店舗開発・施設管理 人気求人ランキング
更新日：2025/6/21（土）
dodaに掲載している「店舗開発・施設管理」の求人情報の中で、応募数が多い求人をランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。
＜勤務地詳細＞全国各エリア住所：初任地は全国の直営店となります。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：261,000円～321,000円＜月給＞261,000円～321,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には職務手当を含む（職務手当以外の手当含まず）※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ決定■昇給：年1回■賞与：年2回（6月・12月）※2024年実績6ヶ月／年■決算賞与：年1回（3月末）■年収例：770万／37.0歳（全社員の平均）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/5（木）～2025/9/3（水）
更新日：2025/6/17（火）
更新日：2025/6/17（火）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋本町4-11-5 住友不動産日本橋本町ビル8F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞835万円～870万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：470,000円～492,000円＜月給＞470,000円～492,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。予定年収には、賞与5ヶ月分含みます。【昇給】年1回・4月に定期昇給。相対評価にて査定を行います。※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/19（木）～2025/9/17（水）
更新日：2025/6/19（木）
更新日：2025/6/19（木）
【配属】東京／神奈川／愛知／大阪／埼玉／千葉いずれかの農園※配属は、通勤時間や希望を考慮して決定します※マイカー通勤OK（勤務地により異なる）・受動喫煙対策：分煙（喫煙所あり）年収450万円（入社2年目・メンバー）／月給35万円+手当+賞与
掲載予定期間：2025/3/27（木）～2025/6/25（水）
更新日：2025/3/28（金）
更新日：2025/3/28（金）
＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市中区尾上町1-8 関内新井ビル7F勤務地最寄駅：JR根岸線・横浜市営地下鉄線／関内駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,266,880円～4,223,928円その他固定手当/月：13,560円～17,535円固定残業手当/月：101,700円～131,513円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞387,500円～501,042円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験・業績・貢献に応じ決定■その他固定手当：深夜勤務手当30時間分13,560円～17,535円（超過分は別途支給）■基準賞与：350,000円～487,500円※年1回：12月支給■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/3/24（月）～2025/6/22（日）
更新日：2025/3/24（月）
更新日：2025/3/24（月）
【首都圏エリア積極採用中★転居を伴う異動なし】 ★都内23区・埼玉のエリア販売センターでの勤務 ★希望を最大限考慮のうえ配属先を決定★受動喫煙防止対策あり■首都圏エリア・東京都（23区）・埼玉県（戸田市）■中京エリア・愛知県（名古屋市・小牧市）■近畿エリア・大阪府（大阪市・豊中市・東大阪市・茨木市・堺市・岸和田市）・京都府（京都市・八幡市）・兵庫県（神戸市・西宮市・姫路市・明石市）■九州エリア・福岡県（福岡市・北九州市・久留米市）＜詳細は下記参照＞■年収670万円／入社7年／エリアマネージャー ■年収500万円／入社5年／ユニット長
掲載予定期間：2025/4/21（月）～2025/7/20（日）
更新日：2025/5/23（金）
更新日：2025/5/23（金）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区新木場2-10-9 勤務地最寄駅：JR京葉線／東京メトロ有楽町線／新木場駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞700万円～800万円＜賃金形態＞月給制管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～500,000円＜月給＞400,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞管理職の下記内容について※補足します。管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外【賞与】年2回（6月・12月）【昇給】あり※補足課長職採用の場合には表示と変わり残業代支給となる賃金となります。提示している想定年収は変わりません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/4/17（木）～2025/7/16（水）
更新日：2025/5/16（金）
更新日：2025/5/16（金）
＜勤務地詳細＞全国の各事業部・各ショッピングセンター住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1イオンタワー10F（本社所在地） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞450万円～707万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：283,000円～345,000円＜月給＞283,000円～345,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■予定年収は全国転勤可能な場合の目安です。■賞与：平均年4.2か月分程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/2（月）～2025/8/31（日）
更新日：2025/6/21（土）
更新日：2025/6/21（土）
＜勤務地詳細＞全国の同社展開店舗住所：全国の同社展開店舗 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞478万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：254,600円～320,000円その他固定手当/月：2,000円固定残業手当/月：25,100円～31,500円（固定残業時間12時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞281,700円～353,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・資格等を考慮し当社規程により支給■その他固定手当：体育文化奨励金：2,000円■昇給：年1回（4月）※人事考課にもとづき昇給を決定します■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/4/28（月）～2025/7/27（日）
更新日：2025/5/31（土）
更新日：2025/5/31（土）
＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市淀川区西宮原1-6-41 勤務地最寄駅：JR各線／新大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞480万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～320,000円＜月給＞230,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は30時間の残業時間込みの金額。※前職・経験を考慮し決定します。■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/9（月）～2025/9/7（日）
更新日：2025/6/9（月）
更新日：2025/6/9（月）
《全国の「売るナビ」店舗で勤務》★希望勤務地考慮★全国統一賃金■北海道・東北エリア／北海道・宮城県■関東エリア／群馬県・栃木県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県■中部エリア／静岡県・愛知県■近畿エリア／三重県・滋賀県・大阪府・京都府・兵庫県■中国エリア／広島県・島根県・岡山県・山口県■九州エリア／福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県★今後も全国ショッピングモール中心に出店予定。※詳細は以下URLよりご確認ください！https://www.urunavi.jp/store/＜出張について＞・配属先は希望を考慮しますが、3カ月程度の出張が発生する場合があります。※出張の際に滞在するホテルや社宅の家賃は全額負担します。※家具家電完備！寝具は新品を手配します・自宅より通勤可能店舗がない場合やご案内可能店舗が少ない場合は、出張 （1カ月～3カ月程） が続く形となります。・出張者には月に一度、社宅から自宅までの交通費を支給します。・オフの日には、観光地を巡ったり、名物を食べたり、現地を楽しめます♪※転勤なし年収500万円／35歳／経験1年目 年収600万円／28歳／経験2年目
掲載予定期間：2025/6/16（月）～2025/8/17（日）
更新日：2025/6/16（月）
更新日：2025/6/16（月）
＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県大府市柊山町3-315 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大高駅前院住所：愛知県名古屋市緑区大高町鶴田61 間瀬ビル1F受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞【移転後】金山駅前院住所：愛知県名古屋市中区金山1丁目18－3 スギクリニックモール金山5階勤務地最寄駅：各線／金山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,850,000円～8,550,000円固定残業手当/月：95,000円～120,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞584,285円～730,714円（14分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回※入職後1年間は年俸制のため定期昇給は基本的にございません。入職1年経過後に年俸制継続か月給制への変更かを判断し、月給制となった場合は毎年4月に昇給がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/12（木）～2025/9/10（水）
更新日：2025/6/12（木）
更新日：2025/6/12（木）
＜勤務地詳細＞東京エリアの店舗住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照＜予定年収＞332万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～290,000円＜月給＞230,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮して決定します■昇給：年1回（1月）※2023年1月に全社員が平均5％UPしました。■賞与：年2回（4月、10月）※昨年平均支給実績：3か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/2（月）～2025/8/31（日）
更新日：2025/6/13（金）
更新日：2025/6/13（金）
＜勤務地詳細＞阪神甲子園球場住所：兵庫県西宮市甲子園町1-82 勤務地最寄駅：阪神本線／甲子園駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,000円～247,000円＜月給＞193,000円～247,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※現職・前職での業務経験・勤続年数等を考慮し、当社の規定に基づいて決定いたします。■賞与：年2回（7月、12月）計2.5ヵ月■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/4/7（月）～2025/7/6（日）
更新日：2025/6/18（水）
更新日：2025/6/18（水）
【直行直帰OK】希望を考慮し東京・大阪いずれかに配属します。■東京本社：東京都港区三田3-12-14 ニッテン三田ビル6F・都営浅草線、京浜急行本線「泉岳寺駅」A4出口より徒歩約5分・JR山手線、京浜東北線「田町駅」より徒歩約10分・JR山手線「高輪ゲートウェイ駅」より徒歩約15分・都営地下鉄「三田駅」より徒歩約10分■大阪支社：大阪府吹田市江坂町一丁目14番33号 TCSビル1階・大阪メトロ、北大阪急行電鉄 御堂筋線「江坂駅」より徒歩7分※受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）喫煙可能区域での業務なし【出張あり／エリア希望は最大限考慮】担当エリアによっては宿泊を伴う出張があります。移動は社用車または公共交通機関で、出張に伴う費用は全額支給※別途出張手当あり。裁量が大きく、スケジュールは営業自身でコントロールできるため、ワークライフバランスを考慮しながら自己管理していけます。月給28万1000円～29万9000円+賞与年2回※経験・能力を考慮して決定します。※残業代別途支給＜年収例＞年収510万円（30代／入社６年）年収450万円（30代／入社5年）【年次問わず頑張りを評価】結果より行動を見て評価する社風があり、入社年次や年齢を問わずフラットに功績・貢献性を評価しています。なかには、未経験からスタートして、2年10カ月というスピード感で2段階昇進し係長になった社員も。ステップアップしていける環境です。
掲載予定期間：2025/6/16（月）～2025/8/17（日）
更新日：2025/6/17（火）
更新日：2025/6/17（火）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田神保町2-12-3 L&Kビル受動喫煙対策：その他（■敷地内禁煙）変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～650,000円＜月給＞500,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：あり／年2回（3月／9月、業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/12（木）～2025/9/10（水）
更新日：2025/6/17（火）
更新日：2025/6/17（火）
＜勤務地詳細1＞パークウェルステイト西麻布住所：東京都港区西麻布4-17-24 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞パークウェルステイト幕張ベイパーク住所：千葉県千葉市美浜区若葉3-1-23 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞パークウェルステイト湘南藤沢SST住所：神奈川県藤沢市辻堂元町6-15-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞707万円～880万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：442,000円～550,000円＜月給＞442,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■昇給：査定による■賞与：年2回（夏季・冬季）※詳細は、経験・年齢・能力・保有資格等に応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/5/29（木）～2025/8/27（水）
更新日：2025/6/21（土）
更新日：2025/6/21（土）
＜勤務地詳細＞カプコン直営アミューズメント施設住所：全国各地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～6,000,000円＜月額＞333,333円～400,000円（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。※時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、通勤見合等は当社規定に基づき別途支給■給与改定：年1回■賞与：年2回（夏・冬）※基本月額の2ヶ月分ずつを支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/5/29（木）～2025/8/27（水）
更新日：2025/5/29（木）
更新日：2025/5/29（木）
☆『寮費無料プラン』あり（規定あり）：下記勤務地希望・移住希望の方はお気軽にご相談ください！※【神奈川県】【山梨県】【三重県】【滋賀県】での勤務の場合☆サポート制度も充実していますので、現在のお住まいに関わらずご希望をお知らせください＝＝●在宅ケア事業【地元採用・転勤なしOK】■東北／北海道、岩手、宮城、山形、福島■関東甲信越／茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、山梨、長野■東海／岐阜、静岡、愛知、三重■関西／滋賀、京都、奈良、和歌山■中国・四国／岡山、広島、山口、愛媛■九州／福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、鹿児島、沖縄☆将来的に全国のご希望勤務地へUIターン可能・初期費用会社負担等の移住支援あり（規定あり）・UIターン転勤希望者への年間の支援あり（規定あり）●施設ケア事業■東北／北海道、宮城■関東甲信越／群馬、栃木、茨城、埼玉、東京、神奈川、新潟■東海／静岡、愛知■中国／広島■九州／福岡、熊本☆将来的にご希望勤務地へUIターン可能☆養成期間は最寄り施設にて勤務●配属部門：重度訪問介護事業部・グループホーム事業部等年収856万円（ブロックマネージャー／35歳／入社5年目） 年収658万円（エリアマネージャー／31歳／入社3年目）
掲載予定期間：2025/5/26（月）～2025/7/20（日）
更新日：2025/5/29（木）
更新日：2025/5/29（木）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田神保町2-4-7 久月神田ビル勤務地最寄駅：地下鉄各線／神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞600万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：384,000円～414,000円＜月給＞384,000円～414,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞残業月平均20時間程度※管理監督者のため残業代の支給はなし。賞与：年2.5ヵ月昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/5/22（木）～2025/8/20（水）
更新日：2025/5/22（木）
更新日：2025/5/22（木）
＜勤務地詳細＞関東支社住所：東京都渋谷区桜丘町1-4 渋谷さくらステージSHIBUYAサイド 勤務地最寄駅：渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：238,200円～360,000円固定残業手当/月：37,700円～53,800円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞275,900円～413,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/5/15（木）～2025/8/6（水）
更新日：2025/5/24（土）
更新日：2025/5/24（土）
＜勤務地詳細＞★本社住所：大阪府大阪市浪速区難波中2-10-70 なんばパークス内パークスタワー16F勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／なんば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞348万円～547万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～330,000円＜月給＞210,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※今までの経験や能力を考慮の上、決定します。※管理職採用の場合、管理監督職扱い。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績4.6ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/5/1（木）～2025/7/30（水）
更新日：2025/5/3（土）
更新日：2025/5/3（土）
＜勤務地詳細＞東京事務所住所：東京都渋谷区渋谷1-8-1 第3西青山ビル3F勤務地最寄駅：東急東横線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞500万円～614万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：312,000円～383,000円＜月給＞312,000円～383,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（3月）■賞与：年2回（5・11月）■上記年収には残業代(20時間にて算出)が含まれます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/4/7（月）～2025/7/6（日）
更新日：2025/6/18（水）
更新日：2025/6/18（水）
＜勤務地詳細＞関西支店住所：大阪府大阪市淀川区西宮原1-5-28 新大阪テラサキ第3ビル2F勤務地最寄駅：JR各線／新大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無＜予定年収＞408万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞305,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は個人のスキル、経験に応じ決定致します。■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回■運営外勤手当：月25,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/12（木）～2025/9/10（水）
更新日：2025/6/12（木）
更新日：2025/6/12（木）
＜勤務地詳細＞東京本部住所：東京都港区芝大門2-3-6 大門アーバニスト4階勤務地最寄駅：都営浅草線・大江戸線／大門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無＜予定年収＞408万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞305,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は個人のスキル、経験に応じ決定致します。■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回■運営外勤手当：月25,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/6/12（木）～2025/9/10（水）
更新日：2025/6/12（木）
更新日：2025/6/12（木）
【全国27都府県】◎家賃手当(1か月で最大5万円)・社宅制度も有り◎引越し代全額会社負担◎直行直帰OK■東北（青森県・岩手県・宮城県・福島県）■関東（群馬県・茨城県・栃木県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県）■北陸（福井）■東海（静岡県・愛知県・三重県・岐阜県）■関西（大阪府・兵庫県・滋賀県・京都府・奈良県）■四国（徳島県・香川県・愛媛県)■九州（福岡県・佐賀県・大分県）※エリア内で、転居を伴う異動があります。※研修期間中は、希望を踏まえつつ以下のいずれかの教育店舗へ配属いたします。・仙台東七番丁店（宮城県）・国分寺南町2丁目店（東京）・イオンタワー店（千葉県）・名古屋駅西店（愛知県）・神戸住吉店（兵庫県）※受動喫煙対策：就業時間内禁煙／敷地内禁煙※自動車通勤OK（店舗による）★詳しい所在地は、当社HPをご覧ください（「会社概要」欄にURLあり）。年収750万円／7年目 年収600万円／6年目
掲載予定期間：2025/6/5（木）～2025/7/30（水）
更新日：2025/6/5（木）
更新日：2025/6/5（木）
※求人応募完了数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2025/6/14（土）～2025/6/20（金）
※応募や採用の状況により、掲載予定期間の終了前に掲載を終了することがあります。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
店舗開発・施設管理の求人に関する情報
よく閲覧されている求人
オルビス株式会社
【リモート可／転勤なし】商品企画アシスタント◆表示作成/チェックの経験をお持ちの方へ／フレックス有◆
本社
住所：東京都品川区平塚2-1-14
勤務地最寄駅：東急池上線／戸越銀座駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
350万円～480万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～280,000円
＜月給＞
200,000円～280,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・スキルを踏まえて決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（6月・12月・3月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社商船三井
事務系総合職（財務業務全般／資金調達）※東証プライム／事業領域拡大フェーズに携われる／働き方〇
本社
住所：東京都港区虎ノ門2-1-1
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
840万円～1,600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：410,400円～559,100円
固定残業手当/月：115,600円～157,500円（固定残業時間50時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
526,000円～716,600円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※経験、スキルに応じて年収を確定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年4回（6月、9月、12月、3月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社SmartHR
【フルリモート／土日祝休】カスタマーサポート※チャット対応中心◆人事労務SaaS”SmartHR"
本社
住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
406万円～602万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：212,480円～315,200円
その他固定手当/月：5,000円
固定残業手当/月：77,520円～114,800円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
295,000円～435,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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ネスレ日本株式会社
＜2025年10月入社＞【総合職】営業職/健康・栄養補助食品の付加価値提案/福利厚生充実
全国各支店
住所：全国いずれかの支店に配属となります
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
550万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円～350,000円
＜月給＞
235,000円～350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
■年収は前職・経験を考慮の上、決定致します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
※賞与内にセールスインセンティブ制度あり
※借上社宅制度あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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