52ページ:募集・採用情報【急募!入社まで1カ月】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,368 社中 2,551〜2,600 社を表示
設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
海外営業/業界未経験OK/年休123日/語学力を活かせる
-
- 海外の取引先へ向けた商品提案や卸売営業を中心に担当します。 扱う商材は食品・雑貨・ベビー用品・ペット用品などさまざまです。 基本は内勤で電話やオンラインをベースにアプローチを行います。 ※現地イベントに参加することもあります。 【主な業務内容】 ▼海外顧客の新規開拓(メール・オンライン商談・展示会など) ▼問い合わせ対応、見積作成、価格交渉、コンテナ単位の受注推進 ▼既存顧客との関係構築およびリピート受注の促進 ▼仕入・物流チームと連携し、納期・出荷などの調整 ▼顧客情報や各種資料の管理・整理 アプローチ手法はSNSを活用したり、イベントへ参加するなど特定の制限はありません。 経験を活かしながら裁量を持って取り組むことができます。 <扱う商材の一例> 日用雑貨/ベビー用品/キッチン用品/ペット用品/酒類など ※高品質な日本製品を扱っています。 <主な輸出国> カナダ/オーストラリア/マレーシア/シンガポール/フィリピン/チリ/アメリカ/中国/ベトナム/イギリス/オランダ ※現在輸出国を拡大中! ※中国語の語学スキルがある方はすぐに活かせます! \入社後の流れ/ ▼STEP1 まずは営業事務の業務を通じて基礎理解を深めます。 ▼STEP2 先輩同行し、海外営業の商談をサポート。 実務の流れを学びます。 ▼STEP3 担当顧客を持ってひとり立ち。既存客を中心に新たな販路や顧客を開拓するなど 戦略や進め方はアイデア次第です!
-
- ■東京都中央区日本橋浜町2-19-9 VCTビル4階
-
- ■月給:280,000円 (基本給239,725円、固定残業代40,275円/20時間分) ※20時間を超える残業は別途支給します。 ※スキル・経験を考慮して決定します。
-
-
営業事務/土日祝休/年休124日/月給26万円~32万円
-
- 日用雑貨や大手飲料・食品など、誰もが一度は目にしたことのある商品を扱っています。 未経験の方でも安心して覚えられる環境のため、お気軽にご応募ください! <具体的な業務内容> 仕入れ業務のサポートを中心として行なっていただきます。 ■取引先対応 ・メール、電話での商品案内やお見積り案内 ・商談日程調整 ・取引先との諸連絡 ■データ管理 ・商品の入数、価格、賞味期限などの情報更新 ・カタログや資料の整理 など ・仕入れデータの管理 ・商品情報の登録、整理 ■営業サポート ・メーカーや問屋の情報をまとめて営業へ共有 ・商品サンプル手配 ・見積書、納期確認書作成 ・会議資料作成や社内調整業務 など ■発注・請求対応 ・発注書作成、送付 ・単価交渉 ・納期変更対応 ・倉庫納品後の商品確認や計算 など ■展示会参加 ・新規メーカーとの商談 ・既存取引先への挨拶(年平均5回) などなど、バイヤーの業務を支える事務・サポート業務をお任せします! 【扱う商品一覧】 日用雑貨/ベビー用品/キッチン用品/ペット用品/酒類など ※日本製ならではの高品質で魅力的な商品を幅広く取り扱っています! 【主な輸出国】 カナダ/オーストラリア/マレーシア/シンガポール/フィリピン/チリ/アメリカ/中国/ベトナム/イギリス/オランダ ※現在輸出国を拡大中です! <入社後の流れ> 入社後3カ月ほどは、先輩の案件に同席しながら、商品の種類や専門用語、社内システムの使い方など基礎を しっかり身につけていただきます。 まずはデータ入力や資料整理、メール送付など、マニュアルを見ながら進められる業務からスタート。 半年ほど経つと、小規模な発注や見積もり対応を一部お任せし、自分の判断で進める場面も増えていきます。 1年を目安に、特定のカテゴリを担当し、仕入れ条件の調整や新商品の提案など、 バイヤーとしての判断業務にも挑戦。 未経験から段階的にステップアップできるため、成長を実感できます。
-
- ◎転勤なし <本社> 東京都中央区日本橋浜町2-19-9 VCTビル3階・4階 [アクセス] ◎新宿線「浜町駅」より徒歩4分 ◎半蔵門線「水天宮前駅」より徒歩7分 ◎日比谷線・浅草線「人形町駅」より徒歩7分 ◎浅草線「東日本橋駅」より徒歩9分 ※転勤なし ※受動喫煙対策:あり
-
- 月給26万円~32万円+賞与年2回+インセンティブ制度あり ※経験・スキルを考慮のうえ、給与を決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ※成果に応じてインセンティブを別途支給します。
-
設立 2011年
従業員数 450名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全5件
-
ルート営業/インセン1800万円以上可/未経験9割/高卒OK
-
- ルート営業として、ご予約いただいたお客様のご自宅を訪問し、不要になったモノの査定・買取をお任せします! また、店舗スタッフも兼務します。 【ルート営業】 ◎アポイントがあるご自宅へ訪問! (テレアポ・飛び込みなし) ◎訪問先は、すでに「査定してほしい」と 問い合わせのあったお客様 ◎1日の訪問は平均4、5件、 1件あたり約1時間の丁寧な商談! ◎大切な品物をお預かりし、 お客様へ価格をお伝えします。 ◎買取後、社内にて買取した商品の仕分けや 検品、買取金の精算、翌日の訪問準備をして完了! 【店舗スタッフ】 ◎来店されたお客様の対応 ◎お客様が持ち込んだ商品を受け取り、査定 ◎買い取った商品の整理・仕分けなど ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からでも稼げる、”3つのポイント” ━━━━v━━━━━━━━━━━━━━ 【 1 】安心の研修制度で、9割が未経験スタート ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■研修施設(東京)にて、1週間の座学研修 ■ビジネスマナー・実務指導 ■先輩社員同行のもと、2ヶ月の実践形式研修 ■「2ヶ月だと不安…そんな方に向けて!」 →研修は最長4カ月(店舗スタッフは6カ月) まで延長OK! ■一人で商談できるようになったら独り立ち ■希望を考慮した、配属先の決定 ■「営業時間内」に勉強会・フォローあり →営業スキルも知識も継続的にアップデートできます! 【 2 】市場規模3兆円!圧倒的な業界成長率 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■14年連続で拡大・市場規模は3兆円 ■全国11拠点を展開、買取店舗200店舗 →来年は300店舗へ増店予定! 【 3 】1800万円以上の高インセンティブ制度 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■評価制度の変更で、全員の給与が300万円UP ■制度変更後、社員の出戻り増加 →稼げる仕組みを毎年アップデート! 評価制度が気になる方は、 ぜひ面接にお越しください!
-
- ★転勤ナシ!U・Iターンも大歓迎 ★社用車で直行OK、社用車での通勤可 (ガソリン代・駐車場代経費精算可能) ★希望によって将来的に各拠点への転勤もOK (引越し・住宅サポートも相談に応じます!) 【買取店舗】 三鷹店 武蔵境店 全国の買取店舗 ※以下、「勤務地一覧」をご参照下さい。 ※ご入社後、東京都の三鷹店もしくは武蔵境店で研修を行います 【出張買取 営業所】 ■仙台エリア 宮城県/仙台支店 ■関東エリア 千葉県/千葉支店 東京都/新宿支店、お台場支店、池袋支店 神奈川県/横浜支店 埼玉県/大宮支店 ※2025年7月オープン ■関西エリア 大阪府/大阪支店 ※2023年4月移転オープン ■北海道エリア 北海道/札幌支店 ■中部エリア 愛知県/名古屋支店 ■九州エリア 福岡県/博多支店 ※2023年5月オープン ※勤務地はご希望を考慮いたします。
-
- ■月給30万円~80万円+インセンティブ+諸手当 ※固定給あり/経験・能力・知識を考慮し、決定 【インセンティブ制度】 \インセンだけで1800万円の社員在籍/ ◇納得度100%の評価基準を全員に公開 ◇成果は1円単位で反映 ◇前職比年収7倍UPの社員も在籍 ◇制度変更により、平均年収+300万円(前年比) 【稼げる仕組み】 \テレアポ・飛び込み営業一切なし/ \アポイントは別部署取得、100%反響営業/ ◎HERMES/LOUIS VUITTON/CHANEL CHROME HEARTS など人気ブランド中心 ◎1件で数10万~100万円超の取引実績 ◎頑張った分だけ、インセンティブに直結 【インセンティブ+αの報酬制度】 \売上向上キャンペーン制度/ \MVP制度/ ■営業成績優秀者に賞金支給 ■月間優秀支店に賞金支給 ■半期・年間最優秀者に表彰と賞品贈呈 ■2023年MVP:高級時計贈呈 ■2024年MVP:商品券100万円分贈呈 ■2025年MVP:HERMESのバッグ 高級時計、商品券100万円分贈呈 ■その他表彰・ブランド品・金貨の贈呈
-
設立 2011年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全8件
-
車載システム開発エンジニア/在宅可/土日祝休み/残業月20h
-
- 自動化設備事業とITシステム開発事業を二本柱として展開する当社。後者のITシステム開発事業では、大手自動車メーカーや自動車部品メーカーと共に開発を行っており、当社の業務対応が大きな信頼をいただいています。 お客様からの受注案件が拡大している背景もあることから、システムエンジニアの新しい仲間を募集します。 【具体的には・・・】 今回は請負業務として、大手自動車メーカーに常駐しながら、大規模更新に伴う各種システム開発(一例:自動車の故障診断ツールのシステム設計・開発など)を行っていただきます。Webフロントエンドによる設計および実装を行います。 【仕事の流れ】 ユーザー様と直接やりとりを行い、要件定義から結合検証までの一通りの工程を担います。 ■業務事例 ・診断ツール ・設計サポートツール ・ドキュメント処理ツール など ※本案件に伴う複数のプロジェクトに継続的に携わることができます。 ◆入社後は?◆ 技術や業務知識は、徐々に身につけられますので、安心してトライしていただけます。上司や先輩も惜しみなく技術や情報をシェアする社風があります。また外部研修を受講することも可能です(研修費は会社側が全額負担)。 ▼ システムエンジニアとしてスタートし、将来的には個々の志向性に合わせて、マネジメントに挑戦することもできます。 ▼ ゆくゆくは、経営層に参画することも可能です! \仕事のポイント/ ★1. 大手自動車メーカーでのオフィス勤務です★ 勤務先は大手自動車メーカーでのオフィス内。製造現場ではなく、非常に快適なオフィスで、チームメンバーと共に設計・開発に携わることができます。 ★2. 抜群の働きやすさ★ 客先カレンダーでの出勤体系となります。大手グループの業務時間管理の元で仕事をするため、休日出勤や必要以上の残業が発生することはありません。働きやすさも◎です! ★3. 社内受託の可能性もあり★ 自社での受託業務が今後増えた場合は、客先常駐ではなく、社内で業務を行う可能性もあります。
-
- 【転居を伴う転勤なし/愛知県・岐阜県のいずれかの拠点に勤務/自動車通勤OK】 愛知県名古屋市・豊田市、岐阜県土岐市のいずれかの拠点に配属となります。 ※いずれも大手企業内での常駐となります(製造工場ではなく、オフィス内での勤務です)。 ※プロジェクトにより、別拠点に勤務する場合もあります。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※受動喫煙対策あり(敷地内禁煙/屋外喫煙可能場所あり)。 【本社】 愛知県岡崎市大門5-21-8
-
- 月給35万円~70万円+各種手当+賞与年2回
-
設立 2011年
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
給排水設備の作業スタッフ/未経験から「国家資格」取得!
- NEW
-
- ▼どんな作業をするの? ・新築住宅の水道・下水の配管設置 ・トイレなどの器具の取り付け ・工事に使用する材料のピックアップ ・資材の運搬 など このような作業を担当していただきます。具体的には、新築住宅の水道管や排水管の設置、トイレや洗面台などの設備の取り付けがメインです。また、資材の搬入や現場で使う材料の準備も行います。最初は簡単な作業からスタートし、慣れてきたら少しずつ技術を身につけていきましょう。 【入社後の流れ】 まずは、経験豊富な先輩社員のサポート役として現場に同行し、仕事の進め方や工具の使い方を覚えていきます。わからないことはすぐに質問できる環境なので、初めてでも安心してください!焦らずに一つひとつ学びながら、着実にスキルアップが可能です◎ 早い方であれば1年ほどで基本的な業務を一人でこなせるようになります。多くの先輩社員も未経験スタートなので、あなたの気持ちに寄り添い丁寧に教えますので安心してください♪ 【資格取得も会社がしっかりサポート!】 仕事に関わる資格は、会社が全額負担で取得可能。初心者でもチャレンジしやすい建設系の資格から、経験を積んで3年以上経てば国家資格「給水装置工事主任技術者」の取得も目指せます。この資格を持つと仕事の幅が広がり、キャリアアップや収入アップにつながります。 実際に未経験から資格を取得した先輩社員も多数在籍し、リーダーや現場責任者として活躍中です。資格取得はあなたの努力を評価するだけでなく、将来の安定につながる重要なステップですので、会社が全面的にバックアップします! 【こんな方におすすめ!】 ☆手に職をつけて長く働きたい! ☆地元・宮城で腰を据えて働きたい! ☆体を動かす仕事が好き! ☆安定した収入を得たい! ◆当社は未経験からでも安心して働ける環境です!仕事に必要な知識や技術は先輩が丁寧に教え、チーム全体でサポートします!
