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    47ページ：募集・採用情報【社会人経験10年以上歓迎】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 8,778 社中 2,301〜2,350 社を表示

    日建リース工業株式会社

    住宅設備・建材
    東京都東久留米市八幡町2-11-73
    • 設立 1967年
    • 従業員数 2,000名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全67件
    • 建設足場のレンタル営業／月1万円から社宅に住める
      【仮設とは？】 ビルやマンション、学校、病院、高速道路、橋など、街中にはあらゆる建物がありますが、どんな建物でも、それを建てる人たちが安全に作業できる設備がなければ完成させることはできません。建物が完成したときには姿は見えませんが、完成させるためには欠かせないもの。それが仮設です。代表的なものが足場で、高い場所で安全に作業できるために設置する設備です。 【何を提案するの？】 ゼネコン（建設会社）に対し、ビルやマンションなどの新築工事現場で必要となる足場などの仮設資材のレンタルを提案します。 【営業先は？】 営業先は全て当社の既存取引先です。当社は仮設資材レンタルで業界トップクラスのシェアのため、引き合いも多数。提案業務に集中できます。 【建設の知識がなくても大丈夫？】 大丈夫です！入社後は、資材工場での基礎研修や先輩社員に同行して商談を学ぶ導入研修期間を約1年間ご用意。業界経験や営業経験のない方でも、自信をもって現場デビューができますよ。他にも資格取得や営業力向上、専門知識の習得などを目的とした研修も充実しています。 【1日の流れ（例）】 9:00　朝礼 ▼ 9:30　訪問準備 ▼ 10:00　出発 ▼ 11:00　商談 ▼ 12:00　昼食 ▼ 13:00　現場視察 ▼ 15:00　工場での打ち合わせ ▼ 17:00　帰社 ▼ 18:30　退社
      横浜支店／東京支店／仙台支店／宇都宮支店／名古屋支店／大阪支店／福岡支店 ■自動車通勤も可能です（要相談）
      月給24万円～33万円 ※月給には月45時間～25時間の固定残業代3万7,641円～8万2,776円を含みます。 ※固定残業代にあてる時間および金額は、月給額により定まっています。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給は経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
    • 物流資材のレンタル営業／1967年設立／業界トップクラス
      【扱う商材は】 パレットやカーゴと呼ばれる、荷物を運ぶ際に必要となる物流資材を扱っています。 【提案先は】 倉庫業、運送業、メーカー、商社、小売業など、物流を行う法人が提案先です。多くの企業は物流資材を自社保有していますが、顧客からの返却や修理、保管など、維持・管理に多大なコストがかかっています。それらを保有からレンタルに置き換え、手間とコストを抑える提案を行っています。 【入社後は】 入社後は、約2カ月間の導入研修。本社および物流センターで、商品や物流についての基礎を学びます。その後、配属先で約半年間のOJT研修で業務の流れを覚え、慣れてきたら自分で顧客を担当します。周囲の手厚いサポートがあるので、未経験の方も安心です。 【営業スタイルについて】 当社としてマーケットを拡大させていきたい事業のため、入社直後は新規にお取引をするお客さまの開拓営業もお任せします。建設現場や物流拠点への訪問や既にお取引のあるお客さまへの訪問の中から、物流資材のレンタルニーズを察知してお声がけをします。もちろん1人で任されるのではなく、先輩社員と現場に同行し、先輩社員の営業方法を見ながら学んでいきます。 【営業の役割】 物流営業はタイミングが命です。顧客が、既に使用している物流資材を新規に購入する前に、コスト削減の観点からリースへの切り替えを提案する必要があります。営業は物流現場の最先端でニーズをキャッチしてビジネス化へと繋げていく役割を担います。
      【東北エリア】 仙台支店／盛岡支店／福島支店 【関東エリア】 東京本社／東京支店／埼玉支店／千葉支店／群馬支店／東関東営業所（つくば市） 【北信越エリア】 金沢支店／新潟支店／長野支店 【東海エリア】 名古屋支店／静岡支店 【関西エリア】 大阪支店 【中国エリア】 岡山支店／広島支店 【九州エリア】 福岡支店／熊本支店 ※希望勤務地を考慮します。 ※自動車通勤可能（要相談） ※受動喫煙対策あり
      月給24万円～33万円 ※月給には月45時間～25時間の固定残業代3万7,641円～8万2,776円を含みます。 ※固定残業代にあてる時間および金額は、月給額により定まっています。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給は経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
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    株式会社ケイミックス

    設備管理・メンテナンス
    東京都港区虎ノ門1-3-1東京虎ノ門グローバルスクエア
    • 設立 1953年
    • 従業員数 2,144名
    • 平均年齢 44.5歳
    求人情報 全2件
    • 【川崎/第二新卒歓迎】現場サポート/土日祝休/官公庁案件とインフラ事業の安定性◎/綺麗な新オフィス
      第二新卒歓迎！未経験OK！女性活躍中！安定的な長期就業が叶う～土日祝休み×残業少なめ（月20h程度）／生活に欠かせないインフラ事業の安定性◎平均有給取得平均10日以上～ ■仕事内容 事務所を拠点に、東京23区内の道路緑地や公共公園の維持に関する業務を担当します。現地の状況確認や作業の進行チェックに加え、書類作成やスケジュール管理などのオフィスワークなども行うため、デスクワークだけでは物足りないという方にもぴったりのポジションです。 ■具体的な業務内容 現場管理：現場巡回、写真撮影、安全チェック 工程管理：スケジュール調整や進捗管理 事務作業：役所向け報告書や資料作成、PCでのデータ入力や図面作成 ■1日のスケジュールイメージ 午前は外出して現場チェックや担当者と打ち合わせ、午後は事務所に戻って報告書や資料作成を中心に行います。 ■仕事の魅力ポイント ▼先輩のサポートからの業務に入ります。そのため未経験でも問題ありません！ ▼地域密着型の社会貢献性が高い仕事。東京マラソンや隅田川花火大会の案件にも携われます！ ▼毎年4月に年間案件が確定。急な仕事の増加もなく、計画的に働けます。 ▼適度に外に出て体を動かせるバランスが取れた仕事です。 ■キャリアプラン 入社後は半年～1年かけて先輩の補佐をしながら仕事を覚えます。内勤と現場仕事の割合は適性を見ながらコントロールしていきます。スキルや希望に応じて将来的には1億円規模の大型案件を担当したり、管理職としてチームをまとめる道もあります。 ■働きやすさ◎ ▼土日祝休みの完全週休2日制 ▼残業は月平均20時間以内とプライベートも充実！ ▼有給取得率も高く、資格取得支援でスキルアップもサポートします。 ■会社の魅力 創業70年以上、安定したインフラメンテナンス事業を展開。高島屋・ルミネ・第一生命など大手企業との取引もあり、業績は右肩上がりです。街や暮らしを支える仕事で、長く安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横浜・川崎エリア 住所：神奈川県横浜市・川崎市周辺エリア 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～375,000円 ＜月給＞ 235,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年齢、経験等を考慮致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社下妻建設

    サブコン
    茨城県下妻市下木戸350
    • 設立 1942年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【茨城/下妻市】建築施工管理 ◆転勤無／残業20時間以内／創業85年・経営基盤◎
      【ワークライフバランス◎/残業20時時間未満で定時退社も可能◎/転勤もなく地域に根差して長期的に就業可能です】 ■職務内容： 当社の建築施工管理をお任せいたします。 ・建築工事現場の工程管理 ・品質管理 ・労務管理 ・安全管理等 ■業務の特徴： ・案件について：元請け工事が主です。もしくは１次請工事となります。 ・案件の特徴：学校や病院等の公共的な施設、店舗、事務所、工場、集合住宅等。割合としては公共工事が多く、公共案件が６割程度です。 ・工期：数か月や半年～１年程度の案件もございます ・担当エリア：県西や下妻市近郊などです。出張はございません。 ・夜間の工事はございません ■組織構成： 建築施工管理は役員含め３名が対応しております。事務業務の方を今後採用予定ですので、より現場に集中いただける予定です。 また、70代以降の方も活躍されており、セカンドキャリアの方も歓迎です。 雇用形態、給与面について定年後も変化することなく勤務可能です。 ■資格取得について： 資格取得の費用は会社負担です。 ■当社について： ・1939年の創業以来、 官公庁ならびに民間向けの総合建設業として地域に根差し営業を展開してきました。土木工事は、公共工事を中心に道路・河川・上下水道・公園等の都市基盤の整備工事に携わり、学校や病院等の公共的な施設、店舗、事務所、工場、集合住宅等、日々の生活に係る建築物の新築及び改修等の事業のお手伝いをしています。 ・国より「健康経営優良法人」の認定を受けており、残業時間の管理や一人の業務の負担が増えないよう徹底しております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県下妻市下木戸350 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～599万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～320,000円 その他固定手当/月：70,000円～80,000円 ＜月給＞ 360,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与：年2回（前年度実績：1～2ヶ月） 精勤・皆勤手当　6,000～10,000円 技能手当　50,000～60,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【茨城/下妻市】土木施工管理 ◆転勤無／残業20時間以内／創業85年・経営基盤◎
      【ワークライフバランス◎/残業もほとんどなく、定時退社も可能◎/転勤もなく地域に根差して長期的に就業可能】 ■職務内容： 当社の土木施工管理をお任せいたします。 ・土木工事現場の工程管理 ・品質管理 ・労務管理 ・安全管理等 ■業務の特徴： ・案件について：元請け工事が主です。もしくは１次請工事となります。 ・案件の特徴：道路・河川・上下水道・公園等です。割合としては公共工事が多く、公共案件が６割程度です。 ・工期：数か月や半年～１年程度の案件もございます。 ・担当エリア：県西や下妻市近郊などです。出張はございません。 ・夜間の工事は発生しても年に数回程度です。 ■組織構成： 建築施工管理は役員含め４名が対応しております。建設ディレクターがおりますので、より現場に集中していただけます。 また、70代以降の方も活躍されており、セカンドキャリアの方も歓迎です。 雇用形態、給与面について定年後も変化することなく勤務可能です。 ■資格取得について： 資格取得の費用は会社負担です。 ■当社について： ・1939年の創業以来、 官公庁ならびに民間向けの総合建設業として地域に根差し営業を展開してきました。土木工事は、公共工事を中心に道路・河川・上下水道・公園等の都市基盤の整備工事に携わり、学校や病院等の公共的な施設、店舗、事務所、工場、集合住宅等、日々の生活に係る建築物の新築及び改修等の事業のお手伝いをしています。 ・国から「健康経営優良法人」の認定を受けており、残業時間の管理や一人の業務の負担が増えないよう徹底しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県下妻市下木戸350 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～599万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～320,000円 その他固定手当/月：70,000円～80,000円 ＜月給＞ 360,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与：年2回（前年度実績：1～2ヶ月） 精勤・皆勤手当　6,000～10,000円 技能手当　50,000～60,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    花岡金属株式会社

    鉱業・金属製品・鉄鋼 （商社）
    東京都千代田区岩本町3-9-1
    • 設立 1927年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 営業事務職／未経験歓迎／月給26万円～／創業98年の老舗商社
      【主な仕事内容】 ＜建材営業部＞ ■取引先業者との連絡・調整（メール対応が中心） ■納期管理およびスケジュール調整 ■工程管理に関わる事務業務 ■データ入力・資料作成などの事務業務全般 ■伝票整理・入力 ■社内外との情報共有や進行サポート 【入社後STEP】 ＜建材営業部＞ まずは初歩的な業務からレクチャーを行います。 データ入力や資料作成など、簡単な業務から少しずつお任せします！ ゆくゆくは積算業務にチャレンジすることも可能です。 ▼ 業務に慣れてきたら、担当件数を徐々に増やし、無理なくスキルアップしていきましょう ◎未経験の方もご安心ください！ いずれの部署も、専門的な知識は不要です。 未経験からスタートして、10年以上勤務されている先輩も活躍しています！ 先輩が1on1で基礎からしっかりお教えしますので、未経験の方でも安心です。 あなたの成長を先輩たちがしっかりとバックアップしますので、ご安心ください。 ◎幅広くスキルが身に付く まずは簡単な業務からスタートし、習熟度に応じて担当範囲を広げられます。 納期管理・工程管理など、事務+αのスキルが身につくポジションです。 また、将来的には積算のスキルなどの専門知識を身につけることも可能です。 入社数年目で「成長を実感できて楽しい！」との声も。 将来的にキャリアの幅を広げたい方に魅力的な環境です。
      ★転勤なし★駅チカ徒歩1分 東京都千代田区岩本町3-9-1 花岡ビル ◎JR「秋葉原駅」徒歩3分 ◎都営新宿線「岩本町駅」徒歩1分 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給26万6100円～32万3950円（固定残業代含む）＋　諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万6100円～4万3950円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎経験・キャリアを考慮の上、決定します。 ◎積算等の経験者は優遇します。
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    竹中産業株式会社

    建材 （商社）
    東京都千代田区鍛冶町1-5-5
    • 設立 1925年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全13件
    • 【神田駅徒歩2分】建設資材の法人営業 ◆社会インフラを支える/基盤安定◎/年休123日◆
      <既存メイン／交通インフラを支える営業／異業界出身も安心の研修体制／残業約15h／顧客ニーズに合わせたオリジナル商品の開発・販売も可> ■職務内容： 道路インフラに関わる建設業界の得意先を中心に商材販売を担当します。 ルート営業がメインとなり、現状は既存顧客7割、新規顧客3割程度ですが、今後は新規顧客の拡大にも注力していく方針です。新規のアプローチ方法としては、既存顧客からのご紹介や情報収集をした上で狙いを決めてアプローチなどになります。 ・取扱商品：建設土木資材、石油製品、産業ライン資材などになります。主要品目としては建設土木資材となります。 ・エリア：関東エリア ・ミッション：担当商品やエリアによって個人の年間目標を立て、当社育成支援制度を活用しながら月間の目標達成を目指していただきます。 ■入社後の流れ： 入社後は研修制度を設けており、座学と工場見学を組み合わせ、すぐに仕事で活かせるスキルを習得できる環境を整えています。また、毎月フォローアップ研修としてデータを活用した営業手法などを学び、段階的にスキルアップできる育成カリキュラムを用意しています。 ■当社の特徴： 創立１００周年 時代ごとに必要とされるものを提供し、多種多様な業界のお客様からのニーズと真摯に向き合いながら日本の社会基盤を支えてきました。 「やりたい」を実現できる環境があり、「共創活動」として顧客のニーズに合わせたご提案や新しい商材の開発も行っています。ご自身が顧客との会話により得た情報から新しいオリジナル商品が生まれる可能性も秘めています。自らの頑張りによりキャリアアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区鍛冶町1-5-5 勤務地最寄駅：JR線／神田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～260,000円 その他固定手当/月：33,000円～42,980円 ＜月給＞ 235,000円～302,980円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮して決定します 賞与：年2回（前年度実績4.0ヶ月分）※業績により異なります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エツキ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    山形県村山市大字稲下1403-1
    • 設立 1973年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全3件
    • 【山形／村山市】機械加工（マシニングセンタ）／未経験挑戦可！経験者歓迎！／残業月20h程
      • NEW
      【技能競技全国大会採用実績のある自社フライス盤メーカー／大型門型MC・横型MCによる高精度加工／年間休日114日／U・Iターンオンライン面接可】 ■担当業務詳細： 工作機械を使用して金属材料や鋳造品を加工し部品をつくる仕事です。 マシニングセンタ等で段取りから加工までを行います。 ■仕事の魅力： 経験や知識を活かし、自分のスキルを高めながら単純作業では得られない達 成感のある仕事や飽きのこない仕事が可能です。 ■組織構成： 機械加工の担当者は10名程度です。20代～30代の社員が活躍しています。 ■キャリアパス： 担当者→リーダー→係長→課長というキャリアパスがあります。プロフェッショナルなキャリアを築くことができるポジションです。 ■働き方、就業環境： ・月残業平均時間は20時間程度とメリハリをつけた働き方が可能です。 ・家族手当、通勤手当（上限なし）、退職金共済、産業医面談など、長く働ける制度が整備されています。 ・技能検定挑戦への支援制度もございます。 ■会社の特徴・トピックス： 創業50年以上、設計開発、調達、加工～組立、出荷試運転まで一貫生産でお客様のニーズに応える会社で、マシニングセンタなど工作機械の製造をメインに、油圧機器から食品機械まで幅広いジャンルの製品づくりで日本のトップ企業を支えています。2023年、牧野フライス製作所グループの一員となりました。 大型門型MCや横型MCを駆使して複雑形状鋳物の精密加工を得意としており、ロボットを使用した24時間無人加工ラインもあり、生産性向上にも努めています。 また、精密組立技術の「きさげ」仕上げを施した自社製品の汎用フライス盤は、技能競技全国大会の「フライス盤」と「プラスティック金型」の競技用機械として採択され、日本のものづくりを代表する大会参加企業への納入のほか、全国の大学、高校、職業訓練施設等に納入実績があり、教育分野ではトップシェアを誇ります。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県村山市大字稲下1403-1 勤務地最寄駅：奥羽本線／村山駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 269万円～511万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ・残業手当：有 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～360,000円 ＜月給＞ 190,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：前年度実績（年2回、2.2カ月分） ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ★未経験歓迎★村山市◆NC旋盤・普通旋盤／残業20h程／技能検定支援あり／牧野フライス製作所グループ
      • NEW
      【牧野フライス製作所グループ／NC旋盤・普通旋盤の経験者歓迎／残業月20h程度／年間休日114日／家族手当・退職金共済あり／技能検定支援・外部研修あり／U・Iターンはオンライン面接相談可】 ■担当業務詳細： 工作機械を使用して金属材料や鋳造品を加工し部品をつくる仕事です。NC旋盤、普通旋盤等の機械で段取りから加工までを行います。 ■仕事の魅力： 流れ作業やワーク脱着だけの単純単調な作業はありません。経験や知識を活かし、自分のスキルを高めながら単純作業では得られない達成感のある仕事や飽きのこない仕事が可能です。 ■組織構成： NC旋盤、普通旋盤の担当者は3名程度です。20代～30代の社員が活躍しています。 ■キャリアパス： 担当者→リーダー→係長→課長というキャリアパスがあります。プロフェッショナルなキャリアを築くことができるポジションです。 ■働き方、就業環境： ・月残業平均時間は20時間程度とメリハリをつけた働き方が可能です。 ・家族手当、通勤手当（上限なし）、退職金共済、産業医面談など、長く働ける制度が整備されています。 ・技能検定挑戦への支援制度もございます。 ■会社の特徴・トピックス： 創業50年以上、設計開発、調達、加工～組立、出荷試運転まで一貫生産でお客様のニーズに応える会社で、マシニングセンタなど工作機械の製造をメインに、油圧機器から食品機械まで幅広いジャンルの製品づくりで日本のトップ企業を支えています。2023年、牧野フライス製作所グループの一員となりました。 大型門型MCや横型MCを駆使して複雑形状鋳物の精密加工を得意としており、ロボットを使用した24時間無人加工ラインもあり、生産性向上にも努めています。 また、精密組立技術の「きさげ」仕上げを施した自社製品の汎用フライス盤は、技能競技全国大会の「フライス盤」と「プラスティック金型」の競技用機械として採択され、日本のものづくりを代表する大会参加企業への納入のほか、全国の大学、高校、職業訓練施設等に納入実績があり、教育分野ではトップシェアを誇ります。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県村山市大字稲下1403-1 勤務地最寄駅：奥羽本線／村山駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 305万円～578万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～360,000円 ＜月給＞ 190,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：前年度実績（年2回、2.2カ月分） ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ナカニシ

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    栃木県鹿沼市下日向700
    • 設立 1951年
    • 従業員数 1,478名
    • 平均年齢 40.6歳
    求人情報 全41件
    • 【栃木県鹿沼市】医療機器の設計開発◆歯科用回転機器分野でグローバルシェアトップクラス
      【歯科用回転機器分野でグローバルシェアトップクラス／海外売上高比率88%（2024年度）／東証スタンダード市場上場】 ◆業務内容 脳神経外科、脊椎外科、整形外科などの外科手術において、骨切削を行う医療機器の設計および研究開発をお任せします。 ・国内外の外科医師との製品仕様についてのヒアリング ・構想設計 ・試作、検証およびレポート作成 ・医療機器申請の為の技術文書作成 ・商品設計 ・生産移管 ＜製品＞ 「Primado2」刃物、高速回転機器、電気モータを使用した製品、電気ユニットの筐体など ※サージカル事業拡大のため、研究開発者を増員することになりました。 当社が開発した製品で、患者さんのQOL（生活の質）を向上させ、社会に貢献していく職種になります。 ◆当社について 創業以来、時代をリードする「超高速回転技術」を追求しつづけ、歯科医療分野において革新的な製品を世に送り出してまいりました。さらにこの技術を応用し、一般産業分野や外科医療分野へと事業領域を拡大させてまいりました。 また、現在は、世界140ヶ国以上で信頼のブランドとしてご愛用いただいており、今や歯科用回転機器分野においては、グローバルシェアトップクラスを実現するまでになりました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県鹿沼市下日向700 勤務地最寄駅：東武線／新鹿沼駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の給与、経験等を考慮の上、決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木県鹿沼市】品質管理◆歯科用回転機器分野でグローバルシェアトップクラス／年間休日123日
      【歯科用回転機器分野でグローバルシェアトップクラス／海外売上高比率88%（2024年度）／東証スタンダード市場上場】 ◆業務内容 ・製造工程の品質管理および改善活動 ・不良原因の解析、是正対策の立案、実施 ・社内外関係部署との調整 1）外注受入検査 2）社内工程品質管理 3）不具合対応 4）品質データ管理 5）監査対応 ◆当社について 創業以来、時代をリードする「超高速回転技術」を追求しつづけ、歯科医療分野において革新的な製品を世に送り出してまいりました。さらにこの技術を応用し、一般産業分野や外科医療分野へと事業領域を拡大させてまいりました。 また、現在は、世界140ヶ国以上で信頼のブランドとしてご愛用いただいており、今や歯科用回転機器分野においては、グローバルシェアトップクラスを実現するまでになりました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ A1工場 住所：栃木県鹿沼市深程990 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の給与、経験等を考慮の上、決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社中央エンジニアリング

