求人詳細

募集要項

仕事内容	【丹羽郡/未経験歓迎】社内SE（自社生産システムの運用）◆業界安定性/福利厚生◎ ～創業100年以上の老舗企業 / 日本を代表する工作機械メーカー / モノづくりの産業を支えるリーディングカンパニー / 業界安定性・福利厚生◎～ ■採用背景：全社ITの基幹部署として、情報セキュリティ、システムの安定運用を維持しながら、ITの側面から会社の変革をリードできる組織にするための組織改革を行いたいと考えています。大型プロジェクトが控えていることを踏まえて、IT部門の組織強化を図るべくIT/情報系のバックグラウンドを持つ方の中途採用を行っています。 ■概要：当社の社内SEとして、主に自社生産システムの運用業務をお任せします。お任せする具体的な業務については、ご入社いただく方のご経験/希望を鑑みて決定してきます。【主な業務内容】・現場部門のニーズヒアリング・課題解決に向けたIT企画・システム開発におけるベンダーコントロールなど【当ポジションについて】・「個々の経験/能力」や「これからしていきたいこと」を面接にて判断して、判断していきます・当社の社内SE（情報システム部）には、アプリ開発や、インフラ開発等もあり、長期的にキャリアプランを形成できる環境です ■当社の魅力：海外進出を60年前のアメリカから本格的にスタートし、業界でいち早く海外での事業を展開をしてきました。徹底した顧客満足にこだわり続け、よりお客様に近い場所で安心して当社製品を使っていただきたいとの想いから、現在では80拠点以上におよぶ国内外の拠点にて現地に根付いた事業を展開しております。半世紀にわたり世界各国で事業を展開してきた経験から、柔軟なものの考え方が会社全体に根付いており、業務を進めるうえでも自由度が高く、良いと思ったことは何にでもチェレンジできる風土が当社の魅力です。また、若くから海外での業務を経験できるチャンスが多いのも魅力のひとつです。海外でグローバルな視野を養った若手従業員が多く活躍し、固定観念に捕われない革新的な考え方をどんどん事業に取り入れていける柔軟な風土が最大の強みです。 ■当社の魅力ポイント：・日本を代表する工作機械メーカー・創業100年以上の老舗企業・フレックスなど柔軟な働き方が可能・引っ越し補助有 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上＜応募資格/応募条件＞～メーカー/SIerでのご経験のみならず、情報系学部のバックグラウンドやアウトソーシング企業でのご経験の方にもご応募いただけます～ ■必須条件：以下いずれかの経験/知識/資格をお持ちの方・情報系の基礎知識（情報系の学部を卒業のされているバックグラウンドの方でも応募可）・ITパスポートや基礎情報処理技術者などの資格相当の知識・何かしらの開発/運用プロジェクトに携わったご経験をお持ちの方 ■歓迎経験：・何かしらの生産システム設計もしくは運用にかかわった経験のある方
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県丹羽郡大口町竹田1-131 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／柏森駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞ ※就業場所の変更の範囲：本社および会社の定める就労場所＜転勤＞有・将来的な転勤の可能性があるポジションです。(国内外問わず) ・海外売り上げが7～8割のグローバル企業なため、国内外問わず転勤の可能性があります＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：45分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:25～17:10 ＜その他就業時間補足＞ ※試用期間中はフレックスはなし
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 3ヶ月試用期間中はフレックスはなし（勤務時間：8時25分～17時10分）
給与	＜予定年収＞ 360万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～271,500円その他固定手当/月：4,000円～35,000円＜月給＞ 184,000円～306,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は経験・スキルを考慮の上、決定致します。 ■各種手当：・食事手当　4,000円/月・家族手当(税制上の扶養家族数に応じて支給)　0～31,000円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：￥15,000～(扶養者数による) 寮社宅：独身寮・借上社宅の制度あり（対象者の条件有）社会保険：社会保険完備退職金制度：６０歳定年退職以降の再雇用制度あり＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTが中心＜その他補足＞・制度：住宅融資制度・財形貯蓄制度・退職金制度・研修制度等・会員制リゾート施設、自社ゴルフ場割引利用・社員食堂
休日・休暇	完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日 ■長木連休：年末年始、夏季休暇、GW休暇 ■有給休暇：10～20日（※計画有休制度あり） ■各種休暇制度：リフレッシュ休暇、慶弔休暇、その他特別休暇、育児休業制度、介護休業制度など

会社概要

事業概要: ～日本のモノづくりを支える「工作機械のリーディングカンパニー」～
■事業内容：
CNC工作機械・FMS生産システム・生産支援ソフトウェア・レーザ加工機等の開発・生産・販売・輸出を手がけています。
工作機械は、素材を加工し部品を生み出す機械です。ありとあらゆる産業の部品を工作機械によって製造していることから、機械を作る機械「マザーマシン」と呼ばれ、世界のモノづくりの基礎を支える大変重要な製品です。同社は、より精度の高い部品をより速く生産できる高性能な工作機械を開発・提供していくことにより、人々の暮らしに豊かさをもたらし、社会に役立つことが工作機械メーカーの使命だと考えています。

所在地: 〒480-0197
愛知県丹羽郡大口町竹田1-131

設立: 1919年3月

従業員数: 8,600名

上場市場名: 非上場

資本金: 13,620百万円

平均年齢: 40.1歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.mazak.jp/

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求人コード 3009646374

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エリアから探す: 大口町
最寄り駅から探す: 柏森駅 / 江南駅(愛知県) / 扶桑駅
業種から探す: メーカー（機械・電気）業界 > 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

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ヤマザキマザック株式会社【丹羽郡/未経験歓迎】社内SE（自社生産システムの運用）◆業界安定性/福利厚生◎

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給与	＜予定年収＞　360万円～600万円　　＜賃金形態＞　月給制　特記事項なし　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：180,000円～271,500円　その他固定手当/月：4,000円～35,000円　　＜月給＞　184,000円～306,500円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※年収は経験・スキルを考慮の上、決定致します。　■各種手当：　・食事手当　4,000円/月　・家族手当(税制上の扶養家族数に応じて支給)　0～31,000円　■昇給：年1回　■賞与：年2回　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：愛知県丹羽郡大口町竹田1-131 　勤務地最寄駅：名鉄犬山線／柏森駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数120日　　■長木連休：年末年始、夏季休暇、GW休暇　■有給休暇：10～20日（※計画有休制度あり）　■各種休暇制度：リフレッシュ休暇、慶弔休暇、その他特別休暇、育児休業制度、介護休業制度など

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