきました。高い技術力と健全な財務状況を背景に、確実な事業展開を行っています~ ■担当業務:建築・土木工事における施工管理業務全般を担当。 建築・工事計画などの立案、積算など現地確認も実施しながら工事計画を立案していきます。 ※安全管理(作業所内安全、衛生環境管理)・工程管理(工程、工期の設定・管理)・品質管理(発注者要求水準の確認管理)・原価管理(出来高管理、予算管理) ■業務内容詳細: 安全管理、工程管理、品質管理、原価管理を行っていただく中で作業所内の安全や衛生環境を管理し、工程や工期の設定・管理、発注者要求水準の確認管理、出来高管理や予算管理を担当します。これらの業務を通じて、プロジェクトを計画的に進めていきます。 ■組織構成:施工管理チームには現在29名が活躍中です。 ■キャリアパス: 基礎研修を受け、現場での実務を通じて経験を積みます。→独り立ち頂き施工管理業務に従事→複数のプロジェクトを管理→建設現場全体のマネジメントを行います。 ■働き方、就業環境: 当社は風通しの良い職場環境を提供しており、社員一人ひとりがスキルを磨き、成長できる体制を整えています。資格取得も会社が全面的にバックアップしており、建築士や建築・土木施工管理技士などの資格取得を支援します。業務状況により時間外勤務が発生することもありますが、仕事の進行状況に応じて柔軟に対応しています。 ※平均残業時間16.5時間 ■当社の魅力: 当社は信頼と実績を持つ企業であり、地域社会に貢献する仕事に携わることができます。社員の成長を重視し、資格取得支援などのサポート体制が充実しています。また、キャリアアップの機会も豊富にあり、あなたの努力次第で高いポジションを目指すことができます。長期的に安心して働ける環境が整っており、福利厚生や手当も充実しています。 地域密着で健康経営優良法人にも認定されており従業員が安心して働ける環境を作っております! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県知多郡武豊町字西門74番地 勤務地最寄駅:名鉄河和線/知多武豊駅 受動喫煙対策:その他(喫煙可能場所あり) <勤務地詳細2> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区丸の内三丁目9番26号 勤務地最寄駅:地下鉄線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 豊田支店 住所:愛知県豊田市桜町2丁目54番地 勤務地最寄駅:名鉄線/豊田市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~610万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~345,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■皆勤、資格手当:5,000円~ ■昇給年1回 ■賞与年2回(賞与支給時に別途社長賞・奨励賞・功労賞有り) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 51名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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鶏の飼育管理/年間休日134日に計画年休5日・未経験OK!
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- ■飼育管理 自動給餌されるエサや水がきちんと出ているかなど管理し、育った鶏は数カ月おきに、採卵を行う鶏舎に移動させます。 鶏の変化や異常に気付くことが大切です。 ・鶏の体重測定、ゲージの見回り・移動 ・集卵作業/半自動設備の巡視 ・除ふん作業/鶏舎の清掃や鶏ふんの肥料化 ■機械保全 鶏舎の中のベルトコンベヤーなどの設備の簡単なメンテナンスを行います。 簡単な部品交換が主となりますので機械の知識は不要です。 メンテナンスの専任者もいますので心強いと思います。
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- 愛知県知多郡武豊町二ツ峯380 ※名鉄「青山」駅より車で8分 ※車通勤OK(駐車場完備)
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- 月給22万5000円~35万円 ※給与額は経験により優遇します ※一律の農場手当5000円を含みます
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鶏卵商品の生産・品質管理/年間休日134日・未経験OK!
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- 【主な業務】 ・出荷調整 ・生産状況の管理 ・各種製品の品質管理 ・スタッフの管理…パートさんなどのシフトやローテーション管理 ・軽微な機械の修理、メンテナンス ・賞味期限などの日付管理 ●生産ラインにて 卵の洗浄・検査・選別・パック詰めなど自動化が進んでいます。自動化できない部分はパートさん達が連携して進めています。パートさんは20~50代の方まで幅広い年齢層です。従業員はライン全体で15名ほどが勤務していますので、はじめは工程ごとに製品生産を進めてください。 ●管理業務 生産ライン全体の動きが把握できてきたら、人員の配置や、出荷数に応じた生産計画に携わったり、賞味期限ラベルの管理や製品の品質チェック、資材の発注など管理者としての仕事にチャレンジしていきます。 ●教育研修制度 食の安全に関わる仕事なので、しっかりと教えていきます。農場は「HACCP認証」を取得、GPセンター・温泉たまご工場は「JFS-B認証」を取得しており、ワンランク上の食の安全・衛生管理に力を入れています。 ●労務体制 生き物を扱っているうえ、食品メーカーでもあるので 製品の生産が止まる事はありません。しかし、働く人の労務環境は、休日や日々の勤務時間など管理して無理なく働ける体制ができています。
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- 愛知県知多郡武豊町二ツ峯380 ※名鉄「青山」駅より車で8分 ※車通勤OK(駐車場完備)
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- 月給22万円~35万円 ※給与額は経験により優遇します
設立 1981年
従業員数 91名
平均年齢 40.4歳
求人情報 全12件
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【平塚市★マイカー通勤可】真空ポンプの付帯設備組立・性能チェック★土日祝休み・年間休日126日
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- 【世界第2位のシェア!/国内90%のシェア/年間休日126日/多種多様な業界にニーズがある「真空技術」により安定!/世界最大の真空ポンプ、ブロワー、コンプレッサーの製造メーカーの日本法人】 ■業務概要: 真空ポンプの付帯設備の組立・芯出し試運転確認を担当いただきます。 ■業務詳細: ・真空ポンプユニットの組立(配管・付属機器の組立を含む) ・真空ポンプのアライメント調整 ・顧客仕様に合わせた真空ポンプの改造(本体の分解・改造・再組立) ・真空ポンプの試運転および性能検査 ・不具合箇所の確認、調整、修正 ・顧客先での現地工事対応および運転指導 ※出張:あり 月1回程度 ※エリア:全国の顧客が対象となります(海外もケースとしてあり) ※出張頻度:月1回程度 ■組織: 本部長を含め15名 ■顧客: 一般産業分野からハイテク産業まで(食品、鋳造、吸着搬送、真空包装、半導体、太陽電池、FPDなど)、各種プラントメーカー ■魅力: ・当社製品は食品の真空包装や製薬、樹脂製造、発電、自動車など、非常に様々な業界でご利用いただいています。 ・食品、化学と比較的安定した業界を顧客に持っており安定した業績を維持しています。 ・世界第2位のシェアと包装機械分野では国内90%のシェアを誇るなど、世界最大級の真空機器メーカーです。 ・産業ポンプ分野においては、当社のポンプを知らない人はいないほどの知名度がございます。 ・外資系企業の中でも比較的、各国に権限委譲が進んでおり、また日本での歴史も長い事から全員が日本人です。 ・会社の雰囲気も日本企業に近く、10年~20年と長く働く社員も多くなっています。 ■当社概要: ・ドイツ本社を持つブッシュグループの日本法人で、神奈川県平塚市に拠点を構えています。真空ポンプや真空システムの輸入販売、設計、保守サービスを提供し、国内産業の幅広い分野に貢献しています。従業員は約100名。 ・親会社であるブッシュグループは世界約8,000名の従業員を擁し、年間売上は約2,800億円規模で、真空技術のグローバルリーダーとして世界150以上の国で事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県平塚市めぐみが丘1-23-33 勤務地最寄駅:JR東海道線/平塚駅 受動喫煙対策:その他(就業場所 原則禁煙(分煙)) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~249,000円 固定残業手当/月:113,000円~151,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(昨年実績:4.5ヶ月分) ■昇給:年1回/4月 ■月45時間を超える時間外労働の割増賃金の基礎額は固定残業を含む月収となります ※上記年収はあくまで目安です。ご本人の経験、スキルにより検討します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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★第二新卒歓迎【平塚】食品包装用真空ポンプ等の修理エンジニア◆深夜対応基本無・自社内での修理メイン◆
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- 【多種多様な業界にニーズがある「真空技術」により安定!/世界150ヵ国以上で事業展開・世界最大の真空ポンプ、ブロワー、コンプレッサーの製造メーカーの日本法人/世界第2位・国内90%のシェア/年間休日126日/残業10時間程度】 ★こんな方におススメ★ ・これまで出張が多かったが、出張頻度を減らしワークライフバランスを整えたい方 ・実務をも行うが、リーダーとしてマネジメント業務にもチャレンジしていきたい方 ・安定企業にて腰を据えて長期就業を叶えたい方 ■業務概要: 産業用真空ポンプのサービスエンジニアのポジション求人です。(当社会社紹介動画:https://youtu.be/FNguPelmllI) リーダーを目指したい方の採用を検討しております。 ■業務内容: 〇真空ポンプの修理(平塚本社内 および 客先への出張による修理業務) 〇真空ポンプの不具合調査、報告書作成 ※基本的には平塚本社で引き上げてオーバーホールがメインの勤務となります。出張に関しては月に1回あるかないか程度であり、仮に発生する場合は事前にスケジュールを調整できるので突発的に発生することはほぼありません。 ■扱う製品: 真空ポンプ、ブロワー、コンプレッサー等 ■組織構成: 7名。係長1名、メンバー6名在籍しております。20代~60代の広い年齢層の方がご活躍されています。 ■教育制度: 1~2か月程度現場研修やOJTがあります。 ■魅力: ・当社製品は食品の真空包装や製薬、樹脂製造、発電、自動車など、非常に様々な業界でご利用いただいています。 ・食品、化学と比較的安定した業界を顧客に持っており安定した業績を維持しています。 ・世界第2位のシェアと包装機械分野では国内90%のシェアを誇るなど、世界最大級の真空機器メーカーです。 ・産業ポンプ分野においては、当社のポンプを知らない人はいないほどの知名度がございます。 ・外資系企業の中でも比較的、各国に権限委譲が進んでおり、また日本での歴史も長い事から全員が日本人です。 ・会社の雰囲気も日本企業に近く、10年~20年と長く働く社員も多くなっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県平塚市めぐみが丘1-23-33 勤務地最寄駅:JR東海道線/平塚駅 受動喫煙対策:その他(就業場所 原則禁煙(分煙)) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~310,000円 <月給> 240,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで目安です。ご本人の経験、スキルにより検討します。 ■賞与:年2回(昨年度実績:4.5ヶ月分) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1941年
従業員数 150名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全4件
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【第二新卒歓迎/名古屋】倉庫内作業◆年休130日/土日祝・残業2h/金属加工業務もお任せ
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- ~アルミ建材の老舗企業/5期連続増収/福利厚生充実/OJT約1年と育成体制充実◎未経験でも安心/建材の自社倉庫内作業をお任せ/マイカー通勤可~ ■採用背景: アルミニウム素材に特化した建築金物を取り扱う当社。共創サステナブルメーカーを目指し、自社物流網の強化をするべくこの度自社の運輸部を設立し、今回増員にて募集を行います。 ■業務内容: 自社倉庫内での物流・簡単な加工業務をお任せします。未経験の方でも、約1年間のOJTを通じて一つずつ業務を覚えて手に職つけられる環境です。 多種多様な商品の在庫管理を行い、お客様へジャストインタイムでお届けするための重要なポジションです。 【具体的には】 ・アルミ材料の加工(パネルソー・チップソーによる切断、穴あけ等の基礎加工) ・出荷・梱包作業 ・入荷業務、在庫管理 入出荷作業では、フォークリフトを使用する場面もあります。資格をお持ちの方は、経験を活かしてご活躍いただけます。 【取扱商材】 ・重さ10~30Kg、長さは最大で4~5m程度のアルミ製建築材料。 ■キャリアパス: ・物流職から総合職へのキャリアチェンジの実績あり。 ・職務行動チェックリストや役割能力要件書が定義されており、人事評価基準が明確です。頑張った分しっかり公平に評価されますので、ご安心ください。 ■入社後の流れ: 入社後は約1年を目安に、OJT形式で業務を学んでいただきます。日々の業務を通じて、1人で業務を進められるようになるまで丁寧にサポートします。 <OJTの流れ> レイアウトの把握 →製品知識・取扱経験の習得 →基礎的な加工技術の習得 ※ボール盤やNC加工機等は、操作に慣れてから担当していただきます。 ■組織構成: 名古屋支店には、営業職5名、営業事務職4名、物流職5名が在籍しています。 ■名古屋支店の特徴: ・配送センターと支店が併設されており、営業とのコミュニケーションが取りやすい環境です。 ・NC加工機などの設備が整っており、金属加工の技術を身につけることができます。 ■当社の特徴: ・当社はアルミ素材に特化した建築金物のサプライヤーとして、小ロット・短納期対応を強みに、全国のお客様へ商品を提供しています。 2000社を超える取引先とネットワークを構築しており、安定した事業基盤があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県丹羽郡大口町上小口2-138-1 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/柏森駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 329万円~375万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,800円~231,400円 <月給> 203,800円~231,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり※金額1月あたり1,200円~50,500円(前年度実績) ■賞与:あり※前年度実績 ■手当:時間外労働手当、資格手当、管理監督者手当、マネジメント手当、プロフェッショナル手当、役職手当等 ■キャリア:サプライチェーンの活動を重要視しており物流職から総合職へのキャリアアップの実績有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/未経験歓迎】倉庫内作業◆年休130日・土日祝・残業2h/手に職つけられる◎
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- ~福利厚生充実/OJT約1年と育成体制充実◎/年末年始休暇(9日)、GW休暇、夏季休暇(9日)と長期休暇あり/建材の自社倉庫内作業をお任せ/築8年の綺麗な倉庫での勤務です~ ■業務内容: アルミニウム素材に特化した建築金物を取り扱う当社にて、自社倉庫内での物流・簡単な加工業務をお任せします。 約1年間のOJTを通じて一つずつ業務を覚えていただける環境ですので、未経験の方でもご安心ください。 多種多様な商品の在庫管理を行い、お客様へジャストインタイムでお届けするための重要なポジションです。 【具体的には】 ・出荷・梱包作業 ・入荷業務、在庫管理 入出荷作業では、フォークリフトを使用する場面もあります。 資格をお持ちの方は、経験を活かしてご活躍いただけます。 ・アルミ材料の加工 (パネルソー・チップソーによる切断、穴あけ等の基礎加工) 【取扱商材】 ・重さ10~30Kg、長さ4~5m程度のアルミ製建築材料を取り扱います。アルミは鉄などの建築資材とくらべて非常に軽いのが特徴です。 ■入社後の流れ: 入社後は約1年を目安に、OJT形式で業務を学んでいただきます。 日々の業務を通じて、1人で業務を進められるようになるまで丁寧にサポートします。 <OJTの流れ> レイアウトの把握 →製品知識・取扱経験の習得 →基礎的な加工技術の習得 ※ボール盤やNC加工機等は、操作に慣れてから担当していただきます。 ■組織構成: 名古屋支店には、営業職5名、営業事務職4名、物流職5名が在籍しています。 ■名古屋支店の特徴: ・配送センターと支店が併設されており、営業とのコミュニケーションが取りやすい環境です。 ・NC加工機などの設備が整っており、金属加工の技術を身につけることができます。 ・休憩は、マイカー通勤の方はご自身の車やオフィスで昼食をとるなど自由に過ごしています♪ ■当社の特徴: 当社はアルミ素材に特化した建築金物のサプライヤーとして、小ロット・短納期対応を強みに、全国のお客様へ商品を提供しています。 2000社を超える取引先とネットワークを構築しており、売上高90億円突破と安定した事業基盤があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県丹羽郡大口町上小口2-138-1 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/柏森駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 356万円~375万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):219,700円~231,400円 <月給> 219,700円~231,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり※金額1月あたり1,200円~50,500円(前年度実績) ■賞与:あり※前年度実績 ■手当:時間外労働手当、資格手当、管理監督者手当、マネジメント手当、プロフェッショナル手当、役職手当等 ■キャリア:サプライチェーンの活動を重要視しており物流職から総合職へのキャリアアップの実績有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2004年
