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【神奈川／川崎】ビジネストラベル事業推進 実行リーダー　※テレワーク可／年休126日

【神奈川／川崎】ビジネストラベル事業推進 実行リーダー　※テレワーク可／年休126日

NECグループ会社向けに、ビジネストラベル（出張支援など）サービスの事業推進におけるリーダー・エキスパート職の募集です。

【具体的な業務内容】
・中期計画策定、事業戦略および販売企画全般
・売上/費用予算管理
・旅行業法および旅行業登録に関する手続きおよび管理
・NECグループ従業員向けサービスの業務プロセス最適化支援およびその管理など

■募集背景
当部門はＮＥＣグループの旅費・交通費の領域に於いて中核を担っています。
環境の変化やお客様のニーズに対応しながら、より安定したサービス提供可能な体制を構築するため、新たな人財の採用・育成を進めております。

また、当部門では従業員サービスの充実によって“Employee Experience”を向上させることを目指しており、私たちが創出するサービスがNECグループで広く活用されることが私たちの目標です。その目標の実現に向けて一緒に取り組んでいただける方に加わっていただき、組織力を強化したいと考えています。

■就業環境
・チーム内でコミュニケーションをとるために定期的にミーティングを行っておりますので、上司やチームメンバー含めて相談しやすい環境が整っております。
・上司との1on1を定期的に実施しており、業務目標進捗の確認や今後のキャリアについて話す機会を設けています。

■所属組織について
今回の募集対象であるビジネストラベル事業部門では、NECグループの旅費・交通費に関わる領域のサービス提供をしています。
海外・国内出張の最適な出張手配や手続きの効率化、コストダウンなどのトラベルマネジメントに留まらず、企業活動のバックアップに貢献しています。
男女比は５：５で、キャリア採用組が過半数を占めるなど経験豊富なメンバーが揃っています。

■キャリアパス想定
入社後数年間は、事業推進の担当者としてビジネストラベル業務領域のリード・牽引を期待します。
その後は、ビジネストラベル業務を含めた人事関連サービス業務の中核を担う人財になっていただくために、ご本人の適性と希望を考慮したうえで、他のサービス領域への異動、あるいはチームマネジメントの役割を担っていただくことを考えています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・戦略の立案やプロジェクトの推進を行ったご経験をお持ちの方
　なかでもITサービスの導入に関わったご経験のある方歓迎です。

【歓迎条件】
・ビジネストラベルに関する業務知識を有し、業務経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県川崎市中原区下沼部1753
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
（雇用条件に変更なし）

＜予定年収＞
550万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円～550,000円

＜月給＞
275,000円～550,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回　
■賞与：年2回支給（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき全額支給
家族手当：カフェテリアプラン導入
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：NEC企業年金基金加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、LinkedInラーニング

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年次有給休暇（初年度20日、当該年度付与の未使用分の翌年度への積立可、半日取得制度あり）、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇など