94ページ｜勤務地【神奈川県】の求人募集がある企業一覧

田邊ガステクノ株式会社

石油・資源

神奈川県横浜市西区北幸2-9-30横浜西口加藤ビル6F

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設立 -
従業員数 15名
平均年齢 49.0歳

求人情報全2件

【川崎市幸区】産業ガスのルート営業◆土日祝休/残業少（10H）/ノルマなし
- NEW
～産業ガスの専門商社/産業ガスのルート営業/ノルマなし/土日祝休/新規開拓できたら賞与で還元致します！～ ■職務内容お客様の「困った」を解決する産業ガスのルート営業です。店舗や事務所、工場といった法人のお客様への産業ガス商品のご提案です。当社の営業は、既にお取引のあるお客様へのルート営業が中心となります。ノルマはありません。「新しい提案」はもちろん、お客様からのご要望やご相談に対応することで、お客様のビジネスをサポートしていきます。 ※新規開拓ができたら、賞与でしっかり還元します！ ■職務詳細・既存のお客様への訪問・新たな可能性を探る新規開拓(既存顧客、新規顧客) ・安心を支える技術サポート・商品の納品 ■組織構成川崎営業所・人数：8人・男女比：男性6名女性2名・年齢層：30～60代・業務分掌：男性4名営業/男性2名配送/女性2名営業事務 ■入社後について先輩社員からOJT、営業同行からスタートです。 ■仕事のやりがい・魅力・お客様の困っていることを一緒に解決できた時にやりがいを感じます。・入社2年目以降から賞与が出ます。新規開拓ができた場合、通常の賞与にプラスで還元しており、本人の頑張りをしっかりお給料で反映致します◎ ■当社について・商材ガスのプロフェッショナルとして、社会を支えています。私たちは、様々な産業に欠かせない産業ガスをお客様に提案している専門商社です。世の中の「ものづくり」を根底から支える、社会貢献性の高い事業を展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞川﨑営業所住所：神奈川県川崎市幸区下平間357 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～307,000円固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間32時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～357,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の年収やスキルを考慮して決定致します。 ■給与例：・400万円／営業（入社5年目）（月給29万円＋賞与年2回） ※新規開拓で功績を上げると実績を賞与に上乗せ。給与でしっかりと還元されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

横浜エンジニアリング株式会社

サブコン

神奈川県横浜市都筑区東山田4-11-27

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設立 2008年
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全2件

【横浜市都筑区】水道設備工事の施工管理／出張なし・夜勤なし／分業体制で就労環境◎

■業務内容:「指定給水装置工事事業者」である当社にて、この度、新たに施工管理を募集します。事業拡大に伴う増員募集です。 ■業務詳細:給排水設備の設置工事における施工管理業務をご担当いただきます。主な案件は、新築マンションの管工事となります。《対応現場》・エリア:東京・神奈川がメインです。大田区、品川区、世田谷区、文京区、港区、横浜市、川崎市の案件が多いです。事務所から車で30～90分程の範囲です。・工事人数と工期:9～12ヶ月程の工期です。3～4名程の職人を管理していただきます。・件数:3～4件程を並行して管理いただきます。(大規模な案件はありません) ■業務の特徴: ・分業体制をとっており、積算や図面立ち上げの業務はありません。管理業務に集中できます。効率的に業務を進めることができます。・現場に足を運ぶのは3～4日に1日程。基本的に事務所集合・解散です。協力会社も長いお付き合いの方々ばかりで、トラブルの心配もなく、スムーズに工事を進めていただけます。また、出張、夜勤もありません。 ■入社後の流れ:入社後は、先輩の現場に同行し、業務の流れを掴んで頂きます(目安2週間程度)。アシスタント業務を経て、慣れて頂いた後に案件をご担当いただきます。 ■魅力ポイント: 【成果に対して正当な評価】:当社は、実力、実績に応じた昇給を積極的に行う方針です。過去、1回の昇給で月給が5万円もアップした方もいます。【就労環境】:当社は、「働きやすさの実現」を徹底しており、社員が生産性高く働き、しっかりと休みも取れるよう、分業制を採り入れています。積算や図面作成の業務は、専任のスタッフが行うため、施工管理に集中できます。そのため、ほぼ残業なしの環境を実現できています。しっかり休めて、安心して働ける環境です。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市都筑区東山田4-11-27 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄グリーンライン線／東山田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※資格・経験・能力を考慮し、決定します。 ■賞与:年2回 *上記年収は、賞与を除いた金額です。賞与は、実績に応じて算出します。 ■ 昇給：随時(能力に応じて) *過去、1回の昇給で月給が5万円UPした方(年60万の昇給)もいます。 ■年収例：入社5年目・年収510万円(月給37万円) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【横浜市都筑区】CADオペレーター／大手企業から安定受注／分業体制で就労環境◎／土日祝休み

■業務内容:「指定給水装置工事事業者」である当社にて、この度、新たにCADオペレーターを募集します。事業拡大に伴う増員募集です。 ■業務詳細: 最新の3DCADを使用して、配管施工図に沿った施工図の作成(CADオペレーション)を行っていただきます。＜具体的な仕事内容＞・使用ソフトは、Rebroです。従来の平面CADから3DCADへ移行することにより、これまで難しかった立体構造の直感的な確認が可能になりました。・マンションやビルなどに給排水設備を設置するための、CADオペレーションをご担当いただきます。当社は、特に新築マンションの案件が多いです。・ご自身で手掛けた施工図の現場も実際に見ていただきます。当社の方針として、実際の現場を見ていただくことで、よりイメージを膨らませるのと、手掛けた仕事の成果を肌で感じることができる点があります。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩社員から案件を引き継ぎ、施工図の修正業務からスタートし、徐々に慣れていただきます。 ■魅力ポイント: 【成果に対して正当な評価】: 当社は、実力、実績に応じた昇給を積極的に行う方針です。過去、1回の昇給で月給が5万円もアップした方もいます。【就労環境】: 当社は、「働きやすさの実現」を徹底しており、社員が生産性高く働き、しっかりと休みも取れるよう、分業制を採り入れています。そのため、ほぼ残業なしの環境を実現できています。しっかり休めて、安心して働けます。産休から復帰した女性スタッフも活躍中で、一生モノのスキルを身につけて、将来もずっと活躍できる環境です。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市都筑区東山田4-11-27 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄グリーンライン線／東山田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 280万円～360万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※資格・経験・能力を考慮し、決定します。 ■賞与:年2回 *上記年収は、賞与を除いた金額です。賞与は、実績に応じて算出します。 ■ 昇給：随時(能力に応じて) *過去、1回の昇給で月給が5万円UPした方(年60万の昇給)もいます。 ■年収例：入社5年目・年収510万円(月給37万円) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社ＣｏＬｉｆｅ

不動産管理

東京都港区虎ノ門2-10-1

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設立 2015年
従業員数 108名
平均年齢 45.0歳

求人情報全10件

【全国フルリモート可】開発プロジェクトマネージャー■不動産×Tech／フルフレックス
- 締切間近
★フルリモート×フルフレックス！地方からのジョインも歓迎！子育て世代のエンジニアも複数在籍しており、育休実績もあるため、ライフステージに合わせて長期就業が可能です！ ★不動産×Techの急成長企業！住宅メンテナンスアプリ「ieconシステム」を展開！ “住まいの中に新市場を開拓し、世界最先端の豊かな暮らしを作る”住まいのDXカンパニーである同社にて、会社として更なる成長を目指しています。そんな中、自社サービスの開発を進めるとともに、経営層と活発に議論をしながら組織づくり・制度づくりを担ってくださるプロジェクトマネージャーを募集いたします。 ■業務内容・住宅メンテナンスアプリ「iecon」サービスのカスタマイズや導入支援に関する顧客提案、要件定義、プロジェクト管理・ieconの周辺事業における自社新規サービスのシステム開発・住宅業界向け業務システム、WEBサービス開発 ■現在の主な社内システム Google Workspace/Slack/Kintone/freee会計/ラクロー GitHub/Confluence/Jira/Miro/Figma/GitHub Copilot/ChatGPT Team/Cursor Team/ 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング東棟8階受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 650万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,500,000円～9,000,000円固定残業手当/月：105,000円～146,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 646,666円～896,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル、ご経験、ポテンシャルなどを考慮の上で決定いたします。 ※IPO準備中のため、SO発行の可能性あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社インテリジブル

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

千葉県市川市東菅野1-4-6カルチェ市川203c

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設立 2007年
従業員数 32名
平均年齢 40.0歳

求人情報全4件

【神奈川】エンジニア◆20代～50代活躍中／残業10H程度／官公庁・大手企業案件中心／土日祝休み
- 締切間近
～転居が必要な異動無し！／経験を活かして官公庁案件など安定した環境で働けます！～ ■業務内容： ITエンジニアとして、お客様（官公庁、大手企業など）から請けたプロジェクト等をお客様の事業所に常駐してシステム関連業務を行っていただきます。ITシステム分野の開発やインフラ運用保守、情報システムの導入～運用など、お客様のニーズに合わせた幅広い業務に携わっていただきます。 ■詳細：仕事の内容や勤務場所は、プロジェクトにより様々です。お客様は、東京23区内が多く、その他東京都内全域や千葉県（幕張）・神奈川県（横浜・川崎）の一部地域が中心です。基本的には、単独でお客様のプロジェクト案件に参加し業務に携わります。また、プロジェクト案件によりチームを組んで数名で常駐する場合もございます。一つのプロジェクトは１～2年程度で終了となる案件が多いですが、3ヶ月で終了する案件や継続して同じお客様の担当となり10年以上関わり続けることもあります。担当するプロジェクト案件は、ご自身のスキルや経験に合わせて担当します。定期的な面談やプロジェクトの終了時にご相談いただき今後の希望の勤務地や働き方、プロジェクト内容等を話し合います。希望を100％叶えることは出来ませんが、お客様の要望を考慮したうえで希望に近づくように、配慮いたします。 ※ご希望がない限り現住所からの転居が必要な配属はございません。 ■働き方：常駐するお客様は、官公庁関係や金融機関、証券会社など大手企業がほとんどです。休日や就業時間は常駐先企業に合わせますので年間120日の休日は確保できます。案件によりますが、残業は決して多くないです。また、有給休暇もしっかりと取得できる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞お客様先（神奈川）住所：神奈川県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～500,000円＜月給＞ 375,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、能力、資格等を考慮し面接を通して話し合いで決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フューチャー・アンティークス株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都渋谷区桜丘町22-14N.E.S.ビル 2F

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設立 2005年
従業員数 1,024名
平均年齢 30.0歳

求人情報全8件

【微経験歓迎】開発エンジニア◆在宅案件有◆開発以上案件9割◆希望のPJTにアサイン◆残業10h

【テスト経験から開発経験を積みたい方歓迎◆希望に配慮したアサイン◆8000以上の講座受講可能◆エンジニアファースト】 IT戦略立案・コンサルティング～開発・運用・保守まで一貫して対応する当社にて、システムの上流工程～製造までを担当して頂きます。案件割合：要件定義10％、基本設計15％、詳細設計20％、実装20％、テスト20％、運用保守15％（テスト案件は新卒や開発未経験の方のキャッチアップのために敢えて案件保有しています） ■企業の特色代表がエンジニア出身であり、エンジニアの成長に特化した教育体制が充実。エンジニアファーストの文化情勢が成され、案件獲得フェーズから自社エンジニアが希望しやすい案件獲得やエンジニアの希望を考慮したプロジェクトへアサインするなど働きやすい環境を整えています。 ■プロジェクト例 ◎カード会社ポイント管理アプリ(iOS/Android, Swift, Java) ◎大手アパレル向けECサイト(PHP, MySQL,Redis) ◎遊園地情報アプリ(Android/iOS, Python) ◎省庁向け大規模システムリプレイス支援(Java, Oracle) ■教育体制プログラミング講座からビジネス系の講座等、8000以上の講座が受講できるオンラインシステムを導入。入社後3か月で詳細設計のスキルを身に着けた方や、マネジメント経験を積みたいという思いから同社に転職し、半年でチームリーダーに昇格した方もいます。 ■キャリア「エンジニアが不安なく業務に向き合い、最短距離で成長できるよう支援する」を目的に作られた、「組織デザイン部」があり、入社時と案件終了時に1on1を実施し、ひとりひとりのキャリアに紐づく案件選定をしていきます。 ■魅力・抜群の企業安定性／将来性：売上は継続的に右肩上がりに推移。売上高は5年で200％増。専門性の高い技術力と強力なエンジニア育成体制から、大手企業等から続々と案件を受注しており、今後の将来性にも期待が出来ます。・エンジニアとしての可能性を広げることを事業運営の1つとしており、PMPLを目指したい方、要件定義などの上流に携わりたい方、開発経験の場数を踏みたい（技術力高めたい）など個々人のなりたい姿を実現させるための案件種別、組織体制があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞プロジェクト先住所：東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県のプロジェクト先受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都渋谷区桜丘町22-14 N.E.S.ビル2階勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 360万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,200円～473,600円固定残業手当/月：34,800円～77,400円（固定残業時間21時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 248,000円～551,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記金額はあくまでも想定であり、ご経験／スキルを鑑みて最終決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【設計構築にチャレンジ可】インフラエンジニア◆希望のPJTにアサイン◆教育体制充実◆残業10 H

【設計構築未経験者も活躍中◆希望に配慮したアサイン◆8000以上の講座受講可能◆エンジニアファースト◆チャレンジしやすい環境！残業10H】 IT戦略立案・コンサルティング～開発・運用・保守まで一貫して対応する当社にて、サーバの設計・構築・運用・保守をお任せします。 ■こんな方におすすめ・設計と構築に挑戦してみたい！・エンジニアを大事にする企業で働きたい！ ■企業の特色成長率179%！常時2,000件以上の案件数！“安定性×選択肢”でエンジニアが働きやすい環境！具体的には大手企業からの直請プロジェクト・トレンド技術の活用案件・PMやPLなどの上流工程のプロジェクトや IoT、AI、など“のプロジェクトも！下流工程から上流工程へステップアップが実現可能！将来的にはフルスタックエンジニアやPMPLを目指せます！面接で希望をお聞かせください♪ ■案件の詳細： 5割程度が設計・構築のプロジェクトになりますので、設計構築の経験を積みたいという方も大歓迎です。参画PJTは、スキル・経験はもちろん、働き方や通勤のしやすさなども考慮して決定。 ≪プロジェクト例≫ ◎社内システム運用業務開発の支援とシステム保守業務工程：保守運用環境：Windows Server、Azure ◎AWSを使用したデータ分析基盤の新規構築工程：環境構築・設計環境：AWS ◎官公庁系NW設計構築工程：基本設計・詳細設計・試験設計・構築・試験・現地切り替え対応環境：Cisco 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞プロジェクト先住所：東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県のプロジェクト先受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都渋谷区桜丘町22-14 N.E.S.ビル2階勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 360万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,200円～473,600円固定残業手当/月：34,800円～77,400円（固定残業時間21時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 248,000円～551,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記金額はあくまでも想定であり、ご経験／スキルを鑑みて最終決定致します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リアル

不動産仲介

神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2横浜ブルーアベニュー10F

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設立 2010年
従業員数 58名
平均年齢 40.0歳

求人情報全14件

【横浜6分】財務※資金繰り・調達等◆リアルHD売上高300億円超×スポーツ支援／年休120日／残業少

◆業界経験不問！―急成長ベンチャーで経営に近づく―スキルアップとプライベートの充実をどちらも叶える/年休120日/完全週休2日制(水・日)／「横浜DeNAベイスターズ」オフィシャルスポンサー＆Bリーグ「横浜エクセレンス」経営参画／HD全体で売上高300億円◆ ＼こんなことが叶う／・保守的な組織から脱却：年齢や年次に関係なく、提案・改善が歓迎される文化・スピード感ある意思決定：現場と経営が近く、数字がすぐに事業に反映される／財務が事業成長に直結・地元×キャリア形成：神奈川・東京中心の事業展開で、転勤なし／地元で腰を据えて働ける！・事業成長の実感：着工棟数400棟を目指す拡大フェーズで、財務が事業の成長を支える実感あり！・充実の福利厚生：試合観戦や疲労回復に効果的な無料の酸素室やカフェスペースあり ■業務内容：戸建て用地の仕入れから設計・施工まで一貫して行う当社にて、財務担当をお任せします。設立以来、丁寧な仕事ぶりが評価され、業績好調につき、規模拡大（拠点増）による増員のための募集です。 ≪具体的には…≫ ・予算策定と管理：予算を策定し、実績と比較して予算達成度の確認・会計業務：企業の財務諸表（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書）の作成・資金管理：企業の資金繰りを管理し、資金の適切な使途や資金調達・税務申告：法人税、消費税などの税務申告や納税・融資交渉：銀行や金融機関との融資交渉を行い、企業の資金調達をサポート ■当社特徴：・2013年の創業以来、神奈川県や東京都内を中心に建売分譲住宅を年間約250棟竣工。・「戸建・分業事業」「リノベーションプロダクト」「事業用地の買い取り」の事業展開を行い、急成長中です。・今後、着工棟数を年間400棟まで伸ばし、さらに事業拡大をしていく予定です。・アジア太平洋地域急成長企業ランキングでも2年連続でランクインしております。・神奈川県を中心に事業展開しており、リアルホールディングスとして売上高300億円を超えております。・グループ企業に建設会社と販売会社があるため、製販一体での住宅供給が可能です。・社内には、当社がスポンサーを務める野球・バスケチームのユニフォーム展示もあり、「勝ちにこだわる」姿勢が事業にも反映されたカルチャーです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,600円～400,000円固定残業手当/月：71,400円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 357,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（昨年実績： 2ヶ月分） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜／転勤なし】経理◆グループ連結売上高300億円超／業績好調◎事業拡大中◆完全週休2日制

～業績好調と事業拡大に伴い会社を支えるコーポレート部門のスタッフを募集／多岐にわたる業務でスキルが磨けます～ ■業務内容： ◇日次業務：入出金管理、伝票処理、仕訳入力 ◇月次業務：売上・経費の集計、月次決算業務サポート ◇年次業務：決算書作成補助、税務申告サポート ◇不動産関連業務：賃貸収支管理、契約書の内容確認、固定資産管理 ◇その他：経費精算、電話対応、資料作成 ■当ポジションの特徴：日常的な経理業務に加え、不動産特有の収支管理や固定資産管理を経験でき、専門知識とスキルが身につけることができます。 ■当社の特徴：・2013年の創業以来、神奈川県や東京都内を中心に建売分譲住宅を年間約250棟竣工しており、「戸建・分譲事業」「リノベーションプロダクト」「事業用地の買い取り」の事業展開を行い急成長中です。今後、着工棟数を年間400棟まで伸ばし、さらに事業拡大を予定しています。・神奈川県を中心に事業展開しており、リアルホールディングスとして売上高300億円を超えています。グループ企業に建設会社と販売会社があるため、製販一体での住宅供給が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,500円～316,500円固定残業手当/月：83,500円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 357,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（昨年実績：2ヶ月分） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

岡田工業株式会社

住宅設備・建材メーカー

神奈川県横浜市中区尾上町4-47リスト関内ビル 405

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設立 1968年
従業員数 123名
平均年齢 39.0歳

求人情報全3件

【横浜】住宅建材等の法人営業◆既存メイン／出張なし／残業20H／大手企業と取引多数／フレックス有

～出張ほぼなし／残業20H／福利厚生充実／大手企業と取引多数／海外に事業も展開し着実に成長中◎～ ■業務内容：住宅建築の一連の事業に携わる当社にて、既存のお客様への提案営業や、新規のお客様の開拓などをお任せします。【詳細】担当商材：住宅用基礎鉄筋、天然石シート「ナレキシブル」、減振パッキン、CADアウトソーシング　など担当顧客：ハウスメーカー、パワービルダー、工務店　などのお客様向けに営業いただきます。・既存8割、新規2割ご担当いただきます。 ∟新規はテレアポメインになりますが、住宅に必要な商材なためスムーズに営業することができます。・業務に慣れていただいたらフレックス出勤も可能です。・担当エリアは首都圏がメインなので、出張は滅多に発生しません。 ■組織構成：本部長が1名（男性、58歳）でご担当されていますが、ノウハウは蓄積されており、きちんと教育いただけます。 ■働き方について：年間休日は121日で、原則土日休みです。（土曜日は会社カレンダーに基づき月2回程度出勤。）月平均の残業は20時間程度で、オンオフのメリハリを付けて働くことができます。 ■入社後について：取扱商材に関する知識は、入社後に1～2週間程度で行います。並行して、マンツーマンで先輩社員によるOJT研修を約3ヶ月行い、その後お客様をご担当いただきます。分からないことはすぐに聞ける環境です。 ■当社について：昭和38年創業。コンクリート二次製品用金網の製造からスタートした当社は、現在、住宅のコンクリート基礎に入っている「基礎鉄筋ユニット」の製造をメイン事業としております。創業以来、住宅の基礎鉄筋や、道路で使うＵ字側溝などの鉄筋に技術を発揮し、住宅・道路交通網の発展に寄与してきました。大手住宅メーカー等と取引を多数行っており、厚い信頼を獲得しています。大地震対応の「摩擦減震パッキンUFO-E」は高品質・低コストを実現し、今後の需要拡大が予想されます。また、2022年に社内ベンチャーでVR事業が立ち上がり、VRの住宅展示場をオープンさせました。出展企業も着実に増え、今後が楽しみな事業として注力しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市中区尾上町4-47 リスト関内ビル 405 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 460万円～530万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～320,000円その他固定手当/月：5,500円～20,500円＜月給＞ 285,500円～340,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：賞与：年2回支給（実績：年間で2か月分）住宅手当：15,000円（世帯主の場合）家族手当：5,500円（扶養家族がいる場合）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜】住宅建材等の法人営業◆未経験歓迎◆飛び込みなし／大手企業と取引多数／フレックス有／手当充実

～出張ほぼなし／月平均残業20時間／福利厚生充実／大手企業と取引多数／海外に事業も展開し着実に成長中◎～ ■業務内容：既存のお客様への提案営業や、新規のお客様の開拓などをお任せします。【詳細】担当商材：住宅用基礎鉄筋、天然石シート「ナレキシブル」、減振パッキン、CADアウトソーシング　など担当顧客：ハウスメーカー、パワービルダー、工務店　などのお客様向けに営業いただきます。・既存8割、新規2割ご担当いただきます。・業務に慣れていただいたらフレックス出勤も可能です。・担当エリアは首都圏がメインなので、出張は滅多に発生しません。 ■入社後について：取扱商材に関する知識は、入社後に1～2週間程度で行います。並行して、マンツーマンで先輩社員によるOJT研修を約3ヶ月行い、その後お客様をご担当いただきます。分からないことはすぐに聞ける環境なので、未経験の方でも安心してスキルアップできます。 ∟未経験でご入社された方も多くご活躍いただいております！ ■組織構成：本部長が1名（男性、58歳）でご担当されていますが、ノウハウは蓄積されており、きちんと教育いただけます。 ■働き方について：年間休日は121日で、原則土日休みです。（土曜日は会社カレンダーに基づき月2回程度出勤。）月平均の残業は20時間程度で、オンオフのメリハリを付けて働くことができます。 ■当社について：昭和38年創業。コンクリート二次製品用金網の製造からスタートした当社は、現在、住宅のコンクリート基礎に入っている「基礎鉄筋ユニット」の製造をメイン事業としております。創業以来、住宅の基礎鉄筋や、道路で使うＵ字側溝などの鉄筋に技術を発揮し、住宅・道路交通網の発展に寄与してきました。大手住宅メーカー等と取引を多数行っており、厚い信頼を獲得しています。大地震対応の「摩擦減震パッキンUFO-E」は高品質・低コストを実現し、今後の需要拡大が予想されます。また、2022年に社内ベンチャーでVR事業が立ち上がり、VRの住宅展示場をオープンさせました。出展企業も着実に増え、今後が楽しみな事業として注力しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市中区尾上町4-47 リスト関内ビル 405 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 406万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～310,000円その他固定手当/月：5,500円～20,500円＜月給＞ 275,500円～330,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：賞与：年2回支給（実績：年間で2か月分）住宅手当：15,000円（世帯主の場合）家族手当：5,500円（扶養家族がいる場合）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社ひまわり