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都千代田区麹町4-5-7麹町パークハウスビル
    • 設立 1954年
    • 従業員数 542名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全16件
    • 【経験者歓迎／小牧】試験・計測業務（ロケット・防衛関連打ち上げ装置）
      ■業務概要：ロケットおよび防衛関連打ち上げ装置の試験・計測業務をお任せします。モノづくりの設計から試作、試験計測など上流工程～下流工程を担う本部署にて、製品開発の根幹を支える実験業務をご担当頂きます。 【具体的には…】 ・開発試験の準備 ・計測装置のセットアップ ・試験データの取得・整理など ■当ポジションの魅力 ・航空、防衛分野は安全性が最重要であり、技術者の手で取得された一つひとつのデータが、“安全と信頼”へつながります。 ・需要が高まっている防衛関連機器の製品を間近で見ることが出来、実際に試験対応、データの評価・分析を行うことができます。 ・経験が浅くても、ベテラン技術者がしっかりサポートしますのでご安心ください。 ■組織構成：部署全体で総勢47 名（20 代 20 名、30 代 10 名、40 代 7 名、50 代 8 名、60 代 2 名） ■研修制度について ◇各種社内研修が計画され、社内のベテランエンジニアや最先端の設計開発に従事するエンジニアたちにより実施 ◇外部の技術講習会を受講できるよう支援体制を確立しています（業務時間内での受講） ◇各種資格習得にチャレンジしやすいように受験料などを会社が負担するほか、推奨資格は、社内勉強会も実施。 └研修内容例：航空機制御システム解析、メカトロ機械設計技術、人間工学を活用した新製品開発、機械学習入門（Python）、画像認識AI実装技術など └勉強会例：機械設計技術者試験、基本情報処理技術者試験、衛生管理者試験、ビジネスマネージャー検定など ■就業環境： ◇有給休暇は入社時点で最大15日取得可能。有給取得率も全社80％とプライベートと仕事をしっかり分けて働ける環境です。 ◇福利厚生も大手並み！カフェテリアプランでは、家族支援・余暇生活支援や、家族記念日プレゼントなど ■当社の特徴・魅力　～モノづくりのエンジニアリングパートナーとして設計の最先端を切り拓く～ 航空／宇宙分野を中心とし、自動車・産業機械・情報通信・家電分野での最先端技術に携わっております。設計・開発・解析・モノづくりまで幅広い技術力を保有しており、モノづくりの企画・構想～設計・製作までお客様の「技術のブレインパートナー」としてワンストップ・ソリューションビジネスを展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 顧客先請負エリア 住所：愛知県小牧市東田中1200 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／小牧原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,100円～348,200円 その他固定手当/月：2,000円～6,000円 ＜月給＞ 256,100円～354,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【賞与】7月、12月 【昇給】年1回 ※予定年収には賞与と20h/月の想定残業代が含まれます。 ※ご経験や年齢により、基本給や年収が変動する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トーホー加工株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    東京都千代田区神田三崎町3-3-23ニチレイ水道橋ビル6F
    • 設立 1948年
    • 従業員数 210名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • パッケージメーカー社内SE／創業110年／残業10h／土日休
      製造現場で使用するシステムを使いやすくするための、開発・運用、ITに関するさまざまな対応を行います。 社内SEとして、経験やスキル、適性を考慮して下記の業務をお任せします。 ◎主な業務内容 ─── ■ヘルプデスク（Office操作の調査・説明、端末トラブルなど） ■現行業務の調査、改善案の企画・提案 ■基幹系データ抽出／調査、現場依頼への対応 ■改善要望の設計・プログラミング・テスト ■Portalサイト等の設計／テスト／データ登録 ■サーバ／ネットワーク／PCの監視・メンテナンス ■外製クラウドシステムの運用管理 ◎POINT ─── ■無理なスケジュールにならない環境 自社で使用するシステムの開発に携わるため、納期の調整も可能で、納期直前の徹夜や残業はありません。 ■ユーザー（製造現場）の近くで働ける 製造管理や物流管理などをシステムで一括管理しているため、実際にシステムを使う人のすぐそばで対話し、現場の声を取り入れながら開発・運用ができます。 ■小さなことから大きなことまで幅広く 業務で使用する端末の不具合対応からシステムを使用した経営戦略まで、幅広く携われるのが特長。 自分の裁量も大きく一貫して携わるため、効果をダイレクトに実感できます。 ◎スケジュール例 ─── 出社後：問い合わせ・障害・依頼を整理（優先順位付け） 午前中：ヘルプデスク対応（現場からの問合せ対応など） 午後　：改善案件（要件整理→設計→実装→テスト） 夕方　：運用／監視、ベンダー連携、翌日の準備など 終業　：日報作成など（定時退社も可能！）
      【マイカー通勤OK・駐車場あり】★U・Iターン歓迎！ ■小山工場／栃木県小山市千駄塚266-1 ※状況によりリモートワークも可 ※受動喫煙対策：あり
      月給25万円～29万円＋各種手当＋賞与年2回 ※月給額には、一律地域手当（2万1000円）を含みます。 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は別途支給します。 【臨時賞与について】※直近では、年２回の賞与とは別で支給がありました！ ①2025年度10月実績...8万円 ②2026年度2月実績 ...22万円
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    東洋安全防災株式会社

    その他商社
    福島県いわき市平塩字風内73-2
    • 設立 1988年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全3件
    • ※未経験歓迎【新潟/柏崎市】既存顧客メイン営業職（安全・防災用品）◆転勤なし/土日祝日休み/黒字経営
      • NEW
      【土日祝日休み/残業30時間程度/転勤なし/創業以来黒字経営】 ・製造業、建設業、運輸業、官公庁などのクライアントに対して、労働災害の防止や快適な作業環境の構築に関連する安全対策や防災対策を提供している弊社にて営業職業務をご担当頂きます。 ・新規／既存顧客の両方をご担当していただきます。 ■業務内容： ・民間企業の工場や建設会社、自治体に向けた、安全用品の営業を行っていただきます。既存営業が中心となります。労働災害のない職場、快適な作業環境を支えるやりがいあるポジションです。 ・具体的には、既存顧客（法人）への営業としての新商品紹介、および契約、受注品の納品業務、その他付随する業務を担当します。 ＜商品＞ ・作業衣等のユニフォーム、防塵マスク等の保護具、非常食等の防災備蓄用品など ＜営業スタイル＞ ・既存営業がほぼ100％で、はじめは先輩のお客様を引き継いでいただきます。スキルに応じて新規をお任せする可能性もあります。 ＜担当顧客数＞ ・1人100社程度担当いただくため、幅広くサポートできる方が向いています。 ＜1日のスケジュール＞ ・朝から17時ごろまで外出。社用車にて納品と営業を兼ねて、10社～15社を訪問するイメージです。 ■入社後の流れについて： ・入社後は急に担当顧客を付ける訳ではなく、先輩社員のサブ担当として営業に同行や商品の配送などを行い、商品知識や先方担当者との関係性構築を行っていただきます。約半年～1年後に主担当として営業を行っていただきます。 ■はたらき方： ・土日祝日休みで、月平均残業は30時間程度とワークライフバランスを充実できる環境です。 ・既存営業がほぼ100％で、はじめは先輩のお客様を引き継いでいただきます。 ・顧客は自治体や電力系企業など大手も多く、安定しております。 ■同社の特徴： ・同社は創業以来、製造業や建設業、運輸業、社会生活・産業基盤を担う事業会社や官公庁など様々な企業、団体に支持され、2,000社以上にも及ぶ取引先各位からの信頼を獲得し、労働災害のない職場作り、快適な作業環境の構築などに不可欠な安全衛生保護具や消防用品、防災備蓄製品の提供を行ってきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 柏崎営業所 住所：新潟県柏崎市大字上田尻1393－1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～218,000円 その他固定手当/月：30,000円～50,000円 固定残業手当/月：20,000円～65,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 200,000円～333,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、１５時間分の固定残業代として支給。超過した場合は別途支給。 ※上記その他固定手当には、営業手当、業務手当が含まれます。 ■昇給：あり（月2,000円～10,000円※過去実績） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東北丸本

    サブコン
    宮城県仙台市泉区市名坂字野蔵19-3
    • 設立 1969年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 施工管理（土木・建築）／完全週休2日／経験次第で月40万円～
      お客様と職人さんの間に立ち現場を監理。 各現場にて、書類の作成や職人さんへの指示、各工程での品質管理、施工後の検査・報告などを行います。 担当する案件の規模により、複数の現場を並行して担当することも。 ※基本作業することはありません ■担当する案件・現場について ━━━━━━━━━━━━━━━ 【建築】 種類：改修工事、防水工事（シーリング） 対象：オフィスビル、商業施設など 　　　建築構造物全般 工期：1週間～半年程度がメイン エリア：9割が宮城県内 【土木】 種類：防錆工事 対象：橋梁などの土木構造物 工期：1週間～1ヶ月程度がメイン エリア：7割が県外（東北6県が中心） ★建築・土木問わず幅広い工事を担当できるのが当社の特色です！ ■防水工事（シーリング）・MS工法のパイオニア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【防水工事（シーリング）】 建築物の漏水を防ぐためサッシや窓ガラス、 外壁材と外壁材の継ぎ目などの隙間にシーリング材を充填する工事。 ―施工の流れ― １．施工準備 ２．送り出し教育 ３．下地処理 ４．シーリング材充てん ５．ヘラ仕上げ ６．検査・報告 【MS工法（常温金属溶射システム）】 鉄製の橋や鉄骨建造物に対して、 亜鉛とアルミニウムを溶射、 防錆皮膜をつくることで、耐久性を飛躍的に伸ばします。 ―施工の流れ― １．準備作業 ２．素地調整 ３．粗面化処理 ４．常温金属溶射 ５．封孔処理 ６．上塗塗装 ７．検査・報告 ★どちらも日本有数の施工実績を誇ります！ ■スキルアップできる環境 ━━━━━━━━━━━━━ 「他にはないスキルを身に付けられるから」 「建築と土木両方の工事の経験を積めるから」 など、施工管理としての技術を磨きたいという理由で入社される方が多いです。 専門性を追求することも、オールラウンドにこなせるプロへの道を選択することも可能！ 資格取得に向けた講習会の参加も推進していて、 入社後も仕事の幅を広げることができます！
      ★転勤なし ★希望に応じて仙台本社または盛岡営業所に配属 ★車通勤OK！ ［仙台本社］ 宮城県仙台市泉区市名坂字野蔵19-3 ［盛岡営業所］ 岩手県盛岡市太田6-４-17
      即戦力なら、月給40万円スタートも可能！ 月給19万円～40万円 ※経験・年齢により考慮します ＜月収例＞ ●月収25万円（経験5年程度・資格なし） ●月収40万円（経験20年程度・1級施工管理技士）
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    ナガイレーベン株式会社

    アパレル・繊維 （商社）
    東京都千代田区鍛冶町2-1-10
    • 設立 1950年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 42.7歳
    求人情報 全6件
    • 【プライム上場・札幌】法人営業《業界未経験歓迎》国内シェア60％超の老舗白衣メーカー/平均勤続15年
      • NEW
      【東証一部上場の安定基盤 × 医療・福祉に貢献できるやりがい】 ◆業界未経験歓迎！創業・国内シェア60%以上！達成年間650万着以上のメディカル・介護ウェアを販売◆ ■業務内容： 医療機関で着用される白衣の企画～製造、販売を行っている当社にて、既存企業中心に白衣の提案営業を担当いただきます。 【詳細】 ・医療機関や介護施設等でドクターやナースが着用する白衣を、リネン業者（販売代理店）や病院向けに提案します。 ・お客様の声や現場の営業メンバーからの意見、売上データ分析等から営業戦略の企画／立案まで、ご経験に応じてお任せします。 ※営業方針：新規営業は「まず既存顧客を大切にする」理念があるため強制していません。 ■業務の特徴： ◎事務スタッフがいて、フォロー体制抜群 …顧客との発注・電話対応など事務業務の負担なし。お客様への提案に向き合えます。 ◎製販一体の体制を活かし、柔軟性のある提案ができる …数千種類の豊富なアイテム数、オーダーメイド対応など、営業として提案しやすい環境 ■当社の強み・魅力 ＜圧倒的なシェア・商品力の強さ＞ 1915年創業、創業100年を超える医療白衣メーカーで、コア市場において国内シェア60％超と市場において事業優位性の高いポジションを確立しています。 当社と二番手のシェアの差が10倍近くあるため値段の引き下げ競争が起きにくい市場優位性の高さも魅力です。 ＜強固な収益体質と財政基盤＞ 売上純利益率44.4％／自己資本比率89.2％／ROE9.0%と徹底的な効率化の追求により原価低減を実現する等、強固な収益体質と財政基盤を持っています。 ＜企画～販売まで一気通貫で行なえる＞ 国内外で生産基盤を持っており、企画～製造～販売までを一気通貫で行えるスピード・リソースの豊富さも魅力です。 ■働き方・福利厚生 ・働き方：遅くとも19時頃には帰社。年休120日、土日祝休みなどワークライフバランスを整えることができます！ ・福利厚生：役職手当・地域手当・家族手当・退職金など ※平均勤続年数：15年 ■組織構成： 営業本部は50名程で、各支店3～5名ほどが在籍しています。 役職定年無しのため腰を据えて働く事が可能で、社員を大切にする風土です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北海道支店 住所：北海道札幌市東区北17条東3-2-19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円 固定残業手当/月：81,500円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 306,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ナスラック株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    愛知県名古屋市中区丸の内2-1-33 東建本社丸の内ビル
    • 設立 2005年
    • 従業員数 361名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 上場G／購買調達コーディネーター／年休126日／土日祝休み
      ★働きやすさのポイント★ ◆年間休日126日以上確保可能 ◆フレックス制度あり ◆土日祝休み ◆オリジナル福利厚生／手当あり ◆完全週休2日制　など 上記の働きやすさにより、【定着率100％】という結果を残しております！ ★具体的なお仕事内容★ ◆仕入先業者の選定・価格交渉・最適な調達ルートの構築 ◆各種見積書の取得・相見積によるコストの最適化 ◆市場価格の調査・分析 ◆オリジナル建材のOEM開発 ★商材例★ ・内装材、外装材 ・電気設備機器 ・衛生設備機器（便器など） ・ユニットバス ・玄関ドア …など、住宅を建てる際に必要な数々の建材商品を取り扱っております。 ★仕事のポイント★ ◆業務を通じて、利益を最もダイレクトに作り出す部署です。 会社に貢献できるポジションとなり、役に立てた実感・頼られる嬉しさがあります！ ◆チャレンジは大歓迎の社風ですので、自身の提案やアイデアを発信しやすいです。毎月、業務改善会議も実施していますので、業務の改善点や効率化などの提案は大歓迎です！ ◆社内のチャットツールがあり、わからないことがあれば気軽に質問がしやすい環境なので、安心して仕事に取り組めます。もちろん、周りのメンバーにも直接相談もできるので、何でも聞いてくださいね！ ★入社後の流れ★ ◆入社時研修（1日～2日程度） 事業内容やサービスなど、座学で会社のことを学びます。 　↓ ◆OJT研修 上司や先輩社員によるOJTを実施します。仕事の流れをマンツーマンでイチから丁寧に教えていきますので、ご安心して入社可能です！
      本社／愛知県名古屋市中区丸の内2-1-33 東建本社丸の内ビル12F ＜アクセス＞ 名古屋市営桜通線・鶴舞線「丸の内駅」より徒歩1分 名古屋市営鶴舞線・東山線「伏見駅」より徒歩10分 ◆駅チカのオフィス ◆U・Iターン歓迎 ◆受動喫煙対策：あり ◆屋内禁煙
      月給20万7000円～32万1000円 ＋ 賞与年2回 ※年齢・経験により金額を決定します
    • 上場G／営業スタッフ／年休128日／土日祝休み／残業ほぼ無し
      プライム上場G企業の安定性に加えて、【年間休日】や【完休2日】【福利厚生】などの働きやすさでも還元！ 【おまかせするお仕事】 ・工務店、リフォーム店、住宅販売会社や販売代理店などに、当社オリジナル商品をご提案。 ・親身なヒアリングによって、エンドユーザーが抱える住まいへの想いを、しっかり汲み取ることができます。 ★状況ごとに先輩や上司が手厚くサポートします。経験が浅い方や未経験の方もご安心ください★ ☆★研修内容については求人下部へ！☆★ 【業務フローの一例】 顧客を訪問し、カタログを見せて商品を紹介 （ショールームでのご対応もあり） 　▼ お取引先やエンドユーザーのニーズをヒアリングして見積をご提示 　▼ ご納得いただければ、受注 　▼ 見積通りの商品を納入 ご訪問スケジュールの組み方などは基本的に自由裁量！ お客さまの要望にも柔軟に対応できると共に、自分らしくお仕事を進める事が可能。 【商材例】 ・システムキッチン ・室内ドア ・家具 ・お風呂 ・洗面化粧台　など ステンレス製システムキッチンを中心に、圧倒的な商品ラインナップを誇ります。さらに、前身となるナスステンレス株式会社から数えると創業60年超え。ネームバリューも高く、お話を聞いてもらいやすい土台が整っています。 ★POINT★ 【豊富なインセンティブ】 賞与とは別に目標達成成果給や営業大会報奨金で実績を評価！ 新人から狙えるインセンティブもあって、 年間で約200万円以上も獲得した先輩もいます！ 【魅力的な商材】 柔軟性のあるステンレス商品を強みとし、幅広い商品ラインアップで提案可能！ 業界での知名度も高く、競合優位性抜群！自信を持って提案できる商材です。
      下記の全国10ヶ所の拠点で募集します。 1人1人に合わせた勤務地とフィールドをご用意！ ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎！ ＜仙台営業所＞ 宮城県仙台市泉区泉中央3-17-6 ＜水戸営業所＞ 茨城県水戸市元吉田町1775-3 ＜横浜営業所＞ 神奈川県横浜市中区太田町 6-84-2 大樹生命横浜桜木町ビル 2F ＜千葉営業所＞ 千葉県千葉市中央区都町3-3-1 ＜東京支店＞ 東京都港区芝2-28-8 芝2丁目ビル 1F ＜金沢営業所＞ 石川県金沢市玉鉾4-8 ＜名古屋支店＞ 愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-9-10 リバパレス鶴舞 2F ＜大阪支店＞ 大阪府大阪市中央区本町1-7-7 WAKITA堺筋本町ビル 1F ＜岡山営業所＞ 岡山県岡山市北区辰巳2-106 ＜広島営業所＞ 広島県広島市西区商工センター3-5-5
      月給23万8800円 ～ 29万7600円 上記には固定残業代（月45時間分、7万4000円～9万1500円）を含みます。固定残業時間を超過した分は全額支給します。 経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします（上記以上の給与も可能です！）。 ※月給額・固定残業代は勤務地により異なる。
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    株式会社日本経済広告社

