条件変更

現在の検索条件

[募集・採用情報]業種未経験歓迎 　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数24,145社

    検索する

    79ページ：募集・採用情報【業種未経験歓迎】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 24,145 社中 3,901〜3,950 社を表示

    株式会社総合システム

    住宅設備・建材
    福岡県北九州市八幡西区医生ケ丘3-5アミューズメント医生ヶ丘1F
    • 設立 1978年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【北九州市／未経験OK】都市ガス機器の点検・販売 ◆西部ガスG／資格取得支援制度有／年休110日
      ■採用背景： ～組織強化と業務拡大に伴う増員募集です～ 当社は主にガス供給エリアである八幡西区と八幡東区を中心に、西部ガスの委託業務を担当しております。地域密着の営業スタイルで、お客さまからの信頼も厚く、業績も堅調に推移しています。さらなる組織強化と業務拡大に伴い、新たなメンバーを募集します。 ■業務内容： 主に八幡西区と八幡東区の都市ガスとＬＰガス利用者向けに、ガス機器と住設機器の修理や点検、販売時のご提案と取付、また転居に伴うガス開閉栓作業を担当していただきます。 具体的には、以下の業務を行います： - ガス使用開始や停止業務 - ガス機器や水回り住設機器等の訪問診断 - ガス機器や住宅設備機器の修理と販売 - ショールームでの商品案内や相談対応 ■特徴： 訪問先は事前に決まっており、新規営業はありません。ノルマはなく、目標達成を目指すスタイルです。 営業担当は17名在籍し、チームワークを重視しながら業務を進めています。中途入社者も多く、新しい環境でも安心して働けます。 ■育成プログラム（人材育成プログラム）の概要 ・社員一人ひとりの業務内容や入社年数に応じた研修・資格制度を用意 ・段階的な教育スケジュールにより、着実なスキルアップを実感できる仕組み ・OJTを中心に、実務を通じて知識・技術を習得 ・職種や配属先に応じた継続的なフォロー体制あり ■先輩社員の1日の流れ 8:15～8:30　出勤・朝礼　/9:00　業務開始（接客、営業活動、事務作業など） 11:00　打ち合わせ・外回り対応　/12:00　昼休憩　 13:00　午後の業務（見積作成、現場対応、顧客フォローなど） 15:00　社内対応・事務処理　/17:00～17:30　業務整理・退勤 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社・折尾店 住所：福岡県北九州市八幡西区医生ケ丘3-5 勤務地最寄駅：筑豊本線／本城駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 黒崎店 住所：福岡県北九州市八幡西区岸の浦1-1-1 勤務地最寄駅：鹿児島本線／黒崎駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 308万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～236,000円 ＜月給＞ 200,000円～236,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は諸手当を含んでいます。 ■賞与：（年2回） ※業績による（過去実績：年間1か月分）　入社６ヶ月以降より支給 ■昇給：年1回 ■モデル年収：　　　　　　　　　　　　　　　 ・入社9年／31歳／独身者：360万 ・入社2年/28歳/扶養家族有：320万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社総合システムで募集中の求人をもっと見る

    北海道ジェイ・アール運輸サポート株式会社

    鉄道業
    北海道札幌市東区北6条東4-1-4 NE6・4ビル5F
    • 設立 1962年
    • 従業員数 936名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 鉄道系総合職／未経験歓迎／残業少なめ／昨年賞与4カ月分
      • 締切間近
      希望と適性に応じて、構内職・検修職のいずれかへ配属。 JR北海道の安全な運行を支える一員として、未経験から活躍できます！ 【入社後の流れ】 ＜座学研修＞ 社内講師により、それぞれの業務に合わせた研修を実施します。 ◆構内職：3週間 ・鉄道車両の基礎知識（車両の進行速度、旗の振り方など） ◆検修職：2週間 ・車両の種類 ・工具の使い方…など ▼ ＜現場OJT＞ ◆構内職：鉄道車両を誘導する仕事からスタート 実際の車両に触れながら仕事の流れをつかんでいきます。 運転所ごとにレールの曲がり方や線路、扱う車両数なども異なるため、実際に体験しながら覚えていけます。 2カ月～3カ月は先輩社員と一緒！不明点はいつでも相談できるので安心です。 ◆検修職：基本点検や部品交換からスタート 先輩社員と一緒にメンテナンスの手順やコツを覚えていきます。 1年程は新人として周りがしっかりフォローします。質問・相談は大歓迎です！ ～～～～～～～～～～～～～～～～ 【構内職の業務】 「運転所」内での業務です。 旗や無線機を使用し構内運転士と 連携しながら下記業務を担当します。 ・車両運行の打ち合わせ ・運転所に入る列車の誘導 ・車両の連結（5両を8両にするなど） ・車両の入換作業 ・転轍機（ポイント）の清掃　など 【検修職の業務】 運転所に来た車両のメンテナンスを行います。 ・鉄道車両のメンテナンス（車輪の研磨調整、部品交換など） ・列車への給油 ・車両装備やフィルターの清掃…など ＜構内職の場合＞ 経験と適性に応じて、将来的には構内運転士を目指せます！ ＜検修職の場合＞ 現場での経験を積み「技術員」などの資格取得を目指します。
      ★北海道内各地にて募集！ ★配属先は希望を考慮 ★マイカー通勤OK！駐車場も完備 ★原則転勤なし（キャリアアップにともない打診の可能性あり） 以下、北海道内の各拠点への配属となります。 【新幹線事業所 】※検修職のみ 亀田郡七飯町字飯田町233-1（函館新幹線総合車両所構内） 【手稲事業所】 ※検修職のみ 札幌市手稲区曙1条3-1-1（札幌運転所構内） 【手稲構内運転事業所 】※構内職のみ 札幌市手稲区曙1条3-1-1（札幌運転所構内） 【苗穂事業所】 札幌市東区北4条東16丁目（苗穂運転所構内） 【苫小牧事業所】 苫小牧市王子町3-6-9（苫小牧運転所構内） 【旭川事業所】 旭川市永山1条9-3-39（旭川運転所構内） 【釧路事業所】 釧路市喜多町2-16（釧路運輸車両所構内） 【函館事業所】 函館市海岸町20-1（函館運輸所構内） ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      月給19万9000円～22万＋賞与年2回＋各種手当 ※残業代は別途全額支給します。
    北海道ジェイ・アール運輸サポート株式会社で募集中の求人をもっと見る

    敷島機器株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    北海道札幌市東区北七条東18-1-35
    • 設立 1975年
    • 従業員数 97名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全15件
    • 【札幌】法人ルート営業／土日祝休／転勤無／個人ノルマ無／三菱重工の北海道総代理店
      • NEW
      【三菱重工の北海道総代理店～創設70年以上の安定企業／完全週休2日制（土日祝休み）／転勤無し／個人ノルマ無し／北海道産業の縁の下の力持ち】 ■業務内容： 三菱重工製のガスエンジン発電機、ディーゼルエンジン発電機や関連機器を取引先である電力会社・ガス会社・データーセンター・半導体工場等に販売する業務をお任せします。 ■業務詳細： 既存顧客のフォローが中心です。 定期的に訪問し、使用機材の状態確認やご要望のヒアリングを行います。 必要に応じて、エンジン発電機や関連機器を販売します。 当社が取り扱う商品の中から、用途やご希望に沿った商品を提案します。 ※現在、省エネ発電機への切り替えが進んでおり、営業しやすい状況です。 ・担当数：5社程度 ・新規開拓やテレアポはありません ・個人のノルマも無く、部署全体で目標値を設定しております。 ■入社後の流れ： まずは発電機の構造などの基礎知識を習得していただきます。 その後、先輩社員に同行しながら商品知識や営業トークを学んでいきます。 不明点があれば、上司や先輩が丁寧に指導しますので安心です。 ※中途入社のハンデはありません。会社の「核」としてキャリアアップも目指せます。 ■組織構成 札幌本社 営業課　3名 営業技術課　3名 ■魅力： ＜自分が販売したエンジンが使われる喜び＞ 新しいエンジンを納入し、試運転がうまくいってお客様に満足いただけた時は、一安心です。 「敷島さんにお願いしてよかった」と言っていただけると、大きなやりがいを感じられます。 ■取り扱い製品について： ＜非常時用の自家発電機＞病院や大型商業施設などに設置され、災害で停電した場合など非常時に稼働する自家発電機を取り扱います。 設置場所や使用燃料、常用か非常用かなど、条件に応じて多様な発電機を取り扱いますが、基本的にはベースとなる発電機を用途に応じてカスタマイズして提供しています。 ※大型アウトレットモール、大型ホテル、大規模なオフィスビル、発電所、老人ホーム、工場、総合病院などで利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市東区北七条東18-1-35 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～472万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～306,000円 ＜月給＞ 202,000円～306,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回（過去実績…夏1.5ヶ月、冬2.5ヶ月の計4ヶ月分）会社業績により変動あり ■燃料手当 ＜モデル年収＞ 25歳　残業代込352万円 30歳　残業代込417万円 35歳　残業代込472万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【札幌／未経験歓迎】サービスエンジニア＜船舶用エンジン等＞※三菱重工総代理店／土日祝休／転勤無
      • NEW
      【東証プライム上場のグループ会社／三菱重工の北海道総代理店／船舶用エンジン等のサービスエンジニア／未経験歓迎／完全週休2日制（土日祝休み）／転勤無し】 創業以来、船舶用エンジンを通じて水産業を支えてきた当社にて、サービスエンジニアとして業務をいただきます。漁師の方や漁協様が使用する船舶用エンジンが安定して稼働する出来るように点検、修理、メンテナンスを行う仕事です。 ■業務内容： ・現地へ出向いてのエンジン及び周辺機器のメンテナンス（オイル・エレメントの交換等）と修理　 ・工場内でのエンジン整備 ・港や造船所においてのエンジン及び周辺機器の据え付け作業 ・道内各地への応援業務（基本的に同エリア内となります） ※定期メンテナンスとお客様よりオイル交換の依頼が来るケースが多いです。日によりますが、おおよそ3～4件程お客様先を回ります。 ※業務時間外の対応については会社全体として基本的に断るよう推進しております。ただ、どうしても発生した場合は代休を取得いただきます。 ■組織構成： 本社　船舶用エンジン部 9名　男性8名　女性1名（事務担当） ■入社後の流れ： ・基本的には先輩社員によるOJTとなります。独り立ちまでは数年かかりますが、身につくまでしっかりサポートします。 ※未経験で入社した社員も多数活躍しています。 ※メーカーによる研修も有り ■特徴： ・1948年創業、北海道に根差して70年以上の歴史を持つ老舗企業 ・東証プライム上場のグループ会社で安定基盤 ・三菱重工の北海道総代理店 ・景気にも左右されにくいため、事業としての安定性も◎ ・土日祝休み、転勤も無し ・安定昇給 ■当社について： 三菱重工の北海道総代理店として70年以上の実績を持つ安定企業。販売から据付・メンテナンスまで一貫対応し、船舶や発電設備を通じて地域の産業・インフラを支えています。北海道全域に展開するサービス体制と専門技術を強みに、社会貢献性の高い仕事とスキル習得を両立できる環境が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市東区北七条東18-1-35 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～472万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～271,000円 その他固定手当/月：5,000円～35,000円 ＜月給＞ 202,000円～306,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回（過去実績…夏1.5ヶ月、冬2.5ヶ月の計4ヶ月分）会社業績により変動あり ■燃料手当 ＜モデル年収＞ 25歳352万円 30歳417万円 35歳472万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    敷島機器株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ライト光機製作所

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    長野県諏訪市大字中洲3637
    • 設立 1956年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全13件
    • 【諏訪市/未経験歓迎】ものづくりスタッフ｜土日休み、夜勤・転勤無｜世界ブランドを支える光学機器
      • NEW
      【普通自動車第一種運転免許があり、手先が器用でこつこつした作業がすきな方へ／夜勤なし／ライフルスコープにおいて国内7割、米国2割という高シェア／輸出先は米国が約9割と海外で高い評価／世界的な技術保有】 長野県諏訪市から世界へ製品を届ける光学機器メーカーで、双眼鏡や精密機器に使用される部品の製造をお任せします。 製造業未経験の方も多数活躍しており、入社後は先輩社員が丁寧に指導しますので安心してスタートできます。 ■業務内容： ・国内シェアトップクラスを誇る当社ライフルスコープや双眼鏡等に使用される部品の加工業務をお任せします。 ・NC、MCを使ってのライフルスコープ、双眼鏡の部品加工 ・旋盤、ボール盤、フライス盤を使っての不具合、修正、治具加工 ・各種加工機の段取り ・自動加工機械導入業務 ■製品について： 銃を撃つ際の強い衝撃に耐えうる強度、動く対象に一瞬で焦点を合わせる機構など独自の技術が詰まっており、高級品・高付加価値品として高精度を実現する当社製品。世界的にも有名な製品で、長野県のニッチトップ級優良企業として雑誌等でも頻繁に紹介されています。 ■ポジションの特徴： ・顧客視点でのモノづくりで、当事者意識、気遣い、協調性を活かせます ・基本的に土日休みで働き方を整えて長期就業いただけます ・製造業未経験で入社した方の活躍も多数です ■当社の魅力： 同製品での世界シェア20％・生産量第2位の位置にあり、商品力、技術力に定評があります。ライフルスコープ・双眼鏡は高級ゾーンをターゲットとしているため、精度の高い設計が求められます。また、ライフルスコープに関していえば、射撃する際の強い衝撃に耐えうる強度や、動く対象に対し一瞬で焦点を合わせる機構など、独自の技術が詰まっており技術者としての可能性が大いに広がる製品となっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県諏訪市大字中洲3637 勤務地最寄駅：JR中央線／上諏訪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 ＜月給＞ 190,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【諏訪市/未経験歓迎】製造スタッフ（表面加工）｜土日休み・転勤無し｜世界的ブランドを支える光学機器
      • NEW
      【普通自動車第一種運転免許がある方へ／夜勤なし／ライフルスコープにおいて国内7割、米国2割という高シェア／輸出先は米国が約9割と海外で高い評価／世界的な技術保有】 ■業務内容： 世界中で使用される双眼鏡や光学機器の製造工程において、製品の表面加工業務を担当いただきます。 製品の耐久性や見た目の品質を高める重要な工程です。 入社後は先輩社員が丁寧に指導するため、製造業未経験の方も安心してスタートできます。 ■業務詳細： 染料・薬品の調整・管理、設備の日常点検・清掃、製品のラッキング、検査 ■アルマイト加工について： アルミニウムの表面に酸化被膜を作り、傷や腐食を防ぐための加工処理です。※治具の持ち運び等、力作業があります。 ■製品について： 銃を撃つ際の強い衝撃に耐えうる強度、動く対象に一瞬で焦点を合わせる機構など独自の技術が詰まっており、高級品・高付加価値品として高精度を実現する当社製品。世界的にも有名な製品で、長野県のニッチトップ級優良企業として雑誌等でも頻繁に紹介されています。 ■ポジションの特徴： ・顧客視点でのモノづくりで、当事者意識、気遣い、協調性を活かせます ・夜勤なし、基本的に土日休みで働き方を整えて長期就業いただけます ・製造業未経験で入社した方の活躍も多数です ・入社後数週間は、先輩社員のサポートのもと簡単な作業や検査を担当します。その後、電解・カラーアルマイトという日常業務をじっくり習得します。 ・業務を習熟し、よりスキルアップしたい方には、測定、他部署との交渉、薬品管理などの間接的な業務もお任せしていきます。 ■当社の魅力： 同製品での世界シェア20％・生産量第2位の位置にあり、商品力、技術力に定評があります。ライフルスコープ・双眼鏡は高級ゾーンをターゲットとしているため、精度の高い設計が求められます。また、ライフルスコープに関していえば、射撃する際の強い衝撃に耐えうる強度や、動く対象に対し一瞬で焦点を合わせる機構など、独自の技術が詰まっており技術者としての可能性が大いに広がる製品となっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県諏訪市大字中洲3637 勤務地最寄駅：JR中央線／上諏訪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 ＜月給＞ 190,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ライト光機製作所で募集中の求人をもっと見る

    カクショウ工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    長野県諏訪市大字中洲4589-1
    • 設立 1964年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【長野／諏訪市】NC旋盤オペレーター◆経験者採用／転勤無し／夜勤なし／賞与3ヶ月分／年間休日115日
      ～残業10時間以内／日勤のみ／賞与3.0ヶ月分の支給実績がある安定企業で活躍しませんか！～ ■業務概要： シチズン製NC自動旋盤を操作し、空調機器や自動車などに使われる精密金属部品（1～10cm程度）の加工作業をお任せします。 ■具体的には： NC自動旋盤オペレーターとして、精密金属部品の加工作業をお任せします。慣れてくれば、最大20台までの機械を担当することができ、これまでの経験を存分に発揮しながら活躍していただけます。 ※扱う自動旋盤はシチズン製、部品サイズは1～10cm程度です。 ■組織構成： 製造部には現在3名が在籍をしております。中途入社の方もあり馴染みやすい雰囲気となっています。 ■工場環境： 工場内にはNC旋盤が100台ほどございます。暖房・スポットクーラーもあり季節に合わせて過ごしやすい環境作りを心掛けています。 ■頑張った分、評価される職場！ 昨年度は賞与3.0ヶ月分を支給しており、頑張った分がきちんと目に見える形で評価されるので、やりがいを持って働くことができます。 長年培ってきた技術力に加えて、スピードやコストなどを見直すことで、利益を最大限に引き上げることができているため、社員一人ひとりにもその成果を給与面でしっかりと還元しています！ ■働く環境について： 残業は月平均10時間ほどで、17時過ぎには退社可能なため、退社後そのまま、子どもの送り迎えに行くことも可能。 有給休暇を利用して年間120日以上のお休みも取れるのでプライベートとの両立もできます！ ■諏訪市の落ち着いた環境で働きませんか！ オフィスは「上諏訪駅」から車で10分ほど行ったところにあり、マイカー通勤も大歓迎です。駐車場も完備されているため、朝の満員電車に巻き込まれる心配はありません。転勤もないため、長野県で腰を据えてじっくりと働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県諏訪市大字中洲4589-1 勤務地最寄駅：JR線／上諏訪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。 ■昇給：あり ■賞与：年2回（3.0ヶ月分支給※前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    カクショウ工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    丸菱建設株式会社

    建築設計事務所
    北海道札幌市東区北三十三条東5-2-23
    • 設立 1964年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【札幌市／転勤なし】建築施工管理～未経験歓迎！／札幌圏の案件中心／直行直帰可／堅実経営～
      ≪札幌市／転勤なし／建築施工管理／未経験歓迎！／札幌圏の案件中心／直行直帰可／堅実経営≫ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ビル、マンション、商業施設、高齢者施設など民間工事の施工管理、見積業務を行っていただきます。 入社後数年間は先輩社員につきながら、補助として先輩のサポートや小規模案件で経験を積みながら、1人前の施工管理として成長いただけることを期待しております。 1人の施工管理が同時に対応する案件数は2件、多い方でも3件です。 現場同士の距離も近い案件を対応するケースが多いです。 現在は民間工事がほぼ100%で、すべてが元請けです。 図面通りに施工するだけでなくオーナーや設計会社の方と打ち合わせをしながら、コストダウンやバリューエンジニアリングの提案もしています。そうした取り組みが評価されて、新しい工事やお客様の紹介につながっています。 ■業務の特徴 ・現場は札幌市内や札幌周辺がメインのため、泊りがけの出張はほとんど発生しません。転勤もないため、札幌圏で腰を据えながら生活することができます。 ・直行直帰が基本で事務所に戻らず、現場で事務処理を行い、そのまま直帰する社員が多いです。 ■組織構成 施工管理は現在12名体制です。 経験を積みながら資格を取得することで、業者手配や品質管理、原価管理まで自分の考えで工事を組み立てることができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市東区北三十三条東5-2-23 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)）
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～190,000円 ＜月給＞ 250,000円～265,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業手当は月、45時間0分、70,000円を支給 （残業がない場合も支給） ■賞与年2回(6月:1.5か月分、12月:2か月分)、業績により決算賞与も支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    丸菱建設株式会社で募集中の求人をもっと見る

    日栄電気株式会社

    設備管理・メンテナンス
    長野県諏訪市大字豊田41-3
    • 設立 1958年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【長野県諏訪市／転勤なし】電気工事施工管理◆県内の案件がほとんど／夜間工事なし／残業20h程度
      ■職務概要： 長野県諏訪市の当社にて、電気工事の施工管理をお任せします。 ■業務詳細： ・現場管理 ・図面作成 ・顧客との打ち合わせ ・見積積算　等 ■案件について： ・案件は県内のものがほとんどとなり、出張はほぼありません。 ・スワテック建設株式会社からの工事の受注が多いです。 ・新築／改修どちらも行っており、工期は1日のものから1年近いものまで様々です。 ■働き方について： 夜間工事はなく、土日出勤した場合は振替休日を取得します。 残業平均は20時間／月程度です。※工事の進捗によります。 ご入社後は、OJT研修で当社の業務に慣れていただき、1つの案件を1人で任せられるようになるまで、フォローしますので安心してください。 ■組織構成： 会社全体では１６名在籍していますが、ほとんどの方が中途採用で入社されています。男女比率８：２と男性の多い職場ではありますが、社屋を令和元年に新築していることもあり、とても清潔な環境で働いていただけます。 現在、会社全体で一番多い年齢層は４０代になりますが、今年に入り別の部署ではありますが中途採用で、２０代１名、３０代３名の入社が決定しています。会社全体でのコミュニケーションが活発に行われているため、新しく入る方にもなじみやすい環境となっています。分からないことも、すぐに相談しやすいです。 ■働く環境： ・当社は、創業から６６年、地域に根差した企業を目指し、真心を持ってきめ細かな部分に配慮した工事をし、今後益々多様化するお客様のニーズにもお応えできるよう、社員一同常に向上心・探究心を忘れることなく勉強・研究しています。 また、お客様の気持ちがわかる企業として、より敏速なメンテナンスにも心掛けて地域に愛される企業を目指しています。 ・当社は働き方改革にも力を入れています。転勤なし、出張もなし、残業平均20時間程度です。夜間工事もありませんので、ワークライフバランスを整えて働いていただけます。 また、社員の健康管理のお手伝いもしています。夏の熱中症対策としては、塩あめやドリンク、冬の寒さ対策としては、のど飴とホッカイロを毎年自由に使っていただくよう毎年用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県諏訪市大字豊田41-3 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～840万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：293,000円～493,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：7,000円 ＜想定月額＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年3回※前年度実績／計4.6ヶ月分 ■その他固定手当：運転手当2,000円、携帯電話手当5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日栄電気株式会社で募集中の求人をもっと見る