介護・福祉関連サービス

神奈川県横浜市都筑区中川1-20-1サファーレ中川2F-B号室

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設立 2001年
従業員数 37名
平均年齢 -

求人情報全1件

【横浜市】医療訪問マッサージ師　～ワークライフバランス◎／土日休み／インセンティブ制度あり～

～実務未経験歓迎／手厚い教育環境があります～ ■業務内容：ひまわりの訪問療養マッサージでは、患者様のご自宅・ご入居されている施設へ伺い、施術を行います。 ■具体的には：・一人当たり20～30名の患者様を担当し、１日当たりの訪問件数は8件程度です。（サービス提供時間30分程度/1回）・施術経過報告書の作成（フォームへの入力）もお任せいたします。・訪問エリアは横浜（都筑区、青葉区、港北区、緑区、神奈川区）と一部川崎市です。 ※ユニホーム等訪問に必要なツールは貸与します。 ■教育環境入社時には3～6か月程度のOJTがあり、内2か月程は代表から実務を教えて頂けます。施術実技の時間は100時間以上設けます。その他、定期的な集合研修や勉強会も開催しており、将来に役立つ治療テクニックを身につけることができます。 ■業務のやりがい：治療は単発でなく、長いスパンでの治療計画を立てて、週2～3回程度の頻度で継続的に行っていきます。症状が徐々に改善していくことで、ご利用者やご家族に非常に感謝され、大きなやりがいを感じます。 ■ひまわり治療院の特徴： 1998年に医療保険を使った在宅医療マッサージの事業所として横浜市青葉区でスタートいたしました。脳卒中の後遺症をはじめとする様々な疾患を抱えながら「リハビリをしたいが通院することがままならない」「もう一度歩けるようになりたい」などの思いを持った患者様の声に応え、ひまわり治療院のスタッフは機能回復訓練やマッサージを行っています。医療保険を使うことで患者様の負担を少なくすることができ、患者様も安心して継続した治療を受けることができます。 2002年には横浜市都筑区に事業所を移し、「機能訓練重視型」のデイサービス事業も開始しました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ひまわり治療院都筑住所：神奈川県横浜市都筑区中川1-20-1 サファーレ中川2F-B 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／中川駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 324万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：228,000円～360,000円＜月給＞ 270,000円～402,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞契約社員期間中（6か月）：月給230,000円～ ※原則的には正社員雇用前提での採用となります。 ■昇給：年1回（会社規程による） ■賞与：年1～2回（会社規程による） ■インセンティブ制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｈａｊｉｍａｒｉ

人材紹介・職業紹介

東京都渋谷区道玄坂1-16-10渋谷DTビル6F

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設立 2015年
従業員数 150名
平均年齢 28.8歳

求人情報全15件

【全国｜フルリモート可】web開発エンジニア／SaaS領域のweb開発メイン／プライム案件

～フルリモート可能／スタートアップ企業のweb開発プライム案件豊富／サービスの1→10フェーズに携わることができます～ ■業務概要：当社は既存サービスの特性を活かし、企業様の開発案件を多く得ることができる環境にあります。そのため、自社の開発組織にあった案件規模、技術スタックや開発環境を選定しプロジェクト開発支援を推進しております。案件に単独でジョインするのではなく、チーム全体でプロジェクトに参画する「ラボ型開発」を推進しており、クライアントの課題をエンジニア開発チームで柔軟に解決していきます。 ■案件例：・Laravelを使ったサブスク動画配信サービスのラボ型開発・Nest.js、Next.js、Graphqlを使ったtoC向けマッチングサービスの開発・Next.js、Graphqlを使った大手動画配信サービスの開発・ChatGPTを使った業務効率化PJ ※スタートアップ企業のwebサービス開発がメインです ※案件アサインは基本チーム制、プロジェクトは半年～1年が多いです ■本ポジションの魅力：・全国フルリモートでどこからでも就業可能です！実際に沖縄や仙台で勤務をしている社員もいます。また社内のコミュニケーションはteamsやZoomを用いて頻繁に接点を取っております。・元々当社の人材紹介事業で取引のあるスタートアップ系企業様から案件を獲得しているため、ほぼ全てプライム案件で、スタートアップ系の面白いwebサービスの開発に携われる機会が非常に多いです。 ■当社の特徴：人材領域において多角的に事業を展開している当社では、主力事業のITプロパートナーズ利用者は80,000人、利用社数は5,000社を超えるなど順調に利益を伸ばし続けています。プロパートナーズ事業部では、ハイスキル人材と課題を抱える企業のマッチング支援サービスを提供しており、「挑戦者の自立を支え、自己実現に溢れた世界を創る」をミッションに、即戦力人材とのマッチングによって企業の抱える課題解決を支援しています。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル6F、9F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞長野サテライトオフィス住所：長野県長野市大字南長野西後町610-12 R-DEPOT３階L号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験や面接時の評価に応じて変動可能性あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社オプティマ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

神奈川県川崎市麻生区栗木2-8-18

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設立 2015年
従業員数 72名
平均年齢 -

求人情報全4件

【黒川駅/30代活躍中】半導体製造装置の画像処理技術者◆年休125日/転勤無/グローバル環境

～定年後も年収担保◆海外売上比率9割／外観検査装置で世界トップクラスのシェア／年休125日～ ■職務内容： ◎納入仕様書、製作仕様書作成 ◎追加オプションの検討・評価 ◎技術検討 ◎新規開発製品 ◎E-BOM、M-BOMの整備 ※出張（国内／海外）をすることもございます。 ■開発環境： 3D CAD（Solidworks）、2D CAD（AutoCad）、OpticStudio、PLC ■組織構成 9名将来的には、部長としてマネジメントの役割を担っていただきます。 ■当社製品について：半導体の材料となるシリコンウェーハの、主にエッジ部分と裏面の検査・測定を行う装置。半導体は、単結晶のシリコンウェーハの表面に化学的プロセスを施すなどして製造しており、製造過程において当社製品は必要不可欠なものになります。 ■業界について：現在、半導体シリコンウエハ業界は、非常に好況であり、生産数量は年4～5％ずつ伸びている状況です。このような業界の動きを受け、シリコンウエハメーカーは積極的な設備投資に乗り出しており、同社の検査装置に対する引き合いも強くなっています。 ■当社の特徴：当社の検査装置は、検査精度・カスタマイズ性が高く、大手メーカーではなかなか対応できない改善ニーズにも一品一様のオーダーメイドでこたえられることが強みです。国内外のシリコンウェーハメーカーや半導体関連企業から高い評価を得ています。現在シリコンウェーハメーカーや半導体関連企業は、半導体の性能向上に伴い、都度プロセスや生産方法の改善を行っています。こうした細かな変更に、同社検査装置は個別のカスタマイズで対応でき、トップシェアを誇る多くの企業から高い評価を得ています。半導体のウェーハ検査装置という半導体製造装置の中でもニッチな装置を開発しているため競合が少なく、ビジネスチャンスが多い事業です。 ■当社の魅力：当社の前身会社にて初めて半導体ウェーハ―の裏面検査機を開発。生産の安定化・高品質化に貢献し半導体業界を支えているニッチトップ企業です。主要ウェーハメーカーの自動外観検査装置トップベンダーとして、台湾・韓国の大手企業とも取引多数！今後もグローバルな展開を予定しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市麻生区栗木2-8-18 勤務地最寄駅：小田急電鉄小田急多摩線／黒川駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：4,000,000円～7,000,000円固定残業手当/月：100,000円～175,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 4,100,000円～7,175,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■ご経験、ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【黒川駅/50代活躍中】光学開発◆年休124日/転勤無/定年後も年収下がらず長期就業可能

～定年後も年収が下がらない◆半導体業界を支えるニッチトップ企業／年休124日／大手企業とも取引有～ ■業務内容：半導体ウェーハ、IC製造プロセスの検査、測定装置の新規開発(光学設計)・評価を主にご担当いただきます。 ■業務詳細：・検査光学系の技術開発、装置化仕様の検討及び設計・顧客のニーズに応じて開発 ■開発環境：・Zemax ■当社製品について：・当社の検査装置は、高い検査精度とカスタマイズ性があり、他の大手メーカーでは難しい改善ニーズにも対応できることが強みです。・シリコンウェーハメーカーや半導体関連企業は、半導体の性能向上に伴い、プロセスや生産方法の改善を行っています。・当社の検査装置は、細かな変更にも個別のカスタマイズで対応できるため、国内外のシリコンウェーハメーカーや半導体関連企業等、多くの企業から高い評価を得ております。・半導体のウェーハ検査装置はニッチな装置であり、競合が少なく、ビジネスチャンスが多い事業となります。 ■当社について：・2015年設立。半導体ウェーハ検査装置および測定装置の開発や製造/販売の事業を手掛けています。『やってみよう！』をモットーに、常に新しいものにチャレンジし続ける集団であることで、顧客に貢献する企業を目指していきます。・半導体およびハイテク業界のグローバルニッチマーケットにおいて独自の技術により、世界トップクラスのソリューションを提供し未来に貢献しながら更なる技術革新で想像を超えた未来を創造していきます。【ウェーハエッジ自動欠陥検査装置について】 Siウェーハ製造／デバイス製造工程においてウェーハエッジ部の欠陥検出と分類および要求部位の寸法計測を行うインライン検査装置。デバイス用裏面検査装置について:デバイスプロセスでウェーハ裏面に発生する欠陥/異物を高感度に検出し抽出欠陥の微小三次元形状計測が行える検査装置。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市麻生区栗木2-8-18 勤務地最寄駅：小田急電鉄小田急多摩線／黒川駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～6,500,000円＜月額＞ 333,333円～541,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■ご経験、ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき支給します。 ■業績賞与：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ライフケア

介護・福祉関連サービス

大阪府大阪市中央区本町2-5-7 メットライフ本町スクエア1階

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設立 2010年
従業員数 2,000名
平均年齢 -

求人情報全12件

入居相談員（福祉施設のPR・営業）月給33万円以上／転勤なし

＜＜営業未経験でも安心の理由＞＞ ◎研修や勉強会でイチから知識が身につく ◎特別なスキルがなくても人柄を活かして活躍できる ◎施設管理者や介護の現場の経験が活かせる ◎30代～40代の先輩社員がていねいに指導します ―――――――――― ■具体的な仕事内容■ ―――――――――― お任せするのは、主に2つ。【1】病院や介護事業所へ向けたPR活動【2】入居を考えている方やご家族へのご提案当社が展開する住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅の入居相談をお任せします。 ―――――――――― ■仕事の流れ■ ―――――――――― まずは情報収集　▽ 病院や介護事業所への電話連絡、資料送付、訪問当社施設のPR活動　▽ 高齢者やご家族の要望をヒアリング　▽ 要望に合う福祉・介護施設を提案　▽ 施設見学の対応　▽ 入居の手続き　▽ アフターフォロー ―――――――――― ■入社後の流れ■ ―――――――――― まずは当社のサービスや、必要な知識をイチから教えます。その後はOJTで、実際の仕事の流れを身につけていきましょう。病院や介護施設の担当者、入居を考えている方とそのご家族、たくさんの人と関わる仕事です。最初は顔と名前を覚えていただくことからはじめましょう。営業経験がなくてもご安心ください！相手に寄り添ったコミュニケーションを心がけることができれば大丈夫。仕事を通して一つずつ知識を身につけて、着実に成長できる環境です。 ★ステップアップを支援する制度★ ◎社内勉強会 ◎セミナー開催 ◎資格取得の費用負担（受験費用など）

【転勤なし／マイカー・バイク通勤OK】東大阪支社、東京支社、神奈川支社いずれかに配属 ■東大阪支社介護事業部／大阪府東大阪市吉田1-9-11　 LCGビル2F ＜アクセス＞近鉄奈良線「河内花園駅」より徒歩4分 ■東京支社東京都福生市志茂209-1 ＜アクセス＞ JR青梅線「福生駅」より徒歩8分 JR青梅線「牛浜駅」より徒歩12分 ■神奈川支社神奈川県川崎市幸区小倉3-20-21(2026年5月開設予定）＜アクセス＞ JR南武線「矢向駅」より徒歩15分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給33万円～（固定残業代含む）＋賞与（年2回）時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず月35時間分を、固定残業代として月7万3000円以上支給します。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ★給与はスキルや能力を考慮して決定 ★入居相談のご経験者は優遇します ★入社祝い金5万円支給（入社後勤続6カ月経過された方）＝＝＝

サングローブ株式会社

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

・東京都：新宿区西新宿・神奈川県：横浜市西区・大阪府：大阪市北区・愛知県：名古屋市西区・福岡県：福岡市博多区・北海道：札幌市北区・宮城県：仙台市青葉区・広島県：広島市中区

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設立 2015年
従業員数 1,766名
平均年齢 29.2歳

求人情報全31件

転職・採用のサポート営業／未経験入社87％以上／毎月インセン
- NEW
転職を希望する「個人」と、採用に悩む「企業や個人事業主」を繋ぐ。自社サービスを通じて、新たな出会いを創り出すことがミッションです！【　お仕事の流れ　】見込み顧客へのアプローチ ▼ 希望や課題のヒアリング＆最適なサービスの提案 ▼ 商談設定＆戦略ミーティング（上長と一緒に） ▼ 商談（先輩が同行するので安心） ▼ 成約☆（その後、専任部署に引き継ぎ）《3件に1件が成約になる》高需要な自社サービス！マーケティング支援、採用サイトやWebサイトの企画～制作など、サービスが多彩だからこそ、お客さまの課題にぴったりの解決策をご提案できます。【　入社後の流れ　】「自分にできるかな…」「難しい業界だったらどうしよう」そんな不安を抱えたまま、一歩を踏み出した先輩たちが、今では立派に活躍しています。それは、私たちが「育てること」を一番大切にしているから。あなたのペースに合わせて、プロへと導く制度をご紹介します！ ☆Step1｜約2週間の座学研修同期と一緒に、業界の知識や商材についてイチから丁寧に学べます ☆Step2｜チームに配属あなたの個性や強みを活かせるチームを決定 ☆Step3｜現場でOJT研修配属後も先輩やメンターが徹底サポート！「分からない」がすぐに聞ける、温かい雰囲気なので安心してくださいね。【　毎月インセンティブを支給　】入社初月からインセンティブの支給対象。商談に同席した上司のアシストで受注しても、あなたにもインセンティブが支給されます！［月収例］ ★月収45万円（入社1ヶ月／25歳／元・美容サロンスタッフ） ★月収72万円（入社3ヶ月／28歳／元・アパレル店員）【　働きやすい環境も　】 #年間休日125日以上／土日祝休み #定時退社もOK！残業平均月10時間以下 #髪色・髪型自由／ネイル・ピアスOK プライベートも自分らしさも大切にしながら、年収1,000万円以上を達成しているメンバーが多数活躍中☆ 変更範囲：当社業務範囲

★希望支社へ配属：本社／横浜／大阪／名古屋／福岡 ★転居を伴う転勤なし ★駅近デザイナーズオフィス ■東京本社東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング4F／13F／16F／18F／20F ■横浜支社神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング20F ■大阪支社大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビルタワーウエスト20F／35F ■名古屋支社愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー4F ■福岡支社福岡県福岡市博多区上呉服町10-10 呉服町ビジネスセンタービル9F ■変更範囲：当社勤務地範囲

★年収2,000万円プレイヤー在籍中 ★毎月インセンティブを支給！あなたの努力を徹底評価！ ★未経験でも月収40万円以上は通過点【未経験者の場合】月給：28万円～38万円＋毎月インセン ※固定残業代60,156円～81,638円／35h含む。超過分別途支給【営業経験者の場合】月給：39万円～50万円+毎月インセン ※固定残業代92,900円～119,050円／40h含む。超過分別途支給【高い実績のある営業経験者の場合】月給：51万円以上+毎月インセン ※固定残業代121,450円～／40h含む。超過分別途支給 ※月給はこれまでのご経験やスキルを考慮して決定します ※詳細は面接時にお伝えします。お気軽にお問い合わせください ※固定残業代はありますが、当社では残業を推奨しておらず、業務効率化のシステム導入に力を入れています
総合職（コンサル営業）／インセン月平均35万円／残業ほぼなし
- NEW
「実績で正当に評価してほしい」「ポストが空いてなくて昇格できない」「事務作業が終わらなくて遅くまで残業」etc. そんな“営業あるある”とは無縁な環境で、収入もキャリアも真っ直ぐ上を目指していきましょう！【仕事の流れ】 1）見込み顧客へのアプローチ 2）商談前のチームミーティング 3）商談・サービス説明、商材やサービスの企画立案 4）受注後の社内連携や引き継ぎ【案件例】 case.1）美容室課題：10ヶ月で1件しか応募がこない提案：ターゲットを“一度リタイアした元美容師”に再設定し、詳細な採用ページを企画結果：導入後1，2週間で早速応募が急増！お客様は、職種・業種、法人・個人問わず。取り扱う商材は多岐にわたり、自分で組み合わせて最適な提案ができます。＼高還元のインセンティブについて詳しく！／入社初月からインセンティブを支給。平均商材単価は100万円と高額で、自社商材は内製化により外注コストを抑えているため、あなたの売上高に応じてしっかり還元できる仕組みになっています。＼成果が出やすいその理由って？／ ◆顧客満足度80%以上の『イツザイ』導入実績多数＆信頼性のあるサービスだから、自信を持って提案できます。 ◆3件に1件成約の高受注率専任部署が見込み顧客をリストアップし、トークスクリプトも用意。ニーズのある受注確率が高いお客様にプラン提案します。 ◆完全自社制作で顧客にフルコミット社内に常駐するクリエイターが手掛けた自社商材は、高クオリティ。お客様の細かなニーズにも柔軟に対応できる体制です。＼完全分業制で営業のみに専念／・事務作業・成約後の顧客フォロー・見込み顧客リスト作成・トークスクリプトの作成といった業務は専任部署にお任せ。効率的に働けるから、定時退社もOKです！【配属チーム】・自社商材の提案を行う営業チーム・経営課題に直結する「採用課題」を解決へ導くためのコンサルティングチーム変更範囲：当社業務範囲

★希望支社へ配属：本社／横浜／大阪／名古屋／福岡 ★転居を伴う転勤なし ★駅近デザイナーズオフィス ■東京本社東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング4F／13F／16F／18F／20F ■横浜支社★2024年8月オープン神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング20F ■大阪支社大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビルタワーウエスト20F／35F ■名古屋支社★2025年8月増床移転愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー4F ■福岡支社★2024年11月増床移転福岡県福岡市博多区上呉服町10-10 呉服町ビジネスセンタービル9F 変更範囲：当社勤務地範囲

★年収2,000万円プレイヤー在籍中 ★毎月インセンティブを支給！あなたの努力を徹底評価！【未経験者の場合】月給：28万円～38万円＋毎月インセン ※固定残業代60,156円～81,638円／35h含む。超過分別途支給【営業経験者の場合】月給：39万円～50万円+毎月インセン ※固定残業代92,900円～119,050円／40h含む。超過分別途支給【高い実績のある営業経験者の場合】月給：51万円以上+毎月インセン ※固定残業代121,450円～／40h含む。超過分別途支給 ※月給はこれまでのご経験やスキルを考慮して決定します ※詳細は面接時にお伝えします。お気軽にお問い合わせください ※固定残業代はありますが、当社では残業を推奨しておらず、業務効率化のシステム導入に力を入れています

株式会社ビッグエムズワイ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都中央区晴海1-8-8晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW棟4F

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設立 1994年
従業員数 123名
平均年齢 38.0歳

求人情報全4件

フロントエンジニア／フルリモート可／フレックス／残業月10h
- NEW
【業務内容】 ■製薬企業向けCRM/SFA上で動作するインタラクティブコンテンツの設計・開発 ■タブレット端末（iPad）に最適化されたプレゼンテーション用HTMLツールの実装 ■トラッキングAPIを用いた視聴ログ取得やアンケート機能の組み込み ■資材管理システムへのパッケージングおよび実機検証 ★裁量大きくお任せ！案件は専任で担当し、自身の裁量でJavaScriptやフレームワークなどの新たな機能を試せるので、技術を試したい方にはピッタリの環境。決まったやり方に縛られすぎることなく、一人ひとりの意見が尊重される風土があるため、これまでの経験を活かしながら主体的に取り組んでいただけます。自分のアイデアを発信し、新しいことにチャレンジしたい方にフィットする社風です！ ★フィードバックで成長依頼先のメーカー様や当社のディレクターから、自身が手掛けたコンテンツのフィードバックをもらえる事も！改善点や良かった点も明確に分かり、確かな介在価値を実感いただけます。モチベーションも高く維持しながら活躍できる環境です。【フルリモートワーク可能】当社には確立されたリモート体制があります。全国どこからでも業務可能で、チャットやオンライン会議などで密に連携を取っているので、安心した環境があります。【入社後は？】入社後は当社についてと取り扱っている商材について学んでいただき、その後は、フレームワークを使用し、コンテンツ制作から始めていただきます。はじめから一人にすることはありませんのでご安心ください。週に一度のフォローMTGや随時オンラインツール等で、分からないことや不安なことは解決いただけます。【キャリアアップ】努力すればきっちりと評価される環境。 ”理想の自分”になれるよう、あなたのキャリアアップを会社全体でサポートいたします。

【フルリモート可能／全国から応募可能／フレックス勤務／転勤なし】 ※入社初日からリモート勤務可能！【本社】東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW4F └都営大江戸線『勝どき駅』から徒歩10分程度受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給32万5,000円～37万5,000円(固定残業代含む)＋賞与年2回＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月84,400円～97,300円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社エンジョイ

ITアウトソーシング

東京都台東区上野6-1-11 平岡ビル9F

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設立 2013年
従業員数 80名
平均年齢 31.0歳

求人情報全1件

ITエンジニア／実務未経験歓迎／定着率90%以上／前職給保証
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入社後は、あなたのスキルレベルや「やってみたい」という気持ちを大切にしながら、無理のない業務からスタート。経験や希望に応じて、段階的に業務の幅を広げていけます。 ■携わるプロジェクト例■ ￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣・ECサイトの制作＆機能追加・WebサービスのUI／画面開発・GIS（地理情報）パッケージ開発・ライブ配信アプリの開発・AWSを活用したクラウド環境の構築＆支援など FinTech、AI、loTといった先端技術を活用した案件も多く、トレンドを押さえたスキルを身につけることが可能。実務未経験の方でも、開発補助テスト、運用サポートから経験を積み、着実にエンジニアとして成長できます！ ■自社開発サービスにも挑戦可能■ ￣￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣特許を取得したマーケティングクラウドサービス「JOYボイス」を自社で開発・運営。農協や直販所、美容、小売、飲食業界など、導入実績は100拠点以上！企画・要件定義から開発、運用・保守まで一貫して携われるため、モノづくりの全体像を学べるのも特徴です。《主な開発内容》・来店型顧客の声を集めて分析する「Voiceリサーチ」・顧客データを蓄積＆可視化する「DIボイス」・口コミ収集で行う「ボイスパトローラー」など JOYボイスは、エンジニアが学んだ技術を実際にアウトプットできる場としても活用されています。設立から10年以上、直近3年で137%成長を続ける当社。新拠点の展開や新規プロジェクトも進行中の、成長フェーズ真っ只中の企業です！

関東・北海道・福岡・石川で募集！ ■本社：東京都台東区上野6-1-11　平岡ビル9F ※本社または一都三県のプロジェクト先 ■札幌事業所：北海道札幌市中央区北一条西3-3 ばらと北一条ビル10F ※2024年6月OPEN ※札幌事業所または札幌市内のプロジェクト先 ■金沢事業所：石川県金沢市堀川新町5-1 アリマビル3F ※2024年9月OPEN ※金沢事業所または金沢市内のプロジェクト先 ■福岡事業所：福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2F ※2025年3月OPEN ※福岡事業所または福岡市内のプロジェクト先＊＊＊＊＊ ◎フルリモート案件もあり ◎出社と在宅勤務のハイブリットワークが可能 ◎新規開設した事業所はオープニングメンバーを募集 ◎経験が浅い方はスキルの定着まで出社の可能性あり＊＊＊＊＊ ●転勤なし ●屋内全面禁煙（喫煙専用室設置）

※勤務地ごとに異なります※ ※開発経験者は前職の給料を保証します※ 【東京】月給28万円～（固定残業代含む）【福岡】月給25万円～（固定残業代含む）【北海道、石川】月給22万円～（固定残業代含む） ※上記金額にはそれぞれ固定残業代（月40時間分／東京：6万6,100円～、福岡：5万9,000円～、北海道・石川：5万2,000円～）を含みます。超過分は別途支給。 ※給与は能力や経験を考慮して決定いたします。 ★開発経験者の場合（東京の場合）★ 月給35万円～（固定残業代含む） ※上記金額には固定残業代（月40時間分／8万2,600円～）を含みます。超過分は別途支給します。 >>> 成長が給与にしっかり反映される評価制度￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣当社では、一般的な企業水準を上回る平均4％の昇給率を13年連続で実現。中には最大30%の昇給実績がある方も！スキルアップや日々の取り組みを、お客様・自己・社内の3方向から公平に評価し、基本給アップにつなげています。

株式会社ＪＯＩＮＴ　ＣＲＥＷ

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区麹町4-8-1THE MOCK-UP 401

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設立 2015年
従業員数 70名
平均年齢 33.0歳

求人情報全9件

【フルリモート／東日本】PG ◆エンジニアファーストな制度多数/大手WEB系エンドユーザー7割強

★社員70名規模で大手含むエンドユーザー直接取引7割強・自社開発もあり ★設立から一貫した社員を尊重する風土で各個人に合わせたキャリアプランの実現を支援・福利厚生充実・副業OK！ ★フルリモート・残業月平均10時間程度・子育て世代活躍中！ ■業務概要： ◎顧客PJ（エンジニアの配属割合9割） Webアプリ、システムのフロント及びバックエンドの開発（要件定義～テストまで）や下請け会社エンジニアの管理をご担当いただきます。案件の7割強が大手企業を含む顧客との直接取引です。 ※対象PJ…幼稚園向け管理パッケージ開発、大学向けオンライン願書提出サービス、電子書籍、女性向けアパレルEC、動画配信プラットフォーム開発、チャットbotアプリ開発、飲食クーポン予約サイト以下の基準で配属チームを決めております。・これまでの経験を活かし、次の技術ステップに繋がるか（個人のキャリアに対する思いも考慮します。）・個人に依存することなくチームとして活動できるか・柔軟な働き方（リモート、フレックス）を推進できるか ◎自社サービス（エンジニアの配属割合1割）地方創生×子ども事業を展開しており、以下のようなサービスを開発しております。・病児保育/検索予約サービス【くれいしゅ】病児・病後児保育のご利用を手助けするWebサービスです。・電子給食便り【ランチル】給食の献立がスマホで手軽に確認できるネイティブアプリです。 ■代表の想い：「首都圏以外の地域では、若者にとって働く先が少なく、労働人口の流失も課題に...」 ⇒フルリモートを推奨することで、エンジニアは時間と場所にとらわれない自由な働き方・仕事と子育てとの両立が叶います。また、地方の労働力の活用に繋がり、地方創生にも貢献することができています。 ※同社の新潟佐渡ヶ島オフィスは自治体からの誘致により設立「前職の会社で執行役員を経験するも、エンジニアが浪費させられる文化を目の当たりに...」 ⇒ビジネスシーンで実際に活用されているトレンド技術に携わる環境を作ることで、得意分野を伸ばす、または新たな技術へのチャレンジを行うことが可能になり、市場価値を高めることができると考えております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区麹町4-8-1 THE MOCK-UP 401 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制年2回の昇給、賞与有＜賃金内訳＞月額（基本給）：234,180円～301,490円固定残業手当/月：50,820円～63,510円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,000円～365,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞補足事項なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート／東日本】web系エンジニア◆プライム案件7割/エンジニアファーストな制度多数

★社員80名規模で大手含むエンドユーザー直接取引7割強・自社開発もあり ★設立から一貫した社員を尊重する風土で各個人に合わせたキャリアプランの実現を支援・福利厚生充実・副業OK！ ★フルリモート・残業月平均10時間程度・子育て世代活躍中！ ■業務概要： webアプリ、フロントエンド開発をメインに手がけていただきます。担当フェーズは案件毎に異なりますが、上流である要件定義～下流であるテストまで幅広くございます。案件の8割がWeb系であり、残りの2割が業務系となっております。Yahoo、楽天、レコチョクなど大手企業等との直接取引が7割あり、間接取引が3割となり、toB・toC向けサービスの比率は7：3となっております。個人のキャリアに対する思いを考慮してアサインを決定しており、基本的には2～5名ほどのチーム体制で動いていただきます。 ■PJ例：保育園向け管理パッケージ開発、病児保育サービス開発、医療向け業務アプリ、Web販売管理、動画配信システム、飲食クーポン予約サイト、遺伝子検査システム ■使用技術 PHP、TypeScript、GO、Python、Kotlin、Java、React、Next.js、Nuxt.js、Vue.js ■入社後の流れ：スポットPJは基本的に受注しないため担当PJを一つ持っていただきます。発注先から仕様を把握し、先輩社員とともにPJを遂行していただきます。不明点はクライアントや先輩社員に都度確認しながら進めることが可能です。 ■キャリアパス：ゆくゆくは同社戦略に基づいたアクションを営業と共にエンジニアの側面からも関わっていただきます。後進の育成への参加や、社内ベンチャー事業や新たな制度など会社を更に発展させる様々なイベントに参加・立案いただきたいです。 ■代表の想い：地方創生×子どもをテーマとし、ITを使って日本の子どもが笑って暮らせる環境を創ります。フルリモートを推奨することでエンジニアは時間と場所にとらわれない自由な働き方・仕事と子育てとの両立が叶います。結果として、地方の労働力が活用でき、地方創生にも貢献へ繋がります。ビジネスシーンで実際に活用されているトレンド技術に携わる環境を作ることで、エンジニアの市場価値に繋がるよう得意分野を伸ばし、新たな技術へのチャレンジも支援します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区麹町4-8-1 THE MOCK-UP 401 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制年2回の昇給、賞与有＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～421,000円固定残業手当/月：50,820円～88,920円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,820円～509,920円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞補足事項なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ナレッジワーカー

総合コンサルティング

神奈川県横浜市中区住吉町4-45-1関内トーセイビルII9F

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設立 2015年
従業員数 13名
平均年齢 -

求人情報全4件

【横浜】商業店舗向けテナント仲介｜新規事業立ち上げ責任者◆急成長の不動産ベンチャー

～経験を活かし、事業をつくる／リーダーや役員になれるチャンス／宅建士資格保有者は資格手当＋3万円／設立10年目の注目ベンチャー ■募集背景当社は、店舗出店に伴う設計施工、ファイナンスサポートを行う企業です。これまで数多くのテナント様をサポートしてきましたが、物件取得から設備投資までの一気通貫支援体制を構築するため、不動産事業部の立ち上げを行います。今回はその中核を担っていただける立ち上げ責任者、もしくは幹部候補の方を募集します。 ■具体的には（1）店舗出店を希望するテナントへの物件提案（路面店、商業施設、ビルイン）（2）オーナーとの条件交渉、契約サポート（3）不動産仲介業務（賃貸借契約、重要事項説明、媒介契約など）（4）社内の設計施工、資金調達チームとの連携による出店スキームの構築 ※事業部立ち上げ期のため、営業戦略の企画、チーム構築、人材採用等もご担当いただきます。 ◎当社は店舗出店をする際の「テナント仲介」、「設計デザイン・内装工事、「ファイナンスサポート」をワンストップ、トータルサポートしております。 ◎中でもテナント仲介においては、協力会社へのアウトソースが中心となっているため、内製化を進めていくべく新規立上げ業務を担当いただきます。 ◎「物件探し」をしているお客様が常に多数存在します。まずは当社のワンストップサービスのビジネススキームを検収後、事業立上げに至る全般業務に携わってきます。 ◎テナント探しをしている顧客に、条件に沿った物件の開拓や紹介、また協力会社とのネットワーク構築を行います。 ◎社内の施工及びファイナンスサポート業務を主としている営業と連携をとり、テナント仲介後の橋渡しをお任せします。 ■求人の魅力・当社は設立10年目のベンチャーで顧客のニーズを満たすべく様々な新規事業を立上げてきました。・新規事業の立上げに参画できるからことで、自身のアイデアが反映され、創業メンバーとしての幹部候補も目指すことができます。・他部署にはなりますが、アルバイトから役員までキャリアアップしたメンバーもおり、実力はしっかり評価される社風です。・副業OK、リモートワークOKなど働き方や営業手法など自由度が高いです！・他部署との連携の基に土台を構築していくため、会社全体で支援していきます！変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市中区住吉町4-45-1 関内トーセイビルII9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～550,000円固定残業手当/月：100,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 400,000円～650,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜／転勤無】法人営業◆資格手当／インセン充実／急成長ベンチャー／年休122日／土日祝／残業10h

～宅建士資格保有者は資格手当＋3万円！不動産営業経験活かせる！インセンで稼げる◎／設立10年目の注目ベンチャー／土日祝休み～ ■業務内容：設備投資や出店を検討する企業（個人事業主）に対し、テナント紹介、施工会社の紹介、また資金調達の支援などをしていただきます。今まで飲食店、スポーツジム、介護施設、インドアゴルフなど幅広いお客様のお手伝いをしてきました。当社のコンサルタントとしてお客様のニーズに合わせた支援をお任せいたします！ ■具体的には：（1）商談：顧客からの問合せや、新規クライアントとの商談。エリア、時期、デザイン、資金調達など、出店計画をヒアリング（2）プランニング・提案：テナント候補の有無やデザインコンセプトの立案、資金調達の必要性などクライアントによって、出店方法は様々。お客様の課題に対して、当社のサービスを提案（3）施工管理・アフターフォロー：店舗はオープンしてからがスタート。出店後の運転資金なども担保した上で、予算内で工事を施工 ◎経営者が抱える課題解決をする事で、長期的な関係を築くことができます。 ■入社後の流れ： 1～2ヶ月程は、社内研修と先輩社員の商談に同行し、業務の流れを覚えていきます。仕事の流れがつかめたら、新規開拓もお任せしていきます。お客様との信頼関係を構築する為に、結果が出るまでしっかりサポートします。 ■組織構成：配属先は現在2名で、業界未経験からスタートしそれぞれの経験を活かし活躍中です！社歴、年齢、性別に関係なくフラットな組織で、新しい事には積極的にチャレンジしています◎ ■ポジションの魅力：・同社の強みである幅広い商材で、お客様のニーズに合わせて「自分らしい営業」ができます。・結果は毎月インセンティブとして形にしています。毎月売上100万円を超過した分に対してインセンティブが支給されます。初年度においては1年限定ですが、100万円を超過しておらずとも売上金額に対して5%のインセンティブが支給されるので、頑張ったら頑張った分だけ稼げる環境です！・年休120日以上で月残業平均10h以下、メリハリある環境で、働きやすさも抜群です。・効率化を重視しているため残業はほとんど無く、土日祝もしっかり休みがとれます！実働時間の中で結果に繋がるよう、社内環境も整えています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市中区住吉町4-45-1 関内トーセイビルII9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,000円～388,000円固定残業手当/月：73,000円～112,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■インセンティブ：営業成績に対し毎月10%支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リロパートナーズ

不動産仲介

東京都新宿区新宿3-1-22NSOビル5F

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設立 2015年
従業員数 1,785名
平均年齢 -

求人情報全17件

【横浜】賃貸仲介営業 ◇「リロの不動産」を運営／東証プライム上場リロG／年間休日120日
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～「リロの賃貸」を運営／東証プライム上場のリログループで安定性◎／資格取得支援制度、他事業会社との交流で将来に向けた持続的なスキルアップも可能／100%反響型／福利厚生も充実◎～ ■業務内容：賃貸仲介営業をお任せいたします。店舗へご来店いただいたお客さまに対し、物件のご案内をはじめ契約業務全般をご担当いただきます。具体的には下記業務をご担当いただきます。・ご来店いただいたお客様の接客業務・物件へのご案内・物件データの打ち込みなどの事務業務・申込～契約手続き業務・オーナー様対応業務グループ会社からの顧客総客、管理物件や大手住宅メーカー物件も多数の取り扱いがあり、安定して接客できる事も魅力のひとつです。経験や実績に応じては店舗マネジメント職へのスキルアップも可能となっております。 ■魅力：・大手企業ならではの福利厚生と待遇！・国内高級旅館やホテルを格安価格で利用可能◎ ・一連の賃貸仲介業務の中で、マネジメントや個々のスキルUPに向けた教育を行っていきます。 ■当社の魅力：【◇東証プライム上場Gの安定基盤×地元に根付いて売上拡大中◇】大手企業グループである”リログループ”の一員として再スタートし、地域に根づいた不動産事業を展開しています品川区・大田区を中心に、10万戸以上の賃貸住宅の運営管理を行なっており安定した基盤が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社日商ベックス　リロの不動産横浜店住所：神奈川県横浜市西区北幸1-11-11 NMF横浜西口ビル2階勤務地最寄駅：JR線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 351万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,780円～234,000円固定残業手当/月：55,220円～66,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 251,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※月給は年齢・能力を考慮し加給・優遇致します（資格手当含まず） ※資格手当：宅地建物取引士15,000円／月　等 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（5月・11月） ■決算賞与有 ■モデル年収・27歳／500万円・31歳／580万円（店長）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【神奈川／未経験歓迎】ルームアドバイザー｜100%反響／年休120日／東証プライム上場大手G

～未経験歓迎・ブランクOK／販売サービス経験者が多数活躍中！／100%反響営業で新規営業無し／将来に役立つ営業・不動産スキルが身につく！／資格取得支援制度あり／個人ノルマ無し／東証プライム上場リログループ～＼こんな仕事をお任せします／「リロの賃貸」のルームアドバイザーとして、これから新生活をスタートさせるお客様のお部屋選びをサポートして頂きます。＜具体的には＞・お客様からの電話やインターネットからの物件問い合わせの対応・来店されたお客様の希望のヒアリング～お部屋紹介～お部屋案内・契約書等の作成・オーナー様への工事提案や家賃交渉・WEBに載せる写真撮影＼お仕事のポイント／・100％反響型対応で新規営業無し飛び込みや新規テレアポは一切無し！ 100%反響型になりますのでストレス0！・高水準のインセンティブ制度を完備仕事を通じて楽しみを感じていただきたいから、業界高水準の制度設計を作りました！報奨金制度等各種制度があり、月給に+αで稼ぐ事ができます。＼入社後の教育体制充実／・未経験の方でも活躍できる環境です。前職は小売りや飲食、事務など幅広く在籍しており、未経験からスタートした方が多いからこそ安心のフォロー体制です。・先輩社員は20代、30代がメインとなります。・未経験で0からでも将来に役立つ営業スキル・不動産スキルの習得が可能！充実した研修体制や、今後を見越し資格取得する際も、合格祝い金などサポート致します。＼長く働きやすい環境が整っている／・資格取得支援制度があり、資格取得しながらキャリアアップが可能です！合格した際は祝い金、対象の資格取得をした際には資格手当が最大1.5万円/月がございます。・リログループでは2年お勤め頂くと、キャリアチェンジが可能です。経理や事務などの管理部門や、営業などにも自由に変更ができるため、幅広いキャリアパスを描くことが出来ます！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞リロの賃貸　新百合ヶ丘店住所：神奈川県川崎市麻生区万福寺１丁目１５－３勤務地最寄駅：小田急線／新百合ヶ丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞株式会社東都リロの不動産向ヶ丘店住所：神奈川県川崎市多摩区登戸2055 勤務地最寄駅：小田急線／向ヶ丘遊園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞株式会社東都リロの不動産相模大野店住所：神奈川県相模原市南区相模大野3-3-2 bono相模大野ｻｳｽﾓｰﾙ2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 365万円～462万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,760円～257,400円固定残業手当/月：57,240円～72,600円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 261,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※月給は年齢・能力を考慮し加給・優遇致します（資格手当含まず） ※資格手当：宅地建物取引士15,000円／月　等 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■報奨金 ■年収モデル：営業職 500万円/27歳店長職 580万円/31歳管理職 650万円/39歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ファストハウス株式会社

住宅（ハウスメーカー）

神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2菱興高島台ビル2FH

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設立 2005年
従業員数 33名
平均年齢 -

求人情報全6件

【横浜本社】営業事務◆正社員◆残業月平均10h◆面接1回◆転勤なし◆急成長中の安定企業

～仕入、企画、設計施工、管理まで自社で一貫して対応／年間売上50億円・来期60億円見込みの成長企業／各種福利厚生や、手当、奨学金支援などで社員サポート◎～ ■業務内容：不動産売買契約を円滑に進めるためのサポート業務全般をお任せします。営業と密に連携し、お客様の大切な不動産取引をバックオフィスから支えるポジションです。 ■業務詳細： ◇不動産売買契約書の作成・チェック ◇契約・決済手続きの日程調整、事務手続き ◇金融機関や司法書士との連携・調整業務 ◇契約・決済時の顧客対応（重要事項の説明補助など） ◇入出金管理、データ入力、電話応対 ■働く魅力： ◇用地仕入から施工まで自社一貫体制のため、事業全体を見渡しながら業務に取り組める面白さがあります。 ◇バックオフィスから支える事務職から営業職へのキャリアチェンジも可能です。 ◇新設予定の福利厚生や奨学金返還制度など、社員を大切にする社社風も魅力です。 ■当社の強み： ◇急成長中の安定企業用地仕入から企画、施工、販売、管理までを一貫して手掛ける体制により、今期の年間売上は50億円と強固な基盤を持つ安定企業で、長期的なキャリアを築けます。 ◇働きやすい環境（残業平均10h程度／月）基本的に定時内退社を厳守いただいており、メリハリのある働き方を実現でき、プライベートも充実できます。 ◇一貫体制の強み自社で仕入、企画、設計、施工、販売、管理まで行うため、部署間の連携がスムーズで、余分な業務がなくスピーディに仕事を進められるのが特徴です。 ■当社について：ファストハウスは、厳選した投資用アパート用地の仕入れから計画、施工、販売、管理まで一貫して自社で扱っている不動産・建設業です。木造共同住宅を1都2県（東京、神奈川、埼玉）市場に提供しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ノースビル3階G号勤務地最寄駅：各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,600,000円～6,500,000円＜月額＞ 300,000円～541,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：2ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜／転勤無】木造共同住宅の施工管理責任者（役員・部長候補）◆年収800万円～◆急成長中の安定企業

【将来の工務部門独立を担うポジション／仕入、企画、設計施工、管理まで自社で一貫して対応／年間売上50億円・来期60億円見込みの成長企業／各種福利厚生や、手当、奨学金支援などで社員サポート◎】 ■業務概要：神奈川・東京・埼玉を中心に展開する自社施工木造共同住宅（アパート）の施工管理責任者を募集します。単なる現場監督ではなく、将来的な工務部門の中核を担うポジションです。 ■業務詳細：・施工部門の統括管理・木造共同住宅の現場管理・工程・品質・安全管理・協力業者との折衝・調整・社内大工・内勤との連携・資材発注・原価管理・建設業許可取得に向けた体制整備 ■ポジションの魅力： ◎年収800万～1200万円 ◎部長候補・役員候補 ◎自社物件中心（発注側ポジション） ◎転勤なし ◎残業少なめ ■当社の強み： ◇急成長中の安定企業用地仕入から企画、施工、販売、管理までを一貫して手掛ける体制により、今期の年間売上は50億円と強固な基盤を持つ安定企業で、長期的なキャリアを築けます。 ◇働きやすい環境基本的に定時内退社を厳守いただいており、メリハリのある働き方を実現でき、プライベートも充実できます。 ◇一貫体制の強み自社で仕入、企画、設計、施工、販売、管理まで行うため、部署間の連携がスムーズで、余分な業務がなくスピーディに仕事を進められるのが特徴です。 ■当社について：ファストハウスは、厳選した投資用アパート用地の仕入れから計画、施工、販売、管理まで一貫して自社で扱っている不動産・建設業です。木造共同住宅を1都2県（東京、神奈川、埼玉）市場に提供しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ノースビル3階G号勤務地最寄駅：各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,722,624円～9,810,216円固定残業手当/月：106,448円～182,482円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 583,333円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ※会社業績・能力に応じて支給 ※1回100万円～200万円支給見込（年間200万円～400万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社蓮組

設備管理・メンテナンス

神奈川県横浜市金沢区幸浦2-11-4

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設立 2015年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全2件

【横浜】現場管理補助スタッフ◇機械搬入据付・レイアウト変更／成長中企業／手当充実◎

【重量物の移設・搬入・据付・解体を担える当社にて現場管理ポジションの募集！】 ■職務概要：当社は、各製造工場での機械搬入据付・レイアウト変更を請け負い、製造の現場を支えています。今回は、製造工場の現場管理補助のポジションを募集いたします。 ■業務詳細：・工事の打ち合わせ・見積もりや工事計画の作成・現場でのまとめ役・現場作業　など ■業務の特徴：・各製造工場での機械搬入据付やレイアウト変更を請け負い、製造の現場を支えていきます。また、各種プラントにて新規機械設備の搬入据付・解体を担います。・現在5現場ほどを担当しており、大きい現場で15～20名を管理いただきます。持つ。現場は3名ひとチームで入るので協力し合って進めております。・出張：熊本、栃木、仙台などの発電所、部品製造工場、生産工場がメインです。頻度は内容により変動します。 ■入社後の流れ：まずは、先輩社員について当社の流れを覚えていただき、現場の雰囲気にも慣れていただきます。1年くらいで独り立ちしてただく予定です。まずは現場の方、社員とコミュニケーションをしっかり取っていただく事を頑張っていただければと思います。 ■組織構成：現場社員8名で構成されております。(管理職2名) ■特徴・魅力：・自動車工場や製造工場などの精密機器を取り扱っており、機械の専門的なことも把握しているからこそ、移動したときのリスクも瞬時に見極めて、お客様にしっかりお伝えし信頼関係を結んでおります。・長く働けるよう手当や資格取得の補助を充実させております。能力や頑張りに応じて年収にもしっかり反映させていきます。例：30歳(現場経験10年目・管理3年)年収840万円　等変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★本社住所：神奈川県横浜市金沢区幸浦　2-11-4 勤務地最寄駅：産業振興センター駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～330,000円＜月給＞ 320,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回・残業手当：別途全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜市】CADオペレーター(工事計画書や見積書作成)◆転勤無し／残業ほぼ無し／成長中企業／手当充実

