富士フイルムソフトウエア株式会社 【神奈川】FPGAデジタル回路開発のリーダー候補※富士フイルムグループ/福利厚生◎

【神奈川】FPGAデジタル回路開発のリーダー候補※富士フイルムグループ/福利厚生◎

～「Value from Innovation」を掲げ世の中に驚きや喜びを与え続ける《富士フイルムグループ》のソフトウェア開発機能会社。
　ヘルスケアやイメージング分野など4つの事業分野のソフトウエア開発やその基盤技術に携わる、技術のプロ集団です。～

富士フイルムグループでは、商用プリンタやデジカメ、内視鏡など様々な分野でFPGAを活用しています。各事業の拡大・開発強化のため、将来的にFPGAデジタル回路開発を担っていただく設計リーダー候補を募集します。

■職務内容
富士フイルムで開発している医療機器（内視鏡やX線など）、商用プリンタ、生化学分析装置、デジタルカメラに搭載されるFPGA開発のプロジェクト推進サブリーダーとして、詳細設計、HDL設計・シミュレーション・実機評価などをご担当いただきます。※プロジェクト規模：2～5名

将来的には
・顧客要望ヒアリングと、システム仕様の決定
・新規技術要素の検討、及び次期製品への導入展開
などの他、組織強化・若手社員の育成など、職場の運営・推進の役割も担っていただきます。

■魅力
・仕様に対する裁量が広く、ご自身の設計思想を実現しやすい環境で、FPGAの専門性を磨きながらプロジェクト推進力・マネジメント力を鍛えていただけます。
・富士フイルムは医療分野に力を入れており、今後も業務拡大が見込まれます。
・バージョンアップ開発だけでなく、新規技術を活用した新規開発も増えています。

■技術キーワード
Xilinx社またはIntel社のFPGA、Verilog-HDL、EDAツール（RTLシミュレーション・静的解析）、画像処理、高速トランシーバIP

■同社の特徴：
◇FUJIFILMの業界最先端の製品開発に携わる事ができ、メーカーのエンジニアとして製品を世に送り出す達成感を味わえます。
◇週2回の定時退社日、在宅勤務制度など柔軟な働き方が可能な環境で、健康経営優良法人にも4年連続で認定されています。
◇「プロジェクトを成功に導くマネージャ(＝管理者)」だけでなく、「一流のエンジニア(＝技術者)」としてキャリア形成することも可能です。
◇従業員同士のコミュニケーションを高め、風通しの良い職場環境となるよう、社内イベントなど楽しい企画も不定期で実施しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
FPGA/ASICデジタル回路の詳細設計・実装・検証経験（1~2年程度以上）

＜勤務地詳細＞
宮台事業所
住所：神奈川県足柄上郡開成町宮台798
勤務地最寄駅：小田急線／開成駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:20～14:45
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:20～16:45
＜その他就業時間補足＞
全社平均残業25時間/月程度(時期により変動有)、毎週水・金曜は定時退社日。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
-

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
550万円～760万円

＜賃金形態＞
月給制
ご経験・キャリアなどを考慮の上、決定致します。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：256,000円～360,000円

＜月給＞
256,000円～360,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
ご経験・キャリアなどを考慮の上、決定致します。
・給与改定は年1回(6月)
・賞与は年2回(7月、12月)
入社にあたり転居を伴う場合、条件により引越費用・礼金仲介料補助

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給；新幹線通勤時も含む
家族手当：扶養家族×10,000円
住宅手当：上限40,000円(住宅状況や地域による)
社会保険：社会保険完備（富士フイルム健康保険組合加入）
退職金制度：会社規定による

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種専門教育/階層別能力開発研修・勉強会・社外研修会に参加可能。資格取得を奨励し手当を支給。
■より良い職場環境を目指し、「心理的安全性向上のための職場行動宣言→振り返りサイクル」も定期的に実施。

＜その他補足＞
★充実した福利厚生
富士フイルム健康保険組合、確定拠出年金、持ち株会、富士フイルム共済会(保養所施設多数、東京ディズニーリゾートスポンサー割引あり)、出産祝い金、IT技術資格取得助成手当など（労働組合なし）
★働きやすい環境づくり
在宅勤務、時短勤務、帯同/育児/介護等により退職した社員の再雇用制度、UFS(部下が上司を評価し、よりよいマネジメント体制・関係性づくりを図る制度)、＋STORY（キャリアについて棚卸し、上司と「対話」しながら共有して相互理解を深めるプログラム）など、制度充実

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■土日・祝日休み、年末年始、夏季休暇等
■有給休暇、特別休暇(慶弔、災害等）、産前産後休暇、その他育児休職・介護休職制度有