10ページ：募集・採用情報【入社後の職種変更なし】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 1,291 社中 451〜500 社を表示
設立 1971年
従業員数
251名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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公園の設備保守点検／電気主任技術者／年休123日／手当充実
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- 埼玉県内の公園事務所で、公園の管理・運営に関する、さまざまな業務をお任せします。 ◎ お任せする業務 ───────── 1人につき1カ所の公園を専任先として、ほか1～3カ所は兼任先として担当し、設備の保守業務のほか、施設スタッフ・利用者からの相談対応や事務対応なども行っていただきます。 【 保守業務 】 ■公園施設等の電気・機械設備の 維持管理・運転・修繕に関する業務 ■自家用電気工作物の 電気主任技術者業務や保安点検業務 ■施設の巡回対応 担当する公園の受電設備、変電設備、発電機などが正常に動作しているか、漏電がないかなどについて、「月2回」「年1回」といった計画スケジュールに沿って点検・保守を行います。 また、設備担当以外のスタッフと交替で公園内を巡回し、問題点がないかなどの確認も行います。 【 その他の対応 】 ■埼玉県へ施設の改善提案・要望に関する業務 ■各公園施設などからの建築、設備への相談対応 ■そのほか、公園管理運営に関する業務 設備担当として、設備に関する相談・質問の一次対応を行うことも多いです。自身で対応・原因特定ができない場合は、業者の手配なども担当します。そのほか、事務対応や各種手伝いも随時行います。 ◎ 入職後の流れ ───────── ▼座学・実地研修（1～2日程度） 入職後まずは座学と実地研修を行います。当法人が担当する公園についての説明や、実際の公園設備などについて、座学と現場で実物を見ながら学んでいきます。 ▼配属先にて勤務開始 配属となる公園にて勤務開始。これまでの点検・保守業務について、担当者から引き継ぎを受けます。前任の担当者がいない公園に配属された場合は、マニュアルなどを確認しながら、自身の裁量で点検業務などを進めます。
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- ☆埼玉県内の異動のみ／埼玉県内の有名な大規模公園が勤務地です！／マイカー通勤可 埼玉県の「公園管理事務所」（全16カ所）及び「本部」のいずれかにて勤務となります ◎車、自転車、バイク通勤可（無料駐車場・駐輪場完備） ◎3～4年ごとに県内公園事務所もしくは本部へ異動 ＜公園管理事務所＞ ■埼玉スタジアム2002公園管理事務所（さいたま市緑区） ■大宮第二公園管理事務所（さいたま市大宮区） ■秋ヶ瀬公園管理事務所（さいたま市桜区） ■しらこばと公園管理事務所（越谷市） ■県民健康福祉村管理事務所（越谷市） ■戸田公園管理事務所（戸田市） ■所沢航空記念公園管理事務所（所沢市） ■川越公園管理事務所（川越市） ■智光山公園管理事務所（狭山市） ■こども動物自然公園管理事務所（東松山市） ■上尾運動公園管理事務所（上尾市） ■久喜菖蒲公園管理事務所（久喜市） ■加須はなさき公園管理事務所（加須市） ■羽生水郷公園管理事務所（羽生市） ■熊谷スポーツ文化公園管理事務所（熊谷市） ■吉川地区江戸川広域運動公園（吉川市） ＜公益財団法人 埼玉県公園緑地協会＞ ■本部（さいたま市大宮区）
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- 月給22万8735円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績4.0カ月分） 【月収例】 ☆高卒・年齢22歳／月収22万8735円 ☆四大卒・年齢25歳／月収24万5363円 ☆四大卒・年齢31歳／月収27万7098円 ※経験・能力などを考慮のうえ決定します ※残業発生時は時間外手当として全額支給します ※当協会規定に基づく昇任・昇格制度があります ※採用時の職は「技師」または「主任」となります ★将来的なステップアップも！ 現在、設備の点検保守を業務委託としている公園も、今後は当法人が直接担当する形に切り替えていく予定です。そのため、設備職が増えることにより、スキル次第では設備職をまとめるポジションへのキャリアアップも可能となります！
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設立 1988年
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従業員数
71名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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一般事務スタッフ／完全週休2日／年休120日／月給25万円
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- 本社がある航空公園駅付近は 近くに航空記念公園という大きな公園がありながら 市役所や病院などの社会サービスも充実しており 埼玉県でも特に住みやすい街として人気があるエリアです。 私たちは、そんな所沢を拠点とした一都三県を中心に 住まいという身近な暮らしの安全・安心を守り続けることで 安定した成長を続けて参りました。 これからも人々が安心して日常生活を送ることができるよう 本社にて事務サポートを担当していただく方を募集します。 【具体的な業務内容】 ＊電話対応（チラシ反響依頼・電話受付・受付メール送信） ＊契約書類などのチェック、社内システムPC入力 ＊保証書、仕入伝票等郵送物作成 ＊売上計算表作成 ＊他上記に付随する業務全般 ※最初は先輩のサポート業務からお任せします ※慣れてきたら、少しずつできる範囲を増やしていただく予定です ――* これから先も必要とされ続ける事業をサポート *―― 今の住まいで長年快適に暮らし続けるためには、定期的なメンテナンスが欠かせません。耐震や防腐・防蟻など、あらゆる被害から住まいを守り、不具合をなるべく早期に発見し、より少ない費用で長く安心して暮らしていただくことが私たちのミッション。人の暮らしに寄り添った事業になるため、景気に左右されず安定したニーズが見込める業界です。 ――* 未経験から事務スキルが身に付く*―― 未経験の方は簡単なPCの入力業務などからお任せしていきますのでご安心ください。サポート体制も整っているため、最初はアシスタントから徐々に業務の幅を広げていくことが可能です。もちろん経験者の方は得意分野から即戦力として活躍していただけます。
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- 【本社/航空公園駅より徒歩6分】 ※転勤はありません ※車通勤OK ■勤務場所/〒359-1117 埼玉県所沢市有楽町18-9 本社2階 ＜交通アクセス＞ ・西部鉄道「航空公園駅」より徒歩6分 ＼住みやすい街ランキングにも選ばれる人気エリア／ 本社の最寄駅となる航空公園駅は西武新宿駅まで約40分と都心からのアクセスも良好。駅近くには所沢市役所や航空記念公園などがあり、埼玉県の中でも特に利便性の高いエリアです。駅内にはベーカリーカフェやスーパーマーケットもあり、仕事帰りにお買い物を楽しむこともできます。
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- 月給25万円＋賞与年2回＋決算賞与年1回（※業績による） ※上記は一律手当（事務手当3万円）を含んだ金額です ※試用期間2カ月は月給22万円以上となります ※超過分は全額支給します
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株式会社ヤマハミュージックジャパン
その他・各種スクール
【本社】神奈川県横浜市西区みなとみらい5丁目1-2 横浜シンフォステージ ウエストタワー
【大阪】大阪府大阪市浪速区難波中1-13-17 ナンバ辻本ビル
【浜松】静岡県浜松市中央区中沢町10-1
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設立 2013年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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子ども英会話教室の講師／未経験歓迎／副業OK／英語力を活かす
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- ＼子どもたちと楽しく英語を学ぼう！／ 音楽のヤマハが手がける英語教室♪ オリジナルの楽曲と楽しい教材で、英語特有の「音」や「リズム」、「イントネーション」を自然に身につけていくレッスンです。小学生以上になると、「読む・書く」もしっかり学びます！ ♪ 具体的には…？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●1クラス最大8名のグループレッスン ●3歳までは保護者同伴 ●年齢に合わせたコースあり ●保護者対応や教室スタッフへの運営サポートもお願いします ●体験レッスンやイベントの募集活動も行います ♪ 安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●テキスト・教具は教室にご用意！指導資料は会社から貸与します ●PCを使った報告業務あり（PC・Wi-Fiルーター貸与） ●年3回のスキルアップ研修あり ●インターンシップ制度＆メンター制度あり ♪ 未経験でもOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修で指導スキルをしっかり身につけてからデビューできるので安心！ デビュー後も、先輩講師がサポートしてくれるメンター制度があるので、分からないことはすぐに相談できます◎ ♪ ライフスタイルを大切に！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★副業OK（※同業種はNG） ★週1～3日以内の勤務OK ★残業ほぼナシ ライフスタイルに合わせて、無理なく働ける環境です！ ※入社後の職種変更、転勤はありません。
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- 【転勤なし／マイカー通勤応相談】東京・千葉・茨城・新潟の各レッスン会場 ※希望・通勤時間を考慮・相談の上決定 ※約700の会場が全国で展開されており、希望に沿って柔軟に対応します ★小金井センター 東京都小金井市本町5-14-10 「武蔵小金井駅」より徒歩3分 ★門前仲町センター 東京都江東区門前仲町2-3-9 門前仲町ヤマヤマンションビル２F 「門前仲町駅」より徒歩3分 ★久我山センター 東京都杉並区久我山4-2-4 「久我山駅」より徒歩2分 ★千葉センター 千葉県千葉市中央区新町17-13 第12東ビル4・5F 「千葉駅」より徒歩5分 ★ユニスタイル東金 千葉県東金市東岩崎8-10 サンピア3F 「東金駅」より徒歩3分 ★中根センター 茨城県ひたちなか市中根4819-1 「勝田駅」より徒歩15分 ★新津総合センター 新潟県新潟市秋葉区程島1915-6 新津原信SC内 「新津駅」より徒歩30分 ★ユニスタイル直江津センター 新潟県上越市下源入576番地 「直江津駅」より車で7分 バス「リージョンプラザ富岡下門前」より徒歩1分 ※受動喫煙対策：あり
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- 時給1340円～1500円（経験による）+各種手当+賞与年2回 ■交通費（全額支給） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当（規定による）
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設立 1978年
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従業員数
182名
- 平均年齢 -
求人情報 全13件
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リゾート会員権の営業＃リーダー候補募集＃早期昇格可能
- 締切間近
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- ■リゾート会員権とは リゾート地にある会員制ホテルの会員になる権利。 会員は好きな時に1泊6000円前後で高級リゾートホテルへの宿泊ができるようになります。 ■業務の流れ ・反響対応 お問い合わせいただいた個人・法人のお客様へ連絡し、アポイントを取得します。 ▼ ・商談 お客様の余暇の過ごし方をじっくりとヒアリング。 年齢、家族構成、利用方法に合わせて、今と将来の余暇を充実させられる「リゾートライフ」の提案を行います。 ★成約率は30～35％と高い数値を誇っています！ ▼ ・ご契約後 お客様の新たなご要望にも対応できるよう、長くお付き合いします。 ■入社後は... マニュアル等の資料を見ながら、商品知識や業界知識を身につけていきます。 営業の仕方や流れは、ロープレなどを通して覚えていきます。 ■本当の提案力が身に付く、お客様をワクワクさせる営業 リゾート会員権は、住宅のような「生活必需品」ではありません。 お客様が「心から欲しい」と思うためには、ワクワクする未来のイメージを持っていただくことが欠かせません。 だからこそ、この営業では お客様1人ひとりの「本当の想い」「理想のライフスタイル」を引き出し、マニュアル通りでない提案が求められます。 ＼ 早期にキャリアアップが目指せる ／ 当社では年功序列でなく、成果とプロセスを均等に評価。 正当な評価のもと、まずは3～4人のマネジメントをするリーダーを目指し、成長してください。 ★組織の体制強化のため、若手を続々とリーダーに抜擢しています！ 《キャリアステップ》 メンバー → リーダー → 課長 → 部長 → 本部長 《キャリアアップの例をご紹介》 1.事務から営業、その後リーダーへ 事務職（派遣社員）として入社。 正社員登用とともに、未経験から営業職へ転換。 転換から4年後、リーダー昇格。 2.異業種からの転職、昇格 前職は金融業界の営業職。 別荘の売買仲介部署へ配属。入社2年半でリーダー昇格。 その2年後、センター長へ昇格。
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- 【希望の勤務地へ配属／勤務地限定（転勤なし）も可】東京都・神奈川県・千葉県・栃木県・長野県・静岡県・山梨県・沖縄県のいずれか 【本社（渋谷）】 東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル 【箱根センター】 神奈川県足柄下郡箱根町仙石原字下向73-1 【鴨川センター】 千葉県鴨川市横渚1067-3 亀屋ビル4F C 【那須センター】 栃木県那須郡那須町大字高久乙2862-1 【軽井沢センター】 長野県北佐久郡軽井沢町軽井沢東179-1 【蓼科センター】 長野県茅野市北山字鹿山4026-2 【熱海センター】 静岡県熱海市田原本町9-1熱海第一ビル8階 【富士センター】 山梨県南都留郡富士河口湖町小立8017-1フォレストモール富士河口湖内 【沖縄センター】 沖縄県那覇市首里池端町11番地 1階 【恩納村センター】 沖縄県国頭郡恩納村字前兼久523-2丸福マンション2階 ※受動喫煙対策あり
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- 月給28万円以上 + 各種手当 + インセンティブ ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定！ ★まずは、リーダー昇格・昇給を目指してください！ ★成果とプロセスを均等に評価しているため、頑張りが正当に評価されます。 ＼ モデル年収例 ／ ※入社数年後の年収モデル ■目標100％達成時 年収640万1000円（月給33万2000円+賞与85万円×2回+インセンティブ16万6700円×2回+各種手当+残業代+業績連動賞与） ■目標110%達成時 年収701万4000円（月給33万2000円+賞与108万1200円×2回+インセンティブ23万3300円×2回+残業代+業績連動賞与） ■目標120%達成時 年収739万5000円（月給33万2000円+賞与119万6800円×2回+インセンティブ30万円×2回+残業代+業績連動賞与）
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設立 1979年
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従業員数
5,913名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全1件
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花王グループの総合職／未経験歓迎／賞与2回／充実の研修体制
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- ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆物の管理 ◆人員計画・シフト作成 ◆進捗管理 ◆安全・品質・生産性管理 ◆改善提案 ＼仕事のポイント／ ★メンバーと協力しながら「効率よく」「安全に」「確実に」業務が進められるよう、調整するやりがいがあります！ ★年齢・社歴に関わらずアイデアが発信しやすく「もっと良くしたい」をカタチにできるおもしろさも！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼導入研修（3.4日間／関東・関西配属者合同） 東京本社にて、業界や会社についての理解を深めます。 同期と一緒に学べるので安心です！ ▼現場研修（約半年間） 配属拠点でのOJT中心にピッキング作業など、現場業務を体験しながら現場の流れや業務の進め方を習得。 ▼研修後 配属拠点で現場運営の主担当としてスタート。 スタッフと信頼関係を築きながら、チーム全体を管理していきます。 ほかにも定期的（年1～2回）な基礎研修、安全・生産性・品質学習や報告会あり！同期との交流の機会も多く、仲間と一緒に成長できる環境です。 ★キャリアステップ 部署リーダーや、安全管理者、品質管理者、拠点長などのキャリアステップになります。社内公募もございますので色々なことに挑戦してスキルの幅を広げたいという方は、お気軽にご相談ください！
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- 【関東（埼玉・千葉）または関西（大阪・兵庫）のいずれかの地域】 ※配属先は入社前に関東/関西の希望エリアを考慮の上、配属先拠点を決定いたします ◎マイカー通勤OK ※入社後半年間は公共交通機関でお願いします ◎U・Iターン歓迎 ◎受動喫煙対策：各拠点敷地内禁煙 ＜埼玉県＞ ■岩槻LC：埼玉県さいたま市 ■羽生LC／埼玉県羽生市 ＜千葉県＞ ■沼南LC：千葉県柏市 ＜東京都＞ ■すみだ北LC／東京都墨田区 ■八王子LC／東京都八王子市 ＜大阪府＞ ■堺LC／大阪府堺市 ■堺南RLC／大阪府堺市 ＜兵庫＞ ■尼崎LC／兵庫県尼崎市 ■加古川LC／兵庫県加古郡稲美町 ■神戸LC／兵庫県神戸市
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- 月給24万8000円以上+賞与年2回+実績賞与年1回 ※時間外手当は100％支給します
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設立 1954年
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従業員数
73名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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フロント担当（未経験歓迎／東京駅徒歩2分／転勤・残業なし）
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- ◆チェックイン・アウト対応 笑顔でお迎え＆お見送り。観光のお客様には「おすすめの飲食店は？」などの案内もします。 ◆予約・問い合わせ対応 駅からの行き方や設備などの質問に対応。電話が多めで、メールも一部あります。 ◆PCでの書類作成 宿泊記録や請求書の作成など。数字や文字の入力ができればOK！ ＼あなたのアイデアが、ホテルの未来に！／ たとえば… ◎近隣施設と連携した宿泊プランをつくる ◎外国人が喜ぶアメニティを考える ◎ホテルHPをもっと見やすくする ◎スマホで見られるチェックイン動画を作る ◎すぐ使えるチャット案内を提案する …など、さまざまな意見を大歓迎！ お客様の利便性や満足度につながりそうなことは、どんどん教えてください！接客スタイルなど、自分ひとりで始められることなら即スタートOK。迷ったときは先輩や上司に相談できるので安心です。 ～八重洲ターミナルホテルについて～ 東京駅から徒歩2分という好立地な都市型ホテル。平日はビジネスパーソン、休日は観光客が訪れます。出張や旅行の度に利用されるリピーターも多数。今後はより、顧客体験の向上に力を入れていきます。 部屋数：全114室／人員体制：2～3名 ★肩ヒジはる必要はナシ！ ビジネスホテルですので、ラグジュアリーホテルのようにかしこまった接客は要りません。笑顔でお客様をお迎えできれば、活躍人材です！ ★未経験も安心の教育アリ！ 入社後まずは、教育担当の先輩が丁寧に仕事の流れをお伝えします。その後も頼れる先輩に見守られながら、3ヶ月ほどかけて業務の幅を広げていけます！
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- ★転勤なし！ 【八重洲ターミナルホテル】 東京都中央区八重洲1-5-14 ～複数路線から好アクセス！～ 「東京駅」「日本橋駅」どちらからも徒歩2分。 JR・東京メトロ・都営地下鉄などを利用でき、 通勤もラクラクです！
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- 月給23万円以上+賞与年2回+諸手当 ～想定月収～ 月収27万～28万円（夜勤手当込） ★残業は原則なし！ 発生した場合は、1分単位で時間外手当を全額支給します。 ★前給・経験・スキルを考慮！ 上記はあくまでスタート金額。これまでの経験やスキルを踏まえて決定しますので、ご安心ください！
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設立 1942年
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従業員数
2,748名
- 平均年齢 46.6歳
求人情報 全54件
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アジャスター職／土日祝休み・残業月10h以下／未経験歓迎