～CADを使用しながら、工事計画書や見積書作成をお任せ！/残業ほぼ無し/手当充実◎/転勤無し/従業員ファーストな会社/中途入社者多数在籍～ ■職務内容：当社は、各製造工場での機械搬入据付・レイアウト変更を請け負い、製造の現場を支えています。今回はCADを使用しながら、工事計画書や見積書作成等をお任せいたします。会社で用意しているのはAUTO CADですが、使いやすいCADがありましたら、そちらを利用いただくことも可能です◎ ■入社後の流れ：まずは、先輩社員もしくは社長について当社の流れを覚えていただき、現場の雰囲気にも慣れていただきます。1年くらいで独り立ちしてただく予定です。まずは現場の方、社員とコミュニケーションをしっかり取っていただく事を頑張っていただければと思います。 ■組織構成：配属部署には60代1名が在籍しております。当社は中途入社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業できます。 ■特徴・魅力：・自動車工場や製造工場などの精密機器を取り扱っており、機械の専門的なことも把握しているからこそ、移動したときのリスクも瞬時に見極めて、お客様にしっかりお伝えし信頼関係を結んでおります。・長く働けるよう手当や資格取得の補助を充実させております。能力や頑張りに応じて年収にもしっかり反映させていきます。例：30歳(現場経験10年目・管理3年)年収840万円　等・残業はほとんど発生しないため、ワークライフバランスを整えた働き方が可能です！ ■当社について：当社では、重量物の移設や搬入・据付・解体を専門におこなっています。工場・プラント設備や空調設備など小規模・大規模にかかわらず対応が可能です。重量鳶と言われているこの業界では、常に正確で安全な作業が求められており、ご依頼いただくお客様のご要望には全社員が真摯に作業をおこなっております。ただの作業にとどまらず、私達に関わる全ての方々に感謝と思いやりの心を持って接するよう心がけ、ご依頼に成果でお応えいたします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★本社住所：神奈川県横浜市金沢区幸浦　2-11-4 勤務地最寄駅：産業振興センター駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～330,000円＜月給＞ 320,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回・残業手当：別途全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サンヨー

樹脂部品・樹脂製品（商社）

大阪府吹田市豊津町31-16

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設立 1948年
従業員数 120名
平均年齢 40.0歳

求人情報全4件

【神奈川/厚木】法人営業職 ※設立70年以上の老舗専門商社／年間休日125日／大手メーカーとの取引

【年間休日125日／残業は月平均20時間程／設立70年以上の老舗専門商社／大手メーカーとの取引多数】 ■業務概要：工業用ゴム製品・樹脂・金属などを取り扱う同社にて、ルート営業（拡販含む）を担当して頂きます。 ■具体的には（1）注文をもらって、数量・型・素材などを顧客先の設計・購買部門の方と話をしながら提案→受注を頂きます。（2）商品を発注し、継続受注を頂けるように深耕営業を担当頂きます。同社の取扱製品は工業用ゴム製品・樹脂・金属他、多品目に渡るため、幅広い提案で顧客との信頼関係を深める営業が可能です。＼おすすめポイント／ ◇老舗専門商社ならではの、人脈と提案の幅同社には長年の信頼のもとで築き上げてきた強固な人脈があります。多様な提案の幅を活かし、営業担当自身の「スキル・人柄」で同社を選んでもらうことが最大のやりがいです！ ◇有形商材経験者大歓迎！知識・経験を活かして法人営業のスキルを身に着けることができます◎ ◇年休125日、残業20時間以内で働きやすさ抜群同社は働きやすさに目を向け、ここ数年で劇的に変化をしています。 ■商談先：商談先は主に大手建設機械・産業機械関係、食品関係、半導体関係になります。国際的なリーダーとしての地位を確立している企業様相手に深耕営業を行って頂きますので非常にやりがいを感じて頂ける環境です。 ■同社の魅力： (1)社風：実力主義の社風で、年齢に関係ない昇進制度を設けています。社内の雰囲気は非常に風通しも良く、就業しやすい環境となっております。 (2)同社の強み：同社は、設立1948年の70年にわたる専門商社です。長年に渡り、主要販売先に対して様々なニーズにお応えしようと取り組んできたため、仕入れ顧客に対する取扱製品のノウハウも社内には豊富にあります。そのため、お客様との信頼・実績は強固です。 (3)お取扱い製品：同社の取扱製品の用途は多様に存在しますが、工業用ゴム製品を中心に樹脂・金属など多岐に渡り、様々な業種の取引先に使用されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞厚木支店住所：神奈川県厚木市中町3丁目11番18号 Flos厚木602 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 372万円～516万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間19時間0分/月～14時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 240,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記の内訳は月給（基本給+固定残業手当3万円）×12か月+賞与4ヵ月となります。 ※別途、家族手当の支給がございます。 ※固定残業手当超過分は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

大和ライフウィズ株式会社

警備・清掃

東京都港区赤坂5-1-31第6セイコービル3F

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設立 -
従業員数 1,370名
平均年齢 -

求人情報全2件

【神奈川／未経験歓迎】マンションを日々メンテナンスする清掃スタッフ／大和ハウスG／土日祝休／夜勤無

【自社G管理マンションの清掃スタッフ／大和ハウスGの安定性／土日祝休／夜勤なし／残業月25時間程度】 ■業務内容：自社G管理マンションの清掃スタッフとして日々のマンションメンテナンスをお任せ致します。専用車両に2～3名1チームにて、1日1～2棟のマンション共用部(廊下・階段・エントランス)などを、ポリッシャー又は、高圧洗浄機などを使用し清掃します。初めての方も、常時先輩社員が帯同し丁寧に指導育成いたします。 2年3年とじっくり技術指導いたしますので、焦らず業務を習得できます。困ったことなど気軽に相談できる環境があります。 ■キャリアパス：入社後は業務を習得いただき、将来的には巡回スタッフを統括する立場のポジションでの業務をご担当頂きたいと考えております。また総合職としての採用となりますので、将来的には他部門へ異動いただき幅広い職種で経験を積んでいただく可能性がございます。大和ハウスグループの総合職として着実にキャリア形成したい方にはうってつけの環境です。 ■組織構成：課長含め26名(社員13名、アルバイト・技能実習生13名)の組織となっております。 ■働き方について：残業は25時間程度、夜勤なし、原則土日祝休み（年に１回土曜出勤あり。）となっております。 ■同社の魅力：人材へのこだわりが強く、働く「人」が強みです。中途入社者も多く、様々な価値観が混在しており、これまでの経験を活かしながら、切磋琢磨できる環境です。

＜勤務地詳細＞神奈川営業所住所：神奈川県川崎市中原区今井上町12-11 高秀ビル4階勤務地最寄駅：JR南武線／武蔵中原駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 395万円～512万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～305,000円＜月給＞ 235,000円～305,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社セイコービジネスコンサルティング

人材派遣

大阪府大阪市北区梅田1丁目3番1号大阪駅前第一ビル 5F

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設立 2015年
従業員数 190名
平均年齢 -

求人情報全2件

施工管理／年休125日以上／土日祝休み／住宅補助／毎年昇給可
- NEW
まずは面談を行い、「どんな現場で働きたいか」「どんな働き方をしたいか」という想いを丁寧にヒアリング。その上で、建築・土木・設備・電気・プラントなど、幅広い分野の中から最適な案件をご提案します。取引先は「大林組」「鹿島建設」「大成建設」「竹中工務店」といった大手ゼネコンや上場企業が中心のため、規模・やりがいともに納得感のある現場に携われます！ □仕事内容 --------------- ■書類作成・現場の写真撮影 ■資材や人員の手配 ■職人への連絡・作業指示 ■現場の安全チェック ■工事の予算・進捗管理　など＼設立11期目×安定基盤／ 2015年設立という比較的若い会社でありながら、全国各地にコネクションを持つ当社。その理由は業界で55年以上活躍している【清弘エンジニアリング】が親会社だから！そんな親会社の信頼とノウハウを引き継ぎ、社員の働きやすさと事業の成長を軸とした安定基盤を築き上げています。 □プロジェクト実績 --------------------------- ・東京駅・新国立競技場・人気テーマパーク　…etc. 建築・土木・プラント・設備・電気など、さまざまな業種からプロジェクトを決定。工期も短期から長期まで幅広く扱っています。＼配属後は担当営業がフォロー／・電話でのヒアリング（毎月）・現場訪問（2ヶ月に1回）・面談（プロジェクト終了後）

【最大全額支給の住宅補助制度あり！】希望勤務地に配属【U・Iターン歓迎】 ☆ほぼ100％希望エリアに配属 ☆直行直帰＆案件によりマイカー通勤OK 【勤務エリア】 ■北海道 ■東北：青森、岩手、秋田、宮城、山形、福島 ■関東：茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川 ■甲信越：山梨、長野、新潟 ■北陸：富山、石川、福井 ■東海：愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西：大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山 ■中国：鳥取、岡山、広島、山口、島根 ■四国：徳島、香川、愛媛、高知 ■九州：福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島【本社】大阪府大阪市北区梅田1丁目3-1 大阪駅前第1ビル 5F 【東京支店】東京都新宿区西新宿3丁目8-4 BABAビル 8F

■経験者／月給35万円以上＋残業代全額支給＋各種手当 ■未経験者／月給24万円以上＋残業代全額支給＋各種手当 ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※業界経験をお持ちの方は前職給与以上の支給も可能です。＼経験・未経験問わず収入UPを実現！／ □直近の中途入社者は90％以上が前職よりも年収UP □毎年90％以上の社員が昇給 □年収100万円以上の収入UP実績あり ★未経験から月収30万円以上も可能！

株式会社Ｔｒａｓａｂｕｒｏｕ

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

千葉県柏市高柳801-1

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設立 2013年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全5件

【神奈川】配送ドライバーの運行管理／年休120日／完全週休2日／私生活時間◎昇給・年収UP制度◎

【年収の上がり幅大きい／入社1年で＋100万も／アルバイト・個人事業主経験だけでもOK／プライベートとのバランス◎／12年連続収益アップ】業界最大手ウォーターサーバーの定期配送や大手ネットスーパーの配達など、軽貨物運送を担う当社にて、運行管理を担当いただきます。 ■業務詳細・運送準備（在庫チェック、配車、伝票管理、日報作成、倉庫内整理整頓、フォークリフト運転）・ドライバーのシフト作成、体調管理・（必要に応じて）ドライバーへの指示・教育 ◇一日の流れ(例) ・ドライバー点呼、朝礼、見送り・9時以降～伝票作成、翌日の配車準備・15時台に業務終了　等 ※荷物の積み下ろし手伝いや在庫整理で身体を動かす作業もありますが、デスク作業がメインです。 ※入社後、2～3か月程でひとり立ちいただく予定です。 ■組織構成事業部長1名、6つのデポセンター（支店）に計10名ほど運行管理者が所属しています。30代が多く、男性8割ですが、女性社員も活躍中です。 ■働き方・年休120日、完全週休2日制、残業を推奨しない社風で定時帰宅が多く、働きやすい環境です。・シフト制ですが、希望は通りやすいです。土日祝は稼働が多いですが、平日で3～4連休取得なども可能です。・早朝～15時半勤務など朝稼働が多く、15時台で退社した後、プライベート時間を長く取りやすい環境です。・就業時間外の電話/トラブル対応はほぼありません。・家庭も大事にする風土で、育休取得率100％を誇ります！ ■年収の上がり幅が大きい仕事の評価に関わらず立候補制で役職に就ける制度があり、試験等もなく手を上げればキャリア形成が可能です！入社後1年で、年収＋100万を実現したメンバーも多数在籍。 ◇モデル年収メンバー級　380万円主任級　450万円係長級　500万円課長級　600万円（現在の社員は33、35歳）部長級　800万円 ※係長クラスでは自分でシフトを組めるので、自由度高くスケジュール管理ができます。 ※配送量増加に伴い、管理ポジションの空きも増えており、20代で管理者になることも可能です。 ※ゆくゆくはデポセンター（支店）の責任者になって頂くキャリアも目指せます。 ■福利厚生借上社宅/家賃補助/子供手当　等変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞横浜事業所住所：神奈川県川崎市小倉3-21-14 メゾン小倉1階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞戸塚事業所住所：神奈川県横浜市戸塚区舞岡町429 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,000円～284,500円固定残業手当/月：47,500円～65,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,500円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験により決定 ■昇給・昇格：あり ■賞与：年1回 ■モデル年収※入社1年で年収＋100万を実現したメンバー在籍・メンバー級　380万円・主任級　450万円・係長級　500万円・課長級　600万円（現在の社員は33、35歳）それ以降も、部長職以上で更なる昇給が見込めます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社インフィライズ

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル6階

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設立 2007年
従業員数 120名
平均年齢 36.0歳

求人情報全3件

施工管理／月給40万～80万／土日祝休／入社時年収UPも続出
- NEW
大手ゼネコンとのプロジェクトを中心に、建築・土木・設備それぞれの幅広い案件をご用意。あなたの理想を叶えられる案件の施工管理をお任せします！ーーーーーーーーーーー ◆現場社員ファースト ◆収入だけで終わらせません！ーーーーーーーーーーー【その1／100％希望に寄り添う体制】入社時の希望をもとに配属先を決定し、その後も営業が定期的にサポート！必要に応じてクライアントとの調整も行い、理想の働き方に向けて徹底的にフォローします◎ 【その2／「1人1現場」が基本です】施工管理の負担を減らせるように、複数案件の掛け持ちはなし。自分の希望に合う1つの現場に専念して働くことが可能です。【その3／大手ゼネコン案件が中心】再開発や空港関連など、大型プロジェクトが多数。経験を活かしてスキルアップを目指せます。【その4／資格取得を全面サポート】建築士や施工管理技士などの国家資格取得費用を会社が負担。申込代行や提携スクールでの講座受講も支援！＜代表的なプロジェクト＞ ■建築大型商業施設、オフィスビル、マンションなど ■土木鉄道、空港、再開発工事など ■設備上記に付随する設備工事（空調・衛生、電気など）ーーーーーーーーーーー待遇・働き方の改善はお任せください！ーーーーーーーーーーー ★希望が叶った転職事例をご紹介！ ■交渉により活躍に応じた給与改定を実現！残業は減っても年収UPを実現！～年収580万円から年収700万円に ★ライフステージに合わせた転職成功も！ ■10年のブランクを経て、年収500万円で現場復帰！（50代・男性） ■現在は産休・育休を取得中！復帰後は内勤メインの働き方へシフト！（20代・女性） ■入社時点で収入増！前職より基本月収が7万円上がり、残業手当で年収も100万以上UP！（30代・男性）

【首都圏メイン／転勤なし／U・Iターン歓迎】首都圏（東京、神奈川、埼玉、千葉）を中心に、ご希望やお住まいに合わせて配属いたします。様々なプロジェクト先がある首都圏で活躍できます！ ☆1人1現場で掛け持ちなし！複数案件を兼務することはありません。 ☆本人が希望しない転勤なし！自宅から通える範囲でのエリアを選択できます。 ☆通勤時間は、目安30～90分圏内のプロジェクト先が中心です。 ■本社東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル6階＜アクセス＞ JR各線、東京メトロ各線、西武池袋線、東武東上線「池袋駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：原則屋内禁煙（就業場所による） ※マイカー通勤可（案件による）

Aさん：年収450万円 → 570万円（+120万円）環境は変えずに年収UPに成功！ Bさん：前職から入社時で月額7万円UP！さらに入社から1年ほど経過し、さらに7万円UP！入社後も”待遇改善中！” ーー経験を“正しくお金に換える仕組み” 「現場社員の経験を、曖昧に評価しないこと」。しっかりと待遇面に還元することで、長く働きたいと思っていただける会社を目指しています！経験者：月給40万円～80万円＋各種手当微経験者：月給30万円～＋各種手当 ※残業代は全額支給 ※前職給与・経験・資格を考慮 ※年収1000万円クラスの実績あり
【施工図作成】経験者歓迎◇キャリアビジョンの希望が叶う環境◇土日祝休み／転勤なし
- 締切間近
■業務内容：施工図作成を担当します。 ■大型プロジェクト多数：高速道路や橋梁、鉄道、空港などのインフラから大型商業施設、ホテル、オフィスビルなど様々な案件の施工図作成をご担当いただきます。 ■具体例： ◇虎ノ門・麻布台プロジェクト ◇渋谷駅の再開発 ◇大規模な鉄道プロジェクト ◇大人気テーマパークのスタジオツアー施設など ※Auto、Tfas、BIM（Rebro、Revit）等 ※全国にプロジェクトがあるためご希望の勤務地を最大限考慮し決定いたします（通勤時間は目安30分～90分圏内のプロジェクト先が中心）。 ■魅力： ◇キャリアビジョンやワークスタイルがある方には、希望が叶うように最大限のサポートを行います。理想に対して前向きになれる方がチャンスを掴み活躍できます。 ◇当社に入社して3ヶ月で昇給を実現させた先輩社員も現在在籍中です。頑張りはしっかり給与に反映させるため社員の満足度も高いです。 ■当社の特徴： ◇2007年設立し、建設業界の技術者に特化した人材サービスから始まり、2017年にIT人材派遣事業を立上げて以降、順調に事業を拡大中です。 ◇顧客に寄り添うことを第一としており、親身な対応で、技術者からも圧倒的な信頼を獲得している企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞全国各地の各プロジェクト先住所：東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・福岡を中心に全国各地の各プロジェクト先受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 480万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円その他固定手当/月：190,000円～200,000円＜月給＞ 400,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：業績による ■賞与：年2回（7月・10月※実績による） ■その他固定手当：外勤手当 ※別途資格手当がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アイアール株式会社

サブコン

本社／愛知県名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビルディング10F

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設立 2015年
従業員数 1,500名
平均年齢 28.0歳

求人情報全4件

施工管理アシスタント／未経験歓迎／8年連続ホワイト企業認定
- NEW
★まずはアシスタント業務からお任せ ――――――――――――――――― 「建設についての知識がなくて不安…」という方でも大丈夫！まずはカンタンなアシスタント業務からスタートできるので、徐々にできることを増やしていきましょう。 ≪業務内容例≫ ◇工事スケジュールの作成 ◇資材・人員の手配 ◇現場の写真撮影 ◇安全・品質・納期などの管理 ★たくさんの同期とキャリアスタート ――――――――――――――――― エリア毎に入社する社員を集め、webで繋いで盛大に入社式を行っています。そのため… ◎新卒のような絆を持った同期ができる！しかも… ◎社用のGoogleチャットで親睦が深められる！ ◎社用スマホを研修時に貸与！ ◎プライベートと仕事を分けたい方もご安心を！全国で300名の増員計画中！ ★未経験でも安心！手厚い研修あり ―――――――――――――――― 1週間の座学研修・OJT研修あり！同期たちと一緒に知識やスキルを学んでいきましょう。国家資格の取得支援もしているため、ご自身の市場価値もどんどん高めていける環境です。 ≪社内で資格が取れる！≫ 当社には専任の講師が在籍しており、半年後を目安に「職長・安全衛生責任者教育」を受講します。これは簡単に言うと、現場で働く人の安全を守るために必要な資格です。配属後も手厚いサポートが受けられます！ ★最高ランクの”ホワイト企業認定”を取得 ――――――――――――――――――― 最高ランクのホワイト企業認定を8年連続取得中！「こんな制度がほしい！」という意見があればどんどんお伝えください。あなたの声が反映されるかも？！ ≪働きやすい環境あり≫ ○完全週休2日 ○年休125日 ○髪色・服装自由 ○家具家電付き＆家賃ナシの社員寮あり

◇全国47都道府県で募集中◇転勤なし・家具家電付き＆家賃ナシ社員寮あり東京・横浜・大阪・名古屋・福岡など全国47都道府県の【希望のエリア】に配属いたします！ ◎マイカー通勤OK！直行直帰も可能です ◎U・Iターン歓迎！家具家電付き＆家賃ナシの社員寮を完備

◇月給28万円～80万円+賞与年2回＋各種手当 ※月給には、固定残業代（20時間分：3万8000円～／月）を含む。20時間を超過した場合は別途残業代を支給施工管理の資格保持者は月給UP！ ―――――――――――――――― ◎1級施工管理技士 L月給38万円～80万円 ※固定残業代（20時間分：5.2万円～／月）を含む ※超過分は別途支給 ◎2級施工管理技士 L月給32万円～80万円 ※固定残業代（20時間分：4.4万円～／月）を含む ※超過分は別途支給 ※経験・年齢・エリアを考慮の上、決定いたします ≪年収例≫ 年収500万円（Aさん20代）年収700万円（Bさん30代）年収860万円（Cさん40代） ★130種類が対象の資格支援制度★ 毎月の資格手当はもちろん、取得時にお祝い金も支給中！受験料は会社が負担していますので、給与を上げたい方はぜひチャレンジしてください！年収1000万円プレイヤーも、夢じゃない！
8年連続「ホワイト企業認定」の人材営業／月給30万から

現場で働くエンジニアを支える「運営スタッフ」の一員として、人材営業をお任せします。企業への提案活動に加え、エンジニアの環境改善など、介在価値の大きい仕事です。【具体的には】 ■既存顧客へのフォロー・増員提案 ■新規開拓営業（働き方改革を推進） ■派遣スタッフの職場環境改善・フォロー ■契約書、見積書の作成　など【数字一辺倒の営業ではありません】営業職なので目標はありますが、力任せのパワープレイはさせません。私たちが目指すのは「建設業を人気業種にする」こと。そのため、まずは自分たちが「ホワイト企業」であり続けることを優先しています。残業削減や休日確保を徹底し、風通しのよい組織を作ることが質の高いサービスに繋がり、業界のスタンダードを変えていく。この考えに共感する仲間を探しています。【8年連続のホワイト企業認定。「営業だから休めない」をアイアールは認めません】建設業向け人材派遣は今、大きな変革期にあります。当社はその先陣を切り、抜群の働きやすさを実現してきました。・残業は月平均20時間程度（定時退社を推奨）・年間休日125日（土日祝休）・有給休暇はアプリで申請（理由も不問）「営業だから忙しい。休みが取れない」という固定観念を捨ててください。プライベートを充実させることが、仕事のパフォーマンスを最大化させると考えています。【プロ経営者のもとで、未経験から「一生モノ」の経営視点を】社員の多くが建設・人材派遣業界未経験スタートです。 30歳前後で管理職に就くケースも多く、キャリアのスピード感は圧倒的。Googleチャットで社長に質問や提案ができるフラットな環境も特徴です。代表の大山竜吾は、他業界で数々の企業再生を成し遂げてきたプロ経営者。営業スキルだけでなく、組織マネジメントを間近で学び、成長したい方にはこれ以上ない環境です（詳細は下記「弊社代表大山竜吾について」を参照）