    日本精機工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    長野県諏訪市大字中洲4750
    • 設立 1950年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【長野/諏訪】未経験歓迎！機械オペレーター※大手取引先多数/日勤のみ/残業少なめ
      ～『10年後、顧客・市場から選ばれる機械オペレーター』を実現できる研修・教育制度が豊富／手に職を付けたいと考える、業界職種未経験からでもご応募が可能です！／空調設備が整った環境で働く／残業月平均20時間とプライベートも大切にできる◎～ ■職務内容： 製造部門における機械オペレーターとして切削部品の製造をお願いします。主にエンジン関連、エンジン周辺部品を製造しております。 一人当たり5台前後の機械をご担当頂きます。自動機なので、材料のセットや品質の検査、機械のメンテナンスまで対応をお願いします。 ■未経験でも挑戦できる理由： ◇営業、ホテルマンなど異業界からの転職者が在籍、教育体制も充実しています。 ◇工場長などの上長との面談を通して育成目標をすり合わせを行い、一人一人に合わせた育成計画を作成します。現場配属後はメンター社員がつき業務をサポートします。 ■入社後の流れ： （1）座学1週間：NC旋盤、測定器の使い方（マイクロメーター等）などの専門的な知識を勉強します。 （2）OJT：現場にて先輩の補助付きで雑務などから機械触り慣れていただきます。 ■組織について： ◇製造部は40名ほどが在籍しております。20代後半～60代まで幅広い年齢の方が活躍し、平均年齢40歳となってます。 ◇工場が2か所に分かれており、1工場では大きめの部品を製造し、２工場は小さめの部品を製造しております。それぞれ適性等を判断し、どちらかの工場への配属となります。 ■キャリアパス： 機械オペレーターとしてのスキルだけではなく、管理者としてのスキルを培った後に、ご希望を考慮した上で海外の関係会社へ工場責任者や、管理者として出向することも可能です。 ■業務の特徴・魅力： ◇評価制度：教育計画が決まっており、進捗状況を賞与／昇給に反映します。 ◇キャリア：NC旋盤機械オペレーターから工事長を目指すことができます。早い方だと6～7年で主任になることができます。 ◇スケジュール管理など工夫して進めることができるのでやりがいが持てます。 ◇働く環境：残業は少なく、暑さ・寒さなどを感じることなくキレイで快適な環境で働くことができます。設備も随時新しく取り換えを行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県諏訪市大字中洲4750 勤務地最寄駅：JR上諏訪駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～280,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：2,000円 ＜想定月額＞ 172,000円～282,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験者はそのスキルと年齢により給与他別途応談 ■昇給：昇給率（前年度実績1月あたり2.00％～3.50％） ■賞与：年2回（前年度実績計3.40ヶ月分） ■その他手当：精勤手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日本精機工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社たけのうち電器

    サブコン
    群馬県沼田市上原町1756-381
    • 設立 1984年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【沼田／第二新卒歓迎】官公庁・法人向けルート営業◆残業月10h／既存顧客中心／創業50年黒字経営
      【接客・販売出身者の入社実績多数／創業から50年毎期黒字の安定企業／土日祝休み／年休120日】 ■仕事内容 官公庁や学校、民間企業に向けて、電気設備・ICT機器・ネットワーク設備などの提案をお任せします。 既存顧客中心の営業となるため、まずはお客様との関係構築からスタート。専門知識は入社後に身に付けられるため、営業未経験の方もご安心ください ■入社後の流れ ・入社後は先輩社員との同行を通じて、電気設備やICT機器に関する知識を学びます。 ・お客様先やメーカーから直接製品説明を受けられる機会も多く、業務時間内で学習できる環境です。 ・ITパスポートなどの資格取得支援制度も充実しており、未経験から専門性を高められます。 ・1年程度を目安に知識や経験を習得し、既存顧客を徐々に引き継いでいただきます。 ■業務内容 ・官公庁・学校・企業へのルート営業 ・電気設備工事やネットワーク設備に関する提案 ・現場調査・顧客との打ち合わせ ・工事部門との調整業務 ・太陽光発電関連サービスの提案 ・既存顧客フォロー ■具体的な案件事例 ・学校や官公庁のネットワーク更新 ・光ケーブル設備のトラブル対応 ・通信インフラ設備の更新提案 ・防犯カメラや監視設備導入 ・電気設備改修工事 実際の施工は工事部門が担当するため、営業はお客様と現場をつなぐフロント役として活躍いただきます。 ■担当顧客 ・約20～30社 1案件あたりの期間が長く、お客様と長期的な信頼関係を築く営業スタイルです。 ■組織構成 営業部は9名体制。 20代から50代まで幅広い年代が活躍しており、中途入社社員も多数在籍しています。 前職はジュエリー販売、家電量販店スタッフなど未経験スタートの社員も活躍中です。 ■この仕事の魅力 ◎地域インフラを支えるやりがい 学校や自治体、企業のネットワークや電気設備を支える社会貢献性の高い仕事です。 ◎未経験から専門スキルが身につく IT・ネットワーク・電気設備など将来性の高い知識が習得可能です。 ◎創業50年連続黒字の安定企業 官公庁案件を多数受注しており、景気に左右されにくい安定基盤があります。 ◎働きやすい環境 ★年間休日120日 ★土日祝休み ★残業月平均10時間程度 ★転勤なし 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県沼田市上原町1756-381 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～220,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回※月あたり0円～7千円（過去実績） ■賞与：年2回※計3ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社たけのうち電器で募集中の求人をもっと見る

    シントク株式会社

    自動車部品メーカー
    長野県諏訪市大字中洲566-7
    • 設立 1975年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全7件
    • 【長野/八ヶ岳】＜未経験から手に職＞溶接職◆1年で独り立ち可/年休125日/賞与4.2ヶ月
      ★未経験から約1年で独り立ち可能 ★ホテルスタッフやドライバー出身者も活躍中 ★五面加工機8台保有の日本有数の設備で成長 ★年間休日125日／土日祝休／転勤なし ★茅野駅から車20分、バイク通勤可(冬季以外) ★家賃補助最大3万円でU・Iターンも安心 ■仕事内容 半導体や自動車などの製造装置に使われる大型部品の溶接を担当します。 ▼入社後の流れ 入社後1～2か月は、座学と実務を組み合わせた研修で基礎から学びます（週3日程度は座学）。 その後は、まず「鉄と鉄をまっすぐ溶接する」シンプルな作業からスタートし、基礎を身につけた後は、徐々にステップアップしていきます。 ・複数部品の組み立て溶接 ・並行・垂直を意識した精度の高い加工 ・図面を読みながらの作業 約1年で一通りの作業を任せられるレベルまで成長可能です。 また、月1回の面談を通じてスキル習得状況を確認し、習得した技術は評価・昇給にしっかり反映される仕組みです。 ■企業の強み ・五面加工機8台（日本有数の設備） ・設計～溶接～加工～組立まで一貫対応 ・43都道府県との取引実績 ・業界分散により景気変動にも強い ■組織構成 溶接チームは10名体制（20代1名、30代2名、40代5名、50代以上2名）。 ベテラン社員が多数在籍しており、技術を学びやすい環境です。 ■未経験でも安心の理由 ・未経験入社多数（ホテル・運送・料理人など） ・必ず先輩とペア作業 ・ミスは先輩チェックでリカバリー可能 ・個人責任ではなく、チームで品質を守る体制で安心！ ■仕事のやりがい ・オーダーメイド製品で毎回違うものづくり ・時間内に高品質で完成した時の達成感 ・難しい加工を任されたときの成長実感 ■働く環境 ・作業服は会社でクリーニング（週2回／作業着4着支給） ・夏場は標高が高いことから市街地より涼しく風通しの良い日は工場内の扉を開けています。（空調設備もあり） ・塩飴支給／食堂にある飲料は自由に飲めます。 ・冬場は防寒着など支給 ・重いものはクレーン使用 ・食堂あり（弁当注文可） ■通勤について ・茅野駅から車で約20分 ・上諏訪駅から約30～40分 ・社員の多くは通勤30分以内だが、最長でも塩尻市から通勤 ・駐車場完備 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 八ヶ岳工場 住所：長野県茅野市玉川字原山11400-100 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月額給与は当該年齢における例であり、年齢、能力、実力により変わります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～335,000円 ＜月給＞ 250,000円～335,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※夜勤(22時～5時)の割増額が支給されます。 ・賞与（年2回）,昇給（年1回）あり ・前期ボーナス支給月数　4.2ケ月 ・モデル年収：リーダー格　480万以上～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野県茅野市＊第二新卒歓迎】機械オペレーター◆年休125日／未経験からスキルアップ可能！
      ★未経験から「図面の読み方」から学べる育成環境 ★大手装置メーカー向け部品に携わる ★オーダーメイド加工で“毎回違うものづくり”に挑戦 ★交替制勤務（夜勤あり） ★年休125日／土日祝休／転勤なしで長く働ける ★評価制度が明確でスキル向上が昇給に直結 ★茅野駅から車20分／平均通勤時間30分 ■仕事内容 半導体や自動車などの製造装置に使われる部品を、マシニングセンタやNC旋盤を用いて加工します。 ・図面を見ながらの部品加工（マシニング操作） ・NC旋盤のプログラミング、オペレーション ・大型～小型のさまざまな部品加工 決まった作業の繰り返しではなく毎回異なる製品を扱うため、技術力がしっかり身につく仕事です ■企業の強み ・五面加工機8台（日本有数の設備） ・設計～溶接～加工～組立まで一貫対応 ・43都道府県との取引実績 ・業界分散により景気変動にも強い ■入社後の流れ 入社後1～2か月は、座学＋実務を組み合わせて基礎から習得します。 （週3日程度は座学研修を実施） ▼その後の流れ まずは図面の読み方や機械操作の基礎からスタート →簡単な加工から徐々にステップアップ →約1年で一通りの作業を担当できるように成長 ・必ず先輩とペアで業務 ・月1回の面談で成長をフォロー ・スキル向上は昇給・評価に反映 ※未経験の方も活躍中 ■仕事のやりがい ・オーダーメイド製品のため毎回新しい加工に挑戦 ・複雑な加工ができるようになる成長実感 ・自分の加工した部品が装置として使われる達成感 ■組織構成 機械加工チームは18名体制（20代2名／30代4名／40代8名／50代3名） ベテラン社員が多く在籍しており、未経験から技術を学びやすい環境です。 ■働く環境 ・作業服は会社でクリーニング（週2回／作業着4着支給） ・夏場は標高が高いことから市街地より涼しく風通しの良い日は工場内の扉を開けています。（空調設備もあり） ・塩飴支給／食堂にある飲料は自由に飲めます。 ・冬場は防寒着など支給 ・重いものはクレーン使用 ・食堂あり（弁当注文可） ■通勤について ・茅野駅から車で約20分 ・上諏訪駅から約30～40分 ・通勤30分以内の社員多数／最長塩尻市から通勤 ・駐車場完備 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 八ヶ岳工場 住所：長野県茅野市玉川字原山11400-100 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月額給与は当該年齢における例であり、年齢、能力、実力により変わります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～335,000円 ＜月給＞ 250,000円～335,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※夜勤(22時～5時)の割増額支給 ・賞与（年2回）,昇給（年1回）あり ・前期ボーナス支給月数　4.2ケ月 ・モデル年収：リーダー格　480万以上～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    シントク株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ネッツトヨタ札幌株式会社

    自動車ディーラー
    北海道札幌市東区北二十五条東1-1-38
    • 設立 1967年
    • 従業員数 447名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【北海道小樽市】自動車の板金塗装／未経験歓迎／トヨタの最新技術が身に付けられる／残業少／福利厚生充実
      • 締切間近
      ■業務内容 ・自動車の整備・板金・塗装 ダメージを受けた自動車の外装パーツを板金と塗装工程により修理・再生する作業となります。 キズやへこみができてしまい、店舗に持ち込まれた車が店舗での修理が難しい場合に当センターに運ばれて、より専門的な修理を行います。 熟練スタッフからOJTを通じて学んでいきます。 ■働き方について 店舗によって状況は異なりますが、残業時間は月平均5時間程度です。 タイヤ交換が多くなるため、11月・3月・4月は繁忙期になりますが、それでも月30時間程度です。 お休みは毎週火曜日が固定休の他シフト制でのお休みになります。 月2回程度、月曜日がお休みの店舗も多いです。 また、祝日は曜日問わずお休みのため、家族や友人と過ごす時間も作りやすいです。 ■当社について 当社は創立から50年以上、札幌市内及び近郊エリアのトヨタ車販売店として親しまれています。 トヨタ社の新車販売のほか、各種メーカーの中古車の買取・販売や、カーリース、メンテナンス・修理、損害・生命保険の代理店業務、au携帯の販売業務など、幅広いサービスを展開しています。 また、地域の皆様を笑顔にしたいという想いから、ショールームの雰囲気づくりにこだわっています。 ショールームは新車を展示し、お客様に購入してもらうためだけではなく、そこで過ごす時間を楽しんでいただくための場でもあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ボデーリペアセンター 住所：北海道小樽市銭函町3-309－1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,700円～256,000円 ＜月給＞ 174,700円～256,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（正社員登用後は年3回） ＜年収例＞ 25歳（入社1年目・契約社員） 280万円 26歳（入社2年目・正社員）370万円 30歳（入社5年目）420万円　 ※年齢・経験・能力を考慮し決定します。正社員登用後は基本給が大きくベースアップします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ネッツトヨタ札幌株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アインホールディングス

    調剤薬局・ドラッグストア業界
    北海道札幌市白石区東札幌五条2-4-30
    • 設立 1969年
    • 従業員数 18,300名
    • 平均年齢 42.7歳
    求人情報 全5件
    • 【新宿／在宅週2可】社内SE（PMクラス）※自社アプリ企画等／残業月0～10h／プライム上場
      【＜SIerも歓迎＞自社アプリ企画・基幹システムの統合等の案件多数◎／在宅ワーク可・平均残業0～10h・最大9連休取得もできる働きやすい環境◎】 【業務詳細】 社内のシステム部門担当者として、業務横断的に社内課題に対してのAI活用やアプリを使用した社内業務改革、内製開発における上流工程をメインにお任せします。 ※PMポジションをお任せする予定です。 ＜現在取り組んでいるプロジェクト（一例）＞ ■公式薬局アプリの企画、処方箋システムの運営業務 ■BIシステムの企画、業務設計、システム設計、開発及び運用 ■AIの自社適用へ向けての検証・トライアル ■他社買収による社内基幹システムの統合 ■アインズ＆トルペ、FrancfrancのECシステム運営担当 ※現場の声を拾いながら各案件で業務を進めています。 ＜身に付くスキル＞ ■全社横断のシステムの検討など、上流工程をメインに関わることができます。 ■会社の方針として今後も買収等で企業規模を拡大していく予定のため、社内で幅広い案件に携わることができます。 【ポジションの魅力】 ■在宅ワークは週2回実施可能です。 ■「最大9連休取得/残業は月0～10時間/転勤無し」と長く働ける環境で、子育てとの両立も可能でWLBが充実しています。 ■ICT改革を重要戦略として進めており、地域医療でオンライン診療に併せた遠隔服薬指導の実施など、ICTによってこの分野での大きな飛躍が期待できます。 【組織構成】 デジタル推進本部は現在33名で構成されており、配属予定のDX戦略部としては現在24名の組織となっております。ベンダーを含めると総計数百名の組織になります。 ※ご面接を通して配属・案件を決定いたします。 【当社について】 ■調剤薬局とドラッグストアを全国で1244店舗展開し、創業以来の無借金経営を続けている、プライム上場企業です。 ■22期連続で増収の調剤薬局業界のリーディングカンパニーとしてグループ会社全体のIT事業へ積極的に投資しています。さらなる業務拡大のため、社内SEを複数名募集中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都渋谷区代々木2丁目1-5 JR南新宿ビル10階 勤務地最寄駅：新宿駅南口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～550,000円 ＜月給＞ 300,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※別途残業代全額支給 ※記載年収はあくまでも目安です。ご本人様のご経験によって考慮致します。 ※昇給年1回 ※賞与年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 社内SE（DX戦略や社内システム開発等）SIer歓迎／在宅週2可／平均残業0～10h／プライム上場
      【社内SEにキャリアアップ／在宅ワーク可・平均残業0～10h・最大9連休取得もできる働きやすい環境◎／自社アプリ企画・基幹システムの統合等の案件多数◎】 【業務詳細】 社内のシステム部門担当者として、システム企画～開発・運用などをお任せします。業務横断的に社内課題に対してAIを活用したり、アプリを使用した社内業務改革、内製開発などをお任せします。 ＜現在取り組んでいるプロジェクト（一例）＞ ■公式薬局アプリの企画、処方箋システムの運営業務 ■BIシステムの企画、業務設計、システム設計、開発及び運用 ■AIの自社適用へ向けての検証・トライアル ■他社買収による社内基幹システムの統合 ■アインズ＆トルペ、FrancfrancのECシステム運営担当 ※適性を見ながら面接を通じて配属先を決定します。 ※現場の声を拾いながら各案件で業務を進めています。 ＜身に付くスキル＞ ■全社横断のシステムの検討から要件定義まで関わることができます。将来的にはPMやマネジメント側へのステップアップも可能です。開発ベンダーも多くいるため、より上流工程に携わりやすい環境です。 ■会社の方針として今後も買収等で企業規模を拡大していく予定のため、社内で幅広い案件に携わることができます。 【ポジションの魅力】 ■「最大9連休取得/残業は月0～10時間/転勤無し」と長く働ける環境で、子育てとの両立も可能でWLBが充実しています。 ■ICT改革を重要戦略として進めており、地域医療でオンライン診療に併せた遠隔服薬指導の実施など、ICTによってこの分野での大きな飛躍が期待できま す。 【組織構成】 デジタル推進本部は現在33名で構成されており、配属予定のDX戦略部としては現在24名の組織となっております。ベンダーを含めると総計数百名の組織になります。 ※ご面接を通して配属・案件を決定いたします。 【当社について】 ■調剤薬局とドラッグストアを全国で1244店舗展開し、創業以来の無借金経営を続けている、プライム上場企業です。 ■直近、Francfrancや調剤薬局競合他社を買収しており、事業拡大を促進しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都渋谷区代々木2丁目1-5 JR南新宿ビル10階 勤務地最寄駅：新宿駅南口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は、標準業績時の賞与含む・別途残業代全額支給 ※管理職等級の場合には残業代の支給はありません ※記載年収はあくまでも目安です。ご本人様のご経験によって考慮致します。 ※昇給年1回 ※賞与年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アインホールディングスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社鈴木

    電子部品メーカー
    長野県須坂市大字小河原2150-1
    • 設立 1933年
    • 従業員数 1,062名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【須坂市】生産オペレーター◆未経験歓迎／東証プライム上場／転勤なし／土日休み／年休122日
      ～東証プライム上場企業／スマホ、パソコン、自動車など身の回りの製品の製造にかかわる装置に上流工程から携われる！／完全土日休み連休ありの年休122日／育児・介護休業あり／福利厚生も充実／平均勤続年数１８年～ ★「未経験から、“考えるものづくり”のプロになれる安定企業」 ■募集背景 事業拡大に伴う増員募集です。 新工場ではなく、既存の製造現場にて生産オペレーター体制を強化するため、未経験の方も積極的に採用しています。 ■仕事内容 電子部品・自動車部品の製造に関わる生産オペレーター業務をお任せします。 具体的には、 ・プレス加工オペレーション ・射出成形加工オペレーション ・金型の載せ替え・段取り ・製品検査、品質チェック ・金型の簡易メンテナンス ・トラブル発生時の他部門との連携 ※1人でプレス機2～3台を担当することもあります ※立ち仕事／交替制勤務 ※入社後の適性や習熟度により、担当工程が決まります （プレス・射出成形のどちらになるかは入社後決定） ■組織構成： 部品製造部に所属し、プレス・射出成型で変わります。 プレス：１５０名ほど　平均年齢４０歳ほど 射出成型：７０名　平均年齢４０歳ほど １チーム５名～１０名で構成されます！ 基本もくもく作業というよりチーム内、他部署の方と製品について話しながら作業することも多く基本コミュニケーションを取って作業しています。 暖かい方も多いため安心して働ける環境です！ ■仕事の特徴・やりがい ・完全オーダーメイド製品のため、毎回違うモノづくりに携われる ・金型設計・技術者と対等な立場で意見交換できる環境 ・「言われた通り作る」ではなく、自分で考えて改善する現場 ・一貫生産体制のため、ものづくり全体が見える ・一人の作業員ではなく、現場発信で「この仕様は可能か？」と営業・技術部署に提案できる ■入社後の流れ（教育体制） ・入社後3か月間はチームリーダーが専任で教育 ・「最初の3か月で身につける項目」が明確に決まっています ・定期的な進捗確認＋役員面談を実施 ・徐々に担当範囲を広げ、将来的にはリーダー・課長職も目指せます ※中途採用のため「自ら学ぶ姿勢」を大切にしていますが、 現場でのフォロー体制は整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日滝原工場 住所：長野県須坂市大字日滝3500-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 ＜月給＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回（前年実績5.8ヵ月） ■諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社鈴木で募集中の求人をもっと見る

    日成産業株式会社

    ゼネコン
    札幌市東区北22条東2丁目1番20号
    • 設立 1976年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業／既存メイン／未経験歓迎／賞与年3回／ノルマなし／残業少
      • 締切間近
      創業50年、道路や橋に使われる「土木建築資材（ガードレール、手すり、落下防止ネットなど）」を、建設会社や行政に向けて提案・販売し、北海道のインフラを陰から支えている当社。 今回は、今後も需要にお応えし続けるため、「育成前提」の募集を行います！公共案件を多数手がけ、黒字経営を続ける安定感抜群の当社で、新たなスタートをしてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験でも安心の育成体制】 入社後2年間は、先輩や社長がマンツーマンで業務をレクチャー。「営業経験がない」「専門知識がない」という方も、焦らず着実に成長できる環境が整っています。 【新規開拓・ノルマなし】 すでにお付き合いのある既存のお客様への対応がメインなので、新規の飛び込みや厳しい数字のノルマは一切ありません。じっくりと信頼関係を築いていく営業です。 【好待遇でお迎え】 ・賞与年3回支給 ・残業月10h以下 ・マイカー借り上げ制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 道路や橋などの公共工事を手がけるゼネコンや官公庁など、すでにお付き合いのあるお客様を定期的に訪問し、必要な建築資材（道路のフェンスやガードレールなど）をご案内するお仕事をお任せします。 【具体的な流れ】 ▽定期訪問・ヒアリング 担当するお客様先をまわり、工事の進捗や必要な資材を伺います。 ▽社内で相談・手配 持ち帰った案件を、先輩や社長に相談。「この工事なら、あのメーカーの資材がぴったりだよ」と教えてもらえるので、知識がなくても安心です。 ▽ご提案・お届け 決まった内容をお客様へお伝えし、契約後に資材の手配を行います。 ★独り立ちまでは「2年」を想定しています！ 入社してすぐに「1人で行ってきて」なんてことは絶対に言いません。まずは先輩の車に同乗して、お客様の名前と顔を覚えるところから始めましょう。代表や先輩がマンツーマンで、2年かけてじっくりプロに育てます 。
      ★転勤なし！ ★マイカー通勤OK！ ★無料駐車場を完備しています。 ※入社後1年間は研修のため、札幌本社での勤務となります。 ※配属先は本人の希望を考慮の上、決定します。 本社／札幌市東区北22条東2丁目1番20号 石狩センター／石狩市新港西1丁目713番地 ※出張時は北海道内の現場で勤務いただきます。 ※敷地内全面禁煙
      月給20万円～25万円＋賞与年3回＋交通費 ※残業代は全額支給 ※スキル・経験に応じて当社規定により決定いたします。
    日成産業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ショーシン

    自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー
    長野県須坂市大字小河原2156
    • 設立 1959年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全3件
    • ※未経験歓迎◎【長野県須坂市＊転勤無】法人営業職(既存顧客向け)◆果樹園に必須の農業用車両／働き方◎
      ～未経験歓迎・第二新卒歓迎◎／残業も少な目で年間休日120日と働きやすい環境！／ノルマもなくのびのびと働けます！～ ■業務内容 既存顧客向けにスピードスプレヤーの営業活動を行っていただきます。 ◇スピードスプレヤーとは？ 果樹園で農薬を効率よく散布するための専用車両です。 強い風で葉の表と裏まで薬剤を届けられるため、手作業では大変な防除作業を大幅に省力化できます。 当社では、日本の果樹園に合うように小回りがきき、高さの低いキャビンタイプも製造しており、安全性や作業性の良さから高く評価されています。 ■業務詳細 ・既存顧客（販売店）への訪問・フォロー ・製品の受注・納品対応 ・展示会への参加（春～夏が中心） ・簡単な整備・アフターフォロー 既存顧客が中心で、買い替えや新製品の相談など日常的なフォローがメイン。展示会での製品説明や、車両搬入・搬出、簡単な点検作業も担当します。専門的な整備はサービス部門が対応するため、未経験でも安心して始められる環境です。 ※車両搬入時に営業自身で中型トラックを使用して新車を運搬いただく作業があります。 ■働き方 原則定時退社です。残業は遠方への訪問帰りで移動時間がかかる場合に発生する見込みあるくらいです。有給休暇気軽に取得でき、プライベートも大事にできます。 展示会は土日開催があるものの、必ずその週で代休を取得できます。 繁忙期以外は出張も計画的で、無理なスケジュールはありません。 安定した働き方の中で、長期的にキャリアを築ける環境です。 またノルマはありません。部全体で目標達成を目指すスタイルで個人に厳しい数字を課すことはありません。 「どう動いたか」を評価する、行動重視の組織です。 ■入社後の流れ 入社後は製品知識や業界基礎を学び、先輩に同行しながら営業の進め方や簡単な整備作業を習得します。段階的に担当エリアを持ち、無理なく独り立ちできます。 ■組織構成 営業推進課には10名が所属し20～50代まで年齢構成もバランスが取れています。 ■企業の魅力 未経験でも基礎から学べる教育体制が整っています。 果樹農業の機械化が進む中、スピードスプレヤーの需要は年々増加しており、買い替え需要も安定。専門メーカーとして高品質な製品とサポート力で信頼を築いています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県須坂市大字小河原2156 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～330,000円 ＜月給＞ 200,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／通年で平均して月給1.5か月分の賞与を支給しました（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働との連動支給／月平均3時間 ■その他、別途支給の手当：資格手当、役職手当、家族手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ショーシンで募集中の求人をもっと見る

    株式会社北條組

    ゼネコン
    長野県長野市大字村山348-1
    • 設立 1931年
    • 従業員数 106名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全6件
    • ≪未経験歓迎≫【長野】土木施工管理◆創業90年以上／転勤無／年間休日120日以上／土日祝休み
      • 締切間近
      ≪未経験でも安心の教育体制あり／残業月平均20h／土日祝休み／資格取得祝金あり／直行直帰OK／社員が働きやすい環境づくりに注力しています≫ ■概要： 創業90年以上を誇る総合建設会社である当社にて、土木施工管理をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ≪将来的には≫ 徐々に仕事の幅を広げて、5年後、10年後にはスケジュール管理、品質管理や予算管理など現場全体の管理をお任せできるようになっていただきたいと考えています。その先には現場代理人として会社の工事を支えていただくことを期待するポジションです。 ≪現場の特徴≫ ◆エリア…長野県北信エリアをメインに仕事をし、宿泊を伴う出張はほとんどありません。工事現場ごと仮設オフィスを設置するため現場から直行直帰が可能です。 ◆チーム…現場の規模により２～３人のチームで業務を行い、工事ごとにチーム編成が変わるため、多様な経験を積むことができます。 ≪近年の施工事例≫ 高速道路舗装工事、堤防強化工事、砂防堰堤新設工事、造成工事など ■働く環境： ≪休暇≫ 2024年度より実質年間休日125日（休日120日＋計画付与5日）、残業月平均20時間、さらに転勤もなく、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。 ≪組織の雰囲気≫ 上層部との距離が近いため風通しもよく、社員同士の仲が良いです。社員が自主的に始めたイベントなど他部署社員と交流を深める機会が多くあります。 ■未経験でも活躍できる理由： チームで働くため周囲の先輩より丁寧に指導をいただける環境です。資格取得に向けた支援もあるため成長を会社として支援します。 ■当社の魅力： 当社は長野に根付いた総合建設業者（ゼネコン）です。創業1931年の弊社は、今年で93年目を迎えました。国土交通省、長野県、長野市等々、優良工事表彰や優良技術者表彰等の栄を励みに日まで歩んできました。現在ではICT活用により、最新技術による工法など時代に即した取り組みも積極的に行っています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 須坂支店 住所：長野県須坂市大字小山2552番地3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,000円～250,000円 ＜月給＞ 206,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月額給与は当該年齢における例であり、年齢、能力、実力により変わります。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：あり（前年度実績：2.5ケ月） ■参考年収：450万円（25歳／残業年間360時間） ■手当：資格手当、役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社北條組で募集中の求人をもっと見る

    小曽根建設株式会社

    サブコン
    群馬県館林市花山町2709
    • 設立 1969年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※完全未経験歓迎【群馬館林】道路や橋の入札業務メインの営業◆転勤・ノルマ・出張無/基本土日祝お休み◎
      ～創業50年以上/教育制度/資格取得支援制度有/公共工事が多く受注安定/館林市、邑楽郡を中心に元請け～ ■職務内容：総合建設業を展開する当社の営業職として従事いただきます。具体的には下記業務です。 ・入札業務がメインとなる営業 ・公共工事を多く請け負っているため、入札業務のほか、工事の情報収集、各種会議への参加 ・民間工事の請負の場合は、取引先を訪問し、見積書の作成対応 ※ノルマはありません。 ※出張はほとんどなく、担当エリアは館林近郊です。 ※館林市、邑楽郡を中心に元請けとして継続的に案件を受注しており安定性があります。 ■入社後 先輩担当者が丁寧に仕事の流れを教えてくれますので、安心して業務に取り組んでいただく事ができます◎ 営業同行はだいたい半年くらいを想定しております。まず覚えていただく業務は入札関係になります。 ■組織構成 営業担当者として配属いたします。 現在営業担当者は3名（60代～50代）が在籍しております。 職場の雰囲気は地元の社員が多く和気あいあいとした職場環境です。 ■採用背景 現在の営業担当者が数年後退職となるため、後任として業務を引き継ぎ、担当していただける方を募集いたします。 会社全体として若返りを図るため、長く継続的に働いていただける方を採用したいと考えております。 ■特徴・魅力 当社で請負っている工事は本社のある館林市や邑楽郡が中心であり、転勤もないため長く腰を据えて働くことができます。 道路や橋、公共施設など生活に欠かせないものを創っております。大規模な工事から小規模な工事まで様々ですが、やりがいを持って取り組んでいただくことができます。 現在の担当者は業務経験年数も長くベテラン社員のため、ノウハウやスキルを学ぶことができ、ご自身のステップアップが可能です。また、向上心を持って取り組んでいただける方を採用したいと考えております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県館林市花山町2709 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／館林駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,000円～400,000円 その他固定手当/月：27,000円 ＜月給＞ 286,000円～427,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は年齢や経験等により決定いたします。 ■固定手当は車両費、通信費となります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    小曽根建設株式会社で募集中の求人をもっと見る

    日本データーサービス株式会社

    建築設計事務所
    北海道札幌市東区北十六条東19-1-14
    • 設立 1971年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • ◇未経験可【札幌】耐震診断コンサルタント（建築・土木構造物）◇道内有数の総合建設コンサル◇
      • NEW
      ◇道内トップクラスのシェア／総合建設コンサル◇ 定期点検、劣化診断、補修設計、長寿命化計画の立案など、社会インフラの維持管理に係わるコンサルティング業務に従事していただきます。官公庁のお仕事がメインとなります。土木構造物を「つくる」時代から「維持管理する」時代へ変遷しつつあり、今ある建物を直しながら長く使いたいという管理者のニーズに応えるお仕事です。 ■業務内容： ・点検、調査、劣化診断による現状分析と評価 ・中長期にわたる長寿命化計画(調査/劣化予測/補修・予算計画) ・各種調査や計測、分析/評価業務 ・補修や補強、改修設計など ■組織構成： 設計診断部の維持管理担当として配属予定です。同担当には4名・30~50代社員が所属しております。 ■当社の特徴： 1971年に総合建設コンサルタントとして設立し、これまで社会資本整備推進に係わる調査・計画・設計・施工管理及び企画等に携わり、北海道はもとより関東・東北地方の諸官庁や各種団体・民間等のサポートを行っております。 お客様の多様なニーズに応じた環境計量証明事業・補償コンサルタント業務・一級建築士事務所・情報システム等、幅広いジャンルの企画・設計・販売も手掛けて成長してまいりました。また、近年多発しているゲリラ豪雨・地震等の自然災害への対応、少子高齢化や社会資本の適切な維持管理等、直面する課題や時代背景を踏まえ、変化に迅速に対応できる総合コンサルタントとして日々技術力の向上を図ってまいりました。 当社の経営理念は、設立時から「社会と顧客への限り無い貢献」と「新規事業の創造的開発」です。今後も「防災・減災」・「環境」・「エネルギー」・「社会資本の整備・維持・管理」「食糧基地」等の視点から、社会のご要望に対して満足をしていただくことを常に追求し、社員一丸となって皆様のお役立ちできますよう努めて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市東区北16条東19丁目1-14 勤務地最寄駅：地下鉄東豊線／環状通東駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 210,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回（過去実績5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ◇【札幌】道路・橋梁技術者（道路・橋梁等の新設・補修設計／点検）◇道内有数の総合建設コンサル◇
      【札幌/年間休日123日/土日祝日休み】 道路技術部橋梁部門で主に橋梁等の新設設計・補修設計・点検業務を行っていただきます。 ■業務詳細： (1)橋梁等の新設設計業務 橋梁の架け替え等の新設設計、橋梁や函渠工の拡幅設計 （現地調査、設計計画、設計計算、設計図面、数量計算等を行います。） (2)橋梁補修設計業務 橋梁点検・診断において補修が必要と判断された橋梁の補修設計 （現地調査、施工計画、工事費算出、設計図面、数量計算等を行います。） (3)橋梁点検業務 国や北海道が管理する橋梁の損傷状況等を把握するための点検 （現地踏査、協議資料作成、定期点検、点検調書作成等を行います。） ■当社について： 官公庁からの案件が9割以上。総合建設コンサルティング企業として、様々なノウハウを活用。歴史的建造物の調査等も手掛けています。都市計画・道路計画・自然環境・防災など、街全体のあらゆるもののコンサルティングを手掛けられることが当社の強みです。 ■総合建設コンサルタントとして創業。北海道はもとより、関東・東北地方の諸官庁や各種団体、民間企業等が行う社会インフラの整備推進の調査・計画・設計・施工管理、企画などをサポートしてきました。 また、環境計量証明事業や補償コンサルタント業務、情報システムなど、幅広いジャンルの企画・設計・販売を手がけ、業容拡大を図ることで、着実な成長を遂げました。 ■今後も社会の要望を満たす為、「防災・減災」「エネルギー」「環境」「社会資本の整備・維持・管理」「食糧基地」などの観点から常にサービス品質を追求し続けることで、皆様の役に立てるよう、社員一丸となって日々の業務に邁進しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市東区北十六条東19-1-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 210,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【モデル年収】 530万円（モデル月収35万円）：40代前半/担当課長（管理職）/技術士/妻・子1 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日本データーサービス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    カネックス株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    鳥取県米子市大篠津町690-15
    • 設立 1957年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【鳥取／米子】舗装用アスファルト・コンクリートの提案営業◇年休115日／生産量西日本一位
      【安定×挑戦の社風／創業60年以上で地域から愛されている老舗優良企業／西日本ナンバー１の生産量／福利厚生・表彰制度充実】 ■職務概要： 営業職として当社が扱う舗装資材などの商品の提案・販売をご担当いただきます。 ・既存顧客への定期訪問 ・建築資材の提案、道路舗装の提案、書類作成 ■職務詳細： ・ルート営業がほとんどですが、既存のお客様からの紹介などで新規のお客様をご担当いただくこともございます。飛び込み営業やテレアポなどは一切発生しません。 ・各顧客状況に合わせたリサーチ、ニーズの探り起こし、AIを活用したランチェスター戦略による営業です。 ・担当社数は一人あたり15社程度、営業エリアは主に島根県東部～鳥取県西部です。移動には社用車を使います。 ■将来的にお任せする職務：　 ・プレイングマネージャーとしての営業活動 ・営業戦略及び計画の策定、推進管理 ・実績管理 ・経営層への推進情報・情報共有 ・営業メンバーの育成・フォローアップ含むマネジメント業務 ■入社後の教育体制・評価制度 先輩社員が手厚く指導しますのでご安心ください。 評価は、業績とプロセスの両軸で行いますが、プロセスの評価のウエイトが大きいです。 ■組織構成： 営業部には3名（20代女性、40代女性、60代男性）の社員が在籍しております。 ★企業の魅力ポイント★ （1）安定性×強固な経営基盤 創業60年以上の歴史がある当社。コンクリート・アスファルトの生産量において西日本1位の実績を誇っています。設備投資に力を入れているため、安定的な受注量の担保が可能。固定のお客様も多く地域から愛されている企業です。 （2）社員を大事にする社風 面接に来た方は口をそろえて、「会社の雰囲気が良かった」と話すという同社。社員1名あたり約50万円の教育費用をかけるなど、教育に力を入れたり毎月の表彰制度や福利厚生を充実させたりするなど、社員が働きやすくなるように制度上も環境を整えております。 （3）新しいチャレンジ・事業展開に積極的 社員一人一人にタブレットを支給。バックオフィスのクラウド化や営業管理ツールなどもDX化を進めております。”地域貢献”をモットーに今後も空き家再生事業など様々な新しい事業を展開予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県米子市大篠津町690-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    カネックス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    アストモスリテイリング株式会社

    ガス
    東京都千代田区丸の内1-7-12サピアタワー24F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 1,149名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全16件
    • 【東京駅】人事労務担当※給与社保メイン／採用や制度運用にも挑戦◇エネルギー大手◇土日祝・年休123日
      【フォロー体制◎将来的に人事ジェネラリストを目指せる環境／LPガス業界大手「アストモスエネルギー」と産業ガス業界最大手「日本酸素」の合弁企業／東京駅徒歩1分／転勤なし／退職積立金制度あり】 ■業務内容： 総務人事部にて、人事労務業務を中心に総務業務も担当いただきます。入社後は基礎研修を受講いただき、その後はOJTを通じて業務を習得いただきます。ご経験や得意分野を活かせる業務からスタートし、将来的には人事・総務領域を幅広く経験いただくことを期待しています。 《業務詳細》 ▼人事労務業務　※全体の70％程度 ・給与計算・社会保険手続きに関する業務（委託先との連携・調整を含む） ・採用業務（新卒・中途採用など） ・人事・勤怠管理システムの運用管理 ・人事制度の企画・運用、人事評価業務 ・従業員からの労務相談対応 ▼総務業務　※全体の30％程度 ・取締役会・株主総会の運営事務 ・社内規程・各種規則の管理 ・本社オフィスの運営（レイアウト管理、備品管理など） ・安全衛生に関する業務 ■評価制度 ・明確な給与テーブルに基づく昇給制度 ・個人目標に基づく評価制度 ・上長との定期的な1on1を通じた目標設定およびフィードバック ■組織構成 ・総務人事部：7名 ・部長1名（50代）、担当部長1名（50代）、副部長1名（40代）、担当課長1名（30代） メンバー3名（男性1名・女性2名） ■当社に関して： ・LPガス業界大手「アストモスエネルギー」と産業ガス業界最大手「日本酸素」の合弁企業として、安定した経営基盤を確立 ・全国77拠点、従業員数1,150名規模の事業運営を支えるバックオフィス業務に携われます ・人事労務を中心に、採用・制度運用・総務業務まで幅広い経験を積むことができる環境です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー24F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～340,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 230,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■退職積立金制度あり（勤続3年～） ∟ 23年度は3.2ヶ月分／24年度は3.2ヶ月分＋特別賞与10万円／25年度は3.2ヶ月分＋特別賞与15万円 を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験◎残業月10H【名古屋】ルート営業※ノルマ無◆生活に欠かせないLPガスの保安・点検｜育成充実
      未経験歓迎／既存顧客中心のルート営業／ノルマ無で安心／LPガスで暮らしを支えるインフラ業界／残業少なめで働きやすい／研修充実・OJTあり／国家資格取得支援あり／定着率高の安定企業 ■業務概要 地域密着型のインフラ企業として、LPガス・石油製品・電力を通じて暮らしを支えています。 ルート営業職は既存顧客（個人・法人）への保安業務や機器点検を中心に担当いただきます。数字に追われず、顧客のニーズに沿ってカタログを使った最新機器やリフォーム提案も可能です。 ・賃貸物件の入退去時の立ち会い、ガス開閉栓作業 ・ガス機器点検、緊急対応、保安業務 ・ガスメーター取り外し ・最新機器や水回りのリフォーム提案 ■入社後の研修・サポート体制 ・入社後：約1ヵ月間の導入研修（各部署を経験） ・配属後：最大半年間、専属メンターによるOJTを実施 ・業務知識や顧客対応は未経験から丁寧に教育します ■取得可能な国家資格（会社負担） ・高圧ガス第二種販売主任者 ・液化石油ガス設備士（合宿研修あり／日当支給） 　※入社2年目以降、受験費用は会社負担（2回まで） 　手に職をつけ、長く活躍できるスキルが身につきます ■評価制度 ・明確な給与テーブルで年収アップが可能 ・上長との1on1で目標設定 ・安全運転・資格取得・販売実績などを評価 ■1日の流れ（例） （1）出社：スケジュール確認・準備 （2）顧客対応：入退去対応や点検業務（1日4件程度） （3）帰社：事務処理・報告業務 （4）退社 ■中途入社事例 自動車ディーラー、小売・飲食、ガソリンスタンド、警備業など、異業種出身者が多数活躍中です。 ■企業概要 同社は、出光興産・三菱商事・大陽日酸を親会社とする企業グループに属しています。売上規模の拡大に加え、安定した収益基盤の確立と高付加価値サービスの提供を重視しています。 LPガスを中核に、電力、住宅設備、リフォームなど幅広い事業を展開しており、近年はカーボンニュートラルLPガスや再生可能エネルギーの導入を進めることで、順調に成長を続けています。 今後も、暮らしを支える最先端のエネルギーソリューションを追求し、総合エネルギーサービス企業としての地位をより一層強化していく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県海部郡蟹江町大字蟹江本町エノ割3番地1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※年2.2ヶ月分（過去実績） ■モデル年収： 年収450万　入社9年目メンバー(月給29万6000円) 年収580万　入社14年目営業所長(月給38万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    アストモスリテイリング株式会社で募集中の求人をもっと見る

