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    19ページ：勤務地【岩手県】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 1,491 社中 901〜950 社を表示

    ＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都千代田区有楽町1-1-2東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
    • 設立 2020年
    • 従業員数 4,310名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全79件
    • 【フルリモート】DXエンジニア・アプリケーションコンサルタント※BIG4コンサル<デジタルハブ>
      ●リモート中心の勤務が可能な環境です。 ●AI・ブロックチェーンなど最新技術を活用 ●標準業務時間７時間・残業30時間程度という働き方が可能 ●テクノロジー領域でキャリア志向に合わせたキャリアパス設計が可能 ＝＝ ■業務概要：当社が提供する業務ソリューションやプロダクト財務会計、製造管理、顧客管理、マーケティング、データ分析等の要件定義・設計・開発・テスト・導入に係る業務をお任せします。 ■業務内容： ・業務アプリケーションを導入するため、クライアントとの業務システム要件の定義、Fit&Gap分析、データ・画面・機能の基本設計、開発・Configuration、各種テストの計画・実行、システムデータ業務移行の計画・実行、デプロイ・導入、保守サポートの全工程もしくは、一部の工程 ■募集ポジション： ◎ソリューション系エンジニア ・Webアプリエンジニア ・ローコード／ノーコード開発エンジニア ・クラウド基盤（Azure等主要PaaS／SaaS基盤エンジニア） ・MicrosoftDynamics等CRM関連ソリューションエンジニア ・SFA、MarketingSolution、CustomerService／Portal、データ／API連携エンジニア ・エマージングテクノロジーエンジニア ・プロジェクトマネージャー ◎業界系ITエンジニア ・金融（銀行・証券・保険）、製造、通信、流通、医薬・ライフサイエンス等 ■強み 企業戦略とテクノロジーの結び付きが深くなってきているため、テクノロジーの実装による戦略の実現が重要になってきています。そのような目的を実現する EY のテクノロジーコンサルティング・プロジェクトに参画しながら、お客様の変革を推進する、やりがいのある仕事です。 　EY のグローバルネットワークが保有する最先端のソフトウェア、ツール、方法論、研修コンテンツの活用、および、グローバルのメンバーと協業することで、ノウハウ・知見を吸収でき、自己成長を効果的に行うことができます。 グローバル PJ への参画、戦略部門との協力体制、様々な業界知識、付加価値の高い開発に取り組めます。組織の成長とメンバーの成長が同期でき、組織規模もまだ小さく、一人一人が重要な戦力として位置付けられるためリーダーシップ能力が磨かれます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 勤務地最寄駅：東京メトロ　千代田線／日比谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,481円～600,000円 固定残業手当/月：114,410円～200,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 392,891円～800,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年１回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート】SCM領域のKinaxisソリューションエンジニア・コンサルタント＜デジタルハブ＞
      • 締切間近
      ～フルリモート×上流から品質を追求できる環境～ ●地方在住×リモート勤務が可能な環境です。 ●構想からシステム化まで全工程の支援が可能です ●AI・ブロックチェーンなど最新技術を活用 ●標準業務時間７時間・残業30時間程度という働き方が可能。質を追求できる範囲で案件を取る為、残業過多でPJTが炎上することも基本的にありません。 ●グローバルレベルで保有する成功事例を活用したならではのコンサルティングが可能 ●テクノロジー領域でキャリア志向に合わせたキャリアパス設計が可能 ●コンサルティング×テクノロジーがうまく融合した組織 ＝＝ ■業務概要：当社が提供する業務ソリューションやプロダクト財務会計、製造管理、顧客管理、マーケティング、データ分析等の要件定義・設計・開発・テスト・導入に係る業務をお任せします。 ■業務内容： ・業務アプリケーションを導入するため、クライアントとの業務システム要件の定義、Fit&Gap分析、データ・画面・機能の基本設計、開発・Configuration、各種テストの計画・実行、システムデータ業務移行の計画・実行、デプロイ・導入、保守サポートの全工程もしくは、一部の工程 ■募集ポジション： ◎Kinaxisソリューションエンジニア ■チームの強み 企業戦略とテクノロジーの結び付きが深くなってきているため、テクノロジーの実装による戦略の実現が重要になってきています。そのような目的を実現する EY のテクノロジーコンサルティング・プロジェクトに参画しながら、お客様の変革を推進する、やりがいのある仕事です。 　EY のグローバルネットワークが保有する最先端のソフトウェア、ツール、方法論、研修コンテンツの活用、および、グローバルのメンバーと協業することで、ノウハウ・知見を吸収でき、自己の成長を効果的に行うことができます。 　グローバル PJ への参画、ストラテジー部門との協力体制、様々な業界知識、付加価値の高い開発に取り組めます。新規立ち上げのため、組織の成長とメンバーの成長が同期でき、組織規模もまだ小さく、一人一人が重要な戦力として位置付けられるため、リーダーシップ能力が磨かれます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 勤務地最寄駅：東京メトロ　千代田線／日比谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 福岡オフィス 住所：福岡県福岡市中央区天神2丁目6番50号 福岡大名ガーデンシティ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,481円～600,000円 固定残業手当/月：114,410円～200,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 392,891円～800,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年１回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アークレイインフィニティ株式会社　※アークレイグループ

    医療機器メーカー業界
    滋賀県甲賀市甲南町柑子1480
    • 設立 -
    • 従業員数 2,730名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【岩手／盛岡】臨床検査機器のフィールドエンジニア（病院へ訪問）◇休日出勤や夜勤、緊急呼び出しは基本無
      • NEW
      【異業界歓迎◎臨床工学技士の方歓迎／医療現場を支えるやりがい◎専門知識不要！本社研修と現場でのOJT研修で独り立ちまでサポート】 ■職務内容： フィールドエンジニアとして、医療機器の修理・保全業務、メンテナンス契約の提案をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◎訪問先：病院やクリニック ◎担当エリア：岩手県及び周辺エリア ◎対象機器：糖尿病検査や尿検査などに使う検査装置 ◎業務の流れ： 9:00　出社・1日のスケジュールを確認 9:30　事務処理（修理見積、保守契約書などの資料作成） 10:00　社内でお客様装置の整備作業 12:00　昼食 12:45　病院へ修理対応のため訪問 15:00　修理先近くの施設へ様子伺いと保守契約案内活動 17:30　事務所に戻り事務処理 18:00　退社 ◎修理対応について： ・お客様からの問合せはコールセンターが対応し、訪問対応が必要な際はコールセンターから訪問要請を受け、お客様へ訪問・修理対応します。 ・契約のある施設に対しては、アポイントを取り定期的に訪問し、消耗品等の劣化部品の交換をして機器の整備を行います。 ◎保守契約案内 お客様のニーズに応じた様々な保守契約プランの中から、お客様へ最適な契約プランを検討し、それらのメリット・デメリットを含めて契約の案内を行います。 ※各拠点をチーム制にしており、お互いに協力し合って技術向上および問題解決を行っております。 ■研修体制について： ・入社日より1ヶ月～1.5ヶ月程度、本社にて研修を実施します。 ・その後、各配属先でOJTにて継続研修を行い、現場での対応がスムーズに出来る様に万全のバックアップをします。 ※機器の知識は、入社後に覚えていただきますので初めての方も安心です。 ■働き方： ・休日出勤、夜勤、緊急呼び出し等は基本的になし ※月１回程度土曜日午前の自宅待機および出勤、月数回程度深夜の修理対応の可能性あり ・出張：担当エリアによって、1～2泊程度の出張が月1回程度発生する可能性あり ・残業時間：20時間程度 ■キャリアパス： サービス経験を積んだ後に現場管理職、海外勤務や技術支援・企画業務など様々なキャリアの選択肢があり、多くの中途入社の方が活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岩手オフィス 住所：岩手県 岩手県盛岡市大通3-6-12 開運橋センタービル4-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～350,000円 ＜月給＞ 215,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※キャリア・能力等を考慮の上、規程により決定します。 ※想定される残業代を含んだ年収となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社北上まきさわ工房

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    岩手県北上市相去町山田2-20
    • 設立 2009年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岩手/北上】工場長候補（ハム・ソーセージ部門／北上市「食のつながり」認定／残業20H/月）
      弊社はハム・ソーセージの製造で高い技術力を持ち、DLG(ドイツ農業協会)金賞受賞を過去６度経験しております。そんな弊社にて品質管理を中心とした製造責任者を担当していただける方を求めております。 ■業務内容：品質管理を中心としたハム・ソーセージの製造工程を幅広くご担当していただきます。 具体的には、品質管理、原材料などの在庫管理・発注、営業・業務との連携をしながら工程作業、歩留まりしている原材料からの商品開発をお任せします。 ■キャリアアップ：製造管理業務を中心に、製造現場から商品開発を発信するなど、営業、業務部門とも連携いただき、将来の幹部候補としてご活躍いただきます。会社とともに成長でき、大きなやりがいを感じることができます。また今後の展開において、現社長の引退後には、新社長を支える重要なポジションとなり、会社の存続に大きく貢していただきます。 ■社内体制：社長、経理責任者1名62歳女性、営業事務2名女性、配送1名男性、営業1名男性、現場13名という仲間とともに会社を運営しております。 ■就業環境について：同社では、夜間勤務などは特に発生しません。また、メンバークラスでは、最大20時間程度の時間外労働となっております。 ■同社のこだわり：同社のハム・ソーセージは、4つのこだわりのもとつくられています。 ・「おいしさ」にこだわる：加工技術は、本場ドイツのコンテストで連続満点の評価をいただき、金賞受賞を過去６度経験しております。 ・「創る」にこだわる：小さな工房だからこそ、製法、技術に磨きをかけ、じっくりと時間をかけ製造されます。 ・「素材」にこだわる：同社では、加工品としてのハム・ソーセージではなく、お肉のおいしい食べ方のひとつとしてお召し上がりいただくために赤身は淡白でくせが無く、脂身には多くの旨みがあるものを使用しております。 ・「育てる」にこだわる：北上山地の澄んだ空気と緑に囲まれた直営農場で、40年近い飼育経験を持つ私たちが一頭一頭大切にこだわりぬいて健康で安心な豚を育てています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県北上市相去町山田2-20 勤務地最寄駅：JR北上線／柳原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～375,000円 ＜月給＞ 300,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    スカイジャパン株式会社

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    兵庫県姫路市東夢前台3-62
    • 設立 2004年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 反響営業／フルリモート／年間休日126日／月給31.5万円～
      ＼スカイジャパンについて／ 太陽光発電システムおよびソーラーカーポート（自社開発）それに付随する装置などを中心に取り扱っているスカイジャパン株式会社。大手企業の社屋や自治体の環境発電事業などにも導入され、ついに実績は1000件を超えました。 そして業績が伸びた分、社員の方々にもしっかり還元しています！ ◎入社1年目で月給9万円アップ！ ◎賞与だけで300万円支給 ◎営業社員の平均年収600万円 【具体的な業務内容】 自社で企画・開発・製造をした太陽光発電設備『スカイポート』と『エネスタンド』の営業を担当していただきます。 反響営業と販売代理店様のフォロー及びプロジェクト案件の対応になります。 メインは反響営業で、テレアポや飛び込みなどは一切ありません◎ ＜反響営業＞ 企業や自治体への反響営業になります。お客様の課題をヒアリングし、どうやって電力コストを削減するか、環境問題対策に取り組むかなどを考え、課題解決へ向けてご提案をしましょう。 ◆商談件数：2～3件／週 ◆商談時間：30～40分ほど／件 ＜販売代理店様のフォロー及びプロジェクト案件の対応＞ 自社製品を仕入・販売をしている代理店のフォロー営業をお任せします。代理店の方々も自社製品を拡販してくれる仲間です。商品知識やノウハウを共有して信頼関係を築いていきましょう。 ▼入社後の流れ 本社にて1週間対面の研修を実施し、残りの期間はオンラインにて研修を行います。期間は最短2ヶ月程度を想定しており、研修中は社員寮をご利用いただけます。研修ではオンラインでの商談のノウハウやコツをしっかり伝授するので、オンラインに不安を感じる方もご安心ください◎ ある程度慣れてきたら、在宅勤務にて業務にあたっていただきます。 ～～在職中社員に聞いてみました～～ Aさん「社長も含め、全員と距離が近くて堅苦しさも一切ないので、入社してからすぐに打ち解けることができました。」 Bさん「フルリモートでも、みんなで雑談で盛り上がることもありますし、前職よりも収入もアップして言うことなしです！」
      【完全フルリモート★47都道府県どこでも勤務可能】 出社義務はありませんので、完全在宅可能です！ ※最寄りの事業所への出社を希望される場合はご相談ください ＜本社＞ 兵庫県姫路市東夢前台3-62 └JR姫新線「播磨高岡駅」より車で5分 └「余部駅」より車で6分 ◎事業所への出社の場合、車通勤可能です！（駐車場完備）
      未経験者：月給31万5,000円以上+賞与年1回 経験者：月給40万円以上+賞与年1回 ※経験やスキルを考慮の上、決定します ★営業職の平均年収600万円
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    株式会社リンクキット

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都新宿区歌舞伎町2-1-2 HANROKUビル2F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ゲームクリエイター／月給28万円以上／土日祝休／リモートOK
      ◆◇アサインまでの流れ◇◆ 「経験・スキル」「希望の案件や働き方」 …などを丁寧にヒアリングします。 その後はあなたに合う案件を、 ご提案させていただきます！ 　▼ 配属後もフォローしますので、 困り事などはすぐ相談・解決できます。 好きなゲームの仕事に、 安心して集中できる環境です。 ★経験に合わせて、 ・AAAのハイエンドゲーム開発 ・人気IPのゲーム開発 ・最先端技術を活用したゲーム開発 …など、多彩な案件に携わっていただけます！ ◆◇具体的な仕事内容◇◆ 入社後に面談を実施の上、スキル・得意分野に応じて下記いずれかの業務をお任せします。 【ゲームプログラマー】 ◎Unity、C#を使用したゲームの開発 ◎Unreal Engine、C++を使用したゲームの開発 ◎HTML5、JavaScriptを使用したブラウザゲームの開発 ◎iOS／Android向けアプリの開発 など 【プランナー】 ◎企画書・仕様書の作成 ◎イベントデータなど、各種データ作成、KPI分析 ◎レベルデザイン・バランス調整 ◎デバッグ、動作確認 など 【ディレクター】 ◎プロジェクトの方針・施策の検討、決定 ◎ゲーム世界観の構築・シナリオプロット策定 ◎予算・品質の管理 など 【プロジェクトマネージャー】 ◎案件予算、納期に応じた計画の策定 ◎プロジェクトのメンバー編成・進行管理　 ◎クライアントとの折衝　など 【デザイナー】 ◎立ち絵（スチル）画像の制作 ◎デフォルメキャラの制作 ◎キャラクターや背景のモデリング ◎キャラクターやモンスターなどのモーション作成 ◎Spine、Shuriken、BISHAMONなどのツールを使用したエフェクト制作 など 【遊技機系】 ◎プランナー・オーサリング・エンジニア など
      ★全国募集 ★転居を伴う転勤なし ★配属先によって、リモートワーク・テレワーク・フルリモートOK ▼全国47都道府県にあるプロジェクト先に配属となります。 ※配属先は、希望や通勤状況などを考慮し決定します 【本社所在地】 東京都新宿区歌舞伎町2-1-2 HANROKUビル2F ＜アクセス＞ 〇地下鉄「新宿三丁目駅」E1出口より徒歩3分 〇JR「新宿駅」東口より徒歩9分 〇都営大江戸線「東新宿駅」より徒歩4分
      月給28万6000円～75万円（固定残業代含む）＋各種制度手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分として、月1万5000円～5万8000円支給 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、超過分は別途100％支給します ※給与は年齢・経験・能力を考慮
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    住宅ソリューションズ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都武蔵野市吉祥寺本町2-4-14メディ・コープビル8 7F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 開発エンジニア＜Java・PHP＞将来フルリモート可／残業月10h／上流工程に挑戦可◆建築×IT
      【Java、C++、C#、PHPのご経験を活かしてシステム開発／業界のニッチトップ／PMや上流工程もチャレンジ可能・将来的にフルリモートも！】 住宅・建築業界向けDXシステム開発プロジェクトに参画いただきます。 入社後はスキルに応じた研修を受けていただき、基本設計・詳細設計を担っていただく予定です。 ニッチな業界ながらも継続した取引と高いスキルを持って、上流から開発をお任せいただいており、募集をしております。 ■教育体制 30～40代の先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていき、数年後には住宅DXエンジニアとして1人前になっていただくことを期待しております。 直接フィードバックをもらうことができるため、スピード感を持った成長ができます。 ■技術環境 担当工程：企画・設計・開発・保守 開発言語：C＋＋ OS・サーバ：Linux、Windows Server DB：Oracle、SQL-Server、MySQL フレームワーク・ライブラリ：React、AngularJS、Vue.js、WPF、Laravel ■会社/サービスの強み ・自社内に建築士などがいるためカスタマーサイドの視点を持った開発を重視しています。 ・エンドユーザーである住宅購買者がWEB上で家の間取りなどを確認できるようなサービスを、ハウスメーカー様などに開発しています。業界はニッチながらも需要は増えています。 ・既存のお取引からお声がけいただけるため、要件定義から自社で入って開発を行っています。大手ゼネコンや大手ハウスメーカーから安心して仕事を任せて頂いており、難しいプロジェクトも任せてもらっています。 ■求人特徴： ・伸びていく業界で希少価値の高いエンジニアになりたい方に最適な求人です。建設/住宅とITが分かる希少価値の高いエンジニアを目指せます。 ・全国どこからでもフルリモート可能な案件もあり。ワークライフバランスを整えた勤務が可能です。 ■組織構成： IT部員は14名で3名新卒、11名中途入社です。10代1名、20代６名、30代4名、40代1名、50代１名で、60代１名。役割はSEとPGが5:5です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都武蔵野市吉祥寺本町2-4-14 メディ・コープビル8 7F 勤務地最寄駅：JR中央線／吉祥寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先（常駐勤務） 住所：東京都を中心に全国 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～430,000円 固定残業手当/月：20,800円～34,400円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,800円～464,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）平均2.0カ月/回 ■手当 ・役職手当 ・インセンティブ手当 ・ 在宅勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【全国フルリモート可】ハウスメーカー向けシステムの企画・開発◆上流工程から担当◆残業月10h
      【フルリモート可！／業界のニッチトップ企業／PMや上流工程を中心にお任せ】 住宅・建築業界向けDXシステム開発プロジェクトに参画いただきます。 入社後はスキルに応じた研修を受けていただき、基本設計・詳細設計を担っていただく予定です。 ニッチな業界ながらも継続した取引と高いスキルを持って、上流から開発をお任せいただいております。 ■技術環境： 【担当工程】企画・設計・開発・保守　※上流工程を中心にお任せ 【開発言語】C＋＋ 【OS・サーバ】Linux、Windows Server 【DB】Oracle、SQL-Server、MySQL 【フレームワーク・ライブラリ】React、AngularJS、Vue.js、WPF、Laravel ■プロジェクト例 ・ハウスメーカー向け統合パッケージ（顧客管理/受発注管理/工程管理/原価管理）のカスタマイズ（Java） ・ハウスメーカー向け住宅CADソフト（平面図/立面図/パース図/３次元モデル/ウオークスル－）のカスタマイズ（C++) ・ハウスメーカー向け基幹システムの保守メンテナンス開発（PHP、C#) ■会社/サービスの強み ・自社内に建築士などがいるためカスタマーサイドの視点を持った開発を重視しています。 ・エンドユーザーである住宅購買者がWEB上で家の間取りなどを確認できるようなサービスを、ハウスメーカー様などに開発しています。業界はニッチながらも需要は増えています。 ・既存のお取引からお声がけいただけるため、要件定義から自社で入って開発を行っています。大手ゼネコンや大手ハウスメーカーから安心して仕事を任せて頂いており、難しいプロジェクトも任せてもらっています。柔軟な対応力や顧客密着度が特徴です。 ■組織構成： IT部員は14名で3名新卒、11名中途入社です。10代1名、20代６名、30代4名、 40代1名、50代１名で、60代１名、男女比7:3、役割はSEとPGが5:5です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都武蔵野市吉祥寺本町2-4-14 メディ・コープビル8 7F 勤務地最寄駅：JR中央線／吉祥寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：317,100円～430,000円 固定残業手当/月：22,900円～34,400円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～464,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）平均2.0カ月/回 ■手当 ・役職手当 ・インセンティブ手当 ・ 在宅勤務手当 ■モデル年収：勤続10年目リーダー、年収650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    マルネン株式会社

    自動車ディーラー
    東京都千代田区富士見1-8-19住友不動産千代田富士見ビル11F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 796名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【盛岡】自動車整備士　※第二新卒歓迎・学歴不問／丸紅Gの一員で腰を据えて働ける／退職金有
      【全国62か所に事業所を展開・丸紅エネルギーの100％子会社/業務に必要な取得資格の助成有/中途採用率100%でなじみやすい環境】 ■業務概要： ・盛岡カーサポートセンターにて整備士として業務をお任せいたします。 ■業務内容詳細 自動車整備士のお仕事を中心に車に関わる幅広い経験を積むことができます！ ・自動車整備 ・自動車のメンテナンス ・車検（指定）工場での整備　をお任せいたします。 ■本求人の魅力／特徴： ＜全国規模・丸紅Gの一員＞ ・当社は丸紅グループの一員としてapollostation・ENEOS・Enejet・Me・丸紅エネルギーブランドにて全国62ヶ所のガソリンスタンドを展開しております。丸紅グループということもあり、事業も安定しており腰を据えて働ける会社です。 ＜将来性＞ 岩手県の中心都市である盛岡市内での勤務で、自動車整備の安定した需要が見込めます。ガソリンスタンドから自動車整備まで一気通貫して対応することで、お客様から選ばれています。 ■キャリアアップ ・自動車整備のプロフェッショナルとして、自動車に関する幅広い経験を積むことができます。希望者には条件付きで資格取得支援サポートもあるため、さらなる専門性を身に着ける機会があります。 ・副工場長、工場長といったキャリアアップも数年内で目指していける環境です。 ■年収モデル（前年賞与実績ベース） ・一般（2級整備士）：350万～430万円程度 ・副工場長待遇：430万～480万円程度 ・副工場長待遇+検査員（※）：480万～570万円程度 　※検査員手当は業務で資格を活用した場合に支給いたします 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 盛岡カーサポートセンター 住所：岩手県盛岡市東見前9地割70-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与あり：年2回（7、12月） ・昇給あり：年1回 ※賃金は前職、経験、保有資格により当社賃金テーブルに基づき個 別決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ビルド遠藤

    サブコン
    岩手県岩手郡葛巻町葛巻7-91
    • 設立 1968年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 54.0歳
    求人情報 全3件
    • 【岩手／雫石】営業所長補佐◆年収600万円以上／平均残業20h程度／将来の所長候補◆
      当社の雫石営業所長の補佐として、営業戦略の策定と営業活動、人材育成を行います。 ■職務内容詳細： ・現場業務の推進と進捗管理 ・営業所スタッフのマネジメント・ケア等 ・部下の教育・指導及び指示 ・渉外業務 ・官積算・入札業務 ・民間工事の見積り ・雫石町および近隣市町での営業活動 ・顧客や取引先、同業者との商談・情報交換 ・地域や業界の会合への出席 ・一部施工管理（現場代理人、主任技術者）業務も担当いただきます ■業務の特徴： ・施工管理業務は業務全体の2～3割程度を想定しています ・主な営業先は県、雫石町。公共案件の入札営業となります。盛岡市近辺の同業者からの下請け工事の受注も一部対応いただきます 入社後先ずは現営業所長の補佐業務と施工管理の業務を担当いただき、入社後5年を目途に営業所長をお任せしたいと考えています。 ■働き方について： ・残業時間：月平均20時間程度 ・休日：年間休日113日（完全週休2日制／土日休み）。有休取得の平均日数は10日以上。 長時間労働、休みが少ないとイメージされる建設業界ですが、当社では過度な残業の発生もなく、仕事とプライベートの両立が可能な環境です。 有給休暇年間最大20日のうち最大40時間まで時間単位で取得することができ、子どもの学校行事への参加や家族の介護など、柔軟に休暇を取得できるように配慮しています。 お子様の看護休暇は、年間取得できる５日のうち、最初の３日間を有給としており、通常の有給休暇とは別途取得が可能です。 ■当社について： 当社は創業50年以上を数える地域に根ざした建設会社です。 主に公共土木工事（岩手県、葛巻町、雫石町等）の受注施工を行っています。自社施工体制を有し管理から施工まで一貫で行えることが強みです。 今後は建設業にも生産性向上による働き方改革やＤＸ化が求められ大きな変革を求められています。 弊社でもそれらを新しい建設業のあるべき姿ととらえ、建設現場のＩＣＴ施工に全社的に取り組み、現場の生産性向上に挑戦しています。また公共事業だけに頼らない強靭な経営体質を目指し、新規事業として一般住宅向けの外構工事事業に取り組んでいます。 新たな採用で組織の強化と業務・処遇改善を図り、地域に貢献し信頼される優良企業を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 雫石営業所 住所：岩手県岩手郡雫石町小日谷地24-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：311,000円～388,000円 固定残業手当/月：89,000円～112,000円（固定残業時間36時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（毎年6月） ■賞与：年3回（8月、12月、5月） ■予定年収は賞与を含んだ金額です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岩手／葛巻・雫石】土木施工管理業務◆二級有資格者向け／残業20時間程度／転勤・宿泊出張なし◆
      【残業20時間以内／転勤・宿泊出張無し／有休取得平均10日以上】 岩手県の葛巻町・雫石町周辺の公共土木工事を行う当社にて、施工管理（現場代理人、主任技術者）業務全般を行います。 具体的には下記の通りです。 ・発注先との連絡や打合せ ・工事計画・実行予算計画の立案 ・工事測量 ・現場における作業の指揮監督 ・施工管理全般（工程・品質・原価・安全） ・工事関係書類の作成 ■職務内容補足： 〇工事案件は岩手県、葛巻町、雫石町から入社の橋梁工事、道路工事、河川工事、上下水道工事が主となります 〇公共工事9割、民間工事1割程度。元請けメインで対応していますが、一部一次請けの工事もございます 〇工事エリアは雫石町・葛巻町をメインに各拠点から片道一時間半圏内での工事となります 〇宿泊をともなう出張の発生はございません 〇夜間工事：ほぼ発生なしとお考え下さい（直近10年以上発生していません） 〇選考現場へはの直行直帰が可能です 〇勤務中の移動は社用車(MT車)またはマイカー(借上制度あり)のいずれかでの対応となります ■人員構成： 社員44名のうち8名が施工管理業務に従事しています。 施工管理の人員構成は30代（1名）、40代（2名）、50代（3名）、60代（2名）となっています。 60代後半の方も再雇用制度を活用し活躍中の会社です。 ■働き方に関する情報： 〇年間休日113日（完全週休2日制／土日休み）。有給休暇の平均取得日数は10日以上になっており休みが取得しやすい環境です。 有給休暇年間最大20日のうち最大40時間まで時間単位で取得することができ、お子様の学校行事への参加やご家族の介護など、柔軟に休暇を取得できるように配慮しています。 子の看護休暇は年間取得できる５日のうち、最初の３日間を有給としており、通常の有給休暇とは別途取得が可能です。 〇月残業平均20時間程度。建設現場のＩＣＴ施工に全社的に取り組み、現場の生産性向上に挑戦しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岩手県岩手郡葛巻町葛巻7-91 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 雫石営業所 住所：岩手県岩手郡雫石町小日谷地24-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～259,000円 固定残業手当/月：58,000円～74,000円（固定残業時間36時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～333,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（毎年6月） ■賞与：年3回（8月、12月、5月） ■予定年収は賞与を含んだ金額です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アボットメディカルジャパン合同会社

    医療機器メーカー業界
    東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター
    • 設立 1987年
    • 従業員数 900名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【勤務地考慮】医療機器営業(ペースメーカー)※血管系疾患治療分野の世界的リーディングカンパニー
      ペースメーカー製品の営業をお任せ致します。中長期的に患者様のQOLを支える製品提案が可能です。 ■職務詳細 ・売上プラン達成に向けた、営業プランの作成・実行 ・新規顧客、既存顧客、KOLや業界リーダーとの関係構築 ・競合他社の状況把握 ・医療従事者および医療関係者に対して、当社製品の適正使用に関する情報提供およびトレーニング実施 ・顧客からの製品クレームに対し、誠意をもって迅速かつ的確な対応 ■同社の特徴 ・外資系医療機器メーカーの中でも、最もチームとして動く事を重要視しているとも言われ、個人業績だけを追うのではなく、顧客の期待に応え続けるために周囲と協業していくスタイルが特徴的な社風です。在籍する社員も、「個人主義ではなく、チーム協業をする」といった志向の方が非常に多い企業です。目標達成を目指す事にはなりますが、情報の共有や周りへの相談のしやすさなどは、外資系企業でありながら非常に魅了的なポイントです。また、個人インセンティブ制度や手当、固定賞与など待遇も手厚くなっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京営業所 住所：東京都新宿区新宿6丁目27番30号 新宿イーストサイドスクエア5階 勤務地最寄駅：東京メトロ線／東新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 全国各地（希望エリア） 住所：全国 ご希望の勤務地を検討いたします。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,000円～550,000円 ＜月給＞ 267,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■当社規定により優遇。（固定年収+インセンティブ） 経験・能力等を考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【勤務地考慮】医療機器のクリニカルスタッフ（アブレーション）　※高い製品力／研修充実
      • 締切間近
      【専門性が身につく／第二新卒・コメディカル・キャリアチェンジ歓迎／グローバルな学びの機会あり】 ■職務内容 医療現場で使用される当社製品に関する技術営業（クリニカルスタッフ）として、医師・看護師・臨床工学技士などの医療従事者に対し、製品導入の支援、操作トレーニング、技術的な問い合わせ対応などを行います。 このポジションは、単なる営業職ではありません。 高度な専門知識と現場対応力を武器に、医療現場を支える“技術のプロフェッショナル”として活躍できる、非常にやりがいのある仕事です。 ■職務詳細 ・医療施設での製品導入支援・操作トレーニング ・難渋症例への技術支援、トラブルシューティング ・医師・看護師・臨床工学技士への新製品トレーニング ・担当エリアでのセミナー開催、クリニカルスタディやデータ収集 ・製品や症例に関する技術的・臨床的な問い合わせ対応 ・教育セミナーや教材作成におけるトレーニング部門との連携 ・製品デモンストレーションによる営業支援 ・市場・競合・業界トレンドの情報収集と知識アップデート ・顧客からの製品に関する問い合わせへの迅速かつ誠実な対応 ・社内ポリシー・法令・品質基準の遵守 入社後9～10か月程度のトレーニングがありますので、未経験であってもキャッチアップをいただけます。 ■本ポジションの魅力 ・専門性が身につく 医療機器や臨床現場の知識が自然と身につき、将来にわたって活かせるスキルが得られます。まさに“手に職”がつく仕事です。 ・グローバルな学びの機会 希望者は、海外の同職種メンバーとの技術・知識交流にも参加可能。世界中の現場から学び、視野を広げることができます。 ・キャリアの幅が広がる 営業・教育・技術支援・マーケティングなど多彩なキャリアパスが用意されています。実際に、本社（アメリカ）の R&D 部門へ異動した社員もいます。 ・未経験でも安心の研修制度 入社後は、製品知識や現場対応力を基礎から学べる研修・OJT を完備。医療業界が初めての方でも安心してスタートできます。 ・社会に貢献できるやりがい 医療現場の課題解決に直接貢献できる、意義のある仕事です。 ・チームで支え合う風土 営業・技術・教育部門が密に連携し、あなたの成長を全力でサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 中四国エリア 住所：岡山県、広島県、山口県、鳥取県、島根県、香川県、愛媛県、徳島県、高知県のいずれか想定 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪事業所 住所：大阪府大阪市北区中之島3丁目6番32号 ダイビル本館20階 勤務地最寄駅：京阪中ノ島線／渡辺橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 関西エリア、北陸エリア 住所：大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・和歌山県・ 富山県、石川県、福井県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～550,000円 ＜月給＞ 250,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■当社規定により優遇。（固定年収+インセンティブ） 経験・能力等を考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    クラスメソッドオペレーションズ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都港区西新橋1-1-1日比谷フォートタワー26F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 193名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【フルリモート／居住地不問】アプリ保守開発部門（責任者候補）◆フレックス可／土日祝休み／年休125日
      【クラスメソッドグループのオペレーション専門特化企業／福利厚生充実◎フレックス・年休125日（土日祝休み）／全国から在宅勤務可】 ■業務内容： グループ企業であるクラスメソッドが提供するデータ分析基盤の保守開発/運用や、LINEミニアプリの保守開発/運用を行うチームで、顧客課題・経営方針・市場状況を元にチームの目標を立て成果を上げる、業務レベルやチームを強化するリーダーを担っていただきます。 まずはご希望とご経験を考慮して、チームのリーダー(または、候補) を担当し業務理解のため実業務を経験いただきます(メンバ数：5～10名程度) 入社 1 年後を目安にご本人とも相談してゾーンリーダー(複数チームリーダーの管理者）もしくは、戦略的な重要ポジションへ挑戦いただきます。。 ■具体的な業務内容： ・顧客管理…契約、折衝、サービス提供などを通じて、顧客との良好な関係を構築、維持向上 ・業務管理…目標達成のための課題解決、ITやAI活用した業務改善、新規案件の設計、立上げ、安定化 ・人組織の管理…複数チームの運営管理、チームビルディング、目標設定や評価、キャリア開発支援、モチベ維持向上、採用育成、1on1実施、勤怠管理など ・企画立案…事業や業務のしくみづくり、メンバー育成など ・方針連動…顧客や上長、経営者と密に連携し、顧客や会社、組織の方針戦略や課題に沿った戦略施策の立案、実施、軌道修正など ・リーダーシップ…Classmethod Leadership Principle（CLP）を体現 ■専門チームについて アプリ保守開発/運用を業務毎の 3 つの専門チームに分かれて対応しています。 ・クラスメソッドが提供するデータ分析基盤の保守開発/運用 ・クラスメソッドが提供するLINEミニアプリの保守開発/運用 ・クラスメソッドグループ内で利用されるシステムやツール類の保守開発 ■チームで担当する業務 ・ アプリケーションの仕様や環境、不具合に関しての問い合わせ対応 ・ エラーアラート対応、バグフィックス対応 ・ 顧客要望による機能追加、改修対応 ・ セキュリティ対応（ライブラリアップデート） ・ リリース・デプロイ作業 ※詳細はチーム毎に異なります 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 560万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円 その他固定手当/月：125,000円～245,000円 固定残業手当/月：83,000円～162,000円（固定残業時間34時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 383,000円～582,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 各525,000 ～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【全国フルリモート】AWSエンジニア（24×365）／クラスメソッドグループ／転勤なし
      【居住地不問！クラスメソッドグループ／AWSエンジニアとしてプロを目指したい方必見！AWS全冠取得者多数在籍／男女共に育休取得実績100％／副業OK】 ■概要： AWS 運用エンジニアとして、24 時間 365 日での運用・保守および監視・障害対応に従事いただきます。 ご経験を積んでいただいた後、AWS インフラの構築業務・運用支援ツールのメンテナンス・特定顧客の専属対応をおまかせいたします。 その後は次なるキャリアパスとして、テクニカルサポートエンジニア、より少数の特定顧客の運用代行業務を行うエンジニア職へのお声掛けをさせていただく可能性がございます。 ■業務内容： <運用・保守> ・作業手順書の作成と実施 ・システム設定変更 ・OS / ミドルウェアのアップデート ・お客さまからの問い合わせに対する回答 <監視・障害対応> ・CloudWatch等を利用したシステムの稼働状況の監視 ・異常が発生した場合の復旧対応 ・CloudWatch/Athena等を利用した原因調査 <AWSインフラの構築業務> ・IaC（Infrastructure as Code）を利用した AWS インフラの構築 <運用支援ツールのメンテナンス> ・チケット管理・監視管理のツールの改修 <特定顧客の専属対応> ・定期的にお客さまとMTGを行いシステム状況を報告・改善を提案 ■お仕事の魅力： ・AWSエンジニアとして必須の経験を積むことができます ・AWSエンジニアは需要が高いため、長期的に価値の高いスキルとなります ・AWS を中心にトレンド技術の最新の情報を得ることができます ・クラスメソッドグループの一員として、クラスメソッドのメンバーと交流しながら仕事をすることができます ・頻繁に行われるクラスメソッドの社内勉強会や交流会などに参加することもできます ■働き方： ・就業当初は日中勤務で経験を積んでいただき、その後は昼勤と夜勤を繰り返すシフトでの勤務となります ・4日勤務4日休日のローテーション制シフト勤務（深夜勤務有）です。 ・日中・夜間問わずリモートワークとなります 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 410万円～557万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円 その他固定手当/月：55,000円～105,000円 固定残業手当/月：45,000円～73,000円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～353,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■その他固定手当：職能給 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社すき家

    ファーストフード関連
    東京都港区港南2-18-1　JR品川イーストビル（5階総合受付）
    • 設立 2014年
    • 従業員数 56,948名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 夜勤専任の店舗スタッフ／未経験歓迎／昇給最大4回／賞与年2回
      すき家の【深夜専任スタッフ】募集 22:00～翌9:00の間の勤務（シフト制）“だけ”を担当する、深夜勤務専門の店舗スタッフを募集します。 夜勤経験を活かしながら、安定した収入とキャリアアップを叶えませんか？ ＜こんな方におすすめ！＞ ★深夜勤務の経験を活かして、安定した環境で働きたい！ ★昼間の時間を趣味や家庭に使いたい！ ★頑張りがしっかり評価される職場がいい！ ご応募お待ちしています。 ＼★POINT★／ ￣￣￣∨￣￣￣ 【1】深夜勤務“だけ”でもキャリアアップ可能！ 深夜勤務スタッフ（契約社員） 　　▽ 店長(契約社員) 　　▽ 地域正社員 実際に、深夜勤務からステップアップしてキャリアを築いたスタッフも多数！ 希望する方には、一定の選考を経て正社員登用の道もあります。 【2】待遇の手厚さは、業界トップクラス ★賞与あり（年間10万～32万円） ★最大4回の昇給チャンス ★深夜手当で効率よく収入UP！ ★食事補助／社会保険完備／交通費支給 【3】昼間は“自分の時間”を満喫できる 深夜勤務だからこそ、日中はあなたの自由時間。 子育て・趣味・副業・勉強など、ライフスタイルに合わせて過ごせます。 夜だけ働いて、昼は“好きなことをする”――そんな働き方を応援します。 【4】大手チェーンの安心感 全国に店舗を展開する「すき家」 研修やマニュアルも整っており、ブランクがある方も安心してスタートできます。 ■主な業務内容■ ￣￣￣∨￣￣￣￣ 接客・商品の提供／清掃／在庫管理／金銭管理／食品の検品・搬入／棚卸　など ◎入社後は研修で基礎からサポート！ ◎未経験から深夜勤務を始めたスタッフも多数活躍中。 ◎入社後の職種変更なしで、腰を据えて働けます。
      【希望勤務地を考慮│転勤なし】全国47都道府県にある「すき家」の各店舗 ◎約2000店舗ある「すき家」の中から、ご希望を考慮の上で配属先を決定します。 ※転勤はありません。 ※店舗によっては、自動車や自転車での通勤も可能です。 ※受動喫煙対策：あり 【北日本支社】 北海道／青森／秋田／岩手／山形／宮城／福島 【関東支社】 栃木／群馬／埼玉／茨城／千葉 【東京支社】 東京 【神奈川支社】 神奈川 【中部支社】 富山／石川／福井／長野／山梨／静岡／新潟 【中京支社】 岐阜／愛知／三重／滋賀／京都 【関西支社】 兵庫／大阪／奈良／和歌山 【中四国支社】 鳥取／島根／岡山／広島／山口／香川／徳島／愛媛／高知 【九州支社】 福岡／佐賀／長崎／大分／熊本／宮崎／鹿児島／沖縄 ★下記の店舗住所は募集店舗のごく一部です。 全国47都道府県の店舗で募集中なので、詳しい住所はHPよりご確認ください！
      ＼月に30万円以上の収入も可能／ 【月収例】30万円～（月給＋深夜勤務手当＋時間外手当） ………………… ■北日本支社 月給198,000円～241,000円 ■関東支社 月給211,000円～243,000円 ■東京・神奈川支社 月給230,000円～263,000円 ■中京・中部支社 月給210,000円～244,000円 ■関西支社 月給212,000円～243,000円 ■中四国支社 月給200,000円～231,000円 ■九州支社 月給199,000円～223,000円 ※すべての月給には、深夜勤務手当と時間外手当を別途支給。 ※深夜勤務手当は、残業時間等により変動します。
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    株式会社レガリス

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都豊島区池袋2-14-4　池袋TAビル 4F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 施工管理／40～60代活躍中／月給50万円可／土日祝休み
      • NEW
      大手ゼネコンやプラントエンジニアリング企業の現場に常駐し、 マンション・大型商業施設・発電設備・空港・鉄道インフラなど、 “スケールの大きなプロジェクト”でこれまでのご経験を活かしていただきます。 ※ご希望に応じて、『元請け直案件』『発注者側での工事監理』『海外プロジェクト』などもご提案可能です。 主な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ ■プラント施工管理 ■建築・土木施工管理（工程・安全・品質管理） ■空調・衛生施工管理 ■電気設備施工管理 ■設計（意匠／構造）・設計監理 ■安全管理／安全専任 ■CADオペレーター ※建築・設備・機械・土木・電気・プラント分野いずれも対象 ※業務範囲は「できること／任されること」をすり合わせたうえで決定します プロジェクトについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣ 当社は建設・モノづくり分野に特化しており、 ゼネコン、サブコン、プラントエンジニアリング会社を中心に取引があります。 国内案件が中心ですが、 タイミングや条件次第で海外プロジェクトの提案も可能です。 主な実績例（配属を保証するものではありません） 【国内】 大規模公共施設 発電・エネルギー関連設備 ダム、道路、橋梁工事 マンション・商業施設・工場建設 など 【海外】 プラント建設 空港・鉄道インフラ関連工事 など ※海外案件の場合、工期中の一時帰国制度あり（会社規定による） 【働き方・待遇面】 月給水準：経験・案件内容により決定 （結果として前職より年収が上がるケースが多いですが、保証するものではありません） ◎完全週休2日制（土日祝）案件が中心 ◎年間休日120日以上の案件多数 ◎1カ月あたりの残業時間の目安：20～40時間程度の案件がメイン ◎夜間工事・休日出勤が発生する案件については、事前に内容を共有し、ご了承いただいたうえで配属 ◎過度な長時間残業が続く現場には、当社から企業側に改善依頼を行います 「稼ぎたい」「負荷を抑えたい」など、何を優先するかで案件の選び方は変わります。
      【日本全国の各プロジェクト先】 ◎基本的には、ご自宅から通勤可能なエリアを優先してご提案します ◎転居を伴う配属は、ご本人の同意がない限り原則行いません ◎『関東エリア限定』『東海エリア限定』といったエリア指定もご相談ください ◎長期出張・遠方案件の場合は、社宅や帰省旅費支給などのサポートあり（会社規定による） ご家族の状況やライフプランも踏まえ、『無理なく続けられる働き方』を一緒に考えていきます ※U・Iターン希望も相談可 ■国内：全国各地の提案が可能 ■海外 ：インド／韓国／タイ／ベトナム／シンガポール／ミャンマー／ブラジル／アフリカ／アルジェリア／サウジアラビア／台湾／中国／東南アジア各国／など ※勤務地は一例です。 ※拠点により自動車通勤OK ※受動喫煙対策実施
      月給40万円～＋残業代 ※当社社員の平均月給は50万円程度です ※スキルに応じて変動します ＜年収例＞ 660万円～1000万円 ※勤務先により異なります
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    ULSコンサルティング株式会社

    ITコンサルティング
    東京都中央区晴海1-8-10晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX棟14F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 667名
    • 平均年齢 39.5歳
    求人情報 全27件
    • 【全国フルリモ/クラウドスペシャリスト】大手顧客・プライム案件◆先端技術を活用◆
      ●エンジニアが会社の主体／経営陣を筆頭にメンバー全員がエンジニアとしての実務経験をもっています！ ■業務内容 〇大手クライアント（小売/物流/保険/証券/製造業/商社/エネルギーなど）の顧客の多様なニーズに応じて、クラウド利活用を幅広く支援します。 〇顧客のクラウド課題を解決に導きます。 ・顧客と相対し、 ホスト・オンプレからのクラウド移行やマルチクラウド導入・活用支援 ・現行活用している クラウド環境の効率化・コスト削減・セキュリティ強化・運用改善を伴うクラウドの最適化支援 ・クラウド移行を伴う 「ホストモダナイゼーション」でのアプリ開発・基盤のモダン化支援 ・アプリケーションのSaaS化やマルチテナント化支援 〇マルチクラウド、コンテナ、サーバレス、マイクロサービス、オブザーバビリティといったモダンなアーキテクチャを取り入れた設計・構築で顧客にアジリティを提供。 〇クラウドネイティブ技術を用いて迅速かつ効率的、高品質な価値を顧客に提供。 〇DevOpsエンジニア や SRE として運用改善に従事しクラウド開発と運用の間のギャップを埋め迅速かつ安定的、最適化し続ける価値を顧客に提供。 ■PJ事例 〇金融（証券）会社様のDevOps導入支援 提案型でインフラのコード化（Infrastructure as Code）によるデプロイを自動化、リリース時間の短縮と品質の安定を実現。インフラのコード化のためにDevOps導入、リポジトリ正規化、デプロイ自動化など様々な技術を駆使してスピーディに開発環境を提供 〇大手製造業様のモダン開発支援 モダンなアプリケーション開発経験がないメンバーをウルシステムズが先導し、2ヶ月でビジネス環境の変化に強いWebアプリケーションの構築に成功。生成AIを活用して品質とスピードを両立し、Gitを活用したソフトウェアのビルド、テスト、デリバリーを自動化するインフラ環境も同時に作り上げた 〇大手総合商社様のインフラ基盤の構築自動化（laC）およびCI/CD構築 ライバル他社に先駆けて事業化することが求められる数多くのサービス開発において、開発・本番環境の迅速な払い出しを標準化と自動化を駆使して実現。ビジネスアイデアを出してすぐ環境を用いた検証ができる開発スピードと品質の一定化、運用負荷の削減に成功 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX棟14階 勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／勝どき駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 627万円～1,424万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：318,560円～723,520円 固定残業手当/月：99,550円～226,100円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 418,110円～949,620円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記に限らず、前職年収を考慮致します。 ※これまでのご経験やスキル等を踏まえ、当社規定に基づき決定します。 ■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    カリツー東日本株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛知県安城市三河安城町1-4-4カリツービル1F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岩手県】倉庫管理※日勤／幅広い世代活躍／カリツーG／大手メーカー等900社以上と取引のある物流企業
      • NEW
      ～車両部門の配車・倉庫管理（事務職員）／900社以上との取引で安定感抜群／事業拡大のための増員募集～ ■こんな方を積極採用中！ ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・チームで目標を達成することにやりがいを感じる方 ・行動力に自信のある方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら動く仕事が好きな方 ※業界・職種未経験、第二新卒歓迎！ ■業務内容 ◎配車係 物流を支える配車・運行管理業務をお任せします。トラックやドライバーを動かし、チームで「モノの流れ」を作る仕事です。 【具体的には】 ・自社・協力会社トラックへの配車指示 ・ドライバーのシフト・運行管理 ・安全管理、配送品質のチェック ※現場やドライバーとのやり取りも多く、「人と動く」仕事です。 ◎倉庫係 物流を支える倉庫内の管理業務をお任せします。 スタッフや荷物の動きを把握しながら、チームでスムーズな出荷を支える仕事です。 【具体的には】 ・倉庫内スタッフの作業管理・指示 ・商品の入庫・保管・出庫などの在庫管理 ・出荷スケジュールの確認・調整 ※毎日の出荷業務が中心ですが、急な納期変更などにも対応しながら、正確さとチーム連携が求められる仕事です。 ■チームワークを大切にする社風 当社では、ドライバー、倉庫スタッフ、事務スタッフなど年齢・役割の違うメンバーが1つのチームとして協力します。 「一人で抱え込む仕事」ではなく、声を掛け合いながら物流を動かす環境です。 ■当社の強み【安定性】 ・自動車部品物流で国内トップクラスのシェア ・食品・雑貨・設備機械など幅広い物流に対応 ・大手メーカー含む900社以上と取引 【主な取引先】 トヨタ自動車／デンソー／アイシン ほか 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岩手金ケ崎物流センター 住所：岩手県胆沢郡金ケ崎町六原狐森1-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～220,000円 ＜月給＞ 180,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岩手県】倉庫管理※日勤／幅広い世代活躍／カリツーG／大手メーカー等900社以上と取引のある物流企業
      ～グループで900社以上との取引で安定感抜群／自動車部品を運ぶ物流企業～ ■業務内容： 配車・倉庫管理（現場社員への業務指示）勤怠管理、顧客との折衝などをお任せします。荷物を出荷元であるお客様からお預かりし、当社の物流センターを経てお届けする一連の業務を円滑に進めるための調整役としての業務を担います。 【具体的には】 ◇配車管理 トラック輸送のダイヤ表作成、乗務員への業務指示荷主からの問合せ・依頼事項に対しての対応 ◇倉庫管理 入出荷の作業ダイヤ表作成、技能員への業務指示荷主からの問合せ・依頼事項に対しての対応 ◇既存顧客への定期的な訪問（営業活動） ※現場作業（トラック乗車業務・リフト作業など）は行いません ■社風： 「世代、性別に関わらずコミュニケーションをとる」「チームワークを大切にする」当社ではトラックの乗務員、倉庫の技能員、事務所の職員と仕事内容も世代も違う仲間とチームを組み、協力して物流を作り上げていきます。そんな温かい仲間と一緒に目標に向かっていける職場環境です。 ■当社の強み<安定性> 自動車部品物流国内シェアトップクラス。 自働車部品以外にも食品や雑貨、設備機械の運搬・据付などにも精通。 大手メーカー各社をはじめ900社以上と取引があり、安定した堅実な経営をしております。 【主な取引先】トヨタ自動車、デンソー、アイシンなど多くの大手企業様にご愛顧頂いております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岩手金ケ崎物流センター 住所：岩手県胆沢郡金ケ崎町六原狐森1-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～220,000円 ＜月給＞ 180,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＧＤＸ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区渋谷2-24-12
    • 設立 2007年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全6件
    • 【リモート可】FP&A（経理）｜英語を活かす経理キャリア｜IPO直前の成長企業で挑戦◎
      • 締切間近
      ～「グローバル＆リモート体制のFP&A挑戦」｜AI×DXスタートアップのFP&A（経理）～ ・ECブランドのDX支援という先端領域で、英語を活かした経理・管理会計 ・IPO準備フェーズにおける財務基盤強化・管理体制構築に深く関われる ・アメリカ、タイ、インド拠点とも連携する国際経営のキャリア形成が可能◎ ◆私たちについて GDXは「ワンクリックで、国境を越えるシームレスな小売を実現する」をコンセプトに、EC/デジタルソリューションのスペシャリストとして大手企業のDXをサポート　しています。アメリカ、タイ、インド等にも拠点を持ち、グローバルな職場環境です。 ◆実績 ASICS／Onitsuka Tiger／earth music & ecology／Wacoal／ミキハウス 等、多数の有名ブランドのDX・ECサイト運用を手掛けてきました。当社は特に海外でのECサイト運用に強みを持ち、その国・地域に応じたサイト設計や決済、物流ネットワーク等を構築できます。 ◆働く環境 ・配属先：コーポレート本部（CFO, CHRO, EO, GM×2, MG, 経理4名など合計14名体制） ・フルリモートや在宅勤務も相談可、フレックスタイム制（コアタイムなし）を導入 ◆職務内容 国境を超えてシームレスにグローバル・オムニチャネル小売を行うソリューションを提供する弊社にて、FP&A(管理会計)と経理（財務会計）をお任せします。 ◎FP&A（管理会計） ・月次・四半期レポート（売上・費用・利益）作成 ・予算実績のVariance Analysis ・取締役会向け資料作成 ・各部門との情報ヒアリング・分析・改善提案 [doda.jp] ◎経理（財務会計） ・月次／四半期／年度決算 ・連結決算プロセス ・海外子会社管理・会計システム導入・決算サポート ・原価計算・予算管理 ・キャッシュフロー計算書作成 ・監査法人・税理士対応
      ＜勤務地詳細＞ Wework渋谷スクランブルスクエア 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12WeWork 渋谷スクランブルスクエア 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：313,700円～485,400円 固定残業手当/月：106,300円～164,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～650,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・経験内容・職務能力を充分に考慮し、昇給・優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マルシン