【本社、もしくは東京・横浜・名古屋・大阪・福岡の各支店】 ※転勤はありません。 ※希望を考慮し決定します。 ■東京支店東京都港区虎ノ門1-3-1　東京虎ノ門グローバルスクエア19F ★駅直結、徒歩0分。虎ノ門を象徴するビルにオフィスがあります ■横浜支店神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビル11F ■本社・名古屋支店愛知県名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビルディング10F ■大阪支店大阪府大阪市北区梅田1-3-1 大阪駅前第1ビル7F ■福岡支店福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F

月給30万円以上 ※経験、スキル、前職給与を考慮のうえ決定します。 ※上記金額には固定残業代を含みます（40時間分／72,000円を含む）。超過分は別途支給 ★残業は月平均20h程度ですが、万が一に備え、手厚く40時間分を保証しています。 ★支店長の平均年収は700万円！（平均年齢32.4歳！最年少は27歳！）大阪の支店長は営業未経験から入社して2年半で現在のポジションに就きました（※横浜の支店長も2年とスピード昇格を実現！）。業界未経験でも遠慮はいりません。全員にチャンスがある会社です。

株式会社バリューモア

PR会社・代理店

【本社】大阪府大阪市中央区南新町1-3-10　南新町エクセルビル8F

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設立 2009年
従業員数 80名
平均年齢 26.0歳

求人情報全2件

大手キャリアの受付・販売スタッフ／転勤なし／完全週休2日
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＼心身の「疲弊」を「ゆとり」に変える5つのPOINT♪／【収入UP！】サービス残業とは無縁の毎日へ。未経験でも月給30万円以上を保証し、会話を楽しんだ分だけインセンティブで還元します。【時間に余裕！】コストコの閉店時間があるので20時以降の残業は物理的に不可能。完全週休2日・年休120日で、休日出勤の電話に怯える日々はもう終わりです。【負担軽減！】深夜勤務や過酷な肉体労働はありません。扱うスマホは厳選された10機種ほどで、複雑な作業に追われることもありません。【環境良し！】ギスギスしたノルマではなく、お客様の「困った」を解決する寄り添いスタイル。髪型・ネイルも自由で、あなたらしく働けます。【生活の質向上！】コストコ会員費は会社が全額負担。仕事帰りにショッピングを楽しんで、自分へのご褒美も忘れずに！＼心からの「安心」と「未来」を約束します／【確かな昇給】 1年目で年収400万、2年目で500万も可能。着実に生活の質が変わります。【充実の手当】賞与年2回に加え、家族手当や勤続手当で将来の備えも万全です。【自分への休日】バースデー休暇で、大切な一日は心ゆくまでリフレッシュしてください！【キャリアUP】未経験から店長やエリアマネージャーへ昇格した先輩も多数。一生現場で終わらないキャリアを描けます。「この先、ずっとこのまま…？」という不安を、希望に変えませんか？ 20代の温かいチームが、あなたの再出発を全力で応援します！

【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK／直行直帰OK】好きなエリアで働ける／U・Iターン歓迎【関東】千葉ニュータウン店／印西市幕張店／千葉市木更津店／木更津市川崎店／川崎市金沢シーサイド店／横浜市座間店／座間市【関西】和泉店／和泉市門真店／門真市神戸店／神戸市尼崎店／尼崎市【中部】浜松店／浜松市中部空港店／常滑市守山店／名古屋市岐阜羽島店／羽島市【九州】久山店／糟屋郡・転居を伴う異動なし。・直行直帰OK（車通勤OK）・U・Iターン大歓迎！

■月給30万円～＋賞与年2回＋各種手当+インセンティブ　※固定残業代（20時間分／3万1000円以上）を含む。超過分は別途支給。　※経験・年齢・能力を考慮し、当社規程により優遇。　※インセンティブ保証として、2万円が含まれておりますが　3カ月後からはインセンティブによって給与額に変動があります。
コストコ内のプロモーションスタッフ／転勤なし／完全週休2日
- 締切間近
【「おしゃべり」が仕事に！】いつものコストコで、私たちと楽しく働きませんか？応募資格は「人と話すのが好き」。それだけでOK！同世代の仲間とワイワイ、楽しく成長できる環境です♪ ＼ここが推しポイント！／【お喋りがボーナスに？！】楽しんだ分だけインセンティブで還元！【覚えるの、これだけ？】扱うスマホは厳選の10機種ほど。機械オンチでも大丈夫です◎ 【話を聞いてくれやすい】買い物ついでの「ながら話」だから、会話が弾みやすいんです♪ 【帰りは買い物して帰ろ】残業ほぼナシ。コストコ会員費も全額会社負担◎ 【自分らしく働ける♪】髪型、ネイル自由！＼こんなことしてます／堅苦しい「営業」じゃなくて、お買い物の合間の「ご相談」がメインです。お助け係：「これどう使うの？」なんて質問に答えたり。プラン相談：「スマホ代高いなぁ」って悩みに「こっちがお得！」って教えたり。お店づくり：最新スマホをカッコよく並べたり。 ★「ありがとう！」って言われると、めっちゃ嬉しいですよ！ ★外国人の方も多いので「英語」や「中国語」「韓国語」など話せる方は活躍間違いなし！＼安心のスタート／・月給30万円以上！未経験でしっかり稼げる・賞与年2回！家族手当／勤続手当あり・年休120日＆完休2日制・入社1年目で年収400万円・2年目で年収500万円可・バースデー休暇あり＼未来もちょっとワクワク／「一生現場」じゃなくても大丈夫。未経験から始めて、気づけば店長やエリアマネージャーになった先輩も多数！「なりたい自分」になれるよう、チームみんなで家族みたいに応援します。

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ＪＳＭ東京株式会社

通信販売・ネット販売

神奈川県横浜市西区楠町18-4小池ビル203

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設立 2015年
従業員数 4名
平均年齢 40.0歳

求人情報全5件

【横浜／リモート可】スケートボードフットウェアブランドの営業担当／残業10h以下／年休124日

【スケート、スノー、またはサーフ関連ブランドでの営業経験をお持ちの方へ／日本市場のプレゼンス拡大／リモートワーク可能／残業10h以下】 ■業務内容世界的なスケートボードフットウェアブランドの日本市場での営業担当として、スケート／スノー／サーフショップ、さらに大手スポーツ用品店やシューズチェーンとの関係構築・管理をリードしていただきます。また、イベントやコラボレーションなどのブランド活動もサポートしていただきます。このポジションは日本のオペレーションチーム（物流・請求・サポート業務）と連携し、グローバルセールス責任者から戦略的なサポートを受けながら業務を進めます。 ■業務詳細・日本市場におけるホールセール販売チャネルの開拓・拡大・コアスケート／スノー／サーフショップ約600店舗、および大手スポーツ用品店・シューズチェーン・ディストリビューターとの関係構築・シーズンコレクションの提案および新規・既存取引先からの受注獲得・バイヤーやショップスタッフとの継続的な関係構築とコミュニケーション・グローバルチームへの市場トレンド、機会、競合状況などのフィードバック提供・ブランドマネージャーと協力し、イベント、アクティベーション、コラボ企画のサポート ■働く魅力年休124日（土日祝）、平均残業は月10時間以下、リモートワークも週3回程可能と柔軟でございます。世界で最も尊敬されるスケートブランドの一つを代表し、日本での成長をリードできる貴重な機会です。オーセンティシティ、クリエイティビティ、独立心を重視するグローバルチームの一員として、日本市場でLakaiの未来を共に築いていく役割を担えます。 ■Lakaiについて Lakai（http://lakai.co.jp）は、プロスケートボーダーによって設立されたインディペンデントなスケートボードフットウェアブランドです。オーセンティシティ、クリエイティビティ、そしてスケートコミュニティへの情熱を大切にし、世界中のスケートカルチャーに深く根ざしています。現在、Lakaiは日本市場でのプレゼンス拡大を進めており、スケートボードやボードスポーツへの情熱を共有し、日本全国のリテーラーやディストリビューターとのつながりを築ける営業プロフェッショナルを募集します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区楠町18-4 小池ビル203 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～847万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,660,000円～7,332,000円固定残業手当/月：47,459円～95,073円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 352,459円～706,073円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞想定年収にはインセンティブを含みます賃金は経験スキルを考慮の上、決定します賞与：無、昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜／リモート可】サプライチェーンオペレーション・購買・物流業務◆急成長中のM&A企業

【日本の中小企業の存続に貢献したい方歓迎／小規模チームのため裁量が大きく、意見が反映されやすい環境／英語力を活かせる】 ■業務内容：当社は小規模ながら急成長中の企業です。このチームで、複数のオペレーション機能をサポートする役割を担っていただきます。主な業務はサプライチェーンオペレーションですが、M&Aやポストマージャー統合など、ビジネスのあらゆる側面に触れる機会があり、投資会社や貿易会社の仕組みについて学ぶことができます。 ■主な役割と責任： ◇サプライチェーンオペレーション（50%）・売上データや営業チームからの情報を基に在庫を予測・管理・製造業者への発注書の作成・発注・国内外の配送と倉庫での受け取りの調整・製品単価の評価と管理（製造／製品調達、仕入れ先との交渉、コスト分析） ◇B2B受注業務（20%）・B2B注文の処理と履行・B2B請求書の作成、発行、追跡・ECベンダーと連携し、販売レポートの作成をサポート ◇コーポレートオペレーション（20%）・新しいオペレーションプロセスや改善点の評価と実施・CEO/COOをサポートし、その他の会社業務を支援 ◇M&A計画／ポストマージャー統合（10%）・買収対象企業のオペレーションを評価し、JSMへのプロセス統合を実施 ■本ポジションの特長：・小規模チームのため裁量が大きく、意見が反映されやすい環境・M&Aや経営統合の実務を経験できる希少なポジション ■勤務環境：・基本的にリモート勤務ですが、必要に応じてミーティングや顧客・ベンダーとの打ち合わせがあります。週に少なくとも2回、東京または横浜のオフィスに出社し、ミーティングがあります・通常の勤務時間は月曜日から金曜日の9時～18時ですが、希望に応じて朝型・夜型の柔軟な勤務が可能です。 ■当社について：当社は消費者向けブランドの買収と運営を行っており、2024年までに4つの事業を買収しています。今後は、事業買収の規模とスピード、チームの規模と力をさらに拡大していく予定です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区楠町18-4 小池ビル203 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,500,000円＜月額＞ 375,000円～541,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※会社全体と個人の成果に応じて、年1回のパフォーマンスボーナス支給の可能性あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

協同組合ＦＵＪＩ

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19プライム新横浜ビル3F

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設立 2009年
従業員数 192名
平均年齢 45.0歳

求人情報全1件

【新横浜】監査／技能実習制度における監査対応◆社宅有／年休125日／残業月15H程

【監査対応をお任せ／技能実習制度の信頼を守る仕事／年間休日125日】 ■業務概要全国で技能実習生の受け入れ・サポートを行う協同組合FUJIで、監査業務に携わるポジションです。 ■業務詳細技能実習制度における監査業務をお任せします。組合員企業に対して、以下のような業務を行って頂く予定です。組合員企業の訪問：技能実習が適正に行われているかを確認するため、書類の精査や現場設備・実習環境のチェックを行います。全国に訪問先があるため、宿泊を伴う出張があります。チェック項目の記録と報告書作成：訪問先での確認内容を基に、チェックリストの記入および報告書の作成を行います。データ・スケジュール管理：関連書類や実習日程に関する各種データの入力・管理・突合等を行います。労務管理：実習生の賃金台帳やタイムカードを突き合わせ、労働基準法に違反がないかを定期的に確認します。 ■働く環境について：・昨年11月に新オフィスに移転しました。新横浜駅徒歩4分の好立地で通いやすい環境です。・業務にはタブレットを導入し、紙業務からのDXも推進中です。また、定期的にオンラインで監査勉強会も実施しており、他の監理団体や登録支援機関から転職された方も安心してスタートできる環境を整えています。・年間休日125日、残業月15時間程度と無理なく働くことができる環境です。・稀に緊急対応として休日に出勤をお願いする場合がありますが、その際は振替休日があります。

＜勤務地詳細＞新横浜事務所（分室）住所：横浜市港北区新横浜２丁目３－１２新横浜スクエアビル 14F 勤務地最寄駅：各線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 368万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円＜月給＞ 230,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※各種役職者手当別途支給 ※給与・雇用形態は経験・資格を考慮し決定いたします。 ■賞与：・正社員については有（業績によっては不支給の場合あり）・前年度実績：年2回、計4.0ヶ月分（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社T-TOP

リフォーム・内装・インテリア

大阪府大阪市中央区博労町3-5-1御堂筋グランタワー18F

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設立 2015年
従業員数 100名
平均年齢 -

求人情報全29件

【関東エリア】住宅メンテナンススタッフ◆成果が評価に直結／年収1000万円も目指せる
- NEW
◎エネルギー関連商材の分野で、全国トップレベルの販売実績 ◎大手ハウスメーカーや電力会社、ガス会社などと積極的にアライアンス契約を結び、住宅リフォームやオール電化、太陽光発電などの販売拡大中！ ★★魅力情報★★★ ＜営業職未経験でも問題無し＞大手東証プライム系企業様との正式な契約を締結、且つそのような企業様のお名刺を持って営業活動を行って頂くため、契約が取れないということがないようなスキームを整えています。また、入社後２週間は座学を行い、営業活動の際も1年以内は先輩営業のフォローアップからスタート可能です！＜入社1年目でも制約率が８～９割＞過去お取引履歴がある個人のお客様をメインで訪問活動を行うため、会社として営業先のターゲット設定に注力しています。＜営業活動に集中できる環境＞完全リモートでの営業活動になるため、「会社での事務処理が苦手…」という方でも問題ありません！＜自信の頑張りが毎月に給与に還元される＞…入社1.5年目の実績平均歩合額（284万円過去、販売・サービス業からの転職者様が多くご入社され、9割以上の方が固定金額とは別にインセンティブを獲得しております。 ■お仕事内容： ┗━━━━ 過去履歴をベースとして個人のお客様に対し、提携先大手企業の営業職として無料のメンテナンス(コンロや給湯器、エアコンなど)を提案いただきます。お客様のお困りごとを解決するために訪問を行うことが目的であり、その場で現金のやり取りが発生するようなお仕事ではありません。社内フォローアップ、現場でのOJTのみならず、トークスクリプトも用意されているため、お客様のために活動できる方であれば問題なく活躍できます。 <主要取引先企業様> ・パナソニック株式会社・三菱電機株式会社・シャープ株式会社・株式会社東芝・京セラ株式会社・ダイキン工業株式会社・株式会社日立製作所・ソーラーフロンティア株式会社・アイジー工業株式会社・長州産業株式会社・日本電気株式会社(NEC) 　他株式会社T-TOPが設立して4年を超え、機関の短い中で様々な企業と業務提携を行い、独自の営業ノウハウを確立。現在ではホームアフターセールスのリーディングカンパニーを目指し事業拡大中となります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞神奈川県横浜市営業エリア住所：神奈川県横浜市戸塚区品濃町 548-2 東戸塚NSビル 4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞埼玉県熊谷市営業エリア住所：埼玉県熊谷市籠原南1-318 平成ビル2F-A 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞千葉支店住所：千葉県千葉市中央区港町16-25 相川ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 620万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～338,900円固定残業手当/月：65,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～403,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は目安です。詳細は、経歴などにより決定します。 ※入社後約4～6ヵ月までは、インセンティブ代わりに調整手当を別途支給 ※歩合制になるため、想定年収の上限は実績に応じて変動いたします ■残業手当：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サンマルクグリル

居酒屋・バー

岡山県岡山市北区平田173-104

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設立 2015年
従業員数 82名
平均年齢 -

求人情報全4件

店舗スタッフ／未経験歓迎／月給25.9万円以上／賞与年2回
- NEW
★未経験から月給25.9万円以上！　 ……… 一緒に店舗を…り上げ、接客経験を積んでいきたい方を積極採用中！安心してご活躍いただけるように、給与面は手厚く、賞与も年2回！入社後は、4カ月間の研修で店舗運営のノウハウもしっかりレクチャーいたします。 ★深夜営業はなし！ ……… ショッピングモールや駅ビル内の店舗ですので、深夜の営業はありません。生活リズムを崩すことなく、メリハリをつけて働くことができます！【具体的な仕事内容】ーーーーーーーーーーー ●店舗の運営 ●売上の管理 ●食材の原価管理 ●労務管理 ●調理、接客 ●アルバイト・パートの教育　など ☆チャレンジできる環境です！メニュー開発や販売促進など、やる気と能力次第であらゆる仕事に挑戦できるチャンスがあります！＜入社後の流れ＞ーーーーーーーーー ■［1］新人研修（～1カ月間）当社および店舗についてや、接客に必要な知識など、基礎知識からレクチャーします。　↓ ■［2］店舗研修（～3カ月間）配属先店舗で接客や調理を、実際の業務の流れの中で少しずつ学んでいただきます。分からないことは、その都度聞ける環境ですので、徐々にできることを増やしていきましょう！　↓ ■［3］店長研修（6カ月～1年）「やりながら覚えろ！」ということはなく、研修で分からないことや不安なことを解消しながら成長可能。ベースをしっかりと整えた上で、最短6カ月で店長としてデビューできます！　↓ ■ゆくゆくは… ○店舗運営のスペシャリストへ ○複数店舗をまとめるエリアマネージャーやSVへ ○ジョブローテーションで本部の仕事へなど、さまざまなキャリアの選択肢があります！実際に、フリーターから転職して店長→本部勤務→店舗改善を行う部署のリーダーへステップアップし、活躍している社員もいます。

★全国約70店舗ある直営店【転勤ナシOK／希望勤務地考慮の上決定】＜北海道・東北エリア＞北海道／宮城県＜関東エリア＞茨城県／群馬県／千葉県／東京都／神奈川県＜東海エリア＞静岡県／愛知県＜北信越エリア＞石川県＜関西エリア＞京都府／大阪府／兵庫県＜中国・四国エリア＞岡山県／広島県＜九州・沖縄エリア＞福岡県／佐賀県／長崎県／熊本県／大分県／鹿児島県／沖縄県 ※受動喫煙対策：店内禁煙 ★転勤ナシの働き方もOK！ ……………………………… お住まいの都道府県から一定距離の会社規定のブロック内で働くことが可能です◎ キャリアアップの一環として転勤の相談をする可能性はありますが、同意がない限り範囲外の転勤はありません。

月給：25万9000円以上（固定残業代含む） ※月給は、経験・能力により優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万6000円以上支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ≪ 店長昇格後の月収例 ≫ 月収34万6000円（44歳・9年目）月収32万円（35歳・4年目）月収29万8000円（28歳・6年目）

株式会社大塚庭園

サブコン

本社／神奈川県厚木市山際809-1 本社事務所／神奈川県厚木市山際809-7-105 東京支店／東京都荒川区荒川4-12-7-202 資材置き場／神奈川県厚木市三田2995

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設立 2015年
従業員数 12名
平均年齢 -

求人情報全1件

造園外構の施工管理／週休2日／長期休暇あり／直行直帰OK
- NEW
大手ゼネコンが携わる造園・土木の公共工事の施工管理をお任せします。現場は、神奈川県・東京都内がメインです。まずは小規模な案件を2名体制で担当いただき、経験などに合わせて徐々に規模の大きな案件をお任せしていきます。 ■具体的な業務内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣・協力業者との打合せ・工程管理、工数や進行管理・品質管理、予算管理、安全管理・各種書類作成 ※顧客対応は営業担当が窓口となって行います。 ※ノートPCとスマホを支給。進捗報告や相談などはグループLINEを活用しています。＞＞仕事の魅力・やりがい￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆最先端の技術を学べる環境大手ゼネコンでは、グリーンインフラ化や省エネ・ヒートアイランド対策、生物多様性保全、屋上緑化など最先端の造園・緑化技術を用いた開発を進めています。そのため、現場で新しい素材や機械、技術に触れられる機会が多く、他ではなかなか味わえない貴重な経験ができることが魅力です！ ◆施工管理としてのスキルアップ裁量をもって現場を管理できるため、交渉力・調整力が養えます。また、大規模案件になると電気・塗装など関わる業者も幅広くなり、造園だけではない色々な知識を吸収してスキルアップできます！ ◆今後もニーズの高い領域近年は、老朽化や自然災害などで再開発の必要性が高まっています。そのため今後もニーズが絶えることはなく、長期的な活躍ができる分野です。＞＞入社後の流れ￣￣￣￣￣￣￣￣初めは部長と一緒に案件を担当することからスタートです。書類作成は皆で協力して進めますし、分からないことがあればしっかり教えます。現場で判断に迷ったときや困ったことがあった場合も遠慮なく相談してください！将来のキャリアについても、本人の希望に合わせてサポートしていきます。

【直行直帰OK！】本社（厚木）または東京支店 ※ご希望を考慮して決定します。 ■本社事務所／神奈川県厚木市山際809-7-105 ■東京支店／東京都荒川区荒川4-12-7-202 ※マイカー通勤OK（駐車場あり）

月給35万円～75万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力を考慮して決定いたします。＞＞頑張りや成果を正当に評価して還元します！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣工事現場は、施工管理がいないと回りません。だからこそ当社では、施工管理の価値を高めていきたいと考え、「年収1000万円」も現実的に叶えられる会社を目指しています。成果や成長をしっかり給与に還元しますので、自分次第で収入アップが目指せます！

設立 2015年
従業員数 20,132名
平均年齢 -

求人情報全10件

【横浜】電力安定供給・電力品質維持◆東京電力Gの中核事業／年休123日　※25-PG-17

～24時間365日、電力を安定供給させ社会インフラを守る～ ■業務概要電力の安定供給および品質維持を目的とし、以下の業務を担当いただきます。【電力系統の監視・制御業務】発電所、送電線、変電所から構成される受け持ちエリアの電力系統全体を監視し、電圧の変化・電力の流れをリアルタイムで監視・制御します。【事故・トラブル対応】電力系統における事故やトラブル発生時には、チームメンバーと連携の上、迅速・適確に復旧操作を実施することで、電力の安定供給に寄与します。【社内への情報発信】電力系統の異常時や事故発生時に発生状況､復旧見込みなどを迅速に社内共有し、関係箇所との協力体制の強化を行います。 ※業務において「色の識別」が必要となります。 ■職責・チームメンバーと連携し、受け持ちエリアの電力系統の監視・制御，電力品質維持・事故時の早期復旧による安定供給の実現・迅速な情報発信による、社内・外への情報共有 ■魅力・やりがい・インフラ事業者として、世界最高水準の品質と低コストを実現する送配電ネットワークにより電力の安定供給を行い、安心で快適なくらしを実現することで社会貢献できます。・24時間365日、眠らない首都圏に広がる電力系統のネットワークを監視し、刻一刻と変化する電力潮流、電圧など、電気の流れをコントロールする電力の安定供給にはなくてはならない存在です。他社では経験できない業務になります。・台風や雷などによる停電事故発生時には、迅速な停電復旧対応を行うことでお客さまに安心・安全をお届けするやりがいがあります。 ■配属先情報マネージャー＋メンバー22名５チームに分かれ当直長の指示・助言のもと業務を進めます月平均残業20h程度／交代勤務制です ■キャリアパス系統運用部門では、系統監視・制御業務にて基礎を身につけたのち、系統運用、需給運用、系統保護、給電システム等のキャリアパスがあり、適性・ご本人の希望に応じて必要なキャリアパスを付与いたします。 ■当社について当社は国内最大級の電力ネットワーク会社として、約2,700万件以上のお客さまに電力を安定供給しています。再生可能エネルギーの普及や災害対策、脱炭素社会の実現に向けた最前線で、電力インフラを支える影響力を持っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞神奈川総支社住所：神奈川県横浜市中区弁天通１－１受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～900万円＜賃金形態＞年俸制基本年俸、個人業績年俸から構成される年俸制を採用＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,120,000円～5,880,000円＜月額＞ 260,000円～490,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＧＯＯＤ　ＡＩＲ株式会社

