株式会社くらしの友

企業情報を詳しく見る

【栃木】ホテル副支配人／奥日光森のホテル◆リゾート地勤務／水道光熱費、寮費無料の寮完備／車通勤OK

【栃木】ホテル副支配人／奥日光森のホテル◆リゾート地勤務／水道光熱費、寮費無料の寮完備／車通勤OK

【将来的には支配人も目指せる／福利厚生充実／車通勤可／週休2日／年間約10,000件の葬儀を行い、首都圏トップクラスの実績を誇る『くらしの友』・安定基盤あり】

■業務内容：
当社が運営する宿泊・保養施設「奥日光森のホテル」にて副支配人として入社し、全体をまとめるためまずは各セクションの業務をお任せします（フロント、レストラン、客室・施設管理）。

■業務詳細：
主な業務としては時期によってのプランの作成など宿泊部門の運営をはじめとした売上管理になりますが、プレイングマネージャーとして全てのセクションのフォロー、マネジメントを行っていただき、支配人を目指すキャリアアップが可能です。

■配属先の特徴：
支配人以下の社員人数：9名、パート人数：10名、別途調理スタッフ在籍

■当ポジションの魅力：
・副支配人としてキャリアを積み、将来的には支配人として活躍頂けるポジションです。
・当社グループホテルのため、一般のお客様以外にも会員の集客もあり、閑散期も売り上げを確保できる強みがあります。
・寮完備（水道光熱費、寮費無料）、3食食事付き、自由に大浴場が利用可能など、福利厚生が充実しています。
・全体の30~40%が「中途入社」です。同じ経験をしている先輩がたくさんいるため中途組への理解があり、フォローも充実しています。

■奥日光森のホテル：
自然と共存する北欧スタイルのホテル
四季によって違った美しさを見せる奥日光の自然の中に佇むホテルです。大露天岩風呂や暖炉を囲むラウンジなど、こだわりの空間でお過ごしいただけます。
公式サイト：https://www.morino-h.com/

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・接客、料飲系の就業経験のある方
・管理系でキャリアを積みたいという思いのある方

■歓迎条件：
・英会話のスキルがある方

＜勤務地詳細＞
奥日光 森のホテル
住所：栃木県日光市湯元２５５１湯元もみの木通り 〒321-1662
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
日光宇都宮道路「清滝」ICより車で51分

＜転勤＞
有
原則転勤無

＜標準的な勤務時間帯＞
6:30～22:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
■上記時間内で実働7. 5時間のシフト制

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
無期正社員

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項無し

＜予定年収＞
544万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：292,000円～

＜月給＞
292,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※経験に応じて考慮いたします（下限を下回ることはございません）
※管理監督者扱いのため残業代支給の対象外となります
■賞与：年2回
■昇給：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月10万円
住宅手当：規定あり
寮社宅：寮完備※光熱水費無料、3食食事つき
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
上限65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJTが中心
・資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■慶弔・見舞金制度
■同グループ宿泊／飲食施設の社員割引（スポーツ観戦チケット、テーマパークの特別割引券など）
■親睦会活動
■確定拠出年金制度
■社員紹介制度

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日

・年間休日：現在108日ですが来年4月より120日に改定します
・当社の定めた月ごとの休日数、またシフトにより不規則な休日となります（希望考慮）
・有給休暇、産前産後休暇、育児休暇