従業員数 1,000名
平均年齢 39.7歳
求人情報 全55件
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【滋賀/長浜市】工場の工程改善◆TVCMでも馴染みの快眠製品「エアウィーヴ」◆土日祝休◆年休121日
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- 【「眠りの品質」を支える生産部門の中核人材/生産計画・工程管理を起点に、工場全体の生産性向上を企画・実行する課長/チームリーダーポジション/年休121日・土日祝休】 ■業務内容 ・「眠りの世界に品質を」を掲げる当社マザー工場にて、生産計画・工程管理を起点に、工場全体の生産性向上を企画・実行する課長/チームリーダーポジションです。 ・製造現場に入り込んだ改善だけでなく、設備能力・工程設計・ライン特性を踏まえた生産計画の立案、改善テーマ設計、効果検証までを一貫して担う生産部門の中核人材としてご活躍いただきます。 ■業務詳細 (1)生産計画・工程管理の企画・運用 ・設備能力・ライン特性・改善計画を踏まえた生産計画の企画・立案・調整 ・生産性・歩留まり向上を目的とした工程管理手法の設計・運用 ・複数ラインの能力検証・負荷分析、稼働率改善の推進 (2)工程改善・設備改善(計画起点) ・ボトルネック工程の特定と、改善テーマ設計~実行のリード ・新規設備導入の企画(仕様検討~立上げ) ・自動化/省人化の構想立案・投資計画策定・導入推進 ・レイアウト設計・工程設計の見直し (3)コスト・投資管理 ・原価低減に向けた改善活動の企画・数値設計 ・設備投資の投資対効果検証、回収計画立案 (4)安全・品質基盤づくり ・設備起因不良の未然防止、再発防止策の設計 ・法令対応、安全教育、設備保全計画の策定 ■当ポジションの魅力 ・設備導入や工程設計・改善を起点に、品質・生産性・安全・コストといった工場運営の基盤づくりを中核で担うポジションです。 ・構想だけで終わらず、設備仕様検討から立上げ、安定稼働、効果検証まで一貫してやり切れるため、自身の判断と行動が現場の成果として明確に表れます。 ・工場の「今」を変えるだけでなく、「これから」を形づくる手応えを得られる仕事です。 ■キャリアアップの魅力: ・設備導入や工程設計・改善を通じて、工場全体を俯瞰した判断力と、投資対効果まで含めた意思決定力を身につけることができます。 ・現場改善の実績を積み重ねることで、将来的には工場運営を担うマネジメント層・上位管理職へのステップアップを期待しています。 ・「現場を動かせる管理職候補」として、裁量と責任を段階的に広げていけるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 滋賀工場 住所:滋賀県長浜市川道町759-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,063,260円~5,688,564円 固定残業手当/月:78,063円~109,288円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,668円~583,335円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は賞与を含む金額 ※別途業績賞与支給(業績による) ※給与詳細はスキル・経験により決定 ■昇給:業績評価により着実に昇給 ■賞与:期末に支給あり(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1957年
従業員数 130名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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働き方改革中の製造スタッフ/未経験OK/賞与実績5.4カ月
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- \この仕事のPOINT/ ◎年間休日120日でプライベート充実 ◎研修制度充実で未経験からスタート可能 ◎機械での作業がメイン 【具体的な仕事内容は…?】 自動車を形作る主要な製品の製造ライン業務をお任せします。 加工ラインは3種類あり、ご希望や適性に合わせて配属となります。 <製造する製品は…?> ・ボンネット ・ドア ・ルーフパネル など <主要な取引先> トヨタ自動車(株) 三菱自動車工業(株) スズキ(株) 本田技研工業(株) 三菱電機(株) (株)稲葉製作所 など <具体的な仕事内容は…?> ▼素材(鉄板)を機械にセット ▼切断加工 3つの加工ラインがあります ・直線で鉄板を切断する加工 ・切った鉄板を巻き取る加工 ・金型を使ってさまざまな形にカットする”ブランキング”と呼ばれる加工 ▼梱包・出荷 ※作業は機械で行うため、重いものを手で持ち上げる作業はほとんどありません! ※1つの製造ラインを3~5名のチームで担当していきます! 【入社後の流れは…?】 ▼安全講習など入社時研修 安全や業務に関連する知識を習得します ▼OJTスタート 素材の梱包をはがす、パレットの準備など、取り組みやすい仕事からスタートし、業務の流れを覚えていきましょう。 ▼機械操作スタート 先輩社員に教えてもらいながら、機械の操作方法を少しずつ覚えていきましょう。 ▼資格取得にもチャレンジ 床上操作式クレーンや玉掛けなど、資格取得にも挑戦! スキルを磨いて活躍できる範囲を増やしていきましょう! 【日々の頑張りを評価します!】 年3回の個人面談による人事評価で、チームの生産性や設定した数値に対する達成度、日々の業務姿勢などを正当に評価し、給与やポジションに反映します。 未経験で入社し、早い段階で「ライン長」へキャリアアップしているメンバーも! 頑張りがしっかり報われる環境で、モチベーション高く活躍していただけます。
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- ★転勤なし ★マイカー通勤OK ★駐車場完備 ★U/Iターン大歓迎 ★喫煙所あり <本社/額田工場> 愛知県岡崎市牧平町字岩田3番地28 ==アクセス== 名鉄「本宿駅」より車で5分 \生活費をおさえられる社宅制度/ 【家賃1万円(家具家電付・駐車場代込】で3年間利用できます! 対象者:独身者で通勤時間1時間以上の方 受動喫煙対策:工場内禁煙(喫煙所あり)
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- 月給22万7,000円~26万5,300円+賞与年2回(昨年実績5.4カ月分)+オリジナル手当+各種手当 ※年齢・スキルを考慮して決定します。 ※残業が発生した場合は1分単位で計算して時間外手当を支給します。
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設立 1888年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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学校事務/未経験歓迎/駅チカで通勤便利/年休130日
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- 学園運営を支える事務全般をお任せします。 配属先はあなたの希望と適性をふまえて決定いたします。 <配属先> ■教務 ■学生支援 ■入試広報 ■図書館事務 ■総務 ■財務 ■中高事務など ◎いずれも学生たちの学びと円滑な学園運営に欠かせない部署です。 ◎ジョブローテーションを通じて、 様々な部署で幅広い業務を経験できる可能性もあります。 <業務の一例> ■教務なら… 履修相談の対応、教員の研究支援、 時間割の作成、成績管理など、 授業運営に関わる業務全般 ■学生支援なら… 奨学金の業務、キャリア支援、 クラブ活動のサポートなど、 学生生活全般の支援 ■入試広報なら… 学生・生徒の募集に関する業務 ■総務なら… 学園行事運営、人事、給与など ■財務なら… 経理、予算管理、施設管理など <入社後の流れ> 配属後はOJTからスタートします。 先輩職員が業務の進め方や留意点を丁寧にレクチャーするので、 未経験の方や教育機関勤務がはじめての方も安心です。 ======== 仕事の魅力 ======== ★事務経験の幅が広がる 日々の経験を積み重ねるほど、担当業務への知見が深まり、 組織を見渡す視野も広がっていきます。 またジョブローテーションで様々な部署で幅広い経験を重ねることで、 書類作成や各所との調整、進行管理など、 部署をまたいで通用する事務スキルが自然と身につきます。 ★キャリア形成も可能 評価しているのは、やる気と意欲。 直属の上司にキャリアを相談しながら、 ゆくゆくは係長・課長・部長として 学園運営の中核を担う道も目指せます。 ★学園を支える実感 学生の学び、教職員の活動、そして学園運営そのもの。 その土台を支えているのは、日々の事務の一つひとつです。 誰かの成長や挑戦の裏側に、 自分の仕事が確かにつながっていると実感できます。