警備・清掃

神奈川県川崎市麻生区王禅寺東1-30-2

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設立 -
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全1件

【神奈川】業務用エアコン設備の法人営業（反響営業）◆未経験歓迎／ノルマなし／直行直帰可／完全週休2日
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【面接1回／反響営業／マイカー通勤◎／施工実績は1000件以上、沢山の業界から愛される会社／ワークライフバランス◎】業務用エアコンの洗浄、修理、交換､リース等を提供している当社にて、業務用エアコン設備の法人営業をお任せします。 ■業務内容自社コールセンターやネットからお問い合わせいただいたお客様にサービスをご案内します｡ ※問い合わせ先：店舗・工場・ホテル・施設などお客様のご要望と建物状況などから､ベストな提案をしていきます｡その他既存のお客様の定期的なご依頼もありますのでより安定して契約をいただくことができます｡ <将来的には> 会社の経営もお任せしていきたいと思っております。裁量をもって業務が望めるので、営業としてだけではなく、マネジメント力・経営力も身につける事ができます。 ■就業環境：・現在6名：（営業1名／設備5名）28歳～40歳と幅広い年代の方が活躍中です｡・業界未経験多数活躍中： ∟前職はサラリーマン（個人営業･法人営業）､不動産営業､ドライバー､電気工事､建築､土木､コンビニ､飲食､居酒屋店長､フォークリフトなど異業種からの転職者も多数活躍中です｡ ■入社後の流れ：経験・能力を考慮しますが､最初の1ヶ月～6ヶ月間程度は商品知識や仕事の流れを覚えながら､営業アシスタントとして業務を行います｡（短縮あり）現場作業のサポートをすることもあります｡並行して先輩の同行をしながら､徐々に独り立ちを目指します｡ ■働き方：・完全週休二日制（日曜＋他1日希望制※土日も可能）・マイカー通勤※直行直帰可能・残業10ｈ・年間休日120日 ■当社について：当社は業務用工アコン専門業者として、安さだけでなくエアコン洗浄やエアコン施工の品質確保がお客様より信用を得れる唯一の手段だと考えております。またエアコンを通してお客様と末永くお付き合いしていき、関東圏だけでなく日本全国に発展していくことを目指しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市麻生区王禅寺東1-30-2 勤務地最寄駅：生田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円＜月給＞ 350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

合同会社ハーモニーケア

介護・福祉関連サービス

神奈川県秦野市下大槻56-14

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設立 2007年
従業員数 16名
平均年齢 48.0歳

求人情報全1件

【秦野市】ケアマネージャー◆正社員／残業月平均5H程／非常勤社員希望の方も歓迎！勤務時間相談可◎

【業務内容】・在宅の居宅介護支援事業所のケアマネージャーです。・地域の高齢者ご本人及びご家族に対する介護相談・ケアプランの作成・要介護認定の書類作成代行からレセプト業務まで行っていただきます。 ※ケアマネージャー職20年近くになる経験豊富なケアマネジャーからの指導、相談体制が整っています。安心して仕事を行うことができると同時にスキルアップができます。 ※訪問看護併設なので、介護保険だけでなく、医療保険や公費負担医療制度などご利用者への支援の幅や視野を広げるための知識を身につけることができます。 ※ケアマネージャーの更新研修・をはじめ、医療分野の研修など、業務上必要な研修に参加していただき、少しでも業務に役立てることができるようにフォローします。 ※研修規定にもとづき、主任ケアマネージャーやケアマネージャーの更新研修など勤務時間内で研修を受けることのでき、費用面も会社で負担する制度が整っています。 ■組織構成：事業所全体では17名。ケアマネージャーは2名在籍しています。 ■当社について：・2008年4月訪問看護（ご利用者現在130名）、2011年9月　居宅介護支援（ご利用者現在70名）を開設し、創業から15年目になります。・スタッフ看護師11名　理学療法士1名　ケアマネージャー2名　事務職2名　（女性14名男性2名 37歳～59歳まで）の事業所です。・訪問看護医療保険は、規模や看護内容などにより認められる機能強化型訪問看護管理療養費２の算定事業所となります。・これからも地域から信頼される事業所でありつづけるために、日々一丸となって精進しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県秦野市下大槻56-14 勤務地最寄駅：小田急線／秦野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～405万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～270,000円＜月給＞ 200,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：1ケ月あたり3,000円～3,000円（前年度実績）賞与年2回：3.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社SP

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区南青山2-11-17第一法規本社ビル3F

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設立 2015年
従業員数 152名
平均年齢 34.0歳

求人情報全18件

【第二新卒歓迎】web開発エンジニア／専任のフォロー担当アサイン／リモート可／副業可／フレックス

～「第二創業フェーズでキャリアを広げる」｜大規模Web開発を牽引するエンジニア募集～・知名度の高いサービスや大規模開発に挑戦できる環境・エンジニア主体のキャリア設計を実現（プロジェクト選択制）・第二創業フェーズで組織づくりにも関われる◎ ◆私たちについて創業10年を迎えた当社は、第二創業フェーズに突入。知名度の高いサービスや大規模開発の実績を背景に、「開発者視点でオモシロイ」「難易度が高く成長できる」プロジェクトを選択して受注できる体制を構築しています。 ◆実績プライム案件比率は約70％、上流工程から保守運用まで一貫して伴走支援。事業会社や大手SIerを中心に、コンシューマー向けWebサービス開発を得意とするシステムインテグレーターです。 ◆業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】下記の実績を例とした大規模案件の立ち上げや拡大、リプレース等の配属を想定しています。＜実績＞・求人サービスのUI／UX改善（dip、マイナビ）・マンション居住者向けDX支援（三菱UFJ）・3Dアバター接客サービス開発（トランスコスモス） ■専任のフォロー担当：当社にはエンジニア1名のつき、専任のフォロー担当が1名アサインされます。サポート担当のフォロー内容は以下となります。（1）毎月の1on1：プロジェクト進捗やメンタル状況のヒアリングし、もしお悩みあれば社内制度で解決できるかどうかを確認し、制度活用のご提案を差し上げます。また、プロジェクト変更の際はそこに向けての準備や細かいヒアリングを行い、案件のご提案をいたします。例：今のプロジェクトはどう合わない？技術的な観点？一緒に働く人の問題？等（2）社内制度の代理申請エンジニアが目の前の業務に集中できるよう、福利厚生周りの制度を熟知し、希望があれば代わりに代理で社内申請も行います。（3）雑談特に相談事項がないときは、気楽に雑談を行い、息抜きとなる場を提供いたします。 ■働きやすい／自己研鑽ができる環境・週3回リモート可、フレックス可、副業可と働きやすい環境があります。・月に1度以上開催している社内勉強会や、オンライン視聴型学習サービスのUdemy、ベテランエンジニアのフォローを活用することが可能です。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区南青山2-11-17 第一法規本社ビル3階勤務地最寄駅：半蔵門線線／青山一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先（埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県）住所：埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県内の顧客先受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,180円～323,290円固定残業手当/月：60,120円～94,410円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 269,300円～417,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与詳細はスキルに応じて相談の上決定します。 ■賞与：年2回　※業績連動型期末賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート可】システムエンジニア（C♯）◆大手含む2500件超ITプロジェクト支援

【Webサービス・スマートフォン向けアプリ開発が強み／柔軟な働き方を叶えるユニークな制度多数／リモートメイン／フレックス／副業OK】 ■業務概要：創業から10年が経過し、これまでの歩みで培った安定した事業基盤によって毎年黒字経営を実現できています。システムインテグレーターとして知名度の高いサービス、企業様への支援実績から当社軸で「開発者視点でオモシロイ」「難易度が高く成長できる」そんな軸でプロジェクトを選択して受注をすることができています。また当社では、C♯を使用するITプロジェクトおよびスキルセットを保有した社員が多く在籍しています。その中でも、C♯.netや.net Coreを使用したWebシステムやアプリケーション開発を得意であることが特徴です。さらに大規模Webサービスの受注比率が高いSPでは、顧客満足度や品質を大切にしていることから体系的なプロジェクト経験を通して、常に求められる人材に成長することが可能です。そんな環境で一緒に成長できる仲間を募集しています。 ■業務詳細：・システム要件定義・基本設計（システム構成、画面設計、機能説明、パフォーマンス要件、セキュリティ要件）・詳細設計（処理フロー、外部システム連携、バッチ処理）・実装・テスト ■実績：・テレビ配信サービス（TVer、DMM TV）・決済サービス（楽天ペイメント）・資産運用サービス（ウェルスナビ）・求人サービスのUI／UX改善（dip，マイナビ）・マンション居住者向けDX支援（三菱UFJ）・3Dアバター接客サービス開発（トランスコスモス）・ECサイト構築（セブン＆アイ，au PAYマーケット，ヨドバシカメラ）・オンデマンド映像配信サービス開発（NTT docomo）・業務管理システム開発（at home）・iOS版POSレジアプリ開発（RECRUIT）・DMM TV ・eスポーツ運営のDX対応・富裕層向け人間ドックサービス開発

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山2-11-17 第一法規本社ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：289,830円～385,860円固定残業手当/月：86,070円～120,840円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 375,900円～506,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与詳細はスキルに応じて相談の上決定します。 ■賞与：年2回　※業績連動型期末賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社オープンエイト

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都千代田区内幸町2-1-6WeWork日比谷パークフロント

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設立 2015年
従業員数 112名
平均年齢 32.0歳

求人情報全9件

【カスタマーサクセス | フルリモート】制作進行・クリエイティブ経験活かせる◆動画編集SaaS

【子育て中の方も歓迎！フルリモート環境で顧客向き合い×クリエイティブ経験を活かせる／大企業を中心として業界問わず1000社以上が導入する動画編集SaaS／フレックス】動画編集SaaS市場でトップシェアとなる「Video BRAIN」を提供する同社でカスタマーサクセスをお任せします。部門長やシニアカスタマーサクセスメンバーと密に連携しながら、業務支援を担っていただくポジションです。事業柄、クリエイティブ（動画編集など）に困る顧客が多く、そちらに対してクリエイティブ経験を活かして相談に乗るポジションです。フルリモート勤務が可能で、居住地を問わずご活躍いただけます。これまで培ってきたご経験やスキルを、ライフスタイルの変化（育児・介護・転居など）により、これまでのご経験を十分に活かしきれなかった方も、無理なくご活躍いただける環境です！ ■仕事内容：自社で開発している自動動画編集クラウド「Video BRAIN」を使用し、顧客に提供する動画テンプレートや広告動画といった、様々な動画制作をご担当いただきます。【Video BRAINを使って制作していただく動画（一部）】・ご契約検討企業様向けの提案動画・導入企業様向けのテンプレート動画・Video BRAINの広告動画／PR動画・ウェビナー用の動画コンテンツ　など　非専門職／非クリエイティブの人材でも簡単に動画が制作できるプロダクトにするため、Video BRAINの開発においても、使い心地や改善提案などをしていただくこともあります。 ■Video BRAINについて：タクシーCMなどで流れている動画がありますが、あちらを提供しているのが同社のインハウスAI 動画編集クラウド「Video BRAIN」です。写真やテキストなどの素材を入稿すると、AI エンジンが入稿データを分析し、動画の尺やサイズ、文言などを微調整するだけで、数分でリッチな動画コンテンツを制作することができます。大手企業をはじめ多数の企業が導入し、PRやマニュアル、営業資料など様々な業種・職種で広く活用されています。 https://video-b.com/top_2/ 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区内幸町2-1-6 WeWork日比谷パークフロント勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷／JR各線／恵比寿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 480万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,114,284円～5,142,864円固定残業手当/月：57,143円～71,429円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 400,000円～500,001円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※業績連動給：71,429円～ ■昇給：年2回 ■賞与：あり（業績連動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｉｎｔｅｎｓｅ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都新宿区西新宿7-3-10 山京ビル304

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設立 2015年
従業員数 115名
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

Webデザイン・動画編集／フルリモ・フレックス可／月30万円
- NEW
＼★人気求人ランキング1位を獲得しました★／ “好き”が、仕事になる。そして、収入も変わる。すべて、Intenseで叶えませんか？＼1500名を育てた研修でWebデザイナーへ／ ★STEP01★　キャリア設計からスタートまずは“なりたい自分”を一緒に決めるところから！入社後すぐに、役員と面談を実施。「どんなクリエイターになりたいか」「どんな風に働きたいか」を整理しあなたのキャリアロードマップを作成します。 ★STEP02★　PCなどの基礎研修・PC基本操作・ビジネスマナー・仕事の進め方など「社会人経験が浅い」「PCに自信がない」方でもゼロからスタートできます。 ★STEP03★　超実践型！専門スキル研修上場企業と共同開発した”独自カリキュラム”を用意！「なりたい」に合わせた専門研修でスキルをとことん身につけます！研修は【座学＋実践型】専属講師からフィードバックをもらいながらアウトプットを重ねます。　◆　研修の一例　◆ ◎Webデザインの基礎 ◎HP／LP／ロゴ制作 ◎デザインソフトの使い方 ◎YouTube／Instagram／TikTokなどSNS運用 ◎広告運用／Webマーケティング ◎ショート動画編集 ◎競合分析、トレンドの見つけ方 ◎AI研修も新たに導入！研修中は実際にSNSアカウントを運用！先輩たちは「日常Vlog」「AI×音楽制作」など自分の“好き”を活かした発信に挑戦しています！ ★STEP04★　実務にチャレンジ学んだスキルは、実際のプロジェクトで実践。「学ぶだけ」で終わらず仕事として使えるスキルが身につきます！ ★STEP05★　その先のキャリアも自由ゆくゆくはこんな働き方も！ ◎フレックス勤務 ◎完全在宅勤務／フルリモートワーク ◎月収50万円以上 ◎前職から、年収300万円前後UP ◎地元や郊外へのUIターン ◎副業

＼リモートワークも多数あり・上京もOK／ ★転勤なし／希望を考慮★ 全国、一都三県、関東、中部、関西、中国、九州など多数【本社】東京都新宿区西新宿7-3-10 3F ┗「西武新宿駅」より徒歩5分 ┗JR・私鉄各線「新宿駅」より徒歩7分 ◆リモートワーク実施中 ※プロジェクトによって変動あり ◆ゆくゆくはフルリモートワークも可 ◆U・Iターン歓迎 ◆直行直帰可 ◆上京支援制度を活用し、初めての上京もサポート！ ◆配属先は希望を考慮します

月給30万円～50万円＋各種インセンティブ ※経験・年齢・能力に応じて決定します。 ※上記月給は月35時間分の固定残業代（月5万1,700円～10万3,400円）を含みます。　超過分は追加支給します。 ※試用期間中：月給25万円～ ※上記には固定残業代（月35時間分／5万3,700円～10万3,400円）を含みます。 ※超過分は追加支給します。＼★先輩も“好き”を”年収”に変えています！★／ ■元ウェディングプランナー → SNS運用担当に年収320万円 → 600万円に（+280万円UP） ■元アパレル店員 → Webデザイナーに年収250万円 → 400万円に（+150万円UP） ■元医療職 → SNS運用担当に年収350万円 → 500万円に（+150万円UP） ※一例です未経験だからこそ、伸びる。 1年後、あなたの数字も変わっているかもしれません。ーー“好き”が、仕事になる。その先にあるのは、収入も誇りも手に入れる未来。

株式会社ビゾン建築設計事務所

建築設計事務所

神奈川県横浜市中区長者町3-8-13

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設立 1990年
従業員数 4名
平均年齢 -

求人情報全2件

セカンドキャリア大歓迎！～【横浜】マンション意匠設計◆退職金・再雇用制度有／残業ほぼ無し／実働7h◎

～残業ほぼ無し×転勤無しで腰を据えて働ける◎／家族手当・住宅手当有／土日休み／7時間稼働／固定取引先があり安定／自由設計も担当頂く可能性あり／セカンドキャリア歓迎×長期就業可能な環境～ ■職務概要当社の設計監理担当として、主に横浜市、川崎市を中心としたワンルームマンションの設計監理業務をお任せします。 ■主な業務内容主にワンルームマンション建築の外観や内部のデザインをご担当いただきます。クライアントの要望を聞き、内外観や間取り、造作やデザインなど建物全体の設計・デザイン・監理業務をお任せします。 <担当案件> ・1人当たりの案件数：2~3件（受注状況による）・設計に3か月、現場での監理に1年ほどかかり、2週間に1~2回ほど現場で意見などを聞きに行きます。・エリア：横浜・川崎が8割、その他が2割 ■長期キャリアを歩める環境・定年年齢65歳／再雇用制度あり・退職金制度有（勤続3年以上）・家族手当：扶養に問わずご結婚されている方／お子様がいらっしゃる方・住宅手当：社員全員適用 ■働き方について＼働く環境面の充実に注力している環境です！／・1日の実働7時間・残業ほぼ無し・完全週休2日制（土日）・転勤無し ■仕事の特徴・設立から30年にわたるマンション設計の実績があり、長年の取引先からも確かな信頼を受けているため、意見を聞いてくださり、工期にも無理がありません。・自由設計も担当頂く可能性もあり、自分のデザインの力を発揮することができます。 ■組織構成 4名で構成しています。男性2名、女性2名、平均33歳の組織です。 ■当社の特徴横浜市、川崎市を中心にワンルームマンションの建築設計を行っております。創業から30年以上安定した取引を行っており、企業から一定の評価を得られております。完成された作品には、終生のモニュメントとして評価されたいという理念があり、進化する建築を常に追求しながら、未来へとつながる建築空間をご提案します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市中区長者町3-8-13 TK関内プラザ404 勤務地最寄駅：関内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～350,000円＜月給＞ 270,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり ■賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜市】マンション意匠設計（経験あれば資格なしで応募可）◆実働7h残業ほぼ無で働き方◎／創業35年

～働き方改善しませんか？／優良顧客と取引きで残業ほぼ無し／実働7h／転勤無し／ワークライフバランス◎／面接1回／設立3５年で固定顧客があり安定～ ■職務概要当社の設計監理担当として、主に横浜市、川崎市を中心としたワンルームマンションの設計監理業務をお任せします。 ■主な業務内容主にワンルームマンション建築の外観や内部のデザインをご担当いただきます。クライアントの要望を聞き、内外観や間取り、造作やデザインなど建物全体の設計・デザイン・監理業務をお任せします。 1人当たりの案件数：2~3件（受注状況による）設計に3か月、現場での監理に1年ほどかかり、2週間に1~2回ほど現場で意見などを聞きに行きます。エリア：横浜・川崎が8割、その他が2割自分のデザインの力を発揮することができます。図面に書いたものが物理的に建ち、そこに人が住むことに大きなやりがいがあります。 ■組織構成 4名で構成しています。男性2名、女性2名、平均33歳の組織です。 ■働き方について・1日の実働7時間・完全週休2日制（土日）・転勤無し・残業ほぼ無し ※働き方が良い背景：長年取引頂いておりますお客様の為、設計事務所の意見を聞いてくださり工期にも無理が御座いません。社風としても残業をしない風土が御座います。 ■当社の特徴横浜市、川崎市を中心にワンルームマンションの建築設計を行っております。創業から30年以上安定した取引を行っており、企業から一定の評価を得られております。完成された作品には、終生のモニュメントとして評価されたいという理念があり、進化する建築を常に追求しながら、未来へとつながる建築空間をご提案します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市中区長者町3-8-13 TK関内プラザ404 勤務地最寄駅：関内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～350,000円＜月給＞ 270,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり ■賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シンコム

システムインテグレータ（SIer）

神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-8

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設立 2004年
従業員数 83名
平均年齢 -

求人情報全22件

【横浜】ソフト評価の受託/派遣営業◆新規事業の拡大がミッション◆半導体やAI分野の大手メーカーと取引
- NEW
～新規事業の拡大をお任せします／フレックス／リモート相談可／平均残業20h未満／年休125日／土日祝休み／ノルマなしで顧客と向き合える法人営業～ ■仕事の魅力 ◎新規事業立ち上げに参画：これまで半導体開発の受託/技術者派遣を事業として展開してきた同社ですが、新たな事業軸としてはソフト評価を伸ばしていく方針です。ソフト評価の受託/エンジニア派遣の立ち上げメンバーとして、受注拡大をお任せしたいと考えています。 ◎技術トレンドの最前線に関われる：半導体・AI・5Gなど、世界的に需要が高まる分野で営業スキルを磨けます。 ◎大手メーカーとの取引実績：ソニー、富士通、村田製作所など、日本を代表する企業と直接やり取りできます。 ◎新しい挑戦を後押しする社風：社長との距離が近く、風通しの良い環境。アイデアを形にしやすい文化があります。 ◇その他◇ ・新規顧客獲得は親会社から顧客紹介がメイン。テレアポは基本的に行っていません。・営業社員は4名が在籍。現社員は主に半導体開発の受託案件、技術者派遣の営業活動を行っています。・ノルマなし。目標数字は上司と相談して設定します。また数値実績だけではなく、達成のための行動や定性的な頑張りも含めた評価制度となっています。 ■当社について：・2004年に創業し、半導体／テストプログラム／エッジAIの設計開発サービスの三本柱で事業展開。ソニー、富士通、村田製作所といった大手メーカーのお客様を中心にサービスを提供しています。 ※エッジAI＝デバイス上でデータ処理をするAI。代表例はスマホの音声認識や顔認証、車の自動運転などです。・半導体関連が8割、エッジAI関連が2割の売上構成となっており、AI関連がここ数年で大きく伸長中。 AI関連では画像処理技術を用いた「魚数カウントシステム」をマルハニチロと共同開発し、特許を取得しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,100円～300,000円固定残業手当/月：56,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 299,100円～370,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【神奈川／東京】ソフトウェア開発エンジニア◆言語不問◆フレックス◆年休125日◆大手企業案件多数あり
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【半導体やエッジAIの受託開発を展開／大手企業案件多数／年休125日／働き方◎／在宅勤務も併用可能】 ■業務内容：当社は2004年7月の創業以来、半導体の設計開発受託事業およびエッジAIソリューションの開発を手がけています。現在、ソフトウェア開発事業の拡大に伴い、ソフトウェア開発エンジニアを募集する運びとなりました。 ■業務詳細：・Java、PHP、C#、C、C++などを用いた実装・テスト工程・Web系のシステム開発を中心とした、大手企業のプロジェクト等・お客様先での信頼関係構築＜将来的には＞半導体エンジニア／AIエンジニアとしてのジョブチェンジも可能なキャリアパスをご用意しています。ご自身が目指す将来像に向けた目標と課題を明確にして、ステップアップとキャリアアップを一緒に考えていきます。 ■採用背景：さらなる事業拡大と、プロジェクトの質の向上を目指した「コアメンバー」の募集です。現在当社は、事業拡大に向けて多くのエンジニアをお迎えしております。これからそのステージをさらに進め、大手クライアント様からの高度な技術ニーズに応える体制を強化して参ります。今回お迎えしたいのは、現場のフロントランナーとして顧客と信頼を築き、将来的に「自分を起点としたチーム」を形作っていけるような、次代のリーダーを求めています。 ■働き方： ◎フレックスタイム制度を導入 └お客様と調整しつつ出退社時間の調整OK ◎在宅勤務も併用可能 └出社とリモート併用もOK プライベートと両立し長く働ける環境です。 ■当社について：・2004年に創業し、半導体／テストプログラム／エッジAIの設計開発サービスを三本柱に事業展開をしています。ソニーセミコンダクタソリューションズ、富士通、村田製作所といった大手メーカーのお客様を中心にサービスを提供しています。 ※エッジAI＝クラウドAIと異なり、そのデバイス上でデータ処理をするAI。高速な応答性と動作の安定性というメリットがあり、代表例はスマホの「音声認識」や「顔認証」、車の「自動運転」などです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-8 KDX新横浜ビル2階勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞顧客先（神奈川）住所：神奈川県受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞顧客先（東京都）住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：303,700円～405,000円固定残業手当/月：71,300円～95,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 375,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エンジニアパートナー