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- アジャスターは、保険に加入しているお客さまが自動車事故に遭った際、正確な事故状況を調べ、適正な修理費を算出し、示談交渉などの業務を担当します。 修理方法や傷の確認や一部整備士の業務もあるので、【自動車整備士】の知識を活かしながら、新たなスキルを身に付けることができます！ …………………◆ 業務の流れ ◆………………… ▼【事故状況の確認】 事故に遭われたお客さま（保険契約者）から、電話や報告書などを通じて経緯や状況を聞きます。 ▼【損害・原因調査】 事故現場や修理工場へ出向き、専用のメジャーやデジカメを用いて、車の損傷程度、衝突したものや道路状況を細かく確認します。 ▼【判断】 今回の事故で生じた傷か、過去の傷かを見極め、修理を行う箇所を判断します。 ▼【見積書の作成および事務・管理業務】 修理費を算出し、修理の計画を工場側と打ち合わせて見積書や報告書を提出します。 ▼【示談交渉】 お客さま、事故の相手方との交渉を行います。 …………………◆ 入社後は…？ ◆………………… 未経験でも安心して活躍できるよう、先輩の業務をサポートしながら、アジャスターの資格取得に向けて試験勉強に取り組んでいただきます。各種社内研修と自研センター（損害保険会社が設立した研修施設）での基礎研修で、働きながらアジャスターの資格が取得可能です。 ……………………………◆ キャリアアップも可能 ◆…………………………… アジャスターは、立会調査の基礎を学ぶ見習からスタートし、初級→3級→2級とランクアップしていきます。初回の試験費用は全額を会社が負担します。技術をひと通り覚えると、担当者への技術指導・教育や損害額の認定・決定業務を行う立場になります。
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- 初期配属考慮します！★東京・埼玉（大宮）・高崎・水戸・長野・北海道（釧路）・福島・静岡（沼津）・愛知（名古屋）・大阪・兵庫（神戸）・広島・山口・松山 ※全国各地の損害サービス拠点への転勤の可能性もございますが、毎年、異動希望の申告が可能です。 ※初期配属や転勤は希望や状況を考慮します ※入社に伴い転居が必要な方には社宅完備 ※状況に応じてリモート勤務も相談可能です ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給22万600円～58万2000円 ※アジャスターの資格取得後は給与がアップします ※残業が発生した場合は、別途残業手当を支給します
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設立 1998年
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従業員数
1,661名
- 平均年齢 -
求人情報 全164件
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ブライダルプレゼンター／未経験OK／年休120日／インセン有
- NEW
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- 業務内容 ────── 多彩な業務を経験しながら成長できる環境です！ ＜お客様対応＞ ■接客業務 ブライダルフェアに来場頂いた新規のお客様の接客を行います。会場のご案内から始まり、ご提案から契約まで一連の流れをお任せします。 ■会場スタッフへの引き継ぎ 式をご契約されたお客様の情報を担当スタッフへ引き継ぎます。お客様の細かなご希望も詳細に連携し、最高の結婚式の運営へ繋いでいきます。 ＜内部業務＞ ■スタッフの育成 研修内容の企画やメンバーの育成など、教育に関する業務を担当します。 ■社内施策の立案 現場の声を反映した施策の実現に向け、本社と連携しながら企画から実行まで行います。 お仕事の魅力 ──────── ＜★＞高いスキルが身につく お客様によって年齢も、価値観も異なります。対話を重ねながらお客様のお気持ちに寄り添い、最適な提案を行うことがこの仕事のミッションです。ご要望のヒアリング力をはじめ、提案力、対応力など、経験を積むほどに多彩なスキルが身につきます！ ＜★＞企画に挑戦できる 研修プログラムの企画や、様々な施策の企画にも携わることができます。あなたならではの自由なアイデアで、新たな企画を生み出していきましょう！ ＜★＞キャリアアップを目指せる 現場と本社、両方の視点を持つポジションだからこそ将来目指せるキャリアは多岐にわたります。ブライダルプレゼンターとしてマネージャーになることも、本社の営業企画へのキャリアチェンジも可能。ぜひ希望のキャリアを歩んでください！
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- ★希望を考慮し決定 ★全国転勤 or エリア限定 ＜勤務地一覧＞ ■ニーズ青山 byT&G（旧青山迎賓館） ■表参道TERRACE ■麻布迎賓館 ■アーカンジェル代官山 ■アーフェリーク白金 ■TRUNK BY SHOTO（渋谷） ■ヴィクトリアガーデン恵比寿 ■アルモニーソルーナ表参道 ■横浜インターコンチネンタル ホテル ■山手迎賓館（横浜） ■BEYSIDE GEIHINKAN（みなとみらい） ■コットンハーバークラブ（横浜） ■ベイサイドパーク迎賓館（千葉みなと） ■アーカンジェル迎賓館（宇都宮・仙台） ■アーククラブ迎賓館（広島・新潟・郡山・福山） ■アーセンティア迎賓館（柏・高崎・大阪・浜松・静岡） ■アーヴェリール迎賓館（大宮・名古屋・姫路・富山・岡山・高松） ■ベイサイド迎賓館（静岡・神戸・鹿児島・長崎・松山・和歌山） ■ヒルサイドクラブ迎賓館（八王子・徳島・札幌） ■アーフェリーク迎賓館（岐阜・大阪・小倉・熊本） ■リーガロイヤルホテル（広島・小倉） ◎駅徒歩10分圏内多数！詳細は下記 https://www.tgn.co.jp/wedding/#hallList
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- 【ウェディング業界のご経験がある方】 月給28万円～40万円+賞与年3回+インセンティブあり ※経験・能力により、優遇いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。 【接客・販売・営業経験者】 月給25万円～40万円+賞与年3回+インセンティブあり ※経験・能力により、優遇いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。 ◎給与額は経験、能力に応じて決定いたします。あなたの経験をぜひ面接でお聞かせください！ ◎頑張りはしっかり給与として還元します！
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設立 1991年
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従業員数
767名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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イベントの企画営業／未経験歓迎／フレックス制／年122日休
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- ◇◆スマホからご覧いただいている方は、「Pick Up!」タブもぜひご覧ください◆◇ ＼ POINT ／ ■グラフィックや装飾、大型立体など有形のクリエイティブ・広告に携わる営業 ■既存顧客とのお取引がメイン ■多くの人の記憶に残る制作物 ■完全週休2日制、年間休日122日 【 お任せする業務内容 】 ───────────── 大型ショッピングモールの専属チームとして、シーズンごとの館内の装飾や、ハロウィン、クリスマスなど大型イベントのデザインなどを企画・ご提案します。都心から離れた施設に向かうこともあり、さまざまな地域での案件を担当いただけます。 ＜クライアント＞ 大型商業施設 ＜ソリューション事例＞ 季節ごとのディスプレイ装飾、ウインドウ装飾用グラフィックシート、イルミネーションやクリスマスツリーなど空間演出 ＜営業手法＞ 年単位でイベントの企画提案を実施。他部署と協力しながら、最適なソリューションのご提案を心掛けています。 ＜提案の幅は無限＞ 施設のご担当者と直接やりとりを行うため、信頼関係を築くことができれば「こんなイベントをやってみませんか？」と企画段階からご提案をすることも可能です。 ＼ こんな方にピッタリ！ ／ □行動力があり、迅速な対応が得意な方 □お客さまのご要望に耳を傾け、意図をくみ取れる方 □お客さまと長く・深く関係性を築いていくことができる方
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- 【東京23区内／全店舗駅チカ／在宅勤務可能】 ■東京SPC：東京都品川区東品川4-12-2 品川シーサイドウエストタワー2F ■大手町店：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F ■渋谷サクラステージ店：東京都渋谷区桜丘町３‐４ 渋谷サクラステージ SAKURAサイド 3F ■品川店：東京都港区港南2-14-14 品川インターシティフロント1+2F ※募集拠点の一部を抜粋。詳細は当社HPをご確認ください。 ◎受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ◎在宅勤務について：入社後数カ月間は原則出社となります。（独り立ち後、在宅勤務可能）
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- 月給30万円～＋賞与年2回＋その他諸手当 ※応募要件を満たす方（何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方） ※前職給与・能力・経験を考慮したうえで決定 【評価制度】 具体的な評価基準があるので、次のステップに進むために何を頑張れば良いかが明確です。 【キャリアパス】 年功序列ではなく、実力をしっかり評価。誰にでも平等にチャンスがあります。 ◎キャリア例 メンバー（約3年経験）→チーム長（約5年経験）→エリアマネージャー
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設立 1953年
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従業員数
353名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全8件
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内装案件管理／賞与年2回／福利厚生充実／月給36万円以上も可
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- ラグジュアリーホテルや街のシンボルと なるような商業ビルや施設、アリーナなど ハイクラスな案件をメインに手掛ける当社で、 建装工事における案件管理及び関連業務を 幅広く行っていただきます。 ◆具体的には… 内装工事・FFE管理に関する業務全般 ∟・打ち合わせ ・見積作成、協力会社手配 ・各種資材手配 ・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ・各種検査立ち合いなど ＜工期＞ 平均2ヶ月～6ヶ月 ＜案件エリア＞ 全国（主に首都圏） ＜案件金額＞ 1000万円~20億円程度 ＜施工実績一例＞ ◆国指定史跡「荻外荘」復原・整備プロジェクト(2024) ◆ザ・リッツ・カールトン大阪(2024) ◆名古屋マリオットアソシア(2024) ◆マンダリンオリエンタル東京(2023) ◆東急歌舞伎町タワー(2023) ◆Kアリーナ横浜(2023) ◆芝パークホテル(2022) ◆ホテルオークラ(2020)など ぜひ当社HPも併せてご覧ください！ 当社ならではのラグジュアリーかつ ハイクオリティ案件を最終的に形にする 最前線の職務です。コミュニケーション力、 調整力、実行力を発揮していただきながら、 様々な案件に取り組んでいただきます！
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- 東京本社・関西営業所・福岡営業所 ■東京本社 東京都新宿区西新宿3-2-5 三越伊勢丹西新宿ビル6・8・9階 ┗都営新宿線「新宿駅」より徒歩5分 大江戸線「都庁前駅」より徒歩9分 ＜建装・デザイン事業事務所＞ ■関西営業所 大阪府大阪市中央区東心斎橋1-1-10 大阪料理会館ビル3F ┗地下鉄「長堀橋駅」より徒歩3分 地下鉄「心斎橋駅」より徒歩10分 ■福岡営業所 福岡県福岡市中央区今泉1-6-1 岩田屋三越今泉ビル6階 ┗私鉄「薬院駅」より徒歩8分 地下鉄「天神南駅」より徒歩10分 ※変更の範囲：全国の営業所（本人の事情を十分斟酌します)
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- 【一般職】 月給24万5,000円～ 【マネジメント職】 月給36万8,000円～ ※給与は経験・能力を考慮し、当社規定に基づき決定いたします
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設立 1930年
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従業員数
600名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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相談員／未経験歓迎／賞与5カ月分支給実績あり／年休120日
- NEW
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- ＼主な仕事内容／ 【入所型施設・事業所などでの相談支援】 ■入居型施設には… 何らかの理由で住まいを失った方が一時的に入居。 その理由は、精神的な落ち込みや近隣トラブルなど多種多様です。 ■そこでお任せすることは… まずは一人ひとりの「背景」や「状況」を伺い、生活における課題をしっかりと把握していただきます。 今後、再びもとの地域に戻っていくために、必要な支援を行います。 【自治体窓口での相談支援】 ■自治体窓口（各役所など）では… 経済的に厳しく、困窮されている方のために「相談窓口」が設置されています。 ■そこでお任せすることは… 一人ひとりが抱える事情を伺い、周囲の職員やリーダーと話し合いながら、適切な解決方法を考え、提案します。 ◎少ない日は10人未満、多い日では1日20人近くご対応をお願いします。 ＼入社後の流れ／ ■初任者研修（約3日間） 本部にて、同時期に入職する仲間と合同で実施します。 ◎1日目：座学（就業規則や理念の理解） ◎2日目：野外活動や簡単な制作などの体験型プログラム ◎3日目：チームで学び合うワークを中心に実施 ■各現場に配属！ 現場配属後は、先輩職員のOJTを受けながら、スキルや適性に応じて業務を徐々にお任せしていきます。未経験でも無理なく学べる体制が整っており、3カ月～半年を目安に独り立ちを目指します。 ＼未経験から国家資格取得までのステップ／ ■実務を通じてスキルを習得！ 相談業務に取り組む中で、「対人支援スキル」や福祉の現場経験を積んでいきます。 ■資格取得を全面サポート 働きながら専門学校（多くの方が通信制に通っています）に通い、社会福祉士や精神保健福祉士の取得を目指せます！実務経験があれば実習免除などのメリットもあり、会社として資格取得支援制度を整えています。
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- 【転居を伴う転勤なし】 □東京都内の各種施設・事業所・区役所内にてご勤務 （板橋区、葛飾区、江東区、北区、荒川区、江戸川区、三鷹市） └配属先は採用後、ご相談の上決定します。 ※自宅よりおおむね１時間半以上の勤務地にならぬよう配慮いたします。 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- ■月給20万7500円以上（一律手当含む） ※年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。 ※一律手当として（自己研鑽手当）を含む。
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設立 1983年
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従業員数
2,543名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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受付事務・接客／未経験歓迎／基本残業なし／幅広い年代が活躍
- NEW
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- 大阪駅直結の複合施設「グラングリーン大阪」内の会員制交流スペース『 Syn-SALON 』にて、受付事務を中心とした接客を担当します。 学生や起業家、スタートアップ、ベンチャーキャピタルなど多様な会員が集う場で、一期一会の接客ではなく、積極的にコミュニケーションをとり、会員様同士をつなぐ“交流のハブ”としてご活躍いただけます。 【具体的なお仕事内容】 ■利用受付、入退館チェック ■サロン内の内覧、ラウンド（巡回） ■お問合せ対応 ■会員情報のシステム入力 ■イベント補助 など 【入社後は充実の研修からスタート！】 まずは全社共通・部門ごとのオンライン研修を受講。 その後、座学研修やOJTで業務を学び、館内を巡回して雰囲気をつかんでいただきます。 最初は先輩がマンツーマンでサポートするため、受付業務が初めての方も安心です。 ＼積極的なコミュニケーションで価値共創を支える／ Syn-SALONは、多彩な会員が集う交流スペース。 ただのワークスペースではなく、「交流」「価値共創」をコンセプトに誕生しました。 あなたには、受付・接客にとどまらず、会員様同士を“つなぐコミュニケーション”を担っていただきます。
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- 【大阪駅直結／転勤なし】 ◆グラングリーン大阪 JAMBASE 大阪府大阪市北区大深町6-38 ＼各駅から徒歩5分以内！通勤スムーズ／ ■JR「大阪駅」直結 ■地下鉄御堂筋線「梅田駅」直結 ■阪急「大阪梅田駅」より徒歩3分 ■阪神「大阪梅田駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策実施
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- 月給21万2,710円～＋各種手当
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設立 1973年
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従業員数
386名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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保険調査事務／未経験歓迎／月収50万円以上も可／講習会あり
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- 主に損害保険・生命保険などの保険請求に関わる調査を行い、レポート作成や事務処理をお任せします。保険金が正しく支払われるため、社会的使命を自覚し、熱意と誇りをもって業務を遂行。 【調査の流れ】 ▽調査を受注 住んでいる地域や案件の難易度に合わせ、営業担当から打診があった案件を引き受けます。 ▽事前準備 調査対象や確認のポイントを整理します。 ▽実調査 事故現場や関係者宅へ訪問し、当事者・医療関係者・関係機関等に、質問シートに沿ってヒアリングを行います。 ▽レポート作成・納品 ヒアリング結果をもとに、Word・Excel・Visio等を使用して調査レポートを作成し提出します。 ☆1つの確認業務にかかる期間は平均2～4週間程度。 ☆基本的に直行直帰が可能ですが、レポートの提出時など事務所へ来社する場合もあります。 ☆案件ごとの報酬制で、月15件の対応で月収20万円超が目安。より多くの調査を受注・難易度の高い案件で報酬はさらに上がります。 【主な対応案件】 ■原因確認 事故現場や関係者からの情報収集を通じ、過失の割合や事故状況を調査 ■モラルリスク確認 飲酒運転や偽装事故など、不正の疑いがある保険請求の状況や事実を調査 ■生命保険確認 生命保険の支払いに必要な内容の確認や、書類の取得 ■災害応援調査業務 被害に遭われた方々の損害状況の確認や、保険金請求手続きの事務サポートなど ■その他 休業損害確認・医療確認・書類取付 など 【契約後のサポート体制】 ■業務講習 3日間の業務講習会を受講し、保険の知識や道路交通法、調査の進め方・対応方法などを基礎から習得していただきます。 ■OJT インストラクターが調査に同行し、対応やレポートの作成をフォローします。 少しずつ業務に慣れ、得意な案件を見つけていきましょう。 ■充実のツールあり マ二ュアルやWebオンデマンドツールなどのサポートツールをご用意！
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- ☆希望を考慮し、全国の各拠点へ配属／転勤なし ◆◆ 東京・埼玉・大阪・千葉エリアで働きたい方、大歓迎！ ◆◆ ■その他の募集中の勤務地・全国55営業拠点（配属はご希望を考慮して決定しますのでご安心ください） 北海道・東北・首都圏・中部北陸・近畿北陸・中国四国・九州沖縄の各拠点 ※各拠点の受動喫煙防止対策：あり
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- ■完全歩合制 報酬は「案件の点数×ご自身のランク単価」により決定。 ☆契約後2カ月間は報酬安定までサポートあり（1カ月目：2.0倍／2カ月目：1.5倍） 1日複数件対応し月80件超をこなす方や、月5件の高難度案件で月40万円超を稼ぐ方など、働き方は人それぞれ。 件数を増やしたり、難しい案件に特化したり…と、働き方が報酬にしっかり反映されます。
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設立 1997年
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従業員数
18名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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服飾&雑貨のデザイン・企画・管理／年休128日／土日祝休
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- キャラクターグッズ（服飾・雑貨）の商品化業務をお任せします。入社から半年程度は、先輩のアシスタントとして＜取扱商品・業務の流れ・先輩のセンス＞などをじっくり学ぶ期間です♪ 【具体的な仕事の流れ】 ■キャラクターグッズの企画提案書作成 営業担当が、お客様と方向性を決めた企画内容をデザイナーに共有。「今年の売れ筋はこういう傾向があるから…」など、さまざまな視点からアイデアを起こし、Illustrator・Photoshopを使って提案書を作成していきます。 ▼ ■商品デザイン業務 営業担当が発注数をデザイナーに共有。具体的な企画化がスタートします！ ▼ ■生産管理（営業とデザイナーで担当） デザイン業務のみならず、商品化が完了するまで携われるのもやりがいの一つ！4社と提携しており、中国・ミャンマー・インドの工場とやり取りします。日本語を使用していますのでご安心ください◎ ▼ ■新商品の企画開発 入社1年～2年で業務を一通り網羅したら、新商品の企画や開発にも携われます。SNSで話題になっているキャラクターを上司に伝えたところ、とんとん拍子に商品化へ進んでいくことも！