-
- 【転勤なし!マイカー通勤可能】 宮城県仙台市宮城野区蒲生1丁目113-11 ※新築のキレイな社屋です! ※駐車場あり
-
- 月給:23万円~30万円+諸手当 ※経験やスキルに合わせて優遇いたします。
設立 2009年
従業員数 780名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
総務事務スタッフ/未経験歓迎/男性スタッフ活躍/年休120日
-
- 総務業務を中心に、労務関連のサポート業務もお任せします。 会社の運営を支えるバックオフィスとして幅広い業務に携わっていただきます。 == 主な業務内容 == ■総務業務 ・各種契約の管理 ・車両管理 ・社内規定の管理、改善 ・各種資料作成(Excel/Word/PowerPoint) ■労務関連業務 ・社会保険の加入・喪失手続き ・雇用契約書の更新 ・年末調整、市町村納付対応 ・健康診断の管理 ■その他業務 ・助成金、補助金の申請 ・労働災害や事故の対応 ・法改正に伴う社内制度の見直し ・業務改善の提案 ・総務/労務に関するサポート業務 == あなたの経験に合わせてスタート! == 未経験の方は、簡単な業務からスタートします。 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、少しずつ業務の幅を広げていくことができます。 経験者の方は、これまでの知識やスキルを活かしながら、 業務改善や制度整備などにも積極的に関わっていただきたいと考えています。 == 総務・労務のコアメンバーとして成長 == 将来的には、総務・労務の中心メンバーとして活躍していただくことを期待しています。 業務に慣れてきた後は、 ・後輩スタッフのサポート ・マニュアル整備 ・業務フロー改善 ・チームの補佐役 など、組織づくりに関わる役割にもチャレンジ可能です。 グループ会社や複数施設を運営しているため、 幅広いバックオフィス業務を経験しながら専門性を高めることができます。
-
- 【転勤なし/最寄り駅から徒歩5分の駅チカオフィス!】 大阪府大阪市東淀川区東中島1-18-22 新大阪丸ビル別館7F ※受動喫煙対策:あり
-
- ≪ご経験者の場合≫ 月給25万円~29万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間~32時間分を、月6万円~9万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ≪未経験の場合≫ 月給20万円~25万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず6時間~32時間分を、月1万円~5万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
-
設立 2011年
従業員数 54名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全3件
-
電子コミック編集者/未経験歓迎/土日祝休み/残業少なめ
- 締切間近
-
- ==具体的には============ ◆作品の企画立案 ◆進行管理 ◆ストアの特集キャンペーン策定 ◆市場調査・データ分析 ◆作家の発掘・スカウト ※ご経験や適性によってお任せする業務が異なります。 《ジャンル例》 ◇グルメ漫画 ◇アクション漫画 ◇メンズコミック ◇女性向け(TL,BL)など =================== 【入社後の流れ】 前職の経験やスキルを加味して業務をお任せします。 分からないことがあれば先輩社員が教えるので気軽に質問してくださいね! 編集・制作の知識を身に着けてスキルアップしていきましょう。 現在、音声コンテンツや動画等の領域にも事業拡大しています!新しい領域にも挑戦できる環境があります。
-
- ★池袋・駅近オフィス!★転勤ナシ! [本社]東京都豊島区南池袋2-30-11 池袋第一生命ビルディング4階 ・各線「池袋駅」徒歩5分 ・有楽町線「東池袋駅」徒歩2分 ※受動喫煙対策有:敷地内全面禁煙
-
- ■月給23万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月22時間分を、月3万3734円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験者は前職給・スキルを考慮の上、優遇いたします。 《昇給・昇格の実績》 ・2回の人事考課あり ・平均:半年ごとに月収+5,000円程度 ・最大:半年で月収+15,000円の昇給実績 ・入社1年で主任・リーダー昇格した社員:6名 ・2年目でマネージャーに昇格した社員も実在
設立 2011年
従業員数 66名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
-
お酒のバイヤー/年休123日/20代活躍/早期昇格/業界大手
-
- ◎この求人の3つのポイント! ・未経験から交渉力・専門知識が身につく ・早期昇格でキャリア加速 ・年休123日で働きやすい お酒買取専門店ファイブニーズのバイヤーとして、法人(飲食店・小売店等)・個人のお客様からお酒の買取をお任せします。 ★HPで私たちの目指す世界と私たちの想いの動画を紹介しています。ぜひご覧ください。 \仕事内容/ ①お問い合わせ対応 買取をご希望のお客さまからのお問い合わせに電話・メール・LINE等で対応。 ②商品の確認 ご要望やその時の状況にあわせ、店舗へのお持ち込み/配送/お客さまのもとへ訪問(日帰り)いずれかの方法で商品を確認。 ③査定・買取 査定には専用ツールを使用。ブランド名や産地等を入力するだけで在庫や売れ筋商品等がわかるため、知識だけに頼る必要はありません。 \POIN/ ◎右肩上がりで成長中! 画期的なビジネスモデルが評価され、売上高は2011年の1期比で約49倍、年平均約32%成長中。 ◎真の交渉力・接客術が身につく! 研修で最も力を入れているのは、お客様対応力です。 研修の半分はお客様対応に関する内容で、両者が納得できる買取をマスターできます! 話の組み立てからヒアリング、交渉等必要なスキルが身につきます! ◎口コミは最高クラス 当社各店舗のGoogle口コミは最高クラス。ヤフオク!ベストストアアワードでも7年連続1位を受賞しており、お客様に自信をもって接客できます! ◎お酒好きも大歓迎! 入社後は接客交渉のみならず、お酒の知識も必要になります。 普段からよく飲まれる方、珍しいお酒に興味がある方は知識を活かせます♪
-
- 【配属先は希望を考慮し決定】北海道・宮城・東京・埼玉・神奈川・名古屋・大阪・兵庫・京都・広島・福岡・熊本の全国15拠点で募集! ※錦糸町本店・六本木店・横浜店は販売店舗業務あり ※いずれの拠点も受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙、分煙) ■北海道 ・札幌店 ■東北 ・宮城仙台店 ■関東 ・埼玉大宮店 ・錦糸町本店(販売店あり) ・新宿歌舞伎町店 ・六本木店(販売店あり) ・八王子店 ・神奈川横浜店(販売店あり) ■中部 ・名古屋店 ■関西 ・大阪店 ・兵庫神戸店 ・京都店 ■中国 ・広島店 ■九州 ・福岡博多店 ・熊本店 / どの店舗も20代30代が中心となり活躍中! ~社員の想いをご紹介します~ \ 「ベンチャー企業で責任あるポジションに就き、人生の目標を叶えたい!」 「行き場を失ったお酒と、それを求めている人をつなぐ価値ある仕事がしたい!」 「破棄されるお酒を減らしSDGsに貢献したい!」 「お酒業界にECを普及させ、全国に出回っていないお酒の魅力を多くの人に伝えたい!」
-
- ☆接客・販売または営業の実務経験をお持ちの方は前職給与を考慮します 月給25万5000円~40万円(みなし残業代含む)+賞与 (東京・神奈川勤務は月給26万8000円~40万円) ※業界・業種ともに未経験でも<月給25万5000円以上スタート>です! ※経験・能力を考慮のうえ、決定します ※上記月給には、時間外労働の有無に関わらず、月45時間分のみなし残業代(月6万3529円~9万9448円)が含まれています ※超過分は、別途全額支給いたします <月給例> 早期昇格で高収入が実現できます! 月給35万円~/入社2年目で店長(新卒)/20代 月給40万円~/入社半年で店長/30代 月給45万円~/入社3年目でSV/20代 月給60万円~/入社2年目で部長/30代 【キャリアアップはあなた次第】 社員の成果と取り組みを正当に評価し、昇給・賞与・ポジションにしっかりと反映します。役職が上がると基本給も大幅にアップ!月給が5万円以上アップすることはよくあり、一度に8万円上がる社員も。入社1年以内に昇給・昇格する社員が多く、20代の若さで部長に昇格した事例もあります。
-
設立 2008年
従業員数 72名
平均年齢 38.7歳
求人情報 全1件
-
ITエンジニア/未経験歓迎/リモート5~6割/有給取得90%
-
- ◎Pickup!ページもぜひご覧ください♪ 官公庁・自治体や大手メーカー・商社向けなど 開発案件を中心に、Web系・制御系などの分野で 要件定義や基本設計からプログラミングまで幅広いプロジェクトをご用意! あなたの「やりたいこと」を相談し、 スキルやキャリアプランに合った仕事を見つけましょう! \ここがポイント/ ★PJT先は基本的にチームで配属 ━━ 配属先には当社のエンジニアが必ずいるので 随時先輩に相談しながら進められる環境です! ★自社内開発案件も強化! ━━ 自社内で開発を手がける請負業務を強化中! 現在は「生産ラインにおける液晶画面の検査装置システム」「病院で受診した各種検査結果をタイムリーに表示するシステム」などを手がけています。 ★資格取得支援制度 ━━ 当社指定の資格に合格すれば受験費用全額支給。 万が一不合格になっても半額を支給します。 また外部で講習を受けたい方には講習代を全額支給します。 ★フォロー体制◎ ━━ 月1回の面談では、あなたが挑戦したいことをしっかりヒアリング。 内容に応じてチャンスも豊富にご用意するので、遠慮せず率直なご希望をお聞かせください! ★遠方からのご応募も歓迎 ━━ 遠方の場合、面接交通費や引越し手当を支給。 独身寮などもあるため、入社後の生活もサポートします。
-
- 【U・Iターン歓迎/引っ越し手当あり】 愛知県/東京都(神奈川含む)いずれかでの勤務となります (勤務地は希望を考慮) ★リモート5~6割(月2、3日出社を含む) └フルリモートは2割程度です ◆愛知県…本社(名古屋市)または名古屋市/刈谷市/豊田市などのプロジェクト先 ◆東京都…東京都内(23区)、神奈川県内のプロジェクト先 ◎どちらも希望がないかぎり、転居を伴う転勤はありません。 ◎引越しが必要な方に手当を支給。お気軽にご相談ください。 ◎通勤が困難な方には、ワンルームマンションを借り上げて独身寮にすることも可能です。 └独身寮を利用される場合は月5万円まで補助 <当社オフィスの住所・最寄駅> ■本社 愛知県名古屋市中区丸の内3-20-2 第17KTビル2F ┗名古屋市営地下鉄 桜通線・名城線「久屋大通駅」より徒歩3分 ■東京サテライトオフィス 東京都港区港南1-9-36 アレア品川13F ┗JR各線・京急本線「品川駅」より徒歩3分 ★入社後の研修は一律名古屋の本社にて実施★ (プログラミング研修2カ月/実務研修6カ月) 研修期間中の宿泊施設は当社にて手配いたします。
-
- 月給21万4000円~45万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績 3.8~4.2カ月分) ※上記は最低保証額です。未経験入社の場合、2年間は毎年1万円ずつ昇給します。 ※経験・スキルなどを考慮のうえ、優遇いたします。
-
設立 -
従業員数 -
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
-
受付事務・助手 年休130日以上/完週休2.5/賞与3ヶ月分
- NEW
-
- ・受付 ・治療中のアシスタント ・会計・事務(PC入力など) ・院内美化 など ※業務はみんなで分担しながら行います。 1日の流れは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼診療の準備・朝礼 院内清掃やカルテなどを準備します。 患者さんの予約状況なども確認。 ▼患者さんの受付 患者様の受付や次回の予約など。 患者さんがホッとできるような 雰囲気づくりをお願いします♪ ▼治療のサポート 器具の受け渡しなど、治療をスムーズに 行う為のアシスタントをお願いします。 ▼お会計(PC入力) お会計をして次回予約を取ります。 ▼器具の片付け 使用後の器具の洗浄や滅菌・消毒など行います。 ▼終礼・終業 カルテ整理・掃除をしてお仕事終了◎ お疲れさまでした! 働きやすいポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 先輩のサポートや教育システムが充実! 何が不安でどこでつまづいているかを 聞きながら、丁寧にフォローします。 そのため、全くの未経験の方でも安心して スタートが切れるのがポイントです。 <未経験の方には> 一気にたくさんの業務を お任せすることはありません。 少しずつ慣れていって下さいね◎ <経験のある方には> 積極的に業務をお任せします。 どんどんスキルアップしていける環境を 提供します。
-
- 大阪市淀川区西三国3-18-1 三国ホープハウス101号
-
- 月給22万5000円以上 ※一律手当含む ※経験・能力を考慮して優遇します。
設立 2005年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
アミューズメント機の営業/ノルマなし/年休125日/直行直帰
-
- ゲームセンターやショッピングモール・空きテナントなどへ訪問し、クレーンゲームなどの設置提案を行います。商談は1件あたり数ヶ月かけて進行。扱う機器は30万~100万円程度で、月1~2件の成約を目安に活動します。SNSで話題の認知度の高い製品を扱っているため、ゲーム好きならわくわくすること間違いなし。アプローチの方法にルールなどはなく営業に一任。裁量を持って取り組める環境です。 ------------------ 【主な業務内容】 ------------------ ▼商業施設・店舗への新規開拓営業 └スーパー・商業施設など └訪問先は近郊エリア中心 └遠方出張もあり ▼ゲーム機設置・入替の提案、商談対応 ▼導入後のフォロー・新規企画など ------------------ <入社後の流れ> ------------------ 入社後はまず、取り扱う機器やサービス内容の理解からスタート。 その後、先輩社員との同行営業を通じて提案方法や商談の流れを習得していただきます。 ▼STEP1 機器・サービス知識の習得 ▼STEP2 先輩同行で営業手法を習得 ▼STEP3 担当エリアを持ち独り立ち 独り立ち後もオンライン会議などで情報共有を行い、 随時フォローしていきます。
-
- 【兵庫・福岡の2拠点で募集】 ■本社/ 兵庫県姫路市飾磨区恵美酒89-10 飾磨MISTRALビル4階 ※飾磨駅より徒歩3分 ■福岡営業所/ 福岡市博多区諸岡1-2-6 エフ・ユービル201号室 ※西鉄バス「弓田バス停」より徒歩2分
-
- 〈年収例〉 500万円/経験5年 ■月給25万円以上+インセンティブ ※経験・年齢・能力などを考慮します。 ※残業手当は別途全額支給します。 〈インセンティブ例〉 ゲームコーナー1箇所成約:3万円
-
-
経理事務/年休125日/残業ほぼなし/月給20万円以上
-
- 日々の入出金管理や伝票処理、月次処理など経理業務全般を担当します。現在の担当者からOJTで引き継ぎながら業務を習得できるため、経験が浅い方でも安心です。 【主な業務内容】 ▼月次処理・帳簿管理 ▼入出金管理・伝票処理 ▼資料の作成や管理、スケジュール対応 ▼電話対応・来客対応・メール対応 など 【入社後の流れ】 ▼STEP1 OJTで業務の流れを習得 ▼STEP2 月次・入出金管理を担当 ▼STEP3 経理全体を主体的に管理 現担当者から業務を引き継ぎながら、会社独自の処理方法や流れを覚えていただきます。 経験に応じてできる業務から任せていくため、無理のないスタートが可能です。
-
- 【転勤なし】■本社/ 兵庫県姫路市飾磨区恵美酒89-10 飾磨MISTRALビル4階 ※飾磨駅より徒歩3分
-
- ■月給20万円~30万円+各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮します。 ※残業手当は別途全額支給します。 〈年収例〉 300万円/経験5年
-
設立 2009年
従業員数 30名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
-
プロバスケチームの広報・SNS担当/未経験者・UIターン歓迎
- NEW
-
- 男子プロバスケットボールリーグ、B.LEAGUE(Bリーグ)に所属する秋田ノーザンハピネッツの「広報・プロモーション」を軸に、クラブのブランド価値を高める企画立案から情報発信までを一貫して担うポジションです。2026-27シーズンの「B.PREMIER」参入・そして2028年に新アリーナ開業を見据えています。スポーツビジネスを未経験から経験できるポジション!クラブと共に成長のステージを歩んでください! ●具体的な業務内容 ━ ◇「秋田を沸かせる」プロモーション企画・立案 ・試合告知、プロモーション企画、企業や自治体とのタイアップ企画など ・「どうすれば話題になるか」「どうすればブースターがワクワクするか」を起点とした戦略設計 ◇選手の素顔を届けるSNS発信 ・X、Instagram、TikTokを駆使し、選手・クラブの“今”を発信。 ・動画・ビジュアル・SNS投稿などの企画/撮影 ◇メディア向け広報活動 ・プレスリリース作成、各メディアへのアプローチ ・取材・問い合わせ対応、記者会見の進行管理 ◇広告宣伝・パフォーマンス分析 ・「どの広告を見て、何人のファンが来場したか」を数値で分析する「広告投資」の判断 ・広告制作物のディレクション ・広告運用、効果検証(KPI/流入分析 等) ★未経験でも大丈夫! 広報チームは本社と東京に在籍しており、あなたをしっかりサポート!広報未経験でも、先輩たちが基礎からしっかりレクチャーします! ★自分の企画でブースターを笑顔に! 「どうすれば秋田が盛り上がるか?」を起点に、試合の告知やイベントを企画します。 企業や自治体とタイアップし、アリーナの外でも「ハピネッツ」が話題になる仕掛けを作り、あなたの企画でブースターを笑顔に! ★地域の可能性を広げる 当社は「県民球団」として秋田や東北の枠を超え、全国各地の企業・団体ともダイナミックなコラボレーションを展開。スポーツの枠に縛られない発想で地域活性に挑みます。
-
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】本社(秋田県秋田市)勤務 ■本社 秋田県秋田市中通7丁目1番2-3号秋田ノーザンゲートスクエア
-
- 月給25万円~40万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※記載の給与には、固定残業代30時間分/50,000~100,000円を含み、超過分は別途支給いたします。
設立 2011年
従業員数 280名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全22件
-
人材営業・コーディネーター(完全週休3日制可/未経験97%)
-
- スマートフォンからご覧の方は、先に【Pick up!】からチェック♪ ━━━━━ >>アズスタッフとは? ━━━━━ 物流業界を中心に、ドライバーを派遣・紹介している人材サービス会社です! 物流は暮らしに不可欠ながら、慢性的な人材不足が続いているのが現状。 そのため需要が高く、事業は順調に拡大中です! ★売上高は116億円!13年連続黒字経営! ━━━━━ >>お任せすること ━━━━━ 入社後は、希望と適性に合わせて、「1:人材コーディネーター」もしくは「2:法人営業」いずれかをお任せします。 【1:人材コーディネーター】 企業の求める条件に合う登録者を検索 ▽ 対象となる登録者にお電話や来社いただき求人をご紹介。 仕事内容から待遇まで丁寧に説明し、必要に応じて職場見学の調整をします! ▽ 登録者よりOKが出たら、ご契約 【2:法人営業】 新規や既存の企業に対し、お電話にて人材に関するお悩みをヒアリング ▽ 企業の求める条件に合う登録者を検索 ▽ 条件がマッチする登録者に仕事内容や待遇などを説明/職場見学に同行 ━━━━━ >>入社後のステップアップ ━━━━━ ▼入社後:座学研修 業界知識や法律、仕事の進め方まで、基礎からしっかりお伝えします。 ▼併せて…:OJT研修 チーム制で業務を担当。不明点は気軽に聞いてください! ▼入社1カ月後:本社(東京)研修 ここでも業界のイロハをレクチャー! 同期ができるのもうれしいポイント♪ ▼将来的には:さまざまなキャリアパスも! 営業⇔コーディネーター、企画、人事へとキャリアチェンジも可能。 2年目で主任やリーダーを目指せるチャンスもあります。
-
- 【原則転勤なし/全国拠点で募集】 ※ご希望を踏まえて配属します。 ※原則転勤なし。転勤の際は本人の意向に沿って、引越費用や敷金礼金は会社が全額負担し、住宅手当(月2万円まで)、転勤準備金(1回10万円)、帰省手当(年1回上限8万円)を支給します。 ※ほとんどの拠点が駅から徒歩10分圏内 ※車通勤OK <北海道> 札幌市中央区 <東北> 宮城県仙台市 福島県郡山市 <関東> 東京都新宿区(本社)、立川市 神奈川県横浜市、厚木市 埼玉県さいたま市、所沢市、春日部市中央 千葉県千葉市、柏市、船橋市 栃木県宇都宮市 茨城県水戸市 群馬県高崎市 <中部> 静岡県静岡市、浜松市 新潟県新潟市 愛知県名古屋市 岐阜県岐阜市 石川県金沢市 <関西> 大阪府大阪市 兵庫県神戸市 京都府京都市 三重県四日市市 奈良県奈良市 <中国> 岡山県岡山市 広島県広島市 香川県高松市 <九州・沖縄> 福岡県福岡市、北九州市 宮崎県宮崎市 鹿児島県鹿児島市 熊本県熊本市 沖縄県那覇市 ※受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙)
-
- 月給24万9113円以上+賞与年2回 ※上記には、固定残業代30時間分(4万6515円)を含む。超過分は別途支給。 ※残業実績(※10~15時間/月) ※各地域の最低賃金以上を必ずお支払いいたします。 ◎経験に応じてスタート給与の相談可能! ◎成果手当あり! \プロセスや強みも評価!/ 売上だけでなく、「人間関係がよい」「統率力がある」といった観点でも評価。 あなたの成果も、強みも、しっかりキャッチアップします!
