35ページ｜勤務地【広島県】の求人募集がある企業一覧

株式会社ヒューマンウェイブ

人材紹介・職業紹介

大阪府大阪市北区曽根崎新地1-1-49梅田滋賀ビル11F

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設立 1997年
従業員数 550名
平均年齢 -

求人情報全39件

【東広島市／未経験歓迎】半導体装置メーカでの組立◆年休120日／残業月5時間／転勤無／教育体制充実◎

【UIJターン・ブランクありの方でも歓迎！／キャリアUP環境◎／安定的な業界／大手メーカーのパートナー企業・各種設備の定期点検を手掛ける】 ■業務概要：大手半導体メーカーで半導体製造装置の組み立て、立ち上げ、動作確認業務をお任せいたします。 ■職務詳細：図面を見ながら、フレームの組み立てや各電子機器、機械パーツを取り付けや設置を行います。精密機器の組み立てになりますので、完成させるまで約1ヶ月以上かかる事もありますが、完成時の達成感をとても感じられます。 ■組織風土：明るい雰囲気の会社で和気藹々とした雰囲気があります。 ■入社後の流れ：・研修（約半年～）まずは仕事に慣れていただくために現場に配属する前に九州の研修施設で学びます。実際にお客様からいただいた仕事で学んでいくため、より実務に近い環境で学ぶことが可能です。 ※社宅有　※引っ越し費用全額負担・現場配属(1年～) ※スキルや経験、担当物件により、研修体制は異なります ※各種設備に関する基礎知識は経験豊富な先輩がマンツーマンで教えてくれるので未経験でも安心です ■キャリアパス：配属先のクライアント企業との希望が合致すれば、転籍（クライアント企業の社員になること）も可能。将来的に大手企業の事業所長を目指せます。 └当社は社員の転籍を積極的にサポートしており、実際に事業所長になった実績多数。当社でスキルを身につけぜひキャリアアップしてください。もちろん当社で経験を積んで活躍もできます。 ■会社の特色：・半導体業界を中心とした先端技術分野の特定派遣、紹介事業をメインに総合人材会社として「信頼される人材」と「信頼される仕事」~Trust&Technology~を通じ社会と企業経営に貢献しています。・「エンジニアのキャリア形成を最優先に」とメーカーへの正社員入社を全力でバックアップしています。「正社員として採用されるためには、どんなスキルが必要なのか」という相談に応じたり、メーカーに対してエンジニアの良さをプレゼンテーションしています。エンジニアとしての長期キャリア形成を望むなら、収益化よりもエンジニアのキャリアを優先的に考えてくれる環境を選んでほしいという考えを持っています。会社への貢献度をしっかりと評価し、成長するチャンスを与える会社です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞顧客先住所：広島県東広島市受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～320,000円＜月給＞ 210,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ※過去実績4ヶ月 ■年収モデル：・400万円／32歳（入社5年目）・550万円／38歳（電気主任職）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島県／安芸郡】ビルの設備管理◆年間休日120日／残業月10時間／社宅＆引越・家賃補助あり

【UIJターン・ブランクありの方でも歓迎！／キャリアUP叶う環境◎／安定的な業界／大手メーカーのパートナー企業・各種設備の定期点検を手掛ける】 ■業務概要：ビルやショッピングモールなどの建物を安全に保つ設備管理をお任せいたします。 ■具体的な業務：・建物内の巡回・設備の点検・事務作業…検針データの入力や作業報告書、見積書の作成等 ■具体的な配属先：・オフィスビル・ショッピングモール・ホテル・公共施設・複合施設・ドーム球場・研究所等 ■入社後の流れ：（1）現場でのOJT（約1～2ヶ月）まずは仕事に慣れていただくために配属先の現場にてOJTで学びます。基本的にはチームプレイで困ったら先輩社員にすぐ相談でき、休憩中など一時的に一人きりになった場合も24時間繋がる「緊急連絡体制」が整っているので安心して業務に取り組めます。（2）より不安な方へ！自社物件での新人研修（約2～3ヶ月）いきなり現場に出るのが不安な方には自社研修を行います。設備管理の技術研修は自社物件等で行いますので、スキルを身につけていくことができます。 ※スキルや経験、担当物件により、研修体制は異なります ■キャリアパス：配属先のクライアント企業との希望が合致すれば、転籍（クライアント企業の社員になること）も可能。将来的に大手企業の事業所長を目指せます。 └当社は社員の転籍を積極的にサポートしており、実際に事業所長になった実績多数。当社でスキルを身につけぜひキャリアアップしてください。もちろん当社で経験を積んで活躍もできます。 ■主要取引先：鹿島グループ各社、竹中工務店グループ各社、清水建設グループ各社、大成建設グループ各社、大林組グループ各社 ■福利厚生：社宅制度や引越補助、健康診断などの各種サポートといった福利厚生も充実しており、長期的に腰を据えて働くことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞顧客先住所：広島県安芸郡受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～320,000円＜月給＞ 210,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ※過去実績4ヶ月 ■年収モデル：・400万円／32歳（入社5年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＡＣＮソリューション

ディベロッパー

大阪府大阪市北区梅田3-2-2JPタワー大阪14F

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設立 1997年
従業員数 621名
平均年齢 -

求人情報全18件

【広島】ルート営業＜金融機関経験活かす＞20代で年収1000万以上も可！スピード昇格/CMで有名◎

★CMでもお馴染み★《金融機関経験者歓迎！フラットに実力主義の社風でどんどんキャリアアップができます！/年休120日（土日祝休み）/数年後に上場を目指してます◎20代中盤で年収1500万以上も可能！駅チカ・開発地のオフィスビルを多数所持で営業活動もしやすい！》 ■業務概要：当社の提携銀行・信用金庫に対して営業及びフォローアップすることで、お客様をご紹介いただき、そのお客様に対して不動産(小口化所有オフィス「Aシェア」)を活用したコンサルティング営業をお任せします。 ※新規開拓ではなく、ルートセールスです。【取り扱い商材】都心のオフィスビルを1フロアごとに分割、さらに分割し、個人や法人が所有する不動産小口化商品です。（駅チカや開発が進んでいる立地にあるオフィスビルになるので需要が非常に高いです）【商材の魅力】空室になりにくく、価値の下がりにくい一等地のオフィスビルに特化。税対策や資産形成、資産運用が可能。 ■出向先情報：株式会社ACN不動産　広島支店〒732-0822 広島県広島市南区松原町2番62号広島JPビルディング9階事業内容：・不動産の売買・賃貸・仲介・管理・不動産に関する企画・立案・コンサルティング・不動産ファンドの運用事業 ■「Aシェア」について：都心プライムエリアの物件を1口100万円×5口・10口から保有できる、少額から始められる不動産投資商品です。不動産のリスクである「空室・賃料の下落、物件価格の下落」に対して影響が少なく、投資を行う上でポイントになる「価格変動が少ない」部分に強みを発揮します。参考：https://www.acn-net.co.jp/ashare/ ■給与一例： 20代～30代が多く活躍する活気ある環境です。 20代マネージャー／800万 30代統括部長／1,300万社員の努力・実績を正当評価したいという想いから、インセンティブ制度や適正に評価される賞与制度を充実させております。 ■キャリア形成サポート：社員が思い描くキャリアの希望を会社に申し出ることが出来る制度です。別事業への営業職、営業職から人事職など描けるキャリア選択肢の広さも魅力ポイントの一つです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島支店住所：広島県広島市南区松原町2番62号広島JPビルディング9階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円その他固定手当/月：300,000円～360,000円＜月給＞ 500,000円～560,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ネオ・コーポレーション

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1 新大阪プライムタワー19階

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設立 2000年
従業員数 220名
平均年齢 -

求人情報全1件

省エネ機器の法人営業／未経験歓迎／1年目の平均年収575万円
- NEW
法人・個人問わず、さまざまな事業を営むお客さまへ電子ブレーカー「N-EBシリーズ」を中心とした電気料金（基本料金）削減プランをご提案します。 ★「売りやすさ」には理由があります！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣「話を聞いてもらいやすい」強烈なフックがあります。 ◇ 初期費用は「0円」 ◇ 電気代が安くなる場合のみご契約（リスクなし！）電子ブレーカー更新リピート率75％以上！約半数が、既存のお客様からの紹介による受注！「コストが下がるなら」と興味を持っていただきやすく、未経験でも自信を持って提案できます。 ★仕事の流れはシンプル！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣【STEP1】訪問・電話でアポイントを取得【STEP2】削減シミュレーションのご説明【STEP3】ご契約【STEP4】技術スタッフへ、設置工事を引継ぎ ★未経験でも安心の「段階的研修」￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ゼロからプロへ育てる仕組みが整っています！＜新人研修：3日間＞ビジネスマナー、業界知識・製品基礎をゼロから習得。　▼ ＜同行研修：2～3週間＞先輩に同行し、電話・訪問営業、設備や調査について、実務を通じて身に付けます。　▼ ＜メンター制度：2～4カ月＞専任の先輩がマンツーマンであなたをフォロー！　▼ ＜営業研修：月1回＞トップセールスが契約獲得のコツを直接伝授します。インプットとアウトプットを積み重ねることで、着実に成長できる環境です！ ★頑張りは「3カ月ごと」に正当評価！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣昇給、昇格の判断基準は、「3カ月間の実績が、基準値に到達しているかどうか」という仕組みを導入。社歴や年齢に関係なく、スピーディな年収アップ・キャリアアップが可能です！ ★業界トップクラスのシェア￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣お問合せ件数は年々増加し、2026年1月には累計販売台数30万台を突破！業界でも屈指のシェアを誇り、当グループ全体で26年連続増益を継続中！リーディングカンパニーとして安定した土台を築いています。

【転勤なし／全国各地に拠点あり／希望勤務地を選択可能】 ※Uターン・Iターン歓迎 ※直行直帰 ※状況に応じて出張が発生します。実は出張時の成約率は高い数字を誇ります。 ■大阪本店大阪府大阪市淀川区西中島4-3-24 GATETERRACESHINOSAKA 4階 ■仙台支店宮城県仙台市宮城野区榴岡 3-4-1 アゼリアヒルズ 6F ■広島支店広島県広島市中区中町8-18 広島クリスタルプラザ7階 ■東京支社東京都品川区大崎1-6-4 新大崎勧業ビルディング9階 ■名古屋支店愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋29階 ■九州支社福岡県福岡市博多区博多駅東1-12-17 オフィスニューガイア博多駅前4F ■札幌支店北海道札幌市中央区北五条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ 14階 ■新潟支店新潟県新潟市中央区西堀通六番町866 NEXT21 14階 ■鹿児島支店鹿児島県鹿児島市山之口町3-31 住友生命鹿児島ビル3階 ■大宮支店埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目7-5 ソニックシティビル20階 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【営業の平均年収約1429万円】 ■大阪　月給29万円～38万4000円＋各種手当 ■札幌　月給27万3000円～36万7000円＋各種手当 ■仙台　月給26万7000円～36万1000円＋各種手当 ■新潟　月給26万8000円～36万2000円＋各種手当 ■東京　月給29万9000円～39万3000円＋各種手当 ■大宮　月給29万8000円～39万2000円＋各種手当 ■名古屋　月給28万4000円～37万8000円＋各種手当 ■広島　月給27万5000円～36万9000円＋各種手当 ■九州　月給27万1000円～36万5000円＋各種手当 ■鹿児島　月給26万6000円～36万円＋各種手当 ※上記月給にはいずれも固定残業代月45時間分、9万円～10万円が含まれます（試用期間中は月45時間分、一律月7万5000円が含まれます） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給し超過分は別途支給 ★早期キャリアアップも可能 ── 未経験から入社半年後に月収100万円超え＆7カ月目に係長へ昇格した実績も！年齢や経験関係なく頑張った分だけ評価される環境です。

ドクターキューブ株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

大阪府大阪市北区中之島2-3-18中之島フェスティバルタワー18F

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設立 2001年
従業員数 271名
平均年齢 32.5歳

求人情報全23件

【広島/未経験歓迎】病院予約システムの法人営業◆反響営業×個人ノルマなし×残業少/自社開発IT製品

業界シェア No.1（矢野経済研究所調査）の診療予約システム『ドクターキューブ』の導入提案営業をお任せします。『ドクターキューブ』は医療業界ですでに 20 年以上の堅固な実績を持っており、製品に関心を持ってくださったクリニックに伺う反響営業なので、飛び込みやアポの必要もありません。商談の最初からお客様が関心を持ってくださっており、製品紹介から商談成立につなげやすいのも大きな強みです。【具体的には】 ■お問合せをいただいた医療機関への訪問・ヒアリング ■顧客への製品紹介・デモンストレーションを含めた製品説明 ■顧客の課題解決に最適な運用プランの提案・策定 ■導入費用の見積もり作成など【当社/ドクターキューブについて】 ■医療機関向け診療予約システム「ドクターキューブ」の開発から保守まで一元で行っております。独創技術で予約システム第1号を1999年12月に世に出して以来、NTTデータなどから高評価を獲得し、常に業界をリード！ ■お客様は地域密着の個人クリニックが中心で、約 6000 件以上導入いただいており、規模や診療科、患者層は様々です。 ※スタッフの負担が軽くなった、効率的に診療できるようになり生産性が上がった、などの悦びの言葉をいただくことが多く、強固な信頼関係で結ばれています。 ■当社の市場シェアは 30％強で第一位ですが、全国で約 10 万件と言われる医院の中ではまだ微々たる数で、日本の医療の IT 化に向けて広大な開拓余地がある市場です。【期待すること】予約管理の効率化は、顧客である医療機関の経営戦略にも関わります。顧客がそれぞれ抱える課題・悩みを、自社製品でどのように解決できるのかを考えて、最適なプランをご提案してください。顧客から「診察に専念できるようになった」「診察までの待ち時間が短縮された」という声をいただけると、大きな喜びを感じられます。また、成長中の会社なので、業務の生産性向上・効率化の提案や、社内組織作りにも大いに関われます。【英国の経済紙フィナンシャルタイムズが発表した「アジア太平洋地域の急成長企業トップ 500 社」に4年連続当社がランクイン】 ※詳細は当社 HP に掲載。ぜひご訪問ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市中区銀山町3-1 ひろしまハイビル21 14F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 402万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～250,000円その他固定手当/月：20,000円～20,001円固定残業手当/月：30,000円～120,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 240,000円～390,001円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキル、前職給与を考慮します。 ■昇給：年1～2回 ■賞与：賞与6ヶ月（年2回：5月、12月）※業績により変動 ※支給実績：過去10年間の全正社員(入社後１年未満を除く)の平均支給実績は年間６ヵ月以上 ■年収モデル： 720万円／33歳・入社5年目 520万円／26歳・入社2年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島/未経験歓迎】テクニカルサポート◆自社開発の医療機関向けシステム/オフィスワーク/年休120日

【医療機関向け予約管理システム『ドクターキューブ』のテクニカルサポート】業界シェアN o .1 （矢野経済研究所調査の診療予約システム『ドクターキューブ』を導入いただいている医療機関からのお問合せに対してサポート及びヘルプデスク業務をお任せします。【具体的には】 ■顧客からの電話問い合わせによるシステムの操作説明 ■トラブルシューティング ■リモート操作による各種設定変更などのサポート ※開発・フィールドエンジニア・営業との連携も確立されており、何かあればすぐ相談できます。【担当顧客】全国の医療機関となります。地域密着の個人クリニックが中心で約 6000 件、規模や診療科、患者層は様々です。 ※スタッフの負担が軽くなった、効率的に診療できるようになり生産性が上がった、などの悦びの言葉をいただくことが多く、強固な信頼関係で結ばれています。当社の市場シェアは30 ％強で第一位ですが、全国で約 10 万件と言われる医院の中ではまだ微々たる数で、日本の医療のIT 化に向けて、広大な開拓余地がある市場です。【期待すること】当社では、顧客の期待を上回る対応と製品の質によって、感動を提供することをミッションとしています。医療現場であるユーザー様の声を開発、フィールドエンジニア、営業にフィードバックして、製品の質を日々上げていってください。また、成長中の会社なので、業務の生産性向上・効率化の提案や、社内組織作りにも大いに関われます。【英国の経済紙フィナンシャルタイムズが発表した「アジア太平洋地域の急成長企業トップ 500 社」に当社が4年連続ランクイン】 ※詳細は当社 HP に掲載 ■当社で働くメリット・魅力：（1）部門の垣根が低いのでコミュニケーションが取りやすい…職種に関係なく、スタッフ全員が全力でサポートするので色々なことにチャレンジしやすい環境です。（2）キャリアアップが可能…急成長を支えるため、人員をどんどん増やしており、管理職が不足している関係上、他社に比べて早く昇進できます。（3）今後も大きな伸びしろがある…医療領域の自社開発商品に携わるため、社会貢献性を肌で感じながら仕事ができます。当社プロダクトは、国内外からお問合せがあり、さらなる成長が見込まれます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市中区銀山町3-1 ひろしまハイビル21 14F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 402万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～250,000円その他固定手当/月：20,000円～20,001円固定残業手当/月：30,000円～120,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 240,000円～390,001円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキル、前職給与を考慮します。 ■昇給：年1～2回 ■賞与：賞与6ヶ月（年2回：5月、12月）※業績により変動 ※支給実績：過去10年間の全正社員(入社後１年未満を除く)の平均支給実績は年間６ヵ月以上 ■年収モデル： 616万円／30歳・入社5年目 489万円／24歳・入社3年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2001年
従業員数 239名
平均年齢 -

求人情報全25件

【広島市】学術（問い合わせ対応や文献検索）◇経験不問◎薬剤師資格歓迎◇土日祝休◇医療機器メーカー

【糖尿病検査のリーディングカンパニー／調剤薬局からの入社実績あり◎丁寧な研修があり、初めての企業勤務も安心／残業20h以内・年間休日122日】 ■職務内容：マーケティング本部　学術推進チームにて、学術をメインにお任せします。当社の学術スタッフは、薬庫管理も担っているため、月1回程度、管理薬剤師業務も対応いただきます。＜具体的な業務内容＞ ◎学術業務・顧客からの問い合わせ応対（営業員の施設同行、電話対応など）・社員への学術教育・文献検索、資料作成　等 ※資材の作成等については、別途専門のチームがあります。 ◎管理薬剤師業務・薬事監査：営業所ならびに倉庫での試薬の管理状況などを確認、報告書の作成（月1回以上）・薬事管理体制の整備・薬事管理の運営・帳簿の管理・薬事内部監査・当局への報告書類作成と報告・社員への薬事教育　等 ※管理薬剤師業務は、愛知、岐阜、三重が担当エリアとなり、外勤が発生します（宿泊出張はほぼありません）。 ※管理薬剤師となった場合は、営業所の薬事監査のために担当エリア外の近隣営業所へ出張する可能性があります（薬事監査は各営業所につき月1回程度）。＜取り扱い分野＞大型検査装置から小型検査装置まで、幅広い商品を取り扱っております。また、検査に使用する体外診断薬も取り扱っております。 ◎糖尿病検査分野 ◎尿検査分野 ◎遺伝子検査分野 ◎ポイントオブケア分野 ◎血糖自己測定分野 ※糖尿病検査装置の分野では国内トップクラスの地位を築いています。 ■入社後のフォロー体制：導入研修を1か月程度実施後、OJTにて営業員や学術員と同行して頂きます。資料作成や文献検索等、習熟度に合わせて業務をお任せしていきます。 ■福利厚生：・家族手当、住宅手当あり（支給条件あり）・借上住宅制度あり ■配属部署：マーケティング統括部　学術推進チーム ※学術部隊は、全国で37名（京都研究所、東京本社、全国各拠点）所属しております。 ※組織はフラットで、役職呼称は禁止。風通しの良い社風です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市南区比治山本町16-35 広島産業文化センター12F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：256,620円～330,000円＜月給＞ 256,620円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※管理薬剤師登録後、薬剤師手当を支給 ※キャリア・能力等を考慮の上、規程により決定します。　 ※上記想定年収は諸手当等を含みます。 ※地域限定職での登用の場合は上記より変動する場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ケイアイホールディングス

土地活用

岡山県岡山市北区中仙道2-33-1

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設立 2000年
従業員数 197名
平均年齢 -

求人情報全2件

【広島駅／未経験歓迎◎】マンスリー物件の開拓・インテリアコーディネート◆希望が通りやすい週休2日制
- NEW
～3年目で600万円のモデル年収有／月に1回の出張で全国に赴ける魅力も☆／自由度高くお休みも取得可能／コミュ力活かして営業＆家具や家電の配置等のコーディネート業務でアナタのセンスも活かせるお仕事～ ■業務内容：次のような業務を担当していただきます。先輩社員との同行営業等、実務を通じた教育によりお仕事を覚えていただきます◎サポート体制が整っている環境です。 ★営業業務の管理：マンスリーマンションを運営できる物件をリサーチし、所有者と交渉します。契約は取りやすいです。 ★インテリアコーディネート：家具や家電の配置、清掃業者の手配など、マンションの部屋をコーディネートします。 ★DX化推進：RPAや自動応答の導入を進め、業務の効率化を図ります。AI導入などの先進的な取り組みに関与します。 ■ミッション：現在37府県を担当しており、月に1回（約1週間）の出張がございます。各エリアの数字を確認しながら出張エリアを決め、裁量権を持って働くことができます。将来的には47都道府県に増やしていきたいと考えており、全国各地へ仕事を通じて訪問出来る醍醐味もあり◎ ＜出張時のお仕事内容＞・新規契約物件の訪問（設備・周辺環境の確認、室内撮影を1日3～5件程度）・既存物件の清掃不備確認、協力業者への訪問など滞在期間が約1週間なので、地域の名産物等をじっくり楽しめることも嬉しいメリットです☆ ■募集組織について：サブリースを中心とした新規事業開発部署で、グループで一番利益を上げている事業でもあります！「それいいね、やろう！」とアイデアを直ぐに実行できる風土があります。・組織構成：計8名（正社員：男性2名、女性1名／派遣社員：女性5名） ■事業の特徴：＜サブリース＞とは借り上げ事業をさし、オーナーの空き部屋を借上げ、部屋作りや家具を設置してマンスリーとして貸し出しています。当社では短期滞在から長期滞在までのウィークリーマンション、マンスリーマンションを提供しています。各種生活設備が充実しており、入居のためにわざわざ生活用品を用意する必要はありません。さらに、敷金・礼金・仲介手数料・保証金がすべて無料で、出張に、観光に、仮住まい等、様々なシーンで活用できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ AM事業部広島住所：広島県広島市東区矢賀新町1-1-31 ンチュリー世良1F 勤務地最寄駅：JR山陽本線／天神川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：178,000円～250,000円固定残業手当/月：55,000円～80,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 233,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ※組織づくり、生産性向上などによって年収は上がっていきます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ■モデル年収：600万円（30代、経験3年） ■資格手当：・役職手当1万円～・賃貸経営管理士資格保持者3万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島駅近】営業マネージャー◇マンスリー物件／組織立ち上げ／地場有力不動産

【広島拠点の立ち上げマネージャー募集！】営業を強化し、拡大フェーズを迎えている広島にて、組織作りやマネジメントで活躍しませんか？インテリアコーディネートにも携わり、キャリアアップを目指せる環境です。 ■採用背景：業務の効率化と組織の成長を目指し、営業MGR・リーダーポジションを募集します。現在、広島には1名が在籍しております。新しいものを取り入れながらトライ＆エラーを繰り返しながら、短時間で成果の出せる組織づくりをしたいと考えております。 ■ミッション：現在37府県を担当しており、月に1回（約1週間）の出張がございます。各エリアの数字を確認しながら、出張エリアを決め、裁量権を持って働くことができます。将来的には47都道府県に増やしていきたいと考えています。あなたの今までの経験を活かし、生産性をあげながら利益を生み出す組織づくりをしたいと考えております。 ■業務内容：次のような業務を担当していただきます。 ★営業業務の管理：マンスリーマンションを運営できる物件をリサーチし、所有者と交渉します。契約は取りやすいです。 ★インテリアコーディネート：家具や家電の配置、清掃業者の手配など、マンションの部屋をコーディネートします。 ★マネジメント：スタッフの業務管理、数値の把握、フロント対応など、組織全体の管理を行います。 ★DX化推進：RPAや自動応答の導入を進め、業務の効率化を図ります。AI導入などの先進的な取り組みに関与します。 ■AM事業部：サブリースを中心とした新規事業開発部署です。サブリースとは借り上げ事業をさし、オーナーの空き部屋を借上げ、部屋作りや家具を設置してマンスリーとして貸し出しています。また、同部署はグループで一番利益を上げている事業でもあります。「それいいね、やろう！」とアイデアを直ぐに実行できる風土があります。 ■特徴：短期滞在から長期滞在までのウィークリーマンション、マンスリーマンションを提供しています。各種生活設備が充実しており、入居のためにわざわざ生活用品を用意する必要はありません。さらに、敷金、礼金、仲介手数料、保証金がすべて無料です。気軽に利用できる安心の低価格、分かりやすい料金設定になっています。出張に、観光に、仮住まい等、様々なシーンで活用できます。

＜勤務地詳細＞広島駅前事務所住所：広島県広島市南区大須賀町13-5 田村ビル5F 勤務地最寄駅：広島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～300,000円固定残業手当/月：55,000円（固定残業時間52時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 310,000円～355,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ※組織づくり、生産性向上などによって年収は上がっていきます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ■モデル年収：600万円（30代、経験3年） ■資格手当：・役職手当1万円～・賃貸経営管理士資格保持者3万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

サンタクローススクールジャパン株式会社

公社・官公庁・学校・研究施設

広島県広島市西区井口明神1-15-11

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設立 1994年
従業員数 130名
平均年齢 -

求人情報全2件

【広島市】エリアマネージャー（保育園統括部長）／園長を横断でサポート◆年休111日／有給取得率96%

～年休111日・有給取得率95％／産育休取得率100％！働く柔軟性に魅力／子どもの生命を第一に考え、人間が持つ無限の可能性を引き出す保育等を展開～ ■業務概要：「混沌の時代を生き抜く子供たちを育てたい」という社長の展望や想いを一緒に体現していくため、またよりよい教育・保育環境にするため、園長を横断でサポートする部門長として、ご活躍いただきます。園の運営管理・施策の企画からスタッフフォローまでを広く担当。会社の理念や保育方針を浸透させ、より質の高いサービスを目指しています。 ■業務内容詳細： ◇保育園で勤務するスタッフとの面談、キャリア支援 ◇会社の事業運営方針や事業理念に基づいた園長フォロー、コーチング ◇退職率低減の為の施策企画・実行 ◇入園率の維持・向上の為の施策企画・実行 ◇各種セミナー・イベント実施 ◇行政との提携強化 ■配属先情報：社長直下（インターナショナルスクール1校、認定こども園4校の計5校を運営） ■魅力：プライベートも大切にできる環境！・年間休日111日・年次有給休暇：初年度10日間付与　└新卒の有給休暇消化率100％！（全体95％）・マイカー通勤可（駐車場あり）結婚・子育てを経ても長く続けられる！・産休育休制度（取得率100％！復帰実績あり）・育休復帰後の働き方の相談可 ■当社について：【夢と感動とありがとうと笑顔の創造】『リトルニュートン学園』は、子どもたちの笑顔と未来を創り出し、子どもの生命を第一に考え、人間が持つ無限の可能性を信じ、心の力、体の力、脳の力、仲間の力を育むための、創造的な保育をし、保護者の方の『ありがとう』が溢れる園にします。すべての子どもたちは無限の可能性を秘めている存在だと信じています。その可能性を引き出す手助けをしたい。夢にあふれた子どもに育ってほしい。そんな想いの1つ1つが子どもたちの未来を育てていくと確信しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本部住所：広島県広島市佐伯区海老山南1丁目8-37 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 465万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～450,000円＜月給＞ 250,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回（実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島市】保育士・幼稚園教諭◆年休111日・残業５ｈ／研修はすべて業務時間内／企業内保育所あり～

～年休111日・残業５ｈ・有給取得率95％／研修はすべて業務時間内／産育休取得率100％！働く柔軟性に魅力／子どもの生命を第一に考え、人間が持つ無限の可能性を引き出す保育等を展開～ ■業務内容： ”子ども達と職員両方が幸せに！”を大切にしています。「子どもは遊びで育つ」事をスローガンに、すべての活動を「楽しい」の「あそび」に転換して保育しています。保育士としての知識を学び、スキルアップ、キャリアアップできるよう援助しています。 ■魅力：プライベートも大切にできる環境！・年間休日111日・残業月平均5時間・年次有給休暇：初年度10日間付与　└新卒の有給休暇消化率100％！（全体95％）・マイカー通勤可（駐車場あり）充実の研修は全て業務時間内に！・新人向け研修・年2回全体研修・各幼児クラス・乳児クラスのミニ勉強会・週会議でのミニ研修（主任と園長先生主体で実施）・安心のキャリアパス（中堅研修・リーダー研修・管理者研修）　└1年目補助～2・3年目担任～4年目リーダー～5・6年目主任…と段階を踏んで無理なくキャリアアップが可能！結婚・子育てを経ても長く続けられる！・産休育休制度（取得率100％！復帰実績あり）・育休復帰後の働き方の相談可（フルタイム、時間固定勤務、パートとして時短勤務など）・企業内保育所あり（保育料無料！利用中の保育士在籍中）・住宅手当あり、賞与年3回（計4カ月分支給） ■当社について：【夢と感動とありがとうと笑顔の創造】『リトルニュートン学園』は、子どもたちの笑顔と未来を創り出し、子どもの生命を第一に考え、人間が持つ無限の可能性を信じ、心の力、体の力、脳の力、仲間の力を育むための、創造的な保育をし、保護者の方の『ありがとう』が溢れる園にします。すべての子どもたちは無限の可能性を秘めている存在だと信じています。その可能性を引き出す手助けをしたい。夢にあふれた子どもに育ってほしい。そんな想いの1つ1つが子どもたちの未来を育てていくと確信しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞リトルニュートン井口認定こども園住所：広島県広島市西区井口5-22-34 勤務地最寄駅：広電2号線（宮島線／修大協創中高前駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,687円～224,394円その他固定手当/月：4,600円固定残業手当/月：13,313円～22,606円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 193,600円～251,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月／1,000円～3,000円） ■賞与：年3回（8月・12月・3月）※規定あり ■その他固定手当：職務手当3,000円＋文具・研修手当600円＋処遇改善手当Ⅲ1,000円 ■年収例：・勤務3年目：想定年収例／約310万円・勤務6年目：想定年収例／約374万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社キクプランドゥー

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

広島県広島市安佐北区倉掛2-15-8

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設立 1998年
従業員数 26名
平均年齢 -

求人情報全1件

【広島市】日本酒醸造機器の製造◆3年連続2桁成長中◆基本土日祝休・転勤無

☆独自のビジネスモデルで3年期連続2桁成長中の勢いのある会社☆広島大手の【お多福醸造様】や全国でも有名な【賀茂鶴酒造様】【旭酒造様】等、全国各地に導入☆ ■業務内容：日本酒醸造機器（自社製品“バッチ式自動瓶燗・急冷システム　ヒートリード”等）の製造業務をお任せいたします。＼具体的には／・部材の穴あけ加工、カット、ステンレス溶接、機器の組み立て加工、電気部品組み立て加工等未経験の方でも、簡単な作業から始めてステップアップできるようフォローします。 ■就業環境：社員12名（うち女性２名/30～40代）・パート14名（20～80代）デザイン・広報担当も3名おり、ＳＮＳ活動やブランディングにも力を入れております。冷暖房、防音設備完備の快適な工場です｡【バッチ式自動瓶燗・急冷システム　ヒートリードとは】従来酒蔵杜氏の技術や経験をもとに行われていた日本酒の火入れ作業を、細やかな温度管理と対流コントロールによって思い通りに瓶燗火入れする事ができる機器です。※特許取得済生酒はフルーティーでおいしいですが、それは出来立てでフレッシュだから。日本酒醸造の過程で微生物等を殺菌する必要がありますが、火入れをすると美味しさの元となる成分が飛んでしまいます。ヒートリードは殺菌しながらも生酒と同様の美味しい成分を残せるため、美味しい日本酒がつくれます！ ■当社について： ◎得意、個性を見極めてお仕事をお任せパートさんも社員も平等に活躍しており、社内でスキルレベルアップを図っています（例：デザインが得意な60代男性・設備マニアの社長40歳・80代の旋盤職人さんなど） ◎全員中途入社。SNSや酒造会社の繋がりで全国各地から入社（例：群馬、岩手、香川等） ◎営業・マーケティング活動は自分達の手でオリジナルDM作成デザイナー3名で作成し年に数回1700社（酒造・ワイン・醤油メーカーや飲食店）に送付。お問い合わせを多数いただいています。 ◎世の中にないものを作り出す商品開発力とスピード一般的に機器完成後の仕様変更は難しいもの。同社はお客様からの要望を断らず出来る限り応えた結果、多くのお客様から支持されるようになりました。毎年個性的な新商品を10個程を生み出し、SNSでも話題。お客様のニーズに全て対応する強みを持っております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞八木スペース住所：広島県広島市安佐南区八木9丁目11-12 勤務地最寄駅：JR可部線線／上八木駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：広島県広島市安佐北区倉掛2-15-8 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～530万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～324,000円＜月給＞ 235,000円～324,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ◆モデル年収：係長：450～550万円　課長：530～700万円　部長：680～880万 ◆賞与：年2回+決算賞与 ◆昇給：3千円～1万円/月（前年）・その他手当有・賞与は会社業績連動のため、入社初年度から年収400万～支給ケースもあります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社富士学院

学習塾・予備校・専門学校

福岡県福岡市博多区博多駅南3-2-1

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設立 1995年
従業員数 200名
平均年齢 -

求人情報全1件

医学部予備校の校舎運営職員／教務・学務／賞与年3回／完休2日

【富士学院とは】 ★開校30年の医学部専門予備校全国10校舎を全て直に運営し、統一した教育方針と高品質なサービスを提供。安定した経営基盤のもと、安心して働ける環境を整備。 ★医学部合格だけでなく、「良医」を育むための教育を実践医師として活躍している卒院生や、医大生たちで構成された「富士OB会」などがあり、医学部合格後の人脈構築もサポート。 ★丁寧に寄り添い手厚く支援各科目の講師と担任講師、担当職員と校舎長がチームを組んで、一人ひとりの生徒をきめ細やかにサポート。少人数制で丁寧に寄り添う支援体制が整っており、生徒の成長を一緒に見守ることができます。 ◎今回の募集では、校舎運営職員として「教務」もしくは「学務」を担当いただきます。※講師業務なし＜教務／校舎運営＞ ■学習管理業務・入学時の生徒状況把握（学習進度、生活課題、性格面等）・学習計画立案と運営（時間割作成、講師手配と日程調整等）・モチベーション管理（メンタルサポート、生活面の指導等）・各種試験の準備と実施・学習進捗の確認と受験支援（面談、面接指導、チーム会議運営、出願支援等） ■講師マネジメント・指導依頼、授業報告管理、指導料管理等 ■保護者連携・学習進捗状況の報告、三者面談運営、受験校提案等 ■施設管理・生徒の寮管理、教室管理、校舎備品管理、食堂連携等 ■学院行事運営・セミナー運営、イベント運営、OB会運営等＜学務／生徒募集＞ ■DM、Web、チラシなどへの電話、メール等での各種問合せ対応 ■校舎での入学面談 ■セミナー開催企画・大学別の入試説明会や対策セミナー・高校での校内セミナー等 ■DM、チラシ内容の企画 ■主要進学校への訪問（セミナー開催提案含む） ■顧客情報収集管理【入社後は…】ご経験に応じ、できることから徐々にさまざまな業務をお任せしていきます。【キャリアパス】ご自身の能力や適性により「校舎長」や「エリア責任者」へのキャリアパスもあります。担当校やエリアの運営責任者として、各部門の職員、講師の統括・管理・マネジメントを行っていただきます。

【東京・神奈川・名古屋・京都・大阪・岡山・広島・福岡・鹿児島】 ※配属先はご希望を考慮します（本人の同意がない限り転勤はありません） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給25万円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月35,000円～50,000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※月給は、経験・能力・スキル・前職給与を最大限に考慮し決定いたします。

株式会社テクノスマイル

人材派遣

福岡県宮若市竹原236

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設立 2000年
従業員数 1,922名
平均年齢 -

求人情報全8件

最先端メーカーの技術サポート／未経験歓迎／20代活躍／土日休

＼「自動車・半導体」最先端の世界へ挑む／どちらの分野も、日常生活を支える重要な技術。未経験でも安心して挑戦できるよう、まずは基礎から丁寧にサポート。適性や希望に合わせて、あなたらしいスタートを切れます。【自動車分野での主な業務】 ◆工場設備や機械のメンテナンス ◆製造ラインの改善や生産技術サポート ◆設備仕様の調整や改善のサポート ◆外装部品の設計補助　など ⇒車づくりの裏を支える、やりがいのあるポジション。 ※難易度は段階に合わせて調整されます【半導体分野での主な業務】 ◆製造装置の定期メンテナンス、点検 ◆新しい装置の導入・立ち上げサポート ◆搬送レイアウトの簡単な調整補助 ◆電気・制御に関わる設計サポート　など ⇒最初はカンタンな点検からスタート。　モノが形になるまでの流れをすべて見届けられる仕事です。 ※「最先端の技術に触れられる」と人気の領域です♪ ▼ 安心して挑戦できる理由 ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎まずはカンタンな点検・チェックから ◎できることを少しずつ積み重ねていくスタイル ◎「コツコツ続けられる人」が一番伸びる環境 ◎スキルがそのまま手に職になる成長ルート ▼ 配属は「一方的に決めない」スタイル ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①希望・適性をヒアリング　　▼ ②クライアントとの打ち合わせを実施　　▼ ③あなたが納得したうえで配属が決まるだからこそ、入社3年の社員定着率は95％！「無理のないスタート」「挑戦しやすい環境」が整っています。＼入社後の流れ／ ★STEP1：配属できることからスタート。いきなり専門性MAXの仕事は任せません。 ★STEP2：OJT研修先輩がマンツーマンでサポート。 LINE WORKSで常に相談できるので心細さゼロ。

【U・Iターン歓迎／社員寮・引越費用全額負担】 ★配属先は希望を考慮します★ 【東北～九州までのクライアント先への常駐となります。＜東北＞岩手県・宮城県・山形県＜関東＞栃木県・埼玉県・東京都・神奈川県＜中部＞愛知県・新潟県・富山県・山梨県・岐阜県・三重県＜近畿＞大阪府・兵庫県・京都府＜中国＞広島県＜九州＞福岡県・長崎県・熊本県・大分県・鹿児島県 ※上記以外の勤務地もございます ※ご希望を考慮の上、勤務地を決定 ※勤務地により車通勤OK／駐車場完備 ※引越費用＆寮費も会社負担 ※希望の勤務地で新生活をスタートしたい方も大歓迎！ ※受動喫煙対策あり

月給20万2000円～57万円＋賞与年2回＜未経験者＞月給20万2000円～25万円＜経験者＞月給25万円～57万円＜第二新卒＞月給22万円～30万円 ※経験・年齢・能力・前職給与等を考慮し決定 ※残業代は1分単位で支給 ※第二新卒は工学部卒業3年以内の方を対象

株式会社ワールドコンストラクション

サブコン

東京都港区東新橋2丁目14-1 NBFコモディオ汐留4F【東京本社】

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設立 1999年
従業員数 54,931名
平均年齢 29.0歳

求人情報全2件

プロジェクト管理事務／完週休２日（土日祝）／月収30万円以上

最初は先輩と一緒にスタートするから安心です！ ■建物の写真撮影・管理 ■書類の整理・作成・ファイリング ■スケジュール管理 ■スタッフの総務・労務管理 ■協力会社との打ち合わせ　など【入社後は…】 ■未経験でも安心の研修を実施建設業界の説明や写真の撮り方、専門ソフトの使い方、ビジネスマナーまでしっかりと学ぶことができます！パソコンが不慣れな方には、PCスキル研修を行いますのでご安心ください。【配属後は…】 ■心強いフォロー体制あり３ヵ月に１回のフォローアップ研修や、相談窓口も多数ご用意！不安を抱え込まなくていいよう、気軽に相談できる環境が整っています◎ 【あの名所もわたしたちのシゴト！】「渋谷スクランブルスクエア」「虎ノ門ヒルズ」「あべのハルカス」「新国立競技場」など、誰もが知っている名所となるようなプロジェクトに関わることもあります！【多彩なキャリアパス】 ●国家資格取得で給与・年収UP ●施工管理へステップアップ ●経験を活かして施工図・設計職へジョブチェンジ ●配属先企業への転籍 ●サポートスタッフへのキャリアチェンジ

＜全国の建設プロジェクト先＞ ※転居を伴う転勤なし ※配属先は希望を最大限考慮 ※I・Uターン支援・寮あり ※案件によりマイカー通勤OK ／直行直帰OK ▼北海道・東北エリア北海道、青森県、秋田県、宮城県、岩手県、山形県、福島県 ▼関東・北関東エリア東京都、神奈川県、埼玉県、茨城県、千葉県、群馬県、栃木県 ▼東海・北陸エリア新潟県、長野県、山梨県、静岡県、愛知県、岐阜県、富山県、福井県、石川県 ▼関西エリア大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県、三重県、奈良県、和歌山県中四国エリア鳥取県、島根県、山口県、広島県、岡山県、高知県、愛媛県、香川県、徳島県 ▼九州エリア福岡県、大分県、佐賀県、熊本県、長崎県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

【関東エリア】月給300,840円以上＋各種手当【関西・中部エリア】月給280,430円以上＋各種手当【九州エリア】月給242,830円以上＋各種手当【北海道・東北エリア】月給250,340円以上＋各種手当 ※年齢・経験・能力などを考慮の上、優遇します。 ※固定残業代（10時間分）を含む。超過分は全額支給関東／20,840円以上関西・中部／19,430円以上九州／16,830円以上北海道・東北／17,340円以上 ※試用期間3ヶ月、給与待遇に変動なし。＜98％以上の社員が年収アップ！＞ ★年収UP成功例￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■Fさん（前職：製造業／25歳／入社3年目）年収276万円→500万円へ前職：月収23万円現在：月収41万円 ■Hさん（前職：小売業／24歳／入社1年目）年収260万円→360万円前職：月収20万円現在：月収30万円
プロジェクト図面・事務サポート／完週休2・土日祝

BPO事業部にて、建設プロジェクトを支える【施工補助事務】・【現場対応業務】・【図面業務】を担当していただきます。 ※案件規模や状況に応じて、チーム間の移動が発生する場合もあります。 ■施工補助事務工事が円滑に進むよう、事務業務中心にサポートを行います。・工事に関する各種資料の作成・整理・書類のチェック、ファイリング・関係部署・協力会社とのやり取り　など ※状況に応じて現場対応も発生します。 ■現場対応業務現場でしか実施できない業務を依頼内容に応じて対応します。・工事写真の撮影・整理・検査・点検対応　など ■図面業務設計・施工に関わる図面を、CAD／BIMを用いて作成・修正します。・業務依頼資料のCAD化・BIM化・設計図・施工図の修正・作成・図面データの管理・整理　など【入社後は…】未経験からでも安心！リモート研修からスタート！建設業界の基礎知識や業務の流れ、使用するツールについて、丁寧にレクチャーします。 CADは実務未経験でも、操作経験があれば問題ありません。 ※図面チームは初回研修時に約1週間の東京出張が1～2回程度ございます。【配属後は…】チーム制での業務・フォロー体制！ BPO事業部は、2022年10月に立ち上がった新しい部署。 OJTやコミュニケーションツールを整えているので、相談・情報共有がしやすい環境でご就業いただけます。【キャリアアップは…】作業メンバー → リーダー候補 → プロジェクトリーダーと、経験やスキルに応じて、段階的なステップアップが可能です。

■本社／東京都港区東新橋2丁目14-1　NBFコモディオ汐留2階 ■中部支店／愛知県名古屋市中村区名駅3-25-9　堀内ビルディング9階 ■関西支店／大阪府大阪市西区北堀江2-2-18 ワールドホールディングス北堀江5階　 ※状況に応じて現場へ直行直帰、または在宅勤務・リモートワークあり＜当社の管轄エリア＞ ▼北海道・東北エリア北海道、青森県、秋田県、宮城県、岩手県、山形県、福島県 ▼関東・北関東エリア東京都、神奈川県、埼玉県、茨城県、千葉県、群馬県、栃木県 ▼東海・北陸エリア新潟県、長野県、山梨県、静岡県、愛知県、岐阜県、富山県、福井県、石川県 ▼関西エリア大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県、三重県、奈良県、和歌山県 ▼中四国エリア鳥取県、島根県、山口県、広島県、岡山県、高知県、愛媛県、香川県、徳島県 ▼九州エリア福岡県、大分県、佐賀県、熊本県、長崎県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

①プロジェクトリーダー　月給35万円以上＋各種手当 ②リーダー候補　月給30万円以上＋各種手当 ③作業メンバー　月給25万円以上＋各種手当 ※年齢・経験・能力などを考慮の上、優遇します ※試用期間3ヶ月、給与待遇に変動なし ※固定残業代（20時間分）含む。超過分は全額支給。 ①プロジェクトリーダー　月45,400円以上 ②リーダー候補　月39,000円以上 ③作業メンバー　月32,460円以上＜98％以上の社員が年収アップ！＞ ★年収UP成功例￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■Fさん（前職：製造業／25歳／入社3年目）年収276万円→500万円へ前職：月収23万円現在：月収41万円 ■Hさん（前職：小売業／24歳／入社1年目）年収260万円→360万円前職：月収20万円現在：月収30万円

野村不動産ソリューションズ株式会社

不動産仲介

東京都新宿区西新宿1-26-2新宿野村ビル26F

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設立 2000年
従業員数 2,036名
平均年齢 36.0歳

求人情報全18件

【広島】法人営業（ホールセール）／年休124日・土日祝休・残業月30ｈ／ホワイト500認定

～健康経営優良企業2025ホワイト500認定企業（7年連続）／年休124日・土日祝休・残業月30h・PC20時シャットダウン・在宅勤務一部導入・有給は1時間単位で取得可／スキルアップやキャリア開発制度充実～ ■業務詳細：（1）不動産の売買企業不動産の売買において20年以上の実績と、全国対応の総合力を持ちます。一社ごとのニーズに対応したオーダーメードソリューションと営業窓口を一本化させたワンストップサービスを展開しています。（2）信託受益権の売買サポート金融商品取引法等の法令に則ったコンプライアンス体制と数多くの取引実績に基づく多彩な情報網をもとに、迅速・確実なサービスを提供します。（3）不動産の有効活用・不動産鑑定遊休地の有効活用は企業不動産の大切なテーマです。開発にあたりマーケットニーズをしっかりと調査し、事業企画のご提案から設計・施工会社の選定、テナント募集活動までサポートいたします。（4）不動産開発（建替・等価交換）建替え後の建物プランに関する検討はもちろん、仮移転先の確保、移転スケジュール等、多くの検討事項があります。グループ総合力を活かし、建替という多角的な事業をトータルにサポートいたします。（5）管理委託不動産価値の維持・向上のためには、適切な不動産管理が不可欠です。グループ会社と提携しながら顧客の物件運営管理　及び　建物管理に貢献いたします。 <顧客について> 本部署では大企業を担当しています。認知度の高いクライアントをチーム単位でソリューション提供を行います。 ■働き方：健康経営優良企業2025ホワイト500認定企業（7年連続ランクイン）されるなど長期就業できる環境づくりに取り組んでいます。・年休124日・土日祝休・残業月30時間程度・PC20時シャットダウン・リモートワークの一部導入・6種類の休暇メニューで、有給休暇の取得促進・有給は1時間単位からの取得可能 ■スキルアップやキャリア開発の様々な制度あり：キャリア開発やスキルアップ、能力開発に向けての支援を充実させています。・人事部主催の研修・野村不動産グループ合同研修・能力開発支援業務において推奨される資格の取得に際しての費用を会社が支援し、専門知識の習得を奨励変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市中区立町2番23号野村不動産広島ビル9階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～600,000円＜月給＞ 260,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給 ■賞与：年2回 ■モデル年収：38歳　課長　入社10年　900万円～ ※基幹職採用の場合は職責手当が支給となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社らしんばん

専門店・その他小売

東京都豊島区東池袋1丁目20－2　池袋ホワイトハウスビル5階（池袋本部）

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設立 2001年
従業員数 800名
平均年齢 35.0歳

求人情報全4件

アニメショップの店舗スタッフ／残業月5h未満／月9日休以上

【MISSION1】接客販売難易度：★★☆☆☆ 経験値：★★★☆☆ レジ打ちや商品のご案内は、商品知識が学べて経験値アップも狙える大切な業務です。品出しや清掃・梱包作業・値札シール貼りなども行いながら、多くの商品に触れていきましょう！＞＞POINT！スキルアップすれば、接客でお客さまの傾向を掴み、売場づくりに反映させる…という応用技も使えます！【MISSION2】アイテムの買取・販売価格の設定難易度：★★★☆☆ 経験値：★★★★★ 接客の応用として買取の受付もお任せします。お品物をお預かりし、買取価格を査定したあと、買取時の注意事項や価格の説明などを行います。アイテムの作品名や種類（コミックやフィギュアなど）を検索すれば、他店舗の価格もまとめてわかるデータベースを完備。知らないジャンルがあっても問題ありません！＞＞POINT！価値を理解した“攻めの買取”もこの仕事の醍醐味。「この作品は良く売れるから、少し高めでもいいかも…」そう思ったら、いつでも相談できます！【MISSION3】売場づくり難易度：★★★★☆ 経験値：★★★★★ お客さま目線で陳列やレイアウトを考えていきましょう。難易度は少し高めですが、売場づくりのマニュアルも整っているのでご安心ください♪ ＞＞POINT！自分の推しを目立つところに配置！…したい気持ちを抑え、トレンドや店舗によって変化する客層を考慮するのがポイント。狙いが当たった時の達成感は格別です！【NEXT MISSION…】ゆくゆくは、スタッフのシフト管理や教育指導・相談業務などもお任せしていきます。スキルや実績に応じて、店長やマネージャーにキャリアアップ！未経験スタートでも、段階を踏んで成長できます♪

★全国募集★新規店舗も続々OPEN！【北海道・東北】北海道：札幌、旭川宮城：仙台、利府福島：郡山【関東】東京：秋葉原、池袋、新宿、渋谷、中野、お台場、町田、立川茨城：水戸栃木：宇都宮群馬：高崎、伊勢崎埼玉：久喜、川越、大宮、所沢千葉：柏、習志野、千葉市中央区神奈川：横浜、海老名【甲信越・北陸・東海】新潟：新潟市中央区山梨：中巨摩郡昭和町長野：長野市南千歳町富山：高岡石川：金沢静岡：浜松愛知：豊橋、名古屋、日進市赤池町【近畿】京都：京都市東山区・南区・中京区大阪：日本橋、梅田、天王寺兵庫：神戸、姫路【中国】岡山：岡山市北区、倉敷広島：広島市中区徳島：徳島市南末広町愛媛：松山【九州】福岡：博多、小倉、筑紫野佐賀：佐賀市巨勢町熊本：熊本市中央区勤務地詳細は下記「勤務地一覧」、またはHPをご確認ください→https://www.lashinbang.com/store/ ※受動喫煙対策：あり（全店館内禁煙）

【正社員の場合】月給20万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して加給・優遇あり ※店舗責任者昇格後は別途手当を支給【契約社員の場合】月給18万7000円～20万円＋各種手当 ※賞与なし

株式会社アジェンテ

人材紹介・職業紹介

東京都千代田区神田神保町3-19ダイナミック・アート九段下ビル5F

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設立 2001年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全1件

【フルリモート】人材紹介コンサル※子育て世代・40代、50代活躍中！／粗利の6～8割インセンティブ

【業界経験者歓迎！／フルリモート・みなしの環境で仕事も家庭も両立したい方へ／実力重視のインセンティブで高報酬が狙えます！／新体制のコンサルタント募集／裁量・自由度の大きい働き方◎】＼こんな方におすすめです！／・家庭を大事にしつつバリバリ働きたい方・起業に興味がある方・フリーランスをしてきたが、今後チームで仕事がしたい方・売り上げや組織を作っていくこと、事業を立ち上げることに興味がある方 ▼おすすめポイント・会社の看板をもって、個のスキルを活かした裁量ある仕事ができます！・会社内で売上や組織を一から作ることに携われるため、リスクが少なく裁量の大きい仕事に挑戦できます。・ご自身のスケジュールに合わせフルリモート勤務も可能です！ ■募集背景：当社は新たな体制を構築するため、即戦力となる人材紹介コンサルタントを募集します。現在、当社内には業界ごとの専門チームが存在し、それぞれの分野で支援を行っていますが、今回は異なるアプローチでの組織作りに挑戦することにしました。具体的には、得意業界を問わず、即戦力のコンサルタント同士がチームを組み、それぞれの強みを活かしながら売上や組織をゼロから構築していくことを目指しています。インセンティブの比率を通常よりも高く設定し、裁量を持って自由度の高い働き方ができるコンサルタントチームを構想しています。 ■職務内容：・求人企業への営業活動（新規／既存）：採用を考えている企業へ訪問またはオンラインツールで求人ニーズについてヒアリングを行います。・求職者へのキャリアカウンセリング業務：業界動向を踏まえながら、長期的なキャリアを見据えたキャリアアドバイスを行います。 ■組織構成：今回募集するコンサルタントの方には、独立したコンサルタントとして入社いただき、将来的に2～3名のチームを形成することを目指しております。 ■当社について： ”エージェントにしか生み出せない付加価値とは何か”その問いに真正面から向き合い続けてきた会社で、人材紹介事業、メディアプロデュース事業を中心に展開しております。人材紹介事業は「IT・メカトロニクス」「ゲーム・クリエイティブ」「プラントエンジニアリング」などの領域に強みを持っております。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田神保町3-19 ダイナミック・アート九段下ビル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／神保町／九段下駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：186,080円＜月給＞ 186,080円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与について・基本給＋インセンティブを月給として支給・クオーターの粗利に応じて約6割から8割をインセンティブとし、インセンティブ額を次クオーターに3等分し毎月支給。・成果によって、上限金額以上の報酬も可能な賃金制度です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ビューローベリタスジャパン株式会社

その他専門コンサルティング

神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2みなとみらいグランドセントラルタワー11F

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設立 2002年
従業員数 781名
平均年齢 -

求人情報全20件

【航空宇宙産業品質マネジメントシステム規格の審査員】世界トップクラス認証機関／直行直帰可
- NEW
～完全週休2日制・在宅勤務可◎年休125日で働きやすい環境／検査・認証の世界的機関／140ヶ国展開・180年の歴史あり！～ ■業務内容建築物等に関わる適合性評価・監査を行う当社にて、「AS/EN/JISQ9100 審査員（全国）」としての業務をお任せします。航空宇宙産業でご経験を積まれた方は、ご活躍いただけるお仕事です！《具体的な仕事内容》・AS/EN/JISQ9100（航空宇宙産業品質マネジメントシステム規格）の審査業務《就業環境など》・基本、自宅から審査地への直行直帰になります。（所属は、横浜本社となります）・社員として審査業務以外の役割を持つ場合など、所定の期間事務所出勤となる場合がございます ■働く環境 ◎基本的には土日祝休みとなり、長期就業も叶いやすい環境です ◎女性活躍推進への取り組みを行っており、管理職に占める女性割合を、2025年までに30%とすることを目指して各施策を実施 ◎入社時オリエンテーションや基礎研修、OJTなど丁寧に社員一人ひとりの成長をさまざまな面から支援 ◎「資格取得奨励制度」もあり、会社が資格取得に要する費用負担ならびに受験をしやすい体制 ◎オンラインツールを使用した全社イベント、部門を越えた研修、また有志によるゴルフコンペやクラブ活動等、社員同士の交流機会は多くあります ■特徴・魅力 ◇社会に対して「品質」・「安心・安全」・「信頼」等を提供しています。 ◇各種認証に関わるスペシャリストとして専門性を習得し、社会・顧客に対して価値提供できる環境です。 ■同社について世界トップクラスの第三者検査・認証機関として全世界で事業を展開しています。認証業界とは「公平」・「公正」を是とし、各種規定・ルールに従って審判（アンパイア）する公平性が高い事業内容となり、高品質且つ信頼性の高いサービスの提供により、総顧客数は全世界で40万社以上となります。《同社のサービス》・HP：https://www.buil-repo.com/ 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞全国住所：フルリモート可能受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～500,000円＜月給＞ 400,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験・能力・前給与等考慮の上、面接にて決定 ■賞与：年2回 ■手当：資格手当　等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島｜駅徒歩1分】建築確認検査員◆転勤無し／年休125日／世界1600拠点以上あり／再雇用有

～建築基準適合判定資格をお持ちで長く安定して働きたい方へ！転勤無×完全週休2日制／土日祝休み／日本の建物づくりを支える～ ■業務内容建築物、建築設備及び工作物の「建築確認検査」を行っていただきます。建築基準法に基づいた、実際の建物が確認済証通りに施工されているかの現地確認によって、安心安全な建物づくりを支える重要な役割です。【具体的には】 ● 中間検査 ● 完了検査 ● 仮使用検査【業務の進め方】 ● 1日4件前後の現場対応を目安に、あらかじめ決まったスケジュールで検査を実施いただきます。(突発対応は基本ございません！) ● 移動は公共交通機関が基本のため、業務内での運転はございません。 ● 案件、運用により現場への直行が可能です。 ● 中国・四国地方を基本に、全国エリアを担当いただきます。 ■研修制度 ◎1ヶ月の研修期間(座学＋オンライン)で基礎から学べるため、検査未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ◎研修期間後も上司や先輩社員がOJTで丁寧にフォローし、早期に独り立ちできるようサポートします。 ■働く環境 ◎土日祝休み、年間休日125日、長期就業も叶いやすい環境 ◎女性活躍推進への取り組みを行っており、管理職に占める女性割合を、2025年までに30%とすることを目指して各施策を実施 ◎入社時オリエンテーションや基礎研修、OJTなど丁寧に社員一人ひとりの成長をさまざまな面から支援 ◎「資格取得奨励制度」もあり、会社が資格取得に要する費用負担ならびに受験をしやすい体制 ■同社について世界トップクラスの第三者検査・認証機関として全世界で事業を展開しています。認証業界とは「公平」・「公正」を是とし、各種規定・ルールに従って審判（アンパイア）する公平性が高い事業内容となり、高品質且つ信頼性の高いサービスの提供により、総顧客数は全世界で40万社以上となります。《同社のサービス》・HP：https://www.buil-repo.com/ ■同社の特徴・魅力 ◇社会に対して「品質」・「安心・安全」・「信頼」等を提供 ◇各種認証に関わるスペシャリストとして専門性を習得し、社会・顧客に対して価値提供できる環境変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島事務所住所：広島県広島市中区胡町4-21 朝日生命広島胡町ビル2F 勤務地最寄駅：広島電鉄本線／胡町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～550,000円＜月給＞ 250,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験・能力・前給与等考慮の上、面接にて決定 ■賞与：年2回 ■手当：資格手当　等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

山陽イシダ株式会社

計測機器・光学機器・精密機器・分析機器（商社）

岡山県岡山市北区津高325-1

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設立 2002年
従業員数 68名
平均年齢 40.5歳

求人情報全12件

【広島】省力化の提案営業《食品・物流業界向け》◆計量包装機・システム等/「ISHIDA」グループ

★国内シェア圧倒的トップである株式会社イシダの地元密着型販売会社での営業担当の募集です★ ■業務内容：顧客先である食品スーパーや食品工場で使用される機器（自動化および省力化システムや検査機器）の営業を担当頂きます。量販店・各種小売店の本部や店舗（現場）を中心に提案を行い、既存顧客の深耕営業・新規顧客の開拓営業を行っていただきます。新規強化分野（物流・FA市場）などへの販路拡大も積極的に活動をしています。 ■主な業務内容：イシダの製品だけでなく他社の製品もご提案することができるため、お客様が気づいていない課題解決ができる点が非常に魅力的です。製品の幅は広いものの株式会社イシダや協業会社の支援もあるので、安心です。担当エリアは岡山県内全域及び福山エリアとなりますが、社外での営業活動が多いです。一日の大半は外出していますが、外出先でも業務ができるOA機器環境や車両としていますので、効率よく業務を遂行できます。 ■入社後の流れ／研修体制について：・入社後は配属前研修及び、現場OJTがあるなど、しっかりと教育体制が整っています。　大きな仕組みの勉強やイシダでの研修を経て確実にステップアップをすることができます。・現場では先輩社員に同行し、商談の進め方・提案方法等を直接学べます。・その他、外部派遣研修、営業研修、通信教育補助なども充実しています。 ※入社後のキャリアパスには等級制度を導入し、導入し、等級ごとに必要な知識・能力・素養を明示。資格認定制度も活用し、社員が着実に自分の目指すキャリアに近づけるよう、成長を後押ししています。 ■組織構成：広島営業所では5名の社員が営業担当として業務を行っています。中途メンバーも多数活躍中です。 ■同社の特徴・魅力：創業130年以上、世界100カ国以上に事業展開する「ISHIDA」グループ。当社はより地域に密着した活動を行うため、2002年、中国地方・兵庫地区を中心とした顧客に向け、イシダ100％出資の販売会社として別法人となりました。当社の流通・産機システムには、国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市安佐南区緑井3丁目22-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：174,000円～245,000円固定残業手当/月：26,000円～39,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 200,000円～284,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮しながら決定します。 ■昇給・昇格：年1回 ■賞与：年3回 ※直近実績5.2ケ月 ※初年度の賞与は寸志程度での支給となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島】サービスエンジニア ◆食のインフラを支える修理/未経験可/年休120日

◇◆日本初の民間ハカリメーカー『株式会社イシダ』の機器を中心とした修理/保守スタッフの募集◆◇ ■業務内容：食品スーパーや食品工場で使用される機器（自動化および省力化システムや検査機器）の納品から安定稼働するまでの技術サポートを担当していただきます。稼働後のメンテナンスや定期点検の業務もあります。 ■主な業務内容： ◇納品：機器設置や操作説明を実施します。業務に慣れてきたら、保守契約についての商談も担当いただきます。 ◇修理：取引先に納品している機械の修理を行います。表示されているエラーコードなどを参考に、修理箇所の特定・部品交換などを通して通常使用できるようにします。また、業務中は作業着着用で、工具などを使用することもあります。製品規模によって1名で対応するものもあれば、5名程で対応することもあります。同社は大変多様な製品を扱っており、社内でも研修や資格試験サポートもあるので、エンジニアリング経験を身に付けるのに良い環境です。 ■働き方（土日出勤）について：緊急対応に備え、交代で土・日・祝日の休日出勤があり、平日に振替休日を取得します。チームでシフトを決める為、土日に連休を取るなどももちろん可能で、お子さんの学校行事、家族旅行等、プライベートの時間は十分作り出す事が可能です。 ■教育体制： ◇入社後は座学及び現場OJTで教育を行います。イシダグループ全体での研修が2週間程度あり、技術知識が少ない方でも安心です。 ◇現場では先輩社員に同行し、機器導入等を通して製品や設備部品についての知識を学んでいきます。技術認定試験も社内で設けている為、自分が基準値に達しているのかを確認した上で現場に出ることができます。 ■組織構成：広島営業所では5名の社員がサービスエンジニアとして業務を行っています。 ■同社の特徴・魅力：イシダといえば「はかりのイシダ」と言われるほどの老舗企業であり、日本だけでなく、海外展開でも成功を納めています。特にアメリカやEU等の先進国で高い伸びを見せています。同社の流通・産機システムには国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市安佐南区緑井3丁目22-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：174,000円～245,000円固定残業手当/月：26,000円～39,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 200,000円～284,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮しながら決定します。 ■昇給・昇格：年1回 ■賞与：年3回（7月・12月・3月） ※直近実績5.2ケ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アントワークス

ファーストフード関連

東京都杉並区高円寺南4-21-7

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設立 1989年
従業員数 270名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

【全国】店長候補◆毎年10店舗以上OPEN／最短5ヶ月で店長・2年でMG昇格可／店長平均年収450万

【勤務地は希望を考慮の上決定／無理な異動もありません！業界内でもトップクラスにチャンス＆将来性を秘めた飲食企業／第二期創業メンバー募集／イメージを覆す働き方ができる好環境／店長平均年収450万】 ■職務概要：店長・店長候補ポジション業務をお任せいたします。調理、接客、スタッフ管理（アルバイト・社員教育）、数値（売上/コスト）業務など ■職務詳細：まずは基本的な接客や調理を身に付けていただきます。その後、オープン・クローズ業務を習得後、副店長に昇格！昇格後はQSC管理を中心にアルバイト教育、シフト作成、売上管理など､店舗マネジメントにも関わっていただきます｡ ※経験や実績を以って店長昇格となり､店舗運営全般をお任せします。 ■配属店舗：当社で運営している各種飲食ブランドの店舗に配属となります。 ※お住いやご希望を考慮して決定しており、エリアやブランドなどご納得いただける様に事前説明をした上での配属となりますのでご安心ください！ ※無理な異動などもございません。 ■働き方の魅力： ≪プライベートを大切に働ける休暇制度≫ ・月の公休9日間を含め、各種長期休暇も充実しています。 ≪実力や意欲が最大限優遇される給与制度≫ ・年2回の昇給制度があります。 ※営業部全体を通して評価が決定する為、評価制度で不平等を感じるはありません。・年2回の賞与制度を始め各種諸手当が充実しています。・役職に応じて給与ベースも上がっていきます。 ≪将来性抜群≫ ・直近3年で30店舗以上の出店を果たしており、今後も着実な展開を計画中です。 ■キャリアパス：店舗社員の4割が20代という実績を持つ当社では、若いうちから着実にキャリアアップして行ける制度・環境が揃っています。安心して働ける万全のサポート体制が整っているから、将来を見据える若手が輝ける好環境！ ※これまでエリアマネージャーは最年少で27歳、店長は22歳と若手をどんどん抜擢しています。 ■当社について：「旨いものを腹いっぱい食べて頑張ってほしい」「本格ステーキをカジュアル＆リーズナブルに」など、それぞれのブランド理念を掲げ、気が付くと食べたくなっている。そんな病みつきになるクオリティを提供する飲食ブランドを現状214店舗展開中の飲食企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞【伝説のすた丼屋】住所：北海道/宮城/栃木/茨城/東京/神奈川/千葉/埼玉/山梨/静岡/愛知/大阪/滋賀/福岡受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞【Denver Premium】住所：北海道/東京/千葉/神奈川/埼玉/茨城/群馬/静岡/愛知/大阪/兵庫/滋賀/熊本/福岡受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞【き久好】住所：北海道/福島/長野/東京/神奈川/埼玉/山梨/愛知/広島受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 337万円～524万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円～317,000円固定残業手当/月：37,200円～57,500円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 241,200円～374,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与を考慮の上決定いたします。 ※年収は月給、諸手当、賞与（年2回）を想定したものになります。 ■昇給：年2回（6月、12月） ■賞与・年2回（6月、12月／昨年度実績2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

呉伸工業株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

広島県呉市吉浦新町2-2-17

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設立 1974年
従業員数 27名
平均年齢 48.0歳

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★未経験歓迎★プラント用鉄鋼製缶品の塗装・溶接【広島県/呉市】/年休111日×残業20～30H

◇昭和49年創立／転勤無し／資格取得支援制度あり／大手プラントメーカーへの納入実績多数があり安定した経営基盤◇ 消音装置や圧力容器などの金属製造物を手掛ける老舗企業である当社にて、塗装・溶接スタッフを募集します。 ■業務内容：プラント用鉄鋼製缶品の塗装や塗装・出荷準備、溶接作業をお任せします。＜具体的には＞ ◎プラント用鉄鋼製缶品の塗装 ◎塗装準備（マスキングを含む）および塗装、出荷準備 ◎溶接作業など ※先輩社員によるOJTを通じて、着実にスキルを磨ける環境です。 ■教育体制：座学研修というよりは製造現場で先輩社員の教育によりスキルを身に付けていただく環境です。 ■当社について：消音装置・圧力容器・空気清浄装置などの金属製造物の製造を行っています。オーダーメイドのモノづくりで毎回お客様のご要望に合わせて、一から製品の設計・製造・納品までを一貫して行っています。そのため、幅広く深い知識や経験を得て、特別なスキルが身につけられます。モノづくりが好きな方、モノづくり業界にチャレンジしたい方にピッタリです。長く安心して働ける環境整備のため、手当などの福利厚生を充実させています。安定した職場で活躍したい方、歓迎します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県呉市吉浦新町2-2-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞日給制＜賃金内訳＞日額（基本給）：80,000円～120,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：25,000円～50,000円＜想定月額＞ 1,625,000円～2,450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績：600,000円～1,000,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島県/呉市】プラント用鉄鋼製缶品・圧力容器の設計◆年休109日×残業20H程度

◇昭和49年創立／転勤無し／資格取得支援制度あり／大手プラントメーカーへの納入実績多数があり安定した経営基盤◇ 消音装置や圧力容器などの金属製造物を手掛ける老舗企業である当社にて、プラント用鉄鋼製缶品、消音機器、圧力容器、発電関連機器の設計をお任せします。 ■具体的な業務内容： ◎プラント用鉄鋼製缶品、消音機器、圧力容器、発電関連機器の設計 ◎製作に必要な設計・図面作成・バラシ・詳細展開 ◎2次元CAD図面の作成 ◎材料集計・手配・加工指示 ◎圧力容器の官庁手続き、検査成績書作成 ※先輩社員によるOJTを通じて、着実にスキルを磨ける環境です。 ■当社について：消音装置・圧力容器・空気清浄装置などの金属製造物の製造を行っています。オーダーメイドのモノづくりで毎回お客様のご要望に合わせて、一から製品の設計・製造・納品までを一貫して行っています。そのため、幅広く深い知識や経験を得て、特別なスキルが身につけられます。モノづくりが好きな方、モノづくり業界にチャレンジしたい方にピッタリです。長く安心して働ける環境整備のため、手当などの福利厚生を充実させています。安定した職場で活躍したい方、歓迎します。 ■手当充実：・通勤手当（月15,000円まで）・残業手当・家族手当（配偶者／3,000円、18歳未満の子／2,000円）・住宅手当（25,000円～50,000円）・皆勤手当・精励手当変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県呉市吉浦新町2-2-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～390,000円＜月給＞ 245,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績：600,000円～1,000,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ノーベル学習館

学習塾・予備校・専門学校

広島県竹原市中央4-6-24

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設立 1995年
従業員数 26名
平均年齢 -

求人情報全2件

【広島県／三原市】＜自立学習サポート＞教室長候補／中学生向け塾講師／アルバイト経験歓迎／地域密着

◎勉強を教えることが好きな方歓迎／アルバイト講師等の経験も大歓迎♪ ◎学校の授業＋αの指導／自立学習をサポート／全員が教育コーチング保持！ ◎生徒一人一人の成長に寄り添う校風です！日本の未来を支える仕事 ■担当業務詳細：生徒は約30名在籍しており、個別指導を実施しております。教室長として、塾の運営やスタッフの人員管理もお任せいたします。【具体的には】・授業・面談（生徒・保護者）・カリキュラム作成　等 ■指導対象と科目：中学生への英語または数学の学習指導がメインとなります。 ■スキルアップも目指せるキャリアパス：全教科の指導ができるようになり、ご本人の希望があれば教室長として施設運営もお任せいたします。ご希望に合わせたスキルアップが可能です。 ■組織構成：三原教室は講師8人で運営しています。学生時代の塾講師アルバイト経験等、教育・指導に関わってきた方等が活躍しております。 ■働き方：日曜日は教室がお休みです。勤務時間はシフト制です。平日：13:00~22:00 土曜日：10:00~19:00 ■当社の魅力：＊学習姿勢の定着と自立学習の促進＊教育コーチング資格＋担任制による個別サポート＊実践的な進路指導と内部試験対策体制＊オリジナルノート＆各種検定対応による継続力・向上心の育成 ■当社の概要：広島県竹原市に本社を置く学習塾運営企業。1960年創業、1995年設立、資本金1,000万円、従業員約30名。小・中・高校生を対象に、集団・個別・映像授業を展開。「共に学び、共に育つ」を理念に、学力向上と人間力育成を重視し、教育コーチングや進路指導、検定対策を通じて生徒の自立学習を支援。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞三原宮沖教室住所：広島県三原市宮沖　１丁目３－１０受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～350,000円＜月給＞ 260,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■残業手当：有 ■賞与：2ヵ月分※昨年度実績 ■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
★未経験歓迎★中学生向け塾講師【広島県/三原市】◇教えることを仕事に◇週休2日／年休116日◇

◎教えることが好きな方歓迎／アルバイト講師等の経験も歓迎 ◎学校の授業＋αの指導 ◎子供たちの将来をサポートできる仕事 ■担当業務詳細：授業体系は個別指導を実施しております。生徒は約30名在籍しております。【具体的には】・授業・面談（生徒・保護者）・カリキュラム作成 ★カリキュラムはベースを用意しており、個人に合わせて調整していただくので、1から作成ではございませんので、未経験でもご安心ください♪ ■指導対象と科目：中学生へのご対応がメインになります。科目は主に英語または数学となります。 ■スキルアップも目指せるキャリアパス：全教科の指導ができるようになり、ご本人の希望があれば1教室長として施設運営のスキルも身に着けることが可能です。 ■組織構成：三原教室は講師8人で運営しています。学生時代の塾講師アルバイト経験等、教育・指導に関わってきた方等が活躍しております。 ■働き方、就業環境：日曜日は教室がお休みです。勤務時間は下記で、シフト制です。平日：13:00~22:00 土曜日：10:00~19:00 ■仕事の魅力：生徒と関わり、教育した生徒が、志望校に合格された時の喜びが共感できます◎ ■採用背景：今回現在働かれている方が1名独立でご退職されますので、新たにメンバーを募集いたします！

＜勤務地詳細＞三原宮沖教室住所：広島県三原市宮沖　１丁目３－１０受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円＜月給＞ 220,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■残業手当：有 ■賞与：2ヵ月分※昨年度実績 ■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

中通冷蔵株式会社

倉庫業・梱包業

広島県竹原市下野町2794-14

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設立 1974年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全2件

【広島県竹原市】倉庫業（責任者候補）◆年収400万～◆管理者の立場で新拠点を管理できる

◎センター所長候補として、幅広い業務をお任せします！ ◎物流業界でのキャリアを積める！ ◎残業時間は月15時間以内！ ■ミッション：同社社長と現場長との懸け橋になって頂く事を期待します。また、物流会社や運送会社でのマネジメント経験を活かし、組織運営や社員育成をお任せしたいと考えています。 ■職務内容〇所長代理・冷凍倉庫5棟の全体の施設管理や運営管理全般をお任せします。・所長代理として入社頂き、その後は経験に応じて、入社後半年～数年以内には所長を目指していただきます。・今までのご経験を元にした「育成・指導」にも期待しています。〇具体的な業務内容（1）倉庫全体の施設、設備に関する管理・倉庫のハード面に関する管理で火災事故等の防止やメンテナンスの維持（2）倉庫管理業務の運営管理・荷役業務や荷役の保管など、倉庫内業務全般における管理（3）倉庫で働く人たちの管理・労働災害の防止と作業効率や能力を向上させる（4）新規の事業、既存顧客の営業活動 ■組織構成・社員：約10名ほどが在籍・「マイペースに自分の経験を活かして働くことができる環境」に魅力を感じ、他県で東証一部上場で活躍されていた方や責任者クラスの方が中途入社でご活躍されています。 ■こんな方を歓迎いたします・物流業界で、管理職を目指したい方・センターや物流拠点の工程改善や作業内容に携わった経験がある方・作業や工程を0から企画してみたい方 ■当社の特徴：・同社が属するCHUTSUグループは中国通運、中通冷蔵、中通倉庫、中国通運岡山の4社でなる広島県の総合物流グループです。・大手顧客との深耕やニーズある事業形態の為安定性があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県竹原市下野町2794-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～330,000円＜月給＞ 290,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回（1.5か月分／実績ベース）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島県竹原市】倉庫作業員◆新しい物流拠点の立ち上げメンバー！◆年収350万円～

◎残業時間は月15時間以内！ ◎新しく建った物流拠点なので設備が綺麗！ ◎新規立ち上げの拠点なので、人間関係も0から始められる！ ■仕事内容・フォークリフトを使った荷積み・荷降ろし・入出庫のお手伝い・荷物の仕分け作業　など ■職場環境〇作業場・基本的には冷蔵庫内での作業となります。・防寒着や飲み物などは会社から支給されますので、ご自身でご用意していただく必要はございません！〇残業時間について・月15時間以内に抑えております。・繁忙期/閑散期で残業時間に変わりはなく、安定した勤務時間で働いていただきます。〇新規立ち上げ拠点・今回、勤務いただく物流センターは今年度より新設されたものです。・そのため新規メンバーを0から集めている状況であるため、人間関係も完全に新規となります！・作業量が多くなれば、隣接している物流センターからヘルプを出しますので、業務量が多くなりすぎることの無いように工夫をしています。・心機一転新しい職場で頑張りたいという方におすすめです！ ■入社後の流れ・まず会社全体のことを知るために研修を1日、2日程度行います。・研修が終了し次第、フォークリフトの取り扱いからはじめ、徐々にできる作業内容を増やしていただきます。 ■組織構成・「中国通運株式会社」グループ社員：140名・中通冷蔵株式会社：7名 ■こんな方に来てほしい！・毎日コツコツ作業をしたい方・広島県内で働きたい方 ■当社の特徴・当社は1974年の設立以来、CHUTSU（中国通運）グループの一員として冷蔵倉庫業やピッキング・仕分け作業など地域に貢献する事業を展開しています。・「物流の未来を走る」をモットーに、冷蔵物流分野で随一の現場力と新しいチャレンジを続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県竹原市下野町2794-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～480,000円＜月給＞ 240,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社オカモトテクノ

機械部品・金型メーカー

広島県竹原市港町1-9-30

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設立 1966年
従業員数 15名
平均年齢 -

求人情報全1件

【広島県竹原市】マシンオペレーター（切削加工）～工場設備充実・冷暖房完備/日勤のみ～
- NEW
◇大手メーカーと取引あり◇切削工具製造のマシンオペレーション /五軸加工機の導入・新工場完成など設備投資が充実 / 工場は冷暖房完備◇ 切削工具の製造をメインに、産業機械部品の部品・研磨加工などを手掛ける当社で以下のマシンオペレーターとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細：切削工具製作のマシンオペレーションを担当していただきます。 ■加工対象物：おもに工作機械で使用されるバイトという工具などの製造がメインです。最終的には、自動車・航空・医療・半導体などの業界での製造に使用される製造業には欠かせない部品を生産しております。 ■操作する機械：・マシニングセンタ（五軸・三軸加工機）がメインとなります。 CAD/CAMのみの経験者であれば、入社直後はそちらからご担当いただき、徐々に業務を覚えていただく予定です。 ■組織構成：・切削工具製作担当：5名（10代～60代まで幅広い年代が活躍しております） ■工場の環境：工場内は冷暖房完備！休憩所も新たにリニューアル！カフェのようなおしゃれな休憩室で休憩時間を過ごせます。昼食は会社でのお弁当の取り寄せも可能。（工場付近にコンビニもございます）個人ロッカー有。 ■当社について：当社は金属を目的に合わせて高精度に切削加工する熟練の技術を持っています。120年の間、お客様からいただく多種多様なご依頼に応え続けることで、金属への深い知識や経験、目的・要望に沿った加工をする技術力があります。大手メーカーでは対応できないカスタマイズ工具の小ロット品や、短納期品にも柔軟に対応致します。充実した設備で、お客様の欲しい製品を多品種＆短納期、少ロッド＆大量生産が可能な万全の生産体制を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県竹原市田万里町1292-1 勤務地最寄駅：山陽本線線／白市駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～350,000円その他固定手当/月：5,000円～30,000円＜月給＞ 240,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：有（年2回 / 計3.0か月分（前年度実績 ※直近3年間は2.0か月分以上の安定支給あり）） ■手当：職能手当：5000～30000円 / 役職手当（主任以上）：会社規定に準ずる賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アイア株式会社

専門店（アパレル・アクセサリー）

東京都渋谷区渋谷1-1-5

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設立 1971年
従業員数 600名
平均年齢 32.0歳

求人情報全39件

【広島／正社員】アパレル販売スタッフ／店長候補～残業月平均10時間未満◆福利厚生充実

～幅広いキャリアパスでご自身にあったキャリアを歩めます！～ ■概要：レディースアパレル事業を展開する当社では、現在、「LOUNIE /Stola./COCO DEAL/LILLIAN CARAT」の４ブランドにて、アパレルスタッフを募集しております。（ご本人様の希望を考慮して配属は決定します。） ■職務詳細：アイアはSPAの会社として商品企画～生産～販売までを自社で一貫して手掛けている会社です。企画の意図や趣旨をしっかり学べるので、お客様に自信をもって提案ができます。ご経験やスキルを考慮してスタッフ教育、レイアウト、ディスプレイ変更など幅広い業務をおまかせ。店舗のレイアウトやディスプレイは、現場のスタッフたちで考えているので、自分が発信した意見が実現されることも珍しくありません。“店舗づくり”に本格的に携われる環境です！ ※キャリアパスとしては販売職→チーフ→店長・エリアマネージャーなど。転居を伴う引っ越しは無いため、“得意”に合わせて仕事の幅を広げていただきます。もちろん、ゆくゆく渋谷本社へのキャリアチャンジを目指すことも可能です！（ショップディレクター／SNS／EC／プレス／商品企画／営業など） ■組織構成：当社は、中途入社のスタッフも50％以上が未経験スタートです。接客やその他の業務も、先輩がしっかりとサポートするので安心して入社してください♪ ■当社の特徴：（1）ショップスタッフも企画に携われるチャンスがあります…自社で全て担っているメリットを最大化するため、販売員の声を大切にしています。風通しの良い社風を活かし、お客様の声を本社に届け、企画に反映しています。（2）店頭で働く90％が正社員です…教育体制がしっかり整っているので、未経験でも安心してスタートできる環境です。アルバイト比率が低いのでシフトが安定しています。 ※翌月のシフトは当月の１５日に確定するのでプライベートの予定も立てやすいです。（3）当社では日々の業務や既存の仕組みを常により良くしていこうと考えているため、新しいことにチャレンジする姿勢を後押しする風土があります。現状維持ではなく、会社と一緒に成長していきたい方を応援します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞該当の都道府県にある店舗住所：広島県該当の都道府県にある店舗受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮した上で、当社規定により優遇いたします。 ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）、別途決算賞与支給スタート！（2月）※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島／未経験歓迎】アパレルスタッフ◆転勤無／正社員／制服支給／研修制度充実／産育休取得率100％

【未経験歓迎／転勤無・配属も自宅から通える範囲で決定◎／住宅手当・寮など福利厚生充実／制服支給ありで出費も抑えられる◎／店頭で働く90％が正社員／教育体制万全】レディースアパレル直営店舗での販売スタッフを募集します。未経験からのスタートや、中途入社の先輩社員もたくさん在籍しているので、安心してアパレルデビューできる環境です！ ■募集ブランド： LOUNIE、Stola.、COCO DEAL、LILLIAN CARAT ■仕事内容（一例）：・接客、販売・商品、在庫管理・ディスプレイ変更・SNS投稿 ■ポイント：・社員割引制度（50％～70％OFF）・制服支給制度（1シーズンに1～2コーデプレゼント※規定あり）・関連会社美容商品社員割引制度（フェイスパック等）・各種研修制度（シーズンや立場・年次に合わせた研修や、ヘアメイク講習、エリアをまたいだ期間限定研修※任意　などをブランド毎に実施しています）・育休復帰後の時短勤務制度（時短で店長を務めるスタッフも珍しくありません） ■働き方： ◎スタッフの9割以上が正社員です。正社員が多いため、業務や責任が一人に偏ることなく分担しながら進められます。 ◎閉店後は15分程度で退勤することも多く、ムダな残業を減らすように努めています（時間外労働発生時は全額支給）。 ◎育休から復帰したママスタッフも朝～夕方、平日メインのシフトでキャリアと子育てを両立しています。当社では時短で店長を務めるスタッフも珍しくありません。ライフイベントを経て長く勤務したい方にも安心していただける環境がございます。 ◎全国のお店から店長職のスタッフを中心に、年4回のシーズンに合わせて展示会（新作発表会）に参加できるため半年先のシーズンを先取りして勉強できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞該当の都道府県にある店舗住所：広島県該当の都道府県にある店舗受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 259万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,400円～250,000円＜月給＞ 216,400円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収には賞与は含まれていません ※経験・能力を考慮した上で、当社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社メイプルシティ

ファーストフード関連

広島県大竹市立戸4-2-12

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設立 1991年
従業員数 150名
平均年齢 32.0歳

求人情報全4件

【広島：正社員】飲食店舗スタッフ◇社会保険完備◇選べるキャリアパスあり／残業ほぼなし

◎Zona ITALIAをはじめとする飲食店７店舗運営！ ◎未経験歓迎！20代～30代活躍中！ ◎選べるキャリアパスあり！ ◎各店舗独自メニューあり！店舗スタッフで企画しています♪ ■業務内容： Zona ITALIAをはじめとする、当社が運営している店舗のフロアまたは調理業務をご担当頂きます。入社後は、フロア（食器を下げたり、テーブルの準備）・調理（野菜のカット等）に分かれて、OJT方式にて業務を覚えていきます。成長に合わせて、できる業務から担当します。 ■組織構成：社員は約50名程、全体ではパート・アルバイトを含め150名程在籍しています。異業種からのキャリアチェンジでご入社された方も活躍中です♪ ■選べるキャリアパス：・店舗経営に関わるキャリアコース（準管理職）と、残業の発生しないオンオフ充実コース（一般職）のどちらかを、自由に選択することができます（途中でコースの変更も可能）。・仕入れから人件費まで、店舗運営の決裁権を店長やフロアマネージャーに一任しています。賞与に関しても、店舗ごとの利益から創出しているため、高いモチベーションへとつながっています。 ■キャリアアップ：店舗スタッフ（準管理職）→管理スタッフ（管理職）→店長・フロアマネージャー（管理職）→SV（管理職） ※まずは店舗管理を中心に行う管理スタッフを目指し経験を積んでいきます。日頃の業務や意欲を重視しているため、入社後1年でフロアマネージャーに昇格した方もいます。 ■勤務地：・Zona ITALIA（広島市西区）・Zona ITALIA in・Centro（広島市中区広島県立美術館内）・Zona ITALIA HACHIGAMINE（大竹市）・KAIZOKU（広島県中区広島バスセンター7階）・オーソレミオ（広島県廿日市市宮島口）・Sakanaya（広島市佐伯区）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞ Zona　ITALIA　FURUTADAI 住所：広島県広島市西区古田台2丁目10－29 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ゾーナイタリアイン・チェントロ住所：広島市中区上幟町2-22 広島県立美術館内　ゾーナイタリアイン・チェントロ勤務地最寄駅：広島電鉄白島線／縮景園前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞広島市内各店舗住所：広島市内各店舗受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 290万円～320万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,184円～230,000円その他固定手当/月：7,000円＜月給＞ 177,184円～237,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキル・前職を考慮の上、面談により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月） ■その他固定手当内訳：食事代賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島／未経験歓迎】人気イタリアン店舗スタッフ◆月給25万～／転勤なし／正社員◆企画運営など裁量大◎

◎Zona ITALIAをはじめとする飲食店７店舗運営！ ◎未経験歓迎！20代～30代活躍中！ ◎選べるキャリアパスあり！ ◎各店舗独自メニューあり！店舗スタッフで企画しています♪ ■業務内容： Zona ITALIAをはじめとする、当社が運営している店舗のフロアまたは調理業務をご担当頂きます。入社後は、フロア（食器を下げたり、テーブルの準備）・調理（野菜のカット等）に分かれて、OJT方式にて業務を覚えていきます。成長に合わせて、できる業務から担当します。当社ではメニューは各店舗で企画・開発しておりますので、将来的にはこちらの業務にも携わって頂きます。 ■組織構成：社員は約50名程、全体ではパート・アルバイトを含め150名程在籍しています。異業種からのキャリアチェンジでご入社された方も活躍中です♪ ■選べるキャリアパス：・店舗経営に関わるキャリアコース（準管理職）と、残業の発生しないオンオフ充実コース（一般職）のどちらかを、自由に選択することができます（途中でコースの変更も可能）。・仕入れから人件費まで、店舗運営の決裁権を店長やフロアマネージャーに一任しています。賞与に関しても、店舗ごとの利益から創出しているため、高いモチベーションへとつながっています。 ■キャリアアップ：店舗スタッフ（準管理職）→管理スタッフ（管理職）→店長・フロアマネージャー（管理職）→SV（管理職） ※まずは店舗管理を中心に行う管理スタッフを目指し経験を積んでいきます。日頃の業務や意欲を重視しているため、入社後1年でフロアマネージャーに昇格した方もいます。 ■勤務地：・Zona ITALIA（広島市西区）・Zona ITALIA in・Centro（広島市中区広島県立美術館内）・Zona ITALIA HACHIGAMINE（大竹市）・KAIZOKU（広島県中区広島バスセンター7階）・オーソレミオ（広島県廿日市市宮島口）・Sakanaya（広島市佐伯区）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞ Zona　ITALIA　FURUTADAI 住所：広島県広島市西区古田台2丁目10－29 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ゾーナイタリアイン・チェントロ住所：広島市中区上幟町2-22 広島県立美術館内　ゾーナイタリアイン・チェントロ勤務地最寄駅：広島電鉄白島線／縮景園前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞広島市内各店舗住所：広島市内各店舗受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,897円～244,443円固定残業手当/月：36,112円～41,272円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,009円～285,715円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキル・前職を考慮の上、面談により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

岡三証券株式会社

証券会社

東京都中央区日本橋室町2-2-1室町東三井ビルディング

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設立 2003年
従業員数 2,522名
平均年齢 40.0歳

求人情報全75件

【広島】法人営業担当～残業月30時間以内/岡三グループで経営基盤◎/土日祝休み～
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＜金融機関の方歓迎/完全週休2日制/手厚い福利厚生/創業約100年の老舗企業/高度な専門知識を培えます＞ ■職務概要：金融機関、事業会社、公益法人などの法人顧客を対象として、自分自身で工夫しながらお客様と共に考え、資産運用のパートナーとして業務に励んでいただきます。株式や債券の引き受けをはじめ、資金の調達・運用、事業承継に至るまで、さまざまな課題と対峙し、顧客との信頼を築いていくことがミッションとなります。入社当初は既存のお客様を引き継ぎ、数年後には多くのお客様を担当することになります。 ■リテール営業との違い：リテール営業とのいちばんの違いは、課題や目的が見えないところから関係をスタートすることです。個人のお客さまの目的は、そのほとんどが資産を増やすことだといえますが、法人のお客さまのニーズは実に多様です。資金をどう運用していくのか。新規事業に必要な資金をどのように調達するのか。会社と従業員の皆さんの未来を考えた時に何が求められるのか。よりコンサルタント色の強い営業だといえます。 ■働き方：マーケットの確認もあるので朝は早いですが、18時には多くの社員が業務を終えており、ワークライフバランスも整えて働くことが可能な環境です。 ■ポジションの魅力：当ポジションを柱として、5年～10年かけて会社を変革していきたいという意欲が強く、経営陣含めて風通しが良い点やリーダーを目指せる環境です。 ■当社の特徴：当社は創業以来営業重視の戦略を一貫して貫いています。これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが、当社は創業以来独立経営を貫いています。これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない真の金融プロフェッショナルとしての力がお客様にされて支持されている何よりもの証拠です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島支店住所：広島県広島市中区大手町2-8-4 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 550万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞ 300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■ご経験、実績等を考慮の上決定します。 ■上記は固定給＋残業代を含む額です。 ■給与改定（4月）・賞与年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【初任地は希望考慮】内部管理責任者～安定した経営基盤/福利厚生◎/土日祝休み～

＜初任地は希望を考慮/土日祝休み/手厚い福利厚生/創業約100年の老舗企業＞ ■業務内容：全国各支店にて内部管理業務に従事していただきます。・支店の営業部署における内部管理業務・営業職に対するコンプライアンス指導・教育・投資勧誘・営業姿勢のチェック及びモニタリング・その他、コンプライアンス業務全般 ■当社の特徴：当社は創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対してリテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという当社の戦略に基づいています。これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが、当社は創業以来独立経営を貫いています。これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない真の金融プロフェッショナルとしての力がお客様にされて支持されている何よりもの証拠です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞全国各拠点住所：ご本人の希望を考慮しながら人事部にて決定します。受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～880万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～488,889円＜月給＞ 250,000円～488,889円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■ご経験、実績等を考慮の上決定します ■給与改定年１回（４月）・賞与年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アイディホーム株式会社

住宅（ハウスメーカー）

東京都杉並区上荻1-2-1

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設立 1995年
従業員数 708名
平均年齢 36.0歳

求人情報全45件

【広島】住宅アフターメンテナンス◆上場Gの分譲住宅メーカー◆夜勤、突発対応なし／扶養手当・退職金あり

【お客様の生活に寄り添い、困りごとを解決する「住医」のような存在として、アフター対応から最適な修繕提案まで幅広く活躍◎／東証プライム上場飯田グループ／ＰＣ強制シャットダウン&労務管理によって残業抑制中／年休121日】【業務内容】・アフターメンテナンス対応：定期点検の実施および、お客様からのお問い合わせ対応・軽微な補修作業：建具調整、クロスのコーキング（隙間埋め）など、現場での一次対応・修繕・リフォーム提案：外壁塗装や設備交換等の提案、見積作成、協力業者の手配・管理・各種軽作業：カーテンレール取付、簡易清掃等・事務・報告業務：社用スマホ（iPhone）・PCを用いた専用システムへの活動報告、顧客情報管理【教育体制】・先輩社員による同行にて実務経験を積んでいただきます。・業務マニュアルを完備しており、参照しながらノウハウを習得可能です。【魅力ポイント】アイディホームのアフター課では、単なる修理担当ではなく、住宅修繕のマルチプレーヤーを目指せます。お客様の生活に寄り添い、困りごとを解決する「住医」のような存在として、アフター対応から最適な修繕提案まで幅広く活躍。頑張りは4半期ごとのインセンティブでしっかり還元される、やりがいと収入を両立できる環境です。 ■当社の取組み：・つねに時代の先を読み、顧客の暮らしに寄りそって、品質向上への努力を重ねています。住まいの品質は、暮らしやすさに直結する大切な要素です。基本性能を重視した構造と適正な検査で品質を確保するとともに、定期的に顧客アンケートを実施して、品質向上に努めています。・ひとりでも多くの方が家を持てるよう、あらゆるアイディアを駆使して、コストダウンに取り組んでいます。　アウトソーシングを活用することで業務を効率化し、徹底したコスト管理を実現しました。さらにスケールメリットを活かした資材や設備の大量購入で、ローコストかつ高品質な住まいを実現します。・建てるときも、住んだあとも、家族を守り、家族の未来を育む、安心な住まいであるために、まずはしっかりした基礎と構造で、強い建物を作ることです。　そして長期保証とアフターメンテナンスで、安心安全な暮らしを守ること、家族を支えつづける役目に、終わりはありません。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島店住所：広島県広島市西区三篠町2-6-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～380,000円＜月給＞ 270,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、能力・年齢などを考慮し、当社規定により優遇します。 ■人事考課：年1回 ■賞与：年2回（夏季・冬季） ■モデル年収年収420万円／25歳・経験者・入社2年目年収600万円／32歳・経験者・入社6年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

コスタルジャパン株式会社

自動車部品メーカー

神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1カナガワサイエンスパークR&D棟 8F

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設立 1995年
従業員数 35名
平均年齢 -

求人情報全6件

【広島/リモート可】車載製品の電気回路設計＜管理職候補＞☆Tier1メーカー／年休133日

～グローバルに働きたい方必見/年休133日/欧州系自動車メーカーとの強固な取引実績/EV需要増による将来性◎/カメラ業界、プリンター業界など異業界からの中途入社実績あり～ ■同社について：世界21か国に事業所を有するドイツの電装部品メーカーの日本法人です。日本の自動車メーカー及び部品メーカーと開発型の事業を展開しています。 ■業務内容：大手自動車メーカーに搭載される自動車用電装部品の開発業務を海外拠点とも連携しながら行って頂きます。【具体的に】 ▼仕様協議取引先と「パワーエレクトロニクス製品」「車載電装品に代表されるスイッチなどのHMI製品」「各種コントロールユニット」などの仕様をすり合わせます。 ▼各部署との調整海外拠点に協議内容を共有、開発スケジュールを調整。取引先から仕様変更などの要請があれば順次対応します。 ▼製品設計の確定 1～2か月ほどをかけて製品設計を確定。その際に実現できること・できないことを洗い出し、海外拠点と取引先両者への折衝を行ないます。 ▼試作品製造・評価必要に応じて試作品を作成。海外拠点や取引先と合同で評価を行ないます。 ※設計開始から製品量産までの期間は1～2年ほど。受注状況やスキルなどを考慮の上、複数案件を同時並行する場合もあります。 ■働き方：国内メーカーへの定期出張、海外出張（上海メイン、インドやドイツも可能性有）あり。 ※リモート可（試用期間終了後） ※出張：国内：月1回・1週間程（愛知・広島など）海外：半年に1回・1週間程 ■組織構成： 9名（30代～50代・男性）の社員が在籍しております。 ※異業界から入社される方が多数です。 ※家庭状況に応じて勤務時間をずらしたり、時短勤務をしたり、柔軟な働き方が可能です。 ■英語スキルについて： TOEICスコアは選考基準となりません。既に在籍している社員でも、初めから流ちょうに英語を話せる人材はほとんどおりません。実務を通じて英語に触れ話す姿勢をお持ちであれば習得が可能と捉えており、意欲をお持ちの方を歓迎いたします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島事務所住所：広島県広島市南区稲荷町2-16-4F 勤務地最寄駅：JR線／広島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制年収・基本給に関しては経験・ご年齢・能力を総合判断させていただき双方相談の上決定するものとする。＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～9,000,000円固定残業手当/月：125,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 562,500円～687,500円（16分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額です。ご経験や前職年収を考慮し決定致します。 ■モデル年収…35歳技術職:700万円/40歳技術職:750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島／業界不問】車載製品の電気回路設計☆英語力活かす/電気自動車需要で将来性◎/年休133日

～グローバルに働きたい方必見/年休133日/欧州系自動車メーカーとの強固な取引実績/EV需要増による将来性◎/カメラ業界、プリンター業界など異業界からの中途入社実績あり～ ■同社について：世界21か国に事業所を有するドイツの電装部品メーカーの日本法人です。日本の自動車メーカー及び部品メーカーと開発型の事業を展開しています。 ■業務内容：大手自動車メーカーに搭載される自動車用電装部品の開発業務を海外拠点とも連携しながら行って頂きます。【具体的に】 ▼仕様協議取引先と「パワーエレクトロニクス製品」「車載電装品に代表されるスイッチなどのHMI製品」「各種コントロールユニット」などの仕様をすり合わせます。 ▼各部署との調整海外拠点に協議内容を共有、開発スケジュールを調整。取引先から仕様変更などの要請があれば順次対応します。 ▼製品設計の確定 1～2か月ほどをかけて製品設計を確定。その際に実現できること・できないことを洗い出し、海外拠点と取引先両者への折衝を行ないます。 ▼試作品製造・評価必要に応じて試作品を作成。海外拠点や取引先と合同で評価を行ないます。 ※設計開始から製品量産までの期間は1～2年ほど。受注状況やスキルなどを考慮の上、複数案件を同時並行する場合もあります。 ■働き方：国内メーカーへの定期出張、海外出張（上海メイン、インドやドイツも可能性有）あり。 ※リモート可（試用期間終了後） ※出張：国内：月1回・1週間程（愛知・広島など）海外：半年に1回・1週間程 ■組織構成： 9名（30代～50代・男性）の社員が在籍しております。 ※異業界から入社される方が多数です。 ※家庭状況に応じて勤務時間をずらしたり、時短勤務をしたり、柔軟な働き方が可能です。 ■英語スキルについて： TOEICスコアは選考基準となりません。既に在籍している社員でも、初めから流ちょうに英語を話せる人材はほとんどおりません。実務を通じて英語に触れ話す姿勢をお持ちであれば習得が可能と捉えており、意欲をお持ちの方を歓迎いたします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島事務所住所：広島県広島市南区稲荷町2-16-4F 勤務地最寄駅：JR線／広島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～700万円＜賃金形態＞年俸制年収・基本給に関しては経験・ご年齢・能力を総合判断させていただき双方相談の上決定するものとする。＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～7,000,000円固定残業手当/月：125,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 500,000円～562,500円（16分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額です。ご経験や前職年収を考慮し決定致します。 ■モデル年収…35歳技術職:700万円/40歳技術職:750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社兼森鉄工

受託加工業（各種加工・表面処理）

広島県呉市川尻町小仁方2-5-23

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設立 -
従業員数 5名
平均年齢 -

求人情報全1件

【広島県／呉市】未経験歓迎◆HPなし口コミのみで広がる受注◆技術者集団◆モノづくりのお仕事

◎HPはあえて作成せず、口コミのみで成り立つ技術者集団！ ◎顧客から高い技術力×信頼で評価を受け、大手企業2社を筆頭に受注を受けています。 ◎未経験でも安心の体制あり。現場見学も可能です！ ■採用背景：目指すところは、今後も変わらずに顧客を大事にし、顧客からの受注に技術力で応えることができる企業であり続けることです。そのためには次世代を担っていただける方を増やしていく必要があると考え、新しい仲間を募集しています。 ■業務内容：当社は、金属製品の加工をメインとし、メインとなる取引先の主力製品であるポンプ機械部品の精密な加工を行っています。主に、マシニングセンターやラジアルボール盤という機械を使って、金属部品を滑らかに加工したり、細かく削ったりします。 ■組織構成：従業員4名（代表者含む） ■入社後の流れ：まずは、半年程度OJTを実施し、簡単な業務から徐々に業務を覚えていただいます。直近では、インドネシア出身の方がご入社され、慣れない日本語環境の中でも業務ができるようになっていらっしゃいます。＼　★未経験の方への安心ポイント★　／作業する上で、分かりやすいように、図面に指示が記載してあり、注意点は大きく太字で記載しています。口頭のみで伝えるということはせず、誰が見ても分かりやすいような指示を会社として心掛けています。また、失敗しても問題ないという考え方で、次の対策は先輩と一緒に考えて、チームで解決するというスタンスをお持ちの企業です。 ■キャリアパス：将来的には当社の幹部を目指して技術力を上げていただくことが可能です。経理等の事務も希望があれば少しだけお任せすることがあるかもしれません。 ■社風：仲が良い活気のある雰囲気が特徴です。皆で協力することで、納期に間に合わせる等、お客様への信頼構築だけでなく、社員の達成感も感じてもらえれるよう意識的に取組みしています。 ■doda企業担当オススメポイント：・未経験からも圧倒的な技術力をみにつけることができます。・人数の少ない企業だからこそ、社員同士の関係性が深く、なんでも相談しやすい環境だと感じます。・会社としての考え方に触れ、現場を実際に見ていただきたい企業様です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県呉市川尻町小仁方2-5-23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 220,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社神谷美術

日用品・雑貨（商社）

広島県広島市中区本川町3-3-23

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設立 1989年
従業員数 6名
平均年齢 43.0歳

求人情報全1件

【広島】美術作品の営業◆ヨーロッパアンティーク◆美術品知識研修あり◆成績はボーナスへ反映◆業績好調

＼アールヌーヴォー期のガラス作品所有量・レベル共に国内トップの美術品商社。業績好調！／＼実務経験不問、海外研修や国内の美術館研修等、充実の教育制度！／ ■職務内容：老舗美術商社である同社にて美術作品の営業ポジションを募集します。百貨店の外商部または美術部の方と一緒に顧客の自宅などを訪問し、作品の紹介や販売をお任せします。また、ホテルや百貨店内での展示会開催の場合は、会場にて展示準備や販売を行います。上記期間以外は、催事の準備や、顧客情報のまとめ、作品の入荷整理などを広島の事務所で行います。販売担当エリアは広島、福山、岡山、米子、金沢、富山等多数あり、催事企画によりスタッフが交替して従事しています。2、3週間程度の宿泊を伴う出張が発生します。出張料金などは全額会社負担です。 ■取り扱い商品主にヨーロッパからの輸入品です。アンティークガラス（数十万円～数千万円の商品）等高額商品を販売します。 ■職務の特徴：・百貨店の方とのコミュニケーション能力、芸術に触れたときの顧客の感動に共感する心が大事なポジションです。・本ポジションは、専門知識を要するため、随時研修を行います。 ■組織構成：現在営業は2名（40代／男女1名ずつ）で構成されております。 ■同社の特徴：・同社はヨーロッパのアールヌーヴォー期の芸術家である「エミールガレ」「ドーム兄弟」に代表されるガラス作品、18世紀から20世紀にかけての「マイセン」の磁器などを海外から仕入れ、百貨店を通して顧客に販売しています。昨今の厳しい経済情勢の中、地方都市の少人数の会社ながら順調に業績を伸ばしています。販売している作品のレベル、数ともに非常に高く、現在多くの百貨店から、展示会の引き合いがあります。・美術や接客に関する知識は入社後に学びます。向上心と向学心を持ち、積極的に自己研鑚をされ努力を惜しまない方には、大きな飛躍の可能性がある会社です。前例ですが、年に1回の海外研修があり実際に目で見て、知識や感覚を養うことができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島支店住所：広島県広島市中区本川町3丁目3-23 勤務地最寄駅：広島電鉄横川線／寺町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 308万円～532万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：162,700円～281,100円固定残業手当/月：57,300円～98,900円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 220,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※月45時間分のみなし残業代を給与に含む ■昇給：あり（2,000円～30,000円／月※過去実績） ■賞与：年2回（205万～408万円※過去実績） ※昨年度年収実績：450～780万円記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

有限会社セクトコンサルタント

建設コンサルタント

広島県広島市安佐北区あさひが丘6-13-18

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設立 1993年
従業員数 24名
平均年齢 -

求人情報全1件

【広島市:未経験歓迎】測量・計測アシスタント／街を「測る」仕事◆ドローン操縦学べる◆残業10h
- NEW
～未経験からコツコツ手に職！トレンドの『ドローン』も学べる環境★ゼネコンと安定した取引を行い、業績は右肩上がり◎転勤なし・残業10h～ ■業務内容：色々な場所に行き、土地や建物の大きさ・形を測るお手伝いをします。（測量・計測補助） ■業務詳細：・ポールやドローンなどの器具を使用して、土地・建物を測るサポート・計測中に、機械が問題なく動いているか監視 ※基本的に2人1組で移動のため交替で運転します。 ※他県に出張することもありますが、その際は会社が全額負担します。 ■測量実績：トンネル、下水道、ダム、高速道路、橋染、港湾、学校、太陽光発電所、ゴルフ場など街づくりやインフラ整備の基盤を支える、重要でヤリガイのあるお仕事です。 ■組織構成：測量4名、計測3名の方が在籍しています。未経験からご入社いただいた方も活躍しています！国家資格である「測量士補」も取得しており、手に職をつけることができます◎ ■入社後の流れ：・先輩社員が基礎から丁寧に指導します。先輩社員とペアで作業するため、不明点なども聞きやすい環境なのでご安心ください。・現場がない時は、ドローンの操作を練習できるため、スキルアップにつながります。・現場で経験を積みながらスキルを磨き、徐々に業務範囲を拡大していきます。ゆくゆくは測量のプロフェッショナルとして、事業をリードする活躍を期待しています。 ■募集背景：当社は民間測量を専門としている企業です。1993年に設立、広島県広島市へ本社を置いています。事業拡大による人員体制をより強化するために中途採用募集を行っております。是非ご応募ください。 ■当社の特徴：先端技術を先取りした熟練の技術者によって、道路・トンネル・橋染・下水道・宅造など数多くの測量業務及び調査業務を完工してきました。案件一つひとつに真摯に取り組み信頼を重ね、業績は好調です。今後も技術の向上に努め、顧客のニーズに呼応した近代感覚の兼ね備わった若さあふれる企業を目指して、邁進していきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市安佐南区祇園3丁目21番10号勤務地最寄駅：JR可部線／下祇園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円～340,000円固定残業手当/月：32,500円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,500円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与あり：年2回 ■昇給あり：年1回※1月あたり3,000円～（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東洋測量株式会社

サブコン

広島県広島市南区宇品御幸1-7-3

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設立 -
従業員数 17名
平均年齢 -

求人情報全2件

【広島／経験者向け】測量スタッフ◆資格取得支援制度あり／UIターン歓迎／残業月10時間以下

～マツダスタジアムや広島駅前工事など実績多数／メリハリをつけながらの業務可能◎／遠方の方はオンラインでの面接も可能／中途入社者活躍中！～ ■ポジション概要：建築工事における測量と墨出しを手掛ける当社にて、測量業務をお任せします。建物ができる前の道しるべを示していく重要な仕事です。県内でも建築測量に特化した会社は多くなく、当社へのオファーは年々増加しています。舞い込んでくる依頼に変わらぬクオリティーで対応するべく、建築測量技術者として新メンバーを募集します。 ■具体的な業務内容：ビル、マンション、公共施設など建築現場での測量・墨出し／建築現場で基準線を引き、建物完成までの道しるべを作ります。具体的には、建築測量・墨出し作業をお任せします。 ※建築測量とは…機械を使い、建物の位置を出したり、工事に必要な基準線を引いていく作業 ※墨出しとは…測量結果を見ながら建物内の柱や壁などの位置を墨で印付けしていく作業 ■出張頻度：現場によりますが、現状は福山あたりまで想定しています。（宿泊あり） ■魅力：現場作業だけを行うため、作業後に帰社して書類作成をしたり、事務処理をする必要はなし。測量の仕事に専念できる環境です。 ■入社後の流れ： 2～3日ほど建築測量について座学研修を行った後、現場作業にて先輩のサポート業務を通して少しずつ仕事を覚えていきます。（3ヶ月の間に研修やOJTで作業） ※経験者の方は、座学研修後にレベルに応じてお任せします。 ■一日の流れ（例） 8:00 朝礼→8:10 危険予知活動／その日の作業で注意すべき点を共有→10:00 現場作業（基本、1日に1現場）→10:15 休憩→12:00 現場作業→13:00 お昼→15:00 現場作業→15:15 休憩→17:00 退社 ■配属先情報：一緒に働くのは下は20代から上は60代までの16名です。未経験からスタートした社員がほとんどですのでご安心ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市南区宇品御幸1-7-3 勤務地最寄駅：広電線／県病院前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～220,000円＜月給＞ 200,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は目安です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給：あり（1月あたり 1,500円～4,000円） ■賞与：年2回（賞与月数計3.5ヶ月分）※過去実績 ■その他：現場手当（遠方時）、役職手当、職責手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島／未経験歓迎】測量スタッフ◆資格取得支援制度あり／UIターン歓迎／残業月10時間以下

～マツダスタジアムや広島駅前工事など実績多数／中途入社者活躍中！／建物完成までの道しるべ業務／メリハリをつけながらの業務可能◎／遠方の方はオンラインでの面接も可能～ ■ポジション概要：建築工事における測量と墨出しを手掛ける当社にて、測量業務をお任せします。建物ができる前の道しるべを示していく重要な仕事です。県内でも建築測量に特化した会社は多くなく、当社へのオファーは年々増加しています。舞い込んでくる依頼に変わらぬクオリティーで対応するべく、建築測量技術者として新メンバーを募集します。 ■具体的な業務内容：ビル、マンション、公共施設など建築現場での測量・墨出し／建築現場で基準線を引き、建物完成までの道しるべを作ります。具体的には、建築測量・墨出し作業をお任せします。 ※建築測量とは…機械を使い、建物の位置を出したり、工事に必要な基準線を引いていく作業 ※墨出しとは…測量結果を見ながら建物内の柱や壁などの位置を墨で印付けしていく作業 ■出張頻度：現場によりますが、現状は福山あたりまで想定しています。（宿泊あり） ■魅力：現場作業だけを行うため、作業後に帰社して書類作成をしたり、事務処理をする必要はなし。測量の仕事に専念できる環境です。 ■入社後の流れ： 2～3日ほど建築測量について座学研修を行った後、現場作業にて先輩のサポート業務を通して少しずつ仕事を覚えていきます。（3ヶ月の間に研修やOJTで作業） ※経験者の方は、座学研修後にレベルに応じてお任せします。 ■一日の流れ（例） 8:00 朝礼→8:10 危険予知活動／その日の作業で注意すべき点を共有→10:00 現場作業（基本、1日に1現場）→10:15 休憩→12:00 現場作業→13:00 お昼→15:00 現場作業→15:15 休憩→17:00 退社 ■配属先情報：一緒に働くのは下は20代から上は60代までの16名です。未経験からスタートした社員がほとんどですのでご安心ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市南区宇品御幸1-7-3 勤務地最寄駅：広電線／県病院前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～200,000円＜月給＞ 180,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は目安です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給：あり（1月あたり 1,500円～4,000円） ■賞与：年2回（賞与月数計3.5ヶ月分）※過去実績 ■その他：現場手当（遠方時）、役職手当、職責手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社一休

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都千代田区紀尾井町1-3

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設立 1998年
従業員数 360名
平均年齢 32.0歳

求人情報全17件

【自社サービス】モダン技術とコーディング志向で挑むバックエンドエンジニア◆全国各地から勤務可！
- NEW
【日本全国から勤務可能！（週1出勤・交通費月15万円まで支給）／エンジニア平均年収1,148万円／副業許可制度あり】株式会社一休が誇る「一休.com」または「一休.comレストラン」のバックエンド領域において、予約・決済・認証・ポイント・クーポンなど、サービスのコアロジックを設計・実装・最適化する役割をお任せします。 ■主なミッション：システムの要件定義、設計スキルを活かし、下記のようなプロダクト開発にご参加いただきます。・高いトラフィックと信頼性を求められる予約・決済フローのサーバーサイド構築・ポイント＋クーポン施策エンジンの企画から実装まで、自主設計で推進・Go／Python／Rust／C#などのモダン言語を使ったコードベースのリライアビリティ強化・マイクロサービス化、Kubernetes／GraphQL／DDDを活用したアーキテクチャ改革・CI/CD、E2E・単体テスト、コードレビューを通じた、高品質な開発文化の創造 ■就業環境：・4～9名程度の少人数チームで、オーナーシップを持って開発・リモートワーク制度（フルリモート不可）、時差出勤OK ・社内勉強会や技術書購入支援など、技術スキルを磨ける環境・全国各地から勤務OK！通勤手当が月15万円上限に支給。週1回出社、週4リモートが基本なため福岡などに居住しているかたもいらっしゃいます。 ■こんな方のご応募をお待ちしております！自社プロダクトをコードレベルで改善しながら、事業成長とユーザー価値の創造にコミットしたい―そんなコーディング志向の高い方にとって、株式会社一休は最高のステージです。ぜひ、技術とビジネスの両輪で挑戦したい方はご応募ください！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区紀尾井町1-3 勤務地最寄駅：東京メトロ線／永田町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 750万円～1,700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：458,334円～833,333円＜月給＞ 545,360円～1,050,096円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定致します。 ※月30時間、職群によっては月45時間相当の所定外手当が年収に含まれています。超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。 ※賞与：年1回（4月／業績に応じて支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
モダン技術でUXを設計・実装するフロントエンドエンジニア◆全国各地から勤務可！
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【日本全国から勤務可能！（週1出勤・交通費月15万円まで支給）／エンジニア平均年収1,148万円／副業許可制度あり】一休.com／一休.comレストランのトップページやホテル・レストラン検索など、UXのコア部分をTypeScript・React/Vue/Nuxt/Remixで設計・実装・最適化いただくポジションです。コード志向の高いエンジニアとして、次世代フロントエンド開発をリードしていただきます。 ■主なミッション：・ユーザーが予約に至る一連のUIフロー（トップ→検索→詳細→予約完了）をパフォーマンス高く構築・訪問速度・体感をLCP/TTFBなどの指標で計測し、継続的に改善・デザイナーと協働し、再利用可能で型安全なデザインシステムを構築・RemixやNext.js、Vue/Nuxtなどを選定し、コードに依存しすぎないモジュール設計・Vanilla JSへの依存を重視しつつ、TanStack QueryやJotaiなどで状態管理を最適化 ■就業環境：・4～9名程度の少人数チームで、オーナーシップを持って開発・リモートワーク制度（フルリモート不可）、フレックス制、時差出勤OK ・社内勉強会や技術書購入支援など、技術スキルを磨ける環境・全国各地から勤務OK！通勤手当が月15万円上限に支給。週1回出社、週4リモートが基本なため福岡などに居住しているかたもいらっしゃいます。 ■こんな方のご応募をお待ちしております！ UX設計と実装の両輪でプロダクトを駆動し、パフォーマンスモニタリングから型安全なUI開発までを自ら設計できる環境 ― モダンフロントエンド技術を駆使し、コード志向でUX改善を推進したいフロントエンドエンジニアにとって、理想的なキャリアステージです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区紀尾井町1-3 勤務地最寄駅：東京メトロ線／永田町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 750万円～1,700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：458,334円～833,333円＜月給＞ 545,360円～1,050,096円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定致します。 ※月30時間、職群によっては月45時間相当の所定外手当が年収に含まれています。超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。 ※賞与：年1回（4月／業績に応じて支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2000年
従業員数 366名
平均年齢 36.3歳

求人情報全5件

【広島】人材営業（両面型）医療特化で社会貢献／業界経験不問！充実の研修制度／安定基盤で働きやすさ◎

【概要/採用背景】・同社は調剤薬局大手：日本調剤グループで、「医療・ヘルスケア」に特化した人材事業を展開しています。・本ポジションは法人（薬局や病院）、個人（薬剤師）とのマッチングをサポートする両面型営業です。サービス開始から20年以上の歴史を持つ、同社の事業の柱です。【具体的な業務内容】営業サポート職とペアを組み、2人3脚で求職者(薬剤師)・求人者(薬局・病院)の双方をサポートします。月15名程の求職者を担当し、「お会いする姿勢」を大切に顧客1人1人に寄り添った営業活動を行っています。・求人獲得(医療機関への打電や訪問)　・求職者との面談、求人紹介　・企業への人材紹介　・面接フォロー(履歴書添削や面接対策、同席)等 ※エリアの特性上運転業務が発生します　 →あなたの介在価値が医療従事者の活躍に繋がり、医療現場を通して日本の皆さんの生活の豊さに貢献できる、社会貢献性の高い仕事です【配属組織・エリア】広島支店では中四国9県を管掌、30代後半の拠点長のもと営業5名、サポート職4名が所属。20～30代を中心とした若い組織です。オンライン面談や事務処理を行う内勤日、担当エリアでの訪問をまとめた外勤日を、自身でスケジューリングしながら営業活動を行っています。上記過程の中で、担当エリアにもよりますが月1～2回ほど、宿泊を伴う出張が発生するイメージです。【仕事の特徴】・「医療業界」に難しいイメージがあるかもしれませんが、未経験者の活躍実績多数！専門知識を突き詰めるというより、担当する薬局や病院の社風・方針を深く理解することが重要です。・薬剤師の方も転職理由は働き方や人間関係など、一般的なものが多く、皆様非常に真面目でホスピタリティの高い方々です。日本を支える医療従事者の悩みに向き合いサポートしていく、社会貢献性の高いお仕事です。・独自のショートワーキングデーや有休取得率75%、土日祝休み、充実の福利厚生など、離職率は業界平均を大きく下回る5％です(※数字は24年度実績) 【評価制度】定性・定量それぞれ評価項目としています。賞与は定量評価が高く、半年ごとの成績が報酬で還元される仕組みです。また入社5年目や30代前半での拠点長も多数！年次関係なく活躍次第で高い報酬を得ることができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島支店住所：広島県広島市中区袋町5-25 広島袋町ビル7F 勤務地最寄駅：広電線／袋町電停駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制賞与・手当別途有＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞ 240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与は経験により決定　 ■毎年4月定期昇給あり ■上記年収は月30時間の残業代・住宅手当を含んだ金額(残業代は1分単位で支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アプローチシステムコンサルティング株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区神田三崎町3-3-3三崎町三上ビル6F

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設立 1990年
従業員数 50名
平均年齢 40.0歳

求人情報全22件

【全国フルリモート可】フルスタックエンジニア◇大手企業と直接取引／33期連続無借金・黒字経営

【明確な評価制度で計画的にキャリアアップ可能／年休日126日・平均残業15h】 ■業務内容：クラウドを用いたシステム開発プロジェクトに携わっていただきます。【具体的な業務】・要件定義／上流工程・基本設計以降の設計・実装／テスト・詳細設計から開発業務・メンバー品質担保／各種レビュー【変更の範囲：会社の定める業務】【プロジェクト人数】約10～200名【将来的に携わっていただくこと】・エンジニア組織のマネジメントまずは現場の技術者として実際に手を動かしていただきながら即戦力としてご活躍いただきます。ゆくゆくはエンジニアのマネジメント業務もお任せしたいと考えています。【主要開発環境】 ◎開発言語…Java 8以降、JAVAScript、Typescript、Node.JS、SQL、CSS ◎フレームワーク…Spring、Node.js、React、Vue.js、Next.js ◎クラウドプラットフォーム…AWS、Microsoft Azure ◎データベース…PostgreSQL、Oracle ■評価制度：当社では、キャリアデザインシート＆ランク評価定義を踏まえた明確な評価制度を導入しており、案件のローテーション含め計画的なキャリアアップが可能です。また公平性を期すため、年俸の給与テーブルや開発単価の金額・顧客からのFBを全て公開し、今後の給与アップが明確に分かるようにしています。 PM含めたマネジメントのキャリアパスはもちろんのこと、エンジニアとしてスキルを極めていくことで、マネージャーや役員クラスと同等以上の年収アップを目指すことが出来るため、技術を極めたい方、マネジメントに進みたい方、どちらの志向性でもご活躍頂ける環境をご用意しています。 ■当社について：当社は1990年の創業以来、大手/上場企業からの案件を中心に、業務システムを中心としたプロジェクトの設計/開発/導入支援など直接取引を行っています。高い技術力の提供とコスト面でのメリットを提供することにより、大手人材紹介会社や独立系SIer、トヨタ系の案件や大手二輪メーカーとの取引を行うなど、お客様からの信頼を得て現在まで33期連続の無借金・黒字経営を続けています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田三崎町3-3-3 三崎町三上ビル6F 勤務地最寄駅：JR線／水道橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 650万円～850万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,500,000円～8,500,000円固定残業手当/月：74,700円～102,400円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 508,033円～669,066円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※実績次第でITコンサルへ昇格し、年収1400万以上を目指すことも可能です。 ■昇給：年1回※能力に応じて ■賞与：年2回（6月・12月支給：1.7か月×2回）+業績賞与（9月支給：30～100万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート可】PM・PL◇大手企業と直接取引・プライム案件多数／年休126日／残業15h

■業務内容：クラウドを用いたシステム開発プロジェクトのPM/PLをお任せします。【具体的な業務】・数十人月から数百人月の各種開発プロジェクト・開発プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー・顧客のプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーの補佐代行・大規模プロジェクトのPMOリーダー/PMOメンバー【主要開発環境】 ◎開発言語…Java、Ruby、JavaScript、SQL ◎フレームワーク…Spring、Node.js、React、Vue.js、Next.js ◎クラウドプラットフォーム…AWS、Microsoft Azure ◎データベース…PostgreSQL、Oracle 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方について：・リモート勤務75％、クライアント先や出社25％です。・年間休日は126日（年によって変動あり）、平均残業15時間と非常に働きやすい環境です。・大手企業と直接取引をしているからこそ成立する働き方をご用意しています。 ■評価制度：当社では、キャリアデザインシート＆ランク評価定義を踏まえた明確な評価制度を導入しており、案件のローテーション含め計画的なキャリアアップが可能です。また公平性を期すため、年俸の給与テーブルや開発単価の金額・顧客からのFBを全て公開し、今後の給与アップが明確に分かるようにしています。 PM含めたマネジメントのキャリアパスはもちろんのこと、エンジニアとしてスキルを極めていくことで、マネージャーや役員クラスと同等以上の年収アップを目指すことが出来るため、技術を極めたい方、マネジメントに進みたい方、どちらの志向性でもご活躍頂ける環境をご用意しています。 ■当社について：当社は1990年の創業以来、大手/上場企業からの案件を中心に、業務システムを中心としたプロジェクトの設計/開発/導入支援など直接取引を行っています。高い技術力の提供とコスト面でのメリットを提供することにより、大手人材紹介会社や独立系SIer、トヨタ系の案件や大手二輪メーカーとの取引を行うなど、お客様からの信頼を得て現在まで33期連続の無借金・黒字経営を続けています。社員ファーストの会社で、規模拡大も堅実に進め、事業を拡大してきております。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田三崎町3-3-3 三崎町三上ビル6F 勤務地最寄駅：JR線／水道橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 800万円～1,400万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～14,000,000円固定残業手当/月：86,300円～153,300円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 619,633円～1,086,633円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※実績次第でITコンサルへ昇格し、年収1400万以上を目指すことも可能です。 ■昇給：年1回※能力に応じて ■賞与：年2回（6月・12月支給：1.7か月×2回）+業績賞与（9月支給：30～150万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社スパイスボックス（博報堂グループ）

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都港区虎ノ門4-1-1

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設立 2003年
従業員数 146名
平均年齢 31.0歳

求人情報全8件

【リモート可】営業企画・採用推進／社長室◇経営直下のポジション組織を牽引◎柔軟な働き方◎

□■経営に近い場所で、コアメンバーとして事業・組織を一緒に作るやりがい◎株式会社No Companyへ在籍出向■□ ■業務内容：経営直下のポジションとして社長室に所属し、営業企画や事業開発、人事業務（主に採用）などを横断的にご担当いただきます。クライアントは、主にHR領域で採用拡大や組織の価値観浸透などに課題を抱えているエンタープライズの企業になります。 ■具体的には： ◇社内外の情報収集・競合リサーチを通じた市場分析、受注確度向上のための◇営業施策立案 ◇商談プロセスやナレッジ共有の仕組み化、営業チームの業務改善支援 ◇自社の採用戦略立案および採用実務全般の支援 ◇採用広報・採用ブランディング施策の企画・実行 ◇経営層・現場メンバーとの連携による組織課題の特定と人事施策の推進 ◇採用データや営業実績データの可視化、定例レポート・改善提案の実施 ◇場合により、クライアントワーク、社内制度設計やオンボーディング企画・PRブランディングなどの業務も兼務 ■当ポジションの魅力：＜中枢メンバーとして事業・組織の拡大が可能◎＞ ◇経営に近い場所で、コアメンバーとして事業・組織を一緒に作っていける◎ ◇ミッション達成に向けて、同じ思い・熱量を持った組織で働くことができる◎ ＜働き方の柔軟性が高い＞ ◇フルリモート／フレックスで働き方の柔軟性も高い◎ ◇柔軟な働き方でも、組織・個人のパフォーマンスを高くするための組織開発施策が多い◎ ■採用背景：当社は5期目を迎え「スタイルマッチで組織と人を変えていく」というミッションの実現に向け、さらなる事業規模の拡大を目指しています。クライアント数・プロジェクト規模ともに大きく拡大しており、博報堂グループ内でのプレゼンスや期待も高まる中、案件・ご相談の引き合いが急増しています。そのような背景の中、事業開発や営業企画・採用活動の重要度が高まったため、社長直下で本件を推進すべく、社長室メンバーの立ち上げ募集を行います。 ■出向情報補足：本ポジションは株式会社スパイスボックスのグループ会社である『株式会社No Company』への在籍出向となります。株式会社No Company 事業内容：採用コミュニケーションコンサルティング／採用マーケティング支援／コンテンツ制作変更の範囲：会社の定める業務のうち、会社が適性と認めた業務

＜勤務地詳細＞株式会社No Company 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23階 WeWork内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～899万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～8,990,000円固定残業手当/月：112,600円～168,166円（固定残業時間37時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 612,600円～917,332円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■インセンティブ：上記の他に、会社業績や個人成果に応じたインセンティブ支給有（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【リモート可】CHRO候補／経営戦略・事業計画基づく中長期の人材戦略を担う◇柔軟な働き方◎

□■経営に近い場所で、コアメンバーとして事業・組織を一緒に作るやりがい◎株式会社No Companyへ在籍出向■□ ■業務内容：初期は経営直下のポジションとして社長室に所属し、人事業務（主に採用）や事業推進、場合によりクライアントワークなどを横断的にご担当いただきます。成果を出していただく中で、人事面全般に責任を持つポジションをお任せしつつ、事業面の推進でもご活躍いただくミッションを担っていただきたいと考えています。 ■具体的には： ◇経営戦略・事業計画に基づく中長期の人材戦略設計 ◇採用戦略の立案および実務遂行 ◇クライアントワークのリードやマネジメント推進、場合より自らもアサイン ◇候補者体験設計や改善、面接プロセス設計、選考基準策定、評価者トレーニングの実施 ◇採用広報コンテンツの企画・制作 ◇経営陣・事業部長との採用要件定義、採用計画の策定・モニタリング ◇組織開発施策の企画・運用 ◇評価・報酬制度の設計・見直し、人事データ分析・組織診断の実施 ◇経営会議・取締役会へのレポートおよび意思決定補佐 ■当ポジションの魅力：＜中枢メンバーとして事業・組織の拡大が可能◎＞ ◇経営に近い場所で、コアメンバーとして事業・組織を一緒に作っていける◎ ◇ミッション達成に向けて、同じ思い・熱量を持った組織で働くことができる◎ ＜働き方の柔軟性が高い＞ ◇フルリモート／フレックスで働き方の柔軟性も高い◎ ◇柔軟な働き方でも、組織・個人のパフォーマンスを高くするための組織開発施策が多い◎ ■採用背景：当社は5期目を迎え、「スタイルマッチで組織と人を変えていく」というミッションの実現に向け、さらなる事業規模の拡大を目指しています。クライアント数・プロジェクト規模ともに大きく拡大しており、博報堂グループ内でのプレゼンスや期待も高まる中、案件・ご相談の引き合いが急増しています。そのような背景の中、事業・組織面ともに今後課題が増える可能性が高く、CHRO候補を募集します。 ■出向情報補足：株式会社スパイスボックスのグループ会社である『株式会社No Company』への在籍出向となります。株式会社No Company 事業内容：採用コミュニケーションコンサルティング／採用マーケティング支援／コンテンツ制作変更の範囲：会社の定める業務のうち、会社が適性と認めた業務

＜勤務地詳細＞株式会社No Company 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23階 WeWork内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～899万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～8,990,000円固定残業手当/月：112,600円～168,166円（固定残業時間37時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 612,600円～917,332円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■インセンティブ：上記の他に、会社業績や個人成果に応じたインセンティブ支給有（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社メディカル・コンシェルジュ

人材紹介・職業紹介

東京都渋谷区恵比寿南1-5-5JR恵比寿ビル11F

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設立 2000年
従業員数 470名
平均年齢 30.0歳

求人情報全5件

医療系業界の人材営業／未経験歓迎／年間休日120日以上
- NEW
新規開拓や既存のお客様へのご提案がメインです。クライアントとスタッフの双方に寄り添い、幅広い業務を担当します。 ▼対クライアント業務・人事採用コンサルタントとして、採用方法や人材を提案・急な欠員に困っているクライアントへ短期・単発の人材を提案・アウトソーシング事業の立ち上げや運営採用決裁権をお持ちの院長、事務長、看護部長　などの方々と日々連絡を取り合い、医療機関、介護福祉施設だけでなく、自治体や企業、学校へ対して人材や採用方法の提案を行います。官公庁や企業からの事業アウトソーシング事業の立ち上げ・運営などにも関わりますので医療・介護・ヘルスケア分野において多様化していくニーズに合わせた、提案型営業となります。 ▼対スタッフ業務・就職希望スタッフのキャリアパートナーとして、自己分析から就職支援まで・1日単位など、ライフスタイルにあわせて仕事を希望するスタッフの日常を支える就職希望者へはキャリアパートナーとして、キャリアカウンセリングを通じてご希望を伺い、経験や適性に沿ったお仕事の紹介、ご就職からその後のフォローまで全てのサポートを行います。ライフスタイルに合わせた仕事を希望するスタッフへは、お仕事のご案内、スケジュール管理や契約書類の作成など、幅広い業務を担当することで、その方の日常を支えています。 ▽入社後の流れまずは社内研修を受講いただき、業界や当社の事業、業務の流れを学びます。労働法関連知識・医療関連知識・営業職研修がメインです。研修は習熟度を見ながらひとり一人に合わせて行いますのでこの業界や営業が初めての方もご安心ください！

全国の拠点で募集！以下の拠点いずれかへの配属となります。 ◆勤務地は希望を考慮いたします。 ◇総合職の場合：全国転勤の可能性がありますが、本人の希望や状況を踏まえて決定します。キャリアの方向性や最適な勤務地を一緒に考えていきます。「幅広い経験を積みたい」「地域に根ざして長く働きたい」といった社員の想いに柔軟に応えられる環境です。社員一人ひとりの働き方とキャリア形成を大切にしているからこそ、真剣に向き合います。 ◆エリア限定職の場合：転勤はありません。【関東】恵比寿本社／新宿本店／銀座支社／池袋支社／町田支社／目黒支社／さいたま支社／千葉支社／横浜支社【北海道・東北】札幌支社／仙台支社【東海】浜松支社／静岡支社／名古屋支社【関西】京都支社／グランフロント大阪支社／阪急ターミナル梅田支社／なんばスカイオ支社／神戸支社【中国・四国】岡山ハレマチ支社／広島支社／高松支社／松山支社【九州】福岡支社／北九州支社 ■交通アクセス勤務地により異なります。いずれもメインターミナル駅直近で、アクセス抜群です！

年棒350万円以上＋賞与月額23万6250円以上 ※月30時間分（55,417円）の固定残業代を含む ※総合職・エリア限定職いずれも同条件となります。 ※固定残業時間を超過した分は別途支給いたします。 ※上記はあくまでも最低保証給です。経験や能力、前職での給与、年齢などを考慮して決定いたします。 ※いずれも年俸額を12分割して、毎月支給いたします。

株式会社住宅性能評価センター

建設コンサルタント

東京都新宿区新宿1-7-1新宿171ビル3F

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設立 2000年
従業員数 340名
平均年齢 -

求人情報全24件

【中国四国エリア／60代活躍】戸建住宅の建築確認検査 ※自宅から直行直帰／残業ほぼ無／勤務日数相談可

～嘱託勤務の為勤務日数相談可／基本直行直帰／残業無し／資格を生かして長期就業可能～東証スタンダード市場上場のＥＲＩホールディングスグループに属し、戸建住宅の審査を主要事業とする国土交通大臣指定の審査機関です。多数の資格者を有する業界大手機関として、確認検査業務のほか、住宅性能評価、省エネに係る審査・認証業務など、住宅の安心・安全のため質の高い多彩なサービスをワンストップで提供しております。 ■職務内容：【変更の範囲：無】建築基準適合判定資格を活かし、確認検査業務（現場検査）をご担当いただきます。 ■仕事の流れ： 1週間前～3日前までに検査場所等がスケジュール登録されます。分譲物件の検査も多いので、同現場にて複数対応も可能です。検査棟数は閑散期で2～3棟/週、繁忙期は5～6棟/週程度です。 ■組織構成：会社全体で約100名程度在籍しております（大半が60代以上の者です。80代の者も嘱託勤務にて従事しております） ■働き方：・残業：無・年間休日123日（完全土日祝休み） ※嘱託勤務につき、週の勤務日数は（応）相談・出勤方法：自宅からの直行直帰のかたちになります。・就業時間：09：00～18：00（休憩：60分） ※検査のない時間に関しては周辺や自宅で待機していただき、自由に時間をお使いいただけます。 ■業界トップクラスの交付件数がある国の「指定確認審査機関」「住宅の品質確保の促進等に関する法律」が施行された直後の2000年に設立した当社。そのため、審査・検査に携わってきた戸建て住宅の実績が多数で、高い技術力を蓄積してきました。現在では建設性能評価の交付件数では全国で120以上ある審査機関の中で常にトップクラス。審査件数は年間で4万件を超えています。これまでの経験やノウハウが豊富なため、さまざまな案件に対応できるのが強みです。また、国の指定確認審査機関として認定されているという安定性に加え、東証スタンダード上場のERIホールディングスグループの一員であるということから、多くのお客さまから厚い信頼を寄せられています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都新宿区新宿1-7-1 新宿171ビル 3階、5階勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線線／新宿御苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞関西地区出張所住所：大阪府大阪市淀川区西中島5-14-5 ニッセイ新大阪南口ビル６階勤務地最寄駅：JR線／新大阪駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 445万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞ 350,000円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：無 ■賞与：有（25万円（昨年度実績）*嘱託社員につき規定上は賞与の支給対象外ですが、例年いくらか支給しております） ■時間外手当：実労働分【月給内訳】 ■基本給：30万 ■手当：資格手当（建築基準適合判定資格者：5万）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社フラッグ

総合広告代理店

東京都渋谷区東1-29-3渋谷ブリッジ6F

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設立 2004年
従業員数 278名
平均年齢 33.6歳

求人情報全30件

【広島／リモート可】webディレクター/年休125日/土日祝休み/フレックス制
- NEW
【大手有名企業やエンタメ案件に携われる/副業OK/働き方抜群のWebディレクター】 ■当求人の魅力～～エンタメ案件多数～～当社ではSNS・web／映像制作・ライブ配信などを活用したトータルプランニングでデジタルプロモーションを展開しております。映画業界、インタラクティブコンテンツなど幅広い制作に関わっており、エンタメ領域全般に強みを持っております。＜実績例＞ ■ソーシャルメディア：Netflix、あいのり他、大手配給会社公式アカウント ■デジタルプロモーション：ファンタスティック・ビースト、るろうに剣心、マトリックス、竜とそばかすの姫など～～全国各地の案件に携われる～～各拠点・地域ごとに担当する案件／人員配置に区別をつけていないため、全国どこの拠点でも希望案件に挑戦可能です！例えば東京のディレクター、愛媛のデザイナー、広島のコーダー等という形で、所属拠点が異なるケースなども発生します。リモートのコミュニケーションで各地と連携しながら案件を進めるのも、当社の特徴です！ ■業務概要： Webサイトの制作進行ディレクションをお任せします。ソーシャルプロモーション、広告、映像制作やライブ配信などの担当と社内外連携することも多く、幅広くデジタルプロモーションに興味がある方にやりがいのあるポジションです。＜業務詳細＞・クライアントとの打ち合わせ・サイト制作進行や予算管理・デザイナー・コーダーへ指示など一連のディレクション業務＜案件配置の特徴＞企業プロモーションからコーポレートサイト、ゲーム、エンタメ、行政、学校法人、医療などの幅広いジャンルを扱っていますので、ご興味がある業界の案件をお任せします。中でもエンタメ関連の案件が多いため、エンタメ好きな方大歓迎です ■当社について：当社では下記の事業を展開しており、デジタルマーケティングに関するさまざまなソリューションを提供してきたスタッフが一丸となり、クライアントの課題を解決します。・デジタルプロモーション：SNS、Web広告、オンラインPR ・クリエイティブソリューション：映像／Web制作、インタラクティブコンテンツ、ライブ配信・IPコンテンツ：映画配給／宣伝、教育事業 ※ニューシネマワークショップ、コンテンツビジネス開発変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島オフィス住所：広島県広島市中区大手町4-6-16 山陽ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～450,000円＜月給＞ 280,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年2回（5月・11月） ■賞与：年2回（7月・1月※昨年度実績2ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島】デジタル広告プランナー◇新作映画やドラマ・大手有名企業案件／リモート可／育産休実績あり

~ソーシャルメディアを中心としたデジタル広告の戦略立案・実施をお任せ／リモート可（手当あり）／年休125日・土日祝休み／副業OK~ ■求人のポイント～有名IP／大手メディアと仕事が出来る～当社はエンタメ業界に強みを持ち、同領域での案件を複数保有しております。手を挙げた方に任せる風潮もあり、ご自身のやりたいを叶えやすい環境です。＜案件例＞・ソーシャルメディア：Netflix、あいのり他、大手配給会社公式アカウント・デジタルプロモーション：ファンタスティック・ビースト、るろうに剣心、マトリックス、竜とそばかすの姫など ※エンタメのみでなく、エンタメと並行して大手企業様のプロモーションも担当していただきます。一覧：https://www.flag-pictures.co.jp/works/client/ ～プロモーション手法の最先端に触れられる～当社は早い時期からソーシャルメディアの運用に力を入れており、同種の企業に比べて多くのノウハウが蓄積しています。 ■業務内容クライアントのニーズを汲み取ったデジタル広告戦略の提案、実施（入稿・運用・分析・改善）、レポート作成、報告までを一貫して行っていただきます。経験可能な媒体：Google(YouTube含む)、X、Meta、TikTok、LINE、BeReal.、SmartNews、LinkedIn、Yahoo!、Pinterest、各種DSP、OOH（全国）エンタメ業界ならではのSNSキャンペーンやインフルエンサーを活用した第三者配信、ライブ配信の広告などの特殊な運用も経験ができます。 ■広島メンバーの担当クライアント（例）・大手IP会社（ゲーム、アニメ、イベントなど）・大手映画配給会社・大手メーカー・地方自治体・大学・ほか地元企業 ※全国規模の案件をメインに地元ならではの案件も担当します！ ■当社について：当社では下記の事業を展開しており、デジタルマーケティングに関するさまざまなソリューションを提供してきたスタッフが一丸となり、クライアントの課題を解決します。・エンタメマーケティング事業・クロスインダストリーマーケティング事業・IPコンテンツプロデュース事業変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島オフィス住所：広島県広島市中区立町2-23 野村不動産広島ビル7F 勤務地最寄駅：広島電鉄線／立町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 322万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円＜月給＞ 230,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年2回（5月・11月） ■賞与：年2回（7月・1月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ワイ・シー・アイ

建築設計事務所

東京都立川市柴崎町2-10-16オオノビルディング1F

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設立 1990年
従業員数 40名
平均年齢 53.0歳

求人情報全1件

施工管理（国交省・NEXCO等の建設工事）◆土日休／雇用形態が変わらない再雇用制度／マイカー通勤可

◆創立30年超の安定企業/国土交通省、大手ゼネコンや西日本の各高速道路会社と取引あり/資格取得サポート有◆ ＼確かな安定基盤の中でキャリアを積みたい方へ／土木施工管理業務をお任せします！ ■業務内容：・施工業者の選定、資機材の調達、重機械の搬入・現場管理（施工、工程、品質、環境）・関係諸官庁への対応及び書類の作成 ※国土交通省等の施工管理、東・中・西日本高速道路株式会社 ■魅力：土日休み、年末休暇は5日、夏休みも有給を使用し連休も可能です◎ 国土交通省、NEXCO等からご依頼をいただくため安定性があります。資格取得支援制度もあり手に職付けて長く働けます！ ■当社について：当社は、国土交通省や東・中・西日本の各高速道路株式会社、大手ゼネコンの建設現場の施工管理や土木関係の設計測量・積算業務を主体としています。創立から30年余り、「感謝」「愛と奉仕の精神」「仲間を大事にする」をスローガンとして、社員の成長や夢を見守ってきました。今後、より一層、社会に貢献できる技術力を磨いていきます。 ■当社のビジョン：日本国内事業は官公庁及び大手建設会社をはじめとした、土木・建築関連の設計・施工管理業務を主体としております。海外においては、施工管理・設計業務に加え、世界的に経営コンサルティングを行っております。当社は、このほど創立30周年を迎えました。これもひとえに、お客様、パートナー企業を始めとする多くの関係者の皆様のご愛顧、ご支援の賜物と、心より感謝申し上げる次第です。今後とも、『夢』と『希望』を持ち続け、大いなる発展へと邁進するワイ・シー・アイのこれからにご期待頂けたらと存じます。

＜勤務地詳細＞茨城県の現場　/　茨城県水戸市住所：茨城県水戸市受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,000円～250,000円その他固定手当/月：120,000円～297,835円＜月給＞ 280,000円～547,835円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■その他固定手当：固定残業代（30時間～45時間）70,000 円～137,835 円＋現場手当50,000 円～160,000 円 ■昇給：あり（1月あたり3,000円～10,000円）※前年度実績 ■賞与：年2回※前年度実績2か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ハイウィン株式会社

機械部品・金型メーカー

兵庫県神戸市西区井吹台東町7-4-4 【海外拠点】台湾（本社）、アメリカ、ドイツ、イギリス、チェコ、イタリア、スイス、イスラエル、韓国、シンガポール、中国

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設立 1999年
従業員数 200名
平均年齢 -

求人情報全2件

外資系メーカーの提案営業／年休127日／飛び込み営業ナシ
- NEW
担当エリアのメーカーに向けて、当社の製品をご提案していきます。既存のお客様を中心に、1人30社～100社程度を担当。展示会などですでに名刺交換をさせていただているお客様へのご提案となるので、飛び込み営業ではなく、効率的な商談・提案が可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ メーカーに選ばれている自社製品です ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が扱うメカトロ製品（工業ロボット・モータなど）、機械要素部品（ボールねじ・リニアガイドなど）は、製造ラインや産業ロボットなどに組み込まれます。『モノづくりの核』となるパーツのため、あらゆる業界の製造工場で使用されており、なかでも当社の製品は高品質で、世界トップメーカーから選ばれる製品となっています！さらには、2025年日本国際博覧会（大阪・関西万博）でも、当社の製品が採用されるなど高い技術力を評価いただいております。 ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ◆既存営業 …担当エリアの既存のお客様に向けて、自分のスタイルで販路拡大を目指してください。入社後は既存営業から始めて、少しずつ仕事に慣れていただきます。 ◆新規営業 …国内最大級の企業向け展示会などで名刺交換したお客様に向けて、ニーズに合わせたご提案を行います。商材のラインナップは豊富なので、希望にお応えできるやりがいも感じられます。

＜原則転勤なし＞希望する事業所（神戸/東京/名古屋/仙台/長野/静岡/金沢/広島/熊本/福岡/新潟）での勤務となります。 ※U・Iターン歓迎！ ■神戸本社 ■東京支店 ■名古屋支店 ■東北営業所 ■長野営業所 ■静岡営業所 ■北陸営業所 ■広島営業所 ■熊本営業所 ■福岡営業所 ■新潟事務所

月給30万円～60万円＋賞与年2回 ★業界経験者は月給33万円以上！ ※能力・経験・前職給などを考慮の上、決定します。

株式会社アルティアセントラル

人材派遣

愛知県名古屋市中区栄1-29-29

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設立 1999年
従業員数 502名
平均年齢 39.0歳

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【広島】Z会グループ／外国人の英語指導助手による教育支援の企画・提案営業／土日祝休／年休124日

■採用背景：当社はＺ会グループで外国語指導助手（ALT: Assistant Language Teacher）業務を通じて、児童・生徒の英語指導や異文化理解などの企画・提案・営業を行っております。ALTのニーズが急増する中で、意欲や向上心の高いALTの提供を行っており自治体をはじめとした顧客から選んで頂いており業績も好調です。今回はさらなる営業部門の組織力強化を目的として採用を行っております。 ■担当業務：公立・私立の保育園～高等学校や大学、各地方自治体の教育委員会等、教育機関への「外国語指導助手（ALT）による英語指導業務」及び「英語教育に関わる支援」の企画・提案・営業を行います。 ■業務詳細：・英語教育プログラムの課題解決や企画・開発・提案等の営業業務全般・学校や教育委員会へのALT活用提案・ALTの授業見学・アドバイス・授業カリキュラムの企画・提案　等受注後は、校長先生など学校の責任者と連携し、ALTと共に英語教育プログラムの企画・運営を行い、教育現場を活性化させます。 ■営業スタイル・営業先は、教育委員会や私立学校です。（現在約70の自治体です）・既存顧客ではなく、新規顧客の営業をお任せしたいと考えています。・学校や教育委員会などからヒアリングした課題に対して、ソリューションを提案する営業です。・その後、他社とのコンペ（企画書やプレゼンテーションによる評価）を経て案件を獲得します。 ※コンペはチーム（2～3人）で行います。・個人ノルマはありませんがチームとしての目標を追いかけていきます。 ■組織構成：平均年齢は39歳で、30～40代の方が活躍しています。男女比は1:2で、社内の雰囲気は非常に明るく、分からないことがあっても気軽に質問できる環境が整っています。社員の半数が外国人であり、多様性のある文化が形成されています。今回ご入社いただく方には、まず現場での一連の業務を習得していただきます。そして、早ければ1年で育成業務に携わっていただくことを期待しています。その後も実績を積んでいただき、早期にマネージャーとしてご活躍いただけることを願っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市南区京橋町1-7 アスティ広島京橋ビルディング勤務地最寄駅：JR線／広島駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：303,400円～428,400円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間11時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,400円～458,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルによって年収に変動がございます。 ■昇給1回／年（昇給額：人事考課の結果による） ■業績により決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社プラスバイプラス

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

大阪府大阪市北区梅田2-2-22ハービスENT18F

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設立 2000年
従業員数 115名
平均年齢 36.4歳

求人情報全6件

【広島／未経験大歓迎】IT営業(CADソフト)◇業界シェアトップクラス/手厚い研修体制◎
- NEW
◇未経験からでも成長できる安心の研修体制◎/業界シェアトップクラスの自社開発システム/社員全員で助け合いながら成長する風土◇ ■業務内容当社の中国支店にて、水道・電気工事店に自社製CADソフト『plusCAD』を通じた提案営業を担っていただきます。 ※CADソフト：設計や製図の作業支援ソフト ■業務詳細新規開拓営業として、下記の業務をお任せいたします。・テレアポ（リスト有）・HP等からの問い合わせ・既存顧客からの紹介対応・商談に向けた準備・契約受注に向けた商談実施 ※社長など顧客の中で決定権を持っている方へのアプローチのため、話が早く進み新規顧客でも5~6割は即決受注となります。 ■研修制度：入社後は、エリアを問わず全国の中途入社の方と一緒に3ヶ月間の手厚い研修プログラムを実施しております。具体的には、アポどり・商品説明・商談の3つのポイントに分けて、オンデマンド授業・オンライン研修・先輩とのロープレを行い、スキルアップをしていきます。 ※実際に未経験から1年目で年間予算を達成したメンバーも多数◎ ＜具体的な研修スケジュール＞ ○1ヶ月目：目標：先輩と同行して初受注ができる状態・業界・顧客理解を進めながら、まずはアポ取りができることを目指します。 ○2ヶ月目：目標：単独での初受注ができる状態・商品説明・商談の流れの理解を進めながら、単独での受注を目指します。 ○3か月目：月の個人予算目標の達成ができる状態・様々な研修を通して、自走ができる状態を目指します。 ■この仕事の魅力 ○安定の固定給＋インセンティブ営業未経験からでも初年度で少なくとも約50万円のインセンティブ支給実績があります。顧客からのニーズ増大も伴い、営業1名の獲得インセンティブ額は年間昨年平均で203万円となっています。 ○高い商品力・提案力が磨かれる環境主力の『plusCAD』は競合製品に比べ、圧倒的に利便性が高く評価が高い製品です。顧客の成長戦略等を丁寧にヒアリングし商材を活用するイメージやメリットを説明するため、提案営業の要素も高く提案力が磨かれる環境です。 ○安心して働ける環境・年休125日・完全土日祝休み・研修後も社員全員で成長していこうとする風土があり、ナレッジ等の共有が非常に活発です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中国支店住所：広島県広島市中区袋町4-21 広島フコク生命ビル9F 勤務地最寄駅：アストラムライン線／本通駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：月給×12ヶ月＋賞与4ヶ月（前年実績） ■インセンティブ：粗利額に応じて　平均支給実績：年間203万円/人・年間41件成約(2年目)⇒707万円／月給27万円＋インセンティブ285万円＋賞与・年間29件成約(4年目)⇒633万円／月給29万円＋インセンティブ176万円＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島】CADソフト提案営業◇インセンティブで稼げる／シェアトップクラス
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◇成長市場で活躍／安定の固定給＋インセンティブ・昨年度実績平均203万円／業界シェアトップクラスの自社開発システム◇ ＜安定の固定給＋インセンティブ＞元々新規営業がメインだったことからインセンティブが高く、現在は既存顧客からの発注も増加しているため、営業1名が獲得するインセンティブ額は年間平均で203万円となっています。インセンティブは1ヶ月目から発生します。ご自身の営業力で稼いでいきたい方はぜひご応募ください！＜高い商品力・提案力が磨かれる環境＞単なる物売りではなく、顧客の成長戦略等を丁寧にヒアリングし商材を活用するイメージやメリットを提案するため、ソリューション営業の要素も高く提案力が磨かれる環境です。 ■業務内容：当社の中国支店にて、主に水道・電気工事店に自社製CADソフトウェア『plusCAD』や他サービスを通じたソリューション営業を担っていただきます。（1）商談機会の獲得：テレアポ（リスト有）＋HP等からの問い合わせ、既存顧客からの紹介等で商談を獲得いただきます。（2）商談に向けた準備／商談実施：社長など顧客の中で決定権を持っている方へのアプローチを行うため、新規顧客でも5~6割は即決受注となることが特徴です。直近は既存顧客への追加提案も加速しており顧客のニーズに合わせた提案と関係構築していけることが強みです。【営業エリア】広島、島根、鳥取、山口及び四国 ※1日平均1～2件程商談実施(社用車使用／直行直帰OK) ■活躍事例：（1）Aさん（元・スポーツ選手 / 入社5年目）：1年目は目標未達が多かったですが2年目以降、成果を上げている先輩の営業スタイルを徹底的に真似し年間セールス5位に。4年目にはマネージャー昇進を果たす。 ◇獲得インセンティブ：3年目：3,790,000円、4年目：4,583,000円、5年目：5,448,000円（2）Bさん（新卒 / 入社4年目）：入社後の研修を活かし学んだことをそのまま実践。結果入社3ヶ月目で予算達成。3年目には年間セールス2位、4年目も年間TOP争い中。 ◇獲得インセンティブ：2年目：1,347,000円、3年目：5,333,000円、4年目：7,060,000円変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中国支店住所：広島県広島市中区袋町4-21 広島フコク生命ビル9F 勤務地最寄駅：アストラムライン線／本通駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：月給×12ヶ月＋賞与4ヶ月（前年実績） ■インセンティブ：粗利額に応じて　平均支給実績：年間203万円/人・年間41件成約(2年目)⇒707万円／月給27万円＋インセンティブ285万円＋賞与・年間29件成約(4年目)⇒633万円／月給29万円＋インセンティブ176万円＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社プレサンス住販

不動産仲介

大阪府大阪市中央区城見1-2-27クリスタルタワー28F

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設立 1999年
従業員数 252名
平均年齢 32.0歳

求人情報全29件

【広島】新築マンションの販売営業（管理職候補）◆年俸1000万円/正当な評価制度でスピード昇格

～経験者歓迎／実績を給与と評価で還元／稼ぎたい・キャリアアップを目指したいあなたへ～「ヤドカリカリこだわりやさん♪」のCMでおなじみ、プレサンスシリーズの新築戸建て住宅の営業を行っていただきます！新築分譲マンションの供給ランキング：西日本で10年以上連続第1位！営業強化に伴うマネージャー職での募集です！ ■仕事の流れ：（1）販売物件のモデルルーム近隣にてアンケートやチラシ配りの他、反響営業を実施し、集客を行っております。（2）モデルルームへお越しいただいたら、モデルルームをご案内・商談→ご成約（3）成約後のローン契約など別部門にお客様の引継ぎを行います。今回のポジションは物件販売責任者として営業所を担当いただき、販売はもちろんの事、部下や後輩の育成や販売フォロー、販売戦略等、マネージャー職として手腕を発揮いただきます！ ■当社の魅力： 1年勤務継続後にはマネジメント能力や成績に応じて正社員（管理職）での登用を想定しております。

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市南区金屋町1-17 ワークピア広島3階受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,400,000円＜月額＞ 700,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【年収イメージ】月収70万円×12ヶ月＝840万円賞与（年間）160万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験・第二新卒歓迎【広島】新築マンションの販売営業◆月給33万円～/正当な評価制度でスピード昇格

★未経験歓迎／実績を給与と評価で還元／稼ぎたい・キャリアアップを目指したいあなたへ～「ヤドカリカリこだわりやさん♪」のCMでおなじみ、プレサンスシリーズの新築マンション・戸建ての営業！新築分譲マンションの供給ランキング：関西圏で14年連続第1位！営業強化に伴う増員募集です！ ■入社後の流れ：＼未経験でも安心の教育体制！入社者の大半が営業未経験！／（1）OJTが中心ですが、毎日数回のチームMTGで、ノウハウ共有などしっかり行っていただきます。（2）現場配属後は、飛び込み営業などの「お客様の集客」からお任せ。駅チカという好立地、カスタム可能な内装、圧倒的知名度で集客しやすい環境は整っております。（3）業務に慣れていただのちは、新人が集客をしたお客様の対応やメンバー指導など、希望に応じ幅広い業務をお任せする予定です。不動産についてだけではなく、お客様のライフスタイルに合わせたローン提案などの機会も多くあり、幅広い知見を活かしていただけます！ ■仕事の流れ：＼一生に一度の買い物をサポート／（1）販売物件のモデルルーム近隣やお客様宅にてアンケート調査を実施。ニーズのあるお客様へ、モデルルームへ来店のアポ取りを行います。※無理な営業は禁止しております。（2）モデルルームへお越しいただいたら、モデルルームをご案内・打ち合わせをします。お客様に気に入っていただけましたら、見積もりなどを行い、ご成約となります。（3）成約後のローン契約などの別部門に、お客様の引継ぎを行います。お客様にお住まいをお届けするまでが営業の仕事です。 ■同社の魅力：【人生で一番の買い物に携わる】「マンション購入」という高額な商品を取り扱っていただきますので、お客様のニーズをくみ取る力、関係構築力など、営業スキルを高めることが可能。【20代で年収1,000万円も可】新卒入社のトップで年10件以上、300万円以上のインセンティブ獲得実績あり。インセンティブは成約時と引き渡し時に分割して支給。 ※物件単価の平均は3500万円程。営業手法によってインセンティブ比率が変化します。【成約1件で昇格】成約1件で「主任補佐」、3件で「主任」へ昇格。実力を評価する社風ですので、年齢や経歴は関係ありません。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市南区金屋町1-17 ワークピア広島3階受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 396万円～700万円＜賃金形態＞月給制【賞与】年2回（本人の勤務成績により支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円その他固定手当/月：65,000円～153,000円固定残業手当/月：65,000円～87,000円（固定残業時間32時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 330,000円～440,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は最低保証額です。別途インセンティブ支給 ■平均年収：600～700万円 ■初年度平均年収：400～500万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社ナカムラ鉄工

機械部品・金型メーカー

広島県東広島市黒瀬町乃美尾字前平4436-7

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設立 1989年
従業員数 16名
平均年齢 45.0歳

求人情報全2件

【東広島市】溶接工～経験者募集／残業月平均27時間／転勤なし／ワークライフバランス◎～

【働きやすい環境／大小様々な製造有り】溶接工として、製造図面を確認しながらの溶接、組立、仕上げ作業をお任せします。 ■採用背景：第二工場を増設し、取引企業からのご依頼件数も増加している為、増員を行います。 ■職務内容：工作機械カバー、ダクト等の板金、架台、タンク等の製缶、配電盤、制御盤製作、自動車部品試作、建設機械やごみ収集車等の機械部品など同社製品の溶接作業をお願い致します。 ■詳細：・主な溶接板厚は鉄は6mm以下、ステンレス材は3mm以下です。・半自動溶接又はTIG溶接の経験者を歓迎します。・レーザー溶接（協働ロボット併用）実践中です。・同社製品はホテルやビル、車の制作や精米機など、ありとあらゆる所で私たちの生活を支えています。 ■組織構成：11名、30代～40代後半の方が活躍しています。 ■働き方：納期や個人によって上下は有りますが、遅くても19時10分までに退社しています。（平均残業時間27時間／月）有給休暇は1日前までに申請を頂きます。小さい子供がいて家族との時間を大事にしたい方や御自分の生活環境を優先させたい方等の個人のライフワークバランスを整えられる環境があります。 ■同社について：同社は鉄やステンレス・アルミのレーザー・パンチング加工や折り曲げ・溶接など板金・製缶加工を行う会社です。産業用機械のカバーや部品・制御盤・ダクト等を主に製造しています。昨今の少量・多品種・短納期に対応するため、最新設備の導入を行い、3Dデータの活用や社内ネットワークによる技術のデータ化・一元管理等で生産力向上に挑戦しています。

＜勤務地詳細1＞本社住所：広島県東広島市黒瀬町乃美尾字前平4436-7 勤務地最寄駅：山陽本線／西条駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞第2工場住所：広島県東広島市黒瀬町乃美尾10033-1 勤務地最寄駅：山陽本線／西条駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：251,120円～299,280円＜月給＞ 251,120円～299,280円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり3%～4%（前年度実績） ■賞与（前年実績）：年2回（計3.5ヵ月分） ■年収モデル： 600万超※50代（職長クラス）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東広島市／未経験歓迎！】NC機械オペレーター ◆転勤無し／第二工場新設／創業45年以上の安定企業～

◆第二工場新設に伴う増員募集／転勤無し／未経験から“手に職”を付けられるNCオペレーター◆ ■採用背景：第二工場を増設し、取引企業からのご依頼件数も増加している為、増員を行います。 NCオペレーターとしてご活躍いただきます。主に以下の業務をお任せします。※どちらかでも可（1）鉄やステンレス材の切断加工機等の操作（2）ベンディングマシン（折り曲げ加工機）等の機械操作 ◇工作機械カバー、ダクト等の板金、架台、タンク等の製缶、配電盤、制御盤製作、自動車部品試作、建設機械やごみ収集車等の機械部品等、同社製品の機械加工をお願い致します。※CAD・CAMの入力業務等は事務所にて担当の方が行うので安心です。同社製品はホテルやビル、車の制作や精米機等、ありとあらゆる所で私たちの生活を支えています。 ■組織構成： 5名、30代～50代の方が活躍しています。過去中途採用の方も複数名入社されており、１からものづくりに挑戦されている方も多くいらっしゃいます。 ■入社後について：入社後、鉄とステンレスの違いや、業務上危険な事や気を付けないといけないこと等安全面の点からまずは教えます。その後、簡単な機械操作から身に付けていけるように指導していきます。同社には、中堅～ベテランまで各年代のNCオペレーターがおり、バランスの取れた年齢構成となっております。未経験者は、入社後数ヶ月はマンツーマンによるOJTを中心に丁寧に基礎から学ぶことができ、経験者は更なるスキルアップを目指せる環境が整っております。 ■働き方：納期によって上下は有りますが、遅くても19時10分までに退社しています。（平均残業時間27時間／月）有給休暇は1日前までに申請を頂きます。小さい子供がいて家族との時間を大事にしたい方や御自分の生活環境を優先させたい方等の個人のライフワークバランスを整えられる環境があります。 ■同社について：同社は鉄やステンレス・アルミのレーザー・パンチング加工や折り曲げ・溶接等、板金・製缶加工を行う会社です。産業用機械のカバーや部品・制御盤・ダクト等を主に製造しています。昨今の少量・多品種・短納期に対応するため、最新設備の導入を行い、3Dデータの活用や社内ネットワークによる技術のデータ化・一元管理等で生産力向上に挑戦しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：広島県東広島市黒瀬町乃美尾字前平4436-7 勤務地最寄駅：山陽本線／西条駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞第2工場住所：広島県東広島市黒瀬町乃美尾10033-1 勤務地最寄駅：山陽本線／西条駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,800円～299,280円＜月給＞ 240,800円～299,280円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり3％～4％（前年度実績） ■賞与（前年実績）：年2回（計3.5ヵ月分） ■年収モデル： 600万超※50代（職長クラス）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

オーシャンポイント株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

広島県福山市松永町3-7-30102

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設立 2002年
従業員数 13名
平均年齢 47.0歳

求人情報全6件

【広島／江田島／未経験歓迎】事務・在庫管理◆転勤無し◆残業10ｈ◆キレイな最新鋭工場での勤務です◎

◇◆移住者も多く広島市や呉市など都市部へのアクセスも良い“江田島”に建てた新工場での勤務／残業月10時間程度／基本土日祝休み◆◇ ■業務内容：最新鋭の牡蠣加工工場である「江田島Oyster Factory」にて、製造部の事務スタッフを担当していただきます♪ ■職務詳細：・在庫管理：データで在庫数を管理し、必要なタイミングで発注します。・問い合わせ対応：製造社員の方からの在庫の問い合わせに対応します。（例）牡蠣フライを製造する際に使用するパン粉が、後何日後になくなりそうだから、なくならないように事前に発注する　等 ■入社後の流れ：まずは実際に製造作業を経験して製造の流れ全体について知っていただきます。製造の一部業務内容を覚えた後、その業務に関連する事務を覚えていくという作業を繰り返しながら、事務作業と製造全体について、半年～1年かけて覚えていきます◎ ★いきなり全部を教えるのではなく、徐々に教育いたしますのでご安心ください！ ■組織構成：工場全体では約50名、今後更に増員予定です。事務所内のメンバーは3名おります。 ■新工場「江田島Oyster Factory」について：コンセプト「地域に貢献する」工場地域の雇用創出に貢献し、地域とともに発展したいと考えています。また、快適な労働環境を整備し従業員に提供することを約束します。「工場らしくない工場」をキーワードに従業員の為にカフェ風の食堂や最新鋭の機器の導入を行い、おしゃれで洗練された工場空間を創っています！江田島地域に良い影響を与えるため、製品の品質向上を図ります。義務化されたHACCPに沿った衛生管理の確立はもちろん、日本の牡蠣加工工場では数社しか取得していないFSSC22000の取得を目指します！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞江田島OysterFactory 住所：広島県江田島市江田島町秋月2丁目49-52 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 270万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～200,000円＜月給＞ 180,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキル、前職での給与等を考慮し、話し合いのうえ、決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島／江田島市】製造・生産管理（管理職候補）◆牡蠣に特化した水産加工メーカー／移住支援有◎

【移住者も多く広島市や呉市など都市部へのアクセスも良い“江田島”に2023年に建てた新工場での勤務／引越し費用実費支給／事業拡大フェーズに参画◎】 ■業務内容：牡蠣に特化した水産加工品を扱う当社にて、冷凍かき、冷凍カキフライの製造全般をお任せします。まずは製造スタッフとして経験を積んでいただき、将来的には生産管理のお仕事もお任せする想定です。 ■具体的には：・フォークリフトを使って運搬・装置への原料投入・原料保管のためのコンテナ格納・袋詰め機器操作・出荷作業　など ◇生産管理：生産計画の策定や出来高や現場スタッフの管理など ◇在庫管理：製造終了後に副原料や資材などの在庫状況確認や受発注業務 ※各工程の複数の班を束ねていただき、将来的には管理職として活躍を期待します ■働く環境： ◎2023年に新設された工場において、事業も拡大フェーズにある中で、将来的に中核を担っていただけます。 ◎当社へ就業を機に江田島市にお引越しされる場合、引越し費用は実費支給いたします。穏やかな瀬戸内海に浮かぶ江田島は、広島市内や呉市内にもアクセスが良く便利な環境です。 ■配属先：配属となる製造部には、約35名が在籍しています。 ■当社について：当社は、牡蠣に特化した水産加工品メーカーです。食文化全体に問われる「安全」というテーマが消費者の方々の不安材料にもなっている現代。オーシャンポイントは、食への安全と品質管理を徹底的に追及し、皆様に一年を通じて美味しい牡蠣を提供できるよう、生産者の方々と共に牡蠣業界の活性化にも取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞江田島OysterFactory 住所：広島県江田島市江田島町秋月2丁目49-52 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～280,000円固定残業手当/月：16,000円～31,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 241,000円～311,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキル、前職での給与等を考慮し、話し合いの上決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

呉管工業有限会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

広島県呉市安浦町安登東3-2-10

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設立 1972年
従業員数 7名
平均年齢 53.4歳

求人情報全1件

【広島県呉市／未経験歓迎】金属加工職◆船舶用製品などの製造◆資格支援制度あり◆残業8h◆年休123日
- 締切間近
◆◇未経験歓迎！地域密着/鋼管加工の製造業務/充実したサポート体制/残業月平均8時間/正社員募集◇◆ 製造職に関する業務をお任せします。未経験歓迎で充実したサポート体制が魅力です。 ■募集背景定年退職者の欠員補充と組織力強化に向けた採用です。 ■職務詳細：・油圧パイプベンダーを用いた鋼管の曲げ加工・電気溶接機を用いた溶接加工・CS式フィンチューブ巻き付け機を用いたフィンチューブの製造・その他関連業務 ■サポート体制：入社後は先輩社員がマンツーマンで指導します。最初は簡単な作業から始め、徐々に技術を習得していただきます。溶接の資格取得支援制度もあり、初回受験料は会社負担しています。 ■ゆくゆくお任せする業務：早い方で1年、長い方で3年を目安に、製造技術の幅とクオリティを高めていただきます。また適性やご意欲によっては、後輩の指導やリーダーのような役割を担っていただく機会もございます。 ■組織体制：製造部は専務取締役を統括としており、現在5名の男性社員が在籍しています。年齢層は30代から50代まで幅広く、経験豊富なベテラン社員と若手社員が協力し合いながら業務を行っています。 ■企業の特徴／魅力：当社は1972年創業以来、地域に密着した製造活動を続けています。特注品の製造が多く、技術の向上に力を注いでいます。また、月平均8時間の残業時間で、ワークライフバランスを重視しています。資格取得支援制度や充実した福利厚生も魅力の一つです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県呉市安浦町安登東3-2-10 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞日額（基本給）：10,000円～15,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はスキル・経験に合わせて変動いたします。 ■賞与：あり　昨年度実績（2か月分／業績により支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社豊国安芸調査設計

建築設計事務所

広島県広島市中区十日市町1-3-34

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設立 1984年
従業員数 16名
平均年齢 34.0歳

求人情報全3件

【中区・転勤無し】新設橋梁のスペシャリスト◆原則現場なし・設計に専念できる環境◆週2リモート可◆

「現場に振り回されず、設計に専念したい。」「これまで培った橋梁設計の経験を、もっと価値に変えたい。」そんなあなたへ――新設橋梁に集中できる働き方をご用意しています。新設橋梁を中心とした土木構造物の構造設計業務をお任せします。取引先は中四国エリアの建設コンサルタントが中心で、予備設計～詳細設計まで、デスクワークで一貫して設計に専念できるポジションです。現場常駐・出張はなく、週2回程度のテレワークも可能な働き方です。 ■業務内容新設橋梁（上部工・下部工・基礎工）の予備設計～詳細設計まで、 CADを用いた図面作成・構造計算・工法検討などを担当いただきます。 ●具体的には… ・新設橋梁の予備設計（形式選定・工法検討）・詳細設計（上部工／下部工／基礎工）・道路構造物（擁壁・カルバート等）の新設設計・河川構造物の計画・設計（護岸・樋門・樋管など）・CADによる図面作成（AutoCAD等）・FRAME3D、JT-KOHKA3Dなどによる構造解析・設計数量・報告書作成・顧客である建設コンサルとの調整（オンライン中心） ■扱う代表的な構造物・道路橋（桁橋・アーチ橋等）・PC橋／鋼橋・河川構造物（護岸・擁壁・樋門・樋管）・BOXカルバート・仮設構造物（仮橋・仮設構台等） ※新設・予備設計から詳細設計まで一式 ■働く魅力・設計に専念できるキャリア・新設案件が中心：多様な形式・工法に携われます。・リモートワーク活用◎：週2回を目安にテレワーク可能。集中が必要な計算業務・図面チェックに最適な環境です。・現場負荷ゼロ：出張・現場常駐はなく、腰を据えて長く働けるワークスタイルです。・技術士在籍の少数精鋭組織 ■組織構成 15名(補修部門6名、新設部門9名) ※新設部門での配属を予定しております。 ■当社について株式会社豊国安芸調査設計は、広島を拠点に橋梁・道路・河川など土木構造物の新設設計を中心に手がける技術会社です。予備設計から詳細設計、構造解析まで一貫対応し、多様な橋梁形式に精通。技術士が在籍し、高度な設計力と地域インフラを支える確かな実績を持つ専門集団です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市中区十日市町1-3-34 勤務地最寄駅：広電本線／本川町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円固定残業手当/月：60,000円～80,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 310,000円～480,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：年１回 ■賞与実績：年2回(4月/9月)/計3.0か月分～(平均3.5ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【中区・転勤無し】新設橋梁の設計エンジニア◆現場から設計へキャリアチェンジ◆リモート可◆原則現場無し

「土木経験を活かして、次は“設計側”に挑戦したい。」「現場からデスクワーク中心の働き方へシフトしたい。」そんな方が“橋梁設計”へ挑戦できる設計職です。当社は、中四国で数少ない橋梁の新設設計や補修設計を専門に担う技術会社。週2回のテレワークと、原則現場なしのスタイルで、設計に集中しながらスキルを伸ばせる環境をご用意しています。 ■業務内容新設橋梁を中心とした、橋梁・道路・河川等の土木構造物の設計業務をお任せします。これまでの土木業界でのご経験やCADスキルをベースに、図面作成だけでなく、設計計算や工法検討まで担う“設計エンジニア”として育成していきます。 ●具体的には… ・新設橋梁の予備設計（形式選定・工法検討）・詳細設計（上部工／下部工／基礎工）・道路構造物（擁壁・カルバート等）の新設設計・河川構造物の計画・設計（護岸・樋門・樋管など）・CADによる図面作成（AutoCAD等）・FRAME3D、JT-KOHKA3Dなどによる構造解析・設計数量・報告書作成・顧客である建設コンサルとの調整（オンライン中心） ■扱う代表的な構造物・道路橋（桁橋・アーチ橋等）・PC橋／鋼橋・河川構造物（護岸・擁壁・樋門・樋管）・BOXカルバート・仮設構造物（仮橋・仮設構台等） ※新設・予備設計から詳細設計まで一式 ■働く魅力・週2テレワークOK → 集中して設計スキルが伸びる・現場／外出なし → デスクで“設計者の技術”を極められる・技術士が複数在籍 → 若手が一番成長できる環境・広範な構造に触れられるため、橋梁設計として市場価値が上がる・案件は自治体や大手建設コンサル→安定＋質の高い設計案件 ■組織構成 15名(補修部門6名、新設部門9名) ※新設部門での配属を予定しております。 ■当社について株式会社豊国安芸調査設計は、広島を拠点に橋梁・道路・河川など土木構造物の新設設計を中心に手がける技術会社です。予備設計から詳細設計、構造解析まで一貫対応し、多様な橋梁形式に精通。技術士が在籍し、高度な設計力と地域インフラを支える確かな実績を持つ専門集団です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市中区十日市町1-3-34 勤務地最寄駅：広電本線／本川町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～280,000円固定残業手当/月：60,000円～80,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 290,000円～360,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：年１回 ■賞与実績：年2回(4月/9月)/計3.0か月分～(平均3.5ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社クモズ自動車

その他

広島県広島市安佐南区八木5-5-15

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設立 1970年
従業員数 7名
平均年齢 -

求人情報全1件

【広島市】<未経験歓迎>自動車塗装及び板金加工/地域密着企業/面接1回/残業月20h/転勤・出張なし
- NEW
<未経験から手に職をつけられる/資格支援制度＆資格手当あり/事業拡大の為増員/UIターン歓迎/大手ディーラーより安定した受注あり> ■業務内容：自動車の板金塗装を行う当社にて、塗装もしくは板金加工業務をお任せ致します。お客様への丁寧な対応と優れた仕上がり、急なご依頼にも対応することで、高い評価を頂いております。塗装と板金加工でチームが分かれておりますので、ご希望やご経験によりいずれかのご担当となります。・トヨタ車・スズキ車をはじめとし、様々なメーカーの修理依頼がディーラーから入るため、修理箇所のチェック～修理部分の塗装及び板金加工をご担当頂きます。・対応する車は普通車がメインです・月間120～130台の対応をしており、修理範囲や内容により１日当たり1～5台程度を対応致します。 ■組織構成：塗装担当　２名（責任者40代半ば、30代前半）板金担当　２名（責任者50歳、３０半ば） ■研修教育制度：ご経験に応じて現場にて研修及びOJTを行います。特に完全未経験の方へは徐々に知識・経験を積んで頂き、5年以上かけて１人前を目指して頂きます。意欲のある方には資格取得費用を会社で全額負担。資格取得後の手当もあり、頑張りを評価する環境です。 ■当社について：当社は創業以来、地域に密着した自動車整備業を営んでおります。メイン先のトヨタカローラ広島株式会社より安定した受注を受けており、一定の売り上げを確保しております。競合他社より優れた仕上がりや急な依頼にも対応出来ることが強みです。今後の事業拡大及び次世代への技術継承のため、板金担当・塗装担当を募集中です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市安佐南区八木5-5-15 勤務地最寄駅：JR線／梅林駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞日給制＜賃金内訳＞日額（基本給）：9,000円～12,000円/月22日間勤務想定＜想定月額＞ 198,000円～264,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定年収には手当・賞与見込み及び想定の残業代を含みます ■その他の手当・皆勤手当：10000円 ■月収例：200,700円～267,600円（22.3日換算） ■賞与：年2回 ■賞与金額：400,000円～（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社ハナキ保険企画

保険代理店

広島県山県郡北広島町本地3104-2

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設立 1966年
従業員数 9名
平均年齢 -

求人情報全2件

【広島市】【設立50年以上】損害・生命保険代理店向け営業～社有車等支給あり～
- 締切間近
～「ひろしま企業健康宣言健康づくり優良事業所」の認定基準（5つ星）に認定／損害保険・生命保険のコンサルティング販売をお任せします～ ■業務内容：・事故等が起きてしまった時のサポートや相談事を受けてのアドバイスなど、お客様に寄り添ったご提案をお任せします。＼具体的には／・契約内容の確認・更新事務手続き・お客様の抱える不安や予想されるリスクをヒアリングおよびコンサルティング・保険の見直し、新たな補償の提案　など ■詳細：・総轄代理業務として車、住宅メーカー、税理士向けにルート営業という形で一定数の保険契約をお任せします。・ルート営業を行いつつ新規顧客開拓も行って頂きます。基本は住宅メーカー等の顧客紹介により新規開拓を行いますが情報提供や話法を学ぶ目的で訪問営業等もお任せ致します。また、インサイドセールスとして事務員が獲得したアポイント先に訪問しご提案をお任せする場合もあります。・営業エリアは、主に広島県内ですが、県外に出張する場合もあります。期間としては日帰りもしくは1泊程度です。・総轄業務の担当法人顧客数としては10～20社ほどです。・最低限の営業目標があり、その目標をもとに個人の営業目標を考え数字を追って頂きます。 ■配属先：・本社：営業3名（男性2名、女性1名）年齢層30～60代。・広島県営業所：営業2名（男性のみ）年齢層30～40代。 ■出向について：・入社後、場合によっては1～2年程度、　あいおいニッセイ同和損害保険株式会社広島第一支社に就航頂く場合があります・出向先住所：〒730-0042 広島県広島市中区国泰寺町１丁目８－１３ ※出向期間中の勤務地については、週何日は本社勤務など応相談で決めていく予定です。 ■入社後：・先輩社員のもとOJTにて業務を習得して頂きます。まずは保険の仕事に慣れてもらうため、既存のお客様の契約更新等、簡単な手続きからスタートして頂きます。また営業同行のもと、新しい補償の提案や相談を受けてのアドバイスができるまで、段階を踏んで成長していただきます。 ■未経験の場合：・生命保険・損害保険の資格取得を行っていただきます（資格取得に関する諸費用は全額会社負担）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市安佐南区古市3丁目3-1 Fukumasa古市ビル 501号受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円その他固定手当/月：6,360円固定残業手当/月：51,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 257,360円～307,360円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・想定年収については、経験、年齢、スキルに応じる・その他定額手当：営業手当・賞与年２回：（7、12月）・昇給１回：（7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【北広島】【設立50年以上】損害・生命保険代理店向け営業～社有車等支給あり～
- 締切間近
～「ひろしま企業健康宣言健康づくり優良事業所」の認定基準（5つ星）に認定／損害保険・生命保険のコンサルティング販売をお任せします～ ■業務内容：・事故等が起きてしまった時のサポートや相談事を受けてのアドバイスなど、お客様に寄り添ったご提案をお任せします。＼具体的には／・契約内容の確認・更新事務手続き・お客様の抱える不安や予想されるリスクをヒアリングおよびコンサルティング・保険の見直し、新たな補償の提案　など ■詳細：・総轄代理業務として車、住宅メーカー、税理士向けにルート営業という形で一定数の保険契約をお任せします。・ルート営業を行いつつ新規顧客開拓も行って頂きます。基本は住宅メーカー等の顧客紹介により新規開拓を行いますが情報提供や話法を学ぶ目的で訪問営業等もお任せ致します。また、インサイドセールスとして事務員が獲得したアポイント先に訪問しご提案をお任せする場合もあります。・営業エリアは、主に広島県内ですが、県外に出張する場合もあります。期間としては日帰りもしくは1泊程度です。・総轄業務の担当法人顧客数としては10～20社ほどです。・最低限の営業目標があり、その目標をもとに個人の営業目標を考え数字を追って頂きます。 ■配属先：・本社：営業3名（男性2名、女性1名）年齢層30～60代。・広島県営業所：営業2名（男性のみ）年齢層30～40代。 ■出向について：・入社後、場合によっては1～2年程度、　あいおいニッセイ同和損害保険株式会社広島第一支社に就航頂く場合があります・出向先住所：〒730-0042 広島県広島市中区国泰寺町１丁目８－１３ ※出向期間中の勤務地については、週何日は本社勤務など応相談で決めていく予定です。 ■入社後：・先輩社員のもとOJTにて業務を習得して頂きます。まずは保険の仕事に慣れてもらうため、既存のお客様の契約更新等、簡単な手続きからスタートして頂きます。また営業同行のもと、新しい補償の提案や相談を受けてのアドバイスができるまで、段階を踏んで成長していただきます。 ■未経験の場合：・生命保険・損害保険の資格取得を行っていただきます（資格取得に関する諸費用は全額会社負担）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県山県郡北広島町本地3104-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円その他固定手当/月：6,360円固定残業手当/月：51,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 257,360円～307,360円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・想定年収については、経験、年齢、スキルに応じる・その他定額手当：営業手当・賞与年２回：（7、12月）・昇給１回：（7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ウメソー

生命保険

広島県広島市西区楠木町3-16-4-22

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設立 1995年
従業員数 35名
平均年齢 -

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【広島市／西区】業界未経験歓迎◇保険営業◇飛び込み営業無◇年休126（土日祝）

◎通勤に便利な横川エリアでの勤務 ◎保険業界未経験の方でもイチから教えます損害保険のコンサルタントとして、個人・法人のお客様の資産を守るための保険プラン提案営業をお任せします。無理な提案は行いません。ご納得頂けたら契約に進みます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■保険の種類について保険には大きく2つに分類されます。（1）損害保険：偶然の事故や災害によって発生した自動車や住宅などの資産への損害を補償する保険。（2）生命保険：人の生死や病気、ケガによる入院などを補償する保険。保険営業のやりがい：保険の種類は幅広くございますが、どの保険もお客様に万が一が生じた時経済的にお守りすることができる、人の人生に寄り添えるお仕事です。 ■お仕事スタイルについて・飛び込み営業なし：法人・個人の既存顧客への営業となります。新規のお客様も既存のお客様からのご紹介がほとんどのため、飛び込み営業はございません。・接客数：月に20～40名程度となります・他業務について：既存のお客様へのDM案内や、お金や保険にまつわるイベント・セミナーの企画業務もございます。 ■企業負担で資格取得可能業務上必要だと判断された物品や資格は会社負担としております。また、移動が発生する場合も、社用車（AT限可）で移動していただきます。 ■取扱保険：自動車保険・火災保険・傷害保険・旅行保険・賠責保険・生命保険・医療保険・がん保険・学資保険・年金保険・介護保険など幅広い保険商材を取り扱っていますので、お客様のニーズに合わせてご提案が可能です。 ■ウメソーの特徴： 1981年9月の創業以来、信頼と実績で多くのお客様に選ばれ続けています。保険会社が推奨する地域で人を引き付ける魅力ある代理店「マグネットエージェンシー」や「バリューパートナー」、三井住友海上火災保険のトップクラスのプロ代理店認定「プロ新特級ＡＡＡ」にも選ばれております。「生損保、法人・個人問わず、総合的に顧客を守るという創業の精神を忘れず、『広島で保険と言えばウメソーと言ってもらえる、１００年以上永続する広島になくてはならない最も選ばれる会社』を目指す企業です。

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市西区楠木町3-16-4-2 2 勤務地最寄駅：アストラムライン線／白島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 330万円～800万円＜賃金形態＞月給制固定給＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～500,000円その他固定手当/月：20,000円～120,000円＜月給＞ 200,000円～620,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：成績により支給 ■賞与：年2回（6月・12月）平均4．2ヶ月分（２０２４年実績） ※目標業績評価、人事評価制度により、半期ごとに支給 ■その他固定手当内訳：営業手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社広島東自動車検査場

自動車ディーラー

広島県広島市安芸区矢野東1-2-15

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設立 1976年
従業員数 6名
平均年齢 -

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【広島県／広島市】整備士／未経験者歓迎／資格取得を応援／マイカー通勤可

【経験者歓迎】【未経験者可】【残業ほぼ無し】ワークライフバランスの取れた職場で自動車整備士として技術を磨いて下さい。（経験者・未経験者歓迎）【職務内容】当社の整備担当として、車検・点検・修理を中心とした整備業務全般をお任せします。〈具体的には〉・車検、法定点検の実施および整備記録の作成・故障診断（異音・警告灯・不具合の原因特定）と、それに伴う部品交換・修理作業・エンジン・ブレーキ・足回りなど各部の点検・調整・お客様への整備内容のご説明、今後のメンテナンスのご提案・ピット・工具類の整理整頓、作業場の安全管理【この仕事の魅力】・自分の手で不具合を直し、「安心して運転できます」「ありがとう」と直接言っていただける仕事です。・専門技術を身につけながら、車の安全とお客様の暮らしを支えている実感を得られます。・未経験の方は、先輩が基本から丁寧に指導します。経験者の方は、車検から故障診断まで幅広いスキルを活かし、さらに伸ばせる環境です。【職場・組織について】・社員数：5名（うち女性1名）少人数だからこそ一人ひとりの距離が近く、困ったときもすぐに相談できるアットホームな雰囲気です。【ビジョン・特徴】「大切な人に教えたくなる」安心・納得・誠実な車検場を目指し、45年以上地域で信頼を積み重ねてきました。単に車を直すだけでなく、「このお店なら安心」と思っていただける整備・接客を大切にしています。【働き方】・残業ほぼなし・有給休暇消化率ほぼ100％お子さんの行事や家庭のイベントなど、プライベートも大切にしながら働ける職場です。仕事も私生活も充実させたい方に、安心して長く続けていただける環境をご用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市安芸区矢野東1-2-15 受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙（喫煙室あり））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～434万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～310,000円＜月給＞ 250,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回、計2ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。