設立51年～ 人気求人ランキング
更新日：2025/9/3（水）
dodaに掲載している「設立51年～」の求人情報の中で、応募数が多い求人をランキング形式でご紹介します。
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【東京・愛知・京都・大阪・福岡募集／U・Iターン歓迎】★配属エリアは希望を考慮し決定します。 初任地はご応募エリアでの配属となります。 異動については、勤務地のご希望も考慮した上で決定します。【配属オフィス一覧】■東京都品川区西品川1丁目1-1■愛知県名古屋市中村区名駅南4丁目11-40■京都府京都市伏見区竹田田中宮町103■大阪府大阪市淀川区西中島3丁目10-11■大阪府大阪市中央区本町2丁目6-8 センバ・セントラルビル9F■福岡県福岡市博多区半道橋2-15-10★出社とリモートワークを併用しながらの勤務となります。 業務に慣れるまでは、原則出社となります。 慣れてきたら少しずつリモートの日を増やし、最終的には週2～3日ほどの出社となる予定です（目安：～入社6カ月）。※受動喫煙対策：あり月給20万円～40万円※経験・スキルを考慮し決定します
掲載予定期間：2025/7/7（月）～2025/9/7（日）
更新日：2025/7/8（火）
更新日：2025/7/8（火）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋室町2-1-1 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・半蔵門線／三越前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞1,000万円～1,700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：470,000円～800,000円＜月給＞470,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験に応ず※上記年収は基礎給与・賞与（2回）を含む。時間外勤務手当・諸手当別途支給。※あくまでモデルケースであり、実際の年収とは異なる可能性があります。処遇条件の詳細は内定後のオファー面談にてご説明いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/8/25（月）～2025/11/16（日）
更新日：2025/8/25（月）
更新日：2025/8/25（月）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門3-12-1 ニッセイ虎ノ門ビル 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円～317,000円その他固定手当/月：83,000円～120,000円＜月給＞301,000円～437,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/7/17（木）～2025/10/15（水）
更新日：2025/7/24（木）
更新日：2025/7/24（木）
★国分寺キャンパス東京都国分寺市南町1-7-34※国際交流会館（小平市）、戸田艇庫（戸田市）、武蔵村山キャンパス等、 大学施設に出張して業務をする場合もあります。【交通アクセス】ＪＲ中央線、西武国分寺線・多摩湖線「国分寺」駅南口より徒歩12分京王線「府中」駅下車、京王バス「国分寺南口」行き終点より徒歩12分月給27万円～※年齢等により決定【モデル年齢賃金 ※2025年度改定】30歳 月額306,100円35歳 月額341,600円40歳 月額377,100円
掲載予定期間：2025/7/28（月）～2025/9/28（日）
更新日：2025/7/28（月）
更新日：2025/7/28（月）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区湯島3-19-5 湯島三組坂ビル3F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞430万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～290,000円＜月給＞260,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与年2回、昇給年1回※モデル年収：28歳／450万円程度※上記想定年収や月給は初年度での予想額となります。2年目以降は実績等に応じて昇給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/16（月）～2025/9/14（日）
更新日：2025/6/30（月）
更新日：2025/6/30（月）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂9-7-3 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／都営大江戸線／六本木駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/19（木）～2025/9/17（水）
更新日：2025/8/26（火）
更新日：2025/8/26（火）
【品川・横浜・横須賀・熊谷いずれかに勤務／在宅勤務も可】募集職種に応じて、以下いずれかの勤務地となります。■東京都品川区（本社／イノベーションセンター／ウェストサイト）■神奈川県横浜市（横浜製作所）■神奈川県横須賀市（横須賀製作所）■埼玉県熊谷市（熊谷製作所）※受動喫煙対策あり月給25万9,000円～+時間外手当（全額）+その他手当※給与は入社後の職務・役割の水準をベースとした職責を考慮の上、適宜決定
掲載予定期間：2025/7/24（木）～2025/9/24（水）
更新日：2025/7/24（木）
更新日：2025/7/24（木）
勤務地は「北海道・東京都・神奈川県・愛知県・大阪府・兵庫県・福岡県・長崎県・沖縄県」を中心に、採用された税関管内の官署（本関又は管轄する署所）において勤務することとなります。採用後は、他の官署に転勤（含、住居を異にする転勤）することもあります。【参考】税関の管轄区域（http://www.customs.go.jp/zeikan/zeikan-kankatsu.pdf）【モデル年収（東京都特別区勤務）】 年収約440万円／30歳・大卒／月例給及び期末・勤勉手当
掲載予定期間：2025/8/4（月）～2025/10/5（日）
更新日：2025/8/23（土）
更新日：2025/8/23（土）
＜勤務地詳細＞日清食品ホールディングス株式会社 東京本社住所：東京都新宿区新宿6-28-1 勤務地最寄駅：各線／新宿三丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：257,500円～375,000円＜月給＞257,500円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は、経験やスキルを考慮し当社規定により決定します。※想定時間外労働20時間/月を含む。年齢、家族状況等により変動■昇給：年1回■賞与：年2回（業績賞与あり）※基本給6～8ヶ月程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/7/17（木）～2025/10/15（水）
更新日：2025/8/22（金）
更新日：2025/8/22（金）
【転勤なし／都内／駅チカ】■本社東京都中央区築地4-1-1 東劇ビル（アクセス）◇東京メトロ日比谷線・都営浅草線「東銀座駅」6番出口徒歩1分◇東京メトロ日比谷線・銀座線・丸ノ内線「銀座駅」A5出口徒歩6分◇都営大江戸線「築地市場駅」A3番出口徒歩8分※受動喫煙対策：屋内全面禁煙年収500万円（経験5年／30歳） 年収400万円（経験3年／27歳）
掲載予定期間：2025/6/30（月）～2025/9/28（日）
更新日：2025/7/16（水）
更新日：2025/7/16（水）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区駒形1-4-8 勤務地最寄駅：各線／浅草駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞724万円～920万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～400,000円＜月給＞315,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※役職と給与は、経験・能力などを考慮し最終決定■昇給：年1回■賞与：年1回■年収例（一般）759万円／中途入社2年目／月給33万円＋時間外手当（30時間）＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/19（木）～2025/9/17（水）
更新日：2025/9/2（火）
更新日：2025/9/2（火）
全国各地で募集しています（希望勤務地を考慮します）＜北海道・東北＞北海道、宮城 ＜関東＞東京、茨城 ＜東海＞愛知、静岡 ＜関西＞大阪 ＜中国・九州＞広島、山口、福岡月給269,000円～605,000円※経験・能力を十分に考慮のうえ、当社規定により優遇します。
掲載予定期間：2025/8/4（月）～2025/9/7（日）
更新日：2025/8/4（月）
更新日：2025/8/4（月）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東大井5-23-37 勤務地最寄駅：大井町/りんかい/京浜東北線／大井町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～370,000円＜月給＞300,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与あり：年2回■残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/7/3（木）～2025/10/1（水）
更新日：2025/7/3（木）
更新日：2025/7/3（木）
＜勤務地詳細＞★関西支社(大塚梅田ビル)住所：大阪府大阪市福島区福島6-14-1 大塚梅田ビル勤務地最寄駅：JR線／福島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～400,000円＜月給＞270,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定■昇給：年1回■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/7/17（木）～2025/10/15（水）
更新日：2025/7/17（木）
更新日：2025/7/17（木）
東京(本社)、各工場(新潟、水島、四日市、山北、鹿島)のいずれかに配属予定です。 ※全国転勤あり ・本社／東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル ＜アクセス＞ 各線「東京駅」より徒歩2分 東京メトロ千代田線「二重橋前駅」より徒歩2分月給286,500円以上＋賞与年2回（6月、12月） ※年齢・経験・スキルを考慮の上決定します
掲載予定期間：2025/6/5（木）～2025/9/3（水）
更新日：2025/6/5（木）
更新日：2025/6/5（木）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館22F勤務地最寄駅：各線／東京駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～360,000円＜月給＞270,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮の上で決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※管理職の場合の賞与は年1回（5月）となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/8/7（木）～2025/11/5（水）
更新日：2025/8/27（水）
更新日：2025/8/27（水）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田神保町2-14 SP神保町ビル勤務地最寄駅：地下鉄各線／神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無＜予定年収＞550万円～600万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,080,000円～4,500,000円＜月額＞340,000円～375,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキル、経験により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/23（月）～2025/9/21（日）
更新日：2025/8/28（木）
更新日：2025/8/28（木）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区蔵前1-3-28 勤務地最寄駅：地下鉄都営大江戸線／蔵前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～430,000円＜月給＞280,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職・経験・スキルに応じて、同社規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年3回（3月、6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/8/7（木）～2025/11/5（水）
更新日：2025/8/20（水）
更新日：2025/8/20（水）
【転勤なし／勝どき駅より徒歩10分】東京都中央区豊海町5-1豊海センタービル7Fアクセス：勝どき駅A3出口より徒歩10分月給24万円～30万円＋各種手当※経験やスキルを考慮して決定します。
掲載予定期間：2025/7/28（月）～2025/9/28（日）
更新日：2025/7/29（火）
更新日：2025/7/29（火）
【転勤なし】東京都千代田区内神田2-9-14 寺本ビル5F※転居を伴う転勤なし※社内禁煙（ビル内に喫煙室あり）◎オフィスのリフォームを実施しました。以前よりもキレイで快適と社内からも好評です！■月給27万円～40万円 ＋ 賞与年2回＋決算賞与（業績による）※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。※残業が発生した場合は、別途残業代を支給します。※給与は年齢に応じて変動します。（各種手当あり）＜例＞・27歳（月給27万円×12カ月+賞与）・35歳（月給35万円×12カ月+賞与）
掲載予定期間：2025/6/26（木）～2025/9/24（水）
更新日：2025/6/26（木）
更新日：2025/6/26（木）
★U・Iターン歓迎★兵庫・香川・岐阜・愛知にある下記いずれかの事業所・神戸工場／兵庫県神戸市中央区・西神工場／兵庫県神戸市西区・西神戸工場／兵庫県神戸市西区・明石工場／兵庫県明石市・播磨工場／兵庫県加古郡・岐阜工場／岐阜県各務原市・名古屋第一工場／愛知県弥富市・名古屋第二工場／愛知県海部郡・坂出工場／香川県坂出市・神戸本社／兵庫県神戸市中央区・東京本社／東京都港区 など※受動喫煙対策実施年収700万円／31歳（月給35万円＋賞与） 年収890万円／36歳（月給45万円＋賞与）
掲載予定期間：2025/6/23（月）～2025/9/21（日）
更新日：2025/6/23（月）
更新日：2025/6/23（月）
【当面転勤なし／東京・大阪・広島での採用！】・本社・関東支社 / 各線豊洲駅 / 東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント / 屋内喫煙可能場所あり・関西支社 / JR線大阪駅 / 大阪府大阪市北区堂島2-4-27JRE堂島タワー3階 / 屋内喫煙可能場所あり・中四国支社 / 広島電鉄宇品線中電前駅 / 広島県広島市中区大手町3丁目1-3 IT大手町ビル9階/ 屋内全面禁煙＜転勤について＞入社して当面、転勤はありません。しかし総合職採用のため、ジョブローテーションとして転勤が発生する予定です。国内転勤（支社・営業所）、海外赴任（現地法人等）、国内出向などがあります。しかし、年に1回の異動希望調査や定期的な上司との面談、得意分野を活かせる部署への配属を想定したスキルマッチングにより、ご自身が挑戦したい、またはスキルを活かせる環境で働くことも可能となっております。623万／大卒8年目・主任（独身） 686万／大卒12年目・主任（既婚・子1）
掲載予定期間：2025/8/25（月）～2025/10/19（日）
更新日：2025/8/26（火）
更新日：2025/8/26（火）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋3-6-2 勤務地最寄駅：JR他 各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,750円～281,250円＜月給＞218,750円～281,250円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・ご経験を考慮して、当社規定により決定いたします。■賞与実績：年2回（基本月給4ヵ月分）※標準評価・出勤率100％で4ヶ月支給となります。※4ヶ月分を年2回に分けてお支払い。※会社・個人業績にて変動。（上限・下限あり）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/7/28（月）～2025/10/26（日）
更新日：2025/7/28（月）
更新日：2025/7/28（月）
☆在宅ワーク☆転勤なし☆現場調査へは直行直帰OK【現地調査の現場】東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県にあるマンション※現地調査は電車移動となります【本社】東京都渋谷区恵比寿西2丁目3番5号（JR・東京メトロ「恵比寿駅」徒歩4分、東急東横線「代官山駅」徒歩8分）※月1回程度の出社あり月給27万～30万円＋賞与年2回＋各種手当※経験・能力を考慮のうえ決定します※時間外手当は全額支給いたします
掲載予定期間：2025/7/24（木）～2025/10/22（水）
更新日：2025/7/31（木）
更新日：2025/7/31（木）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-2-1 勤務地最寄駅：地下鉄線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞500万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～600,000円＜月給＞230,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年２回（６月、１２月）■給与改定：年1回（7月）■諸手当：時間外手当、通勤手当、住宅手当等※ご経験・年齢・能力などを考慮の上、弊社規定により決定致します。※役職者は時間外手当、子ども手当支給対象外です賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/7/14（月）～2025/10/12（日）
更新日：2025/8/8（金）
更新日：2025/8/8（金）
※求人応募完了数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2025/8/27（水）～2025/9/2（火）
※応募や採用の状況により、掲載予定期間の終了前に掲載を終了することがあります。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
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公益社団法人日本プロサッカーリーグ
『Jリーグ』運営法人のパートナーシップセールスプランナー◆新規・企画営業／年休127日／フレックス
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住所：東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル8F
勤務地最寄駅：地下鉄千代田線線／二重橋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
600万円～1,000万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,296,540円～7,160,880円
固定残業手当/月：141,955円～236,592円（固定残業時間50時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
500,000円～833,332円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与：会社業績の達成状況により支給有無等を決定
■固定残業手当詳細：
└法定内残業手当（10時間分）：23,659円～39,432円
└法定外残業手当（40時間分）：118,296円～197,160円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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全国生命保険労働組合連合会
【在宅勤務可】総合系事務職◇保険労働組合/年休125日/男性の育休取得実績有/設立50年超で安定性◎
本社
住所：東京都文京区湯島3-19-5 湯島三組坂ビル3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
430万円～480万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～290,000円
＜月給＞
260,000円～290,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※賞与年2回、昇給年1回
※モデル年収：28歳／450万円程度
※上記想定年収や月給は初年度での予想額となります。2年目以降は実績等に応じて昇給いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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三井不動産株式会社
【業界未経験歓迎／総合職】※応募締切9月22日(月)18時迄／業界最大手の総合デベロッパー
本社
住所：東京都中央区日本橋室町2-1-1
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・半蔵門線／三越前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
1,000万円～1,700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：470,000円～800,000円
＜月給＞
470,000円～800,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験に応ず
※上記年収は基礎給与・賞与（2回）を含む。
時間外勤務手当・諸手当別途支給。
※あくまでモデルケースであり、実際の年収とは異なる可能性があります。処遇条件の詳細は内定後のオファー面談にてご説明いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社ジェイアール東日本企画
【在宅有】ノベルティ制作ディレクター◇経験者大歓迎◇大規模プロモーションをお任せ◇JR東日本グループ
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勤務地最寄駅：東京メトロ 日比谷線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
500万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～370,000円
固定残業手当/月：60,000円～90,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
260,000円～460,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力を考慮の上、同社規定により決定いたします（前職考慮有）
■昇給年1回（7月評価）
■賞与：年2回（6月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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