    サブコン
    岩手県紫波郡紫波町平沢字幅63-9
    • 設立 2007年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岩手(紫波町)/未経験歓迎！】外壁塗装や防水工事などの施工管理◆岩手県内中心/残業ほぼなし！
      • NEW
      ■業務内容： 外壁塗装工事、防水工事など中心に行っている同社にて大手ゼネコンの1次請けもしくは個人向けリフォームの施工管理業務をおこなっていただきます。 ■詳細内容： 建築塗装、一般塗装、吹き付け等塗装・防水全般の施工管理を行います。 ゼネコンからの案件と一般住宅の比率は6:4程度で今後は一般住宅の案件を増やしていく予定です。 ■組織体制： ・営業：3名(60代２名、30代1名) ・事務：1名 ・役員：2名 ・施工管理：9名(60代2名、残りは20～30代) 合計15名体制の職場です。 ■入社後のイメージ： 先輩社員へ一緒に付いていただき業務を覚えていただきます。 1年程度の時間をかけて徐々に独り立ちしていただきます。 ■担当エリア： 岩手県を中心として隣県のエリアまで担当していただきます。 ※移動は社用車で行います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県紫波郡紫波町平沢字幅63-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 252万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～400,000円 ＜月給＞ 180,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岩手(紫波町)/未経験歓迎】外壁塗装や防水工事などの提案営業 /個人ノルマなし/残業ほぼなし
      • NEW
      【未経験からチャレンジ可能！/基本岩手県内エリアの地場企業/残業はほぼ無く定時退社可能】 ■業務内容： 外壁塗装工事、防水工事など中心に行っている同社にて大手ゼネコンの1次請けもしくは個人向けリフォームの営業職としてご活躍いただきます。 ■詳細内容： ・得意先と新規のお客様の訪問。 ・受注、施工手配、アフターフォロー等 ゼネコン向けの営業と個人向けのリフォーム営業の2つで体制を分けております。 どちらに配属するかは入社後の適性に応じて決定させていただく予定です。 ※目標の設定はしますが、ノルマは無く会社全体の業績に応じてボーナスの支給をさせていただいております。 ■入社後のイメージ： 入社後に関しては工事業務を覚えていただくために現場を見ていただきます。 その後、取引先への訪問へ先輩社員と同行したりしつつ業務を覚えていただき徐々に独り立ちしていただきます。 ■担当エリア： 岩手県を中心として隣県のエリアまで担当していただきます。 ※移動は社用車で行います。 ■組織体制： ・営業：3名(60代２名、30代1名) ・事務：1名 ・役員：2名 ・施工管理：9名(60代2名、あとは20～30代) 合計15名体制の職場です。 未経験の方の入社実績もあり、現在ご活躍いただいております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県紫波郡紫波町平沢字幅63-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 252万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～400,000円 ＜月給＞ 180,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    WDB株式会社（WDBホールディングスグループ）

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都千代田区丸の内2-3-2 郵船ビルディング 2F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 772名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 研究職／月給30万円～／福利厚生充実／年休120日以上
      • NEW
      • 締切間近
      今回は正社員型派遣「LabNext（ラボネクスト）」での募集です。 高水準の収入、充実した福利厚生、職種転換や転居を伴う転勤なし。 研究職に集中したい方や、これから研究職に挑戦したい方はぜひご応募ください。 WDBの取引先は医薬品、化学、食品メーカー、大学、公的機関など、約1,600法人。 医薬品・食品・化学メーカーなどの大手企業・地元優良企業や、有名大学、公的研究機関のラボで、研究開発、実験業務をお任せします。 ◆主な業務例 ＜医薬品＞ ・iPS細胞を用いた再生医療開発 ・動物用医薬品の分析業務 ・細胞培養装置開発のための実験業務 ＜食品＞ ・分析機器での栄養成分の分析 ・冷凍食品、レトルト食品、フリーズドライ食品の品質管理 ・冷凍食品の品質検査 ＜化学＞ ・水素製造に使用する触媒の開発 ・家電メーカーで燃料電池の評価業務 ・新ゴム素材の開発と評価 ＜大学・公的機関＞ ・環境問題解決のための新材料の合成、加工、物性測定 ・がん治療のための細胞培養やマウス実験 ・高分子電解質膜の作製評価 ◆配属先の例 ・花王株式会社 ・アステラス製薬株式会社 ・味の素株式会社 ・マルハニチロ株式会社 ・国立研究開発法人産業技術総合研究所 ・国立大学法人東京大学 ◆教育研修制度 全国各エリアに研究施設あり！ 経験が少ない方には化学の基礎からレクチャー。より専門スキルを身に付けたい方は細胞培養・PCR・HPLCなどの各分野の研修を受講でき、経歴や派遣先に応じたスキルを身に付けることが可能です。 ◆安心のサポート体制 就業中はフォロー担当が付き、定期的な面談で皆さんの活躍をサポートします。 【 キャリア形成をしっかりサポート 】 WDBは、皆さん一人ひとりのキャリアプランを応援します。 将来的に配属先での直接雇用を希望する方については、その実現をバックアップ。 ライフイベントの変化により勤務地を変更したい方には、ご希望の勤務地での配属先をご提案します。
      【転居を伴う転勤なし】★全国の各都道府県で、あなたの希望や経験を踏まえて決定★ 医薬品・食品・化学メーカーなどの大手企業・地元優良企業や、有名大学、公的研究機関のラボで、ご希望とご経験を踏まえ、ご活躍いただきます。 ◆あなたのご希望の職種、勤務地などをお伺いして配属先を選定します。 ◆現住所、もしくはご希望の居住地から、転居なしで配属を行います。 ＜配属先＞ 北海道・東北・首都圏・北関東・東海・北信越・関西・中国・四国・九州の各都道府県 ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※自動車通勤OK
      月給30～42万円（勤務地による変動あり）＋諸手当 【エリア別給与】 ■月給32～42万円：首都圏エリア（東京・神奈川・埼玉・千葉）、東海エリア（愛知・静岡・三重・岐阜）、関西エリア（大阪府・京都府・兵庫・奈良・滋賀・和歌山） ■月給31～41万円：北関東エリア（茨城・群馬・栃木）、北信越エリア（富山・石川・福井・長野・新潟・山梨） ■月給30～40万円：北海道・東北エリア（北海道・青森・秋田・岩手・宮城・山形・福島）、中国・四国エリア（広島・岡山・山口・鳥取・島根・香川・愛媛・高知・徳島）、九州エリア（福岡・長崎・熊本・大分・佐賀・宮崎・鹿児島・沖縄） ※ご経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
    • 北海道・東北／研究職／実務未経験可／年間休日120日／転勤無
      WDBの取引先は医薬品、化学、食品メーカー、大学、公的機関など、約1,600法人。 北海道・東北エリア内で、有名大学、公的機関、化学メーカーなどの地元優良企業で、研究開発、実験業務をお任せします。 選考の中で、あなたのご希望やご経験などをヒアリングし、まずはご希望に合った業界・職種でお仕事していただけるよう、配属先を選定します。 ◆主な業務例 ・大学、公的機関：エネルギー関連材料の研究補助 ・医薬品：薬品原料のサンプリングと検査 ・化学：化成品の品質管理 ◆配属先の例 ・株式会社大塚製薬工場 ・国立研究開発法人 産業技術総合研究所 ・北海道大学 ・東北大学　など ◆教育研修制度 研修施設は、北海道・東北エリアに2拠点！ 経験が少ない方には化学の基礎からレクチャー。より専門スキルを身に付けたい方はHPLC研修、基礎バイオ研修などの各分野の研修を受講でき、経歴や配属先に応じたスキルを身に付けることが可能です。 ◆安心のサポート体制 就業中はフォロー担当が付き、定期的な面談で皆さんの活躍をサポートします。月に1回は訪問をしているので何でも相談してくださいね！また、就業先にはWDBの先輩が多数活躍中！安心して仕事をスタートできます◎ 【 キャリア形成をしっかりサポート 】 WDBは、皆さん一人ひとりのキャリアプランを応援します。 将来的に配属先での直接雇用を希望する方については、その実現をバックアップ。ライフイベントの変化により勤務地を変更したい方には、ご希望の勤務地での配属先をご提案します。
      【希望勤務地の選択OK／転勤なし】北海道・東北エリア圏内であなたに合った配属先を決定します。 有名大学、公的機関のラボや、化学メーカーなどの地元優良企業で、ご希望とご経験を踏まえ、ご活躍いただきます。 ＜配属エリア＞ ・北海道 ・青森県 ・秋田県 ・岩手県 ・宮城県 ・山形県 ・福島県 ※自動車通勤OK ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給30万円～40万円 ※ご経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
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    株式会社BBネットワークス

    その他専門コンサルティング
    福岡県久留米市宮ノ陣4丁目29番11号 久留米ビジネスプラザ4階
    • 設立 2004年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 旅する調査スタッフ／未経験OK／月給30万円以上／直行直帰可
      今回お願いしたいのは、アポイントを取得済みのお客様先へ訪問し、 電気の利用環境の調査とコスト削減のためのご提案をするお仕事をお任せします。 ＜業務の流れ＞ ▼STEP.1　全国各地のお客様先へ訪問 ▼STEP.2　電気の利用環境の調査 ▼STEP.3　問題がなければ契約書を回収 ■訪問スタイルについて ◎1日の訪問社数：2～3件程度 ◎訪問先：飲食店／美容室／一般企業のなどの法人のみ ★飛び込み・テレアポは一切なし 　アポイント取得は専属チームがおこないます ★成約率は90％超と高水準 　営業未経験の先輩社員も多数活躍中！ ■未経験でも安心の理由 ◎難しいPC操作・資料作成なし ◎決められた項目を確認するだけのシンプル業務 →業務用スマートフォン・タブレットは会社支給 「営業経験がない」 「話すのが不安」 そんな方でも始めやすいお仕事です！ ＜転居は不要！生活拠点はそのままで活躍できる！＞ 全国各地への出張スタイルでの勤務ですが、転居は不要◎ 希望があれば、将来的に本社での内勤勤務へのキャリアチェンジも可能です。 <お客様先への移動は基本的にレンタカー> 移動中は、行ったことのないエリアの景色を楽しんだり、 好きな音楽を聴いたりと、運転が好きな方におススメです！ ◎未経験からでも安心の教育体制 ◆ ビジネスマナー研修 ◆ 商品・業務研修 ◆ 現場OJTで段階的に成長 「いきなり一人で任される」ことはありません。 基礎から学び、着実にステップアップできます。 ◎プライベートも大切にできる ◆ 週休2日制（土日祝休み中心） ◆ 連休取得も可能 ◆ 産休・育休取得実績100％ 20代・30代を中心に、 男女問わず長く活躍できる環境が整っています。
      ★直行直帰スタイル！ ★営業エリアは47都道府県！ 出社義務なしの”リモートワーク”みたいな働き方が可能！ 本社／福岡県久留米市宮ノ陣4丁目29番11号 久留米ビジネスプラザ4階
      ■月給30万1,048円～＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記金額には固定残業代（月45時間分／6万9,048円～）を含みます。超過分は別途追加支給します。 【インセンティブ支給例】 ・239,000円（入社6年目/46歳男性）※2025年4月～6月累計 ・227,000円（入社2年目/25歳女性）※2025年4月～6月累計 ┗年齢・経験を問わず、皆さんの頑張りをしっかりと評価。 　未経験入社の方でも、すぐにインセンティブ獲得で稼げる環境です。
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    株式会社深考全幸

    不動産管理
    岩手県盛岡市菜園1-12-10日鉄鉱盛岡ビル4・5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • ※営業経験者歓迎※【盛岡市】マンション仕入のアシスタント◆メール対応中心／年休125日／土日祝休み
      • NEW
      お客様のライフスタイルに合わせた質の高い住まいを提供している当社にて、売買マンション獲得のサポートスタッフとしてご活躍いただきます。 ■職務内容:【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎マンションを売りたい個人のお客様からの査定依頼へのメール対応 サイトからの問い合わせ対応が中心です。また、過去にお問い合わせが来ていたお客様へもメール対応でその後の状況伺いをします。 ◎個人のお客様に対する査定依頼獲得のためのメールマガジンの作成・送付 ◎営業エリアの中古物件の取引状況（売りに出ている物件）の確認 各サイトを拝見しながら、売りに出ている物件の情報を調べます。当社のデータも基にしながら、該当物件の過去の取引金額を調べていただきます。 ◎将来的には査定もお任せしたいと考えています。 ※入社時に資格ない方は入社後に宅建資格を取得していただきます。 ■入社後のフォロー： 入社後数日間、座学にて業務内容に関して学んでいただきます。 その後は、OJTにて業務に慣れていただけるまでフォローいたします。 ■目標について： 個人に対しての目標やノルマはありません。会社全体としては月20件の売却物件の獲得を目指しています。 チームで成果を追いかける環境で、売買物件獲得サポートの立場から物件の獲得を後押しして欲しいと考えています。 ■部署の役割： お客様からの問い合わせの初動対応を専門に行う部署です。 直属の上司は営業推進部の30代係長の社員です。 ■採用背景： 会社としてマンションの販売に係る対応の比重が高い状況となっており、売却を検討のお客様へのフォローを強化することで、まだまだマンションの仕入れを増やしていくことが出来る状況です。 今回、売却を検討のお客様への体制強化を目的に当ポジションについて中途採用をする運びとなります。 ■働き方について： ・残業想定10時間程度： ・年間休日125日（土日祝／完全週休2日制） お客様とのやり取りについては電話では無く、基本メールやSNSでの対応です。 その為、遅い時間までお客様に合わせて対応をしないといけないという状態が発生しません。 分業の体制を取っているので、個人にかかる業務の負担が少ないことも当社の特徴です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県盛岡市菜園1-12-10 日鉄鉱盛岡ビル4・5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 その他固定手当/月：13,500円～22,500円 固定残業手当/月：36,500円～47,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） 上記収入の他に、業務上の成果に応じた報奨金制度もございます。 ■諸手当の内訳 　職能手当　13,500円～22,500円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岩手／盛岡市】マンションの販売・仕入れ営業◆完全反響型／インセンティブあり／ノルマ無し◆
      ■業務内容： 新築・中古マンションの仕入・販売のお仕事です。 サイトなどからのお問い合わせのお客様をマンションギャラリーや現地をご案内しながら、ご要望をお聞きして、それに沿う提案をしていたきます。 訪問営業や電話営業は行っておりません。ポスティング等をお願いする場合もありますが、飛込みの営業など需要喚起のためのアクションは行っていません。 問い合わせが入ってきてからの100%完全反響型の営業です。 ＜マンション仕入れ＞ HPからお問い合わせをいただいたマンションを販売希望のお客様への対応です。 お客様の要望を踏まえ査定額を決定し、マンション売却の契約を取り交わします。 ＜マンション販売＞ HPからお問い合わせをいただいたマンション購入をご検討のお客様への対応です。 お客様とのアポイントを通して物件の魅力やローンの返済計画を説明の上、マンション購入の契約を取り交わします。 ■業務補足： ・契約を交わした後の対応については、専任の部署が対応します ・宅建資格をお持ちの方には重要事項説明もお願いしますが、資格取得前の方の場合は有資格者で対応します（原則入社後に宅建資格の取得いただきます） ・全社目標はありますが、各拠点毎、個人毎にノルマや目標の設定はありません ・月2～4回程度の宿泊出張が発生する場合があります（1～2泊あり） ■組織構成： 営業部 営業課配属。 配属部署の役割は中古マンションの物件獲得とマンション販売のための商談に対応をする部署です。 配属先は30代の男性2名が在籍しています。 ■働き方について： ・残業想定20時間程度： お客様とのやり取りについては電話では無く、基本メールやSNSでの対応です。 その為、遅い時間までお客様に合わせて対応をしないといけないという状態が発生しません。 分業の体制を取っているので、個人にかかる業務の負担が少ないことも当社の特徴です。 ・年間休日114日（火・水休み） 個人の事情で土・日休みたい場合は都度相談をすれば、有休を消化することなく、土日での休日の取得も可能な環境です。 ■インセンティブについて： 全社平均で月10万円前後の支給です。活躍している人だとインセンティブのみで年間200万円程度の支給の社員もいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県盛岡市菜園1-12-10 日鉄鉱盛岡ビル4・5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,000円～380,000円 固定残業手当/月：62,000円～120,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    個別指導Axis(アクシス)／株式会社ワオ・コーポレーション

    学習塾・予備校・専門学校
    大阪府大阪市北区中崎町1-5-14 WAOビル
    • 設立 1976年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全50件
    • 塾FCオーナー／未経験歓迎／年収例1000万円可／定年なし
      • NEW
      ＼POINT／ ◎頑張りが収入に直結！ 年収1,000万円も可能 ◎幅広い年齢層の方が活躍中！ ◎全国47都道府県で展開。信頼のブランドと仕組みあり ◎経験ゼロでも安心。研修・融資・運営を本部が全面バックアップ ◎＜今だけ＞開業支援キャンペーン実施中！（加盟金165万円全額免除） 仕事内容 ￣￣￣￣￣ ワオ・コーポレーションの個別指導Axis（アクシス）のフランチャイズ校運営をお任せします！ 研修・融資・運営支援を本部が全面バックアップなど、手厚いサポートがございますので、ご安心ください。 また、授業は行わず、講師が担当。教育経験は不要です！ 「教育業界で働きたい」 「子どもの未来を支えたい」 そんな想いがあれば、ピッタリのお仕事です！ ■生徒募集企画、カウンセリング ■講師の採用・育成 ■保護者への進路相談、面談 ■売上・経営管理（本部がサポート） ◇未経験でも安心◇ 挑戦しやすい秘訣は、教育事業約50年の実績と信頼があるから。 県ごとに専任スーパーバイザーが常駐し、教育・経営を両面でサポートします。 日本政策金融公庫との連携で、自己資金300万円からの開業も可能。 融資の申請書類作成もサポートがあるため、チャレンジしやすい環境です！ ◇既存校譲渡プラン◇ すでに生徒が在籍する教室を引き継げる制度。 低リスクで始められるので、開業準備の負担が少なく、初月から黒字経営も可能です。 詳細は説明会にて！ ◇個別指導Axisのブランド力◇ 小・中・高校生の全学年に対応した個別指導塾。 全国47都道府県に展開し、直営・FC合わせて”500校以上”の実績を誇ります。 教育ノウハウの蓄積やブランド力により、開校から安定した集客が見込めるため、安心して経営を始められます！
      【転勤なし】働きたい場所で働けます！ ＜全国どこでも可能！＞ 北海道 東北地方：北海道、青森県、岩手県、秋田県、宮城県、山形県、福島県 関東地方：東京都、千葉県、栃木県、群馬県、埼玉県、神奈川県、茨城県、山梨県 中部地方：新潟県、富山県、長野県、石川県、福井県、岐阜県、愛知県、静岡県、三重県 関西地方：大阪府、滋賀県、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県 中国 四国地方：岡山県、広島県、鳥取県、島根県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県 九州 沖縄地方：福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、長崎県、鹿児島県、沖縄県 ※全国47都道府県にFC本部を開設しています！
      ＜報酬／完全出来高制＞ 年収例として年収1,000万円以上を達成するオーナーも多数！ 【収益モデル】 生徒70名、20坪／月間 授業料売上245万円 費用全合計139万円 →営業利益　106万円／月間、1,268万円／年間（利益率43.1％） ※まず生徒50名で年収700万円～800万円を目安に、高収益構造を構築しています。 【開業資金目安】★日本政策金融公庫にワオ専用の窓口があり、融資が受けやすいです。 約700万円～800万円（物件規模などにより多少変動） ※運転資金を含めた総額の目安は約1,000万円～1,100万円です。 　自己資金だけでなく、公的融資も受けて資金調達される方が大半です。 　（例)自己資金：300万円＋融資：800万円＝合計1,100万円 ※融資に際しては、申請書類作成などのサポートもしますので、ご安心ください。 <先着30名様限定>独立応援キャンペーンを実施！ 加盟金165万円を全額免除 ※詳しくはお問い合わせください
    • 【岩手】個別指導教室の運営※未経験・第二新卒歓迎/残業時間の徹底/豊富なキャリアパス
      ＼未経験・第二新卒歓迎！長期就業可能なキャリアパスも準備/残業時間の徹底/マネジメントスキルが身に着けられる／ ■概要： 教室責任者候補として、同社個別指導教室Axisの運営業務全般をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■詳細： 生徒募集企画・立案、実行、生徒の学習カウンセリング、進路指導・進路相談、カリキュラム作成、成績管理、講師の育成等のスクールマネジメント業務を行なっていただきます。講師の育成とは、勉強内容を教えるのは基本的に講師ですので、講師の管理・育成をご担当いただきます。また、保護者への学習状況の報告、進路相談などもあります。 ■1日のスケジュール： ・通常は13:30ごろ出勤していただき、22:00頃には退社していただきます。 ・講習期間は8:30～22:00の間でシフト制（標準実働7.5h）となります。 〈スケジュール例〉 13:30出社→清掃・事務・授業準備→17:00～21:20授業→片付け、フォロー電話等→22:00退社 ■キャリアビジョン: まずは、教室責任者となるために教室運営の仕方や顧客に対する営業の仕方を学んでいただきます。経験を積んでいただいた後、教室責任者としてご活躍いただきます。実績次第では、最短で1～2年後には各教室責任者をマネジメントするエリア・マネージャーへステップアップも可能です。 また、同社では教育を基盤に4つの事業展開をしており、どのポジションに関してもチャレンジ可能です。1年に1回希望申請を出すことが出来ます。 ■評価制度： 成果は合格率や収益だけではなく、仕事への取り組み姿勢や保護者からのアンケート等も考慮した上で総合的に判断されます。「いい教育、教室を作りたい」という情熱が認められる風土です。 ■当社の特徴 ・教室運営業務と講師業務は完全に分かれているため、各々の業務に集中していただくことが可能です。 ・全国47都道府県で学習塾を経営しているほか、ネット上での個別指導サービスや、知育アプリの開発など、様々な角度から教育事業を展開しています。
      ＜勤務地詳細＞ 岩手県下の各教室 住所：岩手県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 310万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：163,334円～230,000円 固定残業手当/月：47,500円～77,500円（固定残業時間36時間50分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,834円～307,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 超過した時間外労働の残業代は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＪＡＩＣ

    人材派遣
    東京都千代田区神田富山町６番地　松崎ビル７階
    • 設立 2011年
    • 従業員数 1,200名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 総合職／航空・宇宙業界の専門／社宅or家賃補助あり
      • NEW
      ■製造 航空機の機体や部品の製造に関わる仕事です。 操作マニュアルに基づく適切なOJTにより早期に習熟が可能です。 その他、研磨加工など製造全般に関する業務があります。 ■品質管理・検査 航空機の機体・部品の識別や目視によるキズの確認、寸法検査など一般的な検査業務です。 経験者は３次元測定や非破壊検査といった特殊検査に進むことも可能。 ■整備 航空機の機体やエンジン等の分解、洗浄、組立や修理(板金、機械加工、メッキ、接着、熱処理、塗装等)　など。 ■スタッフ管理 現場スタッフの管理、クライアントとの折衝、勤怠管理、社内外の問い合わせ対応　など。 豊富なプロジェクト先があるため、 希望するキャリア＆スキルアップがしやすい環境です！ ＼様々な挑戦が叶います／ ★航空系の専門学校を卒業後、別業界へ就職。航空業界に携わりたくて再挑戦！ ★自衛隊経験を活かし、航空業界で働きたい！ ★自動車整備士の資格を活かし、空港内の特殊車両整備士へ！ ★航空機部品の製造経験を活かし、大型旅客機のエンジン整備士へ！ ★医療事務でのきめ細かな確認業務経験を活かし、航空機部品の検査員へ！ 育児や転職等で航空業界を離れていた方も、再度業界で活躍頂けます◎
      日本の四大重工メーカーといわれる川崎重工、三菱重工、IHI、SUBARUをはじめ日本全国の大手航空機メーカーや航空会社です。 ◇U・Iターン歓迎 ◇社宅、住宅補助：最大4万円迄（在職中永年） ◇引越し代、赴任旅費補助 ◇配属先は適性や経験、ご要望を考慮し決定 「こんなキャリアを身に着けたい！」「地元で働きたい！」などあなたの希望を聞かせてください。 無期雇用派遣のため、正社員でありながら就業先の選択肢が豊富です！ 勤務地だけでなく、仕事内容や憧れの企業を希望することも！ また、航空宇宙業界の業務のみ対応しており、他業界へ配属の心配もありません。 当社をきっかけに毎年10名以上が業界大手企業様の正社員として登用されています。
      未経験でも月給27万円スタートも可能（採用実績あり） 経験者なら月給30万円以上も可能！ 未経験者の場合　月給25万円～＋残業代全額支給＋交通費＋各種手当 経験者の場合　　月給27万円～＋残業代全額支給＋交通費＋各種手当 ※ご経験・プロジェクト先による 〈給与＆キャリアアップ例〉 ■26歳・未経験入社の方の場合 入社時：月給27万円（整備検査担当配属） 3年後：月給30万円（配属先に正社員入社） ■34歳・製造経験者の方の場合 入社時：月給32万円（航空機部品の製造担当配属） 4年後：月給45万円（航空機エンジンの担当）
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    株式会社Ｃ３