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- <南港学舎> 大阪府大阪市住之江区南港中4丁目4-1 アクセス/大阪メトロ南港ポートタウン線「ポートタウン東駅」より徒歩5分 <本町学舎> 大阪府大阪市中央区本町4丁目1-23 アクセス/大阪メトロ御堂筋線「本町駅」4番出口よりすぐ ★アクセス便利な好立地 └さらに今夏、御堂筋に新たなシンボルタワーとなる 中学校・高等学校の新校舎が竣工予定です ★マイカー通勤OK ★転居を伴う転勤なし
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- 月給21万6000円以上+諸手当 ※本学給与規程に基づき、経験等を換算して初任給を決定します ※上記金額は今回の募集における最低保障額です <モデル月収> ・30万9120円(大卒/教育関係の事務業務経歴10年)
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設立 1958年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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大手G/モノづくりスタッフ/未経験歓迎/転勤無
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- 【POINT】 ◎実質年休122日 ◎完週休2日(土日) ◎中途入社100% 先輩たちの約90%が製造職未経験!モノづくりの全工程に携わりながら、未経験から手に職がつく環境です。 一人ひとりに合わせたキャリアフィールドのもと、スキルアップを目指せます♪ * 自動車や家電に使われるプラスチック材料を扱っている当社。 あなたには「コンパウンド」と呼ばれる製品の製造(調色作業)をお任せします! ★コンパウンドとは?★ ベースとなるプラスチックに、顔料を混ぜ合わせて調色したもののこと。 ・冷蔵庫のドアハンドル ・エアコンのカバー ・車のドアミラーランプのカバー といった、家電や車などの部品にも使われています。 【具体的には】 ★1. 原料を準備する お客様の要望に合わせたレシピに基づき、原料を計量します。 正確に計量し、次の工程に進めるための準備を整えます。 ★2. 材料を機械にセットし、配合 掃除と安全確認を終えたら、機械に材料を投入して設定を行います。 機械が自動的にプラスチックを溶かし、スクリューを使って均一に混ぜ合わせます。 ★3. 完成品を袋詰めして完成 出来上がった製品は、指示通りに袋詰めします。 袋のサイズや素材にもお客様の要望があるので、一つひとつ丁寧に確認します。 ※機械の稼働中は、袋詰めや他の工程のサポートなどをお願いします! 【入社後の流れ】 ▼STEP 1:基礎知識を学ぶ(入社直後) 原料や製品の種類、作業の流れについて学び、ものづくりの基本を理解します。 ▼STEP 2:調色作業を学ぶ(入社後すぐ) 「ナチュラルペレット」というベース樹脂の粒を使って、機械を用いた調色作業を学んでいきます。 ▼STEP 3:材料の計量・配合・袋詰め作業に挑戦(1カ月後~) 計量や配合作業に少しずつステップアップし、機械の操作方法・製造工程を学びます。 あわせて、完成品の袋詰めを担当。シンプルな作業のため、10日程度で慣れていただけます! ▼STEP 4:ひとり立ちを目指す(半年後) 半年を目安に、ひと通りの業務をマスター!先輩のサポートを受けながら、自分のペースで成長できる環境です。
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- 【本社】愛知県みよし市福田町宮下7 ★転勤なし ★マイカー通勤OK ★駐車場完備 ★U・Iターン歓迎 ★喫煙所あり ★「植田IC」から車15分/名古屋から高速道路を使って40分程度です!
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- ■月給23万円~28万円+賞与年2回+オリジナル手当+各種手当 ※経験・年齢・スキルに応じて給与を決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 【月収例】 ■月収24万円/20代・未経験2年目 \各種手当が充実!安定収入を得られます/ 独り立ち後は、夜勤手当・残業手当を支給。 家族手当・住宅手当・皆勤手当なども充実しており、金銭面の不安を減らしながら新たなスタートを切れる環境です!
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設立 1959年
従業員数 56名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【みよし市】既存ルート営業(環境・リサイクルの成長市場)◆未経験×専門知識を得られる×残業少
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- ■募集背景 環境規制の強化やカーボンニュートラル対応の進展により、企業の廃液リサイクル需要は年々高まっています。 当社でも既存顧客からの依頼増加が続いており、安定した取引関係をさらに強化するための増員募集。 未経験から育成する体制を整えており、 「将来性のある環境ビジネスで、長期的に専門性を身につけたい方」にピッタリです◎ ■既存顧客中心のルート営業 溶剤・シンナーの提案に加え、廃液の回収・再資源化まで一貫して関わるため、 “環境貢献×提案力”が身につく営業職 ■担当業務 ・入社後は上司・先輩による同行研修(OJT) ・既存取引先への定期訪問(自動車メーカーなど) ・希釈用/洗浄用シンナーの提案・見積作成 ・廃液の回収スケジュール調整(運搬部門との連携) ・報告書作成や社内調整などの事務業務 ■業務内容詳細 既にお取引のあるお客様を営業車で訪問し、 製造工程で使われる溶剤の提案から廃液回収までをトータルで担当します。 単なる商品販売ではなく、 「コスト削減」や「環境負荷低減」といった課題解決に関わるため、 将来的には専門性のある提案ができる営業へ成長可能です。 入社後は基礎研修→同行OJTと段階的に学べるため、 化学の知識は不要で、未経験からスタートできます。 転勤がないため、地域に根差して顧客と長期的な関係構築ができます。 ■働き方・就業環境 ・年間休日120日(土日祝休み) ・残業月平均10時間程度 ・転勤なし(県内で長期就業) ・住宅補助/食費補助など福利厚生充実 既存顧客中心のため無理な新規営業はなく、 “営業に挑戦したいけど働き方も大事にしたい”方に適した環境です。 また、オフィスはリノベーション済で清潔感があり、 会社全体としてSDGs・環境配慮型の事業を推進しています。 ■キャリアパス 入社後は未経験育成を前提に、段階的にスキルアップ▼ 入社・研修 → 先輩同行で業務習得 → 担当顧客を持ち独り立ち → 成果に応じた評価 → リーダー/管理職へ 環境・リサイクル分野の知識と営業スキルを両立して習得できるため、 市場価値の高い人材へ成長できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県みよし市打越町生賀山35-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,000円~400,000円 その他固定手当/月:4,000円 <月給> 250,000円~404,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
従業員数 73名
平均年齢 45.3歳
求人情報 全1件
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【愛知県みよし市】トラックボディ製造・修理スタッフ/オーダーメイド製造・安定経営・福利厚生充実