-
設立 2011年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
ITエンジニア/上場企業G/リモート案件多数/年休125日
- NEW
-
- プライム上場企業グループとして、当社にはコンサル・開発・インフラ領域を中心に、幅広いプロジェクトの相談が寄せられています。参画先は、親会社である(株)フォーカスシステムズ関連の案件をはじめ、大手SIerや事業会社のプロジェクトも多数。開発・インフラいずれのポジションでも、これまでの経験や希望を踏まえて、案件を決定します。 【案件例】 クラウドやSAPをはじめ、AI・データサイエンス、スマートDB、ブロックチェーン、IoTなど、多彩な技術領域のプロジェクトがあります。 ◇SAP導入コンサルティング ◇DELMIA Apriso(生産管理ERP)の導入コンサルならびPMO ◇intra-martの導入支援(Java開発・保守) ◇組込み系エンジニア支援(カーナビのテスト及びオフショアコーディネーター) ◇セキュリティ関連製品の導入支援(インフラ構築・運用) ◇DB構築エンジニア支援(DB2・オラクル) ◇Microsoft365・ノーツの設計・構築・導入支援 ◇情報システム部門の社員代替支援・ヘルプデスク / ★業務のポイント \ ◎1年超の中長期プロジェクトが中心 短期案件を渡り歩くスタイルではなく、腰を据えて業務に取り組みながら、設計から開発、運用まで一連の流れを担います。 ◎チーム参画を拡大予定(2~5名体制) 今後は親会社も含めたチーム参画を増やしていく方針です。複数名体制で参画することで、役割分担や専門性を活かした対応が可能となり、クライアントに対してより厚みのあるソリューション提供を行います。 ◎志向に応じてPL・PM/コンサルへのステップアップも可能 技術領域にとどまらず、プロジェクト全体の推進や課題整理、提案フェーズに関わるなど、志向や適性に応じて上流工程やマネジメントに挑戦できる機会も豊富です。
-
- <★リモート案件多数/転勤なし> ■一都三県(東京・神奈川・千葉・埼玉)の各プロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮して決定いたします ※転居を伴う転勤はありません ※受動喫煙対策あり 【本社】 東京都江東区亀戸1-18-9 └「亀戸駅」から徒歩8分
-
- 【前職給与保証】 ■経験者(目安3年以上):月給35万円~40万円 ■即戦力(目安5年以上):月給40万円~60万円 ■ベテラン(目安8年以上):月給60万円~80万円 ※上記月給には月20時間分の固定残業代を含みます ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、 ■経験者:月54,687~62,500円支給 ■即戦力:月62,500~93,750円支給 ■ベテラン:月93,750~125,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で全額支給いたします ※経験が3年未満の場合は月給30万円でご案内させていただきます。 \業界トップクラスの還元率75%以上を採用!/ 業界トップクラスの高水準の還元率を採用しています。その結果、転職を機に年収アップを実現した先輩社員も多数在籍しています。
設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
営業事務兼施工管理補助/月30万円~
- NEW
-
- 『ずっとPC作業するのは退屈そう…』 『コミュニケーション力をもっと活かしたい』 『デザインや建物、美術が好き』 『社長と距離が近くて意見が通る会社がいい』 『新規部署などで、裁量大きく活躍したい』 ひとつでも当てはまった方は、 まずは応募してみませんか? 今回の募集の特長は… 『デスクに縛られない』 外に飛び出せる働き方 × 『新規部署立ち上げ』の コアメンバーとして 部署の基盤を作れる! ▼▼▼▼ オフィス内での作業のみではないので 外に出てリフレッシュしながら 仕事に取り組める環境! 実際の施工現場に足を運び、 オシャレな店舗が出来上がっていく様子を 間近で見られる面白さも実感できます♪ 事務スキルはもちろん、 建築に関する知見も自然と身につき、 キャリアの幅がぐっと広がるはず! また【社長直下のポジション】ですので 学びながら、直接意見や提案もできます◎ さあ、事務キャリアの枠を超え、 当社で“飽きない働き方”をしませんか? ★☆★☆★☆ ……………… 仕事内容 ……………… ■資料作成 ■来客・電話対応 ■現場訪問・デザイナーとの内容確認(事務業務) など ※あなたのこれまでの経験やスキル、 強みなどを考慮して、業務をお任せします! ※大阪などへ日帰りで現場訪問することも! いつもとは違う雰囲気を味わいながら フットワーク軽く行動できます。 < POINT! > ●頑張りはきちんと還元 頑張りに応じてボーナスの増額や 挑戦のチャンスを与えるなど しっかり還元しますので モチベーションを見失いません。 ●デザインの世界ものぞける! 有名デザイナーと関わる機会も♪ 建築やデザインの知識がゼロからでも プロと仕事ができるワクワクを実感◎
-
- 【転居を伴う転勤なし/駅チカオフィスで通勤スムーズ♪】 ■東京オフィス 東京都港区南青山4-1-3 セントラル青山103 < アクセス > ・東京メトロ銀座線「外苑駅前」より徒歩5分 ※受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
-
- 月給:30万円~ + 残業代全額支給 + 賞与年2回 ※給与は、経験・スキルなどを考慮の上、決定いたします。
設立 2011年
従業員数 90名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
-
家具インテリアECサイト運営職/未経験歓迎/事業拡大中
-
- 事業拡大に伴い、さまざまなポジションで活躍いただける方を募集しています。 これまでのご経験や業務適性、本人希望により、以下いずれかの業務をお任せいたします。 【具体的な業務】 ■ECサイト運営 当社が運営するECサイトの各種運営業務をご担当いただきます。 ・電話 / メールによる顧客対応 ・発注 / 受注業務 ・商品 / コンテンツページ作成 ・サイト更新作業 ・各取引先とのコミュニケーション、アカウント管理 ■営業部門 セールスサポートとして以下業務をご担当いただきます。 ・見積書 / 請求書の作成 ・発注 / 配送手配 ・各取引先(メーカーや物流会社等)との調整 ・サンプル手配等 ■コーポレート部門 バックオフィス業務をご担当いただきます。(経験者優遇) ・経理財務 / 労務 / 法務 ・広報 ・戦略人事 ・新卒 / 中途採用業務 ※各職種の詳細については、当社リクルートサイトをご確認ください。 https://careers.flymee.co.jp/recruit/ 【フライミーのビジョン】 ミッション「より多くの人々に感性的豊かさを届ける」 ビジョン「感性価値発見の社会インフラをつくる」 社是「透徹」 すべての社員が上記ミッション・ビジョンに共感して入社し、より速くビジョンを実現することを目指しています。 ECをプラットフォームとし、他社を圧倒する品揃えと、サイト開発からカスタマーサービスまですべてを内製化している強みにより、EC事業に加えてBtoB事業も成長を続けています。個人のお客様だけでなく、オフィスやホテル、商業施設などの空間をつくるプロのデザイナー、コーディネーター、内装設計といった法人顧客からの支持も厚く、ビジョン実現に向けて日々事業を拡大しています。
-
- <JR中央線「三鷹駅」より徒歩3分> 本社オフィス:東京都武蔵野市中町1-19-18 武蔵野センタービル ※転勤なし ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 経験・スキルに応じて、当社規定により決定。 月給27万円~58万3,334円 ■固定残業代4万4,118円(月25時間分)~15万6,668円(月45時間)を月給に含む ※固定残業代は実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給し、上記時間を超える時間外労働は法定通り支給します。 ※固定残業代にあてる時間は月給により定まり、金額も月給によって定まっています。
-
設立 2010年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
事務職/完全週休二日(土日祝休)/年休120日/残業ほぼなし
-
- ☆工務店やオーナー様などからの依頼を受け、マンション・ホテルなどの水回り全般(バスタブやバスルームなど)のリフォーム作業(原状回復など)をおこなうのが、オフロードワークスのメイン業務。 ☆バックオフィスの司令塔的役割への、まずは最初の一歩をお任せ! >>具体的には ■注文の受付と処理 └営業が受注した内容をシステムに入力 ■請求書の発行 └お客さまごとのルールに合わせて書類作成 ■部材などの発注 └工事に使う塗料などの資材を注文 ■電話や来客の対応 └お問い合わせなどの取り次ぎ ☆まずはマンツーマンで、業務を引き継ぎします。 一つひとつは難しい作業ではなく、Excelの入力ができる程度でOK。 全体の流れが理解できれば、あとは慣れるだけ! ~・~・~・ ☆将来的には専門性を高めて、バックオフィスの中心として活躍もOK。 あなたの得意や希望に合わせて、キャリアを広げていけますよ! 【キャリアアップ&お任せしていきたい業務例】 □営業事務のプロになる └お客さまとのやり取りを深め、営業スタッフをより手厚く支えます □経理事務を極める └会社の数字を管理する、専門的なスキルを身につけていきます □バックオフィスのリーダーへ └事務チームをまとめたり、困りごとを解決するリーダー役も目指せます ↑ ↑ ↑ もちろん、ステップアップとともにお給料もアップ! 業務の専門性を高めていくことで、さらに多くのお風呂の劇的再生に貢献、より安定したキャリアを築いていけます!
-
- 【大阪本部】 大阪府門真市三ツ島5-8-40 ☆転勤はありません! ☆自転車・バイク通勤OK!マイカー通勤応相談(現状、駐車場に空きあり!) └満員電車のストレスなし └家庭の急な用事ができても、すぐに駆けつけられますね
-
- 月給:23万円以上 ☆別途、各種手当あり(職能手当、家族・扶養手当、出張手当、皆勤手当など) ☆賞与を年3回支給(4月・7月・12月) ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※試用期間3ヶ月(期間中は月給23万円以上)
-
設立 2011年
従業員数 314名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全11件
-
データエンジニア/リモート可/残業少なめ/育休実績多数
- NEW
-
- 入社後は、データ基盤を支えるポジションからスタートし、 データ活用プロジェクトの一員として業務に携わっていただきます。 SQLやPythonを用いたデータ整理・整形、レポート作成などを経験しながら、 将来的には分析設計や提案業務へと業務領域を広げていくことが可能です。 金融・自治体・EC・ゲームなど、 幅広い業界のデータ分析プロジェクトに携わる機会があり、 データ活用を通じて事業成長やサービス改善に貢献できる点も、この仕事の魅力です。 【担当業務例】 ◆分析目的に応じたデータの整理・設計サポート ◆データの抽出・整形・品質チェック ◆ダッシュボード作成やレポート作成支援 ◆分析結果をもとにした改善施策検討のサポート 自分の分析結果が企業の戦略やサービス改善に活かされるため、 成果への貢献実感を得ながら成長できるポジションです。 \ライフイベントとキャリアを両立できる環境/ 当社では、育休取得・復帰実績が多数あり、 時短勤務制度を活用しながら活躍している社員も在籍しています。 また、社内には子育て中の社員もおり、 出産や子育てに関する制度・手続きについても 入社時から分かりやすく案内を受けられる体制を整えています。 「将来のライフイベントを見据えながら、 専門性を高めていきたい」 そんな方も安心してキャリアを築ける環境です。 【入社後の研修】 入社後は約2ヶ月間の研修からスタート。 SQL/Python/Tableauなどの技術研修に加え、 課題ヒアリングや提案力を磨くビジネス研修も実施します。 研修後は複数名のチームでプロジェクトに参画するため、 経験が浅い方でも安心して成長できます。 ※プロジェクトの多くが顧客との直接取引のため、 要件整理や分析設計など上流工程から関われる機会も豊富です。 ※スキルや志向に応じて、AI領域やBI領域など、 専門性を広げながら多様なキャリアパスを描くことができます。
-
- ◎リモート案件7割!(フルリモート案件もあり!) 新宿・渋谷・銀座・丸の内・日本橋・横浜・川崎など、 東京・神奈川エリアを中心としたクライアント企業での勤務となります。 ※転居を伴う転勤なし ※業務連絡は基本的にオンラインで完結します。 ※本社への出社は年1回程度です。 ※複数名チームでのアサインが基本となります。(案件により単独の場合あり) ※社員は東京・神奈川・千葉・埼玉在住者が中心です。 本社所在地/神奈川県藤沢市藤沢484-1 藤沢アンバービル4階
-
- 月給291,663円~550,000円+各種手当 ※これまでの経験・能力を考慮の上、決定します。 ※前給保証制度あり(経験に応じて適用) ※残業代は1分単位で全額支給いたします。 ▼給与例 ・24歳:月給32万円/入社前実務経験1年 ・28歳:月給39万円/入社前実務経験3年 ・32歳:月給43万円/入社前実務経験4年 \頑張りや成長をしっかり還元する仕組み/ 年齢や社歴に関係なく、 業務成果やプロジェクトへの貢献度を正当に評価。 実績に応じて給与へ反映されるため、 着実にキャリアと収入を高めていくことができます。
設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 45.0歳
求人情報 全4件
-
施工管理/20代から年収600万以上可能
-
- 【具体的には】 ……………………… ■施工管理(工程・安全・品質) ■設計(意匠/構造)/設計監理 ■安全管理/安全専任 ■CADオペレーター など 当社がお取引している建設系企業の現場へ赴任し、各業務を担当します。 ◎建築・設備・機械・土木・電気・プラントいずれも大歓迎! ◎希望を伺った上で、最大限叶う案件を提案します。まずはご要望をすべてお聞かせください。 ◎案件の掛け持ちはありません! 基本的に1現場に常駐し、工期が終わるまで携わります。掛け持ちはなく、一つの現場に集中できます。 【プロジェクト例】 ……………………… 地元住民が利用する商業施設や学校から、橋梁建設や道路開発といった大規模事業まで、幅広い案件を取り揃えています! <国内実績> ■新国立競技場 ■八ッ場ダム本体工事 ■福島復興大型石炭ガス複合発電設備計画 ■海ほたるPA改修工事 ■六ケ所村再処理事業計画 ※上記に加え、プラント建設や戸建、マンション、事務所、橋梁、道路等幅広い案件を取り揃えております! <海外実績> ■フィリピン南北通勤鉄道 ■サウジアラビア製油所プロジェクト ■シンガポールチャンギ空港ターミナル新設工事 ■マラウィ空港ターミナル拡張工事 ■カナダ大型LNGプラント建設 ※業務状況によって、工期中も一時帰国可能(会社によって帰省手当あり)です。
-
- 【希望配属先を「100%」優先/U・Iターン支援あり】◎転居を伴う転勤なし 全国にある、以下いずれかのエリアのクライアント先での勤務となります。 配属は必ず事前相談・本人同意の上で決定します。無理な長時間残業が前提の現場には配属しません。 ■国内 →全国各地の提案が可能 ■海外 →インド/韓国/タイ/ベトナム/シンガポール/ミャンマー/ブラジル/アフリカ/アルジェリア/サウジアラビア/台湾/中国/東南アジア各国/など ※勤務地は一例です。 ※拠点により自動車通勤OK
-
- 月給40万円~+残業代 ※当社社員の平均月給は50万円程度です ※スキルに応じて変動します <年収例> 660万円~1000万円 ※勤務先により異なります
-
-
施工管理・安全管理/月給50万円可/土日祝休/全国案件あり
-
- ◎年収例660万円~1000万円!待遇アップ事例が多数 ◎基本完全週休2日制(土日祝)/年間休日120日以上! ◎無理な長時間残業が前提の現場には配属しません! ◎会社主導で案件を決定することはありません。 豊富なプロジェクトから、希望条件にマッチした就業先を紹介します! 【具体的には】 ……………………… ■プラント施工管理 ■空調・衛生施工管理 ■電気設備施工管理 ■設計(意匠/構造)/設計監理 ■安全管理/安全専任 ■CADオペレーター など、お持ちのご経験・希望の働き方に合わせて業務をお任せいたします 【案件事例】 ……………………… 建設業界、モノづくり業界に携わる方々の転職を支援してきた当社。国内外の大規模なプロジェクトを手がけており、豊富な案件の中から、ご希望を叶えられる最適なプロジェクトをご提案いたします! <案件例> ■プラント 発電所、水処理施設、工場(化学プラント・食品・医薬品) ■空調衛生 高層ビル・マンション・工場 ■電気設備 高層マンション、商業施設、ショッピングセンター、工場、医療福祉施設 など <国内/海外実績> ■福島復興大型石炭ガス複合発電設備計画 ■サウジアラビア製油所プロジェクト ■カナダ大型LNGプラント建設 …など 国内・海外プロジェクト多数! 経験がある方や希望される方にはご案内いたします。 ※業務状況によって、工期中も一時帰国可能(会社によって帰省手当あり)です。 【仕事の特徴】 ……………………… プラント施工管理は、発電所や化学プラントなど社会インフラを支える大規模設備に携わり、国や産業を支える誇りを実感できる仕事です。安全・工程・品質管理といった高度な専門知識を活かしながら技術者として成長でき、長期にわたるプロジェクトを竣工した瞬間には大きな達成感を味わえます。
-
- 【希望配属先を「100%」優先/U・Iターン支援あり】◎転居を伴う転勤なし <日本全国および世界各国> 全国にある、以下いずれかのエリアのクライアント先での勤務となります。 ■国内:全国各地の提案が可能 ■海外 :インド/韓国/タイ/ベトナム/シンガポール/ミャンマー/ブラジル/アフリカ/アルジェリア/サウジアラビア/台湾/中国/東南アジア各国/など ※勤務地は一例です。 ※拠点により自動車通勤OK
-
- 月給40万円~+残業代 ※当社社員の平均月給は50万円程度です ※スキルに応じて変動します <年収例> 660万円~1000万円 ※勤務先により異なります
-
設立 2011年
従業員数 240名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
-
運用保守/未経験歓迎/1年かけてじっくり研修/資格取得支援
- NEW
-
- あなたにお任せするのは、 IT業界の入り口とも言える運用保守。 専門知識はなくても大丈夫。マニュアルや サポート体制が整っているので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 ≪POINT≫ ★勤務先は大手企業などのクライアント先 ★先輩が現場にエスコートするのでご安心を 未経験でも安心な3ステップの教育あり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【STEP1】社会人&ITの基本を学習/1週間 まずは基礎学習からスタート!eラーニングと オリエンテーションでじっくり進めていきます。 1.社会人マナーからお教えします 2.Word・ExcelなどPC操作も学習 3.コンプライアンスについても学べます ▼ 【STEP2】マンツーマンで教育/半年~1年 先輩が隣でじっくり業務をお教えします。 分からないことはいつでも聞ける環境です。 1.教育担当が実務を通して指導 2.手順書・マニュアル完備を完備 3.隣の先輩にいつでも質問可能 ▼ 【STEP3】資格取得支援制度で成長も応援 成長したいという意欲がある方を、 さまざまな制度でしっかり応援します。 1.対象資格に合格した方に奨励金を支給 2.学びたい人を応援する風土も魅力
-
- ◇原則転勤なし◇北海道(月寒中央駅)のプロジェクト先へ配属 配属先:北海道札幌市豊平区(最寄り駅/月寒中央駅) ※基本的に転勤はありません。U・I・Jターン、歓迎します。 ※業務都合で社員の転勤が必要な場合もありますが、 その場合はご本人の家庭事情を勘案し 本人納得の上で転勤していただきます ※研修は東京本社、または会社指定の所定の場所で行ないます。 【本社】東京都渋谷区渋谷3-1-4 日本情報産業ビル別館
-
- ◇月給22万円以上+各種手当/残業代は別途全額支給
株式会社Harvest Biz Career
設立 2010年
従業員数 64名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
ITエンジニア・研修制度充実・元請案件有/hbc‐ita86
- NEW
-
- ━━━━━ 仕事内容 ━━━━━ ■システム・Webアプリの開発、運用、保守業務 ■インフラ関連の業務など 具体的には... ・Java、PHP、.net、Python、Rubyなどを使用したWebシステム開発・運用・保守 ・サーバやネットワーク機器の構築・運用・保守 ━━━━ POINT ━━━━ ■プロジェクトへの配属は個人の希望を最大限考慮■ 当社はひとりひとりが社会で活躍できるフィールドを広げられるように、全力でバックアップする「スタッフ第一主義」を掲げています。 そのため、希望を最大限考慮した案件アサインを行っています。営業も「エンジニアの意見を尊重したい」という姿勢が浸透しており、日々のコミュニケーションを大切に、エンジニアの理解を深めるように努めています。 ■あなたの経験が光る。組織をリードする存在に■ 現在、当社のITサービス部は100名規模の組織を目指し、未経験・経験者のエンジニア採用を積極的に行っています。今後組織を拡大していくにあたり、エンジニア経験をお持ちの方を当社は高く評価しています。「運用保守の経験しかない」「ヘルプデスクメインで実践的な経験がない」...そう悩んでいる方、当社では大歓迎です。 ■運用保守から元請けまで幅広い案件あり。着実に成長できる環境■ 製造分野からの業務請負や人材派遣サービスから事業を開始した当社。長年取引があるお客様からIT案件を元請けで受託しています。そのため、要件定義や設計などの上流工程に携われるチャンスがあり、エンジニアとして成長できる環境があります。 ━━━━━━ 安心の環境 ━━━━━━ ■研修はマンツーマンで実施!■ だからこそ、置いていかれる心配はありません。 あなたの学習状況に合わせて進めていきます! ■研修担当は“経験30年以上”のベテラン■ 豊富なノウハウや実績を持った社員が教育にあたります。 数々の未経験社員を育ててきましたので、心配は不要です!