    山陰石油株式会社

    その他化学・素材・食品・エネルギー （商社）
    鳥取県米子市末広町127
    • 設立 1950年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【出雲市／未経験歓迎】ガソリンスタンドスタッフ◆有給取得しやすい環境／残業少なめ／地域密着の安定企業
      ＜山陰地区にてエネルギー事業を中心とした生活に欠かせない事業展開＞ ＜ガソリンスタンドのスタッフ募集/松江市勤務＞ ＜未経験歓迎/資格取得支援あり/キャリア選択幅広く可能＞ ■業務概要 地域の暮らしを支えるガソリンスタンドスタッフとして、お客様対応を中心に店舗運営業務をお任せします。 当社は鳥取県西部～島根県東部エリアでエネルギー事業を展開しており、地域のお客様とのコミュニケーションを大切にしています。未経験の方でも先輩社員がしっかりサポートするため、接客が好きな方であれば安心してスタートいただけます。 ■業務詳細 ・お客様対応、接客 ・セルフスタンドでの機械操作や精算機のご案内 ・給油サポート（フルサービス店舗） ・洗車や簡易点検のご案内 ・タイヤ、オイル、バッテリーなどカー用品のご提案 ・店舗内外の清掃、設備点検 ・安全管理、監視業務 ■組織構成 各店舗は社員3～4名とパートスタッフ3~4名で運営 20代～50代まで幅広い年代が活躍しており、困ったことがあれば気軽に相談できる風通しの良い職場です。 ■業務の魅力 地域のお客様とのふれあいを大切にしながら、サービス業・車関連業務の両面でスキルアップが可能です。OJTや先輩社員のサポートのもと、サービス・安全管理の基礎から学ぶことができ、資格取得も会社が支援します。 ■キャリアパス ガソリンスタンドスタッフとして経験を積んだ後は、ご本人の希望や適性に応じて幅広いキャリアを選択できます。 実際にガソリンスタンド部門から、レンタカー事業・営業職・バックオフィス部門へ異動した実績もあり、長期的なキャリア形成が可能です。 ※店長ポストは限られますが、多角的な事業展開を行っているため様々なキャリアに挑戦できます。 ■就業環境 社員一人ひとりが働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ・残業月20時間程度 ・月9日休み ・希望休取得可能 ・有給休暇を取得しやすい風土 ・サービス残業なし ・制服での通勤可能 ・資格取得費用を会社負担 ・2026年12月より年間休日120日へ改定予定 仕事とプライベートを両立しながら働ける環境です。 ■企業の特徴/魅力 地域に根差した安定経営と幅広い事業展開で、長期的に安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ (島根）出雲西SS 住所：島根県出雲市渡橋町77-2 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～222,800円 その他固定手当/月：8,000円 ＜月給＞ 188,000円～230,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給はこれまでの経験・年齢など考慮して決定します。 ※想定される残業代、賞与などを含めたモデル年収となります。 ■賞与あり/年間2回：昨年実績　2～2.5か月） ■昇給あり/年1回 ※固定手当：作業手当一律　8,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【米子市／未経験歓迎】ガソリンスタンドスタッフ◆有給取得しやすい環境／残業少なめ／地域密着の安定企業
      ＜山陰地区にてエネルギー事業を中心とした生活に欠かせない事業展開＞ ＜ガソリンスタンドのスタッフ募集/松江市勤務＞ ＜未経験歓迎/資格取得支援あり/キャリア選択幅広く可能＞ ■業務概要 地域の暮らしを支えるガソリンスタンドスタッフとして、お客様対応を中心に店舗運営業務をお任せします。 当社は鳥取県西部～島根県東部エリアでエネルギー事業を展開しており、地域のお客様とのコミュニケーションを大切にしています。未経験の方でも先輩社員がしっかりサポートするため、接客が好きな方であれば安心してスタートいただけます。 ■業務詳細 ・お客様対応、接客 ・セルフスタンドでの機械操作や精算機のご案内 ・給油サポート（フルサービス店舗） ・洗車や簡易点検のご案内 ・タイヤ、オイル、バッテリーなどカー用品のご提案 ・店舗内外の清掃、設備点検 ・安全管理、監視業務 ■組織構成 各店舗は社員3～4名とパートスタッフ3~4名で運営 20代～50代まで幅広い年代が活躍しており、困ったことがあれば気軽に相談できる風通しの良い職場です。 ■業務の魅力 地域のお客様とのふれあいを大切にしながら、サービス業・車関連業務の両面でスキルアップが可能です。OJTや先輩社員のサポートのもと、サービス・安全管理の基礎から学ぶことができ、資格取得も会社が支援します。 ■キャリアパス ガソリンスタンドスタッフとして経験を積んだ後は、ご本人の希望や適性に応じて幅広いキャリアを選択できます。 実際にガソリンスタンド部門から、レンタカー事業・営業職・バックオフィス部門へ異動した実績もあり、長期的なキャリア形成が可能です。 ※店長ポストは限られますが、多角的な事業展開を行っているため様々なキャリアに挑戦できます。 ■就業環境 社員一人ひとりが働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ・残業月20時間程度 ・月9日休み ・希望休取得可能 ・有給休暇を取得しやすい風土 ・サービス残業なし ・制服での通勤可能 ・資格取得費用を会社負担 ・2026年12月より年間休日120日へ改定予定 仕事とプライベートを両立しながら働ける環境です。 ■企業の特徴/魅力 地域に根差した安定経営と幅広い事業展開で、長期的に安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ （鳥取）湊山SS 住所：鳥取県米子市久米町61-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ （鳥取）セルフステーション米子中央 住所：鳥取県米子市西福原3-6-49 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ (鳥取）セルフステーション皆生 住所：鳥取県米子市新開6-1-3 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～222,800円 その他固定手当/月：8,000円 ＜月給＞ 188,000円～230,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給はこれまでの経験・年齢など考慮して決定します。 ※想定される残業代、賞与などを含めたモデル年収となります。 ■賞与あり/年間2回：昨年実績　2～2.5か月） ■昇給あり/年1回 ※固定手当：作業手当一律　8,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    山陰石油株式会社で募集中の求人をもっと見る

    日本ハイコン株式会社

    住宅設備・建材
    鳥取県米子市彦名町4500
    • 設立 1955年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【鳥取／米子】コンクリート製品設計◆CAD使用経験者◎◆年休120日／残業ほぼなし／資格補助あり
      ◆◇マンホールふた業界トップクラスの日之出水道機器グループ／地域のライフライン・社会インフラに貢献◇◆ ■業務内容： コンクリート製品に関する設計・強度計算・構造計算および図面作成業務全般（CADデータ作成・図面化・図面の修正・トレース・データ管理）をお任せします。 ■業務詳細： ・強度計算・構造計算業務 ・CADデータ作成・図面化 ・図面の修正・トレース ・データ管理 ※公共訓練修了生歓迎 ■人員体制： 1名（30過ぎの方）＋OBの方の応援もある＋退職者のスポット支援 ■当社について： 当社は1955年に創業し、本社を鳥取県米子市に置くプレキャストコンクリート製品のメーカーです。 下水道用のマンホールやヒューム管、道路用側溝・境界ブロック、鉄蓋・グレーチングなどの製造販売を行っており、あわせて下水道インフラの維持管理（調査・清掃・施工）や技術コンサルティングも提供しています。 ■日之出水道機器グループの1社： マンホール鉄ぶたの製造・販売で国内トップクラスシェアの日之出水道機器株式会社が100%出資しており、安定した取引基盤とネットワークがあります。 ■当社の強み： 製造実績と各種認証を持ち、一貫した製造から保守までのサービスを提供できる点が強みです。 老朽化対策や災害対策が重要となる社会インフラ分野で、地域に根ざした受注機会が期待できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県米子市彦名町4500 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～311,000円 ＜月給＞ 230,000円～311,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績1.5か月分） ※業績状況により業績賞与（3回目）を支給（支給がない年もあります。） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鳥取／米子】コンクリート2次製品の製造◆年休120日／残業平均月5h／資格補助あり／転勤なし
      ◆◇マンホールふた業界トップクラスの日之出水道機器グループ／地域のライフライン・社会インフラに貢献◇◆ ■業務内容： コンクリート2次製品の製造に関する業務をお任せします。 ■業務詳細： ・コンクリート製品型枠の組立 ・型枠へコンクリートを打ち込む ・コンクリート硬化養生後に型枠をはずす ・コンクリートミキサー業務 など製品製造に関する業務を行っていただきます。 ■組織構成： 本社工場：16名 ■当社について： 当社は1955年に創業し、本社を鳥取県米子市に置くプレキャストコンクリート製品のメーカーです。 下水道用のマンホールやヒューム管、道路用側溝・境界ブロック、鉄蓋・グレーチングなどの製造販売を行っており、あわせて下水道インフラの維持管理（調査・清掃・施工）や技術コンサルティングも提供しています。 ■日之出水道機器グループの1社： マンホール鉄ぶたの製造・販売で国内トップクラスシェアの日之出水道機器株式会社が100%出資しており、安定した取引基盤とネットワークがあります。 ■当社の強み： 製造実績と各種認証を持ち、一貫した製造から保守までのサービスを提供できる点が強みです。 老朽化対策や災害対策が重要となる社会インフラ分野で、地域に根ざした受注機会が期待できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県米子市彦名町4500 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：188,000円～259,000円 ＜月給＞ 188,000円～259,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績1.5か月分） ※業績状況により業績賞与（3回目）を支給（支給がない年もあります。） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日本ハイコン株式会社で募集中の求人をもっと見る

    東亜青果株式会社

    食品・GMS・ディスカウントストア
    鳥取県米子市米原9-3-20
    • 設立 1941年
    • 従業員数 87名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鳥取県米子市】野菜・果物の仕入れ販売営業◆未経験歓迎◆朝型勤務／手当充実／地域の食を支える仕事
      【地域の“食”を支える青果営業／未経験から市場のプロへ／14:30退社でプライベート充実／安定業界でキャリア構築】 ■業務概要 当社は野菜・果物・花の生産者や出荷団体から商品を仕入れ、山陰地域のスーパーや八百屋へ販売しています。主な担当業務は、青果物の仕入れから販売、価格交渉、需給調整、品質や在庫管理、季節や天候に応じた販売戦略の立案です。新規や飛び込み営業はなく、既存顧客との信頼関係を築きながら、地域の「食」を支える責任とやりがいを実感できるポジションです。 ■業務詳細 ・生産者や出荷団体からの青果物の仕入れ ・市場内での販売（仲卸業者・小売店・量販店など） ・価格交渉、需給調整 ・商品の品質確認、在庫管理 ・季節や天候に応じた販売戦略の立案 ただ売るだけではなく、その日の価格や流れを自分でつくるダイナミックでやりがいのある仕事です。仕事はチームで連携しながら進めるため、分からないことがあればすぐに相談できる環境です。朝は忙しいですが、その分メリハリをつけて働けます。 ■組織構成 営業部門は7名体制。多くが未経験入社で、ギフト関係営業や運行管理者など多様なバックグラウンドを持っています。 ＜ポイント＞ ★仕事は朝型、でも午後は自由時間 → 5:30スタートだから14:30には業務終了 → 夕方以降は完全に自分や家族の時間 ★家族との時間をしっかり確保 → 子どものお迎え・夕食を一緒に過ごせる → 一般的な営業職より生活の質が高い働き方 ★未経験からでも市場のプロへ → 青果の知識は入社後に習得可能 → 先輩社員がしっかりフォロー 入社後2～3カ月かけて各部署をローテーションで回る丁寧な研修制度あり。未経験でも安心して成長できます。 ★景気に左右されにくい安定業界 → 「食」を支えるインフラ産業 → 社会に必要不可欠な仕事 ★ 毎日が変化のある仕事 → 天候・季節・需要で価格が変わる → ルーティンだけではない面白さ ■就業環境 完全週休2日制。残業月20時間以下。無料駐車場完備で車通勤可能。 ■企業の特徴/魅力 地域に根差し、安定した経営基盤と働きやすい環境を両立。UIターン実績もあり、定着率の高さが特長です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県米子市米原9-3-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給は基本給と固定残業代を含みます。固定残業時間を超えた分は別途支給されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験やスキル、現在の年収などを考慮し優遇いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    東亜青果株式会社で募集中の求人をもっと見る

    日通工エレクトロニクス株式会社

    電子部品メーカー
    長野県須坂市大字小河原2031-1
    • 設立 1999年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【長野/須坂】設備保全◆年休120日/残業月平均10h/転勤なし/“世界最小技術”を支える◆
      ～実務未経験歓迎！サービスエンジニア・自動車整備士・理系卒の方歓迎！／“直す”だけじゃない、設備を進化させる仕事／年休120日×残業10H×転勤なし／“世界最小技術”を支える設備保全／80年の技術を受け継ぐメーカーで手に職を～ ■仕事内容： 電子機器や自動車などに使われる「フィルムコンデンサ」の製造工場にて、生産設備のメンテナンス・改善業務を担当いただきます。 当社は、小型・高信頼性の電子部品を強みに、国内外へ製品を供給しています。モノづくりの根幹を支える“設備のプロ”として活躍いただきます。 ▼具体的には： ・設備の点検・整備、部品交換 ・トラブル対応（原因特定・修理） ・設備の改善・調整（稼働率や品質向上） ・メンテナンス計画や履歴の管理 ※まずは簡単な点検業務からスタートし、徐々にスキルアップしていきます。 ■扱う設備： ・自動組立機、巻取機、プレス機など ・電気特性検査装置 ※機械・電気どちらのスキルも身につきます！ ■組織構成： 設備管理課：5名（40代2名、50代3名） ※ベテラン中心のため、未経験でもしっかり教えてもらえる環境です。 ■入社後の流れ： 実務未経験でも安心してスタートできる体制です。 ・入社後3ヶ月：OJT中心で基礎を習得 ・先輩社員と一緒に実務を経験 ・徐々に担当設備を持ちステップアップ ※「専門知識は入社後に身につけていけるため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■キャリアの魅力： 設備保全に加えて、改善や効率化にも携われるため、 単なる作業者ではなく“技術者”としてスキルを高められる環境です。 将来的には、設備改善や工程全体の最適化にも関わることができます。 ■働き方： 年間休日：120日（土日祝）※一部出勤あり（振替あり） 残業：月10時間程度 夜間・休日対応：ほぼなし （稀にトラブル時のみ／目安：3ヶ月に1回程度） ■会社について 当社は80年以上の歴史を持つ電子部品メーカーを前身とし、1999年に独立。長年培った技術力で高い信頼を獲得しています。特にフィルムコンデンサでは「世界最小クラス」の技術を保有し、国内外のお客様へ“メイドインジャパン品質”を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県須坂市大字小河原2031-1 勤務地最寄駅：長野電鉄線／北須坂駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～300,000円 ＜月給＞ 215,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） ※別途インセンティブの支給可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/新橋※未経験歓迎】メーカー営業（既存法人）◇年休120日/残業10H/スマホや車に使われる◇
      ～第二新卒歓迎／年間休日120日×残業月平均10H／身近な製品に欠かせない「コンデンサ」を提案するメーカー営業／ 国内に製造拠点を持つ希少企業～ ■業務概要： 国内営業Gにて、電源メーカー向けに自社製品（コンデンサ）の法人営業をお任せします。既存顧客への提案・フォローが中心で、新規飛び込みやテレアポはありません。 特約店と連携しながらメーカー営業として商談に同席し、「どんな製品を開発しているのか」「今後どんな用途を想定しているのか」といったお話を伺い、最適な製品をご提案します。 ■業務詳細： 週に2～3回の外勤（出張含む）と、社内での内勤業務をバランスよく行います。 【主な業務】 ◇特約店・既存顧客からの問い合わせ対応 ◇電源メーカー（購買・設計部門）への製品紹介・打ち合わせ ◇見積作成、納期や進捗の調整 ◇在庫状況の確認、社内（生産管理・開発・品質）との連携 ※製品の詳しい技術説明や難しい検討は、設計・技術部門がしっかりサポートします。 品質トラブル時も、一次対応後は専門部署へ引き継げる体制です。 ■扱う商材： 当社が扱うのは、「コンデンサ」と呼ばれる電子部品です。 電気を安定させる役割を持ち、スマートフォンやPC、車、EVなど、身の回りのほとんどの電子機器に使われています。当社の製品は世界最小クラス・高性能を強みとし、国内外の有名メーカーにも採用されています。 ■組織構成： 国内営業グループ：2名 営業だけでなく、営業サポート・設計・技術・管理部門と連携しながら仕事を進めます。 「一人で技術もすべて抱える」ことはありません。 ■業務の魅力： 自分が関わったコンデンサが、スマートフォンや自動車など世界中の製品に搭載されるやりがいがあります。価格だけで選ばれるのではなく、品質・納期対応・信頼関係が重要なお仕事です。 ■教育体制： ◇入社後はOJTを中心に業界・製品知識を習得 ◇商品知識がなくても、先輩同行や社内フォローあり ◇技術的な内容は他部門がサポート ※電子部品やコンデンサ未経験でも活躍可能です！ ■就業環境： ◇基本、土日祝休み／年間休日120日 ◇直行直帰可 ◇新規開拓・テレアポなし ◇月平均残業10H ※仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都港区新橋5丁目1番地9号 銀泉新橋第2ビル ６F 勤務地最寄駅：新橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 その他固定手当/月：22,000円～23,000円 ＜月給＞ 302,000円～373,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計2ヶ月） ■その他：営業手当・社外勤務手当・都市手当・家族手当など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日通工エレクトロニクス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社米子青果

    食品・飲料・たばこ （商社）
    鳥取県米子市両三柳193-1
    • 設立 1940年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全1件
    • 【米子／未経験歓迎】青果市場での営業◆朝5～14時勤務・残業月4時間程度・年休116日
      ～未経験入社の方が多数活躍！営業未経験歓迎◎／朝5時～14時勤務・月残業４ｈ程度・有給取得率80％／プライベートとの両立◎ご家庭をお持ちの方、午後はレジャーを楽しみたい方／未経験から営業スキルを習得できる！～ ■業務内容 全国の生産者（農家・JA）から青果物を仕入れ、スーパー・仲卸へ販売する営業です。 どこに売る？いくらで売る？どんなパッケージにする？今年は何トン売る？これを全部、自分で決めます！ 具体的には… ・生産者・JAからの仕入れ交渉 ・市場・相場を踏まえた販売価格の決定 ・販売先（スーパー・仲卸）への提案・交渉 ・旬・数ヶ月先を見据えた企画提案 ・生産者との関係構築・生産提案 ※入社後は特定の品目（例：トマト、白菜、果物など）を担当 ※業務はデジタル化されており、受注・管理システム導入済 ■未経験からでも大丈夫な理由 実際、今活躍している先輩の多くが未経験スタートです。 ▽育成ステップ 入社後3ヶ月：仕分け・物流・商品理解 入社後１～2年：取引先の少ない商品から担当。先輩＆上長が必ず1名ずつ伴走します。 ■組織構成 現在営業は男性14名。20代～60代まで各世代が活躍しています。 先輩社員のサポート体制が整っています！ これまで販売サービスのご経験者、別業界の方多数入社しています◎ ■働き方 5:00～14:00勤務、残業月4ｈ程度で午後のプライベートとの両立◎ 午後有給は8:40以降取得可能 水日祝休、有給取得率も高く連休作ることも可能！※有給取得率80％ 家族との時間、趣味、レジャー。「仕事だけの人生」じゃない働き方ができます！ ■同社について 株式会社米子青果は、全国の生産者から青果物を仕入れ、小売店や仲卸へ販売する青果卸売企業です。 生産者と消費者をつなぐ架け橋として、品質重視の取引と地域農業の発展に貢献しています。 全国の卸売業界でDXを最初に推進しており、社内システムの内製やAI活用など、伝統産業でありながら革新的な取り組みを続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県米子市両三柳193-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～240,000円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：40,000円～54,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,000円～299,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※昇給年1回、賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社米子青果で募集中の求人をもっと見る