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- 【両国駅徒歩5分の駅チカ☆本社☆転勤なし】 〒130-0026 東京都墨田区両国3丁目16-4両国SSビル1F ■アクセス：JR総武線「両国駅」から徒歩5分 ■受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） ■自転車通勤も相談OK！
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- 月給24万円～26万円 ※スキルや経験などにより決定いたします。
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設立 1996年
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従業員数
1,055名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎／受信のみのコールセンター／年休126日／在宅可
- NEW
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- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★このお仕事、ココが魅力★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ -◆ ドコモグループだから、安定感バツグン！ -◆ 約8割が未経験スタート！はじめてでも安心 -◆ 受信対応のみで営業電話は一切ナシ！電話応対は1日20件ほど -◆ 半年～1年で在宅ワークもOK（週3～5日） -◆ リフレッシュルーム完備（給茶機・自販機・マッサージチェアあり） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ どんなお仕事？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客さまからのお問い合わせに、専用システムとマニュアルを使用して対応します。 □ 料金プランに関するご相談対応 □ 住所変更の手続き □ 端末の盗難・紛失時の利用中断および再開対応 □ 支払い方法の変更手続き □ 契約内容や利用料金の確認対応 □ 各種サービスに関する問い合わせおよび申込受付 ★ 未経験でも安心のサポート体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼ STEP1 約120日間の手厚い初期研修からスタート！ 電話応対やITのことも、基礎からじっくり学べます◎ ▼ STEP2 実務スタート後も、しっかりとしたフォローあり！ 少しずつ業務に慣れながら、独り立ちを目指していきます。 ▼ STEP3 さまざまな問い合わせに対応するため、 先輩などに質問しながら、どんどんスキルを身につけていきます。 ▼ STEP4 半年～1年ほどで業務に慣れてきたら在宅ワークもOK！ ライフスタイルに合わせた働き方が叶います♪
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- 【在宅OK／北海道・東京・神奈川・石川・長野・愛知・大阪・広島・福岡で募集！】 【札幌】北海道札幌市豊平区月寒中央通11-2-20 【新宿】東京都新宿区新宿4-1-6 【新宿代々木】東京都渋谷区千駄ヶ谷5-24-3 【池袋】東京都豊島区南池袋1-16-15 【立川】東京都立川市曙町1-31-2 【横浜】神奈川県横浜市西区みなとみらい4-7-3 【金沢】石川県金沢市大手町12-8 【長野】長野県長野市上千歳町1112-1 【名古屋】愛知県名古屋市東区泉1-13-23 【大阪】大阪府大阪市北区堂島1-6-20 【広島】広島県広島市中区大手町4-1-8 【博多】福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-33 ★業務に慣れてきたら週3～5日の在宅ワークもOKです！
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- 月給21万円～27万7,000円 ※年齢・経験・能力等を考慮し決定します。 ※時間外手当は別途支給いたします。
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設立 1978年
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従業員数
460名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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事務スタッフ（審査業務等）／未経験可／土日祝休／年休124日
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- 企業主導型保育事業とは？ ――――――― 企業主導型保育施設は、政府が推奨する働き方改革を実現するため、企業が従業員のために設置・運営する保育施設。 当協会は、企業がつくる保育施設に対し、こども家庭庁からの委託事業として、運営費等の助成金執行、相談窓口の運営、支援・研修、指導・監査等を行っています。企業担当者とのコミュニケーションは、電話やメールが中心です。 具体的な仕事内容 ――――――― ■助成審査事務 審査は保育施設に関わる「整備費」「運営費」と、2種類があります。 現在は運営費に関わるものが大半を占めています。審査内容が異なるだけで、仕事の流れや担当業務に大きな違いはありません。 １）企業の申請内容を確認 企業が申請した内容を、システムから確認します。 ▼ ２）審査基準と照らし合わせ 申請内容と助成金支給の審査基準を照合。記入不足や基準を満たしていない点があれば、企業の担当者に電話・メールで修正や改善を依頼します。 ▼ ３）承認 申請内容が全ての基準を満たしていれば、無事に承認。保育施設への助成が決定します。 ※助成金は各月の実績に応じて保育施設が報告を行い、審査を経て支給されます。 入職後の流れ ――――――― ■本部研修 まずは座学研修を実施します。 「公益財団法人とは？」「企業主導型保育事業とは？」など、仕事に必要な基礎知識を丁寧にお教えします。同時期入職の方がいれば、同期と一緒に学べます。 ■現場研修 現場に配属されたら、先輩のサポートを受けつつ実務にとりかかります。 ※基本的に、入職後の職種変更はありません。
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- 【市ヶ谷駅」より徒歩8分／転勤なし】 東京都千代田区四番町2-12 四番町THビル ＜アクセス＞ 各線「市ヶ谷駅」より徒歩8分 東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩8分 東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（喫煙専用室設置） ※転勤はありません
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- 月給24万2,000円 ＋ 手当 ※残業代は別途支給いたします。
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設立 2000年
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従業員数
3,486名
- 平均年齢 31.0歳
求人情報 全28件
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サポート事務／未経験9割／残業月10h以下／年休120日以上
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- ＼事務デビューをサポート！／ 約70項目ある研修カリキュラムから、 あなたの経験やスキルに合わせてフルカスタマイズした研修で着実にステップアップ！ 2名の研修担当がひとつずつ丁寧にレクチャーします♪ ＜研修内容の例＞ ・ビジネスメールや電話応対 ・PC基本操作やタイピング練習 ・資料作成（WordやPowerPoint） ・データ集計や関数（Excel） ・タスク管理やPDCAサイクル研修 ・自己理解ワークやキャリア面談 など ＊―＊―＊―＊ 【主な仕事内容】 ■電話・メールを使ったお客様対応 ■データ入力 ■書類作成 ■社員のサポート業務 など 最初はできる業務から始めていただきます。 少しずつスキルを身につけていきましょう！ ＜配属先例＞ ■有名コスメ企業で、PC入力や書類作成のサポート ■ITサービスを扱う会社で、営業メンバーのアシスタント ■大手グループで、海外とつながる事務サポート（英語スキル不要） IT、旅行、化粧品メーカー、不動産など、多彩な業界と取引がある当社。 さまざまな配属先から、あなたの適正に合わせて配属します！ ※担当業務は入社確定をもって順次選定いたします ＼配属後のサポート体制も安心／ 手厚い研修はもちろん、仕事がスタートした後もしっかりサポート！ 定期面談、電話、チャットなどのツールを使って、相談内容は何でもOK 。 いつでも頼ってくださいね！
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- 【首都圏エリア／転勤なし・UIターン歓迎／約9割が23区勤務！】 ■東京23区や近辺エリア（埼玉県・千葉県・神奈川県） ※担当業務は入社確定をもって順次選定いたします。 ※約9割が東京23区での勤務となります。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（配属先によって異なる場合あり） ＼ココが魅力／ ★エリア採用です。転居を伴う転勤はありません。 ★居住地とご希望を考慮し、いずれかのクライアント先へ配属します。 ★ほとんどのクライアント先は最寄駅から徒歩5分以内の場所にあります。 ＼腰を据えて長く働ける環境も魅力／ ★残業10h以内 ★年休120日以上／土日祝休みが多数！ ★月給25万円以上／昇給査定は年2回！ ★勤続5年で50万円、勤続10年で100万円の報奨金を支給！さらに10日間の連続休暇も付与♪ ★不妊治療支援制度や成長見逃さないDayなど、ライフイベントがあっても安心の環境 ＊―＊―＊―＊ 良かったら、こちらもチェックしてみてください♪ 【X】@neocareer_PR 【YouTube】https://t.co/YdI2wDXxkj
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- 月給25万円以上＋交通費支給 ※上記には固定残業代（34,000円～／月20時間分）を含みます。 超過分は別途支給。 ※給与額は経験やスキルを考慮のうえ決定します。 ★今回の職種は、設立3年目の新しいポジション！ 「やってみたい！」という意欲が年収アップに繋がります♪ 私たちがしっかりサポートします！ キャリアチェンジの希望なども、いつでもご相談くださいね。
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人材コーディネーター／未経験歓迎／月給30万円～／土日祝休
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- 事務やコールセンターなどのバックオフィス領域を中心とした人材派遣事業において、適性に合わせ【人材コーディネーター】もしくは【法人営業】をお任せいたします。仕事を探す求職者、人材を求める企業双方の未来に関わる仕事です。 ―――― 業務の流れ ―――― ■既存クライアントのニーズをヒアリング ■電話やDM等で人材派遣の活用を提案し、新規アポイントを取得 ■求職者との面談 ■求職者をクライアントに紹介 ■企業と求職者の顔合わせに同行 ■双方と就業条件の調整・契約作成 ■就業後のスタッフフォロー 【具体的には…】 ━━★取引先と信頼関係を構築 担当クライアントに、訪問や電話で就業スタッフの勤務状況などを伺い、新たな人材ニーズがあれば新規提案へとつなげます。 お付き合いの長い既存クライアントも多いため、業務内容を深く理解したうえで求職者の紹介が可能。状況に応じて、新規クライアントの開拓にも取り組みます。 ━━★求職者一人ひとりと向き合う 求職者の希望要件や適性、居住地などの条件を考慮し、最適な仕事をご紹介。面談の9割はオンラインです。 目先の条件面だけでなく、長期的に見て本当にプラスになるかがポイント。「聞く」だけではなく「提案」しながら、背中を押すことも大切です。 未経験の仕事にチャレンジする求職者も多いため、不安な気持ちに寄り添うことも必要。相談に乗ったり励ましたりしながら導いていきます。 ━━★紹介した“その先”も関わる 就業し始めてからも安心して働き続けられるように定期的にフォロー。 仕事の悩みや職場のギャップ等がないかをヒアリングし、何かあったら相談してもらえるような関係性を築き、活躍をサポートします！
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- 【転勤なし／希望を考慮】以下の拠点での募集となります！ ・本社 （東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル） ・仙台支店 （宮城県仙台市 青葉区中央３丁目２-１ 青葉通プラザ13階） ・大阪支社 第5オフィス （大阪府大阪市北区梅田1丁目3-1 大阪駅前第一ビル10階） ・沖縄支店 （沖縄県那覇市松山1-1-19 JPR那覇ビル8階） ※転居を伴う転勤はありません。 ※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙） ※各拠点とも駅から徒歩10分以内となります ※拠点により、配属部署が変更となる可能性があります（職種や条件の変更はありません）
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- 月給30万円～40万円 ※上記金額には45時間分（7万7,000円～10万3,000円）の固定残業手当を含みます。 ※賃金形態：月給×12カ月 ※残業手当 固定残業代制、月45時間分（超過分別途支給） ※上記想定給与は目安です。前職と弊社規定を鑑みて最終決定いたします。
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設立 1931年
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従業員数
963名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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コミュニティバスの運転士（未経験歓迎）定年70歳／年２回賞与
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- ★Pickup!ページもご覧ください 【仕事内容】 コミュニティバス「ムーバス」「はなバス」「すぎ丸」の運転と接客をおまかせします。 ◇コミュニティバスとは？ 地域住民の利便性を高めるために、運行される小規模な公共交通手段。通常の路線バスよりも小型の車両で、住宅街や狭い道でも小回りがききます。 ◇バスの運転経験がなくても大丈夫？ 定期的な適性診断や安全講習会などの研修や勉強会のほか、営業所単位での集団研修も実施しています。さらに、走行中のドライバーに異常が発生した際、バスを緊急停止させるシステムの設置も検討中です。 ＼ Point ／ ◎幼少期の憧れだった“バスの運転手さん”を最後の転職先に選ぶ先輩社員も ◎「狭いエリアで密」な運行！地域住民の移動手段 ◎定年は70歳！長く働けるよう定期的な研修 ◎社内の判断でEVバスやMaaS実証導入にも積極的！ ◎独立系の運行会社！自治体や地元企業と連携しやすい立ち位置 【入社後の教育】 大型二種免許を保有していない方は、会社指定の合宿免許センターで取得※会社負担 ▼ 座学研修／3日間 会社の基礎知識や日常点検の方法、運転の基本動作、接遇や運賃制度のほか、日々の健康管理の大切さを学習 ▼ 運転技術研修／12日間 大型車両の運転を実践方式で習得 専門機器で適切なブレーキペダルの踏み方を測定するなど、データで自分の運転が可視化されるので、運転技術の向上を実現 ▼ 実地研修／3～4カ月 営業所配属後、ベテランの指導運転士のマンツーマン研修。しっかり経験を積んでからデビューするので安心！ 【1日の流れ】 バスの日常点検 ▼ 始業点呼／アルコールチェックや道路状況の共有、体調に異常がないかなどの確認 ▼ 出庫 ▼ 1回目の乗務が終了／車内に忘れ物やお客様が残っていないかを確認 ▼ 休憩 控え室で軽食やテレビを観るなどリフレッシュ ▼ 2回目の点呼および出庫 ▼ 2回目の乗務が終了※1回目と同様の確認作業 ▼ 営業所内の金庫精算機で精算 ▼ 終業点呼 ※入社後の職種変更なし
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- 【転勤なし】【三鷹・中野・荻窪】 JR中央線沿線にある、以下営業所のいずれかに配属。営業所間の異動はありません。 ＜各営業所＞ ■武蔵野営業所／東京都武蔵野市緑町1-2-1 └「三鷹駅」よりバス5分 ■五日市街道営業所／東京都杉並区成田西2-18-20 └「荻窪駅」よりバス15分 ※全営業所にて受動喫煙対策あり（喫煙室設置）
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- 【月収例】月収28万円 時給1,520円 ※時間外手当は１分単位で支給します ★教習中・研修期間中も、もちろん同額の給与を支給します ★意欲次第で収入アップが可能です
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整備士／未経験歓迎／原則17時半退社／定着率9割／賞与5カ月
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- ＝＝＝＝＝＝ ココが魅力！ ＝＝＝＝＝＝ ＞＞★定時退社が基本 年間計画を基に、余裕を持った工程を確保。 そのため、残業は平均月15時間程度と、一日1時間もありません。 また、「この時間までにお客様の車を整備しなければいけない」 というノルマやプレッシャーもないため、心に余裕を持って取り組んでいただける環境です。 ＞＞★体力的な余裕がある 修理工場とは異なり、整備がメインになるので体力的にも余裕のある作業がほとんど。 必ずチームで作業をするので、女性の方も無理なく活躍できる環境です。 ＞＞★整備士に欲しい資格をすべて取得可能 自動車の点検・整備・修理をするには、さまざまな国家資格が必要。 当社は、資格取得にかかる費用を全面バックアップ！ 将来に役立つスキルをゼロから身に付けることができます。 自分の整備したバスを街中で見かけることも多く、仕事の成果を日常で感じられるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ■エンジン・ブレーキ・ミッション・タイヤなどの点検や部品交換 ■車体の鈑金修理 ■故障したエンジン・ミッションの分解・修理 ■修理後の確認運転 など ＜整備の流れ＞ バスをリフトで持ち上げる ↓ 下回りの点検 ↓ 電源の整備やタイヤ周りの点検 ↓ 灯火類やエンジンのチェックをして終了 1つの整備を2～3名で協力し、1台当たり1時間30分～2時間で行います。 【入社後の流れ】 座学研修で会社や業務についての知識を習得。 その後、各営業所で先輩社員と2人1組になり、実務を通してメンテナンス方法を身に付けていきます。 バスはどの種類も基本的な構造は同じなので、一度覚えると別種のバスのメンテナンスの習得もスムーズに行えます。もちろん、わからないことは経験豊富な先輩社員がイチからレクチャーしますので、未経験の方も安心してご応募ください◎ 入社後の職種変更もありません。
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- 【転居を伴う異動なし】杉並区・武蔵野市・練馬区・中野区のいずれかの営業所へ配属となります。 ■阿佐谷営業所／東京都杉並区下井草1-5-3 ⇒JR中央線「阿佐ヶ谷駅」よりバスで5分 ■武蔵野営業所／東京都武蔵野市緑町1-2-1 ⇒JR中央線「三鷹駅」よりバスで5分 ■青梅街道営業所／東京都練馬区関町南1-9-3 ⇒JR中央線・東京メトロ丸の内線「荻窪駅」よりバスで15分 ■丸山営業所／東京都中野区江古田1-40-2 ⇒JR中央線・東京メトロ東西線「中野駅」よりバスで15分 ■五日市街道営業所／東京都杉並区成田西2-18-20 ⇒JR中央線・東京メトロ丸の内線「荻窪駅」よりバスで15分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 【月収例】 月収28万円（月給21万8400円＋時間外手当＋住宅手当＋家族手当） ■月給21万8400円～＋各種手当＋賞与年2回（5.14カ月の支給実績！） ※経験・スキルを考慮し決定します
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設立 1985年
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従業員数
105名
- 平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
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街の景観と安全を守るサポートスタッフ職／年休126／土日祝休
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- 私たち日和エンジニアリングは空調・水道・電気といった 建築物の生命を支える設備の計画から設計・積算・現場監理までを幅広く手掛けている会社です。 今回、国土交通省により日本全国へ向け無電柱化が推進されている流れを受け 当社でも無電柱化に向けたプロジェクトをスタートいたします。 【無電柱化の目的（ミッション）】 『台風や災害で電柱の電線が切れて通信がつながらない…』『地震で電柱が倒れて建物が壊れた…』 『歩道に電柱があり、車道に出なければならない…』 『風情ある街並みに電柱が映り込み景観を壊してしまっている…』 そんな安全や、景観を保全する中で、避けては通れない『無電柱化』。 私たちのプロジェクトは電線を地中に埋めて電柱を無くすことで 安全で快適な通行空間の確保、都市景観の向上、情報通信ネットワークの信頼性向上などを目指し、日本の保全を行っています。 【今回の業務内容】 プロジェクトのサポートメンバーとして、書類作成業務や保守・点検・メンテナンスなどの対応をお願いします。 ＜社内＞ ・申請書類や書類作成補助 ・工程管理表の作成、進捗確認 ・役所への申請、書類提出 他 ＜社外＞ ・車で定期的に担当するエリアをまわりながら保守・点検、メンテナンス業務 ・施工の際に近隣への告知（チラシ配り）およびPR活動 他 ・役所への申請手続きや対外企業との折衝業務（営業） 【将来のキャリアパス】 アシスタントからスタートした後は、将来的に設計、管理部門といったキャリアアップおよびキャリアチェンジも可能です。サポートを通じて全体の流れを覚えた後は、希望する業務やポジションに挑戦することもできます。
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- 全国にある各拠点（東京/神奈川/千葉/埼玉）での勤務となります。 ※勤務先はご希望を考慮の上で決定します。 ＜関東＞ ◇東京都 ・丸の内技術支店／東京都千代田区丸の内2 ・日本橋技術支店／東京都中央区日本橋浜町2 ・新宿技術支店／東京都新宿区西新宿１ ・江東技術支店／東京都江東区新木場2 ・池袋技術支店／東京都豊島区東池袋3-1-1 ・府中技術支店／東京都府中市東芝町2 ・大田技術支店／東京都大田区平和島4 ・練馬技術支店／東京都練馬区北町1 ◇神奈川県 ・藤沢技術支店／神奈川県藤沢市葛原3 ◇千葉県 ・八千代技術支店／千葉県八千代市吉橋1 ◇埼玉県 ・川口技術支店／埼玉県川口市緑町7