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- <オーダーメイド製造/トラック荷台に特化> <ニッチ分野で設計・製造・修理まで一貫対応> <残業15時間程度/有給取得率高/ワークライフバランス重視> ■求人概要 トラックの荷台・積み荷部分(ボデー、ウイング、アオリ、幌シートなど)に特化した製造をおこなう当社にて、打合せ・設計データに基づく加工、組付け、塗装、修理などの業務をお任せします。 ■具体的には チーム制で分業して業務を担当します。経験や希望を考慮し、最適なチームへ配属します。経験や希望を考慮して配属を決定します。 【パーツ製造・組立】: パイプや鉄板等の鋼材を切断・加工(ドリル・サンダー・ベンダー・シャーリング等を使用)、溶接によるパーツ製造および組み立て 【塗装・内装】: ボデーやパーツの塗装業務、幌車の幌や荷台シートの製造 【修理・カスタマイズ】: 小一時間で終わる簡単な修理から、事故による大きな損傷の修復、顧客からの依頼に応じた改造(パワーアップ)業務 ※一般的な「自動車の整備・車検・エンジン修理」は一切行いません。 ■ 配属部署・組織構成 製造部:53名在籍 チーム構成:ボデー、内装、ワンタッチ、修理、ウイング、シート、電装、羽根、アオリ、塗装など ■就業環境/企業風土 ・完全週休2日(日・月)、残業月15時間程度、有休消化率74.8%。家族手当は最大5万円支給されるなど長期に働きやすい環境です。 ・失敗に寛容で、臆せずにチャレンジできる環境です。「まずはやってみよう」と挑戦を後押しする経営者の考えが社風となって根付いています。 ■特徴 ・トラックの「荷台・積み荷部分(ボデー、ウイング、アオリ、幌シートなど)」の製造・修理に特化したニッチな企業です。 ・自動車部品、動物、食品など、お客様の運ぶモノやニーズ(重量・高さ)に合わせて1台ずつ設計・加工する「オーダーメイド製造」です。ライン作業ではなく、自社で設計した図面や仕様書に基づき、お客様のニーズに合わせて「考えながら形にする」モノづくりの面白さがあります。 ・自社一貫体制のため、自分が加工したパーツが1台のトラックとして完成するまで見届けることができます。また、自分が手掛けたトラックが、実際に街中を走っている姿を見られることがやりがいに繋がります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県みよし市三好町八和田山5-126 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/赤池駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~320,000円 <月給> 250,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※選考を通じて経験や年齢により上下する場合があります ※予定年収は諸手当、残業手当、賞与を含んだ金額です。 ■賞与年3回(2月・6月・10月/前年度計3.3か月分) ■年収モデル:480万円(入社6年目/サブリーダー) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1951年
従業員数 270名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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タクシードライバー/平均月収45~50万円/必ず全国出張面接
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- \ぜひ、『Pick up!』ページから詳細をご覧ください!/ (スマホの方は、右上『Pickup!』ボタンからご覧いただけます) \安心ポイント!/ ★すぐ働ける!20代~70代まで幅広く在籍、内定率80%! ★すぐに住める!寮・社宅あり/家電等有で家賃月額2万9000円 ★稼げる!愛知県内では「タクシーを呼ぶならつばめ」と言われるほど高い認知度があるから、未経験でも平均月収45~50万円◎ ★あなたもできる!車両にはナビも付いているので、愛知の地理に詳しくなくても安心◎ ★働き方を決められる!勤務時間もお休みもあなたが自由に決められます♪ ――――――――――――――――― ☆9割が未経験スタート。まずは普通運転免許があればOK! ※二種免許は、入社後に取得できます。 ――――――――――――――――― 【step1】免許取得 ★この間も、もちろん給与を支給します! ▼ 【step2】つばめタクシーの研修(1カ月ほど)★同業の仲間もここでできます ▼ 【step3】先輩による同乗研修 ▼ 【step4】ドライバーデビュー! ☆未経験でも稼げる理由 タクシー保有台数・売上シェアは県内トップクラスの当社には、配車予約が入ったら、人を乗せていないタクシーの中で、お客様が呼んだ場所から一番近いタクシーに自動で割り当てる体制をとっています。 そのため、タクシードライバー初心者でも、しっかり稼げます。
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- 【転勤なし】 愛知県(名古屋市・みよし市・東郷町)にある営業所を中心とした勤務となります。 ※車通勤OK(無料駐車場完備) ★全国どこへでも出張面接します! ★U・Iターン歓迎 入社にあたって転居が必要な場合は、物件探しやライフライン整備(家具・電気・水道等)もお手伝いします! <社員寮について> ★独身寮(1R)・社宅(2DK)完備! ◎本社営業所の3・4階が社員寮 ◎家電が一式あり ◎家賃月額2万9000円! ◎フリーWi-Fi完備 ◎本社と北営業所には24時間利用できる大浴場あり ★金銭面補助! ◎家賃は最初の3カ月間無料(社内規定あり) ◎引越費用補助も(10万円以内:当社規定あり) ◎引越の際、同僚が搬入をお手伝いします ◎元の住居から社員寮まで移動する交通費も会社が負担します …………………………………… ※満室や希望条件に合わない場合は近隣マンションを借り上げます。家賃は相談して決めましょう。 「何となく気になった」応募OK! 人事・採用担当の安井があなたのご都合が良い場所まで出張します! お気軽にご応募ください!
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- 【★平均月収45~50万円(40名・2024年度の平均値)】 【★月給+成果給のほかに、年3回の賞与あり!】 <試用期間(研修期間)中> 月給23万7500円以上 <試用期間終了後> 月給30万500円以上 + 成果給 <ノルマについて> 勤務時間応じて、必ず最低賃金以上を保証します。 (より詳しい給与形態の仕組みについては、面接にてお伝えさせていただきます!)
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タクシードライバー/必ず全国出張面接/平均月収45~50万円
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- \ぜひ、『Pick up!』ページから詳細をご覧ください!/ (スマホの方は、右上『Pickup!』ボタンからご覧いただけます) \安心ポイント!/ ★すぐ働ける!20代~70代まで幅広く在籍、内定率80%! ★すぐに住める!寮・社宅あり/家電等有で家賃月額2万9000円 ★稼げる!愛知県内では「タクシーを呼ぶならつばめ」と言われるほど高い認知度があるから、未経験でも平均月収45~50万円◎ ★あなたもできる!車両にはナビも付いているので、愛知の地理に詳しくなくても安心◎ ★働き方を決められる!勤務時間もお休みもあなたが自由に決められます♪ ――――――――――――――――― ☆9割が未経験スタート。まずは普通運転免許があればOK! ※二種免許は、入社後に取得できます。 ――――――――――――――――― 【step1】免許取得 ★この間も、もちろん給与を支給します! ▼ 【step2】つばめタクシーの研修(1カ月ほど)★同業の仲間もここでできます ▼ 【step3】先輩による同乗研修 ▼ 【step4】ドライバーデビュー! ☆未経験でも稼げる理由 タクシー保有台数・売上シェアは県内トップクラスの当社には、配車予約が入ったら、人を乗せていないタクシーの中で、お客様が呼んだ場所から一番近いタクシーに自動で割り当てる体制をとっています。 そのため、タクシードライバー初心者でも、しっかり稼げます。
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- 【転勤なし】 愛知県(名古屋市・みよし市・東郷町)にある営業所を中心とした勤務となります。 ※車通勤OK(無料駐車場完備) ★全国どこへでも出張面接します! ★U・Iターン歓迎 入社にあたって転居が必要な場合は、物件探しやライフライン整備(家具・電気・水道等)もお手伝いします! <社員寮について> ★独身寮(1R)・社宅(2DK)完備! ◎本社営業所の3・4階が社員寮 ◎家電が一式あり ◎家賃月額2万9000円! ◎フリーWi-Fi完備 ◎本社と北営業所には24時間利用できる大浴場あり ★金銭面補助! ◎家賃は最初の3カ月間無料(社内規定あり) ◎引越費用補助も(10万円以内:当社規定あり) ◎引越の際、同僚が搬入をお手伝いします ◎元の住居から社員寮まで移動する交通費も会社が負担します …………………………………… ※満室や希望条件に合わない場合は近隣マンションを借り上げます。家賃は相談して決めましょう。 「何となく気になった」応募OK! 人事・採用担当の安井があなたのご都合が良い場所まで出張します! お気軽にご応募ください!
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- 【★平均月収45~50万円(40名・2024年度の平均値)】 【★月給+成果給のほかに、年3回の賞与あり!】 <試用期間(研修期間)中> 月給23万7500円以上 <試用期間終了後> 月給30万500円以上 + 成果給 <ノルマについて> 勤務時間応じて、必ず最低賃金以上を保証します。 (より詳しい給与形態の仕組みについては、面接にてお伝えさせていただきます!)