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル14階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 530名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／前職給与以上保証／20～50代活躍／土日祝休
      【C3について】 大手通信会社を親会社に持つ安定基盤のもと、常時約4000件以上の案件を保有しています。 そのため、エンジニアの希望を考慮し上流工程から最先端領域まで多彩なプロジェクトに参画可能。 培われてきた経験を思う存分発揮できるフィールドです！ 【理想のキャリアを叶える】 PL・PMとしてマネジメントに挑戦したり、若手への技術継承にも関わったりと、あなたの思考に合わせたキャリアを描ける環境です。入社後はエンジニア一人ひとりの”理想”を最優先に、営業担当が参画プロジェクトを提案。 配属後も営業メンバーが常駐先への訪問やLINE・メールでのこまめな連絡や毎週1on1などを行い、状況に合わせて丁寧にフォロー。キャリアやスキルアップに関する相談にもしっかりと寄り添い、会社全体で長期的な成長を支援いたします！ 『現場で技術を磨き続けたい』 『家庭を大切にしながら無理なく働きたい』 そんな希望も遠慮なくご相談ください。 会社都合でマネジメントを任せることはなく、あなたの意志を尊重したアサインを徹底しています！ 【業務内容】 ■要件定義 ■設計・製造 ■テスト ■運用・保守 ◇案件例◇ AIやVR、IoT、メタバースなど、最新のトレンドをおさえたプロジェクトを多数ご用意！ ニーズの高い最先端技術を取得可能です。 ◆Javaなどを使用したアプリケーション開発 ◆AIプラットフォーム開発 ◆IoTクラウドシステム開発 ◆通信システム開発 ◆制御・組込系ソフト・システム開発 など 【評価を給与にきちんと還元】 多くのIT企業が「案件単価＝給与」で報酬を決める中、当社では”単価だけに頼らない”14項目の評価制度を導入。 評価対象は、「粗利単価」「資格取得」「勤務態度」「トラブル対処」など多角的で、日々の努力や姿勢もしっかり還元します！ さらに評価比率は社内6割・現場4割とバランスよく、粗利や評価内容もすべて開示。評価の根拠が明確で納得感のある環境です。また、月給は40万円以上で前職給与以上保証。入社初年度から年収アップも目指せます！
      ★フルリモート案件あり★転勤なし★全国のプロジェクト先へ配属　 ＜配属エリア＞ ［北海道・東北］北海道 ［関東］東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城 ［東海］愛知・ 静岡・岐阜・三重 ［関西］大阪・兵庫・ 京都・滋賀・奈良・和歌山 ［中国・四国］ 広島・ 岡山・ 山口 ［九州］ 福岡・熊本・佐賀・長崎・大分 ※勤務地はご希望を考慮し、決定 ＜本社・営業所＞ ■東京本社 　東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル14階 　JR・京王線・小田急線・都営地下鉄線・東京メトロ「新宿駅」より徒歩6分 ■大阪本社 　大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル27階 　JR・阪急電鉄・OsakaMetro・近畿日本鉄道「大阪駅」より徒歩5分 ■名古屋営業所 　愛知県名古屋市中村区名駅南1-3-18 NOREビル3階 　JR・名古屋市営地下鉄・近畿日本鉄道「名古屋駅」より徒歩8分 ■博多営業所 　福岡県福岡市博多区東2-6-23 博多駅前第2ビル4階 　JR・福岡市地下鉄「博多駅」より徒歩5分
      月給40万円～(固定残業代含む)＋各種手当＋賞与 ＜＜★前職給与以上保証いたします！★＞＞ 入社初年度から年収アップが可能です！ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月5万300円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験や能力、年齢などを考慮の上決定します
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    ユースタイルラボラトリー株式会社

    介護・福祉関連サービス
    東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー18階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 5,641名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全18件
    • 営業・販売出身者活躍中／医療介護ベンチャーのマネージャー候補
      • NEW
      ＜20代から活躍できる理由は？＞ ☆次のステップが明確に見えるキャリアパス！ ☆必要な「知識」「資格」「現場スキル」を習得できる研修体制！ ☆さまざまなバックボーンを持つメンバーが、お互いの長所を尊重し合うチーム体制！ ━━━ 営業・販売から転職⇒手厚いサポートで資格取得⇒「年収が1.5倍に」という声も多数！ 介護業界で稼ぐ先輩へのインタビューを＜PickUp!＞ページでご紹介しています。 ━━━ ＼◎オープニング募集◎／ 特に東京エリア事業所の2026年新規開設に伴い、立ち上げ管理者を複数募集中！日勤のみ夜勤なし。詳細は面接にて♪ ■■具体的な業務■■ ◎事業所やサービス全体の管理、スタッフのフォロー ◎ご利用者さまの日常のケア、食事や外出のサポート ◎全国のマネージャーとの連携 ◎行政との打ち合わせ　など ■■安心の研修体制＆着実なステップアップ■■ ＜1／入社直後の導入研修＞ ◇介護や障がい者福祉の知識 ◇必須となる資格取得や講習受講 ◇現場で必要なスキル習得　など 車いすの扱い方などの基本から身に付けましょう！ ＜2／研修期間として現場経験を積む＞ ◇介護現場での業務（※詳細は当ページ下部を参照） ◇ご利用者さまやご家族へのヒアリング ◇上記を活かしたサービスの改善　など 「どんなサービスが嬉しいか」「今は何に困っているか」という声を吸い上げ、その後のマネジメントに活かします。 ＜3／マネジメントを本格スタート＞ ◇現場スタッフの採用・育成・日常的なフォロー ◇他事業所や行政との打ち合わせ ◇ご利用者さまを増やすための営業企画　など 責任者・マネージャーに就任後は20人～100人規模のマネジメントを行います。 じっくり現場にこだわるもよし！ 人事、広報、新規事業などのポジションに挑戦するもよし！ 自分だけのステップを踏んで、キャリアを築ける＆収入アップできる環境です。 ※最短半年間の研修を経てマネージャーになることを前提とした採用です
      ☆寮費無料プラン有（規定有）：北海道、神奈川、山梨、三重、滋賀、沖縄 ☆将来的に全国の希望勤務地へUIターン可 ☆マイカー通勤手当有 【1／地元マネージャーコース】 ◇地元採用・転勤なしOK ■東北／北海道、青森、岩手、宮城、山形、福島 ■関東甲信越／茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、山梨、長野 ■東海／岐阜、静岡、愛知、三重 ■関西／滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山 ■中国・四国／岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛 ■九州／福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ☆江戸川・川崎・湘南・川越・香川・徳島・青森にて新規オープン！ ★別事業へのキャリアチェンジによる昇格可能 ☆ページ下部「勤務地の一例」もご参照ください 【2／全国マネージャーコース】 ◆全国募集／引越し手当・社宅 ◆入社半年の養成期間中は東京・神奈川・埼玉／所在地はHP参照 ⇒養成期間後の勤務地は現在お住まいの地域又はジェネラルマネージャーと相談の上決定 ◆引越し手当支給・家賃無料の借り上げ社宅提供 ☆早期キャリアアップしたい方に最適なポジション
      【サービスマネージャー候補】月給35万円～スタート 【コーディネーター候補】月給30万円～スタート 【サービススタッフ・サービスリーダー】月給27万円～35万円 【一般～責任者候補】月給27万円～37万円 《★マネジメント能力・経験に応じ給与を決定》 ※評価により昇格・昇給あり ※エリアにより地域加算手当分が異なる ※時間外手当は別途全額支給 《★介護未経験でも月給35万円スタート実積あり》 介護・販売・飲食・サービス・営業のリーダーや店長など、 さまざまな業種でマネジメント経験のある方が活躍中です！ 20代から多数のメンバーが活躍中！ ■初期費用会社負担等の移住支援あり ■UIターン転勤希望者への年間の支援あり ■寮費無料プランあり
    • 総合職／年商200億／急成長メガベンチャー／若手抜擢実績多数
      • NEW
      4ポジションを公開中。あなたに合う働き方が見つかります！ ＼マネジメントに挑戦したい方／ 【1】重度訪問介護のマネージャー候補 重度の障がいがある方を訪問し、医療的ケアサービスの提供、スタッフのフォロー・指導、新事業所の立上げなどを行います。最短半年でマネージャーへの昇格が可能です！ ★POINT ■新人研修：重度訪問介護従業者・医療的ケアの資格取得、保険制度・事業・運営の理解 ■現場研修：現場実務・現場マネジメント ■実務者研修：介護福祉士に必要な資格の取得 ■コーディネーター研修：現場マネジメント ■マネージャー養成研修：事業マネジメント ＼上位ポジションを狙いたい方／ 【2】障害者向けグループホームの施設マネジメント 管理者研修生としてグループホーム利用者さまの生活サポート、管理者として営業活動や医療機関・福祉事業所・行政との調整を行います。どんどん開設しており、上位ポジションを狙いたい方にピッタリです！ ★POINT ■年間30施設以上開設 ■新規事業だから狙えるポジション多数 ■20代など若手抜擢実績も豊富 ＼私生活もキャリアも大切にしたい方／ 【3】生活サポーター・コーディネーター 高齢・障がいのある方のご自宅を訪問し生活支援（件数は配属先により異なる）、スタッフ育成やフォローも担うポジションです。スペシャリストを目指す方はコーディネーターとして活躍可能！ ★POINT ■週休3日・週休2日・土日休み相談可 ■9時～18時勤務／残業0～5h ■新規出店多数で早期キャリアアップ可能（年収100万円UP実績あり） ＼アイデアを活かしたい方／ 【4】介護施設アドバイザー 当社が推進する介護業界での新しい働き方！クライアント先の介護・病院関連施設において、実務を通して課題を発見し施設改善のアドバイスを行います。 ★POINT ■実働7.5h選択可 ■夜勤は希望者のみ ■年休120日以上選択可 ■夏季・年末年始休暇あり ※幅広いポジションで大募集！dodaサイトをご覧ください！
      ＼全国で積極採用中／ 全国どこでも、あなたが希望する勤務地を選んでいただけます！ 【東北・関東甲信越・東海・関西・中国・九州】 ■東北／北海道、青森、岩手、宮城、山形、福島 ■関東甲信越／茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、山梨、長野 ■東海／岐阜、静岡、愛知、三重 ■関西／滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山 ■中国・四国／岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛 ■九州／福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ★転勤なしもOK★UIターン支援あり ★勤務地により車通勤もOK ※拠点数が多いため、勤務地一覧については各都道府県で1～2カ所をピックアップしています
      【1】重度訪問介護のマネージャー候補 ＜エリアマネージャー候補＞月給45万円～スタート ＜サービスマネージャー候補＞月給36万円～スタート ＜コーディネーター候補＞月給30万円～スタート ＜サービススタッフ・サービスリーダー＞月給27万円～35万円 ＜一般～責任者候補＞月給27万円～37万円 ※固定残業代なし 【2】障害者向けグループホームの施設マネジメント ＜マネージャー＞月給42万円～／前職給与考慮 ＜管理者昇格後＞月給31万円～40万円 ＜管理者研修生＞月給28万円～ ※固定残業代なし 【3】生活サポーター ＜完全週休2日制＞月給27万円～35万円 ＜完全週休3日制＞月給23万5000円 ※一律手当と固定残業代（月2万5000円～5万円／16時間～34時間分）を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します 【4】介護施設アドバイザー 月給19万4000円～30万2000円 ＜リーダー＞月給26万6000円～ ※固定残業代なし
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    株式会社ギークリー

    人材紹介・職業紹介
    東京都渋谷区渋谷2-17-1渋谷アクシュ10F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 437名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全22件
    • 【フルリモート・副業可】自社プロダクト開発エンジニア(基幹システムの追加開発・改修・保守)
      ～要件定義から保守運用、インフラからフロントエンドまで、広い範囲の知識を活用し開発全体に携わる／個人の裁量が大きくやりがい◎／知名度上昇中「Geekly」～ ■業務内容： マッチング精度をあげることや、業績向上のための改善案の実装のために、社内基幹システム（求人や求職者のDBとしての役割、マッチング機能、売上管理ができるシステム）の追加開発・機能回収・保守をメインに携わっていただきます。また社内には複数のシステムがあり、求職者マイページや企業マイページのシステムもあり、それぞれAPIで連携できているため、連携部分の開発などもあります。開発業務の実装化（仕様調査から試験実施）までのスピードは、1～3日と開発に専念できる環境であるためスムーズに作業を進めることができます。 ■開発環境： 社内基幹システム：VBScript、Oracle お客様向けシステム：Java、Vue.js、MySQL ■魅力： ・個人や小規模開発を行っている環境です。要件定義～保守運用、インフラ～フロントエンドまで、広い範囲の知識と、ソースコードを頼りに仕様を読み解く調査能力が求められる環境ですが、個人の裁量が大きいため、「自分はこうしたい」という考えを持って開発を行うことができます。また、要望から自ら仕様検討～試験まで行うのは大変ではあるものの、その過程には開発の楽しみがやりがいの一つだと考えています。常に最適解を探して、やり方をブラッシュアップしていくことも可能で裁量があります。そして、フルリモートで開発全体に携われて、そこに自分の考えも取り込める、手も動かせる、という点が最大の魅力です。 ・フルリモート（自分好みの職場環境を整えられる、周囲に気を配り続けなくてよい、調整作業や説明資料の作成などに煩わされることなく開発作業に専念できる）で開発全体に携われて、そこに自分の考えも取り込める、手も動かせる、という点が最大の魅力です。 ■当社について 【IT採用のインフラを目指すIT専門特化の人材紹介事業とメディア等のサイトを運営】 ・IT人材に特化した人材紹介事業（サービス案内サイト「GeeklyAgent」の運営） ・IT企業の選考情報に特化した口コミサイトGeeklyReviewの運営 ・IT転職に関するオウンドメディアGeeklyMediaの運営
      ＜勤務地詳細＞ 渋谷第1オフィス 住所：東京都渋谷区渋谷1-11-18　 渋谷パークプラザ3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 401万円～685万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：299,000円～367,300円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：77,800円～132,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 386,800円～510,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（6月、12月） ■賞与：年2回（7月、1月）※基本給2か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ハッピーデザイン

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区円山町23-9渋谷藤和コープ204
    • 設立 2012年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • ITエンジニア／還元率最大90％／在宅勤務・フルリモート可能
      • NEW
      ≪≪当社について≫≫ 100％エンジニア目線の組織づくりに力を注ぎ、 エンジニアにとって“メリットしかない”環境を用意しています！ ＼＼当社のポイントを数字でご紹介／／ ★還元率最大90％！ ★転職者の97％が収入アップ！ ★10,000件の案件から相談OK ★年休125日（土日祝休み）、残業月10h以内 ★有給取得率94％（社員の年間休日は140日） ＜開発＞ 銀行系システム開発（Java／Spring Boot）／詳細設計～テスト ECサイト構築（PHP／Laravel）／基本設計～実装 保険会社向けWebシステム（JavaScript／React）／設計～運用保守 医療系業務システム開発（C#／.NET）／基本設計～結合テスト メーカー向け基幹システム開発（Java／Spring）／詳細設計～テスト ＜インフラ＞ 通信キャリア向けサーバ設計・構築（Linux／VMware） 大手ECサイト向けクラウド環境構築（AWS／Azure） 物流システムのインフラ監視・障害対応（Zabbix／JP1） 金融機関向けネットワーク設計・構築（Cisco／FortiGate） Webサービス向けCI／CD環境構築（Docker／GitLab）
      ◎転勤なし・在宅勤務・フルリモート案件あり ■東京・神奈川・千葉・埼玉など1都3県のクライアント先 【本社】 東京都渋谷区円山町23-9 渋谷藤和コープ204
      【実務経験1年以上の方】 ■月給30万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※上記金額には固定時間外手当20時間分（3万6,000円～）を含みます。時間超過分は別途支給します。 【PM経験1年以上の方】 ■月給45万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※上記金額には固定時間外手当20時間分（3万6,000円～）を含みます。時間超過分は別途支給します。
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    株式会社ライフプランニング

    保険代理店
    岩手県北上市さくら通り2-10-34
    • 設立 1974年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全1件
    • 【北上市】アフラック保険アドバイザー◆未経験歓迎／アフラックの研修充実／地域密着の既存対応◆
      《業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！》《地域社会に根差し、身近なやりがいを感じやすい業務内容》《残業平均10～20時間》 ■業務内容について 1988年に生命保険代理店として登録して以来、地元に根差した営業スタイルの事業運営を行う当社にてアフラック保険アドバイザーとして業務に従事していただきます。 ■具体的には： ・既契約顧客への保険コンサルティング ・既契約顧客については9割ほどが個人顧客となります。 ・本社（北上市）より30分圏内の顧客向け対応となります。 ・基本的には既契約のある顧客へ電話での日程調整・訪問対応 ・原則訪問での対応となりますが、一部、WEB打ち合わせも実施しております。 ※一部、来店される顧客の対応もお願いいたします。 ※業務習熟度次第では、昇格し部下教育をお任せいたします。 ■組織体制について アフラック専属チームへの配属を予定しております。 新設組織となりますので、入社後は先輩社員2名より指導も行われます。 またアフラック主催の座学・OJT研修も実施するため安心して業務習得を目指すことが可能となります。 ※異業種の接客スタッフや作業担当など幅広い業界から入社され、現在も就業されていらっしゃる先輩社員も在籍しております。 ■キャリアパスについて： 入社後は、 個人のスキルや適性を生かせる豊富なキャリアパスを用意しています。昇格にあたっては、現在の職種での能力の発揮状況・上長からの推薦をふまえ、経営陣との昇格面接を経てキャリアアップをしていきます。 セールスパーソン：年収レンジ340～360万円 シニアセールスパーソン：年収レンジ400～440万円 マネージャー以上：年収レンジ450～600万円 ■当社について： 1988年に生命保険代理店として登録して以来、地元に根差した営業スタイルの事業運営を行っております。 保険・貯蓄や相続について幅広く顧客の相談相手として、寄り添う存在でありたいという思いを大切にした運営を行っており顧客より支持いただいており、持続的な運営から既契約6000件の保有に繋がっております。 在籍する社員は異業職種から入社された方が多数在籍しております。先輩社員のOJTやＥラーニングなど研修プログラムが充実しており安心して業務習得を目指せる環境となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県北上市さくら通り2-10-34 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 ＜月給＞ 200,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与年２回（６月、12月） ・昇給(年に１回４月ベースアップ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    スターブリッジいわて株式会社

    ITコンサルティング
    岩手県花巻市星が丘1-38-5
    • 設立 2012年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岩手（花巻）】ITエンジニア（土日祝休／週4日リモートワーク可／大手元請け案件／フルフレックス）
      ～UIターン歓迎（引っ越し手当◎）/大手メーカー案件あり/柔軟な働き方（在宅可/フルフレックス）～ ■業務詳細： ・業務範囲：システムの要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テストまでの工程を担当 ・案件：大手メーカーからの案件が8割となっており、岩手にいながらも東京規模の案件に携わることが可能です。お客様先に常駐して業務を進める場合がありますが、基本的には花巻市内での就業です。 ≪対応案件例≫　生産管理システム／オペレーターへの作業手順指示システム／オンプレミスサーバのクラウド化／IoTやAIを用いたスマートファクトリー化に向けたアプリケーション開発　など ■開発環境・言語： ・C# .net framework / Java / PHP / Python等 ・Oracle / SQLServer / MySQL等 ■同社の魅力 (1)大手メーカーとの繋がりがあり、一次請けの仕事に携われます。 (2)スマートファクトリーなど、最先端の技術（Iot、AIなど）に触れることができます。 (3)岩手の活性化・雇用創出など、地方への貢献ができます。 ■代表の茂庭様の想い： 地元の課題解決をしたい、地元に雇用を生み出したいという想いから設立されましたが、地元の企業をクライアントとして雇用を増やすのには限界があると感じてします。 まずは大手の案件に携わっていき、組織的にも拡大・ノウハウの蓄積を行っていくことを進めています。そのノウハウをいずれ、地元や地方の中小企業様のために還元していく予定です。 ■組織構成： 社員4名（男性、平均年齢36～7歳）で構成されています。 直近採用できた方は、地元IT会社のエンジニアでしたが、同社の事業・ビジョンに興味を持ち、入社されています。 他、パートの方が7名（女性、30代）おり、物販（店舗運用）、ネットショップ発送、経理等の事務作業などを担当しています。 ■職場の雰囲気：自由度が高く、半年間フルリモートで就業されているメンバーもいます。 ■同社について：2012年に元ITコンサルタントの代表が、岩手に帰郷し設立しました。岩手名産物販およびITコンサルティングをメイン事業としています。現在、4名の企業ながら東京の大手企業が受けるような大型案件を元請けで対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 花巻事務所 住所：花巻市松園町１－６－１ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～533,334円 固定残業手当/月：75,000円～130,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～663,334円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 固定残業代　40時間分/月を含む ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岩手／花巻】ITコンサルタント（年休120日／リモートワーク可／大手元請け案件／UIターン歓迎）
      （1）クライアントワーク（一次請け（直契約）のみ） 　・経営方針や投資予算に応じたIT投資戦略の提案、推進 　・経営課題や業務課題に対する改善提案、推進 　・全プロジェクトのプロジェクトマネジメント 　≪案件例≫ 　　・IoTやAI、数理最適化等を活用したスマートファクトリー化、岩手を代表する食品メーカーの生産管理システム構築、私立高校のDX戦略提案 岩手県内の企業様に対し、業務改善、DX推進、生産性向上などを目的としたITコンサルティング・エンジニアリングを担当。全ての案件において当社がクライアントと直接契約を結び、各企業様の案件によって顧問やCTO、コンサルタント、PM、テックリードとして参画し、全工程に携わります。 （2）自社クラウドサービス運営 　岩手県内や地方の中小企業の業務課題の解決のソリューションとして、中小企業の業務にマッチする自社クラウドサービスの構築・展開・運営を行っています。地方の中小企業の顧問を行う上で、多くの会社が似たような業務課題で困っているが既存のサービスでは解決できていない現状に気づき、その解決のために自社サービスの構築・展開・運営を行っています。（現在3サービス運営しており、全てにユーザがついています。） 　このサービスの機能追加・改修、及び導入支援を担当いただきます。（但し弊社は専任ではなく、（1）の事業と兼任して担当いただく形としています） 【アピールポイント】 　・地元企業とは顧問やCTOといった経営層のパートナーとして契約し、地元企業の経営に対しダイレクトにITの面から支援しています。 　・年間億を超える予算の大きな企業の案件も、50万円程度しか予算がない小さい企業の案件も行っています。 　・岩手・地方にはあまりない規模と質（IoTやAI、数理最適化等の新しい技術を用いた案件）の仕事を生み出しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県花巻市星が丘1-38-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～666,667円 固定残業手当/月：117,914円～157,233円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 617,914円～823,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ボスコ・テクノロジーズ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区新橋5-23-5
    • 設立 2012年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【新橋・フルリモート】ITエンジニア◆インフラ特化事業◇大手直案件多/残業10～15H/年休128日
      ～社会インフラを支えるSI事業の未来を創る／15期連続黒字・日本を代表する大手企業×少数精鋭のプライム案件多数～ 同社は通信・交通・官公庁など、生活を支えるインフラ分野に特化したシステム開発を強みとし、日本を代表する大手企業や中央省庁等といった大手クライアントと直接取引を行い、ほぼ100%がプライム案件となります。 ■業務概要 PythonまたはTypeScriptを用いたバックエンド開発を中心に、品質・保守性を重視したシステム構築を担当いただきます。 〈業務詳細〉 ・OSSや機器の技術選定・調査 ・詳細設計・実装・コードレビュー ・単体～総合テストの計画・実施 ・設計書・マニュアル等のドキュメント作成 ・顧客基盤構築・データ移行支援 ■業務のやりがい ◎最新技術に関われる 　ー社内でも新しいツールや技術の導入に前向きで、フレームワークやOSS、ハードウェア機器の選定・調査に携わる機会が多く、常に最新技術に触れることができます。 ◎安定性と成長基盤 ∟設立して15年黒字、余剰金20億と安定した収益基盤と高い利益率を持ちながら、第二創業期という変革フェーズにあり、スピード感ある挑戦が可能です。 ■キャリアパス ・初めは設計・開発を担当しながら、将来的には要件定義やシステムアーキテクチャの策定など、プロジェクトの上流工程を担当できます。 ・第二創業期となり、今後もメンバーが増えていく想定である為、将来的にチームリードやマネジメントのキャリアも描ける環境です。 ■組織構成と働き方 ・全社員は26名、業務委託含めると43名程度で、SI事業部は8名体制です。 ・年休128日、土日祝休み、残業は月10~15時間程度です。 ・日本国内限定で全国でリモート可能です。毎週月曜日は東京本社への出勤推奨としておりますが、体調やご家庭の都合で在宅も可能です。 ・時差出勤制度で、最大2時間の範囲・30分単位で始業時間を調整可能です ■開発環境： ◇プロジェクト管理…Redmine ◇OS…Linuxなど ◇ネットワーク…TCP/IP、Ethernet、HTTP/HTTPS ◇システム…データベース（RDB、ElasticSearchなど）、仮想化技術（コンテナなど） ◇その他…オープンソース 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋5丁目23-5 ASOOM新橋12F 勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／内幸町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 560万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ご経験・能力に応じて決定いたします。 ■賞与：年2回（半期毎）支給※基本賞与+利益配分／min月給2ヶ月分 ■昇給・昇格：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    メットライフ生命保険株式会社

    生命保険
    東京都千代田区紀尾井町1-3東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー
    • 設立 1972年
    • 従業員数 8,569名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • コンサルティング営業／未経験者歓迎／転勤なし／Web面接可
      • NEW
      法人、または個人のお客さまに保険商品のご提案をお任せいたします。 【▼入社後まずは】 入社後1ヶ月はWeb研修を中心とした、座学研修からスタート。 業界についてや必要な専門知識、マナーなども基礎からしっかり習得できます。 2ヶ月目以降は、上司や先輩との同行営業を通して実際のノウハウや流れを肌で感じながら学んでいただきます。 並行してeラーニング、定期的な勉強会などで継続したフォローを実施し、着実に成長へと導く体制をご用意しています。 【▼具体的には…】 （１）お客さまに現状の問題点や理想の人生設計をしっかりヒアリング （２）ニーズに合わせた適切な商品をご提案 （３）ご契約 （４）ライフステージの変化に応じた契約内容の見直しなどのアフターフォロー 【▼営業スタイルは？】 個人・法人に関わらず、ヒアリング～提案～アフターフォローまで、お客さまと長くお付き合いのできる仕事です。 営業エリアやスタイルにも自由度をもった活動が可能で、あなたの個性を活かした方法でご活躍いただけます。 【▼キャリアパスについて】 最短2年で、 ・コンサルタントとして道を究める「トッププロデューサー」への道 ・オフィス経営や人材採用を担う「マネジメント」への道 いずれか、あなたがさらに輝けるステージをご選択いただけます。 【▼実績に見合った評価と報酬】 当社コンサルタントの平均月給は80.9万円。 年4回の賞与などを合わせると、働き方次第で目指す年収水準が実現できる環境です。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎】 ◆関東甲信、東北、北陸、東海、近畿、九州等、全国で募集 ※希望勤務地を優先します。 ★転勤がないため、お客さまと長く・深くお付き合いすることができます！ ▼下記都道府県にて募集 岩手県（盛岡市） 山形県（山形市） 宮城県（仙台市） 福島県（郡山市） 栃木県（宇都宮市） 群馬県（高崎市） 埼玉県（さいたま市） 神奈川県（横浜市） 東京都（中央区） 富山県（富山市） 長野県（長野市） 静岡県（静岡市、浜松市、湖西市、磐田市、袋井市、掛川市） 愛知県（名古屋市、豊橋市） 岐阜県（岐阜市） 三重県（四日市市） 滋賀県（草津市） 京都府（京都市） 大阪府（大阪市） 兵庫県（神戸市） 奈良県（奈良市） 和歌山県（和歌山市） 岡山県（岡山市） 熊本県（熊本市）
      【初任給】 ◆初任給月給25万円または30万円（基本給10万円＋初期補給15万円または20万円）＋業績給＋賞与年4回（※個人業績による） ※平均給与月収実績80.9万円（2023年度の税込定例給与実績。賞与は除外） ※初期補給の金額は前年度年収により決定 　個人業績に応じて3カ月ごとに変動し、25カ月間支給します。 ※下記年収例は一例であり、将来の収入を保証するものではありません。 　報酬制度については、面接時に年収シミュレーションなども用いて 　詳しくご説明いたします。 ＜▼マネジメント職候補採用も実施中！＞ 経験・スキル等において一定以上の条件を満たしている場合 ご希望に応じてマネジメント職候補としての採用が可能です。 ※当社所定の条件あり ※マネジメント職平均年収：1400万円 ※詳細については面接時にご説明いたします。 ※下記収入例は一例であり、収入を保証するものではありません。
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    株式会社ウィルオブ・コンストラクション

    人材派遣
    東京都新宿区西新宿2-1-1
    • 設立 2011年
    • 従業員数 904名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全49件
    • サポートスタッフ／未経験可／年休120日以上／定着率97%
      • NEW
      ★仕事内容 ￣￣ 建設プロジェクト内のアシスタント業務をお任せします。 撮影した写真の整理や資材発注サポートなど、対応できることから担当いただきます。 ■現場で使用する資材等の発注や在庫管理のサポート ■現場の写真撮影や画像の整理 ■現場の記録、日報や報告書などの作成補助 ■提出書類などの作成や整理・保管 ■現場の安全確認やプロジェクトの進捗管理 ■PCへのデータ入力 ■電話やメールへの対応　 など ＼＼研修制度について／／ ▼入社～入社1カ月…基本研修 ▼入社2カ月～約半年…OJT研修 入社するスタッフのために、オリジナルの研修を用意。 入社から6カ月程度を知識習得のための期間としています。 自分のペースでムリなく学んでいきましょう。 ★研修で学ぶのは… ￣￣ ・業界の基礎知識 ・ビジネスマナー ・PC操作（資料作成など） ・写真撮影 など、座学から実技まで実施。 だから、入社時に知識も経験も不要。未経験でも心配はいりません♪ ★独り立ち後もサポート体制充実！ ￣￣ 当社では独り立ち後も、専任のサポーターが月1回以上、 あなたとの面談を実施します。 業務での課題はもちろん、 働き方や今後のステップアップなどについても、相談可能。 職場では話しにくいことも、安心して話せるから、 一人で大変な思いをすることはありません！ ――――――――――――――◇◆◆ 　全国の各拠点での採用！ 　同期入社の仲間との交流も◎ 　ノウハウを共有し、一緒に成長！ ◆◆◇―――――――――――――― 10名以上の採用を予定しており、 入社後は、同時期に入社した仲間と 直接会ったり、Web上でミーティングを行うなど、 定期的に交流する機会を作っています。 情報やノウハウを共有したり、 お互いの不安なところなどを相談し合うなど、 信頼できる“仲間”も得られる環境です。
      【★全国47都道府県／あなたの希望を考慮します】U・Iターン歓迎！／無料社宅あり ＜エリアは全国47都道府県＞ 北海道 東北：青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 関東：東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 北陸・甲信越：新潟、長野、富山、石川、福井、山梨 関西：大阪、京都、滋賀、兵庫、奈良、和歌山 東海：愛知、静岡、三重、岐阜 中国・四国：鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、高知、愛媛 九州・沖縄：福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ■本社 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング55F ■各支店 東北支店／宮城県仙台市青葉区本町2-15-1 ルナール仙台4F 中部支店／愛知県名古屋市中区栄3-18-１ ナディアパークビジネスセンタービル18F 関西支店／大阪府大阪市北区梅田3-3-10 梅田ダイビル6F 中四国支店／広島県広島市中区八丁堀15-10 セントラルビル4F 九州支店／福岡県福岡市博多区博多駅東1-9-11 大成博多駅東ビル4F ※全国転勤可能な方、応募を歓迎します ※受動喫煙対策：あり（現場により異なります）
      ◆関東（首都圏）エリア 月給25万円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：4万6000円～5万5000円／月27時間分含む ◆中部（北陸・甲信越・東海）・関西エリア 月給24万1000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：4万4000円～5万5000円／月27時間分含む ◆北関東エリア 月給23万1000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：4万2000円～5万5000円／月27時間分含む ◆中国・四国エリア 月給21万5000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：月3万9000円～5万5000円／月27時間分含む ◆北海道・東北・九州・沖縄エリア 月給21万5000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：月3万9000円～5万5000円／月27時間分含む ※支給額は経験・能力を考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月27時間分を上記の金額分で支給いたします。 ※これを超える時間外労働分は残業手当として別途全額支給いたします。
    • 未経験可・プロジェクト管理／無料社宅有／年休120日以上
      東証プライム市場上場企業グループの強固な経営基盤を誇る当社で、安心しながらイチから事務業務を習得していただけます。 研修終了後は、プロジェクトを支える存在として、活躍の場を広げられます！ 【具体的な業務】 ◎プロジェクト全体の進捗管理や安全管理の補助業務 ◎現場状況の写真撮影やデータの整理 ◎提出書類の作成や書類の保管、整理 ◎資材発注や在庫管理補助 ◎業務日報や報告書などの作成補助 ◎関係各所への連絡、連携対応 ◎データ入力や電話、メール応対　など 【入社後のスケジュール】 未経験者経験者問わず、基本研修からスタートします。 業界の基礎はもちろん、現場で必要な知識、スキルも入社後の研修で学べる環境です。 ◇基本研修（～1カ月目） 会社、そして業界のことなど業務の基礎となるところから、指導します。 だから、経験は一切不要なんです！ ▼　 ◇実務研修（2カ月目～約半年） 基本研修で学んだことを活かし、現場にて、実務を担当しながら実践で業務を覚えます。 資料作成から資材発注、現場の写真撮影など、単なる事務業務だけでなく、プロジェクトのサポート業務を担当し、知見を増やしていきます。 ▼ 独り立ちへ ☆将来はキャリアチェンジも可能！ 安定した環境でキャリアを描ける当社では、サポートする立場から専門的なスキルを習得して、「施工管理」へキャリアチェンジも可能！意欲があれば、さまざまなことが吸収できる職場です。 ＿＿＿＿ ★ある日の仕事の流れをご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣ 8時／出社 スタッフ状況のほか、工事内容や安全の確認 ▼ 午前／現場を回りながら、進捗状況の確認作業 ▼ 12時～13時／昼休憩 ▼ 午後／事務所内で写真データの管理、資料作成などの事務作業 ↓ 17時／現場の安全点検、確認作業 ↓ 17時半／退勤
      【★全国47都道府県／あなたの希望を考慮します】U・Iターン歓迎！／無料社宅あり ＜エリアは全国47都道府県＞ 北海道：北海道 東北：青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 関東・甲信越：茨城、栃木、群馬、山梨、新潟 首都圏：東京、神奈川、埼玉、千葉 中部：静岡、愛知、三重、岐阜、富山、石川、福井、長野 関西：大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山 中国：鳥取、島根、岡山、広島、山口 四国：徳島、香川、愛媛、高知 九州：福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島 沖縄：沖縄 ◇本社 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング55F ◇各支店 東北支店／宮城県仙台市青葉区本町2-15-1 ルナール仙台4F 中部支店／愛知県名古屋市中区栄3-18-１ ナディアパークビジネスセンタービル18F 関西支店／大阪府大阪市北区梅田3-3-10 梅田ダイビル6F 中四国支店／広島県広島市中区八丁堀15-10 セントラルビル4F 九州支店／福岡県福岡市博多区博多駅東1-9-11 大成博多駅東ビル4F ※全国転勤可能な方、応募を歓迎します ※受動喫煙対策：あり（現場により異なります）
      ◆首都圏エリア 月給25万円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：4万2000円～5万5000円／月27時間分含む ◆中部・関西エリア 月給24万1000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：4万1000円～5万5000円／月27時間分含む ◆関東・甲信越エリア 月給23万1000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：3万9000円～5万5000円／月27時間分含む ◆中国エリア 月給22万円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：3万7000円～5万5000円／月27時間分含む ◆北海道エリア 月給21万8000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：月3万7000円～5万5000円／月27時間分含む ◆東北・四国・九州・沖縄エリア 月給21万5000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：月3万6000円～5万5000円／月27時間分含む ※支給額は経験・能力を考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月27時間分を上記の金額分で支給し、超過分は別途全額支給いたします。
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    株式会社トラストバンク

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都品川区上大崎3-1-1JR東急目黒ビル7F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 276名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全13件
    • 【フルリモート可】webアプリ開発エンジニア（自社開発／自治体DX／社会貢献性◎）■残業20h
      • NEW
      ◇プライム上場G／「ふるさとチョイス」を展開 ◇フレックス／副業可／ユーザとの距離が近い／地域社会の課題解決 多くの地域では高齢化・人口減少が進んで行き、地域が抱える課題が複雑化・多様化しています。当社は自社開発のシステムを導入し自治体DXに貢献しています。 ■採用背景： 利用自治体の拡大と、サービスの更なる進化のため、品質の作り込みや技術的な解決策の提案・実現を行い、継続的な改善を実施していく開発者を増員募集しています。 ■業務内容： LoGoフォームではスクラム開発（※Large-Scaled Scrum）を実践しています。要件定義・設計・実装・テスト・リリース・運用など、顧客価値の最大化に向け、メンバーの得意領域を活かしながら、フロントエンド・バックエンド・インフラ問わず、プロダクト開発に関わる全てに携わっていただきます。 ■「LoGoフォーム」について 自治体の業務効率化と住民サービスの向上を両立するツールです。 サービスローンチから約4年で、全国の約1/3の自治体で導入されています。自治体職員だけではなく、その地域に住む住民の皆さまにも利用されています。 ■技術スタック ・開発言語：Python、PHP、JavaScript、TypeScript ・開発FW：Flask、Laravel、Vue.js、React ・テストFW：pytest、PHPUnit、Jest、Playwright ・インフラ：STクラウド、Cloudflare、VMWare、AWS ・ミドルウェア：nginx、MariaDB、Docker ・IaC：Ansible ・モニタリング：Zabbix、Grafana、Sentry、Elastic Stack、Datadog ・CI/CD：GitHub Actions ・バージョン管理：Github Enterprise Cloud ■業務イメージ： ・社内にない知識／技術の調査・改善提案など中長期的視点での品質の作り込み （例） -スケーラビリティ向上のためのコンテナ化、AWS移行 -品質・開発体験向上のため言語変更含むリアーキテクチャ -運用作業の確立・効率化、トイル削減 ・ペアプログラミングなどを通じた、エンジニア同士での開発コラボレーション 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル7F 勤務地最寄駅：各線／目黒駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める場所
      ＜予定年収＞ 504万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,729,420円～5,638,200円 固定残業手当/月：109,215円～165,150円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 420,000円～635,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験等によりご相談を承ります。 ※別途、業績に応じて賞与支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【全国フルリモート可】シニアプロダクトエンジニア（自社／行政サービス）※プライム上場企業の中核子会社
      • NEW
      【フルリモート可／フレックス／副業可／行政サービスをデジタルで改善するシニアプロダクトエンジニア／ユーザとの距離が近い／自治体の皆さんと一緒にサービスを育てる◎／地域や社会の課題解決に関われる】 ■業務内容： 自治体専用フォームサービス「LoGoフォーム」における開発者を担っていただきます。 ＜具体的には＞ LoGoフォームではスクラム開発（※Large-Scaled Scrum）を実践しています。 要件定義・設計・実装・テスト・リリース・運用など、顧客価値の最大化に向け、メンバーの得意領域を活かしながら、フロントエンド・バックエンド・インフラ問わず、プロダクト開発に関わる全てに携わっていただきます。 ■取り組む業務イメージ： ・エンジニア同士での開発コラボレーションを通じたメンタリング ・社内にない知識／技術の調査・改善提案など中長期的視点での品質の作り込み （例） -スケーラビリティ向上のためのコンテナ化、AWS移行 -品質・開発体験向上のため言語変更含むリアーキテクチャ -運用作業の確立・効率化、トイル削減 ・顧客からの要望だけではなく、プロダクト価値向上に繋がる機能開発の提案 ■業務・職場環境の魅力： ◇ユーザとの距離が近い！ ・利用者とLoGoチャットを通じて繋がっているため距離感が近い。 ・サービスやサポートついての感想や意見が聞きやすく、自治体の皆さんと一緒にサービスを育てている感じがする。 ・利益優先ではなく、本当に必要とされるサービスを目的に進んでいる。 ・意見や要望を聞く機会が多く、サービスを改善し、顧客満足度を高めることにやりがいを感じる。 ◇事業の注目度や、スビード感がすごい！ ・多くの自治体にサービス提供できているので、地域や社会の課題解決に関われていると感じる。 ・注目されるサービスを運用しているという緊張感がもてる。 ・事業やサービスが拡大していく過程が体験できる。 ・ベンチャー的なスピード感を持った仕事ができる。 ◇良いチームで仕事ができている！ ・得意分野や関わりたい業務には積極的にアサインしてくれる。 ・他チーム同士でもお互いに協力しやすい環境。 ・ポジションに関係なく様々な業務を経験できる。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル7F 勤務地最寄駅：各線／目黒駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める場所
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,638,200円～7,236,600円 固定残業手当/月：165,150円～211,950円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 635,000円～815,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験等によりご相談を承ります。 ※別途、業績に応じて賞与支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    カワサキロボットサービス株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    兵庫県明石市川崎町1-1
    • 設立 2012年
    • 従業員数 488名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全25件
    • ロボットのサービスエンジニア／未経験歓迎／賞与年6.28ヶ月
      • 締切間近
      ロボット市場は今や急成長産業で、導入拡大に伴い保守・メンテナンスの需要もさらに高まっています。 AI × ロボット化が進むほど、現場を支える専門人材の重要性は増しています。 この成長分野で活躍する＜サービスエンジニア＞を募集します！ ━━━━━━━ 求人のPOINT ━━━━━━━ ★産業用ロボットのリーディングカンパニー川崎重工の製品に携わり、最先端の技術を学べる ★入社後3ヵ月の研修でロボット分野未経験でも安心 ★夜間の急な呼び出しなし ★借上社宅などの福利厚生充実！年休125日で働き方◎ ━━━━━ 仕事内容 ━━━━━ ・ロボットの点検・メンテナンス ・部品交換・修理 ・トラブルシューティング、不具合調査 ・システムアップ（据付け、ティーチング、周辺設備連動） ・その他（見積作成・工事準備・報告書作成など） ★メーカー直系の面白さ★ 新機種や新機能の情報・トレーニングをいち早く受けられ、最新技術を現場で扱えるのはメーカー直系ならでは。現場の声が次期モデル改善に直結し、やりがいを実感できます。 ★社会貢献性の高いロボット事業★ 人口減少に伴い、製造業・物流業などにおいて労働者の人手不足が社会課題になっています。ロボットはそういった社会課題を解決するとともに、動作の再現性を担保できることから品質面でも寄与しています。 ━━━━━ 教育体制 ━━━━━ STEP１：安全教育（危険体感・リスクアセスメント）、ロボットの動作原理・構造について基礎から学びます。 STEP２：ロボットの操作訓練・点検など、より実践に近い形式でメンテナンスの仕方を学びます。 STEP３：配属部門によりロボットの特性が異なるため、それぞれの領域に特化した専門的な研修を行います。 ★近い入社月の同期と一緒に研修が受けられるので、同期同士のつながりを深めやすい環境です。
      【奥州・足利・弥富（大府）・彦根・神戸・古賀・熊本】※全拠点駐車場あり、マイカー・バイク通勤可 ■東北サービスセンター 〒023-1131 岩手県奥州市江刺愛宕宿152 ■関東サービスセンター 〒326-0831 栃木県足利市堀込町116-3 ■名古屋サービスセンター（2027年に愛知県大府市共和町に移転予定） 〒498-0066 愛知県弥富市楠3-20-3 川崎重工業 名古屋第一工場内 ■彦根サービスセンター 〒522-0201 滋賀県彦根市高宮町762-1 ■玉津サービスセンター 〒651-2145 兵庫県神戸市西区玉津町居住92-1 ■九州サービスセンター 〒811-3135 福岡県古賀市小竹847-1 ■熊本メディカルサービスセンター 〒860-0068 熊本県熊本市西区上代1丁目19-7オフィスパレア熊本１
      月収例：25万円～34万円 月給：19万円～25万9,000円＋残業代＋振休手当 ※経験・役割によりますので、上記はあくまでも目安です。 ※残業手当：残業時間に応じて支給
    • 【岩手／奥州市】産業用ロボットサービスエンジニア◆メンテナンス経験者◆年休125日◆川崎重工G
      • 締切間近
      ～川崎重工業Gで安定就業が叶う／メンテナンス経験を活かして年収490万円～◎スキルアップが見込める環境／年間休日125日～ ■業務内容： 産業用ロボット導入先にて、ロボットの点検・部品交換といったメンテナンス業務全般をお願いします。 ■業務詳細： ・ロボットの点検・メンテナンス ・部品交換・修理 ・トラブルシューティング、不具合調査 ・システムアップ（ロボット据え付け、ティーチング、周辺設備連動） ・その他付随業務（見積もり作成・工事準備・報告書作成・電話対応など） ■入社後の流れ 入社後3ヶ月間の研修で、ロボットメンテナンスに必要な基本的な知識・技術を習得頂きます。研修期間終了後は配属先にてOJTを行います。先輩社員の指導の下、現場作業の習得を目指します。 ≪教育プログラム≫ ・工具説明 ・高所感電・低圧電気教育 ・ロボット動作原理 ・ロボット基礎（操作編・メンテナンス編） ・トラブル対応シミュレーション ・基幹システム教育 ・配属先専門教育 ■仕事の流れ（出張修理の場合） 1. 出張準備: 担当する作業内容を確認し、必要な工具や部品を準備します。 2. 現地対応: お客様工場に到着後、工事メンバーで作業内容を確認し、危険予知ミーティングを実施します。その後、産業用ロボットの点検（稼働状況確認、部品交換など）、部品交換を行います。工具や部品を持参するため、基本的には社用車を運転してお客様工場へ向かいます。 3. 報告書作成: 作業内容や点検結果をまとめ、お客様への報告書を作成します。 ■ポジションの魅力 ・様々な業界で労働力不足が進む中で、ロボット導入による自動化が期待されており、今後ますます需要拡大が見込まれる分野です。 ・世界最先端の産業用ロボット技術に常に触れることができるため、高度な専門知識とスキルを身につけることができます。 ・お客様の工場で課題を解決し、生産ラインの安定稼働を支える仕事です。自身が携わったロボットによって製造・出荷された製品を実社会で目にしたとき、ものづくりに貢献できたという実感と手ごたえを得ることができます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東北サービスセンター 住所：岩手県奥州市江刺愛宕宿152 勤務地最寄駅：JR東北本線／水沢駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 490万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円～259,000円 ＜月給＞ 223,000円～259,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・役割によりますので、上記はあくまでも目安です。 ※出張手当・休日手当等は別途支給します。 ■賃金改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）(今年度予定/年間6.28ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サラダボウル

    水産・農林・鉱業
    山梨県中央市西花輪3684-3
    • 設立 2004年
    • 従業員数 42名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 未経験歓迎／農業の新しいカタチを創る／野菜の栽培・生産管理
      ＼「農業の新しいカタチ」を一緒に創りませんか？／ 当社が運営しているのは、世界で見ても最先端の大規模グリーンハウス。 そうした環境のもと、一緒に「農業の新しいカタチ」を創っていただける方を募集しています。 【◆業務内容】 当社は、農業では難しいとされてきた“4定（定時、定量、定出、定価格）”を目指しています。 4定を実現すべく生産管理は、品質・コスト・流通・柔軟性の向上をさせる重要な役割を担います。 ＜栽培管理＞ システムを活用して温度や湿度、CO2などの栽培環境をコントロール。年間を通して安定した作物の生産を目指します。 作物栽培の知識や経験を習得しつつ、深められるお仕事です。 ＜生産管理＞ 各農園で働く約100名のパートスタッフが、安全でスムーズに作業できるようサポート。 スタッフの年代や体力を考慮しながら支持を出し、チームで協力して生産を進めます。 ＜集出荷管理＞ 自社ブランドの収穫から箱詰めまでを担当します。 パートスタッフと協力し、新鮮な野菜を最高の状態で全国の取引先・消費者へ届けるやりがいの大きな業務です。 【◆入社後の流れ】 ▽STEP1　OJTで基礎を習得 まずは先輩メンバーによるOJTで、各業務を学んでいただきます。 先輩社員の7割は未経験スタート。新しい業務に取り組む期待や、イチから覚える不安を理解しているからこそ、安心して業務に取り組めるようサポートします！ ▽STEP2　“作業標準書”の理解を深める 当社では工程ごとに手順をまとめて“作業標準書”を用意しています。 必要な時に自分のタイミングで見返しながら、各工程の理解を深めることができます。 ▽STEP3　研修会を通じて成長 全国の農場をオンラインでつなぎ、月2回ほどミーティングや研修会を実施。 「人を育てる」のはもちろん、「人を育てられる人」の育成を会社として大切にしています。充実した研修と一人ひとりの興味・関心を活かしながら成長できる環境が整っています！
      【勤務地希望考慮】岩手県・福島県・山梨県・埼玉県・静岡県・兵庫県の各農園での勤務となります。 ※自動車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり） 【岩手県／いわて銀河農園】 越喜来農場：岩手県大船渡市三陸町越喜来字沖田35 末崎農場：岩手県大船渡市末崎町大田37-188 【福島県／みちのく白河農園】 福島県白河市双石麦ノ内50 【埼玉県／イチゴノオカ】 埼玉県白岡市篠津3100 【山梨県／南アルプス農園】 須玉農場：山梨県北杜市須玉町江草2121 武川農場：山梨県北杜須武川町山高3567番地194 【静岡県／富士のふもと農園】 静岡県駿東郡小山町上野1134-1 【兵庫県／兵庫ネクストファーム】 兵庫県加西市鶉野町1998 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      月給25万円～45万9734円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します ※上記給与には固定残業代として月40時間分、5万6137円～10万3234円支給　 　40時間を超える時間外労働分は追加で支給します
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    オトロンカーズ株式会社

    自動車ディーラー
    東京都新宿区西新宿3-5-1 新宿セントランドビル10階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 329名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全8件
    • 管理職（店長）候補／月給38万円以上スタート／原則定時退社
      ◎3ヶ月間の研修により、店長として必要な知識やスキルを習得可能 ◎成約率8割以上・審査通過率95％以上の独自「自社ローン」が強み ◎個人ノルマなし！店舗メンバー全員で協力しながら目標達成を目指せる ＜具体的な業務内容＞ ◆商品車の管理 ◆販売台数の管理 ◆スタッフの育成・サポート ◆債権管理　など 【Q1.】入社後の流れは？ ―――――――――――――― OJTを中心とした3ヶ月間の研修期間を通して 自社ローンの仕組みや一連の業務の流れを習得。 店長がマンツーマンで直々にサポートするので、 昇格後のイメージを確実に落とし込むことができます。 【Q2.】昇格までのスピードは？ ――――――――――――――― 業務に慣れてくれば、副店長として次のステップへ。 その後、最短半年後には店長として昇格し活躍が可能。 これまでの業界経験やノウハウを活かし、 最速でキャリア形成を叶えられる場所です。 【Q3.】働く環境は？ ――――――――――――――― 店長として、配属先店舗3～6名のスタッフのマネジメントを行います。 事務・洗車・審査などは担当部署が行う分業制で管理業務が中心となりますが、 状況に応じてお客様対応や接客中スタッフのフォローなども対応します。 個人ノルマがなく、全員で協力し目標を達成するチームプレーを重視しているため 退勤時間になれば管理職もスタッフと一緒に退社できる環境です。 【Q4.】収入・将来的なキャリアは？ ――――――――――――――― 販売1台あたりのインセンティブはもちろん、 四半期単位の目標達成で特別賞与(50万円)も支給。 また、エリアマネージャーや統括などさらに上のキャリアを目指すことができ ポストに応じた報酬を得られるため、しっかりと年収アップを叶えられます。 その他、人事・広報など本社スタッフとしての道を選択することも可能。 多彩なキャリアパスから『自分らしく』輝ける道を選択できます。
      【自転車・バイク・マイカー通勤OK】 ■ 勤務地 《東京都》 練馬店／練馬区豊玉北4-22-5 八王子店／八王子市高倉町12-9 足立店／足立区西伊興1-1-1 《神奈川県》 湘南店／茅ケ崎市萩園2594 《千葉県》 千葉店／千葉市中央区寒川町3-107-3 《埼玉県》 春日部店／春日部市谷原3-16-10 所沢IC店／入間郡三芳町藤久保1052-2 《茨城県》 土浦店／土浦市湖北1-1-10 《栃木県》 鹿沼IC店／鹿沼市茂呂788-1 《群馬県》 館林IC店／館林市緑町1-29-11 高崎店／高崎市飯塚町432-4 《山梨県》 甲府店／中巨摩郡昭和町西条1170-1 《宮城県》 仙台南店／仙台市太白区中田6-33-1 《福島県》 郡山IC店／郡山市富田町字権現林5-2 いわき店／いわき市常磐関船町1-2-24 《岐阜県》 岐阜店／岐阜市茜部大川1-59-1 大垣店／大垣市浅草4-94 《岩手県》 盛岡店／盛岡市西松園1-1-4 《愛知県》 名古屋店／名古屋市名東区山の手2-111 豊橋店／豊橋市新栄町大溝27-5 刈谷店／刈谷市中手町6-510
      月給：380,000円～ ※上記金額には固定残業代80,000円/20時間分、一律転勤手当30,000円を含みます。 ※超過分は別途支給 ▼賞与について ◎平均支給賞与150万円／昨年度実績 毎年、賞与支給額は上昇しています！ ☆年2回の賞与にプラスして、四半期単位の会社の業績目標達成で、最大年4回の特別賞与(最大50万円)あり！
    • 営業主任／異業種歓迎／月給38万以上／残業ナシ／賞与最大6回
      自社ローン専門の中古車販売店『オトロン』。 あなたには、『オトロン』の営業主任をお任せします。 営業主任とは、店長と同等のポジションで、管理業務は無くプレイヤーとして活躍できる役職です。 経験を活かし、営業スキルを発揮してください！ 【仕事の流れ】 ▼お問い合わせやご来店時のお客様対応 ▼お客様から予算やご希望のヒアリング ▼中古車のご提案・契約 ▼納車準備・当日立ち合い ◎ご来店いただいてから納車までは、おおよそ3週間程度です。 ◎常時1,000台以上の在庫があるため、幅広いご提案が可能です。 　在庫切れや納車をお待ちいただくことは少なく、高い成約率に繋がっています。 《完全反響営業》 WebサイトやラジオCMなどを活用して集客を行っています。 年間を通して、安定して反響いただけており、テレアポや訪問はありません。 〈入社後は〉 中古車販売に対する基礎知識や、自社ローンの仕組みなど、業界知識は入社してから丁寧にレクチャーします。 異業種出身の方もご安心ください。 【POINT!】 ◆強みがあるから提案しやすい！ 当社の強みは、自社ローンが組めること。 自営業の方や、パートで働いている方、過去に一ヶ月ほど滞納があった方など、ローンが組めない方は多くいらっしゃいます。 そのようなお客様向けにご提案するため、需要がマッチしやすく、成約率も高めです。 ◆個人ノルマなしで店舗で協力！ 個人ノルマは無く、店舗のメンバーと協力して目標達成を目指すため、お客様の取り合いになることはありません。 店舗のメンバーと協力し、キャンペーンの施策や、お客様にとって居心地の良い店舗づくりなど、店舗一丸となり目標達成に向け取り組めます。 ◆多彩なキャリアパス！ 営業主任としての活躍はもちろん、 ・店長やエリアマネージャーなどのマネジメント業務 ・販促やマーケティングなどの広報部門 など、様々な選択肢があります。あなたの理想のキャリアを実現してください。 入社後職種変更はありません
      【自転車・バイク・マイカー通勤OK】 ■ 勤務地 《東京都》 練馬店／練馬区豊玉北4-22-5 八王子店／八王子市高倉町12-9 足立店／足立区西伊興1-1-1 《神奈川県》 湘南店／茅ケ崎市萩園2594 《千葉県》 千葉店／千葉市中央区寒川町3-107-3 《埼玉県》 春日部店／春日部市谷原3-16-10 所沢IC店／入間郡三芳町藤久保1052-2 《茨城県》 土浦店／土浦市湖北1-1-10 《栃木県》 鹿沼IC店／鹿沼市茂呂788-1 《群馬県》 館林IC店／館林市緑町1-29-11 高崎店／高崎市飯塚町432-4 《山梨県》 甲府店／中巨摩郡昭和町西条1170-1 《宮城県》 仙台南店／仙台市太白区中田6-33-1 《福島県》 郡山IC店／郡山市富田町字権現林5-2 いわき店／いわき市常磐関船町1-2-24 《岐阜県》 岐阜店／岐阜市茜部大川1-59-1 大垣店／大垣市浅草4-94 《岩手県》 盛岡店／盛岡市西松園1-1-4 《愛知県》 名古屋店／名古屋市名東区山の手2-111 豊橋店／豊橋市新栄町大溝27-5 刈谷店／刈谷市中手町6-510
      月給：380,000円～ ※上記金額には固定残業代80,000円/20時間分、一律転勤手当30,000円を含みます。 ※超過分は別途支給 ▼インセンティブについて ◎一括販売一台あたり平均5万円支給 ※任意保険のご契約に応じたインセンティブも支給 ★平均支給額は年間で30万円ほど ▼賞与について ◎平均支給賞与150万円／昨年度実績 毎年、賞与支給額は上昇しています！ ☆年2回の賞与にプラスして、四半期単位の会社の業績目標達成で、最大年4回の特別賞与(最大50万円)あり！
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    株式会社スマイルハートライフ

    生命保険
    東京都千代田区岩本町3-9-17スリーセブンビル 10階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全16件
    • 【盛岡・未経験歓迎】保険提案オペレーター※正社員◆95%未経験入社・専門知識身につく◎/日曜固定休
      ～95%が未経験入社・学歴・職歴不問／未経験からコミュニケーション力・営業力を付けたい方歓迎／年休4月から120日以上／勤続昇給・毎月のインセンティブで頑張りが還元される環境～ ■業務概要 医療・生命保険をメインに、お電話で契約内容見直しのきっかけ作りをお任せします。保険内容のご説明・ご訪問のご案内まで行い、実際のご訪問や契約は外勤営業担当が行います。 〈業務詳細〉 （1）当社作成の顧客リストを基にご連絡（目安：1時間60コールで実際に電話繋がり、お話を聞いていただけるのは全体の30～35％） （2）興味を持たれたお客様に対して、ご年齢や健康状態など確認し、お客様の状況に合わせた保険のご案内 （3）ご面談のアポイント設定 （4）保険パンフレットを郵送送付 ■やりがい ・生命保険という商材柄お客様は高齢者の方が多く、SNSやスマホなどで情報の収集が難しい方も多いです。そのため、お電話で保険の見直しのきっかけを与えることで、感謝を頂けます。 ・また、以前対応したお客様からご連絡いただくなど、密に連携してお客様と長く寄り添った対応ができます。 ■教育体制 ◎9割以上が未経験入社で営業の土台が身についている抜群の教育体制です◎ 【毎日の2回研修実施】 ・朝昼の30分程度オンライン研修や月1程度保険会社からの商品研修、資格取得支援制度で専門知識も身につきます。 【手厚い入社後研修】 ・アポを獲得したお客様への資料送付からお任せし、マニュアル完備で分からないことはすぐに解決できます。 ■昇給・インセンティブ 【勤続昇給】 ・入社して半年で１万円、その後1年ごと3千~5千円ペース昇給し最大8年目／4万円となります。 【インセンティブ】 指標を達成すると、達成度に応じて毎月インセンティブが支給となります。ハイパフォーマーは月10万円支給もあり、頑張りが報酬に還元される環境です。 ■働き方 ・各営業所にて20～30名営業担当が在籍、チーム制で取り組んでいます。 ・固定残業を超えての残業は発生しません。 ・産育休取得率100% ・日曜日固定休＋1日、基本的に月9日休みとなり、固定休以外は月1回希望を提出して確定します。また、5日以上の連続休暇も取得可能です。 ・車通勤可能で、駐車場代も交通費2万円の範囲内で会社支給します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 盛岡支社 住所：岩手県盛岡市盛岡駅前通1-48 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,495円～243,251円 固定残業手当/月：17,696円～22,110円（固定残業時間11時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 204,191円～265,361円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢やスキルなどによって決定します。 ■昇給：年4回 ■賞与：年2回（6月・12月）前年度支給実績 計2か月分 ■住宅手当（10,000円） ■勤続手当（10,000円～40,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【盛岡駅・未経験歓迎】訪問保険アドバイザー※正社員◆95%未経験・専門知識がつく/飛込無/日曜固定休
      ～95%が未経験入社・学歴・職歴不問／未経験からコミュニケーション力・営業力を付けたい方歓迎／年休4月から120日以上／勤続昇給・毎月のインセンティブで頑張りが還元される環境～ ■業務概要 医療・生命保険をメインに、お客様の家にご訪問し、面談・保険内容の説明・契約手続きを行います。内勤営業部隊が獲得したお客様のご面談対応となりますので、飛び込み営業は一切ありません。 〈業務詳細〉 ・お客様先へ1日3～４件程度のご訪問（直行直帰可能） ・お電話内でご興味いただいた保険のご説明 ・既に加入している保険の乗り換え等の提案がメインで、プランの見直しなどご提案します。 ・契約手続き ■やりがい ・生命保険という商材柄お客様は高齢者の方が多く、SNSやスマホなどで情報の収集が難しい方も多いです。そのため、保険の見直しのきっかけになったと感謝を頂けることが多いです。 ・信頼される営業としての礼儀や言葉使いなど身につきます。また、以前対応したお客様からご連絡いただくなど、密に連携してお客様と長く寄り添った対応ができます。 ■教育体制 ◎9割以上が未経験入社で営業の土台が身についている抜群の教育体制です◎ 【毎日の2回研修実施】 ・朝昼の30分程度オンライン研修や月1程度保険会社からの商品研修、資格取得支援制度で専門知識も身につきます。 【手厚い入社後研修】 ・アポを獲得したお客様への資料送付からお任せし、訪問は先輩の同行からスタートします。マニュアル完備で分からないことはすぐに解決できます。 ■働き方 ・各営業所にて20～30名営業担当が在籍、チーム制で取り組んでいます。 ・固定残業を超えての残業は発生しません。 ・産育休取得率100% ・日曜日固定休＋1日、基本的に月9日休みとなり、固定休以外は月1回希望を提出して確定します。また、5日以上の連続休暇も取得可能です。 ・車通勤可能で、駐車場代も交通費2万円の範囲内で会社支給します。 ■昇給・インセンティブ 【勤続昇給】 ・入社して半年で１万円、その後1年ごと3千~5千円ペース昇給し最大8年目／4万円となります。 【インセンティブ】 指標を達成すると達成度に応じて毎月支給となります。ハイパフォーマーは月10万円支給もあり、頑張りが報酬に還元される環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 盛岡支社 住所：岩手県盛岡市盛岡駅前通1-48 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,495円～243,251円 固定残業手当/月：17,696円～22,110円（固定残業時間11時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 204,191円～265,361円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢やスキルなどによって決定します。 ■昇給：年4回 ■賞与：年2回（6月・12月）前年度支給実績 計2か月分 ■住宅手当（10,000円） ■勤続手当（10,000円～40,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社あきんどスシロー

    ファーストフード関連
    大阪府吹田市江坂町1-22-2
    • 設立 1984年
    • 従業員数 8,978名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全51件
    • 【岩手県／未経験歓迎】「スシロー」店舗総合職◆店舗社員から始まる幅広いキャリア
      ～回転すし業界売上トップクラス企業で待遇×キャリアUPを叶える★／店長平均年収617万円／自分のキャリアに合った研修で手厚くサポート◎～ 回転すし『スシロー』にて、店舗総合職として店舗運営をお任せします。 自分の頑張りが正当に評価される環境で、飲食のご経験を活かしながら活躍いただくことを期待しています。 ■業務概要： 入社当初は店舗の一般社員としてスタートし、ホールやキッチンなど店舗業務を一通り習得していただきます。 その後、シフト管理、システムでの発注・売上管理、人材育成など店舗運営全般をお任せします。 地域のお客様に愛され喜んでいただける店舗で、毎日お客様の笑顔を見ることができます。また、チームで助け合いながら取り組む点も魅力のひとつです。 ■入社後のキャリアイメージ： 一般社員からスタートし、一通り業務を習得した後、副店長→店長とキャリアアップしていきます。（店長平均昇格年数3.6年／平均年齢34.7歳／店長平均年収617万円）その後は複数店舗の店長をマネジメントする課長や、部長への道、また海外のスシローで働くことも可能です。社内公募制度もあり、店舗以外の本部業務（営業企画やバイヤー、人事など）へのチャレンジも可能です。 ■魅力ポイント： ・1店舗当たりの年間売上平均3.2億円と、中小企業の年商レベルと匹敵する規模感で大手ナラデハの店舗運営ノウハウを学ぶことができます。 ・業界トップクラス企業で安定した経営基盤があるため、腰を据えて働くことが可能です。 ・社員の育成にも力を入れており、仲間である社員全員がキャリアに応じて着実な成長を遂げられるような制度が整っています。 ・ブロック・エリア限定勤務など働くエリアを選べたり、全店休業日や年2回の5連休制度など、ワークライフバランスを両立できる働き方が可能です。 ■同社の魅力：成長性と企業文化 同社は、回転寿司業界で9年連続売上1位を誇り、創業以来35年間連続増収を達成しています。すし職人としての目利き力で業界最高水準のネタの仕入れにこだわることや、手厚い教育体制で社員の成長を後押しすること、また、スシロー独自の特許技術、回転すし総合管理システムを導入しIT技術を駆使するなど様々な要素が組み合わさることで、顧客にとって魅力的な選択肢となっており、持続可能な成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ スシロー盛岡高松店 住所：岩手県盛岡市高松2-18-3 勤務地最寄駅：IGRいわて銀河鉄道線／青山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ スシロー一関中里店 住所：岩手県一関市中里字在家64 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ スシロー北上店 住所：岩手県北上市里分7地割93番地の1 勤務地最寄駅：JR線／北上駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～422,000円 その他固定手当/月：1,000円 ＜月給＞ 261,000円～423,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収は想定残業を含みます ■賞与：年3回（6月、12月、＋＠） ■年収例：884万円／課長（2店舗以上の管理者）39歳（月給55万6,000円＋賞与年2回） 621万円／店長 34歳（月給39万8,000円＋賞与年2回） 470万円／副店長 29歳（月給32万6,000円＋賞与2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • スシローの店長候補／店長平均年収642万円／週休2日
      • NEW
      国内外にに820店舗以上展開中の回転すし『スシロー』の店長候補として、アルバイトのマネジメントや売り上げの管理、シフトの管理等をお願いします！まずは一般社員として店舗を運営していく基礎を身につけてから、副店長→店長の順番でステップアップしていきましょう。 ■STEP１　店舗での基本業務をマスター！ 店舗運営の流れを学んでいただくために、まずは接客、ホール業務、調理業務などの基礎からしっかりマスターしていただきます。 ■STEP 2　店舗運営業務にチャレンジ 店長や副店長サポートのもと、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画などお店づくりのノウハウを学んでいきましょう。PDCA（計画→実行→評価→改善）を繰り返して、着実に成長していくことができますよ。 ■STEP 3　店長に昇格☆チームワークを大切に！ しばらく店舗運営業務で経験を積んでいただいたら、いよいよ店長デビュー！ お店のスタッフと連携をとりながら、効率よく、より多くのお客様にサービスを提供できるように人員配置や販促企画を行いましょう。地域や季節に応じた店舗運営計画をお願いします。 店舗運営もIT技術によるシステム化を進めているので、データ分析やノウハウの共有もしやすいですよ。 ★POINT『入社後もコンスタントに研修あり』 入社後、しばらく経った後も営業部毎・エリア毎の研修、半年研修、1年・2年次研修など教育制度が充実しているのもポイント。店長業務が未経験でも安心です！ ★POINT「うまいすし」で高い集客力 食材には惜しみなく投資し、原価率は業界でも高水準。 素材と味にこだわった『うまいすし』だから、過度な集客施策や販促に頼らずとも、多くのお客様に足を運んでいただけます。 腰を据えて、店舗運営とお店づくりに集中できる環境です。
      ★希望勤務地考慮の上決定！ 北海道・東北・関東・中部・北信越・近畿・中四国・九州・沖縄まで日本全国のスシロー店舗 ※車通勤OK／店舗による ■北海道 ■東北／青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ■関東／東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 ■中部／愛知、静岡、岐阜、三重 ■北信越／富山、石川、福井、新潟、山梨、長野 ■近畿／大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、和歌山 ■中四国／鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州・沖縄／福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮城、鹿児島、沖縄 ★エリア限定採用制度あり！ お住まいの都道府県から一定距離内の、 会社規定のブロック内で働くことが可能です。 同意がない限り範囲外の転勤はありません。 ブロック外で勤務した場合はブロック外勤務手当を支給いたします。 月2万円で住める独身寮もありますので、独身者の場合はご利用いただくことも可能！ もし転居する際にも、もちろん引越費用は会社が全額負担しますのでご安心を。 ★下記、全国のスシロー店舗から一部を抜粋しご紹介！
      月給26万円～43万6000円＋各種手当＋賞与年3回 ※経験・能力などを考慮の上で決定します ※1分単位での残業代全額支給 ★ブロック外東京23区内勤務の場合 月給29万5,000円～＋各種手当＋賞与年3回 ※上記月給には地域手当2万円、ブロック外勤務手当1万5,000円を含みます ★転勤のないエリア限定で東京23区内勤務の場合 月給28万円～＋各種手当＋賞与年3回 ※上記月給には地域手当2万円を含みます ＜店長の平均月収＞ 月収40万5,000円 ※2024年実績／店長人数650名 ★POINT『毎月17万円以上貯金が可能！』 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長の平均月収はなんと40万5,000円！ 地域手当や家具家電付きの独身寮などの サポートが充実しているため、しっかり貯金も可能！ 安定した基盤のもと、さまざまな挑戦ができ、 キャリアアップのチャンスも豊富でやりがい十分！
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    朝日ビジネス株式会社

    文具・事務機器関連 （商社）
    秋田県秋田市川元開和町9-1
    • 設立 2012年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【盛岡市】OA機器・オフィス家具の法人営業◆転勤無し／月残業平均5h程度／社用車通勤可◆
      一般企業を対象にOA機器、ネットセキュリティ対策機器、各種オフィス家具等の提案営業を担当いただきます。 ■業務詳細： 営業先の選定から顧客管理まで新規の営業活動を中心にご担当いただきます。 ・営業先の選定 ・選定した営業先への商談のアポイント取得 ・商談（訪問・対面での商談が中心になる事を想定していますが、場合によってオンラインの実施もいただきます） ・商談から受注までのフォロー ・商品導入時の設置や操作説明等のサポート業務 ・商品導入後のお客様のフォロー（軽微な不具合対応…等 ※修理が必要な場合はメーカーへの依頼になります） 営業先は幅広く、医療業界、介護施設、建築業界、飲食店、官公庁等様々。OA機器以外にもオフィス家具等も商材として扱っています。豊富な商材知識を駆使しながら、職場のコンセプトやビジョンを考慮した働く人を豊かにするオフィスづくりを支援頂きます。 担当頂くエリアは岩手県内全域を想定しており原則県外への営業は予定をしておりません。移動は貸与する社用車(AT車)での移動となります。メーカー展示会などで年に数回の出張が発生する可能性もありますが、基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ■盛岡営業所について： 2022年1月に開設をした営業所です。 現在は営業職員2名常駐の体制となっておりますが、今後も引き続き増員を図り2～3年後には4～5名体制まで規模を拡大していく計画です。 ■同社の特徴： 同社では顧客に対する品質を最も大切にしています。「情報の品質」「商品の品質」「サービスの品質」そして最も重要である「社員の品質」等、全てにおいて顧客に最も高い品質を提供する事に日々全力で、社員一同で取り組んでいます。全てにおいての高品質を提供できて、はじめて「ありがとう」と顧客から言ってもらえる、それこそが本当の企業の利益が見いだせる一番大切な事と考えています。また、同社では「楽しく仕事をする」事も、大切にしています。楽しく仕事をする事は単に「楽」という事とは違った「責任とプレッシャー」を楽しみ、大切な顧客からの、責任ある様々な依頼に対して、思いっきり楽しんで仕事をする事により、高品質な結果と成果が得られると考えています。
      ＜勤務地詳細＞ 盛岡営業所 住所：岩手県盛岡市山岸3丁目2-1 山岸中央ビル3階 勤務地最寄駅：JR東日本線／山岸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 固定残業手当/月：15,000円～32,000円（固定残業時間12時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 215,000円～332,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与額について前職での経験・実績を基に選考面接を通して最終決定いたします ■昇給：あり ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    リニューアブル・ジャパン株式会社

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    東京都港区虎ノ門1-2-8虎ノ門琴平タワー6F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 298名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全81件
    • 【岩手】電気工事士(発電所管理業務)◆オンラインで選考完結/東急不動産G/年収400万～
      <オンラインで選考完結！電気工事士歓迎/40代・50代活躍中/実務経験不問/職種未経験歓迎/再エネ発電所の運用・管理業務/東急不動産G/急成長中の再エネ業界/フレックス有/土日祝日休み/完全週休2日制> ■業務内容： O&M事業のパイオニアである当社にて、電気工事士として再エネ発電所の運用・保守管理(O&M)業務をお任せします。当社では、理論から実務までの教育(特高の年次点検も含む)を行っており、真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。 再生可能エネルギー業界への世間の関心が高まっており、当社に対するO&Mサービスの需要も増加しております。より高品質で低コストなサービスを顧客へ提供するため、全国各地にて人員を広く募集しております。 <主な業務内容> ・計画策定(年間維持管理計画、長期修繕計画の策定) ・遠隔監視(モニタリングシステムによる監視) ・サイト管理(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応) ・保安管理(主任技術者、月次点検、年次点検) ・報告書作成(点検報告書、月次報告書の作成) ■募集背景： お客様は大規模な発電事業者様が中心で、O&Mの引き合いが非常に多く、現在のメンバーだけでは、丁寧にご提案対応をすることが困難になっている状況です。非常に多くのニーズをいただいている中で、更なる事業拡大へ向けご活躍頂ける人員を募集いたします。 ■当社について： ・当社は、再生可能エネルギーに特化した発電事業者として、太陽光・風力・水力など多様な電源を活用し、発電所の開発から運営・保守までを一貫して手がけています。国内トップクラスの発電容量を誇り、O&M事業では国内第2位の受託実績を有するなど、業界内でも確かな存在感を放っています。 ・2025年には東急不動産の連結子会社となり、グループの資本力と開発力を活かしたシナジーにより、さらなる成長を加速中です。政府のGX（グリーントランスフォーメーション）政策やカーボンプライシングへの対応も進めており、蓄電池やPPAモデルなど次世代のエネルギー供給にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岩手県洋野町 住所：岩手県洋野町 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,000円～316,000円 その他固定手当/月：29,000円 固定残業手当/月：56,000円～84,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,000円～429,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回(6月・12月、業績および本人評価による) ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【虎ノ門/フルリモート可】再エネ発電所の遠隔監視業務(O&M業務)◆東急不動産G/残業5h以下
      <職種未経験歓迎/フルリモートで全国どのエリアからも勤務可能/残業5時間以下/シフト制/東急不動産G/急成長中の再エネ業界/土日祝日休み/完全週休2日制> ■業務内容： 顧客より受諾している約350か所の太陽光発電所に関する見守り、監視業務をお任せします。入社後、4週間程度の現場研修(大阪あるいは東京を想定)がございますが、研修後、全国どのエリアでもフルリモートで勤務可能です。 <主な業務内容> ・遠隔監視システムによる太陽光発電所の運転状況のチェック ・障害・異常発見時の当社のフィールドエンジニアへの作業指示 ・電話およびシステム入力による作業リクエストの発行 ※在宅勤務にてフルリモート可能です。 ■O&M業務(発電所運営管理業務)とは： 全国に地域拠点を置き、遠隔監視を通じた発電所運転状況の確認、現地の巡視点検、除草・除雪対応、周辺住民の皆様の窓口業務、主任技術者による保安管理、保安規定に定める年次点検などを行う業務です。 ■当社の魅力 ・競合優位性：価格競争力に関しては、除草や除雪、年次点検等徹底した業務の内製化を推進しており、自社内で多岐にわたる業務をワンストップで完結させることで、低コストを実現しています。また、大手発電事業者との資本業務提携(東急不動産、ENEOS、関西電力)により、他社との差別化を図っております。 ・成長性：O&M事業においては、日本全国40拠点を設け管理実績2.1GWを達成。2022年2月末に管理実績1GW超、2023年3月末に1.5GW超と推移し、24年３月末に2GW超となりました。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー6階 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門【2a出口】駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 時給制 ＜賃金内訳＞ 時間額（基本給）：1,600円～1,850円 ＜想定月額＞ 256,000円～296,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    佐々総業株式会社

    建設コンサルタント
    岩手県下閉伊郡山田町織笠第14地割31-1
    • 設立 2012年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全3件
    • 【岩手／下閉伊郡】営業兼CADオペレーター ◆資格手当／家族手当あり／工事一式を総合的に行う建設会社
      ～資格手当／家族手当あり／中途入社者多数／転勤無し～ ■業務内容： ・図面作成のCAD作業業務 ・一般住宅や橋桁、防潮堤などの工事に係る業務 ・現場打合せしたものを作図 ・施工方法の提案 ・新規発注工事の情報収集と受注営業 ・災害防止協議会、安全パトロールへの参加 ・元請を含む取引先への訪問 ・上記に付随した事務作業（報告書作成等） 【変更の範囲：なし】 ■当社について： ・当社は岩手県山田町にある、土木・建築工事一式を総合的に行う建設会社です。豊富な足場資材や大型クレーン・重機・特殊車両を導入しています。安全性と作業効率の向上を計り、おかげさまで順調な成果を出しており、2017年には伝統的な宮大工の技術を持つ会社を吸収合併し、より総合的な仕事を行えるようになりました。活動拠点は東北～関東まで幅広く請け負っており、今後は全国対応を目指しています。 ・建設業では昔ながらの工法、そして縦社会が強く残る業界ですが、当社は業界革新を進めるべく、日々さまざまな新しい事にチャレンジしています。安全性と作業効率の向上のため、安全パトロールの実施、ICTを活用した最新技術（アイコンストラクション）の導入を進めております。その一方で、岩手県大船渡の伝統的な気仙大工技術の継承も進めています。さらに、現在は社員のグローバル化もしており、海外実習生の受け入れや、海外でのボランティア活動も行っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県下閉伊郡山田町織笠第14地割31-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 204万円～273万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～227,500円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 170,000円～227,500円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岩手／下閉伊郡】土木施工管理技士 ～残業月平均15時間／転勤無し／資格手当あり／福利厚生充実◎～
      ～資格手当あり／転勤無し／木・建築工事一式を総合的に行う建設会社～ ■業務内容： ・現場の施工管理、工程管理、安全管理、発注担当者との打ち合わせ等を行います。 ・パソコンによる書類作成やメール等も行います。 【変更の範囲：なし】 ■業務の特徴： ・県外への出張があります。 ・施工管理経験がある方優遇いたします。 ■当社の魅力： 社員の年齢層は幅広く、女性の重機オペレーターも活躍しているほか、海外からの技能実習生もおり、構成人員の幅が広くなっています。多様性のある従業員による参加型経営を取り入れており、各従業員の意見を積極的に聞き入れ、常に新しいことにチャレンジしていく社風です。 ■当社について： ・当社は岩手県山田町にある、土木・建築工事一式を総合的に行う建設会社です。豊富な足場資材や大型クレーン・重機・特殊車両を導入しています。安全性と作業効率の向上を計り、おかげさまで順調な成果を出しており、2017年には伝統的な宮大工の技術を持つ会社を吸収合併し、より総合的な仕事を行えるようになりました。活動拠点は東北～関東まで幅広く請け負っており、今後は全国対応を目指しています。 ・建設業では昔ながらの工法、そして縦社会が強く残る業界ですが、当社は業界革新を進めるべく、日々さまざまな新しい事にチャレンジしています。安全性と作業効率の向上のため、安全パトロールの実施、ICTを活用した最新技術（アイコンストラクション）の導入を進めております。その一方で、岩手県大船渡の伝統的な気仙大工技術の継承も進めています。さらに、現在は社員のグローバル化もしており、海外実習生の受け入れや、海外でのボランティア活動も行っております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県下閉伊郡山田町織笠14-31-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 323万円～406万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,000円～322,000円/月24日間勤務想定 ＜想定月額＞ 253,000円～322,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ティーテック

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    ［本社］ 豊島区巣鴨1-18-10 三喜ビル2F ［東京支店］ 千代田区神田須田町1-7-8 VORT秋葉原IV12F ［横浜支店］ 横浜市西区北幸2-5-17 横浜NSビル801
    • 設立 2001年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • プラントエンジニア／年休125日／月給28万円～／未経験歓迎
      • NEW
      株式会社ティーテックの正社員として、 大手プラント会社やメーカーのプロジェクトに プラントエンジニアとして参画していただきます。 プラント工場の建設・改造・保全・SDM(定期修理工事＝定修)などの エンジニアリング業務をお任せします。 【対象となるプラント】 案件は関東を中心に全国各地にあり、 製油所、石油化学工場、発電所、 水処理やごみ焼却の環境施設、 エネルギー系、化学系、産業系など 様々なジャンルのプラントがあります。 社会インフラを支える重要な現場に配属されます。 プロジェクトの幅が広く、 経験者はスキルを活かして即戦力として、 未経験者は実務を通じて基礎から成長できます。 【具体的な業務内容】 ・機械・配管・電気・計装の工事設計および施工管理業務 ・業務および取引先現場での打合せ、現場管理業務 ・その他プロジェクト業務、非破壊検査など プロジェクトは短期（数ヶ月）から、 長期（年単位）、さらに永続的な案件まで。 その土地に腰を据えて、長く関わる働き方も可能です。 ★ この仕事のPOINT！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■POINT1｜豊富なプロジェクトから選べる 設計・保全・工事管理・安全管理など、 プラントエンジニアリング領域の幅広い案件があり、 経験や希望に応じたプロジェクトに参画できます。 ■POINT2｜生涯現役で働ける環境 定年制度はなく、年齢に応じて役割を調整。 設計や安全管理など、経験を活かしながら 長く働き続けられる環境です。 ■POINT3｜働きやすさにも配慮 勤務地や働き方は可能な限り希望を考慮。 定期的なフォローや配置調整を行い、 安心してプロジェクトに集中できる体制を整えています。
      【勤務地を選べる！負担ほぼ無しの単身寮あり！】 東京・神奈川・千葉・茨城を中心に、全国各地のプラント現場があります。 特に、石油化学工場や発電所などの大規模プラントで豊富な実績を築いています。 案件の約9割が関東エリアに集中しており、関東圏では勤務地の選択肢も豊富です。 ■配属の決め方 配属先は、これまでの経験やスキルに加え、 勤務地・働き方の希望をできる限り考慮して決定します。 実際に、希望エリアを優先して配属されている社員も多数います。 ■遠方配属・移転サポート 遠方の現場に配属となる場合は、 会社負担で借り上げ社宅を用意します。 自己負担はほとんどなく、帰省費用の補助制度（※条件あり）もあるため、 生活面の不安を抑えて働くことが可能です。 ■配置転換について 「現場が合わない」「働き方を変えたい」といった場合も、 定期的なフォローを通じて配置転換の相談が可能。 一人で抱え込まず、長く安心して働ける環境づくりを大切にしています。
      入社時の想定年収：年収420万円～1,000万円 ■月給28万円～72万円 ※経験が半年以上の方は月給30万円以上補償 ※経験・スキル・資格を考慮の上で優遇いたします。 ※経験者は前職給与を最大限に考慮いたします。 ＜社員の年収例＞ 910万円／エンジニア経験20年・50代（月給53万円＋諸手当） 700万円／エンジニア経験10年・30代（月給42万円＋諸手当） 420万円／エンジニア経験1年・20代（月給28万円＋諸手当）
    株式会社ティーテックで募集中の求人をもっと見る

    株式会社リクルート

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワー
    • 設立 2012年
    • 従業員数 14,192名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全153件
    • 【盛岡】接客経験を活かしたキャリアチェンジは『HOTPEPPER Beauty』のコンサル営業で！
      【＜お客様に寄り添った提案はしたがもっと提案スキルを身に着けたい方＞＜個人の頑張りを評価される環境にいきたい方＞ぜひリクルートへ！】 美容サロンに対して『HOT PEPPER Beauty』や『サロンボード』の活用提案を中心とした、集客や業務・経営支援の企画提案をお任せします。新規顧客開拓と既存顧客営業の双方を担当いただきます。 【一日の流れ(例)】 ＜午前＞ ・出社後、ミーティングで情報共有 ・商談スキルUPのロールプレイ ・当日の商談準備 ＜午後＞ ・お客さま先を訪問し売上アップを目指す企画を提案 ・担当エリアの新規開拓 ・オフィスに戻ってデスクワーク ・翌日のスケジュール確認や日報を書いて退社 ■扱うサービス 『HOT PEPPER Beauty』：国内最大級のヘアサロン、リラク＆ビューティーサロンの検索・予約サイトです。 『サロンボード』：美容サロンの予約業務を進化させ業務効率・集客力を高める予約・顧客管理システムです。 ■研修体制 ビジネスマナーや営業プロセスといったビジネススキルから、商品や業界についての専門知識まで、各種研修制度が整っておりますので、未経験の方でも早期に活躍することが可能です。 ■働く環境 20代・30代の若手メンバーが活躍中。中途入社は90％以上です。多くの未経験者を育ててきたノウハウがあるので、まずは行動してみる姿勢と学ぶ意欲さえあれば未経験からでもスキルを高めていけます。 ■卒業後の進路 期間を区切り集中して自分を磨く契約社員制度（最長3年半）は、3年で終わりではなく、3年後のスタートを見据えた働き方です。当社を卒業したあとは、憧れの業界の営業職に就く人、ベンチャー企業へ転職する人、企画や広報などの新たな職種にチャレンジする人もいます。「SE社員（地域・職種限定正社員）」としてハイプレーヤーやリーダーで活躍しながら、キャリアアップに挑戦する人も多いです。 ■契約社員独自の制度 ・キャリアアップ支援金 3年の契約満了に伴い、リクルートを離れて次のステップに進まれる契約社員にはキャリアアップ支援金(100万円)の支給があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 盛岡拠点 住所：岩手県盛岡市盛岡駅前通15-19 盛岡フコク生命ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 359万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：199,441円 固定残業手当/月：58,171円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 257,612円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ：有 ■賞与：年2回 4～9月在籍分を12月、10～3月在籍分を6月に支給 ※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課（4月・10月）・全社の業績により変動有。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宮城】SUUMOカウンター（注文住宅）◆顧客満足度97%／休日140日
      お客様満足度97%◆人生の転機に寄り添う特別な仕事◆中立の立場で幅広い選択肢から提案◆素敵なマッチングを多数実現◆チーム制・皆で協力して取り組む社風◆年休140日＋指定休5日◆残業月25h ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 （1）ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 アンケートをご記入いただく間や、サービス説明の資料/動画をご覧いただく間に、バックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 （2）法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、リアルな情報をお届けするために工務店/マンション会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 仙台市近郊のスーモカウンター店舗 住所：宮城県仙台市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 石巻市のスーモカウンター 住所：宮城県石巻市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 名取市内のスーモカウンター 住所：宮城県名取市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 344万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,129円 固定残業手当/月：58,371円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 258,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■随時昇給あり/※年2回の査定あり ＜年収例＞ 626万円／入社8年目／月給44万3419円×12か月+賞与 463万円／入社5年目／月給32万7960円×12か月+賞与 344万円／入社1年目／月給25万8500円×12か月+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社リクルートで募集中の求人をもっと見る
    • 設立 2012年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 26.3歳
    求人情報 全1件
    • 子ども英会話教室の運営スタッフ／未経験OK／年休120日
      • 締切間近
      ※スマホの方は、先に「Pickup!」タブをご覧ください！ 「英語に興味がある」保護者やお子さまに向けて、当グループが運営する英会話教室の魅力をお伝えいただくお仕事です。業務は、【体験レッスンのアポイントを取る】ところまで。入会にむけたやり取りは別のスタッフに引継ぎます。 だから… ◎英語を学ぶ楽しさ ◎教室の特長 などをしっかりとお伝えできればOK！ 教育業界や営業が初めての方も、無理なくスタートできます。 ＼さらに！／ 【★ノルマなし】 お客さまがご納得いただくことを大切にしているため、強引なご案内はNG。お子さまやお客さまに誠実に寄り添い、相手のためになるご案内ができます。 【★インセンティブあり】 ご案内後、体験レッスンを経て入会となった場合、入会1件ごとにインセンティブを支給。未経験・20代から、月収60万円以上の実績も！ ■■入社後の流れ■■ ◎入社時研修（約2週間） 会社のことや教室のことを詳しく説明します。 　↓ ◎ OJT研修 （1週間～） 最初は配属先の先輩と一緒に、実際の現場でPRの方法を学びます。 　↓ その後、担当エリアで実際にPR業務をはじめますが、 業務開始後も先輩が常にサポートをしてくれます♪ 実務を行いながら指導を受け、成長することができます。 ＼ココがならでは！／ PR業務を経験後、将来的にはさらに自分を活かせるポジションへキャリアチェンジが可能です！ ＜キャリア例＞ ◆子ども英会話教室での指導・運営 ◆英語教育システムおよびサービスの企画・開発 ◆異文化体験イベントの企画・運営 ◆留学希望者のサポート ＃なぜPR業務からはじめるの？ まずはサービスをしっかりと理解し、さらにお客さまのニーズや実際のお子さまの反応などを肌で感じることが将来の糧となるため、このようなフローを設定しています。
      ◎選べる勤務地／北海道～沖縄まで35都道府県で大型募集 ◎U・Iターン歓迎です！ ◎希望がない限り、転勤は発生しません！ 《拠点一覧》 ■北海道（札幌市） ■青森県（青森市） ■岩手県（盛岡市） ■宮城県（仙台市） ■山形県（山形市） ■福島県（郡山市） ■東京都（立川市） ■神奈川県（横浜市・厚木市） ■千葉県（千葉市） ■埼玉県（さいたま市・熊谷市） ■茨城県（水戸市） ■栃木県（宇都宮市） ■新潟県（長岡市） ■長野県（長野市） ■石川県（金沢市） ■富山県（富山市） ■愛知県（名古屋市） ■岐阜県（岐阜市） ■三重県（津市） ■静岡県（静岡市・浜松市） ■兵庫県（姫路市） ■京都府（京都市） ■大阪府（大阪市） ■和歌山県（和歌山市） ■広島県（広島市） ■岡山県（岡山市） ■山口県（山口市） ■愛媛県（松山市） ■香川県（高松市） ■福岡県（福岡市） ■大分県（大分市） ■熊本県（熊本市） ■鹿児島県（鹿児島市） ■沖縄県（那覇市） ※全社共通、受動喫煙対策あり
      月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋報奨金 ※経験、能力等に応じ、当社規定により優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず23.7時間分を、月3万3750円～4万500円支給。超過分は追加で支給します。 【入社3カ月目の月収例：30万円（22歳）】 ・年齢・経験・能力に応じて、加給・優遇します。 ・月給は担保されているため、毎月安定して収入を得ることができます！ 《全社共通》
    【合同募集】アイトップス（株）・アイドゥー（株）・（株）タップカンパニー・（株）ティルウィンド・（株）ティプロス・パスウェイ（株） （中央出版グループ）で募集中の求人をもっと見る

    株式会社プロジェクト・モード

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都品川区上大崎3-1-1JR東急急急ビル14
    • 設立 2012年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全5件
    • 【リードエンジニア／社内wikiツールの自社SaaS開発】パパママ社員活躍！フルリモート×残業ゼロ
      • NEW
      ～東証グロース・トヨクモグループ／社員の2割が子育て中／登録企業12000社を超える社内wikiツール「NotePM」／急成長ベンチャー／フルリモート(バーチャルオフィスにて勤務)／基本残業ゼロ(18:00帰宅徹底)／有休消化率84％～ ■求人の魅力： ★パパママ社員が2割を占め、子育て社員にも働きやすい環境を用意しています。フレックス制度はありませんが、保育や病気などの理由であれば、月内で勤務時間を調整することで時差出勤や早退もOKです。※当日申請でもOK。 ★顧客とのやり取りは主にビデオ会議・メール・電話・チャット等を用いた内勤型のワークスタイルで、リモート環境での業務が可能です。 ★年齢層は20代～40代まで幅広く、社長や役員、先輩社員などにも気軽に話し合えるフラットな組織です。 ■概要： 自社開発SaaS「NotePM（ノートピーエム）」の開発業務全般から開発メンバーの技術教育など、サービスの成長を加速させるリードエンジニアを募集しています。 社内メンバー全員がフラットな立場でプロダクトに関わっており、ユーザーへの価値提供を第一としたディスカッションを大切にしている風土があります。 ■業務内容： ・リードエンジニアとしてNotePMのサービス開発や保守運用（顧客の課題発見からプロダクト実装まで一貫した開発） ・他部署と連携しての改善検討／開発 ・開発組織におけるメンバーマネジメント ・エンジニアメンバーの育成支援、評価、採用 【開発環境】 ・バックエンド：PHP、Laravel、Java、AWS Lambda、Shell ・フロントエンド：TypeScript、JavaScript、HTML、Sass、CSS ・インフラ：AWS ■NotePMについて： ・社内wikiツールとは業務ナレッジやマニュアルを社内共有できるツールです。 ・NotePMは非IT人材にも使いやすいUI/UXが大きな特徴となっています(従来の社内WikiツールはITエンジニア向けに設計されたサービスが大多数を占める)。 ・非IT業界出身の従業員や顧客からのフィードバックを元にした製品改善を続けており、マルコメ、京王電鉄、小田急電鉄、アイリスオーヤマなどの非IT大手企業のお客様に導入頂いています(導入社数1.2万社突破)。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 全国可（フルリモート） 住所：全国可 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所： 東京都品川区上大崎2丁目15-21 PMO目黒7階 勤務地最寄駅：目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,698,352円～7,449,924円 固定残業手当/月：101,804円～219,173円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 410,000円～840,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【QA/テストエンジニア】フルリモート×残業0！パパママ社員活躍中★社内wikiツールの自社SaaS
      ～東証グロース・トヨクモグループ／社員の2割が子育て中／登録企業1.2万社を超える社内wikiツール「NotePM」／急成長ベンチャー／フルリモート(バーチャルオフィスにて勤務)／18:00退勤徹底／有休消化率84％～ ■求人の魅力： ★パパママ社員が2割を占め、子育て社員にも働きやすい環境を用意しています。フレックス制度はありませんが、保育や病気などの理由であれば、月内で勤務時間を調整することで時差出勤や早退もOKです。※当日申請でもOK。 ★顧客とのやり取りは主にビデオ会議・メール・電話・チャット等を用いた内勤型のワークスタイルで、リモート環境での業務が可能です。 ★年齢層は20代～40代まで幅広く、社長や役員、先輩社員などにも気軽に話し合えるフラットな組織です。 ■ミッション： 自社開発サービス「NotePM（ノートピーエム）」のQAエンジニア（テストエンジニア）として、プロダクトの品質保証業務全般をお任せします。品質向上の中心的な役割として、「探索的なテスト」によるユーザー目線での品質管理や、テスト結果の分析から開発プロセスや工程の改善を提案する開発支援がミッションとなります。 ■業務内容： ・テスト計画、設計、実行 ・不具合管理、不具合分析 ・テストプロセスの改善とノウハウ蓄積 ・E2Eテスト自動化推進　・最新のテスト関連ツール導入 ■NotePMについて： ・社内wikiツールとは業務ナレッジやマニュアルを社内共有できるツールです。 ・NotePMは非IT人材にも使いやすいUI/UXが大きな特徴となっています(従来の社内WikiツールはITエンジニア向けに設計されたサービスが大多数を占める)。 ・非IT業界出身の従業員や顧客からのフィードバックを元にした製品改善を続けており、マルコメ、京王電鉄、小田急電鉄、アイリスオーヤマなどの非IT大手企業のお客様に導入頂いています(導入社数1.2万社突破)。 ■魅力： ・QAチームはまだ立ち上げたばかりの部門のため、ご自身で新しいツールの導入検討や、理想的なQA体制を構築していく経験を得られます。 ・各分野で高度なスキルを保有するエンジニアが多数在籍。テスト自動化推進、メトリクスの収集分析など、QAエンジニアとして専門性を高められる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 全国可（フルリモート） 住所：全国可 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所： 東京都品川区上大崎2丁目15-21 PMO目黒7階 勤務地最寄駅：目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,698,352円～7,449,924円 固定残業手当/月：101,804円～219,173円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 410,000円～840,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Visionary

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMOEX日本橋茅場町4階
    • 設立 2011年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 自社開発スマート機器等の提案営業／年収1000万円は当たり前
      • NEW
      ◆上部タブ「Pick up!」もぜひご覧ください！◆ 電気代の削減や災害対策につながる 自社開発のAI搭載スマート機器を中心に お客様に最適な製品の提案をお任せします。 アポイント獲得は専門部署が行うため、 テレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切なく クロージングに100％集中できる環境です！ 【お仕事の流れ（▼部分を担当）】 ▽アポインターが商談予定を登録 ▼初回訪問（現地調査） ▼プランのご提案・クロージング ▼ご契約 ▽専属部署がアフターフォロー 個人のお客様のライフプランや、 法人クライアントのコスト削減計画をもとに 製品導入の具体的なメリットをお伝えします。 お客様が納得して意思決定をできるように、 複数回の訪問を重ねて、契約へとつなげます！ ＼ここが“報酬UP”が叶えられるポイント！／ 【◆01｜圧倒的な商品力がある！】 当社が開発したAI搭載の再生エネルギー機器は、 電力市場から最安値の電気を自動購入する 革新的な製品。業界に類を見ない製品だからこそ 提案もしやすく、高い成約率を実現しています！ 【◆02｜提案に100％注力できる体制！】 アポイント獲得と提案を分業制にしており、 営業には「月間50～60件」の商談機会を 安定的に共有。日々お客様の課題に向き合い、 提案に集中することができます！ 【◆03｜成果は明確に待遇へ還元！】 インセンティブには明確な計算式があり、 成果に応じて「青天井」に支給しています。 インセンティブの平均支給額は「月50万円」、 年収1000万円を通過点に、多くの先輩社員が 「年収2000万円」を維持しています！ ・・・ 一部のトップセールスだけが稼げるのではなく、 誰もが成果を出し、稼げる『環境』が整う当社で 新しいキャリアへ踏み出しませんか？
      ◆引っ越し補助・住宅手当あり／転勤なし◆ 全国の希望する拠点・エリアへの配属となります ◎U・Iターン希望の方も歓迎です！ ★マイカー通勤／直行直帰OK！ ★業務の習熟度に応じて、 「リモートワーク」の併用も可能です！ 【対象都道府県】★＝積極採用拠点 ■北海道・東北 北海道（★札幌、帯広、旭川）／青森／岩手 宮城／秋田／山形／福島 ■関東〔★〕 東京／神奈川／千葉／埼玉／茨城／栃木／群馬 ■東海 ★愛知／★静岡／岐阜／三重 ■関西〔★〕 大阪／京都／兵庫／滋賀／奈良／和歌山 ■中国 ★広島／★岡山／鳥取／島根／山口 ■四国 徳島／★香川／★愛媛／高知 ■九州・沖縄 ★福岡／★熊本／長崎／宮崎／鹿児島／沖縄
      月給34万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業手当（6.2万円～／月30h分）含む ※超過分は別途支給 ★別途、成果に応じたインセンティブあり！ ◎経験・能力を十分考慮したうえで決定します 【青天井のインセンティブ制度あり！】 当社のインセンティブ制度は、上限のない 明確な支給基準を整えており、月の成約件数が 増えるほど、支給額が増加します！ ▼インセンティブの計算式 【（月の総粗利－100万円）×9％】 ■3件成約：支給額315,000円(105,000円/1件) ■5件成約：支給額585,000円(117,000円/1件) ■10件成約：支給額1,260,000円(126,000円/1件) ※平均単価350万円／1件当たりの粗利を150万円で算出 月平均の成約件数は「5～10件」ほどなので、 多くのメンバーが『月50万円～120万円以上』の インセンティブを獲得しています！ 《モデル月収例》 ◆月収106万円／入社6か月目 ┗月給34万円＋歩合72万円（6件成約） ◆月収160万円／入社2年目 ┗月給40万円＋歩合120万円（10件成約）
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    株式会社エンパワー

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー19F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 1,128名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全46件
    • 買取営業／安定の月収50万円以上／賞与年2回／残業10h以下
      • NEW
      ＼ ＼自分らしく、収入も働き方もアップ ／／ 【未経験からでも安心のフォロー体制】 95%以上が未経験入社。 基礎から学べる研修に加え、 現場では常に本部がオンラインでサポート。 困った際はすぐに相談ができるため 初めての方でも着実に成長していける環境です。 【成果につながりやすい"100%反響型"】 IKKOさん出演のTVCMや各種メディア露出により 知名度は年々向上。 来店数・成約率は前年比2倍を超えています。 完全反響型のため成果につながりやすく 自然と収入アップが実現できます。 【自分時間もたっぷり楽しめる働き方】 「閉店＝退勤」が基本で、残業はほとんどありません。 完全週休2日制に加えて、5日以上の連休の取得もOK！ ライブやピラティス、友人とのディナーなど 自分の“好き”も満喫できる毎日が待っています。 ━━━━━━　　 　仕事内容 ━━━━━━ ＜査定・買取＞ ■お客様からご依頼いただいたお品物を査定 　└お品物を写真撮影し、本部に確認を行います ■査定価格を踏まえた価格交渉 ■成約後の商品情報入力 ■商品を倉庫へ発送 ◎1回のご成約平均単価：十数万円　※高単価！ ◎平均接客数：6～8組／日 ◎平均商談時間：20～60分／組 ＜プロモーション業務＞ ■店舗SNSを利用した宣伝 ■メールなどお客様へのご案内業務 └利用実績のある方や常連のお客様などが対象 ＜さまざまな手法で買取を実施＞ 買取フェアやご依頼があった お客様のもとへご訪問する出張買取など 買取方法は多岐にわたります。 希望と適性を考慮していずれかをお任せします。
      【全国47都道府県の各拠点／希望により配属／マイカー通勤OK／社宅あり】 ※基本的にはご自宅近くの直営店へ配属 ※お住まいのエリアや配属先の人員状況により、入社後に他県の直営店に出張し、経験を積んでいただく可能性あり ★U・Iターン歓迎　 ★マイカー通勤OK（規定あり。詳細はお問い合わせください） ＜募集エリア一覧＞ ◆北海道・東北 北海道・青森県・岩手県・秋田県・宮城県・山形県・福島県 ◆関東 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・栃木県・群馬県 ◆中部 山梨県・新潟県・富山県・石川県・福井県・長野県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 ◆近畿 滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・和歌山県・奈良県 ◆中国・四国 鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・香川県・愛媛県・高知県・徳島県 ◆九州・沖縄 福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県 ☆最近では全国の「イオン」「ららぽーと」「イトーヨーカドー」「ダイナシティ」など大型ショッピングモールにも続々出店！ 商業施設での買い物ついでに、気軽に当店に立ち寄る方が増加中。さらなる企業拡大を目指しています。
      ＼＼★【全員】月収50.1万円スタート！★／／ ━━━━━ 【月給】30万1000円以上＋賞与＋インセン＋特別手当20万円（半年間） ※固定残業代：7万4000円以上／月45時間分を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ※月途中で入社の場合には日割り支給 ※経験者は優遇＆研修免除の場合あり ━━━━━ ＜入社後は配属先で5日間のオンライン研修＞ 研修中の（ロープレ、商材知識等）テストに合格後、翌月からインセンティブの対象となります。ロープレは細かな評価基準があり顧客満足度をキープするため非常に重要なテストです。 ※4ヵ月目以降も不合格の場合、月給28.3万円／1ヵ月以内合格率100％ （固定残業代：7万円／月45時間分を含む） ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給
    • 完全反響営業／月収50.1万円保証／残業ほぼなし／未経験OK
      ＼“働きやすさ”と“高収入”を両立！／ 1│頑張りが収入に直結 ■月収50.1万円スタート！ ■インセンティブは月20万円超が当たり前 ■3カ月ごとの評価制度でスピーディに収入アップ 2│未経験からでも成果を出しやすい仕組み ■最短で一人前になれる充実の研修 ■常に本部とオンライン連携、サポート体制も万全 ■TVCM等の効果で来店数・成約率ともに前年比2倍以上 3│無理なく働ける安心の環境 ■「閉店＝退勤」で残業ほぼなし ■完全週休2日制、5日以上の連休もOK ■アニバーサリー休暇などオリジナルの制度も充実 実際に、入社1年目で年収1000万円超の社員も多数在籍！ 憧れのブランドバッグやゆっくり温泉旅行など 心にも生活にも"ゆとり"がある毎日が手に入ります。 【仕事内容】 ＜査定・買取＞ ★お客様からご依頼いただいた商品を査定 　└お品物を写真撮影し、本部に確認を行います ★査定価格を踏まえた価格交渉 ★成約後の商品情報入力 ★商品を倉庫へ発送 ★SNSなどを利用したプロモーション業務 ◎1回のご成約平均単価：十数万円　※高単価！ ◎平均接客数：4～6組／日 ◎平均商談時間：20～60分／組 【さまざまな手法で買取を実施】 ご自宅に伺う「出張買取」や商業施設での「催事買取」など 希望と適性を考慮していずれかをお任せします。 【安心の研修制度】 ▼入社後5日間のオンライン研修 　接客方法や、お品物ごとの状態に応じた卸額など、 　買取に関する基礎知識を学びます。 ▼先輩社員をお客様に見立てた模擬商談 　お品物の知識・ロールプレイングのテストを行い、合格後に営業デビュー！
      【全国47都道府県の各拠点／希望により配属／マイカー通勤OK／社宅あり】 ※基本的にはご自宅近くの直営店へ配属 ※お住まいのエリアや配属先の人員状況により、入社後に他県の店舗に出張し、経験を積んでいただく可能性あり ★U・Iターン歓迎　 ★マイカー通勤OK（規定あり。詳細はお問い合わせください） ＜勤務エリア一覧＞ ◆北海道・東北 北海道・青森県・岩手県・秋田県・宮城県・山形県・福島県 ◆関東 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・栃木県・群馬県 ◆中部 山梨県・新潟県・富山県・石川県・福井県・長野県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 ◆近畿 滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・和歌山県・奈良県 ◆中国・四国 鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・香川県・愛媛県・高知県・徳島県 ◆九州・沖縄 福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県 ☆最近では全国の「イオン」「ららぽーと」「イトーヨーカドー」「ダイナシティ」など大型ショッピングモールにも続々出店！ 商業施設での買い物ついでに、気軽に当店に立ち寄る方が増加中。さらなる企業拡大を目指しています。
      ＼＼★【全員】月収50.1万円保証！★／／ ━━━━━ 【月給】30万1000円以上＋賞与＋インセンティブ＋特別手当20万円(半年間) ※固定残業代：7万4000円以上／月45時間分を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※月途中で入社の場合には日割り支給 ※経験者は優遇＆研修免除の場合あり ━━━━━ ＜入社後は配属先で5日間のオンライン研修＞ 研修中の（ロープレ、商材知識等）テストに合格後、翌月からインセンティブの対象となります。ロープレは細かな評価基準があり顧客満足度をキープするため非常に重要なテストです。 ※4カ月目以降も不合格の場合、月給28.3万円／1カ月以内合格率100％ （固定残業代：7万円／月45時間分を含む） ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ＜平均年収＞ ◆一般メンバー　：625万円 ◆店長（管理職）：1178万円 ◆マネージャー　：4160万円
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    株式会社デンソー岩手

    自動車部品メーカー
    岩手県胆沢郡金ケ崎町西根森山4-2
    • 設立 2012年
    • 従業員数 1,540名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【岩手／web面接1回】生産技術（半導体前工程：ウエハ～ダイシング・チップテスト）
      • NEW
      【新規事業立ち上げ／(株)デンソーの100%出資子会社／次世代自動車のキーデバイスである車載用半導体の製造を担う】 ■採用背景： 脱炭素の機運が世界的に高まる中、省エネに欠かせない部品で電動車向けの需要拡大に対応すべく、電力を制御する車載用「パワー半導体」の部品生産事業をあらたに立ち上げます。2023年６月の量産開始を計画しています。 今回は量産開始に向けた部門の体制強化を目的に経験者の方の採用を行って参ります。 新工場には半導体材料となる直径３００ミリのウエハー（基板）を加工できる設備を導入。ウエハーからＩＣチップを切り出す作業と電気検査を担当します。従来の２００ミリ型に比べて多くのチップを供給でき、コスト減につながる取り組みとなります。 ■業務内容： 半導体製造工程のプロセスエンジニアとして要素技術開発や工程設計などの改善業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ・半導体製造工程の要素技術開発や工程設計及び新規工程の立上げ ・半導体製造設備の選定,立上げと性能及び生産性改善等の業務 ・半導体ダイシング・チップテスト工程の要素技術開発や工程設計及び新規工程の立上げ ・半導体ダイシング・チップテスト設備の選定,立上げと性能及び生産性改善等の業務 ・工程異常の原因究明や製品歩留り向上等の改善業務 ・トランジスタ、抵抗等半導体素子の測定技術、管理業務 ・半導体前工程、もしくはチップテストにおける集積回路のテスト(電気特性検査)工程の構築と効率改善 ・LSIテスターを使用した電気特性解析による製品の歩留、品質向上業務 ※各業務毎に分業の体制は取れており上記全てをお任せする内容ではございません ■半導体の用途： 車載半導体／HV・EV制御、エンジン制御、ボデー制御、安全走行制御に使用 ■同社の特徴： 同社は2012年10月に富士通セミコンダクター株式会社岩手工場の資産譲渡を受け、発足しました。自動車半導体部品のニーズの多様化、生産量拡大傾向の中で、愛知県にある二箇所の自社向け車載半導体製造工場に加え、三箇所目となる製造拠点としてデンソー岩手を設立し、これらのニーズに対応しています。将来的には、工場の更なる拡張・地域の活性化にも貢献できる会社となるよう、現在、まずは、自社向け製品の量産に向け準備を進めているところです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県胆沢郡金ケ崎町西根森山4-2 勤務地最寄駅：JR線／金ヶ崎駅、六原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 430万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,250円～350,000円 ＜月給＞ 230,250円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岩手／web面接1回】設備技術（半導体製造設備の仕様決定から立上・導入）◆デンソーGの福利厚生◆
      • NEW
      自動車用半導体・電子デバイス部品の製造販売を行う当社にて、設備技術の仕事をお任せいたします。 ■職務内容： ・半導体製造設備の選定と仕様精査から購入・立上・導入の業務 ・工程異常の原因究明と半導体製造設備の性能改善等の業務 ・半導体製造設備の設備管理や投資・経費予算管理業務 ■主に製造をする半導体： Si 200mmウェハを用いた車載向けASICの製造設備に関する業務 ■主に導入を担当する工程： 洗浄、成膜、フォトリソグラフィ（パターン転写）、エッチング、イオン注入、熱処理、平坦化、軽量計測などの前工程、ならびに後工程のダイシングにおける設備導入を主にご担当いただきます。 ■お任せ予定の業務範囲： 製造設備の仕様検討・精査、設備購入後の設備導入・立上、設備導入後の改善及び管理業務。 設備の設計～開発については外部へ切り出ししています。 工程内で発生する異常やトラブルの原因究明、設備性能の改善、安定稼働に向けた施策の立案・実施、設備の保守・管理や予算管理、仕様検討・導入・立上げ・改善などの設備管理業務全般を担当し、他部門や外部サプライヤーと連携しながら最適な設備導入と安定した生産体制の構築を推進していただきます。 ■充実した教育制度： 一般的なOJTだけでなく、OFF-JT(職場外訓練)なども取り入れ、学びに止まらない「実務に生きる経験」を得ることが可能です。その他に「マネジメント基礎研修」や「社内技能研修」なども行っております。実技を中心とした充実のカリキュラムで、基礎の理解と経験の見える化で成長することができます。 ■同社の特徴： 同社は、「地球と生命を守り、次世代に明るい未来を届けたい」との思いから、一人ひとりが「先進」「信頼」「総智・総力」のデンソー・スピリットに基づく行動を実践しています。技術と技能の融合によるモノづくりにより、この岩手の地で持続的成長を遂げる企業となるよう、また、顧客・地域社会の方々から「かけがえのない会社」と言われるよう努力していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県胆沢郡金ケ崎町西根森山4-2 勤務地最寄駅：JR線／金ヶ崎駅、六原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 430万円～650万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,250円～350,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 230,250円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｎ－Ｖｉｓｉｏｎ

    設備管理・メンテナンス
    広島県広島市中区鶴見町8-57
    • 設立 -
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島市／フルリモート可】自社サイトのSEOスペシャリスト（分析・施策立案）◆残業月平均20h以下
      ～地域密着の水道工事会社／フルリモート可の正社員採用／残業月平均20h以下／Web面接で完結～ ■業務内容： 現在当社で扱っている自社サイト「水道職人」サイトのSEO対策をご担当いただきます。 他のSEO担当メンバーと協業して業務を行います。 ■業務詳細： ◇サイトのSEO分析 ◇SEO施策立案 ◇サイトのSEO修正 ◇SEOコンテンツの追加 ◇実施施策の検証 など ※各府県によって最適になるように対策をお願いします。 ■配属先について： 広告事業部は8名（5名本社・3名リモート／20代～50代のスタッフ）が在籍しています。リモート社員は現在、京都、大阪で働いています。 ■働き方： ◇フルリモートが可能ですが、最初の3日間ほどは本社にて、勤務をお願いします。（宿泊費・交通費は会社負担）2日ほど実際の仕事を本社のスタッフとしていただき、1日は実際の作業員と同行し、どのようなことを当社が行っているのかを見ていただきます。 ◇リモートのスタッフ（主にライター）もいますが、週に1回はミーティングをしており、情報共有や進捗の確認などを行っています。また、質問などがある場合もチャットワーク経由や直接聞き合ったりできる環境です。 ◇業務上、年に数回は本社（広島）に出社する必要があります。 ■当社の強み： （1）地域密着型：私たちは地域に根付いた地域密着の水道工事会社として、ご依頼を受けて最短30分で迅速に駆けつけるフットワークの軽さで、お客様の暮らしを支えます。水道職人は水道局から認められた「水道局指定工事店」ですので、水まわりのトラブルが起こった際にも安心してご利用いただくことができます。 （2）自社社員：コールスタッフからサービススタッフまで全員が自社の社員ですので、しっかりとした研修を行ったうえでお客様にご満足いただけるサービスを提供しております。より良いサービスは、知識と技術力から生まれると考えております。爽やかな笑顔はサービスの基本と考え、接客マナーはもちろん、高度な技術スキル研修、教育制度を整え、確かな技術力を持った自社社員がお客様の元へ伺います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市中区鶴見町8-57 勤務地最寄駅：広島電鉄５号線／比治山下駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～660,000円 ＜月給＞ 330,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職や経験を考慮します。 ■昇給：年1回（能力による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ホンダドリームジャパン

    自動車ディーラー
    東京都葛飾区柴又2-21-11
    • 設立 1993年
    • 従業員数 557名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • バイク整備士（バイクの点検・車検・整備）／資格取得支援制度有
      • NEW
      Honda二輪専門店『ホンダドリームジャパン』の店舗サービススタッフとして、点検や修理を通じて、大切なお客さまのバイクを最高のコンディションに保つお手伝いをしていただきます！ ＝＝＝＝＝ 具体的には ＝＝＝＝＝ ■定期点検・車検業務 ■修理業務 ■見積作成・伝票作成 ■整備記録の入力　など （事務作業は基本的にPCで対応します） ＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝ 【導入研修】 入社後は、独自の研修を受講していただき、基礎から学んでいただきます。 【OJT研修】 店舗にて先輩社員から丁寧に業務をレクチャーします。 例として、買い取ったバイクを再販できるように整備するといった作業からスタートし、バイクの構造や扱いに慣れていきましょう。 　▼ 経験に応じて、お客さま対応などもお任せしていきます。 あなたのレベルに合わせて仕事を教えていきますので、一歩ずつステップアップしていきましょう！ ★★整備士資格が無い方はエリアによりご相談に応じます★★ 入社後に整備士資格を取得している先輩社員もおり、現場で経験を積みながら効率的に資格取得を目指せる環境です。勉強のコツや必要な知識・技術は、経験豊富な先輩がしっかりアドバイスしますので、ぜひ前向きにチャレンジしてくださいね！
      全国の『ホンダドリームジャパン』の店舗（61拠点）またはテクニカルセンター5拠点のいずれかでの勤務となります。 ※配属は居住地を考慮し決定 【東北】 ■岩手県：盛岡 ■宮城県：仙台泉／宮城岩沼 ■福島県：郡山 【関東】 ■茨城県：水戸北 ■東京都：世田谷／西東京／練馬／板橋／葛飾／大田／立川 ■神奈川県：磯子／横浜都筑／横浜旭／川崎宮前／横浜緑 ■千葉県：船橋／松戸／蘇我 ■埼玉県：ふかや花園／鴻巣／所沢／大宮／狭山／東浦和／草加／新座 【東海・北陸・甲信越】 ■愛知県：名古屋中央／名古屋南／名古屋東／小牧／一宮／豊橋／名古屋上小田井 ■岐阜県：岐阜 【近畿】 ■大阪府：堺／箕面／藤井寺／東淀川／豊中 ■京都府：京都伏見／京都右京／京都北山 ■兵庫県：神戸灘／尼崎／姫路／西宮甲子園 ■奈良県：奈良 【中国・四国】 ■岡山県：岡山 ■広島県：広島／福山 ■徳島県：徳島 ■香川県：高松 ■高知県：高知 【九州】 ■福岡県：博多／福岡東／久留米／福岡春日／福岡西 ■熊本県：熊本 ※バイク通勤OK 　試用期間3ヵ月は公共交通機関のみ ※転勤あり ※受動喫煙対策：分煙対策あり
      月給21万8800円以上＋各種手当＋賞与（年2回） ※経験・スキルを考慮の上で決定します。 ※残業が発生した場合は時間外手当を別途全額支給します。
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    株式会社Sun terras

    ITアウトソーシング
    東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビルB1
    • 設立 2008年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 29.8歳
    求人情報 全15件
    • 【全国フルリモート可】Webアプリ開発エンジニア/フレックス/平均残業9.7H/東証プライムG
      • NEW
      【全国から勤務可/Java、TypeScript、AWSご経験お持ちの方歓迎】 ■業務内容： スタートアップから大手企業まで幅広いクライアントと直接折衝し課題の洗い出し～要件定義～設計～開発～リリースまで担当していただきます。「要件定義～開発～リリース」「設計～開発」「開発のみ」のいずれかご希望に合わせてお任せします。バックエンドがメインになりますが、希望する方はフロントエンドやインフラ周りの業務も可能です。そのためフルスタックな経験を積むことができます。 ＜案件事例＞ ・BtoB向け産業医アプリケーション ・CtoC向けレンタルスペースプラットフォーム ・BtoC向けカラオケタブレットリモコン ・BtoC,BtoB向けオンライン英会話学習サービス等 ■在宅勤務について ・リモートワーク比率は93%(2023年実績) ・四国・名古屋・九州・東北からフルリモートで勤務しているエンジニアがいらっしゃいます。 ・フルリモート案件の言語はtypescript.Javascript,Javaが多く、 クラウド（AWS）上の開発案件が中心になります。スラックや電話などでコミュニケーションをとっております。 ・独自教育カリキュラムの他、社内やグループ会社内で頻繁に行われる、スキルアップを目的とした社内勉強会もあり勤務地に関わらずスキルアップできます。 ■当社の特徴： （1）とことんエンジニアファーストの社風 ・言語、フレームワーク、リモート、案件やポジション等、要望が通りやすい ・特定の業種や商流に拘らず、様々な案件に関われる/web案件も多数 （2）幅広いキャリアパス ・モダンなWeb開発案件を豊富に保有／上流工程にも挑戦可(1-2次受けの商流で90%以上) ・創業10年でプライム上場した親会社Sun*へのキャリア転籍実績あり （3）働きやすい環境 ・フレックス／有給取得率87%(入社日に有給付与)／平均残業時間9.6時間 ・産休育休取得~復帰の実績もございます(管理職含む) 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルB1 勤務地最寄駅：東京メトロ線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 480万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：304,700円～666,000円 固定残業手当/月：95,300円～119,100円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～785,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート/Java】Webアプリ開発★リモート比率93%/平均残業時間9.7H◆東証プライムG
      • 締切間近
      【フルリモート可/Java微経験歓迎/設計構築、製造など次のステップに挑戦可能したい方歓迎】 ◆とことんエンジニアファーストの社風 └言語、フレームワーク、リモート、案件やポジション等、要望が通りやすい └特定の業種や商流に拘らず、様々な案件に関われる/web案件も多数 ◆働き方の面でワークライフバランスの取れた案件も担当可能 └リモート,フルリモート相談可/平均残業9.6時間で働き方◎ ■業務内容： スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながら課題の洗い出し～要件定義～設計～開発～リリースまで担当していただきます。「要件定義～開発～リリース」「設計～開発」「開発のみ」のいずれかご希望に合わせて担当をお願いします。 対応領域としてはバックエンドがメインになりますが、希望する方はフロントエンドやインフラ周りの業務も可能です。そのためフルスタックな経験を積むことができます。 従事すべき業務の変更の範囲 ：「当社業務全般」 携わるプロダクトは下記をイメージしております ・BtoB向け産業医アプリケーション ・CtoC向けレンタルスペースプラットフォーム ・BtoC向けカラオケタブレットリモコン ・BtoC,BtoB向けオンライン英会話学習サービス等 ■働き方 在宅勤務あり ・有給取得率87%(入社日に有給付与) ・平均残業時間9.7時間 ・産休育休取得~復帰の実績もございます(管理職含む) ■当社の特徴： （1）豊富なキャリアパス ・モダンなWeb開発案件を豊富に保有しています ・上流工程から下流工程まで対応可能(1-2次受けの商流で90%以上を占めています) ・キャリアチェンジの実績も豊富にございます(バックエンドドフロントエンド、他言語) ・Sun*へのキャリア転籍の実例もございます ・週1で勉強会を実施しております(エンジニア勉強会、社内研修) （2）高いリモートワーク比率 ・リモートワーク比率は93%(2023年実績) ・地方からのフルリモート勤務、技術を身につけた後に地方にUターンをしているメンバーも在籍しています ・担当営業とリモート比率などを相談しながら案件を決めることが可能です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルB1 勤務地最寄駅：東京メトロ線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,133円～380,900円 固定残業手当/月：78,200円～119,100円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウェルファン

    介護・福祉関連サービス
    大阪府寝屋川市香里新町28-32
    • 設立 1982年
    • 従業員数 215名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【直行直帰・在宅勤務】EC事業責任者 ※高齢者生活関連用品の専門商社
      • 締切間近
      1982年創業以来、高齢者生活関連用品・福祉用具などの製造および卸売業を展開する当社にて、介護・福祉系ECショップへの卸営業の責任者をお任せします。 ■業務内容： ・新商品の情報提供や提案が主な業務です。信頼関係を築きながら、お客様のニーズや課題を引き出し、解決のための提案を行います。 ・キャンペーンなどの販売促進を行ったり、品揃えについて提案したり等も行い ECショップの売上拡大にも貢献します。 ＊原則、自宅からの直行直帰で法人や介護・福祉系ECショップへの営業活動を行います。 ■組織構成： メンバー2名（男性60代と40代）が首都圏で在宅勤務をなされています。 ■働き方： コロナ渦以前からの直行直帰型営業スタイル…社用車の提供およびマイカーの使用も可能です。自宅から車での直行直帰が基本です。 ■当ポジションの特徴： ・裁量権が大きく、自分のスタイルで自由な営業が可能です。 ・自ら考える営業スタイルではありますが、活動にあたり研修システムによるサポートがあるのでご安心ください。 ・大阪本社の会議が3ヶ月に1回あります。出張もしくはiPadを使って自宅や担当地域からWEB参加も可能です。 ・直行直帰のため、勤務報告は日報で行います。 ■豊富なバックアップ体制： ガソリン代、高速代、駐車場代は会社負担です。また、サンプルや書類を保管するトランクルームの利用も可能です。 ※自身で経費立て替えが発生しないよう、預け金制度を準備しています。 ■当社について： 1982年に子供肌着等の製造卸を営む会社の一部門として発足しました。その後、高齢者用衣料のメーカーとして事業を展開し、1997年より卸事業を開始しています。エンドユーザーの快適な生活に貢献することを目指し、物流・情報流において全国の数多くのメーカーと販売店の橋渡し役として、福祉用具業界の流通を支えています。物流においては、全国一円の販売店に短納期で配送するため、総合カタログ『福祉用具便利帖』『ベストケア』と連動した多品種の商品を全国4拠点の物流センターに取り揃えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府寝屋川市香里新町28-32 勤務地最寄駅：京阪本線／香里園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 620万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～400,000円 その他固定手当/月：70,000円 ＜月給＞ 390,000円～470,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上、決定します。 ※その他固定手当は営業手当です。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年度実績4.5か月） ■決算賞与：年1～2回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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