12ページ：休日・働き方【残業20時間未満】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,313 社中 551〜600 社を表示
食品・飲料メーカー（原料含む）
北海道小樽市銭函3-263-29
設立 1952年
従業員数
49名
平均年齢 38.1歳
求人情報 全2件
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既存中心の法人営業／創業94年の安定基盤／賞与年3回
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- ショクセンは、水産加工品を中心に「味付」や「品質改良」を目的とした業務用調味料を開発・販売している会社です。 いくら・たらこ・数の子などの水産加工品をはじめ、各種食品に適した味付や品質改良を前提に開発した業務用の調味料・調味液を製造・提案しています。 今回新たにお迎えするあなたには、食品メーカーや卸売業者、飲食関連企業などを中心に、既存顧客への提案営業をお任せします！ ※経験を考慮し、新規顧客の開拓をお願いする場合もあります。 【仕事の流れ】 …………… ▼お客さまとの打ち合わせ 水産加工会社や食品関連企業を訪問し、「どんな味にしたいか」「どの商品に使うのか」などを丁寧にヒアリングします。 ▼味・仕様のすり合わせ ヒアリング内容をもとに、味の方向性や用途、製造条件などを社内で整理。 開発部と連携しながら、調味料として形にできるよう具体化します。 ▼試作・提案 試作品ができたら、お客さまへ提案。 実際に味を確認してもらいながら、必要に応じて調整や改良を重ねていきましょう。 ▼受注・製造フォロー 内容が固まったら受注へ。 製造がスムーズに進むよう、開発部・製造部と情報共有しながらフォローします。 ▼納品後のフォロー 納品して終わりではなく、「実際に使ってみてどうだったか」「次はどんな商品を考えているか」など、継続的に関係づくりを行います。 ＜営業スタイルは…＞ 営業活動は対面を基本としつつ、内容に応じてオンラインも活用。 道内の近距離営業から、道外への出張営業まで幅広く担当しますが、入社後すぐに一人で任せることはありません。 また、顧客は「営業一人が担当する」のではなく、複数名で情報を共有しながら対応する体制を取っているため、分からないことや難しい案件があれば先輩や上司がすぐにフォローに入る仕組みが整っています。 ＜入社後の流れ＞ 約1年間の教育期間を設け、先輩との同行やチームでの顧客対応を通じて業界知識や商品理解、営業の進め方をじっくり身につけていきます。分からないことがあっても、相談や質問がすぐできる環境です。
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- 【マイカー通勤OK／無料駐車場完備／転勤なし】 ★社員の7割が札幌市内から通勤しています♪ 本社：北海道小樽市銭函3-263-29 ＜アクセス＞ JR函館本線「銭函駅」「ほしみ駅」より車で4分 JR函館本線「手稲駅」より車で15分 ※JR「小樽駅」より車で25分、「南小樽駅」より車で20分と、小樽市内よりも札幌寄りに位置しています。そのため、札幌方面からのアクセスがしやすい立地です。 受動喫煙対策：あり（社内分煙）
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- 月給21万6000円～29万6000円+各種手当+賞与年3回 ※上記月給額は年齢・スキルを考慮し決定します。 ※残業代は別途全額支給します！ ※入社1年後を目安にみなし労働制となり、月給に営業手当（当社規定）が支給となります。
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食品製造スタッフ／賞与最大5.2カ月分／日勤のみ／創業94年
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- 調味料・調味液・添加物の製造を担当する製造スタッフとして、原料の計量から製造、梱包まで、製品が完成する一連の工程に関わっていただきます。 【主な仕事内容】 ■原料の計量 レシピに沿って原料を量り、製造室へ運びます。製造の最初の工程であり、丁寧さが求められる仕事です。 ■製造 液体は調合釜へ投入し、粉体はブレンダーに投入。加熱・殺菌・製品計量などを行い、機械オペレーションも担当します。1トン釜を混ぜる工程や、20kg～30kgの原料を扱うなど、体を使う場面もありますが、基本は複数名で協力しながら進めるため自然とチームワークが生まれます。 ■梱包 完成した製品を包装機で梱包し、出荷できる状態にします。そのほか、原料の受け入れや仕分け作業も行います。 【入社後の流れ】 まずは食品安全や工場内ルールを学ぶ研修からスタート。配属後は、先輩の指導のもと、適性に合った工程から担当し、少しずつ仕事の幅を広げていきます。 【評価制度】 ショクセンには「力量評価制度」があり、 ▼1つの工程を一人で概ねできる ▼他者に仕事の流れを教えられる ▼複数工程を任せられる といった段階に応じて評価されます。半年ごとに工程をローテーションするなど、さまざまなポジションを経験できるため、1年ほどで一通りの業務を習得するメンバーが多く、成長を実感しながら働ける環境です。
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- 【マイカー通勤OK／無料駐車場完備／転勤なし】 ★社員の7割が札幌市内から通勤しています♪ 本社：北海道小樽市銭函3-263-29 ＜アクセス＞ JR函館本線「銭函駅」「ほしみ駅」より車で4分 JR函館本線「手稲駅」より車で15分 ※JR「小樽駅」より車で25分、「南小樽駅」より車で20分と、小樽市内よりも札幌寄りに位置しています。そのため、札幌方面からのアクセスがしやすい立地です。 受動喫煙対策：あり（社内分煙）
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- 月給20万円～29万6000円+各種手当+賞与年3回 ※上記月給額は年齢・スキルを考慮し決定します。 ※残業代は別途全額支給します！
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設立 1965年
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従業員数
16名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験から活躍できるセレモニースタッフ／転勤なし／残業少なめ
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- ご家族やご友人など大切な方とのお別れの時間を、落ち着いてあたたかく過ごしていただけるよう、全体を整えていくことが私たちの仕事です。 「葬儀」と聞くとハードルが高く感じられるかもしれませんが、業務そのものは、一度流れを覚えれば、決して難しいものではありません。 “おもてなしの心”を大切にしながら、ひとつずつできることを増やしていきましょう。 ―――――――― ＜主な業務内容＞ ―――――――― ◎事前のご相談への対応 ◎ヒアリング・打ち合わせ ◎会場設営、供花・供物等の手配 ◎当日の司会進行・サポート ◎各種搬入や手配業務 など ★葬儀がない日は備品の整理などを行います ★深夜対応は一切ありません ―――――――― ＜入社後の流れ＞ ―――――――― まずは、式場の見学や座学を通して、葬儀と業務の基礎を学んでいただきます。 その後は、先輩が担当するご葬儀に同行し、少しずつ現場の雰囲気に慣れていきましょう。 ―――――――― ＜ポイント＞ ―――――――― ★葬儀の知識や参列経験は不要 専門的な知識は、入社後にゼロから身につけることができます。 葬儀に関する知識がない方はもちろん、参列した経験がないという方も、安心してご応募ください。 ★多様なニーズにお応えするために… お別れの時間がより特別なものとなるよう、“顧客満足度アップ作戦”と称した取り組みを社内で展開しています。 年齢や社歴に関係なく、ご遺族様に喜んでいただくためのアイデアを自由に発信し、実現に向けて取り組んでいます。 ★地域に根差して働ける 多治見市・土岐市・瑞浪市など、地域出身メンバーも多数活躍しています。 会員の方やリピーターなど、長くお付き合いのあるお客さまが多いことも特徴です。 担当者として直接感謝の声をいただく機会もあり、地域に根差して働くやりがいを実感できます。
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- 【転勤なし／自動車通勤OK／U・Iターン歓迎】 岐阜県多治見市長瀬町18-78 ＜アクセス＞ JR「多治見駅」から車で10分 中央自動車道「多治見IC」出口より車で3分 ★自動車通勤可能です（駐車場あり） 受動喫煙対策：あり（敷地内全面禁煙、屋外喫煙可能場所なし）
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- 月給：23万1888円～27万8266円（固定残業代含む）＋各種手当となります。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月20時間分（月3万1888円～3万8266円）を支給します 上記を超える時間外労働分は追加で支給します ★パートタイムでの勤務をご希望の方も歓迎しています
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設立 1990年
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従業員数
31名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ハイブランドも手がける縫製職／未経験歓迎／残業ほとんどなし
- NEW
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- ＜まずは入社後研修からスタート！＞ ミシンの扱い方、糸の通し方、生地の裏表確認など、縫製に欠かせない基礎的な知識・作業からしっかりレクチャーします！ 完全未経験で入社した先輩も当社の研修を通し、一人前に成長しております。 ＜具体的なお仕事内容＞ ポケットやファスナー、ネームといったパーツをジーンズへ取り付ける作業をお任せします。 先輩の横で作業できるのでご安心ください！慣れてきたら、さまざまな部分が縫えるようになります。 ※体力に自信のある方で生地の運搬作業も担っていただける方は歓迎します！ 【POINT】 ◎基本的には出荷作業はないため、縫製業務に集中できます ◎個人スキルに応じ、チーム分けを実施！レベルに沿って活躍できます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 着実に成長を目指せます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ゆくゆくはこんなお仕事にも挑戦！／ パーツ縫製のお仕事に慣れた後は、「生地からのジーンズの作製」「その他カジュアルウェア（カーゴパンツ、チノパンツ、ペインターパンツ等）の縫製」などにも挑戦可能！幅広い縫製に挑戦しながら着実にスキルを身に付けることができます。 ＼キャリアアップも可能／ 生地や糸に関する知識、縫い方、ブランドごとのこだわりなどを理解し、技術を身に付けた後はリーダーポジションでご活躍いただくことも可能！組織の中心メンバーの一人として成長できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働き方も自分らしく！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 基本的に残業はございませんが、ご希望があれば残業していただいても大丈夫です。 もちろん、その際はしっかりと残業手当を支給しますのでご安心ください！ 「今日は早く帰りたい」「今月はより稼ぎたい」など、あなたらしい働き方で活躍できます。
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- ◎転勤なし◎マイカー通勤可能◎U・Iターン支援あり（家賃手当） 岡山県倉敷市児島上の町2-2-26 ＜アクセス＞ JR西日本 瀬戸大橋線「上の町駅」より徒歩約11分 ＼遠方からの転職も歓迎します／ 転居を伴う入社の場合は家賃手当を支給！ 「興味があるけど、引越さなければならない」といった方も安心してご応募ください。 ※受動喫煙対策：屋外喫煙所あり
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- 月給18万円～30万円 ※経験、能力を考慮して決定します
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設立 1967年
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従業員数
11名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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不動産の賃貸管理事務／未経験歓迎／年休121日／完全週休2日
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- 地域密着型の不動産会社である当社で、賃貸管理事務の仕事を中心に幅広い業務をお任せしていきます。 ＜具体的には…＞ ▽まずは電話・来店対応から！ 「空室はありますか？」といった同業者からの問い合わせ、入居を検討されている一般のお客様、すでにお住まいの入居者様、オーナー様など…さまざまな立場の方からのご連絡があります。 ▽業務に慣れてきたら、できる範囲から以下の業務をお任せしていきます！ ■不動産賃貸経理 家賃・顧客情報・契約内容などのデータ入力や、入金出管理、送金業務などを行います。 請求書・見積書などの書類作成等もお任せします。 ■入居者様・オーナー様対応 入居者様からの設備不具合や生活に関するご相談への対応を行います。 状況を丁寧に聞き取り、修理業者や社内担当と連携しながら解決へ導きましょう。 オーナー様への報告や調整業務も行い、長く安定した信頼関係を築いていきます。 ■契約管理・総務業務 賃貸借契約の更新や解約手続きなど、契約に関する業務にも携わります。 ＼POINT！／ ☆企業の経理業務とは違う、不動産経理 入居者様からお預かりした家賃を管理し、オーナー様へ正確に送金する…など、不動産ならではのお金の流れを学べます。 ☆不動産のバックオフィス全般を学べる 適性や希望に応じて、上記以外の総務の業務をお任せすることも！ 幅広い業務を経験することで、不動産バックオフィスのプロを目指せます。 ＜安心の教育体制＞ 入社後1週間ほどは、会社の理念や事業についての座学研修を実施。 その後はマンツーマンのOJTで、一つずつ丁寧に教えるため、あなたのペースで成長していきましょう！ ☆資格取得支援あり 本人の希望があれば、将来的なキャリアチェンジも可能！ 宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士などの資格取得支援制度も充実しており、受験料は会社が負担します。
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- 【転勤なし／駅チカ徒歩1分】 ■シャーメゾンショップ丸和不動産 西川口店：埼玉県川口市並木3丁目10-16 ▽アクセス JR「西川口駅」より徒歩1分 ※受動喫煙防止対策：あり
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- 月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定 ※残業代は全額支給 <試用期間中> 月給22万円以上
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設立 1970年
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従業員数
90名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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北海道の食を届けるルート営業／未経験歓迎／残業少／賞与年2回
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- ━━━━━━ ■ 業務内容 ━━━━━━ 生産者（農家）から直接仕入れた野菜・果物を、スーパーやショッピングセンターなどの販売先へお届けします。 ◎ルート営業からスタート まずは既存の取引先を中心としたルート営業をお任せします。 商品知識や業務の流れを身に付けながら、少しずつ仕事に慣れていける環境です。 ◎慣れてきたら、提案営業にも挑戦 経験を積んだ後は、 ・新しい品種の提案 ・新たな生産者の開拓 など、取引拡大に向けた提案営業もお任せします。 ※道外出張について ・道外出張あり（平均：年2～3回） ・道外のお客様を多く担当する先輩の場合で月1回程度です。 ＼ポイント！／ ★大切にするのは「信頼関係」 まずは生産者との関係構築が最優先。 将来的には、青果物を消費者へ届けるスーパー・小売店への訪問も行い、生産者と販売先、双方に寄り添った営業を目指します。 ★アイデアを活かせる仕事 生産者が丹精込めて育てた青果物を扱う責任ある仕事ですが、身近な野菜・果物だからこそ、自身のアイデアを活かした提案が可能。やりがいを実感しながら成長できます。 ━━━━━━━ ■ 入社後の流れ ━━━━━━━ 入社後は、先輩社員に同行しながら、商品知識や業務の流れを学びます。 段階的に担当を持ち、経験や習熟度に応じて提案業務にも携わっていただきます。
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- 【転勤なし／車通勤OK】札幌市、旭川市のいずれかで勤務 ※勤務地はご希望を考慮の上、決定いたします。 ■札幌営業所 北海道札幌市西区八軒1条東3丁目1-1 ＜アクセス＞ JR函館本線「琴似駅」より徒歩8分 ■旭川営業所 北海道旭川市流通団地1条3丁目14-3 ＜アクセス＞ JR石北本線「南永山駅」より車で7分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給20万円～33万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず13～22時間分を、月3万5000円～5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※営業経験1年以上の方は業種問わず、優遇いたします。 ＜月給例＞ 月給25万円以上（1年以上の営業経験者）
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設立 1991年
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従業員数
413名
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求人情報 全2件
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アーティストグッズ等のECサイト運営／未経験可／年休125日
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- ECサイト運営スタッフとして、下記の業務をお任せします。 ■依頼元の芸能・エンタメ系の事務所との確認作業 ※電話よりもメール対応の方が多め ■新商品の情報更新 ※商品の概要、写真、数量などのデータを確認し、ECサイト上に掲載 ■在庫数の変更 ※在庫管理チームと協力して、在庫の増減を確認後、最新データへ変更 ＼ こんなグッズを扱います！ ／ アーティストやアイドル、2.5次元俳優などのグッズを扱います。 Ｔシャツ、パーカー、アクリルスタンド、キーホルダー、 缶バッジ、ペンライト、クリアファイルなど、 多彩なアイテムをECサイトで販売しています。 ＼ ファンの心を掴むアイデア ／ ルーチンワークがベースとなりますが、 ファンの期待を超えるようなサイトづくりのアイデアを 積極的に提案してください！ 例えば… ・新商品をわかりやすく表示して、迷わず購入できるような工夫 ・注意書きや発送時期を誤解がないように伝える工夫 など ちょっとした気遣いがファンの心を掴みます！
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- 【転勤なし！「新高島平」駅より徒歩1分】 ■高島平事業所 東京都板橋区高島平6-2-1
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- ■月給250,000円以上＋賞与年2回 ※一律の住宅手当含む ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※残業代は別途支給いたします。
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設立 1949年
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従業員数
18名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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自社開発SE・PG／客先常駐なし／年間休日126日／土日祝休
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- 【■船舶向け積算システムとは……】 …… 専門用語で「積付計算機」と言います。 積付計算機とは、積み荷を乗せた時に船がどのくらい傾くか、航海の際に船が折れたりひっくり返ったりしないことを規則に基づいて判定するソフトです。 船にはさまざまな種類があり、大きさも異なるので、船ごとに入力画面等をカスタマイズ修正し、より安全に快適に航海できるようにソフト開発を行います。 当社は積付計算機メーカーとして国内トップクラスのシェアを誇っています。 積付計算機以外でも、客先の船舶用パイプ工場の生産管理システム、資材管理システム、コスト集計システム等のメンテナンス・新規案件等の開発にも携わっています。 ＜開発言語＞ VB .NET 、VC、 C ★基本的に、船1隻のシステムを1人のSE・PGが一貫して担当できるので、納品時は大きな達成感を味わえます。 ★「1日の流れ（例）」を下記に記載しています。 【■研修、勉強会等で成長をサポート】 …… 業務については、研修やOJTで基礎から学べる場を用意しています。先輩が親身にサポートするので、実務未経験の方も安心してチャレンジしてください。 ITスキルのほか、「船舶業界の知識」についても、勉強会を定期的に開催するなど、学べる機会があります。 開発したソフトウェアを納品（設定）する際、外国人の船員の方々にソフトの使用方法を教えることも多いので、「英会話練習」の時間も設けられており、「英会話スクールより上達が早い！」と社員に好評です！ ※入社時点で英会話スキルがなくても業務に支障はありません。 先輩たちも全員、入社後に英会話スキルを身につけています。
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- 【本社勤務／転勤なし】【自動車通勤OK（無料駐車場あり）】【宇野駅から徒歩10分】 ※U・Iターン歓迎 ＜勤務地詳細＞ 本社：岡山県玉野市宇野1-7-10 ＜アクセス＞ JR宇野線「宇野駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給21万円以上～36万円＋各種手当・賞与（前年度実績4カ月） ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
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設立 1957年
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従業員数
126名
- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全5件
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安全管理／残業10h前後／基本土日祝休／現場経験者は応募可能
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- 施工現場や自社工場の安全を守り、社員の防災意識を高める「安全管理」のお仕事をお任せします。 ＼ポイント／ ★建築・建設、製造での現場経験を活かせる ★身体を動かすよりも対話がメイン ★業務スケジュールも柔軟に調整できる 【日常業務】 基本的に午前中は事務作業、午後は現場にてパトロールや指導を実施。 事務作業と現場での業務の割合は半々です。 工事担当者と相談のうえではありますが、パトロールの行き先、件数、回り方などは、比較的自由にスケジューリングできます。 ■各種事務作業 新規現場への入場前に、作業員名簿、安全管理に関わる資料などを作成します。 ※グリーンサイトなど、安全書類管理システムへの入力、登録なども発生します。（システムの経験は不問） ■育成・教育業務 新入社員へ向けての安全教育を実施。 ■現場のパトロール 埼玉県・神奈川県・栃木県にある当社工場や、各地の施工現場を一日に2～3現場巡回し、ルールが遵守されているかをチェック。 ■災害対応 万が一災害やトラブルが発生してしまった際は、現地に駆けつけ状況のヒアリングを行い、災害発生の原因を突き止めて再発防止に繋げます。 【年2回の安全大会の企画・運営】 自社の従業員・協力企業含め、100名を超える人数が集まる大規模イベント。 実際にあったトラブルのケース共有を通して安全への意識を高めていきます。 社内外のメンバーのサポートのもと、開催に関わる業務全般を進めていきましょう。 ＜入社後の流れ＞ 各分野の担当者が、OJT形式にて業務をレクチャーします。 入社時にダクトの知識がなくても、入社後に覚えていただければ問題ありません！ 3カ月～半年ほどで一人立ちができるようになるイメージです。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】 ■支店／川口サテライト 埼玉県川口市弥平3-1-10 ＜アクセス＞ 埼玉高速鉄道「南鳩ヶ谷駅」車4分 ＜フリーアドレス制を導入！＞ もちろんノートPC貸与あり。 現場業務の前後に以下事業所にて事務作業をしていただくことも可能です。 ■本店／東京都千代田区岩本町3-7-4 TSRビル4F ■北関東支店／栃木県さくら市鷲宿4505-18 ■横浜工場／神奈川県横浜市金沢区福浦1-3-12 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）
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- 月給26万円～40万円＋賞与年2回＋各種手当 ※上記は最低保証額です。経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
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未経験歓迎の営業職／既存顧客のみ／賞与年2回／3カ月の研修有
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- 【Q：提案する商材は？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建物に欠かせない”ダクト”を提案いただきます！ ＼ダクトとは…／ 建物などの天井にある、金属でできた配管の ことです。空気を循環させ、 室内を新鮮な空気で満たしたり、火災発生時の 排煙設備として、人々の安全を守るという役割 があります。日常で目にする機会は多くはない ですが、人々の生活に必要不可欠な存在です！ 【POINT：提案しやすさに自信アリ！】 ★取引先は既存顧客＆100％法人★ 長いお付き合いのあるお客様が多く、 信頼関係が構築されているので、 未経験でも挑戦しやすい環境です！ ★未経験でも安心！3カ月の研修あり★ 必要知識は入社後に丁寧にレクチャーします！ 先輩にフォローしてもらいながら 3～5年ほどかけ、じっくり成長してください◎ ★直行直帰OK★ タブレット等を貸与するので、 出先からでも業務が可能！ 効率良く仕事ができます。 【Q：どんな仕事を担当するの？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様（建築設備会社）からの問い合わせに対し 空気調和用ダクト／換気用ダクト／排煙用ダクト などをご提案します！ ■依頼された図面データの確認 ■お客様との打ち合わせ ■現地調査 ■製造部門への製作依頼 ■商品納入の手配 など 【POINT：外回りは少なめです！】 ※メールや電話で「このサイズのダクトを 〇個／〇ｍ欲しい」といった注文がくるなど、 現地調査なく完結することがほとんどです。 ※取引先や現場への訪問は1件～3件／月 程度、 電話やメールは10件／日 程度。 ※担当するサブコンは3社程度で、 平均5現場ほどを対応します。 ＜仕事の流れ＞ お客様からご依頼をいただく ▼ 実際に現地へ。調査及び打ち合わせ （図面やダクトの仕様、納品する時期など） ▼ 図面や必要な部材の資料などの完成後、 発注内容をシステムに入力し、 自社工場に発注 ▼ 現場へ搬入するための運搬依頼 ▼ 納品
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- 【転居を伴う転勤なし／東京・埼玉】 ★フリーアドレス制を採用しているため、状況に応じて下記勤務地それぞれに出社可能です。 ★営業エリアは東京・神奈川・埼玉・栃木など、基本的に首都圏内中心。出張はほぼなし！ ■本店： 東京都千代田区岩本町3-7-4 TSRビル4F ◎都営新宿線「岩本町駅」より徒歩3分 ◎JR線「秋葉原駅」より徒歩5分 ■川口サテライト： 埼玉県川口市弥平3-1-10 …JR「川口駅」より ◎バス（川口駅東口）「朝日六丁目」下車徒歩4分 ◎自転車で19分 ◎車で15分（南平交通公園通り経由） …埼玉高速鉄道埼玉スタジアム線「南鳩ヶ谷駅」より ◎バス（南鳩ヶ谷駅入口）「朝日六丁目」下車徒歩4分 ◎自転車で8分 ◎車で7分（南平工業団地通り経由） ※受動喫煙対策あり ━━━━━ 【勤務スタイル例】 基本的に「本店」勤務の方も、発注した品物を確認するときなどには、埼玉県や栃木県の工場に出向くことも（月数回あるかないか）。パソコンと携帯さえあればどこでも仕事ができるため、柔軟な対応が可能です！ 【試用期間中について】 期間中は「川口サテライト」勤務限定となります。
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- 月給21万円～30万円（一律業務手当1万円を含む）＋残業代全額支給 ※上記は最低保証額です。スキル、経験、年齢を考慮し当社規定により優遇します。 【試用期間中について】 試用期間中の給与は、月給21万円～29万円＋皆勤手当月3000円 ※本採用時は皆勤手当→月給に含む一律業務手当（月1万円）へ変更となります。
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設立 1984年
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従業員数
128名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ライフスタイルプランナー／次世代型デザイン住宅
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- ―知名度も抜群の安定基盤！ 当社はCMでお馴染みのポラスグループ。安定基盤を築きながら、たくさんの実績＆ノウハウを積み重ねてきました。街と暮らしの未来を牽引していくために、今後の成長を支える新しい仲間を募集中！ ―イチからスキルを身に付ける！ 今回は、住宅をイチからお客様と一緒に創り上げる、重要な役割を担うポジションです！さまざまな経験を積み重ねることで、着実にスキルアップができるチャンスです。 グローバルホーム株式会社はTVCMでお馴染みのポラスグループの一社として、「HaScasa（ハスカーサ）」ブランドを展開し、高品質な家づくりを追求してきました。土地探しから資金相談、建築、アフターフォローまで一貫してサポートする体制を整え、お客様一人ひとりの理想に寄り添った住まいづくりを実現しています。 今回は、街と暮らしの未来を牽引していくために、“ライフスタイルプランナー”として一緒に挑戦してくれる方を募集！ 【具体的には】 ・ヒアリング、お打ち合わせ ・部署内でのプランニング ・ご提案（間取りや費用感など） ・設計、インテリア、工事部門との連携 ・お引き渡し～完成後のアフターフォロー など ポラスグループが手掛ける住宅はデザイン力でも高い評価を受けており、グッドデザイン賞23年連続受賞！通算受賞数は108点となりました。 【入社後の流れ】 ポラスグループは人材育成に力を入れており、入社直後は未経験者の方はもちろん、営業経験者の方に関しても先輩社員が同行して商談を進めていきます。ポラス独自の研修制度「ポラスアカデミー」での成長も可能！分からないことは先輩が一緒になって解決してくれます！
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- 【東京・埼玉・千葉の中から希望を考慮した勤務地への配属です！】◎転勤なし◎U・Iターン歓迎 ■東京都 加平展示場 ■埼玉県 体感すまいパーク 吉川美南／体感すまいパーク 朝霞展示場／体感すまいパーク 越谷展示場／体感すまいパーク 東浦和展示場／新越谷展示場 ■千葉県 体感すまいパーク 船橋展示場／体感すまいパーク 柏展示場
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- 月給27万円～37万円＋賞与年2回＋インセンティブ＋諸手当 ※経験・スキルに応じて当社規定によって優遇します。 【試用期間】3ヶ月※正社員と同様の待遇となります。
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設立 1961年
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従業員数
370名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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安定企業の経営企画／残業ほぼなし／年休120日以上
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- 経営企画として、会社の中長期的な成長に向けた企画立案・推進を担います。入社後は、既存事業や現場理解を深めるところからスタートし、段階的に裁量を広げていきます。 ＜主な業務内容＞ ・ドローン事業をはじめとした新規事業の企画・推進 ・全社戦略や中長期ビジョンに関する企画・検討 ・DX推進に関する企画立案、業務効率化の支援 ・各部門へのヒアリング、課題整理、改善提案 ・企画内容の資料作成、数値整理、社内説明 ・技術企画課責任者の補佐業務 ＜入社後のイメージ＞ ・1年目：会社や事業の全体像、現場の理解 ・2年目：会社のイメージアップや仕組みづくりに主体的に関与 ・3年目以降：自らテーマを持ち、0→1の企画をアウトプット ※最初は先輩の補佐としていろいろ教わりながら、能力によりできることを増やしていくので、じっくり成長していってください。 ◎正解のないテーマに向き合い続ける仕事だからこそ、思考力や対話力を存分に発揮できます。
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- ＜本社＞ 北海道室蘭市仲町12番地 ■車通勤可 Uターン、Iターンの社員も多数活躍中です。 ◎移住転職大歓迎◎ ★受動喫煙対策あり
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- 月給30万円～45万円＋(資格手当＋諸手当) ※経験に応じて決定します。 ※固定残業代なし
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安定企業の社内SE／残業ほぼなし／年休120日以上
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- 社内SEとして、ITを通じた業務改善・DX推進を担当します。入社後は、既存環境の理解と日常業務からスタートし、段階的に役割を広げていきます。 ＜主な業務内容＞ ・社内ITインフラの運用・管理（PC約60台、ネットワーク等） ・社内ヘルプデスク業務（PC・システムの問い合わせ対応） ・業務システムやツールの運用・改善 ・DXに関する企画立案・現場調整 ＜入社後のイメージ＞ 初期：社内インフラ・ヘルプデスク業務を通じて全体を把握 中期：業務改善やDXテーマに主体的に関与 将来：社内DXの中核メンバーとして、外販や事業化にも関与 技術ありきではなく、「どう使われるか」まで想像して変えてゆく、社員を想う気持ちも大切な仕事です。
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- ＜本社＞ 北海道室蘭市仲町12番地 ■車通勤可 Uターン、Iターンの社員も多数活躍中です。 ◎移住転職大歓迎◎ ★受動喫煙対策あり
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- 月給30万円～45万円＋(資格手当＋諸手当) ※経験に応じて決定します。 ※固定残業代なし
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設立 1963年
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従業員数
28名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全5件
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インテリアメーカーの経理・財務／土日休／福利厚生充実／残業少
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- ◆◇ POINT ◇◆ ◎残業月10h程度 ◎完全週休2日＋年末年始・GW・夏季休暇もあり ◎賞与年2回＆昼食補助や結婚・出産祝い金など制度充実 ◎2024年にリニューアルしたて！綺麗で明るいオフィス ＝＝＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝ ◆経理資料、決算用資料の作成や取りまとめ ◆小口現金や手形の管理 ◆支払業務、勘定整理 ◆キャッシュフローの管理 ◆入金予定表の作成・管理 ◆その他総務・庶務業務 など ※決算業務は外部の税理士法人に委託 ※総務部所属となるため、経理・財務業務の他、総務・庶務業務も一部お任せします 《入社後は…》 上記の業務を先輩から教わりつつ、業務範囲を徐々に広げます。 将来的には財務責任者のアシスタントとして活躍いただく予定です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな魅力も！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ★経営の中心でスキルを磨ける 働きやすい環境づくりを推進する当社では、社員一人ひとりの意欲と裁量を大切にしており、多彩な業務に携わりながら成長が可能。 「こんな業務にも挑戦してみたい」という声は大歓迎です。 ★給与もキャリアも着実にUP！ 社員の頑張りは制度に基づいて公平に評価し、給与で還元していきたいと考えています。 そのため、2024年から新たな評価制度を導入し、キャリア構築のために目指すべき場所を明確に掴めるようにしました。 給与アップや長期視点でのキャリア形成を着実に実現できる環境です。 ★業界のフロントランナー企業で活躍 年間100万台以上の座椅子・リクライニングチェアを供給する当社。 DCM、カインズ、ニトリ、コメリなど、国内のほぼ全ての大手ホームセンター・家具専門店と取引を行っており、順調に成長を続けています。 会社の数字の流れに日々触れるポジションだからこそ、事業の成長も肌で感じながら活躍いただけるはずです。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK／UIターン歓迎】本社：岐阜県各務原市那加北洞町2-326 ☆名鉄「各務原市役所前駅」より車で6分 ☆JR「那加駅」より車で6分 ※車通勤OK（駐車場完備） 近隣地域から、30分～40分かけて車で通う社員が多いです。 ☆受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給20万円～33万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを十分に考慮の上決定します
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座椅子メーカーの既存法人向け企画営業／未経験歓迎／土日休み
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- ホームセンター・家具店・インテリアショップなど、法人のお客さまへ「座椅子」や「リクライニングチェア」をご提案いただきます。 決まったものを売るだけでなく、「どんな場面で使用したいのか」「どんな生地を使ったものがいいか」など、お客さまのニーズに合わせて、業界シェアトップクラスのノウハウを活かした提案ができます。 ＜主な業務内容＞ ■既存取引先への定期訪問・商談 ■売場・商品・数量・条件を踏まえた提案 ■販売実績・数字をもとにした改善提案 ■社内（企画・開発・製造）との調整業務 ※担当は1人あたり5～10社 ※月に1～2回、日帰り～2泊程度での出張あり ※出張エリアは主に関東から関西の間 ★新規飛び込みや個人ノルマ型の営業ではありません ★まずは「営業として成果を出すこと」が最優先です ＼「売る」ではなく「市場と会社を繋ぐ」のが役割／ 市場で得た情報は、「なぜこの商品が売れたのか」「なぜこの売り場は伸び悩んでいるのか」「次は何を改善するべきか」といった形で、商品企画や開発・マーケティング施策の判断材料として使われます。 市場と会社を繋ぐことが当社営業の役割です！ ＜入社後の流れ＞ ▼導入研修（10日間） 座椅子の基本構造など商品の基礎知識から、当社の商流全体（販売までの流れ）について学びます。 ▼現場研修 会社の仕組みや現場研修（実際に入出荷作業を体験）などの実践的なカリキュラムで理解を深めていきます。 ▼OJT研修 先輩社員の営業活動に同行し、実際の業務を学んでいきます。 商談方法や資料作成などしっかりアドバイスするので、焦らず徐々に慣れていきましょう！ ＼営業の延長線にはマーケや企画へのキャリアも！／ 「数字をもとに仮説を立てられる」「改善提案を継続して行える」「周囲を巻き込みながら動ける」といった力が身についてきた方には、商品企画・マーケ領域への関与を段階的に広げていきます。 営業をやり切ったからこそ、マーケに行ける。それが当社の考え方です。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK／直行直帰可能】岐阜県各務原市那加北洞町2-326 ◎2024年12月にオフィスを改装！キレイで快適な職場内で働けます♪ ＜アクセス＞ 名鉄「各務原市役所前駅」より車で6分 JR「那加駅」より車で6分 ★直行直帰可能（状況に応じて） ★近隣地域から車で通う社員が大半 ※駐車場完備 ★受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給23万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※年齢・経験・能力・適性などを考慮のうえ、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万5000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼2024年から新たな評価制度を導入！／ 経歴や年齢に関係なく、意欲があり学び成長していく社員の頑張りをしっかり見ていこうという考えのもと、正当な評価制度を整えています。 評価の基準が明確なため目標が分かりやすく、モチベーションを保ちながら活躍できます。 ※成果やスキルに応じて昇給・昇進・賞与に反映します！ ＜キャリアパスの例＞ ▼1年目 BtoB営業として基礎を固める ▼2～3年目前後 担当顧客と商談し売上を生み出す ▼その後 営業×企画・商品開発に関わり、マーケ視点を持った営業として活躍 ※将来的には企画・マーケ寄りの役割へシフトできます。
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設立 1989年
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従業員数
259名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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子ども学習指導員・高校生進路指導員／未経験歓迎／土日祝休
- NEW
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- ★ご希望に応じて配属いたします ＜個別指導担当＞ ◆生徒の学習課題のヒアリングと目標設定 ・ICT教材を活用した学習計画の立案と進捗管理 ・演習問題の取り組み状況の確認と声かけ ・わからない箇所への質問対応（教科指導ではなく、考え方のヒントを与える） ・保護者との連携（成長の様子や学習姿勢の共有） ・自立学習の習慣化支援（家庭学習の定着をサポート） ＜グループ指導担当＞ ◆担当教科のグループ指導 ・小・中学生を対象に、10～20名のクラスで一斉授業を担当 ・生徒の意欲を高め、「やればできる！」という気持ちを引き出す指導 ・学力定着を図るために、効果的な課題の設定とフォロー ・ICT教材を活用し、わかりやすく楽しい授業を実現 ・一人ひとりの進路に合わせた受験指導・進路サポート ＜高校生指導＞ ・進路指導、面談 ・学習指導（個別） ・生徒に寄り添い、将来の選択に関わる業務 ※働き方は柔軟に対応いたします ◆この仕事の魅力 ・授業をするのではなく、 生徒の可能性を引き出す支援に集中できます。 ・ICT教材で効率的な指導 生徒が自ら学ぶスタイルをサポートします。 ・教育理念に共感できる仲間と働ける 「めんどう見指導」「成長マインドセット」を大切にする職場です。 ＜入社後は万全な研修で安心です＞ 3ヶ月~最長1年間。個人差があるので、その人に合わせて丁寧に指導。 まずは授業の型を身に付けるところからスタート。 声の出し方、生徒とのコミュ二ケーションの取り方などを研修でしっかりレクチャー。 身なりや電話対応の仕方など「社会人としてのマナー」もイチから学べます。 しっかり基本をマスターして、自信を持って講師デビューしてください。 ↓ デビュー後は生徒と仲良くなるところから始めましょう。 1年間は保護者対応も無しで授業に専念できます。 最初は不安でも授業をしてみると思った以上に楽しいです。 ◎岐阜・愛知勤務は全国からの応募を歓迎！ 引越費用全額会社負担+新生活応援準備金（岐阜・愛知県外から転居の方は20万円、 岐阜・愛知県内在住の方は10万円）を支給。 ※教育業界の経験者は入社祝い金20万円（入社3ヶ月後に支給）
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- ＜転勤なし・車通勤OK／駐車場完備＞ ＜岐阜県＞ 岐阜市、各務原市、羽島郡、瑞穂市、本巣郡、大垣市、海津市、安八郡、揖斐郡 ＜愛知県＞ 名古屋市、北名古屋市、一宮市、江南市、稲沢市、春日井市、丹羽郡、豊橋市、豊川市、あま市、 大府市、豊田市、知多市、安城市、みよし市、弥富市、西尾市、岡崎市、東海市、知多郡、額田郡 ＜静岡県＞ 静岡市 ＜三重県＞ 桑名市、四日市市、津市、伊賀市、鈴鹿市、亀山市、員弁郡 ＜大阪府＞ 大阪市、東大阪市、松原市、八尾市、藤井寺市 ＜兵庫県＞ 西宮市 ＜中国・四国＞ 広島県広島市、岡山県岡山市、山口県周南市、愛媛県松山市 ＜福岡県＞ 福岡市、春日市、大野城市、筑紫野市、那珂川市
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- 月給26万円～36万円+インセンティブ ※固定残業代（月22時間／3万4300円）を含む ※超過分は別途全額支給します。
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設立 1985年
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従業員数
62名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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化粧品の製造スタッフ／未経験歓迎／日勤のみ／年休125日
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- 工程は製造・充填（じゅうてん）・包装の全部で3つ。 この中から、適性を考慮し配属先を決定します。 【1】製造 化粧品の原料を仕様書の通りに量り、機械に投入して混ぜます。 温度を何度まで上げる、どのプロペラで混ぜるなど、「料理」に近い工程です。 【2】充填 1の工程でできあがったものをボトルに詰め、包装の工程に流します。 【3】包装 流れてきた製品を仕様書に合わせ、ラベル貼り・箱詰め・フィルムがけなどを行います。 製造記号の印字、ラベル貼付、フィルム包装などは機械を用いて実施。 製品の検品を行うのもこの工程の大事なポイントです。 ＝＝＜Q&A＞＝＝ ■どんな化粧品をつくるの？ 化粧水、乳液、シャンプー、トリートメントを中心に製造します。 決まった商品を大量生産するのではなく、お客さまからの依頼内容に合わせて、1社ずつオリジナル製品をつくっていることが特長です。 ■働く環境は？ 化粧品を扱うことから、クリーンな環境で働けます。 室内気温も一定であるため、極端に「暑い」「寒い」ということもありません！ ■業務の中で大切なことは？ 充填や包装の工程ではパートさんが中心に作業を行っていることから、ラインの担当者としてパートさんの配置などもお任せします。 だからこそ、自分の業務だけに集中するのではなく、広い視野で物事を見ることが大切です。 ＝＝＜研修体制＞＝＝ ▼3つの工程をローテーション 各工程をそれぞれ2週間～1カ月かけて体験するところからスタート！ パートさんと一緒に作業するなかで、徐々に業務を身につけていきましょう。 先輩社員がマンツーマンで指導し、いつでも気軽に相談できる環境が整っているため、安心して取り組んでいただけます。 ▼本配属 適性を考慮し配属を決定します。約1年かけて、製品や機械の操作などの知識を身につけていきましょう。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK（無料駐車場完備）／U・Iターン歓迎】 福岡県朝倉郡筑前町原地蔵2220-1 ※受動喫煙対策あり（喫煙室設置）
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- 月給21万4000円以上（一律手当含む） ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※一律手当の内訳…職務手当、住宅手当、製造手当 ＜試用期間中の給与＞ 月給19万9000円（一律手当含む） ※一律手当の内訳…職務手当、住宅手当 ※製造手当は含みません
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設立 1985年
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従業員数
107名
- 平均年齢 31.0歳
求人情報 全2件
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100％既存営業／未経験歓迎／賞与最大10ヶ月／年休127日
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- ■企業に必ず導入されている「OA機器」を中心に、 オフィス内に必要なさまざま商品を提案する法人営業をお任せします。 【具体的なお仕事は】 ◎部品がなくて修理できない「複合機」「ビジネスフォン」などの入れ替え提案 （コストメリットの出る商材なので提案のしやすさは圧倒的です！） ◎PCやデスク、文具などオフィス家具や事務用品の提案 そのほかにも、お客様のニーズに合わせた快適なオフィスつくりのサポートならなんでも対応可能。「増員したい！」に応えて採用やオフィス移転のお手伝いをしたりと、幅広い分野で営業スキルを磨くことが可能です。とはいえ、まずはできることからで大丈夫。自分が販売しやすいものから挑戦し、少しずつ成長していきましょう。 ■扱う商材 OA機器から求人広告まで幅広い商材を扱います。 ・コピー機、セキュリティ機器、サーバーなどのOA機器 ・求人広告、人材紹介 ・オフィス家具、不動産 ・電話・ネット回線、通信機器 ・HP制作、起業相談、コンサルティング ・内装工事、空調整備の提案など ■営業だけに無理なくしっかり集中できる理由 当社では、事務作業は事務スタッフが担当するなど、 個々の社員が自分の仕事に集中できるよう、分業を徹底しています。 【100％既存顧客営業】 元々お取引のあるお客様を担当するため、新規テレアポ・飛び込みは一切ありません。 当社をすでにご存じのお客様とのやり取りとなるため、アポイントも取りやすく、契約にもつながりやすい環境です。 特定のメーカーの商材を提案するスタイルではなく、 お客さまにとってベストなものを各営業が考えて提案できるのが私たちの強みです。 「オフィスの困りごとがあったらまずは電脳さんに相談してみよう」 とお客様からも頼られる存在です。
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- 東京都、埼玉県、千葉県、大阪府、福岡県、宮城県の各拠点 ◎勤務地は希望を考慮して決定します。 ◎転勤は基本的にありませんが、希望次第では別拠点への異動も可。 ◎全拠点オフィス内禁煙 ★以下の拠点で積極採用中！ ■本社 東京都豊島区西池袋3-1-13 西池袋パークフロントビル3階 ■大阪支社 大阪府大阪市中央区大手通3-1-2 エスリードビル大手通9階 ■OAランド千葉駅前店 千葉県千葉市中央区中央2-5-1 千葉中央ツインビル2号館1階 ■OAランド埼玉ショールーム 埼玉県所沢市北中1-193-4 ★こちらの拠点も募集中 ■仙台支店 宮城県仙台市青葉区一番町1-8-1 HF仙台一番町ビルディング2階 ■福岡支社 福岡県福岡市中央区清川2-18-19 GRANDBASE天神南2階 交通／勤務地により異なります
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- ■営業経験者（3年以上）：月給25万円～35万円＋固定残業代＋等級手当＋インセンティブ ※固定残業代は残業の有無に関わらず、月20時間分・3万4100円～4万7700円／月を支給。 ※20時間を超過した場合は別途残業代支給 ■営業未経験者：月給23万5000円～35万円＋固定残業代＋等級手当＋インセンティブ ※固定残業代は残業の有無に関わらず、月20時間分・3万2000円～4万7700円／月を支給。 ※20時間を超過した場合は別途残業代支給 ◎営業経験やスキルに応じて相談可能です。 ◎共に固定残業代の超過分は別途支給。 【年収例】 年収450万円（24歳／経験1年） 年収700万円（28歳／経験6年） 年収1000万円（38歳／経験8年）
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設立 -
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従業員数
55名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎の生産ラインオペレーター／年休121日／賞与年2回
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- 石油タンクや橋梁、発電設備などの大型構造物に使われる溶接材料「フラックス」をつくる仕事です。 原料の投入から設備の操作、品質チェックまでを担当し、チームで協力しながら1つの製品を形にしていきます。 ★. 業務内容 ＿＿＿＿＿ 以下、いずれかの製造ラインにて勤務いただきます。 【１】溶融フラックスの製造 電気炉に鉱石を投入し、温度を管理しながら溶かしていきます。 溶けた鉱石（溶湯）から不純物を取り除き、空冷・水冷で固化。 その後、粒の大きさを整え、包装まで行う一連の工程を担当します。 【２】焼結フラックスの製造 粉体原料と水ガラスを撹拌機で混ぜ合わせ、適切なサイズの粒を形成します。 水分量や粒度を調整しながら乾燥・選別し、包装して出荷できる状態に仕上げていきます。 ※作業はマニュアルに沿って進めるため、未経験スタートでも安心です◎ ★. 入社後の流れ ＿＿＿＿＿ ▼まずは座学研修からスタート（安全研修や外部研修など） ▼その後、各チームでOJT研修 溶融フラックス担当：ひとり立ちまで約1年半 焼結フラックス担当：ひとり立ちまで約1年 ※無理なく進められるよう、段階的に習得していきます！ ★. この求人のポイント！ ＿＿＿＿＿ Point1. 創業66年の老舗メーカー 大型構造物に使用されている、溶接のつなぎ目を保護する材料「フラックス」。私たち阪神溶接機材株式会社は、この「自動溶接用フラックス」の専業メーカーとして60年以上の実績を持ち、今では国内のシェア率は70％を誇ります。 Point2. 大手神戸製鋼所グループの一員 東証プライム上場の“神戸製鋼所グループ”の一員である当社。「働きやすい！」と感じていただける嬉しい条件を揃えてお待ちしております。 上場企業グループならではの安定性と好待遇のもと、腰を据えて長く活躍しませんか？
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- 【転勤なし】 ※車・バイク通勤可（無料駐車場あり） ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ■岡山工場 岡山県岡山市北区御津伊田1028-12
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- 月給28万円～34万円 ※スキル、経験、能力を考慮し決定します ※残業代は別途支給
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設立 1977年
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従業員数
303名
- 平均年齢 35.8歳
求人情報 全16件
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食品メーカーのルート営業／年間休日120日~／転勤なし
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- スーパーのバイヤー向けに「ご飯がススム」（キムチ）を中心とした漬物や惣菜などを提案するルート営業をおまかせします。 ~具体的には~ 主にスーパーマーケットに対して、自社で製造している漬物や惣菜といった商品の提案を行います。既存のお客様は8割、新規は2割程度といくつかお得意様がいらっしゃいます。バイヤーを通じて仕入れ量の交渉や新商品の紹介などを行います。 ◎新商品のアイデアを開発部門に出して1年目から商品開発に関わることも可能です。 お客様は日本の法人様が100％です。 商談については日本語になります。 ~1日の流れ（例）~ 8:30~出社 ▼ 9:00~訪問準備 ▼ 10:00~取引先訪問＆既存商品や新商品の提案 ▼ 12:00~お昼休憩 ▼ 13:00~取引先を訪問・売り場のリニューアルに向けた提案 ▼ 15:00~帰社・新商品の企画会議 ▼ 16:00~提案資料作成 ▼ 18:00~退社 社員1人の裁量を大きくしているので、スケジュールを自由に組み立てられる環境です。 ☆直行直帰OK （各社共通） ※入社後の職種変更なし
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- ※転勤なし※ 《ピックルスコーポレーション》 ■宮城ファクトリー └宮城県加美郡加美町雁原725 ■統括事業本部 └埼玉県入間郡三芳町上富1031-1 ■札幌工場 └北海道札幌市白石区米里1条3丁目5-10 《ピックルスコーポレーション関西》 ■京都工場 └京都府乙訓郡大山崎町大山崎鏡田3-100 《株式会社手柄食品》 └兵庫県姫路市御国野町深志野431‐1
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- 月給26万円～月給36万円 ※経験・年齢・スキルを考慮し、当社基準により優遇。 （各社共通）
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設立 1962年
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従業員数
240名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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クリーニング工場の生産管理／未経験歓迎／賞与年2回／残業少
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- マルセンクリーニングは、ホテル向けにリネンを届けている会社です。 あなたには、クリーニング工場でリネンの洗浄から仕上げまでの生産工程全体の管理や、スタッフへの作業指示、スケジュール調整などをお任せします。 ／ シーツやタオルなどが 仕上がるまで ＼ ▼洗浄工程 取り扱うのは主にシーツ、布団カバー、枕カバー、タオルなどのリネン類です。 集配されたリネンを仕分けし、洗浄・乾燥まで行います。 ▼仕上げ工程 洗い上がったリネンを仕上げ、丁寧に畳んで整理・保管します。 仕上げたリネンは、札幌市内の約30社のホテルへ納品されます。 ………………… お任せする内容 ………………… ■工程管理 各工程にスタッフを配置し、作業指示や進捗管理を行います。 ■品質管理 洗浄・仕上げの過程でリネンの状態をチェックし、品質を維持します。 ■スタッフ・シフト管理 パート従業員の作業状況を確認し、シフト調整や作業フォローを実施。 ★入社後の流れ★ まずはパートスタッフと一緒に作業を経験し、業務の流れや製品を覚えるところからスタート。 その後、少しずつ全体の管理をお任せしていきます。 一人ひとりの習熟度に合わせた育成期間を用意しているので、未経験の方も無理なく段階的に成長できます！ ………………………… 休みの相談がしやすく 柔軟に働ける環境です ………………………… マルセンクリーニングは、家庭やプライベートを大切にしながら働ける環境を整えています。 たとえば、 「子どもが熱を出したから、今日は早めに帰りたい」 「学校行事があるので、この日はお休みしたい」 「この日は用事があるので休みを取りたい」 といった相談にも柔軟に対応。 長く腰を据えて働ける。 そんな職場で、あなたも自分らしく活躍してください！
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- 【転勤なし★札幌市白石区での勤務】 北海道札幌市白石区米里2条1-2-1 マルセンクリーニング 札幌支店 ＜アクセス＞ 北海道バス「米里3条1丁目」バス停より徒歩4分 ※自動車通勤OK（駐車場完備） ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
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- 月給23万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します ★頑張りはしっかり給与・賞与に反映★ 当社では、個人目標の達成度や仕事への取り組み方、人との接し方などを総合的に評価。 あなたの成長や努力が給与や賞与に反映され、頑張った分目に見える形で返ってきます。 実際に、月3万円の大幅な昇給例もあります！
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設立 1969年
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従業員数
135名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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買取査定スタッフ／定時退社／未経験歓迎／賞与年3回／埼玉勤務
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- ▼具体的な仕事内容 ーーーーーーーーーーー ■接客・査定業務 ご来店いただいたお客様への対応がメイン。 品物の価値を調べ、適正価格でのご案内を行います。査定はマニュアル・本部データに沿って行うため、未経験でも心配はいりません。 ※来店数は1日5～10件程度です ■出張買取 希望があったお客様のご自宅へ訪問し、査定・契約を行います。 事前にアポイントがあるため、飛び込みや突然の訪問はありません。（買取りの際は、お店を閉めて向かいます） ■店舗運営・事務業務 開店準備、掃除、レジ締め、備品管理、事務処理など。 査定額や写真のシステム入力、発送対応など、バックオフィス業務。 ■販促・集客活動 SNSの更新、ブログ執筆、チラシ配布など。 お客様に興味を持ってもらえるよう、アイデアを活かして店舗づくりに参加できます。 ＜POINT＞ ◎ノルマなし！評価制度あり お店の目標に向けて頑張った分は賞与に反映。 コツコツ頑張る人が、ちゃんと報われる会社です。 ◎「お店作り」にもチャレンジ 「もっとこうしたら働きやすくなるかも」「こんな販促やってみたい」など、アイデアは大歓迎。 事業の立ち上げ期だからこそ、一人ひとりの声が反映されやすい環境です。 ▼入社後の研修について ーーーーーーーーーーー ▼入社～2週間：本部研修 まずは約2週間の本部によるオンライン研修を受講。 接客の基本、ブランド知識、査定の流れ、店舗オペレーションなど、未経験の方でもわかるよう動画とテキスト教材で基礎から学習可能です。 ▼2週間～1カ月程度：OJT研修 先輩社員の店舗でのOJT研修を2週間～1か月程度実施。 接客の仕方や品物の取り扱い、実際の査定対応などを実地で覚えながら、「ひとり立ち」の準備を進めていきます。 ▼その後も続くサポート体制！ 査定についても、社内データベース・マニュアル完備＋本部への相談体制あり。 わからないことはすぐに聞けるので、未経験でも安心してスタートできます。
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- 【希望勤務地を考慮！】ふじみ野、川越、所沢いずれかの店舗でご活躍いただきます ■ふじみ野うれし野店／埼玉県ふじみ野市うれし野1-1-5 ■いなげや川越新河岸店／埼玉県川越市大字砂新田89－1 ■所沢上安松店／埼玉県所沢市上安松1116－4 ※入社後2週間程度は、『買取大吉』の本部での研修にご参加いただきます ※今後、川越市・所沢市にて新店がオープン予定です ※出張買取は埼玉県内のお客様宅に限ります。 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給27万円～＋各種手当＋期末賞与 ※あなたの経験・スキルを考慮の上、決定いたします ※残業代は別途全額支給します
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設立 1962年
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従業員数
28名
- 平均年齢 39.6歳
求人情報 全1件
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未経験からはじめる！ガス設備のメンテナンススタッフ
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- ガス器具は配管設備に関わるサービスをお願いします。 仕事は多岐にわたりますが、代表的なものをご紹介します。 ◆ガス器具の販売・施工 給湯器やビルトインコンロなど、 ガス設備機器の交換をお考えのお客様に、ガス機器をご提案、見積もりを作成します。 取付が決まったものについては 自社で取付工事を行います。 ◆ガス器具の点検・メンテナンス 法令で決まっている定期保安点検をします。 定期保安点検以外での設置されているガス器具が故障したり 調子が悪かったりといったお問い合わせがあれば お客様を訪問し、点検や修理を行います。 ◆ガス配管工事 LPガス・都市ガスの戸建住宅や集合住宅、 店舗などの新築及びリフォーム時に ガスの配管工事を行います。 ◆ガス開閉栓作業 ご連絡をいただいた住宅に入退去されるお客様を訪問し、 ガスの開栓・閉栓作業を行います。 ◆石油販売 一般家庭や店舗に向けて石油販売を行います。 一日の仕事は朝礼後に振り分けされます。 仕事の内容も訪問先もさまざま。 埼玉県・東京都北部、近年では神奈川県や千葉県、 都心の一部など約6900件のお客様がいらっしゃいます。 今後も顧客数増加を目指していきます！ 終日外出していることもあれば 書類作成等で社内業務を行うこともあります。 ルーティンワークではないので、 毎日新鮮な気持ちで仕事に取り組めます。
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- 本社／埼玉県所沢市下安松445-2 ※転勤なし ※マイカーOK ＜アクセス＞ 「秋津駅」・「新秋津駅」より徒歩10分 ※U・Iターン歓迎！ ※受動喫煙対策実施
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- ◆未経験者：月給25万円～ ※資格手当（第二種販売主任者・液化ガス設備士）あり ※経験・スキルを考慮の上決定します ◆経験者：月給40万円～ ※経験・スキルを考慮の上決定します。 ＜月収例＞ 入社1年目：月収30万円（未経験者）
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設立 1963年
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従業員数
98名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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製造オペレーター／未経験歓迎／資格取得支援／土日休み／残業少
- NEW
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- ◆仕事内容 ￣￣￣ マシニングセンタやNC旋盤などの生産設備を操作し、農業用機械（トラクターなど）の部品製造をお任せします。 ／ 知識がなくても大丈夫！ ＼ 「マシニングって…？」「旋盤って何？」と不安になる必要は一切ありません。 入社後は先輩や上司がイチから教えていきます。 仕事に慣れていくうちに、自分の手で精密部品をつくり出せるやりがいが感じられるようになりますよ★ ＜1日のスケジュール例＞※基本的に業務の流れは同じです。 【出社・朝会】その日の担当業務や連絡事項を確認。 ▼ 【作業開始】機械に不具合がないか確認して、業務スタート。加工した製品の検査も行いながら、作業を進めていきます。 ▼ 【休憩】 ▼ 【作業再開】午前中と同様に業務を行います。 ▼ 【片付け・退勤】作業を終えて片付けし、明日の準備をしたら退勤。お疲れ様でした！ ◎大手農業機械メーカーなど、お客様のご要望に添って製造していきます。 ◎周囲のスタッフで連携しながら作業を進めます。「いきなり1人で任される…」ということはありません！ ◆入社したら＆キャリアパスについて ￣￣￣ ▼モノづくりのスキルを身に付けられる！ 年間教育計画に基づいて、OJTのほか、社内・社外研修なども行っていきます。 実際の作業の方法や製造する部品についてなど、着実に学んでいくことが可能です。 さらに、業務で必要な『機械検査』資格などは、取得に向けて社内勉強会を行ったり、会社負担で研修を受講したりするなど、技術力も身に付けていける環境。 ▼安定基盤でキャリアを積み上げる！ 最初は製造スタッフとして、商品や業務への理解を深めていただきます。 その後は本人の希望や適性、会社の状況に応じて「生産管理」「品質管理」「営業」といった部署に配置転換することも。 働きながら、自分らしいキャリアを考えていくことができます。
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- 【岡山で募集中／転勤なし】 ■本社工場 岡山県赤磐市坂辺1566 ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給19万8,000円～24万5,000円＋諸手当＋賞与年2回+決算賞与（業績による） ※経験・能力・前職での給与等を考慮の上、決定いたします。
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設立 1989年
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従業員数
1,750名
- 平均年齢 -
求人情報 全137件
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人事／年間休日126日／成果に応じた昇給賞与／完全週休2日制
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- ★“エンジニア採用”の中核メンバー募集！ エンジニアの技術力を企業に提供し、その事業成長に貢献している当社。大きな売り上げを占めるこの部門は、まさに会社の「心臓部」。「伝える力」を武器に、人事のプロへ挑戦しませんか？ 《具体的には》 新卒・中途あわせて年間約100名のエンジニア採用に向け、8名のチームで連携して業務を行います。 ・採用戦略の立案、採用目標の追跡 ・人材紹介会社（エージェント）や求人媒体の対応・選定 ・応募者対応、面接日程調整、面接の実施 ・内定後の候補者フォロー ◆働く環境も安心！ ・勤務地は最新鋭のキレイなオフィス ・休日は人気の《トヨタカレンダー》で大型連休充実 ・転勤当面なし！名古屋／東京で腰を据えて働ける ◆キャリアアップ 年齢・社歴に関係なく、成果を正当に評価する仕組みがあります。 ・採用数などの目標達成が、昇給・昇進に直結 ・採用だけでなく、教育・評価制度の企画へも道が開ける ・チーム制のため、リーダー・マネジメント職も目指せる →「人事＝年功序列」のイメージを覆す、スピード昇進が可能な環境です！ ◆成果が収入に直結する「納得の評価制度」 「人事は評価が曖昧」という常識を覆し、採用成果をダイレクトに給与や半期ごとの賞与へ反映します。営業的な数字意識を持ち、組織成長に貢献するプロを正当に評価。プロセスと結果の両面を見る仕組みで、同年代の平均を上回る待遇も可能です。事務作業に留まらない「稼げる人事」として、自身の市場価値を高めることができます。 ◆成果に応じた賞与 ・固定給＋賞与年2回 ・「採用目標」の達成度が、ダイレクトに評価へ ・数字への意識が、そのまま自分の市場価値になる →がんばりが“収入”と“ポジション”にしっかり反映されます。 ◆採用したエンジニアの活躍先 自動車／航空機／電子機器／医療 など 日本を代表する大手メーカーが中心。 あなたが採用した人材が、日本のモノづくり最前線で活躍します。 ☆直近5年間で売上250％成長！ 次は売上500億円を目指しています。
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- ◎転居を伴う転勤なし ■本社 愛知県名古屋市中区栄4-1-1 中日ビル22階 最上階の１フロア！ ■東京支社 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー 24F ＜アクセス＞ 本社：地下鉄名城線・東山線「栄駅」から徒歩1分 東京支社：山手線・埼京線・りんかい線「大崎駅」から徒歩3分
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- 月給300,000円～375,000円＋賞与2.5か月～3.5か月分 ※残業代は100％支給いたします ※経験・能力等を考慮のうえ、決定いたします
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設立 1966年
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従業員数
153名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全10件
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商品ラベルの製造職／未経験歓迎／年休122日／土日祝休み
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- ＼ＰＯＩＮＴ★／ ◎未経験ＯＫ！手厚いサポートで安心のチャレンジ ◎業界トップクラスの製造スキルを習得できる ◎世界に1つだけの製品を生み出す喜び ◎豊富なキャリアパス（マネジメントやスペシャリストも目指せる） ■具体的な仕事 ----------------- 印刷機または加工機操作によるラベル製造業務をお任せします。 ◎原紙やインキの補充、色の濃度の調整 ◎機械のメンテナンス調整 ◎段取り業務（版貼り・インキ洗浄・インキ調色） 【製品ができるまでの流れ】 ▽ラベル印刷 ▽検査 ▽出荷 ★確かなスキルが身につく 企業として長年培った圧倒的なノウハウが強み。 そして、それを社員にしっかり伝達する体制があります。 確認業務・実作業を通して専門性の高いスキルを身につけることが可能です！ ★社員のキャリア開発支援も 教育制度及び表彰制度により社員の資格取得支援（受験費用：会社負担）やOFFJTを積極的に行っています！ ■入社後の流れ ----------------- ▽総務部でルール研修 会社について知っていただきます ▽じっくりOJT研修 5か月程度研修を実施！一つひとつの業務を教えていきます。 業務内容を習得できるまでしっかりと学ぶことができます。 ■会社の強み ----------------- ◎創業から50年以上続く老舗安定企業 ◎◎ラベル印刷製造とラベル自動貼付機（オートラベラー）の両方を扱う稀有性！高い技術力が身につく ◎「健康経営優良法人2025ブライト500」取得 ◎昨今の在宅需要の中、食品メーカーからの受注増加中 ◎売上高も右肩上がり
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- 【埼玉／転勤なし／マイカー通勤ＯＫ（駐車場完備）】 ■本社 西武池袋線武蔵藤沢駅 / 埼玉県所沢市林1-331-8 ◎マイカー通勤で通う社員が多いです（所沢・入間・狭山エリアの社員多数） 通勤時間にはエリアの工場を巡回している送迎バスもご用意しています。 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙（喫煙スペースあり）
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- 月給20万73000円～25万円＋賞与年2回（過去実績：4カ月分）
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商品ラベルのルート営業／未経験歓迎／年休122日／土日祝休み
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- ＼ＰＯＩＮＴ★／ ◎未経験ＯＫ！手厚いサポートで安心のチャレンジ ◎ルート営業で無理のない営業ができる ◎世界に1つだけの製品を提案できる喜び ◎豊富なキャリアパス（マネジメントやスペシャリストも目指せる） ■具体的な仕事 ----------------- 既存法人顧客へのルート営業を中心にお任せします。 【営業の流れ】 ▽デザイン提案 ▽ラベル印刷で出来る課題解決 ▽技術面でのご支援などをご提案営業 ★ルート営業が大半なので安心 既存のお客さまへの提案がほとんどなので、信頼関係を築いていく面白さがあります。 日用品のラベル印刷のため安定した需要があり、売上拡大中です。 ★適性に応じて、ラベルシールまたはラベル自動貼付機（ラベラー）の営業を担当 ■入社後の流れ ----------------- ▽総務部でルール研修 会社について知っていただきます ▽じっくりOJT研修 6か月程度研修を実施！一つひとつの業務を教えていきます。 業務内容を習得できるまでしっかりと学ぶことができます。 ■会社の強み ----------------- ◎創業から50年以上続く老舗安定企業 ◎ラベル印刷製造とラベル自動貼付機（オートラベラー）の両方を扱う稀有性！高い技術力が強みで営業しやすい ◎「健康経営優良法人2025ブライト500」取得 ◎昨今の在宅需要の中、食品メーカーからの受注増加中 ◎売上高も右肩上がり
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- 【埼玉／最寄りより無料送迎バスあり】 ■本社 西武池袋線武蔵藤沢駅 / 埼玉県所沢市林1-331-8 最寄り駅より無料送迎バスが出ており、10分で本社に到着します！ ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙（喫煙スペースあり）
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- 月給20.5万円～22万円＋賞与年2回（過去実績：4カ月分）
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設立 1992年
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従業員数
329名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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不動産の売買仲介営業／年休120日以上／未経験歓迎／完休2日
- NEW
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- ■具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━ 住まいの購入を検討するお客様のパートナーとして、ヒアリングから提案、契約後のフォローまでを担当します。 物件紹介にとどまらず、住宅ローンや資金計画などの知識を活かし、理想の暮らしを実現するためのサポートがミッション！ WEB広告・HPを通じた反響を起点に、お客様一人ひとりに寄り添った提案を行います。 ■教育研修制度 ━━━━━━━━━━━ 入社後1ヵ月～2ヵ月間は、専任マネージャーが1日1時間程度の個別研修を実施。 当社では新卒採用も行っており不動産の基礎研修から各種資格、宅建取得までを見据えた教育カリキュラムが確立されています。 研修と並行して実務経験も積み、最初はマネージャーとペアでお客様を担当。未経験からでも安心して成長できる環境です！ ■将来のキャリアパス ━━━━━━━━━━━ まずは一人前の営業として経験を積むところからスタート！ 業務に関わる資格を取得しながら、キャリアアップを目指します。 腰を据えて3年取り組めば、高度な取引にも挑戦可能。 その後は、マネージャーや事業責任者などへのキャリアアップも◎ 実力次第では、年収1,000万円クラスも十分に目指せる環境です。 ■完全反響&提案の自由度が高いから買主に寄り添える！ ━━━━━━━━━━━ 広告やHPを通じて問い合わせが寄せられるため、飛び込みやテレアポは一切なし。 一人当たり毎月10組前後のお客様の住まい選びに関わることができ、多くの喜びにふれられます。 ハウスメーカーのように売るべき物件を持たず、新築・中古・注文住宅・リフォームまで提案可。 買主に寄り添った提案ができる点こそ当社の魅力です。
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- 【I・Uターン歓迎／駅チカで通勤も便利】 ■中野店 東京都中野区新井2-1-19 パックマートビル4F
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- ■月給30万円～35万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ※契約毎にインセンティブの支給制度あり。面接時にご説明します！ ※年齢・経験等を考慮します ※宅建士他各種資格手当あり ※試用期間：3ヶ月（期間中の待遇：月給250,000円～300,000円） ★安定の高収入も目指せる★ 配属先の中野店では、営業担当一人当たり：毎月10件前後のお問い合わせいただいたお客様を担当。担当できる数が多いこともあり、安定して高収入を目指せる環境が整っています。 「不動産や営業が未経験だから不安…」という方にも研修制度も充実しているため、不動産業界未経験の方も安心です。 スタッフからスタートし、ゆくゆくは管理職、店長、事業責任者へのキャリアモデルもあり、さらなる高収入にチャレンジすることも可能です。
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不動産の売買仲介／未経験歓迎／月給30万円～／完週休2日
- NEW
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- ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼★問い合わせがあったお客様への反響アプローチ★／ WEB広告やHP経由でお問い合わせいただいたお客様を担当。 ヒアリング・提案、契約、引渡し後のフォローまで 一貫して携われます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な業務内容】 ▼WEB・HPなどからの反響対応 ▼ヒアリング・物件やプランの提案 └月10組前後を対応します。 ▼物件提案・内見案内 ▼契約・引渡し・アフターフォロー 新築・中古・注文住宅・リフォームなど幅広い選択肢から、 お客様にとって本当に納得できる住まいをサポート。 住宅ローンや資金計画の相談にも対応しながら 長期的な信頼関係を築いていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼★お客様の満足度ファースト★／ 当社が最も大切にしているのは、お客様の納得と満足度。 売買仲介が主で自社物件を持たないため、 売るための提案は一切行いません！ 暮らし方や将来設計まで丁寧にヒアリングし、本当に合った選択肢だけを提案。 結果として高い満足度と信頼につながっています。 ＼★頑張りはインセンティブでしっかり還元★／ 信頼を積み重ねた成果はインセンティブとして正当に評価されます。 未経験スタートでも1年目で年収500万～800万円も可能！ 誠実な対応の積み重ねが、そのまま報酬につながる仕組みです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
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- 【 大宮サクラスクエアモール店 】 埼玉県さいたま市大宮区桜木町2丁目902 ★2024年11月オープンのぴかぴかオフィスです♪
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- ■月給30万円～35万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ※スキル・年齢・経験を考慮して決定します ※契約毎にインセンティブを支給する業務委託の選択も可能です。面接時にご相談ください！
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設立 1990年
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従業員数
21名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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組立加工スタッフ／年休126日／土日祝休み／残業ほぼなし
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- 主にトンネルなどで使われる高圧ホースの組み立てを担当いただきます。配属先は2026年春のオープンを予定している、愛知県小牧市の工場です。 【主な仕事の流れ】 （1）ホースを繋ぐジョイントの部品作り （2）部品の穴あけ加工 （3）ホースとジョイント部品を接続 （4）ホースの入り口となる金具の取り付け （5）出荷に向けてホースを梱包 ★作業台で組み立てを行うので身体への負担は少ないです ★日勤のみ！急な休日出勤の発生しない仕事です 【入社後の研修について】 入社後3カ月～半年は先輩スタッフがOJT研修を実施。組み立てに慣れるまでしっかりサポートします。作業手順書もありますが、手順がシンプルなのですぐに覚えられます！ 新工場オープンまでは、岐阜市東鶉の工場にて研修を行います。配属先からの送迎も実施しますのでご安心ください。 【周りに貢献できる提案も可能】 製造工程の改善提案に関わる機会も。現在はホース作りを手作業で行っていますが、自動化に向けたアイデアもスタッフ一同で出していきたいと考えています。スタッフへの意見もまとめるグループミーティングがあるので、ぜひあなたの意見をお聞かせください！
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- ★愛知県小牧市で2026年4月1日オープン予定の新工場勤務 ★自動車通勤OK（無料駐車場あり） ★受動喫煙対策あり 新工場：愛知県小牧市小牧原3-43 株式会社カテックス小牧配送センター内 アクセス：名鉄小牧線「味岡駅」より徒歩10分 ～2026年4月まではカテックス東海第2工場で研修を実施～ 研修場所：岐阜県岐阜市東鶉3-30-1 アクセス：岐阜保健大学近く 県道3号（水郷ハナミズキ街道）中鶉3西交差より車で1分 ※新工場予定地からの送迎あり
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- 月給19万円～35万円 ※スキル・年齢などにより決定します ★高度専門技術資格認定制度あり！登録資格取得により一定期間、別途手当支給！ ※社内規定に基づき手当支給有無を含め決定致します。
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製造スタッフ／年休126日／土日祝休／月残業20時間以下
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- 工作機械に組み込まれる各種樹脂部品の製造工程の一部を担当していただきます。プラスチック素材に細かい加工を行う前段階として、大きなプラスチックの塊を規定のサイズに切り分けるのがあなたの仕事です。 【主な仕事内容】 （1）各種樹脂材料を機械で加工 （2）加工後の製品を寸法確認・検査し、出荷準備 ★材料（樹脂板）の重さは20kg～40kgほどです。手作業での移動時は1～2人で協力して行います。 ★自動で加工する機械と手動で操作する機械の2種類があります。主に自動機械の操作を担当します。 ★日勤のみ！急な休日出勤の発生しない仕事です。 【入社後の研修について】 入社後3カ月～半年は先輩スタッフがOJT研修を実施。機械加工の手順に慣れるまで先輩スタッフしっかりサポートします。 【改善提案にも関われます】 仕事に慣れてきたら、加工の手順や工場全体での働き方を良くするためのアイデアを考えてみましょう！思いついたら上長に提案でき、採用された事例も多数。周囲の仲間や会社に貢献することができます！
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- ★岐阜県瑞穂市の工場にて募集 ★自動車通勤OK（無料駐車場あり） ★受動喫煙対策あり 第1工場：岐阜県瑞穂市生津外宮前町2丁目31番地 アクセス：JR「穂積駅」より徒歩15分
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- 月給19万5000円～37万円 ※スキル・年齢などにより決定します ★高度専門技術資格認定制度あり！登録資格取得により一定期間、別途手当支給！ ※社内規定に基づき手当支給有無を含め決定致します。
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設立 1971年
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従業員数
231名
- 平均年齢 -
求人情報 全43件
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物流管理／刈谷市勤務／年間休日120日／土日祝休み
- NEW
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- 当社は、カーポートやウッドデッキなどの“エクステリア”製品を扱う専門商社。 あなたには、商品をスムーズに届けるための物流管理業務をお任せします。 未経験から専門スキルを身につけませんか？ ━━━━━━━━ エクステリアとは ━━━━━━━━ カーポート、ガレージ、物置、門扉、ウッドデッキなど、屋外にある形のあるものです。 防犯面やデザイン性、使用用途など、様々な要素が関わる分野です。 当社では一般の住宅から公共施設まで広く手掛けています。 ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ・取引先からの問合せ対応（電話・メール・FAX） ・商品の配送ルートやスケジュール管理 ・自社倉庫での在庫管理・出荷業務 ・見積作成、受発注などのシステム入力 ・フォークリフトを使った作業（免許は入社後取得OK） 最初は、先輩社員のサポート業務からスタート。 仕事の流れや商品知識は、実務を通じて少しずつ学べます。 業務フローがしっかり整っているので、未経験の方もご安心ください！ ━━━━━━━━━ 充実した研修制度 ━━━━━━━━━ 第二新卒を中心に採用しているため、研修が充実していることは当社の強み。 商品知識やシステムの使い方などの基礎から学べる「導入研修」を実施しています。 同じタイミングで入社する同期もいるので、未経験の方もご安心くださいね！ ━━━━━ 1日の流れ ━━━━━ 08:00 出社・朝礼 08:30 配送スケジュール確認・問合せ対応 12:00 昼休憩（外出OK） 13:00 倉庫業務・進捗確認 17:00 振り返り・日報作成 17:15 退社 “チームで支え合う”“ルールに沿って丁寧に進める” そんな仕事に興味がある方にぴったり。 ここから一歩ずつ、“これから”を築いていきませんか？
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- ※マイカー通勤OK！駐車場も完備 ※転居を伴う転勤はありません ※勤務地は選べます ■刈谷支店／愛知県刈谷市一ツ木町4-8-12 ■春日井支店／愛知県春日井市気噴町2-1-8 ■名古屋支店／愛知県日進市竹の山1-1911 ■名古屋南支店／愛知県名古屋市緑区浦里5-6 ■岡崎支店／愛知県岡崎市下青野町字宝田16-1 ■三重支店／三重県四日市市生桑町川原崎281-1 ■長浜支店／滋賀県長浜市森町364-2 ■浜松支店／静岡県浜松市中区高丘北2-34-38 ■石川支店／石川県金沢市疋田3-11 ■富山支店／富山県富山市石坂1180‐1 ■藤枝物流センター／愛知県安城市二本木新町1-5-3 ■静岡物流センター／静岡県藤枝市高柳1627-1
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- 月給221,000円～ ※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。 ※上記にはみなし残業代（月11時間分・1万6000円～）を含みます。超過した分は全額支給します。
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データ入力／20代活躍中／年間休日120日／土日祝休み
- NEW
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- Excelやスプレッドシートの簡単な関数を使ったデータ入力・集計業務をお任せします。 また、Webサービスや社内システム間のデータ連携設定、CSVデータの整理など業務も行います。 ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ◆システム関連業務 受発注対応や見積もりに必要なデータベースを作成します。 チーム全体で業務を行ないますので、一人で抱え込むことはありません。 事務職として活躍し続けることはもちろん、「プログラマー」など様々なキャリアパスを用意しております！ ━━━━━━━━━ 充実した研修制度 ━━━━━━━━━ 第二新卒を中心に採用しているため、研修が充実していることは当社の強み。 商品知識やシステムの使い方などの基礎から学べる「導入研修」を実施しています。 同じタイミングで入社する同期もいるので、未経験の方もご安心くださいね！ ━━━━━ 1日の流れ ━━━━━ 08：10 出社、本日の作業確認 08：30 作業開始 12：00 お昼休憩（60分） 「 休憩室あり、外出もできます 」 13：00 作業再開 16：50 進捗報告、振返り 17：15 退社 土日祝休み、残業も少なめなのでプライベートを大事にしながら働けます。 ＜エクステリアとは？＞ カーポート、ガレージ、物置、門扉、ウッドデッキなど、屋外にある形のあるものです。 防犯面やデザイン性、使用用途など、様々な要素が関わる分野です。 当社では一般の住宅から公共施設まで広く手掛けています。
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- ※マイカー通勤OK！駐車場も完備 ※転居を伴う転勤なし 中央業務センター／愛知県名古屋市南区天白町4丁目16
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- 月給221,000円～250,000円 ※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。 ※上記金額には、一律支給の調整給が含まれます。 ※時間外手当は、別途全額支給します。
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設立 1973年
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従業員数
30名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験大歓迎のルート営業／理想の働き方ができる／土日祝休み
- NEW
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- ～個人ノルマや飛び込み営業はありません。約9割が既存のお客様です～ 当社は、地域に根ざした建築資材販売会社として52年前にスタート！ 現在では窓やドアのサッシやガラスを専門に扱いながら、地元の建設会社やハウスメーカー、ホームビルダー、工務店などを中心に、200社以上の顧客と安定した取引を続けています。 2024年には創業以来、過去最高の売上を記録。今回はさらなる事業拡大を見据え、営業職の増員を行います！ 売り込みではなくサポート重視のスタイルで末永くお付き合いができる営業です。 【主な業務】 ・お客様への訪問 ・お客様との打ち合わせ ・見積書の作成 ・現場での採寸作業 ・受発注業務 ・窓・ドア・サッシなどの工事のご提案 ◆戸建住宅からマンション、公共工事まで幅広い案件を担当 ◆担当するお客様には週1回～2回のペースで定期訪問 ◆厳しい個人ノルマはありません！ ＜3つのPOINT＞ 【1】9割がルート営業！ ――――――――――― 既存のお客様との取引が中心で、飛び込み営業などは一切ありません。新規のお客様も、ご紹介を通じた自然な流れでの対応がほとんど。 住宅関連から中層マンションまで、長年のお付き合いのあるお客様との信頼関係を大切にする営業スタイルです。 【2】充実の研修体制あり ―――――――――――― 入社後は、メーカー研修や社内での座学など、サッシについて一から学べる教育体制を用意。 先輩社員と現場を訪れ、進行中の工事を見ながら専門知識を習得できます。 現場で大工さんから直接学ぶ機会もあり、3カ月～1年ほどかけて無理なくスキルを身につけられます。 【3】経験豊富な先輩が多数在籍 ――――――――――――――― 業界歴40年～50年のベテラン社員や、入社10年以上の社員が多数活躍中。 日々のレクチャーや現場同行を通じて、実践的なノウハウを惜しみなく伝えています。手厚いサポートのもと、着実に成長しながら、将来的には管理職も目指せる環境です。
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- ＜転勤なし／マイカー通勤OK＞ ◆札幌支店◆ 北海道札幌市東区北41条東8丁目2-10 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
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- 月給25万円～45万円（一律手当含む）＋賞与年2回（＋決算賞与）＋各種手当 ※経験やスキルを考慮し、当社規程により優遇します。 ※上記月給には一律手当として、住宅手当月3000円～1万円が含まれます。 （単身者：月5000円／家庭あり：月1万円／実家：月3000円） ※残業代は別途全額支給いたします。 ※決算の業績によっては、2026年4月1日からのベースアップも検討しています！
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設立 1993年
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従業員数
170名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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未経験OKの総務・一般事務／賞与年3回・昇給年1回／転勤なし
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- これまでの経験や希望に応じて、以下いずれかの業務をお任せいたします。 【総務】 ★積極募集中！ ◆コンピューターのシステム、プログラム管理 ◆備品管理・発注業務（文具や制服など） ◆各業者との価格交渉、商談 ◆経理業務 ◆勤怠データのチェック・給与計算補助 ◆社会保険・雇用保険などの手続き補助 ◆各種データ入力・書類ファイリング ◆安全衛生や社内イベントのサポート ◆社内文書や契約書の作成・管理 など ・教育研修やOJT研修を通してしっかりとサポートしますので、未経験の方でも大丈夫♪ 【一般事務】 ◆取引先や顧客の来客・電話対応 ◆納品書、請求書の作成 ◆受注・発注対応、営業サポート ◆入金管理、集金 ◆伝票などの簡単なデータ入力 ◆各事業所、グループ会社との連携 など ・納品書や請求書はフォーマットに沿って入力いただきます♪ 【入社後の流れ】 まずは先輩のサポートからスタート！OJTを通して仕事の流れを学びながら、少しずつできることを増やしていきましょう。協力して業務を行っているので、一人に負担が集中することはありません。チームワークも抜群なので、困ったときはすぐに周囲の先輩に頼ってくださいね。 【賞与は嬉しい年3回！】 年3回の賞与と年1回の昇給という業界でも高水準の待遇を用意しているため、モチベーション高く働けます！
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- ◆転勤なし／車通勤OK！ 【総務】 【福岡本社】★積極採用中！ 福岡県太宰府市水城1丁目25-5 【一般事務】 ＜正社員・パート募集＞ 【大分支店】★積極採用中！ 大分県大分市向原西1丁目7-1 【宮崎支店】 宮崎県児湯郡川南町大字川南19912番地5 【一般事務】 ＜パート募集＞ 【福岡本社】 福岡県太宰府市水城1丁目25-5 【北九州支店】 福岡県北九州市小倉南区葛原元町3丁目3-17 【熊本支店】 熊本県熊本市南区流通団地2-7 【鹿児島支店】 鹿児島県鹿児島市宮ノ浦町1347 ※勤務地は希望やお住まいを考慮して決定いたします。 ※受動喫煙防止対策あり：社内分煙
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- 【総務】 月給22万円～30万円 【一般事務】 ＜正社員＞ 月給19万円～23万円 ＜パート＞ ・福岡本社：時給1200円～1400円 ・北九州支店：時給1057円～1200円 ・大分支店：時給1035円～1200円 ・熊本支店：時給1200円～1400円 ・宮崎支店：時給1050円～1400円 ・鹿児島支店：時給1050円～1200円 ※スキルや経験を考慮し決定いたします！
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設立 1981年
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従業員数
30名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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配送ドライバー／未経験歓迎／完全週休2日・有給フル消化もOK
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- ／ ご本人の希望をもとに、働き方が決まります！ ＼ 下記【1】【2】いずれかの仕事をお任せしますが、あくまでも本人の希望を尊重します！ 「ライフスタイルの変化」「適性」といった担当業務の変更も相談にも、柔軟に対応しています。 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ ●【1】花・苗の配達（4t・10t）● 岐阜エリアを中心に花・苗の農家への集荷対応、あるいは集荷された花・苗を担当の花市場（いちば）へ届ける仕事です。（集荷・配達はその日の業務量を見て分担しています。） ＜＜POINT＞＞ 遠方でも1泊で帰ってこられる距離の対応です。 1日の届け先は1カ所のみのため、夜中走り続けることはなく、仮眠もしっかりとれます。 ●【2】冷凍食品や雑貨の配達（4t・10t）● 中部エリアの担当配送先へ、冷凍食品・雑貨の配達を行っていただきます。 ＜＜POINT＞＞ ★重い荷積み・荷降ろしなし★ 別の専任スタッフがトラックの荷台入口に積み荷を運搬。トラックの荷台内部にはローラーが付いており、荷物は軽い力でスライドさせるだけでOK！ ★配送先が毎回同じ安心感★ 10tなら1～2件、4tなら5～6件と届け先の件数は異なるものの日々のルートは同じ。一度道を覚えてしまえば、迷う心配はありません。 当社のドライバーに喜ばれているPOINT ━━━━━━━━━━━━ ■スキルにあったお仕事からスタート！■ 未経験の方であれば、まずは4tトラックの運転からお任せ。 大型免許を取得している方は、ご希望に応じて10tトラックからお任せすることも可能です！ ■コツコツ取り組める仕事です■ 配達先で顧客への営業などは一切不要です！ 信頼関係のある顧客様なので、簡単にご挨拶ができれば問題ありません◎
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- 【転勤なし／車通勤OK】 岐阜県本巣郡北方町高屋石末1-40（岐阜花き流通センター営業所） ※U・Iターン歓迎 ＜受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙＞
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- ★月収例★ 【10tドライバー：月収35万円～40万円】 →内訳：月給18万円＋皆勤・無事故手当（各月1万円）＋配達手当（月15万円～20万円） 【4tドライバー：月収30万円～35万円】 →内訳：月給18万円＋皆勤・無事故手当（各月1万円）＋配達手当（月10万円～15万円） ――――― 【10tドライバー】月給18万円～40万円＋諸手当 【4tドライバー】月給18万円～35万円＋諸手当 ――――― ※月給額は経験・スキル等を考慮し優遇いたします。 ＼収入UPを目指せます！／ ◎中型・大型免許があれば初年度から稼げます。 ◎保有免許のバージョンアップ（＝収入UP）も可能です！
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設立 1990年
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従業員数
250名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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事務・受付スタッフ／業界未経験歓迎／基本残業なし／14連休も
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- キャンピングカーを通じて、お客様に“喜びやワクワクする時間”をお届けしている当社。そんな楽しさあふれる空間を支える事務スタッフとして、ご活躍いただきます！ 来店されたお客様と最初に言葉を交わすポジションのため、あなたのちょっとした気配りや明るい対応が、「このお店、良いな」という印象につながる、やりがいの大きいお仕事です。 【お任せする業務内容】 ★ご来店されたお客様のご案内（受付） ★電話対応 ★入金管理などの経理業務 ★データ入力 ★営業スタッフのサポート ★SNSでの発信、など 【株式会社ナッツについて】 私たちは、日本全国に直営店8店舗、正規ディーラー店2店舗を展開するキャンピングカーの製造メーカーです。「キャンピングカーの新しい価値と夢を創造し、豊かで素晴らしい未来社会の実現に貢献する」を目標とし、日常にキャンピングカーのある豊かな暮らしや文化を提案。多様化するライフスタイルに寄り添った製品・サービスを通じて、さらなる事業拡大を進めています。 加えてキャンピングカーを活用した被災地支援にも注力。車両を貸与することで、被災地の移動や生活を支えるなど、復興支援にも貢献しています。 【ここがポイント】 ★夏休みは14連休 夏には14連休の長期休暇もあるから、旅行の計画などワクワクが広がります。さらに、自社のキャンピングカーは無料でレンタルOK！“ちょっと特別な休日”を気軽に叶えられるのも、当社ならではの魅力です。 ★ほぼ定時退社が可能 「仕事が終わったら、自分の時間」。残業は、ほとんどありません♪退社後は、家族や友人との時間を楽しんだり、習いごとや推し活に時間を使ったりと、それぞれが自分らしく過ごしています。 ★「ありがとう」が嬉しい お客様からはもちろん、営業スタッフからも「助かりました」「ありがとう」と声をかけてもらえる場面がたくさん！誰かの役に立てた実感をその場で味わえるから、自然と笑顔になれます。人と関わることが好きな方なら、“ナッツで働いて良かった”と思える瞬間がきっと増えていくはずです。
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- 転勤なし★車通勤OK 【北海道・埼玉県・神奈川県・愛知県・京都府・福岡県で同時募集中】 ※配属先は希望を優先します。 【札幌店】 北海道札幌市清田区里塚1条3丁目2-21 【埼玉店】※積極採用中！ 埼玉県さいたま市西区三橋5丁目1705 【神奈川湘南店】※積極採用中！ 神奈川県平塚市大神1丁目2番43号 【名古屋一宮店】※積極採用中！ 愛知県一宮市浅野字青石21番地 【京都店】 京都府八幡市戸津堂田15-1 【北九州店】 福岡県遠賀郡遠賀町尾崎1704-3 ＜受動喫煙対策＞屋内全面禁煙
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- 月給25万円～ ※経験・能力などを考慮のうえ、優遇します。
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設立 1983年
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従業員数
22名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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現場作業スタッフ／未経験歓迎／資格・スキル不問／年休116日
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- あなたには土木工事全般を担当していただきます。少しずつ担当業務を広げていけるのでご安心ください。 ☆官公庁案件が全体の70％を占めています。 ＜具体的には…＞ ■道路工事 ┗道路の拡張、舗装、補修などを行う工事 ■河川工事 ┗堤防の整備や、護岸の設置などを行う工事 ■公園工事 ┗公園の改修や、遊具の設置などを行う工事 ■治山工事 ┗山地や森林で土砂崩れや山崩れを防ぐための工事 ＜現場は…＞ 苫小牧のオフィスから車で1～1時間半で通えるエリアでの工事がメインとなります。 工期は1～3か月程度のものが多く、1班３～4名のチームで工事に取り組みます。 ☆チーム制で取り組むので未経験の方も安心です！ ＜入社後は…＞ ＼未経験スタートの方も安心のサポート／ 入社後は、当社の手掛けている工事などについて学び、その後、実際の現場で仕事の流れや進め方を学びます。 まずは資格のいらない簡単な作業からスタート。その後会社負担で業務に必要な資格の取得に取り組みます。 しっかりと3～5年ほど時間をかけて一人前を目指せる環境です。安心して取り組んでください。 ＜1日の流れ（例）＞ ☆安全管理や業務に集中できるようにするため、休憩を挟みながら工事を行っています。 08：00 出社 1日の流れや目標、注意事項などを共有し、道具を積み込んで現場へ（現地集合の場合もあり） ▼ 08：15 工程を確認し、作業スタート ▼ 10：00 小休憩 ▼ 10：15 作業再開 ▼ 12：00 昼食 ▼ 13：00 作業開始 ▼ 15：00 小休憩 ▼ 15：15 残りの作業進行 ▼ 17：00 片付けて帰社
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- 【北海道苫小牧市／車通勤可／転勤なし】 本社／北海道苫小牧市美原町1-1-7 ※マイカー通勤可（駐車場あり） ※社用車貸与（社用車での通勤もOK） ＜アクセス＞ JR「錦岡駅」から車で3分
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- 【月給】20万円～27万3000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します 【月収例】 ■40代・重機オペレーター 月収36万円＝月給27万円＋各種手当
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設立 1950年
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従業員数
161名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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宝飾時計店の販売スタッフ／未経験OK／残業月5h／賞与年3回
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- ＼この仕事のPOINT！／ ★創業113年以上の老舗宝飾時計店！ ★多彩なハイブランドを取り扱える！ ★質の高いスキルが身に付く！ ★頑張りを昇格や昇給に還元！ ★賞与年3回で収入安定！ ★個人ノルマは一切なし！ 【仕事内容は…？】 あなたの希望や適性に合わせて 時計・ジュエリー・メガネの いずれかの売場で提案営業をお任せします。 1日の接客は4～5組程度。 じっくりとご希望をヒアリングし お客様のイメージを具現化します。 ＜具体的な仕事内容＞ ■商品の提案営業 ■修繕の受付 ■事務作業 ■ディスプレイ陳列 ■DM・架電でのフェア案内 ■フェア運営 ■SNS更新 ■売上管理 など ＜取扱いブランド＞ ★約30の時計ブランド ロレックス、ブレゲ、パテックフィリップなど ★約20のジュエリーブランド ブシュロン、ショパールなど 【入社後の流れは…？】 ▼入社から約3カ月 数多くのブランドを取り扱っているため OJTで徐々に知識を身に付けていただきます。 ▼入社3カ月目以降 ブランドについてしっかり覚えていただき できることを増やしていきます。 入社時期によっては新卒社員と一緒に 座学研修へ参加することも可能です。 ▼入社半年～1年後 独り立ちの目安です。 この後もフォローは続きますのでご安心を！ 【自分らしくキャリアアップ！】 部門全体の売上などの実績と（定量評価） 自己啓発など業務姿勢の（定性評価） 両面であなたの頑張りを評価。 着実にステップアップできる環境です。 部門や年間表彰制度などもあり モチベーション高く活躍できます！
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- ★U・Iターン歓迎★家賃補助あり！ 静岡県内8拠点のいずれかで勤務いただきます。 ※希望や通勤距離を考慮して配属先を決定 ■静岡本店 静岡県静岡市葵区呉服町2-1-9 └静岡駅より徒歩10分 ■浜松店 静岡県浜松市中央区中央3-15-1 └浜松駅より徒歩15分 ■沼津店 静岡県沼津市三枚橋427-2 └沼津駅より徒歩20分 ■静岡メガネ店 静岡県静岡市葵区呉服町2-5-1 └静岡駅より徒歩10分 ■静岡本店south 静岡県静岡市葵区呉服町2-2-11 └静岡駅より徒歩10分 ■ANSHINDO ウォッチギャラリー静岡 静岡県静岡市葵区呉服町2-2-12 └静岡駅より徒歩10分 ■ロレックスブティック 安心堂 松坂屋静岡 静岡県静岡市葵区御幸町10-2 松坂屋静岡店 北館1階 └静岡駅より徒歩3分 ■ANSHINDO ウォッチブティック 松坂屋静岡店 静岡県静岡市葵区御幸町10-2 松坂屋静岡店 北館2階 └静岡駅より徒歩3分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 月給21万5,500円～26万1,800円＋賞与（8カ月分／昨年度実績一般）＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※残業が発生した場合は全額支給します ＼評価について／ チームワークを大切にする当社では、個人ではなく部門全体の数字を見ています。 そのため個人の成績が多少悪くても部門全体の成績が良ければ評価はアップ！ チームワークを大切にできる方であれば、活躍できること間違いなしです！
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設立 1947年
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従業員数
5名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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施工管理／経験者歓迎／残業ほぼなし／賞与年2回
- 締切間近
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- 福岡県うきは市近郊の石積工事や宅地造成、外構や宅内排水設備工事などの民間の土木工事や、河川や道路、下水道などの公共の土木工事をお任せいたします。 ★施工管理★ 建設工事が計画どおりに安全かつ高品質に進むように、工事全体のプロセスを統括・管理する仕事です。 建設スケジュールや予算の管理、資材の発注・管理、作業員の配置・監督、現場の安全・品質管理など。 作業員からお任せした場合も、将来は施工管理をお任せできるようにレクチャーして参ります。 【入社後は…】 まずは、OJTで先輩の作業を見て覚えていただきます。 また、業務を通して、講習の受講や資格取得の支援を行って参ります。 あなたのペースで業務を覚えていってください！ ※施工管理以外の入社後の職種変更はありません。
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- 福岡県うきは市吉井町富永762 【転勤なし／自動車通勤OK】 ※受動喫煙対策：あり（禁煙）
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- 【施工管理】 月給33万円～40万円 ※経験・能力に応じて決定いたします。
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設立 1967年
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従業員数
1,785名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全2件
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設備管理技術者（責任者候補）／残業ほぼなし／未経験歓迎
- NEW
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- 当社が新たに管理する虎ノ門エリアのビル1棟の設備管理業務。現場への直行直帰のお仕事です。 ◆設備管理 空調、電気、給排水、消防設備などの点検（専門業者の立ち会い）、保守、緊急対応など ◆管理サービス業務 ビルオーナーへの報告、利用者への対応など ◆労務管理 シフト作成など ◆テナントからのクレーム対応 【Point】 ★コミュニケーション力も重要 同じフロアに滞在するテナント対応業務を含めるため、相談内容に耳を傾けるなどの対応が必要不可欠。 将来は責任者として活躍していただきたいので、手に職を付けたい方はもちろん、コミュニケーション力を活かしたい方向けのお仕事でもあります！ ★縦移動のみで無理なく働ける 現場はビル1棟の管理業務。 屋上2フロア、地下4階27フロアの縦移動のみなので、無理なく働くことができます！ ★原則定時退社 17時半以降の業務は他部署（集中管理センター）に担当が変わるため、残業はほぼなし。原則定時退社が可能です！ 【入社後は…】 現場で先輩社員がOJTでレクチャー。 これから始まる現場でどんな設備構成になっているのかは業務開始後に把握していきますので、社員全員がゼロからのスタートになります。 入社直後から一緒に試行錯誤していけることが特徴です！
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- ＜当面転勤なし／現場へ直行直帰＞ 東京都港区虎ノ門2－3－17 最寄駅：虎ノ門・虎ノ門ヒルズ ■東京支店 東京都港区新橋三丁目1番9号 301新橋ビルディング6階 最寄駅：新橋駅、内幸町駅 ※受動喫煙対策：あり（禁煙）
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- 月給24万円～32万円+各種手当 ※経験やスキルを考慮し、優遇します。 【資格取得支援あり】 業務上必要な資格にかかわる受験費用を会社負担で取得可能です！ 勉強会など会社としても取得をサポートしていますので、入社時点で専門知識がない…という方もご安心ください。 ★資格手当あり！スキルアップと同時に収入アップも叶えられます♪
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設立 1958年
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従業員数
30名
- 平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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街づくり施工補助スタッフ／未経験歓迎／年休120日（土日祝）
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- ■お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 街づくりの現場サポートスタッフとして 営業・設計・協力業者さんとチームを組み 建物・道路などを作っていく仕事です！ 業務に関する資格取得を目指しながら キャリアアップできます◎ 具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■工事の進捗管理 └スケジュール通りに工事が進むよう 日程を調整します。 ■品質管理 └各工事の検査に立ち会い 安全と品質をチェックします。 ■協力業者さんとの調整 └現場で作業する職人さんや業者さんとの 円滑なコミュニケーションを図ります。 基本的な知識は入社後に取得できるので 安心してください！ 入社後の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP 1：基本を習得 └入社後、まずは事務所での 研修からスタートします。 社会インフラを支える仕事の 土台となる知識、例えば 「図面の読み解き方」や 「専門用語・道具の名前」などを、 先輩がマンツーマンで丁寧にお教えします。 ▼STEP 2：先輩と現場へ └基礎を覚えたら、先輩と一緒に実際の現場へ！ 建物が少しずつ出来上がっていく様子を見ながら、 仕事の流れを肌で感じてください。 ▼STEP 3：できることから挑戦！ └現場の整理や写真撮影など、 簡単な業務から少しずつお任せします。 いきなり難しいことを任せることはないので、 ご安心ください。一人前になるまで、 先輩たちがしっかりサポートします！ 職場の雰囲気 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼風通しの良い人間関係 従業員同士の仲が良く、社長とも 気軽に話せるフラットな社風です。 仕事の相談もしやすい雰囲気なので、 馴染みやすいと思います！ ■助け合いの文化 お子様の学校行事や急な体調不良など、 お休みも気兼ねなく取得できます。 困ったときはお互いにフォローし合う 体制が整っています。 ■プライベートも大切にできる 有給休暇を取得しやすいので、 自分の時間を大切にしたり お子さんの行事や、ご家族の行事なども しっかりと参加することができます。 家庭と仕事を両立させたい方にも ぴったりの環境です。 ★バリバリ働きたい方も大歓迎です！
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- 静岡営業所 ・静岡県静岡市葵区流通センター12-4 【アクセス】 静鉄バス こども病院線 「静岡流通センター入り口」バス停から徒歩7分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給25.5万円～(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず18時間分を、一律（定額）3.4万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※これまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します。
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設立 1959年
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従業員数
551名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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マツダ直営ディーラーの販売営業／未経験OK／賞与年2回
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- マツダ車のご提案から契約、アフターフォローまで、販売に関する一連の業務をお任せします。お客様に寄り添った接客で、信頼関係を構築していきましょう！ ＼業務の内容／ ▼ニーズのヒアリング 「購入の目的は？」「予算は？」「ご家族の人数は？」など、来店されたお客様に対して来店理由やご要望をお伺いします。 ▼お車のご提案 伺ったご要望を基に、お客様に合ったお車をご提案します。新車・中古車問わず、お客様にとって本当に必要なお車をご案内するのが信頼関係を築く第一歩です◎ ▼契約手続き 契約に必要な手続きと、付属品や保険など追加のオプションのご提案を行います。併せて、納車までのスケジュールを調整します。 ▼アフターフォロー 納車後も定期的にお客様にご連絡。定期点検や整備など、必要なサービスをご案内します。マツダの車に長く乗っていただくためにも、継続してフォローを行うことが大切です◎ ＼静岡マツダの安心POINT／ 《充実の研修プログラム》 入社後は約3ヶ月の研修からスタート！まずはマツダのこと、商品のこと、営業としての振る舞い方など、基本的な知識を習得します。その後、実際の業務を通じて先輩がマンツーマンで指導。徐々に業務の幅を広げながら、営業としてのスキルを磨いていきましょう！ 《マツダのブランド力》 既にマツダ車を検討しているお客様が来店されるため、ご成約に繋がりやすいのが直営ディーラーならではの強み。お客様の知りたいポイントを重点的にご説明することでよりマツダの魅力を知っていただき、ご納得の上で購入いただくことができます。 《チームで協力する文化》 店舗ごとにチーム制を導入。休みのメンバーがいるときは代わりに業務の対応をしたり、フォローし合いながら仕事を進めています。チームで協力できる安心感のもとで、業務に取り組むことができます！
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- ＼静岡県内26店舗で募集／ ◎転勤なし ◎マイカー通勤OK、無料駐車場完備 ◎U・Iターン歓迎！ ▼東部エリア 富士店／富士港大通り店／富士宮店／沼津バイパス店／ 沼津大岡店／三島店／御殿場バイパス店／伊豆の国店／南伊東店 ▼中部エリア 静岡国吉田本店／静岡池田店／東静岡駅前店／静岡新川店／ 清水店／島田店／藤枝西店／藤枝店／焼津店 ▼西部エリア 浜松和田店／浜松志都呂店／浜松森田店／浜松有玉店／ 浜松住吉バイパス店／磐田国府台店／袋井店／掛川店 ◆店舗の詳細は下記URLもご覧ください！◆ https://www.shizuoka-mazda.co.jp/shops/
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- ＜大卒以上＞ 月給21万4,400円～29万0,560円+賞与年2回+諸手当 ＜高卒以上＞ 月給19万0,400円～29万0,560円+賞与年2回+諸手当 ※年齢や経験、能力を考慮し、当社規定により決定します。 ◎毎日の頑張り、営業成績は昇給・昇進・賞与に反映！ ◎当社ではインセンティブとしてではなく、基本給のベースを高くすることで評価を還元しています。
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設立 1952年
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従業員数
53名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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フルオーダーの機械設計／実務経験不問／基本土日祝休／手当充実
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- 《設計する機械について》 ■面取り機…部品のフチにできる角を削り、エッジを滑らかにする機械 ■バリ取り機…部品の加工工程で生じる出っ張り（バリ）を取り除く機械 ― Q.どんな部品の加工に使われる？ 自動車を中心に、建機や風力発電機など、多様な機械部品の加工に使われます。 街で見かける自動車のほとんどに、当社の機械で加工を行った部品が使用されています！ ― Q.なぜ必要？ 角やバリが残ったままだと組み立て時にケガをしたり、破損や不具合が生じやすくなったりするリスクが。 組み立てのスムーズさや安全性、そして耐久性の向上に欠かすことができない機械なのです。 ― Ｑ.顧客は？ 誰もが知る大手自動車メーカーや建機メーカーなど。 コストや工数の削減を叶える特許取得済みの技術も有しており、国内外のさまざまな企業から高い評価をいただいています。 詳しくは後述の『★納入実績』欄をぜひご覧ください！ 《業務の流れ》 ▼営業に同行し、顧客先でヒアリングを実施 ▼構想設計 ▼提案や要望に応じた仕様の検討 ▼図面や機械全体の組図を作成 ▼ユニットごとの設計、詳細設計 決められた規格や仕様に沿っての設計ではなく、 「こんな部品のバリをこんな風に取りたい」 「この生産ラインの組み方にフィットする機械にしたい」 など、お客様の要望をもとに最適なカスタマイズを行います。 ヒアリングから同席するため、潜在的なニーズの洗い出しや技術者視点からの柔軟な提案ができ、設計に意図を反映させやすい体制です。 ＞＞入社後の流れ 指示に沿っての図面作成からトライし、どんな要望があるのか、それに対しどんなアイデアを提案できるのかを少しずつ掴んでいきます。 慣れてきたら、お客様への提案を徐々にお任せしていきます。 先輩がすぐそばについて教えますので、経験に自信がない方もご安心ください。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 本社：静岡県静岡市清水区宍原622-7 ※自動車通勤OK・駐車場完備 ※受動喫煙対策…屋内全面禁煙（喫煙所あり） 《アクセス》 新東名高速道路「新清水IC」から車で2分 JR東海道本線「興津駅」から車で19分 JR身延線「芝川駅」から車で13分 ★面接時は自動車での来社はもちろん、 興津駅 or 芝川駅 ←→ 本社間の送迎も可能です！ 希望される方はお申し付けください。
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- 【機械設計の実務経験がある方】 月給28万円～45万円＋賞与年2回＋各種手当 【実務未経験の方】 月給23万円～30万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験やスキルを十分に考慮し優遇します。 ＼理想のキャリアを実現！／ 入社後は図面作成など基礎業務からスタートし、先輩がマンツーマンでサポート。顧客同行・構想設計・詳細設計へと段階的にステップアップできます。 習得状況や不安を確認しながら、あなたのペースに合わせて業務をお任せ。着実にスキルを積み上げられる環境です。
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設立 1978年
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従業員数
180名
- 平均年齢 -
求人情報 全6件
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ルート営業／未経験歓迎／年休131日／残業ほぼなし／土日祝休
- NEW
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- 国内トップクラスのシェアを誇る鍼（はり）メーカーとして、長年にわたり鍼灸の現場を支えてきたセイリン。今回募集するルート営業職は、地域の先生方と関係を築きながら、製品の提案や継続的なフォローを担います。 既存のお取引先との対話を大切にし、「困ったときにまず相談される存在」として活躍していただきます。 ――――――― ◆業務の詳細 ――――――― ■訪問先 担当エリアの鍼灸院・整骨院・クリニックなど。先生方と定期的に顔を合わせながら、日々の診療で感じている課題やお困りごとを伺い、信頼関係を築いていきます。 ■扱う商材 メインの商材は、セイリンが長年にわたり開発・製造してきた鍼灸鍼です。加えて、施術後のケアや日常の身体管理を支えるセルフケア商材、業務効率化につながるDX商材も扱います。 ◇鍼灸鍼 品質や安全性が高く評価され、国内外の多くの鍼灸院・医療現場で使用されています。 ◇セルフケア商材 患者さまが自宅でも取り組めるケア用品です。貼るタイプの鍼やコリの緩和を目的としたシールなど、施術後の状態を維持する製品として、診療を補完する役割を担います。 ◇電子カルテなどのDX商材 診療記録の管理や業務効率化を支援するシステム。現場の負担軽減やサービス向上につながる提案を行います。 ■営業スタイル 既存のお取引先へのフォローを中心としたルート営業がメインです。日々の対話を通じて現場の状況を把握し、先生方にとって最適な提案を行います。 ◇製品の利用状況やお困りごとのヒアリング ◇鍼や関連商材の提案、追加導入のご相談 ◇安全性・品質に関する情報提供や共有
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- ＜直行直帰OK／U・Iターン歓迎＞ ■東京オフィスまたは大阪営業所での勤務 ※勤務地はご希望を考慮のうえ決定します ■東京オフィス 東京都千代田区神田須田町1-16-5 ヒューリック神田ビル7階 ■大阪営業所 大阪府大阪市淀川区宮原3-5-24 新大阪第一生命ビル12階 【アクセス】 ■東京オフィス 神田駅より徒歩3分、淡路町駅より徒歩3分、小川町駅より徒歩4分、秋葉原駅より徒歩7分、岩本町駅より徒歩7分 ■大阪営業所 Osaka Metro御堂筋線 新大阪駅より徒歩5分
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- 月給25万円～30万円+賞与年2回（4カ月分 ※昨年実績） ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします
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開発（受託・精密加工）／土日休み／賞与4ヶ月／転勤なし
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- 鍼灸鍼の専門メーカーである当社の開発部にて、鍼灸鍼で培った精密加工技術を活かし、 医療機器・半導体分野などの新規市場開拓に関わる開発業務をお任せします。 ――――――――――――― ★具体的な仕事内容 ――――――――――――― ・顧客からの要望を聞き取る └ご依頼の背景までヒアリングし、最適な仕様を考案 ・仕様設計打合せ、開発、加工業務 ・試作品の検討、製作、梱包 └社内の製造部門と連携しながら、材料・形状・加工条件を検討 ・展示会での技術の認知拡大 ・事務作業（原価計算など） ◎対応する顧客は？ 半導体関連メーカー、医療機器メーカー、美容機器メーカー、検査装置機器メーカーなど ――――――――――――― ★入社後の流れ ――――――――――――― ▼製造現場研修（3～6ヶ月） まずは鍼灸鍼の製造工程を一通り経験しながら、 金属の特性や加工条件による違い、当社独自の品質基準を実際のラインで学びます。 ▼開発業務へ段階的に参加（入社6ヶ月～1年目） 先輩が担当する案件に同行し、顧客との打合せに同席したり、 試作図面の作成補助、試作品の評価・測定などから担当します。 ▼技術者として独り立ち（2年目以降） 2年目以降は、担当顧客を持ち、 要望のヒアリングから仕様提案・試作・改善までを自らリードできるように。 困ったときは経験豊富な先輩がレビューする体制なので、新しいチャレンジもしやすい環境です。 ――――――――――――― ★POINT ――――――――――――― 【1】新規事業立上げフェーズに関われる 現在はまさに新規事業の立ち上げフェーズ。開発職として新規市場を開拓して、事業拡大に関われる仕事です。事業づくりに近い視点で開発に携われます！ 【2】専門性を活かして活躍できる 量産対応だけでなく、検討・試作・開発フェーズが中心のため、技術者としての引き出しを広げられる環境です。 【3】英語力を活かせる 海外メーカーとの取引も多く、メールやオンライン打合せで活躍の場を広げることも可能です。
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- 【転勤なし★マイカー通勤OK】 本社：静岡県静岡市清水区大内147 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ■アクセス ・静清バイパス 能島ICより車で5分 ・「清水駅」から車で12分
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- 月給25万円～30万円+賞与年2回（4カ月分） ※給与は経験などを考慮の上で決定します
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設立 1989年
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従業員数
25名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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建築施工管理／未経験歓迎／資格取得支援／入社祝金／直行直帰可
- NEW
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- ＜具体的には…＞ ■施工計画の立案・進行管理 ■品質管理・安全管理・工程管理の実施 ■職人や協力会社との調整・打ち合わせ ■施工状況の確認・指導 ■工程表など各種書類作成、報告業務 ■CADを使用した施工図面の作成 など ★POINT★ プロジェクトごとにチームを編成し、品質・安全・工程管理をしています。 現場ごとに違う職人さんや協力会社と連携しながら業務を進めます。 スムーズな施工を進めるため、社内外問わず、積極的にコミュニケーションを取る環境です。 ＜入社後は＞ いずれかのプロジェクトチームに配属。先輩と共に現場を回ります。 職人さんや協力会社との連携方法や管理の進め方、ノウハウなどを先輩のサポートをしながら少しずつ学んでいきましょう。 チームで進めるので1人になることはほとんどありません。 ★スキルアップ支援◎★ 建築施工管理技士や建築士などの国家資格の取得を推奨しています！ そのテキスト代や受講費用などは会社が全面サポート！ 試験に合格した暁には、毎月資格手当（月1万円～3万円）を支給しています。 収入UPのため、上位資格を目指す先輩も多いです♪
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- 【直行直帰OK！／転勤なし／車通勤OK】 【札幌支店】 北海道札幌市白石区菊水元町3条2丁目1-21 イトウビル3F 【アクセス】 札幌駅より車で15分・白石駅より車で5分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 【未経験者】 月給26万円～（固定残業代含む）+ 諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【経験者】 月給35万円～（固定残業代含む） + 諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月8万円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ＜月給例＞ ■月給39万円／経験あり30代／1級建築施工管理 ■月給50万円／経験あり60代／1級建築施工管理
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設立 1974年
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従業員数
60名
- 平均年齢 -
求人情報 全6件
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未経験から国家資格取得／保守・メンテナンススタッフ／安定企業
- NEW
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- ＼ここがPOINT！／ 【1】安定感バツグンの会社 1974年の創業以来、黒字経営を継続中。 全国でも数少ない「国から認められた検査会社」として、信頼と安定性はお墨付き！ 景気に左右されにくい安心の環境です。 【2】未経験からスキル・キャリア・収入UP！ 社員のほとんどが未経験スタート。 手厚い研修やサポート体制があり、知識ゼロからでも活躍できます。 資格取得のための受験費や講習会費は会社負担！ 資格を取れば、「業務手当」としてお給料もアップします。 「手に職をつけたい」「安定した仕事に就きたい」方にもぴったりです。 【3】働きやすさ◎ 週休2日制（日曜＋隔週土曜＋祝日）で、長期休暇の取得も可能。 残業も月20時間と少なめでマイカー通勤もOK！自分の時間もしっかり確保できます。 具体的には…？ ─── 取引先のガス設備が法定基準を満たしているか、また異常がないかをチェックする検査業務をお任せします！ ■保安検査 └検査機器を使って設備や機器をチェックしたり、安全装置等が正しく動いているかを確認 ■開放検査 └貯槽や機器の精密検査（傷や腐食など不具合がないか）、分解点検整備を実施 ■記録、書類作成などの事務作業 >> チーム制で安心 【静岡事業所】静岡県内を中心に、2～5名程度のチームで1日1現場を回ります。 【春日井事業所】東海エリアを中心に、2～5名程度のチームで1日1現場を回ります。 入社後の流れ ─── ▼Step1：基礎研修（3日間）からスタート！ 業界や仕事の基本から学べるので、未経験の方も安心です。 ▼Step2：現場でOJT研修（約3カ月） 配属後は、先輩のサポートを受けながら、実務を通じてスキルを習得。 簡単な業務から少しずつステップアップできます。 ▼Step3：将来は資格取得＆キャリアアップ 2～3年目で実務経験を積み、5年目以降は資格取得やリーダーへの道も。 資格に応じた「業務手当」で収入アップも叶います！
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- 【静岡県静岡市・愛知県春日井市／転居を伴う転勤なし】マイカー通勤OK（駐車場完備） ※配属先は、希望を考慮し決定いたします ＜静岡事業所＞ ■静岡県静岡市駿河区中村町439-1 └JR東海道本線「静岡駅」より車で10分 ＜春日井事業所＞ ■愛知県春日井市十三塚町5-15 └JR中央本線「神領駅」より車で4分 ◎受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
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- 【月収例】月収28万円～30万円／入社2年目 ★入社2年目で【月収28～30万円】が可能！ ★入社3年で年収450万円、5年で500万円以上へと着実にステップアップできます。 ※残業は月20時間程度。超過分は別途支給します 月給25万2000円～29万5000円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、一律月5万6000円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※年齢やご経験を考慮のうえ、決定いたします。 ◆資格取得で収入アップも！ ──────────── 資格は、経験やレベルに応じて段階があるので、数年かけて挑戦していただきます。 資格は3段階に分かれており、レベルごとに手当が支給されます！ ⇒ A種3000円、B種4000円、C種5000円 ＜年収のステップアップ例＞ ▼3年目：450万円以上 ▼5年目：500万円以上 ▼7年目：600万円以上 ▼管理職：700万円以上
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設立 1980年
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従業員数
4,966名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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メガネコーディネーター／業界シェアトップ／残業15時間以下
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- メガネコーディネーターとは ………………………………… メガネを「視力補正」だけでなく ファッションやライフスタイルの一部として ご提案・アドバイスするお仕事です。 お仕事の流れ ￣￣￣V￣￣￣￣ ▼ヒアリング 使用シーン・好みなどを丁寧に伺い、 お客さまに寄り添った提案を行います。 ▼最適な商品のご提案 ヒアリング内容をもとに フレーム・レンズを提案。 コンタクトや補聴器をご案内することも。 ▼視力測定 専用機器を使った検査を実施。 やり方は入社後に習得できます！ ▼メガネの加工・フィッティング レンズ加工やフレーム調整を行い、 「お客さま専用の一本」を仕上げます。 ▼アフターメンテナンス 購入後の調整・クリーニングなど 長く快適に使えるようフォローします。 充実の研修制度 ￣￣￣V￣￣￣￣ ◎リモートの導入研修で基礎から学べる ◎店舗ではメンターが個別にサポート ◎OJTを中心に半年ほどで基礎をしっかり習得 ほとんどの社員が業界未経験スタートで安心◎ 知識ゼロからでも、 「お客さまから信頼されるスタッフ」へ 成長できる環境です。 ＼★POINT★／ 【1】豊富なキャリアチャンス 成果がしっかり評価される環境と、 全国1000店舗以上の規模を活かし、 店長・ブロック長など 多彩なステップアップが可能！ 【2】無理なく働ける環境 スタッフ同士で協力し合う体制のため、 残業は月15h以下と少なめ。 年間休日116日、有休取得も推奨しており、 プライベートの時間も確保できます。 【3】ライフステージに合わせた働き方 時短勤務やジョブリターン制度など、 子育てや介護との両立も可能。 長く続けられる制度が整っています。
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- ★全国募集！首都圏積極採用中★ エリア内の「眼鏡市場」各店舗での勤務となります。 勤務地は相談の上決定します。 ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤OK（店舗により異なります） ※受動喫煙対策：屋内完全禁煙 【募集エリア】 ★複数店舗で募集中！★ 北海道／青森県／岩手県／宮城県／秋田県／山形県／福島県 東京都／神奈川県／千葉県／埼玉県／茨城県／栃木県／群馬県 新潟県／富山県／石川県／福井県／山梨県／長野県／岐阜県 静岡県／愛知県／三重県 京都府／大阪府／兵庫県／奈良県／和歌山県 広島県／山口県 徳島県／愛媛県／高知県 福岡県／佐賀県／長崎県／熊本県／大分県／宮崎県／鹿児島県 詳細は当社HPよりご確認下さい！
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- 【青森県・岩手県・秋田県・山形県・徳島県・愛媛県・和歌山県・大分県・高知県・長崎県・佐賀県・宮崎県・鹿児島県】 月給19万8782円～ 【福島県・新潟県・富山県・石川県・福井県・山口県・熊本県】 月給20万2782円～ 【北海道・宮城県・茨城県・栃木県・群馬県・長野県・岐阜県・三重県・静岡県・奈良県・山梨県・広島県・福岡県】 月給20万5782円～ 【埼玉県・千葉県・愛知県・京都府・兵庫県】 月給21万782円～ 【東京都・神奈川県・大阪府】 月給21万5782円～ ※残業代は別途全額支給 ※経験・スキルに応じて決定します。
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設立 -
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従業員数
177名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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技術スタッフ／完全週休2日 土日祝／手当4種・福利厚生11種
- NEW
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- 二つの工程（溶接or仕上げ） のどちらかをお任せします。 ※面接で内容を説明後に、希望もお聞きします。 ※（現時点で）希望がある方は、 ぜひ応募フォームに記載くださいね。 ◇━━━━━━━◇ （1）溶接工程 ◇━━━━━━━◇ ＼鉄板をつなぎ、扉の骨格をつくる仕事！／ ▼ 確認作業 （仕様書を確認し、完成イメージを把握します。） ▼ 溶接作業 （パーツ同士を溶接します。） ▼ 検品作業 （溶接したパーツが、仕様書どおりかを確認します。） ▼ 組立作業 （パーツ同士を組み立てをします。） ◇━━━━━━━◇ （2） 仕上げ工程 ◇━━━━━━━◇ ＼見た目も使い心地も決める、品質の最終調整！／ ▼ 研磨作業 （特別な機械を使い、溶接跡をなくし、平らに仕上げます。） ▼ パテ作業 （さらに表面を平らにするため、パテを塗り研磨します） ▼ 塗装作業 （さび止め塗装／焼き付け塗装を行います。） ｜POINT｜ 作っている製品がスゴイ！ 皆さんが絶対に知っている大手食品会社や有名製薬会社等など 名前を聞けば...という大手企業に採用をされています。 友人や家族へのプチ自慢になるかもしれません！ ｜POINT｜ 同じ製品はないので、飽きがこない！ 作る製品は、工場で使われる’’ドア’’や’’窓’’など。 と言っても、同じ製品は少なく、サイズや形状などが微妙に違います。 一年中、同じ製品をモクモクと作るわけではないので、 考えながら仕事に没頭できますよ！ ｜POINT｜ 環境がとても充実している！ ◎涼しい！寒くもない！最新空調を完備！ 新設工場ということもあり最新の空調を完備。 夏は涼しく、冬は暖かい環境を実現しています！ ◎手が荒れづらい ◎最新設備＆安全を意識した装備品
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- 【転勤なし／駐車場あり★】 新清水工場：静岡県静岡市清水区宍原2864-3 ▼立地面について▼ ・新清水ICから車で、3分程度！ ・高速で通勤する方がほとんど ※別途、高速利用料の補助あり ・道がこまないので、すぐ帰宅可能 ・近くにコンビニがあるので、昼食心配いらず ▼環境面について▼ ・冷暖房完備！換気システム良好◎ ・昼食に仕出し弁当注文可能 ・休憩室あり（電子レンジ完備） ・工場内に、自販機あり（飲料） ・無人店舗販売サービスあり（いつでもパン・軽食が買える） ・専任のパートさんが清掃するので、いつもキレイ.*＊
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- ・ 月給：20～27万円＋各種手当（詳細は、手当欄をご確認ください） ＋賞与年3回 ※内1回決算賞与 ※年齢・経験を考慮して優遇します。 【お給料のポイント＋彡】 ・みなし残業制度でなく、全額時間外手当を支給！ ・ 扶養家族1人につき最大3万円 ※年齢により支給額が変わります ---お金がかかるライフステージに合わせた支給額--- ～2歳までは月3万円、4～18歳までは月1～2万円、19歳～月3万円 →お子様がたくさんいる方は、6万円～／月の方も..!）
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設立 1985年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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新規宇宙事業の総合職（企画・広報・Webマーケティング等）
- NEW
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- 宇宙関連の新規ビジネスをとして、 ・プラネタリウムの企画、番組制作、運営 ・衛星データを使ったリモートセンシングビジネスの開発 ・将来的には独自人工衛星の企画・開発・打ち上げ・運用 を計画しており、新規事業を立ち上げています！ そのため、 ・企画（事業企画・新規事業開発・商品企画・サービス企画・営業企画等） ・広告宣伝 ・販売促進・PR ・Webマーケティング ・プロジェクトマネジメント ・ITエンジニア（画像解析、組込みソフト、Webアプリ） ・公的補助金・助成金申請手続き ・上記のアシスタント（補助） と、多岐にわたる業務を、先輩社員と一緒に進めて頂く仲間を募集します！
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- ◇東京支社…東京都中央区日本橋大伝馬町1番8号 日本橋大伝馬町プラザビル8階
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- 月給：260,000円～ ※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします。
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設立 1974年
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従業員数
15名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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化学製品の研究開発職／年休120日／賞与4カ月／未経験歓迎！
- NEW
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- 芝生分野における研究開発職として、芝生向け資材の新製品開発や既存製品の改良、試験設計・評価まで一貫して担当します。 自然相手の研究のため、決まった正解やマニュアル通りの進め方はありません。 自ら仮説を立て、試し、結果をもとに次の一手を考える――そんな試行錯誤を重ねながら、製品として世に出す仕事です。 入社後6カ月～1年程度は、既に試験方法が確立した試験をご担当頂き、少しずつ、以下のような業務に移行していきます。 【ひとり立ち後の業務内容】 ■芝生・農作物管理資材の製品開発・改良 （界面活性剤、肥料、着色剤など） ■ゴルフ場や農場でのフィールド試験の企画・実施 ■実験室および圃場での植物栽培、培養、観察、測定、分析 ■芝生管理に関する基礎研究および試験データの取得 ■技術資料作成のためのデータ作成 ■製造に向けた資材選定、製造手配の検討 ■営業部門と連携した試験結果の共有、月1回の社内報告会 ■学会・研修会・講演会・展示会への参加、研究発表や情報収集 ■大学・研究機関・企業との共同研究、試験対応 ■製品の品質検査 ※得意分野に応じて、チームで業務を分担します。 ＜育成環境について＞ 入社からしばらくは、先輩社員が専属トレーナーとして付いていますので、いつでも聞ける環境だと思っていただいて問題ありません。 トレーナー自身も、未経験から新卒入社したメンバーですので、未経験者の気持ちはよく理解しているつもりです。 ＜研究環境について＞ 2026年春に完成予定の新社屋では、敷地内に圃場を整備予定。測定装置の設置や試験動線など、研究しやすさを重視した環境づくりにも現場の意見が反映されています。電子実験ノートなど、過去データを検索・活用できる仕組みも整備中です。 興味や着眼点を起点に研究を広げられることが、大きな特徴です。
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- 【転勤なし】マイカー通勤可能（要相談） 本社／静岡県静岡市葵区沓谷5-9-12 ＜アクセス＞ しずてつジャストライン「沓谷5丁目」バス停より徒歩1分 静岡鉄道「古庄駅」より車で5分 ◎2026年春より静岡市駿河区恩田原に移転予定！ 現オフィスの5倍程度の広さがある広い敷地と新しい事務所で、ノビノビと働けます。 ◎U・Iターンも歓迎 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
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- 月給22万7100円～＋賞与年2回＋諸手当 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 【想定年収】 年収392万円（主任／30歳） 年収370万円（25歳）
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化学製品のメーカー営業／年休120日／賞与4カ月／残業ほぼ無
- NEW
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- 芝生の維持管理に使われる資材・薬剤の提供を通して、スポーツターフ（芝生）の環境を支える営業職です。 ＜具体的には…＞ ■提案先（お客様） サッカーや野球などのスタジアムやゴルフ場など、芝生のメンテナンスを必要としている企業や団体。静岡県内ではメーカー兼販売店として直接提案を行い、静岡県外では販売代理店と連携しながら営業活動を進めています。 ■営業スタイル ほぼ既存のみ。ご紹介で新しいお客様先を訪問するケースはありますが、いわゆる新規開拓は基本的にありません。 ＜入社後の流れ＞ ▼1年目 ・先輩社員に同行し、静岡県内のお客様先を定期訪問し関係構築 ・出荷作業や研究開発の補助などを通じて、商品知識を習得 ※焦らず業務を覚えてほしいため、研修期間は長めに設定しています ※成長が早い方や営業経験者は、1年を待たず次のステップへ進むことも可能です ▼2年目以降 ・担当エリアを持ち、販売代理店向けの情報提供や営業同行 ・月に数回、1泊～2泊程度の出張あり ※現地販売代理店の同行が中心で1日あたりの訪問は4件前後です ※一部展示会などで海外への出張もあります ＜この仕事のPOINT＞ ◎専門性の高い分野で国内トップクラスのシェア 当社は浸透剤といって、芝生への水分の浸透を良くする資材で数十年前から国内トップクラスのシェアを誇り、それを基盤に拡大してきた会社です。 ◎人間力がそのまま武器になる 数字や交渉力よりも、顔を覚えてもらい信頼関係を築くことが大切。雑談や気配りが活きる営業です。 ◎普通の営業では味わえない楽しさも ときには芝生の状態を確認するためにスタジアムや競馬場に足を踏み入れることも。また各地を訪れる出張では、現地のグルメを楽しめる機会も多くあります。 ◎メーカー営業ならではの面白さ 使ってみないと分からない製品なので、提案段階でいかに顧客のニーズを把握し、魅力を分かりやすく伝えられるかがポイントです。お客様のニーズを汲み取り、新製品開発に活かすことも。
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- 【転勤なし】マイカー通勤可能（要相談） 本社／静岡県静岡市葵区沓谷5-9-12 ＜アクセス＞ しずてつジャストライン「沓谷5丁目」バス停より徒歩1分 静岡鉄道「古庄駅」より車で5分 ◎2026年春より静岡市駿河区恩田原に移転予定！ 現オフィスの5倍程度の広さがある広い敷地と新しい事務所で、ノビノビと働けます。 ◎U・Iターンも歓迎 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
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- 月給22万7100円～＋賞与年2回＋諸手当 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 【想定年収】 年収392万円（主任／30歳） 年収370万円（25歳）
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設立 1953年
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従業員数
70名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全1件
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電気工事スタッフ／入社祝い金あり／未経験歓迎／賞与年3回／
- 締切間近
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- 【具体的には】 ■電柱に設置された機器の設置や撤去 ■電線の張替え ■電柱を建てるための掘削作業 【施工エリア】 千歳・恵庭・苫小牧周辺 ※現場までは社用車（高所作業車・2tトラックなど）で移動 ※5人1チームで業務にあたります 【入社後は合同研修に参加】 ・電気に関する基礎知識・安全講話 ・変圧器の配線方法 ・支線の張り方 ・道具の使い方 ・電柱に登る練習 など 50人前後で研修を受講。実技では現場と同様、5人に1人の講師がつき、一つひとつレクチャー。 高所作業の練習では、安全ベルトの使い方を地上で練習し、ロープが切れたり、フックが外れたときの予備をつけておくところから。小さなことも見逃さずすぐにアドバイスが飛んでくるため、危険にさらされることはほぼありません。 「こうすると転落する可能性があるよ」といった安全面の指導が多くあります。 【研修後は？】 まずは材料の名前を覚え、準備し配るところから。 毎日使うものであれば2～3カ月で覚えられます。 その後は電柱に登って柱上でどんな作業をしているか見て学び、覚えてきたら先輩からの「やってみよう」で少しずつ実践していきます。 【定期フォローでスキルアップ】 月に1回技術研修を実施。 現場で作業する前に、自社の倉庫や研修所で高所作業車の練習や細かな作業を練習。いきなり本番、ということはありません。不安なことや苦手分野はここで解消していきます。先輩の作業を間近で見て試していくことがスキルアップへの近道！ 【雨や雪の日は普段以上に安全に配慮】 天候による作業中止はめったにありません。普段は手元にだけ巻く防護シートを雨の日は体の触れる範囲全体までカバーし作業します。電気は触らなくても飛んでくる場合があるので、可能性のある場所は全て防護し、安全性を高めます。
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- 【千歳市 or 苫小牧市／車通勤OK】 【本社】 北海道千歳市東雲町5丁目57番地 JR千歳駅より徒歩5分 【苫小牧支店】 北海道苫小牧市あけぼの町1丁目4-3 JR沼ノ端駅より車7分 ★受動喫煙防止対策：事務所内禁煙、喫煙室あり
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- 月給21万9000円～ （一律手当含む／住宅手当1万円～・安全手当4000円～） ※未経験の場合の最低保証です。 ※スキルや経験、前職給与などを考慮して決定します。
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設立 1992年
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従業員数
74名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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建築施工管理／未経験でも月給35万円以上／東証プライム上場G
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- ▼具体的には… ●工事全体の工程管理、スケジュール調整 ●図面・仕様書に基づく品質管理、仕上がり確認 ●原価・予算の管理、コスト調整 ●現場の安全管理、事故防止対策の実施 ●職人・協力会社への指示、進捗管理 ●工事開始から完成・引き渡しまでの現場統括 ＼実務未経験でも安心／ 入社後は、まず会社のルールや業務の進め方についての基礎研修を実施します。 その後、先輩社員のもとでOJTを行い、 現場の流れや施工管理としての役割を一つずつ学んでいきます。 社内では業務を分担しているため、 煩雑な事務作業や営業対応に追われることはなく、 工程・品質・安全管理など施工管理本来の業務に集中できます。 経験や習熟度に応じて、徐々に担当現場を持ち、 無理のないペースで独り立ちを目指します。 分からないことはすぐに相談できる環境が整っており、安心して成長できる体制です。
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- ★U・Iターン歓迎 ★借り上げ社宅あり ★社用車貸与あり ▼下記勤務地のいずれかでの勤務となります。 【本社・静岡支店】 静岡県静岡市駿河区中島1365 【浜松支店】 静岡県浜松市中央区薬師町498(テンイチビル3F) 【沼津支店】 静岡県駿東郡清水町卸団地125 ≪アクセス≫ 【本社・静岡支店】 静岡ICから車で10分 JR「安倍川駅」から車で10分 【浜松支店】 JR 「天竜川駅」から徒歩17分、車で5分 【沼津支店】 JR「三島駅」から車で12分
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- ◆建築関係の学部を卒業されている方： 月給35万円以上＋各種手当＋賞与年3回（昨年実績4.4ヶ月） ◆施工管理の経験者： 前職給与を最低保証＋各種手当＋賞与年3回（昨年実績4.4ヶ月） ≪キャリアアップ＆収入アップが目指せる≫ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 資格手当（毎月支給）※一例 1級建築士：月3万円 2級建築士：月1万円 1級建築施工管理技士：月1万円 2級建築施工管理技士：月5,000円 ■ 合格祝金（取得時に支給）※一例 1級建築士：30万円 2級建築士：20万円 1級建築施工管理技士：10万円 2級建築施工管理技士：3万円 資格取得への取り組みや日々の努力を正当に評価。 年功序列ではなく、頑張りが収入に直結する評価制度を整えています。
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設立 1972年
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従業員数
21名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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U・Iターン歓迎の現場作業員／土日休み／賞与5.5カ月分
- NEW
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- 道路・下水道・公園など、地域インフラを守る工事に携わる仕事をお任せ！ 施工管理または重機オペレーターとして活躍いただきます。 どちらも、未経験から一歩ずつ専門スキルを身につけられる環境です。 ＜施工管理とは？＞ 「現場が安全に、計画通り進むように段取りを組み、全体を動かす役割」です。ずっと現場作業をする仕事ではなく、現場（屋外）と事務作業（屋内）の両方があります。 扱うのは、道路工事や下水道管の点検など、暮らしに欠かせない仕事。工事が予定通り終わるよう、以下のような管理を行います。 ◎たとえば… ・安全管理：危険がないか確認 ・品質管理：工事が正しく施工されているか ・進捗管理：計画通り進んでいるか ・人員・重機の手配 ・測量や簡単な書類作成 などの業務をお任せ！ 最初は先輩のサポートから入り、徐々にできることを増やしていきます。ゆくゆくは「この現場は自分が動かした」と胸を張れる存在へと成長できます。 ＜重機オペレーターとは？＞ 油圧ショベル・ブルドーザー・タイヤショベルなど、工事に欠かせない重機を操作して、整地・掘削・積み込みなどを行う専門職です。 ◎たとえば… ・ショベルで地面を掘る ・大型車両で土砂を運ぶ ・除雪作業（冬期） などの業務をお任せ！ 運転する機械は会社が講習・資格取得をサポート。未経験から「憧れの重機を操れる技術者」へ成長できます。 ＜どんな現場を担当するの？＞ ・北海道ボールパークFビレッジ周辺道路の仮設、改築工事 ・市道大曲ニュータウン1号線の改良工事 ・一般国道275号札幌市苗穂ポンプ室下部工事 など 地図に残る仕事のため、家族や友人にも説明しやすくやりがいも大きいです！
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- 【北海道／転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎／シェアハウスあり】 北の里事業所／北海道北広島市北の里27-3 ＜アクセス＞JR「北広島駅」より車で10分 ◎引越費用負担あり！（社内規定あり） ◎社宅（4人用シェアハウス）あり！※光熱費込みの家賃1万円 ★マイカー通勤OK！ 札幌市や江別市など北広島市外から通勤している社員も複数います！ 自分の車を持っていないという方は駅～事業所の送迎も可能です◎ ※受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙）
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- 月給20万5000円以上+各種手当+賞与年3回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ＜各種手当が充実＞ ■時間外手当（全額支給） ■通勤手当（月1万6000円まで） ■住宅手当（単身者：月1万3000円 扶養家族あり：月2万円） ■調整手当（月4万4000円～7万円） ■扶養手当（配偶者：月6000円 子1人につき：月3000円） ■燃料手当（扶養家族なし：年7万5000円 扶養家族あり：年15万5000円）※11月末に支給 ■資格手当 ・1級土木施工管理：月3万円 ・2級土木施工管理：月2万円 ・1級機械施工管理：月3万円 ・2級機械施工管理：2万円 ・大型自動車免許：月1万円 など
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設立 1958年
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従業員数
24名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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建築施工管理（石狩・札幌市内の公共事業がメイン）／転勤なし
- NEW
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- 官公庁の仕事から民間工事にいたるまで幅広い建築工事を受注しています。 ◇学校、地区会館、消防署 ◇URの団地 ◇道の駅、倉庫、貯蔵施設 ◇個人宅 などの新築・リフォーム工事 ーーーーーーーーー お任せする業務範囲 ーーーーーーーーー 事務スタッフとチームを組み、協力しながら以下の業務を担当いただきます。 ▼役所の担当者や施主様との打ち合わせ ▼見積書の作成 ▼施工の手配 ▼施工の管理 ▼施工完了後の書類の提出 当社では、ほぼ100％元請けのため 工事の初めから最後まで全体を一気通貫で見渡せます。 お客様の要望に合った機材を選んだり仕上がりの色を決めたりと、 難しさもありますが、その分やりがいも十分にあります。 ◇経験を活かして、新しい仕事に取り組めた！ ◇スキルアップできた！ …そんなみなさんの頑張りは、決して見逃しません。 公正に評価して、給与アップにつなげていきます。 ーーーーーー 入社後の流れ ーーーーーー 入社後は先輩社員によるOJTで、当社の仕事の進め方を3～5ヶ月程でお教えします。 その後、経験やスキルに応じた担当案件をお任せ。 勤務エリアは石狩市と札幌市近郊のみで、出張や転勤はありませんから、 特にご家庭を大事にされたい方にもおススメです。 社長も含め全社で社員をサポートする社風ですので、安心してご応募ください。
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- 【転勤なし／車通勤OK】本社／北海道石狩市八幡2-132-5 または石狩市内・近郊の各現場 ーーーーーーー 車でお越しの方 ーーーーーーー ◇JR学園都市線「当別駅」より車で21分 ◇市営地下鉄南北線「麻生駅」より車で32分 ◇JR函館本線「手稲駅」より車で34分 ◇JR「札幌駅」より車で45分 ーーーーーーーー バスでお越しの方 ーーーーーーーー 北海道中央バス 厚田線または石狩線 「八幡町入口」バス停下車、徒歩5分 「札幌ターミナル」バス停からの所要時間約60分
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- 月給26万8000円～42万8000円＋賞与年2回＋各種手当 ※給与には、今回募集対象者の資格手当（2級施工管理技士：8000円）を含みます ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 経験やスキル、前職給与に応じます！ ￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接時に前職の給与を伺い、 できる限り前職以上になるように 配慮して設定します。ご安心ください。 ーーーーー 年収例 ーーーーー ＼技術者or資格者の平均年収612万円／ ◇40代／年収550万円 ◇50代／年収620万円 ◇50代（部長職）／年収750万円
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設立 1965年
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従業員数
133名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全1件
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メンテナンス職／実質年休130日可x平均賞与150万円～！
- NEW
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- ＊人々の当たり前を守るシゴト ＊かけがえのない命と財産を守るために... Q.何をする仕事ですか？ A.火災報知器、スプリンクラー、消火器など “人の命を守る設備” を定期的にチェックする仕事です。 ※ちなみに、 点検は年2回と法令で決まっています。 Q.もう少し… 詳しく教えて！ A.簡単に説明すると以下通りです。 【When／いつ点検するか】 ● 機器点検 … 6ヶ月に1回 ● 総合点検 … 1年に1回 ※法律で決まっているため、仕事が安定しています。 【Where／どこの建物に行くか】 ● マンション ● 工場・倉庫 ● 商業施設（ショッピングモール） ● 病院・学校 ● 公共施設（アクトシティ浜松・エコパ 等） 【Who／誰と行くか】 ● 小規模：2名 ● 中規模：3～4名 ● 大規模：5～6名（駅・大ホールなど） 【What／何を点検するか】 ● 火災報知器（ピッ…と鳴る装置） ● スプリンクラー（自動で水が出る） ● 誘導灯（非常口の緑のランプ） ● 消火器・消火栓 【How／どのように点検するか】 ▼STEP1：図面チェック 建物の図面を見て、設備の位置や数を確認！ ▼STEP2：現場で設備をひとつずつ確認 ・感知器が反応するか？ ・スプリンクラーの水圧は？ ・誘導灯は正しく光るか？ ▼STEP3：異常があれば記録 チェックリストに入力 ↓ 報告書を作成 ▼STEP4：軽微な修繕はその場で対応 例）誘導灯の電池交換、部品の交換 など
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- ★転勤無し／選べる勤務地！ ★浜松／静岡／磐田／湖西 で積極採用！ ー本社ー 静岡県浜松市中央区将監町7-14 人数：75名（男性59名、女性16名） 平均年齢：40歳 ー静岡支店ー 静岡県静岡市駿河区馬渕2-4-19 人数：24名（男性19名、女性5名） 平均年齢：39歳 ー掛川営業所ー 静岡県掛川市掛川1167-1 人数：19名（男性15名／女性4名） 平均年齢：34歳 ー磐田営業所ー 静岡県磐田市西貝塚3668-6 人数：10名（男性8名、女性2名） 平均年齢：36歳 ー湖西営業所ー 静岡県湖西市吉美3270-5 人数：5名（男性5名）
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- ■ 月給 月給20万円～28万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年3回（5.6ヶ月／平均100～150万円） ■ イメージ月収 月収32万円 （31歳／未経験／残業20h／扶養2名） ※経験・年齢・資格を考慮し、優遇します。 【給与が上がりやすい理由】 ① 残業代は「30分単位」で全額支給 みなし残業なし。 働いた分だけ、しっかり給与に反映されます。 ② 賞与は年3回（創業以来ずっと支給） 平均150万円～で、 “頑張りが必ず返ってくる”仕組みです。 ③ 資格手当は最大86,000円／月 国家資格を取るほど、毎月の給与が加算されます。 【嬉しい制度もたくさん】 ① 社員や家族へのお祝い制度 結婚・出産・入学など、 家族にも嬉しい福利厚生が充実。 ② 評価がしっかり給与に反映 賞与年3回＋資格手当＋役職手当など、 “頑張るほど収入UP” が明確です。 ③ 残業代がしっかりつく安心感 定時後から残業代が発生するため、 サービス残業の心配はありません。
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設立 1982年
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従業員数
4名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気工事スタッフ／1年目の月給30万円・年収例400万円
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- 入社後は工場・店舗・個人住宅の電気工事をお任せ。各現場で電気が正常に使える状態を作るため、配線やコンセントの取り付けを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■配線 ■コンセントの取り付け ■基盤の構築 ■家電の取り付け ■スイッチ・回路の構築 など ★なんだか難しそうと思った方も大丈夫！ 仕事内容を見て難しいと感じた方もご安心ください！入社後は先輩社員がしっかりとフォローします。業務の大まかな流れは、建物中で電気が使えるようにすること。電線から電気を引っ張り、室内の電力を安定させることが主な仕事内容です。その過程で必要なスキルや作業は、先輩社員がレクチャーします！ ーーーーーーーーーー 仕事のPOINT ーーーーーーーーーー ＜目に見えない”電気”という存在だから面白い＞ 作業中は配線を組んだりコンセントを取り付けたりと、実際に電気が通っているのか実感しづらい一方、業務が終われば自分の成果は一目瞭然！作業が終わりスイッチを入れれば一気に電気が付き、自分の業務が電力を正常に動かしている実感とやりがいを感じられます！ ＜実は体よりも頭を使うお仕事＞ 「工事」と聞くと、体を使ったお仕事をイメージしませんか？もちろん手を動かす作業ではありますが、電気の仕組みをはじめ、図面を読み取ったり作業工程を考えたりと頭を使うことが多いです。考えるのが好きな方にもおすすめ◎ ★将来のキャリア 現場の業務に慣れてきたら、将来的には現場監督も目指せます！ ■お客様との打ち合わせ ■プロジェクト全体の管理 ■職人さんや資材の確認 ■発注業務など 当社では個人住宅から工場や店舗など、幅広い案件を担当しています。様々な仕事を通しスキルを身につけていけば、どんな現場でも必要とされる人材へと成長できます！
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- ☆転勤なし／自動車通勤OK／無料駐車場完備 本社／静岡県浜松市中央区葵西１丁目１２番２１号 ※勤務地は静岡県を中心とした現場です ※喫煙所あり
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- ☆未経験入社1年目で年収400万円以上も可！ 月給30万円～（月25日勤務想定）※日給月給制 ※スキル・経験に応じて決定いたします。
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設立 1979年
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従業員数
33名
- 平均年齢 36.7歳
求人情報 全1件
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（レア）「緑を提案する営業」年休123日／18時退社率95％
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- 仕事のポイント！ ―・―・―・―・ ①植物を提案する...という希少性 ┗ ライバル企業が非常に少なく、 相手のことを考えた営業が可能です。 ②大型案件は、’’バズる’’可能性！ ┗ 大きい提案になると、壁一面に色々な植物を 埋め込む...なんてものも。 ちょっとした観光スポット化にも。 ③安定待遇 ＋ 休日で、無理なく働ける ┗ 残業ナシ×年休120日～で、 子育て中や介護中の方にも優しい環境面。 具体的には…？ ￣V￣￣￣￣￣ 自社で製造した 造花・人工観葉植物・人工樹木の 完全反響営業をお願いします。 （主な顧客） ・卸売企業（約60％） ・工務店やオフィス内装会社 ・インテリア／セレクトショップ 光触媒とは…？ ￣V￣￣￣￣￣ 提案する商品は、 光触媒という特別な技術を使った人工観葉植物です。 光触媒とは、 光（太陽光や室内のあかり）を受けることで、 空気中のニオイや有害物質を分解する働きを持つ素材のこと。 つまり、 「置くだけ」で 空間をきれいに保つサポートをしてくれる植物です。 仕事の流れは…？ ￣V￣￣￣￣￣￣ （卸業者の場合） [STEP1] メールで注文が入ります。 「オリーブの木を●月までに●本欲しいです。」 [STEP2] お見積もり提出 [STEP3] 納品～フォロー （新規問い合わせ） [STEP1] お問合せが入ります。 「オフィスリニューアルを検討しています。」 [STEP2] ヒアリング 「現地訪問 や 図面を見ながら、イメージなどを伺います」 [STEP3] 企画～ご提案 「点数や仕様、意図をご提案します。」 [STEP4] ご納品～施工
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- ◆転勤ナシ！ ◆マイカー通勤OK （駐車場無料） ＼自社土地に自社ビル！／ 浜松本社：〒435-0047 静岡県浜松市中央区原島町448 【 仕事場の自慢...! 】 （１）社内は、緑あふれる憩いの場！ オフィス内には、 主力商品である光触媒の人工植物が所狭しと並び、 まるで植物ショップのような雰囲気が広がっています。 （２）4～5分でコストコへ行ける！ 少し車を走らせるとコストコに到着。 帰社途中で、安くガソリンを入れて、 生活費を節約している社員多数...！
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- 月給：230,000～320,000円 ※固定残業代：30,000円（15時間分）を含む （固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給となります。） ＼ご相談ください！／ 経験や年齢に基づいて、給与をご提示します。 前職でのご経験がどう活かせるか、ぜひお気軽にどうぞ！ ―・―・―・―・―・―・― 【モデル月収】 ★29歳 男性 （備考）2年目、奥さん 子供2人、残業なし （月収例） 月給：265,000円 手当：18,000円 ーーーーーーーー 月収：283,000円 ―・―・―・―・―・―・― 【モデル年収】 月収 × 12 ＋ 賞与：750,000円 ーーーーーーーー 年収：4,146,000円
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