設立 1960年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【未経験◎】食品パッケージの印刷作業員◆研修充実/基礎から身につく◆夜勤無◆1回面接◆福利厚生充実
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- ◆20代・30代活躍中◎/コンビニパンなどの包装を印刷加工/家族手当・住宅手当あり/工場見学あり/年休115日/千葉県白井市/マイカー通勤可能/大手企業様と取引◎/未経験から活躍している社員多数◆ 【夜勤なし×生活リズム安定】需要の減らない食品に関する仕事で、固定シフト・残業月20時間程。機械操作から色調整まで手に職をつけ、長く働ける環境です。 【未経験から“印刷技術者”へ】OJT中心でゼロからスキル習得可能。単純作業ではなく、印刷条件や色を自ら調整する専門職として成長できます。 【身近な商品を自分の手で】コンビニに並ぶパンやおにぎりの包装を担うやりがい。工程全体に関わりながら、現場裁量を持って働けるモノづくりの仕事です。 主にコンビニエンスストアで販売されるおにぎりやパンなどの食品パッケージの印刷加工を行っている当社にて、業績好調による体制強化のため、食品パッケージの印刷オペレーターを募集します。 ■業務詳細: <印刷準備>印刷指示書の確認、インク・フィルム・版のセッティング <機械操作>印刷機の立ち上げ、印刷条件の設定(温度、圧力、速度など) <工程管理>印刷品質(色調や版ズレ)の確認と調整、連続印刷の監視とトラブル対応 <品質検査>印刷物の目視による検査や、不良品の除去、再調整など <メンテナンス>機械のメンテナンス、部品交換、清掃業務など ■入社後のフォロー: 先輩社員のOJTを基本に業務をサポートします。まずは機械に慣れていたき、工場や製品が出来上がるまでの流れを覚えていただきます。その後少しずつ、業務の幅を広げていただきます。 ■組織構成: 男性6名、女性2名の8名体制で、20~30代を中心に勤務しております。穏やかな風土のある職場です。 ■ポジション魅力: ◎身近な商品に関わるやりがい 自分が関わったパッケージが、実際にコンビニの店頭に並びます。日常の中で成果が見える、手応えのある仕事です。 ◎働きやすさを重視した環境 夜勤なし・残業月20時間程度。6:30~20:30の間で8時間勤務となり、固定シフトで生活リズムも安定します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県白井市名内351-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 306万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~325,000円 <月給> 230,000円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1946年
従業員数 150名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【愛知/豊川】生産管理|歯車製造関連◆コミュニケーションスキルを活かして活躍
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- ~各部署の間に立ち、司令塔の役割を果たしながら、目標達成向けて業務を推進/半導体製造装置や産業用ロボットの「心臓部」となる歯車を提案し、日本のモノづくりを支える~ ■業務内容: 精密歯車メーカーである当社にて、生産管理業務をお任せします。 高品質の製品を納期通りにお客様へ届けるため、生産計画の立案、各工程の進捗管理、サプライヤーや関係部署との調整など、司令塔の役割をお任せします。 ■業務詳細: ・各工程の進捗管理 ・外注先の管理、発注 ・スムーズに生産を行うための関連部門との調整 ■1日の流れ(一例): 8:00…各工程を巡回し、現場と情報交換 9:00…材料の発注などの購買業務 10:00…伝票発行、メール対応、電話対応 11:00…来社されたお客様との打ち合わせ 12:00…昼休み 13:00…生産日程の計画立案と日程表の作成 14:00…各工程への急ぎ案件の説明や、お客様に送る製品の準備 16:00…メール対応、全体の進捗確認 17:00…退社 ■ポジションの特徴: ◇業務の割合は現場作業と事務作業が半々程度です。 ◇現場では、自分で手配した部品が正しく納品されているかの確認や、納入業者さんの搬入作業の手伝いなどを行います。 ◇事務所では、部品の発注業務などを行います。 ■ポジションの魅力・醍醐味: 生産管理業務は多くの部署の間に立ち、自分がハブとなり、チーム全体を動かしていくポジションです。納期が迫る中、各部署と密に連携を取り、皆で協力して製品を無事に完成させられた時には、大きな達成感ややりがいを感じられます。 ■おススメポイント: ◎賞与の比率が高く、年4~6ヶ月分が支給されている ◎家族手当があり、お子さんがいれば大学生まで支給される ◎平均残業時間が月20時間未満と少なめで、ワークライフバランスが取りやすい ◎業界制を採用しており、専門性を磨いていくことが可能 ◎製造業(歯車製造)でものづくり系の企業であり、安定した事業基盤あり ■キャリアパス: 主任→係長→課長 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県豊川市宿町野川1-12 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/小田渕駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 <月給> 200,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験を考慮して決定します ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績/計5.1ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/豊川】品質管理|完成製品の最終検査と測定など◇高精度・高品質の歯車製造メーカー
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- ~半導体製造装置や産業用ロボットの「心臓部」となる歯車を提案し、日本のモノづくりを支える~ ■業務内容: 精密歯車メーカーである当社にて、品質管理業務をお任せします。 完成した製品がお客様からの要求仕様通りに作られているか判断する検査業務をお任せします。 ■業務詳細: ・完成製品の最終検査 ・測定器の管理 ・不具合の原因究明とアフターフォロー ■1日の流れ(一例): 9:00…出社・業務開始(時短勤務) 9:10…部品の測定検査 10:30…測定器の校正作業(現場巡回や検査室での確認) 13:00…昼休憩 16:00…午後に行った検査記録の入力 17:00…退社 ■ポジションの特徴: ◇完成製品の最終検査と測定を行います。 ◇不具合が発生した場合には、その原因究明とお客様へのアフターフォローを実施 ◇工場内で使用される測定器が常に正しい数値を示しているか管理する校正業務を行います。 ■ポジションの魅力・醍醐味: 未経験スタートでも、しっかりと知識を身につけられる環境です。 また、現場の社員から「測定器を調整してくれたおかげで、スムーズに測れるようになったよ、ありがとう」といった感謝の言葉をかけてもらえた時に、この仕事のやりがいを実感できます。 ■おススメポイント: ◎賞与の比率が高く、年4~6ヶ月分が支給されている ◎家族手当があり、お子さんがいれば大学生まで支給される ◎平均残業時間が月20時間未満と少なめで、ワークライフバランスが取りやすい ◎業界制を採用しており、専門性を磨いていくことが可能 ◎製造業(歯車製造)でものづくり系の企業であり、安定した事業基盤あり ■組織構成: <品質管理部> プロパー10名程度、派遣社員5名程度が在籍する組織です。女性が多く活躍しています。 ■キャリアパス: 班長→係長→課長 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県豊川市宿町野川1-12 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/小田渕駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 <月給> 200,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験を考慮して決定します ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績/計5.1ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1956年
従業員数 238名
平均年齢 43.3歳
求人情報 全16件
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【春日井市】サービスエンジニア*業務用清掃機器の修理・点検◆転勤なし◆夜間・休日の急な呼び出し無し