-
- 【リモートワーク可能/転居を伴う転勤なし】 <プロジェクト先>※希望に応じた勤務地へのアサイン可能! ・関東圏……東京・神奈川・千葉・埼玉など ・関西圏……大阪・京都・神戸など ・東海圏……愛知(名古屋・刈谷・豊田)など ※研修は関東圏の方は東京オフィス、関西・東海圏の方はそれぞれのエリアのレンタルスペースにお集まりいただきオンラインで実施します ※配属先は個人の希望と適性に応じ、面談の末、決定いたします ★経験を積めばリモート・在宅勤務も可能!フルリモートワークの社員もいます <東京オフィス ITサービス> 東京都台東区上野5-6-11 サンキビル2F ※受動喫煙対策:敷地内禁煙
-
- 【経験者】 月給33万円~+賞与2回+各種手当 ※月給額にはみなし残業代(20時間分/43,840円~)が含まれます。超過分は別途支給いたします。 ※経験・スキルに応じて決定いたします。 ※試用期間(最大6ヶ月)あり、期間中の給与・待遇に差異はありません。 ※試用期間は勤務状況や能力により、短縮、延長、または設けない場合あり。 【未経験者】※研修・試用期間中も同様 月給23.1万円~29.6万円+賞与2回+各種手当 ※月給額にはみなし残業代(20時間分/31,250円~40,000円)が含まれます。超過分は別途支給いたします。
設立 2008年
従業員数 30名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
-
IT営業/リモートOK/土日祝休/年休123日/既存取引のみ
- NEW
-
- 「通信」は暮らしに欠かせないもの。 快適な通信環境とセキュリティを整える為には ネットワーク技術が欠かせません。 会社のネットワーク環境を10年間変えていない…という状況になると 情報がリアルタイムで届かなかったり、PC作業が中断されるリスクも。 このようなリスクに備えながら、常に快適な通信環境を維持し続けるために ネットワーク環境のサービス企画に伴うディレクションを担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ◎ネットワークの企画・サポート・提案 ◎機器の確認、問い合わせ ◎進捗管理や工程管理といったスケジュール調整 ◎提案書や見積書といった書類作成 ◎その他上記に付随する業務 ※入社後はOJTによる研修を実施します。 ※既存顧客対応のみ。テレアポや飛び込みは一切ありません。 \既存顧客へのお問合せに対応が中心/ まずは取引先の企業から「社内のネットワーク機器を最新にしたい」「全国の事業所でWi-Fiを使えるようにしたい」といったご依頼が届くところからスタート。ご希望や課題を丁寧にヒアリングした上で、最適なシステム構築やネットワーク機器をご提案します。こちらから話すというよりは『聞く』ことに重きを置きながら信頼関係を築いていくスタイルです。 ※最初は先輩のサポートから、少しずつ業務に慣れていただく予定です。 ※ネットワークの専門知識が必要な業務は別の部署が担当しますのでご安心ください。 \キャリアも働き方も自分らしく/ 専門部署があるため技術者のような専門知識を覚える必要はありませんが、業務を通じて少しずつ知識が増えていくため、自ずとネットワークに詳しくなることができ、専門知識を持つことでその後のキャリアの幅も広がる環境です。土日休みの完全週休2日制なので、お休みがしっかり取れるのも魅力。有休取得率もほぼ100%となっており、キャリア派だけでなくプライベート重視派も活躍することができます。
-
- 【豊洲オフィスもしくは東京本部での勤務となります】 ■豊洲オフィス/東京都江東区豊洲1-1-1 <交通アクセス> ・ゆりかもめ/東京メトロ有楽町線「豊洲駅」より徒歩9分 ・都営大江戸線/東京メトロ有楽町線「月島駅」より徒歩13分 \*ららぽーとが近くアクセスの良い豊洲オフィス*/ 銀座に近く都会的でありながら海も近く居心地の良いエリアです。「ららぽーと豊洲」がオフィスのすぐそばにあり、キレイな夜景の中を歩きながら仕事帰りに買い物を楽しむこともできます。 ■東京本部/東京都中央区湊3-18-17 <交通アクセス> ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩7分 ・JR/東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩8分 ・都営大江戸線/東京メトロ有楽町線「月島駅」より徒歩8分 \*隅田川沿いにあり自然と都会が共存する東京本部*/ 築地市場が近いため、少し早めに出勤して築地市場で朝食を食べてから出社もOK。JR東京駅までも歩いて20分程で行けるアクセスの良い場所にあります。 ※基本的には豊洲オフィスの配属を予定しておりますが、勤務地はご希望を考慮の上で決定します。 ※転勤はありません
-
- 月給24万円以上+各種手当+賞与 ※経験・能力を最大限考慮して、決定いたします。 ※時間外手当は別途全額支給します。 【法人営業の経験をお持ちの方はコチラ】 月給30万円以上+各種手当 +賞与 ※経験・能力を最大限考慮して、決定いたします。 ※時間外手当は別途全額支給します。
設立 2007年
従業員数 180名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
医療・介護職向けセミナーの運営管理/働きやすい環境が魅力!
- NEW
-
- 医療・介護分野の団体(リハスタッフ/ケアスタッフ/ナースなど)の研修会・セミナーの事務局業務を中心にお任せします。一部、自社企画のオンラインセミナーの運営管理やサポートもお任せします。 \業務の流れ/ ━━━━━━━━ 【事前準備】 ◎お客様のニーズに合わせた講師の手配・提案 ◎受講者の申込受付・照合(申込要件チェックなど) ◎入金確認・名簿整理 ◎講師とのやり取り(資料回収、当日案内) ◎会員管理・団体への報告書作成 【当日運営】(オンラインが中心) ◎セミナーの運営(ZoomID発行/問い合わせ対応/サポート) ◎その他各種対応 ◎会場設営・各種準備(オフラインの場合) ◎録画・録音(納品が必要な場合) 【事後対応】 ◎受講証明書発行 ◎提出書類のチェック ◎必要に応じて社内の動画編集チームへ連携 ◆研修会の運営はオンラインが中心◆ 一部東京や東海地区にてオフラインの研修会・セミナーを開催しています。 ※月に1~2回程度、土日開催の場合は必ず代休を取得 \入社後の流れ/ ━━━━━━━━ 入社後はOJTを中心に業務を少しずつお任せします。先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。定期的に実施しているセミナーで慣れていただき、将来的には主担当として新しいセミナーもお任せします。
-
- 【本社:愛知県名古屋市東区葵1-26-12 IKKO新栄ビル 6階】<転勤なし> ★地下鉄東山線「新栄町駅」より徒歩3分 全社員がワンフロアで働いているため、部署の垣根なくコミュニケーションがとりやすい職場です。 中途入社の社員がほとんど。年齢や入社年次に関係なく協力し合える関係性があり、セミナーに関わる社員も年々増えています。
-
- ■月給:20万円~月給32万2,000円 ※これまでの経験やスキル、社会人経験年数などを考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途全額支給します。
-
医療職向けeラーニングの撮影・編集/18時退社を徹底!
- NEW
-
- \ point / ■株式会社gene(ジーン)について。 リハビリテーションスタッフをはじめとし、医療や介護業界で活躍する方たちへ向けたセミナーの企画・運営や、訪問看護ステーション・デイサービスの運営を行っています。 ■黙々と作業したい方は、ギャップを感じるかもしれません。 自社サービス「リハノメ」・「はぐくも」に配信されるまでには、社内外との調整・連携が必要になります。 >>具体的な業務内容 ━━━━━━━ まずは、他部署が企画立案し、講師選定・発注まで担当します。 ▼ここからが、私たちの仕事! [Step01]社内外との連携・調整 ・撮影には、司会者の方もお呼びするため日程調整・依頼 ・外注が必要な場合、発注業務 など [Step02]講師との打ち合わせ ・撮影の進行説明 ・スケジュール確認 など [Step03]撮影・収録のディレクション ・機材のセッティングや撮影 ・講義に使用する資料の確認 (誤字脱字のチェック) など [Step04]動画制作・編集・確認 ・音が切れていないかなどの確認 ・不備があれば再編集 など [その他]ライブ配信(YouTube) \ 業務のpoint / ■動画制作・編集環境:アドビ関連 ■撮影環境:機材はスタジオにあるものを使用(基本的な機材は全て揃っています) >>入社後の流れ ━━━━━━━ 入社後はOJTを実施し、業務を少しずつお任せします。あなたのご経験に合わせて、先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。 >>安定性も抜群◎ ━━━━━━━ “リハビリテーションを「かたち」にする会社”という理念を掲げ、2007年に設立。セミナーの企画や運営、eラーニングサービスの提供にくわえ、訪問看護やデイサービスまで多岐にわたる事業を展開しています。高齢化社会が加速する中、浮き彫りになる課題解決の一助となるサービスを展開していることから、需要は高まり、事業拡大を続けています。
-
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/在宅可能】 (本社)愛知県名古屋市東区葵1丁目26番12号 IKKO新栄ビル 6階 ★地下鉄東山線「新栄町駅」より徒歩3分
-
- 月給23万3,000円~月給32万2,000円 ※これまでの経験やスキル、社会人経験年数などを考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途全額支給します。
設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
警備職/未経験大歓迎/20~60代活躍中!
-
- 当社は都内県内に約50か所の契約派遣先を有する常駐警備主体の警備会社です。 隊員数は概ね200名程度を有しており、定着すると、カラダの続く限り働く方が多いのが特徴です。 働きやすい現場が多いのは利点ですが、隊員の高齢化が進んでいるため、全体的な若返りが課題となっております。 \警備室にて出入りチェックや見回り・受付などをお任せします!/ ★応募者全員と面接!シフト相談可! ★20代から60代と幅広く活躍中! ★未経験から23万円~35万円! ■具体的なお仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 各現場の守衛室内や施設などで、 出入りされる方の受付や不審者がいないかのチェックなどのお仕事です! 他には巡回・設備点検、簡単な事務作業や、 点検内容の記録などをお任せします! <1日のスケジュール例> ▼8:55 朝礼_夜勤者から引き継ぎ ↓ ▼9:00~11:30 立哨 受付(出入者管理)、車両入門許可証の発行等 巡回 ↓ ▼11:30~12:30 食事休憩 ↓ ▼12:30~18:00 受付(出入者管理)、車両入門許可証の発行等 巡回 ↓ ▼18:00~18:30 立哨、 終礼_夜勤者へ引継ぎ ■好待遇で長期安定的♪  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 神奈川県内及び都内に契約先を持つ、 常駐警備を中心とした警備会社です! 社員数は約200名おり、好待遇のため定着率が高く、 長く働く方が多いのが特徴です。 働きやすい環境が整った現場が多いことも、当社の強みです! ■Q&A  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【Q1】どんな人たちが活躍してるの? 飲食業界、不動産業界、ホテル業界、運送業界、清掃業界 などから転職した警備業界未経験の先輩が活躍中! 【Q2】体育会系じゃなくても大丈夫…? 日ごろ運動していない方も自信を持って働けます。 実際「インドア派」という社員もたくさん活躍しているので、ご安心ください! 【Q3】みんなの仲は良いの? 1人で黙々と働くことより、コミュニケーションをとる機会が多いです! チームで役割分担をしながら、助け合って仕事をしています! 困ったことがあると、すぐに助けてもらえる環境です!
-
- ●本社事務所または契約先への派遣 神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台サウスビル5階 【アクセス】 各線「横浜駅」より徒歩8分 ※県内、契約先への派遣の可能性があります。 ※希望を最大限考慮します! 女性の方の職場もあります! ■派遣先勤務地 ◎横浜地区 19箇所(化学工場施設警備ほか) ◎川崎地区 3箇所(病院施設警備ほか) ◎湘南地区 17箇所(化学工場施設警備ほか) ◎横須賀三浦地区 4箇所(市施設の施設警備ほか) ◎県央地区 6箇所(航空整備工場施設警備ほか) ◎県西地区 4箇所 (ゴム製品工場施設警備ほか)
-
- 月給230,000円~350,000円(残業代別) ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。
-
設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
人材派遣の法人営業/月給30万円~
-
- ≪具体的な仕事内容≫ 【人材コーディネーター】 ◆既存クライアント、スタッフのフォロー ◆新規取引先の開拓 人材コーディネーターは、すでにお取引のあるクライアントへ、日本人の派遣及び外国人留学生の提案を行います。 *外国人留学生の派遣にも力を入れており、弊社で外国人(ネパール人・ベトナム人)の社員も在籍中で、サポート体制も充実しております。 さらに今後本社を成長させるための、新規開拓もご担当いただきます。 ☆POINT1:語学力を活かして活躍! 当社が対応しているのは英語/中国語/ネパール語/ベトナム語/インド語/ミャンマー語と多岐にわたり、それぞれの言語に精通している方はさらなるご活躍が可能です! ※専任スタッフ、通訳がいるため語学力がない方もご安心ください! ☆POINT2:インセンティブもありつつ、ベース給与も高水準 成果に応じて獲得できるインセンティブ制度は当社の魅力。頑張り次第で年収が上がるので、経歴や年齢に関係なく、着実に昇給・昇格が実現できる環境です。 ■当社は先輩社員と同行し、派遣のノウハウを学んで頂きますので、 未経験の方でも安心して働くことができます。 ※ノルマは一切ありません。
-
- ■転勤なし ■車通勤可能(一人一台社用車を支給いたします。社用車で通勤可) ■※敷地内全面禁煙 久留米本社/福岡県久留米市長門石5-8-69
-
- ◆人材コーディネーター/月給30万円~
-
設立 2011年
従業員数 56名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
-
映像配給会社の社内SE/年休130日/上流工程を中心に担当
-
- あなたにお任せするのは要件定義や導入企画、ベンダーとの調整など上流工程を中心に、当社の事業を支えるシステム全般を幅広く担当していただきます。 ※開発業務は外部ベンダーに委託 システムの導入、改修などを通じてより良い環境をつくっていくことが、あなたのミッションです。 【具体的な仕事内容】 ■基幹システムや業務アプリの企画・導入・改善 ┗社内の各部門や経営層とのヒアリングによる課題抽出・要件定義など ■外部ベンダーとの打ち合わせや導入支援 ■サービスの選定・導入 ■データ基盤の整備支援(DWH、BIなどの分析環境の提供・改善) これまで培ってきたスキルを土台に、要件定義やベンダーとの調整といった上流工程に関われます。各部署をつなぎながら多彩な情報を整理し、全社の仕組みづくりも行っていく裁量あるポジションです。 <情報システムグループの社内解決事例> ・基幹システムの部分導入 ・社内ネットワークの高度化 ・ストレージをオンプレからBOXへ など 【入社後の流れ】 入社後はまず配給ビジネスの仕組みを理解するところからスタートし、OJTで先輩と一緒に基幹システム導入プロジェクトに携わりながら成長していただこうと考えています!
-
- 【転勤なし/リモートワークOK】 東京都渋谷区恵比寿南1-7-8 恵比寿サウスワン7F ☆物理的な対応が必要なため基本は社内SEメンバーの誰かが出社となりますが、交代で出社してリモート勤務も組み合わせながら負担を軽減しています。 ※受動喫煙防止対策:敷地内全面禁煙/屋外喫煙所あり
-
- 月給45万円~60万円(固定残業代含む) ☆スキル・経験・能力・前職給与等を考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月10万円~15万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ―――――― ◇時間外の緊急対応はありません ―――――― 社内システム業務がメインなので、エンドユーザーは当社社員。 そのため稀なケースを除いて休日や夜間の緊急対応などはありません。
-
設立 2011年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
技術職/土日祝休み/年休120日/経験不問/40~50代活躍
-
- ーーーーーーーーーーーー 上水道工事を 専門に手掛ける会社です ーーーーーーーーーーーー 東京都水道局発注の上水道工事を受注しており、生活に必須なインフラ工事を手掛けています。官公庁からの安定した受注がある中、今後も社員にとって働きやすい環境を築いていくための増員募集です。 ーーーーー 仕事内容 ーーーーー 当社が手掛ける上水道工事の、施工管理(監督業務)または現場作業員のいずれかをお任せします。 ※本人の希望を考慮します 【★施工管理(監督業務)】 ▼ステップ1 まずは”2つの業務”からスタート! 経験が無くてもすぐに覚えられるので、ご安心ください。 ・工事区域の周辺にお住まいの方々への説明 ・工事内容の記録用写真の撮影 ▼ステップ2 その後は先輩社員のもとで学びながら、徐々に以下の業務へと仕事の幅を広げていきます。 ◎2~3年かけてじっくり教えていきます! ・工程管理や品質管理 ・発注者との交渉 ・官公庁との協議 ・住民対応等 □1現場あたり2名体制で担当(1年で約1現場を担当) □工事規模は1~3億円程度 □東京都内の案件のみのため、長期出張なし ーーーーーーーーーーーーー 分業制で効率良く働ける◎ ーーーーーーーーーーーーー 業界内では、書類作成を担当する施工管理も多いですが、当社は現場の管理のみを担当。 書類作成は専門の事務メンバーに任せ、現場監督の負担を軽減しています! そのおかげで残業は月平均20時間以下で、中にはほとんど残業が発生しない工事もあります! 【★現場作業員】 工事現場での幅広い作業に携わります。まずは先輩の様子を見ながらカンタンな作業からスタート! ダンプトラック(荷台を傾けて積み荷を降ろすためのトラック)の運転をお任せします。合わせて、業務に必要な資格取得も目指していきましょう♪