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- 月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記は最低保証給です。 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。
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設立 1988年
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従業員数
480名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全3件
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セールスドライバー／未経験歓迎／賞与3回／年1回必ず昇給
- 締切間近
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- 「コピー機ってどうやって設置するの？」 「そもそも触ったこともない…」 そんな方もご安心ください！ 約3ヶ月間の充実した研修があるため、未経験でもスタートしやすい仕事です◎ ＜STEP01＞まずは研修からスタート コピー機などの操作方法や初期設定など、基本からしっかり学べます その後は先輩スタッフに同行し、現場での流れや設置のコツを教えてもらいます 「見る・学ぶ・やってみる」を繰り返しながら、無理なくスキルが身につきます！ ▼ ＜STEP02＞現場でデビュー＆独り立ちへ ▽倉庫で準備 コピー機などの機器に初期設定を行います。 ▽トラックに積み込み、出発！ 2人1組のチームで、1日3～4件を訪問します。 ▽お客様先に到着・搬入・設置 オフィスやイベント会場などへ、丁寧に運び入れて設置します。 ▽セットアップして完了！ 届いたその日から使えるように、しっかり設定してお渡しします。 ▼ ＜STEP03＞キャリアアップ スタッフとして経験を積んだ後は、主任 ⇒副所長 ⇒所長へとキャリアアップが可能。 社歴や年齢に関わらず、成果・成長を評価する体制が整っており、実際に入社6～7年で所長に昇格したスタッフも。 また「機械を触ることが好きだから、もっと専門的な仕事をしたい」という人は、メンテナンスを行うサービスエンジニアなどに挑戦することもできます。 ※本人の希望しない、入社後の職種変更はありません
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- 【移転したてのNEWオフィス！】 札幌営業所：北海道札幌市東区東雁来6条2-7-30 ＜アクセス＞ 地下鉄東豊線「環状通東駅」から車で10分程度 各線「札幌駅」から車で18分程度 ★Ｉ・Ｕ・Ｊターン歓迎 ★最大15万円の引っ越し補助あり ★マイカー通勤OK＆駐車場完備 ★転居を伴う転勤なし 最寄り駅 地下鉄東豊線 環状通東駅 環状通東（中央バス）⇒豊畑⇒東雁来6条2丁目
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- 月給25万5,000円以上＋各種手当＋賞与（年2回）＋特別ボーナス ※固定残業代（固定残業代7万5,000円／40時間）を含む。超過分は別途支給します。 ※物流手当（5,000円～1万5,000円／月）が加算されます。 ★特別ボーナスは4年連続支給（10～30万円） ★毎年、必ず昇給があり！
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設立 1965年
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従業員数
29名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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製造スタッフ！未経験歓迎／月収34万円可／年休最大130日
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- 【未経験からスタートOK！】 街づくりに欠かせないアルミ製品（柵・手すり・門扉など）の製造をお任せします！ ─── 入社後はここからスタート！ ─── 入社いただいて1日～3日で作業に慣れる環境です！ ■材料の加工 アルミ材を機械で「切る」「穴を開ける」「曲げる」など、シンプルな作業から始めます。 扱うのは1～10kg程度の材料なので、特別な体力は必要ありません。 ■組み立て ビスやリベットといった部品を使って、製品を形にしていきます。 大きな製品は数人で協力して作業するので安心してください。 ■梱包 完成した製品を段ボールやビニールで梱包し、出荷準備を整えます。 ─── サポート体制も充実！ ─── ◎先輩社員がマンツーマンで指導 ◎3日ほどで一通りの流れがわかる！ ◎未経験スタートの先輩多数 ─── 資格取得も会社が応援！ ─── フォークリフト・玉掛け・アーク溶接などの資格は、会社負担で取得可能。 スキルを磨きながら、給与やキャリアUPにもつなげられます。 「仕事を覚える → 資格を取る → 給与もUP！」 そんなわかりやすい成長ステップをご用意しています。 ───この仕事の魅力！─── 有名施設や街の景色に“自分の仕事が残る”やりがい 年間休日最大130日、夏季・年末年始の長期休暇あり 空調服や個人ロッカー、食堂完備で働きやすい環境 ───募集の背景─── 創業70周年を迎え、全国の大手建材メーカーから安定的にご依頼をいただいている当社。 次世代に技術をつなぎ、より多くの案件に対応していくため、新しい仲間を迎えることになりました。
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- 【転勤なし／本社または綾瀬工場勤務／マイカー・自転車通勤OK／U・Iターン支援あり】 ■本社：東京都町田市鶴間5-5-1 ★地元・近隣エリアからの通勤はもちろん、神奈川県・埼玉県から通勤している社員も在籍しています。電車・車・自転車・徒歩、どの手段でも通いやすい立地です♪ ＜アクセス＞ 東急田園都市線「南町田グランベリーパーク駅」より徒歩12分 ■綾瀬工場：神奈川県綾瀬市吉岡3378 ＜アクセス＞ 1)小田急線「長後駅」よりバス20分＋徒歩5分 2)小田急線「海老名駅」よりバス20分＋徒歩5分 3)相模線「社家駅」よりバス5分+徒歩25分 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
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- 月給23万円～28万円＋残業代全額支給＋手当 ※経験・スキルを考慮し決定します
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設立 1990年
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従業員数
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- 平均年齢 46.0歳
求人情報 全1件
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倉庫作業スタッフ／年間休日123日／土日祝休み／未経験OK
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- 港湾内の倉庫など、倉庫内での荷物の運搬業務が中心です。 1カ月に1回勉強会やスキルアップ講座があるので、未経験の方やブランクがある方やも安心してください。入社後の職種変更はありません。 ―――――― 【主な作業】 ―――――― 商品のピッキング、検品、梱包、シール貼りなど ―――――――――― 【主な取り扱い荷物】 ―――――――――― ストッキングやカテーテルなどの医療用品 ―――――――――――――――――――― 【コミュニケーションを大切にしています】 ―――――――――――――――――――― 効率的に作業を進めるには、仲間とのコミュニケーションが大切。作業は一人が多いですが、安全確認や他部署との連携もあり、お互い声掛けなどを行っています。 ――――――――――――――――――――― 【親会社は100年以上の歴史を持つ安田倉庫】 ――――――――――――――――――――― 当社は1919年（大正8年）創立の安田倉庫株式会社のグループ会社です。親会社は100年以上の歴史を持ち、プライム市場上場の安定企業。グループの中で荷役作業を請け負っているため、当社の仕事や業績も安定しており、働きやすい環境が整っています。
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- ■大井埠頭営業所 東京都大田区東海5-4-1 安田倉庫内 【交通アクセス】 各線「品川駅」からバスで15分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給21万円～25万円以上 【平均月収28万円！】 経験やスキルなどに応じて、お給料は決定します。 頑張り次第をしっかり評価いたします。
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設立 2012年
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従業員数
250名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業アシスタント／未経験歓迎！物件を見るのが好きな方
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- 【賃貸アパート・マンションの魅力を伝える業務】 担当エリアで以下の業務を行います。 ◆物件の写真撮影 玄関、リビング、寝室、キッチン、バス・トイレ、収納、設備などの内部や、 外観、共有部、ベランダからの眺望など、写真撮影および360度のパノラマ撮影 ◆周辺環境の撮影 コンビニ・ショッピングモール、学校、公園、病院… ◆自社サイトや物件紹介サイトへの情報入力 デジカメや360度カメラは各店舗にご用意。 事前に撮影の仕方などはレクチャーしますので、経験がなくても大丈夫！ お部屋を探す方が、写真を見て分かりやすいような撮影を心掛けてください。 【その他、サポート業務】 ◆オーナー様やご入居者様の問い合わせ対応 ◆データ入力（各種書類作成のサポート） ◆物件の空き状況確認 ＜入社後の流れ＞ ▼本社で不動産や法律の知識を学びます ▼店舗でのOJT研修 先輩に同行し、物件の撮影や物件登録をしながら エリアの市場や周辺環境・どんな物件があるのかを覚えます。 《店舗に貢献できる》 物件紹介サイトに外観や部屋の画像、間取り図を掲載。これらの情報がお客様からの問い合わせにつながります。 繁忙期には問い合わせや内覧案内もお願いする事もありますが、物件をよく知るからこそスムーズに出来るはずです♪店舗の成績に貢献できる大切なお仕事です。
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- 《転居を伴う転勤なし》横浜市内の募集 ※詳細は当社HPをご覧ください。 センター南店／関内店／鶴見店／東白楽店／横浜西口店／金沢八景店／新横浜店／綱島店／戸塚店／上大岡店／二俣川店／中山店／青葉台店
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- 月給：22万円～ ※経験・能力を考慮し決定します。 ※試用期間3ヶ月（期間中の待遇に変化はありません）
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設立 1983年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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加工品の配送ドライバー／月給33万円～／土日祝休み／日勤のみ
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- 東証プライム市場上場企業の食肉商社「スターゼン」が取り扱う品物は、身近なスーパーや飲食店で見たことのあるモノばかり。 あなたには、こうした食肉全般や加工食品を取引先へ配達するドライバーをお任せします！ ┏──────┓ 具体的には… ┗──────┛ ■配送業務 大手スーパーや飲食チェーンの物流センターへ、食肉全般や加工食品を配達します。 ■集荷業務 各営業冷蔵庫から、翌日に配送する荷物を集荷して物流センターへ運びます。 荷物の積み込み・降ろしには、場所によりパレットを使用し、効率よく業務を進めています。 車 ：3t、4t、5tいずれかをご選択いただきます。 ※3tは配送メイン、4t・5tは配送と集荷をお任せします。 荷物 ：平均10kg～20kg 配送 ：1日10件～12件ほど 走行距離：1日約150kmほど 運転範囲：東扇島・平和島・大井ふ頭・城南島・品川ふ頭など、関東エリアの地場をメイン 配達先 ：スーパーマーケット、食肉専門店、百貨店など ＼POINT／ ★資格取得支援制度を利用し大型免許を取得し、より大きいトラックを運転することで給与UPを目指すことも可能です。 ★ドライバーから管理者へのキャリアパスも！実際、ドライバーを経て運行管理者として活躍中の社員も在籍しています。 ＜ 安全に関する取り組みについて ＞ 当社ではドライバー全員を対象に初任診断を実施。また、年2回シミュレーターを使用した運転適性診断の実施と、毎月の教育指導など、定期的に運転技能のチェックを目的とした研修を行なっています。 トラックには、バックモニター・ドラレコ・デジタコ（運行記録計）も搭載。 経験者も未経験者も安心して長く働けるように、安全に関する取り組みは積極的に実施しています。
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- 【転勤なし／車・バイク通勤OK／駐車場完備】 神奈川県川崎市川崎区東扇島24 （財）日本食肉流通センター内F棟3階 ＜アクセス＞ 首都高速湾岸線「東扇島」出口すぐ ※受動喫煙対策：分煙（屋内全面禁煙）
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- 月給33万9,400円～37万7,460円+賞与+各種手当 ※上記月給には、固定残業代・一律手当を含みます。 固定残業代：月60時間分10万7,400円～11万9,460円（超える時間外労働分は追加で支給） 一律手当：月6万6000円～9万2000円 ※給与はスキル・経験を考慮の上、決定します。
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食肉・加工品の配送／月給32万円～／14時定時／年休122日
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- 東証プライム市場上場企業の食肉商社「スターゼン」が取り扱う品物は、身近なスーパーや飲食店で見たことのあるモノばかり。 あなたには、こうした食肉全般や加工食品を取引先へ配達するドライバーをお任せします！ ★. おもな仕事内容 ______ ■荷物の積み込み ■荷物の積み下ろし ■配送業務 など 車 ：2t～5tトラック 荷物 ：平均10kg～20kg 配送 ：1日10件～12件ほど 走行距離：1日約150kmほど 運転範囲：東京都・埼玉県・神奈川県 配達先 ：スーパーマーケット、食肉専門店、百貨店など ※将来的に大型免許を取得し、より大きいトラックを運転することで給与UPを目指すことも可能です。 ★. 入社後について ______ まずは先輩社員に同行して、ルートや動きを覚えていただきます。独り立ちまでは1カ月程度を想定していますが、一人ひとりの運転スキルや習熟度に合わせて、一人前になるまで柔軟にサポートしていきます！ ドライバー未経験の方でも、丁寧に指導するので安心して挑戦してください。 ★. 安全に関する取り組みについて ______ 当社ではドライバー全員を対象に初任診断を実施。 また、年2回シミュレーターを使用した運転適性診断の実施と、毎月の教育指導など、定期的に運転技能のチェックを目的とした研修を行なっています。 またトラックには、バックモニター・ドラレコ・デジタコ（運行記録計）も搭載。 経験者も未経験者も安心して長く働けるように、安全に関する取り組みは積極的に実施しています。 ＃入社後の職種変更はありません
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- 【車・バイク通勤OK／駐車場完備】＜多摩営業所＞〒208-0035 東京都武蔵村山市中原4丁目7-30 受動喫煙対策あり ※車で30分～1時間圏内から通うメンバー多数！遠い方で川崎から通勤している方もいます！
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- 月給 32万4780円～+賞与（昨年実績4.2カ月分以上）+各種手当 ※上記月給には、固定残業代月60時間分、月10万2780円～を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与はスキル・経験を考慮の上、決定します。
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設立 1960年
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従業員数
60名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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Hondaディーラーのサービススタッフ（整備士）／奨励給あり
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- Honda車の点検や車検、修理など、お客様が自動車を安全に運転できるよう、さまざまな整備業務を行っていただきます。 具体的には ―――――― ■点検 無料点検、定期点検、車検など、お客様の車を総合的にチェックします。 ■整備 点検の結果、必要な整備を行います。 エンジンオイル交換、バッテリー交換、ブレーキ点検などの一般的な整備から、エンジンやトランスミッションの重整備、部品交換、オプションパーツの取り付けなど。 ■お客様対応 お客様へ整備内容の説明、質問の対応など、お客様とのコミュニケーションも行います。 入社後は… ―――――― 各種研修制度で、営業が未経験でも安心してスタートできる環境です◎ （研修例） ・サービスエンジニア研修 ・損害保険募集人資格 など 一日の流れ ――――――― ▼09:30 出勤～朝礼 朝は開店15分～30分ほど前に出勤。 展示車の洗車や出庫予定のクルマの移動など、他のスタッフと共に開店準備を行います。 ▼10:00 開店 ショールームがオープンし、点検などでお客様がご来店。 サービスピットで担当車両の整備作業を行っていきます。 ▼12:00 休憩 午前中の整備作業が一段落つくと、お昼休憩に入ります。 他のスタッフたちと一緒にお弁当などを食べながら楽しいひと時を過ごします。 ▼13:00 午後の勤務 午前中に引き続き、サービスピットでの整備作業を行っていきます。 お客様に整備内容の説明をすることもあります。 ▼18:30 閉店～退勤 当日予定の点車検作業が終了。 残りの作業がなければ、翌日の予定を確認してから退勤します。 キャリアプラン ―――――――― 担当→チーフ→整備主任→フロントマネージャー→工場長→拠点長→サービス管理職（部長）と、実績次第でステップアップできます。 しっかりキャリアが描ける環境です！
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- 【神奈川県小田原エリア／マイカー通勤可／転居を伴う転勤なし】 ▼以下いずれかの店舗に配属となります。 1) 小田原店：神奈川県小田原市寿町5-10-21 最寄り駅：JR「小田原駅」 2) 二宮店：神奈川県中郡二宮町一色1298ｰ1 最寄り駅：JR「二宮駅」 3) 開成店：神奈川県足柄上郡開成町宮台326 最寄り駅：小田急「開成駅」 転勤：転居を伴う転勤なし（拠点間の異動はあり） 受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給27万円～＋インセンティブ＋各種手当 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ★月給にプラスしてインセンティブと手当を支給！残業手当は発生分を全額支給します！
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Hondaディーラーの接客・受付担当／未経験歓迎／転勤なし
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- 【仕事内容】 ご来店されたお客様の一次対応をはじめ、以下のような幅広い業務をお任せいたします。 各担当スタッフにつなぐ役割で、コミュニケーションスキルが活かせる仕事です。 お客様の待ち時間に、商品のご紹介や、付属品（カーナビなど）のご紹介も行うこともあります。 ＜具体的には＞ ■接客・受付 ・お客様のお出迎え、お見送り ・お茶出し、展示車の説明 ・点検・車検の受付、お渡し ■販売業務にかかわる事務・対応 ・必要に応じて車の紹介 ・試乗車の準備 ・見積書・契約書の作成 ・顧客データ管理 ・書類作成 ・電話対応 など ＜入社後は…＞ 各種研修制度で、未経験でも安心してスタートできる環境です◎ （研修例） ・CA研修 ・CAスキルアップ ・営業サポート研修 など ＜一日の流れ＞ ▼09:30 出勤～朝礼 まずはショールームの清掃やドリンクの準備など、お客様をお迎えする準備をします。 その後、朝礼でスタッフ間の情報共有を行います。 ▼10:00 開店 開店と同時にお客様対応がスタート。併せて駐車場のクルマの移動や代車準備も行います。 また、午前中は電話でのご連絡も多く、お問い合わせや予約などに対応していきます。 ▼12:00 休憩 お昼になると、CA同士交代で休憩に入ります。 他のスタッフたちと会話しながら、ゆっくりとランチを楽しんだりします♪ ▼13:00 午後の勤務 午前中と同様に接客をメインに行いながら、その合間に事務作業もこなします。 時間に余裕がある日は、店長から商品知識などを教えてもらうこともあります。 ▼18:30 閉店～退勤 翌日の作業予定の確認や締め作業を行います。 最後のお客様をお見送りし、ショールームの片づけが終わったら退勤します。 ＜キャリアプラン＞ 担当→チーフ→主任→拠点長→総務管理職（部長クラス）と、積み上げてきた経験やご希望次第でステップアップも叶います！ しっかりキャリアが描ける環境です！
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- 【神奈川県小田原エリア／マイカー通勤可／転居を伴う転勤なし】 ▼以下いずれかの店舗に配属となります。 ＜小田原店＞ 神奈川県小田原市寿町5-10-21 最寄り駅：JR「小田原駅」 ＜二宮店＞ 神奈川県中郡二宮町一色1298ｰ1 最寄り駅：JR「二宮駅」 ＜開成店＞ 神奈川県足柄上郡開成町宮台326 最寄り駅：小田急「開成駅」 転勤：転居を伴う転勤なし（拠点間の異動はあり） 受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給23万円～＋インセンティブ＋各種手当 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ★月給にプラスしてインセンティブと手当を支給！残業手当は発生分を全額支給します！ インセンティブ支給例：1万円～7万円 ※毎月の成果と連動し給与と同時に支給されます。