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

神奈川県川崎市幸区堀川町66-2

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設立 2013年
従業員数 152名
平均年齢 33.0歳

求人情報全2件

【川崎市／未経験歓迎】建設業界向け人材派遣営業◆安心の研修教育体制／人柄重視／年休124日・土日祝休

＼JR川崎駅から徒歩10分◇20代～50代まで幅広い世代が活躍中！年休124日◇土日祝休み／ ■業務内容：建設業界の企業に、当社従第員の派道をしていたたきます。・派遣提案営業／新規取引先の開拓業務（提案から契約締結まで）・既存、休眠取引先企業へのニーズ確認・新卒・中途採用の為の応募者面接対応・上記、採用者（技術系）の社内研修時の教育サポート・他、上記4業務の付帯業務 ■入社後の流れ：未経験の方でも安心してスタートできるよう、基本的な知識やノウハウを丁寧にお教えします。まずは、建設業界のルールや安全に関する規則を座学で学んでいただきます。その後、部署の先輩社員と共に営業の現場を経験しながら、実践的なスキルを身につけていただきます。入社3年後には、派遣元責任者教育を受講していただき、さらなる成長をサポートします。。 ■当社で働く魅力：既存大手顧客への営業（派遣配属）をお任せすることもあります。日本を代表する企業のプロジェクトに携わることで、大きな経験と自信を得ることができます。 ■組織構成：営業部は4名（代表者含む）の少数精鋭で構成されています。近しいポジションに代表者がいるため、困ったことがあればすぐに相談・解決することができる環境です。 ※20代～50代まで幅広い世代のメンバーが活躍しております！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社（移転後）住所：神奈川県川崎市幸区堀川町66番地2 興和川崎西口ビル6階勤務地最寄駅：各線／川崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 319万円～555万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円固定残業手当/月：35,940円～62,500円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 265,940円～462,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社データワンテクノロジー

ITアウトソーシング

東京都台東区浅草橋4-10-8 TFAビル7F

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設立 2015年
従業員数 60名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

ITエンジニア／大手直請け案件多数／チーム参画／案件選択制

経験・スキル・希望等を考慮し、以下いずれかの領域の案件をお任せします。 ★金融・官公庁・製造業・通信など幅広い業界の案件があります。 ■Webエンジニア └フロントエンド・バックエンド開発（Java／Python／JavaScript／Reactなど） ■業務系エンジニア └官公庁・金融・製造業向けシステムの開発・保守・運用 ■ソリューションエンジニア └顧客折衝、要件定義、プロジェクト推進（PL/PM候補） ※当社が参画する案件の多くは［直請］×［上流工程］なので、設計・技術選定・マネジメント等に挑戦するチャンスもあります。《具体的な業務内容》 ■Webアプリ開発（React／Vue／TypeScript／Java／Pythonなど） ■基幹業務システム開発、DX・RPA推進、AI関連PJ ■顧客折衝、業務分析、ソリューション提案 ■AWS／GCP／Azureを用いたクラウド設計・構築　など《プロジェクトはすべてチーム制》当社では1人で案件に参画することはありません。必ず2～10名のチームを組んでいるため、わからないことがあれば気軽にチームの先輩に質問できます。《一人ひとりのキャリアプランをサポート》月1回の面談を実施し、「こんな風に成長したい」という将来像をすり合わせながら、実現するためのサポートを行っています。（例） └「業務改善の提案などコンサル的な動きをしてみたい」 └「AIやクラウド系の案件にチャレンジしてみたい」 └「PL・PMとしてマネジメントを磨きたい」 └「モダンな技術を使った開発がしてみたい」　など

《フルリモートや在宅・出社のハイブリッドスタイルで勤務OK》 ■本社／東京都台東区浅草橋4-10-8 TFAビル7F ■プロジェクト先（品川区・江東区・千代田区・中央区がメイン） ※転居を伴う転勤はありません《本社の交通・詳細》・JR総武線「浅草橋駅」より徒歩2分・都営地下鉄浅草線「浅草橋駅」より徒歩4分・JR総武線「馬喰町駅」より徒歩6分・JR山手線・京浜東北線・総武線「秋葉原駅」より徒歩10分・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩12分

☆想定年収400万円～900万円 ■PGクラス／月給28万円以上＋賞与年1回＋諸手当 ■SEクラス／月給38万円以上＋賞与年1回＋諸手当 ※経験・スキルを考慮の上で決定いたします《月収例》・38万円（SEクラス）・45万円（PLクラス）・60万円（PMクラス） ★経験者の20％が100万円以上、80％が50万円以上年収UP実績あり！ ★基本的に年1回の定期昇給あり ★月1回の面談時の評価で社内テーブルに沿って随時昇給あり！ ★開発経験2年で年収20％アップした人も！

株式会社ジョブズコンストラクション

人材派遣

【東京本社】東京都中央区日本橋2-3-4　日本橋プラザビル11F

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設立 2015年
従業員数 175名
平均年齢 -

求人情報全2件

CADオペレーター／月給23万円～50万円／年休最大130日
- 締切間近
◇◇……◇◇ 入社後は基礎からしっかり！ ◇◇……◇◇ ▼基礎知識 eラーニングで業界の基礎知識を学んでいただきます。業界未経験の方でもしっかりと学べる機会があるので安心してくださいね。 ▼先輩社員と一緒にOJT研修約1カ月～3カ月のOJT研修を通して、少しずつ業務に慣れていきましょう。 ※経験に合わせて研修を実施するため、アシスタントからスタートする場合もあります。 ▼希望のプロジェクト先へ配属「〇〇のお仕事がしたい」「プライベートを充実させたい」「収入を上げたい」など、希望に沿ってプロジェクト先を選べます。遠慮せず、挑戦したいこと、やりたいことなど、希望を聞かせてくださいね。 ◇◇……◇◇ 主な業務内容 ◇◇……◇◇ ■CADによる図面の作成、修正（Auto-CAD・Jw-CAD・Tfasなど） ■各種設計 ■各種申請業務 ■プロジェクトの進捗管理 ■現地調査など ◇◇……◇◇ 働きやすいポイント！ ◇◇……◇◇ ★アフターフォローもしっかり！入社後も担当営業が月1回ずつ面談と訪問も行うため、不安がない状態でお仕事ができます。約半数の社員が施工管理をはじめとした現場出身者のため、仕事で困っていることや、今後挑戦してみたいことなど、具体的な相談もできますよ。 ★資格支援制度や社会研修も完備！社内勉強会制度（e-learning、映像学習など）をはじめ、社外研修制度もあり、常に成長し続けられる環境を整えています。また、資格の取得合格証を提示すると、当社在籍中に受験された費用は“会社が全額負担”！さらに毎月の給与に“資格手当”が上乗せされます。

【転勤なし／U・Iターン歓迎】【全国47都道府県で募集】 ◇勤務地へは基本的に直行直帰になります。 ◇希望を考慮の上、ご自宅から1時間以内に通える範囲の勤務先へ配属となります。 ◇遠方への勤務を希望される場合、転居先を一緒にお探しできますので遠慮なくご相談ください。 ※配属先は以下いずれかのプロジェクト先となります。＜下記プロジェクト先で大募集！＞・東北：宮城県、福島県・関東：東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県・東海：愛知県、三重県・北信越：石川県、福井県・関西：京都府、大阪府、兵庫県、滋賀県、奈良県、和歌山県・九州：福岡県、熊本県＜所属部署＞ ■東京本社（東京都中央区日本橋2-3-4　日本橋プラザビル11F）・「東京駅／八重洲中央口」より徒歩5分・「日本橋駅／B3出口」より徒歩1分・「京橋駅／7・8番出口」より徒歩9分 ■大阪支社（大阪府大阪市北区梅田3-4-5　毎日新聞ビル6F）・「福島駅」より徒歩4分・「梅田駅」、「大阪駅」より徒歩11分・「北新地駅」より徒歩7分

【月給】23万円～50万円＋各種手当 ※時間外手当は別途支給。 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。【がんばった分はきちんと評価&給与に還元】社歴や年齢に関係なく、がんばりをしっかり評価し、給与に還元します。プロジェクトでの活躍や資格取得を重ねていけば、若くても高収入を得られる環境です。実際に、20代で年収700万円以上の社員も在籍していますよ◎
プロジェクト管理／年休最大130日／未経験歓迎／研修充実
- 締切間近
＜具体的な業務内容は…＞建築プロジェクトの管理・サポート職として以下の業務に取り組んでいただきます。未経験の方や経験の浅い方も、無理をすることなく少しずつ経験を重ねていくことができます。 ■施工写真の撮影・管理 ■書類整理 ■施工図面の作成 ■プロジェクトの工程やスケジュールなどの進捗管理 ■協力会社との打ち合わせ ■現場スタッフの勤務管理 ※現場作業ではありません！事務的な業務がメインです。＜万全の研修制度をご用意！＞当社では映像学習やe-learningを使って研修を実施します。そこでは施工管理の基礎知識や基本的なスキルを学んでいただけるため、未経験の方でも着実に力をつけていただける環境です。また、プロジェクトに配属された後も、ひとり立ちできるまで先輩社員が丁寧に指導するため、不安になることはありません。＜その後のスキルアップもしっかりフォロー＞資格取得支援もあり、取得合格証の提示で受験費用を会社が全額負担！さらに毎月の月給に手当が上乗せとなります。自らの成長が給与に直結しますよ！＜幅広いプロジェクトで経験を活かせる！＞ビル・マンション・商業施設・工場・倉庫など、全国各地で進行中の多彩な建設プロジェクトに携わることが可能です。特定分野に限定されることなく、あなたのスキルや希望の働き方に合ったプロジェクトにアサインされるため、さらなる成長や理想の働き方を追求できます。 ◎プロジェクトの勤務地は、現在のお住まいより1時間以内で通える範囲に配属されます。勤務地へは直行直帰が基本であり、転勤もありません。

＜全国47都道府県の事業所で募集！＞（東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・京都・兵庫・宮城など） ◎勤務地はご希望を最大限に考慮の上、決定します！ ◎転勤はありません！U・Iターンご希望の方もご相談ください。 ◎勤務地へは基本的に直行直帰になります。＜積極採用エリア＞ ■東北地方／青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ■関東地方／東京、千葉、埼玉、神奈川、茨城 ■東海地方／愛知 ■関西地方／大阪、兵庫、京都、滋賀、和歌山、奈良 ■九州地方／福岡＜近隣のプロジェクトに配属＞プロジェクトの勤務地は、現在のお住まいより1時間以内で通える範囲に配属されます。遠方を希望される方は、転居先をご一緒にお探ししますので、遠慮なくご相談ください。＜所属部署は大手企業が集うオフィス街＞ ■東京本社／東京都中央区日本橋2-3-4　日本橋プラザビル11階 └東京駅八重洲中央口より徒歩5分 └日本橋駅B3出口より徒歩1分 └京橋駅7・8番出口より徒歩9分 ■大阪支社／大阪府大阪市北区梅田3-4-5　毎日新聞ビル6階 └福島駅より徒歩4分 └梅田駅・大阪駅より徒歩11分 └北新地駅より徒歩7分

◇未経験の方：月給27万円～50万円＋各種手当 ◇経験が浅い方：月給30万円～＋各種手当 ◇経験者の方：月給32万円～＋各種手当 ◎あなたの給与は、これまでの経験や能力を考慮の上、決定します！ ◎待遇条件の詳細は面接でご相談ください。 ◎弊社は「固定残業制」ではありません！ ◎残業代は1分単位で支給します。がんばった分はきちんと収入に還元します！＜20代～30代で年収700万円以上の社員多数在籍！＞当社は社員の頑張りを正当に評価する会社です。そこに社歴や年齢は関係ありません。プロジェクトでの活躍や資格取得を重ねていけば、若くても高収入を得られる環境です。実際に、20代や30代で年収700万円以上を手にしている社員も在籍しています！

楽天モバイルエンジニアリング株式会社

サブコン

神奈川県横浜市港北区新横浜3-9-18新横浜TECHビルA館3F

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設立 2022年
従業員数 157名
平均年齢 -

求人情報全18件

【新横浜】プロジェクトリーダー（楽天モバイル基地局メンテナンス・改修）◆年休124日◆土日祝休み

【業務概要】楽天モバイルの通信品質を維持・向上させるため、基地局の保守対応、お祭りなどのイベント時に電波を届ける移動基地局の設営、最新技術のテストなど、幅広いプロジェクトを成功に導くプロジェクトリーダーを募集します。プロジェクト全体を管理し、チームメンバー（協力会社や基地局オーナー様との作業日程調整担当、現場作業担当、必要な部品の手配担当、工事完了報告書作成担当）を率いて、基地局の運用に関わる業務を推進していただきます。【具体的には】・検収成果物のチェック：工事完了報告書（写真や測定データなど）をチェックし、作業が正しく行われたかを確認します。・プロジェクト進捗確認：プロジェクトの進捗状況を確認し、作業日、場所、対象基地局、作業内容、追加費用が発生していないかなどを管理します。・レポートの確認と業務指示：工事完了報告書の内容を確認し、作業の改善や追加作業が必要な場合は、協力会社に指示を出します。・KPI管理：プロジェクト全体の完了時期から逆算して、月ごとの作業目標を設定し、目標達成に向けて進捗を管理します。【配属部署の魅力】「スピード・柔軟性・やり切る」を大切にし、最高のサービスを提供することを目指しています。無線技術、ネットワーク、電気工事など、様々な専門知識を持つ全国のメンバーと、ZoomやTeamsでスムーズに情報共有し、それぞれの得意分野を活かしてプロジェクトを成功に導きます。【こんな人に向いています】・自ら率先し積極的に行動できる方・チームワークを大切にし、メンバーと協力して目標達成を目指せる方・問題解決に向け、周りの人と協力して困難を乗り越えられる方・最新技術や業界動向にアンテナを張り、常に学び続けられる方【弊社の特徴】弊社は、単なる基地局建設会社ではありません。楽天グループ全体の成長を支える、革新的なエンジニアリング会社を目指しています。私たちの強みは、高品質なインフラを構築する技術力と、それを維持するための徹底した保守体制です。そのために、日々の技術力向上はもちろん、災害に強いネットワーク構築にも力を入れています。楽天モバイルのNo.1キャリアへの挑戦を、最前線で支えるやりがいを感じながら、私たちと一緒に未来の通信インフラを創りませんか？

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-9-18 新横浜TECHビルA館3F 勤務地最寄駅：各線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制月給には固定残業手当40hが含まれます＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,252円～375,893円その他固定手当/月：12,000円固定残業手当/月：71,748円～112,107円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 320,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（人事評価制度による） ※固定残業代超過分は別途支給いたします。 ※固定手当の詳細※ 【食事手当】月額12,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新横浜/ 新宿】通信インフラ現地調査スペシャリスト

【募集背景】『いつでも、どこでも、つながる』。この当たり前を支えるために、全国に広がる楽天モバイルの通信ネットワークは日々進化を続けています。高品質な通信サービス提供には、基地局設置における綿密な事前調査が不可欠です。この度、TSS（詳細現地調査）業務を強化するため、即戦力となる方を募集いたします。日本の通信インフラを共に創り上げていきたいという意欲のある方からのご応募をお待ちしております。【業務内容】 ◆ 詳細現地調査・楽天モバイルの携帯基地局設計指針に基づく設置候補物件の現地調査 ◆ 工事計画サポート・現地の状況に応じた足場の設置要否、設置方法の検討・重機材の搬入ルートや搬入方法の確認を行い安全かつ効率的な工事計画の策定をサポート ◆ 強度検討・建築士等の専門家と相談しながら、強度検討書面の作成依頼【部内の雰囲気・カルチャー】多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっており、互いに協力しながら知見を深め、高め合えるオープンな文化があります。新しいアイデアや提案を歓迎する風土も特徴です。【こんな人に向いています】新しい分野でキャリアを築きたい方緻密な調査と正確な判断力に自信のある方フットワーク軽く、様々な現場での業務を楽しめる方日本の通信インフラの発展に貢献したいという強い意欲をお持ちの方関係者との円滑なコミュニケーションを大切にできる方【弊社の特徴】弊社は、単なる基地局建設会社ではありません。楽天グループ全体の成長を支える、革新的なエンジニアリング会社を目指しています。私たちの強みは、高品質なインフラを構築する技術力と、それを維持するための徹底した保守体制です。そのために、日々の技術力向上はもちろん、災害に強いネットワーク構築にも力を入れています。楽天モバイルのNo.1キャリアへの挑戦を、最前線で支えるやりがいを感じながら、私たちと一緒に未来の通信インフラを創りませんか？

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-9-18 新横浜TECHビルA館3F 勤務地最寄駅：各線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞新宿イーストサイドスクエア住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 420万円～800万円＜賃金形態＞月給制月給には固定残業手当40hが含まれます＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,737円～401,624円固定残業手当/月：62,063円～116,076円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 276,800円～517,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（人事評価制度による） ※月給(月額)は固定残業手当40Hを含めた表記です。【通勤手当】有 / 上限50,000円　【食事手当】 12,000円 / 月 ※カフェテリアのない勤務地のみ支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三菱ＵＦＪビジネスパートナー株式会社

アウトソーシング

神奈川県相模原市中央区相模原3-2-1

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設立 1996年
従業員数 474名
平均年齢 -

求人情報全1件

【相模原駅/三菱UFJグループ】障がい社員の業務支援・ジョブコーチ（管理職候補）◆残業ほぼなし
- NEW
～三菱UFJ銀行100％出資の特例子会社／MUFGの共生社会実現の中核的な存在／年間休日123日／残業ほぼ無し～ ■職務内容：三菱UFJ銀行からの委託バックオフィス業務、業務に当たる障がいのある社員のフォロー・マネジメントをご担当いただきます。 ■具体的業務内容：・専用端末での調査、入力・入力業務を行う社員の育成、フォロー・業務労務管理 ■配属先情報：・6～10名ほどのチームの取りまとめをお願いする想定です。 ※チーム構成：10代～60代と幅広い年齢層の方が在籍しております。 ■募集背景：これまで主として三菱UFJ銀行からの出向者で人員を補填しておりましたが、この度外部採用での人員補填を行っております。 ■当社の魅力：・MUFGの充実した福利厚生、安定基盤にて就業いただけます。・令和3年度大阪府ハートフル企業顕彰　「ハートフル企業チャレンジ応援賞」受賞・高齢、障害、求職者雇用支援機構のリファレンスサービスに掲載 ■当社について：当社は三菱UFJ銀行100％出資の特例子会社です。 1996年に設立されて以来、25年以上にわたり、障がいのある方と共に生きがいを感じられる職場作りに取り組んできました。現在は神奈川・東京・名古屋・大阪に拠点を置き、国内でも屈指の特例子会社として、また三菱UFJフィナンシャル・グループの一員として、障がい者雇用のフロントランナーとなり、働きがいを感じられる共生社会の実現を目指しています。当社では社員全員が会社経営に参加し、皆で成長し、誇りを持って働ける会社にしたいと考えており、そのために社員一人ひとりの多様な価値観を尊重した上で、社員一人ひとりの成長機会の提供と能力発揮できる職場環境が必要と考えています。【応募時必須事項】応募時に志望動機を提出いただきます。志望動機を最重視して選考させていただきます。変更の範囲：当社の定める業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県相模原市中央区相模原3-2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：296,700円～373,500円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞ 306,700円～383,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回 ■その他固定手当：昼食手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｇｉｚｕｍｏ

人材派遣

東京都渋谷区渋谷3-11-11 IVYイーストビル9階

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設立 2015年
従業員数 377名
平均年齢 -

求人情報全3件

IT総合職／完全未経験からデビュー／フルリモ可／年休126日

「PCの電源の入れ方もわからない…」そんな状態からスタートした先輩もたくさん！まずは自社ITスクールで、同期と一緒にPCスキル＆IT知識をゼロから習得します。最長1年の研修でじっくり学べるので、自信を持ってデビューできます。 ★育成実績豊富な自社ITスクール ……………………………………… 入社後はまず、自社ITスクールでの研修からスタート！ 10～15名の同期と一緒に、専属講師のサポートのもと「わからない」が「わかる」に変わる環境です。＼研修内容イメージ／ ▼基礎研修「Web・ITの基本」「ビジネスマナー」など社会人基礎から習得 ▼応用研修希望キャリアに合わせて選べる研修で実践的なスキルをインプット！＜研修は自分のペースで選べます！＞ ★「早く現場に入って収入を上げたい！」という人は →最短3ヶ月で基礎を習得 → 現場デビュー！ ★「じっくりスキルを固めたい！」という人は →最長1年の研修で安心して現場へ！迷った場合は面談で相談できるので安心です◎ ★アニメやエンタメ案件も多数！ ……………………………………… Web制作・構築に関わる幅広い業務を担当します。 ▼資料作成（見積書・マニュアルなど） ▼データ入力・データ集計 ▼ITサービスのインフラ管理など ★プロジェクトはチーム制先輩社員が同じ現場にいるので、質問や相談がしやすい環境です。研修メンバーと同じ現場で働けることもあります！ ★配属は希望や適性に合わせて「この分野が気になる」「こうなりたい」などの気持ちを尊重します。

【転勤なし／フルリモート勤務OK／勤務先は全国】 ★本社は渋谷駅から徒歩5分 ★勤務先は全国47都道府県 ★フルリモート勤務OK！全国どこからでもご応募ください！ ★出社とリモートを掛け合わせた、ハイブリッド勤務も可能 ※研修は東京で行います。期間中は東京へ転居いただきます。都内に個室タイプのシェアハウスを5か所保有しており、負担が少ない状態で転居可能です。本社／東京都渋谷区渋谷3-11-11 IVYイーストビル9階 ※地方への転勤は一切ありません。

月給25万円～60万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15～20時間分を、月2万3,677円～7万9,366円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給＜試用期間＞試用期間中は月給20万1,064円～ ※この間は契約社員です。期間終了後、正社員として雇用します。 ※固定残業代はありません。＼自社スクールで学びながら給料も出る！／研修期間は最長1年。じっくり学べるので未経験の方も安心です。＼給与アップ努力宣言中／クリエイターへの還元率は最大88％！未経験スタートの先輩のほとんどが、毎年年収アップを叶えています！
Webデザイナー／完全未経験OK／フルリモート／年休126日