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- 【営業と明確に分業/業務用清掃機器のメンテナンスを通じて技術を磨ける/年間休日126日でプライベートとの両立も実現しやすい/国内トップクラスのシェアを誇る東証スタンダード上場企業/住宅手当 家族手当 資格取得補助 退職金有り】 1956年創業、業務用・産業用清掃機器の専門商社として国内トップクラスのシェアを誇る上場企業です。 海外メーカー製品を中心に、研究開発機能も併せ持ち、製品改良や市場ニーズ反映まで一貫して担う点が特徴。全国20拠点のネットワークを活かし、顧客の課題解決に貢献しています。 当社が取り扱う業務用清掃機器のメンテナンスや点検、故障診断、整備業務全般を担当していただきます。 営業職とサービスエンジニア職で業務が明確に分かれており、顧客対応業務は営業が行うため、整備業務に専念できる環境です。 *休日や夜間の急な呼び出しは原則なく、安定した働き方が可能です。 ■業務詳細 主に営業スタッフが引き揚げてきた業務用清掃機器(高圧洗浄機、小型機からエンジン搭載の大型機器まで200種類以上)の点検・予防保全・整備(重整備含む)、故障診断を実施します。 整備完了後は営業スタッフへ業務報告を行います。 パーツリストや修理手順、故障傾向などのノウハウが社内システムで整備されており、技術部門や先輩社員への相談も容易なため、安心して業務を習得できます。 ■扱う商材 【業務用清掃機器】業務用の床洗浄機、カーペットクリーナー、高圧洗浄機、真空掃除機など ■業務の魅力 ◎自動車整備などの経験を活かせるだけでなく、電気系統やエンジン機構の知識も身に付き、技術者として幅広いスキルを磨けます! ■働き方 平均残業時間は月20時間程度、子育てや家庭事情にも配慮した職場です。 ◎完全週休二日制・年休126日 ◎住宅手当 家族手当 資格取得補助 退職金など… 安定した基盤で、長く安心して働ける環境を整えています。 ◎社員の勤続年数は平均14年と長めで「一度は転職したけれど、やっぱり蔵王産業が働きやすい」と帰ってきてくれた仲間も多くいます。 ■キャリアパス 整備技術者として経験を積みながら、将来的には技術指導や専門性の高い分野へのステップアップも目指せます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県春日井市味美白山町1-1-15 勤務地最寄駅:JR城北線/味美駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):110,500円~200,300円 その他固定手当/月:94,400円~96,700円 固定残業手当/月:63,000円(固定残業時間39時間50分/月~27時間28分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 267,900円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> モデル年収例や家族手当加算あり。家族手当は年収に加算されます。 ■住宅手当:30,000円 ■食事手当:20,000円 ■技術手当:33,000円 ■ライフプラン手当:11,400円~13,700円 制度備考:【手当について】月給には毎月定額で支払われる下記手当が含まれています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【石狩市】サービスエンジニア*業務用清掃機器の修理・点検◆転勤なし◆夜間・休日の急な呼び出し無し
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- 【営業と明確に分業/業務用清掃機器のメンテナンスを通じて技術を磨ける/年間休日126日でプライベートとの両立も実現しやすい/国内トップクラスのシェアを誇る東証スタンダード上場企業/住宅手当 家族手当 資格取得補助 退職金有り】 1956年創業、業務用・産業用清掃機器の専門商社として国内トップクラスのシェアを誇る上場企業です。 海外メーカー製品を中心に、研究開発機能も併せ持ち、製品改良や市場ニーズ反映まで一貫して担う点が特徴。全国20拠点のネットワークを活かし、顧客の課題解決に貢献しています。 当社が取り扱う業務用清掃機器のメンテナンスや点検、故障診断、整備業務全般を担当していただきます。 営業職とサービスエンジニア職で業務が明確に分かれており、顧客対応業務は営業が行うため、整備業務に専念できる環境です。 *休日や夜間の急な呼び出しは原則なく、安定した働き方が可能です。 ■業務詳細 主に営業スタッフが引き揚げてきた業務用清掃機器(高圧洗浄機、小型機からエンジン搭載の大型機器まで200種類以上)の点検・予防保全・整備(重整備含む)、故障診断を実施します。 整備完了後は営業スタッフへ業務報告を行います。 パーツリストや修理手順、故障傾向などのノウハウが社内システムで整備されており、技術部門や先輩社員への相談も容易なため、安心して業務を習得できます。 ■扱う商材 【業務用清掃機器】業務用の床洗浄機、カーペットクリーナー、高圧洗浄機、真空掃除機など ■業務の魅力 ◎自動車整備などの経験を活かせるだけでなく、電気系統やエンジン機構の知識も身に付き、技術者として幅広いスキルを磨けます! ■働き方 平均残業時間は月20時間程度、子育てや家庭事情にも配慮した職場です。 ◎完全週休二日制・年休126日 ◎住宅手当 家族手当 資格取得補助 退職金など… 安定した基盤で、長く安心して働ける環境を整えています。 ◎社員の勤続年数は平均14年と長めで「一度は転職したけれど、やっぱり蔵王産業が働きやすい」と帰ってきてくれた仲間も多くいます。 ■キャリアパス 整備技術者として経験を積みながら、将来的には技術指導や専門性の高い分野へのステップアップも目指せます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 札幌営業所 住所:北海道石狩市新港西1-714-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):110,500円~200,300円 その他固定手当/月:94,400円~96,700円 固定残業手当/月:63,000円(固定残業時間39時間50分/月~27時間28分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 267,900円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> モデル年収例や家族手当加算あり。家族手当は年収に加算されます。 ■住宅手当:30,000円 ■食事手当:20,000円 ■技術手当:33,000円 ■ライフプラン手当:11,400円~13,700円 制度備考:【手当について】月給には毎月定額で支払われる下記手当が含まれています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1946年
従業員数 55名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【長野県佐久市】製造オペレーター/未経験歓迎◆食品添加物の安定メーカー◆最新設備◆キャリアアップ可
- NEW
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- 【食品添加物のニッチトップメーカー/安定成長・最新設備の佐久工場で製造オペレーターとして活躍/将来的なキャリアパスも多彩】 ■業務概要 当社佐久工場にて、リン酸塩を中心とした食品や日用品向け化学原料の製造オペレーター業務を担当いただきます。3交代制シフトで生産工程全般に携わりながら、将来的には生産計画・在庫管理・原料調達など幅広い工程管理業務へのキャリアアップも可能なポジションです。 ■業務詳細 ・生産設備を操作し、製品となるリン酸塩等の製造業務を実施 ・原料や製品の荷運び、仕分け作業(5~25キロ程度) ・フォークリフトによる原材料や製品の運搬(資格は入社後取得可能) ・製品の入出荷、在庫管理、出荷・入荷調整 ・関連する書類作成や工程記録の管理 ・設備や工程の安全点検、品質管理業務 ■扱うサービス 当社はリン酸塩・ホウ酸塩などの食品添加物や化学原料を製造。食品業界を中心に幅広く利用されています。 ■組織構成 佐久工場は18名体制。2014年新設の最新設備を有し、安定した生産体制を誇ります。 ■業務の魅力 食品安全を支える素材の製造に携わる社会貢献性の高い仕事です。自分の意見を反映しやすく、裁量を持って業務に取り組むことができます。 ■教育体制 基本的な知識習得後、OJTで丁寧に指導。未経験者も半年~1年で独り立ちを目指せる環境です。 ■就業環境 月給18~34.2万円・正社員雇用。3交代制勤務で、休日は土日祝日を中心に108日。福利厚生や各種手当も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 製造実務から生産管理、原料調達、工程管理など、適性と希望に応じて業務の幅を広げることができます。長期的なキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 食品添加物分野のニッチトップ企業。景気変動に左右されにくく、安定した経営基盤と居心地の良い職場環境が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 佐久工場 住所:長野県佐久市田口5615-14 勤務地最寄駅:JR小海線/龍岡城駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~500万円 <賃金形態> 月給制 月給には基本給が含まれます。残業手当は残業時間に応じて別途支給されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~342,000円 <月給> 180,000円~342,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1953年
従業員数 1,600名
平均年齢 39.2歳
求人情報 全2件
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営業事務/未経験歓迎/熊本/年休130日/賞与4.5カ月分
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- / ワークライフバランス◎ \ ★年休130日・土日祝休み ★残業月10.1時間・原則定時退社 ★夏季・年末年始・GWの長期休暇あり ★昨年賞与4.5カ月分 当社は、【健康経営優良法人(ホワイト500)】に認定されています。 / 創業から78年連続で黒字経営 電設資材シェアトップクラス \ 当社では電気工事に欠かせない「ケーブルラック」や「レースウェイ」などの電設資材を取り扱っています。 電気のケーブルをまとめるため、普段は壁や天井の中にあり、目にすることはありませんが、電気を通すために重要な製品。 大手ゼネコンの工事でも多く使用されおり、大手鉄道会社や大規模展示場など、全国各地に納入しています。 ※熊本県内では、熊本駅ビルや阿蘇くまもと空港にも当社製品が採用されています! ●仕事内容 ……… 社内の各部署と連携しながら、パートナー企業へのご対応をお任せします。 ■受注対応 ■納期調整 ■見積書・顧客向け資料の作成・発送 ■製品への問合せ対応 ■営業担当者不在時の来客対応 ■他部門との連携(請求書、納品書処理など) ◎顧客対応は電話またはFAXがメインとなります(既存顧客が8割) ◎顧客からの注文処理がほとんどで、問い合わせがあった場合も、他部署や周囲の先輩と連携しながら、対応していけば問題ありません。 ●入社したら ……… 入社後は3カ月間のOJTで、業界・当社についてや、受注システムへの理解を深めていただきます。 当社の製品数はなんと1万8千点と多岐にわたりますが、働く中で少しずつ「こんな製品があるんだな」と学んでいく姿勢があればOK。 ▼ 入社3カ月程度を目安に、業務の流れを理解できているかなど、先輩がしっかりWチェック。 成長スピードに合わせて、少しずつ独り立ちしていただきます。 もちろん、分からないことはすぐに近くにいる先輩にいつでも相談できますので、ご安心ください。
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- 【熊本市で募集中/マイカー通勤OK!】 ■熊本営業所 熊本県熊本市南区流通団地1-43 <アクセス> ・豊肥本線「平成駅」より徒歩約24分 ・熊本都市バス「流通団地」より徒歩約4分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※マイカー通勤OK(駐車場あり) ※U・Iターン歓迎
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- 月給22万600円~31万3700円+ 各種手当 + 賞与年2回(昨年実績:4.5カ月分) ※残業代は別途支給します ■平均年収 役職者平均年収:1,057万円 一般社員平均年収:693万円(入社2年目以降の社員が対象) ※掲載年収は実績に基づく平均値です。経験・スキル・会社業績等により変動します。
設立 1953年
従業員数 145名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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法人ルート営業/月給28.6万円~/基本土日祝休み/賞与2回
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- ◆特殊鋼とは…? 特殊な技術で鉄を加工することで、硬度・強度・耐熱性などの性質を強化した鋼材のこと。スマホや自動車・住宅・ビル・ホテルまで、世の中のあらゆるものに使用されており、必要不可欠な製品です。 / 得意先フォロー中心のルート営業 \ 当社の営業は、すでにお取引のある企業へのご提案が中心。 目先の営業成績に追われることなく、お客さまとの関係性構築やご要望に合わせた提案ができる点が魅力です。 【業務の流れ】 ▼担当のお客さまへの定期訪問 ▼ご要望のヒアリング ▼見積もり作成 ▼価格・納期の交渉 ▼受注 ◎受注後の対応や書類作成は事務スタッフ、材料の出荷準備や納品手配は倉庫スタッフが担当するなど、分業制を取り入れているため、お客さま対応に集中できます! ★提案力を高められる 特殊鋼の種類は多岐に渡っており、お客さまが求めているものを、幅広い選択肢の中から提案するおもしろさがあります。 ★自由度の高いワークスタイル 日々の予定は自分で決められるので、お客さまによっては直行直帰もOK。残業も月15時間程度とメリハリのある働き方を実現できます! ◆入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ▼入社時研修 『特殊鋼販売技士』の資格取得を通して、特殊鋼に関する知識を学びます。合わせて、商材や社内での伝票の流れなど、業務知識も習得していきます。 ▼OJT研修 先輩社員の営業に同行し、お客さまとのコミュニケーションの取り方や商談の流れなどを、学んでいきます。未経験の方はじっくりと時間をかけて育成していきますので、ご安心ください。 ▼顧客の引継ぎ 個人の理解に合わせて、徐々にお客さまを担当していただきます。引継ぎ後も先輩社員が相談にのったり、上長が同行したり、しっかりとサポートします! ▼その後も… 独り立ち後も継続的に社内勉強会など研修を実施。社内の加工センターでの研修などもあり、営業としてレベルアップを図っていけます。
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- 【本社/江東区亀戸】または【前橋支店/群馬県前橋市】【兵庫支店/兵庫県加東市】 ※マイカー通勤OK(本社を除く) ※U・Iターン歓迎 <勤務地詳細> ■本社/東京都江東区亀戸5-22-13 └JR総武線「亀戸駅」より徒歩7分 ■前橋支店/群馬県前橋市高井町1-28-8 └JR上越線「群馬総社駅」より車で4分 ■兵庫支店/兵庫県加東市南山1-2-2 └中国自動車道「ひょうご東条IC」より車1分 ※受動喫煙対策:本社/禁煙(喫煙室あり)、支店/屋内禁煙
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- 月給28万6,000円~39万5,000円(一律営業手当35,000円を含む) ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します
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設立 1969年
従業員数 1,806名
平均年齢 -
求人情報 全16件
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清掃品質管理/土日祝休み/年休123日/残業月10h程
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- 愛知県・三重県内を中心に、オフィスビルや大学、病院、商業施設などの清掃業務の品質を管理いただきます。 未経験からマネジメントスキルの学べる上流業務で、スキルアップが叶う環境です。 ★未経験向けに研修も充実!詳細は下記「安心の研修サポート」をご覧ください! 【具体的には…】 仕事は大きく分けて、下記2つの業務で構成されます。 1.新規物件の見積もり作成(月2件~3件ほど) ―――――――― ▼現地調査、見積もり作成 中古物件の場合、現在の清掃会社の作業内容・床材の種類や汚れ具合・建物の美観状態などを確認します。新築物件の場合、図面をもとに見積もりを作成します。 ▼仕様設計、提案 調査結果に基づき、最適な清掃仕様を設計。 「床の黒ずみの除去」など、建物の価値を高める提案も行ないます。 ▼コスト調整 仕様に基づき、協力会社から見積もりを取得。価格交渉を行ないます。 ▼引き渡し 最終的な見積もりを営業に渡し、契約までサポートします。 2.既存物件の品質監査(月10件ほど) ―――――――― ■品質チェック 契約に基づいた清掃品質が維持されているかを確認するため、定期的に管理物件を巡回。チェックシートに基づき、「トイレは清潔か」「エントランスにホコリがたまっていないか」といった美観を点検します。件数は月10件ほどです。 ■是正活動 点検で問題が見つかった場所があれば、協力会社の担当者と同行。その場で具体的な是正ポイントをお伝えします。 ■監査項目の拡張 美観のチェックを中心に、今後は「協力会社が適切な教育を実施しているか」や「作業員の安全は確保されているか」といった、契約・教育・安全管理の領域にも監査範囲を広げていく予定です。 ※2名~3名のチーム体制で名古屋支店の管轄案件を管理 ※清掃関連物件はトータルで100件以上ありますが、お互いにサポートし合いながら仕事を進めています
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- ★名古屋支店募集 ★転勤なし★直行直帰OK★車通勤可 ※月1回程度、三重県・岐阜県・静岡県など近郊の拠点への出張や早朝出勤があります ※出張の場合は宿泊費を出張手当として全額会社負担、早朝出勤の場合は早い時間に帰宅でき定時を守れます ※1グループにつき1台の社用車があり、場合によっては社用車での直行直帰も可能です < 名古屋支店 > 愛知県名古屋市中区錦2-2-13 名古屋センタービル ・地下鉄「丸の内駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策:あり
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- 【未経験者の方】 月給22万7000円~ ※残業代は別途支給いたします。 【経験者の方】 月給25万7000円~ ※簿記資格などをお持ちの方、事務などの業務経験者が対象です。 ※残業代は別途支給いたします。 いずれの場合も、経験・能力を考慮のうえ優遇します。