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設立 1952年
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従業員数
4,487名
- 平均年齢 -
求人情報 全49件
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セキュリティスタッフ／基本週休3日制・賞与年4カ月分以上
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- ★スマホからご覧の方はPickUP！ページもぜひご覧ください 【経験ゼロから始められます！】 入社後まずは、当社のことや施設のルール・警備の基礎知識など、必要なことを学ぶ3日間の座学研修からスタート。周囲と連携を取りながら協力して業務を進めていくので、警備の仕事が初めての方も安心してスタートできます。 ＝■具体的な業務内容■＝ ◇受付…施設への出入りの手続き ◇モニター監視…監視カメラなどの映像チェック ◇巡回…施設内に異常がないかの見回り ◇立哨…立哨台（室内）からの車両の通行管理 ◇館内のご案内対応 ◇緊急時の初期対応（救急・消防） など 配属後1年間は専属で教育担当の先輩が付き、業務の流れをイチからお教えします。受付や立哨など始めやすい業務から慣れていき、緊急時の対応などへと徐々に業務範囲を広げていきましょう。 ＜1日の流れ例＞ モニター監視（1時間） ▽ 入館受付業務（1時間） ▽ 休憩（30分） ▽ 巡回業務（30分） ▽ モニター監視（1時間） ▽ 立哨（1時間） ▽ 休憩（1時間）… ＼働きやすいPOINT★／ 【◎チームで業務を担当】 勤務地によりますが、5～7名のチームで業務を行います。 そのため、困ったことがあればすぐに相談できます。 【◎持ち場はローテーション制】 30分～1時間ごとに持ち場を交換します。立ちっぱなし・座りっぱなしといったことはないため、程よく体を動かしリフレッシュしながら働けます！ 【◎すぐに連携できる仕組み】 スタッフそれぞれが無線を持って行動しており、持ち場が離れているメンバーともタイムリーに相談・連携が可能。すぐに判断できないことも先輩に聞くことができるので安心です。 ※基本的に入社後の職種変更はないため、経験を積み長期的なキャリアを築くことができます。
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- 【転居を伴う転勤は原則なし／マイカー通勤OK】 愛知県豊田市・みよし市・田原市のトヨタグループの工場・関連施設他 土橋駅(愛知県)、竹村駅 他 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙 ◆この勤務地の魅力◆ ━━━━━━━━━━ ＼1日の予定が立てやすい！／ 働く時間帯やお休みは事前に決まっており、1日の予定が立てやすいのが当社の特徴です！ ＼趣味に全力！の社員も／ ボーリングやダーツなど、転職してから趣味にかける時間が増えた！という声も多いのも当社ならでは。 ＼有休消化率が高い！／ さまざまな事業を展開する当社ですが、中でも警備部門は休日と有休を組み合わせて旅行を楽しむ…なんて先輩も多いんですよ。
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- 月給20万2200円～22万6000円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績4.6カ月分） └【各種手当】変動給として下記を支給します。 ・警備移動手当（月5000円程度） ・深夜手当（月9000円程度） ・資格手当（月最大1万5000円） ・特務手当：消防・救急（月最大1万8000円） ・残業手当 └固定残業代はありません。残業代は全額支給します。
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設立 1965年
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従業員数
84名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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タクシードライバー／未経験歓迎／入社祝金10万円／賞与年3回
- NEW
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- 名古屋市を中心に、地域の人々の生活をタクシーでサポート。 アプリや無線配車が6割～7割を占めるため、お客様探しに奔走する必要はありません。 最新のAIナビやキャッシュレス決済など、未経験でも安心して働ける環境が整っています！ 魅力POINT！ ￣￣V￣￣￣ ★ 予約配車がメイン！ 「GO」「DiDi」「S.RIDE」「「Uberタクシー」「スマタク」の合計5つのアプリからの予約が急増中！ 現在は予約配車が6割～7割で、流し運転は3割～4割。 未経験でも安定してお客様に出会える仕組みです。 ★ 最新AIナビで効率UP！ 全車にタブレット型AIナビを搭載。 お客様がいる可能性の高いエリアをAIが教えてくれるので、土地勘がなくても安心。 キャッシュレス決済や事前確定運賃の導入でトラブルも少なく、働きやすさが向上しています。 ★ 働き方も自由に！ 「家庭の事情で日勤のみ」「今月は稼ぎたいから夜勤多め」など、 シフトは自分のライフスタイルに合わせて柔軟に調整可能。 さらに、勤務時間も1時間～2時間の範囲ならご相談可能です！ 私生活も大切にできます◎ 安心の研修制度でドライバーデビュー ￣￣V￣￣￣￣￣￣ ▼Step1：二種免許取得（約6日間） 費用は全額会社負担！教習所にて免許取得を目指します。 ▼Step2：グループ新人研修（18日間） 運転のコツ、接客マナー、仕事の流れを基礎から習得。 ▼Step3：タクシー協会での研修（4日間） 地理・法令・安全講習や地理試験を受講。 ▼Step4：添乗指導研修（5日間） 先輩が同乗し、実際の運転・接客・営業をサポート。 将来のキャリアパス ￣￣V￣￣￣￣￣￣ タクシードライバーとしてキャリアを極めるのはもちろん、 希望や適性に応じて VIP専用タクシー や 配車管理 などへのステップアップも可能！ 長く働きながら、自分らしいキャリアを描けます◎
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- 【U・Iターン歓迎！寮完備／名古屋の繁華街「栄」のすぐそば！ 】 ■本社／愛知県名古屋市中区新栄3-35-16 ★つばめグループの中でも、お客様を見つけやすい繁華街エリアで働けます！ ★転勤なし！腰を据えて活躍できます ★マイカー・自転車での通勤OK ＜アクセス＞ 名古屋市営地下鉄東山線「千種駅」より徒歩約10分 名古屋市営地下鉄鶴舞線「鶴舞駅」より徒歩約10分 ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙 ＼★U・Iターン支援あり／ 6カ月間無料で利用できる独身寮をご用意！ 県外から入社する方も安心してスタートできます♪ 北海道から沖縄まで地方出身者が多く在籍し活躍中！ ◎1Rで当社から徒歩5分の寮に即入居可能！ ◎赴任に伴い、引越費用などが発生する場合は、赴任旅費を支給します！ ◎出張面接実施中！採用担当があなたのお住まいの地域で面接します ご不明な点は、採用担当までお気軽にご相談ください！
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- 【入社1年目の平均月収35万8,000円／ドライバーデビュー後6カ月間保証あり！】 ■ドライバーデビュー後6カ月間は月給25万円を保証（未経験者）※経験者は応相談 保証額を超える売上を確保できた場合は、「月給保証額＋上乗せ分」の給与を支給します！ ほとんどの社員が入社3カ月～4カ月目で、保証額を超える売上を達成しています！ ◆ ◆ ◆ 【入社6カ月後】 月給17万円以上 ＋ 高率歩合給 ＋ 残業代全額 ＋ 賞与年3回 ★入社1年目の最高月収：73万3,000円（年収685万円） ★入社1年目の平均月収：35万8,000円 ※二種免許取得期間（6日間）／研修期間（30日間）の給与は日給8,000円 【その他の月収例（日勤・夜勤）】 ＜日勤者＞ ■35万1,000円（入社2年目） ■40万4,000円（入社3年目） ＜夜勤者＞ ■41万6,000円（入社2年目） ＜昼夜勤＞ ■40万8,000円（入社2年目） ■80万6,000円（入社2年目）
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設立 1972年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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事務スタッフ／未経験歓迎／転勤なし／賞与年2 回
- NEW
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- ・石材の仕入れ発注 ・工事業者へ施工の発注 ・各請求書の確認と支払い申請 ・社内システムへの入力 ・CAD・CG 図面の作成 ◎原価が掛かるものすべての管理業務をお任せしていきます。 ◎図面の読み方・CAD の操作方法は先輩社員が教えますので未経験からでも安心して始められます。 ★POINT★ 社内外との連携が多く、コミュニケーションを取りながら業務を進めていくのが特徴です。 キャリアアップを見据え腰を据えて働ける環境です。 ※入社後の職種変更なし
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- ■京都本社 京都府京都市下京区大宮通松原下ル西門前町407 久保田ビル 【アクセス】 ・阪急「大宮駅」より徒歩8 分 ・嵐電「四条大宮駅」より徒歩7 分 ・JR「丹波口」駅より徒歩11 分
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- 月給30 万円～35 万円 ※一律手当を含む ※経験・能力を考慮して決定します ※試用期間中に関しまして、給与に変動はございません。
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経理・財務／設立50年以上の安定基盤／業界未経験歓迎
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- ご経験に応じて、以下の業務をお任せします。 ＜財務＞ ・グループ全体の資金管理、資金需要予測 ・銀行返済管理を含めた資金繰り管理 ・銀行提出資料の作成 <経理> ・経理システムへの入力 ・出納金管理 ・小口現金管理 ・伝票処理 ・月次決算 ・銀行に提出する資料作成 【入社後は】 まずは当社の業務を理解・把握して頂きます。 その後、ご経験に応じて業務をお任せしていきます。 【仕事の魅力】 ◎他部署の社員ともコミュニケーションをとる機会が多いです。 ◎サポート体制も充実しています。都度スキルアップが可能な環境です。 ※入社後の職種変更なし
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- ■大阪支店 大阪府大阪市中央区南船場2-5-12 クリスタファイブビル10Ｆ 【アクセス】 ・堺筋線/長堀鶴見緑地線「長堀橋」駅より徒歩2分 ・御堂筋線「心斎橋」駅より徒歩5分 ・四つ橋線「四ツ橋」駅より徒歩10分 ※クリスタ長堀すぐ！雨の日も通勤しやすいです◎
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- 経理・財務：月給30万円～ 経理：月給26万円～ ※一律手当を含む ※経験・能力を考慮して決定します ※ご担当頂く業務により変動します ※試用期間中に関しまして、給与に変動はございません。
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設立 1970年
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従業員数
1,303名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎／倉庫スタッフ／月収30万円以上可／社員寮あり
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- 【ココがpoint！】 ━━━━━━━ ★超安定物流企業の増員募集！ 創業から長い歴史のある当社ですが、誰もが知る物流会社や商社など…年々と取引社数・事業拡大を続けており、今回も新しい案件がスタート！ ＜既存の倉庫では…＞ ・海上輸送されるようなコンテナの積み荷 ・全長25mもあるダイナミックな資材 ・SNSで話題の新商品 ・食品や日用品などの生活必需品 など多彩な業界と取引を行っており、安定感も抜群です！ ★拠点づくりにも関われる 歴史ある倉庫ですが、現在設備投資をして働きやすさ向上や業務効率化を進めている最中です。 直近では4000万円ほどの費用をかけて搬送装置を整える等、社員メンバーでアイデアを出し合いながらリニューアルを進めています。 ▼仕事内容 ━━━━ ■入社後すぐは…？ 【フォークリフト資格をお持ちでない方】 まずは手作業で「身体に負担のかかりにくい荷物の持ち方」等を学び、簡単な荷物の移動や在庫管理業務をお任せします。 ※重いと感じる荷物があれば、いつでも先輩を頼ってくださいね！ そして、入社後3カ月程度（研修期間）を目途に資格を取得いただければ、フォークリフトを使って作業を進めます。実際の運転についても、1カ月程度の時間をかけてしっかりお教えします！ 【フォークリフト資格をお持ちの方】 フォークリフトを使った荷物の移動で、 1）荷物の場所が書いてある紙を印刷し、指定の場所へ移動 2）トラックへの積込み・荷卸し作業や輸送コンテナに指定された貨物を積込んでいく 上記2つの作業をメインにお任せします。 ★玉掛けやクレーン資格をお持ちの方も、資格を活かせる環境です。 ▼将来的には ━━━━━ 一般社員 →サブリーダー →リーダー →フロアリーダー →作業責任者 →管理職…とキャリアアップできる制度を採用しています。管理職メンバーは全員現場からステップアップしています。原則入社後の職種変更はありません！
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- 【大阪】★転居を伴う転勤なし★社員寮完備★『中ふ頭駅』から徒歩4分★マイカー・自転車通勤可 【住所】 大阪府大阪市住之江区南港中6丁目5番1号
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- ◎月収例◎ 入社1年目／25歳／月収28万円 入社3年目／30歳／月収32万円 月給25万円以上＋各種手当 ※経験・能力を考慮の上決定致します。 ※しっかり稼ぎたい方は、残業をして月収30万円以上も目指して頂けます！
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設立 2014年
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従業員数
180名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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学校施設の貸出運営事務／近大出資100％企業／残業ほぼ無
- 締切間近
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- 近畿大学の校舎を、企業や地域団体などの外部利用者に貸出す際の運営サポート及び管理用務をお任せします。 スケジュール管理や問い合わせ対応、書類作成などの事務業務をメインに、新規委託ビジネス開拓のため、「この業務を当社に委託しませんか」という近畿大学側への営業や折衝を行うこともあります（ノルマなし）。 ────── 仕事内容 ────── ■近畿大学東大阪キャンパス内の施設貸出業務の運営・管理 ■近畿大学との折衝 ■外部利用者からのレンタル申込・問い合わせ対応 ■依頼者への施設見学対応 ■貸出日当日の現場対応 ■大学への決裁書作成業務 ■外部利用者への請求書作成及び貸出利用料の受領対応 ■大学への貸出利用料の納付対応 ■各学部との調整対応 ※その他の受託業務にも携わっていただきます 貸し出す施設は主に資格試験やイベント会場として利用されます。業務を通して社会貢献につながることもやりがいの一つです。 【入社後は…】 上司・先輩から業務をレクチャーします。 スキルや経験に応じてできることからお任せしていきますのでご安心ください。 ───── POINT ───── ◆◇ 幅広い業務を経験！◇◆ 当社が近畿大学から受託している事業範囲の拡大に伴い、施設貸出業以外にも多様なビジネスモデルを展開していく予定です。 事務職や営業職のスキルを活かせるのはもちろん、新たな経験を積んでキャリアアップも可能な環境です。 大学職員だけでなく、外部企業との折衝もありますので、コミュニケーション能力やスケジュール管理も活かしていただけます。 また、マネジメントスキルが磨ける仕事でもあります。 当社の中だけでなく、その先の近大に関わる数千人という人々の役に立てるのは、当社ならではのやりがいです。 培ったスキルやアイデアを活かして教育の場に寄与できるだけでなく、新たなキャリア形成の機会もございます。
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- 【転勤なし／自動車通勤可（ただし要相談）】 大阪府東大阪市小若江3丁目4番1号 近畿大学31号館1階 ＜アクセス＞ ・長瀬駅から徒歩10分 ・八戸ノ里駅から直行バスで「東門前」下車すぐ ※受動喫煙対策：屋内禁煙（喫煙所あり）
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- 月給25万円～30万円（固定残業手当含む） ※固定残業手当は、時間外労働の有無に関わらず15～25時間分を、月3万5000円～5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※固定残業時間数および固定残業手当の額は、給与額に基づき算出いたします ※給与額は、スキルや前職での経験を十分に考慮した上で決定します
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設立 1966年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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総務・経理／未経験歓迎／長期連続休暇取得可能／福利厚生充実
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- ◆経理業務 ・伝票作成 ・決算業務（税理士と協力して実施） ・請求書の支払い処理 ・経費精算 ・給与計算 ※会計ソフトを使用します。 ◆労務業務 ・職員の採用から退職までの各種手続き ・就業規則の作成（社会保険労務士と協力して実施） ・社会保険の手続き ・採用活動 【職員の声に耳を傾ける職場です！】 業務の効率化や職場環境の改善のために声を上げれば、 積極的に検討するのが当法人の特徴。 例えば、それまで紙ベースでおこなっていた有給申請と給与システムをクラウド化するために、給与ソフトや就業申請ソフトを入社2年目の職員が提案をし導入に至ったという実績もあります。 【入社後は…】 定年退職を控えた60代のベテラン職員と、入社3年目の先輩がOJTでレクチャー。 わかるようになるまでじっくり時間をかけていきますので、安心してください！ ※入社後の職種変更はありません
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- ★車・バイク・自転車通勤OK（規定あり） ★転勤なし 近鉄自動車学校／大阪府松原市東新町1-17-36 ⇒近鉄南大阪線「河内天美」駅より徒歩7分 ※受動喫煙対策：あり（敷地内全て禁煙） ・「河内天美」駅～「大阪阿部野橋」駅まで、乗り換えなしで約12分です ・岸和田市や枚方市から通勤する職員も活躍中です
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- 月給23万2000円 ～29万円＋各種手当
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設立 1972年
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従業員数
422名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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インフラ施設維持管理／賞与実績3回／残業月5h以下／資格手当
- NEW
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- 数名のチームで、交替で上・下水道設備の監視を行い、定期的な点検、機器の部品の交換などのメンテナンスを行います。 ＼＼未経験でも安心！／／ ・研修やマニュアルが充実♪ ・常に3～5名のチームでお仕事するので、分からないことは先輩にすぐに聞けます♪ ＼＼主な取引先は官公庁！／／ 取引先は大阪府、京都府、奈良市などの各自治体が中心です。 ※詳しくは求人下部「主要取引先」をチェック！ 【主な業務内容】 ■運転監視…モニターの監視／設備の運転操作を行っていただきます。 ☆具体的には… 監視室で機器の運転状況や処理された水の状態を確認するなど、設備全体を管理します。 状況に応じて設備の運転方法を変えたり、機器が常に安定した処理ができるようにします。 ■保守点検…施設内を巡回し、施設に設置されている機器を点検・メンテナンスします。 ☆具体的には… 施設を巡回して、水の状態を見て適切な処理ができているかなどを確認します。 実際に目で見たり音を聞いたりすることで、機器の故障が発生する前に異常を察知してトラブルを未然に防ぎます。 【入社後の流れ】 2週間：巡回点検・見学（先輩に付いてもらいながら、水の流れや工程を学んでいただきます） ▼ 約1年：OJT研修（実際に業務をしながら仕事を覚えていただきます） ▼ 徐々に一人で作業をお任せ ◎業務内容は3カ月程度あれば一通り覚えることができます！ ◎巡視点検以外のほぼすべての業務はベテランになってからも一人で行うことなく、チームで協力して業務を行います。 ※研修終了後は、配属先の班長・副班長が中心となり、丁寧に業務を教えていきます。 ※研修期間は日勤のみ＆土日休み（月に一度土曜日出勤あり）となります。 ※入社後の職種変更はありません
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- 【車通勤OK／配属は原則希望が叶います】 大阪・京都・兵庫・静岡の各拠点へ配属となります。 ◎大阪府（東大阪市・堺市・大阪市・守口市・寝屋川市・四條畷市） ◎京都府（京都市） ◎兵庫県（尼崎市） ◎静岡県（浜松市）など ※基本的に、通勤可能エリアへの配属を予定しております。 ※U・Iターン歓迎 ※クルマ・バイク通勤OK ※交通費全額支給（公共交通機関利用の場合） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 本社：東大阪市本庄西一丁目10-24
