株式会社フソウリブテック 【高松】建設コンサルティング営業※年間休日125日／月平均残業20h／20代30代の社員活躍中！

【高松】建設コンサルティング営業※年間休日125日／月平均残業20h／20代30代の社員活躍中！

■業務内容：
総合建設を執り行う営業として、新築、改修工事を中心にお客様先（新規・既存）の対応をしながら、民間工事、公共工事の案件を取ってくる仕事です。
(1)民間や官公庁、地方自治体などの建設工事案件確保のための受注活動
(2)紹介案件の対応・ヒアリング
(3)定期訪問・状況ヒアリング
(4)提案資料の作成

・取扱う物件：工業施設 , 商業施設 , 集合住宅 , 戸建て住宅 , 公共施設
・取引額の平均：1,000万円以下 , 5,000万円以下 , 1億円以下
・物件の立地（国内）：四国地方
・対象顧客：toB（法人向け） , toC（コンシューマー向け）
・担当顧客数：50以下
＜法人向け＞顧客規模：100人以下 , 500人以下
＜法人向け＞顧客業界：全業界

■ミッション：
従来は、社内からの紹介や縁で非住宅（総合建設）の案件を受注し、元請けとして積算から施工まで対応していましたが、今後の売上拡大のため、依頼があったものの対応に加えて自ら営業をかけるイメージです。

■組織構成：
配属予定の建設部プロデュース課は9名（男性 2名、女性 7名）で構成されており、担当頂く業務領域は現在2名（積算 1名・設計 1名）となっています。

■当社の魅力：
・有給休暇の取得は積極的に推奨しているため、有休の年間取得日数の平均は10.3日です。
直近では、スマート勤怠が導入されて、直行直退もしやすくなり、時間単位で有給休暇が取得できるため、子供の学校行事にも参加しやすいです。
・人財育成のため、資格取得サポート・外部研修にも力を入れております。建築施工管理技士、建築士などの資格取得の支援をしており、新入社員研修・階層別研修などを定期的におこなっています。その他にも、外部研修やセミナーにもどんどん受講できる風土があります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建設業界での就業経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・建築士の資格をお持ちの方
・施工管理技士の資格をお持ちの方

＜必要資格＞
歓迎条件：建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、建築施工管理技士補1級、建築施工管理技士補2級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：香川県高松市郷東町216
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：20時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
450万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～450,000円

＜月給＞
300,000円～450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：あり※個人の能力・業績による
■賞与：年2回（過去実績計3ヶ月分）※個人の能力・業績による
■モデル年収：
30代前半：500万円程度
30代後半：550～600万円程度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限14,000円
家族手当：10,000円（扶養家族がいる場合）
住宅手当：上限20,000円（支給条件あり）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
・引っ越し手当（県外から転居されて転職の方は最大10万円分の引っ越し手当支給あり）
・資格手当
・資格取得支援制度
・社用携帯電話貸与
・営業車一人一台貸与
・時短正社員制度
・フソウみらい大学
・「レフコ」優待券
・作業着支給
・表彰制度
・住宅手当（※諸規定有）
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・社員研修旅行
・勤続年数表彰

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土・日曜・祝日　
夏季休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇
※休日出勤の際は、代休取得可能