    総合広告代理店
    東京都千代田区神田小川町2-10日伸ビル2F
    • 設立 1943年
    • 従業員数 424名
    • 平均年齢 40.4歳
    求人情報 全16件
    • アカウントプランナー／デジタルも強い総合広告会社／広告賞多数受賞／在宅可
      • NEW
      【日経新聞社がパートナーの総合広告会社の企画営業職】 ◇◆残業全社平均月28.8時間/所定労働時間7h/有給取得実績年間9.9日/在宅勤務相談可◆◇ ＊当社について＊ 日本経済新聞のパートナーの総合広告会社として、日経関連に強みを持ちつつ、建築・不動産、出版・教育、官公庁、IT、レジャー・スポーツ、ラグジュアリーブランドなど様々な業界との取引を行っております。特に不動産に関しては独自のノウハウを持ち、大手ディベロッパーと組んで街づくりの提案から参加することもあります。 【概要】 クライアントの課題解決のため、広告における全体のプロデューサー業務を担っていただくポジションです。 【詳細】【変更の範囲：会社の定める業務】 ・クライアントニーズの吸い上げ、要望に添った各種メディア、イベント、制作物、ＰＲ等の提案 ・クライアントプロモーション戦略の企画提案 ・クリエーティブやプランニング、メディア等の社内スタッフの中心となって進行管理をおこなうプロデューサー業務 ・新規顧客開拓 ・既存顧客の対応、拡大 【この求人の魅力】 ・誰もが知る身近で有名な大手クライアントに携わることができます。 ・日本最大級の広告賞を受賞するほどのハイレベルな環境でご就業いただきます。 【組織構成】 20～50代までほぼ均等に幅広い世代が活躍中（最年長70代） ※男女比：３対１ 【当社の特徴】 ・総合広告会社として、テレビ・WEB・新聞・雑誌など、すべてのメディアと直接取引 ・近年クリエーティブにさらに注力しており、優れたクリエーティブを表彰する『ACC TOKYO CREATIVITY AWARDS』を多数受賞 ・産育休や時短勤務も活用した女性社員も多く活躍中 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田小川町2-10 日伸ビル2F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／新御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 1年目は年俸制、2年目以降は当社規定の給与テーブルに移行し月給制となります。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,650,544円～5,475,804円 固定残業手当/月：112,455円～168,683円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,667円～625,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回（2年目以降対象） ・賞与：年2回（2年目以降対象） ※上記年収はあくまで想定です。詳細は前職・経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。 ・モデル年収　27歳 547万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    サンエコサーマル株式会社

    その他
    栃木県鹿沼市下石川737-55
    • 設立 1987年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 【鹿沼市／転勤なし】未経験歓迎！環境プラントの設備メンテナンス◆大手G／夜勤無・転勤無／働きやすさ◎
      ～経験不問！／地元志向・U・Iターン歓迎／インフラ×環境分野で、社会に必要とされ続ける技術を身につける！／働き方◎・福利厚生充実～ ■業務概要 本ポジションは、焼却施設や発電設備といった環境関連プラントの“日常の安全”を守る役割です。 設備がトラブルなく稼働し続けることで、地域の生活や環境が守られています。 点検・整備・立会いなどを通じて、「止めない」「事故を起こさない」ための縁の下の力持ちとして活躍いただきます。 専門性は入社後に身につけられるため、業界・職種未経験の方も多数活躍しています。 ■具体的な業務内容 ・環境プラント内設備の定期点検・状態確認 ・部品の摩耗チェック、簡単な調整・整備作業 ・協力会社による工事・点検作業の立会い ・部品や資材の発注、作業準備 ・報告書作成や点検データの整理 扱う設備は、配管・モーター・コンベアなど多岐にわたり、業務を通じて機械・電気・設備全般の知識が自然と身につきます。 ■教育・研修体制 入社後は、先輩社員によるマンツーマンOJTからスタートします。設備名称や工具の扱い方、安全管理の基本など、現場で必要な知識を一つずつ習得します。 配属後も、月島ホールディングスグループの研修制度を活用し、現場経験＋体系的な研修の両輪で、継続的にスキルアップできる環境が整っています。 ■働き方・就業環境 ・転勤なし／夜勤なし／出張ほぼなし ・残業時間：基本的にないです。 ・有給取得率：89.9％ 昼食は持参や仕出し弁当を利用する社員が多く、食事補助手当も支給。 また、会社負担でキッチンカーを呼び、社員に振る舞うイベントもあり、人を大切にする風土が感じられる職場です。 ■配属組織 部署は6名体制で、20代～40代が在籍しています。 中途入社が中心のため、年齢や社歴に関係なく意見を言いやすい雰囲気です。 勤続3年以上の社員が90％以上と定着率も高いです。 ■当社について 当社は、環境プラントの保守・点検を担う専門会社です。鹿沼市との官民連携によるバイオマス発電事業など、再生可能エネルギー・循環型社会に貢献する事業を展開。景気に左右されにくいインフラ領域で、将来性・社会貢献性の高い仕事に携われます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県鹿沼市下石川737-55 勤務地最寄駅：JR日光線／鹿沼駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～263,000円 ＜月給＞ 200,000円～263,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（4ヵ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鹿沼市／未経験歓迎】運転管理スタッフ（焼却・発電施設）◆大手G／安定性◎／転勤なし／福利厚生充実
      ～未経験歓迎／U・Iターン・地元志向の方歓迎／環境×インフラ分野で、社会に欠かせない施設の日常運営を担う仕事／プライム上場企業のグループ会社で安定性◎～ ■業務内容 鹿沼市にある焼却・発電プラントにて、廃棄物処理および発電設備が安全かつ安定的に稼働するための運転管理業務を担当いただきます。 地域の環境保全や資源循環を支える、公共性・社会貢献性の高いポジションです。 ■業務の特徴 ・設備操作はマニュアルや手順が整備されており、落ち着いて業務を進められます ・外部業者や他部署と連携しながら、チームで施設全体を支えます ・「事故を起こさない」「止めない」ことが最大のミッションであり、社会を裏側から支える実感が得られます ■入社後の流れ 入社後は、安全教育や施設全体の説明を受けた後、先輩社員にサポートしてもらいながら、基本業務をスタートします。1～3ヶ月ほどで基本業務に慣れ、半年～1年を目安に設備操作やトラブルの一次対応なども段階的に担当します。それ以降も、月島ホールディングスグループの研修制度を活用し、現場経験＋体系的な研修の両輪で、継続的にスキルアップできる環境が整っています。 ■配属部署 配属部署は23名体制で、ほぼ全員が中途入社。 20代～50代まで幅広い年代が在籍し、日常的にコミュニケーションが取れる、相談しやすい雰囲気です。 シフトは1年分を事前に決定しており、予定が立てやすい点も社員から好評です。 ■就業環境 ・ほぼ定時退社が可能／有給取得率89.9％ ・2020年新設の工場・事務所で、清潔感のある快適な環境 ・転勤なしで、地域に根ざして働けます 昼食は持参や仕出し弁当を利用する社員が多く、食事補助手当を支給。 また、会社負担でキッチンカーを呼び、社員に振る舞うこともあり、現場職でありながら人を大切にする文化が根付いています。 住宅手当は世帯主でなくても支給対象となり、生活面のサポートも充実しています。 ■当社の特徴 東証プライム上場・月島ホールディングスグループの一員として、安定した経営基盤のもと事業を展開。鹿沼市との官民連携によるバイオマス発電事業を推進し、環境保全×循環型社会の実現に直接貢献しています。景気に左右されにくい社会インフラ分野で、将来性と社会的意義を感じながら働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県鹿沼市下石川737-55 勤務地最寄駅：JR日光線／鹿沼駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～263,000円 ＜月給＞ 200,000円～263,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（4ヵ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アカオアルミ株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    東京都練馬区旭町3-33-1
    • 設立 1960年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全7件
    • 【練馬・未経験歓迎】機械オペレータ◇老舗アルミメーカー／全社平均残業10H以内
      【1947年創業老舗アルミ素材メーカー／長期で就業出来る環境／産休・育休復職率 100%／全社平均残業10H以内】 ■職務内容 化粧品のケースやなべやトレーなどに使用される合金やアルミ素材を生産していただきます。その中で主に、練馬区にある本社工場にてアルミニウムの鋳造、圧延工程の作業に携わっていただきスリッター機器のオペレータとしてご活躍いただきます。 ■教育体制 機械の安全操作を学ぶところからスタートし、機械操作と品質の関係の知識を深めながら作業を覚えていきます。 業界･職種未経験の方も活躍されており、業務は今までのご経験やスキル・適性を考慮し、できることからお任せしていきますのでご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社工場 住所：東京都練馬区旭町3-33-1 勤務地最寄駅：東京メトロ　有楽町・副都心線／地下鉄成増駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～281,250円 ＜月給＞ 225,000円～281,250円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収：残業代は含めず。（時間外労働連動支給）目安であり上下する可能性有。選考を通じてご経験や現職の年収を参考にし決定いたします。 ※月給：諸手当込み残業代抜で250,000～想定です。 ※賞与2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【練馬・未経験歓迎】検品・梱包スタッフ◆契約社員／土日休／17時20分定時／老舗アルミ素材メーカー
      【老舗アルミ素材メーカー／長期働ける就業環境／ノー残業デーなどもあり仕事もプライベートも充実した働き方が可能です】 ★正社員を目指したい方大歓迎！★ ■職務内容： 練馬区にある本社工場にて 製品の目視外観検査とその箱詰め業務をお任せします。 同社で製造するスラグ材(加工前のアルミ素材)を、お客様指定の方法で手作業にて梱包いただきます。 機械梱包作業や微粉とりの軽作業などもお任せします。 ■組織構成 素材製造部／特品課　10名 ■同社の魅力 同社は、アルミ素材メーカーとして、大手に劣らない生産設備を持ち、小ロット生産を強みに小回りの利く生産で、お客様に価値提供を行っています。お取引先は、自動車業界や飲食業界、化粧品業界等多くの業界とのお取引を行っています。鍋ややかん、化粧品に使用される製品も自社で製造をしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社工場 住所：東京都練馬区旭町3-33-1 勤務地最寄駅：東京メトロ　有楽町・副都心線／地下鉄成増駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～450万円 ＜賃金形態＞ 時給制 ＜賃金内訳＞ 時間額（基本給）：1,400円 ＜想定月額＞ 224,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収に残業代は含まれません（時間外労働連動支給） ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、上下する可能性があります。選考を通じてご経験や現職の年収を参考にし、設定いたします。 ■賞与：年2回（6月、12月）※業績連動 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    セコム損害保険株式会社

    損害保険
    東京都千代田区平河町2-6-2
    • 設立 1950年
    • 従業員数 461名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 人事・総務担当／完全週休2日制／年休121日／残業月20h
      • NEW
      人事・総務ポジションの中から一般職・総合職のいずれかのポジションにてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ 【人事担当】 ■総合職 ・給与計算 ・就業規則、社内ルールの運営 ・各採用業務 ・社会保険手続き ・人事制度の設計・改定 ・人財育成 ◎まずは給与計算や就業規則・社内ルールの運営などからお任せし、徐々に人事制度の設計・改定といった上流のお仕事をお任せしながら、マネージャーポジションを目指していただきます。 ■一般職 ・給与計算 ・勤怠管理 ・事務系業務 ・その他人事業務サポート　など ◎ゆくゆくは各分野（給与担当・採用担当）を担当しながら、それぞれをローテーションで担っていただく形でオールマイティーにご活躍いただく予定です。 【総務担当】 下記の総務全般のお仕事をお任せしながら、総合職（管理職候補）もしくは一般職のいずれかのポジションでご活躍いただきます。 ・株主総会の運営サポート ・消耗品の管理・発注 ・社宅制度の管理（外注先との調整がメイン） ・オフィス関連業務（移転企画や費用算出　など） ・インフラ整備（ネットワーク・通信回線の手配　など） ◎アルバイトを含めた6名のメンバーで分担しながら業務を担っています ◎いきなりすべてを任せるのではなく、経験をもとに少しずつ業務範囲を広げながら成長を目指すことができます。 ※人事・総務ともに経験によっては数年程の期間を目安に管理職としてご活躍いただけます。 ＜入社後の流れ＞ 人事・総務ともに基本的にはOJTを中心に一連の業務を学んでいただきます。 他にも必要な知識を学ぶための外部研修も一部実施予定です。 ＼自身の経験を存分に活かせる／ 少人数体制の組織のため、一人ひとりの意見やアイデアが通りやすい風通しの良さが魅力です。 また、社内制度や業務効率の改善に向けた行動力はしっかりと評価！ モチベーションを保ちながらチャレンジすることができます。
      本店「総務部人事グループ」もしくは「総務グループ」 総合職：将来的に転勤を伴う異動の可能性があります 一般職：転居を伴う異動なし 東京都千代田区平河町2-6-2 セコム損保ビル ＜アクセス＞ 東京メトロ「永田町駅」5番出口より徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      総合職：月給28万4000円以上＋諸手当＋賞与年2回 一般職：月給23万4000円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。
    • 東京／一般職（営業サポート事務）／未経験歓迎／セコムグループ
      ◆営業サポート 営業職をバックアップする業務全般を担当。 主に事務業務となります。他、問い合わせ対応なども行います。 【業務内容】 ◎書類作成・チェック ┗保険申込書の見積書作成、契約内容の確認、計上業務 ◎契約者様・代理店からの問合せ対応 ┗契約内容の照会対応、更新手続きの案内、満期管理 ◎提案資料やパンフレットの準備、書式・備品管理 ◎精算業務 ┗保険料精算管理、保険料の入金確認、返還金の手続き 入社後は管理部門による研修やOJT研修で 仕事の知識や流れ、コツを学んでいきます。 ＼働きやすさのPOINT！／ ◎9：00～17：00の実働7時間 ◎完全週休2日制（土・日） ◎年間休日120日以上 ◎フレックス特休・リフレッシュ特休あり 異業種からの転職者も多数在籍中。 中途入社であってもキャリアアップできる環境です。 セキュリティ業界のリーディングカンパニーである セコムグループの損害保険会社で活躍しませんか？
      ★転居を伴う異動なし！ 【本店】 東京都千代田区平河町2丁目6-2 セコム損保ビル ＜アクセス＞ 東京メトロ「永田町駅」5番出口より徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給23万4,000円以上 ＋諸手当 ＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。
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    株式会社東京アドデザイナース

    総合広告代理店
    東京都千代田区三番町1KY三番町ビル5F
    • 設立 1961年
    • 従業員数 175名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【制作進行管理】大手家電メーカーのカタログ・WEBサイト・CMなどの制作進行／リモート制度あり～
      ◆◇大手広告会社・直クライアントを複数持つ広告制作会社／大手家電メーカーを担当／某大手広告会社で戦略立案に携われる／年休123日／正社員／リモートワーク週2日可能◇◆ ■業務内容： 某大手広告会社に常駐し、大手家電メーカーのカタログ制作、WEBサイト、CM、イベント企画など幅広い制作進行管理をお任せします。 できることからスタート。広告業界でキャリアを積むことのできる環境です。 ・大手家電メーカーの新商品などのPRに向けて、クリエイティブチームと連携し提案の具体化 ・広告制作におけるスケジュール管理 ・予算管理とコスト調整 ・要望の網羅性確認と品質担保 ・社内外関係者との調整・コミュニケーション 家電製品の1カテゴリを担当いただき、ゆくゆくは、企画・戦略立案なども行い、業務の幅を広げていっていただきます。 ■業務の魅力： 某大手家電メーカーの制作進行管理に携われるため、自分が関わった広告が世に出る達成感を得られることが最大の魅力です。また、戦略立案などの経験もゆくゆくお任せするため、広告業界でステップアップしていくことができる環境です。 ■働く環境： 某大手広告会社への常駐となりますが、弊社社員も常駐しておりますので、わからないことがあったらすぐに聞ける環境ですのでご安心ください。 週2回のリモート勤務が可能です。 将来、某大手広告会社の常駐ではなく、当社での勤務になる可能性もございます。 ■キャリアパス： 広告制作の制作進行実務経験を積みながら、将来的には大型案件のプロデュースやディレクターへのキャリアアップも可能です。 ■企業魅力： ・創業66年、広告制作業界で高い認知度を誇る総合制作会社 ・同社は総合広告代理店だけでなく専門代理店とも取引があり、広告チャネルが広いため、景気に左右されにくいです。 ・デザインやコピーだけではなく、企画から納品までを社内にて一貫して行なえる体制が整っています。 ・大手企業との取引が多く、大規模な広告プロジェクトに参加できるので、大きな実績とやりがいを得ることができます。 ※事例：https://www.tokyoad.co.jp/works/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 出向先（大手Web広告代理店） 住所：東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー 勤務地最寄駅：東京メトロ線／赤坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,888,000円～4,128,000円 固定残業手当/月：51,000円～72,747円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 291,666円～416,747円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年俸額の12分の1を支給 ■昇給：年1回（面談交渉にて決定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社山本製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    山形県東根市大字東根甲5800-1
    • 設立 1961年
    • 従業員数 309名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ルート営業／未経験歓迎／年休118日
      • NEW
      ◆農機部門 米、麦、蕎麦等の収穫後の工程に不可欠な機械・設備(穀物乾燥機・色彩選別機)を提案していただきます。提案先は農機メーカーやJAが中心で、ディーラーと共に農家さんを訪問し、提案～設置までサポート。ライスセンターの建設、改修等の際には現場の管理業務も担当します。 ◆精米機器部門 玄米を白米へ加工する機械・生産ラインご提案がメインとなります。 JA、精米工場や地域のお米屋さんへのご提案が中心です。 簡単な設置・アフターフォローは営業自身で対応することもあります。 ◆環境機械部門 発泡スチロール減容機などの廃棄物からリサイクル原料をつくる機械の提案を行っていただきます。昨今では資源物が多く発生する家電量販店、水産市場等での導入も進んでいます。 （※適性や希望によって配属部門を決定いたします） 【仕事内容】 ・顧客訪問（1日2～4件） ・ニーズのヒアリング、製品のご提案 ・製品の納品・導入サポート ・展示会での商談 など ★完全ルート営業！飛び込み・テレアポは一切なし ★お客様の声をもとにした製品提案が可能 【入社後の流れ】 ・2～4週間の本社研修＋現場同行 ・異業種出身者も多数活躍中 【キャリアパス】 ・年2回の面談で希望を反映 ・営業スペシャリスト／拠点長などの選択肢あり ー＜設計から生産、販売までトータルで行うメーカーだから、できること！＞ー 当社が提案するのは、お客様の声やニーズを拾う中でイチから開発してきた商品ばかり。 どの部門でも、オーダーメイドでクライアントの声に合わせ商品を提案することが可能です。 営業職ではありますが、「機械いじり」「ものづくり」の面白さを体感できることも大きな魅力かもしれません。
      ▼全国12箇所に拠点あり！▼ 「○○県でずっと働きたい…」 「Uターン就職したい…」 などのご希望があれば随時ご相談ください！ ▼ 北海道・東北エリア ・本社 山形県東根市大字東根甲5800-1 ・北海道営業所 北海道岩見沢市南町八条3-6-6 ▼ 関東エリア ・関東営業所 栃木県小山市粟宮1-6-20 ▼ 新潟エリア ・新潟営業所 新潟県新潟市江南区亀田四ツ興野4-2-22 ▼ 東海エリア ・東海営業所 愛知県安城市東明町19-12 ▼ 関西・四国エリア ・大阪営業所 大阪府豊中市上新田2-11-39 ・岡山営業所 岡山県岡山市北区平田112-117 ・四国営業所 香川県高松市香川町大野1594-1 ▼ 九州エリア ・九州営業所 熊本県熊本市東区御領6-2-17 ・福岡事務所 福岡県大野城市御笠川5-3-4 ・南九州事務所 宮崎県都城市早水町18-5 ※キャリアアップに伴う異動の可能性あり
      月給201,269円～323,468円＋各種手当 ※固定残業代20.5h含む（28,397円～45,638円）／超過分別途支給 【モデル月収】 ・25万円／25歳・経験3年 ・30万円／30歳・経験8年
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    新東総業株式会社

    サブコン
    宮城県石巻市大街道北3-7-27
    • 設立 1987年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全7件
    • 【東京】太陽光発電設備の法人営業◆年間休日120日/働きやすさ◎/転勤なし
      • NEW
      ■業務内容： 地域を代表する再エネ企業を目指す同社にて、法人用太陽光発電設備の提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・営業先を選定し訪問 ・お客様の電力使用状況や設備の設置場所についてヒアリング ・発電シミュレーションと見積書を作成し、お客様へ提案 ・施工管理部と連携し施工現場の調査、お客様と詳細な打ち合わせ ・施工管理部へ引継ぎし、折をみてお客様へのフォローを継続 【ご提案内容】 風力・太陽光による発電、グリーンエネルギーの販売、省エネの提案、ＣＯ2排出量を見える化、削減の提案など ■働きやすさ： 家庭の事情などの休みを取りやすい環境など、ライフスタイルと両立して仕事に取り組んでいただけるような体制を模索しています。実際にお子さんの行事やご両親の介護などには柔軟に対応しています。社員がやりがい・幸せを感じながら元気に仕事をし、私たちと関わる全ての人が幸せを感じられる会社をめざしており、「健康経営優良法人2026」にも認定されました。 ■当社について： シントウグループは総合建設業、再生可能エネルギー事業、不動産賃貸業、運送業、保険代理店事業、スポーツ支援事業など「元気な街を創る会社」をモットーに多岐に渡る事業を展開しています。新東総業では、再生可能エネルギー関連事業、グリーンエネルギー事業を拡大に向け、国が目指している方針に基づき、カーボンゼロ達成に向けて、地域の企業の皆様に太陽光発電設備設置による自家消費の提案を行い、EPC事業者として施工を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都目黒区下目黒２丁目４番１３号 勤務地最寄駅：各線／目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～455万円 ＜賃金形態＞ 月給制 役職付きでの採用の場合は、役職手当を支給します。なお、役職者は時間外手当の支給対象外となります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～300,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：36,700円～46,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 281,700円～356,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給：あり ■賞与：年2回（実績1ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    セントラル・タンクターミナル株式会社

    倉庫業・梱包業
    東京都中央区日本橋堀留町2-1-3
    • 設立 1966年
    • 従業員数 323名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【広島】物流オペレーション◆マイカー通勤OK＆17時前退社／年休125日／賞与約100万円／正社員
      • NEW
      【“働きやすさ×安定”がそろう環境／年休125日・定時16:45・残業月20h以内◆タンクターミナル構内の屋外作業／未経験＆第二新卒歓迎／業界最大手・創業57年黒字】 ■業務内容： 石油・化成品の液体貨物保管を手掛ける当社にて、貨物の入出庫にかかる業務をお任せします。 入社後は本社研修や、丁寧なOJTにてフォローいたしますので、未経験の方/経験の浅い方でもご安心してご応募ください。 【具体的には】 各工程ごとに担当を配置し、複数名でチームとなり作業を受け持ちます。 　(1)構内タンクから、顧客が手配したローリー車への積載荷役 　(2)顧客船舶の入港時の監視（安全管理） 　(3)タンクへの分配作業 　(4)サンプリング・品質確認 　(5)フォークリフト作業 【研修/教育】外部機関での教育研修や丁寧なOJTあり。危険物取扱者資格の取得等、専門知識を身に着けることが可能です。 ≪働きやすい！就業環境≫ 【残業時間】 原則定時で帰宅、月残業時間は約20H以内です。 【年休125日】 有給消化率も良く、ワークライフバランスが整っています。 【普段は定時16:30】 日中での作業になりますので、17時前には退勤可能です。 ■入社している方の実際のお声： ４年前に入社しましたが、以前よりもワークライフバランスを整えて就業する事が出来ています。ニッチ分野ではありますが、知名度だけが全てではない、アパレルや食品袋等の化学製品を下支えしている無くてはならない企業です。 ■同社の魅力： ・世界最大で最も知名度のある液体貨物ロジスティクスカンパニーの日本法人として発足しました。近年の資本（株主）変更後もサービスクオリティの向上を継続している、日本のタンクターミナル業界でのパイオニアであり、リーディングカンパニーです。 ・創業59年の歴史の中で、赤字を出さない安定経営を誇り、安全と品質面で業界トップの評価をいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 広島事業所 住所：広島県安芸郡坂町鯛尾1-2-1 勤務地最寄駅：JR呉線／坂駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～294,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 220,000円～294,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 採用した方の年齢とスキル能力によります。 ■モデル年収：30歳470万円前後 ■賞与：年3回（6月、12月、2月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンケイビルマネジメント

    不動産管理
    東京都港区西新橋1-2-9日比谷セントラルビル12F
    • 設立 1977年
    • 従業員数 208名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全28件
    • 【大阪】建物管理（フロント対応）◆フジサンケイG｜年休125日・残業20h程｜働き方改善◎
      • NEW
      ◆働き方改革を応援！総合不動産ディベロッパーのフジサンケイＧで新たなキャリアを◆ ＼年間休日125日、フレックス勤務も相談可能で働きやすい環境／ ◎サンケイビルグループの物件を中心に管理し、さまざまな案件を通じてスキルアップが可能。OJTでの教育体制が整っており、中途入社の社員も馴染みやすい環境です。 ◎業務範囲が広く、主体的に建物運営を任されるため、これまでの経験と判断力を存分に発揮しながら成長できる環境です。 10～20棟の建物（主にオフィスビル）を担当し、設備（電気・空調・防災等）の維持管理・保守点検管理、修繕対応ならびに建物オーナーなどの対応を行うフロント業務です。 ■業務内容： ・建物機械設備の維持管理・運転業務、修繕修理 ・電気・空調・防災設備などの保守点検の管理 ・修繕時の施工業者手配、立会い ・日常、定期清掃を管理 ・警備業務の管理 ・建物オーナーや入居テナント対応 ■入社後について： ・まずは業務の流れを覚えて頂き、その他、業務に慣れてきても講習や座学も用意しているのでご安心ください。 ・資格支援補助あり！勤務に必要な資格取得は、勤務中の講習や支援金などございます。 ■就業環境： ・年間休日125日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・残業月20時間程度 ・直行直帰可能 当社では社員の働き方を大切にしており、年間休日125日を確保しています。休日出勤が発生しても振替休日を取得できる環境です。中途入社の社員が多く、OJTでも馴染みやすい雰囲気です。社員の定着率も高く、アットホームな職場です。 ■福利厚生がとても手厚いのも魅力： ・交通費全額 ・資格取得報奨金制度 ・退職金・企業年金 ・リロクラブ ・保養所 ・会員制ホテル補助（最大10万円／4名まで、ペット可） 技術者のキャリアを長く支える“安心感のある職場”です。 ■サンケイビルマネジメントの特徴： ・ビル事業、住宅事業、飲食事業、建築内装事業、ビルマネジメント事業、シニア事業などを展開するサンケイビルグループの一員です。 ・各社の特性を活かしつつ、グループ一体型経営を推進し、都市生活者が喜び、満足し、感動し、幸せになる場やサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府大阪市中央区本町4-3-9 本町サンケイビル6F 勤務地最寄駅：各線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：296,000円～394,000円 ＜月給＞ 296,000円～394,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験を考慮し決定します。 ※上記年収：残業代込みとなります。（月平均20hの場合） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ユナイテッド計画株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    秋田県秋田市寺内蛭根3-24-3
    • 設立 1982年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 41.5歳
    求人情報 全9件
    • 【秋田市】社内SE◆年休120日／IT戦略策定／IPO準備中／建設・環境事業で需要◎◆
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      【地域に根ざした環境・建設事業を支える社内SE／IT戦略の策定・実施・運用を担い、全社的なDX推進をリード】 ■業務概要 当社の社内SEとして、IT戦略の策定・実施を中心に、社内ITシステム全般の運用管理、情報セキュリティの強化、DX推進の役割を担います。IPO準備を進める成長フェーズの中、各部門へのITアドバイザーとして業務効率化・生産性向上を実現し、地域に貢献する事業基盤を支えていただきます。 ■業務詳細 ・各部門へのITアドバイザー業務（課題ヒアリング、導入支援、システム活用促進） ・社内ITインフラ運用・管理（PC・ネットワーク・各種端末管理） ・業務システム導入・運用・改善提案（現場の声を反映した最適化推進） ・アカウント管理・権限設定・問い合わせ/ヘルプデスク対応 ・グループ会社含むIT統制・情報管理支援 ・情報セキュリティコンプライアンス管理（リスク対策、社内教育、規程整備） ・関係規程・マニュアル整備（IT運用/セキュリティ） ・外部ベンダーとの調整、開発・保守の進捗管理 ■社内で扱っているシステム： Microsoft365、CollaboFlow（ワークフロー）、Bill One（請求書管理）、ANDPAD、Sansan、OBC奉行シリーズ、各種セキュリティツール等 ■業務の魅力 ◎働き方 2026年度より年間休日120日（3年連続増加中）となり、働き方改革に力を入れています。転勤もなく、秋田で腰を据えて働ける環境です。 ◎やりがい IPO準備という成長フェーズで、組織変革や全社デジタル化に最前線で携われます。自ら提案しカタチにできる裁量も大きく、社会インフラを支える実感が得られます。 ◎キャリアパス 将来的にIT戦略責任者やIT統括など、より事業・経営に近いポジションを目指せます。 ■当社について 地域に根ざし、再生可能エネルギーやリサイクル、産業廃棄物処理等で地球環境保護と地域経済の活性化に貢献しています。IPO準備中の成長企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：秋田県秋田市寺内蛭根3-24-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賞与は年2回、前年度平均支給実績3ヵ月分。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    横山商事株式会社

    試薬メーカー・受託合成・受託分析
    千葉県船橋市西船5-26-25西船エーワンビル4F
    • 設立 1973年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【千葉・船橋】ルート営業担当※未経験歓迎／ノルマ無／賞与年3回／社用車通勤OK
      • NEW
      【水処理薬品・装置のルート営業／既存顧客中心・未経験歓迎／資格取得支援・高い定着率／ノルマ無・直行直帰OK】 ■業務概要 1973年設立、千葉県・船橋市に本社を置き、水処理薬品、水処理装置、メンテナンス・サービスの多様な商品・サービス、技術を融合した総合ソリューションを提供する当社にてルート営業担当として業務に従事していただきます。 ■具体的には 産業用水処理や上下水処理、環境衛生分野における薬剤・装置の販売及び顧客サポートを担っていただきます。既存取引先を中心に、信頼関係の構築と課題解決を通して、地域社会や産業を支える役割です。 ◆業務詳細について ・1日3～5件程度の既存顧客訪問による定期的なフォロー ・顧客ニーズのヒアリングと課題把握 ・水処理薬品・装置の紹介・提案、製品運搬・納入サポート ・装置設置時の立会いや簡単なメンテナンス ・見積書や提案資料の作成、サンプル手配、顧客情報管理 ・定期的なアフターフォローと関係強化 ◆扱うサービス 産業用・上下水処理薬品や機器、環境衛生関連装置など幅広い商品・サービスを提供しています。業務提携先である大手メーカー（栗田工業株式会社）との協力体制が強みです。 ■組織構成について 営業担当は11名在籍。異業種からの転職者が多く、未経験からスタートした社員が約9割を占めています。ベテランから若手まで幅広い層が活躍中です。 ■業務の魅力 ノルマがないため顧客に寄り添った提案が可能です。 千葉県内中心の担当エリアで長期就業可能な環境となります。 社内外研修やOJTに加え、提携先メーカー主催の研修にも無料参加可能。資格取得支援制度が充実しており、働きながら専門知識や国家資格取得が目指せます。資格取得や実務経験を通じて多様な分野でキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 水処理薬品や水処理装置の販売・サポートを通じて、安心・安全な社会、地域の環境づくりに取り組んでおります。　水処理薬品、水処理装置の販売、設置、アフターサポートを組み合わせた総合水処理事業で環境を守り、環境とともに歩んでおります。多種多様な専門メーカーと協力し「水・環境」の分野において地域密着のワンストップサービスを強みとしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県船橋市西船5-26-25 西船エーワンビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 367万円～495万円 ＜賃金形態＞ 月給制 試用期間中は日給1万円～1.5万円（月給換算：19～25万円） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,600円～248,600円 その他固定手当/月：15,000円～30,000円 固定残業手当/月：39,400円～51,400円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年3回、月給は経験・能力を考慮して決定。固定残業代を超える労働を行った場合、別途残業代支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    コスモエレベーター株式会社

    建設機械・その他輸送機器 （商社）
    東京都千代田区神田美倉町3
    • 設立 1985年
    • 従業員数 116名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【未経験◎】法人営業◇エレベーター保守契約◇安全を守る仕事◇年休125日※土日祝／転勤無／残業25h
      □■専門性の高い仕事でキャリア形成◎／長く安定して働ける職場／未経験でも安心のサポート体制／基本土日祝休み／年間休日125日／転勤なし■□ ■業務詳細： ～地域の方の安全を守る大切な仕事を担う◎～ ビル管理会社・不動産管理会社・ビル所有者へエレベーター保守契約を提案する仕事です。創業40年超の安定基盤で、新規開拓と既存顧客のフォローアップをお任せします。 ■具体的には： ◇新規顧客への保守契約の提案 ◇既存顧客への定期訪問とフォローアップ ◇保守メンテナンスプランの提案 ◇改修工事の提案 ◇見積書作成と契約手続き ■業務の特徴： 既存：新規＝8：2となります。新規も元々取引のある企業様からのご依頼など。独立系のメンテナンス企業で、多様なメーカーのメンテナンスが可能なことが強みです。 ■入社後の流れ： 先輩営業との同行訪問で実務を学びます（OJT形式）。顧客訪問、提案営業、見積作成を実践的に習得し、独り立ち後は担当顧客を持って活動します。 ※社内用のシステムの使用方法はご説明します。 ※スマートフォンの貸与があります。 ■実力主義の評価制度： 社歴や年齢ではなく、営業成績や提案力で評価します。結果を出せば昇給・昇格に繋がり、営業としてのキャリアを積みながら、将来的には管理職への道も開かれています。長く稼げる環境です。 ■充実の待遇・福利厚生： ・基本土日祝休み、年間休日125日とプライベートも大切にできます。 ・退職金制度あり、誕生日祝い金・年末一時金 ・子育て世代に嬉しい子供手当・入学祝い金 ■当社の強み： ◇多様なメーカー対応可能です。お客様の既設メーカーに合わせた柔軟なメンテナンスをご提供できます。 ◇専門知識で長く稼げるキャリアが築けます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 東北支店 住所：宮城県仙台市青葉区本町1‐12‐12 GMビルディング3階 勤務地最寄駅：仙台駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,500円～243,000円 固定残業手当/月：47,500円～57,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給／年1回（11月）※3千～9千円／前年度実績 ■賞与年2回（決算賞与／4月10月）※計3.5か月分／前年度実績（毎年支給されています） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウィンターハルター・ジャパン

    その他メーカー
    埼玉県春日部市緑町6-4-3
    • 設立 1989年
    • 従業員数 71名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全13件
    • 未経験歓迎【関西エリア】サービスエンジニア◆フル直行直帰◆食器用洗浄機メーカー／年休124日
      • NEW
      【出社義務なし・フル直行直帰／手厚い研修制度／カフェやホテル飲食店舗へメンテナンス修理で向かう】 業務用食器洗浄機を手掛ける当社にて、担当エリア内のお客様先へサービスエンジニアとして向かい、メンテナンス・修理業務をしていただきます。 ◎現場直行直帰で出社義務なし ◎座学＋機械組み立ての手厚い研修 ◎お客様から直接連絡無し ■業務内容 社用車で自宅から1日4～5件程度を訪問し、約60～90分で修理箇所を特定、修理を実施します。自身で判断がつかない場合などはサポートするのでご安心ください。 ＜対応客先＞ ホテルやレストラン、大手チェーン店（カフェ・ファミレス）など様々な飲食店に向かっていただきます。 ※ハイエースクラスの社用車を貸与の上、自宅近くの駐車場を会社で借り上げます。 ＜案件アサインについて＞ 別部隊のコールセンター部隊が案件をお客様から受注し、社内管理システムを使用して案件アサインされます。先方と連絡を取り訪問、修理を行っていただきます。 ■入社後の研修について （1）入社後約2週間：本社（埼玉県春日部市）にて社内の業務の流れや取り扱う商品の特徴についての座学の研修がございます ※遠方からの場合は会社でホテルを取って滞在いただきます。 （2）本社研修後1～2か月ほど：西日本サービスセンター（大阪府吹田市）にてサービス同行研修を行います。実際の機械の組み立てから分解を行い、修理方法や現場対応方法を学びます。 ※遠方からの場合は会社でマンスリーマンションを借ります。 （3）入社3～6ヶ月まではOJT方式で研修を行いその後独り立ちとなります。 ■働き方 ◆所属は本社（埼玉県）ですが、出社義務はありません。基本的に社用車にて自宅から現場への直行直帰となります。 ※修理に必要なパーツも自宅付近の運送会社に受け取りにて対応します。 ◆夜勤可能性について 飲食店が閉店後の対応になる可能性もあり、お客様状況によりますが平均するt月2回ほど夜間の業務が発生することもございます。 ◆残業について 残業は月平均35時間ほどとなりますが、お客様先での対応時間の合間は待機となることも多く、作業量自体はそこまで多くありません。 ・17時以降の問い合わせは原則翌日対応としています。お休みの際にはもちろん電話等かかってきません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 西日本サービスセンター 住所：大阪府吹田市千里山西6-34-10 清和ビル103 勤務地最寄駅：阪急千里線線／千里山駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪府エリア 住所：大阪府（直行直帰） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,000円～193,000円 固定残業手当/月：66,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 253,000円～259,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2～3回（決算賞与支給の実績あり）※24時間修理完了率、無償率・有償率などの行動指標をもとに支給 ■各種インセンティブあり（洗剤の定期購入契約数や機器レンタル契約数、見積提出件数など実績に応じて） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【春日部】倉庫管理（在庫・出荷管理）業務用食器洗浄機メーカー◆土日祝年休120日
      ～創業以来75年以上、無借金経営／大手取引多数／ドイツ本社の外資系企業／アジアアメリカ・ヨーロッパではトップシェア率の食器用洗浄機メーカー／需要拡大中～ ■業務内容 ドイツ製の業務用食器洗浄機「ウィンターハルター」のパーツとマシンの在庫管理のお仕事となります。アフターサービスに関連して使用される各種パーツや機械の倉庫管理からハンドリングまでをお任せします。 ■具体的なお仕事内容 ・出荷入力業務(システムへのデータ入力) ・出荷作業(商品の出荷準備・確認) ・発送作業(梱包・送り状作成・出荷手配) ・発注管理(部品・製品の発注および在庫管理) ※ドイツ本社より製品を取り寄せたのち、品質保証（別部隊）が点検を行います。出荷準備の中には品質保証部隊のスケジュール管理も含まれます ※重量物を扱う場合がありますが、ハンドリフトやフォークリフトを使用するため、過度な体力作業ではありません。 ■入社後 基本的にOJTにてキャッチアップいただきます。 ■組織構成 40代2名のメンバーが所属しています。 ■当社について 当社はドイツ本社のウィンターハルター社が100％出資する日本法人です。日本では機器の販売だけではなく、アフターセ－ルス（洗剤販売／メンテナンス等）も好調で、国内でのシェアも伸ばしています。ドイツ本社と日本法人の関係性は「管理する、される」ではなく、パートナーシップを持ち、権限委譲をされています。そのため、一方的に高い利益目標を要求されることも無く、また日本国内での利益についても長期的視点に立ち国内投資に回すことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県春日部市緑町6-4-3 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線線／ 一ノ割駅駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,000円～448,000円 固定残業手当/月：69,000円～112,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 262,000円～560,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回(業績によっては決算賞与実績有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社旭建設

    ゼネコン
    福島県白河市飯沢11
    • 設立 1967年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【福島/白河市】土木施工管理◆転勤なし/現場への直行直帰可/資格取得支援あり◎
      【職種未経験歓迎・業界未経験歓迎◎/年休115日◎/原則夜間勤務なし◎/資格取得費用会社負担◎/マイカー通勤可◎】 ■職務内容：当社にて公共工事・民間工事の土木工事における現場の管理をお任せします。 ■職務詳細： ・工程／安全／出来形、品質の現場管理 ・書類作成（エクセル、ワード等を使用）※PC支給 ・その他土木工事に関わる業務 ・全業務会社で指導、サポートします。 ■職務の特徴： ・基本的に朝は現場に直行、帰りは会社に戻ることが多いですが、直帰も可能です。 ・当社の工事は元請け工事が中心のため、完成までを主体的に担えます。 ・施工管理や特殊車両運転免許の資格が無くても、資格取得制度が完備しているため、資格取得に向けた費用負担（研修費、受験料等）はありません。資格取得後は資格手当を支給しますので、どんどんステップアップが可能です。 ■入社後の流れ：まずは、当社の施工管理担当者のサポートのもと、アシスタントとして業務を行っていただき、実務経験を積んでいただきます。実務に慣れた後は、徐々に施工管理担当者として案件対応をお願いします。 基本的にはチームで対応しているため、わからないことがあれば、先輩社員に確認できる環境が整っています。 ■組織構成： ・現在4名の有資格者が在籍しています。 ・業務経験の長いベテランが多いため、丁寧なレクチャーが受けられます。少数精鋭で、横のつながりが強い組織です。 ・穏やかな性格のメンバーばかりですので、わからないことがあっても、周りに聞きやすい環境です。 ■就業環境： ◎年間休日115日、月平均の残業は10～20時間で、プライベートも大切にできる環境です ◎基本的に昼間の工事となります。夜間工事は数年に1回の頻度です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県白河市飯沢11 受動喫煙対策：その他（全面禁煙） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ・予定賞与／年2回※前年度支給実績（3カ月分/年（6、11月）） ※人事評価により決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・予定年収／350万円～450万円（昇給／有） ※未経験者の場合です。施工管理や特殊車両資格の保有者の場合は、相談により決定します。 ・月給／23万円～30万円 ・基本給／23万円～30万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社関東設計　東京支店

    建築設計事務所
    東京支店／東京都中央区日本橋小伝馬町15-18　EDGE小伝馬町ビル4階
    • 設立 1973年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • CADオペ／年間休日126日／時短勤務希望OK／大幅昇給可能
      • NEW
      社内業務、プロジェクト先常駐いずれかのスタイルで働けます。 【社内業務】 大手ゼネコン・サブコン・コンサルより、各物件の施工図を請負、各CADで作成し納品致します 【プロジェクト先常駐】 適性やスキル、勤務の希望、条件を考慮し、1人ひとりにあったプロジェクトをご用意致します。 大手ゼネコン・サブコン・コンサルなどにプロジェクトの終了まで常駐し、終了後はスキルアップ できる次のプロジェクトをご案内致します。 【分野／建築・設備(空調・衛生・電気)・土木】 ◎経験の浅い方 必要に応じて、当社研修または客先研修を行います。 ①建築・設備(空調・衛生・電気)・土木の作図・修正業務（社内・プロジェクト先常駐） ②CADオペレーター業務・資料作成業務（社内・プロジェクト先常駐） ◎経験のある方 ①設計業務、設計補助業務（社内【本社】・プロジェクト先常駐） ②客先打合せ、施工図作成業務（社内） ③建築・設備（空調・衛生・電気）・土木の設計者と打合せ、設計、施工図作成業務 （社内・プロジェクト先常駐） ④建築・設備（空調・衛生・電気）・土木の施工図チェック業務（プロジェクト先常駐） ★経験の浅い方も、ゆくゆくはご本人様が望めばステップアップ、成長出来る環境を 提供させて頂きます ◎適正、スキルに応じたプロジェクトをご提案致します ◎プロジェクト業務は、客先に常駐致します（半年～3年） ◎スキルUPに協力致します 【案件例】 ・大型公共施設 ・大型商業施設 ・人気アミューズメント施設 ・病院 ・ホテル ・学校 ・マンション ・公共工事(道路・橋梁など)
      【社内】 東京支店／東京都中央区日本橋小伝馬町15-18　EDGE小伝馬町ビル4階 【プロジェクト先】 東京都内を中心とした各クライアント先（スキルに応じたプロジェクトへ配属） ※ご自宅から通勤できるプロジェクトをご用意いたします。
      ◆正社員総合職（年1回の昇給・残業手当あり・年2回の賞与、各種手当、退職金あり） 月給24～45万円 ◆正社員専門職（昇給は必要に応じて・残業手当あり・賞与、各種手当、退職金は月額に含む） 月給28万円～60万円 ※どちらかは希望により選択できます。 ※年齢・経験・能力などを考慮のうえ、面談にて決定します。 ※試用期間6ヶ月（給与など待遇の変動はありません）
    • ヘルプデスク業務／資料作成／ITプロジェクト事務
      ■ヘルプデスクやサービスデスク 　開発プロジェクト内でのヘルプデスク業務 　各企業の情報システム部門内でのサービスデスク業務 　お客様のお困り事を解決するサポート業務 ■データ入力、資料作成 　Excel・Word・Powerpoint・ACCESS・ExcelVBAを使用した 　資料作成、作業報告書の作成 ■プロジェクト庶務業務 　会議調整、議事録作成 ■その他一般事務やOA事務 ◎今、活躍している先輩の中にもIT業界が未経験の方も在籍 ◎IT経験やスキル、知識は問いません ◎未経験者でも正社員採用なので安心して成長できます！ ◎人柄を重視した採用です。ぜひチャレンジください
      ●東京支店／東京都中央区日本橋小伝馬町15-18　EDGE小伝馬町ビル4階 【その他、プロジェクト先】 ●新宿の鉄道系企業 ●浜松町のシステム系企業 その他、主に東京都内を中心とした、各クライアント先。 業務の習熟度によって、リモートワークも対応。
      月給23万円～30万円 ※年齢・経験・能力などを考慮のうえ、面談にて決定します。 ※試用期間6ヶ月（給与など待遇の変動はありません）
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    株式会社新栄

    自動車部品メーカー
    千葉県船橋市藤原3-29-21
    • 設立 1977年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【千葉／船橋】非金属性素材精密部品の営業（既存8割）◆設立49年／転勤なし／ニッチトップカンパニー
      ～世界を動かす「欠かせない部品」を作る会社/設立49年/年間休日115日/土日祝休み/残業少/転勤なし/大手企業取引あり～ ■職務内容 非金属素材（ゴム・スポンジ・フィルム・テープ等）を用いた精密部品の製造・販売に関わる法人営業をお任せします。 お客様の課題や用途を理解し、最適な材料・加工方法を提案する技術寄りの営業職です。 既存のお客様との取引が中心のため、じっくり信頼関係を築きながら、長期的に価値を提供する営業ができます。 ■職務詳細 ☆既存顧客への提案営業（全体の約8～9割） ・ニーズのヒアリング ・使用材料・加工方法の提案 ・追加案件・新用途の掘り起こし（深耕営業） ☆新規顧客の開拓（約1割） ・既存取引先からの紹介 ・他社からの切り替え提案 など ☆見積書の作成 ・お客様から支給された図面をもとに作成 ☆契約書の締結、受注手続き ・社内伝票の作成 ・製造部門への依頼・進捗管理 ☆社内および社外との調整業務 ・社内（製造・品質部門） ・仕入先（材料メーカー・金型メーカー） ・加工協力会社 ☆納品後のフォロー・アフターケア ・長期的な関係構築 ・トラブル発生時の対応・調整 ■営業スタイル・特徴 ・営業エリア：1都3県が中心 ※基本的に出張は少なめですが、案件により中部エリアなどへの訪問の可能性あり ・飛び込み営業・ノルマ重視ではありません ・製造現場・材料知識が自然と身につくため、専門性を高めながら長く活躍できるポジションです ■組織構成 男性2名（40代、50代） ■入社後について ニッチな業界ですので、まずは部品がどうやってできるのか？どんな素材を使っているのか？を理解いただくため製造現場に1～2か月ほど入ってもらう予定です。（勤務地は一緒です） ■仕事のやりがい／魅力 私たちが扱うのは小さな部品ですが、その一つ一つがパソコンや車、工業製品など社会を支える重要な役割を担っています。繊細な課題に向き合い、お客様の悩みを解決へ導くことが営業の醍醐味。自分の提案が製品の中で生き、人々の暮らしを支えている――目立たないけれど、なくてはならない存在として、社会を動かす力になれる仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県船橋市藤原3-29-21 勤務地最寄駅：JR武蔵野線／船橋法典駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 固定残業手当/月：10,000円（固定残業時間5時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～310,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定致します。上記はあくまで最低限の金額になるためキャリアや年齢によっては上記より引き上げになる可能性があります。 ■昇給：年1回 ■5.5H分(約10,000円)の固定残業含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デイリートランスポート

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    千葉県船橋市習志野4-12-60
    • 設立 1988年
    • 従業員数 1,099名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ルート配送ドライバー／免許取得制度あり／入社祝い金20万円！
      • NEW
      >>入社後は免許取得から！ ====== 中型免許をお持ちでない方は、 入社後に免許取得制度（費用は会社負担） を利用して取得可能です。 >>頑張りは給料で還元！ ====== 「一年間無事故だったか」 「トラブルがなかったか」 「仕分けの手伝いなど、周りをサポートしたか」 など、頑張りを具体的な項目でしっかり評価。 毎年昇給・昇格という形で還元しています！ >>日勤・夜勤は選択制◎ ====== 日勤と夜勤を交代で行う会社がある中で、 当社は「日勤だけ」「夜勤だけ」の希望制です。 >>とにかく手厚い福利厚生！ ====== ・食事補助（1食300円でお弁当注文OK） ・1万円／月から利用できる社宅（アパート） ※現在は満室となっております。 ・奨学金返済制度 ・家族手当 >>重労働…ではありません！ ====== 配送するものは コンビニで並ぶおにぎりやお弁当など。 重さは1つあたり5～6キロほど。 台車も使えるので、体に負担なく運べます！ ★具体的な仕事内容★ 都内や千葉県内のコンビニへ、 時間通りに食品をお届けする ルート配送をお任せします。 ＜1日の流れ＞ 出社後、運行前点検・点呼 　▼ 商品の積み込み 　▼ 配送（24～25件） 　▼ 昼休憩（営業所に戻ってきます） 　▼ 積み込み、配送（24～25件） 　▼ 帰庫 ※状況により倉庫内で仕分け業務の サポートをすることもあります ＜配送エリア＞ ■千葉県／市川市、船橋市、鎌ケ谷市、柏市、習志野市　等 ■東京都／千代田区、江戸川区、葛飾区、墨田区、台東区、江東区、中央区　等 ※現在940店舗ほどを担っています！ ★入社後の流れ★ 免許取得後は、先輩社員への同行からスタート 　▼ まずは固定ルートを1つ覚えるところから。 ひとり立ちできるまで、しっかりサポートします。 　▼ 慣れてきたら3～4カ月後を目途に、 もう1ルートを覚えていくイメージです。 負担が偏らないよう、 ルートはバランスよく振り分けています！
      【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】 千葉県船橋市高瀬町24-3 ＼送迎バスを利用できます／ JR津田沼駅・JR新習志野駅・JR幕張本郷駅・京成津田沼駅の4駅より送迎バスを運行しています。 ※受動喫煙対策：電子タバコ専用 屋内喫煙室完備（屋外喫煙所あり）
      【「中型免許」または「準中型免許」（取得から2年以上）をお持ちの方】 ■夜勤：月給37万2000円～＋各種手当＋賞与年2回 ■日勤：月給34万2000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※研修中2カ月間は月給20万円＋各種手当＋賞与年2回 【免許なし・普通免許のみの方、準中型5t限定免許をお持ちの方】 ■夜勤：月給26万1000円～＋各種手当＋賞与年2回 ■日勤：月給24万1000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※研修中2カ月間は月給20万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験、能力により決定します ／ ★頑張りをきちんと還元します★ ＼ 「1年間無事故だったか」「トラブルがなかったか」「遅刻をしていないか」などを評価し、グレードを上げて毎年昇給・昇格が目指せる仕組みです。グレードがひとつ上がると給与が7000円プラス。その後は1万5000円ずつ昇給していきます。 ／ ★入社祝い金20万円あり★ ＼ 入社3カ月後には、入社準備金5万円＋入社祝い金15万円の合計「20万円」を支給します！
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    株式会社八興

    設備管理・メンテナンス
    東京都千代田区五番町12-7
    • 設立 1977年
    • 従業員数 364名
    • 平均年齢 46.2歳
    求人情報 全1件
    • ビル設備管理／入社祝い金最大20万円／残業10h以内
      • NEW
      お客さまのビルにて電気、空調など各種設備の点検、監視、保守管理をお任せします。 【ここがポイント】 ◎最初は点検業務メインなので、難しい実作業はありません♪ ◎勤務時間外の緊急呼出しもなし。 ◎常駐では毎月のシフトを確定させて実行されています。 【業務の一例】 ■設備の日常点検 建物内の各種設備機器を回り、点検・記録を行います。 異常や問題があればマニュアルに合わせて対応します。 ■記録の入力 PCで点検結果を入力。フォーマットがあるのでPCの基本操作で大丈夫です！ ■定期業務 年間・月間で決められている定期点検などもありますが、作業は原則2人1組チームで進めるので一人に負担がかかることはありません！ ＼育成前提！未経験・ブランクのある方歓迎！／ 『自分にできるかな…』 そんな気持ちを持っている方を当社は全面的にバックアップ。 一通り教えたら後は1人で…といったことは一切なく、入社後のOJTは続きますので安心です！ ＼社員のスキルアップを応援！／ 業務に関連するさまざまな資格取得を会社全体で支援！ 40種類以上の資格手当を用意しているので、 手当の支給や昇給・昇格にも頑張りが反映されます。
      【転勤なし】☆ご希望にあわせて勤務地を決定いたします。 東京・千葉・神奈川・静岡・長野・三重・岐阜にある各お客さま施設内の拠点のいずれか ■設備全般を管理する場所、電気のみ、ボイラーのみを管理する場所もあります。 ■転居を伴う転勤なし。勤務地変更時は、お住まいから90分以内に配属。 ■遠隔地からの舞浜・リゾート地などへ勤務を希望の方は転居相談可。 ※各勤務地の受動喫煙対策：済 ～勤務地について～ 【総】…総合管理 【電】…電気設備のみ
      ＜月収例＞ 月収27.5万円（月給25万円＋諸手当／入社1年目／未経験） 月収29.5万円（月給26万5000円＋諸手当／入社1年目／経験者） ＜舞浜エリア＞ ■月給25万円＋各種手当（家族手当や資格手当など）＋賞与年2回 ＜その他エリア(三重・軽井沢など)＞ ■月給23万円～25万円＋各種手当（家族手当や資格手当など）＋賞与年2回 ※残業代別途支給 ※上記金額には、住宅手当（一律1万7000円／月）を含みます ※担当や経験・能力を考慮して、決定します ※待遇条件の詳細については面接でお気軽にご相談ください
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    MED Communications東日本株式会社

    住宅設備・建材
    栃木県小山市城東2-31-24
    • 設立 2001年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • フォロー営業／月給27万円～／完全週休2日制＆年休115日
      • NEW
      「合併処理浄化槽」って何…？ そういう方がほとんどなのでご安心ください！ ■合併処理浄化槽とは… 家庭から出る生活排水を浄化して放流する装置です。 ⇒下水を引けない地域の家庭では、排水処理を行う浄化槽が設置されています。2001年には家庭排水のすべてを処理する「合併処理浄化槽」が義務化され国からの補助金もあるため、これまで単独処理浄化槽だったご家庭の付け替えニーズが高まっています。 【業務のながれ】 関心のあるお客さまに商品をご案内 　▼ 興味のあるお客さまには次回アポイントを設定 　▼ 設備の専任担当者へバトンタッチ 　▼ 業務完了！ ☆分業が進んでいるので、 事務作業などは専門スタッフがサポート。 営業活動に集中し、じっくりと取り組める環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆専門知識は不要◆ まずは研修からスタートします！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社～1週間程度…座学研修＞ 業務に必要な基礎知識を学びます。 ・浄化槽の仕組みや種類について ・契約～施工までの流れ ・補助金の仕組み　など ＜入社2週間目～1カ月程度…OJT研修＞ 先輩の同行を通して現場の雰囲気を学びます。 実際に先輩の現場に同席し、お客さまとの話し方や説明の仕方などを見て覚えていきます。 ★2カ月ほどで独り立ちを予定していますが 一人ひとりの理解度や状況にあわせて調整しながら徐々に業務をお任せします。また独り立ち後もチームで動いていくのでご安心ください。
      ★転勤なし★【小山本社／栃木県小山市】 ※マイカー通勤OK（駐車場完備） ※U・Iターン歓迎 ＜勤務地詳細＞ ■小山本社 栃木県小山市城東2-31-24 ・東北本線「小山駅」より車3分 ※受動喫煙対策：禁煙
      月給27万円以上＋各種手当＋インセンティブ（平均支給：月30万円超） ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します ※上記金額には固定残業代（40時間分・月6万円以上）を含みます 上記を超える時間外労働分は追加で支給 インセンティブの平均支給額【月30万円超】★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 先輩スタッフの中には「月100万円以上」を獲得している先輩も♪上限はなく頑張った分が収入にダイレクトにつながるのでモチベーション高く取り組めます。 ＼インセンティブって何？／ 成約1件ごとに給与に上乗せして支払われる報酬です！当社では粗利益の20％を支給しています。 ▼支給例 成約1件の粗利益 100万円 　　　↓ 【インセンティブ20万円】 ＜年収例＞ ■年収500万円／入社1年目・23歳 ■年収750万円／入社3年目・30歳
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    株式会社フェニックス

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    大阪府大阪市北区中津1丁目15番15号　中津第2リッチビル
    • 設立 1984年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 産業用プリンターのルート・技術営業
      ★既存顧客(中堅企業や大手企業等)を中心としたルート営業・技術営業として、お客様のご要望をお聞きした最適な提案をしていただきます。 ★フェア出展やホームページからの問い合わせなど、新規については反響営業のみです！ ★展示会にお越しいただいたお客様にご連絡することはありますが、飛び込み営業・電話営業は一切ありません！ ＜幅広い提案ができるやりがい＞ プリンター単体というよりはシステムとセットで提案したり、プリンターで使用される機器や周辺システムの提案になります。 場合によって他業者と協力してプロジェクトを進める場合もあります。 売って終わり…ではなく、納品先からの使用状況をもとに改良や、次の開発に向けたエンジニアへのフィードバックなど、サービスの向上へ繋げていけるのでやりがいもバッチリ！
      株式会社フェニックス　大阪営業所 大阪府大阪市北区中津1丁目15番15号　中津第2リッチビル ★中津駅徒歩1分／大阪梅田駅徒歩9分
      月給30万円～40万円 ※経験・スキルに応じて優遇いたします ※基本給：22万7800円 ～ 30万3800円 ※固定残業代 1ヶ月あたり7万2200円 ～ 9万6200円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） ★固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
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    ハイビック株式会社

    住宅設備・建材
    栃木県小山市大字飯塚1728
    • 設立 1967年
    • 従業員数 488名
    • 平均年齢 41.9歳
    求人情報 全27件
    • 【八戸市／未経験歓迎！】法人営業（地域密着の住宅資材）◆地元に愛される会社／手厚いOJTで安心◎
      【創業以来50年以上無借金経営の安定企業／土日祝休み・年間休日121日／福利厚生充実／ワークライフバランス◎】 ■業務概要 当社の営業として、大工・工務店様、ハウスメーカー様などの建築業者様に対しプレカット製品を中心とした住宅資材全般の営業していただきます。 お客様に対して家を建てるために必要な木材や建築資材を提案するお仕事です。地域の家づくりを支える“縁の下の力持ち”として、未経験からでも安心して活躍できるサポート体制と、長く働ける環境がととのっています。 ■業務の特徴 ・OJTでイチから丁寧に育成：最初は先輩社員に同行し、商品知識・提案方法・仕事の流れを一つずつ学べます。 ・取扱い商材：木造住宅の骨組みとなるプレカット製品や住宅資材、設備全般 ・営業の流れ：商品提案 → 受注 → 納期調整 → 納材 → アフターフォロー ・既存顧客8割：新規2割（新規は飛び込みあり） ・営業エリアは県内のみ／出張ほぼなし ・社用車、制服、携帯はすべて貸与 ※無理な目標追いかけや数字のプレッシャーではなく、“丁寧に関係を築くこと”を大切にする営業スタイル です。 ■組織体制 現在8名が在籍（20代～60代まで幅広い世代） 落ち着いて仕事に取り組める環境で、必要なときは声を掛け合う、安心感ある距離感の職場です。 ■本ポジションの魅力 （１）未経験でも安心のOJT体制 ・先輩社員がマンツーマンでフォロー。現場同行を通して、仕事を一から丁寧に習得できます。いきなり一人で任されることはありません。 （２）地域密着で、地元に貢献できるやりがい ・取引先は地域の工務店や大工さん。自分が関わった住宅が街に残り、形として残る仕事。 ・UIターン希望の方からも人気のポジション （３）安定企業×働きやすさが両立 ・年間休日121日・土日祝休み ・残業月20h程度でプライベートも充実 ・創業以来50年以上無借金経営の安定基盤 ・育休取得実績あり／長く働ける制度が整備 （４）評価は “結果＋プロセス” のバランス型 ・個人ノルマはあるが、達成度だけで評価が決まるわけではないです。顧客対応や新規開拓の姿勢など、努力をしっかり評価。 ・結果だけではなく、着実な成長を重視 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 営業本部　東北支店　八戸店 住所：青森県八戸市桔梗野工業団地2-6-35 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 その他固定手当/月：5,000円～40,000円 ＜月給＞ 205,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や年齢に応じて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）★昨年実績：計3.3か月分 ＊時間外手当 ＊キャリア手当(転勤可能な場合：2万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大宮または熊谷市】CADオペレーター◆業界トップクラスのプレカットメーカー◆年休121日／働き方◎
      【創業以来50年以上無借金経営を続けている安定企業/週休二日制/年間休日121日/福利厚生充実／ワークライフバランス◎】 ■業務概要： 受注増加中である木造住宅物件のCADオペレーターを担当していただきます。 ■具体的な業務： ・建物の骨組み図面の作成 ・工場での加工データ ＜使用CAD＞ プレカット用のCADデータを用います。 ※プレカット：機械制御による全自動木材加工 ＜図面について＞ 図面は工務店様やビルダー様から頂きます。 ＜対象＞ 一般住宅からハイレベルな建築物まで幅広くございます。 ■入社後の流れ： ご経験が少なくても丁寧に教えます。最初はCAD入力から学んでいただき、ゆくゆくは構造計算をお任せします。 ※大宮CAD室にて採用の場合は、入社後約２カ月程度は「小山CAD室(栃木県小山市神鳥谷300-3)」にて研修を行います（交通費支給予定あり） ■就業環境： 完全週休2日制（土日祝）年間休日121日、平均残業時間22時間程度とワークライフバランスを整える事ができます。福利厚生のリフレッシュ休暇は全社員が取得しており、土日と合わせ最大5日間連続での休暇も取得する事ができます。 ■Aさんの1日のスケジュール例（設計職）： 08:30：始業 08:30～09:00：朝礼／連絡事項／スケジュール確認、メールチェック 等 09:00～12:00：図面作成・チェック 等 12:00～13:00：お昼休憩 13:00～17:30：図面作成・チェック、積算見積業務、打合せ 等 17:30：退社 ■教育制度： 新入社員をはじめ管理者層・経営者層に至るまで階層別・職務別教育プログラムが実施され、各種教育により、社員自身が高い目標に積極的に取組み結果を出していける企業文化を目指しています。 ■当社の特徴： 「衣食住」の中で「住生活環境」に関わり、木造住宅の軸組みとなる構造体のプレカット事業を基軸とした、住宅資材・設備全般を取り扱う企業です。これからの「良い家（住宅）」は、安全性が高い強固な構造体を持ち、かつエネルギー消費を軽減し、CO2の排出削減ができる高機能（省エネ・創エネ機能）な設備機器を備えた環境にも配慮したスタイリッシュな内装と外装で仕上げられた住宅です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ CADセンター大宮CAD室 住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目10-16 シーノ大宮ノースウィング3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ CADセンター 大里CAD室 住所：埼玉県熊谷市船木台4-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～350,000円 その他固定手当/月：5,000円～40,000円 ＜月給＞ 250,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や年齢に応じて決定 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7月、12月)　★昨年実績：計3.3か月分★ ＊時間外手当 ＊キャリア手当(転勤可能な場合：2万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    秋田空港ターミナルビル株式会社

    航空運輸業
    秋田県秋田市雄和椿川字山籠49
    • 設立 1978年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【秋田市／転勤無】空港のCS・イベント企画・広報担当／未経験可／自己資本比率9割の圧倒的安定性◎
      ～未経験・UIターン者歓迎！快適な空の旅を作る◎／自己資本比率9割の圧倒的安定性／ジョブローテあり／年休121日／残業7時間前後／中途入社者多数在籍／マイカー通勤可・無料駐車場完備～ ◎地域の玄関口である空港を舞台に、「快適さ」と「ワクワク」を生み出す企画職！ ■職務内容： 当社は総務管理部と事業部の2部で構成されておりますが、総務管理部内で企画グループの業務を担当いただきます。 当空港における快適空間創造やお客様の満足度向上（CS）に向けた企画やホームページ・SNS等による情報発信などを担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・イベントの企画・運営 └6月開港記念日や9月空の日の前後を含めイベントを開催しています ・CS業務 └ハラスメント講座・講習会の企画や運営 └「お客様の声」を基に、各部署や航空会社の方との連携を図り、改善に向けた取り組み ・HPの管理や更新、SNSなどによる情報発信 ■業務の特徴： ・社内各部門との連携はもちろん、空港ビル内の航空会社などとの調整・交渉も必要となり、空港ビル業務に慣れながら全体を見渡すことができる業務です。このため、創造性の発揮から対人関係の構築に至るまで、様々なスキルや知識の習得が可能です。 ■組織構成： 配属先予定の企画グループは現在2名体制です。（60代男性・20代女性） 将来的には、総務管理部内の総務経理グループや施設管理グループなどへのジョブローテーションも予定しています。 ■当社について： 当社は秋田県の「空」の玄関口である秋田空港ターミナルビルの運営を担っております。国内及び国際線ターミナルビル全体を管轄しており、ビルそのものや入居テナントはもちろん、観光土産品の販売やレストランをはじめ、ターミナルビル内のあらゆる施設設備を管理しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：秋田県秋田市雄和椿川字山籠49 勤務地最寄駅：奥羽本線／和田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 375万円～544万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,144円～354,144円 その他固定手当/月：3,000円～31,600円 ＜月給＞ 227,144円～385,744円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計4.65か月分 ※前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ディスクユニオン

    専門店・その他小売
    東京都千代田区九段南3-9-14
    • 設立 1941年
    • 従業員数 915名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全32件
    • 【名古屋】映画ソフトの販売・仕入れ担当◇正社員◇年休120日◇服装自由◇月給24万円～
      ＜映画ソフトの接客販売／海外出張有り／年収380万円～／非常に低い離職率で定着度◎／有給消化率100％実績有／首都圏・近畿圏・中京圏へ店舗展開／映画×音楽趣味を活かせる／1941年創業の老舗安定企業＞ ■担当していただく主な業務： ・映画ソフトの接客販売 ・新品/中古商材の仕入れ（海外での出張買付も有り） ・店頭演出、各種フェア等の企画ならびに実施 ・インストアイベント等の企画ならびに実施 ・映画ソフト制作業務 ※初任地は名古屋を予定しております。その後の勤務地については基本的に全国転勤有りとなりますが、引っ越しを伴う転勤の発生しない「地域限定正社員」としての就業も可能です（その場合、職位の上限が「店長」までとなります。その他給与・待遇面に変動ございません）。ご入社後の切り替えも可能です。 ■事業詳細： 中古・新品のレコード・CD・DVDの販売を中心に、音楽と映像の専門店として、各分野のスペシャリストを育て、質の高い商品の販売及びソフトの制作活動を行ってきました。JAZZ・ROCK・CLASSIC・PUNK・HIPHOP・インディーズなど国内外を問わずあらゆるジャンルの良質な音楽を提供してきた結果、マニア層の顧客を中心に支持を得ています。デジタル社会に移行し、無味乾燥な時代になりつつある今こそ、精神的充足感を満たすために音楽やオーディオは、重要な使命を担っています。それに応えるべく、「ユニオン」らしい独創的な店舗、販売方法、制作活動などにより、音楽・音の分野で世界に類例のない会社を目指しています。 ■事業の安定性（中古レコード販売業界）： 音楽業界全体の流れとしてレコードからCDへ、そしてデータ配信（音楽ダウンロード）へと販売方法・媒体が変化しています。データ配信の割合の多い、DANCE MUSICを専門的に扱う同業他社の中には、その煽りを受けて経営が立ち行かなくなる会社もここ最近増加しています。 そんな中当社では、データ配信には左右されにくいいジャンル、団塊の世代のリタイア後のレコード収集ニーズを敏感に感じ取り、JAZZ、CLASSICに力をいれ、安定的に売り上げを維持向上させています。一般ユーザー向けのビジネスではなく、マニアに喜んでもらえる、コレクター向けのビジネス展開を行っているため、景気にも大きく左右されません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ディスクユニオン名古屋店 住所：愛知県名古屋市中区栄4丁目2-7 栄イーストビル2F 勤務地最寄駅：各線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,000円～375,000円 ＜月給＞ 246,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与含む ※上記年収は、目安で経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回4月定期評価 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【首都圏各店舗】バンドT等の買取・販売スタッフ◇正社員◇年休120日◇服装自由◇月給24万円～
      ＜アパレル販売スタッフ／古着好きの方歓迎／年収380万円～／非常に低い離職率で定着度◎／有給消化率100％実績有／アパレル経験×音楽趣味を活かせる＞ 音楽レコード・CD・DVD等の中古買い取り・販売を行う「ディスクユニオン」にて、今春より展開強化を進める、ビンテージバンドTシャツの買取・販売をはじめとしたアパレルカテゴリーの販売スタッフを募集いたします。 アパレル業界での接客・販売経験がある方、音楽やアーティストアイテムに詳しい方は、スキルや知識を活かしてご活躍いただけるポジションです。 ■担当していただく主な業務： ・Tシャツを中心としたアパレル関連商品の接客、販売 ・新品/中古商材の仕入れ（海外での出張買付も有り） ・店頭演出、各種フェア等の企画ならびに実施 ・インストアイベント等の企画ならびに実施 ※当面、既存店舗のショップインショップとしてのTシャツ（アパレル）担当としての配属を検討しています。 ※初任地は大阪を予定しております。その後の勤務地については基本的に全国転勤有りとなりますが、引っ越しを伴う転勤の発生しない「地域限定正社員」としての就業も可能です（その場合、職位の上限が「店長」までとなります。その他給与・待遇面に変動ございません）。ご入社後の切り替えも可能です。 ■当社について： 中古・新品のレコード・CD・DVDの販売を中心に、音楽と映像の専門店として、各分野のスペシャリストを育て、質の高い商品の販売及びソフトの制作活動を行ってきました。音楽業界全体の流れとしてレコードからCDへ、そしてデータ配信（音楽ダウンロード）へと販売方法・媒体が変化しています。データ配信の割合の多いジャンルを扱う同業他社の中には、その煽りを受けて経営が立ち行かなくなる会社もここ最近増加しています。 そんな中当社では、データ配信には左右されにくいいジャンル、団塊の世代のリタイア後のレコード収集ニーズを敏感に感じ取り、JAZZ、CLASSICに力をいれ、安定的に売り上げを維持向上させています。一般ユーザー向けのビジネスではなく、マニアに喜んでもらえる、コレクター向けのビジネス展開を行っているため、景気にも大きく左右されません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京・神奈川・埼玉・千葉の各店舗 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,000円～375,000円 ＜月給＞ 246,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、目安で経験・能力を考慮の上、決定します。 ■賞与：有り ■昇給／年1回4月定期評価 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社EXCEED GROUP

    住宅（ハウスメーカー）
    山形県山形市清住町3-10-6
    • 設立 2013年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全3件
    • 【山形市】住宅のアフターメンテナンス ◆年間休日105日／2013年創業の急成長中のハウスメーカー
      • NEW
      ≪アフター専任／顧客に感謝される仕事／成長ハウスメーカー／山形市勤務／施工経験を活かす≫ ■オススメポイント： ・現場常駐ではなく点検段取りや初期対応が中心のため、体力的な負担を抑えつつ施工管理経験を活かせる ・2013年創業で右肩上がりに成長中のハウスメーカーで、安定した需要の中で腰を据えて働ける 新築注文住宅事業を中心に「EXCEED HOME」「BESTO HAUS」「PG HOUSE」など複数ブランドの家づくりを行う当社にて、自社で施工した住宅のアフターメンテナンス業務をお任せします。 ■職務内容： ・お引き渡し後の定期点検スケジュールの作成と段取り ・お客様からの問い合わせに対する初期ヒアリングと状況確認 ・必要に応じた協力業者への見積もり依頼・内容確認 ・補修工事の段取り、スケジュール調整、進捗管理 ・簡易な補修内容の判断や社内へのフィードバック　…等 施工管理のように一日中現場につきっきりになるのではなく、お客様の声を起点に点検・補修の段取りを組み、協力会社と連携しながら対応していく仕事です。クラウド型ツールで案件情報や日程、写真などを一元管理しているため、紙ベースや電話連絡に追われるストレスが軽減され、効率的に動けます。 ■効率的な働き方と将来のキャリアの広がり 当社ではクラウド型ツールを活用し、点検日程や案件進捗を見える化することで、担当者の負担を減らしています。1年単位の変形労働時間制のもと週平均40時間で勤務しつつ、夏季7日以上・年末年始10日以上の長期休暇も取得可能です。「残業が多すぎて家に帰れない」「休日も電話が止まらない」といった施工管理あるあるから距離を置きつつ、技術を活かしたキャリアを続けたい方には働き方の改善が期待できます。 ■当社について： 当社は山形市を拠点に、新築注文住宅を中心とした家づくり事業を展開しています。「家づくりを通して家族の未来の笑顔をつくる」というビジョンのもと、デザイン性と住みやすさを両立させた住宅ブランドを複数展開し、地域のお客様から高い支持を得てきました。大手ハウスメーカーと比べて意思決定が早く、現場の声をもとに商品や業務プロセスの改善が進むのも強みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県山形市清住町3-10-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 312万円～775万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～300,000円 その他固定手当/月：3,000円 固定残業手当/月：49,000円～86,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 222,000円～389,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■業績賞与：年2回　2か月分 ※前職での給与水準をベースに面談時にご相談いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山形市】住宅営業※店長候補◆山形の住宅メーカーで5年成長率No.1／インセンティブ◎／完全反響営業
      • NEW
      ≪自由度の高い裁量ある営業スタイル／前年度年収保証／山形県内の住宅メーカーで5年間成長率圧倒的No.1／完全反響営業≫ ■オススメポイント： ・20代で年収1000万円超も可能な実力主義の評価制度で収入アップを真剣に目指せる環境 ・注文住宅に専念できる完全反響営業スタイル ・2013年創業ながら右肩上がりの成長と独自のデザイン力で、提案しやすく勝ちやすい商品力 新築注文住宅事業を展開し、デザイン性の高い「EXCEED HOME」「BESTO HAUS」「PG HOUSE」を手掛ける当社にて、山形市エリアの住宅営業（店長候補）の仕事をお任せいたします。 ■職務内容： ・モデルハウスやイベントに来場されたお客様へのご案内 ・ライフプランや家族構成、価値観を踏まえたヒアリングとプラン提案 ・住宅ローン等の資金計画のご提案 ・土地探しや不動産会社との連携による土地紹介・調整 ・店長としての数値管理、メンバー育成、店舗運営全般　…等 モデルハウスやイベントに興味を持って来場されたお客様への反響営業が中心です。拠点が増えていることから店長枠に余裕がありキャリアアップしやすい環境です。 ■成果がダイレクトに反映される高収入モデル 当社では、店長クラスの年収は700万円以上がベースで、20代で年収1000万円を超える社員も複数在籍しています。前職年収を考慮しつつ、固定給＋インセンティブの制度が整っており、売上に応じてしっかり還元される仕組みです。役員直轄のポジションのため、意思決定も早く、商品・仕組み・プロモーションへの提案も歓迎されます。 ■当社について： 当社は山形市を拠点に新築注文住宅事業を展開し、一般顧客向けにデザイン性と機能性を両立した住まいを提供しています。山形県内のハウスメーカーの中でもトップクラスの成長率を誇る当社は、設立10年あまりで売上を急拡大させてきました。当社は大手ハウスメーカーにはないスピード感と柔軟性を武器に、地域の顧客にとって「ちょうどいい価格で、期待を超えるデザインと性能」を実現できることが強みです。競合と比べても、短期間で売上を大きく伸ばしてきた実績や、社員平均年齢36歳という若さ、役員を含めた経営陣との距離の近さが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県山形市清住町3-10-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～2,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 店長の年収は700万円以上。自分で成果を出せば、1,000万円以上も可能です！ ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～500,000円 その他固定手当/月：3,000円 固定残業手当/月：72,000円～130,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 395,000円～633,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回（約2か月分） ※前職での給与水準をベースに面談時にご相談いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ランスタッド株式会社【randstad technologies／エンジニア事業部】

    人材派遣
    東京都千代田区紀尾井町4-1　ニューオータニガーデンコート21F
    • 設立 1980年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全134件
    • 【40代～50代活躍中・兵庫】ITエンジニア※月残業平均約20h／専門的なキャリアアップ支援
      • NEW
      【メーカー・ライフサイエンス等幅広い業界との取引あり／最新技術を駆使した多様なプロジェクト有／エンジニアが働きやすい職場を作るための事業部】 ■業務内容： スキルを培ってきたエンジニアの中には、「マネジメントに進むよりも、技術力を発揮し続けたい」と考える方も多いのではないでしょうか。この募集は、そのニーズに申し分なくお応えできるポジション。 クライアントのもとに常駐し、「IT業務」に携わるエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜プロジェクト事例＞ ・建設機械メーカー向けWebアプリの開発 ・自動車メーカー向け車載システム開発 ・メーカー向け業務アプリケーション（Webアプリ）開発 ・生産設備DX、IoT関連のシステム開発　など ※主に使用されている開発言語としてはJava、C言語やC＃、C++、Pythonなど ーハイスキルエンジニアとしての成長をお求めの方はESSへ！ー ・大手メーカーなどの先進的なプロダクト開発に携われます！ ・要件定義や設計、開発など上流工程から幅広経験値が手に入ります！ ・営業担当もエンジニア出身者が多く、共通の価値観で案件の相談が可能 ・マネジメントだけでなく、技術のスペシャリストとしてキャリア構築も！ （65歳定年なので長く技術者として活躍できます） ■当社で働く魅力： ・営業担当も元エンジニアが多数。しっかりとした共通認識と技術理解のもとで、アサイン先などを決定できます。 ・定年は65歳。その後も当社の契約社員で70歳まで活躍する方も！「生涯エンジニア」として活躍することができます。また、育休制度や保育園の送り迎えで出退勤をずらせる制度などにより、女性も安心してキャリアを築ける環境です。役職定年といった制度はありません。継続して評価制度に応じた収入アップを実現できます。 ・設立から60年以上。その歴史があればこそ、経営基盤の安定性はもちろん、現場からの細かな要望を交渉できる信頼関係もあります。 ・今回携わっていただく事業は、社内ベンチャーともいえる立ち上げ期。エンジニアが働きやすい職場や制度づくりをこれからも積極的に進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 兵庫のクライアント先 住所：兵庫県のクライアント先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：420,000円～710,000円 ＜月給＞ 420,000円～710,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※個人業績に連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 受付事務スタッフ／未経験歓迎／完全週休2日制／新千歳空港勤務
      • NEW
      新千歳空港内で受付事務業務をおまかせします。 ◆具体的な仕事内容 ―――――――――― ■お客様ご来店時の受付及び接客対応 ■新千歳空港内カウンターの一次受付、バス乗り場までの誘導、ご案内 ■新人スタッフへの教育、フォロー ■教育マニュアルの作成　など ◆未経験でも安心のサポート体制 ―――――――――― OJT研修やマニュアルなどは整備されているので、 入社後は先輩社員のもと、サポートをしっかり受けながら、安心して働けます。 会社のことや、業務内容、仕事の進め方のコツなど、 あなたの習熟度に合わせてサポートするので、 少しずつ仕事に慣れていける環境です。 ◆スキルアップを後押し ―――――――――― 外国のお客様も大勢いらっしゃいますので、 語学スキルを活かしたい、あるいは学びたいといった方にもおススメ！ 成長への前向きな思いに応えるe-learningなどもご用意。 幅広いスキルを習得できます。 ◆未経験でも月給23万円スタート ―――――――――― 「受付や事務職だとお給料が下がりそう…」 と不安を感じている方もいるかもしれませんが、 当社では未経験からでも月給23万円スタート！ 長く続けられる環境をご用意しています。 ◆もちろん、働きやすさも ―――――――――― 完全週休2日制で、希望休も取れるため、 プライベートの時間も充実！ 有給休暇も遠慮なく取得できる社風です。 また産休や育休の制度も整っており、取得実績も多数。 ライフプランに合わせて長期就業が叶います！
      【転勤なし／マイカー通勤可／送迎バス有／駐車場完備（無料）】 北海道千歳市美々 ★車通勤、バイク通勤、自転車通勤OK ★新千歳空港から送迎バスあり（7~10分）
      月給23万円~25万円＋各種手当＋賞与年2回 ※別途残業手当
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    株式会社データ・キーピング・サービス

    アウトソーシング
    東京都千代田区神田小川町1-1 日幸神田ビル8階
    • 設立 1972年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ルートドライバー（土日祝休／18時には退社／福利厚生充実）
      ＼媒体初掲載のレア求人／ ★20代～60代まで活躍中 ★土日祝休み ★18時にはほぼ退社 ★住宅手当あり ★食事手当あり お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━ トラックで企業を訪問し、オフィスから発生する機密書類の集荷・配送・廃棄を行います。また、設置されているセキュリティボックスにある機密書類等を回収・廃棄します。 Q.1日何件くらい？ →1日7~8件程度訪問します。前日にはスケジュールが確定しているため、予定が立てやすいお仕事です。 Q.体力的にきつい？ →心配するほどきつくないので安心してください！1箱15キロくらいの段ボールをトラックへ運びます。運ぶものは紙類だけなので、臭いもなく手間もかからないですし、50代、60代の社員も問題なく活躍しています◎ Q.移動距離は？ →往復150キロ程度になります。都内近郊が多いため、長距離の移動はありません。作業時間よりも移動時間の方が長いのでリラックスできる時間がたくさんありますよ！ Q.未経験でも大丈夫？ →まったく問題ありません！2人1組で現場を担当するので、徐々に慣れていっていただければ大丈夫です。複雑な仕事ではないので、すぐに慣れていただけるはずです。 Q.運転が苦手なのですが… 無理に運転をしていただくことはありません。希望者は上長と相談の上、中型免許などの取得も可能ですが、運転が苦手な方は助手席に乗車していただきます。 当社で働く魅力 ━━━━━━━━━ ★取引先はみずほ銀行の関連企業が多数 当社はみずほ銀行との関係が深く、関連企業とのつながりも多くあります。ほとんどがすでにお取引のある既存顧客のため、新規開拓やノルマなどは一切ありません。 ★定着率の高さが物語る働きやすさ 福利厚生の充実はもちろん、個性を認め合う温かな人間関係も魅力です。中途採用者のほとんどが長く働いていただけています。
      ★車通勤要相談 ★東京または千葉の営業所 ★配属先は希望を考慮のうえ決定します 【野田営業所】 千葉県野田市上三ケ尾260-1 【江戸川営業所】 東京都江戸川区中央3-23-6 ＼安心した暮らしができる／ ◆社宅制度あり 条件を満たす希望者は、営業所から5キロメートルの範囲でワンルームの社宅を用意します。 ※社宅使用料として、一部負担していただきます。
      月給20万円～23万円
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    テー・ピー・エスサービス株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都千代田区外神田4-5-4 亀松ビル6階
    • 設立 1978年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎のITエンジニア／研修充実／フルリモ有／完週休2日
      ＼POINT／ ◎設立以来47年、黒字経営の抜群の安定性 ◎経験・知識ゼロからITエンジニアに！ ◎ムリなく3ステップで成長 ◎土日祝休・年休120日以上・残業ほぼなし 「PCは動画サイトを見るくらい」「そもそもITって難しそう」 そこからスタートした20代未経験者を、エンジニアとして育ててきた実績がたくさんあります！ ☆先輩の前職 コンビニ店員、ガソリンスタンド店員、ホテルスタッフ、飲食店店員、教習所教官、カフェ店員、警備員など ▼3ステップでエンジニアデビュー！▼ ＝Step1＝ ◆まずは1～2カ月の自社研修から ・元エンジニアの専任講師が、基礎の基礎から丁寧にレクチャー ・専門用語も覚えやすいようわかりやすく解説！ ・少人数制で質問しやすく「分からない」がすぐクリアに ITスクールに通うのと同等以上の手厚さで、基礎を固めます。 ▽ ＝Step2＝ ◆レベルに合わせた業務からエンジニアデビュー 研修後、まずは先輩と一緒に取り組めるシンプルな業務からスタートします。 例） ◆PCのセットアップ お客さまのPCのネットワーク接続やプリンター設定などをサポートします。 ◆ヘルプデスク PC関連の質問など、お客さまで発生するお困りごとに対応します。 ▽ =Step3= さらに仕事の幅を広げ、ステップアップ！ 少しずつ専門的な仕事にもチャレンジしていきます。 例） ◆サーバやネットワークの管理 問題なく動くよう、チェックや管理を行います。 ◆ネットワーク環境のセットアップ お客さまのご要望に合わせたPCやソフトの設定など。 ◆言語を使ったプログラミング プログラミング言語を入力し、システムを作ります。 …… 将来も安心！ …… ◎デビュー後も専任のサポート担当が「次はどんなスキルを学ぶ？」などキャリアを支援 ◎会社負担で70種類以上の資格が取れる！新技術をどんどん身につけられます。 ※入社後の職種変更無
      ★フルリモートあり（※）月3万円で住める独身寮あり★転居を伴う転勤なし ※プロジェクトによる ◎配属は希望を考慮いたします ＜首都圏エリア＞ ★積極採用中★独身寮あり！ 【東京本社】 東京都千代田区外神田4-5-4 亀松ビル6階　 最寄り駅／末広町駅 【AKIVAサテラ】 東京都千代田区外神田1-18-19 新秋葉原ビル4階　 最寄り駅／秋葉原駅 その他、プロジェクト先（東京・神奈川・埼玉・千葉） ＜その他エリア＞ 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル6階　 最寄り駅／国際センター駅 【大阪支店】 大阪府大阪市中央区西心斎橋1-5-5 アーバンBLD心斎橋9階　 最寄り駅／心斎橋駅 【福岡支店】 福岡県福岡市博多区博多駅前3-2-8 住友生命博多ビル13階　 最寄り駅／博多駅 【熊本サテライト】 熊本県熊本市中央区下通1-3-8 下通NSビルディング6階　 最寄り駅／通町筋駅 その他、プロジェクト先（愛知・大阪・京都・兵庫・福岡） 受動喫煙対策：屋内原則禁煙
      ★家具家電付き月3万円の独身寮あり！出費をセーブしながら首都圏でITエンジニアとして活躍可能！ ★経験者はスキルや経験に応じて優遇します。 【首都圏エリア】 ■月給24万円以上（固定残業代含む） ※経験、能力などを考慮し決定いたします。 ※上記月給には、固定残業代（月20時間分、月3万780円以上）を含みます。超過分は別途追加で支給致します。 -------- 試用期間3カ月間のうち、2カ月間は研修期間となります。 研修期間中の月給：月給20万円 研修期間後の1カ月間は試用期間となり、プロジェクト参画状況などにより月給20万円以上となります。 試用期間終了後、上記月給を支給いたします。 -------- 【大阪・名古屋・福岡・熊本エリア】 ■月給21万円以上 ※経験、能力などを考慮し決定いたします。 ※残業手当は100％別途支給いたします。 -------- 上記エリアの試用期間・研修期間はともに3カ月間です。 試用・研修期間中の月給：19万円 -------- ※いずれのエリアも研修期間中の残業はありません。その他待遇に変更はありません。
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    株式会社リクルートスタッフィング

    人材派遣
    東京都千代田区有楽町1-13-1第一生命日比谷ファースト
    • 設立 1987年
    • 従業員数 2,053名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全113件
    • 事務系プロジェクトのチームマネジャー（SV）／未経験歓迎
      • NEW
      BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）部門にて、事務プロジェクトの設計・運用・管理をお任せします。未経験の方でも安心してスタートできる制度が整っています。 ―――――――― 【入社後は研修からスタート】 ―――――――― ▼入社後約2週間は座学研修やプロジェクト見学を通して、業務に必要な基礎を固めていきます。 　＜研修内容（一例）＞ ・アウトソーシング基礎研修 （業務一覧やマニュアルの作り方など） ・マネジメント研修 ・コミュニケーションの取り方 ・当社について　など ▼その後、2週間～3カ月程度を目安に、プロジェクト管理者向けの研修を通してひとり立ちに向けて力をつけていきます。 　＜研修内容＞ ・プロジェクト設計研修 （計画立案力の向上など） ・ロープレなどの実践研修 ・e-ラーニング（個別弱点強化用） ・勉強会　など ――――――― 【具体的な業務内容】 ――――――― １）クライアント対応 ▼業務に関する相談窓口として、週次や月次でクライアントへの報告会を実施 ▼SVからメンバーへ運用を落とし込む ※プロジェクト規模は大小さまざま。3～10名程度の規模が多いです。 ２）プロジェクトの管理 ▼担当プロジェクトの業務運営を行いながら収支を管理し、報告書を作成。 ▼効果や課題を可視化しながら、業務改善を提案、実行します。 ３）メンバーのマネジメント ▼オペレーション管理。スムーズに運営できるようにマニュアルを作成します。 ▼メンバーの勤怠管理をします。 ＜主なBPOプロジェクト例＞ ◇経理関連業務 ・売掛金管理（請求書発行・入金確認など） ・買掛金管理（請求書チェック・会計仕分入力） ・資料のファイリング ※繁忙期は実務作業が発生する可能性もあります。 ほかにも、受発注業務や各種書類処理、データ入力・バックオフィス業務などのプロジェクト多数！
      【転居を伴う異動はありません】 ※お住まいの地域・条件・適性などを考慮してプロジェクト先を決定します ※屋内原則禁煙（喫煙室あり） 【勤務地エリア】 ■関東圏：東京都（23区・23区外）／神奈川県／埼玉県／千葉県 ■その他：大阪／仙台 【本社】 ・東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト（14階、19・20階） 【その他】 ・大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズノース32F ・宮城県仙台市青葉区花京院１丁目2-3 （プロジェクト先の住所は上記事業所の住所とは異なる場合があります） ------ 就業場所の変更範囲は、転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所 ※リモートワークを許可された場合は自宅またはサテライトオフィス ※サテライトオフィスの有無はエリアによって異なります ※事業所の変更を伴わずに、出張を命じることがあります
      関東：月給28万円～＋残業代全額支給 仙台：月給25万600円～＋残業代全額支給 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定 ＜雇用について＞契約の更新：あり／更新上限：あり ■PJS（Project Style）有期 アウトソーシング事業において配置・職務・勤務エリアを限定した有期社員（契約社員） ※契約締結の上限は満65歳に達する月末 ※更新の判断基準：業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、会社と業務委託元企業（以下、委託元という）との業務委託契約の更新の有無やその期間、委託元の信用状況、その他の事情により判断します。
    • 事務管理・運営／40代活躍中／年間休日125日／土日祝休み
      • NEW
      • 締切間近
      BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）部門にて、事務プロジェクトの設計・運用・管理をお任せします。未経験の方でも安心してスタートできる制度が整っています。 ―――――――― 【入社後は研修からスタート】 ―――――――― ▼入社後約2週間は座学研修やプロジェクト見学を通して、業務に必要な基礎を固めていきます。 　＜研修内容（一例）＞ ・アウトソーシング基礎研修 （業務一覧やマニュアルの作り方など） ・マネジメント研修 ・コミュニケーションの取り方 ・当社について　など ▼その後、2週間～3カ月程度を目安に、プロジェクト管理者向けの研修を通してひとり立ちに向けて力をつけていきます。 　＜研修内容＞ ・プロジェクト設計研修 （計画立案力の向上など） ・ロープレなどの実践研修 ・e-ラーニング（個別弱点強化用） ・勉強会　など ――――――― 【具体的な業務内容】 ――――――― １）クライアント対応 ▼業務に関する相談窓口として、週次や月次でクライアントへの報告会を実施 ▼SVからメンバーへ運用を落とし込む ※プロジェクト規模は大小さまざま。3～10名程度の規模が多いです。 ２）プロジェクトの管理 ▼担当プロジェクトの業務運営を行いながら収支を管理し、報告書を作成。 ▼効果や課題を可視化しながら、業務改善を提案、実行します。 ３）メンバーのマネジメント ▼オペレーション管理。スムーズに運営できるようにマニュアルを作成します。 ▼メンバーの勤怠管理をします。 ＜主なBPOプロジェクト例＞ ◇経理関連業務 ・売掛金管理（請求書発行・入金確認など） ・買掛金管理（請求書チェック・会計仕分入力） ・資料のファイリング ※繁忙期は実務作業が発生する可能性もあります。 ほかにも、受発注業務や各種書類処理、データ入力・バックオフィス業務などのプロジェクト多数！
      【転居を伴う異動はありません】 ※お住まいの地域・条件・適性などを考慮してプロジェクト先を決定します ※屋内原則禁煙（喫煙室あり） 【勤務地エリア】 ■関東圏：東京都（23区・23区外）／神奈川県／埼玉県／千葉県 ■その他：仙台 【本社】 ・東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト（14階、19・20階） 【その他】 ・宮城県仙台市青葉区花京院１丁目2-3 （プロジェクト先の住所は上記事業所の住所とは異なる場合があります） ------ 就業場所の変更範囲は、転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所 ※リモートワークを許可された場合は自宅またはサテライトオフィス ※サテライトオフィスの有無はエリアによって異なります ※事業所の変更を伴わずに、出張を命じることがあります
      関東：月給28万円～＋残業代全額支給 仙台：月給25万600円～＋残業代全額支給 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定 ＜雇用について＞契約の更新：あり／更新上限：あり ■PJS（Project Style）有期 アウトソーシング事業において配置・職務・勤務エリアを限定した有期社員（契約社員） ※契約締結の上限は満65歳に達する月末 ※更新の判断基準：業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、会社と業務委託元企業（以下、委託元という）との業務委託契約の更新の有無やその期間、委託元の信用状況、その他の事情により判断します。
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    ヘモネティクスジャパン合同会社

    医療機器メーカー業界
    東京都千代田区霞が関3-2-6東京倶楽部ビルディング
    • 設立 1983年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全1件
    • 【関西エリア／直行直帰】医療機器営業◇献血に利用する「成分採血システム」◇インセンティブあり
      • NEW
      ＜直行直帰のルート営業職（医療機器）募集／国内TOPクラスシェア・認知度の高い商材／献血の際に使用される「成分採血システム」のご提案 ＞ ■業務内容 ◇担当エリアにおける成分採血のための商材のルート営業を行います。 ◇営業先は全国の日本赤十字社約140拠点うち、大阪府を中心とした関西エリアを担当。当社製品は先生方には一定の認知度があり、採血の際に利用される器具のため、看護師さんとのやり取りが多く発生いたします。 状況に導入した器具の簡単なメンテナンスも行います。 ■入社後の流れ ◇入社後すぐは2週間程度の座学から専門知識を学び、その後OJTを行いながら業務に慣れていただきます。 ◇3か月程度は先輩と同行して業務を行い、半年から1年程度で独り立ちするイメージです。 ■取扱い商材 献血の際に使用される「成分採血システム」を取り扱っております。１つ１つが使い捨てとなっており、単価としては数千～数万円のものとなります。競合他社も1社ございますので、その中でいかに受注ができるかがミッションとなります。 ■働き方 ◇大阪府を拠点とした関西エリア担当いただき、基本的に自宅と病院を直行直帰になります。 ◇日にもよりますが基本的には献血ルームの稼働時間となるため18時頃に就業終了することが多いです。 ■当社について ◇ヘモネティクスは、ケアの質、効果、効率を向上させる革新的な医療技術ソリューションを提供しています。私たちは、お客様が日々、患者さんにとって価値のある医療を提供できるよう、大きな視点で考え、新たな可能性を現実のものにすることに尽力しています。 ◇血液管理関連の革新的な医療機器の輸入・販売で、特に血液粘弾性測定装置や成分採血装置に強みを持ち、集中治療科や心臓外科、麻酔科などで輸血の適正化や出血管理に貢献しています。米国本社（Haemonetics Corporation）の日本法人として、グローバルネットワークを活用し、高品質・高実績の医療技術製品を提供し、医療の質向上を目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 関西エリア（大阪府拠点） 住所：大阪府、兵庫県、奈良県、京都府、滋賀県、和歌山県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 578万円～613万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円～4,800,000円 ＜月額＞ 300,000円～320,000円（15分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記金額はあくまでも目安であり、本人の経験とスキルを考慮し決定します。 ■テレワーク手当別途支給：516,000円／年 ■賞与：月額3ヶ月分を12月賞与として支給 ■インセンティブ：四半期ごとの支給（基本給の17%） ※別途、リロクラブ年間10万使用可能 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タカカツホームズ

    住宅（ハウスメーカー）
    宮城県大崎市古川幸町1-4-31
    • 設立 27年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • エクステリアの施工管理／残業10時間以下／転居を伴う転勤なし
      • NEW
      《主な仕事内容》 ■工程管理：材料や職人の手配、工事のスケジュールを作成し、遅延なく進むよう調整します。 ■品質管理：設計図通りに、決められた品質基準を満たしているかを確認・指導します。 ■安全管理：現場確認や、作業員が安全に作業できるよう、危険防止の対策を徹底します。 ■予算管理：予算内で、工程、品質、安全を守るためのコスト管理を行います。 ■上記の管理業務に加え、お客様のアフターフォローも重要な役割となります。 エクステリア施工管理は、門扉、フェンス、アプローチ、駐車場、植栽といった建物の外回り（外構・庭）工事の すべてを管理し、計画通りに完成させる仕事です。 設計、職人さんとの連携、工程管理までを一貫して担当し、すべてのプロセスに深く関わるので、 完成時には、大きな達成感を感じることができるお仕事です◎ お客様にとって唯一無二のエクステリアを創り上げるため、 一件一件、プランも異なり、使用する素材も多岐にわたります。 幅広い専門知識やスキルが習得できるので、やりがいを感じながら、スキルアップが可能です。
      ■宮城県仙台市泉区館6-14-8 ■転居を伴う転勤なし ■ U・Iターンご希望の方、地元で活躍したい方歓迎です！ 転勤が無いので、腰をすえて安定してご活躍いただけます。 【各アクセス】 自動車通勤が可能です。 ※マイカー通勤可(駐車場完備)
      ■月給250,000円～350,000円 ※固定残業代(23,288円～32,603円/13時間分)を含む 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）家族手当（会社規定に基づき支給）
    • 自社ブランドの住宅営業／完全週休2日制／残業平均13時間
      • NEW
      弊社のブランド住宅に興味をお持ちいただいたお客さまへ、住宅提案を行います。 下記いずれかのブランドを担当して頂きます。 ■高勝の家カンパニー 宮城県産の木材を活用した新築一戸建て住宅のブランドです。 ＜営業スタイル＞ 展示場にご来場されたお客様へ住宅のご提案を行います。 ＜仕事内容＞ ▼展示場にご来場されたお客様への接客 ▼お客様のご希望の土地や間取りをヒアリング ▼予算や設計プランをご案内 ▼成約、施工、完成 ▼アフターサービス ■タカカツプレインホームカンパニー 「コストパフォーマンス」×「シンプルデザイン」をテーマに、リニューアルされた新ブランド。 無垢材の良さを味わえる企画住宅です。 ＜営業スタイル＞ （1）当社所有地の近隣にお住いの方々への提案営業 マンションやアパートにお住いの方々への提案をお任せします。「周辺環境を変えたくない」「子どもの学区を変えたくない」そんな想いをお持ちの方々への提案となります。 （2）展示場にご来場されたお客様への反響営業 当社所有地に事務所を建設しており、ご来店されたお客様への提案をお任せします。 ★インセンティブあり★ ご契約頂いたお客様の住宅が着工したタイミングと完成したタイミングでインセンティブを支給します！ 年間での平均支給額は1人あたり140万円以上と充実しております。 賞与と昇給もありますので、3方向から収入を上げていくことが可能です！
      ■ 宮城県内のモデルハウスや展示場／転居を伴う転勤なし ■ ※下記いずれかの勤務地に配属します ※勤務地は希望を考慮して決定します ★マイカー通勤OK、駐車場完備 ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 【高勝の家カンパニー】 ■仙台店／宮城県富谷市杜乃橋2丁目1-7 ■古川店／宮城県大崎市古川幸町1丁目4-31 ■北上店／岩手県北上市上江釣子15地割163-2 【タカカツプレインホームカンパニー】 ■仙台南店／宮城県名取市大手町5丁目3-1 ★各アクセス★ 【高勝の家カンパニー】 ■仙台店／地下鉄「泉中央駅」より車で15分 ■古川店／JR「古川駅」より徒歩7分 ■北上店／JR「北上駅」より車で12分 【タカカツプレインホームカンパニー】 ■仙台南店／JR「名取駅」より徒歩9分
      ■月給250,000円～350,000円＋各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ※月13時間の固定残業代(23,288円～32,603円)を含む。超過分は別途支給いたします ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※経験者はスキル等を考慮して優遇いたします。 ◎初年度想定年収　500万円 ◎インセンティブ平均支給額　140万円～/年間
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    株式会社ＡＧＳコンサルティング

    財務・会計アドバイザリー（FAS）
    東京都千代田区大手町1-9-5大手町フィナンシャルシティノースタワー24F
    • 設立 1970年
    • 従業員数 781名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全85件
    • 【大阪】M＆Aミドルバック（コンサルタントを支える専門事務）◆残業月平均10～20h程度
      • NEW
      【フルフレックス・リモート週1～2程度／M&A経験をお持ちの方へ／土日祝休み】 ■概要： ・提携している金融機関やファームへM&A案件の紹介業務及びフォロー。 ・クライアントとのメール、電話による連絡。 ・メール、電話対応を通じた関係者との日程調整、事務連絡。 ・上記を円滑に回すための仕組みづくりや関係者との円滑な関係構築。 ■具体的な業務： ・社内の他拠点メンバーへの、関西のM&A案件紹介 ・金融機関、ファームからの問い合わせ対応（メール、電話による案件内容の問い合わせ、資料請求等） ・金融機関、ファームとのアポイントに係る日程調整 ・金融機関、ファームとの打ち合わせへの同席 ・金融機関、ファームへのM&A案件紹介 ・金融機関、ファームへ紹介中のM&A案件の管理対応 ・金融機関、ファームから紹介を受けた案件、クライアントの情報管理、Excelやメールベースでの報告対応 ・クライアント及び新規先とのメール・電話対応（必要に応じて案件持ち込み等をご対応いただきます） ・クライアントとの折衝は基本的にフロント職が行いますが、その後の適宜フォロー（資料送付や問い合わせ対応等。メール、電話が基本） ・契約書、企業概要書等の各種書類・資料作成 ※エキスパート職でフロント職のサポート等を通じてM&Aのエグゼキューション業務に関心を持った場合は、経験と適正に応じてフロント職への転換もご検討いただけます。 ■魅力： ◎Ｍ＆Ａ・再編への豊富な知見 ・毎年250件以上の各種ケースのM&Aや組織再編に携わってきたことで豊富な経験・知見を蓄積してきております。また、会計士、税理士を多数擁しており、オンディール時において、経験と専門性に基づくサポート体制が整えられております。 ◎豊富な案件数 ・長年付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの紹介案件がほとんどとなっております。むやみな飛込み営業や無理な営業ノルマもなく、落ち着いてクライアントと向き合いながら仕事ができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウェストオフィスタワー13階 勤務地最寄駅：各線／大阪梅田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,000円～363,000円 ＜月給＞ 242,000円～363,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職のご年収及びご希望を考慮します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（業績に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】会計サポート◆記帳代行・資料作成／残業基本なし／正社員／多彩な専門領域を持つ会計ファーム
      【日商簿記2級をお持ちの方へ／専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム／残業基本なし・繁忙期月10時間程度】 ■業務内容： 東海エリアにおけるサポートスタッフとして、以下の業務を担当いただきます。 （1）コンサルタント補助業務 メインでご担当いただく業務です。 （1）記帳代行(会計ソフト入力) （2）会計財務資料集計・作成 （3）文書の校正、Excelデータの集計、PowerPointデータの加工業務 （4）事務関係の庶務業務 以下は可能な範囲で対応いただきます。 ・税務申告書や届出書の作成支援 ・コンサルティング現場でのサポート業務 （2）支社総務業務 業務の負荷に応じて以下業務を担当いただくことがございます。 （1）採用関連業務 ・人材紹介会社との窓口として、応募書類の受付、面接日程調整、面接当日対応、内定受諾までのフォロー等※中途・新卒含む ・入退社業務 入社者の受入時対応、退職者の手続き・会社貸与物回収等 （2）営業事務関連 ・売上管理、請求管理システム処理 ・営業会議資料作成 （3）アシスタント業務 ・スケジュール管理 ・経費精算 （4）庶務業務 ・契約書管理 ・支社管理業務（施設、備品、健康診断）他 これまでに培われてきた知識や経験を活かしながら、社内外の調整・サポート役としての活躍を実感できます。ご自身の意欲次第で、幅広く経験を増やせることも魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支社 住所：愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー17階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：249,000円～328,000円 ＜月給＞ 249,000円～328,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職のご年収及びご希望を考慮します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（業績に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社小野寺鐵工所

    造船・重工業
    宮城県気仙沼市朝日町22-8
    • 設立 1972年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【気仙沼市】船舶の機械整備 ◇残業7時間程度／転勤なし／資格取得支援あり／賞与年3回
      ～資格取得支援あり／賞与年3回／平均残業7時間／借上げ社宅あり／手に職をつけれる環境◎～ ■業務概要： 船舶のエンジンや機械機器の修理・メンテナンスを担当していただきます。 一般職からのスタートとなりますが、将来的には管理職として、メンテナンスの進捗管理等も担えるよう成長いただきたいと思っています。 ■組織構成： 機械整備担当者は20名ほど在籍しています。 平均年齢は40代後半です。 ■教育制度： 入社後はOJT期間を設け、先輩整備担当者のもとで実際の業務にチャレンジしながら仕事の流れを覚えていただきます。 ■メンテナンスの施工事例：当社HPをご参照ください。 https://www.onodera-iw.co.jp/舶用施工サービス ■働き方： ・就業時間：08：00～17：00（休憩時間90分／所定労働7.5時間） ・時間外労働：年単位でならすと残業時間は月平均7時間です。閑散期と繁忙期の差が激しく、ピークだと月20時間ほど残業が生じることもございます。 ・年間休日：100日 ・週休：日祝定休に加え、土曜日は会社カレンダーに準じて休みを取得していただきます。 ・長期休暇：夏季休暇、年末年始休暇 ・転勤：無 ■福利厚生： ・借上社宅：入居条件は会社規定に準じます。詳しく知りたい方は面接にてご質問ください。 ・財形貯蓄制度があります。 ・仕出し弁当を注文した際の費用の一部を会社が補助します。 ・育児休業・介護休業制度があります。 ・会社指定のユニフォーム（作業服）を夏・冬1回ずつ支給します。 ・資格取得支援制度があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ みらい工場 住所：宮城県気仙沼市朝日町7-5 みらい造船1号棟 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：191,000円～300,000円/月22日間勤務想定 ＜想定月額＞ 191,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年3回支給／昨年度、通年で平均して月給6.3か月分を支給しました。） ■時間外手当：実労働との連動支給／月平均7時間 ■上記年収とは別に支給する手当：役職手当、資格手当、住宅手当、家族手当 ※上記年収は昨年度実績の賞与を含めて試算しています。残業代は別途支給です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    川面ビルサービス株式会社

    警備・清掃
    東京都千代田区神田猿楽町2-7-8 住友水道橋ビル2階
    • 設立 1987年
    • 従業員数 964名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 高級フィットネスの清掃／未経験歓迎／オープニングスタッフ
      ………… 具体的には ………… （日勤業務） ・トイレシャワールームの清掃 ・窓ガラスの拭き掃除 ・床面（カーペット、タイル）の掃除機掛け ・バスタオル等のアメニティの補充設置 ・リネンのたたみ作業 （夜勤業務） ・浴室及びプールサイドの清掃（高圧洗浄） ※高温サウナ室の清掃や、重量物の運搬作業、使用済みリネンの運搬はありません。 ………… 5月OPENのオープニング募集 ………… 住友不動産のオフィスビルに高級会員制フィットネスをオープンします◎ 計11名の採用を予定しており、今回だけの大規模な増員計画です。 未経験からOKで、好条件の待遇と清潔感のある職場環境を用意しておりますので、無理なく働きながら安定収入を得たい方に最適です！ ………… 社員の健康を真剣に考える安定企業！ ………… 当社では、従業員が健康でイキイキと働ける環境づくりを目指し、定期健康診断はもちろん、がん検診やC型肝炎ウイルス検査、インフルエンザ予防接種も無料で実施しています。
      【転勤なし】 港区の住友不動産の当社管理オフィスビル 【交通アクセス】 ・山手線 京浜東北線 「田町駅」徒歩5分 ・都営三田線 都営浅草線 「三田駅」徒歩4分
      月給280,000円～320,000円 ※試用期間（2ヶ月）中も、給与・待遇等に変更はありません ＜日勤シフト①②を選択した場合＞ 月給28万円 ＜夜勤シフト③を選択した場合＞ 月給32万円
    • 空気環境測定スタッフ／未経験歓迎／土日祝休み／年休120日
      ………… 具体的には ………… ・オフィス内・外の空気環境を調査・測定 （浮遊粉じん量、一酸化炭素や二酸化炭素の含有率、温度、湿度、気流など） ・報告書の作成 ★原則、各ビルへの直行・直帰 現場は、港区・渋谷区・品川区が中心です。 ★「コミュニケーション」を重視 もちろん仕事のスキルは大事ですが、お客様へのきちんとした挨拶や職場の仲間との良好な関係づくりなど、仕事で関わる多くの人とのコミュニケーションを大切にしていただける方歓迎です！ ………… 社員の健康を真剣に考える安定企業！ ………… 当社では、従業員が健康でイキイキと働ける環境づくりを目指し、定期健康診断はもちろん、がん検診やC型肝炎ウイルス検査、インフルエンザ予防接種も無料で実施しています。
      【転勤なし】 港区・渋谷区・品川区等の住友不動産の当社管理ビル ●六本木・新橋・渋谷、他 【交通アクセス】 ・六本木一丁目駅（直結）・新橋駅（汐留駅）・渋谷駅など すべて最寄り駅近く
      月給280,000円～330,000円 ※試用期間（2ヶ月）中も、給与・待遇等に変更はありません
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    株式会社スタッフアイ

    人材派遣
    東京都中央区京橋2-5-21京橋NSビル8F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京／中央区】人材営業◆既存顧客メイン◆年休124日◆残業少なめ◆安定基盤
      • NEW
      【既存顧客中心に人材サービスを提供／無理な新規開拓なし／働きやすい環境で長期的な活躍を目指せます】 ■業務概要 当社は設立30年以上の実績を持ち、人材派遣・紹介・アウトソーシングなど幅広いサービスを展開する人材サービス企業です。本ポジションは、既存顧客企業を中心に担当し、企業の採用ニーズと求職者の希望を丁寧にヒアリングし、最適なマッチングから就業後フォローまで一貫してご担当いただきます。 ■業務詳細 ・企業担当者への課題やニーズのヒアリング、求める人物像や募集内容の整理 ・スタッフとの面談・マッチング（希望条件のヒアリング、仕事紹介） ・就業後のフォロー（月1回以上の訪問、双方からの状況確認、次回ニーズの確認） ・基本的に既存顧客のニーズに応える形での業務が中心となりますが、目標数値に対して新規顧客開拓やアプローチが必要な場合などゆくゆく新規開拓対応も発生します。 ■業務の魅力 無理な新規開拓営業はなく、既存顧客との信頼関係構築に注力できるため、企業・スタッフ双方から頼られるやりがいと、介在価値を実感できる環境です。 ■組織構成： 営業4名（20～30代）が在籍しております。 ■就業環境 ・完全週休2日制、年間休日124日、残業月10時間程度とプライベートも大事にできる環境です。 ・育児・介護休暇の取得実績あり ・保養施設各種利用可、退職金制度などあり、長く働ける環境を整えています。 ■企業の特徴/魅力 スタッフアイは、設立以来、企業の皆さまに、より良い人材サービスのご提案をすることを使命として事業を展開してきました。人材派遣サービスから、紹介予定派遣サービス、人材紹介サービス、アウトソーシングサービスまで、日々速度を増して変わり行くビジネス環境を的確に捉え、いつの時代であっても企業の皆さまの最良のパートナーであり続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋2-5-21 京橋NSビル8F 勤務地最寄駅：銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には固定残業代（20時間分）を含み、超過分は別途支給します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,820円～257,820円 固定残業手当/月：37,180円～42,180円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします。賞与年2回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カスミ

    食品・GMS・ディスカウントストア
    本社（カスミつくばセンター）：茨城県つくば市西大橋599-1
    • 設立 1961年
    • 従業員数 2,929名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 店舗スタッフ／毎年7連休確約／毎年昇給／残業月10時間以下
      • 締切間近
      ＞＞★からあげ 「ここは僕が紹介するよ！」 千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬・東京で約200店舗のスーパーマーケットを運営する株式会社カスミ（イオングループ）の店舗スタッフとして活躍してね。 ＜みんな優しいから、未経験でも安心だよ＞ 調理・加工の仕方も、トレーニングスクールがあるので大丈夫！ 配属先でもチーフがトレーナーとなって、一緒についてくれるんだ。 アルバイトやパートのみんなも丁寧で優しい人ばかりだから、たくさん話してね。 きっと力になってくれるから、安心して大丈夫だよ！ ＜こんな仕事をお任せ！＞ お客さまに喜んでいただくお店づくりを一緒に頑張ろう♪ ■商品の仕入れ ■売り場づくり ■加工・調理 ■接客・販売 ■イベントの企画 ■スタッフのマネジメント　など ＜配属先は希望を優先！＞ 僕の仲間の力になって欲しいな。 「新しくチャレンジしたい！」って希望も大歓迎だよ！ ◎レジ ◎青果 ◎鮮魚 ◎デリカ ◎ベーカリー ◎グロサリー ＜みんなでアイデアを出し合っているんだ＞ カスミでは売り場を固定しないで、商品の仕入れから陳列まで部門のチーフに任せているんだ。 新人の子でも意見を発信できるから、どんどんアイデアを形にしてね！ たとえば… 【10月10日のトマトの日】 店頭入り口にいろいろな種類のトマトを陳列。 普段の5倍の売上を記録したんだ！ 【食育×お子さまピザ教室】 ベーカリーの厨房で生地作り・トッピングを体験。 イートインコーナーで、お客さまもみんなも楽しく舌つづみ♪ ＜多様な挑戦＆早期キャリアアップが叶う＞ ★安心してステップアップ！ 【担当者→チーフ→次長→店長】への早期キャリアアップが可能。 最短半年でチーフの業務に挑戦し、入社1年ほどで正式にチーフ昇格も目指せるよ！ 直属のチーフや店長からアドバイスもあるから安心してね。 ★多彩なキャリアパスを用意！ 年に1～2回、希望のキャリアについてアンケートを実施。 店長を目指すだけでなく、バイヤー業務や本社の人事など、理想のキャリアを目指して挑戦できるんだ！
      【千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬・東京】の店舗 ★原則、配属は車で片道60分以内、40キロ圏内としています。 ＜店舗所在地＞ ■千葉県（40店）☆積極採用中☆ ■埼玉県（34店）☆積極採用中☆ ■茨城県（108店） ■栃木県（7店） ■群馬県（4店） ■東京都（3店） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＞＞★焼きイモ 「ここは、わしに紹介させてくれ」 ★エリア内の異動については、寮や手当の補助もあるぞ ・アパート寮費（自己負担5000円／月） ・単身者補助（3000円／月） ・転居手当（賞与時3万円） ・食費補助（1万円／月）※アパートのみ 他にも、家族手当や、子どもの節目にはお祝い金もあるのじゃ。 独身者にも、家族がいる人にも安心の待遇を用意しているぞ。 （待遇欄参照） ★転居を伴う転勤のない地域限定社員（契約社員）も選択可能じゃ 働くスタッフの生活が最優先じゃ。 詳しくは応募の時に、気軽に聞いてみると良いぞ。
      【正社員】月給24万円～32万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します 【転勤を伴う異動なしの契約社員（アクティブ社員）】 月給18万円以上 ◎正社員と契約社員で、上記記載の給与のみ異なり、他待遇は同一です。 ＞＞★たまご焼き 経験者も未経験者も充実の待遇！ みんな「将来も安心」って言ってるわ♪　 ＼☆手当が充実！☆／ ■時間外手当（100％全額支給） ■交通費（規定に則して支給） ■家族手当（第1扶養：1万2000円／月、第2・3扶養：5000円／月、第4扶養：3000円／月） ■お祝い金（結婚、出産、成人、入学、卒業など） ■家族旅行補助（本人5000円+家族1人あたり5000円［3名まで］＝最大2万円） 　　＋ ＼☆昇給・賞与もバッチリ！☆／ ■昇給（年1回／4月）※毎年全員が昇給中！ ■賞与（年2回／7・12月）※昨年度も2回支給実績あり
    株式会社カスミで募集中の求人をもっと見る

    株式会社トラスト精密

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    栃木県那須塩原市緑1-57-10トピックビル203
    • 設立 2000年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全30件
    • 【栃木／芳賀郡】機械設計（自動車部品）※シニア層活躍中／安定した経営基盤／福利厚生◎／年休121日
      • NEW
      ～年間休日121日でプライベートも充実／シニア層活躍中／夜勤なしで働きやすい環境／高い技術力を誇る企業／安定した経営基盤と将来性／充実した福利厚生と高待遇／最先端技術に触れながらスキルアップ可能／自社工場での外注受託業務と業務請負業の強み／経営陣が現場を管理し社員のやりがいを重視～ ■業務内容： 自動車における各パーツの開発設計業務をお任せします。 ■業務詳細： ・自動車のボディやシャーシ等の各パーツの開発設計、モデリング等（CATIA使用） ・設計に伴う各種テスト作業 ・関連部署との調整業務 ・検証会資料作成 ■魅力 ◎派遣切りなし！勤務地も原則長期固定！ 勤務地は原則長期固定で、急な会社都合の異動はありません また、派遣先の業績によって雇用が左右されることはありません ◎安定したワークライフバランス 年間休日は121日。月平均残業時間も20時間程度と、無理な長時間労働にならない体制です。 腰を据えて技術を磨きながら、私生活も大切にしたい方が、長期的に活躍できる環境を整えています。 ◎将来性の高い成長産業に携われる 半導体技術を活用した製造技術や生産自動化は、今後世界規模で需要が拡大する分野です。当社では国内大手メーカーを中心に技術支援を行っており、これまでの経験を活かしながら、次世代産業の発展に貢献できる実感を得られます。 ◎現場目線の実践的な研修体制 入社後は基礎研修を実施した後、配属先に応じた実務直結型の研修を行います。部門・ポジションごとに、実際のツールや模擬装置を使用した研修を実施し、スムーズに現場へ適応できる体制です。 ■企業概要・当社の特徴 当社は1998年設立。関東エリアを中心に、ものづくり分野に特化した請負・派遣事業を展開しています。自社工場での外注受託業務に加え、生産工程の請負や設計・開発支援まで、幅広いサービスを提供しています。派遣で得た知見を社内請負へ活かす「社内持ち帰りプロジェクト」により、柔軟なキャリア形成が可能で、製造・サービスエンジニア・設計など、本人の意思を尊重したキャリアパスを実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 栃木県芳賀郡 住所：栃木県芳賀郡芳賀町 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,164円～500,000円 ＜月給＞ 253,164円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・年齢などを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与・年2回（1月・7月）※昨年度実績3.4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横須賀】組立・調整（半導体製造装置）※海外で活躍◎／業界未経験歓迎／年休120日／安定性◎夜勤なし
      • NEW
      ~職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎／業界トップクラスの安定企業でキャリアアップ／海外で活躍できる◎／夜勤なし／土日祝休み／年間休日120日~ ■業務内容： 最先端の半導体製造装置の組立・調整業務をお任せします。 ■具体的には： ◇精密機械の組立・調整（図面を見ながら工具で組立） ◇配線制作（ワイヤーカット・はんだ付け・コネクタ取付） ◇配線・配管の引き回し取り付け ◇作業手順書の作成・改定（Excel等） ◇国内・海外の工場へ装置納入＆セットアップ ■出張に関して： 国内出張及び海外出張（中国・台湾・韓国）がございます。 期間は3週間~1か月ほどで、年に6，7回程度です。 チームで出張するので海外出張の経験がなくても安心です。英語は話せなくても全く問題ございません。出張手当もしっかりとお支払いいたします。 ■アピールポイント： ◇業界トップクラスの安定企業でキャリアアップ ◇賞与年2回（3.4ヶ月分）×昇給ありでしっかり稼げる ◇土日祝休み・年間休日120日以上！プライベートも充実 ◇夜勤なし×残業代全額支給で働きやすい ◇装置組立経験＆機械図面の読解スキルを活かして成長できる ◇国内・海外出張でさらにスキルアップ ■企業概要 ◇派遣で得た知見を社内請負に活かす「社内持ち帰りプロジェクト」により、派遣と請負の垣根を柔軟に超えられます！ ◇製造からサービスエンジニア、設計まで業務分野を横断でき、本人の意思を尊重した多様なキャリアパスを実現できます！ ◇勤務地は原則長期固定で、急な会社都合の移動はありません！ ◇派遣先の業績によって派遣切りになることはありません！ 当社は1998年に設立し、関東エリアを中心に「ものづくり」に関する請負・派遣事業を展開しています。製造業のお客様に対し、高度な技術力を提供することを使命とし、創業以来、自社工場での外注受託業務に加え、業務請負も積極的に展開してきました。クライアント先での生産工程請負から、設計・開発に関する技術支援まで、幅広い分野でサービスを提供しています。 さらに、当社の特徴は、経営陣が現場を直接管理し、社員一人ひとりがやりがいを持って働ける環境を整えている点です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 神奈川県横須賀市 住所：神奈川県横須賀市光が丘 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～419,000円 ＜月給＞ 220,000円～419,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・年齢などを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与・年2回（1月・7月）※昨年度実績3.4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＮＴＴデータエービック【NTTデータ100%出資会社】

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区赤坂4-15-1赤坂ガーデンシティ6F
    • 設立 1982年
    • 従業員数 71名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【赤坂見附】PL/100%自社開発◆NTTデータグループ／金融系営業システム国内シェアNo.1
      【NTTデータグループとして90社以上の企業とプライム直取引／福利厚生充実】 当社システム開発部のプロジェクトリーダーとして金融機関向け営業システム（自社パッケージ）の開発業務を上流工程からお任せします。 ■業務内容： ・銀行の個人営業に向けた営業支援システムの要件定義、設計 ・開発、導入、改修、保守 ・既存製品・サービスの修正開発 ※顧客に対するヒアリングを行い、開発・改善を行います。 ■業務のポイント： ・自社サービスで顧客に入り込み展開するため方針設計から開発、導入まで一貫してキャリア形成が可能です。 ■開発環境 ・言語：javaC/C++、objective-C、Java、Java　Script、PHP、SQL　 Perl ・フレームワーク：spring、struts ・データベース：Oracle ・開発手法：ウォーターフォール、アジャイル ■組織：21名（20代6名　30代1名、40代5名、50代9名） ■当社の特徴： ・全国90社以上の金融機関から支持されるソリューション、15年以上に及ぶ銀行投信窓販の支援ノウハウがあります。日本全国の地銀・第二地銀をはじめ、都市銀行、信用金庫、労働金庫、信託銀行、保険・証券会社、投信会社、シンクタンクに導入されており、トップシェアを誇ります。 ・同グループには、NTTデータ以下、国内外に40社以上の主要グループ企業があり、同社は必要に応じてそれらと協働しての提案活動や技術協力といった事業運営が可能です。 ・NTTグループの労働組合に所属しており、月残業は45時間以内に制限されております。有給取得率向上策として月1日は有給取得が推奨されております。 ・産休・育休復帰率100%です。時短勤務とテレワーク（個人で可能な開発作業）を組み合わせて働いている社員もいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂4-15-1 赤坂ガーデンシティ6F 勤務地最寄駅：丸ノ内線・銀座線／赤坂見附駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 556万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：292,292円～394,279円 固定残業手当/月：93,819円～126,554円（固定残業時間39時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 386,111円～520,833円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の年収・経験・スキルを考慮します。 ■給与改定：年1回 ■モデル年収：610万円（35歳）、700万円以上（40歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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