-
- 【東京都内の現場のみ/転勤なし/自動車通勤OK】 ★現場は東京23区内(基本練馬区、杉並区、板橋区)または西東京エリア └遠くても事務所から1時間圏内です。 ★一人一台社用車を貸与しており、社用車での通勤が可能です。 プライベートでの使用も許可しています。 <本社事務所> 東京都練馬区西大泉四丁目9番2号 ▼最寄り駅[大泉学園駅] ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
-
- <施工管理> 月給27万5000円~40万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万5000円~4万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★何かしらの施工管理の資格をお持ちの方は、月収例49万円~(月給35万円+資格手当7万円+現場手当7万円)でお迎えします! ―― 未経験でも専門資格に“会社負担で”挑戦できます! ―― 1級土木施工管理技士や給水装置など、20~30万円の受講料・受験料が高額な資格も全額サポート。 実際に未経験から資格取得し、第一線で活躍している社員がいます! 他にも、排水管技能者、玉掛技能講習 、小型移動式クレーン運転技能講習など、さまざまな資格があります。 <現場作業員> 月給20万円~35万円+一日現場手当1000円~2万円 (例:1000円の場合、1カ月20日勤務で月給22万円) ※残業代、深夜手当など別途支給
-
設立 2007年
従業員数 240名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全5件
-
用地買い取り営業/未経験でも月給30万円~/インセン上限なし
- NEW
-
- \ここがポイント!/ ★めっちゃ稼げる! 多彩な商材を扱っている当社ですが、 この用地買い取りが一番稼げます。 1契約でインセンティブ100万円超えもあり! ★“感謝”と“成果”が同時に手に入る営業職 土地活用に困っているオーナー様に対し、 最適な提案を行う土地仕入れ営業。 「ありがとう」と言われる仕事だからこそ、 自信を持って提案できる。 だからこそ、結果にもつながる。 ★営業スキルを身に付ける 相手の懐に入り込み、 本音を引き出す 本物の対人スキルが身に付きます。 未経験から市場価値の高い人材へ成長! ★待たせない二重インセン! 土地の買い取りってインセンティブが出るまで 時間がかかる、そう思いますか? 当社では契約で1回目、発電所完成で 2回目のインセンティブを支給。 スピード感を持って稼げます! ──── <具体的な仕事内容> 太陽光発電所の建設に適した土地を探し、 地権者さまから買い取る営業をお任せします。 具体的には下記の通りです。 【1】土地の調査 全国各地へ足を運び、 太陽光発電所の建設に適した、 平らで日当たりのよい土地をリサーチ。 【2】アポイントの取得 アポインターが地権者さまとお会いし、 買い取りの交渉のアポイントを取得。 【3】商談 クローザーが詳細な買い取り条件を提示。 お客さまと条件面の詳細を詰めます。 ──── <入社後の流れ> ▼まずは稼げる基礎をマスター! いきなり一人で放り出したりはしません。 まずは外部研修でマナーを習得。 その後は社内で土地の探し方や 営業のポイントををイチから伝授します。 ▼アポインターデビュー! まずはアポインターとしてスタート。 日当たりの良い土地を探して、オーナーさまと お会いする約束を頂くまでが仕事です。 ▼いざ本番、商談を担うクローザーへ いよいよ人生のステージが変わるクローザーに。 商談をまとめれば、桁違いの収入を手にできます。
-
- ★直行直帰もOK ★転勤はありません 東京本社/東京都目黒区東山 1‐4‐4 目黒東山ビル5階 ・各線「中目黒駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙可能場所あり)
-
- 月給30万円~+インセンティブ \インセンティブに上限なし/ 当社では、インセンティブに上限なし。 成果を残した分しっかりと給与に反映。 1年半で年収800万円を達成したスタッフや、 インセンティブだけで月300万円超えのベテランも! もちろん、成績に応じて役職も基本給もアップ。 入社後は下記の順にステップアップしていきます! ・リーダー ▼ ・主任 ▼ ・課長(支社長代理) ▼ ・次長 ▼ ・部長 役職者になるための条件も決まっているので、 高いモチベーションを持って働けます。
-
既存顧客へのルート営業/未経験歓迎/月給35万円~/完休2日
- NEW
-
- \未経験からでも結果を残せる3つの理由/ 【1】お客さまは顔見知り・売りやすさ◎ すでにお取引のあるお客さまへのご提案です。 「ああ、リベラルさんね!」と 温かく迎えていただけるので、 営業未経験でも驚くほどスムーズです。 【2】画期的な新工法をご提案 「塗る」のではなく「壁にはめる」新発想。 家が強くなり、メンテナンス不要で、 家計にも優しい。 「それ、もっと早く教えてよ!」なんて 喜ばれることもしばしばです! 【3】「スパルタ」じゃないけど「本気」の研修 正直、覚えることは少なくありません。 でも、一段ずつ階段を登るような充実の内容。 研修を終える頃には 「一生モノの営業スキル」が身に付きます! ──── <具体的な仕事内容> ■お客さまのご自宅で点検作業 リストにしたがいお客さまへお電話をし、 商品の概要をご説明。 ここではアポイント日の調整だけでOK。 ■外壁リフォームのご説明・お見積り 当社が提供する外壁リフォームの特徴をご説明。 頑丈、コスパ抜群の性能についてお伝えします。 ■契約業務 納得いただけたら契約完了です! ※東京本社勤務であれば関東全域を、 京都支社勤務なら関西から四国まで対応します ■1日の流れ 9:00 出社 9:15 朝礼(前日の振り返り、お客様の進捗等) 9:30 打合せ。研修・ロープレ・資料の準備 12:00 お昼休憩 13:00 移動・外出 14:00 営業活動実施・移動 ・休憩をはさみながら 19:00 終了 (→現地解散の場合もあり) ──── \【ガッツリ稼げる】青天井のインセンティブ/ 頑張りはすべて「数字」で還元。 インセンティブだけで月500万円の先輩も在籍! 社歴に関係なく、稼ぎたい人には最高の環境です。
-
- ★東京本社・京都支社で同時募集 ★直行直帰もOK ★転勤はありません 東京本社/東京都目黒区東山 1‐4‐4 目黒東山ビル5階 ・各線「中目黒駅」徒歩7分 京都支社/京都府京都市中京区元竹田町647-1 大平ビル4F ・地下鉄「四条駅」、阪急「烏丸駅」徒歩5分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙可能場所あり)
-
- 月給35万円~+インセンティブ \インセンティブに上限なし/ 当社では、インセンティブに上限を設けず、 成果を残した分しっかりと給与に反映。 入社1年半で年収800万円を達成した新卒や、 インセンティブだけで月500万円超えを 達成するベテランも在籍! もちろん、成績に応じて 役職も基本給も上がっていきます。 入社後は下記の順にステップアップしていきます! ・リーダー ▼ ・主任 ▼ ・課長(支社長代理) ▼ ・次長 ▼ ・部長 役職者になるための条件も決まっているので、 高いモチベーションを持って働けます。
設立 2011年
従業員数 79名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全4件
-
SNSマーケティング/未経験歓迎/英語・韓国語スキル活かせる
- NEW
-
- 秋葉原の人気メイドカフェブランド「at-home cafe」のデジタルマーケティング課で、YouTubeチャンネルの成長を一緒に目指していくポジションです。 映像コンテンツと動画編集をメインに、SNS運用やコンテンツ企画にも携わっていただきます。 AI(ChatGPT/Claude)などの最新ツールを業務で活用しているため、希望に応じてAIツールのアカウントの支給も可能です。業務効率化のための新しいツールやワークフローの提案も大歓迎! 「こうすればもっとより良くできる」「このツールを使えば仕事も楽になる」そんなアイデアを積極的に試せる環境です。 かわいいものが好きな方、推し活を楽しんでいる方、オタクの方も歓迎します! ▼メイン:映像コンテンツ制作・企画 ■YouTube動画の編集、制作(カット、テロップ、SE/BGM) ■ショート動画・リールの撮影&編集 ■サムネイル作成(文字入れ・デザイン) ■企画立案サポート、撮影サポート ■コンテンツの投稿 ▼サブ:マーケティングサポート ■ブログまたはメルマガ執筆・ページ更新 ■アクセス分析 ■インフルエンサー案件の対応サポート ■取材・撮影時の手配業務(スケジュール調整、店舗連携など) ※比率はメイン7:サブ3 程度のイメージです。
-
- 【転勤なし!秋葉原駅すぐ☆】東京都千代田区外神田 <アクセス> 各線「秋葉原駅」徒歩4分 東京メトロ「末広町駅」徒歩4分 ▼勤務地詳細 本社:東京都千代田区外神田3-11-11 VORT秋葉原VI 8F ※受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙)
-
- 年俸384万円~440万円(固定残業代含む)+各種手当+決算賞与(年1回/規定あり) ※12分割して1/12を月々支給します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万7807円~10万632円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※給与は経験・能力を考慮して決定します 【月収例】 月収34万円(デジタルマーケティング・運営実務経験者例/実務経験1年程度)
-
エンタメ企業の総務職(人事・労務)/年休126日/手当充実
-
- 【具体的には?】 ━━━━━━━━ 適性や希望に応じて、「総務」または「人事労務」いずれかの業務を中心にお任せします。 ■総務業務 ┗コーポレートガバナンス対応(社内ルール・規程の整備など) ┗リスクマネジメント(トラブル発生時の対応体制づくりなど) ┗風紀・秩序の維持、コンプライアンス推進 ┗保安・防災・BCP対応(オフィスのセキュリティ管理、災害・緊急時の事業継続計画など) ┗契約書の管理 ■人事労務業務 ┗給与計算 ┗勤怠データの管理 ┗社会保険関連の手続き ┗年末調整の対応 ┗給与支払報告書・支払調書の作成 ┗雇用契約書の発行・管理 ┗障がい者雇用に関する対応 【仕事の魅力は?】 ━━━━━━━━ \急成長企業の未来をつくるポジション!/ 当社は現在、社員数が急速に増え、成長の真っただ中。今後のさらなる拡大を見据え、コンプライアンスや社内ルール・基準をブラッシュアップしていくことが求められる重要な時期です。 成長期だからこそ、組織の基盤づくりに直接関わり、自分の提案や取り組みが会社の仕組みとして形になる楽しさがあります。 \社員の笑顔をつくるイベントも企画!/ このポジションでは、会社全体の社内イベントの企画・運営にも関わることができます。季節の行事や食事会、体験型イベントなどのアイデア出しから運営まで携わり、社員がリフレッシュできる場や交流の時間をつくります♪ 会社全体の雰囲気づくりに直接貢献できる、やりがいのあるポジションです。
-
- 【転勤なし/秋葉原駅すぐ!/服装・髪型髪色自由】 本社:東京都千代田区外神田3-11-11 VORT秋葉原VI 8F <アクセス> 各線「秋葉原駅」徒歩4分 東京メトロ「末広町駅」徒歩4分 \慣れてきたらリモート可!/ 事情に応じて週に数回のリモート勤務も可能です。 事前にご相談・申請いただければ柔軟に対応します。 ※受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙)
-
- 月給29万円~42万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与(年2回)+決算賞与(年1回/規定あり) ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず38時間分を、月6万9588円~9万3575円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【月収例】 月収29万円~(給与・社保実務経験者例/実務経験3年程度)
-
設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
広告・プロモーションの企画提案営業/未経験歓迎/土日祝休み
-
- ◎企業や製品の魅力を最大限引き出すプロモーションを手掛けるお仕事です。 ◎アイデアや企画力を活かせる仕事です。 ◎未経験者もOK!自由度の高い環境で、個性を活かして活躍してください! ━━━━━━━ ◆具体的には… ━━━━━━━ ■既存顧客のフォロー:課題や要望をヒアリングし、最適な提案を行います ■新規顧客の開拓:顧客訪問を通じて関係を構築し、販促やPRの課題を明確化します ■プロモーション提案:課題解決に向けた企画内容をプレゼンテーション ■プロジェクト進行:提案内容を基に制作チームと連携し、成果物を完成させます ★提案方法等は一人ひとりにお任せしています ★飛び込みは行っていません ★未経験OK!個人の適性や希望に応じて経験を積んでいくことができます ⇒当社が販売代理店契約をしているポイントカードの導入営業など、ノウハウを覚えやすい仕事からステップアップしていくこともできます。 ※基本的にクライアントは関東近辺が中心ですが、全国規模の案件の際には、地方出張が発生します(地方出張は2~3ヵ月に1回程度/案件・時期により異なる) <商材について> ■大手映画会社などの有名クライアントとのプロジェクトが中心です。 ■プロジェクトに合わせグッズ制作やイベント運営、販促物やWeb広告の制作など、多岐に渡る商材を扱います。 ■平面デザイン・動画・スチールなど、多彩なプロモーション手法に携わることができ、柔軟な発想で新しい商材やアイデアを形にできる環境です。 <入社後の流れ> ▼OJT研修にて、先輩がマンツーマンで仕事の流れを教えます ▼ひとり立ちまでの目安は3カ月~半年程度 ▼その後も不明なことや困ったことがあればしっかりレクチャーします ▼自分の得意分野や適性を活かして、自分だけの営業スタイルを確立していきます
-
- 【東京都港区】◎転勤なし◎駅スグの好立地 ■本社 東京都港区西新橋3-23-6 第一白川ビル2F <アクセス> 都営地下鉄三田線「御成門駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策:社内禁煙
-
- 月給25万円以上+賞与年2回+各種手当 ※上記月給には、みなし残業手当(月30時間分/4万円以上)を含みます。 ※30時間を超える時間外労働分は、別途支給します。 (上記を超える時間外労働分は追加で支給)
-
設立 2011年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
観光施設に関わる商品の企画提案営業/年休125日/在宅勤務可
-
- 旅館やホテルを中心とする施設を訪問しニーズや経営課題をヒアリング。ノウハウやアイデアを活かして最適な商品の提案を行います。 「海外からの観光客の方々にもっと喜んでいただきたい」 「人気ブランドと協力してメイドインジャパンのアメニティをつくりましょう!」 「もっと多くのお客さまに来ていただきたい」 「この旅館ならではのオリジナルスイーツをつくりましょう!」 など、既存商品だけでなく、施設のコンセプトや利用客の層、課題に合わせたオリジナル商品を企画し提案することもできます! ── お客さまは… ── ホテル・旅館といった観光施設を中心に、自治体・病院・ゴルフ場などさまざま。人気三ツ星ホテルとも2011年の創業よりお取引をさせていただいております。 ※既存9割、新規1割程度です。個人目標は設定しますが営業ノルマはありません。 ★POINT! 女将や支配人、オーナーなど権限のある方と直接やり取りできるため、ビジネスパートナーとして頼られるやりがいも! ── 取り扱う商品は… ── シャンプー・化粧品などのアメニティ・お土産品・高級家具・装飾品・厨房機器など多彩な商品を扱っています。 ★POINT! 現在取り扱っていない商品でも、メーカーとのネットワークを駆使して調達したり、提携するメーカーと協力して新商品を共同開発することもできます。 これまでに、『ミキモトコスメティックス』『和風ぴーかんなっつ』『エコ箸』といったオリジナル商品を開発しています! ~提案商品の一例~ ・観光客にウケるガチャガチャグッズ ・フロントでの外国語対応が容易になるポケトーク ・ワンランク上の珈琲を提供できるコーヒーミル など ── 入社後は… ── まず先輩の営業に同行し、商品知識や業界知識など必要なことを身につけましょう。 6カ月~1年を目安に、独り立ちを目指します。 多くの社員を育ててきた実績があるため、育成ノウハウは充実しています。 未経験の方も、安心して飛び込んできてください。
-
- 【直行直帰もOK/リモートワークも可能/U・Iターン歓迎/金沢・新潟・東京・札幌・仙台の各事業所】 ■金沢商事営業所 石川県金沢市彦三町1-2-1 -JR北陸本線「金沢駅」徒歩12分 ■北関東信越商事営業所 新潟県新潟市中央区南笹口1-1-12 -JR上越新幹線「新潟駅」徒歩5分 ■東京商事・建装FFE 東京都千代田区神田和泉町1-13 -各線「秋葉原駅」徒歩6分 -各線「浅草橋駅」徒歩10分 -都営新宿線「岩本町駅」徒歩10分 ■札幌商事営業所 北海道札幌市中央区北三条西1-1-11 -南北線・東豊線「さっぽろ駅」徒歩1分 -JR函館本線「札幌駅」徒歩7分 ■仙台商事営業所 宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 -JR仙石線「あおば通駅」徒歩4分 -南北線「広瀬通駅」徒歩5分 ※将来的に転勤の可能性あり(定期的な異動はありません) ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
-
- 月給21万円~35万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 \昇給のチャンスは年2回!/ 評価は実績と行動の両面から行っており、賞与や昇給・昇格の基準としています。 営業だからといっても数字だけを追うのではなく、人との関わりを大切に、お客さまとの関係性を深めていきたいという方には最適な環境です!