ゲーム・アニメ・エンタメなど、幅広い案件に挑戦！まずは自社ITスクールで、同期と一緒にイチからPCスキル・IT知識をしっかり習得。最長1年間の研修でじっくり学び、自信をもってスタートできます。 ★育成実績豊富な自社ITスクール ―――――――――… 入社後まずは、社内ITスクールでの研修からスタート！育成実績豊富な専属講師のもと、10～15名の同期と一緒にイチから学べます◎ ▼基礎研修「Web・ITの基本」「ビジネスマナー」など基礎を習得！ ▼選択制研修「フロントエンド」「バックエンド」のいずれかを選択して受講します。演習スタイルで実践的なスキルを身につけられます。＜希望やスキルで、研修期間を自由に選択可＞ ★「すぐに現場に入って、がっつり稼ぎたい」方 →最短3ヶ月の研修で基礎を学んだ後、さっそく実際のプロジェクトに配属します！ ★「コツコツとスキルを学びたい」方 →最長1年間の研修で、しっかりと自信をつけてからデビュー！どっちがいいのか迷われている方は、定期面談で相談できますのでご安心ください◎ ★多彩な業務内容 ―――――――――… 希望・スキルに合った研修後、Web制作・構築等のプロジェクトをお任せ。アニメ・エンタメから自動車・医療まで幅広いジャンルのサイトに携われます！ ◆Webサイトのデザイン、UI／UXデザイン ◆Webサイトのコーディング ◆Webコンテンツの企画・ディレクション ◆アプリケーション開発 ◆ゲームテスター　など

【転勤なし／フルリモート勤務OK／勤務先は全国】 ★本社は渋谷駅から徒歩5分 ★勤務先は全国47都道府県 ★フルリモート勤務OK！全国どこからでもご応募ください！ ★出社とリモートを掛け合わせた、ハイブリッド勤務も可能 ※研修は東京で行います。期間中は東京へ転居いただきます。都内に個室タイプのシェアハウスを5か所保有しており、負担が少ない状態で転居可能です。本社／東京都渋谷区渋谷3-11-11 IVYイーストビル9階 ※地方への転勤は一切ありません。

月給25万円～60万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15～20時間分を、月2万3,677円～7万9,366円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給＜試用期間＞試用期間中は月給20万1,064円～ ※この間は契約社員です。期間終了後、正社員として雇用します。 ※固定残業代はありません。＼自社スクールで学びながら給料も出る！／研修期間は最長1年。じっくり学べるので未経験の方も安心です。＼給与アップ努力宣言中／クリエイターへの還元率は最大88％！未経験スタートの先輩のほとんどが、毎年年収アップを叶えています！

株式会社コプロコンストラクション

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

東京本社〒100-0005　東京都千代田区丸の内一丁目７番12号サピアタワー18F

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設立 2006年
従業員数 4,659名
平均年齢 39.1歳

求人情報全28件

事務スタッフ／プライベート充実／志望動機は不要！／eZ
- NEW
- 締切間近
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【年休125日】【残業少なめ】【最大10連休の季節休】 etc. そんなワークライフを手に入れるには… ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＝ ♪STEP１：志望動機＆自己PR不要の面接＝「ちゃんとした志望動機が思いつかない」「転職したいけど、やりたいことが分からない」そんな求職者の気持ちを汲み取り、ラフな面接を実施しています。＝ ♪STEP２：入社後は基礎から研修＝当社オリジナルの座学研修やグループワークを行います。ビジネスマナーやWord・Excelの使い方から、しっかり研修。当グループは年間350名以上の未経験者を育成しており、教育体制には自信があります◎ ＝ ♪STEP3：まずは簡単な業務から挑戦＝街づくりプロジェクトの中で、スムーズに作業が進むよう支える仕事です。最初は先輩社員のアシスタントとして、各種サポート業務を行います。＜具体的には…＞ ◇WordやExcelを使った書類作成 ◇書類の整理やファイリング ◇建物の写真撮影 ◇電話や来客の対応　など＝ ♪STEP4：独り立ち＆キャリアを描く＝慣れてきたら、 ◇工事の進捗や作業品質のチェック業務 ◇工事のスケジュール調整　などもお任せ！働き方・キャリアなどをサポートする専門部署があり、何でも相談可能です。「より大きなプロジェクトに関わりたい」「残業が少ない案件が良い」など、一人ひとりの希望に合わせたキャリアを実現しています。

【47都道府県の好きな地域で働けます】 ■希望エリア＆転勤なし ■U・Iターン歓迎 ■直行直帰OK＆車通勤OK（配属先による） ■出張のないワークスタイルも実現可能！【拠点所在地】 ■北海道…札幌支店 ■東北…仙台支店（宮城・青森・岩手・秋田・山形・福島） ■関東…大宮営業所（埼玉・栃木・群馬・茨城）、東京支店（東京・千葉）、横浜営業所（神奈川・山梨） ■東海・北陸…名古屋支店（愛知・長野・岐阜・三重・滋賀・静岡・石川・富山・福井・新潟） ■関西…大阪支店（大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山） ■中国・四国…広島支店（広島・岡山・島根・鳥取・山口・香川・高知・愛媛・徳島） ■九州・沖縄…福岡支店（福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄） ※全国の各エリアに支店を展開しています。

【未経験スタートでも月収37万円以上可能！】 ★経験者は月給50万円～90万円（残業代は別途全額支給） ▼未経験者【関東／東京・神奈川・千葉・埼玉】月給28万7250円+インセンティブあり【東海／愛知・静岡・岐阜・三重】月給26万9170円+インセンティブあり【関西／兵庫・京都・大阪】月給27万6850円+インセンティブあり【九州／福岡・佐賀・長崎・大分・熊本】月給25万0800円【北海道】月給25万2960円【東北／宮城・山形・福島】月給24万8380円【中国／岡山・広島・山口】月給25万1090円【その他エリア】月給22万6000円～残業代全額支給！働いた分はしっかり給与に還元されます ※あれば活かせる資格 ■施工管理技士 ■建築士 ■電気工事士 ■電気主任技術者経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇
アシストデザイナー／未経験可／年休125日＆10連休可／fZ
- NEW
- 締切間近
＼コプロ流のワークライフバランス／ ◇年休125日＆土日祝休みでしっかりリフレッシュ！ ◇残業少なめだから、平日のジブン時間もたっぷり ◇産休・育休の取得＆復帰実績多数！　└ 時短勤務などライフスタイルに合わせた働き方も可能・・・＼建設プロジェクトの“デザインまわり”をサポート！／特別な経験や資格は一切ナシでOK！パソコンが苦手でも大丈夫。イチから学べる専用研修で、安心してスタートできます◎ 【具体的には】・専用ソフトで設計図をつくるお手伝い・資料や書類のチェック・作成・管理・外部パートナーとのやりとり　など最初はカンタンなことからお任せします。研修＆先輩サポートで、少しずつスキルアップ。デザイン作業がメインですが、外部とのやりとりも行うため、「ただのデスクワークじゃ物足りない」という人にもピッタリ♪ ・・・＼全国どこからでもリモート研修OK／【ゼロからじっくりスキルUP！】入社後は専任講師による研修で、基礎からしっかりレクチャー。実務に入った後も、OJTで先輩がしっかりサポートします！「いきなり一人で任される…」なんてことはありません◎ 【マンツーマンの手厚いサポート体制】 1人ひとりにフォロー担当がついて、日々の業務のことから、将来のキャリアの相談までしっかり伴走。「初めての業界で不安」という方もご安心ください！

【47都道府県の好きな地域で働けます】 ■希望エリア＆転勤なし ■U・Iターン歓迎 ■直行直帰OK＆車通勤OK（配属先による） ■出張のないワークスタイルも実現可能！【拠点所在地】 ■北海道…札幌支店 ■東北…仙台支店（宮城・青森・岩手・秋田・山形・福島） ■関東…大宮営業所（埼玉・栃木・群馬・茨城）、東京支店（東京・千葉）、横浜営業所（神奈川・山梨） ■東海・北陸…名古屋支店（愛知・長野・岐阜・三重・滋賀・静岡・石川・富山・福井・新潟） ■関西…大阪支店（大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山） ■中国・四国…広島支店（広島・岡山・島根・鳥取・山口・香川・高知・愛媛・徳島） ■九州・沖縄…福岡支店（福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄） ※全国の各エリアに支店を展開しています。

【未経験スタートでも月収37万円以上可能！】 ★経験者は月給50万円～90万円（残業代は別途全額支給） ▼未経験者【関東／東京・神奈川・千葉・埼玉】月給28万7250円+インセンティブあり【東海／愛知・静岡・岐阜・三重】月給26万9170円+インセンティブあり【関西／兵庫・京都・大阪】月給27万6850円+インセンティブあり【九州／福岡・佐賀・長崎・大分・熊本】月給25万0800円【北海道】月給25万2960円【東北／宮城・山形・福島】月給24万8380円【中国／岡山・広島・山口】月給25万1090円【その他エリア】月給22万6000円～残業代全額支給！働いた分はしっかり給与に還元されます ※あれば活かせる資格 ■施工管理技士 ■建築士 ■電気工事士 ■電気主任技術者経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇

株式会社システムティー

システムインテグレータ（SIer）

神奈川県横浜市港北区綱島西2-13-7パール綱島マンション406

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設立 2001年
従業員数 11名
平均年齢 45.0歳

求人情報全2件

【リモート有り/正社員登用100%】開発エンジニア◆基本設計～◆交通・通信・電力等社会インフラ系案件

【要件定義からの上流工程案件多数！昨年度比120％売り上げ増加中／リモート中心の案件／残業0～20時間以内／エンジニアへの手厚いサポート有】 ★こんな方におすすめ！★ ・小規模なチームで裁量を持って働きたい方・フルリモートで柔軟な働き方を希望する方・プライム案件に関わり、顧客と直接やり取りしたい方 ■業務詳細顧客との直接取引による受託開発案件にて、要件定義から設計・開発・テスト・運用までを担当します。・要件定義・基本設計・詳細設計・実装・テスト・リリース対応・顧客との技術的な折衝・チーム内レビュー・技術支援 ■開発環境：Java、C#.NET、Windows Server等【主なプロジェクト例】通信、交通、電力などの社会インフラ分野の基幹系システムを中心とした業務アプリケーションの開発を行っています。・受託はプライム案件（２割）・SESは要件定義や基本設計からの案件多数（８割） ■教育体制プロジェクト固有の業務知識に関してはOJTを行います。外部研修は必要に応じて実施します。 ■働き方・リモート勤務可能（受託案件中心）・月平均残業時間：10～20時間・プロジェクトチームは2～5名体制・顧客は都内中心、長期案件多数 ■組織構成システム部10名（PM50代1名、PL/SE40～50代6名、PG20代4名）ほか外部SEリソース数名 ■プロジェクトの特徴・案件期間：１年以上の長期案件中心・アサイン：プロジェクトは2名以上の複数名で業務・リモート：ほぼすべての案件でリモート有（顧客は全て都内） ■当社について株式会社システムティーは、通信・交通・エネルギーなど社会インフラ領域に特化したシステム開発を行う技術集団です。設立以来20年以上にわたり、安定した取引先との信頼関係を築き、プライム案件を中心に受託開発を展開。少数精鋭のチーム体制で、エンジニア一人ひとりが裁量を持って活躍できる環境を整えています。他社と異なり、SESではなく受託開発を主軸とし、長期的なプロジェクト参画が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市港北区綱島西2-13-7 パール綱島マンション406 勤務地最寄駅：東急東横線／綱島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞都内の顧客先住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～335,800円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 300,000円～365,800円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与:年2回(直近の実績:2.2か月×2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【リモート週３以上】SE ◆上流工程の案件多数！◆プライム案件有 ◆残業20H以下

【要件定義からの上流工程案件多数！昨年度比120％売り上げ増加中／リモート中心の案件／残業0～20時間以内／エンジニアへの手厚いサポート有】 ★小規模精鋭集団で働きたい方歓迎★ ■概要：通信、交通、電力などの社会インフラ系システムを中心に、様々なプロジェクトで開発実績を挙げてきた当社。順調にご依頼を頂けています。新たなご依頼に応えるため、この度、システムエンジニアを募集します。 ■業務内容要件定義、設計、実装からテストなど、お持ちのスキルと希望を勘案して適したフェーズから受け持っていただきます。スキルが不足している場合も、験値の高い社員の元でキャリアアップを図ります。 ■開発環境：Java、C#.NET、Windows Server等【主なプロジェクト例】通信、交通、電力などの社会インフラ分野の基幹系システムを中心とした業務アプリケーションの開発を行っています。・受託はプライム案件（２割）・SESは基本設計～の案件が多数（８割） ■教育体制プロジェクト固有の業務知識に関してはOJTを行います。外部研修は必要に応じて実施します。 ■働き方・受託開発案件はフルリモート/SES案件はリモート週３以上・残業0～20時間以内・交流が長い顧客の案件が多く継続して従事できる安心の環境です ■組織構成システム部10名（PM50代1名、PL/SE40～50代6名、PG20代3名）ほか外部SEリソース数名 ■プロジェクトの特徴・案件期間：１年以上の長期案件中心・アサイン：プロジェクトは2名以上の複数名で業務・リモート：ほぼすべての案件でリモート有（顧客は全て都内） ■モデル年収※あくまで一例です SE（経験10年以上）600～700万円 SE（経験5年以上）400～600万円 PG（経験2年以上）350～400万円【手厚いエンジニアへのフォロー】アサイン先のプロジェクトは、エンジニアの希望を一定、考慮します。技術面の育成として外部研修も実施します。当社は、経験10年以上のベテランエンジニアも多く、経験豊富な先輩社員と共に業務に取り組めます。また、社員の全体MTGや個別MTGの実施、およびBBQ等のイベントで定期的に交流を図っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市港北区綱島西2-13-7 パール綱島マンション406 勤務地最寄駅：東急東横線／綱島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～335,800円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 280,000円～365,800円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与:年2回(直近の実績:2.2か月×2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＪＡＭ

システムインテグレータ（SIer）

東京都渋谷区富ヶ谷2-2-5ネオーバビル401

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設立 2015年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全1件

【リモート可】Webアプリ開発エンジニア◇PL候補／プライム案件多数／自社開発サービス有

～自社サービスと請負開発を行うシステム開発事業／エンジニアファーストの社風／フルリモート可／チームでのアサイン／社員の技術習得意欲を重視／多様な技術を通じてステップアップ可能◎～ ■魅力 ◎当社ではエンジニア・ファーストを実現できる会社を本気で目指しております。 ◎フルリモート・ハイブリット勤務可能です。働きやすい環境を自ら選択可能です。 ◎平均PJT期間が約半年で、1年以上の長期案件もございます。技術力が身に付く案件が多くあり、腰を落として担当できます。 ◎プライム案件割合は50%です。 ■業務内容社内で受託開発しております顧客のWEBアプリケーションの開発エンジニアをお任せします。様々な言語・技術の案件からご志向性に合わせてスキルアップができる案件をそろえています。当社では自社サービス開発も行っております。社員の方のアイディアを元に開発を進めるため、ご入社後新たな自社サービス開発の目途が経った際は、携われる可能性もございます。 ■案件について主流となる業界は、自動車業界5割、その他の業界5割となっております。自動車業界に関してはプライム案件100%です。・自動車メーカー様　配車アプリ開発・大手TV局様　物販系番組と連動したWEBメディア制作・スポーツ用品店様　会員サイト開発・貸金業様　カードローンアプリ開発 ■担当フェーズ詳細設計からご担当いただきます。平均5名のチームでのアサインとなります。開発環境は最新鋭のものを採択しているため、スキルアップが可能となります。 ■開発環境 Java、Kotlin、PHP、Python、JavaScript、TypeScript　 ■組織構成システム開発部：17名　女性5名　男性12名　平均年齢29歳中途入社割合：8割 ■エンジニアに対する思い ITエンジニアは「世界のひとりひとりの生活を豊かにしている」にも関わらず、直接ありがとうと言われるシチュエーションがないため、この不条理をどうにかしたいと思っています。「この商品は私が作ったんだ」と言えるために、世界が豊かになる独自サービスを作り、ユーザー企業側に立つことで、「エンジニアにありがとうが届く」社会を目指しています。

＜勤務地詳細＞富ヶ谷オフィス住所：東京都渋谷区富ヶ谷2-2-5 ネオーバビル401 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ａｓｃｅｎｔ　Ｂｕｓｉｎｅｓｓ　Ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ株式会社

経営・戦略コンサルティング

東京都港区新橋2-6-2新橋アイマークビル4F

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設立 2012年
従業員数 100名
平均年齢 32.0歳

求人情報全8件

初級エンジニア／未経験OK／研修充実／年休120日以上

◎入社後の2ヶ月間は実務一切なし！研修を通して、学びに集中できる環境です。 ◎将来的には、マネージャーやコンサルタントとしてのステップアップも可能です！【具体的な業務内容】要件定義や設計、構築、運用保守といった幅広い工程からあなたの成長ペースに合わせた適切な案件にアサインします！大手キャリアから自治体、金融など幅広い業界のシステムに携わることができます。＼★入社後の成長サポート／まず最初のお仕事は『2ヶ月間の研修を通して集中して学ぶ』こと。社会人として"ワンランク上"を目指すためのコアスキル＋ITスキルを両面強化できる充実した研修カリキュラムを、一人ひとりの成長ペースに応じてオーダーメイド型で実施しています。＼★研修期間終了後の流れ／自社メンバー中心の10～30名体制プロジェクトへ配属。単独で放り出されることはなく、先輩のフォローのもと安心して経験を積める環境です！研修終了後も『BasisPoint Academy』を通し、法人向け外部研修を担当するプロの講師からさまざまな分野を学び、着実にスキルアップできます。

★首都圏のお客様先・または本社での勤務 ◎U・Iターン歓迎 ◎転勤なし ◎リモート併用、またはフルリモート相談可能【本社】東京都港区新橋2-6-2 新橋アイマークビル4F

月給283,400円~350,000円+業績賞与+各種手当 ※個人の経験やスキルを考慮して、金額を決定します ※固定残業代45時間分(月76,200円~94,000円)を含む。超過分は別途支給 ※試用期間6ヵ月(期間中の給与は月給269,900円/固定残業代45時間分(月72,500円)を含む。その他の待遇に差異なし。超過分は別途支給) ※会社の業績に応じて、業績賞与の支給有無を決定します(支給想定額5~20万円)
インフラエンジニア／プライム案件9割／年休120日以上

◎プライム案件約9割！誰もが知る大手企業との取引多数。 ◎上流工程案件がメイン。先端技術のプロジェクトも多数あり！ ◎将来的にはPMへの昇格や、コンサルタントへのキャリアチェンジも可能です。【具体的な業務内容】要件定義や設計、構築、運用保守といった幅広い工程から現状のスキルを踏まえ、確実にスキルUPできる案件・分野にアサインします！大手キャリアから自治体、金融など幅広い業界のシステムに携わることができます。ーーーーーーーーーーー ▼影響力大の案件多数ーーーーーーーーーーー・大企業の通信インフラ、基幹システム構築・自治体に導入するSaaS基盤構築、運用など、多種多様な業界で、社会的影響力の高い大規模プロジェクトに関わることができるだけでなく、クラウドやセキュリティ領域のプロジェクトも豊富で、DXや5Gといった先端技術に携わるチャンスも多数！ーーーーーーーーーーー ▼クリアで明確な評価ーーーーーーーーーーー評価基準をすべての社員が確認できるように明確化。基準を満たせば個人の“権利”として自らの意思で昇進・昇格を目指せる環境です。また一方的な評価ではなく、社員自ら指標をクリアできている根拠をレポートとして作成・提出し、承認されれば昇進となる仕組みです。

★首都圏のお客様先・または本社での勤務 ◎U・Iターン歓迎 ◎転勤なし ◎リモート併用、またはフルリモート相談可能【本社】東京都港区新橋2-6-2 新橋アイマークビル4F

月給300,000円~428,600円+業績賞与+各種手当 ※個人の経験やスキルを考慮して、金額を決定します ※固定残業代45時間分(月80,600円~115,200円)を含む。超過分は別途支給 ※試用期間6ヵ月(期間中の給与は月給285,800円/固定残業代45時間分(月76,800円)を含む。その他の待遇に差異なし。超過分は別途支給) ※会社の業績に応じて、業績賞与の支給有無を決定します(支給想定額5~20万円)

株式会社エスワイシー

サブコン

神奈川県横浜市磯子区栗木2-25-14

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設立 1997年
従業員数 9名
平均年齢 -

求人情報全1件

建築施工管理／入社祝金10万円／年休125日／土日祝休

物件の新築工事やリフォームの施工管理をお任せします。業務に慣れたら、業務効率化をはじめとした組織づくりにも取り組めるチャンスがあります。経験を活かし、地域に腰を据えながらワンランク上のキャリアと働き方を叶えられる環境です。【主な業務内容】＜建物＞ ◆戸建、集合住宅、教育福祉施設などの新築工事（木造、S造、RC造など） ◆横浜市内の学校、保育園、幼稚園、資料館やスポーツスタジアムの改修などの実績もあり ◆新築工事のほか、リフォームなども担当（多くて3件～4件）＜施工エリアと工期＞ ◆施行エリア：横浜市から1時間圏内が目安（横浜市周辺、藤沢市、逗子、横須賀、東京都大田区など） ◆工期：新築6カ月～10カ月、改修工事3カ月～4カ月、リフォーム1週間～1カ月程度（直行直帰OK）＜業務の流れ＞ ▼着工前の打ち合わせ ▼工事準備 ▼工事スタート →工程管理、品質管理、安全管理、予算管理などを担当します。 ▼引き渡し【効率的な働き方を実現】各自にPC、Wi-Fi、携帯電話などを支給。事務処理なども現場で行えるように体制を整えています。また、業務状況に応じて直行直帰もOK。スケジュール調整の裁量も大きいです。【気軽に相談・意見提案もできます】 2カ月～3カ月に1回、コンサルタントと面談を実施。今の仕事で変えたいことや、メンタル面の相談など、何でも話せる機会を設けています。話を聞いてくれるのはいろいろな会社を見てきたプロなので、客観的で的確なアドバイスをもらえます。【キャリアアップも応援】将来的には責任者として、部署のマネジメントや組織づくりにも携われます。業務効率化をはじめとした、組織の体制強化に挑戦したい方も大歓迎。部長などのポジションにキャリアアップすれば、年収1200万円も可能です。【フリードリンク・フリースナックあり】事務所内にはお茶やコーヒー、スープ、軽食、おやつなどを常備。社員の声を聞いて新しいものを発注することもあります！

★転勤なし ★業務状況に応じて直行直帰OK ★U・Iターン歓迎 ★車通勤OK・駐車場完備 ★1人1台社用車を貸与、駐車場代は会社負担【本社】神奈川県横浜市磯子区栗木2-25-14 ＜アクセス＞・JR「洋光台駅」より車で5分・京急本線「杉田駅」より車で5分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり、屋内全面禁煙

【1級建築施工管理技士】月給45万円～60万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、一律（定額）月6万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給【2級建築施工管理技士】月給36万円～41万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、一律（定額）月6万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※いずれの場合も、経験・能力・前職の給与などを考慮のうえ、決定いたします。 ※部長クラスになれば、年収1200万円以上も可能です。 ★無資格・未経験者も募集中★ 月給28万2000円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万4000円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給