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- 【2年連続で基本給のベースアップ中！】 ＜月収例＞ 大学院卒 23万2000円＋各種手当 大卒 22万8000円＋各種手当 高卒 19万5000円＋各種手当 【月給】 19万5000円～23万8500円 ※年齢・学歴・資格を考慮し決定します ※夜勤手当、残業手当等の支給があります ※上記金額より昇給あり ＜業務に必要な資格を取得すると、月給がUP！＞ ・下水道第3種技術検定→月5000円支給 ・危険物取扱者乙種4類→月500円支給 ※上記2つは座学試験のみのため、入社1年ほどの社員も取得しています！ その他、資格手当の対象となる資格は140種類以上あり、皆さんの頑張りをしっかり還元！ 業務に必要な様々な資格の取得を会社が全面的にサポートいたします。 上司や先輩も試験の対策に向けてフォローしてくれますよ♪ 詳細は面接時にお伝えします。
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設立 1998年
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従業員数
453名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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宝塚歌劇の大道具・衣裳／賞与年3回／服装・髪色自由
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- 「宝塚大劇場（兵庫）」「東京宝塚劇場（東京）」の2つの勤務地から仕事内容を踏まえて選択ください。 【1】大道具 ■大道具の転換業務（宝塚・東京） 舞台上で場面が変わる際、パネルやキャスターがついた道具などを2人一組になり人力で動かしたり、まわり舞台や吊りバトンなどの舞台機構をコンピュータ制御にて操作し、次の場面のセットを行います。 1回の公演につき舞台機構を操作するオペレーター3名、人力でセットを行う14名（舞台両サイドに7名ずつ配置）で業務を進めます。 ■次回公演の準備・解体（宝塚・東京） 公演が終わった際の解体撤収や、次の公演のための舞台セットを組み立てます。 ■舞台装置製作（宝塚のみ） セットを製作する装置製作係の補助を担当。 例えば木のセットをつくる場合は大枠を装置製作係が対応し、大道具係はそれに葉をつけるなど、細かな点のみを対応します。 ＼POINT／ ★経験を積める環境 未経験大歓迎！宝塚歌劇は圧倒的な公演数を誇るため、経験や知識を積む機会が豊富。 スピーディな成長が叶い、大道具としてのスキルを磨けます。 【2】衣裳 ■公演業務（宝塚・東京） 公演中に出演者の衣裳の着付けや早着替えの補助、衣裳のメンテナンス等を行います。早着替えでは1分間に数点の衣裳を着せ替えるため出演者と息を合わせることが大切！突発的な修正等にも対応します。 ■製作業務（宝塚のみ） 衣裳や帽子、靴等の公演衣裳を製作。 1公演当たり600点ほどの衣裳を使用するため、数多くを手掛けます。 フィッティングやサイズ直し、飾りつけなどのほか、イチから衣裳を製作することも。 今後イチからの衣裳の新調業務も拡大していく予定で、そこに携われるチャンスもあります。 ＼POINT／ ★美しい衣裳で舞台に華を添える 時代や国などを超えた、多種多様な衣裳を手掛けられます。 一般的な衣服とは異なり、特殊な衣裳に携わる面白さを感じられるはずです。
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- 【宝塚歌劇を創り上げる／駅チカ！徒歩10分以内】 【宝塚大劇場】兵庫県宝塚市栄町1丁目1番57号 ＜アクセス＞ 阪急宝塚本線／阪急今津線／JR福知山線 宝塚駅より徒歩10分 阪急今津線 宝塚南口駅より徒歩10分 【東京宝塚劇場】東京都千代田区有楽町1丁目1番3号 ＜アクセス＞ 東京メトロ日比谷線 日比谷駅から徒歩5分 ＪＲ京浜東北線／JR山手線 有楽町駅から徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 【大卒以上】月給21万7870円～＋各種手当＋賞与（年3回） 【高卒以上】月給20万6730円～＋各種手当＋賞与（年3回） ※年齢や経験・能力を考慮の上、決定します。 ＊＊衣裳の月給モデル＊＊ 月給23.5万円（27歳／年収400万円） 月給26万円（32歳／年収460万円） 月給30.5万円（37歳／年収540万円） ※年収には毎月20時間の残業手当と賞与が含まれています。 ★下限月給について★ 大道具・衣裳ともに下限月給については、 〈高卒・18歳・職歴一切なし〉の方がご勤務いただいた場合です。 年齢・経験・スキル等に応じて、基本給を設定いたします。 詳細を知りたい方はご面接当日にご案内いたします！ ご遠慮なくご相談ください！
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設立 1970年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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整備士／西鉄グループ／土日祝休／賞与平均実績約5.13ヶ月分
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- ◎お客様は、港湾地区の大規模倉庫や工業団地の大きな工場、農家の方々まで様々です 【具体的には…】 ・フォークリフトの点検・メンテナンス ・故障時の修理 ・お客様への修理・点検内容の説明 ▼２チームに分かれて業務を進めます ［工場班］ 営業所敷地内の工場が就業場所。お客様が直接持ち込んだフォークリフトの点検や整備を行います。 ［巡回班］ 社用車で担当エリアのお客様を訪問し、業務にあたります。定期点検や依頼のあった修理のほか、お付き合いのあるお客様の困り事を伺いに行くことも。 ＼★コマツ全国の技能大会への参加も！★／ 年に1度、社内で「整備士技能コンテスト」及び「運転技能コンテスト」を実施しています。そこで結果を残せば、評価につながるのはもちろん、賞金も手に入ります！ また、整備士技能コンテストにおいて優秀者に選ばれたメンバーは、コマツの日本国内ディーラーから地区予選を勝ち抜いてきたサービスマンが技能レベルを競う全国規模の大会『コマツATC』に出場できます！ ※2022年度当社より全国1位輩出！ 未経験スタートでも、整備士として確かなスキルを身に着けていくことができます！ 【入社後の研修制度】 配属後は約1年間の研修期間があります。 研修期間中は、工場でフォークリフト整備の基礎を学んだり、先輩社員と同行して、お客様を訪問したりします。一人で仕事をこなすようになってからも、わからないことや困ったことなどはすぐに相談しやすい環境です。 【ある1日の流れ】 8:30 朝礼 8:30～13:00 顧客先での修理訪問 13:00～14:00 休憩 14:00～16:00 点検・メンテナンス・修理作業(お客様の現場や自社工場内のどちらか) 17:00 帰社 17:00～17:30 片付け、明日の予定をタブレット（iPad）に入力 17:30 退社 ★iPadによる業務管理システムを導入しています。 そのため、その日の予定を外出先からも記入できるので、帰社後にその日の整理や次の日のスケジュールも立てやすいと、スタッフに好評です！
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- 【福岡県内の各支店】福岡・北九州・久留米・飯塚・新門司・大川 ■福岡支店／福岡県福岡市東区馬出3-3-1 ■北九州支店／福岡県北九州市小倉北区西港町61-21 ■久留米支店／福岡県久留米市東櫛原町289-2 ■飯塚営業所／福岡県飯塚市片島2-10-5 ■新門司営業所／福岡県北九州市門司区新門司北1-5-12 ■大川営業所／福岡県大川市向島2151 ※希望・適性を考慮の上、上記いずれかの拠点に配属となります。 ※U・Iターンも歓迎 ※マイカー通勤OK ※福岡県外への転勤はありません
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- 月給17万円～40万円＋インセンティブ ※月給は、経験・能力などを考慮して決定します。 ※残業代は別途支給 ＜インセンティブについて＞ 目標達成額に応じたインセンティブを支給いたします（社内規定による）。 ※目標設定基準：担当した点検・整備件数など ★先輩たちは、月平均2万円～3万円のインセンティブを獲得できています。 中には、整備士で10万円以上のインセンティブを獲得できている社員もいます！ ＼頑張りは目に見えるカタチでしっかり評価される環境です／
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設立 1973年
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従業員数
72名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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100年先も残る土木設計／未経験大歓迎／研修充実&チーム体制
- 締切間近
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- ＼完全未経験大歓迎！お人柄を重視した採用です♪／ ● 約6カ月間のマンツーマン研修あり ● 100％チーム配属で、いつでも相談OK ● 最初は簡単なCAD業務からスタート！ 「全くの未経験から始められるかな…」 「すぐに仕事を覚えられるか不安…」 そんな方もご安心ください！ 現在活躍中の社員も、ほとんどが未経験からのスタートです♪ ーーーーーーーーーーー 入社後の流れ ーーーーーーーーーーー ＼段階的に無理なくステップアップできます！／ 【1カ月目】 CADの基礎研修を実施。 先輩社員がマンツーマンで教えてくれるので安心です！ 課題形式で実践しながら学べます。 【2カ月目】 各部署を約3週間ずつ体験し、それぞれの業務内容を理解。 自分に合う部署を見つけ、希望や適性をふまえて配属先を決定します。 【3カ月目以降】 いよいよ本配属。 チームの一員としてプロジェクトに参加します。 隣に先輩がいてサポートしてくれるOJT体制なので、安心して実務に取り組めます！ ★資格取得支援もあるので、キャリアマネジメントも安心です♪ ーーーーーーーーーーー 先輩達の前職は？ ーーーーーーーーーーー ＼異業種からの転職者が多数活躍中！／ ・システムエンジニア ・アパレル販売員 ・工場の製造スタッフ ・飲食店スタッフ など「CADって何？」という状態からスタートした先輩たちも、 今では図面を描いてインフラ整備に貢献しています♪ ーーーーーーーーーーー お任せする仕事内容 ーーーーーーーーーーー 道路や橋梁、河川、上下水道など、公共インフラに関する 設計や点検・評価業務をチーム体制でお任せします。 配属部署や担当分野は、あなたの興味や希望に合わせて決定します♪ ※最初は簡単なCAD業務などからお任せいたします！
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- ＜転勤なし！＞ 東京都杉並区高円寺南1-23-1 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給30万円～60万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万2810円～11万1690円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験、能力、年齢により決定
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設立 1956年
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従業員数
83名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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土木設計・測量／完休2日制／賞与最大10カ月分／福岡勤務
- NEW
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- 土木設計または測量をお任せします。 【土木設計】 土木設計に関する業務全般をお任せします。 あなたの技術で、チームを引っ張ってもらいたいと考えています。 50代、60代の技術者も第一線で活躍中です。 ★設計部門のリーダーに★ 当社にとって、設計部門は会社を支える「2本目の柱」であり、体制強化・事業拡大に注力しています。 採用後は設計部門でリーダーシップを発揮し、会社を盛り上げていってください。 リーダーと言っても「周囲を盛り上げる話し上手」である必要はありません。 謙虚に、真摯に技術を磨いてきた方であれば、仕事ぶりが周囲に刺激を与えてくれるだろうと考えています。 《受注業務について》 『道路』『河川砂防』『農業土木』の3分野に対応。 九州全域の県や市町村から業務を受注しています。 ※国内出張あり 【受注実績／一例】 ■福岡県 ・福智川砂防施設修繕設計業務委託 ・福岡東環状線測量及び歩道設計業務委託 ・県営農村総合整備事業（農村基盤整備型）浮羽地区測量設計業務委託 ■佐賀県 ・県営ふるさと農道緊急整備事業芦刈南部地区第1号委託 ■福岡市 ・西部水処理センター代替駐車場検討業務委託 ・県道周船寺有田線道路測量設計委託 他、糸島市、朝倉市、川崎町、武雄市、対馬市、芦北町などからの受注実績多数。 【測量】 以下いずれかの部門でご活躍いただきます。 ■地籍測量部門：国土調査に関わる測量 ■測量設計部門：官公庁が発注する公共工事など関わる測量を担当 研修やOJTにて丁寧にレクチャーするため、未経験の方もご安心ください。 ＜仕事の流れ＞ 依頼内容の確認⇒地元の立会い⇒測量作業⇒PCにて作図 ★地籍測量部門のみ最大7カ月の長期出張が発生します。 エリアは遠くても山口や長崎などの隣県です。 長期出張中は食事手当、日当の支給と帰省時の旅費も負担しています。 《受注実績》 国土交通省、農林水産省、防衛省などの業務にも対応。 路線や河川、用地など測量全般に携わっています。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】 福岡県福岡市南区皿山3丁目2番56号 ＜アクセス＞ ・西鉄高宮駅より約3km ・西鉄高宮駅より西鉄バス乗車、「皿山3丁目」バス停から徒歩3分 ※転勤なし ※受動喫煙対策：あり
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- 【土木設計】 月給27万7000円以上＋賞与年3回 ※資格手当、時間外手当などは別途支給します 【測量】 月給25万円以上＋賞与年3回 ※資格手当、時間外手当などは別途支給します ※「地籍測量部門」のみ、長期出張中は別途食事手当＋日当＋帰省時の旅費を支給します ＼★賞与実績について★／ 昨年の支給実績は年8カ月～10カ月分。これまで20年以上、年8カ月分以上の支給を続けてきた実績があり、同業他社と比較しても見劣りしない年収が得られる環境です。
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設立 1985年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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金型製造職／未経験者歓迎／年休120日（完全週休2日）
- NEW
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- ★ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 金型製造スタッフとして、下記の【1】～【3】をお任せします。 【1】セッティング（まずはここから！） マシニングセンタ（切削加工を自動で行う工作機械）に対し、加工に必要な工具の取り付けや加工位置の調整、プログラムの入力などを行います。金型製造では非常に高い精度が求められるので、細かな確認作業が必要です。 【2】データの作成 CAD／CAMソフトを使用し、製品図面から加工用のデータを作成します。製品の用途や形状に応じて、どのように削るかを考えながら加工データを設計していきます。 【3】工程管理 受注から納品までのスケジュールを管理し、加工の順序や納期など、全体の進行を調整します。 ★ 入社後の流れは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、まず電子教材を使って基礎を学ぶところからスタート。どんな工程があるのか、どんな機械を扱うのかなど、未経験からでもじっくりと学んでいけます。 その後は、先輩社員の隣で実際の業務を見ながら、セッティングのやり方を覚えていきましょう。早い人であれば1週間ほどで、遅くとも3カ月以内には1人でセッティングができるようになります。その後、少しずつデータの作成や工程管理もお任せしていきます。 ★ ウエキモールドの強み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の自慢は何といっても技術力。お客さまは「こんなものを作りたい」というイメージを持ってはいても、具体的な形状や方法までは決まっていないケースがほとんどです。 そんなとき、当社が設計段階から「こうするのはどうでしょうか」と提案し、解決策を提示することで信頼を築いてきました。その積み重ねが、大手企業との長年にわたる取引につながっています。 実は、当社は営業活動をしません。ありがたいことに、お客さまから絶え間なくご依頼を頂けている状況です。 あなたも、ものづくりの原点である金型製造に挑戦しませんか。最高峰のものづくりが待っています！ ※海外にも製造を発注していますので、海外出張の機会もあります。英語や中国語が堪能な方はそのスキルを活かしていただける環境です
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- ★転勤はありません ★自動車通勤OK（駐車場あり） 本社／福岡県鞍手郡鞍手町大字新北20番地5 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給20万円～25万円＋残業代別途全額支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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設立 1968年
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従業員数
15名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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都会でブランド牛を育てる牧場スタッフ／未経験歓迎／賞与年2回
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- 食用の肉牛は『繁殖牧場』で生まれ『育成牧場』で育てられた後、『肥育牧場』で肉質を高めて加工場へ出荷されます。 【◆地域貢献にもつながる！】 牛たちは六甲山から流れる水を飲み、地元で作られる農作物を食べて育っています。排泄される糞尿は堆肥として地元の土に還り、また新たな農作物づくりに役立てられています。 （令和4年『兵庫県堆きゅう肥共励会』の優秀賞を受賞） ＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 自然の中で自由にのびのび、というイメージを持つ方も多いかもしれませんが、実は作業のほとんどが標準化されている分業制。 自分のやるべきことが明確になっているので、未経験からでも始めやすいです。 ■エサやりや牛舎の清掃、健康管理、肥育管理全般 ■堆肥生産作業 ――＜ちょこっと牛知識＞―― ★体は大きいけど繊細？ 牛は毎日同じ時間にエサを食べて水を飲むという規則正しい生活リズムがあります。食べ過ぎると翌日食べなくなったり調子が悪くなってしまうんです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 「何も分からないのですが……」という方でも、スムーズにスタートできるサポート体制があります。 【オリエンテーション】 牧場の概要などを説明します。 ▼ 【見学】 2日間ほど各作業を見学していただきます。 ▼ 【OJT研修】 実際の作業を先輩と一緒にやりながら覚えていきましょう。 ▼ 【独り立ち】 2～3カ月程度で一人でも作業ができるようになります。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎！／神戸の中心地から車で約30分ほど★自動車通勤OK】神戸市西区の神戸牛牧場勤務となります 【勤務地】 兵庫県神戸市西区櫨谷町寺谷1242-60 ＜アクセス＞ 牧場は神戸市の中心から車で約30分程度。利便性の高い都会に住みながら農業ができます。 【都会に住みながら農業ができる！】 おしゃれな街並みで山と海に囲まれた神戸市は都会と自然のいいとこどり！ 共働き子育てしやすい街、全国1位にも選ばれています！（日本経済新聞社調べ／2024年） ※受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
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- 月給20万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
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設立 1984年
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従業員数
2,000名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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羽田空港の保安検査／未経験歓迎／年収例400万円／副業可
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- 【主な業務】 ￣￣￣￣￣￣ ■旅客保安検査 搭乗券の確認や従業員パスの確認、そしてお客様の持込手荷物や携行品のチェックのこと。目視やX線検査装置、金属探知機を使います。 【充実の研修】 ￣￣￣￣￣￣￣ 座学研修＋先輩社員の丁寧なOJTで未経験の方でも安心してスキルを身につけられる環境。不安を一つずつ解消していきましょう。また、研修の延長もOK。あなたのペースで着実にステップUPできます！ ▼事前研修（入社後3日間） 事業内容やセキュリティーサービスにおける基本的な考え方など、基礎から学びます。 ▼実務研修（1週間～1カ月程度） 事前研修で学んだことを現場業務に落とし込み、一つひとつ納得しながら身につけていきます。 ▼ひとり立ち 一人でも大丈夫！と思えるようになってから現場に配属します。 【ワークライフバランスがとりやすい】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プライベートも大切にしたい方も、当社でなら実現できます！ ★ポイント1 日勤・夜勤と選択でき、土日祝も相談できるシフト制！ ★ポイント2 豊富な人員配置で残業ゼロも可能！ ★ポイント3 副業OK！自分の夢を追いかけることもできる！ 【人ならではのセキュリティー業務】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 海外のインバウンド需要は高く、羽田空港は活気づいています。そんな中、あなたが好きな空港の当たり前の日常を守るために、少しの気づきや声がけが大切。ロボットやAIでは難しい、人ならではの所作がお客さまに安心感を与えます。 その結果、「とてもスムーズで助かった。ありがとう」と感謝の声をいただけることも♪