    長野県パトロール株式会社

    警備・清掃
    長野県小諸市大字御影新田竹ノ花1425-1
    • 設立 1969年
    • 従業員数 280名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【長野・飯田＊未経験歓迎】法人営業＊暮らしの安全・安心を提供◎警備システム等／土日祝休
      ～人と暮らしを守る仕事！地域や企業、個人の安全、安心をサポートする製品のご案内！～ ■職務内容 現在ご契約を頂いている既存お客様のフォロー活動を中心に、警備システムの提案や防犯カメラの販売などをの営業活動をして頂きます。 ・お客様のフォロー活動（警備システムや防犯カメラの正常な稼働確認・ニーズ確認など） ・定期訪問による警備システムご相談対応、ご提案や防犯カメラの販売など ・打ち合わせや契約書交付 ＊ノルマや飛込み営業はありません ■取扱い商材 建物内外の警備体制（機械警備・常駐・輸送警備）によるトータルセキュリティの構築～防犯カメラ、画像監視システム等のシステム機器まで幅広く提案可能！警備ニーズは拡大中で、お客様のお困り事や状況ニーズ（場所や用途）に応じたご提案～フォロー活動まで幅広く携わり、「ありがとう」の声がいただける仕事です！ ■教育・フォロー体制 ・ひとりで営業活動ができるようになるまで先輩や上司に同行して少しずつ業務を覚えていただきます。 ・基本は既存顧客先への営業となりますので飛込み営業はありません。入社後は先輩社員と同行して業務を覚えていただきますので未経験の方でも安心してスタートできます。 ■働きやすさ ・基本土日祝休みで平均残業も10時間程度なので働きやすい環境が整っております◎ ・社員寮や会員制スポーツクラブ、会員制保養施設（大浴場や露天風呂、屋内プール、トレーニングジム、エステサロンなど）まで福利厚生の充実も積極的に図っております♪ ◆会社の魅力・特徴 当社は、警備事業・防災事業・ITソリューション事業・福祉ケア事業の4つの事業を多角展開しております。長野の街を犯罪・火災からお守りし、あらゆる面から地域の皆様に安全と安心を提供しております。 ◎法人向けの建物の警備業務だけでなく、 警備情報の有効利用や各種業務用防犯・防災用品まで。また、個人向けではお住まいの安心・安全のために、 ホームセキュリティから防犯・防災用品まで広くご提案！ ◎その他、ＩＴソリューション事業（データデンター営業を始めとして、ソフトウエア開発やホームページ作成）や福祉事業（介護・看護業界に携わる人々の負担を軽減）、防災事業（消防設備設計・施工・点検）まで幅広く事業展開！
      ＜勤務地詳細＞ 飯田営業所 住所：長野県飯田市東和町2丁目35(5F)丘の上結いスクエア 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～335万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：153,900円～178,900円 その他固定手当/月：25,500円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間23時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 209,400円～234,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■家族手当３０００～１００００円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野・小諸＊＊未経験歓迎】法人営業＊暮らしの安全・安心を提供◎警備システム等／土日祝休
      ～人と暮らしを守る仕事！地域や企業、個人の安全、安心をサポートする製品のご案内！～ ■職務内容 現在ご契約を頂いている既存お客様のフォロー活動を中心に、警備システムの提案や防犯カメラの販売などをの営業活動をして頂きます。 ・お客様のフォロー活動（警備システムや防犯カメラの正常な稼働確認・ニーズ確認など） ・定期訪問による警備システムご相談対応、ご提案や防犯カメラの販売など ・打ち合わせや契約書交付 ＊ノルマや飛込み営業はありません ■取扱い商材 建物内外の警備体制（機械警備・常駐・輸送警備）によるトータルセキュリティの構築～防犯カメラ、画像監視システム等のシステム機器まで幅広く提案可能！警備ニーズは拡大中で、お客様のお困り事や状況ニーズ（場所や用途）に応じたご提案～フォロー活動まで幅広く携わり、「ありがとう」の声がいただける仕事です！ ■教育・フォロー体制 ・ひとりで営業活動ができるようになるまで先輩や上司に同行して少しずつ業務を覚えていただきます。 ・基本は既存顧客先への営業となりますので飛込み営業はありません。入社後は先輩社員と同行して業務を覚えていただきますので未経験の方でも安心してスタートできます。 ■働きやすさ ・基本土日祝休みで平均残業も10時間程度なので働きやすい環境が整っております◎ ・社員寮や会員制スポーツクラブ、会員制保養施設（大浴場や露天風呂、屋内プール、トレーニングジム、エステサロンなど）まで福利厚生の充実も積極的に図っております♪ ◆会社の魅力・特徴 当社は、警備事業・防災事業・ITソリューション事業・福祉ケア事業の4つの事業を多角展開しております。長野の街を犯罪・火災からお守りし、あらゆる面から地域の皆様に安全と安心を提供しております。 ◎法人向けの建物の警備業務だけでなく、 警備情報の有効利用や各種業務用防犯・防災用品まで。また、個人向けではお住まいの安心・安全のために、 ホームセキュリティから防犯・防災用品まで広くご提案！ ◎その他、ＩＴソリューション事業（データデンター営業を始めとして、ソフトウエア開発やホームページ作成）や福祉事業（介護・看護業界に携わる人々の負担を軽減）、防災事業（消防設備設計・施工・点検）まで幅広く事業展開！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県小諸市大字御影新田竹ノ花1425-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～335万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：153,900円～178,900円 その他固定手当/月：25,500円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間23時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 209,400円～234,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■家族手当３０００～１００００円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    長野県パトロール株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社鴇商

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    群馬県館林市苗木町2548
    • 設立 1973年
    • 従業員数 175名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 既存中心の法人営業／未経験歓迎／賞与実績5.5カ月／土日休み
      • NEW
      どんな業種であっても、事業活動の結果、必ず廃棄物が排出されます。 これら事業系廃棄物は処理方法が法律によって定められており、お客様で勝手に処分することができません。 お客様に対して、適正な処分方法を提案していくのが営業の役割です！ 収集運搬から中間処理、さらには再生まで一貫体制を持つ鴇商（ときしょう）では、お客様にメリットのある提案がしやすい環境になっています。 ＼仕事の流れ／ ━━━━━━━━ 【ニーズの発掘】 産業廃棄物の処理方法に悩まれている法人のお客様からの問い合わせ対応。 　　▼ 【提案】 産業廃棄物処理やコンサルティングなど、当社のサービスを提案します。 ★企業ごとにコストや回収方法を最適化していく営業なので、無理に売り込むのではなく、納得して選んでもらえる点が強みです。 　　▼ 【受注】 受注後、回収のための人員・車両を手配します（実際の回収作業は別部署が担当します）。 ★基本的には既存顧客の対応がメインです。業務に慣れてきたら新規営業にも挑戦していただきます。 ＼入社後の流れ／ ━━━━━━━━ まずは先輩社員によるマンツーマンの研修からスタート。 座学にて基礎知識を習得。お客様への提案同行や処理場の見学を通して、業務の流れをイチから学びます。 独り立ちの目安は約3ヶ月。その後も継続的にフォローしていくので安心してください！ ＼POINT！／ ━━━━━━━ ◎創業50年以上！知名度バツグン！ 長きにわたって信頼と実績を積み重ねてきた当社。 企業名を伝えれば「あ～！鴇商さんね！」と言葉をいただくことも。 ★1都7県・東北2県の【優良産業廃棄物処理業者】認定企業 ◎私たちにしかできない提案！ 大型車両や特殊車両を保有しており、900kgもある室外機の回収など、難易度の高い廃棄物の回収が可能。 人員体制も整っているため「なるべく早めに回収してほしい」「夜間に対応してほしい」などのご要望に応えることができます。
      【転勤なし／マイカー・バイク通勤OK／U・Iターン歓迎／栃木・群馬】 ※原則お住まいに近いエリアに配属いたします。希望を考慮します。 ■本社：群馬県館林市苗木町2548 ■小山営業所：栃木県小山市大字間々田2423-6 ※受動喫煙対策あり ◎本社の営業チームについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在9名の営業が在籍（20代2名、30代3名、50代以降4名）！ ※うち、女性営業は2名（20代・30代）と、性別問わず活躍できます！ ◎小山営業所の営業チームについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在2名の営業が在籍、10月から3名の営業（全員50代以降）！ ★配属先問わず、当社では事務が請求・受発注業務を担当。 　営業が提案に集中できるようサポートしています！
      ■月給23万6,000円～27万6,000円＋諸手当 ※経験・スキルを考慮して決定します
    • 構内作業スタッフ／未経験歓迎／土日休み／賞与実績5.5カ月
      • NEW
      ドライバーが収集運搬してきた廃棄物を減量・減容するために、施設内で分別・圧縮業務を行います。 わたしたちの適切な作業により、廃棄物の一部は原料や熱エネルギーとして再利用されるため、最終処分場で埋め立てる廃棄物の総量を抑えることができます。 例えば、同じように見えるモノでも、カラーコーンであれば材質が塩化ビニールだったりポリエチレンだったりします。これを正確に分別できないとリサイクルできません。 まずは、研修で基本的な法律や規則、廃棄物の種類を学び、簡単な分別作業からスタートしましょう！ 本人の希望や適性に合わせて作業を任せていきます。 【取扱品目】 廃プラスチック類、紙くず、木くず、繊維くず、ゴムくず、金属くず、ガラスくず、コンクリートくず、陶磁器くず、がれき類ほか 【幅広い業界に貢献】 小売系、飲食系、製造業、建設系、公共機関、医療・福祉系、オフィス系など、さまざまな分野の事業先や個人からでる廃棄物を取り扱っています。 ＼主な業務内容／ ―――――――― ◆展開検査 …廃棄物管理票に記載されている品目に該当しているか、処理ができない危険物が混入していないかを目視で確認します。 ◆選別（手選別／回転式ハサミ（建機）による選別） …手選別は基本的に複数名のチームで作業します。資格を取得し建機作業を習得することもできます。 ◆破砕・減容 …一軸破砕機やRPF製造装置、油圧プレスや専用の減容機などにより破砕・減容します。 ◆運搬 …大型コンテナ車で各リサイクル再生先に運搬します。 ―――――――― 当社では、 【1】産業廃棄物の中間処理を行うガイアクリーンセンター 【2】ペットボトルや缶、ダンボール、発泡スチロール、紙類などの資源ごみを処理する資源化センター があり、多種多様な廃棄物のリサイクルを手掛けています。
      【群馬県館林市近藤町内にある各センター勤務＜転勤なし＞】 ◎マイカー・バイク通勤OK ◎U・Iターン歓迎 ■ガイアクリーンセンター：群馬県館林市近藤町415-1 ■館林資源化センター：群馬県館林市近藤町699-1 ■館林資源化センター 第2工場：群馬県館林市近藤町648-4 ※受動喫煙対策あり
      ■月給23万6,000円～27万6,000円＋諸手当 ※経験・スキルを考慮して決定します
    株式会社鴇商で募集中の求人をもっと見る

    有限会社西米食品

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    鳥取県米子市大篠津町9-3
    • 設立 1968年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鳥取／米子】冷凍食品メーカーの一般事務◇残業月3H程度／転勤無／地域密着
      【丁寧なサポートで地域に貢献できる職場です◎／地元食材を活かした冷凍食品製造／幅広い一般事務業務と食品検査も担当】 ■業務内容 当社は、米子市で地元食材を活かした冷凍食品の製造・販売を行う企業です。 伝票処理や各種書類作成、PC入力、電話対応などの一般事務に加え、決められた手順に沿った食品検査をお任せします。事務スキルを活かしながら、商品品質を支えるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・仕入・出荷伝票や各種書類のチェック、整理、ファイリング ・Word・Excelを用いたデータ入力、集計 ・見積書・請求書・報告書などの作成補助 ・取引先・社内からの電話応対、担当者への取次ぎ ・専用キットを用いた食品検査（安全性・品質確認／定められた手順に沿った作業） ・庶務業務および部門間の簡単な調整業務 ※経理のご経験がある方には、スキルに応じた業務をご担当いただきたいと考えております。 お任せする業務はご経験を踏まえて調整いたしますので、少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください♪ ■組織環境 従業員は約19名の規模で、事務部門も複数名体制です。お互いにフォローし合いながら業務を分担しており、わからないことも相談しやすい雰囲気です。OJTを通じて先輩社員が業務フローや検査手順を丁寧に教えます。 ■キャリア まずは一般事務と食品検査を通じて、事務スキルと品質管理の基礎を身につけていただきます。その後は、業務全体を把握し、部門の窓口として周囲をサポートできる存在への成長を期待しています。 ■就業環境 残業は月3時間程度と少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。会社カレンダーに基づく休日制度を採用し、マイカー通勤も可能（駐車場完備）です。屋内は禁煙で、社会保険も完備しており、長期的に安心して働ける就業環境です。 ■企業の魅力 カニミソ・グラタン・コロッケなど、地元食材を活かした冷凍食品を少量多品種・手作業で製造し、素材の味を大切にした商品づくりにこだわっています。日々の事務・検査業務が、地域の方々に愛される商品の品質維持につながるため、「地元に根ざして貢献している実感」を得られるのが大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県米子市大篠津町9-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～200,000円 ＜月給＞ 180,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回、前年度実績で計3.00ヶ月分支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社西米食品で募集中の求人をもっと見る

    株式会社あおい総合設計

    建築設計事務所
    鳥取県米子市皆生6-1-25
    • 設立 1978年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鳥取県/米子市】設計士◇未経験歓迎◇残業20h程／土日祝休み／全国のプロジェクトに携わる設計事務所
      ～省エネ＆ローコストの提案に強みを持つ総合設計事務所／未経験から挑戦可能！ものづくりが好きな方歓迎◎～ ■職務概要：庁舎や学校などの公共施設からオフィス、工場、一般住宅まで多様な建物を設計し、実績と信頼を築いてきた当社にて建築意匠設計、建築構造設計をお任せいたします。 ■職務詳細：新築建物や既設建物の改修などの設計をご担当いただきます。 ・建物の構造設計、積算、監理 ・建物の意匠設計、積算、監理 ・担当建築物：工場や倉庫、商業施設、病院など様々 ※出張は年2～3回程度 ▼業務の流れ ・お客様の希望や解決したい課題をヒアリングし、新築の場合は敷地や近隣状況などの現地調査を行い、ローコスト、省エネ、暑さ ・寒さ対策、デザイン性などに配慮した最適なプランを提案します。 ・契約後、CADソフト「Jw_cad」を使って設計を行います。そのほか建築確認申請などの法令手続きや工事発注のサポートもお任せします。 ■組織構成：配属部署は20～68歳の男性11名、女性10名が在籍しており、業務未経験で入社し設計士として活躍中のメンバーもおります！ ■働く環境について： ・「社員は人財」という理念のもと健康経営に力を入れており様々な認定を受賞：健康経営優良法人（中小規模法人部門）、とっとりSDGs企業、鳥取県男女共同参画推進企業、鳥取県輝く女性活躍パワーアップ企業、他 ・毎週水曜日はノー残業デーとしており、残業も月20h程度と無理なく働くことができる環境です◎ ・社員同士の交流を大事にしており、社員旅行なども行っています！ ■当社の強み： ・全国規模でのプロジェクトに携わり、工場や倉庫建設のコスト削減と高品質の両立を実現する独自の設計手法「AES建築」と「AES改修」を取り入れています。この設計手法は建物の強度を保ちながらコストを削減が可能です。2016年の熊本地震では、当社が設計した5つの店舗が激しい揺れにも関わらず無傷だったことで全国的に知られるようになりました。 ・地方では公共事業への参画で経営が成り立っている会社が少なくありません。その中でもあおい総合設計は地域という枠を超え、全国を視野に入れた事業展開で、日本の建物に省エネという新たなトレンドを発信していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県米子市皆生6-1-25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：151,100円～293,950円 固定残業手当/月：28,900円～56,050円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 180,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※これまでの経験次第では記載の想定年収以上も検討 ■賞与：6月・12月(年２回、前年度実績計4か月) ■期末賞与：業績により支給あり ■昇給：あり(7月、前年度実績あり、1月あたり1.00％～5.00％) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社あおい総合設計で募集中の求人をもっと見る

    株式会社キユーハウ

    建材 （商社）
    福岡県福岡市東区箱崎ふ頭4丁目3-5
    • 設立 1957年
    • 従業員数 113名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全3件
    • 木材の生産加工／未経験歓迎／土日休／賞与年3回／面接1回
      住宅用の木材を加工・チェック・運搬する業務になります。 【具体的には】 ◎木材の加工 　▼指示書をもとに専用機械で木材をカット 　▼大工経験があれば機械で加工できない箇所を手刻みで整えます ◎仕上がりのチェック ◎梱包・運搬 　▼商品を包み、フォークリフトで移動 ※フォークリフト資格は入社後取得も可能 【基本的な1日の仕事の流れ】 ▼08:30　出社・朝礼 ▼09:00　木材加工作業 ▼12:00　昼休憩 ▼13:00　加工作業の続き～加工した木材の検品・梱包作業 ▼17:45　清掃・翌日の準備 ▼18:00　退社 ※退勤時刻は福岡市（18時）／みやま市（17:45） ◎仕事を覚えた後（概ね半年～1年）、月数回の夜勤もお願いします ※別途夜勤手当有 【完全未経験の方も安心★充実の研修有】 ▼導入研修からスタート ◎基本的な仕事の流れ ◎専用機械の操作方法 ◎フォークリフト免許の運転操作 など業務で必要となる基礎知識やノウハウについて、 先輩スタッフによる丁寧な指導を受けることで、 イチから学んでいただけます。 ▼OJTで実際の業務にチャレンジ わからないことがあれば随時、周りの先輩たちがフォロー しますので、何でも気軽に質問してください。 ▼仕事の幅をさらに広げる 慣れてきたら月数回程度、夜勤もお願いします。 さらに習得スキルに応じて「マイスター手当」を最大月3万円支給しますので、 さらなる収入アップを目指せます。 その後も何か困ったこと、トラブルなどがあれば周りがすぐサポート しますので、自分のペースで成長できます！
      【転勤なし★福岡市orみやま市勤務】◎車・バイク・自転車通勤OK 以下いずれかの拠点に勤務します。 ご希望を考慮した上で決定します。 ■プレカット事業部 福岡県福岡市東区箱崎ふ頭4-3-4 ■九州ハウジング株式会社（グループ会社） 福岡県みやま市山川町真弓22-2 【アクセス】 福岡市：地下鉄箱崎線「貝塚」駅 徒歩18分 みやま市：南関ICより車で5分 ★車・バイク通勤OK
      ■月給22万2000円～27万1000円＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与あり ※上記額にはみなし残業代（月20時間～22時間分／3万円）を含みます。 ※超過時には別途残業代を支給します。 ※経験・スキル等を考慮した上で決定します。 ※大工経験者は経験能力に応じて別途給与を優遇いたします。
    • 配送ドライバー／準中型免許のみで可／完休2日／夜勤・長距無し
      2t・4tトラックで近郊エリアの建築現場に 住宅資材を配送する「商社の自社ドライバー」 としての活躍を期待しています！ 【業務のポイントについて】 ◎使用車両：2t・4tの小型・中型トラック・ユニック車 ◎配送エリア：福岡市orみやま市近郊エリアの建築現場 ◎配送件数：約5カ所に1日2回ずつ ◎荷物：パレット積み中心 ◎積み込み／積み降ろし：重い荷物はフォークリフト、小型移動式クレーンを使用 　※一部手降ろし作業もありますが、無理のない範囲で行います。 【ワークスタイルについて】 ★配送は日中のみで夜間なし ★長距離配送なし ★積み込み作業の負担は少なめ ★完全週休2日／高い有休取得率 ～1日の業務の流れ ～ ▼出社 ▼配送準備・出発 ▼現場にて搬入、荷下ろし ▼帰社後、翌日の準備・確認 ▼18時までは退社 【未経験でも安心！入社後の流れ】 ▼導入研修からスタート 基本的な業務知識や運転ノウハウなどを教えます。 ▼同乗研修 先輩が運転するトラックの助手席に乗って、同行配送。 実際の積み込み・積み降ろし～運転～納品方法や商品の取り扱いに 関する業務スキルに関して、イチから身につけてください。 各現場を回りながらひとつひとつ、丁寧にレクチャーします。 ▼独り立ち 担当業務を引き継いでいよいよ本格的にスタート！ ★頑張るほど収入アップできる★ 評価項目により最大月2万8000円の「マイスター手当」を支給します。 ＜評価項目＞ ◎業務の正確さ ◎スピード ◎報連相・協調性 ◎安全運転・安全作業・商品知識 ◎保有資格 明確な目標があることによって「次は○○できるようになりたい！」 といったように意欲的に働くことができて、収入アップを目指せます！
      【転勤なし★福岡市orみやま市のいずれか】 希望勤務地を考慮して決定します ★車・バイク通勤OK ■福岡西営業所：福岡県福岡市西区福重2丁目4-18 ■福岡県みやま市山川町真弓22-2 【アクセス】 ・福岡西営業所：「姪浜駅」「室見駅」から車で8分 ・福岡県みやま市山川町真弓22-2：「新大牟田」駅から車で12分 ★車・バイク通勤OK
      月給24万2000円～33万3000円（固定残業代込み）＋各種手当＋賞与年3回 ※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 ※上記給与には固定残業代4万円（月23時間～28時間）を含みます。 ※超過する場合は別途支給いたします。
    株式会社キユーハウで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ニッコン

    建材 （商社）
    鳥取県米子市安倍200-1平成ビル2F
    • 設立 1981年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鳥取／未経験◎】法人ルート営業◇年休126日・残業ほぼ無・月給30万～／公共案件中心・地元に貢献◎
      • NEW
      ◆◇未経験から『法人ルート営業』へ／地域の安心安全を間接的に守る！インフラ整備に直結する提案型ルート営業／長期出張・転勤なし／公共案件中心で安定受注／本社米子または倉吉勤務／先輩同行で育成◇◆ ■職務概要： 道路や橋などの公共工事に使用される建設資材のルート営業をお任せします。 既存顧客への提案や納品手配、現場との調整が中心となるため、未経験からでも挑戦しやすい営業職です。 普段何気なく利用している道路や橋づくりに携わることができ、非常に社会貢献性が高い仕事です！ ■職務詳細： ・既存のお得意様（総合商社・施工業者）への定期訪問と関係構築 ・道路や橋などのインフラ整備に使用される建設資材の提案・見積り作成 ・受注先との納期調整・手配業務 ・納品スケジュール管理と現場調整、品質のチェック ※飛び込み営業は基本なし。ルート中心の営業です！ ■扱う商材： 道路の側溝や橋の部材、建物を支える基礎資材など、社会インフラを支えるコンクリート製品を扱います。 自分が関わった製品が実際に道路や橋となって形に残るため、目に見えるやりがいがあります。 ■サポート体制： 入社後は先輩同行で得意先回りの業務フローや製品知識を習得します。OJTを中心に見積書作成や納期調整など実務を段階的に任せます。 ■ゆくゆくお任せする業務 受注後の大口案件の窓口対応、見積精度向上のための顧客提案や在庫・物流の改善提案などをお任せします。 ■組織体制： 営業拠点は米子本社と倉吉営業所の2拠点で県下全域を担当しています。 少人数体制のため、先輩・上司との距離が近く、実務を通じて早期に裁量を持てる環境です。社内は風通しが良く、チームで納期や品質を守る風土があります。 ■企業の特徴／魅力： 当社は公共工事が売上の大多数を占め、安定した受注基盤を有しています。 得意先は地元総合商社が中心で飛び込み営業はなくルート中心の提案型営業に専念できます。 年商約20億円、年間休日126日と働きやすさも確保。地域社会のインフラ整備に直接貢献でき、地図に残る仕事として高い社会的意義があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社・建材事業部 住所：鳥取県米子市安倍200-1 平成ビル2F 勤務地最寄駅：JR西日本境線／河崎口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 倉吉営業所 住所：鳥取県 鳥取県倉吉市東厳城町181番地 勤務地最寄駅：JR山陰本線／倉吉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～375,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 305,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 ■昇給、賞与あり ■その他固定手当：営業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ニッコンで募集中の求人をもっと見る