-
設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
未経験歓迎の事務/羽田空港勤務/航空産業で安定成長/若手活躍
-
- 空弁やサンドを作る当社での事務業務にあたって、以下のようなお仕事をお任せします(すぐ隣がお弁当の製造工場になっているため、社内にいるときはクリーンキャップと制服を着用します。社内は空調がきいているため、夏でも冬でも快適です)。 【具体的な業務】 <受発注業務> ■販売店からの発注書を専用の受注システムに入力する受注集計業務 ■取引先への弁当の発注業務 ※受発注業務はローテーションで行ってもらいます <その他管理業務> ■取引先からの請求書を専用のエクセルフォームへ転記 ■パートスタッフの勤怠管理などの労務業務や経理業務 ■ファイリング業務 ※幅広い業務に携わることができ、自身のスキル&キャリアアップを目指せます 【1日の仕事の流れについて(例)】 9:00…出社 メールチェック・PCによる受発注入力作業・電話応対など ▼ 13:00~14:00…休憩 事務スタッフ交代で昼食休憩(60分) ▼ 14:00~18:00…伝票作成・労務作業など ▼ 18:00…退社 【研修サポート充実】 入社後1カ月程度は、当社における基本的な仕事の進め方や取り決めを理解していただきますので、未経験の方や経験の浅い方でも安心して仕事を始められる環境です。また、事務経験をお持ちの方は、これまで培ってきた知識やノウハウを最大限活かせるように支援させていただきます。
-
- 【羽田空港内勤務/転勤なし】 東京都大田区羽田空港1-8-2 羽田メンテナンスセンター内 <アクセス> 東京モノレール「整備場」駅より徒歩1分 ※受動喫煙対策:原則屋内禁煙
-
- 月給21万円~
-
設立 -
従業員数 -
平均年齢 26.0歳
求人情報 全2件
-
銀座オフィス/EC運営/服装・ネイル自由/土日祝休/残業無
-
- Amazonや楽天がメインのEC各ショップ(ヘルスケア、ビューティー、フェムケア)において ・企画・運営 ・広告運用・改善業務 メンバーとして活躍していただきます! 【具体的には】 ◆各メーカー、amazon、楽天などのECモール、パートナー会社との定例 ◆自社研究室、OEM企業との企画・開発お打ち合わせ ◆美容系商品、フェムケア商品の企画・開発・戦略立案 ◆広告管理、アクセス解析 Amazon、楽天(amazonSP広告/楽天RPP広告etc)の運用・改善 Google Ads(検索広告/ディスプレイ広告/動画広告)の運用・改善 Meta Ads(Facebook/Instagram広告)の運用・改善 Google Tag Manager を用いた計測タグの設計・管理 Google Analytics 4 を用いた数値分析・改善提案 KPI設計、広告構成・配信設計の立案 ◆SNS、メルマガ、LIVE配信の運用 ◆商品ページ、バナー、動画等の立案 など 【入社後について】 「これまでの経験やスキルを活かしてキャリアアップしたい!」 そんなあなたにピッタリ! 特にデジタル広告運用などの経験がある方は大歓迎。 幹部候補としてチームをまとめるポジションでもご活躍して頂けます。 研修制度充実している当社なら安心! 自分のペースで少しずつ仕事を覚えていってくださいね。 分からないことがあっても先輩社員が丁寧にサポートします◎ 【成長できる環境が整っています】 下記、EC運営業務から幅広くスキルを身に付けることが可能です! ◆美容系商品の企画・開発 ◆店舗運営(銀座サロン) ◆LIVEコマース(TikTokShop)・動画配信オペレーション ◆4マス(TV,雑誌,新聞,ラジオ)などの広告全般 ◆展示会出展の進行 ◆マネージメント ・経営戦略
-
- 【転勤なし】 東京都中央区銀座8-9-15 JEWEL BOX GINZA 6階 【アクセス】 ・JR・東京メトロ銀座線「新橋駅」より徒歩3分 ・東京メトロ銀座線「銀座駅」より徒歩5分
-
- ◆ 月給25万円~45万円 ※能力・経験等を考慮して決定します。
-
設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
官公庁・法人営業(管理職候補)/年収600万円~/フレックス
-
- ………………………… 見逃せないPOINT ………………………… (1)扱うのは世界累計1億DLのソフト 当社の手掛ける動画編集ソフト『Filmora』は、 世界累計DL数1億回を突破しています! さらに業務効率化ソフトは、 大手企業や官公庁での導入実績もあるため、 確かな信頼・品質を誇る商品を 日本市場に広めていく面白さを実感可能。 (2)グローバル企業ならではの強み 国内外の成功事例や 豊富な会員情報を持っているため、 これまでの実績を活かした提案ができます。 (3)積極的に挑戦・成長可能 入社年数などに関係なく、 意見やアイデアを歓迎する文化が根付く当社。 くわえて、上流から携わることができるため、 裁量ある環境で自身のスキルを試し、 さらなる事業拡大に貢献することができます。 (4)成果がキャリア・収入に直結 【最短1年でマネージャーに昇進】も可能。 毎年、昇給と昇進評価を設けているため、 早期キャリアアップを実現できます。 結果に応じてインセンティブもあるため、 スピーディーな収入アップも目指せます◎ ………………………… 具体的な仕事内容 ………………………… ■代理店への新規営業 DMや電話でのアプローチ、 ビッグサイトなどの展示会への参加など。 ■納品・その後のフォローアップ 技術的な部分は、専門のサポートセンターが担当。 納品後も、ニーズや困りごとにあわせて、 新サービスの提案などをお任せします。 < 導入実績 > ・PDFelement(9500本)の導入 ※地方、中央官公庁など ・GIGAスクール構想に伴う各教育機関 ※大学、高校、中学校 ・病院 ・自動車メーカー ・金融機関 ・テレビ局システム会社(東証プライム上場企業) ・電機メーカー など
-
- 【転勤なし/三田駅徒歩1分/駅チカオフィスで通勤スムーズ】 本社:東京都港区芝4-1-28 PMO田町3 5階 < アクセス > ・三田駅より徒歩1分 ・JR田町駅より徒歩5分 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙
-
- 【年収の交渉可能!あなたの経験に見合った金額でお迎えします◎】 月給:43万円~ + 各種手当 + インセンティブ(年4回)+ 賞与 ※給与は、これまでの経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。
-
-
グラフィックデザイナー/年収600万円~/年休125日~
-
- 紙媒体の広告デザインから、 展示会ブースの空間デザインなど 幅広くお任せしますので、 あなたの『できること』や 『挑戦したいこと』をぜひ教えてください。 少数精鋭のメンバーと共に 新しい知識・技術の吸収に 思う存分、取り組める環境です! …………………………… お任せする仕事内容 …………………………… 日本市場向けに認知度・売上向上のため 幅広い紙媒体制作において 上流から一貫して携わることができます。 ■制作業務 ■企画・提案資料作成 ■本社・各チームとの連携 < 制作例 > ・当社製品のパッケージ ・展示会ブース ・ノベルティ(コップなど) ・会社パンフレット ・リーフレット など < POINT > ● 柔軟な働き方が可能 ● スケジュールをきちんと管理できれば どう進めていくかはあなた次第。 残業も月10時間以下ですので、 自分に合ったペースで 業務に取り組むことができます! ● 成果をきちんと評価 ● 頑張りを取りこぼさず、 昇給やグレードアップにつなげます。 担当できる業務が広がるだけではなく 収入アップも実現することができるので やりがいを見失うことはありません! ★当社についてもより詳しくご紹介! ―――――――――――― 当社が手掛ける動画編集ソフト『Filmora』は 世界累計DL数1億回を突破しています! さらに業務効率化ソフトは、 大手企業や官公庁での導入実績も多数。 確かなニーズを獲得しています。 < 導入実績 > ・PDFelement(9500本)の導入 ※地方、中央官公庁など ・GIGAスクール構想に伴う各教育機関 ※大学、高校、中学校 ・病院 ・自動車メーカー ・金融機関 ・テレビ局システム会社(東証プライム上場企業) ・電機メーカー など
-
- 【転勤なし/三田駅徒歩1分/駅チカオフィスで通勤スムーズ】 本社:東京都港区芝4-1-28 PMO田町3 5階 < アクセス > ・三田駅より徒歩1分 ・JR田町駅より徒歩5分 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙
-
- 【年収の交渉可能!あなたの経験に見合った金額でお迎えします◎】 月給:43万円~ + 各種手当 + インセンティブ(年4回)+ 賞与 ※給与は、これまでの経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。
-
設立 2011年
従業員数 30,013名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全21件
-
店長候補/未経験歓迎/月残業14.7h/月給27万円スタート
- NEW
-
- \☆ POINT ☆/ ◇イオングループの安定基盤 ◇店舗増加につきポストが続々誕生 ◇未経験歓迎!半年間の充実した研修制度 ◇エリアマネージャーや本部へのキャリアパス有 ◇残業少なめ・年間20日の長期休暇制度 ★都市で暮らす人々の欠かせない存在 大手流通企業イオングループの都市型小型食品スーパー「まいばすけっと」は、首都圏で急速に店舗を拡大しており、出店計画に伴い店長・エリアマネージャー職も増員中です。 ★早期キャリアアップ可能 毎年おおよそ100店舗を新規展開しているため、「ポストがない」といったことはナシ。今後も店舗数を拡大予定であり、入社4~5年を目安にエリアマネージャーへのキャリアアップが可能なため、キャリア入社の多くの先輩が早期にキャリアアップを実現しています。 【主な仕事内容】 ■在庫管理・発注 ■売上・経費・収益など予算管理 ■稼働計画、作業割当、教育 など ■ミーティングへの参加・情報交換 ゆくゆくは、エリアマネージャーとして以下の業務もお任せします。 ■店長の育成 ■競争店対策・地域情報の収集 ■マニュアル改善 ※エリアマネージャーから、本部へのキャリアパスも!(店長からも本部への異動も可能) ★未経験でも安心!充実の研修制度 \\トレーナー・トレーニー制度(OJT)// 配属先の店長から、業務を学んでいける環境です。 ▼入社後1~2カ月目:パート・アルバイトの業務 ▼3~4カ月目:店長業務へステップアップ。 ▼6カ月後:実際に店舗にて、店長としての業務がスタート。 \\店長養成プログラム(Off-JT)// OJTと並行して月2回程度の集合研修を実施します(オンラインの場合もあり)。 座学やグループワークを通して、店舗運営の基礎から学習。 規則や従業員教育、チェーンストア理論やマネジメントといった幅広い知識を吸収することが可能です。
-
- 【転居を伴わない転勤も選べる!】東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の各店舗 ★「リージョナル社員」「地域正社員」の二通りの就業形態が選択可能★ 「リージョナル社員」は、転居を伴う転勤可の働き方です。 「地域正社員」の場合、転居を伴う転勤はありません。 ※I・Uターンも歓迎いたします。 ※受動喫煙対策:就業時間内および屋内・敷地内禁煙 就業場所: (雇入れ直後)会社の指定する就業場所 (変更の範囲)会社の定める事業所 その他会社が指定する就業場所
-
- ■リージョナル社員 月給27万円以上+各種手当+賞与 ■地域正社員 月給25万9,000円以上+各種手当+賞与 ※上記月給は入社時の最低給与です。経験・能力を考慮し、決定します。
設立 2011年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
美容サロン向け営業職/未経験歓迎/月給27万円以上/転勤なし
- NEW
-
- ★*当社の魅力*★  ̄ ̄ ◇10:30出社/残業月10H程度/基本土日休み 残業が少なく、まとまった連休も取得できるため、プライベートもしっかり確保できます。 家庭を持つ社員も多く、育児と両立しながら仕事に取り組める環境です! ◇美容の最新トレンドが押さえながら、成長企業で活躍できる! メーカーや自社による勉強会や研修を年6~7 回開催しているので、最新の業界トレンドや商品知識が身につきます。 また、大手美容メーカーとの安定した取引を維持しつつ、システム改修による業務の効率化やECサイトでの集客・販売にも力を入れ、さらなる会社の拡大フェーズで活躍することができます! ◇頑張りは賞与にプラス還元! 実績は年2 回の賞与に反映!さらに目標達成時には、賞与にプラス30%を支給!頑張りが給与に反映されるため、モチベーション高く業務に臨めます。 ★*仕事内容*★  ̄ ̄ 愛知県内を中心とした美容室・サロンスタッフへのルート営業をお任せいたします! ◎既存顧客が中心。担当地域は名古屋市内がほとんどです! ◎当社はセミナーやヘアショーも定期的に開催し、顧客からも大好評!競合優位性を築きながら提案が可能です。 <具体的には…> ・商品ニーズのヒアリング、お困りごとのお伺い ・商品の提案 ・セミナーの集客、提案 <取り扱う商品> ミルボン、ウエラなどの有名な商材も多く取り揃えています! ・シャンプー、トリートメント、カラー・スタイリング剤 ・シャンプー台、鏡などのプロ専用商材 ★*入社後の流れ*★  ̄ ̄ まずは顧客や業界の基本情報など、必要な知識を学んでいただきます。 その後、約1~2カ月は先輩に同行。慣れてきたら、先輩から徐々に顧客を引き継ぎます。 入社から1年程度は、目標設定や日々の業務相談など、1to1でサポートしていきます!
-
- 【転勤なし】愛知県名古屋市西区香呑町3丁目27番地(本社) 鶴舞線「庄内通駅」から徒歩8分/駅近なので通勤もラクラク! ※U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策:あり
-
- 月給27万3000円~37万円(固定残業代・通信手当含む) ※経験・スキル・前職給与を考慮のうえ、決定します。 <月給に含む手当> ■固定残業代(月12時間分の一律2万円を支給。超過分は追加支給) ■通信手当(一律3000円/月)
設立 2011年
従業員数 32名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
不動産営業/月給30万円以上/ノルマなし/福岡/未経験OK
-
- \チームで稼ぐ営業/ ◎個人ノルマなし ◎店舗ごとの売上目標をチームで目指すスタイル └売上目標を達成できればインセンティブを店舗全員に支給 ◎反響営業が100% └こちらから売り込む必要はなく成果が出やすい お客様の希望にどれだけ寄り添ったサービスを提供できるかがポイントになるため、貢献度の高い営業でやりがいも抜群です。 ■営業の流れ ――――――― ▽お客様へのヒアリング ポータルサイトやチラシを見てご来店いただいたお客様に、予算や間取りなどの希望条件を伺います。 ▽内覧 希望条件に合った物件をご提案、お客様と一緒に物件を見に行きます。 ▽ご成約 住宅ローン申請や保険など、入居までのフォローを担当。契約書などの書類作成も行います。 <お問い合わせ件数> 1日のお問い合わせ件数は、家を買いたい方・売りたい方合わせて10件前後です。 1日に2件程度をチームで手分けして担当していきます。 ※購入と売却どちらの担当になるかは適性を考慮して決定します。 ※一戸建ての住宅や分譲マンションから土地の売買まで、お客様によってお問い合わせ内容はさまざまです。 <客層・価格帯> お客様は30~40代のファミリー層がメイン。 ご提案する物件の価格は平均すると3500万円ほどです。 ■ハウスドゥのノウハウを学べる ―――――――― 「Doチャンネル」という動画コンテンツでは、お客様対応のさまざまなシーンを想定したロールプレイング動画を見ることができます。 これまで培われたスキルも活かしながら、更なるスキルアップを目指せます。
-
- 【転勤なし/マイカー通勤OK】福岡県福岡市★U・Iターン歓迎 【ハウスドゥ!南区的場店】 福岡県福岡市南区的場2-36-20 <アクセス> ◇西鉄天神大牟田線 大橋駅よりバス乗車10分 西鉄バス「的場2丁目」より徒歩1分 【ハウスドゥ!博多ミスト店】 福岡県福岡市博多区諸岡3-1-35 <アクセス> ◇JR鹿児島本線 竹下駅 徒歩17分 ◇博多駅よりバス乗車21分 西鉄バス「弓田町」より徒歩1分 ※受動喫煙対策措置あり(屋内禁煙)
-
- ■月給30万円以上(固定残業代含む)+賞与+各種手当 ※経験・能力・資格を考慮の上、決定します。 ※上記金額には固定残業代(月4万円以上/月25時間)を含みます。固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 ☆チーム目標達成でのインセンティブ 達成率100%で1人3万円、120%で1人5万円を支給します。
-
設立 2000年
従業員数 248名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全3件
-
総合職(営業・人事)/月給31万円~/年休124日/未経験可
- NEW
-
- 医療福祉業界の企業に対する採用支援と、求職者のキャリア支援を担当します。 営業と人事の両方に携わり、企業にも求職者にも深く寄り添えるポジションです。 ※どちらか一方ではなく、両方を担う「総合職」としての採用です。 新規出店も続く成長中の会社で、新しいキャリアに挑戦しませんか? ――具体的には―― ■企業の採用支援(営業) 担当エリア内の介護施設や病院に対して、採用課題の解決を支援します。 お話しするのは、施設長や人事責任者の方が中心。 電話でのルート営業が中心で、じっくり関係性を築いていくスタイルです。 採用活動の状況を丁寧に伺い、条件や想いに合った人材をご提案します。 信頼関係が深まることで、「もう一人お願いできる?」と追加のご相談をいただくことも! ■求職者のキャリア支援(人事) 求職者に寄り添い、希望条件のヒアリングやお仕事のご紹介をします。 就業開始後も定期的にキャリア相談を行い、長く安心して働けるようにサポートします。 「あなたが担当でよかった」と言ってもらえたとき、人の人生に関わる仕事ならではのやりがいを実感できます。 ■入社後の流れ まずは3日間の座学研修で、会社のことから業界知識、実務で使うシステムまで、段階的に学びます。 業界未経験の方でも安心してスタートできる内容です。 1日目:会社概要・経営理念 2日目:医療福祉・人材業界に関する法令知識 3日目:社内システムの操作方法 <基礎から実践へ> 配属後はOJT研修を実施。 施設へのヒアリング方法や求職者面談のポイントなど、実践的なスキルを丁寧にレクチャーします。 未経験の方でも3ヶ月ほどで独り立ちできるよう育成します。 ■キャリアパス 将来的には、支店責任者や他部署へのキャリアチェンジも可能です。 成果や意欲次第で、早期にステップアップを目指せる環境があります。 ■紹介する仕事例 介護士/保育士/医療事務/看護助手/看護師/調理補助/清掃スタッフ など
-
- 全国で積極採用中 ※転居を伴う転勤はなく、ご希望の勤務地を考慮して決定します。 ■関東 ・品川支店/東京都港区 ・立川支店/立川市 ・横浜支店/横浜市神奈川区 ・千葉支店/千葉市中央区 ・埼玉支店/さいたま市大宮区 ・高崎支店/高崎市 ・宇都宮支店/宇都宮市 ■関西 ・京都支店/京都市南区 ・北大阪支店/高槻市 ・梅田支店/大阪市北区 ・天王寺支店/大阪市天王寺区 ・神戸支店/神戸市中央区 ・奈良支店/奈良市 ■東海 ・名古屋支店/名古屋市中区 ・浜松支店/浜松市中央区 ■東北 ・仙台支店/仙台市青葉区 ■甲信越 ・松本支店/松本市 ■中国 ・岡山支店/岡山市北区 ・広島支店/広島市中区 ■九州 ・福岡支店/福岡市中央区 ・熊本支店/熊本市中央区 ・鹿児島支店/鹿児島市
-
- 【品川・横浜・千葉・埼玉・立川】 月給31万円~37万2000円+インセンティブ+賞与年2回 【名古屋・梅田・天王寺・北大阪・京都・神戸・奈良】 月給30万2000円~36万5000円+インセンティブ+賞与年2回 【仙台・宇都宮・高崎・松本・浜松・岡山・広島・福岡・熊本・鹿児島】 月給29万円~35万3000円+インセンティブ+賞与年2回 ■固定残業代について 上記すべての月給には、固定残業代(30時間分/月5万5000円~7万円)を含みます。 時間外労働の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給します。 <初任給例> 26歳/月給32万3000円(扶養手当含む) 【役職採用の場合】 月給46万円~+インセンティブ+賞与年2回 ※固定残業代(30時間分/月8万8000円~)を含みます。 <役職採用について> 人材業界での営業経験10年以上+管理職経験をお持ちの方を想定 \インセンティブ制度のポイント/ ◎支給基準と支給額が明確 ◎支給額に上限なし ◎基準達成の翌月に支給 ※詳細は面接時にご説明します。
-
人材コーディネーター/月給31万円~/年休124日/未経験可
- NEW
-
- 医療福祉業界の企業に対する採用支援と、求職者のキャリア支援を担当します。 “企業”と“求職者”の双方に向き合う両面型の人材コーディネーターです。 需要拡大に伴い、全国で採用を強化中。 2026年4月には鹿児島支店の新規オープンも予定しています。 20代を中心に若手が活躍中。 成長中の環境で、新しいキャリアに挑戦しませんか? ■企業の採用支援 担当エリア内の介護施設や病院に対し、採用課題の解決をご提案します。 商談相手は施設長や人事責任者の方が中心で、飛び込み営業はありません。 採用状況や課題を丁寧にヒアリングし、条件や想いに合った人材をご紹介します。 信頼関係を築くことで、「もう一人お願いできる?」と継続してご依頼をいただくこともあります。 ■求職者のキャリア支援 求職者との面談を通じて、希望条件や将来のビジョンをヒアリングします。 その内容をもとに、最適なお仕事をご紹介します。 就業後も継続的にフォローを行い、長く安心して働けるようサポートします。 「あなたが担当でよかった」と言っていただけたとき、人の人生に関わる仕事ならではのやりがいを実感できます。 ■入社後の流れ まずは3日間の座学研修で、企業理念に始まり業界知識や社内で使うシステムまで、段階的に学びます。 業界未経験の方でも安心してスタートできる内容です。 1日目:会社概要・経営理念 2日目:介護施設や関連する法令 3日目:社内システムの操作方法 <基礎から実践へ> 配属後はOJT研修を実施。 施設へのヒアリング方法や求職者面談のポイントなど、実践的なスキルを丁寧にレクチャーします。 未経験の方でも3ヶ月ほどで独り立ちできるよう育成します。 ■キャリアパス 将来的には、支店責任者や他部署へのキャリアチェンジも可能です。 成果や意欲次第で、早期にステップアップを目指せる環境があります。 ■紹介する職種の一例 介護士/保育士/医療事務/看護助手/看護師/調理補助/清掃スタッフ など
-
- \2026年4月 鹿児島支店オープン予定/ 全国で積極採用中 ※転居を伴う転勤はなく、ご希望の勤務地を考慮して決定します。 ■関東 ・品川支店/東京都港区 ・立川支店/立川市 ・横浜支店/横浜市神奈川区 ・千葉支店/千葉市中央区 ・埼玉支店/さいたま市大宮区 ・高崎支店/高崎市 ・宇都宮支店/宇都宮市 ■関西 ・京都支店/京都市南区 ・北大阪支店/高槻市 ・梅田支店/大阪市北区 ・天王寺支店/大阪市天王寺区 ・神戸支店/神戸市中央区 ・奈良支店/奈良市 ■東海 ・名古屋支店/名古屋市中区 ・浜松支店/浜松市中央区 ■東北 ・仙台支店/仙台市青葉区 ■甲信越 ・松本支店/松本市 ■中国 ・岡山支店/岡山市北区 ・広島支店/広島市中区 ■九州 ・福岡支店/福岡市中央区 ・熊本支店/熊本市中央区 ・鹿児島支店/鹿児島市
-
- 【品川・横浜・千葉・埼玉・立川】 月給31万円~37万2000円+インセンティブ+賞与年2回 【梅田・天王寺・北大阪・京都・奈良・神戸・名古屋】 月給30万2000円~36万5000円+インセンティブ+賞与年2回 【仙台・宇都宮・高崎・松本・浜松・岡山・広島・福岡・熊本・鹿児島】 月給29万円~月給35万3000円インセンティブ+賞与年2回 ■固定残業代について 上記すべての月給には固定残業代30時間分を含みます。 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず30時間分/月5万5000円~月7万円を一律支給。 上記を超える場合は別途支給します。 <初任給例> 26歳/月給32万3000円(扶養手当含む) \インセンティブ制度のポイント/ ◎支給基準と支給額が明確に定めています ◎インセンティブの支給額に上限がありません ◎支給基準を満たした翌月に支給されます 実績・成果に応じてしっかりと還元されるので、 知識やスキルを磨くモチベーションにもなります! ★詳細は選考時にお伝えさせていただきます!