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- 【羽田空港ターミナル】 ★社員寮完備 ★原則転勤なし（別拠点への希望があれば異動も可能！） ★受動喫煙対策：室内禁煙 ■東京都大田区羽田空港3-4-2 第2ターミナル （アクセス） ・東京モノレール「羽田空港第2ターミナル」直結 ・浅草線／京急本線／空港線「羽田空港第１・第2ターミナル」直結 【快適な男女寮を完備！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「働いてみたいけど、通勤が大変…」「友達がいない地域だから不安…」という遠方の方もご安心ください。 社員寮は、「新築・戸建て・オートロック付」の寮も！調理器具なども揃っており、仲間とちょっとした息抜きができる共用ラウンジもあります。 男女とも快適な社員寮で、通勤に時間をかけなくていいので、プライベートも充実させることができますよ。 ※関東在住の方の入寮も検討可能ですのでご相談ください♪
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- ■月給22万円～30万円＋時間外手当＋賞与（規定あり） （月22日勤務の場合、月給22万円） （月25日勤務の場合、月給30万円） ※日給月給制 ★別途、資格手当・時間外手当など各種手当支給 空港保安警備業務検定の資格保持者は以下の通り支給 ・1級をお持ちの方…3万6,000円～4万6,000円／月 ・2級をお持ちの方…1万円／月 ★入社した方全員に、入社祝い金5万円あり！★
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施設警備スタッフ／未経験歓迎／週3日休みOK／空調完備
- NEW
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- ■具体的な業務 ━━━━ ◎定期的な巡回・設備チェック ◎警備室内でのモニター監視 ◎入館受付・出入管理・鍵の貸出 ◎お客様への案内 ◎緊急対応のサポート ◎警備報告書の作成 など ★様々な業務をローテーションで行うため、毎日飽きることなく働けます。また、体への負担も少ないです！ ★チームで警備にあたるので、未経験の方でも安心です！ ■入社後の流れ ━━━━ ＜3日間程度の新任研修＞ まずは、法律で定められた研修やAED操作などを本社で実施。 セキュリティーサービスの基本を学んでいただきます。 ▽ ＜実務研修（1週間～1カ月程度）＞ 事前研修の内容を業務に落とし込む研修を実施し、現場へ配属となります。 巡回ルートや注意点を学んでいただいた後、独り立ちです。 ★独り立ち後も必ずチームで活動します！ ■一日の流れ（例） ━━━━ ▽09：00 出入り口での受付 ▽10：00 座ってのモニター監視 ▽11：00 館内を巡回して安全確認 ▽12：00 お昼休憩でリフレッシュ ★業務内容が明確に決まっており、入社時には丁寧な研修があるため、未経験の方でも不安なくスタートできます！ ■ここをCHECK！ ━━━━ ＼自由度大！働き方を選べる／ 「日勤のみがいい」 「土日で休みたい」 「渋谷で働きたい」などを含めて、 希望を考慮した働き方が可能。 ＼スキル＆キャリアアップも可能／ まずは、施設での警備業務からスタートします。現場での経験を積んだ後は、希望に応じて内勤職へのキャリアチェンジも可能です。早い方であれば、半年以内に昇給するケースも！年齢関係なく昇給のチャンスがあります！
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- 【転勤なし】 ★大型複合施設やオフィスビルなど、多彩な案件の中から希望を考慮して勤務いただけます。 「虎ノ門ヒルズ」「GINZA SIX」「アークヒルズ サウスタワー」「イオンモール」など。 ＜その他＞ 商業施設やオフィスビルなどでの常駐勤務です。 ■東京23区 ■東京都あきる野市 ■神奈川県川崎市 ■埼玉県さいたま市 ■千葉県千葉市 ■千葉県船橋市 ■千葉県成田市 ■千葉県佐倉市 あなたのご希望の勤務地をぜひ教えてください。 交通誘導やイベント警備など、幅広い業務の選択肢がそろう当社なら、あなたらしい働き方を見つけることができます！ ※受動喫煙対策あり（勤務地による）
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- 月給25万円～30万円＋諸手当（時間外手当全額支給、資格手当など）＋交通費支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします ＼★嬉しい3つのポイント！／ ＜1＞入社祝い金あり／ 入社祝い金として60日勤務後に全員5万円支給！ ＜2＞研修中の嬉しい支給も！ 入社後4日間（計28時間）の研修には、食事が付き、さらに終了後には「3万2564円以上」を支給！ ＜3＞地道な努力を正当に評価！ 日々の頑張りや誠実さをしっかり反映し、昇給・賞与・昇格につながる「公平な評価制度」を採用しています。実力次第で、年齢や経験を問わずキャリアアップを目指せる環境です！
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設立 2004年
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従業員数
849名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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空港の未来を創る技術職／土日祝休・年休126日／残業月18h
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- 経験やスキルを考慮して、以下いずれかの部署に配属します。 ※空港施設や設備の経験がない方もご活躍いただけます ※入社後の職種変更はありません 【1】土木系 空港の基盤を支える、滑走路・誘導路・エプロン・道路といった土木施設の計画や、工事監理、各種調整業務を担当。2028年度末の完成を目指す「滑走路の新設・延伸整備や、大規模改修整備・維持管理」にも参画できます。 ◎滑走路、誘導路、駐機場、空港内道路（橋梁／トンネル含む）、地下構造物（共同溝／排水含む）、旅客ターミナル・給油施設など 【2】建築系 各種施設の建設や保守メンテナンスに関わる、計画・設計・監理・施工管理・維持業務を担当。配属部署により、防音対策や海外空港の建設・維持管理に関わる業務も行います。 ◎旅客ターミナル施設、貨物取扱施設、駐車場ビル、事務所ビル、インフラ施設など 【3】機械系 各種機械設備の計画策定、設計・施工管理、運営維持管理を担当。空港ユーザーのニーズや将来需要、各種規制を考慮して、関連機関との協議、整備や運営計画の策定を担うポジションです。また空港の脱炭素化や新技術の導入に向けた業務も担当します。 ◎旅客ターミナル施設や手荷物搬送設備、航空燃料パイプライン・給油施設、熱エネルギー供給施設、上下水供給施設など 【4】電気系 電力設備や電気設備、航空灯火設備に関する計画、設計・施工管理、運営維持などの業務を担当します。空港の脱炭素化に向けた検討、関連機関との協議や連携、ICAO等の国際機関が開催する会議への参加なども行っています。 ◎旅客ターミナル施設（電気設備）、空港諸施設（電気設備）、航空灯火施設、電力供給施設、配電線設備、太陽光等発電設備など 【5】情報通信系 各種通信・無線設備の整備・運用に係る計画策定、調査設計、工事発注、施工管理、運営維持管理やIT･DXに関わる業務などを担当します。また、関係機関との協議・調整なども行います。 ◎通信ネットワーク、デジタルサイネージ、消防設備、警備システム、航空保安無線施設（ILS・VOR）など
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- 【U・Iターン歓迎／原則転勤なし／住居手当あり】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ） ※原則は転勤なし
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- 【月収例①】月収55万円／35歳 【月収例②】月収44万円／30歳 【月収例③】月収36万円／25歳 ※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。 ※別途賞与が年２回支給されます。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 <月給> 【初任給（大卒）】月給24万5000円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 【初任給（院卒）】月給26万円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 ※上記は新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。
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設立 1948年
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従業員数
124名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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環境測定技術者／未経験歓迎／フレックスタイム／年休126日
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- 【作業環境測定とは？】 作業環境中の有害物の分布状況を把握し、労働者の健康を予防するために行う測定のことを指します。 当法人の作業環境測定の取扱数は全国でも有数の実績を誇ります。 定期的な測定が多いため、未経験の方でもじっくりと仕事を覚えることができます。 ゆくゆくは職場環境改善のアドバイスができる職員を目指していただきます。 ◎その他の業務として、環境測定分析業務も携わっていただきます。河川水、工場排水等の水質分析、ばい煙測定、土壌調査、騒音振動測定、臭気測定、アスベスト調査分析等です。こちらは環境問題への取り組みとして調査分析を行う仕事です。 【測定する分野は？】 主に工場内の粉じん、特定化学物質、有機溶剤、騒音等の測定 【お客様について】 お客様は多様な職種の製造業や、医療関係の企業様がほとんどです。 ＜基本的な業務の流れ＞ 有害物質を扱うお客様より測定依頼のご連絡 ※新規のお客様の場合、事前に有害物質の使用状況、場所などをお伺いします。 ▼ お伺いする日時をすり合わせ ▼ 現場（企業様工場）に向かい、作業状況等を確認し測定 ▼ 帰社後、採取した試料の分析 ▼ 測定・分析結果から報告書を作成 ▼ お客様へ報告書をお届けし、測定結果のご説明／環境改善のサポート等 ※既存のお客様の定期的な測定（半年もしくは1年毎）を行うケースがほとんどです。 ＼ POINT ／ 測定スケジュールは自分の裁量で決めることも多く、自由度高く働ける点も魅力です。
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- 【マイカー通勤OK！】 松本市、東御市、諏訪市のいずれかにて勤務いただきます。 ※相談のうえ、転勤の可能性あり ■松本測定所 長野県松本市神林7107-55 ■上田測定所 長野県東御市県548-1 ■諏訪測定所 長野県諏訪市沖田町4-12 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙、屋外に喫煙所設置
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- 月給21万円～25万円 ※経験・能力などを考慮し、決定します。
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設立 -
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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設備メンテナンス／年間休日120日／大手企業のグループ会社
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- ビル・病院・リニア・鉄道館など… 施設の設備管理をお任せします！ 具体的には… 〇設備の運転監視 〇電気・空調・設備の日常巡回点検・定期点検 〇トラブル対応（電球交換・修繕・調整等） 〇現場調査、修繕計画・管理 〇業者点検作業や修繕作業立会いなど 何か不具合を発見した場合には簡単な修繕作業を行います。 修繕ができない場合には、専門業者に依頼をします。 入社後の職種変更はありません。
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- JR東海グループが管理する大型ビル・ホテル・施設 ・ＪＲセントラルタワーズ・ＪＲゲートタワー／中村区名駅 ・名古屋セントラル病院／中村区太閤 ・ＪＲ東海太閤ビル／中村区名駅 ・リニア・鉄道館／港区金城ふ頭 ※他にも名古屋市内にて複数勤務地あり
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- ○基本月給20万円～35万円＋各種手当＋賞与（年2回） ◎賞与あり：年2回 ◎昇給あり：年1回 ※資格、スキルを考慮した上で基本給を決定します。 他に各種手当を支給します。 〇扶養手当 配偶者：2000円／お子様1名：10000円 （4人家族でお子様2名であれば、毎月22,000円支給） ひとり親：10000円／月（扶養人数かかわらず） 〇時間外手当 〇休日出勤手当 〇夜勤手当（22時～翌5時：基礎賃金の30％） 〇通勤手当 〇地域手当 首都圏のみ：20000円／月 〇転勤手当：30000円／月 〇住宅補給金 ≪賃貸≫ 45歳未満：月額家賃の半額 上限30000円／月 45歳以上：5000円／月 ≪持ち家≫ 2000円～7000円／月（※会社規定による） 〇宿直手当：5000円／回 〇技能手当（※会社規定あり） ・建築物環境衛生管理技術者／10000円 ・ボイラー技士1級／3000円 ・第一種電気工事士／5000円 など
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設立 1999年
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従業員数
40名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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未経験歓迎のリサーチャー／伊藤忠G／月給28万円～／土日祝休
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- ＜どんな仕事？＞ お客様からのご要望に合わせた最適な調査を行い、集めたデータを集計・分析し、ご報告するまでをお任せします！ ～ 基本的な業務の流れ ～ お客様の課題や計画をヒアリング ▼ 調査設計と実施計画の企画・提案 ▼ 調査票作成 ▼ 実査（データ回収） ▼ データの集計・分析 ▼ レポート作成 ▼ 調査結果と考察提案の報告 ※基本的にメイン＋サブ担当の2名で調査を担当。調査の内容に合わせて3～5名でチームを編成することもあります。 ※企画営業や集計分析担当とも連携しながら、全プロセスに携われる環境です。 ＜どんな調査？＞ 大手企業や大学などの学術機関からいただくご依頼に対応します。 多様な業界・テーマの最前線に触れながら毎回異なる案件に挑むことで、自然と知見が広がっていく業務です。 ◇企業様からのご依頼例◇ 「若者に人気が出る新商品を作りたい」といった漠然としたご要望を具体的な課題に落とし込み、調査で裏付けた企画提案を行います。 ◇学術機関からのご依頼例◇ 「○○の研究に必要なこのデータが欲しい」といった、具体的な研究目的に沿った最適なデータ収集と提供を行います。 ＜未経験でも大丈夫？＞ 入社後は3カ月の研修で、リサーチャーとして必要な知識やスキルを基礎から段階的に学べます。加えて先輩や営業担当と共にお客様先にも同行し、ご提案のスキルも磨いていきましょう。 未経験でも半年ほどで一人前のリサーチャーへ成長できます◎ ＜将来的には？＞ 当社では、1万人分の「自主調査データベース」や、独自開発の「テキストマイニングツール」など最先端のマーケティングツールに加え、「グループインタビュー」や「ミステリーショッパー調査」などのオフライン調査も組み合わせ、生活者の意識や行動を多角的に分析しています。 定量・定性分析を駆使し、多様な課題解決に貢献できるリサーチャーとして活躍できます！
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- 【駅チカ／転勤なし／U・Iターン歓迎／服装自由】 東京都千代田区神田錦町3-17-11 ＜アクセス＞ 東西線「竹橋」駅より徒歩3分、半蔵門線、都営三田線、都営新宿線「神保町」駅より徒歩6分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給28万円～40万円＋賞与（年2回） ※経験・スキルを考慮の上、決定します
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企画営業／経験者優遇／月給28万円～インセン有／年休125日
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- 課題を引き出す力、個々の課題に合わせた企画を考える力、効果的に伝える提案力が活かせる『コンサルティング型の企画営業』です。 ＜ご提案するのは？＞ お客様のご要望や課題に合わせて、以下サービスをご提案します。 ◇リサーチサービス◇ 「アンケートデータベース（MyEL)」には毎月約500人の会員登録があり、ホームページからも数十件のお問合せがあります。これらのお客様に業務紹介をしてリサーチの課題をヒアリングし、調査企画を考えて提案するところからリサーチの企画営業が始まります。受注後はリサーチャーと協力してリサーチを遂行します。 ◇テキストマイニング(TextVoice)◇ 当社が独自に開発した定性分析ツールです。マーケティング関係者では定性分析の関心が高まっていて、紹介サイトから月に20件ほどのお問合せがあり、それらのお客様に実際のデータを活用したデモも行って提案しています。 ◇アンケートデータベース（MyEL)◇ 当社では1998年7月から毎月大規模な自主調査を実施しています。自主調査は1万人調査が約3700件あり、それらのデータを蓄積した「アンケートデータベース（MyEL)」を提供しています。約6万人の会員が調査結果の閲覧や集計データや調査レポートの購入等でご利用いただいています。 ◇AI分析サービス (CotoEL)◇ 「アンケートデータベース（MyEL)」の約3700件の1万人調査データは日本で最大のインサイトデータです。これらの膨大なインサイトデータを生成AIが参照して、定量的なアンケート分析と、定性的なペルソナ分析を行うサービスです。 これからマーケティング分野でも生成AIの活用が進むと言われており、当社はこの独自の「AI分析サービス (CotoEL)」を活用しながら新たなビジネス分野を開拓して行きます。 ＜ご提案先は？＞ 提案先は大手企業や全国の大学が中心。基本的にはお問い合わせをいただいたお客様に対して、ご要望に沿ったご提案を行うスタイルです。
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- 【駅チカ／転勤なし／U・Iターン歓迎】 東京都千代田区神田錦町3-17-11 ＜アクセス＞ 東西線「竹橋」駅より徒歩3分、半蔵門線、都営三田線、都営新宿線「神保町」駅より徒歩6分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給28万円～40万円＋賞与（年2回）＋営業インセンティブあり ※想定年収400万円～600万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※営業インセンティブ（四半期ごとに6～10万円を支給）
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設立 1996年
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従業員数
10,000名
- 平均年齢 -
求人情報 全110件
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LINEを活用したDX支援プランナー／未経験歓迎／残業少なめ
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- ＜スマホから閲覧されている方は、ぜひ「Pick up！」タブもご覧ください＞ ―――――――――― お任せする仕事とは？ ―――――――――― 全国の飲食業者（居酒屋、定食屋、カフェ、カラオケなど）や美容関連事業者（サロン、エステなど）に対して、「LINE」などを活用しながら、店舗運営の効率化、集客力向上を実現するDX支援策を考案します。 売上拡大、リピーターの獲得、人手不足によるオペレーション課題といったお悩みを丁寧にヒアリングし、最適なソリューションの提案を行います。LINEが持つ膨大な顧客データを分析し、効果的な戦略を立案していきましょう。ご契約後は導入から活用促進までCSチームとともにサポートします。 ―――――――――― 国内最大級のユーザー数を誇る 「LINE」を活用できる ―――――――――― 日本国内で月間約9800万人（※）が利用する「LINE」のプラットフォームを活用した提案ができるため、非常に高い効果が期待できる環境で仕事ができます。 ※月間アクティブユーザー数（2025年3月末時点） ――――――― 身につくスキル ――――――― ■顧客との円滑なコミュニケーションを通じて信頼関係を構築する力 ■新規顧客獲得に向けたプレゼンテーションや交渉技術 ■顧客のニーズを把握し、最適なソリューションを提供する能力 ■数値を読み解くデータ分析力 ■最新のWebマーケティング知識 ■支援施策の計画・実行・評価のプロセス管理能力 など ――――――― 入社後について ――――――― 入社後は1カ月程度の研修期間を設けています。経験がなくても大丈夫！各プロダクトに関する座学研修・業界知識はもちろん、営業手法や施策についても、実践を見据えたロープレを通じて学習していきましょう。 研修後は、配属部署にてOJTがスタート！先輩社員やマネージャーが商談に同行するなど、実践を通して業務を覚えていただきます。チームでの情報共有会も定期的に実施し、早期の立ち上がりをサポートします。
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- 【転勤なし／希望の勤務地へ配属】東京または大阪 【東京】 東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス6F WeWork赤坂グリーンクロス内 ・東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」地下直結 ・東京メトロ丸の内線・千代田線「国会議事堂前駅」地下直結 【大阪】 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー1F WeWork御堂筋フロンティア内 ・JR東西線「北新地駅」（出口11-41）徒歩4分 ・JR各線 大阪駅「徒歩9分」 ・大阪メトロ谷町線「東梅田駅」徒歩4分 ・京阪電気鉄道中之島線「大江橋駅」徒歩7分 Point ――★ ★完全週休2日制（土・日） ★年休120日 ★未経験歓迎 ★月給29万円以上 ★新規事業のスターティングメンバーとしてインパクトある仕事ができます ※LINEヤフーで採用後、LINEヤフービジネスパートナーズ株式会社へ在籍出向となります。条件などに変更はありません。 企業名：LINEヤフービジネスパートナーズ株式会社 事業内容：LINE公式アカウント関連商材の営業代行