    六興通信工業株式会社

    設備管理・メンテナンス
    北海道札幌市東区東苗穂五条1-7-13
    • 設立 1976年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【北海道/札幌市】現場代理人◇音響・映像・消防設備等/年休127日/創業50年◎
      【職種未経験歓迎・業界未経験歓迎◎/土日祝休み◎/残業10~15時間◎/創業50年の安定経営◎】 ■職務内容：弱電設備工事における現場代理人をご担当いただきます。 ■職務詳細： ・工程表作成、スケジュール調整 ・作業の進捗管理、作業員の管理 ・必要資材の発注業務 ・現場の安全管理 ・お客様との打合せ 等 ■職務の特徴： ・対応エリア：施工現場は札幌市内を中心に、道南、道東など北海道内全域にございます。出張頻度は現場によって異なります。場合によっては宿泊を伴う出張もございます。 ・対応案件：ショッピングモールやランドマーク施設、学校、病院、集合住宅など、様々な新築現場を担当いたします。 ・工期：3か月程度の案件もあれば数年かかる案件もございます。 ■組織構成：現在、現場代理人は7名在籍しております。 ■入社後について：未経験の方は先輩社員と一緒に現場に行き、徐々に業務を身に付けひとり立ちを目指していただきます。わからないことやお悩み事は先輩社員がサポートいたしますので、ご安心ください。 ■想定されるキャリアパス：ご希望や適正・経験次第ではマネジメントや他部署へのご異動などの可能性もございます。 ■就業環境：年休127日・土日祝休みでプライベートも大切にできる環境です！マイカー通勤も可能で駐車場もございます◎ ■当社の特徴：当社は施設の音響設備や映像設備などの弱電設備と、消防設備の工事全般を担っています。施設や住居といった人々の暮らしを技術で支え続けてまいりました。大型ショッピングモールやランドマーク施設、マンションやアパートなど、様々な建物に携わっており、安定成長を続けております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市東区東苗穂五条1-7-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験者の場合は給与応相談 ■業績により別途決算手当支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（4月、12月） ■手当：家族手当、燃料手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    六興通信工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社五十矢製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    群馬県館林市近藤町619
    • 設立 1965年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【群馬／館林市】生産ラインの機械設計※CAD使用◇転勤無／土日休／車通勤可
      • 締切間近
      ～【群馬県館林市/マイカー通勤可】生産設備設計/大手企業取引多数/設立59年の地元安定企業～ ■採用背景： 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 産業用生産ライン（配送システム及びコンベアー等）の設計及び製造などを行う当社にて、機械設計をお任せいたします。CADを使い業務を行って頂きます。また、打ち合わせ等で100km圏内の移動が発生する事があります。 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成： 配属先は4名（ベテラン2名　30代1名　20代1名）の組織となります。 ■魅力： ・ゼロから一つのものを作り上げる為、完成した時には達成感や喜びを感じることが出来ます。 ・設立59年の地元安定企業です。大手企業との取引も多く、かつ高く評価されておりますので、腰を据えて長期的に働くことが可能な環境です。また、家族手当や退職金制度などもしっかりと整備されております。 ■同社について： 効率的にモノを生産するシステム、人手の省けるシステムが同社の商品です。会社創立以来関東一円の大手企業に高く評価されております。 ■休みについて ・基本土日休みです。 ・年末年始・ゴールデンウィーク等の大型連休は、出社のことが多いです。（取引先企業の機械停止中に作業が発生するため） ・世間一般的な大型連休後に休みをとる社員が多いです。休みは取りやすい環境です。 ・年間休日：108日 ＜やりがい＞ ゼロから一つのものを作り上げるので、完成した時の達成感・喜びはひとしおです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県館林市近藤町619 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～420,000円 ＜月給＞ 210,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社五十矢製作所で募集中の求人をもっと見る

    株式会社岡田製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    群馬県館林市近藤町318-2
    • 設立 1967年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 46.5歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【群馬／館林】既存顧客中心の設備提案営業◆ノルマ・飛込み無／高単価×長期提案型／土日休
      【既存顧客中心／1案件数百万～数千万円規模／長期提案型営業／転勤無／環境に貢献できる◎有機性資源を堆肥に変える設備の専門メーカー】 ■業務概要 畜産農家や自治体に対し、家畜のフンや生ごみを肥料にリサイクルする機械の提案営業を担当いただきます。 ■ポイント ・顧客は自治体・JA・養鶏場・養豚場・牧場など既存顧客が中心（新規営業ほぼなし） ・1日1件訪問で落ち着いて提案が可能 ・会話や関係構築が中心 ■具体的な仕事内容 ・お客様（農場や自治体）への訪問（週2～3日） ・設備の状態確認や困りごとのヒアリング ・「もっと効率よく処理できないか」等の相談対応 ・社内技術担当と連携し改善提案 ・納品サポート ※無理な売り込みではなく「相談に乗る営業」スタイルです！ ■入社後の流れ （1）工場研修（3ヶ月） ・機械の仕組みを理解 （2）先輩同行 ・営業の進め方を習得 （3）既存顧客を担当 ※未経験前提の育成です！ ■働き方 ★残業月10時間程度 ★土日休み ★転勤なし ★出張あり（年1～2回程度の長期） ■身につくスキル ・法人営業スキル ・専門性（環境・機械分野） ・長期提案力（数百万～数千万円の案件） ※販売職から「市場価値の高い営業」へキャリアアップ可能！ ■営業スタイル ・新規開拓・飛び込みなし ・問い合わせ・紹介からの案件が中心 ・チーム単位で売上を追うため個人ノルマなし ■担当エリア ・都道府県単位で担当 ・全国出張あり（長期出張：年1～2回程度） ■組織構成 営業部門：30代1名／50代1名／60代2名 ■キャリアパス 営業担当として実績を積み、将来的にはエリア拡大や新規顧客開拓、マネジメントなど多様なキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴 「創意工夫」を信条に、資源循環型社会の実現に貢献。オーダーメイド提案でお客様満足度が高く、全国に安定した顧客基盤を有しています。 ※現地確認や打ち合わせ、納品時の立ち合いなどで全国のお客様先へ訪問する機会があり、長距離の移動や宿泊を伴う出張が発生します。 ※堆肥化装置を扱うため、においのある環境に立ち入る場合があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県館林市近藤町318-2 勤務地最寄駅：東武小泉線／成島駅 受動喫煙対策：その他（喫煙室設置） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,000円～350,000円 ＜月給＞ 201,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【モデル年収】 ・30歳：450万円 ・35歳：500万円 賞与：年2回＋決算賞与あり（実績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社岡田製作所で募集中の求人をもっと見る

    株式会社伸和

    印刷
    福岡県福岡市東区社領2-7-4
    • 設立 1971年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【福岡市】Webコンテンツ営業＜業界未経験歓迎＞年休120日／1971年設立の安定企業◆大手顧客多数
      ～業界未経験歓迎／年休120日／総合広告企業／Webコンテンツ営業／大手顧客多数／福岡市勤務／残業手当支給／充実した手当・福利厚生～ ■業務内容： 総合広告企業である当社にて、Webコンテンツ営業をお任せします 型にはまらず、自由な提案をしてお客様との信頼関係構築をお願いします ■業務詳細 ・WEBコンテンツの企画～デザイン全般の提案 ・WEBコンテンツのディレクション～制作 ・提案書作成 ・プロモーションや販促支援の提案　など ～お客様との会話例～ お客様「ホテルのイベントを開催予定ですが、どう盛り上げたらいいかな？教えてくれませんか？」 当社「展示ポスターと、今回は告知動画を作ってみるのはいかがでしょうか？」 お客様「会社パンフレットとセットで、HPも作成したいと思っているんですが、御社で可能ですか？」 当社「デザインコンセプトを統一しましょう！もちろん印刷物の制作・HP制作も可能でございます！お任せくださいませ」 ■主な制作物： ・WEB制作物 ・デジタルサイネージのコンテンツ ・動画画他 ＊納品実績例としては下記の通りです 日本赤十字社中四国ブロック血液センター様「ラブラッドアプリ」PR動画 福岡県様 PR動画「ふくおかの森林を守る」 福岡県様中学・高校生向けPR動画 ■入社後の流れ： 業界未経験の方が入社した場合は先輩社員や同僚がしっかりと業務を教えますので安心してください ご入社後、先輩営業社員とOJTにて営業業務を覚えていただき、3か月後頃にはお客様を担当いただきます ■ポジションの魅力： お客様と一緒に、広告を作り上げるやりがいを感じられます。自身のアイデアや企画がカタチになり、その制作物がエンドユーザーに届けられる喜びがあります お客様や社内の同僚と協力して仕事を進めていくので、プロジェクトが成功した時は達成感があります ■企業魅力 紙媒体、WEB、映像含めオンライン、オフラインの総合提案ができるのが当社の強みです 工場も兼ね備え、製造メーカーとしての魅力もあります 伸和グループ７社それぞれに強みと特徴があり、福岡市内でも業界有数の規模 近年ではメディア本事業に力を入れ、デジタルマーケティングコ・Webコンテンツや映像等との相乗効果でさらなる業務拡大と成長をめざしています
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：福岡県福岡市東区社領2-7-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 西区事務所 住所：福岡県福岡市西区周船寺3丁目28-1 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／九大学研都市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,000円～282,000円 その他固定手当/月：54,000円～98,000円 ＜月給＞ 280,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（8月・1月） ■その他固定手当：固定残業手当として月30時間～45時間分、54,000円～98,000円を支給 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社伸和で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ロジテム九州

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    福岡県福岡市博多区綱場町6-15博多綱場スクエア10F
    • 設立 1956年
    • 従業員数 277名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • ※未経験歓迎【佐賀／みやき町】運行管理者◆創業70年を迎える老舗運送会社◆柔軟な休暇制度◆教育体制◎
      ◆◇創業70年!未経験から物流を支えるプロへ／キャリアアップ可能／柔軟な休暇制度あり／充実したサポート体制／ドライバーを支える縁の下の力持ち◇◆ ■採用背景： ～組織体制の強化に伴う増員募集～ 当社は、ドライバー職の負荷軽減と運行管理業務の効率化を目指し、新たな運行管理職を募集しています。現状でも回っていますが、さらに組織の強化を図るための採用です。 ■業務内容： ・運行管理職をお任せします。 ■業務詳細： ・ドライバーのシフト調整、育成・サポート ・健康管理（点呼、血圧・体温管理、健康診断手配など） ・勤怠管理 ・配送品質管理（商品・無事故管理） ・社員マネジメント ・車両管理 ・お客様対応（荷主様との受発注に関する対応） ・欠員時の乗務対応　など ※幅広い業務を担当していただきます。 ■ます始めにお任せする業務： ・ドライバーの点呼や事務的処理（経費、健康管理面、シフト作成、出退勤入力など）からスタートし、配送同行やOJTを経て業務を習得していただきます。 ・入社後1～2か月間は、ドライバーの点呼や事務的処理を中心に行い、業務の流れを理解していただきます。 ■キャリアアップ： ・一般職からリーダー、主任、係長、所属長、次長、部長、本部長への明確なキャリアパスが用意されています。 ■魅力ポイント： ・柔軟な休暇制度：休暇希望はほとんど取れる環境です。土日祝も取得可能ですが、毎週の取得は難しいことをご理解ください。 ・転勤なし：基本的には転勤がなく、安定した勤務地で働けるため、長期的なキャリア形成が可能です。 ・充実したサポート体制：入社後1～2か月間は、ドライバーの点呼や事務的処理を中心に行い、業務の流れを理解するためのOJTが用意されています。 ■組織構成： 福岡所長（60歳）、佐賀2名（40代、60代）、鹿児島3名（50代係長、36歳2名）の体制です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 佐賀営業所 住所：佐賀県三養基郡みやき町大字東津2352-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて決定します。 ■昇給あり（年1回）9,710円～9,710円（前年度実績） ■賞与あり（年2回）112,956円～456,312円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【福岡市東区】運行管理者◆創業70年を迎える老舗運送会社◆柔軟な休暇制度◆教育体制◎
      ◆◇創業70年!未経験から物流を支えるプロへ／キャリアアップ可能／柔軟な休暇制度あり／充実したサポート体制／ドライバーを支える縁の下の力持ち◇◆ ■採用背景： ～組織体制の強化に伴う増員募集～ 当社は、ドライバー職の負荷軽減と運行管理業務の効率化を目指し、新たな運行管理職を募集しています。現状でも回っていますが、さらに組織の強化を図るための採用です。 ■業務内容： ・運行管理職をお任せします。 ■業務詳細： ・ドライバーのシフト調整、育成・サポート ・健康管理（点呼、血圧・体温管理、健康診断手配など） ・勤怠管理 ・配送品質管理（商品・無事故管理） ・社員マネジメント ・車両管理 ・お客様対応（荷主様との受発注に関する対応） ・欠員時の乗務対応　など ※幅広い業務を担当していただきます。 ■ます始めにお任せする業務： ・ドライバーの点呼や事務的処理（経費、健康管理面、シフト作成、出退勤入力など）からスタートし、配送同行やOJTを経て業務を習得していただきます。 ・入社後1～2か月間は、ドライバーの点呼や事務的処理を中心に行い、業務の流れを理解していただきます。 ■キャリアアップ： ・一般職からリーダー、主任、係長、所属長、次長、部長、本部長への明確なキャリアパスが用意されています。 ■魅力ポイント： ・柔軟な休暇制度：休暇希望はほとんど取れる環境です。土日祝も取得可能ですが、毎週の取得は難しいことをご理解ください。 ・転勤なし：基本的には転勤がなく、安定した勤務地で働けるため、長期的なキャリア形成が可能です。 ・充実したサポート体制：入社後1～2か月間は、ドライバーの点呼や事務的処理を中心に行い、業務の流れを理解するためのOJTが用意されています。 ■組織構成： 福岡所長（60歳）、佐賀2名（40代、60代）、鹿児島3名（50代係長、36歳2名）の体制です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市東区箱崎ふ頭4丁目1-28 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄箱崎線／貝塚駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて決定します。 ■昇給あり（年1回）9,710円～9,710円（前年度実績） ■賞与あり（年2回）112,956円～456,312円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ロジテム九州で募集中の求人をもっと見る

    正晃株式会社

    医薬品卸
    福岡県福岡市東区松島3-34-33
    • 設立 1950年
    • 従業員数 535名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【山口市／未経験歓迎】一般事務◆正社員◆賞与4カ月／年休126日※土日祝◆創業75年超の老舗商社
      ～診断薬などの医療用品における圧倒的な市場シェアあり／コロナ禍での需要増でさらなる増収増益中～ 病院などの医療機関と大学・官公庁・企業の研究機関に、診断用医薬品・研究用試薬や、医療機器・精密分析機器類、ソフトウェアなどを販売している当社営業所の一般事務職として、以下の業務をお任せします。 ■業務内容： ・営業サポート業務 ・商品の問い合わせ対応 ・請求／入金管理 ・見積書／伝票等各種書類作成 ・受発注業務（PC使用） ・来客対応／他雑務等 ■組織構成： 山口営業所：正社員28名　内事務職は8名（男性2名、女性6名） ■研修フォロー体制： 先輩社員の丁寧な指導もあり、他業界からの転職や文系出身の方でもご活躍いただける環境です。 ■働く環境： ・完全週休2日制（土日祝休み）、残業平均月11時間。1日1時間程度の残業であり、ワークライフバランスをとりながら長く安定して働くことが可能です。 ・充実した福利厚生、手厚い手当もございます。 変更の範囲：営業・物流を除く、当社事務全般
      ＜勤務地詳細＞ 山口営業所 住所：山口県山口市小郡大江町7番12号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 307万円～353万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,000円～215,800円 固定残業手当/月：5,000円（固定残業時間3時間30分/月～3時間6分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 192,000円～220,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月）※1月あたり2,200円～5,500円 ■賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績4.2ヶ月分 ■決算手当（9月／業績連動）長期継続支給中 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【諫早市/転勤なし】医療・研究機関向けルート営業／地域医療と研究を支える＊土日祝休☆未経験歓迎
      ◆◇地域医療と最先端研究を支えるルート営業／体外診断薬・試薬・機器など幅広い商材を提案できる専門商社◇◆ ■採用背景： コロナ禍においても体外診断薬・研究用試薬・精密分析機器等の需要は高まり、同社は継続して増収増益を実現しています。今後も医療・研究機関へのサービス品質を高めるため、長崎営業所の体制強化を目的とした増員募集です。 ■業務内容： 医療機関・研究機関を定期訪問し、検査・研究に必要な体外診断薬・研究用試薬・精密分析機器・実験器材などを提案・納品するルート営業をお任せします。1人あたり20～30か所ほどを担当し、タイムリーで確実な納品と日々の誠実な対応を通じて、長期的な信頼関係を築いていただきます。 ＜医療分野＞ 総合病院・大学病院・中小病院・健診施設など、検体検査を行う医療機関へ毎日定期的に訪問します。体外診断薬や検査試薬、医療用検査機器、検査用消耗品から診断システムまで、検査室で必要となる多様な商品を提案・納品します。検査件数や新規検査導入の計画を把握し、検査を止めない安定供給と適切な提案が重要なミッションです。 ＜研究分野＞ 大学や企業の研究機関を訪問し、基礎研究用試薬・理化学機器・精密分析機器・実験器材・冷凍冷蔵庫・実験台・PCなど、研究室に必要なほぼすべての商材を提案します。研究室移設や新設をトータルで請け負うこともあり、設備計画段階から研究者と伴走しながら、研究環境の構築をサポートします。 ■仕事の特徴・魅力： 同社は国内外の多数メーカーと取引する業界屈指の専門商社であり、施設の専門性・規模・予算に応じて最適な組み合わせを提案できる点が大きな強みです。単一メーカーの枠にとらわれず、本当に顧客に合う製品を選べるため、営業としての提案力と専門性を高めやすい環境です。また、既存顧客へのルート営業が中心となるため、数字の追い方だけでなく、信頼関係の構築を重視した営業スタイルで長く活躍いただけます。 ■配属部署： 長崎営業所への配属となり、正社員17名（男性14名・女性3名）の組織です。営業所内で連携しながら担当エリアを持ち、医療・研究の現場を支えるパートナーとして活動していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 長崎営業所 住所：長崎県諫早市多良見町化屋１７８１‐１ 勤務地最寄駅：JR長崎本線線／喜々津駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 348万円～447万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,500円～249,600円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間21時間24分/月～16時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 217,500円～279,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収（転勤あり、配偶者はいずれも被扶養者ではない）　 年収477万円：30歳(既婚・子1人・借家)、年収526万円：35歳(既婚・子2人・借家) ■昇給：年1回 (7月) ■賞与：年2回(7・12月)4.2ヶ月分 ■決算賞与(9月／業績連動)長期支給継続中 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    正晃株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社フアスト・フード・サービス

    専門店・その他小売
    北海道札幌市東区北三十五条東7-2-19ピザハットビル
    • 設立 1989年
    • 従業員数 71名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【札幌】店舗スタッフ（店長候補）/道内最大級のピザハットFC
      ～正社員として各エリアで20年働くことも、マネージャーとしてキャリアアップを目指すこともできます／北海道でピザハットFC店舗を展開～ 「ピザハット」FC店の運営を行う当社にて、店舗での販売・デリバリーといった店内業務全般を担う店舗スタッフ（店長候補）として業務をお任せいたします。 入社後は接客や商品づくりなどの基本業務からスタート。先輩社員が丁寧にサポートするため、飲食業界未経験の方も安心してスタートできる環境です。将来的には店長として店舗運営を担い、さらにスーパーバイザーや経営層へのキャリアアップも可能。実際に社長自身もクルー（アルバイト）出身であり、現場経験を活かしてステップアップできる環境が整っています。 ■具体的な業務内容 ・電話や店頭での注文受付、接客、レジ業務 ・ピザやサイドメニューの調理、トッピング、カット ・商品のデリバリー ・食材の発注や在庫管理 ・アルバイトスタッフの育成、シフト作成 ・売上管理や販促企画などの店舗運営業務 ※経験を積んだ後は、採用活動や店舗マネジメントなど店長業務もお任せします。 異業種から転職した社員も多数活躍しており、実際に入社9ヶ月で店長へ昇格した実績もあります。店長昇格までは約1年を想定しており、意欲次第で早期キャリアアップが可能です。 ■キャリアパス 店舗スタッフ ↓ 店長 ↓ スーパーバイザー（SV） ↓ 経営層 現場経験を重視する社風があり、年齢や社歴ではなく、一人ひとりの頑張りや成果を正当に評価するため、未経験からでも着実にキャリアアップできる環境です。 ■働く環境 当社は業界平均と比較して離職率が低く、長く働く社員が多いことが特徴です。その理由は、店舗や役職の垣根を越えて協力し合うチームワークの良さと、管理職にも気軽に相談できる風通しの良い職場環境にあります。 また、社員を大切にする考えのもと、住宅手当・燃料手当・医療共済制度・奨学金代理返還制度・退職金制度など福利厚生も充実。ライフステージが変化しても安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 札幌市内の店舗 住所：北海道札幌市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,000円～179,000円 その他固定手当/月：7,000円 固定残業手当/月：43,000円～44,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 227,000円～230,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1 ■賞与：年2回 ■歩合給・インセンティブ制度あり ※昨年度実績：2.5ヶ月分～3.5ヶ月分 ■年収例： 410万円/入社3年目・店長・25歳 530万円/入社10年目・スーバーバイザー・34歳 580万円/入社15年目・係長・43歳 ■月平均残業時間：30時間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社フアスト・フード・サービスで募集中の求人をもっと見る