設立 2004年
従業員数 4名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
海外新事業に携わる企画営業/インテリア雑貨メーカー/ノルマ無
-
- 当社では、各メーカー商品の卸事業と自社オリジナル商品の販売事業の2軸を展開しています。本ポジションでは、社長と2名体制で国内・海外向けの業務を幅広く担当していただきます。 ■■ 新事業の0→1に携われる ■■ 現在、新たに海外向け卸事業の立ち上げを進めています。HPの制作や受発注システムの構築など、基盤づくりの段階から社長と共に取り組んでいただく想定です。これから本格的なオペレーションを整えていくフェーズのため、自身のアイデアを活かしながら事業を形にしていける環境です。 【海外事業の業務】 ・受発注フローなどのオペレーション構築 ・海外企業へのアプローチ(メール中心) ・問い合わせ対応 ・取引条件や契約内容の調整 など 【国内事業の業務】 ◎チェーン加盟店への提案営業 ・加盟店・法人への商品提案 ・新商品の紹介 ・キャンペーンや販促企画の案内 ※日々の受発注業務は主に営業事務が担当します ◎商品選定・仕入れ業務 ・市場やトレンドのリサーチ ・取り扱い商品の選定 ・メーカーとの条件交渉 ・価格設定の検討 ・取引メーカーの口座開設・管理 ◎オリジナル商品の企画サポート ・新商品のアイデア出し ・コンセプト検討 など ーーーーーーー 営業スタイル ーーーーーーー 【お客様】 全国の会員企業 ※雑貨・アパレル・食品までを包括的に取り扱うライフスタイルショップです 【営業スタイル】 日頃のやり取りはメール・電話が中心。 月1回のオンライン会議で会員企業へ商品情報や販促情報の共有を行っています。 そのほか、定期訪問を実施することもあり、出張が発生する場合もあります。 ★コンサルティング性の高い業務も 会員企業から「こんな商品を扱いたい」「売り場を見直したい」といった相談を受けることもあります。その際は最適な商品やメーカーを選定し、条件交渉まで担当。リニューアル時には売り場づくりのアドバイスを行うなど、店舗運営を支えるパートナーとしての役割も担います。
-
- 【静岡県静岡市清水区/転勤はありません】 ※マイカー通勤OK ※U・Iターン歓迎 ▼アクセス ・静岡鉄道「新清水駅」より徒歩3分 ・JR「清水駅」より徒歩8分 <勤務地詳細> 本社/静岡県静岡市清水区銀座1-11 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙
-
- 月給21万円~33万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します ■■ 明確な評価制度 ■■ 年2回の評価面談を実施しています。 業務の振り返りを行い、項目ごとの点数制で査定を行う仕組みです。 少人数でアットホームな組織ではありますが、感覚に頼った評価ではなく、日々の取り組みや成果を適切に評価し、給与へ反映しています。
-
設立 1971年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
多種多様なイベントの企画制作スタッフ/未経験歓迎/設立55年
-
- ■イベント(例) ━━ ・市川團十郎特別公演 ・爆笑!!お笑いスーパーライブ2026 ・江原啓之の幸せへの導き ・仮面ライダースーパーライブ2026 ・イルカ55周年コンサート ・令和8年 春巡業 大相撲足立場所 ・宝塚歌劇星組全国ツアー公演 ・けいちゃんPremium Piano Concert ・ミュージカル『ブラック・ジャック』 など ■当社について ━━ 1971年の設立より、コンサートや舞台などの興行や企画、制作、運営、マネージメント、プロモート業務を一貫して手がけてきた当社。クライアントから厚い支持を得ており、数多くのイベントをトータルプロデュースしています! ■仕事の流れ ━━ 演劇、ライブ、歌舞伎、コンサートなど、イベントの運営に関わる業務をお任せします。 まずは、先輩社員のアシスタント業務からスタート。ゆくゆくはメインでイベントを動かす責任者を目指しましょう。 ※責任者まで3~5年を想定。 ▼企画立案 クライアントであるテレビ局や新聞社、広告代理店などと打ち合わせをし、企画書・見積書を作成。予算調整や会場の確保、タレントの出演交渉、スタッフの手配なども担当します。 ▼制作業務 公演の全国スケジュールを決めて、各地の主催者(放送局・イベンター)と打ち合せを行ない、公演を実施。イベント運営会社への発注、交通手段の手配など各種手配も同時に進めます。 ▼イベント全体の管理・運営(プロモーター業務) 会場でイベントが滞りなく進むよう、全体の管理・運営に関わります。状況に応じて当日券の販売や関係者受付などの対応もお任せ。また、効果的な媒体選定に広告を出稿し、集客最大化に努めます。 \Point!/ ◎自分のアイデアを形にしやすい 少数精鋭で風通しが良く、年齢や社歴に関係なく意見が出しやすいです。実際に、入社2年目の社員により、1800人の会場がすぐにSOLD OUTになったイベントの成功例も。 ◎幅広いイベントに携われる イベントのジャンルが非常に豊富。クライアントによって要望も考え方も違うからこそ、面白くやりがいがあります。
-
- 【転勤なし】 本社:東京都中央区銀座1-15-8 銀座耀ビル10階 ◎都営地下鉄浅草線「宝町駅」より徒歩4分 ◎東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩5分 ◎東京メトロ日比谷線「東銀座駅」より徒歩8分 ※担当するイベントによって、全国出張もあり ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 月給25万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず23時間分を、月35,450円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮して決定します。 <試用期間> 月給22万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず4時間分を、月6,150円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮して決定します。
-
設立 2005年
従業員数 187名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全14件
-
生産管理担当/土日祝休/残業少なめ/賞与3回/月給31万円~
- 締切間近
-
- 生産管理担当として、経験やスキルに応じて徐々に業務の幅を広げていただきます。 【入社後の流れ】 ▼まずはここからスタート ・発注業務や在庫管理など、基本的な業務からお任せ ・生産数の取りまとめと計画の作成 ▼慣れてきたら ・製造スケジュールの立案と進行管理 ・取引先との仕様確認、納期・価格交渉 ・調達業務(部材や原材料の手配・管理) ▼ゆくゆくは ・取引先との協議を主導し、量産化に向けた進行をリード ・原材料・部品の在庫数や金額管理、取引先の選定を行っていただきます。 【この仕事の魅力】 生産管理担当としての役割は、単なる「数値管理」や「納期調整」にとどまりません。 企画・開発・営業・品質保証など、社内の幅広い部署と密に連携し、アイデアを形にして量産へとつなげる中心的なポジションです。 メンター制度やその他研修も整っているため、着実にスキルアップできる環境です。 「モノをつくる現場の最前線」でありながら、企画段階から関わることができるため、モノづくり全体を俯瞰する視点とリーダーシップを磨くことが可能です。
-
- 転勤なし/東京都中央区晴海/「勝どき駅」より徒歩6分 ●本社:東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーZ棟11F 移転したばかりのオフィスは、明るく開放的な空間が魅力! リフレッシュスペースや快適なワークエリアがあり、オフィス環境抜群! ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 月給31万円~35万5000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月5万1000円~5万9000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験、能力により決定
-
事務職/賞与年3回/残業なし/土日祝休み/年休125日
- 締切間近
-
- ■業務内容 ・EC関連事務業務全般 ・在庫管理・データ管理(Excelやシステムを使用) ・各部署との調整・連携業務 【事務+αのやりがいを実感できるポジション】 当社の事務職は、単なる入力作業ではなく、Excelやシステムを活用しながら業務全体を支えるポジションです。 在庫管理や各種データ管理を通じて、事業運営の土台を担います。 また、複数の部署と連携しながら進めるマルチタスクも多く、自ら考え、調整し、行動する力が求められます。 さらに、既存の業務工数の見直しやフローの改善など、あなたのアイデアを積極的に業務に取り入れることが可能です。 「より効率的な仕組みを構築する」という視点を歓迎する風土があるため、自分の提案が組織をスムーズにしたと実感でき、事務職としてのやりがいと成長の両方を感じられる環境です。
-
- 【転勤なし/駅チカの好立地】 ■本社 東京都中央区晴海1-8-12 晴海トリトンスクエア オフィスタワーZ棟 11F <アクセス> 都営大江戸線「勝どき駅」徒歩6分 東京メトロ有楽町線「月島駅」徒歩11分 ◆最新設備を備えた開放的なオフィス環境 ※受動喫煙防止対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
-
- 月給275,000円~310,000円(固定残業代含む) ※経験や能力などを考慮し、決定いたします ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、月4万2,000円~5万1,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 -
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
制御盤・キュービクルの組立製造/月残業10h以下/新工場稼働
- NEW
-
- 計装工事を手がける当社で、これまで培った分電盤や自動制御盤および受変電設備やキュービクルの組立・製作(製造)、既設盤改修作業のご経験を即戦力として発揮できる環境をご用意しています。 …………………… 具体的な仕事内容 …………………… ■お客様からの要望をヒアリング(打ち合わせ) ■材料調達 └制御盤製造に必要な材料・配線・ケーブル・コネクター等を調達。 ■配線 └配電図に基づいて、電子回路と電気配線を制御盤内に正確に設置し、インバーターなどパーツ取り付け。 ■組立 └制御盤の外部ケースやキャビネットなどを工具を用いて組立。 ■動作確認 └製造部門との連携による製作・組立工程の技術支援 ■新規設計プロジェクトのリード ■既存設備の改良・最適化業務 ■現地据付・試運転時の技術的フォロー(必要に応じて) ★お客様となるのは日本を代表する大手企業や上場企業の機械メーカーで、長年の取引も多数! ★取引先は山梨県内がほとんど! ………………………… 有限会社エムデンとは ………………………… 当社が手がけるのは制御盤や受変電設備・キュービクルの設計・製造から、工場内での各種電気工事・計装工事。 現在、制御盤から各種電気工事まで一貫して対応できる体制が整いつつあり、制御盤の設計・製造が好調です! さらなる発展に向けて体制強化のために、一緒に頑張ってくれる新たな仲間を募集します! ★2025年4月~新築の工場の稼働がスタートしています★ …………………………………… 資格取得支援制度でスキル向上 …………………………………… 業務上で資格が必要になった際は、会社負担で技能講習・特別教育等を受講することが可能! 資格取得まで全面的にサポートしていきますので、ご安心ください。
-
- <転勤なし/山梨県甲府市の新工場で募集中!> 山梨県甲府市大里町5100-3 ※2025年4月稼働の新しい工場です ★受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ★マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場完備) ★転勤なし \\ U・Iターン全力応援! // 山梨県外在住の方は、引越し時に最大10万円補助(規定あり)! 遠方からお越しの場合の面接交通費の補助も行っております。 現在山梨県に住んでいない方でも、ぜひご応募ください♪
-
- 【月給】29万7,000円~45万3,000円(固定残業代含む) ※年齢・経験・能力・適性を考慮して、支給額を決定します。 ※上記給与には固定残業代 8 時間分(1万7,000円~2万5,000 円)を含みます(超過分は別途支給)。
設立 1997年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
配送ドライバー/未経験歓迎/車一台で開業/ノルマ・再配達なし
- NEW
-
- スポット便とは  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 主に企業間の急ぎの配送。原則1ヶ所で取引~納品すれば完了で、ノルマや再配達もありません。スーパーカーゴは全国に拠点があるので、納品した先のエリアにあるセンターから他の依頼を受けることもOK!効率よく稼ぎたいならスーパーカーゴのスポット便がオススメです♪ ≪具体的な仕事の流れは?≫ ▼センターから配送依頼を受ける:各センターから無線や電話で配送依頼を受けます ▼荷物の引き取り(直行):指示された場所で荷物を受け取り、配送に向かいます ▼納品:届け先へ運んだら業務完了です! ★車一台あれば開業可能です!事業申請などの面倒な手続きもバックアップします。 ★軽貨物で独立するならスーパーカーゴの「スポット便」がおススメ! ★スケジュールも自分の裁量でOK!気兼ねなく休むことができます。 スーパーカーゴの強み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 全国に8万社を超える取引先を持つスーパーカーゴ。24時間どんな時でも依頼に応じられる組織力がお客様に支持される理由。1人では困難な対応も、多勢の仲間がいれば問題ありません!だからこそ、一人ひとりが自分自身の裁量で稼げるのです。 人の良さも大きな魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 各種研修会やミーティングで多くの運送店と出会うことができるので、お互いに切磋琢磨し、励まし合える仲間の存在は仕事をする上で精神的な支えになるはず!誰かと支え合いながら働けるのも、スーパーカーゴの魅力です。 副業として始めたい方も歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・自家用で使っていたワンボックス車を使いたい ・仕事用の軽トラックを活用したい そんなあなたからのご応募もお待ちしています! ※軽貨物車両(黄色ナンバー)をお持ちの方
-
- ◇転勤なし/自動車通勤OK◇全国で稼働可能!地域やテリトリーに制約はありません ■宮城県、福島県 ■茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ■石川県 ■岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 ■滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県 ■広島県 ■福岡県、佐賀県 ※自動車通勤OK
-
- ◇フルコミッション制 【平均報酬月額】 730,143円 ※令和7年12月度実績 ※専業・フル稼働者(全体の51.5%)の平均値(スーパーカーゴ専属) 【実際の報酬例】 ■スポット便支払い運賃例■ 【関東例】 千代田区→前橋市:クール20,317円、常温15,361円 高崎市→本庄市:クール6,611円、常温5,082円 熊谷市→新宿区:クール13,618円、常温10,472円 【東海例】 掛川市→一宮市:クール24,112円、常温18,546円 小牧市→岐阜市:クール7,051円、常温5,423円 大垣市→桑名市:クール9,108円、常温7,007円 【関西例】 吹田市→姫路市:クール16,533円、常温12,716円 明石市→長田区:クール6,105円、常温4,697円 灘区→東大阪市:クール8,976円、常温6,908円 (契約期間:1年更新)
設立 2009年
従業員数 302名
平均年齢 35.4歳
求人情報 全1件
-
こども支援スタッフ/未経験歓迎/20代~70代まで幅広く活躍
- NEW
-
- 当社が運営する ■児童発達支援 ■放課後等デイサービス ■フリースクール などの施設で、 子どもたちのサポートをお任せします。 一人で抱え込まない支援を大切にしているため、 チームで相談しながら進められる環境です! \この仕事の魅力!/ 目の前の支援だけでなく、 子どもの成長を長期的に見届けられる仕事です。 福祉と教育の両方の視点を身につけながら、 将来は主任・施設長・事業責任者など 多彩なキャリアを目指せます。 \業界未経験でも安心!入社後の流れ/ ▼入社直後(~約3か月) まずは現場理解を最優先します。 ・児童発達支援 ・放課後等デイサービスでの支援業務 ・子ども一人ひとりの特性理解、支援記録の作成 ・フリースクールでの支援業務 ・保護者・学校・関係機関との連携 ・通信制高校における学習・生活・進路サポート ※OJT形式で先輩職員が丁寧にフォローします。 ▼慣れてきた後(4か月目以降) 希望・適性に応じて、 以下の業務にも関わっていきます。 ・支援プログラム・教育カリキュラムの改善提案 ・チーム運営(後輩指導、業務整理、情報共有) ・行事・イベント・地域連携の企画と運営 ・新規事業(幼稚園開園準備など)への参画 より良い環境をどう作るかを考える立場へ ステップアップできます。 【募集背景】 3歳~18歳までの子どもたちの成長段階に応じた 複数のサービスを展開しています。 ・制度改定への対応 ・サービス品質の安定化・高度化 ・職員が長く働ける体制づくり これらを実現するためには、 支援力そのものを構造的に 増強する必要があると判断し、 「現場で子どもと向き合いながら、 仕組みづくりにも関われる人材」 を新たに募集します。
-
- 愛知県名古屋市または豊田市を中心とした各事業所 ※転居を伴う転勤なし ※OJT期間中は、各拠点での勤務あり 【児童発達支援】 ====== 「ジーニアスKIDS」(能力探求・感覚と育ち) ・かごやま校:名古屋市緑区 ・うえだ校 :名古屋市天白区 【放課後等デイサービス】 ====== 「ジーニアス」(能力探求・総合) ・平子ヶ丘校:名古屋市緑区 ・名古屋南校:名古屋市南区 ・植田校 :名古屋市天白区 ・若草校 :豊田市朝日町 ・荒井校 :豊田市荒井町下原 ・聖心校 :豊田市聖心町 「ジーニアスラボ」(能力探求・ITクリエイト) ・野並校 :名古屋市天白区(2026年4月リニューアルOPEN予定) ・道徳校 :名古屋市南区 「ジーニアス・スタディ」(能力探求・思考力) ・瑞穂校 :名古屋市瑞穂区 ・緑校 :名古屋市緑区 ・天白校 :名古屋市天白区 【フリースクール】 ====== ・UNIBO :豊田市若宮町 ・野並 :名古屋市天白区 【松本国際高等学校】 ====== ・名古屋校 :名古屋市天白区 【幼稚園】 ====== ・名古屋市千種区
-
- 月給24万円~月給37万円+賞与年2回 ※経験・役割により決定。 ※固定残業手当を含む。 ※固定残業手当は、20時間~30時間分とし、時間外労働の有無に関わらず月額30,928円~67,192円を支給する。 ※固定残業時間を超える時間外労働分は追加で支給する。
設立 1999年
従業員数 25名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
-
アミューズメント施設等の景品の企画営業/未経験歓迎/学歴不問
-
- ◆仕事内容 ……… アミューズメント施設やゲームセンターなどの取引先に、自社製造の景品全般のご提案やご案内をお任せします。 また、商品企画にも携わっていただくため、自分のアイディアも活かすことができます! <入社したら> 1週間ほどの入社時研修で、業界や当社について学びます。 その後は3カ月ほどかけて先輩や上司の出張に同行。 並行して、事務処理等についても覚えていただきます。 <担当エリア> 関東のほか、岐阜・長野・山梨・滋賀・四国など、全国を各担当で分担して対応。 毎月2つのエリアを2週間ほどかけて回りますが、土日を挟む出張はありません。 1日約2~4件ほどのお客様先に訪問します。 ◎既存のお客様に向けたご提案がメインのため、新規開拓はほとんどありません(お客様からのご紹介で新規顧客を獲得することはあります)。 ◎取引先の9割がゲームセンターやアミューズメント施設。10年以上のお付き合いの長いお客様が多く、話しやすい方ばかり。お客様のニーズを見極めて、商品の販売や製造を行います。 ◎自社製造の商品のため、商品の企画段階から携わることも。自身のアイディアが、有名アニメキャラクターや自社キャラクターのグッズ開発につながる…ということも多いです。 ◆キャリアについて ……… 当社では年功序列ではなく実績を重視した評価を行っており、年齢や経歴にかかわらずキャリアアップのチャンスも豊富です。 「営業として数字を出す」という部分だけではなく、「意見が新商品の導入のきっかけになる」など、行動も見て査定。 頑張りが給与や昇進に反映される環境で、モチベーション高く働けます。
-
- 【『忠岡駅』より徒歩15分/転勤なし/マイカー通勤OK】 ■本社勤務となります! 大阪府泉北郡忠岡町高月南3-1-7 <アクセス> 南海本線/忠岡駅より徒歩15分 ※難波にも営業所あり ※マイカー通勤OK(駐車場あり) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 月給25万円~30万円+能力給 <研修期間(試用期間)中の給与> 日給1万円
-
設立 2004年
従業員数 1,100名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全7件
-
首都圏・北関東/研究職(実務未経験可)/月給31万円~
- 締切間近
-
- WDBの取引先は医薬品、化学、食品メーカー、大学、公的機関など、約1,600法人。 医薬品・食品・化学メーカーなどの大手企業・地元優良企業や、有名大学、公的研究機関のラボで、研究開発、実験業務をお任せします。 現在のご住所、ご希望の居住地から通勤可能な範囲で配属します。 選考の中で、あなたのご希望やご経験などをヒアリングし、まずはご希望に合った業界・職種でお仕事していただけるよう、配属先を選定します。 ◆主な業務例 ・医薬品: 【基礎研究】原薬の開発に関わる有機合成実験 【品質管理】HPLCなどを用いた理化学試験、アッセイ試験 ・食品:機能性食品の開発に関わる基礎研究 ・化学:化学素材の開発、電子材料の試作や評価 ・大学、公的機関:がん研究における細胞培養や遺伝子実験 ◆配属先の例 ・花王株式会社 ・アステラス製薬株式会社 ・味の素株式会社 ・マルハニチロ株式会社 ・国立研究開発法人産業技術総合研究所 ・国立大学法人東京大学 ◆教育研修制度 研修施設は、関東エリアに8拠点! 経験が少ない方には化学の基礎からレクチャー。より専門スキルを身に付けたい方は細胞培養・PCR・HPLCなどの各分野の研修を受講でき、経歴や配属先に応じたスキルを身に付けることが可能です。 ◆安心のサポート体制 就業中はフォロー担当が付き、定期的な面談で皆さんの活躍をサポートします。 【 キャリア形成をしっかりサポート 】 WDBは、皆さん一人ひとりのキャリアプランを応援します。 将来的に配属先での直接雇用を希望する方については、その実現をバックアップ。 ライフイベントの変化により勤務地を変更したい方には、ご希望の勤務地での配属先をご提案します。
-
- 【希望勤務地の選択OK/転勤なし】関東圏内であなたに合った配属先を決定します。 医薬品・食品・化学メーカーなどの大手企業・地元優良企業や、有名大学、公的研究機関のラボで、ご希望とご経験を踏まえ、ご活躍いただきます。 ◆あなたのご希望の職種、勤務地などをお伺いして配属先を選定します。 ◆現住所、もしくはご希望の居住地から、転居なしで配属を行います。 <配属エリア> ・東京都 ・埼玉県 ・千葉県 ・神奈川県 ・茨城県 ・群馬県 ・栃木県 ※受動喫煙対策:屋内禁煙 ※自動車通勤OK
-
- 月給32~42万円:首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉) 月給31~41万円:北関東(茨城・群馬・栃木) ※ご経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
-
九州/研究職/実務未経験可/年間休日120日/転勤無
- 締切間近
-
- WDBの取引先は医薬品、化学、食品メーカー、大学、公的機関など、約1,600法人。 九州エリアの大手メーカーや公的機関などでの研究開発、実験業務をお任せします。 現在のご住所、ご希望の居住地から通勤可能な範囲で配属します。 選考の中で、あなたのご希望やご経験などをヒアリングし、まずはご希望に合った業界・職種でお仕事していただけるよう、配属先を選定します。 ◆主な業務例 ・大学、公的研究機関:難病治療に関する研究開発補助 ・化学:メーカーでの新規材料の開発サポート ・医薬品:CMでおなじみの医薬品の成分分析 ・食品:食品の微生物試験・理化学試験 ◆配属先の例 ・味の素株式会社 ・三菱ケミカル株式会社 ・日鉄ケミカル&マテリアル株式会社 ・九州大学 など ◆教育研修制度 実務経験が少ない方には化学の基礎からレクチャー。より専門スキルを身に付けたい方はHPLC研修、基礎化学研修などの各分野の研修を受講でき、経歴や配属先に応じたスキルを身に付けることが可能です。 ◆安心のサポート体制 就業中はフォロー担当が付き、定期的な面談で皆さんの活躍をサポートします。月に1回は訪問をしているのでなんでもご相談ください!また、就業先にはWDBの先輩が多数活躍中!安心して仕事をスタートできます◎ 【キャリア形成をサポート!】 WDBは、皆さん一人ひとりのキャリアプランを応援します。 将来的に配属先での直接雇用を希望する方については、その実現をバックアップ。ライフイベントの変化により勤務地を変更したい方には、ご希望の勤務地での配属先をご提案します。
-
- 【希望勤務地の選択OK/転勤なし】九州圏内であなたに合った配属先を決定します。医薬品・食品・化学メーカー、大学や公的研究機関のラボなどで、ご希望とご経験を踏まえ、ご活躍いただきます。 ◆あなたのご希望の職種、勤務地などをお伺いして配属先を選定します。 ◆現住所、もしくはご希望の居住地から、転居なしで配属を行います。 <配属エリア> ・福岡県 ・長崎県 ・熊本県 ・大分県 ・佐賀県 ・宮崎県 ・鹿児島県 ・沖縄県 ※自動車通勤OK ※受動喫煙対策:屋内禁煙
-
- 月給30万円~40万円 ※ご経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
設立 1995年
従業員数 77名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
ドライバーor免許不要のサポート/賞与年2回/月給28万円~
-
- ★★★ CHECK! 【寮完備】家賃月2万円&フルリフォーム済 【賞与年2回】毎年必ず支給しています! 【ほぼ毎日定時退社】残業月5時間以下 【制度充実】資格手当・支援制度もあり 【堅実な収入】月給28万円~60万円 具体的には? ─────── 八王子近辺エリアで、可燃ごみやペットボトルなど一般家庭のごみを収集する業務をお任せします! ■ドライバー 中型免許をお持ちの方には、 ごみ収集車の運転をお任せします! ⇒ 2007年6月1日以前に普通免許を取った方は、お持ちの免許で運転できます! ■ドライバー助手 文字通り「サポート役」です。 住民の家の前に出されたごみを回収して、 収集車に手際よく入れていきます! ⇒ 助手は免許不要です! 【 例:1日の仕事の流れ 】 ▼08:10 出社・朝礼 ▼08:15 スタート地点に移動 ▼08:30 回収開始 (お昼休憩は、各自で自由にとってOK) ▼15:30 回収終了 ▼16:30 荷下ろし・洗車 ▼17:30 退社 入社後は? ────── ▼シンプルワークで覚えやすい! 助手はルーティン作業、ドライバーも固定ルート。 だから覚えやすく、1カ月程度で独り立ちできます! ▼さらにキャリアアップも! 助手から中型免許を取って、 ドライバーにチャレンジする先輩の例も多数。 責任者へのキャリアアップなども叶います! 【 POINT 】 ☆2人1組での業務 ☆固定のルート&スケジュールで安心 ☆週1回の洗車作業以外は基本定時退社 ☆カーナビ・バックモニター・ドラレコ・安全装置あり!
-
- 【転勤なし/車・バイク通勤OK】 東京都八王子市寺田町1401-1 京王高尾線「めじろ台駅」からバスで15分 中央本線「高尾駅」から車で10分 横浜線「相原駅」から車で10分 ※受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙(屋外喫煙所あり)
-
- 月給28万円~60万円 ※経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※月給には一律業務手当3万円を含みます。 ※残業代は全額支給です。 ※試用期間中は日給1万円以上となります。 \ 免許がなくても昇格・昇給に影響なし! / ドライバー助手として、ごみを回収する役割なら運転免許がなくても勤務可能です! 社員の中にも、運転免許を持っておらず、ドライバー助手として活躍している人がいます。 運転免許が無いからといって昇格や昇給に影響はありませんのでご安心ください。
-
設立 2001年
従業員数 68名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
-
ITエンジニア/未経験育成実績多数/あなたもゼロからプロへ!
- NEW
-
- 【入社後の流れ】 ◎3ヶ月間たっぷり480時間の研修を実施! ◎研修以外の実業務は一切なし! ◎教育専任者が一人ひとりに寄り添い成長をサポート いざ、研修担当2名によるITスキル・ソーシャルスキル研修がスタート。 当社の研修は実務を行わず、しっかり研修に集中できるので、演習や課題を通じて理解度や応用力を着実に伸ばすことが可能◎ また、一人ひとりに寄添い丁寧にサポートしているので、安心して学べる環境です。 \\こだわり教育とは?// 480時間の研修後、さらに2か月以上のOJT期間を設けています。 内容はモノづくりの基礎となる考え方からWeb系言語・データベース・単体テストと非常に濃密!またコミュニケーションやスケジュール・課題管理といったソーシャルスキルまでカリキュラムとして用意しています。 【具体的な業務内容】 ◎プログラマーとしてWeb系の開発言語を中心にお任せします。 ◎スキル習得・定着を図るため、教育専任者がこだわり抜いて業務選定を行っています! ≪案件一例≫ ・RPAソフトの新規開発 ・業務効率を図るシステム開発 ・在庫管理システムの新規開発、直販用ECサイトの構築など \\将来のキャリア形成// 例えばPL・TLになりたいとした場合、どのようなスキルを習得し、どのような活動をしたらよいのか、習得項目・活動内容を「見える化」させているのが当社の特徴!いつまでにどのようなキャリアを!といった明確な目標も立てられます。上司や教育担当との1on1面談、定期的な先輩からのフォローも実現につなげています。
-
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 ◆直行直帰あり 大阪市を中心とする大阪府内、兵庫県神戸市内、京都府京都市内の各プロジェクト先、 または本社・開発室(大阪市中央区)での勤務となります。 【本社】大阪府大阪市中央区久太郎町1-8-15 浪華ビル5F 最寄り駅:「大阪メトロ 堺筋本町駅 徒歩2分」 【開発室】大阪府大阪市中央区博労町1-2-1 オーセンティック東船場II802 最寄り駅「大阪メトロ 松屋町駅 徒歩6分
-
- ■月給22.45万~40万円+賞与年2回+各種手当 ※上記には固定残業代を含みます(18.5時間分/月2.8~5.4万円) ※超過分は全額支給いたします ※経験年数やスキルレベルにより決定いたします これにより、上記記載の上限額を超えた支給も◎ ■未経験者に関しては、3~6カ月間のみ月給21.3万円以上 ※半年後、22.45万円~ ※上記には固定残業代を含みます(18.5時間分/月2.8万円) ※超過分は全額支給いたします ============= 給与はお互い納得のいくまで 話し合いましょう! ============= 当社では前職での給与を最大限考慮いたします。 経験や能力に応じて、厚待遇でお迎えいたします。 年齢や社歴ではなく【任せられる仕事のレベル】に応じて「見える化」した指標のもと、納得感のある給与の提示をお約束します! ※当社社員は「不満はないけど不安はある」といった気持ちは持ってほしくありません。 明瞭な人事考課のもと、安心して業務に取組みたい方、是非ご応募お待ちしています◎
設立 2011年
従業員数 236名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
-
食品の倉庫内仕分け/未経験歓迎/月給30万円~/賞与年2回
-
- 扱う商品は、山崎製パンをはじめとする、誰もが知る大手有名パンメーカーの商品が中心。 日常生活で目にする身近な食品ばかりなので、仕事のイメージがしやすいのが特徴です。 <具体的な業務内容> ■パン類を中心とした食品の仕分け、ピッキング作業 ■仕分け後商品の指定場所への配置・搬出 将来的には、現場作業だけでなく、スタッフの管理や育成にも挑戦できます。 頑張りや成果に応じて任される役割の幅が広がり、リーダーなど責任あるポジションへステップアップできる環境です。 <取り扱い商品一覧> ◎パン類(食パン・菓子パンなど)※全体の6割~8割 ◎乳製品・チルド商品(牛乳・ヨーグルト・デザート類 など) ◎惣菜類(弁当・サンドイッチ・調理済み食品 など) ◎和菓子(まんじゅう・大福・団子 など) ※いずれも、山崎製パンをはじめとする、誰もが知る大手有名メーカーの商品が中心です。 <入社後の流れ> 先輩スタッフと一緒に作業を行い、仕事の流れを一つずつ覚えていきます。 最初はパンの仕分けなど、シンプルで覚えやすい作業からスタート。 分からないことはその場ですぐに聞けるので、未経験者でも安心です。 1カ月~2カ月ほどで独り立ちできるよう、無理のないペースでサポートしていきます。
-
- 東京・埼玉・千葉の配送センター(希望勤務地選択OK) <東京配送センター> 東京都葛飾区小菅2-1-1 SL東京配送センター内 [最寄り駅] ◎京成本線「堀切菖蒲園駅」より徒歩11分 <千葉配送センター> 千葉県印西市松崎台2-6-1 SL千葉配送センター内 [最寄り駅] ◎北総線「印西牧の原駅」より車で10分 <埼玉配送センター> 埼玉県北葛飾郡杉戸町大字深輪391-8 SL埼玉配送センター内 [最寄り駅] ◎東武スカイツリーライン「姫宮駅」より車で11分 ※転勤なし ※各拠点マイカー通勤OK ※U・Iターン希望の方も大歓迎! ※受動喫煙対策:あり
-
- <東京配送センター> 月給30万円~(固定残業代含む)+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず46時間分を、月7万518円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <千葉配送センター・埼玉配送センター> 月給30万円~(固定残業代含む)+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず56時間分を、月8万200円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※固定給は経験・スキルなどにより優遇いたします。
-
設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
店長候補・エリアマネージャー候補(ペットショップ運営)
-
- 入社後は、エリアマネージャーや既存店舗の店長のもとで、店舗マネジメントの基礎(人材・売上・店舗運営)を学びながら、将来的には店長・エリアマネージャーとして店舗運営を担っていただきます。 動物たちの命に真摯に向き合いながら、お客様と動物の双方にとって心地よい店舗づくりを目指していきましょう。 ◆◆具体的な業務◆◆ 【スタッフの管理・マネジメント】 ・シフト管理 ・店舗スタッフの採用、育成、評価 【店舗の運営・売上管理】 ・店舗内の環境・美化管理 ・接客オペレーションの改善 ・販促企画 【動物の管理】 ・ストレスのない環境づくり ・食事・衛生・体調面のチェック 【接客】 ・来店されたお客様へのご要望ヒアリング ・ご要望にあったワンちゃん・ネコちゃんのご紹介 ・保険のご案内 ・お迎え後のアフターケア など まずはできることからお任せします。エリアマネージャーや店長がしっかりサポートしますので、分からないことは積極的に質問しながら、着実にスキルを身につけていきましょう。 【★POINT★早期キャリアアップを目指せます★】 個人の経験・適性を考慮し、3カ月~6カ月を目途に店長をお任せします! 未経験から入社し、早い方では3カ月程度で店長へ昇格しています。その後は複数店舗を統括するエリアマネージャーや、ブロック長など、段階的なキャリアパスをご用意しています。 また、適性や志向に応じて商品開発や流通など本部機能へキャリアを広げることも可能です。 実力や意欲をしっかり評価する風土があり、挑戦した分だけ成長できる環境です。
-
- ◆全国47都道府県の直営店 ※勤務地は希望を考慮して決定します (店舗巡回などのため、車を使う場合があります) ※U・Iターン大歓迎 <募集勤務地> 北海道・東北地方/北海道・青森・秋田・岩手・福島・山形・宮城 関東地方/東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬 中部東方/新潟・福井・長野・山梨・富山・石川・岐阜・静岡・愛知 近畿地方/三重・大阪・京都・滋賀・奈良・和歌山・兵庫 中国・四国地方/広島・鳥取・香川・愛媛・高知・徳島・島根・岡山・山口 九州・沖縄地方/福岡・大分・佐賀・長崎・熊本・鹿児島・宮崎・沖縄 詳細は、当社HP・店舗リストをご確認ください。 ⇒https://www.pet-coo.com/shop/
-
- 【店長候補】 月給25万円~30万円 ※上記には固定残業代(月13時間~29時間分/2万円~3万9000円)を含む。超過分は別途支給。 ※固定残業時間は勤務エリアにより異なります。 【エリアマネージャー候補】 月給32万円~50万円 ※勤務エリアにより異なります。 ※管理監督者のため残業代の適用外となります。 ※試用期間中は下記の給与となります※ 【店長候補】 月給23万円~28万円 ※上記には固定残業代(月1時間~14時間分/2000円~1万9000円)を含む。超過分は別途支給。 ※月給、固定残業時間は勤務エリアにより異なります。 【エリアマネージャー候補】 月給30万円 ※勤務エリアにより異なります。 ※管理監督者のため残業代の適用外となります。
-
設立 2004年
従業員数 31名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全4件
-
エンジニア/高還元率&単価連動で年収UP!AI/フレックス有
-
- 【エアステージとは…】 当社ではMicrosoftのテクノロジーに特化した開発事業を進めてきました。クライアントは官公庁や大企業など多岐にわたり、特に品質を高く評価されています。世の中のニーズに応え今後はセキュリティ領域の事業も立ち上げる予定。さらなる事業拡大を見据え、今回新たな仲間をお迎えします! 【具体的な仕事内容は…】 適性やこれまでの経験に合わせて、以下いずれかのポジションでご活躍いただきます。 <アプリ開発エンジニア> エンタメ系や業務系アプリなどの開発を行います。 100%クライアントからの直請け案件のため、上流工程から運用保守まで幅広いフェーズを担当。取引先の業界は様々で、大手案件からの依頼も多数あります。 \POINT!/ エンタメや業務系などプロジェクトは様々です。 ブロックチェーンの技術やPythonなどの言語を駆使。AIやメタバースなどの領域にも着手できます! <インフラエンジニア> 官公庁や大企業から依頼された大型のインフラシステム開発案件を手掛けます。規模が大きく、当社からも数十名体制で参画します。 \POINT!/ 国家的プロジェクトのメンバーとして世界最先端の技術に触れられます! 形として残るため、達成感ややりがいもひとしおです! 【入社後の流れは…?】 代表や上席のエンジニアから仕事の流れや顧客の詳細などのレクチャーを受けます。 その後は配属のプロジェクト先で作業を進めながら、仕事や環境に慣れていただきます。 クライアント先で業務を行う場合も、必ず複数名で臨むため、わからないことがあればすぐに確認できるのでご安心を! 【キャリアステップは…】 明確なキャリアステップを用意しており、エンジニアとしてスキルを磨き続ける、マネジメント業務にチャレンジするなど、自分らしいキャリアを切り開けます。 年2回の人事考課で定量・定性の両面から評価して、給与やポジションにしっかり還元。 入社1年目で年収50万円アップしたメンバーもいます! ★知識や経験をすでにお持ちの方は、管理職としてお迎えします!
-
- 【U・Iターン歓迎/在宅やリモートも相談可/Web面接対応可能】 本社または東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県のプロジェクト先 ※U・Iターン歓迎!遠方にお住いの方はWeb面接も対応可能です。 ※配属先は本人の希望に応じて決定します。(本人の意向に沿わない無理な転勤は一切ありません。) ■本社 東京都新宿区高田馬場2-14-5 第1いさみやビル5F ■ベトナム支店 自社開発を手掛けており、現地スタッフが5名活躍中。 将来的に希望者はベトナム支店で勤務することも可能です。 ☆在宅ワークについては本人の事情(体調や家庭の事情など)、社会情勢を考慮して柔軟に対応します。
-
- <経験2年以上・一般職採用の場合> 月給33万円~50万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月4万円~7万円支給、超過する時間外労働分は追加で支給します。 ※スキルや経験を考慮して決定します。 <管理職採用の場合> 月給53万円~92万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月7万円~13万円支給、超過する時間外労働分は追加で支給します。 ※スキルや経験を考慮して決定します。
-







