三岳工業株式会社 【東京】飲食店や商業施設の電気・内装施工管理　※転勤なし／家族手当有／大手企業との取引実績あり

【東京】飲食店や商業施設の電気・内装施工管理　※転勤なし／家族手当有／大手企業との取引実績あり

【生活に馴染みのある飲食店や商業施設の案件に携われる／直行直帰可能などの働きやすい環境◎／10年以上の継続勤務者多数】

■採用背景：
増員採用です。東京営業所として、売上拡大を目指していますが、現状の人員構成ではお預かり出来る案件量に限りがあるため、新しく人材をお迎えすることになりました。

■仕事内容：
飲食店や商業施設の店舗工事を中心に、厨房設備や空調・水周り設備の工事など、店舗プランニング業務を担う同社にて、電気・内装施工における施工管理営業を担当する部門のプレイングマネージャーとしてご活躍頂きます。ご入社いただける方には、プレイングマネージャーとして、顧客対応をいただきながら、案件をメンバーに任せ、メンバーの育成もお任せしたいと考
えています。

■業務の特徴：
・顧客担当：大手展示・ディスプレイ会社を3~4社ご担当頂きます。

■入社後の流れ：
まずは現場で基礎的な経験を積んでいただき、その後はお店全体の設備や飲食店以外の担当もお任せしていきます。 将来的には、ひとりで現場管理すべてをお任せできるように、成長いただきたいと考えています。

■働き方：
・基本的には工事現場常駐ではなく、見回りがメインとなります。
・緊急時やお客様からのご要望があった場合のみ、夜勤は発生しますが、月に1回発生するかしないかという程度で、転勤もございません。
・残業時間は個人の裁量にもよりますが、月30時間～40時間程度で、基本的には1人1案件のため、1人ひとりに負荷がかからないように配慮を進めています。
・直近導入した専用アプリを用いたスマホでの現場報告により直行直帰可能、転勤もないため、働きやすい環境です。

■組織構成：
取締役・部長・メンバー4名（電気1名、内装3名の20代～40代）
10年以上継続勤務者は2／3を占めており、定着率は高いです。また、社員の90%以上が既婚者であり、家族との時間も大切に出来る環境も魅力です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・電気・設備関連の内装工事会社での営業または施工管理のご経験
・リーダーやメンバーマネジメントのご経験（3名程度）

■歓迎条件：
・内装設備（電気、内装）領域における一通りのご経験
・商業施設関連、店舗関連の幅広いご経験

＜勤務地詳細＞
東京営業所
住所：東京都港区元赤坂１丁目5番25号 赤坂花の木ビル1F
勤務地最寄駅：丸の内線／赤坂見附駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無
転勤はありません。
勤務地は要望があればお聞きし、御相談に応じます。

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業時間平均月30時間～40時間・夜間工事は月変動（多くて月に4、5回）※翌日の振替半休等対応

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
650万円～850万円

＜賃金形態＞
月給制
■特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円～

＜月給＞
340,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
■賞与年2回（7月、12月）
■決算賞与1回（8月）
■東京勤務は地域手当月3万円支給。
※年収は、経験、年齢を考慮の上、決定致します
補足：当社には職能要件書があり、年齢と経験に伴い、明確な給与アップの仕組みがありますのでご安心下さい。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給　※会社規定により算出
家族手当：配偶者8,000円／子ども15,000円
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：65歳（継続雇用有）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTによる実地研修※半年間は先輩社員に同行し、仕事内容を学びます。
■社内研修会（週1回）■社外勉強会（月1回）
※外部のメーカー、商社などと連携した研修もご用意しています。

＜その他補足＞
■社員旅行：
2年に1度社員旅行があり、近年はハワイ(3回)やグアム、セブ島、シンガポール、ベトナム、北海道などに行っています。
■中退金加入：
中退金とは、中小企業退職金共済法に基づき設けられた中小企業のための国の退職金制度です。
■団体生命保険
[手当]
※資格取得時手当（例　管工事施工管理1級…10万円／2級…5万円）その他会社規定により多数有

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

月に一度土曜出社がございます
■休日休暇：GW、夏期休暇（5日）、年末年始休暇（8日）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