    トヨタホーム九州株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    福岡県福岡市東区原田4-2-7
    • 設立 1991年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎◎【大分市】アフターメンテナンス◆トヨタ自動車から分社したトヨタホーム販売会社グループ
      • NEW
      ～住宅のメンテナンスに興味のある方歓迎／転勤なし／「安心」「安全」のトヨタブランド／トヨタの技術力・生産力を生かした、高品質かつ多様な商品展開を実現～ ■業務内容： 当社にて、アフターメンテナンス業務をお任せします。お引き渡し後の住宅の定期点検や不具合対応を通じて、お客様の安心・快適な暮らしを長期的にサポートします。お引き渡し後の定期点検（例:1年、2年、10年）としてお客様宅へ訪問し、建物の状態を確認いただきます。 ■業務詳細： ◇定期点検での不具合や劣化の早期発見 ◇お客様からの依頼や相談に基づき、修理・修籍の手配や原因究明を実施 ■ポジションの特徴： お客様に寄り添い、協力業者と連携しながら、迅速かつ的確なメンテナンスを実施し、住宅の品質を長期的に維持する重要な役割です。 ■教育について： 販売会社独自の0JT教育のほか、トヨタホームグループ全体で行う研修があるなど、ステップアップしていける研修制度が整っています。 ■当社の強み： ◇住宅の85％は「トヨタ生産方式」を徹底したエ場で生産しています。自動車製造で培った安心・安全・環境のための技術を住宅に応用し、高い品質を実現しています。 ◇自動車製造で培った技術力により、工期は2ヵ月半と短く、多くのお客様の家づくりをサポートしています。 ◇住宅の60年保証を提供します。 ◇トヨタ関連企業勤務の約110万人の従業員に向けた住宅セミナーを開催するなど、トヨタグループそのものが顧客です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ALPわさだハウジングタウン展示場 住所：大分県大分市大字玉沢字小野田73番 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    トヨタホーム九州株式会社で募集中の求人をもっと見る

    群馬商事株式会社

    石油・資源
    群馬県渋川市半田1922-1
    • 設立 1947年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【未経験歓迎／群馬・吉岡町】自動車整備士※有給取りやすく消化率70％／多角的に事業展開する成長企業
      ～昭和22年創業の安定企業／資格取得支援も充実！未経験の方も入社後に整備士としてのスキルアップ可能～ ■業務内容： 当社の車検点検サービスを運営している『カーケアセンター吉岡』にて整備士としての業務をお任せ致します。 ・車検センターでの通検業務 ・各メーカー車の修理、点検 ・来客時の修理提案 ・見積もり作成業務　等 ＊将来的には上記業務を一通りお任せ予定ですが、未経験の方には先輩社員の補助業務など簡単な業務からスタート！平行して整備士資格の取得を目指して頂きます！ ■カーケアセンター吉岡の組織構成： 現在整備士5名、事務員2名の計7名の社員が在籍中です。 整備士5名の中で3名は自動車検査員としての資格を有しており、技術力の高いサービスを提供しております。 ■当社の魅力： 自動車関連事業として県内9ヶ所のガソリンスタンドを拠点としたトータルカーライフサポートの実現のために指定工場の運営を行っており、整備士の方への資格取得支援制度も充実しております。レベルアップを目指しながら勤務ができる環境となっています。様々なメーカーの修理に携われるのも技術力アップにつながってくかと思います。 ■当社について： 群馬県全域で、自動車関連事業・ホームエネルギー事業・フード事業・福祉事業などを展開し、これからも地域の皆様の暮らしを支える企業として精進してまいります。 自動車関連事業：群馬県内にセルフサービスステーション5ヶ所、フルサービスステーション4ヶ所の合計9ヶ所の出光サービスステーションを運営しています。地域密着型サービスステーションとして、車のケアに関する事ならどんなことでもご相談頂けるようよう、国家資格整備士を配置しております。また、オイル、タイヤ、洗車、カー用品などの商品は充実したラインナップを取り揃え、お客様のお車に見合った商品のご提案を行います。 また当社は陸運局と同じ、国土交通省認可の「指定工場」を保有しており、自動車の整備技術に特化した人員体制を整え、カーディーラー同等の車検整備を自社で行っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ カーケアセンター吉岡 住所：群馬県北群馬郡吉岡町大久保字沼1372-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(昨年度実績：2.5か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    群馬商事株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ニチラス

    住宅設備・建材
    鳥取県米子市富益町53-2
    • 設立 1971年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【大阪/箕面】建築資材メーカーの法人営業＜既存顧客中心・ノルマなし＞土日祝・年休120日／残業ほぼ無
      【顧客との関係構築力を活かす／数字を追う営業から、信頼関係を築く営業へ／競合の少ないニッチトップメーカー／建設現場の省力化・工期短縮に貢献／入社後半年間の研修あり◎】 ■業務概要 当社は、建設現場の省力化や工期短縮に貢献する建築資材メーカーです。 お任せするのは、ゼネコンや住宅メーカー、建材商社など既存のお客様への提案営業です。 個人ノルマはなく、長年お付き合いのあるお客様との信頼関係を築きながら、提案活動を行っていただきます。 ■業務詳細 ・既存のお客様（ゼネコン、住宅メーカー、建材商社、施工会社など）への定期訪問 ・建設現場の状況や課題のヒアリング ・工事の効率化や工期短縮につながる建築資材の提案 ・見積書作成や納品手配などの受注対応 ・お客様との関係構築 ・設計事務所への製品PRや説明会の実施 ・営業活動全般（担当エリア：関東・東北・北海道） ※社用車を利用してお客様先へ訪問します ■扱うサービス 建物の基礎工事や外壁工事などで使用される ・メッシュ型枠 ・ラス金網 ・鋼製下地材 ・耐火被覆用金物 などを取り扱っています。 建設業界の人手不足解消や工期短縮に貢献する製品として、多くの建設会社や施工会社に利用されています。 専門知識は入社後に習得いただけますので、現時点での知識・経験は問いません ■この仕事の特徴 当社の営業は、単に製品を販売するだけではありません。 お客様との信頼関係を築きながら、 「工事をもっと効率化したい」「現場の人手不足を解決したい」 といった課題に対して最適な提案を行います。 工務店や施工会社、ゼネコンとの関係構築が重要となるため、営業経験や折衝力を活かして活躍いただけます。 ■働く環境 ・年休120日・土日祝休み・残業ほぼなし ・賞与年3回／退職金制度・資格取得支援制度あり 入社後１か月は鳥取本社で製品・営業スキル研修、 その後は現場でOJTを通じて徐々に業務に慣れていただきます。 営業スケジュールは各自で調整可能で、自由度高く働けます。 ■こんな方を歓迎します ・営業経験を活かして長く働きたい方 ・既存顧客中心の営業へキャリアチェンジしたい方 ・建設業界やものづくりに興味がある方 ・工務店や施工会社などでの折衝経験をお持ちの方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府箕面市船場東1丁目10-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 その他固定手当/月：80,000円～114,000円 ＜月給＞ 280,000円～334,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与：年3回　（前年度合計4.23カ月分）※業績による ・昇給：年1回 ・その他固定手当/月 :営業手当・勤務地手当・昼食手当・職務手当の合計 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市】建築資材メーカーの法人営業＜既存顧客中心・ノルマなし＞残業ほぼなし／土日祝休・年休120日
      【顧客との関係構築力を活かす／数字を追う営業から、信頼関係を築く営業へ／競合の少ないニッチトップメーカー／建設現場の省力化・工期短縮に貢献／入社後半年間の研修あり◎】 ■業務概要 当社は、建設現場の省力化や工期短縮に貢献する建築資材メーカーです。 お任せするのは、ゼネコンや住宅メーカー、建材商社など既存のお客様への提案営業です。 個人ノルマはなく、長年お付き合いのあるお客様との信頼関係を築きながら、提案活動を行っていただきます。 ■業務詳細 ・既存のお客様（ゼネコン、住宅メーカー、建材商社、施工会社など）への定期訪問 ・建設現場の状況や課題のヒアリング ・工事の効率化や工期短縮につながる建築資材の提案 ・見積書作成や納品手配などの受注対応 ・お客様との関係構築 ・設計事務所への製品PRや説明会の実施 ・営業活動全般（担当エリア：関東・東北・北海道） ※社用車を利用してお客様先へ訪問します ■扱うサービス 建物の基礎工事や外壁工事などで使用される ・メッシュ型枠 ・ラス金網 ・鋼製下地材 ・耐火被覆用金物 などを取り扱っています。 建設業界の人手不足解消や工期短縮に貢献する製品として、多くの建設会社や施工会社に利用されています。 専門知識は入社後に習得いただけますので、現時点での知識・経験は問いません ■この仕事の特徴 当社の営業は、単に製品を販売するだけではありません。 お客様との信頼関係を築きながら、 「工事をもっと効率化したい」「現場の人手不足を解決したい」 といった課題に対して最適な提案を行います。 工務店や施工会社、ゼネコンとの関係構築が重要となるため、営業経験や折衝力を活かして活躍いただけます。 ■働く環境 ・年休120日・土日祝休み・残業ほぼなし ・賞与年3回／退職金制度・資格取得支援制度あり 入社後１か月は鳥取本社で製品・営業スキル研修、 その後は現場でOJTを通じて徐々に業務に慣れていただきます。 営業スケジュールは各自で調整可能で、自由度高く働けます。 ■こんな方を歓迎します ・営業経験を活かして長く働きたい方 ・既存顧客中心の営業へキャリアチェンジしたい方 ・建設業界やものづくりに興味がある方 ・工務店や施工会社などでの折衝経験をお持ちの方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡営業所 住所：福岡県福岡市西区小戸4丁目29-37 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 その他固定手当/月：80,000円～114,000円 ＜月給＞ 280,000円～334,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与：年3回　（前年度合計4.23カ月分）※業績による ・昇給：年1回 ・その他固定手当/月 :営業手当・勤務地手当・昼食手当・職務手当の合計 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ニチラスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社水上洋行

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 （商社）
    福岡県福岡市東区箱崎ふ頭3-1-22
    • 設立 1950年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 未経験◎【福岡市／転勤無】計測作業、データ作成◆土日祝休／業界知名度が高い／手厚いフォロー
      ～未経験OK／転勤なし／手厚いフォロー／業界知名度が高い／土日祝休み、年間休日127日／ICTを利用した施工は今後成長する業界～ ■概要： ◇当社の3D計測システム課にて、ご活躍いただく技術職の方の募集です。 ◇測量に少しでも携わった経験がある方は経験が活かせる仕事です。先輩が、現地経験から、データ処理まで手厚くご指導します。 ■具体的には： ◇計測作業・データ解析・3Dデータの作成などインフラ分野のDX（デジタルトランスインフォメーション）に関連する3次元システムの計測・データ処理を作成する仕事です。 ■1日の流れ： ＜現場作業の場合＞ （1）現地集合（機材等本日の業務準備） （2）打ち合わせ（現場事務所にてユーザー様と打ち合わせ、本日の計測範囲の確認） （3）作業準備 （4）作業開始（レーザースキャナーを使用して現地計測作業を実施） （5）昼食 （6）作業完了 ＜社内業務の場合＞ （1）出社（作業内容の確認・業務準備） （2）レーザーデータの解析業務（3Ｄデータ解析・生成作業、点群データの編集作業） （3）3次元設計データの作成 （4）お客様との確認、打ち合わせ（お客様先へご訪問の上、データについて確認作業を実施） （5）帰社・明日の計測準備（明日のドローン計測のため、スタッフと必要機材の準備を行い、18：30に帰宅） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市東区箱崎ふ頭3-1-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,972円～202,143円 固定残業手当/月：44,028円～47,857円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月）※実績：約3ヶ月分 ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験◎【熊本市／転勤無】測量機器の提案営業◆土日祝休／業界知名度が高く営業しやすい／手厚いフォロー
      ～未経験OK／転勤なし／業界知名度が高く、営業しやすい／先輩フォローや研修が手厚く安心／すでに取引がある既存顧客の担当からスタート（先輩社員の同行あり）／直行直帰OK／土日祝休み、年間休日127日／各自の裁量に任せた訪問計画／ICTを利用した施工は今後成長する業界～ ■業務内容： ◇街づくりに欠かせない、測量機器やICT施工機器の販売・レンタル・修理等の提案をお任せします。 ◇当社は業界知名度が抜群で営業しやすい環境です。 ◇入社後は、既存の顧客先へのルート営業からスタート。先輩社員も同行しますのでご安心ください。 ■営業スタイル： ◇取引先／測量士、土地家屋調査士、ゼネコンなど ◇働き方／訪問計画は各自の裁量にお任せ（直行直帰もOK） ■提案する製品： ◇様々な建設現場で使われる「距離や角度等を正確に測るための機械」 ※例えば、トータルステーション（角度や距離を測る）、ドローン測量（上空から地形を撮影する）、3Dレーザースキャナー（立体的な図面をつくる）など ■入社後の教育フォロー： ◇定期的に勉強会などあり、研修体制も充実。他業種から転職した社員も多く、困ったことは助け合える環境です。 ◇また、メーカーや先輩社員からのサポートもございますので、未経験の方もご安心ください。 ■1日の流れ（例）： ◇出社（納品準備・見積作成・予定を確認） ↓ ◇お客先を訪問 （納品や点検、新商品の提案など。新技術が続々登場しているため、話題には困りません。） ↓ ◇操作フォロー （問い合わせがあったお客様へ、導入後の操作説明） ↓ ◇事務作業 （社内に戻って注文品の手配など） ↓ ◇退社（直行直帰もOK） ■配属先情報： 現在、熊本営業所には営業担当は3名在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 熊本営業所 住所：熊本県熊本市中央区神水1丁目27-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,972円～202,143円 固定残業手当/月：44,028円～47,857円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月）※実績：約3ヶ月分 ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社水上洋行で募集中の求人をもっと見る

    株式会社髙特

    サブコン
    群馬県渋川市八木原224-14
    • 設立 1971年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【群馬／渋川】公共工事の施工管理スタッフ◆官公庁メインで安定性◎／年休127日／転勤無し
      ◆◇未経験・第二新卒歓迎！社会の「安心」を守る公共工事/創業77年・受注先も官公庁メインで安定性◎/面接1回！ワークライフバランス◇◆ ■担当業務詳細 ・のり面工事（法面保護工事）を中心とした公共工事。 ・斜面からの落石や土砂崩れを防ぐ防災工事の現場施工管理業務 ・主にのり面の工事現場における工事の施工と技術上の管理 ・施工計画の作成、工程管理、安全管理、品質管理 ・施工に従事する者の技術上の指導管理 ・原価管理 ■働き方 ・現場エリア：群馬県内が中心で案件の約9割以上が公共工事です。 ・案件により県外に宿泊を伴い、出張する場合があります。 ・通常現場に直行直帰で、現場で管理業務を完結できるようネット環境や事務設備を整えています。 ・社用車・社用携帯を貸与し、社用車は通勤にも使用します。 ■配属部署 土木工事部門への配属となります。 現場監督は15名体制で、20代から60代まで幅広い年齢層が在籍しています。OJTを通じて、経験豊富な先輩現場監督がマンツーマンに近い形で指導・フォローする環境です。 ■特徴・魅力 ・のり面工事という公共インフラに直結する専門分野で、ニッチかつ安定した需要のある技術を身につけられます。 ・仕事内容は職人と協議しつつ、自分の裁量で段取りを組み、工事を進めていけるため、やりがいを実感しやすい環境です。 ■業績補足 ・法面工事業｡特殊工事(法面吹付)の技術力高く特許も多く各土木事務所中心に受注安定しております｡ ※当社特許：グリーンポケット工法にてよこはま壁面緑化コンテストで優秀賞を受賞。 ■当社について 昭和21年創業、昭和44年株式会社に組織変更しました。のり面防災工事に特化した土木建設業者です。 崖崩れなどの災害を未然に防ぐ「のり面防災減災対策工事」を主に、自然を取り入れた土木工事を行っています。「暮らしを豊かにする」を経営理念とし、人を育て、技術をみがき、安全作業を徹底し、土砂崩れや落石そして労働災害から命と生活をまもります。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県渋川市八木原224-14 勤務地最寄駅：JR上羽越線／八木原駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 304万円～613万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：191,000円～320,000円 固定残業手当/月：17,000円～73,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 208,000円～393,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルによって決定いたします。 ■賞与：年2回（7月12月）※業績連動　 計 2.85ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社髙特で募集中の求人をもっと見る

    株式会社寺島製材所

    住宅設備・建材
    群馬県渋川市渋川2063-21
    • 設立 1935年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【群馬／渋川】戸建の注文住宅営業◆未経験歓迎！地元密着型企業／創業90年の老舗企業／転勤なし
      【未経験歓迎！／研修制度充実／高インセンティブ制度あり／働き方◎】 ■会社概要： 寺島製材所は創業90年の歴史を持つ、製材業から生まれた住宅会社です。木のプロが手掛ける本物の木の家の魅力と、当社のコンセプトをご紹介しています。群馬県産材を使用した木造住宅を中心に、「木のスペシャリスト」だからこそ実現できる家づくりを行っています。 ■業務詳細： ・見学会やイベントを月に2～3回開催し、ご来場されたお客様のご案内を担当していただきます。 ・お客様のご希望に沿ったプラン作成や資金計画のご提案から契約締結までを行います。また、完成時には資金決済手続きを行い、お客様と一緒に理想のマイホームをつくり上げていくイメージです。 ・飛び込み営業はありません。目標は設定されていますが、厳しいノルマはありません。目標達成に応じてインセンティブを支給します。 ※業務に関する研修制度がありますので、未経験の方も安心してスタートできます。 ■配属部署： ・寺島製材所一級建築士事務所・ショールームの配属となります。 ・営業部は男性3名が所属しています。 ■特徴・魅力： 集客は広報が担当します。モデルハウスも常に2～3棟はあり、現場見学会や無料相談会もすべて予約制で、予定が組みやすく自身のペースがつかみやすい。 ■当社の魅力： 寺島製材所は、創業90年の製材所から生まれた「木のスペシャリスト集団」です。私たちの営業は、数字を追うことを目的とした仕事ではありません。モデルハウスや見学会にご来場されたお客様に寄り添い、「どんな暮らしをしたいのか」「どんな家が心地よいのか」を一緒に考えていく仕事です。 飛び込み営業や厳しいノルマはなく、完全反響型の営業スタイルです。お客様とじっくり向き合い、提案からお引渡し、その後の暮らしまで長く関わっていきます。OB様向けの感謝祭には、毎年多くのご家族が笑顔で参加され、“ありがとう”の言葉を直接いただける、やりがいのある仕事です。 「正直に、誠実に人と向き合う営業がしたい」「木の香りに包まれた空間で、本物の家づくりに関わりたい」そんな方にぴったりの職場です。小さな会社だからこそ、一人ひとりの想いや姿勢を大切にできます。あなたの想いを、ここで形にしてみませんか。
      ＜勤務地詳細＞ 寺島製材所一級建築士事務所・ショールーム 住所：群馬県渋川市北橘町下箱田626-19 勤務地最寄駅：JR上越線／八木原駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり）
      ＜予定年収＞ 396万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～290,000円 その他固定手当/月：10,000円～20,000円 固定残業手当/月：15,000円～40,000円（固定残業時間12時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当／月内訳： ・営業手当 ■昇給：有　※業績連動 ■賞与：年2回　※業績連動 年間10棟契約：320万、年間7棟契約：185万 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社寺島製材所で募集中の求人をもっと見る

    ハラックス株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    群馬県渋川市渋川990-1
    • 設立 1967年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【渋川市／未経験歓迎】アイデアを形にするメーカー法人営業◆既存中心／土日祝休／年休125日／ノルマ無
      【残業ほぼなし／お客様の困りごとを解決するために現場へ足を運び、設計担当と協力しながら製品づくりにも携われる営業／売るだけではないモノづくりの面白さがあるお仕事】 ■業務概要 農業・物流・建設現場などで使用されるアルミ製品を取り扱うメーカー営業として、販売代理店や既存取引先への提案・フォローをお任せします。 既存顧客への定期訪問が中心となり、お客様のニーズや課題をヒアリングしながら信頼関係を築いていく仕事です。 また、現場の声を社内へ持ち帰り、設計担当と連携しながら新商品の企画・開発にも携わることができます。 ■仕事内容 ・既存顧客への定期訪問 ・販売代理店との関係構築 ・製品提案および問い合わせ対応 ・見積作成 ・展示会対応 ・顧客ニーズのヒアリング ・開発部門との打ち合わせ ・新製品開発に向けた情報収集 ■業務特徴： ・担当エリアは関東・東北エリアです。 ・主要顧客への訪問が中心で、新規開拓は問い合わせ対応などが中心となるため、飛び込み営業はありません。 ・外勤日は1日5～8社程度を訪問します。 ■入社後について 入社後まずは商品知識を習得するところからスタート。 倉庫研修や展示会参加を通じて製品理解を深めていただきます。 その後は先輩社員との同行営業を行い、顧客対応や仕事の流れを学びます。 独り立ちまでは約6か月を想定しており、営業未経験の方も段階的に成長できる環境です。 ■この仕事の魅力 （1）お客様の要望を形にできる 「こんな商品が欲しい」という声をヒアリングし、実際の製品開発につなげられるため、単なる営業ではない面白さがあります。 （2）数字よりも信頼関係を重視 個人ノルマはなく、お客様との関係構築を大切にする営業スタイルです。相談される機会や依頼の増加なども評価につながります。 （3）自由度高く働ける 外勤日・内勤日は自分で調整可能です。スケジュール管理の裁量が大きく、自分らしい営業スタイルを築けます。 ■ワークライフバランス ★年間休日125日、完全週休2日制（土日祝休み）。 ★残業は月20時間以内と少なく、有給休暇も取得しやすい環境です。 ★社用車貸与があり、直行直帰にも対応。転勤もないため、群馬に腰を据えて長く働きたい方に適した環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県渋川市渋川990-1 勤務地最寄駅：上越線／渋川駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■固定手当内容：責任手当20,000～30,000円、外勤手当20,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 その他固定手当/月：40,000円～50,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■職能手当あり ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）昨年度実績3か月分 ■年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ■賞与は、入社時期によって金額が変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋川市／未経験歓迎】既存メインの法人営業※お客様の声を形にする仕事◆残業ほぼ無／製品開発に関われる
      【年休125日／完全週休二日制（土日祝）／既存顧客中心の法人ルート営業／個人ノルマなし／転勤無】 ＜求人のポイント！＞ ◎ 接客経験を活かせる“ヒアリング型の仕事”（売り込みなし） ◎ 既存顧客中心／新規は1割（問い合わせ対応のみ） ◎ 個人ノルマなし／「売上」ではなく“関係性”で評価 ◎ 年休125日／土日祝休み／残業ほぼなし ◎ お客様の声から新しい製品が生まれる仕事 ◎ 出張あり（月2回／2～3泊）※関東・東北エリア ■業務内容 「売るだけの仕事」から一歩先へ。 ・お客様の“こうしたい”という声をもとに、製品を形にしていく仕事です。 農業・物流・建築などの現場で使われるアルミ製品を扱い、既存の販売代理店・お取引先への訪問を通して、課題や要望をヒアリングします。 ■業務詳細 （1）既存顧客への訪問・ヒアリング ・担当エリア：関東＋東北 ・1日7～8社を訪問（外勤日） ・主要顧客への定期訪問が中心 ・新規開拓は約1割（問い合わせ対応のみ） ※営業というより「お客様との会話・関係づくり」が仕事です （2）“アイデアを形にする仕事” ・単なる営業ではなく“接客×モノづくり”の仕事です！ 例： 「アスパラの収穫を座ってできるようにしたい」 ↓ 現場を訪問し作業の様子を確認 ↓ 設計担当と連携して新製品を開発 ■営業スタイル ・個人ノルマなし ・評価は売上ではなく「関係性」 ・顧客からの相談・依頼の量を重視 ※「売る営業」ではなく“頼られる営業”として働けます ■働き方 ・外勤：訪問中心（1日7～8社） ・内勤：見積、問い合わせ対応 ※「今日は外回り／今日は内勤」など自分でスケジュールを設計可能！ ■入社後の流れ ・まずは商品知識（倉庫・展示会） ・その後先輩同行 ・約6ヶ月で独り立ち ※最初は「顔を覚えてもらうこと」からスタート！ ■配属部署 ・営業部5名 ・20代～50代活躍中 ・少数で相談しやすい環境 ■働き方・環境 ★残業ほぼなし（月20時間以内） ★土日祝休み／年間休日125日 ★有給取得しやすい（急な休みも対応可） ★社用車貸与（通勤・直行直帰OK） ★出張：月２回程（2～3泊程度） ※「長く続けられる働き方」を重視した環境です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県渋川市渋川990-1 勤務地最寄駅：上越線／渋川駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 363万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■固定手当内容：責任手当20,000～30,000円、外勤手当20,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 その他固定手当/月：40,000円～50,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■職能手当あり ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）昨年度実績3か月分 ■年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ■賞与は、入社時期によって金額が変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ハラックス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ダックス株式会社