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- 月給29万円～（固定残業代＋LINEヤフー Working Style一律手当含む）＋通勤手当（実費支給・上限有り） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を一律（定額）2万1642円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※LINEヤフー Working Styleは一律1万1000円支給
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飲食・理美容業界へのDX推進営業／LINEを活用／未経験歓迎
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- ＜スマホから閲覧されている方は、ぜひ「Pick up！」タブもご覧ください＞ ―――――――――― お任せする仕事とは？ ―――――――――― 全国の飲食業者（居酒屋、定食屋、カフェ、カラオケなど）や美容関連事業者（サロン、エステなど）に対して、「LINE」などを活用しながら、店舗運営の効率化、集客力向上を実現するDX支援策を考案します。 売上拡大、リピーターの獲得、人手不足によるオペレーション課題といったお悩みを丁寧にヒアリングし、最適なソリューションの提案を行います。LINEが持つ膨大な顧客データを分析し、効果的な戦略を立案していきましょう。ご契約後は導入から活用促進までCSチームとともにサポートします。 ―――――――――― 国内最大級のユーザー数を誇る 「LINE」を活用できる ―――――――――― 日本国内で月間約9800万人（※）が利用する「LINE」のプラットフォームを活用した提案ができるため、非常に高い効果が期待できる環境で仕事ができます。 ※月間アクティブユーザー数（2025年3月末時点） ――――――― 身につくスキル ――――――― ■顧客との円滑なコミュニケーションを通じて信頼関係を構築する力 ■新規顧客獲得に向けたプレゼンテーションや交渉技術 ■顧客のニーズを把握し、最適なソリューションを提供する能力 ■数値を読み解くデータ分析力 ■最新のWebマーケティング知識 ■支援施策の計画・実行・評価のプロセス管理能力 など ――――――― 入社後について ――――――― 入社後は1カ月程度の研修期間を設けています。経験がなくても大丈夫！各プロダクトに関する座学研修・業界知識はもちろん、営業手法や施策についても、実践を見据えたロープレを通じて学習していきましょう。 研修後は、配属部署にてOJTがスタート！先輩社員やマネージャーが商談に同行するなど、実践を通して業務を覚えていただきます。チームでの情報共有会も定期的に実施し、早期の立ち上がりをサポートします。
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- 【転勤なし／希望の勤務地へ配属】東京または大阪 【東京】 東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス6F WeWork赤坂グリーンクロス内 ・東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」地下直結 ・東京メトロ丸の内線・千代田線「国会議事堂前駅」地下直結 【大阪】 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー1F WeWork御堂筋フロンティア内 ・JR東西線「北新地駅」（出口11-41）徒歩4分 ・JR各線 大阪駅「徒歩9分」 ・大阪メトロ谷町線「東梅田駅」徒歩4分 ・京阪電気鉄道中之島線「大江橋駅」徒歩7分 Point ――★ ★完全週休2日制（土・日） ★年休120日 ★未経験歓迎 ★月給29万円以上 ★新規事業のスターティングメンバーとしてインパクトある仕事ができます ※LINEヤフーで採用後、LINEヤフービジネスパートナーズ株式会社へ在籍出向となります。条件などに変更はありません。 企業名：LINEヤフービジネスパートナーズ株式会社 事業内容：LINE公式アカウント関連商材の営業代行
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- 月給29万円～（固定残業代＋LINEヤフー Working Style一律手当含む）＋通勤手当（実費支給・上限有り） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を一律（定額）2万1642円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※LINEヤフー Working Styleは一律1万1000円支給
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設立 1998年
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従業員数
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- 平均年齢 33.0歳
求人情報 全7件
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事務スタッフ／土日祝休み／年休125日／未経験歓迎
- 締切間近
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- - パソコンでのデータ入力 - 請求書、伝票などの作成・送付 - 見積書など各種資料の作成 - 来客対応 - 電話対応 - アシスタント・フォロー業務 など 取引先様からの問い合わせやユーザー様からの機器の使用方法などに関するお問い合わせがあります。 お客様に喜んでいただける対応を心がけましょう！
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- 大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー14F ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 【交通手段】 OsakaMetro御堂筋線・長堀鶴見緑地線「心斎橋」駅 徒歩6分 OsakaMetro御堂筋線・中央線・四つ橋線「本町」駅 徒歩8分
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- 月給22万円～30万円(固定残業代含む) ※能力や経験などを考慮し決定します。 ※上記月給には、固定残業代（月30時間、42,935円～58,764円）を含みます。超過分は別途支給致します。
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設立 1954年
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従業員数
31名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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年休123日・土日祝休み・原則定時退社／ノルマなし／法人営業
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- スーパーや飲食店、問屋などの法人顧客に対して、商品の提案・受注・納品までをトータルでお任せします。 幅広い商品を取り扱っているため、ニーズに合わせた提案が可能です。 ―――――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――――― ◆定期訪問 ・新商品の紹介 ・店頭販促や売場提案 ・既存取引先のフォローと新規開拓 他、不随する提案書や見積作成 など ※商品配達や陳列作業はありません。 ※テレアポや飛び込みはありません。 ◆プライベートブランド開発 小売店と協力してオリジナルの商品を作成。 ◆国内外の食品関連の展示会に参加 年に1～2回、チリ・韓国・アメリカ・スペインなど各国の展示会や工場視察へ参加。 ※通訳や語学力のある社員も同行するので、入社時点での語学力は不問です。 ～商品～ 食用油、パスタ、トマト缶、飲料、寒天 など ～お客様～ 首都圏を中心に、全国の既に取引のある小売店（スーパー）、ホテル、飲食店、食品卸売店など。 週の半分は外回りがメイン、移動は社用車か電車を利用。商談によって直行直帰も可能です。 ――――――――― 入社後の流れ ――――――――― 食品業界の基礎知識や商品の特徴は、研修でしっかり学べます。 その後先輩同行を通じて、実際の営業現場で商談の進め方やお客様対応のコツを段階的に習得。 提案資料の作成や販売戦略の立て方も、実践を通じて身につけていけます。 未経験の方も安心してスタートできるよう、相談しやすい体制を整えており、2～3か月で独り立ちすることも可能です。 一方で、営業や食品業界の経験をお持ちの方には、早期に主力顧客の担当をお任せしたり、プライベートブランドの商品開発などにも携わっていただけるチャンスがあります。 将来的にはチームの中核としてマネジメントにも挑戦でき、経験や意欲に応じたキャリア形成が可能です。 入社後の職種変更はありません。
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- ◎転勤はありません。 【営業所】 神奈川県川崎市宮前区宮崎2-10-9 オーミヤ宮崎台ビル3F 【本社】 神奈川県川崎市宮前区宮崎5-14-4 【営業所アクセス】 東急田園都市線「宮崎台駅」徒歩1分
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- 年俸340万円～450万円（固定残業代含む）＋インセンティブ年2回＋各手当 ※12分割して1／12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万8,000円～6万5,000円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※上記金額は最低保証額。これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき決定します。
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設立 1996年
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従業員数
40名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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医療ＩＴ営業／医療DX推進に貢献／未経験歓迎／転勤ナシ
- NEW
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- 医療機関様のＩＴ化を推進するお仕事です。 ・医療機関様との窓口となり、つねにお客様の立場に立ってさまざまな提案、問題解決を図っていきます ・紹介営業（既存顧客や取引先からの引合い）が多く、効率的なビジネスができます。 ・当社では年齢に関係なく実績に応じた処遇を行います。 ・入社後、社内研修にて業界知識、製品知識を学びながら、先輩社員との同行営業によりノウハウを取得 また5連続有給休暇取得などワークライフバランスを支援しています。 【主な業務内容】 ▼訪問・打ち合わせ・ヒアリング └ドクターや看護師から課題抽出 ▼医療機関向けシステムの提案 └電子カルテメーカーなどと一緒に行うことも ▼上記に付随する業務 └アフターフォローはサポートチームが担当します ＜知識・スキルがなくても大丈夫！＞ 応募時の知識・経験は一切問いません！ 製品知識などは研修でイチから教えていくため 安心してご応募いただけます！ ＜取り扱う商材＞ ★日医標準レセプトソフト「ORCA」 ★クラウド型電子カルテ…etc ＜入社後の流れ／研修体制＞ ▼STEP1 座学研修 まずは医療機器や取り扱い商材に関する 基礎知識・座学を学びます。 ▼STEP2 営業同行 先輩の営業に同行して商談の雰囲気を体験。 ヒアリングや提案のコツを習得します。 ▼STEP3 OJT～ひとり立ち 自分がメインの営業となり、先輩がサポートとして同行。 ドクターと実際に話しながら、より良い提案を行います。 分からないところは先輩が適宜フォロー♪ 3ヶ月～半年を目安にひとり立ちを目指しましょう！
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- 【福岡本社】 福岡県福岡市東区千早4-1-6 稲光ビル2 3階
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- ■月給24万5000円～46万円＋各種手当＋賞与年2回 ※入社時の給与です。試用期間6ヶ月後、給与の見直しを行います ※上記には固定残業代（3.5万円～8万円／20h分）を含みます。超過分は別途支給 ※経験・能力に応じて優遇
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設立 1988年
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従業員数
30名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎の役員専属ドライバー／月給30万円保証／土日祝休み
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- 企業の配車担当者の方や秘書の方とやり取りし、VIPの方をお迎えにあがります。 その後は安全かつ速やかに、目的地までお客さまをお送りします。 担当するお客さまは専任となるため、細かな気配りを積み重ね、信頼関係を構築することが可能です。 担当役員は1名！ いつも使うルートや、よく立ち寄られる場所を把握できるため、送迎もスムーズ。 お人柄に寄り添ったサービスを提供できます。 ━━━━━━━ ◆1日の流れ（例） ━━━━━━━ ※配属先への直行直帰が基本スタイルです。 ▼8:30／担当役員の方のスケジュール確認 （秘書の方への確認連絡なども含みます） ▼10:00／お客さまのお迎え ▼スケジュールに合わせ、送迎業務を実施 （待ち時間には、休憩や昼食をとったり、車内清掃などを行います） ▼18:00／お見送り （お見送り先は、会食会場やご自宅などさまざまです） ▼19:00／退社 ━━━━━━━ ◆入社後の流れ ━━━━━━━ 1～3カ月間の研修からスタートします。 <STEP1> ◎座学研修（マナーや、乗務員の心得など） ◎運転技能やドアサービス、洗車方法のトレーニング ◎主要駅や空港の下見 <STEP2> ◎先輩との同乗研修 └運転中のポイントや、実践で活かせる情報をお伝えします！ 充実の研修終了後、乗務開始となります。 デビュー後も、乗務の前後に丁寧にフォローしています！ 未経験の方も、安心してご挑戦くださいね。 ※入社後の職種変更なし
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- 【転勤なし／日勤のみ】東京都港区虎ノ門1-15-12 日本ガス協会ビル6F ※受動喫煙対策は、配属先により異なります。
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- 月給30～33万円（一律被服手当、一律食事手当含む）＋賞与年2回＋諸手当 ※上記給与は最低保証額です。 ＼ 入社後、定年まで「月給30万円」を保証します！ ／ 「もしかすると、月給30万円って、入社後3カ月だけ、とかそんな感じなのかな…？」と思った方、ご安心ください！ 当社では、ご入社後、ずっと月給30万円を保証しています◎ せっかく当社にご入社いただくからには、できるだけ長くご活躍いただきたいと思っています。好待遇にて、あなたのご応募をお待ちしています！
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設立 1954年
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従業員数
29名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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点検サポート事務／リモートOK／未経験OK／完全週休2日制
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- 主に、報告書の作成事務をお任せします。 ※定期点検業務もあり ■「点検サポート事務」ってどんな仕事？ マンションに義務付けられている「定期点検（アフターメンテナンス）」。まずはサポートから始められます。在宅での事務作業と、週2～3回の現地調査がバランスよく発生する、“ちょうどいい働き方”が叶います。 ■具体的な仕事内容 【1】定期点検（現地調査） 修繕済みのマンションへ訪問し、共用部分（廊下やバルコニーなど）の状態を確認します。 360度カメラでの撮影や動画記録を行い、異常や劣化がないかをチェックします。 ・調査は週2～3回程度（直行直帰OK） ・1件あたり半日程度、移動は電車 ・作業着・スニーカーOKの服装自由スタイル 【2】報告書の作成（在宅ワーク） 調査・撮影した内容をもとに、フォーマットに沿って点検報告書を作成します。 依頼主（管理会社やゼネコン）に提出する重要な資料です。 ・在宅中心で、出社は月1回ほど ・チームミーティングは週1回のオンライン実施 ・Googleチャットで日々のやり取りもスムーズです 【3】その他サポート業務 業務に慣れてきたら、図面のトレースや役所への提出資料づくりなどもサポート。 希望があればCAD操作など、将来的なスキルアップも可能です。 ■入社後のサポート体制 入社直後は座学での導入研修を行い、システムや業務の流れを学びます。 ・はじめのうちは現地調査も先輩が同行して丁寧にレクチャー ・困った時はチームのメンバーがしっかりフォロー ■こんな面白さ・やりがいも！ ・動画の撮り方や記録方法など、自分の工夫が活きる仕事 ・撮影データをチームで共有する“ちょっと楽しいコミュニケーション”も ・建物を守る大切な役割として、社会に貢献している実感が持てます
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- ☆在宅ワーク ☆転勤なし ☆現場調査へは直行直帰OK 【現地調査の現場】 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県にあるマンション ※現地調査は電車移動となります 【本社】 東京都渋谷区恵比寿西2丁目3番5号 （JR・東京メトロ「恵比寿駅」徒歩4分、東急東横線「代官山駅」徒歩8分） ※月1回程度の出社あり
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- 月給27万～30万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・能力を考慮のうえ決定します ※時間外手当は全額支給いたします
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設立 2000年
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従業員数
180名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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未経験からスタートするITエンジニア／年休127日～／土日祝
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- 私たちの暮らしに欠かせないシステムやアプリをつくるITエンジニア。 「自分でもなれるかな？」 と考えてみたけれど、ITに関する勉強を一切してこなかったからとあきらめていませんか？ 「プログラミング言語って何？」というレベルの未経験者も、数多くエンジニアへと育成してきた当社なら大丈夫。現に社員の半数以上が文系出身者です。スキルも経験も自信がない方も、着実に成長できる環境をご用意しています。 【創業より25年。積み重ねた信頼で築いた大手企業との取引実績】 KDDI、softbankなどの大手携帯キャリア。 NEC、富士通をはじめとする通信機器メーカー。 誰でも一度は聞いたことがあるような大手企業とのお取引も多数。 世の中を進歩させる最新の通信分野のシステムに長年携わってきた経験が強みです。 【PHS、ガラケー、スマホと時代を創り、次は車・家電・AIなどの技術革新へ】 今や無くてはならないスマートフォン。 悲惨な事故を起こさないための自動ブレーキ。 人手不足を解消する自動運転。 家の施錠やペットの監視、外から操作できる家電のIOT化。 生成AIを使った業務効率化など様々な技術革新に貢献しています。 【オンライン教育、技術を定着させるためのOJTなど充実の研修】 本社での基本研修をはじめ、自宅でのオンライン教育、同期で集まって課題やシミュレーション、技術を定着させるための実地でのOJTなどを組み合わせたハイブリッドな研修をご用意。 カリキュラムは基礎から実践まで幅広く、全員がプロジェクトに参加できるレベルになるまで、丁寧に指導します。 【プロジェクトの一部をご紹介】 「デジタル技術を活用して業務プロセスを変革し、新たなデジタルサービスを創出するDX推進業務」 「AIエージェントによる業務変革を支援し、新しい価値を創出する業務」 こうした最先端の技術の開発にも携わっている当社。エンジニアとしての基礎ができた先には、先端技術へのチャレンジなど、幅広い活躍の場をご用意できます。
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- ＼リモート出社対応のプロジェクト多数／ ≪主要ターミナル駅チカ案件多数！≫ 本社を含めた首都圏（東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県近郊）での勤務です。 ※直出直帰OK ※転勤なし ※リモートワーク対応案件あり 社員の8割程度がリモートワークと出社を併用して業務を実施 ※将来的に各事業拠点（札幌・中部・大阪）での勤務も可能 【本社】 東京都文京区本郷4-37-17 本郷トーセイビル4F ※基本的には本社管轄での採用となります ＜本社へのアクセス＞ ・東京メトロ丸ノ内線/都営大江戸線「本郷三丁目駅」より徒歩2分 ・都営三田線/都営大江戸線「春日駅」より徒歩8分 ★リモートワーク対応のプロジェクト多数。 経験の少ない方でも、チームで学びながらスキルアップを目指すことも可能です。働く場所についても、あなたの希望をお聞かせください。 ［地方事業拠点］ ■札幌事業所 北海道札幌市北区北7条西4丁目8-3 北口ヨシヤビル6F ■中部事業所 愛知県刈谷市相生町1丁目31番地 第5セントラルビル 2階B号室 ■大阪事業所 大阪府大阪市中央区道修町1-7-10 アドバンスビル北浜5F
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