アルテアエンジニアリング株式会社 【東京:在宅勤務可】アプリケーションエンジニア(Fintech事業)※金融領域へのビジネス展開を推進

【東京:在宅勤務可】アプリケーションエンジニア(Fintech事業)※金融領域へのビジネス展開を推進

【機械学習や、データ分析、統計分析などの知見を活かして『金融機関や保険業界を対象とした弊社データ分析ソフトウェアのプリ／ポストセールス活動の推進』を担当いただきます。　※在宅勤務制度完備など、良好な就業環境に強み有り(年間休日120日・残業20時間程度・転勤当面無・定着率高め)】
～世界22ヶ国にオフィスを持ち社員を有するグローバルCAEソフトメーカーでの新規部署での採用/国内大手企業との取引を誇り、主要な自動車OEM、重工メーカー、電機メーカーでの採用率は100％～

■業務概要：※経験に応じて担当業務を打診いたします。
CAEソフトメーカーの同社での新しい事業『データ分析ソフトウェア』における金融領域へのビジネス展開に伴う採用になります。主に、下記業務に携わっていただきます。
（1）金融機関や保険業界を対象とした弊社データ分析ソフトウェアのプリ／ポストセールス活動の推進
（2）機械学習を活用したプロジェクトやPoC の推進
※製品は下記になります。
https://www.altairjp.co.jp/data-analytics-applications/

■魅力：
【在宅勤務可能】
所属は東京オフィスを想定しておりますが、働き方改革の１つとして「在宅勤務制度」を広く導入しており、利用も可能です。
【良好な就業環境】
残業時間も、通常月20時間程度で年間休日も120日以上あります。また、フレックスタイム制をとっている為、自身の裁量で働き方は決める事ができ、リフレッシュ休暇も毎年5日間付与されるため、有給と合わせて大型の連休をとることも可能です。
【高いシェアを誇る製品】
同社の製品は、主要な自動車OEM、重工メーカー、電機メーカーでの採用率は100％、その他の業種でも幅広くご利用いただいています。

■同社について:
同社は、1985年米国ミシガン州にて産声を上げ、現在では世界22ヶ国以上76都市に社員を有するAltair Engineering社の日本法人です。世界最先端CAEソフトウェアテクノロジーという元来の強みに加え、コンピューティングおよび製品設計コンサルティングにおけるビジネス基盤を有しており、今後デザイン領域、情報分析領域へとその事業を拡大していきます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件:下記いずれか1つに当てはまる方
（1）Python やR を用いたプログラミングスキルや、機械学習や、データ分析、統計分析などの知見
（2）銀行や金融サービス領域におけるビジネス経験 （金融系のシステムに精通している）
（3）グローバルのチームとの連携のため、メール、会話などの日本語と英語でのコミュニケーション。


＜語学補足＞
客先との交渉などはありませんが、海外支店の技術者とのコミュニケーションは必須です。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン14階
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／銀座一丁目駅　JR各私鉄　東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
※転勤は基本的に想定していません。
※所属は東京オフィスを想定しておりますが、働き方改革の１つとして「在宅勤務制度」を広く導入しており、利用も可能です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業は月20時間程度です。現社員で月40時間を超過する人は毎月2～4名程度です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中はフレックスタイム制度、時間有給休暇取得制度　利用不可

＜予定年収＞
1,000万円～1,500万円

＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：750,000円～1,000,000円
固定残業手当/月：213,016円～255,594円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
275,516円～338,927円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■インセンティブ：年俸と別途支給あり
※給与詳細は能力・経験を考慮し、相談の上で決定
※上記年収には残業手当（月40時間）、深夜手当（月20時間）諸手当（通勤手当は除く）、賞与を含んでいます。

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給。在宅勤務者は月2000円の手当あり。
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度／再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にOJTとなります。
■TOEIC(R)テスト受験料負担
■日本能率協会 e-ラーニングライブラリ

＜その他補足＞
■社会保険完備
■通勤手当
■各種福利厚生サービス（ベネフィットワン）
■各種教育研修制度（日本能率協会　e-ラーニングライブラリ）
■確定拠出年金制度
■育児休業制度（男性の取得実績あり）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、有給休暇（入社月に応じて付与）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（入社6ヶ月後、1年毎に5日の連続休暇可※利用月の制限なし）、育児休業制度（男性の取得実績あり）