    自動車部品 （商社）
    東京都港区三田3-1-11　エック三田ビル8F
    • 設立 1982年
    • 従業員数 169名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • クルマ業界に携わるサービススタッフ／年休126／月給27万円
      • 締切間近
      日常生活の移動だけでなく物流や緊急車両など 自動車の存在は社会を支える重要なものです。 しかし運転には予期せぬトラブルが付きもの。 私たちは自動車に特化したガラスの専門家として 車に乗る人たちの視界を守りながら、安全・安心なカーライフを支えている会社です。 ■自動車の「ガラス」に特化している理由 ─────────────────── 今回お任せするのは自動車ガラスの整備・交換業務です。あまり知られていませんが、実はカーディーラーや自動車販売店では、ガラスに関する分野の施工は専門店にお願いすることがほとんど。自動車ガラスの整備や交換には専門的な知見が必要で、中には資格が必要な業務もあるからです。当社は幅広い車種・自動車メーカーに対応できる世界基準の技術力を保有し、のべ5万台以上もの施工事績を誇ることから、多くの取引先から高い支持をいただいています。 ■今後もニーズの絶えない技術を学べる ────────────────── 具体的には飛び石や事故などで破損したり傷がついたガラスの整備・交換となります。既にお持ちの車に対するご対応になるため、新しい商品やサービスを売り込む必要もなく、車がある限りニーズがなくなることはありません。景気の影響も受けないため現在も右肩上がりの業績を継続中。さらに自動車ガラスを触れる技術者の需要は非常に高く、一生仕事に困ることのない『手に職』が身に付きます。 ■心身共に余裕が持てるワークスタイル ────────────────── 整備・交換を合わせて1日4～5件ほどを対応していただき、1件につき40分～90分程が目安です。店舗内で対応することもありますが、全体の7割はご依頼先のディーラーなどへの訪問が中心。移動時間を含めて稼働時間内に収まるよう余裕を持ったスケジュールが組まれており、早い人は16時には店舗に戻ることも。遅くとも18時～18時半には解散し、残業はほとんどありません。
      【東京(港区/大田/中野/江戸川/足立/府中/八王子)・神奈川(横浜/相模原)・鳥取】の各希望店舗 ■東京 ・東京本部/港区三田3-1-11 エック三田ビル8F ・大田店/大田区多摩川1-22-24 ・中野店/中野区南台2-11-7 ・江戸川店/江戸川区東瑞江3-61-13 ・足立店/足立区江北7-7-6 ・府中店/府中市府中町3-5-6 ・八王子店/八王子市大和田町6-19-8 ■神奈川 ・横浜北店/横浜市都筑区折本町456-1 ・横浜南店/横浜市戸塚区下倉田町244-1 ・相模原店/相模原市南区鵜野森3-1-23 ■鳥取 ・鳥取店/鳥取市安長80-2 ※マイカー通勤OK ※希望勤務地を配慮 ※U・Iターン歓迎
      【東京】 ＊月給27万400円~＋賞与年2回（昨年支給実績4カ月分）＋各手当 【神奈川】 ＊月給26万5,900円~＋賞与年2回（昨年支給実績4カ月分）＋各手当 【鳥取】 ＊月給25万8,400円~＋賞与年2回（昨年支給実績4カ月分）＋各手当 ※勤務地・年齢・学歴により、地域手当、家族手当などの金額が異なる場合がございます。 ※地域限定勤務もございますので、詳細はお問合せください。 ※スキル・経験を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業が発生した場合残業代は100％支給いたします。
    ダックス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社バンテック

    設備管理・メンテナンス
    本社／北海道札幌市東区北16条東1丁目1番5号 仙台出張所／宮城県仙台市青葉区上杉3丁目9-48
    • 設立 1989年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 法人営業／未経験歓迎／次世代メンバー募集／年休123日
      電気通信設備や消防設備、医療関連設備など、建物の安全や快適な環境づくりを支える工事を手がける当社。 あなたには、既存のお客様を中心とした法人営業をお任せします。 【ここがPOINT！】 ◎ノルマなし！既存顧客中心だから未経験でも始めやすい ◎先輩との同行からスタート。業界・製品知識は入社後に習得できます ◎近年は規模の大きなビル案件も増加中！将来を見据えた案件にも携われます ＜入社後について＞ まずは先輩社員によるOJTからスタート。 お客様との接し方や提案方法、設備や工事に関する知識などを一つずつ学べるため、 業界・営業未経験の方もご安心ください。 積算業務やCAD図面のサポートなどに携わる機会もあり、 建築・設備に関する知識を、幅広く身に付けられる環境です。 …………………… ＜提案内容＞ ■電気工事会社向け マンションや商業施設、病院などに導入される、インターホン・ナースコール・放送設備・監視カメラといった弱電設備や、自動火災報知設備の設置工事を提案します。 ■管理会社・高齢者施設向け インターホン・ナースコール・監視カメラなど、施設の安全性や利便性向上につながるリニューアル工事を提案します。 ■ゼネコン向け 高層建築に伴って発生する地デジ電波障害対策工事など、専門性の高い案件の提案を担当します。 …………………… ＜仕事の流れ＞ STEP.01／お客様先への訪問 既存のお客様を中心に訪問し、新築・改修工事などの情報を収集します。 また、建設新聞などから新たな案件情報を収集し、提案につなげることもあります。 STEP.02／見積もり作成・提案 ご依頼内容や図面をもとに見積もりを作成。 工事内容や予算、スケジュールなどを調整しながら提案を行い、受注を目指します。 STEP.03／社内連携・引き継ぎ 受注後は工事担当へ案件を引き継ぎます。 必要に応じて現場への同行やフォローも行いながら、営業・技術部門が連携して案件を進めていきます。
      【転勤なし！U&IターンもOK！】 本社／北海道札幌市東区北16条東1丁目1-5 地下鉄南北線「北18条駅」より徒歩7分 地下鉄東豊線「北13条東駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：あり（社内分煙）
      月給28万円～＋各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルに応じて決定します（営業経験者は優遇／前職の給与を考慮します） ※上記月給には固定残業代20時間分／4万5000円以上を含む。超過分は別途支給します
    株式会社バンテックで募集中の求人をもっと見る

    有限会社宮越鉄工所

    機械部品・金型メーカー
    北海道札幌市東区東雁来七条2-12-27
    • 設立 1997年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【札幌】配電盤の組立配線◇未経験・経験者共に歓迎！／残業10h・有給で年休130日可能◎
      ★制御盤・配電盤は人々の生活を守るのに必要な機械機器です。誰もが目にするものではありませんが、ライフラインに密接に関係しています。 札幌市内での発電所、浄水場、上下水道、送電所、地下鉄など日々との暮らしを支える大事な役割を担っています。小さいものから、クレーンでの移動が必要な大きなものまで幅広く受注があります。 ■業務内容： 制御盤・配電盤の配線の組み立てを行います。 電気ボックスと呼ばれる金属の箱（筐体）に部品を組み込んでいきます。ペンチや電動ドライバーといった工具を使うため、大きな機械を扱うことはありません。一から部品を組み込んでいき、制御盤・配電盤を完成させていくため、非常に達成感のあるお仕事です。 ■業務の詳細： 同社の板金担当が作製した電気ボックスにある内部パネルへ電子機器類をレイアウトします。レイアウトの図面は設計の担当者が作ります。実際の作業としては、穴をあけてねじ止め・電線をつないで圧着してとめるといった動きが伴います。 制御盤・配電盤が出来上がった後は、取引先への運搬となります。運搬自体は別業者が行いますが、クレーンでのつり上げやトラックへの荷揚げの作業も一部ございますので、免許をお持ちの方大歓迎です！もちろん、免許を持っていない方でも歓迎です。 ■組織構成： 組み立て配線部門の人数は全体で4名です。30代2名、40代1名、50代1名で構成されており、勤続10年以上のベテランが在籍しているため、入社後の教育体制もしっかりフォローが可能です。女性も在籍しており男女共に働きやすい環境が整っています。 ■同社の想い： ・少人数の会社だからこそ、お客様と従業員を大切にしています。 ・長く働ける環境を目指し、社内のコミュニケーションを大切にしています。 ■残業時間 ・繁忙期であれば月平均10~20時間です。 ・なるべく残業をせずに帰れるよう、その都度業務量を調整しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市東区東雁来七条2-12-27 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験者の場合、370万円～となります。 ■賞与実績:入社２年目から実績に応じて支給されます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社宮越鉄工所で募集中の求人をもっと見る

    株式会社九州テラオカ

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    福岡県福岡市東区多の津4-24-31
    • 設立 1968年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 43.7歳
    求人情報 全10件
    • 【鹿児島】サービスエンジニア※業界未経験歓迎/直行直帰可※有名レジなど業界TOPシェア
      【日本初のセルフレジ導入/研修制度充実・研修日当1700円（期間合計約5万円）支給！夜勤待機手当3000円/社用車貸与・通勤利用可/レジシステムで有名かつトップシェアのTERAOKAグループ】 ■職務内容： スーパーや飲食店、専門店、個人商店など小売り・流通業界のお客様に対してレジシステムや電子はかりなどの製品の保守点検・修理をお任せします。 ■扱う製品：POSレジ／POSシステム／自動計量包装値付機／ラベルプリンタ／飲食店・専門店関連機器／産業用計量器などです。 ■仕事の流れ： ・取引をいただいているお客様先へ定期点検に伺います。1日2，3件、多くて5，6件を想定しています。「レジが動かない」「はかりの調子がおかしい」等、修理依頼が入る場合もあります。 ※お客様からのトラブル連絡については、まずコールセンターでリモートによる遠隔サポートを行います。解決が難しい場合は、各サービスエンジニアの社用ipadに対応依頼の通知が届くので、 現地に赴きフォローいただきます。取引企業様から直接トラブル連絡が入ることはありません。 ・製品の具合をチェックし不具合あれば、整備・修理を行います。 ※お取引企業：西鉄ストア様、フードウェイ様、大創産業（DAISO）様など ■働き方： 基本的に出張は想定しておりません。土日勤務に関してはメンバー同士の当番制で3～4週間に１回程度、待機という形の勤務が発生する可能性がございます。(※待機の場合3000円支給)また、休日出勤分は振替休日を取得頂いています。 ・沖縄エリアを担当していただきます。概ね外勤が8割程度です。出先で報告書を提出し、直行直帰するメンバーが大半です。 ・社用車貸与制度もあり、通勤で使用可能です。 ・社用ipadにマニュアルが標準装備されているので安心です。 ■教育制度： 入社後約3ヶ月間は、東京にて、親会社である株式会社寺岡精工が主催するサービス研修に参加いただき商品知識をじっくり身に付けていきます。日当1700円、研修期間合計で5万円ほど支給される見込みです。 研修後は営業所へ配属となり、先輩社員の下、少しずつ仕事を覚えていきます。独り立ちまでの期間は平均1年です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 鹿児島営業所 住所：鹿児島県鹿児島市中山２丁目１５番２５号 勤務地最寄駅：指宿枕崎線／谷山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,300円～222,900円 固定残業手当/月：37,260円～44,580円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 223,560円～267,480円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は賞与・残業手当・インセンティブ想定支給額を含めた金額になります※ ※昇給：年1回、賞与：年2回（過去実績計3.0ヶ月分） ※インセンティブ：賞与とは別に営業成績にて支給）※いずれも会社業績による 出張手当：東京1,700円 夜勤待機手当：3,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【沖縄】サービスエンジニア※業界未経験歓迎/直行直帰可※有名レジなど業界TOPシェア
      【日本初のセルフレジ導入/研修制度充実・研修日当1700円（期間合計約5万円）支給！夜勤待機手当3000円/社用車貸与・通勤利用可/レジシステムで有名かつトップシェアのTERAOKAグループ】 ■職務内容： スーパーや飲食店、専門店、個人商店など小売り・流通業界のお客様に対してレジシステムや電子はかりなどの製品の保守点検・修理をお任せします。 ■扱う製品：POSレジ／POSシステム／自動計量包装値付機／ラベルプリンタ／飲食店・専門店関連機器／産業用計量器などです。 ■仕事の流れ： ・取引をいただいているお客様先へ定期点検に伺います。1日2，3件、多くて5，6件を想定しています。「レジが動かない」「はかりの調子がおかしい」等、修理依頼が入る場合もあります。 ※お客様からのトラブル連絡については、まずコールセンターでリモートによる遠隔サポートを行います。解決が難しい場合は、各サービスエンジニアの社用ipadに対応依頼の通知が届くので、 現地に赴きフォローいただきます。取引企業様から直接トラブル連絡が入ることはありません。 ・製品の具合をチェックし不具合あれば、整備・修理を行います。 ※お取引企業：西鉄ストア様、フードウェイ様、大創産業（DAISO）様など ■働き方： 基本的に出張は想定しておりません。土日勤務に関してはメンバー同士の当番制で3～4週間に１回程度、待機という形の勤務が発生する可能性がございます。(※待機の場合3000円支給)また、休日出勤分は振替休日を取得頂いています。 ・沖縄エリアを担当していただきます。概ね外勤が8割程度です。出先で報告書を提出し、直行直帰するメンバーが大半です。 ・社用車貸与制度もあり、通勤で使用可能です。 ・社用ipadにマニュアルが標準装備されているので安心です。 ■教育制度： 入社後約3ヶ月間は、東京にて、親会社である株式会社寺岡精工が主催するサービス研修に参加いただき商品知識をじっくり身に付けていきます。日当1700円、研修期間合計で5万円ほど支給される見込みです。 研修後は営業所へ配属となり、先輩社員の下、少しずつ仕事を覚えていきます。独り立ちまでの期間は平均1年です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 沖縄営業所 住所：沖縄県那覇市真地171 エコパレス・イラハ 勤務地最寄駅：ゆいれーる線／首里駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,300円～222,900円 固定残業手当/月：37,260円～44,580円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 223,560円～267,480円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は賞与・残業手当・インセンティブ想定支給額を含めた金額になります※ ※昇給：年1回、賞与：年2回（過去実績計3.0ヶ月分） ※インセンティブ：賞与とは別に営業成績にて支給）※いずれも会社業績による 出張手当：東京1,700円 夜勤待機手当：3,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社九州テラオカで募集中の求人をもっと見る

    第一施設工業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    福岡県糟屋郡新宮町上府北3-9-22
    • 設立 1967年
    • 従業員数 143名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • ◎未経験可【福岡県糟屋郡】セールスエンジニア◆一般製造業界のFA自動化を設計◆土日祝休◆フレックス
      • NEW
      ＜工場の未来をゼロから描く「構想設計」／ロボット・FA自動化設備／中国、台湾、韓国、シンガポールに拠点を構え半導体市場を支える成長企業／年間休日125日／フルフレックス＞ ■募集背景： ＜「図面を描く設計」ではありません＞ お客様が抱える「人手不足」「生産性向上」「省人化」といった課題に対し、 ロボット・搬送設備・周辺機器を組み合わせ、工場全体の自動化構想をゼロから設計する仕事です。 営業・電気設計・制御設計・製造などの社内関係部門と議論を重ね、お客様ごとに最適な設備レイアウトや搬送ラインを企画・設計します。 半導体搬送設備で培った技術力を活かし、現在は一般製造業向けFA（Factory Automation）事業を拡大中。 スマートファクトリー需要の高まりを追い風に、構想設計エンジニアを増員募集します。 ■仕事内容 製造業のお客様に対し、自動化設備の構想設計を担当していただきます。 ＜具体的には…＞ ◇お客様との仕様打合せ・課題ヒアリング ◇3DCAD（iCAD）によるレイアウト・構想図作成 ◇ロボット・搬送設備・周辺機器の選定 ◇部品選定・強度計算 ◇仕様書・原価積算資料の作成 ◇簡易テスト・動作確認 ◇営業担当と同行し、技術的な提案・説明 ※案件ごとに最適な設備を考えるため、毎回異なる設計に携われることがこの仕事の醍醐味です。 ※主に九州日帰りが多く月2～4回程度の短期出張が発生します。 ■業務の魅力： ・工場全体のレイアウトや搬送ラインをゼロから企画できるほか、ロボットや搬送設備、画像処理など幅広い技術に携わることができます。 ・また、お客様との仕様打合せから完成まで一貫して担当し、自動車・化学・物流などのプロジェクトに携わることが可能です。 ・将来的には、プロジェクトマネージャーや技術コンサルタントとして活躍できるキャリアも描けます。 ■入社後の流れ ※配属後の研修は能力や経験に応じて期間は変動します。 将来的には、 ・大規模案件の構想設計 ・プロジェクトマネージャーなど上流工程のスペシャリストとしてキャリアを広げることができます。 ■働く環境 ・選択制短時間勤務・週休3日制度 ・9カ国の社員が活躍するグローバル環境 ・年齢や社歴に関係なく挑戦を評価する人事制度 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県糟屋郡新宮町上府北3-9-22 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／ししぶ駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は想定金額です。能力・経験・年齢などを考慮の上、当社規程により決定します。 ■昇給年1回（2月） ■賞与年2回（7、12月）平均4.0カ月（2025年度実績4.2か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • フィールドエンジニア／未経験歓迎／半導体成長産業／研修充実
      • NEW
      国内外の半導体工場などの 最先端の現場で、大型装置の 立ち上げを支える仕事です。 何もない空間に、 巨大な装置が次々と運び込まれ、 図面を確認しながら配置を決め、 少しずつ形になっていく生産ライン。 その現場をまとめ、 無事に稼働まで導くのが フィールドエンジニアの役目です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・装置の据付工事や調整、検査の進行管理 ・工程・安全・予算など現場全体の管理 ・マネジメント業務（クライアントとの打ち合わせや書類作成） ＊あなたの現場での役割＊ 装置の据付工事そのものは 協力会社が行うため、あなたが 担当するのは、現場全体の管理業務。 工程の進み具合を確認し、 安全面に問題がないかをチェックしながら、 クライアントや協力会社と 連携してプロジェクトを進めていきます。 ★世界各地の工場で経験を積める 現場は国内だけでなく、 アメリカや台湾などの 工場に行くこともあります。 普段はなかなか行けない国で 働けるのも、この仕事の特徴です。 現場では、図面や ジェスチャーなどを使いながら コミュニケーションを取ることも多く、 自然と対応力が身についていきます。 ただ通訳が同行するため、 語学に自信がなくても問題ありません◎ アメリカでの現場では、 休日に車で観光を楽しめた という声もあり、海外ならではの 経験ができるのもこの仕事の魅力の一つです。 無事に装置が立ち上がり、工場の ラインが動き出した瞬間は 大きな達成感を味わえます。 ゼロの状態から完成まで関われる、 スケールの大きな仕事です。
      ★U・Iターン歓迎／転勤なし★ ＜日本全国の様々な場所で活躍！＞ 日本全国出張あり 世界での挑戦（海外出張）スキルや能力次第では可能です 本社：福岡県糟屋郡新宮町上府北3‐9‐22
      月給25万円～40万円＋残業代全額支給＋賞与年2回 ※能力・経験・年齢などを考慮の上、当社規程により決定します。 ※試用期間6カ月あり（期間中の待遇に変更なし）
    第一施設工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 年収査定
    • 合格診断
    • レジュメビルダー
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    業種未経験歓迎の転職・求人情報を探す

    業種未経験歓迎
    正社員 職種未経験歓迎 第二新卒歓迎 英語を活かす 中国語を活かす 管理職・マネジャー 外資系企業 U・Iターン支援あり

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます