ライセンシング 人気求人ランキング

更新日:2025/10/10(金)

dodaに掲載している「ライセンシング」の求人情報の中で、応募数が多い求人をランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。

<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区高田3-24-1 勤務地最寄駅:都電荒川線・JR山手線・東西線/学習院下駅・高田馬場駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>700万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~500,000円<月給>330,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は前職・経験を考慮のうえ、規定に基づいて決定します。■賞与実績:年2回※但し、業績等の理由により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2025/10/2(木)2025/12/24(水)
更新日:2025/10/2(木)
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田錦町1-27 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~450,000円<月給>300,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は、経験・能力によって相談の上、決定します。■賞与あり:年収は最大賞与8ヵ月分支給の場合の算出額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2025/10/2(木)2025/12/24(水)
更新日:2025/10/8(水)
<勤務地詳細>本社住所:東京都文京区後楽2-3-19 住友不動産飯田橋ビル4号館8F勤務地最寄駅:各線/飯田橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):291,000円~430,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月:84,000円~190,000円<想定月額>375,000円~620,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回*別途、決算賞与あり*提示予定年収は、当社規定に合わせ、ご経験、スキルに応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2025/9/1(月)2025/11/23(日)
更新日:2025/10/1(水)
<勤務地詳細>本社住所:東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス19F勤務地最寄駅:JR線/駒込駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>500万円~625万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):284,000円~353,100円<月給>284,000円~353,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■モデル年収:24歳420万円、28歳470万円、30歳500万円 ■上記年収構成:月給×12+賞与(6ヶ月分) ※別途 各種手当 残業手当等が支給。■備考:昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月※2021年度:6ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2025/9/1(月)2025/11/23(日)
更新日:2025/9/26(金)
<勤務地詳細>本社住所:東京都文京区後楽2-3-19 住友不動産飯田橋ビル4号館8F勤務地最寄駅:各線/飯田橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):291,000円~430,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月:84,000円~190,000円<想定月額>375,000円~620,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回*別途、決算賞与あり*提示予定年収は、当社規定に合わせ、ご経験、スキルに応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2025/9/1(月)2025/11/23(日)
更新日:2025/10/2(木)
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区三番町5-7 精糖会館 6F勤務地最寄駅:半蔵門線/半蔵門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・年齢等を考慮して決定します。■昇給:年1回(昨年度実績1.39%)■賞与:年2回(昨年度実績4か月分)※求人票記載の年収は、賞与4か月分で計算賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2025/8/7(木)2025/11/5(水)
更新日:2025/9/11(木)

※求人応募完了数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2025/10/3(金)~2025/10/9(木)
※応募や採用の状況により、掲載予定期間の終了前に掲載を終了することがあります。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

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株式会社ポケモンセンター

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【六本木】人事<採用|研修|労務>エンタメ作品世界1位の総収益を誇る「ポケモン」/平均残業15H
本社 住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 420万円~608万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):292,820円~415,520円 固定残業手当/月:57,200円~82,790円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,020円~498,310円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※年1回3月に給与改定 ※給与には月25時間分のみなし時間外手当を含む※25時間を超える時間外労働は追加で支給 ■定期賞与:なし ※ただし、個人の業績評価に対し支給されるケース、全社業績に応じて全社員対象に支給されるケースが有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社商船三井

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【2026年4月入社 陸上職事務系(総合型)】世界貿易の専門性/幅広い分野で経験積めるフィールド
本社 住所:東京都港区虎ノ門2-1-1 商船三井ビル 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 606万円~1,598万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):379,300円~761,400円 <月給> 379,300円~761,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業手当 社会人4年目:時間外労働時間連動支給 社会人5年目~:固定残業手当制。月給に月45時間相当(98,700円~137,300円)の調整手当を含む。超過時間分は別途支給 ※経験、スキルに応じて年収を確定する ■昇給:年1回(4月)可能性有 ■賞与:年4回(6月、9月、12月、3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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カルビー株式会社

カルビー株式会社

【丸の内】リテールマーケティング ◆得意先のカテゴリー売上伸長にむけた課題発見~提案◆リモート可
本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館22F 勤務地最寄駅:各線/東京駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~360,000円 <月給> 270,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮の上で決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ※管理職の場合の賞与は年1回(5月)となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ネスレ日本株式会社

ネスレ日本株式会社

<2026年2月入社>【全国/未経験歓迎】法人営業/健康・栄養補助食品の付加価値提案/福利厚生充実◎
全国各支店 住所:全国いずれかの支店に配属となります 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 550万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~350,000円 <月給> 235,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■年収は前職・経験を考慮の上、決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ※賞与内にセールスインセンティブ制度あり ※借上社宅制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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